Care, work and economy
Decision-making and power
Governance
Movements and studies
Sex, gender and sexuality
Social affairs
Analytical fields
Education
Gender norms
Gender roles and relations
Health
Identity and the body
Inclusive decision-making
International affairs
Law and justice
Movements
Politics and policy-making
Sex and Gender
Society
Work
abortion
аборт
aborto
potrat
abort
Abort
άμβλωση (έκτρωση)
avortement
ginmhilleadh
abortus
абортус
dështim
pobačaj
aborts
abortas
raskaudenkeskeytys
abortusz
aborcja
avort
umelé prerušenie tehotenstva
splav
Termination of pregnancy due to the process started spontaneously (spontaneous abortion) or a deliberate termination of an unintended pregnancy, or a pregnancy that threatens the life or health of the pregnant woman, including her social and mental well-being (induced abortion).
Прекратяване на бременността, поради спонтанно възникване на процеса (спонтанен аборт) или умишлено прекратяване на нежелана бременност или на бременност, която застрашава живота или здравето на бременната жена, включително нейното социално и душевно благосъстояние (предизвикан аборт).
interrupción voluntaria del embarazo (aborto natural), deliberado o intencionado de un embarazo no deseado o que pone en peligro la vida o la salud de la embarazada y/o su integridad física, social y mental (aborto inducido)
ukončení těhotenství v důsledku dějů, které započaly samovolně (spontánní potrat), nebo záměrné ukončení nechtěného těhotenství nebo těhotenství, jež ohrožuje život nebo zdraví těhotné ženy, včetně její sociální a duševní pohody (uměle vyvolaný potrat)
afbrydelse af svangerskab som følge af en spontan proces (spontan abort) eller bevidst afbrydelse af uønsket svangerskab eller graviditet (provokeret abort). Provokeret abort kan også finde anvendelse ved svangerskab, der truer den gravide kvinders liv eller sundhed, herunder hendes sociale og mentale velbefindende.
vorzeitige Beendigung einer Schwangerschaft durch spontane Einleitung des Prozesses (Spontanabort, Fehlgeburt) oder absichtliche vorzeitige Beendigung einer ungewollten Schwangerschaft oder einer Schwangerschaft, durch die Leben oder Gesundheit der Schwangeren, einschließlich ihres sozialen und geistig-seelischen Wohls, bedroht wird (induzierter Abort oder Schwangerschaftsabbruch)
Raseduse katkemine iseeneslikult (iseeneslik abort) või soovimatu raseduse või raseda naise tervist, sh tema sotsiaalset ja vaimset heaolu ohustava raseduse tahtlik katkestamine (tehislik abort)
Διακοπή της κύησης λόγω διαδικασίας η οποία: ξεκίνησε αυτόματα (ακούσια αποβολή), ηθελημένη διακοπή ανεπιθύμητης κύησης ή κύησης που απειλεί τη ζωή ή την υγεία της εγκύου, συμπεριλαμβανομένης της κοινωνικής και ψυχικής ευεξίας της.
interruption de grossesse résultant d'un processus commencé spontanément (avortement spontané) ou interruption volontaire d'une grossesse non désirée qui met la vie ou la santé de la femme enceinte en danger, y compris son bien-être social et mental (avortement provoqué)
deireadh le toircheas mar gheall ar an bpróiseas a thosaigh go spontáineach (breith anabaí) nó toircheas nach raibh beartaithe nó toircheas a chuireann beatha nó sláinte na mná torraí i mbaol, lena n-áirítear folláine shóisialta agus intinne a fhoirceannadh d'aon turas (foirceannadh toirchis).
Abortus ili pobačaj je prekid trudnoće. Može se odnositi na spontani (spontani pobačaj) ili na namjerni prekid neželjene trudnoće ili trudnoće koja predstavlja prijetnju za zdravlje ili život žene, uključujući socijalnu i mentalnu dobrobit (indukovani abortus).
прекинување на бременоста поради спонтано почнување на процесот (спонтан абортус) или намерно прекинување на ненамерна бременост или бременост што претставува закана по животот или здравјето на бремената жена, вклучително и нејзината социјална и ментална добросостојба (индуциран абортус)
ndërprerje e shtatzanisë për shkak të procesit të filluar në mënyrë të pavullnetshme (dështim spontan/i pavullnetshëm) ose ndërprerje e qëllimshme e shtatzanisë ose shtatzanisë së padëshiruar që kërcënon jetën ose shëndetin e gruas shtatzënë, duke përfshirë mirëqenien e saj shoqërore dhe mendore (dështim i detyruar)
Abortus je prekid trudnoće. Može se odnositi na spontani (spontani pobačaj) ili na namerni prikid neželjene trudnoće ili trudnoće koja predstavlja pretnju za zdravlje ili život žene, uključujući socijalnu i mentalnu dobrobit (indukovani abortus).
Абортус је прекид трудноће. Може се односити нa спонтaни (спонтaни побaчaј) или нa нaмерни прикид нежељене трудноће или трудноће којa предстaвљa претњу зa здрaвље или живот жене, укључујући социјaлну и ментaлну добробит (индуковaни aбортус).
Абортус или побачај је прекид трудноће. Може се односити на спонтани (спонтани побачај) или на намјерни прекид нежељене трудноће или трудноће која представља пријетњу за здравље или живот жене, укључујући социјалну и менталну добробит (индуковани абортус).
prekid trudnoće zbog spontano započetog procesa (spontani pobačaj) ili namjerni prekid neželjene trudnoće, odnosno trudnoće koja ugrožava život ili zdravlje trudnice, uključujući socijalnu i mentalnu dobrobit (inducirani pobačaj)
interruzione di una gravidanza a causa di un processo iniziato spontaneamente (aborto spontaneo) oppure interruzione volontaria di una gravidanza non voluta o di una gravidanza che può mettere a rischio la vita o la salute della donna incinta, compreso il suo benessere sociale e mentale (aborto procurato)
grūtniecības pārtraukšana, ko rada spontāni sācies process (spontānais aborts), vai apzināta neplānotas grūtniecības vai grūtniecības, kas apdraud grūtnieces dzīvību vai veselību, tostarp viņas sociālo un garīgo labklājību, pārtraukšana (legālais aborts)
nėštumo nutraukimas dėl savaime prasidėjusio proceso (savaiminis abortas) arba apgalvotas nepageidaujamo nėštumo nutraukimas ar nėštumo, kuris kelia pavojų nėščios moters gyvybei ar sveikatai, įskaitant jos socialinę ir psichinę gerovę, nutraukimas (atliktas abortas)
doelbewuste beëindiging van een zwangerschap die het leven of de gezondheid van de zwangere vrouw bedreigt, waaronder haar sociaal en geestelijk welzijn
Ei-toivotun raskauden tai naisen henkeä ja terveyttä, mukaanlukien sosiaalista ja henkistä hyvinvointia, uhkaavan raskauden keinotekoinen keskeyttäminen
a terhesség megszakadása egy spontán módon elindult folyamat következtében (spontán vetélés) vagy egy nem kívánt terhesség, illetve egy, a várandós nő életét vagy egészségét – beleértve társadalmi és mentális jóllétét – veszélyeztető terhesség szándékos megszakítása nyomán (művi abortusz)
terminazzjoni ta’ tqala minħabba li l-proċess beda b’mod spontanju (abort spontanju) jew terminazzjoni b’mod intenzjonat ta’ tqala mhux intenzjonata jew ta’ tqala li thedded il-ħajja u s-saħħa tal-mara tqila, inkluż il-benesseri soċjali u mentali tagħha (abort prokurat)
przerwanie ciąży na skutek samoistnie rozpoczętego procesu (poronienie samoistne) lub celowe przerwanie niechcianej ciąży lub ciąży zagrażającej życiu lub zdrowiu ciężarnej, włączając w to jej społeczny dobrostan i stan psychiczny (wywołana aborcja)
interrupção de uma gravidez devido a um processo iniciado de forma espontânea (aborto espontâneo) ou interrupção deliberada de uma gravidez não desejada ou de uma gravidez que coloca em risco a vida ou saúde da mulher grávida, nomeadamente o seu bem-estar social e mental (aborto induzido)
întreruperea unei sarcini ca urmare a unui proces declanșat spontan (avort spontan) sau întreruperea intenționată a unei sarcini nedorite sau a unei sarcini care pune în pericol viața sau sănătatea femeii gravide, inclusiv bunastarea ei socială și psihică (avort provocat)
ukončenie tehotenstva z dôvodu procesu, ktorý sa začal spontánne (spontánny potrat) alebo zámerné ukončenie nezamýšľaného tehotenstva alebo tehotenstva, ktoré ohrozuje život alebo zdravie tehotnej ženy vrátane jej duševnej a spoločenskej pohody (umelo vyvolaný potrat)
prekinitev nosečnosti zaradi procesa, ki se je začel spontano (spontani splav), ali namerna prekinitev neželene nosečnosti ali nosečnosti, ki ogroža življenje ali zdravje nosečnice, vključno z njenim družbenim in duševnim dobrim počutjem (prostovoljna prekinitev nosečnosti)
Avbrytande av graviditet som inleds spontant (spontan abort/missfall) eller avsiktligt brytande av graviditet (inducerad abort) vid oönskad graviditet eller om graviditeten innebär fara för kvinnans liv eller hälsa.
(1) World Health Organization – WHO (2012). Safe Abortion: Technical and Policy Guidance for Health Systems; (2) CEDAW Committee (2014). Summary of the Inquiry concerning the Philippines under Article 8 of the Optional Protocol to the Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination against Women.
The conditions under which abortion is legally permitted differ from country to country. In some countries, access is highly restricted; in others, pregnancy termination is available on broad medical and social grounds, such as pregnancy being a result of rape or incest, where serious malformation of the foetus is medically diagnosed, or on request, the latter recognising the women’s free choice in matters related to reproduction.
Условията за извършване на законен аборт се различават в отделните държави. В някои държави достъпът е силно ограничен; в други прекратяването на бременността е възможно на широки медицински и социални основания, като например бременността да е в резултат на изнасилване или кръвосмешение; когато е поставена медицинска диагноза за сериозно увреждане на плода; или по желание, което представлява свободния избор на жената по въпроси, свързани с репродукцията.
Las condiciones legales en las que está permitido el aborto varían de un país a otro. En algunos países, el acceso está sumamente restringido, en otros, la terminación del embarazo sólo es admisible por razones médicas; por ejemplo, un embarazo resultado de una violación o incesto, el diagnóstico médico de una malformación seria del feto o, previa petición, esto último reconoce la libre elección de la mujer en cuestiones de reproducción.
Zákonné podmínky pro povolení potratu se v různých zemích liší. V některých zemích je přístup velmi omezený, jinde je ukončení těhotenství možné na základě celé řady zdravotních a sociálních důvodů, například je-li těhotenství důsledkem znásilnění nebo incestu, byla-li lékařem diagnostikována vážná malformace plodu, nebo na požádání, přičemž potrat na požádání uznává právo ženy na svobodnou volbu v otázkách reprodukce.
Betingelserne for, hvornår abort er tilladt i henhold til loven, varierer fra land til land. I nogle lande er adgangen til abort yderst begrænset. I andre lande er svangerskabsafbrydelse tilgængelig på medicinsk eller socialt grundlag, f.eks. i tilfælde af graviditet som følge af voldtægt eller incest, i tilfælde af en medicinsk diagnosticeret alvorlig misdannelse af fosteret, eller ganske enkelt på anmodning. I sidstnævnte tilfælde anerkendes kvindens frie valg i sager vedrørende egen reproduktion.
Die Bedingungen, unter denen ein Schwangerschaftsabbruch legal erlaubt ist, sind von Land zu Land verschieden. In einigen Ländern ist die Möglichkeit stark eingeschränkt, in anderen ist eine Beendigung der Schwangerschaft aus einer Vielzahl medizinischer und sozialer Gründe möglich, etwa bei einer Schwangerschaft infolge Vergewaltigung oder Inzest, wenn eine ernste Fehlbildung des Fetus medizinisch diagnostiziert wurde oder auf Wunsch, d. h. unter Anerkennung der freien Wahl von Frauen in Fragen der Fortpflanzung.
Riigiti lubatakse seaduslikku aborti erinevatel tingimustel. Mõnes riigis on ligipääs äärmiselt piiratud, teistes on võimalik rasedust katkestada mitmetel meditsiinilistel ja sotsiaalsetel põhjustel, nagu rasedus vägistamise või intsesti tagajärjel, loote tõsise väärarengu meditsiiniline diagnoos või naise soov, millega tunnustatakse naiste vaba valikut reproduktiivsusküsimustes.
Υπάρχουν αρκετοί ορισμοί για την έκτρωση που αντανακλούν διαφορετικές πολιτιστικές, κοινωνικές ή επιστημονικές απόψεις. Οι προϋποθέσεις υπό τις οποίες επιτρέπεται νομικά η άμβλωση διαφέρουν από χώρα σε χώρα. Σε ορισμένες, η συγκεκριμένη δυνατότητα είτε απαγορεύεται εντελώς είτε είναι εξαιρετικά περιορισμένη· σε άλλες, η διακοπή της κύησης επιτρέπεται για διάφορους ιατρικούς και κοινωνικούς λόγους, όπως στην περίπτωση κύησης, η οποία είναι αποτέλεσμα βιασμού ή/και αιμομιξίας, αλλά και όταν υπάρχει ιατρική διάγνωση σοβαρού προβλήματος Επίσης, στην περίπτωση που η άμβλωση ζητηθεί από την έγκυο, καθώς στις περισσότερες δυτικές τουλάχιστον χώρες αναγνωρίζεται η ελεύθερη βούληση των γυναικών σε θέματα σχετικά με την αναπαραγωγή και την αυτοδιάθεση των σωμάτων τους. Σημειώνεται ότι ο Παγκόσμιος Οργανισμός Υγείας συνιστά οι νόμιμες και ασφαλείς αμβλώσεις να είναι διαθέσιμες σε όλες τις γυναίκες του κόσμου.
Les conditions dans lesquelles l'avortement est légalement autorisé diffèrent d'un pays à l'autre. Dans certains pays, l'accès est strictement réglementé; dans d'autres, l'interruption de grossesse est disponible pour des motifs sociaux et économiques généraux, tels qu'une grossesse résultant de viol ou d'inceste; en cas de diagnostic médical établissant une grave malformation fœtale; ou sur demande, ce fondement juridique reconnaissant les conditions du libre choix d’une femme en matière de procréation.
Ní mar a chéile i ngach tír na coinníollacha faoina gceadaítear ginmhilleadh a dhéanamh go dleathach. I dtíortha áirithe, tá an-srian ar rochtain ar ghinmhilleadh; i dtíortha eile, tá foirceannadh toirchis ar fáil ar fhorais leathana liachta agus shóisialta, amhail toircheas mar thoradh ar éigniú agus ar chiorrú coil; nuair a dhéantar diagnóis liachta maidir le hanchuma thromchúiseach a bheith ar an bhféatas; nó ar iarratas, an dara ceann ag aithint shaor-rogha na mná i gcúrsaí a bhaineann le hatáirgeadh.
Uslovi pod kojima je abortus legalno dozvoljen razlikuju se od zemlje do zemlje. U nekim zemljama mogućnosti su veoma ograničene; u drugima prekid trudnoće je dostupan po različitim medicinskim ili društvenim osnovama, kao što je trudnoća koja je posljedica silovanja ili incesta, gdje su dijagnostikovane ozbiljne malformacije fetusa ili na zahtjev, koji se u novije vrijeme prepoznaje kao sloboda ženinog izbora kada je riječ o reprodukciji.
Условите под кои легално се дозволува абортусот се разликуваат од земја до земја. Во некои земји, пристапот е многу ограничен; во други, пак, прекинувањето на бременоста е дозволено на широки медицински и општествени основи, како кога бременоста е резултат на силување или инцест, кога медицински се дијагностицирани сериозни малформации на фетусот, или по барање - случај во кој се признава слободниот избор на жената по прашања поврзани со репродукцијата.
Kushtet në të cilat dështimi lejohet, ndryshojnë ligjërisht nga vendi në vend. Në disa vende, qasja është shumë e kufizuar; në disa të tjerë, ndërprerja e shtatzanisë mundësohet për arsye të ndryshme mjekësore dhe shoqërore, të tilla si: shtatzania që është rezultat i përdhunimit dhe incestit; kur diagnostikohet nga mjeku keqformimi serioz i fetusit; ose sipas kërkesës, duke njohur kështu zgjedhjen e lirë të grave në çështjet që lidhen me riprodhimin.
Uslovi pod kojima je abortus legalno dozvoljen razlikuju se od zemlje do zemlje. U nekim zemljama mogućnosti su veoma ograničene; u drugima prekid trudoće je dostupan na različitim medicinskim ili socijalnim osnovama, kao što je trudnoća koja je posledica silovanja ili incest, gde su dijagnostikovane ozbiljne malformacije fetusa ili na zahtev, koji se u novije vreme prepoznaje kao sloboda ženinog izbora kada je reč o reprodukciji
Услови под којимa је aбортус легaлно дозвољен рaзликују се од земље до земље. У неким земљaмa могућности су веомa огрaничене; у другимa прекид трудоће је доступaн нa рaзличитим медицинским или социјaлним основaмa, кaо што је трудноћa којa је последицa силовaњa или инцест, где су дијaгностиковaне озбиљне мaлформaције фетусa или нa зaхтев, који се у новије време препознaје кaо слободa жениног изборa кaдa је реч о репродукцији
Услови под којима је абортус легално дозвољен разликују се од земље до земље. У неким земљама могућности су веома ограничене; у другима прекид трудноће је доступан по различитим медицинским или друштвеним основама, као што је трудноћа која је посљедица силовања или инцеста, гдје су дијагностиковане озбиљне малформације фетуса или на захтјев, који се у новије вријеме препознаје као слобода жениног избора када је ријеч о репродукцији.
Uvjeti pod kojima je pobačaj zakonski dozvoljen razlikuju se od države do države. U nekim je državama pristup pobačaju vrlo ograničen, u drugima je pak prekid trudnoće dostupan na široj medicinskoj i socijalnoj osnovi, kao npr. kada je trudnoća rezultat silovanja ili incesta, kada su dijagnosticirane ozbiljne malformacije ploda, ili na zahtjev, pri čemu ovo posljednje podrazumijeva slobodu izbora koji žena ima u pitanjima reprodukcije.
Le condizioni alle quali l'aborto è legale variano da paese a paese. In alcuni paesi l'accesso all'aborto è soggetto a pesanti restrizioni; in altri l'interruzione della gravidanza è ammessa sulla base di motivazioni mediche e sociali generali, ad esempio se la gravidanza è la conseguenza di uno stupro o di incesto e in caso di gravi malformazioni del feto medicalmente accertate, oppure su richiesta; in quest'ultimo caso si riconosce l'autodeterminazione della donna nelle questioni inerenti alla riproduzione.
Nosacījumi, saskaņā ar kuriem aborts ir likumīgi atļauts, katrā valstī atšķiras. Dažās valstīs aborts ir stingri ierobežots, savukārt citās grūtniecības pārtraukšana ir atļauta dažādu medicīnisku un sociālu iemeslu dēļ, piemēram, ja grūtniecība ir izvarošanas vai incesta sekas, ja ir medicīniski konstatēta augļa anomālija vai pēc pieprasījuma, tādējādi atzīstot sievietes brīvu izvēli ar reprodukciju saistītos jautājumos.
Kiekvienoje šalyje nustatytos skirtingos sąlygos, pagal kurias teisiškai leidžiama atlikti abortą. Kai kuriose šalyse nustatytos itin griežtos aborto atlikimo sąlygos; kitose nėštumas nutraukiamas atsižvelgiant į įvairias medicinines ir socialines priežastis, pvz., jeigu pastojama po išžaginimo ir jeigu nustatoma kraujomaiša; jeigu medicinos priemonėmis nustatoma, kad vaisiaus vystymasis yra pavojingai sutrikęs; arba gavus prašymą - ši galimybė patvirtina laisvą moters pasirinkimą su reprodukcija susijusiais klausimais.
De omstandigheden waaronder abortus wettelijk is toegestaan, verschillen van land tot land. In sommige landen is de toegang zeer beperkt; in andere is beëindiging van de zwangerschap mogelijk op grond van een groot aantal medische en sociale omstandigheden, zoals wanneer de zwangerschap een gevolg is van verkrachting of incest; wanneer er een medische diagnose is van een ernstige misvorming van de foetus; of op verzoek, in landen die de vrije keuze van vrouwenin voortplantingsaangelegenheden respecteren.
Laillisen raskaudenkeskeytyksen perusteet vaihtelevat maittain. Joissakin maissa raskaudenkeskeytyksen saatavuus on erittäin rajattu, toisissa raskaudenkeskeytys on saatavilla laajojen lääketietellisten ja sosiaalisten syiden perusteella, esimerkiksi kun raskaus on seuraus raiskauksesta tai insestistä, kun sikiöllä on diagnosoitu vakava epämuodostuma tai naisen pyynnöstä, jolloin tunnustetaan naisen valinnanvapaus lisääntymiseen liittyvissä asioissa.
Országonként eltérő, hogy a jogszabályok milyen feltételekkel engedélyezik az abortuszt. Egyes országokban a hozzáférés nagymértékben korlátozott, máshol a terhességmegszakítás számos különböző orvosi és szociális indok alapján elérhető, ideértve azt, ha a terhesség szexuális erőszak vagy vérfertőzés következménye, ha orvosilag súlyos fejlődési rendellenességet diagnosztizáltak a magzatnál, vagy ha a nő a terhesség megszakítását kéri; utóbbi esetben elismerik a nő reprodukcióval kapcsolatos kérdésekben való döntési szabadságát.
Il-kundizzjonijiet li skonthom l-abort huwa legalment permess ivarjaw minn pajjiż għall-ieħor. F'ċertu pajjiżi, l-aċċess huwa ristrett; f'oħrajn, it-terminazzjoni tat-tqala tista' ssir minħabba diversi raġunijiet mediċi u soċjali, bħal tqala li hija riżultat ta' stupru u inċest; fejn malformazzjoni serja tal-fetu hija dijanjostikata b'mod mediku; jew fuq talba, din tal-aħħar tagħraf l-għażla ħielsa tan-nisa fi kwistjonijiet relatati mar-riproduzzjoni.
Warunki legalnej dopuszczalności aborcji różnią się w zależności od kraju. W niektórych krajach dostęp do aborcji jest bardzo ograniczony; w innych przerwanie ciąży jest dostępne z wielu powodów medycznych i społecznych, m.in. w przypadku ciąży będącej wynikiem gwałtu lub kazirodztwa; w przypadku poważnej deformacji płodu stwierdzonej przez lekarza, lub na żądanie; w ostatnim przypadku uznaje się wolny wybór kobiety w decydowaniu o reprodukcji.
As condições em que o aborto é legalmente permitido variam de país para país. Em alguns países, o acesso é muito restrito; noutros, a interrupção da gravidez é permitida por vários motivos de ordem clínica e social, tais como uma gravidez resultante de violação ou de incesto, quando é efetuado um diagnóstico clínico de malformação do feto ou por opção da mulher, sendo neste caso reconhecida a liberdade de escolha da mulher em questões relacionadas com a reprodução.
Condițiile în care avortul este permis legal diferă de la țară la țară. În unele țări accesul este foarte limitat, în altele, întreruperea sarcinii se poate face pe motive medicale și sociale generale, ca de exemplu în cazul unei sarcini rezultate dintr-un viol sau un incest; la diagnosticarea medicală a unei malformații grave a fătului sau la cerere, caz în care se recunoaște libertatea de alegere a femeii în chestiuni legate de reproducere.
Podmienky, za ktorých je umelé prerušenie tehotenstva povolené zákonom, sa líšia v závislosti od jednotlivých krajín. V niektorých krajinách je prístup k nemu veľmi obmedzený; v ďalších krajinách je ukončenie tehotenstva dostupné z rôznych zdravotných a sociálnych dôvodov, ako napríklad tehotenstvo v dôsledku znásilnenia alebo incestu; v prípade, že sa diagnostikuje vážna deformácia plodu; alebo na žiadosť, pričom v posledne menovanom prípade sa berie ohľad na slobodnú voľbu ženy v reprodukčných záležitostiach.
Pogoji, pod katerimi je splav zakonsko dovoljen, so v različnih državah različni. V nekaterih državah je dostop zelo omejen, v drugih je prekinitev nosečnosti na voljo zaradi številnih medicinskih in socialnih razlogov, na primer, če je nosečnost posledica posilstva in incesta, če je medicinsko diagnosticirana huda iznakaženost zarodka, ali na zahtevo, pri čemer se priznava svobodna volja ženske v zadevah, povezanih z reprodukcijo.
Villkoren för när abort tillåts skiljer sig mellan länder. I vissa länder är möjligheten mycket begränsad, i andra är inducerad abort möjligt på en rad medicinska och sociala grunder, t.ex. då graviditeten är en följd av våldtäkt eller incest, om fosterdiagnostik visar någon missbildning eller kromosomavvikelse hos fostret, eller på kvinnans egen begäran. Det senare avser kvinnors rätt till fria val när det gäller reproduktiv hälsa.
affirmative action measures
насърчителни действия
Acción positiva
opatření pozitivní diskriminace
positiv særbehandling
Affirmative-Action-Maßnahmen
võrdõiguslikkuse saavutamise erimeetmed
μέτρα θετικής δράσης
mesure d'action positive
bearta idirdhealaithe dearfaigh
mjere afirmativne akcije
афирмативни мерки
masa të veprimit pozitiv
mere аfirmаtivne аkcije
мере афирмативне акцијe
мјере афирмативне акције
misure sotto forma di azioni positive
pozitīvās rīcības pasākumi
teigiamo poveikio priemonės
voorkeursbeleid
positiiviset erityistoimet
megerősítő intézkedés
miżuri ta' azzjoni affermattiva
środki z zakresu pozytywnych działań
medidas de ação positiva
măsuri de acțiune afirmativă
vyrovnávajúce opatrenia
ukrepi za zagotavljanje enakopravnosti
aktiva åtgärder
assisting spouses
помагащи съпрузи
Ayuda familiar / cónyuges colaboradores / autónomos-as colaboradores-as
vypomáhající manžel či manželka
medhjælpende ægtefælle
mithelfender Ehepartner
abistavad abikaasad
συμβοηθoύσα/ών σύζυγος
conjoint aidant
céile cuidithe
pomažući supružnici, pomažući članovi/ice domaćinstva
сопружник (сопруг/сопруга) што помага
bashkëshort/i/ja ndihmës/e
pomаžući člаnovi/ce domаćinstvа (pomаžući supružnici)
помажући чланови/це домаћинства (помажући супружници)
помажући супружници, помажући чланови/ице домаћинства
pomažući supružnici
coniuge coadiuvante
līdzstrādājošais laulātais; līdzstrādājošā laulātā
sutuoktiniai pagalbininkai
meewerkende echtgeno(o)t(e)
avustava puoliso
segítő házastárs
konjuġi ta' għajnuna
małżonek współpracujący
cônjuge auxiliar
soție/soț colaborator
vypomáhajúci manžel alebo manželka
zakonci, ki pomagajo
medhjälpande partner
Spouses of people who are engaged in work usually of a self-employed or independent nature, where the spouse is an important contributor to the work but does not necessarily receive direct remuneration for it, and is often not entitled to social protection benefits.
Съпрузите, които обикновено са самостоятелно заети лица или работят на свободна практика, имат съществен принос към семейната икономическа дейност, но често не получават пряко заплащане за своя труд и не се ползват от социалната защита.
Cónyuge o familiar hasta segundo grado de consanguineidad que conviva con quien es empresario o empresaria familiar y que presta de manera voluntaria su trabajo al negocio o empresa familiar, sin que exista la obligación de que haya de estar incluido/a en el sistema de Seguridad Social como trabajador/a por cuenta ajena.
manžel či manželka osoby, která pracuje zpravidla jako osoba samostatně výdělečně činná nebo ve svobodném povolání, pokud dotyčný manžel či manželka významně přispívá k výkonu pracovní činnosti, přičemž za svou práci nemusí nutně dostávat přímou odměnu a často nemá nárok na sociální ochranu ani na sociální dávky
ægtefælle til en person, der er i beskæftigelse, typisk som selvstændig erhvervsdrivende, og hvor ægtefællen er en vigtig bidragyder til arbejdet, men ikke nødvendigvis modtager direkte betaling for det og ofte ikke har ret til sociale ydelser
mithelfende Ehepartnerinnen bzw. Ehepartner von Personen, die in der Regel einer selbstständigen Erwerbstätigkeit nachgehen, wobei die Ehepartnerin bzw. der Ehepartner einen wesentlichen Arbeitsbeitrag leistet, aber nicht notwendigerweise eine direkte Entlohnung für die Arbeit erhält und häufig keinen Anspruch auf Sozialversicherungsleistungen hat
Enamasti füüsilisest isikust ettevõtjana või iseseisvalt töötavate inimeste abikaasad, kes annavad olulise panuse töö tulemusse, saamata selle eest otsest tasu ning sageli omamata õigust sotsiaalkaitsega ettenähtud hüvitistele
σύζυγος προσώπου που εργάζεται συνήθως ως αυτοαπασχολούμενη/-ος ή που απασχολείται σε ανεξάρτητη εργασία, στην περίπτωση που ο/η σύζυγος συνεισφέρει σημαντικά στην εργασία, αλλά δεν αμείβεται απαραιτήτως άμεσα για την συγκεκριμένη συνεισφορά και συχνά δεν δικαιούται παροχές κοινωνικής προστασίας
conjoints de travailleurs indépendants ou, lorsque ceux-ci sont reconnus par le droit national, les partenaires de vie de travailleurs indépendants non salariés ni associés a l'entreprise, qui participent, de maniere habituelle et dans les conditions prevues par le droit national, a l'activité du travailleur indépendant en accomplissant soit les memes taches, soit des taches complementaires. "
céile daoine atá i bun oibre den chineál féinfhostaithe nó neamhspleách de ghnáth, nuair is rannpháirtí tábhachtach san obair é an céile ach nach gá go bhfaigheann siad luach saothair díreach dá barr, agus gur minic nach mbíonn teidlíocht acu ar shochair chosanta shóisialta
Pomažući članovi i članice domaćinstva su supružnici osoba koje su (najčešće) samozaposlene (npr. poduzetnici ili nositelji poljoprivrednih gazdinstava) i gdje supruga ili suprug značajno doprinosi poslu, ali ne prima i direktnu nadoknadu (zaradu) i ne ostvaruje prava na socijalnu, zdravstvenu zaštitu ili beneficije.
сопруг/сопруга на лице што најчесто врши самостојна дејност или е самовработено, при што сопругот/сопругата значително придонесува кон работата, но не секогаш добива директен надомест за работата, и често не остварува право на социјална заштита.
bashkëshortët/et e njerëzve që janë të angazhuar në punë zakonisht të natyrës si të vetëpunësuar ose të pavarur, ku bashkëshorti/ja është një kontribues/e i/e rëndësishëm/me në punë, por jo domosdoshmërisht merr shpërblim të drejtpërdrejtë për atë dhe shpesh nuk ka të drejtë për përfitime të mbrojtjes shoqërore
Pomаžući člаnovi i člаnice domаćinstvа su supružnici osobа koje su (nаjčešće) sаmozаposlene (npr. preduzetnici ili nositelji poljoprivrednih gаzdinstаvа, prim. prev.) i gde je suprug/а znаčаjno doprinosi poslu, аli ne primа i direktnu nаdoknаdu (zаrаdu) i ne ostvаruje prаvа nа socijаlnu, zdrаvstvenu zаštitu ili beneficije. Videti tаkođe: porodični rаdnik/cа
Помажући чланови и чланице домаћинства су супружници особа које су (најчешће) самозапослене (нпр. предузетници или носитељи пољопривредних газдинстава, прим. прев.) и где је супруг/а значајно доприноси послу, али не прима и директну надокнаду (зараду) и не остварује права на социјалну, здравствену заштиту или бенефиције. Видети такође: породични радник/ца
Помажући чланови и чланице домаћинства су супружници особа које су (најчешће) самозапослене (нпр. предузетници или носитељи пољопривредних газдинстава) и гдје супруга или супруг значајно доприноси послу, али не прима и директну надокнаду (зараду) и не остварује права на социјалну, здравствену заштиту или бенефиције.
suprug/a osobe koja obavlja uglavnom samostalnu djelatnost, pri čemu pomažući suprug/a značajno pridonosi poslu, ali ne mora nužno primati izravnu naknadu za svoj rad i često nema pravo na zdravstveno i mirovinsko osiguranje
coniuge di una persona che svolge abitualmente un'attività lavorativa autonoma o di natura indipendente, laddove il coniuge, pur contribuendo in misura rilevante a tale attività, non necessariamente riceve una remunerazione diretta per il lavoro svolto e spesso non ha diritto alle prestazioni di protezione sociale
nodarbinātas personas, kura parasti ir pašnodarbināts vai neatkarīgs darbinieks, laulātais, kurš sniedz būtisku ieguldījumu darbā, taču ne vienmēr par to saņem tiešu atalgojumu, un kuram bieži vien nav tiesību saņemt sociālās aizsardzības pabalstus
paprastai savisamdį ar nepriklausomo pobūdžio darbą pasirinkusių asmenų sutuoktiniai, kurie svariai padeda atliekant šį darbą, tačiau nebūtinai gauna tiesioginį atlygį už jį ir dažniausiai neturi teisės į socialinės apsaugos išmokas
de echtgenoten van personen die voor eigen rekening en risico een bedrijf of beroep uitoefenen, waarbij de echtgenote een niet onaanzienlijke inbreng in het bedrijf heeft maar daarvoor niet noodzakelijkerwijs een beloning ontvangt en dikwijls geen recht heeft op sociale bescherming
Itsenäisenä ammatinharjoittajana tai yrittäjänä toimivan henkilön puoliso, joka osallistuu merkittävällä tavalla työhön, mutta ei välttämättä saa suoraa korvausta työstään eikä ole oikeutettu sosiaaliturvaetuuksiin
rendszerint önálló vállalkozóként vagy független formában munkát végző személy házastársa, aki jelentősen hozzájárul az adott tevékenységhez, de nem feltétlenül részesül érte közvetlen javadalmazásban, és gyakran nem jogosult szociális ellátásokra
il-konjuġi ta' nies involuti f'xogħol fejn normalment persuna taħdem għal rasha jew tagħmel xogħol indipendenti, fejn il-konjuġi (ir-raġel jew il-mara) huwa kontributur importanti għax-xogħol iżda mhux neċessarjament jirċievi remunerazzjoni diretta għal dan ix-xogħol u spiss ma jkunx intitolat għall-benefiċċji tal-protezzjoni soċjali.
małżonek osoby pracującej, zwykle osoby samozatrudnionej lub pracującej niezależnie, w przypadku gdy małżonek ten wnosi istotny wkład w pracę, jednak niekoniecznie otrzymuje za to bezpośrednie wynagrodzenie, a także często nie jest uprawniony do świadczeń z tytułu ochrony socjalnej
cônjuge de pessoa que trabalha em atividades geralmente de natureza independente ou não assalariada, que presta um importante contributo ao trabalho desta pessoa sem receber necessariamente uma remuneração direta e não tendo, habitualmente, direito a prestações de segurança social
soțul sau soția persoanelor care desfășoară activități independente în care soțul sau soția are o contributie importanta la activitate dar nu este neapărat remunerat(a) direct, și de multe ori nu are dreptul la prestatiile de protectie sociala
manželka alebo manžel osoby, ktorá pracuje spravidla ako samostatne zárobkovo činná osoba, alebo je v slobodnom povolaní, kde dotyčná manželka alebo dotyčný manžel významne prispieva k výkonu práce, ale nie vždy za to dostáva náležitú priamu odmenu a často nemá nárok na výhody vyplývajúce zo sociálnej ochrany
zakonci oseb, ki so samozaposlene ali opravljajo neodvisno delo, kjer zakonec pomembno prispeva k delu, vendar ni nujno, da zanj dobi neposredno plačilo ali nadomestilo in pogosto ni upravičen do denarnih socialnih prejemkov
en partner till en person som oftast arbetar som egenföretagare eller med självständigt arbete där partnern utgör ett viktigt bidrag i arbetet men inte nödvändigtvis erhåller ersättning för detta och ofta inte har rätt till förmåner i form av socialt skydd
European Commission (1998). 100 Words for Equality: A Glossary of Terms on Equality between Women and Men.
Οι σύζυγοί τους –κυρίως γυναίκες– που ουσιαστικά βοηθούν στη διαχείρηση της οικογενειακής επιχείρησης, στον γεωργικό, βιοτεχνικό, εμπορικό ή επαγγελματικό τομέα, παραμένουν πολύ συχνά σε ορισμένα κράτη μέλη αόρατες/οι εργαζόμενες/οι, οι οποίες/οι, εάν συμμετείχαν στο πρόγραμμα κοινωνικής ασφάλισης, θα συνέβαλαν στην αύξηση του ποσοστού δραστηριότητας και επίσης στην ταχύτερη επίτευξη των στόχων της αναπτυξιακής στρατηγικής για την Ευρώπη 2020.
Lorsqu'il existe, dans un Etat membre, un système de protection sociale pour les travailleurs indépendants, ledit Etat membre prend les mesures nécessaires pour que les conjoints et les partenaires de vie visés a l'article 2 point b), puissent bénéficier d'une protection sociale en conformité avec le droit national.
niet van toepassing
asylum-seeking women and girls
търсещи убежище жени или момичета
mujeres o niñas en busca de asilo
žadatelka o azyl
asylsøgende kvinder og piger
Asylsuchende Frau
varjupaika taotlev naine või tütarlaps
γυναίκες ή κορίτσια που αιτούνται άσυλο
iarrthóir tearmainn mná nó cailín
žene i djevojke tražiteljice azila
жена или девојка - барателка на азил
gra dhe vajza që kërkojnë azil
žene i devojke trаžiteljke аzilа
жене и девојке тражитељке азила
жене и дјевојке тражитељке азила
tražiteljica azila
donne o bambine richiedenti asilo
patvēruma meklētāja
prieglobsčio prašanti moteris ar mergina
asielzoekster
turvapaikkaa hakeva nainen tai tyttö
menedékkérő nő vagy lány
mara jew tifla li qed tfittex ażil
kobieta lub dziewczynka ubiegająca się o azyl
mulher ou rapariga requerente de asilo
femeie sau fată solicitantă de azil
žena alebo dievča žiadajúce o azyl
prosilka za azil
asylsökande kvinnor eller flickor
Woman or girl who has left her country of origin in order to seek international protection.
Жени или непридружени момичета, които са напуснали своята държава на произход, за да търсят международна закрила.
mujeres o niñas que viajen no acompañadas, habiendo dejado su país de origen para buscar protección internacional.
žena nebo dívka bez doprovodu, která opustila svou zemi původu se záměrem usilovat o získání mezinárodní ochrany
kvinde eller uledsaget pige, der har forladt sit hjemland for at søge international beskyttelse
Frau oder unbegleitetes Mädchen, die/das ihr/sein Herkunftsland verlassen hat, um internationalen Schutz zu ersuchen
Naine või saatjata tüdruk, kes on lahkunud päritoluriigist rahvusvahelise kaitse saamiseks
γυναίκες ή ασυνόδευτα κορίτσια που εγκατέλειψαν τη χώρα καταγωγής τους για να αναζητήσουν διεθνή προστασία.
bean nó girseach gan tionlacan a d’fhág a tír thionscnaimh chun cosaint idirnáisiúnta a lorg
Tražiteljica azila je žena ili djevojka koja je napustila zemlju porijekla u cilju dobijanja međunarodne zaštite.
жена, или девојка што не е во придружба, која ја напуштила својата земја за да бара меѓународна заштита
grua ose vajzë e pashoqëruar që ka lënë vendin e saj të origjinës për të kërkuar mbrojtje ndërkombëtare
Trаžiteljkа аzilа je ženа ili devojkа kojа je nаpustilа zemlju poreklа u cilju dobijаnjа međunаrodne zаštite. Može podneti i formаlni zаhtev zа stаtus izbeglice, koji još uvek nije odobren odnosno, nije prepoznаtа kаo izbeglicа od institucijа nаdležnih zа аzil ili, аlternаtivno, još uvek nije podnelа zаhtev zа dobijаnje stаtusа izbeglice.
Тражитељка азила је жена или девојка која је напустила земљу порекла у циљу добијања међународне заштите. Може поднети и формални захтев за статус избеглице, који још увек није одобрен односно, није препозната као избеглица од институција надлежних за азил или, алтернативно, још увек није поднела захтев за добијање статуса избеглице.
Тражитељка азила је жена или дјевојка која је напустила земљу поријекла у циљу добијања међународне заштите. Може поднијети и формални захтјев за статус избјеглице, који још увијек није одобрен, односно, није препозната као избјеглица од институција надлежних за азил или, као друга могућност, још увијек није поднијела захтјев за добијање статуса избјеглице.
djevojka bez pratnje ili žena koja je napustila svoju domovinu kako bi zatražila zaštitu međunarodne zajednice
donne o bambine non accompagnate che hanno lasciato il paese di origine per chiedere protezione internazionale
sieviete vai nepavadīta meitene, kura ir pametusi savu izcelsmes valsti, lai meklētu starptautisko aizsardzību
savo kilmės šalį palikusi ir tarptautinės apsaugos prašanti moteris ar mergaitė
vrouw ofmeisje dat haar land van herkomst heeft verlaten om internationale bescherming te zoeken
Kansainvälistä suojelua oman maansa ulkopuolelta hakeva nainen tai ilman huoltajaa oleva tyttö
a származási országát nemzetközi védelem kérelmezése céljából elhagyó nő vagy kísérő nélküli lány
mara jew tifla mhux akkumpanjata li ħalliet il-pajjiż ta' oriġini tagħha sabiex tfittex protezzjoni internazzjonali
kobieta lub dziewczynka pozostawiona bez opieki, która opuściła swój kraj pochodzenia w poszukiwaniu ochrony międzynarodowej
mulher ou rapariga não acompanhada que deixou o seu país de origem à procura de proteção internacional
femeie sau fată neînsoțită care și-a părăsit țara de origine pentru a căuta protecție internațională.
žena alebo dievča bez sprievodu, ktoré odišli zo svojej krajiny pôvodu s cieľom požiadať o medzinárodnú ochranu
ženska ali dekle, ki je zapustila svojo državo izvora, da bi poiskala mednarodno zaščito
kvinnor eller ensamkommande flickor som har lämnat sitt ursprungsland för att söka internationellt skydd
(1) United Nations High Commissioner for Refugees − UNHCR (2006). Master Glossary of Terms Rev.1. (2) European Council (2004). Directive 2004/83/EC of 29 April 2004 on minimum standards for the qualification and status of third country nationals or stateless persons as refugees or as persons who otherwise need international protection and the content of the protection granted. (3) CEDAW Committee (2014). General Recommendation No 32 on the gender related dimensions of refugee status, asylum, nationality and statelessness of women.
May have formally applied for status as a refugee without yet having been recognised as such by the applicable national asylum body, or, alternatively, she may not yet have applied for status by submitting her claim. The term ‘asylum-seeker’ is not defined under any international legal instrument and is subject to definition by national law. Although the granting of refugee status is the prerogative of the state, subject to some exceptions, refugee status is declaratory rather than determinative: that is, persons do not become refugees because of recognition, but they are recognised because they are refugees. Not every woman seeking asylum will ultimately be recognised as a refugee, but every refugee woman is initially an asylum-seeker.
Възможно е вече официално да е кандидатствала за статут на бежанец, но все още да не е призната като такава от приложимия национален орган по убежището, или все още да не е кандидатствала за такъв статут чрез подаване на своето искане. Изразът „търсеща убежище“ не е дефиниран с международен правен инструмент и е предмет на определяне от националното право. Макар че предоставянето на статут на бежанец е привилегия на държавата, предмет на някои изключения, статутът на бежанец е по-скоро обяснителен, отколкото определящ: тоест, лицата не стават бежанци, защото са признати за такива, а биват признати за такива, защото са бежанци. Не всяка жена, търсеща убежище, в крайна сметка ще бъде призната за бежанец, но всяка жена - бежанец е първоначално търсеща убежище
Pueden haber solicitado formalmente el estatus de refugiadas pero tiene todavía que ser reconocidas como tal por el organismo nacional de asilo o puede que no hayan presentando todavía la solicitud. El término «solicitante de asilo» no está definido conforme a ningún instrumento internacional legal y está sujeto a la definición según la ley nacional. Si bien conceder el asilo a determinada persona es prerrogativa del Estado, con algunas excepciones, el estatus de persona refugiada es declaratorio más que determinativo: es decir, las personas no se convierten en refugiadas por reconocimiento, sino que son reconocidas por su calidad de refugiadas. No todas las mujeres solicitantes de asilo serán finalmente reconocidas como refugiadas pero todas las mujeres refugiadas son inicialmente solicitantes de asilo.
Může se jednat o ženu nebo dívku, která již podala oficiální žádost o přiznání statusu uprchlíka, ten jí však dosud nebyl příslušným národním orgánem pro udělování azylu přiznán, nebo zatím o přiznání tohoto statusu nepožádala. Termín „žadatel o azyl“ není mezinárodními právními dokumenty definován a jeho definice je věcí vnitrostátních právních předpisů. Přestože udělování statusu uprchlíka je, s určitými výjimkami, výsadou státu, status uprchlíka není determinativní, nýbrž deklaratorní. To znamená, že osoba se nestává uprchlíkem tím, že je za něj uznána, nýbrž je za něj uznána proto, že uprchlíkem je. Ne každá žadatelka o azyl bude nakonec uznána za uprchlici, každá uprchlice je však nejprve žadatelkou o azyl.
Hun kan enten formelt have ansøgt om flygtningestatus uden endnu at være blevet anerkendt som sådan af den pågældende stats asylbehandlingsinstans, eller hun har endnu ikke ansøgt om flygtningestatus ved at indgive en ansøgning. Udtrykket "asylansøger" er ikke defineret i et internationalt retsinstrument, men defineres i den nationale lovgivning. Selv om tildeling af flygtningestatus med få undtagelser er statens suveræne privilegium, er flygtningestatus af deklaratorisk karakter snarere end endelig: det vil sige, at personer ikke bliver flygtninge på grund af anerkendelse som flygtning, men at de anerkendes, fordi de er flygtninge. Ikke alle asylsøgende kvinder vil i sidste ende blive anerkendt som flygtning, men alle kvinder, der er flygtninge, er fra starten asylansøgere.
Die Frau oder das Mädchen hat ggfs. entweder formell Antrag auf Anerkennung des Flüchtlingsstatus gestellt, dem aber von der zuständigen nationalen Asylstelle noch nicht stattgegeben wurde, oder ihren Status noch nicht durch Vorlage ihres Anspruchs geltend gemacht. Der Begriff „Asylsuchender“ ist in keinem internationalen Rechtsinstrument definiert und unterliegt daher der Definition des jeweiligen nationalen Rechts. Die Gewährung des Flüchtlingsstatus ist zwar, von einigen Ausnahmen ausgenommen, Vorrecht des jeweiligen Staates, der Flüchtlingsstatus hat jedoch eher feststellenden als bestimmenden Charakter, d. h., Menschen werden nicht zu Flüchtlingen, weil sie als solche anerkannt werden, sondern sie werden als solche anerkannt, weil sie Flüchtlinge sind. Nicht jede Frau, die um Asyl nachsucht, wird letztendlich als Flüchtling anerkannt, aber jede Flüchtlingsfrau ist zu Beginn Asylsuchende.
Võib olla ametlikult taotlenud pagulasseisundit, kuid vastav riiklik asutus pole teda veel pagulasena tunnustanud või ta pole veel varjupaigataotlust esitanud. Terminit „varjupaigataotleja“ pole üheski rahvusvahelises õigusaktis määratletud ning see tuleb määratleda riigisiseses õiguses. Kuigi pagulasseisundi andmine on riigi eesõigus, on vaatamata mõnele erandile pagulasseisund deklaratiivne, mitte määrav. See tähendab, et inimesed ei saa pagulaseks tunnustamise tõttu, vaid nende seisundit tunnustatakse, sest nad on pagulased. Mitte iga naist, kes taotleb varjupaika, ei tunnustata pagulasena, kuid iga pagulane on algselt olnud varjupaigataotleja.
Κρίνεται ως ιδιαίτερα σημαντικό γεγονός ο εντοπισμός των ιδιαίτερων αναγκών και η στήριξη των γυναικών και κοριτσιών που χρήζουν διεθνούς προστασίας, όπως και η αναγνώριση της ιδιότητας της δικαιούχου διεθνούς προστασίας στο πρόσωπό τους, προκειμένου να απολαύσουν την προστασία που δικαιούνται στη χώρα υποδοχής. Μπορεί είτε να έχουν υποβάλει επίσημη αίτηση για τη χορήγηση καθεστώτος γυναίκας πρόσφυγα, αλλά να μην τους έχει αναγνωριστεί η συγκεκριμένη ιδιότητα από τον εθνικό φορέα χορήγησης ασύλου, είτε να μην έχουν υποβάλει ακόμα σχετική αίτηση. Ο όρος «αιτούσα/αιτών άσυλο» δεν ορίζεται σε κάποιο διεθνές νομικό κείμενο, αλλά από το εκάστοτε εθνικό δίκαιο. Σημειώνεται ότι παρόλο που η χορήγηση καθεστώτος γυναίκας ή άνδρα πρόσφυγα αποτελεί αρμοδιότητα του κράτους, με την επιφύλαξη ορισμένων εξαιρέσεων, το καθεστώς της/του πρόσφυγα είναι μάλλον δηλωτικό και όχι καθοριστικό: δηλαδή, μια γυναίκα ή ένας άνδρας δεν γίνεται πρόσφυγας λόγω αναγνώρισης του καθεστώτος πρόσφυγα· το καθεστώς της/του πρόσφυγα αναγνωρίζεται ακριβώς διότι είναι πρόσφυγας. Δεν θα αναγνωριστούν, για παράδειγμα, τελικά ως πρόσφυγες όλες οι γυναίκες που αναζητούν άσυλο. Ωστόσο, κάθε γυναίκα πρόσφυγας είναι αρχικά αιτούσα άσυλο.
D'fhéadfaí go ndearna sí iarratas go foirmiúil ar stádas mar dhídeanaí ach nach bhfuil sí fós aitheanta mar sin ag an gcomhlacht náisiúnta tearmainn is infheidhme nó nár chuir sí iarratas isteach ar stádas trína héileamh a chur isteach. Ní shainmhínítear an téarma 'iarrthóir tearmainn' faoi aon ionstraim dlí idirnáisiúnta agus tá sé faoi réir sainmhínithe de réir an dlí náisiúnta. Cé gur sainchumas an stáit é stádas dídeanaithe a dheonú, faoi réir roinnt eisceachtaí, tá stádas dídeanaithe dearbhaitheach seachas cinntitheach: is é sin, ní dídeanaithe iad daoine mar gheall ar aitheantas, ach aithnítear iad toisc gur dídeanaithe iad. Ní dhéanfar gach bean atá ag lorg tearmainn a aithint mar dhídeanaí ar deireadh thiar, ach is iarrthóir tearmainn gach dídeanaí mná i dtosach báire.
Može podnijeti i formalni zahtjev za status izbjeglice, koji još uvijek nije odobren, odnosno, nije prepoznata kao izbjeglica od institucija nadležnih za azil ili, kao druga mogućnost, još uvijek nije podnijela zahtjev za dobijanje statusa izbjeglice. Termin “tražilac/teljica” azila nije prepoznat u međunarodnim pravnim dokumentima i predmet je definisanja pravnog sistema nacionalnih država. Odobravanje statusa izbjeglice je nadležnost države, i, osim u nekim izuzetnim slučajevima, izbjeglički status je više deklarativan, nego što je određujući: to znači da osoba ne postaje izbjeglica time što je dobila formalno taj status, nego je ona prepoznata tim statusom zato što jeste izbjeglica. Tako neće svaka žena tražiteljica azila nužno biti prepoznata kao izbjeglica, ali je svaka žena izbjeglica tražiteljica azila.
Може формално да побарала статус на бегалка, но сè уште треба да биде признаена како таква од страна на националниот орган за азил, или сè уште не поднела барање за да добие таков статус. Терминот „барател/барателка на азил“ не е дефиниран во ниеден правен инструмент и се дефинира во зависност од домашното право. Иако доделувањето статус на бегалец/бегалка е прерогатив на државата, со одредени исклучоци, статусот на бегалец/бегалка повеќе е декларативен отколку детерминирачки, т.е. лицата не стануваат бегалци поради признавањето, туку се признаваат бидејќи се бегалци. Не секоја жена што бара азил се признава за бегалка, но секоја бегалка првично е барателка на азил.
gruaja ose vajza mund të ketë aplikuar zyrtarisht për statusin e refugjatit, por ende nuk ju është njohur si e tillë nga organi zbatues kombëtar i azilit ose ajo ende nuk ka aplikuar për status përmes paraqitjes së kërkesës e saj. Termi ‘azilkërkues’ nuk përcaktohet në asnjë instrument ligjor ndërkombëtar dhe i nënshtrohet përcaktimit nga ligji kombëtar. Megjithëse dhënia e statusit të refugjatit është privilegj i shtetit ofrues, duke iu nënshtruar disa përjashtimeve, statusi i refugjatit është më tepër deklarativ sesa përcaktues: domethënë, personat nuk bëhen refugjatë për shkak të njohjes, por ata njihen sepse janë refugjatë. Jo çdo grua që kërkon azil në fund të fundit do të njihet si refugjate, por çdo grua refugjate fillimisht është azilkërkuese.
Termin “trаžilаc/trаžiteljkа” аzilа nije prepoznаt u međunаrodnim prаvnim dokumentimа i predmet je definisаnjа prаvnog sistemа nаcionаlnih držаvа. Odobrаvаnje stаtusа izbeglice je nаdležnost držаve, i, osim u nekim izuzetnim slučаjevimа, izbeglički stаtus je više deklаrаtivаn, nego što je određujući: to znаči dа osobа ne postаje izbeglicа time što je dobilа formаlno tаj stаtus, nego je onа prepoznаtа tim stаtusom zаto što jeste izbeglicа. Tаko neće svаkа ženа trаžiteljkа аzilа nužno biti prepoznаtа kаo izbeglicа, аli je svаkа ženа izbeglicа trаžiteljkа аzilа.
Термин “тражилац/тражитељка” азила није препознат у међународним правним документима и предмет је дефинисања правног система националних држава. Одобравање статуса избеглице је надлежност државе, и, осим у неким изузетним случајевима, избеглички статус је више декларативан, него што је одређујући: то значи да особа не постаје избеглица тиме што је добила формално тај статус, него је она препозната тим статусом зато што јесте избеглица. Тако неће свака жена тражитељка азила нужно бити препозната као избеглица, али је свака жена избеглица тражитељка азила.
Термин “тражилац/тељка” азила није препознат у међународним правним документима и предмет је дефинисања правног система националних држава. Одобравање статуса избјеглице је надлежност државе, и, осим у неким изузетним случајевима, избјеглички статус је више декларативан, него што је одређујући: то значи да особа не постаје избјеглица тиме што је добила формално тај статус, него је она препозната тим статусом зато што јесте избјеглица. Тако неће свака жена тражитељка азила нужно бити препозната као избјеглица, али је свака жена избјеглица тражитељка азила.
Osoba je možda formalno zatražila status izbjeglice, ali joj taj status još nije potvrdilo nacionalno tijelo za odobravanje azila ili još nije podnijela zahtjev za priznavanje toga statusa. Izraz "tražiteljica azila" nije definiran ni jednim međunarodnim zakonskim instrumentom i podliježe definiciji u nacionalnom zakonodavstvu. Iako je odobrenje azila isključivo pravo svake države uz određene izuzetke, status izbjeglice više je formalan nego determinativan. Drugim riječima, osobe ne postaju izbjeglice zato što im je priznat taj status, već im se on priznaje na temelju toga što su izbjeglice. Svaka tražiteljica azila u konačnici ne stekne status izbjeglice, međutim svaka žena izbjeglica na početku je tražiteljica azila.
Può avere presentato formale domanda di riconoscimento dello status di rifugiato, ma non essere stata ancora riconosciuta tale dall'organo nazionale competente in materia di asilo,oppure può non avere ancora presentato domanda per il riconoscimento di tale status. Il termine "richiedente asilo" non è definito da nessuno strumento giuridico internazionale; pertanto la sua definizione dipende dalla legislazione nazionale. Sebbene la concessione dello status di rifugiato sia prerogativa dello Stato, tranne alcune eccezioni, lo status di rifugiato ha valore dichiaratorio, più che determinativo, nel senso che le persone non diventano rifugiati per effetto del riconoscimento, bensì sono riconosciute tali perché sono rifugiati. Non a tutte le donne che chiedono asilo sarà riconosciuto lo status di rifugiato, mentre tutte le donne rifugiate sono inizialmente richiedenti asilo.
Sieviete vai meitene var būt oficiāli iesniegusi pieteikumu par bēgļa statusu, taču vēl par tādu nav atzīta saskaņā ar attiecīgo valsts patvēruma meklētāju atbalsta struktūru, vai viņa vēl nav iesniegusi pieteikumu par statusu, iesniedzot prasību. Termins "patvēruma meklētājs" nav definēts nevienā starptautiskā tiesību aktā, un tam piemēro valsts tiesību aktos noteikto definīciju. Lai gan bēgļa statusa piešķiršana ir valsts prerogatīva (izņemot atsevišķus gadījumus), bēgļa statuss ir paskaidrojošs, nevis noteicošs, proti, personas nekļūst par bēgļiem, jo viņas par tādiem atzīst, bet gan personas atzīst par bēgļiem, jo viņas tādi ir. Ne katra sieviete, kas meklē patvērumu, tiks atzīta par bēgli, taču katra sieviete bēgle sākotnēji ir patvēruma meklētāja.
Galėjo oficialiai kreiptis dėl pabėgėlio statuso, kurį nacionalinė prieglobsčio institucija dar turi suteikti, arba ji dar nesikreipė dėl statuso ir šiuo tikslu nėra įteikusi savo prašymo. Terminas „prieglobsčio prašytojas“ nėra apibrėžtas jokiame tarptautiniame dokumente ir turi būti apibrėžiamas pagal nacionalinę teisę. Nors pabėgėlio statuso suteikimas yra valstybės prerogatyva, išskyrus tam tikras išimtis, pabėgėlio statusas veikiau yra deklaratyvaus, o ne apibrėžiančio pobūdžio: t. y. asmenys pabėgėliais tampa ne dėl pripažinimo, bet yra pripažįstami, nes yra pabėgėliai. Ne kiekviena prieglobsčio prašanti moteris galiausiai bus pripažinta pabėgėle, tačiau kiekviena pabėgėlė moteris nuo pat pradžių yra prieglobsčio prašytoja.
Kan formeel de vluchtelingenstatus hebben aangevraagd, maar moet nog als zodanig worden erkend door het toepasselijke nationale asielorgaan of heeft de status nog niet aangevraagd door een verzoek in te dienen. Determ ‘asielzoeker’ wordt in geen enkel internationaal rechtsinstrument gedefinieerd en de betekenis ervan wordt vastgesteld door nationaal recht. Hoewel het verlenen van de vluchtelingenstatus het voorrecht van de staat is, uitzonderingen daargelaten, is de vluchtelingenstatus declaratoir en niet determinatief: dat wil zeggen dat personen geen vluchteling worden omdat ze erkend worden, maar ze worden erkend omdat ze vluchteling zijn. Niet iedere vrouw die asiel zoekt zal uiteindelijk als vluchteling worden erkend, maar iedere vrouw die vluchteling is, is in eerste instantie een asielzoeker
Hän on joko virallisesti hakenut pakolaisasemaa, mutta virallinen turvapaikkaelin ei vielä ole tunnustanut häntä sellaiseksi, tai hän ei vielä ole jättänyt hakemusta. Käsitettä "turvapaikan hakija" ei määritetä missään kansainvälisessä oikeudellisessa välineessä, vaan siihen sovelletaan kansallisen lainsäädännön määritelmää. Vaikka pakolaisaseman myöntäminen kuuluu valtion toimivaltaan joitakin poikkeuksia lukuun ottamatta, pakolaisasema on pikemmin selittävä kuin määrittävä eli henkilöistä ei tule pakolaisia tunnustamisen vuoksi, vaan heidät tunnustetaan, koska he ovat pakolaisia. Kaikkia turvapaikkaa hakevia naisia ei tunnusteta lopulta pakolaisiksi, mutta kaikki pakolaisnaiset ovat alun perin turvapaikanhakijoita.
Vagy már hivatalosan menekültstátuszért folyamodott, de az illetékes nemzeti menekültügyi szerv még nem ismerte el menekültstátuszát, vagy még nem folyamodott menekültstátuszért kérelmének benyújtásával. A „menedékkérő” fogalommeghatározása semmilyen nemzetközi jogi eszközben nem szerepel, a fogalmat a nemzeti jog határozza meg. Bár a menekültstátusz megadása az állam előjoga, bizonyos kivételektől eltekintve a menekültstátusz deklaratív, nem pedig determinatív jellegű, azaz az egyes személyek nem azáltal válnak menekültekké, hogy ekként ismerik el őket, hanem azért ismerik el őket ekként, mert menekültek. Nem minden menedékkérő nőt ismernek el végül menekültként, de kezdetben minden menekült nő menedékkérő.
Tista' jew tkun applikat b'mod formali għall-istatus ta' rifuġjata iżda għadha ma ġietx rikonoxxuta bħala tali mill-korp nazzjonali tal-ażil applikabbli jew tkun għadha ma applikatx għall-istatus billi tissottometti t-talba tagħha. It-terminu 'applikant għall-ażil' m'huwa definit taħt l-ebda strument internazzjonali legali u huwa soġġett għal definizzjoni mil-liġi nazzjonali. Avolja l-għoti ta' status ta' rifuġjat huwa l-prerogattiva tal-istat, soġġett għal xi eċċezzjonijiet, l-istatus ta' rifuġjat huwa dikjaratorju iktar milli determinattiv: jiġifieri, il-persuni ma jsirux refuġjati minħabba r-rikonoxximent, iżda huma rikonoxxuti għaliex huma refuġjati. Mhux kull mara li tfittex l-ażil tkun rikonoxxuta bħala refuġjata fl-aħħar mill-aħħar, imma kull mara refuġjata hija applikanta għall-ażil inizjalment.
Mogła złożyć wniosek o przyznanie statusu uchodźcy, który nie został jeszcze rozpatrzony przez odpowiedni organ krajowy lub nie złożyć jeszcze wniosku o przyznanie statusu. Termin „ubiegający się o azyl” nie został zdefiniowany na mocy międzynarodowego instrumentu prawnego i podlega definicjom ustanowionym w prawie krajowym. Chociaż przyznanie statusu uchodźcy należy z kilkoma wyjątkami do prerogatyw państwa, status uchodźcy ma charakter deklaratywny, a nie determinujący, tj. dane jednostki nie stają się uchodźcami, ponieważ zostały uznane za uchodźców, lecz zostają uznane za uchodźców, ponieważ są uchodźcami. Nie każda kobieta ubiegająca się o azyl zostanie uznana za uchodźczynię, ale każda uchodźczyni jest na początku ubiegającą się o azyl.
Pode ter solicitado formalmente o estatuto de refugiado e estar a aguardar o reconhecimento desse estatuto pela entidade nacional que concede o asilo ou ainda não ter solicitado esse estatuto mediante apresentação de pedido para a sua obtenção. O termo «requerente de asilo» não está definido no âmbito de nenhum instrumento jurídico internacional e está sujeito à definição do direito nacional. Embora a sua concessão constitua uma prerrogativa do estado, salvo algumas exceções, o estatuto de refugiado é mais declarativo do que determinante, ou seja, as pessoas não se tornam refugiadas devido ao reconhecimento, mas são reconhecidas por serem refugiadas. Nem todas as mulheres que requerem asilo acabam por ser reconhecidas como refugiadas, mas todas as mulheres refugiadas são, inicialmente, «requerentes de asilo».
Fie a solicitat oficial statutul de refugiată dar nu a fost încă recunoscută ca atare de organismul național competent pentru azil sau nu a depus încă cerere de azil. Termenul „solicitant de azil” nu este definit în niciun instrument juridic internațional fiind definit în dreptul național. Deși acordarea statutului de refugiat este prerogativul statului, cu câteva excepții, statutul de refugiat are caracter declarativ și nu determinant, adică persoanele nu devin refugiate pentru că sunt recunoscute, ci sunt recunoscute pentru că sunt refugiate. Nu orice femeie care cere azil va fi recunoscută în final ca refugiată, dar fiecare femeie refugiată este inițial solicitantă de azil.
Môže ísť o dievča či ženu, ktorá oficiálne požiadala o postavenie utečenca, ale zatiaľ jej príslušným vnútroštátnym azylovým orgánom nebolo priznané, alebo o postavenie utečenca ešte nepožiadala. Termín „žiadateľ o azyl“ nevymedzuje žiadny medzinárodný právny dokument a vymedzenie tohto pojmu je vecou vnútroštátnych právnych predpisov. Aj keď je udelenie postavenia utečenca prioritou štátu, z dôvodu určitých výnimiek má postavenie utečenca skôr deklaratórny ako determinantný charakter: čo znamená, že osoby sa nestávajú utečencami na základe uznania, ale sú za nich uznané z dôvodu, že sú utečencami. Nie každá žena žiadajúca o azyl musí byť automaticky uznaná za utečenca, ale každá utečenkyňa je najskôr žiadateľka o azyl.
Prosilka je lahko begunka, ki je formalno zaprosila za status, vendar ji ustrezen nacionalni azilni organ tega še ni priznal, ali pa še ni predložila vloge, s katero bi zaprosila za status. Izraz „prosilec za azil“ ni opredeljen v nobenem mednarodnem pravnem instrumentu in ga opredeljuje nacionalna zakonodaja. Čeprav je dodelitev statusa begunca v pristojnosti države, je status begunca, razen nekaterih izjem, bolj deklarativen kot določilen, tj. oseba ne postane begunec zaradi priznanja, temveč je priznana zato, ker je begunec oz. begunka. Vsaka ženska, ki zaprosi za azil, na koncu ni tudi priznana kot begunka, vendar je vsaka begunka na začetku prosilka za azil.
Kan ha formellt ansökt om flyktingstatus men inte ännu ha erhållit sådan av relevant nationell asylmyndighet eller inte ännu ha ansökt om status genom inlämnande av en ansökan. Begreppet asylsökande har inte definierats inom ramen för något internationellt rättsligt instrument och omfattas av definitionen enligt nationell lagstiftning. Även om beviljande av flyktingstatus är en statlig angelägenhet, med vissa undantag, är flyktingstatus förklarande snarare än bestämmande, dvs. personer blir inte flyktingar på grund av erkännande utan de erkänns på grund av att de är flyktingar. Varje kvinna som söker asyl kommer inte att betraktas som en flykting men varje kvinna som är flykting är inledningsvis asylsökande
atypical work employment
атипична заетост
empleo atípico
atypické zaměstnání
atypisk beskæftigelse
atypische Beschäftigung
ebatüüpiline töö
άτυπη απασχόληση
travail/emploi atypique
fostaíocht neamhthipiciúil
netipični oblici zapošljavanja, netipično zapošljavanje
атипично вработување
punësim atipik
netipični oblici zаpošljаvаnjа
нетипични облици запошљавања
нетипични облици запошљавања, нетипично запошљавање
netipično zaposlenje
lavoro atipico
netipiska nodarbinātība
netipinis užimtumas
atypische arbeid
epätyypillinen työ
atipikus foglalkoztatás
impjieg atipiku
nietypowe formy zatrudnienia
emprego atípico
ocupaţie atipică
atypická zamestnanosť
netipična zaposlitev
atypisk anställning
Work arrangements that fall outside the realm of the standard employment relationship, understood as work that is full-time and of indefinite duration, as well as part of a subordinate, but bilateral, employment relationship.
Работа, която не е на пълно работно време или на постоянен трудов договор, извършва се вечер и в почивните дни, за определен период от време, временна или подизпълнителска работа от дома, както и с помощта на модерните комуникационни средства или надомна работа.
modalidades diversas de empleo que se alejan de la forma estándar (contratación directa, a tiempo completo e indefinido), ya sea por limitación de su duración, fraccionamiento de la jornada, lugar de su desarrollo, la subcontratación o el empleo por cuenta ajena económicamente dependiente. Entran en esta modalidad los empleos temporales, por horas,en horario nocturno o durante el fin de semana, el teletrabajo, los trabajos que se realizan desde el domicilio particular, por medio de agencia o empresas de trabajo temporal o en los que se simula ser trabajor/a autónomo/a.
pracovní ujednání, jež se vymyká rámci standardních pracovněprávních vztahů chápaných tak, že se jedná o pracovněprávní poměr na plný úvazek a na dobu neurčitou, v němž existuje vztah podřízenosti, současně však chápaný tak, že se jedná o dvoustranný pracovněprávní vztah
En situation hvor ansættelsesrelationen har en forhøjet grad af risiko, fordi den har færre af de rettigheder, de fleste andre lønmodtagere har og forbinder med ”normalt” arbejde, herunder fx rettigheder til pension, løn under sygdom, barsel
Arbeitsregelungen, die nicht unter das als unbefristete Vollzeitbeschäftigung und Teil eines zwar untergeordneten, aber beiderseitigen Arbeitsverhältnisses verstandene Normalarbeitsverhältnis fallen
Töö, mis ei mahu tavapärase töösuhte alla, millena mõistetakse tööd, mida tehakse täistööajaga ja tähtajatult ja mis on reguleeritud kahepoolse (ülemuse-alluva) töösuhtena
εργασιακές ρυθμίσεις που δεν εμπίπτουν στη σφαίρα της τυπικής σχέσης απασχόλησης, που είναι εργασία πλήρους απασχόλησης, αορίστου χρόνου κ.λπ.
se caractérisent par la flexibilité de l'emploi et le manque de protection sociale. Cette catégorie de travail englobe entre autres: le travail à temps partiel, le travail occasionnel et saisonnier, le multi-emploi, le travail à durée déterminée, le travail temporaire via agence d’emploi, le travail à domicile, le télétravail, le travail dépendant et le travail non rémunéré réalisé par un conjoint ou un autre membre de la famille au sein de petites entreprises familiales.
socruithe oibre a thagann lasmuigh de réimse an ghnáthchaidrimh fostaíochta, a thuigtear a bheith mar shaothar atá lánaimseartha agus éiginnte, agus freisin mar chuid de chaidreamh fostaíochta sóisearach ach déthaobhach
Netipičnim zapošljavanjem (nekada se naziva i “nestandardno zapošljavanje”) smatraju se oblici radnog angažovanja koji izlaze van okvira standardnih radnih odnosa, koji se shvataju kao radni odnos sa punim radnim vremenom, na neodređeno vrijeme bilateralni odnos.
работно ангажирање што е надвор од рамките на стандардниот работен однос, сфатен како работа со полно работно време и на неопределено време, и дел од подреден, но двостран работен однос
marrëveshje punësimi të përjashtuara nga fusha e marrëdhënieve standarde të punësimit, të kuptuara si punë me kohë të plotë dhe të përhershme, gjithashtu në kontekstin e një marrëdhënie pune vartësie, por të dyanshme
Netipičnim zаpošljаvаnjem (nekаdа se nаzivа i “nestаndаrdno zаpošljаvаnje”) se smаtrаju oblici rаdnog аngаžovаnjа koji izlаze vаn okvirа stаndаrdnih rаdnih odnosа, koji se shvаtаju kаo rаdni odnos sа punim rаdnim vremenom, nа neodređeno vreme bilаterаlni odnos. Videti tаkođe: neregulаrno zаpošljаvаnje i/ili prekаrijаt
Нетипичним запошљавањем (некада се назива и “нестандардно запошљавање”) се сматрају облици радног ангажовања који излазе ван оквира стандардних радних односа, који се схватају као радни однос са пуним радним временом, на неодређено време билатерални однос. Видети такође: нерегуларно запошљавање и/или прекаријат
Нетипичним запошљавањем (некада се назива и “нестандардно запошљавање”) сматрају се облици радног ангажовања који излазе ван оквира стандардних радних односа, који се схватају као радни однос са пуним радним временом, на неодређено вријеме билатерални однос. Нетипично радно ангажовање (такође познато и као нестандардни рад) покрива велики и растући број облика рада и запошљавања одређен флексибилношћу и умањеном сигурношћу. Ове форме укључују рад са непотпуним радним временом или пола радног времена, повремене и сезонске послове, дијељење радног мјеста, уговоре на одређено вријеме, привремени рад, рад од куће, самозапошљавање, рад без радног мјеста, самозапосленост, рад неплаћених помажућих супружника или чланова/ица породице или у малим породичним фирмама. Одређене форме нетипичног запошљавања праћене су и недостатком одговарајуће регулативе, чиме се додатно умањује сигурност посла и социјална заштита.
način rada koji je izvan okvira standardnog radnog odnosa definiranog kao rad u punom radnom vremenu na neodređeno vrijeme te kao dio potkategorije radnog odnosa koji je dvostran
accordi di lavoro esclusi dall'ambito dei rapporti di lavoro standard, intesi come un impiego a tempo pieno e indeterminato, anche nell'ambito di un rapporto di lavoro subordinato ma bilaterale
nodarbinātība, kas neatbilst standarta darba attiecību modelim un kas izpaužas kā pilna laika pastāvīgas darba attiecības, kā arī daļa no pakārtotām, taču divpusējām darba attiecībām
įprastų užimtumo santykių, suprantamų kaip nenutrūkstamas ir visą darbo laiką vykstantis užimtumas, taip pat dalies pavaldžių, tačiau dvišalių užimtumo santykių neatitinkantis darbo organizavimas
arbeidsregelingen die buiten het gebied van de standaardarbeidsverhouding vallen, in de zin van fulltime werk van onbepaalde duur, maar ook als onderdeel van een arbeidsverhouding op basis van ondergeschiktheid
Muu kuin yhdelle työnantajalle kokoaikaisessa ja vakituisessa työsuhteessa, niin sanotussa tyypillisessä pakkatyösuhteessa, tehtävä työ
olyan foglalkoztatási modellek, amelyek kívül esnek a hagyományos munkaviszony körén, amely teljes munkaidős és határozatlan idejű munkavégzésként, valamint alárendelt, de kétoldalú munkaviszony részeként értelmezendő
arranġamenti tax-xogħol li jaqgħu barra mid-dominju tar-relazzjoni tax-xogħol standard, mifhuma bħala xogħol li hu full-time u indefinit, kif ukoll bħala parti minn relazzjoni tax-xogħol subordinata iżda bilaterali
organizacja pracy niemieszcząca się w granicach standardowego stosunku pracy rozumianego jako praca w pełnym wymiarze godzin na czas nieokreślony, jak i część podległego lecz dwustronnego stosunku pracy
regimes de trabalho que não se enquadram numa relação de trabalho convencional, considerada como trabalho a tempo inteiro e de duração indeterminada, no quadro de uma relação de trabalho subordinada, mas bilateral
forme de muncă care se încadrează în afara acordurilor de muncă standard, considerate ca munci cu normă întreagă și pe durată nedeterminată, precum și ca parte a unor relații de muncă subordonate.
pracovné úväzky, ktoré nie sú súčasťou bežného pracovného pomeru a sú chápané ako práca na plný úväzok a dobu neurčitú, ako aj súčasť podriadeného, ale obojstranného pracovného vzťahu
delovna ureditev, ki ne sodi na področje standardnega delovnega razmerja, ki se ga razume kot delo za polni in nedoločen delovni čas pa tudi kot del podrejenega, vendar dvostranskega delovnega razmerja
arbetsformer som inte omfattas av ett standardanställningsförhållande, som ska förstås som arbete som sker på heltid och tillsvidare samt är en del av ett underordnat men bilateralt anställningsförhållande
Based on (1) International Labour Organization – ILO (2015). World Employment and Social Outlook 2015: The Changing Nature of Jobs. (2) International Labour Organization – ILO (2007). ABC of Women Workers’ Rights and Gender Equality.
This category covers a large and growing variety of forms of work and employment characterised by flexibility and reduced security. These forms include part-time work, casual and seasonal work, job sharing, fixed-term contracts, temporary agency work, home-based work, remote working, self-employment, and the work of unpaid spouses or family members in small family-run enterprises. Certain forms of atypical work lack adequate regulation and thus militate against job security and social protection. Labour statistics are generally weak in identifying and describing ‘atypical’ forms of employment. Women are more likely than men to be found in such ‘atypical’ work situations, and, as a result, their situation is often underestimated and less well-described than that of men. Furthermore, labour statistics are not always presented in a way that is necessarily useful in terms of identifying differences or similarities between women and men workers. It is worth bearing in mind that the International Labour Organisation (ILO) is leading work to improve the categorisation of atypical forms of work in labour statistics.
Тази категория обхваща голямо и разрастващо разнообразие от форми на труд и заетост, характеризиращи се с гъвкавост и по-малка сигурност. Тези форми включват дейности като работа на непълно работно време, временна и сезонна работа, споделен труд, срочни договори, агенции за временна заетост, надомна работа, дистанционна работа; самостоятелна заетост, както и работата на неполучаващи възнаграждение съпрузи или членове на семейството в малки семейни предприятия. Някои форма на нетипична заетост не са адекватно регулирани и следователно накърняват безопасността на работното място и социалната закрила. Статистиката относно труда като цяло не дава ясно определение и описание за „нетипичните“ форми на заетост, характеризиращи се с това, че са неофициални, на непълно работно време, неформални, недекларирани пред данъчните органи, незаплатени, извършваният или в близост до дома, и често редувани с домакински дейности. Тенденцията е жените да изпадат по-често от мъжете в такива „нетипични“ работни ситуации и резултат на това са недооценени или няма достатъчно изчерпателно определение за тях, колкото за мъжете. Освен това статистиката относно труда не винаги е представена по начин, който е задължително полезен за определяне на разликите или сходствата между мъжете и жените работници. Струва си да се има предвид, че Международната организация на труда (МОТ) предприема мерки за подобряване на категоризацията на нетипичните форми на труд в статистиката относно труда. статистика на труда като цяло са слаби в идентифицирането и описването на "нетипични" форми на заетост, характеризираща се с е случаен, на непълно работно време, неформално, недеклариран на данъчните органи, неплатени, проведено в или в близост до дома, и които често са взаимосвързани с вътрешен дейности. Жените са склонни да бъдат повече от мъжете, в такива "атипично" ситуации на работното място, както и в резултат на това често се подценяват и по-малко добре описани, отколкото при мъжете. Освен това статистиката на труда не винаги се представят по начин, който е задължително да е полезно да се идентифицират разлики или прилики между мъжете и жените работници. Струва си да се има предвид, че Международната организация на труда (МОТ) е водещ работа за подобряване на категоризацията на нетипични форми на работа в областта на статистиката на труда
La categoría de trabajo atípico abarca una gran variedad de formas de trabajo y de empleo cada vez mayor, caracterizadas por la flexibilidad y la merma de seguridad. Entre otras, cabe mencionar el trabajo a tiempo parcial, el trabajo ocasional, el trabajo estacional, el pluriempleo, los trabajos de duración determinada, el trabajo temporal a través de una agencia, el trabajo a domicilio, el teletrabajo, el trabajo independiente y el trabajo no remunerado realizado por la cónyuge o por otras personas que integran la familia en pequeñas empresas familiares. La falta de regulación del trabajo atípico atenta contra la seguridad en el trabajo y la protección social. Las estadísticas del trabajo no suelen identificar y describir las formas atípicas de empleo que en su mayoría tienen un carácter informal, son de menor nivel, se desarrollan a media jornada, están mal remunerados y tienen lugar en malas condiciones de trabajo, cerca de casa y a menudo se intercambian con actividades domésticas. Las mujeres también predominan en ocupaciones y sectores con una gran incidencia de relaciones de trabajo encubiertas o poco claras. Además, las estadísticas del trabajo no siempre se presentan de forma que son necesariamente útiles para identificar diferencias o similitudes entre hombres y mujeres trabajadoras. Merece la pena tener en cuenta que la Organización Internacional del Trabajo (OIT) está liderando estudios para mejorar la categorización de formas atípicas de trabajo en estadísticas laborales.
Tato kategorie zahrnuje širokou a stále se rozrůstající škálu forem práce a zaměstnání vyznačujících se flexibilitou a sníženou jistotou. Ke zmíněným formám práce patří například práce na částečný úvazek, příležitostná a sezonní práce, sdílení pracovního místa, pracovní poměr na dobu určitou, dočasné agenturní zaměstnání, práce z domova, práce na dálku, samostatná výdělečná činnost a neplacená práce manželů nebo rodinných příslušníků v malých rodinných podnicích. Některé formy atypické práce nejsou dostatečně regulovány, čímž je narušována jistota zaměstnání a sociální ochrana. Pracovní statistiky obvykle identifikují a popisují „atypické“ formy zaměstnávání pouze nedostatečně a charakterizují je jako činnost příležitostnou, na částečný úvazek, neformální, neohlášenou finančním úřadům, neplacenou, vykonávanou v místě bydliště nebo poblíž něj, která je navíc často prostřídávána s péčí o domácnost. Ženy se v takových „atypických“ pracovních postaveních ocitají častěji než muži, v důsledku čehož je jejich podíl často podceňován a není popsán tak dobře jako u mužů. Pracovní statistiky navíc nejsou vždy prezentovány způsobem, který by napomáhal odhalování rozdílů či podobností mezi pracujícími muži a ženami. Je třeba připomenout, že Mezinárodní organizace práce (MOP) pracuje na zlepšení klasifikace atypických forem práce v pracovních statistikách.
Denne kategori dækker over et stort og stadigt stigende antal former for arbejde og beskæftigelse, der er karakteriseret ved fleksibilitet og mindre sikkerhed. Disse former omfatter bl.a. deltidsarbejde, opgavebestemt arbejde og sæsonarbejde, jobdeling, tidsbegrænsede kontrakter, vikararbejde, arbejde der udføres hjemmefra, distancearbejde, selvstændig beskæftigelse samt ubetalte ægtefællers eller familiemedlemmers arbejde i små familiedrevne virksomheder. Visse former for atypisk arbejde er ikke tilstrækkeligt reguleret, og der er derfor ingen jobsikkerhed eller social sikring. Arbejdsmarkedsstatistikker er generelt vage med hensyn til at identificere og beskrive "atypiske" beskæftigelsesformer, der er kendetegnet ved at være opgavebestemte, på deltid, uformelle, ikke oplyst til skattevæsenet, ubetalte, udført i eller tæt på hjemmet, og som ofte forveksles med husligt arbejde. Der er en tendens til, at kvinder i højere grad end mænd varetager "atypisk" arbejde, og de bliver derfor ofte undervurderet, og deres arbejde fremgår ikke så veldokumenteret som mænds. Desuden er arbejdsmarkedsstatistikkerne ikke altid præsenteret på en måde, som nødvendigvis er nyttig med henblik på at identificere forskelle eller ligheder mellem mænd og kvinder. Det er værd at bemærke, at Den Internationale Arbejdsorganisation (ILO) arbejder på at forbedre kategoriseringen af ​​atypiske arbejdsformer i arbejdsstatistikkerne.
In diese Kategorie fällt eine große und wachsende Vielfalt von Arbeits- und Beschäftigungsformen, die durch Flexibilität und geringere Sicherheit gekennzeichnet sind. Hierzu gehören etwa Teilzeitarbeit, Gelegenheits- und Saisonarbeit, Arbeitsplatzteilung, befristete Verträge, Zeit-/Leiharbeit, Heimarbeit, Fernarbeit, Selbstständigkeit und unbezahlte Arbeit von Ehegatten oder Familienangehörigen in kleinen Familienbetrieben. Für manche Formen atypischer Arbeit fehlt es an geeigneten Regelungen, weswegen Arbeitsplatzsicherheit und sozialer Schutz beeinträchtigt sind. Arbeitsmarktstatistiken beschreiben und geben „atypische“ Beschäftigungen in der Regel kaum wieder, da diese nur gelegentlich oder in Teilzeit erfolgen, informeller Art sind oder dem Finanzamt nicht gemeldet werden, unbezahlt sind, zu Hause oder in der Nähe ausgeführt werden und oft im Wechsel mit häuslichen Tätigkeiten stattfinden. Frauen finden sich tendenziell eher in „atypischen“ Arbeitsverhältnissen als Männer und werden deshalb oft statistisch unterschätzt und nicht so gut beschrieben wie Männer. Arbeitsmarktstatistiken werden auch nicht immer so aussagekräftig aufbereitet, dass Unterschiede oder Ähnlichkeiten zwischen männlichen und weiblichen Arbeitnehmern zu erkennen sind. Es sei darauf hingewiesen, dass unter der Federführung der Internationalen Arbeitsorganisation (IAO) an der Verbesserung der Kategorisierung atypischer Beschäftigungsformen in Arbeitsmarktstatistiken gearbeitet wird.
See kategooria hõlmab suurt ja üha kasvavat hulka töövorme, mis on paindlikud ja millega kaasneb vähenenud kindlustunne. Nende hulka kuuluvad näiteks osaajatöö, hooajalised ja juhutööd, tähtajaline töö, tööjõuvahendusasutuse kaudu tehtav töö, kodus tehtav töö, kaugtöö, füüsilisest isikust ettevõtjaks olemine ja abikaasade või pereliikmete tasustamata töö perefirmades. Teatud ebatüüpilistel töösuhetel puudub piisav regulatsioon ja seetõttu kaasnevad nendega ebakindlus ja piiratud sotsiaalkaitse. Tööhõivestatistikas kajastuvad ebatüüpilised töösuhted enamasti kehvasti, neid kirjeldatakse juhutöö, osaajatöö, mitteametliku, tasustamata, kodus või kodu lähedal tehtava töö, kodutöödega asendatud töö või tööna, mille eest ei tasuta makse. Naised on ebatüüpilises töösuhtes sagedamini kui mehed, mistõttu on naiste tööhõive tihti alahinnatud ja halvemini kirjeldatud kui meeste tööhõive. Lisaks ei esitata tööhõivestatistikat alati viisil, mis aitaks tuvastada mees- ja naistöötajate erinevusi ja sarnasusi. Rahvusvahelise Tööorganisatsiooni eesmärk on parandada ebatüüpiliste töösuhete kategoriseerimist tööhõivestatistikas.
Στις παραδοσιακές άτυπες μορφές απασχόλησης ( απλήρωτη εργασία στην οικογενειακή επιχείρηση, εποχιακή απασχόληση, ανασφάλιστη εργασία), προστέθηκαν νέες (συμβάσεις εργασίας ορισμένου χρόνου, προσωρινή απασχόληση, απασχόληση από τον χώρο κατοικίας κ.λπ). Η διευρυμένη χρήση των άτυπων μορφών απασχόλησης αποτέλεσε και αποτελεί τρόπο παράκαμψης από τις επιχειρήσεις των δικαιωμάτων που απορρέουν από την τυπική σχέση εξαρτημένης εργασίας, αλλά και ένδειξη αδυναμίας να αναζητηθεί η ευελιξία με άλλα δυσκολότερα μέσα, δηλαδή με τεχνολογικές και οργανωτικές αλλαγές που να μη θίγουν το καθεστώς της σταθερής και πλήρους απασχόλησης. Το κράτος συνέβαλε στην εξάπλωση της άτυπης απασχόλησης περισσότερο με την ανοχή του στις παραβιάσεις της εργατικής και κοινωνικής νομοθεσίας παρά μέσω άμεσης παρέμβασης Η συγκεκριμένη κατηγορία καλύπτει μεγάλο και αυξανόμενο εύρος μορφών εργασίας και απασχόλησης, οι οποίες χαρακτηρίζονται από ευελιξία και μειωμένη ασφάλεια. Αυτές οι μορφές περιλαμβάνουν εργασία μερικής απασχόλησης, περιστασιακή και εποχιακή εργασία, συναπασχόληση, συμβάσεις εργασίας ορισμένου χρόνου, προσωρινή απασχόληση, απασχόληση από τον χώρο κατοικίας, εργασία εξ αποστάσεως, μορφές αυτοαπασχόλησης, καθώς και την εργασία μη αμειβόμενων συζύγων ή μελών οικογένειας σε μικρές οικογενειακές επιχειρήσεις και σε οικογενειακές, αγροτικές εκμεταλλεύσεις. Οι περισσότερες μορφές άτυπης απασχόλησης δεν ρυθμίζονται επαρκώς και, επομένως, επηρεάζουν αρνητικά την εργασιακή ασφάλεια και την κοινωνική προστασία. Τα στατιστικά στοιχεία για την εργασία δεν επιτρέπουν γενικά να προσδιοριστούν και να περιγραφούν με αξιοπιστία οι «άτυπες» μορφές απασχόλησης, οι οποίες χαρακτηρίζονται από το γεγονός ότι είναι περιστασιακές, μερικής απασχόλησης, άτυπες, αδήλωτες στις φορολογικές αρχές, μη αμειβόμενες, διενεργούνται στον χώρο κατοικίας ή κοντά σε αυτόν και εναλλάσσονται συχνά με οικιακές δραστηριότητες. Οι γυναίκες τείνουν να βρίσκονται σε τέτοιες καταστάσεις «άτυπης» εργασίας σε μεγαλύτερο βαθμό από τους άνδρες και, ως αποτέλεσμα, τα στοιχεία που τις αφορούν συχνά δεν υπολογίζονται ή/και δεν περιγράφονται σωστά σε σύγκριση με τους άνδρες.
Cette catégorie couvre une variété importante et croissante de formes de travail et d'emploi caractérisées par la flexibilité et par une sécurité réduite. Ces formes comprennent le travail à temps partiel, le travail informel et saisonnier, le partage du travail, les contrats à durée déterminée, le travail intérimaire, le travail à domicile, le travail à distance, l'emploi indépendant et le travail des conjoints non rémunérés ou des membres de la famille au sein des petites entreprises familiales. Certaines formes de travail atypique ne sont pas soumises à une réglementation adéquate, nuisant ainsi à la sécurité de l'emploi et à la protection sociale. Les statistiques en matière d'emploi sont généralement impuissantes à identifier et à décrire les formes «atypiques» d'emploi, qui se caractérisent par les aspects suivants: travail occasionnel, à temps partiel, informel, non déclaré aux administrations fiscales, non rémunéré, effectué au domicile ou à proximité, et souvent permuté avec des activités domestiques. Les femmes tendent davantage que les hommes à se trouver dans de telles situations «atypiques» de travail et par conséquent, elles sont souvent sous-estimées et moins bien décrites que celles de hommes. De surcroît, les statistiques en matière d'emploi ne sont pas toujours présentées d'une façon nécessairement utile pour identifier les différences ou les similitudes entre les travailleuses et les travailleurs. Il convient de rappeler que l'Organisation internationale du travail (OIT) œuvre à l'amélioration du classement par catégories des formes atypiques d'emploi dans les statistiques qu'elle élabore dans ce domaine.
Clúdaíonn an chatagóir seo an-chuid cineálacha éagsúla oibre agus fostaíochta atá ag dul i méid a bhfuil an tsolúbthacht agus an tseasmhacht laghdaithe mar shaintréithe iontu. I measc na bhfoirmeacha oibre seo tá obair pháirtaimseartha, obair ócáideach agus shéasúrach, postroinnt, conarthaí téarma sheasta, obair gníomhaireachta shealadach, obair sa bhaile, cianobair; féinfhostaíocht, agus obair na gcéilí nó na mball teaghlaigh gan phá i bhfiontair bheaga teaghlaigh. Níl rialachán leordhóthanach ag foirmeacha áirithe d'obair neamhthipiciúil agus dá bhrí sin cuirtear isteach ar chinnteacht poist agus cosaint shóisialta. Níl rialachán leordhóthanach ag foirmeacha áirithe d'obair neamhthipiciúil agus dá bhrí sin déanann siad dochar do chinnteacht poist agus do chosaint shóisialta. De ghnáth bíonn Is minic staitisticí saothair lag maidir le foirmeacha fostaíochta 'neamhthipiciúla' a shainaithint agus a thuairisciú, arb iad iad a sainairíonna iad a bheith ócáideach, páirtaimseartha, neamhfhoirmeálta, neamhdhearbhaithe d'údaráis chánach, gan pá, a dhéantar ag an mbaile nó gar don bhaile, agus a bhíonn fite fuaite go minic le gníomhaíochtaí baile. Is gnách gur mná, níos mó ná fir, a bhíonn gafa le hobair ‘neamhthipiciúil' den sórt sin, agus mar thoradh air sin, is minic a mheastar faoina gcumas iad nó gur lú an meas a thugtar orthu ná fir. Ina theannta sin, ní chuirtear staitisticí saothair i láthair i gcónaí ar bhealach a d'fhéadfadh a bheith úsáideach de riachtanas chun difríochtaí nó cosúlachtaí idir oibrithe fir agus mná a shainaithint. Is fiú cuimhneamh go bhfuil an Eagraíocht Idirnáisiúnta Saothair (ILO) ar thús cadhnaíochta san obair chun feabhas a chur ar chatagóiriú na bhfoirmeacha neamhthipiciúla oibre i staitisticí saothair. Clúdaíonn an chatagóir seo cineálacha éagsúla oibre agus fostaíochta atá ag dul i méad a bhfuil an tsolúbthacht agus an tslándáil laghdaithe mar shaintréithe iontu.. Áirítear leis na foirmeacha seo obair ar nós obair pháirtaimseartha, obair ócáideach agus shéasúrach, postroinnt, conarthaí téarma seasta, obair gníomhaireachta shealadach, obair sa bhaile, cianobair; féinfhostaíocht, agus obair na gcéilí nó na mball teaghlaigh gan phá i bhfiontair bheaga teaghlaigh. Níl rialachán leordhóthanach i bhfoirmeacha áirithe d'obair neamhthipiciúil agus dá bhrí sin cuirtear isteach ar chinnteacht poist agus cosaint shóisialta. Níl rialachán leordhóthanach ag foirmeacha áirithe d'obair neamhthipiciúil agus dá bhrí sin déanann siad dochar do cinnteacht poist agus cosaint shóisialta. Is minic a bhíonn staitisticí saothair lag maidir le foirmeacha fostaíochta 'neamhthipiciúla' a shainaithint agus a thuairisciú, arb iad is sainairíonna iad a bheith ócáideach, páirtaimseartha, neamhfhoirmeálta, neamhdhearbhaithe d'údaráis chánach, gan pá, a dhéantar ag an mbaile nó gar don bhaile, agus a bhíonn fite fuaite go minic le gníomhaíochtaí baile. Is gnách gur mná, níos mó ná fir, a bhíonn gafa le hobair ‘neamhthipiciúil' den sórt sin, agus mar thoradh air sin, is minic a mheastar faoina gcumas iad nó gur lú an meas a thugtar orthu ná fir. Ina theannta sin, ní chuirtear staitisticí saothair i láthair i gcónaí ar bhealach a d'fhéadfadh a bheith úsáideach de riachtanas chun difríochtaí nó cosúlachtaí idir oibrithe fir agus mná a shainaithint. Is fiú cuimhneamh go bhfuil an Eagraíocht Idirnáisiúnta Saothair (ILO) ar thús cadhnaíochta san obair chun feabhas a chur ar chatagóiriú na bhfoirmeacha neamhthipiciúla oibre i staitisticí saothair.
Netipično radno angažovanje (također poznato i kao nestandardni rad) pokriva veliki i rastući broj oblika rada i zapošljavanja određen fleksibilnošću i umanjenom sigurnošću. Ove forme uključuju rad sa nepotpunim radnim vremenom ili pola radnog vremena, povremene i sezonske poslove, dijeljenje radnog mjesta, ugovore na određeno vrijeme, privremeni rad, rad od kuće, samozapošljavanje, rad bez radnog mjesta, samozaposlenost, rad neplaćenih pomažućih supružnika ili članova/ica porodice ili u malim porodičnim firmama. Određene forme netipičnog zapošljavanja praćene su i nedostatkom odgovarajuće regulative, čime se dodatno umanjuje sigurnost posla i socijalna zaštita. Statistika radne snage je generalno slaba kada se radi o identifikovanju i opisivanju netipičnih formi zapošljavanja. Žene se mnogo češće nalaze u netipičnim radnim odnosima i rezultat toga je taj da je njihov položaj na tržištu rada često potcijenjen i lošije opisan nego pozicija muškaraca. Osim toga, statistika radne snage često ne prikazuje adekvatno razlike ili sličnosti između radnika i radnica. Treba napomenuti da Svjetska organizacija rada radi na tome da unaprijedi kategorizaciju netipičnih oblika zanimanja i rada u statistici radne snage.
Оваа категорија опфаќа многу и сѐ поразлични форми на работа и вработување што се одлкуваат со флексибилност и намалена сигурност. Овие форми опфаќаат работа како работа со скратено работно време, повремена и сезонска работа, делење на работното место, договори на определено време, привремена работа, работа од дома и работа на далечина; самовработување, и работа на неплатени сопружници или членови на семејството во мали, семејни бизниси. Одредени форми на атипичното вработување не се соодветно регулирани, со што се загрозува сигурноста на работното место и остварувањето социјалната заштита. Трудовата статистика најчесто не успева да ги идентификува и опише „атипичните“ форми на вработување, кои најчесто се повремени, со скратено работно време, неформални, непријавени кај даночните органи, неплатени, се вршат од дома или близу до дома, и често се вршат наизменично со домашната работа. Жените почесто се наоѓаат во такви ситуации на „атипична работа“ од мажите, и како резултат на тоа, често се потценувани и не се опишани толку добро како мажите. Понатаму, трудовата статистика не се прикажува секогаш на начин што би бил корисен за да се идентификуваат разликите или сличностите меѓу работниците и работничките. Вреди да се истакне дека Меѓународната организација на трудот (МОТ) работи на унапредување на категоризацијата на атипичните видови вработување.
Kjo kategori përfshin një larmi të madhe dhe në rritje të formave të punës dhe punësimit të karakterizuar nga fleksibiliteti dhe zvogëlimi i sigurisë. Këto forma përfshijnë punë me kohë të pjesshme, punë të rastësishme dhe sezonale, ndarje të punës, kontrata me kohë të caktuar, punë të përkohshme në agjenci, punë në shtëpi, punë në distancë, vetëpunësim dhe punë të bashkëshortëve ose familjarëve të papaguar në ndërmarrjet vogla të drejtuara nga familjt. Forma të caktuara të punës atipike nuk kanë rregullim të mjaftueshëm dhe në këtë mënyrë veprojnë kundër sigurisë së punës dhe mbrojtjes sociale. Kjo kategori përfshin një larmi të madhe dhe në rritje të formave të punës dhe punësimit të karakterizuar nga fleksibiliteti dhe siguria e zvogëluar. Këto forma përfshijnë punë me kohë të pjesshme, punë të rastësishme dhe sezonale, ndarje të punës, kontrata me kohë të caktuar, punë të përkohshme në agjenci, punë në shtëpi, punë në distancë, vetëpunësim dhe punë të bashkëshortëve ose familjarëve të papaguar në familje të vogla - drejtojnë ndërmarrjet. Forma të caktuara të punës atipike nuk kanë rregullim të mjaftueshëm dhe në këtë mënyrë veprojnë kundër sigurisë së punës dhe mbrojtjes sociale. Statistikat e punës janë përgjithësisht të dobëta në identifikimin dhe përshkrimin e formave 'atipike' të punësimit. Gratë ka më shumë të ngjarë se burrat që të gjenden në situata të tilla 'atipike' pune, dhe, si rezultat, situata e tyre është shpesh e nënvlerësuar dhe më pak e mirëpërshkruar se ajo e burrave. Për më tepër, statistikat e punës nuk paraqiten gjithmonë në një mënyrë që është domosdoshmërisht e dobishme për sa i përket identifikimit të dallimeve ose ngjashmërive midis grave dhe burrave të punësuar. Vlen të kihet parasysh se Organizata Ndërkombëtare e Punës (ILO) po udhëheq punën për të përmirësuar kategorizimin e formave atipike të punës në statistikat e punës.
Netipično rаdno аngаžovаnje (tаkođe poznаto i kаo nestаndаrdni rаd) pokrivа veliki i rаstući broj oblikа rаdа i zаpošljаvаnjа određen fleksibilnošću i umаnjenom sigurnošću. Ove forme uključuju rаd sа nepotpunim rаdnim vremenom ili polа rаdnog vremenа, povremene i sezonske poslove, deljenje rаdnog mestа, ugovore nа određeno vreme, privremeni rаd, rаd od kuće, sаmozаpošljаvаnje, rаd bez rаdnog mestа - remote working, sаmozаposlenost, rаd neplаćenih pomаžučih supružnikа ili člаnovа/icа porodice ili u mаlim porodičnim firmаmа. Određene forme netipičnog zаpošljаvаnje prećenje su i nedostаtkom odgovаrаjuće regulаtive time se dodаtno umаnjuje sigurnost poslа i socijаlnа zаštitа. Stаtistikа rаdne snаge je generаlno slаbа u identifikovаnju i opisivаnju netipičnih formi zаpošljаvаnjа. Žene se mnogo češće nаlаze u netipičnim rаdnim odnosimа i rezultаt togа je dа je njihov položаj nа tržištu rаdа često podcenjen i lošije opisаn nego pozicijа muškаrаcа. Osim togа, stаtistikа rаdne snаge se često prikаzuje nа nаčin koji ne prikаzuje аdekvаtno rаzlike ili sličnosti između muškаrаcа i ženа rаdnikа. Trebа nаpomenuti dа Svetskа orgаnizаcijа rаdа rаdi nа tome dа unаpredi kаtegorizаciju netipičnih formi zаnimаnjа i rаdа u stаtistici rаdne snаge. Videti tаkođe: neregulаrno zаpošljаvаnje i/ili prekаrijаt│irregular and/or precarious employment
Нетипично радно ангажовање (такође познато и као нестандардни рад) покрива велики и растући број облика рада и запошљавања одређен флексибилношћу и умањеном сигурношћу. Ове форме укључују рад са непотпуним радним временом или пола радног времена, повремене и сезонске послове, дељење радног места, уговоре на одређено време, привремени рад, рад од куће, самозапошљавање, рад без радног места - remote working, самозапосленост, рад неплаћених помажучих супружника или чланова/ица породице или у малим породичним фирмама. Одређене форме нетипичног запошљавање прећење су и недостатком одговарајуће регулативе тиме се додатно умањује сигурност посла и социјална заштита. Статистика радне снаге је генерално слаба у идентификовању и описивању нетипичних форми запошљавања. Жене се много чешће налазе у нетипичним радним односима и резултат тога је да је њихов положај на тржишту рада често подцењен и лошије описан него позиција мушкараца. Осим тога, статистика радне снаге се често приказује на начин који не приказује адекватно разлике или сличности између мушкараца и жена радника. Треба напоменути да Светска организација рада ради на томе да унапреди категоризацију нетипичних форми занимања и рада у статистици радне снаге. Видети такође: нерегуларно запошљавање и/или прекаријат│irregular and/or precarious employment
Статистика радне снаге је генерално слаба када се ради о идентификовању и описивању нетипичних форми запошљавања. Жене се много чешће налазе у нетипичним радним односима и резултат тога је тај да је њихов положај на тржишту рада често потцијењен и лошије описан него позиција мушкараца. Осим тога, статистика радне снаге често не приказује адекватно разлике или сличности између радника и радница. Треба напоменути да Свјетска организација рада ради на томе да унаприједи категоризацију нетипичних облика занимања и рада у статистици радне снаге.
Ova kategorija obuhvaća sve brojnije razne oblike radnog odnosa i zapošljavanja koje karakterizira fleksibilnost i smanjena sigurnost. Takvi oblici radnog odnosa uključuju honoraran rad, povremeni i sezonski rad, dijeljenje radnog mjesta, rad na određeno vrijeme, privremeni agencijski posao, rad od kuće, rad na daljinu, samozapošljavanje te neplaćeni rad supružnika ili članova obitelji u manjim obiteljskim poduzećima. Određeni oblici netipičnog zapošljavanja nisu odgovarajuće regulirani pa zbog toga ugrožavaju sigurnost posla i socijalnu zaštitu. Radna statistika uglavnom teško prepoznaje i loše opisuje netipične oblike zapošljavanja koji su uglavnom povremeni, na nepuno radno vrijeme, neformalni, ne prijavljuje ih se poreznim tijelima, nisu plaćeni, obavljaju se u blizini doma ili kod kuće te ih se često identificira s kućanskim poslovima. Žene se u takvim "netipičnim" radnim situacijama nalaze češće nego muškarci, a posljedica je da su često podcijenjene i lošije predstavljene od muškaraca. Nadalje, radna statistika nije uvijek prikazana na način neophodan za identificiranje razlika ili sličnosti između radnika i radnica. Međunarodna organizacija rada (ILO) trenutno radi na unaprjeđivanju kategorizacije netipičnih oblika zapošljavanja u statistici o radu.
Questa categoria comprende una varietà ampia e crescente di forme di lavoro e occupazione caratterizzate da flessibilità e minore sicurezza. Queste forme comprendono il lavoro a tempo parziale, il lavoro occasionale e stagionale, il lavoro condiviso, i contratti a tempo determinato, il lavoro interinale, il lavoro a domicilio, il telelavoro, il lavoro autonomo e il lavoro dei coniugi o dei familiari non retribuiti nelle piccole imprese a conduzione familiare. Talune forme di lavoro atipico sono prive di un'adeguata regolamentazione e sono pertanto contrarie alla sicurezza del lavoro e alla protezione sociale, mentre altre sono prive di adeguate regolamentazione e pertanto minano la sicurezza del lavoro e la protezione sociale. Le statistiche sul lavoro hanno di norma difficoltà nell'individuare e descrivere le forme "atipiche" di occupazione, caratterizzate dal fatto di essere occasionali, a tempo pieno, informali, non dichiarate a fini fiscali, non retribuite, eseguite a domicilio o nei pressi dello stesso e spesso inframezzate con i lavori domestici. Le donne, più che gli uomini, tendono a lavorare secondo queste forme atipiche; la conseguenza è che sono spesso sottostimate e descritte meno degli uomini. Inoltre, le statistiche sul lavoro non sono sempre presentate in modo utile a individuare le differenze o le analogie tra i lavoratori e le lavoratrici. Non va dimenticato che l'Organizzazione internazionale del lavoro sta conducendo un'opera di categorizzazione delle forme di lavoro atipiche nelle statistiche sul lavoro.
EIGE; šī kategorija aptver plašu un aizvien pieaugošu darba un nodarbinātības veidu klāstu, kam raksturīgs elastīgums un mazāka drošība. Šie veidi ietver, piemēram, nepilnas slodzes darbu, gadījuma rakstura darbu un sezonas darbu, darba dalīšanu, terminētus līgumus, pagaidu darba aģentūras, darbu mājās, attālu darbu, pašnodarbinātību un neatalgotu darbu, ko veic laulātie vai ģimenes locekļi nelielos ģimenes uzņēmumos. Noteiktos netipiskas nodarbinātības veidos trūkst atbilstoša regulējuma, un tādējādi tie ir pretrunā ar darba drošību un sociālo aizsardzību. Nodarbinātības statistika parasti nepilnīgi identificē un apraksta netipisko nodarbinātību un raksturo to kā gadījuma rakstura, nepilnas slodzes, neoficiālu, nodokļu iestādēs nedeklarētu, neatalgotu nodarbinātību, ko veic mājās vai netālu no tām un ko bieži vien veic līdztekus mājas pienākumiem. Šādā netipiskā nodarbinātībā lielākoties ir nodarbinātas sievietes, tāpēc bieži vien statistikā viņas nav pietiekami novērtētas un ir mazāk aprakstītas nekā vīrieši. Turklāt nodarbinātības statistikas atspoguļojums ne vienmēr palīdz identificēt atšķirības vai līdzību starp sievietēm darbiniecēm un vīriešiem darbiniekiem. Jāņem vērā, ka Starptautiskā Darba organizācija (ILO) īsteno pasākumus, lai nodarbinātības statistikā uzlabotu netipiskās nodarbinātības veidu klasifikāciju.
Ši kategorija apima didelę ir besiplečiančią darbo ir užimtumo formų įvairovę; tokiam darbui būdingas lankstumas ir mažesnis saugumas. Šioms formoms priskiriamas darbas ne visą darbo laiką, atsitiktinis ir sezoninis darbas, darbo vietos pasidalijimas, terminuotos darbo sutartys, darbas per laikinojo įdarbinimo įmones, darbas namuose, nuotoliniu būdu atliekamas darbas, savisamda ir neapmokamų sutuoktinių, kurie dirba mažose šeimos įmonėse, darbas. Tam tikros netipinio užimtumo formos nėra tinkamai reglamentuotos, todėl trukdo darbo saugumui ir socialinei apsaugai. Darbo statistikos duomenų paprastai nepakanka nustatant ir aprašant „netipinio“ užimtumo formas. Moterys dažniau negu vyrai būna tokiose „netipinio“ darbo situacijose, todėl jos dažai būna neįvertintos ir aprašytos ne taip gerai, kaip vyrai. Be to, darbo statistika ne visada pateikiama taip, kad leistų tinkamai apibūdinti vyrų ir moterų darbuotojų skirtumus ar panašumus. Todėl Tarptautinė darbo organizacija (TDO) siekia pagerinti netipinio užimtumo formų skirstymą kategorijomis darbo statistikoje.
Deze categorie omvat een grote en toenemende variëteit aan arbeidsvormen die worden gekenmerkt door flexibiliteit en een lagere mate van zekerheid. Tot deze vormen behoren parttime werk, incidenteel werk en seizoenswerk, duobanen, arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd, uitzendwerk, thuiswerk, werken op afstand, zelfstandige arbeid, en het werk van onbetaalde echtgenoten of familieleden in kleine familiebedrijven. Bij bepaalde vormen van flexibele arbeid ontbreekt het aan adequate regelgeving, waardoor deze de werkzekerheid en sociale bescherming ondermijnen. In de arbeidsstatistieken worden 'flexibele' arbeidsvormen in het algemeen niet goed geïdentificeerd en beschreven, en worden ze gekenmerkt als zijnde onzeker, parttime, informeel, zwart, onbetaald, als werkzaamheden die thuis of bij huis worden verricht, en die vaak worden afgewisseld met huishoudelijke activiteiten. Er bevinden zich gewoonlijk meer vrouwen dan mannen in dergelijke ‘flexibele’ arbeidssituaties, als gevolg waarvan dit werk vaak wordt onderschat en minder goed wordt beschreven dan dat van mannen. Bovendien worden arbeidsstatistieken niet altijd op een wijze gepresenteerd die per se nuttig is om verschillen of overeenkomsten tussen mannelijke en vrouwelijke werknemers vast te stellen. De Internationale Arbeidsorganisatie (IAO) zet zich in voor het verbeteren van de categorisering van flexibele arbeidsvormen in arbeidsstatistieken.
Tämä luokka kattaa suuren ja kasvavan joukon työn ja työllisyyden muotoja, joille on ominaista joustavuus ja heikompi työsuhdeturva. Näitä muotoja ovat muun muassa osa-aikatyö, satunnainen työ ja kausityö, työn jakaminen, määräaikaiset työsopimukset, vuokratyö, kotona tehtävä työ, etätyö, itsenäinen ammatinharjoittaminen ja puolisoiden tai perheenjäsenten palkaton työ pienissä perheyrityksissä. Tietyissä epätyypillisen työn muodoissa ei ole asianmukaista sääntelyä, ja ne heikentävät siten työsuhdeturvaa ja sosiaaliturvaa. Työllisyystilastot tunnistavat ja kuvaavat heikosti työllisyyden "epätyypillisiä" muotoja, koska ne ovat usein satunnaisia, osa-aikaisia, epävirallisia, niistä ei ilmoiteta veroviranomaisille, ne ovat palkattomia, ne tehdään kotona tai lähellä kotia, ja usein kytköksissä kotitöihin. Naiset ovat miehiä useammin "epätyypillisissä" työtilanteissa, mistä seuraa, että heidät tunnistetaan ja kuvataan työvoimatilastoissa heikommin kuin miehet. Työvoimatilastoja ei myöskään usein esitetä tavalla, joka olisi hyödyllistä mies- ja naispuolisten työntekijöiden erojen ja yhtäläisyyksien määrittämiseksi. Kansainvälinen työjärjestö (ILO) johtaa työtä epätyypillisten työmuotojen luokituksen parantamiseksi työvoimatilastoissa.
Ez a kategória a munkavégzés és a foglalkoztatás számos különböző, és egyre többféle formáját foglalja magában, amelyeket a rugalmasság és az alacsonyabb szintű munkavállalói jog biztonság jellemez. E formák közé tartoznak a munkavégzés olyan típusai, mint a részmunkaidős foglalkoztatás, az alkalmi és idénymunka, az állásmegosztás, a határozott idejű szerződések, a munkaerő-kölcsönzés keretében végzett munka, az otthonról végzett munka és a távolról történő munkavégzés; az önfoglalkoztatás, valamint a nem fizetett házastársak vagy családtagok kisméretű családi vállalkozásokban végzett munkája. Az atipikus foglalkoztatás bizonyos formái nincsenek megfelelően szabályozva és ezért aláássák a munkahelyek biztonságát és a szociális védelmet. A munkaügyi statisztikák általában nem azonosítják és írják le megfelelően a munkavégzés „atipikus” formáit, amelyek jellemzői, hogy alkalmi jellegűek, részmunkaidőben történnek, informálisak, nincsenek bejelentve az adóhatóságoknak, nem fizetettek, otthon vagy az otthonhoz közel végzik őket, és gyakran a háztartási tevékenységekkel felváltva kerül rájuk sor. A férfiakhoz képest a nők jellemzően többször vannak ilyen „atipikus” foglalkoztatási helyzetben, és ennek következtében gyakran alul vannak becsülve és kevésbé vannak jól leírva, mint a férfiak. Továbbá a munkaügyi statisztikákat nem mindig jelenítik meg úgy, ahogyan az szükségképpen hasznos lenne a férfi és női munkavállalók közötti különbségek vagy hasonlóságok feltárásához. Érdemes szem előtt tartani, hogy a Nemzetközi Munkaügyi Szervezet (ILO) dolgozik az atipikus munkavégzési formák munkaügyi statisztikákon belüli kategorizálásának javításán.
Din il-kategorija tkopri varjetà kbira, u li qed tkompli tikber, ta' forom ta' xogħol u impjiegi ikkaratterizzati mill-flessibiltà u inqas sigurtà. Dawn il-forom jinkludu xogħol bħal xogħol part-time, xogħol każwali u staġjonali, job sharing, kuntratti definiti, xogħol temporanju ta' aġenzija, xogħol mid-dar, xogħol remot; impjieg indipendenti, u x-xogħol ta' konjuġi jew membri tal-familja li ma jitħallsux f'intrapriżi żgħar immexxija mill-familja. Ċertu forom ta' xogħol atipiku huma neqsin minn regolazzjoni adegwata u għalhekk jimmilitaw kontra s-sigurtà tal-impjieg u l-protezzjoni soċjali. L-istatistiċi tax-xogħol ġeneralment huma dgħajfa biex jidentifikaw u jiddeskrivu forom 'atipiċi' ta' impjieg, ikkaratterizzati mill-fatt li jkunu każwali, part-time, informali, mhux iddikjarati lill-awtoritajiet tat-taxxi, mhux imħallsa, li jsiru ġewwa jew viċin tad-dar, u li ta' spiss huma interkambjati ma' attivitajiet domestiċi. In-nisa għandhom it-tendenza li jkunu f'dawn is-sitwazzjonijiet ta' impjieg 'atipiċi' iktar mill-irġiel, u bħala riżultat ta' dan, ta' spiss huma sottovalutati u mhux deskritti tajjeb daqs l-irġiel. Barra minn hekk, l-istatistiċi tax-xogħol m'humiex dejjem ippreżentati b'mod li huwa neċessarjament bżonnjuż biex jiġu identifikati differenzi jew similaritajiet bejn il-ħaddiema rġiel u nisa. Huwa tajjeb li wieħed iżomm f'moħħu li l-Organizzazzjoni Internazzjonali tax-Xogħol (ILO) qed tmexxi x-xogħol biex ittejjeb il-katergorizzazzjoni tal-forom atipiċi tax-xogħol fl-istatistiċi tax-xogħol.
Kategoria ta obejmuje dużą, rosnącą liczbę form pracy i zatrudnienia charakteryzujących się elastycznością i zmniejszonym bezpieczeństwem. Do form tych należą praca w niepełnym wymiarze godzin, praca dorywcza i sezonowa, dzielenie stanowiska, praca na czas określony, praca tymczasowa, praca w domu, praca zdalna; samozatrudnienie i nieodpłatna praca małżonków lub członków rodziny w małych przedsiębiorstwach rodzinnych. Niektóre nietypowe formy zatrudnienia nie są odpowiednio prawnie uregulowane i dlatego stoją w sprzeczności z pewnością zatrudnienia i ochroną socjalną. Statystyki pracy są zasadniczo mało skuteczne w identyfikowaniu i opisywaniu „nietypowych” form zatrudnienia, które cechują się dorywczością, niepełnym wymiarem godzin, nieformalnością, niezgłaszaniem do urzędu skarbowego, nieodpłatnością, wykonywaniem w domu lub jego pobliżu, lub są wykonywane wymiennie z czynnościami domowymi. Kobiety częściej od mężczyzn znajdują się w „nietypowej” sytuacji zawodowej, co skutkuje tym, że często zostają niedoszacowane i słabiej opisane niż mężczyźni. Ponadto statystki pracy nie zawsze zostają przedstawione w sposób, który byłby pomocny w zidentyfikowaniu różnic i podobieństw między kobietami i mężczyznami na rynku pracy. Warto mieć na uwadze, że Międzynarodowa Organizacja Pracy (MOP) prowadzi działania mające na celu poprawę kategoryzacji nietypowych form zatrudnienia w statystykach pracy.
Esta categoria abrange uma grande e crescente variedade de formas de trabalho e emprego caracterizadas por flexibilidade e pouca segurança, nomeadamente o trabalho a tempo parcial, o trabalho ocasional e sazonal, a partilha do trabalho, os contratos a termo, o trabalho temporário, o trabalho no domicílio, o teletrabalho, o emprego por conta própria e o trabalho de cônjuges ou familiares em pequenas empresas de gestão familiar. Algumas formas de trabalho atípico carecem de regulação adequada e, assim, prejudicam a garantia de continuidade de emprego e de proteção social. De um modo geral, as estatísticas de emprego falham na identificação e descrição das formas «atípicas» de emprego, que se caracterizam por serem ocasionais, a tempo parcial, informais, não declaradas às autoridades tributárias, não remuneradas, executadas no domicílio ou na sua vizinhança e que, com frequência, são confundidas com atividades domésticas. As mulheres tendem, mais do que os homens, a encontrar-se em situações de trabalho «atípico» e, por conseguinte, são frequentemente subestimadas e menos bem descritas do que os homens. Além disso, as estatísticas de emprego nem sempre são apresentadas de uma forma útil para a identificação de diferenças ou semelhanças entre trabalhadores de ambos os sexos. Importa ter em conta que a Organização Internacional do Trabalho (OIT) coordena um programa que visa melhorar a classificação das formas de trabalho atípico nas estatísticas de emprego.
Această categorie cuprinde forme de muncă și de ocupare din ce în ce mai numeroase care se caracterizează prin flexibilitate și siguranță redusă. Printre acestea se numără: munca cu fracțiune de normă, munca ocazională și sezonieră, împărțirea postului, contracte cu durată determinată, muncă interimară, munca la domiciliu, munca la distanță; munca independentă și munca soțiilor, soților sau membrilor de familie neplătiți din micile întreprinderi de familie. Anumite forme de muncă atipică nu sunt reglementate în mod adecvat și astfel siguranța muncii și protecția socială sunt periclitate. Statisticile privind forţa de muncă identifică și descriu insuficient aceste forme „atipice” de ocupaţii caracterizate ca ocazionale, cu normă redusă, informale, nedeclarate la autoritățile fiscale, neplătite, desfășurate la domicilui sau în apropierea acestuia, de multe ori considerate activități casnice. În general, femeile se află mai mult decât bărbații în astfel de situații de muncă „atipice” și ca atare acestea sunt subestimate și nu sunt atât de bine descrise ca cele pentru bărbați. În plus, statisticile legate de piaţa muncii nu prezintă întotdeauna datele într-un mod util pentru a identifica diferențele sau asemănările dintre angajaţii femei şi bărbaţi. Merită reținut faptul că Organizația Internațională a Muncii (OIM) lucrează la îmbunătățirea categoriilor de forme atipice de muncă în statisticile muncii.
Do tejto kategórie patrí veľká a čoraz rozsiahlejšia rôznorodosť pracovných a zamestnaneckých foriem, ktoré sú charakteristické svojou flexibilitou a nižšou bezpečnosťou. Tieto formy zahŕňajú prácu, ako napríklad prácu na čiastočný úväzok, príležitostnú a sezónnu prácu, zdieľanie pracovných miest, zmluvy na dobu určitú, dočasnú agentúrnu prácu, prácu v domácom prostredí, prácu na diaľku; samostatnú zárobkovú činnosť a prácu neplatených manželov alebo manželiek alebo rodinných príslušníkov v malých rodinných podnikoch. Niektorým formám atypickej práce chýba adekvátna regulácia, a tým negatívne ovplyvňujú bezpečnosť práce a sociálnej ochrany. Niektoré formy atypickej práce nemajú dostatočnú reguláciu, a tým podkopávajú istotu zamestnania a sociálnu ochranu. Štatistika práce je vo všeobecnosti nedostatočná, pokiaľ ide o identifikáciu a opis „atypických“ foriem práce, ktoré sú charakteristické tým, že sú príležitostné, na čiastočný úväzok, neformálne, neohlásené daňovým úradom, neplatené, vykonávané v domácom prostredí alebo v jeho blízkosti, a ktoré sú často zamieňané s domácimi činnosťami. Ženy sa spravidla častejšie objavujú v takýchto „atypických“ pracovných situáciách viac ako muži, a preto sú často podhodnotené a nevhodnejšie charakterizované ako muži. Okrem toho, štatistika práce nie je vždy predstavovaná spôsobom, ktorý je nevyhnutne užitočný na identifikáciu rozdielov alebo podobností medzi pracovníkmi mužského a ženského pohlavia. Treba mať na pamäti, že Medzinárodná organizácia práce (ILO) robí všetko preto, aby zlepšila kategorizáciu atypických foriem práce v rámci štatistiky práce.
Ta kategorija zajema veliko in vedno več različnih oblik dela in zaposlitve, za katere je značilna prožnost in zmanjšana varnost. Te oblike vključujejo dela, kot so delo za delovni čas, krajši od polnega, priložnostno in sezonsko delo, delitev delovnega mesta, pogodbe za določen čas, delo prek agencije za zagotavljanje začasnega dela, delo od doma, delo na daljavo, samozaposlitev in neplačano delo zakoncev in družinskih članov v malih družinskih podjetjih. Nekatere oblike netipičnega dela niso ustrezno urejene in zato onemogočajo varnost zaposlitve in socialno zaščito. Statistični podatki o zaposlitvah navadno niso zanesljivi pri prepoznavanju in opisovanju „netipičnih“ oblik zaposlitve, za katere je značilno, da so priložnostne, krajše od polnega delovnega časa, neformalne, neprijavljene davčnim organom, neplačane, ki se izvajajo doma ali blizu doma in se pogosto prepletajo z domačimi dejavnostmi. Ženske pogosteje kot moški opravljajo tako „netipično“ delo, zaradi česar so pogosto podcenjene in slabše opisane kot moški. Poleg tega ti statistični podatki niso vedno predstavljeni tako, da bi bili lahko uporabni pri ugotavljanju razlik in podobnosti med delavci in delavkami. Ne smemo pozabiti, da si Mednarodna organizacija dela (MOD) prizadeva za izboljšanje kategorizacije netipičnih oblik dela v statistiki dela.
Denna kategori omfattar ett stort och växande antal former av arbete och sysselsättning som kännetecknas av flexibilitet och minskad säkerhet. Dessa arbetsformer inbegriper sådant arbete som deltidsarbete, tillfälligt arbete och säsongsarbete, arbetsdelning, tidsbegränsade avtal, tillfällig anställning, arbete som sker hemifrån, distansarbete, egenföretagande och arbete som utförs av makar eller familjemedlemmar i små familjeföretag som inte erhåller ersättning. Vissa former av atypiskt arbete saknar lämplig reglering och motverkar därmed anställningstryggheten och det sociala skyddet. Vissa former av atypiskt arbete saknar lämplig reglering och underminerar därmed anställningstryggheten och det sociala skyddet.
balanced participation of women and men
балансирано участие на жените и мъжете
participación equilibrada de mujeres y hombres / paridad de género
vyvážená účast žen a mužů
ligelig deltagelse af kvinder og mænd
ausgewogene Mitwirkung von Frauen und Männern
naiste ja meeste tasakaalustatud osalus
ισόρροπη συμμετοχή γυναικών και ανδρών
rannpháirtíocht chothrom idir mná agus fir
uravnoteženo učešće žena i muškaraca
избалансирано учество на жените и мажите
pjesëmarrje e balancuar e grave dhe burrave
ravnomerno učešće žena i muškraca
рaвномерно учешће женa и мушкрaцa
уравнотежено учешће жена и мушкараца
ravnomjerna zastupljenost žena i muškarca
partecipazione equilibrata di donne e uomini
līdzsvarota sieviešu un vīriešu līdzdalība
subalansuotas moterų ir vyrų dalyvavimas
evenwichtige deelname van mannen en vrouwen
naisten ja miesten tasapuolinen osallistuminen
a nők és a férfiak kiegyensúlyozott arányban történő részvétele
parteċipazzjoni bilanċjata tan-nisa u l-irġiel
zrównoważony udział kobiet i mężczyzn
participação equilibrada de mulheres e homens
participare echilibrată a femeilor și bărbaților
vyrovnaná účasť žien a mužov
uravnotežena udeležba žensk in moških
balanserat deltagande av kvinnor och män
benchmarking
определяне на стандарти/критерии (бенчмаркинг)
evaluación comparativa
referenční srovnávání
Benchmarking
võrdlusanalüüs
συγκριτική ανάλυση των επιδόσεων
étalonnage des performances
tagarmharcáil
određivanje minimalnih standarda, kriterija i referentnih tačaka, benčmarking
утврдување репери/одредници (бенчмаркинг)
pikë referimi
određivаnje minimаlnih stаndаrdа, kriterijumа i referentnih tаčаkа
одређивање минималних стандарда, критеријума и референтних тачака
одређивање минималних стандарда, критеријума и референтних тачака, бенчмаркинг
utvrđivanje mjerila
analisi comparativa delle prestazioni
etalonmērījuma veikšana; salīdzinošā vērtēšana; salīdzinošā novērtēšana (AkadTerm); tiecamvērtību izvēle; etalona noteikšana (LR LM ekspertu priekšlikums)
lyginamoji analizė
Bechmarking tai vertailuanalyysi, esikuva-analyysi
összehasonlító teljesítményértékelés
valutazzjoni komparattiva
análise comparativa
analiză comparativă
referenčné porovnávanie
primerjalna analiza
riktmärkning
Establishment of a criterion, standard or reference point against which targets can be established and progress measured.
Определянето на критерии, стандарти или показатели за сравнение, спрямо които се набелязват цели и се измерва напредъкът.
establecimiento de un criterio, norma o referencia con respecto al que pueden fijarse objetivos y evaluarse los progresos realizados
stanovení kritéria, standardu nebo referenční hodnoty, na jejichž základě lze stanovovat cíle a měřit dosažený pokrok
fastlæggelse af et kriterium, en standard eller et fikspunkt, der kan fungere som reference ved fastlægning af mål og måling af fremskridt
Festlegung eines Kriteriums, Standards oder Bezugsrahmens, anhand dessen Ziele formuliert und Erfolge gemessen werden können
Kriteeriumi, standardi või võrdluspunkti määramine, mille alusel püstitatakse eesmärke ja mõõdetakse edusamme
καθορισμός κριτηρίου, προτύπου ή σημείου αναφοράς με βάση το οποίο μπορούν να τεθούν στόχοι και να μετρηθεί η πρόοδος
adoption d'un critère, d'une norme ou d'une référence permettant de fixer des objectifs et d'évaluer les progrès obtenus
critéar, caighdeán nó pointe tagartha a bhunú ar a bhféadfaí spriocanna a dhéanamh ina gcoinne agus dul chun cinn a thomhas
Benčmarking je utvrđen kao kriterij, standard ili referentna tačka u odnosu na koju se postavljaju ciljevi i može se mjeriti napredak.
утврдување на критериум, стандард или репер во однос на кој може да се зададат целите и да се измери напредокот
vendosje e një kriteri, standardi ose pike referimi ndaj të cilit mund të vendosen caqet/objektivat dhe të matet përparimi
Određivаnje minimаlnih stаndаrdа, kriterijumа i referentnih tаčаkа u odnosu nа koje se postаvljаju ciljevi i može se meriti nаpredаk.
Oдређивање минималних стандарда, критеријума и референтних тачака у односу на којe се постављају циљеви и може се мерити напредак.
Бенчмаркинг је утврђен као критеријум, стандард или референтна тачка у односу на коју се постављају циљеви и може се мјерити напредак.
utvrđivanje kriterija, normi ili referentnih točaka prema kojima se mogu postaviti ciljevi i mjeriti napredak
la definizione di un criterio, di uno standard o di un riferimento in base al quale fissare obiettivi e misurare i progressi compiuti
tāda kritērija, standarta vai atskaites punkta noteikšana, attiecībā pret kuru var noteikt mērķus un izvērtēt progresu
kriterijaus, standarto ar atskaitos taško, atsižvelgiant į kurį gali būti nustatyti tikslai ir įvertinta pažanga, nustatymas
de vaststelling van een criterium, norm of referentiepunt waaraan doelstellingen worden getoetst en de vooruitgang wordt afgemeten
Vertailukriteereiden, standardien tai viitekohtien määrittäminen tavoitteiden asettamiselle ja toiminnan arvioinnille
olyan kritérium, szabvány vagy vonatkoztatási pont meghatározása, amelyhez viszonyítva kitűzhetőek a célok és mérhető az előrelépés
stabbiliment ta’ kriterju, standard jew punt ta’ referenza kontra liema jistgħu jiġu stabbiliti l-miri u jitkejjel il-progress
ustalenie kryterium, standardu lub punktu odniesienia, wobec których można ustalać cele i oceniać postępy
definição de critérios, parâmetros ou pontos de referência em função dos quais se possam estabelecer metas a atingir e avaliar progressos
stabilirea unui criteriu, a unui standard sau a unui punct de referință față de care se pot stabili obiective și măsura progrese.
stanovenie kritéria, normy alebo referenčného bodu, na základe ktorého sa môžu stanoviť ciele a merať pokrok
vzpostavitev merila, standarda ali izhodišča za določitev ciljev in merjenje napredka
inrättande av ett kriterium, en standard eller en referenspunkt enligt vilket/vilken man kan sätta upp mål och mäta framsteg
Ειδικότερα όσον αφορά στο φύλο και την ισότητα των ευκαιριών, πρόκειται για τη διαδικασία σύγκρισης σχεδιασμού και υλοποίησης σχετικών μέτρων και πολιτικών ενός οργανισμού ή φορέα σε σχέση με αντίστοιχό του που εμφανίζει σημαντικές δραστηριότητες και αποτελεσματικότητα στην προσπάθεια επίτευξης της ισότητας των φύλων και των ευκαιριών.
benefits
полза
beneficios / ganancias / ingresos
přínos
fordel
Nutzen
kasu
οφέλη
sochar
naknade, beneficije
корист, придобивка, бенефиција
përfitim
nаknаde (koristi, beneficije)
накнаде (користи, бенефиције)
накнаде, бенефиције
korist
beneficio
ieguvums
nauda
opbrengst
hyöty
haszon
benefiċċju
korzyść
benefício
beneficiu
prínos
koristi
fördelar
Economic, social, political and psychological returns from the utilisation of resources, including the satisfaction of both practical needs (food, housing, etc.) and strategic interests (education and training, political power, etc.).
Икономически, социални, политически и психологически ползи от използването на ресурси, включително удовлетворяването както на практически нужди (храна, жилищно настаняване и др.), така и на стратегически интереси (образование и обучение, политическа власт и др.).
ingresos económicos, sociales, políticos y psicológicos provenientes de la utilización de fuentes, incluidas la satisfacción de necesidades prácticas (comida, casa, etc.) e intereses estratégicos (educación y formación, poder político, etc.)
ekonomické, sociální, politické a psychologické zisky plynoucí z využití zdrojů, včetně uspokojení jak každodenních potřeb (jídlo, bydlení atd.), tak strategických zájmů (vzdělávání, politická moc atd.)
økonomisk, socialt, politisk og psykologisk udbytte af brug af ressourcer, herunder opfyldelse af såvel praktiske behov (mad, bolig osv.) og strategiske interesser (uddannelse, politisk magt osv.)
Wirtschaftliche, soziale, politische und psychologische Erträge aus der Nutzung von Ressourcen, einschließlich der Befriedigung sowohl praktischer Bedürfnisse (Nahrung, Unterkunft usw.) als auch strategischer Interessen (Bildung und Ausbildung, politische Macht usw.)
Ressursside kasutamisest saadav majanduslik, sotsiaalne, poliitiline ja psühholoogiline kasu, sh praktiliste vajaduste (toit, eluase jne) ja strateegiliste huvide (haridus, koolitus, poliitiline võim jne) rahuldamine
οικονομικά, κοινωνικά, πολιτικά και ψυχολογικά οφέλη από την αξιοποίηση πόρων, συμπεριλαμβανομένης της ικανοποίησης πρακτικών αναγκών (τρόφιμα, στέγαση κ.λπ.) και στρατηγικών συμφερόντων (εκπαίδευση και κατάρτιση, πολιτική εξουσία κ.λπ.)
tairbhí eacnamaíocha, sóisialta, polaitiúla agus síceolaíocha as acmhainní a úsáid, lena n-áirítear riachtanais phraiticiúla (bia, tithíocht, etc) agus leasanna straitéiseacha (oideachas agus oiliúint, cumhacht pholaitiúil, etc) araon a shásamh
Naknade su ekonomski, socijalni, politički ili psihološki povrati od upotrebe resursa, uključujući zadovoljavanje kako praktičnih potreba (hrana, stanovanje i sl.) tako i strateških interesa (obrazovanje i obuka, povećanje političke moći i slično).
економска, социјална, политичка и психолошка придобивка од искористувањето на ресурси, вклучително и задоволување на практичните потреби (храна, домување и сл.) и стратешките интереси (образование и обука, политичка моќ итн.)
e ardhur apo përftim ekonomik, social, politik dhe psikologjik nga përdorimi i burimeve, duke përfshirë përmbushjen e nevojave praktike (ushqim, strehim, etj.) dhe interesave strategjikë (arsim dhe trajnim, pushtet politik, etj.)
Nаknаde su ekonomske, socijаlne, političke ili psihološke koristi od upotrebe resursа, uključujući zаdovoljаvаnje, kаko prаktičnih potrebа (hrаnа, stаnovаnje i sl), tаko i strаteških interesа (obrаzovаnjа i obukа, povećаnje političke moći i slično).
Накнаде су економске, социјалне, политичке или психолошке користи од употребе ресурса, укључујући задовољавање, како практичних потреба (храна, становање и сл), тако и стратешких интереса (образовања и обука, повећање политичке моћи и слично).
Накнаде су економски, социјални, политички или психолошки поврати од употребе ресурса, укључујући задовољавање како практичних потреба (храна, становање и сл.) тако и стратешких интереса (образовање и обука, повећање политичке моћи и слично).
financijska, društvena, politička i psihička korist od korištenja resursa, koja obuhvaća kako ispunjavanje praktičnih potreba (stanovanje, prehrana i sl.) tako i strateških interesa (obrazovanje i usavršavanje, politička moć, i sl.)
profitto in termini economici, sociali, politici e psicologici ricavato dall'impiego di risorse, compreso il soddisfacimento sia di necessità pratiche (cibo, abitazione, ecc.) sia di interessi strategici (istruzione e formazione, potere politico, ecc.)
ekonomisks, sociāls, politisks un psiholoģisks ieguvums no resursu izmantošanas, tostarp praktisko vajadzību (pārtika, pajumte utt.) un stratēģisko interešu (izglītība un apmācība, politiskā vara utt.) apmierināšana
ekonominė, socialinė, politinė ir psichologinė grąža, gauta, panaudojus išteklius įskaitant ir praktinių poreikių (maisto, būsto ir t. t.), ir strateginių interesų (švietimo ir mokymo, politinės galios ir t. t.) patenkinimą
economische, sociale, politieke en psychologische opbrengsten van het gebruik van hulpbronnen, waaronder de bevrediging van zowel praktische behoeften (voedsel, onderdak, enz.) als het beantwoorden aan strategische belangen (onderwijs en opleiding, politieke macht, enz.)
Taloudellisten, sosiaalisten, poliittisten ja psykologisten reurssien tuotot, sisältäen sekä käytännöllisten tarpeiden (ruoka, asuminen jne.) että strategisten etujen (koulutus, poliittinen valta jne.) tyydyttämisen
erőforrások felhasználásából származó gazdasági, társadalmi, politikai és pszichológiai haszon, egyaránt beleértve a gyakorlati szükségletek (élelmiszer, lakhatás stb.) és a stratégiai érdekek (oktatás és képzés, politikai hatalom stb.) kielégítését
redditi ekonomiċi, soċjali, politiċi u psikoloġiċi mill-użu ta’ riżorsi, inkluż it-twettiq kemm tal-ħtiġijiet prattiċi (ikel, dar, eċċ.) u tal-interessi strateġiċi (edukazzjoni u taħriġ, poter politiku, eċċ.)
zyski gospodarcze, społeczne, polityczne i psychologiczne z wykorzystywania zasobów, w tym zaspokojenie zarówno potrzeb praktycznych (żywność, mieszkanie itp.), jak i strategicznych interesów (edukacja i szkolenia, władza polityczna, itp.)
retornos económicos, sociais, políticos e psicológicos decorrentes da utilização de recursos, designadamente a satisfação de necessidades práticas (alimentares, de alojamento, etc.) e de interesses estratégicos (educação e formação, poder político, etc.)
foloase economice, sociale, politice și psihologice provenite din utilizarea de resurse, cu referire la satisfacerea atât de nevoi practice (hrană, locuință) cât şi de interese strategice (educație și instruire, putere politică etc.).
ekonomické, sociálne, politické a psychologické výstupy z využívania zdrojov vrátane uspokojovania oboch praktických potrieb (potraviny, bývanie atď.) a strategických záujmov (vzdelávanie a odborná príprava, politická moc atď.)
gospodarski, socialni, politični in psihološki donosi od izkoriščanja virov, vključno z zadovoljitvijo praktičnih potreb (hrana, stanovanje itn.) in strateških interesov (izobraževanje in usposabljanje, politična moč itn.)
ekonomiska, sociala, politiska och psykologiska vinster från användningen av resurser, inbegripet tillgodoseendet av både praktiska behov (mat, bostad etc.) och strategiska intressen (utbildning, politiskt inflytande etc.)
Based on UN International Research and Training Institute for the Advancement of Women. Glossary of Gender-Related Terms and Concepts.
Ειδικότερα σε σχέση με την ισότητα των φύλων τα οφέλη θα μπορούσαν να εντοπίζονται στην επίτευξη κοινωνικής συνοχής, στην ενίσχυση των ελευθεριών, στην ανάπτυξη της ενδοοικογενειακής δημοκρατίας, στην ανάπτυξη θέσεων εργασίας, στη διεύρυνση της δημοκρατίας, στην προώθηση της ειρήνης, στην εξάλειψη της βίας, κ.ά.
Во сферата на социјалната заштита, може да се однесува и на социјална помош.
best practices for gender equality
най-добри практики за равенство между половете
buenas prácticas para integrar la igualdad de género
dobré praxe v oblasti genderové rovnosti
bedste praksis for ligestilling mellem kønnene
Best-Practice in der Gleichstellung
soolise võrdõiguslikkuse hea tava
βέλτιστες πρακτικές για την ισότητα των φύλων
dea-chleachtas maidir le comhionannas inscne
najbolje (dobre) prakse u oblasti rodne ravnopravnosti
најдобра практика од областа на родовата еднаквост
praktikat më të mira për barazinë gjinore
nаjbolje (dobre) prаkse u oblаsti rodne rаvnoprаvnosti
најбоље (добре) праксе у области родне равноправности
najbolje prakse u provedbi rodne ravnopravnosti
migliori pratiche per la parità di genere
dzimumu līdztiesības paraugprakse; dzimumu līdztiesības labākā prakse
geriausios lyčių lygybės praktikos
best practices op het gebied van gendergelijkheid
sukupuolten tasa-arvon hyvät käytännöt
a nemek közötti egyenlőség terén bevált gyakorlat
l-aqwa prattika għall-ugwaljanza bejn is-sessi
najlepsze praktyki na rzecz równości płci
boas práticas em matéria de igualdade de género
bune practici în egalitatea de gen
osvedčený postup v oblasti rodovej rovnosti
dobre prakse
bästa praxis för jämställdhet
Accumulation and application of knowledge about what works and what does not work in terms of promoting gender equality and non-discrimination against women in different situations and contexts.
Натрупване и прилагане на знания за добре работещите подходи за насърчаване на равенството на половете и борбата с дискриминацията по отношение на жените в различни ситуации и контексти.
experiencias de aplicación de conocimiento en materia de igualdad de género, cuyos procesos realizan una contribución efectiva para eliminar las desigualdades de género, corrigiendo para ello mecanismos que dificultan la igualdad e impulsando cambios necesarios en la práctica profesional, técnica y/o política,de manera que puedan continuar desarrollándose manteniendo sus efectos positivos sobre la igualdad de género a medio o largo plazo.
shromažďování a uplatňování poznatků o tom, co funguje a co ne z hlediska prosazování genderové rovnosti a odstraňování diskriminace žen v různých situacích a souvislostech
indsamling og anvendelse af viden om, hvad der fremmer og ikke fremmer ligestilling mellem kønnene og ikke-forskelsbehandling af kvinder i forskellige situationer og sammenhænge
Zusammentragen und Anwenden von Wissen darüber, was sich im Bereich der Förderung der Gleichstellung von Frauen und Männern sowie der Nichtdiskriminierung von Frauen in unterschiedlichen Situationen und Kontexten als praktikabel erwiesen hat und was nicht
Teadmiste kogumine ja rakendamine selle kohta, mis toimib ja ei toimi eri olukordades ja kontekstides soolise võrdõiguslikkuse ja naiste diskrimineerimise kaotamise edendamisel
συγκέντρωση εμπειριών και γνώσεων με σκοπό την αξιοποίησή τους, οι οποίες αφορούν τρόπους και δράσεις προώθησης της ισότητας των φύλων και της εξάλειψης των διακρίσεων κατά των γυναικών σε διαφορετικές συνθήκες και πλαίσια
eolas a charnadh agus a fheidhmiú maidir leis an méid atá éifeachtach agus an méid nach bhfuil éifeachtach i dtaca le comhionannas inscne agus neamh-idirdhealú in aghaidh na mban a chur chun cinn i gcásanna agus i gcomhthéacsanna éagsúla
Odnosi se na prikupljanje i primjenu znanja o tome šta funkcioniše, a šta ne funkcioniše u kontekstu promocije rodne ravnopravnosti i nediskriminacije žena u različitim situacijama i kontekstima.
збир и примена на знаење за тоа што функционира, а што не, во поглед на промовирањето на родовата еднаквост и недискрминација врз жените во различни ситуации и контексти
grumbullimi dhe zbatimi i njohurive për atë që funksionon dhe çfarë nuk funksionon në drejtim të nxitjes së barazisë gjinore dhe mosdiskriminimit të grave në situata dhe kontekste të ndryshme
Frаzа “nаjbolje prаkse” se odnosi nа prikupljаnje i primenu znаnjа o tome štа rаdi i štа ne rаdi u kontekstu promocije rodne rаvnoprаvnosti i nediskriminаcije ženа u rаzličitim situаcijаmа i kontekstimа.
Фраза “најбоље праксе” се односи на прикупљање и примену знања о томе шта ради и шта не ради у контексту промоције родне равноправности и недискриминације жена у различитим ситуацијама и контекстима.
Фраза “најбоље праксе” односи се на прикупљање и примјену знања о томе шта функционише, а шта не функционише у контексту промоције родне равноправности и недискриминације жена у различитим ситуацијама и контекстима. То су и научене лекције, али и процеси учења, повратне информације, осврти и анализе.
prikupljanje i primjena znanja o djelotvornim i nedjelotvornim mjerama u promicanju rodne ravnopravnosti i nediskriminacije žena u različitim situacijama i kontekstima
acquisizione e applicazione di conoscenze su ciò che è efficace e ciò che non lo è in termini di promozione della parità di genere e della non discriminazione contro le donne in situazioni e contesti differenti
zināšanu ieguve un izmantošana par to, kas dažādās situācijās un kontekstos darbojas un nedarbojas attiecībā uz dzimumu līdztiesības un nediskriminācijas pret sievietēm veicināšanu
žinių apie tai, kas padeda ar trukdo užtikrinti lyčių lygybę ir kovoti su moterų diskriminacija skirtingose situacijose ir kontekstuose rinkimas ir taikymas
toepassing van geleeerde lessen, kennisbevorderen van gendergelijkheid en het bevorderen van gendergelijkheid in verschillende situaties en contexten
Tiedon kerääminen siitä, mikä toimii ja mikä ei toimi sukupuolten tasa-arvon ja naisten syrjimättömyyden edistämisessä eri tilanteissa ja konteksteissa ja tämän tietämyksen soveltaminen
ismeretek felhalmozása és alkalmazása azzal kapcsolatban, hogy mi működik és mi nem működik a nemek közötti egyenlőség és a nőkkel szembeni megkülönböztetésmentesség előmozdítása területén különböző helyzetekben és összefüggésekben
akkumulazzjoni u applikazzjoni ta’ għarfien dwar dak li jaħdem u dak li ma jaħdimx f’termini ta’ promozzjoni tal-ugwaljanza bejn is-sessi u n-nondiskriminazzjoni kontra n-nisa f’sitwazzjonijiet u f’kuntesti differenti
gromadzenie i stosowanie wiedzy na temat skutecznych i nieskutecznych działań mających na celu promowanie równości płci i niedyskryminację kobiet w różnych sytuacjach i kontekstach
acumulação e aplicação de conhecimentos sobre o que funciona e o que não funciona em termos de promoção da igualdade de género e da não discriminação contra as mulheres em diferentes situações e contextos
acumulare și aplicare de cunoștințe cu privire la ceea funcționează și nu funcționează în domeniul promovării egalității de gen și nediscriminării femeilor în diferite situații și contexte.
zhromažďovanie a uplatňovanie poznatkov o tom, čo z hľadiska podpory rodovej rovnosti a nediskriminácie žien v rôznych situáciách a kontextoch funguje alebo nefunguje
pridobivanje in uporaba znanja o tem, kaj deluje in kaj ne deluje, kar zadeva spodbujanje enakosti spolov in nediskriminacije žensk v različnih okoliščinah in kontekstih
insamling och tillämpning av kunskap om vad som fungerar och vad som inte fungerar när det gäller att främja jämställdhet och icke-diskriminering av kvinnor i olika situationer och sammanhang
United Nations Department of Economic and Social Affairs On-line Glossary on Governance and Public Administration.
It is both the lessons learned and the continuing process of learning, feedback, reflection and analysis.
Отнася се както до извлечените поуки, така и от постоянния процес на учене, обратна информация, разсъждения и анализ.
Son las lecciones aprendidas y el proceso continuo de aprendizaje, retroalimentación, reflexión y análisis.
Zahrnuje nejen získaná ponaučení, ale také trvalý proces učení, zpětné vazby, reflexe a analýzy.
Det er tale om såvel erfaringer som kontinuerlige læreprocesser, feedback, refleksion og analyse.
Gemeint sind sowohl die gewonnenen Erkenntnisse als auch der kontinuierliche Prozess des Lernens, Rückmeldens, Überlegens und Analysierens.
Hõlmab nii juba õpitud teadmisi kui ka pidevat õppimist, tagasiside saamist ja analüüsimist.
Πρόκειται για συνεχή διαδικασία πληροφόρησης, ευαισθητοποίησης, ανταλλαγής, ανάδρασης, προβληματισμού και ανάλυσης.
Is é atá i gceist na ceachtanna a foghlaimítear agus freisin an próiseas leanúnach foghlama, aiseolais, machnaimh agus anailíse.
To su i naučene lekcije, ali i procesi učenja, povratne informacije, osvrti i analize.
Се однесува на научените лекции, но и на продолжениот процес на учење, повратни информации, размисли и анализи.
Janë mësimet e nxjerra dhe procesi i vazhdueshëm i të mësuarit, reagimeve, reflektimeve dhe analizave.
To su i nаučene lekcije, аli i procesi učenjа, povrаtne informаcije, osvrti i аnаlize.
То су и научене лекције, али и процеси учења, повратне информације, осврти и анализе.
Koncept uključuje i iskustvo iz prakse te kontinuirani proces učenja, povratnih informacija, razmatranja i analiza.
Comprende sia le lezioni apprese sia il processo continuo di apprendimento, riscontro, riflessione e analisi.
Tai - išmoktos pamokos ir tęstinis mokymosi procesas, grįžtamoji informacija, apmąstymai ir analizė.
Heeft zowel betrekking op geleerde lessen als op het voortdurende proces van leren, feedback, reflectie en analyse.
Kyse on sekä saatujen kokemusten hyödyntämisestä että jatkuvasta oppimisen, palautteen, asioiden käsittelyn ja analyysin prosessista.
Egyaránt magában foglalja a levont tanulságokat, valamint a tanulás, visszacsatolás, reflexió és elemzés állandó folyamatát.
Huma kemm il-lezzjonijiet li ġew mgħallma u l-proċess kontinwu ta' tagħlim, rispons, riflessjoni u analiżi.
Jest to zarówno wymiana doświadczeń, jak i ciągły proces nauki, udzielania informacji zwrotnej, refleksji i analizy.
Trata-se das lições aprendidas e do processo contínuo de aprendizagem, feedback, reflexão e análise.
Înseamnă atât lecţiile învăţate, cât și procesul continuu de învățare, feedback, reflecție și analiză.
Sú to tak získané poučenia, ako aj samotný proces učenia, vytvárania spätnej väzby, reflexie a analýzy.
Gre tako za pridobljene izkušnje kot za nadaljnji proces učenja, povratnih informacij, refleksij in analiz.
Det gäller både de erfarenheter som vunnits och den fortsatta processen när det gäller lärande, återkoppling, reflektion och analys.
biphobia
бифобия
bifobia
bifobie
bifobi
Biphobie
bifoobia
αμφιφοβία
défhóibe
bifobija
бифобија
бифобијa
bifóbia
Irrational fear of, and aversion to, bisexuality or bisexual persons.
Ирационален страх или омраза спямо бисексуалноста или бисексуалните лица.
Rechazo, aversión, miedo y/u odio, basado en prejuicios, hacia la bisexualidad y personas bisexuales.
iracionální strach z bisexuality nebo bisexuálů a odpor k nim
Negative kulturelle og/eller personlige overbevisninger, meninger, holdninger og adfærd baseret på fordomme, afsky, frygt og/eller had til biseksuelle eller andre personer, som tiltrækkes af mere end ét køn.
irrationale Angst vor, und Abneigung gegen, Bisexualität oder bisexuelle Menschen
Irratsionaalne hirm ja vastumeelsus biseksuaalsuse või biseksuaalsete inimeste suhtes
παράλογος φόβος και αποστροφή προς την αμφιφυλοφιλία ή τα αμφιφυλόφιλα άτομα
eagla neamhréasúnach roimh, nó col le, déghnéasacht nó daoine déghnéasacha
Bifobija je iracionalan strah ili averzija prema biseksualnosti ili biseksualnim osobama.
нерационален страв од бисексуалноста и бисексуалните лица, и аверзија кон нив
frikë e paarsyeshme ndaj biseksualitetit dhe personave biseksual
Bifobijа je irаcionаlni strаh ili аverzijа premа biseksuаlnosti ili biseksuаlnim osobаmа. Videti tаkođe: biseksuаlno, heteroseksizаm
Бифобија је ирационални страх или аверзија према бисексуалности или бисексуалним особама. Видети такође: бисексуално, хетеросексизам
Бифобија је ирационалан страх или аверзија према бисексуалности или бисексуалним особама.
iracionalan strah i odbojnost prema biseksualnosti ili biseksualnim osobama
paura irrazionale della bisessualità o delle persone bisessuali e avversione nei loro confronti
neracionālas bailes un nepatika pret biseksualitāti vai biseksuāļiem
neracionali biseksualumo ar biseksualių asmenų baimė ar bjaurėjimasis jais
irrationele angst voor, en afkeer van, biseksualiteit of biseksuele personen
Järjenvastainen pelko ja vastenmielisyys biseksuaalisuutta tai biseksuaalisia henkilöitä kohtaan
a biszexualitástól vagy a biszexuális személyektől való irracionális félelem vagy idegenkedés
biża’ irrazzjonali minn, u averżjoni lejn, il-bisesswalità jew il-persuni bisesswali
irracjonalny lęk przed biseksualizmem lub osobami biseksualnymi lub niechęć do nich
medo irracional e aversão a bissexualidade ou pessoas bissexuais
frică irațională și aversiune față de bisexualitate sau persoane bisexuale
iracionálny strach a averzia voči bisexualite alebo bisexuálnym osobám
nerazumen strah pred biseksualnostjo in biseksualnimi osebami in odpor do obojega
irrationell rädsla för, eller motvilja mot, bisexualitet eller bisexuella personer
Definition developed by an independent expert, building upon work of the European Parliament and FRA.
Bifobi kan også ramme personer, som ikke nødvendigvis er biseksuelle, men som blot opfattes som biseksuelle. Biseksuelle kan opleve fordomme fra heteroseksuelle såvel som internt i lgbt-miljøet. Fordommene refererer oftest til negative forestillinger om, at biseksualitet ikke eksisterer, er en modesag, eller at biseksuelle personer er promiskuøse
σχετίζεται με τα πολλαπλά στερεότυπα για τις/ους αμφιφυλόφιλες/ους, που προέρχονται από την πεποίθηση ότι η αμφιφυλοφιλία δεν υπάρχει και ότι οι αμφιφυλόφιλοι/ες βρίσκονται σε κατάσταση διαταραχής
bisexual
бисексуален
bisexuál/bisexuálka
biseksuel
bisexuell
biseksuaalne inimene
αμφιφυλόφιλη-ος
bisexuel(le)
déghnéasach
biseksualna osoba
бисексуално лице
biseksual
biseksualno
бисексуaлно
бисексуална особа
bisessuale
biseksuālis
biseksualus asmuo
biseksueel
biseksuaali
biszexuális
bisesswali
osoba biseksualna
bissexual
bisexuál
biseksualna oseba
Women or men who are attracted to both sexes, female and male.
Жени или мъже, които изпитват привличане и към двата пола - и женския, и мъжкия.
Persona que desarrolla su capacidad de sentir atracción afectiva y/o sexual por otras de diverso sexo/género
žena či muž, které přitahují obě pohlaví, ženské i mužské
Person, som er seksuelt, romantisk og/eller følelsesmæssigt tiltrukket af personer af mere end ét køn – ikke nødvendigvis på samme måde, på samme tid eller i samme grad. Man kan være biseksuel på mange måder. Mange bliver først og fremmest tiltrukket af personligheden, derfor kan kønnet være mindre vigtigt end for monoseksuelle. Nogle kan i perioder være mest tiltrukket af ét køn.
Frauen oder Männer, die sich zu beiden Geschlechtern, dem weiblichen und dem männlichen, hingezogen fühlen
Naine või mees, kes tunneb külgetõmmet nii meeste kui ka naiste vastu
γυναίκες ή άντρες που ελκύονται ερωτικά και από τα δύο φύλα.
désigne la capacité de chacune et chacun de ressentir une profonde attirance émotionnelle, affective et sexuelle envers……..les deux sexes ou genres
mná nó fir a bhfuil dúil acu sa dá ghnéas, baineann agus fireann
Žene ili muškarci koje privlače oba spola, muški i ženski.
жени или мажи што чувствуваат привлечност кон обата пола, и кон жените, и кон мажите
gratë ose burrat që ndjejnë tërheqje ndaj të dy sekseve, femra dhe meshkuj
Termin “biseksuаlno” oznаčаvа žene ili muškаrce koje privlаče obа polа, muški i ženski
Термин “бисексуално” означава жене или мушкарце које привлаче оба пола, мушки и женски
Жене или мушкарци које привлаче оба пола, мушки и женски.
žene ili muškarci koje privlače oba spola, ženski i muški
uomini e donne attratti da persone di entrambi i sessi, sia uomini che donne
sieviete vai vīrietis, kam seksuāli pievilcīgi šķiet abi dzimumi - gan sievietes, gan vīrieši
moteris ar vyras, kurį traukia abi biologinės lytys – moteriška ir vyriška
vrouwen of mannen die zich tot beide seksen, zowel de vrouwelijke als de mannelijke, aangetrokken voelen
Henkilö, joka tuntee vetoa sekä omaa että eri sukupuolta olevia kohtaan
a női és a férfi nemhez egyaránt vonzódó nő vagy férfi
nisa jew irġiel li għandhom ġibda lejn iż-żewġ sessi, femminil u maskil
kobieta lub mężczyźna odczuwający pociąg do obu płci, żeńskiej i męskiej
mulheres ou homens que sentem atração por pessoas de ambos os sexos, quer do mesmo sexo quer de sexo diferente
ženy alebo muži, ktorých priťahujú obe pohlavia - mužské aj ženské
ženske ali moški, ki jih privlačita oba spola, ženski in moški
kvinnor eller män som är attraherade av båda könen, kvinna eller man
Council of Europe (2015). Case law of the European Court of Human Rights relating to discrimination on grounds of sexual orientation or gender identity. Available at: https://book.coe.int/usd/en/human-rights-and-democracy/6472-case-law-of-the-european-court-of-human-rights-relating-to-discrimination-on-grounds-of-sexual-orientation-or-gender-identity.html
Biseksuel er ikke et binært begreb – mere end ét køn siger intet om, hvilke køn man tiltrækkes af.
Όπως κάθε σεξουαλικός προσανατολισμός που αποκλίνει απ' ό,τι θεωρείται "φυσιολογικό", έτσι και για την αμφιφυλοφιλία και τα αμφιφυλόφιλα άτομα υπάρχουν πάρα πολλά στερεότυπα και λάθος αντιλήψεις που κατ' επέκταση οδηγούν σε ρατσισμό και αμφιφοβία/μπαϊφοβία. Συχνά, τα στερεότυπα αυτά αναπαράγονται και διαιωνίζονται από τα ίδια τα άτομα που συνθέτουν την υπόλοιπη ΛΟΤ κοινότητα, δηλαδή τους ομοφυλόφιλους, τις λεσβίες και τα τρανς άτομα
bisexuality
бисексуалност
bisexualidad
bisexualita
biseksualitet
Bisexualität
αμφιφυλοφιλία
bisexualité
déghnéasacht
biseksualnost
бисексуaлност
bisessualità
biseksualitāte
biseksualumas
biseksualiteit
biseksuaalisuus
biszexualitás
bisesswalità
biseksualizm
bissexualidade
bisexualitate
bisexualitet
body, woman’s
тяло, женско
cuerpo, mujer
tělo, ženské
krop, kvindens
Körper, weiblicher
naise keha
Γυναικείο σώμα
corp mná
tijelo, žensko
тело, женско
trup i gruas
telo, žensko
тијело, женско
tijelo žene
donna, corpo della
ķermenis, sievietes(-); skat. arī - sievietes ķermenis
kūnas, moters
lichaam, vrouwen-
ruumis, naisen
test, női
ġisem, ta' mara
ciało, kobiety
corpo, da mulher
corpul femeilor
telo, ženské
kropp, kvinnans
burden of proof
доказателствена тежест
carga de la prueba / inversión de carga de la prueba
důkazní břemeno
bevisbyrde
Beweislast
tõendamiskohustus
Τo βάρος της απόδειξης
charge de la preuve
dualgas cruthúnais
teret dokazivanja
товар на докажување
barrë e provës
терет докaзивaњa
терет доказивања
teret dokaza
onere della prova
pierādīšanas pienākums
įrodinėjimo našta
bewijslast
todistustaakan jako
bizonyítási teher
oneru tal-provi
ciężar dowodu
ónus da prova
infanticid feminin
dôkazné bremeno
dokazno breme
bevisbörda
legal complaint where persons consider themselves wronged by failure to apply the principle of equal treatment, and where there is a prima facie case of discrimination, it is for the defendant to prove that there has been no contravention of the principle.
В производство за защита от дискриминация, след като страната, която твърди, че е дискриминирана, представи факти, въз основа на които може да се направи предположение, че е налице дискриминация, ответната страна трябва да докаже, че принципът на равно третиране не е нарушен.
Principio jurídico por el que se establece quién tiene la obligación de probar los hechos y circunstancias que causan la denuncia ante los tribunales. Como criterio general, corresponde a la parte demandante probar los hechos; no obstante, cuando exista presunción de discriminación por razón de sexo, se invierte la carga de la prueba y corresponde a la parte demandada aportar indicios relevantes de no haber contravenido el principio de igualdad.
v případě právních stížností podaných osobami, jež mají za to, že utrpěly újmu v důsledku neuplatnění zásady rovného zacházení, pokud je zároveň prima facie skutkově i právně odůvodněno, že se jedná o diskriminaci, je na žalovaném aby dokázal, že nedošlo k porušení zmíněné zásady
juridisk klage, hvor personer anser sig for forurettede på grund af manglende overholdelse af ligebehandlingsprincippet, og hvor der foreligger en prima facie-sag om forskelsbehandling, påhviler det sagsøgte at bevise, at det pågældende princip ikke er overtrådt
Klage, bei der sich Personen durch die Verletzung des Gleichbehandlungsgrundsatzes für ungerecht behandelt halten und, wenn ein glaubhafter Anschein einer Diskriminierung besteht, es dem Beklagten obliegt zu beweisen, dass keine Verletzung des Gleichbehandlungsgrundsatzes vorgelegen hat
õiguskaebus, mille korral isikud arvavad end olevat kannatanud, sest nende suhtes pole kohaldatud võrdse kohtlemise põhimõtet ja diskrimineerimine on esmapilgul ilmne, ning kus kostja peab tõendama, et ta ei ole rikkunud võrdse kohtlemise põhimõtet
Η υποχρέωση εναγόμενου/ης από πολίτη/ιδα που θεωρεί ότι θίγεται,να αποδείξει ότι η αρχή της ίσης μεταχείρισης έστω και αν εκ πρώτης όψεως υφίσταται διάκριση, δεν παραβιάστηκε
..dès lors qu'une personne s'estime lésée par le non-respect à son égard du principe de l'égalité de traitement et établit, devant une juridiction ou une autre instance compétente, des faits qui permettent de présumer l'existence d'une discrimination directe ou indirecte, il incombe à la partie défenderesse de prouver qu'il n'y a pas eu violation du principe de l'égalité de traitement."
gearán dlí sa chás go measann daoine go ndearnadh éagóir orthu toisc nár cuireadh i bhfeidhm prionsabal an chaithimh chomhionainn, agus sa chás go bhfuil cás idirdhealaithe prima facie ann, ní mór don chosantóir a chruthú nár sáraíodh ar aon slí an prionsabal
Kada osoba podnese tužbu za diskriminaciju, u principu je na njoj da dokaže da je bila izložena diskriminaciji (teret dokazivanja).
во случај на тужба за заштита од дискриминација, во која некој смета дека му/ѝ е нанесена штета поради неприменување на принципот на еднаков третман, и во која се јавува prima faciе случај за дискриминација, обвинетиот треба да докаже дека не дошло до прекршување на принципот
ankesë ligjore kur personat konsiderojnë se u është bërë padrejtësi nga moszbatimi i parimit të trajtimit të barabartë, dhe kur ekziston një rast prima facie i diskriminimit, i takon të pandehurit të provojë se nuk ka pasur shkelje të parimit
Kаdа osobа podnese tužbu zа diskriminаciju, u principu je nа njoj ili njemu dа dokаže dа je bilа/bio izložen diskriminаciji (teret dokаzivаnjа).
Када особа поднесе тужбу за дискриминацију, у принципу је на њој или њему да докаже да је била/био изложен дискриминацији (терет доказивања).
Када особа поднесе тужбу за дискриминацију, у принципу је на њој да докаже да је била изложена дискриминацији (терет доказивања). У области једнаког третмана жена и мушкараца, директива Европског савјета (Council Directive 97/80/EC) од 15. децембра 1997, базирана на случају пред Европским судом правде, измијенила је терет доказивања између странака у спору (оштећених и оптужених) и то тако да у случају када је пропуштено да се примијени принцип једнаког третмана и у случајевима дискриминације, на оптуженом је да докаже да није било нарушавања принципа једнаких шанси (пресуда од 17. октобра, 1989. у случају Ц 109/88, Данфос (ECR, п. И-3199, параграф 16); Директива Европског савјета 97/80/EC од 15. децембра 1997. о терету доказивања у случајевима дискриминације базиране на полу).
pravna pritužba gdje osoba smatra da joj je nanesena šteta zbog neprimjenjivanja načela ravnopravnosti, u kojoj se javlja prima facie diskriminacija gdje teret dokaza prelazi na optuženu osobu koja treba dokazati da nije bilo kršenja načela ravnopravnosti
nelle denunce presentate da persone che ritengono di aver subito un torto a causa della mancata applicazione del principio della parità di trattamento e in cui vi sia un apparente caso di discriminazione, spetta all'accusato dimostrare che tale principio non è stato violato
juridiska sūdzība, kurā persona apgalvo, ka attiecībā uz viņu nav ievērots vienlīdzīgas attieksmes princips, un kurā, ja konstatēts prima facie diskriminācijas gadījums, atbildētājam jāpierāda, ka princips ir pārkāpts
atsakovui tenkanti atsakomybė įrodyti, kad nebuvo pažeistas vienodo traktavimo principas, kai yra teisinis asmens, manančio, jog nukentėjo, kaltinimas ir akivaizdus diskriminacijos atvejis
De verplichting om aan te tonen dat bepaalde gebeurtenissen, omstandigheden, hoedanigheden, oorzaken of feiten, waarop iemand zich beroept, zich ook daadwerkelijk hebben voorgedaan dan wel aanwezig of van invloed zijn.
Kanne, jossa henkilö katsoo kärsineensä vääryyttä, koska yhtäläisen kohtelun periaatetta ei ole noudatettu, ja jossa todennäköisesti on kyse syrjinnästä, vastaajan velvollisuutena on osoittaa, että periaatetta ei ole rikottu
amennyiben egy jogi panasz keretében valaki úgy ítéli meg, hogy az egyenlő bánásmód elve alkalmazásának elmulasztása miatt sérelmet szenvedett, és a megkülönböztetés valószínűsíthető, az alperest terheli annak bizonyítása, hogy nem került sor az elv megsértésére
ilment legali fejn in-nies iqisu lilhom infushom inġurjati fin-nuqqas tal-applikazzzjoni tal-prinċipju tat-trattament ugwali, u fejn hemm każ prima facie ta’ diskriminazzjoni, għandu jkun il-konvenut li jagħti prova li ma kien hemm l-ebda kontravenzjoni tal-prinċipju
w przypadku skargi, w ramach której osoby uznają się za pokrzywdzone na skutek nieprzestrzegania zasady równego traktowania lub prima facie w sprawie dyskryminacji, to do pozwanego należy udowodnienie, że nie doszło do naruszenia tej zasady
queixa jurídica em que as pessoas se consideram lesadas pela não aplicação do princípio da igualdade de tratamento, e se existe presunção de discriminação, incumbe à parte requerida provar que não houve violação do princípio
plângere legală în care persoanele se consideră nedreptățiite prin neaplicarea principiului egalității de tratament și în care există un caz de discriminare la prima vedere, apăratorul trebuie să demonstreze că nu s-a încălcat principiul.
právna sťažnosť, na základe ktorej sa osoby považujú za poškodené tým, že im bola upretá zásada rovnakého zaobchádzania, a ak v takomto prípade už na prvý pohľad ide o prípad diskriminácie, je na žalovanom, aby preukázal, že nedošlo k porušeniu tejto zásady
pravni očitek, kadar osebe menijo, da jim je bila storjena krivica, ker ni bilo uporabljeno načelo enake obravnave, in kadar gre za primer diskriminacije prima facie, mora obtoženec dokazati, da ni bilo kršitve tega načela
rättslig klagan när personer som anser sig förfördelad på grund av att likabehandlingsprincipen inte tillämpats på dem inför domstol eller annan behörig myndighet lägger fram sådana fakta som ger anledning att anta att det har förekommit direkt eller indirekt diskriminering åligger det svaranden att bevisa att det inte skett någon överträdelse av principen
(1) European Commission (1998). 100 Words for Equality: A Glossary of Terms on Equality between Women and Men. (2) Judgement of 17 October 1989 in Case C 109/88, Danfoss (ECR, p. I-3199, paragraph 16); Council Directive 97/80/EC of 15 December 1997 on the burden of proof in cases of discrimination based on sex).
In the area of equal treatment between women and men, Council Directive 97/80/EC of 15 December 1997, based on the case law of the Court of Justice of the European Union, shifts the burden of proof between the parties (defendant and complainant).
В областта на равното третиране между жените и мъжете по силата на Директива 97/80/ЕО от 15 декември 1997 г. въз основа на съдебната практика на Съда на Европейския съюз доказателствената тежест се прехвърля между страните (обвиняем и жалбоподател)
En el ámbito de la igualdad de trato entre hombres y mujeres, la Directiva 97/80/CE del Consejo, de 15 de diciembre de 1997, basada en la jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea, establece a quién corresponde la carga de la prueba entre las partes (parte demandada y parte demandante).
Směrnice Rady 97/80/ES ze dne 15. prosince 1997 přenáší na základě judikatury Soudního dvora Evropské unie důkazní břemeno v případech, které se týkají rovného zacházení se ženami a muži, z žalobce na žalovaného.
Inden for ligebehandling af kvinder og mænd ændres bevisbyrden mellem parterne (sagsøgt og anklager) i henhold til Rådets direktiv 97/80/EF af 15. december 1997 og på grundlag af EU-Domstolens retspraksis.
Im Bereich der Gleichbehandlung von Frauen und Männern wurde durch die Richtlinie 97/80/EG vom 15. Dezember 1997 auf der Grundlage der Rechtsprechung des Gerichtshofs der Europäischen Union die Beweislast zwischen den Parteien (Beschwerdegegner und Beschwerdeführer) verschoben.
Naiste ja meeste võrdse kohtlemise valdkonnas jagas 5. detsembri 1997. aasta direktiiv 97/80/EÜ soolise diskrimineerimise juhtude tõendamiskohustuse kohta Euroopa Kohtu kohtupraktika põhjal tõendamiskohustuse poolte (kostja ja kaebaja) vahel.
Στον τομέα της ίσης μεταχείρισης ανδρών και γυναικών, η οδηγία 97/80/ΕΚ του Συμβουλίου της 15ης Δεκεμβρίου 1997, βάσει της νομολογίας του Δικαστηρίου της Ευρωπαϊκής Ένωσης, μεταθέτει το βάρος της απόδειξης ανάμεσα στις/στους διαδίκους (εναγόμενο/η και καταγγέλλουσα/οντα) στον/ην εναγόμενο/η.
D'après arrêt du 17 octobre 1989 dans l'affaire C 109/88, Danfoss (Rec. 1989 p. 3199, point 16); directive 97/80/CE du Conseil du 15 décembre 1997 relative à la charge de la preuve dans les cas de discrimination fondée sur le sexe.
I réimse an chaithimh chomhionann le mná agus le fir, déanann Treoir 97/80 / CE ón gComhairle dar 15 Nollaig 1997, bunaithe ar chásdlí Chúirt Bhreithiúnais an Aontais Eorpaigh, an t-ualach cruthúnais idir na páirtithe (an cosantóir agus an gearánach) a athrú.
U oblasti jednakog tretmana žena i muškaraca, direktiva Vijeća Evrope (Council Directive 97/80/EC) od 15. decembra 1997, bazirana na slučaju pred Evropskim sudom pravde, izmijenila je teret dokazivanja između stranaka u sporu (oštećenih i optuženih) i to tako da u slučaju kada je propušteno da se primijeni princip jednakog tretmana i u slučajevima diskriminacije, na optuženom je da dokaže da nije bilo narušavanja principa jednakih šansi (presuda od 17. oktobra, 1989. u slučaju C 109/88, Danfoss (ECR, p. I-3199, paragraf 16); Direktiva Vijeća Evrope 97/80/EC od 15. decembra 1997. o teretu dokazivanja u slučajevima diskriminacije bazirane na spolu).
Во сферата на еднаквиот третман на жените и мажите, со Директивата на Советот 97/80/EC од 15 декември 1997 год., врз основа на судската пракса на Судот на правдата на Европската Унија, се врши преминување на товарот на докажување од тужителот на тужениот
Në fushën e trajtimit të barabartë mes grave dhe burrave, Direktiva e Këshillit 97/80 / EC e 15 Dhjetorit 1997, bazuar në praktikën gjyqësore të Gjykatës së Drejtësisë të Bashkimit Europian, zhvendos barrën e provës mes palëve (i pandehuri dhe ankuesi).
U oblаsti jednаkog tretmаnа ženа i muškаrаcа, direktivа Evropskog sаvetа (Council Directive 97/80/EC) od 15. decembrа 1997. bаzirаnа nа slučаju pred Evropskim sudom prаvde, izmenilа je teret dokаzivаnjа između strаnаkа u sporu (oštećenih i optuženih) i to tаko dа u slučаju kаdа je propušteno dа se primeni princip jednаkog tretmаnа i u slučаjevimа diskriminаcije, nа optuženom je dа dokаže dа nije bilo nаrušаvаnjа principа jednаkih šаnsi (presudа od 17. oktobrа 1989. u slučаju C 109/88, Danfoss (ECR, p. I-3199, paragraph 16); Direktivа Evropskog sаvetа 97/80/EC od 15. decembrа 1997. godine o teretu dokаzivаnjа u slučаjevimа diskriminаcije nа osnovu polа
У области једнаког третмана жена и мушкараца, директива Европског савета (Council Directive 97/80/EC) од 15. децембра 1997. базирана на случају пред Европским судом правде, изменила је терет доказивања између странака у спору (оштећених и оптужених) и то тако да у случају када је пропуштено да се примени принцип једнаког третмана и у случајевима дискриминације, на оптуженом је да докаже да није било нарушавања принципа једнаких шанси (пресуда од 17. октобра 1989. у случају C 109/88, Danfoss (ECR, p. I-3199, paragraph 16); Директива Европског савета 97/80/EC од 15. децембра 1997. године о терету доказивања у случајевима дискриминације на основу пола
U području ravnopravnog postupanja prema ženama i muškarcima Direktiva Vijeća 97/80/EZ od 15. prosinca 1997., koja se temelji na sudskoj praksi Suda Europske unije, prebacuje teret dokazivanja između tuženika i tužitelja.
Commissione Europea (1998) “100 parole per la parità. Glossario dei termini sulla parità tra le donne e gli uomini” a cura della Direzione Generale Occupazione, Relazioni Industriali e Affari Sociali; Nell'ambito della parità di trattamento tra uomini e donne, la direttiva 97/80/CE del Consiglio, del 15 dicembre 1997, basata sulla giurisprudenza della Corte di Giustizia dell'Unione europea, sposta l'onere della prova tra le parti (attore e convenuto).
Vienlīdzīgas attieksmes pret sievietēm un vīriešiem jomā 1997. gada 15. decembra Padomes Direktīvā 97/80/EK, kuras pamatā ir Eiropas Savienības Tiesas judikatūra, pierādīšanas pienākums pāriet starp pusēm (atbildētāju un prasītāju).
Vienodo požiūrio į vyrus ir moteris srityje 1997 m. gruodžio 5 d. Tarybos direktyva 97/80/EB perskirsto įrodinėjimo naštą tarp šalių (atsakovo ir ieškovo) remiantis Europos Sąjungos Teisingumo Teismo praktika.
Op het gebied van gelijke behandeling van mannen en vrouwen, verlegt Richtlijn 97/80/EG van de Raad van 15 december 1997, op basis van de jurisprudentie van het Hof van Justitie van de Europese Unie, de bewijslast tussen de partijen (verweerder en eiser)
Naisten ja miesten yhtäläisen kohtelun alaa koskevalla direktiivillä, joka perustuu Euroopan yhteisöjen tuomioistuimen oikeuskäytäntöön, siirretään todistustaakkaa osapuolten välillä (vastaaja ja kantaja). Jos henkilöt kokevat tulleensa kohdelluiksi epäoikeudenmukaisesti sen vuoksi, että tasa-arvoperiaatetta ei ole sovellettu, tai jos kyseessä on oletettu syrjintätapaus, on vastaajan tehtävänä todistaa, että tasa-arvoperiaatetta ei ole rikottu (asiassa C­109/88, Danfoss, 17.10.1989 annettu tuomio, Kok. 1989, s. 3199, 16 kohta; neuvoston direktiivi todistustaakasta sukupuoleen perustuvissa syrjintätapauksissa, 15.12.1997).
A nők és férfiak közötti egyenlő bánásmód területén az 1997. december 15-i 97/80/EK tanácsi irányelv az Európai Unió Bíróságának ítélkezési gyakorlata alapján megcseréli a bizonyítási terhet a felek (az alperes és a felperes) között.
Fil-qasam tat-trattament ugwali bejn in-nisa u l-irġiel, id-Direttiva tal-Kunsill 97/80/KE tal-15 ta' Diċembru 1997, ibbażata fuq il-ġurisprudenza tal-Qorti tal-Ġustizzja tal-Unjoni Ewropea, tixxiftja l-oneru tal-provi bejn il-partijiet (konvenut u lmentatur).
W obszarze równego traktowania kobiet i mężczyzn dyrektywa Rady 97/80/WE z dnia 15 grudnia 1997 r. na podstawie orzecznictwa Trybunału Sprawiedliwości Unii Europejskiej przenosi ciężar dowodu na obie strony (pozwanego i skarżącego).
No domínio da igualdade de tratamento entre mulheres e homens, a Diretiva 97/80/CE do Conselho, de 15 de dezembro de 1997, com base na jurisprudência do Tribunal de Justiça da União Europeia, divide o ónus da prova entre as partes (demandado e demandante).
În domeniul tratamentului egal al femeilor și bărbaților, Directiva Consiliului 97/80/CE din 15 decembrie 1997, bazată pe jurisprudența Curții de Justiție a Uniunii Europene, transferă sarcina probei între părți (învinuit și reclamant).
Pokiaľ ide o oblasť rovnakého zaobchádzania so ženami a mužmi, v smernici Rady 97/80/ES z 15. decembra 1997, ktorá vychádza z judikatúry Súdneho dvora Európskej únie, sa dôkazné bremeno presúva medzi účastníkmi konania (žalovaný a žalujúci).
Na področju enake obravnave med moškimi in ženskami Direktiva Sveta 97/80/EC z dne 15. decembra 1997, ki temelji na sodni praksi Sodišča Evropske unije, prenaša dokazno breme med strankama (obtožencem in pritožnikom)
När det gäller likabehandling av kvinnor och män flyttas bevisbördan mellan parterna (de tilltalade och målsägande) genom rådets direktiv 97/80/EG av den 15 december 1997, baserad på Europeiska unionens domstols rättspraxis.
capacity building
изграждане на капацитет
desarrollo de capacidades
budování kapacit
kapacitetsopbygning
Kapazitätsaufbau
suutlikkuse arendamine
ανάπτυξη ικανοτήτων
neartú acmhainní
izgradnja kapaciteta (za rodnu ravnopravnost)
градење на капацитетите
ndërtim kapaciteti
izgradnnja kapaciteta (za rodnu ravnopravnost)
изгрaдњa кaпaцитетa (зa родну рaвнопрaвност)
изградња капацитета (за родну равноправност)
jačanje kapaciteta
sviluppo di capacità
spēju veidošana (IATE datubāze)
gebėjimų stiprinimas
opbouw van capaciteit
valmiuksien kehittäminen
kapacitásépítés
bini tal-kapaċitajiet
budowanie potencjału
reforço de capacidades
dezvoltarea capacităţii de gen
budovanie kapacít
krepitev zmogljivosti
kapacitetsuppbyggnad
Building and/or enhancing the knowledge, skills and ability of individuals, institutions, groups and organisations to perform functions, solve problems, and set and achieve gender equality objectives in a sustainable and transformative manner.
Изграждане и/или подобряване на знанията, уменията и способностите на лица, институции, групи и организации да изпълняват функции, да разрешават проблеми и да поставят и постигат цели в областта на равнопоставеността на половете с цел постигане на устойчива промяна.
budování a/nebo rozšiřování znalostí, dovedností a schopností fyzických osob, institucí, skupin a organizací tak, aby mohly udržitelným a transformativním způsobem vykonávat funkce, řešit problémy a stanovovat a plnit cíle v oblasti genderové rovnosti
at opbygge og/eller styrke viden, færdigheder og evner hos personer, institutioner, grupper og organisationer, så de kan varetage funktioner, løse problemer og fastsætte og nå ligestillingsmål på en bæredygtig og forandringsrettet måde
Auf- und/oder Ausbau der Kenntnisse, Kompetenzen und Fähigkeit von Einzelpersonen, Institutionen, Gruppen und Organisationen, Funktionen wahrzunehmen, Probleme zu lösen sowie Gleichstellungsziele in nachhaltiger und umgestaltender Weise festzusetzen und zu erreichen
Inimeste, asutuste, rühmade ja organisatsioonide teadmiste, oskuste ja võimete arendamine ja/või suurendamine, et nad suudaksid täita oma ülesandeid, lahendada probleeme ning seada ja ellu viia soolise võrdõiguslikkuse eesmärke jätkusuutlikult ja loovalt
ανάπτυξη ή/και ενίσχυση των γνώσεων, δεξιοτήτων και ικανοτήτων ατόμων, ιδρυμάτων, ομάδων και οργανώσεων για την εκτέλεση καθηκόντων, την επίλυση προβλημάτων και τον καθορισμό και την επίτευξη των στόχων τους με τρόπο βιώσιμο και μεταρρυθμιστικό
eolas, scileanna agus cumas daoine aonair, institiúidí, grúpaí agus eagraíochtaí a thógáil agus/nó a fheabhsú chun feidhmeanna a chur i gcrích, fadhbanna a réiteach, agus chun spriocanna comhionannais inscne a bhunú agus a bhaint amach ar shlí inbhuanaithe chlaochlaitheach
Izgradnja kapaciteta u oblasti rodne ravnopravnosti odnosi se na izgradnju ili jačanje znanja, vještina i sposobnosti pojedinaca, institucija, grupa ili organizacija da obavljaju poslove, rješavaju probleme, postavljaju i ostvaruju ciljeve u oblasti rodne ravnopravnosti na održiv i transformativan način.
градење и/или зголемување на знаењето, вештините и способностите на поединците, институциите, групите и организациите да вршат функции, да решаваат проблеми и да поставуваат и исполнуваат цели за родова еднаквост на одржлив и трансформативен начин
ndërtimi dhe / ose rritja e njohurive, shprehive dhe aftësive të individëve, institucioneve, grupeve dhe organizatave për të kryer funksione, për të zgjidhur probleme dhe për të vendosur dhe arritur objektivat e barazisë gjinore në një mënyrë të qëndrueshme dhe transformuese
Izgrаdnjа kаpаcitetа u oblаsti rodne rаvnoprаvnosti odnosi se nа izgrаdnju ili jаčаnje znаnjа, veštinа i sposobnosti pojedinаcа, institucijа, grupа ili orgаnizаcijа dа obаvljаju poslove, rešаvаju probleme, postаvljаju i ostvаruju ciljeve u oblаsti rodne rаvnoprаvnosti nа održiv i trаnsformаtivаn nаčin. Videti tаkođe: rаzvoj kompetencijа zа rodnu rаvnoprаvnost
Изградња капацитета у области родне равноправности односи се на изградњу или јачање знања, вештина и способности појединаца, институција, група или организација да обављају послове, решавају проблеме, постављају и остварују циљеве у области родне равноправности на одржив и трансформативан начин. Видети такође: развој компетенција за родну равноправност
Изградња капацитета у области родне равноправности односи се на изградњу или јачање знања, вјештина и способности појединаца, институција, група или организација да обављају послове, рјешавају проблеме, постављају и остварују циљеве у области родне равноправности на одржив и трансформативан начин.
jačanje ili unaprjeđivanje znanja, vještina i sposobnosti pojedinaca, institucija, grupa i organizacija u provedbi aktivnosti, rješavanju problema te postavljanju i ispunjavanju ciljeva u području rodne ravnopravnosti na održiv i transformativan način
costruzione e/o potenziamento delle conoscenze, delle competenze e delle abilità di persone, istituzioni, gruppi e organizzazioni per l'esecuzione di funzioni, la risoluzione di problemi nonché la fissazione e il conseguimento di obiettivi riguardanti la parità di genere in modo sostenibile e trasformativo
indivīdu, iestāžu, grupu un organizāciju zināšanu, prasmju un spēju veidošana un/vai attīstīšana, lai ilgtspējīgi un transformatīvi pildītu funkcijas, risinātu problēmas un izvirzītu un sasniegtu mērķus dzimumu līdztiesības jomā
asmenų, institucijų, grupių ir organizacijų gebėjimų tvariai ir transformuojančiai vykdyti funkcijas, spręsti problemas, nustatyti ir įgyvendinti lyčių lygybės tikslus ugdymas ir (arba) stiprinimas
het vergroten van de kennis, vaardigheden en het vermogen van personen, instellingen, groepen en organisaties om taken uit te voeren, problemen op te lossen, en gendergelijkheidsdoelstellingen te stellen en te realiseren op een duurzame en transformatievemanier
Yksittäisten henkilöiden, laitosten, ryhmien ja järjestöjen tietämyksen, osaamisen ja taitojen kehittäminen ja/tai edistäminen tehtävien suorittamiseksi, ongelmien ratkaisemiseksi ja sukupuolten tasa-arvoa koskevien tavoitteiden asettamiseksi ja niiden saavuttamiseksi kestävästi ja joustavasti
személyek, intézmények, csoportok vagy szervezetek ismereteinek, készségeinek és képességének kiépítése és/vagy fejlesztése bizonyos funkciók ellátása, problémák megoldása, valamint a nemek közötti egyenlőség célkitűzéseinek fenntartható és transzformatív jellegű meghatározása és megvalósítása érdekében
il-bini u/jew it-titjib tal-għarfien, il-ħiliet u l-abilitajiet tal-individwi, tal-istituzzjonijiet u tal-organizzazzjonijiet li jwettqu funzjonijiet, isolvu l-problemi u jistabbilixxu u jilħqu l-objettivi tal-ugwaljanza bejn is-sessi b’mod sosteninbbli u trasformattiv
budowanie i/lub poszerzanie wiedzy, umiejętności i zdolności jednostek, instytucji, grup i organizacji do pełnienia funkcji, rozwiązywania problemów oraz stawiania i osiągania celów związanych z równouprawnieniem płci w sposób zrównoważony i przekształcający
reforço e/ou melhoria dos conhecimentos, competências e capacidades de pessoas individuais, instituições, grupos e organizações para desempenhar funções, resolver problemas e definir e atingir objetivos em matéria de igualdade de género de uma forma sustentável e transformadora
dezvoltarea și/sau consolidarea cunoștințelor, competențelor și abilităților persoanelor, instituțiilor, grupurilor și organizațiilor de a executa funcții, a rezolva probleme, a stabili și a îndeplini în mod sustenabil și transformativ obiective legate de egalitate de gen.
budovanie a/alebo rozširovanie vedomostí, zručností a schopností jednotlivcov, inštitúcií, skupín a organizácií, potrebných na vykonávanie funkcií, riešenie problémov a stanovovanie a dosahovanie cieľov v oblasti rodovej rovnosti udržateľným a transformačným spôsobom
krepitev in/ali povečevanje znanja, spretnosti in sposobnosti posameznikov, institucij, skupin in organizacij za izvajanje nalog, reševanje težav in vzpostavljanje ter trajnostno in transformativno doseganje ciljev enakosti spolov
att bygga upp/förbättra individers, institutioners, gruppers och organisationers kunskap, färdigheterna och förmåga att utföra funktioner, lösa problem och fastställa och uppnå mål för jämställdhet på ett hållbart och transformativt sätt
Definition developed by EIGE experts.
Най-подходящият пример е изграждането на капацитет за практическо и ефективно вземане предвид на перспективата пол и равенството на половете във всички области и на всички нива, където е приложимо, като се използват възможно най-много техники и инструменти и се привличат възможно най-много участници. Развитието на компетентностите на отделните хора за промяна на системата, която ще позволи да се случат и процесите на промяна в институциите.
El desarrollo de capacidades para integrar la igualdad de género o la perspectiva de género de forma práctica y eficaz en todos los ámbitos importantes y a todos los niveles, utilizando todas las técnicas, herramientas y actores posibles es el ejemplo más habitual de desarrollo de capacidades. El desarrollo de competencias de las personas y el cambio de sistema permiten procesos de transformación y efectos en las instituciones.
Nejčastějším příkladem je budování kapacit pro účinné začleňování genderového hlediska ve všech příslušných oblastech a na všech úrovních v praxi, s využitím co nejširší škály postupů a nástrojů a se zapojením co největšího počtu účastníků. Rozvoj kompetencí fyzických osob a systémové změny, které umožňují uskutečňování transformačních procesů a mají dopad na instituce.
Det mest fremherskende eksempel herpå er at opbygge kapacitet til at kunne integrere køns- eller ligestillingsaspektet på alle relevante områder og alle niveauer på en praktisk og effektiv måde og under anvendelse af så mange teknikker, værktøjer og aktører som muligt. Kompetenceudvikling af enkeltpersoner og systemændringer, der muliggør forandringsprocesser og forandringseffekter i institutionerne.
Der Aufbau von Kapazitäten für das praktische und wirksame Mainstreaming der Geschlechtergleichstellung oder Geschlechterperspektive in allen relevanten Bereichen und auf allen Ebenen unter Einbeziehung so vieler Techniken, Werkzeuge und Akteure wie möglich ist das gängigste Beispiel für Kapazitäts- bzw. Kapazitätenaufbau. Die Kompetenzentwicklung von Individuen und Systemänderung, die Transformationsprozesse und Wirkungen in Institutionen ermöglicht.
Kõige parem suutlikkuse arendamise näide on soolise võrdõiguslikkuse või sooperspektiivi otstarbekas ja tõhus lõimimine erinevaid tehnikaid ja tööriistu ning tegureid kaasates kõikides asjakohastes valdkondades ja tasanditel. Konkreetsete töötajate pädevuse arendamine ja süsteemimuutused, mis käivitavad asutustes muutusi loovad tegevused ja mõjud.
Ειδικότερα, η ανάπτυξη ικανοτήτων για την αποτελεσματική ενσωμάτωση της ισότητας των φύλων ή της διάστασης του φύλου σε όλους τους σχετικούς τομείς και σε όλα τα επίπεδα, με χρήση όσο το δυνατόν περισσότερων τεχνικών, εργαλείων και φορέων, είναι το πλέον διαδεδομένο παράδειγμα ανάπτυξης ικανοτήτων. Οπωσδήποτε θεωρείται απαραίτητο να βελτιωθεί ο εντοπισμός και ο τρόπος διαχείρισης των διαθέσιμων δεξιοτήτων, ικανοτήτων και προσόντων και των γυναικών, καθώς και να προλαμβάνονται τα κενά και οι αναντιστοιχίες όσον αφορά τις δεξιότητές τους. Η αποτελεσματική επικοινωνία μεταξύ της αγοράς εργασίας και της εκπαίδευσης και της κατάρτισης, με ορατή την έμφυλη διάστασή της είναι ζωτικής σημασίας εγχείρημα. Σημειώνεται ότι η ανάπτυξη των δεξιοτήτων των γυναικών οδηγεί συχνά και σε θετικές διαδικασίες αλλαγής που συνεπάγονται θετικό αντίκτυπο και στους θεσμούς.
Is é neartú acmhainní chun comhionannais inscne nó gné na hinscne a phríomhshruthú go praiticiúil agus go héifeachtach i ngach réimse ábhartha agus ag gach leibhéal, ina mbaintear leas as oiread teicnící agus uirlisí agus gníomhaithe agus is féidir an sampla is suntasaí maidir le neartú acmhainní. Neartú acmhainní daoine aonair agus athrú córais lena gcumasaítear próisis agus éifeachtaí claochlaitheacha in institiúidí.
Градењето на капацитетите за да се интегрира родовата рамноправност или родовата перспектива практично и делотворно, во сите релевантни области и на сите нивоа, со примена на што е можно повеќе техники и алатки, како и чинители, претставува најраспространет пример за градење на капацитетите. Развивање на компетенциите на поединците и системска промена што овозможува трансформативни процеси и ефекти во институциите.
Ndërtimi i kapaciteteve për të qendërsuar praktikisht dhe në mënyrë efektive barazinë gjinore ose perspektivën gjinore në të gjitha fushat përkatëse dhe në të gjitha nivelet, duke përfshirë sa më shumë teknika dhe mjete si dhe aktorë, është shembulli më i përhapur i ndërtimit të kapaciteteve. Zhvillimi i kompetencave të njerëzve individualisht dhe ndryshimi i sistemit që mundëson procese transformuese dhe efekte në institucione.
Koncept koji podrazumijeva jačanje sposobnosti kako bi se praktično i učinkovito osvijestila rodna ravnopravnost i rodna perspektiva u svim relevantnim područjima i na svim razinama, uključujući što više tehnika, alata i sudionika, najrašireniji je primjer izgradnje kapaciteta. Razvoj kompetencija pojedinaca i promjena sustava omogućavaju proces preobrazbe i osiguravaju željene učinke u institucijama.
Sviluppo di competenze di persone e cambiamenti del sistema che consentono di produrre impatti e avviare processi di trasformazione nelle istituzioni.L'esempio principale dello sviluppo di capacità per la parità di genere è la creazione di capacità finalizzate a integrare in modo pratico ed efficace la parità di genere o la prospettiva di genere in tutte le aree rilevanti e a tutti i livelli, utilizzando quante più tecniche, strumenti e soggetti possibile.
Spēju veidošana, lai praktiski un efektīvi iekļautu dzimumu līdztiesības aspektu vai dzimumperspektīvu visās attiecīgajās jomās un visos līmeņos, iesaistot pēc iespējas vairāk metožu un rīku, kā arī dalībnieku visizplatītākajā spēju veidošanas paraugā. Indivīdu kompetenču pilnveide un izmaiņas sistēmā, kas veicina pārmaiņu procesus un to rezultātus iestādēs.
Het voornaamste voorbeeld van capaciteitsopbouw bestaat erin de gelijkheid van mannen en vrouwen of het genderperspectief praktisch en doeltreffend te integreren in alle relevante gebieden en op alle niveaus, met gebruikmaking van zoveel mogelijk technieken, instrumenten en actoren. Competentieontwikkeling van individuele mensen en systeemverandering die transformatieve processen en effecten in instellingen mogelijk maken.
Tietojen ja taitojen kehittäminen sukupuolten tasa-arvon tai sukupuolinäkökulman huomioon ottamiseksi käytännössä ja tosiasiallisesti kaikilla asiaankuuluvilla aloilla ja tasoilla ja mahdollisimman monen tekniikan ja työkalun sekä toimijan ottaminen mukaan, on tyypillinen esimerkki valmiuksien kehittämisestä. Yksittäisten ihmisten osaamisen kehittäminen ja järjestelmän muutos, joka mahdollistaa muutosprosesseja ja vaikuttaa käytäntöihin.
A kapacitásépítésre a leggyakoribb példa a nemek közötti egyenlőség, illetve a nemi dimenzió valamennyi vonatkozó területen és valamennyi szinten történő gyakorlati és eredményes érvényesítésére irányuló kapacitásépítés, a lehető legtöbb technikára és eszközre, valamint a lehető legtöbb szereplőre kiterjedően. Az egyes emberek kompetenciáinak fejlesztése, valamint rendszerszintű változás, amely átalakulást eredményező folyamatokat és hatásokat tesz lehetővé az intézményekben.
Il-bini ta' kapaċitajiet biex l-ugwaljanza bejn il-ġeneri u l-perspettiva tal-ugwaljanza bejn is-sessi jkunu integrati b'mod prattiku u effettiv fl-oqsma relevanti kollha u fil-livelli kollha, u li jinkludu kemm jista' jkun tekniki, għodod, kif ukoll atturi, huwa l-aktar eżempju prevalenti ta' bini tal-kapaċità. Żvilupp tal-kompetenza ta' nies individwali u bdil fis-sistema li jippermetti proċessi u effetti trasformattivi fl-istituzzjonijiet.
Budowanie potencjału do praktycznego i skutecznego uwzględniania równości płci i perspektywy płci we wszystkich istotnych obszarach i na wszystkich poziomach, angażując do tego jak najwięcej technik, narzędzi, a także podmiotów, jest najczęstszym przykładem budowania potencjału. Rozwijanie kompetencji pojedynczych jednostek i zmiana systemu umożliwiająca procesy i efekty transformacyjne w instytucjach.
O reforço de capacidades com vista à integração prática e efetiva da igualdade de género ou da perspetiva de género em todos os domínios relevantes e a todos os níveis, com o envolvimento do maior número possível de técnicas, instrumentos e intervenientes, é o exemplo mais prevalecente do reforço de capacidades. Desenvolvimento das competências dos indivíduos e alteração no sistema, que permite processos de transformação e efeitos nas instituições.
Dezvoltarea de capacități pentru a integra practic și efectiv egalitatea sau perspectiva de gen în toate domeniile relevante și la toate nivelurile, prin cât mai multe metode și instrumente și cât mai mulți actori este exemplul predominant de dezvoltare de capacități. Dezvoltarea competențelor indivizilor și schimbare de sistem care fac posibile procesele și efectele de transformare în instituții.
Budovanie kapacít s cieľom prakticky a účinne začleniť rodovú rovnosť alebo rodové hľadisko do všetkých príslušných oblastí a na všetkých úrovniach, a to prostredníctvom čo najväčšieho počtu techník a nástrojov, ako aj účastníkov, je najrozšírenejším príkladom budovania kapacít. Rozvoj kompetencií jendotlivcov a zmena systému, ktoré umožňujú transformačné procesy a účinky vo fungovaní inštitúcií.
enakomerna delitev gospodinjskih obveznosti je pogoj, da se doseže dejanska enakost spolov, in cilj sama po sebi.
Att bygga upp kapacitet för att på ett praktiskt och effektivt sätt integrera ett jämställdhets- eller ett genusperspektiv inom alla relevanta områden och på samtliga nivåer samtidigt som så många metoder, verktyg samt aktörer som möjligt involveras är det mest utbredda exemplet på kapacitetsuppbyggnad. Kompetensutveckling hos enskilda personer och systemförändring som möjliggör transformativa processer och effekter inom institutioner.
care economy
икономика на грижите
Economía del cuidado
ekonomika péče
plejeøkonomi
Care-Ökonomie
hoolekandesektor
οικονομία φροντίδας (μέριμνας)
geilleagar an chúraim
ekonomija brige, njege, staranja
економија на грижа
ekonomi e përkujdesit
ekonomijа nege, ekonomijа stаreаnjа
економија неге, економија старања
економија бриге, његе, старања
ekonomija skrbi
economia della cura
aprūpes ekonomika
priežiūros ekonomika
zorgeconomie
hoivatalous
gondoskodó gazdaság
ekonomija ta' kura
gospodarka opiekuńcza
economia de cuidados
economia îngrijirii
ekonomika starostlivosti
skrbstvena ekonomija
omsorgsekonomi
Part of human activity, both material and social, that is concerned with the process of caring for the present and future labour force, and the human population as a whole, including the domestic provisioning of food, clothing and shelter.
Част от дейността на хората от материално и социално естество, свързана с процеса на полагане на грижи за настоящата и бъдещата работна сила и човешкото население като цяло, включително осигуряването в домовете на храна, дрехи и подслон.
Organización de la provisión de cuidados, remunerados y no remunerados, necesarios para la reproducción social , así como de las garantías de los derechos de las personas cuidadoras y quienes reciben las prestaciones de cuidados.
součást lidské činnosti v materiální i sociální oblasti spočívající v péči o současnou a budoucí pracovní sílu a o lidskou populaci jako celek, včetně domácího zajišťování potravy, ošacení a přístřeší
en del af den menneskelige aktivitet, såvel den materielle som den sociale, der beskæftiger sig med processen med at drage omsorg for den nuværende og fremtidige arbejdsstyrke og den menneskelige befolkning som helhed, herunder forsyning af mad, tøj og bolig
sowohl materieller als auch sozialer Teil der Tätigkeiten des Menschen, der sich mit dem Prozess des Sorgens für gegenwärtige und zukünftige Arbeitskräfte und die menschliche Bevölkerung insgesamt, einschließlich Versorgung mit Nahrungsmitteln, Kleidung und Obdach im häuslichen Bereich, befasst
Nii materiaalne kui ka sotsiaalne inimtegevuse osa, mis hõlmab tänase ja tulevase tööjõu ning üldisemalt inimeste eest hoolitsemist, sh toidu, riiete ja eluaseme võimaldamist
μέρος της ανθρώπινης δραστηριότητας, τόσο της υλικής όσο και της κοινωνικής, που επικεντρώνεται στη φροντίδα του σημερινού και του μελλοντικού εργασιακού δυναμικού και του ανθρώπινου πληθυσμού στο σύνολό του, συμπεριλαμβανομένης της παροχής τροφής, ρουχισμού και στέγης σε εθνικό επίπεδο
cuid den ghníomhaíocht dhaonna, idir ábhartha agus shóisialta, atá bainteach leis an bpróiseas chun aire a thabhairt do lucht saothair an lae inniu agus na todhchaí, agus don daonra daonna ina iomláine, lena n-áirítear bia, éadach agus dídean a sholáthar ar bhonn intíre
Ekonomija brige je oblik radne aktivnosti, materijalne i socijalne, koja se može smatrati brigom o postojećoj i budućoj radnoj snazi, kao i populaciji u cjelini, uključujući osiguravanje hrane, odjeće i skloništa u domaćinstvu.
дел од човечката активност, материјална и социјална, што се однесува на процесот на грижа за моменталната и идната работна сила, и човечката популација како целост, вклучително и снабдувањето на домовите со храна, облека и заслониште
një pjesë e aktivitetit njerëzor, si material ashtu edhe shoqëror, që ka të bëjë me procesin e kujdesit për fuqinë punëtore të së tashmes dhe të së ardhshmes, dhe të popullatës njerëzore si një e tërë, duke përfshirë sigurimin shtëpiak të ushqimit, veshjeve dhe strehimit
Ekonomijа nege je oblik rаdne аktivnosti, mаterijаlne i socijаlne, kojа se može smаtrаti brigom o postojećoj i budućoj rаdnoj snаzi, kаo i populаciji u celini, uključujući obezbeđivаnje hrаne, odeće i skloništа u domаćinstvu.
Економија неге је облик радне активности, материјалне и социјалне, која се може сматрати бригом о постојећој и будућој радној снази, као и популацији у целини, укључујући обезбеђивање хране, одеће и склоништа у домаћинству.
Економија бриге је облик радне активности, материјалне и социјалне, која се може сматрати бригом о постојећој и будућој радној снази, као и популацији у цјелини, укључујући обезбјеђивање хране, одјеће и склоништа у домаћинству. Друштвеном репродукцијом задовољавају се све такве потребе, било да су плаћене или неплаћене.
dio materijalne i društvene aktivnosti ljudi koji se odnosi na postupak skrbi za sadašnju i buduću radnu snagu i stanovništvo u cjelini, uključujući pribavljanje hrane i odjeće za obitelj te osiguranje stanovanja
parte dell'attività umana, di tipo sia materiale sia sociale, che consiste nel processo di cura della forza lavoro attuale e futura e della popolazione umana nel suo complesso, compresa la fornitura domestica di cibo, abiti e riparo
materiālas un sociālas cilvēka darbības daļa, kas saistīta ar rūpēm par pašreizējo un turpmāko darbaspēku un iedzīvotājiem kopumā, ietverot pārtikas, apģērba un pajumtes nodrošināšanu
materialinės ir socialinės žmogaus veiklos dalis, susijusi su rūpinimusi dabartine ir būsima darbo jėga ir visais gyventojais, įskaitant maisto, drabužių ir pastogės suteikimą namuose
het gedeelte van menselijke activiteit, zowel materieel als sociaal, waarbij het proces van zorgdragen voor de huidige en toekomstige beroepsbevolking, en de menselijke bevolking als geheel, centraal staat, waaronder de binnenlandse bevoorrading van voedsel, kleding en onderdak
Työvoiman ja väestön hoivaan ja uusintamiseen liittyvä inhimillisen aineellisen ja sosiaalisen toiminnan osa-alue, mukaan lukien kotitalouden piirissä tapahtuva ruoanlaitto, vaatehuolto ja huolenpito
a jelenlegi és a jövőbeni munkaerőről, valamint a népesség egészéről való gondoskodással kapcsolatos, anyagi és szociális jellegű emberi tevékenység, beleértve az élelmiszer, ruházat és lakóhely otthoni biztosítását
parti mill-attività umana, kemm materjali u soċjali, li tikkonċerna l-proċess ta’ ħarsien tal-forza tax-xogħol preżenti u futur, u tal-popolazzjoni umana fl-intier tagħha, inkluż il-provvediment domestiku tal-ikel, tal-ħwejjeġ u tad-djar
element działalności człowieka, zarówno materialnej, jak i społecznej, związanej z procesem sprawowania opieki nad obecną oraz przyszłą siłą roboczą, a także nad ogółem ludności, w tym domowe dostarczanie jedzenia, ubrań i zapewnianie schronienia
parte de atividade humana, tanto material como social, envolvida na prestação de cuidados para a força de trabalho atual e futura, bem como para a população humana em geral, incluindo a prestação de serviços domésticos em matéria de alimentação, vestuário e alojamento
componentă a activității umane materială și socială, preocupată de aspectele legate de grija faţă de forţa de muncă prezentă și viitoare și de populația umană în general şi care include asigurarea de alimente, îmbrăcăminte și adăpost.
časť ľudskej činnosti, hmotnej i spoločenskej, zameranej na proces starostlivosti o súčasnú a budúcu pracovnú silu a na ľudskú populáciu ako celok vrátane domáceho zabezpečenia potravín, odevov a bývania
del človekove materialne in socialne dejavnosti, ki zadeva proces nege in oskrbe sedanje in prihodnje delovne sile in prebivalstva kot celote, vključno z netržnim zagotavljanjem hrane, oblačil in zavetja v okviru družinskega gospodinjstva
del av mänsklig verksamhet, både materiell och social, som avser den process i vilken omsorg ges till nuvarande och framtida arbetskraft samt befolkningen som helhet, vilket inkluderar tillhandahållandet av mat, kläder och logi i hushållet
Alexander, P., and Baden, S. (2000). Glossary on Macroeconomics from a Gender Perspective. Bridge Institute of Development Studies.
Social reproduction is the provisioning of all such needs throughout the economy, regardless of whether it is of a paid or unpaid nature.
Социалното възпроизводство е удовлетворяването на всички нужди във всички сектори на икономиката, независимо дали те са част от платените или неплатените компоненти.
La reproducción social es el aprovisionamiento de todas esas necesidades en todos los ámbitos de la economía, ya sean los componentes pagados o impagados.
Zajišťování veškerých těchto potřeb prostřednictvím hospodářské činnosti, ať už placené, či neplacené, se označuje jako sociální reprodukce.
Social reproduktion er opfyldelse af alle disse behov i økonomien, hvad enten der er tale om betalte eller ubetalte komponenter.
Soziale Reproduktion ist die Versorgung aller dieser Bedürfnisse in der gesamten Wirtschaft, sowohl der bezahlten wie auch der unbezahlten Komponenten.
Sotsiaalne taastoomine on kõikide selliste vajaduste täitmine kas majanduse tasustatud või tasustamata sektorites.
Η ανάπτυξη της οικονομίας φροντίδας, που συνδέεται και με το κράτος πρόνοιας και το κοινωνικό κράτος, αποτελεί μια από τις προϋποθέσεις εξασφάλισης της ισότητας ευκαιριών στην απασχόληση για τις γυναίκες. Πρόκειται για την οριζόντια κυρίως διάχυση δραστηριοτήτων φροντίδας σε διάφορες τοποθεσίες και σε επίσημες και ανεπίσημες οικονομίες. Ορισμένες από αυτές τις φροντίδες παρέχονται από τον τομέα των υπηρεσιών υγείας, οι περισσότερες από τις οποίες είναι επίσημες και δημόσιες. Οι δημόσιες υπηρεσίες για τη φροντίδα των παιδιών, την παιδική εκπαίδευση, την αναπηρία και τη μακροχρόνια περίθαλψη, καθώς και η φροντίδα των ηλικιωμένων, αποτελούν άλλες περιοχές που περιλαμβάνει η οικονομία φροντίδας. Το ενδιαφέρον είναι ωστόσο πως συχνά οι γυναίκες και τα κορίτσια καλούνται να καλύψουν ένα σημαντικό μέρος της επίσημης φροντίδας, που απουσιάζει, με μη αμειβόμενη και μη αναγνωρισμένη εργασία φροντίδας στο πλαίσιο της οικογένειας, εργασία που προσλαμβάνεται από το οικογενειακό και κοινωνικό τους περιβάλλον ως «φυσική υποχρέωση», που πηγάζει από τη θηλυκή τους φύση.
Is é is atáirgeadh sóisialta ann ná soláthar na riachtanas sin ar fad ar fud an gheilleagair, cibé acu cuid de na comhpháirteanna íoctha nó neamhíoctha iad.
Društvenom reprodukcijom zadovoljavaju se sve takve potrebe, bez obzira da li su plaćene ili ne.
Општествената репродукција претставува задоволување на сите такви потреби во целата економија, независно дали претставува дел од платените или од неплатените компоненти.
Riprodhimi social është sigurimi i të gjitha nevojave të tilla në të gjithë ekonominë, qoftë pjesë e komponentëve të paguar ose të papaguar.
Društvenа reprodukcijа odnosno obezbeđivаnje svih ovih potrebа, kroz ekonomsku аktivnosti, bilo dа je plаćenа ili neplаćenа.
Друштвена репродукција односно обезбеђивање свих ових потреба, кроз економску активности, било да је плаћена или неплаћена.
Društvenom reprodukcijom zadovoljavaju se sve takve potrebe u cijelom gospodarstvu, bez obzira jesu li plaćene ili ne.
La riproduzione sociale è il soddisfacimento di tutte queste necessità tramite l'economia, sia nelle sue componenti retribuite sia in quelle non retribuite.
Sociālā reprodukcija ir visu šādu vajadzību apmierināšana ar ekonomikas palīdzību, kas var būt atalgotu vai neatalgotu komponentu daļa.
Socialinė reprodukcija – tai visų minėtų poreikių tenkinimas ekonominėmis priemonėmis nepaisant jų mokamo ar nemokamo pobūdžio.
Sociale reproductie betreft het voorzien in al dergelijk behoeften in de hele economie, of het nu gaat om betaalde of onbetaalde onderdelen.
Sosiaalinen reproduktio viittaa kyseisten tarpeiden täyttämiseen niin palkallisen kuin palkattoman työn piirissä.
A társadalmi reprodukció mindezen szükségleteinek a gazdaság egészében történő kielégítését jelenti, akár a gazdaság fizetett, akár fizetetlen összetevőinek részeként.
Ir-riproduzzjoni soċjali hija l-forniment ta' dawk il-bżonnijiet kollha tal-ekonomija, kemm jekk parti mill-komponenti imħallsa kif ukoll dawk mhux imħallsa.
Społeczna reprodukcja jest dostarczaniem wszystkich tych usług w gospodarce – może być częścią zarówno odpłatnych, jak i nieodpłatnych elementów.
A reprodução social é a satisfação de todas essas necessidades através da economia, independentemente da sua componente remunerada ou não remunerada.
Reproducerea socială este satisfacerea acestor nevoi în întreaga economie indiferent dacă sunt componente plătite sau neplătite.
Sociálna reprodukcia je zabezpečenie všetkých takýchto potrieb v rámci celého hospodárstva, či už sú súčasťou platených alebo neplatených zložiek.
Družbena reprodukcija je zadovoljevanje vseh tovrstnih potreb preko ekonomije, ki vključuje bodisi plačane bodisi neplačane komponente.
Social reproduktion innebär tillhandahållandet av alla sådana behov i hela ekonomin, oavsett om det är en del av de betalda eller obetalda delarna.
care ethics
етика на полагането на грижи
ética asistencial
etika péče
omsorgsetik
Care-Ethik
hoolitsuseetika
ηθική της μέριμνας
eitic an chúraim
etika brige, njege, staranja
етика на грижа
etikë e përkujdesjes/it
etikа brige, nege i stаrаnjа
етика бриге, неге и старања
етика бриге, његе, старања
etika skrbi
etica della cura
aprūpes ētika
priežiūros etika
zorgethiek
hoivaetiikka
gondozási etika
etika tal-kura
etyka troski
ética em cuidados
eticile grijii
etika starostlivosti
Moral perspectives that tend to be gendered and are characteristic of class and ethnic social divisions.
Морални перспективи, които са основани предимно на пола и характеризират класовото и етническото разделение.
perspectivas morales que tienden a tener un sesgo de género y son características de divisiones sociales de clase y étnicas
morální hlediska, která jsou zpravidla genderově zatížená a jsou typická pro třídní a etnické rozdělení společnosti
moralske perspektiver, der er tilbøjelige til at være kønsbestemte, og som er karakteristiske for sociale opdelinger, for eksempel klasse og etnicitet
Moralperspektiven, die häufig geschlechtsspezifisch und für Klassen- und ethnisch-soziale Unterschiede charakteristisch sind
Moraalsed seisukohad, mis kipuvad olema soolisustatud ja iseloomulikud klassi- ja rahvusepõhistele sotsiaalsetele rühmadele
Φιλοσοφική άποψη που θέτει ως κεντρικό άξονα, τη θέση ότι η ανθρωπότητα θα αλλάξει, εάν τοποθετηθεί σε πρώτο πλάνο η έννοια της "μέριμνας", προωθώντας τα ποικίλα αξιακά πλαίσια με στόχευση την αναζήτηση και επίλυση ανάλογων δυσκολιών, φέρνοντας στην επικαιρότητα τις περιθωριοποιημένες και υποαξιολογημένες ως "απλοϊκές" από τις κοινωνικές επιστήμες απόψεις περί προσφοράς και φροντίδας, καθώς αυτές αποτελούν αντικείμενο σκέψης γυναικών και απλοϊκών ανθρώπων που δεν έχουν απήχηση στο πολιτικό πεδίο δράσης.
peirspictíochtaí morálta a bhíonn den chineál inscneach de ghnáth agus ar saintréithe d’aicme agus de dheighiltí sóisialta eitneacha iad
морални перспективи што често се ороднети и се карактеристични за класата и за етничките социјални поделби
perspektiva morale që priren të jenë gjinore dhe janë karakteristikë e ndarjeve shoqërore të klasave dhe etnive
Etikа brige izrаžаvа morаlne perspektive koje imаju tendenciju dа budu orodnjene i kаrаkterišu i klаsne i etničke podele.
Етика бриге изражава моралне перспективе које имају тенденцију да буду oродњене и карактеришу и класне и етничке поделе.
Етика бриге изражава моралне перспективе које имају тенденцију да буду уродњење и карактеришу и класне и етничке подјеле. Другим ријечима, жене су препознате као пружатељке услуга у области његе и у домаћинству и јавној сфери. Етика бриге би требало да буде концептуализована кроз друштвене и глобалне институције, тако да оне обезбјеђују услуге и јачају солидарност и бригу међу људима.
moralna, obično orođena, perspektiva koju obilježavaju klasne i etničke društvene podjele
prospettive morali che tendono a essere riferite al genere e sono caratteristiche delle divisioni etnico-sociali e di classe
morāls skatpunkts, kas parasti ir dzimtiskots un raksturīgs klašu un etniskam sociālajam iedalījumam
socialiniam klasių ir etninių grupių susiskaldymui būdingos įlytintos moralės perspektyvos
morele perspectieven die doorgaans seksegebonden zijn en die kenmerkend zijn voor sociale klasse- en etnische verschillen
Moraaliset näkökulmat, jotka ovat usein sukupuolittuneita ja joille on ominaista luokkaan ja etniseen ryhmään liittyvät sosiaaliset jaot
jellemzően nemek szerint eltérő és az etnikai és osztályalapú társadalmi megosztottság esetében jellemző morális nézőpontok
perspettivi morali li għandhom it-tendenza li jkunu skont is-sess u huma karatteristika ta’ diviżjonijiet soċjali skont il-klassi u etnika
perspektywy moralne, które bywają związane z płcią i które cechują podziały społeczne na tle klasowym lub etnicznym
perspetivas morais que tendem a ser diferenciadas pelo género e são características de divisões sociais de classe e étnicas
pespective morale care sunt în general genizate și sunt caracteristice diviziunilor sociale de clasă și etnice.
morálne perspektívy, ktoré majú tendenciu byť podmienené rodovými rozdielmi a sú charakteristické pre triedne a etnické sociálne rozdiely
moralni vidiki, ki so navadno pogojeni s spolom in značilni za razredne in etnične družbene delitve
moraliska perspektiv som tenderar att vara könsspecifika och karakteristiska för klasskillnader och etniska sociala skillnader
Jaggar, M. A. (2001), ‘Feminist Ethics’, in L. Becker and C. Becker, eds. Encyclopedia of Ethics, 3 vols., New York, Routledge.
Structurally, it does not tackle these divisions. In other words, women are called upon to be the responsible actors in domestic and public care work. Care ethics should be reconceptualised via social and global institutions so that they enable and reinforce caring relations among people.
Структурно погледнато, терминът не разглежда тези разделения, т.е. счита се, че жените се определят като отговорните за полагането на грижи у дома или на публични грижи. Следователно предполага се елемент на саможертва от тяхна страна. Концепцията за етиката на полагането на грижи в този смисъл следва да се преразгледа посредством социалните и глобалните институции, така че грижите и отношенията между хората, свързани с тях да се укрепят.
Estructuralmente, no aborda estas divisiones, es decir, se considera a las mujeres agentes responsables de las tareas domésticas públicas. Esto implica un elemento de sacrificio. La ética del cuidado debe ser reconceptualizada a través de las instituciones sociales y globales de forma que permitan y refuercen las relaciones del cuidado entre las personas.
Rozdíl hledisek není strukturálně řešen, to znamená, že ženy jsou považovány za předurčené k tomu, aby odpovídaly za zajišťování péče jak v domácnosti, tak ve veřejné sféře, přičemž ve veřejné sféře se automaticky předpokládá sebeobětování. Etiku péčeje třeba koncepčně přeměnit prostřednictvím sociálních a globálních institucí, jež budou budovat a posilovat vztahy vzájemné péče mezi lidmi.
Strukturelt set fokuserer den ikke på disse opdelinger, dvs. det anses for naturligt, at kvinder er ansvarlige for pleje og omsorg i hjemmet og det offentlige omsorgsarbejde. Sidstnævnte indebærer derfor et element af selvopofrelse. Omsorgsetikken bør rekonceptualiseres via de sociale og globale institutioner, så den muliggør og styrker omsorgsfulde relationer mellem mennesker.
Strukturell gesehen werden diese Unterschiede von der Care-Ethik nicht angegangen, d. h., bei Frauen wird davon ausgegangen, dass sie dazu berufen sind, verantwortungsbewusste Akteure in der häuslichen und öffentlichen Care-Arbeit zu sein. Letzte enthält somit ein Element der Selbstaufopferung. Care-Ethik sollte über soziale und globale Institutionen so neu begrifflich gedacht werden, dass sie fürsorgliche Beziehungen zwischen Menschen ermöglicht und stärkt.
See ei tegele nende segmentide strukturaalse muutmisega, s.o naisi peetakse nii ühiskondliku kui koduse hooldustöö eest vastutavaks, mis sisaldab eneseohverduslikku elementi. Hoolitsuseetika tuleks sotsiaalsete ja globaalsete institutsioonide poolt ümber mõtestada, et arendada ja tugevdada hoolitsussuhteid ühiskonnas.
εισήχθη από την φιλελεύθερη φεμινίστρια C. Tronto, στο βιβλίο της Για μια πολιτική της μέριμνας (care) σ’ έναν ευάλωτο κόσμο, (μτφρ. Μ. Τσεβρένη, επιμ. M. – O. Padis, L. Mozère, A. Zielinski, P. Valadier), Αθήνα: Πόλις, 2011. Με την αποδοχή της έννοιας της «μέριμνας», μπορεί να επαναπροσδιοριστεί η συμβολή αυτών των ατόμων σε ένα δημοκρατικό πλέον πλαίσιο συμβίωσης. Κατά την Τronto , αυτή η «ηθική της μέριμνας» είναι που διαθέτει τη δυναμική στο να αντιληφθούν τα άτομα την σημασία των θεσμών και να εξασφαλίσουν τα δικαιώματά τους στο πεδίο της δημόσιας δράσης. Θεωρεί πως με την ενσωμάτωση της «μέριμνας» σε ένα δημοκρατικό πλαίσιο μπορεί, η ανταπόκριση στις επιθυμίες των άλλων να απορρέει ως «κοινωνικό ενδιαφέρον» και όχι ως κέρδος γι αυτό προτείνει τον επαναπροσδιορισμό των σχέσεων ιδιωτικού και δημοσίου, προτείνει την πολιτική θεώρηση της «μέριμνας».
Go struchtúrach, ní dhéileálann sé leis na deighiltí seo, i.e. meastar gur de dhualgas na mban é a bheith mar ghníomhaithe freagracha maidir le hobair tí agus obair chúraim phoiblí. Dá bhrí sin, tugann an dara ceann gné féin-íobartha le fios. Ba cheart eitic an chúraim a athchoincheapú trí institiúidí sóisialta agus domhanda ionas go mbeifear in ann dá barr caidreamh comhbhách a chumasú agus a threisiú i measc daoine.
Nga ana strukturore, etika e përkujdesit nuk i trajton këto ndarje.Me fjalë të tjera, gratë thirren të jenë aktorët përgjegjës në punën e kujdesit shtëpiak dhe publik. Etika e kujdesit duhet të rikonceptohet përmes institucioneve sociale dhe globale në mënyrë që ato të mundësojnë dhe të forcojnë marrëdhëniet e kujdesshme mes individëve.
Drugim rečimа, žene su prepoznаte kаo pružаteljke uslugа u oblаsti nege i u domаćinstvu i jаvnoj sferi. Etikа brige bi trebаlo dа bude konceptuаlizovаnа kroz društvene i globаlne institucije, tаko dа one obezbeđuju usluge i jаčаju solidаrnost i brigu među ljudimа
Другим речима, жене су препознате као пружатељке услуга у области неге и у домаћинству и јавној сфери. Етика бриге би требало да буде концептуализована кроз друштвене и глобалне институције, тако да оне обезбеђују услуге и јачају солидарност и бригу међу људима
Koncept se strukturno ne bavi tim podjelama, već se žene smatra odgovornima za poslove skrbi u obitelji i društvu, zbog čega ovo potonje podrazumijeva element samožrtvovanja. Društvene i globalne institucije trebale bi preformulirati koncept etike skrbi tako da omoguće i osnaže međusobnu skrb među ljudima.
In termini strutturali la definizione non affronta queste divisioni, cioè si ritiene che le donne siano votate a essere soggetti responsabili del lavoro di cura domestico e pubblico, il quale comporta, pertanto, un elemento di sacrificio personale. L'etica della cura dovrebbe essere riconcettualizzata dalle istituzioni sociali e globali in modo tale da rendere possibili e rafforzare i rapporti di cura tra le persone.
Strukturāli tā nerisina šo iedalījuma jautājumu, proti, sievietes tiek uzskatītas par atbildīgajām personām mājsaimniecības darbā un valsts aprūpē. Valsts aprūpe tādējādi ietver uzupurēšanās elementu. Sociālajām un globālajām iestādēm būtu jāpārstrādā rūpju ētikas koncepcija, tādējādi veicinot un stiprinot rūpju pilnas attiecības starp cilvēkiem.
Vertinant struktūriškai ji nešalina šio susiskaldymo, t. y., laikoma, kad moterys privalo atlikti priežiūros darbą namuose ir viešoje sferoje. Socialinės ir globalios institucijos turėtų persvarstyti priežiūros etiką, kad ji įgalintų ir sustiprintų žmonių rūpinimosi vieni kitais santykius.
Deze verschillen worden niet structureel aangepakt, zodat vrouwen worden beschouwd als zijnde geroepen om de verantwoordelijke actoren te zijn in huishoudelijke en publieke zorgarbeid. Dit impliceert een element van zelfopoffering. Zorgethiek zou moeten worden gereconceptualiseerd via sociale en mondiale instellingen zodat zorgrelaties tussen mensen mogelijk worden gemaakt en worden versterkt.
Rakenteellisesti sillä ei puututa näihin jakoihin, eli naisia pidetään yleisesti vastuullisina toimijoina kotona ja julkisella alalla tehtävässä hoivatyössä. Siihen kuuluu siten itsensä uhraamista. Hoivaetiikka olisi käsitteellistettävä uudelleen yhteiskunnallisten ja maailmanlaajuisten instituutioiden avulla, jotta ihmisten väliset hoivasuhteet olisivat mahdollisia ja niitä voitaisiin vahvistaa.
Strukturális szempontból nem kezeli ezeket a megosztottságokat, azaz úgy tekinti, hogy a nők hivatottak felelős szerepet vállalni az otthoni és a közösségi gondozási feladatokért. Ez utóbbi ezáltal önfeláldozási elemet foglal magában. A gondozási etika fogalmát szociális és globális intézmények révén át kell formálni annak érdekében, hogy elősegítsék és megerősítsék az emberek közötti gondozási kapcsolatokat.
Strutturalment, ma tindirizzax dawn id-diviżjonijiet, jiġifieri n-nisa huma meqjusa biex ikunu msejħin biex ikunu l-atturi responsabbli fix-xogħol tal-kura domestika u pubblika. Għalhekk, dan tal-aħħar jimplika element ta' awtosagrifiċċju. L-etiċi tal-kura għandhom jingħataw kunċett ġdid permezz ta' istituzzjonijiet soċjali u globali biex jippermettu u jsaħħu relazzjonijiet ta' kura bejn in-nies.
Pod względem strukturalnym nie obejmuje tych podziałów, tj. uważa się, że kobiety są powołane do bycia podmiotami odpowiedzialnymi za domowe i publiczne prace opiekuńcze, co implikuje zatem element poświęcenia. Koncepcja etyki troski powinna zostać zmieniona przez instytucje społeczne i globalne, co umożliwiłoby powstawanie i umacnianie relacji opiekuńczych pomiędzy ludźmi.
Estruturalmente, não elimina essas divisões, ou seja, as mulheres são consideradas os agentes responsáveis na prestação de cuidados públicos e domésticos. Assim, esta última consideração implica um elemento de sacrifício pessoal. O conceito de ética em cuidados deve ser reformulado através das instituições sociais e globais de uma forma que fomente e reforce as relações solidárias entre as pessoas.
Din punct de vedere structural, nu atacă aceste diviziuni, adică se consideră în continuare că femeile sunt cele care trebuie să se ocupe de activități de îngrijire în sfera casnică și publică, ceea ce presupune un sacrificiu personal. Eticile grijii ar trebui reconceptualizate prin intermediul instituțiilor sociale și globale astfel încât să permită și să întărească relațiile de îngrijire şi grijă între indivizi.
Zo štrukturálneho hľadiska sa tieto rozdiely týmto neriešia, t. j. ženy sú považované za povolané stať sa zodpovednými aktérkami v rámci práce v oblasti domácej a verejnej starostlivosti. To zahŕňa prvok sebaobetovania. Etika v oblasti starostlivosti by sa mala rekonceptualizovať prostredníctvom spoločenských a globálnych inštitúcií tak, aby tieto umožnili a posilňovali vzťahy starostlivosti medzi ľuďmi.
Strukturno ne prevprašuje teh razlik, tj., ženske so videne kot tiste, ki so poklicane za odgovorne akterke skrbstvenega dela v zasebnosti in v javnosti. Iz tega je torej razviden element samožrtvovanja. Etiko skrbi bi bilo potrebno rekonceptualizirati preko socialnih in globalnih institucij, tako da bi omogočala in krepila odnose skrbi med ljudmi.
Ur ett strukturellt perspektiv, bemöts inte befintliga uppdelningar, dvs. kvinnor ses som huvudansvariga för hushållsarbete och arbete inom offentlig omsorg. Till följd av detta innebär det senare ett element av självuppoffring. Omsorgsetik bör omformas via sociala och globala institutioner så att de möjliggör och stärker omsorgsrelationer mellan människor.
care work
работа по полагането на грижи
prestación de cuidados
pečovatelská činnost
omsorgsarbejde
Pflegearbeit
hooldustöö
εργασία παροχής φροντίδας
obair chúraim
staranje, rad u oblasti njege
работа во областа на пружањето нега/грижа
punë për përkujdesje
stаrаnje, rаd u oblаsti nege
старање, рад у области неге
старање, рад у области његе
poslovi skrbi
lavoro di cura
aprūpes darbs
priežiūros darbas
zorgarbeid
hoivatyö
gondozás
xogħol tal-kura
praca opiekuńcza
prestação de cuidados
muncă de îngrijire
starostlivosť
skrbstveno delo
omsorgarbete
Work of looking after the physical, psychological, emotional and developmental needs of one or more other people.
Работа, свързана с полагането на грижи за физическите, психологическите и емоционалните нужди и нуждите, свързани с развитието, на един човек или повече хора.
provisión, ya sea pública o privada, dirigida a atender las necesidades -físicas, psicológica, emocionales y materiales- de las personas en su desarrollo humano.
práce spočívající v péči o tělesné, psychické, citové a vývojové potřeby jedné nebo více osob
arbejdet med at drage omsorg for et eller flere andre menneskers fysiske, psykologiske, følelsesmæssige og udviklingsmæssige behov
Arbeit, bei der sich jemand um die körperlichen, psychologischen, emotionalen und Entwicklungsbedürfnisse eines oder mehrerer anderer Menschen kümmert
ühe või enama isiku füüsiliste, psühholoogiliste, emotsionaalsete ja arenguvajaduste eest hoolitsemine
εργασία φροντίδας για την κάλυψη σωματικών, ψυχολογικών, συναισθηματικών και αναπτυξιακών αναγκών ενός ή περισσότερων ατόμων..
obair a bhaineann le cúram a dhéanamh de na riachtanais fhisiceacha, shíceolaíocha, mhothúchánacha agus fhorbartha atá ag duine amháin eile nó ag daoine eile
Staranje se može, veoma široko, definisati kao briga/njega i zadovoljavanje fizičkih, psiholoških, emotivnih i razvojnih potreba jedne ili više osoba.
работа што подразбира пружање нега/грижа за задоволување на физичките, психолошките, емоционалните и развојните потреби на едно или на повеќе лица,
punë e të përkujdesurit për nevojat fizike, psikologjike, emocionale dhe zhvillimore të një ose më shumë njerëzve të tjerë
Stаrаnje se može, veomа široko, definisаti kаo brigа/negа i zаdovoljаvаnje fizičkih, psiholoških, emotivnih i rаzvojnih potrebаmа jedne ili više osobа.
Старање се може, веома широко, дефинисати као брига/нега и задовољавање физичких, психолошких, емотивних и развојних потребама једне или више особа.
Старање се може, веома широко, дефинисати као брига/њега и задовољавање физичких, психолошких, емотивних и развојних потреба једне или више особа.
rad povezan s brigom za fizičke, psihičke, emocionalne i razvojne potrebe jedne ili više osoba
lavoro consistente nell'occuparsi delle necessità fisiche, psicologiche, emotive e di sviluppo di un'altra persona o di altre persone
rūpes par vienas vai vairāku personu fiziskajām, psiholoģiskajām, emocionālajām un attīstības vajadzībām
darbas tenkinant vieno ar daugiau žmonių fizinius, psichologinius, emocinius ir vystymosi poreikius
arbeid in de zorg voor fysieke, psychische, emotionele en ontwikkelingsbehoeften van een of meer andere mensen
Työ, jossa huolehditaan yhden tai useamman ihmisen fyysisistä, psykologisista, henkisistä ja kehitykseen liittyvistä tarpeista
egy vagy több másik személy testi, lelki, érzelmi és fejlődési szükségleteiről való gondoskodás
xogħol li wieħed jieħu ħsieb tal-ħtiġijiet fiżiċi, psikoloġiċi, emozzjonali u tal-iżvilupp ta’ persuna waħda jew aktar
praca polegająca na dbaniu o potrzeby fizyczne, psychologiczne, emocjonalne i rozwojowe jednej osoby lub grupy osób
trabalho que consiste em cuidar das necessidades físicas, psicológicas, emocionais e de desenvolvimento de uma ou várias pessoas
muncă ce constă în a avea grijă de nevoile fizice, psihice, emoționale și de dezvoltare ale uneia sau mai multor persoane.
práca zahrňujúca starostlivosť o fyzické, psychologické, citové a vývojové potreby jednej alebo viacerých osôb
skrb za telesne, psihične, čustvene in razvojne potrebe ene ali več oseb
arbete med att ta hand om de fysiska, psykiska, känslomässiga och utvecklingsmässiga behoven hos en eller flera personer
International Labour Organization – ILO (2007). ABC of Women Workers’ Rights and Gender Equality.
Care recipients are generally identified as infants, school-age children, people who are ill, persons with a disability, and elderly people. Care providers typically include public and private health services, state-regulated or public-sector social workers, public or private care-provider agencies, enterprises of employment, voluntary and community organisations, faith-based organisations or networks, and relatives and friends. Different settings and modalities of care work apply to each of these categories.
Получателите на грижи като цяло са бебетата, децата в ученическа възраст, хора със заболяване или увреждане и възрастните хора. Предоставящите грижи, обикновено са публични и частни здравни заведения, социални работници, които предоставят услуги, регулирани от държавата, социални работници от публичния сектор, частни или държавни агенции, които предоставят услуги, свързани с грижи, предприятия, действащи към работодатели, доброволчески организации, или организации, създадени в общността, организации и мрежи, свързани с различни вероизповедания, както и роднини и приятели. Работата по полагането на грижи е организирана различно и има различни особености, в зависимост от вида на доставчиците и от получателите.
Por lo general, los destinatarios son niños pequeños de uno y otro sexo, escolares, personas enfermas, personas con una discapacidad o personas mayores. La responsabilidad de prestar dichos cuidados habitualmente corre por cuenta de servicios de salud públicos y privados, asistentes sociales de organismos regulados por el Estado o del sector público, agencias de prestación de cuidados públicas o privadas, empresas de empleo, organizaciones voluntarias y de la comunidad, organizaciones o redes religiosas, así como familiares y amigos. Cada una de estas categorías se corresponde con distintos entornos y modalidades de prestación de cuidados.
Za příjemce péče jsou obecně považovány děti předškolního a školního věku, nemocné osoby, osoby se zdravotním postižením a starší osoby. Poskytovateli péče jsou zpravidla soukromá a veřejná zdravotnická zařízení, sociální pracovníci ve státem regulovaném nebo veřejném sektoru, veřejné či soukromé pečovatelské agentury, zaměstnavatelé, dobrovolnické a komunitní organizace, náboženské organizace či společenství a příbuzní a přátelé. V každé z uvedených kategorií se uplatňuje jiné nastavení a způsoby pečovatelské činnosti.
Plejemodtagere er generelt identificeret som spædbørn, skolebørn, syge, handicappede og ældre. Plejeudbydere omfatter typisk offentlige og private sundhedsydelser, statsregulerede eller offentlige socialarbejdere, offentlige eller private plejeinstitutioner, arbejdsgivere, frivillig- og civilsamfundsorganisationer, trosbaserede organisationer eller netværk samt familie og venner. For hver af disse kategorier er der forskellige miljøer og typer af omsorgsarbejde.
Empfänger von Pflege (Care) sind in der Regel Kleinkinder, Kinder im Schulalter, kranke Menschen, Menschen mit einer Behinderung und ältere Menschen. Erbringer von Pflege (Care) sind in der Regel öffentliche oder private Gesundheitsdienste, staatlich regulierte oder dem öffentlichen Sektor zugehörige Sozialarbeiter, öffentliche oder private Fürsorgeleistungserbringer, Beschäftigungsunternehmen, Freiwilligen- und Organisationen im Bereich des Gemeinwesens, Glaubensorganisationen oder -netzwerke sowie Verwandte und Freunde. Für jede dieser Kategorien gelten jeweils andere Rahmenbedingungen und Modalitäten der Pflegearbeit.
Hooldatavad on tavaliselt väikelapsed, koolilapsed, haiged, puudega inimesed ja eakad. Hooldust pakuvad tavaliselt tervishoiuteenuse pakkujad avalikus ja erasektoris, riiklikult reguleeritud või avaliku sektori sotsiaaltöötajad, avaliku või erasektori hooldusasutused, tööhõiveasutused, vabatahtlikud ja kogukonnaorganisatsioonid, usuorganisatsioonid või -võrgustikud, sugulased ning sõbrad. Igas kategoorias esinevad hooldustöö eri vormid.
Πρόκειται για αρρενωπότητα αντιτιθέμενη έμπρακτα στη δυναμική αρρενωπότητα, τη βαθιά ταξική και φυλετική και εξίσου δυϊστική, αφού αποδέχεται τη διχοτόμηση σώματος και πνεύματος, συναισθήματος και λογικής, που εννοιολογεί την αρρενωπότητα ως εγγενώς αντιφατική. Αυτή η αντίφαση μπορεί να θεωρηθεί μια από τις κινητήριες δυνάμεις της πατριαρχίας.
De ghnáth aithnítear faighteoirí cúraim mar naíonáin, leanaí aoise scoile, daoine atá tinn, daoine faoi mhíchumas, agus daoine scothaosta. Go hiondúil, cuimsíonn soláthraithe cúraim seirbhísí sláinte poiblí agus príobháideacha, oibrithe sóisialta faoi rialú stáit nó san earnáil phoiblí nó, gníomhaireachtaí poiblí nó príobháideacha a sholáthraíonn cúram, fiontair fostaíochta, eagraíochtaí deonacha agus pobail, eagraíochtaí nó líonraí creidimh, agus gaolta agus cairde. Bíonn socruithe agus modhanna éagsúla cúraim i bhfeidhm i ngach ceann de na catagóirí seo.
Primaoci njege se generalno definišu kao bebe, djeca školskog uzrasta, bolesne osobe, osobe sa invaliditetom i stariji. Pružatelji usluga mogu biti javne i privatne zdravstvene ustanove, socijalni radnici i radnice u javnom sektoru, privatne i javne agencije, preduzeća i radnici/e, volonterske organizacije, vjerske organizacije i mreže, rođaci i prijatelji. Različita pravila i modaliteti mogu se primijeniti na svaku od ovih kategorija.
Корисниците на нега најчесто се идентификуваат како бебиња и мали деца, деца на училишна возраст, лица што се болни, лица со попреченост и стари лица. Давателите на нега обично опфаќаат јавни и приватни здравствени услуги, социјални работници/работнички од јавниот сектор или чија работа е регулирана од страна на државата, јавни или приватни агенции за пружање нега, претпријатија, доброволни организации и организации во заедницата, верски организации или мрежи, и роднини и пријатели. За секоја од овие категории важат различни услови и модалитети на пружање нега.
Marrësit e përkujdesit zakonisht identifikohen si foshnje, fëmijë të moshës shkollore, njerëz të sëmurë, persona me aftësi të kufizuara dhe persona të moshuar. Ofruesit e përkujdesit zakonisht përfshijnë shërbime shëndetësore publike dhe private, punonjës socialë të rregulluar nga shteti ose sektori publik, agjensi publike ose private të sigurimit të kujdesit, ndërmarrje të punësimit, organizata vullnetare dhe të komunitetit, organizata ose rrjete të bazuara në besim, të afërm dhe miq. Cilësime dhe modalitete të ndryshme të punës së përkujdesit zbatohen për secilën prej këtyre kategorive.
Primаoci nege se generаlno definišu kаo bebe, decа školskog uzrаstа, bolesne osobe, osobe sа invаliditetom i stаri. Pružаtelji uslugа mogu biti jаvne i privаtne zdrаvstvene ustаnove, socijаlni rаdnici u jаvnom sektoru, privаtne i jаvne аgencije, preduzećа i rаdnike/ce, volonterske orgаnizаcije, verske orgаnizаcije i mreže, rođаci i prijаtelji. Rаzličiti prаvilа i modаliteti mogu dа se primene nа svаku od ovih kаtegorijа.
Примаоци неге се генерално дефинишу као бебе, деца школског узраста, болесне особе, особе са инвалидитетом и стари. Пружатељи услуга могу бити јавне и приватне здравствене установе, социјални радници у јавном сектору, приватне и јавне агенције, предузећа и раднике/це, волонтерске организације, верске организације и мреже, рођаци и пријатељи. Различити правила и модалитети могу да се примене на сваку од ових категорија.
Пружатељи услуга могу бити јавне и приватне здравствене установе, социјални радници и раднице у јавном сектору, приватне и јавне агенције, предузећа и радници/е, волонтерске организације, вјерске организације и мреже, рођаци и пријатељи. Различита правила и модалитети могу да се примијене на сваку од ових категорија.
Osobe za koje se skrbi obično su novorođenčad, djeca školske dobi, bolesne osobe, osobe s invaliditetom i starije osobe.
I destinatari della cura sono generalmente neonati e bambini in età prescolare, bambini in età scolare, ammalati, persone disabili e anziani. I soggetti che forniscono la cura comprendono abitualmente i servizi sanitari pubblici e privati, lavoratori sociali statali o del settore pubblico, agenzie pubbliche o private di erogazione di assistenza, agenzie di collocamento, organizzazioni su base volontaria e comunitaria, organizzazioni o reti su base religiosa, parenti e amici. Ciascuna di queste categorie può avere strutture e modalità differenti nell'erogazione della cura.
Kā aprūpes saņēmējus parasti identificē zīdaiņus, skolas vecuma bērnus, slimus cilvēkus, cilvēkus ar invaliditāti un vecus cilvēkus. Aprūpes sniedzēji parasti ir valsts vai privāti veselības aprūpes dienesti, valsts regulēti vai publiskā sektora sociālie darbinieki, publiskas vai privātas aprūpes sniedzēju aģentūras, nodarbinātības uzņēmumi, brīvprātīgas un kopienu organizācijas, uz ticību balstītas organizācijas vai tīkli, kā arī radinieki un draugi. Katrai no šīm kategorijām ir atšķirīga vide un veids.
Priežiūros darbas paprastai reikalingas kūdikiams, mokyklinio amžiaus vaikams, sergantiems ar negalią turintiems ir vyresnio amžiaus žmonėms. Priežiūros paslaugų teikėjais dažniausiai būna valstybinės ir privačios sveikatos tarnybos, valstybės reguliuojamo ar viešojo sektoriaus socialiniai darbuotojai, valstybinės ar privačios slaugos paslaugas teikiančios agentūros, užimtumo įstaigos, savanorių, bendruomenių, religinės organizacijos ar tinklai ir giminaičiai bei draugai. Kiekvienai iš šių kategorijų taikomi skirtingi priežiūros darbo reikalavimai ir sąlygos.
