predominio real de un sexo en una ocupación particular o mayor porcentaje de un sexo en relación con el porcentaje esperado
Por ejemplo, como las mujeres tienden a estar infrarrepresentadas a un nivel agregado entre la población empleada, su participación esperada en una sola ocupación podría ser menor que la de los hombres si se distribuyeran de la misma manera en todas las ocupaciones. En la práctica, concebir la segregación de género en términos relativos puede ser problemático, ya que la razón principal por la cual las mujeres tienden a estar representadas por debajo del 50% de la fuerza laboral empleada es la división sexual del trabajo, y particularmente del trabajo doméstico y la proporción excesiva de mujeres en el trabajo doméstico y de de cuidados no remunerado y trabajo. Así pues, una expectativa razonable de partida para la igualdad de género sería medir la segregación teniendo en cuenta si un sexo u otro está en su mayoría en una ocupación o lugar de trabajo (usando términos absolutos).
The concepts and definitions found in this glossary were published in 2016, and some may be out-of-date. EIGE is currently looking into which terms may need to be updated in the future.