… by BXL Feminist: https://www.bruxelles.be/plan-egalite-femmes-hommes Regional level Circular of 26 November 2020 … at work for 2016–2020, point 49: https://www.egalite-femmes-hommes.gouv.fr/wp-content/uploads/2017/04/Pl… …
… ont empêché le projet d’atteindre ses objectifs? Des femmes et des hommes ont-ils participé à la conception et … un mécanisme permettant d’évaluer la satisfaction des femmes et des hommes bénéficiaires à l’égard des résultats du … un écart significatif entre la satisfaction des femmes et celle des hommes à l’égard de ces résultats? …
… préciser comment le projet s’attaque aux écarts entre les femmes et les hommes, ou répond aux besoins différents des femmes et des hommes, dans le domaine de l’intervention. Les …
… le projet s’attaquera aux écarts existant entre les femmes et les hommes et/ou aux besoins des femmes et des hommes dans le domaine de l’intervention. Les … l’expertise externe en matière de genre; la situation des femmes et des hommes dans l’entreprise, tels que les femmes …
… comment le projet s’attaquera aux écarts entre les femmes et les hommes, ou aux besoins spécifiques des femmes et des hommes, dans le domaine de l’intervention. Les … de déterminer les inégalités et les différences entre les femmes et les hommes dans toute leur diversité, ainsi que …
… a-t-il répondu aux besoins pratiques et stratégiques des femmes et des hommes? A-t-il contribué aux engagements … matière d’égalité de genre qui ont bénéficié à la fois aux femmes et aux hommes? Les mécanismes de suivi, … a donné des résultats positifs ou négatifs pour les femmes ou les hommes, cette information a-t-elle guidé les …
… été allouées et quelles ont été les réalisations pour les femmes et les hommes, les garçons et les filles dans toute … des allocations financières pour promouvoir les droits des femmes et l’égalité entre les femmes et les hommes Outil 8 Analyse de l’incidence des …
… considération les situations et les besoins différents des femmes et des hommes? La convention mentionne-t-elle … clairement qu’ils doivent être atteints tant pour les femmes que pour les hommes? Les procédures énoncées dans la …
… des différences entre les situations et les besoins des femmes et des hommes — dans leur diversité — et la mise en … pour décrire les écarts et les tendances entre les femmes et les hommes? L’analyse se réfère-t-elle à des … (c’est-à-dire des objectifs à atteindre tant pour les femmes que pour les hommes afin d’accroître l’égalité …
… des différences entre la situation et les besoins des femmes et des hommes)? L’appel à propositions exige-t-il … si les objectifs du projet: sont atteints tant pour les femmes que pour les hommes; incluent la ventilation spécifique des objectifs pour les femmes et les hommes; incluent des objectifs et des buts …
… l’égalité de genre Quelles sont les différences entre les femmes et les hommes en ce qui concerne la propriété et la … la flotte? Quelles sont les différences dans l’emploi des femmes et des hommes? Exemples d’indicateurs Quelles sont les différences entre les femmes et les hommes en ce qui concerne la propriété et la …
… sont les causes sous-jacentes du statut professionnel des femmes et des hommes? Dans tous les États membres, le statut professionnel des femmes et des hommes diffère; pourquoi est-ce le cas dans … sur le marché du travail? Quelle est la proportion de femmes et d’hommes dans les secteurs et les groupes ciblés? …
… de genre Combien d’entreprises appartiennent à des femmes et combien appartiennent à des hommes? Quelle est la proportion de femmes par rapport à celles des hommes parmi les chercheurs … est le soutien accordé aux entreprises appartenant à des femmes par rapport à celui accordé aux entreprises …
… Les organismes chargés de promouvoir l’égalité entre les femmes et les hommes au sein des autorités urbaines et des … tels que les conseils consultatifs sur l’égalité entre les femmes et les hommes, les organes administratifs centraux … responsables de la promotion de l’égalité entre les femmes et les hommes qui jouent un rôle juridique ou …
… soins multiples. En Espagne, 16 % des hommes et 31 % des femmes ont plus de 65 ans. L’espérance de vie moyenne est de 80,5 ans pour les hommes et de 86,3 ans pour les femmes [2] . Bien qu’Isabel soit malade depuis longtemps, … aux soignants. Il s’agit d’un point essentiel pour les femmes qui travaillent souvent à temps partiel pour répondre …
… aux soins et amélioration des conditions de travail des femmes et des hommes dans l’ensemble du secteur des soins … aux activités liées aux soins Augmentation de l’emploi des femmes et des hommes dans le secteur des soins formels Amélioration des conditions de travail pour les femmes et les hommes dans le secteur des soins Renforcement …