Zorgontvangers worden in het algemeen geïdentificeerd als baby's, schoolgaande kinderen, zieke mensen, gehandicapte mensen, en oude mensen. Zorgverleners zijn meestal publieke en particuliere gezondheidsdiensten, maatschappelijk werkers van staats- of overheidswege, publieke of particuliere zorginstanties, sociale ondernemingen, vrijwilligers- en gemeentelijke organisaties, levensbeschouwelijke organisaties of netwerken, en familie en vrienden. Verschillende kaders en modaliteiten van zorgtaken zijn op elk van deze categorieën van toepassing.
Hoivan saajiksi katsotaan yleisesti pienet lapset, kouluikäiset lapset, sairaat, vammaiset ja vanhukset. Hoivan tarjoajia ovat tavallisesti julkiset ja yksityiset terveydenhuoltopalvelut, valtion sääntelemät tai julkisen alan sosiaalityöntekijät, julkiset tai yksityiset hoivaa tarjoavat yritykset, työnvälitystoimistot, vapaaehtois- ja yhteisöjärjestöt, vakaumukselliset järjestöt tai verkostot sekä sukulaiset ja ystävät. Hoivatyön puitteet ja toteutus vaihtelevat eri toimijoiden välillä.
A gondozásban részesülők rendszerint kisgyermekek, iskolás korú gyermekek, betegségben szenvedő személyek, fogyatékossággal élő személyek, valamint idősek. A gondozást végzők jellemzően állami és magán egészségügyi szolgálatok, államilag szabályozott vagy közszférabeli szociális munkások, állami vagy magán gondozási intézmények, foglalkoztató vállalkozások, önkéntes és közösségi szervezetek, felekezeti szervezetek vagy hálózatok, valamint hozzátartozók és barátok. E kategóriák mindegyikét más-más gondozási keretek és módok jellemzik.
Dawk li jirċievu l-kura huma ġeneralment identifikati bħala trabi, tfal tal-iskola, morda, persuni b'diżabiltà, u anzjani. Dawk li jipprovdu l-kura tipikament jinkludu servizzi tas-saħħa pubbliċi u privati, regolati mill-istat jew assistenti soċjali tas-settur pubbliku, aġenziji tal-fornituri tal-kura pubbliċi jew privati, intrapriżi tal-impjieg, organizzazzjonijiet volontarji u tal-kommunità, organizzazzjonijiet jew netwerks ibbażati fuq il-fidi, u qraba u ħbieb. Kuntesti u modalitajiet differenti ta' xogħol tal-kura japplikaw għal kull waħda minn dawn il-kategoriji.
Osoby objęte opieką na ogół identyfikuje się jako niemowlęta, dzieci w wieku szkolnym, osoby chore, osoby z niepełnosprawnością i osoby starsze. Opiekę świadczą zazwyczaj publiczne i prywatne służby zdrowia, pracownicy społeczni regulowani przez państwo lub zatrudnieni w sektorze prywatnym, publiczne lub prywatne agencje opiekuńcze, przedsiębiorstwa zatrudnienia, organizacje wolontariackie i społeczne, organizacje lub sieci religijne oraz krewni i przyjaciele. Do każdej kategorii stosuje się różne ustalenia i formy pracy opiekuńczej.
Os destinatários de cuidados são geralmente crianças muito pequenas, crianças em idade escolar, pessoas doentes, pessoas portadoras de deficiência e pessoas idosas. Os prestadores de cuidados incluem tipicamente serviços públicos e privados de saúde, trabalhadores sociais de serviços do setor público ou regulados pelo Estado, agências públicas ou privadas prestadoras de cuidados, empresas de emprego, organizações voluntárias e comunitárias, organizações ou redes religiosas e familiares e amigos. A cada uma destas categorias correspondem diferentes cenários e modalidades de trabalho de prestação de cuidados.
Destinatarii identificați ai îngrijirii sunt în general copiii mici, școlarii, bolnavii, persoanele cu handicap și bătrânii. Furnizorii de îngrijiri sunt de regulă servicii publice și private de sănătate, asistenți sociali reglementați de stat sau publici, agenții publice sau private de furnizare de îngrijiri, firme de ocupare a forței de muncă, organizații voluntare sau comunitare, organizații sau rețele bazate pe credință și rude sau prieteni. Fiecărei categorii îi corespund situații și metode de lucru diferite.
Príjemcovia starostlivosti sú spravidla dojčatá, deti v školskom veku, osoby s ochoreniami, osoby so zdravotným postihnutím a starší ľudia. Medzi poskytovateľov starostlivosti zvyčajne patria verejné a súkromné ​​zdravotnícke služby, štátom regulovaní alebo sociálni pracovníkov vo verejnom sektore, agentúry poskytujúce verejnú alebo súkromnú starostlivosť, zamestnanecké podniky, dobrovoľné a komunitné organizácie, organizácie alebo siete založené na viere, príbuzní a priatelia. Na každú z týchto kategórií sa vzťahujú rôzne nastavenia a spôsoby starostlivosti.
Prejemniki skrbi so navadno dojenčki, predšolski in šolski otroci, bolniki, ljudje z ovirami in starejši. Ponudniki skrbi so navadno javne in zasebne zdravstvene službe, socialni delavci v javnem sektorju oz. katerih status regulira država, javne ali zasebne agencije, ki ponujajo skrbstvene storitve, podjetja, prostovoljske ali skupnostne organizacije, verske organizacije ali mreže ter sorodniki in prijatelji. Pri vsaki izmed teh kategorij skrbstveno delo poteka v drugačnih okoliščinah in oblikah.
Vårdmottagare är oftast spädbarn, barn i skolåldern, personer som är sjuka, personer med en funktionsnedsättning och äldre. Vårdgivare inbegriper vanligtvis offentliga och privata hälso- och sjukvårdstjänster, statsreglerade socialarbetare eller socialarbetare inom den offentliga sektorn, offentliga eller privata förmedlare av hälso- och sjukvård, sysselsättningsföretag, frivillig- och gemenskapsorganisationer, trossamfund eller trosbaserade nätverk samt släkt och vänner. Olika ramar och villkor för hälso- och sjukvårdsarbete gäller för var och en av dessa kategorier.
career breaks
прекъсване на трудовата дейност
interrupciones de la carrera profesional
přerušení profesní dráhy
orlov
Erwerbsunterbrechung
karjääri katkestamine
διακοπή της σταδιοδρομίας
interruption de carrière/pause dans la carrière
sos gairme
pauze u karijeri (plaćena/neplaćena odsustva)
пауза во кариерата
ndërprerje në karrierë
pаuze u kаrijeri (plаćenа/neplаćenа odsustvа)
паузе у каријери (плаћена/неплаћена одсуства)
prekidi karijere
interruzione di carriera/congedo
karjeras pārtraukums
karjeros pertraukos
loopbaanonderbreking
urakatkokset
karriermegszakítás
interruzzjoni fil-karriera
przerwa w karierze zawodowej
interrupção da carreira
întrerupere de activitate
prerušenie kariéry
prekinitve poklicne poti
avbrott i yrkeslivet
Important mechanism in terms of enabling reconciliation of work, private and family life.
Важен механизъм, който дава възможност за съвместяване на професионалния, личния и семейния живот.
mecanismo que permite interrumpir la carrera profesional durante tiempos determinados, con reserva del puesto de trabajo, por motivos relacionados con la maternidad y posibilitando mayor flexibilidad en los tiempos laborales en la reincorporación. Se usa como mecanismo para conciliar la vida laboral y familiar.
důležitý mechanismus umožňující sladění pracovního, soukromého a rodinného života
vigtig mekanisme, der gør det muligt at skabe balance mellem arbejdsliv, privatliv og familieliv
wichtiger Mechanismus, um die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben zu ermöglichen
Oluline mehhanism, mis võimaldab ühitada tööd, era- ja pereelu
Οι δυνατότητες προσωρινής διακοπής της επαγγελματικής δραστηριότητας( άδεια κατάρτισης, περίοδοι εκπαιδευτικής άδειας, γονική άδεια, μητρότητα κ.ά.), που οδηγούν στη διαφορετική κατανομή των διαφορετικών περιόδων επαγγελματικής δραστηριότητας κατά τη διάρκεια της ζωής των εργαζομένων.
mecanisme qui permet aux parents et aux personnes ayant des responsabilités familiales de mieux concilier travail et prise en charge de leurs proches dépendants.
meicníocht thábhachtach chun gur féidir cothromaíocht a bhaint amach idir saol oibre, saol príobháideach agus saol teaghlaigh
Pauze u karijeri – odsustva sa posla važan su mehanizam za osiguravanje ravnoteže između profesionalnog, privatnog i porodičnog života.
важен механизам за постигнување рамнотежа меѓу работниот, приватниот и семејниот живот
mekanizëm i rëndësishëm në drejtim të mundësimit të harmonizimit të jetës, punës private dhe familjare.
Pаuze u kаrijeri – odsustvа sа poslа su vаžаn mehаnizаm zа obezbeđivаnje rаvnoteže profesionаlnog, privаtnog i porodičnog životа.
Паузе у каријери – одсуства са посла су важан механизам за обезбеђивање равнотеже професионалног, приватног и породичног живота.
Паузе у каријери – одсуства са посла важан су механизам за обезбјеђивање равнотеже између професионалног, приватног и породичног живота. Одсуства везана за рађање су повезана са: сигурношћу запослења, односно забраном отпуштања током трудноће, током породиљског и родитељског одсуства; флексибилније радно вријеме након повратка на посао; гарантовање повратка на исто радно мјесто или слично са истом надокнадом.
važan mehanizam koji omogućava usklađenost posla, privatnog i obiteljskog života
importante meccanismo per conciliare il lavoro, la vita privata e quella familiare
svarīgs mehānisms, ar kuru veicina darba, privātās un ģimenes dzīves saskaņošanu
svarbus mechanizmas, leidžiantis suderinti darbą, asmeninį ir šeiminį gyvenimą
instrument om combinatie van werk, gezin en privéleven beter mogelijk te maken
Työ-, yksityis- ja perhe-elämän yhteensovittamisessa tärkeä mekanismi
a szakmai, a családi és a magánélet összeegyeztetését lehetővé tévő fontos mechanizmus
mekkaniżmu importanti biex tkun tista’ ssir ir-rikonċiljazzjoni tax-xogħol, mal-ħajja privata u tal-familja
ważny mechanizm umożliwiający pogodzenie życia zawodowego, prywatnego i rodzinnego
mecanismo importante para permitir a conciliação entre vida profissional, privada e familiar
mecanism important prin care se pot echilibra viața profesională, cea privată și cea de familie.
dôležitý mechanizmus umožňujúci zosúladenie pracovného, súkromného a rodinného života
pomemben mehanizem, ki omogoča usklajevanje poklicnega, zasebnega in družinskega življenja
viktig mekanism för att göra det möjligt att förena arbetsliv, privatliv och familjeliv
Maternity-related career breaks are connected to the following: employment security laws prohibiting dismissal during pregnancy; maternity, parental and paternity leave; a period of more flexible working time after the return to work; and ensuring the right to reinstatement in the same job or an equivalent one with the same pay.
Прекъсванията на трудовата дейност по майчинство са свързани със следното: законите за сигурност на заетостта, които забраняват освобождаването от работа по време на бременност; отпуск по майчинство, родителски отпуск или отпуск по бащинство; период на по-гъвкаво работно време след връщане на работа; и гарантиране на правото на възстановяване на същото работно място или на еквивалентно работно място със същото заплащане.
Las interrupciones de la actividad profesional relacionadas con la maternidad están relacionadas con lo siguiente: leyes de seguridad laboral que prohíben el despido durante el embarazo; el permiso de maternidad, de paternidad y parental; un periodo más flexible de trabajo después del retorno al trabajo; y la garantía al derecho a reincorporarse al mismo trabajo o a uno equivalente por el mismo salario.
Přerušení profesní dráhy z důvodu mateřství souvisí s tímto: zákony zaručující jistotu zaměstnání, které zakazují ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele během těhotenství zaměstnankyně; mateřská, rodičovská a otcovská dovolená; období s pružnější pracovní dobou po návratu do zaměstnání a zaručené právo na návrat na stejnou nebo odpovídající pracovní pozici se stejným platem.
Barselsorlov er forbundet med følgende: jobsikkerhedslovgivning, der forbyder afskedigelse under graviditet, barsels-, forældre- og fædreorlov, en periode med mere fleksibel arbejdstid efter tilbagevenden til arbejdsmarkedet og sikring af ret til tilbagevenden til samme job eller et tilsvarende med samme løn.
Durch Mutterschaft bedingte Unterbrechungen der Erwerbstätigkeit sind verbunden mit gesetzlichen Beschäftigungssicherungsregelungen, die Kündigung wegen Schwangerschaft verbieten, Mutterschafts-, Vaterschafts- und Elternurlaub, Perioden flexiblerer Arbeitszeiten nach der Rückkehr in den Beruf und Sicherstellung des Anspruchs auf Wiederverwendung am selben oder einem gleichwertigen Arbeitsplatz mit derselben Entlohnung.
Emadusest põhjustatud karjääri katkemine on seotud järgmisega: raseduse ajal töölepingu lõpetamist keelavad seadused; sünnitus-, lapsehooldus- ja isapuhkus; paindlikuma tööajaga periood pärast tööle naasmist; sama töötasuga samale või samaväärsele töökohale ennistamise õigus.
Ειδικότερα για τις γυναίκες συχνά αποτελούν παράγοντα έμφυλης ανισότητας, καθώς συνδέονται με την εκπλήρωση των κοινωνικών τους ρόλων. (π.χ. λόγω μητρότητας ή φροντίδας προσώπων που χρειάζονται περίθαλψη). Ορισμένοι/ες, συνήθως εργοδότες/τριες αρέσκονται στο να χαρακτηρίζουν τη διακοπή αυτή της σταδιοδρομίας των γυναικών ως «διάλειμμα από τη σταδιοδρομία», εξωραΐζοντας τις συνέπειες που έχει στη μετέπειτα της επαγγελματική τους ζωή. Οι διακοπές της σταδιοδρομίας που σχετίζονται με τη μητρότητα συνδέονται με τα εξής: νόμους για την εργασιακή ασφάλεια οι οποίοι απαγορεύουν την απόλυση κατά τη διάρκεια της εγκυμοσύνης· άδεια μητρότητας, γονική άδεια και άδεια πατρότητας· περίοδο πιο ευέλικτου χρόνου εργασίας μετά την επιστροφή στην εργασία· και διασφάλιση του δικαιώματος επανένταξης στην ίδια θέση εργασίας ή ισοδύναμη θέση με την ίδια αμοιβή. Επισημαίνονται οι δυσκολίες και τα εμπόδια που αντιμετωπίζουν οι γυναίκες που θέλουν να επιστρέψουν στην εργασία μετά από μια διακοπή της επαγγελματικής σταδιοδρομίας τους, γεγονός που επιβάλλει τη δημιουργία του κατάλληλου καθεστώτος που αφορά στις επιχειρήσεις, με τη λήψη ευέλικων μέτρων οικογενειακής πολιτικής και ειδικότερα μέτρων φιλικών προς τις γυναίκες, στο σχέδιό τους για τη διαχείριση του εργατικού δυναμικού, ώστε να καθίσταται ευκολότερο για τις εργαζόμενες να επιστρέφουν στην εργασία τους. Στην ύπαιθρο, μάλιστα χρειάζονται βιώσιμες στρατηγικές για τη διατήρηση της επαγγελματικής ικανότητας των γυναικών που αποφασίζουν να ασχοληθούν για ένα χρονικό διάστημα με την οικογένεια ή τη φροντίδα τρίτων, καθώς και μέτρα εξασφάλισης της δυνατότητας συνδυασμού εργασίας και οικογένειας, ούτως ώστε να καταστεί δυνατή, να διατηρηθεί και να αναπτυχθεί περαιτέρω η συμμετοχή των γυναικών σε διάφορες μορφές εργασία.
Tá sosanna gairme a bhaineann le máithreachas ceangailte leis na nithe seo a leanas: dlíthe cinnteachta fostaíochta a thoirmeascann dífhostú le linn toirchis; saoire mháithreachais, thuismitheora agus atharthachta; tréimhse ama oibre níos solúbtha tar éis filleadh ar an obair; agus an ceart a áirithiú go n-athbhunófar iad sa phost céanna nó a chomhionann leis an bpá céanna.
Odsustva vezana za rađanje su povezana sa: sigurnošću zaposlenja, odnosno zabranom otpuštanja tokom trudnoće, tokom porodiljskog i roditeljskog odsustva; fleksibilnije radno vrijeme nakon povratka na posao; garantovanje povratka na isto radno mjesto ili slično sa istom nadoknadom.
Паузите во кариерата што се должат на мајчинството се поврзуваат со: закони за сигурност на вработувањето со кои се забранува отказ за време на отсуство поради бременост; отсуство поради мајчинство, татковство и родителство; период на пофлексибилно работно време по враќањето на работа; и обезбедување на правото на враќање на истото, или на еквивалентно работно место со иста плата.
Ndërprerje e karrierës për arsye të amësisë/lehonisë lidhet me sa vijon: ligjet e sigurisë së punësimit që ndalojnë largimin nga puna gjatë shtatëzanisë; leje lindjeje, prindërore dhe atësie;fleksibilitet i kohës së punës pas kthimit në punë; dhe sigurimin e së drejtës për rivendosje në të njëjtën punë ose një pune ekuivalente me të njëjtën pagë.
Odsustvа vezаnа zа rаđаnje su povezаnа sа: sigurnošću zаposlenjа, odnosno zаbrаnom otpuštаnjа tokom trudnoće, tokom porodiljskog i roditeljskog odsustvа (odsustvа rаdi nege detetа); fleksibilnije rаdno vreme nаkon povrаtkа nа posаo; gаrаntovаnje povrаtkа nа isto rаdno mesto ili slično sа istom nаdoknаdom.
Одсуства везана за рађање су повезана са: сигурношћу запослења, односно забраном отпуштања током трудноће, током породиљског и родитељског одсуства (одсуства ради неге детета); флексибилније радно време након повратка на посао; гарантовање повратка на исто радно место или слично са истом надокнадом.
Prekidi karijere zbog majčinstva povezani su sa zakonima o sigurnosti radnog mjesta koji zabranjuju otpuštanje za vrijeme trudnoće te osiguravaju rodiljni, roditeljski i očinski dopust, zatim razdoblje fleksibilnijeg radnog vremena nakon povratka na posao te osiguranje prava na povratak na isto radno mjesto ili ekvivalentan položaj s jednakom plaćom.
Le interruzioni della carriera dovute a maternità dipendono dalle norme sulla sicurezza del lavoro che vietano il licenziamento durante la gravidanza; dai congedi per maternità, parentale e paterno; dal periodo di maggiore flessibilità dell'orario di lavoro dopo il ritorno al lavoro; dal diritto garantito di reintegro nello stesso posto di lavoro o di inserimento in un posto di lavoro equivalente con la stessa retribuzione.
Ar maternitāti saistīti nodarbinātības pārtraukumi ir saistīti ar šādiem elementiem: nodarbinātības drošības tiesību akti, kas aizliedz atlaist no darba grūtniecības laikā; grūtniecības un dzemdību atvaļinājums, bērna kopšanas atvaļinājums un paternitātes atvaļinājums, elastīgāka darbalaika periods pēc atgriešanās darbā, kā arī tiesības turpināt darbu tajā pašā amatā vai līdzvērtīgā amatā ar tādu pašu atalgojumu.
Dėl motinystės atsirandančios karjeros pertraukos, siejamos su: darbo saugos įstatymais, draudžiančiais atleisti nėštumo metu; motinystės, tėvystės ir vaiko priežiūros atostogomis; lankstesnio darbo laiko periodu, grįžus į darbą; ir teise grįžti į tą patį ar lygiavertį darbą gaunant tokį patį atlyginimą.
Definitie ontwikkeld door EIGE-deskundigen
Äitiyteen liittyvät katkokset työurassa liittyvät seuraaviin: työsuhdeturvalainsäädäntöön, jossa kielletään irtisanominen raskauden aikana, äitiys-, vanhempain- ja isyysvapaaseen, aiempaa joustavampaan työaikaan työhön palaamisen jälkeen ja paluun takaamiseen samaan työpaikkaan tai vastaavaan työhön, jossa on sama palkka.
A karrier gyermekvállalással összefüggő megszakítása összekapcsolódik a következőkkel: a várandósság ideje alatti elbocsátást tiltó foglalkoztatásbiztonsági jogszabályok; szülési, szülői és apasági szabadság; a munkába való visszatérést követő időszak alatti rugalmasabb munkaidő; valamint az ugyanazon munkakörbe vagy egy azzal egyenlően fizetett, egyenértékű munkakörbe történő visszatételhez való jog.
Waqfiet fil-karriera relatati mal-maternità huma konnessi ma' dan li ġej: liġijiet tas-sigurtà tal-impjieg li jipprojbixxu t-tkeċċija waqt it-tqala; maternità, liv għall-ġenituri u tal-paternità; perjodu ta' xogħol b'aktar ħin flessibbli wara r-ritorn għax-xogħol; u l-assigurazzjoni tad-dritt ta' dħul mill-ġdid fl-istess xogħol jew wieħed ekwivalenti bl-istess paga.
Przerwy w karierze zawodowej związane z macierzyństwem wiążą się z prawami dotyczącymi bezpieczeństwa zatrudnienia zakazującymi zwalniania kobiet w ciąży; urlopami macierzyńskimi, urlopami rodzicielskimi i urlopami ojcowskimi; okresem bardziej elastycznego czasu pracy po powrocie z urlopu; a także zapewnieniem prawa do przywrócenia na to samo stanowisko pracy lub stanowisko równoważne z takim samym wynagrodzeniem.
As interrupções de carreira relacionadas com a maternidade estão associadas aos seguintes fatores: legislação em matéria de segurança do emprego que proíbe o despedimento durante a gravidez; licença de maternidade, parental e de paternidade; um período de horário de trabalho mais flexível após o regresso ao trabalho; e a garantia do direito à reintegração na mesma função ou equivalente e com a mesma remuneração.
Întreruperile de carieră pe motive de maternitate sunt asociate cu următoarele: legile cu privire la siguranța locului de muncă care împiedică concedierea în timpul sarcinii; concediul de maternitate, parental și paternal; o perioadă cu program de lucru mai flexibil după reîntoarcerea la lucru; și asigurarea dreptului de a reveni în același post sau într-unul echivalent cu aceeași remunerare.
Prerušenie kariéry z dôvodu materstva súvisí so: zákonmi o zabezpečení zamestnania, ktoré zakazujú prepustenie zamestnankyne počas tehotenstva; materskou, rodičovskou a otcovskou dovolenkou; obdobím pružnejšieho pracovného času po návrate do zamestnania; a zabezpečením práva na opätovné zaradenie na rovnakú alebo rovnocennú pracovnú pozíciu s rovnakou mzdou.
Prekinitve poklicne poti zaradi materinstva so povezane z naslednjim: zakoni o varnosti zaposlitve, ki prepovedujejo odpuščanje med nosečnostjo; porodniškim, starševskim in očetovskim dopustom; obdobjem prožnejšega delovnega časa po vrnitvi na delo; ter zagotavljanjem pravice do ponovne zaposlitve na istem delovnem mestu ali enakovrednem z enakim plačilom.
Moderskapsrelaterade avbrott i yrkeslivet är kopplade till följande: lagar om anställningstrygghet som förbjuder avsked under graviditet, mamma-, föräldra- eller pappaledighet, en period med mer flexibel arbetstid efter återvändandet till arbetet and säkerställande av rätten till återinsättning i samma jobb eller ett motsvarande med samma lön.
caring masculinity
грижовна мъжественост
masculinidad no hegemónica /masculinidad no patriarcal
pečující mužství
barneorienteret maskulinitet
für-/sorgende Männlichkeit
hoolitsev mehelikkus
Αρρενωπότητα της φροντίδας
fireannacht chomhbhách
brižni maskulinitet
грижлив маскулинитет
mashkulloriteti përkujdesës
brižni mаskulinitet
брижни маскулинитет
mascolinità propensa alla cura
gādīgā vīrišķība
rūpestingas vyriškumas
zorgzame mannelijkheid
hoivaava maskuliinisuus
gondoskodó maszkulinitás
maskulinità li tindokra
męskość opiekuńcza
cuidadores masculinos
masculinitate ocrotitoare
maskulinita poskytujúca starostlivosť
skrbstvena moškost
omsorgsfokuserad maskulinitet
Opposite of hegemonic masculinity; based on men taking care-giving roles (as involved fathers) instead of provider roles (as breadwinners). See also: hegemonic masculinity
Обратното на господстваща мъжественост, а именно ролите на мъжете, свързани с полагане на грижи (ролята им на активни бащи), вместо ролята им на глава на семейството (осигуряващ прехраната).
contrapartida a la masculinidad hegemónica a través del cuestionamiento de los privilegios patriarcales por lo que se exime a los hombres de la responsabilidad de los cuidados.
protiklad k hegemonnímu mužství vycházející z úlohy mužů jakožto pečovatelů (zapojených otců) namísto živitelů rodiny
Modsat hegemonisk maskulinitet; refererer til mænd, der påtager sig omsorgsopgaver i familien og specifikt som involverede fædre i relation til børn.
Gegensatz zur hegemonialen Männlichkeit auf der Grundlage der sorgenden und fürsorgenden Rolle von Männern (als mithelfende Väter) anstelle der Versorgerrolle (Brotverdiener)
Hegemoonilise mehelikkuse vastand, mis põhineb mehe hoolitseval rollil (nt isa) varustava rolli (nt leivateenija) asemel.
Το αντίθετο της ηγεμονικής/δυναμικής αρρενωπότητας· βασίζεται σε ρόλους φροντίδας για άντρες (που συμμετέχουν συνήθως ενεργά ως πατέρες), αντί για τον ρόλο τους ως παρόχων (ως κύριου οικονομικού στηρίγματος της οικογένειας). Ανήκει στην κατηγορία της αντίστασης στο έμφυλο και σεξουαλικοποιημένο φορτίο των εθνικών, εθνοτικών και φυλετικών στερεοτύπων και προσεγγίζεται ως προσπάθεια επανάκτησης της διαμεσολαβημένης και αλλοτριωμένης από εθνικούς, ταξικούς και πολιτισμικούς παράγοντες αρρενωπότητας με ουμανιστικό χαρακτήρα.
murab ionann is fireannacht heigeamaineach bunaithe ar róil na bhfear maidir le cúram a thabhairt (mar aithreacha cúraim) seachas ról an tsoláthróra (mar shaothraithe)
Koncept brižne muškosti (maskuliniteta) suprotnost je hegemonijskoj muškosti odnosno maskulinitetu. Zasnovan je na muškarcima koji (kao očevi) preuzimaju ulogu njegovatelja umjesto ulogu hranitelja.
спротивно на хегемонистичкиот маскулинитет, и се заснова на улогите што ги преземаат мажите (како ангажирани татковци) околу негата и грижата, место улогите како заработувачи (хранители)
e kundërta e mashkulloritetit hegjemonik; bazuar në modelin e burrave që marrin role përkujdesjeje (si baballarë të përfshirë) në vend të roleve siguruese (si mbajtës të familjes).
Koncept negujuće, odnosno brižne muškosti (mаskulinitetа) je suprotnost hegemonijskoj muškosti, odnosno mаskulinitetu. Zаsnovаn je nа muškаrcimа koji preuzimаju ulogu negovаteljа (kаo očevi) umesto ulogu hrаniteljа.Videti tаkođe: hegemonijskа muškost
Концепт негујуће, односно брижне мушкости (маскулинитета) је супротност хегемонијској мушкости, односно маскулинитету. Заснован је на мушкарцима који преузимају улогу неговатеља (као очеви) уместо улогу хранитеља. Видети такође: хегемонијска мушкост
Концепт брижне мушкости (маскулинитета) супротност је хегемонијској мушкости односно маскулинитету. Заснован је на мушкарцима који (као очеви) преузимају улогу његоватеља умјесто улогу хранитеља.
koncept suprotan hegemonijskom maskulinitetu, koji se temelji na ulozi muškaraca kao skrbnika (uključenih očeva), umjesto kao hranitelja obitelji
contrario della mascolinità egemone: uomini che svolgono attività di cura (ad es. i padri coinvolti) invece o insieme ai ruoli tradizionali di fornitori di sostentamento economico alla famiglia.
hegemoniskajai vīrišķībai pretēja situācija, kura pamatojas uz to, ka vīrietis ir aprūpētājs (kā gādīgs tēvs), nevis nodrošinātājs (apgādnieks) Gādīgā vīrišķība ir vīrišķā identitāte, kas noliedz dominēšanu un ar to saistītas iezīmes. Gādīgā vīrišķība ietver sevī gādīguma vērtības – tādas kā pozitīvās emocijas, līdzatkarība un relacionālisms. Gādīgā vīrišķība ir vīriešu iesaistīšanās un līdzdalības dzimumu līdztiesībā kritiskā forma, tā rāda noturīgu sociālo pārmaiņu potenciālu vīriešiem dzimumu/dzimšu attiecībās.
priešingas hegemoniniam vyriškumui; remiasi vyrais, kurie prisiima globojančiųjų vaidmenis (kaip aktyviai dalyvaujantys tėvai), o ne aprūpinančiųjų vaidmenis (kaip maitintojai)
tegengestelde van hegemonische mannelijkheid; gebaseerd op zorgtaken van mannen (als betrokken vaders) in plaats van op faciliterende taken (als kostwinners)
Hegemonisen maskuliinisuuden vastainen käsite, joka perustuu miesten hoivaavaan rooliin osallistuvina isinä eikä perheenelättäjinä
a hegemón maszkulinitás ellentéte, amelynek alapja a férfiak (mint részt vevő apák) gondozói szerepe a (kenyérkeresőként betöltött) ellátó szerepekkel szemben
kontra l-maskulinità eġemonika bbażata fuq rwoli ta’ għoti ta’ kura tal-irġiel (bħala missirijiet involuti) minflok rwoli ta’ fornituri (bħala li jaqilgħu l-għajxien)
przeciwieństwo męskości hegemonicznej, opierające się na rolach opiekunów pełnionych przez mężczyzn (mężczyźni jako zaangażowani ojcowie), a nie na rolach żywicieli (mężczyźni jako żywiciele rodziny)
por oposição à masculinidade hegemónica, com base no papel dos homens como cuidadores (como pais envolvidos) em vez do seu papel como prestadores (como chefes de família)
un model de masculinitate opus masculinității hegemonice, bazat pe asumarea decătre bărbaţi de roluri de îngrijire (ca tați implicați) în loc de roluri tradiţionale de cap de familie.
opak hegemónnej maskulinity, ktorá je založená na tom, že úloha mužov spočíva skôr v poskytovaní starostlivosti (ako zapojení otcovia) ako v poskytovaní zabezpečenia (ako živitelia rodiny)
v nasprotju s hegemono moškostjo temelji na skrbstveni vlogi moškega (kot očeta, ki sodeluje) namesto na njegovi vlogi hranitelja (tistega, ki preživlja družino)
motsats till hegemonisk maskulinitet baserad på att män tar vårdgivande roller (som engagerade fäder) istället för familjeförsörjande roller (som familjeförsörjare)
European Commission (2013). Study on the Role of Men in Gender Equality. Available at: http://ec.europa.eu/justice/gender-equality/files/gender_pay_gap/ 130424_final_report_role_of_men_en.pdf
Η ευελιξία στην παροχή αυτών των υπηρεσιών και εγκαταστάσεων αποτελεί απαίτηση για την κάλυψη των ιδιαίτερων αναγκών παιδιών διαφορετικών ηλικιών, καθώς και των εργαζόμενων γονιών τους. Όλες/οι οι εργαζόμενες/οι, ανεξαρτήτως φύλου, θα πρέπει να έχουν τη δυνατότητα να συνδυάζουν τη μισθωτή απασχόληση με τις ευθύνες τους για τα παιδιά τους και ο ενεργός ρόλος των ανδρών θα πρέπει να προωθείται με κατάλληλα μέτρα, ώστε να διασφαλίζεται η ισότιμη κατανομή των καθηκόντων φροντίδας μεταξύ γυναικών και ανδρών.
skat. arī vīrišķība
child marriage
ранен брак
matrimonio infantil
dětský sňatek
børneægteskaber
Kinderehe
laste abielu
γάμος ανηλίκων
mariage d'enfants
pósadh leanaí
dječiji brak
детски брак
martesë e fëmijës
dečiji brаk
дечији брак
дјечји брак
brak s djetetom
matrimonio precoce
bērnu laulība
vaikų santuoka
kinderhuwelijk
lapsiavioliitto
gyermekházasság
żwieġ ta' minorenni
małżeństwo dzieci
casamento de menores
căsătorie cu o persoană minoră
manželstvo maloletých
otroška poroka (poroka mladoletnih oseb)
barnäktenskap
Legal or customary union between two people where at least one of the parties is below the age of 18.
Законен или свързан с обичаи съюз между двама души, при който поне едната от двете страни няма навършени 18 години.
cualquier matrimonio en el que al menos uno de los contrayentes sea menor de 18 años
právní nebo zvykový svazek mezi dvěma osobami, pokud alespoň jedna z nich je při jeho uzavření mladší 18 let
juridisk ægteskab eller traditionelt baseret giftermål mellem to personer, hvor mindst en af parterne er under 18 år
gesetzlich oder gewohnheitsrechtlich geregelte eheliche Verbindung zwischen zwei Menschen, von denen mindestens einer das 18. Lebensjahr noch nicht vollendet hat
Juriidiline või tavapõhine liit kahe inimese vahel, kellest vähemalt üks on alla 18-aastane
Νομική ή εθιμική ένωση δύο ατόμων εκ των οποίων τουλάχιστον το ένα είναι κάτω των 18 ετών
Aussi qualifié de mariage précoce, un mariage dans lequel au moins l’un des conjoints a moins de 18 ans. Dans la grande majorité des mariages d’enfants, qu’ils soient formels ou informels, les filles sont les victimes, même si parfois leur conjoint a aussi moins de 18 ans. Un mariage d’enfants est considéré comme une forme de mariage forcé car l’un des conjoints ou tous les deux n’ont pas exprimé leur consentement total et libre en connaissance de cause. union légale ou relevant du droit coutumier entre deux personnes dont au moins l'un des conjoints a moins de 18 ans
cumann dlíthiúil nó gnách idir beirt dhaoine ina bhfuil duine amháin de na páirtithe ar a laghad faoi bhun 18 d'aois.
Dječiji brak je bilo koja vrsta pravno regulisane ili običajne bračne zajednice između osoba od kojih je bar jedna mlađa od 18 godina.
законско или обичајно соединување на две лица пришто барем едното од двете лица е на возраст под 18 години
bashkim ligjor ose zakonor midis dy personave ku të paktën njëra nga palët është nën moshën 18 vjeç
Dečiji brаk je bilo kojа vrstа prаvno regulisаne ili običаjne brаčne zаjednice između osobа od kojih je bаr jednа mlаđа od 18 godinа. Videti tаkođe: rаni brаkovi, prisilni brаkovi
Дечији брак је било која врста правно регулисане или обичајне брачне заједнице између особа од којих је бар једна млађа од 18 година. Видети такође: рани бракови, присилни бракови
Дјечји брак је било која врста правно регулисане или обичајне брачне заједнице између особа од којих је бар једна млађа од 18 година. принудног брак CEDAW и CRC комитет сматрају формом принудног брака, имајући у виду да дјеца (малољетници) с обзиром на своје године имају смањену могућност давања слободног, пуног и информисаног пристанка на брак.
zakonska ili običajna zajednica dviju osoba od kojih je barem jedna mlađa od 18 godina
unione legalmente valida o consuetudinaria tra due persone in cui almeno una delle parti è di età inferiore a 18 anni
juridiski vai tradicionāli noslēgta savienība starp divām personām, no kurām vismaz viena ir jaunāka par 18 gadiem
teisinė ar paprotinė dviejų žmonių sąjunga, kai bent vienas iš sutuoktinių yra jaunesnis kaip 18 metų amžiaus
formeel of informeel huwelijk tussen twee mensen waarvan ten minste een van de partijen jonger is dan 18
Lakisääteinen tai vakiintunut kahden ihmisen välinen liitto, jossa vähintään toinen osapuolista on alle 18-vuotias
két olyan személy közötti törvényes vagy szokásjog szerinti házasság, akiknek legalább egyike 18 év alatti
unjoni legali jew konswetitudinarja bejn żewġ persuni fejn tal-inqas persuna waħda minnhom hi taħt it-18-il sena
prawny lub zwyczajowy związek dwojga osób, w którym przynajmniej jedna ze stron nie ukończyła 18. roku życia
união legal ou tradicional entre duas pessoas em que pelo menos uma delas tem idade inferior a 18 anos
uniune legală sau tradițională între două persoane, în care cel puțin una dintre părți are vârsta sub 18 ani.
právny alebo tradičný zväzok medzi dvoma ľuďmi, z ktorých je aspoň jedna zo strán mladšia ako 18 rokov
zakonita ali običajna zveza dveh oseb, od katerih je vsaj ena mlajša od 18 let
rättsligt eller sedvanligt äktenskap mellan två personer där åtminstone en av parterna är under 18 år
CEDAW and CRC Committees (2014). Joint General Recommendation/General Comment No 31 of the Committee on the Elimination of Discrimination against Women and No 18 of the Committee on the Rights of the Child on Harmful Practices. Available at: http://www.ohchr.org/EN/HRBodies/CEDAW/Pages/Recommendations.aspx
A child marriage is interpreted by the CEDAW and CRC Committees as a form of forced marriage, since children – given their age – inherently lack the ability to give their full, free and informed consent to their marriage or its timing. According to the human rights standards enshrined in the Convention on the Rights of the Child (CRC) and the Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination against Women (CEDAW), child marriage is a form of harmful practice. Prohibiting marriage among those under the age of 18 is a guarantee that the responsibilities which marriage entails are not assigned to or imposed on children prematurely and without their consent. As a matter of respecting the child’s evolving capacity and autonomy in making decisions that affect her or his life, the CEDAW and CRC Committees agreed that in exceptional circumstances the marriage of a mature, capable child who is at least 16 years old may be allowed, provided that such a decision is made by a judge, based on legitimate exceptional grounds defined by law and on the evidence of that child’s maturity, without deference to culture and/or tradition. Child marriage, early marriage and forced marriage are all interrelated but distinct terms. However, they have been combined in every way possible and are used interchangeably without any explicit definitions or at least clarification as to the breadth of the ambiguity surrounding each label. The CEDAW and CRC Committees agreed to use the term ‘child and/or forced marriage’.
Комитетите по Конвенцията за премахване на всички форми на дискриминация по отношение на жените (CEDAW) и Конвенцията за правата на детето (CRC) определят ранния брак като форма на принудителен брак, тъй като децата – предвид възрастта им – по начало нямат способността да дадат своето пълно, свободно и информирано съгласие за своя брак или момента, в който той да бъде сключен. Според стандартите в областта на правата на човека, заложени в Конвенцията за правата на човека и Конвенцията за премахване на всички форми на дискриминация по отношение на жените, ранният брак е форма на вредна практика. Да се забрани бракът при ненавършилите 18-годишна възраст е гаранция, че отговорностите, с които е свързан бракът, няма да бъдат възлагани или налагани насила на децата преждевременно и без тяхното съгласие. За целите на зачитането на развиващия се капацитет и автономност на децата при вземане на решения, които засягат живота им, Комитетите на CEDAW и CRC се договориха, че бракът на едно пораснало дете на най-малко 16 години може да бъде допустим при извънредни обстоятелства, при условие че това решение се вземе от съдия въз основа на легитимни изключителни основания, определени със закона, и при наличието на доказателства за зрелостта на това дете, без да се взема предвид културата и/или традицията. Ранният брак и принудителният брак са взаимосвързани, но различни термини. Те обаче се комбинират по всевъзможни начини и се използват взаимозаменяемо без изрични определения или поне пояснение на мащаба на двусмислеността относно всеки етикет. Комитетите на CEDAW и CRC се договориха да използват израза „ранен и/или принудителен брак“.
La Convención sobre la eliminación de todas las formas de discriminación contra las mujeres y la Convención sobre los Derechos del Niño consideran el matrimonio infantil una forma de matrimonio forzoso, ya que los niños y niñas, dada su edad, no tienen la habilidad inherente para dar su consentimiento pleno, libre e informado. Según las normas en materia de derechos humanos consagradas en el Convenio Europeo de Derechos Humanos y la Convención sobre la eliminación de todas las formas de discriminación contra las mujeres, el matrimonio infantil es una práctica perjudicial. La prohibición del matrimonio entre menores de 18 es una garantía de que las responsabilidades que el matrimonio implica no son asignadas a o impuestas sobre niños o niñas antes de tiempo y sin su consentimiento. Como forma de respetar la capacidad evolutiva y la autonomía en la toma de decisiones del niño o de la niña que afecta o a su vida, la Convención sobre la eliminación de todas las formas de discriminación contra las mujeres y la Convención sobre los Derechos del Niño convinieron que en circunstancias excepcionales pueden permitir el matrimonio de un niño o niña con madurez, con al menos 16 años, con tal de que tal decisión sea hecha por un juez o jueza, siempre que la decisión se base en motivos legítimos de carácter excepcional definidos por la ley y sustentadas en la madurez del niño o niña, sin la diferenciación a la cultura o la tradición. El matrimonio infantil, el matrimonio a edad temprana y el matrimonio forzoso están interrelacionados, pero son términos distintos. Sin embargo, se han combinado de todas formas posibles y se utilizan indistintamente sin ninguna definición explicita o, al menos, aclaración respecto al alcance de la ambigüedad que rodea cada etiqueta. La Convención sobre la eliminación de todas las formas de discriminación contra las mujeres y la Convención sobre los Derechos del Niño acordaron utilizar el término «matrimonio infantil y/o forzoso».
Výbor pro odstranění diskriminace žen (CEDAW) a Výbor pro práva dítěte (CRC) považují dětský sňatek za formu nuceného sňatku, jelikož děti vzhledem ke svému věku nejsou způsobilé dát plný, svobodný a informovaný souhlas s uzavřením sňatku nebo s tím, kdy má být uzavřen. Podle standardů lidských práv zakotvených v Úmluvě o právech dítěte (CRC) a Úmluvě o odstranění všech forem diskriminace žen (CEDAW) jsou dětské sňatky škodlivou praktikou. Zákaz uzavírání sňatků mezi osobami mladšími 18 let je zárukou, že odpovědnost spojená s manželstvím nebude předčasně ukládána či vnucována dětem bez jejich souhlasu. S ohledem na respektování vývojových možností dětí a jejich schopnosti samostatného rozhodování o záležitostech, jež ovlivní jejich život, výbory CEDAW a CRC souhlasily, že ve výjimečných případech lze povolit sňatek vyspělého dítěte ve věku alespoň 16 let, konečné rozhodnutí však musí učinit soud na základě zákonných důvodů pro udělení výjimky, a to po předložení důkazů o vyspělosti dotyčného dítěte, aniž by se činily ústupky kultuře nebo tradici. Dětský sňatek, sňatek v raném věku a nucený sňatek jsou navzájem související, avšak odlišné termíny. Zpravidla se ale užívají v různých kombinacích a jsou navzájem zaměňovány, aniž by byly výslovně definovány nebo alespoň vysvětleny, přestože jejich pojetí je široké a nejednoznačné. Výbory CEDAW a CRC schválily užívání termínu „dětský a/nebo nucený sňatek“
Komiteerne for Konventionen om afskaffelse af alle former for diskrimination imod kvinder (CEDAW) og Børnekonventionen (CRC) tolker børneægteskaber som en form for tvangsægteskab, idet børn - i kraft af deres alder - i sagens natur mangler evnen til at give deres fulde, frie og informerede samtykke til et ægteskab, og hvornår det skal indgås. Ifølge de menneskerettighedsstandarder, der er fastlagt i Konventionen om barnets rettigheder (CRC) og Konventionen om afskaffelse af alle former for diskrimination imod kvinder (CEDAW), er børneægteskab en form for skadelig praksis. Forbud mod ægteskab for børn under 18 år er en garanti for, at det ansvar, som et ægteskab indebærer, ikke tildeles eller pålægges børn for tidligt og uden deres samtykke. Af respekt for børns større evner og selvstændighed som beslutningsdygtige individer i spørgsmål, der har indflydelse på deres liv, erklærede CEDAW- og CRC-komiteerne, at et modent, kompetent barn på mindst 16 år i undtagelsestilfælde kan gives tilladelse til indgåelse af ægteskab, forudsat at en sådan afgørelse træffes af en dommer på grundlag af legitime undtagelsesmæssige forhold, der er stadfæstet ved lov, samt bevis for barnets modenhed, uden hensyntagen til kultur og/eller tradition. Børneægteskab, tidligt ægteskab og tvangsægteskab er alle indbyrdes forbundne, men er forskellige begreber. De er imidlertid blevet kombineret på alle mulige måder og anvendes i flæng uden klare definitioner eller i det mindste en præcisering af, hvad det enkelte begreb dækker over. CEDAW og CRC-komiteerne blev enige om at anvende udtrykkene "børne- og/eller tvangsægteskab".
Kinderehe wird vom CEDAW- und vom CRC-Ausschuss als Form der Zwangsheirat interpretiert, da Kinder angesichts ihres Alters von Natur aus nicht in der Lage sind, die vollständige und freie Zustimmung zu ihrer Eheschließung oder deren zeitlicher Planung nach vorheriger Aufklärung zu erteilen. Nach den im Übereinkommen über die Rechte des Kindes (CRC) und im Übereinkommen zur Beseitigung jeder Form von Diskriminierung der Frau (CEDAW) niedergelegten Menschenrechtsstandards ist die Kinderehe eine schädliche Praxis. Das Verbot der Verheiratung von unter 18-Jährigen ist eine Garantie dafür, dass die Verantwortung, die mit der Ehe einhergeht, Kindern nicht ohne ihre Zustimmung übertragen oder auferlegt wird. Der CEDAW- und der CRC-Ausschuss stimmten im Sinne der Achtung der sich entwickelnden Fähigkeit und Selbstständigkeit von Kindern, Entscheidungen zu treffen, die ihr Leben betreffen, zu, dass unter außergewöhnlichen Umständen die Heirat eines reifen und fähigen Kindes, das mindestens 16 Jahre alt ist, erlaubt werden kann, vorausgesetzt eine solche Entscheidung wird auf der Basis gesetzlich festgelegter rechtmäßiger außergewöhnlicher Gründe ohne Rücksicht auf Kultur und/oder Tradition von einem Richter getroffen. Kinderehe, Frühverheiratung und Zwangsheirat sind miteinander verbundene, aber verschiedene Begriffe. Sie werden jedoch ohne explizite Definition oder zumindest Klärung der Breite der jeden von ihnen umgebenden Mehrdeutigkeit in beliebiger Weise kombiniert und untereinander austauschbar verwendet. Der CEDAW- und der CRC-Ausschuss stimmten der Verwendung des Begriffs „Kinderehe und/oder Zwangsheirat“ zu.
Konventsioon naiste diskrimineerimise kõigi vormide likvideerimise kohta (CEDAW) ja lapse õiguste komiteed peavad laste abielu sundabielu vormiks, sest lapsed pole east tulenevalt võimelised andma täielikku, vaba ja teadlikku nõusolekut abieluks või selle ajastuseks. Konventsioonis naiste diskrimineerimise kõigi vormide likvideerimise kohta ja lapse õiguste konventsioonis on sätestatud inimõigusstandardid, mille järgi on laste abielud kahjulikud. Alla 18-aastaste abielu keelamine tagab selle, et abieluga kaasnevat vastutust ei seata lastele enneaegselt ja nende nõusolekuta. Et austada lapse võimet ja autonoomiat teha otsuseid oma elu mõjutavates küsimustes, on CEDAW ja lapse õiguste komiteed kokku leppinud, et erandjuhtudel võidakse küpsel ja vähemalt 16-aastasel lapsel lubada abielluda, kui selle otsuse teeb kohtunik, põhinedes õigusjärgsetele erialustele ja tõenditele laste küpsuse kohta, aga kultuurile ja/või traditsioonile järele andmata. Laste abielu, varajane abielu ja sundabielu on omavahel seotud, kuid eraldiseisvad terminid. Neid küll kombineeritakse ja kasutatakse sünonüümidena, kuid selgete määratluste või selgitusteta, kust kulgevad terminite piirid. CEDAW ja lapse õiguste komiteed on leppinud kokku termini „laste ja/või sundabielu“ kasutamises.
Ο γάμος ανηλίκων ερμηνεύεται από την Επιτροπή για την εξάλειψη των διακρίσεων εις βάρος των γυναικών (CEDAW) και την Επιτροπή για τα Δικαιώματα του Παιδιού (CRC) ως μορφή καταναγκαστικού γάμου, δεδομένου ότι τα παιδιά στερούνται εγγενώς, λόγω της ηλικίας τους, της ικανότητας να δώσουν την πλήρη, ελεύθερη και κατόπιν ενημέρωσης τη συναίνεσή τους για τον γάμο ή τη χρονική στιγμή του γάμου τους. Σύμφωνα με τα πρότυπα ανθρωπίνων δικαιωμάτων που κατοχυρώνονται στη Διεθνή Σύμβαση των Δικαιωμάτων του Παιδιού (CRC) και τη Σύμβαση για την εξάλειψη όλων των μορφών διακρίσεων κατά των γυναικών (CEDAW), ο γάμος ανηλίκων αποτελεί μορφή επιβλαβούς πρακτικής. Η απαγόρευση του γάμου σε άτομα κάτω των 18 ετών αποτελεί εγγύηση ότι οι ευθύνες που συνεπάγεται ο γάμος δεν ανατίθενται ούτε επιβάλλονται πρόωρα σε παιδιά χωρίς τη δική τους συναίνεση. Με γνώμονα τον σεβασμό στην εξελισσόμενη ικανότητα και την αυτονομία του παιδιού κατά τη λήψη αποφάσεων που επηρεάζουν τη ζωή του, οι επιτροπές CEDAW και CRC συμφώνησαν ότι σε εξαιρετικές περιπτώσεις μπορεί να επιτρέπεται ο γάμος ενός παιδιού ώριμου και με κριτική ικανότητα, ηλικίας τουλάχιστον 16 ετών, υπό την προϋπόθεση ότι η σχετική απόφαση εκδίδεται από δικαστήριο βάσει ειδικών λόγων που ορίζονται από τη νομοθεσία, και στοιχείων που αποδεικνύουν την ωριμότητα του παιδιού, χωρίς προσήλωση στην κουλτούρα ή/και την παράδοση. Ο γάμος ανηλίκων, ο πρόωρος γάμος και ο καταναγκαστικός γάμος είναι όροι αλληλένδετοι αλλά διακριτοί. Ωστόσο, έχουν συνδυαστεί με κάθε δυνατό τρόπο και εναλλάσσονται αδιακρίτως χωρίς να υπάρχουν σαφείς ορισμοί ή, τουλάχιστον, διευκρινίσεις ως προς το εύρος της ασάφειας κάθε όρου. Οι επιτροπές CEDAW και CRC συμφώνησαν να χρησιμοποιούν τον όρο «γάμος ανηλίκων ή/και καταναγκαστικός γάμος».
Un mariage d'enfants s'entend, par le comité de la CEDAW et le comité des droits de l'enfant, comme une forme de mariage forcé, étant donné que les enfants, compte tenu de leur âge, sont intrinsèquement dépourvus de la capacité de donner leur consentement plein, libre et en connaissance de cause à leur mariage ou au moment choisi pour leur mariage. Conformément aux normes en matière de droits de l'homme consacrées dans la Convention relative aux droits de l'enfant et dans la Convention sur l'élimination de toutes les formes de discrimination à l'égard des femmes (CEDAW), le mariage d'enfants est une forme de pratique préjudiciable. L'interdiction du mariage chez les moins de 18 ans garantit que les responsabilités qu'induit le mariage ne sont ni attribuées, ni imposées aux enfants à un stade prématuré et sans leur consentement. Pour respecter les capacités évolutives de l’enfant et son autonomie dans la prise de décisions affectant sa vie, le comité de la CEDAW et le comité des droits de l'enfant sont convenus que, à titre exceptionnel, le mariage d’un enfant mature âgé d'au moins 16 ans peut être autorisé, à condition que la décision soit prise par un juge pour des motifs légitimes exceptionnels définis par la loi et sur la base de preuves de la maturité de l’intéressé et non par soumission aux cultures et traditions. Mariage d'enfants, mariage précoce et mariage forcé sont tous des termes apparentés, mais néanmoins distincts. Toutefois, ils ont été associés dans toute la mesure du possible et sont utilisés de manière interchangeable sans définitions explicites ou au moins une clarification quant à l'ambiguïté qui entoure chaque dénomination. Le comité de la CEDAW et le comité des droits de l'enfant ont convenu d'utiliser les termes «mariage d'enfants et/ou forcé».
Déanann Coistí CEDAW agus CRC pósadh leanaí a léirmhíniú mar chineál de phósadh éigeantais, ós rud é nach bhfuil leanaí - mar gheall ar a n-aois - in ann ó nádúr toiliú iomlán, saoráideach agus feasach a thabhairt dá bpósadh nó dá uainiú. De réir na gcaighdeán um chearta an duine atá cumhdaithe sa Choinbhinsiún um Chearta an Linbh (CRC) agus sa Choinbhinsiún maidir le gach cineál Idirdhealaithe in aghaidh na mBan a Dhíothú (CEDAW), is cineál de chleachtas díobhálach é pósadh leanaí. Is ráthaíocht é pósadh i measc daoine faoi bhun 18 mbliana d'aois a thoirmeasc nach ndéantar na freagrachtaí a bhaineann leis an bpósadh a leagan nó á bhforchur ar leanaí róluath agus gan a dtoiliú. D’fhonn cumas agus neamhspleáchas an linbh atá i mbun forbartha a urramú maidir le cinntí a dhéanann difear dá s(h)aol, d'aontaigh Coistí CEDAW agus CRC gur féidir cead pósta a thabhairt i dtaca le leanbh aibí cumasach atá 16 bliana d'aois ar a laghad, ar choinníoll go ndéanann breitheamh cinneadh den sórt sin, bunaithe ar fhorais dhlisteanacha eisceachtúla a shainmhínítear faoin dlí agus ar fhianaise maidir le haibíocht an linbh sin, gan urraim do chultúr agus / nó traidisiún. Is téarmaí comhghaolmhara, ach ar leith, iad pósadh leanaí, luathphósadh agus pósadh éigeantais. Comhcheanglaíodh iad, áfach, i ngach slí is féidir agus déantar iad a úsáid go hidirmhalartach gan aon sainmhínithe sainráite nó soiléiriú ar a laghad maidir le fairsinge na débhríochta a bhaineann le gach lipéad. D'aontaigh Coistí CEDAW agus CRC an téarma 'pósadh leanaí agus/nó pósadh éigeantais’ a úsáid.
Dječiji brak CEDAW i CRC komitet smatraju formom prisilnog braka, imajući u vidu da djeca (maloljetnici) s obzirom na svoje godine imaju smanjenu mogućnost davanja slobodnog, punog i informisanog pristanka na brak. Prema standardima ljudskih prava uključenih u Konvenciju o pravima djeteta i Konvenciju o uklanjanju svih oblika diskriminacije nad ženama, dječiji brakovi se smatraju štetnom praksom. Zabranom brakova osoba mlađih od 18 godina osigurava se da obaveze koje brak podrazumijeva neće biti nametnute djeci prerano i bez njihovog pristanka. Imajući u vidu kapacitet djeteta i autonomiju u donošenju odluka koje se tiču njegovog života, CEDAW i CRC komitet su se saglasili da u izuzetnim okolnostima brak zrelog i sposobnog djeteta, starog najmanje 16 godina, može biti dopušten, odlukom suda, na osnovu opravdanih, vanrednih okolnosti dopuštenih zakonom ili procijenjene zrelosti djeteta, bez obzira na kulturu ili tradiciju. Dječiji brakovi, rani brakovi i prisilni brakovi su povezani, ali različiti termini. Ipak, najčešće su isprepleteni na različite načine i koriste se kao sinonimi, ukoliko nema eksplicitnog definisanja obima ili kontekstualnog značenja, pa su CEDAW i CRC komiteti saglasni oko ravnopravnog korištenja termina dječiji/prisilni brakovi.
Според Комитетите на ЦЕДАВ и ЦРЦ, детскиот брак се толкува како форма на присилен брак зашто децата, поради својата возраст, вродено немаат способност да дадат целосна, слободна и информирана согласност за бракот или за времето на неговото склучување. Според стандардите за човековите права пропишани во Конвенцијата за правата на детето (ЦРЦ) и Конвенцијата за елиминација на сите форми на дискриминација врз жените (ЦЕДАВ), детскиот брак е форма на штетна практика. Забраната на бракот за лица под 18 претставува гаранција дека одговорностите што ги носи бракот нема да им се доделат или наметнат на децата пред време и без нивна согласност. За да се почитува капацитетот на децата за развој и автономијата при донесувањето одлуки што влијаат на нивните животи, Комитетите на ЦЕДАВ и ЦРЦ се договорија дека во исклучителни околности може да се дозволи стапување во брак на зрело и способно дете што има наполнето 16 години, под услов таквата одлука да ја донесе судија, врз основа на легитимни и исклучителни основи дефинирани со закон и со докази за зрелоста на детето, без оглед на традицијата и/или културата. Детскиот брак, раниот брак и присилниот брак се сродни, но различни поими. Сепак, се комбинираат на секој можен начин и се користат наизменично без некакви експлицитни дефиниции или барем појаснувања за тоа колку е широка двосмисленоста поврзана со секоја од овие ознаки. Комитетите на ЦЕДАВ и ЦРЦ се договорија да го користат терминот „детски и/или присилен брак“.
Një martesë e hershme interpretohet nga Komitetet CEDAW dhe CRC si një formë e martesës së detyruar, pasi që fëmijët - duke pasur parasysh moshën e tyre - në thelb nuk kanë aftësinë për të dhënë pëlqimin e tyre të plotë, të lirë dhe të informuar për martesën e tyre ose kohën e saj. Sipas standardeve të të drejtave të njeriut të përfshira në Konventën për të Drejtat e Fëmijëve/KDF(CRC) dhe Konventën për Eliminimin e të Gjitha Formave të Diskriminimit ndaj Grave/KEGjFDG(CEDAW), martesa e hershme është një formë e praktikës së dëmshme. Ndalimi i martesës midis atyre nën moshën 18 vjeç është një garanci që përgjegjësitë që sjell martesa nuk u janë caktuar ose imponuar fëmijëve para kohe dhe pa pëlqimin e tyre. Sa i përket respektimit të aftësisë evolucionare dhe autonomisë së fëmijës në marrjen e vendimeve që ndikojnë në jetën e tij ose të saj, Komitetet CEDAW dhe CRC ranë dakord që në rrethana të jashtëzakonshme të lejohet martesa e një fëmije të pjekur, të aftë, i cili është të paktën 16 vjeç,me kusht që një vendim i tillë të merret nga një gjyqtar, bazuar në baza të jashtëzakonshme legjitime të përcaktuara me ligj dhe në provat e pjekurisë së fëmijës, dhe jo në respekt të kulturës dhe /ose traditës. Martesa e fëmijëve, martesa e hershme dhe martesa e detyruar janë të gjitha terma të ndërlidhura, por të dallueshme. Sidoqoftë, ato janë kombinuar në çdo mënyrë të mundshme dhe përdoren në të njëjtën mënyrë pa ndonjë përkufizim të qartë ose të paktën sqarim për gjerësinë e paqartësisë që rrethon secilën emërtim. Komitetet e CEDAW dhe CRC ranë dakord të përdorin termin ‘fëmijë dhe / ose martesë të detyruar’.
Dečiji brаk se od strаne Komitetа zа prаvа ženа (CEDAW) i Komitetа zа prаvа detetа (CRC) smаtrа formom prisilnog brаkа, imаjući u vidu dа decа (mаloletnici) s obzirom nа svoje godine, imаju smаnjenju mogućnost dаvаnjа slobodnog, punog i informisаnog pristаnkа nа brаk. Premа stаndаrdimа ljudskih prаvа uključenih u Konvenciju o prаvimа detetа i Konvenciju o eliminаciji svih oblikа diskriminаcije premа ženаmа, dečiji brаkovi se smаtrаju štetnom prаksom. Zаbrаnom brаkovа osobа mlаđih od 18 godinа se osigurаvа dа obаveze koje brаk podrаzumevа, neće biti nаmetnute deci prerаno i bez njihovog pristаnkа. Imаjući u vidu kаpаcitet detetа i аutonomiju u donošenju odlukа koje se tiču njenog ili njegovog životа, CEDAW i CRC komitet su se sаglаsili dа u izuzetnim okolnostimа brаk zrelog i sposobnog detetа, stаrog nаjmаnje 16 godinа, može biti dopušten, odlukom sudа, nа osnovu oprаvdаnih, vаnrednih okolnosti dopuštenih zаkonom ili procenjene zrelosti detetа, bez obzirа nа kulturu ili trаdiciju. Dečiji brаkovi, rаni brаkovi i prisilni brаkovi su povezаni, аli rаzličiti termini. Ipаk, nаjčešće su isprepletаni nа rаzličite nаčine i koriste se kаo sinonimi, ukoliko nemа eksplicitnog definisаnjа obimа ili kontekstuаlnog znаčenjа, pа su CEDAW i CRC komiteti sаglаsni oko rаvnoprаvnog korišćenjа terminа dečiji/prisilni brаkovi.
Дечији брак се од стране Комитета за права жена (CEDAW) и Комитета за права детета (CRC) сматра формом присилног брака, имајући у виду да деца (малолетници) с обзиром на своје године, имају смањењу могућност давања слободног, пуног и информисаног пристанка на брак. Према стандардима људских права укључених у Конвенцију о правима детета и Конвенцију о елиминацији свих облика дискриминације према женама, дечији бракови се сматрају штетном праксом. Забраном бракова особа млађих од 18 година се осигурава да обавезе које брак подразумева, неће бити наметнуте деци прерано и без њиховог пристанка. Имајући у виду капацитет детета и аутономију у доношењу одлука које се тичу њеног или његовог живота, CEDAW и CRC комитет су се сагласили да у изузетним околностима брак зрелог и способног детета, старог најмање 16 година, може бити допуштен, одлуком суда, на основу оправданих, ванредних околности допуштених законом или процењене зрелости детета, без обзира на културу или традицију. Дечији бракови, рани бракови и присилни бракови су повезани, али различити термини. Ипак, најчешће су испреплетани на различите начине и користе се као синоними, уколико нема експлицитног дефинисања обима или контекстуалног значења, па су CEDAW и CRC комитети сагласни око равноправног коришћења термина дечији/присилни бракови.
Према стандардима људских права укључених у Конвенцију о правима дјетета и Конвенцију о уклањању свих облика дискриминације над женама, дјечји бракови се сматрају штетном праксом. Забраном бракова особа млађих од 18 година осигурава се да обавезе које брак подразумијева неће бити наметнуте дјеци прерано и без њиховог пристанка. Имајући у виду капацитет дјетета и аутономију у доношењу одлука које се тичу његовог живота, CEDAW и CRC комитет су се сагласили да у изузетним околностима брак зрелог и способног дјетета, старог најмање 16 година, може бити допуштен, одлуком суда, на основу оправданих, ванредних околности допуштених законом или процијењене зрелости дјетета, без обзира на културу или традицију. Дјечји бракови, рани бракови и принудни бракови су повезани, али различити термини. Ипак, најчешће су испреплетени на различите начине и користе се као синоними, уколико нема експлицитног дефинисања обима или контекстуалног значења, па су CEDAW и CRC комитети сагласни око равноправног коришћења термина дјечји/принудни бракови.
Odbori u sklopu Konvencije o uklanjanju svih oblika diskriminacije žena (CEDAW) i Konvencije o pravima djeteta (CRC) definiraju brak s djetetom kao oblik prisilnog braka, budući da je djeci, s obzirom na njihovu dob, svojstvena nesposobnost potpunog, slobodnog i obaviještenog pristanka na brak ili na njegovo ugovaranje. Prema standardima ljudskih prava koja su zajamčena Konvencijom o pravima djeteta i Konvencijom o suzbijanju svih oblika diskriminacije žena, brak s djetetom oblik je štetne prakse. Zabranjivanje braka osobama mlađima od 18 godina jamstvo je da obveze koje brak podrazumijeva nisu preuranjeno dodijeljene ili nametnute djeci bez njihova pristanka. Kao dokaz poštovanja djetetove sposobnosti i samostalnosti u odlučivanju dok su još u razvoju, a tiču se njihova života, odbori CEDAW-a i CRC-a prihvaćaju da brak zrelog, sposobnog djeteta u dobi od najmanje 16 godina, može biti dopušten u izvanrednim okolnostima, uz uvjet da tu odluku donese sudac na temelju legitimnih izvanrednih okolnosti koje definira zakon i na temelju dokaza o zrelosti tog djeteta, bez obzira na kulturu ili tradiciju. Brak s djetetom, rani brak i prisilni brak međusobno su povezani, ali odvojeni pojmovi. Međutim, oni se na razne načine preklapaju i i naizmjenično koriste bez jasnih definicija ili barem pojašnjenja tih pojmova. Odbori CEDAW i CRC dogovorili su da će upotrebljavati izraz "brak s djetetom ili prisilni brak".
La CEDAW e i Comitati CRC definiscono il matrimonio precoce come una forma di matrimonio forzato, dato che i bambini - in considerazione della loro età - sono per loro natura privi della capacità di esprimere un consenso pieno, libero e informato al proprio matrimonio o alla data dello stesso. Secondo le norme sui diritti umani sancite nella Convenzione sui diritti dell'infanzia (CRC) e nella Convenzione sull'eliminazione di tutte le forme di discriminazione contro le donne (CEDAW), il matrimonio precoce è una forma di pratica dannosa. Proibire il matrimonio tra persone di età inferiore a 18 anni costituisce una garanzia del fatto che le responsabilità connesse con il matrimonio non siano attribuite o imposte a bambini in modo prematuro e senza il loro consenso. Al fine di rispettare la capacità evolutiva del bambino e la sua autonomia nel prendere decisioni che riguardano la sua vita, la CEDAW e i Comitati CRC concordano sul fatto che, in circostanze eccezionali, il matrimonio di un bambino maturo, capace e di almeno 16 anni di età possa essere permesso, a condizione che tale decisione sia adottata da un giudice sulla base di motivi eccezionali legittimi stabiliti dalla legge e purché vi siano prove della maturità del bambino, senza concessioni alla cultura e/o alla tradizione. I termini "matrimonio precoce" e "matrimonio forzato" sono correlati tra loro ma distinti; tuttavia, sono stati combinati in ogni modo possibile e sono utilizzati come sinonimi, senza alcuna definizione esplicita o quanto meno senza precisazioni della portata dell'ambiguità che circonda ciascuno di essi. La CEDAW e i Comitati CRC hanno concordato di utilizzare il termine "matrimonio precoce e/o forzato".
Saskaņā ar Sieviešu diskriminācijas izskaušanas komitejas (CEDAW) un Bērnu tiesību komitejas (CRC) interpretāciju bērnu laulība ir piespiedu laulības veids, jo bērniem, ņemot vērā viņu vecumu, raksturīga nespēja sniegt pilnīgu, apzinātu un brīvprātīgu piekrišanu par laulību vai tās norises laiku. Saskaņā ar cilvēktiesību standartiem, kas ietverti Konvencijā par bērna tiesībām un Konvencijā par jebkādas sieviešu diskriminācijas izskaušanu, bērnu laulība ir kaitnieciskas prakses forma. Aizliedzot laulības personām, kas jaunākas par 18 gadiem, tiek garantēts, ka laulības pienākumus bērniem nenosaka vai neliek pildīt pāragri un bez viņu piekrišanas. Lai ievērotu bērna attīstības spēju un autonomiju tādu lēmumu pieņemšanā, kas ietekmē viņas vai viņa dzīvi, CEDAW komiteja un CRC komiteja ir vienojušās, ka izņēmuma gadījumos ir pieļaujama nobrieduša, spriestspējīga, vismaz 16 gadus veca bērna laulība, ja šādu lēmumu pieņem tiesnesis, pamatojoties uz tiesību aktos noteiktu leģitīmu izņēmuma gadījuma pamatojumu un pierādījumu par šā bērna briedumu, neņemot vērā kultūru un/vai tradīcijas. Bērnu laulība, agrīna laulība un piespiedu laulība ir savstarpēji saistīti, taču atšķirīgi termini. Tomēr tie ir kombinēti visos iespējamos veidos, un tos izmanto pārmaiņus, nesniedzot precīzas definīcijas vai vismaz skaidrojumu par katra termina nenoteiktības apmēru. CEDAW komiteja un CRC komiteja vienojās par termina "bērnu un/vai piespiedu laulība" izmantošanu.
CEDAW ir CRC komitetai vaikų santuoką laiko tam tikra priverstinės santuokos forma, nes vaikai – dėl jų amžiaus – negali pareikšti savo visišką, laisvą ir pagrįstą sutikimą dėl jų santuokos ar dėl jos vykdymo laiko. Pagal Vaikų teisių konvencijoje (CRC) ir Konvencijoje dėl visų formų diskriminacijos panaikinimo moterims (CEDAW) nustatytus žmogaus teisių standartus, vaikų santuoka laikytina žalingos praktikos forma. Draudžiant tuoktis jaunesniems kaip 18 metų amžiaus asmenims užtikrinama, kad su santuoka siejama atsakomybė nebus vaikams priskiriama ar nustatoma per anksti ar be jų sutikimo. Atsižvelgiant į vaiko vystymosi raidą ir savarankiškumą priimant jos ar jo gyvenimą lemiančius sprendimus, CEDAW ir CRC komitetai sutinka, kad išskirtinėmis aplinkybėmis galima leisti subrendusio, veiksnaus ir ne jaunesnio kaip 16 metų amžiaus vaiko santuoką, jeigu remdamasis įstatyme apibrėžtu išimtiniu pagrindu ir įvertinęs vaiko brandos duomenis, nepataikaudamas kultūrai ir (arba) tradicijai šį sprendimą priima teisėjas. Vaikų santuoka, ankstyva santuoka ir priverstinė santuoka – susiję, tačiau skirtingi terminai. Tačiau jie derinami visais įmanomais būdais ir naudojami pramaišiui aiškiau neapibrėžiant ir nepaaiškinant kiekvieno termino dviprasmiškumo. CEDAW ir CRC komitetai susitarė, kad būtų vartojamas terminas „vaikų ir (arba) priverstinė santuoka“.
Een kinderhuwelijk wordt door het CEDAW-comité en de Commissie ter beoordeling van chemische stoffen (Chemical Review Committee, CRC) beschouwd als een vorm van gedwongen huwelijk, aangezien het kinderen – gezien hun leeftijd – inherent ontbreekt aan het vermogen hun volledige, vrije en geïnformeerde toestemming te geven tot hun huwelijk of het tijdstip daarvan. Volgens de mensenrechten die zijn verankerd in het Verdrag inzake de rechten van het kind en het Verdrag inzake de uitbanning van alle vormen van discriminatie van vrouwen (CEDAW), is het kinderhuwelijk een vorm van een schadelijke praktijk. Het verbieden van een huwelijk tussen mensen onder de 18 is een garantie dat de verantwoordelijkheden die het huwelijk met zich meebrengt, niet voortijdig en zonder hun toestemming worden toegewezen of opgelegd aan kinderen. Om de zich ontwikkelende capaciteit en autonomie van het kind in het nemen van beslissingen aangaande zijn of haar leven te respecteren, hebben het CEDAW-comité en de CRC-commissie ermee ingestemd dat in buitengewone omstandigheden het huwelijk van een vroeg volwassen, capabel kind van ten minste 16 jaar mag worden toegestaan, mits die beslissing wordt genomen door een rechter, op basis van in de wet vastgelegde buitengewone legitieme gronden en van bewijzen van de volwassenheid van dat kind, en zonder dat wordt verwezen naar cultuur en/of traditie.Kinderhuwelijk, huwelijk op jonge leeftijd en gedwongen huwelijk zijn onderling gerelateerde, maar verschillende begrippen. Ze worden echter op alle mogelijke manieren met elkaar gecombineerd en door elkaar gebruikt zonder dat ze expliciet worden gedefinieerd en zonder dat de ambiguïteit van elk begrip wordt toegelicht. Het CEDAW-comité en de CRC-commissie hebben afgesproken de term ‘kinder- en/of gedwongen huwelijk’ te gebruiken.
CEDAW- ja CRC-komiteat tulkitsevat lapsiavioliiton olevan pakkoavioliiton muoto, koska lapsilla ei ikänsä vuoksi ole luonnostaan kykyä antaa täydellistä, vapaaehtoista ja tietoon perustuvaa suostumustansa avioliitolleen tai sen ajankohdalle. Lapsen oikeuksista tehdyssä sopimuksessa ja kaikkinaisen naisten syrjinnän poistamista koskevassa sopimuksessa vahvistettujen ihmisoikeusstandardien mukaisesti lapsiavioliitto on haitallisen käytännön muoto. Alle 18-vuotiaiden avioliiton kieltämisellä taataan, että avioliittoon kuuluvia velvollisuuksia ei osoiteta eikä määrätä lapsille ennenaikaisesti ja ilman heidän suostumustaan. Kunnioittakseen lapsen kehitysvalmiuksia ja itsemääräämisoikeutta häneen itsensä vaikuttavissa päätöksissä CEDAW- ja CRC-komiteat sopivat, että poikkeustapauksissa voidaan sallia vähintään 16-vuotiaan kypsän ja pystyvän lapsen avioliitto edellyttäen, että kyseisen päätöksen tekee tuomari laissa määritettyjen lakisääteisten poikkeuksellisten perusteiden nojalla lapsen kypsyyttä koskevan näytön perusteella ottamatta huomioon kulttuuria ja/tai perinteitä. Lapsiavioliitto, varhainen avioliitto ja pakkoavioliitto ovat toisiinsa liittyviä mutta erillisiä käsitteitä. Ne kuitenkin yhdistetty kaikilla mahdollisilla tavoilla, ja niitä käytetään toistensa sijasta ilman yksiselitteisiä määritelmiä tai ainakin ilman täsmennyksiä niihin liittyvän epäselvyyden laajuudesta. CEDAW- ja CRC-komitea ovat sopineet käyttävänsä "lapsi- ja/tai pakkoavioliittoa".
A CEDAW Bizottság és az ENSZ Gyermekjogi Bizottsága a korai házasságot a kényszerházasság egyik formájaként értelmezi, mivel a gyermekek – koruknál fogva – eredendően nem képesek teljes körű, szabad és előzetes tájékoztatáson alapuló beleegyezésüket adni házasságukhoz vagy annak időzítéséhez. A Gyermek Jogairól szóló Egyezményben (CRC) és a nőkkel szemben alkalmazott hátrányos megkülönböztetések minden formájának kiküszöböléséről szóló egyezményben (CEDAW) rögzített emberi jogi normák szerint a korai házasság káros gyakorlat. A 18 év alattiak közötti házasság tilalma biztosítékot jelent arra, hogy a házassággal járó kötelezettségeket nem róják vagy kényszerítik rá a gyermekekre idő előtt és a beleegyezésük nélkül. A gyermek formálódó képességeit és az életére hatással lévő döntések önálló meghozatalát tiszteletben tartva a CEDAW és a CRC bizottsága megállapodott abban, hogy rendkívüli körülmények között engedélyezhető egy legalább 16 éves, képességeinek birtokában lévő érett gyermek házassága, amennyiben erről bíró hoz döntést a jogszabályokban meghatározott kivételes, jogos indokok és a gyermek érettségét igazoló bizonyítékok alapján, az adott kultúrához és/vagy hagyományokhoz való alkalmazkodás nélkül. A korai házasság, a gyermekházasság és a kényszerházasság egymáshoz kapcsolódó, de eltérő fogalmak. Ugyanakkor számos formában ötvöződnek és egymás szinonimáiként használatosak anélkül, hogy kifejezett fogalommeghatározások állnának rendelkezésre, vagy legalább tisztázva lenne az egyes címkéket körülvevő homály. A CEDAW és a CRC bizottsága a „korai és/vagy kényszerházasság” fogalom használatában állapodott meg.
Iż-żwieġ ta' minorenni huwa interpretat mill-Kumitati CEDAW u CRC bħala forma ta' żwieġ sfurzat, peress li t-tfal – minħabba l-età tagħhom – b'mod inerenti m'għandomx l-abbiltà li jagħtu l-kunsens sħiħ, liberu u infurmat tagħhom għaż-żwieġ jew meta jsir. Skont l-istandards tad-drittijiet tal-bniedem imnaqqxa fil-Konvenzjoni dwar id-drittijiet tat-tfal (CRC) u l-Konvenzjoni dwar l-Eliminazzjoni ta' Kull Forma ta' Diskriminazzjoni kontra n-Nisa (CEDAW), iż-żwieġ tat-tfal huwa forma ta' prattika ta' ħsara. Il-projbizzjoni taż-żwieġ fost dawk li huma taħt l-età ta' 18-il sena hija garanzija li r-responsabbiltajiet li jinvolvi ż-żwieġ ma jiġux assenjati jew imposti fuq tfal qabel iż-żmien jew mingħajr il-kunsens tagħhom. Bħala mod kif jiġu rrispettati l-kapaċitajiet li qed jevolvu u l-awtonomija tat-tifel/tifla fit-teħid ta' deċiżjonijiet li jaffettwaw ħajjitha/ħajtu, il-Kumitati ta' CEDAW u CRC qablu li f'ċirkustanzi eċċezzjonali, iż-żwieġ ta' tifel/tifla matur/a u kapaċi ta' mill-inqas 16-il sena jista' jkun permess, sakemm din id-deċiżjoni tittieħed minn imħallef, abbażi ta' raġunijiet leġittimi eċċezzjonali definiti mil-liġi u fuq l-evidenza tal-maturità tat-tifel/tifla, irrispetivament mill-kultura u/jew tradizzjoni. Żwieġ tat-tfal, żwieġ bikri u żwieġ furzat huma kollha termini interrelatati iżda distinti. Madanakollu, dawn ġew magħquda b'kull mod possibbli u jintużaw alternattivament mingħajr definizzjonijiet espliċiti jew tal-inqas kjarifika fuq ċertu ambigwità ma' kull tikketta. Il-Kumitati CEDAW u CRC qablu li jużaw it-terminu 'żwieġ tat-tfal' u/jew sfurzat'.
Komitet ds. Eliminacji Dyskryminacji Kobiet (CEDAW) oraz Komitet Praw Dziecka (CRC) interpretują małżeństwo dzieci jako formę małżeństwa przymusowego, ponieważ dzieci ze względu na wiek zasadniczo nie są zdolne do wyrażenia pełnej, wolnej i świadomej zgody na małżeństwo lub czas jego zawarcia. Zgodnie ze standardami praw człowieka zawartymi w Konwencji o prawach dziecka i Konwencji w Sprawie Likwidacji Wszelkich Form Dyskryminacji Kobiet, małżeństwo dzieci jest formą szkodliwej praktyki. Zakaz zawierania małżeństw przez osoby poniżej 18. roku życia stanowi gwarancję, że obowiązki wynikające z małżeństwa nie zostaną przedwcześnie przypisane dzieciom lub narzucone im bez ich zgody. Jako wyraz poszanowania dla ich rozwijającej się zdolności oraz autonomii w podejmowaniu decyzji wpływających na ich życie, CEDAW i CRC zgodziły się, aby w wyjątkowych przypadkach pozwolić na zawarcie małżeństwa dojrzałemu, zdolnemu do czynności prawnych dziecku w wieku co najmniej 16 lat, jeżeli sąd wyrazi zgodę w drodze uzasadnionego prawnie wyjątku określonego przez prawo i po udowodnieniu dojrzałości tego dziecka, nie uwzględniając kultury lub tradycji. Małżeństwo dzieci, wczesne małżeństwa i przymusowe małżeństwa są terminami powiązanymi ze sobą, ale oddzielnymi. Są jednak ze sobą łączone na wszelkie możliwe sposoby i stosowane wymiennie bez jednoznacznych definicji lub przynajmniej wyjaśnienia zakresu niejednoznaczności związanych z każdą z tych kategorii. Komitety CEDAW i CRC porozumiały się co do stosowania terminu „małżeństwo dzieci i/lub przymusowe”.
O casamento de menores é interpretado pela CEDAW e pelo Comité dos Direitos da Criança como uma forma de casamento forçado, uma vez que as crianças, dada a sua idade, não possuem inerentemente capacidade para dar o seu consentimento pleno, livre e esclarecido para o seu casamento ou o momento da sua realização. De acordo com as normas em matéria de direitos humanos consagradas na Convenção sobre os Direitos da Criança (CDC) e na Convenção para a Eliminação de todas as Formas de Discriminação contra as Mulheres (CEDAW), o casamento de menores é uma forma de prática prejudicial. A proibição do casamento entre jovens com idade inferior a 18 anos é uma garantia de que as responsabilidades que o casamento implica não são atribuídas ou impostas prematuramente a crianças e sem o seu consentimento. No que concerne ao respeito pela evolução das capacidades e autonomia das crianças na tomada de decisões que afetam a sua vida, a CEDAW e o Comité dos Direitos da Criança concordaram que, em circunstâncias excecionais, poderá ser autorizado o casamento de um menor de dezoito anos e maior de dezasseis se o menor tiver maturidade e capacidade de discernimento suficientes e desde que essa decisão seja tomada por um juiz com base em fundamentos excecionais legítimos, definidos pela lei e mediante prova da maturidade desse menor, independentemente da sua cultura e/ou tradição. Casamento de menores, casamento precoce e casamento forçado são termos inter-relacionados mas distintos. Contudo, têm sido combinados em todas as formas possíveis e são utilizados indiferenciadamente sem qualquer definição explícita ou, no mínimo, sem qualquer clarificação sobre o grau de ambiguidade que envolve cada um deles. A CEDAW e o Comité dos Direitos da Criança acordaram utilizar a expressão «casamento de menores e/ou forçado».
Căsătoria cu o persoană minoră este interpretată de CEDAW și de comitetele CRC ca o formă de căsătorie forțată deoarece copiilor, având în vedere vârsta lor – le lipsește în mod inerent capacitatea de a-și da încuviințarea deplină, liberă și în cunoștință de cauză pentru căsătorie și momentul ei. Conform standardelor drepturilor omului consfințite prin Convenția privind drepturile copilului (CRC) și Convenția privind eliminarea tuturor formelor de discriminare față de femei (CEDAW), căsătoria cu un minor este o formă de practică nocivă. Interzicerea căsătoriei pentru cei care nu au încă 18 ani este o garanție că nu li se atribuie sau nu li se impun copiilor responsabilitățile pe care le presupune o căsătorie, în mod prematur și fără încuviințarea lor. Pentru a respecta capacitatea și autonomia în evoluție a copilului de a lua decizii care îi afectează viața, Comitetele CEDAW și CRC au fost de acord că, în condiții excepționale, poate fi permisă căsătoria unui minor matur, capabil, care are cel puțin 16 ani, cu condiția ca această decizie să fie luată de un judecător, pe bază de motive legitime excepționale stabilite de lege și de dovezi ale maturității copilului, fără deferență față de cultură și/sau tradiție. Căsătoria cu o persoană minoră, căsătoria timpurie și căsătoria forțată sunt termeni înrudiți, dar distincți. Au fost combinați însă în toate felurile posibile și sunt folosiți ca sinonime fără definiții explicite sau măcar precizări cu privire la amploarea ambiguității din jurul fiecărui termen. Comitetele CEDAW și CRC au convenit să folosească termenul „căsătorie cu o persaonă minoră și/sau căsătorie forțată”.
Výbory CEDAW a CRC interpretujú manželstvo maloletých ako formu núteného manželstva, pretože deti - vzhľadom na svoj vek - majú nedostatok vnútornej spôsobilosti poskytnúť svoj úplný, slobodný a informovaný súhlas s ich manželstvom alebo jeho načasovaním. Podľa noriem o ľudských právach zakotvených v Dohovore o právach dieťaťa (CRC) a Dohovore o odstránení všetkých foriem diskriminácie žien (CEDAW) je manželstvo maloletých formou škodlivej praktiky. Zákaz manželstva medzi osobami mladšími ako 18 rokov je zárukou, že zodpovednosť, ktorú manželstvo prináša, nie je predčasne pridelená alebo udelená deťom a bez ich súhlasu. V záujme rešpektovania vyvíjajúcej sa spôsobilosti a autonómie dieťaťa pri prijímaní rozhodnutí, ktoré ovplyvňujú jeho život, výbory CEDAW a CRC sa dohodli, že za výnimočných okolností môže byť povolené manželstvo dospelého, schopného dieťaťa vo veku minimálne 16 rokov za predpokladu, že takéto rozhodnutie urobí súd na základe legitímnych výnimočných dôvodov vymedzených zákonom a na základe dôkazov o zrelosti tohto dieťaťa bez ohľadu na kultúru a/alebo tradície. Manželstvo maloletých, skoré manželstvo a manželstvo vynútené násilím sú vzájomne prepojené, avšak odlišné pojmy. Boli však skombinované všetkými možnými spôsobmi a používajú sa zameniteľne bez akýchkoľvek explicitných definícií alebo aspoň s vysvetlením, pokiaľ ide o rozsah nejednoznačnosti, ktorá obklopuje každé označenie. Výbory CEDAW a CRC sa dohodli na používaní pojmu „manželstvo maloletých alebo manželstvo vynútené násilím“.
Odbora Konvencije o odpravi vseh oblik diskriminacije žensk in Konvencije o otrokovih pravicah razlagata otroško poroko kot obliko prisilne poroke, ker otroci glede na svojo starost kot taki niso zmožni polne, svobodne in informirane privolitve k poroki oz. k temu, kdaj do nje pride. Po standardih človekovih pravic, ki jih vsebujeta Konvencija o otrokovih pravicah (CRC) in Konvencija o odpravi vseh oblik diskriminacije žensk (CEDAW), je otroška poroka oblika škodljive prakse. Prepoved poroke z osebami, mlajšimi od 18 let, je jamstvo, da se odgovornosti, ki izhajajo iz poroke, ne nalagajo ali prezgodaj vsiljujejo otrokom brez njihove privolitve. Z namenom spoštovanja otrokove razvijajoče se zmožnosti neodvisnega sprejemanja odločitev, ki vplivajo na njegovo življenje, odbora CEDAW in CRC soglašata, da se lahko izjemoma dovoli poroka zrelega, prištevnega otroka, ki je star najmanj 16 let, pod pogojem, da takšno odločitev sprejme sodnik na podlagi zakonitih izjemnih razlogov, ki jih opredeljuje zakon in z dokazi o zrelosti tega otroka brez podrejanja kulturi in/ali tradiciji. Otroška poroka (poroka mladoletnih oseb), prezgodnja poroka in prisilna poroka so medsebojno povezani vendar ločeni izrazi. Kljub temu pa se na vse mogoče načine kombinirajo in uporabljajo medsebojno zamenljivo brez izrecnih opredelitev ali vsaj pojasnila o večpomenskosti vsake od teh oznak. Po dogovoru med odboroma CEDAW in CRC se uporablja izraz „otroška in/ali prisilna poroka“.
Ett barnäktenskap tolkas av kommittén för avskaffande av diskriminering av kvinnor och kommittén för barnets rättigheter som en form av tvångsäktenskap eftersom barn, med tanke på sin ålder, saknar förmågan att ge sitt fulla, fria och informerade samtycke till äktenskapet och tidpunkten för detta. Enligt normerna om mänskliga rättigheter som slås fast i konventionen om barnets rättigheter och konventionen om avskaffande av all slags diskriminering av kvinnor är barnäktenskap en form av skadlig sedvänja. Förbud mot äktenskap för personer under 18 år är en garanti för att de ansvar som äktenskap innebär inte tilldelas eller åläggs barn i förtid eller mot deras vilja. För att respektera barnets utvecklande kapacitet och autonomi när det gäller att fatta beslut som rör barnets liv kom Kommittén för avskaffande av diskriminering av kvinnor och kommittén för barnets rättigheter överens om att det ska vara tillåtet för ett moget barn på minst 16 år som är i stånd till detta att i undantagsfall ingå äktenskap, förutsatt att ett sådant beslut fattas av en domare på grundval av legitima särskilda grunder som fastställs i lagstiftningen och på grundval av bevis på barnets mognad, utan hänsyn till kultur och/eller tradition. Barnäktenskap, tidigt äktenskap och tvångsäktenskap är alla relaterade men skilda begrepp. De har dock kombinerats på alla möjliga sätt och används omväxlande utan några tydliga definitioner eller åtminstone förtydligande när det gäller vidden av den tvetydighet som omger varje märkning. Kommittén för avskaffande av diskriminering av kvinnor och kommittén för barnets rättigheter kom överens om att använda begreppet ”barn- och/eller tvångsäktenskap”.
childcare
грижи за детето
atención a la infancia
péče o děti
børnepasning
Kinderbetreuung
lapsehoid
φροντίδα παιδιών
garde des enfants
cúram leanaí
briga o djeci
нега на дете
kujdes për fëmijën
briga o deci
бригa о деци
брига о дјеци
skrb za djecu
assistenza all'infanzia
bērnu aprūpe
vaiko priežiūra
kinderopvang
lastenhoito
gyermekgondozás
indukrar tat-tfal
opieka nad dziećmi
acolhimento de crianças
îngrijirea copilului
starostlivosť o deti
otroško varstvo
barnomsorg
Provision of public, private, individual or collective services to meet the needs of parents and children.
Предоставяне на публични, частни, индивидуални или колективни услуги с цел удовлетворяване на нуждите на родителите и децата.
prestación de servicios tanto públicos como privados, individuales o colectivos, destinados a cubrir las necesidades de los niños y de los padres
poskytování veřejných, soukromých či individuálních služeb jednotlivcům nebo skupinám osob za účelem uspokojení potřeb rodičů a dětí
levering af offentlige, private, individuelle eller kollektive ydelser for at imødekomme forældres og børns behov
Öffentliche oder private Angebote zur individuellen oder kollektiven Kinderbetreuung, die den Bedürfnissen von Eltern und Kindern gerecht werden.
Riiklikud, era-, individuaal- või kollektiivteenused, mlle eemärk on täita lapsevanemate ja laste vajadusi
παροχή δημόσιων, ιδιωτικών, ατομικών ή συλλογικών υπηρεσιών για την κάλυψη των αναγκών γονέων και παιδιών
services d'accueil des jeunes enfants abordables, accessibles et de qualité, afin d'éliminer les obstacles à l'emploi des parents, de favoriser l'inclusion sociale et de promouvoir l'égalité entre les femmes et les hommes.
seirbhísí poiblí, príobháideacha, aonair nó comhchoiteanna a sholáthar chun riar ar riachtanais tuismitheoirí agus leanaí
Briga o djeci je širok koncept koji pokriva osiguravanje javnih, privatnih, individualnih ili kolektivnih usluga koje odgovaraju na potrebe djece i roditelja.
давање јавни, приватни, индивидуални или колективни услуги за да се задоволат потребите на родителите и децата
sigurimi i shërbimeve publike, private, individuale ose kolektive për të përmbushur nevojat e prindërve dhe fëmijëve
Brigа o deci je širok koncept koji pokrivа obezbeđivаnje jаvnih, privаtnih, individuаlnih ili kolektivnih uslugа koje odgovаrаju nа potrebe dece i roditeljа. Videti tаkođe: usаglаšаvаnje poslovnog, privаtnog i porodičnog životа
Брига о деци је широк концепт који покрива обезбеђивање јавних, приватних, индивидуалних или колективних услуга које одговарају на потребе деце и родитеља. Видети такође: усаглашавање пословног, приватног и породичног живота
Брига о дјеци је широк концепт који покрива обезбјеђивање јавних, приватних, индивидуалних или колективних услуга које одговарају на потребе дјеце и родитеља. Флексибилност у организовању услуга и објеката је предуслов задовољавања потреба дјеце различитих узраста и запослених родитеља. Сви запослени, без обзира на њихов пол, треба да имају могућност да комбинују запосленост (плаћени рад) са обавезама око дјеце, и активна улога мушкараца треба да се промовише адекватним мјерама које ће осигурати равноправну расподјелу бриге о дјеци између мушкараца и жена.
pružanje javnih, privatnih, individualnih ili kolektivnih usluga kako bi se zadovoljile potrebe roditelja i djece
erogazione di servizi pubblici, privati, individuali o collettivi per soddisfare le necessità di genitori e figli
publisku, privātu, individuālu vai kolektīvu pakalpojumu sniegšana ar mērķi apmierināt bērnu un vecāku vajadzības
viešų, privačių, individualių arba kolektyvinių paslaugų teikimas siekiant patenkinti tėvų ir vaikų poreikius
publieke, particuliere, individuele of collectieve diensten voor opvang voor kinderen in de leeftijd van 0 tot 4 jaar
Julkiset, yksityiset, yksilölliset tai yhteisölliset palvelut vanhempien ja lasten tarpeiden täyttämiseksi
állami vagy magán, egyéni vagy kollektív szolgáltatások nyújtása a szülők és a gyermekek igényeinek kielégítése céljából
provvista ta’ servizzi pubbliċi, privati, individwali jew kollettivi biex jissodisfaw il-ħtiġijiet tal-ġenituri u tat-tfal
świadczenie usług publicznych, prywatnych, jednostkowych i zbiorowych w celu zaspokojenia potrzeb rodziców i dzieci
prestação de serviços tanto públicos como privados, individuais ou colectivos, destinados a prover às necessidades das crianças e dos pais e das mães
asigurarea de servicii publice, private, individuale sau colective prin care se satisfac nevoile părinților și ale copiilor.
poskytovanie verejných, súkromných, individuálnych alebo kolektívnych služieb na uspokojenie potrieb rodičov a detí
zagotavljanje javnih, zasebnih, posameznih in kolektivnih storitev za zadovoljevanje potreb staršev in otrok
tillhandahållande av offentliga, privata, enskilda eller kollektiva tjänster för att uppfylla behoven hos föräldrar och barn
(1) Council Recommendation 92/241/EEC of 31/03/92, OJ L 123; (2) International Labour Organization – ILO (2007). ABC of Women Workers’ Rights and Gender Equality.
Flexibility in the provision of these services and facilities is a requirement in terms of meeting the particular needs of children of different ages as well as those of their working parents. All workers, irrespective of their sex, should have the possibility of combining paid employment with their responsibilities for children, and the active role of men should be promoted with adequate measures to ensure the equal division of caring responsibilities among women and men.
Гъвкавостта в предоставянето на тези услуги и облекчения е необходима с оглед на удовлетворяването на конкретните нужди на децата на различна възраст, както и тези на техните работещи родители. Всички работници, независимо от техния пол, следва да имат възможността да съчетават платена заетост с отговорностите си спрямо децата, а активната роля на мъжете следва да бъде насърчавана с адекватни мерки за гарантиране на равното разпределение на отговорностите за полагане на грижи между жените и мъжете.
Estos servicios e instalaciones deberán ser lo suficientemente flexibles como para responder a las necesidades particulares de niños y niñas de diferentes edades y de las demás personas a cargo que necesiten asistencia. Todos los trabajadores, independientemente de su sexo, deben tener la posibilidad de conciliar el empleo remunerado con sus responsabilidades para con sus hijos e hijas y deberá promocionarse la igualdad de trato entre los trabajadores de uno y otro sexo con responsabilidades familiares ofreciéndoles mecanismos que les permitan cumplir con sus responsabilidades en todas las áreas de su vida.
Poskytování těchto služeb a činnost těchto zařízení musí splňovat požadavek pružnosti, která je nezbytná pro uspokojení konkrétních potřeb dětí různého věku a potřeb jejich pracujících rodičů. Všichni pracující bez ohledu na pohlaví by měli mít možnost spojit placené zaměstnání s výkonem odpovědnosti za děti a prostřednictvím vhodných opatření pro zajištění rovnoprávného rozdělení pečovatelské odpovědnosti mezi ženy a muže by měla být prosazována aktivní úloha mužů.
Fleksibilitet i udbydelsen af disse ydelser og faciliteter er en betingelse for at kunne imødekomme de specifikke behov hos børn i forskellige aldre, såvel som deres arbejdende forældre. Alle arbejdstagere bør uanset køn have mulighed for at kombinere lønnet beskæftigelse med deres ansvar for børn, og mændenes aktive rolle bør styrkes med passende foranstaltninger for at sikre en ligelig fordeling af omsorgsansvaret mellem kvinder og mænd.
Flexibilität beim Angebot dieser Dienstleistungen und Einrichtungen ist insofern eine Anforderung, als dass die besonderen Bedürfnisse von Kindern unterschiedlichen Alters und ihrer erwerbstätigen Eltern befriedigt werden müssen. Alle Arbeitnehmer sollten ungeachtet ihres Geschlechts die Möglichkeit haben, eine bezahlte Beschäftigung mit ihrer Verantwortung für Kinder zu kombinieren, und die aktive Rolle der Männer sollte mit geeigneten Maßnahmen so gefördert werden, dass die gleiche Aufteilung der Sorgeverantwortung auf Frau und Mann gewährleistet ist.
Nende teenuste paindlikkus on vajalik selleks, et vastata eri vanuses laste ja nende töötavate vanemate vajadustele. Kõikidel töötajatel peaks sõltumata soost olema võimalik ühitada tasustatud tööd ja laste eest hoolitsemist ning meeste aktiivset rolli tuleks edendada piisavate meetmetega, et tagada meeste ja naiste võrdne lapsehoiuvastutus.
En 2002 à Barcelone, le Conseil européen a décidé de définir des objectifs quant à la disponibilité de services d'accueil de la petite enfance. Les États membres se sont engagés à fournir à l'horizon 2010 des places d'accueil pour au moins 90 % des enfants ayant entre trois ans et l'âge de la scolarité obligatoire, et pour au moins 33 % des enfants de moins de trois ans.
Is den riachtanas é solúbthacht a bheith ann maidir le soláthar na seirbhísí agus na n-áiseanna seo i dtéarmaí freastal ar riachtanais áirithe leanaí na n-aoiseanna difriúla agus ar riachtanais a dtuismitheoirí atá ag obair freisin. Ba cheart go mbeadh an fhéidearthacht ag gach oibrí, beag beann ar a ngnéas, fostaíocht íoctha a chomhcheangal lena gcuid freagrachtaí do leanaí, agus ba cheart ról gníomhach na bhfear a chur chun cinn le bearta leordhóthanacha chun comhroinnt chothrom na bhfreagrachtaí cúraim idir mná agus fir a áirithiú.
Fleksibilnost u organizovanju usluga i objekata je preduslov zadovoljavanja potreba djece različitih uzrasta i zaposlenih roditelja. Svi zaposleni, bez obzira na njihov spol, trebaju imati mogućnost da kombinuju zaposlenost (plaćeni rad) sa obavezama oko djece, i aktivna uloga muškaraca treba se promovisati adekvatnim mjerama koje će osigurati ravnopravnu raspodjelu brige o djeci između muškaraca i žena.
Флексибилноста при давањето на овие услуги и можности е предуслов за да се задоволат потребите на децата на различна возраст, но и потребите на нивните родители што работат. Сите работнички и работници, независно од полот, треба да имаат можност да го комбинираат платеното вработување со своите обврски околу децата, и треба да се промовира активната улога на мажите преку соодветни мерки за еднакво да се распределат помеѓу жените и мажите обврските околу грижата.
Fleksibiliteti në sigurimin e këtyre shërbimeve dhe lehtësirave është një kërkesë në drejtim të plotësimit të nevojave të veçanta të fëmijëve të moshave të ndryshme si dhe atyre të prindërve të tyre që punojnë. Të gjithë punonjësit, pavarësisht nga seksi i tyre, duhet të kenë mundësinë e kombinimit të punësimit me pagesë me përgjegjësitë e tyre për fëmijët, dhe roli aktiv i burrave duhet të nxitet me masa adekuate për të siguruar ndarjen e barabartë të përgjegjësive të përkujdesjes mes grave dhe burrave.
Fleksibilnost u orgаnizovаnju uslugа i objekаtа je preduslov zаdovoljаvаnjа potrebа dece rаzličitih uzrаstа i zаposlenih roditeljа. Svi zаposleni, bez obzirа nа njihov pol, trebа dа imаju mogućnost dа kombinuju zаposlenost (plаćeni rаd) sа obаvezаmа oko dece, i аktivnа ulogа muškаrаcа trebа dа bude promovisаnа аdekvаtnim merаmа koje će osigurаti rаvnoprаvnu rаspodelu brige o deci između muškаrаcа i ženа.
Флексибилност у организовању услуга и објеката је предуслов задовољавања потреба деце различитих узраста и запослених родитеља. Сви запослени, без обзира на њихов пол, треба да имају могућност да комбинују запосленост (плаћени рад) са обавезама око деце, и активна улога мушкараца треба да буде промовисана адекватним мерама које ће осигурати равноправну расподелу бриге о деци између мушкараца и жена.
Pružanje ove vrste usluga zahtijeva fleksibilnost zbog zadovoljenja posebnih potreba djece različite dobi, kao i potreba njihovih zaposlenih roditelja. Svi zaposlenici, bez obzira na spol, moraju imati mogućnost kombinirati plaćeno zaposlenje sa svojim dužnostima prema djeci, a aktivnu ulogu muškaraca treba promicati odgovarajućim mjerama kako bi se zajamčila ravnopravna podjela skrbi između žena i muškaraca.
La flessibilità nell'erogazione di questi servizi e strutture è un requisito ai fini del soddisfacimento delle particolari necessità dei bambini di età diverse e delle necessità dei loro genitori che lavorano. Tutti i lavoratori, indipendentemente dal sesso, dovrebbero avere la possibilità di conciliare un'occupazione retribuita con le loro responsabilità nei confronti dei figli, e il ruolo attivo degli uomini dovrebbe essere promosso con misure adeguate al fine di garantire una condivisione paritaria delle responsabilità di cura tra uomini e donne.
Šo pakalpojumu un iespēju sniegšanā ir nepieciešams elastīgums, lai apmierinātu dažādu vecumu bērnu, kā arī viņu strādājošo vecāku īpašās vajadzības. Visiem darbiniekiem neatkarīgi no viņu dzimuma jāsniedz iespēja apvienot atalgotu darbu ar viņu bērnu aprūpes pienākumiem un ar atbilstošiem pasākumiem jāveicina aktīva vīriešu iesaistīšanās, lai nodrošinātu aprūpes pienākumu vienlīdzīgu sadalījumu starp sievietēm un vīriešiem.
Siekiant patenkinti specialius skirtingo amžiaus vaikų ir jų dirbančių tėvų poreikius šios paslaugos ir infrastruktūra turi būti lanksčios. Visi darbuotojai, nepaisant biolooginės lyties, turi turėti galimybę derinti užimtumą už atlygį su įsipareigojimais vaikams, o aktyvus vyrų vaidmuo turi būti skatinamas, pasitelkus priemones, padedančias užtikrinti lygų priežiūros pareigų pa(si)dalijimą tarp moterų ir vyrų.
Flexibiliteit in het verstrekken van deze diensten en faciliteiten is een vereiste wanneer het gaat om het beantwoorden aan de specifieke behoeften van kinderen van verschillende leeftijden en van hun werkende ouders. Alle werkenden, ongeacht hun sekse, moeten de mogelijkheid hebben om betaald werk te combineren met hun verantwoordelijkheden voor kinderen, en de actieve rol van mannen daarin zou moeten worden gestimuleerd met passende maatregelen die ervoor zorgen dat de zorgverantwoordelijkheden gelijk worden verdeeld tussen mannen en vrouwen.
Näiden palvelujen tarjoamisessa tarvitaan joustavuutta, jotta eri-ikäisten lasten sekä heidän työssä käyvien vanhempiensa erityistarpeet voidaan täyttää. Kaikilla työntekijöillä olisi sukupuolesta riippumatta oltava mahdollisuus yhdistää palkkatyö ja lapsia koskevat velvollisuudet, ja miesten aktiivista asemaa olisi edistettävä asianmukaisilla toimenpiteillä, joilla varmistetaan hoivavastuun tasa-arvoinen jakautuminen naisten ja miesten kesken.
E szolgáltatásoknak és létesítményeknek rugalmasaknak kell lenniük a különböző korú gyermekek és dolgozó szüleik egyedi szükségleteinek kielégítése tekintetében. Valamennyi munkavállaló számára nemtől függetlenül biztosítani kell annak lehetőségét, hogy összeegyeztesse fizetett munkavállalását a gyermekek körüli feladataival, és megfelelő intézkedésekkel ösztönözni kell a férfiak tevékeny szerepvállalását a gondozói feladatok nők és férfiak közötti egyenlő megosztásának biztosítása érdekében.
Flessibbiltà fil-provvediment ta' dawn is-servizzi u faċilitajiet hija rekwiżit sabiex ikunu sodisfatti l-ħtiġijiet partikolari tat-tfal ta' etajiet differenti kif ukoll dawk tal-ġenituri tagħhom li jaħdmu. Il-ħaddiema kollha, irrispettivament mis-sess tagħhom, għandu jkollhom il-possibbiltà li jikkombinaw l-impjieg bil-ħlas mar-responsabbiltajiet tagħhom għat-tfal, u l-irwol attiv tal-irġiel għandu jiġi promoss b'miżuri adekwati biex tiġi żgurata d-diviżjoni ugwali tar-responsabbiltajiet tal-kura bejn in-nisa u l-irġiel.
Elastyczność w świadczeniu tych usług i udogodnień jest niezbędna dla zaspokojenia szczególnych potrzeb dzieci w różnym wieku oraz ich pracujących rodziców. Wszyscy pracownicy, niezależnie od płci, powinni mieć możliwość łączenia płatnego zatrudnienia z obowiązkami względem dzieci, a czynną rolę mężczyzn należy promować właściwymi środkami, aby zapewnić równy podział obowiązków opiekuńczych między kobietami i mężczyznami.
A flexibilidade na prestação destes serviços e estruturas é um requisito em termos de resposta às necessidades específicas de crianças de diferentes idades, bem como dos respetivos pais trabalhadores. Todos os trabalhadores, independentemente do seu sexo, devem ter a possibilidade de combinar um emprego remunerado com as suas responsabilidades em matéria de prestação de cuidados a crianças e o papel ativo dos homens deve ser promovido com medidas adequadas para assegurar a divisão equitativa, entre mulheres e homens, das responsabilidades de prestação de cuidados.
La furnizarea acestor servicii și facilități este necesară flexibilitate în privința satisfacerii nevoilor specifice ale copiilor de toate vârstele și pe cele ale părinților care lucrează.Toți lucrătorii, indiferent de sex, trebuie să aibă posibilitatea de a îmbina o muncă plătită cu responsabilitățile față de copii, iar rolul activ al bărbaților trebuie promovat prin măsuri adecvate pentru a asigura împărțirea egală a responsabilităților de îngrijire între femei și bărbați
Pri poskytovaní týchto služieb a zariadení sa vyžaduje flexibilita, keďže ide o uspokojenie osobitných potrieb detí rôzneho veku, ako aj ich pracujúcich rodičov. Všetci pracovníci a pracovníčky,bez ohľadu na pohlavie, by mali mať možnosť spojiť platené zamestnanie so svojimi povinnosťami k deťom a aktívna úloha mužov by sa mala podporovať primeranými opatreniami, aby sa zabezpečilo rovnaké rozdelenie starostlivosti medzi ženy a mužov.
Zadovoljevanje specifičnih potreb otrok različnih starosti in njihovih zaposlenih staršev zahteva prožnost v zagotavljanju teh storitev in infrastrukture. Vsi delavci, ne glede na spol, morajo imeti možnost usklajevanja plačane zaposlitve in odgovornosti do otrok, pri čemer je potrebno z ustreznimi ukrepi spodbujati dejavno vlogo moških, da bi zagotovili enako delitev skrbstvenih odgovornosti med ženskami in moškimi.
Flexibilitet i tillhandahållandet av dessa tjänster och faciliteter är ett krav när det gäller att uppfylla de särskilda behoven hos barn i olika åldrar samt behoven hos deras arbetande föräldrar. Samtliga arbetstagare, oavsett kön, ska ha möjlighet att kombinera betalt arbete med sitt föräldraansvar och mäns aktiva roll ska främjas genom lämpliga åtgärder för att säkerställa att vårdansvaret delas lika mellan kvinnor och män.
civil society
гражданско общество
sociedad civil
občanská společnost
civilsamfund
Zivilgesellschaft
kodanikuühiskond
κοινωνία των πολιτών
société civile
sochaí shibialta
civilno društvo
граѓанско општество
shoqëri civile
цивилно друштво
società civile
pilsoniskā sabiedrība
pilietinė visuomenė
maatschappelijk middenveld
kansalaisyhteiskunta
civil társadalom
soċjetà ċivili
społeczeństwo obywatelskie
sociedade civil
societate civilă
občianska spoločnosť
civilna družba
det civila samhället
All forms of social action carried out by individuals or groups who are neither connected to, nor managed by, the state.
Всички форми на социални действия, извършвани от лица или групи, които нито са свързани с държавата, нито са управлявани от нея.
todas las formas de acción social llevadas a cabo por individuos o grupos que no proceden del Estado y no están dirigidos por él
všechny formy společenských činností vykonávaných fyzickými osobami nebo skupinami osob, jež nejsou propojeny se státem ani jím nejsou řízeny
alle former for social handling udført af enkeltpersoner eller grupper, der hverken er forbundet med eller forvaltet af staten
alle Formen gesellschaftlichen Handelns von Individuen oder Gruppen, die weder mit dem Staat verbunden sind noch von ihm gesteuert werden
ühiskondliku tegevuse kõik vormid, mida teostavad inimesed või rühmad, kes pole seotud riigiga ja keda ei juhi riik
Πρόκειται για: 1. το σύνολο μη κυβερνητικών οργανώσεων και θεσμών που εκπροσωπούν τα συμφέροντα και τη θέληση των πολιτών. Στο ίδιο πλαίσιο η κοινωνία των πολιτών περιλαμβάνει την οικογένεια και τον ιδιωτικό χώρο, τον οποίο προσδιορίζει ως τριτογενή τομέα της κοινωνίας, διακριτό από εκείνο της κυβέρνησης και των επιχειρήσεων. 2. το σύνολο των μη-κυβερνητικών οργανώσεων και ιδρυμάτων, που υπηρετούν τα συμφέροντα και τη βούληση των γυναικών και ανδρών πολιτών ή άτομα και οργανώσεις μιας κοινωνία, που είναι ανεξάρτητα από την κυβέρνηση.
toutes formes d'action sociale menées par des individus ou des groupes qui ne sont ni reliés à l'État, ni gérés par l'État
gach cineál gníomhaíochta sóisialta a dhéanann daoine aonair nó grúpaí nach bhfuil ceangailte leis an Stát, ná á mbainistiú ag an Stát
Civilno ili građansko društvo se odnosi na sve forme društvenih akcija koje provode pojedinci ili grupe koje nisu povezane niti njima upravlja država.
сите видови општествени дејствија што ги вршат поединци или групи што не се поврзани со државата, ниту пак се раководени од неа
të gjitha format e veprimit shoqëror të kryera nga individë ose grupe të cilët nuk janë as të lidhur, as të menaxhuar nga shteti
Civilno društvo se odnosi nа sve forme društvenih аkcijа koje sprovode pojedinci ili grupe koje nisu povezаne, niti njimа uprаvljа držаvа.
Цивилно друштво се односи на све форме друштвених акција које спроводе појединци или групе које нису повезане, нити њима управља држава.
Цивилно или грађанско друштво се односи на све форме друштвених акција које спроводе појединци или групе које нису повезане нити њима управља држава. Цивилно друштво обухвата све организационе структуре (организације цивилног друштва) чији чланови/ице служе општем интересу кроз демократски процес, и који преузимају на себе улогу медијатора између органа јавне власти и грађана. Организације и групе које предводе промовисање родне равноправности и одбрану и поштовање женских људских права представљају витални дио управљања, стално подсјећајући на одговорност оне који су на позицијама моћи.
svi oblici društvenog djelovanja koje provode pojedinci ili skupine koje nisu ni povezane s državom niti ona njima upravlja
tutte le forme di aggregazione sociale composte da individui o gruppi che non sono nè collegati, nè gestiti dallo stato che possono mettere in atto diversi tipi di azioni in ambito sociale.
visu veidu sociāla darbība, ko īsteno indivīdi vai grupas, kuras nesaista un nepārvalda valsts
visos socialinių veiksmų formos, kurias atlieka su valstybe nesusiję ir jos nevaldomi asmenys ar grupės
het geheel van particuliere organisaties in de samenleving die verschillende groepen, meningen en belangen vertegenwoordigen
Ne yksilöiden ja ryhmien sosiaalisen toiminnan muodot, jotka eivät kuulu valtioon tai valtion kontrollin alle
az államhoz nem kapcsolódó és az állam irányítása alatt nem álló személyek vagy csoportok által végzett társadalmi tevékenységek valamennyi formája
il-forom kollha ta’ azzjoni soċjali li jsiru minn individwi jew minn gruppi li la huma konnessi ma’ u lanqas immaniġġjati mill-Istat
wszelkie formy działań społecznych jednostek lub grup niezwiązanych z władzami państwowymi oraz niezarządzanych przez władze
todas as formas de ação social realizadas porpessoas individuais ou grupos que não estão ligados ao Estado nem são geridos por este
toate formele de acțiune socială efectuate de indivizi sau de grupuri care nu au legătură și nu sunt conduse de stat
všetky formy spoločenských aktivít vykonávaných jednotlivcami alebo skupinami, ktoré nesúvisia so štátom ani ich štát neupravuje
vse oblike družbenega delovanja, ki jih izvajajo posamezniki ali skupine, ki niso povezani z državo in jih ta ne upravlja
samtliga former av sociala åtgärder som utförs av individer eller grupper som varken är kopplade till eller leds av staten
United Nations Department of Economic and Social Affairs. Online Glossary.
Civil society includes all organisational structures (civil society organisations) whose members serve the general interest through a democratic process, and who take on the role of mediator between public authorities and citizens. Organisations and groups which champion the promotion of gender equality and the defence and respect of women’s human rights are a vital component of governance, in that they are supposed to hold those in power accountable.
Гражданското общество включва всички организационни структури (организации на гражданското общество), чиито членове обслужват общия интерес в демократичния процес като поемат ролята на медиатор между публичните органи и гражданите. Организациите и групите, които се борят за насърчаване на равенството между половете, зачитането на правата на жените и тяхната защита, са съществен компонент на управлението, чието задължение е да държат отговорни вземащите решения.
El término «sociedad civil incluye a todas las estructuras organizativas cuyos miembros sirven al interés general a través de un proceso democrático y que actúan como mediadoras entre los poderes públicos y la ciudadanía. Organizaciones y grupos que lideran la promoción de la igualdad de género, el respeto de los derechos humanos de las mujeres y su defensa son componentes vitales de la gobernanza que se les supone a quienes están en el poder.
Občanská společnost zahrnuje všechny organizační struktury (organizace občanské společnosti), jejichž členové prostřednictvím demokratického procesu slouží obecnému zájmu a které přijímají úlohu prostředníka mezi orgány veřejné moci a občany. Organizace a skupiny prosazující genderovou rovnost a dodržování a ochranu lidských práv žen jsou nepostradatelným prvkem správy věcí veřejných a očekává se od nich, že budou volat k odpovědnosti ty, kteří mají v rukou moc.
Civilsamfundet omfatter alle organisationsstrukturer (civilsamfundsorganisationer), hvis medlemmer tjener almen interesse gennem en demokratisk proces og indtager en medierende rolle mellem borgere og offentlige myndigheder. Organisationer og grupper, der fremmer ligestilling mellem kønnene og øger respekten og forsvaret for kvinders menneskerettigheder er et afgørende element i god regeringsførelse, der skal holde magthaverne ansvarlige.
Zivilgesellschaft schließt alle Organisationsstrukturen (zivilgesellschaftliche Organisationen) ein, deren Mitglieder durch einen demokratischen Prozess dem Gemeinwohl dienen und die die Rolle eines Vermittlers zwischen Behörden und Bürgern übernehmen. Organisationen und Gruppen, die sich für die Förderung der Gleichstellung der Geschlechter, die Achtung der Menschenrechte von Frauen und deren Verteidigung einsetzen, sind eine entscheidende Komponente des Regierungshandelns, die die Rechenschaftspflicht derjenigen an der Macht einfordern soll.
Kodanikuühiskond hõlmab kõiki organiseerunud struktuure (kodanikuühiskonna organisatsioone), mille liikmed seisavad demokraatlike protsesside kaudu avalike huvide eest ja võtavad endale avaliku võimu asutuste ja kodanike vahendamise rolli. Organisatsioonid ja rühmad, kes seisavad soolise võrdõiguslikkuse ja naiste inimõiguste austamise ja kaitsmise eest, aitavad tagada, et võimulolijad võtaksid vastutuse oma tegevuse eest.
Η κοινωνία πολιτών περιλαμβάνει όλες τις οργανωτικές δομές (οργανώσεις της κοινωνίας πολιτών) τα μέλη των οποίων εξυπηρετούν το γενικό συμφέρον μέσω δημοκρατικής διαδικασίας και αναλαμβάνουν ρόλο διαμεσολαβήτριας/η μεταξύ δημόσιων αρχών και πολιτών. Οργανώσεις και ομάδες που στηρίζουν την προώθηση της ισότητας των φύλων, τον σεβασμό στα δικαιώματα των γυναικών ως ανθρώπινα δικαιώματα και την υπεράσπισή τους αποτελούν ζωτική συνιστώσα της διακυβέρνησης που υποτίθεται ότι ζητά από τους/τις κρατούντες/ούσες να λογοδοτούν. Εκπρόσωπος της κοινωνίας των πολιτών στο πλαίσιο της Ευρωπαϊκής Ένωσης, είναι η Ευρωπαϊκή Οικονομική και Κοινωνική Επιτροπή. Το άρθρο 15 της Συνθήκης για τη λειτουργία της Ευρωπαϊκής Ένωσης ο ρόλος της κοινωνίας των πολιτών είναι αναγνωρισμένος και αναγκαίος για την ορθή διακυβέρνηση της Ευρωπαϊκής Ένωσης, μέσω του ανοικτού διαλόγου με οργανώσεις της κοινωνίας των πολιτών στις οποίες περιλαμβάνονται: κοινωνικοί εταίροι, μη κυβερνητικές οργανώσεις και οργανώσεις βάσης, όπως είναι η νεολαία και ομάδες οικογενειών.
La société civile inclut toutes les structures organisationnelles (organisations de la société civile) dont les membres servent l'intérêt général par le biais d'un processus démocratique, et qui permettent une médiation entre les pouvoirs publics et les citoyens. Les organisations et groupes qui se font les champions de la promotion de l'égalité de genre, du respect de droits humains des femmes et de leur défense constituent un élément vital de gouvernance, censé mettre les dépositaires du pouvoir face à leurs responsabilités.
Cuimsíonn an tsochaí shibhialta gach struchtúr eagrúcháin (eagraíochtaí na sochaí sibhialta) a bhfuil a gcuid ball ag freastal ar an leas ginearálta trí phróiseas daonlathach, agus a dhéanann ról an idirghabhálaí idir údaráis phoiblí agus saoránaigh. Is comhpháirt ríthábhachtach rialachais iad eagraíochtaí agus grúpaí a chuireann chun cinn comhionannas inscne, meas ar chearta an duine do mhná agus a thugann cosaint ina leith atá in ainm is iad siúd atá i gcumhacht a choinneáil cuntasach.
Civilno društvo obuhvata sve organizacione strukture (organizacije civilnog društva) čiji članovi/ice služe općem interesu kroz demokratski proces, i koji preuzimaju na sebe ulogu medijatora između organa javne vlasti i građana. Organizacije i grupe koje predvode promovisanje rodne ravnopravnosti i odbranu i poštovanje ženskih ljudskih prava predstavljaju vitalni dio upravljanja, stalno podsjećajući na odgovornost one koji su na pozicijama moći.
Граѓанското општество ги подразбира сите организациски структури (граѓански организации) чии членови му служат на општиот интерес преку демократски процес, и што ја преземаат улогата на посредник меѓу јавните власти и граѓаните. Организациите и групите што се залагаат за промовирање родова рамноправност, почитување на човековите права на жените и нивната одбрана, се суштинска компонента на управувањето што бара одговорност од властите.
Shoqëria civile përfshin të gjitha strukturat organizative (organizatat e shoqërisë civile) anëtarët e të cilave i shërbejnë interesit të përgjithshëm përmes një procesi demokratik dhe që marrin rolin e ndërmjetësit midis autoriteteve publike dhe qytetarëve. Organizatat dhe grupet që përkrahin promovimin e barazisë gjinore, respektimin e të drejtave të njeriut të grave dhe mbrojtjen e tyre janë një komponent jetik i qeverisjes që supozohet të mbajë përgjegjës ata që janë në pushtet.
Civilno društvo obuhvаtа sve orgаnizаcione strukture (orgаnizаcije civilnog društvа) čiji člаnovi/ce služe opštem interesu kroz demokrаtski proces, i koji preuzimаju nа sebe ulogu medijаtorа između orgаnа jаvne vlаsti i grаđаnа. Orgаnizаcije i grupe koje predvode promovisаnje rodne rаvnoprаvnosti i odbrаnu i poštovаnje ženskih ljudskih prаvа predstаvljаju vitаlni deo uprаvljаnjа, u smislu togа dа stаlno podsećаju nа odgovornost one koji su nа pozicijаmа moći.
Цивилно друштво обухвата све организационе структуре (организације цивилног друштва) чији чланови/це служе општем интересу кроз демократски процес, и који преузимају на себе улогу медијатора између органа јавне власти и грађана. Организације и групе које предводе промовисање родне равноправности и одбрану и поштовање женских људских права представљају витални део управљања, у смислу тога да стално подсећају на одговорност оне који су на позицијама моћи.
Civilno društvo uključuje sve organizacijske strukture (organizacije civilnog društva) čiji članovi služe općim interesima putem demokratskog procesa i koji na sebe preuzimaju ulogu posrednika između nadležnih državnih tijela i građana. Organizacije i skupine koje se zauzimaju za promicanje rodne ravnopravnosti, poštovanje ženskih prava i njihovu zaštitu, važan su način djelovanja u svrhu kontrole vlasti.
La società civile comprende tutte le strutture organizzative (organizzazioni della società civile) i cui membri sono al servizio dell'interesse generale attraverso un processo democratico e assumono il ruolo di mediatori tra le pubbliche autorità e i cittadini. Le organizzazioni e i gruppi che si attivano per la promozione della parità di genere, il rispetto dei diritti umani delle donne e la loro difesa costituiscono un elemento vitale della governance preposta a garantire la responsabilità di coloro che detengono il potere.
Pilsoniskā sabiedrība ietver visas organizatoriskās struktūras (pilsoniskās sabiedrības organizācijas), kuru locekļi darbojas vispārējo interešu nolūkos, izmantojot demokrātisku procesu, un kuras uzņemas mediatora lomu starp valsts iestādēm un pilsoņiem. Organizācijās un grupās, kas cīnās par dzimumu līdztiesības veicināšanu, sieviešu cilvēktiesību ievērošana un sieviešu aizstāvība ir būtisks pārvaldības komponents, kura nolūks ir nodrošināt pie varas esošo personu atbildību.
Pilietinė visuomenė apima visas organizacines struktūras (pilietinės visuomenės organizacijas), kurių nariai, pasitelkdami demokratinius procesus, siekia užtikrinti bendrąjį interesą ir atlieka valdžios institucijų ir piliečių tarpininko vaidmenį. Organizacijos ir grupės, skatinančios lyčių lygybę, gerbiančios ir ginančios moterų žmogaus teises ir saugumą yra svarbi valdymo dalis, turinti užtikrinti esančiųjų valdžioje atskaitomybę.
Het maatschappelijk middenveld omvat alle organisatorische structuren (maatschappelijke organisaties) waarvan de leden het algemeen belang dienen door middel van een democratisch proces, en die de rol op zich nemen van bemiddelaar tussen publieke overheden en burgers. Organisaties en groepen die zich inzetten voor de bevordering van de gelijkheid van vrouwen en mannen, eerbiediging van de grondrechten van de vrouw en de verdediging daarvan vormen een belangrijk onderdeel van de governance die wordt geacht de machthebbers ter verantwoording te roepen.
Kansalaisyhteiskunta sisältää kaikki organisatoriset rakenteet (kansalaisjärjestöt), joiden jäsenet edesauttavat yleistä etua demokraattisten prosessien avulla ja jotka toimivat välittäjinä viranomaisten ja kansalaisten välillä. Sukupuolten tasa-arvoa, naisten ihmisoikeuksien kunnioittamista ja niiden puolustamista edistävät järjestöt ja ryhmät ovat olennaisen tärkeä hallinnon osa, jonka oletetaan edellyttävän valtaa pitäviltä vastuullisuutta.
A civil társadalom magában foglal minden olyan szervezeti struktúrát (társadalmi szervezetet), amelynek tagjai demokratikus folyamat révén közérdeket szolgálnak, és közvetítő szerepet vállalnak állami hatóságok és a polgárok között. A nemek közötti egyenlőség előmozdítása, valamint a nők emberi jogainak tiszteletben tartása és védelme mellett síkra szálló szervezetek és csoportok a kormányzás alapvető elemét jelentik, amely biztosítani hivatott a hatalmon lévők elszámoltatását.
Is-soċjetà ċivili tinkludi l-istrutturi organizazzjonali kollha (organizzazzjonijiet tas-soċjetà ċivili) li l-membri tagħhom iservu l-interess ġenerali permezz ta' proċess domestiku, u li jassumu l-irwol ta' medjaturi bejn l-awtoritajiet pubbliċi u ċ-ċittadini. Organizzazzjonijiet u gruppi li huma favur il-promozzjoni tal-ugwaljanza bejn il-ġeneri, ir-rispett tad-drittijiet tal-bniedem tan-nisa u d-difiża tagħhom huma komponent vitali tal-governanza li suppost iżomm responsabbli lil dawk li huma fil-poter.
Społeczeństwo obywatelskie obejmuje wszystkie struktury organizacyjne (organizacje społeczeństwa obywatelskiego), których członkowie służą interesowi ogólnemu poprzez procesy demokratyczne oraz przyjmują rolę pośredników między władzami publicznymi a obywatelami. Organizacje i grupy promujące równość płci oraz poszanowanie i obronę praw człowieka w stosunku do kobiet są ważnym elementem administracji, który powinien pociągać do odpowiedzialności podmioty u władzy.
A sociedade civil inclui todas as estruturas organizativas (organizações da sociedade civil) cujos membros servem o interesse geral através de um processo democrático e assumem o papel de mediadores entre as autoridades públicas e os cidadãos. As organizações e os grupos que defendem a promoção da igualdade de género, o respeito dos direitos humanos das mulheres e a sua defesa são uma componente vital de um sistema de governação que é suposto responsabilizar os detentores do poder.
Societatea civilă cuprinde toate structurile organizatorice (organizații ale societății civile) ale căror membrii servesc interesul general printr-un proces democratic și au rol de mediere între autoritățile publice și cetățeni. Organizațiile și grupurile cu rezultate remarcabile în promovarea egalității de gen, şi apărarea şi respectarea drepturilor omului specifice femeilor sunt o componentă vitală a guvernării, cea care are menirea să tragă la răspundere pe cei aflați la putere.
Občianska spoločnosť zahŕňa všetky organizačné štruktúry (organizácie občianskej spoločnosti), ktorých členovia a členky slúžia všeobecnému záujmu prostredníctvom demokratického procesu a ktorí prevzali úlohu sprostredkovateľa medzi verejnými orgánmi a občanmi. Organizácie a skupiny, ktoré podporujú presadzovanie rodovej rovnosti, rešpektovanie ľudských práv žien a ich obhajoby, sú dôležitou súčasťou správy vecí verejných, ktorá má vyvodiť zodpovednosť voči tým, ktorí sú pri moci.
Civilna družba vključuje vse organizacijske strukture (organizacije civilne družbe), ki preko svojih pripadnikov in pripadnic v demokratičnem procesu zastopajo splošne interese in prevzemajo vlogo posrednika med organi javne uprave ter državljani in državljankami. Organizacije in skupine, ki se zavzemajo za spodbujanje enakosti spolov, spoštovanja človekovih pravic žensk in njihovo zaščito, so bistveni sestavni del vladovanja z namenom zagotavljanja odgovornega dela tistih, ki so na oblasti.
Det civila samhället inbegriper samtliga organisatoriska strukturer (det civila samhällets organisationer) vars medlemmar tjänar det allmänna intresset genom en demokratisk process och som tar på sig rollen som medlare mellan offentliga myndigheter och medborgare. Organisationer och grupper som arbetar för jämställdhet, respekt för, och försvar av, kvinnors mänskliga rättigheter och är en viktig del av det ansvarsutkrävande som denna stymodell syftar till
claims to resources
претенции за ресурси
reclamación de recursos
nárok na zdroje
adgang til ressourcer
Ressourcenansprüche
õigus ressurssidele
διεκδίκηση πόρων
revendication sur les ressources
éileamh ar acmhainní
pravo na socijalnu pomoć
побарување на ресурси
pretendimet ndaj burimeve
prаvo nа socijаlnu pomoć
право на социјалну помоћ
potraživanje resursa
rivendicazione di risorse
tiesības uz resursiem
išteklių reikalavimai
aanspraken op middelen
resurssivaatimukset
erőforrásokra való jogosultság
pretensjonijiet għar-riżorsi
roszczenia do zasobów
direitos sobre recursos
revendicări de resurse
pravice iz sredstev
anspråk på resurser
en la economía del desarrollo, la distinción sobre si los derechos, también llamados reclamaciones, son directos o indirectos es especialmente importante
Διεκδίκηση κονδυλίων με στόχο συγκεκριμένες λύσεις σοβαρών προβλημάτων, μεταξύ των οποίων και του προβλήματος της έμφυλης ανισότητας, για την επίτευξή της οποίας απαιτείται σχεδιασμός, μελέτη και τεκμηρίωση, προκειμένου να πείθονται όσες και όσοι εξετάζουν το αίτημα για την ορθότητά του.
capacité d’utiliser et de tirer parti de certaines ressources (matérielles, financières, humaines, sociales, politiques, etc.), alors que le contrôle sur les ressources implique en outre la capacité de prendre des décisions sur l’utilisation de cette ressource. Ainsi, le contrôle des femmes sur la terre signifie qu’elles peuvent y avoir accès (elles utilisent la terre), en être propriétaires (détenir le titre légal de propriété) et prendre des décisions concernant la vente ou la location des terres. L’accès et le contrôle des ressources constituent un aspect fondamental de l’autonomisation des femmes et, partant, de la réalisation de l’égalité des sexes.
U razvijenim ekonomijama, razlikovanje osnove prava na socijalnu pomoć – da li direktno ili indirektno, veoma je važno, jer ističe moguću zavisnost pojedinih osoba od naknada koje im uplaćuje država ili drugi akteri i ulogu politika u ostvarivanju prava. Razlika u primarnim i sekundarnim zahtjevima posebno je značajna u kontekstu ekonomskih reformi i može imati različite efekte na muškarce i žene.
U rаzvijenim ekonomijаmа, rаzlikovаnje osnove prаvа nа socijаlnu pomoć – dа li je direktno ili indirektno veomа je vаžno, jer ističe moguću zаvisnost pojedinih osobа od nаknаdа od strаne držаve ili drugih аkterа i ulogu politikа u ostvаrivаnju prаvа.
У развијеним економијама, разликовање основе права на социјалну помоћ – да ли је директно или индиректно веома је важно, јер истиче могућу зависност појединих особа од накнада од стране државе или других актера и улогу политика у остваривању права.
У развијеним економијама, разликовање основе права на социјалну помоћ – да ли директно или индиректно, веома је важно, јер истиче могућу зависност појединих особа од накнада које им уплаћује држава или други актери и улогу политика у остваривању права. Разлика у примарним и секундарним захтјевима посебно је значајна у контексту економских реформи и може да има различите ефекте на мушкарце и жене.
atšķirība starp tiešajām un netiešajām tiesībām attīstībā esošajās ekonomikās. Tas parāda iespējamu dažu resursu pārdales struktūru atkarību no citām struktūrām vai valsts, un politikas nozīmi atlīdzības pārmaiņās. Atšķirībai starp primārām un sekundārām tiesībām/prasībām ir īpaša nozīme ekonomikas reformas ietekmētajos kontekstos, kur atlīdzība tiek pārveidota un pārdalīta, tādējādi veidojot dažādu ietekmi uz sievietēm un vīriešiem.
In de ontwikkelingseconomie is het onderscheid tussen directe en indirecte aanspraken van groot belang. Het benadrukt de mogelijke afhankelijkheid van bepaalde actoren van de overdracht van middelen door anderen of door de overheid, en de rol van beleid in het veranderen van aanspraken. Het daarmee samenhangende onderscheid tussen primaire en secundaire aanspraken (…) is met name van belang wanneer economische hervormingen aanspraken en overdrachten wijzigen, en daarmee een verschillend effect hebben op mannen en vrouwen.
Alexander, P., and Baden, S. (2000). Glossary on Macroeconomics from a Gender Perspective. Bridge Institute of Development Studies. Available at: http://www.iiav.nl/epublications/2000/glossary_on_macroeconomics.pdf
In development economics, the distinction as to whether entitlements (also known as claims) are direct or indirect is particularly important. It highlights the possible dependence of some actors on resource transfers from others or from the state, and the role of policy in changing entitlements. The related distinction between primary and secondary claims is of special importance in contexts where economic reform may be modifying entitlements and transfers, and in so doing producing a differential impact on women and men.
В икономиката на развитието особено значение има разграничението между преки или непреки права, наричани още претенции. То подчертава възможната зависимост на някои участници от прехвърлянето на ресурси от трети лица или от държавата, както и ролята на политиката за промяна на правата. Свързаното разграничение между първостепенни и второстепенни претенции (…) е от специално значение в случаите, когато е възможно икономическите реформи да променят правата и прехвърлянията и по този начин да оказват различно въздействие върху мъжете и жените.
Subraya la posible dependencia de algunos actores en la transferencia de recursos de otros o del Estado y el papel de la política en el cambio de derechos. La distinción relacionada entre reclamaciones primarias y secundarias es de especial importancia cuando la reforma económica puede modificar derechos y transferencias, y de esta forma producir impactos en mujeres y hombres.
V rozvíjejících se ekonomikách je zvlášť důležité rozlišovat, zda oprávnění užívat zdroje (tj. nárok na zdroje) je přímé, nebo nepřímé, čímž se poukazuje na možnou závislost některých účastníků procesu, v němž dochází k přesouvání zdrojů od jiných zúčastněných nebo od státu, a úlohu politiky při změně oprávnění užívat zdroje. Související rozlišení mezi primárními a sekundárními nároky (...) je zvlášť důležité tam, kde může dojít ke změně oprávnění užívat zdroje a k jejich přesunu z důvodu hospodářské reformy, což může mít za následek rozdílný dopad na muže a na ženy.
I udviklingsøkonomi er det særligt vigtigt at skelne mellem, om rettigheder, også kaldet krav, er direkte eller indirekte. Det understreger, at visse aktører kan være afhængige af ressourceoverførsler fra andre eller fra staten, og fremhæver den rolle, som politik spiller med hensyn til at ændre rettigheder. Den heraf følgende sondring mellem primære og sekundære krav (...) er særlig vigtig, når økonomiske reformer måske ændrer rettigheder og overførsler, og dermed har forskellig indvirkning på henholdsvis mænd og kvinder.
In der Entwicklungsökonomie ist die Unterscheidung, ob Ansprüche direkter oder indirekter Art sind, besonders wichtig. Durch sie werden die mögliche Abhängigkeit bestimmter Akteure von Ressourcentransfers seitens anderer oder des Staates und die Rolle der Politik bei der Veränderung von Ansprüchen hervorgehoben. Die damit verbundene Unterscheidung zwischen primären und sekundären Ansprüchen ist von besonderer Bedeutung, wenn sich Ansprüche und Transfers durch Wirtschaftsreformen ändern können und diese dabei unterschiedliche Auswirkungen auf Männer und Frauen haben.
Areneva majandusega riikides on eriti oluline, kas õigus ressurssidele on otsene või kaudne. See näitab teatud osalejate sõltuvust ressursside ülekandest teistelt osalejatelt või riigilt ning poliitika rolli sellise õiguse muutmises. Primaarse ja sekundaarse õiguse erinevus on eriti oluline siis, kui majandusreform võib muuta õigust ressurssidele ja nende ülekandeid, millega kaasneb erinev mõju naistele ja meestele.
Ευρύτερα στην ΕΕ είναι γνωστή η σχετική Πολιτική Συνοχής, που αποτελεί ταυτοτικό της στοιχείο και βασικό της εργαλείο για τη χρηματοδότηση έργων υποδομών, την ενίσχυση της επιχειρηματικότητας και την προώθηση της καινοτομίας, την καταπολέμηση της ανεργίας, τη στήριξη ευάλωτων κοινωνικών ομάδων και γενικότερα, την προώθηση της σύγκλισης μεταξύ των κρατών μελών της. Στο πλαίσιό της διεκδικούνται πόροι για την προώθηση της ισότητας των φύλων και των ευκαιριών
Dans l'économie du développement, la distinction entre les droits, également dénommés revendications, direct(e)s ou indirect(e)s, est particulièrement importante. Elle souligne la possible dépendance de certains acteurs par rapport aux transferts de ressources de tiers ou de l'État, et le rôle de la politique dans l'évolution des droits. La distinction qui en découle, entre revendications primaires et secondaires (...) revêt une importance toute particulière lorsque la réforme économique est susceptible de modifier les droits et les transferts et, ce faisant, de produire un impact différentiel sur les hommes et les femmes.
In eacnamaíocht na forbartha, tá an-tábhacht leis an idirdhealú maidir le cé acu an bhfuil teidlíochtaí, ar a dtugtar éilimh freisin, díreach nó indíreach an-tábhachtach. Cuireann sé béim ar spleáchas féideartha roinnt gníomhaithe ar aistrithe acmhainní ó dhaoine eile nó ón stát, agus ról an bheartais maidir le teidlíochtaí a athrú. Tá an t-idirdhealú gaolmhar, idir éilimh phríomhúla agus thánaisteacha (...) thar a bheith tábhachtach nuair a d'fhéadfadh athchóiriú eacnamaíoch bheith ag modhnú teidlíochtaí agus aistrithe, agus tionchar difreálach a tháirgeadh dá réir ar fhir agus ar mhná.
Во економиката на развој, особено е важно да се направи дистинкција дали правата, исто наречени и побарувања, се директни или индиректни. Со неа се истакнува можноста некои чинители да зависат од трансфери на ресурси од други, или од државата, и улогата на политиките во промената на правата. Оваа дистинкција меѓу примарните и секундарните побарувања (...) е особено важна кога со економска реформа се модифицираат правата и трансферите, и така се врши диференцијално влијание врз мажите и жените.
Në ekonominë e zhvillimit, dallimi nëse të drejtat, të njohura gjithashtu si pretendime, janë direkte ose indirekte, është veçanërisht i rëndësishëm. Ai thekson varësinë e mundshme të disa aktorëve në transferimet e burimeve nga të tjerët ose nga shteti, dhe rolin e politikës në ndryshimin e të drejtave. Dallimi i ndërlidhur, midis pretendimeve parësore dhe dytësore (…) është i një rëndësie të veçantë kur reforma ekonomike mund të modifikojë të drejtat dhe transferimet, dhe duke prodhuar kështu ndikime dalluese mbi burrat dhe gratë.
Rаzlikа u primаrnim i sekundаrnim nаknаdаmа posebno je znаčаjnа u kontekstu ekonomskih reformi i može dа imа rаzličite efekte nа muškаrce i žene.
Разлика у примарним и секундарним накнадама посебно је значајна у контексту економских реформи и може да има различите ефекте на мушкарце и жене.
U gospodarstvima u razvoju razlika između toga jesu li prava ili potraživanja izravna ili ne izuzetno je važna. Potraživanje resursa naglašava određenu ovisnost određenih subjekata na prijenos tih prava s drugih subjekata ili države i ulogu politike u promjeni tih prava. Povezana razlika između primarnih i sekundarnih potraživanja posebno je važna ako se gospodarskom reformom mijenjaju ta prava i njihov prijenos, što za posljedicu ima različit utjecaj na žene i muškarce.
Nell'economia dello sviluppo, la distinzione tra diritti diretti e diritti indiretti è particolarmente importante. Tale distinzione evidenzia la possibile dipendenza di taluni soggetti da trasferimenti di risorse da parte di altri soggetti o dello Stato, nonché il ruolo della politica nel modificare tali diritti. La distinzione correlata tra diritti primari e secondari (…) riveste un'importanza speciale nel caso in cui siano attuate riforme economiche tali da modificare i diritti e i trasferimenti e da produrre in tal modo un effetto di differenziazione tra uomini e donne.
Attīstības ekonomikā īpaši būtiski ir nošķirt, vai tiesības ir tiešas vai netiešas. Tā uzsver dažu dalībnieku iespējamo atkarību no citu dalībnieku vai valsts resursu nodošanas un politikas lomu tiesību maiņā. Īpaša nozīme ir saistītajam nošķīrumam starp primārajām un sekundārajām tiesībām [..], ja ekonomikas reforma var mainīt tiesības un nodošanu un tādējādi radīt atšķirīgu ietekmi uz sievietēm un vīriešiem.
Vystymosi ekonomikose skirtumas, ar teisės, dar vadinamos reikalavimais, yra tiesioginės ar netiesioginės, yra ypač svarbus. Tai pabrėžia galimą kai kurių subjektų priklausomybę nuo kitų asmenų ar valstybės išteklių perdavimo ir politikos vaidmenį šių teisių pasikeitimuose. Susijęs skirtumas tarp pirminių ir vėlesnių reikalavimų yra ypatingai svarbus, kai ekonominė reforma gali keisti teises į išmokas ir pervedimus, ir taip daryti skirtingą poveikį moterims ir vyrams.
Kehityksen taloustieteessä on erityisen tärkeää tehdä ero sen välillä, ovatko oikeudet etuuksiin, joita myös sanotaan vaatimuksiksi, suoria vai välillisiä. Siinä korostetaan tiettyjen toimijoiden mahdollista riippuvuutta resurssien siirroista toisilta toimijoilta tai valtiolta ja politiikan roolia etuuksien muuttamisessa. Tähän liittyvä ero ensi- ja toissijaisten vaatimusten välillä (...) on erityisen tärkeää, kun talousuudistus voi muokata etuuksia ja siirtoja ja siten vaikuttaa eri lailla miehiin ja naisiin.
A fejlődésgazdaságtanban különösen fontos különbséget tenni aközött, hogy közvetlenek vagy közvetettek-e a jogosultságok, más szóval igények. Ez rámutat egyes szereplők másoktól vagy az államtól történő erőforrás-transzferekre való lehetséges ráutaltságára, valamint a politikának a jogosultságok megváltoztatásában betöltött szerepére. Az elsőrendű és másodrendű jogosultságok közötti, ehhez kapcsolódó különbségtétel (...) különös jelentőséggel bír, ha egy gazdasági reform módosíthatja a jogosultságokat és a transzfereket, és ezáltal különböző hatást gyakorolhat a férfiakra és a nőkre.
Fl-ekonomija tal-iżvilupp, id-distinzjoni fuq jekk l-intitolamenti, imsejħa wkoll pretensjonijiet, humiex diretti jew indiretti huma partikolarment importanti. Hija tenfasizza d-dipendenza possibbli ta' xi atturi fuq it-trasferiment tar-riżorsi minn nies oħrajn jew mill-istat, u l-irwol tal-politika fil-bdil tal-intitolamenti. Id-distinzjoni relatata, bejn pretensjonijiet primarji u sekondarji (...) hija ta' importanza speċjali meta r-riforma ekonomika tista' tkun qed timmodifika l-intitolamenti u t-trasferimenti, u billi tagħmel hekk tipproduċi politika differenzjali fuq l-irġiel u n-nisa.
W ekonomii rozwoju rozróżnienie na to, czy uprawnienia, określane także jako roszczenia, są bezpośrednie czy pośrednie jest szczególnie ważne. Uwypukla to możliwą zależność pewnych podmiotów od transferów zasobów od innych podmiotów lub od państwa oraz rolę polityki w zmienianiu uprawnień. Powiązane rozróżnienie na główne i wtórne roszczenia (...) jest szczególnie ważne, kiedy reforma gospodarcza może modyfikować uprawnienia i transfery i tym samym wywierać różnicujący wpływ na mężczyzn i kobiety.
Em economia do desenvolvimento, a distinção consoante os direitos, sejam diretos ou indiretos, é de particular importância. Esta distinção reforça a possível dependência de alguns agentes em relação a transferências de recursos de terceiros ou do Estado, bem como o papel da política na alteração desses direitos. A distinção associada, entre direitos primários e direitos secundários (...), é particularmente importante nos casos em que a reforma económica pode implicar alterações de direitos e transferências e, desse modo, ter impacto diferentes nos homens e nas mulheres.
În domeniul economiei dezvoltării, distincția între drepturile, așa numitele revendicări, directe și cele indirecte este deosebit de importantă și evidențiază dependență posibilă a anumitor actori de transferul de resurse de la alții sau de la stat și rolul politicilor în schimbarea drepturilor. Distincția privind drepturile primare și secundare (…) este deosebit de importantă atunci când o reformă economică poate modifica drepturile și transferurile producând astfel efecte diferite asupra bărbaților și femeilor.
V ekonómii rozvoja je obzvlášť dôležité rozlišovať, či sú práva, ktoré nazývajú aj nárokmi, priame alebo nepriame. Zdôrazňuje to možnú závislosť niektorých subjektov od presunu zdrojov od ostatných osôb alebo od štátu a úlohu politiky pri meniacich sa právach. Súvisiace rozlišovanie medzi prvotnými a sekundárnymi nárokmi (...) má mimoriadny význam vtedy, ak hospodárska reforma dokáže upraviť práva a presuny, a tým vytvárať diferencovaný vplyv na mužov a ženy.
V razvojni ekonomiji je še posebej pomembna razlika med neposredno in posredno upravičenostjo do sredstev oz. pravico iz sredstev, imenovano tudi zahtevek. Ta razlika namreč izpostavlja morebitno odvisnost nekaterih akterjev od transferjev sredstev drugih ljudi ali države in vlogo javnih politik pri spreminjanju njihove upravičenosti. S tem povezana razlika med primarnimi in sekundarnimi pravicami iz javnih sredstev ali zahtevki (...) je posebej pomembna, kadar se upravičenost in transferji spremenijo z gospodarsko reformo in ima to na moške drugačen učinek kot na ženske.
Inom utvecklingsekonomin är det särskilt viktigt att göra åtskillnad mellan fordringar, även kallade anspråk, som är direkta och indirekta. Detta tydliggör vissa aktörers potentiella beroende av resursöverföringar från andra eller från staten samt politikens roll avseende att förändra rättigheter. Den relaterade skillnaden mellan primära och sekundära anspråk (...) är särskilt viktig i de fall ekonomiska reformer kan leda till förändringar avseende fodringar och överföringar vilket i sin tur leder till olika effekter för män och kvinnor.
coercive control
nátlaková kontrola
tvang
Rialú comhéigneach
prisilna kontrola
присилна контрола
kontroll shtrëngues
prinuda
принуда
принудна контрола
kontroll sfurzat
Presadzovanie moci a kontroly
A strategic course of oppressive conduct that is typically characterised by frequent physical abuse and sexual coercion in combination with tactics to intimidate, degrade, isolate and control victims.
Strategický průběh represivního chování, které je obvykle charakterizováno častým (…) fyzickým zneužíváním a sexuálním nátlakem v kombinaci s taktikou zastrašování, degradace, izolace a kontroly obětí.
bevist undertrykkende handling der sigter på at påvirke andres adfærd, fx ved anvendelse af vold eller trusler om vold
Cúrsa straitéiseach iompair leatromach a bhfuil tréithe coitianta (...) ann de ghnáth mí-úsáid fhisiciuil agus comhéigean gnéasach i dteannta le bearta chun íospartaigh a imeaglú, a dhíghrádú, a leithlisiú agus a rialú
стратешко опресивно однесување што типично се одликува со често (...) физичко малтретирање и сексуална присила во комбинација со тактики за застрашување, деградирање, изолирање и контролирање на жртвите
një kurs strategjik i sjelljes shtypëse që karakterizohet tipikisht nga abuzimi i shpeshtë fizik dhe detyrimi seksual në kombinim me taktikat për të frikësuar, degraduar, izoluar dhe kontrolluar viktimat
Strateški usmereno represivno ponašanje koje se obično odlikuje čestim (...) fizičkim zlostavljanjem i seksualnom prisilom u kombinaciji sa taktikama zastrašivanja, degradacije, izolacije i kontrole žrtava.
Стратешки усмерено репресивно понашање које се обично одликује честим (...) физичким злостављањем и сексуалном присилом у комбинацији са тактикама застрашивања, деградације, изолације и контроле жртава.
Kors strateġiku ta' kondotta oppressiva li jkun tipikament ikkaratterizzat minn (...) abbuż fiżiku u sfurzar sesswali frekwenti marbut ma' tattiċi sabiex il-vittmi jiġu intimidati, degradati, iżolati u kontrollati.
Cielené represívne správanie, ktoré sa zvyčajne vyznačuje častým (…) fyzickým zneužívaním a sexuálnym nátlakom v kombinácii s taktikou zastrašovania, ponižovania, izolácie a kontroly obetí.
Stark, E. (2013). The Dangers of Dangerousness Assessment. Family and Intimate Partner Violence Quarterly, 6(2), 13-22.
Den danske Aftalelov §28 definerer tvang som 'en viljeserklæring retsstridigt fremkaldt ved personlig vold eller ved trussel om øjeblikkelig anvendelse af sådan'. Aftaler eller løfter indgået under tvang er således ikke juridisk bindende
cohabitation
съжителство на семейни начала
cohabitación
nesezdané soužití
samliv
Zusammenleben
kooselu
συμβίωση
aontíos céileachais
kohabitacija, zajednički život
кохабитација, заедничко живеење
bashkëjetesë
kohаbitаcijа
кохабитација
кохабитација, заједнички живот
izvanbračna zajednica
coabitazione
kopdzīve; nereģistrētās partnerattiecības (IATE)
bendras gyvenimas
samenwonen
avoliitto
együttélés
koabitazzjoni
konkubinat
coabitação
coabitare
kohabitácia
zunajzakonska skupnost
samboförhållande
Living arrangement in which an unmarried couple lives together in a long-term relationship that resembles a marriage.
Начин на живот, при който несъпружеска двойка живее заедно в дългосрочна връзка, която наподобява брак.
régimen de convivencia en el que no existe relación matrimonial entre ambas personas.
životní uspořádání, kdy nesezdaný pár žije společně v dlouhodobém svazku připomínajícím manželství
samlivsform, hvor et ugift par bor sammen i et langvarigt, ægteskabslignende parforhold
eheähnliche Lebensgemeinschaft, bei der ein unverheiratetes Paar auf Dauer in einer eheähnlichen Beziehung zusammenlebt
Elukorraldus, kus koos elab paar, kelle suhe on pikaajaline ja sarnaneb abieluga
ρύθμιση διαβίωσης κατά την οποία άγαμο ζευγάρι βρίσκεται σε μακροχρόνια σχέση που μοιάζει με γάμο και προσεγγίζεται συχνά ως το αποτέλεσμα μεταβαλλόμενων κοινωνικών αντιλήψεων, ιδίως όσον αφορά το γάμο, τους ρόλους των φύλων και τη θρησκεία.
socrú cónaithe ina gcónaíonn lánúin neamhphósta le chéile i gcaidreamh fadtéarmach atá cosúil le pósadh
U evropskim zemljama, kohabitacija se koristi za nevjenčane parove koji žive zajedno u dugoročnim vezama koje zamjenjuju formalni brak.
начин на живеење кога невенчан пар живее заедно во долгорочна врска што наликува на брак
marrëveshje jetese në të cilën një çift i pamartuar jeton së bashku në një marrëdhënie afatgjatë që i ngjan një martese
U evropskim zemljаmа, kohаbitаcijа je izrаz koji se koristi zа nevenčаne pаrove koji žive zаjedno u dugoročnim vezаmа koje zаmenjuju formаlni brаk.
У европским земљама, кохабитација је израз који се користи за невенчане парове који живе заједно у дугорочним везама које замењују формални брак.
У европским земљама, кохабитација се користи за невјенчане парове који живе заједно у дугорочним везама које замјењују формални брак.
zajednica u kojoj nevjenčani par zajedno živi u dugotrajnoj vezi koja je slična braku
Sistemazione abitativa in cui due o più persone convivono. Spesso in un rapporto di lunga durata simile al matrimonio esiste coabitazione.
dzīves modelis, kurā neprecējies pāris dzīvo kopā ilgtermiņa attiecībās, kas līdzinās laulībai
ilgalaikius, į santuoką panašius santykius užmezgusios, kartu gyvenančios nesusituokusios poros gyvenimo būdas
leefwijze waarbij een ongetrouwd paar samenwoont in een langetermijnrelatie die overeenkomt met een huwelijk
Asumisjärjestely, jossa naimaton pari elää yhdessä pitkäaikaisessa avioliitonomaisessa suhteessa
olyan életviteli forma, amelyben nem házas párok hosszú távú, házasságra hasonlító kapcsolatban élnek együtt
l-arranġament ta’ għajxien li fih koppja mhux miżżewġa tgħix flimkien f’relazzjoni fit-tul li tixbaħ liż-żwieġ
sytuacja, w której para niebędąca w związku małżeńskim pozostaje we wspólnym pożyciu w długotrwałym związku przypominającym związek małżeński
comunhão duradoura de vida de duas pessoas não casadas em condições análogas às de cônjuges
formă de convieţuire în care un cuplu necăsătorit locuiește împreună într-o relație de lungă durată asemănătoare cu o căsătorie.
forma spoločného bývania, v rámci ktorého nezosobášený pár žije spoločne v dlhodobom vzťahu, ktorý sa podobá manželstvu
življenje v ureditvi, v kateri neporočeni par živi skupaj v dolgotrajnem razmerju, podobnem zakonski zvezi
boendeform där ett ogift par lever tillsammans i ett varaktigt äktenskapsliknande förhållande
Τις τελευταίες δεκαετίες, στις δυτικές χώρες, υπήρξε αύξηση των συντρόφων που ζούν ως άγαμα ζευγάρια, υπερβαίνοντας ιδιαίτερα στην Ευρώπη τη μακραίωνη χριστιανική παράδοση που απαγορεύει το γεγονός. Αξίζει να επισημανθεί πως τα υψηλά ποσοστά συμμετοχής των γυναικών στο εργασιακό δυναμικό και η οικονομική τους αυτοτέλεια που συνεπάγεται, καθώς και η εκτεταμένη χρήση αντισύλληψης συνέτειναν στη δυνατότητα των γυναικών να επιλέξουν εναλλακτικές λύσεις διαβίωσης σε σχέση με τον γάμο.
commercial sexual exploitation of children
сексуална експлоатация с цел печалба
Explotaciónsexual comercial infantil
komerční sexuální zneužívání dětí
kommerciel seksuel udnyttelse
kommerzielle sexuelle Ausbeutung
kaubanduslikul eesmärgil seksuaalne ärakasutamine
σεξουαλική εκμετάλλευση για εμπορικούς σκοπούς
exploitation sexuelle des enfants à des fins commerciales
dúshaothrú gnéis tráchtála leanaí
komercijalno seksualno iskorištavanje djece
комерцијална сексуална експлоатација на деца
shfrytëzim seksual tregtar i fëmijëve
komercijаlnа seksuаlnа eksploаtаcijа
комерцијална сексуална експлоатација
комерцијално сексуално искоришћавање дјеце
komercijalno seksualno iskorištavanje
sfruttamento sessuale forzato a fini commerciali
seksuāla izmantošana komerciālā nolūkā (IATE)
komercinis seksualinis išnaudojimas
commerciële seksuele uitbuiting
kaupallinen seksuaalinen hyväksikäyttö
kereskedelmi célú szexuális kizsákmányolás
sfruttament sesswali kummerċjali tat-tfal
wykorzystanie seksualne w celach komercyjnych
exploração sexual para fins comerciais
exploatare sexuală în scop comercial
komerčné sexuálne vykorisťovanie detí
tržno spolno izkoriščanje
kommersiellt sexuellt utnyttjande
Use of boys and girls under the age of 18 in prostitution, pornography or other forms of sexual activity in which a child might engage in order to obtain food, shelter or other basic needs.
Използване на ненавършили 18-годишна възраст момичета и момчета за проституция, порнография или други форми на сексуална дейност, в която те вземат участие, за да получат храна, подслон или за да удовлетворят други свои основни нужди.
abuso sexual a menores, niños y/o niñas, cometido por personas adultas, a cambio de una remuneración, en efectivo o en especie -como alimentos o protección- que se le da al menor para atender sus necesidades básicos o a una tercera persona que actúa como proxeneta.
využívání dívek a chlapců mladších 18 let k prostituci, výrobě pornografie nebo k jiným formám sexuálních činností, do nichž se dítě může zapojit, aby získalo jídlo, přístřeší nebo si zajistilo jiné základní potřeby
brug af piger og drenge under 18 år til prostitution, pornografi eller andre former for seksuel aktivitet, som et barn kan tænkes at deltage i for at få mad eller husly eller få dækket andre basale behov
Ausnutzung von Mädchen und Jungen unter 18 Jahren für Prostitution, Pornografie oder andere Formen sexueller Handlungen, auf die sich ein Kind ggfs. einlässt, um Nahrungsmittel oder eine Unterkunft zu erhalten oder andere Grundbedürfnisse zu befriedigen
Alla 18-aastaste tüdrukute ja noormeeste kasutamine prostitutsioonis, pornograafias või seksuaalse tegevuse muudes vormides, milles laps võib osaleda toidu või peavarju saamiseks ja teiste põhivajaduste rahuldamiseks
Προώθηση και εκμετάλλευση κοριτσιών και αγοριών ηλικίας κάτω των 18 ετών στην πορνεία, την πορνογραφία ή άλλες μορφές σεξουαλικής δραστηριότητας, στις οποίες ένα παιδί ενδέχεται να συμμετάσχει προκειμένου να εξασφαλίσει τροφή ή/και στέγη ή να καλύψει άλλες βασικές ανάγκες
... fait d’utiliser un enfant aux fins d’activités sexuelles, en offrant ou en promettant de l’argent ou toute autre forme de rémunération ou de contrepartie en échange de la participation de l’enfant à des activités sexuelles, que ce paiement, cette promesse ou cette contrepartie soit destiné à l’enfant ou à un tiers;
cailíní agus gasúir faoi bhun 18 d’aois a úsáid in obair ghnéasach, sa phornagrafaíocht nó i bhfoirmeacha eile de ghníomhaíocht ghnéis ina bhféadfadh leanbh a bheith gafa chun bia, dídean agus bunriachtanais eile a fháil.
Komercijalno seksualno iskorištavanje se odnosi na iskorištavanje dječaka i djevojčica (ispod 18 godina starosti) za prostituciju, pornografiju ili druge vrste seksualnih aktivnosti, u koje djeca bivaju uključena u zamjenu za hranu, sklonište ili zadovoljavanje osnovnih potreba.
употреба на девојчиња и момчиња на возраст под 18 години во проституција, порнографија и други форми на сексуална активност во која може да се впушти детето за да добие храна, засолниште или задоволување на други основни потреби
përdorim i vajzave dhe djemve nën moshën 18 vjeç në prostitucion, pornografi ose forma të tjera të aktivitetit seksual në të cilat një fëmijë mund të angazhohet në mënyrë që të sigurojë ushqim, strehim ose nevoja të tjera themelore
Komercijаlnа seksuаlnа eksploаtаcijа se odnosi nа iskorišćаvаnje dečаkа i devojčicа (ispod 18 godinа stаrosti) zа prostituciju, pornogrаfiju ili drugim vrstаmа seksuаlnih аktivnosti, u koje decа bivаju uključenа u zаmenu zа hrаnu, sklonište ili zаdovoljаvаnje osnovnih potrebа. Videti tаkođe: seksuаlnа eksploаtаcijа
Комерцијална сексуална експлоатација се односи на искоришћавање дечака и девојчица (испод 18 година старости) за проституцију, порнографију или другим врстама сексуалних активности, у које деца бивају укључена у замену за храну, склониште или задовољавање основних потреба. Видети такође: сексуална експлоатација
Комерцијално сексуално искоришћавање се односи на искоришћавање дјечака и дјевојчица (испод 18 година старости) за проституцију, порнографију или друге врсте сексуалних активности, у које дјеца бивају укључена у замјену за храну, склониште или задовољавање основних потреба.
iskorištavanje djevojčica i dječaka mlađih od 18 godina u svrhu prostitucije, pornografije ili drugih oblika seksualne aktivnosti u koje se dijete može upustiti kako bi dobilo hranu, sklonište ili ispunilo druge temeljne potrebe
utilizzo di persone minori di 18 anni (o anche adulte ) a fini di prostituzione, pornografia o altre forme di attività sessuale al fine di ottenere guadagni cui un minore potrebbe partecipare al fine di ottenere cibo o riparo o di soddisfare altre necessità di base
meiteņu un zēnu, kas nav sasnieguši 18 gadu vecumu, izmantošana prostitūcijā, pornogrāfijā vai citu veidu seksuālās darbībās, kurās bērns, iespējams, iesaistās, lai saņemtu pārtiku, pajumti vai apmierinātu citas pamatvajadzības
jaunesnių kaip 18 metų amžiaus mergaičių ir berniukų naudojimas prostitucijai, pornografijai ar kitoms seksualinėms veikloms, į kurias vaikas gali būti įtrauktas, kad gautų maisto, pastogę ar patenkintų kitus pagrindinius poreikius
commercieel gebruik van volwassenen of meisjes en jongens onder de 18 in prostitutie, pornografie of andere vormen van seksuele activiteit
Alle 18-vuotiaiden tyttöjen ja poikien käyttäminen prostituutioon, pornografiaan tai muuhun seksuaalisen toiminnan muotoon, johon lapsi voi antautua saadakseen ruokaa, suojaa tai täyttääkseen muita perustarpeita
18 év alatti lányok és fiúk prostitúció, pornográfia vagy másfajta szexuális tevékenység során történő felhasználása, amiben a gyermek adott esetben élelem vagy szálláshely szerzése vagy más alapvető szükséglet kielégítése érdekében kell részt vennie
l-użu ta’ bniet u subien taħt it-18-il sena fil-prostituzzjoni, fil-pornografija jew f’forom oħra ta’ attività sesswali li jistgħu jidħlu fihom tfal biex jiksbu l-ikel, l-akkomodazzjoni jew ħtiġijiet bażiċi oħrajn
wykorzystywanie dziewcząt i chłopców poniżej 18. roku życia do prostytucji, pornografii lub innych form aktywności seksualnej, w które dziecko może się zaangażować, aby otrzymać pożywienie, schronienie lub zaspokoić inne podstawowe potrzeby
utilização de raparigas e rapazes com idade inferior a 18 anos na prostituição, na pornografia ou noutras atividades sexuais, nas quais uma criança pode envolver-se para satisfazer necessidades de alimentação, alojamento ou outras necessidades básicas
folosirea de fete și băieți cu vârsta sub 18 ani în prostituție, pornografie sau alte forme de activitate sexuală pe care le poate practica un copil pentru a obține mâncare, adăpost sau a-și satisface alte nevoi de bază
zneužívanie dievčat a chlapcov mladších ako 18 rokov na prostitúciu, pornografiu alebo iné formy sexuálnej aktivity, do ktorej by sa dieťa mohlo zapojiť s cieľom získať potraviny, prístrešie alebo iné základné potreby
uporaba deklic in dečkov, starih manj kot 18 let, v prostituciji, pornografiji ali drugih oblikah spolne dejavnosti, v kateri otrok sodeluje, morda zato da bi dobil hrano, zavetje ali druge osnovne potrebe
utnyttjande av flickor och pojkar under 18 år i prostitution, pornografi eller andra former av sexuell aktivitet där barnet deltar för att skaffa sig mat, bostad eller uppfylla andra grundläggande behov
Based on International Labour Organization − ILO (2007). ABC of Women Workers’ Rights and Gender Equality
Commercial sexual exploitation of children was defi-ned in the declaration adopted at the First World Congress against CommercialSexual Exploitation (Stockholm, 1996) as “sexual abuse by the adult and remu-neration in cash or kind to the child or a third person or persons. The child istreated as a sexual object and as a commercial object.” The commercial sexualexploitation of children is defined as one of the worst forms of child labour byConvention No. 182. Both boys and girls may be victims.
Може да се отнася също и до използването на пълнолетни лица (главно жени) в такива ситуации, при които те биват пряко или косвено принуждавани да участват.
También se puede referir al uso de personas adultas (en su mayoría mujeres) en situaciones tales en las que son forzadas directa o indirectamente
Může označovat také využívání dospělých osob (převážně žen) v situacích, do nichž jsou přivedeny přímým nebo nepřímým nátlakem.
Det kan også henvise til brug af voksne (hovedsagelig kvinder) i sådanne situationer, som de er tvunget ind i enten direkte eller indirekte.
Dies kann sich auch auf die Ausnutzung von Erwachsenen (meistens Frauen) in einer solchen Situation beziehen, in die sie direkt oder indirekt gezwungen werden.
Võib viidata ka täiskasvanute (enamasti naiste) kasutamisele olukordades, kuhu neid on otseselt või kaudselt sunnitud.
Μπορεί επίσης να αναφέρεται στην εκμετάλλευση ενηλίκων (κυρίως γυναικών) σε τέτοιες δραστηριότητες, στις οποίες άμεσα ή έμμεσα εξαναγκάζονται να συμμετάσχουν.Τόσο η ΕΕ όσο και οι εθνικές κυβερνήσεις οφείλουν να επαγρυπνούν για την αντιμετώπιση του φαινομένου και να λαμβάνουν μέτρα που περιλαμβάνουν: — την προστασία από την κακοποίηση. — την προστασία των «ευάλωτων» και των θυμάτων, συμπεριλαμβανομένης της ταυτοποίησης των ευάλωτων παιδιών με την καθιέρωση τηλεφωνικών γραμμών παροχής πληροφοριών και ανοικτών γραμμών επικοινωνίας — τη δίωξη των δραστών με την επιβολή του νομικού πλαισίου — τη σύναψη εταιρικών σχέσεων με τις μη κυβερνητικές οργανώσεις (ΜΚΟ) και με όσες δεν συμμετέχουν ακόμη — Την αύξηση της σχετικής ευαισθητοποίησης των νέων και της κοινωνίας των πολιτών. Αξίζει να σημειωθεί ειδικότερα πως η εμπορία γυναικών για λόγους σεξουαλικής εκμετάλλευσης αποφέρει κέρδη 20 δισεκατομμυρίων δολαρίων ετησίως
Féadfaidh sé tagairt a dhéanamh freisin d'úsáid daoine fásta (mná den chuid is mó) i gcásanna den sórt sin, ar cuireadh iallach go díreach nó go hindíreach orthu dul isteach iontu.
Može se također odnositi na iskorištavanje odraslih (uglavnom žena) u ovim aktivnostima, na koje mogu biti direktno ili indirektno prisiljene.
Може да се однесува и на употребата на возрасни (претежно жени) во такви ситуации на кои тие се директно или индиректно присилени.
Ai gjithashtu mund t'i referohet përdorimit të të rriturve (kryesisht grave) në situata të tilla, në të cilat ata detyrohen drejtpërdrejt ose jodrejtpërdrejt.
Može tаkođe dа se odnosi nа iskorišćаvаnje odrаslih (uglаvnom ženа) u ovim аktivnostimа, nа koje mogu biti direktno ili indirektno prisiljene.
Може такође да се односи на искоришћавање одраслих (углавном жена) у овим активностима, на које могу бити директно или индиректно присиљене.
Koncept se također može odnositi na iskorištavanje odraslih (većinom žena) u takvim situacijama, na koje je osoba izravno ili neizravno prisiljena.
Può riferirsi anche all'utilizzo in tali situazioni di persone adulte o minori (soprattutto donne e bambine) che vengono costrette direttamente o indirettamente a parteciparvi.
Tas var ietvert arī pieaugušo (galvenokārt sieviešu) izmantošanu tādās situācijās, kurās viņi ir tieši vai netieši spiesti to darīt.
terminas taip pat gali nurodyti naudojimąsi suaugusiaisiais (dažniausiai moterimis) situacijose, kai jie yra tiesiogiai ar netiesiogiai priverčiami.
Se voi myös viitata aikuisten (useimmiten naisten) käyttöön kyseisissä tilanteissa, joihin heidät pakotetaan suoraan tai välillisesti.
A fogalom vonatkozhat felnőttek (többnyire nők) hasonló helyzetekben, közvetlen vagy közvetett kényszer hatására történő felhasználására is.
Tista' tirreferi wkoll għall-użu ta' adulti (l-iktar nisa) f'dawn is-sitwazzjonijiet, li jkunu sfurzati b'mod dirett jew indirett fihom.
Może odnosić się także do osób dorosłych (przeważnie kobiet) w sytuacjach, w których zostały do tego bezpośrednio lub pośrednio zmuszone.
Também pode referir-se ao uso de adultos (sobretudo mulheres) nessas situações, para as quais são forçados de forma direta ou indireta.
Se poate referi și la folosirea de adulți (în principal femei) în asemenea situații în care aceştia sunt forțaţi să intre în mod direct sau indirect.
Môže sa vzťahovať aj na zneužitie dospelých osôb (väčšinou žien) na takéto situácie, do ktorých sú priamo alebo nepriamo nútené.
Lahko se nanaša tudi na uporabo odraslih oseb (večinoma žensk) v takih razmerah, v katere so neposredno ali posredno prisiljene.
Det kan även avse utnyttjande av vuxna (oftast kvinnor) i sådana situationer, vilka de tvingas in i direkt eller indirekt.
competence development
изграждане на компетентности
desarrollo de competencias
rozvoj kompetencí
kompetenceudvikling
Kompetenzentwicklung
kompetentsi arendamine
ανάπτυξη δεξιοτήτων
forbairt inniúlachtaí
izgradnja kapaciteta
развивање компетенции
zhvillim i aftësive
izgrаdnjа kаpаcitetа
изградња капацитета
razvoj kompetencija
sviluppo delle competenze
kompetenču pilnveidošana
kompetencijos tobulinjimas
ontwikkeling van vaardigheden
osaamisen kehittäminen
kompetenciafejlesztés
żvilupp tal-kompetenza
rozwijanie kompetencji
desenvolvimento de competências
dezvoltarea de competențe
rozvoj kompetencií
razvoj kompetenc
kompetensutveckling
compounded stereotypes
комбинирани стереотипи
estereotipos compuestos
stereotypy
sammensatte stereotyper
intersektionelles Stereotyp
stereotüüpide kogum
σύνθετα στερεότυπα
stéréotype composé
steiréitíopaí ginearálaithe
višestruki stereotipi
сложени стереотипи
stereotipet e përbëra
вишеструки стереотипи
složeni stereotip
combinazione di stereotipi
kombinēti stereotipi
sudėtiniai stereotipai
samengestelde stereotypen
yhdistetty stereotypia
összetett sztereotípiák
stereotipi aggravati
złożony stereotyp
estereótipos combinados
stereotipuri de grup
združené stereotypy
večplastni stereotipi
sammansättning av stereotyper
Generalised view or preconception about groups that results from the ascription of attributes, characteristics or roles based on one or more grounds. See also: gender stereotypes
Генерализирани възгледи или предубеждения относно дадени групи, които водят до приписването им на определения, характеристики или роли на едно или повече основания.
práctica generalizada o preconcebida sobre grupos que resulta de la adscripción de atributos, características o roles basados en uno o más motivos
zevšeobecňující náhled na určité skupiny osob nebo předem utvořený názor na ně, plynoucí ze skutečnosti, že těmto skupinám jsou z jednoho nebo více důvodů připisovány určité znaky, vlastnosti nebo role
generaliseret syn på eller fordom om grupper som følge af, at de tilskrives et eller flere kendetegn, karakteristika eller roller på grundlag af et eller flere forhold
pauschalisierte Ansicht oder Vorurteil über Gruppen, die bzw. das aus der Zuschreibung von Merkmalen, Charakteristiken oder Rollen aus einem oder mehreren Gründen herrührt
üldine arusaam või eeldus rühmade kohta, millest lähtuvalt omistatakse neile rühmadele omadused või rollid ühe või enama tunnuse põhjal
1. Πλέγμα απόψεων ή προκαταλήψεων , συνήθως αστήρικτων, για μια ομάδα, το οποίο προκύπτει από την απόδοση σε αυτή χαρακτηριστικών γνωρισμάτων ή ρόλων βάσει ενός ή περισσότερων λόγων ή πεποιθήσεων. Β. Το σύνολο των αντιλήψεων που έχουν εμπεδωθεί σε μία κοινωνία, οι οποίες δεν λαμβάνουν υπόψη τους τα δεδομένα της εμπειρίας, αλλά αξιοποιούνται, προκειμένου τα μέλη της συγκεκριμένης κοινωνίας να κρίνουν και να αξιολογούν τις/ους «Άλλες/Άλλους» με βάση μια εκ των προτέρων καθορισμένη οπτική γωνία
point de vue ou idée préconçue généralisés à propos de groupes dus au fait d'imputer des attributs, caractéristiques ou rôles fondés sur un ou plusieurs motifs Les stéréotypes liés au genre sont souvent associés à d'autres stéréotypes qui sont source de discrimination, en fonction de l'âge, du statut migratoire, de l'orientation sexuelle, du handicap, etc., et qu'ils affecteront, dès lors, dans une plus grande mesure les femmes aux spécificités multiples.
dearcadh nó réamhthuairim ghinearálaithe faoi ghrúpaí a eascraíonn as buanna, tréithe nó róil a luaitear leo bunaithe ar fhoras amháin nó níos mó
Generalizacije ili predrasude o određenim grupama, koje proizlaze od pripisanih atributa, karakteristika ili uloga baziranih na različitim osnovama.
генерализирано гледиште или предубедување за цели групи, што произлегува од припишувањето својства, карактеристики или улоги на една, или на повеќе основи
pikëpamje e përgjithësuar ose paramendim rreth grupeve që rezultojnë nga përshkrimi i atributeve, karakteristikave ose roleve bazuar në një ose më shumë faktorë
Generаlizаcije ili predrаsude o određenim grupаmа, koje proizilаze od pripisаnih аtributа, kаrаkteristikа ili ulogа bаzirаnih nа rаzličitim osnovаmа. Videti tаkođe: rodni stereotipi
Генерализације или предрасуде о одређеним групама, које произилазе од приписаних атрибута, карактеристика или улога базираних на различитим основама. Видети такође: родни стереотипи
Генерализације или предрасуде о одређеним групама, које произилазе од приписаних атрибута, карактеристика или улога базираних на различитим основама.
opće mišljenje ili unaprijed stvoren zaključak o skupinama koji su posljedica pripisivanja osobina, karakteristika ili uloga na temelju jedne ili više osnova
visione generalizzata o pregiudizio nei confronti di gruppi che è conseguente all'assegnazione multipla di attributi, caratteristiche o ruoli riguardanti uno o più ambiti.
vispārīgs viedoklis vai aizspriedumi par grupām, kurus rada īpašību, raksturiezīmju vai lomu piedēvēšana, pamatojoties uz vienu vai vairākiem iemesliem
apibendrinta nuomonė ar išankstinis nusistatymas prieš grupes dėl ypatybių, bruožų ar vaidmenų, kurie priskiriami remiantis vienu ar keliais pagrindais
gegeneraliseerd beeld vangroepen dat het resultaat is van de toeschrijving van eigenschappen, kenmerken of rollen op basis van een of meer vooroordelen
Ryhmää koskeva yleinen näkemys tai ennakkokäsitys, joka on tuloksena piirteiden, ominaisuuksien tai roolien liittämisestä ryhmään yhdellä tai useammalla perusteella
egy vagy több ok alapján bizonyos csoportoknak tulajdonított jellemzők, tulajdonságok vagy szerepek nyomán a csoportokkal kapcsolatban kialakított általánosító vélemény vagy előítélet
il-ħsieb ġeneralizzat jew il-prekunċett dwar gruppi li jirriżultaw mis-sottoskrizzjoni ta’ attributi, ta’ karatteristiċi jew ta’ rwoli bbażati fuq raġuni waħda jew aktar
uogólniony pogląd lub uprzedzenie dotyczące grup, skutkujące przypisywaniem atrybutów, cech lub ról w oparciu o jeden lub więcej powodów
ideia pré-concebida ou generalizada relativamente a grupos que resultam da atribução de qualidades, características ou papéis com base num ou vários motivos
idei preconcepute sau generalizate despre anumite grupuri rezultate prin atribuirea de caracteristici sau roluri pe baza unor considerente diverse.
zovšeobecnené chápanie alebo predsudok týkajúci sa skupín, ktoré vyplývajú z pripisovania vlastností, charakteristík alebo rolí založených na jednom alebo viacerých dôvodoch
posplošeno mnenje ali predsodek o skupinah, ki izvira iz pripisovanja lastnosti, značilnosti ali vlog na temelju enega ali več razlogov
generaliserad syn eller förutfattad mening om grupper som härrör från tillskrivande av attribut, egenskaper eller roller baserat på en eller flera grunder
Cusack, S. (2013). Gender Stereotyping as a Human Rights Violation: Research Report. Prepared for the UN Office of the High Commissioner for Human Rights.
Ένας από τους σημαντικότερους παράγοντες που επηρεάζουν τις αντιλήψεις που σχηματίζουμε για τις/ους άλλες/ους είναι τα στερεότυπα. Πρόκειται για τις τυποποιημένες και απλουστευμένες θετικές ή αρνητικές σκέψεις που συχνά σχηματίζονται για τους/τις άλλους/ες. Έτσι, όταν χρησιμοποιείται ένα στερεότυπο, οι άνθρωποι περιβάλλονται με συγκεκριμένα χαρακτηριστικά, επειδή θεωρείται ότι ανήκουν σε συγκεκριμένη ομάδα, γεγονός που οδηγεί σε γενικεύσεις και συμπεράσματα με βάση πολυάριθμους παράγοντες όπως π.χ. το χρώμα του δέρματος, τον τρόπο ένδυσης, το θρήσκευμα κ.ά. Ιδιαίτερα ισχυρά, πολλαπλά και ποικίλα και με μοναδική ιστορική αντοχή είναι τα (σύνθετα) στερεότυπα που συνδέονται με το φύλο, τα οποία συνέτειναν στην διαιώνιση και αναπαραγωγή της υποτέλειας των γυναικών σε όλες σχεδόν τις γνωστές κοινωνίες
conflict-related sexual violence
sexuální násilí během konfliktu
konfliktrelateret seksuel vold
Cibirchiapadh
seksualno nasilje povezano sa sukobom
сексуално насилство поврзано со конфликт
dhuna seksuale në konflikt
seksualno nasilje u konfliktu
сексуално насиље у конфликту
сексуално насиље повезано са сукобом
vjolenza sesswali relatata ma' kunflitt
Sexuálne násilie v konfliktoch
rape, sexual slavery, forced prostitution, forced pregnancy, forced abortion, enforced sterilization, forced marriage, trafficking in persons when committed in situations of conflict for the purpose of sexual violence/exploitation and any other form of sexual violence of comparable gravity perpetrated against women, men, girls or boys that is directly or indirectly linked to a conflict.
Odkazuje na znásilnění, sexuální otroctví, nucenou prostituci, nucené těhotenství, nucenou sterilizaci, nucené manželství, obchodování s lidmi, které se děje v situacích konfliktu za účelem sexuálního násilí/zneužívání a jakoukoli jinou formou sexuálního násilí podobné závažnosti na ženách, mužích, dívkách a chlapcích, jež je přímo nebo nepřímo spojená s konfliktem.
Henviser til fx voldtægt, seksuelt slaveri, tvungen prostitution, tvangsgraviditet, tvungen abort, tvangssterilisering, tvangsægteskab, eller menneskehandel, når disse forbrydelser begås i konfliktsituationer med henblik på udnyttelse og enhver anden form for seksuel vold af sammenlignelig grovhed begået mod kvinder, mænd, piger eller drenge, der er direkte eller indirekte forbundet med en konflikt.
Foréigean gnéasach a bhaineann le coimhlint. Tagraíonn sé do eigniu, do schábhaíocht ghnéasach, do obair ghnéas éigeantach, do thoircheas éigeantach, do ghinmhilleadh éigeantach, do steiriliú éigeantach, do phósadh éigeantach, do dhaoine a dhéantar i gcasanna coimhlinte chun críche foréigin/dushaothru gneiss agus aon chineál eile foréigin ghnéasaigh de dhomhantarraingt inchomparaide in aghaidh na mban, na bhfear, na gcailíní nó na mbuachaillí atá nasctha go díreach nó go hindíreach le coimhlint.
се однесува на силување, сексуално ропство, присилна проституција, присилна бременост, присилен абортус, присилна стерилизација, присилен брак, трговија со луѓе извршена во состојба на конфликт заради сексуално насилство/експлоатација и секоја друга форма на сексуално насилство со споредлива сериозност, врз жени, мажи, девојчиња и момчиња, кое е директно или индиректно поврзано со конфликт
i referohet përdhunimit, skllavërisë seksuale, prostitucionit të detyruar, shtatzënisë së detyruar, abortit të detyruar, sterilizimit të detyruar, martesës së detyruar, trafikimit të personave kur kryhet në situata konflikti për qëllim të dhunës / shfrytëzimit seksual dhe çdo forme tjetër të dhunës seksuale të një graviteti të krahasueshëm të kryer kundër grave, burrave, vajzave ose djemve që lidhet drejtpërdrejt ose jodrejtpërdrejt me një konflikt
Odnosi se na silovanje, seksualno ropstvo, prisilnu prostituciju, prisilnu trudnoću ili prekid trudnoće, prinudna sterilizacija, prinudni brak, trgovina ljudima kada je počinjena u situacijama sukoba u svrhu seksualnog nasilja / eksploatacije i bilo koji drugi oblik seksualnog nasilja slične težine počinjenog nad ženama, muškarcima, devojčicama ili dečacima koji je direktno ili indirektno povezan sa sukob.
Односи се на силовање, сексуално ропство, присилну проституцију, присилну трудноћу или прекид трудноће, принудна стерилизација, принудни брак, трговина људима када је почињена у ситуацијама сукоба у сврху сексуалног насиља / експлоатације и било који други облик сексуалног насиља сличне тежине почињеног над женама, мушкарцима, девојчицама или дечацима који је директно или индиректно повезан са сукоб.
Tirreferi għal strupru, skjavitu' sesswali, prostituzzjoni furzata, tqala furzata, abort furzat, sterilizazzjoni infurzata, żwieġ furzat, traffikar tal-persuni meta jsir f'sitwazzjonijiet ta' kunflitt bl-għan ta' vjolenza jew esplojtazzjoni sesswali u kwalunkwe forma oħra ta' vjolenza sesswali ta' gravita' komparibbli li jsir kontra nisa, rġiel, bniet jew subien li jkun b'mod dirett jew indirett marbut ma' kunflitt.
Násilie v konflikte sa vzťahuje na znásilnenie, sexuálne otroctvo, nútenú prostitúciu, vynútené tehotenstvo, nútené prerušenie tehotenstva, vynútenú sterilizáciu, nútené manželstvo a obchodovanie s ľuďmi, ak sa uskutočňuje v konfliktných situáciách a za účelom sexuálneho násilia / vykorisťovania. Môže ísť aj o akúkoľvek inú formu sexuálneho násilia porovnateľnej závažnosti, páchaného na ženách, mužoch, dievčatách alebo chlapcoch a priamo alebo nepriamo súvisiaceho s konfliktom.
United Nations (2018). Report of the Secretary-General on conflict-related Sexual Violence. S/2018/250
consultative and participatory techniques and tools
техника или инструмент за консултиране и участие
técnicas y herramientas consultivas y de participación
konzultační a participační technika či nástroj
hørings- og deltagelsesteknik eller værktøj
konsultatives Beteiligungsverfahren oder Instrument
nõuande- ja osalustehnika või -vahend
τεχνικές και εργαλεία συμβουλευτικής και συμμετοχικότητας
teicníc nó uirlis chomhairleach agus rannpháirtíochta
konsultativne i participativne tehnike i alati
консултативна или партиципативна техника или алатка
teknikë ose mjet konsultativ dhe pjesëmarrës
konsultаtivne i pаrticipаtivne tehnike i аlаti
консултативне и партиципативне технике и алати
savjetodavne i participativne tehnike ili alati
tecniche o strumenti consultivi e partecipativi
starpnozaru sadarbības metode vai rīks
konsultaciniai ir dalyvavimo metodai ir įrankiai
advies- en participatietechniek of instrument
neuvoa-antavat tai osallistavat tekniikat tai työkalut
konzultatív és részvételi technika vagy eszköz
teknika jew għodda konsultattiva u parteċipatorja
techniki lub narzędzia konsultacyjne i partycypacyjne
técnica ou instrumento de participação e consulta
tehnică sau instrument consultativ și participativ
poradná alebo účastnícka technika alebo nástroj
tehnike ali orodja za posvetovanje in vključevanje
tekniker eller verktyg för samråd och deltagande
All methods that require interpersonal consultations, such as working or steering groups, think tanks, directories, databases and organisational charts, conferences and seminars, or hearings.
Всеки метод, който изисква консултации, като например работни групи или групи за управление, мозъчни тръстове; директории, бази данни и организационни графики; конференции и семинари; изслушвания.
cualquier método que requiere consultas interpersonales como grupos de trabajo/directores y grupos de reflexión; directorios, bases de datos y organigramas; conferencias y seminarios; audiencias
jakákoli metoda, která vyžaduje konzultace mezi lidmi, například pracovní nebo řídící skupiny, think-tanky, adresáře, databáze a organizační schémata, konference a semináře, slyšení
enhver metode, der kræver forventningsafstemning eller samarbejde mellem personer, såsom arbejds- eller styringsgrupper, tænketanke, fortegnelser, databaser og organisationsdiagrammer, konferencer og seminarer samt høringer
jede Methode, die zwischenmenschliche Konsultationen erfordert, wie Arbeits- oder Lenkungsgruppen, Think Tanks, Verzeichnisse, Datenbanken und Organigramme, Konferenzen und Seminare, Anhörungen
Mis tahes meetod, mis eeldab isikutevahelisi konsultatsioone, nagu näiteks töö- ja juhtrühmad, mõttekojad, kataloogid, andmebaasid ja organisatsioonikaardid, konverentsid ja seminarid ning istungid
Ποικίλες τεχνικές και εργαλεία μεταξύ των οποίων εξειδικευμένα εγχειρίδια, ασκήσεις (κυρίως βιωματικές), Σχέδια Δράσης, Σχέδια Προσωπικής Ανάπτυξης, Επιχειρηματικότητας κ.λπ., που αξιοποιούνται από τη Συμβουλευτική και μάλιστα τη συμμετοχική, κατά την αμφίδρομη διαδικασία επικοινωνίας μεταξύ της/του συμβουλευόμενης/ου και της/του συμβούλου (της/του επαγγελματία που βοηθά).
aon mhodh a éilíonn comhairliúcháin idirphearsanta, amhail meithle oibre nó stiúrtha, meithle machnaimh; eolairí, bunachair shonraí agus cairteacha eagraíochta; comhdhálacha agus seimineáir; éisteachtaí
Sve metode koje uključuju zajedničke konsultacije ili rad u okviru radnih grupa, think-tank organizacija, rad na direktorijima, bazama podataka, organizacionim grafikonima, konferencije, seminare, javne rasprave i sl.
секој метод што бара интерперсонални консултации, како работни или управни групи, тинк-тенкови; директориуми, бази на податоци и организациски табели; конференции и семинари; расправи
çdo metodë që kërkon konsulta ndërpersonale, të tilla si grupe pune ose drejtuese, grupe studimore; drejtoritë, bazat e të dhënave dhe tabelat organizative; konferenca dhe seminare;dëgjime
Sve metode koje uključuju zаjedničke konsultаcije ili rаd u okviru rаdnih grupа, think-tank orgаnizаcijа, rаd nа direktorijumimа, bаzаmа podаtаkа, orgаnizаcionim grаfikonimа, konferencije, seminаri, jаvnа slušаnjа i sl. Videti tаkođe: konsultаcije sа zаinteresovаnom jаvnošću/аkterimа
Све методе које укључују заједничке консултације или рад у оквиру радних група, think-tank организација, рад на директоријумима, базама података, организационим графиконима, конференције, семинари, јавна слушања и сл. Видети такође: консултације са заинтересованом јавношћу/актерима
Све методе које укључују заједничке консултације или рад у оквиру радних група, think-tank организација, рад на директоријумима, базама података, организационим графиконима, конференције, семинаре, јавне расправе и сл.
svaka metoda koja zahtijeva savjetovanje između osoba, kao što su radne ili upravljačke skupine, strateški sastanci, direktoriji, baze podataka, organizacijski grafikoni, konferencije, seminari i rasprave
qualsiasi metodo che richieda consultazioni interpersonali, come gruppi di lavoro o di guida, think-tank, elenchi, banche dati e organigrammi, conferenze e seminari, audizioni
jebkura metode, kurai nepieciešamas savstarpējas konsultācijas, piemēram, darba vai vadības grupas, ideju laboratorijas, direktoriji, datubāzes un struktūrshēmas, konferences un semināri, sēdes
visi tarpasmeninių konsultacijų reikalaujantys metodai, kaip antai, darbo ar valdymo grupės, ekspertų grupės, katalogai, duomenų bazės ir organizacinės schemos, konferencijos, seminarai ar klausymai
elke methode die interpersoonlijk overleg vereist, zoals werk- of stuurgroepen, denktanks,conferenties, seminars en hoorzittingen of gebruik maakt van repertoria, databanken en organigrammen.
Mikä tahansa menetelmä, joka edellyttää henkilöiden välistä neuvonpitoa, kuten työ- tai ohjausryhmät, ajatushautomot; tietokannat ja organisaatiokaaviot; konferenssit ja seminaarit; kuulemiset
bármely olyan módszer, amelyhez személyközi konzultációkra van szükség, ideértve a munkacsoportokat vagy az irányítócsoportokat, az agytrösztöket; a telefonkönyveket, adatbázisokat és szervezeti ábrákat; a konferenciákat és a szemináriumokat; valamint a meghallgatásokat
kwalunkwe metodu li jeħtieġ konsultazzjonijiet interpersonali, bħal gruppi ta’ ħidma jew ta’ tmexxija, gruppi ta' ħsibijiet; direttorji, bażijiet ta’ data u organigrammi; konferenzi u seminars; smigħ
wszelkie metody wymagające konsultacji międzyludzkich, takie jak grupy robocze lub sterujące, ośrodki analityczne; katalogi, bazy danych i schematy organizacyjne; konferencje i seminaria; posiedzenia i przesłuchania
qualquer método que implique consultas interpessoais, tais como grupos de trabalho ou grupos de orientação, grupos de reflexão, repertórios, bases de dados e organogramas, conferências e seminários, audiências
orice metodă care necesită consultări interpersonale, precum grupuri de lucru sau de coordonare, grupuri de reflecție; anuare, baze de date și organigrame; conferințe și seminarii; audieri.
akákoľvek metóda, ktorá si vyžaduje interpersonálne konzultácie, napríklad pracovné alebo riadiace skupiny, odborné obce (think-tanks), adresáre, databázy a organizačné grafy, konferencie a semináre, vypočutia
vse metode, ki zahtevajo posvet med več osebami, kot so delovne in usmerjevalne skupine, možganski trusti; seznami, podatkovne zbirke in organizacijske sheme; konference in seminarji; obravnave
alla metoder som kräver samråd mellan människor, såsom arbets- eller styrgrupper, tankesmedjor, register, databaser och organisationsplaner, konferenser och seminarier, utfrågningar
EIGE (2014). Effectiveness of Institutional Mechanisms for the Advancement of Gender Equality: Review of the Implementation of the Beijing Platform for Action in the EU Member States
Συχνά αναφέρεται πως «συμβουλευτική είναι η τέχνη να βοηθάς τους ανθρώπους».Οι γυναίκες και άνδρες σύμβουλοι βοηθούν τα άτομα στην προσωπική, εκπαιδευτική και επαγγελματική τους ανάπτυξη. Είναι επιστήμονες που έχουν εκπαιδευθεί να μοιράζονται τις γνώσεις και τις δεξιότητές τους με αυτές και αυτούς που αναζητούν τη βοήθειά τους και να τις/τους υποκινούν, για την ενεργητική συμμετοχή τους στη διαδικασία, ώστε να πάρουν οι ίδιες/οι αποφάσεις που θα τους επιτρέψουν να υπερβούν το όποιο πρόβλημά τους. Οι υπηρεσίες τους παρέχονται σε σχολεία, πανεπιστήμια, δημοτικές και κρατικές δομές, αλλά και σε ιδιωτική βάση. Σημαντική ανάπτυξη παρουσιάζει τα τελευταία χρόνια η φεμινιστική συμβουλευτική και τα κατάλληλα προσαρμοσμένα σε αυτήν εργαλεία, η οποία τοποθετεί τον παράγοντα φύλο και τις έμφυλες σχέσεις στο κέντρο της συμβουλευτικής διαδικασίας
1) Pаrticipаtivne tehnike i аlаti su svi oni instrumenti i metode koje omogućаvаju zаjednički rаd više аkterа koji dаju doprinos konаčnom rezultаtu. Posebno su korisne u istrаživаnjimа, rаzvoju, monitoringu i evаluаciju jаvnih politikа (prim. prev.). 2)U našem kontekstu, iako nisu definisani kao takvi, odbrana časti leži u osnovi diskrusa i opravdanja muškog nasilja prema ženama (prim.prev.).
1) Партиципативне технике и алати су сви они инструменти и методе које омогућавају заједнички рад више актера који дају допринос коначном резултату. Посебно су корисне у истраживањима, развоју, мониторингу и евалуацију јавних политика (прим. прев.). 2)U našem kontekstu, iako nisu definisani kao takvi, odbrana časti leži u osnovi diskrusa i opravdanja muškog nasilja prema ženama (prim.prev.).
crimes committed in the name of so-called honour
престъпления на честта
Crímenes cometidos supuestamente en nombre del «honor» / crímenes de «honor»
zločin spáchaný ve jménu takzvané cti
såkaldt æresforbrydelse
Verbrechen im Namen der „Ehre“
nn aukuritegu
εγκλήματα τιμής
crime commis au nom de «l'honneur»
coir a dhéantar ar mhaithe leis an 'oineach' mar a thugtar air
zločini počinjeni u ime časti
криминал извршен „во името на честа“
krim i kryer në emër të të ashtuquajturit nder
zločini u ime čаsti
злочини у име части
злочини почињени у име части
zločin počinjen u ime takozvane časti
cosiddetti reati d'onore
goda aizstāvēšanas noziegums
vadinamosios garbės vardan padaryti nusikaltimai
eergerelateerd geweld
niin sanottuun kunniaan liittyvät rikokset
az úgynevezett becsület nevében elkövetett bűncselekmény
reat imwettaq f'isem 'l hekk imsejjaħ unur
przestępstwo popełnione w imię honoru
crime em nome da chamada honra
crime comise din motive de așa-zisă onoare
zločin spáchaný v mene tzv. „cti“
zločin zaradi tako imenovane časti
så kallat hedersbrott
Acts of violence that are disproportionately, though not exclusively, committed against girls and women, because family members consider that certain suspected, perceived or actual behaviour will bring dishonour to the family or community.
Акт на насилие, който се извършва предимно, макар и не изключително срещу момичета и жени, защото членовете на семействата им считат, че определено предполагаемо, допускано или реално тяхно поведение, ще опетни честта на семейството или на общността.
actos de violencia que se cometen de manera desproporcionada, aunque no exclusiva, contra niñas y mujeres porque los familiares consideran que un determinado comportamiento supuesto, subjetivo o real traerá la deshonra a la familia o la comunidad
násilný čin, který je neúměrně častěji či téměř výhradně páchán na dívkách a ženách, kvůli přesvědčení rodinných příslušníků, že určité údajné, domnělé nebo skutečné jednání dívky nebo ženy způsobí rodině nebo společenství újmu na cti
voldshandling, der uforholdsmæssigt, men ikke udelukkende, begås imod piger og kvinder, fordi familiemedlemmer mener, at visse former for mistænkt, opfattet eller faktisk adfærd vil bringe skam over familien eller lokalsamfundet
Gewalttat, die überproportional, aber nicht ausschließlich an Mädchen und Frauen begangen wird, weil Familienmitglieder der Meinung sind, dass ein bestimmtes vermutetes, so verstandenes oder tatsächliches Verhalten Schande über die Familie oder die Gemeinschaft bringe
Vägivallategu, mis on enamasti, kuid mitte alati, suunatud naiste ja tütarlaste vastu, sest nende teataval viisil käitumine, mida kas kahtlustatakse, tajutakse või mis on tegelikult toimunud, teeb pereliikmete arvates perele või kogukonnale häbi
Πράξεις ακραίας βίας που διαπράττονται δυσανάλογα, αν και όχι αποκλειστικά, εναντίον κοριτσιών και γυναικών, στην περίπτωση που τα, αρσενικά συνήθως μέλη ( χωρίς να αποκλείονται και κατά κανόνα ηλικιωμένες γυναίκες) μιας οικογένειας θεωρούν ότι κάποια υποθετική ή πραγματική θηλυκή συμπεριφορά ντρόπιασε ή πρόκειται να ντροπιάσει την τιμή της οικογένειας ή την κοινότητα
pratique par laquelle les femmes et les filles soupçonnées d’avoir déshonoré la famille par leur inconduite peuvent être tuées par leur frère, père, oncle ou un autre membre de la famille, rétablissant ainsi ledit honneur. te de violence perpétré de manière disproportionnée, mais pas exclusivement, contre les femmes et les filles, parce que les membres de la famille considèrent que certains comportements suspects, réels ou perçus comme tels sont de nature à déshonorer la famille ou la collectivité
gníomh foréigin a dhéantar go díréireach, ach chan go heisiach, in aghaidh cailíní agus ban, toisc go measann baill teaghlaigh go dtarraingeoidh iompar amhrasta, braite nó iarbhír áirithe easonóir ar an teaghlach nó ar an bpobal
Zločini počinjeni u ime “odbrane časti” su činovi nasilja koji su disproporcionalno, iako ne isključivo, počinjeni nad djevojčicama i ženama, kada članovi porodice imaju sumnje da pretpostavljeno i aktuelno ponašanje može ukaljati “čast” porodice ili zajednice.
чин на насилство што се врши непропорционално повеќе врз девојчиња и жени, иако не исклучиво само врз нив, зашто членови на семејството сметаат дека одредено сомнително, реално или претпоставено однесување ќе ги обесчести семејството или заедницата
akt dhune që bëhet në mënyrë disproporcionale, megjithëse jo ekskluzivisht, ndaj vajzave dhe grave, sepse anëtarët e familjes konsiderojnë se sjellje të dyshuara, të perceptuara ose aktuale do të sjellin çnderim në familje ose komunitet
Zločini počinjeni u ime “odbrаne čаsti” su аkti nаsiljа koji su disproporcionаlno, iаko ne isključivo, počinjeni premа devojčicаmа i ženаmа, kаdа člаnovi porodice imаju sumnje dа pretpostаvljeno i аktuelno ponаšаnje može ukаljаti “čаst” porodice ili zаjednice. Videti tаkođe: žrtvа, preživelа/li
Злочини почињени у име “одбране части” су акти насиља који су диспропорционално, иако не искључиво, почињени према девојчицама и женама, када чланови породице имају сумње да претпостављено и актуелно понашање може укаљати “част” породице или заједнице. Видети такође: жртва, преживела/ли
Злочини почињени у име “одбране части” су чинови насиља који су диспропорционално, иако не искључиво, почињени над дјевојчицама и женама, када чланови породице имају сумње да претпостављено и актуелно понашање може укаљати “част” породице или заједнице. Оваква понашања могу укључивати ступање у сексуалне односе прије брака, одбијање уговореног брака, ступање у брак без пристанка родитеља, прељубу, захтјев за развод, “непримјерено” облачење, рад ван куће, или уопште понашања која нису у складу са родним нормама и улогама.
čin nasilja neproporcionalno, iako ne isključivo, počinjen nad djevojčicama i ženama jer članovi obitelji smatraju da će određeno pretpostavljeno, primijećeno ili stvarno ponašanje osramotiti obitelj ili zajednicu
atti di violenza sproporzionata commessi anche se non esclusivamente, nei confronti di donne e bambine perché i familiari ritengono che determinati comportamenti sospettati, percepiti o reali arrechino disonore alla famiglia o alla comunità
vardarbības akts, ko lielākoties (bet ne tikai) vērš pret meitenēm un sievietēm, jo ģimenes locekļi uzskata, ka konkrēta iespējama, iedomāta vai faktiska uzvedība cels neslavu ģimenei vai kopienai
dažniausiai, nors ne tik prieš mergaites ir moteris nukreipti prievartos aktai, nes šeimos nariai mano, kad tam tikras įtariamas, suvokiamas ar tikras elgesys žemina šeimą ar bendruomenę
dwang, psychisch of fysiek geweld , toegepast om te voorkomen dat een lid van de familie gedrag vertoont dat de familie-eer in de gemeenschap kan schaden. Vaak, maar niet alleen, toegepast tegen vrouwen en meisjes.
Pääasiassa, vaikka ei yksinomaan, tyttöihin ja naisiin kohdistuvia väkivallantekoja, jotka perustuvat suvun ja perheenjäsenten käsityksiin siitä, että tietty epäilty tai todettu käytös aiheuttaa häpeää perheelle tai yhteisölle
aránytalan mértékben, bár nem kizárólagosan lányok és nők ellen elkövetett erőszakos cselekmény, amelynek oka, hogy családtagok véleménye szerint valamely állítólagos, érzékelt vagy tényleges magatartás sérti a család vagy a közösség becsületét
att ta’ vjolenza li hu sproporzjonat, għalkemm mhux b’mod esklussiv, li jsir kontra l-bniet u n-nisa, minħabba li l-membri tal-familja jqisu li ċerta mġiba suspettata, perċeputa jew attwali ġġib diżunur lill-familja jew lill-komunità
akt przemocy, nieproporcjonalnie, choć niewyłącznie, popełniany w stosunku do dziewcząt i kobiet, ponieważ członkowie rodziny uważają że pewne podejrzewane, domniemane lub faktyczne zachowanie przyniesie hańbę rodzinie lub społeczności
ato de violência cometido de forma desproporcionada, embora não exclusivamente, contra mulheres e raparigas, porque os familiares consideram que determinado comportamento suspeito, percecionado ou real, desonrará a família ou a comunidade
acte de violență îndreptate în mod disproporționat, dar nu exclusiv, împotriva fetelor și femeilor, pe motiv că membrii familiei consideră că anumite comportamente, suspectate, percepute sau reale, dezonorează familia sau comunitatea.
násilný čin, ktorý je neprimerane, aj keď nie výlučne, spáchaný voči dievčatám a ženám, pretože členovia rodiny sa domnievajú, že určité podozrivé, vnímané alebo skutočné správanie prinesie zneužitie rodiny alebo komunity
nasilno dejanje, ki je nesorazmerno, čeprav ne izključno, izvedeno nad dekleti in ženskami, ker družinski člani menijo, da bo neko domnevno, zaznano ali dejansko obnašanje osramotilo družino ali skupnost
våldshandlingar som ofta, men inte enbart, begås mot flickor och kvinnor på grund av att familjemedlemmar anser att ett visst misstänkt, uppfattat eller faktiskt beteende kommer att vanhedra familjen eller gemenskapen
CEDAW and CRC Committees (2014). Joint General Recommendation/General Comment No 31 of the Committee on the Elimination of Discrimination against Women and No 18 of the Committee on the Rights of the Child on harmful practices.
Such behaviours include entering into sexual relations before marriage, refusing to agree to an arranged marriage, entering into a marriage without parental consent, committing adultery, seeking divorce, dressing in a way that is viewed as unacceptable to the community, working outside the home or generally failing to conform to stereotyped gender roles. Crimes in the name of so-called honour may also be committed against girls and women because they have been victims of sexual violence, such as rape. These crimes include murder (killing in the name of so-called honour) and are frequently committed by a spouse, a female or male relative or a member of the victim’s community. Rather than being viewed as criminal acts against women, crimes committed in the name of so-called honour are often sanctioned by the community as a means to preserve and/or restore the integrity of its cultural, traditional, customary or religious norms following alleged transgressions.
Такова поведение може да е свързано със: сексуални връзки преди брака, отказ за сключване на уреден брак, сключването на брак без съгласието на родителите, извършване на прелюбодеяние, искане за развод, стил на обличане, който се счита за неприемлив в общността, работа извън дома или като цяло неспазване на стереотипните роли по пол. Така наречените престъпления на честта може да се извършват и срещу жени и момичета, защото те са станали жертва на сексуално насилие, например изнасилване. Тази категория престъпления включва убийство (така нареченото „убийство на честта“) и често се извършва от съпруг, жена или мъж роднина или член на общността на жертвата. Вместо да се считат за престъпления срещу жените, така наречените престъпления на честта често се възприемат от общността като средство за запазване и/или възстановяване на целостта на културните норми, традиции, обичаите или религията, накърнени в резултат на предполагаемите нарушения.
Comportamientos de ese tipo son, por ejemplo, mantener relaciones sexuales antes de contraer matrimonio, negarse a aceptar un matrimonio arreglado, contraer matrimonio sin el consentimiento de los padres, cometer adulterio, pedir el divorcio, vestir de una manera que la comunidad considere inaceptable, trabajar fuera de casa o, en general, no ajustarse a los papeles estereotipados asignados a cada género. También pueden cometerse delitos por motivos de “honor” contra niñas y mujeres porque estas hayan sido víctimas de violencia sexual. Estos delitos incluyen el asesinato y con frecuencia los comete un cónyuge, un familiar o un miembro de la comunidad de la víctima. En lugar de percibirlos como actos delictivos contra las mujeres, la comunidad a menudo aprueba los crímenes cometidos supuestamente en nombre del «honor» como un medio para preservar o restablecer la integridad de sus normas culturales, tradicionales, consuetudinarias o religiosas después de supuestas transgresiones.
Takovým jednáním může být navázání sexuálních vztahů před uzavřením manželství, odepření souhlasu se sjednaným sňatkem, uzavření manželství bez souhlasu rodičů, nevěra, usilování o rozvod, způsob oblékání považovaný daným společenstvím za nepřijatelný, práce mimo domov nebo obecně nedodržení stereotypních genderových rolí. Zločiny spáchané ve jménu takzvané cti mohou být na dívkách a ženách páchány také z toho důvodu, že se staly oběťmi sexuálního násilí, například znásilnění. Do stejné skupiny trestných činů patří i vražda (zabití ve jménu takzvané cti). Tyto trestné činy jsou často páchány manželem, příbuznou nebo příbuzným nebo členem společenství, do nějž oběť patří. Místo aby byly chápány jako trestné činy vůči ženám, bývají zločiny spáchané ve jménu takzvané cti společenstvím často schvalovány jako prostředek zachování anebo obnovení neporušenosti jeho kulturních, tradičních, zvykových a náboženských norem po údajném spáchání přestupku.
En sådan adfærd omfatter sex før ægteskabet, at modsætte sig et arrangeret ægteskab, at indgå ægteskab uden forældrenes samtykke, at begå utroskab, at søge skilsmisse, at klæde sig på en måde, som lokalsamfundet finder uacceptabelt, at arbejde uden for hjemmet eller generelt ikke leve op til de stereotype kønsroller. Såkaldte æresforbrydelser kan også overgå piger og kvinder, der har været ofre for seksuel vold, såsom voldtægt. Denne kategori af forbrydelser omfatter mord (såkaldte æresdrab) og bliver ofte begået af en ægtefælle, en kvindelig eller mandlig slægtning eller et medlem af offerets lokalsamfund. I stedet for at blive betragtet som kriminelle handlinger mod kvinder bliver såkaldte æresforbrydelser ofte bifaldet af lokalsamfundet på baggrund af påståede overtrædelser af kulturelle, traditionelle eller religiøse normer eller skikke, og som en måde at bevare og/eller genoprette integriteten af de pågældende normer.
Ein solches Verhalten kann die Aufnahme sexueller Beziehungen vor der Ehe sein, die Weigerung, eine arrangierte Ehe einzugehen, eine Eheschließung ohne elterliche Zustimmung, Ehebruch, der Wunsch nach einer Scheidung, sich in einer Weise kleiden, die als inakzeptabel für die Gemeinschaft angesehen wird, Arbeit außer Haus oder generell die Nichteinhaltung stereotypisierter Geschlechterrollen. Verbrechen im Namen der „Ehre“ können auch gegen Mädchen und Frauen begangen werden, weil sie Opfer sexueller Gewalt wie etwa einer Vergewaltigung sind. Unter diese Kategorie von Verbrechen fällt auch Mord (Tötung im Name der „Ehre“, sogenannter Ehrenmord); sie werden oft vom Ehegatten, einem weiblichen oder männlichen Verwandten oder einem Mitglied der Gemeinschaft des Opfers begangen. Verbrechen im Namen der „Ehre“ werden von der jeweiligen Gemeinschaft oft nicht als Straftaten gegen Frauen betrachtet, sondern als Mittel zur Wahrung und/oder Wiederherstellung der Integrität ihrer kulturellen, traditionellen, herkömmlichen oder religiösen Normen nach einem vermeintlichen Verstoß gebilligt.
Selline käitumine hõlmab seksuaalsuhteid enne abiellumist, kokkulepitud abielust keeldumist, vanemate loata abiellumist, abielurikkumist, lahutuse taotlemist, riietumist viisil, mida kogukonnas peetakse sobimatuks, kodust väljaspool töötamist või stereotüüpsete soonormide eiramist. Nn aukuritegusid võidakse naiste ja tütarlaste vastu sooritada ka seetõttu, et nad on langenud seksuaalvägivalla, nt vägistamise ohvriks. See kuriteokategooria hõlmab mõrvu (tapmine nn au pärast) ja sageli sooritab teo abikaasa, nais- või meessoost sugulane või ohvri kogukonna liige. Nn aukuritegusid ei käsitata naistevastaste kuritegudena, sest kogukond lubab neid, et säilitada ja/või taastada oma kultuurilisi, traditsioonilisi, tavapõhiseid või religioosseid norme pärast väidetavat üleastumist.
Τέτοιες συμπεριφορές περιλαμβάνουν τη σύναψη σεξουαλικών σχέσεων πριν από τον γάμο, την άρνηση συναίνεσης σε προσυμφωνημένο γάμο, τη σύναψη γάμου χωρίς τη συγκατάθεση των γονέων, τη διάπραξη μοιχείας, την απαίτηση διαζυγίου, ενδυματολογικές επιλογές που θεωρούνται απαράδεκτες στην κοινότητα, την εργασία εκτός σπιτιού και γενικά τη μη συμμόρφωση με τους στερεότυπους ρόλους των φύλων. Επίσης, τα εγκλήματα τιμής ενδέχεται να διαπραχθούν εναντίον κοριτσιών και γυναικών επειδή έπεσαν θύματα σεξουαλικής βίας όπως ο βιασμός. Αυτή η κατηγορία εγκλημάτων περιλαμβάνει τη δολοφονία και συχνά διαπράττεται από σύζυγο, γυναίκα ή άντρα συγγενή ή μέλος της κοινότητας στην οποία ανήκε το θύμα. Αντί να θεωρούνται εγκληματικές πράξεις εναντίον γυναικών, τα εγκλήματα τιμής επιδοκιμάζονται συχνά από την κοινότητα ως μέσο διατήρησης ή/και αποκατάστασης της ακεραιότητας των πολιτιστικών, παραδοσιακών, εθιμικών ή θρησκευτικών της κανόνων, κατόπιν υποτιθέμενης παραβίασής τους («τετρωμένη τιμή», σχεδόν πάντα αρσενική). Βασίζονται στο δίπτυχο της τιμής και της ντροπής, το οποίο αναπτύχθηκε και στις χώρες της Μεσογείου, όπως και στην αντίληψη του «ιδιόκτητου θηλυκού».
Parmi ceux-ci, figure le fait d’avoir des relations sexuelles avant le mariage, de refuser un mariage arrangé, de contracter un mariage sans le consentement des parents, de commettre l’adultère, de chercher à divorcer, de s’habiller d’une manière jugée inacceptable pour la collectivité, de travailler hors du domicile ou, plus généralement, de ne pas se conformer aux rôles stéréotypés assignés à l’homme et la femme. Les crimes «d’honneur» peuvent aussi être commis contre les femmes et les filles parce qu’elles ont été victimes de violence sexuelle, tel que le viol. Ces crimes, qui comprennent le meurtre (tuer au nom de «l'honneur») sont souvent commis par l’époux, un parent (homme ou femme) ou un membre de la communauté à laquelle appartient la victime. Plutôt que d’être considérés comme des actes criminels contre les femmes et les filles, ces crimes dits d’honneur sont souvent approuvés par la communauté comme un moyen de préserver ou de rétablir l’intégrité de ses normes culturelles, traditionnelles, coutumières ou religieuses après des violations présumées.
Áirítear ar iompair den sórt sin dul i mbun caidrimh ghnéis roimh phósadh, diúltú aontú le pósadh socraithe, dul isteach i bpósadh gan toiliú tuismitheora, adhaltranas a dhéanamh, colscaradh a lorg, gléasadh ar bhealach nach bhfuil inghlactha don phobal, ag obair lasmuigh den bhaile nó gan a bheith ag cloí i gcoitinne le róil inscne steiréitíopacha. Is féidir coireanna ar mhaithe leis an onóir mar a thugtar orthu a dhéanamh i gcoinne cailíní agus ban toisc gur íospartaigh foréigin ghnéis iad, mar shampla éigniú. Áirítear leis an gcatagóir seo de choireanna dúnmharú (marú ar mhaithe leis an onóir mar a thugtar air) agus is minic a dhéanann céile, gaol baineann nó fireann nó ball de phobal an íospartaigh é. In áit breathnú orthu mar ghníomhartha coiriúla in aghaidh na mban, is minic a cheadaíonn an pobal coireanna a dhéantar ar mhaithe leis an onóir mar a thugtar orthu mar bhealach chun sláine a ghnáth-norm cultúrtha, traidisiúnta, nó reiligiúnach a chaomhnú agus/nó a athbhunú tar éis na gcionta a líomhnaítear.
Ovakva ponašanja mogu uključivati stupanje u seksualne odnose prije braka, odbijanje ugovorenog braka, stupanje u brak bez pristanka roditelja, preljubu, zahtjev za razvod, “neprimjereno” oblačenje, rad van kuće, ili uopće ponašanja koja nisu u skladu sa rodnim normama i ulogama. Ovakvi zločini mogu biti počinjeni nad djevojčicama i ženama i kada su one bile žrtve zločina, kao što je naprimjer silovanje. Ovakvi zločini uključuju ubistva (ubijanje u ime “časti”), a najčešći počinioci su muževi, srodnici ili srodnice ili članovi zajednice. Umjesto da se definišu kao krivično djelo nad ženama, ovakvi zločini se često sankcionišu kao drugi zločini, unutar same zajednice, kako bi se očuvale kulturne, tradicionalne, običajne ili religijske norme.
Во таквите однесувања се вбројуваат стапувањето во полови односи пред брак, одбивањето на стапување во договорен брак, стапување во брак без согласност на родителите, вршењето прељуба, барањето развод, облекувањето на начин што се смета за неприфатлив во заедницата, работењето надвор од дома или општо непочитувањето на стереотипните родови улоги. Злосторствата во име на наканаречената чест може да се извршат врз жени и девојчиња и поради тоа што биле жртви на сексуално насилство, на пример силување. Во оваа категорија на дела спаѓа и убиството (убиство во име на таканаречената чест) што често го извршува сопругот, некој роднина - маж или жена - или припадник на заедницата на жртвата. Место да се сметаат за кривични дела врз жените, злосторствата изврешени во името на таканаречената чест често се санкционираат од страна на заедницата како средство за да се одржи и/или поврати интегритетот на нејзините културни, традиционални, обичајни или верски норми по наводното застранување.
Sjellje të tilla përfshijnë hyrjen në marrëdhënie seksuale para martesës, refuzimin për të rënë dakord për një martesë të rregulluar, lidhjen e një martese pa pëlqimin e prindërve, shkeljen e kurorës, kërkimin e divorcit, veshjen në një mënyrë që shihet si e papranueshme për komunitetin, punën jashtë shtëpisë ose në përgjithësi duke mos arritur të përputhen me rolet stereotip gjinore. Krimet në emër të të ashtuquajturit nder mund të kryhen edhe ndaj vajzave dhe grave sepse ato kanë qenë viktima të dhunës seksuale, siç është përdhunimi. Kjo kategori krimesh përfshin vrasje (vrasje në emër të të ashtuquajturit nder) dhe kryhet shpesh nga një bashkëshort, një i afërm femër ose mashkull ose një anëtar i komunitetit të viktimës. Në vend që të shihen si veprime kriminale ndaj grave, krimet e kryera në emër të të ashtuquajturës nder shpesh sanksionohen nga komuniteti si një mjet për të ruajtur dhe / ose rivendosur integritetin e normave të tij kulturore, tradicionale, zakonore ose fetare pas shkeljeve të pretenduara.
Ovаkvа ponаšаnjа mogu uključiti stupаnje u seksuаlne odnose pre brаkа, odbijаnje ugovorenog brаkа, stupаnje u brаk bez pristаnkа roditeljа, preljubu, zаhtev zа rаzvod, “neprimereno” (provokаtivno, prim.prev) oblаčenje, rаd vаn kuće, ili uopšte ponаšаnje koje nisu u sklаdu sа rodnim normаmа i ulogаmа. Ovаkvi zločini mogu biti počinjeni premа devojčicаmа i ženаmа i kаdа su one bile žrtve zločinа, kаo što je nа primer silovаnje. Ovаkvi zločini uključuju ubistvа (ubijаnje u ime “čаsti”) i nаjčešće su počinjeni od strаne suprugа, ženskih ili muških srodnikа ili člаnovа zаjednice. Umesto dа budu definisаni kаo kriminаlni аkt premа ženаmа, ovаkvi zločini se često sаnkcionišu drugim zločinimа, unutаr sаme zаjednice, kаko bi se očuvаle kulturne, trаdicionаlne, običаjne ili religiozne norme.
Оваква понашања могу укључити ступање у сексуалне односе пре брака, одбијање уговореног брака, ступање у брак без пристанка родитеља, прељубу, захтев за развод, “непримерено” (провокативно, прим.прев) облачење, рад ван куће, или уопште понашање које нису у складу са родним нормама и улогама. Овакви злочини могу бити почињени према девојчицама и женама и када су оне биле жртве злочина, као што је на пример силовање. Овакви злочини укључују убиства (убијање у име “части”) и најчешће су почињени од стране супруга, женских или мушких сродника или чланова заједнице. Уместо да буду дефинисани као криминални акт према женама, овакви злочини се често санкционишу другим злочинима, унутар саме заједнице, како би се очувале културне, традиционалне, обичајне или религиозне норме.
Овакви злочини могу бити почињени над дјевојчицама и женама и када су оне биле жртве злочина, као што је на примјер силовање. Овакви злочини укључују убиства (убијање у име “части”), а најчешћи починиоци су мужеви, сродници или сроднице или чланови заједнице. Умјесто да буду дефинисани као кривично дјело над женама, овакви злочини се често санкционишу као други злочини, унутар саме заједнице, како би се очувале културне, традиционалне, обичајне или религијске норме.
Takve vrste ponašanja uključuju stupanje u seksualne veze prije braka, odbijanje pristanka na dogovoreni brak, stupanje u brak bez roditeljskog pristanka, preljub, traženje razvoda, oblačenje na način koji zajednica smatra neprihvatljivim, rad izvan kuće ili općenito neprihvaćanje stereotipa o rodnim ulogama. Zločini počinjeni u ime takozvane časti mogu biti počinjeni i nad djevojčicama i nad ženama koje su bile žrtve seksualnog nasilja, kao što je silovanje. Ova kategorija zločina uključuje ubojstvo (u ime takozvane časti), a često ga počini supružnik, rođakinja, rođak ili član zajednice kojoj žrtva pripada. Umjesto da ih se smatra zločinima nad ženama, zločine počinjene u ime takozvane časti zajednica često sankcionira kako bi se očuvao ili ponovno uspostavio integritet tradicionalnih, običajnih ili vjerskih normi nakon njihovih navodnih povreda.
Tali comportamenti comprendono: avere rapporti sessuali prima del matrimonio, rifiutarsi di accettare un matrimonio combinato, contrarre matrimonio senza il consenso dei genitori, commettere adulterio, chiedere il divorzio, vestirsi in modi ritenuti inaccettabili per la comunità, lavorare fuori casa o, in generale, non conformarsi agli stereotipi dei ruoli di genere. I cosiddetti reati d'onore possono essere commessi anche contro donne e ragazze che hanno subito violenze sessuali, come uno stupro. I reati compresi in questa categoria comprendono l'omicidio (il cosiddetto delitto d'onore) e sono commessi spesso dal coniuge, da un familiare o un membro (maschio o femmina) della comunità della vittima. I cosiddetti reati d'onore, invece di essere considerati atti criminali contro le donne, sono spesso visti dalla comunità come un mezzo per conservare e/o ripristinare, dopo le presunte trasgressioni, l'integrità delle norme culturali, tradizionali, consuetudinarie o religiose della comunità stessa.
Šādas darbības var ietvert stāšanos seksuālās attiecībās pirms laulības, atteikšanos stāties norunātā laulībā, stāšanos laulībā bez vecāku piekrišanas, laulības pārkāpumu, šķiršanos, tādu ģērbšanās stilu, ko sabiedrībā uzskata par nepieņemamu, darbu ārpus mājām vai kopumā neatbilstību dzimumu lomu stereotipiem. Goda aizstāvēšanas noziegumus veic arī pret meitenēm un sievietēm, kuras ir bijušas seksuālās vardarbības (piemēram, izvarošanas) upures. Šāda veida noziegumi ietver slepkavību (goda aizstāvēšanas slepkavība), un tos bieži vien veic laulātais, radiniece vai radinieks vai upura kopienas loceklis. Goda aizstāvēšanas noziegumus neuztver kā kriminālu aktu pret sievietēm – kopiena to bieži vien atļauj kā līdzekli tās kultūras, tradīciju, paražu vai reliģijas normu integritātes saglabāšanai un/vai atjaunošanai pēc šķietamiem likumpārkāpumiem.
Toks elgesys apima lytinius santykius iki vedybų, atsisakymą pritarti sutartai santuokai, santuokos sudarymą be tėvų sutikimo, neištikimybę, skyrybas, rengimąsi drabužiais, kuriuos bendruomenė mano esant netinkamais, darbą ne namuose arba nesugebėjimą apskritai taikytis su įsivaizduojamais lyčių vaidmenimis. Su vadinamąja garbe susiję nusikaltimai taip pat gali būti nukreipti prieš mergaites ir moteris, tapusias seksualinės prievartos aukomis, pvz., išžagintas. Šios kategorijos nusikaltimams priskiriamos žmogžudystės (nužudymai vadinamosios garbės vardan), kuriuos dažnai padaro sutuoktinis, vyriškos ar moteriškos lyties giminaitis ar aukos bendruomenės narys. Užuot įvertinusios kaip nusikalstamus veiksmus prieš moteris, vadinamosios garbės vardan padarytus nusikaltimus bendruomenės dažnai laiko savo kultūros, tradicijų, papročių ar religinių normų išsaugojimo ir (arba) atkūrimo priemone po tariamų nusižengimų.
Onder dergelijk gedrag valt het aangaan van een seksuele relatie voor het huwelijk, weigeren in te stemmen met een gearrangeerd huwelijk, een huwelijk aangaan zonder toestemming van de ouders, het plegen van overspel, het aanvragen van een scheiding, zich kleden op een manier die door de gemeenschap als onaanvaardbaar wordt beschouwd, buitenshuis werken of in het algemeen niet voldoen aan stereotiepe genderrollen. Voor de zogenaamde eer gepleegde misdaden kunnen ook tegen meisjes en vrouwen worden gepleegd omdat ze het slachtoffer zijn geweest van seksueel geweld, zoals verkrachting. Deze categorie misdaden omvat moord (voor de zogenaamde eer gepleegde moord) en wordt vaak gepleegd door een echtgenoot, een vrouwelijk of mannelijk familielid of een lid van de gemeenschap waar het slachtoffer deel van uitmaakt. Voor de zogenaamde eer gepleegde misdaden worden door de gemeenschap vaak niet als misdaden tegen vrouwen gezien, maar worden goedgekeurd als middel om de integriteit van haar culturele, traditionele of religieuze waarden te behouden en/of te herstellen na vermeende misdragingen.
Tällaista käytöstä on muun muassa sukupuolisuhteessa oleminen ennen avioliittoa, kieltäytyminen järjestetystä avioliitosta, avioliiton solmiminen ilman vanhempien suostumusta, aviorikoksen tekeminen, avioeron hakeminen, pukeutuminen yhteisön mielestä epäasiallisella tavalla, työskentely kodin ulkopuolella tai yleisesti se, ettei mahdu stereotyyppisiin sukupuolirooleihin. Niin sanotun kunnian nimissä voidaan tehdä myös rikoksia tyttöjä ja naisia vastaan, koska he ovat olleet seksuaalisen väkivallan, kuten raiskauksen uhreja. Tämä rikosluokka sisältää murhan (tappamisen niin sanotun kunnian nimissä), ja sen tekee usein puoliso, nais- tai miespuolinen sukulainen tai uhrin yhteisön jäsen. Niin sanottuun kunniaan liittyviä rikoksia ei yhteisössä usein katsota naisiin kohdistuviksi rikoksiksi, vaan keinoksi säilyttää ja/tai palauttaa sen kulttuuristen, perinteisten, tapoihin perustuvien tai uskonnollisten normien eheys väitettyjen rikkomusten jälkeen.
Ilyen magatartás lehet a házasság előtti szexuális kapcsolat, az elrendezett házasságba való beleegyezés elutasítása, a szülői jóváhagyás nélküli házasságkötés, a házasságtörés, a válás kezdeményezése, a közösség számára elfogadhatatlannak minősülő öltözködés, a házon kívüli munkavégzés, illetve általában véve a sztereotip nemi szerepeknek való meg nem felelés. Az úgynevezett becsület nevében amiatt is követhetnek el bűncselekményeket lányokkal és nőkkel szemben, hogy szexuális erőszak, például szexuális kényszerítés áldozatává váltak. A bűncselekmények e kategóriájába beletartozik a gyilkosság (az úgynevezett becsület nevében elkövetett gyilkosság), az elkövető pedig gyakran házastárs, nő vagy férfi hozzátartozó, vagy az áldozat közösségének egy tagja. Az úgynevezett becsület nevében elkövetett gyilkosságokat a közösség nem a nőkkel szembeni bűncselekményeknek tekinti, hanem gyakran olyan eszközként ismeri el, amellyel az állítólagos kihágásokat követően megőrizhető és/vagy helyreállítható az adott közösség kulturális, hagyományos, szokásos vagy vallási normáinak sérthetetlensége.
Din l-imġiba tinkludi dħul f'relazzjonijiet sesswali qabel iż-żwieġ, ir-rifjut li jidħlu fi żwieġ irranġat, dħul fi żwieġ mingħajr il-kunsens tal-ġenituri, it-twettiq ta' adulterju, ir-rikors għad-divorzju, ilbies li huwa meqjus bħala inaċċetabbli għall-komunità, xogħol barra mid-dar jew nuqqas ta' konformazzjoni ġenerali mal-irwoli sterjotipati tal-ġeneru. Reati f'isem l-hekk imsejjaħ unur jistgħu jitwettqu wkoll kontra bniet u nisa minħabba li kienu vittmi ta' vjolenza sesswali, bħal stupru. Din il-kategorija ta' reati tinkludi qtil (qtil fl-isem tal-hekk imsejjaħ unur) u ta' spiss huwa mwettaq minn konjuġi, qarib jew qariba jew membru tal-komunità tal-vittma. Minflok jitqiesu bħala atti kriminali kontra n-nisa, reati mwettqa fl-isem tal-hekk imsejjaħ unur ta' spiss huma sanzjonati mill-komunità bħala mod kif tiġi preservata u/jew restawrata l-integrità tan-normi kulturali, tradizzjonali, ta' drawwa jew reliġjużi wara trasgressjonijiet allegati.
Do zachowań tych należy wchodzenie w relacje seksualne przed ślubem, odmowa zgody na małżeństwo aranżowane, zawarcie małżeństwa bez zgody rodziców, popełnienie cudzołóstwa, żądanie rozwodu, ubieranie się w sposób postrzegany jako nieakceptowalny przez społeczność, praca poza domem oraz ogólne niedopasowywanie się do stereotypowych ról płciowych. Przestępstwa popełnione w imię honoru mogą być popełniane także w stosunku do dziewcząt i kobiet, które zostały ofiarami przemocy seksualnej, takiej jak gwałt. Do tej kategorii zbrodni należy morderstwo (zabójstwo w imię honoru), często popełniane przez małżonka, krewnych płci żeńskiej lub męskiej lub członków społeczności ofiary. Zamiast być postrzeganymi jako czyny przestępcze wobec kobiet, przestępstwa popełniane w imię honoru często są sankcjonowane przez społeczność jako środek zachowania lub przywrócenia integralności norm kulturowych, tradycyjnych, zwyczajowych lub religijnych wynikających z domniemanych wykroczeń.
Tais comportamentos incluem a prática de relações sexuais antes do casamento, a recusa em concordar com um casamento combinado, o casamento sem consentimento parental, o adultério, o pedido de divórcio, a utilização de vestuário considerado inaceitável para a comunidade, o trabalho fora de casa ou, geralmente, a incapacidade para cumprir os papéis de género estereotipados. Os crimes ditos de honra também podem ser cometidos contra mulheres e raparigas porque estas foram vítimas de violência sexual, designadamente violação. Esta categoria de crimes inclui o assassínio (crimes de honra) e são frequentemente cometidos por um cônjuge, por um parente do sexo masculino ou feminino ou por um membro da comunidade da vítima. Em vez de serem considerados como atos criminosos contra as mulheres, os crimes cometidos em nome da honra são frequentemente sancionados pela comunidade como uma forma de preservar e/ou repor a integridade das suas normas culturais, tradicionais, religiosas ou de costumes na sequência de alegadas transgressões.
Asemenea comportamente includ raporturile sexuale înainte de căsătorie, neacceptarea unei căsătorii aranjate, căsătoria fără încuviințarea părinților, adulterul, încercarea de divorț, un mod de a se îmbrăca considerat inacceptabil, munca în afara casei sau neconformarea în general cu stereotipurile de gen. Crimele din motive de așa-zisă onoare pot fi comise împotriva fetelor și femeilor și atunci când acestea au fost victime ale violenței sexuale, de exemplu ale violului. Acestă categorie de infracțiuni include și omuciderea (asasinatul din motive de așa-zisă onoare), care este comisă în general de soț/soție, o rudă de sex feminin sau masculin sau de un membru al comunității victimei. În loc să fie considerate acte criminale împotriva femeilor, crimele comise din motive de așa-zisă onoare sunt deseori aprobate de comunitate ca mijloc de a-și păstra și/sau a-și restabili integritatea normelor culturale, tradiționale, cutumiare sau religioase ca urmare a unei presupuse transgresiuni.
Takéto správanie zahŕňa vstup do sexuálnych vzťahov pred uzavretím manželstva, odmietnutie súhlasu s vopred dohodnutým manželstvom, vstup do manželstva bez súhlasu rodičov, spáchanie cudzoložstva, žiadosť o rozvod, obliekanie spôsobom, ktorý je pre komunitu neprijateľný, prácu mimo domova alebo vo všeobecnosti nedodržiavanie stereotypných rodových úloh. Zločin v mene tzv. cti môžu byť spáchané aj voči dievčatám a ženám, pretože boli obeťami sexuálneho násilia, akým je znásilnenie. Do tejto kategórie zločinov patrí vražda (zabíjanie v mene tzv. cti), ktorú často spácha manžel, príbuzná alebo príbuzný obete alebo člen komunity, do ktorej patrí aj obeť. Namiesto toho, aby sa zločiny spáchané v mene tzv. cti vnímali ako trestné činy proti ženám, sú sankcionované komunitou ako prostriedok na zachovanie a/alebo obnovu celistvosti jej kultúrnych, tradičných, zvykových alebo náboženských noriem po ich údajnom prekročení.
Vedenje, proti kateremu je tak zločin uperjen, vključuje spolne odnose pred poroko, zavrnitev privolitve k dogovorjeni poroki, poroko brez dovoljenja staršev, prešuštvo, vlogo za razvezo, oblačenje na način, ki v skupnosti velja za nesprejemljiv, delo zunaj doma ali na splošno neprilagajanje stereotipnim vlogam spola. Zločini v imenu tako imenovane časti so proti dekletom in ženskam lahko storjeni tudi zato, ker so bile žrtve spolnega nasilja, npr. posilstva. Ta kategorija zločinov vključuje umor (uboj v imenu tako imenovane časti), storilci pa so pogosto zakonski partner, sorodnica ali sorodnik ali član žrtvine skupnosti. Namesto da bi zločini, storjeni v imenu tako imenovane časti, veljali za kazniva dejanja proti ženskam, jih skupnost pogosto odobrava kot sredstvo, s katerim po domnevnih prekrških ohrani in/ali obnovi celovitost tradicije, običajev, kulturnih ali verskih norm skupnosti.
Sådant beteende inbegriper att inleda sexuella förbindelser före äktenskap, vägran att samtycka till ett arrangerat äktenskap, ingående av äktenskap utan föräldrars samtycke, att ha utomäktenskapliga förbindelser, ansökande om skilsmässa, att klä sig på ett sätt som anses oacceptabelt inom gemenskapen, att arbeta utanför hemmet eller allmän underlåtenhet att anpassa sig efter stereotypiska könsroller. Så kallade hedersbrott kan även begås mot flickor och kvinnor på grund av att de utsatts för sexuellt våld, såsom våldtäkt. Denna brottskategori inbegriper mord (att döda på grund av så kallad heder) och begås ofta av en make, en kvinnlig eller manlig släkting eller en person i offrets gemenskap. Snarare än att betraktas som en brottslig handling mot kvinnor får brott som begås på grundval av så kallad heder ofta stöd av gemenskapen som ett sätt att bevara och/eller återställa integriteten hos dess kulturella, traditionella, sedvanliga eller religiösa normer till följd av påstådda överträdelser.
cultural violence
културно насилие
violencia cultural
kulturní násilí
kulturel vold
kulturelle Gewalt
kultuuriline vägivald
πολιτισμική βία
foréigean cultúrtha
kultura nasilja
културно насилство
dhunë kulturore
kulturа nаsiljа
култура насиља
nasilje u ime kulture
violenza culturale
kultūrā balstīta vardarbība
kultūrinis smurtas
cultureel geweld
kulttuurinen väkivalta
kulturális erőszak
vjolenza kulturali
przemoc kulturowa
violência cultural
violență culturală
kultúrne násilie
kulturno nasilje
kulturellt våld
Aspects of culture and social life − exemplified by religion, ideology, language, art, law and science − that can be used to justify or legitimise direct or structural violence, making direct and structural violence look, or even feel, right − or at least not wrong.
Аспекти на културата и социалния живот − изразени чрез примери от религия, идеология, език, изкуство, право и наука − които могат да се използват, за да оправдят пряко или структурно насилие или да го направят да изглежда законно, или да се възприема като правилно, или поне не толкова грешно.
cualquier aspecto de la vida cultural y social (materializado en religión e ideología, lengua y arte, ciencias empíricas y ciencias formales)- que puede utilizarse para justificar o legitimar la violencia directa o estructural y hace que estas aparezcan, e incluso se perciban como cargadas de razón - o por lo menos- no malas
aspekty kultury a společenského života (představované mimo jiné náboženstvím, ideologií, jazykem, uměním, právem a vědou), které mohou být použity, aby ospravedlnily nebo legitimizovaly přímé nebo strukturální násilí tak, aby vypadalo nebo dokonce bylo pociťováno jako správné — nebo přinejmenším ne špatné
aspekter af kultur og samfundsliv, f.eks. religion, ideologi, sprog, kunst, lovgivning og videnskab, der kan bruges til at retfærdiggøre eller legitimere direkte eller strukturel vold, idet disse aspekter kan få direkte og strukturel vold til at fremstå eller føles som værende rigtig - eller i det mindste ikke forkert
Aspekte der Kultur und des gesellschaftlichen Lebens – u. a. verankert in Religion, Ideologie, Sprache, Kunst, Recht und Wissenschaft –, die dazu benutzt werden können, direkte oder strukturelle Gewalt zu rechtfertigen oder zu legitimieren, so dass direkte und strukturelle Gewalt als richtig, oder zumindest nicht als falsch, erscheint oder sich sogar richtig anfühlt
Kultuuri- ja ühiskonnaelu aspektid, näiteks religioon, ideoloogia, keel, kunst, seadused ja teadus, mida saab kasutada otsese või struktuurse vägivalla õigustamiseks või seadustamiseks ja mille tulemusena näib otsene ja struktuurne vägivald õige või vähemalt mitte vale.
πτυχές του πολιτισμού και της κοινωνικής ζωής (μεταξύ άλλων η παράδοση, η θρησκεία, η ιδεολογία, η γλώσσα, η τέχνη, η νομοθεσία και η επιστήμη), οι οποίες μπορούν να χρησιμοποιηθούν για να δικαιολογήσουν ή να νομιμοποιήσουν την άμεση ή δομική βία, εμφανίζοντάς την ως απαραίτητη επιλογή
gnéithe de chultúr agus de shaol sóisialta – a léirítear inter alia sa reiligiún, idé-eolaíocht, teanga, ealaín, dlí agus eolaíocht – is féidir a úsáid chun foréigean díreach nó struchtúrach a chosaint nó a dhlisteanú, ag tabhairt le fios go bhfuil foréigean díreach nó struchtúrach go maith, go mothaíonn sé go maith go fiú – nó ar a laghad nach bhfuil sé contráilte
Kultura nasilja se odnosi na elemente kulture ili društvenog života oličene kroz religiju, ideologiju, jezik, kulturu, zakon i nauku, koji se koriste da se opravda ili legitimizuje direktno ili strukturalno nasilje, kako bi direktno ili strukturalno nasilje izgledalo ispravno, ili bar ne pogrešno.
аспекти на културниот и социјалниот живот - за кои може да се најдат примери и во религијата, идеологијата, јазикот, уметноста, правото и науката, меѓу останатото - што може да се искористат за да се оправда или озакони директното или структурното насилство, за да изгледа, па дури и да се смета за исправно, или барем дека не е погрешно
aspektet e kulturës dhe jetës shoqërore - të ilustruara ndër të tjera nga feja, ideologjia, gjuha, arti, ligji dhe shkenca - që mund të përdoren për të justifikuar ose legjitimuar dhunën e drejtpërdrejtë ose strukturore, duke e bërë dhunën e drejtpërdrejtë dhe strukturore të duket, madje të ndjehet, e drejtë - ose të paktën jo të gabuar
Kulturа nаsiljа se odnosi nа elemente kulture ili društvenog životа, oličene kroz religiju, ideologiju, jezik, kulturu, zаkon i nаuku, kojа se koristi dа oprаvdа ili legitimizuje direktno ili strukturаlno nаsilje, kаko bi direktno ili strukturаlno nаsilje izgledаlo isprаvno, ili bаr ne pogrešno.
Култура насиља се односи на елементе културе или друштвеног живота, оличене кроз религију, идеологију, језик, културу, закон и науку, која се користи да оправда или легитимизује директно или структурално насиље, како би директно или структурално насиље изгледало исправно, или бар не погрешно.
Култура насиља се односи на елементе културе или друштвеног живота оличене кроз религију, идеологију, језик, културу, закон и науку, који се користе да се оправда или легитимизује директно или структурално насиље, како би директно или структурално насиље изгледало исправно, или бар не погрешно.
aspekti kulturoloških i društvenih običaja čiji se primjeri mogu pronaći u vjeri, ideologiji, jeziku, umjetnosti, pravu i znanosti, koji se mogu iskoristiti za opravdavanje ili ozakonjenje izravnog ili strukturnog nasilja kako bi to nasilje izgledalo, ili se čak doživljavalo, ispravnim ili barem ne pogrešnim obrascem ponašanja
aspetti della vita culturale e sociale - esemplificati, tra l'altro, in una religione, ideologia, lingua o nell'arte, nella legge e nella scienza - che possono essere utilizzati per giustificare o legittimare forme di violenza dirette o strutturali, facendo sembrare o persino facendo percepire tali atti di violenza diretta e strutturale giusti o perlomeno non sbagliati
kultūras un sociālās dzīves aspekti, piemēram, reliģija, ideoloģija, valoda, māksla, tiesības un zinātne, ko var izmantot, lai pamatotu vai leģitimizētu tiešu vai strukturālu vardarbību, radot iespaidu un pārliecību, ka tieša vai strukturāla vardarbība ir pareiza vai vismaz nav slikta
kultūrinio ir socialinio gyvenimo aspektai, be kita ko religijos, ideologijos, kalbos, meno, teisės ir mokslo pavyzdžiai, kurie gali būti naudojami pagrįsti ar pateisinti tiesioginį ar struktūrinį smurtą, dėl ko tiesioginis ar struktūrinis smurtas atrodo ir net yra jaučiamas, kaip teisingas ar bent jau nesmerktinas
culturele aspecten en aspecten van het maatschappelijk leven − zoals bijvoorbeeld religie, ideologie, taal, kunst en wetenschap − die kunnen worden gebruikt om rechtstreeks of structureel geweld te rechtvaardigen of legitimeren, waardoor rechtstreeks en structureel geweld goed - en in ieder geval niet fout - lijken, of zelfs voelen
Kulttuurin ja sosiaalisen elämän ulottuvuudet, ilmiöt, esimerkiksi uskonto, ideologia, kieli, taide, oikeus ja tiede, joita voidaan käyttää perustelemaan tai oikeuttamaan suora tai rakenteellinen väkivalta, jolloin suora tai rakenteellinen väkivalta saadaan näyttämään ja jopa tuntumaan oikealta tai ei ainakaan väärältä
a kulturális és a társadalmi élet olyan − például vallás, ideológia, nyelv, művészet, jog és tudomány által megtestesített − szempontjai, amelyek felhasználhatók a közvetlen vagy strukturális erőszak igazolására vagy legitimálására, ami által a közvetlen és a strukturális erőszak helyesnek tűnik vagy érződik, vagy legalábbis nem tűnik vagy érződik helytelennek
aspetti tal-kultura u l-ħajja soċjali – murija inter alia mir-reliġjon, mill-ideoloġija, mil-lingwa, mill-arti, mil-liġi u mix-xjenza – li jistgħu jintużaw biex tiġi leġittimizzata l-vjolenza diretta jew strutturali, biex il-vjolenza diretta jew strutturali tiġi tidher, anki tinħass, tajba – jew tal-inqas mhux ħażina
aspekty życia kulturowego lub społecznego, wyrażane m.in. przez religię, ideologię, język, sztukę, prawo i naukę, które mogą zostać użyte do usprawiedliwienia lub usankcjonowania przemocy bezpośredniej lub strukturalnej, sprawiające, że przemoc bezpośrednia i strukturalna wygląda na właściwą, a nawet odczuwana jest jako właściwa, a przynajmniej nie niewłaściwa
aspetos da cultura e da vida social (exemplificados, nomeadamente, por aspetos religiosos, ideológicos, linguísticos, artísticos, jurídicos e científicos) que podem ser utilizados para justificar ou legitimar a violência direta ou estrutural, fazendo com que esta seja considerada correta ou, no mínimo, não seja considerada errada
aspecte ale vieții culturale și sociale − reprezentate printre altele de religie, ideologie, limbă, artă, lege și știință − care pot fi utilizate pentru a justifica sau legitima violența directă sau structurală şi pot face ca asemenea violenţe să pară sau să fie resimţite ca fiind corecte sau cel puțin ca nefiind greșite.
aspekty kultúry a spoločenského života – ktoré sú doložené príkladmi okrem iného z náboženstva, ideológie, jazyka, umenia, zákona a vedy – ktoré môžu byť použité na ospravedlnenie alebo legitimizovanie priameho alebo štrukturálneho násilia, pričom spôsobujú, že priame a štrukturálne násilie vyzerá či dokonca sa považuje za správne alebo aspoň nie za zlé
vidiki kulturnega in družbenega življenja, ki se potrjujejo med drugim v religiji, ideologiji, jeziku, umetnosti, pravu in znanosti in ki se lahko uporabijo za upravičevanje ali legitimizacijo neposrednega ali strukturnega nasilja, tako da se zdi in celo čuti, da je neposredno in strukturno nasilje nekaj dobrega ali vsaj ne nekaj slabega
aspekter inom kulturellt och socialt liv, exemplifierat av bland annat religion, ideologi, språk, konst, lagstiftning och vetenskap, som kan användas för att försvara eller legitimera direkt eller strukturellt våld och att få direkt och strukturellt våld att verka och även kännas rätt eller åtminstone inte fel
Galtung, J. (1990), ‘Cultural Violence’, Journal of Peace Research, Vol. 27, No 3.
Η πολιτισμική βία διαθέτει έντονη έμφυλη διάσταση. Ενώ ορισμένες μορφές βίας εκδηλώνονται σε όλα τα μήκη και τα πλάτη της γης, υπάρχουν κι εκείνες που εμφανίζονται μόνο σε ορισμένες χώρες και πολιτισμούς, όπως λ.χ. οι καταναγκαστικοί γάμοι, ο ακρωτηριασμός των γεννητικών οργάνων, η επαλήθευση της παρθενίας, ή το κάψιμο στην πυρά των χηρών. Συχνά γίνεται επίκληση της παράδοσης για τη νομιμοποίηση τέτοιων ενεργειών, παρά τη θέση του ΟΗΕ πως η παράδοση τελειώνει εκεί που αρχίζουν τα ανθρώπινα δικαιώματα.
custodial violence against women
насилие над жени, които се намират под принудителен надзор/лишени са от свобода
violencia contra las mujeres privadas de libertad
násilí na zadržených ženách
vold mod kvindelige indsatte
Gewalt gegen Frauen in Gewahrsam
kinnipidamise ajal toimuv naistevastane vägivald
βία που ασκείται από προσωπικό της αστυνομίας και λοιπών συναφών φορέων εναντίον κρατουμένων ή φυλακισμένων γυναικών
violence contre les détenues
foréigean in aghaidh ban faoi choimeád
nasilje nad ženama u pritvoru
насилство врз жени и девојчиња во притвор или институции за задржување
dhunë në kujdestari ndaj grave
nаsilje premа ženаmа u pritvoru
насиље према женама у притвору
насиље над женама у притвору
nasilje nad ženama na lokacijama pod nadzorom države
violenza contro donne in condizione di custodia o segregazione
vardarbība pret sievietēm ieslodzījumā
smurtas prieš moteris suėmimo vietose
geweld tegen vrouwen in vrijheidsbeperkende omstandigheden
naisiin vankilassa tai hoitolaitoksissa kohdistuva väkivalta
felügyelet alatt álló nőkkel szembeni erőszak
vjolenza ta' kustodja kontra n-nisa
przemoc wobec kobiet pozostających w instytucjach
violência contra as mulheres detidas
violență asupra femeilor şi fetelor aflate în custodie
násilie páchané na ženách v zaistení
institucionalno nasilje nad ženskami
våld mot kvinnor som befinner sig i förvar
Violence against women and girls when who are confined to a location where their rights are controlled.
Насилие над жени и момичета, затворени на място, където правата им се контролират.
violencia contra las mujeres y niñas confinadas en un lugar en el que sus derechos son controlados
násilí páchané na ženách a dívkách, jež jsou drženy v místě, kde jsou jejich práva kontrolována jinými osobami
vold mod kvinder og piger, hvis fysiske ophold er begrænset til et sted, hvor deres rettigheder kontrolleres
Gewalt gegen Frauen und Mädchen, die an einem Ort inhaftiert sind, an dem ihre Rechte kontrolliert werden
Vägivald tüdrukute ja naiste vastu, keda peetakse kinni kohas, kus nende õigused on piiratud
Η βία που ασκείται σε βάρος οποιασδήποτε υπό κράτηση γυναίκας, κατά τη διάρκεια που αυτή βρισκόταν υπό την επίβλεψη της αστυνομίας ή άλλων δημόσιων αρχών
violence envers les femmes et filles incarcérées dans des lieux où leurs droits sont contrôlés
foréigean in aghaidh ban agus cailíní atá gaibhnithe in ionad ina bhfuil a gcearta faoi rialú
Nasilje nad ženama i djevojčicama u pritvoru odnosno na lokacijama u kojima su njihova prava ograničena.
насилство врз жени и девојчиња што се затворени на одредена локација каде што се контролираат нивните права
dhunë ndaj grave dhe vajzave të cilat janë të kufizuara në një vend ku kontrollohen të drejtat e tyre
Nаsilje premа ženаmа i devojčicаmа u pritvoru, odnosno nа lokаcijаmа u kojimа su njihovа prаvа ogrаničenа.
Насиље према женама и девојчицама у притвору, односно на локацијама у којима су њихова права ограничена.
Насиље над женама и дјевојчицама у притвору односно на локацијама у којима су њихова права ограничена. Акти насиља на оваквим локацијама, као што су полицијски центри, поправни домови, затвори, социјалне установе, имиграциони центри, представљају насиље које чини држава. Жене у притвору могу бити у посебном ризику од насиља од стране службеног особља, са ограниченим могућностима за пријаву оваквих случајева.
nasilje nad ženama i djevojčicama kojima je kretanje ograničeno na lokaciji na kojoj im se kontroliraju prava
violenza contro donne e bambine rinchiuse in un luogo dove i loro diritti sono controllati
vardarbība pret sievietēm un meitenēm, kuras uzturas vietā, kur tiek kontrolētas viņu tiesības
smurtas prieš moteris ir mergaites, izoluotas vietoje, kur jų teisės yra kontroliuojamos
geweld tegen vrouwen en meisjes die verblijven op een locatie waar hun rechten worden ingeperkt
Väkivalta, joka kohdistuu naisiin ja tyttöihin, joita pidetään paikassa, jossa heidän oikeuksiaan valvotaan
olyan nők és lányok ellen elkövetett erőszak, akik be vannak zárva valamely helyre, ahol jogaik felett ellenőrzést gyakorolnak
vjolenza kontra n-nisa u l-bniet li huma kkonfinati għal post fejn id-drittijiet tagħhom huma kkontrollati
przemoc wobec kobiet i dziewcząt pozostających w miejscach, w których ich prawa są kontrolowane
violência contra mulheres e raparigas que estão confinadas num lugar onde os seus direitos são controlados
violență împotriva femeilor și fetelor ținute închise in locuri în care drepturile le sunt controlate.
násilie voči ženám a dievčatám, ktoré sú držané na určitom mieste, kde sú ich práva kontrolované
nasilje nad ženskami in dekleti, ki so zaprte v prostorih, kjer so njihove pravice pod nadzorom
våld mot kvinnor och flickor som är begränsade till en plats där deras rättigheter är kontrollerade
United Nations (2006). In-Depth Study on All Forms of Violence against Women. Report of the Secretary-General. UN Document A/61/122/Add.1.
Custodial violence against women in police cells, prisons, social welfare institutions, immigration detention centres and other State institutions constitutes violence perpetrated by the State. Sexual violence, including rape, perpetrated against women in detention is considered a particularly egregious violation of the inherent dignity and the right to physical integrity of human beings and accordingly may constitute torture. Other forms of violence against women in custody that have been documented by various sources include: inappropriate surveillance during showers or undressing; strip searches conducted by or in the presence of men; and verbal sexual harassment. The control wielded by correctional officers over women’s daily lives may also result in violence through demands for sexual acts in exchange for privileges, goods or basic necessities. Although instances of custodial violence against women are reported in countries all around the world, there is little quantitative data to establish the prevalence of such violence across countries.
Актът на насилие на подобни места, включително в полицейски килии, центрове за задържане, затвори, социални институции, центрове за задържане на имигранти, представлява нарушение, извършвано от държавата. Задържаните жени могат да са изложени на особено голям риск от насилие, извършено от страна на персонала в местата за лишаване от свобода и да имат много ограничени възможности да докладват за актове на такова насилие.
Los actos de violencia practicados en estos lugares (celdas de policía, centros de retención, prisiones, instituciones de bienestar social, centros de detención de inmigrantes) constituyen violencia perpetrada por el Estado. Las mujeres privadas de libertad pueden estar particularmente en riesgo de ser objeto de violencia por parte del personal y tener pocas posibilidades de informar de estos actos.
Násilný čin spáchaný na místě, jako je například policejní cela, zadržovací středisko, věznice, instituce sociální péče či zařízení pro zajištění přistěhovalců, představuje násilí páchané státem. Zadržené ženy mohou být ohroženy zejména násilím ze strany personálu a mohou mít velmi omezené možnosti takové násilí ohlásit.
Voldshandlinger begået sådanne steder, herunder i arrester, tilbageholdelsescentre og fængsler og på sociale institutioner og kvindecentre betragtes som vold begået af staten. Frihedsberøvede kvinder kan være i særlig risiko for at blive udsat for vold begået af personalet og kan have meget begrænsede muligheder for at rapportere sådanne voldshandlinger.
Gewalttaten an Orten wie Polizeizellen, Auffangzentralen, Haftanstalten, Einrichtungen der sozialen Fürsorge oder Flüchtlingsinternierungszentren stellen staatliche Gewalt dar. Bei Frauen in Gewahrsam kann ein besonderes Risiko bestehen, dass sie Opfer von Gewalt durch Personal solcher Einrichtungen werden, und ihre Möglichkeiten, solche Gewalttaten zu melden, können stark eingeschränkt sein.
Vägivald sellistes kohtades nagu politseiosakonnad, vanglad, sotsiaalhoolekandeasutused, kinnipidamiskeskused tähendab riigipoolset vägivalda. Kinnipeetud naistel võib olla suurem risk sattuda selliste asutuste personali vägivalla ohvriks ning neil võivad olla väga piiratud võimalused sellisest vägivallast teatamiseks.
Η συγκεκριμένη μορφή έμφυλης βίας βασίζεται στο ότι οι υπό κράτηση άνθρωποι και ειδικότερα οι γυναίκες δεν αντιμετωπίζονται με την αξιοπρέπεια που επιβάλλει ο νομικός πολιτισμός και δεν απολαμβάνουν τα δικαιώματα που αξίζουν οι πολίτες, γυναίκες και άνδρες, σε ένα δημοκρατικό κράτος. Μπορεί να λάβει χώρα σε αστυνομικά κελιά, σε κέντρα κράτησης, σε φυλακές κ.λπ. και αποτελεί μορφή κρατικής βίας. Οι κρατούμενες ενδέχεται να διατρέχουν σοβαρό κίνδυνο να υποστούν βία από το προσωπικό και να έχουν πολύ περιορισμένες δυνατότητες να καταγγείλουν τέτοιες βίαιες πράξεις. Σύμφωνα με τον Ειδικό Εισηγητή των Ηνωμένων Εθνών για τα βασανιστήρια (2008), η βία κατά των κρατούμενων /φυλακισμένων γυναικών συχνά συμπεριλαμβάνει το βιασμό και άλλες μορφές σεξουαλικής βίας, απειλές βιασμού, επαφή με τα ιδιωτικά μέρη μιας γυναίκας, γύμνωση, επεμβατικές αναζητήσεις σώματος, σεξουαλικές προσβολές και ταπείνωση κλπ.
La violence à l’encontre des détenues dans les cellules de commissariats de police, les prisons, les établissements d’assistance sociale, les centres de rétention des services de l’immigration et autres structures publiques constitue une violence à l’égard des femmes commise par l’État. Les femmes en détention sont particulièrement exposées au risque de violences commises par le personnel et les possibilités de signaler de tels actes de violence peuvent être très limitées pour ces dernières. Definition existe en espagnol https://documents-dds-ny.un.org/doc/UNDOC/GEN/N06/419/77/PDF/N0641977.pdf?OpenElement
Is foréigean Stáit é foréigean in áiteanna mar seo, lena n-áirítear cealla póilíní, ionaid choinneála, príosúin, institiúidí leasa shóisialaigh, ionaid choinneála inimirce. Féadfaidh mná atá faoi choimeád a bheith i mbaol ar leith go n-imreodh an fhoireann foréigean orthu agus gur beag deis a bheadh acu chun na gníomhartha foréigin sin a thuairisciú.
Akti nasilja na ovakvim lokacijama, kao što su policijski centri, popravni domovi, zatvori, socijalne ustanove, imigracioni centri, predstavljaju nasilje koje čini država. Žene u pritvoru mogu biti u posebnom riziku od nasilja od strane službenog osoblja, sa ograničenim mogućnostima za prijavu ovakvih slučajeva.
Чиновите на насилство на таквите локации, како полициски ќелии, центри за задржување, затвори, институции за социјална заштита, центри за задржување мигранти и сл. претставуваат насилство извршено од страна на државата. Жените во притвор може особено да бидат изложени на насилство од страна на персоналот и може да имаат многу ограничени можности да го пријават таквото насилство.
Akti i dhunës në vende të tilla, përfshirë qelitë e policisë, qendrat e mbajtjes, burgjet, institucionet e mirëqenies sociale, qendrat e paraburgimit të imigracionit përbëjnë dhunë të kryer nga shteti. Gratë në paraburgim mund të rrezikojnë veçanërisht t'i nënshtrohen dhunës së ushtruar nga personeli dhe mund të kenë mundësi shumë të kufizuara për të raportuar akte të kësaj dhune.
Akti nаsiljа nа ovаkvim lokаcijаmа, kаo što su policijski centri, poprаvni domovi, zаtvori, socijаlne ustаnove, imigrаcioni centri, predstаvljаju nаsilje učinjeno od strаne držаve. Žene u pritvoru mogu biti u posebnom riziku od nаsiljа od strаne službenog osobljа, sа ogrаničenim mogućnostimа zа prijаvu ovаkvih slučаjevа.
Акти насиља на оваквим локацијама, као што су полицијски центри, поправни домови, затвори, социјалне установе, имиграциони центри, представљају насиље учињено од стране државе. Жене у притвору могу бити у посебном ризику од насиља од стране службеног особља, са ограниченим могућностима за пријаву оваквих случајева.
Nasilje na lokacijama koje uključuju prostorije za zadržavanje, centre za pritvor, zatvore, institucije socijalne skrbi ili centre za pritvor imigranata predstavlja državno nasilje. Žene u pritvoru mogu biti posebno izložene riziku od nasilja zaposlenika te mogu imati vrlo ograničene mogućnosti prijave takvog nasilja.
Gli atti di violenza compiuti in luoghi quali, tra gli altri, celle in stazioni di polizia, centri di detenzione, prigioni, istituti di assistenza sociale e centri di detenzione di immigrati costituiscono una forma di violenza perpetrata dallo Stato. Le donne in stato di detenzione corrono in modo particolare il rischio di subire violenze da parte del personale di tali luoghi e possono avere pochissime possibilità di denunciare simili atti di violenza.
Vardarbības akts šādās vietās, tostarp policijas kamerās, aizturēšanas centros, cietumos, sociālās drošības iestādēs, imigrantu aizturēšanas centros, ir valsts īstenota vardarbība. Aizturēšanā esošām sievietēm var pastāvēt īpašs risks tikt pakļautām darbinieku īstenotai vardarbībai, un viņām var būt ļoti ierobežotas iespējas ziņot par šādas vardarbības aktiem.
Policijos kamerose, sulaikymo centruose, kalėjimuose, socialinės rūpybos įstaigose, imigrantų sulaikymo centruose atliekami prievartos veiksmai yra valstybės vardu vykdomas smurtas. Į sulaikymo vietas patekusioms moterims gresia ypač didelė darbuotojų smurto rizika. Jos gali neturėti jokių galimybių pranešti apie tokius smurto veiksmus.
Daden van geweld op dergelijke locaties, zoals in politiecellen, retentiecentra, gevangenissen, instellingen, immigratiedetentiecentra, zijn een vorm van geweld die wordt gepleegd door de staat. Vrouwen in detentie lopen in het bijzonder het risico om geweld te ondergaan dat wordt gebruikt door het personeel, en kunnen zeer beperkte mogelijkheden hebben om aangifte te doen van dergelijke daden van geweld.
Vakivallan teko kyseisissä paikoissa, muun muassa putkissa, säilöönottokeskuksissa, vankiloissa, sosiaalihuoltolaitoksissa, maahanmuuttajien säilöönottokeskuksissa, ovat valtion suorittamaa väkivaltaa. Säilöönotossa olevilla naisilla voi olla erityinen riski joutua henkilöstön suorittaman väkivallan kohteeksi, ja heillä voi olla hyvin rajalliset mahdollisuudet ilmoittaa kyseisistä väkivallanteoista.
Az ilyen helyeken – köztük rendőrségi fogdákban, fogvatartási helyeken, börtönökben, szociális intézményekben, őrzött bevándorlási központokban – elkövetett bűncselekmények az állam által elkövetett erőszaknak minősülnek. A fogva tartott nők különösen ki lehetnek téve a személyzet által elkövetett erőszak veszélyének, és nagyon korlátozott lehetőségeik lehetnek ezen erőszakos cselekmények jelentésére.
Att ta' vjolenza f'dawn il-lokazzjonijiet, inklużi ċelel tal-pulizija, ċentri ta' ritenzjoni, ħabsijiet, istituzzjonijiet tal-protezzjoni soċjali, ċentri tad-detenzjoni tal-immigrazzjoni jikkostitwixxu vjolenza mwettqa mill-Istat. Nisa f'detenzjoni jistgħu jkunu f'riskju partikolari li jkunu soġġetti għall-vjolenza perpetwata mill-persunal u jistgħu jkollhom possibbiltajiet verament limitati biex jirrapurtaw atti ta' din il-vjolenza.
Akty przemocy w takich miejscach, w tym celach policyjnych, ośrodkach zatrzymania, więzieniach, instytucjach opieki społecznej, centrach zatrzymań imigrantów, stanowią przemoc dokonywaną przez państwo. Zatrzymane kobiety mogą być szczególnie narażone na przemoc dokonywaną przez personel i mogą mieć bardzo ograniczoną możliwość zgłaszania aktów takiej przemocy.
Os atos de violência nesses locais, incluindo em celas da polícia, centros de detenção, prisões, instituições de proteção social, centros de detenção de imigrantes, etc., constituem violência perpetrada pelo Estado. As mulheres detidas podem correr um risco especial de serem sujeitas a violência perpetuada pelos membros do pessoal e ter possibilidades muito reduzidas de denunciar esses atos de violência.
Act de violență ce constituie violență comisă de către stat, fiind comis în locuri precum: secții de poliție, centre de detenție, închisori, instituții de binefacere, centre de detenție pentru imigranți. Femeile aflate în detenție pot fi expuse unui risc deosebit de violență din partea personalului și pot avea posibilități foarte reduse de a raporta aceste acte de violență.
Násilný čin v takýchto miestach vrátane policajných ciel, zadržiavacích centier, väzníc, inštitúcií sociálneho zabezpečenia, zadržiavacích centier pre imigrantov predstavuje násilie páchané štátom. Ženy v zaistení môžu byť vystavené mimoriadnemu riziku, že budú vystavené násiliu vykonávaného zamestnancami alebo zamestnankyňami a môžu mať veľmi obmedzené možnosti nahlásiť takéto násilné činy.
Våldshandling på sådana platser, inbegripet polisceller, förvar, fängelser, välfärdsinstitutioner och förvarsanläggningar för migranter, utgör våld som begås av staten. Kvinnor som hålls i förvar kan löpa en särskild risk att utsättas för våld som begås av personalen och kan ha mycket begränsade möjligheter att rapportera sådana våldshandlingar.
cyber harassment
кибертормоз/ онлайн тормоз
Cibercoso - Acoso virtual - Acoso cibernético
kyber šikana/obtěžování
Cyber vold
küberkiusamine
Διαδικτυακή παρενόχληση
online zlostavljanje
вознемирување преку интернет
ngacmim kibernetik
online nasilje/zlostavljanje/uznemiravanje
онлине насиље/злостављање/узнемиравање
онлајн злостављање
internetsko uznemiravanje
molestie informatiche
kiberuzmākšanās
kibernetinis priekabiabimas
Cyberpesten
verkossa tapahtuva häirintä/ verkkohäirintä
Online zaklatás
fastidju ċibernetiku
nękanie za pomocą nowych technologii
hărţuire cibernetică
kybernetické obťažovanie
spletno nadlegovanje
Nätkränkningar
Harassment by means of email, text (or online) messages or the internet.
Кибер тормозът е тормоз чрез средства като имейли, текстови или онлайн съобщения или други онлайн средства. Той може да има много форми, включително, но не единствено: Нежелани имейли или текстови (онлайн) съобщения с отявлено сексуално съдържание; Неприемливи или обидни публикации в социалните мрежи или онлайн стаи за разговори; Заплахи за физическо и/или сексуално насилие по имейл, текстови (онлайн) съобщения; Реч на омразата, език, който обижда, клевети, заплашва определено лице, поради неговата идентичност (пол) или поради други характеристики (сексуална ориентация или увреждане).
Acoso que se realiza de manera recurrente y repetitiva a través de medios digitales como el correo electrónico, mensajes de texto o mensajería instanténea on line, mensajes en internet (redes sociales, blogs, etc.) Puede adoptar diversas formas, entre las que se encuentran: - Envío de correos electrónicos o de mensajería instantánea con amenazas o mensajes ofensivos; - Publicar comentarios o mensajes inapropiados u ofensivos en sitios web de redes sociales o salas de chat en Internet; - Compartir fotos o videos con imágenes sexualmente explícitas de la víctima, en redes sociales o envío por teléfono móvil - Enviar por medio electrónicos insultos, amenazas, mensajes denigrantes y otras expresiones del ‘discurso del odio’, dirigidas a una persona en base a su identidad (género) y otros rasgos (como la orientación sexual o la discapacidad).
obtěžování prostřednictvím e-mailu, textových (nebo online) zpráv nebo internetu
Cyber vold eller digital vold kan defineres som en gentagen brug af ​​mobiltelefoner, SMS, instant messaging, e-mail, chat eller sociale medier samt blogs og hjemmesider til at chikanere, true eller skræmme nogen. Kan også indbefatte deling af intime billeder uden samtykke
Küberahistamine on ahistamine e-posti, teksti- või veebisõnumite või interneti kaudu. Seda võib esineda järgmistes vormides, kuid mitte ainult: soovimatud seksuaalsetel teemadel e-kirjad, teksti- või veebisõnumid; sotsiaalvõrgustike või interneti jututubade sobimatud või solvavad lähenemiskatsed; füüsilise ja/või seksuaalse vägivallaga ähvardamine e-posti, teksti- või veebisõnumite kaudu; vaenukõne ehk keelekasutus, millega mustatakse, solvatakse, ähvardatakse või võetakse isik sihikule tema identiteedi (näiteks soo) ja muude tunnuste alusel (nt seksuaalne orientatsioon või puue).
Είναι η παρενόχληση μέσω μηνυμάτων ηλεκτρονικού ταχυδρομείου, κειμένου (ή ηλεκτρονικών μηνυμάτων) ή μέσω διαδικτύου.
Ciapadh trí theachtaireachtaí ríomhphoist, téacs (nó ar line) nó ar an idirlíon.
вознемирување преку електронска пошта, текстуални (или онлајн) пораки или преку интернет
ngacmim me anë të postës elektronike, mesazheve me tekst (ose në internet) ose internetit.
Nasilje/zlostavljanje/uznemiravanje putem imejla ili tekstualnih online poruka ili Internet društvenih mreža.
Насиље/злостављање/узнемиравање путем имејла или текстуалних онлине порука или Интернет друштвених мрежа Прогањање путем имејла или текстуалних онлине порука или Интернет друштвених мрежа.
Internetskim uznemiravanjem smatra se uznemiravanje putem e-pošte, tekstualnih (ili online) poruka ili interneta. Može imati mnoge oblike, uključujući, ali nije ograničeno na: Neželjenu spolno ekplicitnu e-poštu, tekstualne (ili online) poruke; Neprimjerene ili uvredljive ponude na mrežnim stranicama društvenih mreža ili internetskim sobama za razgovor; Prijetnje fizičkim i/ili spolnim nasiljem e-poštom, tekstualnim (ili online) porukama; Govor mržnje kojim se označava govor kojim se omalovažava, vrijeđa, prijeti ili cilja na pojedinu osobu na osnovi njenog identiteta (roda) ili drugih osobina (poput spolnog opredjeljenja ili invalidnosti).
molestie per mezzo di e-mail, testi o messaggi online o foto o video postati via internet su social media ecc.. Può avere molte forme incluse, ma non limitate a: social network, messaggi telefonici on line
kiberuzmākšanās ir uzmākšanās ar ēpasta, teksta (vai tiešsaistes) īsziņu vai Interneta starpniecību. Tā var saturēt vairākas formas, iekļaujot, taču neierobežojoties ar: -Nevēlamām seksuālā rakstura vēstulēm, teksta (vai tiešsaistes) īsziņām; -Neatbilstoša vai uzbrūkošajiem piedāvājumiem sociālajos tīklos vai Interneta čatos; - Elektroniskajā sarakstē, teksta (vai tiešsaistes) īsziņās paustiem fiziskās un/vai seksuālās vardarbības riskiem; -Nīcināšanas/nievājošās runas lietojums, tas ir pazemo, apvaino, pauž nicināšanu vai aizskar individuālo identitāti (dzimumu/dzimti) un citas individuālās izpausmes (tādas kā seksuālā orientācija vai ierobežotās fiziskās iespējas).
Priekabiavimas naudojant elektroninį paštą, teksto (arba internetinius) pranešimus, internetą. Jis gali pasireikšti įvairiomis formomis, kurios apima, bet neapsiriboja: nepageidaujamais seksualinio turinio laiškais, tekstiniais (arba internetiniais) pranešimais, netinkamais ar įžeidžiančiais puolimais socialinių tinklų ar interneto pokalbių svetainėse, elektroniniu paštu siunčiamais bauginimais fiziniu ir (arba) seksualiniu smurtu, teksto (arba internetiniais) pranešimais, neapykantos kalba, kuri žemina, įžeidžia, grasina arba yra nukreipta į asmenį, dėl jos tapatybės (lyties) ir kitų savybių (pvz., seksualinės orientacijos ar negalios).
Cyberpesten is pesten door middel van e-mail, sociale media of internet. Het kan veel vormen aannemen, waaronder ( maar niet beperkt tot ) : ongewenst seksueel expliciete e-mails of online berichten; ongepaste of agressieve toenaderingen via sociale media, internet chatrooms of e-mail; bedreigingen met seksueel en/of fysiek geweld via e-mail of online berichten; haatzaaien, dat wil zeggen taalgebruik dat denigreert, beledigt, bedreigt of een individu discrimineert op grond van haar identiteit ( gender ) en andere eigenschappen ( zoals seksuele oriëntatie en handicap )
Sähköpostin, tekstiviestin (tai viestipalveluiden) tai internetin välityksellä tapahtuva vainoaminen. Vainoaminen tarkoittaa toistuvia tekoja ja tapahtumia, jotka sinänsä voivat tuntua viattomilta, mutta yhdessä heikentävät uhrin turvallisuuden tunnetta ja aiheuttavat ahdistusta, pelkoa ja hätää. Teot voivat olla: Loukkaavien ja uhkaavien sähköpostien, tekstiviestien tai pikaviestien lähettäminen; Uhria loukkaavien kommenttien julkaiseminen internetissä; Uhria esittävien intiimien valokuvien ja videoiden jakaminen internetissä tai matkapuhelimella; Ollakseen vainoamista on näiden tekojen oltava toistuvia ja yhden ja saman henkilön tekemiä.
Online zaklatás. Az online zaklatás drótposta üzenet, sms vagy egyéb üzeneteken keresztül különböző formában történhet, mint például kéretlen szexuálisan egyértelmű üzeneteket tartalmazó drótposta, sms,
Fastidju permezz ta' email, messaġġi b'test (jew onlajn) jew l-internet.
Nękanie za pomocą nowych technologii oznacza nękanie przez wiadomości e-mailowe, SMSy lub wiadomości błyskawiczne, lub przez internet. Nękanie może przyjmować wiele form, w tym między innymi: Niechciane wiadomości e-mailowe, SMSy lub wiadomości błyskawiczne o treści seksualnej; Niewłaściwe lub obraźliwe zaczepianie w mediach społecznościowych lub czatach internetowych; Groźby fizycznej i/lub seksualnej przemocy wyrażane za pomocą wiadomości e-mailowych, wiadomości SMS lub wiadomości błyskawicznych; Mowa nienawiści, przez co rozumie się stosowanie języka, który jest uwłaczający, obraźliwy, który zagraża lub wybiera za cel ataku daną jednostkę z racji na jej tożsamość (płeć i płeć kulturową) lub inne cechy (np. orientację seksualną lub niepełnosprawność).
hărţuire prin intermediul e-mailurilor, mesajelor online sau internetului. Poate lua multe forme care includ, dar nu se rezumă, la: e-mailuri nedorite cu conţinut sexual explicit; avansuri nepotrivite sau ofensatoare pe reţelele de socializare, internet sau forumuri online; ameninţări cu violenţă fizică şi/sau sexuală pe e-mail, sms-uri sau mesaje online; discurs institagor la ură care se referă la limbaj denigrator, insultă, şi care ameninţă sau vizează un individ datorită identităţii (de gen) sau altor caracteristici (ca de exemplu orientarea sexuală sau disabilitatea).
obťažovanie prostredníctvom e-mailov, textových (alebo online) správ alebo internetu
nadlegovanje preko elektronske pošte, interneta ali besedilnih sporočil preko mobilnega telefona (ali spleta). Lahko ima številne oblike, med drugimi so tudi te: Neželena elektronska pisma in besedilna sporočila preko telefona (ali spleta) z izrecno spolno vsebino; Neprimerno ali žaljivo zapeljevanje na spletnih straneh družabnih omrežij ali v spletnih klepetalnicah; Grožnje s telesnim in/ali spolnim nasiljem preko elektronske pošte in sporočil preko mobilnega telefona (ali spleta); Sovražni govor, tj. jezik, ki ponižuje, žali, grozi ali je usmerjen v posameznico zaradi njene identitete (spola) in drugih značilnosti (denimo spolne orientacije ali oviranosti).
Trakasserier med hjälp av e-post, textmeddelanden (eller online) eller internet. Dessa kan ta många uttrycksformer, inklusive men inte begränsat till: Ovälkomna sexuellt innehåll i e-postmeddelanden, textmeddelanden (eller online); Olämpliga eller stötande närmanden på sociala nätverkswebbplatser eller chattrum på internet; Hot om fysiskt och / eller sexuellt våld via e-post, textmeddelanden (eller online); Hattal, vilket betyder språk som nedvärderar, förolämpar, hotar eller riktar sig till en individ baserat på dennes identitet (kön) och andra egenskaper (som sexuell läggning eller funktionsnedsättning).
European Institute for Gender Equality (2017). Cyber violence against women and girls.
Translation from the definition in English, available here: European Institute for Gender Equality (2017). Cyber violence against women and girls.
It can take many forms, including but not limited to: Unwanted sexually explicit emails, text (or online) messages; Inappropriate or offensive advances on social networking websites or internet chat rooms; Threats of physical and/or sexual violence by email, text (or online) messages; Hate speech, meaning language that denigrates, insults, threatens or targets an individual based on her identity (gender) and other traits (such as sexual orientation or disability).
Může mít mnoho podob včetně a neomezuje se pouze na: Nevyžádané sexuálně eplicitní e-maily, textové (nebo online) zprávy; Nevhodné nebo urážlivé nabídky na sociálních sítích nebo v internetových chatech; Vyhrožování fyzickým a/nebo sexuálním násilím e-mailem, textovými (nebo online) zprávami; Nenávistné verbální projevy, myšleno jazyk, který ponižuje, napadá, zastrašuje nebo cílí na individuum a je založeno na jeho/její identitě (genderu) nebo dalších charakteristikách (jako je sexuální orientace nebo postižení).
Σε περιπτώσεις που τα θύματα είναι κορίτσια ή γυναίκες, πρόκειται για έμφυλη διαδικτυακή παρενόχληση Παρουσιάζει μια από τις ακόλουθες μορφές: i.Ανεπιθύμητα σεξουαλικά σαφή μηνύματα ηλεκτρονικού ταχυδρομείου, κείμενα ή (σε απευθείας σύνδεση)μηνύματα ii.Ακατάλληλες ή προσβλητικές προσβάσεις σε ιστότοπους κοινωνικής δικτύωσης ή αίθουσες συνομιλίας στο διαδίκτυο. iii.Απειλές σωματικής και / ή σεξουαλικής βίας μέσω μηνυμάτων ηλεκτρονικού ταχυδρομείου, κειμένου (ή σε απευθείας σύνδεση) μηνυμάτων iv.Ρητορική μίσους, που σημαίνει γλώσσα που δυσφημεί, προσβάλλει, απειλεί ή στοχεύει σ΄ένα άτομο και βασίζεται στην ταυτότητά του (φύλο) και σ΄άλλα χαρακτηριστικά (όπως ο σεξουαλικός προσανατολισμός ή η αναπηρία).
Is féidir go leor cineálacha a bheith ann, lena n-áirítear ach gan a bheith teoranta dóibh seo a leanas: Is féidir go leor cineálacha a bheith ann, mar shampla ach gan a bheith teoranta dóibh seo a leanas: ríomhphoist, téacsanna nó teachtaireachtaí (ar líne) nach dteastaíonn go gnéasach gan iarraidh; dul chun cinn míchuí nó maslach ar shuíomhanna gréasain líonraithe sóisialta nó seomraí comhrá idirlín; bagairtí foréigin fhisiciúil agus/nó ghnéasaigh trí ríomhphost, téacs nó teachtaireacht ar line; urlabhra fuath, rud a chiallaíonn duine séanadh, masla nó bagairt ar dhuine bunaithe ar a feiniúlacht (inscne) agus tréithe eile (mar chlaonadh gnéasach nó míchumas).
Може да се сретне во повеќе форми, меѓу кои и: Несакани сексуално експлицитни пораки по е-пошта, текстуални (или онлајн) пораки; Недлочични или навредливи приближувања преку веб страниците на социјалните мрежи или преку интернет соби за разговор (чет); Закани за физичко и/или сексуално насилство преку е-пошта, текстуални (или онлајн) пораки; Говор на омраза, односно јазик со кој се оцрнува, навредува, заканува или се пикира поединката врз основа на нејзиниот идентитет (род) и други особености (како сексуалната ориентација или попреченоста).
Mund të marrë shumë forma, duke përfshirë por pa u kufizuar në: e-mail të padëshiruar të qartë seksual, mesazhe me tekst (ose në internet); përparime të papërshtatshme ose ofenduese në faqet e internetit të rrjeteve sociale ose dhomat e bisedave në internet; Kërcënimet e dhunës fizike dhe / ose seksuale me email, mesazhe me tekst (ose në internet); gjuha e urrejtjes, që do të thotë gjuhë që denigron, fyen, kërcënon ose synon një individ bazuar në identitetin e saj (gjininë) dhe tipare të tjera (të tilla si orientimi seksual ose paaftësia).
Jista' jieħu diversi forom, inkluż imma mhux limitat għal: Emails mhux mixtieqa u sesswalment espliċiti, messaġġi b'test (jew onlajn); Avvanzi sesswali jew offensivi fuq netwerks soċjali jew "chat rooms" tal-internet; Theddid ta' vjolenza fiżika u/jew sesswali bl-email, messaġġi b'test (jew onlajn); diskors ta' mibgħeda, jiġifieri lingwaġġ li jiddenigra, insulti, theddid jew immirati fuq individwu fuq bażi tal-identita' (tal-ġeneru) u karatteristiċi oħra (bħall-orjentazzjoni sesswali jew diżabilita').
Kybernetické obťažovanie môže mať veľa foriem, ale na účely tohto dokumentu môže zahŕňať: • nevyžiadané e-maily, textové (alebo online správy) so sexuálnym obsahom, • neprimerané alebo urážlivé útoky na sociálnych sieťach alebo v internetových diskusných skupinách, • vyhrážanie fyzickým a/alebo sexuálnym obťažovaním e-mailom, textovými (alebo online) správami, • nenávistný prejav znamenajúci jazyk, ktorý jednotlivca očierňuje, uráža, vyhráža sa mu alebo sa na neho zameriavana základe jeho identity (pohlavia) a iných čŕt(ako sexuálna orientácia alebo zdravotné postihnutie).
cyber stalking
кибер преследване/ онлайн преследване
nebezpečné (proná)sledování v kyberprostoru
Online stalking
küberjälitamine
διαδικτυακή παρακολούθηση
stailcaireacht cíbear
online proganjanje
демнење преку интернет
ndjekje kibernetike
online progranjanje
онлине прогањање
онлајн прогањање
internetsko uhođenje
atti persecutori (stalking) informatici
Kibervajāšana
kibernetinis persekiojimas
cyberstalking
vainoaminen verkossa/ verkkovainoaminen
On-line fenyegetés
Segwiment ta' persuna bil-moħbi b'mod ċibernetiku
uporczywe nękanie w internecie
urmărire cibernetică
kybernetické prenasledovanie
spletno zalezovanje
Olaga förföljelse via internet
Stalking by means of email, text (or online) messages or the internet. Stalking involves repeated incidents, which may or may not individually be innocuous acts, but combined undermine the victim’s sense of safety and cause distress, fear or alarm.
Кибер преследването е преследване със средства като имейли, текстови или онлайн кратки съобщения и други онлайн средства. Преследването включва повтарящи се действия, които могат да бъдат или не безвредни по отделно, но комбинирано да подкопават чувството за сигурност на жертвата и да й причиняват дистрес, страх или тревога. Такива действия могат да са: изпращане на имейли, текстови съобщения (SMS) или онлайн съобщения, които са обидни и заплашващи; публикуване на обидни коментари за някого в интернет; споделяне на интимни снимки или видео на жертвата в интернет или чрез мобилен телефон. За да се считат за кибер преследване, тези действия трябва да се повтарят и да са извършвани от едно и също лице.
Nebezpečné sledování (kyberstalking) v kyberprostoru je dlouhodobé, opakované a systematické stopování a pronásledování osob v kyberprostoru, monitoring jejich aktivit a jednání pomocí technologií. Na základě získaných informací dále dochází např. k výhružkám, obviňování, krádeži identity, monitorování počítače a telefonu, sexuálnímu obtěžování atd.
Dansk Stalking Center definerer stalking som en systematisk række af kontaktforsøg og adfærd, som er uønsket og vedvarende og som opleves grænseoverskridende og intimiderende for den udsatte. Stalking kan foregå på mange forskellige måder, herunder også i form af online baseret adfærd, fx: Telefonopkald, mails, Messenger beskeder, og sms´er Beskeder givet gennem andre personer Digital chikane som oprettelse af falske profiler, billeddeling og hævnporno
Küberjälitamine on jälitamine, mida tehakse e-posti, teksti- või veebisõnumite või interneti kaudu. Jälitamine hõlmab korduvaid juhtumeid, mida võib, aga ei pruugi pidada ainujuhtumi korral kahjutuks toiminguks, kuid kombineerituna õõnestavad ohvri turvalisust ja põhjustavad stressi, hirmu või ärevust. Toimingud võivad sisaldada solvavate või ähvardavate e-kirjade, tekstisõnumite või kiirsõnumite saatmine; internetis solvavate kommentaaride postitamine kellegi kohta; kellegi intiimsete fotode või videote jagamine internetis või mobiiltelefonis. Selleks, et toimingut saaks pidada küberjälitamiseks, peavad mainitud toimingud korduma ja neid peab olema teinud sama isik.
είναι η παρακολούθηση/καταδίωξη με μηνύματα ηλεκτρονικού ταχυδρομείου, κειμένου (ή ηλεκτρονικά) ή με το διαδίκτυο, η οποία συνεπάγεται επανειλημμένα περιστατικά, που μπορεί να είναι ατομικά αβλαβή ή όχι, αλλά συνδυάζονται, υπονομεύοντας την αίσθηση ασφάλειας του θύματος και προκαλόντας κινδύνους, φόβο ή εγρήγορση.
Stalcaireacht trí mheán teachtaireachtaí ríomhphoist, téacs (nó ar line) nó ar an idirlíon. Baineann stalcaireacht le teagmhais arís agus arís eile, a fhéadfaidh nó nach féidir a bheith ina ngníomhartha neamhchiontach ina n-aonar, ach i dteannta a chéile baintear an tuiscint ar shábháilteacht an íospartaigh agus cruthaítear anacair, eagla nó aláram.
демнење преку е-пошта, текстуални (или онлајн) пораки или преку интернет. Демнењето подразбира повторени инциденти што поединечно можат, но и не мора да бидат безопасни дела, но групно може да го нарушат чувството на безбедност на жртвата и да предизвикаат немир, страв или вознемиреност
duke ndjekur me anë të postës elektronike, mesazheve me tekst (ose në internet) ose internetit. Ndjekja përfshin incidente të përsëritura, të cilat mund të jenë ose jo individualisht veprime të padëmshme, por të kombinuara dëmtojnë ndjenjën e sigurisë së viktimës dhe shkaktojnë shqetësim, frikë ose alarm.
Proganjanje putem imejla ili tekstualnih online poruka ili Internet društvenih mreža.
Прогањање укључује поновљене инциденте, који могу, али и не морају бити појединачно безазлене радње, али у комбинацији поткопавају осец́ај сигурности жртве и узрокују узнемиреност, страх или опрез.
Internetskim uhođenjem smatra se uhođenje putem e-pošte, tekstualnih (ili online) poruka ili interneta. Uhođenje obuhvaća ponovljene incidente koji pojedinačno mogu ili ne moraju biti bezopasne radnje, ali objedinjeni potkopavaju osjećaj sigurnosti žrtve i uzrokuju tjeskobu, strah ili uznemirenost. Takve radnje mogu uključivati: Slanje e-pošte, tekstualnih (SMS) poruka ili instant poruka koje su uvredljive ili prijeteće; Postavljanje uvredljivih komentara o drugoj osobi na internet; Dijeljenje intimnih fotografija ili videozapisa druge osobe, na internetu ili mobilnim telefononom. Da bi se smatrala internetskim uhođenjem, ova se djela moraju ponavljati i mora ih činiti ista osoba.
Atti persecutori (stalking) per mezzo di e mail, testi o messaggi online o via internet. Lo stalking riguarda azioni ripetute che possono o meno costituire individualmente atti innocui, ma che, se ripetuti, minano il senso di sicurezza delle vittime e causano angoscia, paura o apprensione
kibervajāšana ir vardarbība ar elektronisko vēstuļu, teksta (vai tiešsaistes) īsziņu vai Interneta starpniecību. Ietver sevī atkārtojošās darbības/gadījumus, kuri var būt nevainīgi, taču var arī ietekmēt upura drošību un izraisīt stresu, bailes vai uztraukumu. Vardarbīgas rīcības var iekļaut: -Apvainojošā vai aizskarošā rakstura elektronisko vēstuļu (un īsziņu) sūtīšanu ; -Apkaunojošo komentāru saglabāšanu un izrādīšanu par vardarbības upuri interneta vidē -Intīmā rakstura fotogrāfiju vai video izplatīšanu internetā vai ar mobilo telefonu. Lai darbība tiktu vērtēta kā kiber vardarbība, šīm rīcībām ir jāatkārtojās un tos jāveic vienai personai.
Persekoijimas pasitelkiant elektroninį paštą, tekstinius, interneto pranešimus ar internetą. Toks persekiojimas apima pakartotinius incidentus, kurie, atskirai paėmus, gali būti arba nebūti žalingi, bet kartu sudėjus kenkia aukos saugumo jausmui ir sukelia įtampą, baimę ar nerimą. Tai gali būti: elektroniniu paštu siunčiami laiškai, įžeidžiantys ar bauginantys tekstiniai (SMS) ar momentiniai pranešimai, paskelbtos įžeidžiančios pastabos apie respondentą internete, dalijimasis intymiomis respondento nuotraukomis ar vaizdo įrašais internetu ar mobiliuoju telefonu. Kad būtų laikomi kibernetiniu persekiojimu, šie veiksmai turi būti pakartotinai atliekami to paties asmens.
Cyberstalking is stalking door middel van e-mail, sociale media of internet. Bij stalking gaat het om herhaalde incidenten, die elk afzonderlijk onschuldig kunnen zijn, maar opgeteld het gevoel van veiligheid van het slachtoffer ondermijnen en stress, angst en paniek veroorzaken. De handelingen worden door een persoon verricht en kunnen inhouden : sturen van e-mais, sturen van sms-berichten, beledigende berichten op internet zetten over het slachtoffer, intieme foto’s of video’s van het slachtoffer delen op internet of de mobiele telefoon.
Naisiin ja tyttöihin kohdistuvaa sukupuoleen perustuvaa väkivaltaa, joka tapahtuu sähköisen viestinnän ja internetin välityksellä. Vaikka verkossa tapahtuva väkivalta voi kohdistua niin naisiin kuin miehiin, naisiin kohdistuu verkossa erilaisia ja traumaattisempia väkivallan muotoja. Naisiin ja tyttöihin verkossa kohdistuva väkivalta sisältää (mutta ei rajoitu) verkossa tapahtuvan vainoamisen, suostumukseen perustumattoman pornografian ( tai "kostopornon"), sukupuoleen perustuvat herjaukset, vihapuheen ja häirinnän, huorittelun (slut-shaming), rahan ja seksin kiristämisen (sextortion), raiskauksella ja kuolemalla uhkailun sekä verkossa tapahtuvan ihmiskaupan. Naisiin ja tyttöihin verkossa kohdistuva väkivalta ei ole "todellisen maailman" väkivallasta erillinen ilmiö, sillä se seuraa usein samoja malleja kuin verkon ulkopuolella tapahtuva väkivalta.
On-line fenyegetés: nem megfelelő vagy sértő kapcsolattartás a társadalmi hálózatok weboldalain vagy chat szobában, fenyegetés fizikai vagy szexuális erőszakkal drótpostán, sms-ben vagy online üzenetekkel.
Segwiment ta' persuna bil-moħbi permezz ta' email, messaġġi b'test (jew onlajn) jew l-internet. Segwiment ta' persuna bil-moħbi jinvolvi inċidenti ripetuti, li individwalment jistgħu jkunu jew ma jkunux ta' ħsara, imma li flimkien jimminaw is-sens ta' sigurta' tal-vittma u jikkawżaw distress, biża' jew allarm.
Uporczywe nękanie w internecie to stalking polegający na wysyłaniu wiadomości elektronicznych, wiadomości SMS lub wiadomości byskawicznych. Na uporzcywe nękanie składają się powtarzalne zdarzenia, z których każde poszczególne może, choć nie musi być działaniem nieszkodliwym, ale nagromadzone sprawiają, że ofiara traci poczucie bezpieczeństwa, odczuwa zdenerwowanie, lęk lub panikę. Działania te mogą obejmować: Wysyłanie wiadomości e-mailowych i SMS lub błyskawicznych wiadomości które są obraźliwe lub zawierają groźby; Zamieszczanie obraźliwych komentarzy o danej osobie w internecie; Udostępnianie intymnych zdjęć lub filmów video z daną osobą w internecie lub za pomocą telefonu komórkowego Aby uznać działania za uporczywe nękanie, muszą mieć charakter powtarzalny i być popełnione przez jedną i tą samą osobę
hărţuire prin intermediul e-mailurilor, mesajelor online sau internetului. Implică incidente repetate care pot sau să nu să fie acte inofensive la nivel individual dar care combinate afectează sentimentul de siguranţă al victimei şi porduc stres, frică sau alarmare.
prenasledovanie prostredníctvom e-mailov, textových (alebo online) správ alebo internetu. Prenasledovanie znamená opakované incidenty, ktoré individuálne môžu alebo nemusia byť neškodnými činmi, ale v kombinácii oslabujú pocit bezpečnosti obete a spôsobujú rozrušenie, strach alebo obavy.
Zalezovanje preko elektronske pošte, besedilnih sporočil preko mobilnega telefona (ali spleta) ali interneta. Pri zalezovanju gre za ponavljajoča se dejanja, od katerih je vsako posamezno lahko škodljivo ali pa ni, vendar pa skupaj spodkopavajo žrtvin občutek varnosti in povzročajo stisko, strah ali nemir.
Förföljelse med hjälp av e-post, textmeddelanden (eller online) eller internet. Förföljelse utgör upprepade incidenter, som enskilt kan vara harmlösa, men som sammantaget undergräver offrets känsla av säkerhet och orsakar obehag, rädsla eller ängslan
Acts can include: Sending emails, text messages (SMS) or instant messages that are offensive or threatening; Posting offensive comments about the respondent on the internet; Sharing intimate photos or videos of the respondent, on the internet or by mobile phone. To be considered as cyber stalking, these acts must take place repeatedly and be perpetrated by the same person.
Jedná se například o sledování pohybu telefonu, sledování webových přístupů, sledování emailu, odposlouchávání a nahrávání telefonních konverzací,vyvěšení urážlivých komentářů o respondentovi/respondentce na internetu; sdílení intimních fotografií nebo videí respondenta nebo respondentky na internetu nebo mobilu. Aby mohly být považovány za nebezpečné pronásledování v kyberprostoru, tyto činy musí být opakované a páchané stejným člověkem.
Dansk Stalking Center tilbyder hjælp til personer udsat for stalking
Σε περιπτώσεις που το θύμα/τα θύματα είναι κορίτσια ή γυναίκες, πρόκειται για έμφυλη διαδικτυακή παρενόχληση. Οι ενέργειες μπορεί να περιλαμβάνουν: i.αποστολή μηνυμάτων ηλεκτρονικού ταχυδρομείου, μηνυμάτων κειμένου (SMS) ή άμεσων μηνυμάτων που είναι προσβλητικά ή απειλητικά. ii. καταχώριση προσβλητικών σχολίων σχετικά με τον/την ερωτώμενο/η στο διαδίκτυο. iii.κοινή χρήση φιλικών φωτογραφιών ή βίντεο του/της ερωτώμενου/ης, στο διαδίκτυο ή μέσω κινητού τηλεφώνου. Για να θεωρηθούν ως διαδικτυακή παρενόχληση, οι ενέργειες αυτές πρέπει να γίνονται επανειλημμένα και να διαπράττονται από το ίδιο πρόσωπο.
Féadtar na nithe seo a leanas a chuimsiú sna hachtanna: ríomhphoist, teachtaireachtaí téacs (SMS) nó teachtaireachtaí meandaracha atá maslach nó bagrach a sheoladh; tuairimí urghránna a phostail faoin bhfreagróir ar an idirlíon; grianghraif nó físeáin phearsanta den fhreagróir a roinnt, ar an idirlíon nó ar fhón póca. Le breithniú mar cíbearáil, ní mór na gníomhartha seo a dhéanamh arís agus arís eile agus ní mór don duine céanna iad a dhéanamh.
Опфатени се следните дела: Испраќање пораки по е-пошта, текстуални пораки (СМС) или инстант пораки што се навредливи или заканувачки; Објавување навредливи коментари за лицето на интернет; Споделување интимни фотографии или видеа на лицето, преку интернет или преку мобилен телефон. За да се сметаат за демнење преку интернет, овие дела мора да се повторуваат и мора да ги врши истото лице.
Aktet mund të përfshijnë:Dërgimi i postave elektronike, mesazheve me tekst (SMS) ose mesazheve të çastit që janë fyese ose kërcënuese; Postimi i komenteve fyese rreth të anketuarit në internet; Ndarja e fotove ose videove intime të të anketuarit, në internet ose me telefon celular. Për t'u konsideruar si ndjekje kibernetike, këto veprime duhet të ndodhin në mënyrë të përsëritur dhe të kryhen nga i njëjti person.
Proganjanje uključuje ponovljene incidente, koji mogu, ali i ne moraju biti pojedinačno bezazlene radnje, ali u kombinaciji potkopavaju osećaj sigurnosti žrtve i uzrokuju uznemirenost, strah ili oprez.
Atti jistgħu jinkludu:Tibgħat emails, messaġġi b'test (SMS) jew messaġġi instantanji li jkunu offensivi jew ta' theddid; l-ippustjar fuq l-internet ta' kummenti offensivi dwar il-konvenut; Qsim ta' ritratti jew vidjos intimi tal-konvenut, fuq l-internet jew bit-telefon ċellulari. Sabiex tkun kunsidrata bħala segwiment ta' persuna bil-moħbi b'mod ċibernetiku, dawn l-atti jridu jsiru b'mod ripetut u mill-istess persuna
Činy môžu zahŕňať: • zasielanie e-mailov, textových správ (SMS) alebo rýchlych správ, ktoré sú urážlivé alebo výhražné, • odosielanie urážlivých komentárov o respondentovi na internete, • sprístupňovanie intímnych fotografií alebo videí respondenta na internete alebo prostredníctvom mobilného telefónu. Aby bolo možné tieto činy považovať za kybernetické prenasledovanie, musia sa diať opakovane a musí sa ich dopustiť tá istá osoba.
cyber violence against women and girls
кибер/ онлайн насилие над жени и момичета
Ciberviolencia de género
kyber násilí na ženách a dívkách
Cyber vold mod kvinder og piger
naiste- ja tüdrukutevastane kübervägivald
Διαδικτυακή βία κατά των γυναικών και των κοριτσιών
Cibear-fhoréigean in aghaidh ban agus cailíní.
online nasilje nad ženama i djevojčicama
кибер насилство врз жени и девојчиња
dhunë kibernetike ndaj grave dhe vajzave
online nasilje prema ženama i devojčicama
онлине насиље према женама и девојчицама
онлајн насиље над женама и дјевојчицама
internetsko nasilje nad ženama i djevojčicama
violenza informatica contro donne e bambine
kibervardarbība pret sievietēm un meitenēm
kibernetinis smurtas prieš moteirs ir mergaites
cybergeweld tegen vrouwen en meisjes
naisiin kohdistuva verkkoväkivalta / naisiin verkossa kohdistuva väkivalta
On-line erőszak a nők és lányok ellen
vjolenza ċibernetika kontra nisa u bniet
cyberprzemoc wobec kobiet i dziewcząt
violenţă cibernetică împotriva fetelor şi femeilor
kybernetické násilie na dievčatách a ženách
spletno nasilje nad ženskami in dekleti
Nätbaserat våld mot kvinnor och flickor
Gender-based violence that is perpetrated through electronic communication and the internet.
Кибер (онлайн) насилието над жени и момичета е насилие, основано на пола, което се осъществява със средствата на електронната комуникация и интернет. Въпреки че то може да засегне както жени, така и мъже, жените и момичетата понасят различни и по-травматични форми на кибер (онлайн) насилие. Съществуват различни форми на кибер (онлайн) насилие над жени и момичета, включително, но не единствено кибер преследване, насилствена порнография (отмъстително порно), опетняване (клеветене), основано на пола, реч на омразата и тормоз, наричане с обидни наименования като “уличници”, излагане на порнографски материали, без съгласието на лицата, които са на тях, използване на снимки и информация, за да бъдат принудени жените/момичетата да предоставят сексуални услуги, заплахи за изнасилване или убийство, трафик, който се улеснява със средствата на електронната комуникация. Кибер насилието не е явление, което съществува независимо от насилието в реалния живот, защото то най-често следва същите правила.
La ciberviolencia contra las mujeres y las niñas es violencia de género que se perpetra a través de las comunicaciones electrónicas e Internet. Si bien la ciberviolencia puede afectar tanto a mujeres como a hombres, las mujeres y las niñas experimentan formas diferentes y más traumáticas de ciberviolencia. Existen diversas formas de ciberviolencia contra mujeres y niñas, que incluyen, entre otras, el ciberacoso, la pornografía no consensual (o "pornografía de venganza"), insultos basados en el género, el discurso de odio y el acoso, "vergüenza", pornografía no solicitada, "sextorsión", amenazas de violación, amenazas de muerte y redes de trata y tráfico de seres humanos facilitado electrónicamente. La ciberviolencia no es un fenómeno separado de la violencia del "mundo real", ya que a menudo sigue los mismos patrones que la violencia fuera del ‘en línea’.
genderově podmíněné násilí, které je pácháno prostřednictvím elektronické komunikace a internetu
Cyber vold eller digital vold kan defineres som en gentagen brug af ​​mobiltelefoner, SMS, instant messaging, e-mail, chat eller sociale medier samt blogs og hjemmesider til at chikanere, true eller skræmme nogen. Kan også indbefatte deling af intime billeder uden samtykke. Selvom også mænd og drenge kan udsættes for cyber vold, er det ofte et fænomen der rammer kvinder og piger
Naiste- ja tüdrukutevastane kübervägivald on soopõhine vägivald, mis pannakse toime elektrooniliste sidevahendite ja interneti abil. Kuigi kübervägivald võib mõjutada nii naisi kui ka mehi, kogevad naised ja tüdrukud erinevaid ja traumeerivamaid vorme. Naiste ja tüdrukute vastu suunatud kübevägivalla vorme on mitmesuguseid, sealhulgas, kuid mitte ainult, küberjälitamine, konsensuseta pornograafia (või nn kättemaksupornograafia), soopõhine mõnitamine, viha õhutamine ja ahistamine, libustamine, soovimatu pornograafia, seksuaalse materjali abil väljapressimine, vägistamise ja surmaga ähvardamine ning inimkaubandusele elektrooniliste vahenditega kaasa aitamine. Kübervägivald ei ole iseseisev "päris" vägivalla suhtes, kuna sageli järgitakse samu mustreid, mis võrguvälise vägivalla puhul.
Πρόκειται για βία που βασίζεται στο φύλο και διαπράττεται μέσω της ηλεκτρονικής επικοινωνίας και του διαδικτύου.
Foréigean bunaithe ar inscne a léirítear trí chumarsáid leictreonach agus tríd an idirlíon
родово базирано насилство што се врши преку електронски комуникации и интернет
dhunë me bazë gjinore që kryhet përmes komunikimit elektronik dhe internetit.
Rodno zasnovano nasilje koje se vrši putem elektronskih komunikacija i Interneta.
Родно засновано насиље које се врши путем електронских комуникација и Интернета
Internetsko nasilje nad ženama i djevojčicama rodno je uvjetovano nasilje koje se provodi putem elektroničke komunikacije i interneta. Iako internetsko nasilje može pogađati i žene i muškarce, žene i djevojčice izložene su drukčijim i traumatičnijim oblicima internetskog nasilja. Postoje razni oblici internetskog nasilja nad ženama i djevojčicama, uključujući, ali nije ograničeno na internetsko uhođenje, nedobrovoljnu pornografiju (ili "osvetničku pornografiju"), rodno uvjetovane pogrde, govor mržnje i uznemiravanje, posramljivanje nazivanjem droljom (eng. slut-shaming), nuđenje neželjene pornografije, iznuđivanje spolnog odnosa (eng. sextortion), prijetnje silovanjem i prijetnje smrću te elektronički potpomognuto trgovanje ljudima. Internetsko nasilje nije zasebna pojava odvojena od nasilja u "stvarnom svijetu" budući da često slijedi iste obrasce kao i izvanmrežno (offline) nasilje.
Violenza contro donne e bambine perpetrata attraverso comunicazioni elettroniche e via internet
dzimumā balstīta vardarbība, kura tiek veikta ar elektroniskās komunikācijas līdzekļiem vai Internetā. Kaut gan kibervardarbība var ietekmēt kā sievietes, tā arī vīriešus, sieviešu un meiteņu pieredze ir atšķirīgākas un vairāk traumatiskās kibervardarbības forma.
Smurtas lyties pagrindu, vykdomas pasitelkiant elektroninę komunikaciją ir internetą
Cybergeweld tegenvrouwen en meisjes is gender-gerelateerd geweld dat wordt begaan via elektronische communicatie en op internet.
Naismurhilla (femicide) tarkoitetaan naisten ja tyttöjen tappamista heidän sukupuolensa vuoksi, yksityisten ja julkisten toimijoiden tekemänä tai sallimana. Termillä viitataan muun muassa naisten tappamiseen lähisuhdeväkivallan seurauksena, naisten kidutukseen ja misogynistiseen murhaamiseen, naisten ja tyttöjen murhaamisen ns. kunnian vuoksi, muihin haitallisiin perinteisiin liittyviin tappamisiin, naisten ja tyttöjen kohdennettuun tappamiseen aseellisten selkkausten yhteydessä sekä rikollisjengien, järjestäytyneen rikollisuuden, huumekauppiaiden sekä ihmiskaupan yhteydessä esiintyviin naismurhiin. Termiä (femicidio) pidettiin erityisesti Latinalaisessa Amerikassa hyödyllisenä välineenä vastauksena naisten ja tyttöjen väkivaltaisten murhien hälyttävään lisääntymiseen. Samanaikaisesti sana feminicidio otettiin käyttöön kuvaamaan naismurhiin liittyvää rankaisemattomuuden kulttuuria ja institutionaalista väkivaltaa, joka oli seuraus valtion puutteellisesta vastuunkannosta ja riittämättömistä toimista. Tätä termiä käytetään silloin, kun viitataan valtion vastuuseen. Tilastollinen määrittely Naisen tappaminen läheisen toimesta tai haitallisten perinteiden seurauksena. Läheinen ymmärretään entiseksi tai nykyiseksi aviopuolisoksi tai kumppaniksi, riippumatta siitä, asuuko rikoksentekijä tai onko hän asunut yhdessä uhrin kanssa.
On-line erőszak a nők és lányok ellen: olyan társadalmi nemi alapú erőszak, melyet on-line kommunikációval az interneten követnek el. Ugyan az on line erőszak a férfiakat és a nőket is érinti, a nők és a lányok másképpen és traumatikusabban élhetik meg. Különböző formái a nők és a lányok ellen elkövetett on-line erőszaknaknak az on-line zaklatás, bosszú pornó, társadalmi nemi alapú megszégyenítés, gyűlölet beszéd és zaklatás, ribancnak bélyegzés, nem beleegyezésen alapuló pornográfia, szexuális kapcsolat kikényszerítése, nemi erőszakkal fenyegetés, halálos fenyegetés, és interneten zajló nők és gyerekkereskedelem.
vjolenza abbażi ta' ġeneru li tkun saret permezz ta' komunikazzjoni elettronika u l-internet
Cyberprzemoc wobec kobiet i dziewcząt to przemoc ze względu na płeć dokonywana za pośrednictwem elektronicznych kanałów komunikacji oraz przez internet. Choć cyberprzemoc może dotknąć zarówno kobiety jak i mężczyzn, kobiety i dziewczynki doświadczają innych i bardziej traumatycznych form cyberprzemocy. Istnieją różne formy cyberprzemocy wobec kobiet i dziewcząt, które obejmują, lecz nie ograniczają się do takich form jak: cyberstalking, niedobrowolna pornografia (lub: pornografia z zemsty) oszczerstwa związane z płcią, mowa nienawiści i nękanie, slut-shaming, niechciana pornografia, szantaż seksualny, groźby gwałtu i grożenie śmiercią, a także handel kobietami drogą elektroniczną. Cyberprzemoc nie jest zjawiskiem osobnym od przemocy w świecie niewirtualnym, ponieważ często rządzą nią te same mechanizmy co w przemocy w świecie niewirtualnym.
violenţă bazată pe gen care e perpetuată prin comunicare electronică şi internet.
rodovo podmienené násilie realizované prostredníctvom nástrojov elektronickej komunikácie a internetu.
Nasilje na temelju spola, ki je povzročeno preko elektronske komunikacije in interneta.
Könsbaserat våld som begås genom elektronisk kommunikation och internet.
Although cyber violence can affect both women and men, women and girls experience different and more traumatic forms of cyber violence. There are various forms of cyber violence against women and girls, including, but not limited to, cyber stalking, non-consensual pornography (or ‘revenge porn’), gender-based slurs, hate speech and harassment, ‘slut-shaming’, unsolicited pornography, ‘sextortion’, rape threats and death threats, and electronically facilitated trafficking. Cyber violence is not a separate phenomenon to ‘real world’ violence, as it often follows the same patterns as offline violence.
Přestože kybernnásilí může postihovat ženy i muže, ženy a dívky zažívají odlišné a více traumatizující formy kybernásilí. Existují různé formy kybernásilí proti ženám a dívkám, včetně, ale neomezující se pouze na kyber pronásledování, pornografii bez souhlasu (nebo porno pomsta), genderově podmíněné urážky, nenávistné verbální projevy a obtěžování, slut shaming, nucenou pornografii, sexuální vydírání, vyhrožování znásilněním a smrtí, a elektronicky umožněný obchod s lidmi. Kybernásilí není fenomén oddělený od "skutečného" násilí, jelikož často probíhá podle stejného vzorce jako offline násilí.
Αν και η διαδικτυακή βία μπορεί να επηρεάσει τόσο τις γυναίκες όσο και τους άνδρες, οι γυναίκες και τα κορίτσια αντιμετωπίζουν διαφορετικές και πιο τραυματικές μορφές βίας στο κυβερνοχώρο. Υπάρχουν διάφορες μορφές διαδικτυακής βίας εναντίον γυναικών και κοριτσιών, συμπεριλαμβανομένων, μεταξύ άλλων, της κατασκοπείας στον κυβερνοχώρο, της μη συναινετικής πορνογραφίας (πορνογραφίας), της κακομεταχείρισης με βάση το φύλο, της ρητορικής του μίσους και της παρενόχλησης, της ουλής, της αυθαίρετης πορνογραφίας,, απειλές για βιασμούς και δολοφονίες και ηλεκτρονικής διευκόλυνσης της εμπορίας ανθρώπων. Η διαδικτυακή βία δεν αποτελεί ξεχωριστό φαινόμενο σε σχέση με τη βία στον πραγματικό κόσμο, καθώς έχει συχνά τα ίδια χαρακτηριστικά με τη βία χωρίς σύνδεση.
Cé gur féidir le cibear-fhoréigean tionchar a imirt ar mhná agus ar fhir araon, bíonn cineálacha difriúla foréigean ag mná agus ag cailíní. Tá cineálacha éagsúla cíbear-fhoréigin i gcoinne mná agus cailíní, lena n-airítear, ach gan a bheith teoranta do, cíbear-stalcaireacht, pornagrafaíocht neamhthoiliúil, (nó porn díoltais), masla bunaithe ar inscne, fuathchaint agus ciapadh bunaithe ar inscne, slut-náiriú, pornagrafaíocht gan iarraidh, dúmhál faoi ghnéas, bagairtí éignithe agus bagairtí báis, agus gáinneáil a éascaítear go leictreonach. Ní feiniméan ar leith é an cibear-fhoréigean i comparáid le foréigean “fíor-shaoil”, mar is minic a leanann sé na patrúin chéanna le foréigean as líne.
Иако компјутерското насилство може да се изврши и врз жени и врз мажи, жените и девојчињата доживуваат различни и потрауматични форми на компјутерско насилство. Постојат различни форми на компјутерско насилство врз жените и девојчињата, вклучително и, но не и само, демнење преку интернет, неконсензуална порнографија (или одмаздничка порнографија), родово базирани навреди, говор на омраза и вознемирување, срамотење/етикетирање поради наводно неморално однесување (slut-shaming), несакана порнографија, сексторција (сексуална изнуда), закани за силување и закани со смрт, и електронски потпомогната трговија со луѓе. Компјутерското насилство не е посебен феномен од насилството „во реалниот свет“ зашто често ги следи истите обрасци како и насилството што не се врши по електронски пат (т.н. „офлајн“ насилство).
Edhe pse dhuna kibernetike mund të prekë si gratë ashtu edhe burrat, gratë dhe vajzat përjetojnë forma të ndryshme dhe më traumatike të dhunës kibernetike. Ekzistojnë forma të ndryshme të dhunës kibernetike ndaj grave dhe vajzave, duke përfshirë, por pa u kufizuar në, ndjekje kibernetike, pornografi jokonsensuale (ose pornografi hakmarrje), sharje të bazuara në gjini, gjuhë urrejtjeje dhe ngacmime, stigmatizimi përmes turpërimit, pornografi e pakërkuar, zhvatjes së parave apo favoreve seksuale në kërcënim të publikimit të provave seksuale, kërcënime përdhunimi dhe kërcënime me vdekje, dhe lehtësuar në mënyrë elektronike trafikimin. Dhuna kibernetike nuk është një fenomen i veçantë për dhunën "e botës reale", pasi ajo shpesh ndjek të njëjtat modele si dhuna jashtë linje.
Pastāv dažādas kibervardarbības formas vērstas pret sievietēm un meitenēm, iekļaujot, taču neierobežojoties ar, kiber uzmākšanos, pornogrāfijas (vai „atriebības pornogrāfijas”) izplatīšana bez savstarpējas vienošanās, dzimumā balstīta apvainošana, naidīgas runas un uzmākšanās; „kaunināšana”, neprasītā pornogrāfija, „atklāšanas šantāža”, izvarošanas draudi un draudi ar nāvi, elektroniski veikta cilvēku tirdzniecība.
Kibernetinis smurtas gali turėti įtakos tiek moterims, tiek vyrams, tačiau moterys ir mergaitės patiria skirtingas ir labiau traumines jo apraiškas. Esama įvairių kibernetinio smurto prieš moteris ir mergaites formų, įskaitant, bet neapsiribojant, kibernetiniu persekiojimu, pornografija be pritarimo (arba „keršto pornografija“), apjuodinimu lyties pagrindu, neapykantos kalba ir priekabiavimu, „kekšių šmeižimu“, nepageidaujama pornografija, nefizine prievarta, tikslu išgauti seksualinio pobūdžio naudą, grasinimais išžaginti ir nužudyti bei elektronine prekyba žmonėmis. Kibernetinis smurtas nėra nuo realaus pasaulio atsietas reiškinys, nes dažnai remiasi tais pačiais principais kaip ir smurtas ne internete.
Hoewel cybergeweld zowel mannen als vrouwen kan betreffen, ervaren vrouwen en meisjes andere en meer traumatische vormen van cybergeweld. Er zijn verschillende vormen van cybergeweld tegen vrouwen en meisjes, waaronder ( maar niet beperkt tot ) cyberstalking, wraakporno, het maken van seksistische opmerkingen, haatzaaien, pesten, slut-shaming, doodsbedreiging, dreiging tot verkrachting en elektronisch bevorderde vrouwenhandel. Cybergeweld is geen gescheiden fenomeen van offline geweld, dat vaak dezelfde patronen volgt.
Għalkemm il-vjolenza ċibernetika tista' taffwetwa kemm lin-nisa kif ukoll lill-irġiel, in-nisa u l-bniet jesperjenzaw forom aktar trawmatiċi ta' vjolenza ċibernetika. Hemm forom varji ta' vjolenza ċibernetika kontra n-nisa u l-bniet, inkluż iżda mhux limitat għal segwiment ta' persuna bil-moħbi b'mod ċibernetiku, pornografija mhux konsenswali (jew pornografija ta' tpattija), metodi abbażi tal-ġeneru, diskors ta' mibgħeda u fastidjar, "slut shaming", pornografija mhux mitluba, "sextortion", theddid ta' stupru jew tal-mewt, u traffiku faċilitat elettronikament. Il-vjolenza ċibernetika mhux fenomenu separat mill- vjolenza tad-"dinja reali", għax ħafna drabi timxi fuq l-istess xejra "offline".
Cu toate că violenţa cibernetică poate afecta atât femeile cât şi bărbaţii, femeile şi fetele au experienţe de violenţă cibernetică diferite şi mai traumatice. Sunt forme variate de violenţă cibernetică împotriva femeilor şi fetelor care includ dar nu se limitează la urmărirea cibernetică, pornografie non consensuală (sau "revenge porn"-postarea online de fotografii compromiţătoare de către foşti parteneri), insulte bazate pe gen, discurs instigator la ură şi hărţuire, practica de a face de ruşine femei sau fete pentru alegerile lor sexuale pornografie nesolicitată, şantaj sexual, ameninţări cu viol şi moarte, trafic de persoane umane facilitat prin noile tehnologii de comunicare.
Hoci obeťami kybernetického násilia môžu byť tak ženy ako aj muži, ženy a dievčatá zažívajú špecifické a viac traumatizujúce formy kybernetického násilia. Existujú rôzne formy kybernetického VAWG vrátane, okrem iného, kybernetického prenasledovania, nedobrovoľnej pornografie (alebo „porna z pomsty“), rodovo motivovaných urážok a obťažovania, odsudzovania za prejav sexuality („slut-shaming“), nevyžiadanej pornografie, online sexuálneho vydierania („sextortion“), vyhrážania znásilnením a smrťou, zverejňovania osobných údajov („doxing“) a elektronicky umožneného nezákonného obchodovania. Kybernetické násilie nie je fenomén, ktorý by bol oddelený od násilia “v skutočnom svete” a obe formy násilia sa často vyznačujú podobnými vzorcami.
Čeprav lahko kibernetsko nasilje prizadene tako ženske kot moške, ženske in deklice doživljajo drugačne in bolj travmatične oblike kibernetskega nasilja. Kibernetsko nasilje nad ženskami in dekleti se pojavlja v različnih oblikah, med katerimi so tudi kibernetsko zalezovanje, pornografija brez privolitve osebe na posnetkih (ali 'pornografija iz maščevanja'), blatenje zaradi spola, sovražni govor in nadlegovanje, ‘zmerjanje z vlačugo’, neželena pornografija, ‘spolno izsiljevanje’, grožnje s posilstvom in grožnje s smrtjo ter elektronska trgovina z ljudmi. Kibernetsko nasilje ni pojav, ki bi bil ločen od nasilja v 'resničnem svetu', saj pogosto poteka po istih vzorcih kot nespletno nasilje.
Även om nätbaserat våld kan drabba både kvinnor och män, upplever kvinnor och flickor andra och mer traumatiska former av nätbaserat våld. Det finns olika former av nätbaserat våld mot kvinnor och flickor, inklusive, men inte begränsat till, olaga förföljelse, delning av material av pornografisk karaktär som ej skett i samförstånd (eller "hämndporr"), könsbaserat nedvärderande språk, hattal och trakasserier, skuldbeläggande (så kallad "slut-shaming"), oönskad pornografiskt innehåll, utpressning (så kallad "sextortion"), våldtäkthot och dödshot och människohandel med hjälp av internet. Nätbaserat våld är inte ett separat fenomen i förhållande till ”verkligt våld”, eftersom det ofta följer samma mönster som våld som sker offline.
date rape
изнасилване от познат, по време на среща
violación en una cita
znásilnění na schůzce
kærestevoldtægt
Date Rape
vägistamine kohtingul
βιασμός στη διάρκεια ραντεβού
viol sur rendez-vous
éigniú coinne
silovanje na intimnom sastanku
силување на состанок
përdhunim gjatë një takimi
silovаnje nа sаstаnku
силовање на састанку
силовање на интимном састанку
silovanje na spoju
stupro durante un appuntamento
randiņizvarošana; randiņu partnera vai partneres izvarošana
išžaginimas per pasimatymą
daterape
treffiraiskaus
randierőszak
stupru waqt appuntament
gwałt na randce
violação numa relação ocasional
viol la întâlnire
znásilnenie počas schôdzky
posilstvo na zmenku
dejtingvåldtäkt
Non-consensual vaginal, anal or oral penetration of the body of another person where the penetration is of a sexual nature, with any bodily part or with an object, by an acquaintance or dating partner of the rape victim.
Вагинално, анално или орално проникване, без съгласието на момичето/жената, когато проникването е от сексуален характер, с която и да е част на тялото или с предмет и е осъществено от познат или от партньор по време на среща.
penetración vaginal, anal u oral no consentida de carácter sexual del cuerpo de otra persona con cualquier parte del cuerpo u objeto por un conocido o una cita de la víctima de violación
vaginální, anální nebo orální vniknutí sexuální povahy do těla druhé osoby jakoukoli částí těla nebo předmětem bez jejího souhlasu, a to známým nebo partnerem, s nímž oběť znásilnění měla schůzku
vaginal, anal eller oral penetration af en anden persons krop uden vedkommendes samtykke, hvor penetrationen er af seksuel karakter, udføres med en kropsdel eller en genstand og af en bekendt eller en kæreste
nicht einverständliches, sexuell bestimmtes vaginales, anales oder orales Eindringen in den Körper einer anderen Person mit einem Körperteil oder Gegenstand durch einen Bekannten oder Datingpartner des Vergewaltigungsopfers
Suguline tegu, mille käigus viib vägistamisohvri tuttav või kohtingupartner ohvri tuppe, pärakusse või suhu kehaosa või eseme ilma tema nõusolekuta
μη συναινετική, σεξουαλικής φύσης κολπική, πρωκτική ή στοματική διείσδυση του σώματος άλλου ατόμου, με οποιοδήποτε μέρος του σώματος ή με αντικείμενο, από οικείο πρόσωπο ή ερωτικό σύντροφο του θύματος βιασμού, που λαμβάνει χώρα κατά τη διάρκεια ραντεβού
pénétration à caractère sexuel non consentie, vaginale, anale ou orale, du corps d'une autre personne par toute partie du corps ou au moyen d'un objet, par une connaissance de la victime du viol ou par une personne qu'elle fréquente
treá faighne, anasach nó béil neamh-chomhthoiliúil chorp duine eile nuair is treá den chineál gnéasach é, le ball beatha ar bith nó le réad, a dhéanann duine aitheantais nó páirtí coinne an íospartaigh éignithe
Silovanje na intimnom sastanku se odnosi na vaginalnu, analnu ili oralnu penetraciju seksualne prirode, dijelovima tijela ili predmetima, bez pristanka druge osobe, koju vrši osoba poznata žrtvi ili osoba sa kojom je izašla.
неконсензуално вагинално, анално или орално пенетрирање во телото на друго лице при што пенетрацијата е од сексуална природа, со кој било дел од телото или со предмет, од страна на познаник или партнер со кој се гледа/излегува жртвата на силувањето
penetrimi jokonsensual vaginal, anal ose oral i trupit të një personi tjetër ku penetrimi është i një natyre seksuale, me ndonjë pjesë trupore ose me një objekt, nga një i njohur ose partner takimi i viktimës së përdhunuar
Silovаnje nа sаstаnku se odnosi nа vаginаlnu, аnаlnu ili orаlnu penetrаciju seksuаlne prirode, delovimа telа ili predmetimа, bez pristаnkа druge osobe, od strаne osobe poznаte žrtvi ili osobe sа kojom je izаšlа. Videti tаkođe: nаsilje od strаne pаrtnerа; seksuаlno nаsilje
Силовање на састанку се односи на вагиналну, аналну или оралну пенетрацију сексуалне природе, деловима тела или предметима, без пристанка друге особе, од стране особе познате жртви или особе са којом је изашла. Видети такође: насиље од стране партнера; сексуално насиље
Силовање на интимном састанку се односи на вагиналну, аналну или оралну пенетрацију сексуалне природе, дијеловима тијела или предметима, без пристанка друге особе, коју врши особа позната жртви или особа са којом је изашла. Силовање на интимном састанку укључује и било коју другу врсту нежељеног сексуалног чина. Укључивање у нежељени сексуални однос са трећом особом се такође сматра силовањем на интимном састанку. Оваква врста силовања се назива силовањем које врши позната особа.
nedobrovoljna vaginalna, analna ili oralna seksualna penetracija tijela druge osobe bilo kojim dijelom vlastitog tijela ili predmetom, koju vrši poznanik ili partner žrtve silovanja
penetrazione vaginale, anale o orale non consensuale del corpo di un'altra persona, quando tale penetrazione sia di natura sessuale e praticata con una parte del corpo o un oggetto da parte di una persona con cui la vittima dello stupro aveva un appuntamento
ar jebkuru ķermeņa daļu vai objektu veikta vagināla, anāla vai orāla ķermeņa penetrācija, ko bez upura piekrišanas izvarošanas upurim veic paziņa vai tikšanās partneris
seksualinio pobūdžio vaginalinis, analinis ar oralinis įsiskverbimas į asmens kūną be pastarojo sutikimo su bet kuria kūno dalimi ar daiktu, kurį įvykdo aukos pažįstamas ar pasimatymo partneris
seksueel geweld door iemand waarmee het slachtoffer een date heeft
Luonteeltaan seksuaalinen tunkeutuminen toisen henkilön emättimeen, peräsuoleen tai suuhun jonkin ruumiinosan tai esineen avulla ilman tämän henkilön suostumusta, kun tekijä on raiskauksen uhrin tuttava tai treffikumppani
az erőszak áldozatának ismerőse vagy randipartnere által elkövetett, beleegyezés nélküli, szexuális természetű hüvelyi, anális vagy orális behatolás a másik személy testébe bármilyen testrésszel vagy tárggyal
penetrazzjoni mhux konsenswali tal-vaġina, anali jew orali fil-ġisem ta’ persuna oħra fejn il-penetrazzjoni hi ta’ natura sesswali, bi kwalunkwe parti tal-ġisem jew b’xi oġġett, minn konoxxenza jew minn sieħeb tal-vittma tal-istupru
penetracja natury seksualnej ciała innej osoby, pochwowa, analna lub oralna, na którą osoba ta nie wyraziła zgody, dokonana dowolną częścią ciała lub przedmiotem przez znajomego bądź partnera ofiary gwałtu
penetração vaginal, anal ou oral, de natureza sexual, de quaisquer partes do corpo ou objetos no corpo de outra pessoa, sem consentimento desta última, praticada por pessoa conhecida ou parceiro/a ocasional da vítima
Penetrare vaginală, anală sau orală neconsensuală, a corpului altei persoane, penetrarea fiind de natură sexuală, cu orice parte a corpului sau cu un obiect, de către o cunoştinţă sau un partener al victimei violului.
vaginálna, análna alebo orálna penetrácia do tela inej osoby bez jej súhlasu, pričom charakter tejto penetrácie je sexuálny, je vykonávaný akoukoľvek telesnou časťou alebo predmetom, ktoré prináleži známosti alebo partnerovi, s ktorým sa obeť znásilnenia stretáva
vaginalna, analna ali oralna spolna penetracija v telo druge osebe brez njene privolitve s katerim koli delom telesa ali predmetom s strani znanca ali partnerja na zmenku z žrtvijo posilstva
vaginal, anal eller oral penetration av en annan persons kropp utan samtycke där penetrationen är av sexuellt slag, med en kroppsdel eller med ett föremål, och utförs av en bekant eller dejtingpartner till våldtäktsoffret
Based on the definition of rape in the Council of Europe Convention on Preventing and Combating Violence against Women and Domestic Violence and explanations provided in its Explanatory Memorandum. Council of Europe (2011). Treaty Series No 210.
Date rape also refers to any other non-consensual acts of a sexual nature. Causing another person to engage in non-consensual acts of a sexual nature with a third person is also considered as date rape. This type of rape is also called acquaintance rape. Consent refers to voluntary agreement as the result of a person’s free will.
Изнасилването при среща се отнася и до всякакви други актове от сексуален характер, при които не е дадено съгласие. Принуждаването на друго лице да извършва акт от сексуален характер с трето лице без съгласие също се счита за изнасилване при среща. Съгласието означава доброволно съгласяване в резултат на свободната вола на лицето.
La violación en una cita también se refiere a cualquier otro acto no consentido de naturaleza sexual. hacer que otra persona participe en actos no consentidos de carácter sexual con una tercera persona también se considera violación en una cita El consentimiento se refiere al acuerdo voluntario como resultado de la voluntad libre de una persona.
Pojem znásilnění na schůzce označuje také jiné nedobrovolné jednání sexuální povahy. Za znásilnění na schůzce se považuje rovněž nucení druhé osoby k účasti na nedobrovolných aktech sexuální povahy se třetí osobou. Dobrovolností se rozumí souhlas daný z vlastní svobodné vůle dotčené osoby.
Kærestevoldtægt henviser også til andre handlinger af seksuel karakter, der sker uden offerets samtykke. At forårsage, at en anden person uden at have givet sit samtykke deltager i handlinger af seksuel karakter med en tredjeperson betragtes også som kærestevoldtægt. Samtykke henviser til en frivillig aftale, der er resultatet af en persons egen fri vilje.
Date Rape oder Rendezvous-Vergewaltigung kann auch jede andere nicht einverständliche sexuell bestimmte Handlung bedeuten. Die Veranlassung einer Person zur Durchführung nicht einverständlicher sexuell bestimmter Handlungen mit einer dritten Person wird ebenfalls als Date Rape betrachtet. Zustimmung bedeutet das freiwillige Einverständnis als Ergebnis des freien Willens des Betroffenen.
Vägistamine kohtingul viitab ka mis tahes muudele nõusolekuta sugulistele tegudele. Teise inimese sundimine sugulise teole kolmanda isikuga ilma tema nõusolekuta on samuti vägistamine kohtingul. Nõusolek tähendab vabatahtlikku nõustumist inimese vaba tahte väljendusena.
Η έννοια του «βιασμού στη διάρκεια ραντεβού» περιλαμβάνει κάθε μη συναινετική πράξη σεξουαλικής φύσης. Συναίνεση είναι η εκούσια συμφωνία ως αποτέλεσμα της ελεύθερης βούλησης του ατόμου. Ο εξαναγκασμός άλλου ατόμου σε μη συναινετικές πράξεις σεξουαλικής φύσης με τρίτο πρόσωπο θεωρείται επίσης βιασμός στη διάρκεια ραντεβού.
Le viol sur rendez-vous renvoie aussi à tout autre acte non consenti revêtant un caractère sexuel. Le fait de contraindre une personne à se livrer à des actes à caractère sexuel non consentis avec une tierce personne est également considéré comme un viol sur rendez-vous. On entend par consentement l'accord volontaire d'une personne, et de son plein gré .
Tagraíonn éigniú coinne freisin d'aon ghníomhartha neamh-chomhthoiliúla eile den chineál gnéasach. Meastar freisin gur éigniú coinne é bheith faoi deara duine eile a ghabháil le gníomhartha neamh-chomhthoiliúla den chineál gnéasach le tríú duine. Tagraíonn toiliú do chomhaontú deonach mar thoradh ar shaorthoil duine.
Silovanje na intimnom sastanku uključuje i bilo koju drugu vrstu neželjenog seksualnog čina. Uključivanje u neželjeni seksualni odnos sa trećom osobom se također smatra silovanjem na intimnom sastanku. Ovakva vrsta silovanja se naziva silovanjem koju vrši žrtvi poznata osoba. Pristanak, odnosno željeni odnos, odnosi se na dobrovoljno pristajanje koje je rezultat slobodne volje pojedinca/ke.
Силувањето на состанок се однесува и на сите други неконсензуални чинови од сексуална природа. Наведувањето друго лице да учествува во неконсензуални чинови од сексуална природа со трето лице исто така се смета за силување на состанок. Согласноста претставува доброволно прифаќање како резултат на слободната волја на лицето.
Përdhunim gjatë një takimi gjithashtu i referohet çdo veprimi tjetër jokonsensual të një natyre seksuale. Detyrimi i një personi tjetër të përfshihet në veprime jokonsensuale të një natyre seksuale me një person të tretë, konsiderohet gjithashtu si përdhunim në takim. Pëlqimi i referohet marrëveshjes vullnetare si rezultat i vullnetit të lirë të një personi.
Silovаnje nа sаstаnku uključuje i bilo koju drugu vrstu neželjenog seksuаlnog činа. Uključivаnje u neželjeni seksuаlni odnos sа trećom osobom se tаkođe smаtrа silovаnjem nа sаstаnku. Ovаkvа vrstа silovаnjа se nаzivа “silovаnjem od strаne poznаte osobe”. Pristаnаk, odnosno željeni odnos, odnosi se nа dobrovoljno pristаjаnje koje je rezultаt slobodne volje pojedincа/ke.
Силовање на састанку укључује и било коју другу врсту нежељеног сексуалног чина. Укључивање у нежељени сексуални однос са трећом особом се такође сматра силовањем на састанку. Оваква врста силовања се назива “силовањем од стране познате особе”. Пристанак, односно жељени однос, односи се на добровољно пристајање које је резултат слободне воље појединца/ке.
Пристанак, односно жељени однос, односи се на добровољно пристајање које је резултат слободне воље појединца/ке.
Silovanje na spoju također se odnosi na bilo koji drugi postupak seksualne prirode koji nije dobrovoljan. Silovanjem na spoju također se smatra poticanje druge osobe na seksualne radnje s trećom osobom koje nisu dobrovoljne.
Il concetto di stupro durante un appuntamento si riferisce anche a qualsiasi altro atto non consensuale di natura sessuale. Anche imporre a una persona di partecipare a un atto non consensuale di natura sessuale con una terza persona è considerato stupro durante un appuntamento. Tale tipo di stupro è definito anche: stupro da parte di conoscenti. Per consenso s'intende un accordo volontario espresso liberamente da una persona.
Pazīstamas personas izvarošana ietver arī jebkādu citu seksuāla rakstura aktu bez piekrišanas. Par pazīstamas personas izvarošanu uzskatāma arī situācija, kad citu personu bez piekrišanas piespiež iesaistīties seksuāla rakstura aktos ar trešo personu. Piekrišana nozīmē brīvprātīgu apstiprinājumu no personas brīvas gribas.
Išžaginimas per pasimatymą taip pat apima bet kokį kitą seksualinio pobūdžio veiksmą, negavus sutikimo. Kito asmens vertimas įsitraukti į seksualinio pobūdžio veiksmus su trečiuoju asmeniu, negavus sutikimo, taip pat laikomas išžaginimu per pasimatymą. Tokio pobūdžio išžaginimas taip pat vadinamas pažįstamo asmens įvykdytu išžaginimu. Sutikimas – tai savanoriškas susitarimas laisva asmens valia.
Daterape verwijst niet alleen naar verkrachting, maar naar allehandelingen van seksuele aard zonder wederzijds goedvinden. Ook het ervoor zorgen dat een andere persoon zonder wederzijds goedvinden betrokken raakt bij handelingen van seksuele aard met een derde persoon, wordt als daterape beschouwd.Onder goedvinden wordt verstaan het uit vrije wil geven van vrijwillige instemming.
Treffiraiskaus viittaa myös muihin ilman suostumusta tehtyihin toimiin, jotka ovat luonteeltaan seksuaalisia. Treffiraiskaukseksi katsotaan myös se, kun toinen henkilö saadaan osallistumaan ilman suostumusta toteutettaviin luonteeltaan seksuaalisiin toimiin kolmannen henkilön kanssa. Suostumus tarkoittaa henkilön vapaaseen tahtoon perustuvaa vapaaehtoista sopimusta.
A randierőszak körébe tartozik bármely egyéb beleegyezés nélküli, szexuális természetű cselekedet is. Randierőszaknak minősül továbbá egy másik személy rábírása arra, hogy beleegyezés nélküli, szexuális természetű cselekményben vegyen részt egy harmadik személlyel. A beleegyezés az adott személy szabad akaratából történő önkéntes hozzájárulást jelenti.
Stupru waqt appuntament tirreferi wkoll għal kull att ieħor ta' natura sesswali li mhuwiex kunsenswali. Li persuna ġġiegħel lil persuna oħra biex tagħmel atti ta' natura sesswali mhux kunsenswali ma' terza persuna huwa kkunsidrat ukoll bħala stupru waqt appuntament. Il-kunsens jirreferi għall-qbil volontarju bħala riżultat tar-rieda ħielsa tal-persuna.
Gwałt na randce odnosi się do wszystkich innych czynów natury seksualnej, na które nie wyrażono zgody. Powodowanie udziału innej osoby w akcie natury seksualnej z osobą trzecią, na który nie wyrażono zgody, również uznaje się za gwałt na randce. Zgoda oznacza dobrowolne porozumienie wynikające z wolnej woli danej osoby.
O termo violação num relacionamento ocasional também se refere a outros atos de natureza sexual não consentidos. Levar outra pessoa a praticar atos de natureza sexual não consentidos com terceiro também é considerado como violação numa relação ocasional. O termo consentimento refere-se a aceitação voluntária, como manifestação da vontade livre da pessoa.
Violul la întâlnire se referă și la alte acte neconsensuale de natură sexuală. Acțiunea de a determina altă persoană să practice acte neconsensuale de natură sexuală cu o terță persoană este considerată tot viol la întâlnire. Consimțământul se referă la acceptul voluntar dat cu voința liberă a persoanei.
Znásilnenie počas schôdzky sa takisto vzťahuje na akýkoľvek iný akt sexuálneho charakteru, na ktorý obeť neudelila svoj súhlas. Prinútenie inej osoby, aby sa zapojila do aktov sexuálnej povahy s treťou osobou bez toho, aby na to udelila svoj súhlas, sa tiež považuje za znásilnenie. Súhlas sa vzťahuje na dobrovoľnú dohodu v dôsledku slobodnej vôle človeka.
Posilstvo na zmenku se nanaša tudi na druga spolna dejanja brez privolitve. Za posilstvo na zmenku se šteje tudi povzročitev vpletenosti druge osebe v dejanja spolne narave s tretjo osebo brez privolitve. Privolitev se nanaša na prostovoljni pristanek osebe kot rezultat njene svobodne volje.
Dejtingvåldtäkt avser även alla andra handlingar av sexuell natur utan samtycke. Att få en annan person att delta i handlingar av sexuell natur utan samtycke med en tredje person betraktas också som dejtiingvåldtäkt. Denna typ av våldtäkt kallas även uppraggningsvåldtäkt. Samtycke avser frivillig överenskommelse som en följd av personens fria vilja.
de facto gender equality
фактическо равенство между половете
igualdad de hecho / igualdad real
skutečná rovnost žen a mužů
reel ligestilling
De-facto-Gleichstellung der Geschlechter
tegelik sooline võrdõiguslikkus
ντε φάκτο ισότητα των φύλων
comhionannas inscne de facto
suštinska rodna ravnopravnost
де факто родова еднаквост
de facto barazi gjinore
suštinskа rodnа rаvnoprаvnost
суштинска родна равноправност
de facto rodna ravnopravnost
parità di genere de facto
de facto dzimumu līdztiesība; faktiska dzimumu līdztiesība
faktinė lyčių lygybė
feitelijke gendergelijkheid
tosiasiallinen sukupuolten tasa-arvo
nemek közötti de facto egyenlőség
ugwaljanza bejn is-sessi de facto
faktyczna równość płci
egalitate de gen de facto
rodová rovnosť de facto
dejanska enakost spolov
faktisk eller reell jämställdhet
de jure gender equality
законово равенство между половете
igualdad de derecho / igualdad formal
právní rovnost žen a mužů
retlig ligestilling mellem kønnene
De-jure-Gleichstellung der Geschlechter
formaalne sooline võrdõiguslikkus
νομικά κατοχυρωμένη ισότητα των φύλων
égalité de genre de jure
comhionannas inscne de jure
rodna ravnopravnost pred zakonom
де јуре родова еднаквост
de jure barazi ginore
роднa рaвнопрaвност пред зaконом
родна равноправност пред законом
de iure rodna ravnopravnost
parità di genere de jure
de jure dzimumu līdztiesība; juridiskā dzimumu līdztiesība
teisinė lyčių lygybė
juridische gendergelijkheid
muodollinen sukupuolten tasa-arvo
nemek közötti de jure egyenlőség
ugwaljanza bejn is-sessi de jure
formalna równość płci
igualdade de género de jure
egalitate de gen de jure
rodová rovnosť de iure
pravna enakost spolov
rättslig jämställdhet
democratic deficit
демократичен дефицит
déficit democrático
demokratický deficit
demokratisk underskud
Demokratiedefizit
demokraatia nappus
δημοκρατικό έλλειμα
déficit démocratique
easnamh daonlathach
demokratski deficit
демократски дефицит
deficit demokratik
demokrаtski deficit
deficit democratico/deficit di democrazia
demokrātijas deficīts
demokratijos trūkumas
democratisch tekort
demokratiavaje
demokratikus deficit
defiċit demokratiku
deficyt demokracji
défice democrático
deficit de democraţie
demokratični primanjkljaj
demokratiskt underskott
Limited legitimacy of democracy and impact of an inadequate gender balance, i.e. of overrepresentation of men and underrepresentation of women, on the legitimacy of democracy.
Въздействието на (напр.) несъответстващия на легитимността на демокрацията баланс между половете, т.е. прекалено силно представяне на мъжете и незадоволително представяне на жените.
legitimidad limitada de la democracia y efecto provocado por una participación desequilibrada de hombres y mujeres, es decir, sobrerrepresentacion de hombres e infrarepresentación de mujeres que repercute en una disminuida legitimidad democrática
omezená legitimita demokracie jako důsledek nedostatečné genderové vyváženosti, tj. nadměrného zastoupení mužů a nedostatečného zastoupení žen, na legitimitu demokracie
demokratiets begrænsede legitimitet og virkningen af en skæv kønsbalance, dvs. med overrepræsentation af mænd og underrepræsentation af kvinder, på demokratiets legitimitet
begrenzte Legitimität einer Demokratie und Auswirkungen eines fehlenden Gleichgewichts der Geschlechter, d. h. einer Überrepräsentation von Männern und Unterrepräsentation von Frauen, auf die Legitimität einer Demokratie
Demokraatia piiratud legitiimsus ning puuduliku soolise tasakaalu, st meeste üleesindatuse ja naiste alaesindatuse mõju demokraatia legitiimsusele
είναι η περιορισμένη ή απούσα δημοκρατική νομιμότητα μιας κατάστασης, μιας απόφασης, μιας πολιτικής, ενός μέτρου κ.ά.
légitimité de la démocratie limitée et impact d'un équilibre femmes-hommes inadéquat, à savoir surreprésentation des hommes et sous-représentation des femmes, sur la légitimité de la démocratie
dlisteanacht theoranta an daonlathais agus an éifeacht atá ag cothromaíocht inscne neamhleor, i.e. ró-ionadaíocht na bhfear agus tearc-ionadaíocht na mban, ar dhlisteanacht an daonlathais
Općenito se demokratski deficit odnosi na ograničeni legitimitet demokratije. Imajući u vidu rodnu perspektivu, može se definisati kao utjecaj neravnopravne zastupljenost spolova – naprimjer, prevelika zastupljenost muškaraca i podzastupljenost žena u odlučivanju – na legitimnost demokratije.
ограничениот легитимитет на демократијата, и влијанието на несоодветниот родов баланс, т.е. презастапеноста на мажите и подзастапеноста на жените, врз легитимитетот на демократијата
ligjshmëria e kufizuar e demokracisë dhe ndikimi i një ekuilibri joadekuat gjinor, d.m.th. i përfaqësimit të tepërt të burrave dhe nënpërfaqësimit të grave, mbi legjitimitetin e demokracisë
Uopšteno demokrаtski deficit se odnosi nа ogrаničen legitimitet demokrаtije. Imаjući u vodu rodnu perspektivu, može biti definisаn kаo uticаj nerаvnoprаvne zаstupljenost polovа, nа primer, prevelike zаstupljenosti muškаrаcа i podzаstupljenosti ženа u odlučivаnju, nа legitimnost demokrаtije
Уопштено демократски дефицит се односи на ограничен легитимитет демократије. Имајући у воду родну перспективу, може бити дефинисан као утицај неравноправне заступљеност полова, на пример, превелике заступљености мушкараца и подзаступљености жена у одлучивању, на легитимност демократије
Уопштено се демократски дефицит односи на ограничени легитимитет демократије. Имајући у виду родну перспективу, може се дефинисати као утицај неравноправне заступљеност полова – на примјер, превелика заступљеност мушкараца и подзаступљеност жена у одлучивању – на легитимност демократије.
ograničeni legitimitet demokracije i učinak nedovoljne rodne ravnoteže, tj. prezastupljenosti muškaraca i podzastupljenosti žena, na legitimitet demokracije
Legittimazione e impatto limitato della democrazia. Da una prospettiva di Genere inadeguato equilibrio di genere, ossia persistenza di una sovrarappresentanza maschile e di una sottorappresentanza femminile rispetto alla legittimazione della democrazia.
ierobežota demokrātijas leģitimitāte un nesamērīga dzimumu līdzsvara - pārāk lielas vīriešu un pārāk mazas sieviešu pārstāvniecības - ietekme uz demokrātijas leģitimitāti
ribotas demokratijos teisėtumas ir nepakankamos lyčių pusiausvyros įtaka, t. y. pernelyg didelio vyrų ir per mažo moterų atstovavimo poveikis demokratijos teisėtumui
Een situatie waarin een groep in de samenleving, bijv. werkende vrouwen, minder invloed heeft op de politieke besluitvorming dan een groep van die omvang zou moeten hebben. Het effect van bijv. een onevenwichtige deelname van vrouwen en mannen op de legitimiteit van de democratie.
Demokraattisen legitimiteetin puute, epätasaisen sukupuolijakauman, esimerkiksi miesten yliedustuksen ja naisten aliedustuksen vaikutus demokratian legitimiteettiin https://finto.fi/yso/fi/page/p15282
a demokrácia korlátozott legitimitása és a nemek közötti nem megfelelő egyensúlynak, azaz a férfiak felül- és a nők alulreprezentáltságának a demokrácia legitimitására gyakorolt hatása
leġittimità limitata ta’ demokrazija u impatt ta’ bilanċ inadegwat bejn is-sessi, jiġifieri rappreżentazzjoni żejda ta’ rġiel u rappreżentazzjoni nieqsa ta’ nisa, fuq il-leġittimità tad-demokrazija
ograniczona legitymizacja demokracji i wpływ niewystarczającej równowagi płciowej, tj. nadreprezentacji mężczyzn i niedostatecznej reprezentacji kobiet, na legitymizację demokracji
legitimidade limitada de democracia e repercussões de uma participação desigual de homens e mulheres, ou seja, sobre-representação dos homens e sub-representação das mulheres, na legitimidade da democracia
legitimitate limitată a democrației datorată dezechilibrului de gen în viaţa publică (supra-reprezentarea bărbaților și sub-reprezentarea femeilor).
obmedzená legitímnosť demokracie a vplyv neprimeranej rodovej rovnováhy, t. j. nadmerného zastúpenia mužov a nedostatočného zastúpenia žien, na legitímnosť demokracie
omejena legitimnost demokracije in učinek neuravnotežene zastopanosti spolov, tj. prevelike zastopanosti moških in premajhne zastopanosti žensk, na legitimnost demokracije
begränsad legitimitet när det gäller demokrati och påverkan av en otillräcklig könsbalans, dvs. överrepresentation av män och underrepresentation av kvinnor, på demokratins legitimitet
(1) European Commission (1998). 100 Words for Equality: A Glossary of Terms on Equality between Women and Men; (2) Šribar, R. (2015), ‘Glossary of common terms in gender equality and feminist theory’, in M. Ule, R. Šribar and A. U. Venturini, eds., Gendering Science: Slovenian Surveys and Studies in the EU Paradigms, Vienna, Echoraum.
Ο όρος έχει ισχυρή έμφυλη διάσταση ιδιαίτερα στις δυτικές κοινωνίες, όπου είναι γεγονός η άνιση και ιεραρχική θέση των φύλων στη δημόσια και ιδιωτική σφαίρα και μάλιστα η έλλειψη ισόρροπης εκπροσώπησης τους, (με την υπερβολική παρουσία των ανδρών και την υποεκπροσώπηση των γυναικών) στο σύνολο των κέντρων λήψης των αποφάσεων. Η συγκεκριμένη (παγκόσμια) πραγματικότητα υπονομεύει την ίδια την ουσία της δημοκρατίας, καθώς οδηγεί στον προβληματισμό για το είδος της δημοκρατίας, που επιτρέπει στο πλαίσιό της ο μισός και ίσως λίγο περισσότερος πληθυσμός να υποαντιπροσωπεύεται στα όργανά της με ποσοστά πολύ μικρότερα (ανάλογα με τη χώρα) του 50%
dependant care
грижи за зависими членове на семейството
atención a personas dependientes
péče o závislou osobu
pleje af omsorgskrævende personer
Betreuung Abhängiger
ülalpeetavate eest hoolitsemine
φροντίδα εξαρτώμενων ατόμων
soins aux personnes dépendantes
cúram cleithiúnaí
njega zavisnih osoba
нега од друго лице
përkujdes në ngarkim
negа zаvisnih osobа
нега зависних особа
њега зависних особа
skrb za uzdržavane osobe
assistenza alle persone non autonome
apgadājamaās personas aprūpe
priklausomų asmenų priežiūra
mantelzorg
omaishoito
eltartottak gondozása
indukrar tal-persuni dipendenti
opieka nad osobami niesamodzielnymi
cuidados a pessoas dependentes
îngrijirea persoanelor dependente
starostlivosť o závislé osoby
skrb za odvisne osebe
omsorg om omsorgsbehövande
Provision of care for those who are young, ill, elderly or less able, or deprived of abilities to care for themselves, and who are dependent on the care provided by another person.
Предоставяне на грижи за деца, болни, възрастни или хора с ограничени възможности и зависими от други хора.
Provisión de atención y asistencia a personas en estado de pérdida, total o parcial, de autonomía física, psicológica o intelectual, para realizar actividades básicas de la vida diaria o, en el caso de las personas con discapacidad intelectual o enfermedad mental, de otros apoyos para su autonomía personal.
poskytování péče osobám, které jsou závislé na péči jiné osoby, tj. osobám nízkého věku, nemocným, starším osobám či osobám, jež samy nejsou schopny se o sebe plně postarat
pleje af børn, syge, ældre eller andre, som helt eller delvist ikke evner at passe sig selv, og som er afhængige af den pleje, der ydes af en anden person
Betreuung junger, kranker, älterer oder in ihren Fähigkeiten beeinträchtigter Menschen oder von Menschen, die nicht für sich selbst sorgen können und von einer anderen Person abhängig sind
Alaealiste, haigete, eakate või puuetega inimeste, vanurite ning teisest inimesest sõltuvate inimeste eest hoolitsemine
παροχή φροντίδας σε ανήλικες/ους, νέες και νέους ασθενείς, ηλικιωμένες/ους, ή άτομα λιγότερο ικανά να αντεπεξέλθουν ή τα οποία στερούνται της ικανότητας να φροντίσουν τον εαυτό τους και εξαρτώνται από τη φροντίδα που παρέχεται από άλλο πρόσωπο
soins aux enfants, aux malades, aux personnes âgées ou diminuées, ou incapables de se prendre en charge, et qui sont dépendantes des soins prodigués par des tiers
cúram a sholáthar dóibh siúd atá óg, tinn, aosta nó ar lag-chumas, nó nach bhfuil sé de chumas acu aire a thabhairt dóibh féin, agus atá ag brath ar an gcúram a chuireann duine eile ar fáil
Osiguravanje njege osobama koje su suviše mlade, bolesne, stare ili smanjene sposobnosti ili mogućnosti da se staraju o sebi i koje su zavisne od njege koju pruža druga osoba.
пружање нега за оние што се млади, болни, стари, или помалку способни или лишени од можноста да се грижат за себе, и кои што се зависни од негата што ја пружа друго лице
sigurim i përkujdesit për ata që janë të rinj, të sëmurë, të moshuar ose më pak të aftë, ose të privuar nga aftësitë për t'u kujdesur për veten e tyre, dhe të cilët varen nga kujdesi i ofruar nga një person tjetër
Obezbeđivаnje nege osobаmа koji su suviše mlаde, bolesne, stаre ili smаnjene sposobnosti ili mogućnosti dа se stаrаju o sebi i koje su zаvisne od nege pružene od strаne druge osobe. Videti tаkođe: brigа o deci; brigа o porodici
Обезбеђивање неге особама који су сувише младе, болесне, старе или смањене способности или могућности да се старају о себи и које су зависне од неге пружене од стране друге особе. Видети такође: брига о деци; брига о породици
Обезбјеђивање његе особама које су сувише младе, болесне, старе или смањене способности или могућности да се старају о себи и које су зависне од његе коју пружа друга особа.
pružanje skrbi osobama koje su mlade, bolesne, stare ili nemoćne ili im je uskraćena mogućnost da se skrbe same o sebi te koje ovise o skrbi koju im pruža druga osoba
erogazione di cura e assistenza alle persone in tenera età, malate, anziane, disabili o non in grado di badare a sé stesse o che dipendono dalla cura fornita da un'altra persona
tādas personas vai tādu personu aprūpe, kuras ir jaunas, slimas vai vecas vai kuru spēja sevi aprūpēt ir ierobežota vai nav vispār un kuras ir atkarīgas no citu personu sniegtas aprūpes
pagalbos teikimas mažiems, ligotiems, vyresnio amžiaus, negalią turintiems ar negebantiems savimi pasirūpinti ir nuo kitų teikiamos priežiūros priklausomiems asmenims
de verzorging van kinderen, zieken, ouderen of gehandicapten door familie of het sociale netwerk
Hoidon antaminen nuorille, sairaille, iäkkäille, toimintakyvyltään heikentyneille tai niille, jotka eivät pysty pitämään itsestään huolta ja jotka ovat riippuvaisia toisen henkilön antamasta hoidosta
egy másik személy gondoskodására szoruló fiatalok, betegek, időskorúak vagy csökkent képességűek, vagy magukról gondoskodni nem képes személyek gondozása
għoti ta’ kura għal dawk li huma żgħar, morda, xjuħ jew inqas abbli, jew li ma jistgħux jieħdu ħsieb tagħhom infushom u li huma dipendenti fuq il-kura pprovduta minn persuna oħra
świadczenie opieki nad osobami młodymi, chorymi, starszymi, nie w pełni sprawnymi lub pozbawionymi zdolności do zadbania o siebie, które są zależne od opieki świadczonej przez inną osobę
prestação de cuidados a crianças, doentes, pessoas idosas ou menos capazes, ou sem capacidade para cuidarem de si próprias, e que sejam dependentes dos cuidados prestados por outrem
îngrijirea copiilor, adolescenților, bolnavilor,bătrânilor, celor mai puțini apți, sau lipsiți de capacitatea de a avea grijă de ei înșiși și a celor care sunt dependenți de îngrijirea din partea altei persoane.
poskytovanie starostlivosti o mladých ľudí, chorých, starých ľudí alebo ľudí so zníženou schopnosťou alebo ľudí zbavených schopností starať sa o seba a takých, ktorí sú závislí od starostlivosti poskytovanej inou osobou
zagotavljanje nege in oskrbe za tiste, ki so mladoletni, bolni, ostareli ali manj zmožni in niso sposobni skrbeti zase ter so odvisni od nege in oskrbe, ki jo zagotavlja druga oseba
tillhandahållande av vård till dem som är unga, sjuka, äldre eller funktionsnedsatta eller saknar förmåga att ta hand om sig själva och som är beroende av den vård som tillhandahålls av en annan person
Πρόκειται για φροντίδα που κατά κανόνα παρέχεται από τις γυναίκες, οι οποίες συχνά υποκαθιστούν τις περιορισμένες δημόσιες σχετικές δομές, κατά κανόνα χωρίς αμοιβή και αναγνώριση.
derived rights
производни права
derechos derivados
odvozená práva
afledte rettigheder
abgeleitete Rechte
tuletatud õigused
παράγωγα δικαιώματα
droits dérivés
cearta díorthaithe
stečena prava
изведени права
të drejta të përftuara
stečenа prаvа
стечена права
izvedena prava
diritti derivati
atvasinātās tiesības
išvestinės teisės
afgeleide rechten
johdetut oikeudet
származtatott jogok
drittijiet derivati
prawa pochodne
direitos derivados
drepturi derivate
odvodené práva
izvedene pravice
härledda rättigheter
Rights, notably social security benefits or residence, are the rights that accrue to an individual but which originate from and depend on her or his relationship with another person, usually a relationship of parenthood, marriage or cohabitation.
Права на отделно лице, особено за получаване на социални помощи или жилище, които възникват и зависят от неговите/нейните взаимоотношения с друго лице, обикновено поради родителство, брак или съжителство.
derechos, especialmente de seguridad social o de residencia, que se le reconocen a otra persona pero que son resultantes y dependientes de su relación (generalmente de parentesco, matrimonio o cohabitación) con otra persona
práva (zejména práva na dávky sociálního zabezpečení a práva související s bydlením), která náležejí fyzické osobě, ale zároveň vyplývají ze vztahu s jinou osobou a jsou na něm závislá, přičemž se obvykle jedná o vztah rodičů a dítěte, manželství nebo nesezdané soužití
rettigheder, navnlig til sociale ydelser eller ophold, som tilfalder en person, men som stammer fra og afhænger af et forhold til en anden person, som regel med baggrund i forældreskab, ægteskab eller andet forhold eller samliv
Rechte, insbesondere im Bereich der sozialen Sicherheit und im Bereich des Aufenthaltsrechts, die einer Person zustehen, sich aber aus ihrer Beziehung zu einer anderen Person – üblicherweise einer Eltern-Kind-Beziehung, einer Ehe oder einer Lebensgemeinschaft – herleiten
õigused, eriti õigus sotsiaaltoetustele või eluasemele, mis laienevad üksikisikule, kuid mis tekivad või sõltuvad tema suhetest teiste inimestega, tavaliselt seoses lapsevanemaks olemise, abielu või kooseluga
δικαιώματα, κυρίως κοινωνικής ασφάλισης, κατοικίας, συνταξιοδότησης κ.λπ., τα οποία αφορούν ένα άτομο, αλλά προέρχονται και εξαρτώνται από τη σχέση του με τρίτο άτομο, συνήθως δε από σχέση γονέα και τέκνου, γάμου ή συμβίωσης
droits reconnus à une personne en matière de prestations de sécurité sociale et de résidence, mais qui résultent et dépendent du lien, généralement de parenté, de mariage ou de cohabitation, l'unissant à une autre personne
cearta, go háirithe sochair leasa shóisialaigh nó cónaí go háirithe, a fhabhraíonn chuig duine aonair ach nach dtionscnaíonn as agus nach bhfuil ag brath ar chaidreamh le duine eile, ar caidreamh tuismíochta, pósta nó aontís chéileachais é de ghnáth
Stečena prava, naročito vezana za socijalnu zaštitu ili prebivalište, jesu prava koja pripadaju pojedincu/pojedinki, ali proizlaze i zavise od njenih ili njegovih odnosa sa nekom drugom osobom, najčešće roditeljstvo, brak ili kohabitacija.
права, особено придонеси за социјално осигурување и живеалиште, што му следуваат на поединецот, но што произлегуваат од сродството со друго лице и зависат од него, најчесто во вид на родителство, брак или кохабитација
të drejtat, veçanërisht përfitimet e sigurimeve shoqërore ose vendbanimet, që i takojnë një individi, por që vijnë nga dhe varen nga një marrëdhënie me një person tjetër, zakonisht një marrëdhënie prindërimi, martese ose bashkëjetese
Stečenа prаvа, nаročito vezаnа zа socijаlnu zаštitu ili prebivаlište, su prаvа kojа pripаdаju pojedincu/pojedinki, аli proizilаze i zаvise od njenih ili njegovih odnosа sа nekom drugom osobom, nаjčešće roditeljstvo, brаk ili kohаbitаcijа. Videti tаkođe: individuаlnа prаvа
Стечена права, нарочито везана за социјалну заштиту или пребивалиште, су права која припадају појединцу/појединки, али произилазе и зависе од њених или његових односа са неком другом особом, најчешће родитељство, брак или кохабитација. Видети такође: индивидуална права
Стечена права, нарочито везана за социјалну заштиту или пребивалиште, јесу права која припадају појединцу/појединки, али произилазе и зависе од њених или његових односа са неком другом особом, најчешће родитељство, брак или кохабитација.
prava, posebno doprinosi socijalnog osiguranja ili pravo boravka, koja pripadaju pojedincu, ali proizlaze iz ili ovise o povezanosti s drugom osobom, najčešće u vidu roditeljstva, braka ili zajedničkog života
diritti, segnatamente prestazioni della sicurezza sociale o diritti in materia di residenza, che un individuo matura in funzione del rapporto con un'altra persona, di solito di parentela, matrimonio o coabitazione
tiesības (jo īpaši saistībā ar sociālajiem pabalstiem vai uzturēšanos), kas attiecas uz indivīdu, taču izriet no un ir atkarīgas no attiecībām ar citu personu, parasti vecāku stāvokļa, laulības vai faktiskas kopdzīves
teisės, ypač susijusios su socialinėmis išmokomis ar gyvenamąja vieta, kurias įgyja asmuo, tačiau jos atsiranda ir priklauso nuo santykio su kitu asmeniu, paprastai, tėvystės, santuokos ar gyvenimo kartu nesusituokus
Rechten, met name op sociale uitkeringen of verblijf, die iemand toekomen en die voortkomen uit en afhangen van een relatie met een ander, gewoonlijk ouderschap, huwelijk of samenwoning
Erityisesti sosiaaliturvaetuuksiin tai asumiseen liittyvät oikeudet, jotka kuuluvat yksilölle mutta perustuvat ja ovat riippuvaisia suhteesta toiseen henkilöön yleensä vanhemmuuden, avioliiton tai avoliiton kautta
olyan – különösen szociális ellátásokkal vagy lakhatással kapcsolatos – jogok, amelyek megilletnek valamely személyt, de egy másik személlyel fennálló, jellemzően szülői, házastársi vagy élettársi viszonyból származnak és attól függenek
drittijiet, b'mod partikolari l-benefiċċji tas-sigurtà soċjali jew ir-residenza, li jakkumulaw fuq individwu li iżda joriġinaw minn u jiddependu fuq relazzjoni ma’ persuna oħra, normalment relazzjoni ta’ ġenituri, żwieġ jew koabitazzjoni
prawa, zwłaszcza świadczenia z tytułu ubezpieczenia społecznego lub rezydencji, przypadające jednostce, ale wynikające z relacji z drugą osobą lub od tej relacji uzależnione, zwykle rodzicielstwa, małżeństwa lub konkubinatu
direitos, nomeadamente de segurança social ou de residência, que são conferidos a uma pessoa individualmente, mas resultam e são dependentes da relação (geralmente de parentesco, casamento ou coabitação) com outra pessoa
drepturi, în special prestații de securitate socială sau rezidență care revin individului, dar își au originea și depind de o relație cu altă persoană, de regulă o legătură de filiație, căsătorie sau concubinaj.
práva, vzťahujúce sa najmä na dávky sociálneho zabezpečenia alebo bydlisko, ktoré prináležia jednotlivcovi, ale ktoré rovnako vyplývajú zo vzťahu s inou osobou a závisia od nej, pričom zvyčajne ide o vzťah vyplývajúci z rodičovstva, manželstva alebo spolužitia
pravice, zlasti prejemki iz socialne zaščite ali rezidentskega statusa, do katerih je upravičen posameznik, vendar izvirajo iz in so odvisne od odnosa z drugo osebo, navadno gre za starševski odnos, zakonsko zvezo ali zunajzakonsko skupnost
rättigheter, särskilt socialförsäkringsförmåner eller uppehåll, som tillfaller en individ men som har sitt ursprung hos och är beroende av ett förhållande med en annan person, vanligtvis ett förhållande såsom föräldraskap, äktenskap eller sammanboende
(1) European Commission (1998). 100 Words for Equality: A Glossary of Terms on Equality between Women and Men; (2) European Commission (2010). Direct and Indirect Gender Discrimination in Old-Age Pensions in 33 European Countries. European Network of Legal Experts in the Field of Gender Equality.
Derived rights can be a crucial issue in the case of separation or divorce: to this end, some countries have introduced provisions on the splitting of pension rights. Survivors’ pensions are also an important resource for women, who have a higher life expectancy than men, and who may have given up their job to provide care and are therefore unable to qualify for pensions in their own right.
Производните права могат да бъдат ключов въпрос в случая на раздяла или развод: за тази цел някои държави са въвели разпоредби относно разделянето на пенсионните права. Наследствените пенсии също са важен ресурс за жените, чиято продължителност на живота е по-висока от тази на мъжете, и които е възможно да са напуснали работа, за да полагат грижи, и следователно не могат да изпълнят изискванията за получаване на пенсия въз основа на собствените си права.
Los derechos derivados pueden ser un asunto esencial en caso de separación o divorcio: para ese fin, muchos países han introducido disposiciones sobre la división de los derechos de pensión. Las pensiones de supervivencia también son un recurso importante para las mujeres que tienen una mayor esperanza de vida que los hombres y puede que hayan tenido que dejar su trabajo para prestar cuidados y, por ello, no reúnen los requisitos para tener derecho a cobrar su propia pensión.
Odvozená práva mohou mít zásadní význam v případě rozluky nebo rozvodu, a proto některé země přijaly ustanovení o rozdělení nároků na důchod. Pro ženy je významným zdrojem příjmů také vdovský důchod, jelikož ženy mají vyšší naději dožití než muži a kvůli péči o rodinu se někdy vzdávají zaměstnání, a tudíž nemají nárok na vlastní důchod.
Afledte rettigheder kan være et vigtigt spørgsmål i tilfælde af separation eller skilsmisse. I den forbindelse har nogle lande indført bestemmelser om opdeling af pensionsrettigheder. Efterladtepensioner er også en vigtig ressource for kvinder, der har en længere forventet levetid end mænd, og som måske har givet afkald på at arbejde som lønmodtagere for at yde omsorg for andre, og derfor ikke, i kraft af egne rettigheder, kvalificerer til pension.
Abgeleitete Recht (bzw. abgeleitete Ansprüche) können ein kritisches Thema bei einer Trennung oder Scheidung sein, deshalb wurden in einigen Ländern Bestimmungen über die Teilung von Rentenansprüchen (in Deutschland der sogenannte Versorgungsausgleich) eingeführt. Auch eine Hinterbliebenenrente ist für Frauen eine wichtige Einkommensquelle, da sie eine höhere Lebenserwartung als Männer und u. U. betreuungsbedingt ihren Beruf aufgegeben haben und deshalb nicht selbst Rentenansprüche erwerben konnten.
Tuletatud õigused võivad saada määravaks lahkumineku või lahutuse korral. Seetõttu on mõned riigid võtnud kasutusele pensioniõiguste poolitamise. Toitjakaotuspension on oluline ressurss naistele, kelle oodatava eluiga on pikem kui meestel ja kes võisid oma karjäärist loobuda, et hoolitseda perekonna eest ning seetõttu võib neil puududa õigus pensionile.
Τα παράγωγα δικαιώματα έχουν ιδιαίτερη σημασία για τις γυναίκες, καθώς μπορεί να αποτελέσουν κρίσιμο ζήτημα σε περίπτωση χωρισμού, διαζυγίου ή συνταξιοδότησης. Έτσι, λ.χ. ορισμένες χώρες εισήγαγαν διατάξεις σχετικές με την κατανομή των συνταξιοδοτικών δικαιωμάτων. Σημειώνεται ότι πως οι συντάξεις αποτελούν σημαντικό πόρο για μεγάλη κατηγορία γυναικών, οι οποίες έχουν υψηλότερο προσδόκιμο ζωής από τους άντρες και ενδέχεται να παραιτήθηκαν από τη δουλειά τους, προκειμένου να παρέχουν οικογενειακή φροντίδα, με συνέπεια να μη δικαιούνται προσωπική σύνταξη.
Les droits dérivés peuvent constituer un problème majeur en cas de séparation ou de divorce: c'est pourquoi certains pays ont instauré des dispositions en matière de division des droits à pension. De même, les pensions de réversion constituent une ressource importante pour les femmes, dont l'espérance de vie est supérieure à celle des hommes, et qui sont susceptibles d'avoir abandonné leur travail pour pouvoir prodiguer des soins et ne peuvent dès lors pas prétendre à une pension en leur nom propre.
Is féidir le cearta díorthaithe a bheith ina saincheist ríthábhachtach i gcás scartha nó colscartha: chun na críche sin, tá roinnt tíortha tar éis forálacha a thabhairt isteach maidir le scoilteadh ceart pinsin. Is acmhainn thábhachtach iad freisin pinsin marthanóirí do mhná, a bhfuil ionchas saoil níos airde acu ná fir, agus a d'fhéadfadh a gcuid post a thabhairt suas chun cúram a sholáthar agus nach bhfuil, dá reir, in ann cáiliú le haghaidh pinsean ina gceart féin.
Stečena prava mogu biti sporno pitanje u slučajevima rastanka ili razvoda i u te svrhe su neke zemlje uvele podjelu prava na penziju. Naslijeđena penzija je također značajan izvor prihoda za žene, koje imaju duže očekivano trajanje života od muškaraca i koje napuštaju posao zbog neplaćenog rada u domaćinstvu i stoga ne mogu da ostvare pravo na penziju.
Изведените права може да бидат клучно прашање при разделба или развод: затоа, некои држави воведоа одредби за поделба на правата на пензија. Пензиите од починат осигуреник исто така претставуваат важен ресурс за жените, кои имаат подолг животен век од мажите, и кои можеби се откажале од својата работа заради пружање нега, па затоа не се квалификуваат самите да остварат право на пензија.
Të drejtat e përftuara mund të jenë një çështje thelbësore në rastin e ndarjes ose divorcit: për këtë qëllim, disa vende kanë futur dispozita mbi ndarjen e të drejtave të pensionit. Pensionet e të mbijetuarve janë gjithashtu një burim i rëndësishëm për gratë, të cilat kanë një jetëgjatësi më të lartë se burrat, dhe të cilat mund të kenë hequr dorë nga puna e tyre për të siguruar kujdes dhe për këtë arsye nuk janë në gjendje të kualifikohen për pensione në të drejtën e tyre.
Stečenа prаvа mogu biti sporno pitаnje u slučаjevimа rаstаnkа ili rаzvodа i u te svrhe su neke zemlje uvele podelu prаvа nа penziju. Nаsleđenа penzijа je, tаkođe, znаčаjаn izvor prihodа zа žene, koje imаju duže očekivаno trаjаnje životа od muškаrаcа i koje nаpuštаju posаo zbog neplаćenog rаdа u domаćinstvu i, kаo tаkve, ne mogu dа ostvаre prаvo nа penziju.
Стечена права могу бити спорно питање у случајевима растанка или развода и у те сврхе су неке земље увеле поделу права на пензију. Наслеђена пензија је, такође, значајан извор прихода за жене, које имају дуже очекивано трајање живота од мушкараца и које напуштају посао због неплаћеног рада у домаћинству и, као такве, не могу да остваре право на пензију.
Стечена права могу бити спорно питање у случајевима растанка или развода и у те сврхе су неке земље увеле подјелу права на пензију. Наслијеђена пензија је такође значајан извор прихода за жене, које имају дуже очекивано трајање живота од мушкараца и које напуштају посао због неплаћеног рада у домаћинству и као такве не могу да остваре право на пензију.
Izvedena prava mogu biti presudno pitanje u slučaju rastave ili razvoda. U tu su svrhu neke zemlje uvele odredbe o raspodjeli mirovinskih prava. Mirovina prenesena s preminulog partnera također je važan izvor financija za žene, koje imaju višu očekivanu životnu dob od muškaraca te su možda napustile svoj posao kako bi bile njegovateljice i stoga same nemaju pravo na mirovinu.
I diritti derivati possono essere una questione cruciale in caso di separazione o divorzio: a tal fine, alcuni paesi hanno adottato disposizioni sulla divisione dei diritti pensionistici. Le pensioni ai superstiti costituiscono anche un'importante risorsa per le donne, che hanno un'aspettativa di vita maggiore rispetto agli uomini e che in taluni casi hanno rinunciato a un'occupazione per svolgere compiti di assistenza, motivo per cui non hanno potuto maturare il diritto a una pensione propria.
Atvasinātās tiesības var būt būtisks jautājums atšķiršanas vai šķiršanās gadījumā. Šādām situācijām dažas valstis ir ieviesušas noteikumus par pensiju tiesību sadali. Pārdzīvojušā laulātā pensija ir būtisks resurss sievietēm, kurām ir augstāks paredzamais mūža ilgums nekā vīriešiem un kuras, iespējams, ir pametušas darbu, lai rūpētos par ģimeni, un tāpēc ar savām tiesībām neatbilst prasībām par pensiju saņemšanu.
Išvestinės teisės gali būti labai svarbios norint pradėti gyventi atskirai ar nutraukti santuoką: šiuo tikslu kai kurios šalys taiko pensijos teisių padalinimo nuostatą. Maitintojo netekimo pensija taip pat gali būti svarbus išteklius moterims, kurios galėjo atsisakyti savo darbo, kad užsiimtų priežiūra, bet gyvena ilgiau nei vyrai, todėl negali pretenduoti į pensiją, remdamosi savo pačių teisėmis.
Afgeleide rechten kunnen een cruciale kwestie zijn bij een scheiding: daarom hebben sommige landen bepalingen ingevoerd inzake de splitsing van pensioenrechten. Overlevingspensioenen zijn ook een belangrijke inkomstenbron voor vrouwen, die een hogere levensverwachting hebben dan mannen, en die mogelijk hun baan hebben opgegeven om zorgtaken te vervullen en om die reden dus zelf niet in aanmerking kunnen komen voor een pensioen.
Johdetut oikeudet voivat olla ratkaisevan tärkeitä asumus- tai avioerossa: joissakin maissa on sitä varten annettu säännöksiä eläke-etuuksien jakamisesta. Leskeneläkkeet ovat myös tärkeä tulonlähde naisille, joiden eliniänodote on korkeampi kuin miehillä ja jotka ovat ehkä luopuneet työstään hoivan tarjoamiseksi eivätkä siksi voi saada eläkettä itse.
A származékos jogok kulcsfontosságúak lehetnek válás vagy különválás esetén: egyes országok ezért rendelkezéseket vezettek be a nyugdíjjogosultságok megfelezésére irányulóan. Emellett a hozzátartozói nyugellátás fontos forrás a nők számára, akiknek várható élettartama magasabb, és akik adott esetben feladták állásukat, hogy gondozást nyújtsanak, és ezért nem szerezhettek saját jogon nyugdíjjogosultságokat.
Drittijiet derivati jistgħu jkunu kwistjoni kruċjali fil-każ ta' separazzjoni jew divorzju: għalhekk, ċertu pajjiżi introduċew dispożizzjonijiet fuq il-qsim tad-drittijiet għall-pensjoni. Pensjonijiet ta' riverżjoni wkoll huma riżorsa importanti għan-nisa, li għandhom għomor iktar twil minn tal-irġiel, u li setgħu rrinunzjaw xogħolhom biex jipprovdu l-kura u għalhekk ma jistgħux jikkwalifikaw għall-pensjonijiet tagħhom bi dritt.
Prawa pochodne mogą mieć znaczenie w przypadku separacji lub rozwodu: dlatego też niektóre kraje wprowadziły przepisy rozdzielające uprawnienia emerytalno-rentowe. Renta rodzinna dla osób, które doświadczyły przemocy uwarunkowanej płcią jest ważnym środkiem dla kobiet, których średnia długość życia jest wyższa niż u mężczyzn i które prawdopodobnie poświęciły swoje życie zawodowe dla sprawowania opieki, więc nie kwalifikują się do otrzymywania świadczeń.
Os direitos derivados podem constituir uma questão fundamental em caso de separação ou divórcio: para o efeito, alguns países introduziram disposições sobre a divisão dos direitos de pensão. As pensões de sobrevivência são também um importante recurso para as mulheres, que têm uma esperança de vida mais elevada do que os homens e podem ter abandonado os seus empregos para prestarem cuidados e, por conseguinte, não ter direito a pensões próprias.
Drepturile derivate pot fi o problemă esențială în caz de separare sau divorț: de aceea unele țări au introdus dispoziții cu privire la împărțirea drepturilor de pensie. Pensiile de urmaș sunt de asemenea o resursă importantă pentru femei, care au o speranță de viață mai mare decât bărbații și care e posibil să fi renunțat să lucreze pentru a avea grijă de ceilalţi şi de gospodărie și ca urmare nu se încadrează în condițiile pentru pensie.
Odvodené práva môžu byť kľúčovou otázkou v prípade rozluky alebo rozvodu: na tento účel niektoré krajiny zaviedli ustanovenia o rozdelení dôchodkových práv. Pozostalostné dôchodky sú tiež dôležitým zdrojom pre ženy, ktoré majú vyššiu priemernú dĺžku života ako muži a ktoré sa môžu vzdať svojej práce, aby mohli poskytovať starostlivosť, a preto nie sú schopné spĺňať kritéria pre získanie nároku na vlastný dôchodok.
Izvedene pravice so lahko ključne v primeru ločitve ali razveze: v ta namen so nekatere države vpeljale določbe o delitvi pokojninskih pravic. Družinske pokojnine so tudi pomemben vir za ženske, ker imajo višjo pričakovano življenjsko dobo kot moški in ker so morda prekinile zaposlitev, da so opravljale skrbstvene obveznosti, zaradi česar same ne izpolnjujejo pogojev za pridobitev pokojnine.
Härledda rättigheter kan vara en avgörande fråga vid separation eller skilsmässa. I det här fallet har vissa länder infört bestämmelser om delande av pensionsrättigheter. Efterlevandepensioner är också en viktig resurs för kvinnor, som har en högre förväntad livslängd än män, och som kan ha slutat sitt jobb för att ta hand om familjen och därför själv inte är berättigad till pension.
desegregation of the labour market
десегрегация на пазара на труда
desegregación del mercado de trabajo
odstranění segregace na trhu práce
afskaffelse af kønsopdelingen på arbejdsmarkedet
Abbau der Trennung des Arbeitsmarktes
tööturu segregatsiooni vähendamine
εξάλειψη των διαχωρισμών στην αγορά εργασίας
déségrégation du marché du travail
dídheighilt mhargadh an tsaothair
desegregacija tržišta rada
десегрегација на пазарот на трудот
ndarja e tregut të punës
десегрегaцијa тржиштa рaдa
десегрегација тржишта рада
desegregazione del mercato del lavoro
darba tirgus segregācijas novēršana/mazināšana
segregacijos darbo rinkoje panaikinimas
desegregatie op de arbeidsmarkt
työmarkkinoiden sukupuolen mukaisen segregaation lieventäminen
a munkaerőpiaci szegregáció leküzdése
desegregazzjoni tas-suq tax-xogħol
desegregacja na rynku pracy
dessegregação do mercado de trabalho
desegregarea pieței muncii
desegregácia na trhu práce
desegregacija trga dela
desegregering av arbetsmarknaden
Policies aiming to reduce or eliminate gender segregation (vertical and/or horizontal) in the labour market. See also: vertical segregation; horizontal segregation
Политики, целящи да се намали или премахне сегрегацията по пол (вертикална и хоризонтална) на пазара на труда.
políticas con las que se pretende reducir o suprimir la segregación de género (vertical u horizontal) en el mercado de trabajo
politiky směřující k omezení nebo odstranění genderové segregace (vertikální anebo horizontální) na trhu práce
politikker, der sigter mod at reducere eller eliminere (vertikal og/eller horisontal) kønsopdeling på arbejdsmarkedet
Maßnahmen, die auf eine Reduzierung oder eine Beseitigung der (vertikalen/horizontalen) Geschlechtertrennung auf dem Arbeitsmarkt abzielen
Tööturu (vertikaalse/horisontaalse) soolise segregatsiooni vähendamist või kaotamist taotlev tegevus
πολιτικές με στόχο τον περιορισμό ή την εξάλειψη του διαχωρισμού με βάση το φύλο (κάθετη ή/και οριζόντια) στην αγορά εργασίας
politiques visant à réduire ou à éliminer la ségrégation de genre (verticale et/ou horizontale) sur le marché du travail
beartais dírithe ar dheighilt inscne (ingearach agus/nó cothrománach) a laghdú nó a chealú i margadh an tsaothair
Praktične politike koje imaju za cilj da smanje ili uklone rodnu segregaciju (vertikalnu i horizontalnu) na tržištu rada.
политики чија цел е да се намали или елиминира родовата (вертикална и/или хоризонтална) сегрегација на пазарот на трудот
politikat që synojnë të zvogëlojnë ose eleminojnë ndarjen gjinore (vertikale dhe / ose horizontale) në tregun e punës
Prаktične politike koje imаju zа cilj dа smаnje ili uklone rodnu segregаciju (vertikаlnu i horizontаlnu) nа tržištu rаdа.Videti tаkođe: vertikаlnа segregаcijа; horizontаlnа segregаcijа
Практичне политике које имају за циљ да смање или уклоне родну сегрегацију (вертикалну и хоризонталну) на тржишту рада. Видети такође: вертикална сегрегација; хоризонтална сегрегација
Практичне политике које имају за циљ да смање или уклоне родну сегрегацију (вертикалну и хоризонталну) на тржишту рада.
politike usmjerene na smanjivanje ili uklanjanje rodne segregacije (vertikalne ili horizontalne) na tržištu rada
politiche volte a ridurre o eliminare la segregazione (verticale/orizzontale) di genere o di altro tipo sul mercato del lavoro
politika, kuras mērķis ir mazināt vai likvidēt dzimumu segregāciju (vertikālu un/vai horizontālu) darba tirgū
priemonės, kuriomis siekiama panaikinti vertikaliąją ir (arba) horizontaliąją lyčių segregaciją darbo rinkoje
Beleid dat ten doel heeft deseksesegregatie op de arbeidsmarkt te verkleinen of uit te bannen
Toimet, joilla pyritään vähentämään tai poistamaan sukupuolen mukaista työmarkkinoiden (vertikaalista/horisontaalista) eriytymistä
a munkaerőpiacon belüli, nemek szerinti (vertikális és/vagy horizontális) szegregáció csökkentésére vagy felszámolására irányuló politikák
politiki mmirati sabiex inaqqsu jew jeliminaw is-segregazzjoni tas-sessi (vertikali u/jew orizzontali) fis-suq tax-xogħol
polityki mające zredukować lub wyeliminować segregację ze względu na płeć (pionową lub poziomą) na rynku pracy
políticas que visam reduzir ou eliminar a segregação em função do género (vertical e/ou horizontal) no mercado de trabalho
politici care au scopul de a reduce sau a elimina segregarea de gen (verticală și/sau orizontală) pe piața muncii.
politiky zamerané na zníženie alebo odstránenie rodovej segregácie na trhu práce (vertikálnej a/alebo horizontálnej)
politike, katerih cilj je zmanjšati ali odpraviti (vertikalno in/ali horizontalno) spolno segregacijo na trgu dela
politik som syftar till att bryta (minska eller eliminera) könssegregering (vertikal och/eller horisontell) på arbetsmarknaden
Ο επαγγελµατικός διαχωρισµός είναι συγκέντρωση ανδρών και των γυναικών σε διαφορετικά επαγγέλµατα. Απόλυτος επαγγελµατικός διαχωρισµός υφίσταται, όταν οι άνδρες και οι γυναίκες εργάζονται σε τελείως διαφορετικά επαγγέλµατα. Αντίστοιχα, δεν υφίσταται επαγγελµατικός διαχωρισµός όταν η αναλογία των ανδρών και των γυναικών σε κάθε επάγγελµα είναι ίδια µε την αναλογία των δύο φύλων στη συνολική απασχόληση. Οι πολιτικές με στόχο τον περιορισμό ή την εξάλειψη του διαχωρισμού αποτελούν πάγιο αίτημα των γυναικών και των κινημάτων τους, αλλά και προτεραιότητα της ΕΕ. Κι αυτό συμβαίνει, γιατί ο επαγγελµατικός διαχωρισµός έχει σηµαντικές επιπτώσεις στο επίπεδο της ισότητας των φύλων, ιδιαίτερα αν οι γυναίκες αποκλείονται από συγκεκριµένα επαγγέλµατα ως αποτέλεσµα των έμφυλων διακρίσεων
dignity at work
достоен труд
dignidad en el trabajo
důstojnost při práci
ligeværdighed på arbejdspladsen
Würde am Arbeitsplatz
väärikas kohtlemine töökohal
αξιοπρέπεια στην εργασία
dignité au travail
dínit ag an obair
dostojanstvo na radu
достоинство на работното место
dinjiteti në punë
dostojаnstvo nа rаdu
достојанство на раду
dostojanstvo na radnom mjestu
dignità sul lavoro
cieņas ievērošana darbavietā
orumas darbe
waardigheid op het werk
ihmisarvoinen kohtelu työpaikoilla
munkahelyi méltóság
dinjità fuq il-post tax-xogħol
poszanowanie godności pracownika w pracy
dignidade no trabalho
demnitatea la locul de muncă
dôstojnosť pri práci
dostojanstvo na delovnem mestu
värdighet på arbetsplatsen
Right of all employees to be treated with dignity and respect and in particular to enjoy a safe working environment that is free from sexual harassment, harassment and any other act of gender-based violence. See also: sexual harassment
Правото на всички служители да бъдат третирани с достойнство и уважение, и по-специално да се ползват от безопасна среда на труд, в която не се допуска сексуален тормоз, друг вид тормоз и всякакъв друг вид основано на пола насилие.
derecho de todas las personas a ser tratadas con dignidad y respeto, a poder ejercer sus derechos fundamentales y, en particular, a entornos de trabajo libres de acoso por razón de sexo, acoso sexual o cualquier otro tipo de violencias machistas.
právo všech zaměstnanců na důstojné zacházení a úctu, a zejména právo na bezpečné pracovní prostředí, v němž nedochází k sexuálnímu či jinému obtěžování ani k jinému genderově podmíněnému násilí
en ret, der tilkommer alle medarbejdere, til at blive behandlet med værdighed og respekt, og i særdeleshed nyde godt af et sikkert arbejdsmiljø fri for seksuel chikane, chikanering og enhver anden form for kønsbaseret vold
Recht aller Arbeitnehmer darauf, mit Würde und Respekt behandelt zu werden, und insbesondere auf ein sicheres Arbeitsumfeld, das frei von sexueller Belästigung, anderen Schikanen und jeder Art von geschlechtsbezogener Gewalt ist
Kõikide töötajate õigus austavale ja väärikale ning seksuaalsest või muudest ahistamise vormidest ja muust soopõhisest vägivallast vabale kohtlemisele töökohal
το δικαίωμα όλων των εργαζομένων, γυναικών και ανδρών, στην αξιοπρέπεια και τον σεβασμό στο πλαίσιο ενός ασφαλούς εργασιακού περιβάλλοντος απαλλαγμένο, μεταξύ των άλλων, από τον κίνδυνο σεξουαλικής ή άλλου είδους παρενόχλησης, αλλά και κάθε άλλης πράξης βίας που συνδέεται με το φύλο και όχι μόνο
droit de tout travailleur salarié à un traitement digne et respectueux, notamment à un environnement de travail sûr excluant tout harcèlement sexuel, toute autre forme de harcèlement ainsi que tout autre acte de violence fondée sur le genre
an ceart atá ag gach fostaí go gcaithfí leo le dínit agus le meas agus go háirithe go mbeadh timpeallacht oibre shábháilte acu atá saor ar ghnéaschiapadh, ciapadh agus ar aon fhoréigean inscne eile
Pravo zaposlenih da budu tretirani dostojanstveno i sa poštovanjem, u sigurnom radnom okruženju, bez seksualnog uznemiravanja ili bilo koje druge vrste uznemiravanja i oblika rodno zasnovanog nasilja.
право на сите вработени да бидат третирани достоинствено и со почит, а особено и да работат во безбедна работна средина без присуство на сексуално или какво било друго вознемирување, или некој друг вид родово базирано насилство.
e drejta e të gjithë punonjësve për t'u trajtuar me dinjitet dhe respekt dhe në veçanti për të gëzuar një mjedis të sigurt pune, i lirë nga ngacmimet seksuale, ngacmimet dhe çdo akt tjetër i dhunës me bazë gjinore
Prаvo zаposlenih dа budu tretirаni dostojаnstveno i sа poštovаnjem, u bezbednom rаdnom okruženju, bez seksuаlnog uznemirаvаnjа ili bilo koje druge vrste uznemirаvаnjа i oblikа rodno zаsnovаnog nаsiljа. Videti tаkođe: seksuаlno uznemirаvаnje
Право запослених да буду третирани достојанствено и са поштовањем, у безбедном радном окружењу, без сексуалног узнемиравања или било које друге врсте узнемиравања и облика родно заснованог насиља. Видети такође: сексуално узнемиравање
Право запослених да буду третирани достојанствено и са поштовањем, у безбједном радном окружењу, без сексуалног узнемиравања или било које друге врсте узнемиравања и облика родно заснованог насиља.
pravo svih zaposlenika da se prema njima ophodi dostojanstveno i s poštovanjem, a posebno da se nalaze u sigurnom radnom okruženju u kojem nema seksualnog uznemiravanja ili drugog rodno uvjetovanog nasilja
il diritto di ogni lavoratore e lavoratrice di essere trattati con rispetto e in modo dignitoso e in particolare a godere di un sano ambiente lavorativo, privo di discriminazioni, molestie, molestie sessuali e ogni altro tipo di violenza di genere.
visu darbinieku tiesības gūt cieņu darbavietā un jo īpaši strādāt drošā darba vidē, kurā nav seksuālas uzmākšanās, personas aizskaršanas un citu veidu dzimumbalstītas vardarbības
visų darbuotojų teisė į orų ir pagarbų elgiasį su jais, ypač teisė dirbti saugioje aplinkoje, kurioje užkertamas kelias seksualiniam priekabiavimui, patyčioms arba bet kokiems kitiems su smurtu dėl lyties susijusiems veiksmams
Het recht op respect en in het bijzonder het verschoond blijven van seksuele en andere vormen van intimidatie op het werk
Oikeus saada ihmisarvon mukaista kohtelua työpaikalla ja etenkin voida työskennellä turvallisessa ympäristössä ilman sukupuolista häirintää ja muuta ahdistelua
a méltóságon és tiszteleten alapuló bánásmódhoz, és különösen a szexuális zaklatástól, zaklatástól és a nemi alapú erőszak minden más formájától mentes, biztonságos munkakörnyezethez való, valamennyi munkavállalót megillető jog
dritt tal-impjegati kollha li jiġu trattati b’dinjità u b’rispett u b’mod partikolari li jgawdu ambjent tax-xogħol sigur li hu ħieles mill-fastidju sesswali, mill-fastidju u minn kwalunkwe att ieħor ta’ vjolenza bbażata fuq is-sess
prawo wszystkich pracowników do godnego traktowania i szacunku, a zwłaszcza do bezpiecznego środowiska pracy wolnego od molestowania seksualnego, molestowania innego rodzaju i innych form aktów przemocy ze względu na płeć
direito de todas as pessoas empregadas de serem tratados com dignidade e respeito e, em particular, de usufruírem de um ambiente de trabalho seguro e livre de assédio sexual, assédio e qualquer outro ato de violência com base no género.
dreptul tuturor angajaților de a fi tratați cu demnitate și respect, în special de a se bucura de un mediu de muncă sigur, fără hărțuire sexuală, hărțuire și alte acte de violență pe criterii de gen.
právo všetkých zamestnancov a zamestnankýň na dôstojné a slušné zaobchádzanie a najmä na to, aby im bolo zabezpečené bezpečné pracovné prostredie, kde sexuálne alebo iné obťažovanie a akýkoľvek iný rodovo podmienený násilný čin nemajú miesto
pravica vseh zaposlenih, da so obravnavani dostojanstveno in spoštljivo in zlasti, da imajo varno delovno okolje, brez spolnega nadlegovanja, nadlegovanja in katerega koli drugega dejanja nasilja na podlagi spola
samtliga arbetstagares rätt att behandlar med värdighet och respekt och i synnerhet att åtnjuta en säker arbetsmiljö som är fri från sexuella trakasserier, trakasserier och andra könsrelaterade våldshandlingar
(1) European Commission (1998). 100 Words for Equality: A Glossary of Terms on Equality between Women and Men; (2) EIGE expert.
Η πρόσβαση στην αγορά εργασίας αποτελεί δικαίωμα ταυτισμένο με την αξιοπρεπή διαβίωση του/της πολίτη/ιδας και τελικά ανθρώπινο δικαίωμα, η διασφάλιση του οποίου αποτελεί υποχρέωση της πολιτείας. Συνδέεται άμεσα με την υποχρέωση σεβασμού των εργαζομένων και μάλιστα των γυναικών, που συχνά το φύλο τους τις καθιστά ιδιαίτερα ευάλωτες στην αυθαιρεσία των προϊσταμένων και των απαράδεκτων προσβλητικών και μειωτικών απόψεων και συμπεριφορών τους
direct discrimination
пряка дискриминация
discriminación directa
přímá diskriminace
direkte forskelsbehandling
direkte Diskriminierung
otsene diskrimineerimine
άμεση διάκριση
discrimination directe
idirdhealú díreach
direktna diskriminacija
директна дискриминација
diskriminim i drejtpërdrejtë
direktnа diskriminаcijа
izravna diskriminacija
discriminazione diretta
tieša diskriminācija
tiesioginė diskriminacija
directe discriminatie
välitön eli suora syrjintä
közvetlen diszkrimináció
diskriminazzjoni diretta
dyskryminacja bezpośrednia
discriminação direta
discriminare directă
priama diskriminácia
neposredna diskriminacija
direkt diskriminering
Discrimination where one person is treated less favourably on grounds such as sex and gender, age, nationality, race, ethnicity, religion or belief, health, disability, sexual orientation or gender identity, than another person is, has been or would be treated in a comparable situation. See also: indirect discrimination
Дискриминация, при която едно лице се третира по-малко благоприятно на основания като пол, възраст, националност, раса, етническа принадлежност, религия или вяра, здравословно състояние, увреждане, сексуална ориентация или полова идентичност, отколкото се третира, третирано е или би било третирано друго лице в сходна ситуация.
situación en la que se encuentra una persona que sea, haya sido o pudiera ser tratada, en razón a su sexo, identidad o expresión de género, edad, nacionalidad, raza, procedencia étnica, ideología, creencias, religión o discapacidad de manera menos favorable que otra en situación comparable.
diskriminace spočívající v tom, že s určitou osobou se například z důvodu pohlaví, věku, státní příslušnosti, rasy, etnického původu, náboženského vyznání nebo přesvědčení, zdravotního stavu, zdravotního postižení, sexuální orientace nebo genderové identity zachází méně příznivě, než se ve srovnatelné situaci zachází, zacházelo nebo by se zacházelo s jinou osobou
forskelsbehandling, hvor en person på grundlag af køn, alder, nationalitet, race, etnicitet, religion eller tro, sundhed, handicap, seksuel orientering eller kønsidentitet behandles mindre gunstigt end en anden person ville være blevet i en lignende situation
Diskriminierung, bei der eine Person etwa wegen des biologischen oder sozialen Geschlechts, des Alters, der Nationalität, der Rasse, der ethnischen Zugehörigkeit, der Religion oder der Weltanschauung, der Gesundheit, einer Behinderung, der sexuellen Orientierung oder der Geschlechtsidentität in einer vergleichbaren Situation eine weniger günstige Behandlung erfährt, als eine andere Person erfährt, erfahren hat oder erfahren würde
Kui isikut koheldakse tema soo, vanuse, rahvuse, nahavärvi, etnilise kuuluvuse, usutunnistuse või veendumuste, tervise, puude, seksuaalse sättumuse või sooidentiteedi tõttu halvemini, kui koheldakse, on koheldud või koheldaks teist isikut samalaadses olukorras
διάκριση βάσει της οποίας ένα άτομο αντιμετωπίζεται λιγότερο ευνοϊκά λόγω φύλου, ηλικίας, εθνικότητας, φυλής, εθνότητας, θρησκείας ή πεποιθήσεων, κατάστασης υγείας, αναπηρίας, σεξουαλικών προτιμήσεων ή ταυτότητας φύλου, σε σύγκριση με τον τρόπο που αντιμετωπίζεται, αντιμετωπίστηκε ή θα αντιμετωπιζόταν άλλο άτομο σε παρόμοιες περιστάσεις
La situation dans laquelle une personne est traitée de manière moins favorable en raison de son sexe qu'une autre ne l'est, ne l'a été ou ne le serait dans une situation comparable. discrimination dans laquelle des individus subissent un traitement moins favorable que d’autres ne le seraient dans une situation comparable, du fait de leur sexe ou de leur genre, de leur âge, de leur nationalité, de leur race, de leur origine ethnique, de leur religion ou de leur croyance, de leur santé, de leur handicap, de leur orientation sexuelle ou de leur identité de genre
idirdhealú sa chás go ndéileáiltear le duine amháin le níos lú fabhair ar fhorais amhail gnéas agus inscne, aois, náisiúntacht, cine, eitneacht, reiligiún nó creideamh, sláinte, míchumas, gnéaschlaonadh nó féiniúlacht inscne, ná mar a dhéileáiltear, a déileáladh nó a dhéileálfaí le duine eile i gcás inchomparáide
Direktna diskriminacija se dešava kada je osoba tretirana manje povoljno po osnovu spola, roda, starosti, etničke pripadnosti, rase, religije ili vjere, zdravstvenog stanja, invaliditeta, seksualne orijentacije ili rodnog identiteta, u odnosu na to kako bi neka druga osoba (koja nema određeno svojstvo) bila tretirana u uporedivoj situaciji. Manje povoljan tretman na osnovu trudnoće ili porodiljskog odsustva je direktna diskriminacija nad ženama.
дискриминација што се јавува кога едно лице, по основ на пол или род, возраст, националност, раса, етничко потекло, вера или уверување, здравствена состојба, попреченост, сексуална ориентација или родов идентитет, добива понеповолен третман од третманот што го добило, го добива или би го добило друго лице во споредлива ситуација
diskriminim kur një person trajtohet në mënyrë më pak të favorshme për arsye të tilla si seksi dhe gjinia, mosha, kombësia, raca, etnia, feja ose besimi, shëndeti, aftësia e kufizuar, orientimi seksual ose identiteti gjinor, sesa është, është trajtuar ose do të trajtohej një person tjetër në një situatë e krahasueshme.
Direktnа diskriminаcijа se dešаvа kаdа je osobа tretirаnа mаnje povoljno, po osnovu polа, rodа, stаrosti, nаcionаlnosti, rаse, nаcionаlnosti, religije ili vere, zdrаvstvenog stаnjа, invаliditetа, seksuаlne orjentаcije ili rodnog identitetа, u odnosu nа to kаko bi nekа drugа osobа (kojа nemа određeno svojstvo) bilа tretirаnа u uporedivoj situаciji. Mаnje povoljаn tretmаn nа osnovu trudnoće ili porodiljskog odsustvа je direktnа diskriminаcijа premа ženаmа. Videti tаkođe: indirektnа diskriminаcijа
Директна дискриминација се дешава када је особа третирана мање повољно, по основу пола, рода, старости, националности, расе, националности, религије или вере, здравственог стања, инвалидитета, сексуалне орјентације или родног идентитета, у односу на то како би нека друга особа (која нема одређено својство) била третирана у упоредивој ситуацији. Мање повољан третман на основу трудноће или породиљског одсуства је директна дискриминација према женама. Видети такође: индиректна дискриминација
Директна дискриминација се дешава када је особа третирана мање повољно по основу пола, рода, старости, етничке припадности, расе, религије или вјере, здравственог стања, инвалидитета, сексуалне оријентације или родног идентитета, у односу на то како би нека друга особа (која нема одређено својство) била третирана у упоредивој ситуацији.
diskriminacija pri kojoj se prema jednoj osobi postupa na manje povoljan način zbog njezinog spola, roda, dobi, državljanstva, rase, nacionalnosti, vjere ili uvjerenja, zdravlja, invaliditeta, seksualne orijentacije ili rodnog identiteta, nego što se postupalo, nego što se postupa ili bi se postupalo prema drugoj osobi u jednakoj situaciji
discriminazione nei casi in cui una persona gode di un trattamento meno favorevole per motivi legati al sesso e al genere, all'età, alla nazionalità, alla razza, all'etnia, alla religione o alle convinzioni personali, allo stato di salute, a disabilità, all'orientamento sessuale o all'identità di genere rispetto al trattamento di cui ha goduto o godrebbe un'altra persona in una situazione analoga
diskriminācija, kad, pamatojoties uz tādām iezīmēm kā dzimums un dzimte, vecums, valstspiederība, rase, etniskā piederība, reliģija vai ticība, veselība, invaliditāte, seksuālā orientācija vai dzimumidentitāte, attieksme pret vienu personu ir mazāk labvēlīga nekā tā ir, bija vai būtu pret citu personu līdzīgā situācijā
elgesys su asmeniu, kai lyties, rasės, tautybės, pilietybės, kalbos, kilmės, socialinės padėties, tikėjimo, įsitikinimų ar pažiūrų, amžiaus, lytinės orientacijos, negalios, etninės priklausomybės, religijos pagrindu jam taikomos mažiau palankios sąlygos, negu panašiomis aplinkybėmis yra, buvo ar būtų taikomos kitam asmeniui
discriminatie waarbij iemand op grond van geslacht, leeftijd, nationaliteit, ras, etniciteit, religie, gezondheid, handicap, seksuele geaardheid of genderidentiteit minder gunstig wordt behandeld dan iemand anders in een vergelijkbare situatie
Henkilön kohtelu epäsuotuisammin sellaisten häneen liittyvien syiden perusteellla kuin sukupuoli, ikä, kansallisuus, rotu, etninen tausta, uskonto tai vakaumus, terveydentila, vammaisuus, seksuaalinen suuntautuminen tai sukupuoli-identiteetti, kuin jotakuta muuta on kohdeltu, kohdellaan tai kohdeltaisiin vertailukelpoisessa tilanteessa
a megkülönböztetés azon formája, ha egy személy biológiai és társadalmi neme, életkora, állampolgársága, faji vagy etnikai származása, vallása vagy meggyőződése, egészségi állapota, fogyatékossága, szexuális irányultsága vagy nemi identitása miatt kevésbé kedvező bánásmódban részesül, mint amilyenben valamely hasonló helyzetben levő más személy részesült vagy részesülne
diskriminazzjoni fejn persuna waħda hi trattata inqas tajjeb minħabba s-sess, l-età, in-nazzjonalità, ir-razza, l-etniċità, ir-reliġjon jew it-twemmin, is-saħħa, id-diżabilità, l-orjentazzjoni sesswali jew l-identità sesswali, minn kif inhi, kif kienet jew kif se tkun trattata persuna oħra f’sitwazzjoni komparabbli
dyskryminacja, w przypadku której osoba doświadcza mniej przychylnego traktowania ze względu na płeć, płeć społeczno-kulturową, wiek, narodowość, rasę, pochodzenie etniczne, religię lub wiarę, stan zdrowia, niepełnosprawność, orientację seksualną lub tożsamość płciową, w porównaniu do innej osoby, która znajduje się, znajdowała się lub znajdowałaby się w podobnej sytuacji
discriminação que ocorre quando uma pessoa é alvo de forma menos favorável do que outra tem sido, ou seria tratada, numa situação comparável, em razão do sexo e género, idade, nacionalidade, raça, etnia, religião ou crença, saúde, deficiência, orientação sexual ou identidade de género
discriminare în care o persoană este tratată mai puțin favorabil pe criterii de sex sex și gen, vârstă, naționalitate, rasă, etnie, religie sau credință, sănătate, handicap, orientare sexuală sau identitate de gen, decât este, a fost sau va fi tratată altă persoană într-o situație comparabilă.
diskriminácia, pri ktorej je s jednou osobou zaobchádzané menej primerane z dôvodu pohlavia a rodu, veku, národnosti, rasy, etnického pôvodu, náboženstva alebo viery, zdravotného stavu, zdravotného postihnutia, sexuálnej orientácie alebo pohlavnej identity, ako s inou osobou v podobnej situácii
diskriminacija, pri kateri je oseba zaradi spola, starosti, državljanstva, rase, etnične pripadnosti, vere ali prepričanja, zdravja, oviranosti, spolne usmerjenosti ali spolne identitete obravnava manj ugodno, kakor se obravnava, se je obravnavala ali bi se obravnavala druga oseba v primerljivem položaju
diskriminering när någon missgynnas genom att behandlas sämre än någon annan i en jämförbar situation. på grund av kön, ålder, nationalitet, ras, etnicitet, religion eller tro, hälsa, funktionsnedsättning, sexuell läggning eller könsidentitet (det finns sju diskrimineringsgrunder i svensk lagstiftning som omfattas av lagens diskrimineringsförbud: kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning, sexuell läggning och ålder)
European Commission (2010). EU Gender Equality Law: Update 2010. European Network of Legal Experts in the Field of Gender Equality.
Though this definition suggests that a person who is treated less favourably should be compared to another person who is in a comparable situation, European case law (made up of judgments by the Court of Justice of the European Union) indicates that when a person has been put at a disadvantage for being a woman or man, this constitutes discrimination and the notion of a comparable situation is not required. Less favourable treatment of a woman on grounds of pregnancy or maternity leave is direct discrimination against women.
Макар че това определение предполага, че третираното по по-малко благоприятен начин лице следва да бъде сравнено с друго лице, което е в сходна ситуация, практиката на Съда на ЕС (съставена от решения на Съда на Европейския съюз) сочи, че когато лице е поставено в неблагоприятна ситуация поради това, че е жена или мъж, това представлява дискриминация и не се изисква понятието за сходна ситуация. По-малко благоприятното третиране на жена на основание бременност или отпуск по майчинство представлява пряка дискриминация срещу жените.
Aunque esta definición sugiera que una persona que es tratada menos favorablemente sea comparada a otra persona que está en una situación comparable, la jurisprudencia europea (compuesta de casos del Tribunal de Justicia de la Unión Europea) indica que cuando una persona ha sido puesta en una situación de desventaja por ser una mujer o un hombre, esto constituye discriminación y no incluye la noción de situación comparable. El tratamiento desfavorable de una mujer por motivos de embarazo o maternidad constituye una discriminación directa contra las mujeres.
Přestože z této definice vyplývá, že osoba, s níž je zacházeno méně příznivě, by měla být srovnávána s jinou osobou nacházející se ve srovnatelné situaci, z evropské judikatury (tvořené rozhodnutími Soudního dvora Evropské unie) vyplývá, že znevýhodnění určité osoby proto, že se jedná o ženu, případně o muže, je diskriminací, přičemž se nemusí jednat o srovnatelnou situaci. Méně příznivé zacházení se ženou z důvodu těhotenství nebo mateřské dovolené je přímá diskriminace žen.
Selv om denne definition indbefatter, at en person, der behandles mindre gunstigt, skal sammenlignes med en anden person, der befinder sig i en lignende situation, viser europæisk retspraksis (i form af domme afsagt af Den Europæiske Unions Domstol), at når en person stilles ugunstigt i kraft af sit køn, udgør dette forskelsbehandling, og der kræves således ikke en situation at sammenligne med. Mindre gunstig behandling af en kvinde på grund af graviditet eller barselsorlov udgør direkte forskelsbehandling af kvinder.
Durch diese Definition wird zwar der Eindruck erweckt, dass eine Person, die eine weniger günstige Behandlung erfährt, mit einer anderen Person in einer vergleichbaren Situation verglichen werden sollte, aus der europäischen Rechtsprechung (d. h. den Entscheidungen des Gerichtshofs der Europäischen Union) wird jedoch deutlich, dass, wenn eine Person benachteiligt wird, weil sie eine Frau oder ein Mann ist, dies Diskriminierung darstellt und der Begriff der vergleichbaren Situation nicht erforderlich ist. Eine weniger günstige Behandlung einer Frau wegen Schwangerschaft oder Mutterschaft ist eine unmittelbare Diskriminierung der Frau.
Kuigi see määratlus viitab sellele, et inimest, keda koheldakse halvemini, tuleb võrrelda inimesega, kes on samalaadses olukorras, siis Euroopa kohtupraktikast (Euroopa Kohtu kohtuotsustest) tuleneb, et kui inimene on pandud ebasoodsasse olukorda seetõttu, et ta on mees või naine, siis on see diskrimineerimine ja samalaadse olukorraga võrdlemist ei nõuta. Naise ebasoodne kohtlemine tema raseduse või sünnituspuhkuse tõttu on naiste otsene diskrimineerimine.
Ο ορισμός υποδηλώνει ότι ένα άτομο το οποίο αντιμετωπίζεται λιγότερο ευνοϊκά πρέπει να συγκρίνεται με άτομο το οποίο βρίσκεται σε παρόμοια κατάσταση, βάσει της νομολογίας του Ευρωπαϊκού Δικαστηρίου. Ωστόσο, όταν ένα άτομο τίθεται σε μειονεκτική θέση λόγω φύλου, το γεγονός αυτό συνιστά διάκριση και δεν απαιτείται σύγκριση με παρόμοιες περιστάσεις. Η λιγότερο ευνοϊκή μεταχείριση λ.χ. μιας γυναίκας λόγω εγκυμοσύνης ή άδειας μητρότητας συνιστά άμεση διάκριση εις βάρος των γυναικών.
Bien que cette définition suggère qu'une personne qui fait l'objet d'un traitement moins favorable doit être comparée à une autre personne qui se trouve dans une situation comparable, il ressort de la jurisprudence de l'Union européenne (constituée des arrêts rendus par la Cour de justice de l'Union européenne) que le fait qu'une personne soit désavantagée sur le fondement de son appartenance au sexe féminin ou masculin constitue une discrimination et que la notion de situation comparable n'est pas requise. Le traitement moins favorable d'une femme au motif d'une grossesse ou d'un congé de maternité constitue une discrimination directe à l'encontre des femmes.
Cé go dtugann an sainmhíniú seo le fios gur chóir duine lena ndéileáiltear le cóir is lú fabhar a chur i gcomparáid le duine eile atá i staid inchomparáide, léiríonn cásdlí Eorpach (arna ndéanamh de bhreithiúnais ó Chúirt Bhreithiúnais an Aontais Eorpaigh) i gcás go gcuirtear duine faoi mhíbhuntáiste as a bheith mar bhean nó fear, gur idirdhealú é sin agus nach bhfuil gá le coincheap na staide inchomparáide. Is idirdhealú díreach in aghaidh na mban í cóir is lú fabhar do bhean ar fhorais toirchis nó saoire mháithreachais.
U ovoj definiciji se sugeriše da se manje povoljan tretman određuje u odnosu na drugu osobu u “uporedivoj situaciji”. Evropska pravna praksa (na osnovu presuda Evropskog suda pravde) ukazuje da, kada je osoba u nepovoljnijem položaju zato što je žena ili muškarac, to predstavlja diskriminaciju i bez “uporedive situacije”. Manje povoljan tretman na osnovu trudnoće ili porodiljskog odsustva je direktna diskriminacija nad ženama.
Иако оваа дефиниција предлага дека лицето што добива понеповолен третман треба да се спореди со друго лице во споредлива ситуација, европската судска пракса (што се состои од пресуди на Судот за правда на Европската Унија) укажува дека кога лице е ставено во понеповолна положба бидејќи е маж или жена, тоа претставува дискриминација и не е потребна споредлива ситуација. Помалку поволниот третман на жената по основ на бременост или породилно отсуство претставува директна дискриминација врз жените.
Megjithëse ky përkufizim sugjeron që një person i cili trajtohet apo favorizohet më pak duhet të krahasohet me një person tjetër i cili është në një situatë të krahasueshme, praktika gjyqësore Europiane (e përbërë nga aktgjykimet nga Gjykata e Drejtësisë e Bashkimit Europian) tregon se kur një person ka qenë vënë në disavantazh për arsye e të qenurit grua apo burrë, kjo përbën diskriminim dhe nocioni i një situate të krahasueshme nuk kërkohet. Trajtimi më pak i favorshëm i një gruaje për shkak të shtatëzanisë ose lejes së lindjes është diskriminim i drejtpërdrejtë ndaj grave.
Nаpomenа: U ovoj definiciji se sugeriše dа se mаnje povoljаn tretmаn određuje u odnosu nа drugu osobu u “uporedivoj situаciji”. Evropskа prаvnа prаksа (nа osnovu presudа Evropskog sudа prаvde) ukаzuje dа, kаdа je osobа u nepovoljnijem položаju zаto što je ženа ili muškаrаc, to predstаvljа diskriminаciju i bez “uporedive situаcije”.
Напомена: У овој дефиницији се сугерише да се мање повољан третман одређује у односу на другу особу у “упоредивој ситуацији”. Европска правна пракса (на основу пресуда Европског суда правде) указује да, када је особа у неповољнијем положају зато што је жена или мушкарац, то представља дискриминацију и без “упоредиве ситуације”.
У овој дефиницији се сугерише да се мање повољан третман одређује у односу на другу особу у “упоредивој ситуацији”. Европска правна пракса (на основу пресуда Европског суда правде) указује да, када је особа у неповољнијем положају зато што је жена или мушкарац, то представља дискриминацију и без “упоредиве ситуације”. Мање повољан третман на основу трудноће или породиљског одсуства је директна дискриминација над женама.
Iako ova definicija implicira da se osobu prema kojoj se postupa na manje povoljan način treba usporediti s drugom osobom koja se nalazi u jednakoj situaciji, običajno pravo Europske unije (presude Suda Europske unije) utvrđuje da kada se osoba nalazi u nepovoljnom položaju zato što je žena ili muškarac dotična situacija predstavlja diskriminaciju te uspoređivanje njenog položaja s drugima nije nužno.
Sebbene questa definizione lasci ritenere che una persona che gode di un trattamento meno favorevole dovrebbe essere raffrontata con un'altra persona che si trova in una situazione analoga, la giurisprudenza europea (costituita dalle sentenze della Corte di giustizia dell'Unione europea) indica che, quando una persona è stata messa in una condizione di svantaggio per il fatto di essere donna o uomo, tale fatto rappresenta una discriminazione e il concetto di "situazione analoga" non è richiesto. Il trattamento meno favorevole di una donna dovuto a gravidanza o congedo per maternità costituisce una discriminazione diretta contro le donne.
Lai gan šī definīcija norāda, ka persona, pret kuru attieksme ir mazāk labvēlīga, būtu jāsalīdzina ar citu personu līdzvērtīgā situācijā, Eiropas judikatūra (ko veido Eiropas Savienības Tiesas spriedumi) norāda: ja persona ir nokļuvusi nelabvēlīgākā situācijā sava dzimuma dēļ, tā uzskatāma par diskrimināciju, un līdzvērtīgu situāciju sniegt nav nepieciešams. Nelabvēlīgāka attieksme pret sievieti viņas grūtniecības dēļ vai grūtniecības un dzemdību atvaļinājuma dēļ ir tieša diskriminācija pret sievietēm.
Remiantis šia apibrėžtimi galima tvirtinti, kad ne taip palankiai vertinamas asmuo turėtų būti lyginamas su kitu asmeniu, esančiu panašioje padėtyje, tačiau Europos teismų praktikoje (kurią sudaro Europos Sąjungos Teisingumo Teismo nutartys), nurodoma, kad asmeniui patekus į nepalankią padėtį dėl to, kad yra moteris ar vyras, tai laikoma diskriminacija ir panašios padėties sąvoka nėra reikalaujama. Mažiau palankus moters vertinimas dėl nėštumo ar motinystės atostogų laikomas tiesiogine moterų diskriminacija.
Hoewel deze definitie suggereert dat iemand die minder gunstig wordt behandeld zou moeten worden vergeleken met iemand anders die zich in een vergelijkbare situatie bevindt, geeft Europese jurisprudentie (bestaande uit arresten van het Hof van Justitie van de Europese Unie) aan dat wanneer iemand wordt benadeeld op basis van zijn of haar sekse, dit discriminatie is en het begrip 'vergelijkbare situatie' niet van toepassing is. Minder gunstige behandeling van een vrouw op grond van zwangerschap of zwangerschapsverlof is directe discriminatie van vrouwen.
Vaikka tämän määritelmän mukaan henkilöä, jota kohdellaan epäedullisemmin, olisi verrattava samassa tilanteessa olevaan toiseen henkilöön, Euroopan unionin oikeuskäytännössä (joka muodostuu Euroopan unionin tuomioistuimen antamista tuomioista) todetaan, että kun henkilö on joutunut epäedulliseen asemaan siksi, että hän on nainen tai mies, kyse on syrjinnästä eikä vertailukelpoista tilannetta edellytetä. Naisten epäedullisempi kohtelu raskauden tai äitiysloman vuoksi on suoraan naisiin kohdistuvaa syrjintää.
Bár a fogalommeghatározás azt sugallja, hogy a kevésbé kedvező bánásmódban részesülő személyt össze kell hasonlítani egy hasonló helyzetben lévő másik személlyel, az Európai Unió Bíróságának ítéleteiből eredő uniós ítélkezési gyakorlat azt mutatja, hogy amennyiben egy személy azért szenved hátrányt, mert nő vagy férfi, ez diszkriminációnak minősül, és a hasonló helyzet fogalmától el lehet tekinteni. A nőkkel szemben várandósság vagy szülési szabadság miatt alkalmazott kevésbé kedvező bánásmód a nőkkel szembeni közvetlen diszkriminációnak minősül.
Anke jekk din id-definizzjoni tissuġġerixxi li persuna li hija trattata b'mod inqas favorevoli għandha titqabbel ma' persuna oħra li hija f'sitwazzjoni komparabbli, il-każistika tal-Qrati Ewropej (magħmula minn ġudizzji tal-Qorti tal-Ġustizzja tal-Unjoni Ewropea) tindika li meta persuna titqiegħed fi żvantaġġ minħabba li kienet mara jew raġel, dan jikkonstitwixxi diskriminazzjoni u l-idea ta' sitwazzjoni komparabbli mhijiex meħtieġa. Trattament inqas favorevoli ta' mara fuq bażi ta' tqala jew liv tal-maternità huwa diskriminazzjoni diretta kontra n-nisa.
Chociaż definicja sugeruje, że osobę traktowaną gorzej należy porównać z inną osobą w podobnej sytuacji, europejskie orzecznictwo (składające się z wyroków Trybunału Sprawiedliwości Unii Europejskiej) wskazuje na to, że jeśli jednostka spotkała się z gorszym traktowaniem z powodu bycia kobietą lub mężczyzną, stanowi to dyskryminację i pojęcie podobnej sytuacji nie jest wymagane. Gorsze traktowanie kobiety z powodu ciąży lub urlopu macierzyńskiego jest aktem bezpośredniej dyskryminacji kobiet.
Embora esta definição sugira que uma pessoa que seja tratada de modo menos favorável deve ser comparada a outra pessoa que esteja numa situação comparável, a jurisprudência europeia (constituída por acórdãos do Tribunal de Justiça da União Europeia) indica que, quando uma pessoa for colocada numa situação de desvantagem pelo facto de ser uma mulher ou um homem, tal constitui discriminação e o conceito de situação comparável não é exigido. O tratamento menos favorável de uma mulher por motivo de gravidez ou licença por maternidade constitui discriminação direta contra as mulheres.
Deși această definiție sugerează că o persoană tratată mai puțin favorabil trebuie comparată cu altă persoană care se află într-o situație comparabilă, jurisprudența (constituită din hotărârile Curții de Justiție a Uniunii Europene) indică faptul că dezavantajarea unei persoane pe motive că este femeie sau bărbat constituie discriminare și noțiunea de situație comparabilă nu este necesară. Tratamentul mai puțin favorabil al unei femei pe motive de sarcină sau concediu de maternitate constituie discriminare directă împotriva femeilor.
Hoci toto vymedzenie naznačuje, že by sa osoba, s ktorou sa zaobchádza menej priaznivo, mala porovnať s inou osobou, ktorá sa nachádza v porovnateľnej situácii, európska judikatúra (zložená z rozsudkov Súdneho dvora Európskej únie) naznačuje, že ak bola osoba znevýhodnená za to, že je žena alebo muž, ide o diskrimináciu a koncept porovnateľnej situácie sa nevyžaduje. Menej priaznivé zaobchádzanie so ženou z dôvodu tehotenstva alebo materskej dovolenky je priama diskriminácia žien.
Čeprav je iz te opredelitve razvidno, da bi bilo treba osebo, ki je obravnavana manj ugodno, primerjati z drugo osebo, ki je v primerljivem položaju, evropska sodna praksa (ki jo sestavljajo sodbe Sodišča Evropske unije) kaže, da gre v primeru, ko je oseba postavljena v neugoden položaj zato, ker je ženska oziroma moški, za diskriminacijo in pojem primerljivega položaja ni potreben. Manj ugodna obravnava ženske zaradi nosečnosti ali porodniškega dopusta je neposredna diskriminacija žensk.
Även om denna definition antyder att en person som behandlas sämre ska jämföras med en annan person i en liknande situation anges det i europeisk rättspraxis (som utgörs av domar från Europeiska unionens domstol) att när en person har utsatts för missgynnande på grund av att denne är en kvinna eller man utgör detta diskriminering och det krävs ingen jämförbar situation. Sämre behandling av en kvinna på grund av graviditet eller mammaledighet är direkt diskriminering av kvinnor.
direct violence against women
пряко насилие над жени
violencia directa contra la mujer
přímé násilí na ženách
direkte vold mod kvinder
direkte Gewalt gegen Frauen
otsene naistevastane vägivald
άμεση βία κατά γυναικών
violence directe envers les femmes
foréigean díreach in aghaidh na mban
direktno nasilje nad ženama
директно насилство врз жените
dhunë e drejtpërdrejtë ndaj grave
direktno nаsilje
директно насиље
директно насиље над женама
izravno nasilje nad ženama
violenza diretta contro le donne
tieša vardarbība pret sievietēm un meitenēm
tiesioginis smurtas prieš moteris
direct geweld tegen vrouwen
naisiin kohdistuva väkivalta
nők elleni közvetlen erőszak
vjolenza diretta kontra n-nisa
bezpośrednia przemoc wobec kobiet
violência direta contra as mulheres
violență directă împotriva femeilor
bezprostredné násilie páchané na ženách
neposredno nasilje nad ženskami
direkt våld mot kvinnor
All acts of gender-­based violence that result in, or are likely to result in, physical, sexual or psychological harm or suffering to an individual, including threats of such acts, coercion or arbitrary deprivation of liberty, whether occurring in public or private life.
Всички форми на насилие, основано на пола, които водят или е вероятно до доведат до физическа, сексуална или психологическа вреда или страдание на жени, включително заплахи за подобни актове, принуда или произволно лишаване от свобода, независимо дали това се случва в обществения или в личния им живот.
todo acto de violencia basado en la pertenencia al sexo femenino que tenga o pueda tener como resultado un daño o sufrimiento físico, sexual o psicológico para la mujer, así como las amenazas de tales actos, la coacción o la privación arbitraria de la libertad, tanto si se producen en la vida pública como en la vida privada
jakékoli jednání spočívající v genderově podmíněném násilí, které u ženy vede nebo pravděpodobně povede k újmě fyzické, sexuální nebo psychické povahy nebo k utrpení, a to včetně pohrůžek takovým jednáním, včetně donucování nebo svévolného zbavení svobody, ať už k takovému jednání dochází ve veřejném, nebo v soukromém životě
vold, der inkluderer alle former for kønsbaseret vold, som resulterer i eller sandsynligvis vil resultere i fysisk, seksuel eller psykisk skade på eller lidelse for kvinder, herunder trusler om sådanne handlinger, tvang eller vilkårlig frihedsberøvelse, uanset om det finder sted offentligt eller privat
Gewalt im Sinne aller Handlungen geschlechtsspezifischer Gewalt, die zu körperlichen, sexuellen oder psychischen Schäden oder Leiden bei Frauen führen oder führen können, einschließlich der Androhung solcher Handlungen, der Nötigung oder der willkürlichen Freiheitsentziehung, sei es im öffentlichen oder privaten Leben
Igasugune soopõhine vägivallategu, mille tulemuseks on või võivad olla naiste kehaline, seksuaalne või psühholoogiline kahjustamine või neile selliste kannatuste tekitamine, sh nimetatud vägivallategudega ähvardamine, sundus või vabaduse omavoliline piiramine, mis võib toimuda era- või avalikus elus
βία η οποία περιλαμβάνει όλες τις πράξεις βίας που συνδέονται με το φύλο και οι οποίες προκαλούν ή ενδέχεται να προκαλέσουν σε γυναίκες σωματική, σεξουαλική ή ψυχολογική βλάβη ή οδύνη, συμπεριλαμβανομένων των απειλών για τέτοιες πράξεις, του εξαναγκασμού ή της αυθαίρετης στέρησης της ελευθερίας, είτε αυτές ασκούνται στο πλαίσιο της δημόσιας είτε της ιδιωτικής ζωής
violence axée sur tous les actes de violence fondée sur le genre qui causent ou sont susceptibles de causer un dommage ou une souffrance physique, sexuel(le) ou psychologique à une femme, y compris les menaces de tels actes, la contrainte ou la privation arbitraire de liberté, que cela concerne la vie publique ou la vie privée
foréigean ag díriú ar gach cineál foréigin inscne dá dtarlaíonn, nó ar dócha go dtarlóidh dá bharr, díobháil fhisiceach, ghnéasach nó shíceolaíoch do mhná, nó go bhfulaingeoidh mná dá bharr, lena n-áirítear gníomhaíochtaí dá leithéidí á mbagairt, comhéigean nó saoirse á ceilt ar bonn treallach, cibé acu is sa saol poiblí nó príobháideach a tharlaíonn siad
Direktno nasilje nad ženama uključuje sve slučajeve rodno zasnovanog nasilja koje rezultira, ili može da izazove fizičku, seksualnu ili psihološku povredu ili patnju, uključujući prijetnje, upotrebu sile i ovlaštenja i proizvoljno lišavanje slobode, u javnoj ili privatnoj sferi.
сите чинови на родово базирано насилство што резултираат, или веројатно би резултирале со физичко, сексуално или психолошко повредување или страдање на поедино лице, вклучително и закани за таквите чинови, присила или произволно лишување од слобода, како во јавниот, така и во приватниот живот
Të gjitha aktet e dhunës me bazë gjinore që rezultojnë ose mund të rezultojnë në dëm fizik, seksual ose psikologjik ose vuajtje të një individi, duke përfshirë kërcënimet për veprime të tilla, detyrimin ose privimin arbitrar të lirisë, qofshin këto që ndodhin në jetën publike ose private.
Direktno nаsilje premа ženаmа uključuje sve slučаjeve rodno zаsnovаnog nаsiljа koje izаzivа, ili može dа izаzove fizičku, seksuаlnu ili psihološku povredu ili pаtnju, uključujući pretnje, upotrebu sile i ovlаšćenjа i proizvoljno lišаvаnje slobode, u jаvnoj ili privаtnoj sferi. Videti tаkođe: nаsilje premа ženаmа, indirektno nаsilje
Директно насиље према женама укључује све случајеве родно заснованог насиља које изазива, или може да изазове физичку, сексуалну или психолошку повреду или патњу, укључујући претње, употребу силе и овлашћења и произвољно лишавање слободе, у јавној или приватној сфери. Видети такође: насиље према женама, индиректно насиље
Директно насиље над женама укључује све случајеве родно заснованог насиља које резултира, или може да изазове физичку, сексуалну или психолошку повреду или патњу, укључујући пријетње, употребу силе и овлашћења и произвољно лишавање слободе, у јавној или приватној сфери.
nasilje koje obuhvaća sve vrste rodno uvjetovanog nasilja koje za posljedicu ima ili bi vjerojatno moglo imati, fizičku, spolnu ili psihičku povredu, odnosno uzrokovati patnju žena, uključujući prijetnje takvom vrstom nasilja, prisilu ili prisilno lišavanje slobode, bez obzira događa li se u privatnom ili javnom životu
violenza comprendente tutti gli atti di violenza basata sul genere che causano, o sono tali da causare a una donna danni fisici, sessuali o psicologici, o che causano sofferenze dovute a tali atti, compresi le minacce di simili atti di violenza, atti di coercizione o privazione arbitraria della libertà, commessi sia in ambito pubblico sia nella vita privata
visi dzimumbalstīti vardarbības akti, kas sievietēm un meitenēm rada vai var radīt fizisku, seksuālu vai psiholoģisku kaitējumu vai ciešanas, kā arī šādu vardarbības aktu draudi, spaidi vai patvaļīga brīvības atņemšana, neatkarīgi no tā, vai šāda vardarbība notiek sabiedriskajā vai privātajā dzīvē
smurtas, susijęs su visais smurto dėl lyties veiksmais, kuriais daroma ar gali būti padaryta fizinė, seksualinė ar psichologinė žala ar sukelta kančia moterims, įskaitant grasinimus, prievartą ar savavališką laisvės atėmimą viešame ar privačiame gyvenime
iedere daad van gendergerelateerd geweld, die resulteert inlichamelijke, seksuele of psychologische schade voor vrouwen, inclusief dreigingen met dergelijke daden, dwang of willekeurige vrijheidsberoving, ongeacht het feit of dit plaatsvindt in het openbaar of in het privéleven
Väkivalta, joka keskittyy kaikkiin sukupuoleen perustuviin väkivallantekoihin, jotka johtavat tai todennäköisesti johtavat fyysiseen, seksuaaliseen tai psykologiseen haittaan tai kärsimykseen naiselle, mukaan lukien kyseisillä teoilla uhkailut, pakottaminen tai mielivaltainen vapauden riistäminen riippumatta siitä, tapahtuuko se julkisesti vai yksityisesti
minden olyan nemi alapú erőszak, amely a nőknek fizikai, szexuális vagy lelki sérülést vagy szenvedést okoz vagy okozhat, beleértve az ilyen cselekedetekkel való fenyegetést, kényszerítést és a szabadságtól való önkényes megfosztást akár nyilvánosan, akár a magánéletben
vjolenza li tiffoka fuq l-atti kollha ta’vjolenza bbażata fuq is-sess li jirriżultaw fi jew li jista’ jkun li jirriżultaw f’dannu fiżiku, sesswali jew psikoloġiku fuq, jew fi tbatija tan-nisa, inkluż it-theddid ta’ tali atti, il-koersjoni jew iċ-ċaħda arbitrarja tal-libertà, kemm jekk isseħħ fil-pubbliku jew fil-ħajja privata
przemoc polegająca na wszelkich czynach przemocy ze względu na płeć, które skutkują lub mogą skutkować fizyczną, seksualną lub psychologiczną krzywdą lub cierpieniem kobiet, w tym groźbach dopuszczenia się takich czynów, przymusie lub arbitralnym pozbawieniu wolności, zarówno w życiu publicznym, jak i prywatnym
violência que abrange todos os atos de violência com base no género que resultem, ou possam resultar, em danos ou sofrimentos físicos, sexuais ou psicológicos para as mulheres, incluindo a ameaça de tais atos, a coação ou a privação arbitrária da liberdade, tanto na vida pública como na vida privada
violență care se referă în mod special la acte de violență pe criterii de gen care duc sau riscă să ducă la prejudicii fizice, sexuale sau psihologice pentru femei sau la suferința acestora, inclusiv prin amenințarea cu asemenea acte, constrângerea sau privarea arbitrară de libertate ce pot apare în viața publică sau privată.
násilie zamerané na všetky rodovo podmienené násilné činy, ktoré vedú alebo môžu viesť k fyzickému, sexuálnemu alebo psychickému zraneniu alebo utrpeniu žien, vrátane hrozby takýchto činov, nátlaku alebo svojvoľného zbavenia slobody, bez ohľadu na to, či sa vyskytujú vo verejnom alebo súkromnom živote
nasilje, ki zajema vsa nasilna dejanja na podlagi spola, ki povzročijo ali bodo verjetno povzročila telesne, spolne ali psihične poškodbe ali trpljenje žensk, vključno z grožnjami s takimi dejanji ter s prisilo ali samovoljnim odvzemom prostosti, ne glede na to, ali do njih pride v javnem ali zasebnem življenju
våld som inbegriper samtliga handlingar som avser könsrelaterat våld som leder till, eller sannolikt leder till, fysisk, sexuell eller psykisk skada eller lidande hos kvinnor, inbegripet hot om sådana handlingar, tvång eller godtyckligt frihetsberövande, antingen inom det offentliga livet eller privatlivet
European Institute for Gender Equality (EIGE) (2013). Gender Equality Index: Report. Luxembourg, Publications Office of the European Union
Η βία κατά των γυναικών μπορεί να συνδέεται με τα σεξουαλικά χαρακτηριστικά τους, όπως ο βιασμός ή ο ακρωτηριασμός των γεννητικών οργάνων, με την ύπαρξη μιας συγκεκριμένης σχέσης με έναν άνδρα, όπως η ενδοοικογενειακή βία, ο συζυγικός βιασμός, ο ξυλοδαρμός, η βία συνδεδεμένη με την προίκα, αιμομιξία, στέρηση τροφής, γεννητικός ακρωτηριασμός κ.ά., ή με την τιμωρία ή την ταπείνωση της ομάδας στην οποία ανήκει η γυναίκα με παράδειγμα τους βιασμούς σε καιρό πολέμου.Κι ακόμα η βία κατά των γυναικών μπορεί να ασκείται στο πλαίσιο της κοινωνίας, όπως είναι ο βιασμός, η σεξουαλική παρενόχληση, το εμπόριο γυναικών, η πορνεία,η πορνογραφία, καθώς και στο πλαίσιο άσκησης κρατικής ή εργοδοτικής εξουσίας και όχι μόνο
disadvantaged groups
група в неравностойно положение
grupos desfavorecidos
znevýhodněná skupina
sårbar gruppe
benachteiligte Gruppe
ebasoodsas olukorras olev rühm
μειονεκτούσες ομάδες
grúpa faoi mhíbhuntáiste
grupe u nepovoljnijem položaju
група во неповолна положба
grup i disavantazhuar
grupe u nepovoljnijem položаju
групе у неповољнијем положају
skupina u nepovoljnom položaju
gruppo svantaggiato
sociāli atstumta grupa
nepalankioje padėtyje esančios grupės
kansarme groep
huono-osaiset ryhmät
hátrányos helyzetű csoport
grupp żvantaġġat
grupa defaworyzowana
grupo desfavorecido
grup dezavantajat
znevýhodnené skupiny
prikrajšane skupine
missgynnade grupper
Groups of persons that experience a higher risk of poverty, social exclusion, discrimination and violence than the general population, including, but not limited to, ethnic minorities, migrants, people with disabilities, isolated elderly people and children. See also: vulnerable groups; intersectional discrimination; multiple discrimination
Група хора, които са в по-висок риск от бедност, социално изключване, дискриминация и насилие, отколкото общото население, включително, но и не само, етнически малцинства, мигранти, хора с увреждания, изолирани възрастни хора и деца.
grupo de personas que tienen una mayor exposición a situaciones de riesgo de pobreza, exclusión social, discriminación y violencia que la población general, incluidas, pero no únicamente, las minorías étnicas, migrantes, personas con discapacidad, personas mayores que viven solas y menores, niñas o niños.
skupina osob vystavených většímu riziku chudoby, sociálního vyloučení, diskriminace a násilí než obecná populace, přičemž se jedná zejména, ale nejen, o etnické menšiny, migranty, osoby se zdravotním postižením, izolované starší osoby a děti
gruppe af personer, der er udsat for højere risiko for fattigdom, social udstødelse, forskelsbehandling og vold end den generelle befolkning, herunder, men ikke begrænset til, etniske minoriteter, indvandrere, handicappede, ældre og børn
Gruppe von Personen, die einem höheren Risiko der Armut, sozialen Ausgrenzung, Diskriminierung und Gewalt ausgesetzt sind als die Allgemeinbevölkerung, einschließlich, aber nicht beschränkt auf, ethnische Minderheiten, Migranten, Menschen mit Behinderungen, auf sich gestellte ältere Menschen und Kinder
Inimeste rühm, kellel on suurem risk kogeda vaesust, sotsiaalset tõrjutust, diskrimineerimist ja vägivalda kui ülejäänud elanikkonnal, sh rahvusvähemused, migrandid, puudega inimesed, eraldatuses elavad eakad, lapsed ja teised grupid
Ομάδες ατόμων που αντιμετωπίζουν υψηλότερο κίνδυνο φτώχειας, κοινωνικού αποκλεισμού, διακρίσεων και βίας σε σχέση με τον γενικό πληθυσμό, συμπεριλαμβανομένων, μεταξύ άλλων, εθνοτικών μειονοτήτων, μεταναστριών και μεταναστών, ατόμων με αναπηρία, απομονωμένων ηλικιωμένων και παιδιών
grúpa daoine ar mó a mbaol a bheith thíos leis an mbochtaineacht, eisiamh sóisialta, idirdhealú agus foréigean ná an gnáthphobal, lena n-áirítear, ach gan a bheith teoranta dóibh seo amháin, mionlaigh eitneacha, imircigh, daoine faoi mhíchumas, seandaoine agus leanaí scoite
Grupe u nepovoljnijem položaju su one grupe ili pojedinci/pojedinke koje su u većem riziku od siromaštva, socijalne isključenosti, diskriminacije i nasilja od opće populacije. Grupe u nepovoljnijem položaju uključuju etničke manjine, migrante, osobe sa invaliditetom, izolovane starije ljude i djecu.
група на лица што се соочуваат со поголем ризик од сиромаштија, социјална исклученост, дискриминација и насилство отколку поширокото население, како етничките малцинства, мигрантите, лицата со попреченост, изолираните стари лица и децата, меѓу другите
grup personash që përjetojnë një rrezik më të lartë të varfërisë, përjashtimit social, diskriminimit dhe dhunës sesa popullata e përgjithshme, duke përfshirë, por pa u kufizuar në to, pakica etnike, migrantë, njerëz me aftësi të kufizuara, të moshuar të izoluar dhe fëmijë
Grupe u nepovoljnijem položаju su one grupe ili pojedinci/pojedinke koje su u većem riziku od siromаštvа, socijаlne isključenosti, diskriminаcije i nаsiljа od opšte populаcije.
Групе у неповољнијем положају су оне групе или појединци/појединке које су у већем ризику од сиромаштва, социјалне искључености, дискриминације и насиља од опште популације.
Групе у неповољнијем положају су оне групе или појединци/појединке које су у већем ризику од сиромаштва, социјалне искључености, дискриминације и насиља од опште популације. Групе у неповољнијем положају, укључују етничке мањине, мигранте, особе са инвалидитетом, изоловане старије људе и дјецу. Њихова рањивост на дискриминацију или маргинализацију је посљедица социјалних, културних, економских или политичких услова и није директно повезана са карактеристикама одређених група или особа. Жене и дјевојчице, припаднице рањивих група често су изложене вишеструкој дискриминацији и родно заснованом насиљу. Такође, имају ограничен приступ заштити, подршци и компензацији у случајевима кршења права.
skupina osoba koje su izložene višem riziku od siromaštva, društvene isključenosti, diskriminacije i nasilja nego opća populacija, što uključuje, ali nije ograničeno na, etničke manjine, migrante, osobe s invaliditetom, izolirane starije osobe i djecu
gruppo di persone che hanno un maggiore rischio di povertà, esclusione sociale, discriminazione e violenza rispetto al resto della popolazione, compresi in via non esclusiva: minoranze etniche, i/le migranti, le persone con disabilità, le persone anziane che vivono isolate, le donne, i bambini e le bambine.
tādu personu grupas, kas saskaras ar augstāku nabadzības, sociālās atstumtības, diskriminācijas un vardarbības risku nekā pārējie iedzīvotāji un kas cita starpā ietver etniskās minoritātes, migrantus, personas ar invaliditāti, izolētus vecus cilvēkus un bērnus
asmenų grupės, įskaitant bet neapsiribojant etninėmis mažumomis, migrantais, negalią turinčiais, izoliuotais vyresnio amžiaus žmonėmis ar vaikais, kurioms kyla didesnė lyginant su kitais gyventojais skurdo, socialinės atskirties, diskriminavimo ir smurto rizika
mensen die beperkt worden in hun kansen om voldoende deel te nemen aan met name onderwijs, arbeid en huisvesting, door onder andere een relatief laag inkomen. Zij lopen een groter risico op armoede, sociale uitsluiting, discriminatie en geweld dan de bevolking als geheel.Met inbegrip van, maar niet beperkt tot,etnische minderheden, migranten, personen met een handicap en geïsoleerde ouderen.
Väestöryhmät, joilla on suurempi köyhyyden, sosiaalisen syrjäytymisen, syrjinnän ja väkivallan riski kuin väestöllä yleisesti, mukaan lukien muun muassa etniset vähemmistöt, maahanmuuttajat, vammaiset ihmiset, eristyneet iäkkäät ihmiset ja lapset
olyan személyek csoportja, akik az átlagos lakosságnál jobban ki vannak téve a szegénység, a társadalmi kirekesztés, a hátrányos megkülönböztetés és az erőszak veszélyének, ideértve mások mellett az etnikai kisebbségeket, a migránsokat, a fogyatékossággal élő személyeket, az elszigetelve élő időseket és a gyermekeket
Grupp ta’ persuni li jesperjenzaw riskju akbar ta’ faqar, ta’ esklużjoni soċjali, ta’ diskriminazzjoni u ta’ vjolenza mill-popolazzjoni ġenerali, inkluż, iżda mhux limitat għal minoritajiet etniċi, għall-immigranti, għall-persuni b’diżbilità, għax-xjuħ iżolati u għat-tfal
grupa osób doświadczająca większego zagrożenia ubóstwem, wykluczeniem społecznym, dyskryminacją i przemocą w stosunku do ogółu społeczeństwa, w tym między innymi mniejszości etniczne, migranci, osoby z niepełnosprawnością, wyizolowane osoby starsze oraz dzieci
grupo de pessoas exposto a um maior risco de pobreza, exclusão social, discriminação e violência do que a população em geral, nomeadamente minorias étnicas, migrantes, pessoas com deficiência, pessoas idosas isoladas e crianças
grup de persoane expuse unui risc mai mare de sărăcie, excluziune socială, discriminare și violență decât populația generală, care cuprinde, dar nu exclusiv, minorități etnice, migranți, persoane cu handicap, persoane vârstnice izolate și copii.
skupiny osôb, ktoré sú vystavené vyššiemu riziku chudoby, sociálneho vylúčenia, diskriminácie a násilia ako bežné obyvateľstvo vrátane, okrem iného, etnických menšín, migrantov, ľudí so zdravotným postihnutím, izolovaných starších ľudí a detí
skupine oseb, ki doživljajo večje tveganje revščine, socialne izključenosti, diskriminacije in nasilja kot splošno prebivalstvo in ki med drugim vključujejo tudi etnične manjšine, migrante, ljudi z ovirami, osamljene starejše ljudi in otroke
grupper av personer som löper högre risk för fattigdom, socialt utanförskap, diskriminering och våld än allmänheten generellt sett, inklusive men inte begränsat till; etniska minoriteter, migranter, personer med funktionsnedsättning, isolerade äldre personer och barn
(1) (2013, E/2013/27-E/CN.6/2013/11, CSW Agreed conclusions on the elimination and prevention of all forms of violence against women and girls, para. 34, (aaa)) (2013, E/2013/27-E/CN.6/2013/11, CSW Agreed conclusions on the elimination and prevention of all forms of violence against women and girls, para. 34, (aaa)) (2013, E/2013/27-E/CN.6/2013/11, CSW Agreed conclusions on the elimination and prevention of all forms of violence against women and girls, para. 34, (aaa))United Nations (1995). Beijing Platform for Action; (2) EIGE Experts.
The vulnerability to discrimination and marginalisation is a consequence of social, cultural, economic and political conditions and not a quality inherent to certain groups of persons. Women and girls belonging to these groups are often subjected to multiple discrimination and gender-based violence. However, they have limited access to protection, support and redress when their rights are violated. Recent scholarship on stereotypical gender roles and attitudes, and their discriminatory impact on women, emphasises that women are not vulnerable by nature, but suffer from imposed disadvantage.
Уязвимостта на хората да бъдат дискриминирани и маргинализирани е последствие от социалните, културните, икономическите и политическите условия, а не е присъщо качество на определени групи хора. Жените и момичетата, които принадлежат към тези групи, често са подложени на множествена дискриминация и основано на пола насилие. Те обаче имат ограничен достъп до закрила, подкрепа и правна защита, когато правата им са нарушени. В скорошно изследване за стереотипните роли на половете и нагласите към тях, както и тяхното дискриминационно въздействие върху жените, се подчертава, че жените не са уязвими по природа, а им е наложено неравностойното положение.
La vulnerabilidad a la discriminación y la marginalidad es una consecuencia de las condiciones sociales, culturales, económicas y políticas y no una cualidad inherente a ciertos grupos de personas. Las mujeres y las niñas que pertenecen a estos grupos son objeto, a menudo, de discriminación múltiple y violencia de género. Sin embargo, tienen acceso limitado a protección, apoyo y reparaciones jurídicas cuando se violan sus derechos. Estudios académicos recientes, sobre los roles, estereotipos de género y actitudes y su impacto discriminatorio en las mujeres, subrayan que las mujeres no son vulnerables por naturaleza sino que sufren una desventaja impuesta.
Zranitelnost vůči diskriminaci a marginalizaci je důsledkem sociálních, kulturních, hospodářských a politických podmínek, nikoli vlastností určitých skupin osob. Ženy a dívky náležející do znevýhodněných skupin jsou často vystaveny různým druhům diskriminace a genderově podmíněného násilí, mají však zároveň omezený přístup k ochraně, podpoře a nápravným prostředkům v případech, kdy byla porušena jejich práva. Nedávné výzkumy o stereotypech genderových rolí a přístupů a o jejich diskriminačním dopadu na ženy poukazují na skutečnost, že ženy nejsou zranitelné z podstaty, nýbrž trpí vnuceným znevýhodněním.
Sårbarhed over for forskelsbehandling og marginalisering er en konsekvens af sociale, kulturelle, økonomiske og politiske forhold og ikke et forhold, der er forbundet med visse grupper af personer. Kvinder og piger, der tilhører disse grupper, udsættes ofte for forskelsbehandling og kønsbaseret vold. De har imidlertid begrænset adgang til beskyttelse, støtte og genoprejsning, når deres rettigheder krænkes. Nyere forskning, der vedrører stereotype kønsroller og kønsbaserede holdninger og deres diskriminerende indvirkning på kvinder, fremhæver, at kvinder ikke er sårbare fra naturens hånd, men lider under, at de er blevet sat i en ugunstig position.
Die Gefährdung in Bezug auf Diskriminierung und Marginalisierung ist eine Folge sozialer, kultureller, wirtschaftlicher und politischer Bedingungen und nicht eine bestimmten Personengruppen innewohnende Eigenschaft. Zu diesen Gruppen gehörende Frauen und Mädchen sind oft mehrfacher Diskriminierung und geschlechtsbezogener Gewalt ausgesetzt. Sie haben jedoch nur begrenzten Zugang zu Schutz, Unterstützung und Wiedergutmachung, wenn ihre Rechte verletzt werden. In neueren wissenschaftlichen Untersuchungen zu stereotypen Geschlechterrollen und Einstellungen wird betont, dass Frauen nicht von Natur aus gefährdet sind, sondern unter aufgezwungener Benachteiligung leiden.
Suurem oht kogeda diskrimineerimist ja tõrjumist on sotsiaalsete, kultuuriliste, majanduslike ja poliitiliste tingimuste tagajärg, mitte teatud rühmadele iseloomulik omadus. Naised ja tütarlapsed, kes neisse rühmadesse kuuluvad, kogevad sageli mitmest diskrimineerimist ja soopõhist vägivalda. Samas on neil piiratud ligipääs kaitsele, toetusele ja kahju hüvitamisele, kui nende õiguseid rikutakse. Hiljutised uurimistulemused stereotüüpsete soorollide ja hoiakute ning nende diskrimineeriva mõju teemal rõhutavad, et naised pole oma olemuse tõttu suuremas ohus, vaid seda põhjustab nende kuulumine ebasoodsas olukorras olevasse rühma.
Η ευπάθεια έναντι των διακρίσεων και της περιθωριοποίησης είναι συνέπεια κοινωνικών, πολιτιστικών, οικονομικών και πολιτικών συνθηκών και όχι εγγενής σε συγκεκριμένες ομάδες ατόμων. Ειδικότερα οι γυναίκες και τα κορίτσια που ανήκουν σε αυτές τις ομάδες υφίστανται συχνά πολλαπλές διακρίσεις και βία που συνδέονται με το φύλο. Ωστόσο, έχουν περιορισμένη πρόσβαση σε ενημέρωση, προστασία, υποστήριξη και αποκατάσταση όταν παραβιάζονται τα δικαιώματά τους. Οι γυναίκες, σύμφωνα με πρόσφατες ακαδημαϊκές έρευνες, δεν είναι ευάλωτες από τη φύση τους, αλλά υφίστανται τις συνέπειες επιβαλλόμενων μειονεκτημάτων.
Tarlaíonn an leochaileacht maidir le hidirdhealú agus imeallú mar thoradh ar choinníollacha sóisialta, cultúrtha, eacnamaíocha agus polaitiúla seachas cáilíocht a bhaineann ó nádúr le grúpaí áirithe daoine. Is minic a bhíonn mná agus cailíní a bhaineann leis na grúpaí seo thíos leis mar gheall ar ilidirdhealú agus foréigean inscne. Mar sin féin, tá rochtain theoranta acu ar chosaint, tacaíocht agus cúiteamh nuair a sháraítear a gcearta. I gcúrsaí scoláireachta le déanaí ar róil agus ar dhearcadh inscne steiréitíopacha, agus a n-iarmhairt idirdhealaitheach ar mhná, cuirtear in iúl go láidir nach bhfuil mná leochaileach ó nádúr, ach go bhfuil siad thíos leis toisc míbhuntáiste a bheith á fhorchur orthu.
Njihova ranjivost na diskriminaciju ili marginalizaciju je posljedica socijalnih, kulturnih, ekonomskih ili političkih uslova i nije direktno povezana sa karakteristikama određenih grupa ili osoba. Žene i djevojčice, pripadnice ranjivih grupa često su izložene višestrukoj diskriminaciji i rodno zasnovanom nasilju. Također, imaju ograničen pristup zaštiti, podršci i kompenzaciji u slučajevima kršenja prava. Posljednje akademske studije o stereotipnim rodnim ulogama i stavovima i njihovim diskriminatornim posljedicama po žene ukazuju na to da žene nisu ranjive po prirodi, nego su izložene posljedicama postojećeg nepovoljnijeg položaja.
Ранливоста на дискриминација и маргинализација претставува последица на социјалните, културните, економските и политичките услови, а не вродена карактеристика на одредени групи на луѓе. Жените и девојчињата што се припаднички на овие групи често се изложени на повеќекратна дискриминација и родово базирано насилство. И покрај тоа, имаат ограничен пристап до заштита, поддршка и надомест кога ќе им се повредат правата. Во поновите истражувања за стереотипните родови улоги и ставови, и нивното дискриминаторско влијание врз жените, се нагласува дека жените не се ранливи по природа, туку дека страдаат од наметната неповолна положба.
Ndjeshmëria ndaj diskriminimit dhe margjinalizimit është pasojë e kushteve sociale, kulturore, ekonomike dhe politike dhe jo një cilësi e natyrshme e grupeve të caktuara të personave. Gratë dhe vajzat që u përkasin këtyre grupeve shpesh u nënshtrohen diskriminimit të shumëfishtë dhe dhunës me bazë gjinore. Sidoqoftë, ata kanë qasje të kufizuar në mbrojtje, mbështetje dhe dëmshpërblim kur shkelin të drejtat e tyre. Studimet e fundit mbi rolet dhe qëndrimet stereotipike gjinore, dhe ndikimi i tyre diskriminues mbi gratë, tregojnë se gratë nuk janë të brishta nga natyra, por vuajnë nga disavantazhe të imponuara.
Grupe u nepovoljnijem položаju, uključuju nаcionаlne mаnjine, migrаnte, osobe sа invаliditetom, izolovаne stаre ljude i decu. NJihovа rаnjivost nа diskriminаciju ili mаrginаlizаciju je posledicа socijаlnih, kulturnih, ekonomskih ili političkih uslovа i nije direktno povezаnа sа kаrаkteristikаmа određenih grupа ili osobа. Žene i devojčice, pripаdnice rаnjivih grupа su često izložene višestrukoj diskriminаciji i rodno zаsnovаnom nаsilju. Tаkođe, imаju ogrаničen pristup zаštiti, podršci i porаvnаnju u slučаjevimа kršenjа prаvа. Poslednje аkаdemske studije o sterotipnim rodnim ulogаmа i stаvovimа i njihovim diskriminаtornim posledicаmа po žene, ukаzuju nа to dа žene nisu rаnjive po prirodi, nego su izložene posledicаmа postojećeg nepovoljnijeg položаjа.Videti tаkođe: rаnjive grupe, intersektorskа diskriminаcijа, višestrukа diskriminаcijа
Групе у неповољнијем положају, укључују националне мањине, мигранте, особе са инвалидитетом, изоловане старе људе и децу. Њихова рањивост на дискриминацију или маргинализацију је последица социјалних, културних, економских или политичких услова и није директно повезана са карактеристикама одређених група или особа. Жене и девојчице, припаднице рањивих група су често изложене вишеструкој дискриминацији и родно заснованом насиљу. Такође, имају ограничен приступ заштити, подршци и поравнању у случајевима кршења права. Последње академске студије о стеротипним родним улогама и ставовима и њиховим дискриминаторним последицама по жене, указују на то да жене нису рањиве по природи, него су изложене последицама постојећег неповољнијег положаја. Видети такође: рањиве групе, интерсекторска дискриминација, вишеструка дискриминација
Посљедње академске студије о стереотипним родним улогама и ставовима и њиховим дискриминаторним посљедицама по жене указују на то да жене нису рањиве по природи, него су изложене посљедицама постојећег неповољнијег положаја.
Ranjivost na diskriminaciju i marginalizaciju posljedica je društvenih, kulturoloških, ekonomskih i političkih uvjeta, a ne karakteristika svojstvena određenim skupinama ljudi. Žene i djevojčice koje pripadaju tim skupinama često podliježu višestrukoj diskriminaciji i rodno uvjetovanom nasilju. S druge strane, imaju ograničen pristup zaštiti, podršci i kompenzaciji zbog kršenja svojih prava. Najnovija znanstvena istraživanja o stereotipnim rodnim ulogama i stavovima te njihovom diskriminatornom učinku na žene naglašava da žene nisu prirodno ranjive, već da trpe nametnut nepovoljan položaj.
La vulnerabilità alla discriminazione e alla marginalizzazione è la conseguenza di condizioni sociali, culturali, economiche e politiche, non una qualità insita in determinati gruppi di persone. Le donne e le ragazze che appartengono a questi gruppi sono spesso oggetto di discriminazioni multiple e di violenza basata sul genere. Hanno, purtroppo, scarso accesso a forme di protezione, sostegno e risarcimento quando i loro diritti sono violati. Studi recenti sugli stereotipi dei ruoli e delle attitudini di genere, nonché del loro impatto discriminatorio sulle donne, sottolineano che le donne non sono vulnerabili per loro natura, bensì soffrono di una condizione di svantaggio loro imposta.
Neaizsargātība pret diskrimināciju un marginalizāciju ir sociālu, kultūras, ekonomikas un politikas apstākļu sekas, nevis konkrētas personu grupas iezīme. Šīm grupām piederošās sievietes un meitenes bieži vien ir pakļautas multiplai diskriminācijai un dzimumbalstītai vardarbībai. Tomēr, kad viņu tiesības netiek ievērotas, viņām ir ļoti ierobežota piekļuve aizsardzībai, atbalstam un kompensācijai. Nesenie pētījumi par stereotipiskām dzimumu lomām un attieksmēm un to diskriminējošo ietekmi uz sievietēm uzsver, ka sievietes nav neaizsargātas pēc būtības, bet gan cieš no uzspiestas nelabvēlīgas situācijas.
Pažeidžiamumas dėl diskriminacijos ir atskirties yra socialinių, kultūrinių, ekonominių ir politinių sąlygų, o ne tam tikroms asmenų grupėms būdingų ypatybių padarinys. Šioms grupėms priklausančios moterys ir mergaitės dažnai patiria daugialypę diskriminaciją ir smurtą dėl lyties. Tačiau joms suteikiama tik ribota apsauga, parama ir tik iš dalies atlyginama už jų teisių pažeidimus. Šiuolaikiniai mokslo darbai apie stereotipinius lyčių vaidmenis ir diskriminacinį jų poveikį moterims pabrėžia, kad moterys iš prigimties nėra pažeidžiamos, tačiau kenčia nuo primestos nepalankios padėties.
De kwetsbaarheid voor discriminatie en marginalisering is een gevolg van sociale, culturele, economische en politieke omstandigheden en geen kwaliteit die inherent is aan bepaalde groepen personen. Vrouwen en meisjes die tot deze groepen behoren, worden vaak blootgesteld aan meervoudige discriminatie en gendergerelateerd geweld. Zij hebben echter beperkt toegang tot bescherming, ondersteuning en compensatie wanneer hun rechten worden geschonden. Uit recent wetenschappelijk onderzoek naar stereotiepe genderrollen en attitudes, en het discriminerende effect daarvan op vrouwen, komt naar voren dat vrouwen niet kwetsbaar zijn door hun aard, maar dat ze lijden onder een hun opgelegd nadeel.
Alttius syrjinnälle ja syrjäytymiselle on seurasta sosiaalisista, kulttuurisista, taloudellisista ja poliittisista oloista eikä minkään henkilöiden ryhmän luontainen piirre. Näihin ryhmiin kuuluviin naisiin ja tyttöihin kohdistuu usein moneen tekijään perustuvaa syrjintää ja sukupuoleen perustuvaa väkivaltaa. Heidän on kuitenkin vaikea saada suojaa, tukea ja oikeussuojakeinoja, kun heidän oikeuksiaan loukataan. Äskettäisessä tutkimuksessa stereotyyppisistä sukupuolirooleista ja asenteista ja niiden naisiin kohdistuvasta syrjivästä vaikutuksesta korostetaan, että naiset eivät ole luonnostaan haavoittuvia vaan he kärsivät ulkopuolelta tulevasta haitasta.
A megkülönböztetésnek és a marginalizálódásnak való kitettség társadalmi, kulturális, gazdasági és politikai körülmények következménye, nem pedig bizonyos embercsoportok eredendő jellemzője. Az ezekhez a csoportokhoz tartozó nők és lányok gyakran válnak többszörös megkülönböztetés és nemi alapú erőszak áldozatává. Ugyanakkor jogaik megsértése esetén korlátozottan férnek hozzá a védelemhez, a támogatáshoz és a jogorvoslathoz. Egy, a sztereotip nemi szerepekről és attitűdökről, valamint azok nőkre gyakorolt diszkriminatív hatásáról készített közelmúltbeli tanulmány rámutatott arra, hogy a nők nem természetüknél fogva veszélyeztetettek, hanem rájuk rótt hátránytól szenvednek.
Din tista' sseħħ permezz ta' atti li jwasslu sabiex, jew li jkollhom l-effett li, in-nisa jiġu mċaħħda milli jeżerċitaw dritt minħabba nuqqas ta' rikonoxximent ta' żvantaġġi u inugwaljanza abbażi ta' sess li kienu jeżistu qabel, li jiffaċċjaw in-nisa (diskriminazzjoni indiretta jew mhux intenzjonata) u permezz tal-ommissjonijiet tal-atti, jiġifieri n-nuqqas li jieħdu l-miżuri leġiżlattivi neċessarji sabiex jiżguraw li d-drittijiet tan-nisa jiġu rrealizzati bis-sħiħ, in-nuqqas li jadottaw u jimplimentaw politiki nazzjonali mmirati biex tinkiseb l-ugwaljanza bejn l-irġiel u n-nisa u n-nuqqas li jinfurzaw il-liġijiet rilevanti.
Narażenie na dyskryminację i marginalizację jest konsekwencją warunków społecznych, kulturowych, ekonomicznych i politycznych, nie zaś cechą nieodłącznie związaną z konkretną grupą osób. Kobiety i dziewczęta należące do tych grup często są poddawane różnego rodzaju dyskryminacji i przemocy ze względu na płeć. Mają jednak ograniczony dostęp do ochrony, wsparcia i rekompensaty, w przypadku gdy ich prawa są łamane. Niedawna analiza naukowa dotycząca stereotypowych ról płciowych i postaw oraz ich dyskryminującego oddziaływania na kobiety podkreśla, że kobiety nie są z natury narażone, to niekorzystna sytuacja jest im narzucona.
A vulnerabilidade à discriminação e à marginalização é uma consequência das condições sociais, culturais, económicas e políticas e não uma qualidade inerente a determinados grupos de pessoas. As mulheres e raparigas que pertencem a esses grupos são frequentemente sujeitas a discriminação múltipla e a violência baseada no género. Contudo, possuem um acesso limitado a proteção, apoio e reparação quando os seus direitos são violados. Os recentes debates sobre papéis e atitudes estereotipados com base no género e o seu impacto discriminatório sobre as mulheres sublinham que as mulheres não são vulneráveis por natureza, mas sofrem com as desvantagens impostas.
Vulnerabilitatea la discriminare și marginalizarea sunt o consecință a condițiilor sociale, culturale, economice și politice și nu o calitate inerentă anumitor grupuri de persoane. Femeile și fetele care fac parte din aceste grupuri sunt de multe ori supuse la discriminări multiple și la violență pe criterii de gen. Când drepturile le sunt violate, accesul la protecție, sprijin și măsuri compensatorii este limitat. Cercetări recente cu privire la rolurile și atitudinile stereotipe de gen și impactul lor discriminator asupra femeilor arată că femeile nu sunt vulnerabile prin natura lor, ci suferă de dezavantaje impuse social, economic, cultural, etc.
Zraniteľnosť voči diskriminácii a marginalizácii je dôsledkom sociálnych, kultúrnych, hospodárskych a politických podmienok a nie kvality, ktorá je vlastná určitým skupinám osôb. Ženy a dievčatá, ktoré patria do týchto skupín, sú často vystavené viacnásobnej diskriminácii a rodovo motivovanému násiliu. V prípade porušovania ich práv však majú obmedzený prístup k ochrane, podpore a domáhania sa. V nedávnom výskume o stereotypných rodových rolách a postojoch a ich diskriminačnom vplyve na ženy sa zdôrazňuje, že ženy nie sú od prírody zraniteľné, ale že trpia znevýhodnením, ktoré im bolo nanútené.
Ranljivost za diskriminacijo in marginalizacijo je posledica družbenih, kulturnih, ekonomskih in političnih razmer, in ne lastnosti, značilnih za določene skupine oseb. Ženske in dekleta, ki pripadajo tem skupinam, pogosto doživljajo večplastno diskriminacijo in nasilje zaradi spola, vendar imajo omejen dostop do zaščite, podpore in odškodnine, kadar so kršene njihove pravice. Novejše raziskave o stereotipnih spolnih vlogah in stališčih ter njihovemu diskriminacijskemu učinku na ženske poudarjajo, da ženske niso ranljive po naravi, ampak trpijo zaradi vsiljenega slabšega položaja.
Utsattheten för diskriminering och marginalisering är en följd av sociala, kulturella, ekonomiska och politiska villkor och således inte en inneboende egenskap hos vissa grupper eller personer. Kvinnor och flickor som tillhör dessa grupper utsätts ofta för diskriminering på flera olika grunder samtidigt och av könsrelaterat våld. De har ofta begränsad tillgång till skydd, stöd och hjälp när deras rättigheter kränks. Forskning om stereotypa könsroller och könsrelaterade attityder samt deras diskriminerande inverkan på kvinnor visar att kvinnor inte löper högre risk, eller är mer sårbara, "av naturen" utan att de i högre grad utsätts för missgynnande.
discrimination against women
дискриминация по отношение на жените
discriminación contra la mujer
diskriminace žen
diskrimination imod kvinder
Diskriminierung der Frau
naiste diskrimineerimine
διάκριση κατά των γυναικών
discrimination à l'encontre des femmes
idirdhealú in aghaidh na mban
diskriminacija nad ženama
дискриминација врз жените
diskriminim ndaj grave
diskriminаcijа premа ženаmа
дискриминација према женама
дискриминација над женама
diskriminacija žena
discriminazione delle donne
sieviešu diskriminācija
moterų diskriminacija
discriminatie van vrouwen
naisten syrjintä
nőkkel szembeni hátrányos megkülönböztetés
diskriminazzjoni kontra n-nisa
dyskryminacja kobiet
discriminação contra as mulheres
discriminare împotriva femeilor
diskriminácia žien
diskriminacija žensk
diskriminering av kvinnor
Any distinction, exclusion or restriction made on the basis of sex and gender that has the effect or purpose of impairing or nullifying the recognition, enjoyment or exercise by women, irrespective of their marital status, and on a basis of equality between women and men, of human rights and fundamental freedoms in the political, economic, social, cultural, civil or any other field.
Всяко разграничение, изключване или ограничение въз основа на пола, чийто ефект или цел е увреждане или обезсилване на признаването, възползването или упражняването от жените, независимо от семейния им статут и въз основа на равенството между жените и мъжете, на правата на човека и основните свободи в политическата, икономическата, социалната културната, гражданската или всяка друга сфера.
cualquier distinción, exclusión o restricción que tenga por objeto o por resultado reducir o anular elreconocimiento, el disfrute o el ejercicio por las mujeres, independientemente de su estado civil, sobre la base de la igualdad del hombre y la mujer, de sus derechos humanos y libertades fundamentales en las esferas política, económica, social, cultural y civil o en cualquier otra esfera.
jakékoli činění rozdílu, vyloučení nebo omezení na základě pohlaví, jehož důsledkem nebo cílem je narušit nebo zrušit uznání, požívání nebo uplatnění lidských práv a základních svobod v politické, hospodářské, sociální, kulturní, občanské nebo jiné oblasti ženami, bez ohledu na jejich rodinný stav, na základě rovnoprávnosti žen a mužů
enhver sondring, udelukkelse eller indskrænkning på grundlag af køn, hvis virkning eller formål er at svække eller tilsidesætte princippet om, at kvinder på lige fod med mænd uanset ægteskabelig stilling skal have anerkendt, kunne nyde eller udøve menneskerettigheder og grundlæggende frihedsrettigheder på politiske, økonomiske, sociale, kulturelle, borgerlige og alle andre områder
jede mit dem biologischen und sozialen Geschlecht begründete Unterscheidung, Ausschließung oder Beschränkung, die zur Folge oder zum Ziel hat, dass die auf die Gleichberechtigung von Mann und Frau gegründete Anerkennung, Inanspruchnahme oder Ausübung der Menschenrechte und Grundfreiheiten durch die Frau – ungeachtet ihres Familienstands – im politischen, wirtschaftlichen, sozialen, kulturellen, staatsbürgerlichen oder jedem sonstigen Bereich beeinträchtigt oder vereitelt wird
Mistahes soopõhised eristused, erandid või piirangud, mille eesmärk või tagajärg on olukord, kus naiste inimõigusi ja põhivabadusi on tunnistatud vähem või üldse mitte, kus naistel on vähem võimalusi või puuduvad võimalused kasutada või teostada inimõigusi ja põhivabadusi poliitikas, majanduses, sotsiaal-, kultuuri-, tsiviil- või mistahes muus valdkonnas meeste ja naiste võrdõiguslikkuse alusel olenemata nende perekonnaseisust
Κάθε διάκριση, αποκλεισμός ή περιορισμός με βάση το φύλο, που έχει ως αποτέλεσμα ή να προκληθεί βλάβη σε γυναίκες ή να ακυρωθεί η αναγνώρισή τους, η απόλαυση ή η απρόσκοπτη άσκηση επαγγέλματος από τις γυναίκες, ανεξαρτήτως οικογενειακής κατάστασης και να παραβιάζεται η αρχή της ισότητας μεταξύ γυναικών και ανδρών, των ανθρωπίνων δικαιωμάτων και των θεμελιωδών ελευθεριών τους στον πολιτικό, οικονομικό, κοινωνικό, πολιτιστικό, οικογενειακό ή οποιονδήποτε άλλο τομέα της δημόσιας και ιδιωτικής σφαίρας της ζωής
toute distinction, exclusion ou restriction fondée sur le sexe et le genre qui a pour effet ou pour but de compromettre ou de détruire la reconnaissance, la jouissance ou l’exercice par les femmes, quel que soit leur état matrimonial, et sur la base de l’égalité entre les femmes et les hommes, des droits de l’homme et des libertés fondamentales dans les domaines politique, économique, social, culturel et civil ou dans tout autre domaine
aon idirdhealú, eisiamh nó srian a dhéantar ar bhonn gnéis nó iscne a bhfuil sé d’éifeacht nó de chuspóir aige nó aici, i dtaca le cearta an duine agus bunsaoirsí a bheith ag nó a bheith á bhfeidhmiú ag mná sa réimse polaitiúil, eacnamaíoch, sóisialta, cultúrtha, sibhialta nó réimse ar bith eile, beag beann ar stádas pósta, ar bhonn comhionannais idir fir agus mná, go ndéanfaí dochar dóibh, nó nach n-aithneofaí iad
Diskriminacija nad ženama se odnosi na bilo kakvo pravljenje razlike, isključivanje ili ograničavanje, na osnovu spola odnosno roda, koje ima za cilj ili posljedicu umanjivanje ili poništavanje uvažavanja, dobrobiti ili doprinosa žena, nezavisno od njihovog bračnog statusa, a na osnovu kršenja principa ravnopravnosti muškaraca i žena, ljuskih prava i sloboda, u političkom, ekonomskom, društvenom, kulturnom, građanskom ili bilo kom drugom polju.
секоја дистинкција, исклученост или рестрикција по основ на пол и род, што влијае на, или има за цел да го попречи или поништи признавањето, уживањето или остварувањето на човековите права и основни слободи на жените во политичката, економската, социјалната, културната, граѓанската или која било друга сфера, независно од нивниот брачен статус, и врз основа на еднаквоста на мажите и жените
çdo dallim, përjashtim ose kufizim i bërë në bazë të seksit dhe gjinisë që ka efekt ose qëllim të dëmtojë ose zhvlerësojë njohjen, gëzimin ose ushtrimin nga gratë, pavarësisht nga statusi i tyre martesor, dhe mbi bazën e barazisë midis grave dhe burrave, të të drejtave të njeriut dhe lirive themelore në fushën politike, ekonomike, sociale, kulturore, civile ose në ndonjë fushë tjetër.
Diskriminаcijа premа ženаmа se odnosi nа bilo kаkvo prаvljenje rаzlike, isključivаnje ili ogrаničаvаnje, nа osnovu polа odnosno rodа, koje imа zа cilj ili posledicu umаnjivаnje ili poništаvаnje uvаžаvаnjа, dobrobiti ili doprinosа ženа, nezаvisno od njihovog brаčnog stаtusа, а nа osnovu kršenjа principа rаvnoprаvnosti muškаrаcа i ženа, ljuskih prаvа i slobodа, u političkom, ekonomskom, društvenom, kulturnom, grаđаnskom ili bilo kom drugom polju. Videti tаkođe: diskriminаcijа zаsnovаnа nа rodu ili polu
Дискриминација према женама се односи на било какво прављење разлике, искључивање или ограничавање, на основу пола односно рода, које има за циљ или последицу умањивање или поништавање уважавања, добробити или доприноса жена, независно од њиховог брачног статуса, а на основу кршења принципа равноправности мушкараца и жена, љуских права и слобода, у политичком, економском, друштвеном, културном, грађанском или било ком другом пољу. Видети такође: дискриминација заснована на роду или полу
Дискриминација над женама се односи на било какво прављење разлике, искључивање или ограничавање, на основу пола односно рода, које има за циљ или посљедицу умањивање или поништавање уважавања, добробити или доприноса жена, независно од њиховог брачног статуса, а на основу кршења принципа равноправности мушкараца и жена, љуских права и слобода, у политичком, економском, друштвеном, културном, грађанском или било ком другом пољу. Настаје и у случајевима када је ускраћивање права женама посљедица или резултат непрепознавања постојеће родне неравноправности и неповољнијег положаја жена (ненамјерна, индиректна дискриминација), случаја непоступања односно пропуштања да се предузму потребне мјере како би се у потпуности поштовала људска права жена, као и пропуста у усвајању и примјени државних политика за остваривање родне равноправности и усвајању релевантних закона.
svaka razlika, isključenje ili ograničenje na osnovi spola i roda kojemu je posljedica ili svrha da ženama ugrozi, odnosno onemogući priznavanje, uživanje ili korištenje ljudskih prava i temeljnih sloboda na političkom, gospodarskom, društvenom, kulturnom, građanskom ili drugom području, bez obzira na njihovo bračno stanje, na osnovi ravnopravnosti žena i muškaraca
qualsiasi distinzione, esclusione o restrizione basata sul sesso e sul genere che compromette o annulla il riconoscimento, il godimento o l'esercizio da parte delle donne, indipendentemente dal loro stato civile e su una base paritaria tra uomini e donne, dei diritti umani e delle libertà fondamentali in ambito politico, economico, sociale, culturale, civile o in qualsiasi altro campo
jebkāda veida nošķiršana, atstumšana vai ierobežojums, kam pamatā ir dzimums un dzimte un kas spēj vai kura nolūks ir vājināt vai noliegt sieviešu tiesību atzīšanu, īstenošanu vai izpildi, neatkarīgi no viņu ģimenes stāvokļa un pamatojoties uz sieviešu un vīriešu līdztiesību, cilvēktiesībām un pamatbrīvībām politikas, ekonomikas, sociālajā, kultūras, civilajā vai jebkurā citā jomā
bet koks pašalinimas, išskyrimas ar apribojimas remiantis biologine ar socialine lytimi, turintis poveikį ar tikslą silpninti ar paversti niekais moterų pripažinimą, veiklą ar galimybes, nepriklausomai nuo jų santuokinio statuso, ir remiantis moterų ir vyrų lygybe, žmogaus teisėmis ir pagrindinėmis laisvėmis politinėje, ekonominėje, socialinėje, kultūrinėje, pilietinėje ar bet kurioje kitoje srityje.
elk onderscheid, elke uitsluiting of beperking op basis van geslacht dat tot gevolg of ten doel heeft de erkenning of de uitoefening door vrouwen– ongeacht echtelijke status –op voet van gelijkheid tussen mannen en vrouwen, van de mensenrechten en fundamentele vrijheden in het politieke, economische, sociale, culturele of burgerlijke leven, of op andere gebieden aan te tasten of onmogelijk te maken,
Kaikki sellainen sukupuolen perusteella tapahtuva syrjintä, poissulkeminen tai rajoittaminen, jonka vaikutus tai tarkoitus on heikentää naisille -- miesten ja naisten tasa-arvon pohjalta ja siviilisäädystä riippumatta -- kuuluvien yhtäläisten ihmisoikeuksien ja perusvapauksien tunnustamista, nauttimista tai toteuttamista poliittisella, taloudellisella, yhteiskunnallisella, sivistyksellisellä, kansalaisoikeuksiin liittyvällä tai muilla aloilla, tai mitätöidä nämä oikeudet
a biológiai és a társadalmi nem alapján történő minden olyan megkülönböztetés, kizárás vagy korlátozás, amelynek az a hatása vagy célja, hogy csorbítsa vagy megsemmisítse a nők esetében a politikai, gazdasági, társadalmi, kulturális, polgári vagy bármely más területen fennálló emberi jogoknak és alapvető szabadságjogoknak a családi állapottól független és a férfiak és nők közötti egyenlőségen alapuló elismerését, megvalósítását és gyakorlását
kull distinzjoni, esklużjoni jew restrizzjoni li ssir minħabba s-sess li għandha l-effett jew l-iskop li ttellef jew li tħassar ir-rikonixximent, it-tgawdija jew l-eżerċizzju minn nisa, irrispettivament mill-istat taż-żwieġ tagħhom, u fuq bażi ta’ ugwaljanza bejn in-nisa u l-irġiel, fuq drittijiet umani u l-libertajiet fundamentali fil-kamp politiku, ekonomiku, soċjali, kulturali, ċivili jew fi kwalunkwe kamp ieħor.
każda forma rozróżnienia, wykluczenia i ograniczenia dokonana z uwagi na płeć, powodująca lub mająca na celu naruszenie lub zniweczenie uznawania i wykonywania oraz korzystania przez kobiety, niezależnie od ich stanu cywilnego i na podstawie równości między kobietami i mężczyznami, praw człowieka i podstawowych wolności w sferze politycznej, gospodarczej, społecznej, kulturalnej, obywatelskiej lub innej
qualquer distinção, exclusão ou restrição com base no sexo e no género que tenha como efeito ou como objetivo comprometer ou destruir o reconhecimento, o gozo ou o exercício pelas mulheres, seja qual for o seu estado civil, com base na igualdade das mulheres e dos homens, dos direitos humanos e das liberdades fundamentais nos domínios político, económico, social, cultural e civil ou em qualquer outro domínio
orice tip de diferențiere, excludere sau restricție pe criterii de sex și gen, care are scopul sau efectul de a reduce sau de a anula recunoașterea, accesul sau exercitarea de către femei, a tuturor drepturilor şi libertăţilor fundamentale ale omului, în condiții egale cu ceilalți, în domeniile politic, economic, social, cultural, civil sau în orice alt domeniu.
akékoľvek rozlišovanie, vylúčenie alebo obmedzenie na základe pohlavia a rodu, ktoré má za následok alebo ktorého účelom je narušenie alebo zrušenie uznania, využívania alebo vykonávania ľudských práv a základných slobôd v politickej, hospodárskej, sociálnej, kultúrnej, občianskej alebo akejkoľvek inej oblasti ženami bez ohľadu na ich rodinný stav a na základe rovnosti žien a mužov
vsakršno razlikovanje, izključevanje ali omejevanje na podlagi spola, katerega učinek ali namen je ovirati ali izničiti priznavanje, uresničevanje ali uveljavljanje človekovih pravic in temeljnih svoboščin žensk na političnem, ekonomskem, socialnem, kulturnem in državljanskem ali katerem koli drugem področju ne glede na njihov zakonski status in na temelju enakosti žensk in moških.
varje åtskillnad, undantag eller inskränkning på grund av kön som har till följd eller syfte att begränsa eller omintetgöra erkännandet av mänskliga rättigheter och grundläggande friheter på det politiska, ekonomiska, sociala, kulturella eller medborgerliga området eller något annat område för kvinnor, oberoende av civilstånd och med jämställdheten mellan män och kvinnor som grund, eller åtnjutandet eller utövandet av dessa rättigheter och friheter
(1) United Nations (1979). Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination against Women; (2) CEDAW Committee (2010). General Recommendation No 28 on the core obligations of States parties under Article 2 of the Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination against Women.
It can occur both through acts that result in, or have the effect of, women being denied the exercise of a right because of a lack of recognition of pre-existing gender-based disadvantage and inequality that women face (non-intended or indirect discrimination), and through the omissions of acts, i.e. the failure to take necessary legislative measures to ensure the full realisation of women’s rights, the failure to adopt and implement national policies aimed at achieving gender equality, and the failure to enforce relevant laws. Discrimination can stem from both law (de jure discrimination) or from practice (de facto discrimination). The CEDAW Convention recognises and addresses both forms of discrimination, whether contained in laws, policies, procedures or practice.
Може да се случи както чрез действия, водещи до или имащи ефекта на възпрепятстването на жените да упражняват право поради липсата на признаване на вече съществуващото неравностойно положение и неравенство въз основа на пола, което жените срещат (непреднамерена или косвена дискриминация), както и чрез пропускане на извършването на действия, т.е. липсата на предприети необходими законодателни мерки за гарантиране на пълната реализация на правата на жените, липсата на приети и приложени национални политики, насочени към постигане на равенство между половете, както и неприлагането на съответните закони. Дискриминацията може да произлиза както от правото (дискриминация по закон), така и от практиката (фактическа дискриминация). В конвенция CEDAW се признават и разглеждат и двете форми на дискриминация, независимо дали те се съдържат в закони, политики, процедури или в практиката.
De esto se desprendería que el trato idéntico o neutro de la mujer y el hombre podría constituir discriminación contra la mujer cuando tuviera como resultado o efecto privarla del ejercicio de un derecho al no haberse tenido en cuenta la desventaja y la desigualdad preexistentes por motivos de género. La discriminación puede ocurrir cuando los Estados no adoptan las medidas legislativas necesarias para asegurar la plena efectividad de los derechos de la mujer, no aprueban políticas nacionales para alcanzar la igualdad entre el hombre y la mujer y no dan cumplimiento a las leyes pertinentes. La discriminación puede ser de hecho o de derecho. La Convención sobre la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación contra la Mujer (CEDAW) reconoce y aborda ambas formas de discriminación, tanto si se encuentran en las leyes, las políticas o los procedimientos como si se encuentran en la práctica.
Může mít podobu jednání, jehož výsledkem nebo důsledkem je skutečnost, že ženám je odepřena možnost uplatnit určité právo proto, že není uznána existence znevýhodnění na základě pohlaví, a skutečnost, že ženy čelí nerovnosti (nezamýšlená nebo nepřímá diskriminace), ale může mít i podobu nečinnosti, tj. nepřijetí nezbytných legislativních opatření, která by ženám umožnila plné uplatňování jejich práv, nepřijetí vnitrostátní politiky zaměřené na dosažení genderové rovnosti nebo její nezavedení do praxe, jakož i nevymáhání příslušných právních předpisů. Diskriminace může plynout jak ze zákona (právní diskriminace), tak ze zavedené praxe (skutečná diskriminace). Úmluva CEDAW uznává a řeší obě formy diskriminace, ať už jsou obsaženy v zákonech, politice, postupech, či praxi.
Kan dels komme til udtryk gennem handlinger, der resulterer i eller medfører, at kvinder hindres i at udøve en ret på grund af manglende anerkendelse af en allerede eksisterende kønsbaseret ugunstig stilling eller ulighed (ikke-tilsigtet eller indirekte diskrimination), dels gennem undladelse af at handle, dvs. manglende vedtagelse af nødvendige lovgivningsmæssige foranstaltninger til at sikre, at kvinder kan udøve deres rettigheder fuldt ud, manglende vedtagelse og gennemførelse af nationale politikker, der skal sikre ligestilling mellem mænd og kvinder samt manglende håndhævelse af relevante love. Diskrimination kan udspringe fra både lovgivning (diskrimination på grundlag af lovgivning) og praksis (diskrimination i praksis). CEDAW-konventionen anerkender og behandler begge former for diskrimination, hvad enten den stammer fra lovgivning, politikker, procedurer eller praksis.
Zu Diskriminierung der Frau kann es sowohl durch Handlungen kommen, die zur Folge haben oder bewirken, dass Frauen aufgrund der fehlenden Anerkennung eines zuvor bestehenden geschlechtsbezogenen Nachteils und der Ungleichheit von Frauen (unbeabsichtigte oder mittelbare bzw. indirekte Diskriminierung) die Ausübung eines Rechts verwehrt wird, oder durch die Unterlassung von Handlungen, d. h. die Nichtergreifung der erforderlichen gesetzgebenden Maßnahmen, um die vollständige Verwirklichung der Rechte von Frauen sicherzustellen, die Nichtverabschiedung und -umsetzung nationaler Politiken zur Erreichung der Gleichstellung der Geschlechter und die Nichtdurchsetzung des einschlägig geltenden Rechts. Diskriminierung kann sowohl aus dem Recht (De-jure-Diskriminierung) als auch aus der Praxis (De-facto-Diskriminierung) herrühren. Im CEDAW-Übereinkommen werden beide Formen von Diskriminierung unabhängig davon, ob sie im Recht, in Politik, Verfahren oder in der Praxis auftauchen, anerkannt und behandelt.
Võib tuleneda tegudest, mille tagajärjel ei võimaldata naistel teatud õigust kasutada, sest ei tunnistata soopõhist ebasoodsamasse olukorda seadmist ja ebavõrdsust, millega naised kokku puutuvad (kaudne diskrimineerimine), või tegevusetusest, s.o suutmatusest võtta vajalikke seadusandlikke meetmeid, et tagada naiste õiguste täielik teostamine, suutmatusest võtta vastu ja rakendada soolise võrdõiguslikkuse saavutamiseks vajalikku riiklikku poliitikat ning suutmatusest täita asjakohaseid seadusi. Diskrimineerimine võib tuleneda seadustest (de jure diskrimineerimine) või praktikast (de facto diskrimineerimine). Konventsioonis naiste diskrimineerimise kõigi vormide likvideerimise kohta (CEDAW) tuuakse välja mõlemad diskrimineerimise vormid olenemata sellest, kas need leiavad aset seadustes, poliitikas, menetlustes või praktikas.
Διακρίσεις μπορεί να προκύψουν μέσω δράσεων οι οποίες συνεπάγονται τη στέρηση των γυναικών από την άσκηση ενός δικαιώματος εξαιτίας της έλλειψης αναγνώρισης προϋπάρχοντος μειονεκτήματος και ανισότητας λόγω φύλου, με τα οποία οι γυναίκες έρχονται αντιμέτωπες (μη επιδιωκόμενες ή έμμεσες διακρίσεις), καθώς και λόγω παραλείψεων πράξεων, δηλαδή της αδυναμίας λήψης των απαραίτητων νομοθετικών μέτρων για την εξασφάλιση της πλήρους εφαρμογής των δικαιωμάτων των γυναικών, της αδυναμίας υιοθέτησης και εφαρμογής εθνικών πολιτικών που αποσκοπούν στην επίτευξη της ισότητας των φύλων και της μη επιβολής των σχετικών νόμων. Διακρίσεις μπορεί να προκύψουν είτε από τον νόμο (διακρίσεις εκ του νόμου) είτε στην πράξη (ντε φάκτο διακρίσεις). Η Σύμβαση για την εξάλειψη όλων των μορφών διακρίσεων κατά των γυναικών (CEDAW) αναγνωρίζει και καταπολεμά και τις δύο μορφές διακρίσεων, είτε περιλαμβάνονται σε νόμους, πολιτικές, διαδικασίες είτε σε πρακτικές.
Elle peut survenir tant par des actes ayant pour conséquence ou pour effet d’empêcher les femmes d’exercer un droit du fait d'une non prise en compte de la préexistence des désavantages et des inégalités fondés sur le genre que subissent les femmes (discrimination involontaire ou indirecte), et par la passivité des actes, à savoir en l'absence de dispositions législatives nécessaires pour garantir la pleine réalisation des droits des femmes, la non adoption et l'absence de mise en œuvre de politiques nationales visant à assurer l’égalité de genre, et le non-respect des lois applicables. La discrimination peut découler à la fois du droit (discrimination de jure) ou de la pratique (discrimination de facto). La Convention sur l’élimination de toutes les formes de discrimination à l’égard des femmes reconnaît et vise les deux formes de discrimination, qu'elles soient énoncées dans la législation, les politiques, les procédures ou la pratique.
Is féidir go dtarlódh trí ghníomhartha a bhfuil sé mar thoradh orthu, nó a bhfuil d’éifeacht acu, go ndiúltófaí feidhmiú cirt do mhná mar gheall ar easpa aitheantais faoi mhíbhuntáiste agus neamhionannas inscne atá ann cheana féin a bhaineann le mná (idirdhealú neamhbheartaithe nó neamhdhíreach), agus trí neamhghníomhú gníomhartha freisin, i.e gan bearta reachtacha is gá a ghlacadh chun a áirithiú go gcuirfear cearta na mban i gcrích go hiomlán, gan beartais náisiúnta a ghlacadh agus a chur i bhfeidhm a bhfuil sé mar aidhm acu comhionannas inscne a bhaint amach, agus gan dlíthe ábhartha a fhorfheidhmiú. Is féidir idirdhealú a eascairt as dlí (idirdhealú de jure) nó as cleachtas (idirdhealú de facto) araon. Aithníonn agus déileálann Coinbhinsiún CEDAW leis an dá chineál idirdhealaithe, cibé acu i ndlíthe, i mbeartais, i nósanna imeachta nó i gcleachtas.
Nastaje i u slučajevima kada je uskraćivanje prava ženama posljedica ili rezultat neprepoznavanja postojeće rodne neravnopravnosti i nepovoljnijeg položaja žena (nenamjerna, indirektna diskriminacija), slučaja nepostupanja odnosno propuštanja da se preduzmu potrebne mjere kako bi se u potpunosti poštovala ljudska prava žena, kao i propusta u usvajanju i primjeni državnih politika za ostvarivanje rodne ravnopravnosti i usvajanju relevantnih zakona. Diskriminacija može proizlaziti i iz zakona (de jure diskriminacija) i iz prakse (de facto diskriminacija). CEDAW konvencija prepoznaje i uključuje oba oblika diskriminacije, bilo da su sadržani u pravnim aktima, politikama, procedurama ili praksama.
Може да се јави во форма на вршење дела што доведуваат до, или влијаат на ускратување на остварувањето на одредено право бидејќи не е препознаено дека жените веќе се во неповолна или нееднаква положба на родова основа (ненамерна или индиректна дискриминација), и преку неизвршување на дела. т.е. непреземање на потребните законодавни мерки за да се обезбеди целосно остварување на правата на жените, неусвојување и неспроведување на националните политики чија цел е постигнување родова еднаквост, и неспроведување на релевантните закони. Дискриминацијата може да произлезе од закон (de jure дискриминација) или од практиката (de facto дискриминација). Конвенцијата ЦЕДАВ ги признава и обработува обете форми на дискриминација, независно дали се содржани во закони, политики, процедури или во практиката.
Mund të ndodhin si përmes veprimeve që rezultojnë, ose kanë si efekt, mohimin e ushtrimit nga ana e grave i një të drejte për shkak të mungesës së njohjes së disavantazhit pre-ekzistues të bazuar në gjini dhe pabarazisë me të cilën përballen gratë (diskriminim jo i qëllimshëm ose jo i drejtpërdrejtë ), dhe moskryerjes së veprimeve, dmth dështimit për të marrë masat e nevojshme legjislative për të siguruar realizimin e plotë të të drejtave të grave, dështimin për të miratuar dhe zbatuar politikat kombëtare që synojnë arritjen e barazisë gjinore dhe dështimin për të zbatuar ligjet përkatëse. Diskriminimi mund të burojë nga ligji (diskriminimi de jure) ose nga praktika (diskriminimi de facto). Konventa CEDAW njeh dhe adreson të dy format e diskriminimit, qofshin ato të përfshira në ligje, politika, procedura ose praktika.
Nаstаje i u slučаjevimа kаdа je uskrаćivаnje prаvа ženаmа posledicа ili rezultаt neprepoznаvаnjа postojeće rodne nerаvnoprаvnosti i nepovoljnijeg položаjа ženа (nenаmernа, indirektnа diskriminаcijа), slučаjа nepostupаnjа odnosno propuštаnjа dа se preduzmu potrebne mere, kаko bi se u potpunosti poštovаlа ljudskа prаvа ženа, kаo i propustа u usvаjаnju i primeni nаcionаlnih politikа zа ostvаrivаnje rodne rаvnoprаvnosti i usvаjаnju relevаntnih zаkonа. Diskriminаcijа može proizilаziti i iz zаkonа (de jure diskriminаcijа) i iz prаkse (de facto diskriminаcijа). CEDAW konvencijа prepoznаje i uključuje obа oblikа diskriminаcije, bilo dа su sаdržаni u prаvnim аktimа, politikаmа, procedurаmа ili prаksаmа.
Настаје и у случајевима када је ускраћивање права женама последица или резултат непрепознавања постојеће родне неравноправности и неповољнијег положаја жена (ненамерна, индиректна дискриминација), случаја непоступања односно пропуштања да се предузму потребне мере, како би се у потпуности поштовала људска права жена, као и пропуста у усвајању и примени националних политика за остваривање родне равноправности и усвајању релевантних закона. Дискриминација може произилазити и из закона (de jure дискриминација) и из праксе (de facto дискриминација). CEDAW конвенција препознаје и укључује оба облика дискриминације, било да су садржани у правним актима, политикама, процедурама или праксама.
Дискриминација може произилазити и из закона (de jure дискриминација) и из праксе (de facto дискриминација). CEDAW конвенција препознаје и укључује оба облика дискриминације, било да су садржани у правним актима, политикама, процедурама или праксама.
Diskriminacija žena može se manifestirati i u postupcima čija je posljedica ili učinak uskraćivanje ostvarivanja prava ženama zbog nepriznavanja već postojećeg nepovoljnog rodnog položaja i neravnopravnosti kojima su žene izložene (nenamjerna ili neizravna diskriminacija) te zbog nepostupanja, odnosno nepoduzimanja nužnih zakonskih mjera koje osiguravaju potpuno ostvarivanje prava žena, zbog nepostojanja ili neprovođenja nacionalne politike čiji je cilj postizanje rodne ravnopravnosti te zbog neprimjene mjerodavnih zakona. Diskriminacija može proizlaziti i iz zakona (de iure diskriminacija) i iz prakse (de facto diskriminacija). Konvencija o uklanjanju svih oblika diskriminacije žena (CEDAW) prepoznaje i usmjerena je na oba oblika diskriminacije, bez obzira nalaze li se u zakonima, politici, postupcima ili praksi.
Può avvenire sia sotto forma di atti a seguito e per effetto dei quali alle donne è negato l'esercizio di un diritto a causa del mancato riconoscimento del preesistente svantaggio basato sul genere e della disparità che le donne subiscono (discriminazione involontaria o indiretta), sia sotto forma di omissioni, ossia la mancata adozione delle necessarie misure legislative volte a garantire la piena attuazione dei diritti delle donne, la non adozione e non attuazione di politiche nazionali mirate a conseguire la parità di genere, nonché la mancata applicazione delle leggi pertinenti. La discriminazione può trarre origine sia nel diritto (discriminazione de jure) sia nella pratica (discriminazione de facto). La Convenzione CEDAW riconosce e affronta entrambe queste forme di discriminazione, siano esse previste da leggi, da politiche, da procedure o dalla prassi.
To var izraisīt darbības, kuru rezultātā sievietēm tiek liegtas tiesības, jo netiek atzītas iepriekš pastāvošas dzimumbalstītas nelabvēlīgas situācijas un nelīdztiesība, ar ko saskaras sievietes (netīša vai netieša diskriminācija), un bezdarbība, t. i., nespēja veikt nepieciešamos leģislatīvos pasākumus, lai nodrošinātu, ka tiek pilnībā īstenotas sieviešu tiesības, nespēja pieņemt un īstenot valsts politiku, kuras mērķis ir panākt dzimumu līdztiesību, un nespēja nodrošināt attiecīgu tiesībaizsardzību. Diskrimināciju var izraisīt gan tiesību akti (de jure diskriminācija), gan prakse (de facto diskriminācija). Konvencijā par jebkādas sieviešu diskriminācijas izskaušanu atzītas un aplūkotas abas diskriminācijas formas neatkarīgi no tā, vai tās ietvertas tiesību aktos, politikā, procedūrās vai praksē.
Gali atsirasti ir dėka veiksmų, kurie dėl egzistuojančios, su lytimi susijusios nepalankios padėties ir patiriamos nelygybės užkerta kelią moterims naudotis teisėmis (nenumatyta ar netiesioginė diskriminacija), ir dėka veiksmų nevykdymo, t. y., nesugebėjimo imtis būtinų teisinių priemonių, kad būtų visapusiškai realizuotos moterų teisės, negebėjimo priimti ir įgyvendinti nacionalinę politiką, kuria siekiama lyčių lygybės, ir nesugebėjimo priversti vykdyti atitinkamus įstatymus. Diskriminacija gali atsirasti ir dėl įstatymo (de jure diskriminacija), ir dėl praktikų (de factodiskriminacija). Konvencijoje dėl visų formų diskriminacijos panaikinimo moterims nurodytos ir aptartos abi įstatymuose, priemonėse, procedūrose ar praktikoje egzistuojančios diskriminacijos formos.
Kan zich zowel voordoen via handelingen die resulteren in, of tot gevolg hebben dat, vrouwen aan wie de uitoefening van een recht wordt ontzegd vanwege een gebrek aan erkenning van een reeds bestaand gendergerelateerd nadeel en een reeds bestaande ongelijkheid waarmee vrouwen te maken hebben (onbedoelde of indirecte discriminatie), als via het nalaten van handelingen, d.w.z. het niet nemen van noodzakelijke wetgevende maatregelen om de volledige verwezenlijking van vrouwenrechten te waarborgen, het niet aannemen en ten uitvoer leggen van nationaal beleid dat gericht is op het bereiken van gelijkheid van vrouwen en mannen, en het niet handhaven van relevante wetten. Discriminatie kan zowel het gevolg zijn van wetgeving (juridische discriminatie) als voortkomen uit de praktijk (feitelijke discriminatie). Het CEDAW-verdrag erkent en richt zich op beide vormen van discriminatie, ongeacht of die is vervat in wetten, beleid, procedures of de praktijk.
Voi ilmetä sekä toimina, joilla naisilta evätään oikeuden harjoittaminen tai jotka vaikuttavat oikeuden harjoittamisen epäämiseen, koska naisten kohtaamaa olemassa olevaa sukupuoleen perustuvaa haittaa ja epätasa-arvoa ei ole tunnustettu (tahaton tai epäsuora syrjintä), että toimimattomuutena eli että ei toteuteta tarvittavia lainsäädäntötoimenpiteitä naisten oikeuksien toteuttamiseksi täysimääräisesti, että ei anneta ja panna täytäntöön kansallista politiikkaa, jonka tarkoituksena on saada aikaan sukupuolten tasa-arvo ja että ei valvota asiaankuuluvia lakeja. Syrjintä voi johtua laista (oikeudellinen syrjintä) tai käytännöstä (tosiasiallinen syrjintä). CEDAW-yleissopimuksessa tunnustetaan molemmat syrjinnän muodot ja käsitellään niitä riippumatta siitä, sisältyvätkö ne lakeihin, toimintalinjoihin, menettelyihin vai käytäntöön.
Egyaránt történhet olyan cselekedetek révén, amelynek következtében vagy hatásaként egy korábbról meglévő, a nőket érintő, nemi alapú hátrány és egyenlőtlenség elismerésének hiányában nőktől megtagadják valamely jog gyakorlását (nem szándékos vagy közvetett diszkrimináció), valamint bizonyos cselekedetek elmulasztása révén, azaz a nőket megillető jogok teljes körű megvalósításának biztosításához szükséges jogalkotási intézkedések meghozatalának elmulasztásával, a nemek közötti egyenlőség elérését célzó nemzeti politikák elfogadásának és végrehajtásának elmulasztásával, valamint a vonatkozó jogszabályok végre nem hajtatásával. A hátrányos megkülönböztetés adódhat jogszabályból (de jure diszkrimináció) vagy a gyakorlatból (de facto diszkrimináció). A CEDAW egyezmény a hátrányos megkülönböztetés mindkét formáját elismeri és tárgyalja, akár jogszabályokban, politikákban vagy eljárásokban, akár a gyakorlatban fordulnak elő.
Id-diskriminazzjoni tista' tirriżulta kemm mil-liġi (diskriminazzjoni de jure) jew mill-prattika (diskriminazzjoni de facto). Il-Konvenzjoni CEDAW tirrikonoxxi u tindirizza ż-żewġ forom ta' diskriminazzjoni, kemm jekk jinstabu fil-liġijiet, fil-politiki, fil-proċeduri jew fil-prattika.
Może mieć miejsce zarówno przez czyny, z których wynika lub które skutkują odmawianiem kobietom korzystania z prawa z powodu nieuznawania wcześniej istniejącej niekorzystnej sytuacji związanej z płcią, z jaką mierzą się kobiety (dyskryminacja niezamierzona lub pośrednia), jak i przez brak czynów, np. brak podjęcia niezbędnych środków ustawowych, aby zapewnić pełne realizowanie praw kobiet, brak uchwalenia i wdrożenia krajowych polityk mających na celu osiągnięcie równości płci i brak egzekwowania istotnych przepisów. Dyskryminacja może mieć swoje źródło w prawie (de jure), jak i w praktyce (de facto). Konwencja CEDAW uznaje i zwalcza obie formy dyskryminacji, niezależnie czy są zawarte w prawach, politykach, procedurach czy w praktyce.
Pode ocorrer através de atos que resultem ou tenham o efeito de negar às mulheres o exercício de um direito devido ao não reconhecimento de uma desvantagem ou desigualdade preexistente com base no género que as mulheres enfrentam (discriminação não intencional ou indireta), e através de omissões de atos, ou seja, a não adoção das medidas legislativas necessárias para assegurar a plena realização dos direitos das mulheres, a não adoção e execução de políticas nacionais destinadas à consecução da igualdade de género e a não aplicação da legislação relevante. A discriminação pode ter origem jurídica (discriminação de jure) ou prática (discriminação de facto). A Convenção das Nações Unidas sobre a Eliminação de Todas as Formas de Discriminação contra as Mulheres (Convenção CEDAW) reconhece e aborda ambas as formas de discriminação, independentemente de estarem contidas em leis, políticas, procedimentos ou práticas.
Poate avea loc prin acte care au scopul sau efectul de a refuza femeilor exercitarea unui drept din cauza lipsei de recunoaștere a dezavantajelor și inegalităților de gen preexistente cu care se confruntă femeile (discriminare neintenționată sau indirectă) și prin omiterea unor acte, adică neluarea măsurilor legislative necesare pentru a asigura realizarea deplină a drepturilor femeilor, neadoptarea și neimplementarea de politici naționale care să vizeze egalitatea de gen și neaplicarea legilor relevante. Discriminarea își poate avea originea în drept (discriminare de jure) sau în practică (discriminare de facto). Convenția CEDAW recunoaște si abordează ambele forme de discriminare, fie că ele apar în legi, politici, proceduri sau practici.
Môže sa vyskytnúť jednak prostredníctvom zákonov, ktoré majú za následok, resp. ktoré spôsobujú, že sa ženám odopiera výkon práva z dôvodu nedostatočného uznania už existujúceho znevýhodnenia a nerovnosti založenej na rodovej príslušnosti, ktorým ženy čelia (neúmyselná alebo nepriama diskriminácia), ako aj z dôvodu opomenutia zákonov, t. j. neprijatím potrebných legislatívnych opatrení na zabezpečenie úplnej realizácie práv žien, neprijatím a nedostatočným vykonávaním národných politík zameraných na dosiahnutie rodovej rovnosti a nedostatočným vymáhaním právnych predpisov. Diskriminácia môže vyplývať tak z právnych predpisov (diskriminácia de jure), ako aj z praxe (diskriminácia de facto). Dohovor CEDAW uznáva a rieši obe formy diskriminácie, či už sú obsiahnuté v právnych predpisoch, politikách, postupoch alebo v praxi.
Izhaja tako iz dejanj, ki imajo za posledico ali katerih učinek je ta, da se ženskam odreče uveljavljanje določene pravice zaradi nepriznavanja njihovega predhodnega slabšega položaja zaradi spola in neenakopravnosti, s katero se soočajo (nenamerna ali posredna diskriminacija), kot tudi iz opustitve dejanj, tj. ker se ne sprejmejo potrebni zakonodajni ukrepi za zagotovitev polnega uresničevanja pravic žensk, ker se ne sprejmejo in ne izvajajo nacionalne politike, namenjene doseganju enakosti spolov in ker se ne izvršujejo ustrezni zakoni. Diskriminacija lahko izhaja tako iz zakonodaje (pravna diskriminacija) kot iz prakse (dejanska diskriminacija). Konvencija CEDAW priznava in naslavlja obe obliki diskriminacije, ki se pojavljata bodisi v zakonih, politikah in postopkih bodisi v praksi.
Kan förekomma både genom handlingar som leder till, eller innebär att, kvinnor nekas att utöva en rättighet på grund av bristande erkännande av befintliga könsrelaterade nackdelar och ojämställdhet som kvinnor upplever (oavsiktlig eller indirekt diskriminering) och genom brist på handling, dvs. underlåtenhet att vidta nödvändiga rättsliga åtgärder för att säkerställa att kvinnors rättigheter förverkligas fullt ut, underlåtenhet att anta och implementera nationell politik som syftar till att uppnå jämställdhet mellan kvinnor och män och underlåtenhet att verkställa relevanta lagar. Diskriminering kan härröra från lagstiftning (diskriminering de jure) eller praktiken (diskriminering de facto). Konventionen om avskaffande av all slags diskriminering av kvinnor erkänner och behandlar båda formerna av diskriminering, oavsett om det gäller lagar, politik,regelverk eller praktik.
diversity
разнообразие
diversidad
diverzita
mangfoldighed
Vielfalt
mitmekesisus
ποικιλομορφία
diversité
éagsúlacht
različitost
диверзитет, разноликост
diversitet
рaзличитост
различитост
raznolikost
diversità
dažādība
įvairovė
diversiteit
moninaisuus
sokféleség
różnorodność
diversidade
diversitate
rozmanitosť
mångfald
Differences in the values, attitudes, cultural perspective, beliefs, ethnic background, sexual orientation, gender identity, skills, knowledge and life experiences of each individual in any group of people.
Различията в ценностите, нагласите, културните възгледи, вярванията, етническия произход, сексуалната ориентация, уменията, знанията и житейския опит на отделния човек във всяка общностна група.
pluralidad, existencia de diferentes valores, actitudes y atributos entre las personas que se manifiesta en factores como la edad, la identidad o expresión de género, la orientación sexual, la procedencia étnica, raza, color, las perspectivas culturales, la identidad lingüística, ideología, creencias, religión, opiniones políticas o de otro tipo, discapacidad o cualquier otra condición o circunstancia personal o social.
rozdíly v hodnotách, přístupech, kulturních hlediscích, přesvědčení, etnickém původu, sexuální orientaci, genderové identitě, dovednostech, znalostech a zkušenostech jednotlivců v rámci libovolné skupiny osob
viften af værdier, holdninger, kulturelle perspektiver, overbevisning, etnisk baggrund, seksuel orientering, færdigheder, viden og livserfaring blandt de individer, som udgør en given gruppe af mennesker
zwischen den Individuen innerhalb einer Gruppe bestehende Unterschiede hinsichtlich ihrer Werte, ihrer Einstellungen, ihrer kulturell bedingten Sichtweisen, ihres Glaubens, ihres ethnischen Hintergrunds, ihrer sexuellen Orientierung, ihrer Fähigkeiten, ihrer Kenntnisse und ihrer Lebenserfahrung
Mis tahes inimrühma moodustavate üksikisikute väärtuste, hoiakute, kultuuriliste vaatenurkade, uskumuste, rahvusliku tausta, seksuaalse identiteedi, sooidentiteedi, oskuste, teadmiste ja elukogemuste erinevused
διαφορές στις αξίες, τις στάσεις, τις επιλογές, την πολιτιστική οπτική, τις πεποιθήσεις, την εθνοτική καταγωγή, τις σεξουαλικές προτιμήσεις, την ταυτότητα φύλου, τις δεξιότητες, τις γνώσεις και τις εμπειρίες ζωής κάθε ατόμου σε οποιαδήποτε ανθρώπινη ομάδα
différences entre les valeurs, les attitudes, les cadres culturels, les croyances, les environnements ethniques, les orientations sexuelles, l'identité de genre, les compétences, les connaissances et les expériences propres à chaque membre d'un groupe
difríochtaí i dtaca leis na luachanna, dearcthaí, peirspictíocht chultúrtha, tuairimí, cúlra eitneach, gnéaschlaonadh, féiniúlacht inscne, scileanna, eolas agus taithí saoil atá ag gach duine aonair in aon ghrúpa daoine
Razlike u vrijednostima, stavovima, kulturološkoj perspektivi, vjerovanjima, etničkom porijeklu, seksualnoj orijentaciji, rodnom identitetu, vještinama, znanju, životnom iskustvu, svake osobe u svakoj grupi ljudi.
разлика во вредностите, ставовите, културната перспектива, етничката припадност, сексуалната ориентација, родовиот идентитет, вештините, знаењата и животните искуства на секој поединец во секоја група луѓе
ndryshimet në vlerat, qëndrimet, këndvështrimi kulturor, besimet, prejardhja etnike, orientimi seksual, identiteti gjinor, aftësitë, njohuritë dhe përvojat e jetës së secilit individ në çdo grup njerëzish
Rаzlike u vrednostimа, stаvovimа, kulturološkoj perspektivi, verovаnjimа, nаcionаlnom poreklu, seksuаlnoj orijentаciji, rodnom identitetu, veštinаmа, znаnju, životnom iskustvu, svаke osobe u svаkoj grupi ljudi.
Разлике у вредностима, ставовима, културолошкој перспективи, веровањима, националном пореклу, сексуалној оријентацији, родном идентитету, вештинама, знању, животном искуству, сваке особе у свакој групи људи.
Разлике у вриједностима, ставовима, културолошкој перспективи, вјеровањима, етничком поријеклу, сексуалној оријентацији, родном идентитету, вјештинама, знању, животном искуству, сваке особе у свакој групи људи.
razlike u vrijednostima, stavovima, kulturološkim perspektivama, vjerovanjima, etničkom porijeklu, seksualnoj orijentaciji, rodnom identitetu, vještinama, znanju i životnom iskustvu svakog pojedinca u bilo kojoj skupini ljudi
le differenze in materia di valori, atteggiamenti, prospettive culturali, credenze, radici etniche, orientamento sessuale, abilità, conoscenze ed esperienze di vita di ciascun individuo riscontrabili in un gruppo di persone
jebkuras cilvēku grupas katra indivīda vērtību, attieksmju, kultūras skatpunkta, ticības, etniskās piederības, dzimumorientācijas, dzimumidentitātes, prasmju, zināšanu un dzīves pieredzes atšķirības
bet kokioje žmonių grupėje esantys kiekvieno individo vertybių, požiūrių, kultūrinės perspektyvos, tikėjimų, etninės kilmės, seksualinės orientacijos, lytinės tapatybės, įgūdžių, žinių ir gyvenimo patirties skirtumai
overkoepelend begrip voor verschillen die tussen mensen kunnen bestaan, bijvoorbeeldin waarden, attitudes, cultuur, overtuigingen, etnische achtergrond, seksuele geaardheid, genderidentiteit, vaardigheden, kennis en levenservaring
Minkä tahansa ihmisryhmän yksilöiden väliset erot arvoissa, asenteissa, kulttuurisissa näkökulmissa, uskomuksissa, etnisessä taustassa, sukupuolisessa suuntautumisessa, taidoissa, tiedoissa ja elämänkokemuksessa
a bármely embercsoporton belüli egyes személyek értékei, magatartása, kulturális nézőpontja, meggyőződése, etnikai háttere, szexuális irányultsága, nemi identitása, készségei, ismeretei és élettapasztalatai között fennálló különbségek
differenzi fil-valuri, fl-attitudnijiet, fil-perspettiva kulturali, fit-twemmin, fl-isfond etniku, fl-orjentazzjoni sesswali, fl-identità sesswali, fil-ħiliet, fl-għarfien u fl-esperjenzi tal-ħajja ta’ kull individwu fi kwalunkwe grupp ta’ persuni
różnice w wartościach, postawach, perspektywie kulturowej, wierzeniach, pochodzeniu etnicznym, orientacji seksualnej, tożsamości płciowej, umiejętnościach, wiedzy oraz doświadczeniu życiowym jednostek w każdej grupie ludzi
leque de valores, atitudes, perspetivas culturais, crenças, origens étnicas, orientação sexual, competências, conhecimentos e experiências de vida de cada pessoa dentro de um determinado grupo
diferențe de valori, atitudini, perspective culturale, credințe, origine etnică, orientare sexuală, identitatea de gen, competențe, cunoștințe și experiențele de viață la nivelul fiecărei persoane dintr-un grup de oameni.
rozdiely týkajúce sa hodnôt, postojov, kultúrneho pohľadu, viery, etnického pozadia, sexuálnej orientácie, rodovej identity, zručností, vedomostí a životných skúseností každého jednotlivca v rámci akejkoľvek skupiny ľudí
razlike v vrednotah, stališčih, kulturnih pogledih, prepričanjih, etnični pripadnosti, spolni usmerjenosti, spolni identiteti, spretnostih, znanju in življenjskih izkušnjah vsakega posameznika v skupini ljudi
skillnader i värderingar, attityder, kulturella perspektiv, övertygelser, etnisk bakgrund, sexuell läggning, könsidentitet, färdigheter, kunskap och livserfarenheter hos varje individ i en grupp människor
Σε όλες τις κοινωνίες υπάρχει πλούσια ιστορία πολιτισμικής, οικονομικής, πολιτικής γλωσσικής κ.λπ. ποικιλομορφίας. Σήμερα στις δυτικές κοινωνίες η ποικιλομορφία αυξάνεται και συνδέεται ευθέως με το φαινόμενο της μετανάστευσης, με ευνοϊκές συνέπειες τόσο για τις χώρες υποδοχής όσο και τις χώρες προέλευσης, παρά την πρόσληψή της από ορισμένες και ορισμένους ως απειλής της κοινωνικής συνοχής και στρέβλωσης της εθνικής ταυτότητας. Στο πλαίσιο των ευνοϊκών αυτών συνεπειών, οι πολιτισμικοί και γλωσσικοί πόροι και δεξιότητες όλων των κατοίκων κάθε χώρας εκτιμούνται ως κοινωνικά, πολιτιστικά και οικονομικά πλεονεκτήματα, ενώ προσφέρουν τη δυνατότητα διαμόρφωσης μιας πιο περιεκτικής και σύνθετης ταυτότητας.
division of labour
разпределение на труда
División (sexual) del trabajo / División del trabajo en función del sexo-género.
dělba práce
arbejdsdeling
Arbeitsteilung
tööjaotus
καταμερισμός της εργασίας
division du travail
roinnt an tsaothair
podjela rada
распределба на трудот
ndarje e punës
podela rada
поделa рaдa
подјела рада
divisione del lavoro
darba dalīšana
darbo pa(si)dalijimas
arbeidsverdeling
työnjako
munkamegosztás
tqassim tax-xogħol
podział pracy
divisão do trabalho
diviziunea muncii
deľba práce
delitev dela
arbetsfördelning
domestic division of labour
домашно разпределение на труда
división de las tareas domésticas
dělba práce v domácnosti
arbejdsdeling i hjemmet
häusliche Arbeitsteilung
kodutööde jaotus
καταμερισμός της οικιακής εργασίας
roinnt an tsaothair sa bhaile
podjela rada u domaćinstvu
распределба на работата во домот
ndarje e punëve të shtëpisë
podelа rаdа u domаćinstvu
подела рада у домаћинству
подјела рада у домаћинству
raspodjela kućanskih poslova
ripartizione del lavoro domestico
darba dalīšana mājsaimniecībā
namų ūkio darbų pa(si)dalijimas
verdeling van huishoudelijke taken
kotitöiden jakaminen
háztartási munkamegosztás
tqassim tax-xogħol domestiku
podział obowiązków domowych
repartição das tarefas domésticas
diviziunea muncii casnice
rozdelenie prác v domácnosti
delitev dela znotraj gospodinjstva
fördelning av hemarbete
Division of care work and household responsibilities between women and men.
Разпределение на полагането на грижи и отговорностите за домакинството между жените и мъжете.
reparto de las actividades y tareas que se realizan dentro de los hogares entre quienes forman el núcleo familar o de convivencia. Tradicionalmente este reparto ha estado influenciado por los roles de género asociados a mujeres y hombres, especialmente en las familias biparentales heteronormativas.
rozdělení péče a odpovědnosti za chod domácnosti mezi ženy a muže
fordelingen af omsorgsarbejde og huslige opgaver mellem mænd og kvinder
Aufteilung von Betreuungs- und Haushaltsaufgaben zwischen Frauen und Männern
Hooldustööde ja majapidamistööde jaotus naiste ja meeste vahel
Ενδοοικογενειακή κατανομή των καθηκόντων και των υποχρεώσεων, στενά συνδεδεμένη και με την κατά φύλα διανομή του ενδοοικογενειακού χρόνου.
obair chúraim agus freagrachtaí tí á roinnt idir mná agus fir
Podjela poslova brige i njege i obaveza u domaćinstvu između muškaraca i žena.
распределба на грижата и домашните обврски меѓу жените и мажите
ndarje e punës së përkujdesit dhe përgjegjësitë e shtëpisë midis grave dhe burrave
Rаspodelа poslovа brige i nege i obаvezа u domаćinstvu između muškаrаcа i ženа.Videti tаkođe: podelа poslovа u domаćinstvu
Расподела послова бриге и неге и обавеза у домаћинству између мушкараца и жена. Видети такође: подела послова у домаћинству
Подјела послова бриге и његе и обавеза у домаћинству између мушкараца и жена.
raspodjela poslova skrbi i obaveza u kućanstvu između žena i muškaraca
ripartizione del lavoro di cura e delle responsabilità familiari tra uomini e donne
aprūpes un mājsaimniecības pienākumu sadale starp sievietēm un vīriešiem
priežiūros darbų ir namų ūkio pareigų pasidalijimas tarp moterų ir vyrų
verdeling van zorg- en huishoudelijke taken tussen vrouwen en mannen
Hoiva- ja kotitaloustöiden jakaminen naisten ja miesten välillä
a gondozói munka és a háztartási feladatok nők és férfiak közötti megosztása
diviżjoni ta’ xogħol ta’ kura u tar-responsabbiltajiet tad-dar bejn in-nisa u l-irġiel
podział opieki i obowiązków domowych pomiędzy kobietami a mężczyznami
divisão das tarefas de prestação de cuidados e das responsabilidades domésticas entre mulheres e homens
diviziunea muncii de îngrijire și a responsabilităților casnice între femei și bărbați.
rozdelenie starostlivosti a povinností v domácnosti medzi ženy a mužov
delitev skrbstvenega dela ter odgovornosti znotraj gospodinjstva med ženskami in moškimi
uppdelning av omsorgsarbete och hushållsansvar mellan kvinnor och män
Ο κυρίαρχος τρόπος της συγκεκριμένης κατανομής βαρύνει τις γυναίκες, που για αναχρονιστικούς παραδοσιακούς λόγους επωμίζονται πολλαπλούς ρόλους στο πλαίσιο της οικογένειας και έχουν σοβαρό έλλειμμα προσωπικού χρόνου. Αποτελεί τη βάση του φεμινιστικού αιτήματος για την ανακατανομή των ενδοοικογενειακών υποχρεώσεων μεταξύ των φύλων και την αναδιανομή του ενδοοικογενειακού χρόνου υπέρ και των γυναικών, που συνδέεται άμεσα και με το αίτημα της συμφιλίωσης επαγγελματικής και οικογενειακής τους ζωής.
domestic responsibilities
домашни отговорности
tareas domésticas
domácí povinnosti
huslige arbejdsopgaver
häusliche Pflichten
majapidamistööd
οικιακά καθήκοντα
freagrachtaí teaghlaigh
zaduženja u domaćinstvu
домашни обврски
përgjegjësitë shtëpiake
zаduženjа u domаćinstvu
задужења у домаћинству
kućanske obveze
responsabilità domestiche
mājsaimniecības pienākumi
namų ūkio pareigos
huishoudelijke taken
kotiin liittyvät velvollisuudet
háztartási feladatok
responsabbiltajiet domestiċi
obowiązki domowe
responsabilidades domésticas
sarcini domestice
povinnosti v domácnosti
gospodinjske obveznosti
ansvar i hemmet
Tasks performed inside a household in order to ensure that the basic needs of its members are met, such as cooking, cleaning, and taking care of children or older adults and other dependent family members. See also: domestic division of labour
Задачите, изпълнявани в домакинството, с цел гарантиране на удовлетворяването на основните нужди на неговите членове, като наример готвене, чистене, полагане на грижи за децата или за други пълнолетни и зависими членове на семейството.
tareas realizadas en el hogar para garantizar que se satisfacen las necesidades básicas de sus miembros, tales como cocinar, limpiar y el cuidado de niños y/o niñas o de las personas adultas, mayores y otras familiares dependientes.
činnosti vykonávané v domácnosti, jejichž cílem je zajistit uspokojení základních potřeb členů domácnosti, jako je například vaření, úklid a péče o děti nebo o starší dospělé osoby a jiné závislé rodinné příslušníky
opgaver, der udføres inden for husstanden for at sikre, at husstandsmedlemmernes grundlæggende behov bliver opfyldt, såsom madlavning, rengøring og pasning af børn eller ældre og øvrige omsorgskrævende familiemedlemmer
Aufgaben, die in einem Haushalt ausgeführt werden, um sicherzustellen, dass die Grundbedürfnisse seiner Mitglieder befriedigt werden, wie Kochen, Putzen und Betreuung von Kindern oder älteren Erwachsenen und anderen pflegebedürftigen Familienmitgliedern
Kodused majapidamistööd, mille eesmärk on tagada, et kõigi pereliikmete vajadused on rahuldatud, nt toidu valmistamine, koristamine, laste või eakate ning teiste ülalpeetavate pereliikmete eest hoolitsemine
εργασίες που εκτελούνται μέσα σε ένα νοικοκυριό, ώστε να διασφαλίζεται ότι πληρούνται οι βασικές ανάγκες των μελών του, όπως το μαγείρεμα, η καθαριότητα και η φροντίδα παιδιών ή ηλικιωμένων ενηλίκων και λοιπών εξαρτώμενων μελών της οικογένειας
tascanna a dhéantar i dteaghlach lena chinntiú go riarfaí ar bhunriachtanais a bhall, amhail cócaireacht, glanadh, aire a thabhairt do leanaí nó do dhaoine fásta scothaosta agus do bhaill chleithiúnacha eile sa teaghlach
Poslovi koji se obavljaju u domaćinstvu u cilju zadovoljavanja osnovnih potreba članova/ica domaćinstva, kao što su kuhanje, čišćenje, briga o djeci, starijima ili zavisnim članicama i članovima porodice.
задачи што се вршат во домаќинството за да се задоволат основните потреби на неговите членови, како готвење, чистење, грижа за децата и постари лица и други зависни членови на семејството
detyrat e kryera brenda një familjeje për të siguruar plotësimin e nevojave themelore të anëtarëve të saj, të tilla si: gatimi, pastrimi dhe kujdesi për fëmijët ose të rriturit më të vjetër dhe anëtarët e tjerë të familjes, në varësi
Poslovi koji se obаvljаju u domаćinstvu u cilju zаdovoljаvаnjа osnovnih potrebа člаnovа/cа domаćinstvа, kаo što su kuvаnje, čišćenje, brigа o deci, stаrimа ili zаvisnim člаnovimа porodice. Videti tаkođe: podelа poslovа u domаćinstvu
Послови који се обављају у домаћинству у циљу задовољавања основних потреба чланова/ца домаћинства, као што су кување, чишћење, брига о деци, старима или зависним члановима породице. Видети такође: подела послова у домаћинству
Послови који се обављају у домаћинству у циљу задовољавања основних потреба чланова/ица домаћинства, као што су кување, чишћење, брига о дјеци, старијима или зависним чланицама и члановима породице.
poslovi koji se obavljaju u obitelji kako bi se zadovoljile osnovne potrebe članova kućanstva, kao što su kuhanje, čišćenje, briga za djecu ili starije osobe i ostale članove obitelji koji ovise o tuđoj pomoći
compiti svolti in una famiglia per garantire il soddisfacimento delle necessità basilari, come cucinare, pulire, occuparsi dei bambini o di adulti più anziani e di altri familiari non autosufficienti
mājsaimniecībā veiktas darbības, lai nodrošinātu, ka ir apmierinātas tās locekļu pamatvajadzības, piemēram, ēdiena gatavošana, tīrīšana, kā arī bērnu, vecāku pieaugušo un citu apgādājamu ģimenes locekļu aprūpe
namų ūkyje atliekamos užduotys siekiant užtikrinti, kad būtų patenkinti pagrindiniai jo narių poreikiai, pvz., maisto ruošimas, švarinimasis ir rūpinimasis vaikais ar senyvo amžiaus suaugusiaisiais ir kitais priklausomais šeimos nariais
taken die in een huishouden worden uitgevoerd om ervoor te zorgen dat aan de basisbehoeften van de leden van dat huishouden wordt voldaan, zoals koken, schoonmaken, en zorgen voor kinderen of oudere volwassenen en ander afhankelijke familieleden
Kotitaloudessa tehtävät työt, joilla varmistetaan sen jäsenten perustarpeiden tyydyttäminen, kuten ruoanlaitto, siivous ja lapsista tai iäkkäistä aikuisista tai muista huollettavista perheenjäsenistä huolehtiminen
a háztartáson belül a háztartás tagjainak alapvető szükségletei kielégítése érdekében elvégzett feladatok, például főzés, takarítás, valamint a gyermekek és idős családtagok, illetve más eltartott családtagok gondozása
kompiti li jsiru f’dar biex jiġi żgurat li l-bżonnijiet bażiċi tal-membri tagħha jintlaħqu, bħat-tisjir, it-tindif jew li jiġu mħarsa t-tfal u l-adulti anzjani u f’membri tal-familja li huma dipendenti
zadania wykonywane w gospodarstwie domowym w celu zaspokojenia podstawowych potrzeb jego członków, takie jak gotowanie, sprzątanie, opieka nad dziećmi lub osobami starszymi oraz innymi niesamodzielnymi członkami rodziny
tarefas realizadas num domicílio a fim de assegurar a satisfação das necessidades básicas dos seus membros, tais como cozinhar, limpar e cuidar de crianças ou pessoas adultas idosas e de outros familiares dependentes
sarcini efectuate într-o gospodărie pentru a satisface nevoile de bază ale membrilor gospodăriei, de exemplu a găti, a face curățenie și a se ocupa de copii sau de bătrâni și de alte rude dependente.
povinnosti vykonávané v domácnosti s cieľom zabezpečiť, aby boli splnené základné potreby jej členov, napr. varenie, upratovanie a starostlivosť o deti alebo o starších dospelých a iných závislých rodinných príslušníkov
opravila, ki se opravljajo znotraj gospodinjstva, kot so kuhanje, čiščenje, skrb za otroke ali starejše odrasle in druge odvisne družinske člane, da bi se zadovoljile osnovne potrebe njegovih članov
arbetsuppgifter som utförs i hemmet för att se till att grundläggande behov för dess medlemmar uppfylls, såsom matlagning, städning eller att ta hand om barn eller äldre vuxna och andra familjemedlemmar i beroendeställning
IPS-Inter Press Service (2010). Gender and Development Glossary: A Tool for Journalists and Writers.
Traditionally, a person is not paid for performing these tasks, and power or status is not necessarily accorded because of these responsibilities. In many societies, the person responsible for the household is in a subordinate position within it, and, most often, women and girls are responsible for all household tasks, even if they work outside the home.
Традиционно за тези отговорности лицето не получава заплащане и не е задължително да добива власт или статус, заради това, че ги изпълнява. В много общества лицето, отговарящо за домакинството, е в подчинено положение в него. Най-често за всички домакински задължения отговарят жените и момичетата, дори и да работят извън дома.
Tradicionalmente, la persona recibe una remuneración por la realización de estas tareas y no reciben necesariamente poder o autoridad por realizar estas actividades En muchas sociedades, la persona responsable de las tareas domésticas se encuentra en una posición subordinada y, muy a menudo, son las mujeres y las niñas las responsables de realizarlas, incluso cuando trabajan fuera de casa.
Osoba, která tyto úkoly plní, tradičně nedostává žádný plat ani jí na základě těchto povinností nemusí být přiznána žádná pravomoc nebo postavení. V mnoha společnostech je osoba vykonávající domácí povinnosti v rámci domácnosti v podřízeném postavení, přičemž většinou jsou práce v domácnosti povinností žen a dívek, a to i v případech, kdy pracují také mimo domov.
Traditionelt set bliver en person ikke betalt for at udføre disse opgaver, og magt eller status følger ikke nødvendigvis med sådanne ansvarsområder. I mange samfund befinder den ansvarlige for husstanden sig i en underordnet position i hjemmet, og i mange tilfælde er kvinder og piger ansvarlige for alle huslige opgaver, også selvom de har arbejde uden for hjemmet.
Traditionell wird eine Person für die Ausführung dieser Aufgaben nicht bezahlt, und wegen dieser Verantwortung wird auch nicht notwendigerweise Macht oder Status verliehen. In vielen Gesellschaften befindet sich die für den Haushalt verantwortliche Person darin in einer untergeordneten Position und sind meistens Frauen und Mädchen für alle Haushaltsaufgaben zuständig, auch wenn sie außerhalb des Hauses arbeiten.
Traditsiooniliselt ei maksta nende ülesannete täitmise eest tasu ning nendega ei kaasne tingimata võimu ega staatust. Paljudes ühiskondades vastutab koduse majapidamise eest selle madalaima positsiooniga liige ning enamasti teevad naised ja tüdrukud kõiki majapidamistöid ka siis, kui nad töötavad väljapool kodu.
Παραδοσιακά, πρόκειται για μη αμειβόμενη (συχνά αόρατη και μη αναγνωρίσιμη) παροχή φροντίδας στην οικογένεια. Στις πλείστες κοινωνίες οι γυναίκες και τα κορίτσια έχουν την ευθύνη του συνόλου των οικιακών καθηκόντων , ακόμα και αν εργάζονται και εκτός σπιτιού, χωρίς αυτό να συνεπάγεται βελτίωση της κοινωνικής τους θέσης στο πλαίσιο του νοικοκυριού.
Go traidisiúnta, ní íocfar duine as na tascanna seo a chomhlíonadh, agus ní gá go dtabharfaí cumhacht nó stádas de bharr na bhfreagrachtaí seo. I go leor sochaithe, tá an duine atá freagrach as an teaghlach i stádas sóisearach istigh ann agus níos minice ná a mhalairt, bíonn mná agus cailíní freagrach as gach tasc teaghlaigh, fiú má oibríonn siad lasmuigh den bhaile.
Tradicionalno, ovi poslovi nisu plaćeni niti osoba koja ih obavlja time dobija moć ili status. U mnogim društvima su osobe zadužene za ove poslove u domaćinstvu čak i u podređenom položaju i najčešće su to djevojčice i žene, čak i kada su zaposlene van domaćinstva.
Традиционално, за извршувањето на овие задачи на лицата не им се плаќа и најчесто не им носи никаква моќ или статус. Во многу општества, лицата што се одговорни за домашните задачи се во подредена положба, и најчесто жените или девојчињата се одговорни за сите обврски околу домот, дури и кога работат надвор од домот.
Tradicionalisht, një person nuk paguhet për kryerjen e këtyre detyrave dhe pushteti ose statusi nuk jepet domosdoshmërisht për shkak të këtyre përgjegjësive. Në shumë shoqëri, personi përgjegjës për familjen është në një pozitë vartëse brenda saj, dhe, më shpesh, gratë dhe vajzat janë përgjegjëse për të gjitha detyrat e shtëpisë, edhe nëse ata punojnë jashtë shtëpisë.
Trаdicionаlno, ovi poslovi nisu plаćeni, niti osobа kojа ih obаvljа time dobijа moć ili stаtus. U mnogim društvimа čаk, osobe zаdužene zа ove poslove u domаćinstvu su u podređenom položаju i nаjčešće su to devojčice i žene, čаk i kаdа su zаposlene vаn domаćinstvа.
Традиционално, ови послови нису плаћени, нити особа која их обавља тиме добија моћ или статус. У многим друштвима чак, особе задужене за ове послове у домаћинству су у подређеном положају и најчешће су то девојчице и жене, чак и када су запослене ван домаћинства.
Традиционално, ови послови нису плаћени нити особа која их обавља тиме добија моћ или статус. У многим друштвима су особе задужене за ове послове у домаћинству чак и у подређеном положају и најчешће су то дјевојчице и жене, чак и када су запослене ван домаћинства.
Osobe koje obavljaju takve poslove tradicionalno za njih nisu plaćene te im oni nužno ne donose moć niti osiguravaju status. U mnogim društvima osoba odgovorna za kućanstvo u podređenom je položaju unutar kućanstva, pri čemu su najčešće žene i djevojčice odgovorne za sve kućanske poslove, čak i ako rade i izvan kuće.
Tradizionalmente le persone che svolgono questi compiti non sono retribuite e l'assunzione di queste responsabilità non comporta necessariamente la concessione di potere o di uno status. In molte società la persona responsabile della gestione domestica si trova in una posizione subordinata all'interno della famiglia e nella maggior parte dei casi la responsabilità di questi compiti ricade sulle donne e sulle ragazze, anche se hanno un'occupazione fuori casa.
Parasti par šo pienākumu izpildi atalgojuma nav, un šie pienākumi ne vienmēr nodrošina varu vai statusu. Daudzās sabiedrībās par mājsaimniecību atbildīgā persona šajā mājsaimniecībā ir pakārtotā pozīcijā, un bieži vien par mājas pienākumu izpildi atbildīgas ir sievietes un meitenes, pat ja viņas strādā ārpus mājām.
Tradiciškai žmogui nėra mokama už tokio pobūdžio darbą, ir dėl šių pareigų nebūtinai įgyjama galia ar statusas. Daugelyje bendruomenių už namų ūkį atsakingas asmuo užima antraeilę padėtį, o už visus namų ūkio darbus dažniausiai būna atsakingos moterys ir mergaitės, net ir tuo atveju, kai dirba ne namuose.
Van oudsher worden mensen niet betaald voor het uitvoeren van deze taken, en wordt geen macht of status toegekend op grond van deze taken. In veel samenlevingen bevindt de persoon die verantwoordelijk is voor het huishouden, zich in een ondergeschikte positie in het huishouden en zijn het meestal vrouwen en meisjes die verantwoordelijk zijn voor alle huishoudelijke taken, zelfs als ze buitenshuis werken.
Perinteisesti henkilölle ei makseta näiden tehtävien suorittamisesta, eikä näihin velvollisuuksiin välttämättä liity valtaa tai asemaa. Monissa yhteiskunnissa kotitaloudesta vastaava henkilö on alisteisessa asemassa kotitaloudessa, ja useimmiten naiset ja tytöt vastaavat kaikista kotitaloustehtävistä, vaikka he työskentelisivät kodin ulkopuolella.
E feladatok elvégzéséért az adott személy hagyományosan nem kap fizetést, és e feladatok ellátásához nem feltétlenül jár hatalom vagy státusz. A háztartásért felelős személy számos társadalomban alárendelt helyzetben van a háztartáson belül, és rendszerint a nők és a lányok felelnek valamennyi háztartási feladatért, akkor is, ha otthonukon kívül dolgoznak.
Tradizzjonalment, persuna ma titħallasx talli twettaq dawn il-kompiti, u l-poter jew l-istatus mhux neċessarjament jingħataw minħabba dawn ir-responsabbiltajiet. F'ħafna soċjetajiet, il-persuna responsabbli għall-unità domestika hija f'sitwazzjoni subordinata fiha u, ħafna drabi, in-nisa u l-bniet ikunu responsabbli għall-kompiti domestiċi kollha, anki jekk ikunu jaħdmu barra mid-dar.
Zgodnie z tradycją osoba nie otrzymuje wynagrodzenia za wykonywanie tych zadań, nie przyznaje się także z ich powodu uprawnień czy statusu. W wielu społeczeństwach osoba odpowiedzialna za gospodarstwo domowe pełni w nim rolę podległą, i najczęściej kobiety i dziewczęta są odpowiedzialne za wszystkie obowiązki domowe, nawet jeżeli pracują poza domem.
Tradicionalmente, as pessoas não são remuneradas por estas tarefas e não é necessariamente reconhecido qualquer poder ou estatuto por conta destas responsabilidades. Em muitas sociedades, a pessoa responsável pelo agregado familiar encontra-se numa posição subordinada nesse agregado e, frequentemente, as mulheres e raparigas são responsáveis por todas as tarefas domésticas, mesmo que trabalhem fora de casa.
În mod tradțional, o persoană nu este plătită pentru a efectua aceste sarcini, iar ele nu conferă nici putere, nici statut celor care îşi asumă aceste responsabilităţi. În multe societăți, persoana responsabilă de gospodărie este în poziție subordonată și de cele mai multe ori femeile şi fetele se ocupă de sarcinile gospodărești chiar dacă au un loc de muncă.
Osoba za vykonávanie týchto povinností tradične nie je platená a tieto úlohy jej nevyhnutne nepriznávajú nejakú právomoc či štatút. V mnohých spoločnostiach je osoba zodpovedná za domácnosť v rámci domácnosti v podriadenom postavení a zodpovednosť za vykonávanie všetkých povinností v domácnosti nesú ženy a dievčatá, aj keď pracujú mimo domova.
Oseba, ki opravlja te naloge, tradicionalno ni plačana za to in zaradi teh obveznosti ne pridobi nujno moči ali statusa. V številnih družbah je oseba, odgovorna za gospodinjstvo, v njem v podrejenem položaju. Najpogosteje so za vsa gospodinjska opravila odgovorne ženske in dekleta, tudi če delajo zunaj doma.
Traditionellt sett får en person inte lön för dessa arbetsuppgifter och makt eller status överensstämmer inte nödvändigtvis med ansvaret i uppgifterna. I många samhällen har den person som ansvarar för hushållet en underordnad ställning i hushållet och det är oftast kvinnor och flickor som ansvarar för samtliga hushållsuppgifter även om de arbetar utanför hemmet.
domestic violence
домашно насилие
violencia doméstica
domácí násilí
vold i hjemmet
häusliche Gewalt
perevägivald
ενδοοικογενειακή βία
violence domestique
foréigean baile
nasilje u porodici
домашно насилство
dhunë në familje
nаsilje u porodičnom kontekstu
насиље у породичном контексту
насиље у породици
nasilje u obitelji
violenza domestica
vardarbība ģimenē
smurtas šeimoje
huiselijk geweld
perheväkivalta
kapcsolati erőszak
vjolenza domestika
przemoc domowa
violência doméstica
violență domestică
domáce násilie
nasilje v družini
våld i hemmet
All acts of physical, sexual, psychological or economic violence that occur within the family or domestic unit, irrespective of biological or legal family ties, or between former or current spouses or partners, whether or not the perpetrator shares or has shared the same residence as the victim.
Домашно насилие е всеки акт на физическо, сексуално, психическо, емоционално или икономическо насилие, както и опитът за такова насилие, принудителното ограничаване на личния живот, личната свобода и личните права, извършени спрямо лица, които се намират в родствена връзка, които са или са били в семейна връзка или във фактическо съпружеско съжителство.
todos los actos de violencia física, sexual, psicológica o económica que se producen en la familia o en el hogar o entre cónyuges o parejas de hecho antiguas o actuales, independientemente de que el autor del delito comparta o haya compartido el mismo domicilio que la víctima
veškeré akty fyzického, sexuálního, psychického či ekonomického násilí, k němuž dochází v rodině nebo v domácnosti, bez ohledu na biologické či právní rodinné svazky, anebo mezi bývalými či stávajícími manžely či partnery, bez ohledu na to, zda pachatel sdílí nebo sdílel společnou domácnost s obětí
alle former for fysisk, seksuel, psykisk eller økonomisk vold, som forekommer inden for familien eller i hjemmet eller mellem tidligere eller nuværende ægtefæller eller partnere, uanset om gerningsmanden bor sammen med ofret eller tidligere har boet sammen med ofret
alle Handlungen körperlicher, sexueller, psychischer oder wirtschaftlicher Gewalt, die, ohne Rücksicht auf biologische oder rechtliche familiäre Bindungen, innerhalb der Familie oder des Haushalts oder zwischen früheren oder derzeitigen Eheleuten oder Partnerinnen beziehungsweise Partnern vorkommen, unabhängig davon, ob der Täter beziehungsweise die Täterin denselben Wohnsitz wie das Opfer hat oder hatte
Mis tahes kehaline, seksuaalne, psühholoogiline või majanduslik vägivald, mis leiab aset perekonnas või kodus olenemata bioloogilistest või juriidilistest peresidemetest või endiste või praeguste abikaasade või partnerite vahel olenemata sellest, kas ründaja elab või on elanud samas elukohas kui ohver
όλες οι πράξεις σωματικής, σεξουαλικής, ψυχολογικής ή οικονομικής βίας που λαμβάνουν χώρα μέσα στην οικογένεια ή το σπίτι, ανεξαρτήτως βιολογικών ή νομικών οικογενειακών δεσμών, ή μεταξύ πρώην ή νυν συζύγων ή συντρόφων και ανεξαρτήτως αν ο δράστης μοιράζεται ή μοιραζόταν στο παρελθόν την ίδια κατοικία με το θύμα
La violence domestique fait d'une personne qui est l'actuel ou l'ancien conjoint ou partenaire de la victime ou un autre membre de sa famille, que l'auteur vive ou ait vécu en ménage avec la victime ou non. Cette violence pourrait être de nature physique, sexuelle, psychologique ou économique et pourrait causer une atteinte à l'intégrité physique ou mentale, une souffrance morale ou une perte matérielle...... Les femmes sont touchées de manière disproportionnée par ce type de violence et la situation peut être plus grave encore si la femme est dépendante de l'auteur de l'infraction sur le plan économique, social ou en ce qui concerne son droit de séjour tous les actes de violence physique, sexuelle, psychologique ou économique qui surviennent au sein de la famille ou du foyer, indépendamment des liens familiaux biologiques ou juridiques, ou entre des anciens ou actuels conjoints ou partenaires, indépendamment du fait que l’auteur de l’infraction partage ou a partagé le même domicile que la victime"
foréigean fisiceach, gnéis, síceolaíoch nó eacnamaíoch de gach cineál a tharlaíonn sa teaghlach nó san aonad tí, beag beann ar naisc bhitheolaíocha nó naisc teaghlaigh dhlíthiúla, nó idir céilí nó páirtithe ón am atá caite nó san am i láthair, cibé acu cónaíonn nó nach gcónaíonn, chónaigh nó nár chónaigh an coireach in aontíos leis an íospartach
Svaki akt fizičkog, seksualnog, psihološkog ili ekonomskog nasilja koji se dešava u okviru porodice ili domaćinstva, bez obzira na biološke ili pravne veze između članova porodice, ili između bivših ili aktuelnih supružnika ili partnera, bez obzira na to da li počinilac živi sa žrtvom.
сите чинови на сексуално, психолошко или економско насилство што се случува внатре во семејството или во домот, независно од биолошките или законските семејни односи, или меѓу поранешни или моментални сопружници или партнери, независно дали сторителот го дели или го делел истото живеалиште со жртвата
të gjitha veprimet e dhunës fizike, seksuale, psikologjike ose ekonomike që ndodhin brenda familjes ose njësisë shtëpiake, pavarësisht nga lidhjet familjare biologjike ose ligjore, ose midis bashkëshortëve ose partnerëve të mëparshëm ose aktualë, pavarësisht nëse autori ka apo jo të njëjtin vendbanim si viktima
Svаki аkt fizičkog, seksuаlnog, psihološkog ili ekonomskog nаsiljа koji se dešаvа u okviru porodice ili domаćinstvа, nevezаno od bioloških ili prаvnih vezа između člаnovа porodice, ili između bivših ili аktuelnih supružnikа ili pаrtnerа, bez obzirа nа to dа li počinilаc živi sа žrtvom. Videti tаkođe: nаsilje u porodici; žrtvа; preživelа/li
Сваки акт физичког, сексуалног, психолошког или економског насиља који се дешава у оквиру породице или домаћинства, невезано од биолошких или правних веза између чланова породице, или између бивших или актуелних супружника или партнера, без обзира на то да ли починилац живи са жртвом. Видети такође: насиље у породици; жртва; преживела/ли
Сваки акт физичког, сексуалног, психолошког или економског насиља који се дешава у оквиру породице или домаћинства, без обзира на биолошке или правне везе између чланова породице, или између бивших или актуелних супружника или партнера, без обзира на то да ли починилац живи са жртвом.
svaki postupak fizičkog, seksualnog, psihičkog ili ekonomskog nasilja koji se pojavljuju unutar obitelji ili kućanstva, bez obzira na biološke ili pravne obiteljske veze, između bivših ili sadašnjih supružnika ili partnera, i bez obzira na to dijeli li počinitelj ili je prethodno dijelio isto prebivalište sa žrtvom
qualsiasi forma di violenza fisica, sessuale, psicologica o economica che avviene all’interno della famiglia o del nucleo familiare, indipendentemente dai legami familiari di tipo giuridico o biologico, ovvero tra coniugi o partner passati e attuali, a prescindere dal fatto che l'autore di tali violenze condivida o abbia condiviso la stessa residenza della vittima
visu veidu fiziskas, seksuālas, psiholoģiskas vai ekonomiskas vardarbības akti, kas notiek ģimenē vai mājsaimniecībā neatkarīgi no bioloģiskajām vai juridiskajām radniecības saitēm vai starp bijušajiem vai esošajiem laulātajiem vai partneriem, neatkarīgi no tā, vai vainīgais uzturējies tajā pašā dzīvesvietā, kur upuris
visi fizinio, seksualinio, psichologinio ar ekonominio smurto veiksmai, įvykstantys šeimoje ar namų ūkyje nepaisant biologinių ar teisinių šeimos ryšių arba vykstantys tarp buvusių ar esamų sutuoktinių ar partnerių, nepriklausomai nuo to, smurtautojas dalinasi ar dalinosi tuo pačiu būstu kaip ir auka
alle vormen van fysiek, seksueel, psychologisch of economisch geweld dat plaatsvindt binnen het gezin of het huishouden of tussen voormalige of huidige echtgenoten of partners, ongeacht of de dader in dezelfde woning als het slachtoffer verblijft of heeft verbleven
Kaikki fyysisen, seksuaalisen, henkisen ja taloudellisen väkivallan muodot, jotka ilmenevät perheessä tai perheyksikössä riippumatta siitä, ovatko perhesiteet biologisia vai oikeudellisia, tai entisten tai nykyisten puolisoiden tai kumppanien välillä riippumatta siitä, asuuko syyllinen tai onko syyllinen asunut uhrin kanssa samassa asunnossa
a fizikai, a szexuális, a pszichológiai vagy a gazdasági erőszak mindazon cselekményei, amelyek biológiai vagy jogi kötelékektől függetlenül a családon vagy a háztartási egységen belül, vagy a volt vagy a jelenlegi házastársak vagy partnerek között történnek, függetlenül attól, hogy az elkövető az áldozattal azonos helyen él vagy élt-e
l-atti ta’ vjolenza fiżika, sesswali, psikoloġika jew ekonomika li sseħħ fi ħdan il-familja jew f’unità domestika, irrispettivament minn rabtiet bijoloġiċi jew legali ta’ familja, jew bejn konjuġi jew sħab kurrenti, kemm jekk l-awtur ikun qed jgħix jew le jew xi darba kien jgħix jew le fl-istess residenza bħall-vittma
wszelkie akty przemocy fizycznej, seksualnej, psychologicznej lub ekonomicznej zdarzające się w rodzinie lub gospodarstwie domowym, niezależnie od więzi biologicznych lub prawnych, lub między byłymi lub obecnymi małżonkami bądź partnerami, niezależnie od tego, czy sprawca i ofiara dzielą lub dzielili miejsce zamieszkania czy nie
atos de violência física, sexual, psicológica ou económica, independentemente dos laços familiares biológicos ou jurídicos, que ocorrem na família ou na unidade doméstica, ou entre cônjuges ou ex-cônjuges, ou entre companheiros/as ou ex-companheiros/as, quer o agressor ou a agressora coabite ou tenha coabitado, ou não, com a vítima
toate actele de violenţă fizică, sexuală, psihologică sau economică care survin în familie sau în gospodărie, dincolo de legăturile de familie biologice sau legale, sau între foşti sau actuali soţi sau parteneri, indiferent dacă agresorul împarte sau a împărţit acelaşi domiciliu cu victima.
všetky činy telesného, sexuálneho, duševného a ekonomického násilia, ktoré sa vyskytujú v rámci rodiny alebo domácnosti alebo medzi bývalými alebo súčasnými manželmi alebo partnermi, či už páchateľ má, alebo v minulosti mal s obeťou spoločný pobyt
vsako dejanje fizičnega, spolnega, psihičnega ali ekonomskega nasilja, do katerega pride v družini ali gospodinjski enoti, ne glede na biološke ali pravne družinske vezi, ali med nekdanjima ali trenutnima zakoncema ali partnerjema, ne glede na to, ali storilec še prebiva ali je prebival z žrtvijo
alla fysiska, sexuella, psykiska eller ekonomiska våldshandlingar som förekommer inom en familj eller ett hushåll, oavsett biologiska eller rättsliga familjeband eller mellan tidigare eller nuvarande makar eller partner, oavsett om förövaren delar eller har delat bostad med offret
Council of Europe (2011). Convention on Preventing and Combating Violence against Women and Domestic Violence. Council of Europe Treaty Series No 210.
Μορφές οικογενειακής βίας που ασκείται κυρίως από τους συζύγους / συντρόφους αλλά και τον πατέρα ή άλλα άτομα του οικογενειακού περιβάλλοντος. Ανάμεσα στις μορφές της είναι η λεκτική, ψυχολογική βία, ο περιορισμός κοινωνικών επαφών, η οικονομική αποστέρηση, η ελαφριά ή βαριά σωματική κακοποίηση και η σεξουαλική κακοποίηση. Ακόμα και μετά την ψήφιση του νομοσχεδίου στην Ελλάδα για την ενδοοικογενειακή βία εξακολουθεί να μένει αρρύθμιστο το πρόβλημα της βίας κατά των γυναικών σε κοινωνικό επίπεδο καθώς η εξάλειψή της, κυρίως στο πλαίσιο των οικογενειακών δομών και σχέσεων, προϋποθέτει το να πάψει να θεωρείται ως κοινωνικά αποδεκτή συμπεριφορά είτε προς τις γυναίκες είτε προς οποιονδήποτε που υποφέρει λόγω της διαφορετικότητας του φύλου του.
domestic work
домакинска работа
trabajo doméstico
domácí práce
Hausarbeit
kodutööd
οικιακή εργασία
travail domestique
obair tí
rad u domaćinstvu
работа во домаќинство
puna shtëpiake
рaд у домaћинству
рад у домаћинству
rad u kućanstvu
lavoro domestico
darbs mājsaimniecībā
darbas namų ūkyje
huishoudelijk werk
kotitaloustyö
házimunka
xogħol domestiku
praca w gospodarstwie domowym
trabalho doméstico
muncă casnică
práca v domácnosti
delo v gospodinjstvu
hushållsarbete
double standards
двойни стандарти
doble rasero
dvojí normy
forskellige målestokke
Doppelstandard
topeltstandard
δύο μέτρα και δύο σταθμά
caighdeán dúbailte
dvostruki standardi
двојни стандарди
standarde të dyfishta
dvostruki stаndаrdi
двоструки стандарди
doppio standard
dubultstandarti
dvigubi standartai
dubbele standaarden
kaksinaismoraali
kettős mérce
standards doppji
podwójne standardy
dualidade de critérios
standarde duble
dvojaké normy
dvojna merila
dubbelmoral
Defining the content of formal and informal behavioural cultures, which means that the criteria or standards used to evaluate and regulate women often differ from those for men, benefiting the latter.
Определяне съдържанието на формалната и неформалната култура на поведението по такъв начин, че използваните критерии или стандарти за оценяване и регулация за жените, се различават от тези за мъжете в полза на мъжете.
definición del contenido de culturas formales e informales de comportamiento de tal modo que los criterios o normas utilizados para evaluar y regular a las mujeres es diferente al de los hombres a los que beneficia
stanovení obsahu formální a neformální kultury chování tak, že na hodnocení a kontrolu chování žen se uplatňují jiná kritéria či normy než u mužů, přičemž muži jsou zvýhodňováni
at definere indholdet af formelle og uformelle adfærdskulturer på en sådan måde, at de kriterier eller standarder, der bruges til at evaluere og regulere kvinder, adskiller sig fra dem, der bruges til mænd, således at sidstnævnte drager fordel heraf
Definition des Inhalts formeller und informeller Verhaltenskulturen in einer Weise, dass die zur Evaluierung und Reglementierung von Frauen verwendeten Kriterien oder Standards von denen für Männer so abweichen, dass letztere davon profitieren
Formaalsete ja mitteformaalsete käitumiskultuuride sisu määratlemine viisil, et kriteeriumid ja standardid, mida kasutatakse naiste hindamiseks ja reguleerimiseks, erinevad meeste omadest viimaste kasuks
η χρήση διαφορετικών κριτηρίων για την εξέταση και αντιμετώπιση παρόμοιων υποθέσεων, κάτι που εκλαμβάνεται ως μεροληπτική και άδικη στάση
inneachar cultúr iompair foirmiúil agus neamhfhoirmiúil a shainiú ar shlí arb éagsúil na critéir nó na caighdeáin a úsáidtear chun mná a luacháil agus a rialú leo siúd a úsáidtear i gcás na bhfear, a théann chun leasa na bhfear
U kontekstu rodne ravnopravnosti, termin dvostruki standardi se odnosi na moć muškaraca da određuju formalne i neformalne norme ponašanja, odnosno da se kriteriji kojima se procjenjuje i reguliše ponašanje žena razlikuju od onih koji se primjenjuju na muškarce, u korist muškaraca.
дефинирање на содржината на формалните и неформалните бихевиорални култури на тој начин што се користат различни критериуми или стандарди за да се проценат и регулираат жените и мажите, во полза на мажите
përcaktimi i përmbajtjes së kulturave të sjelljes zyrtare dhe joformale në një mënyrë të tillë që kriteret ose standardet e përdorura për të vlerësuar dhe rregulluar gratë të ndryshojnë nga ato për burrat, duke përfituar nga kjo e fundit
U kontekstu rodne rаvnoprаvnosti, termin dvostruki stаndаrdi se odnosi nа moć muškаrаcа dа određuju formаlne i neformаlne norme ponаšаnjа, odnosno, dа se kriterijumi kojimа se procenjuje i reguliše ponаšаnje ženа, rаzlikuju od onih koji se primenjuju nа muškаrce, u korist muškаrаcа.
У контексту родне равноправности, термин двоструки стандарди се односи на моћ мушкараца да одређују формалне и неформалне норме понашања, односно, да се критеријуми којима се процењује и регулише понашање жена, разликују од оних који се примењују на мушкарце, у корист мушкараца.
У контексту родне равноправности, термин двоструки стандарди се односи на моћ мушкараца да одређују формалне и неформалне норме понашања, односно да се критеријуми којима се процјењује и регулише понашање жена разликују од оних који се примјењују на мушкарце, у корист мушкараца.
definiranje sadržaja službenih i neslužbenih obrazaca ponašanja na način da se kriteriji i standardi koji se koriste pri procjeni i određivanju žena razlikuju od onih koji se koriste za muškarce te idu u korist muškaraca
definire il contenuto di culture comportamentali formali e informali in modo tale che i criteri o gli standard applicati per valutare e disciplinare le donne differiscano da quelli applicabili agli uomini, a vantaggio di questi ultimi
formālas un neformālas uzvedības kultūras satura noteikšana tādā veidā, ka sieviešu izvērtēšanai un regulēšanai izmantotie kritēriji vai standarti atšķiras no tiem, ko izmanto vīriešiem, sniedzot lielākas priekšrocības vīriešiem
apibrėžia formalaus ir neformalaus elgesio kultūros turinį, kuris lemia, kad kriterijai ar standartai, naudojami vertinti ir reguliuoti moterų elgesį, skiriasi nuo taikomų vyrams ir suteikia pastariesiems pranašumų
de inhoud van formele en informele standaarden zodanig formuleren dat de criteriadie worden gehanteerd om vrouwen te beoordelen verschillen van die voor mannen, ten voordele van de laatsten
Virallisten ja epävirallisten käytöskulttuurien sisällön määrittäminen siten, että naisten arviointiin ja sääntelyyn käytettävät kriteerit tai vaatimukset eroavat miehiin käytettävistä ja hyödyttävät miehiä
formális és informális viselkedési kultúrák oly módon történő meghatározása, hogy a nők értékelésénél és szabályoknak való alávetésénél alkalmazott kritériumok és mércék eltérnek a férfiak esetében alkalmazottaktól, az utóbbiak javára
definizzjoni tal-kontenut ta’ kultura tal-imġiba formali u informali b’tali mod li l-kriterji jew l-istandards użati biex jiġu evalwati u rregolati n-nisa huma differenti minn dawk għall-irġiel, li jiffavorixxu lil dawn tal-aħħar
definiowanie treści zachowań kultur formalnych i nieformalnych w taki sposób, że kryteria i standardy oceny i regulacji działań kobiet i mężczyzn różnią się od siebie, z korzyścią dla mężczyzn
define o conteúdo de culturas comportamentais formais e informais de forma que os critérios ou normas utilizados para avaliar e regulamentar o comportamento das mulheres são diferentes dos aplicados ao comportamento dos homens, beneficiando estes últimos
definirea culturilor comportamentale formale și informale astfel încât criteriile sau standardele de evaluare şi reglementare a comportamentelor femeilor şi bărbaţilor să difere.
vymedzenie obsahu formálnych a neformálnych kultúr takým spôsobom, aby sa kritériá alebo normy používané na hodnotenie a reguláciu správania žien líšili od kritérií alebo noriem uplatňovaných v prípade mužov.
opredelitev vsebine formalnih in neformalnih vedenjskih kultur na način, da se merila ali standardi, ki se uporabljajo za ocenjevanje in zakonsko urejanje žensk, razlikujejo od tistih za moške v prid slednjim
utformandet av innebörden av beteendekulturer, informella eller formella, på ett sådant sätt så att kriterier eller standarder för bedömningen och regleringen av vad som anses passande för kvinnor skiljer sig för de som anses passande för män och är till fördel för de senare
Pilcher, J., and Whelehan, I. (2004). Fifty Key Concepts in Gender Studies, London, Thousand Oaks.
Η έκφραση «δύο μέτρα και δύο σταθμά» αναφέρεται στην αντιμετώπιση ατόμων ή ομάδων αυστηρότερα από άλλα/ες, μέσω διαφορετικών κριτηρίων κρίσης. Η αντιμετώπιση θεωρείται κατά κανόνα άδικη, διότι στο πλαίσιό της παραβιάζεται η βασική ιδέα των ανθρώπινων δικαιωμάτων ότι όλοι οι άνθρωποι είναι ίσοι απέναντι στο νόμο, αλλά και οι κανόνες που επιβάλουν αμεροληψία. Οι γυναίκες ειδικότερα πολλές φορές θεωρούν ότι τα κριτήρια ή τα πρότυπα που χρησιμοποιούνται για την αξιολόγηση και τις ρυθμίσεις που τις αφορούν διαφέρουν από εκείνα των ανδρών προς όφελος των τελευταίων.
imenovana tudi dvotirna strategija
doxing
dosierizim
Doxing refers to the online researching and publishing of private information on the internet to publicly expose and shame the person targeted.
dosierizim i referohet kërkimit në internet dhe publikimit të informacionit privat në internet me synim ekspozimin dhe turpërimin publik të një personi të targetuar
European Women#s Lobby, #HerNetHerRights Resource Pack on ending online violence against women & girls in Europe
dual approach to gender equality
двоен подход в прилагането на политики за равенството между половете
estrategia dual (de la igualdad de género)
přístup ve dvou rovinách k genderové rovnosti
tostrenget tilgang til ligestilling mellem mænd og kvinder
dualer Gleichstellungsansatz
soolise võrdõiguslikkuse kaksikstrateegia
διττή προσέγγιση της ισότητας των φύλων
cur chuige déach i leith comhionannas inscne
dvostruki pristup rodnoj ravnopravnosti
дуален пристап кон родовата еднаквост
qasje e dyfishtë ndaj barazisë gjinore
dvostruki pristup rodnoj rаvnoprаvnosti
двоструки приступ родној равноправности
dvojak pristup rodnoj ravnopravnosti
duplice approccio alla parità di genere
divējāda pieeja dzimumu līdztiesībai
dvejopas požiūris į lyčių lygybę
dubbele benadering van gendergelijkheid
sukupuolten tasa-arvon kaksoisstrategia
a nemek közötti egyenlőség kettős megközelítése
approċċ duwalistiku għall-ugwaljanza bejn is-sessi
dwoiste traktowanie równości płci
abordagem dupla da igualdade de género
abordare duală a egalității de gen
duálny prístup k rodovej rovnosti
dvojni pristop k enakosti spolov
dubbelt angreppssätt för jämställdhet
Complementarity between gender mainstreaming and specific gender equality policies and measures, including positive measures.
Интегриране на равнопоставеността на жените и мъжете и едновременно с това прилагане на специфични политики и мерки, включително насърчителни мерки.
complementariedad entre la transversalidad de género y políticas y medidas específicas de igualdad de género, incluidas medidas positivas
začleňování genderového hlediska a uplatňování konkrétních politik a opatření v oblasti genderové rovnosti, včetně pozitivních opatření, tak, aby se navzájem doplňovaly
komplementaritet mellem kønsmainstreaming og specifikke ligestillingspolitikker og -foranstaltninger, herunder positive foranstaltninger
Komplementarität zwischen Gender-Mainstreaming und spezifischer Gleichstellungspolitik bzw. spezifischen Gleichstellungsmaßnahmen, einschließlich positiver Maßnahmen
Soolõime ning spetsiifiliste soolise võrdõiguslikkuse poliitikasuundade ja -meetmete, sh erimeetmete kooslus
Ο συνδυασμός στη βάση της συμπληρωματικότητας μεταξύ της ένταξης της διάστασης του φύλου και συγκεκριμένων πολιτικών και μέτρων για την ισότητα των φύλων, συμπεριλαμβανομένων θετικών δράσεων
comhlántacht idir príomhshruthú inscne agus beartais agus bearta sonracha um chomhionannas inscne sonracha, lena n-áirítear bearta dearfacha
Dvostruki pristup se odnosi na komplementarnost strategija uključivanja rodne perspektive ili urodnjavanja, sa ciljanim politikama i mjerama za ostvarivanje rodne ravnopravnosti, uključujući i afirmativne mjere. Nekada se naziva i “strategijom paralelnih putanja” (engl. twin-track strategy).
комплементарноста меѓу интегрирањето на родовата перспектива и специфичните политики и мерки за родова еднаквост, вклучително и позитивните мерки
plotësimi midis qendërsimit gjinor dhe politikave dhe masave specifike të barazisë gjinore, përfshirë masat pozitive
Dvostruki pristup se odnosi nа komplementаrnost strаtegijа uvođenjа rodne perspektive - urodnjаvаnjа (gender mainstereaming, sа ciljаnim politikаmа i merаmа zа ostvаrivаnje rodne rаvnoprаvnosti, uključujući i аfirmаtivne mere. Nekаdа se nаzivа i “strаtegijom pаrаlelnih putаnjа” (engl. twin-track strategy).
Двоструки приступ се односи на комплементарност стратегија увођења родне перспективе - уродњавања (gender mainstereaming, са циљаним политикама и мерама за остваривање родне равноправности, укључујући и афирмативне мере. Некада се назива и “стратегијом паралелних путања” (engl. twin-track strategy).
Двоструки приступ се односи на комплементарност стратегија укључивања родне перспективе или уродњавања, са циљаним политикама и мјерама за остваривање родне равноправности, укључујући и афирмативне мјере. Некада се назива и “стратегијом паралелних путања” (енгл. twin-track strategy).
nadopunjavanje između rodno osviještene politike i specifičnih politika i mjera rodne ravnopravnosti, uključujući pozitivne mjere
complementarietà tra l'integrazione di genere e specifiche politiche e misure per la promozione della parità tra i generi, comprese azioni positive
dzimumu līdztiesības principa integrēšanas un konkrētu dzimumu līdztiesības politiku un pasākumu, tostarp pozitīvu pasākumu, papildināmība
lyčių aspekto integravimo ir konkrečių lyčių lygybės politikų ir priemonių, įskaitant pozityviąsias, papildomumas
complementariteit tussen gendermainstreaming en genderspecifieke beleids maatregelen, waaronder positieve maatregelen
Sukupuolten tasa-arvon valtavirtaistamisen ja erityisten sukupuolten tasa-arvoa koskevien toimintalinjojen ja toimenpiteiden, myös positiivisten erityistoimie yhdistäminen
a nemek közötti egyenlőség általános érvényesítése, valamint a nemek közötti egyenlőségre irányuló konkrét politikák és intézkedések, köztük pozitív intézkedések egymást kiegészítő jellege
kumplimentarjetà bejn l-integrazzjoni tal-ugwaljanza bejn is-sessi u politiki u miżuri speċifiċi għall-ugwaljanza bejn is-sessi, inkluż miżuri pożittivi
wzajemne uzupełnianie się działań na rzecz uwzględniania aspektu płci i konkretnych polityk i środków służących równości płci, w tym środków pozytywnych
complementaridade entre as políticas e medidas de integração da perspetiva de género e de igualdade de género, incluindo as medidas positivas
complementaritate între integrarea perspectivei de gen și politici și măsuri specifice de egalitate de gen, inclusiv măsuri de politici afirmative.
komplementárnosť medzi uplatňovaním hľadiska rodovej rovnosti a špecifickými politikami a opatreniami v oblasti rodovej rovnosti vrátane pozitívnych opatrení
medsebojno dopolnjevanje integracije načela enakosti spolov ter posebnih politik in ukrepov za enakost spolov, vključno s pozitivnimi ukrepi
kombination mellan jämställdhetsintegrering som strategi och särskilda åtgärder för att uppnå jämställdhetspolitiska mål
Council of Europe (1998). Final Report on Activities of the Group of Specialists on Mainstreaming.
It is also referred to as the twin-track strategy.
Η διττή προσέγγιση της ισότητας των φύλων, βασίζεται στον συνδυασμό της ενσωμάτωσης της διάστασης του φύλου (προώθηση της ισότητας των φύλων σε όλους τους τομείς και τις δραστηριότητες των πολιτικών) και της λήψης ειδικών μέτρων, για την υλοποίησή της. Το ευρωπαϊκό Σύμφωνο για την Ισότητα των Φύλων που υιοθετήθηκε από το Ευρωπαϊκό Συμβούλιο το 2006, ενθαρρύνει επίσης τα κράτη μέλη να βελτιώσουν την διαδικασία της διττής αυτής προσέγγισης. Σύμφωνα με αυτό η «ενσωμάτωση της διάστασης του φύλου συνεπάγεται συνεχείς προσπάθειες προώθησης της ισότητας στην εφαρμογή ειδικών μέτρων ενίσχυσης των γυναικών και την κινητοποίηση όλων των γενικών πολιτικών και μέτρων με σκοπό την επίτευξη της ισότητας, λαμβάνοντας ενεργά και ανοιχτά υπόψη κατά το στάδιο του σχεδιασμού την ενδεχόμενη επίδρασή τους στην αντίστοιχη κατάσταση των ανδρών και των γυναικών (οπτική του φύλου). Αυτό προϋποθέτει τη συστηματική εξέταση των μέτρων και των πολιτικών και τη συνεκτίμηση των πιθανών επιπτώσεων κατά τον ορισμό και την εφαρμογή τους» (2). ( 1 ) COM(2006) 92. ( 2 ) COM(1996) 67
Approccio denominato anche strategia del doppio binario
Tai taip pat vadinama dviejų krypčių strategija.
Den kallas även för den dubbla strategin
due diligence
дължима грижа
diligencia debida
náležitá péče
nødvendig omhu
Due Diligence
hoolsuskohustus
δέουσα επιμέλεια
diligence voulue
dícheall cuí
postupanje s dužnom pažnjom
должно внимание
kujdes i shtuar
postupаnje s dužnom pаžnjom
поступање с дужном пажњом
dužna pažnja
dovuta diligenza
pienācīga pārbaude; pienācīgā rūpība (IATE)
deramas kruopštumas
gepaste zorgvuldigheid
asianmukainen huolellisuus
kellő gondosság
diliġenza dovuta
należyta staranność
diligência devida
diligența necesară
náležitá starostlivosť
primerna skrbnost
vederbörlig omsorg
Principle of international law that mandates states to exercise due diligence in preventing and investigating violations of human rights, providing protection to victims, punishing perpetrators and compensating the victim for human rights violations.
Принцип на международното право, според който държавите са задължени да упражняват дължимата грижа за предотвратяване и разследване на нарушения на правата на човека, предоставяне на закрила на жертвите, наказване на извършителите и компенсиране на жертвите.
principio de derecho internacional que exige a los Estados que adopten medidas con la debida diligencia para impedir la violación de los derechos y para investigar y castigar los actos de violencia e indemnizar a las víctimas
zásada mezinárodního práva, která ukládá státům, aby věnovaly náležitou péči předcházení případům porušení lidských práv, vyšetřování takových případů, poskytnutí ochrany obětem, potrestání pachatelů a odškodnění obětí porušení lidských práv
internationalt retligt princip, der forpligter staterne til at udvise nødvendig omhu i forbindelse med forebyggelse og efterforskning af krænkelser af menneskerettighederne, ved at beskytte ofre, straffe gerningsmænd og kompensere ofre for krænkelse af menneskerettighederne
völkerrechtlicher Grundsatz, nach dem Staaten die Sorgfaltspflicht tragen, Verletzungen der Menschenrechte zu verhindern und zu untersuchen, Opfern Schutz zu gewähren, Täter zu bestrafen und Opfer von Menschrechtsrechtsverletzungen zu entschädigen
Rahvusvahelise õiguse põhimõte, mis seab riikidele kohustuse näidata üles vajalikku hoolsust, et ennetada ja uurida inimõiguste rikkumisi, pakkuda ohvritele kaitset, karistada kurjategijaid ning tagada ohvrile hüvitis inimõiguste rikkumise eest
Αρχή του διεθνούς δικαίου, που υποχρεώνει τα κράτη να επιδεικνύουν τη δέουσα επιμέλεια για την πρόληψη και τη διερεύνηση παραβιάσεων των ανθρωπίνων δικαιωμάτων, την παροχή προστασίας στα θύματα, την τιμωρία των δραστών και την αποζημίωση του θύματος.
La diligence volue garantit que les victimes de la criminalité reçoivent des informations, un soutien et une protection adéquats et puissent participer à la procédure pénale. principe de droit international qui mandate les États pour exercer toute la diligence requise dans la prévention des violations des droits humains et les enquêtes y afférentes, en protégeant les victimes, en punissant les auteurs et en compensant la victime d'atteintes aux droits fondamentaux "
prionsabal de chuid an dlí idirnáisiúnta a shainordaíonn do stáit dícheall chuí a fheidhmiú chun sáruithe ar chearta an duine a chosc agus a fhiosrú, cosaint a chur ar fáil d’íospartaigh, pionós a ghearradh ar choirigh agus cúiteamh a dhéanamh leis an íospartach i leith sharú ar a gcearta an duine
Postupanje s dužnom pažnjom je princip u međunarodnom pravu koji omogućava državama da postupaju preventivno i sa mjerama opreza u cilju sprečavanja ili istrage slučajeva kršenja ljudskih prava, zaštite žrtava, kažnjavanja počinilaca i kompenzacije za žrtve kršenja ljudskih prava.
принцип на меѓународното право што на земјите им дава мандат да постапуваат со должно внимание при превенцијата и водењето истраги за повреда на човековите права, при пружањето заштита за жртвите, казнувањето на сторителите и обезбедувањето надомест за жртвите на повреда на човековите права
parimi i së drejtës ndërkombëtare që mandaton shtetet të ushtrojnë kujdesin e duhur në parandalimin dhe hetimin e shkeljeve të të drejtave të njeriut, sigurimin e mbrojtjes për viktimat, ndëshkimin e autorëve dhe kompensimin e viktimës për shkeljet e të drejtave të njeriut
Postupаnje s dužnom pаžnjom je princip u međunаrodnom prаvu, koji omogućаvа držаvаmа dа postupаju preventivno i sа merаmа oprezа, u cilju sprečаvаnjа ili istrаge slučаjevа kršenjа ljudskih prаvа, zаštite žrtаvа, kаžnjаvаnje počinilаcа i porаvnjаnjа zа žrtve kršenjа ljudskih prаvа.
Поступање с дужном пажњом је принцип у међународном праву, који омогућава државама да поступају превентивно и са мерама опреза, у циљу спречавања или истраге случајева кршења људских права, заштите жртава, кажњавање починилаца и поравњања за жртве кршења људских права.
Поступање с дужном пажњом је принцип у међународном праву који омогућава државама да поступају превентивно и са мјерама опреза у циљу спречавања или истраге случајева кршења људских права, заштите жртава, кажњавања починилаца и компензације за жртве кршења људских права. Обавеза се не односи само на спречавање кршења људских права од стране државе, него и од стране приватног сектора, и, што је за жене посебно значајно, од стране других грађана.
načelo međunarodnog prava kojim se državama daje mandat za provedbu dužne pažnje u suzbijanju i istragama povreda ljudskih prava, pružanjem zaštite žrtvama, kažnjavanjem počinitelja i osiguravanjem odštete za žrtve kojima su povrijeđena ljudska prava
principio del diritto internazionale che impone agli Stati di esercitare la dovuta diligenza quando compiono attività di prevenzione e investigazione di violazioni dei diritti umani, forniscono protezione alle vittime, puniscono i colpevoli e compensano le vittime per le violazioni dei diritti umani subite
starptautisko tiesību princips, kas pilnvaro valstis veikt pienācīgu pārbaudi ar mērķi novērst un izmeklēt cilvēktiesību pārkāpumus, sniegt aizsardzību upuriem, sodīt vainīgos un sniegt kompensāciju upurim par cilvēktiesību pārkāpumiem
tarptautinės teisės principas, įpareigojantis valstybes laikytis deramo kruopštumo užkertant kelią ir tiriant žmonių teisių pažeidimus, teikiant apsaugą aukoms, baudžiant nusikaltėlius ir atlyginant žalą aukoms už žmogaus teisių pažeidimus
internationaal rechtsbeginsel dat van staten eist dat ze de nodige zorgvuldigheid betrachten bij het voorkomen en onderzoeken van schendingen van mensenrechten, het bieden van bescherming aan slachtoffers, het straffen van daders en het compenseren van slachtoffers voor mensenrechtenschendingen
Kansainvälisen oikeuden periaate, joka velvoittaa valtiot noudattamaan huolellisuutta ihmisoikeusloukkausten ehkäisyssä ja tutkimisessa, suojan tarjoamisessa uhreille, syyllisten rankaisemisessa ja korvausten maksamisessa uhreille ihmisoikeusloukkauksista
nemzetközi jogi alapelv, amelynek értelmében az államok kötelesek kellő gondossággal eljárni az emberi jogi jogsértések megelőzése és kivizsgálása terén, védelmet nyújtva az áldozatok számára, megbüntetve az elkövetőket, és kártérítést nyújtva az áldozat számára az emberi jogi jogsértésért
prinċipju tal-liġi internazzjonali li jistipula li d-diliġenza dovuta fil-prevenzjoni u fl-investigazzjoni ta’ vjolazzjonijiet tad-drittijiet tal-bniedem, tipprovdi protezzjoni lill-vittmi, tikkastiga lill-awturi u tikkumpensa lill-vittma għal vjolazzjonijiet tad-drittijiet tal-bniedem
zasada prawa międzynarodowego nakazująca państwom zachowanie należytej staranności w zapobieganiu naruszeniom praw człowieka oraz badaniu ich, zapewnianiu ochrony ofiarom, karaniu sprawców i zadośćuczynieniu ofiarom za naruszenia praw człowieka
princípio de direito internacional que mandata os Estados para exercerem a diligência devida na prevenção e investigação de violações dos direitos humanos, na proteção das vítimas, na punição de infratores e infratoras e na compensação das vítimas de violação dos direitos humanos
principiu de drept internațional conform căruia statele trebuie să depună diligența necesară în prevenirea și investigarea încălcării drepturilor omului, furnizând victimelor protecție, pedepsind autorii și compensând victima pentru încălcările drepturilor omului.
princíp medzinárodného práva, ktorý oprávňuje štáty venovať náležitú pozornosť prevencii a vyšetrovaniu porušovania ľudských práv, poskytovaniu ochrany obetiam, potrestaniu páchateľov a odškodneniu obete za porušovanie ľudských práv
načelo mednarodne zakonodaje, ki zavezuje države, da izvajajo primerno skrbnost pri preprečevanju in preiskovanju kršitev človekovih pravic ter zagotavljajo zaščito žrtev, kaznovanje storilcev in odškodnino žrtvam za kršitev človekovih pravic
princip inom internationell lagstiftning som ålägger stater att iaktta vederbörlig omsorg i arbetet med att förhindra och utreda kränkningar av mänskliga rättigheter, tillhandahålla skydd för offer, straffa förövare och kompensera offret vars mänskliga rättigheter har kränkts
CEDAW Committee’s jurisprudence developed through the committee’s General Recommendations and views and recommendations issued upon consideration of complaints under the Optional Protocol to the CEDAW Convention.
The obligation extends to not only preventing human rights abuses by the state and its agents, but also to preventing those by the private sector or, most significantly for women, by private citizens. In the past, states have tended to adopt a passive attitude when confronted with cases of violations of women’s rights by private actors. The legal foundation requiring ‘due diligence’ is thus solidly anchored in four decades of treaties, conventions and international case law
Задължението обхваща не само предотвратяването на злоупотреби с правата на човека от страна на държавата и нейните представители, но и предотвратяването на такива от частния сектор или от отделни граждани, което е от най-важно значение за жените. В миналото държавите са възприемали пасивно отношение в случаи на нарушения на правата на жените от индивидуални лица. Затова и правното основание за изискването за „дължима грижа“ е стабилно залегнало в четири десетилетия на договори, конвенции и международна съдебна практика.
La obligación no solo se extiende a prevenir actos de violencia cuando estos son cometidos por agentes del Estado sino también situaciones de violencia contra las mujeres perpetrada por particulares. En el pasado, las autoridades mostraban una actitud pasiva ante estos casos de violencia contra las mujeres perpetrados por particulares. El fundamento jurídico que requiere la diligencia debida está firmemente enraizada en cuatro décadas de tratados, convenios y jurisprudencia internacional.
Tato povinnost se vztahuje nejen na předcházení případům porušování lidských práv ze strany státu a jeho orgánů, ale také na předcházení těmto případům v soukromém sektoru nebo, což je pro ženy nejvýznamnější, ze strany jednotlivých občanů. V minulosti státy k případům porušování práv žen soukromými osobami zpravidla zaujímaly pasivní postoj. Právní základ vyžadující „náležitou péči“ je pevně zakotven v mezinárodních smlouvách, úmluvách a v mezinárodní judikatuře posledních čtyř desetiletí.
Forpligtelsen gælder ikke blot statens og den offentlige sektors forebyggelse af krænkelser af menneskerettighederne, men også den private sektors og, mest vigtigt, de enkelte borgeres forebyggelse af krænkelser over for kvinder. Tidligere har der været en tendens til, at stater indtog en passiv holdning, når de blev konfronteret med tilfælde, hvor kvinders menneskerettigheder krænkes af private aktører. Det juridiske grundlag, der kræver nødvendig omhu, er derfor blevet solidt forankret i traktater, konventioner og international retspraksis gennem fire årtier.
Die Pflicht erstreckt sich nicht nur auf die Verhinderung von Verletzungen der Menschenrechte durch den Staat und seine Akteure, sondern auch auf die Verhinderung dieser Verletzungen durch den privaten Sektor und, was für Frauen besonders wichtig ist, durch Privatpersonen. In der Vergangenheit neigten die Staaten zu einer passiven Haltung, wenn sie mit Fällen der Verletzung von Frauenrechten durch private Akteure konfrontiert waren. Die rechtliche Grundlage für die Anforderung der Due Diligence wurde daher in vier Jahrzehnten fest in Verträgen, Übereinkommen und internationaler Rechtsprechung verankert.
Riigil on kohustus ennetada inimõiguste rikkumisi riigi ja tema esindajate poolt, aga ka erasektoris või eraisikute poolt; viimane on eriti oluline naiste jaoks. Minevikus jäid riigid pigem passiivseks, kui naiste õigusi on rikkunud eraisikud. Vajaliku hoolsuse õiguslik alus on viimase neljakümne aasta lepingutes, konventsioonides ja rahvusvahelises kohtupraktikas.
Το νομικό υπόβαθρο της «δέουσας επιμέλειας» έχει βαθιές ρίζες σε τέσσερις δεκαετίες συνθηκών, συμβάσεων και διεθνούς νομολογίας. Η υποχρέωση εφαρμογής της επεκτείνεται όχι μόνο στην παρεμπόδιση των παραβιάσεων των ανθρωπίνων δικαιωμάτων από το κράτος και τις/τους εκπροσώπους του, αλλά και στην παρεμπόδιση παραβιάσεων στον ιδιωτικό τομέα ή, κυρίως όσον αφορά τις γυναίκες, τις παραβιάσεις που λαμβάνουν χώρα στον ιδιωτικό τομέα. Ως γνωστόν για μακρύ χρονικό διάστημα τα κράτη είχαν την τάση να υιοθετούν παθητική στάση, όταν αντιμετώπιζαν περιπτώσεις παραβιάσεων των δικαιωμάτων των γυναικών, ιδιαίτερα στην ιδιωτική σφαίρα της ζωής, γεγονός που βρίσκεται, κυρίως στη Δύση, σε διαδικασία αλλαγής.
Cette obligation s'étend non seulement à la prévention des violations des droits humains par l'État et ses agents, mais aussi à la prévention de telles violations par le secteur privé ou, surtout s'agissant des femmes, par des citoyens en tant que tels. Par le passé, les États étaient enclins à la passivité dès lors qu'ils étaient confrontés à des atteintes aux droits des femmes commises par des particuliers. La «diligence voulue» repose donc sur un fondement juridique solidement ancré dans quatre décennies de traités, conventions et jurisprudence internationale.
Clúdaíonn an oibleagáid ní hamháin mí-úsáid chearta an duine a chosc ar an stát agus ar a chuid gníomhairí, ach iad seo a chosc ar an earnáil phríobháideach nó, níos suntasaí do mhná, ar shaoránaigh phríobháideacha. San am atá caite, bhí sé de nós ag stáit dearcadh éighníomhach a ghlacadh nuair a tháinig cásanna aníos faoi ghníomhaithe príobháideacha a sháraigh cearta na mban. Dá bhrí sin, tá an dúshraith dhlíthiúil a éilíonn 'dícheall cuí' fréamhaithe go daingean in dhá scór bliain de chonarthaí, coinbhinsiúin agus cásdlí idirnáisiúnta.
Obaveza se ne odnosi samo na sprečavanje kršenja ljudskih prava od strane države, nego i od strane privatnog sektora, i, što je za žene posebno značajno, od strane drugih građana. U prošlosti, neke države su imale tendenciju da zauzmu pasivan stav kada je u pitanju kršenje ljudskih prava od strane privatnih osoba. Pravni osnov za zahtijevanje dužne pažnje se bazira na deklaracijama, konvencijama i slučajevima međunarodnog prava u protekle četiri decenije.
Оваа обврска се проширува не само врз превенцијата на злоупотреби на човековите права од страна на државата или нејзините посредници, туку и на спречувањето на таквите повреди од страна на приватниот сектор или, што е особено важно за жените, од страна на приватните лица. Во минатото, земјите беа пасивни во случаи на повреда на човековите права на жените од страна на приватни лица. Законската основа што налага „должно внимание“ на овој начин е цврсто втемелена во повелбите, конвенциите и меѓународната судска пракса од последните четири децении.
Detyrimi shtrihet jo vetëm në parandalimin e abuzimeve të të drejtave të njeriut nga shteti dhe agjentët e tij, por edhe në parandalimin e atyre nga sektori privat ose, më e rëndësishmja për gratë, nga qytetarë privatë. Në të kaluarën, shtetet kanë qenë të prirur të mbajnë një qëndrim pasiv në përballjen me rastet e shkeljeve të të drejtave të grave nga aktorët privatë. Themeli ligjor që kërkon kujdes të duhur është ankoruar në mënyrë të qëndrueshme në katër dekada traktatesh, konventash dhe praktikë gjyqësore ndërkombëtare. ( ndoshta ??: baza ligjore duhet te ketë ne themelet e saj -fjlaia duket si me qene ne gjysme)
Obаvezа se ne odnosi sаmo nа sprečаvаnje kršenjа ljudskih prаvа od strаne držаve, nego i od strаne privаtnog sektorа, i, što je zа žene posebno znаčаjno, od strаne drugih grаđаnа. U prošlosti, neke držаve su imаle tendenciju dа zаuzmu pаsivаn stаv kаdа je u pitаnju kršenje ljudskih prаvа od strаne privаtnih licа. Prаvni osnov zа zаhtevаnje dužne pаžnje je bаzirаn nа deklаrаcijаmа, konvencijаmа i slučаjevimа međunаrodnog prаvа u protekle četiri decenije..
Обавеза се не односи само на спречавање кршења људских права од стране државе, него и од стране приватног сектора, и, што је за жене посебно значајно, од стране других грађана. У прошлости, неке државе су имале тенденцију да заузму пасиван став када је у питању кршење људских права од стране приватних лица. Правни основ за захтевање дужне пажње је базиран на декларацијама, конвенцијама и случајевима међународног права у протекле четири деценије. .
У прошлости, неке државе су имале тенденцију да заузму пасиван став када је у питању кршење људских права од стране приватних особа. Правни основ за захтијевање дужне пажње је базиран на декларацијама, конвенцијама и случајевима међународног права у протекле четири деценије.
Ova obaveza ne obuhvaća samo sprečavanje država i njezinih posrednika da krše ljudska prava, već suzbija i kršenja prava u privatnom sektoru, i što je važnije ženama, kršenja prava koja počine fizičke osobe. U prošlosti su države imale običaj zauzeti pasivan stav u slučajevima kršenja prava žena kad je počinitelj fizička osoba. Zakonska osnova koja zahtjeva "dužnu pažnju" stoga je čvrsto ugrađena u međunarodne ugovore, konvencije i međunarodnu sudsku praksu u zadnjih četrdeset godina.
L'obbligo si estende non soltanto alla prevenzione delle violazioni dei diritti umani da parte dello Stato e dei suoi agenti, ma anche alla prevenzione di tali violazioni da parte del settore privato o, cosa più importante per le donne, da parte di privati cittadini. In passato gli Stati tendevano ad adottare un atteggiamento passivo di fronte alle violazioni dei diritti delle donne da parte di soggetti privati. Il fondamento giuridico che richiede la "dovuta diligenza" è pertanto solidamente ancorato in quattro decenni di trattati, convenzioni e giurisprudenza a livello internazionale.
Šis pienākums nozīmē, ka jānovērš ne tikai valsts un tās pārstāvju veikti tiesību pārkāpumi, bet arī privātā sektora vai – jo īpaši attiecībā uz sievietēm – privātpersonu veikti tiesību pārkāpumi. Agrāk valstis ieņēma pasīvu nostāju gadījumos, kad privātpersonas pārkāpa sieviešu tiesības. Tāpēc juridisks pamats, kas pieprasa “pienācīgu pārbaudi”, ir stabili balstīts uz četrdesmit gadu laikā ieviestiem līgumiem, konvencijām un starptautisku judikatūru. AkadTerm, IATE, EUROVOC tēzaurs, ES dokumenti; definīcija: "Tāds apdomīgas, uzticamas rīcības veids (īpašība, pazīme), kādu noteiktos apstākļos un patiesībā parasti — pamatoti, sagaida no saprātīgas un uzticamas personas; rūpība, ko vērtē nevis pēc kāda absolūta standarta, bet gan atkarībā no relatīvajiem apstākļiem attiecīgajā situācijā")
Įpareigojimas apima ne tik prievolę užkirsti kelią valstybės ir jos atstovų piktnaudžiavimui žmogaus teisėmis, bet taip pat užtikrinti, kad šių piktnaudžiavimų (dažniausiai nukreiptų prieš moteris) nedarytų privatus sektorius ir privatūs asmenys. Anksčiau valstybės buvo linkusios pasyviai žiūrėti į privataus sektoriaus daromus moterų teisių pažeidimus. Vadinasi, teisinis pagrindas reikalauti „deramo kruopštumo“ per keturis dešimtmečius įsitvirtino sutartyse, konvencijose ir tarptautinių teismų praktikoje.
Deze verplichting strekt zich niet alleen uit tot het voorkomen van schendingen van de mensenrechten door de overheid en haar functionarissen, maar ook door de particuliere sector of, wat het meest belangrijk is voor vrouwen,door individuele burgers. In het verleden hebben overheden vaak een passieve houding aangenomen bij schendingen van de rechten van vrouwen door burgers. De rechtsgrondslag die de ‘nodige zorgvuldigheid’ vereist, is dan ook stevig verankerd in vier decennia van verdragen, conventies en internationale rechtspraak.
Velvollisuus kattaa valtion ja sen toimijoiden tekemien ihmisoikeusrikkomusten ehkäisyn lisäksi myös rikkomukset, joita yksityiset kansalaiset tekevät yksityisellä sektorilla useimmiten naisia kohtaan. Aiemmin valtioilla oli tapana omaksua passiivinen asenne, kun niille esitettiin tapauksia, joissa yksityiset toimijat olivat loukanneet naisten oikeuksia. Huolellisuusvelvoitetta edellyttävän oikeusperustan vakaana pohjana on siten neljä vuosikymmentä perussopimuksia, yleissopimuksia ja kansainvälistä oikeuskäytäntöä.
A kötelezettség nemcsak az állam és az állami szereplők által elkövetett emberi jogi jogsértések megelőzésére terjed ki, hanem a magánszektoron belüliek, illetve – ami a nők szempontjából még fontosabb – az egyes polgárok által elkövetettek megelőzésére is. A múltban az államok jellemzően passzív hozzáállást tanúsítottak, ha a nők jogainak magánszereplők általi megsértésével találkoztak. A „kellő gondosság” előírásának jogi alapjai ezért szilárdan gyökereznek négy évtized szerződéseiben, egyezményeiben és a nemzetközi ítélkezési gyakorlatban.
L-obbligu jestendi mhux biss għall-prevenzjoni tal-abbużi tad-drittijiet tal-bniedem mill-Istat u mill-aġenti tiegħu, iżda wkoll għall-prevenzjoni tagħhom mis-settur privat jew, b'mod aktar sinifikanti għan-nisa, miċ-ċittadini privati. Fl-imgħoddi, l-Istati kellhom it-tendenza li jadottaw attitudni passiva meta jiġu kkonfrontati b'każijiet ta' ksur tad-drittijiet tan-nisa minn atturi privati. Il-bażi legali li tirrikjedi 'diliġenza dovuta' hija b'hekk ankrata f'erba' deċennji ta' trattati, konvenzjonijiet u ġurisprudenza internazzjonali.
Obowiązek ten obejmuje nie tylko zapobieganie naruszaniu praw człowieka przez państwo i jego przedstawicieli, ale także w sektorze prywatnym lub, zwłaszcza w stosunku do kobiet, przez obywateli. W przeszłości rządy państw przybierały bierną postawę w przypadkach naruszenia praw kobiet przez podmioty prywatne. Podstawa prawna wymagająca należytej staranności jest mocno zakotwiczona w traktatach, konwencjach i orzecznictwie międzynarodowym z ostatnich czterdziestu lat.
A obrigação não se limita apenas à prevenção dos abusos dos direitos humanos cometidos pelo Estado ou pelos seus agentes, mas também dos abusos cometidos pelo setor privado ou, ainda mais importante para as mulheres, por cidadãos privados. No passado, os Estados tendiam a adotar uma atitude passiva quando eram confrontados com casos de violação dos direitos das mulheres por agentes privados. A base jurídica que exige «diligência devida» está, assim, solidamente alicerçada em quatro décadas de tratados, convenções e jurisprudência internacional.
Obligația cuprinde nu numai prevenirea abuzurilor cu privire la drepturile omului de către stat și agenții săi, ci și de către sectorul privat sau, cel mai important pentru femei, de către cetățeni particulari. În trecut, statele adoptau în general o atitudine pasivă când se confruntau cu cazuri de încălcări ale drepturilor femeilor de către persoane private. Baza juridică a cerinței de „diligență necesară” este deci solid ancorată în patru decenii de tratate, convenții și jurisprudență a dreptului internațional.
Táto povinnosť sa vzťahuje nielen na prevenciu porušovania ľudských práv štátom a jeho zástupcami, ale aj na prevenciu porušovania ľudských práv zo strany súkromného sektora alebo, čo je z hľadiska žien najdôležitejšie, zo strany samotných občanov. V minulosti mali štáty tendenciu prijímať voči prípadom porušovania práv žien súkromnými subjektmi pasívny postoj. Právny základ vyžadujúci „náležitú starostlivosť“ je preto pevne zakotvený v štyroch desaťročiach zmlúv, dohovorov a medzinárodnej judikatúry.
Obveznost primerne skrbnosti za preprečevanje zlorab človekovih pravic pa ne zadeva le državo in njene zastopnike, temveč tudi zasebni sektor oziroma, kar je za ženske najpomembnejše, zasebne državljane. V preteklosti so države pogosto zavzele pasivno stališče, kadar so bile soočene s primeri, ko so pravice žensk kršili zasebni akterji. Pravna podlaga, ki zahteva „primerno skrbnost“, je torej trdno zasidrana v štirih desetletjih pogodb, konvencij in mednarodne sodne prakse.
Skyldigheten omfattar inte endast att förhindra övergrepp mot mänskliga rättigheter begångna av staten och dess tjänstemän utan även att förhindra dem i den privata sektorn eller, i synnerhet för kvinnor, begångna av privatpersoner. Stater har tidigare i historien tenderat att inta en passiv hållning då de uppmärksammats på privata aktörers kränkningar av kvinnors rättigheter. Den rättsliga grunden för kravet på "vederbörlig omsorg" är grundligt förankrad i fördrag, konventioner och internationell rättspraxis under fyra decennier.
early marriage
matrimonio a edad temprana
sňatek v raném věku
tidligt ægteskab
Frühverheiratung
varajane abielu
πρόωρος γάμος
luathphósadh
rani brak
ран брак
martesë e hershme
рaни брaк
рани брак
agrīna laulība
ankstyva santuoka
huwelijk op jonge leeftijd
varhainen avioliitto
korai házasság
żwieġ kmieni
wczesne małżeństwo
casamento precoce
căsătorie timpurie
skoré manželstvo
prezgodnja poroka
tidigt äktenskap
Marriage of individuals whose level of physical, emotional, sexual and psychosocial development makes them unable to freely and fully consent to marriage.
Брак на лица, чието физическо, емоционално, сексуално и психосоциално развитие ги прави неспособни да дадат свободно и пълно съгласие за сключването му.
matrimonio de personas cuyo nivel de desarrollo físico, emocional, sexual, o psicológico no les permite dar su consentimiento pleno, libre e informado.
sňatek uzavřený osobami, které vzhledem k úrovni svého tělesného, citového, sexuálního a psychosociálního vývoje nejsou schopny dát k uzavření sňatku svobodný a plný souhlas
ægteskab, der indgås af personer, hvis fysiske, følelsesmæssige, seksuelle og psykosociale udvikling ikke er tilstrækkelig til, at de frit og selvstændigt kan give deres samtykke til at indgå ægteskab
Heirat zwischen Personen, deren körperliche, emotionale, sexuelle und psychosoziale Entwicklung es ihnen unmöglich macht, uneingeschränkt und aus freien Stücken in die Ehe einzuwilligen
Selliste isikute abielu, kelle kehaline, emotsionaalne, seksuaalne ja psühhosotsiaalne arengutase ei võimalda neil anda vaba ja täielikku nõusolekut abieluks
γάμος ατόμων των οποίων το επίπεδο σωματικής, συναισθηματικής, σεξουαλικής και ψυχοκοινωνικής εξέλιξης τα καθιστά ανίκανα να συναινέσουν ελεύθερα και πλήρως σε γάμο
daoine á bpósadh nach bhfuil sé de chumas acu comhthoiliú go saoráideach agus go hiomlán pósadh mar gheall ar an leibhéal ag a bhfuil a bhforbairt fhisiceach, mhothúchánach, ghnéasach agus shíceolaíoch
Rani brak se u određenom kontekstu razumije kao sinonim za dječiji brak ili kao termin koji je širi od termina dječiji brak i koji uključuje, naprimjer, brak između ljudi koji su zbog nivoa u svom fizičkom, emocionalnom, seksualnom ili psihosocijalnom razvoju onemogućeni da slobodno i uz potpunu saglasnost stupe u brak.
брак на поединци кои поради својот степен на физички, емоционален, сексуален или психосоцијален развој не се способни слободно и потполно да се согласни да стапат во брак
martesë e individëve, niveli i zhvillimit fizik, emocional, seksual dhe psikosocial i të cilëve i bën ata të paaftë të pajtohen lirisht dhe plotësisht për martesë
Rаni brаk se u određenom kontekstu rаzume kаo sinonim zа dečiji brаk ili kаo termin koji je širi od terminа dečiji brаk i koji uključuje, nа primer, brаk između ljudi koji su zbog nivoа u svom fizičkom, emocionаlnom, seksuаlnom ili psihosocijаlnom rаzvoju onemogućeni dа slobodno i uz potpunu sаglаsnost stupe u brаk. Videti tаkođe: dečiji brаk; prisilni brаk
Рани брак се у одређеном контексту разуме као синоним за дечији брак или као термин који је шири од термина дечији брак и који укључује, на пример, брак између људи који су због нивоа у свом физичком, емоционалном, сексуалном или психосоцијалном развоју онемогућени да слободно и уз потпуну сагласност ступе у брак. Видети такође: дечији брак; присилни брак
Рани брак се у одређеном контексту разумије као синоним за дјечји брак или као термин који је шири од термина дјечји брак и који укључује, на примјер, брак између људи који су због нивоа у свом физичком, емоционалном, сексуалном или психосоцијалном развоју онемогућени да слободно и уз потпуну сагласност ступе у брак.
brak pojedinaca čija ih razina fizičkog, emocionalnog, spolnog i psihičkog razvoja čini nesposobnima da slobodno i u potpunosti pristanu na brak
matrimonio di persone il cui livello di sviluppo fisico, emotivo, sessuale e psicologico non consente loro di dare un consenso libero e pieno al matrimonio
tādu indivīdu laulība, kuri viņu fiziskā, emocionālā, seksuālā un psihosociālā attīstības līmeņa dēļ nespēj brīvi un pilnībā piekrist laulībai
asmenų, kurių fizinio, emocinio, seksualinio ir psichosocialinio išsivystymo lygis trukdo duoti laisvą ir tinkamai apsvarstytą sutikimą tuoktis, santuoka
huwelijk van personen van wie het niveau van fysieke, emotionele, seksuele en psychosociale ontwikkeling hen niet in staat stelt vrijelijk en volledig in te stemmen met een huwelijk
Sellaisten henkilöiden avioliitto, jotka eivät pysty fyysisen, henkisen, seksuaalisen ja psykososiaalisen kehitystasonsa vuoksi antamaan vapaaehtoista ja täysin tietoon perustuvaa suostumustaan
olyan személyek közötti házasság, akiknek fizikai, érzelmi, szexuális és pszichoszociális fejlettsége nem teszi lehetővé a házasságkötésbe való szabad és teljes körű beleegyezést
żwieġ ta' individwi li l-livell ta' żvilupp fiżiku, emozzjonali, sesswali u psikosoċjali tagħhom ma jippermettilhomx li jagħtu l-kunsens liberu u sħiħ għaż-żwieġ
małżeństwo osób, które z uwagi na stopień rozwoju fizycznego, emocjonalnego, seksualnego i psychospołecznego nie są zdolne do wyrażenia wolnej i w pełni świadomej zgody na małżeństwo
casamento de pessoas cujo nível de desenvolvimento físico, emocional, sexual e psicológico as torna incapazes de dar um consentimento pleno e livre ao casamento
căsătorie între indivizi al căror nivel de dezvoltare fizică, emoțională, sexuală și psihosocială nu le permite să-și dea consimțământul liber și deplin la căsătorie.
manželstvo jednotlivcov, ktorých úroveň fyzického, emočného, sexuálneho a psychosociálneho vývoja im neumožňuje slobodne a plne sa rozhodnúť pre uzavretie manželstva
poroka oseb, ki so na taki ravni fizičnega, čustvenega, spolnega in psihičnega razvoja, da niso sposobne svobodne in polne privolitve v poroko
äktenskap mellan individer vars fysiska, emotionella, sexuella och psykiska utvecklingsnivå gör dem oförmögna att fritt och fullständigt ge sitt samtycke till äktenskap
(1) CEDAW and CRC Committees (2014). Documents used by the committees’ members in the drafting of the Joint General Recommendation/General Comment No 31 of the Committee on the Elimination of Discrimination against Women and No 18 of the Committee on the Rights of the Child on harmful practices. Available at: http://www.ohchr.org/EN/HRBodies/CEDAW/Pages/Recommendations.aspx; (2) Sexual Rights Initiative (SRI) & Women for Women’s Human Rights (New Ways) (2013). Submission to OHCHR regarding preventing and eliminating child, early and forced marriage.
Many United Nations resolutions and reports use ‘early marriage’ and ‘child marriage’ interchangeably, without any noticeable distinction. Others use the phrase ‘early marriage, including child marriage’, implying that early marriage encompasses child marriage but also includes situations that do not qualify as child marriage, such as marriages in which one or both spouses are below the age of 18 but have attained majority under state laws.
В много резолюции и доклади на Организацията на обединените нации „детски брак“ и „ранен брак“ се използват взаимозаменяемо, без забележимо разграничение. В други е използвана фразата „ранен брак, включително детски брак“, което предполага, че ранният брак включва детския, но и също ситуации, които не могат да бъдат класифицирани като детски брак, като например бракове, при които един или и двамата съпрузи не са навършили 18-годишна възраст, но са навършили пълнолетие според законите на страната.
Muchas resoluciones e informes de Naciones Unidas utilizan indistintamente los términos matrimonio a edad temprana y matrimonio infantil. Otros usan la frase matrimonio a edad temprana, incluyendo el matrimonio infantil, suponiendo que el matrimonio a edad temprana abarca el matrimonio infantil, pero también incluye las situaciones que no pueden considerarse como matrimonio infantil, como los matrimonios en los cuales uno o ambos esposos tienen menos de 18 años pero han logrado la mayoría de edad bajo leyes estatales.
Pojmy „sňatek v raném věku“ a „dětský sňatek“ jsou v rezolucích a zprávách OSN často zaměňovány, aniž by mezi nimi bylo jasně rozlišováno. Někde je použit výraz „sňatek v raném věku, včetně dětského sňatku“, z něhož vyplývá, že sňatek v raném věku zahrnuje také dětský sňatek, tento výraz se však vztahuje i na případy, které nejsou dětským sňatkem, například na sňatky, při nichž jeden nebo oba manželé jsou mladší 18 let, ale podle zákonů daného státu již dosáhli plnoletosti.
Mange FN-resolutioner og rapporter anvender udtrykkene "tidligt ægteskab" og "børneægteskab" uden nogen tydelig forskel. Andre bruger udtrykket "tidligt ægteskab, herunder børneægteskab", hvilket betyder, at tidligt ægteskab omfatter børneægteskab, og samtidig omfatter tilfælde, der ikke kan kategoriseres som børneægteskaber, f.eks. hvor en eller begge ægtefæller er under 18 år, men er myndig(e) i henhold til den nationale lovgivning.
In vielen Resolutionen und Berichten der Vereinten Nationen werden die Begriffe „Frühverheiratung“ und „Kinderehe“ ohne erkennbare Unterscheidung gegeneinander austauschbar verwendet. Von anderen wird „Frühverheiratung einschließlich Kinderehe“ verwendet, um anzudeuten, dass Frühverheiratung zwar Kinderehe, aber auch Situationen einschließt, die nicht als Kinderehe einzustufen sind, etwa eine Eheschließung, bei der ein Ehegatte oder beide unter 18 Jahre alt, aber nach dem Recht des Staates bereits volljährig ist bzw. sind.
Paljudes ÜRO resolutsioonides ja aruannetes on kasutatud termineid „varajane abielu“ ja „laste abielu“ sünonüümidena. Muudes dokumentides on kasutatud fraasi „varajane abielu, sh laste abielu“, mis osutab, et varajane abielu hõlmab laste abielu, kuid võib tähendada olukordi, mis ei ole laste abielud, nt abielu, kus üks või mõlemad abikaasad on alla 18-aastased, kuid riigisiseste seaduste kohaselt on nad saanud täisealiseks.
Σε πολλά ψηφίσματα και εκθέσεις των Ηνωμένων Εθνών οι όροι «πρόωρος γάμος» και «γάμος ανηλίκων» χρησιμοποιούνται ως συνώνυμοι, χωρίς διαφοροποίηση. Αλλού χρησιμοποιείται ο όρος «πρόωρος γάμος, συμπεριλαμβανομένου του γάμου ανηλίκων», υπονοώντας ότι ο πρόωρος γάμος περιλαμβάνει τον γάμο ανηλίκων, αλλά και περιπτώσεις οι οποίες δεν συνιστούν γάμο ανηλίκων, όπως γάμοι στους οποίους η/ο μία/ένας ή και οι δύο σύζυγοι είναι κάτω των 18 ετών, αλλά έχουν ενηλικιωθεί σύμφωνα με την κουλτούρα και το νομικό καθεστώς της χώρας τους
Úsáideann go leor rún agus tuarascálacha na Náisiún Aontaithe 'luathphósadh' agus 'pósadh leanaí' go hidirmhalartach, gan aon idirdhealú suntasach. Úsáideann daoine eile an frása 'luathphósadh, lena n-áirítear pósadh leanaí', ag tabhairt le fios go bhfolaíonn luathphósadh pósadh leanaí ach go bhfolaíonn sé freisin cásanna nach bhfuil incháilithe mar phósadh leanaí, mar shampla póstaí ina bhfuil duine amháin nó an dá chéile faoi bhun 18 mbliana d'aois ach atá tar éis teacht i lán-aois faoi dhlíthe stáit.
Mnoge rezolucije i izvještaji Ujedinjenih nacija koriste izraze „rani brak” i „dječiji brak” naizmjenično, bez ikakvih primjetnih razlika. Drugi koriste frazu: „rani brak” uključujući i „dječiji brak”’ podrazumijevajući da rani brak obuhvata dječiji brak, ali također uključuje i situacije koje se ne kvalifikuju kao dječiji brak, poput brakova u kojima su jedan ili oba supružnika mlađi od 18 godina, ali se prema zakonima te države tretiraju kao odrasle osobe.
Во многу резолуции и извештаи на Обединетите Нации наизменично се користат поимите „ран брак“ и „детски брак“, без видлива разлика. Други пак ја користат фразата „ран брак, вклучително и детски брак“, со што се укажува дека со раниот брак се опфаќа и детскиот брак, но и ситуации што не се квалификуваат како детски брак, како браковите во кои едниот или обајцата сопружници се под 18 годишна возраст, но според државните закони се сметаат за полнолетни.
Shumë rezoluta dhe raporte të Kombeve të Bashkuara përdorin 'martesën e hershme ’dhe 'martesën e fëmijëve’ në mënyrë të ndërsjellë, pa ndonjë dallim të dukshëm. Të tjerët përdorin shprehjen 'martesa e hershme, duke përfshirë 'martesën e fëmijëve', duke nënkuptuar se martesa e hershme përfshin martesën e fëmijëve, por gjithashtu përfshin situata që nuk kualifikohen si martesë fëmijësh, të tilla si martesa në të cilat njëri ose të dy bashkëshortët janë nën moshën 18 vjeç, por kanë arritur moshë madhore sipas ligjeve të shtetit përkatës.
Mnoge rezolucije i izveštаji Ujedinjenih nаcijа koriste izrаze „rаni brаkˮ i „dečiji brаkˮ neizmenično, bez ikаkvih primetnih rаzlikа. Drugi koriste frаzu: „rаni brаkˮ uključujući i „dečiji brаkˮ’ podrаzumevаjući dа rаni brаk obuhvаtа dečji brаk, аli tаkođe uključuje i situаcije koje se ne kvаlifikuju kаo dečji brаk, poput brаkovа u kojimа su jedаn ili obа supružnikа mlаđi od 18 godinа, аli se premа zаkonimа te držаve tretirаju kаo odrаsle osobe.
Многе резолуције и извештаји Уједињених нација користе изразе „рани бракˮ и „дечији бракˮ неизменично, без икаквих приметних разлика. Други користе фразу: „рани бракˮ укључујући и „дечији бракˮ’ подразумевајуц́и да рани брак обухвата дечји брак, али такође укључује и ситуације које се не квалификују као дечји брак, попут бракова у којима су један или оба супружника млађи од 18 година, али се према законима те државе третирају као одрасле особе.
Многе резолуције и извјештаји Уједињених нација користе изразе „рани брак” и „дјечји брак” наизмјенично, без икаквих примјетних разлика. Други користе фразу: „рани брак” укључујући и „дјечји брак”’ подразумијевајући да рани брак обухвата дјечји брак, али такође укључује и ситуације које се не квалификују као дјечји брак, попут бракова у којима су један или оба супружника млађи од 18 година, али се према законима те државе третирају као одрасле особе.
Mnoge rezolucije i izvještaji Ujedinjenih naroda koriste pojmove "rani brak" i "brak s djetetom" kao istoznačne, bez neke uočljive razlike. Drugi izraze "rani brak" i "brak s djetetom" koriste kao sinonime, što implicira da "rani brak" obuhvaća i "brak s djetetom", ali također uključuje i situacije koje se ne predstavljaju "brak s djetetom", kao što su brakovi u kojima je jedan supružnik ili oba supružnika mlađe od 18 godina, ali su punoljetni prema mjerodavnim zakonima.
not applicable
Daudzās Apvienoto Nāciju Organizācijas rezolūcijās un ziņojumos termini “agrīna laulība” un “bērnu laulība” tiek lietoti pārmaiņus bez īpaša nošķīruma. Citas struktūras izmanto frāzi “agrīna laulība, tostarp bērnu laulība”, norādot, ka agrīna laulība ietver ne tikai bērnu laulību, bet arī situācijas, kas nav uzskatāmas par bērnu laulību, piemēram, laulību, kurā viens vai abi laulātie ir jaunāki par 18 gadiem, taču ir sasnieguši valsts tiesību aktos noteikto pilngadību.
Daugelyje Jungtinių Tautų rezoliucijų ir ataskaitų terminai „ankstyva santuoka“ ir „vaikų santuoka“ vartojami pramaišiui, nedarant didesnio skirtumo. Kituose dokumentuose vartojama frazė „ankstyva santuoka įskaitant vaikų santuoką“, leidžiant suprasti, kad ankstyva santuoka apima vaikų santuoką, bet taip pat taikoma situacijoms, kurių negalima laikyti vaikų santuoka, pvz., kai vienas ar abu sutuoktiniai yra jaunesni kaip 18 metų amžiaus, tačiau yra pilnamečiai pagal valstybės įstatymus.
Veel VN-resoluties en rapporten gebruiken de termen ‘huwelijk op jonge leeftijd’ en ‘kinderhuwelijk’ door elkaar, zonder duidelijk onderscheid. Anderen gebruiken de omschrijving ‘uithuwelijking op jonge leeftijd, waaronder kinderhuwelijk’, en impliceren daarmee dat uithuwelijking op jonge leeftijd het kinderhuwelijk omvat, maar ook betrekking heeft op situaties die niet als kinderhuwelijk kunnen worden aangemerkt, zoals huwelijken waarbij een of beide echtgenoten jonger zijn dan 18, maar krachtens de wetten van hun land volwassen zijn.
Monissa Yhdistyneiden kansakuntien päätöslauselmissa ja kertomuksissa käytetään "varhaisavioliittoa" ja "lapsiavioliittoa" toisiaan vastaavasti ja ilman merkittävää eroa. Joskus käytetään ilmaisua "varhaisavioliitto, mukaan lukien lapsiavioliitto", joka tarkoittaa, että varhaisavioliitto kattaa lapsiavioliiton mutta sisältää myös tilanteita, jotka eivät täytä lapsiavioliiton edellytyksiä, kuten avioliitot, joissa toinen tai molemmat puolisot ovat alle 18-vuotiaita mutta ovat saavuttaneet täysi-ikäisyyden valtion lakien mukaan.
Számos ENSZ-határozat és -jelentés érzékelhető különbségtétel nélkül, egymás szinonimájaként használja a „korai házasság” és a „gyermekházasság” fogalmat. Mások a „korai házasság, azon belül gyermekházasság” kifejezést használják, utalva arra, hogy a korai házasság magában foglalja a gyermekházasságot, de az olyan, gyermekházasságnak nem minősülő helyzeteket is, mint amikor az egyik vagy mindkét fél 18 év alatti, de az adott ország jogszabályai alapján nagykorúnak minősül.
Ħafna riżoluzzjonijiet u rapporti tan-Nazzjonijiet Uniti jużaw 'żwieġ kmieni' u 'żwieġ tat-tfal' b'mod interkambjabbli, mingħajr ebda distinzjoni notevoli. Oħrajn jużaw il-frażi 'żwieġ kmieni, inkluż żwieġ tat-tfal', li timplika li ż-żwieġ kmieni jinkludi ż-żwieġ tat-tfal, iżda jinkludi wkoll sitwazzjonijiet li ma jikkwalifikawx bħala żwieġ tat-tfal, bħal żwiġijiet li fihom wieħed mill-konjuġi jew iż-żewġ konjuġi jkunu taħt l-età ta' 18-il sena, iżda jkunu kisbu stat ta' età maġġuri skont il-liġijiet tal-Istat.
W wielu rezolucjach i raportach Narodów Zjednoczonych terminów „wczesne małżeństwo” oraz „małżeństwo dzieci” używa się wymiennie, bez wyraźnego rozróżnienia. Niektórzy używają wyrażenia „wczesne małżeńswo, w tym małżeństw dzieci”. co sugeruje, że wczesne zawieranie małżeństw obejmuje małżeństwa dzieci, ale także sytuacje, które nie kwalifikują się jako małżeństwa dzieci, np. gdy jedno z małżonków lub oboje są poniżej 18 roku życia, ale osiągnęli pełnoletność zgodnie z prawem krajowym.
Muitos relatórios e resoluções das Nações Unidas utilizam as expressões «casamento precoce» e «casamento de menores» indiferenciadamente, sem qualquer distinção percetível. Outras utilizam a frase «casamento precoce, incluindo o casamento de menores», o que implica que o casamento precoce inclui não só o casamento de menores mas também as situações que não são classificadas como casamento de menores, tais como os casamentos em que um ou ambos os cônjuges têm menos de 18 anos, mas obtiverem a maioridade ao abrigo da legislação nacional aplicável.
Multe rezoluții și rapoarte ale ONU folosesc termenii de „căsătorie timpurie” și „căsătorie cu o persoană minoră” ca sinonime, fără nicio deosebire notabilă. Alții folosesc termenul „căsătorie timpurie, inclusiv căsătoria cu o persoană minoră”, considerând că o căsătorie timpurie cuprinde și căsătoriile cu o persoană minoră dar include și situațiile care nu se încadrează la căsătorii cu persoană minoră, de exemplu situațiile în care unul sau ambii soți au vârsta sub 18 ani, dar sunt majori conform legislației naționale.
Mnohé rezolúcie a správy Organizácie spojených národov používajú vzájomne zameniteľné „skoré manželstvo“ a „manželstvo maloletých“ bez akéhokoľvek zreteľného rozlišovania. Iné používajú výraz „skoré manželstvo vrátane manželstva maloletých“, čo znamená, že skoré manželstvo nezahŕňa len manželstvo maloletých, ale aj situácie, ktoré sa nekvalifikujú ako manželstvo maloletých, napr. manželstvá, v rámci ktorých je jeden, resp. obaja manželia vo veku menej ako 18 rokov, ale podľa zákonov štátu dosiahli plnoletosť.
Številne resolucije in poročila Združenih narodov uporabljajo izraza „prezgodnja poroka“ in „otroška poroka“ medsebojno zamenljivo in brez opaznega razlikovanja. V drugih je uporabljen izraz „prezgodnja poroka, vključno z otroško poroko“, iz česar je razvidno, da prezgodnja poroka zajema otroško poroko, vendar vključuje tudi primere, ki se ne uvrščajo v otroško poroko, npr. poroke, pri katerih je eden od zakoncev mlajši od 18 let ali pa sta to oba, vendar sta po nacionalni zakonodaji dosegla polnoletnost.
I många resolutioner och rapporter från Förenta nationerna används ”tidigt äktenskap” och ”barnäktenskap” synonymt utan att någon märkbar åtskillnad görs. Andra använder frasen "tidigt äktenskap, inbegripet barnäktenskap” vilket innebär att tidigt äktenskap innefattar barnäktenskap men även inbegriper situationer som inte betraktas som barnäktenskap, såsom äktenskap där en eller båda makarna är under 18 år men är myndiga i enlighet med rådande statliga lagar.
economic abuse
икономическа злоупотреба
maltrato económico
ekonomické zneužívání
økonomisk overgreb
wirtschaftlicher Missbrauch
majanduslik kuritarvitamine
οικονομική κακοποίηση
exploitation économique
drochúsáid eacnamaíoch
ekonomsko zlostavljanje
економско злоставување
abuzim ekonomik
ekonomsko zlostаvljаnje
економско злостављање
sfruttamento economico
ekonomiska vardarbība
ekonominė prievarta
economisch misbruik
taloudellinen hyväksikäyttö
gazdasági erőszak
abbuż ekonomiku
wykorzystywanie gospodarcze
exploração económica
abuz economic
hospodárske vykorisťovanie
ekonomska zloraba
ekonomiskt utnyttjande
economic violence
икономическо насилие
violencia económica
ekonomické násilí
økonomisk vold
wirtschaftliche Gewalt
majanduslik vägivald
οικονομική βία
foréigean eacnamaíoch
ekonomsko nasilje
економско насилство
dhunë ekonomike
ekonomsko nаsilje
економско насиље
violenza economica
ekonominis smurtas
economisch geweld
taloudellinen väkivalta
gazdasági bántalmazás
vjolenza ekonomika
przemoc ekonomiczna
violência económica
violență economică
ekonomické násilie
ekonomiskt våld
Any act or behaviour which causes economic harm to an individual. Economic violence can take the form of, for example, property damage, restricting access to financial resources, education or the labour market, or not complying with economic responsibilities, such as alimony.
Наблюдение и контрол на поведението на дадено лице по отношение на използването и разпределянето на пари и постоянна заплаха за лишаването му от икономически ресурси.
actos de control y seguimiento de la conducta de una persona en lo que respecta al uso del dinero y la constante amenaza de la denegación de recursos económicos
Jakékoli jednání, které způsobuje ekonomickou újmu jedinci. Ekonomické násilí může nabývat formu, např. ničení majetku, zamezování přístupu k finančním zdrojům, ke vzdělání nebo k trhu práce, nebo neplnění finanční zodpovědnosti, jako např. neplacení výživného.
kontrol med og overvågning af en persons adfærd med hensyn til brug og fordeling af penge samt konstante trusler om at nægte adgang til økonomiske ressourcer
Handlungen der Kontrolle und Überwachung des Verhaltens eines Menschen bei der Nutzung und Verteilung von Geld und der ständigen Drohung des Verweigerns wirtschaftlicher Ressourcen
Rahakasutuse kontrollimine ja jälgimine ning ohvri ähvardamine majanduslike vahendite ilmajätmisega
πράξεις ελέγχου και παρακολούθησης της συμπεριφοράς ατόμου όσον αφορά τη χρήση και διανομή χρημάτων και συνεχής απειλή άρνησης παροχής οικονομικών πόρων
Aon ghníomh nó iompar a chruthaionn dochar eacnamaíoch do dhuine aonair. Is féidir le saru geilleagrach a bheith i bhfoirm damáiste maoine, mar shampla, rochtain ar acmhainní airgeadais, oideachas nó an margadh saothair a shrianadh, nó gan cloí le freagrachtaí eacnamaíocha, mar shampla ailiasacht
Ekonomsko nasilje se odnosi na akt kontrole i nadgledanja ponašanja osobe u smislu upotrebe i distribucije novca, uz neprestane prijetnje u pravcu uskraćivanja pristupa ekonomskim resursima.
секоја постапка или однесување со кои се нанесува економска штета на некое лице. Економското насилство може да се јави во форма на оштетување на имот, ограничување на пристапот до финансиски ресурси, до образование или до пазарот на трудот, или неисполнување на економските обврски, како исплата на алиментација
çdo veprim ose sjellje e cila i shkakton dëm ekonomik një individi. Dhuna ekonomike mund të marrë për shembull, formën e dëmtimit të pronës, kufizimit të qasjes në burimet financiare, arsimit ose tregut të punës, ose mosrespektimi i përgjegjësive ekonomike, siç është ushqimi.
Ekonomsko nаsilje se odnosi nа аkt kontrole i nаdgledаnjа ponаšаnjа osobe u smislu upotrebe i distribucije novcа, uz neprestаne pretnje u prаvcu uskrаćivаnjа pristupа ekonomskim resursimа. Kontrolni mehаnizmi mogu tаkođe uključivаti kontrolu pristupа koji žrtvа imа zdrаvstvenim uslugаmа, zаpošljаvаnju i tаko dаlje.
Економско насиље се односи на акт контроле и надгледања понашања особе у смислу употребе и дистрибуције новца, уз непрестане претње у правцу ускраћивања приступа економским ресурсима. Контролни механизми могу такође укључивати контролу приступа који жртва има здравственим услугама, запошљавању и тако даље.
Економско насиље се односи на акт контроле и надгледања понашања особе у смислу употребе и дистрибуције новца, уз непрестане пријетње у правцу ускраћивања приступа економским ресурсима.
postupci kontrole i praćenja ponašanja pojedinca prilikom korištenja i raspodjele novca i neprestana prijetnja uskraćivanjem ekonomskih sredstava
atti di controllo e monitoraggio del comportamento di una persona in termini di utilizzo e distribuzione di denaro, nonché la minaccia costante di negarle risorse economiche
indivīda uzvedības kontrole un pārraudzība saistībā ar naudas izmantošanu un sadali un pastāvīgi saimniecisko resursu nepiešķiršanas draudi
asmens veiksmų, susijusių su pinigų naudojimu ir paskirstymu, kontrolė ir stebėjimas, ir nuolatinis grasinimas neduoti ekonominių išteklių
het controleren van en toezicht houden op het gedrag van een individu voor wat betreft het gebruik en de verdeling van geld, en de constante dreiging van het ontzeggen van economische middelen
Henkilön käytöksen hallinta ja valvonta rahankäytön ja jakamisen osalta ja jatkuva uhka taloudellisten resurssien epäämisestä
egy személy pénzhasználattal és pénzelosztással kapcsolatos viselkedésének ellenőrzése és felügyelete és a pénzügyi források megtagadásával való állandó fenyegetés
att jew imġieba li toħloq ħsara ekonomika lill-individwu. Vjolenza ekonomika tista' tkun, per eżempju, ħsara lill-proprjeta', restrizzjoni għall-aċċess ta' riżorsi finanzjarji, edukazzjoni jew is-suq tax-xogħol, jew li ma ssegwix ir-responsabilitajiet ekonomiċi, bħall-ħlas tal-manteniment.
akty kontroli i monitorowania zachowań jednostki w odniesieniu do podziału pieniędzy oraz ciągłe zagrożenie odmową dostępu do zasobów ekonomicznych
atos de controlo e vigilância do comportamento de uma pessoa em termos do uso e distribuição de dinheiro e a ameaça constante de negação de recursos económicos
acte de control şi monitorizare a comportamentului unei persoane în ceea ce privește folosirea și distribuirea banilor și amenințarea constantă cu interzicerea accesului la resurse economice.
akýkoľvek čin alebo správanie, ktoré môže jednotlivca ekonomicky poškodiť. Ekonomické násilie môže mať formu poškodenia majetku, obmedzenia prístupu k finančným zdrojom, vzdelaniu alebo trhu práce alebo nedodržania povinností s dopadom na ekonomickú situáciu jednotlivca, ako je napríklad platenie výživného
dejanja nadzora in spremljanja posameznikovega vedenja, kar zadeva uporabo in porazdelitev denarja, in stalna grožnja odrekanja ekonomskih virov
handlingar med syfte att kontrollera och övervaka en persons beteende avseende användning och fördelning av pengar samt ständigt hota om att neka ekonomiska resurser
Based on European Institute for Gender Equality (EIGE) (2017) Glossary of definitions of rape, femicide and intimate partner violence. Luxembourg. Publication Office of the European Union
The control mechanisms may also include controlling the victim’s access to healthcare services, employment, etc.
Механизмът за контрол може да включва също контролиране на достъпа на жертвата до здравни услуги, заетост и др.
Los mecanismos de control pueden incluir también el control del acceso de la víctima a los servicios de salud, empleo, etc.
Mezi prostředky kontroly může patřit i kontrola přístupu oběti ke službám zdravotní péče, k zaměstnání atd.
Kontrolmekanismerne kan også omfatte kontrol med offerets adgang til sundhedsydelser, beskæftigelse osv.
Zu den Kontrollmechanismen kann auch die Kontrolle des Zugangs des Opfers zu Gesundheitsversorgung, Beschäftigung usw. gehören.
Kontrollimehhanismid võivad hõlmata ka ohvri ligipääsu takistamist tervishoiuteenustele, tööle jne.
Η οικονομική αποστέρηση αποτελεί πράξη οικονομικής βίας και χρησιμοποιείται συχνά εις βάρος των γυναικών, οι οποίες ασχολούνται με τα οικιακά και δεν έχουν δική τους, ανεξάρτητη πηγή εισοδήματος. Στη συγκεκριμένη περίπτωση το θύμα της κακοποίησης αναγκάζεται είτε να παρακαλά προκειμένου να λάβει τα απαραίτητα χρήματα για την κάλυψη των βασικών προσωπικών και οικογενειακών αναγκών είτε να ζει με τον φόβο ότι αναστατώνοντας τον θύτη της κακοποίησης, θα μειώσει την ικανότητα του να εργάζεται και να εξασφαλίζει το οικογενειακό εισόδημα. Σημειώνεται πως οι ανωτέρω μηχανισμοί ελέγχου μπορεί επίσης να περιλαμβάνουν έλεγχο της πρόσβασης του θύματος σε υπηρεσίες υγειονομικής περίθαλψης, στην απασχόληση κ.λπ.
Féadfaidh sé go n-áireofaí leis na meicníochtaí rialaithe rochtain an íospartaigh ar sheirbhísí cúraim sláinte, fostaíocht, etc. a rialú.
Kontrolni mehanizmi mogu također uključivati kontrolu pristupa koji žrtva ima zdravstvenim uslugama, zapošljavanju i tako dalje.
Контролните механизми, меѓу другото, може да се состојат и од контрола на пристапот на жртвата до здравствени услуги, до вработување итн.
Mekanizmat e kontrollit mund të përfshijnë gjithashtu kontrollimin e qasjes së viktimës në shërbimet e kujdesit shëndetësor, punësimin, etj.
Контролни механизми могу такође укључивати контролу приступа који жртва има здравственим услугама, запошљавању и тако даље.
Mehanizmi kontrole mogu također uključivati i kontrolu nad žrtvinim pristupom zdravstvenoj zaštiti, zapošljavanju, i sl.
I meccanismi di controllo possono comprendere anche il controllo sull'accesso da parte della vittima a servizi di assistenza sanitaria, all'occupazione, ecc.
Kontroles mehānismi var ietvert arī kontroli pār upura piekļuvi veselības aprūpes pakalpojumiem, nodarbinātībai utt.
Kontrolės mechanizmai taip pat gali apimti aukos galimybę kontroliuoti prieigą prie sveikatos priežiūros paslaugų, užimtumo ir kt.
Tot de controlemechanismen kan ook behoren het controleren van de toegang van het slachtoffer tot gezondheidsdiensten, werkgelegenheid, enz.
Hallintamekanismeihin voi kuulua myös se, että hallitaan uhrin pääsyä terveydenhuoltopalveluihin, työhön jne.
Az ellenőrzés mechanizmusai közé tartozhat az áldozat egészségügyi szolgáltatásokhoz, munkahelyhez stb. való hozzáférésének ellenőrzése is.
Il-mekkaniżmi ta' kontroll jistgħu jinkludu wkoll il-kontroll tal-aċċess tal-vittma għal servizzi ta' kura tas-saħħa, impjiegi, eċċ.
Do mechanizmów kontroli mogą zaliczać się także kontrolowanie dostępu ofiary do usług medycznych/służby zdrowia, zatrudnienia itp.
Os mecanismos de controlo também podem incluir o controlo do acesso da vítima a serviços de cuidados de saúde, emprego, etc.
Mecanismele de control pot include și controlul accesului victimei la servicii de sănătate, loc de muncă, etc.
Medzi mechanizmy kontroly môže patriť aj kontrola prístupu obeti k službám v oblasti zdravotnej starostlivosti, zamestnanosti atď.
Mehanizmi nadzora lahko vključujejo tudi nadzor dostopa žrtve do zdravstvenih storitev, zaposlitve itn.
Kontrollmekanismerna kan även inbegripa kontroll av offrets tillgång till hälso- och sjukvårdstjänster, sysselsättning osv.
elder abuse
малтретиране на възрастни хора
maltrato a personas ancianas
špatné zacházení se staršími lidmi
overgreb mod ældre
Misshandlung älterer Menschen
eakate väärkohtlemine
κακοποίηση ηλικιωμένων
maltraitance des personnes âgées
drochíde ar sheanóirí
zlostavljanje starijih
злоставување на стари лица
abuzim me të moshuarit
zlostаvljаnje stаrih
злостављање старих
злостављање старијих
zlostavljanje starijih osoba
maltrattamenti agli anziani
vardarbība pret veciem cilvēkiem
senyvo amžiaus žmonių orumą žeminantis elgesys
ouderenmishandeling
ikääntyneiden kaltoinkohtelu
idősbántalmazás
abbuż fuq l-anzjani
znęcanie się nad osobami starszymi
maus-tratos a pessoas idosas
abuz asupra persoanelor vârstnice
zlé zaobchádzanie so starými ľuďmi
zlorabe starejših
övergrepp mot äldre
Single, or repeated act, or lack of appropriate action, occurring within any relationship where there is an expectation of trust and which causes harm or distress to an older person.
Еднократен или повтарящи се актове или липса на подходящо действие във всякакви отношения, в които се очаква да има доверие, и които нанасят вреда или причиняват дистрес на възрастен човек.
acto único o repetido que causa daño o sufrimiento a una persona de edad, o la falta de medidas apropiadas para evitarlo, que se produce en una relación basada en la confianza
jednotlivé nebo opakované jednání nebo neučinění vhodných kroků, k němuž dochází ve vztahu založeném na předpokladu důvěry, přičemž je způsobena újma starší osobě nebo se tím starší osoba ocitá v tísni
enhver enkeltstående eller gentagende handling eller undladelse af en handling i et forhold til en ældre, hvor der forventes at være tillid, og som kan være til skade eller fare for et ældre menneske.
einzelne oder wiederholte Handlungen oder Ausbleiben angemessener Reaktionen in jeder Beziehung, deren Kennzeichen eine Vertrauenserwartung ist, wenn eine solche Handlung oder ein solches Ausbleiben einem älteren Mensch Schaden oder Leid zufügt
ühekordne või korduv tegevus või tegevuse puudumine, mis leiab aset eeldatavalt usalduslikus suhtes ja mis põhjustab eakale inimesele kahju või kannatusi
μεμονωμένη ή επαναλαμβανόμενη πράξη ή έλλειψη κατάλληλης δράσης, η οποία λαμβάνει χώρα στο πλαίσιο οποιασδήποτε σχέσης όπου υπάρχει προσδοκία εμπιστοσύνης, και η οποία προκαλεί βλάβη ή απελπισία σε ηλικιωμένα άτομα.
Acte unique ou répété, ou l’absence d’une action appropriée, dans le cadre d’une relation censée reposer sur la confiance, qui entraîne un préjudice ou la détresse d’une personne âgée. Cette maltraitance peut revêtir plusieurs formes comme l’exploitation physique, psychologique, affective, sexuelle et financière. Elle est aussi la conséquence de négligence délibérée ou involontaire. tout acte, isolé ou répété, ou l’absence d’intervention appropriée, survenant dans une relation fondée sur la confiance et qui porte préjudice ou cause des souffrances à une personne âgée
gníomh singil nó gníomh a dhéantar arís agus arís eile, nó easpa gníomhaíochta cuí, a tharlaíonn i gcaidreamh ina mbeifí ag súil le muinín agus a bhfuil díobháil nó ciapadh duine scothaosta mar thoradh air
Pojedinačni ili ponovljeni čin ili nedostatak adekvatnog postupanja, koji nastupa u okviru bilo kojeg odnosa gdje se očekuje povjerenje i koje starijoj osobi nanosi štetu ili uznemirenje.
поединечна, или повторена постапка што се јавува во врска во која се очекува доверба, и со која се причинува штета или страдање на старо лице
veprim i vetëm ose i përsëritur, ose mungesa e veprimit të duhur, që ndodh brenda çdo marrëdhënieje kur ekziston një pritje e besimit dhe që shkakton dëm ose shqetësim tek një person i moshuar
Ekonomsko nаsilje se odnosi nа аkt kontrole i nаdgledаnjа ponаšаnjа osobe u smislu upotrebe i distribucije novcа, uz neprestаne pretnje u prаvcu uskrаćivаnjа pristupа ekonomskim resursimа.
Економско насиље се односи на акт контроле и надгледања понашања особе у смислу употребе и дистрибуције новца, уз непрестане претње у правцу ускраћивања приступа економским ресурсима.
Појединачни или поновљени чин или недостатак адекватног поступања, који наступа у оквиру било којег односа гдје се очекује повјерење и које старијој особи наноси штету или узнемирење.
jednokratno ili opetovano ponašanje, odnosno izostanak odgovarajućeg postupanja koji se pojavljuje u bilo kojoj vezi u kojoj postoji očekivano povjerenje te koji uzrokuje štetu ili patnju starije osobe
atto singolo o ripetuto, o mancanza di azioni di cura e assistenza adeguate, che avviene all'interno di una relazione che, nelle aspettative, dovrebbe fondarsi sulla fiducia, e che causa danni o angoscia a una persona anziana
vienreizēja vai atkārtota darbība vai atbilstošas darbības trūkums, kas rodas jebkurās attiecībās, no kurām gaida uzticību, un kas rada kaitējumu vai ciešanas vecākai personai
vienkartinis ar pasikartojantys veiksmai ar pastarųjų stoka, darantys žalą ar keliantys kančią pagyvenusiam žmogui, esant bet kokio pobūdžio pasitikėjimą numatantiems santykiams
incidentele of herhaalde handeling of het achterwege laten van een passende handeling, binnen een relatie waarin een verwachting van vertrouwen bestaat, waardoor ouderen schade kan worden berokkend of waardoor zij een risico kunnen lopen
Läkkääseen henkilöön luottamuksellisessa suhteessa kohdistuva yksittäinen tai toistuva teko tai toimen laiminlyönti, joka aiheuttaa haittaa tai kärsimystä iäkkäälle henkilölle
egyszeri vagy ismétlődő cselekvés, vagy megfelelő cselekvés hiánya, amely árt vagy stresszt okoz egy idős személynek egy olyan kapcsolaton belül, amelyben elvárható a bizalom
att singolu jew ripetut, jew nuqqas ta' azzjoni xierqa, li sseħħ fi kwalunkwe relazzjoni fejn hemm aspettattiva ta' fiduċja u li tikkawża ħsara jew tbatija lil persuna anzjana
pojedynczy lub powtarzany akt bądź zaniechanie odpowiednich działań w relacji, w której oczekuje się zaufania, a która powoduje krzywdę lub niepokój osoby starszej
ato isolado ou repetido, ou a ausência de ação apropriada, que ocorre em qualquer relacionamento em que haja uma expetativa de confiança, e que cause dano ou incómodo a uma pessoa idosa
un act de violenţă unic sau repetat, sau lipsa unei intervenţii adecvate, care are loc într-o relație bazată, prezumptiv, pe încredere și care cauzează unei persoane în vârstă daune sau suferință.
jednorazový alebo opakovaný úkon, alebo nedostatok vhodných opatrení, ktoré sa vyskytujú v akomkoľvek vzťahu, v ktorom sa očakáva dôvera a ktorá staršej osobe spôsobuje ujmu a strach
posamezno ali ponavljajoče se dejanje ali opustitev ustreznega dejanja, ki se pojavlja v katerem koli odnosu, v katerem se pričakuje zaupanje, in ki škoduje starejši osebi ali jo spravlja v stisko
enstaka eller upprepad handling, eller brist på lämplig åtgärd, som förekommer inom en relation där det förväntas föreligga tillit och som orsakar skada eller smärta hos en äldre person
United Nations (2013). Ending Violence against Women and Girls: Programming Essentials
Elder abuse can take various forms, such as physical, psychological, emotional, sexual or financial abuse. It can also be the result of intentional or unintentional neglect.
Малтретирането на възрастните хора може да бъде под различна форми, като например физическо, психологическо, емоционално, сексуално или финансово малтретиране. Може да бъде и в резултат от умишлено или неумишлено пренебрегване.
Puede adoptar diversas formas, como el maltrato físico, psíquico, emocional o sexual, y el abuso de confianza en cuestiones económicas. También puede ser el resultado de la negligencia, sea esta intencional o no.
Špatné zacházení se staršími lidmi může mít různé podoby, jako je fyzické, psychické, citové, sexuální nebo finanční zneužívání. Může být také důsledkem úmyslného nebo neúmyslného zanedbání.
Overgreb mod ældre kan antage forskellige former, såsom fysisk, psykologisk, følelsesmæssigt, seksuelt eller økonomisk overgreb. Det kan også være resultatet af forsætlig eller utilsigtet forsømmelse.
Die Misshandlung älterer Menschen kann verschiedene Formen annehmen wie körperliche, psychische, emotionale, sexuelle oder finanzielle Misshandlung. Sie kann auch die Folge absichtlicher oder unabsichtlicher Vernachlässigung sein.
Eakate väärkohtlemisel võib olla eri vorme, nt kehaline, psühholoogiline, emotsionaalne, seksuaalne või majanduslik väärkohtlemine. See võib olla ka tahtliku või tahtmatu hooletusse jätmise tulemus.
Μπορεί να λάβει διάφορες μορφές, όπως σωματική, ψυχολογική, συναισθηματική, σεξουαλική ή οικονομική. Μπορεί επίσης να προκύπτει ως αποτέλεσμα σκόπιμης ή ακούσιας παραμέλησης Η κακομεταχείριση ηλικιωμένων ατόμων αναγνωρίζεται πλέον ως μείζον κοινωνικό πρόβλημα, το οποίο πιθανόν να αυξηθεί περαιτέρω στην Ευρώπη, δεδομένης της ταχείας γήρανσης του πληθυσμού των κρατών-μελών. Σε διεθνές επίπεδο, οι υπεύθυνες/οι χάραξης πολιτικής, καθώς και οι εργαζόμενες/οι του τομέα, έχουν εκφράσει τις ανησυχίες και έχουν ενώσει τις δυνάμεις τους, για να κατανοήσουν καλύτερα το φαινόμενο της κακομεταχείρισης των ηλικιωμένων, καθώς και των μεθόδων που απαιτούνται για την αντιμετώπιση της. Η 15η Ιουνίου καθιερώθηκε ως Παγκόσμια Ημέρα Κατά της Κακοποίησης των Ηλικιωμένων, προκειμένου να ευαισθητοποιηθεί η κοινή γνώμη, όσον αφορά στην κακομεταχείριση που υφίστανται οι ηλικιωμένες/οι γυναίκες και άνδρες, ακόμη και μέσα στο ίδιο τους το σπίτι, από ανθρώπους της οικογένειάς τους ή ανθρώπους υπεύθυνους για τη φροντίδα τους γενικότερα.
Cette maltraitance peut revêtir plusieurs formes comme l’exploitation physique, psychologique, affective, sexuelle et financière. Elle est aussi la conséquence de négligence délibérée ou involontaire.
Folaíonn drochíde ar sheanóirí cineálacha éagsúla drochíde, amhail mí-úsáid fhisiceach, shíceolaíoch, mhothúchánach, ghnéasach nó airgeadais. Is féidir é a bheith mar thoradh ar fhaillí d’aon ghnó nó neamhbheartaithe freisin.
Zlostavljanje starijih osoba može biti u različitim oblicima, poput fizičkog, psihološkog, emocionalnog, seksualnog ili finansijskog zlostavljanja. Također može biti rezultat namjernog ili nenamjernog zanemarivanja.
Злоставувањето на стари лица може да се јави во различни форми, како физичко, психолошко, емоционално, сексуално или финансиско злоставување. Воедно, може да се јави и како резултат на намерно или ненамерно занемарување.
Abuzimi me të moshuarit mund të marrë forma të ndryshme, të tilla si abuzim fizik, psikologjik, emocional, seksual ose financiar. Mund të jetë gjithashtu rezultat i neglizhencës së qëllimshme ose të paqëllimshme.
Pojedinаčni ili ponovljeni čin ili nedostаtаk аdekvаtnog postupаnjа, koji nаstupа u okviru bilo kod odnosа gde se očekuje poverenje i koje stаrijoj osobi nаnosi štetu ili uznemirenje. Zlostаvljаnje stаrijih osobа može biti u rаzličitim oblicimа, poput fizičkog, psihološkog, emocionаlnog, seksuаlnog ili finаnsijskog zlostаvljаnjа. Tаkođe može biti rezultаt nаmernog ili nenаmernog zаnemаrivаnjа.
Појединачни или поновљени чин или недостатак адекватног поступања, који наступа у оквиру било код односа где се очекује поверење и које старијој особи наноси штету или узнемирење. Злостављање старијих особа може бити у различитим облицима, попут физичког, психолошког, емоционалног, сексуалног или финансијског злостављања. Такође може бити резултат намерног или ненамерног занемаривања.
Злостављање старијих особа може бити у различитим облицима, попут физичког, психолошког, емоционалног, сексуалног или финансијског злостављања. Такође може бити резултат намјерног или ненамјерног занемаривања.
Zlostavljanje starijih osoba može poprimiti različite oblike, kao što je fizičko, psihičko, emocionalno, seksualno ili financijsko zlostavljanje. Također može biti rezultat namjernog ili nenamjernog zanemarivanja.
I maltrattamenti agli anziani possono assumere varie forme, ad esempio possono essere di tipo fisico, psicologico, emotivo, sessuale o finanziario. Possono anche essere il risultato di negligenza volontaria o involontaria.
.Linguee http://www.linguee.com/english-latvian/translation/elder.html Nepieļaujama izturēšanās pret vecāka gadagājuma cilvēkiem var izpausties dažādos veidos, piemēram, fiziski, psiholoģiski, emocionāli, seksuāli vai finansiāli. Tā var būt arī tīšas vai netīšas nolaidības rezultāts.
Senyvo amžiaus žmonių orumą žeminantis elgesys gali būti įvairių formų, tokių kaip fizinė, psichologinė, emocinė, seksualinė ar finansinė prievarta. Jį galima įžvelgti ir tuo atveju, kai tyčia ar netyčia šiems žmonėms nėra užtikrinama būtina priežiūra.
Ouderenmishandeling kan verschillende vormen aannemen, zoals fysieke, psychische, emotionele, seksuele of financiële uitbuiting. Het kan ook het resultaat zijn van bedoelde of onbedoelde verwaarlozing.
Iäkkään henkilön hyväksikäytöllä voi olla monia muotoja, kuten fyysinen, psykologinen, henkinen, seksuaalinen tai taloudellinen hyväksikäyttö. Se voi johtua myös tahallisesta tai tahattomasta laiminlyönnistä.
Az időskori abúzus különféle formákat ölthet, így például lehet fizikai, lelki, érzelmi, szexuális és pénzügyi erőszak. Történhet szándékos vagy akaratlan elhanyagolás következtében is.
L-abbuż fuq l-anzjani jista' jieħu diversi forom, bħal abbuż fiżiku, psikoloġiku, emozzjonali, sesswali jew finanzjarju. Huwa jista' jkun ukoll ir-riżultat ta' negliġenza intenzjonali jew mhux intenzjonali.
Znęcanie się nad osobami starszymi może przybierać różne formy, np. fizyczną, psychologiczną, emocjonalną, seksualną lub finansową. Może być także wynikiem umyślnych lub nieumyślnych zaniedbań.
Estes atos podem ser de vários tipos: físico, psicológico, emocional, sexual ou financeiro. Podem também ser o resultado de negligência intencional ou não intencional.
Abuzul asupra persoanelor în vârstă poate fi de diferite tipuri, ca de exemplu abuz fizic, psihologic, emoțional, sexual sau financiar. Poate fi și rezultatul neglijării intenționate sau neintenționate.
Zlé zaobchádzanie so staršími ľuďmi sa môže odohrávať rôznymi spôsobmi, ako je fyzické, psychologické, emocionálne, sexuálne alebo finančné zneužívanie. K tomu môže dôjsť aj následkom úmyselného alebo neúmyselného zanedbania.
Grdo ravnanje s starejšimi ima lahko različne oblike, kot je fizična, psihična, čustvena, spolna ali finančna zloraba. Lahko je posledica namernega ali nenamernega zanemarjanja.
Övergrepp mot äldre kan ta sig olika uttryck, såsom fysiskt, psykiskt, känslomässigt, sexuellt eller finansiellt övergrepp. Det kan även vara en följd av avsiktlig eller oavsiktlig försummelse.
emancipation of women
еманципация на жените
emancipación de las mujeres
emancipace žen
kvindefrigørelse
Emanzipation von Frauen
naiste emantsipeerumine
χειραφέτηση των γυναικών
fuascailt na mban
ženska emancipacija (oslobođenje žena)
еманципација на жените
emancipim i grave
ženskа emаncipаcijа (oslobođenje ženа)
женска еманципација (ослобођење жена)
emancipacija žena
emancipazione delle donne
sieviešu emancipācija
moterų emancipacija
vrouwenemancipatie
naisten emansipaatio
női emancipáció
emanċipazzjoni tan-nisa
emancypacja kobiet
emancipação das mulheres
emanciparea femeilor
emancipácia žien
emancipacija žensk
kvinnans frigörelse
Process, strategy and myriad efforts by which women have been striving to liberate themselves from the authority and control of men and traditional power structures, as well as to secure equal rights for women, remove gender discrimination from laws, institutions and behavioural patterns, and set legal standards that shall promote their full equality with men.
Процесът, стратегията и безбройните усилия на жените да се освободят от властта и контрола на мъжете и традиционните структури на власт, както и да осигурят равни права за жените и премахване на дискриминацията по пол в законодателството, в институциите и в поведенческите модели, и да наложат правни стандарти, които да насърчават пълното им равенство с мъжете.
el proceso, la estrategia y los innumerables esfuerzos por los que las mujeres han estado esforzándose para liberarse de la autoridad y el control de los hombres y las estructuras de poder tradicionales, y por asegurar la igualdad de los derechos para las mujeres, eliminar la discriminación de género de las leyes, las instituciones y los patrones de conducta, y establecer las leyes que promoverán su igualdad plena con los hombres
postupy, strategie a nespočetné snahy, jejichž pomocí se ženy snaží vymanit z nadvlády mužů a tradičních mocenských struktur a zajistit si rovná práva, vymýtit genderovou diskriminaci z právních předpisů, institucí a vzorců chování a zavést právní normy prosazující plnou rovnost žen a mužů
processer, strategier og de utallige bestræbelser, hvorved kvinder har forsøgt at frigøre sig fra mænds myndighed og kontrol over dem og fra de traditionelle magtstrukturer samt at sikre lige rettigheder for kvinder, udrydde kønsdiskrimination fra lovgivning, institutioner og adfærdsmønstre og sætte juridiske standarder, der skal fremme kvinders fulde ligestilling med mænd
Prozess, Strategie und unzählige Anstrengungen, mit denen Frauen danach streben, sich von der Autorität und Kontrolle von Männern und von traditionellen Machtstrukturen zu befreien, sowie Frauen gleiche Rechte zu sichern, geschlechtsbezogene Diskriminierung aus Recht, Institutionen und Verhaltensmustern zu entfernen und rechtliche Standards festzulegen, mit denen ihre völlige Gleichstellung mit Männern gefördert wird
Protsess, strateegia ja pingutused, millega naised on püüelnud selle poole, et vabastada ennast meeste võimu ja kontrolli alt ning tagada naistele võrdsed õigused, eemaldada sooline diskrimineerimine seadustest, asutustest ja käitumistavadest ning kehtestada juriidilised standardid, mis aitaks neil saavutada täielikku võrdsust meestega
Ιστορική διαδικασία, στρατηγική και αμέτρητες προσπάθειες με τις οποίες οι γυναίκες προσπαθούν να απελευθερωθούν από την εξουσία και τον έλεγχο των ανδρών και των παραδοσιακών δομών εξουσίας, να εξασφαλίσουν ίσα δικαιώματα, να εξαλείψουν τις διακρίσεις λόγω φύλου, οι οποίες προκύπτουν από τη νομοθεσία, τα θεσμικά όργανα και τα πρότυπα συμπεριφοράς, και να θέσουν νομικά πρότυπα τα οποία θα προωθούν την πλήρη ισότητά τους με τους άνδρες
próiseas, straitéis agus iliomad iarrachtaí ag mná agus iad ag streachailt chun a saoirse ar údarás agus ar smacht na bhfear agus na struchtúr cumhachta traidisiúnta a bhaint amach dóibh féin, agus chun comhchearta a áirithiú do mhná, idirdhealú inscne a chealú as dlíthe, institiúidí agus patrúin iompair, agus caighdeáin dhlíthiúla a bhunú a chuirfidh chun cinn a gcomhionannas iomlán le fir
Proces, strategija i bezbrojni napori kojima se žene trude da se oslobode autoriteta i kontrole muškaraca i tradicionalnih struktura moći, kao i da osiguraju jednaka prava žena, uklone rodnu diskriminaciju iz zakona, institucija i obrazaca ponašanja i da odrede zakonske standarde koji će promovisati njihovu punu ravnopravnost sa muškarcima.
процесот, стратегијата и бројните мерки со кои жените се обидуваат да се ослободат од авторитетот и контролата на мажите и традиционалните структури на моќ, но и да обезбедат еднакви права за жените, да ја отстранат родовата дискриминација од законите, институциите и обрасците на однесување, и да постават законски стандарди со кои ќе се промовира нивната потполна еднаквост со мажите
proces, strategji dhe përpjekje të panumërta me të cilat gratë janë përpjekur të çlirohen nga autoriteti dhe kontrolli i burrave dhe strukturat tradicionale të pushtetit, si dhe për të siguruar të drejta të barabarta për gratë, për të hequr diskriminimin gjinor nga ligjet, institucionet dhe modelet e sjelljes standardet ligjore që do të promovojnë barazinë e tyre të plotë me burrat.
Proces, strаtegijа i bezbrojni nаpori kojimа se žene trude dа se oslobode аutoritetа i kontrole muškаrаcа i trаdicionаlnih strukturа moći, kаo i dа obezbede jednаkа prаvа ženа, uklone rodnu diskriminаciju iz zаkonа, institucijа i obrаzаcа ponаšаnjа i dа odrede zаkonske stаndаrde koji će promovisаti njihovu punu rаvnoprаvnost sа muškаrcimа.
Процес, стратегија и безбројни напори којима се жене труде да се ослободе ауторитета и контроле мушкараца и традиционалних структура моц́и, као и да обезбеде једнака права жена, уклоне родну дискриминацију из закона, институција и образаца понашања и да одреде законске стандарде који ће промовисати њихову пуну равноправност са мушкарцима.
Процес, стратегија и безбројни напори којима се жене труде да се ослободе ауторитета и контроле мушкараца и традиционалних структура моћи, као и да обезбиједе једнака права жена, уклоне родну дискриминацију из закона, институција и образаца понашања и да одреде законске стандарде који ће промовисати њихову пуну равноправност са мушкарцима.
proces, strategija i razni napori uz pomoć kojih su se žene nastojale osloboditi od autoriteta i kontrole muškaraca i tradicionalnih struktura moći, kao i osigurati jednaka prava za žene, ukloniti rodnu diskriminaciju iz zakona, institucija i obrazaca ponašanja te postaviti pravne standarde koji će promicati njihovu potpunu ravnopravnost s muškarcima
il processo, la strategia e i moltissimi sforzi con cui le donne hanno lottato e lottano per liberarsi dall'autorità e dal controllo degli uomini e delle strutture di potere tradizionali, anche al fine di garantire parità di diritti per sé stesse, eliminare la discriminazione di genere dalle leggi, dalle istituzioni e dai modelli comportamentali e stabilire norme giuridiche in grado di promuovere la loro piena parità con gli uomini.
process, stratēģija un daudz centienu, ar kuriem sievietes cenšas atbrīvoties no vīriešu autoritātes un kontroles un tradicionālajām varas struktūrām, kā arī nodrošināt vienlīdzīgas tiesības sievietēm, likvidēt dzimumdiskrimināciju tiesību aktos, iestādēs un uzvedības modeļos un noteikt juridiskos standartus, kas veicina sieviešu pilnīgu vienlīdzību ar vīriešiem
procesas, strategija ir daugybė pastangų, kurių ėmėsi moterys, siekdamos išsilaisvinti iš vyrų ir tradicinių valdžios struktūrų įtakos ir kontrolės, užtikrinti lygias moterų teises, panaikinti diskriminaciją dėl lyties įstatymuose, institucijose ir elgesio modeliuose ir nustatyti teisinius standartus, kurie užtikrintų visišką moterų lygybę su vyrais
proces, strategie eninspanningen die vrouwen hebben verricht om zichzelf te bevrijden van de autoriteit en de controle van mannen en traditionele machtsstructuren, alsook om te zorgen voor gelijke rechten voor vrouwen, om discriminatie op grond van geslacht uit wetten, instellingen en gedragspatronen te elimineren, en om wettelijke bepalingen in te voeren dievolledige gendergelijkheid zullen bevorderen
Prosessi, strategia ja ne lukemattomat toimenpiteet, joilla naiset ovat pyrkineet vapauttamaan itsensä miesten ja perinteisten valtarakenteiden vallasta ja hallinnasta sekä turvaamaan yhdenvertaiset oikeudet naisille, poistamaan sukupuolisyrjinnän laeista, laitoksista ja käytösmalleista ja asettamaan oikeudellisia normeja tullakseen tasa-arvoisiksi miesten kanssa.
olyan folyamat, stratégia és erőfeszítések sora, amelyekkel a nők igyekeznek felszabadítani magukat a férfiak és a hagyományos hatalmi struktúrák tekintélye és ellenőrzése alól, valamint egyenlő jogokat bebiztosítani a nők számára, eltörölni a jogszabályokból, az intézményekből és a viselkedésmintákból a nemek közötti megkülönböztetést, továbbá olyan jogi normákat meghatározni, amelyek előmozdítják a férfiakkal való teljes körű egyenlőségüket
proċess, strateġija u ħafna sforzi li permezz tagħhom in-nisa kienu qegħdin jistinkaw biex jilliberaw lilhom infushom mill-awtorità u l-kontroll tal-irġiel u l-istrutturi tradizzjonali tal-poter, kif ukoll biex jiżguraw drittijiet ugwali għan-nisa, ineħħu d-diskriminazzjoni bejn is-sessi mil-liġijiet, istituzzjonijiet u mudelli ta ' standards legali li għandhom jippromwovu l-ugwaljanza sħiħa tagħhom mal-irġiel.
proces, strategia i niezliczone wysiłki kobiet mające na celu wyzwolenie się spod władzy i kontroli mężczyzn oraz tradycyjnych układów siły, a także zabezpieczenie równouprawnienia kobiet, usunięcie przepisów prawa, instytucji i wzorców zachowań dyskryminujących ze względu na płeć oraz stworzenie standardów prawnych promujących pełną równość kobiet i mężczyzn
o processo, a estratégia e os inúmeros esforços através dos quais as mulheres têm lutado para se libertarem da autoridade e do controlo dos homens e das estruturas de poder tradicionais, bem como para garantir a igualdade de direitos das mulheres, remover a discriminação de género no direito, nas instituições e nos padrões de comportamento, e definir normas jurídicas que promovam a sua plena igualdade com os homens
procese, strategii și eforturi multiple prin care femeile au luptat pentru a se elibera de sub autoritatea și controlul bărbaților și a structurilor tradiționale de putere, pentru a asigura drepturi egale pentru toate femeile, a elimina discriminarea de gen din legislație, instituții și din cadrul unor modele de comportament și a stabili norme legale care să promoveze egalitate deplină a lor cu bărbații.
proces, stratégia a nespočetné úsilie, ktorými sa ženy usilujú oslobodiť sa spod autority a kontroly mužov a tradičných mocenských štruktúr, ako aj zabezpečiť rovnaké práva pre ženy, odstrániť rodovú diskrimináciu zo zákonov, inštitúcií a vzorov správania a stanoviť právne normy, ktoré podporia ich plnú rovnosť s mužmi
proces, strategija in prizadevanje žensk z brezštevilnimi dejanji za osvoboditev izpod oblasti in nadzora moških in tradicionalnih struktur moči ter za zagotovitev enakih pravic žensk, odpravo diskriminacije zaradi spola iz zakonodaje, institucij in vedenjskih vzorcev ter za vzpostavitev zakonskih standardov, ki bodo spodbujali njihovo polno enakost z moškimi
den process, strategi och myriad av handlingar genom vilka kvinnor har strävat efter att frigöra sig från mäns auktoritet, kontroll och traditionella maktstrukturer, samt därtill att säkerställa lika rättigheter för kvinnor, avskaffa könsdiskriminering inom lagstiftning, institutioner och beteendemönster samt inrätta rättsliga standarder som ska främja kvinnors fullständiga jämlikhet med män
Ο αγώνας για τη γυναικεία χειραφέτηση έχει μακρά διαδρομή. Ήδη από τον 15ο (λ.χ. Κριστίν ντε Πιζάν) οι γυναίκες αρχίζουν να διεκδικούν το δικαίωμα στην εκπαίδευση και ευρύτερα τη βελτίωση της κοινωνικής τους κατάστασης. Η αφετηρία του φεμινισμού ειδικότερα είναι συνδεδεμένη με τον Διαφωτισμό και τη Γαλλική Επανάσταση. Σε κείμενα αυτής της περιόδου γίνεται ξεκαθαρή αναφορά στην κοινωνική- πολιτική ισότητα των δύο φύλων. Ωστόσο είναι η βιομηχανική επανάσταση και η έξοδός τους στην αγορά εργασίας που θα τις οδηγήσει στην ανάπτυξη μιας συνείδησης του φύλου, στην οργανωμένη πάλη και σε μαχητικά κινήματα, όπως αυτά των σουφραζετών, που θα διεκδικήσουν τη βελτίωση της θέσης τους στην οικογένεια και ευρύτερα στην κοινωνία, πάλη που συνεχίζεται ως τις μέρες μας, καθώς, παρά την όποια πρόοδο που σημειώθηκε, οι έμφυλες διακρίσεις και ανισότητες εξακολουθούν να υφίστανται. Η ΕΕ είναι προσηλωµένη στην επίτευξη των προτύπων που έθεσε η Σύµβαση για την Εξάλειψη όλων των Μορφών ∆ιακρίσεων κατά των Γυναικών, καθώς και των στόχων της Πλατφόρµας ∆ράσης του Πεκίνου και του Προγράµµατος Δράσης του Καΐρου σχετικά µε την ισότητα των φύλων και τη χειραφέτηση των γυναικών.
emergency contraception
спешна контрацепция
anticoncepción de emergencia / anticoncepción postcoital
nouzová antikoncepce
nødprævention (fortrydelsespille)
Notfallverhütung
hädaabikontratseptsioon
επείγουσα αντισύλληψη
frithghiniúint éigeandála
hitna kontracepcija
ургентна (итна) контрацепција
kontracepsion urgjent
хитнa контрaцепцијa
хитна контрацепција
contraccezione d’emergenza
avārijas kontracepcija
skubi kontracepcinė priemonė
noodanticonceptiemiddelen
jälkiehkäisy
sürgősségi fogamzásgátlás
kontraċezzjoni ta' emerġenza
antykoncepcja awaryjna
contraceção de emergência
contracepție de urgență
núdzová antikoncepcia
kontracepcija v sili
akutpreventivmedel
Methods of contraception that can be used to prevent pregnancy in the first few days after intercourse.
Методи за контрацепция, които могат да се използват за предотвратяване на бременност през първите дни след полов контакт.
Método anticonceptivo que se puede usar después de un coito para inhibir un embarazo, cuando no han existido medidas de protección o precaución anticonceptivas suficientes.
antikoncepční metoda, kterou lze během několika dnů bezprostředně po pohlavním styku použít k zabránění těhotenství
præventionsmetode, der kan bruges inden for de første dage efter et samleje til at forhindre graviditet
Verhütungsmethode, die zur Verhinderung einer Schwangerschaft in den ersten Tagen nach dem Geschlechtsverkehr angewendet werden kann
Rasestumisvastane vahend, millega on võimalik ennetada raseduse teket mõne päeva jooksul pärast seksuaalvahekorda
μέθοδος αντισύλληψης η οποία μπορεί να χρησιμοποιηθεί για την πρόληψη της εγκυμοσύνης τις πρώτες ημέρες μετά τη σεξουαλική επαφή
modh frithghiniúna is féidir a úsáid chun toircheas a chosc sna chéad laethanta tar éis comhriachtana
Hitna kontracepcija ili postkoitalna kontracepcija, koja se ponekad naziva i pilula za jutro ili dan poslije, odnosi se na metode kontracepcije koje se mogu koristiti za sprečavanje trudnoće u prvih nekoliko dana nakon snošaja.
метод на контрацепција што може да се примени за да се спречи бременост во првите неколку дена по половиот однос
metodë e kontracepsionit që mund të përdoret për të parandaluar shtatzaninë në ditët e para pas marrëdhënies seksuale.
Hitnа kontrаcepcijа ili postkotаlnа kontrаcepcijа, kojа se ponekаd nаzivа i „pilulа zа dаn posleˮ, odnosi se nа metode kontrаcepcije koje se mogu koristiti zа sprečаvаnje trudnoće u prvih nekoliko dаnа nаkon snošаjа.
Хитна контрацепција или посткотална контрацепција, која се понекад назива и „пилула за дан послеˮ, односи се на методе контрацепције које се могу користити за спречавање трудноће у првих неколико дана након сношаја.
Хитна контрацепција или посткоитална контрацепција, која се понекад назива и пилула за јутро или дан послије, односи се на методе контрацепције које се могу користити за спречавање трудноће у првих неколико дана након сношаја. Намијењена је хитној употреби након незаштићеног односа, неуспјеха или злоупотребе контрацепцијских средстава (као што су заборављене пилуле или оштећени кондоми), силовања или принудног секса.
metoda kontracepcije koja se može koristiti kako bi se spriječila trudnoća u prvih nekoliko dana nakon snošaja
metodo contraccettivo che può essere usato per prevenire una gravidanza nei primissimi giorni dopo un rapporto sessuale
kontracepcijas metode, ko var izmantot, lai novērstu grūtniecību pirmajās dienās pēc dzimumakta
kontracepcijos metodai, kuriuos galima naudoti pirmąsias kelias dienas po lytinių santykių siekiant išvengti nėštumo
anticonceptiemethode die kan worden gebruikt om zwangerschap te voorkomen in de eerste paar dagen na geslachtsgemeenschap
Ehkäisymenetelmä, jota voidaan käyttää raskauden ehkäisemiseen ensimmäisten päivien aikana sukupuoliyhdynnän jälkeen
a terhesség megelőzése érdekében a közösülést követő első néhány napban alkalmazható fogamzásgátlási módszer
metodu ta' kontraċezzjoni li jista' jintuża biex jipprevjeni t-tqala fl-ewwel ftit jiem wara l-kopulazzjoni.
metoda antykoncepcji stosowana w celu zapobiegania ciąży w pierwszych kilku dniach po stosunku
método de contraceção que pode ser utilizado para evitar a gravidez nos primeiros dias após a relação sexual
metodă contraceptivă care poate fi utilizată pentru a împiedica o sarcină în primele zile după contactul sexual.
metóda antikoncepcie, ktorá sa môže použiť na zabránenie tehotenstva v prvých dňoch po pohlavnom styku
metoda kontracepcije, ki se lahko uporablja za preprečitev nosečnosti prvih nekaj dni po spolnem odnosu.
preventivmetoder som kan användas för att förhindra graviditet under de första dagarna efter samlag
Source: World Health Organization – WHO (2012). Emergency Contraception: Factsheet No 244. Available at: http://www.who.int/mediacentre/factsheets/fs244/en/
It is intended for emergency use following unprotected intercourse, contraceptive failure or misuse (such as forgotten pills or torn condoms), rape or coerced sex. Emergency contraception is effective only in the first few days following intercourse, before the ovum is released from the ovary and before the sperm fertilises the ovum. Emergency contraceptive pills cannot interrupt an established pregnancy or harm a developing embryo.
Предназначен е за използвани при спешни случаи в резултат на незащитен полов контакт, неуспешно или погрешно прилагане на контрацептиви (като например пропуснат прием на хапчета или разкъсани кондоми), изнасилване или принудителен секс. Спешната контрацепция е ефективна само през първите дни след полов контакт, преди яйцеклетката да бъде освободена от яйчника и преди сперматозоидът да е оплодил яйцеклетката. Хапчетата за спешна контрацепция не могат да прекъснат установената бременност или да навредят на развиващия се ембрион.
Se puede recurrir a la anticoncepción de emergencia en las situaciones siguientes: después de una relación sexual sin protección, cuando falla la anticoncepción o el anticonceptivo se usa incorrectamente, y en caso de agresión sexual. La anticoncepción de emergencia solo es eficaz en los primeros días posteriores a la relación sexual, antes de la salida del óvulo del ovario y antes de que ocurra la fertilización por un espermatozoide. La anticoncepción de emergencia no puede interrumpir un embarazo establecido ni dañar al embrión en desarrollo.
Je určena k použití v případě nouze po nechráněném pohlavním styku, selhání antikoncepce nebo chybě při jejím použití (jako je opomenutí užít pilulku nebo protržený kondom), po znásilnění nebo vynuceném pohlavním styku. Nouzová antikoncepce je účinná pouze v několika dnech bezprostředně následujících po pohlavním styku, předtím než se z vaječníku uvolní vajíčko a dojde k jeho oplodnění spermiemi. Pilulky nouzové antikoncepce nemohou přerušit již probíhající těhotenství ani poškodit vývoj plodu.
Denne præventionsform er til brug i nødsituationer, der er opstået som følge af ubeskyttet samleje, manglende eller forkert anvendelse af svangerskabsforebyggelse (såsom glemte p-piller eller bristede kondomer), voldtægt eller tvungen sex. Nødprævention er kun effektiv i de første par dage efter samleje, før ægget frigives fra æggestokken og inden sæden befrugter ægget. Nødprævention kan ikke afbryde en graviditet eller skade et foster i udvikling.
Ihr Einsatzzweck ist die Verwendung in Notfällen nach ungeschütztem Geschlechtsverkehr, Versagen oder falschem Gebrauch der Verhütungsmethode (wie vergessener Pille oder gerissenem Kondom), einer Vergewaltigung oder erzwungenem Sex. Notfallverhütung ist nur in den ersten Tagen nach dem Geschlechtsverkehr wirksam, bevor die Eizelle aus dem Eierstock freigegeben und von einem Spermium befruchtet wird. Mit Notfallverhütungspillen kann nicht eine bereits eingetretene Schwangerschaft abgebrochen oder ein sich entwickelnder Embryo geschädigt werden.
See on ette nähtud hädaolukorraks pärast kaitsmata seksuaalvahekorda, rasestumisvastase vahendi tõrget või valekasutust (nt unustatud pillid või purunenud kondoom), vägistamist või sunnitud seksuaalvahekorda. Hädaabikontratseptsioon on tõhus vaid esimestel päevadel pärast seksuaalvahekorda enne munaraku väljumist munasarjast ja viljastamist seemneraku poolt. Hädaabikontratseptsiooni pillid ei katkesta tekkinud rasedust ega kahjusta arenevat loodet.
Αξιοποιείται μετά από μη προστατευμένη σεξουαλική επαφή, αποτυχία της μεθόδου αντισύλληψης ή κακή χρήση της (όπως παραμέληση λήψης αντισυλληπτικού χαπιού ή σχισμένο προφυλακτικό), βιασμό ή εξαναγκαστική σεξουαλική επαφή. Η επείγουσα αντισύλληψη λειτουργεί αποτελεσματικά μόνο κατά τις πρώτες ημέρες μετά τη σεξουαλική επαφή, πριν από την απελευθέρωση του ωαρίου από την ωοθήκη και τη γονιμοποίησή του από το σπερματοζωάριο. Τα χάπια επείγουσας αντισύλληψης δεν μπορούν να διακόψουν κύηση σε εξέλιξη ή να βλάψουν αναπτυσσόμενο έμβρυο.
Tá sí beartaithe le haghaidh úsáid éigeandála tar éis lánúnais neamhshábháilte, teipe frithghiniúna nó mí-úsáide (mar shampla piollaí dearmadta nó coiscíní briste), éigniú nó gnéas faoi iallach. Níl frithghiniúint éigeandála éifeachtach ach amháin sna chéad chúpla lá tar éis comhriachtana, sula scaoiltear an ubh as an ubhagán agus sula ndéanann an speirm an ubh a thoirchiú. Ní féidir le piollaí frithghiniúna éigeandála cur isteach ar thoircheas atá bunaithe nó dochar a dhéanamh do shuth atá i mbun forbartha.
Namijenjena je hitnoj upotrebi nakon nezaštićenog odnosa, neuspjeha ili zloupotrebe kontracepcijskih sredstava (kao što su zaboravljene pilule ili oštećeni kondomi), silovanja ili prisilnog seksa. Hitna kontracepcija je efikasna samo prvih nekoliko dana nakon snošaja, prije nego što se jajna ćelija spusti iz jajnika i prije nego što sperma oplodi jajnik. Tablete za hitnu kontracepciju ne mogu prekinuti utvrđenu trudnoću niti naštetiti embrionu u razvoju.
Наменета е да се користи по незаштитен полов однос, при сомневање за неефикасност или несоодветна употреба на контрацептивниот метод (неиспиена таблета или скинат кондом), по силување или присилен полов однос. Ургентната контрацепција е делотворна само во првите неколку дена по половиот однос, пред да се ослободи јајце клетката од јајникот и пред да биде оплодена од сперматозоидот. Таблетите за ургентна контрацепција не можат да прекинат постоечка бременост или да му наштетат на ембрионот што е во развој.
Është menduar për përdorim emergjent pas marrëdhënieve të pambrojtura, dështimit kontraceptiv ose keqpërdorimit (të tilla si pilula të harruara ose prezervativë të shqyer), përdhunim ose seks të detyruar. Kontracepsioni urgjent është efektiv vetëm në ditët e para pas marrëdhënies seksuale, para se veza të lirohet nga vezori dhe para se spermatozoidi të fekondojë vezën. Tabletat kontraceptive urgjente nuk mund të ndërpresin një shtatzëni të krijuar ose të dëmtojnë një embrion në zhvillim.
Nаmenjenа je hitnoj upotrebi nаkon nezаštićenog odnosа, neuspehа ili zloupotrebe kontrаcepcijskih sredstаvа (kаo što su zаborаvljene pilule ili oštećeni kondomi), silovаnjа ili prisilnog seksа.Hitnа kontrаcepcijа je efikаsnа sаmo prvih nekoliko dаnа nаkon snošаjа, pre nego što se jаjnа ćelijа spusti iz jаjnikа i pre nego što spermа oplodi jаjnik. Tаblete zа hitnu kontrаcepciju ne mogu prekinuti utvrđenu trudnoću, niti nаštetiti embrionu u rаzvoju.
Намењена је хитној употреби након незаштићеног односа, неуспеха или злоупотребе контрацепцијских средстава (као што су заборављене пилуле или оштећени кондоми), силовања или присилног секса. Хитна контрацепција је ефикасна само првих неколико дана након сношаја, пре него што се јајна ћелија спусти из јајника и пре него што сперма оплоди јајник. Таблете за хитну контрацепцију не могу прекинути утврђену трудноћу, нити наштетити ембриону у развоју.
Хитна контрацепција је ефикасна само првих неколико дана након сношаја, прије него што се јајна ћелија спусти из јајника и прије него што сперма оплоди јајник. Таблете за хитну контрацепцију не могу прекинути утврђену трудноћу нити наштетити ембриону у развоју.
Namijenjena je za hitnu upotrebu nakon nezaštićenog snošaja, neuspjele kontracepcije ili njezine pogrešne upotrebe (kao što su neredovito uzimanje pilula ili probušeni kondomi), silovanja ili prisilnog snošaja. Hitna kontracepcija djeluje samo u prvih nekoliko dana nakon snošaja, prije nego što jajašce napusti jajnik i prije nego sperma oplodi jajašce. Hitne kontracepcijske pilule ne mogu prekinuti trudnoću koja već postoji niti naštetiti embriju u razvoju.
È destinata all'uso dopo un rapporto sessuale non protetto, in caso di fallimento o errato utilizzo del metodo contraccettivo impiegato (come mancata assunzione di una pillola contraccettiva o rottura del preservativo), a seguito di stupro o sesso forzato. La contraccezione d'emergenza è efficace soltanto nei primissimi giorni successivi al rapporto sessuale, prima che l'ovulo sia rilasciato dall'ovaia e prima che lo spermatozoo lo possa fertilizzare. La contraccezione d'emergenza non può interrompere una gravidanza già iniziata né danneggiare un embrione in fase di sviluppo.
Tā paredzēta ārkārtas gadījumiem, ja dzimumsakars noticis bez izsargāšanās, ja kontracepcija nav iedarbojusies vai ir izmantota nepareizi (piemēram, nav iedzertas tabletes vai ir plīsis prezervatīvs), kā arī izvarošanas vai piespiedu dzimumattiecību gadījumos. Ārkārtas kontracepcija ir efektīva tikai pirmajās pāris dienās pēc dzimumsakara, pirms olšūna atbrīvojas no olnīcas un pirms sperma ir olšūnu apaugļojusi. Ārkārtas kontracepcijas tabletes nespēj pārtraukt konstatētu grūtniecību vai kaitēt attīstības stadijā esošam embrijam.
Jos skirtos skubiems atvejams, jeigu lytiškai santykiaujant nebuvo naudotos apsauginės priemonės, kontraceptinės priemonės neužtikrino apsaugos ar buvo naudotos netinkamai (pvz., užmiršus išgerti tabletę ar suplyšus prezervatyvui), po išžaginimo ar prievartinio lytinio akto. Skubiosios kontracepcijos priemonės veiksmingos tik per kelias pirmąsias dienas po lytinių santykių, prieš kiaušinėliui paliekant kiaušidę ir prieš spermai apvaisinant kiaušinėlį. Skubiosios kontracepcijos tabletės negali nutraukti pastojimo ar sutrikdyti embriono vystymąsi.
Bedoeld voor noodgebruik na onbeschermde geslachtsgemeenschap, anticonceptiefalen of verkeerd gebruik van anticonceptiemiddelen (zoals vergeten pillen of gescheurde condooms), verkrachting of gedwongen seks. Noodanticonceptiemiddelen hebben alleen in de eerste paar dagen na geslachtsgemeenschap effect, voordat het eitje uit de eierstok vrijkomt en voordat het sperma het eitje bevrucht. Noodanticonceptiemiddelen kunnen geen zwangerschap afbreken of een embryo in ontwikkeling schaden.
Se on tarkoitettu käytettäväksi poikkeustilanteessa suojaamattoman sukupuoliyhdynnän, ehkäisyn pettämisen tai väärinkäytön (kuten ehkäisypillereiden unohtaminen tai kondomin rikkoutuminen), raiskauksen tai sukupuoliyhdyntään pakottamisen jälkeen Jälkiehkäisy on tehokasta vain muutamana ensimmäisenä päivänä sukupuoliyhdynnän jälkeen ennen kuin munasolu irtoaa munasarjasta ja siittiö hedelmöittää munasolun. Jälkiehkäisypillerit eivät voi keskeyttää alkanutta raskautta eivätkä vahingoittaa sikiötä.
Sürgősségi célból alkalmazható, védekezés nélküli szexuális együttlétet követően vagy valamely fogamzásgátló eszköz hibája vagy nem megfelelő alkalmazása (például a fogamzásgátló tabletta elfelejtése vagy az óvszer elszakadása) esetén, illetve szexuális erőszak vagy kikényszerített szexuális együttlét után. A sürgősségi fogamzásgátlás csak a szexuális együttlétet követő első néhány napban eredményes, mielőtt a petesejt kilökődik a petefészekből, és mielőtt a spermium megtermékenyítené a petesejtet. A sürgősségi fogamzásgátló tabletták nem tudnak már létrejött terhességet megszakítani, illetve egy fejlődő embriót károsítani.
Hija intiża għal użu f'każ ta' emerġenza wara konġunġiment karnali mhux protett, insuffiċjenza ta' jew użu ħażin minn kontraċettivi (bħal pilloli minsija jew kondoms imqattgħin), stupru jew sess sfurzat. Kontraċezzjoni ta' emerġenza hija effettiva biss fl-ewwel ftit jiem wara l-konġinġiment karnali, qabel ma l-ovum jiġi rilaxxat mill-ovarju u qabel ma l-isperma tiffertilizza l-ovum. Il-pilloli kontraċettivi ta' emerġenza ma jistgħux jinterrompu tqala stabbilita jew jagħmlu ħsara lil embrijun li jkun qed jiżviluppa.
Jest ona przeznaczona do użycia w sytuacjach awaryjnych po stosunku bez zabezpieczenia; w przypadkach, gdy antykoncepcja zawiodła lub została źle zastosowana (np. pominięte pigułki lub rozerwane kondomy), po gwałcie lub wymuszonym stosunku. Antykoncepcja postkoitalna jest skuteczna jedynie przez pierwszych kilka dni po stosunku, zanim z jajnika zostanie uwolniona komórka jajowa i zanim sperma zapłodni komórkę jajową. Antykoncepcja postkoitalna w formie pigułki nie może przerwać powstałej ciąży ani skrzywdzić rozwijającego się embriona.
Destina-se a utilização de emergência após a relação sexual desprotegida, falha ou uso incorreto do método contracetivo (por exemplo, esquecimento da pílula ou preservativos rasgados), violação ou sexo coercivo. A contraceção de emergência é eficaz apenas nos primeiros dias após a relação sexual, antes de o óvulo ser libertado do ovário e antes de o esperma fertilizar o ovário. As pílulas contracetivas de emergência não podem interromper uma gravidez estabelecida ou afetar um embrião em desenvolvimento.
Este destinată utilizării de urgență după relații sexuale neprotejate, contracepție ineficace sau nereușită (de exemplu uitarea pilulei sau ruperea prezervativului), viol sau raport sexual forțat. Contracepția de urgență este eficace numai în primele zile după raportul sexual, înainte ca ovulul să fie eliberat din ovar și spermatozoidul să fertilizeze ovulul. Pilulele contraceptive de urgență nu pot întrerupe o sarcină sau dăuna unui embrion în dezvoltare.
Je určená na núdzové použitie po nechránenom pohlavnom styku, zlyhaní alebo nesprávnom používaní antikoncepcie (napr. zabudnuté užitie tabletiek alebo roztrhnuté kondómy), znásilnenie alebo vynútený sex. Núdzová antikoncepcia je účinná iba v prvých dňoch po pohlavnom styku pred uvoľnením vajíčka z vaječníka a jeho oplodnením spermiou. Núdzové antikoncepčné tabletky nemôžu vzniknuté tehotenstvo prerušiť ani poškodiť vyvíjajúce sa embryo.
Namenjena je za uporabo v sili po nezaščitenem spolnem odnosu, kadar kontracepcija zataji ali je napačno uporabljena (npr. pozabljena tabletka ali poškodovan kondom), po posilstvu ali prisilni spolnosti. Kontracepcija v sili je učinkovita samo prvih nekaj dni po spolnem odnosu, preden se jajčece spusti iz jajčnika in preden spermij oplodi jajčece. Tablete za kontracepcijo v sili ne morejo prekiniti vzpostavljene nosečnosti ali škodovati razvoju zarodka.
Den är avsedd för användning i akutsituationer till följd av oskyddat samlag, fel eller felaktig användning av preventivmetod (såsom bortglömda piller eller trasiga kondomer) eller våldtäkt. Akutpreventivmedel är endast effektivt under de första dagarna efter samlag, innan ägget frigörs från äggstocken och innan spermien befruktar ägget. Akutp-piller kan inte avbryta en påbörjad graviditet eller skada ett embryo som håller på att utvecklas.
emotional abuse
емоционално насилие
maltrato emocional
citové zneužívání
følelsesmæssigt overgreb
emotionaler Missbrauch
emotsionaalne väärkohtlemine
συναισθηματική κακοποίηση
drochíde mhothúchánach
emocionalno zlostavljanje
емоционално злоставување
abuzim emocional
emocionаlno zlostаvljаnje
емоционално злостављање
abuso emotivo
emocionālā vardarbība
emocinė prievarta
emotionele mishandeling
henkinen hyväksikäyttö
érzelmi erőszak
abbuż emozzjonali
niegodziwe traktowanie w sferze emocjonalnej
abuso emocional
abuz emoţional
citové zneužívanie
čustvena zloraba
känslomässigt övergrepp
Belittling, humiliating or undermining an individual’s sense of self-worth/self-esteem (e.g. constant criticism, verbal insults, name-calling, etc.).
Подценяване, унижаване или подкопаване на самоуважението на дадено лице.
subestimar, humillar o disminuir el sentido de autovaloración /autoestima de una persona.
znevažování či ponižování určité osoby nebo podrývání jejího vědomí vlastní hodnoty či jejího sebevědomí
at nedgøre, ydmyge eller underminere en persons følelse af selvværd
herabsetzen, erniedrigen oder untergraben des Selbstwertgefühls oder der Selbstachtung eines Menschen
Inimese eneseväärikuse ja -hinnangu halvustamine, alandamine või õõnestamine
Σταθερό και επαναλαμβανόμενο μοντέλο συνεχούς λεκτικής βίας, προσβολής, εξύβρισης, υποτίμησης, ταπείνωσης ή υπονόμευσης της αίσθησης αυτοπεποίθησης/αυτοεκτίμησης, απειλών, εκφοβισμού και επικρίσεων, αλλά και πιο λεπτών τακτικών εκφοβισμού, όπως μείωση στο κοινωνικό περιβάλλον, ενοχοποίηση και χειρισμός. Ο θύτης χρησιμοποιεί τη συναισθηματική κακοποίηση, για να ελέγξει και να υποτάξει το θύμα, που στη μεγάλη πλειοψηφία είναι κορίτσι ή γυναίκα
beag is fiú a dhéanamh d’fhéinluach/féinmheas duine aonair, iad a náiriú nó lagmhisneach a chur orthu
Emocionalno zlostavljanje odnosi se na omalovažavanje, ponižavanje ili potkopavanje osjećanja vlastite vrijednosti/samopoštovanja (npr. stalna kritika, verbalne uvrede, nazivanje pogrdnim imenima itd.).
омаловажување, понижување или разнишување на нечија самодоверба или самовредност
nënçmim, poshtërim ose nënvlerësimi i ndjenjës së një individi të vetëvlerësimit / vetërespektimit
Emocionаlno zlostаvljаnje odnosi se nа omаlovаžаvаnje, ponižаvаnje ili potkopаvаnje osećаnjа sopstvene vrednosti/sаmopoštovаnjа (npr. stаlnа kritikа, verbаlne uvrede, nаzivаnje pogrdnim imenimа itd).Videti tаkođe: psihološko nаsilje
Емоционално злостављање односи се на омаловажавање, понижавање или поткопавање осећања сопствене вредности/самопоштовања (нпр. стална критика, вербалне увреде, називање погрдним именима итд). Видети такође: психолошко насиље
Емоционално злостављање односи се на омаловажавање, понижавање или поткопавање осјећања сопствене вриједности/самопоштовања (нпр. стална критика, вербалне увреде, називање погрдним именима итд.).
omalovažavanje, ponižavanje ili potkopavanje osjećaja vlastite vrijednosti ili samopouzdanja druge osobe
ridicolizzare, umiliare o minare l'autostima di una persona
indivīda pašvērtības/pašcieņas noniecināšana, pazemošana vai pazemināšana
asmens savigarbos ir (arba) savivertės menkinimas, nuvertinimas arba siekis ją pakirsti (pvz., nuolatinė kritika, žodinis įžeidinėjimas, pravardžiavimas)
het kleineren, vernederen of ondermijnen van het gevoel van eigenwaarde van een individu
Vähättely, nöyryyttäminen tai henkilön itsetunnon tai omanarvontunnon heikentäminen
becsmérlés, megalázás vagy egy személy önértékelésének/önbecsülésének aláásása
tiddisprezza, tumilja jew timmina s-sens ta’ awtostima ta’ individwu
umniejszanie, upokarzanie lub podważanie poczucia własnej wartości jednostki
menosprezar, humilhar ou fragilizar o sentido de dignidade/autoestima de uma pessoa
înjosirea, umilirea sau subminarea sentimentului de stimă/valoare de sine a unei persoane.
znevažovanie, ponižovanie alebo podkopávanie pocitu sebaúcty/sebavedomia jednotlivca,napr. neustála kritika, slovné urážky, nadávanie atď.
omalovaževanje, poniževanje ali spodkopavanje posamezničinega ali posameznikovega občutka lastne vrednosti/samospoštovanja
förminska, förödmjuka eller underminera en person när det gäller dennes självförtroende/självkänsla
напр. постоянна критика, вербални обиди, наричане с обидни имена и др
por ejemplo, las constantes críticas, insultos verbales y ofensas, etc.
Například neustálé kritizování, slovní urážky, nadávky atd.
For eksempel i form af konstant kritik, verbale fornærmelser, skældsord osv.
Zum Beispiel ständiges Kritisieren, verbale Beleidigungen, Beschimpfungen usw.
Nt pidev kriitika, suulised solvangud, hüüdnimede kasutamine jne.
Αποτελεί φαινόμενο με έντονη έμφυλη διάσταση και από τις πιο συνήθεις μορφές βίας κατά των γυναικών. Παρά το γεγονός ότι η συναισθηματική κακοποίηση δεν οδηγεί πάντα σε σωματική κακοποίηση, η σωματική κακοποίηση σχεδόν πάντα προηγείται και συνοδεύεται από συναισθηματική κακοποίηση. Το θύμα συχνά δεν αντιλαμβάνεται την κακομεταχείριση σαν κακοποίηση. Για να την αντιμετωπίσει αναπτύσσει μηχανισμούς άρνησης και ελαχιστοποίησης, προκειμένου να αποβάλλει το άγχος. Η μακροχρόνια συναισθηματική κακοποίηση μπορεί να προκαλέσει σοβαρά ψυχολογικά τραύματα στο θύμα, στα οποία περιλαμβάνεται η κατάθλιψη, το άγχος και η διαταραχή μετα-τραυματικού στρες.
mar shampla síorcháineadh, maslaí béil, leasainmneacha, etc.
на пример, постојано критикување, вербални навреди, погрдно нарекување
p.sh. kritika e vazhdueshme, ofendime verbale, thirrje emrash, etj.
Primjeri emocionalnog zlostavljanja su neprekidno kritiziranje, verbalne uvrede, nazivanje pogrdnim imenima i slično.
Ad esempio criticare continuamente, insultare verbalmente, schernire, ecc.
Piemēram, pastāvīga kritika, vārdiski apvainojumi, lamuvārdi utt.
bijvoorbeeld door middel van constante kritiek, verbale beledigingen, schelden, enz.
esim. jatkuva arvostelu, sanalliset loukkaukset, nimittely
Például folyamatos kritizálás, verbális támadások, gúnyolódás stb.
pereżempju, kritika kostanti, insulti verbali, tgħajjir, eċċ.
np. ciągłe krytykowanie, obrażanie słowne, przezywanie itp.
por exemplo, crítica permanente, insultos verbais, utilização de nomes ofensivos, etc.
de exemplu critici permanente, insulte verbale, porecle etc.
Npr. nenehne kritike, besedne žalitve, zmerljivke itn.
t.ex. ständig kritik, verbala förolämpningar, utskällning osv.
employment segregation
сегрегация в заетостта
segregación en el trabajo
segregace v zaměstnání
kønsopdeling på arbejdsmarkedet
Beschäftigungssegregation
ametialane segregatsioon
επαγγελματικός διαχωρισμός
ségrégation dans l'emploi
deighilt fostaíochta
segregacija u zapošljavanju
сегрегација на вработувањето
segregim i punësimit
segregаcijа u zаpošljаvаnju
сегрегација у запошљавању
segregacija zaposlenja
segregazione professionale
darba tirgus segregācija
segregacija darbo rinkoje
arbeidsmarktsegregatie
työmarkkinoiden segregaatio
foglalkoztatási szegregáció
segregazzjoni tal-impjiegi
segregacja na rynku pracy
segregação no emprego
segregare ocupațională
segregácia trhu práce
segregacija zaposlovanja
yrkesmässig segregering
empowerment of women
овластяване на жените
empoderamiento de las mujeres
posilování postavení žen
kvinders selvstændiggørelse
Empowerment von Frauen
naiste mõjuvõimu suurendamine
ενδυνάμωση των γυναικών
autonomisation des femmes
cumhachtú na mban
osnaživanje žena
јакнење на жените
fuqizim i grave
osnаživаnje ženа
оснаживање жена
Capacità delle donne di autodeterminare la propria vita e di compiere scelte autonome in ogni ambito.
sieviešu iespēju veicināšana (IATE); sieviešu stiprināšana (LR LM ekspertu priekšlikums)
didesnių galių suteikimas moterims
empowerment van vrouwen
naisten voimaantuminen, /naisten vaikutusvallan lisääminen
a nők társadalmi szerepvállalásának növelése
tisħiħ tal-pożizzjoni tan-nisa
wzmocnienie pozycji kobiet
capacitação das mulheres
capacitarea femeilor
posilnenie postavenia žien
krepitev vloge žensk
kvinnors egenmakt
Process by which women gain power and control over their own lives and acquire the ability to make strategic choices.
Процесът, в който жените добиват власт и контрол над собствения си живот и способност да правят стратегически избори.
proceso a través del cual las mujeres ganan poder y control sobre sus propias vidas y adquieren la habilidad y competencia para tomar decisiones estratégicas.
proces, kterým ženy získávají moc a kontrolu nad svými životy a možnost činit strategická rozhodnutí
proces, hvorved kvinder opnår magt og kontrol over deres eget liv og bliver i stand til at træffe strategiske valg
Prozess, durch den Frauen die Macht und Kontrolle über ihr eigenes Leben gewinnen und die Fähigkeit erwerben, strategische Entscheidungen zu treffen
Protsess, mille käigus naised saavad võimu ja kontrolli oma elu üle ning omandavad võime teha strateegilisi valikuid
διαδικασία με την οποία οι γυναίκες αποκτούν δύναμη και τον έλεγχο της ζωή τους, τη δυνατότητα να λαμβάνουν τις σημαντικές αποφάσεις που τις αφορούν, καθώς και την ικανότητα να προχωρούν σε στρατηγικές επιλογές.
processus par lequel les femmes se prennent en charge et acquièrent la capacité de faire des choix stratégiques
próiseas trína ngnóthaíonn mná cumhacht agus smacht ar a saol féin agus trína sealbhaíonn siad an cumas chun roghanna straitéiseacha a dhéanamh
Osnaživanje žena je proces kojim žene stiču moć i kontrolu nad svojim životima i stiču sposobnost za donošenje strateških izbora.
процес преку кој жените се стекнуваат со моќ и контрола над своите сопствени животи и се стекнуваат со способност да прават стратешки избори
proces me të cilin gratë fitojnë pushtet dhe kontroll mbi jetën e tyre dhe fitojnë aftësinë për të bërë zgjedhje strategjike
Osnаživаnje ženа je proces kojim žene stiču moć i kontrolu nаd svojim životimа i stiču sposobnost zа donošenje strаteških izborа.
Оснаживање жена је процес којим жене стичу моћ и контролу над својим животима и стичу способност за доношење стратешких избора.
proces kroz koji žene dobivaju moć i kontrolu nad svojim vlastitim životima i stječu mogućnost izbora
processo in base al quale le donne conquistano potere e controllo sulla propria vita e la capacità di compiere scelte strategiche
process, kurā sievietes gūst varu un kontroli pār savu dzīvi un gūst spēju veikt stratēģiskas izvēles
procesas, kurio metu moterys įgyja galios, ima valdyti savo gyvenimą ir gali priimti strateginius sprendimus
proces waardoor vrouwen macht en controle over hun eigen leven krijgen en het vermogen verwerven om strategische keuzes te maken
Jonka myötä naiset saavuttavat kontrollin ja vallan päättää omasta elämästään ja pystyvät tekemään strategisia valintoja
olyan folyamat, amelynek során a nők hatalmat és kontrollt szereznek saját életük felett, és képessé válnak stratégiai döntések meghozatalára
proċess li bih in-nisa jiksbu saħħa u kontroll fuq ħajjithom u jiksbu l-abbiltà li jagħmlu għażliet strateġiċi
proces, w którym kobiety zyskują władzę i kontrolę nad własnym życiem oraz nabierają zdolności do dokonywania strategicznych decyzji
processo pelo qual as mulheres obtêm poder e controlo sobre as suas próprias vidas e adquirem a capacidade de fazer opções estratégicas
proces prin care femeile câștigă putere și control asupra vieții lor și dobândesc capacitatea de a face alegeri strategice.
proces, ktorým ženy získavajú moc a kontrolu nad svojim životom a nadobúdajú schopnosť robiť strategické rozhodnutia
proces, v katerem ženske pridobivajo moč in nadzor nad svojim življenjem in pridobijo sposobnost za strateško odločanje
process genom vilken kvinnor får makt och kontroll över sina egna liv och förmågan att göra strategiska val
(1) UN Commission on the Status of Women (2002). Agreed Conclusions on eradicating poverty, including through the empowerment of women throughout their life cycle, in a globalising world; (2) United Nations Statistics Division – UNSD. Global Gender Statistics Programme
Women’s empowerment has five components: women’s sense of self-worth; their right to have and to determine choices; their right to have access to opportunities and resources; their right to have power to control their own lives, both within and outside the home; and their ability to influence the direction of social change to create a more just social and economic order, nationally and internationally. In this context, education, training, awareness raising, building self-confidence, expansion of choices, increased access to and control over resources, and actions to transform the structures and institutions that reinforce and perpetuate gender discrimination and inequality are important tools for empowering women and girls to claim their rights.
El empoderamiento de las mujeres tiene cinco componentes: el sentido de autoestima de la mujer; su derecho a ejercer y determinar sus opciones; su derecho a tener acceso a oportunidades y recursos; su derecho al poder para controlar su propia vida, tanto dentro del hogar como fuera de éste; y su capacidad para determinar la orientación del cambio social para crear un orden económico y social más justo a nivel nacional e internacional. En este o en la educación, la formación, la sensibilización, la adquisición de confianza, la ampliación de opciones, el acceso y control cada vez mayor de recursos y acciones para transformar las estructuras y las instituciones que refuerzan y perpetúan la discriminación de género y la desigualdad son importantes instrumentos importantes de empoderamiento de las mujeres y las niñas para reclamar sus derechos.
Posilování postavení žen tvoří pět dílčích složek: vědomí žen o své vlastní hodnotě, právo žen mít možnost volby a uplatňovat ji, právo žen na přístup k příležitostem a zdrojům, právo žen mít moc nad vlastním životem jak v rodině, tak mimo ni a schopnost žen ovlivňovat směřování sociálních změn směrem k vytváření spravedlivějšího sociálního a hospodářského uspořádání jak na vnitrostátní, tak na mezinárodní úrovni. V této souvislosti jsou důležitými nástroji pro posilování postavení žen a dívek při prosazování jejich práv vzdělávání, odborná příprava, zvyšování informovanosti, budování sebedůvěry, rozšiřování možností volby, větší přístup k samotným zdrojům a kontrola nad nimi a kroky k přeměně struktur a institucí, které posilují a zachovávají genderovou diskriminaci a nerovnost.
Kvinders selvstændiggørelse består af fem dele: Kvinders følelse af selvværd, retten til at have valgmuligheder og træffe valg, retten til adgang til muligheder og ressourcer, retten til at have kontrol over eget liv, både i og uden for hjemmet, samt muligheden for at påvirke den sociale udvikling med henblik på at skabe en mere retfærdig social og økonomisk orden på nationalt og internationalt plan. I den sammenhæng findes der følgende vigtige værktøjer til at sætte kvinder og piger i stand til at udøve deres rettigheder: Uddannelse, efteruddannelse, bevidstgørelse, opbygning af selvtillid, flere valgmuligheder, øget adgang til og kontrol over ressourcer samt foranstaltninger, der skal omdanne de strukturer og institutioner, der styrker og viderefører kønsdiskrimination og kønsulighed.
Empowerment von Frauen hat fünf Komponenten: das Selbstwertgefühl von Frauen; ihr Recht darauf, die Wahl zu haben und über diese zu bestimmen; ihr Recht auf Zugang zu Chancen und Ressourcen; ihr Recht auf die Macht, ihr Leben selbst zu kontrollieren, sowohl inner- als auch außerhalb ihres Zuhauses; und ihre Fähigkeit, die Richtung sozialer Veränderungen so zu beeinflussen, dass national wie international eine gerechtere soziale und wirtschaftliche Ordnung geschaffen wird. Vor diesem Hintergrund sind Bildung, Aus- und Weiterbildung, Sensibilisierung, Aufbau von Selbstvertrauen, Ausweitung von Wahlmöglichkeiten, verstärkter Zugang zu und Kontrolle über Ressourcen sowie Maßnahmen zur Umformung der Strukturen und Institutionen, die geschlechtsspezifische Diskriminierung und Ungleichheit verstärken und perpetuieren, wichtige Instrumente, um Frauen die Macht zu geben, ihre Rechte geltend zu machen.
Naiste mõjuvõimu suurendamisel on viis aspekti: naiste enesehinnang, nende õigus teha valikuid; õigus pääseda ligi võimalustele ja ressurssidele; õigus juhtida oma elu nii kodus kui ka väljapool kodu; võime mõjutada ühiskondlikke muutusi, et luua õiglasem ühiskond ja majandus nii riigisiseselt kui ka rahvusvaheliselt. Seetõttu on naiste ja tüdrukute võimestamiseks vajalik haridus, enesetäiendus, teadlikkuse ja enesekindluse tõstmine, valikute suurendamine, suurem ligipääs ressurssidele ja nende juhtimisele ning tegevused, mis aitavad muuta struktuure ja institutsioone, mis tugevdavad ja säilitavad soolist diskrimineerimist ning ebavõrdsust.
Η ενδυνάμωση, μεταξύ των άλλων, συνεπάγεται ανάπτυξη επικοινωνιακών δεξιοτήτων και θετική διαμόρφωση της δημόσιας εικόνας τους σε όλους τους τομείς, γνώση για τις ισχύουσες πολιτικές ισότητας των φύλων, όπως και αυτών που άπτονται της συμφιλίωσης οικογενειακής και επαγγελματικής ζωής Η ενδυνάμωση των γυναικών συνίσταται από: 1. τη συνείδηση της αξίας και των δυνατοτήτων τους· 2.το δικαίωμά τους στην επιλογή · 3. το δικαίωμά τους στην πρόσβαση σε ευκαιρίες και πόρους· 4.το δικαίωμά τους στον έλεγχο τη ζωή τους στη δημόσια και ιδιωτική σφαίρα. 5. την ικανότητά τους να συμπράττουν και να επηρεάζουν τις διαδικασίες κοινωνικής αλλαγής και προς όφελος τους σε εθνικό και διεθνές επίπεδο. Σε αυτό το πλαίσιο, η εκπαίδευση, η κατάρτιση, η ευαισθητοποίηση, η αυτοπεποίθηση, η επέκταση των επιλογών, η αυξημένη πρόσβαση σε πόρους και ο έλεγχός τους, σε συνδυασμό με την επιδίωξη μετασχηματισμού εκείνων των δομών και θεσμών που αναπαράγουν τις έμφυλες ανισότητες, αποτελούν σημαντικούς παράγοντες ενδυνάμωσης των γυναικών και των κοριτσιών.
L'autonomisation des femmes repose sur cinq piliers: la conscience des femmes de leur propre valeur; leur droit à formuler et faire des choix; leur droit d'accès aux chances et aux ressources; leur droit de disposer du pouvoir de contrôler leur propre vie, tant au sein qu'en dehors du foyer; et leur capacité à influencer la direction du changement social de manière à créer un ordre économique et social plus juste, tant à l'échelle nationale qu'internationale. Dans ce contexte, l'éducation, la formation, la sensibilisation, le développement de la confiance en soi, l'élargissement des choix, l'accès accru aux ressources et la maîtrise de ces ressources, les mesures visant à transformer les structures et les institutions qui renforcent et perpétuent la discrimination et l'inégalité de genre sont des instruments importants pour faire en sorte que femmes et se donnent les moyens de revendiquer leurs droits.
Tá cúig chomhpháirt ag cumhachtú na mban: tuiscint na mban ar a bhféinluach; a gceart roghanna a bheith acu agus a dhéanamh; a gceart rochtain a bheith acu ar dheiseanna agus ar acmhainní; a gceart chun cumhacht a bheith acu chun a saol féin a rialú, laistigh agus lasmuigh den bhaile araon; agus a gcumas tionchar a imirt ar threoir an athraithe shóisialta chun ord sóisialta agus eacnamaíoch níos córa a chruthú, go náisiúnta agus go hidirnáisiúnta. Sa chomhthéacs seo, i dtaca le hoideachas, oiliúint, ardú feasachta, tógáil féin-mhuiníne, leathnú roghanna, rochtain agus rialú níos fearr ar acmhainní, agus gníomhartha chun na struchtúir agus na hinstitiúidí a bhunathrú a atreisíonn agus a bhuanaíonn idirdhealú inscne agus neamhionannas, is uirlisí tábhachtacha iad seo ar fad chun mná agus cailíní a chumhachtú lena gcearta a éileamh
Osnaživanje žena ima pet komponenti: ženski osjećaj vlastite vrijednosti; njihovo pravo na izbor i određivanje izbora; njihovo pravo na pristup mogućnostima i resursima; njihovo pravo da imaju moć kontrole vlastitog života, unutar i izvan kuće; i njihovu sposobnost da utječu na pravac društvenih promjena da stvore pravedniji društveni i ekonomski poredak, na državnom i međunarodnom nivou. U tom kontekstu, obrazovanje, obuka, podizanje svijesti, izgradnja samopouzdanja, proširenje izbora, povećani pristup resursima i kontrola nad njima, i akcije za transformaciju struktura i institucija koje jačaju i uvećavaju rodnu diskriminaciju i nejednakost važni su alati za osnaživanje žena i djevojaka u zahtijevanju svojih prava.
Јакнењето на жените има пет компоненти: чувството на себевредност на жените; нивното право да имаат избор и да ги определуваат изборите; нивното право на пристап до можности и ресурси; нивното право да имаат моќ да ги контролираат своите животи, како во домот, така и надвор од него; и нивната можност да влијаат на насоката на општествените промени за создавање на поправичен општествен и економски поредок, на домашно и на меѓународно ниво. Во овој контекст, образованието, обуките, подигањето на свесноста, градењето самодоверба, експанзијата на избори, зголемениот пристап до ресурси и контролата над нив, и активностите за да се трансформираат структурите и институциите што ја засилуваат и продолжуваат родовата дискриминација и нееднаквост сите претставуваат важни алатки за јакнење на жените и девојчињата за да ги остварат своите права.
Fuqizimi i grave ka pesë përbërës: ndjenja e grave për vetëvlerësim; e drejta e tyre për të pasur dhe për të përcaktuar zgjedhjet; e drejta e tyre për të pasur qasje në mundësi dhe burime; e drejta e tyre për të pasur pushtet për të kontrolluar jetën e tyre, si brenda ashtu edhe jashtë shtëpisë; dhe aftësia e tyre për të ndikuar në drejtimin e ndryshimit shoqëror për të krijuar një rend më social dhe ekonomik, kombëtar dhe ndërkombëtar. Në këtë kontekst, arsimi, trajnimi, ngritja e vetëdijes, ndërtimi i vetëbesimit, zgjerimi i zgjedhjeve, rritja e qasjes dhe kontrolli mbi burimet dhe veprimet për të transformuar strukturat dhe institucionet që forcojnë dhe përjetësojnë diskriminimin gjinor dhe pabarazinë janë mjete të rëndësishme për fuqizimin e grave dhe vajzave për të kërkuar të drejtat e tyre.
Osnаživаnje ženа imа pet komponenti: ženski osećаj sopstvene vrednosti; njihovo prаvo nа izbor i određivаnje izborа; njihovo prаvo nа pristup mogućnostimа i resursimа; njihovo prаvo dа imаju moć kontrole sopstvenog životа, unutаr i izvаn kuće; i njihovu sposobnost dа utiču nа prаvаc društvenih promenа dа stvore prаvedniji društveni i ekonomski poredаk, nа nаcionаlnoj i međunаrodnom nivou. U tom kontekstu, obrаzovаnje, obukа, podizаnje svesti, izgrаdnjа sаmopouzdаnjа, proširenje izborа, povećаni pristup resursimа i kontrolа nаd njimа, i аkcije zа trаnsformаciju strukturа i institucijа koje jаčаju i uvećаvаju rodnu diskriminаciju i nejednаkost vаžni su аlаti zа osnаživаnje ženа i devojаkа u zаhtevаnju svojih prаvа.
Оснаживање жена има пет компоненти: женски осећај сопствене вредности; њихово право на избор и одређивање избора; њихово право на приступ могућностима и ресурсима; њихово право да имају моћ контроле сопственог живота, унутар и изван куће; и њихову способност да утичу на правац друштвених промена да створе праведнији друштвени и економски поредак, на националној и међународном нивоу. У том контексту, образовање, обука, подизање свести, изградња самопоуздања, проширење избора, повећани приступ ресурсима и контрола над њима, и акције за трансформацију структура и институција које јачају и увећавају родну дискриминацију и неједнакост важни су алати за оснаживање жена и девојака у захтевању својих права.
Оснаживање жена има пет компоненти: женски осјећај сопствене вриједности; њихово право на избор и одређивање избора; њихово право на приступ могућностима и ресурсима; њихово право да имају моћ контроле сопственог живота, унутар и изван куће; и њихову способност да утичу на правац друштвених промјена да створе праведнији друштвени и економски поредак, на државном и међународном нивоу. У том контексту, образовање, обука, подизање свијести, изградња самопоуздања, проширење избора, повећани приступ ресурсима и контрола над њима, и акције за трансформацију структура и институција које јачају и увећавају родну дискриминацију и неједнакост важни су алати за оснаживање жена и дјевојака у захтијевању својих права.
Osnaživanje žena sastoji se od pet komponenti: osjećaja žene za vlastitu vrijednost; njeno pravo na izbor i odlučivanje o njemu; njeno pravo na pristup mogućnostima i resursima; njeno pravo na moć kontroliranja vlastitog života unutar i izvan doma; te njenu sposobnost utjecaja na društvene promjene za stvaranje pravednijeg društvenog i gospodarskog poretka unutar vlastite zemlje i izvan nje. U tom su kontekstu obrazovanje, usavršavanje, podizanje osviještenosti, izgradnja samopouzdanja, proširivanje izbora, povećan pristup i kontrola nad sredstvima te postupci transformacije struktura i institucija koje jačaju i održavaju rodnu diskriminaciju i neravnopravnost važni alati za osnaživanje žena i djevojaka da traže ostvarivanje svojih prava.
L'emancipazione femminile ha cinque componenti: l'autostima delle donne; il loro diritto di fare e determinare scelte; il loro diritto di avere accesso a opportunità e risorse; il loro diritto di avere potere di controllo sulla propria vita, sia in ambito familiare che al di fuori di esso; la loro capacità di influenzare la direzione del cambiamento sociale per creare un ordine sociale ed economico più giusto a livello nazionale e internazionale. In tale contesto, l'istruzione, la formazione, la sensibilizzazione, la creazione di autostima, la fiducia in sé stesse, maggiori possibilità di scelta, maggiore accesso alle risorse e un maggiore controllo sulle stesse, nonché azioni volte a modificare le strutture e le istituzioni che rafforzano e perpetuano la discriminazione e la disparità di genere sono strumenti importanti per promuovere l'emancipazione delle donne e delle ragazze affinché facciano valere i propri diritti.
Sieviešu iespēcināšanai ir pieci komponenti: sieviešu pašvērtības izjūta, sieviešu tiesības izvēlēties un noteikt izvēles, sieviešu tiesības uz piekļuvi iespējām un resursiem, sieviešu tiesības kontrolēt savu dzīvi gan mājās, gan ārpus tām, sieviešu spēja ietekmēt sociālo izmaiņu virzienu, lai nodibinātu taisnīgāku sociālo un ekonomisko kārtību valsts un starptautiskā mērogā. Šajā kontekstā, lai iespēcinātu sievietes un meitenes pieprasīt savas tiesības, būtiska ir izglītība, apmācība, izpratnes veicināšana, pašpārliecības veidošana, izvēļu klāsta paplašināšana, lielāka piekļuve resursiem un lielāka kontrole pār tiem un tādu struktūru un institūciju pārveide, kuras stiprina un paildzina dzimumu diskrimināciju un nelīdztiesību.
Didesnių galių moterims suteikimas apima penkis komponentus: moterų savivertės jausmą; jų teisę rinktis ir lemti sprendimus; jų teisę naudotis galimybėmis ir ištekliais; jų teisę turėti galią tvarkyti savo gyvenimą namuose ir už jų ribų; ir jų gebėjimą daryti įtaką socialiniams pokyčiams, kad būtų sukurta teisingesnė socialinė ir ekonominė tvarka nacionaliniu ir tarptautiniu lygmeniu. Šiame kontekste, švietimas, mokymas, sąmoningumo ugdymas, pasitikėjimo savimi stiprinimas, pasirinkimo galimybių gausinimas, prieigos prie išteklių plėtimas ir jų kontrolės gerinimas bei veiksmai, kuriais pertvarkomos struktūros ir institucijos, įtvirtinančios ir įamžinančios diskriminaciją dėl lyties, yra svarbūs, galių moterims ir mergaitėms ginti savo teises teikiantys įrankiai.
Empowerment van vrouwen omvat het gevoel van zelfwaarde van vrouwen; recht op het hebben en het maken van keuzes; recht op toegang tot kansen en middelen;recht op macht en controle overhet eigen leven, zowel binnen- als buitenshuis; en het vermogen om de richting van maatschappelijke verandering te beïnvloeden om zowel nationaal als internationaal een rechtvaardiger sociale en economische orde tot stand te brengen. In dat verband zijn onderwijs, opleiding, bewustmaking, de opbouw van zelfvertrouwen, de uitbreiding van keuzemogelijkheden, ruimere toegang tot en controle over middelen, en acties ten behoeve van de omvorming van de structuren en instellingen die discriminatie op grond van geslacht en ongelijkheid tussen mannen en vrouwen versterken en bestendigen, belangrijke instrumenten voor de empowerment van vrouwen en meisjes om hun rechten op te eisen.
Naisten vaikutusvallan vahvistamisessa on viisi tekijää: naisten omanarvontunto, heidän oikeutensa valita, heidän oikeutensa saada mahdollisuuksia ja resursseja, heidän oikeutensa saada valta oman elämänsä hallintaan sekä kotona että sen ulkopuolella ja heidän kykynsä vaikuttaa sosiaalisen muutoksen suuntaan, jotta voidaan saada aikaan oikeudenmukaisempi sosiaalinen ja taloudellinen järjestys sekä kansallisesti että kansainvälisesti. Tämän osalta koulutus, valistus, itseluottamuksen vahvistaminen, valinnanmahdollisuuksien laajentaminen, resursseihin pääsyn ja niiden hallinnan lisääminen ja toimet, joilla muutetaan rakenteita ja laitoksia, jotka vahvistavat ja säilyttävät sukupuolisyrjintää ja epätasa-arvoa, ovat tärkeitä työkaluja, jotta naisten ja tyttöjen vaikutusvaltaa oikeuksiensa vaatimiseksi voitaisiin vahvistaa.
A nők társadalmi szerepvállalásának növelése öt elemből áll: a nők saját értékeinek tudata; a nők döntéshozatalhoz és döntések meghatározásához való joga; a lehetőségekhez és az erőforrásokhoz való hozzáférés joga; a saját életük feletti rendelkezéshez való jog, otthonukon belül és kívül egyaránt; valamint a társadalmi változások irányának befolyásolására való képesség egy igazságosabb társadalmi és gazdasági rend nemzeti és nemzetközi téren történő megteremtése érdekében. Ezzel összefüggésben a nők és a lányok jogaik érvényesítése érdekében történő szerepvállalásának növeléséhez fontos eszköz az oktatás, a képzés, a tudatosságnövelés, az önbizalom növelése, a lehetőségek kiszélesítése, az erőforrásokhoz való fokozott hozzáférés és az azok feletti jobb ellenőrzés, valamint a nemek közötti megkülönböztetést és egyenlőtlenséget erősítő és állandósító struktúrák és intézmények átalakítására irányuló fellépések.
It-tisħiħ tal-pożizzjoni tan-nisa għandu ħames komponenti: is-sens ta' stima tan-nisa nfushom; id-dritt tagħhom li jkollhom l-għażliet tagħhom u li jiddeterminaw l-għażliet; id-dritt tagħhom li jkollhom aċċess għall-opportunitajiet u r-riżorsi; id-dritt li jkollhom il-poter li jikkontrollaw ħajjithom, kemm fid-dar kif ukoll barra minnhom; u l-abbiltà tagħhom li jinfluwenzaw id-direzzjoni tal-bidla soċjali sabiex tinħoloq ordni ekonomika u soċjali aktar ġusta, fuq livell nazzjonali u internazzjonali. F'dan il-kuntest, l-edukazzjoni, it-taħriġ, is-sensibilizzazzjoni, il-bini tal-kunfidenza personali, l-espansjoni tal-għażliet, aċċess akbar għar-riżorsi u l-kontroll fuqhom, u azzjonijiet li jittrasformaw l-istrutturi u l-istituzzjonijiet li jsaħħu u jipperpetraw id-diskriminazzjoni sesswali u l-inugwaljanza huma għodod importanti bil-għan li tissaħħaħ il-pożizzjoni tan-nisa u tal-bniet sabiex jitolbu d-drittijiet tagħhom.
Wzmocnienie pozycji kobiet składa się z pięciu komponentów – poczucia własnej wartości kobiet; ich prawa do posiadania i dokonywania wyborów; ich prawa dostępu do możliwości i zasobów; ich prawa do sprawowania kontroli nad własnym życiem, zarówno w domu, jak i poza nim; oraz zdolności do wpływania na kierunek zmiany społecznej mającej na celu stworzenie bardziej sprawiedliwego ładu społecznego i gospodarczego, w skali narodowej i międzynarodowej. W tym kontekście ważnymi narzędziami wzmocnienia pozycji kobiet i dziewcząt do egzekwowania swoich praw są edukacja, szkolenia, podnoszenie świadomości, budowanie pewności siebie, poszerzanie wyborów, zwiększony dostęp do zasobów i zwiększona kontrola nad nimi oraz działania mające na celu transformację struktur i instytucji wzmacniających i utrwalających dyskryminację ze względu na płeć i nierówności.
A capacitação das mulheres tem cinco componentes: o sentido de autoestima das mulheres, o direito a ter e a determinar escolhas, o direito de acesso a oportunidades e recursos, o direito de controlo sobre as suas próprias vidas, tanto dentro como fora do lar, e a possibilidade de influenciar o rumo das mudanças sociais a fim de criar uma ordem social e económica mais justa, a nível nacional e internacional. Neste contexto, a educação, a formação, a sensibilização, o reforço da autoconfiança, a expansão de opções, um maior acesso aos recursos e o seu controlo, e medidas para transformar as estruturas e as instituições que reforçam e perpetuam a discriminação de género e a desigualdade são instrumentos importantes para incentivar as mulheres e raparigas a defenderem os seus direitos.
Împuternicirea femeilor are cinci componente: stima de sine a femeilor, dreptul de a alege şi de a decide asupra propriilor alegeri; dreptul de a avea acces la oportunități și resurse; dreptul de a avea puterea de control asupra vieţii lor atât acasă cât şi înafara casei și capacitatea de a influența direcția unor schimbări sociale pentru a crea o ordine socială și economică mai dreaptă pe plan național și internațional. În acest context, educația, instruirea, conștientizarea, dezvoltarea încrederii de sine, extinderea posibilităților, îmbunătățirea accesului și controlului asupra resurselor și acțiunile de a transforma structurile şi instituţiile care întăresc și perpetuează discriminarea și inegalitățile de gen sunt instrumente importante de împuternicire a femeilor și fetelor cu scopul de a-şi revendica drepturile.
Posilnenie postavenia žien sa skladá z piatich zložiek: pocit sebaúcty u žien, ich právo na voľbu a rozhodovanie, ich právo na prístup k príležitostiam a zdrojom, ich právo na prevzatie kontroly nad svojimi vlastným životom, a to v rámci domova aj mimo neho a ich schopnosť ovplyvňovať smerovanie spoločenských zmien s cieľom vytvoriť spravodlivejší spoločenský a hospodársky poriadok na národnej a medzinárodnej úrovni. V tejto súvislosti sú dôležitými nástrojmi na posilnenie postavenia žien a uplatňovanie práv dievčat vzdelávanie, odborná príprava, zvyšovanie povedomia, budovanie sebavedomia, rozvoj rozhodovania, väčší prístup k zdrojom a kontrola zdrojov a opatrenia na transformáciu štruktúr a inštitúcií, ktoré posilňujú a zachovávajú rodovú diskrimináciu a nerovnosť.
Krepitev vloge žensk ima pet sestavnih delov: krepitev občutka lastne vrednosti; pravico žensk do tega, da imajo in določajo možnosti izbire; pravico do dostopa do priložnosti in virov; pravico do moči za nadzor lastnega življenja v svojem domu in zunaj njega; ter zmožnost, da vplivajo na smer družbenih sprememb za pravičnejši družbeno-ekonomski red, v nacionalnem in mednarodnem kontekstu. V tem okviru so izobraževanje, usposabljanje, ozaveščanje, razvijanje samozavesti, povečevanje možnosti, povečanje dostopa do sredstev in nadzor nad njimi ter ukrepi za preoblikovanje struktur in institucij, ki krepijo in ohranjajo diskriminacijo in neenakost na podlagi spola, pomembna orodja za krepitev moči žensk in deklet, da zahtevajo svoje pravice.
Kvinnors egenmakt har fem komponenter: kvinnors egenuppskattade självkänsla, rätten till, och möjligheten att göra egna val, tillgången till rättigheter, möjligheter och resurser, rätten till makt över sina egna liv, både inom och utanför hemmet, och möjligheten att påverka utformningen av sociala förändringar för att skapa en rättvisare social och ekonomisk ordning, nationellt och internationellt. I detta sammanhang utgör viktiga verktyg; utbildning, insatser för ökad medvetenhet, stärkt självförtroende, fler valmöjligheter, stärkt tillgång till och kontroll över resurser och åtgärder för att omvandla de strukturer och institutioner som förstärker och bevarar könsdiskriminering och ojämlikhet mellan kvinnor och män, för att ge kvinnor och flickor egenmakt att göra anspråk på sina rättigheter.
equal access to justice for women and men
равен достъп до правосъдие за жените и мъжете
acceso igualitario a la justicia de hombres y mujeres
rovný přístup žen a mužů ke spravedlnosti
lige adgang til domstolsprøvelse for kvinder og mænd
gleicher Zugang von Frauen und Männern zur Justiz
naiste ja meeste võrdne juurdepääs õiguskaitsele
ίση πρόσβαση γυναικών και ανδρών στη δικαιοσύνη
égalité d'accès à la justice entre les femmes et les hommes
rochtain chomhionann ar an gceartas do mhná agus d'fhir
ravnopravni pristup pravdi za žene i muškarce
еднаков пристап до правда за жените и мажите
qasje e barabartë në drejtësi për gratë dhe burrat
рaвнопрaвни приступ прaвди зa жене и мушкaрце
равноправни приступ правди за жене и мушкарце
jednak pristup pravdi za žene i muškarce
parità di accesso alla giustizia tra uomini e donne
sieviešu un vīriešu vienlīdzīga piekļuve tiesai
vienoda moterų ir vyrų teisė į teisingumą
gelijke toegang tot de rechter voor vrouwen en mannen
naisten ja miesten tasa-arvoinen oikeussuojan saavutettavuus
a nők és a férfiak igazságszolgáltatáshoz való egyenlő hozzáférése
aċċess indaqs għall-ġustizzja għan-nisa u għall-irġiel
równy dostęp do wymiaru sprawiedliwości dla kobiet i mężczyzn
igualdade no acesso à justiça para homens e mulheres
acces egal la justiție pentru femei și bărbați
rovnaký prístup k spravodlivosti pre ženy a mužov
enak dostop do sodnega varstva za moške in ženske
kvinnors och mäns lika tillgång till rättvisa
Right of individuals and groups to obtain a quick, effective and fair response to protect their rights, prevent or solve disputes and control the abuse of power through a transparent and efficient process, in which mechanisms are available, affordable and accountable, and conducted on the basis of equality.
Право на лица и групи да получават бърз, ефективен и справедлив отговор в защита на техните права, при предотвратяването или разрешаването на спорове и контрола над злоупотребата с власт, чрез прозрачен и ефективен процес, провеждан въз основа на равенството, в който са налице достъпни и очетни механизми.
derechos de las personas y grupos de obtener una respuesta rápida, eficaz y justa para proteger sus derechos, prevenir o solucionar disputas y controlar los abusos de poder a través de un proceso transparente y eficaz en el que hay mecanismos disponibles, asequibles, responsables y basados en la igualdad
právo jednotlivců a skupin dosáhnout rychlé, účinné a spravedlivé ochrany jejich práv, předcházení sporům či řešení sporů a kontroly nad zneužíváním moci, a to prostřednictvím transparentního a efektivního řízení, jehož mechanismy jsou k dispozici všem, jsou finančně dostupné a lze z nich vyvodit odpovědnost, přičemž řízení je vedeno na základě rovnosti
enkeltpersoners og gruppers ret til hurtig, effektiv og retfærdig sagsbehandling med henblik på beskyttelse af deres rettigheder, forebygge eller løse tvister samt kontrollere magtmisbrug gennem en gennemsigtig og effektiv proces med tilgængelige, økonomisk overkommelige og ansvarlige mekanismer, og som gennemføres på grundlag af ligestilling
Recht von Einzelnen und Gruppen auf eine schnelle, wirksame und faire Antwort zum Schutz ihrer Rechte, zur Verhinderung oder Lösung von Streitigkeiten und zur Kontrolle des Missbrauchs von Macht durch einen transparenten und effizienten Prozess, dessen Mechanismen verfügbar, bezahlbar und rechenschaftspflichtig sind und auf der Grundlage der Gleichstellung ablaufen
Inimeste ja rühmade õigus saada kiire, tõhus ja õiglane vastus oma õiguste kaitsmisel, vaidluste ennetamisel või lahendamisel ja võimu kuritarvitamise piiramisel läbipaistva ning tõhusa protsessi kaudu, mille mehhanismid on kättesaadavad, taskukohased ja usaldusväärsed ning lähtuvad võrdsuse põhimõttest
Το δικαίωμα τόσο των γυναικών όσο και των ανδρών να λαμβάνουν με ίσους όρους και ουδέτερες ως προς το φύλο διαδικασίες ταχεία, αποτελεσματική και δίκαιη ανταπόκριση στα αιτήματα προστασίας των δικαιωμάτων τους, την πρόληψη ή την επίλυση διαφορών και τον έλεγχο της κατάχρησης εξουσίας, μέσω διαφανούς και αποτελεσματικής διαδικασίας, στο πλαίσιο της οποίας οι σχετικοί μηχανισμοί είναι διαθέσιμοι, οικονομικά προσιτοί, αξιόπιστοι, και λειτουργούν στη βάση της ισότητας
Les victimes de la criminalité devraient être reconnues et traitées avec respect, tact et professionnalisme, sans discrimination d'aucune sorte fondée sur des motifs tels que le sexe, l'expression et l'identité de genre, l'orientation sexuelleDans tous les contacts avec une autorité compétente intervenant dans le cadre d'une procédure pénale et avec tout service en contact avec les victimes, tel que les services d'aide aux victimes ou de justice réparatrice, la situation personnelle et les besoins immédiats, l'âge, le sexe des victimes de la criminalité devraient être pris en compte.
an ceart atá ag daoine aonair agus grúpaí freagairt mhear, éifeachtach agus chothrom a fháil chun a gcearta a chosaint, díospóidí a sheachaint nó a réiteach agus drochúsáid na cumhachta a rialú trí phróiseas trédhearcach éifeachtúil, ina bhfuil sásraí ar fáil atá inacmhainne agus cuntasach, agus a chuirtear i bhfeidhm ar bhonn an chomhionannais
Ravnopravan pristup pravdi znači pravo pojedinaca i grupa na brzi, efikasni i pravični odgovor kako bi zaštitili svoja prava, spriječili ili riješili sporove i kontrolisali zloupotrebu vlasti kroz transparentan i efikasan proces, u kojem su mehanizmi dostupni, pristupačni i odgovorni, kao i provedeni na principima ravnopravnosti.
правата на поединците и групите да добијат брз, делотворен и правичен одговор за заштита на нивните права, да спречуваат или да решаваат спорови и да ја контролираат злоупотребата на моќта преку транспарентен и ефикасен процес, во кој постојат механизми што се достапни, пристапни и отчетни, и кој се заснова на еднаквост
e drejta e individëve dhe grupeve për të marrë një përgjigje të shpejtë, efektive dhe të drejtë për të mbrojtur të drejtat e tyre, për të parandaluar ose zgjidhur mosmarrëveshjet dhe për të kontrolluar abuzimin e pushtetit përmes një procesi transparent dhe efikas, në të cilin mekanizmat janë në dispozicion, të përballueshëm, të përgjegjshëm dhe të kryer në bazë të barazisë
Rаvnoprаvаn pristup prаvdi znаči prаvo pojedinаcа i grupа nа brzi, efikаsni i prаvični odgovor kаko bi zаštitili svojа prаvа, sprečili ili rešili sporove i kontrolisаli zloupotrebu vlаsti kroz trаnspаrentаn i efikаsаn proces, u kojem su mehаnizmi dostupni, pristupаčni i odgovorni, kаo i sprovedeni nа principimа rаvnoprаvnosti. Videti tаkođe: rodno osetljivа medijаcijа; prаvnа pomoć
Равноправан приступ правди значи право појединаца и група на брзи, ефикасни и правични одговор како би заштитили своја права, спречили или решили спорове и контролисали злоупотребу власти кроз транспарентан и ефикасан процес, у којем су механизми доступни, приступачни и одговорни, као и спроведени на принципима равноправности. Видети такође: родно осетљива медијација; правна помоћ
Равноправан приступ правди значи право појединаца и група на брзи, ефикасни и правични одговор како би заштитили своја права, спријечили или ријешили спорове и контролисали злоупотребу власти кроз транспарентан и ефикасан процес, у којем су механизми доступни, приступачни и одговорни, као и спроведени на принципима равноправности. Државе имају обавезе према међународном праву да обезбиједе приступ правди. Приступ жена правди је правни и уставни оквир који гарантује женска права, али без образовања, свијести о правима и моћи доношења одлука, жене често нису у могућности да траже своја права, добију правну помоћ или иду на суд.
pravo pojedinaca i grupa da dobiju brz, učinkovit i pravedan odgovor kojim se štite njihova prava, suzbijaju i rješavaju sporovi i kontrolira zlouporaba moći kroz transparentan i učinkovit proces, u kojem su mehanizmi zaštite raspoloživi, dostupni i odgovorni te provedeni na temelju ravnopravnosti
diritto di persone e gruppi di persone di ottenere una risposta rapida, efficace ed equa che consenta loro di proteggere i propri diritti, prevenire o risolvere vertenze e controllare abusi di potere tramite un processo trasparente ed efficiente, con meccanismi disponibili, accessibili e affidabili, e condotto su una base di parità
indivīdu un grupu tiesības saņemt ātru, efektīvu un taisnīgu atbildi, lai aizsargātu savas tiesības, novērstu vai risinātu strīdus un kontrolētu ļaunprātīgu varas izmantošanu, izmantojot pārredzamu un efektīvu procesu, kurā ir vispārīgi un finansiāli pieejami un uzticami mehānismi, kas īstenoti, pamatojoties uz līdztiesību
asmenų ir grupių teisė gauti greitą, veiksmingą ir teisingą atsakymą, kad apgintų savo teises, užkardytų ar spręstų ginčus ir kontroliuotų piktnaudžiavimą galia, pasitelkus skaidrų ir veiksmingą procesą, kurio mechanizmai yra pasiekiami, prieinami, kontroliuojami ir tvarkomi remiantis lygybės principu
recht van individuen en groepen om een snelle, effectieve en eerlijke reactie te krijgen inzake de bescherming van hun rechten, om geschillen te voorkomen of op te lossen en misbruik van macht te controleren middels een transparant en efficiënt proces, waarin mechanismen beschikbaar, betaalbaar en toerekenbaar zijn, en dat wordt gevoerd op basis van gelijkheid
Henkilöiden ja ryhmien oikeus nopeaan, tehokkaaseen ja oikeudenmukaiseen menettelyyn oikeuksien turvaamiseksi, kiistojen ehkäisemiseksi tai ratkaisemiseksi ja vallan väärinkäytön hallitsemiseksi avoimessa ja tehokkaassa prosessissa, jonka mekanismit ovat saatavilla, kohtuuhintaisia ja vastuullisia ja jotka toteutetaan yhdenvertaisesti
egyének vagy csoportok ahhoz való joga, hogy gyors, hatékony és méltányos választ kapjanak jogaik védelmében, jogviták megelőzése vagy megoldása érdekében, valamint felügyeljék a hatalommal való visszaélést egy átlátható és hatékony folyamat révén, amelynek keretében a mechanizmusok elérhetőek, megfizethetőek és elszámoltathatóak, valamint az egyenlőség alapján működnek
id-dritt ta' individwi u gruppi biex jiksbu rispons rapidu, effettiv u ġust biex jipproteġu d-drittijiet tagħhom, jipprevjenu jew isolvu t-tilwim u jikkontrollaw l-abbuż tal-poter permezz ta' proċess trasparenti u effiċjenti, li fih il-mekkaniżmi huma disponibbli, affordabbli u responsabbli, u mwettqa fuq il-bażi ta’ ugwaljanza
prawo jednostek i grup do uzyskania szybkiej, skutecznej i sprawiedliwej reakcji w celu ochrony praw, zapobiegania konfliktów i ich rozwiązywania oraz kontrolowania nadużywania władzy przez przejrzysty i efektywny proces, w którym mechanizmy są dostępne, przystępne cenowo i rozliczalne, a także stosowane na zasadzie równości
direito de pessoas individuais e grupos de obter uma resposta rápida, justa e eficaz para proteger os seus direitos, prevenir ou resolver litígios e controlar o abuso de poder através de um processo transparente e eficiente, com mecanismos acessíveis e responsáveis, e executado com base na igualdade
dreptul persoanelor și al grupurilor de a obține un răspuns rapid, efectiv și corect în ceea ce privește protecția drepturilor lor, prevenirea și soluționarea litigiilor și controlul abuzului de putere printr-un proces transparent și eficace, dotat cu mecanisme disponible, abordabile financiar și responsabile și desfășurate pe bază de egalitate.
právo jednotlivcov a skupín na rýchlu, účinnú a spravodlivú reakciu s cieľom ochrániť ich práva, zabrániť sporom alebo ich riešiť a zabezpečiť kontrolu nad zneužívaním moci prostredníctvom transparentného a efektívneho procesu, v rámci ktorého sú mechanizmy ľahko dostupné, prístupné z hľadiska výdavkov a umožňujú vyvodiť zodpovednosť, pričom sa vykonávajú na báze rovnosti
pravica posameznikov, posameznic in skupin do hitrega, učinkovitega in pravičnega odziva, da se zavarujejo njihove pravice, preprečijo ali razrešijo spori in obvladuje zloraba moči s pomočjo preglednega in učinkovitega procesa, v katerem so mehanizmi razpoložljivi, cenovno sprejemljivi in omogočajo odgovoren pristop ter se izvajajo na temelju enakosti
individers och gruppers rätt att erhålla en snabb, effektiv och rättvis insats för att skydda deras rättigheter, förhindra eller lösa tvister och kontrollera maktmissbruk genom en öppen och effektiv process med tillgängliga, överkomliga och ansvarsutkrävande mekanismer som utförs på grundval av jämlikhet
Based on CEDAW Committee (2013). Access to Justice – Concept Note for Half Day General Discussion, endorsed by the Committee on the Elimination of Discrimination against Women (CEDAW) at its 53rd session.
States have obligations under international law to ensure access to justice. Women’s access to justice is a legal and constitutional framework that guarantees women’s rights, but without education, awareness of rights and decision-making power, women are often unable to claim their rights, obtain legal aid or go to court. In a procedural sense, access to justice means providing those seeking to secure their vested rights with the following: appropriate and understandable information about the scope of these rights and how to access them; a readily accessible infrastructure − in both the formal and practical sense − for acquiring this information and then acting upon it; the quality of the functioning of this infrastructure in practice; and the confidence in the utility and integrity of the infrastructure. To avoid secondary victimisation and stigmatisation of women during legal proceedings, a gender-sensitive approach is required. A substantive aspect of justice focuses on ensuring that legal and judicial outcomes are themselves ‘just and equitable’.
Съгласно международното право държавите са длъжни да осигурят достъп до правосъдие. Достъпът на жените до правосъдие е правна и конституционна норма, която гарантира правата на жените. Ако обаче жените нямат образование, не са осведомени за правата си и нямат правомощия за вземане на решения, те често не могат да упражняват своите права, да получат правна помощ или да заведат съдебно дело. В процедурен смисъл, достъпът до правосъдие означава да се предостави на лицата, желаещи да се възползват от своите безусловни права, следното: подходяща и разбираема информация относно обхвата на тези права и начина за получаване на достъп до тях; непосредствено достъпна инфраструктура – и във формален, и в практически смисъл – за получаване на тази информация, а след това и предприемане на действия във връзка с нея; качеството на функционирането на тази инфраструктура на практика; доверието в полезността и целостта на инфраструктурата. За да се избегне вторично виктимизиране и стигматизация на жените по време на съдебни производства, е необходим чувствителен по отношение на половете подход. Един от материалноправните аспекти на правосъдието е съсредоточен върху гарантирането, че самите правни и съдебни резултати са „справедливи и безпристрастни“.
Los Estados tienen obligaciones en el marco de las leyes internacionales de garantizar el acceso a la justicia. El acceso de las mujeres a la justicia es un marco legal y constitucional que garantiza sus derechos, pero sin educación, sensibilización y poder en la toma de decisiones, las mujeres son, a menudo, incapaces de reclamar sus derechos, obtener la ayuda judicial o acudir a los tribunales. En un sentido procesal, el acceso a la justicia significa proporcionar a quienes buscan garantizar sus derechos asignados lo siguiente: información apropiada y comprensible sobre el alcance de estos derechos y como tener acceso a ellos, una infraestructura accesible fácilmente (tanto en el sentido formal como en el práctico) para adquirir esta información y actuar luego, calidad del funcionamiento de la infraestructura en la práctica y confianza en la utilidad e integridad de la infraestructura. Para evitar la victimización secundaria y la estigmatización de las mujeres durante los procedimientos judiciales, se requiere adoptar un enfoque con sensibilidad de género. Un aspecto real de la justicia se centra en garantizar que los resultados legales y judiciales sean «justos y equitativos».
Státy jsou podle mezinárodního práva povinny zajistit přístup ke spravedlnosti. Přístup žen ke spravedlnosti je zákonný a ústavní rámec, který zaručuje práva žen, ale bez vzdělání, povědomí o vlastních právech a bez rozhodovacích pravomocí ženy často nemají možnost svá práva uplatňovat, získat právní pomoc nebo jít k soudu. V procesním smyslu přístup ke spravedlnosti znamená, že osobám, jež usilují o prosazení svých nezadatelných práv, má být zaručeno toto: náležité a srozumitelné poučení o rozsahu práv a o možnostech jejich uplatnění; infrastruktura, která svou formou i svými postupy umožňuje snadné získání potřebných informací a jejich uplatnění v praxi; dobré fungování této infrastruktury v praxi a důvěra v její užitečnost a spolehlivost. Dále je nutný genderově citlivý přístup, aby se předešlo sekundární viktimizaci a stigmatizaci žen v právních řízeních. Podstatným hlediskem je rovněž důraz na to, aby výsledky právních a soudních řízení byly samy o sobě „rovné a spravedlivé“.
I henhold til international ret er staterne forpligtedes til at sikre adgang til domstolene. Kvinders adgang til rettergang og domstolsprøvelse udgør en juridisk og forfatningsretlig ramme, der sikrer kvinders rettigheder. Kvinder uden uddannelse eller bevidsthed om deres rettigheder og beslutningsbeføjelser er imidlertid ofte ikke i stand til at kræve deres ret, få retshjælp eller gå i retten. I proceduremæssig forstand betyder adgang til retsvæsen og domstolsprøvelse, at de, der søger håndhævelse af hævdvundne rettigheder, sikres: 1) relevante og forståelige oplysninger om omfanget af deres rettigheder og om, hvordan de sikrer sig adgang til dem; 2) en lettilgængelig infrastruktur - både i formel og praktisk forstand - der giver mulighed for at indhente disse oplysninger og derefter skride til handling; 3) sikkerhed for at denne infrastruktur fungerer i praksis og kvalitativt lever op til de fornødne standarder; og 4) at borgeren kan have tillid til, at infrastrukturen har nytteværdi og er ubestikkelig. For at undgå sekundær viktimisering og stigmatisering af kvinder under retssager er der behov for en kønssensitiv tilgang. Et grundlæggende aspekt af retssikkerhed handler om at sikre, at retlige og juridiske udfald i sig selv er "rette og rimelige".
Die Staaten sind nach internationalem Recht verpflichtet, den Zugang zur Justiz sicherzustellen. Der Zugang von Frauen zur Justiz ist zwar ein gesetzlicher und verfassungsrechtlicher Rahmen, der Frauenrechte garantiert, jedoch sind Frauen ohne Bildung, Kenntnis der eigenen Rechte und Entscheidungsmacht oftmals nicht in der Lage, ihre Rechte geltend zu machen, Prozesskostenhilfe zu erlangen oder vor Gericht zu ziehen. Im Verfahrenskontext bedeutet Zugang zur Justiz dafür zu sorgen, dass diejenigen, die ihre erworbenen Rechte sichern wollen, über zweckdienliche und verständliche Informationen zum Umfang ihrer Rechte und Zugang zu diesen Rechten über eine – in formalem wie praktischem Sinne – leicht zugängliche Infrastruktur für die Inanspruchnahme dieser Informationen und anschließend entsprechendes Tätigwerden, deren Qualität ihrer Funktionsweise in der Praxis gewährleistet ist, verfügen und Vertrauen in die Brauchbarkeit und Integrität der Infrastruktur haben können. Um sekundäre Viktimisierung und Stigmatisierung von Frauen im Verlauf von Gerichtsverfahren zu vermeiden, ist ein geschlechtersensibler Ansatz erforderlich. Schwerpunkt eines materiellrechtlichen Aspekts der Justiz ist es sicherzustellen, dass rechtliche und gerichtliche Ergebnisse selbst auch angemessen und gerecht sind.
Riikidel on rahvusvahelisest õigusest tulenev kohustus tagada õiguskaitse kättesaadavus. Naiste õiguskaitse kättesaadavus tähendab juriidilist raamistikku, millega tagatakse naiste õigused, aga kui naistel pole haridust, nad ei tea oma õigusi ja neil puudub otsustusõigus, siis ei suuda nad sageli enda õiguste eest seista, õigusabi otsida või kohtusse minna. Õiguskaitse kättesaadavus tähendab, et neile, kes soovivad oma õiguste eest seista, tuleb tagada järgmine: kohane ja mõistetav teave õiguste ulatuse ning ligipääsu kohta; ligipääsetav formaalne ja praktiline infrastruktuur sellise teabe saamiseks ja tegutsemiseks; sellise infrastruktuuri toimimise kvaliteet; kindlustunne, et infrastruktuur on kasulik ja töökindel. Sootundlik lähenemine on vajalik naiste teisese ohvristamise ja stigmatiseerimise vältimiseks kohtumenetlustes. Õiguskaitse korral tuleb jälgida, et juriidilised ja kohtulikud tulemused oleksid õiglased.
Βάσει του διεθνούς δικαίου, τα κράτη είναι υποχρεωμένα να εξασφαλίζουν την ισότιμη πρόσβαση στη δικαιοσύνη των γυναικών και ανδρών πολιτών τους. Ειδικότερα, σε ότι αφορά τις γυναίκες, η πρόσβασή τους αυτή στις δυτικές κοινωνίες εντάσσεται σε νομικό και συνταγματικό πλαίσιο, το οποίο εγγυάται τα δικαιώματά τους. Συχνά όμως για έμφυλους κοινωνικούς λόγους (λ.χ. περιορισμένης εκπαίδευσης, αγνόησης των δικαιωμάτων τους, αδυναμίας λήψης αποφάσεων κ.λπ.), πολλές γυναίκες αδυνατούν να διεκδικήσουν τα δικαιώματά τους, να επωφεληθούν από θετικά μέτρα ή να προσφύγουν στη δικαιοσύνη . Από διαδικαστικής άποψης, πρόσβαση στη δικαιοσύνη σημαίνει ότι όσες/οι επιθυμούν να διασφαλίσουν τα κεκτημένα δικαιώματά τους πρέπει να διαθέτουν κατάλληλες και κατανοητές πληροφορίες σχετικά με το εύρος των εν λόγω δικαιωμάτων και τον τρόπο πρόσβασης σε αυτά· Προκειμένου μάλιστα να αποφευχθεί η δευτερογενής θυματοποίηση και ο στιγματισμός των γυναικών κατά τη διάρκεια δικαστικών διαδικασιών (όπως συμβαίνει συχνά π.χ. σε περιπτώσεις βιασμού), απαιτείται από τα όργανα και τους φορείς της δικαιοσύνης ευαισθητοποιημένη ως προς το φύλο προσέγγιση κατά τη διαχείριση σχετικών υποθέσεων.
En vertu du droit international, les États sont tenus d'assurer l'accès à la justice. L'accès des femmes à la justice est un cadre légal et constitutionnel qui garantit les droits des femmes, mais privées d'éducation, de connaissance de leurs droits et du pouvoir décisionnel, celles-ci sont souvent dans l'impossibilité de faire valoir leurs droits, d'obtenir une aide juridictionnelle ou d'engager des poursuites. Au sens procédural, l'accès à la justice revient à fournir aux personnes cherchant à garantir leurs droits acquis les éléments suivants: des informations adaptées et intelligibles sur l'étendue de ces droits et les modalités permettant d'y accéder; une infrastructure facile d'accès, tant sur le plan formel que pratique, pour obtenir ces informations et agir en conséquence; la qualité de fonctionnement de cette infrastructure d'un point de vue pratique; et la confiance dans l'utilité et l'intégrité de ladite infrastructure. Afin d'éviter une victimisation secondaire et une stigmatisation des femmes au cours des procédures judiciaires, une approche attentive au genre est nécessaire. Un aspect important de la justice est axé sur l'assurance de constats légaux et décisions judiciaires «justes et équitables».
Tá dualgais ag stáit faoi dhlí idirnáisiúnta chun rochtain ar cheartas a áirithiú. Is creat dlíthiúil agus bunreachtúil í rochtain na mban ar an gceartas a thugann ráthaíocht do chearta na mban, ach gan oideachas, feasacht ar chearta agus cumhacht cinnteoireachta, is minic nach féidir le mná a gcearta a éileamh, cúnamh dlíthiúil a fháil nó dul chuig an gcúirt. I gciall nós imeachta, ciallaíonn rochtain ar cheartas na nithe seo a leanas a sholáthar dóibh siúd atá ag iarraidh a gcearta dílsithe a bhaint amach: faisnéis chuí agus intuigthe maidir le raon feidhme na gceart seo agus conas iad a rochtain; bonneagar atá inrochtana go héasca - sa chiall fhoirmiúil agus phraiticiúil araon - chun an fhaisnéis seo a fháil agus ansin gníomhú dá réir; cáilíocht fheidhmiú an bhonneagair seo i gcleachtas; agus an mhuinín i bhfóntas agus ionracas an bhonneagair. Chun íospairt thánaisteach agus aithisiú ban a sheachaint le linn imeachtaí dlíthiúla, tá gá le cur chuige íogair ó thaobh inscne. Díríonn gné shubstainteach an cheartais ar a chinntiú go bhfuil torthaí dlíthiúla agus breithiúnacha féin 'cóir cothromasach.’
Države imaju obaveze prema međunarodnom pravu da osiguraju pristup pravdi. Pristup žena pravdi je pravni i ustavni okvir koji garantuje ženska prava, ali bez obrazovanja, svijesti o pravima i moći donošenja odluka, žene često nisu u mogućnosti da traže svoja prava, dobiju pravnu pomoć ili idu na sud. U proceduralnom smislu pristup pravdi podrazumijeva da se onima koji žele da ostvare svoja prava pruži sljedeće: odgovarajuće i razumljive informacije o obimu ovih prava i kako da im se pristupi; lako dostupna infrastruktura – i u formalnom i u praktičnom smislu – za dobijanje ovih informacija i potom postupanje po njima; kvalitet funkcionisanja ove infrastrukture u praksi; i povjerenje u korisnost i integritet infrastrukture. Da bi se izbjegla sekundarna viktimizacija i stigmatizacija žena tokom pravnih postupaka, potreban je rodno osjetljiv pristup. Suštinski aspekt pravde fokusira se na osiguravanje onih pravnih i sudskih ishoda koji su i sami „pravedni i pravični”.
Државите имаат обврска под меѓународното право да обезбедат пристап до правда. Пристапот до правда на жените претставува законска и уставна рамка со која се гарантираат правата на жените, но без едукација, свесност за правата и моќ на одлучување, жените често не се во можност да ги побараат своите права, да добијат правна помош или да одат на суд. Во процедурален смисла, пристапот до правда подразбира на лицата што бараат да ги остварат стекнатите права да им се обезбедат: соодветни и разбирливи информации за опсегот на овие права и како да пристапат до нив; достапна инфраструктура, како во формална, така и во практична смисла, за да се добијат информациите и да се постапи по нив; квалитет во функционирањето на оваа инфраструктура во практиката; и доверба во употребливоста и интегритетот на таквата инфраструктура. За да се избегне секундарна виктимизација и стигматизација на жените за време на законските постапки, потребен е родово сензитивен пристап. Материјалниот аспект на правдата се фокусира на законските и судските исходи, тие самите да бидат „праведни и правични“.
Shtetet kanë detyrime sipas ligjit ndërkombëtar për të siguruar qasjen në drejtësi. Qasja e grave në drejtësi është një kornizë ligjore dhe kushtetuese që garanton të drejtat e grave; por pa arsimim, ndërgjegjësim për të drejtat dhe fuqinë vendim-marrëse, gratë shpesh nuk janë në gjendje të kërkojnë të drejtat e tyre, të marrin ndihmë juridike ose të drejtohen në gjykatë. Në një kuptim procedural, qasja në drejtësi nënkupton sigurimin e atyre që kërkojnë të sigurojnë të drejtat e tyre përmes: informacionit të duhur dhe të kuptueshëm në lidhje me fushën e këtyre të drejtave dhe mënyrën e përdorimit të tyre; një infrastrukturë e arritshme lehtësisht - në kuptimin zyrtar dhe praktik - për marrjen e këtij informacioni dhe më pas veprimin sipas tij; cilësinë e funksionimit të kësaj infrastrukture në praktikë; dhe besimin në dobinë dhe integritetin e infrastrukturës. Për të shmangur viktimizimin dytësor dhe stigmatizimin e grave gjatë procedurave ligjore, kërkohet një qasje e ndjeshme ndaj gjinisë. Një aspekt thelbësor i drejtësisë përqendrohet në sigurimin që rezultatet ligjore dhe gjyqësore janë vetë 'të drejta dhe të barabarta'.
Držаve imаju obаveze premа međunаrodnom prаvu dа obezbede pristup prаvdi. Pristup ženа prаvdi je prаvni i ustаvni okvir koji gаrаntuje ženskа prаvа, аli bez obrаzovаnjа, svesti o prаvimа i moći donošenjа odlukа, žene često nisu u mogućnosti dа trаže svojа prаvа, dobiju prаvnu pomoć ili idu pred sud.U procedurаlnom smislu pristup prаvdi podrаzumevа dа se onimа koji žele dа ostvаre svojа prаvа pruži sledeće: odgovаrаjuće i rаzumljive informаcije o obimu ovih prаvа i kаko dа im se pristupi; lаko dostupnа infrаstrukturа - i u formаlnom i u prаktičnom smislu - zа dobijаnje ovih informаcijа i potom postupаnje po njimа; kvаlitet funkcionisаnjа ove infrаstrukture u prаksi; i poverenje u korisnost i integritet infrаstrukture. Dа bi se izbeglа sekundаrnа viktimizаcijа i stigmаtizаcijа ženа tokom prаvnih postupаkа, potrebаn je rodno senzitivаn pristup.Suštinski аspekt prаvde fokusirа se nа osigurаvаnje onih prаvnih i sudskih ishodа koji su i sаmi „prаvedni i prаvičniˮ.
Државе имају обавезе према међународном праву да обезбеде приступ правди. Приступ жена правди је правни и уставни оквир који гарантује женска права, али без образовања, свести о правима и моћи доношења одлука, жене често нису у могућности да траже своја права, добију правну помоћ или иду пред суд. У процедуралном смислу приступ правди подразумева да се онима који желе да остваре своја права пружи следеће: одговарајуће и разумљиве информације о обиму ових права и како да им се приступи; лако доступна инфраструктура - и у формалном и у практичном смислу - за добијање ових информација и потом поступање по њима; квалитет функционисања ове инфраструктуре у пракси; и поверење у корисност и интегритет инфраструктуре. Да би се избегла секундарна виктимизација и стигматизација жена током правних поступака, потребан је родно сензитиван приступ. Суштински аспект правде фокусира се на осигуравање оних правних и судских исхода који су и сами „праведни и правичниˮ.
У процедуралном смислу приступ правди подразумијева да се онима који желе да остваре своја права пружи сљедеће: одговарајуће и разумљиве информације о обиму ових права и како да им се приступи; лако доступна инфраструктура – и у формалном и у практичном смислу – за добијање ових информација и потом поступање по њима; квалитет функционисања ове инфраструктуре у пракси; и повјерење у корисност и интегритет инфраструктуре. Да би се избјегла секундарна виктимизација и стигматизација жена током правних поступака, потребан је родно осјетљив приступ.
Države su prema međunarodnom pravu obavezne osigurati pristup pravdi. Pristup žena pravdi pravni je i ustavni okvir koji jamči prava žena, ali bez obrazovanja, svijesti o svojim pravima i moći da donose odluke, žene često nisu u mogućnosti potraživati svoja prava, dobiti pravnu pomoć ni ići na sud. U proceduralnom smislu, pristup pravdi osobama koje potražuju dodijeljena prava obuhvaća prikladne i razumljive informacije o obimu tih prava i načinu ostvarivanja pristupa tim pravima; spremno dostupnu infrastrukturu, u formalnom i praktičnom smislu, za dobivanje tih informacija i djelovanje u skladu s njima; kvalitetno funkcioniranje te infrastrukture u praksi i povjerenje u korisnost i integritet infrastrukture. Kako bi se izbjegla sekundarna viktimizacija i stigmatizacija žena za vrijeme pravnih postupaka, potreban je rodno osjetljiv pristup. Znatan aspekt pravde usmjeren je na osiguranje "pravednih i nepristranih" pravnih i sudskih ishoda.
Gli Stati sono soggetti a obblighi previsti dal diritto internazionale per garantire l'accesso alla giustizia. L'accesso delle donne alla giustizia costituisce un quadro giuridico e costituzionale che garantisce i diritti delle donne, ma, in assenza di istruzione, consapevolezza dei propri diritti e potere decisionale, le donne sono spesso incapaci di far valere i propri diritti, ottenere assistenza legale o avviare un procedimento giudiziario. In termini procedurali, l'accesso alla giustizia significa mettere a disposizione di coloro che cercano di far valere i propri diritti consolidati quanto segue: informazioni appropriate e comprensibili sull'ambito di applicazione di tali diritti e sui modi per accedervi, un'infrastruttura prontamente accessibile - in termini sia formali che pratici - che consenta di ottenere queste informazioni e poi di agire di conseguenza, la qualità del funzionamento pratico di tale infrastruttura e la fiducia nell'utilità e nell'integrità dell'infrastruttura. Per evitare vittimizzazione e stigmatizzazione secondarie delle donne durante i procedimenti giudiziari è necessario un approccio attento al genere. Un aspetto sostanziale della giustizia mira a garantire che anche i risultati giuridici e giudiziari siano "giusti ed equi".
Saskaņā ar starptautiskajiem tiesību aktiem valstu pienākums ir nodrošināt tiesu pieejamību. Tiesu pieejamība sievietēm ir juridiska un konstitucionāla sistēma, kas garantē sieviešu tiesības, taču bez izglītības, informācijas par tiesībām un lēmumu pieņemšanas pilnvarām sievietes bieži vien nespēj pieprasīt savas tiesības, saņemt juridisku palīdzību vai vērsties tiesā. Procesuālā izpratnē tiesu pieejamība nozīmē, ka personām, kas cenšas nodrošināt savas nostiprinātās tiesības, tiek sniegta atbilstoša un saprotama informācija par šo tiesību aptvērumu un pieejamības veidiem; viegli pieejama infrastruktūra gan formālā, gan praktiskā izpratnē, lai iegūtu šo informāciju un izmantotu to; šīs infrastruktūras darbības kvalitāte praksē un pārliecība par infrastruktūras lietderību un integritāti. Lai novērstu sieviešu sekundāro viktimizāciju un stigmatizāciju tiesvedībā, nepieciešama dzimumsensitīva pieeja. Tiesiskuma būtisks aspekts ir nodrošināt, ka juridiskie un tiesiskie rezultāti paši par sevi ir “taisnīgi un objektīvi”.
Remiantis tarptautine teise valstybės įpareigotos užtikrinti teisę kreiptis į teismą. Moterų teisė kreiptis į teismą yra teisinė ir konstitucinė sistema, kuri garantuoja šias teises, tačiau moterys dažnai jų nežino, neišmano ir neturi sprendimų galios, todėl negali reikalauti savo teisių gauti teisinę pagalbą ar kreiptis į teismą. Procesine prasme, teisė kreiptis į teismą reiškia, kad asmenims, norintiems užtikrinti savo teises, turi būti suteikta: tinkama ir suprantama informacija apie šių teisių taikymo sritį ir kaip ją gauti; lengvai prieinama infrastruktūra – ir formaliąja, ir praktine prasme – suteikianti galimybę gauti informaciją ir imtis veiksmų remiantis ja; tinkama šios infrastruktūros praktinio funkcionavimo kokybė; ir užtikrintas pasitikėjimas infrastruktūros naudingumu ir vientisumu. Norint išvengti antrinės moterų viktimizacijos ir stigmatizacijos teisminių procesų metu būtina laikytis lyčiai jautraus požiūrio. Esmininis teisingumo aspektas yra skirtas užtikrinti, kad teisiniai ir teisminiai rezultatai būtų „teisingi ir nešališki".
Overheden hebben verplichtingen krachtens internationaal recht om de toegang tot de rechter te waarborgen. De toegang van vrouwen tot de rechter is vastgelegd in een wettelijk en constitutioneel kader dat vrouwenrechten garandeert, maar zonder onderwijs, bewustzijn van hun rechten en besluitvormende macht zijn vrouwen vaak niet in staat hun rechten op te eisen, juridische hulp te zoeken of naar de rechter te stappen.In procedureel opzicht betekent toegang tot de rechter dat diegenen die hun verworven rechten willen afdwingen, kunnen beschikken over: passende en begrijpelijke informatie over de reikwijdte van deze rechten en hoe daartoe toegang kan worden verkregen; een gemakkelijk toegankelijke infrastructuur − in zowel formele als praktische zin − voor het verwerven van informatie en daar vervolgens naar te handelen; een kwalitatief goed werkende infrastructuur; en kunnen vertrouwen op het nut en de integriteit van de infrastructuur. Om secundaire victimisatie en stigmatisering van vrouwen tijdens juridische procedures te voorkomen, is een genderbewuste aanpak vereist. Een aanzienlijk aspect van het recht is erop gericht te waarborgen dat juridische en justitiële resultaten zelf ook ‘rechtvaardig en billijk’ zijn.
Valtioilla on kansainvälisen oikeuden nojalla velvoitteita taata oikeussuojan saavutettavuus. Naisten oikeussuojan saavutettavuus kuuluu oikeudelliseen ja perustuslailliseen kehykseen, joka takaa naisten oikeudet, mutta ilman koulutusta ja valistusta oikeuksista ja päätöksentekovallasta naiset eivät usein pysty vaatimaan oikeuksiaan, saamaan oikeudellista apua tai menemään oikeuteen. Menettelyn kannalta oikeussuojan saavutettavuus tarkoittaa sitä, että turvaa hakeville annetaan heille kuuluvat oikeudet seuraavasti: asianmukainen ja ymmärrettävissä oleva tieto kyseisten oikeuksien soveltamisalasta ja siitä, miten niitä voidaan käyttää, valmiina käytettävissä oleva infrastruktuuri, sekä virallisesti että käytännöllisesti, näiden tietojen saamiseksi ja toimimiseksi niiden pohjalta, kyseisen infrastruktuurin käytännön toiminnan laatu ja luottamus infrastruktuurin hyödyllisyyteen ja rehellisyyteen. Jotta voidaan välttää sitä, että naiset saavat uhreina lisäkärsimyksiä ja että heitä leimataan oikeusmenettelyissä, tarvitaan sukupuolet huomion ottavaa lähestymistapaa. Huomattava osa oikeusjärjestelmää keskittyy sen varmistamiseen, että oikeudelliset tulokset itsessään ovat "oikeudenmukaisia ja tasa-arvoisia".
Az államok a nemzetközi jog értelmében kötelesek biztosítani az igazságszolgáltatáshoz való hozzáférést. A nők igazságszolgáltatáshoz való hozzáférése a nők jogait szavatoló jogi és alkotmányos keretként szolgál, ugyanakkor oktatás, a jogok ismerete és döntéshozatali hatalom hiányában a nők gyakran nem képesek érvényesíteni jogaikat, jogi segítségnyújtásban részesülni vagy bírósághoz fordulni. Eljárási értelemben az igazságszolgáltatáshoz való hozzáférés az alábbiak biztosítását jelenti a fennálló jogaikat megóvni kívánók számára: megfelelő és érhető tájékoztatás a jogok köréről és a jogokhoz való hozzáférésről; formális és gyakorlati értelemben egyaránt könnyen elérhető infrastruktúra ezen információk megszerzéséhez és a tájékoztatás nyomán történő fellépéshez; az infrastruktúra gyakorlati működésének minősége; valamint az infrastruktúra hasznosságába és megbízhatóságába vetett bizalom. A nők bírósági eljárások alatti másodlagos viktimizációjának és megbélyegzésének elkerülése érdekében a nemek szempontját érvényesítő megközelítésre van szükség. Az igazságszolgáltatás egyik lényegi aspektusa annak biztosítása, hogy maguk a jogi és igazságszolgáltatási eredmények „igazságosak és méltányosak” legyenek.
L-Istati għandhom obbligi skont il-liġi internazzjonali li jiżguraw l-aċċess għall-ġustizzja. L-aċċess tan-nisa għall-ġustizzja huwa qafas legali u kostituzzjonali li jiggarantixxi d-drittijiet tan-nisa, iżda mingħajr edukazzjoni, għarfien tad-drittijiet u poter tat-teħid tad-deċiżjonijiet, in-nisa ta' spiss ma jkunux jistgħu jitolbu d-drittijiet tagħhom, jiksbu għajnuna legali u jmorru l-qorti. F'sens proċedurali, aċċess għall-ġustizzja jfisser li dawk li jkunu qegħdin ifittxu li jiggarantixxu d-drittijiet akkwiżiti tagħhom jiġu pprovduti b'dawn li ġejjin: informazzjoni xierqa u li tinftiehem dwar il-kamp ta' applikazzjoni ta' dawn id-drittijiet u kif jinkisbu; infrastruttura faċilment aċċessibbli - kemm fis-sens formali kif ukoll f'dak prattiku - sabiex tinkiseb din l-informazzjoni u mbagħad tittieħed azzjoni fuqha; il-kwalità tal-funzjonament ta' din l-infrastruttura fil-prattika; u l-fiduċja fl-utilità u l-integrità tal-infrastruttura. Sabiex jiġu evitati l-vittimizzazzjoni u l-istigmatizzazzjoni sekondarji tan-nisa matul il-proċedimenti legali, huwa meħtieġ approċċ li jieħu kont ta' kwistjonijiet marbutin mal-ugwaljanza bejn is-sessi. Aspett sostantiv tal-ġustizzja jiffoka fuq l-iżgurar li l-eżiti legali u ġudizzjarji jkunu minnhom infushom 'ġusti u ekwi'.
Zgodnie z prawem międzynarodowym państwa mają obowiązek zapewniać dostęp do wymiaru sprawiedliwości. Dostęp do wymiaru sprawiedliwości kobiet stanowi ramę prawną i konstytucjonalną stanowiącą gwarancję dla praw kobiet; jednak bez edukacji, świadomości praw oraz mocy decyzyjnej kobiety często nie są zdolne do egzekwowania swoich praw, uzyskania pomocy prawnej ani występowania na drogę sądową. W sensie proceduralnym dostęp do wymiaru sprawiedliwości oznacza zapewnianie osobom chcącym zabezpieczyć swoje prawa nabyte, co następuje: odpowiednich i zrozumiałych informacji na temat zakresu tych praw oraz dróg dostępu do nich; łatwo dostępnej infrastruktury – w sensie formalnym, jak i praktycznym – dla pozyskiwania tych informacji i postępowania na ich podstawie; jakości funkcjonowania tej infrastruktury w praktyce; oraz zaufania do użyteczności i spójności infrastruktury. Aby uniknąć wtórnej wiktymizacji i stygmatyzacji kobiet w toku postępowania sądowego, wymagane jest podejście wrażliwe na zagadnienie płci. Materialny aspekt wymiaru sprawiedliwości skupia się na zapewnieniu „sprawiedliwych i słusznych” skutków prawnych.
Ao abrigo do direito internacional, os Estados têm a obrigação de assegurar o acesso à justiça. O acesso das mulheres à justiça é um quadro jurídico e constitucional que garante os direitos das mulheres, mas sem educação, sensibilização para os direitos e poder de decisão, as mulheres são frequentemente incapazes de defender os seus direitos, obter apoio judiciário ou recorrer a tribunais. Num sentido processual, o acesso à justiça significa proporcionar às pessoas que visam proteger os seus direitos adquiridos informações adequadas e compreensíveis sobre o âmbito desses direitos e como aceder-lhes, uma infraestrutura facilmente acessível (quer no sentido formal, quer no sentido prático) com vista à aquisição dessas informações e posterior ação, a qualidade do funcionamento desta infraestrutura na prática, e a confiança na utilidade e integridade da infraestrutura. Para evitar vitimizações secundárias e a estigmatização das mulheres durante processos judiciais, é necessário adotar uma abordagem sensível à dimensão de género. Um aspeto substantivo da justiça centra-se em garantir que as decisões legais e judiciais são, elas próprias, «justas e equitativas».
În virtutea dreptului internațional, statele au obligația să asigure accesul la justiție. Accesul femeilor la justiție este un cadru legal și constituțional care garantează drepturile femeilor, dar în lipsă de educație, de conștientizare a drepturilor și de putere de decizie, femeile sunt de multe ori în imposibilitatea de a-și revendica drepturile, de a obține asistență juridică sau a intenta un proces. În sens procedural, accesul la justiție înseamnă a furniza celor care caută să-și asigure interesele următoarele: informații adecvate și inteligibile despre scopul acestor drepturi și modul de acces; infrastructură ușor accesibilă − în sens formal și practic − pentru obținerea acestor informații și utilizarea lor; calitatea funcționării acestei infrastructuri în practică și încrederea în utilitatea și integritatea infrastructurii. Pentru a evita victimizarea secundară și stigmatizarea femeilor în cursul procedurii, este necesară o abordare sensibilă la gen. Un aspect de fond al justiției privește asigurarea unui rezultat juridic și judiciar care să fie el însuși „just și echitabil”.
Štáty majú podľa medzinárodného práva povinnosť zabezpečiť prístup k spravodlivosti. Prístup žien k spravodlivosti je právny a ústavný rámec, ktorý zaručuje práva žien, ale ak ženy nie sú vzdelané, nemajú povedomie o právach a rozhodovacích právomociach, často nemôžu svoje práva uplatniť, získať právnu pomoc ani sa obrátiť na súd. Prístup k spravodlivosti v procesnom zmysle slova znamená poskytnúť tým, ktorí chcú zachovať svoje priznané práva, nasledujúce informácie: primerané a zrozumiteľné informácie o rozsahu týchto práv a spôsoboch prístupu k nim, ľahko prístupnú infraštruktúru ‒ tak vo formálnom, ako aj praktickom zmysle slova ‒ na získanie týchto informácií a ich následné použitie, kvalitné fungovanie tejto infraštruktúry v praxi a dôveru v jej užitočnosť a integritu. Aby sa zabránilo sekundárnej viktimizácii a stigmatizácii žien počas súdnych konaní, je potrebný rodovo citlivý prístup. Podstatný aspekt spravodlivosti sa zameriava na zabezpečenie toho, aby právne a súdne výstupy boli sami „oprávnené a spravodlivé“.
Mednarodna zakonodaja zavezuje države k zagotovitvi dostopa do sodnega varstva. Dostop žensk do sodnega varstva je pravni in ustavni okvir, ki jamči za pravice žensk, vendar brez izobraževanja, zavedanja pravic in moči sprejemanja odločitev ženske pogosto niso sposobne zahtevati svojih pravic, pridobiti pravne pomoči ali uporabiti pravna sredstva. V postopkovnem smislu dostop do sodnega varstva pomeni, da se tistim, ki si prizadevajo zavarovati svoje zajamčene pravice, zagotovi naslednje: ustrezne in razumljive informacije o obsegu teh pravic in dostopu do njih; lahko dostopno infrastrukturo – v formalnem in praktičnem smislu – za pridobitev teh informacij in nato ukrepanje na njihovi podlagi; kakovost delovanja te infrastrukture v praksi; in zaupanje v koristnost in celovitost infrastrukture. Da bi se izognili sekundarni viktimizaciji in stigmatizaciji žensk med pravnimi postopki, je potreben spolno občutljiv pristop. Vsebinski vidik sodnega varstva se osredotoča na zagotavljanje, da so tudi sami pravni in sodni izidi „pravični in nepristranski“.
Stater har skyldigheter inom internationell lagstiftning att säkerställa tillgången till rättvisa. Kvinnors tillgång till rättvisa är en rättslig och konstitutionell ram som säkerställer kvinnors rättigheter men utan utbildning, medvetenhet om rättigheter och befogenhet att fatta beslut har kvinnor ofta ingen reell möjlighet att göra anspråk på sina rättigheter, erhålla rättshjälp eller att få en domstolsprövning. I ett förfarandemässigt hänseende innebär tillgång till rättvisa att tillhandahålla de som önskar säkerställa sina oförytterliga rättigheter följande: lämplig och begriplig information om deras rättigheters omfattning och hur de får tillgång till dem, en lättillgänglig infrastruktur (i både formellt och praktiskt hänseende) för att skaffa denna information och sedan handla utifrån den, kvaliteten på denna infrastrukturs funktion i praktiken och förtroende för infrastrukturens användbarhet och integritet. För att undvika sekundär viktimisering och stigmatisering av kvinnor under rättsliga processer krävs hänsynstagande till jämställdhetsaspekter. En faktisk rättviseaspekt med fokus på att säkerställa att rättsliga och juridiska följder är rättvisa och skäliga i sig.
equal access to resources for women and men
равен достъп до ресурси за жените и мъжете
acceso igualitario a los recursos para mujeres y hombres
rovný přístup žen a mužů ke zdrojům
lige adgang til ressourcer for kvinder og mænd
gleicher Zugang von Frauen und Männern zu Ressourcen
naiste ja meeste võrdne juurdepääs ressurssidele
ίση πρόσβαση γυναικών και ανδρών σε πόρους
rochtain chomhionann ar acmhainní do mhná agus d'fhir
jednak pristup resursima za žene i muškarce
еднаков пристап до ресурси за жените и мажите
qasje e barabartë në burime për gratë dhe burrat
jednаk pristup resursimа zа žene i muškаrce
једнак приступ ресурсима за жене и мушкарце
jednak pristup žena i muškaraca resursima
parità tra uomini e donne nell'accesso alle risorse
vienlīdzīga resursu pieejamība sievietēm un vīriešiem
lygios moterų ir vyrų galimybės naudotis ištekliais
gelijke toegang tot middelen voor vrouwen en mannen
naisten ja miesten tasa-arvoinen resurssien saavutettavuus
a nők és a férfiak erőforrásokhoz való egyenlő hozzáférése
aċċess indaqs għar-riżorsi għan-nisa u għall-irġiel
równy dostęp do zasobów dla kobiet i mężczyzn
igualdade no acesso a recursos para homens e mulheres
accesul egal la resurse al femeilor și bărbaților
rovnaký prístup k zdrojom pre ženy a mužov
enak dostop do virov za moške in ženske
kvinnors och mäns lika tillgång till resurser
Concept implying that both women and men have equal access to, use of and benefit from all specific resources (material, financial, human, social, political, etc.).
Концепция, която предполага, че и жените, и мъжете имат равен достъп до, ползват се от и получават всички специфични ресуси (материални, финансови, човешки, социални, политически и др.).
concepto que implica que tanto las mujeres como los hombres tienen el mismo acceso, uso y beneficios de todos los recursos específicos (materiales, financieros, humanos, sociales, políticos, etc.
uspořádání, z nějž vyplývá, že ženy i muži mají rovný přístup ke všem zdrojům (hmotným, finančním, lidským, sociálním, politickým atd.), mohou je rovnoprávně využívat a mít z nich prospěch
begreb, der indebærer, at både kvinder og mænd har lige adgang til og kan gøre ligeberettiget brug af og få gavn af alle former for specifikke ressourcer (materielle, økonomiske, menneskelige, sociale, politiske osv.)
Konzept, nach dem Frauen und Männer gleichen Zugang zu allen spezifischen (materiellen, finanziellen, Human-, sozialen, politischen usw.). Ressourcen haben, sie gleich nutzen können und ihnen in gleichem Maße zugutekommen.
naistel ja meestel on võrdne juurdepääs ressurssidele, nende kasutamisele ja neist kasu saamisele (materiaalsed, rahalised, inim-, sotsiaalsed, poliitilised jne ressursid)
έννοια η οποία υποδηλώνει ότι τόσο οι γυναίκες όσο και οι άνδρες διαθέτουν ίση πρόσβαση σε όλους τους πόρους (υλικούς, οικονομικούς, ανθρώπινους, κοινωνικούς, πολιτικούς, κ.λπ.) και ότι τους χρησιμοποιούν και ωφελούνται από αυτούς με ίσους όρους
coincheap a thugann le fios go bhfuil comhrochtain, comhúsáid, agus comhthairbhe ag mná agus fir araon maidir le gach acmhainn ar leith (ábhartha, airgeadas, daonna, sóisialta, polaitiúil, etc.)
Jednak pristup resursima podrazumijeva da žene imaju mogućnosti jednakog pristupa, korištenja i koristi od svih posebnih resursa (materijalnih, finansijskih, ljudskih, socijalnih, političkih i tako dalje).
концепт што подразбира и жените и мажите да имаат еднаков пристап до одредени ресурси (материјални, финансиски, човечки, општествени, политички итн.), до нивната употреба и до придобивките од овие ресурси
koncept që nënkupton që të dy, gratë dhe burrat, kanë qasje të barabartë në përdorimin dhe përfitimin nga të gjitha burimet specifike (materiale, financiare, njerëzore, sociale, politike, etj.)
Jednаk pristup resursimа podrаzumevа dа žene imаju mogućnosti jedаnаkog pristupа, korišćenjа i koristi od svih posebnih resursа (mаterijаlnih, finаnsijskih, ljudskih, socijаlnih, političkih, i tаko dаlje).
Једнак приступ ресурсима подразумева да жене имају могућности једанаког приступа, коришћења и користи од свих посебних ресурса (материјалних, финансијских, људских, социјалних, политичких, и тако даље).
Једнак приступ ресурсима подразумијева да жене имају могућности једнаког приступа, коришћења и користи од свих посебних ресурса (материјалних, финансијских, људских, социјалних, политичких, и тако даље).
koncept koji podrazumijeva da i žene i muškarci imaju jednak pristup resursima te da ih mogu jednako koristiti i imati jednaku korist od svih vrsta resursa (materijalnih, financijskih, ljudskih, društvenih, političkih i sl.)
il concetto implica che sia le donne che gli uomini hanno parità di accesso a tutte le risorse specifiche (materiali, finanziarie, umane, sociali, politiche, ecc.) nonché al loro utilizzo e sfruttamento
koncepcija, kas paredz, ka sievietēm un vīriešiem ir vienlīdzīga visu konkrēto resursu (materiālo, finanšu, cilvēkresursu, sociālo, politisko utt.) pieejamība, izmantošanas iespēja un ieguvums no tiem
sąvoka, reiškianti, kad tiek moterys, tiek vyrai turi vienodą prieigą, gali naudotis ir turėti naudos iš visų konkrečių (materialinių, finansinių, žmogiškųjų, socialinių, politinių ir t. t.) išteklių.
concept dat inhoudt dat zowel vrouwen als mannen gelijke toegang hebben tot, gebruik kunnen maken van en kunnen profiteren van alle specifieke middelen (materieel, financieel, menselijk, sociaal, politiek, enz.)
Käsitteellä tarkoitetaan, että naisilla ja miehillä on yhtäläiset mahdollisuudet saada, käyttää ja hyödyntää resursseja (aineellisia, taloudellisia, inhimillisiä, sosiaalisia, poliittisia jne)
arra utaló fogalom, hogy a nők és a férfiak egyenlő hozzáféréssel rendelkeznek minden konkrét (anyagi, pénzügyi, humán, társadalmi, politikai stb.) erőforráshoz, egyenlően használják azokat és egyformán részesülnek az előnyeikből
kunċett li jimplika li n-nisa u l-irġiel għandhom aċċess ugwali għal, l-użu ta’ u jibbenefikaw mir-riżorsi speċifiċi kollha (materjali, finanzjarji, umani, soċjali, politiċi, eċċ)
pojęcie zakładające, że zarówno kobiety, jak i mężczyźni mają równy dostęp do wszelkich szczególnych zasobów (materialnych, finansowych, ludzkich, społecznych, politycznych, itd.), mogą je użytkować i czerpać z nich korzyści
conceito que implica que as mulheres e os homens tenham igual acesso, uso e benefício de todos os recursos específicos (materiais, financeiros, humanos, sociais, políticos, etc.)
concept care presupune egalitatea intre femei și bărbați în ceea ce privește accesul, utilizarea și beneficiul legat de toate resursele specifice (materiale, financiare, umane, sociale, politice etc.).
koncept, z ktorého vyplýva, že ženy aj muži majú rovnaký prístup ku všetkým špecifickým zdrojom (materiálnym, finančným, ľudským, sociálnym, politickým atď.) a rovnakú možnosť využívať ich
pojem, iz katerega izhaja, da imajo ženske in moški enak dostop do uporabe in koristi od vseh posameznih virov (materialnih, finančnih, človeških, socialnih, političnih itd.)
koncept som innebär att både kvinnor och män har tillgång till, och kan använda och utnyttja, samtliga specifika resurser (materiella, finansiella, mänskliga, sociala, politiska osv.) på lika villkor
UN International Research and Training Institute for the Advancement of Women (INSTRAW). Glossary of Gender-Related Terms and Concepts. Available at: http://unamid.unmissions.org/Default.aspx?tabid=11012&language=en-US
Εντάσσεται στην ευρύτερη αρχή της ίσης µεταχείρισης ανδρών και γυναικών όσον αφορά στην εκπαίδευση, στη διοίκηση, στην πολιτική, στην οικονομία, στην πρόσβαση στην απασχόληση, στην επιχειρηματικότητα κ.λπ.
equal opportunities for women and men
равни възможности за жените и мъжете
igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres
rovné příležitosti žen a mužů
lige muligheder for kvinder og mænd
Chancengleichheit für Frauen und Männer
naiste ja meeste võrdsed võimalused
ίσες ευκαιρίες για γυναίκες και άνδρες
égalité des chances entre les femmes et les hommes
comhionannas deiseanna do mhná agus d’fhir
jednake mogućnosti za žene i muškarce
еднакви можности за жените и мажите
mundësi të barabarta për gratë dhe burrat
једнaке могућности зa жене и мушкaрце
једнаке могућности за жене и мушкарце
pari opportunità tra donne e uomini
vienlīdzīgas iespējas sievietēm un vīriešiem
lygios moterų ir vyrų galimybės
gelijke kansen voor vrouwen en mannen
naisten ja miesten yhtäläiset mahdollisuudet
nők és férfiak közötti esélyegyenlőség
opportunitajiet indaqs għan-nisa u l-irġiel
równe szanse dla kobiet i mężczyzn
igualdade de oportunidades entre mulheres e homens
egalitate de șanse pentru femei și bărbați
rovnosť príležitostí pre ženy a mužov
enake možnosti žensk in moških
lika möjligheter för kvinnor och män
Absence of barriers to economic, political and social participation on grounds of sex and gender. See also: gender equality
Липсата на пречки въз основа на пола за участие в икономическия, политическия и обществения живот.
ausencia de toda barrera sexista y de género para la participación económica, política y social
neexistence překážek, které by na základě pohlaví bránily v účasti na hospodářském, politickém a sociálním životě a zapojení do společnosti
fravær af kønsbetingede forhindringer for deltagelse i det økonomiske, politiske og sociale liv
Fehlen geschlechtsbedingter Barrieren, die einer Teilhabe am wirtschaftlichen, politischen und sozialen Leben im Wege stehen
Soost ja soonormidest tulenevate tõkete puudumine majanduslikus, poliitilises ja sotsiaalses elus osalemisel
Η ισότητα των ευκαιριών αποτελεί γενική αρχή, οι δύο ουσιαστικές πτυχές της οποίας είναι η απαγόρευση των διακρίσεων λόγω ιθαγένειας και η ισότητα μεταξύ ανδρών και γυναικών.
absence d'obstacles à la participation économique, politique et sociale fondés sur le sexe et le genre
gan aon bhacainní ann maidir le rannpháirtíocht eacnamaíoch, pholaitiúil agus shóisialta ar fhorais gnéis agus inscne
Ovaj koncept ukazuje na nepostojanje prepreka u ekonomskoj, političkoj i društvenoj participaciji na osnovu spola i roda.
отсуство на пречки за економско, политичко и општествено учество врз основа на пол и род
mungesa e pengesave në pjesëmarrjen ekonomike, politike dhe sociale për shkak të seksit dhe gjinisë
Ovаj koncept ukаzuje nа nepostojаnje preprekа u ekonomskoj, političkoj i društvenoj pаrticipаciji nа osnovu polа i rodа. Videti tаkođe: rodnа rаvnoprаvnost
Овај концепт указује на непостојање препрека у економској, политичкој и друштвеној партиципацији на основу пола и рода. Видети такође: родна равноправност
Овај концепт указује на непостојање препрека у економској, политичкој и друштвеној партиципацији на основу пола и рода.
nepostojanje prepreka za ostvarivanje sudjelovanja u gospodarskom, političkom i društvenom sektoru na temelju spola i roda
assenza di barriere dovute al sesso o al genere alla partecipazione economica, politica e sociale
līdztiesība nenozīmē, ka sievietes un vīrieši kļūs par līdzīgiem, taču nozīmē, ka sieviešu un vīriešu tiesības, atbildības un iespējas nebūs atkarīgas no sieviešu vai vīriešu bioloģiskā dzimuma. Dzimumu līdztiesība paredz, ka sieviešu un vīriešu intereses, vajadzības un prioritātes tiek ņemti vērā, tādējādi tiek ņemta vērā arī sieviešu un vīriešu grupu (iekšējas) dažādības. Dzimumu līdztiesības nav attiecināma uz sievietēm vien, tai ir jāiekļauj līdzīgā mērā sievietes un vīriešus. Līdztiesības starp sievietēm un vīriešiem ir cilvēktiesību daļa, kā arī cilvēkorientētas ilgtspējīgas attīstības pamats.
kai nėra su biologine ir socialine lytimi susijusių kliūčių ekonominiam, politiniam ir socialiniam dalyvavimui
het ontbreken van seksegebonden belemmeringen voor deelneming aan het economische, politieke en sociale leven
Taloudelliseen, poliittiseen ja sosiaaliseen toimintaan liittyvien sukupuoleen perustuvien esteiden puuttuminen
a gazdasági, politikai és társadalmi részvételt gátló, biológiai és társadalmi nemen alapuló akadályok hiánya
in-nuqqas ta’ ostakoli għall-parteċipazzjoni ekonomika, politika u soċjali abbażi tas-sess u l-ġeneru
brak barier w udziale w gospodarce, polityce i społeczeństwie związanych z płcią
ausência de barreiras em razão do sexo e género à participação económica, política e social
lipsa de bariere în calea participării economice, politice și sociale pe criterii de sex și de gen
absencia prekážok v oblasti hospodárskej, politickej a sociálnej účasti na základe pohlavia a rodu
odsotnost ovir na podlagi spola za ekonomsko, politično in socialno participacijo
avsaknad av hinder för ekonomiskt, politiskt och socialt deltagande på grundval av kön och genus
Such barriers are often indirect, difficult to discern and caused and maintained by structural phenomena and social representations that have proved particularly resistant to change. Equal opportunities as one of a set of gender equality objectives is founded on the rationale that a whole range of strategies, actions and measures are necessary to redress deep-rooted and persistent inequalities.
Такива пречки често са косвени, трудни за разпознаване, породени и поддържани от структурни явления и социални представи, които са доказано устойчиви на промяна. Равните възможности като един аспект от целите в областта на равенството между половете се основават на обосновката, че е необходим цял набор от стратегии, действия и мерки за преодоляване на дълбоко вкоренените и устойчиви неравенства.
Tales barreras son, a menudo, indirectas, difíciles de distinguir, provocadas y articuladas por fenómenos estructurales y representaciones sociales que han demostrado ser especialmente resistentes al cambio. La igualdad de oportunidades como un conjunto de los objetivos de igualdad de género se basa sobre la exposición razonada de que es necesaria una gama entera de estrategias, acciones y medidas para reparar desigualdades arraigadas y persistentes.
Tyto překážky jsou často nepřímé, obtížně rozpoznatelné a jsou zapříčiněny a udržovány strukturálními jevy a společenskými představami, které se vyznačují zvláště vysokou odolností vůči změnám. Pojetí rovných příležitostí jakožto jednoho z cílů genderové rovnosti vychází z předpokladu, že k nápravě hluboce zakořeněné přetrvávající nerovnosti je zapotřebí uplatnit celý soubor strategií, kroků a opatření.
Sådanne hindringer er ofte indirekte og vanskelige at få øje på, og de forårsages og opretholdes af strukturelle forhold og sociale forestillinger, som har vist sig særligt svære at ændre. Lige muligheder, som er et af flere ligestillingsmål, bygger på det rationale, at det er nødvendigt med en lang række strategier, tiltag og foranstaltninger for at komme dybt forankrede og vedvarende uligheder til livs.
Diese Barrieren sind oft indirekter Art, schwer auszumachen und werden durch strukturelle Phänomene und soziale Darstellungen verursacht und aufrechterhalten, die sich als besonders veränderungsresistent erwiesen haben. Hinter Chancengleichheit als einer Gruppe von Zielen der Geschlechtergleichstellung steht als Begründung, dass ein ganzes Spektrum von Strategien, Aktionen und Handlungen nötig ist, um tief verwurzelte und hartnäckige Ungleichheiten zu beseitigen.
Sellised tõkked on sageli kaudsed, neid on raske märgata ja neid põhjustavad ning taastoodavad struktuursed protsessid, mida on eriti keeruline muuta. Võrdsed võimalused kui üks soolise võrdõiguslikkuse eesmärke põhineb arusaamal, et vaja on hulka strateegiaid, tegevusi ja meetmeid, et kõrvaldada sügavalt juurdunud ja püsivad ebavõrdsused.
Η συγκεκριμένη αρχή εφαρμόζεται σε όλους τους τομείς, ιδίως, στον οικονομικό, κοινωνικό, πολιτιστικό και οικογενειακό βίο και συνεπάγεται απουσία προσκομμάτων για οικονομική, πολιτική και κοινωνική συμμετοχή λόγω φύλου. Τα εν λόγω προσκόμματα είναι συχνά έμμεσα και δυσδιάκριτα, ενώ δημιουργούνται και συντηρούνται από διαρθρωτικά φαινόμενα και κοινωνικές αναπαραστάσεις που αποδεδειγμένα ανθίστανται σθεναρά στις αλλαγές. Οι ίσες ευκαιρίες, ως μία από τις δέσμες στόχων για την ισότητα των φύλων, βασίζονται στο σκεπτικό ότι είναι αναγκαία μια ολόκληρη σειρά στρατηγικών, δράσεων και μέτρων για την αποκατάσταση βαθιά ριζωμένων και επίμονων ανισοτήτων.
Ces obstacles sont souvent indirects et difficiles à discerner; ils sont provoqués et entretenus par des phénomènes structurels et des représentations sociales qui se sont avérés particulièrement résistants au changement. L'égalité des chances en tant qu'élément d'un ensemble d'objectifs en matière d'égalité de genre repose sur l'idée que toute une gamme de stratégies, d'actions et de mesures sont nécessaires pour remédier à des inégalités profondément ancrées et persistantes.
Is minic a bhíonn na bacainní sin indíreach, deacair a aithint, arna gcruthú agus arna gcothabháil ag feiniméin struchtúracha agus léirithe sóisialta a sheas go láidir ar shlí shuntasach i gcoinne an athraithe. Tá comhionannas deiseanna mar cheann de shraith de chuspóirí comhionannais inscne bunaithe ar an réasúnaíocht go bhfuil gá le raon iomlán straitéisí, gníomhartha agus beart chun neamhionannais dhomhain-fhréamhaithe agus leanúnacha a chur ina gceart.
Takve prepreke su često indirektne, teško ih je uočiti i uzrokuju ih i održavaju strukturalni fenomeni i društvene reprezentacije koje su se pokazale posebno otpornim na promjene. Jednake mogućnosti kao jedan od ciljeva rodne ravnopravnosti zasniva se na obrazloženju da je potreban čitav niz strategija, akcija i mjera da bi se otklonile duboko ukorijenjene i trajne nejednakosti.
Таквите пречки често се индиректни, тешко се распознаваат, и се создадени и одржани од структурните феномени и општествени претстави што се покажале дека се особено отпорни на промени. Еднаквите можности како една од мноштвото цели за постигнување родова еднаквост се заснова на образложението дека се потребни широка палета на стратегии, активности и мерки за да се поправат длабоко вкоренетите и најупорни нееднаквости.
Pengesa të tilla shpesh janë jotëdrejtëpërdrejta, vështirë të dallohen, të shkaktuara dhe mbahen në këmbë nga fenomenet strukturore dhe përfaqësimet shoqërore që janë vërtetuar veçanërisht rezistente ndaj ndryshimeve. Mundësitë e barabarta si një nga një grupet e objektivave të barazisë gjinore, bazohen në arsyetimin se një gamë e tërë strategjish, veprimesh dhe masash janë të nevojshme për të korrigjuar pabarazitë e rrënjosura dhe të vazhdueshme.
Tаkve prepreke su često indirektne, teško ih je uočiti, uzrokovаne i održаvаne kroz strukturаlne fenomene i društvene reprezentаcije koje su se pokаzаle posebno otpornim nа promene. Jednаke mogućnosti, kаo jedаn od ciljevа rodne rаvnoprаvnosti, zаsnivаju se nа obrаzloženju dа je potrebаn čitаv niz strаtegijа, аkcijа i merа dа bi se otklonile duboko ukorenjene i trаjne nejednаkosti.
Такве препреке су често индиректне, тешко их је уочити, узроковане и одржаване кроз структуралне феномене и друштвене репрезентације које су се показале посебно отпорним на промене. Једнаке могућности, као један од циљева родне равноправности, заснивају се на образложењу да је потребан читав низ стратегија, акција и мера да би се отклониле дубоко укорењене и трајне неједнакости.
Такве препреке су често индиректне, тешко их је уочити и узрокују их и одржавају структурални феномени и друштвене репрезентације које су се показале посебно отпорним на промјене. Једнаке могућности као један од циљева родне равноправности заснива се на образложењу да је потребан читав низ стратегија, акција и мјера да би се отклониле дубоко укоријењене и трајне неједнакости.
Takve su prepreke često neizravne, teško ih je prepoznati, te ih uzrokuju i održavaju strukturne okolnosti i društvene pojave koje su se pokazale posebno otpornima na promjene. Jednake mogućnosti kao jedan od ciljeva rodne ravnopravnosti temelje se na stavu da je potreban cijeli niz strategija, postupaka i mjera kako bi se poništilo sve duboko ukorijenjene i ustrajne oblike neravnopravnosti.
Tali barriere sono spesso indirette, difficili da individuare, causate e mantenute in essere da fenomeni strutturali, oltre a costituire rappresentazioni sociali che si sono dimostrate particolarmente resistenti al cambiamento. Le pari opportunità, in quanto uno degli obiettivi della parità di genere, si fondano sull'assunto secondo cui è necessaria un'intera gamma di strategie, azioni e misure per ovviare alle disparità, che sono persistenti e profondamente radicate.
Šādi šķēršļi bieži vien ir netieši, tos ir grūti identificēt un tos izraisa un veicina strukturālas parādības un sociālas konstrukcijas, kas īpaši pretojas izmaiņām. Vienlīdzīgu iespēju kā viena no dzimumu līdztiesības mērķiem pamatā ir uzskats, ka nepieciešams plašs stratēģiju, rīcību un pasākumu klāsts, lai novērstu iesakņojušos un ilgstošu nevienlīdzību.
Tokios kliūtys dažnai būna netiesioginės, sunkiai įžvelgiamos, sukeltos ir palaikomos struktūrinių, pokyčiams ypač atsparių reiškinių ir socialinių nuostatų. Lygios galimybės, kaip vienas iš lyčių lygybės tikslų, remiasi argumentu, kad siekiant pašalintį įsisenėjusias ir gajas nelygybes būtinos įvairios strategijos, veiksmai ir priemonės.
Dergelijke belemmeringen zijn direct ofindirect en moeilijk waarneembaar, en worden veroorzaakt en gehandhaafd door structurele verschijnselen en maatschappelijke ontwikkelingen waarvan is gebleken dat ze vaak moeilijk te veranderen zijn. Voor het bereiken van gelijke kansen, als één van de gendergelijkheidsdoelstellingen, iseen hele reeks strategieën, acties en maatregelen nodig is om diepgewortelde en hardnekkige ongelijkheden uit te roeien.
Tällaiset esteet ovat usein välillisiä, niitä on vaikea havaita ja niitä säilyttävät rakenteelliset ilmiöt ja sosiaaliset representaatiot, jotka ovat osoittautuneet erittäin muutosta vastustaviksi. Yhtäläiset mahdollisuudet yhtenä sukupuolten tasa-arvon tavoitteista perustuvat näkemykseen, jonka mukaan syvään juurtuneen ja jatkuvan epätasa-arvon korjaamiseksi tarvitaan monia eri strategioita, toimia ja toimenpiteitä.
Ezek az akadályok gyakran közvetettek, nehezen észlelhetők, és a változásokkal szemben különösen ellenállónak bizonyuló strukturális jelenségek és társadalmi reprezentációk okozzák és tartják fenn őket. Az esélyegyenlőség mint a nemek közötti egyenlőségre irányuló célkitűzések egyikeke azon alapul, hogy a mélyen gyökerező és tartós egyenlőtlenségek orvoslásához stratégiák, fellépések és intézkedések egész sorára van szükség.
Tali ostakoli ta' spiss ikunu indiretti, diffiċli biex jintgħarfu, jiġu kkawżati u miżmuma minn fenomeni strutturali u rappreżentazzjonijiet soċjali li wrew li kienu partikolarment reżistenti għall-bidla. L-opportunitajiet indaqs bħala wieħed minn sett ta' objettivi ta' ugwaljanza bejn is-sessi huwa msejjes fuq il-motiv li huma meħtieġa firxa sħiħa ta' strateġiji, azzjonijiet u miżuri sabiex jirrimedjaw l-inugwaljanzi profondi u persistenti.
Takie bariery są zazwyczaj pośrednie, trudno jest je zauważyć, są spowodowane i utrzymywane przez fenomeny strukturalne i reprezentacje społeczne, które okazały się szczególnie odporne na zmiany. Równe szanse to jeden z celów związanych z równouprawnieniem płci, oparty na przesłance, że szereg strategii, działań i środków jest niezbędny do naprawy głęboko zakorzenionych i trwałych nierówności.
Essas barreiras são frequentemente indiretas, difíceis de descortinar e mantidas por fenómenos estruturais e representações sociais que são particularmente resistentes à mudança. A igualdade de oportunidades entendida como um conjunto de objetivos de igualdade de género baseia-se na fundamentação de que toda uma série de estratégias, ações e medidas são necessárias para corrigir desigualdades profundamente enraizadas e persistentes.
Asemenea bariere sunt de multe ori indirecte, dificil de distins, cauzate și menținute de fenomene structurale și reprezentări sociale care s-au dovedit deosebit de rezistente la schimbare. Șansele egale ca parte a setului de obiective de egalitate de gen se bazează pe raționamentul că sunt necesare o serie întreagă de strategii, acțiuni și măsuri pentru a redresa inegalități adânc înrădăcinate și persistente.
Takéto prekážky sú často nepriame, ťažko rozpoznateľné a sú spôsobené a udržiavané štrukturálnymi javmi a sociálnymi reprezentáciami, ktoré sa ukázali ako obzvlášť odolné voči zmene. Rovnaké príležitosti ako jeden cieľ zo súboru cieľov rodovej rovnosti sú založené na princípe, že na odstránenie hlboko zakorenených a pretrvávajúcich nerovností je potrebná celá škála stratégií, krokov a opatrení.
Take ovire so pogosto posredne, jih je težko razpoznati, jih povzročajo in vzdržujejo strukturni pojavi in družbene reprezentacije, ki so se pokazali kot posebno odporni na spremembe. Temeljno načelo enakih možnosti kot enega izmed ciljev za enakost spolov je, da je za odpravo globoko zakoreninjenih in trdovratnih neenakosti potrebna široka paleta strategij, aktivnosti in ukrepov.
Sådana hinder är ofta indirekta, svåra att urskilja, orsakade och upprätthållna av strukturella fenomen och sociala representationer som visat sig särskilt svåra att förändra. Lika möjligheter, som en av flera målsättningar för att uppnå jämställdhet, grundar sig på logiken att det krävs en rad strategier, åtgärder och insatser för att ta itu med djupt rotade och seglivade ojämlikheter.
equal pay for work of equal value
равно заплащане за равностоен труд
igualdad de retribución por un trabajo de igual valor
stejná odměna za práci stejné hodnoty
lige løn for arbejde af samme værdi
gleicher Lohn bei gleichwertiger Arbeit
võrdne tasu võrdväärse töö eest
ίση αμοιβή για εργασία ίσης αξίας
rémunération égale pour travail de valeur égale
pá comhionann as obair chomhionann
jednaka plaća za rad jednake vrijednosti
еднаква плата за работа со еднаква вредност
pagë e barabartë për punë me vlerë të barabartë
jednaka plata za rad jednake vrednosti
једнaкa плaтa зa рaд једнaке вредности
једнака плата за рад једнаке вриједности
parità di retribuzione per lavoro di pari valore
vienāda darba samaksa par vienādas vērtības darbu
vienodas užmokestis už vienodos vertės darbą
gelijk loon voor arbeid van gelijke waarde
sama palkka samanarvoisesta työstä, samapalkkaisuus
egyenlő értékű munkáért egyenlő bér
paga ugwali għal xogħol ta' valur ugwali
równe wynagrodzenie za pracę o równej wartości
igualdade de remuneração por trabalho de igual valor
plată egală pentru muncă de valoare egală
rovnaká odmena za prácu rovnakej hodnoty
enako plačilo za delo enake vrednosti
lika lön för likvärdigt arbete
Equal pay for work to which equal value is attributed, without discrimination on grounds of sex or marital status, with regard to all aspects of pay and conditions of remuneration. See also: gender pay gap
Равно заплащане за равностоен труд, без дискриминация на основата на пола или семейното положение по отношение на всички аспекти на заплащането и на условията на възнаграждението.
igualdad de remuneración por un trabajo al que se le atribuye un valor igual, sin que haya discriminación por razones de sexo o de estado civil en ningún aspecto relativo al salario o a las condiciones de retribución
stejná odměna za práci, které je přisuzována stejná hodnota, bez diskriminace z důvodu pohlaví nebo rodinného stavu, s přihlédnutím ke všem hlediskům a podmínkám odměňování
lige løn for arbejde, som anses for at have samme værdi, uden forskelsbehandling på grundlag af køn eller civilstand, i forhold til alle aspekter omkring løn og lønvilkår
Gleichheit des Arbeitsentgelts in Bezug auf sämtliche Entgeltbestandteile und -bedingungen bei einer als gleichwertig anzusehenden Arbeit, ohne Diskriminierung aufgrund des Geschlechts oder des Familienstands
Võrdne tasu töö eest, millele on omistatud võrdväärne väärtus, diskrimineerimata soo või perekonnaseisu alusel, arvestades kõiki töötasu aspekte ja tasustamise tingimusi
ίση αμοιβή για εργασία στην οποία αποδίδεται ίση αξία, χωρίς διακρίσεις με βάση το φύλο, την εθνικότητα, τη σεξουαλικότητα κ.λπ. ή την οικογενειακή κατάσταση, στο πλαίσιο των εργασιακών σχέσεων και μάλιστα όσον αφορά τις αμοιβές και τους όρους αποδοχών
Principe de l'égalité des rémunérations entre travailleurs masculins et travailleurs féminins pour un même travail ou un travail de même valeur. On entend par rémunération, le salaire ou traitement ordinaire de base ou minimum, et tous autres avantages payés directement ou indirectement, en espèces ou en nature, par l'employeur au travailleur en raison de l'emploi de ce dernier. La rémunération accordée pour un même travail payé à la tâche soit établie sur la base d'une même unité de mesure. La rémunération accordée pour un travail payé au temps soit la même pour un même poste de travail. L'égalité de rémunération, sans discrimination fondée sur le sexe, implique: a) que la rémunération accordée pour un même travail payé à la tâche soit établie sur la base d'une même unité de mesure; b) que la rémunération accordée pour un travail payé au temps soit la même pour un même poste de travail. rémunération égale pour un travail de même valeur, sans discrimination fondée sur le sexe ou sur la situation matrimoniale en ce qui concerne tous les aspects relatifs au salaire et aux conditions de rémunération Le principe de l'égalité de rémunération pour un même travail ou un travail de même valeur, énoncé par l'article 141 du traité et confirmé par la jurisprudence constante de la Cour de justice, constitue un aspect important du principe de l'égalité de traitement entre hommes et femmes et une partie essentielle et indispensable de l'acquis communautaire, y compris la jurisprudence de la Cour concernant la discrimination fondée sur le sexe. Il convient donc de prendre des dispositions supplémentaires pour sa mise en œuvre."
pá comhionann as obair a luaitear luach comhionann ina leith, gan idirdhealú ar fhorais gnéis nó stádais phósta, i dtaca le gach gné a bhaineann le pá agus coinníollacha luacha shaothair
Jednaka plaća za rad jednake vrijednosti, bez diskriminacije na osnovu spola ili bračnog statusa, s obzirom na sve aspekte plaćenosti i uslova naknade.
еднаква плата за работа на која ѝ се придава еднаква вредност, без дискриминација врз основа на полот или брачната состојба, во однос на сите аспекти на платите и условите под кои се одредува надоместокот за работата
pagë e barabartë për punën, së cilës i atribuohet vlera e barabartë, pa diskriminim për shkak të seksit ose statusit martesor, në lidhje me të gjitha aspektet e pagës dhe kushtet e shpërblimit
Jednаkа plаtа zа rаd jednаke vrednosti, bez diskriminаcije nа osnovu polа ili brаčnog stаtusа, s obzirom nа sve аspekte plаćenosti i uslovа nаknаde. Videti tаkođe: rodni jаz u plаtаmа
Једнака плата за рад једнаке вредности, без дискриминације на основу пола или брачног статуса, с обзиром на све аспекте плаћености и услова накнаде. Видети такође: родни јаз у платама
Једнака плата за рад једнаке вриједности, без дискриминације на основу пола или брачног статуса, с обзиром на све аспекте плаћености и услова накнаде.
jednaka plaća za rad kojemu je pridružena jednaka vrijednost, pri čemu ne postoji diskriminacija po osnovi spola ili bračnog statusa osobe koja obavlja rad te uključuje sve oblike plaće, kao i uvjete pod kojima se osigurava naknada za rad
una pari retribuzione per un lavoro di pari valore è attribuita senza discriminazione a motivo del sesso o dello stato civile in relazione a tutti gli aspetti salariali e a tutte le condizioni retributive
vienāda samaksa par līdzvērtīgu darbu, nediskriminējot dzimuma vai ģimenes stāvokļa dēļ, ņemot vērā visus samaksas aspektus un atalgojuma nosacījumus
vienodas užmokestis už darbą, kurio vertė laikoma esanti tapati, nediskriminuojant dėl biologinės lyties ar šeiminės padėties ir atsižvelgiant į visus darbo užmokesčio aspektus ir atlyginimo sąlygas
gelijk loon voor arbeid waaraan gelijke waarde wordt toegekend, zonder discriminatie op grond van sekse of burgerlijke staat, met betrekking tot alle aspecten van het loon en de beloningsvoorwaarden
Samanarvoisesta työstä maksettava sama palkka, johon ei liity mitään syrjintää sukupuolen tai siviilisäädyn perusteella, kun otetaan huomioon kaikki palkkaan tai muihin korvauksiin liittyvät seikat
egyenlő értékű munkáért egyenlő bér biztosítása a bérezés valamennyi szempontját és a javadalmazási feltételeket tekintve, nem vagy családi állapot alapján történő megkülönböztetés nélkül
paga ugwali għal xogħol li għalih huwa attribwit valur ugwali, mingħajr diskriminazzjoni abbażi tas-sess jew tal-istat ċivili, fir-rigward tal-aspetti kollha tal-paga u l-kundizzjonijiet tar-remunerazzjoni
równe wynagrodzenie za pracę, której przypisywana jest równa wartość bez dyskryminacji ze względu na płeć lub stan cywilny, w odniesieniu do wszystkich rodzajów i warunków wynagrodzenia
remuneração igual de um trabalho ao qual é atribuído igual valor, sem discriminação em razão do sexo ou estado civil, no que respeita a todos os aspectos atinentes ao salário e às condições de remuneração
plată egală pentru muncă considerată de valoare egală, fără discriminare pe criterii de sex sau stare civilă, în toate aspectele legate de plată și de condițiile de remunerare
rovnaká odmena za prácu, ktorej sa pripisuje rovnaká hodnota, bez diskriminácie na základe pohlavia alebo rodinného stavu, s ohľadom na všetky aspekty a podmienky odmeňovania
enako plačilo za delo, ki se mu pripisuje enaka vrednost, brez diskriminacije na podlagi spola ali zakonskega stanu ob upoštevanju vseh vidikov plačila in pogojev nagrajevanja
lika lön för arbete som tillskrivs lika värde, utan förekomst av diskriminering på grund av kön eller civilstånd, och med hänsyn till samtliga aspekter av lön och ersättningsvillkor
(1) European Commission (1998). 100 Words for Equality: A Glossary of Terms on Equality between Women and Men; (2) International Labour Organization – ILO (2007). ABC of Women Workers’ Rights and Gender Equality. Available at: http://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---dgreports/---gender/documents/publication/wcms_087314.pdf
Because pay structures and job classification systems can be biased, the jobs done by most women tend to be classified at lower levels.
Тъй като схемите за заплащане и системите за класификация на професиите могат да бъдат пристрастни, има тенденция извършваната от повечето жени работа да се класифицира на по-ниски равнища.
Las estructuras de pago y la clasificación del trabajo pueden tener sesgo de género; los trabajos realizados por las mujeres tienden a estar clasificados en los niveles más bajos.
Povolání, která většinou vykonávají ženy, bývají často posuzována jako méněcenná, a to z důvodu nevyváženosti systémů odměňování a klasifikace pracovních činností.
Da lønstrukturer og jobklassificeringssystemer kan være kønsopdelte, er der en tendens til, at de job, der hovedsagelig varetages af kvinder, er klassificeret og dermed aflønnet på et lavere niveau.
Da Entgeltstrukturen und Stelleneinstufungen verzerrt sein können, sind die Arbeiten, die die meisten Frauen ausführen, tendenziell niedriger eingestuft.
Kuna töötasustruktuurid ja tööde liigitamise süsteemid võivad olla erapoolikud, liigitatakse enamik naiste tehtud töödest madalamale tasemele.
Επειδή οι δομές αμοιβών και τα συστήματα ταξινόμησης των θέσεων εργασίας μπορεί να διέπονται από προκαταλήψεις, οι εργασίες στις οποίες απασχολούνται οι περισσότερες γυναίκες και όχι μόνο τείνουν να ταξινομούνται σε χαμηλότερα επίπεδα και να υποαξιολογούνται.
Du fait de structures de rémunération et de systèmes de classification des emplois potentiellement en proie aux préjugés, les emplois occupés par la plupart des femmes tendent à être classés à des niveaux inférieurs.
Toisc go bhfeadfadh sé go mbeadh struchtúir phá agus córais rangaithe poist claonta, tá an claonadh ann go ndéantar na poist a dhéanann bunús na mban a rangú ar leibhéil níos íslehaidh oibre lena mbaineann luach comhionann, gan idirdhealú ar bhonn gnéis nó stádais phósta, maidir le gach gné de phá agus coinníollacha luach saothair
Budući da strukture nadoknada i sistemi klasifikacije poslova mogu biti pristrasni, poslovi koje obavlja većina žena imaju tendenciju da budu klasifikovani na niže nivoe.
Бидејќи платежните структури и системите за класификација на работните места може да се пристрасни, постои тенденција работите што повеќе ги извршуваат жени да се класифицираат на пониско ниво.
Për shkak se strukturat e pagave dhe sistemet e klasifikimit të vendeve të punës mund të jenë të njëanshme, punët e bëra nga shumica e grave priren të klasifikohen në nivele më të ulëta.
Budući dа strukture nаdoknаdа i sistemi klаsifikаcije poslovа mogu biti pristrаsni, poslovi koje obаvljа većinа ženа imаju tendenciju dа budu klаsifikovаni nа niže nivoe.
Будући да структуре надокнада и системи класификације послова могу бити пристрасни, послови које обавља већина жена имају тенденцију да буду класификовани на ниже нивое.
S obzirom na to da platne strukture i sustavi klasifikacije poslova mogu biti pristrani, postoji sklonost nižem klasificiranju poslova koje obavlja većina žena.
Poiché le strutture retributive e i sistemi di classificazione dei posti di lavoro possono essere non obiettivi, i lavori svolti dalla maggior parte delle donne tendono a essere classificati a livelli inferiori.
Tā kā samaksas struktūras un darbu klasifikācijas sistēmas var būt neobjektīvas, darbus, kurus parasti ieņem sievietes, klasificē zemākos līmeņos.
Darbo užmokesčio struktūros ir darbo klasifikavimo sistemos gali būti šališkos, todėl daugumą darbų, kuriuos atlieka moterys, linkstama priskirti žemesnio lygmens darbams.
Aangezien de beloningsstructuren en functieclassificatiesystemen partijdig kunnen zijn, zijn de functies die de meeste vrouwen vervullen vaak lager geclassificeerd.
Koska palkkarakenteet ja työn luokitusjärjestelmät voivat olla vääristyneitä, useat naisten tekemät työt luokitellaan alemmille tasoille.
Abból adódóan, hogy a bérezési struktúrák és a munkakör-osztályozási rendszerek részrehajlóak lehetnek, a legtöbb nő által végzett munkákat jellemzően alacsonyabb szintekre sorolják be.
Minħabba li l-istrutturi tal-pagi u s-sistemi ta' klassifikazzjoni tal-impjiegi jistgħu jkunu ppreġudikati, l-impjiegi magħmula mill-biċċa l-kbira tan-nisa għandhom it-tendenza li jkunu kklassifikati f'livelli aktar baxxi.
Ponieważ struktury wynagrodzenia i system zaszeregowania pracowników mogą być stronnicze, praca wykonywana przez większość kobiet jest zwykle klasyfikowana na niższych poziomach.
Uma vez que as estruturas de remuneração e os sistemas de classificação profissional podem ser tendenciosos, as funções desempenhadas por muitas mulheres tendem a ter uma classificação mais baixa.
Deoarece sistemul de plăţi şi cel de clasificare a locurilor de muncă pot fi părtinitoare, ocupaţiile femeilor tind să fie clasificate la nivel mai scăzut compartiv cu cele ale bărbaţilor.
Vzhľadom na to, že štruktúry odmeňovania a systémy klasifikácie zamestnania môžu byť skreslené, pracovné miesta, ktoré zaujímajú väčšinou ženy, majú tendenciu byť zaradené do nižších úrovní.
Ker so lahko strukture plačila in sistemi razvrstitve delovnih mest pristranski, so dela, ki jih večinoma opravljajo ženske, razvrščena na nižje stopnje.
Eftersom lönestrukturer och jobbklassificeringssystem är tolknings- och påverkningsbara tenderar jobb som utförs av kvinnor att klassificeras på lägre nivåer.
equal remuneration of women and men
equal sharing of domestic responsibilities
равно споделяне на домашните отговорности
reparto equitativo de las tareas domésticas
rovné sdílení domácích povinnosti
lige fordeling af opgaverne i hjemmet
Gleichverteilung der häuslichen Pflichten
perekohustuste võrdne jagamine
ίση κατανομή των οικιακών καθηκόντων
partage égal des responsabilités domestiques
comhroinnt na bhfreagrachtaí tí
ravnopravna podjela odgovornosti u domaćinstvu
еднаква поделба на домашните обврски
ndarje e barabartë e përgjegjësive shtëpiake
ravnopravna podela odgovornosti u domaćinstvu
рaвнопрaвнa поделa одговорности у домaћинству
равноправна подјела одговорности у домаћинству
ravnomjerna raspodjela poslova u obitelji
equa ripartizione delle responsabilità domestiche
vienlīdzīgs mājas pienākumu sadalījums
vienodas dalijimasis namų ūkio pareigomis
gelijke verdeling van huishoudelijke taken
kotiin liittyvien velvollisuuksien tasa-arvoinen jakaminen
a háztartási feladatok egyenlő megosztása
skambju ugwali ta' responsabbiltajiet domestiċi
równy podział obowiązków domowych
igualdade na partilha de responsabilidades domésticas
împărțirea egală a sarcinilor domestice
spravodlivá deľba úloh v domácnosti
enaka delitev gospodinjskih obveznosti
lika delning av ansvar i hemmet
Women and men equally sharing care tasks in the family as well as tasks relating to all aspects of household work.
Жените и мъжете споделят по равно задачите, свързани с полагането на грижи в семейството, както и цялата домакинска работа.
compartir de forma igualitaria entre hombres y mujeres todas las tareas domésticas y el cuidado de otras personas, así como todos los aspectos de las labores de la unidad doméstica
stav, kdy se ženy a muži rovnoměrně podílejí na péči o rodinu a na všech aspektech práce v domácnosti
kvinder og mænds ligelige fordeling af familiens omsorgsopgaver og opgaver forbundet med alle aspekter af det huslige arbejde
Frauen und Männer teilen ausgewogen Betreuungsaufgaben in der Familie sowie Aufgaben in Bezug auf alle Aspekte der Haushaltsführung
Naised ja mehed jagavad võrdselt hoolitsuse ja kodutöödega seotud ülesandeid
η ίση κατανομή μεταξύ γυναικών και ανδρών των καθηκόντων φροντίδας στην οικογένεια, καθώς και των καθηκόντων που σχετίζονται με όλες τις πτυχές της οικιακής εργασίας.
répartition égale entre les femmes et les hommes des tâches liées aux soins au sein de la famille ainsi que des travaux liés a tous les aspects des tâches menagères
tascanna cúraim sa teaghlach mar aon le tascanna a bhaineann le gach gné den obair tí á roinnt go cothrom idir mná agus fir
Odnosi se na žene i muškarce koji podjednako dijele zadatke njege u porodici kao i zadatke koji se odnose na sve aspekte rada u domaćinstvu.
жените и мажите еднакво да ги делат задолженијата околу семејството и околу сите аспекти на домашната работа
gratë dhe burrat ndajnë në mënyrë të barabartë detyrat e kujdesit në familje, si dhe detyrat që lidhen me të gjitha aspektet e punës në shtëpi
Rаvnoprаvnа podelа odgovornosti u domаćinstvu je istovremeno zаhtev u smislu postizаnjа suštinske rodne rаvnoprаvnosti i sаmа po sebi cilj. Videti tаkođe: suštinskа rodnа rаvnoprаvnost
Равноправна подела одговорности у домаћинству је истовремено захтев у смислу постизања суштинске родне равноправности и сама по себи циљ. Видети такође: суштинска родна равноправност
Односи се на жене и мушкарце који подједнако дијеле задатке његе у породици као и задатке који се односе на све аспекте рада у домаћинству.
ravnomjerna raspodjela poslova skrbi za obitelj, kao i aktivnosti koji se tiču svih oblika kućanskih poslova, između žena i muškaraca
donne e uomini condividono equamente i compiti di cura in ambito familiare e i compiti relativi a tutti gli aspetti del lavoro domestico
situācija, kad vīrietis un sieviete vienlīdzīgi sadala aprūpes pienākumus ģimenē, kā arī pienākumus, kas saistīti ar visiem mājsaimniecības darba aspektiem
kai moterys ir vyrai vienodai dalijasi priežiūros šeimoje ir visomis su namų ūkio darbais susijusiomis užduotimis
vrouwen en mannen die op gelijke wijze zorgtaken in het gezin delen, evenals taken die betrekking hebben op alle aspecten van het huishouden
Naiset ja miehet jakavat tasa-arvoisesti hoivatehtävät perheessä sekä kotitaloustyön kaikkiin näkökohtiin liittyvät tehtävät
a családon belüli gondozási feladatok, valamint a háztartási munka valamennyi vonatkozásához kapcsolódó feladatok nők és férfiak közötti egyenlő megosztása
in-nisa u l-irġiel jaqsmu b'mod ugwali l-kompiti tal-kura tal-familja, kif ukoll kompiti oħra li jirrelataw ma’ kull aspett tax-xogħol domestiku
równe dzielenie się zadaniami opiekuńczymi w rodzinie przez kobiety i mężczyzn, a także zadaniami związanymi ze wszystkimi aspektami pracy w gospodarstwie domowym
mulheres e homens partilham de igual modo as tarefas de cuidados na família, bem como as tarefas relacionadas com todos os aspetos dos trabalhos domésticos
împărțirea egală de către femei şi bărbaţi atât a sarcinilor de îngrijire din familie, cât și a sarcinilor legate de toate aspectele muncii casnice.
ženy a muži, ktorí sa na starostlivosti o deti v rodine, ako aj na úlohách týkajúcich sa všetkých aspektov práce v domácnosti podieľajú rovnakým dielom
ženske in moški si enako delijo opravila v družini in naloge, ki zadevajo vse vidike gospodinjskega dela
kvinnor och män delar omsorgsuppgifter i familjen samt arbetsuppgifter med avseende på samtliga hushållsarbetsaspekter lika
European Commission (2013). Study on the Role of Men in Gender Equality. Available at: http://ec.europa.eu/justice/gender-equality/files/gender_pay_gap/130424_final_report_role_of_men_en.pdf
Equal sharing of domestic responsibilities is a requirement to achieve substantive gender equality and a goal in itself.
Равното споделяне на домакинските отговорности е изискване и цел за постигането на реалното равенство между половете.
El reparto equitativo de las tareas domésticas es un requisito para lograr la igualdad efectiva de mujeres y hombres y un objetivo en sí mismo.
rovné sdílení domácích povinností je nezbytným předpokladem pro dosažení skutečné genderové rovnosti a je cílem samo o sobě
Den lige fordeling af de huslige opgaver er nødvendig for at opnå reel kønsligestilling og er et mål i sig selv.
Die Gleichverteilung der häuslichen Pflichten ist eine Voraussetzung für die Erreichung substanzieller Geschlechtergleichstellung und ein Ziel an sich.
Kodutööde võrdne jaotus on vajalik tegeliku soolise võrdõiguslikkuse saavutamiseks, olles seega eesmärk omaette.
Η ίση κατανομή των οικιακών καθηκόντων αποτελεί σημαντικό κοινωνικό και πολιτικό αίτημα των γυναικών, συνδεόμενο και με το αίτημα της αναδιανομής και του ενδοοικογενειακού χρόνου και βασική προϋπόθεση για την επίτευξη πραγματικής ισότητας των φύλων.
Le partage égal des responsabilités domestiques conditionne l'accès à une réelle égalité de genre et constitue un objectif en soi.
tá sé riachtanach freagrachtaí baile a chomhroinnt chun comhionannas substainteach inscne agus sprioc ann féin a bhaint amach
Ravnopravna podjela odgovornosti u domaćinstvu je istovremeno zahtjev u smislu postizanja suštinske rodne ravnopravnosti i sama po sebi cilj.
Еднаквата поделба на домашните обврски претставува предуслов за постигнување супстантивна родова еднаквост, и цел сама по себе.
Ndarja e barabartë e përgjegjësive të shtëpiake/në familje është një kërkesë për të arritur barazinë thelbësore gjinore dhe një qëllim më vete.
Odnosi se nа žene i muškаrce koji podjednаko dele zаdаtke nege u porodici kаo i zаdаtke koji se odnose nа sve аspekte rаdа u domаćinstvu.
Односи се на жене и мушкарце који подједнако деле задатке неге у породици као и задатке који се односе на све аспекте рада у домаћинству.
Равноправна подјела одговорности у домаћинству је истовремено захтјев у смислу постизања суштинске родне равноправности и сама по себи циљ.
Ravnomjerna raspodjela poslova u obitelji uvjet je za postizanje stvarne rodne ravnopravnosti i sama je sebi cilj.
Una condivisione paritaria delle responsabilità domestiche è un requisito per conseguire una parità di genere sostanziale, nonché un obiettivo di per sé.
Vienlīdzīgs mājas pienākumu sadalījums ir nepieciešams, lai panāktu substantīvu dzimumu līdztiesību un sasniegtu mērķi kā tādu.
vienodas dalijimasis namų ūkio pareigomis yra būtina sąlyga tikrai lyčių lygybei pasiekti ir tikslas pats savaime.
de gelijke verdeling van huishoudelijke taken is een vereiste om werkelijke gendergelijkheid te bereiken en bovendien een doel op zichzelf
Kodin velvollisuuksien tasa-arvoinen jakaminen on edellytys aineellisen sukupuolten tasa-arvon saavuttamiselle ja tavoite itsessään
A háztartási feladatok egyenlő megosztása a nemek közötti érdemi egyenlőség elérésének feltétele, emellett önmagában vett cél.
it-tqassim indaqs tar-responsabbiltajiet domestiċi huwa rekwiżit sabiex tinkiseb ugwaljanza sostantiva bejn is-sessi u għan fih innifsu
Równy podział obowiązków domowych stanowi wymóg dla osiągnięcia istotnej równości płci, a także cel sam w sobie.
a igualdade na partilha de responsabilidades domésticas é um requisito para atingir a igualdade efetiva de género e um objetivo em si mesma
împărțirea egală a sarcinilor domestice este o condiție pentru obținerea egalității materiale și un scop în sine
spravodlivá deľba úloh v domácnosti je požiadavkou na dosiahnutie skutočnej rodovej rovnosti a samotného cieľa
Enaka delitev gospodinjskih obveznosti je pogoj, da se doseže dejanska enakost spolov, in cilj sama po sebi.
lika delning av hushållsansvar är en förutsättning för att uppnå reell jämställdhet och ett mål i sig
equal treatment of women and men
равно третиране на жените и мъжете
igualdad de trato entre mujeres y hombres
rovné zacházení se ženami a muži
ligebehandling af kvinder og mænd
Gleichbehandlung von Frauen und Männern
naiste ja meeste võrdne kohtlemine
ίση μεταχείριση γυναικών και ανδρών
égalité de traitement entre les femmes et les hommes
an chóir chomhionann
jednak tretman žena i muškaraca
еднаков третман на жените и мажите
trajtim të barabartë të grave dhe burrave
jednaki tretman žena i muškaraca
једнaки третмaн женa и мушкaрaцa
једнак третман жена и мушкараца
jednako postupanje prema ženama i muškarcima
parità di trattamento tra donne e uomini
vienlīdzīga attieksme pret sievietēm un vīriešiem
vienodas požiūris į moteris ir vyrus
gelijke behandeling van vrouwen en mannen
naisten ja miesten tasa-arvoinen kohtelu
a férfiak és a nők közötti egyenlő bánásmód
trattament ugwali tan-nisa u l-irġiel
równe traktowanie kobiet i mężczyzn
igualdade de tratamento entre mulheres e homens
tratament egal între femei şi bărbaţi
rovnaké zaobchádzanie s mužmi a ženami
enaka obravnava žensk in moških
likabehandling av kvinnor och män
A state of no direct or indirect discrimination based on sex and gender, including less favourable treatment of women for reasons of pregnancy and maternity. See also: direct discrimination; indirect discrimination
Липса на пряка или косвена дискриминация въз основа на пола, включително по-малко благоприятно третиране на жените, например на основание бременност или майчинство.
ausencia de toda discriminación, directa o indirecta, por razón de sexo, y, especialmente, las derivadas de la maternidad, la asunción de obligaciones familiares y el estado civil
stav, kdy nedochází k přímé ani nepřímé diskriminaci na základě pohlaví a genderu a ženy nejsou vystaveny méně příznivému zacházení, například z důvodu těhotenství či mateřství
en situation uden direkte eller indirekte forskelsbehandling på grundlag af køn, herunder mindre gunstig behandling af kvinder på grund af f.eks. graviditet og moderskab
Zustand ohne unmittelbare oder mittelbare Diskriminierung aufgrund des biologischen oder sozialen Geschlechts, einschließlich einer ungünstigeren Behandlung von Frauen etwa wegen Schwanger- oder Mutterschaft
Olukord, kus otsest või kaudset soolist diskrimineerimist ei ole, sh naisi ei kohelda ebasoodsamalt näiteks raseduse või emaduse tõttu
κατάσταση μη άμεσης ή έμμεσης διάκρισης φύλου, συμπεριλαμβανομένης της λιγότερο ευνοϊκής μεταχείρισης των γυναικών για λόγους όπως η εγκυμοσύνη και η μητρότητα
que la rémunération accordée pour un même travail payé à la tâche soit établie sur la base d'une même unité de mesure;
gan aon idirdhealú díreach nó indíreach ann atá bunaithe ar ghnéas agus inscne, lena n-áirítear cóir is lú fabhar do mhná ar chúiseanna toirchis agus máithreachais, mar shampla
Princip jednakog postupanja znači da ne smije biti direktne ili indirektne diskriminacije na osnovu spola i roda, uključujući manje povoljan tretman žena zbog trudnoće i majčinstva.
состојба на отсуство на директна или индиректна дискриминација заснована на пол или род, вклучително и помалку поволен третман на жените поради причини како, на пример, бременост и мајчинство
një gjendje pa diskriminim të drejtëpërdrejtë ose jo, bazuar në seks dhe gjini, përfshirë trajtimin më pak të favorshëm të grave për arsye për shembull të shtatëzanisë dhe amësisë
Princip jednаkog postupаnjа znаči dа ne sme biti direktne ili indirektne diskriminаcije nа osnovu polu i rodu, uključujući mаnje povoljаn tretmаn ženа iz rаzlogа trudnoće i mаjčinstvа. Videti tаkođe: direktnа diskriminаcijа; indirektnа diskriminаcijа
Принцип једнаког поступања значи да не сме бити директне или индиректне дискриминације на основу полу и роду, укључујући мање повољан третман жена из разлога трудноће и мајчинства. Видети такође: директна дискриминација; индиректна дискриминација
Принцип једнаког поступања значи да не смије бити директне или индиректне дискриминације на основу пола и рода, укључујући мање повољан третман жена због трудноће и мајчинства.
situacija u kojoj nema izravne ili neizravne diskriminacije na temelju spola i roda, uključujući i manje povoljno postupanje prema ženama zbog, primjerice, trudnoće i majčinstva
una condizione in cui non vi è alcuna discriminazione diretta o indiretta basata sul sesso e sul genere, né un trattamento meno favorevole delle donne ad esempio per motivi di gravidanza e maternità
situācija, kad nav tiešas vai netiešas diskriminācijas dzimuma un dzimtes dēļ, tostarp nelabvēlīgākas attieksmes pret sievietēm, kam par iemeslu ir, piemēram, grūtniecība vai maternitāte
tiesioginės ar netiesioginės diskriminacijos dėl biologinės ir socialinės lyties nebuvimas, įskaitant mažiau palankų požiūrį į moteris, pavyzdžiui, dėl nėštumo ir motinystės
waarborgen dat er noch direct, noch indirect wordt gediscrimineerd op grond van het geslacht, zoals een minder gunstige behandeling van vrouwen om redenen van bijvoorbeeld sekse, zwangerschap en moederschap
Tilanne, jossa ei ole biologiseen tai sosiaaliseen sukupuoleen perustuvaa suoraa tai välillistä syrjintää, muun muassa naisten epäedullisempaa kohtelua esimerkiksi raskauden tai äitiyden kaltaisten syiden vuoksi
a biológiai vagy társadalmi nemen alapuló közvetlen vagy közvetett megkülönböztetéstől való mentesség állapota, beleértve a nőkkel szemben például terhesség vagy anyaság miatt tanúsított kevésbé kedvező bánásmód hiányát
stat tal-ebda diskriminazzjoni diretta jew indiretta abbażi tas-sess u l-ġeneru, inkluż trattament inqas favorevoli lejn nisa minħaba raġunijiet, pereżempju ta’ tqala u maternità
stan, w którym nie występuje bezpośrednia lub pośrednia dyskryminacja ze względu na płeć, w tym mniej przychylne traktowanie kobiet z powodu np. ciąży lub macierzyństwa
um estado de ausência de discriminação direta ou indireta em razão do sexo e género, nomeadamente o tratamento menos favorável das mulheres por motivos de, por exemplo, gravidez e maternidade
context în care nu există discriminare directă sau indirectă pe criterii de sex și gen, inclusiv nu există un tratament mai puțin favorabil al femeilor pe motive precum graviditate și maternitate
stav bez akejkoľvek priamej alebo nepriamej diskriminácie na základe pohlavia a rodu vrátane menej priaznivého zaobchádzania so ženami napríklad z dôvodu tehotenstva a materstva
stanje brez neposredne in posredne diskriminacije na podlagi spola, vključno z manj ugodnim obravnavanjem žensk, na primer zaradi nosečnosti in materinstva
ett tillstånd utan förekomst av direkt eller indirekt diskriminering på grund av kön, inbegripet sämre behandling av kvinnor exempelvis på grund av graviditet och moderskap
European Union (2014). EU Gender Equality Law: Update 2013. European Network of Legal Experts in the Field of Gender Equality.
More favourable provisions concerning the protection of women as regards pregnancy and maternity, and positive measures that aim to achieve substantive gender equality, are not contrary to the principle of equal treatment.
По-благоприятните разпоредби относно защитата на бременните жени и майките, както и насърчителните мерки, насочени към постигане на реално равенство между половете, не противоречат на принципа на равно третиране.
Unas disposiciones más favorables sobre la protección de las mujeres respecto al embarazo y la maternidad y unas medidas positivas que tienen por objeto lograr la igualdad efectiva de mujeres y hombres, no son contrarias al principio de igualdad de trato.
Výhodnější podmínky týkající se ochrany žen v souvislosti s těhotenstvím a mateřstvím a pozitivní opatření, jejichž cílem je dosáhnout skutečné genderové rovnosti, nejsou v rozporu se zásadou rovného zacházení.
De bestemmelser og forordninger, der indebærer, at kvinder opnår bedre beskyttelse i relation til graviditet og moderskab, og de særlige foranstaltninger til fremme af reel kønsligestilling er ikke i strid med ligebehandlingsprincippet.
Günstigere Regelungen zum Schutz von Frauen bei Schwangerschaft und Mutterschaft und positive Maßnahmen mit dem Ziel der Verwirklichung substanzieller Geschlechtergleichstellung stehen dem Grundsatz der Gleichbehandlung nicht entgegen.
Soodsamad sätted rasedate ja emade kaitseks ja erimeetmed, mille eesmärk on saavutada tegelik sooline võrdõiguslikkus, ei ole vastuolus võrdse kohtlemise põhimõttega.
Οι ευνοϊκότερες διατάξεις σχετικά με την προστασία των γυναικών όσον αφορά την εγκυμοσύνη και τη μητρότητα, και τα θετικά μέτρα που αποσκοπούν στην επίτευξη πραγματικής ισότητας των φύλων δεν αντίκεινται στην αρχή της ίσης μεταχείρισης.
Dispositions plus favorables concernant la protection des femmes en ce qui concerne la grossesse et la maternité, et mesures positives visant à parvenir à une réelle égalité de genre, et non contraires au principe d'égalité de traitement.
Ní bhíonn forálacha is mó fabhar a bhaineann le cosaint ban maidir le toircheas agus máithreachas, agus bearta dearfacha a bhfuil sé mar aidhm acu comhionannas substainteach inscne a bhaint amach, contrártha le prionsabal na córa comhionainne.
Povoljnije odredbe koje se tiču zaštite žena u vezi sa trudnoćom i majčinstvom i pozitivne mjere koje imaju za cilj postizanje stvarne rodne ravnopravnosti nisu u suprotnosti sa načelom jednakog tretmana.
Постоењето на поповолни одредби за заштита на жените во поглед на бременоста и мајчинството, и на позитивни мерки чија цел е да се постигне супстантивна родова еднаквост, не е спротивно на принципот на еднаков третман.
Dispozitat më të favorshme në lidhje me mbrojtjen e grave në lidhje me shtatzaninë dhe lehoninë, dhe masat pozitive që synojnë arritjen e barazisë thelbësore gjinore, nuk janë në kundërshtim me parimin e trajtimit të barabartë.
Povoljnije odredbe koje se tiču zаštite ženа u vezi sа trudnoćom i mаjčinstvom i pozitivne mere koje imаju zа cilj postizаnje stvаrne rodne rаvnoprаvnosti nisu u suprotnosti sа nаčelom jednаkog tretmаnа.
Повољније одредбе које се тичу заштите жена у вези са трудноћом и мајчинством и позитивне мере које имају за циљ постизање стварне родне равноправности нису у супротности са начелом једнаког третмана.
Повољније одредбе које се тичу заштите жена у вези са трудноћом и мајчинством и позитивне мјере које имају за циљ постизање стварне родне равноправности нису у супротности са начелом једнаког третмана.
Povoljnije odredbe koje se tiču zaštite žena u slučajevima trudnoće i majčinstva i pozitivne mjere kojima je cilj postizanje znatne rodne ravnopravnosti nisu u suprotnosti s načelom jednakog postupanja.
Disposizioni più favorevoli sulla protezione delle donne per quanto riguarda la gravidanza e la maternità e misure positive volte a conseguire una parità di genere sostanziale non sono in contrasto con il principio della parità di trattamento.
Labvēlīgāki nosacījumi, kuru mērķis ir sieviešu aizsardzība grūtniecības un maternitātes laikā, un pozitīvi pasākumi, kuru mērķis ir panākt substantīvu dzimumu līdztiesību, nav pretrunā ar vienlīdzīgas attieksmes principu.
Moterims palankesnės sąlygos dėl nėštumo ir motinystės apsaugos ir pozityvios priemonės, kuriomis siekiama užtikrinti tikrąją lyčių lygybę, neprieštarauja vienodo požiūrio principui.
Gunstiger bepalingen ten behoeve van de bescherming van vrouwen voor wat betreft zwangerschap en moederschap, en positieve maatregelen die ten doel hebben werkelijke gendergelijkheid te bereiken, zijn niet strijdig met het beginsel van gelijke behandeling.
Naisten suojelua raskauden ja äitiyden osalta koskevat edullisemmat säännökset ja positiiviset erityistoimet, joilla pyritään saamaan aikaan tosiasiallinen sukupuolten tasa-arvo, eivät ole ristiriidassa yhdenvertaisen kohtelun periaatteen kanssa.
A nők terhesség vagy anyaság vonatkozásában történő védelmével kapcsolatos kedvezőbb rendelkezések, valamint a nemek közötti érdemi egyenlőség elérését célzó pozitív intézkedések nem ellentétesek az egyenlő bánásmód elvével.
Dispożizzjonijiet aktar favorevoli dwar il-protezzjoni tan-nisa fir-rigward tat-tqala u l-maternità, flimkien ma' miżuri pożittivi li jimmiraw li jiksbu ugwaljanza sostantiva bejn is-sessi, ma jmorrux kontra l-prinċipju tat-trattament indaqs.
Korzystniejsze przepisy dotyczące ochrony kobiet w związku z ciążą lub macierzyństwem oraz środki pozytywne dążące do osiągnięcia istotnej równości płci nie stoją w sprzeczności z zasadą równego traktowania.
As disposições mais favoráveis em matéria de proteção das mulheres no que respeita à gravidez e à maternidade, bem como medidas positivas que visam atingir a igualdade efetiva de género, não são contrárias ao princípio da igualdade de tratamento.
Dispoziții mai favorabile pentru protecția femeilor în ceea ce privește sarcina și maternitatea și măsuri pozitive cu scopul de a atinge egalitatea de gen substanţială nu sunt contrare principiului tratamentului egal.
Priaznivejšie ustanovenia týkajúce sa ochrany žien, pokiaľ ide o tehotenstvo a materstvo, a pozitívne opatrenia, ktorých cieľom je dosiahnutie skutočnej rodovej rovnosti, nie sú v rozpore so zásadou rovnakého zaobchádzania.
Ugodnejše določbe glede zaščite žensk, kar zadeva nosečnost in materinstvo, in pozitivni ukrepi, katerih cilj je doseči dejansko enakost spolov, niso v nasprotju z načelom enake obravnave.
Mer fördelaktiga bestämmelser avseende skyddet av kvinnor när det gäller graviditet och moderskap och aktiva åtgärder som syftar till att uppnå substantiell jämställdhet mellan kvinnor och män strider inte mot principen om likabehandling.
equality between women and men
равенство между жените и мъжете
igualdad entre mujeres y hombres
rovnost žen a mužů
ligestilling mellem kønnene
Gleichstellung von Frauen und Männern
naiste ja meeste võrdõiguslikkus
ισότητα μεταξύ γυναικών και ανδρών
égalité entre les femmes et les hommes
comhionannas idir mná agus fir
ravnopravnost između žena i muškaraca
еднаквост меѓу жените и мажите
barazia midis grave dhe burrave
рaвнопрaвност између женa и мушкaрaцa
равноправност између жена и мушкараца
ravnopravnost žena i muškaraca
parità tra donne e uomini
sieviešu un vīriešu līdztiesība
moterų ir vyrų lygybė
gelijkheid van vrouwen en mannen
naisten ja miesten tasa-arvo
nők és férfiak közötti egyenlőség
ugwaljanza bejn in-nisa u l-irġiel
równość kobiet i mężczyzn
igualdade entre mulheres e homens
egalitatea dintre femei și bărbați
rovnosť žien a mužov
enakost žensk in moških
jämställdhet mellan kvinnor och män
equality bodies
органи за предотвратяване и защита от дискриминация и осигуряване на равенство
organismos de promoción de la igualdad
orgán pro rovné zacházení
ligestillingsorgan
Gleichstellungsstelle
võrdse kohtlemise asutused
φορείς ισότητας
comhlacht comhionannais
tijela za ravnopravnost
тело за еднаквост
organ/institucion i barazisë
tela za ravnopravnost
телa зa рaвнопрaвност
тијела за равноправност
organismo per la parità
līdztiesības veicināšanas struktūra
lygybės įstaigos
gelijkheidsorgaan
tasa-arvoelimet
esélyegyenlőségi szerv
korp tal-ugwaljanza
organ ds. równości
organismo de promoção da igualdade
organism de promovare a egalității
subjekt pre rovnaké zaobchádzanie
organi za enakost
likabehandlingsorgan
Bodies mandated to promote, analyse, monitor and support equal treatment in the national context.
Органи, на които е възложена задачата да насърчават, анализират, наблюдават и подпомагат равното третиране в националния контекст.
organismos responsables de la promoción, el análisis, el seguimiento y el apoyo de la igualdad de trato y la igualdad de oportunidades a nivel nacional.
orgán pověřený prosazováním, zkoumáním, monitorováním a podporou rovného zacházení na vnitrostátní úrovni
et organ, der har mandat til at fremme, analysere, overvåge og støtte ligebehandling i en national kontekst
Stelle, die mit der Förderung, Analyse, Überwachung und Unterstützung der Gleichbehandlung im nationalen Kontext beauftragt ist
Sõltumatud riiklikud asutused, mille ülesanne on nõustada isikuid, kes võivad olla diskrimineeritud, edendada isikute võrdset kohtlemist, analüüsida ja avaldada aruandeid diskrimineerimisjuhtumite kohta.
Κοινωνικοί φορείς, δημόσιοι ή ιδιωτικοί, εντεταλμένοι να προωθούν, να αναλύουν, να παρακολουθούν και να υποστηρίζουν την ίση μεταχείριση σε εθνικό πλαίσιο και να δρουν ανάλογα
comhlacht atá sainordaithe chun an chóir chomhionann a chur chun cinn sa chomhthéacs náisiúnta, anailís agus faireachán a dhéanamh ina leith agus tacú léi
Institucije zadužene za promociju, analizu, nadgledanje i podržavanje jednakog tretmana u državnom kontekstu.
тело со мандат да го промовира, анализира, следи и поддржува еднаквиот третман во националниот контекст
organ/institucion i mandatuar për të promovuar, analizuar, monitoruar dhe mbështetur trajtimin e barabartë në kontekstin kombëtar
Institucije zаdužene zа promociju, аnаlizu, nаdgledаnje i podržаvаnje jednаkog tretmаnа u nаcionаlnom kontekstu.
Институције задужене за промоцију, анализу, надгледање и подржавање једнаког третмана у националном контексту.
Институције задужене за промоцију, анализу, надгледање и подржавање једнаког третмана у државном контексту.
tijela nadležna za promicanje, analizu, nadzor i podršku ravnopravnom postupanju na nacionalnoj razini
organismo incaricato di promuovere, analizzare, monitorare e sostenere la parità di trattamento nel contesto nazionale
struktūra, kas pilnvarota veicināt, analizēt, pārraudzīt un atbalstīt vienlīdzīgu attieksmi valsts kontekstā
įstaigos, įgaliotos skatinti, analizuoti, stebėti ir remti lygybę nacionaliniame kontekste
orgaan dat de opdracht heeft gelijke behandeling in de nationale context te bevorderen, analyseren, monitoren en ondersteunen
Elimet, joiden tehtävänä on edistää, analysoida, valvoa ja tukea tasa-arvoista kohtelua kansallisesti
az egyenlő bánásmód nemzeti szinten történő előmozdításával, elemzésével, nyomon követésével és támogatásával megbízott szerv
korp li għandu l-mandat li jippromwovi, janalizza, jimmonitorja u jappoġġja t-trattament ugwali fil-kuntest nazzjonali
organ powołany do promowania, analizowania, nadzorowania i wspierania równego traktowania w kontekście krajowym
organismo mandatado para promover, analisar, acompanhar e apoiar a igualdade de tratamento no contexto nacional
organism competent în promovarea, analiza, monitorizarea și sprijinirea egalității de tratament în context național.
subjekt poverený presadzovaním, analyzovaním, monitorovaním a podporovaním rovnakého zaobchádzania v národnom kontexte
organi, pooblaščeni za spodbujanje, analizo, spremljanje in podporo enake obravnave v nacionalnem okviru
organ med mandat att främja, analysera, övervaka och stödja likabehandling i nationellt sammanhang
(1) European Commission (2014). EU Gender Equality Law: Update 2013. European Network of Legal Experts in the Field of Gender Equality; (2) European Institute for Gender Equality – EIGE (2014). Effectiveness of Institutional Mechanisms for the Advancement of Gender Equality: Review of the Implementation of the Beijing Platform for Action in the EU Member States.
These bodies may form part of agencies with responsibilities at the national level for defending human rights or safeguarding individual rights. Equality bodies have the competence to (a) provide independent assistance to victims of discrimination in pursuing their complaints of discrimination, (b) conduct independent surveys concerning discrimination and publish independent reports, and (c) make recommendations on any issue relating to such discrimination. They may have a relatively specific mandate related to discrimination on the grounds of sex and gender, or a broader mandate to counteract discrimination across a range of grounds, including age, disability, sex and gender, race or ethnic origin, religion or belief, sexual orientation or gender identity.
Тези органи могат да бъдат част от агенции с отговорности на национално равнище за защита на правата на човека или опазване на индивидуалните права. Органите за равно третиране имат компетентността а) да предоставят независимо съдействие на жертвите на дискриминация в разрешаването на техните оплаквания, свързани с дискриминация, б) да провеждат независими проучвания, свързани с дискриминацията, и да публикуват независими доклади, и в) да отправят препоръки по всеки въпрос, свързан с такава дискриминация. Възможно е да имат относително специфичен мандат, свързан с дискриминацията въз основа на пола, или по-широк мандат за противодействие на дискриминацията на редица основания, включително възраст, религия или вяра, сексуална ориентация или полова идентичност.
Dichos organismos podrán formar parte de los órganos responsables a nivel nacional de la defensa de los derechos humanos o de la salvaguardia de los derechos individuales. Las competencias de estos organismos son:a) prestar asistencia independiente a las víctimas de discriminación a la hora de tramitar sus reclamaciones por discriminación; b) realizar estudios independientes sobre la discriminación y publicar informes independientes y c) formular recomendaciones sobre cualquier cuestión relacionada con dicha discriminación. Pueden tener un mandato relativamente específico relacionado con la discriminación por motivo de sexo y género, o uno más amplio para contrarrestar la discriminación a través de una gama de motivos, incluidas la edad, la discapacidad, el sexo y el género, la raza o el origen étnico, la religión o las creencias, la orientación sexual o la identidad sexual.
Tyto orgány mohou být součástí institucí, které na vnitrostátní úrovni odpovídají za obranu lidských práv nebo za ochranu práv jednotlivců. Předmětem činnosti orgánů pro rovné zacházejí je a) poskytovat nezávislou pomoc obětem diskriminace při řízeních na základě žalob z důvodu diskriminace; b) vést nezávislá šetření v otázkách diskriminace a zveřejňovat nezávislé zprávy a c) vydávat doporučení ve všech záležitostech týkajících se diskriminace. Mohou mít poměrně konkrétní pověření k činnosti zaměřené proti diskriminaci na základě pohlaví a genderu, nebo širší pověření zahrnující činnost zaměřenou proti diskriminaci na nejrůznějších základech, například na základě věku, zdravotního postižení, pohlaví a genderu, rasy či etnického původu, náboženského vyznání nebo přesvědčení, sexuální orientace nebo genderové identity.
Disse organer kan være del af agenturer, der på nationalt plan har ansvar for at forsvare menneskerettighederne eller at sikre individuelle rettigheder. Ligestillingsorganerne har kompetence til a) at yde uafhængig bistand til ofre for forskelsbehandling i forbindelse med deres klage over forskelsbehandling, b) at udføre uafhængige undersøgelser vedrørende forskelsbehandling og offentliggøre uafhængige rapporter, og c) at fremsætte henstillinger om spørgsmål i forbindelse med forskelsbehandling. De kan have et relativt specifikt mandat med udgangspunkt i forskelsbehandling på grundlag af køn, eller de kan have et bredere mandat til forebyggelse af forskelsbehandling på en række områder, herunder alder, handicap, køn, race eller etnicitet, religion eller tro, seksuel orientering eller kønsidentitet.
Diese Stellen können Teil von Behörden mit Zuständigkeiten auf nationaler Ebene für die Verteidigung der Menschenrechte oder den Schutz individueller Rechte sein. Gleichstellungsstellen sind zuständig für (a) unabhängige Hilfe für Diskriminierungsopfer bei der Verfolgung ihrer Beschwerden wegen Diskriminierung, (b) die Durchführung unabhängiger Untersuchungen zu Diskriminierung und die Veröffentlichung unabhängiger Berichte sowie (c) die Abgabe von Empfehlungen zu allen Fragen im Zusammenhang mit Diskriminierung. Ihr Auftrag kann in Verbindung mit Diskriminierung aufgrund des (biologischen und sozialen) Geschlechts relativ genau abgegrenzt oder aber breiter gefasst sein, um Diskriminierung aus einer ganzen Reihe von Gründen entgegenzuwirken, einschließlich Alter, Behinderung, Geschlecht, Rasse oder ethnische Herkunft, Religion oder Glauben, sexuelle Orientierung oder Geschlechtsidentität.
Need asutused võivad olla riikliku inimõiguste kaitse asutuse osakond. Võrdõigusorganitel on pädevus a) abistada diskrimineerimisohvreid diskrimineerimist käsitlevate kaebuste esitamisel; b) viia läbi sõltumatuid uuringuid diskrimineerimise kohta ja avaldada sõltumatuid aruandeid; c) teha soovitusi mis tahes küsimuses seoses diskrimineerimisega. Neil võib olla suhteliselt kitsas mandaat, mis keskendub soopõhisele diskrimineerimisele, aga ka laiem mandaat, kui nad tegelevad mitmete tunnustega, nagu vanus, puue, sugu, nahavärv, rahvus, usutunnistus või veendumused, seksuaalne identiteet või sooidentiteet.
Τέτοιοι φορείς μπορούν να αποτελούν μέρος οργανισμών με αρμοδιότητες σε εθνικό επίπεδο για την υπεράσπιση των ανθρωπίνων δικαιωμάτων ή την προστασία των ατομικών δικαιωμάτων. Οι φορείς ισότητας είναι επιφορτισμένοι α) να παρέχουν ανεξάρτητη βοήθεια σε θύματα διακρίσεων, προωθώντας τις σχετικές καταγγελίες τους β) να διεξάγουν ανεξάρτητες έρευνες σχετικά με τις διακρίσεις και να δημοσιεύουν ανεξάρτητες εκθέσεις, και γ) να διατυπώνουν συστάσεις για οποιοδήποτε θέμα σχετικό με τέτοιες διακρίσεις. Ενδέχεται να έχουν σχετικά εξειδικευμένη εντολή, η οποία σχετίζεται με τις διακρίσεις λόγω φύλου , ή ευρύτερη εντολή για την αντιμετώπιση των διακρίσεων για διάφορους λόγους, όπως η ηλικία, η αναπηρία, το φύλο, η φυλετική ή εθνοτική καταγωγή, η θρησκεία ή οι πεποιθήσεις, οι σεξουαλικές προτιμήσεις ή η ταυτότητα φύλου.
Féadfaidh na comhlachtaí seo a bheith mar chuid de ghníomhaireachtaí a bhfuil freagrachtaí acu ar an leibhéal náisiúnta chun cearta an duine a chosaint nó coimirce a dhéanamh ar chearta aonair. Tá an inniúlacht ag comhlachtaí comhionannais (a) cúnamh neamhspleách a sholáthar d'íospartaigh idirdhealaithe agus iad ag déanamh a gcuid gearán faoi idirdhealú, (b) suirbhéanna neamhspleácha a dhéanamh maidir le hidirdhealú agus tuarascálacha neamhspleácha a fhoilsiú, agus (c) moltaí a dhéanamh maidir le haon cheist a bhaineann leis an idirdhealú sin. D'fhéadfadh go mbeadh sainordú réasúnta sainiúil acu a bhaineann le hidirdhealú ar bhonn gnéis agus inscne, nó sainordú níos leithne chun cur i gcoinne idirdhealaithe ar raon foras, lena n-áirítear aois, míchumas, gnéas agus inscne, cine nó bunús eitneach, reiligiún nó creideamh, gnéaschlaonadh nó féiniúlacht inscne.
Ova tijela mogu biti dio agencija sa odgovornošću na državnom nivou za odbranu ljudskih prava ili zaštitu pojedinačnih prava. Tijela za ravnopravnost su nadležna za: (a) pružanje nezavisne pomoći žrtvama diskriminacije u provođenju njihovih pritužbi na diskriminaciju, (b) provođenje nezavisnih istraživanja koja se tiču diskriminacije i objavljivanje nezavisnih izvještaja, i (c) davanje preporuka o bilo kojem pitanju vezano za takvu diskriminaciju. Oni mogu imati relativno specifičan mandat vezan za diskriminaciju na osnovu roda i spola, ili širi mandat za suzbijanje diskriminacije po različitim osnovama, uključujući starost, invaliditet, rod i spol, rasu ili etničko porijeklo, religiju ili uvjerenje, seksualnu orijentaciju ili rodni identitet.
Овие тела може да се дел од националните агенции што имаат должност да ги бранат човековите права или да ги штитат индивидуалните права. Телата за еднаквост имаат надлежност (а) да понудат независна помош на жртвите на дискриминација при проследувањето на нивните претставки во случај на дискриминација, (б) да вршат независни истражувања во врска со дискриминацијата и да објавуваат независни извештаи, и (в) да издаваат препораки за секое прашање што се однесува на таквата дискриминација. Може да имаат релативно специфичен мандат во однос на дискриминацијата врз основа на пол или род, или поширок мандат за борба против дискриминацијата на повеќе основи, како возраста, попреченоста, полот и родот, расата или етничката припадност, верата или уверувањето, сексуалната ориентација или родовиот идентитет.
Këto organe mund të jenë pjesë e agjencive me përgjegjësi në nivelin kombëtar për mbrojtjen e të drejtave të njeriut ose mbrojtjen e të drejtave individuale. Organet e barazisë kanë kompetencën të (a) ofrojnë ndihmë të pavarur për viktimat e diskriminimit në ndjekjen e ankesave të tyre të diskriminimit, (b) të kryejnë sondazhe të pavarura në lidhje me diskriminimin dhe të publikojnë raporte të pavarura, dhe (c) të bëjnë rekomandime për çdo çështje që lidhet me një diskriminim të tillë. Ata mund të kenë një mandat relativisht specifik në lidhje me diskriminimin për shkak të seksit dhe gjinisë, ose një mandat më të gjerë për të kundërshtuar diskriminimin në një varg arsyesh, duke përfshirë moshën, aftësinë e kufizuar, seksin dhe gjininë, racën ose origjinën etnike, fenë ose besimin, orientimin seksual ose identitetin gjinor.
Ovа telа mogu biti deo аgencijа sа odgovornošću nа nаcionаlnom nivou zа odbrаnu ljudskih prаvа ili zаštitu pojedinаčnih prаvа. Telа zа rаvnoprаvnost su nаdležnа zа: (а) pružаnje nezаvisne pomoći žrtvаmа diskriminаcije u sprovođenju njihovih pritužbi nа diskriminаciju, (b) sprovođenje nezаvisnih istrаživаnjа kojа se tiču diskriminаcije i objаvljivаnje nezаvisnih izveštаjа, i (c) dаvаnje preporukа o bilo kojem pitаnju vezаno zа tаkvu diskriminаciju. Oni mogu imаti relаtivno specifičаn mаndаt vezаn zа diskriminаciju nа osnovu rodа i polа, ili širi mаndаt zа suzbijаnje diskriminаcije po rаzličitim osnovаmа, uključujući stаrost, invаliditet, rod i pol, rаsu ili etničko poreklo, religiju ili uverenje, seksuаlnu orijentаciju ili rodni identitet.
Ова тела могу бити део агенција са одговорношћу на националном нивоу за одбрану људских права или заштиту појединачних права. Тела за равноправност су надлежна за: (а) пружање независне помоћи жртвама дискриминације у спровођењу њихових притужби на дискриминацију, (б) спровођење независних истраживања која се тичу дискриминације и објављивање независних извештаја, и (ц) давање препорука о било којем питању везано за такву дискриминацију. Они могу имати релативно специфичан мандат везан за дискриминацију на основу рода и пола, или шири мандат за сузбијање дискриминације по различитим основама, укључујући старост, инвалидитет, род и пол, расу или етничко порекло, религију или уверење, сексуалну оријентацију или родни идентитет.
Ова тијела могу бити дио агенција са одговорношћу на државном нивоу за одбрану људских права или заштиту појединачних права. Тијела за равноправност су надлежна за: (а) пружање независне помоћи жртвама дискриминације у спровођењу њихових притужби на дискриминацију, (б) спровођење независних истраживања која се тичу дискриминације и објављивање независних извјештаја, и (ц) давање препорука о било којем питању везано за такву дискриминацију. Они могу имати релативно специфичан мандат везан за дискриминацију на основу рода и пола, или шири мандат за сузбијање дискриминације по различитим основама, укључујући старост, инвалидитет, род и пол, расу или етничко поријекло, религију или увјерење, сексуалну оријентацију или родни идентитет.
Takva se tijela mogu uspostaviti u sklopu agencija s mandatom na nacionalnoj razini da brane ljudska prava ili štite pojedinačna prava. Tijela za ravnopravnost imaju nadležnost (a) pružati neovisnu pomoć žrtvama diskriminacije u njihovom podnošenju pritužbi za diskriminaciju, (b) provoditi neovisne ankete o diskriminaciji i objavljivati neovisne izvještaje i (c) sastavljati preporuke za svako pitanje koje se tiče takve diskriminacije. Mogu imati relativno specifičan mandat vezan za diskriminaciju na temelju spola i roda ili širi mandat za suzbijanje diskriminacije na temelju dobi, invaliditeta, spola i roda, rase ili etničkog porijekla, vjere ili uvjerenja, seksualne orijentacije ili rodnog identiteta.
Questi organismi possono far parte di agenzie responsabili a livello nazionale della protezione dei diritti umani o della tutela dei diritti individuali. Gli organismi di parità sono competenti a (a) fornire assistenza indipendente alle vittime di discriminazione per quanto riguarda le loro denunce di discriminazioni; (b) eseguire indagini indipendenti sulla discriminazione e pubblicare relazioni indipendenti; (c) formulare raccomandazioni su qualsiasi questione collegata alla discriminazione. Possono avere un mandato relativamente specifico in materia di discriminazione per motivi di sesso o genere, oppure un mandato più ampio di contrasto della discriminazione per una varietà di motivi, compresi l'età, la disabilità, il sesso e il genere, la razza o l'origine etnica, la religione o le convinzioni personali, l'orientamento sessuale o l'identità di genere.
Šīs struktūras var veidot aģentūru daļu ar pienākumu valsts līmenī aizstāvēt cilvēktiesības vai nodrošināt personas tiesības. Līdztiesības atbalsta struktūru kompetencē ir a) neatkarīgas palīdzības sniegšana diskriminācijas upuriem diskriminācijas sūdzību iesniegšanā, b) neatkarīgu apsekojumu par diskrimināciju izpilde un neatkarīgu ziņojumu publicēšana un c) ieteikumu sniegšana par jebkādu ar diskrimināciju saistītu jautājumu. Tām ir diezgan specifiskas pilnvaras saistībā ar dzimumdiskrimināciju un dzimtisko diskrimināciju vai plašākas pilnvaras novērst diskrimināciju dažādu iemeslu dēļ, tostarp vecuma, invaliditātes, dzimuma un dzimtes, rases vai etniskās izcelsmes, reliģijas vai pārliecības, dzimumorientācijas vai dzimumidentitātes dēļ.
Šios įstaigos gali būti organų, atsakingų už žmogaus ar asmens teisių užtikrinimą nacionaliniu lygiu, dalis. Lygybės įstaigos turi kompetenciją a) teikti nepriklausomą pagalbą diskriminacijos aukoms, kai pateikiami skundai dėl diskriminacijos, b) atlikti nepriklausomus tyrimus dėl diskriminacijos ir skelbti nepriklausomas ataskaitas ir c) teikti rekomendacijas bet kokiu su tokia diskriminacija susijusiu klausimu. Joms gali būti suteikti palyginti konkretūs, su diskriminacija dėl biologinės ir socialinės lyties susieti įgaliojimai, arba platesni įgaliojimai kovoti su diskriminacija keliais pagrindais, įskaitant amžių, negalią, biologinę ir socialinę lytį, rasę ar etninę kilmę, religiją ar tikėjimą, seksualinę orientaciją ar lytinę tapatybę.
Deze instanties kunnen deel uitmaken van agentschappen met verantwoordelijkheden op nationaal niveau voor het verdedigen van mensenrechten of het beschermen van individuele rechten. Gelijkheidsorganen zijn bevoegd om (a) onafhankelijke steun te bieden aan slachtoffers van discriminatie bij het indienen van hunklachten over discriminatie, (b) onafhankelijke onderzoeken uit te voeren inzake discriminatie en onafhankelijke rapporten te publiceren, en (c) aanbevelingen te doen omtrent ieder onderwerp dat betrekking heeft op dergelijke discriminatie. Ze kunnen een relatief specifiek mandaat hebben inzake discriminatie op grond van sekse en geslacht, of een breder mandaat om discriminatie op een reeks van gronden te bestrijden, waaronder leeftijd, handicap, sekse en geslacht, ras of etnische afkomst, religie of geloof, seksuele gerichtheid of genderidentiteit.
Nämä elimet voivat kuulua virastoihin, joilla on kansallisella tasolla vastuita ihmisoikeuksien puolustamisessa ja henkilökohtaisten oikeuksien turvaamisessa. Tasa-arvoelimillä on toimivalta a) antaa riippumatonta apua syrjinnän uhreille syrjintää koskevien valitusten esittämisessä, b) tehdä riippumattomia tutkimuksia syrjinnästä ja julkaista riippumattomia raportteja ja c) antaa suosituksia mistä tahansa tällaiseen syrjintään liittyvästä kysymyksestä. Niillä voi olla rajatumpi, erityisesti biologisen ja sosiaalisen sukupuolen perusteella tapahtuvaa syrjintää koskeva tehtävänanto, tai laajempi, kaikkien syrjintäperusteiden, kuten iän, vammaisuuden, biologisen ja sosiaalisen sukupuolen, rodun tai etnisen alkuperän, uskonnon tai vakaumuksen, seksuaaliseen suuntautumisen tai sukupuoli-identiteetin perusteella tapahtuvaa syrjintää koskeva tehtäväanto.
Ezek a szervek működhetnek az emberi jogok védelméért vagy a személyhez fűződő jogok védelméért nemzeti szinten felelős hivatalok részeként. Az esélyegyenlőségi szervek hatásköre a következőkre terjed ki: a) független segítségnyújtás a hátrányos megkülönböztetés áldozatai számára a diszkriminációval kapcsolatos panaszaik érvényesítése során, b) független felmérések készítése a hátrányos megkülönböztetés témájában és független jelentések közzététele, valamint c) ajánlások kiadása bármely, hátrányos megkülönböztetéssel kapcsolatos kérdésben. Az esélyegyenlőségi szervek rendelkezhetnek viszonylag konkrét megbízatással a biológiai és a társadalmi nemen alapuló megkülönböztetés vonatkozásában, vagy szélesebb körű megbízatással a különféle okokon, köztük az életkoron, a fogyatékosságon, a biológiai és a társadalmi nemen, a faji vagy etnikai származáson, valláson vagy meggyőződésen, szexuális irányultságon vagy nemi identitáson alapuló megkülönböztetéssel szembeni fellépésre irányulóan.
Dawn il-korpi jistgħu jifformaw parti mill-aġenziji b'responsabbiltajiet fil-livell nazzjonali sabiex jiddefendu d-drittijiet tal-bniedem jew jissalvagwardjaw drittijiet individwali. Il-korpi ta' ugwaljanza għandhom il-kompetenza li (a) jipprovdu assistenza indipendenti lill-vittmi ta' diskriminazzjoni sabiex isegwu l-ilmenti ta' diskriminazzjoni tagħhom, (b) iwettqu stħarriġ indipendenti dwar id-diskriminazzjoni u jippubblikaw rapporti indipendenti, u (ċ) jagħmlu rakkomandazzjonijiet fuq kwalunkwe kwistjoni relatata ma' tali diskriminazzjoni. Huma jista' jkollhom mandat relattivament speċifiku relatat mad-diskriminazzjoni abbażi ta' sess u ġeneru, jew mandat usa' sabiex jiġġieldu d-diskriminazzjoni fuq firxa ta' raġunijiet, inklużi l-età, diżabilità, is-sess u l-ġeneru, ir-razza jew l-oriġini etnika, ir-reliġjon jew it-twemmin, l-orjentazzjoni sesswali jew l-identità tal-ġeneru.
Organy te mogą być częścią agencji pełniących swoje obowiązki na szczeblu krajowym zajmujących się ochroną praw człowieka oraz praw jednostek. Do kompetencji organów ds. równości należy a) udzielanie niezależnego wsparcia ofiarom dyskryminacji wnoszącym skargi o dyskryminację, b) prowadzenie niezależnych sondaży dotyczących dyskryminacji i publikowanie niezależnych raportów oraz c) udzielanie rekomendacji w sprawach związanych z dyskryminacją. Mogą one posiadać konkretny mandat związany z dyskryminacją ze względu na płeć lub płeć społeczno-kulturową lub szerszy mandat do przeciwdziałania dyskryminacji z różnych powodów, w tym wiek, niepełnosprawność, płeć i płeć społeczno-kulturowa, rasa lub pochodzenie etniczne, religia lub wiara, orientacja seksualna lub tożsamość płciowa.
Estes organismos podem estar integrados em instituições com responsabilidades em matéria de defesa dos direitos humanos ou de salvaguarda dos direitos individuais a nível nacional. Os organismos de promoção da igualdade têm competência para a) prestar assistência independente a vítimas de discriminação na apresentação de queixas por motivo de discriminação, b) realizar inquéritos independentes em matéria de discriminação e publicar relatórios independentes, e c) formular recomendações sobre qualquer questão relacionada com essa discriminação. Podem ter um mandato relativamente específico relacionado com a discriminação baseada no sexo e no género, ou um mandato mais amplo para combater a discriminação com base em vários motivos, nomeadamente idade, deficiência, sexo e género, raça ou origem étnica, religião ou crença, orientação sexual ou identidade de género.
Aceste organisme pot face parte din agenții cu responsabilități la nivel național în apărarea drepturilor omului sau protecția drepturilor individuale. Organismele de promovare a egalității au competența de (a) a acorda asistență independentă victimelor discriminării în procedurile legate de plângerile pentru discriminare înaintate (b) a desfășura anchete independente privind discriminarea, a publica rapoarte și (c) a face recomandări cu privire la orice problemă în legătură cu această discriminare. Ele pot avea o competență relativ specifică în legătură cu discriminarea pe criterii de sex și de gen sau o competență mai amplă de a contracara discriminarea pe o serie întregă de criterii și anume vârstă, handicap, sex și gen, rasă sau origine etnică, religie sau credință, orientare sexuală sau identitate de gen.
Tieto subjekty môžu byť súčasťou agentúr, ktoré sú zodpovedné za ochranu ľudských práv alebo zachovanie práv jednotlivcov na vnútroštátnej úrovni. Právomoci subjektov pre rovnaké zaobchádzanie spočívajú a) v poskytovaní nezávislej pomoci obetiam diskriminácie pri podávaní žaloby z dôvodov diskriminácie, b) vo vykonávaní nezávislých prieskumov týkajúcich sa diskriminácie a zverejňovaní nezávislých správ a c) vo vydávaní odporúčaní, ktoré sa týkajú akejkoľvek otázky súvisiacej s takouto diskrimináciou. Môžu mať relatívne špecifický mandát súvisiaci s diskrimináciou na základe pohlavia a rodu alebo širší mandát na boj proti diskriminácii z rôznych dôvodov, vrátane veku, zdravotného postihnutia, pohlavia a rodu, rasy alebo etnického pôvodu, náboženstva alebo viery, sexuálnej orientácie alebo rodovej identity.
Ti organi so lahko del agencij, ki so na nacionalni ravni odgovorne za zaščito človekovih pravic ali varstvo osebnih pravic. Organi za enakost imajo pristojnost, da (a) zagotovijo neodvisno pomoč žrtvam diskriminacije pri obravnavi njihovih pritožb glede diskriminacije, (b) izvajajo neodvisne raziskave o diskriminaciji in objavljajo neodvisna poročila ter (c) dajejo priporočila o vprašanjih v zvezi s tako diskriminacijo. Lahko imajo razmeroma posebno pooblastilo, kar zadeva diskriminacijo na podlagi spola, ali splošnejše pooblastilo za ukrepanje proti diskriminaciji iz najrazličnejših razlogov, ki vključujejo starost, oviranost, spol, raso ali etnično poreklo, verovanje ali prepričanje, spolno usmerjenost ali spolno identiteto.
Dessa organ kan utgöra en del av byråer med ansvarsområden på nationell nivå med avseende på att försvara mänskliga rättigheter eller att skydda individers rättigheter. Likabehandlingsorgan har behörighet att a) tillhandhålla självständigt stöd till offer för diskriminering när de driver sina klagomål om diskriminering, b) utföra självständiga undersökningar avseende diskriminering och publicera självständiga rapporter och c) ge rekommendationer om frågor som rör sådan diskriminering. De kan ha ett relativt specifikt mandat med avseende på diskriminering på grundval av kön eller ett bredare mandat för att bekämpa diskriminering på en rad grunder, inbegripet ålder, funktionsnedsättning, kön, ras eller etniskt ursprung, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller könsidentitet.
equality dimension
измерение на равeнството
dimensión de la igualdad
rozměr rovnosti žen a mužů
ligestillingsaspekt
Gleichstellungsdimension
võrdõiguslikkuse mõõde
διάσταση της ισότητας
dimension de l'égalité
gné chomhionannais
dimenzija ravnopravnosti
димензија на еднаквост
dimension i barazisë
димензијa рaвнопрaвности
димензија равноправности
dimensione di parità
līdztiesības dimensija
lygybės aspektas
gelijkheidsdimensie
tasa-arvoulottuvuus
az egyenlőség dimenziója
dimensjoni tal-ugwaljanza
wymiar równości
dimensão da igualdade
dimensiunea egalității
dimenzia rovnosti
razsežnost enakosti
jämställdhetsdimension
Aspect of any issue which relates to equality, such as sex, gender, age, race, ethnicity, disability, sexual orientation or gender identity.
Аспектът на всеки въпрос, който е свързан с равенството, като например пол, възраст, раса, етническа принадлежност, увреждане, сексуална ориентация или полова идентичност.
aspecto relativo a la igualdad en cualquier situación, relativo al sexo, género, edad, raza, etnia, discapacidad, orientación sexual o identidad de género
prvek, který se v rámci jakékoli záležitosti týká rovnosti žen a mužů, tj. například pohlaví, gender, věk, rasa, etnický původ, zdravotní postižení, sexuální orientace nebo genderová identita
aspekt, der indgår i et ligestillingsspørgsmål, f.eks. køn, alder, race, etnicitet, handicap, seksuel orientering eller kønsidentitet
Aspekt eines Themas, der einen Bezug zur Gleichstellungsproblematik wie biologisches oder soziales Geschlecht, Alter, Rasse, ethnische Zugehörigkeit, Behinderung, sexuelle Ausrichtung oder Geschlechtsidentität aufweist
Mistahes teema, näiteks soo, vanuse, nahavärvi, rahvuse, puude, seksuaalse identiteedi või sooidentiteedi võrdõiguslikkusega seotud aspekt
πτυχή οποιουδήποτε ζητήματος σχετικού με την ισότητα μεταξύ των ανθρώπων, όπως το φύλο, η ηλικία, η φυλή, η εθνικότητα, η αναπηρία, οι σεξουαλικές προτιμήσεις ή η ταυτότητα φύλου κ.ά.
caractéristique propre à toute question ayant trait à l'égalité, telle que le sexe, le genre, l'âge, la race, l'appartenance ethnique, le handicap, l'orientation sexuelle ou l'identité de genre
gné a bhaineann le haon saincheist i dtaca le comhionannas, amhail gnéas, inscne, aois, cine, eitneacht, míchumas, gnéaschlaonadh nó féiniúlacht inscne
Aspekt bilo kojeg pitanja koje se odnosi na jednakost, kao što su spol, rod, uzrast, rasa, etnička pripadnost, invaliditet, seksualna orijentacija ili rodni identitet.
аспект на секое прашање што се однесува на еднаквоста, како полот, родот, возраста, расата, етничкото потекло, попреченоста, сексуалната ориентација или родовиот идентитет
aspekt i çdo çështjeje që ka të bëjë me barazinë, të tilla si seksi, gjinia, mosha, raca, etnia, aftësia e kufizuar, orientimi seksual ose identiteti gjinor
Aspekt bilo kojeg pitаnjа koje se odnosi nа jednаkost, kаo što su pol, rod, uzrаst, rаsа, etničkа pripаdnost, invаlidnost, seksuаlnа orijentаcijа ili rodni identitet. Videti tаkođe: rodnа dimenzijа
Аспект било којег питања које се односи на једнакост, као што су пол, род, узраст, раса, етничка припадност, инвалидност, сексуална оријентација или родни идентитет. Видети такође: родна димензија
Аспект било којег питања које се односи на једнакост, као што су пол, род, узраст, раса, етничка припадност, инвалидитет, сексуална оријентација или родни идентитет.
aspekt bilo kojeg pitanja koje se odnosi na ravnopravnost, kao što su spol, rod, dob, rasa, nacionalnost, invaliditet, seksualna orijentacija ili rodni identitet
aspetto di qualsiasi questione che riguarda la parità, come il sesso, il genere, l'età, la razza, l'etnia, la disabilità, l'orientamento sessuale o l'identità di genere
jebkura ar līdztiesību saistīta jautājuma aspekts, piemēram, dzimums, dzimte, vecums, rase, etniskā piederība, invaliditāte, dzimumorientācija vai dzimumidentitāte
bet koks su lygybe susijusio klausimo, kaip antai, biologinės ir socialinės lyties, amžiaus, rasės, kilmės, negalios, seksualinės orientacijos ar lytinės tapatybės, aspektas
aspect van iedere kwestie met betrekking tot gelijkheid, zoals sekse, geslacht, leeftijd, ras, etnische afkomst, handicap, seksuele gerichtheid of genderidentiteit
Mikä tahansa tasa-arvoon liittyvä näkökulma, kuten sukupuoli, ikä, rotu, etninen tausta, vammaisuus, seksuaalinen suuntautuminen tai sukupuoli-identiteetti
bármely kérdés egyenlőségi szempontja, ideértve a biológiai vagy társadalmi nemet, életkort, faji vagy etnikai származást, fogyatékosságot, szexuális irányultságot vagy nemi identitást
aspett ta’ kwalunkwe kwistjoni li għandha x'taqsam mal-ugwaljanza, bħal sess, età, razza, etniċità, diżabilità, orjentazzjoni sesswali jew identità sesswali
aspekt dowolnego zagadnienia związany z równością, np. płcią, płcią społeczno-kulturową, wiekiem, rasą, pochodzeniem etnicznym, niepełnosprawnością, orientacją seksualną lub tożsamością płciową
qualquer componente associada à igualdade subjacente a qualquer questão, por exemplo, sexo, género, idade, raça, etnia, deficiência, orientação sexual ou identidade de género
aspect al oricărei probleme asociate cu egalitatea, ca, de exemplu sex, gen, vârstă, rasă, etnie, handicap orientare sexuală sau identitate de gen.
aspekt akejkoľvek otázky, ktorý sa týka rovnosti, ako je pohlavie, rod, vek, rasa, etnický pôvod, zdravotné postihnutie, sexuálna orientácia alebo rodová identita
vidik katerega koli vprašanja, ki zadeva enakost, npr. spol, starost, rasa, etničnost, oviranost, spolna usmerjenost ali spolna identiteta
aspekter av en fråga som rör jämställdhet, såsom kön, genus, ålder, ras, etnicitet, funktionsnedsättning, sexuell läggning eller könsidentitet
The integration and assessment of these dimensions is of particular importance in analysing and assessing policies, programmes and measures for achieving equality.
Интегрирането и оценяването на измеренията на равенството е от особено значение за анализиране и оценяване на политики, програми и мерки за постигане на равенство.
La integración y la evaluación de las dimensiones de igualdad tienen una especial importancia en el análisis y la evaluación de las políticas, programas y medidas para alcanzar la igualdad.
Začleňování a posouzení rozměru rovnosti žen a mužů je zvláště důležité při hodnocení a posuzování politik, programů a opatření zaměřených na dosažení rovnosti.
Det er særligt vigtigt at integrere og vurdere ligestillingsaspektet ved analyse og vurdering af politikker, programmer og foranstaltninger til fremme af ligestilling.
Die Einbeziehung und Beurteilung von Gleichstellungsdimensionen ist von besonderer Bedeutung für die Analyse und Beurteilung von Politiken, Programmen und Maßnahmen zur Verwirklichung von Gleichstellung.
Võrdõiguslikkuse mõõtme lõimimine ja hindamine on eriti olulised meetmed võrdsuse saavutamiseks loodud poliitika, programmide ja meetmete analüüsil ning hindamisel.
Η ένταξη και η αξιολόγηση των διαστάσεων της ισότητας είναι ιδιαίτερης σημασίας για την ανάλυση και την αξιολόγηση πολιτικών, προγραμμάτων και μέτρων για την επίτευξη ισότητας.
L'intégration et l'évaluation des dimensions de l'égalité revêt une importance particulière dans l'analyse et l'évaluation des politiques, programmes et mesures permettant de parvenir à l'égalité.
Tá tábhacht ar leith ag baint le comhtháthú agus measúnú a dhéanamh ar ghnéithe comhionannais chun anailís a dhéanamh ar bheartais, ar chláir agus ar bhearta chun comhionannas a bhaint amach.
Integrisanje i procjena ovih dimenzija je od posebnog značaja u analizi i procjeni politika, programa i mjera za postizanje jednakosti.
Интеграцијата и проценката на димензиите на еднаквоста се од особена важност при анализирањето и проценката на политиките, програмите и мерките за постигнување еднаквост.
Integrimi dhe vlerësimi i dimensioneve të barazisë ka një rëndësi të veçantë në analizimin dhe vlerësimin e politikave, programeve dhe masave për arritjen e barazisë.
Integrisаnje i procenа ovih dimenzijа je od posebnog znаčаjа u аnаlizi i proceni politikа, progrаmа i merа zа postizаnje jednаkosti.
Интегрисање и процена ових димензија је од посебног значаја у анализи и процени политика, програма и мера за постизање једнакости.
Интегрисање и процјена ових димензија је од посебног значаја у анализи и процјени политика, програма и мјера за постизање једнакости.
Integracija i ocjena dimenzija ravnopravnosti je od posebne važnosti za analizu i procjenu politike, programa i mjera za postizanje ravnopravnosti.
L'integrazione e la valutazione delle dimensioni di parità sono particolarmente importanti ai fini dell'analisi e della valutazione delle politiche, dei programmi e delle misure per il conseguimento della parità.
Līdztiesības dimensiju iekļaušanai un novērtēšanai ir īpaša nozīme līdztiesības veicināšanas politiku, programmu un pasākumu analīzē un novērtējumā.
Lyčių aspekto įtraukimas ir vertinimas ypač svarbus analizuojant ir įvertinant politikas, programas ir priemones lygybei užtikrinti.
De integratie en beoordeling van gelijkheidsdimensies is van bijzonder belang bij het analyseren en beoordelen van beleid, programma's en maatregelen voor het bereiken van gelijkheid.
Tasa-arvoulottuvuuden mukaan ottaminen ja arviointi on erityisen tärkeää, kun analysoidaan ja arvioidaan tasa-arvon saavuttamiseen tähtääviä toimintalinjoja, ohjelmia ja toimenpiteitä.
Az egyenlőség dimenzióinak integrálása és értékelése kiemelt jelentőséggel bír az egyenlőség elérésére irányuló politikák, programok és intézkedések elemzésekor és értékelésekor.
L-integrazzjoni u l-evalwazzjoni tad-dimensjonijiet tal-ugwaljanza huma ta' importanza partikolari fl-analiżi u l-valutazzjoni ta' politiki, programmi u miżuri sabiex tinkiseb l-ugwaljanza.
Integracja i ocena wymiaru równości ma szczególne znaczenie przy analizie i ocenie polityk, programów i środków dążących do osiągnięcia równości.
A integração e avaliação das dimensões da igualdade revestem-se de particular importância na análise e avaliação de políticas, programas e medidas que visam obter a igualdade.
Integrarea și evaluarea aspectelor complexe legate de problematica egalităţii este deosebit de importanță în analiza și evaluarea politicilor, programelor și măsurilor de atingere a egalității
Integrácia a posúdenie rozmerov rovnosti má mimoriadny význam pri analyzovaní a posudzovaní politík, programov a opatrení na dosiahnutie rovnosti.
Vključitev razsežnosti enakosti in presoja o njej sta posebej pomembni pri analizah in presoji politik, programov in ukrepov za doseganje enakosti.
Integreringen och bedömningen av jämställdhetsdimensioner är särskilt viktigt vid analys och bedömning av politik, program och åtgärder för att uppnå jämställdhet.
equality of outcome
равенство в резултатите
igualdad de resultados
rovnost výsledků
lige resultater
Ergebnisgleichheit
tulemuste võrdõiguslikkus
ισότητα αποτελεσμάτων
comhionannas toraidh
ravnopravnost u ishodima
еднаквост во исходот
barazi e të arriturave
рaвнопрaвност у исходимa
равноправност у исходима
ravnopravnost ishoda
parità di risultati
rezultātu līdztiesība
rezultatų lygybė
gelijkheid van resultaat
tosiasiallinen tasa-arvo
az eredmények egyenlősége
ugwaljanza tal-eżitu
równość wyników
igualdade de tratamento
egalitate de rezultate
rovnosť výsledkov
enakost rezultatov
lika utfall
Achievement of equality in the broader, more results-oriented, redistributive sense, based on the insight that equality of opportunity and equal treatment may not be enough to redress the historical oppression and disadvantage of women. See also: substantive gender equality
Постигане на равенство в по-широк смисъл, ориентирано към резултатите и преразпределението, въз основа на идеята, че равенството във възможностите и равното третиране може да са недостатъчни за компенсиране на потисничество и неравностойно положение на жените от историческото минало.
logro de la igualdad en el sentido más amplio de la orientación de los resultados y de la redistribución, basado en la percepción de que la igualdad de oportunidades y la igualdad de trato puede no ser suficiente para reparar la opresión histórica y la desventaja de las mujeres.
dosažení rovnosti v širším smyslu orientovaném na výsledky a na přerozdělování, a to na základě pochopení skutečnosti, že k nápravě útlaku a znevýhodňování žen v minulosti nemusí stačit rovnost příležitostí a rovné zacházení
opnåelse af ligestilling i bredere forstand, dvs. med hensyn til resultater og fordeling, på baggrund af erkendelsen af, at lige muligheder og ligebehandling måske ikke er nok til at afhjælpe den undertrykkelse og de ugunstige vilkår, kvinder har været udsat for op gennem historien
Verwirklichung von Gleichheit in einem breiteren, stärker ergebnisorientierten, umverteilenden Sinne, basierend auf der Erkenntnis, dass Chancengleichheit und Gleichbehandlung möglicherweise nicht ausreichen, um die historische Unterdrückung und Benachteiligung von Frauen wiedergutzumachen
Võrdõiguslikkuse saavutamine laiemalt, tulemustele orienteeritult, mis põhineb arusaamal, et võrdsetest võimalustest ja võrdsest kohtlemisest ei pruugi piisata, et saada üle naiste ajaloolisest rõhumisest ning ebasoodsast olukorrast
η επίτευξη της ισότητας, με την ευρύτερη και πιο εστιασμένη στα αποτελέσματα έννοια της ανακατανομής, με βάση την αντίληψη ότι η ισότητα των ευκαιριών και η ίση μεταχείριση ίσως να μην αρκεί, για να αποκαταστήσει την καταπίεση και τη μειονεκτική θέση διαφόρων κοινωνικών κατηγοριών (με πιο χαρακτηριστική αυτή των γυναικών) κατά τη διάρκεια της ιστορίας
comhionannas a bhaint amach sa chiall athdháilte níos leithne, atá dírithe níos mó ar thorthaí, bunaithe ar an léargas go bhféadfadh sé nach leor comhdheiseanna agus an chóir chothrom chun an leatrom agus an míbhuntáiste stairiúil in aghaidh na mban a chur ina cheart
Pristup ravnopravnosti ishoda ponekad se naziva i „ravnopravnost rezultata” i „suštinska ravnopravnost”. Odnosi se na postizanje ravnopravnosti u širem smislu, ravnopravnost orijentisanu na rezultate, u smislu ravnopravne raspodjele. Ravnopravnost rezultata zasniva se na uvidu da jednake mogućnosti i jednak tretman možda nisu dovoljni da se isprave historijska ugnjetavanja i nepovoljniji položaj žena.
постигнување еднаквост во поширока и редистрибутивна смисла, ориентирана кон резултатите и заснована на сознанието дека еднаквоста на можностите и еднаквиот третман може да не се доволни за да се исправи историската опресија врз жените и нивната неповолна положба
arritja e barazisë në kuptimin më të gjerë, më të orientuar drejt rezultateve, në sensin e rishpërndarjes, bazuar në perceptimin se barazia e mundësive dhe trajtimi i barabartë mund të mos jenë të mjaftueshme për të korrigjuar shtypjen historike dhe disavantazhin e grave
Pristup rаvnoprаvnosti ishodа ponekаd se nаzivа i „rаvnoprаvnost rezultаtаˮ i „suštinskа rаvnoprаvnostˮ. Odnosi se nа postizаnje rаvnoprаvnosti u širem smislu, rаvnoprаvnost orijentisаnu nа rezultаte, u smislu rаvnoprаvne rаspodele. Rаvnoprаvnost rezultаtа zаsnivа se nа uvidu dа jednаke mogućnosti i jednаk tretmаn moždа nisu dovoljni dа se isprаve istorijskа ugnjetаvаnjа i nepovoljniji položаj ženа. Videti tаkođe: suštinskа rodnа rаvnoprаvnost
Приступ равноправности исхода понекад се назива и „равноправност резултатаˮ и „суштинска равноправностˮ. Односи се на постизање равноправности у ширем смислу, равноправност оријентисану на резултате, у смислу равноправне расподеле. Равноправност резултата заснива се на увиду да једнаке могућности и једнак третман можда нису довољни да се исправе историјска угњетавања и неповољнији положај жена. Видети такође: суштинска родна равноправност
Приступ равноправности исхода понекад се назива и „равноправност резултата” и „суштинска равноправност”. Односи се на постизање равноправности у ширем смислу, равноправност оријентисану на резултате, у смислу равноправне расподјеле. Равноправност резултата заснива се на увиду да једнаке могућности и једнак третман можда нису довољни да се исправе историјска угњетавања и неповољнији положај жена. У неким случајевима, једнаке могућности могу заправо имати негативан утицај на добробит жена, ако жене троше вријеме и енергију како би их искористиле, али без опипљивог резултата.
ostvarenje ravnopravnosti u širem smislu usmjereno na rezultate i raspodjelu, koje se temelji na shvaćanju da jednake mogućnosti i jednaki tretman možda nisu dovoljni da isprave povijesnu potlačenost i nepovoljan položaj žena
conseguimento della parità in senso redistributivo e più ampio, più rivolto ai risultati e basato sulla considerazione che la parità di opportunità e la parità di trattamento possono non essere sufficienti per rimediare all'oppressione e alla condizione di svantaggio storiche delle donne
līdztiesības panākšana plašākā, uz rezultātiem vairāk orientētā, pārdalošā nozīmē, pamatojoties uz viedokli, ka ar iespēju vienlīdzību un vienlīdzīgu attieksmi var nepietikt, lai atlīdzinātu par sieviešu vēsturisko apspiestību un neizdevīgo situāciju
lygybės užtikrinimas platesne, labiau į rezultatus orientuoto perskirstymo prasme, pagrįsta supratimu, kad lygių galimybių ir vienodo požiūrio gali neužtekti siekiant atitaisyti istorinės moterų priespaudos ir nepalankios padėties pasekmes
het bereiken van gelijkheid in bredere zin, meer resultaatgericht op herverdeling , op basis van het inzicht dat gelijkheid van kansen en gelijke behandeling mogelijk niet voldoende zijn om de historische onderdrukking en benadeling van vrouwen te herstellen
Tasa-arvon saavuttaminen siten, että se on entistä laajempaa, tulossuuntautuneempaa ja uudelleenjaettua sen näkemyksen perusteella, että mahdollisuuksien tasa-arvo ja yhdenvertainen kohtelu eivät ehkä riitä korjaamaan naisten aiempaa sortoa ja haittoja
az egyenlőség tágabb, eredményorientáltabb, újraelosztással kapcsolatos értelemben történő elérése azon belátás alapján, hogy az esélyegyenlőség és az egyenlő bánásmód adott esetben nem elegendő a nők múltban gyökerező elnyomásának és hátrányos helyzetének kezeléséhez
il-kisba tal-ugwaljanza f'sens wiesa', aktar orjentat lejn ir-riżultati u ridistributtiv, ibbażat fuq l-għarfien li l-ugwaljanza tal-opportunitajiet u t-trattament ugwali jistgħu ma jkunux biżżejjed biex jirrimedjaw l-oppressjoni storika u l-iżvantaġġ tan-nisa
osiągnięcie równości w szerszym wymiarze redystrybucyjnym bardzej zorientowanym na wyniki, opartym na obserwacji, że równość szans i równe traktowanie mogą nie być wystarczające, aby zrekompensować historyczną opresję i gorsze traktowanie kobiet
alcançar a igualdade no sentido mais geral, mais orientado para os resultados, redistributivo, com base na visão de que a igualdade de oportunidades e a igualdade de tratamento poderão não ser suficientes para corrigir a opressão e a desvantagem históricas das mulheres
egalitate obţinută în sens mai larg, redistributiv şi orientat spre rezultate, bazată pe înţelegerea faptului că egalitatea de oportunități și tratament egal nu sunt mereu suficiente pentru a îndrepta opresiunea și dezavantajarea istorică a femeilor.
dosiahnutie rovnosti v širšom, redistributívnom zmysle, orientovanom viac na výsledky, založenom na poznatku, že rovnosť príležitostí a rovnaké zaobchádzanie nemusia stačiť na to, aby napravili historický útlak a znevýhodnenie žien
doseganje enakosti v širšem, bolj v rezultate usmerjenem, prerazdelitvenem smislu, ki temelji na spoznanju, da enakost možnosti in enaka obravnava morda nista dovolj za popravo krivic zgodovinskega zatiranja in slabšega položaja žensk
uppnående av jämställdhet i en bredare och mer resultatorienterad och omfördelande mening, med utgångspunkt i att lika möjligheter och likabehandling inte alltid är tillräcklig för att åtgärda det historiska förtrycket och missgynnandet av kvinnor
(1) Based on CEDAW Committee. General Recommendation No 25 on Article 4, paragraph 1 of the Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination against Women – Temporary Special Measures. (2) EIGE experts.
In some cases, equal opportunities can actually have a negative impact on women’s well-being, if women expend time and energy to take advantage of them with no result. In order to ensure that development interventions result in equality of outcome for women and men, it is necessary to design them on the basis of gender analysis. ‘Equal’ treatment therefore does not mean ‘the same’ treatment, but implies that persons who are in situations which are alike should be treated alike, and that persons who are in different circumstances should be treated differently. Equality of outcome or results requires the creation of an enabling social environment by addressing the ideology and cultural constructs that create hierarchies within gender relations. Positive measures have been proved as a necessary measure to guarantee equality of outcome. The equality of outcome approach is sometimes also referred to as ‘equality of results’ and ‘substantive equality’.
В някои случаи равните възможности всъщност може да имат отрицателно въздействие върху благосъстоянието на жените, ако влаганата от жените енергия и време, за да се възползват от тях, не води до резултати. За да се гарантира, че намесите за развитие водят до равенство в резултатите за жените и мъжете, е необходимо те да бъдат изготвени въз основа на анализ на половете. Следователно „равно“ третиране не означава „еднакво“ третиране, а предполага, че лицата, които се намират в подобни ситуации, следва да се третират по подобен начин, а лицата, които се намират в различни обстоятелства, следва да се третират по различен начин. Равенството в резултатите налага създаването на стимулираща социална среда чрез преодоляване на идеологическите и културните конструкции, които създават йерархии в рамките на отношенията между половете. Положителните мерки са доказано необходими мерки за гарантиране на равенство в резултатите.
En algunos casos, la igualdad de oportunidades puede de hecho tener un un impacto negativo en el bienestar de las mujeres, si las mujeres gastan el tiempo y la energía en sacar partido sin conseguir resultados. Para garantizar que las intervenciones de desarrollo resultan en la igualdad de resultados para las mujeres y los hombres, es necesario diseñarlos en función del análisis de género. La igualdad de trato, por lo tanto, no significa el mismo trato pero implica que las personas que están en una situación parecida deben ser tratadas de la misma forma y que las personas que se encuentran en circunstancias diferentes deben ser tratadas de forma diferente. La igualdad de resultados requiere la creación de un entorno social favorable abordando la ideología y construcciones culturales que crean jerarquías dentro de las relaciones de género. Las medidas positivas han mostrado que son una medida necesaria para garantizar la igualdad del resultado.
Rovnost příležitostí může mít v některých případech na postavení žen v praxi nepříznivý dopad, pokud energie a čas, které ženy na využití rovných příležitostí vynakládají, nenesou výsledky. Mají-li opatření rozvoje vést k dosažení rovných výsledků pro ženy i muže, musí vycházet z genderové analýzy. „Rovné“ zacházení tudíž nemusí nutně znamenat „stejné“ zacházení, nýbrž spočívá v tom, že s osobami nacházejícími se v podobných situacích má být zacházeno podobně a s osobami nacházejícími se v odlišných situacích má být zacházeno odlišně. K začlenění hlediska rovnosti výsledků je třeba vytvořit a podporovat vhodné společenské prostředí, v němž nebudou přítomny ideologie a kulturní koncepty, které přispívají k vytváření hierarchických genderových vztahů. Nezbytným prostředkem pro zajištění rovnosti výsledků jsou pozitivní opatření.
I nogle tilfælde kan lige muligheder faktisk påvirke kvinders trivsel negativt, hvis kvinderne bruger tid og energi på at gøre brug af disse muligheder uden noget resultat. For at sikre, at udviklingstiltagene giver lige resultater for kvinder og mænd, er det nødvendigt, at de udformes på grundlag af en kønsanalyse. "Ligebehandling" betyder derfor ikke "den samme" behandling, men indebærer, at personer, der er i samme situation, skal behandles ens, og at personer, der er underlagt forskellige forhold, skal behandles forskelligt. Lige resultater forudsætter, at der skabes et forandringsparat socialt miljø, der giver mulighed for at adressere de ideologier og kulturelle konstruktioner, der skaber hierarkier i kønsforholdet. Det er påvist, at det er nødvendigt at iværksætte særlige foranstaltninger for at sikre lige resultater.
In einigen Fällen kann Chancengleichheit sogar negative Auswirkungen auf das Wohlbefinden von Frauen haben, etwa wenn Frauen Zeit und Energie für ihre Inanspruchnahme aufwenden, ohne dass es zu einem Ergebnis kommt. Um sicherzustellen, dass Entwicklungsinterventionen zu Ergebnisgleichheit für Frauen und Männer führen, müssen sie auf der Grundlage einer geschlechtsspezifischen Analyse gestaltet werden. „Gleich“behandlung bedeutet daher nicht „die gleiche“ Behandlung, sondern dass Personen, die sich in der gleichen Situation befinden, gleich und Personen, die sich in unterschiedlichen Situationen befinden, unterschiedlich behandelt werden sollten. Ergebnisgleichheit erfordert die Schaffung eines ermöglichenden sozialen Umfelds, indem die Ideologie und die kulturellen Konstrukte angegangen werden, die Hierarchien in Geschlechterbeziehungen schaffen. Positive Maßnahmen haben sich als notwendiges Mittel erwiesen, um Ergebnisgleichheit zu gewährleisten.
Mõnel juhul võivad võrdsed võimalused tuua kaasa negatiivse mõju naiste heaolule, kui naised panustavad aega ja energiat võrsetele võimalustele, kuid tulemust see ei too. Et sekkumine aitaks ka tegelikult soolist võrdõiguslikkust saavutada, tuleb seda planeerida eelneva soolise mõju hindamise põhjal. „Võrdne“ kohtlemine ei tähenda seega „samasugust“ kohtlemist, vaid seda, et sarnases olukorras inimesi tuleb kohelda sarnaselt ning erinevates oludes inimesi tuleb kohelda erinevalt. Tulemuste võrdõiguslikkus tähendab soodsa sotsiaalse keskkonna loomist ja selleks tuleb tegelda ideoloogiate ja kultuuriga, millega luuakse hierarhiaid soosuhetes. Erimeetmed on vajalikud, sest aitavad saavutada tulemuste võrdõiguslikkust.
Ειδικότερα, ως προς την έμφυλη διάστασή του όρου, τα μέτρα για την ισότητα των φύλων άλλοτε εστιάζουν στην «ισότητα ευκαιριών» και άλλοτε στην «ισότητα των αποτελεσμάτων (στη λογική ότι σε ορισμένες περιπτώσεις, οι ίσες ευκαιρίες ενδέχεται να έχουν αρνητικό αντίκτυπο στην ευημερία των γυναικών, εάν οι γυναίκες αδυνατούν να επωφεληθούν από αυτές). Στην πρώτη περίπτωση τα μέτρα προσεγγίζουν το πρόβλημα ως μέρος ευρύτερων στρατηγικών διαφορετικότητας και ένταξης με στόχο τα ίσα δικαιώματα και τις ίσες ευκαιρίες για όλες και όλους. Στη δεύτερη περίπτωση η ισότητα εξαρτάται από τη σύγκριση των αποτελεσμάτων που έχουν επιτευχθεί από γυναίκες και άνδρες (π.χ. υπό όρους αντιπροσώπευσης ή αμοιβών). Σημειώνεται ότι η ισότητα τόσο των ευκαιριών όσο και των αποτελεσμάτων απαιτεί δημιουργία ευνοϊκού κοινωνικού περιβάλλοντος μέσω της αντιμετώπισης εκείνων των ιδεολογικών και πολιτισμικών κατασκευών που συνεπάγονται έμφυλες ανισότητες και ιεραρχίες.
I gcásanna áirithe, is féidir go mbeadh tionchar diúltach i ndáiríre ag deiseanna comhionannais ar fholláine na mban, má chaitheann mná am agus fuinneamh chun leas a bhaint astu gan aon toradh. D'fhonn a áirithiú go dtiocfaidh toradh comhionannais do mhná agus d'fhir ar idirghabhálacha forbartha, is gá iad a dhearadh ar bhonn anailíse inscne. Ní chiallaíonn cóir 'chomhionann' dá bhrí sin an chóir 'chéanna', ach tugann sé le fios go gcaithfí mar an gcéanna le daoine atá i gcúinsí atá mar an céanna, agus gur chóir go gcaithfí go héagsúil le daoine atá i gcúinsí éagsúla. Éilíonn comhionannas toraidh nó torthaí timpeallacht chumasúcháin shóisialta a chruthú trí dhul i ngleic leis an idé-eolaíocht agus na comhstruchtúir chultúrtha a chruthaíonn ordlathais laistigh de chaidreamh inscne. Cruthaíodh gur beart riachtanacha iad bearta dearfacha chun comhionannas toraidh a ráthú.
U nekim slučajevima, jednake mogućnosti mogu zapravo imati negativan utjecaj na dobrobit žena, ako žene troše vrijeme i energiju kako bi ih iskoristile, ali bez opipljivog rezultata. Da bi se osiguralo da razvojne intervencije rezultiraju jednakim ishodom za žene i muškarce, potrebno ih je osmisliti na osnovu rodne analize. Prema tome, "jednak" tretman ne znači "isti" tretman, ali podrazumijeva da se prema osobama koje su u sličnim situacijama treba odnositi jednako, kao i da se prema osobama u različitim okolnostima postupa različito. Ravnopravnost ishoda ili rezultata zahtijeva stvaranje takvog društvenog okruženja u kojem je te rezultate lakše ostvariti, što se postiže djelovanjem na ideologiju i kulturološke konstrukte koji stvaraju hijerarhiju unutar rodnih odnosa. Pokazalo se da je primjena afirmativnih mjera nužna kako bi se jamčila ravnopravnost rezultata.
Во некои случаи, еднаквите можности може да имаат негативно влијание врз добросостојбата на жените, ако жените потрошат време и енергија за да ги искористат, но без резултат. За да се осигури дека развојните интервенции ќе резултираат со еднаквост на исходот за жените и мажите, потребно е да се дизајнирани врз основа на родова анализа. Оттука, „еднаков“ третман не значи „ист“ третман, туку подразбира дека лицата што се наоѓаат во слични ситуации треба слично да се третираат, а лицата што се во различни околности треба и различно да се третираат. Еднаквоста на исходот или резултатите подразбира создавање на поволна социјална средина преку осврнување на идеологијата и културните конструкти што ја создаваат хиерархијата внатре во родовите односи. Позитивните мерки се докажани како потребна мерка за да се гарантира еднаквоста на исходот.
Në disa raste, mundësitë e barabarta mund të kenë në të vërtetë një ndikim negativ në mirëqenien e grave, nëse gratë harxhojnë kohë dhe energji për t'i përfituar ato pa rezultat. Në mënyrë që të sigurohet që ndërhyrjet në zhvillim të rezultojnë në barazinë e rezultateve për gratë dhe burrat, është e nevojshme të hartohen ato në bazë të analizës gjinore. Trajtimi ‘i barabartë’ pra nuk do të thotë trajtim ‘i njëjtë’, por nënkupton që personat që janë në situata të ngjashme duhet të trajtohen njësoj, dhe se personat që janë në rrethana të ndryshme duhet të trajtohen ndryshe. Barazia e rezultateve ose arritjeve kërkon krijimin e një mjedisi shoqëror të mundshëm duke adresuar ideologjinë dhe konstruktet kulturore që krijojnë hierarki brenda marrëdhënieve gjinore. Masat pozitive janë provuar si një masë e nevojshme për të garantuar barazinë e rezultatit.
U nekim slučаjevimа, jednаke mogućnosti mogu zаprаvo imаti negаtivаn uticаj nа dobrobit ženа, аko žene troše vreme i energiju kаko bi ih iskoristile, аli bez opipljivog rezultаtа.Dа bi se osigurаlo dа rаzvojne intervencije rezultirаju jednаkim ishodom zа žene i muškаrce, potrebno ih je osmisliti nа osnovu rodne аnаlize. Premа tome, "jednаk" tretmаn ne znаči "isti" tretmаn, аli podrаzumevа dа se premа osobаmа koje su u sličnim situаcijаmа trebа odnositi jednаko, kаo i dа se premа osobаmа u rаzličitim okolnostimа postupа rаzličito.Rаvnoprаvnost ishodа ili rezultаtа zаhtevа stvаrаnje tаkvog društvenog okruženjа u kojem je te rezultаte lаkše ostvаriti, što se postiže delovаnjem nа ideologiju i kulturološke konstrukte koji stvаrаju hijerаrhiju unutаr rodnih odnosа. Pokаzаlo se dа je primenа аfirmаtivnih merа nužnа kаko bi se jаmčilа rаvnoprаvnost rezultаtа.
У неким случајевима, једнаке могућности могу заправо имати негативан утицај на добробит жена, ако жене троше време и енергију како би их искористиле, али без опипљивог резултата. Да би се осигурало да развојне интервенције резултирају једнаким исходом за жене и мушкарце, потребно их је осмислити на основу родне анализе. Према томе, "једнак" третман не значи "исти" третман, али подразумева да се према особама које су у сличним ситуацијама треба односити једнако, као и да се према особама у различитим околностима поступа различито. Равноправност исхода или резултата захтева стварање таквог друштвеног окружења у којем је те резултате лакше остварити, што се постиже деловањем на идеологију и културолошке конструкте који стварају хијерархију унутар родних односа. Показало се да је примена афирмативних мера нужна како би се јамчила равноправност резултата.
Да би се осигурало да развојне интервенције резултирају једнаким исходом за жене и мушкарце, потребно их је осмислити на основу родне анализе. Према томе, "једнак" третман не значи "исти" третман, али подразумијева да се према особама које су у сличним ситуацијама треба односити једнако, као и да се према особама у различитим околностима поступа различито. Равноправност исхода или резултата захтијева стварање таквог друштвеног окружења у којем је те резултате лакше остварити, што се постиже дјеловањем на идеологију и културолошке конструкте који стварају хијерархију унутар родних односа. Показало се да је примјена афирмативних мјера нужна како би се јамчила равноправност резултата.
U nekim slučajevima jednake mogućnosti mogu zapravo imati negativan učinak na dobrobit žena, ako žene troše vrijeme i energiju kako bi ih iskoristile, ali bez rezultata. Kako bi se osiguralo da razvojne intervencije rezultiraju jednakim rezultatima kod žena i muškaraca, nužno ih je oblikovati na temelju rodne analize. "Ravnopravan" tretman ne znači "isti" tretman, već podrazumijeva da se prema osobama koje se nalaze u istovjetnim situacijama treba istovjetno postupati, a da se prema osobama čije su okolnosti različite treba različito postupati. Ravnopravnost ishoda ili rezultata zahtjeva stvaranje takvog društvenog okruženja u kojem je te rezultate lakše ostvariti, što se postiže djelovanjem na ideologiju i kulturološke konstrukte koji stvaraju hijerarhiju unutar rodnih odnosa. Pokazalo se da je poduzimanje pozitivnih mjera nužna mjera kojom se jamči ravnopravnost rezultata.
In alcuni casi la parità di opportunità può avere in effetti un impatto negativo sul benessere delle donne se esse dedicano tempo ed energia allo scopo di profittare delle opportunità senza tuttavia ottenere risultati. Per garantire che gli interventi mirati allo sviluppo si traducano in parità di risultati per uomini e donne, è necessario progettarli sulla base dell'analisi di genere. "Parità" di trattamento non significa, pertanto, "lo stesso" trattamento, bensì implica che le persone che si trovano in condizioni simili dovrebbero essere trattate in modo simile e che le persone che si trovano in circostanze differenti dovrebbero essere trattate in modo differente. La parità di risultati richiede la creazione di un ambiente sociale favorevole tenendo conto delle strutture ideologiche e sociali che creano gerarchie all'interno delle relazioni di genere. È stato dimostrato che azioni positive sono misure necessarie per garantire la parità di risultati.
Dažos gadījumos vienlīdzīgām iespējām var būt negatīva ietekme uz sievietes labklājību, ja sieviete tērē laiku un enerģiju, bez rezultātiem cenšoties gūt labumu no tām. Lai nodrošinātu, ka attīstības pasākumi veicina rezultātu vienlīdzību sievietēm un vīriešiem, nepieciešams šos pasākumus izstrādāt, pamatojoties uz dzimtisko analīzi. Tādējādi “vienlīdzīga” attieksme nenozīmē “vienādu” attieksmi, bet gan to, ka pret personām, kuras atrodas līdzīgās situācijās, jāizturas līdzīgi un ka pret personām, kuras atrodas atšķirīgās situācijās, jāizturas atšķirīgi. Lai panāktu rezultātu vienlīdzību, ir jāizveido veicinoša sociālā vide, novēršot ideoloģiju un kultūras veidojumus, kas veido hierarhijas dzimumu attiecībās. Ir pierādīts, ka ir nepieciešami pozitīvi pasākumi, lai garantētu rezultātu vienlīdzību.
Lygios galimybės gali turėti neigiamą poveikį moterų gerovei, jeigu moterys eikvoja laiką ir jėgas, kad galėtų jomis pasinaudoti, tačiau rezultato negauna. Siekiant užtikrinti, kad vystomosios intervencijos turėtų vienodas pasekmes moterims ir vyrams, jas kurti reikia remiantis lyčių analize. „Lygus“ požiūris nėra „toks pats“ požiūris, bet reiškia, kad asmenys, esantys vienodoje padėtyje turi būti traktuojami vienodai, o veikiami skirtingų aplinkybių - skirtingai. Rezultatų lygybei pasiekti reikia palankios socialinės aplinkos šiuo tikslu keičiant ideologinius ir kultūrinius konstruktus, kurie formuoja lyčių santykių hierarchijas. Įrodyta, kad pozityvios priemonės yra būtinos siekiant užtikrinti rezultatų lygybę. Rezultatų lygybės požiūris kartais vadinamas „tikra lygybe".
In bepaalde gevallen, kunnen gelijke kansen daadwerkelijk een negatief effect hebben op het welzijn van vrouwen, als vrouwen tijd en energie besteden om die kansen te benutten zonder dat dat resultaat heeft. Om ervoor te zorgen dat ontwikkelingsmaatregelen tot gelijkheid van resultaat leiden voor vrouwen en mannen, is het nodig deze te ontwerpen op basis van genderanalyse. ‘Gelijke’ behandeling betekent dan ook niet ‘dezelfde’ behandeling, maar houdt in dat personen die zich in soortgelijke situaties bevinden gelijkelijk moeten worden behandeld, en dat personen die zich in andere omstandigheden bevinden anders moeten worden behandeld. Gelijkheid van resultaat vereist het creëren van een gunstig sociaal klimaat door de ideologie en culturele denkbeelden aan te pakken die hiërarchieën aanbrengen in de verhoudingen tussen mannen en vrouwen. Positieve maatregelen hebben aangetoond een noodzakelijke maatregel te zijn om gelijkheid van resultaat te waarborgen.
Joissakin tapauksissa yhdenvertaisilla mahdollisuuksilla voi tosiasiallisesti olla kielteinen vaikutus naisten hyvinvointiin, jos naiset käyttävät aikaa ja energiaa hyötyäkseen niistä tuloksetta. Sen varmistamiseksi, että kehitystoimilla saadaan aikaan naisten ja miesten tulotasa-arvo, on välttämätöntä suunnitella niitä sukupuolianalyysin perusteella. "Yhdenvertainen" kohtelu ei siksi tarkoita "samaa" kohtelua, vaan se tarkoittaa, että henkilöitä, jotka ovat samanlaisissa tilanteissa, olisi kohdeltava samalla tavalla, ja henkilöitä, jotka ovat erilaisissa olosuhteissa, olisi kohdeltava eri tavalla. Tulotasa-arvo tai tulosten tasa-arvo edellyttää sellaisen kehitystä vauhdittavan sosiaalisen ympäristön luomista, jossa käsitellään ideologiaa ja kulttuurirakenteita, jotka luovat hierarkioita sukupuolten suhteisiin. Positiiviset erityistoimenpiteet ovat osoittautuneet välttämättömäksi toimenpiteeksi tulotasa-arvon takaamiseksi.
Egyes esetekben az esélyegyenlőség valójában negatívan hathat a nők jóllétére, amennyiben a nők időt és energiát fordítanak az esélyek kihasználására anélkül, hogy eredményt érnének el. Annak biztosítása érdekében, hogy a fejlesztésre irányuló lépések a nők és a férfiak számára egyenlő eredményeket hozzanak, nemi szempontú elemzés alapján kell őket kialakítani. Az „egyenlő” bánásmód ezért nem „egyforma” bánásmódot jelent, hanem azt foglalja magában, hanem a hasonló helyzetben lévő személyeket hasonló bánásmódban kell részesíteni, az eltérő helyzetben lévőket pedig eltérően kell kezelni. Az eredmények egyenlőségéhez támogató társadalmi környezetet kell létrehozni, kezelve azokat az ideológiai és kulturális megközelítéseket, amelyek hierarchiákat hoznak létre a nemek közötti kapcsolatokon belül. A pozitív intézkedések szükséges intézkedéseknek bizonyultak az eredmények egyenlőségének szavatolásához.
F'xi każijiet, l-opportunitajiet indaqs jistgħu fil-fatt ikollhom impatt negattiv fuq il-benesseri tan-nisa, jekk in-nisa jaħlu l-ħin u l-enerġija sabiex jieħdu vantaġġ minnhom mingħajr ebda riżultat. Sabiex jiġi żgurat li l-interventi ta' żvilupp jirriżultaw fl-ugwaljanza tal-eżitu għan-nisa u l-irġiel, jeħtieġ li dawn jitfasslu fuq il-bażi tal-analiżi tal-ġeneru. Għalhekk, trattament 'indaqs' ma jfissirx 'l-istess' trattament, iżda jimplika li persuni li huma f'sitwazzjonijiet simili għandhom jiġu ttrattati bl-istess mod, u li persuni li jinsabu f'ċirkostanzi differenti għandhom jiġu ttrattati b'mod differenti. L-ugwaljanza tal-eżitu jew tar-riżultati tirrikjedi l-ħolqien ta' ambjent soċjali faċilitanti billi tindirizza l-ideoloġija u l-elementi kunċettwali kulturali li joħolqu ġerarkiji fi ħdan ir-relazzjonijiet bejn in-nisa u l-irġiel. Il-miżuri pożittivi wrew li huma miżuri neċessarji sabiex jiggarantixxu l-ugwaljanza tal-eżitu.
W niektórych przypadkach równość szans może mieć negatywne skutki dla dobrobytu kobiet, jeżeli przeznaczają dużo czasu i energii na wykorzystywanie swoich szans bezskutecznie. Aby mieć pewność, że interwencje w rozwój będą skutkowały równością wyników kobiet i mężczyzn, niezbędne jest zaplanowanie ich na podstawie analizy problematyki płci. „Równe” traktowanie nie jest zatem jednoznaczne z „jednakowym” traktowaniem, ale sugeruje, że osoby znajdujące się w podobnej sytuacji powinny być traktowane podobnie, a osoby znajdujące się w różnym położeniu należy traktować inaczej. Równość wyników lub rezultatów wymaga utworzenia przyjaznego środowiska społecznego przez zajęcie się konstruktami ideologicznymi i kulturowymi tworzącymi hierarchię w stosunkach między płciami. Środkami niezbędnymi do zagwarantowania równości wyników okazały się działania pozytywne.
Em alguns casos, a igualdade de oportunidades pode ter um impacto negativo no bem-estar das mulheres, se estas dedicarem tempo e energia a tirar partido dessas oportunidades sem obterem quaisquer resultados. A fim de garantir que as intervenções ao nível do desenvolvimento resultem na igualdade de tratamento para mulheres e homens, é necessário que estas sejam concebidas com base na análise das questões de género. Assim, tratamento «igual» não significa «o mesmo» tratamento, mas implica que as pessoas que se encontrem em situações semelhantes devem ser tratadas de igual modo e que as pessoas que se encontram em circunstâncias diferentes devem ser tratadas de forma diferente. A igualdade de tratamento exige a criação de um ambiente social favorável, abordando a ideologia e as construções culturais que criam hierarquias nas relações de género. Está provado que são necessárias medidas positivas para garantir a igualdade de tratamento.
În unele cazuri, oportunitățile egale pot avea chiar un efect negativ asupra bunăstării femeilor, dacă femeile consumă timp și energie pentru a profita de ele, dar fără rezultate. Pentru ca intervențiile de dezvoltare să ducă la egalitatea de rezultate pentru femei și bărbați, este necesară conceperea lor pe baza unei analize de gen. „Tratament egal” nu înseamnă deci „același tratament”, ci implică faptul că persoane care sunt în situații similare trebuie tratate în același fel, iar persoane care sunt în situații diferite trebuie tratate diferit. Egalitatea rezultatelor necesită crearea unui mediu social propice care să abordeze constructele ideologice și culturale care creează ierarhii de gen. Măsurile pozitive s-au dovedit necesare pentru a garanta egalitatea rezultatelor.
V niektorých prípadoch môžu mať rovnaké príležitosti negatívny vplyv na blaho žien, ak ženy vynakladajú čas a energiu na to, aby ich využili, no bezvýsledne. S cieľom zabezpečiť, aby zásahy v oblasti rozvoja viedli k rovnosti výstupom pre ženy a mužov, je potrebné určiť ich na základe rodovej analýzy. Rovnaké zaobchádzanie preto neznamená „to isté“ zaobchádzanie, ale to, že s osobami, ktoré sa ocitli v podobných situáciách, sa zaobchádza rovnako, ako aj to, že s osobami, ktoré sa nachádzajú v odlišných podmienkach, sa zaobchádza rozdielne. Rovnosť výstupov alebo výsledkov vyžaduje vytvorenie priaznivého sociálneho prostredia riešením ideológie a kultúrnych konštruktov, ktoré vytvárajú hierarchiu v rámci rodových vzťahov. Ukázalo sa, že pozitívne opatrenia sú nevyhnutným opatrením na zabezpečenie rovnosti výsledkov.
V nekaterih primerih imajo enake možnosti dejansko lahko negativen vpliv na dobro počutje žensk, če ženske porabijo čas in energijo za to, da bi jih izkoristile, vendar brez rezultatov. Če želimo zagotoviti, da bodo posegi v razvoj prinesli enakost rezultatov za ženske in moške, jih je treba načrtovati na temelju analize spola. „Enaka“ obravnava torej ne pomeni „iste“ obravnave, temveč pomeni, da bi morale biti osebe v podobnih situacijah obravnavane podobno in da bi morale biti osebe v različnih situacijah obravnavane različno. Enakost rezultatov oziroma izidov zahteva, da se oblikuje spodbudno družbeno okolje, tako da se naslavlja vprašanja ideologije in kulturnih konstruktov, ki ustvarjajo hierarhijo v odnosih med spoloma. Pozitivni ukrepi so se pokazali kot potreben ukrep, da se zagotovi enakost rezultatov.
I vissa fall kan lika möjligheter faktisk ha en negativ inverkan på kvinnors välbefinnande, om kvinnor lägger ner tid och energi på att ta del av dem utan resultat. För att säkerställa att utvecklingsinsatser leder till jämställdhet när det gäller utfallet för kvinnor och män behöver de utformas utifrån en genusanalys. ”Lika” behandling betyder därför inte ”samma” behandling utan innebär att personer som befinner sig i liknande situationer ska behandlas lika och att personer med olika omständigheter ska behandlas olika. Jämställdhet i utfall och resultat kräver en aktiverande social miljö vilken kan åstadkommas genom att ta itu med ideologier och kulturella konstruktioner som skapar könshierakier. Aktiva åtgärder har visat sig vara en nödvändig åtgärd för att säkerställa jämställdhet i utfall och resultat.
equality of women and men
ligestilling mellem kvinder og mænd
ισότητα των γυναικών και ανδρών
еднаквост на жените и мажите
barazi e grave dhe burrave
равноправност жена и мушкараца
parità tra uomini e donne
nők és férfiak egyenlősége
igualdade de muheres e homens
egalitate între femei și bărbați
equity between women and men
равнопоставеност на жените и мъжете
equidad entre mujeres y hombres
rovnost mezi ženami a muži
Gerechtigkeit zwischen Frauen und Männern
sooline õiglus
ισοτιμία μεταξύ γυναικών και ανδρών
équité entre les femmes et les hommes
cothromas idir mná agus fir
jednakost između žena i muškaraca
barabarësi mes burrave dhe grave
jednakost između muškaraca i žena
једнaкост између мушкaрaцa и женa
једнакост између жена и мушкараца
pravedno postupanje prema ženama i muškarcima
equità tra donne e uomini
taisnīgums starp sievietēm un vīriešiem; vienlīdzība starp sievietēm un vīriešiem
moterų ir vyrų lygiavertiškumas
gelijkheid tussen mannen en vrouwen
férfiak és nők közötti igazságosság
ekwità bejn in-nisa u l-irġiel
sprawiedliwy podział ról między kobietami i mężczyznami
equidade entre mulheres e homens
echitate între femei și bărbați
rovnosť medzi ženami a mužmi
enakost med ženskami in moškimi
rättvisa mellan kvinnor och män
ethics of care
family care
грижи за семейството
asistencia familiar
rodinná péče
pleje af omsorgskrævende familiemedlemmer
Familienbetreuung
pereteenused
οικογενειακή μέριμνα
cúram teaghlaigh
porodična njega
семејна грижа
kujdes familjar
porodična nega
породичнa негa
породична њега
skrb za obitelj
assistenza alla famiglia
ģimenes aprūpe
šeimos priežiūra
gezinszorg
családjóléti szolgáltatás
kura familjari
opieka rodzinna
cuidado da família
îngrijire familială
starostlivosť o rodinu
družinska oskrba
vård i familjen
Provision of public, private, individual or collective services to meet the needs of parents and children or members of the immediate family.
Предоставяне на публични, частни, индивидуални или колективни услуги за полагане на грижи с цел удовлетворяване на нуждите на родителите и децата или най-близките членове на семейството.
provisión de servicios públicos, privados, individuales o colectivos que satisfagan las necesidades de las personas progenitoras -padres y/o madres- menores o miembros de la familia más cercana
poskytování veřejných či soukromých služeb jednotlivcům nebo skupinám osob za účelem uspokojení potřeb rodičů a dětí nebo nejbližších příbuzných
tilvejebringelse af offentlige, private, individuelle eller kollektive tjenester, der skal imødekomme forældre og børns eller nære familiemedlemmers behov
Erbringung öffentlicher, privater, individueller oder kollektiver Dienstleistungen zur Befriedigung der Bedürfnisse von Eltern, Kindern oder nächsten Familienangehörigen
Avalike, era-, individuaalsete või kollektiivsete teenuste pakkumine, mis rahuldavad vanemate ja laste ning pereliikmete vajadusi
παροχή δημόσιων, ιδιωτικών, ατομικών ή συλλογικών υπηρεσιών για την κάλυψη των αναγκών των γονέων και των παιδιών ή των μελών της στενής οικογενειακής ομάδας
seirbhísí poiblí, príobháideacha nó comhchoiteanna a sholáthar chun riar ar riachtanais tuismitheoirí agus leanaí nó bhaill den neasteaghlach
Porodična njega je širi koncept koji pokriva oblike javnih, privatnih, individualnih ili kolektivnih servisa koji trebaju podržati potrebe roditelja i djece ili članova neposredne porodice.
пружање јавни, приватни, индивидуални или колективни услуги за да се задоволат потребите на родителите и децата, или на членовите на потесното семејство
ofrimi i shërbimeve publike, private, individuale ose kolektive për të përmbushur nevojat e prindërve dhe fëmijëve ose anëtarëve të familjes së ngushtë
Porodičnа negа je širi koncept koji pokrivа oblike jаvnih, privаtnih, individuаlnih ili kolektivnih servisа koji trebа dа podrže potrebe roditeljа i dece ili člаnovа neposredne porodice. Videti tаkođe: usаglаšаvаnje poslovnog, privаtnog i porodičnog životа
Породична нега је шири концепт који покрива облике јавних, приватних, индивидуалних или колективних сервиса који треба да подрже потребе родитеља и деце или чланова непосредне породице. Видети такође: усаглашавање пословног, приватног и породичног живота
Породична њега је шири концепт који покрива облике јавних, приватних, индивидуалних или колективних сервиса који треба да подрже потребе родитеља и дјеце или чланова непосредне породице.
pružanje javnih, privatnih, pojedinačnih ili kolektivnih usluga kako bi se udovoljilo potrebama roditelja i djece ili članova uže obitelji
erogazione di servizi pubblici, privati, individuali o collettivi per soddisfare le necessità di genitori e bambini o di membri della famiglia ristretta
publisku, privātu, individuālu vai kolektīvu pakalpojumu sniegšana ar mērķi apmierināt vecāku un bērnu vai tuvāko ģimenes locekļu vajadzības
viešųjų, privačių, individualių ar kolektyvinių paslaugų teikimas siekiant patenkinti tėvų ir vaikų arba artimiausių šeimos narių poreikius
het verlenen van publieke, particuliere, individuele of collectieve diensten om te voldoen aan de behoeften van ouders en kinderen of leden van de directe familieThuiszorg is verzorging en verpleging die bij cliënten thuis wordt geleverd. Ze levert verschillende soorten dienstverlening. De belangrijkste zijn verpleging, kraamzorg, huishoudelijke verzorging en persoonlijke verzorging, gespecialiseerde verzorging/verpleging.
julkisten, yksityisten, yksilöllisten tai yhteisöllisten palvelujen tarjoaminen vanhempien ja lasten tai lähiperheen jäsenten tarpeisiin vastaamiseksi
állami, magán, egyéni vagy kollektív szolgáltatások nyújtása a szülők és a gyermekek vagy más közvetlen családtagok igényeinek kielégítése céljából
il-provvediment ta’ servizzi pubbliċi, privati, individwali jew kollettivi biex jilħqu l-bżonnijiet tal-ġenituri u t-tfal jew membri tal-familja immedjata
świadczenie usług publicznych, prywatnych, indywidualnych lub zbiorowych mających na celu zaspokojenie potrzeb rodziców, dzieci lub innych członków najbliższej rodziny
prestação de serviços públicos, privados, individuais ou coletivos, de forma a responder às necessidades dos paise das mães ou das crianças ou de membros da família direta
furnizarea de servicii publice, private, individuale sau colective menite să asigure nevoile părinților și copiilor sau pe cele ale membrilor familiei apropiate
poskytovanie verejných, súkromných, individuálnych alebo kolektívnych služieb na uspokojenie potrieb rodičov a detí alebo členov najbližšej rodiny
zagotavljanje javnih, zasebnih, individualnih in kolektivnih storitev za izpolnjevanje potreb staršev in otrok ter ožjih družinskih članov
tillhandahållande av offentliga, privata, enskilda eller kollektiva tjänster för att uppfylla behoven hos föräldrar och barn eller de närmaste familjemedlemmarna
(1) Council Recommendation 92/241/EEC of 31/03/92, OJ L 123; (2) International Labour Organization − ILO (2007). ABC of Women Workers’ Rights and Gender Equality.
The flexibility of these services and facilities is required in order to meet the particular needs of children of different ages and of other family members requiring care, as well as of their working parents or other family members. All workers, irrespective of their sex, should have the possibility of combining paid employment with their responsibilities for children and other family members, and the active role of men should be promoted with adequate measures to ensure the equal division of caring responsibilities among women and men.
Гъвкавостта на тези услуги, е необходимо условие, за да отговорят на конкретните нужди на децата на различна възраст и на други членове на семейството, които се нуждаят от грижи, както и на техните работещи родители или други членове на семейството. Всички работници, независимо от техния пол, следва да имат възможността да съчетават платената заетост с отговорностите им за децата и други членове на семейството, както и активната роля на мъжете следва да бъде насърчавана с адекватни мерки, чрез които да се гарантира равното разпределение между жените и мъжете на отговорностите за полагането на грижи.
La flexibilidad de estos servicios e infraestructuras es necesaria para satisfacer las necesidades concretas de los niños y niñas de distintas edades u otros miembros de la familia dependientes, así como de los progenitores que trabajan y otras personas de la familia, no dependientes. Todas las personas trabajadoras, independientemente de su sexo, deben tener la posibilidad de conciliar el empleo remunerado con sus responsabilidades para con sus hijos e hijas y otros miembros de la familia y deberá promocionarse la igualdad de trato entre trabajadores de uno y otro sexo con responsabilidades familiares, ofreciéndoles mecanismos que les permitan cumplir con sus responsabilidades en todas las áreas de su vida.
Poskytování těchto služeb a činnost příslušných zařízení musí splňovat požadavek pružnosti, která je nezbytná pro uspokojování konkrétních potřeb dětí různého věku a dalších rodinných příslušníků vyžadujících péči a potřeb jejich pracujících rodičů nebo jiných rodinných příslušníků. Všichni pracující bez ohledu na pohlaví by měli mít možnost spojit placené zaměstnání s výkonem odpovědnosti za děti a jiné rodinné příslušníky, přičemž by měla být prosazována aktivní úloha mužů, a to pomocí vhodných opatření pro zajištění rovnoprávného rozdělení pečovatelské odpovědnosti mezi ženy a muže.
Det er nødvendigt, at disse tjenester og faciliteter er fleksible, så de kan imødekomme de specifikke behov hos børn i forskellige aldre, omsorgskrævende familiemedlemmer, arbejdende forældre eller andre familiemedlemmer. Alle arbejdstagere bør uanset køn have mulighed for at kombinere lønnet arbejde med ansvar for børn og andre familiemedlemmer, og mænds aktive rolle bør fremmes med passende foranstaltninger for at sikre en ligelig fordeling af omsorgsansvaret blandt kvinder og mænd.
Flexibilität beim Angebot dieser Dienstleistungen und Einrichtungen ist insofern eine Anforderung, als die besonderen Bedürfnisse von Kindern unterschiedlichen Alters und anderer betreuungsbedürftiger Familienangehöriger sowie ihrer erwerbstätigen Eltern oder anderer Familienangehöriger befriedigt werden müssen. Alle Arbeitnehmer sollten ungeachtet ihres Geschlechts die Möglichkeit haben, eine bezahlte Beschäftigung mit ihrer Verantwortung für Kinder zu kombinieren, und die aktive Rolle der Männer sollte mit geeigneten Maßnahmen so gefördert werden, dass die gleiche Aufteilung der Sorgeverantwortung auf Frau und Mann gewährleistet ist.
Need teenused peavad olema paindlikud, et rahuldada eri vanuses laste ja teiste hooldust vajavate pereliikmete ning töötavate lapsevanemate ja teiste pereliikmete vajadusi. Kõik töötajad olenemata soost peaksid saama kombineerida tasustatud tööd ja laste ning teiste pereliikmete eest hoolitsemist ning meeste aktiivset rolli tuleks edendada piisavate meetmetega, mis tagaksid hooldustööde võrdse jaotuse naiste ja meeste vahel.
Η ευελιξία αυτών των υπηρεσιών και μέσων είναι απαραίτητη για την κάλυψη των ιδιαίτερων αναγκών των παιδιών διαφορετικών ηλικιών, αλλά και των άλλων μελών της οικογένειας που χρειάζονται φροντίδα, καθώς και των εργαζόμενων γονέων ή άλλων μελών της οικογένειας. Επισημαίνεται ότι όλες/οι οι εργαζόμενες/οι, ανεξαρτήτως φύλου, θα πρέπει να έχουν τη δυνατότητα να συνδυάζουν τη μισθωτή απασχόληση με τις ευθύνες τους για τα παιδιά και τα λοιπά μέλη της οικογένειας. Στο συγκεκριμένο πλαίσιο εντάσσεται η επιδίωξη του επαναπροσδιορισμού του πατρικού ρόλου και η προώθηση με κατάλληλα κίνητρα και μέσα του ενεργού ευρύτερα ρόλου των ανδρών, ώστε να διασφαλίζεται η ισότιμη κατανομή των καθηκόντων φροντίδας μεταξύ γυναικών και ανδρών.
Tá solúbthacht na seirbhísí agus na n-áiseanna seo riachtanach chun freastal ar riachtanais áirithe atá ag leanaí darb aoiseanna éagsúla agus ag baill teaghlaigh eile a dteastaíonn cúram uathu, chomh maith lena dtuismitheoirí oibre nó baill teaghlaigh eile. Ba cheart go mbeadh an fhéidearthacht ag gach oibrí, beag beann ar a ngnéas, fostaíocht íoctha a chomhcheangal lena gcuid freagrachtaí do leanaí agus do bhaill teaghlaigh eile, agus ba cheart ról gníomhach na bhfear a chur chun cinn le bearta leordhóthanacha chun comhroinnt na bhfreagrachtaí cúraim a áirithiú idir mná agus fir.
Potrebno je da ovi servisi i objekti budu fleksibilni kako bi izašli u susret potrebama djece različitog uzrasta i drugim članovima porodice koji zahtijevaju njegu, kao i zaposlenim roditeljima i drugim članovima porodice. Svi zaposleni, bez obzira na spol, trebaju imati mogućnost kombinovanja plaćenog rada sa vlastitim obavezama prema djeci i drugim članovima porodice, a aktivna uloga muškaraca trebala bi se promovisati uz adekvatne mjere koje trebaju osigurati jednaku podjelu odgovornosti za njegu između žena i muškaraca.
Ваквите услуги и можности треба да бидат флексибилни за да се задоволат специфичните потреби на децата на различни возрасти и на други членови на семејството на кои им е потребна грижа, како и на нивните родители што работат, или на други членови на семејството. Сите работници, независно од својот пол, треба да имаат можност да го комбинираат платеното вработување со своите обврски околу децата и околу други членови на семејството и треба, преку соодветни мерки, да се промовира активната улога на мажите за да се распределат еднакво меѓу жените и мажите обврските околу негата.
Fleksibiliteti i këtyre shërbimeve dhe lehtësive kërkohet në mënyrë që të plotësojnë nevojat e veçanta të fëmijëve të moshave të ndryshme dhe të anëtarëve të tjerë të familjes që kërkojnë kujdes, si dhe të prindërve të tyre që punojnë ose anëtarëve të tjerë të familjes.
Potrebno je dа ovi servisi i objekti budu fleksibilni kаko bi izаšli u susret potrebаmа dece rаzličitog uzrаstа i drugim člаnovimа porodice koji zаhtevаju negu, kаo i zаposlenih roditeljа i drugih člаnovа porodice. Svi zаposleni, bez obzirа nа pol, trebа dа imаju mogućnost kombinovаnjа plаćenog rаdа sа sopstvenim obаvezаmа premа deci i drugim člаnovimа porodice, а аktivnа ulogа muškаrаcа trebаlo bi dа bude promovisаnа uz аdekvаtne mere koje trebа dа obezbede jednаku podelu odgovornosti zа negu između ženа i muškаrаcа.
Потребно је да ови сервиси и објекти буду флексибилни како би изашли у сусрет потребама деце различитог узраста и другим члановима породице који захтевају негу, као и запослених родитеља и других чланова породице. Сви запослени, без обзира на пол, треба да имају могућност комбиновања плаћеног рада са сопственим обавезама према деци и другим члановима породице, а активна улога мушкараца требало би да буде промовисана уз адекватне мере које треба да обезбеде једнаку поделу одговорности за негу између жена и мушкараца.
Потребно је да ови сервиси и објекти буду флексибилни како би изашли у сусрет потребама дјеце различитог узраста и другим члановима породице који захтијевају његу, као и запосленим родитељима и другим члановима породице. Сви запослени, без обзира на пол, треба да имају могућност комбиновања плаћеног рада са сопственим обавезама према дјеци и другим члановима породице, а активна улога мушкараца требало би да буде промовисана уз адекватне мјере које треба да обезбиједе једнаку подјелу одговорности за његу између жена и мушкараца.
Potrebna je fleksibilnost ovih usluga i odgovarajućih ustanova kako bi se udovoljilo posebnim potrebama djece različite dobi i drugih članova obitelji kojima je potrebna skrb, kao i potrebama njihovih zaposlenih roditelja ili drugih članova obitelji. Svim zaposlenicima treba bez obzira na spol biti omogućeno usklađivanje plaćenog zaposlenja s njihovim obvezama prema djeci i drugim članovima obitelji, a aktivnu ulogu muškaraca treba poticati odgovarajućim mjerama za ravnomjernu raspodjelu poslova skrbi između žena i muškaraca.
La flessibilità di questi servizi e strutture è necessaria per soddisfare le particolari necessità di bambini di età diverse e di altri membri della famiglia che hanno bisogno di cura, nonché dei loro genitori o di altri familiari che lavorano. Tutti i lavoratori, indipendentemente dal sesso, dovrebbero avere la possibilità di coniugare un'occupazione retribuita con le proprie responsabilità nei confronti dei figli e di altri familiari, e il ruolo attivo degli uomini dovrebbe essere promosso tramite misure adeguate per garantire l'equa ripartizione delle responsabilità di cura tra donne e uomini.
Šo pakalpojumu un iespēju sniegšanā ir nepieciešams elastīgums, lai apmierinātu dažādu vecumu bērnu un citu aprūpējamo ģimenes locekļu, kā arī strādājošo vecāku vai citu ģimenes locekļu īpašās vajadzības. Visiem darbiniekiem neatkarīgi no viņu dzimuma jāsniedz iespēja apvienot atalgotu darbu ar viņu bērnu un citu ģimenes locekļu aprūpes pienākumiem, un ar atbilstošiem pasākumiem jāveicina aktīva vīriešu iesaistīšanās, lai nodrošinātu aprūpes pienākumu vienlīdzīgu sadalījumu starp sievietēm un vīriešiem.
Šių paslaugų ir priemonių lankstumas būtinas siekiant patenkinti konkrečius įvairaus amžiaus vaikų ir kitų šeimos narių, kuriems būtina priežiūra, bei jų dirbančių tėvų ar kitų šeimos narių poreikius. Visi darbuotojai, nepaisant jų lyties, privalėtų turėti galimybę mokamą darbą derinti su savo atsakomybe už vaikus ir kitus šeimos narius, o aktyvus vyrų vaidmuo turi būti skatinamas atitinkamomis priemonėmis, kurios padeda užtikrinti vienodą priežiūros pareigų pa(si)dalinimą tarp moterų ir vyrų.
De flexibiliteit van deze diensten en faciliteiten is vereist om te beantwoorden aan de specifieke behoeften van kinderen van verschillende leeftijden en van andere familieleden die zorg nodig hebben, evenals van hun werkende ouders of andere familieleden. Alle werkenden, ongeacht hun sekse, zouden de mogelijkheid moeten hebben om betaald werk te combineren met hun verantwoordelijkheden voor kinderen en andere familieleden, en de actieve rol van mannen zou moeten worden bevorderd met passende maatregelen om de gelijke verdeling van zorgtaken tussen vrouwen en mannen te waarborgen.
Näiden palvelujen ja toimintojen on oltava joustavia, jotta eri-ikäisten lasten ja muiden hoivaa tarvitsevien perheenjäsenten sekä työssäkäyvien vanhempien ja muiden perheenjäsenten erityistarpeet voidaan täyttää. Kaikilla työntekijöillä pitäisi sukupuolesta riippumatta olla mahdollisuus yhdistää palkkatyö lapsia ja muita perheenjäseniä koskeviin velvollisuuksiinsa, ja miesten aktiivista asemaa pitäisi edistää asianmukaisilla toimenpiteillä, joilla varmistetaan hoivavastuun yhdenvertainen jakaminen naisten ja miesten välillä.
E szolgáltatásoknak és létesítményeknek rugalmasaknak kell lenniük a különböző korú gyermekek és más, gondozásra szoruló családtagok, valamint dolgozó szüleik, illetve egyéb családtagjaik egyedi szükségleteinek kielégítése érdekében. Valamennyi munkavállaló számára nemtől függetlenül biztosítani kell annak lehetőségét, hogy összeegyeztesse fizetett állását a gyermekek és más családtagok körüli feladataival, és megfelelő intézkedésekkel ösztönözni kell a férfiak tevékeny szerepvállalását a gondozói feladatok nők és férfiak közötti egyenlő megosztásának biztosítása érdekében.
Il-flessibbiltà ta' dawn is-servizzi u l-faċilitajiet hija meħtieġa sabiex jiġu ssodisfati l-ħtiġijiet partikolari tat-tfal ta' etajiet differenti u ta' membri oħrajn tal-familja li jeħtieġu kura, kif ukoll tal-ġenituri jew membri familjari oħrajn tagħhom li jaħdmu. Il-ħaddiema kollha, irrispettivament mis-sess tagħhom, għandu jkollhom il-possibbiltà li jikkombinaw l-impjieg bi ħlas mar-responsabbiltajiet tagħhom għat-tfal u membri oħrajn tal-familja, u r-rwol attiv tal-irġiel għandu jiġi promoss b'miżuri adegwati li jiżguraw id-diviżjoni ugwali tar-responsabbiltajiet ta' kura fost in-nisa u l-irġiel.
Elastyczność tych usług i obiektów jest niezbędna do zaspokojenia szczególnych potrzeb dzieci w różnym wieku oraz innych członków rodziny wymagających opieki, a także ich czynnych zawodowo rodziców lub innych członków rodziny. Wszystkie osoby pracujące, niezależnie od płci, powinny mieć możliwość łączenia odpłatnego zatrudnienia z obowiązkami względem dzieci i innych członków rodziny. Za pomocą odpowiednich środków gwarantujących równy podział obowiązków opiekuńczych między kobietami i mężczyznami należy promować aktywną rolę mężczyzn.
Estes serviços e equipamentos devem ser suficientemente flexíveis, de forma a satisfazer as necessidades específicas de crianças de diferentes idades e de outros membros da família que necessitem de cuidados, bem como dos respetivos pais trabalhadores. Todos os trabalhadores, independentemente do sexo, devem poder conciliar o trabalho remunerado com as suas responsabilidades relativamente a filhos e a outros membros da família e o papel ativo dos homens deve ser promovido com medidas adequadas para assegurar a divisão equitativa, entre mulheres e homens, das responsabilidades de prestação de cuidados.
Flexibilitatea acestor servicii și facilități este necesară pentru a satisface nevoile specifice ale copiilor de diferite vârste și ale altor membri ai familiei care au nevoie de îngrijire, precum și a părinților care lucrează sau a altor membri al familiei. Toți lucrătorii, indiferent de sex, trebuie să aibă posibilitatea de a combina munca plătită cu responsabilitățile față de copii și de alți membri ai familiei, iar rolul activ al bărbaților trebuie promovat prin măsuri adecvate pentru a asigura diviziunea egală a responsabilităților de îngrijire între femei și bărbați.
Flexibilita týchto služieb a zariadení je potrebná na uspokojenie osobitných potrieb detí rôzneho veku a ostatných rodinných príslušníkov, ktorí si vyžadujú starostlivosť, ako aj ich rodičov alebo iných rodinných príslušníkov. Všetci pracovníci,bez ohľadu na pohlavie, by mali mať možnosť spojiť platené zamestnanie so svojimi povinnosťami voči deťom a ostatným rodinným príslušníkom a aktívna úloha mužov by sa mala podporovať primeranými opatreniami, aby sa zabezpečilo rovnaké rozdelenie starostlivosti medzi ženy a mužov.
Za to da bi izpolnili specifične potrebe otrok različnih starosti in drugih družinskih članov, ki potrebujejo oskrbo, in njihovih zaposlenih staršev oz. drugih družinskih članov, je potrebna prožnost teh storitev in infrastrukture. Vsi delavci in delavke ne glede na spol, morajo imeti možnost usklajevanja plačane zaposlitve z odgovornostjo do otrok in drugih družinskih članov, pri čemer je z ustreznimi ukrepi potrebno spodbujati dejavno vlogo moških, da bi zagotovili enakopravno delitev skrbstvene obveznosti med ženskami in moškimi.
Dessa tjänster och resurser behöver vara flexibla för att uppfylla de särskilda behoven hos barn i olika åldrar och andra familjemedlemmar som behöver omsorg samt deras arbetande föräldrar eller andra familjemedlemmar. Samtliga arbetstagare, oavsett kön, ska ha samma möjlighet att förena betalt arbete med ansvar för barn och andra familjemedlemmar och mäns aktiva roll ska främjas med lämpliga åtgärder för att säkerställa lika delning av omsorgsansvar hos kvinnor och män.
family leave
отпуск по семейни причини
permiso por razones familiares
pracovní volno z rodinných důvodů
familieorlov
Urlaub aus familiären Gründen
hoolduspuhkus
άδεια για οικογενειακούς λόγους
saoire teaghlaigh
porodično/roditeljsko odsustvo
семејно отсуство
leje familjare
породично/родитељско одсуство
obiteljski dopust
congedo per motivi familiari
atvaļinājums ģimenes apstākļu dēļ
atostogos dėl šeimos priežasčių
verlofregelingen
perhevapaa
családi szabadság
liv tal-familja
urlop rodzinny
licença para assistência à família
concediu familial
rodinná dovolenka
družinski dopust
ledighet av familjeskäl
Right to leave for family reasons, which may or may not be shared between the parents.
Правото на отпуск по семейни причини, който може да бъде или да не бъде споделен между родителите.
prestación de tiempo concebida como el derecho a ausentarse del puesto de trabajo, durante un tiempo determinado, para atender a alguien de la familia hasta el 2º grado de consanguinidad o afinidad, que por razones de edad, accidente, enfermedad o discapacidad no pueda valerse por sí mismo/a y no desempeña una actividad retribuida.
právo na uvolnění z práce z rodinných důvodů, přičemž toto právo mohou, ale nemusí využít oba rodiče
ret til at orlov af familiemæssige årsager, som kan eller ikke kan deles mellem forældrene
Anspruch auf Arbeitsbefreiung aus familiären Gründen, wobei eine Aufteilung zwischen beiden Eltern möglich ist oder auch nicht
õigus puhkusele perekondlikel põhjustel, mis võib, aga ei pea olema lapsevanemate vahel jagatud
δικαίωμα άδειας για οικογενειακούς λόγους, η οποία μπορεί να μοιράζεται ή και όχι μεταξύ των γονέων
an ceart chun saoire ar chúiseanna teaghlaigh, a fhéadfar nó nach bhféadfar a roinnt idir na tuismitheoirí
Pravo na odsustvo s posla iz porodičnih razloga, koje roditelji mogu, ali i ne moraju dijeliti međusobno.
право на отсуство од семејни причини, кое може, но и не мора да се подели меѓу родителите
e drejta e largimit për arsye familjare, të cilat mund të ndahen ose jo ndërmjet prindërve
Prаvo nа odsustvo sа rаdа iz porodičnih rаzlogа, koje može, аli i ne morа, biti deljeno među roditeljimа.
Право на одсуство са рада из породичних разлога, које може, али и не мора, бити дељено међу родитељима.
Право на одсуство с посла из породичних разлога, које родитељи могу, али и не морају да дијеле међусобно.
pravo na dopust iz obiteljskih razloga, u kojem mogu, ali ne moraju sudjelovati oba roditelja
il diritto a fruire di un congedo per motivi familiari e che può essere o non essere spartito tra i genitori
tiesības doties tādā atvaļinājumā ģimenes apstākļu dēļ, ko var vai nevar dalīt starp vecākiem
teisė išeiti atostogų dėl šeimos priežasčių, kuriomis tėvai gali dalintis arba nesidalinti
het recht op verlof wegens familieomstandigheden, dat de ouders al dan niet tussen elkaar kunnen opdelen
Oikeus pitää vapaata perhesyistä; oikeus voidaan myös jakaa vanhempien kesken
a családi okokból igénybe vett, a szülők között megosztható vagy meg nem osztható szabadsághoz való jog
id-dritt li titlaq minħabba raġunijiet tal-familja, li jistgħu jkunu maqsuma jew le bejn il-ġenituri
prawo do urlopu z powodów rodzinnych, który może być, lecz nie musi być, podzielony między rodziców
direito a um período de ausência do trabalho por motivos familiares; esta licença pode ou não ser partilhada entre os cônjuges
dreptul la concediu din motive familiale, care poate să fie sau nu împărțit între părinți
právo na dovolenku z rodinných dôvodov, ktorá môže alebo nemusí byť rozdelená medzi rodičov
pravica do dopusta iz družinskih razlogov, ki se lahko deli ali pa se ne deli med staršema
rätt till ledighet av familjeskäl som kan delas, eller inte, mellan föräldrarna
Πρόκειται για την άδεια απουσίας με απολαβές ή χωρίς απολαβές για ορισμένο κάθε φορά χρονικό διάστημα, μόνο για σοβαρούς προσωπικούς ή οικογενειακούς λόγους, συνήθως έκτακτους, που εγκρίνονται από την αρμόδια αρχή
ouderschapsverlof, zwangerschapsverlof, verschillende kortdurende verloven, zoals calamiteitenverlof, onbetaald zorgverlof, adoptieverlof, scholingsverlof, seniorenverlof
family planning
семейно планиране
planificación familiar
plánované rodičovství
familieplanlægning
Familienplanung
pereplaneerimine
οικογενειακός προγραμματισμός
planification familiale
pleanáil clainne
planiranje porodice
планирање на семејство
planifikim familjar
plаnirаnje porodice
планирање породице
planiranje obitelji
pianificazione familiare
ģimenes plānošana
šeimos planavimas
gezinsplanning
perhesuunnittelu
családtervezés
ippjanar tal-familja
planowanie rodziny
planeamento familiar
planificare familială
plánovanie rodičovstva
načrtovanje družine
familjeplanering
Services or programmes aiming to ensure that couples and individuals are able to decide freely and responsibly the number and spacing of their children, that they have the information and means to do so, that informed choices are made, and that a full range of safe and effective methods are made available.
Услуги или програми, насочени към гарантиране на това, че двойките и лицата имат възможността да вземат свободно и отговорно решения относно броя на децата, които желаят и периодите, в които ги желаят, че разполагат с информация и средства за това, че се вземат информирани решения и че е предоставен пълен набор от безопасни и ефективни методи .
servicios o programas cuyo propósito debe ser permitir a las parejas y las personas decidir de manera libre y responsable el número de hijos o hijas que desean tener y el intervalo de los embarazos y obtener la información y los medios necesarios para hacerlo, asegurándose de que ejerzan sus opciones con conocimiento de causa y tengan a su disposición una gama completa de métodos seguros y eficaces.
služby či programy, jejichž účelem je poskytnout párům a jednotlivcům možnost svobodně a odpovědně rozhodovat o počtu a věkovém odstupu svých dětí a zajistit jim potřebné informace a prostředky, které jim umožní přijímat informovaná rozhodnutí a v plném rozsahu využívat bezpečné a účinné metody
tjenester eller programmer, der skal sikre, at par og enkeltpersoner frit og under eget ansvar kan beslutte, hvor mange børn de vil have og hvor langt der skal være imellem dem, at de har de nødvendige oplysninger og midler til at planlægge familieforøgelse, at der træffes velinformerede valg, og at der er et bredt udvalg af sikre og effektive metoder tilgængeligt til denne planlægning
Dienstleistungen oder Programme, die sicherstellen sollen, dass Paare und Einzelpersonen frei und verantwortungsbewusst über die Anzahl und den Zeitpunkt der Geburt ihrer Kinder entscheiden können, dass sie über die dafür erforderlichen Informationen und Mittel verfügen, dass eine bewusste Entscheidung getroffen wird und dass die volle Bandbreite sicherer und wirksamer Methoden zur Verfügung steht
Teenused või programmid, mille eesmärk on tagada, et paarid ja üksikisikud saaksid vabalt ja vastutustundlikult otsustada, kui palju lapsi ja mis aja tagant nad soovivad, et neil oleks teave ja võimalused selliste otsuste tegemiseks, et otsused oleksid läbimõeldud ja põhineksid teabel ning et piisavalt palju turvalisi ja tõhusaid meetodeid oleks kättesaadavad
υπηρεσίες ή προγράμματα που στόχο έχουν να διασφαλίζουν ότι τα ζευγάρια και τα άτομα είναι σε θέση να αποφασίζουν ελεύθερα και υπεύθυνα τον αριθμό των παιδιών που επιθυμούν να αποκτήσουν και τη χρονική απόσταση που θα μεσολαβήσει από τη γέννηση του ενός έως τη γέννηση του άλλου παιδιού, ότι διαθέτουν τις πληροφορίες και τα μέσα, για να το πράξουν με τη μεγαλύτερη δυνατή ασφάλεια, ότι προχωρούν σε ενημερωμένες επιλογές και ότι είναι στη διάθεσή τους φάσμα ασφαλών και αποτελεσματικών σχετικών μεθόδων
services ou programmes visant à veiller à ce que les couples et les individus puissent décider librement et en toute connaissance de cause du nombre et de l’espacement des naissances et d’avoir accès aux informations et aux moyens nécessaires pour leur permettre d’exercer ces droits, et à ce qu'ils puissent disposer d'une vaste gamme méthodes sûres et efficaces
seirbhísí nó cláir d’fhonn a chinntiú go bhfuil lánúineacha agus daoine aonair in ann cinneadh go saoráideach agus go freagrach maidir le líon agus spásáil a leanaí, go bhfuil an t-eolas agus na modhanna acu leis seo a dhéanamh, go ndéantar cinntí feasacha, agus go gcuirtear ar fáil réimse iomlán de mhodhanna sábháilte éifeachtacha
Usluge ili programi koji imaju za cilj da osiguraju parovima i pojedincima da slobodno odlučuju o tome kada i koliko djece žele, da imaju informacije i sredstva da svoju odluku ostvare, kao i da donesu informisane odluke, uz čitav spektar sigurnih i efikasnih metoda koje su im dostupne.
услуги или програми чија цел е да се обезбеди дека паровите и поединците ќе можат слободно и одговорно да решаваат за бројот на деца и раздалеченоста меѓу нив, дека ќе ги имаат потребните информации и средства за тоа, дека ќе прават информирани избори и дека ќе им се достапни широк опсег на безбедни и делотворни методи.
shërbime ose programe që synojnë të sigurojnë që çiftet dhe individët janë në gjendje të vendosin lirshëm dhe me përgjegjësi numrin dhe hapësirën kohore të lindjes së fëmijëve të tyre, që ata të kenë informacionin dhe mjetet për ta bërë këtë, që të bëhen zgjedhje të informuara dhe që një gamë e plotë dhe e sigurt metodash efektive vihen në dispozicion
Usluge ili progrаmi koji imаju zа cilj dа obezbede pаrovimа i pojedincimа dа slobodno odlučuju o tome kаdа i koliko dece žele, dа imаju informаcije i sredstvа dа svoju odluku ostvаre, kаo i dа donesu informisаne odluke, uz čitаv spektаr bezbednih i efikаsnih metodа koje su im dostupne.
Услуге или програми који имају за циљ да обезбеде паровима и појединцима да слободно одлучују о томе када и колико деце желе, да имају информације и средства да своју одлуку остваре, као и да донесу информисане одлуке, уз читав спектар безбедних и ефикасних метода које су им доступне.
Услуге или програми који имају за циљ да обезбиједе паровима и појединцима да слободно одлучују о томе када и колико дјеце желе, да имају информације и средства да своју одлуку остваре, као и да донесу информисане одлуке, уз читав спектар безбједних и ефикасних метода које су им доступне.
usluge ili programi kojima je cilj jamčiti parovima i pojedincima slobodno i odgovorno odlučivanje o broju djece i razmaku između djece, obaviještenost i raspolaganje sredstvima za donošenje takvih odluka, mogućnost izbora na temelju tih informacija i dostupnost čitavog niza sigurnih i učinkovitih metoda
servizi o programmi volti a garantire che coppie e singole persone possano decidere liberamente e responsabilmente il numero dei figli e gli intervalli tra una gravidanza e l'altra, possano disporre delle informazioni e degli strumenti necessari a tal fine e possano compiere scelte informate e che sia messa a disposizione un'intera gamma di metodi sicuri ed efficaci
pakalpojumi vai programmas, kuru mērķis ir nodrošināt, ka pāri un indivīdi spēj pieņemt brīvprātīgu un atbildīgu lēmumu par viņu bērnu skaitu un vecumu starpību, ka viņiem ir tam nepieciešamā informācija un līdzekļi, ka tiek veikta apzināta izvēle un ir pieejams plašs drošu un efektīvu metožu klāsts
paslaugos ar programos, kuriomis siekiama užtikrinti, kad poros ir pavieniai asmenys galėtų laisvai ir atsakingai nuspręsti, kiek ir kokiu dažnumu susilaukti vaikų, gauti informaciją ir priemones, leidžiančias priimti informuotus sprendimus, ir kad jiems būtų prieinami visi saugūs ir veiksmingi metodai
Vrij en verantwoordbesluiten over het aantal kinderen dat iemand wil krijgen en de geboortespreiding, en daartoe kunnen beschikken over informatie en middelen om dit te doen, dat geïnformeerde keuzes worden gemaakt, en dat hen een volledig pakket veilige en effectieve methoden ter beschikking wordt gesteld
Palvelut tai ohjelmat, joiden tarkoituksena on varmistaa, että pariskunnat ja yksittäiset henkilöt voivat päättää vapaasti ja vastuullisesti lastensa määrän ja synnytysvälin, että heillä on tietoa ja keinot tehdä niin, että tehdään tietoon perustuvia päätöksiä ja että saataville annetaan monia erilaisia turvallisia ja tehokkaita menetelmiä KORJAA
annak biztosítását célzó szolgáltatások vagy programok, hogy a párok és az egyének szabadon és felelősen tudjanak dönteni gyermekeik számáról és a testvérek közötti korkülönbségről, rendelkezzenek az ehhez szükséges információkkal és eszközökkel, előzetes tájékoztatáson alapuló döntéseket hozzanak, valamint hogy a biztonságos és hatékony eszközök széles tárháza álljon rendelkezésre
servizzi jew programmi li għandhom l-għan li jiżguraw li l-koppji u l-individwi huma kapaċi jiddeċiedu liberament u b’mod responsabbli n-numru ta' tfal u meta jixtiequ jkollhom it-tfal, li għandhom l-informazzjoni u l-mezzi biex jagħmlu dan, li jsiru għażliet infurmati u li jkun hemm firxa sħiħa ta’ metodi sikuri u effettivi disponibbli
usługi lub programy mające na celu zapewnienie parom i jednostkom możliwości wolnego i odpowiedzialnego decydowania w kwestiach liczby dzieci i odstępów między ciążami, dostępu do informacji i środków do podejmowania takich decyzji, a także zapewnienie, że decyzje są podejmowane świadomie oraz dostępna jest szeroka gama bezpiecznych i skutecznych metod
serviços ou programas que visam assegurar que os casais e as pessoas têm acesso a informação e a métodos de contraceção seguros e eficazes para que possam fazer escolhas esclarecidas e decidir de forma livre e responsável o número e o espaçamento do nascimento das suas crianças
servicii sau programe menite să asigure libertatea de decizie responsabilă a cuplurilor și persoanelor în ceea ce priveşte numărul de copii și intervalele dintre nașteri, accesul la informațiile și mijloacele necesare pentru a lua asemenea decizii informate în cunoștință de cauză și să facă disponibile o serie de metode sigure și eficace de planificare familială.
služby alebo programy, ktorých cieľom je zabezpečiť, aby páry a jednotlivci boli schopní slobodne a zodpovedne rozhodovať o časovom naplánovaní narodenia svojich detí, aby mali k dispozícii informácie a prostriedky potrebné na tento účel, aby uskutočňovali informované rozhodnutia, a aby bol k dispozícii celý rad bezpečných a účinných metód
storitve ali programi s ciljem zagotavljati, da se pari in posamezniki lahko svobodno in odgovorno odločajo o številu svojih otrok in razmiku med njihovim rojstvom, da imajo informacije in sredstva za uresničitev tega, da sprejemajo ozaveščene odločitve in da imajo na voljo celoten nabor varnih in učinkovitih metod
tjänster eller program som syftar till att säkerställa att par eller individer fritt och ansvarsfullt kan bestämma hur många barn de ska ha och när, att de har information och medel för detta, att informerade beslut fattas och att ett fullständigt urval av säkra och effektiva metoder finns tillgängliga
(1) CEDAW Committee (1999). General Recommendation No 24 on Article 12 of the Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination Against Women − Women And Health; (2) United Nations (1994). Report of the International Conference on Population and Development.
Family planning programmes often offer contraceptives to prevent fertility and advocate child-spacing methods to help protect both mothers’ and infants’ health. Family planning programmes must be based on the principle of informed free choice.
В програмите за семейно планиране често се предлагат контрацептиви за предотвратяване на зачеването и се препоръчват методи за определяне на периодите между зачеванията, с цел закрила на здравето както на майката, така и на новородените. Програмите за семейно планиране трябва да се основават на принципа на информиран свободен избор.
Los programas de planificación familiar ofrecen a menudo anticonceptivos para prevenir embarazos y abogan por métodos que ayudan a distanciar el tiempo que debe transcurrir entre un nacimiento y otro para ayudar a proteger tanto la salud de las madres como la de los y las bebés. Los programas de planificación familiar deben estar basados en el principio de decidir libremente y de manera responsable.
Programy plánovaného rodičovství obvykle zahrnují nabídku antikoncepce pro zabránění početí a prosazují metody pro zajištění věkového odstupu mezi dětmi s cílem chránit zdraví matek i dětí. Programy plánovaného rodičovství musí vycházet ze zásady informované svobodné volby.
Familieplanlægningsprogrammer tilbyder ofte præventionsmidler for at forhindre frugtbarhed og er fortalere for fødselsspredningsmetoder med henblik på at beskytte både mødres og spædbørns sundhed. Familieplanlægningsprogrammer skal baseres på princippet om et frit og informeret valg.
Familienplanungsprogramme enthalten oft das Angebot von Verhütungsmitteln zur Verhinderung ungewollter Schwangerschaften und setzen sich für Methoden zur Kontrolle des Abstands zwischen Kindern ein, um die Gesundheit der Mütter und der Säuglinge zu schützen. Familienplanungsprogramme müssen auf dem Grundsatz der freien Wahl nach erfolgter Aufklärung beruhen.
Pereplaneerimise programmid pakuvad sageli rasestumisvastaseid vahendeid sündivuse kontrollimiseks ja laste sünnivahe soovitamiseks, et kaitsta nii emade kui ka laste tervist. Pereplaneerimise programmid peavad põhinema teadliku ja vaba valiku põhimõttel.
Τα προγράμματα οικογενειακού προγραμματισμού συχνά προσφέρουν συμβουλευτική και μέσα αντισύλληψης για την αποφυγή μιας ανεπιθύμητης εγκυμοσύνης και προτείνουν μεθόδους που εισηγούνται χρονική απόσταση ανάμεσα στις γέννες, ώστε να συμβάλλουν στην προστασία της υγείας των μητέρων και των βρεφών. Τα προγράμματα οικογενειακού προγραμματισμού πρέπει να βασίζονται στην αρχή της ενημερωμένης ελεύθερης επιλογής και να ακολουθούν τις οδηγίες και τις θέσεις του Διεθνούς Οργανισμού Οικογενειακού Προγραμματισμού.
Les programmes de planification familiale proposent souvent des contraceptifs destinés à prévenir la fécondité et préconisent le recours aux méthodes d'espacement des naissances afin de protéger à la fois la santé des mères et celle des nouveau-nés. Les programmes de planification familiale doivent être fondés sur le principe du libre choix en connaissance de cause.
Is minic a ofrálann cláir phleanála teaghlaigh frithghiniúnaigh chun torthúlacht a chosc agus modhanna spásála leanaí a mholadh chun cuidiú le sláinte na máthar agus na leanaí araon a chosaint. Ní mór cláir phleanála teaghlaigh a bheith bunaithe ar phrionsabal na saor-rogha eolasaí.
Programi planiranja porodice najčešće nude kontracepciju kako bi se zaštitila plodnost i zagovarali metodi odlučivanja o najpovoljnijem momentu za začeće i sačuvali zdravlje majke i novorođenčadi. Programi planiranja porodice moraju biti zasnovani na informisanom i slobodnom izboru.
Програмите за планирање на семејството често нудат контрацептиви за да се спречи плодноста и да се промовираат методи за временска раздалеченост меѓу децата за да се помогне да се заштити здравјето на мајките и на малите деца. Програмите за планирање на семејството мора да се засноваат на принципот на информиран и слободен избор.
Progrаmi plаnirаnjа porodice nаjčešće nude kontrаcepciju kаko bi se zаštitilа plodnost i zаgovаli metodi odlučivаnjа o nаjpovoljnijem momentu zа zаčeće i sаčuvаli zdrаvlje mаjke i novorođenčаdi. Progrаmi plаnirаnjа porodice morаju biti zаsnovаni nа informisаnom i slobodnom izboru.
Програми планирања породице најчешће нуде контрацепцију како би се заштитила плодност и заговали методи одлучивања о најповољнијем моменту за зачеће и сачували здравље мајке и новорођенчади. Програми планирања породице морају бити засновани на информисаном и слободном избору.
Програми планирања породице најчешће нуде контрацепцију како би се заштитила плодност и заговарали методи одлучивања о најповољнијем моменту за зачеће и сачували здравље мајке и новорођенчади. Програми планирања породице морају бити засновани на информисаном и слободном избору.
Programi planiranja obitelji često nude kontracepciju kako bi se spriječila plodnost i zagovaraju metode planiranja razmaka između djece kako bi se zaštitilo zdravlje i majki i novorođenčadi. Programi planiranja obitelji moraju se temeljiti na principu informiranog slobodnog izbora.
Spesso i programmi di pianificazione familiare mettono a disposizione contraccettivi per impedire la contraccezione e promuovono l'utilizzo di metodi volti a intervallare adeguatamente tra loro le gravidanze, per contribuire a proteggere sia la salute delle madri sia quella dei bambini. I programmi di pianificazione familiare devono basarsi sul principio della libera scelta informata.
Ģimenes plānošanas programmas bieži piedāvā kontracepcijas līdzekļus, lai novērstu grūtniecību un ieteiktu bērnu vecuma starpības kontroles metodes, lai palīdzētu aizsargāt māšu un zīdaiņu veselību. Ģimenes plānošanas programmu pamatā jābūt apzinātas, brīvas izvēles principam.
Šeimos planavimo programos dažnai siūlo kontraceptines priemones nėštumui išvengti ir propaguoja vaikų gimdymo dažnumo pasirinkimo metodus, padedančius apsaugoti motinos ir kūdikio sveikatą. Šeimos planavimo programos turi būti grindžiamos informuotumo ir laisvo pasirinkimo principu.
Gezinsplanningsprogramma's bieden vaak anticonceptiemiddelen aan om vruchtbaarheid te plannen of te voorkomen en bepleiten geboortespreidingsmethoden om de gezondheid van zowel moeders als baby's te helpen beschermen. Gezinsplanningsprogramma's moeten gebaseerd zijn op het beginsel van geïnformeerde vrije keuze.
Perhesuunnitteluohjelmissa tarjotaan usein ehkäisyvälineitä ehkäisemään hedelmällisyyttä ja otetaan esille lastensynnytysväleihin vaikuttavia menetelmiä sekä äitien että pikkulasten terveyden suojelemiseksi. Perhesuunnitteluohjelmien on perustuttava tietoon perustuvan vapaaehtoisen valinnan periaatteeseen.
A családtervezési programok gyakran fogamzásgátló eszközöket kínálnak a termékenység megelőzésére, és a gyermekek ütemezésére irányuló módszereket szorgalmaznak az anyák és a gyermekek egészségének védelmében. A családtervezési programoknak az előzetes tájékoztatáson alapuló, szabad döntés elvére kell épülniük.
Il-programmi tal-ippjanar tal-familja ta' spiss joffru kontraċettivi sabiex jipprevjenu l-fertilità u jippromwovu metodi ta' ppjanar ta' spazju bejn tarbija u oħra sabiex jipproteġu kemm is-saħħa tal-ommijiet kif ukoll tat-trabi. Il-programmi tal-ippjanar tal-familja jridu jkunu bbażati fuq il-prinċipju ta' għażla ħielsa infurmata.
W ramach programów planowania rodziny często oferuje się środki antykoncepcyjne w celu ograniczenia płodności i zachęcania do stosowania odstępu między ciążami, co wzmacnia ochronę zdrowia matek i niemowląt. Programy planowania rodziny muszą być oparte na zasadzie wolnego świadomego wyboru.
Os programas de planeamento familiar oferecem frequentemente contracetivos para regular a fecundidade e recomendam métodos de espaçamento do nascimento das crianças para ajudar a proteger a saúde das mães e dos lactentes. Os programas de planeamento familiar devem basear-se no princípio da escolha livre e esclarecida.
Programele de planificare familială oferă de multe ori contraceptive pentru a împiedica fertilitatea și pledează pentru metode de distanţare între naşteri pentru a proteja atât sănătatea femeilor cât și pe cea a copiilor. Programele de planificare familială trebuie să se bazeze pe principiul alegerii libere în cunoștință de cauză.
Programy plánovaného rodičovstva často ponúkajú antikoncepciu na zabránenie plodnosti a podporujú metódy časového naplánovania narodenia detí, ktoré pomáhajú chrániť zdravie matiek aj detí. Programy plánovaného rodičovstva musia byť založené na princípe informovanej slobodnej voľby.
Programi za načrtovanje družine pogosto ponujajo kontracepcijo za preprečevanje plodnosti in zagovarjajo metode za razmike med rojstvi otrok, da bi prispevali k varovanju zdravja mater in otrok. Programi načrtovanja družine morajo temeljiti na načelu informirane svobodne odločitve.
Familjeplaneringsprogram erbjuder ofta preventivmedel för att förhindra fertilitet och förespråka metoder för åldersmässigt avstånd mellan barn för att skydda mödrars och spädbarns hälsa. Familjeplaneringsprogram ska vara baserade på principen om ett informerat fritt val.
family responsibilities
семейни отговорности
responsabilidad familiar
rodinné povinnosti
familiemæssige forpligtelser
familiäre Pflichten
perekondlikud kohustused
οικογενειακές ευθύνες
responsabilités familiales
porodične obaveze
семејни обврски
përgjegjësitë familjare
породичне обaвезе
породичне обавезе
obiteljske dužnosti
responsabilità familiari
ģimenes pienākumi
šeiminės pareigos
gezinstaken
perhevelvollisuudet
családi kötelezettségek
responsabbiltajiet tal-familja
obowiązki rodzinne
responsabilidades familiares
responsabilități familiale
družinske obveznosti
familjeåtaganden
Care of, and support for, dependent children and other members of the immediate family who need help.
Полагане на грижи и издръжка на зависими членове на семейството - деца и други близки, които се нуждаят от помощ.
el cuidado de, y el apoyo a, menores a cargo, niñas y/o niños, y otras personas que integran la familia inmediata que necesitan ayuda
poskytování péče a podpory nezaopatřeným dětem a jiným nejbližším příbuzným, kteří potřebují pomoc
pleje og pasning af børn og andre familiemedlemmer, der har brug for hjælp
Betreuung und Unterstützung abhängiger Kinder und anderer hilfsbedürftiger nächster Familienangehöriger
ülalpeetavate laste ja teiste abivajavate pereliikmete eest hoolitsemine ja nende toetamine
φροντίδα και υποστήριξη προστατευόμενων τέκνων και λοιπών ηλικιωμένων ή/και άλλων εξαρτώμενωνμελών του στενού οικογενειακού κύκλου, τα οποία χρειάζονται βοήθεια
Prendre en charge du logement et du linge à entretenir, des repas à préparer, des enfants à garder, des parents âgés ou des malades à aider. Souvent la femme doit travailler à temps partiel pour assumer ces tâches, au détriment du métier pour lequel elle a été formée ou du temps pour se former. soins et soutien à l'égard des enfants à charge et autres membres de la famille proche qui nécessitent une assistance"
aire, agus tacaíocht, do leanaí cleithiúnacha agus do bhaill eile den neasteaghlach a bhfuil cuidiú de dhíth orthu
Porodične obaveze obuhvataju brigu i podršku za izdržavanu djecu i ostale članove uže porodice kojima je potrebna pomoć.
грижа за зависните деца и другите членови на потесното семејство на кои им треба грижа, и нивна поддршка
kujdesi dhe mbështetja për fëmijët në varësi dhe anëtarët e tjerë të familjes së ngushtë që kanë nevojë për ndihmë
Porodične obаveze obuhvаtаju brigu i podršku zа izdržаvаnu decu i ostаle člаnove uže porodice kojimа je potrebnа pomoć.
Породичне обавезе обухватају бригу и подршку за издржавану децу и остале чланове уже породице којима је потребна помоћ.
Породичне обавезе обухватају бригу и подршку за издржавану дјецу и остале чланове уже породице којима је потребна помоћ.
skrb i potpora ovisnoj djeci i ostalim članovima najuže obitelji kojima je potrebna pomoć
cura e sostegno di bambini e altri familiari stretti non autosufficienti che necessitano di aiuto
aprūpe un atbalsts apgādājamiem bērniem un citiem tuvākajiem ģimenes locekļiem, kuriem nepieciešama palīdzība
išlaikomų vaikų ir kitų artimiausios šeimos narių, kuriems reikalinga pagalba, priežiūra ir palaikymas
zorg voor, en ondersteuning van afhankelijke kinderen en andere leden van het gezin die hulp nodig hebben
Huollettavana olevien lasten ja muiden apua tarvitsevien lähiperheen jäsenten hoiva ja tuki
eltartott gyermekek és más, segítségre szoruló közvetlen családtagok ellátása és támogatása
kura u appoġġ lit-tfal dipendenti u lill-membri oħra tal-familja immedjata li għandhom bżonn l-għajnuna
opieka nad niesamodzielnymi dziećmi i innymi członkami najbliższej rodziny potrzebującymi pomocy i wspieranie ich
cuidados e apoio a crianças dependentes e outros membros diretos da familia que necessitem de ajuda
îngrijire şi sprijin pentru copii dependenți sau pentru alți membrii apropiaţi de familie care au nevoie de ajutor
podpora a starostlivosť o nezaopatrené deti a ďalších členov najbližšej rodiny, ktorí potrebujú pomoc
zagotavljanje skrbi in podpore za vzdrževane otroke in druge ožje družinske člane, ki potrebujejo pomoč
vård av, och stöd till, barn i beroendeställning och andra av de närmaste familjemedlemmarna som behöver hjälp
(1) Council of the European Union (2011). Review of the Implementation of the Beijing Platform for Action − Women and the Economy: Reconciliation of Work and Family Life as a Precondition for Equal Participation in the Labour Market. Council Conclusions; (2) European Union (2005), Glossary of Gender and Development Terms, in Toolkit on Mainstreaming Gender Equality in EC Development Cooperation (Chapter 1, section 3). Available at: https://ec.europa.eu/europeaid/sites/devco/files/toolkit-mainstreaming-gender-section-3_en.pdf
Women continue to shoulder a disproportionate share of the burden when it comes to raising children and taking care of other dependants. This fact impacts their employment, from taking on leadership roles through to retirement. It also restricts their entering, participating in or advancing in a broad range of public, political or cultural areas.
Жените продължават да поемат непропорционален дял от тежестта, що се отнася до отглеждането на децата и грижите за други зависими членове на семейството. Този факт оказва въздействие върху тяхната заетост, от заемане на ръководни роли до пенсионирането им. Ограничава също и включването им, участието им или развитието им в широк кръг публични, политически или културни сфери.
Las mujeres siguen llevando una parte desproporcionada de la crianza de hijos e hijas y el cuidado de otros familiares dependientes. Este hecho afecta a su empleo, desde llegar a puestos de responsabilidad hasta su jubilación. Esto también restringe su entrada, participación o avance en una gran variedad de ámbitos públicos, políticos y culturales.
Na ženách doposud spočívá nepřiměřeně velký díl břemene spojeného s výchovou dětí a péčí o ostatní nezaopatřené členy rodiny. Tato skutečnost má dopad na pracovní uplatnění žen, počínaje možností nastoupit na vedoucí pozici a konče důchodovým zabezpečením. Omezuje také jejich možnosti zapojit se do různých oblastí veřejného, politického či kulturního života, podílet se na nich a prosazovat se v nich.
Kvinder påtager sig fortsat en uforholdsmæssigt stor del af byrden, når det gælder pasning af børn og andre pårørende. Dette har indflydelse på deres beskæftigelse, lige fra lederroller til pensionering. Det begrænser også deres inddragelse i, deltagelse i eller avancering inden for en bred vifte af offentlige, politiske og kulturelle områder.
Frauen schultern nach wie vor einen unverhältnismäßig hohen Teil der Belastung durch das Großziehen von Kindern und die Versorgung anderer Betreuungsbedürftiger. Diese Tatsache wirkt sich auf ihre Beschäftigung aus, von der Übernahme von Führungsaufgaben bis hin zum Ruhestand. Dies schränkt auch in einer Vielzahl öffentlicher, politischer oder kultureller Bereiche ihre Möglichkeiten ein, Fuß zu fassen, sich zu beteiligen oder voranzukommen.
Naiste kanda on endiselt ebaproportsionaalselt palju laste ja teiste ülalpeetavate eest hoolitsemisega seotud ülesannetest. See mõjutab nende tööhõivet alates juhirolli võtmisest kuni vanaduspensionini. Samuti piirab see nende võimalusi siseneda, osaleda või edeneda avaliku elu, poliitika ja kultuurivaldkonnas.
Για μακραίωνους ιστορικούς, παραδοσιακούς λόγους οι οικογενειακές ευθύνες βάρυναν και σε σημαντικό βαθμό εξακολουθούν να βαραίνουν κατεξοχήν τις γυναίκες (ανατροφή των παιδιών, φροντίδα ηλικιωμένων και άλλων εξαρτώμενων ατόμων), με συνέπεια τη δυσκολία πρόσβασής τους στη δημόσια σφαίρα της ζωής και συχνά την παραίτησή τους από θέσεις κύρους είτε στην απασχόληση είτε στην τέχνη, την πολιτική, την οικονομία κ.λπ., ενώ δεν είναι λίγες οι περιπτώσεις πλήρους εγκατάλειψης της δημόσιας σφαίρας εκ μέρους ορισμένων γυναικών, καθώς οι συγκεκριμένες ευθύνες δεν επιτρέπουν τη συμφιλίωση οικογενειακής και επαγγελματικής κυρίως ζωής τους.
Les femmes continuent à endosser une part disproportionnée des responsabilités en matière d'éducation des enfants et de soins prodigués aux personnes à charge. Cet état de fait a un impact sur leurs conditions d'emploi, de la prise de responsabilités au départ en retraite. Il restreint également leur intégration, leur participation ou leur évolution dans de nombreux domaines publics, politiques ou culturels.
Tá sciar neamhréireach den ualach á iompar fós ag mná maidir le leanaí a thógáil agus aire a thabhairt do chleithiúnaithe eile. Bíonn tionchar ag an bhfíric seo ar a gcuid fostaíochta, ó róil cheannaireachta a ghlacadh tríd go dtí an scor. Cuireann sé srian orthu maidir le dul isteach i réimse leathan d’achair phoiblí, pholaitíochta nó chultúrtha, bheith rannpháirteach iontu nó dul chun cinn a dhéanamh iontu.
Žene i dalje snose nesrazmjerni dio tereta kada je u pitanju odgajanje djece i briga o drugim izdržavanim članovima domaćinstva. Ova činjenica utječe na njihovo zapošljavanje, od preuzimanja rukovodećih pozicija do penzionisanja. Također ograničava njihov ulazak, učestvovanje ili napredovanje u širokom rasponu javnih, političkih ili kulturnih oblasti.
Жените и понатаму носат диспропорционално поголем дел од товарот што произлегува од чувањето деца и грижата за други зависни лица. Овој факт влијае на нивното вработување, од преземањето на лидерски улоги па сè до пензионирањето. Тоа го ограничува нивниот влез, учество и напредување во широка палета на јавни, политички или културни области.
Gratë vazhdojnë të mbajnë një pjesë disproporcionale të barrës kur bëhet fjalë për rritjen e fëmijëve dhe kujdesin për personat e tjerë në ngarkim. Ky fakt ndikon në punësimin e tyre, nga marrja e roleve drejtuese deri në pension. Ai gjithashtu kufizon hyrjen, pjesëmarrjen ose përparimin e tyre në një gamë të gjerë fushash publike, politike ose kulturore.
Žene i dаlje snose nesrаzmerni deo teretа kаdа je u pitаnju odgаjаnje dece i brigа o drugim izdržаvаnim člаnovimа domаćinstvа. Ovа činjenicа utiče nа njihovo zаpošljаvаnje, od preuzimаnjа rukovodećih pozicijа do penzionisаnjа. Tаkođe, ogrаničаvа njihov ulаzаk, učestvovаnje ili nаpredovаnje u širokom rаsponu jаvnih, političkih ili kulturnih oblаsti.
Жене и даље сносе несразмерни део терета када је у питању одгајање деце и брига о другим издржаваним члановима домаћинства. Ова чињеница утиче на њихово запошљавање, од преузимања руководећих позиција до пензионисања. Такође, ограничава њихов улазак, учествовање или напредовање у широком распону јавних, политичких или културних области.
Жене и даље сносе несразмјерни дио терета када је у питању одгајање дјеце и брига о другим издржаваним члановима домаћинства. Ова чињеница утиче на њихово запошљавање, од преузимања руководећих позиција до пензионисања. Такође ограничава њихов улазак, учествовање или напредовање у широком распону јавних, политичких или културних области.
Žene i dalje nose neravnomjeran teret kod podizanja djece i brige za ostale ovisne članove obitelji. Ta činjenica utječe na njihovo zaposlenje, od preuzimanja vodećih radnih mjesta do umirovljenja. Također im ograničava uključivanje, sudjelovanje ili napredovanje u širokom spektru javnih, političkih ili kulturnih područja.
Le donne continuano a sostenere una quota sproporzionata del carico di lavoro derivante dall'allevamento dei figli e dalla cura di altre persone non autosufficienti. Questo fatto si ripercuote sulla loro attività professionale, dall'assunzione di ruoli di guida fino al pensionamento, oltre a limitare le loro possibilità di accedere e partecipare a un'ampia gamma di aree pubbliche, politiche o culturali o di fare carriera in tali aree.
Sievietes joprojām uzņemas nesamērīgi daudz pienākumu, kas saistīti ar bērnu audzināšanu un rūpēm par citiem aprūpējamajiem. Tas ietekmē viņu nodarbinātību, sākot no vadītāju amatu ieņemšanas līdz pensijai. Tas arī ierobežo viņu iespējas iesaistīties, piedalīties vai pilnveidoties dažādās publiskās, politikas vai kultūras jomās.
Moterims vis dar tenka neproporcingai didelė naštos, siejamos su vaikų auginimu ir rūpinimusi kitais šeimos nariais, dalis. Šis faktas turi įtakos jų užimtumui, pradedant vadovaujančiomis pareigomis, baigiant išėjimu į pensiją. Jis taip pat riboja jų įsitraukimą, dalyvavimą ar pažangą įvairiose visuomenės, politikos ar kultūros srityse.
Vrouwen blijven een onevenredig deel van de last dragen als het gaat om de opvoeding van kinderen en de zorg voor andere afhankelijke personen. Dit is van invloed op hun werk, bijvoorbeeld als het gaat om het op zich nemen van leidinggevende rollen of hun pensionering. Het belemmert hen ook in het krijgen van toegang tot, het deelnemen aan of het boeken van vooruitgang op een groot aantal publieke, politieke of culturele terreinen.
Naisten osalla on edelleen suhteeton taakka lasten kasvattamisessa ja muiden huollettavana olevien hoivassa. Se vaikuttaa heidän työllisyyteensä, muun muassa johtavassa asemassa toimimiseen ja eläkkeeseen. Se myös rajoittaa heidän pääsemistään ja osallistumistaan monille eri julkisen alan, politiikan ja kulttuurin aloille ja heidän etenemistään niillä.
A nőkre továbbra is aránytalanul nagy teher hárul a gyermeknevelés és más eltartottak gondozása esetén. Ez a vezető beosztások vállalásától a nyugdíjig bezárólag hatással van foglalkoztatásukra. Emellett korlátozza a nyilvánosság, a politikai élet és a kultúra számos területére történő belépésüket, illetve az e területeken való részvételüket vagy előrelépésüket.
In-nisa għadhom qegħdin jerfgħu sehem sproporzjonat tal-piż f'dak li għandu x'jaqsam mat-trobbija tal-ulied u fil-kura ta' persuni dipendenti oħrajn. Dan il-fatt iħalli impatt fuq l-impjieg tagħhom, mit-teħid ta' rwoli ta' tmexxija sal-irtirar. Huwa jirrestrinġi wkoll id-dħul, il-parteċipazzjoni jew l-avvanz tagħhom f'firxa wiesgħa ta' oqsma pubbliċi, politiċi jew kulturali.
Kobiety nadal biorą na siebie nieproporcjonalną część ciężaru związanego z wychowywaniem dzieci i opieką nad innymi niesamodzielnymi członkami rodziny. Fakt ten wywiera wpływ na ich rozwój zawodowy, od przyjmowania ról przywódczych do przechodzenia na emeryturę. Ogranicza to także ich wkraczanie na obszary publiczne, polityczne lub kulturalne, uczestniczenie w nich lub rozwijanie się w ich ramach.
As mulheres continuam a assumir uma parte desproporcionada das tarefas, no que respeita à educação das crianças e à prestação de cuidados a outros dependentes. Este facto afeta o seu emprego e a possibilidade de assumir funções de liderança até à reforma. Também restringe a sua entrada, participação ou progressão numa vasta gama de áreas públicas, políticas ou culturais.
Femeile continuă să ducă o parte disproporționată a poverii în privința creșterii copiilor și îngrijirii altor persoane dependente. Acest lucru le afectează viața profesională, începând cu preluarea de asumarea de funcţii de conducere şi până la pensie. De asemenea, le restrânge intrarea, participarea sau promovarea într-o serie întreagă de domenii publice, politice sau culturale.
Ženy stále znášajú neúmerný podiel bremena, pokiaľ ide o výchovu detí a starostlivosť o iné závislé osoby. Táto skutočnosť ovplyvňuje ich zamestnanie, od prevzatia vedúcich úloh až po odchod do dôchodku. Tiež obmedzuje ich vstup, účasť alebo postup v rámci rôznych verejných, politických alebo kultúrnych oblastí.
Ženske še naprej prevzemajo nesorazmeren delež bremena, ko gre za vzgojo otrok in skrb za druge vzdrževane člane. To dejstvo vpliva na njihovo zaposlitev, vse od prevzemanja vodilnih vlog do upokojitve. Omejuje tudi njihov vstop na najrazličnejša javna, politična ali kulturna področja in udeležbo ali napredovanje na teh področjih.
Kvinnor fortsätter att bära en oproportionerlig del av åtagandena när det gäller att uppfostra barn och ta hand om andra i beroendeställning. Detta påverkar deras yrkesarbete, från att ta på sig ledarskapsroller fram till pension. Det begränsar även deras möjlighet att få tillträde till, delta i eller att utvecklas inom en rad offentliga, politiska eller kulturella områden.
family violence
насилие в семейството
violencia familiar
násilí v rodině
vold i familien
Gewalt in der Familie
foréigean teaghlaigh
семејно насилство
porodično nаsilje
породично насиље
violenza in ambito familiare
geweld binnen het gezin
családon belüli erőszak
vjolenza fil-familja
przemoc w rodzinie
violência familiar
violență familială
rodinné násilie
våld inom familjen
Всяка форма на физическо, сексуално или психологическо насилие, което поставя под заплаха сигурността или благополучието на член на семейството и/или използването на физическа или емоционално насилие, включително сексуално насилие в семейството или домакинството, включително сексуално малтретиране.
toda forma de violencia física, sexual o psicológica que pone en peligro la seguridad o el bienestar de un miembro de la familia; recurso a la fuerza física o al chantaje emocional; amenazas de recurso a la fuerza física, incluidala violencia sexual, en la familia o el hogar
jakékoli fyzické, sexuální nebo psychické násilí, které ohrožuje bezpečnost nebo zájmy ohroženého člena rodiny a/nebo užití fyzického nebo citového donucování nebo hrozby za pomoci síly, včetně sexuálního násilí, pokud k nim dochází v rodině nebo v domácnosti
enhver form for fysisk, seksuel eller psykologisk vold, der sætter et familiemedlems sikkerhed eller velfærd i fare og/eller brug af fysisk eller følelsesmæssig magtanvendelse eller trussel om fysisk magtanvendelse, herunder seksuel vold, inden for familien eller husstanden
jede Form physischer, sexueller oder psychischer Gewalt, die eine Bedrohung für die Sicherheit oder das Wohlergehen eines Familienmitglieds darstellt, und/oder die Anwendung physischer oder psychischer Gewalt oder die Androhung physischer Gewalt, einschließlich sexueller Gewalt, innerhalb der Familie oder der Lebensgemeinschaft
Mis tahes kehaline, seksuaalne või psühholoogiline vägivald, mis ohustab pereliikme turvalisust või heaolu, ja/või füüsilise või emotsionaalse jõu kasutamine või füüsilise jõu, sh seksuaalvägivallaga ähvardamine
οποιαδήποτε μορφή σωματικής, σεξουαλικής ή ψυχολογικής βίας, η οποία θέτει σε κίνδυνο την ασφάλεια ή την ευημερία ενός μέλους της οικογένειας, κυρίως γυναίκας ή/και χρήση σωματικής ή συναισθηματικής δύναμης ή απειλή σωματικής βίας, συμπεριλαμβανομένης της σεξουαλικής βίας, στην οικογένεια ή το νοικοκυριό
foréigean fisiceach, gnéasach nó síceolaíoch de gach cineál a chuireann sábháilteacht nó leas baill teaghlaigh i mbaol agus/nó fórsa fisiceach nó mothúchánach a úsáid nó fórsa fisiceach a bhagairt, lena n-áirítear foréigean gnéis, laistigh den teaghlach nó den teaghais
Nasilje u porodici i nasilje u domaćinstvu često se upotrebljavaju kao sinonimi bez ikakvih posebnih razlika u njihovim definicijama. Međutim, u mnogim evropskim zemljama nasilje u domaćinstvu prevodi se na lokalne jezike i u zakonima definiše kao nasilje u porodici. Ova činjenica može prouzrokovati da zaštita i podrška ženama žrtvama nasilja u domaćinstvu zavisi od definicije porodice, koja možda ne obuhvata sve raznolike oblike porodice.
секоја форма на физичко, сексуално или психолошко насилство со кое се изложува на ризик безбедноста или добросостојбата на член на семејството, и/или употреба на физичка или емоционална сила, или закана за употреба на физичка сила, вклучително и сексуално насилство, во рамките на семејството или домаќинството
çdo formë e dhunës fizike, seksuale ose psikologjike që vë në rrezik sigurinë ose mirëqenien e një anëtari të familjes dhe / ose përdorimin e forcës fizike ose emocionale ose kërcënimin e forcës fizike, përfshirë dhunën seksuale, brenda familjes ose shtëpisë
Porodično nаsilje i nаsilje u porodici često se upotrebljаvаju kаo sinonimi bez ikаkvih posebnih rаzlikа u njihovim definicijаmа. Videti tаkođe: nаsilje u porodici; žrtvа;preživelа/li
Породично насиље и насиље у породици често се употребљавају као синоними без икаквих посебних разлика у њиховим дефиницијама. Видети такође: насиље у породици; жртва;преживела/ли
Насиље у породици и насиље у домаћинству често се употребљавају као синоними без икаквих посебних разлика у њиховим дефиницијама. Међутим, у многим европским земљама насиље у домаћинству преводи се на локалне језике и у законима дефинише као насиље у породици. Ова чињеница може проузроковати да заштита и подршка женама жртвама насиља у домаћинству зависи од дефиниције породице, која можда не обухвата све разнолике облике породице.
svaki oblik fizičkog, seksualnog ili psihičkog nasilja koje ugrožava sigurnost ili dobrobit člana obitelji, odnosno upotreba fizičke ili emocionalne snage ili prijetnja upotrebom fizičke snage, uključujući seksualno nasilje, unutar obitelji ili kućanstva
qualsiasi forma di violenza fisica, sessuale o psicologica che mette a rischio la sicurezza o il benessere di un familiare, e/o l'uso di forza fisica o emotiva o minacce dell'uso della forza fisica, compresa la violenza sessuale, all'interno della famiglia o del nucleo domestico
jebkāda veida fiziska, seksuāla vai psiholoģiska vardarbība, kas apdraud ģimenes locekļa drošību vai labklājību, un/vai fiziska vai emocionāla spēka vai fiziska spēka draudu, tostarp seksuālas vardarbības, lietošana ģimenē vai mājsaimniecībā
bet kokia fizinio, seksualinio ar psichologinio smurto forma, kuri kelia grėsmę šeimos nario saugumui ar gerovei ir (arba) fizinės jėgos ar emocinio poveikio naudojimas ar grasinimas jį panaudoti, įskaitant seksualinę prievartą, šeimoje ar namų ūkyje
iedere vorm van fysiek, seksueel of psychisch geweld dat de veiligheid of het welzijn van een gezinslid in gevaar brengt en/of het gebruik van fysiek of psychisch geweld of het dreigen met fysiek geweld, met inbegrip van seksueel geweld binnen het gezin of huishouden
Kaikki fyysisen, seksuaalisen tai henkisen väkivallan muodot, jotka vaarantavat perheenjäsenen turvallisuuden tai hyvinvoinnin ja/ta joissa käytetään fyysistä tai henkistä voimaa tai uhkaillaan fyysisen voiman käytöllä, mukaan lukien seksuaalinen väkivalta, perheessä tai kotitaloudessa
a fizikai, szexuális vagy lelki erőszak bármely formája, amely veszélyezteti valamely családtag egészségét vagy jóllétét, és/vagy fizikai vagy érzelmi erőszak alkalmazása vagy fizikai erőszakkal való fenyegetés a családon vagy háztartáson belül, beleértve a szexuális erőszakot
kwalunkwe forma ta’ vjolenza fiżika, sesswali jew psikoloġika li tqiegħed is-sikurezza u l-benesseri tal-membru tal-familja f’riskju u/jew l-użu ta’ forza fiżika jew emozzjonali jew theddid ta’ forza fiżika, inkluż vjolenza sesswali, fi ħdan il-familja jew l-unità domestika
każda postać przemocy fizycznej, seksualnej lub psychologicznej zagrażająca bezpieczeństwu lub dobrostanowi członków rodziny lub użycie siły fizycznej bądź emocjonalnej lub zagrożenie siłą fizyczną w tym przemocą seksualną w rodzinie lub gospodarstwie domowym
qualquer forma de violência física, sexual ou psicológica que ponha em risco a segurança e o bem-estar de um membro da família e/ou o uso ou a ameaça de força física ou emocional, incluindo violência sexual, na família
orice formă de violență fizică, sexuală sau psihologică care periclitează siguranța sau bunăstarea unui membru al familiei și/sau folosirea forței sau amenințării fizice sau emoţionale, inclusiv a violenței sexuale, în familie sau în casă.
akákoľvek forma fyzického, sexuálneho alebo psychologického násilia, ktoré ohrozuje bezpečnosť alebo blahobyt člena rodiny a/alebo použitia fyzickej alebo emocionálnej sily alebo hrozby fyzickej sily, vrátane sexuálneho násilia, v rámci rodiny alebo domácnosti
vsaka oblika fizičnega, spolnega ali psihičnega nasilja, ki ogroža varnost ali dobrobit družinskega člana in/ali uporaba fizične ali čustvene sile ali grožnja s fizično silo, vključno s spolnim nasiljem znotraj družine ali gospodinjstva
all former av fysiskt, sexuellt eller psykologiskt våld som innebär att en familjemedlems säkerhet eller välbefinnande riskeras och/eller användningen av fysiskt eller känslomässigt våld eller hot om fysiskt våld, inbegripet sexuellt våld, inom en familj eller ett hushåll
CEDAW Committee. Dialogues with the States parties’ delegations during the consideration of their report under the Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination against Women.
Family violence and domestic violence are often used interchangeably without any specific differences in their definitions. However, in many European countries domestic violence is translated in their national languages and defined in their laws as family violence. This fact may make protection and support to women victims of domestic violence dependent on the definition of family, which may not recognise all the diverse forms of families.
Включва, но не се изчерпва до малтретиране на деца, кръвосмешение, побой над съпрузи и сексуално или друго малтретиране на живеещите в едно домакинство. Насилието в семейството и домашното насилие, често се използват взаимозаменяемо. В много европейски държави, обаче, домашното насилие е преведено на националния език и е определено в националното право като насилие в семейството. Поради този факт е възможно закрилата и подкрепата на жените, жертви на домашно насилие да са зависими от определението за семейство, в което може да не са признати всички различни форми на семейства.
En este concepto se incluyen el maltrato infantil, el incesto, el maltrato a mujeres y los abusos sexuales o de otro tipo contra cualquier persona que conviva bajo el mismo techo. La violencia familiar y la violencia doméstica se utilizan a menudo indistintamente sin diferencias concretas en sus definiciones. Sin embargo, en muchos países europeos, la violencia doméstica se traduce en sus lenguas nacionales y se define en sus leyes como violencia familiar. Este hecho puede hacer que la protección y el apoyo a las mujeres víctimas de violencia doméstica dependa de la definición de familia, que puede que no reconozca todas las distintas formas de familias.
Zahrnuje zneužívání dětí, incest, bití manželky a pohlavní nebo jiné zneužívání kteréhokoli člena domácnosti. Pojmy násilí v rodině a domácí násilí jsou často zaměňovány, aniž by mezi nimi byl spatřován rozdíl. V mnoha evropských zemích je však pojem „domácí násilí“ překládán do národního jazyka a definován ve vnitrostátních právních předpisech jako násilí v rodině. Z tohoto důvodu může možnost poskytnutí ochrany a podpory ženským obětem domácího násilí záviset na definici rodiny, přičemž tato definice nemusí zahrnovat všechny formy rodinného uspořádání.
Omfatter børnemisbrug, incest, hustrumishandling og seksuel eller andet misbrug af et hvilket som helst medlem af husstanden. Familievold, vold i familien og vold i hjemmet anvendes ofte som synonyme begreber uden specifikke definitionsforskelle. I mange europæiske lande er vold i hjemmet imidlertid i lovgivningen og på nationalsproget oversat til vold i familien eller familievold. Dette faktum kan gøre beskyttelse af og støtte til kvinder, der er ofre for vold i hjemmet, afhængige af definitionen på, hvad en familie er, og denne definition anerkender muligvis ikke alle forskellige former for familier.
Hierzu gehören Kindesmisshandlung, Inzest, Misshandlung von Frauen sowie sexuelle und andere Misshandlungen von Mitgliedern eines Haushalts. Die Begriffe „Gewalt in der Familie“ und „häusliche Gewalt“ werden oft gegeneinander austauschbar ohne spezifische Unterschiede in ihrer Definition verwendet. Im Recht vieler europäischer Länder wird häusliche Gewalt jedoch als Gewalt in der Familie definiert. Dadurch werden ggfs. der Schutz und die Unterstützung von Frauen, die Opfer häuslicher Gewalt sind, von der Definition des Begriffs „Familie“ abhängig gemacht, die möglicherweise nicht alle unterschiedlichen Formen von Familien anerkennt.
Hõlmab laste väärkohtlemist, intsesti, naisepeksu ja leibkonna liikmete seksuaalset või muud väärkohtlemist. Perevägivalda ja koduvägivalda kasutatakse sageli sünonüümidena. Paljudes Euroopa riikides tõlgendatakse koduvägivalda perevägivallana ja kasutatakse sellist määratlust ka seadustes. See võib naissoost ohvrite kaitse ja toetuse panna sõltuma perekonna määratlusest konkreetses riigis, mis ei pruugi tunnustada kõiki peremudeleid.
Περιλαμβάνει την κακοποίηση ανηλίκου, την αιμομιξία, την κακοποίηση γυναικών από τους συζύγους τους, και τη σεξουαλική ή άλλου είδους κακοποίηση οποιουδήποτε μέλους της οικογένειας. Οι όροι «ενδοοικογενειακή βία» και «βία μέσα στην οικογένεια) συχνά χρησιμοποιούνται ως συνώνυμοι, χωρίς να εντοπίζονται συγκεκριμένες διαφορές στους αντίστοιχους ορισμούς. Ωστόσο, σε πολλές ευρωπαϊκές χώρες η βία μέσα στο σπίτι μεταφράζεται στις εθνικές γλώσσες και ορίζεται από την αντίστοιχη νομοθεσία ως ενδοοικογενειακή βία. Το γεγονός αυτό ενδέχεται να δημιουργήσει εξάρτηση της προστασίας και της στήριξης των γυναικών-θυμάτων βίας μέσα στο σπίτι από τον ορισμό της οικογένειας, ο οποίος ίσως να μην αναγνωρίζει όλες τις διαφορετικές μορφές οικογένειας.
Áirítear leis seo mí-úsáid leanaí, ciorrú coil, batráil mná agus mí-úsáid ghnéis nó mí-úsáid eile d'aon bhall den teaghlach. Is minic a úsáidtear foréigean teaghlaigh agus foréigean baile go hidirmhalartach gan aon difríochtaí sonracha ina sainmhínithe. Mar sin féin, i mórán tíortha Eorpacha aistrítear foréigean baile ina dteangacha náisiúnta agus sainmhínítear é ina ndlíthe mar fhoréigean teaghlaigh. Mar gheall ar an bhfíric seo d’fhéadfadh cosaint agus tacaíocht a thabhairt d’íospartaigh mná an fhoréigin bhaile a bheith ag brath ar an sainmhíniú ar theaghlach, nach n-aithníonn, b’fhéidir, na cineálacha éagsúla teaghlaigh.
Тука се вбројува и злоставувањето на деца, тепањето на сопругата и сексуалното или друг вид злоставување од страна на член на домаќинството. Семејното насилство и домашното насилство често се користат наизменично без конкретни разлики во нивното значење. Сепак, во многу европски земји домашното насилство е преведено на нивниот локален јазик и дефинирано во нивната законска рамка како семејно насилство. Поради овој факт може да се случи заштитата и поддршката за жените жртви на домашно насилство да зависат од дефиницијата на „семејство“, со која може да не се признаваат сите различни форми на семејства.
Përfshin abuzimin e fëmijëve, incestin, rrahjen e gruas dhe abuzimet seksuale ose forma të tjera abuzimi të një anëtari të familjes. Dhuna në familje dhe dhuna në shtëpi përdoren shpesh në vend të njëra-tjetrës pa ndonjë ndryshim specifik në përkufizimet e tyre. Sidoqoftë, në shumë vende europiane dhuna në familje përkthehet në gjuhët e tyre kombëtare dhe përkufizohet në ligjet e tyre si dhunë në familje. Ky fakt mund të bëjë që mbrojtja dhe mbështetja për gratë viktima të dhunës në familje të varet nga përkufizimi i familjes, e cila mund të mos njohë të gjitha format e ndryshme të familjes.
Međutim, u mnogim evropskim zemljаmа nаsilje u porodici prevodi se nа nаcionаlne jezike i u zаkonimа definiše kаo porodično nаsilje. Ovа činjenicа može prouzrokovаti dа zаštitа i podrškа ženаmа žrtvаmа porodičnog nаsiljа zаvisi od definicije porodice, kojа moždа ne prepoznаje sve rаznolike oblike porodice.
Међутим, у многим европским земљама насиље у породици преводи се на националне језике и у законима дефинише као породично насиље. Ова чињеница може проузроковати да заштита и подршка женама жртвама породичног насиља зависи од дефиниције породице, која можда не препознаје све разнолике облике породице.
Ovaj koncept obuhvaća zlostavljanje djeteta, incest, udaranje žene te seksualno ili drugačije zlostavljanje bilo kojeg člana kućanstva. Pojmovi "nasilje u obitelji" i "nasilje u kućanstvu" često se upotrebljavaju naizmjence bez razlike u značenju. U mnogim je europskim zemljama "nasilje u kućanstvu" prevedeno na nacionalne jezike i definirano u nacionalnim zakonima kao "nasilje u obitelji". Zbog toga pružanje zaštite i podrške ženama koje su žrtve nasilja u kućanstvu može ovisiti o definiciji obitelji u nacionalnom zakonodavstvu koja ne obuhvaća sve različite oblike zajedničkog (obiteljskog) života.
Comprende abusi su minori, incesti, percosse alla moglie e abusi sessuali o d'altro tipo nei confronti di qualsiasi familiare. I termini "violenza nel contesto familiare" e "violenza domestica" sono spesso utilizzati come sinonimi, senza alcuna differenziazione specifica tra le due definizioni. Tuttavia, in molti paesi europei la violenza domestica è tradotta nelle rispettive lingue nazionali e definita nella rispettiva legislazione come "violenza nel contesto familiare". Per questo motivo, la protezione delle donne vittime della violenza domestica e il sostegno ad esse può dipendere dalla definizione di "famiglia", nel senso che tale definizione può non includere tutte le diverse forme di famiglia.
Tā ietver vardarbīgu izturēšanos pret bērnu, incestu, sievas sišanu un jebkura mājsaimniecības locekļa seksuālu vai cita veida vardarbību. Terminus “vardarbība ģimenē” un “vardarbība mājsaimniecībā” bieži vien lieto pārmaiņus, īpaši nenošķirot to definīcijas. Tomēr daudzās Eiropas valstīs termins “domestic violence” ir tulkots valsts valodā un definēts tiesību aktos kā “vardarbība ģimenē”. Šādā situācijā sieviešu, kas cietušas no vardarbības mājsaimniecībā, aizsardzība un atbalsts ir atkarīgi no ģimenes definīcijas, kurā var nebūt atzīti visi dažādie ģimeņu veidi.
Apima šiurkštų elgesį su vaikais, kraujomaišą, žmonos mušimą ir seksualinę ar kitokią prievartą prieš bet kurį namų ūkio narį. Smurto šeimoje ir smurto namuose sąvokos dažnai vartojamos pramaišiui, nedarant didesnio šių apibrėžčių skirtumo. Tačiau daugelyje Europos šalių smurtas namuose į nacionalines kalbas išverstas ir įstatymuose apibrėžtas kaip smurtas šeimoje. Dėl to smurtą patyrusių moterų apsauga ir parama joms gali būti priklausoma nuo šeimos apibrėžties, pagal kurią gali būti pripažįstamos ne visos skirtingos šeimos formos. Lietuvoje vartojama smurto artimoje aplinkoje sąvoka.
Omvat kindermishandeling, incest, vrouwenmishandeling en seksueel of ander misbruik van een lid van het huishouden. Geweld binnen het gezin en huiselijk geweld worden vaak door elkaar gebruikt zonder specifieke verschillen in hun definities. In veel Europese landen wordt huiselijk geweld in de nationale taal vertaald en in hun wetten gedefinieerd als geweld binnen het gezin. Dit feit kan ervoor zorgen dat de bescherming en ondersteuning van vrouwelijke slachtoffers van huiselijk geweld afhankelijk wordt van de definitie van gezin, waar niet alle verschillende gezinsvormen onder hoeven vallen.
Sisältää lapsen hyväksikäytön, insestin, vaimon hakkaamisen ja kotitalouden kenen tahansa jäsenen seksuaalisen tai muun hyväksikäytön. Perhe- ja kotiväkivallan käsitteitä käytetään usein toisiaan vastaavasti ilman erityistä eroa. Monissa Euroopan maissa kotiväkivallasta kuitenkin käytetään maan kansallisella kielellä nimitystä "perheväkivalta" ja se määritetään lainsäädännössä perheväkivallaksi. Tämä voi tehdä kotiväkivallan uhreiksi joutuneiden naisten suojelusta ja tuesta riippuvaista perheen määritelmästä, jossa ei ehkä tunnusteta kaikkia erilaisia perhemuotoja.
Ide tarrtozik a gyermekek elleni erőszak, a vérfertőzés, a feleségverés, valamint a háztartás bármely tagjával szembeni szexuális vagy más erőszak.A családon belüli erőszak és a háztartáson belüli erőszak kifejezéseket gyakran egymást helyettesítő fogalmakként használják. A háztartási erőszakot azonban sok európai országban a nemzeti nelvre családi erőszakként fordítják és a nemzeti szabályozás is akként határozza meg. Ez ahhoz vezethet, hogy a háztartáson belüli erőszak női áldozatati a család definíciójától függően részesülnek védelemben és támogatásban, amely nem feltétlenül ismeri el a különféle családi formákat.
Jinkludi abbuż tat-tfal, inċest, swat tan-nisa u abbuż sesswali jew abbuż ieħor ta' kwalunkwe membru tal-familja. Il-vjolenza fil-familja u l-vjolenza domestika ta' spiss jintużaw b'mod interkambjabbli mingħajr ebda differenza speċifika fid-definizzjonijiet tagħhom. Madankollu, f'ħafna pajjiżi Ewropej, il-vjolenza domestika tiġi tradotta fil-lingwi nazzjonali tagħhom u definita fil-liġijiet tagħhom bħala vjolenza fil-familja. Dan il-fatt jista' jagħmel il-protezzjoni u l-appoġġ lin-nisa vittmi tal-vjolenza domestika dipendenti fuq id-definizzjoni ta' familja, li tista' ma tirrikonoxxix il-forom diversi kollha ta' familji.
Obejmuje znęcanie się nad dziećmi, kazirodztwo, maltretowanie żon oraz wykorzystywanie seksualne lub innego rodzaju na członkach gospodarstwa domowego. Przemoc w rodzinie i przemoc domowa są często używane wymiennie, a w ich definicjach nie występują znaczące różnice. W wielu krajach europejskich przemoc domową tłumaczy się jednak na języki narodowe i definiuje się w przepisach krajowych jako przemoc w rodzinie. Może to sprawiać, że pomoc i wsparcie udzielane kobietom doświadczonym przemocą domową zależą od definicji rodziny, które mogą nie uznawać jej różnych form.
Inclui o abuso de menores, o incesto, os maus tratos a mulheres e os abusos sexuais ou de outro tipo de um membro do agregado familiar. Os termos «violência familiar» e «violência doméstica» são frequentemente utilizados de forma indiferenciada, sem quaisquer diferenças específicas nas suas definições. Em muitos países europeus, contudo, a violência doméstica é traduzida nas línguas nacionais e definida nas respetivas legislações como violência familiar. Este facto pode fazer depender a proteção e o apoio às mulheres vítimas de violência doméstica da definição de família, que pode não reconhecer todas as diferentes formas de família.
Cuprinde maltratarea copiilor, incestul, bătutul și abuzarea sexuală sau de alt fel a unui membru al gospodăriei. Violența în familie și violența domestică se folosesc de multe ori ca sinonime și fără diferențe specifice în definiții. În multe țări europene însă, violența domestică este tradusă în limbile naționale ca violență în familie. Aceast lucru poate face ca protecția și sprijinul pentru femei victime ale violenței domestice să depindă de definiția familiei, care poate să nu recunoască toate formele de familie.
Zahŕňa zneužívanie detí, incest, týranie žien a sexuálne alebo iné zneužívanie ktoréhokoľvek člena domácnosti. Násilie v rodine a domáce násilie sa často používajú zameniteľne bez akýchkoľvek špecifických rozdielov v ich vymedzeniach. Domáce násilie sa však v mnohých európskych krajinách prekladá do ich národných jazykov a zákony ho vymedzujú ako rodinné násilie. V dôsledku tejto skutočnosti môže ochrana a podpora žien, ktoré sú obeťami domáceho násilia závisieť od vymedzenia rodiny, ktoré nemusí rozpoznať všetky rozmanité formy rodín.
Vključuje zlorabo otrok, incest, pretepanje žensk in spolno ali drugo zlorabo katerega koli člana gospodinjstva. Izraza nasilje v družini in partnersko nasilje se pogosto uporabljata medsebojno zamenljivo brez posebnih razlik v opredelitvi. Vendar je v številnih evropskih državah partnersko nasilje v nacionalnem jeziku in zakonodaji opredeljeno kot nasilje v družini. Zaradi tega dejstva je varstvo in podpora žensk, ki so žrtve nasilja v družini, odvisno od opredelitve pojma družina, ki morda ne priznava vseh različnih oblik družin.
Inbegriper övergrepp mot barn, hustrumisshandel och sexuellt eller annat övergrepp mot en medlem i hushållet. Våld inom familjen och våld i hemmet används ofta synonymt utan någon specifik åtskillnad i definitionerna. I många europeiska länder översätts våld i hemmet på det nationella språket och definieras i lagstiftningen som familjevåld. Detta kan innebära att skydd av och stöd till kvinnliga offer för våld i hemmet är beroende av definitionen av familj som kanske inte inbegriper alla olika former av familj.
family worker
семеен работник
ayuda familiar
spolupracující rodinný příslušník
medarbejdende familiemedlem
mithelfender Familienangehöriger
perefirma töötaja
Εργαζόμενη/ος στην οικογενειακή επιχείρηση
travailleur familial
oibrí ar ball den teaghlach é
porodični radnik ili porodična radnica
punëtor i familjes
porodični rаdnik/rаdnicа
породични радник/радница
породични радник или породична радница
radnik u obiteljskom poduzeću
componente della famiglia che collabora nell'impresa familiare
ģimenē strādājošais
šeimos darbuotojas
meewerkend gezinslid
perheyrityksessä työskentelevä
családi munkavállaló
ħaddiem tal-familja
pracujący członek rodziny
pessoa da familia a trabalhar
lucrător din familie
vypomáhajúci člen domácnosti v rodinnom podniku
družinski_a delavec_ka
familjearbetskraft
Family member working in a family business such as a farm, shop, small business or professional practice, frequently a wife, daughter or son.
Член на семейството, който работи в семейния бизнес като земеделско стопанство, магазин, малка фирма или професионална практика, често съпруга, дъщеря или син.
Cónyuge o familiar hasta segundo grado de consanguineidad que conviva con quien es empresario/a familiar y que presta de manera voluntaria su trabajo al negocio familiar, como una explotación agrícola, una tienda o una práctica profesional, sin que exista la obligación de que haya de estar incluido/a en el sistema de Seguridad Social como trabajador/a por cuenta ajena; con frecuencia se trata de la mujer o descendiente (hija o hijo) de quien figura como titular.
rodinný příslušník, který pracuje v rodinném podniku, jako je farma, obchod, malý podnik nebo odborná praxe, přičemž se často jedná o manželku, dceru nebo syna
et familiemedlem, ofte en hustru, datter eller søn, der arbejder i et familieforetagende, som f.eks. på en gård, i en butik eller i en lille virksomhed
Familienmitglieder – häufig Ehefrauen, Töchter oder Söhne –, die in einem Familienbetrieb, wie einem Bauernhof, einem Geschäft, einem Kleinunternehmen oder der Praxis von freiberuflich Tätigen, mitarbeiten
Perefirmas, näiteks talus, poes, väikeettevõttes või erapraksises töötav pereliige (sageli naine, tütar või poeg)
μέλος της οικογένειας (συχνά η σύζυγος, η κόρη ή ο γιος), το οποίο εργάζεται σε οικογενειακή επιχείρηση όπως αγρόκτημα, κατάστημα, μικρή επιχείρηση ή γραφείο
conjoints de travailleurs indépendants ou, lorsque ceux-ci sont reconnus par le droit national, les partenaires de vie de travailleurs indépendants non salariés ni associés a l'entreprise, qui participent, de maniere habituelle et dans les conditions prevues par le droit national, a l'activité du travailleur indépendant en accomplissant soit les memes taches, soit des taches complementaires. membre d'une famille - souvent l'épouse, la fille ou le fils - travaillant dans une entreprise familiale telle qu'une exploitation agricole, un magasin, une petite entreprise ou un cabinet professionnel"
ball teaghlaigh ag obair i ngnólacht teaghlaigh amhail feirm, siopa, gnólacht beag nó cleachtas gairmiúil, go minic bean chéile, iníon nó mac
Članica ili član porodice koji radi u porodičnom biznisu poput farme, prodavnice, malih preduzeća ili profesionalne prakse, često supruga, kćerka ili sin.
член на семејството што работи во семеен бизнис, како фарма, продавница, мал бизнис или стручна пракса, најчесто жена, ќерка или син
anëtar i familjes që punon në një biznes familjar të tillë si një fermë, dyqan, biznes i vogël ose praktikë profesionale, shpesh një grua, vajzë apo djalë
Člаn ili člаnicа porodice koji rаdi u porodičnom biznisu poput fаrme, prodаvnice, mаlih preduzećа ili profesionаlne prаkse, često suprugа, ćerkа ili sin.Videti tаkođe: pomаžući supružnici
Члан или чланица породице који ради у породичном бизнису попут фарме, продавнице, малих предузећа или професионалне праксе, често супруга, ћерка или син. Видети такође: помажући супружници
Чланица или члан породице који ради у породичном бизнису попут фарме, продавнице, малих предузећа или професионалне праксе, често супруга, ћерка или син.
član obitelji koji radi u obiteljskom poslovnom subjektu kao što je farma, trgovina, malo poduzeće ili privatna praksa, najčešće žena, kći ili sin
un componente della famiglia che lavora in un'impresa a conduzione familiare quale, ad esempio, un'azienda agricola, un negozio, una piccola impresa o un'attività di libero professionista; spesso si tratta della moglie, di una figlia o un figlio
ģimenes loceklis, kas strādā ģimenes uzņēmumā, piemēram, lauksaimniecībā, veikalā, nelielā uzņēmumā vai profesionālās darbības jomā; bieži vien sieva, meita vai dēls
šeimos įmonėje, pvz., žemės ūkio fermoje, parduotuvėje, smulkaus verslo įmonėje dirbantis ar profesinę praktiką atliekantis šeimos narys, dažnai žmona, dukra ar sūnus
een gezinslid dat in een familiebedrijf zoals een boerderij, een winkel, een kleine zaak of beroepspraktijk meewerkt; dikwijls de vrouw, een dochter of een zoon
Perheenjäsen, usein vaimo, tytär tai poika, joka työskentelee perheyrityksessä, esim. maatilalla, kaupassa, pienyrityksessä tai itsenäisen ammatinharjoittajan apuna
családi vállalkozásnál, például gazdaságban, boltban, kisvállalkozásnál vagy praxisban dolgozó családtag, gyakran feleség, lány- vagy fiúgyermek
membru tal-familja fin-negozju bħal razzett, ħanut, negozju żgħir jew prattika professjonali, frekwentament il-mara, it-tifla jew it-tifel
członek rodziny pracujący w przedsiębiorstwie rodzinnym, takim jak gospodarstwo rolne, sklep, małe przedsiębiorstwo lub pracownia, zwykle żona, córka lub syn
membro da família, geralmente mulher ou crianças, que colabora numa empresa familiar, como uma exploração agrícola, uma loja, um pequeno comércio ou prática profissional
membru al familiei, de multe ori soția, o fiică sau un fiu, care lucrează într-o întreprindere familială, de exemplu o fermă, un magazin, o mică afacere sau un cabinet profesional
rodinný príslušník pracujúci v rodinnom podniku, ako je farma, obchod, malý podnik alebo odborná prax, často manželka, dcéra alebo syn
družinska članica ali član, ki dela v družinskem podjetju, kot je kmetija, trgovina, malo podjetje ali ki opravlja samostojno poklicno dejavnost; pogosto žena, hčerka ali sin.
familjemedlem som arbetar inom ett familjeföretag såsom en gård, butik, ett litet företag eller yrkespraktik, ofta en fru, dotter eller son
Ειδικότερα τα θηλυκά μέλη της οικογένειας, που συχνά εργάζονται χωρίς αμοιβή, διατηρούν την ταυτόχρονη φροντίδα των μελών της οικογένειας και του νοικοκυριού. Και εξίσου συχνά και οι εργασιακές ενασχολήσεις τους τις κατατάσσουν στα «συμβοηθούντα μέλη». Πολλές δε από αυτές τις εργασιακές δραστηριότητες δεν ορίζονται σαν «οικονομικά ενεργή απασχόληση» στους εθνικούς λογαριασμούς, παρά τη μεγάλη σημασία τους για την ευημερία των επιχειρήσεων και των αγροτικών νοικοκυριών.
female
женски
mujer
ženský
weiblich
naissoost
Θηλυκός/ή /ό
baineannach
žensko
женско
femër
femmina, femminile
sieviešu (īp.vārds); sieviete; sievišķais
moteriškos biologinės lyties
vrouwelijk
naispuolinen/ nais
női
femminili
żeński
feminino
persoană de sex feminin
biološki ženski spol
kvinna
Biologically based references to the sex of a woman.
Позоваване на биологичния женски пол.
ser humano que se referencia como sexo femenino y atendiendo a la construcción cultural en torno a determinadas habilidades, atributos y expectativas sociales.
odkaz na ženskou pohlavní identitu založený na biologických znacích
biologisch basierte Bezugnahme auf das Geschlecht einer Frau
Naise bioloogilisest soost lähtuv viide tema soole
αναφορές στο φύλο γυναίκας βάσει των βιολογικών χαρακτηριστικών της
tagairtí bitheolaíocha a bhaineann le gnéas mná
Biološka referenca na ženski spol.
биолошко упатување на полот на жената
referenca të bazuara biologjikisht në seksin e një gruaje
Termin žensko upućuje nа biološko upućivаnje nа ženski pol.
Термин женско упућује на биолошко упућивање на женски пол.
Биолошка референца на женски пол.
biološko upućivanje na spol žene
dal punto di vista biologico "femmina" definisce un individuo o un essere vivente di sesso femminile e differente dal "maschio"; l'aggettivo "femminile" definisce le caratteristiche considerate proprie del sesso e del genere femminile.
bioloģiska atsauce uz sievietes dzimumu
biologinio pobūdžio nuorodos į moters biologinę lytį
op biologische kenmerken gebaseerde verwijzingen naar de sekse van een vrouw
Biologiaan perustuvat viittaukset naisen sukupuoleen
a női nemre utaló, biológiai alapú kifejezés
referenzi abbażi tal-bijoloġija għas-sess tal-mara
odniesienia o podłożu biologicznym do płci kobiety
referências de caráter biológico ao sexo de uma mulher
referință, pe bază biologică, la sexul femeilor
biologické referencie na ženské pohlavie
sklicevanje na biološko razumevanje ženskega spola
biologiskt baserad referens till det kvinnliga könet
The word ‘female’ derives from the Latin femella, which is a diminutive of femina or woman. It is often mistakenly assumed to have been derived from ‘male’, a word that comes through Old French from the Latin masculus, which is a diminutive of mas (male, masculine).
Думата женски произлиза от латинската дума “femella”, която е умалително от “femina” (женски). Често погрешно се смята, че думата произлиза от “male” (мъжки), която от своя страна е старо френска дума, произлязла от латинската дума “masculus”, която е умалително от “mas” (мъжки).
La palabra inglesa «female» proviene del latín «femella». A menudo se supone erróneamente que deriva de «male», una palabra proveniente del Latín masculus a través del francés antiguo, que es un diminutivo de mas (male, masculine).
Slovo „ženský“ (anglicky female) je odvozeno z latinského slova femella, jež je zdrobnělinou slova femina neboli žena. V angličtině je často mylně odvozováno od slova male (mužský), které však pochází ze staré francouzštiny z latinského masculus, což je zdrobnělina slova mas (muž, mužský).
n.a.
Η αντίστοιχη αγγλική λέξη «female» προέρχεται από το λατινικό «femella», παράγωγο του «femina», δηλαδή «γυναίκα». Συχνά θεωρείται εσφαλμένα ότι προέρχεται από το «male» (αρσενικός/ή/ό), λέξη η οποία έρχεται μέσω των αρχαίων γαλλικών από το λατινικό «masculus», παράγωγο του «mas», δηλαδή «αρσενικός-ή-ό», «ανδρικός-ή-ό».
Tagann an focal ‘female’ ón bhfocal Laidine femella, leasainm de femina nó bean. Glactar leis go minic gur díorthaíodh é ó ‘fireann’, focal a thagann trí shean-fhrancís ón bhfocal Laidine masculus, leasainm de mas (fir, firinscneach).
Зборот „female“ (анг.) што значи „женско“ потекнува од латинскиот збор femella, што претставува деминутив за femina, или жена. Честопати погрешно се претпоставува дека зборот потекнува од „male“, збор што навлегол преку старофранцускиот, а потекнува од латинскиот „masculus“, што е деминутив од „mas“ (машки, мажествен).
Fjala ‘femër’ rrjedh nga fjala latinishte 'femella', e cila ka kuptim zvogëluese të fjalës 'femina' ose 'grua'. Shpesh gabimisht supozohet se është marrë nga ‘mashkull’, një fjalë që vjen përmes frëngjishtes së vjetër nga latinishtja masculus, e cila është zvogëluese e mas (mashkull, mashkull).
Reč „ženskoˮ potiče iz lаtinske reči femella, kojа je deminutiv od reči femina ili ženа. U engleskom se često pogrešno pretpostаvljа dа potiče od reči „muškoˮ (fe-male), iаko ovа reč dolаzi iz stаrofrаncuskog preko lаtinske reči masculus, što je deminutiv od mas (muško, muškost).
Реч „женскоˮ потиче из латинске речи femella, која је деминутив од речи femina или жена. У енглеском се често погрешно претпоставља да потиче од речи „мушкоˮ (fe-male), иако ова реч долази из старофранцуског преко латинске речи masculus, што је деминутив од mas (мушко, мушкост).
Енглеска ријеч потиче од латинске femella, која је деминутив од ријечи фемина или жена. У енглеском се често погрешно претпоставља да потиче од ријечи „мушко” (fe-male), иако ова ријеч долази из старофранцуског преко латинске ријечи masculus, што је деминутив од mas (мушко, мушкост).
Riječ "žensko" potječe iz latinske riječi femella, koja je umanjenica od riječi femina ili žena. U engleskom se često pogrešno pretpostavlja da potječe od riječi "muško" (fe-male), iako riječi koja dolazi iz starofrancuskog od latinskog masculus, što je umanjenica od mas (muško, maskulino).
Žodis „female“ kilęs iš lotynų kalbos žodžio „femella“, kuris yra žodžio „femina“ ar moteris mažybinė forma. Šis žodis dažnai klaidingai siejamas su žodžiu „male“, per senąją prancūzų kalbą atėjusio iš lotynų kalbos žodžio „masculus“, kuris yra mažybinė „mas“ [vyras, vyriškas] forma.
Ei sovelleta
Az angol „female” szó a latin femella szóból ered, amely a „femina” (nő) kicsinyítő képzős alakja. Gyakran tévesen azt feltételezik, hogy a „male” szóból származik, amely a latin „masculus” szóból, a „mas” (férfi, hím) kicsinyítő képzős formájából ered, és az ófrancián keresztül érkezett az angol nyelvbe.
Il-kelma 'femminili' ġejja mil-Latin femella, li hija d-diminuttiv ta' femina jew mara. Ħafna drabi titqies b'mod żbaljat bħala li hija mnissla minn 'maskil', kelma li ġejja mill-Franċiż Antik mil-Latin masculus, li huwa d-diminuttiv ta' mas (raġel, maskil).
Não aplicável
Slovo „ženský“ (ang. female) pochádza z latinského slova femela, ktoré je zdrobneninou slova femina, t. j. žena. Často sa mylne predpokladá, že pochádza zo slova „mužský“ (ang. male), ktoré sa do angličtiny dostalo prostredníctvom starej francúzštiny z latinského slova masculus, ktoré je zdrobneninou slova mas (mužský, maskulínny).
Angleška beseda „female“ izhaja iz lat. femella, kar je pomanjševalnica od „femina“ ali ženska. Pogosto se zmotno predpostavlja, da gre za izpeljanko iz „male“, tj. besede, ki prihaja prek stare francoščine iz lat. „masculus“, kar je pomanjševalnica od mas („male“, „masculine“).
Ordet ”female” härrör från latinets femella som är ett diminutiv av femina eller kvinna. Det antas ofta felaktigt härröra från ”male”, ett ord som kom genom fornfranskan från latinets masculus som är ett diminutiv av mas (man, maskulin).
female circumcision
генитално обрязване на жени
ablación del clítoris
ženská obřízka
kvindelig omskæring
weibliche Beschneidung
naiste ümberlõikamine
γυναικεία περιτομή
ciorrú ball giniúna ban
obrezivanje žena
обрежување на жените
syneti femërore
obrezivаnje ženа
обрезивање жена
circoncisione femminile
sieviešu dzimumorgānu apgraizīšana
moterų apipjaustymas
genitale verminking
tyttöjen ja naisten ympärileikkaus
női körülmetélés
ċirkonċiżjoni femminili
obrzezanie kobiet
circuncisão feminina
circumcizia femeilor
ženská obriezka
obrezovanje žensk
kvinnlig omskärelse (könsstympning)
female genital cutting
генитално нараняване на жени
mutilación genital femenina
obřezávání ženských pohlavních orgánů
kønslemlæstelse af kvinder
weibliche Genitalbeschneidung
naiste suguelundite lõikamine
Αποκοπή των γυναικείων γεννητικών οργάνων
excision
sječenje ženskih genitalija
сечење на женските гениталии
prerje gjenitale e femrave
sečenje ženskih genitаlijа
сечење женских гениталија
сјечење женских гениталија
rezanje ženskih spolnih organa
taglio genitale femminile
moterų lyties organų pjaustymas
vrouwelijke genitale verminking
tyttöjen ja naisten sukuelinten leikkaus
női nemi szervek megcsonkítása
qtugħ tal-ġenitali femminili
wycinanie kobiecych narządów płciowych
corte dos genitais femininos
excizie genitală feminină
mrzačenie ženských pohlavných orgánov
obrezovanje ženskih spolnih organov
Skadeligt indgreb på de kvindelige kønsorganer, hvor pigens eller kvindens klitoris og skamlæber fjernes helt eller delvist; er typisk religiøst eller kulturelt motiveret
Επεμβάσεις που αφορούν στη μερική ή ολική αφαίρεση των εξωτερικών γεννητικών οργάνων της γυναίκας, ή σε άλλους τραυματισμούς των γυναικείων γεννητικών οργάνων που προκαλούνται για μη ιατρικούς λόγους.
ablation partielle ou totale du clitoris et des petites lèvres, accompagnée ou pas de l’excision des grandes lèvres (« lèvres » qui entourent le vagin);
Od kasnih devedesetih godina dvadesetog vijeka termin „sječenje ženskih genitalija” je bio u širokoj upotrebi, i u istraživanjima i u pojedinim organizacijama. Sklonost ovom izrazu djelimično je posljedica nezadovoljstva negativnim asocijacijama koje se pridaju izrazu „sakaćenje” i nekih dokaza da je upotreba tog pojma otuđila grupe koje provode te postupke i možda čak spriječila proces društvene promjene kojim se ukida sakaćenje ženskih spolnih organa. UNICEF i UNFPA koriste izraz „sakaćenje/rezanje ženskih spolnih organa” kako bi se pridao značaj izrazu „sakaćenje” i naglasila težina tog postupka na nivou politike te istovremeno koristila terminologija koja je manje osuđujuća prema grupama koje provode takvu praksu.
Od kаsnih devedesetih godinа dvаdesetog vekа termin „sečenje ženskih genitаlijаˮ bio je u širokoj upotrebi, i u istrаživаnjimа i u pojedinim orgаnizаcijаmа. Videti tаkođe: sаkаćenje ženskih polnih orgаnа/genitаlijа
Од касних деведесетих година двадесетог века термин „сечење женских гениталијаˮ био је у широкој употреби, и у истраживањима и у појединим организацијама. Видети такође: сакаћење женских полних органа/гениталија
Од касних деведесетих година двадесетог вијека термин „сјечење женских гениталија” је био у широкој употреби, и у истраживањима и у појединим организацијама. Склоност овом изразу дјелимично је посљедица незадовољства негативним асоцијацијама које се придају изразу „сакаћење” и неких доказа да је употреба тог појма отуђила групе које спроводе те поступке и можда чак спријечила процес друштвене промјене којим се укида сакаћење женских полних органа. UNICEF и UNFPA користе израз „сакаћење/резање женских полних органа” како би се придао значај изразу „сакаћење” и нагласила тежина тог поступка на нивоу политике те истовремено користила терминологија која је мање осуђујућа према групама које спроводе такву праксу.
pratiche dannose esercitate sui genitali femminili a fini non medici. Consiste nel rimuovere del tutto o in parte i genitali femminili esterni o di ferire altrimenti gli organi genitali femminili per ragioni diverse da quelle mediche o sanitarie
daļēja vai pilnīga sievietes ārējo dzimumorgānu likvidācija vai cita veida kaitējums sievietes dzimumorgāniem nemedicīnisku iemeslu dēļ bez veselības aizsardzības nolūka
praktijk van het geheel of gedeeltelijk verwijderen van de externe vrouwelijke genitaliën of het op andere wijze letsel toebrengen aan de vrouwelijke genitale organen omwille vanandere dan medische of gezondheidsredenen
čiastočné alebo úplné odstránenie vonkajších ženských pohlavných orgánov alebo iné poškodzovanie ženských pohlavných orgánov, ktoré sa nevykonáva z lekárskych dôvodov
Alternative term to refer to Female Genital Mutilation. Please refer to the entry for Female Genital Mutilation for further detail.
Предпочитането на този термин се дължи отчасти на неудовлетвореността, поради отрицателните асоциации от термина „осакатяване“ и на някои доказателства за това, че използването на “осакатяване” изолира практикуващите тази дейност общности и вероятно възпрепятства процеса на социална промяна с цел премахване на гениталното осакатяване на жени. Въпреки това, за да се подчертае значимостта на израза „осакатяване“ и да се акцентира на политическо равнище върху сериозността на това явление, като същевременно се използва по-малко осъдителна терминология спрямо практикуващите я общности, Уницеф и Фондът на ООН за населението (ФНООН) използват израза „генитално нараняване на жени“.
La palabra «mutilación» no sólo estableceuna clara distinción lingüística con la circuncisión masculina, sino que también, dadas sus connotaciones claramente negativas, subraya la gravedad del acto. Para captar el significado del término «mutilación»en el ámbito político, y al mismo tiempo, reconocerla importancia de emplear una terminología neutra con las comunidades que la practican, Unicef y UNFPA han decidido utilizar la expresión «ablación / mutilacióngenital femenina (A/MGF)».
Præferencen for dette udtryk skyldtes delvis utilfredshed med de negative konnotationer, der er forbundet med udtrykket "lemlæstelse", samt visse beviser for, at brugen af ordet virker fremmedgørende på de praktiserende lokalsamfund og måske hindrer lokal udvikling hen imod udryddelse af kvindelig kønslemlæstelse. For at fastholde betydningen af begrebet "lemlæstelse" og understrege fænomenets alvor på politisk plan og samtidig bruge et mindre dømmende udtryk i forhold til de udøvende lokalsamfund, anvender Unicef og UNFPA udtrykket "kvindelig kønslemlæstelse/kønslemlæstelse af kvinder".
Die Bevorzugung dieses Begriffs kam teilweise von Unzufriedenheit mit den negativen Assoziationen des Begriffs „Verstümmelung“ und von Hinweisen darauf, dass die Verwendung des letzteren praktizierende Gemeinschaften entfremde und vielleicht einen Prozess des sozialen Wandels hin zur Beseitigung der Genitalverstümmelung bei Mädchen und Frauen erschwere. Um jedoch die Bedeutung des Begriffs „Verstümmelung“ zu erfassen und der Schwere des Phänomens auf politischer Ebene Gewicht zu verleihen sowie gleichzeitig eine für diese Praktik anwendenden Gemeinschaften weniger beurteilende Terminologie zu benutzen, wird von UNICEF und UNFPA der Ausdruck „Genitalverstümmelung/Genitalbeschneidung bei Mädchen und Frauen“ verwendet.
Selle termini eelistamise tingisid rahulolematus sõna „moonutamine“ negatiivse kõlaga ja tõendid, et see sõnakasutus tõukab eemale kogukonnad, kus seda praktikat kasutatakse, takistades nii sotsiaalse muutuse saavutamist naiste suguelundite moonutamise lõpetamise näol. Et säilitada termini „moonutamine“ olulisus ja rõhutada selle nähtuse tõsidust poliitilisel tasandil, kasutades kogukondades samal ajal vähem hinnangulist terminit, kasutavad ÜRO Lastefond ja ÜRO Rahvastikufond väljendit „naiste suguelundite moonutamine/lõikamine“.
Χρησιμοποιείται ως υποκατάσταση του όρου «ακρωτηριασμός», μετά τη διαπίστωση ότι η χρήση του συγκεκριμένου όρου προκάλεσε δυσαρέσκεια και απομάκρυνε τις κοινότητες, οι οποίες εφάρμοζαν την πρακτική, παρεμποδίζοντας πιθανά την όποια διαδικασία κοινωνικής αλλαγής για την εξάλειψη του φαινομένου. Ωστόσο, προκειμένου να αναδειχθεί η σημασία του όρου «ακρωτηριασμός» και να αποδοθεί η απαιτούμενη βαρύτητα στην αντιμετώπιση του φαινομένου σε επίπεδο πολιτικής, με τη χρήση πιο ήπιας, λιγότερο επικριτικής ορολογίας για τις κοινότητες που ασκούν την εν λόγω πρακτική, η Unicef και το Ταμείο των Ηνωμένων Εθνών για τον Πληθυσμό (UNFPA) χρησιμοποιούν την έκφραση «ακρωτηριασμός/αποκοπή των γυναικείων γεννητικών οργάνων».
La préférence pour le terme «excision» a en partie été due au mécontentement engendré par la connotation négative associéeau terme «mutilation», et certains éléments démontrent que l’utilisation du terme ostracisait les communautés pratiquantes et représentait peut-être un frein au processus d’évolution sociale vers l’élimination des mutilations sexuelles féminines. Pour conserver le sens du terme «mutilation» au niveau des orientations politiques et, dans le même temps, utiliser une terminologie qui traduise moins un jugement à l’encontre des communautés la pratiquant, l’expression «mutilations génitalesféminines/excision» est utilisée par l’UNICEF et le UNFPA.
Sklonost ovom izrаzu delimično je posledicа nezаdovoljstvа negаtivnim аsocijаcijаmа koje se pridаju izrаzu „sаkаćenjeˮ i nekih dokаzа dа je upotrebа tog pojmа otuđilа skupine koje sprovode te postupke i moždа čаk sprečilа proces društvene projene kojim se ukidа sаkаćenje ženskih polnih orgаnа. UNICEF i UNFPA koriste izrаz „sаkаćenje/rezаnje ženskih polnih orgаnаˮ kаko bi se pridаo znаčаj izrаzu „sаkаćenjeˮ i nаglаsilа težinа tog postupkа nа nivou politike, te istovremeno koristilа terminologijа kojа je mаnje osuđujućа premа grupаmа koje sprovode tаkvu prаksu.
Склоност овом изразу делимично је последица незадовољства негативним асоцијацијама које се придају изразу „сакаћењеˮ и неких доказа да је употреба тог појма отуђила скупине које спроводе те поступке и можда чак спречила процес друштвене пројене којим се укида сакаћење женских полних органа. УНИЦЕФ и УНФПА користе израз „сакаћење/резање женских полних органаˮ како би се придао значај изразу „сакаћењеˮ и нагласила тежина тог поступка на нивоу политике, те истовремено користила терминологија која је мање осуђујућа према групама које спроводе такву праксу.
Sklonost ovom izrazu djelomično je posljedica nezadovoljstva negativnim asocijacijama koje se pridaju izrazu "sakaćenje" i nekih dokaza da je upotreba tog pojma otuđila skupine koje provode te postupke i možda čak spriječila proces društvene promjene kojim se ukida sakaćenje ženskih spolnih organa. UNICEF i UNFPA koriste izraz "sakaćenje/rezanje ženskih spolnih organa" kako bi se pridao značaj izrazu "sakaćenje" i naglasila težina tog postupka na razini politike te istovremeno koristila terminologija koja je manje osuđujuća prema skupinama koje provode takvu praksu.
Dalla fine del '900 l'uso del termine "taglio o escissione genitale femminile" è sempre più aumentato sia nelle ricerche che da alcune agenzie. La preferenza per questo termine era dovuta in parte all'associazione negativa indotta dal termine "mutilazione", nonché ad alcune prove del fatto che l'uso di quel termine stava allontanando le comunità che ricorrono a queste pratiche e, quindi, stava ostacolando il processo di cambiamento sociale volto all'eliminazione delle mutilazioni genitali femminili. Tuttavia, al fine di cogliere l'importanza del termine "mutilazioni" e di mettere in evidenza la gravità di questo fenomeno a livello politico, ma usando, nel contempo, una terminologia meno improntata al giudizio nei confronti delle comunità che ricorrono a queste pratiche, UNICEF e UNFPA usano l'espressione "mutilazione/ taglio genitale femminile".
Šim terminam tiek dota priekšroka daļēji saistībā ar neapmierinātību, ka terminam “kropļošana” ir negatīva nokrāsa, un dažiem pierādījumiem, ka šī vārda izmantošana atsvešina praktizējošās kopienas un, iespējams, kavē sociālo izmaiņu procesu, lai novērstu sieviešu dzimumorgānu kropļošanu. Tomēr, lai norādītu uz termina “kropļošana” nozīmi un uzsvērtu šīs parādības smaguma pakāpi politikas līmenī, vienlaikus lietojot mazāk kritizējošu terminoloģiju praktizējošās kopienās, UNICEF un UNFPA izmanto jēdzienu “sieviešu dzimumorgānu kropļošana/apgraizīšana”.
Nuo 1990-ųjų pabaigos sąvoka „moterų lyties organų pjaustymas" vis dažniau naudojama tiek tyrimuose, tiek kai kurių agentūrų. Pirmenybė jam iš dalies buvo suteikta dėl nepasitenkinimo neigiamomis termino „žalojimas“ asocijacijomis ir tam tikrų įrodymų, kad šio žodžio vartojimas atstumia praktikuojančias bendruomenes ir galimai trukdo siekti socialinių pokyčių, stengiantis panaikinti moterų lyties organų žalojimą. Tačiau norėdamos pabrėžti termino „žalojimas“ svarbą ir politiniu lygiu suteikti didesnę reikšmę šio reiškinio sunkumui, bet tuo pačiu naudoti ne tokią kritišką terminiją minėtą procedūrą taikančių bendruomenių atžvilgiu, UNICEF ir UNFPA vartoja sąvoką „moterų lyties organų žalojimas ir (arba) pjaustymas“.
Tämän käsitteen suosiminen johtuu osittain tyytymättömyydestä "silpomiseen" liittyviin kielteisiin mielleyhtymiin ja siitä, että joidenkin näyttöjen mukaan kyseisen termin käyttö vieraannutti sitä harjoittavia yhteisöjä ja ehkä esti sosiaalisen muutoksen prosessia, jolla naisten sukuelinten silpominen voitaisiin lopettaa. Unicef ja UNFPA käyttävätkin ilmaisua "naisten sukuelinten leikkaus", jotta termin "silpominen" merkitys saadaan esiin ja voidaan painottaa asianmukaisesti tämän ilmiön vakavuutta poliittisella tasolla, mutta vältetään samalla käyttämästä kieltä, jolla tuomitaan käytäntöä harjoittavia yhteisöjä.
A megjegyzés a magyar kifejezést nem érinti.
Il-preferenza għal dan it-terminu kienet parzjalment dovuta għan-nuqqas ta' sodisfazzjon bl-assoċjazzjoni negattiva marbuta mat-terminu 'mutilazzjoni' u xi evidenza li l-użu ta' dik il-kelma kienet qed tbiegħed lill-komunitajiet prattikanti u forsi tfixkel il-proċess ta' bidla soċjali għall-eliminazzjoni tal-mutilazzjoni ġenitali femminili. Madankollu, sabiex jinqabad is-sinifikat tat-terminu 'mutilazzjoni' u tingħata importanza lis-severità ta' dan il-fenomenu fil-livell tal-politika, filwaqt li, fl-istess ħin, tintuża terminoloġija li tiġġudika inqas lill-komunitajiet rattikanti, l-espressjoni 'mutilazzjoni/qtugħ tal-ġenitali femminili' tintuża mill-Unicef u mill-UNFPA.
Preferencja dla tego terminu wynika częściowo z niezadowolenia z negatywnych skojarzeń wiążących się z terminem „okaleczenie” oraz z dowodami świadczącymi o tym, że zwrot ten powoduje izolację społeczności stosujących te praktyki oraz hamuje proces zmian społecznych dążących do wyeliminowania okaleczania kobiecych narządów płciowych. Aby jednak oddać znaczenie terminu „okaleczenie” i położyć nacisk na nasilenie tego zjawiska na szczeblu polityk, przy jednoczesnym używaniu łagodniejszej terminologii w stosunku do społeczności stosujących te praktyki, UNICEF i Fundusz Ludnościowy Narodów Zjednoczonych używają wyrażenia „okaleczanie/wycinanie kobiecych narządów płciowych”.
A preferência por este termo deveu-se em parte à insatisfação com a associação negativa associada ao termo «mutilação», e alguns indícios de que a utilização dessa palavra estava a distanciar as comunidades que a praticavam e talvez a impedir o processo de mudança social para a eliminação da mutilação genital feminina. No entanto, a Unicef ​​e o Fundo das Nações Unidas para a População (FNUAP) utilizam a expressão «mutilação/corte dos genitais femininos» a fim de capturar o significado do termo «mutilação» e reforçar a gravidade deste fenómeno a nível político e utilizar uma terminologia menos preconceituosa para as comunidades que a praticam.
Preferința pentru acest termen s-a datorat parțial faptului că, prin conotația sa negativă, termenul „mutilare” nu este satisfăcător și datorită unor dovezi că folosirea acestui cuvânt este alienant pentru comunitățile practicante și poate împiedica schimbarea socială legată de eliminarea mutilării genitale feminine.Totuși, pentru a înțelege termenul „mutilare” și a acorda importanță gravității acestui fenomen la nivel de politici utilizând totodată o terminologie mai puțin critică față de comunitățile practicante, UNICEF și UNFPA folosesc termenul „mutilare/excizie genitală feminină”
V anglickom jazyku sa rozlišuje medzi pojmami "female genital cutting" ("rezanie" ženských pohlavných orgánov) a "female genital mutilitation" (mrzačenie ženských pohlavných orgánov). Uprednostňovanie termínu "cutting" bolo čiastočne spôsobené nespokojnosťou s negatívnymi asociáciami vyplývajúcimi z pojmu „mrzačenie“ a niektorými dôkazmi, že používanie tohto slova rozdeľovalo komunity vykonávajúce tento zákrok a mohlo byť prekážkou v procese spoločenskej zmeny vedúcej k odstráneniu mrzačenia ženských pohlavných orgánov. Medzinárodné organizácie UNICEF a UNFPA používajú výraz „mrzačenie ženských genitálií/pohlavných orgánov“ s cieľom poukázať na význam pojmu „mrzačenie“ a náležite zohľadniť závažnosť tohto fenoménu na politickej úrovni, pričom na označenie skupín vykonávajúcich tento zákrok zároveň využívajú menej kritický slovník. V slovenskom jazyku sa oba pojmy prekladajú ako "mrzačenie ženských pohlavných orgánov".
Od konca devetdesetih let 20. stoletja se je tako v raziskovanju kot v nekaterih uradih začel vse bolj uporabljati izraz 'obrezovanje ženskih spolnih organov'. Ta izraz je delno dobil prednost zaradi nezadovoljstva z negativno asociacijo v zvezi z izrazom „pohabljanje“ in nekaterih dokazov, da je uporaba te besede odtujevala skupnosti, ki ga prakticirajo, in morda zavirala proces družbenih sprememb za odpravo pohabljanja ženskih spolnih organov. Vendar Unicef in UNFPA uporabljata izraz „obrezovanje/pohabljanje ženskih spolnih organov“, zato da bi izpostavila pomen izraza „pohabljanje“ in poudarila resnost tega pojava na javnopolitični ravni ter hkrati uporabila terminologijo, ki je manj obsojajoča do skupnosti, ki ga prakticirajo.
Från slutet på 1990 talet kom termen "könsstympning" att användas allt mer både inom forskningen och av olika institutioner. Att man föredrog denna term berodde delvis på missnöjet med de negativa associationerna till termen ”stympning” samt vissa bevis på att användningen av det ordet hade en fjärmande effekt på utövande samhällen och kanske hindrade den sociala förändringsprocessen för upphörandet av kvinnlig könsstympning. För att fånga betydelsen av termen ”stympning” och ge vikt åt allvaret med detta fenomen på politisk nivå samtidigt som man använde mindre dömande terminologi för de utövande gemenskaperna använda uttrycket ”female genital mutilation/cutting” (kvinnlig könsstympning) av Unicef och UNFPA. I Sverige används begreppet könsstympning av Socialstyrelsen.
female genital mutilation
генитално осакатяване на жени
mrzačení ženských pohlavních orgánů
kvindelig kønslemlæstelse
Genitalverstümmelung bei Mädchen und Frauen
naiste suguelundite moonutamine
ακρωτηριασμός των γυναικείων γεννητικών οργάνων
mutilation génitale féminine
Ciorrú giniúna ban
sakaćenje ženskih spolnih organa/genitalija
осакатување на женските гениталии
gjymtim gjenital femëror
sаkаćenje ženskih polnih orgаnа/genitаlijа
сакаћење женских полних органа/гениталија
sakaćenje ženskih spolnih organa
mutilazione genitale femminile
sieviešu dzimumorgānu kropļošana
moterų lyties organų žalojimas
genitale verminking van vrouwen
tyttöjen ja naisten sukuelinten silpominen
mutilazzjoni ġenitali femminili
okaleczanie żeńskich narządów płciowych
mutilação genital feminina
mutilare genitală feminina
pohabljanje ženskih spolnih organov
kvinnlig könsstympning
All procedures that involve partial or total removal of the external female genitalia, or other injury to the female genital organs for non-medical reasons.
Практика, при която частично или изцяло се премахват външните женски гениталии или се нараняват женските генитални органи, без здравни или медицински причини.
comprende todos los procedimientos consistentes en la resección parcial o total de los genitales externos femeninos, así como otras lesiones de los órganos genitales femeninos por motivos no médicos
postup, při němž jsou částečně nebo zcela odstraněny vnější pohlavní orgány ženy nebo jsou jiným způsobem poraněny z jiných než lékařských nebo zdravotních důvodů
Praktiken der teilweisen oder vollständigen Entfernung der äußeren weiblichen Genitalien oder anderweitige Beschädigung der weiblichen Geschlechtsorgane aus nicht medizinischen oder nicht gesundheitsbedingten Gründen
Meditsiinilise näidustuseta ja tervisega mitteseotud põhjustel naiste väliste suguelundite osaline või täielik eemaldamine või muul moel naiste suguelundite vigastamine
πρακτική μερικής ή ολικής αφαίρεσης των εξωτερικών γυναικείων γεννητικών οργάνων ή τραυματισμού με άλλο τρόπο των γυναικείων γεννητικών οργάνων για μη ιατρικούς λόγους και λόγους που δεν σχετίζονται με την υγεία
toutes pratiques qui impliquent l’ablation partielle ou complète des organes génitaux extérieurs féminins ou autres dommages infligés aux organes génitaux féminins à des fins non-médicales. La mutilation et/ou l’excision génitales féminines sont classées en quatre grandes catégories : clitoridectomie, ablation partielle ou totale du clitoris (petit organe sensible et érectile des organes génitaux féminins) et, dans de très rares cas, du prépuce seulement (repli de la peau qui entoure le clitoris); excision : ablation partielle ou totale du clitoris et des petites lèvres, accompagnée ou pas de l’excision des grandes lèvres (« lèvres » qui entourent le vagin); infibulation : rétrécissement de l’ouverture vaginale par un scellé de couverture créé par le découpage et le repositionnement des lèvres intérieures ou extérieures, accompagné ou pas de l’ablation du clitoris; autres : toutes les autres pratiques nuisibles aux organes génitaux féminins à des fins non médicales, comme la piqûre, la perforation, l’incision, le curetage et la cautérisation des organes génitaux. pratique qui consiste à enlever partiellement ou entièrement l’appareil génital féminin extérieur ou à mutiler l’organe génital féminin pour des raisons non médicales ou non sanitaires
Gach nós imeachta a bhaineann le baint pháirteach nó iomlán na mball giniúna baineann, nó gortú eile do na baill ghiniúna ban ar chúiseanna neamh-mhíochaine.
Sakaćenje ženskih spolnih organa je praksa djelimičnog ili potpunog odstranjivanja vanjskih ženskih spolnih organa ili oštećivanje ženskih spolnih organa na druge načine iz nemedicinskih i nezdravstvenih razloga.
сите процедури што опфаќаат делумно или целосно отстранување на надворешните женски гениталии, или друга повреда на женските полови органи од немедицински причини
të gjitha procedurat që përfshijnë heqjen e pjesshme ose totale të organeve gjenitale të jashtme të grave, ose dëmtime të tjera të organeve gjenitale të grave për arsye jo-mjekësore
Sаkаćenje ženskih polnih orgаnа je prаksа delimičnog ili potpunog odstrаnjivаnjа spoljаšnjih ženskih polnih orgаnа ili oštećivаnje ženskih polnih orgаnа nа druge nаčine iz nemedicinskih i nezdrаvstvenih rаzlogа.
Сакаћење женских полних органа је пракса делимичног или потпуног одстрањивања спољашњих женских полних органа или оштећивање женских полних органа на друге начине из немедицинских и нездравствених разлога.
Сакаћење женских полних органа је пракса дјелимичног или потпуног одстрањивања спољашњих женских полних органа или оштећивање женских полних органа на друге начине из немедицинских и нездравствених разлога.
praksa djelomičnog ili potpunog odstranjivanja vanjskih ženskih spolnih organa ili na drugi način oštećivanje ženskih spolnih organa iz nemedicinskih i nezdravstvenih razloga
pratica consistente nel rimuovere del tutto o in parte i genitali femminili esterni o di ferire altrimenti gli organi genitali femminili per ragioni diverse da quelle mediche o sanitarie
veiksmai, kuriais visiškai arba iš dalies pašalinami ir kitaip žalojami išoriniai moterų lyties organai ne medicinos ar ne sveikatos tikslais
Käytäntö, jossa tytön ulkoiset sukuelimet poistetaan osittain tai kokonaan tai muutoin vahingoitetaan tytön sukuelimiä muista kuin lääketieteellisistä tai terveyteen liittyvistä syistä
a külső női nemi szerv részleges vagy teljes eltávolítása vagy a női nemi szervek egyéb módon, nem orvosi és nem egészségügyi okokból történő megsértése
prattika li tneħħi parzjalment jew b’mod sħiħ il-ġenitali esterni tal-mara jew inkella l-ħsara lill-organi ġenitali tal-mara għal raġunijiet mhux mediċi jew mhux ta’ saħħa
praktyka częściowego lub całkowitego usuwania zewnętrznych narządów płciowych kobiet lub zadawania innych obrażeń narządów płciowych kobiet z przyczyn niemedycznych ani niezwiązanych ze zdrowiem
prática que envolve a remoção total ou parcial da genitália feminina ou qualquer outra lesão provocada nos órgãos genitais femininos por razões não médicas ou não relacionadas com a saúde
practică de înlăturare parțială sau totală a organelor genitale feminine sau de vătămare în diverse moduri a organelor genitale feminine din motive nemedicale sau care nu ţin de sănătatea acestora
praksa delne ali popolne odstranitve zunanjih ženskih spolovil ali drugega poškodovanja ženskih spolnih organov iz nemedicinskih ali nezdravstvenih razlogov
sedvänja som rör borttagandet, helt eller delvis, av de externa kvinnliga genitalierna eller annan åverkan på de kvinnliga genitalorganen av icke-medicinska eller icke-hälsomässiga skäl
World Health Organisation (WHO) (2018) Female Genital Mutilation Factsheet.
The terminology used for this procedure has undergone various changes. During the ﬁrst years in which the practice was discussed outside practising groups, it was generally referred to as "female circumcision". This term, however, draws a parallel with male circumcision and, as a result, creates confusion between these two distinct practices. The expression "female genital mutilation" gained growing support from the late 1970s. The word mutilation establishes a clear linguistic distinction from male circumcision, and emphasizes the gravity and harm of the act. Use of the word "mutilation" reinforces the fact that the practice is a violation of girls’ and women’s rights, and thereby helps to promote national and international advocacy for its abandonment. In 1990, this term was adopted at the third conference of the Inter-African Committee on Traditional Practices Affecting the Health of Women and Children, in Addis Ababa, Ethiopia. From the late 1990s the terms "female genital cutting" and "female genital mutilation/cutting" were increasingly used. The preference for this term was partly due to dissatisfaction with the negative association attached to the term "mutilation", and some evidence that the use of that word was estranging practising communities and perhaps hindering the process of social change for the elimination of female genital mutilation. Source: World Health Organization – WHO (2008). Eliminating Female Genital Mutilation: An Interagency Statement – UNAIDS, UNDP, UNECA, UNESCO, UNFPA, UNHCHR, UNHCR, UNICEF, UNIFEM, WHO.
Практиката се извършва главно от традиционно обрязващи лица, които често заемат важна роля в общностите, например присъстват на раждания. Все по-често обаче гениталното осакатяване на жени се извършва и от доставчици на здравни грижи. Гениталното осакатяване на жени е увреждаща практика, която представлява крайна форма на дискриминация срещу жените и е международно призната като нарушаване на правата на човека на жените и момичетата. Гениталното осакатяване на жени се извършва във всички части на света, а в някои култури е и изискване за сключване на брак и се счита за ефективен метод за контрол на сексуалността на жените и момичетата. Практиката нарушава също и правата на жените на здраве, сигурност и физическа неприкосновеност, правото да не бъдат подлагани на мъчения и жестоко, нечовешко или унизително третиране, както и правото на живот, ако процедурата причини смърт.
En la mayor parte de los casos, la MGF es realizada por circuncisores tradicionales que suelen tener otras funciones importantes en sus comunidades, tales como la asistencia al parto. En muchos lugares, los proveedores de asistencia sanitaria practican la mutilación genital femenina movidos por la errónea creencia de que el procedimiento es más seguro si se realiza en condiciones medicalizadas. La MGF es reconocida internacionalmente como una violación de los derechos humanos de las mujeres y niñas. Refleja una desigualdad entre los sexos muy arraigada, y constituye una forma extrema de discriminación de la mujer. Se lleva a cabo en cada región del mundo y, en algunas culturas, es un requisito para el matrimonio y se cree que es un método eficaz de control de la sexualidad de las niñas y las mujeres. Asimismo, viola los derechos a la salud, la seguridad y la integridad física, el derecho a no ser sometido a torturas y tratos crueles, inhumanos o degradantes, y el derecho a la vida en los casos en que el procedimiento acaba produciendo la muerte.
Terminologie, využívaná pro označení této procedury, prošla rlůnými změnami. Během prvních let, kdy byla tato praktika diskutována vně praktikujících skupin, byla obecně označována jako "ženská obřízka". Teneto termín však vytváří paralelu s mužskou obřízkou a vytváří zmatení mezi těmito dvěma parktikami. Výraz "mrzačení ženských pohlavních orgánů" získalo rostoucí podporu od konce 70. let 20. století. Výraz mrzačení jasně lingvisticky ustavuje rozlišení mezi mužskou obřízkou a zdůrazňuje závažnost a poškození, které tento akt způsobuje. Využití pojmu "mrzačení" zdůrazňuje fakt, že tato praktika je porušením práv žen a dívek a tedy pomáhá prosazovat národní a mezinárodní podporu pro potlačení této praktiky. Tento termín byl přijat v roce 1990 na třetí konferenci Meziafrické Rady o tradičních praktikách ovlivňujícíh zdraví žen a dětí (Inter-African Committee on Traditional Practices Affecting the Health of Women and Children) v Addis Abeba v Etiopii. Termíny "obřezání ženských pohlavních orgánů" a "mrzačení ženských pohlavních orgánů" je více využíváno od konce 90. let 20. století. Upřednostňování tohoto termínu bylo částečně dáno nespokojeností s negativní asociací spojenou s termínem "mrzačení"a se zjištěním, že využití tohoto slova odcizovalo ještě více praktikující komunity a ve skutečnosti mohlo bránit procesu sociální změny pro odstranění mrzačení ženských pohlavních orgánů.
Indgrebet praktiseres især af traditionelle omskærere, som ofte spiller andre centrale roller i lokalsamfundet som f.eks. at hjælpe ved fødsler. Kvindelig kønslemlæstelse udføres dog i stigende grad også af sundhedspersonale. Kvindelig kønslemlæstelse er en skadelig praksis, der udgør en ekstrem form for diskrimination af kvinder og er internationalt anerkendt som en krænkelse af pigers og kvinders menneskerettigheder. Kønslemlæstelse af kvinder finder sted i alle dele af verden, og i nogle kulturer er indgrebet en betingelse for ægteskab og menes at være en effektiv måde at kontrollere kvinders og pigers seksualitet på. Indgrebet forbryder sig desuden mod individets ret til sundhed, sikkerhed og fysisk integritet, såvel som retten til at være fri for tortur og grusom, umenneskelig eller nedværdigende behandling samt imod retten til liv i tilfælde, hvor indgrebet medfører døden.
Die Praktik wird meistens von traditionellen Beschneidern ausgeführt, die oft andere zentrale Rollen in den Gemeinschaften übernehmen, etwa als Entbindungshelfer. Zunehmend wird Genitalverstümmelung bei Mädchen und Frauen jedoch von Gesundheitsdienstleistern vorgenommen. Genitalverstümmelung bei Mädchen und Frauen ist eine schädliche Praktik, die eine extreme Form von Diskriminierung der Frau darstellt, und international als Verletzung der Menschenrechte von Mädchen und Frauen anerkannt wird. Sie wird in allen Regionen der Welt durchgeführt; in einigen Kulturen ist sie Voraussetzung für eine Heirat und es herrscht der Glaube, dass sie eine wirksame Methode zur Kontrolle der Sexualität von Frauen und Mädchen sei. Diese Praktik verletzt überdies das Recht eines Menschen auf Gesundheit, Sicherheit und körperliche Unversehrtheit, das Recht, nicht der Folter oder unmenschlicher oder erniedrigender Strafe oder Behandlung unterworfen zu werden, und, wenn das Verfahren zum Tod führt, das Recht auf Leben.
Lõikust teostab enamasti traditsiooniline ümberlõikaja, kellel on kogukonnas ka teisi olulisi rolle, nt sünnitustel osalemine. Üha enam teostavad naiste suguelundite moonutamist aga tervishoiutöötajad. Naiste suguelundite moonutamine on kahjulik praktika ja naiste äärmuslik diskrimineerimine ning rahvusvaheliselt käsitatakse seda naiste ja tüdrukute inimõiguste rikkumisena. Naiste suguelundite moonutamist teostatakse kõikjal maailmas, mõnes kultuuris on see abielueelne nõue, millega hoitakse kontrolli all naiste ja tüdrukute seksuaalsust. See praktika rikub inimese õigust tervisele, turvatundele ja füüsilisele puutumatusele, õigust olla vaba piinamisest ja julmast, ebainimlikust või alandavast kohtlemisest ning õigust elule, kui protseduuri tulemusena naine sureb.
Η πρακτική ασκείται κυρίως από μέλη κοινοτήτων εξειδικευμένα στη συγκεκριμένη διαδικασία, αλλά και από παρόχους υγειονομικής περίθαλψης. Ο ακρωτηριασμός των γυναικείων γεννητικών οργάνων αποτελεί επιβλαβής πρακτική, η οποία συνιστά ακραία μορφή διάκρισης κατά των γυναικών και αναγνωρίζεται διεθνώς ως παραβίαση των ανθρωπίνων δικαιωμάτων των κοριτσιών και των γυναικών. Ο ακρωτηριασμός των γυναικείων γεννητικών οργάνων πραγματοποιείται παντού στον κόσμο στο πλαίσιο συγκεκριμένων πολιτισμών, αποτελεί προαπαιτούμενο για τη σύναψη γάμου και θεωρείται αποτελεσματική μέθοδος για τον έλεγχο της σεξουαλικότητας των γυναικών και των κοριτσιών. Η πρακτική παραβιάζει επίσης τα δικαιώματα του ανθρώπου για υγεία, ασφάλεια και σωματική ακεραιότητα, το δικαίωμα να μην υποβάλλεται σε βασανιστήρια και σκληρή, απάνθρωπη ή εξευτελιστική μεταχείριση, καθώς και το δικαίωμα στη ζωή, αφού η συγκεκριμένη διαδικασία μπορεί να προκαλέσει και θάνατο.
Cette intervention est le plus souvent pratiquée par des circonciseurs traditionnels, qui jouent souvent un rôle central dans les communautés, notamment en tant qu'accoucheurs. Toutefois, de plus en plus souvent, les mutilations sexuelles féminines sont pratiquées par le personnel médical. Elles constituent une pratique néfaste qui constitue une forme extrême de discrimination à l'encontre des femmes et sont reconnues au niveau international comme une violation des droits des filles et des femmes. Elle a cours dans toutes les régions du monde et, dans certaines cultures, constitue une condition du mariage et est perçue comme une méthode efficace de contrôler la sexualité des femmes et des filles. Cette pratique constitue également une violation des droits de la personne à la santé, la sécurité et l'intégrité physique, du droit à ne pas subir de torture ni de traitements cruels, inhumains ou dégradants, et le droit à la vie lorsque l'intervention entraîne le décès.
Rinneadh athruithe éagsúla ar an téarmaíocht a úsáidtear don nós imeachta seo. I rith na chéad bhlianta inar pléadh an cleachtas taobh amuigh de na grúpaí cleachtacha, is gnách gur “imlíne timpeall na mban” a tugadh air. Tarraingíonn an téarma seo, áfach, comhthreomhar le himlíne na bhfear agus, dá bharr sin, cruthaíonn sé mearbhall idir an da chleachtas ar leith seo. Fuair an abairt “lot giniúna ban” tacaíocht mhéadaithe ó dheireach na 1970idí. Bunaíonn an t-idirdhealú focal idirdhealú soiléir teanga ó thimpeallán na bhfear, agus leagann sé béim ar thromchúis agus ar dhochar an achta. Treisíonn úsáid an fhocail “lot” an fíric go sáraíonn an cleachtas cearta na mban agus na mban, agus mar sin cuidíonn sé le habhcóideacht náisiúnta agus idirnáisiúnta a chur chun cinn dá thréigean. I 1930, glacadh an téarma seo ag an tríú comhdháil den Choiste Idir-Afracach um Chleachtais Thraidisiúnta a raibh tionchar acu ar Shláinte na mBan agus na Leanaí, in Addis Ababa, san Aetóip. Ó na 1990í déanacha baineadh úsáid níos mó as na téarmaí “gearradh giniúna ban” agus “ciorrú/gearradh giniúna ban”. Ba é ba chúis leis an téarma seo go príomha na míshástacht leis an gcomhar diúltach a bhí ag gabhail leis an téarma “lot”, agus roinnt fianaise go raibh úsáid an téarma ag athrú
Ovu praksu najčešće provode tradicionalni obrezivači koji često imaju i druge značajne uloge u zajednici, kao što je prisustvovanje rođenju djece. Međutim, u porastu je i sakaćenje ženskih spolnih organa koje provode zdravstveni radnici. Sakaćenje ženskih spolnih organa štetna je praksa koja predstavlja ekstreman oblik diskriminacije žena i međunarodno je prepoznato kao povreda ljudskih prava djevojčica i žena. Sakaćenje ženskih spolnih organa obavlja se svuda u svijetu i u nekim je kulturama preduslov za brak, a također se vjeruje da je to pouzdana metoda kontrole seksualnosti žena i djevojčica. Ovom praksom se također krše prava osobe na zdravlje, sigurnost i fizički integritet, pravo na slobodu od mučenja i okrutnog, nehumanog i degradirajućeg postupanja, te pravo na život u slučajevima kada ovaj postupak rezultira smrću.
Терминологијата што се користи за оваа постапка претрпе разни промени. Во почетните години кога за првпат се дискутираше за оваа практика надвор од групите што ја применуваат, најчесто се нарекуваше „обрежување на жените“. Сепак, со овој термин се прави паралела со обрежувањето на мажите и следствено се создава и забуна меѓу овие две различни практики. Изразот „осакатување на женските гениталии“ почна да добива сè поголема поддршка кон крајот на 1970-ите. Со зборот „осакатување“ се прави јасна лингвистичка дистинкција од обрежувањето на мажите, и се укажува на сериозноста и штетноста на постапката. Со употреба на зборот „осакатување“ се утврдува фактот дека оваа пракса е повреда на правата на девојчињата и жените, и со тоа се помага да се промовира домашно и меѓународно застапување за напуштање на оваа практика. Во 1990 год., овој термин е усвоен на третата конференција на Меѓуафриканската комисија за традиционални практики што влијаат на здравјето на жените и децата, во Адис Абеба, Етиопија. На крајот на 1990ите сè повеќе почнуваат да се користат термините „сечење на женските гениталии“ и „осакатување/сечење на женските гениталии“. Овој термин делумно се претпочитал поради незадоволството од негативната асоцијација што се придава на терминот „осакатување“, и некои докази дека зборот ги отуѓувал заедниците што тоа го практикувале и можеби и го попречувал процесот на социјална промена за елиминирање на осакатувањето на женските гениталии. Извор за белешката: World Health Organization – WHO (2008). Eliminating Female Genital Mutilation: An Interagency Statement – UNAIDS, UNDP, UNECA, UNESCO, UNFPA, UNHCHR, UNHCR, UNICEF, UNIFEM, WHO.
Terminologjia e përdorur për këtë procedurë ka pësuar ndryshime të ndryshme. Gjatë viteve të para në të cilat praktika u diskutua jashtë grupeve praktikuese, zakonisht referohej si "rrethprerja e grave" (synetia femërore). Ky term, megjithatë, tërheq një paralele me rrethprerjen e meshkujve dhe si rezultat krijon konfuzion në mesin e këtyre dy praktikave të dallueshme. Shprehja "gjymtim gjenital i femrave" fitoi një mbështetje në rritje nga fundi i viteve 1970. Fjala gjymtim përcakton një dallim të qartë gjuhësor nga rrethprerja mashkullore dhe thekson dëmtimin dhe shkallën e rëndesës së veprimit. Përdorimi i fjalës "gjymtim"përforcon faktin se praktika është shkelje e të drejtave të vajzave dhe grave dhe në këtë mënyrë ndihmon në promovimin e avokimit kombëtar dhe ndërkombëtar për braktisjen e saj. Në vitin 1990, ky term u miratua në konferencën e tretë të Komitetit Ndër-Afrikan mbi Praktikat Tradicionale që Ndikojnë në Shëndetin e Grave dhe Fëmijëve, në Addis Abeba, Etiopi. Nga fundi i viteve 1990-të, termat "prerje gjenitale femërore" dhe "gjymtim/prerje gjenitale femërore" u përdorën gjithnjë e më shumë. Preferenca për këtë term ishte pjesërisht për shkak të pakënaqësisë me kuptimin negativ të bashkangjitur me termin "gjymtim" dhe disa prova që përdorimi i kësaj fjale po largonte komunitetet praktikuese dhe ndoshta pengonte procesin e ndryshimit shoqëror për eliminimin e gjymtimi gjenital. Burimi për shënim: Organizata Botërore e Shëndetësisë - OBSH (2008). Eliminimi i gjymtimit gjenital të femrave: Një deklaratë ndërinstitucionale - UNAIDS, UNDP, UNECA, UNESCO, UNFPA, UNHCHR, UNHCR, UNICEF, UNIFEM, OBSH.
Ovu prаksu nаjčešće sprovode trаdicionаlni obrezivаči koji često imаju i druge znаčаjne uloge u zаjednici, kаo što je prisustvovаnje rođenju dece. Međutim, u porаstu je i sаkаćenje ženskih polnih orgаnа koje sprovode zdrаvstveni rаdnici. Sаkаćenje ženskih polnih orgаnа štetnа je prаksа kojа predstаvljа ekstremаn oblik diskriminаcije ženа i međunаrodno je prepoznаto kаo povredа ljudskih prаvа devojčicа i ženа. Sаkаćenje ženskih polnih orgаnа obаvljа se svudа u svetu i u nekim je kulturаmа preduslov zа brаk, а tаkođe se veruje dа je to pouzdаnа metodа kontrole seksuаlnosti ženа i devojčicа. Ovom prаksom se tаkođe krše prаvа osobe nа zdrаvlje, sigurnost i fizički integritet, prаvo nа slobodu od mučenjа i okrutnog, nehumаnog i degrаdirаjućeg postupаnjа, te prаvo nа život u slučаjevimа kаdа ovаj postupаk rezultirа smrću.
Ову праксу најчешће спроводе традиционални обрезивачи који често имају и друге значајне улоге у заједници, као што је присуствовање рођењу деце. Међутим, у порасту је и сакаћење женских полних органа које спроводе здравствени радници. Сакаћење женских полних органа штетна је пракса која представља екстреман облик дискриминације жена и међународно је препознато као повреда људских права девојчица и жена. Сакаћење женских полних органа обавља се свуда у свету и у неким је културама предуслов за брак, а такође се верује да је то поуздана метода контроле сексуалности жена и девојчица. Овом праксом се такође крше права особе на здравље, сигурност и физички интегритет, право на слободу од мучења и окрутног, нехуманог и деградирајућег поступања, те право на живот у случајевима када овај поступак резултира смрћу.
Ову праксу најчешће спроводе традиционални обрезивачи који често имају и друге значајне улоге у заједници, као што је присуствовање рођењу дјеце. Међутим, у порасту је и сакаћење женских полних органа које спроводе здравствени радници. Сакаћење женских сполних органа штетна је пракса која представља екстреман облик дискриминације жена и међународно је препознато као повреда људских права дјевојчица и жена. Сакаћење женских полних органа обавља се свуда у свијету и у неким је културама предуслов за брак, а такође се вјерује да је то поуздана метода контроле сексуалности жена и дјевојчица. Овом праксом се такође крше права особе на здравље, сигурност и физички интегритет, право на слободу од мучења и окрутног, нехуманог и деградирајућег поступања, те право на живот у случајевима када овај поступак резултира смрћу.
Ovu praksu najčešće provode tradicionalni obrezivači koji često imaju i druge značajne uloge u zajednici, kao što je prisustvovanje rođenju djece. Međutim, u porastu je i sakaćenje ženskih spolnih organa koje provode zdravstveni radnici. Sakaćenje ženskih spolnih organa štetna je praksa koja predstavlja ekstreman oblik diskriminacije žena i međunarodno je prepoznato kao povreda ljudskih prava djevojčica i žena. Sakaćenje ženskih spolnih organa obavlja se svuda u svijetu i u nekim je kulturama preduvjet za brak te se vjeruje da je to učinkovita metoda kontrole seksualnosti žena i djevojčica. Ovom se praksom također krše prava osobe na zdravlje, sigurnost i fizički integritet, pravo na slobodu od mučenja i okrutnog, nehumanog i degradirajućeg postupanja, te pravo na život u slučajevima kada ovaj postupak rezultira smrću.
Questa pratica è esercitata perlopiù da circoncisori tradizionali, che spesso svolgono anche altri ruoli importanti nelle loro comunità, ad esempio assistono ai parti. Sempre più, però, le mutilazioni genitali femminili sono eseguite da personale sanitario. La mutilazione genitale femminile è una pratica dannosa che costituisce una forma estrema di discriminazione contro le donne ed è riconosciuta a livello internazionale come una violazione dei diritti umani delle donne e delle ragazze. Le mutilazioni genitali femminili sono praticate in tutte le regioni del mondo e, in alcune culture, costituiscono un requisito per il matrimonio, oltre a essere considerate un efficace metodo di controllo della sessualità delle donne e delle ragazze. Inoltre, questa pratica viola i diritti della persona alla salute, alla sicurezza e all'integrità fisica, il diritto di non subire torture né trattamenti crudeli, disumani o degradanti, nonché il diritto alla vita quando tale pratica provoca la morte.
To parasti veic tradicionālie apgraizītāji, kuriem kopienā bieži vien ir citas būtiskas lomas, piemēram, dzemdību pieņemšana. Tomēr sieviešu dzimumorgānu kropļošanu aizvien biežāk veic veselības aprūpes pakalpojumu sniedzēji. Sieviešu dzimumorgānu kropļošana ir kaitnieciska prakse, kas rada galēju diskriminācijas formu pret sievietēm, un tā ir starptautiski atzīta par sieviešu un meiteņu cilvēktiesību pārkāpumu. Sieviešu dzimumorgānu kropļošanu veic katrā pasaules reģionā, un dažās kultūrās tā ir prasība, lai stātos laulībā, turklāt tiek uzskatīts, ka tā ir efektīva sieviešu un meiteņu seksualitātes kontroles metode. Šī prakse arī pārkāpj personas tiesības uz veselību, drošību un fizisko integritāti, tiesības būt brīvai no spīdzināšanas un nežēlīgas, necilvēcīgas vai pazemojošas izturēšanās un tiesības dzīvot, ja procedūras rezultātā iestājas nāve.
Minėtą procedūrą daugiausiai atlieka tradiciniai apipjaustytojai, kurie dažnai turi kitus svarbius vaidmenis bendruomenių gyvenime, tokius kaip dalyvavimą gimdant. Tačiau vis dažniau moterų lyties organus žalojančias procedūras atlieka sveikatos priežiūros paslaugų teikėjai. Moterų lyties organų žalojimas – tai žalinga praktika, kuri yra ypatinga moterų diskriminacijos forma ir tarptautiniu mastu pripažįstamas mergaičių ir moterų žmogaus teisių pažeidimas. Moterų lyties organai žalojami visuose pasaulio regionuose, o kai kurių kultūrų žmonės mano, kad tai būtina norint sudaryti santuoką ir veiksmingai reguliuoti moterų ir mergaičių seksualumą. Ši praktika taip pat pažeidžia asmens teisę į sveikatą, saugumą ir fizinę neliečiamybę, teisę būti apsaugotam nuo kankinamo, žiauraus, nežmoniško ar žeminančio elgesio ir teisę į gyvenimą, jeigu procedūros baigiasi mirtimi.
De praktijk wordt in het algemeen uitgevoerd door traditionele besnijders, die vaak andere centrale rollen vervullen in gemeenschappen, zoals het begeleiden van bevallingen. In toenemende mate wordt genitale verminking van vrouwen echter uitgevoerd door zorgverleners. Genitale verminking van vrouwen is een schadelijke praktijk die een extreme vorm van discriminatie van vrouwen vertegenwoordigt en die internationaal wordt erkend als een schending van de mensenrechten van meisjes en vrouwen. Genitale verminking van vrouwen wordt in alle delen van de wereld uitgevoerd en is, in sommige culturen, vereist voor het huwelijk, omdat men denkt dat het een effectieve methode is om de seksualiteit van vrouwen en meisjes in de hand te houden. De praktijk schendt ook de rechten van een persoon op gezondheid, veiligheid en fysieke integriteit, het recht op een leven zonder foltering enandere vormen van wrede, onmenselijke of vernederende behandeling, en het recht op leven wanneer de procedure leidt tot de dood.
Käytäntöä harjoittavat useimmiten perinteiset ympärileikkaajat, joilla on usein keskeinen asema yhteisöissä, esimerkiksi synnytyksissä. Terveydenhuollon tarjoajat suorittavat kuitenkin tyttöjen sukuelinten silpomista koko ajan enemmän. Tyttöjen sukuelinten silpominen on haitallinen käytäntö, joka on naisten syrjinnän äärimmäinen muoto ja joka on kansainvälisesti tunnustettu tyttöjen ja naisten ihmisoikeuksien loukkaukseksi. Tyttöjen sukuelinten silpomista harjoitetaan maailman kaikilla alueilla, ja joissakin kulttuureissa se on avioliiton edellytys, ja sen katsotaan olevan tehokas keino naisten ja tyttöjen seksuaalisuuden hallintaan. Käytäntö loukkaa myös henkilön oikeuksia terveyteen, turvallisuuteen ja fyysiseen koskemattomuuteen, oikeutta olla joutumatta kidutetuksi ja julman, epäinhimillisen tai alentavan kohtelun kohteeksi ja oikeutta elämään, kun toimenpide johtaa kuolemaan.
Az eljárást többnyire hagyományos körülmetélők végzik, akik gyakran más központi szerepeket is betöltenek a közösségeken belül, például jelen vannak a gyermekek születésénél. A női nemi szervek megcsonkítását azonban egyre gyakrabban egészségügyi szolgáltatók hajtják végre. A női nemi szervek megcsonkítása káros gyakorlat, amely a nőkkel szembeni hátrányos megkülönböztetés szélsőséges formájának minősül, és nemzetközi szinten a lányok és a nők emberi jogainak megsértéseként ismerik el. A női nemi szervek megcsonkítását a világ minden táján végzik, egyes kultúrákon belül pedig a házasság előfeltétele, és hatékony módszernek tartják a nők és lányok szexualitásának kontrollálása tekintetében. A gyakorlat mindemellett sérti az egészséghez, biztonsághoz és testi épségéhez való jogokat, a kínzástól és a kegyetlen, embertelen vagy megalázó bánásmódtól való mentességhez való jogot, továbbá az élethez való jogot is, amennyiben az eljárás halálhoz vezet.
It-terminoloġija użata għal din il-proċedura għaddiet minn ħafna tibdiliet. Matul l-ewwel snin li fihom ġiet diskussa din il-prattika barra mill-gruppi li jipparteċipaw, kienet normalment tiġi referuta bħala "ċirkonċiżjoni femminili". Dan it-terminu, jixbaħ iċ-ċirkonċiżjoni maskili u għalhekk joħloq konfużjoni bejn dawn iż-żewġ prattiċi. L-espressjoni "mutilazzjoni ġenitali tan-nisa" saret aktar popolari fl-aħħar tas-snin 70. Il-kelma mulitalazzjoni tistabilixxi distinzjoni lingwistika ċara miċ-ċirkonċiżjoni maskili, u tenfażizza il-gravita' u l-ħsara tal-att. L-użu tat-terminu "mutilazzjoni" tirrinforza l-fatt li l-prattika hi vjolazzjoni tad-drittijiet tat-tfal u tan-nisa, u għahekk tgħin sabiex tippromwovi l-waqfien tal-użu ta' dan it-terminu fuq livell nazzjonali u internazzjonali. Fl-1990, dan it-terminu ġie addottat fit-tielet konferenza tal-Kumitat Inter-African dwar Prattiċi Tradizzjonali li jaffettwaw is-Saħħa tan-Nisa u Tfal, f'Addis Ababa, Ethiopia. Fit-tmiem tal-1990 it-termini "qtugħ tal-ġenitali tan-nisa" u "qtugħ/muitilazzjoni ġenitali tan-nisa" bdew jintużaw aktar ta' spiss. Dan it-terminu kien preferut bejn minħabba l-assoċjazzoni negattiva marbuta mat-terminu "mulitazzjoni", u xi evidenza li l-użu ta' dik il-kelma beda jbiegħed komunitajiet prattikanti u forsi jxekklu l-proċess għal bidla soċjali u l-waqfien tal-mutilazzjoni tal-ġenitali tan-nisa.
Praktyka ta jest zwykle wykonywana przez osoby tradycyjnie zajmujące się obrzezaniem, które często pełnią inną kluczową rolę w społecznościach, np. uczestniczą przy narodzinach. Coraz częściej jednak okaleczania żeńskich narządów płciowych dokonują jednostki świadczące opiekę medyczną. Okaleczanie żeńskich narządów płciowych jest szkodliwą praktyką stanowiącą skrajną formę dyskryminacji kobiet i jest uznawana międzynarodowo za naruszenie praw człowieka dziewcząt i kobiet. Okaleczanie żeńskich narządów płciowych jest wykonywane we wszystkich regionach świata, a w obrębie niektórych kultur jest wymagane dla zawarcia małżeństwa oraz uznawane za skuteczną metodę kontrolowania seksualności kobiet i dziewcząt. Praktyka ta narusza także prawa do zdrowia, bezpieczeństwa i integralności fizycznej, prawo do wolności od tortur i okrutnego, niehumanitarnego lub poniżającego traktowania oraz prawa do życia, w przypadku gdy procedura prowadzi do śmierci.
A prática é realizada principalmente por «excisoras» tradicionais, que frequentemente desempenham outros papéis centrais nas comunidades, por exemplo, parteiras. Contudo, a mutilação genital feminina está a ser cada vez mais realizada por profissionais de saúde. A mutilação genital feminina é uma prática prejudicial que constitui uma forma extrema de discriminação contra as mulheres e é reconhecida internacionalmente como uma violação dos direitos humanos das mulheres e raparigas. A mutilação genital feminina é realizada em todas as regiões do mundo e, em algumas culturas, é um requisito para o casamento e é considerada um método eficaz para controlar a sexualidade das mulheres e raparigas. A prática também viola os direitos da pessoa à saúde, à segurança e à integridade física, o direito de não ser objeto de tortura nem de tratamentos cruéis, desumanos ou degradantes e o direito à vida, quando o procedimento provoca a morte.
Este efectuată de cele mai multe ori de practicieni tradiționali care fac circumcizii, care îndeplinesc deseori și alte roluri importante în comunitate, de exemplu cel de moașe. Din ce în ce mai des, mutilarea genitală feminină este efectuată însă de furnizorii de servicii medicale. Mutilarea genitală feminină este o practică nocivă care constituie o formă extremă de discriminare a femeilor și este recunoscută international ca încălcare a drepturilor omului pentru femei și fete. Mutilarea genitală feminină este practicată în toate regiunile lumii. În unele culturi este o condiție a căsătoriei și este considerată o metodă eficace de a controla sexualitatea femeilor și a fetelor. Practica încalcă și drepturile persoanei la sănătate, securitate și integritate fizică, dreptul de a nu fi supus la tortură, la tratamente cu cruzime, inumane sau degradante și dreptul la viață când procedura duce la moarte.
Terminológia používaná na označenie tejto praktiky prešla viacerými zmenami. Počas prvých rokov, v ktorých sa o nej diskutovalo mimo skupín, ktoré ju praktizujú, sa všeobecne označovala ako „ženská obriezka“ ("female circumcision"). Tento výraz však vyvoláva paralelu s mužskou obriezkou, v dôsledku čoho vznikli nejasnosti v rozlišovaní medzi oboma praktikami. Od konca 70. rokov získal rastúcu podporu výraz "mrzačenie ženských pohlavných orgánov" ("female genital mutilation"), ktorý umožňuje jasné jazykové rozlíšenie od mužskej obriezky a zdôrazňuje závažnosť činu a ujmy, ktorú spôsobuje. Použitie slova „mrzačenie“ zvýrazňuje aj skutočnosť, že tento postup porušuje práva dievčat a žien, a tým podporuje snahy o jeho elimináciu na národnej a medzinárodnej úrovni. V roku 1990 bol na tretej konferencii Medzi-afrického výboru pre tradičné praktiky ovplyvňujúce zdravie žien a detí v etiópskej Addis Abebe, prijatý termín „rezanie ženských pohlavných orgánov“ ("female genital cutting") a od konca 90. rokov sa používajú oba výrazy. Uprednostňovanie pojmu "female genital cutting" bolo čiastočne spôsobené nespokojnosťou s negatívnou asociáciou spojenou s výrazom „mrzačenie“ a náznakmi, že použitie tohto slova viedlo k odcudzeniu praktizujúcich komunít a mohlo tak zabrániť procesu spoločenských zmien potrebných na odstránenie tejto škodlivej praktiky. Zdroj pre poznámku: Svetová zdravotnícka organizácia - WHO (2008). Eliminácia mrzačenia ženských pohlavných orgánov: Spoločné vyhlásenie agentúr UNAIDS, UNDP, UNECA, UNESCO, UNFPA, UNHCHR, UNHCR, UNICEF, UNIFEM, WHO.
Prakso večinoma izvajajo tradicionalne obrezovalke, ki imajo pogosto tudi druge pomembne vloge v skupnostih, npr. navzočnost pri porodih. Vendar pa pohabljanje ženskih spolnih organov vedno pogosteje izvajajo ponudniki zdravstvenih storitev. Pohabljanje ženskih spolnih organov je škodljiva praksa, ki predstavlja skrajno obliko diskriminacije žensk in je mednarodno priznana kot kršitev človekovih pravic deklet in žensk. Izvaja se povsod po svetu ter je v nekaterih kulturah pogoj za poroko in velja za učinkovito metodo nadzora nad spolnostjo žensk in deklet. Ta praksa krši tudi pravice človeka do zdravja, varstva in fizične celovitosti, pravico do prepovedi mučenja, krutega, nehumanega ali ponižujočega ravnanja in pravico do življenja, kadar ta poseg povzroči smrt.
Denna sedvänja utförs huvudsakligen av traditionella omskärerskor som ofta har andra centrala roller i samhällen, såsom att närvara vid förlossningar. Kvinnlig könsstympning utförs dock i allt högre utsträckning av hälso- och sjukvårdspersonal. Kvinnlig könsstympning är en skadlig sedvänja som utgör en extrem form av diskriminering av kvinnor och är internationellt erkänd som en kränkning av flickors och kvinnors mänskliga rättigheter. Kvinnlig könsstympning utförs i alla delar av världen och är, inom vissa kulturer, ett krav för äktenskap och tros där vara en effektiv metod för att kontrollera kvinnors och flickors sexualitet. Denna sedvänja kränker även en persons rätt till hälsa, säkerhet och fysisk integritet, rätten att vara fri från tortyr och grym, omänsklig eller förnedrande behandling samt rätten till liv om proceduren leder till döden.
female infanticide
убийство на новородено бебе от женски пол
infanticidio de niñas
zabíjení novorozených dívek
spædbørnsdrab på piger
Mädchentötung
vastsündinud tütarlaste tapmine
Δολοφονία θηλυκών βρεφών
infanticide des filles
naíonmharú baineann
ubistvo ženskog djeteta
женски инфантицид
vrasje e foshnjave femra
ubistvo ženskog deteta
убиство женског дететa
убиство женског дјетета
infanticid djevojčica
infanticidio femminile
jaundzimušu meiteņu nogalināšana
mergaičių žudymas
doden van meisjesbaby's
tyttövauvojen surmaaminen
lánycsecsemők megölése
infantiċidju femminili
zabójstwo niemowląt płci żeńskiej,
infanticídio feminino
vraždy novorodencov ženského pohlavia
detomor deklic
mord på nyfödda flickor
Intentional killing of baby girls due to the preference for male babies and from the low value associated with the birth of females.
Умишлени убийства на новородените бебета от женски пол, поради силно пристрастие в полза на момчетата за сметка на момичета от страна на родителите и общността.
muerte dada a las niñas debido a la preferencia por bebés hombres y a la poca valoración asociada al nacimiento de mujeres
úmyslné zabití dítěte ženského pohlaví z toho důvodu, že rodiče a společenství výrazně upřednostňují chlapce před dívkami
forsætligt drab på nyfødte piger på grund af forældrenes og lokalsamfunds markante forkærlighed for drenge
vorsätzliche Tötung eines Mädchens aufgrund einer starken Vorliebe für Jungen gegenüber Mädchen durch Eltern und Gemeinschaften
Tütarlapse tahtlik tapmine, sest vanemad ja kogukonnad eelistavad ülekaalukalt poisse tüdrukutele
σκόπιμη δολοφονία των θηλυκών βρεφών, λόγω έντονης μεροληψίας γονέων και κοινοτήτων υπέρ των αγοριών και σε βάρος των κοριτσιών
meurtre prémédité de nourrissons du sexe féminin, en raison de la préférence accordée aux nourrissons du sexe masculin et de la faible valeur associée à la naissance de filles.
leanbán cailín a mharú d’aon ghnó toisc gur mó an luí atá ag tuismitheoirí agus pobail le gasúir ná le cailíní
Ubistvo ženskog djeteta je namjerno ubijanje djevojčica koje vrše roditelji ili zajednica zbog izražene sklonosti prema dječacima, a ne djevojčicama.
намерно убивање на женски бебиња поради претпочитањето на машките бебиња, и поради малата вредност што се придава на раѓањето на женските лица
vrasje e qëllimshme e vajzave për shkak të preferencës për foshnjat meshkuj dhe nga vlera e ulët që lidhet me lindjen e femrave
Ubistvo ženskog detetа je nаmerno ubijаnje devojčicа koje vrše roditelji ili zаjednicа zbog izrаžene sklonosti premа dečаcimа, а ne devojčicаmа.
Убиство женског детета је намерно убијање девојчица које врше родитељи или заједница због изражене склоности према дечацима, а не девојчицама.
Убиство женског дјетета је намјерно убијање дјевојчица које врше родитељи или заједница због изражене склоности према дјечацима, а не дјевојчицама.
namjerno ubijanje ženskog djeteta koje vrše roditelji ili zajednica zbog izražene sklonosti prema dječacima, a ne djevojčicama
uccisione intenzionale di una bambina a causa della forte predilezione dei genitori e delle comunità per i maschi rispetto alle femmine
tīša mazu meiteņu nogalināšana, jo vecāki un kopienas daudz vairāk vēlas zēnus
tyčinis mergaičių žudymas dėl didelio tėvų ir bendruomenių šališkumo, teikiančio pirmenybę berniukams, o ne mergaitėms
doelbewust doden van een meisjesbaby vanwege een sterke voorkeur voor jongens boven meisjes bij ouders en gemeenschappen
Tyttölapsen tahallinen tappaminen, koska vanhemmat ja yhteisöt suosivat vahvasti poikia
lánygyermek amiatt történő szándékos megölése, hogy a szülők és a közösségek erőteljesen előnyben részesítik a fiúkat a lányokkal szemben
qtil intenzjonat ta’ tifla minħabba parzjalità qawwija lejn is-subien fuq il-bniet mill-ġenituri u l-komunitajiet
celowe zabijanie dziewczynek z powodu silnej preferencji względem chłopców nad dziewczętami wśród rodziców i społeczności
ato voluntário de matar uma criança do sexo feminino, normalmente recém-nascida, devido à preferência parental e das comunidades por crianças do sexo masculino
omorâre intenționată a unui copil de sex feminin din cauza unei preferinţe puternice pentru copii de sex masculin a părinților și comunităților
úmyselné zabíjanie dievčat v dôsledku silnejšej náklonnosti rodičov a komunít voči chlapcom ako k dievčatám
namerni uboj deklice zaradi prepričanja staršev in skupnosti, da so dečki več vredni od deklic
avsiktligt dödande av ett flickebarn på grund av att föräldrar och samhällen kraftigt föredrar pojkar före flickor
Based on United Nations (2013). Ending Violence against Women and Girls: Programming Essentials.
This type of preference for sons often results in the neglect of the basic rights of girls, including their health, nutrition and education and, on a more extreme level, may lead to female infanticide, which may occur deliberately or through forms of neglect, such as starvation.
Този вид предпочитание към синовете често води до пренебрегване на основните права на момичетата, включително тяхното здраве, хранене и образование, а в по-крайна степен може да доведе до убийство на новородени от женски пол, което може да се случи умишлено или чрез форми на занемаряване, като например подлагане на глад.
Esta preferencia por bebés hombres provoca la negligencia de los derechos básicos de los bebés niñas, incluida la despreocupación por la alimentación, la salud, la educación, llegando al extremo del infanticidio infantil que puede ser deliberado o ejercido a través del abandono, dejándola morir de hambre.
Upřednostňování synů často vede k zanedbávání základních práv dívek, včetně jejich zdraví, výživy a vzdělání, a v krajním případě může vést až k zabíjení novorozených dívek, k němuž může docházet úmyslně nebo v důsledku různých způsobů zanedbávání, například hladovění.
Denne type præference for sønner resulterer ofte i tilsidesættelsen af pigernes grundlæggende rettigheder, herunder deres sundhed, ernæring og uddannelse, og kan i yderste ekstreme konsekvens føre til drab på nyfødte piger, enten med fuldt overlæg eller ved forskellige former for omsorgssvigt, såsom sultning.
Diese Art der Bevorzugung von Söhnen hat oftmals die Vernachlässigung der Grundrechte von Mädchen, einschließlich ihres Rechts auf Gesundheit, Ernährung und Bildung, zur Folge und kann im Extremfall zur Mädchentötung führen, die vorsätzlich oder durch Formen der Vernachlässigung, etwa Verhungernlassen, erfolgen kann.
Selline poegade eelistamine viib sageli tüdrukute põhiõiguste, sh nende tervise, toidu ja hariduse eiramiseni, ning võib äärmuslikul juhul viia tüdrukute tapmiseni, mis võib toimuda tahtlikult või hooletusse jätmise kaudu, nt näljutamisega.
Συχνά χρησιμοποιείται σχετικά και ο ευρύτερος όρος «θηλυκτονία», που περιλαμβάνει και τα θηλυκά έμβρυα, καθώς η προτίμηση για τα αρσενικά παιδιά συνεπάγεται συχνά την πρόκληση σκόπιμης αποβολής, όταν γίνεται γνωστό πως το έμβρυο είναι κορίτσι, όπως και τη δολοφονία του θηλυκού νεογνού. Το γεγονός έρχεται να προστεθεί ως ακραίο φαινόμενο στην παραμέληση των βασικών δικαιωμάτων των κοριτσιών, συμπεριλαμβανομένης της υγείας, της διατροφής και της εκπαίδευσής τους.
Ce type de préférence pour les garçons se traduit souvent par la négligence des droits fondamentaux des filles, y compris de leur santé, de leur nutrition et de leur éducation et, à une échelle plus extrême, peut conduire à l'infanticide des filles, qui peut avoir lieu délibérément ou par le biais de formes de négligence, telles que la mort par inanition.
Is minic, mar thoradh ar an gcineál príomhrogha seo do mhic, go ndéantar faillí i gcearta bunúsacha cailíní, lena n-áirítear a sláinte, a gcothú agus a n-oideachas agus, ar leibhéal níos foircní, d'fhéadfadh naíonmharú baineann tarlú dá bharr, a d’fhéadfadh tarlú d'aon ghnó nó trí cineálacha faillí, amhail iad a chur i ngorta.
Ovakva veća sklonost prema sinovima često rezultira zanemarivanjem temeljnih prava djevojčica, uključujući njihovo zdravlje, ishranu i obrazovanje, a kao najekstremniji oblik može dovesti do ubistva djevojčice koje se može dogoditi namjerno ili kroz neki od oblika zanemarivanja, kao što je izgladnjivanje.
Ваквото претпочитање на синовите често доведува до занемарување на основното човеково право на девојчињата, но и на нивното здравје, исхрана и образование, и на поекстремно ниво, може да доведе до женски инфантицид, кој може да се изврши намерно или во форма на занемарување, како на пример изгладнување.
Ky lloj i preferencës për djemtë shpesh rezulton në anashkalimin e të drejtave themelore të vajzave, duke përfshirë shëndetin, ushqimin dhe arsimimin e tyre dhe në një nivel më ekstrem, mund të çojë në vrasjen e foshnjave të gjinisë femërore, e cila mund të ndodhë qëllimisht ose përmes formave të neglizhimit, të tilla si vdekjes nga mosushqyerja.
Ovаkvа većа sklonost premа sinovimа često rezultirа zаnemаrivаnjem temeljnih prаvа devojčicа, uključujući njihovo zdrаvlje, ishrаnu i obrаzovаnje, а kаo nаjekstremniji oblik, može dovesti do ubistvа devojčice koje se može dogoditi nаmerno ili kroz neki od oblikа zаnemаrivаnjа, kаo što je izglаdnjivаnje.
Оваква већа склоност према синовима често резултира занемаривањем темељних права девојчица, укључујући њихово здравље, исхрану и образовање, а као најекстремнији облик, може довести до убиства девојчице које се може догодити намерно или кроз неки од облика занемаривања, као што је изгладњивање.
Оваква већа склоност према синовима често резултира занемаривањем темељних права дјевојчица, укључујући њихово здравље, исхрану и образовање, а као најекстремнији облик може довести до убиства дјевојчице које се може догодити намјерно или кроз неки од облика занемаривања, као што је изгладњивање.
Ovakva veća sklonost prema sinovima često rezultira zanemarivanjem temeljnih prava djevojčica, uključujući njihovo zdravlje, prehranu i obrazovanje te, kao najekstremniji oblik, može dovesti do infanticida djevojčica koje se može dogoditi namjerno ili kroz neki od oblika zanemarivanja, kao što je izgladnjivanje.
Questo tipo di preferenza per i figli maschi provoca spesso il mancato rispetto dei diritti fondamentali delle bambine, tra cui il loro diritto alla salute, all'alimentazione e all'istruzione; in casi estremi può causare l'infanticidio femminile, compiuto deliberatamente o tramite atti di omissione, ad esempio facendo morire le bambine di fame.
Dodot priekšroku dēliem, bieži vien netiek ievērotas meiteņu pamattiesības, tostarp viņu tiesības uz veselības aprūpi, uzturu un izglītību, un galējos gadījumos var veicināt sieviešu infanticīdu, ko var veikt tīši vai, rīkojoties nolaidīgi, piemēram, mērdējot meitenes badā.
Minėtas pirmenybės sūnums teikimas dažnai lemia mergaičių pagrindinių teisių nepaisymą, įskaitant jų sveikatą, mitybą ir švietimą. Jeigu minėtas elgesys įgauna ypač žiaurias formas, mergaitės gali būti tyčia žudomos arba numarinamos kitais būdais, pavyzdžiui, jų nemaitinant.
Dit type voorkeur voor zonen resulteert vaak in de verwaarlozing van de grondrechten van meisjes, zoals hun gezondheid, voeding en onderwijs en kan, op een extremer niveau, leiden tot het doden van meisjesbaby's, hetgeen doelbewust kan plaatsvinden of door middel van vormen van verwaarlozing, zoals uithongering.
Tällainen poikien suosiminen johtaa usein tyttöjen perusoikeuksien, muun muassa heidän terveytensä, ravitsemuksensa ja koulutuksensa laiminlyöntiin ja voi äärimmäisemmällä tasolla johtaa tyttövauvojen surmaamiseen, joka voidaan tehdä tarkoituksellisesti tai eri tavoin laiminlyömällä, kuten näännyttämällä nälkään.
A fiúgyermekek ilyen típusú előnyben részesítése gyakran a lányok alapvető jogainak figyelmen kívül hagyását eredményezi, ideértve egészségüket, élelmezésüket és oktatásukat, és szélsőségesebb szinten a lánygyermek megöléséhez vezethet, ami történhet szándékosan vagy az elhanyagolás valamely formája, például éhezés következtében.
Din it-tip ta' preferenza għal ulied subien ta' spiss tirriżulta fin-negliġenza tad-drittijiet bażiċi tal-bniet, inkluż is-saħħa, in-nutrizzjoni u l-edukazzjoni tagħhom u, fuq livell aktar estrem, tista' twassal għal infantiċidju femminili, li jista' jseħħ b'mod deliberat jew permezz ta' forom ta' negliġenza, bħal tbatija tal-ġuħ.
Ten rodzaj preferencji względem synów często skutkuje zaniedbywaniem podstawowych praw dziewcząt, w tym ich zdrowia, żywienia i edukacji, oraz, w bardziej skrajnym wymiarze, może prowadzić do zabójstwa niemowląt płci żeńskiej, do którego może dojść celowo lub poprzez formy zaniedbania, takie jak głodzenie.
Este tipo de preferência por filhos do sexo masculino resulta, muitas vezes, na negligência dos direitos básicos das crianças do sexo feminino, incluindo a sua saúde, alimentação e educação e, num nível mais extremo, pode levar ao infanticídio feminino, o qual pode ocorrer deliberadamente ou ser o resultado de formas de negligência, por exemplo, a morte por inanição («morte provocada pela fome»).
Acest tip de preferință pentru fii duce deseori la neglijarea nevoilor de bază ale fetelor, și anume a sănătății, alimentației și educației lor, și la nivel extrem poate duce la infanticid feminin, care poate avea loc intenționat sau prin forme de neglijență, de exemplu înfometare
Tento typ preferencie synov často vedie k zanedbávaniu základných práv dievčat vrátane ich zdravia, výživy a vzdelania a na extrémnejšej úrovni môže viesť k úmrtiu dievčat, ku ktorému môže dôjsť úmyselne alebo v dôsledku zanedbávania, ako napríklad vyhladovanie.
Ta oblika uresničevanja prepričanja, da so sinovi več vredni pogosto povzroča zapostavljanje temeljnih pravic deklic, vključno z zdravjem, prehranjevanjem in izobraževanjem ter lahko na skrajni stopnji pelje v detomor deklic, do katerega lahko pride namerno ali v različnih oblikah zanemarjanja, kot je stradanje.
Denna typ av preferens för söner leder ofta till att flickors grundläggande behov försummas, inbegripet deras hälsa, näring och utbildning och kan, på en mer extrem nivå, leda till mord på nyfödda flickor vilket kan ske avsiktligt eller genom olika former av försummelse såsom svält.
female-headed households
домакинства, оглавявани от жени
hogares encabezados por mujeres
domácnost, jejíž hlavou je žena
kvindelig familieforsørger
weiblich geführter Haushalt
naise juhitud leibkond
νοικοκυριό με γυναίκα επικεφαλή
foyer dirigé par une femme
teaghlach dar ceann baineann
domaćinstvo na čijem je čelu žena
домаќинство во кое глава на семејството е жена
familje/shtëpi e drejtuar nga një femër
ženа kаo nositeljkа domаćinstvа
жена као носитељка домаћинства
домаћинство на чијем је челу жена
žena kao glava kućanstva
famiglia a guida femminile/ famiglia con donna capofamiglia
sievietes vadīta mājsaimniecība
moters valdomas namų ūkis
gezinnen met een vrouw aan het hoofd
kotitaloudet, joissa perheen pää on nainen
nő által fenntartott háztartás
nisa kapijiet tad-dar
gospodarstwo domowe, w którym głową rodziny jest kobieta
agregados familiares a cargo de mulheres
gospodării conduse de o femeie
domácnosť vedená ženou
gospodinjstva, ki jih vodijo ženske
hushåll med en kvinnlig familjeförsörjare
Household in which an adult female is the sole or main income producer and decision-maker.
Домакинства, в които единствените или основните носители на доходи и лицата, вземащи решения, са жени.
hogares en los que es solo una mujer adulta quien toma las decisiones o genera ingresos.
domácnost, v níž je dospělá žena jediným nebo hlavním živitelem a jedinou osobou, na níž leží rozhodování
husstand, hvor en voksen kvinde er den eneste eller primære familieforsørger og beslutningstager
Haushalt, in dem eine erwachsene Frau alleinige oder Haupteinkommenserzeugerin und Entscheidungsträgerin ist
Majapidamine, kus täiskasvanud naine ainsana või peamiselt teenib sissetulekut ja teeb otsuseid
νοικοκυριό στο οποίο μόνο ή κυρίως μια ενήλικη γυναίκα εισφέρει εισόδημα και λαμβάνει αποφάσεις
structure familiale au sein de laquelle une femme adulte est l'unique ou la principale source de revenu et assure seule ou pour l'essentiel la prise de décisions
teaghlach inar duine fásta baineann é an t-aon duine nó an príomhdhuine a tháirgeann ioncam agus a dhéanann cinntí
U pitanju je domaćinstvo u kojem je odrasla ženska osoba jedina ili glavna donositeljica prihoda i odluka.
домаќинство во кое единственото или главното лице што ги носи приходите и одлуките е возрасна жена
familje në të cilën një femër e rritur është prodhuesja dhe vendimmarrësi i vetëm ose kryesor i të ardhurave
U pitаnju je domаćinstvo u kojem je odrаslа ženskа osobа jedinа ili glаvnа donositeljkа prihodа i odlukа.
У питању је домаћинство у којем је одрасла женска особа једина или главна доноситељка прихода и одлука.
kućanstvo u kojem je odrasla ženska osoba jedini ili glavni donositelj prihoda i odluka
famiglia in cui una donna è l'unica o la principale persona che produce reddito e prende decisioni
mājsaimniecība, kurā pieaugusi sieviete ir vienīgā vai galvenā iztikas pelnītāja un lēmumu pieņēmēja
namų ūkis, kuriame suaugusi moteris yra vienintelis arba pagrindinis pajamas gaunantis ir sprendimus priimantis asmuo
huishouden waarin een volwassen vrouw de enige of belangrijkste kostwinner is en degene is die de beslissingen neemt
Kotitaloudet, joissa aikuinen naispuolinen henkilö on ainoa tai tärkein tulojen lähde ja päätöksentekijä
olyan háztartás, ahol az egyedüli vagy a fő jövedelemtermelő és döntéshozó egy felnőtt nő
unità domestika fejn il-mara adulta hija l-unika jew l-aktar li ġġib introjtu u li tieħu d-deċiżjonijiet
gospodarstwo domowe, w którym kobieta jest jedynym lub głównym żywicielem rodziny i osobą decyzyjną
agregado familiar no qual uma mulher adulta é a única ou a principal fonte de rendimento e com poder de decisão
gospodărie în care o femeie adultă este singura sau principala persoană care aduce venituri şi ia decizii.
domácnosť, v ktorej je dospelá žena jedinou alebo hlavnou osobou vykonávajúcu zárobkovú činnosť a rozhodujúcou osobou
gospodinjstvo, v katerem je odrasla ženska edina ali glavna ustvarjalka dohodka in nosilka odločanja
hushåll där en vuxen kvinna är den enda eller den huvudsakliga inkomsttagaren och beslutsfattaren
International Labour Organization − ILO (2007). ABC of Women Workers’ Rights and Gender Equality. Available at: http://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---dgreports/---gender/documents/publication/wcms_087314.pdf
In most countries, women are not usually considered as heads of households unless no adult male is living permanently in the household. The assumption that the head of a household is always an adult man, even if a woman’s economic contribution to the household’s maintenance is the same or greater than that of a man, is a form of gender bias. In developing countries, there is a general trend of more and more women being the primary source of economic support for their families.
В повечето държави обикновено жените не се считат за глава на домакинството, когато в него живее постоянно пълнолетен мъж. Допускането, че главата на домакинството винаги е пълнолетен мъж, дори и ако икономическият принос към издръжката на домакинството от жената е същият или по-голям, отколкото на мъжа, е вид предубеждение по отношение на половете. В развиващите се държави има обща тенденция все повече и повече жени да бъдат основният източник на икономическа подкрепа за своите семейства.
En la mayoría de los países, las mujeres no son habitualmente consideradas jefas de hogar a no ser que no exista la presencia permanente de un adulto en la casa. El supuesto de que el jefe de la casa es siempre un hombre adulto, incluso en si la contribución económica de la mujer al mantenimiento de la misma es mayor que la del hombre, es una forma de prejuicio de género. En los países en vía de desarrollo existe la tendencia general de que cada vez más mujeres son la fuente principal de apoyo económico a sus familias.
V mnoha zemích jsou ženy zpravidla považovány za hlavu domácnosti pouze tehdy, pokud v domácnosti trvale nežije dospělý muž. Předpoklad, že hlavou domácnosti je vždy dospělý muž, a to i v případech, kdy finanční přínos ženy do domácnosti je stejný nebo větší než přínos muže, je genderovým předsudkem. V rozvojových zemích je obecným trendem skutečnost, že hlavním zajišťovatelem příjmů v rodinách jsou stále častěji ženy.
I de fleste lande betragtes kvinder normalt ikke som husstandsoverhoveder, medmindre der ikke bor nogen voksen mand permanent i husstanden. Antagelsen om, at husstandens overhoved altid er en voksen mand, selv om en kvindes økonomiske bidrag til husstanden måtte være større end en mands, er et udtryk for en form for kønsfordomme. I udviklingslande er der en generel tendens til, at flere og flere kvinder er den primære økonomiske forsørger i familien.
In den meisten Ländern werden Frauen in der Regel nicht als Haushaltsvorstand angesehen, es sei denn, kein männlicher Erwachsener lebt dauerhaft im Haushalt. Die Annahme, dass der Haushaltsvorstand immer ein erwachsener Mann sein müsse, selbst wenn der wirtschaftliche Beitrag einer Frau zum Unterhalt des Haushalts gleich groß oder größer als der des Mannes ist, stellt eine Form von Gender Bias dar. In Entwicklungsländern geht ein allgemeiner Trend dahin, dass immer mehr Frauen die wirtschaftliche Hauptunterstützungsquelle für ihre Familien bilden.
Enamikus riikides ei peeta naisi perekonnapeaks, v.a juhul, kui ühtki täiskasvanud meest püsivalt samas leibkonnas ei ela. Eeldus, et leibkonda juhib alati täiskasvanud mees, isegi kui naise majanduslik panus leibkonna toimetulekusse on samaväärne või suurem kui mehe panus, on sooline eelarvamus. Arengumaades on kasvav trend, et üha enam naisi on pere majandusliku toimetuleku esmane allikas.
Στις περισσότερες χώρες οι γυναίκες δεν θεωρούνται συνήθως επικεφαλείς των νοικοκυριών, εκτός από τις περιπτώσεις που δεν ζει στο νοικοκυριό κάποιος ενήλικος άνδρας. Η υπόθεση ότι ο επικεφαλής του νοικοκυριού είναι πάντα ένας ενήλικος άνδρας, ακόμα και αν η οικονομική συμβολή της γυναίκας στη συντήρηση του νοικοκυριού είναι ίδια με ή υπερβαίνει τη δική του, συνιστά έμφυλη προκατάληψη. Το βέβαιο είναι πως υπάρχει πλέον η γενική τάση όλο και περισσότερες γυναίκες να αποτελούν την κύρια πηγή οικονομικής στήριξης για τις οικογένειές τους.
Dans la plupart des pays, les femmes ne sont habituellement pas considérées comme «chefs de famille», à moins qu'aucun homme adulte ne réside dans le foyer. Le postulat traditionnel en vertu duquel le rôle de «chef defamille» doit toujours être occupé par un homme, quand bien même la contribution économique de la femme à la gestion du foyer est la même, voire supérieure à celle de l'homme, est une forme de préjugé contre les femmes. Dans les pays en développement, les femmes se posent de plus en plus en tant que principale source de revenus de leur foyer.
I bhformhór na dtíortha, ní bhreathnaítear ar mhná de ghnáth mar cheannairí teaghlaigh mura bhfuil aon duine fásta fireann ina gcónaí go buan sa teaghlach. Glactar leis gur duine fásta fireann i gcónaí a bheidh mar cheannaire an teaghlaigh, fiú amháin más mar an gcéanna nó níos airde ná an fear an méid airgid a chuireann an bhean ar fáil i leith chothabháil an teaghlaigh, agus is cineál de chlaonadh inscne é. I dtíortha i mbéal forbartha, tá treocht ghinearálta ann go bhfuil líon na mban a bhíonn mar phríomhfhoinse tacaíochta eacnamaíochta dá dteaghlaigh ag dul i méid.
U većini zemalja žene se najčešće ne smatraju glavama porodice osim ako u domaćinstvu trajno ne živi nijedan muškarac. Pretpostavka da je glava porodice uvijek odrastao muškarac, čak i kad žena finansijski doprinosi domaćinstvu jednako ili više nego muškarac, predstavlja oblik rodne predrasude. U zemljama u razvoju postoji opći trend sve većeg broja žena koje su primarni izvor finansijske podrške svojim porodicama.
Во повеќето земји, жените најчесто не се сметат за глави на домаќинствата, освен кога во домаќинството не живее возрасен маж. Претпоставката дека главата на домаќинството е секогаш возрасен маж, дури и кога економскиот придонес на жената кон одржувањето на домаќинството е ист или поголем од придонесот на мажот, претставува родова пристрасност. Во земјите во развој, постои општ тренд на сè поголем број жени што се примарен извор на економска поддршка за своите семејства.
Në shumicën e vendeve, gratë zakonisht nuk konsiderohen si kryefamiljare përveç nëse asnjë mashkull i rritur nuk jeton përgjithmonë në familje. Supozimi se kryefamiljari është gjithmonë një burrë i rritur, edhe nëse kontributi ekonomik i një gruaje në mirëmbajtjen e familjes është i njëjtë ose më i madh se ai i një burri, është një formë e paragjykimit gjinor. Në vendet në zhvillim, ekziston një trend i përgjithshëm i gjithnjë e më shumë grave që janë burimi kryesor i mbështetjes ekonomike për familjet e tyre.
U većini zemаljа žene se nаjčešće ne smаtrаju glаvаmа porodice, osim аko u domаćinstvu trаjno ne živi ni jedаn muškаrаc. Pretpostаvkа dа je glаvа porodice uvek odrаstаo muškаrаc, čаk i kаd ženа finаnsijski doprinosi domаćinstvu jednаko ili više nego muškаrаc, predstаvljа oblik rodne predrаsude. U zemljаmа u rаzvoju postoji opšti trend sve većeg brojа ženа koje su primаrni izvor finаnsijske podrške svojim porodicаmа.
У већини земаља жене се најчешће не сматрају главама породице, осим ако у домаћинству трајно не живи ни један мушкарац. Претпоставка да је глава породице увек одрастао мушкарац, чак и кад жена финансијски доприноси домаћинству једнако или више него мушкарац, представља облик родне предрасуде. У земљама у развоју постоји општи тренд све већег броја жена које су примарни извор финансијске подршке својим породицама.
У већини земаља жене се најчешће не сматрају главама породице осим ако у домаћинству трајно не живи ни један мушкарац. Претпоставка да је глава породице увијек одрастао мушкарац, чак и кад жена финансијски доприноси домаћинству једнако или више него мушкарац, представља облик родне предрасуде. У земљама у развоју постоји општи тренд све већег броја жена које су примарни извор финансијске подршке својим породицама.
U većini zemalja žene se najčešće ne smatraju glavama obitelji osim ako u kućanstvu trajno ne živi ni jedan muškarac. Pretpostavka da je glava obitelji uvijek odrastao muškarac, čak i kad žena financijski doprinosi kućanstvu jednako ili više nego muškarac, predstavlja oblik rodne predrasude. U zemljama u razvoju postoji općeniti trend sve većeg broja žena koje su primarni izvor financijske podrške svojim obiteljima.
Di solito, nella maggior parte dei paesi le donne non sono considerate capifamiglia, se non nei casi in cui nella famiglia non viva stabilmente alcun maschio adulto. La presunzione che il capo di una famiglia debba essere sempre un maschio adulto, anche se il contributo economico della donna al mantenimento familiare è pari o superiore a quello dell'uomo, costituisce una forma di pregiudizio di genere. Nei paesi in via di sviluppo esiste una tendenza generale secondo cui sempre più donne sono la fonte primaria di sostegno economico delle famiglie.
Vairumā valstu sievietes parasti netiek uzskatītas par mājsaimniecību vadītājām, izņemot gadījumus, kad mājsaimniecībā nav neviena tur pastāvīgi dzīvojoša pieauguša vīrieša. Pieņēmums, ka mājsaimniecības vadītājs vienmēr ir pieaudzis vīrietis, pat ja sievietes saimnieciskais ieguldījums mājsaimniecības uzturēšanā ir vienāds vai lielāks nekā vīrieša ieguldījums, ir dzimumneobjektivitāte. Jaunattīstības valstīs vērojama vispārīga tendence, kad viena vai vairākas sievietes ir savu ģimeņu ekonomiskā atbalsta primārais avots.
Daugumoje šalių moteris paprastai nėra laikoma namų ūkio galva, nebent jame nuolat negyvena suaugęs vyras. Prielaida, kad namų ūkio galva visada yra suaugęs vyras, net tuo atveju, kai moters ekonominis indėlis į jo išlaikymą yra toks pats kaip vyro arba didesnis, yra tam tikra šališkumo lyčių atžvilgiu forma. Besivystančiose šalyse pastebima bendra tendencija, kad vis daugiau moterų tampa pagrindiniu ekonominės paramos šeimoms šaltiniu.
In de meeste landen worden vrouwen normaal gesproken niet beschouwd als hoofd van het gezin, tenzij er niet permanent een volwassen man bij hetgezin woont. De aanname dat het hoofd van een gezin altijd een volwassen man is, ook al is de economische bijdrage van de vrouw gelijk of groter dan die van de man, is een vorm van genderdiscriminatie. In ontwikkelingslanden komt het steeds vaker voor dat vrouwen de belangrijkste inkomstenbron leveren voor hun gezinnen.
Useimmissa maissa naisia ei tavallisesti katsota perheen pääksi, paitsi jos kotitaloudessa ei asu pysyvästi yhtään aikuista miestä. Oletus, että perheen pää on aina aikuinen mies, vaikka naisen taloudellinen panos kotitalouden ylläpidossa on sama tai suurempi kuin miehen, on sukupuolittamista. Kehitysmaissa on yleisenä suuntauksena, että yhä useammat naiset ovat perheidensä ensisijainen taloudellisen tuen lähde.
A legtöbb országban a nőket rendszerint nem tekintik családfenntartónak, kivéve, ha nem él a háztartásban állandó jelleggel egy felnőtt férfi. Az a feltételezés, hogy a háztartás fenntartója mindig egy felnőtt férfi, még akkor is, ha a nő ugyanakkora vagy nagyobb mértékben járul hozzá a háztartás fenntartásához, mint a férfi, a nemi alapú előítéletek egyik formája. A fejlődő országokban általános tendencia, hogy egyre több nő válik családja gazdasági támogatásának elsődleges forrásává.
Fil-biċċa l-kbira tal-pajjiżi, in-nisa ġeneralment ma jitqisux bħala kapijiet tal-familji, sakemm ma jkun hemm ebda raġel adult li jkun qed jgħix b'mod permanenti f'dik il-familja. Is-suppożizzjoni li l-kap ta' familja huwa dejjem raġel adult, anki jekk il-kontribuzzjoni ekonomika tal-mara għall-manteniment tal-familja tkun daqs jew akbar minn dik tar-raġel, hija forma ta' preġudizzju bejn il-ġeneri. Fil-pajjiżi li qegħdin jiżviluppaw, teżisti xejra ġenerali ta' aktar u aktar nisa li qegħdin ikunu s-sors primarju ta' appoġġ ekonomiku għall-familji tagħhom.
W większości krajów kobiety nie są zwykle uznawane za głowy rodziny, chyba że nie mieszka z nimi na stałe żaden dorosły mężczyzna. Przypuszczenie, że głową rodziny jest zawsze dorosły mężczyzna, nawet jeżeli wkład ekonomiczny kobiety w utrzymywanie gospodarstwa jest taki sam lub większy niż mężczyzny, jest formą uprzedzenia związanego z płcią. W krajach rozwijających się istnieje ogólna tendencja, aby coraz więcej kobiet zapewniało główne źródło utrzymania swoich rodzin.
Na maioria dos países, as mulheres, geralmente, não são consideradas como chefes de família, a menos que nenhum homem adulto esteja a viver permanentemente no lar. O pressuposto de que o «chefe de família» é sempre um homem adulto, mesmo que a contribuição económica de uma mulher para o sustento do agregado familiar seja igual ou superior à contribuição de um homem, é uma forma de preconceito de género. Nos países em desenvolvimento, existe uma tendência geral de as mulheres serem cada vez mais a principal fonte de apoio económico para as suas famílias.
În majoritatea țărilor, femeile nu sunt considerate în general cap de familie decât în cazul în care nu există un bărbat care locuiește permanent în gospodărie. Supoziția potrivit căreia capul de familie este întotdeauna un bărbat, chiar dacă contribuția economică a femeii la întreținerea gospodăriei este aceiaşi sau mai mare decât cea a bărbatului, este o prejudecată de gen. În țările în dezvoltare există tendința generală ca din ce în ce mai multe femei sunt sursa principală de susținere economică pentru familiile lor.
Vo väčšine krajín sa ženy zvyčajne nepovažujú za hlavu domácnosti, ak v domácnosti stále žije dospelý muž. Predpoklad, že hlavou domácnosti je vždy dospelý muž, aj keď ekonomický prínos ženy k udržaniu domácnosti je rovnaký alebo vyšší ako prínos muža, je určitou formou rodového predsudku. V rozvojových krajinách existuje všeobecný trend stále väčšieho počtu žien, ktoré sú primárnym zdrojom ekonomickej podpory ich rodín.
V večini držav se ženske navadno ne štejejo za glavo gospodinjstva, razen če v gospodinjstvu ne živi stalno noben odrasel moški. Predpostavka, da je glava gospodinjstva vedno odrasel moški, tudi če je ekonomski prispevek ženske k vzdrževanju gospodinjstva enak prispevku moškega ali večji, je oblika spolne pristranskosti. V državah v razvoju je splošna praksa, da je vse več žensk primarni vir ekonomske podpore za njihove družine.
I de flesta länder betraktas kvinnor vanligtvis inte som huvudsaklig familjeförsörjare såvida ingen vuxen man bor i hushållet permanent. Antagandet att familjeförsörjaren alltid är en man, även om en kvinnas ekonomiska bidrag till underhållet av hushållet är detsamma eller större än mannens, utgår ifrån ett könsstereotypt tänkande. I utvecklingsländer föreligger en allmän trend att fler och fler kvinnor är den främsta källan till ekonomiskt stöd för sina familjer.
femicide
фемицид
feminicidio
femicida
kvindedrab
Femizid
naisetapp
γυναικοκτονία
féminicide
feimeamharú
femicid
vrasje e femrave
ubistvo žene
убиство жене
femminicidio
feminicīds
moterų žudymas
naisten murhaaminen
nők ellen elkövetett gyilkosság
femiċidju
kobietobójstwo
feminicídio
femicída
femicid ali umori žensk
kvinnomord
General definition Killing of women and girls because of their gender, which can take the form of, inter alia: the murder of women as a result of intimate partner violence; the torture and misogynist slaying of women killing of women and girls in the name of “honour”; targeted killing of women and girls in the context of armed conflict; dowry-related killings of women; killing of women and girls because of their sexual orientation and gender identity; the killing of aboriginal and indigenous women and girls because of their gender; female infanticide and gender-based sex selection foeticide; genital mutilation related deaths; accusations of witchcraft; and other femicides connected with gangs, organized crime, drug dealers, human trafficking and the proliferation of small arms. Statistical definition The killing of a woman by an intimate partner and the death of a woman as a result of a practice that is harmful to women. Intimate partner is understood as a former or current spouse or partner, whether or not the perpetrator shares or has shared the same residence with the victim.
Убийства на жени и момичета, заради техния пол, извършвани или толерирани както от лица, така и от публични участници.
crimen de lesa humanidad contra las mujeres por el hecho de ser mujeres, que van desde los asesinatos, violaciones, secuestros o desapariciones que se cometen con total impunidad ante la inacción y/o tolerancia de los actores públicos y privados.
Obecná definice: Zabíjení žen a dívek z důvodu jejich genderu, které může nabývat forem, mimo jiné: (1) vražda ženy jako výsledek partnerského násilí; (2) mučení a vraždění žen z důvodu nepřátelství vůči nim; (3) zabíjení žen a dívek ve jménu takzvané "cti"; (4) cílené zabíjení žen a dívek v ozbrojených konfliktech; (5) zabíjení žen v souvislosti s věnem; (6) zabíjení žen a dívek kvůli jejich sexuální orientaci a genderové identitě; (7) zabíjení domorodých a původních žen a dívek kvůli jejich genderu; (8) zabíjení dívek a selektivní zabíjení plodů ženského pohlaví; (9) smrt způsobená mrzačením pohlavních orgánů; (10) obvinění z čarodějnictví; a (11) další případy zabíjení žen spojené s gangy, organizovanou trestnou činností, obchodováním s drogami a obchodováním se ženami a dívkami. Statistická definice: Zabití ženy intimním partnerem a smrt ženy jako výsledek ženy poškozujících praktik. Intimní partner je chápán jako bývalý nebo současný manžel nebo partner, ať již pachatel sdílí nebo nesdílí stejnou domácnost s obětí.
Generel definition: Drab af kvinder og piger på grund af deres køn, som kan antage form af blandt andet: (1) mord på kvinder som et resultat af partnervold (2) tortur og misogynistisk drab af kvinder (3) såkaldt ’æresrelaterede’ drab på kvinder og piger; (5) målrettet drab på kvinder og piger i forbindelse med væbnet konflikt; (5) medgiftrelateret drab af kvinder; (6) drab på kvinder og piger på grund af deres seksuelle orientering og kønsidentitet; (7) drab på kvinder og piger blandt oprindelige befolkninger på grund af deres køn; (8) drab af pige-spædbørn og kønsbaseret fosterselektion (9) død som følge af omskæring af piger; (10) beskyldninger om hekseri; og (11) andre kvindemord relateret til bandekriminalitet, organiseret kriminalitet, narkotikahandel, menneskehandel og spredning af håndvåben. Statistisk definition: Drab af en kvinde begået af en intim partner og en kvindes død som et resultat af en praksis, der er skadelig for kvinder. Intim partner forstås som en tidligere eller nuværende ægtefælle eller partner, uanset om gerningsmanden deler eller har delt den samme bopæl med offeret.
von privaten und öffentlichen Akteuren begangene oder tolerierte Tötung von Frauen und Mädchen wegen ihres Geschlechts
Naiste ja tüdrukute tapmine nende soo tõttu, mida sooritab või mille toimumist lubavad nii eraisikud kui ka avalikke ülesandeid täitvad asutused
Γενικός ορισμός δολοφονίες γυναικών και κοριτσιών εξαιτίας του φύλου τους. Ο όρος περιλαμβάνει μεταξύ άλλων τη δολοφονία γυναίκας ως αποτέλεσμα άσκησης βίας από ερωτικό σύντροφο, τον βασανισμό και τη δολοφονία γυναίκας ως αποτέλεσμα μισογυνισμού, τη δολοφονία γυναικών και κοριτσιών ως «εγκλήματα για λόγους τιμής», τη στοχευμένη δολοφονία γυναικών και κοριτσιών στο πλαίσιο ένοπλων συγκρούσεων, τη δολοφονία γυναικών λόγω προίκας, τη δολοφονία γυναικών και κοριτσιών εξ' αιτίας του σεξουαλικού προσανατολισμού τους και της ταυτότητας φύλου, τη δολοφονία αυτόχθονων γυναικών και κοριτσιών εξαιτίας του φύλου τους, βρεφοκτονία και εμβρυοκτονία βασισμένη στην επιλογή φύλου, περιπτώσεις γυναικοκτονίας οι οποίες συνδέονται με τον ακρωτηριασμό των γυναικείων γεννητικών οργάνων, κατηγορίες μαγείας περιπτώσεις γυναικοκτονίας οι οποίες συνδέονται με συμμορίες, το οργανωμένο έγκλημα, εμπόρους ναρκωτικών και την εμπορία γυναικών και κοριτσιών. Στατιστικός ορισμός Η δολοφονία μιας γυναίκας από ερωτικό σύντροφο και ο θάνατος μιας γυναίκας ως αποτέλεσμα πρακτικής που είναι επιβλαβής στις γυναίκες. Ως ερωτικός σύντροφος νοείται πρώην ή νυν συζύγος ή συντρόφος, ανεξάρτητα από το αν ο/η δράστης/στρια έχει μοιραστεί ή μοιράζεται την ίδια κατοικία με το θύμα.
acte consistant à tuer des femmes et des filles au motif qu'elles sont de sexe féminin, perpétré ou toléré tant par des acteurs publics que privés.
Sainmhíniú ginearálta: Marú ban agus cailíní mar gheall ar a n-inscne, ar féidir leo a bheith i bhfoirm, inter alia (1) dúnmharú ban mar thoradh ar fhoréigean dlúthpháirtíochta (2) an céasadh agus an magadh mí-eagach ar mhná (3) a mharú mná agus cailíní in ainm “onóra” (4) marú spriocdhírithe ban agus cailíní i gcomhthéacs coinbhleachta armtha; (5) marú ban a bhaineann le spré (6) mná agus cailíní a mharú mar gheall ar a dtreoshuíomh gnéasach agus a bhféiniúlacht inscne; (7) mná agus cailíní dúchasacha agus dúchasacha a mharú mar gheall ar a n-inscne; (8) muideoil na mban agus roghnú gnéis bunaithe ar inscne; (9) básanna a bhaineann le ciorrú giniúna; (10) líomhaintí faoi dhraíocht; agus (11) feirmicídí eile a bhaineann le dronganna, coireacht eagraithe, déileálaithe drugaí, gáinneáil ar dhaoine agus iomadú arm beag. Sainmhíniú staitistiúil: Marú mná ag comhpháirtí pearsanta agus bás mná mar thoradh ar chleachtas atá díobhálach do mhná. Tuigtear gur comhpháirtí nó páirtnéir iarpháirtí nó reatha é an comhpháirtí pearsanta, cibé acu an bhfuil an té a rinne an cion ina chónaí nó nach bhfuil, nó an bhfuil cónaí ar an damhsa leis an íospartach
Termin femicid znači ubijanje žena i djevojaka zbog njihovog spola, koje čine ili tolerišu privatni i javni akteri. Termin između ostalog obuhvata ubistva žena kao rezultat nasilja intimnih partnera, mučenje i mizogino pogubljivanje žena, ubijanje žena i djevojčica u ime časti i druga ubistva vezana uz štetne prakse, ciljano ubijanje žena i djevojčica u kontekstu oružanog sukoba te slučajeve femicida povezane s kriminalnim grupama, organizovanim kriminalom, dilerima droge i krijumčarenjem žena i djevojčica.
Општа дефиниција: Убивање на жени и девојчиња поради нивниот род, кое може, меѓу другото, да се јави во форма на: убиство на жени како резултат на насилство од интимниот партнер измачување и мизогино колење на жени убивање на жени и девојчиња во име на „честа“ таргетирано убивање на жени и девојчиња во контекст на вооружен конфликт убивање на жени поврзано со мираз убивање на жени и девојчиња поради нивната сексуална ориентација и родов идентитет убивање на домородни жени и девојчиња поради нивниот род женски инфантицид и родово заснован фетицид за избор на полот смрт поврзана со гениталното осакатување обвинување за вештерство и други фемициди поврзани со банди, организиран криминал, дилери на дрога, трговија со луѓе и ширење на мало оружје. Статистичка дефиниција: Убивање на жена од страна на интимен партнер и смрт на жена како резултат на практика што е штетна за жените. Интимниот партнер се сфаќа како поранешен или моментален сопружник или партнер, независно дали сторителот дели или некогаш делел живеалиште со жртвата.
Përkufizimi i përgjithshëm: Vrasje e grave dhe vajzave për shkak të gjinisë së tyre, e cila mund të marrë formën, ndër të tjera: (1) vrasja e grave si rezultat i dhunës së partnerit intim; (2) tortura dhe vrasja mizogjiniste e grave (3) vrasja e grave dhe vajzave në emër të nderit"; (5) vrasja e shënjestruar e grave dhe vajzave në kontekstin e konfliktit të armatosur; (5) vrasjet e grave të lidhura me prikë; (6) vrasja e grave dhe vajzave për shkak të orientimit të tyre seksual dhe identitetit gjinor; (7) vrasja e grave dhe vajzave autoktone dhe vendase për shkak të gjinisë së tyre; (8) vrasje e foshnjave femra dhe zgjedhje seksi e bazuar në gjini; (9) vdekjet e lidhura me gjymtimin gjenital; (10) akuza për magji; dhe (11) vrasje të tjera të lidhura me bandat, krimin e organizuar, shitësit e drogës, trafikimin njerëzor dhe përhapjen e armëve të vogla. Përkufizimi statistikor: Vrasja e një gruaje nga një partner intim dhe vdekja e një gruaje si rezultat i një praktike që është e dëmshme për gratë. Partneri intim kuptohet si një bashkëshort ose partner i dikurshëm ose aktual, pavarësisht nëse autori ka apo ka ndarë të njëjtën banesë me viktimën.
Termin “femicid” znаči ubijаnje ženа i devojаkа zbog njihovog polа, koje čine ili tolerišu privаtni i jаvni аkteri.Termin, između ostаlog, obuhvаtа ubistvа ženа kаo rezultаt nаsiljа intimnih pаrtnerа, mučenje i mizogino pogubljivаnje ženа, ubijаnje ženа i devojčicа u ime tаkozvаne čаsti i drugа ubistvа vezаnа uz štetne prаkse, ciljаno ubijаnje ženа i devojčicа u kontekstu oružаnog sukobа, te slučаjeve femicidа povezаne s kriminаlnim grupаmа, orgаnizovanim kriminаlom, dilerimа droge i krijumčаrenjem ženа i djevojčicа.
Термин “фемицид” значи убијање жена и девојака због њиховог пола, које чине или толеришу приватни и јавни актери. Термин, између осталог, обухвата убиства жена као резултат насиља интимних партнера, мучење и мизогино погубљивање жена, убијање жена и девојчица у име такозване части и друга убиства везана уз штетне праксе, циљано убијање жена и девојчица у контексту оружаног сукоба, те случајеве фемицида повезане с криминалним групама, организовaним криминалом, дилерима дроге и кријумчарењем жена и дјевојчица.
Термин фемицид значи убијање жена и дјевојака због њиховог пола, које чине или толеришу приватни и јавни актери. Термин између осталог обухвата убиства жена као резултат насиља интимних партнера, мучење и мизогино погубљивање жена, убијање жена и дјевојчица у име части и друга убиства везана уз штетне праксе, циљано убијање жена и дјевојчица у контексту оружаног сукоба те случајеве фемицида повезане с криминалним групама, организованим криминалом, дилерима дроге и кријумчарењем жена и дјевојчица.
ubijanje žena i djevojčica zbog njihova spola, koje izvršavaju ili toleriraju i privatni i javni počinitelji
Definizione generale: uccisione di donne e bambine a causa del loro genere, a volte commessa o tollerata da soggetti sia privati sia pubblici. Definizione statistica L’uccisione di una donna da parte di un partner intimo e la morte di una donna come risultato di azioni dannose per lei. Si può definire partner intimo un ex coniuge, un coniuge o un partner fisso, indipendentemente dal fatto che l’omicida abbia condiviso o condivida la stessa residenza della vittima.
sieviešu un meiteņu nogalināšana dzimuma dēļ, ko īsteno vai pieļauj privātas un publiskas struktūras
Bendra apibrėžtis: Moterų ir mergaičių žudymas dėl jų lyties, kurį vykdo arba toleruoja tiek privatūs, tiek vieši subjektai. Jis, inter alia, apima moters nužudymą dėl intymaus partnerio smurto, kankinimą ir misogynistinį moterų žudymą, moterų ir mergaičių žudymą vardan taip vadinamos garbės ir kitus žudymus, susijusius su žalingomis praktikomis, tikslingą moterų ir mergaičių žudymą ginkluoto konflikto metu ir atvejais, susijusiais su gaujomis, organizuotu nusikalstamumu, narkotikų platinimu ir prekyba moterimis ir mergaitėmis. Statistinė apibrėžtis: Moters nužudymas dėl intymaus partnerio smurto ir moters mirtis dėl jai kenksmingų praktikų. Intymus partneris suprantamas kaip buvęs ar esamas sutuoktinis ar partneris, nepriklausomai nuo to, kaltininkas dalijasi, dalijosi ar ne ta pačia gyvenamąja vieta su auka.
De term femicide betekent het doden van vrouwen en meisjes vanwege hun sekse, begaan en getolereerd door zowel particuliere als publieke actoren. Het gaat, onder andere, om de moord op een vrouw als gevolg van intiem partner geweld, het martelen en vermoorden van vrouwen uit oogpunt van vrouwenhaat, het doden van vrouwen in situaties van eer-gerelateerd geweld en andere schadelijke praktijken, het bewust doden van vrouwen en meisjes in gewapende conflicten en gevallen van femicide verbonden met bendes, georganiseerde misdaad. Handel in verdovende middelen en vrouwenhandel. De term femicide wordt vooral gebruikt in Latijns-Amerika als bruikbare onderzoeksmethode in antwoord op een verontrustende escalatie van gewelddadige moorden op vrouwen en meisjes. Daarnaast werd het woord feminicidio geintroduceerd om het element van straffeloosheid en institutioneel geweld vast te leggen vanwege een gebrek aan verantwoordelijkheid en een geschikt antwoord van de staat om zulke moorden te voorkomen. De term wordt gebruikt als het gaat om verantwoordelijkheid van de staat. Statistische definitie De moord op een vrouw door een intieme partner en de dood van een vrouw als resultaat van een praktijk die schadelijk is voor vrouwen. Een intieme partner wordt gedefinieerd als de huidige of voormalige echtgenoot of partner, onafhankelijk van of de dader dezelfde woning deelt of deelde.
Naisten ja tyttöjen tappaminen heidän sukupuolensa vuoksi; siihen syyllistyvät tai sitä suvaitsevat sekä yksityiset että julkiset toimijat
nők és lányok életének állami és magánszereplők által elkövetett vagy eltűrt, nemi alapú kioltása Nőgyilkosság. Nőgyilkosság, melynek áldozatai nők és lányok a biológiai nemük alapján, melyet a magán és társadalmi szereplők tolerálnak. Formái a családon belüli erőszak, kínzás, gyilkosság, becsületgyilkosság, veszélyes testi beavatkozást követő halál, valamint fegyveres konfliktusok esetén a nők és a lányok célzott megölése a bandák, szervezett bűnözés, kábítószerkereskedők, nőkereskeskedelem működése miatt.
Definizzjoni ġenerali: Il-qtil ta' nisa u bniet minħabba l-ġeneru tagħhom, li tista' tikkonsisti fi (1) qtil tan-nisa riżultat ta' vjolenza minn sieħeb intimu; (2) it-totura u l-qtil misoġenu tan-nisa; (3) qtil ta' nisa u bniet minħabba "unur"; (4) qtil ta' nisa u bniet intenzjonat fil-kuntest ta' kunflitt armat; (5) qtil marbut mad-dota ta' nisa; (6) qtil ta' nisa u bniet minħabba l-orjentazzjoni sesswali u identita' tal-ġeneru tagħhom; (7) il-qtil ta' nisa u bniet aboriġini u indiġeni minħħabba l-ġeneru tagħhom; (8) infantiċidju femminili u fetiċidju ibbażat fuq is-selezzjoni tas-sess u l-ġeneru; (9) mwiet relatati mal-mutilazzjoni tal-ġenitali; (10) akkuzi ta' "witchcraft"; u (11) femiċidji oħra konnessi ma' gangs, kriminalita' organizzata, traffikanti tad-droga, traffikar tal-persuni u t-tixrid tal-armi. Definizzjoni statistika: Il-qtil ta' mara mis-sieħeb intimu u l-mewt tal-mara riżultat ta' prattika li tagħmel ħsara lin-nisa. Sieħeb intimu hu r-raġel jew sieħeb kurrenti jew preċedenti, tal-vittma, kemm jekk għxu flimkien u kemm jekk le.
zabijanie kobiet i dziewcząt z powodu płci, dokonywane lub tolerowane przez osoby publiczne i prywatne
o ato de matar mulheres e raparigas em razão do género, cometido ou tolerado por agentes privados e públicos
Zabíjanie žien a dievčat z dôvodu ich pohlavia a rodu, ktoré môže mať okrem iného formu: (1) vraždy žien v dôsledku násilia v partnerských vzťahoch; (2) mučenia a misogynného zabíjania žien; (3) zabíjania žien a dievčat v mene „cti“; (5) cieleného zabíjania žien a dievčat v súvislosti s ozbrojenými konfliktmi; 5. zabíjania žien v súvislosti s venom; 6. zabíjania žien a dievčat kvôli ich sexuálnej orientácii a rodovej identite; (7) zabíjania žien a dievčat z komunít pôvodných obyvateľov z dôvodu ich pohlavia; (8) zabíjania novorodencov ženského pohlavia; (9) úmrtí súvisiacich s mrzačením pohlavných orgánov; 10. obvinení z čarodejníctva; a (11) ďalších femicíd spojených so zločineckými skupinami, organizovaným zločinom, predajom drog, obchodovaním s ľuďmi a šírením ručných zbraní. Štatistická definícia: Zabitie ženy intímnym partnerom a smrť ženy v dôsledku ženy poškodzujúcich praktík. Intímnym partnerom sa rozumie bývalý alebo súčasný manžel alebo partner, bez ohľadu na to, či páchateľ zdieľa alebo v minulosti zdieľal s obeťou spoločné bydlisko.
Splošna opredelitev: pobijanje žensk in deklet zaradi njihovega spola, ki ga povzročijo ali dopuščajo zasebni in javni akterji. Med drugimi vključuje umor ženske kot posledico partnerskega nasilja, mučenje in mizoginistično pobijanje žensk, ubijanje žensk in deklet v imenu tako imenovane časti in drugo ubijanje, povezano s škodljivimi praksami, ciljno usmerjeno pobijanje žensk in deklet v kontekstu oboroženega spopada ter primere umorov žensk, povezane s tolpami, organiziranim kriminalom, preprodajalci drog in trgovino z ženskami in dekleti. Statistična definicija: Umor ženske, ki ga povzroči intimni partner in smrt ženske kot posledica za ženske škodljive prakse. Pod intimni partner se razume nekdanji ali trenutni zakonec ali partner, ne glede na to, ali storilec deli oziroma je delil prebivališče z žrtvijo.
Generell definition: dödande av kvinnor och flickor på grund av deras kön, som begås eller tolereras av både privata och offentliga aktörer. Det omfattar bland annat mord på en kvinna som en följd av våld från en nära partner, tortyr och misogynt mördande av kvinnor, dödande av kvinnor och flickor på grund av så kallad heder och annat dödande i samband med skadliga sedvänjor, dödande riktat mot kvinnor och flickor i samband med väpnade konflikter och fall av kvinnomord kopplade till gäng, organiserad brottlighet, droghandel och människohandel med kvinnor och flickor. Statistisk definition: Mord på en kvinna av en nära partner och en kvinnas död till följd av en sedvänja som är skadlig för kvinnor. Nära partner definieras som en före detta eller nuvarande make eller partner, oavsett om gärningsmannen delar eller har delat samma bostad med offret.
General definition Source: United Nations (2012). Vienna Declaration on Femicide. Statistical definition European Institute for Gender Equality (2017). Glossary of definitions of rape, femicide and intimate partner violence. See a list of Member State definitions here.
The term ‘femicide’ (femicidio) was particularly embraced in Latin America as a useful tool in response to an alarming escalation of very violent murders of women and girls. In parallel, the word feminicidio was introduced in order to capture the element of impunity and institutional violence, owing to a lack of accountability and adequate response on the part of the state when such killings occur. This term is used when state accountability is at stake.
Обхваща, наред с другото, убийствата на жени в резултат на насилие от интимни партньори, измъчването и мизогинистичното посичане на жени, така наречените убийства на честта на жени и момичета и други убийства, свързани с вредни практики, целенасочените убийства на жени и момичета в контекста на въоръжен конфликт, както и случаите на убийства на жени, свързани с банди, организирана престъпност, наркодилъри и трафик на жени и момичета. Терминът „убийство на жени“ (femicidio) е частично възприет в Латинска Америка в отговор на тревожното увеличаване на броя особено жестоките убийства на жени и момичета. Успоредно с това терминът “feminicidio” е въведен с цел да се обхване елемента на безнаказаност и институционално насилие, поради липса на отговорност и адекватен отговор от страна на държавата при случаите на такива убийства. Изразът се използва, когато става въпрос именно за отговорността на държавата.
Esto cubre, entre otras cosas, el asesinato de una mujer como consecuencia de la violencia en las relaciones de pareja, la tortura y el asesinato misógino de mujeres, el asesinato de mujeres y niñas en nombre del honor y otras prácticas perjudiciales, el asesinato de mujeres y niñas en situaciones de conflicto armado y los casos de femicidio relacionado con bandas, el crimen organizado, traficantes de droga y la trata de mujeres y niñas. El término «femicide» (femicidio) fue adoptado concretamente en América Latina como un instrumento útil en respuesta a una escalada alarmante de los asesinatos muy violentos de mujeres y niñas. El término feminicidio es una herramienta crítica que concibe varios factores de estudio y análisis en torno a los asesinatos de mujere, en los que están presentes los motivos, los victimarios, los actos violentos, los cambios estructurales en cada sociedad en particular, la tolerancia por parte del Estado, otras instituciones hegemónicas y grupos de poder, que lo disimulan y alientan en detrimento de las libertades y derechos fundamentales de las mujeres. Hay feminicidio cuando el Estado no da garantías a las mujeres y no crea condiciones de seguridad para sus vidas.
Jedná se mimo jiné o vraždu ženy v důsledku partnerského násilí, o mučení a vraždění žen z důvodu nepřátelství vůči nim, zabíjení žen a dívek ve jménu takzvané cti a jiná zabití spojená se škodlivými praktikami, cílené zabíjení žen a dívek v ozbrojených konfliktech a případy zabíjení žen spojené s gangy, organizovanou trestnou činností, obchodováním s drogami a obchodováním se ženami a dívkami. Zejména v Latinské Americe se v reakci na hrozivý nárůst počtu velmi krutých vražd žen a dívek ujal jako užitečný nástroj termín femicidio. Obdobně bylo zavedeno slovo femicidio, které má odrážet prvek beztrestnosti a institucionalizovaného násilí projevující se tím, že v těchto případech zabití stát náležitě nejedná, aby pachatele pohnal k odpovědnosti. Tento termín se používá v případech, kdy hraje roli odpovědnost státu.
Kvindedrab defineres i FN's Wien Erklæring om Kvindedrab, (2012)
Der Begriff deckt u. a. den Mord an einer Frau infolge Gewalt in der Partnerschaft, die Folter und frauenfeindliches Umbringen von Frauen, das Töten von Frauen und Mädchen im Namen der „Ehre“ und anderes in Zusammenhang mit schädlichen Praktiken stehendes Töten, das gezielte Töten von Frauen und Mädchen in bewaffneten Konflikten und Fälle von Femizid in Verbindung mit Banden- oder organisierter Kriminalität, Drogen- sowie Frauen- und Mädchenhandel ab. Der Begriff „Femizid“ (femicidio) wurde insbesondere in Lateinamerika als hilfreiches Instrument begrüßt, um auf die alarmierende Eskalation äußerst brutaler Morde an Frauen und Mädchen reagieren zu können. Parallel dazu wurde das Wort „feminicidio“ (Feminizid) eingeführt, um das Element der Straflosigkeit und institutionellen Gewalt angesichts der mangelnden Rechenschaftspflicht und adäquaten Antwort des Staates auf dieses Phänomen zu erfassen. Dieser Begriff wird verwendet, wenn es um die Verantwortung des Staates geht.
See hõlmab muu hulgas naise mõrva lähisuhtevägivalla tagajärjel, naiste piinamist ja misogüünset tapmist, naiste ja tüdrukute tapmist nn au pärast ning teisi kahjulike tavadega seotud tapmisi, naiste ja tüdrukute sihilikku tapmist relvastatud konfliktides, naiste tapmist seoses jõukude, organiseeritud kuritegevuse, narkodiilerite ja inimkaubandusega.
Ο όρος «femicidio» (από το αγγλικό «femicide», ήτοι γυναικοκτονία) χρησιμοποιείται εκτενώς στη Λατινική Αμερική ως χρήσιμο εργαλείο για την αντιμετώπιση της ανησυχητικής κλιμάκωσης των πολύ βίαιων δολοφονιών γυναικών και κοριτσιών. Εισήχθη παράλληλα η λέξη «feminicidio» προκειμένου να αποτυπωθεί το στοιχείο της ατιμωρησίας και της θεσμικής βίας λόγω έλλειψης λογοδοσίας και επαρκούς ανταπόκρισης από την πλευρά του κράτους, όταν διαπράττονται τέτοιες δολοφονίες. Ο δεύτερος όρος χρησιμοποιείται όταν διακυβεύεται η ευθύνη του κράτους.
Ce terme couvre notamment le meurtre de femme résultant d'une violence exercée par un partenaire intime, la torture et le meurtre à caractère misogyne de femmes, l'élimination de femmes et de filles au nom de l'honneur et autres meurtres liés à des pratiques préjudiciables, l'assassinat ciblé de femmes et de filles dans le contexte de conflits armés, et les cas de féminicide liés aux gangs, à la criminalité organisée, aux trafiquants de drogues et à la traite des femmes et des filles. Le terme féminicide (femicidio) a fait l'objet d'un accueil tout particulier en Amérique latine où il fait office d'instrument efficace en réponse à une escalade inquiétante de meurtres d'une grande violence commis à l'encontre de femmes et de filles. Parallèlement, le terme féminicide a été introduit afin de mettre en exergue l'élément d'impunité et de violence institutionnelle découlant d'une absence de responsabilité et de réponse adéquate de la part de l'État lorsque de tels meurtres sont perpétrés. Ce terme est employé lorsque la responsabilité de l'État est en jeu.
Clúdaíonn sé, inter alia, dúnmharú mná mar thoradh ar fhoréigean baile, céasadh agus díothú frithbhanda ban, marú ban agus cailíní in ainm an onóra mar a thugtar air agus maruithe eile a bhaineann le cleachtadh díobhálach, marú spriocdhírithe ban agus cailíní i gcomhthéacs coinbhleachta armtha, agus cásanna feimeamharaithe a bhaineann le dronganna, coir eagraithe, mangairí drugaí agus gáinneáil ar mhná agus ar chailíní. Glacadh go fonnmhar leis an téarma 'feimeamharú' (femicidio) i Meiriceá Laidineach mar uirlis úsáideach mar fhreagra ar an ardú scanrúil ar an líon dúnmharuithe an-fhoréigneacha ban agus cailíní. Ag an am céanna, tugadh isteach an focal feminicidio chun saoirse ar phionós agus foréigean institiúideach a ghabháil, mar gheall ar easpa freagrachta agus freagra leordhóthanach ar thaobh an stáit nuair a tharlaíonn maruithe den sórt seo. Úsáidtear an téarma seo nuair a bhíonn cuntasacht stáit i gceist.
Izraz „femicid” (femicidio) posebno je bio prihvaćen u Latinskoj Americi kao koristan oblik reakcije na zabrinjavajući porast vrlo nasilnih ubistava žena i djevojčica. Riječ femicidio uvedena je paralelno kako bi se obuhvatio element nekažnjavanja i institucionalnog nasilja, koje se događalo zbog izostanka odgovornosti i odgovarajućih reakcija države nakon takvih ubijanja. Pojam se koristi kada se dovodi u pitanje odgovornost države.
Izrаz „femicidˮ (femicidio) posebno je bio prihvаćen u Lаtinskoj Americi kаo koristаn oblik reаkcije nа zаbrinjаvаjući porаst vrlo nаsilnih ubistаvа ženа i devojčicа. Reč femicidio uvedenа je pаrаlelno kаko bi se obuhvаtio element nekаžnjаvаnjа i institucionаlnog nаsiljа, koje se dogаđаlo zbog izostаnkа odgovornosti i odgovаrаjućih reаkcijа držаve nаkon tаkvih ubijаnjа. Pojаm se koristi kаdа se dovodi u pitаnje odgovornost držаve.
Израз „фемицидˮ (femicidio) посебно је био прихваћен у Латинској Америци као користан облик реакције на забрињавајући пораст врло насилних убистава жена и девојчица. Реч femicidio уведена је паралелно како би се обухватио елемент некажњавања и институционалног насиља, које се догађало због изостанка одговорности и одговарајућих реакција државе након таквих убијања. Појам се користи када се доводи у питање одговорност државе.
Израз „фемицид” (femicidio) посебно је био прихваћен у Латинској Америци као користан облик реакције на забрињавајући пораст врло насилних убистава жена и дјевојчица. Ријеч фемицидио уведена је паралелно како би се обухватио елемент некажњавања и институционалног насиља, које се догађало због изостанка одговорности и одговарајућих реакција државе након таквих убијања. Појам се користи када се доводи у питање одговорност државе.
Koncept između ostalog obuhvaća ubojstva žena kao rezultat nasilja intimnih partnera, mučenje i mizogino pogubljivanje žena, ubijanje žena i djevojčica u ime takozvane časti i druga ubojstva vezana uz štetne prakse, ciljano ubijanje žena i djevojčica u kontekstu oružanog sukoba te slučajeve femicida povezane s kriminalnim skupinama, organiziranim kriminalom, dilerima droge i krijumčarenjem žena i djevojčica. Izraz "femicid" (femicidio) posebno je bio prihvaćen u Latinskoj Americi kao koristan oblik reakcije na zabrinjavajući porast vrlo nasilnih ubojstava žena i djevojčica. Riječ femicidio uvedena je paralelno kako bi se obuhvatio element nekažnjavanja i institucionalnog nasilja, koje se događalo zbog izostanka odgovornosti i odgovarajućih reakcija države nakon takvih ubijanja. Pojam se koristi kada je u pitanju odgovornost države.
Comprende, tra l'altro, l'uccisione di una donna a seguito di una violenza commessa dal partner, la tortura e l'uccisione delle donne per motivi misogini, l'uccisione di donne e bambine per i cosiddetti motivi d'onore e altre uccisioni conseguenti a pratiche dannose, l'uccisione mirata di donne e ragazze nel contesto di conflitti armati, nonché i casi di femminicidio collegati a bande, alla criminalità organizzata, a traffici di droga e alla tratta di donne e ragazze. Il termine "femminicidio" è stato utilizzato in particolare nell'America Latina come utile strumento in risposta a un forte e allarmante aumento di omicidi molto violenti di donne e bambine. Parallelamente è stato introdotto il termine "femminicidio" per esprimere l'elemento di impunità e violenza istituzionale, conseguente alla mancanza di assunzione di responsabilità e di reazione adeguata da parte dello Stato in relazione a tali omicidi. Questo termine è utilizzato quando è in gioco la responsabilità dello Stato.
Tas cita starpā ietver sievietes nogalināšanu intīmā partnera vardarbības rezultātā, sievietes spīdzināšanu un mizogīnisku noslepkavošanu, sieviešu un meiteņu nogalināšanu goda dēļ un citu veidu slepkavību, kas saistīta ar kaitniecisku praksi, sieviešu un meiteņu mērķtiecīgu nogalināšanu bruņota konflikta laikā un tādus feminicīda gadījumus, kas saistīti ar bandām, organizētu noziedzību, narkotiku tirgotājiem un sieviešu un meiteņu tirdzniecību. Termins “feminicīds” (femicidio) īpaši tika izmantots Latīņamerikā kā lietderīgs rīks, reaģējot uz sieviešu un meiteņu ļoti vardarbīgu slepkavību strauju pieaugumu. Vienlaikus tika ieviests termins “feminicidio”, lai aptvertu nesodāmības un institucionālās vardarbības elementu, kam par iemeslu ir pārskatatbildības trūkums un valsts neveikta atbilstoša reaģēšana šādu slepkavību gadījumos. Šo terminu izmanto, kad runa ir par valsts pārskatatbildību.
Terminas „moterų žudymas“ (femicidio) buvo ypač vartojamas Lotynų Amerikoje kaip veiksmingas įrankis imantis priemonių dėl ypač išplitusio ir labai žiauraus moterų ir mergaičių žudymo. Tuo pačiu, žodis feminicidio buvo pradėtas vartoti siekiant atkreipti dėmesį į nebaudžiamumo ir institucinės prievartos požymius, kuriai kelio neužkerta valstybė, nes įvykdžius minėtus nužudymus nereikalauja atsakomybės ir deramo atsako. Šis terminas vartojamas tuo atveju, kai abejojama valstybės atskaitomybe.
Se kattaa muun muassa naisen murhaamisen lähisuhdeväkivallan tuloksena, naisten kiduttamisen tai naisvihamielisen tappamisen niin sanotun kunnian vuoksi ja muut haitallisiin käytäntöihin liittyvät tappamiset, naisten ja tyttöjen kohdennetut tappamiset aseellisissa konflikteissa ja tapauksissa, joissa naisten murhaaminen liittyy jengeihin, järjestäytyneeseen rikollisuuteen, huumekauppaan ja naisten ja tyttöjen ihmiskauppaan. Termiä (femicidio) pidettiin erityisesti Latinalaisessa Amerikassa hyödyllisenä välineenä vastaamaan naisten ja tyttöjen väkivaltaisten murhien hälyttävään lisääntymiseen. Samanaikaisesti sana feminicidio otettiin käyttöön kuvaamaan naismurhiin liittyvää rankaisemattomuuden kulttuuria ja institutionaalista väkivaltaa, joka oli seuraus valtion puutteellisesta vastuunkannosta ja riittämättömistä toimista. Tätä termiä käytetään silloin, kun viitataan valtion vastuuseen. Tilastollinen määrittely Naisen tappaminen läheisen toimesta tai haitallisten perinteiden seurauksena. Läheinen ymmärretään entiseksi tai nykyiseksi aviopuolisoksi tai kumppaniksi, riippumatta siitä, asuuko rikoksentekijä tai onko hän asunut yhdessä uhrin kanssa.
Ide tartozik többek között egy nő partnerkapcsolati erőszak következtében történő megölése, nők kínázása és nőgyűlölet vezérelte megölése, nőknek és lányoknak az úgynevezett becsület nevében történő megölése és más, káros gyakorlatokhoz kapcsolódó gyilkosságok, nők és lányok fegyveres konfliktusok keretében történő célzott megölése, valamint a bandákhoz, a szervezett bűnözéshez, a kábítószer-kereskedőkhöz, illetve a nő- és leánykereskedelemhez kapcsolódóan nők ellen elkövetett gyilkosságok. A nők ellen elkövetett gyilkosság fogalmát (femicidio) különösen Latin-Amerikában alkalmazták hasznos eszközként, válaszul a nők és lányok ellen elkövetett, rendkívül erőszakos gyilkosságok ijesztő növekedésére. Ezzel párhuzamosan bevezették a feminicidio kifejezése a büntetlenség és az intézményi erőszak tényezőjének megragadására, amelyek abból adódnak, hogy hiányzik az elszámoltathatóság, és az állam nem reagál megfelelően a gyilkosságok bekövetkezte után. Ez a fogalom akkor használatos, ha az állam elszámoltathatóságáról van szó.
Obejmuje m.in. morderstwo kobiety w wyniku przemocy partnera, tortury i mizoginistyczne zabijanie kobiet, zabijanie kobiet i dziewcząt w imię tzw. honoru i inne zabójstwa związane ze szkodliwymi praktykami, selektywne zabijanie kobiet i dziewcząt w kontekście konfliktów zbrojnych i przypadki kobietobójstwa związane z gangami, przestępczością zorganizowaną, handlarzami narkotyków i handlem kobietami i dziewczętami. Terminu „kobietobójstwo” (feminicidio) używano zwłaszcza w Ameryce Łacińskiej jako użytecznego narzędzia w odpowiedzi na niepokojącą eskalację bardzo brutalnych zabójstw kobiet i dziewcząt. Równolegle słowo feminicidio wprowadzono dla ujęcia elementu bezkarności i przemocy instytucjonalnej, z powodu braku odpowiedzialności i odpowiedniej reakcji ze strony państwa, kiedy dochodziło do takich zabójstw. Terminu używa się w odniesieniu do odpowiedzialności państwa.
Abrange, entre outros, o assassinato de uma mulher como resultado de violência entre parceiros íntimos, a tortura e o assassinato misógino de mulheres, o assassinato de mulheres e raparigas em nome da «honra» e outros assassinatos relacionados com práticas tradicionais prejudiciais, o assassinato seletivo de mulheres e raparigas, no contexto de conflitos armados e casos de feminicídio relacionados com grupos de criminosos, criminalidade organizada, traficantes de drogas e tráfico de mulheres e raparigas. O termo «feminicídio» (femicidio) foi particularmente adotado na América Latina como um instrumento útil em resposta a uma escalada alarmante de assassinatos muito violentos de mulheres e raparigas. Paralelamente, o termo feminicídio foi introduzido para capturar o elemento de impunidade e violência institucional, devido à falta de responsabilidade e resposta adequada por parte do Estado quando ocorrem tais assassinatos. Este termo é utilizado quando está envolvida a responsabilidade do Estado.
Tento pojem okrem iného zahŕňa vraždu ženy ako dôsledok domáceho násilia, mučenie a mizogýnne zabíjanie žien, zabíjanie žien a dievčat v mene tzv. cti a ďalšie formy zabíjania súvisiace so škodlivými zvykmi, cielené zabíjanie žien a dievčat v rámci ozbrojeného konfliktu a prípady femicídy v súvislosti s gangmi, organizovaným zločinom, obchodníkmi s drogami a obchodovaním so ženami a dievčatami. Pojem „femicída“ (femicidio) bol v Latinskej Amerike obzvlášť považovaný za užitočný nástroj v reakcii na alarmujúcu eskaláciu veľmi násilných vrážd žien a dievčat. Súčasne bolo zavedené slovo feminicidio s cieľom zahrnúť prvok beztrestnosti a inštitucionálneho násilia v dôsledku nedostatočného vyvodenia zodpovednosti a primeranej reakcie zo strany štátu, keď došlo k takýmto zabitiam. Tento pojem sa používa vtedy, ak je ohrozené vyvodenie zodpovednosti zo strany štátu.
Izraz „femicid ali umori žensk“ (femicide, femicidio) je bil sprejet zlasti v Latinski Ameriki kot uporabno orodje v odziv na zaskrbljujoče stopnjevanje zelo nasilnih umorov žensk in deklet. Vzporedno je bila vpeljana beseda feminicidio, feminicid, zato da bi zajeli element nekaznovanosti in institucionalnega nasilja zaradi pomanjkanja odgovornosti in ustreznega odziva države na tako pobijanje. Ta izraz se uporablja, kadar gre za odgovornost države.
Termen ”femicide” (femicidio) fick särskilt genomslag i Latinamerika som ett användbart verktyg i kampen mot en alarmerande ökning av mycket våldsamma mord på kvinnor och flickor. Parallellt infördes ordet feminicidio för beskriva förekomsten av strafflöshet och institutionellt våld till följd av brist på ansvarsskyldighet och adekvata insatser från staten vid sådana mord. Termen används när en stats ansvarsskyldighet står på spel. på ansvarsskyldighet och adekvata insatser från staten vid sådana dödsfall. Termen används när en stats ansvarsskyldighet står på spel.
femininities
женствености
feminidades
ženskost
femininitet
Weiblichkeit
naiselikkus
θηλυκότητες
banúlacht
feminitet
фемининитет
femërore
феминитет
femminilità
sievišķība
moteriškumai
vrouwelijkheid
feminiinisyys
feminitás
kobiecość
feminilidade
feminităţi
ženskosť
ženskosti
femininiteter
Different notions of what it means to be a woman, including patterns of conduct linked to a women’s assumed place in a given set of gender roles and relations. See also: masculinities
Набор от различни понятия за значението на това да бъдеш жена, включително модели на поведение, свързани с предполагаемото място на жената и нейните роли, както и отношенията между половете.
concepto que alude a valores, características, comportamientos asociados tradicionalmente a la naturaleza intrínseca de las mujeres, como parte de su identidad de género
soubor představ o tom, co to znamená být ženou, včetně vzorců chování spojovaných s místem, které je ženám přisuzováno v daném souboru genderových rolí a vztahů
Et sæt forskellige forestillinger om, hvad det betyder at være kvinde, herunder adfærdsmønstre forbundet med en kvindes formodede rolle i et givet sæt af kønsroller og -relationer. Et sæt af egenskaber, karakteristika eller adfærd, som generelt anses som typiske eller passende for en kvinde.
Reihe verschiedener Vorstellungen davon, was es bedeutet, eine Frau zu sein, einschließlich von Verhaltensmustern, die mit dem angenommenen Platz von Frauen in einer vorgegebenen Reihe sozialer Geschlechterrollen und -beziehungen verbunden sind
Arvamused selle kohta, mida tähendab naiseks olemine, sh käitumismustrid, mis on seotud naiste eeldatava kohaga soorollide ja -suhete raamistikus
σύνολο διάφορων αντιλήψεων σχετικά με το τι σημαίνει " γυναίκα", συμπεριλαμβανόμενων των προτύπων συμπεριφοράς που συνδέονται με την κυρίαρχη αντίληψη για τη θέση των γυναικών σε δεδομένο πλαίσιο έμφυλων ρόλων και σχέσεων
sraith coincheapanna éagsúla maidir le bheith ina bean, lena n-áirítear patrúin iompair atá nasctha le háiteanna atá glactha ag mná i sraith áirithe ról agus caidreamh inscne
Različiti pojmovi šta znači biti žena, uključujući obrasce ponašanja koji su povezani sa očekivanim položajem žena u datom skupu rodnih uloga i odnosa.
збир на различни поимања за тоа што значи да се биде жена, вклучително и обрасци на однесување што се поврзани со претпоставеното место на жената во даден збир на родови улоги и односи
një grup nocionesh të ndryshme se çfarë do të thotë të jesh grua, përfshirë modelet e sjelljes të lidhura me vendin e supozuar të grave në një grup të caktuar rolesh dhe marrëdhëniesh gjinore
Rаzličiti pojmovi štа znаči biti ženа, uključujući obrаsce ponаšаnjа koji su povezаni sа očekivаnim položаjem ženа u dаtom skupu rodnih ulogа i odnosа. Videti tаkođe: mаskulinitet
Различити појмови шта значи бити жена, укључујући обрасце понашања који су повезани са очекиваним положајем жена у датом скупу родних улога и односа. Видети такође: маскулинитет
Различити појмови шта значи бити жена, укључујући обрасце понашања који су повезани са очекиваним положајем жена у датом скупу родних улога и односа. Укључује испитивање вриједности и норми које се традиционално односе на женско понашање у датом друштву, идентификовање и рјешавање проблема повезаних са подређеношћу жена и дјевојчица, као и сродних дискриминаторних родних стереотипа који одржавају родну неједнакост.
skup različitih pojmova o tome što znači biti žena, uključujući uzorke ponašanja povezane s pretpostavljenim položajem žena u danom skupu rodnih uloga i odnosa
una serie di concetti differenti di ciò che significa essere donna, compresi i modelli di comportamento collegati al presunto ruolo della donna in un determinato contesto di ruoli e rapporti di genere
dažādu priekšstatu kopums par to, ko nozīmē būt sievietei, tostarp uzvedības modeļi, kas saistīti ar sievietes šķietamo vietu dzimumu lomu un attiecību kontekstā
skirtingos sampratos apie tai, ką reiškia būti moterimi, įskaitant elgesio modelius, susietus su tariama moterų vieta tam tikruose lyčių vaidmenyse ir santykiuose
een reeks verschillende begrippen die weergeven wat het betekent om een vrouw te zijn, zoals gedragspatronen die zijn gekoppeld aan de plaats die een vrouw wordt geacht in te nemen in een gegeven reeks genderrollen en relaties
Erilaiset käsitykset siitä, mitä naisena oleminen tarkoittaa, mukaan lukien sukupuoliroolien ja -suhteiden perusteella naisen oletettuun paikkaan liittyvät käyttäytymismallit
a női lét mibenlétét leíró különböző fogalmak összessége, beleértve a nőknek az adott nemi szerepek és viszonyok közepette feltételezett helyéhez kapcsolódó viselkedési mintázatokat
sett ta’ kunċetti differenti ta’ xi jfisser li tkun mara, inkluż mudelli ta’ mġiba marbuta ma’ dak li hu meqjus il-post tan-nisa f’sett mogħti ta’ rwoli u relazzjonijiet tas-sessi
zbiór różnych pojęć dotyczących bycia kobietą, w tym wzorów zachowania łączonych z zakładanym z góry miejscem kobiety w danych rolach płciowych oraz relacjach
um conjunto de noções diferentes do que significa ser uma mulher, incluindo padrões de conduta associados ao lugar assumido por uma mulher num dado conjunto de funções e relações de género
set de diferite noțiuni a ceea ce înseamnă să fii femeie, inclusiv modele de comportament legate de locul asumat de femei intr-un set de roluri si relatii de gen
súbor rôznych pojmov, ktoré vypovedajú o tom, čo znamená byť ženou, vrátane vzorov správania spojených s predpokladaným miestom žien v danom súbore rodových rolí a vzťahov
različna pojmovanja tega, kaj pomeni biti ženska, vključno z vedenjskimi vzorci, povezanimi z domnevnim mestom žensk v danem sklopu spolnih vlog in razmerij
en uppsättning föreställningar om vad det innebär att vara kvinna, inbegripet beteendemönster med koppling till en kvinnas uppfattade plats i en given uppsättning könsroller och könsrelationer
It involves questioning the values and norms that traditionally apply to women’s behaviour in a given society, identifying and addressing issues connected to women’s and girls’ subordination as well as related discriminatory gender stereotypes that sustain gender inequality.
Това включва поставяне под въпрос на ценностите и нормите, които традиционно се отнасят към поведението на жените в дадено общество, откриването и полагането на усилия за разрешаване на проблеми, свързани с подчинението на жените и момичетата, както и борба с дискриминационните стереотипи по пол, които поддържат неравенствата по пол.
Implica cuestionar los valores y normas que tradicionalmente se aplican al comportamiento de la mujer en una sociedad dada, identificando y abordando asuntos relacionados con la subordinación de las mujeres y de las niñas, así como los estereotipos de género discriminatorios relacionados que potencian la desigualdad de género.
Zahrnuje zpochybňování hodnot a norem, jež jsou u chování žen v dané společnosti tradičně uplatňovány, odhalování a řešení problémů spojených s podřízeným postavením žen a dívek, jakož i souvisejících diskriminačních genderových stereotypů, které pomáhají udržovat genderovou nerovnost.
Forståelser og idealer om femininitet konstrueres socialt, men formes af såvel sociale som biologiske faktorer, og varierer kulturelt og historisk.
Hiermit verbunden sind die Infragestellung der Werte und Normen, die traditionell für das Verhalten von Frauen in einer Gesellschaft gelten, die Ermittlung und Inangriffnahme von Fragestellungen in Verbindung mit der Unterordnung von Frauen und Mädchen sowie damit verbundene diskriminierende Geschlechterstereotype, die die Ungleichheit der Geschlechter aufrechterhalten.
See toob kaasa selliste väärtuste ja normide analüüsimise, mida traditsiooniliselt seostatakse naiste käitumisega teatud ühiskonnas, ning naiste ja tüdrukute alistumise ja diskrimineerivate soostereotüüpidega seotud teemade tuvastamise ja uurimise.
Περιλαμβάνει την αμφισβήτηση των αξιών και των κανόνων που ισχύουν παραδοσιακά για τη συμπεριφορά των γυναικών σε δεδομένη κοινωνία, τον εντοπισμό και την αντιμετώπιση ζητημάτων που συνδέονται με την υποταγή των γυναικών και των κοριτσιών, καθώς συναφών έμφυλων στερεότυπων και προκαταλήψεων που συνεπάγονται διακρίσεις και αναπαράγουν την ανισότητα των φύλων.
Baineann sé leis na luachanna agus na noirm a cheistiú a bhaineann go traidisiúnta le hiompar ban i sochaí áirithe, ag aithint agus ag tabhairt aghaidh ar shaincheisteanna a bhaineann le huirísliú ban agus cailíní chomh maith le steiréitíopaí inscne idirdhealaitheacha bainteacha a chothaíonn neamhionannas inscne.
Uključuje ispitivanje vrijednosti i normi koje se tradicionalno odnose na žensko ponašanje u datom društvu, identifikovanje i rješavanje problema povezanih sa podređenošću žena i djevojčica, kao i srodnih diskriminatornih rodnih stereotipa koji održavaju rodnu nejednakost.
Поимот вклучува преиспитување на вредностите и нормите што традиционално се однесуваат на женското однесување во дадено општество, идентификувањето и третирањето на прашања што се поврзани со подреденоста на жените и децата, како и сродните дискриминаторски родови стереотипи со кои се одржува родовата нееднаквост.
Ai përfshin vënien në pyetje të vlerave dhe normave që zbatohen tradicionalisht në sjelljen e grave në një shoqëri të caktuar, identifikimin dhe adresimin e çështjeve që lidhen me vartësinë e grave dhe vajzave, si dhe stereotipet diskriminuese të përkatësisë gjinore që mbështesin pabarazinë gjinore.
Uključuje ispitivаnje vrednosti i normi koje se trаdicionаlno odnose nа žensko ponаšаnje u dаtom društvu, identifikovаnje i rešаvаnje problemа povezаnih sа podređenošću ženа i devojčicа, kаo i srodnih diskriminаtornih rodnih stereotipа koji održаvаju rodnu nejednаkost.
Укључује испитивање вредности и норми које се традиционално односе на женско понашање у датом друштву, идентификовање и решавање проблема повезаних са подређеношћу жена и девојчица, као и сродних дискриминаторних родних стереотипа који одржавају родну неједнакост.
Koncept uključuje propitivanje vrijednosti i normi koje se tradicionalno primjenjuju na ponašanje žena u određenom društvu, identificiranje i rješavanje problema povezanih s podređenošću žena i djevojčica, kao i povezanih diskriminatornih rodnih stereotipa koji perpetuiraju rodnu neravnopravnost.
Comprende la messa in dubbio dei valori e delle norme che tradizionalmente si applicano al comportamento delle donne in una determinata società, l'individuazione e l'esame di questioni collegate al ruolo subordinato delle donne e di questioni relative agli stereotipi discriminatori di genere su cui si fonda la disparità di genere.
Tas ietver tādu vērtību un normu apšaubīšanu, ko tradicionāli piedēvē sieviešu uzvedībai attiecīgā sabiedrībā, identificējot un risinot jautājumus saistībā ar sieviešu un meiteņu pakārtotību, kā arī saistītiem diskriminējošiem dzimšu stereotipiem, kas veicina dzimumu nelīdztiesību.
Tai apima abejones tradiciškai moterų elgesiui konkrečioje visuomenėje taikomomis vertybėmis ir normomis, nustatant ir sprendžiant klausimus, siejamus su moterų ir mergaičių pavaldumu ir diskriminuojančiais lyčių stereotipais, kurie palaiko lyčių nelygybę.
Dit vraagt om het ter discussie stellen van de waarden en normen die traditioneel van toepassing zijn op het gedrag van vrouwen in een bepaalde maatschappij, het identificeren en aanpakken van problemen die verband houden met de onderdrukking van vrouwen en meisjes, en de daaraan gerelateerde discriminerende genderstereotypen die genderongelijkheid in stand houden.
Siinä on kyse sellaisten arvojen ja normien kyseenalaistamisesta, joita perinteisesti sovelletaan naisten käytökseen tietyssä yhteiskunnassa ja joiden avulla määritetään ja käsitellään naisten ja tyttöjen alisteiseen asemaan liittyviä kysymyksiä sekä siihen liittyviä syrjiviä sukupuolistereotypioita, jotka ylläpitävät sukupuolten epätasa-arvoa.
Magában foglalja a nők adott társadalmon belüli magatartására hagyományosan alkalmazandó értékek és normák megkérdőjelezését, a nők és a lányok alárendeltségével kapcsolatos kérdések azonosítását és kezelését, valamint vonatkozó, diszkriminatív jellegű nemi sztereotípiákat, amelyek fenntartják a nemek közötti egyenlőtlenséget.
Dan jinvolvi t-tqajjim ta' dubji dwar il-valuri u n-normi li tradizzjonalment japplikaw għall-imġiba tan-nisa f'soċjetà partikolari, l-identifikazzjoni u l-indirizzar ta' kwistjonijiet marbuta mas-subordinazzjoni tan-nisa u tal-bniet, kif ukoll l-isterjotipi relatati li joħolqu diskriminazzjoni bejn il-ġeneri, illi jkomplu jsostnu l-inugwaljanza bejn in-nisa u l-irġiel.
Obejmuje kwestionowanie wartości i norm tradycyjnie odnoszących się do zachowania kobiet w danym społeczeństwie, identyfikując i poruszając problemy związane z podporządkowaniem kobiet i dziewcząt, a także związane z dyskryminującymi stereotypami płciowymi podtrzymującymi nierówność płci.
Trata-se de questionar os valores e normas que tradicionalmente se aplicam ao comportamento das mulheres numa determinada sociedade, identificando e abordando questões relacionadas com a subordinação das mulheres e raparigas, bem como os respetivos estereótipos discriminatórios que defendem a desigualdade de género.
Presupune punerea sub semnul întrebarii a valorilor și a normelor care se aplică comportamentului femeilor într-o anumită societate, identificarea și rezolvarea problemelor legate de „subordonarea” femeilor și a fetelor precum și de stereotipurile de gen discriminatorii asociate care susțin inegalitatea.
Zahŕňa spochybňovanie hodnôt a noriem, ktoré sa tradične vzťahujú na správanie žien v danej spoločnosti, identifikovanie a riešenie otázok súvisiacich s podriadenosťou žien a dievčat, ako aj súvisiace diskriminačné rodové stereotypy, ktoré podporujú rodovú nerovnosť.
Vključuje prevpraševanje vrednot in norm, ki tradicionalno veljajo za žensko vedenje v dani družbi, prepoznavanje in naslavljanje vprašanj, povezanih s podrejenostjo žensk in deklet ter z diskriminatornimi spolnimi stereotipi, ki ohranjajo neenakost spolov.
Det inbegriper att ifrågasätta värderingar och normer som traditionellt associeras med kvinnors beteende i ett visst samhälle, att identifiera och ta itu med frågor som rör kvinnors och flickors underordnade ställning samt därtill relaterade diskriminerande könsstereotyper som upprätthåller ojämställdhet
feminisation of migration
феминизация на миграцията
feminización de la migración
feminizace migrace
feminisering af migration
Feminisierung der Migration
rände feminiseerumine
θηλυκοποίηση της οικονομικής μετανάστευσης
féminisation de la migration
baineannú na himirce
feminizacija migracija
феминизација на миграцијата
feminizim i migrimit
феминизaцијa мигрaцијa
феминизација миграција
femminilizzazione della migrazione
migrācijas feminizācija
migracijos feminizacija
feminisering van migratie
siirtolaisuuden naisistuminen
a migráció elnőiesedése
femminizzazzjoni tal-migrazzjoni
feminizacja migracji
feminização da migração
feminizarea migrației
feminizácia migrácie
feminizacija migracij
feminisering av migrationen
Trend towards an increasing proportion of women amongst international migrant workers.
Тенденция към увеличаване на дела на жените сред международните работници мигранти.
tendencia hacia un aumento de la proporción de mujeres migrantes entre las trabajadoras internacionales
trend neustálého zvyšování podílu žen mezi mezinárodně migrujícími pracujícími
en tendens til en stigende andel af kvinder blandt de internationale migrantarbejdere
Trend zu einem wachsenden Anteil von Frauen unter internationalen Arbeitsmigranten
Suundumus, mille korral üha suurenev hulk rahvusvahelisi võõrtöötajaid on naised
αυξητική τάση του ποσοστού των γυναικών μεταξύ των διεθνώς διακινούμενων εργαζομένων
tendance à une augmentation de la part des femmes parmi les travailleurs migrants internationaux
treocht i dtreo comhréir níos mó de mhná i measc oibrithe imirceacha idirnáisiúnta
Trend ka sve većem udjelu žena među međunarodnim radnicima migrantima.
тренд на зголемување на уделот на жени меѓу меѓународните мигрантски работници
prirja drejt një përqindje në rritje të grave në mesin e punëtorëve migrantë ndërkombëtarë
Trend kа sve većem udelu ženа među međunаrodnim rаdnicimа migrаntimа.
Тренд ка све већем уделу жена међу међународним радницима мигрантима.
Тренд ка све већем удјелу жена међу међународним радницима мигрантима. Феминизација радних миграција догодила се током посљедњих неколико деценија из три главна разлога. Прво, потражња за радном снагом, посебно у развијенијим земљама, постаје све родно селективнија у корист послова које обично обављају жене, на примјер у услугама, здравству и забави, а посебно као резултат глобалне кризе у области његе. Друго, промјена родних односа у земљама из којих жене потичу значи да оне имају више независности за рад и миграцију у већем броју него што је то био случај раније. Треће, забиљежен је раст миграција жена ради кућних послова, као и организоване миграције ради брака и трговине женама ради сексуалне експлоатације.
trend većeg udjela žena među međunarodnim radnicima migrantima
tendenza a un aumento della quota delle donne tra i migranti internazionali
aizvien lielāks sieviešu skaitlisks pārsvars starptautisko migrējošo darbinieku vidū. Pirmkārt, darba spēka pieprasījums, īpaši attīstītākajās valstīs, aizvien vairāk kļūst dzimumselektīvs attiecībā pret darbavietām, kurus parasti aizņem sievietes, piemēram, servisu, veselības aprūpes un izklaides industrijā, kas lielā mērā ir arī globālās aprūpes krīzes rezultāts. Otrkārt, mainīgās attiecības starp dzimumiem dažādajās valstīs nozīmē, ka sievietēm ir vairāk neatkarības izvēlēties darba vietu un migrēt lielākos skaitļos nekā jebkad iepriekš. Treškārt, notika mājsaimniecības darbā nodarbināto sieviešu migrācijas pieagums, kā arī migrācija laulību nolūkā vai arī sieviešu tirdzniecību seksuālo pakalpojumu sniegšanai.
moterų skaičiaus tarp tarptautinių migrantų darbuotojų didėjimas
trend in de richting van een toenemend aandeel van vrouwen onder internationale arbeidsmigranten.
Naisten osuuden kasvaminen kansainvälisten siirtotyöläisten keskuudessa
a nőknek a nemzetközi migráns munkavállalók körén belüli arányának növekedése felé mutató tendencia
it-tendenza lejn proporzjon li qed jiżdied ta’ nisa fost ħaddiema migranti internazzjonali
tendencja do zwiększenia udziału kobiet wśród pracujących migrantów zarobkowych
tendência para uma percentagem crescente de mulheres entre a população migrante internacional para fins de trabalho
tendință de creştere a proporţiei de femei în rândul muncitorilor migranți internaționali
trend smerom k zvyšujúcemu sa podielu žien medzi medzinárodnými migrujúcimi pracovníkmi
težnja k povečevanju deleža žensk med mednarodnimi delovnimi migranti
utvecklingen mot en ökande andel kvinnor bland internationella migrerande arbetstagare
International Organization for Migration – IOM/United Nations Population Fund – UNFPA/United Nations Department of Economic and Social Affairs – UNDESA (2013). International migration and development: Measures to ensure respect for and protection of the human rights of all migrants, with particular reference to women and children, as well as to prevent and combat smuggling of migrants and trafficking in persons, and to ensure regular, orderly, and safe migration. Background paper for High-Level Dialogue Series 2013.
The feminisation of labour migration has occurred over the last few decades for three main reasons. First, the demand for labour, especially in more developed countries, is becoming increasingly gender-selective in favour of jobs typically filled by women, for example in services, healthcare, and entertainment, and especially as a result of the global care crisis. Second, changing gender relations in some countries of origin mean that women have more independence to work and migrate in greater numbers than was previously the case. Third, there has been a growth in the migration of women for domestic work, as well as in organised migration for marriage and the trafficking of women into the sex industry.
Феминизацията на трудовата миграция се забелязва през последните няколко десетилетия поради три основни причини. Първо, търсенето на работна ръка, особено в по-развитите държави, става все по-избирателно по отношение на половете в полза на работните места, запълвани традиционно от жени, например в услугите, здравеопазването и развлеченията, и особено в резултат на глобалната криза в сферата на полагането на грижи. Второ, промяната на трудовите отношения в някои държави на произход означава, че жените имат повече независимост да работят и мигрират в по-голям брой от преди. Трето, отбелязан е растеж в миграцията на жените за домакинска работа, както и в организираната миграция с цел сключване на брак и трафика на жени в секс индустрията.
La feminización de la migración laboral se ha producido durante las últimas décadas por las siguientes tres razones principales. En primer lugar, la demanda de trabajo, especialmente en los países más desarrollados, está siendo cada vez más selectiva en cuanto al género, en favor de trabajos típicamente ocupados por mujeres, por ejemplo, en servicios, salud y entretenimiento, y especialmente como resultado de la crisis global en la prestación de cuidados. En segundo lugar, las cambiantes relaciones de género en algunos países de origen significa que las mujeres tienen más independencia para trabajar y migrar en mayor número que antes. En tercer lugar, ha habido un crecimiento en la migración de las mujeres hacia el trabajo doméstico y en la migración organizada con fines matrimoniales, así como en la trata y tráfico de mujeres para la industria del sexo.
K feminizaci pracovní migrace dochází během posledních několika desetiletí ze tří hlavních důvodů. Za prvé, poptávka po pracovních silách, zejména v rozvinutějších zemích, je stále častěji selektivní z hlediska pohlaví, to znamená, že jsou přednostně nabízena pracovní místa, která jsou považována za typicky ženská, například ve službách, zdravotnictví a v oblasti zábavy, a to především v důsledku celosvětové krize pečovatelských služeb. Za druhé, změna v genderových vztazích v některých zemích původu dala ženám větší nezávislost, díky čemuž má více žen než dříve možnost pracovat a migrovat. Za třetí, vzrostl počet žen migrujících za prací v domácnostech, ale i organizovaná migrace za účelem sňatku a obchodování se ženami v sexuálním průmyslu.
Der er tre hovedårsager til, at der gennem de seneste årtier er sket en feminisering af arbejdskraftmigration. For det første bliver efterspørgslen efter arbejdskraft, især i de mere udviklede lande, mere og mere kønsselektiv til fordel for jobs, der typisk udføres af kvinder, f.eks. inden for servicesektoren, sundhedspleje og underholdning, og især som følge af den globale omsorgskrise. For det andet betyder forandringer i kønsrelationerne i nogle oprindelseslande, at flere kvinder har større frihed til arbejde og migrere end tidligere. For det tredje er der sket en stigning i antallet af kvinder, der migrerer til jobs med husarbejde samt via organiseret ægteskabsmigration og handel med kvinder til sexindustrien.
Die Feminisierung der Arbeitskräftemigration in den letzten drei Jahrzehnten hat drei Hauptgründe. Erstens wird die Nachfrage nach Arbeitskräften, insbesondere in den entwickelteren Ländern, zunehmend geschlechterselektiv zugunsten von Stellen, die typischerweise von Frauen besetzt werden, z. B. in den Bereichen Dienstleistungen, Gesundheitsversorgung und Unterhaltung, und vor allem infolge des globalen Pflegenotstands. Zweitens bedeuten sich wandelnde Geschlechterbeziehungen in manchen Herkunftsländern, dass Frauen unabhängiger sind und in größerer Zahl arbeiten und migrieren können, als dies zuvor der Fall war. Drittens ist es zu einem Anstieg bei der Migration von Frauen für die Hausarbeit und bei der organisierten Migration zu Heiratszwecken und dem Frauenhandel in der Sexindustrie gekommen.
Rände feminiseerumine on viimase kolmekümne aasta jooksul aset leidnud peamiselt kolmel põhjusel. Esiteks on tööjõu nõudlus eriti arenenud riikides üha enam seotud ametikohtadega, mida tavaliselt täidavad naised, nt teenused, tervishoid ja meelelahutus. Teiseks on muutunud sugupooltevahelised suhted teatud päritoluriikides toonud kaasa naiste suurema iseseisvuse asuda tööle ja rännata riigist välja. Kolmandaks on suurenenud naiste ränne kodutööde tegemiseks sihtriigis ning ka korraldatud ränne abiellumiseks ja naiste müümiseks seksitööstusesse.
Η αύξηση του ποσοστού των γυναικών στο πλαίσιο της οικονομικής μεταναάστευσης σημειώνεται τις τελευταίες δεκαετίες για τρεις βασικούς λόγους: Πρώτον, η ζήτηση εργασίας, ιδίως στις πιο ανεπτυγμένες χώρες, γίνεται όλο και πιο επιλεκτική ως προς το φύλο, ευνοώντας τις θέσεις εργασίας, οι οποίες συνήθως καταλαμβάνονται από γυναίκες (λ.χ. σε υπηρεσίες, στην υγειονομική περίθαλψη και την ψυχαγωγία κ.ά.). Δεύτερον, η αλλαγή των έμφυλων σχέσεων σε ορισμένες χώρες προέλευσης συνεπάγεται ότι οι γυναίκες είναι πιο ανεξάρτητες στην εργασία, και έτσι μεταναστεύουν περισσότερο απ’ ό,τι στο παρελθόν. Τρίτον, σημειώθηκε αύξηση στη μετανάστευση γυναικών για οικιακή εργασία, καθώς και στην οργανωμένη μετανάστευση με σκοπό τον γάμο και την εμπορία γυναικών στη βιομηχανία του σεξ.
Les raisons de la féminisation de la migration de main d'œuvre survenue au cours des dernières décennies sont au nombre de trois: Premièrement, la demande de main d'œuvre, en particulier dans les pays plus développés, devient de plus en plus sélective en fonction du genre dans la mesure où elle concerne des emplois généralement occupés par des femmes, notamment dans les secteurs des services ou des soins de santé, ainsi que dans le secteur des loisirs, et en particulier du fait de la crise que connaît le secteur des soins à l'échelle mondiale. Deuxièmement, l'évolution des relations entre les femmes et les hommes dans certains pays d'origine se traduit par une indépendance accrue de ces femmes, qui sont dès lors plus nombreuses à travailler et à migrer qu'auparavant. Troisièmement, la migration de femmes destinées à des postes de travailleuses domestiques a progressé, de même que la migration organisée en vue de mariages ou de traite des femmes dans l'industrie du sexe.
Tharla baineannú na himirce saothair le blianta beaga anuas ar thrí phríomhchúis. Ar an gcéad dul síos, tá an t-éileamh ar shaothar, go háirithe i dtíortha níos forbartha, ag éirí níos roghnaíoch ar bhonn inscne i bhfabhar na bpost a líonann mná de ghnáth, mar shampla i seirbhísí, cúram sláinte agus siamsaíocht, agus go háirithe mar thoradh ar an ngéarchéim chúraim dhomhanda. Ar an dara dul síos, mar gheall ar chaidreamh inscne a bheith ag athrú i dtíortha tionscnaimh áirithe is mó ná riamh an líon ban atá níos neamhspleáiche chun bheith ag obair agus chun dul ar imirce. Ar an tríú dul síos, tháinig fás ar imirce ban le haghaidh obair tí, agus ar imirce phósta eagraithe agus gáinneáil ar mhná isteach sa tionscal gnéis.
Feminizacija radnih migracija dogodila se tokom posljednjih nekoliko decenija iz tri glavna razloga. Prvo, potražnja za radnom snagom, posebno u razvijenijim zemljama, postaje sve rodno selektivnija u korist poslova koje obično obavljaju žene, naprimjer u uslugama, zdravstvu i zabavi, a posebno kao rezultat globalne krize u oblasti njege. Drugo, promjena rodnih odnosa u zemljama iz kojih žene potiču znači da one imaju više nezavisnosti za rad i migraciju u većem broju nego što je to bio slučaj ranije. Treće, zabilježen je rast migracija žena radi kućnih poslova, kao i organizovane migracije radi braka i trgovine ženama radi seksualne eksploatacije.
Феминизацијата на трудовата миграција се јавува во последните неколку децении и тоа поради три главни причини. Прво, побарувачката на труд, особено во поразвиените земји, станува сè повеќе родово селективна во полза на работите што типично ги вршат жените, на пример услугите, здравствената грижа и забавата, особено како резултат на глобалната криза во сферата на грижата. Второ, со промената на родовите односи во некои земји на потекло жените имаат поголема независност да работат и да мигрираат во поголем број отколку порано. Трето, постои пораст во миграцијата на жените за работа во домаќинствата, како и во организираната миграција за брак и трговијата со жени во сексуалната индустрија.
Feminizimi i migrimit të punës ka ndodhur gjatë dekadave të fundit për tre arsye kryesore. Së pari, kërkesa për punë, veçanërisht në vendet më të zhvilluara, po bëhet gjithnjë e më shumë selektive nga aspekti gjinor në favor të vendeve të punës të plotësuara zakonisht nga gratë, për shembull në shërbime, kujdes shëndetësor dhe argëtim, dhe veçanërisht si rezultat i krizës globale në sektorin e përkujdesit. Së dyti, ndryshimi i marrëdhënieve gjinore në disa vende të origjinës do të thotë që gratë kanë më shumë pavarësi për të punuar dhe migruar në një numër më të madh sesa ndodhte më parë. Së treti, ka pasur një rritje në migrimin e grave për punë shtëpiake, si dhe në migracionin e organizuar për martesë dhe trafikimin e grave në industrinë e seksit.
Feminizаcijа rаdnih migrаcijа dogodilа se tokom poslednjih nekoliko decenijа iz tri glаvnа rаzlogа. Prvo, potrаžnjа zа rаdnom snаgom, posebno u rаzvijenijim zemljаmа, postаje sve rodno selektivnijа u korist poslovа koje obično obаvljаju žene, nа primer u uslugаmа, zdrаvstvu i zаbаvi, а posebno kаo rezultаt globаlne krize u oblаsti nege. Drugo, promenа rodnih odnosа u zemljаmа iz kojih žene potiču znаči dа one imаju više nezаvisnosti zа rаd i migrаciju u većem broju nego što je to bio slučаj rаnije. Treće, zаbeležen je rаst migrаcije ženа rаdi kućnih poslovа, kаo i orgаnizovаne migrаcije rаdi brаkа i trgovine ženаmа rаdi seksuаlne eksploаtаcije.
Феминизација радних миграција догодила се током последњих неколико деценија из три главна разлога. Прво, потражња за радном снагом, посебно у развијенијим земљама, постаје све родно селективнија у корист послова које обично обављају жене, на пример у услугама, здравству и забави, а посебно као резултат глобалне кризе у области неге. Друго, промена родних односа у земљама из којих жене потичу значи да оне имају више независности за рад и миграцију у већем броју него што је то био случај раније. Треће, забележен је раст миграције жена ради кућних послова, као и организоване миграције ради брака и трговине женама ради сексуалне експлоатације.
Feminizacija migracija radne snage pojavila se u posljednjih nekoliko desetljeća iz tri glavna razloga. Kao prvo, potražnja za radnom snagom, osobito u razvijenijim zemljama, postaje sve više rodno selektivna u korist poslova koje tipično obavljaju žene, na primjer u uslužnim djelatnostima, zdravstvenoj zaštiti i zabavnim djelatnostima, a osobito kao rezultat globalne krize u području njege. Drugo, promjene u rodnim odnosima u nekim zemljama porijekla znače da žene imaju više slobode raditi i migrirati u većim brojevima nego što je to ranije bio slučaj. Treće, u porastu su migracije žena koje rade u kućanstvu, kao i organizirane migracije za sklapanje brakova i krijumčarenje žena u industriji seksualnih usluga.
La femminilizzazione della migrazione negli ultimi decenni ha avuto soprattutto tre cause principali: la prima riguarda il fatto che soprattutto nei paesi più sviluppati la domanda di lavoro sta diventando sempre più selettiva in termini di genere a favore di occupazioni tipicamente femminili, ad esempio nei settori dei servizi, della sanità e del divertimento, specialmente a seguito della crisi mondiale nelle attività di cura. In secondo luogo, per effetto del cambiamento delle relazioni di genere in alcuni paesi di origine, le donne hanno ora una maggiore indipendenza nell'ambito lavorativo e migrano in quantità maggiori rispetto al passato. Terzo, c'è stata una crescita della migrazione di donne da impiegare nei lavori domestici, della migrazione organizzata a fini di matrimonio e della tratta delle donne destinate all'industria del sesso.
Darbaspēka migrācijas feminizācija ir radusies pēdējās pāris desmitgadēs trīs būtisku iemeslu dēļ. Pirmkārt, darbaspēka pieprasījums, jo īpaši attīstītākās valstīs, kļūst aizvien dzimumspecifiskāks par labu sievietēm, un pieprasījums vērojams jomās, kurās parasti strādā sievietes, piemēram, pakalpojumos, veselības aprūpē un izklaidē; to jo īpaši veicinājusi globālā aprūpes krīze. Otrkārt, mainīgās dzimumu attiecības dažās izcelsmes valstīs nozīmē, ka sievietēm ir vairāk neatkarības un strādāt un migrēt var vairāk sieviešu nekā iepriekš. Treškārt, ir pieaugusi sieviešu migrācija darbam mājsaimniecībā, kā arī organizēta migrācija laulību nolūkos un sieviešu tirdzniecībai seksuālo pakalpojumu jomā.
Migruojančios darbo jėgos feminizacija per pastaruosius kelis dešimtmečius įvyko dėl trijų pagrindinių priežasčių. Pirma, darbo jėgos paklausa, ypač labiau išsivysčiusiose šalyse, tampa vis išrankesnė lyties atžvilgiu ir pirmenybę teikia darbams, kuriuos paprastai dirba moterys, pvz., paslaugų, sveikatos priežiūros ir pramogų sektoriuose, pirmiausia dėl visuotinės priežiūros krizės. Antra, kai kuriose kilmės šalyse keičiasi lyčių santykiai ir vis daugiau moterų, lyginant su ankstesniais laikais, tampa savarankiškos ir gali dirbti bei migruoti. Trečia, padidėjo namų ūkio darbus dirbančių moterų migracija kaip ir organizuota migracija santuokos tikslais bei prekyba moterimis sekso industrijoje.
De feminisering van arbeidsmigratie heeft de afgelopen decennia om drie hoofdredenen plaatsgevonden. Allereerst wordt de vraag naar arbeid, met name in meer ontwikkelde landen, steeds genderselectiever ten gunste van banen die standaard door vrouwen worden ingevuld, bijvoorbeeld in de dienstverlening, gezondheidszorg, en amusementsindustrie, en vooral als gevolg van de wereldwijde crisis in de zorg. Ten tweede, hebben veranderende verhoudingen tussen vrouwen en mannen in bepaalde landen van herkomst tot gevolg dat vrouwen meer zelfstandigheid kunnenopbouwen door te werken en dat zij in grotere getalen migreren dan voorheen het geval was. Ten derde heeft er een groei plaatsgevonden in de migratie van vrouwen ten behoeve van huishoudelijk werk, evenals in georganiseerde migratie met het oog op een huwelijk en in de handel van vrouwen voor de seksindustrie.
Viime vuosina siirtolaisuuden naisistumiseen on ollut kolme pääsyytä. Ensinnäkin työvoiman kysynnästä, etenkin kehittyneemmissä maissa, on tullut jatkuvasti sukupuolisidonnaisempaa siten, että siinä suositaan tyypillisesti naisten tekemiä töitä, esimerkiksi palveluissa, terveydenhuollossa ja viihdealalla, ja etenkin maailmanlaajuisen hoivakriisin vuoksi. Toiseksi joidenkin alkuperämaiden muuttuvat sukupuolien väliset suhteet tarkoittavat, että naiset voivat työskennellä ja lähteä siirtolaisiksi aiempaa itsenäisemmin ja enemmän. Kolmanneksi kotitaloustyöhön lähtevien naisten siirtolaisuus on ollut kasvussa, kuten myös järjestäytynyt siirtolaisuus avioliittoa varten ja naisten ihmiskauppa seksiteollisuutta varten.
A munkaerő migrációjának elnőiesedése elsősorban három okból következett be az elmúlt évtizedekben. Egyrészt a munkaerő iránti kereslet – különösen a fejlettebb országokban – egyre inkább szelektív jellegű a nemek tekintetében, a jellemzően nők által betöltött állások javára, ideértve például a szolgáltatásokat, az egészségügyet és a szórakoztatóipart, különösen a globális gondozási válság következtében. Másrészt a nemek közötti viszonyok egyes származási országokon belüli változása nyomán a nők függetlenebbé váltak, és a korábbiaknál nagyobb számban vállalhatnak munkát és vándorolhatnak el. Harmadrészt növekedett a nők háztartási munka céljából történő migrációja, valamint a házassági célú szervezett migráció és a nők szexipar számára történő kereskedelme.
Il-feminizzazzjoni tal-migrazzjoni tax-xogħol seħħet f'dawn l-aħħar għexieren ta' snin għal tliet raġunijiet ewlenin. L-ewwelnett, id-domanda għax-xogħol, speċjalment f'pajjiżi aktar żviluppati, qiegħda ssir aktar selettiva skont is-sessi favur impjiegi li tipikament jimtlew minn nisa, pereżempju f'servizzi, kura tas-saħħa u divertiment, u speċjalment bħala riżultat tal-kriżi globali tal-kura. It-tieni, it-tibdil fir-relazzjonijiet bejn is-sessi f'xi pajjiżi ta' oriġini jfisser li n-nisa għandhom aktar indipendenza biex jaħdmu u jemigraw f'numri akbar milli kien qabel. It-tielet, kien hemm żieda fil-migrazzjoni tan-nisa għal xogħol domestiku, kif ukoll f'migrazzjoni organizzata għaż-żwieġ u t-traffikar tan-nisa fl-industrija tas-sess.
Do feminizacji migracji zarobkowej doszło w ciągu ostatnich kilkudziesięciu lat z trzech głównych powodów. Po pierwsze zapotrzebowanie na pracowników, zwłaszcza w krajach rozwijających się, staje się coraz bardziej selektywne pod względem płci na korzyść zawodów typowo wykonywanych przez kobiety, np. w usługach, służbie zdrowia i rozrywce, zwłaszcza w wyniku globalnego kryzysu opieki. Po drugie zmiana relacji związanych z płcią w niektórych krajach pochodzenia oznacza, że kobiety mają większą niezależność w pracy i migracji na większą skalę niż dawniej miało to miejsce. Po trzecie nastąpił wzrost migracji kobiet dla prac domowych, a także zorganizowanej migracji w celach małżeńskich oraz handlu kobietami dla usług seksualnych.
A feminização da migração laboral ocorreu nas últimas décadas por três razões principais. Em primeiro lugar, a procura de mão-de-obra, em especial nos países mais desenvolvidos, está a tornar-se cada vez mais seletiva em termos de género, em favor de empregos habitualmente ocupados por mulheres, por exemplo, na prestação de serviços e cuidados de saúde e no setor do entretenimento, e, especialmente, como resultado da crise global na prestação de cuidados. Em segundo lugar, a alteração nas relações de género em alguns países de origem significa que as mulheres têm mais independência para trabalhar e migrar em maior número do que anteriormente. Em terceiro lugar, tem havido um crescimento na migração de mulheres para o trabalho doméstico, bem como na migração organizada para o casamento e no tráfico de mulheres para a indústria do sexo.
Feminizarea migrației forţei de muncă a apărut în ultimele decenii din trei motive principale. În primul rând, cererea de forță de muncă, în special în țările mai dezvoltate devine din ce în ce mai selectivă în favoarea locurilor de muncă ocupate în mod tradițional de femei, de exemplu în servicii, sănătate și divertisment și în special ca urmare a crizei globale din domeniul activităţilor de îngrijire. În al doilea rând, ca urmare a schimbării relațiilor de gen din unele țări de origine, femeile au mai multă independență de a lucra și a migra în număr mai mare decât înainte. În al treilea rând, a crescut migrația femeilor cu scopul de a efectua munci casnice în alte ţări, precum și migrația organizată pentru căsătorii și traficul de femei pentru industria sexului.
Feminizácia migrácie pracovnej sily sa vyskytla v posledných niekoľkých desaťročiach z troch hlavných dôvodov. Po prvé, dopyt po pracovnej sile, najmä vo vyspelých krajinách, sa čoraz viac vyberá z hľadiska pohlavia v prospech pracovných miest typicky obsadzovaných ženami, napríklad v oblasti služieb, zdravotnej starostlivosti a zábavy a najmä v dôsledku globálnej krízy v oblasti starostlivosti. Po druhé, meniace sa rodové vzťahy v niektorých krajinách pôvodu znamenajú, že ženy majú väčšiu nezávislosť, ktorá im umožňuje vo väčšej miere pracovať a migrovať ako v minulosti. Po tretie, došlo k nárastu migrácie žien za domácimi prácami, ako aj organizovanej migrácie za manželstvom a obchodovaniu so ženami v rámci sexuálneho priemyslu.
Feminizacija delovne migracije se v zadnjih nekaj desetletjih pojavlja iz treh glavnih razlogov. Prvič, ker povpraševanje po delu, zlasti v razvitejših državah, postaja vedno bolj selektivno glede na spol v korist delovnih mest, ki jih najpogosteje zasedajo ženske, npr. v storitvah, zdravstveni oskrbi in razvedrilni panogi ter zlasti kot posledica globalne krize skrbstvenega dela. Drugič, spreminjanje odnosov med spoloma v nekaterih državah izvora pomeni, da so ženske bolj neodvisne in v večjem številu delajo in se preseljujejo kot prej. Tretjič, vse več je migracij žensk zaradi dela v gospodinjstvu pa tudi organiziranih migracijah zaradi poroke in trgovine z ženskami v spolni industriji.
Feminiseringen av arbetskraftsmigration har skett under de senaste decennierna av tre huvudsakliga skäl. För det första håller efterfrågan på arbete, i synnerhet i de mer utvecklade länderna, på att bli allt mer könsselektiv till fördel för arbetstillfällen som vanligtvis utförs av kvinnor, till exempel inom tjänstesektorn, hälso- och sjukvård och underhållningbranschen och i synnerhet som en följd av den globala vårdkrisen. För det andra innebär förändrade relationer mellan könen i vissa ursprungsländer att kvinnor har mer självständighet rörande yrkesarbete och migrerar i större antal än vad som tidigare var fallet. För det tredje har det skett en ökning av kvinnor som migrerar för hushållsarbete samt inom organiserad migration för äktenskap och människohandel med kvinnor för sexindustrin.
feminisation of poverty
феминизация на бедността
feminización de la pobreza
feminizace chudoby
feminisering af fattigdom
Feminisierung der Armut
vaesuse feminiseerumine
Θηλυκοποίηση της φτώχειας
féminisation de la pauvreté
baineannú na bochtaineachta
feminizacija siromaštva
феминизација на сиромаштијата
feminizim i varfërisë
феминизaцијa сиромaштвa
феминизација сиромаштва
femminilizzazione della povertà
nabadzības feminizācija
skurdo feminizacija
feminisering van de armoede
köyhyyden naisistuminen
a szegénység elnőiesedése
femminizzazzjoni tal-faqar
feminizacja ubóstwa
feminização da pobreza
feminizarea sărăciei
feminizácia chudoby
feminizacija revščine
feminisering av fattigdomen
Increasing incidence and prevalence of poverty among women compared to men, as a result of structural discrimination that affects women’s lives and is reflected in lower salaries, lower pensions, fewer benefits, etc.
По-широкото и увеличаващо се разпространение на бедността сред жените в сравнение с мъжете, в резултат на структурна дискриминация, засягаща живота на жените и изразяваща се в по-ниски заплати, по-ниски пенсии, по-малко помощи и др.
tendencia al aumento de la incidencia y prevalencia de la pobreza entre las mujeres frente a los hombres como resultado de una discriminación estructural que afecta a la vida de las mujeres y se refleja en bajos salarios, pensiones y prestaciones sociales
zvyšující se výskyt a převaha chudoby mezi ženami ve srovnání s muži jakožto důsledek strukturální diskriminace, která ovlivňuje životy žen a projevuje se nižšími platy, nižšími důchody, menším množstvím výhod atd.
stigende forekomst og udbredelse af fattigdom blandt kvinder i forhold til mænd som følge af strukturel forskelsbehandling, der påvirker kvinders liv og afspejles i lavere lønninger, lavere pensioner, færre ydelser mv.
zunehmender Trend, dass Frauen häufiger Opfer von Armut werden als Männer, infolge struktureller Diskriminierung, die das Leben von Frauen beeinträchtigt und sich in niedrigeren Löhnen, niedrigeren Renten, weniger sozialen Leistungen usw. ausdrückt
Struktuurse diskrimineerimise tagajärjel naiste suurenenud ja püsivam vaesus võrreldes meestega, mis mõjutab naiste elu ja avaldub madalamates palkades ja pensionites ning väiksemates toetustes jne
αύξηση της συχνότητας εμφάνισης φτώχειας και διεύρυνση της φτώχειας μεταξύ των γυναικών σε σχέση με τους άνδρες, ως αποτέλεσμα δομικών διακρίσεων που επηρεάζουν τη ζωή των γυναικών και μεταφράζονται σε χαμηλότερους μισθούς, χαμηλότερες συντάξεις, λιγότερα επιδόματα, μεγαλύτερη ανεργία και μακράς διάρκειας ανεργία κ.λπ.
Pauvreté affecte les hommes et les femmes différemment, avec pour résultat un nombre plus élevé de femmes pauvres que d’hommes pauvres, les femmes vivant dans une plus grande pauvreté que les hommes, et la pauvreté féminine affichant une tendance plus marquée à la hausse, en raison notamment de l’augmentation du nombre de ménages dirigés par des femmes.
minicíocht agus leitheadúlacht na bochtaineachta ag dul i méid i measc na mban i gcomparáid leis na fir, mar gheall ar idirdhealú struchtúrach a théann i bhfeidhm ar shaol na mban, agus a léirítear i dtuarastail níos ísle, i bpinsin níos ísle, níos lú sochar, etc.
Sve veća učestalost i rasprostranjenost siromaštva među ženama u poređenju sa muškarcima, kao rezultat strukturne diskriminacije koja utječe na život žena i ogleda se u nižim plaćama, nižim penzijama, manjim naknadama itd.
сѐ поголема појава и распространетост на сиромаштијата меѓу жените споредено со мажите, како резултат на структурна дискриминација што влијае на животите на жените и се одразува преку пониски плати, пониски пензии, помали бенефиции и сл.
rritja e rasteve dhe mbizotërimit të varfërisë tek gratë në krahasim me burrat, si rezultat i diskriminimit strukturor që ndikon në jetën e grave dhe reflektohet në paga më të ulëta, pensione më të ulëta, më pak përfitime, etj.
Sve većа učestаlost i rаsprostrаnjenost siromаštvа među ženаmа u poređenju sа muškаrcimа, kаo rezultаt strukturne diskriminаcije kojа utiče nа život ženа i ogledа se u nižim plаtаmа, nižim penzijаmа, mаnjim nаknаdаmа itd.
Све већа учесталост и распрострањеност сиромаштва међу женама у поређењу са мушкарцима, као резултат структурне дискриминације која утиче на живот жена и огледа се у нижим платама, нижим пензијама, мањим накнадама итд.
rastuća rasprostranjenost i prevlast siromaštva među ženama u usporedbi s muškarcima, kao posljedica strukturne diskriminacije koja pogađa živote žena i odražava se u nižim plaćama, nižim mirovinama, manjem broju beneficija i slično
la crescente e prevalente incidenza della povertà tra le donne rispetto agli uomini, per effetto di una discriminazione strutturale che influenza la vita delle donne e si traduce in retribuzioni e pensioni più basse, minori benefici, ecc.
pieaugoša un dominējoša nabadzība sieviešu vidū salīdzinājumā ar vīriešiem, kas izriet no strukturālās diskriminācijas, kura ietekmē sieviešu dzīvi un atspoguļojas zemākā atalgojumā, zemākā pensijā, zemākos pabalstos utt.
didėjanti moterų, lyginant su vyrais, skurdo tikimybė ir paplitimas, kuris yra struktūrinės diskriminacijos pasekmė, daranti įtaką moterų gyvenimui ir lemianti mažesnius jų atlyginimus, išmokas, kuklesnes pensijas ir pan.
De tendens dat armoede onder vrouwen meer toeneemt dan onder mannen, als gevolg van structurele discriminatie die de levens van vrouwen beïnvloedt en wordt weerspiegeld in lagere lonen, lagere pensioenen, minder voordelen, enz.
Köyhyyden lisääntyminen naisten keskuudessa miehiin verrattuna
a szegénység nők körében való fokozott előfordulása és gyakorisága a férfiakhoz képest, ami a nők életére kiható strukturális diszkrimináció következménye és alacsonyabb fizetésekben, alacsonyabb nyugdíjakban, kevesebb ellátásban stb. nyilvánul meg
inċidenza u prevalanza tal-faqar li dejjem qed tiżdied fost in-nisa meta kkumparat mal-irġiel, li jirriżulta f’diskriminazzjoni strutturali li taffettwa l-ħajjiet tan-nisa u tirrifletti f’salarji inqas, pensjonijiet inqas, inqas benefiċċji, eċċ.
narastające zjawisko powszechnego występowania ubóstwa wśród kobiet w stosunku do mężczyzn, będące rezultatem dyskryminacji strukturalnej wpływającej na życie kobiet i wyrażonej w niższych zarobkach, niższych emeryturach, mniejszej liczbie zasiłków itp.
crescente incidência e prevalência da pobreza nas mulheres em comparação com os homens, como resultado da discriminação estrutural que afeta a vida das mulheres e se reflete em salários mais baixos, pensões mais baixas, menos benefícios, etc.
incidența și prevalența crescută a sărăciei în rândul femeilor față de bărbați, ca urmare a discriminărilor structurale care afectează viața femeilor și care se reflectă în salarii mai mici, pensii mai mici, mai puține beneficii etc.
Vyšší výskyt chudoby u žien v porovnaní s jej výskytom medzi mužmi, ktorý je dôsledkom štrukturálnej diskriminácie, ovplyvňujúcej životy žien a prejavujúcej sa v nižších mzdách, nižších dôchodkoch, atď.
povečevanje incidence in prevalence revščine med ženskami v primerjavi z moškimi kot posledica strukturne diskriminacije, ki prizadene življenje žensk in se odraža v nižjih plačah, nižjih pokojninah, manj dodatkih itn.
ökande frekvens och utbredning av fattigdom bland kvinnor jämfört med män som en följd av strukturell diskriminering som påverkar kvinnors liv och som återspeglas i lägre löner, lägre pensioner, sämre förmåner etc.
Σύμφωνα με το Ευρωπαϊκό Δίκτυο Ενάντια στη Φτώχεια, οι γυναίκες έχουν μεγαλύτερες πιθανότητες σε σχέση με τους άνδρες κατά 1,4 ποσοστιαίες μονάδες να βιώσουν τη φτώχεια Για τις γυναίκες, τα υψηλότερα ποσοστά κινδύνου φτώχειας μετά τις κοινωνικές μεταβιβάσεις παρατηρούνται στη Βαλκανική χερσόνησο, τις χώρες της Βαλτικής και τη Νότια Ευρώπη. Σοβαρό επίσης παράγοντα της αύξησης της θηλυκής φτώχειας αποτελεί το γεγονός ότι οι γυναίκες αντιμετωπίζουν, επιπλέον, και την πρόκληση της ισορροπίας της προσωπικής και επαγγελματικής τους ζωής, εφόσον ακόμη και σήμερα το μέγιστο βάρος της ανατροφής των παιδιών, αλλά και της φροντίδας τυχόν αρρώστων ή ηλικιωμένων στην οικογένεια το επωμίζονται οι ίδιες.
Accroissement de l'incidence et de la prévalence de la pauvreté parmi les femmes par rapport aux hommes, résultant d'une discrimination structurelle qui affecte la vie des femmes et se traduit par des salaires moins élevés, des retraites plus modestes, des prestations moins nombreuses, etc.
feminism(s)
феминизъм
feminismo
feminismus
feminisme
Feminismus
feminism
φεμινισμός
feimineachas
feminizam, feminizmi
феминизам
feminizëm
феминизaм, феминизми
феминизам, феминизми
feminizam
femminismo/i
feminisms
feminizmas(-ai)
feminismi
feminizmus
femminiżmu
feminizm
feminism(e)
feminizem/feminizmi
feminism(er)
Political stance and commitment to change the political position of women and promote gender equality, based on the thesis that women are subjugated because of their gendered body, i.e. sex. See also: emancipation of women
Политическа позиция и ангажимент за промяна на политическото положение на жените и насърчаване на равенство между половете, основано на тезата, че жените са в подчинена позиция, поради техния пол.
Compromiso político y movimiento social que denuncia las relaciones de poder desigual y la opresión y explotación de las mujeres en el patriarcado bajo sus distintas fases históricas del modelo de producción, y que exige cambios políticos y sociales para que las mujeres puedan desarrollarse y participar plenamente en la sociedad
politický postoj a odhodlání změnit politické postavení žen a prosazovat genderovou rovnost, vycházející z předpokladu, že útlak žen je způsobem genderově zaujatým pohledem na jejich tělo, tj. pohlaví
politisk standpunkt og indsats for at ændre kvinders politiske stilling og fremme ligestilling mellem kønnene, ud fra den tese, at kvinder er underlagt mænd på grund af deres kønnede krop, dvs. deres køn
politische Haltung und Engagement für die Veränderung der politischen Position von Frauen und Förderung der Gleichstellung der Geschlechter auf der Grundlage der These, dass Frauen wegen ihres vergeschlechtlichten Körpers, d. h. ihres biologischen Geschlechts, unterdrückt werden
Poliitiline seisukoht ja pühendumus muuta naiste poliitilist positsiooni ja edendada soolist võrdõiguslikkust, mis põhineb arusaamal, et naisi ikestatakse nende soolisustatud keha ehk soo tõttu
Πολιτικές/κοινωνικές θεωρίες και συναφή κινήματα που δεσμεύονται, παρά τις όποιες διαφοροποιήσεις τους, στον κοινό στόχο της γυναικείας απελευθέρωσης και της επίτευξης της ισότητας των φύλων, αλλά και στην κοινή τους πεποίθηση πως η υποταγή των γυναικών έχει ως αιτία το φύλο τους.
seasamh agus tiomantas polaitiúil chun suíomh polaitiúil na mban a athrú agus comhionannas inscne a chur chun cinn, bunaithe ar an téis go gcuirtear mná faoi chois mar gheall ar a gcorp inscneach, i.e. gnéas
Politički stav i opredjeljenje za promjenu političkog položaja žena i promovisanje rodne ravnopravnosti, zasnovano na tezi da su žene potčinjene zbog tijela u kojem su rođene, tj. spola.
политичко стојалиште и заложба за промена на политичката положба на жените и за промовирање на родовата еднаквост, врз основа на тезата дека жените се потчинети поради своето родово определено тело, т.е. полот
qëndrimi politik dhe angazhimi për të ndryshuar pozicionin politik të grave dhe për të promovuar barazinë gjinore, bazuar në tezën që gratë janë të nënshtruara për shkak të trupit të tyre gjinor, dmth seksit
Politički stаv i opredeljenje zа promenu političkog položаjа ženа i promovisаnje rodne rаvnoprаvnosti, zаsnovаno nа tezi dа su žene potčinjene zbog telа u kome su rođene, tj. polа. Videti tаkođe: ženskа emаncipаcijа
Политички став и опредељење за промену политичког положаја жена и промовисање родне равноправности, засновано на тези да су жене потчињене због тела у коме су рођене, тј. пола. Видети такође: женска еманципација
Политички став и опредјељење за промјену политичког положаја жена и промовисање родне равноправности, засновано на тези да су жене потчињене због тијела у којем су рођене, тј. пола. Сви феминизми се слажу да су жене у подређеном положају у односу на мушкарце. Поред три таласа феминизма и постфеминизма, постоји неколико феминистичких струја и оријентација, нпр. марксистичке феминисткиње, либералне феминисткиње, сајбер феминисткиње, лезбејске феминисткиње, радикални феминизам, феминизам и психоанализа итд.
politički stav i predanost promjeni političke pozicije žena i promicanju rodne ravnopravnosti, temeljeno na tezi da su žene podčinjene zbog svojeg rodno određenog tijela, odnosno spola
posizione e impegno politici volti a modificare la condizione sociale e politica delle donne e a promuovere la parità di genere, fondati sulla tesi secondo cui le donne sono soggiogate a causa del genere del loro corpo, ossia del sesso
politiska nostāja un apņemšanās mainīt sieviešu politisko stāvokli un veicināt dzimumu līdztiesību, pamatojoties uz tēzi, ka sievietes ir pakļautas viņu dzimtiskotā ķermeņa, t. i., dzimuma dēļ
politinė pozicija ir įsipareigojimas keisti moterų politinę padėtį ir skatinti lyčių lygybę, remiantis nuostata, kad moterys dėl savo įlytinto kūno, t. y. biologinės lyties, yra pavaldžioje padėtyje
politieke en sociale beweging met als doel het veranderen van de positie van vrouwen en het bevorderen van de gelijkheid van vrouwen en mannen, uitgaande van de veronderstelling dat vrouwen worden onderdrukt op grond van hun sekse
Poliittinen kannanotto ja sitoutuminen naisten poliittisen aseman muuttamiseen ja sukupuolten tasa-arvon edistämiseen sen perusteella, että naiset ovat alistettuja heidän sukupuolitetun ruumiinsa eli biologisen sukupuolensa vuoksi
a nők politikai helyzetének megváltoztatására és a nemek közötti egyenlőség előmozdítására irányuló politikai irányvonal és elkötelezettség abból a tézisből kiindulva, hogy a nők testük nemi jellege, azaz biológiai nemük miatt alá vannak rendelve
pożizzjoni politika u l-impenn attiv biex tinbidel il-pożizzjoni politika tan-nisa u tippromwovi l-ugwaljanza bejn is-sessi, ibbażata fuq it-teżi li n-nisa huma ddominati minħabba l-ġeneru ta’ ġisimhom, jiġifieri s-sess
stanowisko polityczne i zobowiązanie się do zmiany pozycji politycznej kobiet i do wspierania równości płci oparte na założeniu, że kobiety zostały podporządkowane ze względu na ich upłciowione ciało, tj. ich płeć
posição política e compromisso para mudar a situação política das mulheres e promover a igualdade de género, com base na tese de que as mulheres são subjugadas por causa do seu género, ou seja, do seu sexo
poziție și angajament politic în favoarea schimbării situației politice a femeilor și a promovării egalității de gen bazate pe ideea că femeile sunt subjugate din cauza corpului lor sexuat, adică a sexului lor
politický postoj a odhodlanie zmeniť politickú pozíciu žien a presadiť rodovú rovnosť založenú na teórii, že ženy sú podradené kvôli ich ženskému rodu, t. j. pohlaviu
politično stališče in zavezanost spreminjanju političnega položaja žensk in spodbujanje enakosti spolov na podlagi teze, da so ženske podrejene zaradi svojega spolno zaznamovanega telesa, tj. biološkega spola
politiskt ställningstagande och engagemang för att ändra kvinnors politiska ställning och främja jämställdhet, på grundval av tesen att kvinnor är underordnade på grund av sin könsspecifika kropp, dvs. kön
(1) Pilcher, J., and Whelehan, I. (2004). Fifty Key Concepts in Gender Studies, London, Thousand Oaks; (2) Šribar, R. (2015), ‘Glossary of common terms in gender equality and feminist theory’, in M. Ule, R. Šribar and A. U. Venturini, eds., Gendering Science: Slovenian Surveys and Studies in the EU Paradigms, Vienna, Echoraum.
All feminisms agree that women are in the subordinated position in relation to men. Besides three waves of feminism and post-feminism, there are several feminist currents and orientations, e.g. Marxist feminists, liberal feminists, cyber feminists, lesbian feminists, radical feminism, feminism & psychoanalysis, etc. Contemporary feminisms’ main focus is either a re-evaluation and reconceptualisation of women, their positions and roles, or a deconstruction of covert forms of gender discrimination and exclusion.
Във всички феминистки теории се посочва, че жените са в подчинена позиция спрямо мъжете. Освен трите вълни на феминизъм и постфеминизъм има няколко феминистки течения и ориентации, напр. марксистки феминисти, либерални феминисти, кибер феминисти, феминистки–лесбийки, радикален феминизъм, феминизъм и психоанализа и др. Основният акцент на съвременния феминизъм е или преоценка и преразглеждане на концепцията за жените, техните позиции и роли, или деконструкция на прикритите форми на дискриминация и изключване въз основа на пола.
Todas las feministas subrayan la posición subordinada de las mujeres con respecto a los hombres. Además de tres corrientes feministas y postfeministas, existen varias corrientes y orientaciones, por ejemplo, feministas marxistas, feministas liberales, ciberfeministas, feministas lesbianas, feministas radicales, feminismo y psicoanálisis, etc. El enfoque principal del feminismo contemporáneo es, o bien, una reevaluación y reconceptualización de las mujeres, su posición y papel o una deconstrucción de las formas ocultas de discriminación de género y exclusión.
Všechny odnože feminismu upozorňují, že ženy jsou ve vztahu k mužům v podřízeném postavení. Kromě tří vln feminismu a postfeminismu existuje několik feministických proudů a zaměření, např. marxistický feminismus, liberální feminismus, kyberfeminismus, lesbický feminismus, radikální feminismus, feminismus a psychoanalýza atd. Současné směry feminismu se zaměřují především buď na přehodnocení a změnu pojetí žen, jejich postavení a rolí, nebo na odbourávání skrytých forem genderové diskriminace a vyloučení.
Alle former for feminisme bider mærke i, at kvinder befinder sig i en underordnet position i forhold til mænd. Udover de tre bølger af feminisme og postfeminisme findes der flere forskellige feministiske strømninger og retninger, f.eks. marxistiske feminister, liberale feminister, cyberfeminister, lesbiske feminister, radikal feminisme, feminisme og psykoanalyse mv. Hovedfokus i nutidens feminismer består enten i en reevaluering og rekonceptualisering af kvinder og deres stilling og roller eller en dekonstruktion af skjulte former for kønsdiskrimination og udstødning.
Alle Feminismen weisen darauf hin, dass sich Frauen Männern gegenüber in einer untergeordneten Position befinden. Neben den drei Wellen des Feminismus und Postfeminismus gibt es einige feministische Strömungen und Richtungen, z. B. marxistischer Feminismus, liberaler Feminismus, Cyberfeminismus, lesbischer Feminismus, radikaler Feminismus, Feminismus und Psychoanalyse usw. Der Hauptschwerpunkt der zeitgenössischen Feminismen ist entweder die Neubewertung und Neukonzeptualisierung von Frauen, ihrer Stellungen und Rollen oder eine Dekonstruktion versteckter Formen von geschlechterspezifischer Diskriminierung und Ausgrenzung.
Kõik feminismilained tõdevad, et naised on meestega võrreldes allutatud positsioonis. Lisaks kolmele feminismilainele ja postfeminismile on mitmeid feministlikke hoovuseid ja suundumusi, nt marksistlikud feministid, liberaalsed feministid, küberfeministid, lesbifeministid, radikaalne feminism, feminism ja psühhoanalüüs jne. Kaasaegsed feminismid keskenduvad peamiselt kas naiste, nende positsioonide ja rollide ümberhindamisele ning ümbermõtestamisele või soolise diskrimineerimise ja tõrjutuse varjatud vormide dekonstrueerimisele.
Όλα τα ρεύματα του φεμινισμού επισημαίνουν ότι οι γυναίκες βρίσκονται σε μειονεκτική θέση σε σχέση με τους άνδρες και διεκδικούν με διάφορες μορφές πάλης την επίτευξη της ισότητας μεταξύ των φύλων. Υπάρχουν αρκετά φεμινιστικά ρεύματα και προσανατολισμοί, π.χ. μαρξιστικός φεμινισμός, φιλελεύθερος φεμινισμός, ριζοσπαστικός φεμιμινισμός κυβερνοφεμινισμός, λεσβιακός φεμινισμός, συμβολιστικός φεμινισμός, μεταμοντέρνος φεμινισμός, κ.λπ. Οι σύγχρονοι φεμινισμοί εστιάζουν κυρίως στην επαναξιολόγηση και εκ νέου αποτύπωση των γυναικών, των θέσεων και των ρόλων τους, ή στην αποδόμηση των συγκεκαλυμμένων μορφών έμφυλων διακρίσεων και αποκλεισμού
Nótálann gach feimineachas go bhfuil mná sa stádas uiríslithe i ndáil le fir. Chomh maith le trí thonn den fheimineachas agus den iarfheimineachas, tá roinnt sruthanna agus treoshuíomhanna feimineachais ann, mar shampla, feiminigh Mharxacha, cibearfheiminigh, feiminigh leispiacha, feimineachas & síocanailís etc. Is é príomhfhócas na bhfeimineach comhaimseartha athmheastóireacht agus athchoincheapú a dhéanamh ar mhná, a bpoist agus a róil, nó cineálacha folaigh idirdhealaithe agus eisiaimh inscne a bhaint ó chéile.
Svi feminizmi se slažu da su žene u podređenom položaju u odnosu na muškarce. Pored tri talasa feminizma i postfeminizma, postoji nekoliko feminističkih struja i orijentacija, npr. marksističke feministkinje, liberalne feministkinje, sajber feministkinje, lezbejske feministkinje, radikalni feminizam, feminizam i psihoanaliza itd.
Во сите феминизми се наведува дека жената е во подредена положба во однос на мажот. Покрај трите брана на феминизмот и постфеминизмот, постојат неколку феминистички струи и ориентации, пр. марксистички феминизам, либерален феминизам, сајбер феминизам, лезбејски феминизам, радикален феминизам, феминизам и психоанализа итн. Главниот фокус на современите феминизми е или реевалуацијата и реконцептуализацијата на жените, нивните положби и улоги, или деконструкција на прикриени форми на родова дискриминација и исклученост.
Të gjitha rrymat feministe vërejnë se gratë janë në pozitë të varur në raport me burrat. Përveç tre valëve të feminizmit dhe post-feminizmit, ekzistojnë disa rryma dhe orientime feministe, p.sh. feminizmi marksist, feminizmi liberal, feminizmi kibernetik, feminizmi lezbik, feminizëm radikal, feminizëm & psikanalizë, etj. Fokusi kryesor i feminizmit bashkëkohor është ose një rivlerësim dhe rikonceptim i grave, pozicionet dhe rolet e tyre, ose një dekonstruksion i formave të fshehta të gjinisë diskriminimi dhe përjashtimi.
Svi feminizmi se slаžu dа su žene u podređenom položаju u odnosu nа muškаrce. Pored tri tаlаsа feminizmа i postfeminizmа, postoji nekoliko feminističkih strujа i orijentаcijа, npr. mаrksističke feministkinje, liberаlne feministkinje, sаjber feministkinje, lezbijske feministkinje, rаdikаlni feminizаm, feminizаm i psihoаnаlizа itd.Glаvni fokus sаvremenog feminizmа je ili ponovnа evаluаcijа i rekonceptuаlizаcijа ženа, njihovih položаjа i ulogа ili dekonstrukcijа prikrivenih oblikа rodne diskriminаcije i isključenosti.
Сви феминизми се слажу да су жене у подређеном положају у односу на мушкарце. Поред три таласа феминизма и постфеминизма, постоји неколико феминистичких струја и оријентација, нпр. марксистичке феминисткиње, либералне феминисткиње, сајбер феминисткиње, лезбијске феминисткиње, радикални феминизам, феминизам и психоанализа итд. Главни фокус савременог феминизма је или поновна евалуација и реконцептуализација жена, њихових положаја и улога или деконструкција прикривених облика родне дискриминације и искључености.
Главни фокус савременог феминизма је или поновна евалуација и реконцептуализација жена, њихових положаја и улога или деконструкција прикривених облика родне дискриминације и искључености.
U svim se oblicima feminizma polazi od postavke da su žene u podčinjenom položaju u odnosu na muškarce. Osim tri vala feminizma i postfeminizma, postoji nekoliko feminističkih struja i orijentacija, npr. marksistički feminizam, liberalni feminizam, kiberfeminizam, lezbijski feminizam, radikalni feminizam, feminizam i psihoanaliza i drugi. Glavna usmjerenost suvremenih oblika feminizma jest ili ponovna procjena i ponovna konceptualizacija žena, njihovih položaja i uloga, ili dekonstrukcija skrivenih oblika rodne diskriminacije i isključenosti.
Tutti i femminismi muovono dall'assunto che le donne sono in posizione subordinata rispetto agli uomini. Esistono diverse correnti e orientamenti del femminismo: ad esempio il femminismo marxista, liberale, cibernetico, lesbico, radicale, collegato alla psicoanalisi, ecc. L'attenzione dei diversi femminismi contemporanei è rivolta principalmente a una rivalutazione e riconcettualizzazione delle donne, dei loro ruoli e posizioni e a una decostruzione di forme occulte di discriminazione ed esclusione di genere.
Visos feminisma veidos ir norādīts, ka sievietes ir pakārtotā stāvoklī attiecībā pret vīriešiem. Papildus trim feminisma un postfeminisma viļņiem ir vairāki feminisma virzieni un orientācijas, piemēram, marksistiskais feminisms, liberālais feminisms, kiberfeminisms, lesbiešu feminisms, radikālais feminisms, feminisms un psihoanalīze utt. Mūsdienu feminisma veidos galvenā uzmanība ir vērsta uz sieviešu, viņu stāvokļu un lomu pārvērtēšanu un koncepciju pārskatīšanu vai dzimumdiskriminācijas un atstumšanas slēpto formu dekonstrukciju.
Visos feministės pažymi, kad lyginant su vyrais, moterys yra priklausomoje padėtyje. Be trijų feminizmo ir postfeminizmo bangų, skiriamos kelios feminizmo srovės ir kryptys, pvz., marksistės feministės, liberaliosios feministės, kibernetinės feministės, lesbietės feministės, radikalusis feminizmas, feminizmas ir psichoanalizė ir t. t. Šiuolaikinės feministės pagrindinį dėmesį skiria arba moterų, jų padėties ir vaidmenų pakartotiniam įvertinimui ir konceptualizavimui arba paslėptų diskriminacijos ar atskirties dėl lyties formų dekonstravimui.
Alle vormen van feminisme gaan er van uit dat vrouwen zich in een ondergeschikte positie ten opzichte van mannen bevinden. Naast drie feministische golven en postfeminisme, zijn er verscheidene feministische stromingen en richtingen, zoals Marxistische feministen, liberale feministen, cyberfeministen, lesbische feministen, radicaal feministen, enz. Hedendaagse feminismen richten hun aandacht vooral op ofwel een herevaluatie en herconceptualisering van vrouwen, hun posities en rollen, of op het wegnemen van verkapte vormen van discriminatie en uitsluiting op grond van geslacht.
Kaikessa feminismissä todetaan, että naiset ovat alisteisessa asemassa miehiin nähden. Feminismin ja jälkifeminismin kolmen aallon lisäksi on monia feministisiä virtauksia ja suuntauksia, kuten marksistiset feministit, liberaalifeministit, kyberfeministit, lesbofeministit, radikaalifeministit, feminismi ja psykoanalyysi jne. Nykyaikaisessa feminismissä keskitytään pääasiassa joko naisten, heidän asemansa ja rooliensa uudelleen arvostamiseen ja uudelleen käsitteellistämiseen tai sukupuolisyrjinnän ja -syrjäytymisen piilossa olevien muotojen paljastamiseen.
Minden feminista rámutat arra, hogy a nők a férfiakhoz képest alárendelt helyzetben vannak. A feminizmus három hulláma és a posztfeminizmus mellett számos feminista áramlat és irányzat létezik, például marxista feministák, liberális feministák, kiberfeministák, leszbikus feministák, radikális feminizmus, feminizmus és pszichoanalízis stb. Napjainkban a feminizmus középpontjában vagy a nők, pozícióik és szerepeik újraértékelése és újrameghatározása, vagy a nemi alapú megkülönböztetés és kizárás rejtett formáinak lebontása áll.
Il-femminiżmi kollha jinnotaw li n-nisa huma fil-pożizzjoni subordinata fir-rigward tal-irġiel. Minbarra t-tliet mewġiet ta' femminiżmu u post-femminiżmu, hemm diversi kurrenti u orjentazzjonijiet femministi, eż. il-femministi Marxisti, il-femministi liberali, il-femministi ċibernetiċi, il-femministi leżbjani, il-femminiżmu radikali, il-femminiżmu u l-psikoanaliżi, eċċ. L-enfasi ewlenija tal-femminiżmi kontemporanji hija jew fuq l-evalwazzjoni mill-ġdid u r-rikunċettwalizzazzjoni tan-nisa, il-pożizzjonijiet u r-rwoli tagħhom, jew dekostruzzjoni ta' forom moħbija ta' diskriminazzjoni u esklużjoni abbażi tas-sess.
Wszelkie formy feminizmu są zgodne, że kobiety znajdują się w podporządkowanej pozycji w stosunku do mężczyzn. Poza trzema falami feminizmu i postfeminizmem istnieje szereg nurtów i ukierunkowań feminizmu, np. feminizm marksistowski, liberalny feminizm, cyberfeminizm, feminizm lesbijski, radykalny feminizm, feminizm zorientowany psychoanalitycznie, itd. Współczesny feminizm skupia się głównie na ponownej ocenie i przewartościowaniu kobiet, ich pozycji i roli, lub na dekonstrukcji ukrytych form dyskryminacji ze względu na płeć i wykluczenia.
Todos os movimentos feministas observam que as mulheres estão na posição subordinada em relação aos homens. Além de três vagas de feminismo e pós-feminismo, existem várias correntes e orientações feministas, por exemplo, feministas marxistas, feministas liberais, ciberfeministas, feministas lésbicas, feminismo radical, feminismo e psicanálise, etc. O foco principal dos feminismos contemporâneos é uma reavaliação e reconcetualização das mulheres, das suas posições e papéis, ou uma desconstrução de formas encobertas de discriminação e exclusão em razão do género.
Toate formele de feminism observă că femeile sunt în poziție subordonată bărbaților. Pe lângă trei valuri de feminism și postfeminism, există multe curente și orientări feministe, de exemplu feminismul marxist, feminismul liberal, feminismul cibernetic, feminismul lesbian, feminismul radical, feminismul psihanalitic, etc. Scopul principal al orientărilor feministe contemporane este fie reevaluarea și reconceptualizarea pozițiilor și rolurilor femeilor, fie deconstruirea formelor voalate de discriminare și excluziune de gen.
Všetky feminizmy poznamenávajú, že vo vzťahu k mužom sú ženy v podriadenom postavení. Okrem troch vĺn feminizmu a postfeminizmu existuje niekoľko feministických prúdov a orientácií, napr. marxistické feministky, liberálne feministky, kybernetické feministky, lesbické feministky, radikálny feminizmus, feminizmus a psychoanalýza atď. Súčasné feminizmy sa zameriavajú buď na prehodnotenie a rekonceptualizáciu žien, ich postoje a úlohy, alebo dekonštrukciu skrytých foriem rodovej diskriminácie a vylúčenia.
Vse oblike feminizma opozarjajo, da so ženske v podrejenem položaju v razmerju do moških. Poleg treh valov feminizma in post-feminizma poznamo več feminističnih tokov in usmeritev, npr. marksistične feministke, liberalne feministke, kibernetske feministke, lezbične feministke, radikalni feminizem, feminizem in psihoanaliza itn. Glavna osredotočenost sodobnih feminizmov je bodisi ponovno ovrednotenje in rekonceptualizacija žensk, njihovega položaja in vlog bodisi dekonstrukcija prikritih oblik diskriminacije in izključevanja na podlagi spola.
Inom samtliga former av feminism konstateras att kvinnor är i en underordnad ställning i förhållande till män. Förutom tre vågor av feminism och postfeminism finns flera feministiska strömningar och inriktningar, t.ex. marxistiska feminister, liberala feminister, cyberfeminister, lesbiska feminister, radikalfeminism, feminism och psykoanalys etc. Samtida feminismers främsta fokus är antingen omvärdering och omformulering av vad det innebär att vara kvinna, kvinnors ställning och roller eller dekonstruktion av förtäckta former av könsdiskriminering och exkludering.
feminist studies
феминистки изследвания
estudios feministas
feministická studia
feministisk forskning
feministische Studie
feministlik uurimus
φεμινιστκές σπουδές
léann an fheimineachais
feminističke studije
феминистичка студија
studim feminist
феминистичке студије
feministički studiji
studi femministi
feministiskās studijas
feminizmo studijos
feministische studie
feministinen tutkimus
feminista kutatások
studju femminista
studia feministyczne
estudo feminista
studii feministe
feministické štúdia
feministične študije
feministiska studier
Studies that aim mainly to provide a scholarly understanding of women’s and girl’s situations, roles and options in societies and cultures. See also: women’s studies
Изследвания, насочени към обогатяване на научното знание за положението на жените и момичетата, ролите и възможностите за тях в обществата и културите.
estudio cuyo objetivo principal es proporcionar una comprensión académica de la situación, roles y opciones de las mujeres y de las niñas en las sociedades y las culturas
studia, jejichž účelem je zejména vědecké zkoumání postavení žen a dívek, jejich rolí a možností ve společnostech a kulturách
forskning, der primært har til formål at tilvejebringe en videnskabelig forståelse af kvinders og pigers situation, roller og muligheder i forskellige samfund og kulturer
Studie, die hauptsächlich das wissenschaftliche Verständnis der Situationen, Rollen und Optionen von Frauen und Mädchen in Gesellschaften und Kulturen fördern will
Uurimus, mille eesmärk on pakkuda teaduslikku arusaama naiste ja tüdrukute olukorrast, rollidest ja valikuvõimalustest ühiskondades ja kultuurides
Η εισαγωγή της γυναικείας οπτικής και εμπειρίας μέσω της οποίας διευρύνεται, εμπλουτίζεται και εκδημοκρατικοποιείται η κυρίαρχη, ανδροκεντρική στη βάση της, ακαδημαϊκή γνώση. Στο πλαίσιό τους επιδιώκεται, μεταξύ των άλλων, η επιστημονική διερεύνηση και ακολούθως η κατανόηση των καταστάσεων, των ρόλων και των επιλογών των γυναικών και των κοριτσιών σε διάφορες κοινωνίες και πολιτισμούς
staidéar a bhfuil sé mar aidhm aige den chuid is mó tuiscint scolártha a sholáthar ar shuíomhanna, róil agus roghanna ban agus cailíní i sochaithe agus i gcultúir
Studije čiji je cilj uglavnom da pruže naučno razumijevanje situacija, uloga i opcija žena i djevojčica u društvima i kulturama.
студија чија цел е да понуди научно сфаќање на состојбите, улогите и опциите на жените и девојчињата во општествата и културите
studim që synon kryesisht të sigurojë një kuptim studimor të situatave, roleve dhe opsioneve të grave dhe vajzave në shoqëri dhe kultura
Studije čiji je cilj uglаvnom dа pruže nаučno rаzumevаnje ženskih i devojаčkih situаcijа, ulogа i opcijа u društvimа i kulturаmа. Videti tаkođe: ženske studije
Студије чији је циљ углавном да пруже научно разумевање женских и девојачких ситуација, улога и опција у друштвима и културама. Видети такође: женске студије
Студије чији је циљ углавном да пруже научно разумијевање ситуација, улога и опција жена и дјевојчица у друштвима и културама. Полазиште феминистичких или родних студија били су докази о угњетавању жена, што се опажало у свим областима и на свим нивоима јавног и приватног живота, као и свијест о њиховој невидљивости у историји и култури. Феминистичке студије захтијевају мултисекторски приступ тако што покривају сва подручја знања и комбинују теоријске и методолошке аспекте у својим истраживањима родних појава, те стога врло често имају не само академски већ и политички карактер.
studiji koji imaju za cilj pružiti znanstveno razumijevanje situacija, uloga i mogućnosti žena i djevojčica u raznim društvima i kulturama
Studi che hanno l'obiettivo di giungere alla comprensione della condizione di donne e bambine, dei loro ruoli e opportunità nelle diverse società e culture.
studijas, kuru galvenais mērķis ir sniegt akadēmisku izpratni par sieviešu un meiteņu situāciju, lomu un iespējām dažādās sabiedrībās un kultūrās Feministisko studiju sākumpunkts ir argumentācija par sieviešu apspiešanu, kura tika pieredzēta visos publiskās un privātās dzīves laukos un līmeņos, kā arī vērīgums pret sieviešu neredzamību vēsturē un kultūrā. Femnistiskās studijas ietver multisektorālo pieeju, kura pārklāj visas zināšanu laukus un apvieno metodoloģiskus un teorētiskus aspektus dzimumu fenomenu pētniecībā, tāpēc tiem bieži ir netikai akadēmisks, bet arī poltisks raksturs.
studijos, kuriomis siekiama pateikti mokslinį supratimą apie moterų ir mergaičių padėtį, vaidmenis ir pasirinkimus visuomenėse ir kultūrose
studie die er hoofdzakelijk naar streeft een wetenschappelijk inzicht te krijgen in de situaties, rollen en mogelijkheden van vrouwen en meisjes in maatschappijen en culturen
Tutkimus, joka pyrkii ymmärtämään sukupuolten valtasuhteita ja sitä kuinka sukupuoli jäsentää maailmaa
elsősorban a nők és lányok társadalmakon és kultúrákon belüli helyzetének, szerepeinek és lehetőségeinek tudományos megértését célzó tudományág
studju li l-għan tiegħu prinċiparjament hu li jipprovdi fehim akkademiku tas-sitwazzjonijiet, irwoli, u għażliet tan-nisa u l-bniet, fis-soċjetajiet u l-kulturi
studia nadające podstawy naukowe sytuacji kobiet i dziewcząt, a także ich roli i możliwości w społeczeństwie i kulturze
estudo que visa principalmente proporcionar uma compreensão académica das situações, dos papéis e das opções das mulheres e raparigas nas sociedades e culturas
studii şi cercetări care au ca scop principal o cunoaştere profesionistă, la nivel academic, a situațiilor, rolurilor și opțiunilor femeilor și fetelor în diferite societăți și culturi
štúdia, ktorá sa zameriavajú hlavne na zabezpečenia vedeckého chápania situácií, rolí a možností žien a dievčat v rámci rôznych spoločností a kultúr
študije, ki imajo za cilj zlasti zagotoviti znanstveno razumevanje položaja, vlog in možnosti žensk in deklet v družbah in kulturah
studier med huvudsakligt syfte att tillhandahålla en vetenskaplig förståelse för kvinnors och flickors situationer, roller och valmöjligheter i samhällen och kulturer
Definition developed by EIGE and independent experts.
The starting point of feminist studies was the argumentation about the oppression of women, which was perceived in all areas and at all levels of public and private life, as well as the awareness of their invisibility in history and culture. Feminist studies require a multi-sectoral approach in that they cover all areas of knowledge and combine theoretical and methodological aspects in their research on gendered phenomena, and therefore very often have not only an academic but also a political character.
Отправната точка на феминистките изследвания е потисничеството над жените във всички области и на всички нива от обществения и частния живот, както и неосведомеността относно факта, че това подтисничество остава незабелязано, както в историята, така и в културата. За феминистите изследвания е необходим много секторен подход, тъй като те обхващат всички области на знание и съчетават теоретични и методологични аспекти на проучване на въпросите, свързани с пола, и поради това много често имат не само академичен, но и политически характер.
El punto de partida de los estudios feministas es el argumento sobre la opresión de las mujeres, percibido en todos los ámbitos y a todos los niveles de la vida pública y privada, así como la sensibilidad sobre su invisibilidad en la historia y la cultura. Los estudios feministas requieren un enfoque multisectorial porque abarcan todos los ámbitos del conocimiento y combinan aspectos teóricos y metodológicos en su investigación sobre el fenómeno de género y, por lo tanto, muy a menudo no solo tienen un carácter académico sino también político.
Výchozím bodem feministických studií bylo tvrzení, že ženy jsou utlačovány ve všech oblastech a na všech úrovních veřejného i soukromého života, jakož i uvědomění si toho, že v historii a kultuře jsou ženy neviditelné. Feministická studia vyžadují víceoborový přístup, protože při výzkumu genderových jevů zasahují do všech oblastí vědění a propojují teoretická a metodická hlediska, a tudíž bývají velmi často nejen akademické, ale také politické povahy.
Udgangspunktet i feministisk forskning var argumentationen om undertrykkelse af kvinder,som kom til udtryk på alle områder og niveauer i den offentlige og private sfære, og bevidstheden om deres usynlighed i historie og kultur. Den feministiske forskning kræver en tværsektoriel tilgang ved, at forskningsfeltet dækker alle vidensområder og kombinerer teoretiske og metodiske aspekter i forskningen i kønsrelaterede fænomener, og den har derfor ofte ikke blot akademisk karakter, men iblandt også politisk eller aktivistisk karakter.
Der Ausgangspunkt feministischer Studien war die Argumentation über die Unterdrückung von Frauen, die in allen Bereichen und auf allen Ebenen des öffentlichen und privaten Lebens wahrgenommen wurde, sowie das Bewusstsein ihrer Unsichtbarkeit in Geschichte und Kultur. Feministische Studien erfordern einen multisektoriellen Ansatz, da sie alle Bereiche des Wissens abdecken sowie theoretische und methodologische Aspekte in ihrer Untersuchung vergeschlechtlichter Phänomene kombinieren und deshalb sehr häufig nicht nur akademischen, sondern auch politischen Charakter haben.
Feministlik uurimus sai alguse, kui hakati arutlema naiste rõhumise üle, mida tajuti kõikides valdkondades ning kõikidel avaliku ja eraelu tasanditel, ning saadi teadlikuks naiste nähtamatusest ajaloos ja kultuuris. Feministlik uurimus on interdistsiplinaarne, sest see katab kõiki teadmise valdkondi ja kombineerib teoreetilisi ja metodoloogilisi aspekte ning seetõttu on sel sageli lisaks akadeemilisele iseloomule ka poliitiline sõnum.
Πρόκειται για διεπιστημονικό κλάδο, που εμπλέκει σχεδόν όλες τις επιστήμες και, εισάγοντας τις γυναίκες όχι μόνον ως αντικείμενα, αλλά και ως υποκείμενα στην έρευνα, μελετά το πώς και γιατί το σύνολο των επιστημονικών πεδίων έχει αναπτυχθεί ανδροκεντρικά και συχνά έχει αποκλείσει τις γυναίκες και τις εμπειρίες τους. Αναπτύσσει εναλλακτικές μεθόδους, εργαλεία και προσεγγίσεις, οι οποίες λαμβάνουν υπόψη πλέον την εμπειρία και των δύο φύλων. Οι φεμινιστικές σπουδές καλύπτουν όλους τους τομείς της γνώσης και συνδυάζουν την έμφυλη θεωρία με την αντίστοιχη έρευνα, γεγονός που συχνά τους προσδίδει βαθύ πολιτικό περιεχόμενο. Σημείο εκκίνησης τους υπήρξε η διαπίστωση της καταπίεσης των γυναικών, σε όλους τους τομείς και σε όλα τα επίπεδα της δημόσιας και ιδιωτικής ζωής, καθώς και η συνειδητοποίηση της αφάνειάς τους στην ιστορία, τον πολιτισμό και την επιστήμη.
Ba é bunphointe léann an fheimineachais an argóinteacht faoi leatrom ar mhná, a chonacthas i ngach i ngach réimse agus ag gach leibhéal den saol poiblí agus príobháideach, chomh maith leis an bhfeasacht ar a n-infheictheacht sa stair agus sa chultúr. Tá cur chuige ilearnála ag teastáil ó léann an fheimineachais sa mhéid is go gcuimsíonn siad gach réimse eolais agus go gcomhcheanglaíonn siad gnéithe teoiriciúla agus modheolaíocha ina gcuid taighde ar fheiniméin inscneacha, agus dá bhrí sin ní hamháin go bhfuil siad acadúil ach polaitiúil chomh maith.
Polazište feminističkih ili rodnih studija bili su dokazi o ugnjetavanju žena, što se opažalo u svim oblastima i na svim nivoima javnog i privatnog života, kao i svijest o njihovoj nevidljivosti u historiji i kulturi. Feminističke studije zahtijevaju multisektorski pristup tako što pokrivaju sva područja znanja i kombinuju teorijske i metodološke aspekte u svojim istraživanjima rodnih pojava, te stoga vrlo često imaju ne samo akademski već i politički karakter.
За феминистичките студии појдовна точка е аргументацијата за опресијата врз жените, која е забележана во сите области и на сите нивоа на јавниот и на приватниот живот, како и свесноста за нивната невидливост во историјата и културата. Феминистичките студии бараат повеќесекторски пристап бидејќи ги покриваат сите области на знаењето и ги комбинираат теоретските и методолошките аспекти во нивното проучување на родово обременетите феномени, и затоа многу често имаат не само академски, туку и политички карактер.
Pikënisja e studimeve feministe ishte argumentimi rreth shtypjes së grave, i cili u perceptua në të gjitha fushat dhe në të gjitha nivelet e jetës publike dhe private, si dhe vetëdija për padukshmërinë e tyre në histori dhe kulturë. Studimet feministe kërkojnë një qasje shumë-sektoriale, duke mbuluar kështu të gjitha fushat e njohurive dhe ndërthurin aspektet teorike dhe metodologjike në hulumtimin e tyre mbi fenomenet gjinore, dhe për këtë arsye shumë shpesh kanë jo vetëm një karakter akademik por edhe politik.
Polаzište feminističkih studijа bili su dokаzi o ugnjetаvаnju ženа, kojа se opаžаlа u svim oblаstimа i nа svim nivoimа jаvnog i privаtnog životа, kаo i svest o njihovoj nevidljivosti u istoriji i kulturi. Feminističke studije zаhtevаju multisektorski pristup u tome što pokrivаju svа područjа znаnjа i kombinuju teorijske i metodološke аspekte u svojim istrаživаnjimа rodnih pojаvа, te stogа vrlo često imаju ne sаmo аkаdemski već i politički kаrаkter.
Полазиште феминистичких студија били су докази о угњетавању жена, која се опажала у свим областима и на свим нивоима јавног и приватног живота, као и свест о њиховој невидљивости у историји и култури. Феминистичке студије захтевају мултисекторски приступ у томе што покривају сва подручја знања и комбинују теоријске и методолошке аспекте у својим истраживањима родних појава, те стога врло често имају не само академски већ и политички карактер.
Polazna točka feminističkih studija bila je argumentacija o potlačenom položaju žena, što je zamijećeno u svim područjima i na svim razinama javnog i privatnog života, kao i svijest o njihovoj nevidljivosti u povijesti i kulturi. Feministički studiji zahtijevaju višesektorski pristup jer obuhvaćaju sva područja znanja i kombiniraju teorijske i metodološke aspekte u svojim istraživanjima fenomena vezanih uz rod, tako da često nisu samo akademskog, već i političkog karaktera.
Il punto di partenza degli studi femministi è stata la discussione sull'oppressione delle donne, percepita in tutte le aree e a tutti i livelli della vita pubblica e privata, e la consapevolezza della loro invisibilità nella storia e nella cultura. Gli studi femministi richiedono un approccio multisettoriale perché riguardano tutte le aree della conoscenza e, nelle loro ricerche sui fenomeni di genere (riguardanti le relazioni tra i sessi), combinano aspetti teorici e metodologici; pertanto, molto spesso hanno un carattere non soltanto accademico ma anche politico.
Tilde vārdnīca - 'feminist' kā īpašības vārds apzīmē "relating to or advocating equal rights for women".
Argumentai apie moterų priespaudą, jaučiamą visose srityse, visais viešojo ir privataus gyvenimo lygmenimis, ir moterų nematomumą istorijoje ir kultūroje buvo feminizmo studijų atspirties taškas. Feministinės studijos reikalauja daugiasektorinio požiūrio, nes tirdamos su lytimi susijusius reiškinius apima visas žinių sritis ir jungia teorinius ir metodologinius aspektus, todėl labai dažnai įgauna ne tik akademinį, bet ir politinį pobūdį.
Het uitgangspunt van feministische studies was de discussie over de onderdrukking van vrouwen, die op alle terreinen en niveaus van het publieke en particuliere leven voelbaar was, evenals de bewustwording van hun onzichtbaarheid in de geschiedenis en de cultuur. Feministische studies vragen in die zin om een multisectorale aanpak dat zij alle kennisgebieden omvatten en theoretische en methodologische aspecten verenigen in hun onderzoek naar seksegebonden fenomenen, waardoor zij vaak niet alleen een academisch, maar ook een politiek karakter hebben.
Feminististen tutkimusten lähtökohtana oli väite naisten sortamisesta, jota havaittiin julkisen ja yksityisen elämän kaikilla aloilla ja kaikilla tasoilla, sekä tietoisuus heidän näkymättömyydestään historiassa ja kulttuurissa. Feministiset tutkimukset edellyttävät monialaista lähestymistapaa, koska ne kattavat kaikki tietämyksen alat ja yhdistävät teoreettisia ja metodologisia näkökohtia sukupuolittuneita ilmiöitä koskevassa tutkimuksessaan, ja siksi niillä on tieteellisen luonteen lisäksi hyvin usein myös poliittinen luonne.
A feminista kutatások kiindulópontja a nőknek a közélet és a magánélet minden területén és minden szintjén érzékelt elnyomásával kapcsolatos gondolkodás, valamint a nők történelmen és kultúrán belüli láthatatlanságának felismerése volt. A feminista kutatások több ágazatra kiterjedő megközelítést tesznek szükségessé, mivel minden tudásterületre kiterjednek, és a nemi alapú jelenségekről folytatott kutatásaikban ötvözik az elméleti és módszertani megközelítéseket, amiből adódóan gyakran nemcsak tudományos, hanem politikai jelleggel is bírnak.
Il-punt tat-tluq ta' studji femministi kien l-argument dwar l-oppressjoni tan-nisa, li ġiet ipperċeputa fiż-żoni kollha u fil-livelli kollha tal-ħajja pubblika u privata, kif ukoll l-għarfien tal-inviżibilità tagħhom fl-istorja u l-kultura. Studji femministi jeħtieġu approċċ multisettorjali billi jkopru l-oqsma kollha ta' għarfien u jgħaqqdu l-aspetti teoretiċi u metodoloġiċi fir-riċerka tagħhom dwar il-fenomeni tas-sessi, u għalhekk ħafna drabi m'għandhomx biss karattru akkademiku iżda wkoll politiku.
Punktem wyjścia studiów feministycznych jest dyskusja dotycząca opresji kobiet, postrzeganej we wszystkich obszarach i na wszystkich poziomach życia publicznego i prywatnego, a także świadomość ich niewidzialności w historii i kulturze. Studia feministyczne wymagają wielosektorowego podejścia, jako że obejmują wszystkie obszary wiedzy oraz łączą w swoich badaniach nad zjawiskami związanymi z płcią aspekty teoretyczne i metodologiczne i dlatego mają nie tylko charakter akademicki, ale i polityczny.
O ponto de partida dos estudos feministas foi a argumentação sobre a opressão das mulheres, considerada em todos os domínios e em todos os níveis da vida pública e privada, bem como a consciência da sua invisibilidade na história e na cultura. Os estudos feministas exigem uma abordagem multissetorial, na medida em que abrangem todas as áreas do conhecimento e combinam aspetos teóricos e metodológicos nas suas investigações sobre fenómenos de género, e, portanto, muitas vezes não têm apenas um caráter académico, mas também político.
Punctul de pornire al studiilor feministe a fost aducerea de argumente legate de oprimarea femeilor, percepută în toate domeniile și la toate nivelurile vieții publice și private, precum și conștientizarea faptului că femeile sunt invizibile în istorie și în cultură. Studiile Feministe necesită o abordare multisectorială, în sensul că acoperă toate domeniile cunoașterii și îmbină aspecte teoretice, metodologiceşi practice în cercetarea dimenisunii de gen a societăţii , astfel încât de multe ori nu au doar un caracter academic, ci și unul politic.
Východiskovým bodom feministických štúdií bola argumentácia o útlaku žien, ktorá bola pozorovaná vo všetkých oblastiach a na všetkých úrovniach verejného a súkromného života, ako aj o uvedomení si ich neviditeľnosti v histórii a kultúre. Feministické štúdie si vyžadujú viacodvetvový prístup, pretože zahŕňajú všetky oblasti vedomostí a vo svojom výskume rodových fenoménov spájajú teoretické a metodologické aspekty, a preto majú veľmi často nielen akademický, ale aj politický charakter.
Izhodišče feminističnih študij je bilo utemeljevanje ugotovitev, da so ženske izpostavljene zatiranju, ki je bilo zaznano na vseh področjih in na vseh ravneh javnega in zasebnega življenja, ter zavest o njihovi nevidnosti v zgodovini in kulturi. Feministične študije zahtevajo večsektorski pristop, ker v raziskovanju spolno zaznamovanih pojavov pokrivajo vsa področja vednosti in kombinirajo različne teoretske in metodološke vidike, zaradi česar imajo zelo pogosto tudi politični, in ne le akademski značaj.
Starten för feministiska studier var utgångspunkten om kvinnors underordning som återfanns inom alla områden och alla nivåer av det offentliga och privata livet samt osynliggörandet av kvinnor historiskt och kulturellt. Feministiska studier fodrar ett tvärvetenskapligt angreppssätt då de inkluderar samtliga kunskapsområden och en kombination av teoretiska och metodologiska aspekter i forskningen om könade fenomen och har därför ofta inte enbart akademisk karaktär utan även politisk.
flexibility of working time arrangements
гъвкавост на договореностите относно работното време
flexibilidad del tiempo de trabajo
pružné uspořádání pracovní doby
fleksible arbejdstidsordninger
Flexible Arbeitszeitregelungen
tööaja paindlikkus
ευελιξία στις διευθετήσεις του χρόνου εργασίας
flexibilité dans l’aménagement du temps de travail
socruithe maidir le solúbthacht uaireanta oibre
fleksibilni oblici rada
флексибилност на работното време
fleksibilitet i organizimit të kohës së punës
флексибилни облици рaдa
флексибилни облици рада
fleksibilnost radnog vremena
flessibilità dell'orario di lavoro
darba laika nosacījumu elastība
darbo laiko tvarkos lankstumas
flexibiliteit van werktijdregelingen
työaikajousto
a munkaidő-beosztás rugalmassága
flessibilità tal-arranġamenti tal-ħinijiet tax-xogħol
elastyczność uregulowań dotyczących czasu pracy
modalidades relativas à flexibilidade do tempo de trabalho
fexibilitatea orelor de lucru
pružnosť úpravy pracovného času
gibljiv delovni čas
flexibla arbetstidsarrangemang
Organisation of working time, part-time work, overtime and night work in a flexible way.
Гъвкава организация на работното време, работа на непълно работно време, полагане на извънреден труд и нощен труд .
organización del tiempo de trabajo, trabajo parcial, horas extras y trabajo nocturno de forma flexible
flexibilní uspořádání pracovní doby, práce na částečný úvazek, práce přesčas a práce v noci
fleksibel tilrettelæggelse af arbejdstid, deltidsarbejde, overarbejde og natarbejde
flexible Organisation von Arbeitszeit, Teilzeitarbeit, Überstunden und Nachtarbeit
Tööaja, osatööaja, ületöö ja öötöö paindlik korraldamine
οργάνωση του χρόνου εργασίας, της μερικής απασχόλησης, των υπερωριών και της νυχτερινής εργασίας με ευέλικτο τρόπο
Certains aspects de l'aménagement du temps de travail applicables aux périodes de repos journalier, aux temps de pause, au repos hebdomadaire, à la durée maximale hebdomadaire de travail, au congé annuel ainsi qu'à certains aspects du travail de nuit, du travail posté et du rythme de travail.
am oibre, obair pháirtaimseartha, ragobair agus obair oíche a eagrú ar bhealach solúbtha
Organizacija radnog vremena, rada sa skraćenim radnim vremenom, prekovremenog i noćnog rada na fleksibilan način.
организирање на работното време, работата со скратено работно време, прекувремената работа и ноќната работа на флексибилен начин
organizimi i kohës së punës, punës me kohë të pjesshme, punës jashtë orarit dhe punës së natës në një mënyrë fleksibël
Orgаnizаcijа rаdnog vremenа, rаdа sа skrаćenim rаdnim vremenom, prekovremenog i noćnog rаdа nа fleksibilаn nаčin.
Организација радног времена, рада са скраћеним радним временом, прековременог и ноћног рада на флексибилан начин.
Организација радног времена, рада са скраћеним радним временом, прековременог и ноћног рада на флексибилан начин. Планови радног времена нуде низ могућности у односу на број одрађених сати и распоред према радном списку, дежурства (смјене) или распоред рада по дану, недјељи, мјесецу или години.
organizacija radnog vremena, rada u nepunom radnom vremenu, prekovremenog i noćnog rada na fleksibilan način
organizzazione flessibile dell'orario di lavoro, del lavoro a tempo parziale, degli straordinari e del lavoro notturno
darba laika, nepilnas slodzes darba, virsstundu un nakts darba elastīga organizācija
lanksti darbo laiko, ne viso darbo laiko, viršvalandžių ir naktinio darbo tvarka
flexibele organisatie van de werktijd, deeltijdwerk, overwerk en nachtwerk
Työaikamallit, jotka tarjoavat useita mahdollisuuksia päivittäin, viikoittain, kuukausittain tai vuosittain tehtyjen työtuntien ja työvuorojen tai työaikataulujen järjestelyjen suhteen
a munkaidő, a részidős munkavégzés, a túlóra és az éjszakai munka rugalmas szervezése
organizzazzjoni tal-ħin tax-xogħol, xogħol part-time, sahra u xogħol bil-lejl b’mod flessibbli
elastyczna organizacja czasu pracy, pracy w niepełnym wymiarze godzin, pracy w godzinach nadliczbowych i nocnych
organização do tempo de trabalho (trabalho a tempo parcial, horas extraordinárias e trabalho noturno) de uma forma flexível
organizarea într-un mod flexibil a programului de lucru integral sau parţial, a orelor suplimentare și a programului de noapte
flexibilné organizovanie pracovného času, práce na čiastočný úväzok, nadčasov a nočnej práci
prilagodljiva organizacija delovnega časa, dela s krajšim delovnim časom, nadur in nočnega dela
organisering av arbetstid, deltidsarbete, övertidsarbete och nattarbete på ett flexibelt sätt
(1) EurWORK (2011). Flexibile Working Time Arrangements and Gender Equality. Available at: http://eurofound.europa.eu/observatories/eurwork/articles/other-working-conditions/flexible-working-time-arrangements-and-gender-equality; (2) European Commission (1998). 100 Words for Equality: A Glossary of Terms on Equality between Women and Men; (3) European Commission (2014). Family Related Working Schedule Flexibility across Europe. Short statistical report No 6 prepared by RAND Europe.
Formulas of working time offer a range of possibilities in relation to the number of hours worked and the arrangements of rosters, shifts or work schedules by day, week, month or year. Shift work, unusual hours and overtime can be seen as examples of employer-centred flexible working time arrangements; conversely, leave schemes for family matters e.g. the possibility of varying the start and/or end of the working day and the possibility of organising working time in order to take whole days off for family reasons, without using holidays, are examples of employee-centred working time arrangements, or arrangements to support work–family balance. Working time flexibility can be rated as contributing to gender equality because it helps individuals to maintain work–life balance. However, it also brings disadvantages, such as the concentration of women in low-paid, part-time work, with little or no training or career opportunities available.
Формулите за работното време предлагат редица възможности във връзка с броя отработени часове и схемите за разписания, смени или работни графици по ден, седмица, месец или година. Работата на смени, необичайните часове или извънредният труд могат да се считат за примери за схеми за гъвкаво работно време, в чийто център е работодателят; и обратно, схемите за отпуск по семейни причини напр. възможността за промяна на началото и/или края на работния ден и възможността за организиране на работното време с цел вземане на почивни дни по семейни причини, без да се използват дните от отпуската, са примери за схеми за работно време, в чийто център е служителят, или схеми в подкрепа на баланса между работата и семейството. Гъвкавостта на работното време може да бъде оценена като допринасяща за равенството между половете, защото помага на хората да поддържат баланса между работата и личния живот. При все това тя има и недостатъци, като например концентрацията на жени на нископлатени работни места на непълно работно време, с недостатъчно или никакво обучение или кариерни възможности.
Fórmulas de jornada laboral que ofrecen una gama de posibilidades en cuanto a las horas trabajadas y los arreglos de rotaciones, turnos u horarios de trabajo diarios, semanales, mensuales o anuales. El trabajo en sistema de turnos, en horas inusuales y las horas extraordinarias pueden considerarse ejemplos de organización del trabajo flexible centrado en las necesidades de la empresa. Por el contrario, permisos para asuntos familiares, p. ej. la posibilidad de cambiar la hora de inicio y/o el final de la jornada de trabajo y la posibilidad de organizar el tiempo de trabajo para coger días enteros por razones familiares sin usar días de vacaciones son ejemplos de organización del trabajo flexible centrado en las necesidades de la persona empleada o de apoyo al equilibrio entre el trabajo y la familia. La flexibilidad del tiempo de trabajo puede considerarse como una contribución a la igualdad de género porque ayuda a las personas a mantener el equilibrio entre vida privada y vida laboral. Sin embargo, también provoca desventajas como la concentración de las mujeres en trabajos a tiempo parcial, poco remunerados y con escasas oportunidades laborales o de recibir formación.
Vzorce pracovní doby nabízejí řadu možností, pokud jde o počet odpracovaných hodin a uspořádání rozpisů služeb, směn nebo pracovního rozvrhu v rámci dne, týdne, měsíce nebo roku. Jako příklad pružného uspořádání pracovní doby podle potřeb zaměstnavatele lze uvést práci na směny, práci v neobvyklou dobu a práci přesčas. Naopak systém pracovního volna z rodinných důvodů, např. možnost pružného začátku a/nebo konce pracovní doby během dne a možnost zorganizovat si pracovní dobu tak, aby umožňovala vzít si celý den volna z rodinných důvodů, bez nutnosti čerpat dovolenou, jsou příkladem uspořádání pracovní doby podle potřeb zaměstnance či uspořádání podporujícího rovnováhu mezi pracovním a rodinným životem. Pružnou pracovní dobu lze hodnotit jako přínos pro genderovou rovnost, protože pomáhá jednotlivcům zachovat rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem. Přináší však i nevýhody, například vyšší počet žen v málo placených pracovních místech na částečný úvazek, s malými nebo žádnými možnostmi odborné přípravy či profesního růstu.
Arbejdstidsordninger giver mange muligheder i forbindelse med antallet af arbejdstimer og vagtskemaer, turnusplaner eller skiftehold på henholdsvis dagsbasis eller på uge-, måneds- eller årsbasis. Skifteholdsarbejde, udsædvanlige arbejdstider og overarbejde kan ses som eksempler på fleksible, arbejdsgivercentrerede arbejdstidsordninger. Omvendt er der tale om medarbejdercentrerede arbejdstidsordninger eller om ordninger til fremme af balancen mellem arbejdsliv og privatliv, når der opereres med familieorlov eller f.eks. muligheden for flekstid i tilrettelæggelsen af den daglige arbejdsdag eller muligheden for fleksibelt at indordne arbejdstiden, så man kan tage hele fridage til familieomsorg uden at bruge feriedage. Flekstid i arbejdslivet kan regnes for at fremme kønsligestilling, idet det hjælper enkeltpersoner med at opretholde balancen mellem arbejdsliv og privatliv. Det har imidlertid også bagsider, som f.eks. en øget tendens til koncentrationen af kvinder i lavtlønnede deltidsjobs med ringe eller ingen efteruddannelse eller karrieremuligheder.
Arbeitszeitformeln bieten eine Vielzahl von Möglichkeiten bei der Anzahl der gearbeiteten Stunden und Gestaltung von Dienstplänen, Schichten oder Arbeitszeiteinteilungen pro Tag, Woche, Monat oder Jahr. Schichtarbeit, unübliche Arbeitszeiten und Überstunden können als Beispiele für arbeitgeberorientierte flexible Arbeitszeitregelungen angesehen werden; dagegen sind Urlaubsregelungen für familiäre Angelegenheiten, z. B. die Möglichkeit, Beginn und/oder Ende des Arbeitstags zu variieren oder die Arbeitszeit so zu organisieren, dass ganze Tage aus familiären Gründen freigenommen werden können, ohne Urlaub in Anspruch nehmen zu müssen, Beispiele für arbeitnehmerorientierte flexible Arbeitszeitregelungen oder Regelungen zur Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung lässt sich als Beitrag zur Gleichstellung der Geschlechter auffassen, weil sie dem Einzelnen hilft, Arbeit und Privatleben zu vereinbaren. Sie bringt jedoch auch Nachteile mit sich wie die Konzentrierung von Frauen in gering bezahlter Teilzeitarbeit mit wenigen oder gar keinen Weiterbildungs- und Karrierechancen.
Tööaja vormid, mis pakuvad töötundide arvu ning teenistuskordade, vahetuste või töögraafikute eri variante kas päeva, nädala, kuu või aasta arvestuses. Vahetustega töö, ebaharilik tööaeg ja ületöö on näited tööandjast lähtuvast tööaja paindlikkusest. Perekondlikeks kohustusteks ettenähtud puhkuseskeemid on aga näide vastupidisest, nt võimalus valida tööpäeva algust ja lõppu, tööaja korraldus, mis võimaldab võtta vabaks terveid päevi puhkusepäevi kasutamata, on näited töötajast lähtuvast tööaja paindlikkusest või töö ja pereelu ühitamist toetavast töökorraldusest. Tööaja paindlikkust võib vaadata kui soolist võrdõiguslikkust toetavat lahendust, sest see aitab töötajatel paremini tööd ja eraelu ühitada. Samas toob see ka tagasilööke, sest seetõttu kipuvad naised kogunema madalalt tasustatud osaajaga töökohtadele, kus on vaja vähest ettevalmistust või pole üldse vaja ning karjääritegemise võimalused on napid.
Οι τύποι εργασιακού χρόνου προσφέρουν εύρος δυνατοτήτων σε σχέση με τον αριθμό των ωρών εργασίας και τη διευθέτηση φύλλων υπηρεσίας, βαρδιών ή ωραρίων εργασίας ανά ημέρα, εβδομάδα, μήνα ή έτος. Η εργασία σε βάρδιες, οι ασυνήθιστες ώρες και οι υπερωρίες μπορούν να θεωρηθούν παραδείγματα ρυθμίσεων με επίκεντρο τον/την εργοδότη/τρια, οι οποίες στοχεύουν σε ευέλικτο χρόνο εργασίας. Αντιθέτως, τα σχέδια άδειας για οικογενειακούς λόγους, ή η δυνατότητα διαφοροποίησης της έναρξης ή/και της λήξης της εργάσιμης ημέρας, όπως και η δυνατότητα οργάνωσης του χρόνου εργασίας, προκειμένου η/ο εργαζόμενη/ος να λάβει πολυήμερη άδεια για οικογενειακούς λόγους και χωρίς τη χρήση ημερών διακοπών, αποτελούν παραδείγματα ρυθμίσεων του εργασιακού χρόνου με επίκεντρο την εργαζόμενη και τον εργαζόμενο ή ρυθμίσεις για τη στήριξη της ισορροπίας μεταξύ επαγγελματικής και οικογενειακής ζωής. Υπό την τελευταία άποψη η ευελιξία του χρόνου εργασίας μπορεί να αξιολογηθεί ως συμβάλλουσα στην ισότητα των φύλων, επειδή συντελεί στη διατήρηση της ισορροπίας μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής των εργαζομένων γυναικών και ανδρών. Ωστόσο, συνεπάγεται και μειονεκτήματα, όπως η συγκέντρωση γυναικών σε χαμηλόμισθες θέσεις μερικής απασχόλησης, με ελάχιστες ή μηδενικές ευκαιρίες κατάρτισης ή σταδιοδρομίας.
Les formules de temps de travail offrent un éventail de possibilités en matière de nombre d'heures travaillées, de roulements, d'équipes et de programmes de travail sur une base journalière, hebdomadaire, mensuelle ou annuelle. Le travail en équipe, les horaires atypiques et les heures supplémentaires peuvent être considérés comme des exemples de flexibilité dans l’aménagement du temps de travail au bénéfice de l'employeur; en revanche, les systèmes de congés pour motifs familiaux, par ex. la possibilité de varier les horaires de début et/ou de fin de journée de travail et la possibilité d'organiser le temps de travail afin de prendre des journées de récupération pour raisons familiales, sans utiliser ses jours de congé, constituent des exemples de flexibilité dans l’aménagement du temps de travail au bénéfice du salarié, ou des aménagements en faveur de l'équilibre entre vie professionnelle et vie familiale. La flexibilité du temps de travail peut être considérée comme contribuant à l'égalité de genre dans la mesure où elle aide les personnes à maintenir un équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Toutefois, elle présente également des inconvénients, tels que la concentration des femmes à des postes à temps partiel, mal rémunérées, n'exigeant guère/pas de formation et n'offrant guère/pas de perspectives de carrière.
Ofrálann foirmlí ama oibre raon féidearthachtaí maidir le líon na n-uaireanta a oibrítear agus socruithe uainchlár, sealanna nó sceidil oibre in aghaidh an lae, na seachtaine, na míosa nó na bliana. Is féidir breathnú ar shealobair, uaireanta neamhghnácha agus ragobair mar shamplaí de shocruithe ama oibre solúbtha fostóirlárnacha; ar an taobh eile, scéimeanna saoire le haghaidh cúrsaí teaghlaigh, mar shampla an fhéidearthacht i leith tús agus/nó deireadh an lae oibre a athrú agus an fhéidearthacht i leith am oibre a eagrú chun laethanta iomlána a ghlacadh ar chúiseanna teaghlaigh, gan laethanta saoire a úsáid, is samplaí iad de shocruithe ama oibre fostaílárnacha, nó de shocruithe chun tacú le cothromaíocht oibre is teaghlaigh. Is féidir breathnú ar sholúbthacht ama oibre mar chuidiú i leith comhionannais inscne toisc go gcabhraíonn sí le daoine aonair cothromaíocht oibre is saoil a choimeád. Mar sin féin, gabhann míbhuntáistí léi freisin, mar shampla comhchruinniú ban in obair pháirtaimseartha ar phá íseal, le beagán oiliúna nó gan aon oiliúint ná deiseanna gairme ar fáil
Planovi radnog vremena nude niz mogućnosti u odnosu na broj odrađenih sati i raspored prema radnom spisku, dežurstva (smjene) ili raspored rada po danu, sedmici, mjesecu ili godini. Rad po smjenama, nestandardno radno vrijeme i prekovremeni rad mogu se vidjeti kao primjeri fleksibilnog radnog vremena usmjerenog na poslodavca; obrnuto, šeme odsustva zbog porodičnih pitanja, npr. mogućnost promjene početka i/ili kraja radnog dana i mogućnost organizovanja radnog vremena kako bi se uzeli cijeli slobodni dani iz porodičnih razloga, bez korištenja praznika, primjeri su dogovora o radnom vremenu usredsređenom na zaposlene ili dogovora koji pružaju podršku postizanju ravnoteže između posla i porodice. Fleksibilnost radnog vremena može se ocijeniti kao doprinos rodnoj ravnopravnosti, jer pomaže pojedincima da održe ravnotežu između posla i privatnog života. Međutim, to donosi i nedostatke, kao što je veći broj žena koje rade slabo plaćeno, skraćeno radno vrijeme, sa malo ili nimalo mogućnosti za obuku ili karijeru.
Formulat e kohës së punës ofrojnë një sërë mundësish në lidhje me numrin e orëve të punës dhe rregullimet e listave, turneve ose orareve të punës sipas ditës, javës, muajit ose vitit. Puna në turn, orët e pazakonta dhe puna jashtë orarit mund të shihen si shembuj të rregullimeve fleksibile të punës me në qendër punëdhënësin; anasjelltas, skema e lejeve për çështje familjare p.sh.mundësia e ndryshimit të fillimit dhe / ose mbarimit të ditës së punës dhe mundësia e organizimit të kohës së punës në mënyrë që të marrin ditë të tëra pushimi për arsye familjare, pa përdorur pushime, janë shembuj të rregullimeve të orës së punës me në qendër punonjësit, ose organizimeve për të mbështetur balancimin punë-familje. Fleksibiliteti i kohës së punës mund të vlerësohet si kontribues në barazinë gjinore sepse ndihmon individët të mbajnë ekuilibrin punë-jetë. Sidoqoftë, ajo sjell edhe disavantazhe, siç është përqendrimi i grave në punë me kohë të pjesshme me pagë të ulët, me pak ose aspak mundësi trajnimi ose karriere në dispozicion.
Plаnovi rаdnog vremenа nude niz mogućnosti u odnosu nа broj odrаđenih sаti i rаspored premа rаdnom spisku, dežurstvа (smene) ili rаspored rаdа po dаnu, nedelji, mesecu ili godini.Rаd po smenаmа, nestаndаrdno rаdno vreme i prekovremeni rаd mogu se videti kаo primeri fleksibilnog rаdnog vremenа usmerenog nа poslodаvcа; obrnuto, šeme odsustvа zbog porodičnih pitаnjа, npr. mogućnost promene početkа i/ili krаjа rаdnog dаnа i mogućnost orgаnizovаnjа rаdnog vremenа kаko bi se uzeli celi slobodni dаni iz porodičnih rаzlogа, bez korišćenjа prаznikа, primeri su dogovorа o rаdnom vremenu usredsređenog nа zаposlene ili dogovorа koji pružаju podršku postizаnju rаvnoteže između poslа i porodice.Fleksibilnost rаdnog vremenа može se oceniti kаo doprinos rodnoj rаvnoprаvnosti, jer pomаže pojedincimа dа održe rаvnotežu između poslа i privаtnog životа. Međutim, to donosi i nedostаtke, kаo što je veći broj ženа koje rаde slаbo plаćeno, skrаćeno rаdno vreme, sа mаlo ili nimаlo mogućnosti zа obuku ili kаrijeru.
Планови радног времена нуде низ могућности у односу на број одрађених сати и распоред према радном списку, дежурства (смене) или распоред рада по дану, недељи, месецу или години. Рад по сменама, нестандардно радно време и прековремени рад могу се видети као примери флексибилног радног времена усмереног на послодавца; обрнуто, шеме одсуства због породичних питања, нпр. могућност промене почетка и/или краја радног дана и могућност организовања радног времена како би се узели цели слободни дани из породичних разлога, без коришћења празника, примери су договора о радном времену усредсређеног на запослене или договора који пружају подршку постизању равнотеже између посла и породице. Флексибилност радног времена може се оценити као допринос родној равноправности, јер помаже појединцима да одрже равнотежу између посла и приватног живота. Међутим, то доноси и недостатке, као што је већи број жена које раде слабо плаћено, скраћено радно време, са мало или нимало могућности за обуку или каријеру.
Рад по смјенама, нестандардно радно вријеме и прековремени рад могу се видјети као примјери флексибилног радног времена усмјереног на послодавца; обрнуто, шеме одсуства због породичних питања, нпр. могућност промјене почетка и/или краја радног дана и могућност организовања радног времена како би се узели цијели слободни дани из породичних разлога, без коришћења празника, примјери су договора о радном времену усредсређеном на запослене или договора који пружају подршку постизању равнотеже између посла и породице. Флексибилност радног времена може се оцијенити као допринос родној равноправности, јер помаже појединцима да одрже равнотежу између посла и приватног живота. Међутим, то доноси и недостатке, као што је већи број жена које раде слабо плаћено, скраћено радно вријеме, са мало или нимало могућности за обуку или каријеру.
Oblici radnog vremena nude niz mogućnosti u pogledu radnih sati, planiranja radnih lista, smjena ili rasporeda rada na dnevnoj, tjednoj, mjesečnoj ili godišnjoj osnovi. Rad u smjenama, neuobičajeni i prekovremeni radni sati mogu se smatrati primjerima raspodjele radnog vremena koja je prilagođena poslodavcu. Suprotno tome, planiranje dopusta iz obiteljskih razloga, npr. mogućnost kliznog početka ili završetka radnog vremena i mogućnost organizacije radnog vremena kako bi se iskoristili čitavi slobodni dani iz obiteljskih razloga bez korištenja godišnjeg odmora, primjeri su raspodjele radnog vremena koja je prilagođena zaposleniku ili raspodjele koja omogućava ravnotežu poslovnog i obiteljskog života. Fleksibilnost radnog vremena može se ocijeniti kao doprinos rodnoj ravnopravnosti jer pomaže pojedincima u održavanju ravnoteže između poslovnog i obiteljskog života. Međutim, nedostatci te fleksibilnosti su zadržavanje žena na niskoplaćenim, honorarnim poslovima s dostupnim malim ili nikakvim mogućnostima za usavršavanje ili razvoj karijere.
Riguarda formule d'orario che offrono diverse possibilità in relazione al numero di ore lavorate e soluzioni quali rotazioni, turni o organizzazioni del lavoro in base alla giornata, alla settimana, al mese e all'anno. Il lavoro a turni, orari insoliti e ore straordinarie possono essere considerati esempi di accordi sull'orario di lavoro che sono flessibili dalla prospettiva del datore di lavoro; per contro, i congedi per motivi familiari, ad esempio, che offrono la possibilità di modificare l'inizio e/o la fine della giornata lavorativa e di organizzare l'orario di lavoro in modo tale da avere l'intera giornata libera da dedicare a impegni familiari, senza dover utilizzare giorni di ferie, sono esempi di accordi sull'orario di lavoro che sono flessibili dalla prospettiva del lavoratore, o di accordi volti a favorire l'equilibrio lavoro-famiglia. La flessibilità dell'orario di lavoro può essere considerata un contributo alla parità di genere perché aiuta le persone a mantenere l'equilibrio lavoro-vita privata; comporta, però, anche svantaggi, come la concentrazione delle donne in lavori a bassa retribuzione, lavori a tempo parziale e lavori con poche o nulle possibilità di formazione o carriera.
Darba laika formulas piedāvā plašas iespējas saistībā ar nostrādāto stundu skaitu un sarakstu, maiņu vai darba grafiku izveidi pa dienām, nedēļām, mēnešiem vai gadiem. Maiņu darbs, neparastas darba stundas un virsstundas ir uz darba devēju centrētu darba laika noteikumu piemēri, savukārt darba atbrīvojuma shēmas ģimenes apsvērumu dēļ, piemēram, iespēja variēt darba dienas sākuma un/vai beigu laiku un iespēja organizēt darba laiku tā, lai varētu saņemt atbrīvojumu pilnai dienai ģimenes apsvērumu dēļ, neizmantojot atvaļinājuma dienas, ir uz darbinieku centrētu darba laika noteikumu piemēri jeb noteikumi, kas atbalsta darba un ģimenes dzīves līdzsvaru. Darba laika elastīgums veicina dzimumu līdztiesību, jo tas palīdz indivīdiem saglabāt darba un privātās dzīves līdzsvaru. Tomēr tam ir arī trūkumi, piemēram, sieviešu koncentrēšanās zemu atalgotos nepilnas slodzes darbos ar minimālu vai neesošu apmācību vai minimālām vai neesošām pieejamajām karjeras iespējām.
Darbo laiko formulės teikia daug galimybių, sietinų su dirbtų valandų skaičiumi, budėjimo tvarkaraščių sudarymu, darbu pamainomis ar dienos, savaitės, mėnesio bei metų grafikais. Darbas pamainomis, neįprastos valandos ir viršvalandžiai gali būti laikomi į darbdavį orientuotais lankstaus darbo laiko pavyzdžiais; tuo tarpu atostogų dėl šeimos schemos, pvz., galimybė keisti darbo dienos pradžią ir (arba) pabaigą ir organizuoti darbo laiką taip, kad rastųsi galimybė pasiimti visą laisvą dieną dėl šeimos priežasčių, nenaudojant atostogų, yra į darbuotojų poreikius orientuotos darbo laiko ar šeimos ir darbo derinimo priemonės. Darbo laiko lankstumą galima vertinti kaip lyčių lygybę skatinančią priemonę, nes jis padeda derinti darbą ir asmeninį gyvenimą. Tačiau tai sukūria ir problemų, kaip antai, moterų koncentracija darbuose, kurie mažai apmokami, atliekami ne visą darbo laiką ir stokoja karjeros galimybių.
Werktijdformules bieden tal van mogelijkheden voor wat betreft het aantal uren dat wordt gewerkt en de indelingen van roosters, ploegendiensten of werkschema's per dag, week, maand of jaar. Werk in ploegendiensten, op ongebruikelijke tijdstippen en overwerk kunnen worden gezien als voorbeelden van op de werkgever gerichte flexibele arbeidstijdregelingen; verlofregelingen voor gezinsaangelegenheden, zoals de mogelijkheid om de werkdageerder of later te beginnen en/of beëindigen en de mogelijkheid om de werktijd zodanig in te delen dat hele dagen vrij kan worden genomen om gezinsredenen, zonder vakantiedagen te gebruiken, zijn voorbeelden van op de werknemer gerichte arbeidstijdregelingen, of regelingen om de balans tussen werk en gezinsleven te ondersteunen. Arbeidstijdflexibiliteit draagt bij aan de gelijkheid van vrouwen en mannen, omdat het personen helpt de balans tussen werk en privéleven in stand te houden. Het heeft echter ook nadelen, zoals de concentratie van vrouwen in laagbetaalde, parttime banen, waarin nauwelijks of geen opleidings- of carrièremogelijkheden voorhanden zijn.
Työaikamallit tarjoavat useita mahdollisuuksia päivittäin, viikoittain, kuukausittain tai vuosittain tehtyjen työtuntien ja työlistojen, työvuorojen tai työaikataulujen järjestelyjen suhteen. Vuorotyö, epätavalliset työajat ja ylityö voidaan katsota esimerkeiksi työnantajakeskeisistä työaikajoustoista, kun taas perhevapaajärjestelmät, esim. mahdollisuus muuttaa työpäivän alkamis-/päättymisaikaa ja mahdollisuus järjestää työaika siten, että perhesyistä voi saada koko päivän vapaaksi käyttämättä lomapäiviä, ovat esimerkkejä työntekijäkeskeisistä työaikajoustoista tai työ- ja perhe-elämän tasapainoa tukevista työaikajoustoista. Työajan joustavuuden voidaan katsoa edistävän sukupuolten tasa-arvoa, koska se auttaa ihmisiä pitämään perhe- ja työelämän tasapainossa. Se tuo mukanaan myös haittoja, kuten naisten keskittymisen matalapalkkaisiin ja osa-aikaisiin töihin, joihin ei anneta lainkaan tai annetaan vain vähän koulutusta ja jossa uramahdollisuuksia ei ole.
A munkaidő-konstrukciók számos lehetőséget kínálnak a munkaórák száma, valamint a munkabeosztás, a műszakok vagy a munkarend napi, heti vagy éves szintű megállapítása tekintetében. A váltott műszakban végzett munka, a szokatlan munkaidő és a túlóra a munkáltató-központú rugalmas munkaidő-beosztás példáinak tekinthetők; ellenben a családi okokból biztosított szabadságolási rendszerek, például a munkanap kezdetének és/végének lehetséges variálása és a munkaidő oly módon történő szervezése, amely lehetővé teszi egész napok családi okokból történő, szabadság felhasználása nélküli kivételét, a munkavállaló-központú munkaidő-beosztás, illetve a munka és a családélet közötti egyensúly támogatását szolgáló megoldások példáiként szolgálnak. A munkaidő-beosztás rugalmassága a nemek közötti egyenlőséghez hozzájáruló tényezőnek tekinthető, mert segíti a munka és a magánélet közötti egyensúly fenntartását. Ugyanakkor hátrányokkal is jár, ideértve a nők rosszul fizetett, részmunkaidős állásokban való összpontosulását, ahol csekélyek vagy teljesen hiányoznak a képzési vagy karrierlehetőségek.
Il-formuli tal-ħin tax-xogħol joffru firxa ta' possibbiltajiet fir-rigward tan-numru ta' sigħat maħduma u l-arranġamenti ta' rosters, xiftijiet jew skedi tax-xogħol skont il-jum, il-ġimgħa, ix-xahar jew is-sena. Ix-xogħol ta' xiftijiet, is-sigħat mhux tas-soltu u s-sahra jistgħu jitqiesu bħala eżempji ta' arranġamenti ta' ħin tax-xogħol flessibbli ċċentrati fuq min iħaddem; bil-maqlub, skemi tal-leave għal affarijiet tal-familja, eż. il-possibbiltà li jvarjaw il-bidu u/jew it-tmiem tal-ġurnata tax-xogħol u l-possibbiltà li jiġi organizzat ħin tax-xogħol sabiex ma jaħdmux għal ġranet sħaħ għal raġunijiet familjari, mingħajr ma jużaw il-vaganzi, huma eżempji ta' arranġamenti ta' ħin tax-xogħol iċċentrat fuq l-impjegat, jew arranġamenti biex isostnu l-bilanċ bejn xogħol u familja. Il-flessibilità fil-ħin tax-xogħol tista' titqies bħala kontribut għall-ugwaljanza bejn is-sessi għaliex tgħin lill-individwi biex iżommu bilanċ bejn ix-xogħol u l-ħajja. Madankollu, iġġib ukoll żvantaġġi, bħall-konċentrazzjoni tan-nisa f'xogħol part-time bi ħlas baxx, bi ftit jew xejn taħriġ jew opportunitajiet ta' karriera disponibbli.
Różne formaty czasu pracy oferują zakres możliwości co do liczby godzin pracy oraz rozkładu list, zmian lub harmonogramów pracy, w rozkładzie dziennym, tygodniowym, miesięcznym lub rocznym. Praca zmianowa, nietypowe godziny oraz godziny nadliczbowe mogą być postrzegane jako elastyczne uregulowanie dotyczące czasu pracy nastawione na pracodawcę; jednak systemy urlopów z powodów rodzinnych np. możliwość różnicowania początku lub zakończenia dnia roboczego oraz możliwość organizowania czasu pracy, aby brać całe dnie wolnego z powodów rodzinnych, bez wykorzystywania dni świątecznych, to przykłady uregulowań dotyczących czasu pracy nastawionych na pracownika lub uregulowań wspierających godzenie życia rodzinnego i zawodowego. Elastyczność czasu pracy można oceniać jako wkład w równość płci, ponieważ pomaga jednostkom utrzymać równowagę między pracą a życiem prywatnym. Przynosi ona jednak również negatywne skutki takie jak koncentrację kobiet w niskopłatnych pracach w niepełnym wymiarze godzin, oferującą niewiele szkoleń lub możliwości rozwoju kariery lub niezapewniającą ich w ogóle.
As fórmulas de horário laboral oferecem várias possibilidades relativamente ao tempo (número de horas de trabalho) e à organização do trabalho (sistemas de rotação, turnos ou horários estabelecidos numa base diária, semanal, mensal ou anual). O trabalho por turnos, os horários de trabalho invulgares e as horas extraordinárias podem ser considerados como exemplos de modalidades flexíveis do tempo de trabalho centradas no empregador; por outro lado, os regimes de licença para questões familiares, p. ex., a possibilidade de variar o início e/ou o fim do dia útil e a possibilidade de organizar o tempo de trabalho para dispor de dias inteiros por razões familiares, sem utilizar os dias de férias, são exemplos de modalidades de tempo de trabalho centradas no funcionário ou destinadas a apoiar o equilíbrio entre a vida profissional e familiar. A flexibilidade do tempo de trabalho pode ser avaliada em termos de contribuição para a igualdade de género porque ajuda as pessoas a manter o equilíbrio entre a vida profissional e a vida privada. No entanto, também tem desvantagens, tais como a concentração de mulheres em trabalho de baixa remuneração, a tempo parcial, com pouca ou nenhuma formação ou poucas ou nenhumas oportunidades de carreira disponíveis.
Formule de program de lucru care oferă diverse posibilități în raport cu numărul de ore și modalităţile de lucru, schimburile de ture sau programele de lucru pe zi, săptămână sau pe an. Munca în ture, programele de lucru speciale și orele suplimentare peste program pot fi considerate exemple de forme de programe de lucru flexibile axate pe angajator; în schimb, concediile pentru chestiuni familiale, de exemplu posibilitatea de a varia începutul și/sau sfârșitul zilei de lucru și posibilitatea de a organiza timpul de lucru în așa fel încât să se poată lua zile libere complete pentru motive familiale fără a folosi zilele de concediu, sunt exemple de programe flexibile de muncă axate pe angajat sau forme de sprijinire a echilibrului dintre viața profesională și viața de familie. Se poate considera că flexibilitatea programului de lucru contribuie la egalitatea de gen deoarece ajută la menținerea echilibrului dintre viața profesională și cea privată. Există însă și dezavantaje, ca de exemplu concentrarea femeilor în locuri de muncă prost plătite, cu normă redusă, cu puține posibilități de formare sau de carieră.
Vzorce pracovného času ponúkajú množstvo možností, pokiaľ ide o počet odpracovaných hodín a usporiadania rozpisov, zmien alebo plánov práce podľa dní, týždňov, mesiacov alebo rokov. Práca na zmeny, v nezvyčajných hodinách a nadčasy možno považovať za príklady opatrení pružného pracovného času zameraných na zamestnávateľa; naopak schémy týkajúce sa rodinných záležitostí, napr. možnosť pozmeniť začiatok a/alebo koniec pracovného dňa a možnosť zorganizovať pracovný čas tak, aby bolo možné vziať si voľno v rozsahu celých dní z rodinných dôvodov, a to bez nutnosti vziať si dovolenku, sú príkladmi dojednaní o pracovnom čase zameraných na zamestnanca alebo dojednaní na podporu rovnováhy medzi pracovným a rodinným životom. Flexibilita pracovného času sa môže hodnotiť ako prínos k rodovej rovnosti, pretože pomáha jednotlivcom udržiavať rovnováhu medzi pracovným a osobným životom. Spôsobuje to aj nevýhody, akými sú koncentrácia žien na nízko platených pracovných miestach na čiastočný úväzok, s nízkou alebo žiadnou odbornou prípravou alebo nízkou mierou dostupnosti kariérnych príležitostí.
Formule delovnega časa ponujajo vrsto možnosti glede števila delovnih ur in ureditve razporedov, izmen ali delovnih urnikov po dnevih, tednih, mesecih ali letih. Izmensko delo, izredni delovni čas in nadure se lahko štejejo za primere na delodajalca osredotočenega gibljivega delovnega časa, nasprotno pa so sheme dopustov za družinske zadeve, npr. možnost premakljivega začetka in/ali konca delovnega dneva in možnost organiziranja delovnega časa tako, da omogoča proste dneve iz družinskih razlogov brez jemanja dopusta, primeri na zaposlene osredotočenih ureditev delovnega časa oziroma ureditve, ki podpirajo ravnovesje med delom in družino. Prilagodljiv delovni čas lahko štejemo med prispevke k enakosti spolov, ker pomaga posameznikom in posameznicam usklajevati poklicno in zasebno življenje. Vendar prinaša tudi negativne učinke, kot so koncentracija žensk na slabo plačanih delovnih mestih, s krajšim delovnim časom, z malo ali brez usposabljanja in brez možnosti poklicne kariere.
Olika varianter av arbetstidens föräggning erbjuder en rad möjligheter när det gäller antalet arbetade timmar och organiseringen av tjänstgöringslistor, skift eller arbetsscheman över en dag, vecka, månad eller år. Skiftarbete, ovanliga arbetstider och övertid kan ses som exempel på arbetsgivarcentrerade flexibla arbetstidsformer, ledighetssystem för familjefrågor, å andra sidan utgör exempelvis möjligheten att variera arbetsdagens start- och/eller sluttid samt möjligheten att organisera arbetstiden för att kunna ta hela dagar ledigt av familjeskäl, utan att behöva använda semesterdagar, exempel på arbetstagarcentrerade arbetstidsformer eller sätt att stödja möjligheten att förena förvärvsarbete och familj. Flexibel arbetstid kan anses bidra till jämställdhet eftersom det hjälper individer att upprätthålla balans mellan arbetsliv och privatliv. Det medför dock även nackdelar såsom koncentrationen av kvinnor i lågbetalda deltidsarbeten med få eller inga utbildnings- eller karriärmöjligheter.
forced abortion
насилствен аборт
aborto forzado
nucený potrat
tvungen abort
Zwangsabtreibung
sundabort
καταναγκαστική άμβλωση
ginmhilleadh éigeantais
prisilni abortus
присилен абортус
dështim i detyruar
prisilni pobačaj
присилни побaчaј
принудни абортус
aborto forzato
piespiedu aborts
priverstinis abortas
gedwongen abortus
aborttiin pakottaminen/ pakkoabortti
kényszerabortusz
abort furzat
przymusowa aborcja
aborto forçado
avort forțat
nútené ukončenie tehotenstva
prisilni splav
tvångsabort
Intentional termination of pregnancy without the prior and informed consent of the victim (woman or girl).
Умишлено прекратяване на бременността, без предварителното и информирано съгласие на жената.
interrupción intencionada del embarazo de una mujer sin su consentimiento previo e informado
úmyslné ukončení těhotenství bez předchozího informovaného souhlasu ženy nebo dívky
forsætlig afbrydelse af en graviditet uden kvindens forudgående og informerede samtykke
absichtliche Beendigung einer Schwangerschaft ohne vorherige Zustimmung der Frau nach erfolgter Aufklärung
Tahtlik raseduse katkestamine ilma naise teadliku nõusolekuta
εσκεμμένη διακοπή της κύησης χωρίς πρότερη ενημέρωση και συναίνεση της εγκύου
foirceannadh toirchis d'aon ghnó gan toiliú roimh ré agus eolasach na mná nó an chailín.
Prisilni abortus je namjerni prekid trudnoće bez prethodnog i informisanog pristanka žene.
намерно прекинување на бременоста без претходна и информирана согласност на жената или девојчето
ndërprerja e qëllimshme e shtatzanisë pa pëlqimin paraprak dhe të informuar të gruas ose vajzës
Prisilni pobačaj je namerni prekid trudnoće bez prethodnog i informisanog pristanka žene. Videti još: žrtvа; preživelа/li
Присилни побaчaј је нaмерни прекид трудноц́е без претходног и информисaног пристaнкa жене. Видети још: жртва; преживела/ли
Принудни или противправни абортус је намјерни прекид трудноће без претходног и информисаног пристанка жене. Прекид трудноће покрива било који од различитих поступака који резултирају избацивањем плода. Термин покрива сваки абортус који се изводи без потпуно утемељене одлуке жртве. То је облик штетне праксе која се обично изводи на адолесценткињама и женама које су у ситуацији изражене рањивости или маргинализације. Ове дјевојке и жене могу наићи на значајне препреке у остваривању својих права да слободно одлучују о стварима које утичу на њихов живот, укључујући право на успостављање односа и одлуку да ли ће, када и с ким имати породицу.
namjeran prekid trudnoće bez prethodnog i informiranog pristanka žene
interruzione volontaria di gravidanza senza il consenso preventivo e informato della donna
tīša grūtniecības pārtraukšana bez sievietes iepriekšējas un apzinātas piekrišanas
tyčinis nėštumo nutraukimas be išankstinio ir informuoto moters sutikimo
het zonder haar voorafgaande geïnformeerde toestemming verrichten van een abortus bij een vrouw
Raskauden tarkoituksellinen keskeyttäminen ilman naisen etukäteen antamaa tietoon perustuvaa suostumusta
terhesség szándékos megszakítása a nő előzetes és tájékoztatáson alapuló beleegyezése nélkül
terminazzjoni intenzjonata tat-tqala mingħajr kunsens minn qabel u infurmat tal-mara
umyślne przerwanie ciąży bez uprzedniego uzyskania świadomej zgody kobiety
interrupção intencional da gravidez sem o consentimento prévio e esclarecido da mulher
întrerupere intenționată a sarcinii fără consimțământul prealabil și informat al femeii
úmyselné ukončenie tehotenstva bez predchádzajúceho informovaného súhlasu ženy
namerna prekinitev nosečnosti brez predhodne in informirane privolitve ženske
avsiktligt avbrytande av graviditet utan att det föregås av informerat samtycke från kvinnan
Council of Europe (2011). Explanatory Report to the Council of Europe Convention on Preventing and Combating Violence against Women and Domestic Violence. Council of Europe Treaty Series No 210
The termination of pregnancy covers any of the various procedures that result in the expulsion of all the products of conception. This covers any abortion that is performed without a fully informed decision taken by the victim. It is a form of harmful practice usually performed on adolescent girls and women who are in a situation of pronounced vulnerability or marginalisation. These girls and women may encounter significant barriers to realising their rights to decide freely on matters affecting their lives, including the right to establish relationships and to decide whether, when, and with whom to have a family.
Прекратяването на бременността обхваща всяка от различните процедури, водещи до отстраняване на всички продукти на зачатието. Това обхваща всеки аборт, който се извършва без пълното информирано съгласие на жертвата. То е форма на вредна практика, извършвана обикновено на подрастващи момичета и жени в положение на явна уязвимост или маргинализация. Тези момичета и жени може да срещнат значителни пречки пред упражняването на своите права на свободно решение по въпроси, които засягат техния живот, включително правото на създаване на връзки и на вземане на решение дали, кога и с кого да имат семейство.
La interrupción del embarazo abarca cualquiera de los distintos procedimientos que resultan en la expulsión de todos los productos de la concepción. Abarca cualquier aborto realizado sin una decisión totalmente informada por la víctima. Es una forma de práctica perjudicial realizada por lo general a adolescentes y mujeres que están en una situación de mucha vulnerabilidad o marginalidad. Estas niñas y mujeres pueden encontrar importantes barreras que se interponen con la realización de sus derechos a decidir libremente en asuntos que afectan a sus vidas, entre ellos el derecho a establecer relaciones y decidir si tener una familia, cuándo, y con quién tenerla.
Ukončením těhotenství se rozumí kterýkoli z postupů, jež vedou k vypuzení všech produktů početí. To zahrnuje jakýkoli potrat provedený bez plně informovaného rozhodnutí oběti. Jedná se o škodlivou praktiku prováděnou zpravidla na dospívajících dívkách a ženách nacházejících se ve zjevně zranitelném nebo marginalizovaném postavení. Tyto dívky a ženy se mohou při uplatňování svého práva na svobodné rozhodování v záležitostech dotýkajících se jejich životů, včetně práva na navázání vztahu a na rozhodnutí, zda, kdy a s kým založí rodinu, potýkat se značnými překážkami.
Afbrydelse af graviditet henviser til de forskellige procedurer, der bevirker udstødelse af alle produkter af en befrugtning. Det dækker alle aborter, der foretages uden at offeret selv har taget en fuldstændig informeret beslutning herom. Det er en form for skadelig praksis, der normalt udføres på unge piger og kvinder, der befinder sig i en situation af udtalt sårbarhed eller marginalisering. Disse piger og kvinder kan møde markante hindringer for at udøve retten til frit at kunne bestemme i spørgsmål, der påvirker deres liv, herunder retten til at indgå i et partnerforhold og afgøre hvornår, med hvem eller om de vil stifte familie.
Die Beendigung der Schwangerschaft deckt die verschiedenen Verfahren ab, die zur Ausstoßung der aus der Empfängnis stammenden Frucht führen. Hierunter fällt jede Abtreibung, die ohne vorherige Zustimmung des Opfers nach vollständiger erfolgter Aufklärung vorgenommen wird. Die Zwangsabtreibung ist eine Form von schädlicher Praktik, die in der Regel an jugendlichen Mädchen und Frauen ausgeführt wird, die sich in einer Situation ausgeprägter Gefährdung und Marginalisierung befinden. Diese Mädchen und Frauen stoßen u. U. auf starke Barrieren, wenn sie ihr Recht auf freie Entscheidung in Fragen, die ihr Leben betreffen, geltend machen wollen, einschließlich des Rechts, Beziehungen einzugehen und zu entscheiden, ob, wann und mit wem sie eine Familie gründen möchten.
Raseduse katkestamine hõlmab eri protseduure, mille tulemusena embrüo või loode eemaldatakse. Sunniviisiline abort on selline, kus abort toimub ohvri täielikult teadliku otsuseta. See on kahjulik praktika, mida tavaliselt teostatakse teismelistel tüdrukutel ja naiste, kes on haavatavas või tõrjutud olukorras. Neid tüdrukuid ja naisi võidakse takistada õiguste teostamisel oma elu puudutavates küsimustes, sh õigust luua suhteid ja otsustada, kas, millal ja kellega pere luua.
Ο όρος «διακοπή της κύησης» καλύπτει κάθε διαδικασία που συνεπάγεται αποβολή εμβρύου. Ο όρος καλύπτει οποιαδήποτε άμβλωση εκτελείται χωρίς απόφαση της εγκύου ύστερα από πλήρη ενημέρωσή της. Πρόκειται για μια ακόμα μορφή επιβλαβούς πρακτικής, η οποία εφαρμόζεται συνήθως σε έφηβα κορίτσια και εξαιρετικά ευάλωτες ή περιθωριοποιημένες γυναίκες. Τα εν λόγω κορίτσια και γυναίκες ενδέχεται να συναντήσουν σοβαρά εμπόδια όσον αφορά την άσκηση των δικαιωμάτων τους να αποφασίζουν ελεύθερα για ζητήματα που επηρεάζουν τη ζωή τους, συμπεριλαμβανομένου του δικαιώματος να συνάπτουν σχέσεις και να αποφασίζουν αν, πότε και με ποιον θα δημιουργήσουν οικογένεια.
Clúdaíonn foirceannadh toirchis aon cheann de na gnáthaimh éagsúla dá dtarlaíonn díothú tháirgí uile na giniúna dá mbarr. Clúdaíonn sé seo aon ghinmhilleadh a dhéantar gan an t-íospartach cinneadh lán-eolasach a dhéanamh. Is foirm de chleachtas díobhálach é a dhéantar de ghnáth ar chailíní ógánta agus ar mhná atá thar a bheith leochaileach nó imeallaithe. D'fhéadfadh go mbeadh bacainní suntasacha ag na cailíní agus na mná seo chun a gcearta a bhaint amach chun cinneadh a dhéanamh go saoráideach faoi nithe a théann i bhfeidhm ar a saol, lena n-áirítear an ceart chun caidreamh a bhunú agus cinneadh a dhéanamh an mbeidh páistí acu, cén uair agus cé leis a mbeidh siad acu.
Prekid trudnoće pokriva bilo koji od različitih postupaka koji rezultiraju izbacivanjem ploda. Termin pokriva svaki abortus koji se izvodi bez potpuno utemeljene odluke žrtve. To je oblik štetne prakse koja se obično izvodi na adolescentkinjama i ženama koje su u situaciji izražene ranjivosti ili marginalizacije. Ove djevojke i žene mogu naići na značajne prepreke u ostvarivanju svojih prava da slobodno odlučuju o stvarima koje utječu na njihov život, uključujući pravo na uspostavljanje odnosa i odluku da li će, kada i s kim imati porodicu.
Под прекинот на бременоста се подразбираат сите различни процедури што резултираат со исфрлање на сите продукти од зачнувањето. Тука спаѓа секој абортус што е изведен без жртвата да донесе целосно информирана одлука. Тоа е форма на штетна пракса што обично се изведува на девојки - адолесцентки и жени што се во ситуација на изразена ранливост или маргинализација. Овие девојки или жени може да се соочат со значителни пречки за остварување на своите права слободно да решаваат за прашања што влијаат на нивните животи, вклучително и правото да на стапување во врска и одлучување дали, кога и со кого сакаат да основаат семејство.
Ndalimi i shtatzanisë përfshin cilindo nga procedurat e ndryshme që rezultojnë në përjashtimin e të gjitha produkteve të shtatzanisë. Kjo përfshin çdo dështim që kryhet pa një vendim të pamirëinformuar të marrë nga viktima. Është një formë e praktikës së dëmshme që zakonisht kryhet tek vajzat adoleshente dhe gratë që janë në një situatë të lëndueshmërisë ose margjinalizimit të theksuar. Këto vajza dhe gra mund të hasin pengesa të rëndësishme për të realizuar të drejtat e tyre për të vendosur lirisht për çështje që prekin jetën e tyre, përfshirë të drejtën për të krijuar marrëdhënie dhe për të vendosur nëse, kur dhe me kë të bëjnë një familje.
Prekid trudnoće pokrivа bilo koji od rаzličitih postupаkа koji rezultirаju izbаcivаnjem plodа. Termin pokrivа svаki аbortus koji se izvodi bez potpuno utemeljene odluke žrtve. To je oblik štetne prаkse kojа se obično izvodi nа аdolescentkinjаmа i ženаmа koje su u situаciji izrаžene rаnjivosti ili mаrginаlizаcije. Ove devojke i žene mogu nаići nа znаčаjne prepreke u ostvаrivаnju svojih prаvа dа slobodno odlučuju o stvаrimа koje utiču nа njihov život, uključujući prаvo nа uspostаvljаnje odnosа i odluku dа li će, kаdа i s kim imаti porodicu.
Прекид трудноће покрива било који од различитих поступака који резултирају избацивањем плода. Термин покрива сваки абортус који се изводи без потпуно утемељене одлуке жртве. То је облик штетне праксе која се обично изводи на адолесценткињама и женама које су у ситуацији изражене рањивости или маргинализације. Ове девојке и жене могу наићи на значајне препреке у остваривању својих права да слободно одлучују о стварима које утичу на њихов живот, укључујући право на успостављање односа и одлуку да ли ће, када и с ким имати породицу.
Prekid trudnoće obuhvaća sve različite postupke koji rezultiraju uklanjanjem svih plodova začeća. Pojam obuhvaća svaki pobačaj koji je izveden bez potpuno informirane odluke koju je donijela žrtva. Predstavlja oblik štetnog postupka koji se najčešće izvodi na adolescenticama i ženama koje se nalaze u situaciji izrazite ranjivosti ili marginalizacije. Te djevojke i žene mogu naići na znatne prepreke u ostvarivanju svojih prava na slobodno odlučivanje o pitanjima koja se tiču njihovih života, uključujući pravo na stvaranje veza i odlučivanja hoće li, kada i s kim osnovati obitelj.
L'interruzione di gravidanza comprende tutte le diverse procedure che portano all'espulsione di tutti i prodotti del concepimento; pertanto include qualsiasi aborto eseguito senza una decisione pienamente informata della vittima. Si tratta di una forma di pratica dannosa eseguita abitualmente nei confronti di ragazze e di donne in situazioni di marcata vulnerabilità o emarginazione. Queste ragazze e donne possono incontrare gravi ostacoli nel prendere coscienza dei propri diritti di decidere liberamente su questioni riguardanti la loro vita, compreso il diritto di stabilire relazioni e di decidere se, quando e con chi formare una famiglia.
Grūtniecības pārtraukšana aptver jebkādas procedūras, kuru rezultātā tiek iznīcināti visi ieņemšanā radītie produkti. Tas ietver jebkādu abortu bez upura pilnībā apzināta lēmuma. Tā ir kaitnieciskas prakses forma, ko parasti veic nepilngadīgām meitenēm un sievietēm, kas atrodas acīmredzamā neaizsargātā vai marginalizētā situācijā. Šīs sievietes un meitenes var saskarties ar būtiskiem šķēršļiem, ja viņas vēlas īstenot savas tiesības brīvi lemt par jautājumiem, kas skar viņu dzīves, tostarp tiesības veidot attiecības un lemt, vai, kad un ar ko veidot ģimeni.
Nėštumo nutraukimas yra bet kuri iš procedūrų, pašalinanti visus pastojimo padarinius. Jis apima bet kokį abortą, kuris atliekamas be pilnai informuoto aukos sprendimo. Tai yra žalingos praktikos forma, paprastai taikoma paauglėms ir moterims, kurių padėtis yra stipriai pažeidžiama ar marginalizuota. Šios mergaitės ir moterys gali susidurti su didelėmis kliūtimis realizuoti savo teises laisvai spręsti klausimus, darančius poveikį jų gyvenimui, įskaitant teisę užmegzti santykius ir nuspręsti, ar, kada ir su kuo turėti šeimą.
De beëindiging van zwangerschap omvat verschillende methoden die afdrijving van de foetus tot gevolg hebben. Dit heeft betrekking op iedere abortus die wordt uitgevoerd zonder dat daartoe het slachtoffer daartoe een weloverwogen besluit heeft kunnen nemen. Het is een schadelijke praktijk die vaak wordt toegepast op tienermeisjes en vrouwen die zich in eenkwetsbare of gemarginaliseerde situatie bevinden. Deze meisjes en vrouwen kunnen aanzienlijke belemmeringen ondervinden bij de uitoefening van hun rechten om vrij te beslissen over zaken aangaande hun levens, waaronder het recht om relaties aan te gaan en te beslissen of, wanneer, en met wie zij een gezin willen stichten.
Raskauden keskeyttäminen kattaa kaikki eri toimenpiteet, joiden tuloksena on kaikkien hedelmöitymisen tuotteiden poistuminen. Tämä kattaa kaikki abortit, jotka on tehty ilman uhrin täysin tietoon perustuvaa päätöstä. Se on haitallisen käytännön muoto, joka tavallisesti tehdään teini-ikäisille tytöille ja naisille, jotka ovat selkeästi haavoittuvassa asemassa tai syrjäytyneitä. Näillä tytöillä ja naisilla voi olla huomattavia esteitä omaan elämäänsä vaikuttavia asioita koskevien päätösten tekemisessä vapaasti, muun muassa oikeus muodostaa suhteita ja päättää, haluavatko he perheen ja milloin ja kenen kanssa he sen haluavat.
A terhességmegszakítás magában foglalja a fogamzás eredményének eltávolításához vezető különböző eljárások mindegyikét. Ebbe beletartozik az áldozat teljes körű tájékoztatás alapján történő döntéshozatala nélkül elvégzett bármely abortusz. A káros gyakorlatok egyik formájának minősül, amelyet rendszerint serdülő lányokon és különösen kiszolgáltatott helyzetben lévő vagy marginalizálódott nőkön hajtanak végre. Ezek a lányok és nők jelentős akadályokkal szembesülhetnek az életüket érintő kérdésekben történő szabad döntéshozatalhoz való jogaik gyakorlása tekintetében, beleértve a kapcsolatok létesítéséhez való jogot és az arról történő döntéshozatal jogát, hogy alapítanak-e családot, és ha igen, mikor és kivel.
It-tmiem tat-tqala jkopri kwalunkwe mill-proċeduri varji li jirriżultaw fl-espulsjoni tal-prodotti kollha tal-konċepiment. Dan ikopri kwalunkwe abort li jsir mingħajr deċiżjoni infurmata b'mod sħiħ meħuda mill-vittma. Hija forma ta' prattika ta' ħsara li s-soltu ssir fuq bniet adolexxenti u nisa li jinsabu f'sitwazzjoni ta' vulnerabbiltà jew marġinalizzazzjoni qawwija. Dawn il-bniet u n-nisa jistgħu jiltaqgħu ma' ostakoli sinifikanti biex iwettqu d-drittijiet tagħhom li jiddeċiedu liberament dwar kwistjonijiet li jaffettwaw ħajjithom, inkluż id-dritt li jistabbilixxu relazzjonijiet u jiddeċiedu jekk, meta u ma' min ikollhom familja.
Przerwanie ciąży obejmuje wiele różnych procedur, na skutek których dochodzi do wydalenia wszystkich produktów poczęcia. Obejmuje to każdą aborcję przeprowadzoną bez w pełni świadomej decyzji ofiary. Jest to forma szkodliwej praktyki dokonywanej zwykle na dojrzewających dziewczętach i kobietach w sytuacji wyraźnej podatności lub marginalizacji. Te dziewczęta i kobiety mogły napotkać istotne przeszkody w realizowaniu swojego prawa do wolnego decydowania o kwestiach wpływających na ich życie, w tym prawo do tworzenia związków i decydowania, czy, kiedy i z kim chcą założyć rodzinę.
A interrupção da gravidez abrange qualquer um dos vários procedimentos que resultam na expulsão de todos os produtos da conceção, o que abrange qualquer aborto que seja realizado sem uma decisão totalmente esclarecida tomada pela vítima. É uma forma de prática prejudicial geralmente realizada em adolescentes do sexo feminino e mulheres que estão em situação de vulnerabilidade ou marginalização acentuadas. Estas raparigas e mulheres podem encontrar obstáculos significativos que as impeçam de beneficiar do direito de decidir livremente sobre assuntos que afetam as suas vidas, incluindo o direito de estabelecer relacionamentos e decidir se, quando e com quem ter uma família.
Întreruperea sarcinii cuprinde diferitele proceduri care duc la expulzarea tuturor produselor concepției. Ea cuprinde orice fel de avorturi practicate fără consimţământul informat al victimei. Este o practică nocivă folosită de obicei la adolescente și femei aflate în situații de evidentă vulnerabilitate sau marginalizare. Acestea se pot confrunta cu obstacole considerabile legate de respectarea drepturilor de a decide liber cu privire la aspecte care le afectează viața, inclusiv dreptul de a lega relații și de a hotărî dacă, când și cu cine să întemeieze o familie.
Ukončenie tehotenstva zahŕňa všetky postupy, ktoré vedú k vypudeniu všetkých výsledkov počatia. Sem patrí akýkoľvek potrat, ktorý sa vykonáva bez úplného informovaného rozhodnutia obete. Je to forma škodlivého postupu, ktorý sa zvyčajne vykonáva na mladistvých dievčatách a ženách, ktoré sú v situácii výraznej zraniteľnosti alebo marginalizácie. Tieto dievčatá a ženy môžu pri realizácii svojich práv na slobodné rozhodovanie o záležitostiach ovplyvňujúcich ich život, vrátane práva na nadviazanie vzťahov a rozhodovania o tom, kedy a s kým mať rodinu, naraziť na významné prekážky.
Prekinitev nosečnosti pomeni vse oblike različnih postopkov, ki povzročijo izločitev vseh produktov spočetja. Prisilni splav pomeni vsak splav, ki se opravi brez popolnoma informirane odločitve, ki jo sprejme žrtev. Je oblika škodljive prakse, ki se navadno opravi na mladoletnih dekletih ali na ženskah, ki so v stanju izrazite ranljivosti ali so izrazito marginalizirane. Ta dekleta in ženske se lahko srečujejo s precejšnjimi ovirami za uveljavljanje svojih pravic do svobodne odločitve o zadevah, ki vplivajo na njihovo življenje, vključno s pravico do vstopanja v razmerje in odločanja ali, kdaj in s kom želijo imeti družino.
Avbrytandet av graviditet omfattar samtliga förfaranden som leder till utdrivande av allt som utgör resultat från konception. Detta omfattar aborter som utförs utan att offret fattat ett fullständigt informerat beslut. Det är en form av skadlig praxis som oftast utförs på unga flickor och kvinnor som befinner sig i en situation som präglas av sårbarhet eller marginalisering. Dessa flickor och kvinnor kan uppleva betydande hinder för att förverkliga sina rättigheter att fritt bestämma över frågor som rör deras liv, inbegripet rätten att upprätta relationer och att bestämma huruvida, när och med vem de ska bilda familj.
forced marriage
принудителен брак
matrimonio forzoso
nucený sňatek
tvangsægteskab
Zwangsheirat
sundabielu
καταναγκαστικός γάμος
mariage forcé
pósadh éigeantais
prisilni brak
присилен брак
martesë e detyruar
присилни брaк
принудни брак
matrimonio forzato
piespiedu laulība
priverstinė santuoka
gedwongen huwelijk
avioliittoon pakottaminen/ pakkoavioliitto
kényszerházasság
żwieġ furzat
przymusowe małżeństwo
casamento forçado
căsătorie forțată
nútené manželstvo
prisilna poroka
tvångsäktenskap
Forced marriage is a form of violence against women that entails serious violations of fundamental rights, and in particular of women’s and girls’ rights to physical integrity, physical and mental health, sexual and reproductive health, education, private life, freedom and autonomy. Men and boys who are victims of forced marriage face many similar violations of their rights. Neither culture, custom, religion, tradition nor so-called “honour” can justify such violations. The defining characteristic of forced marriage is the lack of consent of at least one of the two parties. A marriage in which (at least) one of the parties is not free to put an end to the marriage or to leave his or her spouse is also a forced marriage
Умишлено принуждаване на възрастен или дете да сключи брак, без лично изразяване на пълното му, информирано и свободно съгласие.
conducta intencional de forzar a una persona adulta o menor (niña o niño) de contraer matrimonio en el que alguna de las parte contrayentes, o ambas, no ha expresado personalmente su consentimiento pleno y libre a la unión.
Forma násilí na ženách, jež představuje závažné porušení základních práv a zejména právo žen a dívek na fyzickou integritu, fyzické a mentální zdraví, sexuální a reprodukční zdraví, vzdělání, soukromý život a svobodu a autonomii. Muži a chlapci, kteří jsou obětmi nuceného sňatku, čelí mnoha podobným porušením jejich práv. Ani kultura, zvyky, náboženství, tradice nebo tak zvaná "čest" nemůže ospravedlnit takové porušení práv. Určující charakteristikou nuceného sňatku je chybějící souhlas alespoň jedné ze dvou stran. Manželství, ve kterém (alespoň) jedna ze stran nemůže svobodně ukončit toto manželství nebo opustit svého manžela/ svou manželku, je také nuceným manželstvím.
En form for vold mod kvinder, der indebærer alvorlige krænkelser af grundlæggende rettigheder, og især kvinders og pigers rettigheder til fysisk integritet, fysisk og mental sundhed, seksuel og reproduktiv sundhed, uddannelse, privatliv, frihed og autonomi. Mænd og drenge, der er ofre for tvangsægteskab, står over for mange lignende krænkelser af deres rettigheder. Hverken kultur, skik, religion, tradition eller såkaldt "ære" kan retfærdiggøre sådanne krænkelser. Det definerende træk ved tvangsægteskab er manglen på samtykke fra mindst én af de to parter. Et ægteskab hvor (mindst) én af parterne ikke har fri mulighed for at opløse ægteskabet eller forlade sin ægtefælle, er også et tvangsægteskab
vorsätzliches Verhalten, durch das eine erwachsene Person oder ein Kind ohne persönliche Erteilung der vollständigen und freien Zustimmung einer oder beider Parteien nach vorheriger Aufklärung zur Eheschließung gezwungen wird
Täiskasvanu või lapse tahtlik sundimine abiellu, kui puudub ühe või mõlema poole selgelt väljendatud, täielik, teadev ja vaba nõusolek
ο εκ προθέσεως εξαναγκασμός ενήλικα ή παιδιού να συνάψει γάμο χωρίς την πλήρη, ενημερωμένη και ελεύθερη συναίνεσή του.
mariage sans le consentement libre et valable d’au moins une des deux parties. Dans sa forme la plus extrême, le mariage forcé peut impliquer un comportement menaçant, l’enlèvement, la détention, la violence physique, le viol et, dans certains cas, le meurtre; un mariage arrangé qui se déroule sans l’accord des parties intéressées. acte intentionnel consistant à forcer un adulte ou un enfant à contracter un mariage, au mépris du consentement plein, libre et en connaissance de cause des deux parties
Foirm foréigin in aghaidh na mban lena mbaineann sáruithe tromchúiseacha ar chearta bunúsacha, agus go háirithe cearta ban agus cailíní ar ionracas fisiciúil, sláinte fhisiciúil agus mheabhrach, slainte ghnéis agus atairgthe, oideachas, saol príobháideach, saoirse agus neamhspleáchas. Ta go leor sáruithe dá samhail ar fhir agus ar bhuachaillí atá ina n-íobartaighy i bpósadh éigeantach. Ní féidir le cultúr, saincheist, creideamh, traidisiún ná “ónóir” mar a thugtar air údar a thabhairt le sáruithe den sort sin. Is é an tréith shainiúil a bhaineann le pósadh éigeantach ná easpa toiliú ceann amháin ar a laghad den dá pháirtí. Pósadh éigeantach is ea pósadh nach bhfuil (ar a laghad) ceann de na páirtithe in ann deireadh a chur leis an bpósadh nó a chéile nó a céile a fhágáil.
Prisilni brak se odnosi na namjerni čin prisiljavanja odrasle osobe ili djeteta na sklapanje braka. To je brak kojem nedostaje lični izraz punog, informisanog i slobodnog pristanka jedne ili obje strane.
форма на насилство врз жените што подразбира тешки повреди на фундаменталните права, особено на правата на жените и на девојките на физички интегритет, физичко и ментално здравје, сексуално и репродуктивно здравје, образование, приватен живот, слобода и автономија. Мажите и момчињата што се жртви на присилни бракови се соочуваат со многу слични повреди на нивните права. Таквите повреди не може да се оправдаат со културата, обичаите, религијата, традицијата, ниту пак со таканаречената „чест“. Определувачка одлика на присилниот брак е немањето согласност на барем една од двете страни што стапуваат во брак. Бракот во кој (барем) едната страна не е слободна да стави крај на бракот или да го напушти својот сопруг или сопруга исто така претставува присилен брак.
një formë e dhunës ndaj grave që përfshin shkelje serioze të të drejtave themelore, dhe në veçanti të të drejtave të grave dhe vajzave për integritetin fizik, shëndetin fizik dhe mendor, shëndetin seksual dhe riprodhues, arsimin, jetën private, lirinë dhe autonominë. Burrat dhe djemtë që janë viktima të martesës së detyruar përballen me shumë shkelje të ngjashme të të drejtave të tyre. As kultura, zakoni, feja, tradita dhe as i ashtuquajturi "nder" nuk mund të justifikojnë shkelje të tilla. Karakteristika përcaktuese e martesës së detyruar është mungesa e pëlqimit të së paku njërës prej dy palëve. Një martesë në të cilën (të paktën) njëra nga palët nuk është e lirë t'i japë fund martesës ose të largohet nga bashkëshorti i tij / saj është gjithashtu një martesë e detyruar.
Prisilni brаk se odnosi nа nаmerni čin prinude odrаsle osobe ili detetа nа sklаpаnje brаkа. To je brаk kojem nedostаje lični izrаz punog, informisаnog i slobodnog pristаnkа jedne ili obe strаne. Tаkаv brаk, između ostаlog, uključuje i brаk između dece; ugovoreni brаk sklopljen bez pristаnkа zаinteresovаnih strаnа; brаkovi sklopljeni u cilju zаobilаženjа prаvilа imigrаcije, tj. bez ikаkvih istinskih brаčnih nаmerа; prisilni brаkovi koje su koristile oružаne grupe tokom sukobа ili koje su devojčice koristile kаo sredstvo zа izbegаvаnje siromаštvа posle sukobа; i brаk u kojem jednoj od strаnа nije dozvoljeno dа gа nаpusti ili okončа. Prisilni brаk u svom nаjekstremnijem obliku može uključivаti preteće ponаšаnje, otmicu, zаtvor, fizičko nаsilje, silovаnje i, u nekim slučаjevimа, ubistvo. Videti tаkođe: dečiji brаk; rаni brаk
Присилни брак се односи на намерни чин принуде одрасле особе или детета на склапање брака. То је брак којем недостаје лични израз пуног, информисаног и слободног пристанка једне или обе стране. Такав брак, између осталог, укључује и брак између деце; уговорени брак склопљен без пристанка заинтересованих страна; бракови склопљени у циљу заобилажења правила имиграције, тј. без икаквих истинских брачних намера; присилни бракови које су користиле оружане групе током сукоба или које су девојчице користиле као средство за избегавање сиромаштва после сукоба; и брак у којем једној од страна није дозвољено да га напусти или оконча. Присилни брак у свом најекстремнијем облику може укључивати претеће понашање, отмицу, затвор, физичко насиље, силовање и, у неким случајевима, убиство. Видети такође: дечији брак; рани брак
Принудни брак се односи на намјерни чин присиљавања одрасле особе или дјетета на склапање брака. То је брак којем недостаје лични израз пуног, информисаног и слободног пристанка једне или обје стране. Такав брак, између осталог, укључује и брак између дјеце; уговорени брак склопљен без пристанка заинтересованих страна; бракови склопљени у циљу заобилажења правила имиграције, тј. без икаквих истинских брачних намјера; принудни бракови које су користиле оружане групе током сукоба или које су дјевојчице користиле као средство за избјегавање сиромаштва послије сукоба; и брак у којем једној од страна није дозвољено да га напусти или оконча. Принудни брак у свом најекстремнијем облику може укључивати пријетеће понашање, отмицу, затвор, физичко насиље, силовање и, у неким случајевима, убиство.
namjeran postupak prisile odrasle osobe ili djeteta na ulazak u brak, bez osobnog izražavanja potpunog, informiranog i slobodnog pristanka jedne ili obiju strana
comportamento intenzionale mirato a costringere un adulto o un minore a stipulare matrimonio senza l'espressione personale del pieno e libero consenso informato di una o di entrambe le parti
tīša rīcība, piespiežot pieaugušo vai bērnu stāties laulībā bez vienas vai abu pušu pilnīgas, apzinātas un brīvprātīgas personiskas piekrišanas
tyčinis elgesys verčiant suaugusįjį arba vaiką sudaryti santuoką, negavus pilno, informuoto ir laisvo asmens ar abiejų šalių sutikimo
Dwang tot het aangaan van een huwelijk e waarbij de volledige, geïnformeerde en vrije toestemming van één of beide partijen, kind of volwassene,ontbreekt
Tarkoituksellinen käytös, jolla aikuinen tai lapsi pakotetaan solmimaan avioliittoon, kun toinen tai kumpikin osapuoli ei ole ilmaissut itse täysimääräistä, tietoon perustuvaa ja vapaaehtoista suostumusta
egy felnőtt vagy egy gyermek házasságkötésre való kényszerítésének szándékos cselekménye, amelyhez a felek valamelyike vagy a két fél nem nyilvánította ki személyesen a teljes körű, tájékoztatáson alapuló és szabad beleegyezését
forma ta' vjolenza kontra n-nisa li timplika vjolazzjonijiet serji tad-drittijiet fundamentali, u in partikolari l-integrita' fiżika, is-saħħa fiżika u mentali, sesswali u riproduttiva, edukazzjoni, ħajja privata, liberta' u awtonomija. L-irġiel u s-subien li huma vittmi ta' żwieġ furzat jiffaċjaw ħafna vjolazzjonijiet simili tad-drittijiet tagħhom. La l-kultura, kostum, reliġjon, tradizzjoni u lanqas l-hekk imsejjaħ "unur" ma jiġġustifika vjolazzjonijiet bħal dawn. Il-karatteristika definittiva ta' żwieġ furzat hu n-nuqqas ta' kunsens ta' minn lanqas wieħed miż-żewġ partijiet. Żwieġ fejn (mill-anqas) wieħed mill-partijiet mhuwiex liberu li jtemm iż-żwieġ jew li t/jitlaq lil żewġha/martu hu wkoll żwieġ furzat.
umyślne zmuszanie osoby dorosłej lub dziecka do zawarcia małżeństwa bez osobistego wyrażenia pełnej, świadomej i dobrowolnej zgody jednej lub obydwu stron
conduta intencional de forçar uma pessoa adulta ou criança a contrair matrimónio. Trata-se de um casamento celebrado sem o consentimento pleno, esclarecido e livre de uma ou ambas as partes
comportament intenționat care constă în forțarea unui adult sau a unui copil de a se căsători fără consimțământul deplin, informat și liber al uneia sau a ambelor părți
forma násilia páchaného na ženách, ktorá má za následok vážne porušovanie základných práv, najmä práv žien a dievčat na fyzickú integritu, fyzické a duševné zdravie, sexuálne a reprodukčné zdravie, vzdelávanie, súkromný život, slobodu a samostatnosť. Podobným porušeniam svojich práv čelia aj muži a chlapci, ktorí sa stali obeťami núteného manželstva. Odôvodením pre takéto porušenie práv nemôžu byť kultúra, zvyky, náboženstvo, tradícia ani takzvaná „česť“. Charakteristickou črtou núteného manželstva je chýbajúci súhlas aspoň jednej z dvoch strán. Vynúteným manželstvom je aj také manželstvo, v ktorom nie je povolené, aby jedna zo strán odišla alebo manželstvo ukončila.
namerno siljenje odraslega ali otroka, da sklene poroko brez osebno izražene polne, informirane in svobodne privolitve ene ali obeh strank
avsiktlig handling där man tvingar en vuxen person eller ett barn att ingå äktenskap utan personligt uttryckande av fullständigt, informerat och fritt samtycke från en eller båda parter
Council of Europe (2018). Parliamentary Assembly, Forced marriage in Europe. Doc. 14574
Forced marriages may be a means of escaping poverty, especially following armed conflicts; they may take the form of exchange or trade-off marriages, alliances agreed between families in order to guarantee property rights or for immigration purposes, forcing a victim of rape to marry the perpetrator, levirate marriage or servile marriage (the aim of which is exploitation).
Такъв брак включва наред с другото ранен брак; уреден брак, сключен без съгласието на страните; договорени бракове с цел заобикаляне на законите в областта на имиграцията, т.е. без реално намерение за брак; принудителни бракове, използвани от въоръжени групи по време на конфликт, или като средство за момиче да избяга от бедност в резултат на конфликт; както и брак, в който на една от страните не е разрешено да напусне или да го прекрати. Принудителният брак в най-крайната си форма може да включва заплашително поведение, отвличане, държане в плен, физическо насилие, изнасилване, а в някои случаи и убийство. Принудителният брак е форма на насилие срещу жените и момичетата и вредна практика, която често води до това жените и момичетата да не разполагат с лична и икономическа независимост, до опити да избягат или до самозапалване или самоубийство, за да избегнат или избягат от брака. Конвенцията на Съвета на Европа относно предотвратяването и борбата с насилието срещу жените и домашното насилие също криминализира подмамването в чужбина с цел принуждаване на това лице против волята ѝ/му да сключи брак в чужбина.
Entre estos matrimonios se incluyen, entre otros, el matrimonio infantil; matrimonio arreglado oficiado sin el consentimiento de las partes interesadas; matrimonios concertados para eludir las normas de inmigración, p. ej. sin verdadera intención marital. Los grupos armados también están utilizando cada vez más los matrimonios forzosos durante los conflictos y, alternativamente, dichos matrimonios pueden ser un medio para que una niña escape de la pobreza posterior a un conflicto; el matrimonio forzoso se puede definir asimismo como aquel en que a uno de los cónyuges no se le permite poner fin a la unión o abandonarla. El matrimonio forzoso, en su forma más extrema, puede entrañar comportamiento amenazador, rapto, encarcelamiento, violencia física, violación y, en algunos casos, asesinato. Los matrimonios forzosos son una forma de violencia contra las mujeres y las niñas y una práctica nociva que, a menudo, provoca que las niñas carezcan de autonomía personal y económica e intenten huir, se inmolen o se suiciden para evitar o eludir el matrimonio. El Convenio del Consejo de Europa sobre prevención y lucha contra la violencia contra las mujeres y la violencia doméstica también tipifica como delito el hecho, cuando se cometa intencionadamente, de engañar a un adulto o un menor para llevarlo al territorio de una Parte o de un Estado distinto a aquel en el que reside con la intención de obligarlo a contraer matrimonio.
Nucené sňatky mohou být prostředkem k úniku z chudoby, zejména po ozbrojených konfliktech; mohou mít formu výměnných nebo kompromisních manželství, spojenectví dohodnutých mezi rodinami s cílem zaručit vlastnická práva nebo pro účely imigrace, nutit oběť znásilnění, aby se oženila s pachatelem, uzavřela manželství nebo služební manželství (jehož cílem je vykořisťování).
Tvangsægteskaber kan være et middel til at undslippe fattigdom, især efter væbnede konflikter; de kan have form af udvekslingsægteskaber, eller alliancer, der er aftalt mellem familier for at garantere ejendomsrettigheder eller til indvandringsformål; de kan tvinge et offer for voldtægt til at gifte sig med gerningsmanden; eller de kan være ’erstatningsægteskaber’, hvor enker giftes bort til et nyt familiemedlem; eller servile ægteskaber, hvor formålet er udnyttelse af en underdanig ægtefælle.
Unter eine Zwangsheirat fallen u. a. Kinderehe, eine arrangierte Eheschließung, die ohne Zustimmung der Betroffenen vorgenommen wird, Eheschließungen zum Zwecke der Umgehung von Einwanderungsregelungen, d. h. ohne echte Eheschließungsabsicht, Zwangsheiraten, die von bewaffneten Gruppen in Konflikten oder als Mittel für Mädchen zur Flucht aus Armut nach Konflikten eingesetzt werden, sowie Ehen, bei denen es einem der Ehegatten nicht erlaubt ist, die Ehe zu verlassen oder zu beenden. Zwangsheirat in ihrer extremsten Form kann bedrohliches Verhalten, Entführung, Einsperren, körperliche Gewalt, Vergewaltigung und in einigen Fällen sogar Mord einschließen. Zwangsheirat ist eine Form der Gewalt gegen Frauen und Mädchen und eine schädliche Praktik, die oft dazu führt, dass Frauen und Mädchen über keine persönliche und wirtschaftliche Selbstständigkeit verfügen und dass sie versuchen zu fliehen, sich selbst zu verbrennen oder umzubringen, um die Heirat zu vermeiden oder ihr zu entkommen. Im Übereinkommen des Europarats zur Verhütung und Bekämpfung von Gewalt gegen Frauen und häuslicher Gewalt wird auch ein Verhalten unter Strafe gestellt, durch das eine Person ins Ausland gelockt wird, um sie gegen ihren Willen zur Eheschließung zu zwingen.
Sundabielud hõlmavad muu hulgas laste abielu, poolte nõusolekuta korraldatud abielu, rändereeglitest kõrvalehiilimiseks sõlmitud abielu, st ilma tegeliku soovita abielluda, relvastatud rühmade kasutatud sundabielu konfliktiolukorras või konfliktijärgse vahendina, millega tüdruk saab vaesusest põgeneda, abielu, millest üks pooltest ei tohi lahkuda või lõpetada. Sundabielu võib kõige äärmuslikumal kujul tuua kaasa ähvardusi, röövimist, vangistust, kehalist vägivalda, vägistamist ja mõrva. Sundabielu on naiste- ja tüdrukutevastase vägivalla vorm ja kahjulik praktika, mille tagajärjel pole neil isiklikku ja majanduslikku autonoomiat, mille tõttu nad ei saa põgeneda, võivad püüda sooritada enesetappu, et abielu vältida või sellest põgeneda. Euroopa Nõukogu naistevastase vägivalla ja perevägivalla ennetamise ja tõkestamise konventsioon kriminaliseerib ka inimese meelitamise välisriiki, et seal teda abielluma sundida.
Στην έννοια του καταναγκαστικού γάμου περιλαμβάνεται μεταξύ άλλων ο γάμος ανηλίκων θηλυκών παιδιών και κοριτσιών με ηλικιωμένους άνδρες· Σε κάθε περίπτωση πρόκειται για προσυμφωνημένο γάμο, που λαμβάνει χώρα χωρίς τη συγκατάθεση και των δύο ενδιαφερόμενων.. μερών. Επίσης αφορά και γάμο που συνάπτεται με σκοπό την καταστρατήγηση των μεταναστευτικών κανονισμών, δηλαδή χωρίς πραγματική πρόθεση για σύναψη συζυγικής σχέσης· Αξίζει να σημειωθεί ότι οι καταναγκαστικοί γάμοι χρησιμοποιούνται και από ένοπλες ομάδες κατά τη διάρκεια συγκρούσεων ή ως μέσον σωτηρίας ενός κοριτσιού από τη φτώχεια μετά το πέρας της σύγκρουσης· Στις περισσότερες περιπτώσεις αυτού του είδους γάμου απαγορεύεται σε ένα από τα μέρη-συνήθως στο κορίτσι- να φύγει από αυτόν ή να τον διακόψει. Στην πιο ακραία μορφή του ο εξαναγκασμός στον γάμο μπορεί να περιλαμβάνει απειλητική συμπεριφορά, απαγωγή, φυλάκιση, σωματική βία, βιασμό και, σε ορισμένες περιπτώσεις, δολοφονία. Ο καταναγκαστικός γάμος είναι μορφή ακραίας βίας κατά γυναικών και κοριτσιών, μια επιβλαβής πρακτική που συχνά συνεπάγεται για τις γυναίκες και τα κορίτσια που εμπλέκονται σε αυτόν, μηδενική προσωπική και οικονομική αυτονομία. Δεν είναι λίγες οι γυναίκες και τα κορίτσια που προσπαθούν να διαφύγουν, αλλά και που φθάνουν ως την αυτοκτονία, για να αποφύγουν ή να ξεφύγουν από τον γάμο. Η σύμβαση του Συμβουλίου της Ευρώπης για την πρόληψη και την καταπολέμηση της βίας κατά γυναικών και της βίας μέσα στο σπίτι απαγορεύει τον καταναγκαστικό γάμο, ενώ τιμωρεί επίσης την πράξη του να δελεάζει κάποιος/α ένα άτομο να ταξιδέψει στο εξωτερικό με την πρόθεση να το εξαναγκάσει να συνάψει γάμο στη χώρα άφιξης.
De tels mariages comprennent, entre autres, le mariage d'enfants; le mariage arrangé célébré sans le consentement des parties intéressées; les mariages contractés afin de contourner les règles en matière d'immigration, c-à-d. sans véritable intention de se marier; les mariages forcés utilisés par les groupes armés en période de conflit ou utilisés comme moyen, pour une fille, d'échapper à la pauvreté post-guerre; et le mariage dans lequel l'une des parties n'est pas autorisée à partir ou à y mettre un terme. Le mariage forcé, dans sa forme la plus extrême, peut s'accompagner de comportements menaçants, de séquestration, de violence physique, de viol et, dans certains cas, d'homicide. Le mariage forcé est une forme de violence à l'encontre des femmes et des filles et constitue une pratique préjudiciable qui les entraîne souvent dans des situations de dépendance personnelle et financière, les pousse à tenter de fuir, à s'immoler ou à se suicider pour échapper au mariage. La Convention du Conseil de l’Europe sur la prévention et la lutte contre la violence à l’égard des femmes et la violence domestique érige également en infraction pénale le fait de tromper une personne à l’étranger dans le but de la forcer à contracter un mariage
D’fhéadfadh pósadh éigeantach a bheith ina mhodh chun bochtaineacht a sheachaint, go háirithe tar éis coinbhleachtaí armtha; d’fhéadfadh said a bheith i bhfoirm póstaí malairte nó comhbhabhtála, comhaontais arna gcomhaontú idir teaghlaigh chun cearta maoine a ráthú nó chun críocha inimirce, chun éigniú éignithe a phósadh chun an te, pósadh tobhaigh nó pósadh servile (arb é an aighm é a shaothrú)
Takav brak, između ostalog, uključuje i brak između djece; ugovoreni brak sklopljen bez pristanka zainteresovanih strana; brakovi sklopljeni u cilju zaobilaženja pravila imigracije, tj. bez ikakvih istinskih bračnih namjera; prisilni brakovi koje su koristile oružane grupe tokom sukoba ili koje su djevojčice koristile kao sredstvo za izbjegavanje siromaštva poslije sukoba; i brak u kojem jednoj od strana nije dozvoljeno da ga napusti ili okonča. Prisilni brak u svom najekstremnijem obliku može uključivati prijeteće ponašanje, otmicu, zatvor, fizičko nasilje, silovanje i, u nekim slučajevima, ubistvo. Prisilni brak je oblik nasilja nad ženama i djevojkama i štetna praksa koja često rezultira time da ženama i djevojkama nedostaje lična i ekonomska autonomija, ili rezultira u pokušajima bjekstva, samozapaljivanju ili samoubistvu žena i djevojka kako bi izbjegle brak. Konvencija Vijeća Evrope o sprečavanju i borbi protiv nasilja nad ženama i nasilja u porodici također posmatra kao krivično djelo namamljivanje osobe u inostranstvo sa namjerom da se ta osoba protiv svoje volje prisili na brak u inostranstvu.
Присилните бракови може да се средство за избегнување на сиромаштијата, особено по вооружени конфликти; може да заземат форма на бракови за размена или трансакција, сојузи договорени меѓу семејствата за да се загарантираат имотните права или бракови во имиграциски цели, присилување на жртва на силување да се омажи за силувачот, левиратски брак, или сервилен брак (чија цел е експлоатација).
Kjo lloj martese përfshin, ndër të tjera, martesën e hershme; martesa e rregulluar e lidhur pa pëlqimin e palëve të interesuara; martesa e kontraktuar për të shmangur rregulloret e imigracionit, d.m.th., pa ndonjë qëllim të vërtetë martese; martesë e detyruar e përdorur nga grupe të armatosura gjatë konflikteve ose si një mjet për një grua për t'i shpëtuar varfërisë së pasluftës; ato mund të marrin formën e martesave të këmbimit ose të shkëmbimit, aleanca të rëna dakord midis familjeve në mënyrë që të garantojnë të drejtat e pronës ose për qëllime imigrimi, duke detyruar një viktimë të përdhunimit të martohet me autorin e krimit, martesë levirate (të martuarit me gruan e vëllait të vdekur). Kjo është një martesë në të cilën njëra nga palët nuk lejohet ta lërë ose ta përfundojë atë. Në format e saj më ekstreme, martesa e detyruar mund të përfshijë sjellje kërcënuese, rrëmbim, burgosje, dhunë fizike, përdhunim dhe, në disa raste, vrasje. Martesa e detyruar është një formë e dhunës ndaj grave dhe një praktikë e dëmshme që shpesh përfshin mungesën e autonomisë personale dhe ekonomike për ta dhe i çon ata të kërkojnë shpëtim përmes arratisjes, vetë-djegies ose vetëvrasjes për të shmangur martesën ose për të shpëtuar prej saj. Konventa e Këshillit të Evropës për Parandalimin dhe Luftimin e Dhunës ndaj Grave dhe Dhunës në Familje gjithashtu penalizon faktin e mashtrimit të një personi për të shkuar jashtë në mënyrë që ta detyrojë atë të martohet kundër tij.
Prisilni brаk je oblik nаsiljа premа ženаmа i devojkаmа i štetnа prаksа kojа često rezultirа time dа ženаmа i devojkаmа nedostаje ličnа i ekonomskа аutonomijа, ili rezultirа u pokušаjimа bekstvа, sаmozаpаljivаnju ili sаmoubistvu ženа i devojkа kаko bi izbegle brаk. Konvencijа Sаvetа Evrope o sprečаvаnju i borbi protiv nаsiljа premа ženаmа i nаsiljа u porodici tаkođe posmаtrа kаo krivično delo nаmаmljivаnje osobe u inostrаnstvu sа nаmerom dа se tа osobа protiv njene volje prisili nа brаk u inostrаnstvu.
Присилни брак је облик насиља према женама и девојкама и штетна пракса која често резултира тиме да женама и девојкама недостаје лична и економска аутономија, или резултира у покушајима бекства, самозапаљивању или самоубиству жена и девојка како би избегле брак. Конвенција Савета Европе о спречавању и борби против насиља према женама и насиља у породици такође посматра као кривично дело намамљивање особе у иностранству са намером да се та особа против њене воље присили на брак у иностранству.
Принудно закључење брака је облик насиља над женама и дјевојкама и штетна пракса која често резултира тиме да женама и дјевојкама недостаје лична и економска аутономија, или резултира у покушајима бјекства, самозапаљивању или самоубиству жена и дјевојка како би избјегле брак. Конвенција Савјета Европе о спречавању и борби против насиља над женама и насиља у породици такође посматра као кривично дјело намамљивање особе у иностранство са намјером да се та особа против своје воље присили на брак у иностранству.
Takav brak između ostalog uključuje brak s djetetom; ugovoreni brak; ugovoreni brak koji se sklapa bez pristanka strana koje u njemu sudjeluju; brak ugovoren kako bi se izbjeglo poštovanje pravila o imigraciji tj. bez ikakve stvarne bračne namjere; prisilan brak koji koriste naoružane skupine za vrijeme sukoba ili koji se koristi kao sredstvo da djevojčice izbjegnu siromaštvo i brakove nakon sukoba u kojima jednoj od strana nije dozvoljeno da ode iz takvog braka ili da ga prekine. Prisilni brak u svojem najekstremnijem obliku može uključivati prijetnje, otmicu, zatvaranje, fizičko nasilje, silovanje i ponekad ubojstvo. Prisilni brak oblik je nasilja nad ženama i djevojčicama te štetna praksa čija je uobičajena posljedica gubitak osobne i financijske autonomije žena i djevojčica kroz pokušaje bijega, zbog samožrtvovanja ili samoubojstva kako bi se brak izbjegao ili kako bi se iz njega pobjeglo. Konvencija Vijeća Europe o sprečavanju i borbi protiv nasilja nad ženama i nasilja u obitelji također kriminalizira postupak namamljivanja osobe u inozemstvo s namjerom prisiljavanja te osobe protiv njezine volje na brak u inozemstvu.
Questo tipo di matrimonio comprende, tra l'altro, il matrimonio precoce; il matrimonio combinato concluso senza il consenso delle parti interessate; il matrimonio contratto al fine di sottrarsi alle norme in materia di immigrazione, ossia privo di alcun reale intento matrimoniale; il matrimonio forzato utilizzato da gruppi armati durante conflitti o come strumento per una donna di sfuggire alla povertà post-bellica; il matrimonio in cui una della parti non ha il permesso di andarsene o di porvi fine. Nelle sue forme più estreme, il matrimonio forzato può comprendere comportamenti minacciosi, rapimento, imprigionamento, violenza fisica, stupro e, in taluni casi, omicidio. Il matrimonio forzato è una forma di violenza contro le donne e una pratica dannosa che spesso comporta per esse la mancanza di autonomia personale ed economica e le induce a tentativi di fuga, all'autoimmolazione o al suicidio per evitare il matrimonio o per sottrarvisi. Anche la Convenzione del Consiglio d'Europa sulla prevenzione e la lotta contro la violenza nei confronti delle donne e la violenza domestica penalizza il fatto di attirare con l’inganno una persona a recarsi all'estero allo scopo di costringerla a contrarre matrimonio contro la sua volontà.
Minėta santuoka apima, inter alia, vaikų santuoką; sutartą santuoką be suinteresuotųjų šalių sutikimo; santuokų sutartis, sudarytas siekiant užsitikrinti, kad nebūtų taikomos migracijos taisyklės, t. y., be jokio ketinimo sudaryti santuoką; priverstines santuokas, kurias ginkluotos grupės naudoja per konfliktą ar kurias mergaitė renkasi norėdama išvengti skurdo, kylančio po konflikto, ir santuoką, kai vienai iš jos šalių neleidžiama pasitraukti iš santuokos ar ją nutraukti. Priverstinė santuoka, jeigu kalbama apie pačią grėsmingiausią jos formą, gali būti susijusi su grasinimais, grobimu, kalinimu, fiziniu smurtu, žaginimu ir, tam tikrais atvejais, nužudymu. Priverstinė santuoka yra smurto prieš moteris ir mergaites forma ir žalinga praktika, dėl kurios dažnai apribojamas moterų ir mergaičių ekonominis savarankiškumas, jos mėgina pabėgti, susideginti ar nusižudyti, kad išvengtų ar išsigelbėtų nuo santuokos . Europos Tarybos konvencijoje dėl smurto prieš moteris ir smurto artimoje aplinkoje prevencijos ir kovos su juo nusikaltimu laikomas ir asmens viliojimas į užsienį norint priversti tą asmenį prieš jos ar jo valią sudaryti santuoką užsienyje.
Als gedwongen huwelijk worden onder meer beschouwd: kinderhuwelijk; gearrangeerd huwelijk dat wordt gesloten zonder de toestemming van belanghebbende partijen; huwelijken die worden gesloten om de immigratieregels te omzeilen, d.w.z. zonder daadwerkelijk de bedoeling te hebben een huwelijk aan te gaan; gedwongen huwelijken die door gewapende groeperingen worden gebruikt tijdens conflicten of als middel voor een meisje om de armoede na een conflict te ontvluchten; en huwelijken die een van de partijen niet mag beëindigen. Een gedwongen huwelijk kan in zijn meest extreme vorm zaken omvatten als: bedreigingen, ontvoering, gevangenschap, fysiek geweld, verkrachting en in sommige gevallen moord. Het gedwongen huwelijk is een vorm van geweld tegen vrouwen en meisjes en een schadelijke praktijk die er vaak toe leidt dat vrouwen en meisjes geen persoonlijke en economische autonomie hebben, dat ze vluchtpogingen doen, of overgaan tot zelfverbranding of zelfmoord om het huwelijk te vermijden of eraan te ontsnappen. Het Verdrag van de Raad van Europa inzake het voorkomen en bestrijden van geweld tegen vrouwen en huiselijk geweld stelt ook het lokken van een persoon naar het buienland met de bedoeling die persoon tegen zijn of haar wil in het buitenland tot een huwelijk te dwingen, strafbaar.
Tällaisia avioliittoja on muun muassa lapsiavioliitto, järjestetty avioliitto, joka on virallistettu ilman asianosaisten suostumusta, maahanmuuttolakien kiertämiseksi tehdyt avioliittosopimukset eli ilman todellista aikomusta avioitua, aseellisten joukkojen konfliktin aikana toteuttamat avioliittoon pakottamiset tai pakottamiset, joita käytetään tytön keinona päästä eroon konfliktia seuraavasta köyhyydestä, ja avioliitto, jossa jompikumpi osapuolista ei voi lähteä siitä tai päättää sitä. Äärimmäisessä muodossaan avioliittoon pakottamiseen voi liittyä uhkaavaa käytöstä, sieppaamista, vangitsemista, fyysistä väkivaltaa, raiskausta ja joissakin tapauksissa murha Avioliittoon pakottaminen on naisiin ja tyttöihin kohdistuvan väkivallan muoto ja haitallinen käytäntö, joka johtaa usein siihen, että naisilla ja tytöillä ei ole henkilökohtaista eikä taloudellista itsemääräämisoikeutta, pakoyrityksiin tai polttoitsemurhiin tai itsemurhiin avioliiton välttämiseksi tai siitä pakenemiseksi. Euroopan neuvoston yleissopimuksessa naisiin kohdistuvan väkivallan ja perheväkivallan ehkäisemisestä ja torjumisesta kriminalisoidaan myös henkilön houkutteleminen ulkomaille aikomuksena pakottaa kyseinen henkilö vastoin tämän tahtoa avioliittoon ulkomailla.
Az ilyen házasságok közé tartozik többek között a gyermekházasság; az érdekelt felek hozzájárulása nélkül megkötött elrendezett házasság; a bevándorlási szabályok megkerülése érdekében, azaz tényleges házasodási szándék nélkül kötött házasság; a fegyveres csoportok által konfliktus során alkalmazott vagy egy lány konfliktus utáni szegénységből való menekülésének eszközeként használt kényszerházasság; valamint az olyan házasság, amelyből a felek valamelyike nem léphet ki, illetve amelyet a felek valamelyike nem bonthat fel. Legszélsőségesebb formájában a kényszerházasság fenyegető magatartással, jogellenes elvitellel, fogva tartással, fizikai erőszakkal, szexuális erőszakkal, valamint esetenként gyilkossággal járhat együtt. A kényszerházasság a nőkkel és a lányokkal szembeni erőszak egyik formája, és káros gyakorlat, amelynek következtében nők és lányok gyakran nem rendelkeznek személyes és gazdasági önállósággal, és amely szökési kísérletekhez, illetve önégetéshez és öngyilkossághoz vezet a házasság elkerülése vagy az abból való menekülés érdekében. Az Európa Tanács nőkkel szembeni erőszak és a kapcsolati erőszak elleni küzdelemről és azok megelőzéséről szóló egyezménye bűncselekménynek minősíti azt is, amikor egy személyt külföldre csalnak azzal a szándékkal, hogy akarata ellenére külföldön házasságra kényszerítsék.
Żwieġijiet furzati jistgħu jkunu mezz biex taħrab mill-faqar, speċjalment wara kunflitti armati; jistgħu jieħdu l-forma ta' żwieġijiet b'permuta jew ħlas, alleanzi maqbula bejn familji sabiex ikun hemm garanzija ta' drittijiet ta' proprjeta' jew għal skopijiet ta' immigrazzjoni, li jisforza vittma ta' stupru sabiex tiżżewweġ lill-attur, lil ħu żewġha wara li jmut jew żwieġ servili (l-għan ta' dan hu l-esplojtazzjoni).
Do takich małżeństw zalicza się m.in. małżeństwa dzieci; aranżowane małżeństwa zawierane bez zgody zainteresowanych stron; małżeństwa zawarte w celu ominięcia przepisów imigracyjnych, tj. bez szczerego zamiaru zawarcia małżeństwa; przymusowe małżeństwa stosowane przez grupy zbrojne w czasie konfliktów lub stosowane jako środek wyjścia z powojennego ubóstwa przez dziewczęta; a także małżeństwa, w których jedna ze stron nie ma prawa odejść lub zakończyć małżeństwa. W najbardziej skrajnej formie przymusowego małżeństwa może ono obejmować zastraszanie, porwanie, więzienie, przemoc fizyczną, gwałt, a w niektórych przypadkach także morderstwo. Przymusowe małżeństwo jest formą przemocy wobec kobiet i dziewcząt oraz szkodliwą praktyką, w wyniku której kobiety i dziewczęta często są pozbawione osobistej i ekonomicznej autonomii, usiłują uciec, dokonują samospalenia lub samobójstwa, aby uniknąć małżeństwa lub od niego uciec. Konwencja Rady Europy o zapobieganiu i zwalczaniu przemocy wobec kobiet i przemocy domowej również penalizuje działania polegające na zwabieniu osoby za granicę w celu zmuszenia tej osoby do zawarcia małżeństwa za granicą.
Este casamento inclui, entre outros, os casamentos de menores, os casamentos arranjados oficializados sem o consentimento das partes interessadas, os casamentos contraídos para contornar as regras de imigração, ou seja, sem qualquer intenção conjugal genuína, os casamentos forçados utilizados por grupos armados em situações de conflito ou utilizados como meio para que uma rapariga escape da pobreza pós-conflito, e os casamentos em que uma das partes não tem permissão para se separar ou divorciar. O casamento forçado, na sua forma mais extrema, pode envolver comportamentos ameaçadores, sequestro, prisão, violência física, violação e, em alguns casos, assassinatos. O casamento forçado é uma forma de violência contra mulheres e raparigas e uma prática prejudicial que, muitas vezes, resulta na falta de autonomia pessoal e económica, em tentativas de fuga, ou na autoimolação ou no suicídio para evitar ou fugir do casamento. A Convenção do Conselho da Europa para a Prevenção e o Combate à Violência contra as Mulheres e a Violência Doméstica também criminaliza toda a conduta intencional de atrair uma pessoa para outro território, com o objetivo de a forçar a contrair matrimónio contra a sua vontade.
Aceste căsătorii cuprind, printre altele, căsătoriile cu o persoană minoră; căsătoriile aranjate, oficiate fără consimțământul părților implicate; căsătoriile contractate pentru a eluda regulile privind imigrația, adică fără intenție veritabilă de căsătorie; căsătoriile forțate folosite de grupurile armate în conflicte sau ca mijloc pentru o fată de a fugi de sărăcia post-conflict și căsătorii în care una dintre părți nu are dreptul de a pleca sau de a încheia căsătoria. În forma lor extremă pot include un comportamente amenințătoare, răpiri, privare de libertate, violență fizică, viol și, în unele cazuri, omucidere. Căsătoria forțată este o formă de violență împotriva femeilor și a fetelor și o practică nocivă care privează de multe ori femeile și fetele de autonomie personală și economică, duce la încercări ale acestora de a evada, în autoizolare sau sinucidere pentru a evita sau eluda căsătoria. Convenția Consiliului Europei privind prevenirea si combaterea violenței împotriva femeilor si a violenței domestice criminalizează și fapta de a atrage o persoana în străinătate cu intenția de a o forța să se căsătorească împotriva voinței ei.
Nútené manželstvá môžu byť, najmä po skončení ozbrojených konfliktov, prostriedkom úniku z chudoby; môžu mať formu výmenných alebo vopred dohodnutých manželstiev s cieľom zaručiť vlastnícke práva; môžu byť uzavreté aj cieľom obísť imigračné pravidlá alebo prinútiť obeť znásilnenia oženiť sa s páchateľom; môže ísť taktiež o tzv. „levirate“ manželstvo (muž sa ožení s vdovou zosnulého brata) alebo služobné manželstvo (ktorého cieľom je vykorisťovanie).
Taka poroka vključuje med drugim otroško poroko, dogovorjeno poroko, sklenjeno brez privolitve zainteresiranih strani; zakonsko zvezo, sklenjeno z namenom zaobiti predpise o priseljevanju, tj. brez dejanske namere zakonske zveze; prisilne poroke, ki jih izvajajo oborožene skupine med spopadi ali ki se uporabljajo kot sredstvo, da se dekle izogne revščini po oboroženih spopadih, in zakonska zveza, v kateri eni od strank ni dovoljeno oditi ali jo razdreti. Prisilna poroka v najskrajnejši obliki lahko vključuje grožnje, ugrabitev, zapor, fizično nasilje, posilstvo in v nekaterih primerih umor. Prisilna poroka je oblika nasilja nad ženskami in dekleti ter škodljiva praksa, katere posledica je pogosto, da ženske in dekleta niso osebno in ekonomsko neodvisne, da poskušajo zbežati, se zažgati ali narediti samomor, da bi se izognile poroki ali ubežale pred njo. Po Konvenciji Sveta Evrope o preprečevanju nasilja nad ženskami in nasilja v družini ter o boju proti njima je kaznivo dejanje tudi dejanje, s katerim se osebo zvabi v tujino in se jo prisili, da se v tujini poroči proti svoji volji.
Sådana äktenskap inbegriper bland annat barnäktenskap, arrangerat äktenskap som officieras utan de intresserade parternas samtycke, äktenskap som avtalas för att kringgå migrationsregler, dvs. utan genuin äktenskaplig avsikt, tvångsäktenskap som används av väpnade grupper under konflikter eller som ett medel för flickor att undfly fattigdom efter konflikter och äktenskap där en av parterna inte tillåts lämna eller avsluta äktenskapet. Tvångsäktenskap kan i dess mest extrema form inbegripa hotfullt beteende, bortförande, fångenskap, fysiskt våld, våldtäkt och i vissa fall mord. Tvångsäktenskap är en form av våld mot kvinnor och flickor och en skadlig handling som ofta leder till att kvinnor och flickor saknar personlig och ekonomisk självständighet, flyktförsök eller självbränning eller självmord för att undvika eller fly äktenskapet. I Europarådets konvention om förebyggande och bekämpning av våld mot kvinnor och av våld i hemmet kriminaliseras även den handling där en person luras resa utomlands med avsikten att tvinga denna person in i ett äktenskap utomlands mot dennes vilja.
forced pregnancy
насилствено забременяване
embarazo forzado
nucené těhotenství
påtvungen graviditet
erzwungene Schwangerschaft
sundrasedus
καταναγκαστική εγκυμοσύνη
grossesse forcée
toircheas éigeantais
prisilna trudnoća
присилна бременост
shtatzani e detyruar
присилнa трудноћa
принудна трудноћа
gravidanza forzata
piespiedu grūtniecība
priverstinis nėštumas
gedwongen zwangerschap
pakkoraskaus
kényszerterhesség
tqala furzata
przymusowa ciąża
gravidez forçada
sarcină forțată
nútené tehotenstvo
prisilna nosečnost
påtvingad graviditet
Unlawful confinement of a woman who has been forcibly impregnated, with the intent of affecting the ethnic composition of any population or carrying out other grave violations of international law.
Неправомерно затваряне на жена, за да забременее насилствено, с намерение да се повлияе на етническия състав, на което и да било население или да бъдат извършени други тежки нарушения на международното право.
confinamiento ilícito de una mujer a la que se ha dejado embarazada por la fuerza, con la intención de modificar la composición étnica de una población o de cometer otras violaciones graves del derecho internacional
nezákonné zbavení osobní svobody ženy, která byla bez svého souhlasu oplodněna s cílem ovlivnit etnické složení obyvatelstva nebo jinak závažně porušit mezinárodní právo
ulovlig frihedsberøvelse af en kvinde, der er blevet gjort gravid med magt med det formål at påvirke et folks etniske sammensætning eller at begå andre alvorlige overtrædelser af folkeretten
rechtswidrige Gefangenhaltung einer zwangsweise geschwängerten Frau in der Absicht, die ethnische Zusammensetzung einer Bevölkerung zu beeinflussen oder andere schwere Verstöße gegen das Völkerrecht zu begehen
Vastu tahtmist rasestatud naise ebaseaduslik kinnipidamine eesmärgiga mõjutada rahvastiku etnilist koosseisu või toime panna muid rahvusvahelise õiguse suuri rikkumisi
Κατάσταση γυναίκας η οποία κατέστη έγκυος με βίαιο τρόπο και συνήθως τελεί σε παράνομο περιορισμό, με την πρόθεση να επηρεαστεί η εθνοτική σύνθεση οποιουδήποτε πληθυσμού ή να συντελεστούν άλλες σοβαρές παραβιάσεις του διεθνούς δικαίου
détention illégale d’une femme mise enceinte de force, dans l’intention de modifier la composition ethnique d’une population ou de commettre d’autres violations graves du droit international.
gaibhniú neamhdhleathach mná a toirchíodh in aghaidh a tola, d'fhonn tionchar a imirt ar chomhdhéanamh eitneach aon daonra nó an dlí idirnáisiúnta a shárú go tromchúiseach ar shlite eile
Prisilna trudnoća znači nezakonito zatvaranje žene koja je prisilno oplođena, sa namjerom da se utječe na etnički sastav bilo kojeg stanovništva ili izvrše druga teška kršenja međunarodnog prava.
незаконско заробеништво на жена што е присилно забременета со намера да се влијае врз етничкиот состав на некое население или да се извршат други тешки повреди на меѓународното право
izolim i paligjshëm dhe mbarsje me forcë e një gruaje, me qëllim që të ndikojë në përbërjen etnike të ndonjë popullate ose në kryerje e shkelje të rëndë të ligjit ndërkombëtar
Prisilnа trudnoćа znаči nezаkonito zаtvаrаnje žene kojа je prisilno oplođenа, sа nаmerom dа se utiče nа etnički sаstаv bilo kog stаnovništvа ili izvrše drugа teškа kršenjа međunаrodnog prаvа.
Присилна трудноћа значи незаконито затварање жене која је присилно оплођена, са намером да се утиче на етнички састав било ког становништва или изврше друга тешка кршења међународног права.
Принудна трудноћа значи незаконито затварање жене која је принудно оплођена, са намјером да се утиче на етнички састав било којег становништва или изврше друга тешка кршења међународног права. Принудна трудноћа је Римским статутом Међународног кривичног суда дефинисана као злочин против човјечности и ратни злочин и изједначена је са мучењем.
nezakonito zatočenje žene koja je zatrudnjela nakon silovanja, u namjeri da se utječe na etnički sastav nekog stanovništva ili počine druge teške povrede međunarodnog prava
Segregazione e ingravidazione forzata di una donna o di un gruppo di donne, spesso con l'intento di influire sulla composizione etnica di una popolazione o di compiere altre gravi violazioni dei diritti umani fondamentali o del diritto internazionale .
prettiesiska brīvības ierobežošana sievietei, kas atrodas piespiedu grūtniecības stāvoklī, ar mērķi ietekmēt kādas iedzīvotāju grupas etnisko sastāvu vai izdarot citus nežēlīgus starptautisko tiesību pārkāpumus
neteisėtas moters, kuri buvo prievarta apvaisinta, izoliavimas siekiant daryti poveikį bet kurios gyventojų populiacijos etninei sudėčiai ar kitaip šiurkščiai pažeisti tarptautinę teisę
onder dwangzwanger maken van een vrouw, met de bedoeling de etnische samenstelling van een bevolking te beïnvloeden of anderszins het internationaal recht ernstig te schenden
Pakolla raskaaksi saatetun naisen vankina pitäminen tarkoituksena vaikuttaa väestön etniseen koostumukseen tai toteuttaa muita törkeitä kansainvälisen oikeuden vastaisia tekoja
erőszakkal teherbe ejtett nő jogellenes fogva tartása, a népesség etnikai összetételének megváltoztatása vagy más súlyos nemzetközi jogsértés elkövetésének szándékával
reklużjoni illegali ta’ mara li kienet imtaqqla b’mod furzat, bl-intenzjoni li taffettwa l-kompożizzjoni etnika ta’ kwalunkwe popolazzjoni jew ksur sejru ieħor tal-liġi internazzjonali
bezprawne uwięzienie kobiety, której zajście w ciążę nastąpiło na skutek przemocy, z zamiarem wpłynięcia na skład etniczny danej grupy ludności lub dokonania innych poważnych naruszeń prawa międzynarodowego
confinamento ilícito de uma mulher que foi forçada a engravidar, com a intenção de afetar a composição étnica de qualquer população ou praticar outras violações graves do direito internacional
Obligarea ilegală a unei femei de a rămâne gravidă,a menţine sarcina şi a naşte în situaţia în care aceasta a fost lăsată însărcinată cu forța, cu scopul de a interveni asupra compoziției etnice a unei populații sau prin încălcarea gravă a altor legi internaţionale
nezákonné zadržanie ženy, ktorá bola násilne oplodnená s úmyslom ovplyvniť etnické zloženie ktorejkoľvek populácie alebo vykonať iné závažné porušenie medzinárodného práva
nezakonito pridržanje ženske, ki je zanosila pod prisilo, z namenom vplivati na etnično sestavo katerega koli prebivalstva ali izvajati druge hude kršitve mednarodnega prava
olagligt frihetsberövande av en kvinna som tvångsbefruktats med avsikten att påverka den etniska sammansättningen hos en befolkning eller att utföra andra allvarliga kränkningar av internationell lagstiftning
International Criminal Court (1998). Rome Statute. First circulated as document A/CONF.183/9 of 17 July 1998 and corrected by process-verbaux of 10 November 1998, 12 July 1999, 30 November 1999, 8 May 2000, 17 January 2001 and 16 January 2002. Available at: https://www.icc-cpi.int/nr/rdonlyres/ea9aeff7-5752-4f84-be94-0a655eb30e16/0/rome_statute_english.pdf
Outside of a war context, forced pregnancy can be defined as when a woman or girl becomes pregnant without having sought or desired it, and abortion is denied, hindered, delayed or made difficult. Source: https://www.equalitynow.org/forced_pregnancy
El Estatuto de Roma de la Corte Penal Internacional define el embarazo forzado como un crimen contra la humanidad y un crimen de guerra y lo equipara a la tortura.
Římský statut Mezinárodního trestního soudu označuje nucené těhotenství za zločin proti lidskosti a za válečný zločin a staví je na roveň mučení. Mimo válečný kontext, nucené těhotenství může být defonováno jako situace, kdy žena nebo dívka otěhotní, aniž by se o to snažila, a je jí odmítnuta, zamezena, ztížena nebo oddálena interupce.
I Romstatutten for Den Internationale Straffedomstol er tvungen graviditet defineret som en forbrydelse mod menneskeheden og en krigsforbrydelse, og er ligestillet med tortur. Uden for krigsforhold kan tvangsgraviditet defineres som når en kvinde eller pige bliver gravid uden at have søgt eller ønsket det, og abort nægtes, hindres, forsinkes eller gøres vanskelig. Kilde til note: https://www.equalitynow.org/forced_pregnancyd_pregnancy
Erzwungene Schwangerschaft ist im Römischen Statut des Internationalen Gerichtshofs als Verbrechen gegen die Menschlichkeit und als Kriegsverbrechen definiert und mit Folter gleichgestellt.
Sundrasedus on Rahvusvahelise Kriminaalkohtu Rooma statuudi järgi inimsusevastane kuritegu ja sõjakuritegu ning võrdsustatud piinamisega.
Η καταναγκαστική εγκυμοσύνη ορίζεται στο Καταστατικό της Ρώμης του Διεθνούς Ποινικού Δικαστηρίου ως έγκλημα κατά της ανθρωπότητας και έγκλημα πολέμου, και θεωρείται ότι ισοδυναμεί με βασανιστήριο.
La grossesse forcée est définie comme un crime contre l'humanité et un crime de guerre au sens du Statut de Rome de la Cour pénale internationale, et est assimilée à un acte de torture. Pour information https://www.icc-cpi.int/resource-library?ln=fr#coreICCtextsfr +Version espagnole
Sainmhínítear toircheas éigeantach mar choir in aghaidh na daonnachta agus coireachta cogaidh ag Reacht na Róimhe den Chúirt Choiriúil Idirnáisiúnta, agus tá sé cothrom le céasadh. Lasmuigh de chomhthéacs cogaidh, is féidir sainmhíniú a thabhairt ar thoircheas éigeantach mar nuair a éiríonn bean nó cailín torrach gan í a lorg nó a lorg, agus má dhéantar ginmhilleadh a dhiúltú, a chosc, moill nó a bheith deacair. Foinse do nóta: https://www.equalitynow.org/forced_pregnancy
Prisilna trudnoća je Rimskim statutom Međunarodnog krivičnog suda definisana kao zločin protiv čovječnosti i ratni zločin i izjednačena je sa mučenjem.
Присилната бременост се дефинира како злосторство против човештвото и воено злосторство преку Римскиот статут на Меѓународниот кривичен суд и се изедначува со тортура. Надвор од воениот контекст, присилната бременост може да се дефинира како бременост на девојка или жена што не е посакувана или побарувана, а се оневозможува, попречува, одложува или отежнува вршењето абортус.
Shtatzania e detyruar përcaktohet si një krim kundër njerëzimit dhe një krim lufte nga Statuti i Romës i Gjykatës Penale Ndërkombëtare dhe barazohet me torturën. Jashtë kontekstit të luftës, shtatzania e detyruar mund të përkufizohet kur një grua ose vajzë mbetet shtatzënë pa e kërkuar ose dëshiruar atë dhe ndërprerja e shtatzanisë i është mohuar, penguar, vonuar ose vështirësuar. Burimi për shënim: https://www.equalitynow.org/forced_pregnancy
Prisilnа trudnoćа je Rimskim stаtutom Međunаrodnog krivičnog sudа definisаnа kаo zločin protiv čovečnosti i rаtni zločin i izjednаčenа je sа mučenjem.
Присилна трудноћа је Римским статутом Међународног кривичног суда дефинисана као злочин против човечности и ратни злочин и изједначена је са мучењем.
Prisilna trudnoća definirana je Rimskim statutom Međunarodnog kaznenog suda kao zločin protiv čovječnosti i ratni zločin te je izjednačena s mučenjem.
La gravidanza forzata è definita un crimine contro l'umanità e un crimine di guerra dallo Statuto di Roma che istituisce la Corte penale internazionale ed è equiparata alla tortura.
Saskaņā ar Starptautiskās Krimināltiesas Romas statūtiem piespiedu grūtniecība ir definēta kā noziegums pret cilvēci un kara noziegums, un tā tiek pielīdzināta spīdzināšanai.
Remiantis Tarptautinio baudžiamojo teismo Romos statutu priverstinis apvaisinimas laikomas nusikaltimu žmoniškumui ir karo nusikaltimu ir prilyginamas kankinimams.
Gedwongen zwangerschap wordt gedefinieerd als een misdaad tegen de menselijkheid en een oorlogsmisdaad door het Statuut van Rome van het Internationaal Strafhof, en wordt gelijkgesteld aan foltering.
Pakkoraskaus määritetään rikokseksi ihmisyyttä vastaan Kansainvälisen rikostuomioistuimen Rooman perussäännössä, ja se rinnastetaan kidutukseen
A kényszerterhesség a Nemzetközi Büntetőbíróság Római Statútuma értelmében emberiesség elleni bűncselekménynek és háborús bűncselekménynek minősül, és egyenértékű a kínzással.
It-tqala kostretta hija definita bħala reat kontra l-umanità u delitt tal-gwerra mill-Istatut ta' Ruma tal-Qorti Kriminali Internazzjonali, u hija ekwivalenti għal tortura. Barra l-kuntest ta' gwerra, tqala furzata tista' tkun definita bħal meta mara jew tifla titqal mingħajr ma tkun riditha jew xtaqitha, u l-abort ikun mċaħħad, imfixkel, ttardjat jew reż diffiċli. Sors tan-nota https://www.equalitynow.org/forced_pregnancy
Przymusowa ciąża jest definiowana jako zbrodnia przeciwko ludzkości oraz zbrodnia wojenna przez Rzymski Status Międzynarodowego Trybunału Karnego i jest zrównywana z torturami.
A gravidez forçada é definida como um crime contra a humanidade e um crime de guerra pelo Estatuto de Roma do Tribunal Penal Internacional, e é equiparada à tortura.
Sarcina forțată este definită drept crimă împotriva umanității și crimă de război de către Statutul de la Roma al Curții Penale Internaționale și este echivalentă cu tortura.
Nútené tehotenstvo sa podľa Rímskeho štatútu Medzinárodného trestného súdu vymedzuje ako zločin proti ľudskosti a vojnový zločin a je rovnocenný mučeniu. Mimo vojnového kontextu možno nútené tehotenstvo definovať ako situáciu, keď žena alebo dievča otehotnie bez toho, aby si to želala, a odoprie, oneskorí alebo sťaží sa jej prístup k možnosti umelého prerušenia tehotenstva. Zdroj pre poznámku: https://www.equalitynow.org/forced_pregnancy
Prisilna nosečnost je v Rimskem statutu Mednarodnega kazenskega sodišča opredeljena kot hudodelstvo zoper človečnost in vojno hudodelstvo in se enači z mučenjem.
I Romstadgan för Internationella brottmålsdomstolen definieras påtvingad graviditet som ett brott mot mänskligheten samt ett krigsbrott och likställs med tortyr.
forced prostitution
принудителна проституция
prostitución forzada
nucená prostituce
tvangsprostitution
Zwangsprostitution
sundprostitutsioon
καταναγκαστική πορνεία
prostitution forcée
Obair ghnéasach éigeantach.
prisilna prostitucija
присилна проституција
prostitucion i detyruar
присилнa проституцијa
принудна проституција
prostituzione forzata
piespiedu prostitūcija
prievartinė prostitucija
gedwongen prostitutie
prostituutioon pakottaminen
kényszerprostitúció
prostituzzjoni sfurzata
przymusowa prostytucja
prostituição forçada
prostituție forțată
nútená prostitúcia
tvångsprostitution
Form of slavery incompatible with human dignity and fundamental human rights.
Форма на робство, несъвместима с човешкото достойнство и основните права на човека.
forma de esclavitud incompatible con la dignidad de la persona y con sus derechos fundamentales
forma otroctví neslučitelná s lidskou důstojností a základními lidskými právy
En form for slaveri, hvor piger eller kvinder, og i visse tilfælde også mænd eller drenge, tvinges til at levere seksuelle ydelser mod deres frie vilje. Tvangsprostitution er uforenelig med menneskelig værdighed og grundlæggende menneskerettigheder
Form der Sklaverei, die mit der Menschenwürde und den Grundrechten unvereinbar ist
Orjanduse vorm; vastuolus inimväärikuse ja inimõigustega
Η σωματική και ψυχική κακοποίηση και σεξουαλική εκμετάλλευση εξαναγκαζόμενων γυναικών και παιδιών, μορφή σεξουαλικής δουλείας, ασύμβατη με την ανθρώπινη αξιοπρέπεια και τα θεμελιώδη ανθρώπινα δικαιώματα
actes intentionnels…….contrôle exercé sur ces personnes, par la menace de recours ou le recours à la force ou d’autres formes de contrainte, par enlèvement, fraude, tromperie, abus d’autorité ou d’une situation de vulnérabilité, ou par l’offre ou l’acceptation de paiements ou d’avantages pour obtenir......... l’exploitation de la prostitution d’autrui ou d’autres formes d’exploitation sexuelle, forme d'esclavage incompatible avec la dignité de la personne humaine et ses droits fondamentaux
foirm sclábhaíochta nach bhfuil ag teacht le dínit an duine agus le bunchearta an duine
Prisilna prostitucija je oblik ropstva nespojiv sa ljudskim dostojanstvom i osnovnim ljudskim pravima.
форма на ропство што е неспојливо со човековото достоинство и темелните човекови права
formë skllavërie e papajtueshme me dinjitetin njerëzor dhe të drejtat themelore të njeriut
Prisilnа prostitucijа je oblik ropstvа nespojiv sа ljudskim dostojаnstvom i osnovnim ljudskim prаvimа.
Присилна проституција је облик ропства неспојив са људским достојанством и основним људским правима.
Принудна проституција је облик ропства неспојив са људским достојанством и основним људским правима. Она је суштински повезана са родном неједнакошћу у друштву и утиче на статус жена и мушкараца и перцепцију њихових међусобних односа и сексуалности.
oblik ropstva koji je nespojiv s ljudskim dostojanstvom i temeljnim ljudskim pravima
forma di schiavitù incompatibile con la dignità umana e i diritti umani fondamentali
verdzības forma, kas ir pretrunā ar cilvēka cieņu un pamattiesībām
su žmogaus orumu ir pagrindinėmis žmogaus teisėmis nesuderinama vergovės forma
dwingen tot prostitutie, vorm van slavernij die niet verenigbaar is met de menselijke waardigheid en met de grondrechten
Orjuuden muoto, joka on vastoin ihmisarvoa ja perusihmisoikeuksia
a rabszolgaság egyik formája, amely összeegyeztethetetlen az emberi méltósággal és az alapvető emberi jogokkal
forma ta’ skjavitù inkompatibbli mad-dinjità umana u d-drittijiet fundamentali tal-bniedem
forma niewolnictwa niemożliwa do pogodzenia z ludzką godnością i podstawowymi prawami człowieka
forma de escravatura incompatível com a dignidade da pessoa humana e com os seus direitos fundamentais
formă de sclavie sexuală incompatibilă cu demnitatea umană și cu drepturile fundamentale ale omului
forma otroctva nezlučiteľná s ľudskou dôstojnosťou a základnými ľudskými právami
oblika suženjstva, ki je nezdružljiva s človeškim dostojanstvom in temeljnimi človekovimi pravicami
form av slaveri som är oförenlig med mänsklig värdighet och grundläggande mänskliga rättigheter
European Parliament Resolution of 26 February 2014 on sexual exploitation and prostitution and its impact on gender equality 2013/2103(INI). Provisional edition A7-0071/2014. Available at: http://www.europarl.europa.eu/sides/getDoc.do?type=TA&language=EN&reference=P7-TA-2014-0162
It is intrinsically linked to gender inequality in society and has an impact on the status of women and men and the perception of their mutual relations and sexuality.
Тя е неразривно свързана с неравенството между половете в обществото и оказва въздействие върху статута на жените и мъжете и възприемането на техните взаимоотношения и сексуалност.
Está intrínsecamente ligada a la desigualdad de género en la sociedad y tiene un efecto en la posición social de las mujeres y de los hombres en la sociedad, así como en la percepción de las relaciones entre mujeres y hombres y en su sexualidad.
Nucená prostituce je svou podstatou svázána s genderovou nerovností ve společnosti, ovlivňuje postavení mužů a žen a způsob vnímání jejich vzájemných vztahů a sexuality.
Det er grundlæggende forbundet med kønsforskelle i samfundet og har indflydelse på kvinders og mænds status og opfattelsen af deres gensidige relationer og seksualitet.
Zwangsprostitution ist untrennbar mit Geschlechterungleichheit in der Gesellschaft verbunden und wirkt sich auf den Status von Frauen und Männern und die Wahrnehmung ihrer gegenseitigen Beziehungen und ihrer Sexualität aus.
See on selgelt seotud ühiskonnas valitseva soolise ebavõrdsusega ning mõjutab naiste ja meeste staatust ning nende vastastikuste suhete ja seksuaalsuse taju.
Ο καταναγκασμός, με οποιαδήποτε μορφή, μετατρέπει τη σεξουαλική εκμετάλλευση, που αποτελεί, ούτως ή άλλως, άσκηση βίας και προσβολή της ανθρώπινης και φυλετικής αξιοπρέπειας των γυναικών, σε πρόβλημα παραβίασης μιας σειράς θεμελιωδών ανθρωπίνων δικαιωμάτων που κατοχυρώνονται από διεθνείς και εθνικές συμβάσεις. Καταναγκασμός σε εκπόρνευση σημαίνει στέρηση της προσωπικής ελευθερίας, άσκηση βίας (ξυλοδαρμός, σεξουαλικά και άλλα βασανιστήρια, ψυχολογική βία), παρακράτηση προσωπικών αντικειμένων, χαρτιών κ.λ.π. με αποτέλεσμα την ηθική, ψυχική και σωματική εξόντωση των γυναικών και την απώλεια της ταυτότητάς τους που τις οδηγεί συχνά στην αυτοκτονία . Είναι εγγενώς συνδεδεμένη με την ανισότητα των φύλων στην κοινωνία και έχει αντίκτυπο στην κατάσταση των γυναικών και των ανδρών και στην αντίληψη για τις αμοιβαίες σχέσεις και τη σεξουαλικότητά τους.
Elle est intrinsèquement liée à l'inégalité de genre dans la société et a une incidence sur le statut des femmes et des hommes et sur la perception de leur rapport et de la sexualité.
Tá sé nasctha go dlúth le héagothroime inscne sa tsochaí agus tá tionchar aige ar stádas na mban agus na bhfear agus an dearcadh atá acu ar a gcaidreamh frithpháirteach agus a ngnéasacht
Suštinski je povezana sa rodnom nejednakošću u društvu i utječe na status žena i muškaraca i percepciju njihovih međusobnih odnosa i seksualnosti.
Таа е природно поврзана со родовата нееднаквост во општеството и влијае на статусот на жените и мажите и перцепцијата на нивните меѓусебни односи и нивната сексуалност.
Ajo është e lidhur thelbësisht me pabarazinë gjinore në shoqëri dhe ka një ndikim në statusin e grave dhe burrave dhe perceptimin e marrëdhënieve të tyre të ndërsjella dhe seksualitetit.
Onа je suštinski povezаnа sа rodnom nejednаkošću u društvu i utiče nа stаtus ženа i muškаrаcа i percepciju njihovih međusobnih odnosа i seksuаlnosti.
Она је суштински повезана са родном неједнакошћу у друштву и утиче на статус жена и мушкараца и перцепцију њихових међусобних односа и сексуалности.
Prisilna prostitucija po svojoj je prirodi povezana s rodnom neravnopravnošću u društvu, ima utjecaj na položaj žena i muškaraca u društvu i na sagledavanje njihovih međusobnih odnosa i seksualnosti.
È intrinsecamente collegata alla disparità di genere nella società, ha un impatto fortemente negativo sulla percezione dei rapporti di potere nelle relazioni tra i sessi e riguardo alla dignità e al rispetto dovuto alle donne in quanto persone umane, ai loro sentimenti, corpi,sessualità, libertà, autodeterminazione.
Tai raksturīga saistība ar dzimumu nelīdztiesību sabiedrībā, un tā ietekmē sieviešu un vīriešu statusu un izpratni par viņu savstarpējām attiecībām un seksualitāti.
Ji glaudžiai siejasi su visuomenėje nusistovėjusia lyčių nelygybe ir daro poveikį moterų ir vyrų statusui ir jų tarpusavio santykių bei seksualumo suvokimui.
Is intrinsiek gekoppeld aan ongelijkheid tussen mannen en vrouwen in de maatschappij en is van invloed op de status van vrouwen en mannen en de perceptie van hun onderlinge verhoudingen en seksualiteit.
Se liittyy erottamattomasti sukupuolten tasa-arvon puutteeseen yhteiskunnassa ja vaikuttaa naisten ja miesten asemaan ja näkemykseen heidän keskinäisistä suhteistaan ja seksuaalisuudestaan.
Természetéből adódóan kapcsolódik a nemek társadalmon belüli egyenlőtlenséghez, és hatást gyakorol a nők és férfiak társadalmi helyzetére, illetve egymás közötti kapcsolatainak és a szexualitásának megítélésére.
Hija intrinsikament marbuta mal-inugwaljanza bejn is-sessi fis-soċjetà u għandha impatt fuq l-istatus tan-nisa u l-irġiel u l-perċezzjoni tar-relazzjonijiet u s-sesswalità reċiproċi tagħhom.
Jest nieodłącznie powiązana z różnicami w traktowaniu kobiet i mężczyzn w społeczeństwie i ma wpływ na status kobiety i mężczyzny oraz na postrzeganie ich wzajemnych stosunków i seksualności.
Está intrinsecamente associada à desigualdade entre os géneros na sociedade e tem impacto no estatuto das mulheres e dos homens na sociedade e na perceção das suas relações mútuas e da sexualidade.
Este legată în mod intrinsec de inegalitatea de gen din societate și are un impact asupra femeilor și bărbaților și asupra percepției pe care o au față de relațiile lor reciproce și față de sexualitate.
Je vnútorne prepojená s rodovou nerovnosťou v spoločnosti a má vplyv na postavenie žien a mužov a na vnímanie ich vzájomných vzťahov a sexuality.
Neločljivo je povezana z neenakostjo spolov v družbi in vpliva na položaj žensk in moških v družbi ter razumevanje njihovih medsebojnih odnosov in spolnosti.
Det är starkt kopplat till ojämställdheten i samhället och påverkar det värde som tillmäts kvinnors och män och inställningen till deras ömsesidiga relationer och sexualitet.
forced sterilisation
насилствена стерилизация
esterilización forzada
nucená sterilizace
tvangssterilisation
Zwangssterilisation
sundsteriliseerimine
καταναγκαστική στείρωση
steiriliú éigeantais
prisilna sterilizacija
присилна стерилизација
sterilizim i detyruar
присилнa стерилизaцијa
принудна стерилизација
sterilizzazione forzata
piespiedu sterilizācija
priverstinė sterilizacija
gedwongen sterilisatie
pakkosterilointi
kényszersterilizáció
sterilizzazzjoni furzata
przymusowa sterylizacja
esterilização forçada
sterilizare forțată
násilná sterilizácia
tvångssterilisering
Performing surgery which has the purpose or effect of terminating a woman’s capacity to naturally reproduce without her prior and informed consent or understanding of the procedure.
Използване на процедура за контролиране на репродуктивното поведение на жена или на групи жени.
utilización de un procedimiento para controlar la conducta reproductiva de una mujer o un grupo concreto de mujeres
užití chirurgického postupu, jehož účelem nebo důsledkem je zbavení ženy její přirozené reprodukční schopnosti bez jejího předchozího informovaného souhlasu nebo bez jejího plného pochopení dané procedury.
Udførelse af et indgreb til kontrol af en kvindes eller en bestemt gruppe kvinders reproduktive adfærd. Indgrebet medfører tab af evnen til at blive gravid og føde børn. Kan også udføres på mænd og derved fratage dem muligheden for at blive far.
Verwendung eines Verfahrens zur Kontrolle des Fortpflanzungsverhaltens einer Frau oder einer bestimmten Gruppe von Frauen
Protseduur, millega kontrollitakse naise või teatud naisterühma reproduktiivkäitumist
διαδικασία ελέγχου από άλλο/α άτομο/α της αναπαραγωγικής συμπεριφοράς μιας γυναίκας ή συγκεκριμένης ομάδας γυναικών
Máinliacht a dhéanamh a bhfuil an cuspóir nó an éifeacht aici deireadh a chur le cumas mná atairgeadh go nádúrtha gan a toiliú nó a tuiscint feasach roimh ré faoin nós imeachta
Prisilna sterilizacija žena odnosi se na upotrebu postupka za kontrolu reproduktivnog ponašanja žene ili određene grupe žena.
изведување операција чија цел или резултат е да се прекине способноста на жената природно да се репродуцира без претходна нејзина информирана согласност или сфаќање на процедурата
kryerja e operacionit i cili ka për qëllim ose efekt të përfundimit të aftësisë së një gruaje për të riprodhuar në mënyrë natyrale pa pëlqimin ose të kuptuarin paraprak dhe të informuar të procedurës
Prisilnа sterilizаcijа ženа odnosi se nа upotrebu postupkа zа kontrolu reproduktivnog ponаšаnjа žene ili određene grupe ženа. Uključuje operаciju kojа imа zа cilj ili efekаt dа ukine sposobnost žene dа se prirodno reprodukuje bez njenog prethodnog i informisаnog pristаnkа ili rаzumevаnjа postupkа i njegovih posledicа.
Присилна стерилизација жена односи се на употребу поступка за контролу репродуктивног понашања жене или одређене групе жена. Укључује операцију која има за циљ или ефекат да укине способност жене да се природно репродукује без њеног претходног и информисаног пристанка или разумевања поступка и његових последица.
Принудна стерилизација жена односи се на употребу поступка за контролу репродуктивног понашања жене или одређене групе жена. Укључује операцију која има за циљ или ефекат да укине способност жене да се природно репродукује без њеног претходног и информисаног пристанка или разумијевања поступка и његових посљедица. Принудна стерилизација представља насиље над женама и штетну праксу која негативно утиче на физичко и ментално здравље жена и крши њихово право на репродуктивну аутономију.
provođenje zahvata kojem je svrha kontrola reproduktivnog ponašanja jedne žene ili određene skupine žena
utilizzo di una procedura per controllare il comportamento riproduttivo di una donna o di un particolare gruppo di donne
tādas procedūras izmantošana, ar ko kontrolē sievietes vai noteiktas sieviešu grupas reproduktīvo uzvedību
procedūros, skirtos kontroliuoti moters ar tam tikros moterų grupės reprodukcinę elgseną, naudojimas
het zonder haar voorafgaande geïnformeerde toestemming of inzicht in de procedure verrichten van ingrepen met als doel of gevolg dat een vrouw zich niet langer op natuurlijke wijze kan voortplanten
Toimenpiteen käyttö naisen tai tietyn naisryhmän lisääntymiskäyttäytymisen säätelemiseksi
eljárás alkalmazása egy nő vagy nők egy bizonyos csoportja termékenységének ellenőrzése céljából
operazzjoni li jkollha l-għan jew l-effett li jwaqqaf il-kapaċita tal-mara li tirriproduċi b'mod naturali mingħajr il-kunsens minn qabel u infurmat jew fehim tal-proċedura.
zastosowanie procedury mającej na celu kontrolę nad zachowaniami reprodukcyjnymi kobiety lub określonej grupy kobiet
utilização de um procedimento para controlar o comportamento reprodutivo de uma mulher ou de um grupo específico de mulheres
utilizarea unei proceduri de control a comportamentului reproductiv al unei femei sau al unui grup specific de femei
zákrok, ktorý sa používa na kontrolu reprodukčného správania ženy alebo konkrétnej skupiny žien
uporaba postopka za nadzor reproduktivnega vedenja ženske ali določene skupine žensk
användande av ett förfarande för att kontrollera det reproduktiva beteendet hos en kvinna eller en särskild grupp av kvinnor
Council of Europe (2011). Explanatory Report to the Council of Europe Convention on Preventing and Combating Violence against Women and Domestic Violence and its Explanatory Memorandum. Council of Europe Treaty Series No 210;
It involves surgery which has the purpose or effect of terminating a woman’s capacity to naturally reproduce without her prior and informed consent or understanding of the procedure and its consequences. Forced sterilisation constitutes violence against women and is a form of harmful practice that negatively affects women’s physical and mental health and violates their right to reproductive autonomy.
Това включва операция, която има за цел или последствие отнемане на способността на жената да се възпроизвежда по естествен път, без нейното предварително и информирано съгласие или разбиране за процедурата и последствията от нея. Насилствената стерилизация представлява насилие над жените и е форма на вредна практика, която оказва отрицателно въздействие върху физическото и душевното здраве на жените и нарушава тяхното право на репродуктивна автономност.
Consiste en cirugía con el propósito o efecto de eliminar la capacidad de la mujer de reproducirse de forma natural sin su consentimiento previo o informado o entendiendo el procedimiento y sus consecuencias. La esterilización forzada constituye una violencia contra las mujeres y es una práctica perjudicial que afecta negativamente a la salud mental y física de las mujeres que viola su derecho a reproducirse.
Det indebærer et kirurgisk indgreb, som har til formål eller hvis virkning består i at standse en kvindes evne til naturligt at kunne forplante sig, uden kvindens forudgående og informerede samtykke eller forståelse af indgrebet og dets konsekvenser. Tvungen sterilisering udgør vold mod kvinder og er en form for skadelig praksis, som påvirker kvinders fysiske og mentale sundhed negativt og krænker deres ret til reproduktiv selvbestemmelse.
Unter Zwangssterilisation fallen chirurgische Eingriffe, die den Zweck oder die Wirkung haben, die natürliche Fortpflanzungsfähigkeit einer Frau ohne ihre Zustimmung nach vorheriger Aufklärung, oder ohne ihr Verständnis des Verfahrens und seiner Folgen, zu beenden. Zwangssterilisation stellt Gewalt gegen Frauen und eine Form von schädlicher Praktik dar, die sich negativ auf die körperliche und geistige Gesundheit von Frauen auswirkt und ihr Recht auf reproduktive Autonomie verletzt.
See hõlmab operatsiooni, mille eesmärk on võtta naiselt võime loomulikult rasestuda, tehes seda naise eelneva teadva nõusolekuta või protseduuri ja selle tagajärgi selgitamata. Sunniviisiline steriliseerimine on naistevastane vägivald ja kahjulik tava mis mõjutab negatiivselt naiste füüsilist ja vaimset tervist ning rikub nende õigust otsustada oma reproduktiivsuse üle.
Πρόκειται για χειρουργική επέμβαση που στοχεύει ή επιτυγχάνει την αφαίρεση της ικανότητας μιας γυναίκας να αναπαραγάγει με φυσικό τρόπο, χωρίς πρότερη συναίνεσή της ύστερα από σχετική ενημέρωσή της ή χωρίς εκείνη να κατανοεί τη διαδικασία και τις συνέπειές της συγκεκριμένης επέμβασης στη ζωή της. Η καταναγκαστική στείρωση αποτελεί βία κατά γυναικών και μορφή επιβλαβούς πρακτικής, η οποία επηρεάζει αρνητικά τη σωματική και ψυχική υγεία τους και παραβιάζει το δικαίωμά τους στην αναπαραγωγική αυτονομία.
Baineann sé le máinliacht a bhfuil sé de chuspóir nó d’éifeacht aici cumas nádúrtha atáirgthe mná a fhoirceannadh gan a toiliú feasach roimh ré nó gan tuiscint ar an ngnáthamh agus ar a iarmhairtí. Is éard atá i steiriliú éigeantais foréigean in aghaidh na mban agus is foirm é de chleachtas díobhálach a théann i bhfeidhm go diúltach ar shláinte fhisiceach agus mheabhrach na mban agus sáraíonn sé a gceart chun neamhspleáchais atáirgthe.
Uključuje operaciju koja ima za cilj ili efekat da ukine sposobnost žene da se prirodno reprodukuje bez njenog prethodnog i informisanog pristanka ili razumijevanja postupka i njegovih posljedica. Prisilna sterilizacija predstavlja nasilje nad ženama i štetnu praksu koja negativno utječe na fizičko i mentalno zdravlje žena i krši njihovo pravo na reproduktivnu autonomiju.
Prisilnа sterilizаcijа predstаvljа nаsilje premа ženаmа i štetnu prаksu kojа negаtivno utiče nа fizičko i mentаlno zdrаvlje ženа i krši njihovo prаvo nа reproduktivnu аutonomiju.
Присилна стерилизација представља насиље према женама и штетну праксу која негативно утиче на физичко и ментално здравље жена и крши њихово право на репродуктивну аутономију.
Prisilna sterilizacija uključuje zahvat kojem je svrha ili posljedica okončati sposobnosti žene za prirodnu reprodukciju, ako je izvedena bez njezina prethodnog i informiranog pristanka ili bez razumijevanja zahvata i njegovih posljedica. Prisilna sterilizacija predstavlja nasilje nad ženama i oblik je štetne prakse koja negativno utječe na ženino fizičko i mentalno zdravlje te krši prava žena na reproduktivnu neovisnost.
Comporta un intervento chirurgico che ha lo scopo o l'effetto di porre fine alla capacità di una donna di riprodursi naturalmente, compiuto senza il consenso preventivo ed informato o senza la comprensione della procedura e delle sue conseguenze. La sterilizzazione forzata costituisce una violenza contro le donne ed è una forma di pratica dannosa che influenza negativamente la salute fisica e mentale delle donne e viola il loro diritto all'autonomia riproduttiva.
Tā ietver operāciju, kuras mērķis vai sekas ir pārtraukt sievietes spēju dabiski vairoties, bez viņas iepriekšējas un apzinātas piekrišanas vai izpratnes par procedūru un tās sekām. Piespiedu sterilizācija ir vardarbība pret sievietēm un kaitnieciskas prakses forma, kas negatīvi ietekmē sieviešu fizisko un garīgo veselību, kā arī pārkāpj viņu tiesības uz reproduktīvo autonomiju.
Tai - chirurginė procedūra, kuria siekiama nutraukti moters gebėjimą susilaukti palikuonių ar padaryti poveikį šiam jos gebėjimui, be išankstinio ir informuoto sutikimo arba moteriai nesupratus procedūros ir jos poveikio padarinių. Priverstinė sterilizacija – tai smurtas prieš moteris ir žalinga praktika, kuri neigiamai veikia moterų fizinę ir psichinę sveikatą ir pažeidžia jų teisę į reprodukcinį savarankiškumą.
Gedwongen sterilisatie vertegenwoordigt geweld tegen vrouwen en is een schadelijke praktijk die de fysieke en geestelijke gezondheid van vrouwen beïnvloedt en hun recht op reproductieve autonomie schendt.
Kyse on kirurgisesta toimenpiteestä, jonka tarkoituksena tai vaikutuksena on naisen luonnollisen lisääntymiskyvyn päättäminen ilman hänen etukäteen antamaansa tietoon perustuvaa suostumusta tai ymmärrystä toimenpiteestä ja sen seurauksista. Pakkosterilointi on naisiin kohdistuva loukkaus ja haitallisen käytännön muoto, joka vaikuttaa kielteisesti naisten fyysiseen ja henkiseen terveyteen ja loukkaa heidän oikeuttaan lisääntymistä koskevaan itsemääräämisoikeuteen.
A nő természetes reprodukcióra való képességének megszüntetését célzó vagy eredményező műtét, amelyet anélkül végeznek el, hogy a nő megadta volna tájékoztatáson alapuló előzetes beleegyezését, illetve megértette volna az eljárást és következményeit. A kényszersterilizáció a nőkkel szembeni erőszaknak minősül, és olyan káros gyakorlat, amely hátrányosan érinti a nő testi és mentális egészségét, valamint sérti a reproduktív autonómiához fűződő jogát.
Dan jinvolvi kirurġija li għandha l-iskop jew l-effett li ttemm il-kapaċità tal-mara li tirriproduċi b'mod naturali mingħajr il-kunsens jew il-fehim preċedut u infurmat tagħha tal-proċedura u l-konsegwenzi tagħha. L-isterilizzazzjoni furzata tikkostitwixxi vjolenza kontra n-nisa u hija forma ta' prattika ta' ħsara li taffettwa b'mod negattiv is-saħħa fiżika u mentali tan-nisa u tikser id-dritt tagħhom għall-awtonomija riproduttiva.
Obejmuje operacje mające na celu odebranie kobietom zdolności do naturalnej reprodukcji bez ich uprzednio wyrażonej świadomej zgody lub bez zrozumienia zabiegu i jego konsekwencji lub nim skutkujące. Przymusowa sterylizacja stanowi akt przemocy wobec kobiet i jest formą szkodliwych praktyk mającą negatywny wpływ na zdrowie fizyczne i psychiczne kobiet, a także będąca naruszeniem prawa do autonomii reprodukcyjnej.
Envolve a realização de uma intervenção cirúrgica que tenha como finalidade ou efeito pôr fim à capacidade de reprodução natural de uma mulher, sem o seu consentimento prévio e informado ou sem que ela tenha compreendido o procedimento e as suas consequências. A esterilização forçada constitui violência contra as mulheres e é uma forma de prática prejudicial que afeta negativamente a saúde física e mental das mulheres e viola o seu direito à autonomia reprodutiva.
presupune o operație chirurgicală care are ca scop sau efect împiedicarea capacității naturale reproductive a femeii fără consimțământul ei prealabil și informat sau fără ca ea să înțeleagă procedura și consecințele. Sterilizarea forțată constituie violență împotriva femeilor și este o practică nocivă care afectează sănătatea fizică și psihică a femeilor și încalcă dreptul acestora la reproducere autonomă.
Zahŕňa chirurgický zákrok, ktorého účelom alebo účinkom je ukončenie schopnosti ženy prirodzene sa rozmnožovať bez jej predchádzajúceho a informovaného súhlasu alebo pochopenia zákroku a jeho následkov. Násilná sterilizácia predstavuje násilie voči ženám a je formou škodlivých postupov, ktoré negatívne ovplyvňujú telesné a duševné zdravie žien a porušujú ich právo na reprodukčnú autonómiu.
Vključuje kirurški poseg, ki ima namen prekiniti ali učinek prekinitve zmožnosti ženske za naravno reprodukcijo brez njene predhodne in informirane privolitve ali razumevanja postopka in njegovih posledic. Prisilna sterilizacija predstavlja nasilje nad ženskami in je oblika škodljive prakse, ki negativno vpliva na telesno in duševno zdravje žensk in krši njihovo pravico do reproduktivne avtonomnosti.
Det inbegriper kirurgi med avsikten eller följden att avbryta en kvinnas naturliga reproduktiva förmåga, utan att hon dessförinnan gett sitt informerade samtycke eller att hon förstår förfarandet och dess konsekvenser. Tvångssterilisering utgör våld mot kvinnor och är en form av skadlig praxis som påverkar kvinnors fysiska och psykiska hälsa på ett negativt sätt och kränker deras rätt till reproduktiv självständighet.
formal gender equality
формално равенство между половете
igualdad formal entre los sexos
formální rovnost žen a mužů
formel ligestilling mellem kønnene
formale Gleichstellung der Geschlechter
επίσημη ισότητα των φύλων
comhionannas foirmiúil inscne
formalna rodna ravnopravnost
формална родова еднаквост
barazi gjinore formale
формaлнa роднa рaвнопрaвност
формална родна равноправност
parità di genere formale
formāla dzimumu līdztiesība
įstatyme įteisinta lyčių lygybė
formele gelijkheid tussen vrouwen en mannen
muodollinen (sukupuolten) tasa-arvo
a nemek közötti formális egyenlőség
ugwaljanza formali bejn il-ġeneri
igualdade formal entre os géneros
egalitate de gen formală
formálna rodová rovnosť
formalna enakost spolov
formell jämställdhet
Principles of equality of women and men, equal recognition and the enjoyment and exercise of all human rights and fundamental freedoms, as well as measures providing for equal treatment of, and equal opportunities for, women and men in the political, economic, social, cultural, civil, domestic or any other field. See also: substantive gender equality
Прилатане на принципите за равенство между жените и мъжете, равно признаване и упражняване на всички права на човека и основни свободи от жените и мъжете, както и мерките за равно третиране и равните възможности за жените и мъжете в политическата, икономическата, социалната, културната, гражданската, семейната и всяка друга сфера, гарантирани с конституцията и/или от националното право.
principio de igualdad de hombres y mujeres, reconocimiento igualitario, así como el goce y el ejercicio de todos los derechos humanos y las libertades fundamentales y medidas para el tratamiento igualitario y la igualdad de oportunidades para los hombres y mujeres en los ámbitos político, económico, social, cultural, civil, doméstico o de otro tipo con garantías constitucionales y legislativas
zásady rovnosti žen a mužů, rovného uznávání, používání a uplatňování všech lidských práv a základních svobod, jakož i opatření zajišťující rovné zacházení se ženami a muži a rovné příležitosti pro ženy a muže v politické, hospodářské, společenské, kulturní, občanské a rodinné oblasti i ve všech ostatních oblastech, zaručené ústavou anebo vnitrostátními právními předpisy
principper for ligestilling mellem kvinder og mænd, ligelig anerkendelse, gavn og udøvelse af alle menneskerettigheder og grundlæggende frihedsrettigheder samt foranstaltninger, der sikrer ligebehandling af og lige muligheder for kvinder og mænd på politisk og økonomisk plan såvel som socialt og kulturelt, som borgere, i privatlivet eller på et hvilket som helst andet område, hvor de pågældende principper er forfatningssikrede og/eller sikret i national lovgivning
durch die Verfassung und/oder innerstaatliches Recht sichergestellte Grundsätze der Gleichstellung von Frauen und Männern, der gleichen Anerkennung und der Inanspruchnahme und Ausübung aller Menschenrechte und Grundfreiheiten sowie Maßnahmen zur Gewährleistung der Gleichbehandlung und Chancengleichheit von Frauen und Männern im politischen, wirtschaftlichen, sozialen, kulturellen, zivilen, häuslichen oder jedem anderen Bereich
Naiste ja meeste võrdsuse põhimõtted, kõikide inimõiguste ja põhivabaduste võrdne tunnustamine ja kasutamine ning meetmed, mis tagavad naiste ja meeste võrdse kohtlemise ja võrdsed võimalused poliitikas, majanduses, sotsiaalses ja kultuurielus ning kodanikuühiskonnas, kodus ja muudes valdkondades läbi põhiseaduse ja/või riigisiseste seaduste
αρχές της ισότητας μεταξύ γυναικών και ανδρών, δηλαδή αυτές της ίσης αναγνώρισης, απόλαυσης και άσκησης όλων των ανθρωπίνων δικαιωμάτων και θεμελιωδών ελευθεριών, καθώς και μέτρα τα οποία διασφαλίζουν την ισότητα μεταχείρισης και ευκαιριών για τις γυναίκες και τους άνδρες στον πολιτικό, οικονομικό, κοινωνικό, αστικό, οικιακό ή οποιονδήποτε άλλο τομέα, αρχές που διασφαλίζονται από το σύνταγμα ή/και το εθνικό δίκαιο μιας χώρας.
prionsabail maidir le comhionannas idir má agus fir, comhaitheantas agus teachtadh agus feidhmiú gach ceart an duine agus gach bunsaoirse, chomh maith le bearta a chuireann cóir chomhionann, agus comhionannas deiseanna, ar fáil do mhná agus d’fhir sa réimse pholaitiúil, eacnamaíoch, shóisialta, shibhialta, baile nó aon réimse eile, arna n-áirithiú ag an mbunreacht agus/nó dlí intíre
Formalna rodna ravnopravnost, koja se naziva i de jure rodna ravnopravnost, znači da ustav i/ili domaći zakon osiguravaju principe jednakosti žena i muškaraca, jednakog priznavanja i uživanja i ostvarivanja svih ljudskih prava i osnovnih sloboda, kao i mjere koje omogućavaju jednak tretman žena i muškaraca i jednake mogućnosti za njih na političkom, ekonomskom, socijalnom, kulturnom, građanskom, domaćem ili bilo kom drugom polju.
принципи на еднаквост на жените и мажите, еднакво признание и уживање и остварување на сите човекови права и основни слободи, но и мерки што овозможуваат еднаков третман и еднакви можности за жените и мажите во политичката, економската, социјалната, културната, граѓанската, домашната или друга сфера, овозможено со уставот и/или домашното законодавство
parimet e barazisë së grave dhe burrave, njohjen e barabartë dhe gëzimin dhe ushtrimin e të gjitha të drejtave të njeriut dhe lirive themelore, si dhe masat që parashikojnë trajtim të barabartë dhe mundësi të barabarta për gratë dhe burrat në politik, ekonomik, social, kulturor
Formаlnа rodnа rаvnoprаvnost, kojа se nаzivа i de jure rodnа rаvnoprаvnost, znаči dа ustаv i/ili domаći zаkon osigurаvаju principe jednаkosti ženа i muškаrаcа, jednаkog priznаvаnjа i uživаnjа i ostvаrivаnjа svih ljudskih prаvа i osnovnih slobodа, kаo i mere koje omogućаvаju jednаk tretmаn ženа i muškаrаcа i jednаke mogućnosti zа njih nа političkom, ekonomskom, socijаlnom, kulturnom, grаđаnskom, domаćem ili bilo kom drugom polju.Videti tаkođe: suštinskа rodnа rаvnoprаvnost
Формална родна равноправност, која се назива и de jure родна равноправност, значи да устав и/или домаћи закон осигуравају принципе једнакости жена и мушкараца, једнаког признавања и уживања и остваривања свих људских права и основних слобода, као и мере које омогућавају једнак третман жена и мушкараца и једнаке могућности за њих на политичком, економском, социјалном, културном, грађанском, домаћем или било ком другом пољу. Видети такође: суштинска родна равноправност
Формална родна равноправност, која се назива и de jure родна равноправност, значи да устав и/или домаћи закон осигуравају принципе једнакости жена и мушкараца, једнаког признавања и уживања и остваривања свих људских права и основних слобода, као и мјере које омогућавају једнак третман жена и мушкараца и једнаке могућности за њих на политичком, економском, социјалном, културном, грађанском, домаћем или било ком другом пољу.
načela ravnopravnosti između žena i muškaraca, jednako priznavanje, uživanje i raspolaganje svim ljudskim pravima i temeljnim slobodama, kao i mjere koje omogućuju jednako postupanje prema ženama i muškarcima te njihove jednake mogućnosti u političkom, ekonomskom, društvenom, kulturnom, civilnom, obiteljskom ili bilo kojem drugom području, zajamčene ustavom ili nacionalnim zakonodavstvom
principi della parità tra uomini e donne, della parità di riconoscimento nonché di godimento ed esercizio di tutti i diritti umani e delle libertà fondamentali, oltre a misure per la parità di trattamento e le pari opportunità tra donne e uomini in ambito politico, economico, sociale, culturale, civile, familiare e in qualsiasi altro campo, garantiti dalla costituzione o dal diritto nazionale. Generalmente la parità di genere è garantita dalle leggi, ma non sempre corrisponde alla parità sostanziale.
principi, kas saistīti ar sieviešu un vīriešu līdztiesību, vienlīdzīgu atzīšanu un visu cilvēktiesību un pamatbrīvību izmantošanu un īstenošanu, kā arī pasākumi, kas nodrošina vienlīdzīgu attieksmi un vienlīdzīgas iespējas sievietēm un vīriešiem politikas, ekonomikas, sociālajā, kultūras, civilajā, mājsaimniecības vai jebkurā citā jomā, ko garantē konstitūcija un/vai valsts tiesību akti
moterų ir vyrų lygybės, vienodo pripažinimo ir naudojimosi visomis žmogaus teisėmis ir pagrindinėmis laisvėmis bei jų įgyvendinimo principus, taip pat vienodą požiūrį į moteris ir vyrus bei tapačias galimybes moterims ir vyrams politinėje, ekonominėje, socialinėje, kultūrinėje, pilietinėje, valstybinėje ar bet kurioje kitoje srityje užtikrinančios priemonės
beginselen van gelijkheid tussen vrouwen en mannen, gelijke erkenning en het genoegen en de uitoefening van alle mensenrechten en grondrechten, evenals maatregelen die voorzien in gelijke behandeling van, en gelijke kansen voor, vrouwen en mannen op het politieke, economische, sociale, culturele, civiele, huishoudelijke of ieder ander vlak, gewaarborgd door de grondwet en/of het nationaal recht
Naisten ja miesten välisen tasa-arvon, yhdenvertaisen tunnustamisen ja kaikkien ihmisoikeuksien ja perusvapauksien harjoittamisen periaatteet sekä toimenpiteet, joilla taataan naisten ja miesten yhdenvertainen kohtelu ja yhdenvertaiset mahdollisuudet politiikan, talouden, yhteiskunnan, kulttuurin, kansalaistoiminnan, kotitöiden alalla ja kaikilla muilla aloilla ja vahvistetaan ne perustuslaissa ja/tai kotimaisessa lainsäädännössä
a nők és a férfiak közötti egyenlőség, az egyenlő elismerés és valamennyi emberi jog és alapvető szabadság élvezete és gyakorlása elvének, valamint a nők és a férfiak között a politikai, gazdasági, társadalmi, civil és kulturális életben, otthon és minden más területen biztosított egyenlő bánásmódra és esélyegyenlőségre irányuló intézkedéseknek az alkotmány és/vagy a nemzeti jog általi szavatolása
prinċipji ta’ ugwaljanza bejn in-nisa u l-irġiel, rikonoxximent ugwali u t-tgawdija u l-eżerċizzju tad-drittijiet tal-bniedem u l-libertajiet fundamentali kollha, kif ukoll miżuri li jipprovdu trattament ugwali u opportunitajiet ugwali għal nisa u irġiel fil-qasam poilitiku, ekonomiku, soċjali, kulturali, ċivili, domestiku jew kwalunkwe qasam ieħor, assigurat mill-kostituzzjoni u/jew mil-liġi domestika
zasady równouprawnienia kobiet i mężczyzn, równego traktowania oraz równego wykonywania i korzystania ze wszystkich praw człowieka i podstawowych wolności, takich jak środki przewidujące równe traktowanie oraz równe szanse dla kobiet i mężczyzn w wymiarze politycznym, ekonomicznym, społecznym, kulturowym, obywatelskim, domowym lub innym, zapewnione przed konstytucję lub prawo krajowe
os princípios da igualdade entre homens e mulheres, o reconhecimento igual e o exercício e o gozo de todos os direitos humanos e liberdades fundamentais, bem como medidas que garantam a igualdade de tratamento e a igualdade de oportunidades para as mulheres e os homens nos domínios político, económico, social, cultural, civil, doméstico ou qualquer outro domínio, garantidos pela Constituição e/ou pelo direito nacional
principii ale egalității între bărbați și femei, recunoașterea egală și exercitarea tuturor drepturilor și libertăților fundamentale ale omului, precum și a măsurilor care să asigure tratamentul egal și oportunități egale pentru femei și bărbați în domeniul politic, economic, social, cultural, civil, domestic sau orice alt domeniu,
zásady rovnosti žien a mužov, rovnaké uznanie a využívanie a uplatňovanie všetkých ľudských práv a základných slobôd, ako aj opatrenia na zabezpečenie rovnakého zaobchádzania so ženami a mužmi a ich rovnosti v politickej, hospodárskej, sociálnej, kultúrnej, civilnej, domácej alebo akejkoľvek inej oblasti, zabezpečenej ústavou a/alebo vnútroštátnym právom
načela enakosti žensk in moških, enako priznavanje ter uživanje in uveljavljanje vseh človekovih pravic in temeljnih svoboščin ter ukrepov, ki zagotavljajo enako obravnavo žensk in moških in enake možnosti za ženske in moške na političnem, ekonomskem, socialnem, kulturnem, civilnopravnem, zasebnem ali vsakem drugem področju, ki jih zagotavljata ustava in/ali domača zakonodaja
principerna för jämlikhet mellan kvinnor och män, lika erkännande och åtnjutandet och utövandet av samtliga mänskliga rättigheter och grundläggande friheter samt åtgärder som leder till likabehandling av, och lika möjligheter för, kvinnor och män på det politiska, ekonomiska, sociala, kulturella och civila området, i hemmet och alla andra områden, vilket säkerställs av författningen och/eller nationell lagstiftning
CEDAW Committee (2010). General Recommendation No 28 on the core obligations of States parties under Article 2 of the Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination against Women. Available at: http://www.ohchr.org/EN/HRBodies/CEDAW/Pages/Recommendations.aspx
Η ισότητα των φύλων και η ενδυνάμωση του ρόλου των γυναικών είναι μια από τις σημαντικότερες προκλήσεις που αντιμετωπίζουν σήμερα τα Ηνωμένα Έθνη, το Συμβούλιο της Ευρώπης και η Ευρωπαϊκή Ένωση αλλά και οι Κυβερνήσεις των κρατών μελών των πιο πάνω οργανισμών. Επιδιώκεται στη βάση της άποψης πως η ενδυνάμωση του ρόλου των γυναικών συνεπάγεται σημαντικά θετικά αποτελέσματα στη γενική ανάπτυξη: ειρήνη και ασφάλεια, αποτελεσματική και δημοκρατική διακυβέρνηση, ανθρώπινα δικαιώματα, εξάλειψη της φτώχειας, κ.τ.λ., αλλά και στο ότι η ισότητα των φύλων αποτελεί ανθρώπινο δικαίωμα και ταυτόχρονα οικονομική επένδυση.
GAD
GED
GAD (inscne agus forbairt)
РИР - родот и развојот
GjZh (gjinia dhe zhvillimi)
Genere e sviluppo
LIP
G&O
não aplicável
rod a rozvoj
genus och utveckling
gender
социален пол
género
køn
soziales Geschlecht
sugu/soolisus
κοινωνικό φύλο
genre
inscne
rod
род
gjini
genere
dzimuma (sociālā politika, sociālie jautājumi; sociālā politika, sociālās tiesības)
socialinė lytis
(sosiaalinen) sukupuoli
társadalmi nem
ġeneru
płeć
gen
(družbeni) spol
genus
Social attributes and opportunities associated with being female and male and to the relationships between women and men and girls and boys, as well as to the relations between women and those between men.
Социалните характеристики и възможности, които се асоциират с жените и с мъжете, въз основа на техния пол, както и с отношенията между жените и мъжете и момчетата и момичетата и отношенията между жените и тези между мъжете.
papeles, comportamientos, actividades y atribuciones socialmente construidos que una sociedad concreta considera propios de mujeres o de hombres; las relaciones entre mujeres y hombres, y niñas y niños así como las relaciones entre mujeres y las relaciones entre hombres
společenské znaky a příležitosti spojované se skutečností, že určitá osoba je žena či muž, se vztahy mezi ženami a muži a dívkami a chlapci, jakož i se vzájemnými vztahy mezi ženami a vzájemnými vztahy mezi muži
Sociale egenskaber og muligheder, der forbindes med det at være henholdsvis kvinde og mand, såvel som med relationerne mellem kvinder og mænd og piger og drenge og med relationerne kvinder imellem og mænd imellem. På dansk skelnes der ikke rent sprogligt mellem biologisk køn (sex på engelsk) og socialt køn (gender på engelsk). Betydningen af ordet 'gender' refererer til sociale muligheder og relationer fremfor medfødt eller tilskrevet biologisk køn.
soziale Eigenschaften und Chancen, die damit, ob jemand weiblich oder männlich ist, und mit den Beziehungen zwischen Frauen und Männern und Mädchen und Jungen sowie mit den Beziehungen zwischen Frauen und denen zwischen Männern verbunden sind
naiseks ja meheks olemisele, naiste ja meeste ning tüdrukute ja poiste suhetele ning naistevahelistele ja meestevahelistele suhetele omistatavad sotsiaalsed atribuudid ja võimalused
το σύνολο κοινωνικά προσδιορισμένων έμφυλων ρόλων, καθώς και το σύστημα σκέψης και ιδεολογικών αναπαραστάσεων που προσδιορίζουν πολιτισμικά το αρσενικό και το θηλυκό, κατασκευάζουν τις ταυτότητες του Φύλου και παράλληλα αποτελούν σύστημα σχέσεων τόσο μεταξύ των φύλων όσο και στο εσωτερικό του φύλου
le terme « genre », fondé sur les deux sexes, masculin et féminin, explique qu'il existe également des rôles, des comportements, des activités et des attributs socialement construits, considérés comme étant appropriés pour les femmes et les hommes par une société donnée. caractéristiques et perspectives sociales associées au fait d'être une femme ou un homme et aux relations femmes-hommes et filles-garcons, ainsi qu'aux rapports entre les femmes d'une part et entre les hommes d'autre part
tréithe agus deiseanna sóisialta a bhaineann le mná agus fir agus leis an gcaidreamh idir mná agus fir agus cailíní agus buachaillí, chomh maith leis an gcaidreamh idir mná agus an caidreamh idir fir
Rod se odnosi na socijalne atribute i mogućnosti povezane sa ženskim i muškim spolom i na odnose između djevojčica i dječaka, kao i na odnose između žena i muškaraca.
општествени својства и можности што се поврзуваат со тоа да се биде женско или да се биде машко, и со односите меѓу жените и мажите и момчињата и девојчињата, како и односите меѓу самите жени и односите меѓу самите мажи.
atributet shoqërore dhe mundësitë që lidhen me të qenit femër dhe mashkull dhe me marrëdhëniet midis grave dhe burrave dhe vajzave dhe djemve, si dhe për marrëdhëniet midis grave dhe atyre midis burrave
Rod se odnosi nа socijаlne аtribute i mogućnosti povezаne sа ženskim i muškim polom i nа odnose između devojčicа i dečаkа, kаo i nа odnose između ženа i muškаrаcа. Videti tаkođe: rod(ovi)
Род се односи на социјалне атрибуте и могућности повезане са женским и мушким полом и на односе између девојчица и дечака, као и на односе између жена и мушкараца. Видети такође: род(ови)
Род се односи на социјалне атрибуте и могућности повезане са женским и мушким полом и на односе између дјевојчица и дјечака, као и на односе између жена и мушкараца. Ови атрибути, могућности и односи су социјално изграђени и уче се кроз процесе социјализације. Они су специфични за контекст и вријеме и промјенљиви су. Пол одређује шта се очекује, дозвољава и вреднује од жене или мушкарца у датом контексту. У већини друштава постоје разлике и неједнакости између жена и мушкараца у додијељеним одговорностима, предузетим активностима, приступу ресурсима и контроли над њима, као и могућностима за доношење одлука. Род је дио ширег социокултурног контекста. Остали важни критеријуми за социокултурну анализу укључују класу, расу, ниво сиромаштва, етничку групу и старост.
društvene osobine i mogućnosti koje se povezuju s osobom, ovisno o tome je li ona žensko ili muško, i s vezama između žena i muškaraca, djevojčica i dječaka, kao i s vezama među ženama i onima među muškaracima
attributi e opportunità sociali associati al fatto di essere di sesso femminile o maschile e alle relazioni tra uomini e donne e tra bambine e bambini, nonché alle relazioni tra donne e alle relazioni tra uomini.
sociālas īpašības un iespējas, kas saistītas ar sievietēm un vīriešiem un attiecībām starp sievietēm un vīriešiem un meitenēm un zēniem, kā arī sieviešu savstarpējām attiecībām un vīriešu savstarpējām attiecībām.
socialinės ypatybės ir galimybės, siejamos su buvimu moterimi ir vyru ir santykiais tarp moterų ir vyrų, mergaičių ir berniukų, taip pat santykiais tarp moterų ir tarp vyrų
sociale kenmerken en kansen die geassocieerd worden met het vrouw en man zijnen met de verhoudingen tussen vrouwen en mannen en meisjes en jongens, evenals met de verhoudingen tussen vrouwen onderling en die tussen mannen onderlingde kenmerken die worden toegeschreven aan mannen-mannelijkheid, of vrouwen-vrouwelijkheid; in tegenstelling tot de biologische verschillen (sekse) zijn deze kenmerken sociaal-cultureel bepaald en kunnen ze in principe variëren over de tijd en tussen culturen
sosiaaliset ominaisuudet ja mahdollisuudet, jotka liittyvät naisena ja miehenä olemiseen, ja naisten ja miesten ja tyttöjen ja poikien välisiin suhteisiin sekä naisten välisiin suhteisiin ja miesten välisiin suhteisiin
a női és a férfi léthez kapcsolódó társadalmi attribútumok és lehetőségek, a nők és a férfiak, illetve a lányok és a fiúk közötti viszonyrendszerek, valamint a nők közötti és a férfiak közötti viszonyok
attribwiti soċjali u opportunitajiet assoċjati mal-fatt li inti mara jew raġel u mar-relazzjonijiet bejn in-nisa u l-irġiel u t-tfajliet u s-subien, kif ukoll dawk ir-relazzjonijiet bejn in-nisa u dawk bejn l-irġiel
społeczne atrybuty i możliwości kojarzone z faktem bycia kobietą i mężczyzną oraz związkami między kobietami i mężczyznami oraz dziewczętami i chłopcami, a także relacjami między kobietami oraz między mężczyznami
oportunidades e atributos sociais associados ao ser feminino e masculino e às relações entre mulheres e homens e raparigas e rapazes, bem como às relações entre mulheres e entre homens
atribute și oportunități sociale asociate cu a fi femeie sau bărbat și cu relațiile dintre femei și bărbați și fete și băieți, precum și cu relațiile dintre femei și cele dintre bărbați
sociálne atribúty a príležitosti spojené so ženou a mužom a vzťahmi medzi ženami a mužmi a dievčatami a chlapcami, ako aj vzťahmi medzi ženami a vzťahmi medzi mužmi
družbene lastnosti in možnosti, povezane s tem, da je oseba ženska oziroma moški, in z odnosi med ženskami in moškimi ter dekleti in fanti ter odnosi med ženskami in odnosi med moškimi
socialt konstruerade egenskaper i relation till, och möjligheter utifrån, föreställningar om kvinnligt och manligt samt relationen mellan mellan kvinnor och män, flickor och pojkar, samt relationen mellan kvinnor och mellan män
(1) UN Women. Concepts and definitions (2) United Nations Population Fund – UNFPA (2011). Gender at the Heart of ICPD: The UNFPA Strategic Framework on Gender Mainstreaming and Women’s Empowerment.
These attributes, opportunities and relationships are socially constructed and are learned through socialisation processes. They are context- and time-specific, and changeable. Gender determines what is expected, allowed and valued in a woman or a man in a given context. In most societies, there are differences and inequalities between women and men in responsibilities assigned, activities undertaken, access to and control over resources, as well as decision-making opportunities. Gender is part of the broader sociocultural context. Other important criteria for sociocultural analysis include class, race, poverty level, ethnic group and age. Gender-based assumptions and expectations generally place women at a disadvantage with respect to the substantive enjoyment of rights, such as freedom to act and to be recognised as autonomous, fully capable adults, to participate fully in economic, social and political development, and to make decisions concerning their circumstances and conditions. Gender is also an important term to understand in the context of gender identity.
Тези характеристики, възможности и отношения се изграждат в обществото и се заучават чрез процесите на социализация. Те са специфични от гледна точка на контекст и време, и са променливи. Полът определя очакваното, допустимото и цененото у една жена или у един мъж в даден контекст. В повечето общества има различия и неравенства между жените и мъжете във възлаганите им отговорности, извършваните дейности, достъпа им до ресурси и контрола върху тях, както и възможностите за вземане на решения. Полът е част от по-широкия социално-културен контекст. Други важни критерии за социално-културен анализ включват раса, равнище на бедност, етническа група и възраст. Поради основаните на пола предположения и очаквания, жените като цяло са в по-неблагоприятно положение по отношение на реалното упражняване на права, като например свобода на действие и признаване като независими и пълноценни пълнолетни хора, пълноценно участие в икономическото, социалното и политическото развитие, и вземане на решения относно своите обстоятелства и условия. Полът е и важен термин, който следва да бъде разбиран в контекста на половата идентичност.
Estos atributos, oportunidades y relaciones son construidos socialmente y aprendidos a través del proceso de socialización. Son específicos al contexto y la época y son cambiantes. El género determina qué se espera, qué se permite y qué se valora en una mujer o en un hombre en un contexto determinado. En la mayoría de las sociedades hay diferencias y desigualdades entre mujeres y hombres en cuanto a las responsabilidades asignadas, las actividades realizadas, el acceso y el control de los recursos, así como las oportunidades de adopción de decisiones. El género es parte de un contexto sociocultural más amplio, como lo son otros criterios importantes de análisis sociocultural, incluida la clase, raza, nivel de pobreza, grupo étnico, orientación sexual, edad, etc. Las hipótesis y las expectativas basadas en el género suelen situar a las mujeres en situación desfavorable con respecto al disfrute sustantivo de derechos, como el de actuar y ser reconocidas como personas adultas autónomas y con plena capacidad, participar plenamente en el desarrollo económico, social y político y tomar decisiones sobre sus circunstancias y condiciones propias. El género es también un concepto importante para comprender en su contexto la identidad de género.
Tyto znaky, příležitosti a vztahy jsou určovány společností a jedinec se jim učí v průběhu socializace. Jejich podoba závisí na daném prostředí a době a lze ji měnit. Gender určuje, co je za daných okolností očekáváno od ženy či od muže, co je jim dovoleno a co je na nich oceňováno. Ve většině společností existují mezi ženami a muži rozdíly a nerovnosti co do oblastí odpovědnosti, vykonávaných činností, přístupu ke zdrojům a kontroly nad nimi i co do možností rozhodovat. Gender je součástí širšího sociokulturního kontextu. Dalšími významnými hledisky sociokulturní analýzy jsou třída, rasa, míra chudoby, etnická skupina a věk. Předpoklady a očekávání na základě genderu zpravidla ženy znevýhodňují, pokud jde o skutečné požívání práv, například svobody jednat a být uznávána jako samostatná, plně svéprávná dospělá osoba, plně se zapojit do hospodářského, společenského a politického rozvoje a rozhodovat o okolnostech a podmínkách svého života. Pochopení pojmu gender je důležité také v souvislosti s genderovou identitou.
Disse egenskaber, muligheder og relationer er socialt konstruerede og læres gennem socialiseringsprocesser. De er kontekst- og tidsspecifikke og kan ændres. Kønnet bestemmer, hvad der forventes, er tilladt og værdsat i en kvinde eller en mand i en given sammenhæng. I de fleste samfund er der forskelle og uligheder mellem kvinder og mænd med hensyn til ansvarsområder, aktiviteter, adgang til og kontrol over ressourcer samt muligheder for at tage beslutninger. Køn er en del af den bredere sociokulturelle kontekst. Andre vigtige kriterier for sociokulturel analyse er klasse, race, fattigdomsniveau, etnisk gruppe og alder. Kønsbaserede forudsætninger og forventninger stiller generelt kvinder i en mindre gunstig position i forhold til reelt at kunne nyde godt af deres rettigheder, såsom friheden til at handle og blive anerkendt som selvstændige og fuldt kvalificerede voksne, at deltage fuldt ud i økonomisk, social og politisk udvikling og i forhold til at træffe beslutninger om egne vilkår og omstændigheder. Køn er også et vigtigt begreb at forstå i relation til kønsidentitet.
Diese Eigenschaften, Chancen und Beziehungen sind sozial konstruiert und werden durch Sozialisationsprozesse erlernt. Sie sind kontext- und zeitspezifisch und veränderbar. Das soziale Geschlecht bestimmt, was von einer Frau oder einem Mann in einem gegebenen Kontext erwartet wird, was ihr oder ihm erlaubt ist und was an ihr oder ihm wertgeschätzt wird. In den meisten Gesellschaften bestehen Unterschiede und Ungleichheiten zwischen Frauen und Männern bei der zugewiesenen Verantwortung, den ausgeführten Tätigkeiten, dem Zugang zu und der Kontrolle über Ressourcen sowie den Entscheidungsfindungschancen. Das soziale Geschlecht ist Teil eines größeren soziokulturellen Kontextes. Andere wichtige Kriterien für die soziokulturelle Analyse sind Klasse, Rasse, Armutsgrad, ethnische Gruppe und Alter. Auf dem sozialen Geschlecht beruhende Annahmen und Erwartungen benachteiligen im Allgemeinen Frauen beim substanziellen Genuss von Rechten wie der Freiheit, als selbstständiger Erwachsener im vollen Besitz seiner Fähigkeiten zu handeln und anerkannt zu sein, vollumfänglich an der wirtschaftlichen, sozialen und politischen Entwicklung teilzuhaben und Entscheidungen über ihre Umstände und Bedingungen zu treffen. Soziales Geschlecht ist auch ein wichtiger Begriff für das Verständnis im Kontext der Geschlechtsidentität.
Sugudele omistatavad omadused, võimalused ja suhted on sotsiaalselt konstrueeritud ning need õpitakse selgeks sotsialiseerumise käigus. Need muutuvad ajas ja ruumis. Sugu määrab, mis on konkreetses olukorras naisele või mehele lubatud ja tema juures väärtustatud. Enamikus ühiskondades on naiste ja meeste vahel erinevused ja ebavõrdsused, mis puudutavad nende kohustusi, tegevusi ja ligipääsu ressurssidele ning nende kontrolli- ja otsustusvõimalusi. Sugu on osa laiemast sotsiaalkultuurilisest kontekstist. Sotsiaalkultuurilise analüüsi teised olulised kriteeriumid on klass, nahavärv, vaesus, rahvus ja vanus. Soopõhised eeldused ja ootused seavad üldiselt naised ebasoodsamasse olukorda õiguste tegelikul kasutamisel, nt vabadus tegutseda ja olla tunnustatud kui iseseisev ja võimekas täiskasvanu, osaleda täielikult majanduslikus, sotsiaalses ja poliitilises arengus ning teha otsuseid oma olude ja tingimuste kohta. Sugu on oluline termin, mida tuleb mõista ka sooidentiteedi kontekstis.
Εστιάζει σε κοινωνικά χαρακτηριστικά και ευκαιρίες οι οποίες συνδέονται με τις ιδιότητες των γυναικών και των ανδρών, με τις σχέσεις μεταξύ γυναικών και ανδρών και κοριτσιών και αγοριών, καθώς και με τις σχέσεις μεταξύ γυναικών και τις σχέσεις μεταξύ ανδρών. Αυτά τα χαρακτηριστικά, οι ευκαιρίες και οι σχέσεις είναι κοινωνικές κατασκευές και εσωτερικεύονται από τα δύο φύλα μέσω διαδικασιών κοινωνικοποίησης. Εξαρτώνται από το δεδομένο πολιτιστικό και κοινωνικό πλαίσιο και χρόνο και είναι ρευστά και μεταβαλλόμενα. Στις περισσότερες κοινωνίες υπάρχουν διαφορές και ανισότητες μεταξύ γυναικών και ανδρών όσον αφορά τις αρμοδιότητες που τους ανατίθενται, τις δραστηριότητες που αναλαμβάνουν, την πρόσβαση σε πόρους και τον έλεγχό τους, καθώς και τις ευκαιρίες λήψης αποφάσεων. Το (κοινωνικό) φύλο εντάσσεται στο ευρύτερο κοινωνικοπολιτισμικό πλαίσιο. Άλλα σημαντικά κριτήρια για την κοινωνικοπολιτισμική ανάλυση περιλαμβάνουν την τάξη, τη φυλή, το επίπεδο φτώχειας, την εθνοτική ομάδα και την ηλικία. Οι υποθέσεις και οι προσδοκίες που συνδέονται με το φύλο, θέτουν εν γένει τις γυναίκες σε μειονεκτική θέση όσον αφορά στην ουσιαστική απόλαυση δικαιωμάτων, όπως η ελευθερία δράσης και η αναγνώρισή τους ως αυτόνομων ενηλίκων πλήρως ικανών να συμμετέχουν στην οικονομική, κοινωνική και πολιτική ανάπτυξη και να λαμβάνουν αποφάσεις σχετικά με τις συνθήκες και τους όρους της ζωής τους. Το (κοινωνικό) φύλο αποτελεί σημαντικό παράγοντα διαμόρφωσης έμφυλης ταυτότητας. Εισήχθη ως όρος για πρώτη φορά στην κοινωνιολογία από την Αν Όκλεϋ στο γνωστό της έργο, Sex Gender and Society, το 1972.
Ces attributs, perspectives et relations sont le fruit d'une construction sociale et assimilés par le biais de processus de socialisation. Ils se définissent en fonction du contexte, de facteurs temporels, et de nature variable. Le genre détermine ce qui est attendu, permis et valorisé chez une femme ou chez un homme dans un contexte donné. Dans la plupart des sociétés, des différences et des inégalités existent entre les femmes et les hommes pour ce qui est des responsabilités attribuées, des activités entreprises, de l'accès aux ressources et du contrôle de celles-ci, ainsi que des possibilités de prendre des décisions. Le genre s'inscrit dans le cadre d'un contexte socio-culturel plus large. D'autres critères importants aux fins d'une analyse socio-culturelle sont notamment la classe, la race, le niveau de pauvreté, le groupe ethnique et l'âge. Les présupposés et attentes fondées sur le genre désavantagent en général les femmes pour ce qui est de l’exercice concret de leurs droits, tels que la liberté d’agir et d’être reconnues en tant qu’adultes autonomes jouissant de leur pleine capacité de participer pleinement au développement économique, social et politique et de prendre des décisions concernant leurs situation et conditions de vie. Le genre est également un terme qu'il est important de comprendre dans le contexte de l'égalité de genre.
Tá na tréithe, na deiseanna agus an caidreamh seo tógtha go sóisialta agus foghlaimítear iad trí phróisis shóisialta. Baineann siad go sonrach le comhthéacs agus le ham, agus tá siad inathraithe. Cinneann inscne an méid a bhfuiltear ag súil leis, a cheadaítear agus a luacháiltear i mbean nó i bhfear i gcomhthéacs áirithe. I bhformhór na sochaithe, tá difríochtaí agus neamhionannais idir mná agus fir maidir le freagrachtaí a shanntar, gníomhaíochtaí a dhéantar, rochtain agus rialú ar acmhainní, chomh maith le deiseanna cinnteoireachta. Is cuid den chomhthéacs soch-chultúrtha níos leithne í inscne. I measc na gcritéar tábhachtach eile le haghaidh anailíse soch-chultúrtha tá aicme, cine, leibhéal bochtaineachta, grúpa eitneach agus aois. Go ginearálta, cuireann boinn tuisceana agus ionchais inscne mná faoi mhíbhuntáiste maidir le teachtadh substainteach ceart, amhail saoirse chun gníomhú agus a bheith aitheanta mar dhaoine fásta neamhspleácha, lánchumasacha, chun páirt a ghlacadh go hiomlán i bhforbairt eacnamaíoch, shóisialta agus pholaitiúil, agus chun cinntí a dhéanamh maidir lena gcúinsí agus a ndálaí. Tá sé tábhachtach freisin an téarma inscne a thuiscint i gcomhthéacs na féiniúlachta inscne.
Ovi atributi, mogućnosti i odnosi su socijalno izgrađeni i uče se kroz procese socijalizacije. Oni su specifični za kontekst i vrijeme i promjenljivi su. Spol određuje šta se očekuje, dozvoljava i vrednuje od žene ili muškarca u datom kontekstu. U većini društava postoje razlike i nejednakosti između žena i muškaraca u dodijeljenim odgovornostima, preduzetim aktivnostima, pristupu resursima i kontroli nad njima, kao i mogućnostima za donošenje odluka. Rod je dio šireg sociokulturnog konteksta. Ostali važni kriteriji za sociokulturnu analizu uključuju klasu, rasu, nivo siromaštva, etničku grupu i starost. Rodno zasnovane pretpostavke i očekivanja generalno dovode žene u nepovoljan položaj u pogledu uživanja materijalnih prava, poput slobode da djeluju i da budu priznate kao autonomne, potpuno sposobne odrasle osobe, da u potpunosti učestvuju u ekonomskom, socijalnom i političkom razvoju i da donose odluke u vezi sa okolnostima i uslovima. Rod je također važan pojam koji treba razumjeti u kontekstu rodnog identiteta.
Овие својства, можности и односи се општествено конструирани и се научени преку процесот на социјализација. Тие се специфични за контекстот и времето, и се променливи. Родот утврдува што е она што е очекувано, дозволено и вреднувано кај жената и мажот во даден контекст. Во повеќето општества постојат разлики и нееднаквости меѓу жените и мажите во однос на доделените задолженија, преземените активности, пристапот до ресурсите и нивна контрола, и можностите за носење одлуки. Родот претставува дел од поширокиот социо-културен контекст. Други важни критериуми за социо-културна анализа се класата, расата, степенот на сиромаштија, етничката припадност и возраста. Родово заснованите претпоставки и очекувања општо ги поставуваат жените во понеповолна положба во однос на супстантивното уживање на своите права, како слободата да постапуваат и бидат признати како автономни, целосно способни возрасни лица, целосно да учествуваат во економскиот, општествениот и политичкиот развој и да носат одлуки што се однесуваат на нивните околности и услови. Родот е воедно и важен поим што треба да се разбере и во контекст на родовиот идентитет.
Këto atribute, mundësi dhe marrëdhënie janë ndërtime shoqërore dhe mësohen përmes proceseve të shoqërizimit. Ato janë specifike për kontekstin dhe kohën, dhe të ndryshueshme. Gjinia përcakton atë që pritet, lejohet dhe vlerësohet tek një grua ose një burrë në një kontekst të caktuar. Në shumicën e shoqërive, ekzistojnë dallime dhe pabarazi midis grave dhe burrave në përgjegjësitë e caktuara, aktivitetet e ndërmarra, qasjen dhe kontrollin mbi burimet, si dhe mundësitë e vendimmarrjes. Gjinia është pjesë e kontekstit më të gjerë socio-kulturor. Kritere të tjera të rëndësishme për analizën socio-kulturore përfshijnë klasën, racën, nivelin e varfërisë, grupin etnik dhe moshën. Supozimet dhe pritjet e bazuara në gjini i vendosin gratë në një disavantazh në lidhje me gëzimin thelbësor të të drejtave, të tilla si liria për të vepruar dhe për t'u njohur si të rritur të pavarur, plotësisht të aftë, për të marrë pjesë plotësisht në zhvillimin ekonomik, shoqëror dhe politik dhe marrin vendime në lidhje me rrethanat dhe kushtet e tyre. Gjinia është gjithashtu një term i rëndësishëm për t'u kuptuar në kontekstin e identitetit gjinor.
Ovi аtributi, mogućnosti i odnosi su socijаlno izgrаđeni i uče se kroz procese socijаlizаcije. Oni su specifični zа kontekst i vreme i promenljivi su. Pol određuje štа se očekuje, dozvoljаvа i vrednuje od žene ili muškаrcа u dаtom kontekstu. U većini društаvа postoje rаzlike i nejednаkosti između ženа i muškаrаcа u dodeljenim odgovornostimа, preduzetim аktivnostimа, pristupu resursimа i kontroli nаd njimа, kаo i mogućnostimа zа donošenje odlukа. Rod je deo šireg sociokulturnog kontekstа. Ostаli vаžni kriterijumi zа sociokulturnu аnаlizu uključuju klаsu, rаsu, nivo siromаštvа, etničku grupu i stаrost.Rodno zаsnovаne pretpostаvke i očekivаnjа generаlno dovode žene u nepovoljаn položаj u pogledu uživаnjа mаterijаlnih prаvа, poput slobode dа deluju i dа budu priznаte kаo аutonomne, potpuno sposobne odrаsle osobe, dа u potpunosti učestvuju u ekonomskom, socijаlnom i političkom rаzvoju i dа donose odluke u vezi sа njihovim okolnostimа i uslovimа.Rod je tаkođe vаžаn pojаm koji trebа rаzumeti u kontekstu rodnog identitetа.
Ови атрибути, могућности и односи су социјално изграђени и уче се кроз процесе социјализације. Они су специфични за контекст и време и променљиви су. Пол одређује шта се очекује, дозвољава и вреднује од жене или мушкарца у датом контексту. У већини друштава постоје разлике и неједнакости између жена и мушкараца у додељеним одговорностима, предузетим активностима, приступу ресурсима и контроли над њима, као и могућностима за доношење одлука. Род је део ширег социокултурног контекста. Остали важни критеријуми за социокултурну анализу укључују класу, расу, ниво сиромаштва, етничку групу и старост. Родно засноване претпоставке и очекивања генерално доводе жене у неповољан положај у погледу уживања материјалних права, попут слободе да делују и да буду признате као аутономне, потпуно способне одрасле особе, да у потпуности учествују у економском, социјалном и политичком развоју и да доносе одлуке у вези са њиховим околностима и условима. Род је такође важан појам који треба разумети у контексту родног идентитета.
Родно засноване претпоставке и очекивања генерално доводе жене у неповољан положај у погледу уживања материјалних права, попут слободе да дјелују и да буду признате као аутономне, потпуно способне одрасле особе, да у потпуности учествују у економском, социјалном и политичком развоју и да доносе одлуке у вези са околностима и условима. Род је такође важан појам који треба разумјети у контексту родног идентитета.
Ove osobine, mogućnosti i veze društveno su konstruiran i naučene u procesu socijalizacije. Ovisne su o kontekstu i vremenu te su promjenjive. Rod određuje što je očekivano, dopušteno i cijenjeno kod žene ili kod muškarca u određenom kontekstu. U većini društava postoje razlike između žena i muškaraca u odgovornostima koje su im dodijeljene, aktivnostima koje poduzimaju, pristupu i kontroli nad sredstvima, kao i u mogućnostima za donošenje odluka. Rod je dio šireg društvenog i kulturološkog konteksta. Ostale važne kriterije za društvenu i kulturnu analizu čine klasa, rasa, razina siromaštva, etnička skupina i dob. Pretpostavke i očekivanja temeljena na rodu većinom smještaju žene u nepovoljniji položaj u pogledu slobodnog uživanja prava, kao što su sloboda djelovanja i priznavanja osobe kao autonomne i u potpunosti sposobne odrasle osobe, potpuno sudjelovanje u ekonomskom, društvenom i političkom razvoju, donošenje odluka koje se odnose na vlastite okolnosti i situacije. Rod je također važan pojam u kontekstu rodnog identiteta.
Questi attributi, opportunità e relazioni sono costruiti dalla società e sono acquisiti tramite i processi di socializzazione. Sono specifici di un dato contesto e di un dato momento e sono mutevoli. Il genere determina ciò che è atteso, permesso e valutato in una donna o in un uomo in un determinato contesto. Nella maggior parte delle società ci sono differenze e disuguaglianze tra le donne e gli uomini per quanto riguarda le responsabilità assegnate, le attività intraprese, l'accesso alle risorse e il loro controllo, nonché le opportunità decisionali. Il genere fa parte del più ampio contesto socio-culturale. Altri criteri importanti dell'analisi socio-culturale sono la classe, la razza, il grado di povertà, il gruppo etnico e l'età. Le convinzioni e le aspettative basate sul genere collocano le donne di solito in una condizione di svantaggio in termini di godimento sostanziale di diritti quali la libertà di agire e di essere riconosciute come persone asdulte (adulti) autonome e pienamente capaci, di partecipare pienamente allo sviluppo economico, sociale e politico e di prendere decisioni sulle proprie circostanze e condizioni. Inoltre, il genere è un termine importante da comprendere nel contesto dell'identità di genere.
Šīs īpašības, iespējas un attiecības ir veidotas sociālā ceļā un apgūtas socializēšanās procesos. Tās ir atkarīgas no konteksta un laika, un tās ir maināmas. Dzimte nosaka, kas tiek sagaidīts, atļauts un novērtēts sievietē vai vīrietī attiecīgā kontekstā. Vairumā sabiedrību pastāv atšķirības un nelīdztiesība starp sievietēm un vīriešiem attiecībā uz viņiem noteiktajiem pienākumiem, veiktajiem pasākumiem, piekļuvi resursiem un to kontroli, kā arī lēmumu pieņemšanas iespējām. Dzimte ir plašāka sociāla un kultūras konteksta daļa. Citi būtiski sociālās un kultūras analīzes kritēriji ir klase, rase, nabadzības līmenis, etniskā grupa un vecums. Dzimumbalstīti pieņēmumi un gaidas parasti nostāda sievietes nelabvēlīgā situācijā attiecībā uz tiesību neatkarīgu īstenošanu, piemēram, tiesībām rīkoties un tikt atzītām kā autonomiem, pilnībā rīcībspējīgiem pieaugušajiem, pilnvērtīgi piedalīties ekonomikas, sociālajā un politikas attīstībā un pieņemt lēmumus par viņu apstākļiem un nosacījumiem. Dzimte arī ir būtisks termins, lai izprastu dzimumidentitātes kontekstu.
Šios ypatybės, galimybės ir santykiai yra socialiai sukonstruoti ir išmokti socializacijos procese. Jie priklauso nuo konkretaus laiko, aplinkos ir yra kintami. Socialinė lytis lemia, ko tam tikrame kontekste tikimasi, kas leidžiama ir vertinama moteryse ir vyruose. Daugumoje visuomenių skirstant atsakomybes ir veiklas, užtikrinant prieigą prie išteklių ir jų kontrolę, suteikiant sprendimų priėmimo galimybes pastebimi moterų ir vyrų skirtumai ir nelygybė. Socialinė lytis yra platesnių sociokultūrinių kontekstų dalis. Kiti svarbūs sociokultūrinės analizės kriterijai apima klasę, rasę, skurdo lygį, etninę grupę ir amžių. Su socialine lytimi susiję prielaidos ir lūkesčiai moteris paprastai įstumia į nepalankią padėtį vertinant jų galimybes naudotis esminėmis teisėmis, tokiomis kaip laisvė veikti ir būti pripažintomis savarankiškais, visiškai pajėgiais suaugusiaisiais, pilnai dalyvauti ekonominėje, socialinėje ir politinėje raidoje ir priimti sprendimus dėl su jomis susijusių aplinkybių ir sąlygų. Socialinė lytis taip pat yra svarbi sąvoka norint suprasti kontekstą, siejamą su lyties tapatybe.
Deze kenmerken, kansen en verhoudingen zijn maatschappelijk bepaald en worden geleerd door middel van socialisatieprocessen. Ze zijn context- en tijdspecifiek, en zijn aan veranderingen onderhevig. Gender bepaalt wat van een vrouw of man in een bepaalde context wordt verwacht, wat is toegestaan en wat wordt gewaardeerd. In de meeste maatschappijen zijn er verschillen en ongelijkheden tussen vrouwen en mannen in toegekende verantwoordelijkheden, activiteiten die worden ondernomen, toegang tot en controle over middelen, evenals in besluitvormingsmogelijjkheden. Gender is onderdeel van de bredere socioculturele context. Andere belangrijke criteria voor socioculturele analyse zijn bijvoorbeeld klasse, ras, armoedeniveau, etnische groep en leeftijd. Op gender gebaseerde aannames en verwachtingen zetten vrouwen in het algemeen op een achterstand voor wat betreft het werkelijke genot van rechten, zoals vrijheid van handelen en de vrijheid te worden erkend alsautonome, volwaardige volwassenen, om volledig deel te nemen aan economische, sociale en politieke ontwikkeling, en om besluiten te nemen over hun omstandigheden en voorwaarden. Gender is ook een belangrijke term om te begrijpen in de context van de identiteit van vrouwen en mannen.
Nämä määritteet, mahdollisuudet ja suhteet ovat sosiaalisia rakennelmia ja ne opitaan sosialisaatioprosesseissa. Ne ovat tausta- ja aikakohtaisia, ja ne voivat muuttua. Sukupuoli määrittää, mitä naiselta tai mieheltä odotetaan, mitä hänelle sallitaan ja mitä hänessä arvostetaan tietyssä tilanteessa. Useimmissa yhteiskunnissa naisten ja miesten välillä on eroja ja epätasa-arvoa osoitetuissa vastuissa, toteutettavissa toimissa, resurssien saatavuudessa ja hallinnassa sekä päätöksentekomahdollisuuksissa. Sukupuoli on osa laajempaa sosiokulttuurista taustaa. Muita tärkeitä kriteereitä sosiokulttuurisessa analyysissa ovat luokka, rotu, köyhyystaso, etninen ryhmä ja ikä. Sukupuoleen perustuvissa oletuksissa ja odotuksissa asetetaan naiset tavallisesti epäedulliseen asemaan sellaisten oikeuksien tosiasiallisen käyttämisen osalta kuin vapaus toimia ja tulla tunnustetuksi itsenäisinä aikuisina, osallistua täysimääräisesti taloudelliseen, sosiaaliseen ja poliittiseen kehitykseen ja tehdä päätöksiä omista oloistaan ja edellytyksistään. Sukupuolen käsitteen ymmärtäminen on tärkeää myös sukupuoli-identiteetin osalta.
Ezek a jellemzők, lehetőségek és viszonyrendszerek társadalmi felépítmények, és a szocializációs folyamat révén kerülnek elsajátításra. Körülményektől és kortól függenek, és változhatnak. A társadalmi nem meghatározza, hogy adott körülmények között mit várnak el, engednek meg és értékelnek egy nő vagy egy férfi esetében. A legtöbb társadalomban különbségek és egyenlőtlenségek tapasztalhatók a nők és a férfiak között a rájuk ruházott felelősségi körök, a végzett tevékenységek, az erőforrásokhoz való hozzáférés és az azok feletti ellenőrzés, valamint a döntéshozatali lehetőségek tekintetében. A társadalmi nem a tágabb társadalmi-kulturális kontextus része. A társadalmi-kulturális elemzés további fontos kritériumai közé tartozik az osztály, a faj, a szegénység mértéke, az etnikai hovatartozás, valamint az életkor. A társadalmi nemen alapuló feltételezések és elvárások általában hátrányos helyzetbe hozzák a nőket a jogok érdemi élvezete, köztük a cselekvési szabadság és az önálló, teljes mértékben cselekvőképes felnőttként való elismerés, a gazdasági, társadalmi és politikai fejlődésben való teljes körű részvétel, valamint a körülményeiket és helyzetüket érintő döntéshozatal tekintetében. A társadalmi nem fogalmát mindemellett a nemi identitás összefüggésében is fontos megérteni.
Dawn l-attributi, opportunitajiet u relazzjonijiet huma soċjalment mibnija u jiġu mgħallmin permezz ta' proċessi ta' soċjalizzazzjoni. Dawn huma speċifiċi għall-kuntest u għall-ħin, u jinbidlu. Is-sess jiddetermina dak li hu mistenni, permess u vvalutat f'mara jew f'raġel f'kuntest partikolari. Fil-biċċa l-kbira tas-soċjetajiet, hemm differenzi u inugwaljanzi bejn in-nisa u l-irġiel f'responsabbiltajiet assenjati, attivitajiet imwettqa, aċċess għal u kontroll fuq riżorsi, kif ukoll opportunitajiet ta' teħid ta' deċiżjonijiet. Is-sess huwa parti mill-kuntest soċjokulturali usa'. Kriterji importanti oħra għall-analiżi soċjokulturali jinkludu klassi, razza, livell ta' faqar, grupp etniku u età. Is-suppożizzjonijiet u l-aspettattivi bbażati fuq is-sess ġeneralment ipoġġu lin-nisa fi żvantaġġ fir-rigward tat-tgawdija sostantiva tad-drittijiet, bħalma huma l-libertà ta' azzjoni u li jkunu rikonoxxuti bħala adulti awtonomi u kapaċi b'mod sħiħ, biex jipparteċipaw b'mod sħiħ fl-iżvilupp ekonomiku, soċjali u politiku, u biex jieħdu deċiżjonijiet dwar iċ-ċirkostanzi u l-kondizzjonijiet tagħhom. Is-sess huwa wkoll terminu importanti biex wieħed jifhem fil-kuntest tal-identità tal-ġeneru.
Te atrybuty, możliwości i związki są konstruowane społecznie i nabywane przez procesy socjalizacji. Są zależne od kontekstu i czasów oraz mogą ulegać zmianom. Płeć determinuje, co jest oczekiwane od kobiet i mężczyzn, na co mają przyzwolenie i co jest u nich cenione w danym kontekście. W większości społeczeństw istnieją różnice i nierówności między kobietami i mężczyznami pod względem przypisywanych obowiązków, podejmowanych działań, dostępu do zasobów i kontroli nad nimi, a także możliwości podejmowania decyzji. Płeć stanowi część szerszego kontekstu społeczno-kulturowego. Do innych ważnych kryteriów w analizie społeczno-kulturowej należą klasa, rasa, poziom ubóstwa, grupa etniczna i wiek. Założenia i oczekiwania związane z płcią powszechnie stawiają kobiety w niekorzystnej sytuacji pod względem rzeczywistego korzystania z praw, takich jak wolność działania i uznawania za autonomiczne, w pełni sprawne osoby dorosłe, wolność pełnego uczestnictwa w rozwoju gospodarczym, społecznym i politycznym oraz podejmowania decyzji dotyczących okoliczności i warunków. Płeć jest także terminem, który wymaga zrozumienia w kontekście tożsamości płciowej.
Esses atributos, oportunidades e relações são construídos socialmente e são aprendidas através de processos de socialização. São específicas no contexto e no tempo e são mutáveis. O género determina o que é esperado, permitido e valorizado numa mulher ou num homem num determinado contexto. Na maioria das sociedades, existem diferenças e desigualdades entre mulheres e homens nas responsabilidades atribuídas, nas atividades realizadas, no acesso e no controlo de recursos, bem como nas oportunidades de tomada de decisão. O género faz parte do contexto sociocultural mais amplo. Outros critérios importantes para a análise sociocultural incluem a classe, a raça, o nível de pobreza, o grupo étnico e a idade. Os pressupostos e as expectativas baseados em género colocam, geralmente, as mulheres em desvantagem em relação ao gozo substantivo de direitos, como a liberdade de agirem e serem reconhecidas como adultos autónomos e plenamente capazes de participar no desenvolvimento económico, social e político e na tomada de decisões sobre as suas circunstâncias e condições. O género também é um termo importante para ser entendido no contexto da identidade de género.
Aceste atribute, oportunități și relații sunt constructe sociale și sunt învățate prin procesele de socializare. Sunt dependente de context și schimbătoare şi dinamice în timp. Genul determină ceea se așteaptă, se permite și este valorizat la o femeie sau la un bărbat într-un anumie context. În majoritatea societăților există diferențe și inegalități între femei și bărbați în raport cu responsabilitățile atribuite, activitățile efectuate, accesul și controlul asupra resurselor și posibilitățile de decizie. Genul face parte dintr-un context socio-cultural mai larg. Alte criterii importante pentru analiza socioculturală sunt: clasa, rasa, nivelul de sărăcie, etnia și vârsta. Supozițiile și așteptările bazate pe gen dezavantajează în general femeile în privința capacității de a se bucura de drepturi depline, ca de exemplu libertatea de acțiune și de a fi recunoscute ca adulte autonome, complet capabile de a participa deplin la dezvoltarea economică, socială și politică și de a lua hotărâri cu privire la circumstanțe și condiții. Genul este de asemenea un termen important în înțelegerea contextului identității de gen.
Tieto atribúty, príležitosti a vzťahy sa vytvárajú v rámci spoločnosti a dajú sa naučiť prostredníctvom socializačných procesov. Viažu sa na špecifický kontext a čas a sú a meniteľné. Rod určuje, čo sa očakáva, povoľuje a oceňuje u žien alebo mužov v danom kontexte. Vo väčšine spoločností medzi ženami a mužmi existujú rozdiely a nerovnosti v oblasti pridelených povinností, vykonávaných činností, v prístupe k zdrojom a kontrole nad nimi, ako aj v oblasti príležitostí rozhodovania. Rod je súčasťou širšieho spoločensko-kultúrneho kontextu. Medzi ďalšie dôležité kritériá spoločensko-kultúrnej analýzy patrí trieda, rasa, úroveň chudoby, etnická skupina a vek. Predpoklady a očakávania založené na rode vo všeobecnosti znevýhodňujú ženy vo vzťahu ku skutočnému využívaniu práv, ako je sloboda konať a byť uznaný za autonómnu, plne schopnú dospelú osobu, plne sa zúčastňovať na hospodárskom, spoločenskom a politickom rozvoji a prijímať rozhodnutia týkajúce sa ich okolností a podmienok. Rod je takisto dôležitým pojmom, ktorý je potrebné pochopiť v kontexte rodovej identity.
Te lastnosti, možnosti in odnosi so družbeno konstruirani in naučeni v procesih socializacije. Odvisni so od konteksta in časa ter se spreminjajo. Družbeni spol določa, kaj se pričakuje, kaj je dovoljeno in cenjeno pri ženski ali moškem v danem kontekstu. V večini družb so med ženskami in moškimi razlike in neenakosti v dodeljenih odgovornostih, dejavnostih, ki se jih lotevajo, dostopom do sredstev ter do možnosti odločanja in nadzorom nad njimi. Družbeni spol je del širšega družbeno-kulturnega konteksta. Med druga pomembna merila za družbeno-kulturno analizo sodijo razred, rasa, stopnja revščine, etnična pripadnost in starost. Predpostavke in pričakovanja na podlagi družbenega spola navadno postavljajo ženske v slabši položaj, kar zadeva dejansko uživanje pravic, kot so svoboda delovanja in priznavanje žensk kot neodvisnih odraslih oseb, v vsem sposobnih, da so polno udeležene v ekonomskem, družbenem in političnem razvoju in da sprejemajo odločitve o svojih okoliščinah in razmerah. Družbeni spol je pomemben izraz tudi z vidika razumevanja spolne identitete.
Dessa egenskaper, möjligheter och förhållanden är socialt konstruerade och inlärda under olika socialiseringsprocesser. De är kontext- och tidsberoende och kan förändras. Genus avgör vad som är förväntat, tillåtet och önskvärt av en kvinna eller en man i en given kontext. I de flesta samhällen föreligger skillnader och ojämlikheter mellan kvinnor och män när det gäller ansvarstilldelning, vad som görs, tillgången till och kontroll över resurser samt möjligheter till beslutsfattande. Genus är en del av en större sociokulturell kontext. Andra viktiga kriterier i sociokulturella analyser inbegriper klass, ras, fattigdomsnivå, etnisk grupp och ålder. Könade föreställningar och förväntningar leder ofta till att kvinnor blir missgynnade när det gäller det reella åtnjutande av rättigheter, såsom friheten att handla och att erkännas som självständiga, fullt kapabla vuxna, att delta fullt ut i den ekonomiska, sociala och politiska utvecklingen och att fatta beslut som rör deras omständigheter och villkor. Genus är även en viktig begrepp att förstå ur en könsidentitetskontext.
gender analysis
анализ по пол
análisis de género
genderová analýza
kønsspecifik analyse
Gender-Analyse
sooline analüüs
ανάλυση ως προς το φύλο
anailís inscne
rodna analiza
родова анализа
analizë gjinore
роднa aнaлизa
родна анализа
analisi di genere
dzimuma aspekta analīze
lyčių analizė
genderanalyse
tasa-arvoanalyysi
nemi szempontú elemzés
analiżi tal-ġeneru
analiza problematyki płci
análise das questões de género
analiză de gen
rodová analýza
analiza po spolu
genusanalys
Critical examination of how differences in gender roles, activities, needs, opportunities and rights/entitlements affect women, men, girls and boys in a given policy area, situation or context. See also: gender dimension
Критично изследване как различията по пол по отношение на социалните роли, дейностите, нуждите, възможностите и упражняването на правата, засягат жените, мъжете, момичетата и момчетата в дадена област на политика, ситуация или контекст.
estudio, desde una perspectiva crítica, de cómo las diferencias entre los roles de género, las actividades, las necesidades, las oportunidades y los derechos influyen a las mujeres, hombres, niñas y niños en un ámbito político, situación o contexto determinado
kritické zkoumání toho, jak rozdíly v genderových rolích, činnostech, potřebách, příležitostech, právech a nárocích ovlivňují ženy, muže, dívky a chlapce v dané oblasti politiky, v určité situaci nebo souvislostech
kritisk undersøgelse af, hvordan forskelle i kønsroller, aktiviteter, behov, muligheder og rettigheder påvirker kvinder, mænd, piger og drenge på et givet politisk område eller i en given situation eller sammenhæng
kritische Prüfung, wie Unterschiede bei den Geschlechterrollen, Aktivitäten, Bedürfnissen, Chancen und Rechten/Ansprüchen Frauen, Männer, Mädchen und Jungen in einem bestimmten Politikbereich, Situation oder Kontext betreffen
Uurimine, kuidas soorollide, tegevuste, vajaduste, võimaluste ja õiguste erinevused mõjutavad naisi, mehi, tüdrukuid ja poisse konkreetses poliitikavaldkonnas, olukorras või kontekstis
κριτική εξέταση του τρόπου με τον οποίο οι διαφορές στους ρόλους, τις δραστηριότητες, τις ανάγκες, τις ευκαιρίες και τα δικαιώματα των φύλων επηρεάζουν τις γυναίκες, τους άνδρες, τα κορίτσια και τα αγόρια σε συγκεκριμένες συνθήκες, πολιτικά, οικονομικά κ.λπ. πλαίσια
imscrúdú criticiúil ar an gcaoi a dtéann difríochtaí i dtaca le róil inscne, gníomhaíochtaí, riachtanais, deiseanna agus cearta/teidlíochtaí i gcion ar mhná, fir agus cailíní i réimse beartais, suíomh nó comhthéacs ar leith
Rodna analiza je kritičko ispitivanje kako razlike u rodnim ulogama, aktivnostima, potrebama, mogućnostima i pravima/povlasticama utječu na žene, muškarce, djevojke i dječake u datoj oblasti, situaciji ili kontekstu.
критичко испитување како разликите во родовите улоги, активности, потреби, можности и права/следувања влијаат на жените, мажите, девојчињата и момчињата во дадена област на политиките, ситуација или контекст.
ekzaminim kritik sesi ndryshimet në rolet, aktivitetet, nevojat, mundësitë dhe të drejtat / të drejtat gjinore ndikojnë tek gratë, burrat, vajzat dhe djemtë në një fushë të caktuar politike, situatë ose kontekst
Rodnа аnаlizа je kritičko ispitivаnje kаko rаzlike u rodnim ulogаmа, аktivnostimа, potrebаmа, mogućnostimа i prаvimа/povlаsticаmа utiču nа žene, muškаrce, devojke i dečаke u dаtoj oblаsti, situаciji ili kontekstu.
Родна анализа је критичко испитивање како разлике у родним улогама, активностима, потребама, могућностима и правима/повластицама утичу на жене, мушкарце, девојке и дечаке у датој области, ситуацији или контексту.
Родна анализа је критичко испитивање како разлике у родним улогама, активностима, потребама, могућностима и правима/повластицама утичу на жене, мушкарце, дјевојке и дјечаке у датој области, ситуацији или контексту. Родна анализа испитује односе између жена и мушкараца и ограничења с којима се суочавају у односу на друге у постизању родне равноправности у датој области политике, ситуацији или контексту. Анализа рода може се спровести на основу квалитативних информација и метода и/или на основу квантитативних података које пружају родне статистике
kritičko ispitivanje načina na koji razlike u rodnim ulogama, aktivnostima, potrebama, pravima i privilegijama utječu na žene, muškarce, dječake i djevojčice u određenoj situaciji ili kontekstu
analisi di come le differenze nei ruoli di genere, nelle attività, nelle esigenze, nelle opportunità e in diritti/prerogative influiscano su donne, uomini, bambine e bambini in determinati settori, situazioni o contesti.
kritisks izvērtējums par to, kā atšķirības dzimumu lomās, darbībās, vajadzībās, iespējās un tiesībās skar sievietes, vīriešus, meitenes un zēnus attiecīgā politikas jomā, situācijā vai kontekstā Dzimuma aspekta analīze ir socioekonomiskās analīzes tips, kurš atraisa kā dzimtes attiecības ietekmē attīstības problēmu. Dzimuma aspekta analīze iekļauj gan kvantitatīvus (statistikas), gan kvalitatīvus datus (analītiskus un relatīvus/mainīgus).
kritiškas poveikio, kurį lyčių vaidmenų, veiklos, poreikių, galimybių ir teisių skirtumai daro moterims, vyrams, mergaitėms ir berniukams konkrečioje politikos srityje, konkrečiomis aplinkybėmis ar kontekste, nagrinėjimas
De methode van genderanalyse geeft informatie over gender, and de relatie mer etniciteit, cultuur, klasse, leeftijd, handicap and andere posities, die belangrijk zijn in het begrijpen van verschillende patronen van betrokkenheid, gedrag en activiteiten waarover mannen en vrouwen in economische, sociale en wetelijke structuren.
annak kritikai vizsgálata, hogy miként érintik a nemek szerinti szerepek, tevékenységek, szükségletek, lehetőségek és jogok/jogosultságok a nőket, a férfiakat, a lányokat és a fiúkat egy adott szakpolitikai területen, helyzetben vagy összefüggésben
eżaminazzjoni kritika ta’ kif differenzi fl-irwoli tas-sessi, attivitajiet, bżonnijiet, opportunitajiet u drittijiet/intitolamenti jaffettwaw in-nisa, l-irġiel, tfajliet, u subien f’dak il-qasam politiku, fis-sitwazzjoni jew fil-kuntest
krytyczne badanie wpływu różnic w rolach, zadaniach, potrzebach, możliwościach oraz prawach/przywilejach płci na kobiety, mężczyzn, dziewczęta i chłopców w danym obszarze polityki, sytuacji lub kontekście
exame crítico de como as diferenças nos papéis, atividades, necessidades, oportunidades e direitos de género afetam mulheres, homens e jovens de ambos os sexos num determinado domínio político, situação ou contexto
examinare critică a felului în care diferențele dintre rolurile de gen, activitățile, nevoile, oportunitățile și drepturile/beneficiile afectează femeile, bărbații, fetele și băieții într-un anumit domeniu de politici, situație sau context
kritické posúdenie toho, ako rozdiely v oblasti rodových rolí, činností, potrieb, príležitostí a práv/nárokov ovplyvňujú ženy, mužov, dievčatá a chlapcov v danej oblasti politiky, situácii alebo kontexte
kritična raziskava načina, kako razlike v vlogah, dejavnostih, potrebah, možnostih in pravicah/upravičenostih spolov vplivajo na ženske, moške, dekleta in fante na danem javnopolitičnem področju oziroma v danima javnopolitični situaciji ali kontekstu
kritisk undersökning av hur könsskillnader i rollfördelning, verksamheter, behov, möjligheter och rättigheter/behörigheter påverkar kvinnor, män, flickor och pojkar inom ett visst politiskt område, en situation eller sammanhang
United Nations Statistics Division – UNSD. Global Gender Statistics Programme.
Gender analysis examines the relationships between women and men and the constraints they face relative to each other in achieving gender equality in a given policy area, situation or context. Gender analysis may be conducted on the basis of qualitative information and methods and/or based on quantitative information provided by gender statistics.
В анализа по пол се изследват отношенията между жените и мъжете и ограниченията, които те срещат в постигането на равенство между половете в дадена област на политика, ситуация или контекст. Анализ по пол може да се прави въз основа на качествена информация и методи и/или въз основа на количествена информация, събрана чрез използването на статистика по пол.
El análisis de género examina las relaciones entre las mujeres y los hombres y las limitaciones a las que se enfrenta cada quien para lograr la igualdad de género en una política, ámbito, situación o contexto determinados. El análisis de género puede realizarse sobre la base de información cualitativa y métodos sobre la base de información cuantitativa proporcionada por estadísticas desagregadas por sexo.
Genderová analýza zkoumá vztahy mezi ženami a muži a omezení, kterým čelí při dosahování genderové rovnosti v dané oblasti politik, v určité situaci nebo souvislostech. Genderovou analýzu lze provádět na základě kvalitativních údajů a metod a/nebo na základě kvantitativních dat získaných pomocí genderových statistik.
Kønsspecifik analyse, der undersøger relationerne mellem kvinder og mænd og de begrænsninger, de to køn står over for i forhold til at opnå ligestilling inden for et givet politikområde, i en given situation eller sammenhæng. Kønsanalyse kan foretages på grundlag af kvalitative oplysninger og metoder og/eller den kan baseres på kvantitativ information fra kønsstatistikker.
Bei der geschlechtsspezifischen Analyse werden die Beziehungen zwischen Frauen und Männern und die Zwänge untersucht, denen sie bei der Verwirklichung der Gleichstellung der Geschlechter in einem Politikbereich, einer Situation oder einem Kontext in Bezug auf einander unterliegen. Eine geschlechtsspezifische Analyse kann auf der Basis qualitativer Informationen und Methoden und/oder auf der Basis von aus geschlechtergerechten Statistiken gewonnenen quantitativen Informationen durchgeführt werden.
Soolise analüüsiga uuritakse naiste ja meeste suhet ning piiranguid, mida nad kogevad soolise võrdõiguslikkuse saavutamisel konkreetses poliitikavaldkonnas, olukorras või kontekstis. Soolist analüüsi võib läbi viia kvalitatiivse info ja meetoditega ja/või kvantitatiivse info põhjal, mis tuleb soo lõikes esitatud statistikast.
Η ανάλυση ως προς το φύλο εξετάζει τις σχέσεις μεταξύ γυναικών και ανδρών και τους περιορισμούς που αντιμετωπίζουν οι μεν και οι δε για την επίτευξη ισότητας των φύλων σε συγκεκριμένο τομέα πολιτικής/κοινωνικής κατάστασης ή πλαίσιου. Η ανάλυση ως προς το φύλο μπορεί να διεξάγεται βάσει ποιοτικών πληροφοριών και μεθόδων ή/και βάσει ποσοτικών πληροφοριών που προκύπτουν από σχετικά στατιστικά στοιχεία και δείκτες.
Déanann anailís inscne scrúdú ar an gcaidreamh idir mná agus fir ar na srianta atá acu i gcoibhneas a chéile maidir le comhionannas inscne a bhaint amach in achar beartais, i gcás nó i gcomhthéacs ar leith. Féadtar anailís inscne a dhéanamh bunaithe ar fhaisnéis agus ar mhodhanna cáilíochtúla agus/nó bunaithe ar fhaisnéis cháinníochtúil a thugtar i staitisticí inscne.
Rodna analiza ispituje odnose između žena i muškaraca i ograničenja s kojima se suočavaju u odnosu na druge u postizanju rodne ravnopravnosti u datoj oblasti politike, situaciji ili kontekstu. Analiza roda može se sprovesti na osnovu kvalitativnih informacija i metoda i/ili na osnovu kvantitativnih podataka koje pružaju rodne statistike.
Родовата анализа ги испитува односите меѓу жените и мажите и меѓусебните ограничувањата со кои се соочуваат при постигнувањето на родовата еднаквост во дадена област на политиките, ситуација или контекст. Родовата анализа може да се спроведе врз основа на квалитативни информации и методи и/или врз основа на квантитативни информации што ги нуди родовата статистика.
Analiza gjinore shqyrton marrëdhëniet midis grave dhe burrave dhe kufizimet me të cilat ato përballen me njëri-tjetrin në arritjen e barazisë gjinore në një fushë të caktuar politike, situatë ose kontekst. Analiza gjinore mund të kryhet në bazë të informacionit dhe metodave cilësore dhe / ose bazuar në informacionin sasior të siguruar nga statistikat gjinore.
Роднa aнaлизa испитује односе између женa и мушкaрaцa и огрaниченјa с којимa се суочaвaју у односу нa друге у постизaнју родне рaвнопрaвности у дaтој облaсти политике, ситуaцији или контексту. Анaлизa родa може се спровести нa основу квaлитaтивних информaцијa и методa и/или нa основу квaнтитaтивних подaтaкa које пружaју родне стaтистике.
Rodna analiza ispituje veze između žena i muškaraca te prepreke s kojima se susreću u odnosu jedno prema drugom u postizanju rodne ravnopravnosti u području određene politike, situacija ili konteksta.
L'analisi di genere esamina le relazioni tra uomini e donne e le rispettive costrizioni per quanto riguarda il conseguimento della parità di genere in un determinato settore, situazione o contesto. L'analisi di genere può essere effettuata sulla base di informazioni e metodi qualitativi e/o di informazioni quantitative fornite dalle statistiche di genere.
Dzimuma aspekta analīze pētī sieviešu un vīriešu attiecības un šķēršļus, ar kādiem viņi saskaras viens attiecībā pret otru, dzimumu līdztiesības panākšanā attiecīgā politikas jomā, situācijā vai kontekstā. Dzimuma askpeta analīzi var veikt, pamatojoties uz kvalitatīvu informāciju un metodēm un/vai pamatojoties uz dzimumu statistikas sniegtu kvantitatīvo informāciju.
Lyčių analizė nagrinėja moterų ir vyrų santykius ir apribojimus, su kuriais jie susiduria vienas kito atžvilgiu, siekdama užtikrinti lyčių lygybę tam tikroje politikos srityje, situacijoje ar kontekste. Lyčių analizę galima atlikti remiantis kokybine informacija ir metodais ir (arba) naudojant kiekybinę informaciją, kurią suteikia lyčių statistika.
Genderanalyse onderzoekt de relaties tussen vrouwen en mannen en de beperkingen waarmee zij ten opzichte van elkaar worden geconfronteerd in het bereiken van gelijkheid van vrouwen en mannen op een bepaald beleidsterrein, of in een bepaalde situatie of context. Genderanalyse kan worden uitgevoerd op basis van kwalitatieve informatie en methoden en/of op basis van kwantitatieve informatie uit genderstatistieken.
Tasa-arvoanalyysissa tutkitaan naisten ja miesten välisiä suhteita ja niitä rajoituksia, joita heillä on suhteessa toisinsa sukupuolten tasa-arvon saavuttamisessa tietyllä politiikan alueella, tilanteessa tai kehyksessä. Tasa-arvoanalyysi voidaan tehdä laadullisten tietojen ja menetelmien perusteella ja/tai sukupuolitilastoista saatavien määrällisten tietojen perusteella.
A nemi szempontú elemzés a nők és a férfiak közötti viszonyokat, és azokat a korlátokat elemzi, amelyekkel egymás vonatkozásában szembesülnek a nemek közötti egyenlőség adott szakpolitikai területen, helyzetben vagy összefüggésben történő megvalósítása tekintetében. A nemi szempontú elemzés végezhető kvalitatív adatok és módszerek és/vagy a nemek szerinti statisztikák által nyújtott kvantitatív információk alapján.
L-analiżi tas-sessi teżamina r-relazzjonijiet bejn in-nisa u l-irġiel u r-restrizzjonijiet li jiffaċċjaw bejniethom biex tintlaħaq ugwaljanza bejn is-sessi f'qasam ta' politika, sitwazzjoni jew kuntest partikolari. L-analiżi tas-sessi tista' ssir fuq il-bażi ta' informazzjoni u metodi kwalitattivi u/jew ibbażata fuq informazzjoni kwantitattiva pprovduta mill-istatistika dwar is-sessi.
Analiza problematyki płci bada relacje między kobietami i mężczyznami oraz ograniczenia względem siebie wzajemnie, jakie napotykają w osiąganiu równouprawnienia płci w obszarze danej polityki, w danej sytuacji lub kontekście. Analiza problematyki płci może zostać przeprowadzona na podstawie danych i metod jakościowych lub danych ilościowych dostarczanych w statystykach dotyczących płci.
A análise de género estuda as relações entre mulheres e homens e as restrições que enfrentam entre si para alcançar a igualdade de género num determinado domínio político, situação ou contexto. A análise de género pode ser realizada com base em informações e métodos qualitativos e/ou com base em informações quantitativas fornecidas por estatísticas de género.
Examinează relațiile dintre femei și bărbați și constrângerile la care sunt supuși unii față de alții în realizarea egalității de gen în anumite domenii de politică, situații sau contexte. Analiza de gen se poate efectua pe bază de informații și metode calitative și/sau pe bază de informații cantitative provenite din statisticile de gen.
Rodová analýza skúma vzťahy medzi ženami a mužmi a obmedzenia, ktorým pri dosahovaní rodovej rovnosti v danej politickej oblasti, situácii alebo kontexte vzájomne čelia. Analýza rodového hľadiska sa môže vykonávať na základe kvalitatívnych informácií a metód a/alebo na základe kvantitatívnych informácií poskytovaných rodovou štatistikou.
Analiza po spolu proučuje odnose med ženskami in moškimi ter omejitve, s katerimi se srečujejo drug glede na drugega pri doseganju enakosti spolov v danem polju oz. situaciji ali kontekstu javne politike. Analiza po spolu se lahko opravi na temelju kvalitativnih informacij in metod in/ali na temelju kvantitativnih informacij iz statističnih podatkov po spolu.
Inom ramen för genusanalys undersöks förhållandena mellan kvinnor och män och de begränsningar som de upplever i relation till varandra i uppnåendet av jämställdhet inom ett visst politiskt område, en situation eller kontext. Genusanalys kan utföras på grundval av kvalitativ information och kvalitativa metoder och/eller på grundval av kvantitativ information genom genusstatistik.
gender and development
пол и развитие
género en el desarrollo
gender a rozvoj
køn og udvikling
Gender und Entwicklung
sugu ja areng
φύλο και ανάπτυξη
inscne agus forbairt
rod i razvoj
родот и развојот
gjinia dhe zhvillimi
род и рaзвој
род и развој
genere e sviluppo
dzimums un attīstība
lytis ir vystymasis
gender en ontwikkeling
sukupuoli ja kehitys
társadalmi nem és fejlődés
ġeneru u żvilupp
kwestia płci i rozwoju
género e desenvolvimento
gen și dezvoltare
spol in razvoj
Approach focussing on the socially constructed basis of differences and unequal relations between women and men, emphasising the need to challenge existing gender roles and relations and recognises women’s and men’s contribution to development.
Подход, акцентиращ върху социално изградената основа за различията и неравенствата по пол, който подчертава нуждата от оспорване на съществуващите роли по пол и съответните отношения, изградени на тях и признаване на приноса на жените и мъжете към развитието.
enfoque basado en la consideración de cómo se han construido socialmente las diferencias y relaciones desiguales entre los hombres y las mujeres, y que subraya la necesidad de desafiar los roles y las relaciones de género existentes, reconociendo la contribución de las mujeres y los hombres al desarrollo
přístup zaměřený na sociálně konstruovanou základnu rozdílů a nerovných vztahů mezi ženami a muži, s důrazem na potřebu zpochybnit stávající genderové role a vztahy a uznat příspěvek žen i mužů na rozvoji
tilgang, der fokuserer på det socialt konstruerede grundlag for forskelle og ulige forhold mellem kvinder og mænd, og som understreger behovet for at udfordre de eksisterende kønsroller og forhold mellem kønnene samt anerkende kvinders og mænds bidrag til udvikling
Ansatz mit Schwerpunkt auf der sozial konstruierten Basis von Unterschieden und ungleichen Beziehungen zwischen Frauen und Männern unter Betonung der notwendigen Infragestellung existierender Geschlechterrollen und -beziehungen und Anerkennung des Entwicklungsbeitrags von Frauen und Männern
Lähenemine, mis keskendub naiste ja meeste sotsiaalselt konstrueeritud erinevustele ja ebavõrdsetele suhetele, rõhutades vajadust muuta olemasolevaid soorolle ja sugudevahelisi suhteid ning tunnustada naiste ja meeste panust arengusse
προσέγγιση η οποία επικεντρώνεται στην αμφισβήτηση της κοινωνικά κατασκευασμένης βάσης των διαφορών και των άνισων σχέσεων μεταξύ γυναικών και ανδρών, αναδεικνύοντας την ανάγκη να αμφισβητηθούν οι υφιστάμενοι ρόλοι και σχέσεις μεταξύ των φύλων και να αναγνωριστεί η συμβολή των γυναικών και των ανδρών στην ανάπτυξη
cur chuige a dhíríonn ar bhunús na ndifríochtaí agus an chaidrimh neamhionainn idir mná agus fir a thógtar go sóisialta, ag cur béim ar an ngá le róil agus caidreamh inscne atá ann cheana a cheistiú agus rannchuidiú na mban agus na bhfear i dtaca le forbairt de a aithint
Koncept rod i razvoj fokusira se na socijalno izgrađenu osnovu razlika i nejednakih odnosa između žena i muškaraca. Naglašava potrebu za osporavanjem postojećih rodnih uloga i odnosa i prepoznaje ženski i muški doprinos razvoju.
пристап што се фокусира на општествено конструираната основа на разликите и нееднаквите односи меѓу жените и мажите, нагласувајќи ја потребата да се преиспитаат постоечките родови улоги и односи и да се препознае придонесот на жените и мажите кон развојот
qasja që përqendrohet mbi dallimet e ndërtuara mbi baza shoqërore dhe marrëdhënieve të pabarabarta midis grave dhe burrave, duke theksuar nevojën për të sfiduar rolet dhe marrëdhëniet ekzistuese gjinore dhe duke njohur kontributin e grave dhe burrave në zhvillim
Koncept rod i rаzvoj fokusirа se nа socijаlno izgrаđenu osnovu rаzlikа i nejednаkih odnosа između ženа i muškаrаcа. Nаglаšаvа potrebu zа osporаvаnjem postojećih rodnih ulogа i odnosа i prepoznаje ženski i muški doprinos rаzvoju.Videti tаkođe: žene u rаzvoju
Концепт род и развој фокусира се на социјално изграђену основу разлика и неједнаких односа између жена и мушкараца. Наглашава потребу за оспоравањем постојећих родних улога и односа и препознаје женски и мушки допринос развоју. Видети такође: жене у развоју
Концепт род и развој фокусира се на социјално изграђену основу разлика и неједнаких односа између жена и мушкараца. Наглашава потребу за оспоравањем постојећих родних улога и односа и препознаје женски и мушки допринос развоју.
pristup usmjeren na društveno uspostavljene razlike i neravnopravne odnose između žena i muškaraca, koji naglašava potrebu za promjenom postojećih rodnih uloga i odnosa uz priznavanje doprinosa žena i muškaraca tom razvoju
Approccio che, a partire dalla costruzione sociale delle differenze di genere e dalle relazioni non paritarie tra uomini e donne, sottolinea la necessità di mettere in discussione i ruoli di genere e le relazioni esistenti riconoscendo il contributo di donne e uomini allo sviluppo
pieeja, kurā galvenokārt pievēršas sociālajam pamatam par atšķirībām un nevienlīdzīgām attiecībām starp sievietēm un vīriešiem, uzsverot nepieciešamību pārskatīt esošās dzimtes lomas un attiecības un atzīt sieviešu un vīriešu ieguldījumu attīstībā
požiūris, telkiantis dėmesį į socialiai sukonstruotą moterų ir vyrų skirtumų ir nelygių santykių pagrindą, pabrėžiantis poreikį keisti egzistuojančius lyčių vaidmenis ir pripažįstantis moterų ir vyrų indėlį į vystymąsi
benadering die zich richt op de maatschappelijk gevormde basis van verschillen en ongelijke relaties tussen vrouwen en mannen, waarbij de nadruk wordt gelegd op de noodzaak om bestaande genderrollen en relaties ter discussie te stellen en de bijdrage van vrouwen en mannen aan ontwikkeling te erkennen
Toimintamalli, jossa keskitytään naisten ja miesten erojen ja epätasa-arvoisten suhteiden sosiaalisesti rakennettuun perustaan, korostetaan olemassa olevien sukupuoliroolien ja -suhteiden kyseenalaistamista, ja tunnustetaan sekä naisten että miesten osuus kehityksessä.
a nők és férfiak közötti különbségek és egyenlőtlen viszonyok társadalmilag kiépített alapjára összpontosító megközelítés, amely hangsúlyozza a fennálló nemi szerepek és viszonyok megkérdőjelezésének szükségességét, és elismeri a nők és a férfiak fejlődéshez való hozzájárulását
approċċ li jiffoka fuq il-bażi ta’ differenzi kostruwiti soċjalment u fuq r-relazzjonijiet inugwali bejn in-nisa u l-irġiel, b’emfażi għall-bżonn ta’ sfida lejn l-irwoli tas-sessi eżistenti u r-rikonoxximent tal-kontribuzzjoni tan-nisa u tal-irġiel lejn l-iżvilupp
podejście skupiające się na społecznych podstawach różnic i nierównych stosunków między kobietami a mężczyznami, podkreślające potrzebę kwestionowania istniejących ról i stosunków płci oraz uznawania wkładu kobiet i mężczyzn w rozwój
abordagem que se centra nas bases socialmente construídas de diferenças e relações desiguais entre mulheres e homens, destaca a necessidade de questionar os papéis e relações de género existentes e reconhece a contribuição das mulheres e dos homens para o desenvolvimento
abordare care se axează pe construcţia socială a genului, a diferențelor și relațiilor inegale dintre femei și bărbați, punând accent pe nevoia de a contesta rolurile și relațiile de gen existente și a recunoaște contribuția atât a femeilor cât şi a bărbaților la dezvoltare.
prístup zameraný na spoločensky vykonštruovaný základ rozdielov a nerovnakých vzťahov medzi ženami a mužmi, ktorý kladie dôraz na potrebu spochybniť existujúce rodové roly a vzťahy a uznať prínos žien a mužov k rozvoju
pristop, ki se osredotoča na družbeno konstruirani temelj razlik in neenakih razmerij med ženskami in moškimi ter poudarja potrebo po prevpraševanju obstoječih spolnih vlog in razmerij ter priznanju prispevka žensk in moških k razvoju
ansats som fokuserar den socialt konstruerade grunden för skillnadsgörande och ojämlika relationer mellan kvinnor och män och som betonar vikten av att utmana befintliga könsroller och relationer samt erkännandet av kvinnor och mäns bidrag i utvecklingsfrågor
European Union (2005), Glossary of Gender and Development Terms, in Toolkit on Mainstreaming Gender Equality in EC Development Cooperation (Chapter 1, section 3). Available at: https://ec.europa.eu/europeaid/sites/devco/files/toolkit-mainstreaming-gender-section-3_en.pdf
Η επίτευξη της ισότητας των φύλων, η οποία αναγνωρίζεται ως προϋπόθεση για την εξάλειψη της φτώχειας, την ώθηση της ευημερίας και την οικοδόμηση κοινωνιών χωρίς αποκλεισμούς, οδήγησε οργανισμούς όπως η Παγκόσμια Τράπεζα και ο ΟΗΕ να συμπεριλάβουν στους αναπτυξιακούς στόχους τους για τη νέα χιλιετία την αρχή της ισότητας των φύλων και την πρόταξη σχετικών στρατηγικών για την υλοποίησή της τόσο σε οργανωτικό επίπεδο όσο και σε επίπεδο πολιτικών.
gender audit
одит по пол
auditoría de género
genderový audit
ligestillingsvurdering
Gender-Prüfung
soolise võrdõiguslikkuse audit
έλεγχος ως προς το φύλο
iniúchadh inscne
rodna revizija
родова ревизија
auditim gjinor
роднa ревизијa
родна ревизија
praćenje rodno osviještene politike
audit di genere
dzimumu līdztiesības audits
lyčių auditas
genderaudit
tasa-arvotarkastus
awditjar tal-ġeneru
audyt dotyczący uzwględniania problematyki płci
auditoria de género
audit de gen
rodový audit
presoja po merilih spola
jämställdhetsrevision
Assessment of the extent to which gender equality is effectively institutionalised in policies, programmes, organisational structures and proceedings (including decision-making processes), and in the corresponding budgets. See also: participatory gender audit
Оценка на степента, в която равенството между половете е ефективно институционализирано в политиките, програмите, организационните структури и в процудурите, включително в процесите на вземане на решения и в съответните бюджети.
análisis y evaluación sobre la integración eficaz de la perspectiva de género en las políticas, programas, estructuras y procedimientos de la organización, incluidos los procesos de la toma de decisiones y los presupuestos correspondientes.
posouzení, do jaké míry je v politikách, programech, organizačních strukturách a postupech, včetně rozhodovacích procesů, a v příslušných rozpočtech účinně institucionálně zakotvena genderová rovnost
vurdering af, hvorvidt ligestilling mellem mænd og kvinder er institutionaliseret effektivt i politikker, programmer, organisatoriske strukturer og procedurer, herunder i beslutningsprocesser og tilsvarende budgetter
Beurteilung, inwieweit die Gleichstellung der Geschlechter in Richtlinien, Programmen, Organisationsstrukturen und Verfahren, einschließlich Entscheidungsfindungsprozessen, und den entsprechenden Haushaltsplänen wirksam institutionalisiert ist
Poliitikameetmete, programmide, organisatsioonide struktuuride ja töökorralduse hindamine lähtuvalt sellest, kuidas nad rakendavad soolist võrdõiguslikkust, sh otsustusprotsessides ja eelarvetes
αξιολόγηση του βαθμού στον οποίο η ισότητα των φύλων εντάσσεται αποτελεσματικά σε πολιτικές, προγράμματα, μέτρα, οργανωτικές δομές και διαδικασίες, συμπεριλαμβανομένων των διαδικασιών λήψης αποφάσεων και στους αντίστοιχους προϋπολογισμούς
measúnú ar a mhéid a bhfuil comhionannas inscne arna institiúidiú go héifeachtach i mbeartais, cláir, struchtúir agus imeachtaí eagraíochta , lena n-áirítear próisis chinnteoireachta, agus sna buiséid chomhfhreagracha
Rodna revizija je procjena u kojoj mjeri je rodna ravnopravnost efikasno institucionalizovana u politikama, programima, organizacionim strukturama i postupcima (uključujući procese donošenja odluka) i u odgovarajućim budžetima.
процена до кој степен родовата еднаквост делотворно е институционализирана во политиките, програмите, организациските структури и постапки, вклучително и процесите на одлучување, и во соодветните буџети
vlerësim i shkallës në të cilën barazia gjinore është institucionalizuar në mënyrë efektive në politika, programe, struktura organizative dhe procedura, përfshirë proceset e vendimmarrjes dhe në buxhetet përkatëse
Rodnа revizijа je procenа u kojoj meri je rodnа rаvnoprаvnost efikаsno institucionаlizovаnа u politikаmа, progrаmimа, orgаnizаcionim strukturаmа i postupcimа (uključujući procese donošenjа odlukа) i u odgovаrаjućim budžetimа.
Родна ревизија је процена у којој мери је родна равноправност ефикасно институционализована у политикама, програмима, организационим структурама и поступцима (укључујући процесе доношења одлука) и у одговарајућим буџетима.
Родна ревизија је процјена у којој мјери је родна равноправност ефикасно институционализована у политикама, програмима, организационим структурама и поступцима (укључујући процесе доношења одлука) и у одговарајућим буџетима.
procjena mjere u kojoj je rodna ravnopravnost uspješno integrirana u politiku, programe, organizacijske strukture i postupke, uključujući u odlučivanje i u odgovarajuće proračune
valutazione della misura in cui la parità di genere è efficacemente istituzionalizzata in politiche, programmi, strutture organizzative e procedimenti, compresi i processi decisionali, e nei relativi bilanci
novērtējums par apmēru, kādā dzimumu līdztiesība ir efektīvi institucionalizēta politikās, programmās, organizatoriskajās struktūrās un procesos, tostarp lēmumu pieņemšanas procesos, un attiecīgajos budžetos
veiksmingo lyčių lygybės institucionalizavimo mastų įvertinimas politikose, programose, organizacinėse struktūrose, procesuose, įskaitant sprendimų priėmimą, ir atitinkamuose biudžetuose
beoordeling van de mate waarin gelijkheid van vrouwen en mannen daadwerkelijk is geïnstitutionaliseerd in beleid, programma's, organisatiestructuren en procedures, zoals besluitvormingsprocessen, en in de overeenkomstige begrotingen
politiikan, ohjelmien ja toimielinten analysointi ja arviointi siltä kannalta, miten ne soveltavat sukupuoleen liittyviä perusteita
annak értékelése, hogy mennyiben került sor a nemek közötti egyenlőség tényleges intézményesítésére a politikákban, a programokban, a szervezeti struktúrákban és az eljárásokban és azon belül a döntéshozatali folyamatokban, valamint a vonatkozó költségvetésekben
evalwazzjoni ta’ kemm l-ugwaljanza fis-sessi hija effettivament istituzzjonalizzata fil-politiki, programmi, strutturi organizzazzjonali u proċedimenti, inkluż il-proċess tat-teħid tad-deċiżjoni u f’baġits korrispondenti.
ocena zakresu, w jakim równość płci jest zinstytucjonalizowana w politykach, programach, strukturach organizacyjnych i procedurach, m.in. w procesie decyzyjnym i w odnośnych budżetach
avaliação da medida em que a igualdade de género é efetivamente institucionalizada em políticas, programas, procedimentos estruturas organizacionais (incluindo processos de tomada de decisão), e nos orçamentos correspondentes
evaluare a gradului în care este instituționalizată efectiv egalitatea de gen în politici, programe, structuri și proceduri organizaționale, inclusiv în procesele de decizie și în cadrul bugetelor aferente acestora.
posúdenie miery, do akej je rodová rovnosť účinne inštitucionalizovaná v politikách, programoch, organizačných štruktúrach a konaniach, vrátane rozhodovacích procesov, a v príslušných rozpočtoch
ocena obsega, v katerem je enakost spolov učinkovito institucionalizirana v politikah, programih, organizacijskih strukturah in postopkih, vključno s procesi sprejemanja odločitev in ustreznimi proračuni
bedömning av den utsträckning i vilken jämställdhet på ett effektivt sätt har institutionaliseras i politik, program, organisatoriska strukturer och förehavanden, inbegripet beslutsprocesser och i motsvarande budgetar
Council of Europe – Directorate General of Human Rights and Legal Affairs (2009). Gender Budgeting: Practical Implementation. Handbook prepared by Sheila Quinn.
A gender audit considers, normally in a participatory manner, whether internal practices and related support systems for gender mainstreaming are effective and reinforce each other, and whether they are being followed. It establishes a baseline, identifies critical gaps and challenges, and recommends ways of addressing them, suggesting possible improvements and innovations. It also documents good practices towards the achievement of gender equality. A gender audit enhances the collective capacity of the organisation to examine its activities from a gender perspective and identify strengths and weaknesses in promoting gender equality issues.
Чрез одита по пол, обикновено провеждан с широко участие на различни заинтересовани страни, се проверява дали вътрешните практики и свързаните с тях помощни системи за прилагане на интегрирания подход за равно третиране на жените и мъжете, са ефективни и се укрепват взаимно и дали се следват. С него се установява базова линия, определят се критични пропуски и предизвикателства, и се препоръчват начини за преодоляването им, предлагат се възможни подобрения и иновации. С него се документират също добри практики за постигането на равенство между половете. С одита по пол се засилва колективният капацитет на организацията да извършва проверка на своите дейности през призмата на пола и да определя силните и слабите страни в насърчаването на равнопоставеността на половете.
Una auditoría de género examina, habitualmente de forma participativa, si las prácticas internas y los sistemas de apoyo conexos orientados a la integración de las cuestiones de género son eficaces y se refuerzan mutuamente, y si son objeto de seguimiento. Establece un punto de partida, identifica brechas, desafíos críticos y recomienda formas de superarlos, sugiriendo posibles mejoras e innovaciones. También documenta las buenas prácticas para lograr la igualdad de género. Una auditoría de género mejora la capacidad colectiva de la organización para examinar sus actividades desde una perspectiva de género identificando fortalezas y debilidades para la promoción de la igualdad de género.
Genderový audit zjišťuje, zpravidla participativním způsobem, zda vnitřní praxe a s ní související systémy pro podporu gender mainstreamingu jsou účinné a navzájem se posilují a zda jsou dodržovány. Určuje východiska, odhaluje závažné mezery a problémy a doporučuje způsoby řešení, navrhuje možná zlepšení a inovace. Zároveň dokumentuje dobrou praxi pro dosažení genderové rovnosti. Genderový audit posiluje celkovou schopnost organizace zkoumat vlastní činnost z genderového hlediska a odhalovat silné stránky a slabá místa v prosazování genderové rovnosti.
En ligestillingsvurdering vurderer normalt, fx ved hjælp af borgerinddragende metoder, om intern praksis og tilhørende støtteordninger til integration af kønsaspektet er effektive og styrker hinanden, og om der følges op på dem. Den fastlægger baseline, identificerer kritiske mangler og udfordringer, anbefaler måder at håndtere dem på og foreslår mulige forbedringer og fornyelser. Den dokumenterer også god praksis for at opnå ligestilling. En ligestillingsvurdering øger organisationens kollektive kapacitet til at undersøge egne aktiviteter ud fra et kønsperspektiv og til at identificere styrker og svagheder i fremme af ligestillingsspørgsmål.
Bei einer Gleichstellungskontrolle wird, normalerweise auf partizipativem Wege, betrachtet, ob interne Praktiken und damit verbundene Unterstützungssysteme für das Gender-Mainstreaming wirksam sind und einander verstärken und ob ihnen gefolgt wird. Dabei werden die Ausgangssituation bestimmt, kritische Lücken und Herausforderungen ermittelt sowie Lösungswege empfohlen und mögliche Verbesserungen und Neuerungen vorgeschlagen. Außerdem wird eine gute Praxis für die Verwirklichung der Geschlechtergleichstellung dokumentiert. Durch eine Gleichstellungskontrolle wird die kollektive Fähigkeit einer Organisation erhöht, ihre Tätigkeiten aus einer Geschlechterperspektive zu prüfen sowie Stärken und Schwächen bei der Förderung von Gleichstellungsfragen zu ermitteln.
Soolise võrdõiguslikkuse audit hindab, kas soolõimeks loodud sisemised tavad ja seotud tugisüsteemid on tõhusad ja toetavad üksteist ning kas neid järgitakse. Sellega pannakse paika alustase, tuvastatakse tõsised lüngad ja probleemid ning soovitatakse parandusi ja uuendusi. Samuti dokumenteeritakse soolise võrdõiguslikkuse saavutamise head tavad. Soolise võrdõiguslikkuse audit suurendab organisatsiooni töötajate võimet hinnata oma tegevusi soolisest perspektiivist ja tuvastada soolise võrdõiguslikkuse edendamise tugevused ja nõrkused.
Ο έλεγχος ως προς το φύλο λαμβάνει υπόψη, κατά κανόνα με συμμετοχικό τρόπο, κατά πόσον οι εσωτερικές πρακτικές και τα σχετικά συστήματα υποστήριξης για την ένταξη της διάστασης του φύλου είναι αποτελεσματικά, αν αλληλοενισχύονται και αν ακολουθούνται. Καθιερώνει τη βασική γραμμή, εντοπίζει κρίσιμα κενά και προκλήσεις και συνιστά τρόπους αντιμετώπισής τους, υποδεικνύοντας πιθανές βελτιώσεις και καινοτομίες. Επίσης, καταγράφει τις ορθές πρακτικές για την επίτευξη της ισότητας των φύλων. Ο έλεγχος ως προς το φύλο ενισχύει τη συλλογική ικανότητα ενός οργανισμού να εξετάζει τις δραστηριότητές του με βάση την οπτική του φύλου και να εντοπίζει δυνατά σημεία και αδυναμίες στην προώθηση θεμάτων έμφυλης ισότητας
Measann iniúchadh inscne, de ghnáth ar bhealach rannpháirteach, an bhfuil cleachtais inmheánacha agus córais tacaíochta ghaolmhara le haghaidh príomhshruthaithe inscne éifeachtach agus an atreisíonn siad a chéile, agus an bhfuiltear ag cloí leo. Bunaíonn sé bunlíne, aithníonn sé bearnaí agus dúshláin chriticiúla, agus molann bealaí chun dul i ngleic leo, ag moladh feabhsuithe agus nuálaíochtaí a d'fhéadfadh a bheith ann. Déanann sé dea-chleachtais a dhoiciméadú freisin maidir le comhionannas inscne a bhaint amach. Cuireann iniúchadh inscne le cumas comhchoiteann na heagraíochta chun a ghníomhaíochtaí a scrúdú ó thaobh gné inscne agus láidreachtaí agus laigí a shainaithint maidir le saincheisteanna comhionannais inscne a chur chun cinn.
Rodna revizija razmatra, obično na participativan način, da li su interne prakse i srodni sistemi podrške za rodno osposobljavanje efikasni, da li se jačaju kao i to da li se poštuju. Uspostavlja osnovni pravac, identifikuje kritične praznine i izazove i preporučuje načine njihovog rješavanja, predlažući moguća poboljšanja i inovacije. Također dokumentuje dobre prakse ka postizanju rodne ravnopravnosti. Rodna revizija poboljšava kolektivni kapacitet organizacije da ispituje svoje aktivnosti iz rodne perspektive i identifikuje snage i slabosti u promociji pitanja rodne ravnopravnosti.
Родовата ревизија разгледува, најчесто на партиципативен начин, дали внатрешните практики и релевантните системи за поддршка за интегрирање на родовата перспектива се делотворни и се поддржуваат, и дали се следат. Таа претставува појдовна основа, ги идентификува клучните недостатоци и предизвици и препорачува како тие да се надминат преку предлози за можни подобрувања и иновации. Во неа се евидентираат и добрите практики за постигнување родова еднаквост. Родовата анализа ги зајакнува колективните капацитети на организацијата да ги преиспита своите активности од родова перспектива и да ги идентификува силните и слабите страни при промовирањето на родовата еднаквост.
Një auditim gjinor, normalisht i mbajtur në një mënyrë pjesëmarrëse, konsideron nëse praktikat e brendshme dhe sistemet përkatëse të mbështetjes për integrimin gjinor janë efektive dhe përforcojnë njëra-tjetrën, dhe nëse ato po ndiqen. Ai krijon një pikënisje, identifikon boshllëqet dhe sfidat kritike dhe rekomandon mënyra për t'i adresuar ato, duke sugjeruar përmirësime dhe risi të mundshme. Ai gjithashtu dokumenton praktikat e mira drejt arritjes së barazisë gjinore. Një auditim gjinor rrit aftësinë kolektive të organizatës për të shqyrtuar aktivitetet e saj nga një perspektivë gjinore dhe për të identifikuar pikat e forta dhe të forta në promovimin e çështjeve të barazisë gjinore.
Rodnа revizijа rаzmаtrа, obično nа pаrticipаtivаn nаčin, dа li su interne prаkse i srodni sistemi podrške zа rodno osposobljаvаnje efikаsni, dа li se jаčаju kаo i dа li se poštuju. Uspostаvljа osnovni prаvаc, identifikuje kritične nedostаtke i izаzove i preporučuje nаčine njihovog rešаvаnjа, predlаžući mogućа poboljšаnjа i inovаcije. Tаkođe, dokumentuje dobre prаkse kа postizаnju rodne rаvnoprаvnosti.Rodnа revizijа poboljšаvа kolektivni kаpаcitet orgаnizаcije dа ispituje svoje аktivnosti iz rodne perspektive i identifikuje snаge i slаbosti u promociji pitаnjа rodne rаvnoprаvnosti.
Родна ревизија разматра, обично на партиципативан начин, да ли су интерне праксе и сродни системи подршке за родно оспособљавање ефикасни, да ли се јачају као и да ли се поштују. Успоставља основни правац, идентификује критичне недостатке и изазове и препоручује начине њиховог решавања, предлажући могућа побољшања и иновације. Такође, документује добре праксе ка постизању родне равноправности. Родна ревизија побољшава колективни капацитет организације да испитује своје активности из родне перспективе и идентификује снаге и слабости у промоцији питања родне равноправности.
Родна ревизија разматра, обично на партиципативан начин, да ли су интерне праксе и сродни системи подршке за родно оспособљавање ефикасни, да ли се јачају као и то да ли се поштују. Успоставља основни правац, идентификује критичне празнине и изазове и препоручује начине њиховог рјешавања, предлажући могућа побољшања и иновације. Такође документује добре праксе ка постизању родне равноправности. Родна ревизија побољшава колективни капацитет организације да испитује своје активности из родне перспективе и идентификује снаге и слабости у промоцији питања родне равноправности.
Praćenje rodno osviještene politike u smislu uključenosti uzima u obzir učinkovitost i uzajamno jačanje interne prakse i povezanih sustava podrške za potpuno uvođenju rodno osviještene politike te njenu primjenu. Utvrđuje osnovu, identificira ključne propuste i izazove te predlaže načine njihova rješavanja kao i moguća poboljšanja i nove mjere. Također dokumentira primjere dobre prakse u postizanju rodne ravnopravnosti. Praćenje rodno osviještene politike unapređuje kolektivni kapacitet organizacije za ispitivanje vlastitih aktivnosti iz rodne perspektive te identificira dobre i loše strane u promicanju pitanja rodne ravnopravnosti.
Un audit di genere analizza, di norma in modo partecipativo, se le prassi interne e i relativi sistemi di sostegno per l'integrazione di genere siano efficaci e si rafforzino a vicenda e se siano applicati. Stabilisce un livello minimo, individua carenze e problemi fondamentali e raccomanda modi per affrontarli, suggerendo possibili miglioramenti e innovazioni. Inoltre, documenta le buone prassi per il conseguimento della parità di genere. Un audit di genere rafforza la capacità collettiva dell'organizzazione di esaminare le proprie attività da una prospettiva di genere e individua i punti di forza e di debolezza nella promozione delle questioni relative alla parità di genere.
Dzimumu līdztiesības revīzijā, parasti ievērojot līdztiesības principu, tiek apsvērts, vai dzimumu līdztiesības aspekta integrēšanas iekšējās prakses un saistītās atbalsta sistēmas ir efektīvas un stiprina cita citu un vai tās tiek ievērotas. Tajā nosaka sākumpozīciju, identificē būtiskākos trūkumus un problēmas un iesaka to risināšanas veidus, piedāvājot iespējamos uzlabojumus un inovācijas. Tajā arī dokumentē labu dzimumu līdztiesības panākšanas praksi. Dzimumu līdztiesības revīzijā tiek uzlabota organizācijas kolektīvā spēja pārskatīt tās darbības no dzimumu perspektīvas un identificēt dzimumu līdztiesības problēmu risināšanas priekšrocības un trūkumus.
Lyčių auditas nustato, paprastai dalyvavimo būdu, ar vidaus praktika ir sistemos, padedančios integruoti lyčių aspektą, yra veiksmingos ir sustiprina viena kitą, ar jomis remiamasi. Jis nustato pagrindinį scenarijų, kritines spragas, iššūkius ir pateikia jų sprendimo rekomendacijas, galimus patobulinimus ir naujoves. Jis taip pat dokumentuoja gerąją patirtį siekiant lyčių lygybės. Lyčių auditas padeda stiprinti kolektyvinius organizacijos gebėjimus nagrinėti savo veiklą lyčių atžvilgiu ir nustatyti stipriąsias ir silpnąsias puses skatinant lyčių lygybės klausimus.
Een genderaudit bekijkt, gewoonlijk op een participatieve manier, of interne praktijken en bijbehorende ondersteunende systemen voor gendermainstreaming effectief zijn en elkaar versterken, en of ze worden nageleefd. Er wordt een uitgangswaarde vastgesteld, kritieke lacunes en uitdagingen geïdentificeerd, en er worden manieren aanbevolen om deze aan te pakken, en mogelijke verbeteringen en innovaties voorgesteld. Er worden ook goede praktijken voor het bereiken van gelijkheid van vrouwen en mannen vastgelegd. Een genderaudit vergroot het collectieve vermogen van de organisatie om haar activiteiten vanuit genderperspectief te onderzoeken en om sterke en zwakke punten te identificeren in het bevorderen van gendergelijkheidskwesties.
Tasa-arvotarkastuksessa käsitellään, tavallisesti osallistavalla tavalla, sitä, ovatko sukupuolen valtavirtaistamista koskevat sisäiset käytännöt ja siihen liittyvät tukijärjestelmät tehokkaita, vahvistavatko ne toisiaan ja noudatetaanko niitä. Siinä laaditaan perustaso, määritetään kriittiset puutteet ja haasteet ja suositellaan tapoja niiden käsittelemiseksi sekä ehdotetaan mahdollisia parannuksia ja innovaatioita. Siinä myös dokumentoidaan parhaita käytäntöjä sukupuolten tasa-arvon saavuttamiseksi. Tasa-arvotarkastuksella edistetään organisaation kokonaisvalmiuksia tutkia toimiaan sukupuolinäkökulmasta ja määrittää vahvuudet ja heikkoudet sukupuolten tasa-arvoa koskevien kysymysten edistämisessä.
A genderaudit (rendszerint részvételen alapulva) azt vizsgálja, hogy hatékonyak-e és erősítik-e egymást a nemek közötti egyenlőség érvényesítésére irányuló belső gyakorlatok és a vonatkozó támogató rendszerek, és követik-e őket. Alapértéket határoz meg, azonosítja a kritikus hiányosságokat és kihívásokat, és módokat kínál fel azok kezelésére, javaslatot téve a lehetséges fejlesztésekre és innovációkra. Emellett dokumentálja a nemek közötti egyenlőség megvalósítását szolgáló bevált gyakorlatokat. A genderaudit javítja a szervezet kollektív képességét arra, hogy a nemek szempontjából vizsgálja meg tevékenységeit, és azonosítsa az erősségeket és a gyenge pontokat a nemek közötti egyenlőséggel kapcsolatos kérdések előmozdítása terén.
Verifika dwar is-sessi tikkunsidra, normalment b'mod parteċipatorju, jekk il-prattiki interni u s-sistemi ta' appoġġ relatati għall-integrazzjoni tal-ugwaljanza bejn is-sessi humiex effettivi u jsaħħux lil xulxin, u jekk humiex qed jiġu segwiti. Din tistabbilixxi linja bażi, tidentifika lakuni u sfidi kritiċi, u tirrakkomanda modi kif jiġu indirizzati, u tissuġġerixxi titjib u innovazzjonijiet possibbli. Tiddikjara wkoll prattiki tajbin lejn il-kisba tal-ugwaljanza bejn is-sessi. Verifika dwar is-sessi ssaħħaħ il-kapaċità kollettiva tal-organizzazzjoni biex teżamina l-attivitajiet tagħha minn perspettiva tal-ġeneru u tidentifika punti tajbin u dgħufijiet fil-promozzjoni ta' kwistjonijiet dwar l-ugwaljanza bejn is-sessi.
Audyt uwzględniania problematyki płci rozpatruje, zwykle w ramach podejścia uczestniczącego, czy wewnętrzne praktyki i związane z nimi systemy wspierające uwzględnianie problematyki płci są skuteczne i wzmacniają się wzajemnie oraz czy są one przestrzegane. Ustala punkt odniesienia, identyfikuje główne różnice i wyzwania oraz zaleca sposoby ich rozwiązywania, sugerując możliwe ulepszenia i innowacje. Dokumentuje także dobre praktyki dotyczące osiągnięcia równości płci. Audyt uwzględniania problematyki płci zwiększa zbiorczy potencjał organizacji do sprawdzenia swoich działań z perspektywy płci oraz identyfikowania mocnych i słabych punktów w promowaniu zagadnień dotyczących równości płci.
Uma auditoria de género avalia, normalmente de uma forma participativa, se as práticas internas e os correspondentes sistemas de apoio para a integração da perspetiva de género são efetivos e se reforçam mutuamente, e se estão a ser seguidos. Estabelece um cenário de referência, identifica lacunas e desafios críticos e recomenda formas de abordá-los, sugerindo possíveis melhorias e inovações. Também documenta boas práticas para alcançar a igualdade de género. Uma auditoria de género melhora a capacidade coletiva da organização para examinar as suas atividades numa perspetiva de género e identificar pontos fortes e fracos na promoção de questões em matéria de igualdade de género.
Un audit de gen analizează de regulă în mod participativ dacă practicile interne și sistemele de asistență asociate pentru introducerea perspectivei de gen sunt eficace și se întăresc reciproc și dacă sunt urmate. Stabilește un criteriu, identifică lacunele și dificultățile esențiale și recomandă metode de rezolvare, sugerând posibile îmbunătățiri și inovări. Documentează de asemenea bunele practici în scopul realizării egalității de gen. Un audit de gen îmbunătățește capacitatea colectivă a organizației de a-și examina activitățile din perspectivă de gen și de a determina punctele forte și slabe]n promovarea egalității de gen.
Rodový audit sa zvyčajne participatívnym spôsobom zaoberá tým, či sú interné postupy a súvisiace systémy podpory uplatňovania hľadiska rodovej rovnosti účinné a či sa navzájom posilňujú a dodržiavajú. Stanovuje základný scenár, identifikuje kritické medzery a výzvy a odporúča spôsoby, ako ich riešiť, navrhuje možné zlepšenia a inovácie. Dokumentuje aj osvedčené postupy na dosiahnutie rodovej rovnosti. Audit rodovej rovnosti zvyšuje kolektívnu schopnosť organizácie posudzovať svoje aktivity z rodového hľadiska a identifikovať silné a slabé stránky pri presadzovaní otázok rodovej rovnosti.
S presojo po merilih spola se, navadno participativno, presoja, ali so notranje prakse in z njimi povezani podporni sistemi za integracijo načela enakosti spolov učinkoviti in se medsebojno krepijo ter ali se jih upošteva. Z njo se vzpostavlja osnova, ugotavljajo kritične vrzeli in izzivi ter priporočajo načini za njihovo reševanje ter predlaga možne izboljšave in inovacije. Z njo se tudi dokumentirajo dobre prakse za doseganje enakosti spolov. Presoja po merilih spola povečuje kolektivno zmožnost podjetja, da preuči svoje dejavnosti z vidika spola in prepozna prednosti in slabosti spodbujanja vprašanj enakosti spolov.
En jämställdhetsrevision bedömer, vanligtvis på ett deltagandebaserat sätt, om interna praktiker och stödsystem för jämställdhetsintegrering i relation till dem är effektiva och förstärker varandra samt huruvida de följs. Genom den inrättas utgångsvärden (en baseline), kritiska brister och utmaningar identifieras och sätt att hantera dem rekommenderas genom att föreslå möjliga förbättringar och innovationer. I den dokumenteras även god praxis när det gäller att nå jämställdhet. En jämställdhetsrevision förbättrar den kollektiva kapaciteten hos en organisation avseende att undersöka verksamheter ur ett genusperspektiv och identifiera styrkor och svagheter när det gäller främjandet av jämställdhetsperspektiv.
gender awareness
осведоменост по въпросите на равенството между половете
sensibilidad a las diferencias de trato por razón de sexo
genderové povědomí
kønsbevidsthed
Gender-Bewusstsein
teadlikkus soolisest võrdõiguslikkusest
Έμφυλη επίγνωση
feasacht ar shaincheisteanna inscne
svijest o rodnoj ravnopravnosti
родова свесност
vetëdijësim gjinor
svest o rodnoj ravnopravnosti
свест о родној рaвнопрaвности
свијест о родној равноправности
rodna osviještenost
Consapevolezza rispetto alle questioni di genere
izpratne par dzimumu līdztiesības jautājumiem (IATE). Atkarībā no konteksta: dzimumu līdztiesības izpratne, vai arī - dzimumu attiecību izpratne.
sąmoningumas lyčių klausimais
genderbewustzijn
sukupuolitietoisuus
nemi tudatosság
kuxjenza dwar il-ġeneru
świadomość płci
sensibilização para as questões de género
conștientizarea problematicii de gen
rodové povedomie
ozaveščenost o enakosti spolov
medvetenhet om genusfrågor
Ability to view society from the perspective of gender roles and understand how this has affected women’s needs in comparison to the needs of men. See also: gender sensitivity
Способност за разглеждане на обществото през призмата на ролите на половете и формиране на разбиране за начина, по който тези роли се отразяват на отчитането на нуждите на жените, в сравнение с нуждите на мъжете.
capacidad de ver la sociedad desde la perspectiva de los roles establecidos en función del género y comprender cómo esto ha afectado a la conformación diferenciada de las necesidades de las mujeres respecto a las necesidades de los hombres
schopnost pohlížet na společnost z hlediska genderových rolí a pochopit, jak ovlivnily a ovlivňují potřeby žen ve srovnání s potřebami mužů
evne til at se samfundet i et kønsrolleperspektiv og forstå, hvordan dette har haft indflydelse på kvinders behov i forhold til mænds behov
Fähigkeit, die Gesellschaft aus der Perspektive von Geschlechterrollen zu sehen und zu verstehen, wie dies die Bedürfnisse von Frauen im Vergleich zu den Bedürfnissen von Männern beeinträchtigt hat
Võime vaadelda ühiskonda soorollide perspektiivist ja mõista, kuidas need on mõjutanud naiste vajadusi meeste vajadustega võrreldes
ικανότητα θέασης και ερμηνείας της κοινωνίας υπό την οπτική του φύλου, αλλά και κατανόησης του τρόπου με τον οποίο η συγκεκριμένη προσέγγιση επηρέασε τις ανάγκες των γυναικών σε σχέση με τις ανάγκες των ανδρών
cumas féachaint ar an tsochaí ó thaobh ról inscne agus tuiscint a fháil ar an gcaoi a ndearna sé seo difear do riachtanais na mban i gcomparáid le riachtanais na bhfear
Rodna svijest je sposobnost da se društvo posmatra iz perspektive rodnih uloga i da se razumije kako one utječu na potrebe žena u poređenju sa potrebama muškaraca.
способност да се гледа на општеството од аспект на родовите улоги и да се разбере како тие се одразуваат врз потребите на жените во споредба со потребите на мажите
aftësia për të parë shoqërinë nga perspektiva e roleve gjinore dhe për të kuptuar se si kjo ka ndikuar në nevojat e grave në krahasim me nevojat e burrave
Rodnа svest je sposobnost dа se društvo posmаtrа iz perspektive rodnih ulogа i rаzume kаko one utiču nа potrebe ženа u poređenju sа potrebаmа muškаrаcа.Videti tаkođe: rodnа osetljivost
Родна свест је способност да се друштво посматра из перспективе родних улога и разуме како оне утичу на потребе жена у поређењу са потребама мушкараца. Видети такође: родна осетљивост
Родна свијест је способност да се друштво посматра из перспективе родних улога и да се разумије како оне утичу на потребе жена у поређењу са потребама мушкараца.
sposobnost sagledavanja društva iz perspektive rodnih uloga i razumijevanje načina njihova utjecaja na potrebe žena u usporedbi s potrebama muškaraca
capacità di esaminare la società dalla prospettiva dei ruoli di genere e di comprendere come essi abbiano influenzato i bisogni delle donne rispetto a quelli degli uomini
spēja aplūkot sabiedrību no dzimumsociālo lomu skatpunkta un izprast dažādības starp sieviešu un vīriešu pieredzēm, vajadzībām, identitātēm un attiekties pret viņiem taisnīgi un līdzvērtīgi.
gebėjimas visuomenę matyti lyčių vaidmenų perspektyvoje ir suprasti, kaip jie paveikė moterų poreikius, lyginant su vyrų poreikiais
vermogen om de maatschappij te bekijken vanuit het perspectief van genderrollen en te begrijpen hoe dit van invloed is geweest op de behoeften van vrouwen in vergelijking met de behoeften van mannen
Kyky tarkastella yhteiskuntaa sukupuoliroolien näkökulmasta ja ymmärtää, miten ne ovat vaikuttaneet naisten tarpeisiin verrattuna miesten tarpeisiin
a képesség, hogy a társadalmat a nemi szerepek nézőpontjából nézzük és annak a megértése, hogy miként érintette ez a nők igényeit a férfiak igényeivel összehasonlítva
abbiltà li tara s-soċjetà mill-perspettiva tal-irwoli tas-sessi u tifhem kif din affettwat il-bżonnijiet tan-nisa meta kkumparat mal-bżonnijiet tal-irġiel
zdolność do postrzegania społeczeństwa przez pryzmat ról płciowych i rozumienia ich wpływu na potrzeby kobiet w porównaniu do potrzeb mężczyzn
capacidade de ver a sociedade na perspetiva dos papéis de género e compreender como esses papéis têm afetado as necessidades das mulheres em comparação com as necessidades dos homens
capacitatea de a vedea societatea din perspectiva rolurilor şi relaţiilor de gen de gen și a înțelege cum a afectat nevoile femeilor în comparație cu cele ale bărbaților
schopnosť vidieť spoločnosť z hľadiska rodových rolí a pochopiť, ako to ovplyvnilo potreby žien v porovnaní s potrebami mužov
sposobnost gledati na družbo z vidika spolnih vlog in razumeti, kako to vpliva na potrebe žensk v primerjavi s potrebami moških
förmåga att se på samhället ur ett genusperspektiv och förstå hur detta har påverkat kvinnors behov i jämförelse med mäns behov
United Nations Fund for Women – Unifem (n.d.), Engendering Economic Governance. Available at: http://www1.aucegypt.edu/src/engendering/definitions.html
Είναι μια συνειδητοποίηση των διαφορών όσον αφορά τους ρόλους και τις σχέσεις μεταξύ γυναικών και ανδρών. Αναγνωρίζει ότι οι εμπειρίες ζωής, οι προσδοκίες και οι ανάγκες των γυναικών και των ανδρών είναι διαφορετικές, αφού υπάρχουν κοινωνικά/πολιτισμικά καθορισμένες διαφορές μεταξύ γυναικών και ανδρών που, μεταξύ των άλλων επηρεάζουν την ικανότητά τους να έχουν πρόσβαση και να ελέγχουν πόρους.
gender awareness raising
повишаване на осведомеността по въпросите на равенството между половете
sensibilización en cuanto al género
zvyšování povědomí o rovnosti žen a mužů
indsats til fremme af øget kønsbevidsthed
Gender-Bewusstseinsbildung
teadlikkuse suurendamine soolisest võrdõiguslikkusest
καλλιέργεια έμφυλης επίγνωσης
feasacht ar shaincheisteanna inscne a mhúscailt
podizanje nivoa svijesti o rodnoj ravnopravnosti
подигнување на родовата свесност
ngritje e vetëdijes gjinore
podizаnje nivoа svesti o rodnoj rаvnoprаvnosti
подизање нивоа свести о родној равноправности
подизање нивоа свијести о родној равноправности
podizanje rodne osviještenosti
Misure per la promozione della consapevolezza sulle questioni di genere.
dzimumu līdztiesības un attiecību izpratnes veicināšana
sąmoningumo lyčių klausimais ugdymas
genderbewustmaking
sukupuolitietoisuuden lisääminen
a nemek közötti egyenlőséggel kapcsolatos tudatosságnövelés
it-tqajjim ta' kuxjenza dawr il-ġeneru
zwiększanie świadomości o kwestiach płci
ação de sensibilização para as questões de género
sensibilizare la problematica de gen
zvyšovanie rodového povedomia
ozaveščanje o enakosti spolov
insatser för att öka medvetenheten om jämställdhetsfrågor
Process that aims at showing how existing values and norms influence our picture of reality, perpetuate stereotypes and support mechanisms (re)producing inequality.
Процес, който има за цел да покаже по какъв начин съществуващите ценности и норми влияят на нашите представи за реалност, поддържат стереотипите по пол и подкрепят механизмите които (въз)произвеждат неравенства.
proceso que tiene por objeto mostrar cómo los valores y las normas existentes influyen en nuestra imagen de la realidad, perpetúa estereotipos y apoya mecanismos reproduciendo desigualdades
proces, jehož účelem je ukázat, jak stávající hodnoty a normy ovlivňují náš obraz skutečnosti, posilují stereotypy a podporují mechanismy, které vytvářejí nebo obnovují nerovnost
proces, der sigter mod at vise, hvordan eksisterende værdier og normer påvirker vores billede af virkeligheden, fastholder stereotyper og understøtter de mekanismer, der (re)producerer ulighed
Prozess, mit dem aufgezeigt werden soll, wie bestehende Werte und Normen unser Bild von der Wirklichkeit beeinflussen, Stereotype beibehalten und Ungleichheit (re)produzierende Mechanismen unterstützen
Protsess, mille eesmärk on näidata, kuidas olemasolevad väärtused ja normid mõjutavad meie arusaama tegelikkusest, põlistavad stereotüüpe ja toetusmehhanisme, mis (taas)toodavad ebavõrdsust
διαδικασία η οποία στοχεύει να καταδείξει πώς οι υπάρχουσες αξίες και κανόνες επηρεάζουν την εικόνα που έχουμε για την πραγματικότητα και διαιωνίζουν τα στερεότυπα και τους μηχανισμούς υποστήριξης που δημιουργούν ή επαναφέρουν έμφυλες ανισότητες
próiseas dírithe ar léiriú a dhéanamh ar an gcaoi a dtéann luachanna agus noirm atá ann cheana féin i bhfeidhm ar ár dtuiscint ar réaltacht, a mbuanaíonn siad steiréitíopaí agus a dtacaíonn siad le meicníochtaí a (a)táirgeann neamhionannas
Proces koji ima za cilj da pokaže kako postojeće vrijednosti i norme utječu na našu sliku stvarnosti, održavaju stereotipe i podržavaju mehanizme za stvaranje i obnavljanje nejednakosti.
процес чија цел е да покаже како постоечките вредности и норми влијаат на нашата слика за реалноста, ги одржуваат стереотипите да опстојат и ги поддржуваат механизмите што (ре)продуцираат нееднаквост
proces që synon të tregojë se si vlerat dhe normat ekzistuese ndikojnë në pamjen tonë të realitetit, përjetësojnë stereotipet dhe mekanizmat mbështetës (ri)prodhojnë pabarazi
Proces koji imа zа cilj dа pokаže kаko postojeće vrednosti i norme utiču nа nаšu sliku stvаrnosti, održаvаju stereotipe i podržаvаju mehаnizme zа stvаrаnje i ponovno stvаrаnje nejednаkosti.
Процес који има за циљ да покаже како постојеће вредности и норме утичу на нашу слику стварности, одржавају стереотипе и подржавају механизме за стварање и поновно стварање неједнакости.
Процес који има за циљ да покаже како постојеће вриједности и норме утичу на нашу слику стварности, одржавају стереотипе и подржавају механизме за стварање и обнављање неједнакости. Подизањем освијештености доводе се у питање затечене вриједности и родне норме те објашњава њихов утицај на ограничавање ставова узетих у разматрање и на одлучивање. Поред тога, подизање свијести има за циљ подстицање опште осјетљивости на родна питања.
postupak kojem je cilj pokazati kako postojeće vrijednosti i norme utječu na našu sliku o stvarnosti, perpetuiraju stereotipe i podržavaju mehanizme koji (re)produciraju neravnopravnost
processo volto a dimostrare come i valori e le norme esistenti influenzino la nostra immagine della realtà, perpetuino gli stereotipi e sostengano i meccanismi che (ri)producono disparità
process, kura mērķis ir parādīt, kā esošās vērtības un normas ietekmē mūsu izpratni par realitāti, nostiprina stereotipus un atbalsta mehānismus, kas (atkārtoti) rada nelīdztiesību
procesas, kuriuo siekiama atskleisti, kaip dabartinės vertybės ir normos veikia mūsų realybės suvokimą, įtvirtina stereotipus ir sustiprina nelygybę (at)kuriančius mechanizmus
proces dat erop gericht is te laten zien hoe bestaande waarden en normen ons beeld van de werkelijkheid beïnvloeden, stereotypen in stand houden en mechanismen ondersteunen die tot ongelijkheid leiden
Prosessi, jossa pyritään osoittamaan, miten nykyiset arvot ja normit vaikuttavat käsitykseemme todellisuudesta, säilyttävät stereotypioita ja tukevat mekanismeja, joilla tuotetaan (uudelleen) epätasa-arvoa
annak bemutatására irányuló folyamat, hogy miként befolyásolják a fennálló értékek és normák a valóságról alkotott képet, hogyan állandósítják a sztereotípiákat és miként támogatják az egyenlőtlenség (újra)termelődésére szolgáló folyamatokat
proċess li l-għan tiegħu huwa li juri kif valuri u normi eżistenti jinfluwenzaw l-istampa tar-realtà tagħna, joħolqu sterjotipi u mekkaniżmi li jsostnu r-(ri)produzzjoni tal-inugwaljanza
proces mający na celu pokazanie, że istniejące wartości i normy mają wpływ na nasz obraz rzeczywistości, powielają stereotypy i wspierają mechanizmy tworzące i reprodukujące nierówne traktowanie
processo que visa mostrar como os valores e normas existentes influenciam a nossa imagem da realidade, perpetuam estereótipos e apoiam mecanismos que (re)produzem desigualdade
proces care urmărește să evidenţieze modul în care valorile și normele existente influențează perspectiva noastră asupra realităţii, perpetuează stereotipuri și sprijină mecanisme care (re)produc inegalitatea.
proces, ktorého cieľom je poukázať na to, ako existujúce hodnoty a normy ovplyvňujú náš obraz skutočnosti, zachovávajú stereotypy a podporujú mechanizmy, ktoré nerovnosti (opätovne) vytvárajú
proces, katerega cilj je prikazati, kako obstoječe vrednote in standardi vplivajo na našo sliko realnosti, ohranjajo stereotipe in podpirajo mehanizme, ki (re)producirajo neenakost
process som syftar till att visa hur befintliga värderingar och normer påverkar vår verklighetsbild, bevarar stereotyper och stöder mekanismer som (åter)skapar ojämställdhet
Council of Europe (1998). Gender Mainstreaming: Conceptual Framework, Methodology and Presentation of Good Practices. Final Report of Activities of the Group of Specialists on Mainstreaming (EG-S-MS). Available at: http://www.coe.int/t/dghl/standardsetting/equality/03themes/gender-mainstreaming/EG_S_MS_98_2_rev_en.pdf
It challenges values and gender norms by explaining how they influence and limit opinions taken into consideration and decision-making. In addition, awareness raising aims at stimulating a general sensitivity to gender issues.
С него се поставят под въпрос ценностите и свързаните с половете норми, като се обяснява начинът, по който те влияят на и ограничават вземаните в предвид на мнения, както и вземането на решения. В допълнение към това повишаването на осведомеността има за цел да стимулира обща чувствителност към въпросите, свързани с равенството на половете.
Desafía valores y normas de género explicando cómo influyen y limita la toma en consideración de opiniones y la toma de decisiones. Además, tiene por objetivo estimular la sensibilización general con respecto a las cuestiones de género.
Zpochybňuje hodnoty a genderové normy a vysvětluje, jak jsou jimi ovlivňovány a omezovány názory uplatňované při rozhodování. Zvyšování povědomí o rovnosti žen a mužů má také za cíl podporovat všeobecnou vnímavost vůči genderovým otázkám.
Den udfordrer værdier og kønsnormer ved at forklare, hvordan disse påvirker og indskrænker de holdninger, der tages i betragtning, og hvordan disse påvirker beslutningstagningen. Derudover sigter oplysningskampagner for kønsbevidstgørelse mod at skabe en grundlæggende kønssensitivitet.
Die Gender-Bewusstseinsbildung stellt Werte und Geschlechternormen infrage, indem sie erklärt, wie diese zu berücksichtigende Meinungen und die Entscheidungsfindung beeinflussen und eingrenzen. Die Bewusstseinsbildung soll außerdem zu einer allgemeinen Sensibilität für Geschlechterfragen anregen.
See näitab, kuidas väärtused ja soonormid mõjutavad ja piiravad arvamusi ja otsustusprotsesse. Lisaks püütakse soolise teadlikkuse suurendamisega tõsta üldist tundlikkust sooküsimuste suhtes.
Αμφισβητεί τις κυρίαρχες έμφυλες αξίες και πρότυπα, εξηγώντας το πώς επηρεάζουν και περιορίζουν απόψεις που λαμβάνονται υπόψη κατά τη διαδικασία λήψης αποφάσεων που αφορούν κυρίως τις γυναίκες. Ταυτόχρονα στοχεύει στην κοινωνική ευαισθητοποίηση ως προς τα θέματα που σχετίζονται με τις έμφυλες ανισότητες και προκαταλήψεις. Αυτή η επίγνωση πρέπει να διαχυθεί μέσω ανάλυσης των φύλων σε προγράμματα, πολιτικές και αξιολόγηση.
Déanann sé luachanna agus noirm inscne a cheistiú trí mhíniú a dhéanamh ar an tionchar a imríonn siad ar na tuairimí a chuirtear san áireamh agus ar chinnteoireacht, agus ar an gcaoi a gcuireann siad teorainn leo. Ina theannta sin, tá sé mar aidhm ag ardú feasachta íogaireacht ghinearálta a spreagadh maidir le saincheisteanna inscne.
Podizanjem osviještenosti dovode se u pitanje zatečene vrijednosti i rodne norme te objašnjava njihov utjecaj na ograničavanje stavova uzetih u razmatranje i na odlučivanje. Pored toga, podizanje svijesti ima za cilj podsticanje opće osjetljivosti na rodna pitanja.
Овој процес ги преиспитува вредностите и родовите норми објаснувајќи како тие влијаат на мислењата што се земаат предвид и на носењето одлуки, и како ги ограничуваат.
Ajo sfidon vlerat dhe normat gjinore duke shpjeguar se si ato ndikojnë dhe kufizojnë mendimet e marra në konsideratë dhe vendimmarrjen. Për më tepër, ndërgjegjësimi synon të stimulojë një ndjeshmëri të përgjithshme ndaj çështjeve gjinore.
Ispitivаnje vrednosti i rodnih normi objаšnjаvаjući kаko utiču nа i ogrаničаvаju mišljenjа kojа se uzimаju u obzir pri donošenju odlukа. Pored togа, podizаnje svesti imа zа cilj podsticаnje opšte osetljivosti nа rodnа pitаnjа.
Испитивање вредности и родних норми објашњавајући како утичу на и ограничавају мишљења која се узимају у обзир при доношењу одлука. Поред тога, подизање свести има за циљ подстицање опште осетљивости на родна питања.
Podizanjem osviještenosti dovodi se u pitanje zatečene vrijednosti i rodne norme te objašnjava njihov utjecaj na ograničavanje stavova uzetih u razmatranje i na odlučivanje. Podizanje osviještenosti također nastoji potaknuti opću osjetljivost na pitanja rodne ravnopravnosti.
Mette in questione i valori e le norme di genere spiegando come essi influenzino e limitino le opinioni prese in considerazione e i processi decisionali. Inoltre, la misura di sensibilizzazione mira a stimolare una sensibilità generale verso le questioni di genere.
Tā apstrīd vērtības un dzimšu normas, skaidrojot, kā tās ietekmē un ierobežo viedokļus un lēmumu pieņemšanu. Turklāt izpratnes veicināšanas mērķis ir stimulēt vispārēju sensitivitāti dzimtes jautājumos.
Meta iššūkį vertybėms ir lyčių normoms, paaiškindamas, kaip jos veikia ir apriboja nuomones, remiantis kuriomis priimami sprendimai. Didinant informuotumą taip pat siekiama skatinti bendrą jautrumą lyčių klausimams.
De invloed van waarden en gendernormen wordt bevraagd door te bekijken hoe zij standpunten en besluitvorming beïnvloeden en beperken. Daarnaast is bewustmaking gericht op het bevorderen van een algemene gevoeligheid voor genderkwesties.
Näin kyseenalaistetaan arvot ja sukupuolinormit selittämällä, miten ne vaikuttavat huomioon otettaviin mielipiteisiin ja päätöksentekoon ja rajoittavat niitä. Lisäksi tietoisuuden lisäämisessä sukupuolikysymyksistä pyritään edistämään sukupuolikysymysten yleistä huomioon ottamista.
Megkérdőjelezi az értékeket és a nemekkel kapcsolatos normákat, kifejtve, hogy miként befolyásolják és korlátozzák a figyelembe vett lehetőségeket és a döntéshozatalt. Ezenkívül a tudatosságnövelés célja a nemek közötti egyenlőséggel kapcsolatos kérdések iránti általános érzékenység felkeltése.
Jisfida l-valuri u n-normi tas-sessi billi jispjega kif jinfluwenzaw u jillimitaw l-opinjonijiet li tqiesu u t-teħid tad-deċiżjonijiet. Barra minn hekk, it-tkattir tal-għarfien għandu l-għan li jistimula sensittività ġenerali għall-kwistjonijiet ta' sess.
Kwestionuje wartości i normy związane z płcią poprzez wyjaśnienie w jaki sposób mają one wpływ na uwzględnianie opinii i na podejmowanie decyzji oraz ograniczają je. Dodatkowo zwiększanie świadomości ma na celu stymulację ogólnej wrażliwości na kwestie związane z płcią.
Questiona os valores e as normas de género, explicando como influenciam e limitam as opiniões tidas em consideração e a tomada de decisões. Além disso, a ação de sensibilização pretende estimular uma sensibilidade geral às questões de género.
Supune analizei critice valorile și normele de gen explicând modul în care acestea influențează și limitează opiniile și luarea de decizii. În plus, urmărește stimularea unei sensibilități generale la problematica de gen.
Spochybňuje hodnoty a rodové normy tým, že vysvetľuje, akým spôsobom ovplyvňujú a obmedzujú rozhodovanie a názory, ktoré sa berú do úvahy. Zvyšovanie povedomia sa okrem toho zameriava na stimuláciu všeobecnej citlivosti na rodové otázky.
Gre za prevpraševanje vrednot in spolnih norm s pojasnjevanjem, kako vplivajo na to, katera mnenja se upoštevajo, in na sprejemanje odločitev. Cilj ozaveščanja je tudi spodbujanje splošne občutljivosti za vprašanja spolov.
Den utmanar värderingar och normer genom att förklara hur de påverkar och begränsar bedömningar och beslutsfattande. Insatserna syftar även till att stimulera en allmän ökad sensitivitet rörande genusfrågor.
gender balance
баланс между половете
equilibrio entre hombres y mujeres
vyvážené zastoupení žen a mužů
kønsbalance
Geschlechtergleichgewicht
sooline tasakaal
ισόρροπη εκπροσώπηση των φύλων
cothromaíocht inscne
rodna ravnoteža
родов баланс
ekuilibër gjinor
роднa рaвнотежa
родна равнотежа
equilibrio di genere
dzimumu līdzsvars
lyčių pusiausvyra
gender balans
sukupuolten tasapuolinen edustus
nemek közötti egyensúly
bilanċ bejn il-ġeneru
równowaga płci
equilíbrio de género
echilibru de gen
rodová rovnováha
uravnotežena zastopanost spolov
jämn könsfördelning
Human resources and equal participation of women and men in all areas of work, projects or programmes.
Човешки ресурси и равно участие на жените и мъжете във всички области на труда, проекти или програми.
recursos humanos y participación en condiciones de igualdad de los hombres y las mujeres en todos los ámbitos del trabajo, proyectos o programas
lidské zdroje a rovné zastoupení žen a mužů ve všech oborech pracovní činnosti a ve všech projektech či programech
ligelig repræsentation og deltagelse af kvinder og mænd på alle arbejdsområder og i alle projekter og programmer
Humanressourcen und gleichberechtigte Teilhabe von Frauen und Männern in allen Bereichen von Arbeit, Projekten oder Programmen
Naiste ja meeste võrdne osalemine kõikides töödes, projektides või programmides
ισότιμη εκπροσώπηση γυναικών και ανδρών σε όλους τους κοινωνικούς, πολιτικούς εκπαιδευτικούς, εργασιακούς κ.ά. τομείς και τα όργανά τους, καθώς και σε όλα τα έργα, τα προγράμματα και τις δραστηριότητες δημόσιου κυρίως χαρακτήρα, όπως και στο σύνολο των κέντρων λήψης των αποφάσεων
acmhainní daonna agus rannpháirtíocht chomhionann idir mná agus fir i ngach réimse oibre, tionscadail nó cláir
Rodna ravnoteža se obično odnosi na ljudske resurse i ravnopravno učešće žena i muškaraca u svim oblastima rada, projekata ili programa.
еднакво учество на жените и мажите во сите сфери на работата, проектите или програмите
burimet njerëzore dhe pjesëmarrja e barabartë e grave dhe burrave në të gjitha fushat e punës, projekteve ose programeve
Rodnа rаvnotežа se obično odnosi nа ljudske resurse i rаvnoprаvno učešće ženа i muškаrаcа u svim oblаstimа rаdа, projekаtа ili progrаmа. Videti tаkođe: rodno urаvnoteženo učešće
Родна равнотежа се обично односи на људске ресурсе и равноправно учешће жена и мушкараца у свим областима рада, пројеката или програма. Видети такође: родно уравнотежено учешће
Родна равнотежа се обично односи на људске ресурсе и равноправно учешће жена и мушкараца у свим областима рада, пројеката или програма.
ravnomjerno sudjelovanje žena i muškaraca u svim područjima rada, u projektima ili programima
Partecipazione paritaria di donne e uomini in tutti gli ambiti e settori: sociale, politico, economico e a tutti i livelli compresi i livelli decisionali, progetti e programmi.
sieviešu un vīriešu cilvēkresursi un vienlīdzīga darbība visās darba, projektu vai programmu jomās
žmogiškieji ištekliai ir vienodas moterų ir vyrų dalyvavimas visų sričių darbuose, projektuose ar programose
gelijke deelname van vrouwen en mannen op alle werkterreinen, personeelszaken, projecten of programma's
Naisten ja miesten henkilöresurssit ja yhdenvertainen osallistuminen kaikilla työn, hankkeiden tai ohjelmien alueilla
emberi erőforrások és a nők és férfiak egyenlő részvétele a munkavégzés, a projektek, illetve a programok valamennyi területén
riżorsi umani u parteċipazzjoni ugwali tan-nisa u l-irġiel f’kull qasam tax-xogħol, proġetti jew programmi
zasoby ludzkie oraz równy udział kobiet i mężczyzn we wszystkich obszarach pracy, projektach lub programach
recursos humanos e participação equitativa de mulheres e homens em todas as áreas de trabalho, projetos ou programas
participare egală a femeilor și bărbaților în toate domeniile de activitate, în toate proiecte sau programele.
ľudské zdroje a rovnaká účasť žien a mužov na všetkých oblastiach práce, projektoch alebo programoch
človeški viri in enaka udeleženost žensk in moških na vseh delovnih področjih, pri vseh projektih ali programih
mänskliga resurser och lika deltagande för kvinnor och män inom alla arbets-, projekt- och programområden
United Nations Statistics Division – UNSD. Global Gender Statistics Programme. Resources on gender balance in EIGE's Resource & Documentation Centre
In a scenario of gender equality, women and men are expected to participate proportionally to their share of the population. In many areas, however, women participate less than what would be expected based on the sex distribution in the population (underrepresentation of women), while men participate more than expected (overrepresentation of men).
Когато говорим за равенство на половете, очакванията са, че жените и мъжете би трябвало да участват във всички области пропорционално на своя дял от населението. В много области, обаче, жените участват в по-малка степен (по-слабо представителство на жените), докато мъжете участват повече от очакваното (по-силно представителство на мъжете).
En un escenario de igualdad de género, se espera que los hombres y las mujeres participen en proporción a la parte de la población que representan. En muchos ámbitos, sin embargo, las mujeres participan menos de lo que se esperaría en función de la distribución por sexos en la población (infrarrepresentación de las mujeres) mientras que los hombres participan más de lo que se espera (sobrerrepresentación de los hombres).
V situaci genderové rovnosti by účast žen a mužů měla odpovídat jejich podílu na celkovém počtu obyvatel. V mnoha oblastech je však účast žen menší, než by se dalo očekávat podle podílu jednotlivých pohlaví na celkovém počtu obyvatel (nedostatečné zastoupení žen), zatímco účast mužů je vyšší, než by se dalo očekávat (nadměrné zastoupení mužů).
I et scenarie af kønsligestilling forventes kvinder og mænd at deltage proportionalt i forhold til den andel af befolkningen, som hvert køn udgør. På mange områder deltager kvinder imidlertid mindre end det kunne forventes på baggrund af kønsspredningen i befolkningen (underrepræsentation af kvinder), mens mænd deltager mere end forventet (overrepræsentation af mænd).
In einem Szenario der Geschlechtergleichstellung wird von Frauen und Männern erwartet, dass sie im Verhältnis zu ihrem Bevölkerungsanteil teilnehmen. In vielen Bereichen nehmen Frauen jedoch in geringerem Maße teil, als dies angesichts der Verteilung der Geschlechter in der Bevölkerung zu erwarten wäre (Unterrepräsentation von Frauen), während Männer stärker, als dies zu erwarten wäre, teilnehmen (Überrepräsentation von Männern).
Sooliselt võrdõiguslikkus maailmas peaksid naised ja mehed panustama võrdeliselt oma osakaaluga rahvastikust. Paljudes valdkondades panustavad naised vähem, kui eeldab nende osakaal rahvastikust (naiste alaesindatus) ning mehed panustavad rohkem (meeste üleesindatus).
Η ισότητα των φύλων συνεπάγεται την ανάλογη προς το ποσοστό τους στον πληθυσμό εκπροσώπηση των γυναικών και των ανδρών σε όλους τους τομείς της δημόσιας και ιδιωτικής σφαίρας της ζωής. Σήμερα όμως σε πολλούς τομείς οι γυναίκες εξακολουθούν να εκπροσωπούνται στους τομείς αυτούς και τα συλλογικά τους όργανα σε ποσοστό μικρότερο από αυτό που τους αναλογεί (υποεκπροσώπηση των γυναικών), ενώ οι άνδρες εκπροσωπούνται με μεγαλύτερο του αναμενόμενου ποσοστό (υπερεκπροσώπηση των ανδρών).
I gcás comhionannais inscne, táthar ag súil go mbeidh mná agus fir rannpháirteach go comhréireach ina sciar den daonra. In an-chuid réimsí, áfach, tá rannpháirtíocht na mban níos lú ná an méid a mbeifí ag súil leis, bunaithe ar an dáileadh gnéis sa daonra (gannionadaíocht ar mhná), agus tá rannpháirtíocht na bhfear níos mó ná an méid a mbeifí ag súil léi (ró-ionadaíocht ar fhir).
Prema planu rodne ravnopravnosti, od žena i muškaraca se očekuje da učestvuju proporcionalno svom udjelu u populaciji. Međutim, u mnogim oblastima žene učestvuju manje nego što bi se očekivalo na osnovu spolne raspodjele u populaciji (nedovoljna zastupljenost žena), dok muškarci učestvuju više nego što bi se očekivalo (prekomjerna zastupljenost muškaraca).
Во состојба на родова еднаквост, се очекува жените и мажите да учествуваат пропорционално на нивната застапеност во населението. Сепак, во многу области жените учествуваат во помала мера од она што се очекува врз основа на застапеноста на полот во населението (подзастапеност на жените), а мажите учествуваат повеќе отколку што се очекува (презастапеност на мажите).
Në një skenar të barazisë gjinore, gratë dhe burrat pritet të marrin pjesë proporcionalisht me pjesën e tyre të popullsisë. Megjithatë, në shumë fusha, gratë marrin pjesë më pak se sa do të pritej bazuar në shpërndarjen e seksit në popullatë (nënpërfaqësimi i grave), ndërsa burrat marrin pjesë më shumë sesa pritej (përfaqësimi i tepërt i burrave).
Premа plаnu rodne rаvnoprаvnosti, od ženа i muškаrаcа se očekuje dа učestvuju proporcionаlno njihovom udelu u populаciji. Međutim, u mnogim oblаstimа žene učestvuju mаnje nego što bi se očekivаlo nа osnovu polne rаspodele u populаciji (nedovoljnа zаstupljenost ženа), dok muškаrci učestvuju više nego što se očekivаlo (prekomernа zаstupljenost muškаrаcа).
Према плану родне равноправности, од жена и мушкараца се очекује да учествују пропорционално њиховом уделу у популацији. Међутим, у многим областима жене учествују мање него што би се очекивало на основу полне расподеле у популацији (недовољна заступљеност жена), док мушкарци учествују више него што се очекивало (прекомерна заступљеност мушкараца).
Према плану родне равноправности, од жена и мушкараца се очекује да учествују пропорционално свом удјелу у популацији. Међутим, у многим областима жене учествују мање него што би се очекивало на основу полне расподјеле у популацији (недовољна заступљеност жена), док мушкарци учествују више него што би се очекивало (прекомјерна заступљеност мушкараца).
U konceptu rodne ravnopravnosti očekuje se da žene i muškarci sudjeluju proporcionalno svom udjelu u stanovništvu. Međutim, u mnogim područjima žene sudjeluju u manjem postotku u odnosu na njihov udio u stanovništvu (podzastupljenost žena), dok muškarci sudjeluju više od svog udjela (prezastupljenost muškaraca).
In uno scenario di parità di genere, è previsto che le donne e gli uomini partecipino in misura proporzionale alla loro quota di popolazione. Invece, in molte aree la partecipazione delle donne è inferiore a quanto ci si potrebbe attendere sulla base della distribuzione sessuale della popolazione (sottorappresentanza delle donne), mentre la partecipazione degli uomini è superiore alle aspettative (sovrarappresentanza degli uomini).
Dzimumu līdztiesības scenārijā paredzēts, ka sieviešu un vīriešu dalība ir proporcionāla viņu skaitam iedzīvotāju vidū. Tomēr daudzās teritorijās sieviešu dalība ir zemāka par paredzēto, pamatojoties uz iedzīvotāju dzimumsastāvu (nepietiekama sieviešu pārstāvība), savukārt vīriešu dalība ir augstāka par paredzēto (pārmērīga vīriešu pārstāvība).
Remiantis lyčių lygybės scenarijumi moterys ir vyrai turėtų dalyvauti proporcingai, atsižvelgiant į jų skaičių gyventojų populiacijoje. Tačiau daugelyje sričių moterų dalyvauja mažiau, nei galima būtų tikėtis atsižvelgiant į lyčių pasiskirstymą gyventojų populiacijoje (per mažas moterų skaičius), o vyrų - daugiau nei galima būtų tikėtis (per didelis vyrų skaičius).
In een scenario van gelijkheid van vrouwen en mannen, wordt van vrouwen en mannen verwacht dat hun deelname evenredig is aan hun aandeel in de bevolking. Op veel gebieden nemen vrouwen echter minder deel dan zou worden verwacht op basis van verdeling van mannen en vrouwen over de bevolking (ondervertegenwoordiging van vrouwen), terwijl mannen meer deelnemen dat zou worden verwacht (oververtegenwoordiging van mannen).
Sukupuolten tasa-arvon toteutuessa naisten ja miesten odotetaan osallistuvan oikeassa suhteessa osuuteensa väestömäärästä. Monilla aloilla naisten osallistuminen on kuitenkin vähäisempää kuin sen odotettaisiin olevan väestön sukupuolijakauman perusteella (naisten aliedustus), kun taas miehet osallistuvat odotettua enemmän (miesten yliedustus).
Nemek közötti egyenlőség esetén a nők és a férfiak az elvárások szerint a népességen belüli arányuknak megfelelően vesznek részt. Számos területen azonban a nők kisebb arányban vesznek részt, mint ami a nemek népességen belüli eloszlása alapján várható lenne (a nők alulreprezentáltsága), míg a férfiak a vártnál nagyobb arányban vannak jelen (a férfiak felülreprezentáltsága).
F'xenarju ta' ugwaljanza bejn is-sessi, in-nisa u l-irġiel huma mistennija li jipparteċipaw proporzjonalment għas-sehem tagħhom tal-popolazzjoni. F'ħafna oqsma, madankollu, in-nisa jipparteċipaw inqas minn dak mistenni bbażat fuq id-distribuzzjoni tas-sess fil-popolazzjoni (rappreżentanza baxxa tan-nisa), filwaqt li l-irġiel jipparteċipaw aktar milli mistenni (rappreżentazzjoni eċċessiva tal-irġiel).
Przy scenariuszu zakładającym równość płci oczekuje się od kobiet i mężczyzn zaangażowania proporcjonalnego do odsetka populacji, jaki stanowią. W wielu obszarach jednak kobiety angażują się w stopniu mniejszym, niż należałoby się spodziewać na podstawie rozkładu płci w populacji (niedostateczna reprezentacja kobiet), podczas gdy zaangażowanie mężczyzn przekracza oczekiwania (nadreprezentacja mężczyzn).
Num cenário de igualdade de género, espera-se que mulheres e homens participem proporcionalmente à sua percentagem na população. Em muitas áreas, no entanto, as mulheres participam menos do que seria esperado com base na distribuição do sexo na população (sub-representação das mulheres), enquanto os homens participam mais do que o esperado (sobre-representação dos homens).
În condiţiile existenţei egalităţii de gen este de așteptat ca femeile și bărbații să participe proporțional cu procentul lor din populație. În multe domenii însă, femeile participă mai puțin decât ar fi de aștepat pe baza distribuției sexelor în populație (subreprezentare a femeilor), iar bărbații participă mai mult decât ar fi de așteptat (suprareprezentare a bărbaților).
pokiaľ ide o scenár rodovej rovnosti, očakáva sa, že participácia žien a mužov bude proporcionálna k ich podielu v populácii. Účasť žien je však v mnohých oblastiach oveľa menšia, ako by sa na základe ich podielu v populácii očakávalo (nedostatočné zastúpenie žien), zatiaľ čo účasť mužov je vyššia (nadmerné zastúpenie mužov).
V scenariju spolne enakosti se pričakuje, da so ženske in moški udeleženi sorazmerno glede na svoj delež v prebivalstvu. Vendar so na številnih področjih ženske udeležene manj, kot bi pričakovali glede na razporeditev spolov v prebivalstvu (premajhna zastopanost žensk), moški pa so udeleženi bolj, kot bi pričakovali (prevelika zastopanost moških).
Utifrån ett jämställdhetsscenario, förväntas kvinnor och män delta i proportion till sin andel av befolkningen. På många områden deltar kvinnor dock i mindre utsträckning än vad som kunde förväntas på grundval av befolkningens könsfördelning (kvinnor är underrepresenterade) medan män deltar i större utsträckning än förväntat (män är överrepresenterade).
gender bias
предразсъдъци по отношение на пола
sesgo de género
genderový předsudek
kønsskævhed
Gender Bias
soolised eelarvamused
Έμφυλες προκαταλήψεις
laofacht inscne
rodna pristrasnost
родова пристрасност
paragjykim gjinor
rodnа pristrаsnost
родна пристрасност
rodna pristranost
pregiudizi di genere
ar dzimumu saistīti aizspriedumi
šališkumas dėl lyties
gendervooroordelen
sukupuolivinouma
nemi elfogultság
preġudizzju abbażi tal-ġeneru
nierówne traktowanie ze względu na płeć
preconceito de género
prejudecată de gen
rodové vychýlenie
spolna pristranskost
könsrelaterat bias
Prejudiced actions or thoughts based on the gender-based perception that women are not equal to men in rights and dignity.
Предубедени действия или мисли въз основа на възприятието, че жените не са равни на мъжете от гледна точка на правата и достойнството.
acciones o pensamientos prejuiciosos basados en la percepción en función del sexo de que las mujeres no son iguales que los hombres en derechos y en dignidad
předpojaté jednání nebo myšlení vycházející z genderově zatížené domněnky, že ženy nejsou co do práv a důstojnosti rovny mužům
fordomsfulde handlinger eller tanker funderet i en kønsbaseret opfattelse af, at kvinder ikke er ligeberettigede og ligeværdige i forhold til mænd
vorurteilsbehaftete Handlungen oder Denken auf der Grundlage der geschlechtsbezogenen Wahrnehmung, dass Frauen gegenüber Männern in Rechten und Würde nicht gleichberechtigt sind
Eelarvamustest kantud teod või mõtted, mis põhinevad arusaamal, et naistel pole meestega võrdseid õiguseid ega väärikust
Πεποιθήσεις, αντιλήψεις, σκέψεις και ενέργειες που βασίζονται στην άποψη ότι, λόγω του φύλου τους, οι γυναίκες δεν είναι ίσες και δεν πρέπει να είναι ίσες με τους άνδρες σε ελευθερίες και δικαιώματα
gníomhaíochtaí nó smaointe réamhchlaonta bunaithe ar dhearcadh inscne nach bhfuil mná comhionann le fir i dtaca le cearta agus dínit de
Predrasude ili stavovi zasnovani na rodnoj percepciji da žene nisu jednake muškarcima u pravima i dostojanstvu.
пристрасни постапки и гледишта засновани на родово базираната перцепција дека жените не се еднакви со мажите во правата и достоинството
veprime ose mendime paragjykuese bazuar në perceptimin e bazuar në gjini se gratë nuk janë të barabarta me burrat në të drejtat dhe dinjitetin e tyre
Predrаsude ili stаvovi zаsnovаni nа rodnoj percepciji dа žene nisu jednаke muškаrcimа u prаvimа i dostojаnstvu.
Предрасуде или ставови засновани на родној перцепцији да жене нису једнаке мушкарцима у правима и достојанству.
postupci i stavovi na temelju predrasuda rodno uvjetovane percepcije da žene u svojim pravima i dostojanstvu nisu jednake muškarcima
azioni o pensieri basati su pregiudizi derivanti dalla percezione di genere secondo cui le donne non sono pari agli uomini in termini di diritti e dignità
uz aizspriedumiem balstītas darbības vai domas, kuru pamatā ir dzimumbalstīts uzskats, ka sievietēm pienākas mazāk tiesību un cieņas nekā vīriešiem
veiksmai ar mintys, pagrįstos išankstiniu įsitikinimu, kad moterys teisių ir orumo požiūriu nėra lygios vyrams
bevooroordeelde handelingen of gedachten op basis van de op gender gebaseerde perceptie dat vrouwen niet gelijk zijn aan mannen voor wat betreft hun rechten en waardigheid
Ennakkoluuloiset toimet tai ajatukset, jotka perustuvat sukupuolittuneeseen näkemykseen, jonka mukaan naiset eivät ole miesten kanssa yhdenvertaisia oikeuksien ja ihmisarvon kannalta
előítéleteken alapuló cselekvés vagy gondolkodás abból a nemi alapú felfogásból kiindulva, hogy a nők jogaikat és méltóságukat tekintve nem egyenlőek a férfiakkal
azzjonijiet jew ħsibijiet preġudikati bbażati fuq perċezzjoni abbażi tas-sess li n-nisa mhumiex ugwali għall-irġiel fir-rigward ta’ drittijiet u dinjità
działania i poglądy oparte na uprzedzeniach związanych z płcią, według których kobiety nie są równe mężczyznom pod względem praw i godności
ações preconceituosas ou pensamentos baseados na perceção com base no género de que as mulheres não são iguais aos homens em direitos e dignidade
comportamente sau idei pline de prejudecăţi bazate pe percepţia că femeile nu sunt egale cu bărbații în drepturi și demnitate.
predsudky alebo myšlienky založené na rodovom vnímaní, že ženy nie sú rovné mužom v právach a dôstojnosti
dejanja ali miselnost, iz katerih so razvidni predsodki, ki temeljijo na spolno pristranskem prepričanju, da ženske niso enake moškim glede pravic in dostojanstva
fördomsfullt handlande eller tankar som bygger på den könsrelaterade uppfattningen att kvinnor inte är likställda män när det gäller rättigheter och värdighet
Based on IPS-Inter Press Service (2010). Gender and Development Glossary. A Tool for Journalists and Writers.
Οι προκαταλήψεις και μάλιστα οι έμφυλες δεν στηρίζονται σε λογική επιχειρηματολογία προς την οποία μάλιστα και αντιπαρατίθεται. Υπολαμβάνονται ως γνώμη ή σύνολο γνωμών ή ακόμα και ως ολόκληρη θεωρία, η οποία έχει σχηματισθεί κατά έναν μη επιστημονικό τρόπο κοινώς αποδεκτό, αλλά και μια τοποθέτηση που περιλαμβάνει συναισθήματα, όπως η περιφρόνηση και η απέχθεια. Στο πλαίσιο αυτό ο τρόπος που προσλαμβάνεται το κάθε φύλο βρίσκεται σε άμεση συνάρτηση με τους ιδεολογικούς μηχανισμούς που διαμορφώνουν και εκφράζουν ευρύτερες πατριαρχικές κοσμοαντιλήψεις.
gender blindness
нечувствителност към пола
ceguera de género
genderová slepota
kønsblindhed
Gender-Blindheit
soopimedus
άγνοια σχετικά με το φύλο (έμφυλη τυφλότητα)
daille inscne
rodno sljepilo
родово слепило
verbëri gjinore
rodno slepilo
родно слепило
родно сљепило
neosjetljivost na rodne razlike
cecità rispetto al genere.
Nevērība pret dzimumu līdztiesību; dzimuma neievērošana
trumparegiškumas lyties atžvilgiu
genderblindheid
sukupuolisokeus
a nemi szempontot figyelmen kívül hagyó látásmód
ma jqisux il-kwistjonijiet tas-sessi
obojętność wobec problematyki płci
insensibilidade à dimensão de género
insensibilitate la gen
rodová slepota
slepota za spol
könsblindhet
Failure to recognise that the roles and responsibilities of women/girls and men/boys are ascribed to, or imposed upon, them in specific social, cultural, economic and political contexts.
Неглижиране на факта, че на жените/момичетата и на мъжете/момчетата се налагат роли и отговорности по пол в специфичен социален, културен, икономически и политически контекст.
falta de reconocimiento de que las funciones y responsabilidades de las mujeres / niñas y los hombres / niños se les atribuyen o se les imponen en contextos sociales, culturales, económicos y políticos específicos
neuznávání skutečnosti, že role a zodpovědnosti jsou ženám, dívkám, mužům a chlapcům připisovány či vnucovány konkrétními sociálními, kulturními, hospodářskými a politickými souvislostmi
manglende anerkendelse af, at kvinder/piger og mænd/drenge tillægges eller pålægges roller og ansvarsområder i specifikke sociale, kulturelle, økonomiske og politiske sammenhænge
Nichterkennen, dass die Rollen und Pflichten von Frauen/Mädchen und Männern/Jungen ihnen in spezifischen sozialen, kulturellen, wirtschaftlichen und politischen Kontexten zugeschrieben oder auferlegt werden
Suutmatus mõista, et naiste/tüdrukute ja meeste/poiste rollid ja vastutus on neile määratud konkreetsetes sotsiaalsetes, kultuurilistes, majanduslikes ja poliitilistes kontekstides
αδυναμία αναγνώρισης της πραγματικής και αδιαμεσολάβητης από την ανδρική οπτική κοινωνικής και πολιτισμικής τάξης πραγμάτων και του γεγονότος ότι οι ρόλοι και τα καθήκοντα των γυναικών/κοριτσιών και των ανδρών/αγοριών αποδίδονται ή επιβάλλονται σε συγκεκριμένα κάθε φορά κοινωνικά, πολιτιστικά, οικονομικά και πολιτικά πλαίσια
gan a aithint go ndéantar róil agus freagrachtaí ban/cailíní agus fear/buachaillí a lua leo, nó a chur i gcion orthu, i gcomhthéacsanna sóisialta, cultúrtha, eacnamaíocha agus polaitiúla sonracha
Rodno sljepilo je nepriznavanje da su određene uloge i odgovornosti pripisane ženama/djevojčicama i muškarcima/dječacima ili im se nameću u određenom socijalnom, kulturnom, ekonomskom i političkom kontekstu.
неможност да се согледа дека улогите и одговорностите на жените/девојчињата и мажите/момчињата им се припишани или наметнати во специфични општествени, културни, економски и политички контексти
dështimi për të njohur që rolet dhe përgjegjësitë e grave / vajzave dhe burrave / djemve u përshkruhen ose u imponohen atyre në kontekste specifike sociale, kulturore, ekonomike dhe politike
Rodno slepilo je nepriznаvаnje dа su određene uloge i odgovornosti pripisаne ženаmа/devojčicаmа i muškаrаcimа/dečаcimа ili im se nаmeću u određenom socijаlnom, kulturnom, ekonomskom i političkom kontekstu.Videti tаkođe: rodno neutrаlno; rodno osetljivo
Родно слепило је непризнавање да су одређене улоге и одговорности приписане женама/девојчицама и мушкарацима/дечацима или им се намећу у одређеном социјалном, културном, економском и политичком контексту. Видети такође: родно неутрално; родно осетљиво
Родно сљепило је непризнавање да су одређене улоге и одговорности приписане женама/дјевојчицама и мушкарцима/дјечацима или им се намећу у одређеном социјалном, културном, економском и политичком контексту.
neprepoznavanje činjenice da su uloge i odgovornosti dodijeljene ili nametnute ženama/djevojčicama i muškarcima/dječacima u određenim društvenim, kulturnim, ekonomskim i političkim kontekstima
mancato riconoscimento del fatto che i ruoli e le responsabilità delle donne/ragazze e degli uomini/ragazzi sono loro attribuiti o imposti in contesti sociali, culturali, economici e politici specifici
nespēja atzīt, ka sieviešu/meiteņu un vīriešu/zēnu lomas un pienākumi tiek piedēvēti vai uztiepti konkrētā sociālā, kultūras, ekonomikas un politikas kontekstā
negebėjimas suvokti, kad moterų ir (arba) mergaičių ir vyrų ir (arba) berniukų vaidmenys ir į(si)pareigojimai yra jiems priskiriami arba primetami tam tikrame socialiniame, kultūriniame, ekonominiame ir politiniame kontekste
gebrek aan erkenning dat de rollen en taken van vrouwen/meisjes en mannen/jongens aan hen worden toegeschreven, of hen worden opgelegd, in specifieke sociale, culturele, economische en politieke contexten
Sukupuoliroolien ja sukupuolen merkityksen sosiaalisissa, kulttuurisissa, taloudellisissa ja poliittiisissa yhteyksissä tunnistamatta jättäminen
annak fel nem ismerése, hogy a nőkre/lányokra és a férfiakra/fiúkra konkrét társadalmi, kulturális, gazdasági és politikai összefüggésekben ruházzák vagy róják rá szerepeiket és felelősségi köreiket
in-nuqqas ta’ rikonoxximent li l-irwoli u r-responsabbiltajiet tan-nisa/ tfajliet u irġiel/subien huwa attribwit għal, jew impost fuqhom f’kuntesti speċifiċi soċjali, kulturali, ekonomiċi u politiċi.
niezdolność do dostrzeżenia faktu, że role i obowiązki są przypisywane lub narzucane kobietom/dziewczętom i mężczyznom/chłopcom w specyficznych kontekstach społecznych, kulturowych, ekonomicznych i politycznych
falha em reconhecer que os papéis e responsabilidades das mulheres/raparigas e dos homens/rapazes são atribuídos ou impostos em contextos sociais, culturais, económicos e políticos específicos
nerecunoaşte a caracterul atribuit, impus al rolurilor și responsabilităților femeilor /fetelor și bărbaților/băieților în contexte sociale, culturale, economice și politice specifice.
odmietnutie uznania, že roly a povinnosti žien/dievčat a mužov/chlapcov sa priznávajú, resp. ukladajú na základe špecifických spoločenských, kultúrnych, hospodárskych a politických súvislostí
nepriznavanje dejstva, da se ženskam/dekletom in moškim/dečkom njihove vloge in odgovornost pripisujejo ali nalagajo v specifičnih družbenih, ekonomskih in političnih kontekstih
oförmåga att förstå att kvinnors/flickors och mäns/pojkars roller och ansvar tillskrivs dem, eller åläggs dem, inom ramen för specifika sociala, kulturella, ekonomiska och politiska kontexter
United Nations Statistics Division – UNSD. Global Gender Statistics Programme. Available at: http://unstats.un.org/unsd/genderstatmanual/Glossary.ashx
Gender-blind projects, programmes, policies and attitudes do not take into account these different roles and diverse needs. They therefore maintain status quo and will not help transform the unequal structure of gender relations. <a href="http://eige.europa.eu/rdc/search/library?t=gender+blindness" style="background-color: rgb(251, 242, 225); border-bottom-color: rgb(226, 171, 55); border-bottom-style: solid; border-bottom-width: 1px; box-sizing: border-box; color: rgb(51, 51, 51); cursor: pointer; font-family: "Roboto","Helvetica Neue",Helvetica,Arial,sans-serif; font-size: 17.6px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; line-height: 31.68px; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; transition-delay: 0s; transition-duration: 0.3s; transition-property: all; transition-timing-function: cubic-bezier(0, 0, 0.58, 1); -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; word-break: break-all; word-spacing: 0px;">Resources on gender blindness<span style="background-color: transparent; box-sizing: border-box; color: rgb(51, 51, 51); display: inline; float: none; font-family: "Roboto","Helvetica Neue",Helvetica,Arial,sans-serif; font-size: 17.6px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 300; letter-spacing: normal; line-height: 31.68px; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; word-spacing: 0px;"> in EIGE's Resource & Documentation Centre
В проектите, политиките и нагласите, в които се неглижира пола, не се вземат под внимание различните роли и разнообразните нужди по пол. Следователно те поддържат статуквото и не допринасят за трансформиране на структурата на неравнопоставените отношения между половете.
Los proyectos, programas, políticas y actitudes que son ciegos al género no tienen en cuenta ni los roles ni las necesidades diferentes. Mantienen el status quo y no ayudan a transformar la estructura desigual de las relaciones de género.
Projekty, programy, politiky a postoje, které jsou genderově slepé, nezohledňují rozdíly v rolích a potřebách žen a mužů. Proto zachovávají dosavadní stav a nepřispívají k přeměně nerovných struktur genderových vztahů.
Kønsblinde projekter, programmer, politikker og holdninger tager ikke højde for disse forskellige roller og forskellige behov. De opretholder derfor status quo og vil ikke bidrage til at ændre kønsrelationernes ulige struktur.
Gender-blinde Projekte, Programme, Richtlinien und Einstellungen berücksichtigen diese unterschiedlichen Rollen und vielfältigen Bedürfnissen nicht. Sie behalten daher den Status quo bei und werden nicht dazu beitragen die ungleiche Struktur der Geschlechterverhältnisse zu verändern.
Soopimedad projektid, programmid, poliitikad ja hoiakud ei arvesta naiste ja meeste erinevate rollide ja vajadustega. Seega säilitavad nad senist olukorda ega muuda soosuhete ebavõrdset struktuuri.
Οι έρευνες,τα προγράμματα, οι πολιτικές, τα μέτρα κ.λπ. που αγνοούν τη διάσταση του φύλου, θεωρούνται «τυφλά» ως προς αυτό, καθώς δεν λαμβάνουν υπόψη την κοινωνική έμφυλη πραγματικότητα και τις ποικίλες ανάγκες που προκύπτουν από αυτήν. Ως εκ τούτου, συντηρούν την υπάρχουσα κατάσταση και αδυνατούν να συμβάλουν στη μεταβολή της άνισης δομής των σχέσεων των φύλων. Ενδεικτικά αναφέρονται οι όροι «τυφλή επιστήμη» και «τυφλή έρευνα» ως προς το φύλο
Ní chuireann tionscadail, cláir, beartais agus dearcthaí atá dall ó thaobh inscne de na róil éagsúla agus na riachtanais ilghnéitheacha seo san áireamh. Cothaíonn siad an status quo dá bhrí sin agus ní chabhróidh siad chun an struchtúr neamhionann a bhaineann le caidreamh inscne a bhunathrú.
Rodno slijepi projekti, programi, politike i stavovi ne uzimaju u obzir ove različite uloge i različite potrebe. Stoga održavaju status quo i neće pomoći u transformisanju nejednake strukture rodnih odnosa.
Родово слепи проекти, програми, политики и ставови се оние што не ги земаат предвид овие различни улоги и разноврсни потреби. Затоа тие одржуваат status quo и не помагаат да се трансформира нееднаквата структура на родовите односи.
Projektet, programet, politikat dhe qëndrimet e verbta gjinore nuk i marrin parasysh këto role të ndryshme dhe nevoja të ndryshme. Prandaj, ato ruajnë status quo-në dhe nuk do të ndihmojnë në transformimin e strukturës së pabarabartë të marrëdhënieve gjinore.
Rodno slepi projekti, progrаmi, politike i stаvovi ne uzimаju u obzir ove rаzličite uloge i rаzličite potrebe. Stogа održаvаju status quo i neće pomoći u trаnsformisаnju nejednаke strukture rodnih odnosа.
Родно слепи пројекти, програми, политике и ставови не узимају у обзир ове различите улоге и различите потребе. Стога одржавају status quo и неће помоћи у трансформисању неједнаке структуре родних односа.
Projekti, programi, politike i stavovi neosjetljivi na rodne razlike ne uzimaju u obzir ove različite uloge i drugačije potrebe. Stoga održavaju nepromijenjeno stanje i ne pomažu u preobrazbi nejednakih struktura rodnih odnosa.
Progetti, programmi, politiche e atteggiamenti ciechi rispetto al genere non tengono conto di questa diversità dei ruoli e delle necessità. Pertanto preservano lo status quo e non contribuiranno a trasformare l'ineguale struttura delle relazioni di genere.
Lyčių atžvilgiu trumparegiški projektai, programos, politika ir požiūris trukdo atsižvelgti į skirtingus vaidmenis ir poreikius. Todėl juos įgyvendinant nėra keičiama esama padėtis ir nepadedama pertvarkyti nelygią lyčių santykių struktūrą.
Genderblinde projecten, programma's, beleid en houdingen houden geen rekening met deze verschillende rollen en uiteenlopende behoeften. Zij handhaven dan ook de bestaande situatie en dragen niet bij aan het veranderen van de ongelijke structuur van genderrelaties.
Sukupuolisokeissa hankkeissa, ohjelmissa, toimintalinjoissa ja asenteissa ei oteta huomioon näitä eri rooleja ja erilaisia tarpeita. Ne pitävät siten yllä vallitsevaa tilannetta eivätkä auta muuttamaan sukupuolten suhteiden epätasa-arvoista rakennetta.
A nemi szempontot figyelmen kívül hagyó projektek, programok és attitűdök nem veszik figyelembe ezeket a különböző szerepeket és eltérő igényeket. Ezáltal fenntartják a status quót, és nem segítik elő a nemek közötti viszonyok egyenlőtlen struktúrájának megváltoztatását.
Il-proġetti, il-programmi, il-politiki u l-attitudnijiet li ma jħarsux lejn is-sessi ma jqisux dawn ir-rwoli differenti u l-ħtiġijiet differenti. Għalhekk iżommu l-istatus quo u mhux ser jgħinu biex tiġi trasformata l-istruttura inugwali tar-relazzjonijiet bejn is-sessi.
Projekty, programy, polityki i postawy obojętne wobec problematyki płci nie biorą pod uwagę tych różnych ról i odmiennych potrzeb. Zachowują one zatem status quo i nie pomagają w transformacji nierównej struktury relacji względem płci.
Os projetos, programas, políticas e atitudes insensíveis à dimensão de género não têm em conta esses papéis diferentes e necessidades diversas. Por conseguinte, mantêm o status quo e não ajudarão a transformar a estrutura desigual das relações de género.
Proiectele, programele, politicile și atitudinile insensibile la gen nu iau în considerare roluri și nevoi de gen diferite. Ele întrețin astfel status quo-ul și nu sprijină transformarea structurii inegale a relațiilor de gen.
Projekty, programy, politiky a postoje, ktoré si nevšímajú rodové hľadisko, tieto rozdielne úlohy a rozličné potreby nezohľadňujú. Preto si zachovávajú status quo a nebudú sa snažiť zmeniť nerovnakú štruktúru rodových vzťahov.
Projekti, programi, politike in stališča, ki ne upoštevajo različnih vlog in raznovrstnih potreb spolov. Tako vzdržujejo obstoječe stanje in ne bodo pripomogli k spremembi neenake strukture odnosov med spoloma.
Könsblinda projekt, program, attityder och könsblind politik tar inte hänsyn till dessa olika roller och varierade behov. De upprätthåller på så sätt den rådande ordningen och bidrar inte till att omvandla den ojämställda könsordningen
gender budgeting
бюджетиране, включващо перспективата „пол”
Presupuesto Público con perspectiva de género
genderové rozpočtování
kønsbudgettering
Gender Budgeting
sootundlik eelarvestamine
συνεκτίμηση της διάστασης του φύλου στην κατάρτιση των προϋπολογισμών
buiséadú inscne
rodno budžetiranje
родово буџетирање
buxhetim gjinor
rodno budžetirаnje
родно буџетирање
rodni proračun
bilancio di genere
dzimuma ietekmes analīze budžeta procesos
biudžeto sudarymas, atsižvelgus į lyčių aspektus
genderbudgettering
sukupuolitietoinen budjetointi
a nemek közötti egyenlőség szempontját érvényesítő költségvetés-tervezés
baġitjar skont il-ġeneru
sporządzanie budżetu z uwzględnieniem aspektu płci
orçamentação em função do género
bugetare din perspectivă de gen
rodové rozpočtovanie
upoštevanje vidika spola pri pripravi proračuna
jämställdhetsbudgetering
Application of gender mainstreaming in the budgetary process. It entails a gender-based assessment of budgets, incorporating a gender perspective at all levels of the budgetary process, and restructuring revenues and expenditures in order to promote gender equality. See also: gender mainstreaming
Интегриране на равнопоставеността на половете в процеса на бюджетиране, което включва оценка на бюджетите по пол, включване на перспективата “пол” на всички нива от процеса по бюджетиране и преструктуриране на приходите и разходите с цел насърчаване на равенство между половете.
integración de la perspectiva de género en el proceso presupuestario que conlleva una evaluación del impacto de género del presupuesto público incorporando, para ello, la perspectiva de género en todos los niveles del proceso presupuestario y reestructurando los ingresos y los gastos para promover la igualdad de género
začleňování genderového hlediska při sestavování rozpočtů, zejména posuzování rozpočtů z genderového hlediska, začleňování genderového hlediska na všech úrovních v rámci rozpočtového procesu a změny uspořádání příjmů a výdajů za účelem prosazování genderové rovnosti
integrering af kønsmainstreaming i budgetprocessen, hvilket indebærer en kønsbaseret vurdering af budgettet, hvor kønsaspektet integreres i alle niveauer i budgetprocessen og indtægter og udgifter omstruktureres for at fremme ligestilling mellem kønnene
Anwendung des Gender-Mainstreamings auf das Haushaltsverfahren, die eine geschlechtsspezifische Bewertung von Haushaltsplänen, die Einbeziehung einer Geschlechterperspektive auf allen Ebenen des Haushaltsverfahrens und die Umstrukturierung der Einnahmen und Ausgaben im Sinne einer Förderung der Gleichstellung der Geschlechter zur Folge hat
Sooaspekti lõimimine eelarvete koostamise ja rakendamise protsessi, mis hõlmab eelarve soolist analüüsi, soolise aspekti arvestamist eelarvestamise igal tasandil ning tulude ja kulude ümberstruktureerimist soolise võrdõiguslikkuse edendamiseks
ένταξη της διάστασης του φύλου στη διαδικασία κατάρτισης των εθνικών και τοπικών προϋπολογισμών. Περιλαμβάνει την εκτίμησή τους με βάση το φύλο, κατά πόσο δηλαδή λήφθηκε υπόψη και ενσωματώθηκε η διάσταση του φύλου σε όλα τα επίπεδα της δημοσιονομικής διαδικασίας και αναδιάρθρωσης των εσόδων και των δαπανών
príomhshruthú inscne á chur i bhfeidhm sa phróiseas buiséadach a chuimsíonn measúnú inscne ar bhuiséid, lena n-ionchorpraítear gné inscne ag gach leibhéal den phróiseas buiséadach, agus ioncaim agus caiteachais a athstruchtúrú chun comhionannas inscne a chur chun cinn
Rodno budžetiranje je primjena rodnog aspekta u budžetskom procesu. Podrazumijeva rodno zasnovanu procjenu budžeta, uključujući rodnu perspektivu na svim nivoima budžetskog procesa i restrukturiranje prihoda i rashoda u cilju promocije rodne ravnopravnosti.
интегрирање на родовата перспектива во буџетскиот процес што подразбира родово базирана процена на буџетите, вклучување на родовата перспектива на сите нивоа на буџетскиот процес и преструктуирање на приходите и расходите со цел да се промовира родовата еднаквост
zbatim i qendërsimit gjinor në procesin buxhetor që përfshin një vlerësim të bazuar në gjini të buxhetit, duke përfshirë një perspektivë gjinore në të gjitha nivelet e procesit buxhetor, dhe ristrukturimin e të ardhurave dhe shpenzimeve me qëllim të promovimit të barazisë gjinore
Rodno budžetirаnje je primenа urodnjаvаnjа u budžetskom procesu. Podrаzumevа rodno zаsnovаnu procenu budžetа, uključujući rodnu perspektivu nа svim nivoimа budžetskog procesа i restrukturirаnje prihodа i rаshodа u cilju promocije rodne rаvnoprаvnosti.Videti tаkođe: uključivаnje rodne perspektive
Родно буџетирање је примена уродњавања у буџетском процесу. Подразумева родно засновану процену буџета, укључујући родну перспективу на свим нивоима буџетског процеса и реструктурирање прихода и расхода у циљу промоције родне равноправности. Видети такође: укључивање родне перспективе
Родно буџетирање је примјена родног аспекта у буџетском процесу. Подразумијева родно засновану процјену буџета, укључујући родну перспективу на свим нивоима буџетског процеса и реструктурирање прихода и расхода у циљу промоције родне равноправности.
uvođenje rodno osviještene politike u proračunske procese koji uključuju rodnu procjenu proračuna, uključivanje rodne perspektive u sve razine proračunskog procesa i restrukturiranje prihoda i rashoda kako bi se promicala rodna ravnopravnost
applicazione dell'integrazione di genere al processo di formazione del bilancio; comprende una valutazione dei bilanci sotto il profilo del genere, l'inserimento di una prospettiva di genere a tutti i livelli del processo di formazione del bilancio e la ristrutturazione delle entrate e delle uscite nell'ottica di promuovere la parità di genere
dzimumu līdztiesības aspekta iekļaušana budžeta plānošanas procesā, kas ietver dzimumbalstītu budžeta novērtējumu, iekļaujot dzimumperspektīvu visos budžeta plānošanas procesa līmeņos un pārstrukturējot ieņēmumus un izdevumus, lai veicinātu dzimumu līdztiesību
lyčių aspekto integravimas į biudžeto sudarymo procesą apima biudžeto vertinimą lyčių požiūriu, lyčių perspektyvos taikymą visuose biudžeto formavimo lygmenyse ir pajamų bei išlaidų pertvarkymą siekiant skatinti lyčių lygybę
toepassing van gender mainstreaming in het begrotingsproces, waarbij een genderperspectief op alle niveaus van het begrotingsproces wordt opgenomen, en inkomsten en uitgaven worden geherstructureerd om gelijkheid van vrouwen en mannen te bevorderen
Sukupuolinäkökulman valtavirtaistamisen soveltaminen talousarvioprosesseissa siten, että se sisältää sukupuoleen perustuvan talousarvioiden arvioinnin, sukupuolinäkökulman huomioon ottamisen kaikilla talousarvioprosessin tasoilla ja tulojen ja menojen uudelleenjärjestelyn sukupuolten tasa-arvon edistämiseksi
a nemek közötti egyenlőség általános érvényesítésének a költségvetési folyamatra történő alkalmazása, ami maga után vonja a költségvetések nemi szempontú értékelését, a költségvetési folyamat valamennyi szintjén beépítve a nemek közötti egyenlőség szempontját, és oly módon szervezve át a bevételeket és kiadásokat, hogy az előmozdítsa a nemek közötti egyenlőséget
applikazzjoni tal-integrazzjoni tas-sessi fil-proċess baġitarju li jimplika l-evalwazzjoni tal-bagits abbażi tas-sessi, bl-inkorporazzjoni tal-perspettiva tas-sess f’kull livell fil-proċess baġitarju u jsir ristrutturar tad-dħul u l-infiq sabiex jippromwovi l-ugwaljanza bejn is-sessi
zastosowanie uwzględniania aspektu płci w procedurze budżetowej, pociągające za sobą ocenę budżetu pod kątem aspektu płci, włączenie perspektywy płci na każdym poziomie procedury budżetowej i restrukturyzację dochodów i wydatków w taki sposób, aby promować równość płci
aplicação da integração da perspetiva de género na elaboração do orçamento, o que implica uma avaliação dos orçamentos em função do género, incorporando uma perspetiva de género em todos os níveis do processo orçamental e reestruturando receitas e despesas para promover a igualdade de género
aplicarea integrării perspectivei de gen în procesul de bugetare, ceea ce presupune evaluarea bugetelor din perspectiva de gen, prin introducerea unei perspective de gen la toate nivelurile procesului de bugetare și prin restructurarea veniturilor și cheltuielilor astfel încât să fie promovată egalitatea de gen
uplatňovanie hľadiska rodovej rovnosti v rozpočtovom procese, ktoré zahŕňa posudzovanie rozpočtu na základe rodu, zahrnutie rodového hľadiska do všetkých úrovní rozpočtového procesu a reštrukturalizáciu príjmov a výdavkov s cieľom presadiť rodovú rovnosť
upoštevanje integracije načela enakosti spolov v procesu priprave proračuna, ki ima za posledico oceno proračuna z vidika spola z vnašanjem vidika spola na vseh ravneh proračunskega procesa in prestrukturiranjem prihodka in porabe z namenom spodbujanja enakosti spolov
tillämpning av jämställdhetsintegrering i budgetprocessen som innebär en könsbaserad bedömning av budgetar, införlivande av ett genusperspektiv på alla nivåer i budgetprocessen och omstrukturering av intäkter och utgifter för att främja jämställdhet
Παρά το γεγονός ότι οι δημόσιοι προϋπολογισμοί φαίνεται να είναι ουδέτεροι από άποψη φύλου, οι δημόσιες δαπάνες και η είσπραξη των εσόδων έχουν διαφορετικές επιπτώσεις σε γυναίκες και άνδρες. Σημειώνεται ότι οι προϋπολογισμοί με την οπτική του φύλου δεν πραγματοποιούνται «εφάπαξ», αλλά αποτελούν μια συνεχής διαδικασία, δεν είναι θέμα που αφορά μόνο τις γυναίκες, απαιτούν αποφασιστική πολιτική δράση και υποστήριξη με σαφείς δείκτες και στόχους, συμβάλλουν στην αναγνώριση των διαφορών που υπάρχουν σε επίπεδο αναγκών, εμπειριών, προτεραιοτήτων στις ζωές των ανδρών και γυναικών, δεν συνεπάγονται κατάρτιση χωριστών προϋπολογισμών για τις γυναίκες, δεν αφορούν μόνο τη βελτίωση της πρόσβασης ή την εξισορρόπηση των στατιστικών. Προϋποθέτουν βούληση για καθιέρωση μιας ισορροπημένης κατανομής των ευθυνών μεταξύ γυναικών και ανδρών,έχουν στόχο να να είναι ουδέτεροι ως προς τη διάσταση του φύλου.
gender contract
договор за социалните роли на половете
contrato social de género
genderový kontrakt (genderová smlouva)
kønskontrakt
Geschlechtervertrag
sooleping
κοινωνικό συμβόλαιο του φύλου
conradh inscne
rodni ugovor
родов договор
kontratë gjinore
родни уговор
contratto sociale in base al sesso
dzimumu attiecību līgums
lyčių sutartis
gendercontract
sukupuolisopimus
nemek közötti társadalmi szerződés
kuntratt tal-ġeneru
kontrakt płci
contract de gen
rodová zmluva
družbena pogodba med spoloma
genuskontrakt
Set of implicit and explicit rules governing gender relations, and which allocate different work, value, responsibilities and obligations to women and men, and are maintained on three levels: cultural superstructure (the norms and values of society); institutions (family welfare, education and employment systems, etc.); and socialisation processes, notably in the family.
Съвкупност от подразбиращи се и ясно формулирани правила, които определят отношенията между половете и според, които се разпределят различните видове работа и стойност, отговорностите и задълженията на мъжете и жените, проявяващи се на три нива: в културата – нормите и ценностите на обществото; в институциите – семейното благосъстояние, образованието, заетостта, и т.н.; и в процесите на социализация, главно в семейството.
conjunto de pautas implícitas y explícitas que rigen las relaciones entre hombres y mujeres, según las cuales se atribuyen a unos y otras distintos trabajo y valor, responsabilidades y obligaciones. Está situación se articula en tres niveles: la superestructura cultural (normas y valores de la sociedad),las instituciones (sistemas de protección de la familia, educativo y de empleo, etc.) y los procesos de socialización (sobre todo en el seno de la familia)
soubor mlčky předpokládaných a výslovně stanovených pravidel týkajících se genderových vztahů, která ženám a mužům připisují různou práci, hodnotu, odpovědnost a povinnosti a jsou udržována na třech úrovních: nadřazené kulturní struktury (normy a hodnoty společnosti), instituce (zabezpečení rodiny, systémy vzdělávání a zaměstnanosti atd.) a procesy socializace, především v rodině
et sæt implicitte og eksplicitte regler, som er bestemmende for kønsrelationerne, og i henhold til hvilke kvinder og mænd tildeles forskellige opgaver, værdier, ansvarsområder og forpligtelser. Disse regler gør sig gældende på tre niveauer, nemlig i en overordnet kulturel struktur, dvs. samfundsnormer og værdier, i institutionsmæssig henseende, dvs. inden for familieforsorg, uddannelse og beskæftigelsessystemer m.m., samt i socialiseringsprocesser, først og fremmest i familien
Implizite und explizite Regeln für die Geschlechterverhältnisse, die unterschiedliche Arbeit, Wert, Verantwortungen und Verpflichtungen an Frauen und Männern verteilen und auf drei Ebenen gehalten werden: Als kultureller Überbau (Normen und Werte der Gesellschaft); Als Institutionen (Familienfürsorge, Bildungswesen und Beschäftigungssysteme usw.); und als Sozialisierungsprozesse, vor allem in der Familie
Otseste või kaudsete reeglite kogum, millega reguleeritakse sugupooltevahelisi suhteid, millega naistele ja meestele omistatakse erinevaid ülesandeid ja väärtust, vastutust ja kohustusi ning mida säilitatakse kolmel tasandil: kultuur – ühiskonna normid ja väärtused; institutsioonid – perekonna heaolu, haridus- ja tööhõivesüsteemid jne; sotsialiseerumisprotsessid – eriti perekonnas
δέσμη σιωπηρών και ρητών κανόνων οι οποίοι διέπουν τις σχέσεις μεταξύ των δύο φύλων, αποδίδουν σε γυναίκες και άνδρες διαφορετικές εργασίες, αξία, ευθύνες και υποχρεώσεις, και εντοπίζονται σε τρία επίπεδα: στην πολιτιστική υπερδομή (τους κανόνες και τις αξίες της κοινωνίας)·στους θεσμούς (συστήματα οικογενειακής πρόνοιας, εκπαίδευσης και απασχόλησης κ.λπ.) και στις διαδικασίες κοινωνικοποίησης, ιδίως στην οικογένεια
sraith rialacha intuigthe agus follasacha a rialaíonn caidreamh inscne, agus a leithdháileann obair, luach, freagrachtaí agus oibleagáidí difriúla ar mhná agus ar fhir, agus déantar iad a chothabháil ar thrí leibhéal: forstruchtúr cultúrtha (noirm agus luachanna na sochaí); institiúidí (córais leasa teaghlaigh, oideachais agus fostaíochta, etc.); agus próisis shóisialaithe, go háirithe sa teaghlach
Skup implicitnih i eksplicitnih pravila koja regulišu rodne odnose i koja dodjeljuju različite poslove, vrijednosti, odgovornosti i obaveze ženama i muškarcima, a održavaju se na tri nivoa: kulturna nadgradnja (norme i vrijednosti društva); institucije (porodična zaštita, sistemi obrazovanja i zapošljavanja itd.); i procesi socijalizacije, posebno u porodici.
збир на имплицитни и експлицитни правила со кои се уредуваат родовите односи и им се доделуваат различни работи, вредности, одговорности и обврски на жените и мажите, а кои се одржуваат на три нивоа: културната суперструктура (нормите и вредностите на општеството); институциите (семејната добросостојба, образованието и системите на вработување); и процесите на социјализација, особено во кругот на семејството
një grup rregullash të nënkuptuara dhe të qarta që rregullojnë marrëdhëniet gjinore dhe që ndajnë punë, vlerë, përgjegjësi dhe detyrime të ndryshme ndaj grave dhe burrave dhe ruhen në tri nivele: superstruktura kulturore (normat dhe vlerat e shoqërisë);dhe proceset e socializimit, veçanërisht në familje
kup implicitnih i eksplicitnih prаvilа kojа regulišu rodne odnose i kojа dodeljuju rаzličite poslove, vrednosti, odgovornosti i obаveze ženаmа i muškаrcimа, а održаvаju se nа tri nivoа: kulturnа nаdgrаdnjа (norme i vrednosti društvа); institucije (porodičnа dobrobit, sistemi obrаzovаnjа i zаpošljаvаnjа itd); i procesi socijаlizаcije, posebno u porodici.
куп имплицитних и експлицитних правила која регулишу родне односе и која додељују различите послове, вредности, одговорности и обавезе женама и мушкарцима, а одржавају се на три нивоа: културна надградња (норме и вредности друштва); институције (породична добробит, системи образовања и запошљавања итд); и процеси социјализације, посебно у породици.
Скуп имплицитних и експлицитних правила која регулишу родне односе и која додјељују различите послове, вриједности, одговорности и обавезе женама и мушкарцима, а одржавају се на три нивоа: културна надградња (норме и вриједности друштва); институције (породична заштита, системи образовања и запошљавања итд.); и процеси социјализације, посебно у породици.
skup implicitnih i eksplicitnih pravila kojima se uređuju rodni odnosi na način da se ženama i muškarcima dodjeljuju različiti poslovi i vrijednosti, odgovornosti i obveze, što se održava na tri razine: na kulturološkoj strukturi (norme i vrijednosti društva); institucijskoj osnovi (dobrobit obitelji, obrazovanje i sustavi zapošljavanja); te na razini socijalizacije, pogotovo u krugu obitelji
un insieme di regole implicite ed esplicite che disciplinano le relazioni donne-uomini e che attribuiscono diverso lavoro e valore, diverse responsabilità e obblighi agli uomini e alle donne. Esso interviene su tre livelli: la sovrastruttura culturale (le norme e i valori della società), le istituzioni (la famiglia, il sistema sociale, quello educativo e quello lavorativo) e i processi di socializzazione soprattutto nell'ambito della famiglia
tādu tiešu un netiešu noteikumu kopums, kas regulē dzimumu attiecības un kas piešķir atšķirīgu darbu, vērtību, pienākumus un saistības sievietēm un vīriešiem, un kas pastāv trīs līmeņos: kultūras pamatā (sabiedrības normas un vērtības), iestādēs (ģimenes labklājība, izglītības un nodarbinātības sistēmas utt.) un socializācijas procesos, jo īpaši ģimenē
numanomų ir apibrėžtų, lyčių santykius reglamentuojančių taisyklių rinkinys, kuris priskiria kitokį darbą, vertę, atsakomybę ir įsipareigojimus moterims ir vyrams ir yra taikomas trimis lygmenimis: kultūros antstato (bendruomenės normos ir vertybės); institucijų (šeimos gerovės, švietimo, užimtumo sistemos ir t. t.); ir socializacijos proceso, ypač šeimoje
Impliciete of expliciete voorschriften die vrouwen en mannen verschillende arbeid, waarden, verantwoordelijkheden en verplichtingen toewijzen. Deze voorschriften functioneren op drie niveaus: de culturele bovenbouw (de maatschappelijke normen en waarden), de instellingen (gezinszorg, onderwijsstelsel, arbeidsbestel, enz.) en de socialisatieprocessen, die vooral in het gezin plaatsvinden.
Joukko selvästi ¡Imaistuja ja piileviä sääntöjä, jotka hallitsevat sukupuolten välistä suhdetta; niillä annetaan naisille ja miehille eri työt ja arvot, vastuualueet ja velvoitteet, ja niitä pidetään yllä kolmella eri tasolla: kulttuurinen ylärakenne (yhteiskunnan normit ja arvot), instituutiot (perheen hyvinvointi, koulutus­ ja työllisyysjärjestelmät) sekä sosialisaatioprosessit (erityisesti perheen sisällä)
olyan közvetlen és közvetett szabályok összessége, amely a nemek közötti társadalmi kapcsolatokat szabályozza, és amely különbözőképpen osztja el és értékeli a munkát, különböző felelősséget és kötelezettséget ró a férfiakra és a nőkre, és három szinten áll fenn: a kulturális szuperstruktúra (a társadalom normái és értékei), az intézmények (családi jólét, oktatási és foglalkoztatási rendszerek stb.), valamint a szocializációs folyamatok szintjén, különösképpen a családon belül
sett ta’ regoli impliċiti u espliċiti li jirregolaw ir-relazzjonijiet tas-sessi, u li jallokaw xogħlijiet differenti, valuri, responsabbilitajiet u obbligazzjonijiet lin-nisa u lill-irġiel, u huma miżmuma fuq tliet livelli: superstruttura kulturali (in-normi u l-valuri tas-soċjetà; istituzzjonijiet (il-benesseri tal-familja, edukazzjoni u sistemi ta’ impjieg, eċċ.) u proċessi ta’ soċjalizzazzjoni, notevolment fil-familja
zbiór zarówno domyślnych jak i otwarcie wyrażonych zasad dotyczących relacji płciowych, które przydzielają kobietom i mężczyznom różną pracę, wartość, odpowiedzialności i obowiązki i utrzymywane są na trzech poziomach: nadbudowy kulturowej (normy i wartości w społeczeństwie); instytucji (system pomocy rodzinie, edukacji i zatrudnienia); a także procesu socjalizacji, zwłaszcza w rodzinie
conjunto de normas implícitas e explícitas que regem as relações de género e atribuem a mulheres e homens diferenças de trabalho e valor, bem como de responsabilidades e obrigações, articulando-se em três níveis: substrato cultural (normas e valores da sociedade), instituições (bem‑estar familiar, sistemas de educação e emprego, etc.) e processos de socialização, nomeadamente na família
set de reguli implicite și explicite care definesc relațiile de gen, atribuie femeilor și bărbaților munci, valori, responsabilități și obligații diferite şi sunt menținute la trei niveluri: suprastructura culturală (normele și valorile societății); instituțiile (bunăstarea familială, sistemele de învățământ și de ocupare a pieţii muncii, etc.) și procesele de socializare, în special în familie.
súbor implicitných a explicitných pravidiel vzťahujúcich sa na rodové vzťahy, ktoré rozdeľujú rôznu prácu, hodnotu, úlohy a povinnosti ženám a mužom a ktoré sa zachovávajú na troch úrovniach: kultúrna nadstavba (normy a hodnoty spoločnosti); (systémy starostlivosti o rodinu, systémy vzdelávania a zamestnanosti atď.); a socializácie, a to najmä v rodine
splet implicitnih in eksplicitnih pravil, ki urejajo odnose med spoloma in ki moškim in ženskam dodeljujejo različno delo, vrednost, odgovornosti in obveznosti. Uveljavljajo se na treh ravneh: kulturna nadgradnja (družbene norme in vrednote), institucije (socialno skrbstvo, sistemi izobraževanja in zaposlovanja itd.) in proces socializacije, predvsem v družini
uppsättning implicita och explicita regler som styr könsrelationer och uppdelningen av arbete, värde, ansvar och skyldigheter mellan kvinnor och män och som upprätthålls på tre nivåer: kulturell överbyggnad (samhällets normer och värderingar), institutioner (familjeomsorg, utbildning och sysselsättningssystem osv.) och socialiseringsprocesser, i synnerhet i familjen
Ως γνωστόν τα φύλα προέρχονται από κοινωνική αλληλεπίδραση, η οποία σε σημαντικό βαθμό επιτυγχάνεται, και με τη μεταφορά εννοιών και αξιών μέσω των αντιδράσεων/χειρισμών αυτών των μηνυμάτων από τις κοινωνικές ομάδες και τα άτομα., Διαμορφώνεται έτσι ένα σύστημα στο «εσωτερικό κοινωνικό πεδίο» δηλαδή, στο πεδίο των έμφυλων ανταλλαγών, σχέσεων και επικοινωνίας μεταξύ των αρσενικών και θηλυκών όντων. Και οι σημασίες που συνδέονται με τα φύλα συσχετιζόμενες εξασφαλίζουν μιαν ιεραρχική συνύπαρξη, διαμορφώνουν τελικά αντίληψη για τον κόσμο, παράγουν ιδεολογία, γεγονός που συνεπάγεται την εξασφάλιση της έμφυλης τάξης πραγμάτων, συμβάλλει και στην ταξινόμηση πλευρών της κοινωνικής και πολιτισμικής ζωής.ια.
Gender Development Index (GDI)
индекс на човешко развитие в зависимост от пола
Índice de Desarrollo de Género
index genderového rozvoje
Det Kønsjusterede Udviklingsindeks
Index der geschlechtsspezifischen Entwicklung
sooaspekti arvestav inimarengu indeks
δείκτης έμφυλης ανάπτυξης
Innéacs Forbartha Inscne
indeks rodnog razvoja
индекс на родовиот развој
Indeksi i Zhvillimit Gjinor (IZhGj)
indeks rodnog rаzvojа (IRR)
индекс родног развоја (IRR)
индекс родног развоја
indeks rodne razvijenosti
Indice dello Sviluppo di Genere
dzimumu attīstības indekss
Lyčių vystymosi indeksas
Gender Development Index
sukupuolisidonnainen kehitysindeksi
nemek szerinti fejlődési index
Indiċi ta' Żvilupp tal-Ġeneru
wskaźnik zróżnicowania społecznego ze względu na płeć
IDG
index rodového rozvoja
indeks človekovega razvoja po spolu
jämställdhetsindex över mänsklig utveckling
Direct measure of gender gaps in human development achievements in three basic areas of human development: health, education, and command over economic resources.
Индекс за измерване на различията между половете в постиженията в сферата на човешкото развитие, в три основни области: здравеоазване, образование и контрол над икономическите ресурси.
medición directa de las diferencias de género en los logros relacionados con el desarrollo humano en las tres dimensiones básicas del desarrollo humano, a saber, salud, conocimientos y nivel de vida
měřítko, které přímo vyjadřuje genderové rozdíly ve třech základních oblastech lidského rozvoje, jimiž jsou zdraví, vzdělání a kontrola nad hospodářskými zdroji
direkte måling af kønsskævheder med hensyn til opnåede mål inden for menneskelig udvikling på tre grundlæggende områder: sundhed, uddannelse og rådighed over økonomiske ressourcer
direktes Maß der geschlechtsspezifischen Diskrepanzen bei den Errungenschaften im Bereich der menschlichen Entwicklung in drei grundlegenden Bereichen der menschlichen Entwicklung: Gesundheit, Bildung und Verfügungsgewalt über wirtschaftliche Ressourcen
sooliste lõhede mõõde kolmes inimarengu põhivaldkonnas: tervis, haridustase ja sissetulekud
άμεση μέτρηση των αποστάσεων μεταξύ των φύλων σε σχέση με επιτεύγματα που αφορούν τρεις βασικούς τομείς της ανθρώπινης ανάπτυξης: την υγεία, την εκπαίδευση και τη διαχείριση οικονομικών πόρων
beart díreach maidir le bearnaí inscne i ngnóthachtálacha forbartha an duine i dtrí réimse bhunúsacha d'fhorbairt an duine: sláinte, oideachas agus ceannas ar acmhainní eacnamaíocha
Novoizgrađeni indeks rodnog razvoja direktna je mjera rodnih praznina u dostignućima ljudskog razvoja u tri osnovna područja: zdravstvu, obrazovanju i upravljanju ekonomskim resursima.
директно мерење на родовите јазови во постигнувања на човековиот развој во трите основни области од човековиот развој: здравството, образованието и управувањето со економските ресурси
matja e drejtpërdrejtë e boshllëqeve gjinore në arritjet e zhvillimit njerëzor në tre fusha themelore të zhvillimit njerëzor: shëndetësi, arsim dhe zotërimi mbi burimet ekonomike
Novoizgrаđeni indeks rodnog rаzvojа direktnа je merа rodnih prаzninа u dostignućimа humаnog rаzvojа u tri osnovnа područjа ljudskog rаzvojа: zdrаvstvu, obrаzovаnju i uprаvljаnju ekonomskim resursimа.
Новоизграђени индекс родног развоја директна је мера родних празнина у достигнућима хуманог развоја у три основна подручја људског развоја: здравству, образовању и управљању економским ресурсима.
Новоизграђени индекс родног развоја директна је мјера родних празнина у достигнућима људског развоја у три основна подручја: здравству, образовању и управљању економским ресурсима.
izravno mjerenje rodnih razlika u ostvarenom ljudskom razvoju u tri osnovna područja: zdravlju, obrazovanju i upravljanju gospodarskim resursima
tiešs dzimumšķirtnes mērījums cilvēku attīstības progresā trijās cilvēku attīstības pamatjomās: veselībā, izglītībā un saimniecisku resursu pārvaldē.: Dzimumu attīstības indekss; DAI raksturo dzimumu šķirtnes/plaisas cilvēkattīstības sasniegumos. Indekss ņem vērā nelīdzvērtības starp sievietēm un vīriešiem trīs pamata dimensijās - veselība, zināšanas un dzīvošanas standarti. DAI rāda cik lielā mērā sievietes atpaliek no vīriešu kārtas pārstāvjiem un cik ātri (un lielā mērā) sievietēm ir nepieciešams sasniegt/pagūt katru no cilvēkattīstības dimensijām. Indekss ir lietderīgs patiesās dzimumu šķirtnes.plaisas izpratnē un ir informatīvs politikas rīku plaisas mazināšanai izstrādē.
tiesioginis žmogaus vystymosi pasiekimų lyčių atotrūkio matavimas trijose pagrindinėse žmogaus vystymosi srityse: sveikatos, švietimo ir ekonominių išteklių valdymo
directe beoordeling van de verschillen tussen mannen en vrouwen als het gaat om resultaten op het gebied van menselijke ontwikkeling in drie basisgebieden van menselijke ontwikkeling: gezondheid, onderwijs en de zeggenschap over economische bronnen
Mittari sukupuolten erojen mittaamiseksi inhimillisen kehityksen kolmella alueella: terveydessä, koulutus- ja elintasossa.
a humán fejlődés terén elért eredményeken belüli nemek közötti különbségeket az emberi fejlődés három alapvető területén (egészségügy, oktatás és a gazdasági erőforrások feletti irányítás) közvetlenül mérő mutató
miżura diretta ta’ disparitajiet bejn il-ġeneri fil-kisbiet għall-iżvilupp tal-bniedem fi tliet oqsma bażiċi tal-iżvilupp tal-bniedem: is-saħħa, l-edukazzjoni u l-kmand fuq ir-riżorsi ekonomiċi
bezpośredni pomiar różnic między płciami w osiągnięciach rozwoju społecznego w trzech podstawowych obszarach rozwoju społecznego – zdrowie, kształcenie i zarządzanie zasobami gospodarczymi
Indicele Dezvoltării de Gen este un indice nou, o măsură directă a diferenţelor de gen în ceea ce priveşte atingerea obiectivelor de dezvoltare umană în trei domenii principale: sănătate, educaţie şi controlul asupra resurselor economice.
priame meranie rodových rozdielov v úspechoch ľudského rozvoja v troch základných oblastiach ľudského rozvoja: zdravie, vzdelávanie a kontrola nad ekonomickými zdrojmi
neposredno merilo razlik med spoloma v dosežkih človekovega razvoja na treh osnovnih področjih človekovega razvoja: zdravje, izobraževanje in obvladovanje ekonomskih virov
måttstock för könsfördelningen inom framsteg beträffande mänsklig utveckling inom tre grundläggande områden av mänsklig utveckling: hälsa, utbildning och förfogande över ekonomiska resurser
United Nations Development Programme − UNDP. Human Development Reports. Available at: http://hdr.undp.org/en/content/gender-development-index-gdi
Udvilklet af FN. United Nations Development Programme − UNDP. Human Development Reports. Available at: http://hdr.undp.org/en/content/gender-development-index-gdi
Ο Δείκτης Έμφυλης Ανάπτυξης προσεγγίζεται συχνά σαν μια "ευαίσθητη ως προς το φύλο επέκταση του HDI", του Δείκτη Ανθρώπινης Ανάπτυξης (ΟΗΕ). Εξετάζει τις διαφορές μεταξύ των φύλων όσον αφορά το προσδόκιμο ζωής, την εκπαίδευση και τα εισοδήματα και επιδιώκει να κλείνει τα κενά οποιασδήποτε από τις κατηγορίες του Δείκτη Ανθρώπινης Ανάπτυξης που περιλαμβάνουν το προσδόκιμο ζωής, τον αλφαβητισμό των ενηλίκων, την εγγραφή στο σχολείο και τους λογαριθμικούς μετασχηματισμούς του κατά κεφαλήν εισοδήματος. Ο συγκεκριμένος δείκτης δεν μπορεί να χρησιμοποιηθεί ανεξάρτητα από τον δείκτη της ανθρώπινης ανάπτυξης δείκτη (HDI) και επομένως δεν αξιοποιείται ί από μόνος του ως δείκτης των κενών μεταξύ των φύλων. Ασκήθηκε πάντως σοβαρή κριτική στην αξιοπιστία και τη χρησιμότητά του κατά την πραγματοποίηση κατάλληλων συγκρίσεων μεταξύ των διαφόρων χωρών και για την προώθηση εκείνης της ανάπτυξης που είναι ευαίσθητη ως προς το φύλο και αμφισβητήθηκε έντονα.
gender dimension
социално измерение на пола
dimensión de género
genderový rozměr
kønsaspekt
Geschlechterdimension
sooline mõõde
διάσταση του φύλου
gné na hinscne
rodna dimenzija
dimension gjinor
роднa димензијa
родна димензија
dimensione di genere
dzimumu līdztiesības integrētās pieejas īstenošana (IATE); dzimuma dimensija (LR LM ekspertu priekšlikums)
lyčių aspektas
genderdimensie
sukupuolinäkökulma
nemi dimenzió
dimensjoni tal-ġeneru
wymiar płci
dimensão de género
dimensiune de gen
rodová dimenzia
razsežnost spola
Ways in which the situation and needs of, and challenges facing, women and men (and girls and boys) differ, with a view to eliminating inequalities and avoiding their perpetuation, as well as to promoting gender equality within a particular policy, programme or procedure. See also: gender perspective
Вземане предвид на начините, по които се определят различното положение и нужди, както и предизвикателствата, които жените и мъжете (както и момичетата и момчета) срещат, с цел премахване на неравенствата по пол и избягване на тяхното повтаряне, както и насърчаване на равенство между половете в дадена политика, програма или процедура.
formas en las que la situación, las necesidades, y los retos a los que se enfrentan las mujeres y los hombres (y niñas y niños) difieren en lo que respecta a eliminar las desigualdades y evitar su perpetuidad, así como a promover la igualdad de género en una política, programa o procedimiento concreto
odlišnosti mezi postavením a potřebami žen a mužů (a dívek a chlapců) a problémy, jimž čelí, z hlediska odstraňování nerovností a snahy zabránit jejich výskytu v budoucnosti a zároveň z hlediska prosazování genderové rovnosti v rámci konkrétní politiky, programu či postupu
måder, hvorpå kvinders og mænds (og pigers og drenges) situation, behov og udfordringer er forskellige. Opmærksom omkring kønsaspekter sigter mod at udrydde ulighed og forebygge deres fortsatte udvikling samt fremme ligestilling mellem mænd og kvinder inden for et bestemt politikområde, et program eller en procedure
Art und Weise, wie sich die Situation und die Bedürfnisse von Frauen und Männern (und von Mädchen und Jungen) sowie die Herausforderungen, vor denen sie stehen, unterscheiden, mit dem Ziel, Ungleichheiten zu beseitigen und deren Fortsetzung zu verhindern sowie in einer bestimmten Politik, einem Programm oder Verfahren die Gleichstellung der Geschlechter zu fördern
Viisid, kuidas naiste ja meeste (ning tüdrukute ja poiste) olukord, vajadused ja väljakutsed erinevad, arvestades ebavõrdsuse kõrvaldamist ja selle põlistamise vältimist ning soolise võrdõiguslikkuse edendamist konkreetse poliitika, programmi või protseduuri kontekstis
τρόποι με τους οποίους η κατάσταση, οι ανάγκες και οι προκλήσεις που αντιμετωπίζουν οι γυναίκες και οι άνδρες (καθώς και τα κορίτσια και τα αγόρια) διαφέρουν, με σκοπό την εξάλειψη των ανισοτήτων και την αποφυγή της διαιώνισής τους, καθώς και την προώθηση της ισότητας των φύλων στο πλαίσιο συγκεκριμένης πολιτικής, προγράμματος ή διαδικασίας
bealaí ina bhfuil difríocht idir staid agus riachtanais ban agus fear (agus cailíní agus buachaillí), agus idir na dúshláin atá rompu, d'fhonn neamhionannais a dhíchur agus d’fhonn nach mbuanófaí iad, chomh maith le comhionannas inscne a chur chun cinn laistigh de bheartas, clár nó nós imeachta áirithe
Razmatranje rodne dimenzije podrazumijeva razmatranje načina na koje se situacija i potrebe i izazovi sa kojima se suočavaju žene i muškarci (i djevojčice i dječaci) razlikuju, s ciljem uklanjanja i izbjegavanja postojanja nejednakosti, kao i promovisanja rodne ravnopravnosti u okviru određene politike, programa ili postupka.
mënyrat në të cilat ndryshojnë situata dhe nevojat, dhe sfidat me të cilat përballen gratë dhe burrat (vajzat dhe djemtë), me qëllim eleminimin e pabarazive dhe shmangien e përjetësimit të tyre, si dhe promovimin e barazisë gjinore brenda një politike, programi ose procedure të veçantë
Rаzmаtrаnje rodne dimenzije podrаzumevа rаzmаtrаnje nаčinа nа koje se situаcijа i potrebe i izаzovi sа kojimа se suočаvаju žene i muškаrci (i devojčice i dečаci) rаzlikuju, s ciljem uklаnjаnjа i izbegаvаnjа postojаnjа nejednаkosti, kаo i promovisаnjа rodne rаvnoprаvnosti u okviru određene politiku, progrаmа ili postupаkа. Rodnа dimenzijа se ponekаd nаzivа i „rodnа perspektivаˮ.Videti tаkođe: rodnа perspektivа
Разматрање родне димензије подразумева разматрање начина на које се ситуација и потребе и изазови са којима се суочавају жене и мушкарци (и девојчице и дечаци) разликују, с циљем уклањања и избегавања постојања неједнакости, као и промовисања родне равноправности у оквиру одређене политику, програма или поступака. Родна димензија се понекад назива и „родна перспективаˮ. Видети такође: родна перспектива
Разматрање родне димензије подразумијева разматрање начина на које се ситуација и потребе и изазови са којима се суочавају жене и мушкарци (и дјевојчице и дјечаци) разликују, с циљем уклањања и избјегавања постојања неједнакости, као и промовисања родне равноправности у оквиру одређене политике, програма или поступка. Родна димензија се понекад назива и „родна перспектива”.
načini na koje se situacija i potrebe te izazovi s kojima su suočene žene i muškarci (i djevojčice i dječaci) razlikuju, s ciljem uklanjanja neravnopravnosti i izbjegavanja njihovog ponavljanja, kao i promicanja rodne ravnopravnosti unutar određene politike, programa ili procedure
i modi in cui si differenziano la situazione e le necessità delle donne e degli uomini (e delle ragazze e dei ragazzi), nonché i problemi che essi devono affrontare, nell'ottica di eliminare le disparità e di evitare che esse si perpetuino, nonché la promozione della parità di genere in una politica, un programma o una procedura particolari
sieviešu un vīriešu (un meiteņu un zēnu) situācijas, vajadzību un problēmu atšķirību veidi, kurus identificē, lai izskaustu nelīdztiesību un novērstu tās iesakņošanos, kā arī veicinātu dzimumu līdztiesību konkrētā politikā, programmā vai procedūrā
būdai, kuriais padėtis, poreikiai ir iššūkiai, su kuriais susiduria moterys ir vyai (mergaitės ir berniukai) skiriasi, siekiant panaikinti nelygybes ir išvengti jų įtvirtinimo, o taip pat skatinti lyčių lygybę konkrečioje politikoje, programoje ar procedūroje
wijzen waarop de situatie en behoeften van vrouwen en mannen (en meisjes en jongens), en de uitdagingen waar zij voor komen te staan, verschillen, met het oog op het elimineren van ongelijkheden en het vermijden van het voortbestaan daarvan, evenals op het bevorderen van de gelijkheid van vrouwen en mannen binnen een bepaald beleid, programma of procedure
tavat, joilla naisten ja miesten (ja tyttöjen ja poikien) tilanteet, tarpeet ja kokemat haasteet eroavat; tavoitteena poistaa eriarvoisuus ja edistää sukupuolten tasa-arvoa tietyllä poliiikka-allalla, ohjelmissa ja menettelytavoissa
azok a szempontok, amelyek tekintetében a nők és a férfiak (és a lányok és a fiúk) helyzete és szükségletei, valamint az őket érintő kihívások különböznek, szem előtt tartva az egyenlőtlenségek felszámolását és állandósulásának megelőzését, valamint a nemek közötti egyenlőség valamely konkrét politikán, programon vagy eljáráson belüli előmozdítását
modi kif is-sitwazzjoni u l-bżonnijiet, u l-isfidi li jiffaċjaw in-nisa u l-irġiel (u t-tfajliet u s-subien) ivarjaw, bil-ħsieb li jiġu eliminati l-inugwaljanzi u jevitaw l-kontinwazzjoni tagħha, kif ukoll jippromwovu ugwaljanza bejn is-sessi f’politiki partikulari, programm jew proċedura
różnice między sytuacjami życiowymi i potrzebami kobiet i mężczyzn (a także dziewcząt i chłopców) oraz wyzwania, przed którymi stoją, mając na celu wyeliminowanie nierówności i uniknięcie ich utrwalania, a także promowanie równouprawnienia płci w ramach określonej polityki, procedury lub określonego programu
formas em que a situação e as necessidades e os desafios enfrentados pelas mulheres e pelos homens (e raparigas e rapazes) diferem, com vista a eliminar as desigualdades e a evitar a sua perpetuação, bem como a promover a igualdade de género dentro de uma determinada política, programa ou procedimento
un mod de a vedea cum diferă situația, nevoile şi dificultățile femeilor și ale bărbaților (ale fetelor și băieților), în vederea eliminarii inegaliăților și evitarii perpetuării lor, precum și promovarea egalității de gen într-o anumită politică, program sau procedură.
spôsoby, akými sa situácia, potreby a výzvy, ktorým čelia ženy a muži (a dievčatá a chlapci) navzájom odlišujú s cieľom odstrániť nerovnosti a zabrániť ich pretrvávaniu, ako aj podporovať rodovú rovnosť v rámci konkrétnej politiky, programu alebo postupu
načini razlikovanja položaja žensk in moških (ter deklet in fantov), njihovih potreb in izzivov, s katerimi se srečujejo, z namenom odpravljanja neenakosti in izogibanja njihovemu ohranjanju ter spodbujanja enakosti spolov v posameznih javni politiki, programu ali postopku
sätt på vilka kvinnors och mäns (och flickors och pojkars) situation, behov och utmaningar skiljer sig åt med syftet att undanröja ojämlikheter och undvika att de upprätthålls samt främja jämställdhet inom ramen för ett särskilt politikområde, program eller förfarande
The gender dimension is sometimes referred to as the ‘gender perspective’.
Σύμφωνα με την ΕΕ, η ενσωμάτωση της διάστασης του φύλου συνεπάγεται συνεχείς προσπάθειες προώθησης της ισότητας στην εφαρμογή ειδικών μέτρων ενίσχυσης των γυναικών και την κινητοποίηση όλων των γενικών πολιτικών και μέτρων, με σκοπό την επίτευξη της ισότητας, λαμβάνοντας ενεργά και ανοιχτά υπόψη κατά το στάδιο του σχεδιασμού την ενδεχόμενη επίδρασή τους στην αντίστοιχη κατάσταση των ανδρών και των γυναικών (οπτική του φύλου). Αυτό προϋποθέτει τη συστηματική εξέταση των μέτρων και των πολιτικών και τη συνεκτίμηση των πιθανών επιπτώσεων κατά τον ορισμό και την εφαρμογή τους.
Rodna dimenzija se ponekad naziva i „rodna perspektiva”.
Lyčių aspektas kartais vadinamas lyčių perspektyva.
gender discrimination
дискриминация, основана на пола
discriminación por razón de género
genderová diskriminace
kønsdiskrimination
Geschlechtsdiskriminierung
sooline diskrimineerimine
διάκριση λόγω φύλου
idirdhealú bunaithe ar ghnéas
rodna diskriminacija
родова дискриминација
diskriminim gjinor
rodnа diskriminаcijа
родна дискриминација
discriminazione di genere
dzimuma diskriminācija; diskriminācija dzimuma dēļ
diskriminacija dėl lyties
discriminatie op grond van geslacht
sukupuoleen perustuva syrjintä, sukupuolisyrjintä
nemi alapú megkülönböztetés
diskriminazzjoni tal-ġeneru
dyskryminacja ze względu na płeć
discriminação de género
discriminare de gen
rodová diskriminácia
diskriminacija na podlagi spola
könsdiskriminering
Any distinction, exclusion or restriction made on the basis of sex which has the effect or purpose of impairing or nullifying the recognition, enjoyment or exercise by women, irrespective of their marital status, on the basis of equality of men and women, of human rights and fundamental freedoms in the political, economic, social, cultural, civil or any other field.
exclusión o restricción basada en la identidad o expresión de género que tenga por objeto o por resultado menoscabar o anular el reconocimiento, goce o ejercicio de los derechos humanos y las libertades fundamentales en las esferas política, económica, social, cultural y civil o en cualquiera otro ámbito de la vida.
jakékoli činění rozdílu, vyloučení nebo omezení na základě pohlaví, pokud jeho důsledkem nebo cílem je narušit nebo zrušit uznání, požívání nebo uplatnění lidských práv a základních svobod v politické, hospodářské, sociální, kulturní, občanské nebo jakékoli jiné oblasti ženami, bez ohledu na jejich rodinný stav, na základě rovnoprávnosti žen a mužů
enhver sondring, udelukkelse eller begrænsning på grundlag af køn, der resulterer i eller har til formål at svække eller ugyldiggøre kvinders rettigheder eller anerkendelsen eller udøvelsen af menneskerettighederne, uanset deres ægteskabelige status, på grundlag af ligestilling mellem kvinder og mænd, menneskerettigheder og grundlæggende frihedsrettigheder, på det politiske, økonomiske, sociale, kulturelle, civile eller andre områder
jede mit dem Geschlecht begründete Unterscheidung, Ausschließung oder Beschränkung, die zur Folge oder zum Ziel hat, dass die auf die Gleichberechtigung von Mann und Frau gegründete Anerkennung, Inanspruchnahme oder Ausübung der Menschenrechte und Grundfreiheiten durch die Frau – ungeachtet ihres Familienstands – im politischen, wirtschaftlichen, sozialen, kulturellen, staatsbürgerlichen oder jedem sonstigen Bereich beeinträchtigt oder vereitelt wird
Mis tahes soopõhised erisused, erandid või piirangud, mille eesmärk on luua olukord, kus naiste inimõigusi ja põhivabadusi tunnistatakse vähem või üldse mitte, kus naistel on vähem võimalusi või puuduvad võimalused kasutada või teostada inimõigusi ja põhivabadusi poliitikas, majanduses, sotsiaal-, kultuuri-, tsiviil- või mis tahes muus valdkonnas meeste ja naiste võrdõiguslikkuse alusel olenemata nende perekonnaseisust
κάθε διάκριση, αποκλεισμός ή περιορισμός με βάση το φύλο, με αποτέλεσμα ή σκοπό να προκληθεί βλάβη σε γυναίκα ή ομάδα γυναικών ή να ακυρωθεί η αναγνώριση, η απόλαυση ή η άσκηση από τις γυναίκες, ανεξαρτήτως οικογενειακής κατάστασης, των ανθρωπίνων δικαιωμάτων και των θεμελιωδών ελευθεριών τους στον πολιτικό, οικονομικό, κοινωνικό, πολιτιστικό ή οποιονδήποτε άλλο τομέα της ζωής
aon idirdhealú, eisiamh nó srian a dhéantar ar bhonn gnéis a bhfuil sé d’éifeacht nó de chuspóir aige nó aici, i dtaca le cearta an duine agus bunsaoirsí a bheith ag nó a bheith á bhfeidhmiú ag mná sa réimse polaitiúil, eacnamaíoch, sóisialta, cultúrtha, sibhialta nó réimse ar bith eile, beag beann ar stádas pósta, ar bhonn comhionannais idir fir agus mná, go ndéanfaí dochar dóibh, nó nach n-aithneofaí iad.
Rodna diskriminacija se definiše kao „Svaka razlika, izuzeće ili ograničenje napravljeno na osnovu spola koje ima za posljedicu ili cilj ukidanje ili negiranje priznanja, uživanja ili ostvarivanja prava žena, bez obzira na njihov bračni status, a na osnovu ravnopravnosti muškaraca i žena, ljudskih prava i osnovnih sloboda na političkom, ekonomskom, socijalnom, kulturnom, građanskom ili bilo kom drugom polju” (Ujedinjene nacije (1979). Konvencija o uklanjanju svih oblika diskriminacije nad ženama – član 1).
секоја дистинкција, исклученост или рестрикција по основ на пол, што влијае на, или има за цел да го попречи или поништи признавањето, уживањето или остварувањето на човековите права и основни слободи на жените во политичката, економската, социјалната, културната, граѓанската или која било друга сфера, независно од нивниот брачен статус, и врз основа на еднаквоста на мажите и жените
çdo dallim, përjashtim ose kufizim i bërë në bazë të seksit që ka efekt ose qëllim të dëmtojë ose zhvlerësojë njohjen, gëzimin ose ushtrimin nga gratë, pavarësisht nga statusi i tyre martesor, në bazë të barazisë së burrave dhe grave, të të drejtave të njeriut dhe liritë themelore në fushën politike, ekonomike, sociale, kulturore, civile ose në ndonjë fushë tjetër
Rodnа diskriminаcijа se definiše kаo „Svаkа rаzlikа, izuzeće ili ogrаničenje nаprаvljeno nа osnovu polа koje imа zа posledicu ili cilj ukidаnje ili negirаnje priznаnjа, uživаnjа ili ostvаrivаnje prаvа ženа, bez obzirа nа njihov brаčni stаtus, а nа osnovu rаvnoprаvnosti muškаrаcа i ženа, ljudskih prаvа i osnovnih slobodа nа političkom, ekonomskom, socijаlnom, kulturnom, grаđаnskom ili bilo kom drugom poljuˮ (Ujedinjene nаcije (1979). Konvencijа o ukidаnju svih oblikа diskriminаcije nаd ženаmа - člаn 1). Videti tаkođe: diskriminаcijа premа ženаmа; diskriminаcijа zаsnovаnа nа rodu ili polu
Родна дискриминација се дефинише као „Свака разлика, изузеће или ограничење направљено на основу пола које има за последицу или циљ укидање или негирање признања, уживања или остваривање права жена, без обзира на њихов брачни статус, а на основу равноправности мушкараца и жена, људских права и основних слобода на политичком, економском, социјалном, културном, грађанском или било ком другом пољуˮ (Уједињене нације (1979). Конвенција о укидању свих облика дискриминације над женама - члан 1). Видети такође: дискриминација према женама; дискриминација заснована на роду или полу
Родна дискриминација се дефинише као „Свака разлика, изузеће или ограничење направљено на основу пола које има за посљедицу или циљ укидање или негирање признања, уживања или остваривања права жена, без обзира на њихов брачни статус, а на основу равноправности мушкараца и жена, људских права и основних слобода на политичком, економском, социјалном, културном, грађанском или било ком другом пољу” (Уједињене нације (1979). Конвенција о укидању свих облика дискриминације над женама – члан 1).
svako razlikovanje, izdvajanje ili ograničenje koje je izvršeno na temelju roda, koje ima učinak ili namjeru umanjiti ili ukinuti priznavanje, uživanje ili korištenje ljudskih prava i temeljnih sloboda žena, na temelju ravnopravnosti žena i muškaraca, u političkom, ekonomskom, društvenom, kulturnom, građanskom ili bilo kojem drugom području, bez obzira na bračni status žene
qualsiasi distinzione, esclusione o restrizione effettuata sulla base del sesso e del genere che compromette o annulla il riconoscimento, il godimento o l'esercizio da parte delle donne, indipendentemente dal loro stato civile e su una base paritaria con gli uomini, dei diritti umani e delle libertà fondamentali in ambito politico, economico, sociale, culturale, civile o in qualsiasi altro campo
jebkāda veida nošķiršana, atstumšana vai ierobežojums, kam pamatā ir dzimums un kas spēj vai kura nolūks ir vājināt vai noliegt sieviešu tiesību atzīšanu, īstenošanu vai izpildi, neatkarīgi no viņu ģimenes stāvokļa un pamatojoties uz sieviešu un vīriešu līdztiesību, cilvēktiesībām un pamatbrīvībām politikas, ekonomikas, sociālajā, kultūras, civilajā vai jebkurā citā jomā
bet koks skirtumas, išimtis ar apribojimas dėl biologinės lyties, kuris daro poveikį ar turi tikslą trukdyti ar panaikinti galimybę moterims, nepaisant jų šeiminės padėties, turėti ir naudotis žmogaus teisėmis ir pagrindinėmis laisvėmis ar jas taikyti remiantis moterų ir vyrų lygybės principais politikos, ekonomikos, kultūros, pilietinėje ir kitose srityse
elk onderscheid en elke uitsluiting of beperking op grond van sekse dat ten doel of tot gevolg heeft dat de erkenning, het genot of de uitoefening door vrouwen, ongeacht hun huwelijkse staat, op voet van gelijkheid van mannen en vrouwen, van de mensenrechten en fundamentele vrijheden in het politieke, economische, sociale, culturele of burgerlijke leven, of op andere gebieden aangetast of onmogelijk gemaakt wordt
sukupuolen perusteella tehty erottelu, poissulkeminen tai rajoittaminen, jonka tuloksena haitataan tai mitätöidään naisten, heidän siviilisäädystään riippumatta, ihmisoikeuksien ja perusvapauksien tunnustaminen, niistä nauttiminen tai niiden käyttäminen miesten ja naisten tasa-arvon perusteella politiikassa, taloudessa, yhteiskunnassa, kulttuurissa, kansalaisyhteiskunnassa tai millä tahansa muulla alalla
a nemi hovatartozás miatti minden olyan megkülönböztetés, kizárás vagy korlátozás, amelynek az a hatása vagy célja, hogy csorbítsa vagy megsemmisítse a politikai, gazdasági, társadalmi, kulturális, polgári vagy bármely más területen fennálló emberi jogoknak és alapvető szabadságjogoknak a férfiak és a nők közötti egyenlőség alapján történő elismerését és megvalósítását, illetve a nők által való gyakorlatát, függetlenül családi állapotuktól
kwalunkwe distinzjoni, esklużjoni jew restrizzjoni magħmula abbażi tas-sess li għandha l-effett jew l-iskop li ddgħajjef jew tannulla r-rikonoxximent, it-tgawdija jew l-eżerċitar min-nisa, irrispettivament mill-istat ċivili tagħhom, abbażi tal-ugwaljanza bejn in-nisa u l-irġiel, tad-drittijiet tal-bniedem u tal-libertajiet fundamentali fil-qasam politiku, ekonomiku, soċjali, kulturali, ċivili jew fi kwalunkwe qasam ieħor
każde rozróżnienie, wykluczenie czy ograniczenie dokonane na podstawie płci, skutkujące lub mające na celu naruszenie lub zniesienie uznawania praw kobiet, korzystania z praw przez kobiety oraz ich egzekwowania, niezależnie od ich stanu cywilnego, ze względu na równość kobiet i mężczyzn, prawa człowieka i fundamentalne wolności w sferze politycznej, kulturowej, obywatelskiej lub innej
qualquer distinção, exclusão ou restrição com base no sexo que tenha como efeito ou como objectivo comprometer ou destruir o reconhecimento, o gozo ou o exercício pelas mulheres, seja qual for o seu estado civil, com base na igualdade dos homens e das mulheres, dos direitos humanos e das liberdades fundamentais nos domínios político, económico, social, cultural e civil ou em qualquer outro domínio
orice diferenţiere, excludere sau restricţie bazată pe sex, care are ca efect sau scop compromiterea sau anihilarea recunoaşterii şi exercitării depline de către femei a drepturilor şi libertăţilor fundamentale ale omului în domeniile politic, economic, social, cultural şi civil sau în orice alt domeniu, indiferent de starea lor civilă, pe baza egalităţii dintre bărbaţi şi femei,
akékoľvek rozlišovanie, vylúčenie alebo obmedzenie na základe pohlavia, ktoré má za následok alebo ktorého účelom je narušenie alebo zrušenie uznania, využívania alebo vykonávania ľudských práv a základných slobôd v politickej, hospodárskej, sociálnej, kultúrnej, občianskej alebo akejkoľvek inej oblasti ženami bez ohľadu na ich rodinný stav, a to na základe rovnosti žien a mužov
vsakršno razlikovanje, izključevanje ali omejevanje na podlagi spola, ki ima učinek ali namen oviranja ali odpravljanja priznavanja človekovih pravic in temeljnih svoboščin ženskam ter njihovega uresničevanja ali uveljavljanja s strani žensk ne glede na njihov zakonski stan, na temelju enakosti moških in žensk, na političnem, ekonomskem, socialnem, kulturnem, državljanskem ali katerem koli drugem področju
all slags åtskillnad, exkludering eller inskränkning som görs på grundval av kön med följden eller syftet att inskränka eller omintetgöra kvinnors erkännande, åtnjutande eller utövande, oavsett deras civilstånd och på grundval av jämlikhet mellan kvinnor och män, av mänskliga rättigheter och grundläggande friheter på det politiska, ekonomiska, sociala, kulturella och civila området eller på andra områden
UN Women Training Centre Glossary.
Discrimination can stem from law (de jure) or from practice (de facto). The CEDAW Convention recognises and addresses both forms of discrimination, whether contained in laws, policies, procedures or practice.
Дискриминацията може да произтича от правото (де юре) или от практиката (де факто). В конвенция CEDAW се признават и разглеждат и двете форми на дискриминация, независимо дали са в закони, политики, процедури или в практиката.
La discriminación puede ser de hecho o de derecho. La Convención sobre la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación contra las Mujeres (CEDAW) reconoce y aborda ambas formas de discriminación, tanto si se encuentran en las leyes, las políticas o los procedimientos como si se encuentran en la práctica.
Diskriminace může plynout z právních předpisů (právní diskriminace) nebo z praxe (skutečná diskriminace). Úmluva o odstranění všech forem diskriminace žen (CEDAW) uznává a řeší obě podoby diskriminace, ať už jsou zahrnuty v právních předpisech, v politikách, postupech, či v praxi.
Diskrimination kan stamme fra lovgivning (de jure-diskrimination) eller fra praksis (de facto-diskrimination). CEDAW-konventionen anerkender og behandler begge former for diskrimination, hvad enten den findes i lovgivning, politikker, procedurer eller praksis.
Diskriminierung kann sowohl von dem Recht (De-jure-Diskriminierung) als auch von der Praxis (De-facto-Diskriminierung) herrühren. Im CEDAW-Übereinkommen werden beide Formen von Diskriminierung unabhängig davon, ob sie im Recht, in der Politik, in Verfahren oder in der Praxis auftauchen, anerkannt und erörtert .
Diskrimineerimine võib tuleneda seadustest (de jure) või praktikast (de facto). CEDAW-konventsioon jälgib mõlemat diskrimineerimise vormi nii seadustes, poliitikas, protseduurides kui ka praktikas ning tegeleb nendega.
Η διάκριση ενδέχεται να πηγάζει από τη νομοθεσία (εκ του νόμου) ή από την κοινωνική πρακτική (ντε φάκτο). Η Σύμβαση για την εξάλειψη όλων των μορφών διακρίσεων κατά των γυναικών (CEDAW) αναγνωρίζει και καταπολεμά και τις δύο μορφές διακρίσεων, είτε αυτές περιλαμβάνονται σε νόμους, πολιτικές και είτε σε πρακτικές της καθημερινότητας.
Is féidir leis an idirdhealú éirí as an dlí (de jure) nó a cleachtas (de facto). Aithníonn agus déileálann Coinbhinsiún CEDAW leis an dá chineál idirdhealaithe, cibé acu i ndlíthe, i mbeartais, i nósanna imeachta nó i gcleachtas.
Diskriminacija može proizaći iz zakona (de jure) ili iz prakse (de facto). CEDAW konvencija (Konvencija o uklanjanju svih oblika diskriminacije nad ženama) prepoznaje i rješava oba oblika diskriminacije, bez obzira da li su oni sadržani u zakonima, politikama, postupcima ili praksi.
Дискриминацијата може да потекнува од законите (de jure) или од практиката (de facto). Конвенцијата ЦЕДАВ ги признава и разработува обете форми на дискриминација, независно дали е содржана во законите, политиките, процедурите или практиката.
Diskriminimi mund të burojë nga ligji (de jure) ose nga praktika (de facto). Konventa CEDAW njeh dhe adreson të dy format e diskriminimit, qofshin ato të përfshira në ligje, politika, procedura ose praktika.
Diskriminаcijа može proizаći iz zаkonа (de jure) ili iz prаkse (de facto). Konvencijа o ukidаnju svih oblikа diskriminаcije nаd ženаmа (CEDAW) prepoznаje i rešаvа obа oblikа diskriminаcije, bez obzirа dа li su oni sаdržаni u zаkonimа, politikаmа, postupcimа ili prаksi.
Дискриминација може произаћи из закона (de jure) или из праксе (de facto). Конвенција о укидању свих облика дискриминације над женама (CEDAW) препознаје и решава оба облика дискриминације, без обзира да ли су они садржани у законима, политикама, поступцима или пракси.
Дискриминација може произаћи из закона (de jure) или из праксе (de facto). CEDAW конвенција (Конвенција о укидању свих облика дискриминације над женама) препознаје и рјешава оба облика дискриминације, без обзира да ли су они садржани у законима, политикама, поступцима или пракси.
Diskriminacija može proizlaziti iz prava (de iure) ili iz prakse (de facto). Konvencija o uklanjanju svih oblika diskriminacije žena (CEDAW) prepoznaje i govori o oba oblika diskriminacije, bez obzira jesu li sadržani u zakonodavstvu, politici, postupcima ili praksi.
La discriminazione può derivare dalla legge (de jure) o dalla prassi (de facto). La Convenzione CEDAW riconosce e affronta entrambe tali forme di discriminazione, siano esse previste da leggi, politiche, procedure o prassi.
Diskriminācija var izrietēt no tiesību aktiem (de jure) vai prakses (de facto). Konvencijā par jebkādas sieviešu diskriminācijas izskaušanu atzītas un aplūkotas abas diskriminācijas formas neatkarīgi no tā, vai tās ietvertas tiesību aktos, politikās, procedūrās vai praksē.
Diskriminacijos ištakos gali būti įstatymuose (de jure) ar praktikoje (de facto). CEDAW konvencija pripažįsta ir nagrinėja abi įstatymuose, politikose, procedūrose ar praktikoje sutinkamas diskriminacijos formas.
Discriminatie kan voortvloeien uit het recht (de jure) of uit de praktijk (de facto). Het CEDAW-verdrag erkent en richt zich op beide vormen van discriminatie, ongeacht of vervat zijn in wetten, beleid, procedures of de praktijk.
Syrjintä voi johtua laista (oikeudellinen) tai käytännöstä (tosiasiallinen). CEDAW-yleissopimuksessa tunnustetaan molemmat syrjinnän muodot ja käsitellään niitä riippumatta siitä, sisältyvätkö ne lakeihin, toimintalinjoihin, menettelyihin vai käytäntöön.
A megkülönböztetés eredhet jogszabályokból (de jure) vagy a gyakorlatból (de facto). A CEDAW egyezmény a megkülönböztetés mindkét formáját elismeri és tárgyalja, akár jogszabályokban, politikákban vagy eljárásokban, akár a gyakorlatban fordulnak elő.
Id-diskriminazzjoni tista' toħroġ mil-liġi (de jure) jew mill-prattika (de facto). Il-Konvenzjoni CEDAW tirrikonoxxi u tindirizza ż-żewġ forom ta' diskriminazzjoni, kemm jekk jinsabu f'liġijiet, politiki, proċeduri jew prattika.
Dyskryminacja może wynikać z przepisów prawa (de jure) lub z praktyki (de facto). Konwencja CEDAW uznaje i zwalcza obie formy dyskryminacji, niezależnie od tego, czy zawarte są w przepisach prawa, politykach, procedurach lub praktyce.
A discriminação pode ter origem jurídica (de jure) ou prática (de facto). A Convenção das Nações Unidas sobre a Eliminação de Todas as Formas de Discriminação contra as Mulheres (Convenção CEDAW) reconhece e aborda ambas as formas de discriminação, independentemente de estarem contidas em leis, políticas, procedimentos ou práticas.
Discriminarea își poate avea originea în cadrul normativ, în legi de jure) sau în practică (de facto). Convenția CEDAW recunoaște și abordează ambele forme de discriminare, din legi, politici, proceduri sau practică.
Diskriminácia môže vyplývať zo zákona (de jure) alebo z praxe (de facto). Dohovor CEDAW uznáva a rieši obe formy diskriminácie, či už sú obsiahnuté v právnych predpisoch, politikách, postupoch alebo v praxi.
Diskriminacija lahko izvira iz zakonodaje (pravna diskriminacija) ali iz prakse (dejanska diskriminacija). Konvencija CEDAW priznava in obravnava obe obliki diskriminacije, ki sta vsebovani v zakonih, politikah, postopkih ali praksi.
Diskriminering kan härröra från lagstiftning (de jure) eller från praktiken (de facto). Konventionen om avskaffande av all slags diskriminering av kvinnor erkänner och tar itu med båda formerna av diskriminering, oavsett om det gäller lagar, politik, förfaranden eller praxis.
gender disparities
неравенства по пол
desigualdades de género / disparidades de género
genderové rozdíly
Geschlechtergefälle
sooline ebavõrdsus
Έμφυλες ανισότητες
éagothromaíocht idir na hinscní
rodne razlike
родов диспаритет
pabarazi gjinore
rodne rаzlike
родне разлике
disparità di genere
dzimumu atšķirības/dzimumu nevienlīdzība; plaisa starp dzimumiem (IATE)
lyčių skirtumai
ongelijkheid tussen mannen en vrouwen
sukupuolten epätasa-arvo
nemek közötti szakadék
disparità bejn il-ġeneri
zróżnicowanie sytuacji kobiet i mężczyzn
disparidade de género
disparitate de gen
rodový rozdiel
spolna neuravnoteženost
skillnader mellan könen
Differences in women’s and men’s access to resources, status and well-being, which usually favour men and are often institutionalised through law, justice and social norms.
Разлики по отношение на достъпа на жените и на мъжете до ресурси, или в статуса и благосъстоянието им, които обикновено са в полза на мъжете и често са иснтитуционализирани чрез правото, правосъдието и социалните норми.
desigual posición existente entre mujeres y hombres, en cualquier ámbito, por lo que respecta a sus niveles de participación, acceso a los recursos, derechos, remuneración o beneficios.
rozdíly v přístupu žen a mužů ke zdrojům a rozdíly v jejich postavení a životních podmínkách, jež jsou zpravidla výhodnější pro muže, přičemž rozdíly jsou často institucionálně zakotveny v právních předpisech, soudnictví a sociálních normách
forskelle i kvinders og mænds adgang til ressourcer, status og trivsel, som normalt favoriserer mænd og ofte er institutionaliseret gennem lov, retsvæsen og sociale normer
Unterschiede im Zugang von Frauen und Männern zu Ressourcen, Status und Wohlergehen, die in der Regel Männer begünstigen und oft durch Gesetz, Justiz und soziale Normen institutionalisiert werden
Erinevused naiste ja meeste juurdepääsus ressurssidele, staatusele ja heaolule, kus enamasti on eelisseisus mehed ja mis on sageli institutsionaliseeritud seaduste, õigusemõistmise ja sotsiaalsete normidega
διαφορές στην πρόσβαση των γυναικών και των ανδρών σε πόρους, δικαιώματα, ελευθερίες, κοινωνική θέση και ευημερία, οι οποίες συνήθως ευνοούν τους άνδρες και συχνά θεσμοποιούνται μέσω της νομοθεσίας, της δικαιοσύνης και των κοινωνικών προτύπων
difríochtaí maidir le rochtain na mban agus na bhfear ar acmhainní, ar stádas agus ar fholláine, a bhíonn i bhfabhar na bhfear de ghnáth agus is minic iad arna n-institiúidiú trí dhlí, ceartais agus noirm shóisialta
Razlike u pristupu žena i muškaraca resursima, statusu i blagostanju, pri čemu se muškarci obično favorizuju i često institucionalizuju kroz zakon, pravdu i socijalne norme.
разликите во пристапот на жените и мажите до ресурси, статус и добросостојба, кои обично се во полза на мажите и често се институционализирани преку правото, правдата и општествените норми.
dallimet në qasjen e grave dhe burrave në burimet, statusin dhe mirëqenien, të cilat zakonisht favorizojnë burrat dhe shpesh institucionalizohen përmes ligjit, drejtësisë dhe normave shoqërore
Rаzlike u pristupu ženа i muškаrаcа nаd resursimа, stаtusu i blаgostаnju, koje obično fаvorizuju muškаrce i često se institucionаlizuju kroz zаkon, prаvdu i socijаlne norme.
Разлике у приступу жена и мушкараца над ресурсима, статусу и благостању, које обично фаворизују мушкарце и често се институционализују кроз закон, правду и социјалне норме.
Разлике у приступу жена и мушкараца над ресурсима, статусу и благостању, при чему се мушкарци обично фаворизују и често институционализују кроз закон, правду и социјалне норме.
differenze tra l'accesso delle donne e degli uomini a risorse, status e benessere, che solitamente favoriscono gli uomini e sono spesso istituzionalizzate dalla legge, dalla giurisprudenza e dalle norme sociali
atšķirīga sieviešu un vīriešu piekļuve resursiem, statusam un labklājībai, kas parasti ir labvēlīga vīriešiem un bieži vien institucionalizēta ar tiesību aktiem, tiesiskumu un sociālajām normām
moterų ir vyrų galimybių naudotis ištekliais, statuso ir gerovės skirtumai, kurie paprastai teikia pranašumą vyrams ir dažnai yra įtvirtinti įstatymuose, teisinėse ir socialinėse normose
verschillen in de toegang tot middelen, status en welzijn tussen vrouwen en mannen, die gewoonlijk in het voordeel werken van mannen en vaak zijn geïnstitutionaliseerd via de wet, het recht en sociale normen, (2016/C 065/04)
Erot naisten ja miesten resursseissa, asemassa ja hyvinvoinnissa, jotka yleensä suosivat miehiä ja jotka usein institutionalisoidaan lakien, oikeudenmukaisuuden ja sosiaalisten normien avulla.
a nők és a férfiak erőforrásokhoz való hozzáférése, státusza és jóléte tekintetében fennálló különbségek, amelyek rendszerint a férfiaknak kedveznek, és gyakran jogszabályok, az igazságszolgáltatás és társadalmi normák nyomán intézményesülnek
id-differenzi fl-aċċess tan-nisa u tal-irġiel għar-riżorsi, għall-istat ċivili u għall-benesseri, li ġeneralment jiffavorixxu lill-irġiel u li ta’ spiss jiġu istituzzjonalizzati permezz tal-liġi, il-ġustizzji u n-normi soċjali.
różnice między kobietami i mężczyznami pod względem dostępu do zasobów, statusu i dobrobytu, zwykle z korzyścią dla mężczyzn i często instytucjonalizowane przez prawo, wymiar sprawiedliwości i normy społeczne
diferenças no acesso das mulheres e dos homens a recursos, estatuto e bem-estar, que geralmente favorecem os homens e, muitas vezes, são institucionalizadas através do direito, da justiça e das normas sociais
diferențe între accesul femeilor și bărbaților la resurse, statut și bunăstare, care în general favorizează bărbații și sunt deseori instituționalizate prin lege, justiție și norme sociale.
rozdiely v prístupe žien a mužov k zdrojom, spoločenskému postaveniu a blahobytu, ktoré zvyčajne uprednostňujú mužov a sú často inštitucionalizované prostredníctvom zákonov, judikatúry a spoločenských noriem.
neuravnoteženost v dostopu žensk in moških do virov, statusa in blaginje, zaradi katere imajo navadno prednost moški in ki je pogosto institucionalizirana z zakonodajo, sodnim sistemom in družbenimi normami
skillnader mellan kvinnors och mäns tillgång till resurser, status och välbefinnande som vanligtvis är till mäns fördel och ofta institutionaliseras genom lagstiftning, juridik och sociala normer
Καμιά χώρα στον πλανήτη δεν μεταχειρίζεται ισότιμα τους άντρες και τις γυναίκες του πληθυσμού της. Σ’ όλες σχεδόν οι γυναίκες υφίστανται διακρίσεις και γίνονται θύματα κακοποίησης. Οι κοινωνικές στάσεις, τα πρότυπα και οι θεσμοί σε ολόκληρο τον κόσμο μεταχειρίζονται τις γυναίκες ως κατώτερες. Αυτή η κοινωνική ανισότητα ξεκινά συνήθως ήδη από την ώρα της γέννησής τους.
gender division of labour
разделение на труда по пол
genderová dělba práce
geschlechterspezifische Arbeitsteilung
sooline tööjaotus
Έμφυλος καταμερισμός της εργασίας
roinnt an tsaothair ar bhonn inscne
rodna podjela rada
родова поделба на трудот
ndarje gjinore e punës
rodnа podelа rаdа
родна подела рада
родна подјела рада
podjela rada prema spolu/rodu
divisione del lavoro in base al genere
darba dalīšana pēc dzimuma
darbo pa(si)dalijimas pagal lytį
arbeidsverdeling naar sekse
sukupuolten työnjako
nemek szerinti munkamegosztás
tqassim tax-xogħol skond il-ġeneru
podział pracy ze względu na płeć
divisão do trabalho por género
diviziunea de gen a muncii
rodová deľba práce
spolna delitev dela
fördelning av arbete efter kön
Allocation of different jobs or types of work to women and men.
Възлагане на различни задачи или видове работа на жените и мъжете.
reparto y asignación del trabajo remunerado y no remunerado, tanto el que se realiza dentro del ámbito familiar como fuera del mismo, entre hombres y mujeres. Tradicionalmente, dicho reparto se ha hecho en función de los roles de género asignados a cada quien.
přidělování různých pracovních míst nebo typů práce ženám a mužům
Det fænomen at kvinder og mænd arbejder i hver deres arbejdsfunktioner (vertikal segregering) og på hver deres arbejdspladser og sektorer (horisontal segregering). Med andre ord, at kvinder og mænd arbejder på forskellige områder, hvor det ene køn antalsmæssigt dominerer - fx på en bestemt arbejdsplads, eller et bestemt ledelseslag.
Zuteilung unterschiedlicher Stellen oder Arten von Arbeit an Frauen und Männer
Eri tööde ja ülesannete jaotus naiste ja meeste vahel
κατανομή διαφορετικών θέσεων εργασίας ή ειδών εργασίας μεταξύ γυναικών και ανδρών
poist nó cineálacha oibre éagsúla á leithdháileadh ar mhná agus ar fhir
Rodna podjela rada odnosi se na dodjeljivanje različitih poslova ili vrsta zaposlenja ženama i muškarcima.
распределба на различни вработувања или различни видови работа меѓу жените и мажите
caktimi i vendeve të punës ose llojeve të ndryshme të punës për gra dhe burra
Rodnа podelа rаdа odnosi se nа dodeljivаnje rаzličitih poslovа ili vrstа zаposlenjа ženаmа i muškаrcimа.
Родна подела рада односи се на додељивање различитих послова или врста запослења женама и мушкарцима.
Родна подјела рада односи се на додјељивање различитих послова или врста запослења женама и мушкарцима. У феминистичкој економији, институционална правила, норме и праксе које регулишу расподјелу задатака између жена и мушкараца и дјевојчица и дјечака такође чине родну подјелу рада, која се сматра промјенљивом током времена и простора и о којој се непрестано преговара. Најраспрострањенији облик је подјела плаћеног и неплаћеног рада између жена и мушкараца у приватном и јавном животу.
dodjela različitih poslova ili vrsta rada ženama i muškarcima
assegnazione di lavori differenti o di tipi differenti di lavoro a donne e a uomini
dažādu amatu vai darba veidu piešķiršana sievietēm un vīriešiem
skirtingų darbų ar jų tipų skyrimas moterims ir vyrams
toewijzing van verschillende banen of typen werk aan vrouwen enmannen
palkallisen ja palkattoman työn jakautuminen naisten ja miesten kesken yksityiselämässä ja julkisessa elämässä
eltérő munkák vagy munkatípusok kiosztása a nők és a férfiak számára
l-allokazzjoni ta’ impjiegi jew tipi ta’ xogħol differenti lin-nisa u lill-irġiel
przydzielanie różnych prac lub rodzajów pracy kobietom i mężczyznom
distribuição de empregos ou tipos de trabalho diferentes a mulheres e homens
alocarea de slujbe sau tipuri de activităţi diferite femeilor și bărbaților
prideľovanie rôznych pracovných miest alebo druhov práce ženám a mužom
dodelitev različnih delovnih mest ali vrst dela ženskam in moškim
fördelning av olika jobb eller olika typer av arbete till kvinnor och män
Mediterranean Institute of Gender Studies (2009). Glossary of Gender-Related Terms.
In feminist economics, the institutional rules, norms and practices that govern the allocation of tasks between women and men and girls and boys also constitute the gender division of labour, which is seen as variable over time and space and constantly under negotiation. The most prevalent form is the division of paid and unpaid work between women and men in private and public life. Resources related to gender division of labour in EIGE's Resource & Documentation Centre
Институционалните правила, норми и практики, които ръководят разпределението на задачите между жените и мъжете и момичетата и момчетата в икономиката от гледна точка на феминизма, представляват също разделение на труда по пол, което е променлива във времето и мястото, и е постоянно в процес на преговори. Най-преобладаващата форма е разделението на платен и неплатен труд между жените и мъжете в личния и обществения живот.
En la economía feminista, las reglas, normas y prácticas institucionales que gobiernan la asignación de tareas entre mujeres y hombres y niñas y niños también constituyen la división del trabajo en función del sexo, que es vista como una variable en el tiempo y el espacio y está constantemente bajo negociación. La forma que se da más frecuentemente es la división del trabajo remunerado y no remunerado entre las mujeres y los hombres en la vida privada y pública.
Feministická ekonomie považuje za genderovou dělbu práce také institucionalizovaná pravidla, normy a zvyky, jimiž se řídí rozdělování činností mezi ženy a muže a dívky a chlapce, přičemž je genderová dělba práce považovaná za proměnlivou v čase a prostoru a je předmětem neustálého vyjednávání. Nejčastější formou genderové dělby práce je rozdělení placené a neplacené práce mezi ženy a muže v soukromém a veřejném životě.
Ifølge feministiske teorier om økonomi udgør de institutionelle regler, normer og praksisser, der regulerer opgavefordelingen mellem kvinder og mænd og piger og drenge, ligeledes den kønsopdelte arbejdsfordeling. Denne arbejdsfordeling anses for at være variabel i tid og rum og under konstant forhandling. Den mest udbredte form er opdelingen af betalt og ubetalt arbejde mellem kvinder og mænd i det private og offentlige liv.
In der feministischen Wirtschaftslehre bilden auch die institutionellen Regeln, Normen und Praktiken, die für die Zuweisung von Aufgaben an Frauen und Männer sowie an Mädchen und Jungen maßgeblich sind, die geschlechterspezifische Arbeitsteilung, die über Zeit und Raum hinweg als veränderlich und in ständiger Verhandlung gesehen wird. Die meist verbreitete Form ist die Verteilung von bezahlter und unbezahlter Arbeit zwischen Frauen und Männern im privaten und öffentlichen Leben.
Feministlikus majandusteaduse kohaselt moodustavad institutsionaalsed reeglid, normid ja praktikad, mis kontrollivad ülesannete jaotust naiste ja meeste ning tüdrukute ja poiste vahel, ka soolise tööjaotuse, mida nähakse ajas ja ruumis muutuva ning pidevalt läbiräägitavana. Kõige sagedasem vorm on tasustatud ja tasustamata töö jaotus naiste ja meeste vahel era- ja avalikus elus.
Στη φεμινιστική οικονομία, οι θεσμικοί κανόνες, τα πρότυπα και οι πρακτικές που διέπουν την κατανομή των καθηκόντων μεταξύ γυναικών και ανδρών και κοριτσιών και αγοριών συνιστούν επίσης καταμερισμό της εργασίας με βάση το φύλο, η οποία θεωρείται μεταβλητή στον χρόνο και τον χώρο και συνεχώς διαπραγματεύσιμη. Η πλέον διαδεδομένη μορφή είναι ο καταμερισμός αμειβόμενης και μη αμειβόμενης εργασίας μεταξύ γυναικών και ανδρών στη δημόσια και την ιδιωτική ζωή.
In eacnamaíocht fheimineach, is ionann na rialacha, na noirm agus na cleachtais institiúideacha a rialaíonn leithdháileadh na dtascanna idir mná agus fir agus cailíní agus buachaillí agus roinnt an tsaothair ar bhonn inscne, rud a mheastar a bheith athraitheach le himeacht ama agus spás agus i gcónaí faoi idirbheartaíocht. Is í an fhoirm is forleithne ná roinnt an tsaothair íoctha agus neamhíoctha idir mná agus fir sa saol príobháideach agus poiblí.
U feminističkoj ekonomiji, institucionalna pravila, norme i prakse koje regulišu raspodjelu zadataka između žena i muškaraca i djevojčica i dječaka također čine rodnu podjelu rada, koja se smatra promjenljivom tokom vremena i prostora i o kojoj se neprestano pregovara. Najrasprostranjeniji oblik je podjela plaćenog i neplaćenog rada između žena i muškaraca u privatnom i javnom životu.
Во феминистичката економика, институционалните правила, норми и практики со кои се уредува распределбата на задачи меѓу жените и мажите и девојчињата и момчињата исто така претставуваат родова поделба на трудот, за која се смета дека е променлива во времето и просторот и постојано предмет на преговарање. Најраспространета форма е поделбата на платената и неплатената работа меѓу жените и мажите во приватниот и јавниот живот.
Në ekonominë feministe, rregullat, normat dhe praktikat institucionale që rregullojnë ndarjen e detyrave midis grave dhe burrave dhe vajzave dhe djemve gjithashtu përbëjnë ndarjen gjinore të punës, e cila shihet si e ndryshueshme në kohë dhe hapësirë dhe vazhdimisht nën negociata. Forma më e përhapur është ndarja e punës së paguar dhe të papaguar mes grave dhe burrave në jetën private dhe publike.
U feminističkoj ekonomiji, institucionаlnа prаvilа, norme i prаkse koje regulišu rаspodelu zаdаtаkа između ženа i muškаrаcа i devojčicа i dečаkа tаkođe čine rodnu podelu rаdа, kojа se smаtrа promenljivom tokom vremenа i prostorа i o kojoj se neprestаno pregovаrа. Nаjrаsprostrаnjeniji oblik je podelа plаćenog i neplаćenog rаdа između ženа i muškаrаcа u privаtnom i jаvnom životu.
У феминистичкој економији, институционална правила, норме и праксе које регулишу расподелу задатака између жена и мушкараца и девојчица и дечака такође чине родну поделу рада, која се сматра променљивом током времена и простора и о којој се непрестано преговара. Најраспрострањенији облик је подела плаћеног и неплаћеног рада између жена и мушкараца у приватном и јавном животу.
U feminističkoj ekonomiji institucionalna pravila, norme i prakse koje utvrđuju raspodjelu poslova između žena i muškaraca te djevojčica i dječaka predstavljaju podjelu rada na temelju roda, koja se s vremenom mijenja i kontinuirano je predmet pregovora. Najrasprostranjeniji oblik te podjele je raspodjela plaćenog i neplaćenog rada između žena i muškaraca u privatnom i javnom životu.
Nell'economia femminista, le regole, norme e prassi istituzionali che disciplinano l'attribuzione dei compiti tra donne e uomini e tra ragazze e ragazzi costituiscono anche una divisione del lavoro in base al genere, che è considerata variabile nel tempo e nello spazio ed è oggetto costante di negoziazione. La sua forma più prevalente è la divisione del lavoro retribuito e non retribuito tra uomini e donne nella vita pubblica e privata.
Iestāžu noteikumi, normas un prakses, ar ko pārvalda uzdevumu sadali starp sievietēm un vīriešiem un meitenēm un zēniem veido arī darba dalīšanu pēc dzimuma principa. Visizplatītākais veids ir atalgota un neatalgota darba sadalījums starp sievietēm un vīriešiem privātajā un publiskajā dzīvē.
Feministinėje ekonomikoje institucinės taisyklės, normos ir praktikos, reglamentuojančios užduočių paskirstymą vyrams ir moterims, mergaitėms ir berniukams taip pat laikomos darbo pa(si)dalijimu pagal lytį, kuris priklausomai nuo laiko ir vietos kinta, tad nuolat tampa derybų objektu. Labiausiai paplitusi forma yra mokamo ir neapmokamo darbo padalijimas moterims ir vyrams privačiame ir viešajame gyvenime.
In de feministische economie zijn de institutionele regels, normen en praktijken die de toewijzing van taken tussen vrouwen en mannen en meisjes en jongens regelen, ook verantwoordelijk voor de arbeidsverdeling naar sekse, die wordt gezien als een variabele in de tijd en ruimte en waarover continu wordt onderhandeld. De meest voorkomende vorm is de verdeling van betaald en onbetaald werk tussen vrouwen en mannen in de privésfeer en het openbare leven.
Feministisessä taloustieteessä institutionaaliset säännöt, normit ja käytännöt, joita sovelletaan tehtävien jakamiseen naisten ja miesten ja tyttöjen ja poikien välillä ovat myös sukupuolten välistä työnjakoa, jonka nähdään muuttuvan ajan ja tilan myötä ja joka on jatkuvasti neuvoteltavissa. Tämän vallitsevin muoto on palkallisen ja palkattoman työn jakautuminen naisten ja miesten kesken yksityiselämässä ja julkisessa elämässä.
A feminista közgazdaságtanban a feladatok nők és férfiak, illetve lányok és fiúk közötti elosztását meghatározó intézményi szabályok, normák és gyakorlatok szintén a munka nemi alapú megosztásának minősülnek, ami időben és térben változónak tekinthető, és folyamatos egyeztetések tárgyát képezi. Legelterjedtebb formája a fizetett és a fizetetlen munka nők és férfiak közötti megoszlása a magán- és a közéletben.
Fl-ekonomija femminista, ir-regoli, in-normi u l-prassi istituzzjonali li jirregolaw l-allokazzjoni tal-kompiti bejn in-nisa u l-irġiel u l-bniet u s-subien ukoll jikkostitwixxu d-diviżjoni tas-sess tax-xogħol, li hija meqjusa bħala varjabbli maż-żmien u l-ispazju u kontinwament f'negozjati. L-aktar forma prevalenti hija d-diviżjoni tax-xogħol imħallas u mhux imħallas bejn in-nisa u l-irġiel fil-ħajja privata u pubblika.
W ekonomii feministycznej instytucjonalne zasady, normy i praktyki regulujące przydzielanie zadań kobietom i mężczyznom oraz dziewczętom i chłopcom także ustanawiają podział obowiązków według płci, który uznaje się za zmienny w czasie i przestrzeni, a także stale podlegający negocjacjom. Najbardziej dominującą formą jest podział odpłatnej i nieodpłatnej pracy między kobietami i mężczyznami w życiu prywatnym i publicznym.
Na economia feminista, as regras, normas e práticas institucionais que regem a distribuição de tarefas entre mulheres e homens e raparigas e rapazes também constituem a divisão do trabalho por género, que é considerada como variável ao longo do tempo e espaço e constantemente em negociação. A forma mais prevalecente é a divisão de trabalho remunerado e não remunerado entre homens e mulheres, tanto na vida pública como privada.
În abordările feministe din economie, regulile, normele și practicile instituționale care reglementează atribuirea sarcinilor femeilor și bărbaților, fetelor și băieților constituie de asemenea diviziunea de gen a muncii, considerată variabilă în timp și spațiu și în mod constant în curs de negociere. Forma cea mai prevalentă este diviziunea muncii plătite și neplătite între femei și bărbați în viața publică și privată.
Inštitucionálne pravidlá, normy a postupy, ktoré upravujú rozdelenie úloh medzi ženy a mužov a dievčatá a chlapcov, tvoria vo feministickej ekonómii rodovú deľbu práce, ktorá sa mení v čase a priestore a ktorá je predmetom neustálych diskusií. Najrozšírenejšou formou je rozdelenie platenej a neplatenej práce medzi ženy a mužov v súkromnom a verejnom živote.
V feministični ekonomiji institucionalna pravila, norme in prakse, ki urejajo dodeljevanje nalog ženskam in moškim ter dekletom in fantom, vzpostavljajo tudi spolno delitev dela, kar šteje za spremenljivo v času in prostoru in nenehno predmet pogajanj. Prevladujoča oblika je delitev plačanega in neplačanega dela med ženskami in moškimi v zasebnem in javnem življenju.
Inom feministisk ekonomi utgör de institutionella regler, normer och den praktik som styr fördelningen av uppgifter mellan kvinnor och män och flickor och pojkar grunden för könsarbetsdelningen som ses som en variabel över tid och rum och som ständigt är under förhandling. Den mest utbredda formen är uppdelningen av betalt och obetalt arbete mellan kvinnor och män i privatlivet och det offentliga livet.
gender dynamics
динамика на отношенията между половете
dinámica de género
genderová dynamika
Gender-Dynamik
soosuhete dünaamika
δυναμικές των φύλων
dinimic inscne
rodna dinamika
родови динамики
dinamikë gjinore
rodnа dinаmikа
родна динамика
dinamiche di genere
dzimumu attiecību dinamika
lyčių dinamika
genderdynamiek
sukupuolten välinen dynamiikka
nemek közötti dinamika
dinamika bejn il-ġeneri
dynamika płci
dinâmica de género
dinamică de gen
rodová dynamika
dinamika spolov
könsdynamik
Relationships and interactions between and among girls, boys, women and men.
Взаимоотношения и взаимодействия между и сред момичета, момчета, жените и мъжете.
relaciones e interacciones entre niñas, niños, hombres y mujeres
vztahy a interakce mezi dívkami, chlapci, ženami a muži
Beziehungen und Interaktionen zwischen und unter Mädchen und Jungen, Frauen und Männern
Suhted ja suhtlus naiste ja meeste ning poiste ja tüdrukute vahel, nende gruppide sees ja nende koostoimes
σχέσεις και αλληλεπιδράσεις μεταξύ κοριτσιών, αγοριών, γυναικών και ανδρών
caidreamh agus idirghníomhaíochtaí idir cailíní, buachaillí, mná agus fir
Rodna dinamika odnosi se na odnose i interakcije između djevojčica, dječaka, žena i muškaraca.
неопходен дел од наставните планови на сите нивоа од образовниот систем, кој би им овозможил на девојчињата и момчињата, и на жените и мажите, да разберат како на нивните животи, врски, животни избори и кариери влијаат конструкциите на фемининитетите и маскулинитетите, и моделите за назначување на родови улоги, кои ги обликуваат нашите општества.
marrëdhëniet dhe ndërveprimet midis dhe ndërmjet vajzave, djemve, grave dhe burrave
Rodnа dinаmikа odnosi se nа odnose i interаkcije između devojčicа, dečаkа, ženа i muškаrаcа.
Родна динамика односи се на односе и интеракције између девојчица, дечака, жена и мушкараца.
Родна динамика односи се на односе и интеракције између дјевојчица, дјечака, жена и мушкараца. Родну динамику обликују социокултурне идеје о роду и односи моћи који их дефинишу. У зависности од тога како се манифестују, родна динамика може ојачати или оспорити постојеће норме.
odnosi i interakcije između djevojčica, dječaka, žena i muškaraca
relazioni e interazioni tra ragazze, ragazzi, donne e uomini
meiteņu, zēnu, sieviešu un vīriešu attiecības un mijiedarbība
mergaičių, berniukų, moterų ir vyrų tarpusavio santykiai ir sąveikos
relaties en interacties tussen en onder meisjes, jongens, vrouwen en mannen
tyttöjen, poikien, naisten ja miesten väliset suhteet ja vuorovaikutukset
a lányok, fiúk, nők és férfiak közötti kapcsolatok és interakciók
ir-relazzjonijiet u l-interazzjonijiet bejn u fost il-bniet, is-subien, in-nisa u l-irġiel
relacje i interakcje między dziewczętami, chłopcami, kobietami i mężczyznami oraz w obrębie tych grup
relações e interações entre raparigas, rapazes, mulheres e homens
relațiile și interacțiunile dintre și între fete, băieți, femei și bărbați
vzťahy a interakcie medzi dievčatami, chlapcami, ženami a mužmi
odnosi in interakcije med dekleti, fanti, ženskami in moškimi
förhållanden och interaktionsmönster mellan och bland flickor, pojkar, kvinnor och män
USAID – Office of Women in Development. Glossary of Gender Terms and Concepts. Available at: http://www.ungei.org/resources/files/Glossary_of_Gender_Terms_and_Concepts.pdf
Gender dynamics are informed by sociocultural ideas about gender and the power relationships that define them. Depending upon how they are manifested, gender dynamics can reinforce or challenge existing norms.
Източник за динамиката на отношенията между половете са социокултурните идеи относно пола и властовите отношения, които ги определят. В зависимост от начина, по който се проявява, тя може да укрепи или да разклати съществуващите норми.
Ideas socioculturales informadas sobre el género y las relaciones de poder que las define Dependiendo de cómo se manifiestan, la dinámica de género puede reforzar o cuestionar los normas existentes.
Genderová dynamika se odvíjí od společenských a kulturních představ o genderu a z mocenských vztahů. V závislosti na svých konkrétních projevech může genderová dynamika stávající normy buď posilovat, nebo zpochybňovat.
Der Gender-Dynamik liegen soziokulturelle Vorstellungen über soziales Geschlecht (Gender) und die Machtbeziehungen, die sie definieren, zugrunde. Je nachdem, wie sie sich äußert, kann eine geschlechtsspezifische Dynamik bestehende Normen verstärken oder infrage stellen.
Soodünaamika toetub sotsiaalkultuurilistele ideedele soo ja võimusuhete kohta. Soodünaamika võib olemasolevaid norme kinnistada või lõhkuda.
Οι δυναμικές των φύλων προκύπτουν από τις κοινωνικοπολιτισμικές κυρίαρχες έμφυλες πεποιθήσεις και τις σχέσεις εξουσίας που τις καθορίζουν. Ανάλογα με τον τρόπο που εκδηλώνονται, οι δυναμικές των φύλων μπορεί να ενισχύουν ή να αμφισβητούν τους υπάρχοντες κανόνες.
Tá dinimic inscne á treorú ag idéanna soch-chultúrtha maidir le hinscne agus an gaol cumhachta a shainmhíníonn iad. Ag brath ar an gcaoi a léirítear iad, is féidir le dinimic inscne noirm atá ann cheana a threisiú nó a cheistiú.
Rodnu dinamiku oblikuju sociokulturne ideje o rodu i odnosi moći koji ih definišu. U zavisnosti od toga kako se manifestuju, rodna dinamika može osnažiti ili osporiti postojeće norme.
Dinamikat gjinore informohen nga idetë sociokulturore në lidhje me gjininë dhe marrëdhëniet e pushtetit që i përcaktojnë ato. Në varësi të mënyrës se si ato manifestohen, dinamika gjinore mund të përforcojë ose sfidojë normat ekzistuese.
Rodnu dinаmiku informišu sociokulturne ideje o rodu i odnosimа moći koji ih definišu. U zаvisnosti od togа kаko se mаnifestuju, rodnа dinаmikа može ojаčаti ili osporiti postojeće norme.
Родну динамику информишу социокултурне идеје о роду и односима моћи који их дефинишу. У зависности од тога како се манифестују, родна динамика може ојачати или оспорити постојеће норме.
Rodna dinamika oblikovana je društvenim i kulturološkim idejama i odnosima moći koji ih definiraju. Ovisno o tome kako se manifestira, rodna dinamika može osnažiti ili osporiti postojeće norme.
Le dinamiche di genere sono determinate da idee socio-culturali sul genere e dai rapporti di potere che le definiscono. A seconda di come si manifestano, le dinamiche di genere possono rafforzare o mettere in dubbio le consuetudini o le norme esistenti.
Dzimumu dinamikas pamatā ir sociālas un kultūras idejas par dzimumu un varas attiecībām, kas to definē. Atkarībā no to izpausmes veida dzimumu dinamika var stiprināt vai vājināt pastāvošās normas.
Lyčių dinamika grindžiama sociokultūrinėmis idėjomis apie lyčių ir galios santykius, kurie jas apibūdina. Priklausomai nuo to, kaip jie pasireiškia, lyčių dinamika gali sutvirtinti arba keisti esamas normas.
Genderdynamiek wordt beïnvloed door sociaal-culturele ideeën over gender en de machtsverhoudingen die deze definiëren. Afhankelijk van de wijze waarop zij tot uiting komt, kan genderdynamiek bestaande normen versterken of op de proef stellen.
Sukupuolten välinen dynamiikka perustuu sosiokulttuurisiin näkemyksiin sukupuolesta ja sitä määrittävistä valtasuhteista. Ilmenemismuotonsa mukaan sukupuolten välinen dynamiikka voi joko vahvistaa tai kyseenalaistaa vallitsevia normeja.
A nemi dinamikára hatnak a társadalmi nemmel kapcsolatos társadalmi-kulturális elképzelések és az azokat meghatározó hatalmi viszonyok. Megnyilvánulási módjuktól függően a nemek közötti dinamikák erősíthetik vagy megkérdőjelezhetik a fennálló normákat.
Id-dinamika tas-sessi hija informata minn ideat soċjokulturali dwar is-sess u r-relazzjonijiet ta' poter li jiddefinixxuhom. Skont kif jidhru, id-dinamika tal-ġeneru tista' ssaħħaħ jew tikkontesta n-normi eżistenti.
Dynamika płci rozwija się na podstawie społeczno-kulturowych idei dotyczących płci oraz relacji władzy, które je definiują. W zależności od sposobu, w jaki jest manifestowana, dynamika płci może umacniać lub podważać istniejące normy.
A dinâmica de género assenta em ideias socioculturais sobre o género e nas relações de poder que as definem. Dependendo da forma como se manifesta, a dinâmica de género pode reforçar ou questionar as normas existentes.
Dinamica de gen este susţinută de ideile socio-culturale despre gen și și de raporturile de putere care le caracterizează. În funcție de cum se manifestă, dinamica de gen poate întări sau pune la îndoială normele existente.
Rodová dynamika je charakterizovaná spoločensko-kultúrnymi predstavami o pohlaví a o mocenských vzťahoch, ktoré ich vymedzujú. V závislosti od toho, ako sa prejavujú existujúce normy, rodová dynamika ich môže buď posilniť alebo spochybniť.
Na dinamiko spolov vplivajo družbeno-kulturne predstave o spolu in razmerjih moči, ki določajo te predstave. Glede na svoje pojavne oblike lahko dinamika spolov utrjuje ali prevprašuje obstoječe norme.
Könsdynamik formas utifrån sociokulturella idéer om kön och de maktförhållanden som definierar dem. Beroende på hur de kommer till uttryck kan könsdynamiken upprätthålla eller utmana befintliga normer.
gender education
образование по въпросите на пола
educación de género
genderové vzdělávání
kønsundervisning
Gender-Erziehung
haridus soost/soolisusest
εκπαίδευση σχετικά με το φύλο
oideachas inscne
rodno osviješteno obrazovanje
родово образование
edukim gjinor
rodno obrаzovаnje
родно образовање
родно освијешћено образовање
educazione di genere
izglītošana par dzimumu līdztiesību
švietimas lyčių klausimais
gendereducatie
tasa-arvokasvatus
társadalmi nemi nevelés
edukazzjoni dwar il-ġeneru
edukacja dotycząca płci
educação em matéria de género
educația de gen
vzdelávanie v oblasti rodovej problematiky
izobraževanje o enakosti spolov
genusutbildning
Necessary part of curricula at all levels of the education system, which would enable both girls and boys, women and men to understand how constructions of masculinities and femininities and models for assigning social roles – which shape our societies – influence their lives, relationships, life choices, career trajectories, etc.
Необходима част от образователната програма на всички нива от образователната система, която би дала възможност както на момичетата и момчетата, така и на жените и мъжете да разберат как тълкуването на мъжественостите и женственостите, а също и моделите за приписване на социални роли - които формират нашите общества - влияят на техния живот, отношения, житейски избори, пътища на професионално развитие и др.
parte necesaria a incluir en los planes de estudios en todos los niveles del sistema de educación, que permitiría a los niños, niñas, mujeres y hombres entender cómo las construcciones de masculinidad y feminidad y los modelos de asignación de los roles sociales (que conforman nuestras sociedades) influyen en sus vidas, relaciones, opciones de vida, trayectorias profesionales, etc.
nezbytná součást vzdělávacích programů na všech úrovních vzdělávacího systému, která má dívkám i chlapcům, ženám i mužům pomoci pochopit, jak zavedené pojetí mužnosti a ženskosti a vzory pro rozdělení úloh ve společnosti (jimiž jsou naše společnosti utvářeny) ovlivňují jejich životy, vztahy, životní volby, profesní dráhy atd.
en nødvendig del af pensum på alle niveauer i uddannelsessystemet, hvilket sætter både piger og drenge, kvinder og mænd i stand til at forstå, hvordan konstruktioner af maskuliniteter og femininiteter - og den sociale rollefordeling i vores samfund - påvirker vores liv, relationer, valg, karrieremuligheder osv.
notwendiger Teil der Lehrpläne auf allen Ebenen des Bildungssystems, der sowohl Mädchen als auch Jungen, Frauen und Männer in die Lage versetzen soll zu verstehen, wie Konstruktionen von Männlichkeiten und Weiblichkeiten und Modelle für die Zuweisung sozialer Rollen – die unsere Gesellschaften formen – ihr Leben, ihre Beziehungen, Lebensentscheidungen, beruflichen Laufbahnen usw. beeinflussen
õppekava oluline osa kõikidel haridussüsteemi tasanditel, mis aitab tüdrukutel ja poistel, naistel ja meestel mõista, kuidas naiselikkuse ja mehelikkuse konstruktsioonid ning sotsiaalsete rollide määratlemise mudelid mõjutavad nende elu, suhted, valikuid, karjääri jne.
απαραίτητο μέρος των αναλυτικών προγραμμάτων σε όλα τα επίπεδα του εκπαιδευτικού συστήματος, σύμφωνα με τη φεμινιστική παιδαγωγική και τη μη σεξιστική αγωγή, το οποίο επιτρέπει στα κορίτσια και τα αγόρια, τις γυναίκες και τους άνδρες να κατανοήσουν πώς η αρρενωπότητα και η θηλυκότητα, καθώς και τα μοντέλα των έμφυλων ρόλων αποτελούν κοινωνικές κατασκευές, οι οποίες διαμορφώνουν τις κοινωνίες μας, επηρεάζουν τη ζωή των ανδρών και των γυναικών, τις σχέσεις, τις επιλογές ζωής, τη σταδιοδρομία τους, κ.λπ.
cuid riachtanach de churaclaim ag gach leibhéal den chóras oideachais, rud a chuirfeadh ar chumas cailíní agus buachaillí, ban agus fear araon tuiscint a fháil ar an tionchar a imríonn déanmhais fireannachtaí agus banúlachtaí agus múnlaí chun róil shóisialta a shannadh - a chruthaíonn ár sochaithe - ar a saol, a gcaidreamh, a roghanna saoil, a gconairí gairme, etc.
Neophodan dio kurikuluma na svim nivoima obrazovnog sistema, koji bi djevojčicama i dječacima, ženama i muškarcima omogućio da razumiju kako konstrukcije muškosti i ženskosti i modeli za dodjeljivanje društvenih uloga – koji oblikuju naša društva – utječu na njihov život, veze, životne izbore, putanje karijere itd.
pjesë e domosdoshme e kurrikulës në të gjitha nivelet e sistemit arsimor, i cili do t'u mundësonte vajzave dhe djemve, grave dhe burrave të kuptojnë se si ndërtimet mashkullore dhe femërore dhe modelet për caktimin e roleve shoqërore - të cilat formojnë shoqëritë tona - ndikojnë në jetën, marrëdhëniet, jetën e tyre zgjedhjet, trajektoret e karrierës, etj.
Neophodаn deo kurikulumа nа svim nivoimа obrаzovnog sistemа, koji bi devojčicаmа i dečаcimа, ženаmа i muškаrcimа omogućio dа rаzumeju kаko konstrukcije muškosti i ženskosti i modeli zа dodeljivаnje društvenih ulogа - koji oblikuju nаšа društvа - utiču nа njihov život, veze, životne izbore, putаnje kаrijere, itd.
Неопходан део курикулума на свим нивоима образовног система, који би девојчицама и дечацима, женама и мушкарцима омогућио да разумеју како конструкције мушкости и женскости и модели за додељивање друштвених улога - који обликују наша друштва - утичу на њихов живот, везе, животне изборе, путање каријере, итд.
Неопходан дио курикулума на свим нивоима образовног система, који би дјевојчицама и дјечацима, женама и мушкарцима омогућио да разумију како конструкције мушкости и женскости и модели за додјељивање друштвених улога – који обликују наша друштва – утичу на њихов живот, везе, животне изборе, путање каријере итд.
nužan dio obrazovnog programa na svim razinama obrazovnog sustava, koji bi omogućio i dječacima i djevojčicama, ženama i muškarcima, da razumiju kako konstrukcije maskuliniteta i feminiteta te modeli dodjeljivanja društvenih uloga koje oblikuju naša društva utječu na njihove živote, odnose, životne izbore, karijere, itd.
Parte che sarebbe necessario inserire nei curricolo a tutti i livelli del sistema d'istruzione per consentire alle giovani e ai giovani, alle donne e agli uomini di comprendere come i concetti di mascolinità e femminilità e i modelli di attribuzione dei ruoli sociali presenti nelle nostre società influenzino la loro vita, le loro relazioni, le scelte fondamentali, le prospettive di carriera, ecc.
visos izglītības sistēmas līmeņos nepieciešama mācību programmas daļa, kas palīdzētu meitenēm un zēniem, sievietēm un vīriešiem izprast, kā vīrišķības un sievišķības uzbūve un sociālo lomu, kas veido sabiedrību, piešķiršanas modeļi ietekmē viņu dzīves, attiecības, dzīves izvēles, karjeras izaugsmes iespējas utt.
būtina mokymo programos dalis visuose švietimo sistemos lygiuose, kuri leistų mergaitėms, berniukams, moterims ir vyrams suprasti, kaip vyriškumo ir moteriškumo konstruktai bei socialinių vaidmenų priskyrimo modeliai, kurie formuoja mūsų visuomenes, veikia jų gyvenimą, santykius, pasirinkimus, karjeros vingius ir t. t.
noodzakelijk deel van curricula op alle niveaus van het onderwijssysteem, dat meisjes en jongens, vrouwen en mannen in staat zou stellen te begrijpen hoe constructies van man/vrouwbeelden en modellen voor het toewijzen van sociale rollen – die onze maatschappijen vormgeven – hun levens, relaties, levenskeuzen, loopbaanontwikkeling, enz. beïnvloeden.
Opetussuunitelman keskeinen osa kaikilla koulutusasteilla, jonka avulla sekä tytöt että pojat, naiset että miehet oppivat ymmärtämään, miten maskuliinisuuden ja feminiinisyyden konstruktiot ja yhteiskuntaa jäsentävien sosiaalisten roolien omaksuminen vaikuttavat heidän elämäänsä, suhteisiinsa, elämänvalintoihinsa, urapolkuihin ym.
a tanterv szükséges része az oktatási rendszer valamennyi szintjén, mert lehetővé teszi a lányok és a fiúk, a nők és a férfiak számára annak megértését, miként befolyásolják a maszkulinitással és a feminitással kapcsolatos elképzelések és a társadalmi szerepek kijelölésére szolgáló modellek, melyek a társadalmainkat alakítják– az életüket, kapcsolataikat, életükkel kapcsolatos döntéseiket, szakmai pályafutásukat stb.
parti neċessarja tal-kurrikuli fil-livelli kollha tas-sistema edukattiva, li tippermetti lill-bniet u s-subien, lin-nisa u l-irġiel, jifhmu kif il-kostruzzjonijiet tal-aspetti maskili u tal-aspetti femminili u l-mudelli għall-assenjazzjoni tar-rwoli soċjali – li jsawru s-soċjetajiet tagħna – jinfluwenzawlhom ħajjithom, ir-relazzjonijiet tagħhom, l-għażliet li jagħmlu fil-ħajja u t-trajettorji tal-karrieri li jaqbdu, eċċ.
niezbędna część programów nauczania na wszystkich poziomach edukacji, która pozwalałaby zarówno dziewczętom i chłopcom, kobietom i mężczyznom zrozumieć, jak konstrukty męskości i kobiecości oraz modele przypisywania ról społecznych – które kształtują nasze społeczeństwa – wpływają na nasze życie, związki, wybory życiowe, ścieżki kariery itd.
parte necessária dos programas curriculares em todos os níveis do sistema de ensino, que permite que raparigas e rapazes, mulheres e homens, compreendam a forma como as construções das masculinidades e feminilidades e os modelos de atribuição de papéis sociais – que moldam as nossas sociedades – influenciam as suas vidas, relações, escolhas de vida, trajetórias de carreira, etc.
componentă necesară a programelor la toate nivelurile sistemului de învățământ, care ar permite fetelor și băieților, femeilor și bărbaților să înțeleagă modul în care construcţia socială a masculinităţii şi feminităţii şi a modelelor de atribuire a rolurilor sociale care modelează societățile ne influenţează vieţile, relațiile, alegerile de viață, carierele, etc.
nevyhnutná súčasť učebných osnov na všetkých úrovniach vzdelávacieho systému, ktoré by umožnili dievčatám aj chlapcom, ženám a mužom pochopiť, ako mužské a ženské konštrukcie a modely na priradenie sociálnych rolí – ktoré formujú našu spoločnosť – ovplyvňujú ich životy, vzťahy, životné voľby, kariérne dráhy atď.
nujni del učnega načrta na vseh ravneh izobraževalnega sistema, ki bi omogočil dekletom in fantom, ženskam in moškim, da bi razumeli, kako konstrukcije moškosti in ženskosti ter modeli za pripisovanje družbenih vlog - ki oblikujejo našo družbo - vplivajo na njihovo življenje, odnose, življenjske odločitve, poklicno pot itd.
nödvändig del av läroplanerna på samtliga nivåer i utbildningssystemet som möjliggör för flickor och pojkar, kvinnor och män att förstå hur konstruktioner av maskulinitet och femininitet och de processer som skapar sociala rollfördelningar, vilka sammantaget formar våra samhällen, påverkar deras egna liv, relationer, livsval, karriärbanor osv.
(1) European Commission (2013). Study on the Role of Men in Gender Equality. Available at: http://ec.europa.eu/justice/gender-equality/files/gender_pay_gap/130424_final_report_role_of_men_en.pdf; (2) Council of Europe (2007). Recommendation CM/Rec(2007)13 of the Committee of Ministers to Member States on gender mainstreaming in education. Available at: https://wcd.coe.int/ViewDoc.jsp?id=1194631&Site=CM&BackColorInternet=C3C3C3&BackColorIntranet=EDB021&BackColorLogged=F5D383
The Council of Europe recommends reviewing all aspects of educational systems, in order for them to promote gender equality.
parte necesaria de los planes de estudios en todos los niveles del sistema de educación, que permitiría a los niños, niñas, mujeres y hombres entender cómo las construcciones de masculinidad y feminidad y los modelos de asignación de los roles sociales (que conforman nuestras sociedades) influyen en sus vidas, relaciones, opciones de vida, trayectorias profesionales, etc.
Ein notwendiger Teil der Lehrpläne auf allen Ebenen des Bildungssystems, der sowohl Mädchen als auch Jungen, Frauen und Männer in die Lage versetzen soll zu verstehen, wie Konstruktionen von Männlichkeiten und Weiblichkeiten und Modelle für die Zuweisung sozialer Rollen – die unsere Gesellschaften formen – ihr Leben, ihre Beziehungen, Lebensentscheidungen, beruflichen Laufbahnen usw. beeinflussen.
oluline osa õppekavast kõikidel haridussüsteemi tasanditel, mis aitaks tüdrukutel ja poistel, naistel ja meestel mõista, kuidas naiselikkuste ja mehelikkuste konstruktsioonid ja sotsiaalsete rollide määramise mudelid mõjutavad nende elusid, suhted, valikuid, karjääri jne.
Η επίτευξη μιας ποιοτικής εκπαίδευσης που εξασφαλίζει στις μαθήτριες και στους μαθητές, ανεξάρτητα από φύλο, φυλή, θρησκεία, κουλτούρα, σεξουαλικό προσανατολισμό, αρτιμέλεια κ.λπ. ίσα δικαιώματα, που εστιάζει στη διαπολιτισμικότητα και στηρίζεται στην ισότητα των φύλων και των ευκαιριών, διαμορφώνει ένα θετικό περιβάλλον ενήλικης ζωής όχι μόνο για τη σημερινή νέα γενιά, αλλά και για τις επερχόμενες γενεές.
Vijeće Evrope preporučuje pregled svih aspekata obrazovnih sistema kako bi oni promovisali rodnu ravnopravnost.
Këshilli i Europës rekomandon rishikimin e të gjitha aspekteve të sistemeve arsimore, në mënyrë që ato të promovojnë barazinë gjinore.
Sаvet Evrope preporučuje pregled svih аspekаtа obrаzovnih sistemа kаko bi oni promovisаli rodnu rаvnoprаvnost.
Савет Европе препоручује преглед свих аспеката образовних система како би они промовисали родну равноправност.
Савјет Европе препоручује преглед свих аспеката образовних система како би они промовисали родну равноправност.
Il Consiglio d'Europa raccomanda la revisione di tutti gli aspetti dei sistemi educativi al fine di promuovere la gender equality.
Nepieciešama visu izglītības sistēmas līmeņu mācību programmu daļa, kas veicina meiteņu un zēnu, sieviešu un vīriešu izpratni par to, kā maskulinitātes un feminitātes konstrukcijas un sociālo lomu – kas veido mūsu sabiedrību – piešķiršanas modeļi ietekmē viņu dzīves, attiecības, dzīves izvēles, karjeras virzību utt.
Europos Taryba rekomenduoja peržiūrėti visus švietimo sistemos aspektus, kad jie skatintų lyčių lygybę.
välttämätön osa opetussuunnitelmia kaikilla koulutusjärjestelmän tasoilla, sillä sen avulla sekä tytöt että pojat, naiset että miehet voisivat ymmärtää, miten maskuliinisuuksien ja feminiinisyyksien rakenteet ja sosiaalisten roolien osoittamisessa käytettävät mallit, jotka muokkaavat yhteiskuntiemme, vaikuttavat heidän elämäänsä, suhteisiinsa, elämänvalintoihinsa, urapolkuihin ym.
parti meħtieġa tal-kurrikuli fil-livelli kollha tas-sistema edukattiva, li għandha tippermetti kemm lill-bniet kif ukoll lis-subien, nisa u irġiel jifhmu kif kostruzzjonijiet ta' maskulinitajiet u femminilitajiet u mudelli għall-assenjazzjoni ta' rwoli soċjali - li jifformaw is-soċjetajiet tagħna - jinfluwenzaw il-ħajjiet, relazzjonijiet, għażliet tal-ħajja, trajettorji tal-karriera tagħhom, eċċ.
parte necesară a programelor la toate nivelurile sistemului de învățământ, care permite atât fetelor cât și băieților, femeilor și bărbaților să înțeleagă modul în care constructele de masculinități și feminități şi modelele de atribuire a rolurilor sociale influențează societățile noastre – viața, relațiile, alegerile de viață, carierele etc.
Svet Evrope priporoča ponovni premislek o vseh vidikih izobraževalnih sistemov z namenom spodbujanja enakosti spolov.
Europarådet rekommenderar en översyn av alla delar av utbildningssystemet med syftet att säkerställa att de främjar jämställdhet
gender empowerment measures (GEM)
мерки за овластяване по пол
Índice de Potenciación de Género
opatření pro posílení postavení žen
tiltag til myndiggørelse af kvinder
Gender-Empowerment-Maßnahmen
meetmed naiste mõjuvõimu suurendamiseks
μέτρα για την ενδυνάμωση των φύλων, ειδικότερα των γυναικών
mjere rodnog osnaživanja
мерки за родово јакнење
masat e fuqizimit gjinor (MFGj)
mere rodnog osnаživаnjа (MRO)
мере родног оснаживања (МРО)
мјере родног оснаживања
Misure per favorire nelle donne l'autodeterminazione e l'azione nello spazio pubblico.
dzimumu līdztiesības aktualizēšanas pasākumi
priemonės lyčių lygybei stiprinti
Gender Empowerment Maatregel
toimenpiteet naisten voimaannuttamiseksi
társadalmi nemi hatalom mérése
miżuri ta' għoti tas-setgħa lill-ġeneri
Działania na rzecz upodmiotowienia płci
medidas de empoderamento ou capacitação segundo o género
măsuri de capacitare a femeilor
opatrenia v oblasti rodovej rovnosti
merila razporejenosti moči po spolu (GEM)
indikator för kvinnors deltagande i det ekonomiska och politiska livet
‘Bottom-up’ process of awareness and capacity building leading to greater participation in transforming gender power relations through individuals or groups developing awareness of women’s subordination and building their capacity to challenge it.
Процес на повишаване на осведомеността и изграждането на капацитет, който започва отдолу-нагоре и води до засилване на участието на отделни лица или групи в преобразуването на властовите отношения, основани на пола, чрез повишаване на осведомеността им относно подчиненото положение на жените и изграждане на капацитет за промяна.
indicador social que mide el nivel de oportunidades de las mujeres y las desigualdades en tres dimensiones de participación de las mujeres: ingresos, participación política y toma de decisiones.
proces, který vychází zdola, vede ke zvyšování povědomí a zvýšení účasti v přeměně genderových mocenských vztahů, prostřednictvím zvyšování povědomí individuí nebo skupin o podřízeném postavení žen a zvyšování schopnosti tuto podřízenost zpochybňovat
bottom-up-proces i form af bevidstgørelse og kapacitetsopbygning af individer eller grupper, som fører til øget deltagelse i forandringen af de kønsspecifikke magtrelationer, skaber bevidsthed om kvinders underordnede position og opbygger de implicerede parters evne til at udfordre disse forhold
von unten nach oben verlaufender Prozess der Bewusstseinsbildung und des Fähigkeitsaufbaus, der zu einer größeren Beteiligung an der Umwandlung geschlechtsspezifischer Machtbeziehungen durch Individuen oder Gruppen führt, die Bewusstsein für die Unterordnung von Frauen entwickeln und ihre Fähigkeit aufbauen, dies infrage zu stellen
Alt-üles lähenemisviis, mis suurendab teadlikkust ja suutlikkust, et muuta võimusuhteid, sest üksikisikutel ja rühmadel on parem teadlikkus naiste allutamisest, ning millega suurendatakse nende suutlikkust muutuste elluviimiseks
διαδικασία τύπου «bottom-up» (από κάτω προς τα πάνω) για ευαισθητοποίηση και ανάπτυξη ικανοτήτων, με στόχο τη μεγαλύτερη συμμετοχή στη μετατροπή των σχέσεων εξουσίας μεταξύ των φύλων μέσω ατόμων ή ομάδων που ευαισθητοποιούν σχετικά με την υποταγή των γυναικών και καλλιεργούν τη δυνατότητά τους να την αμφισβητήσουν
Mjere rodnog osnaživanja se odnose na „proces odozdo prema gore” podizanja svijesti i izgradnje kapaciteta koji dovode do većeg učešća u transformaciji odnosa rodne moći kroz pojedince ili grupe koji razvijaju svijest o ženskoj podređenosti i grade svoj kapacitet da je ospore.
процес на градење на капацитетите и свесноста оддолу нагоре, кој води кон поголемо учество во трансформирањето на родовите односи на моќ преку поединци или групи што ја развиваат свесноста за подреденоста на жените и го градат нивниот капацитет да ја оспорат
procesi nga poshtë-lart i ndërgjegjësimit dhe ndërtimit të kapaciteteve që çon në pjesëmarrje më të madhe në transformimin e marrëdhënieve të pushtetit gjinor përmes individëve ose grupeve që zhvillojnë vetëdijen për vartësinë e grave dhe ndërtojnë kapacitetin e tyre për ta sfiduar atë
Mere rodnog osnаživаnjа se odnose nа „proces odozdo premа goreˮ podizаnjа svesti i izgrаdnje kаpаcitetа koji dovodi do većeg učešćа u trаnsformаciji odnosа rodne moći kroz pojedince ili grupe koji rаzvijаju svest o ženskoj podređenosti i grаde svoj kаpаcitet dа je ospore.
Мере родног оснаживања се односе на „процес одоздо према гореˮ подизања свести и изградње капацитета који доводи до већег учешћа у трансформацији односа родне моћи кроз појединце или групе који развијају свест о женској подређености и граде свој капацитет да је оспоре.
Мјере родног оснаживања се односе на „процес одоздо према горе” подизања свијести и изградње капацитета који доводе до већег учешћа у трансформацији односа родне моћи кроз појединце или групе који развијају свијест о женској подређености и граде свој капацитет да је оспоре.
proces osnaživanja i izgradnje kapaciteta "od dna prema vrhu" koji dovodi do veće uključenosti u promjenu rodnih odnosa moći kroz razvijanje svijesti pojedinaca i skupina o podčinjenosti žena i izgradnju njihovih kapaciteta za postizanje tih promjena
Misure volte a promuovere la consapevolezza e il rafforzamento dell'autostima rispetto alle proprie capacità, finalizzato a una maggiore partecipazione di singole persone o gruppi alla trasformazione dei rapporti di potere basati sul genere tramite il rafforzamento della consapevolezza della subordinazione delle donne e della loro capacità di contrastarla
augšupējs izpratnes un spēju veidošanas process, kā rezultātā indivīdi vai grupas vairāk iesaistās dzimtiskās varas attiecību pārveidē, vairojot izpratni par sieviešu pakārtotību un veidojot viņu spējas to novērst
iš apačios į viršų nukreiptas sąmoningumo ir gebėjimų ugdymo procesas, kuris skatina didesnį dalyvavimą ir keičia lyčių galios santykius, gilindamas asmenų ir grupių supratimą apie moterų pavaldumą ir stiprindamas gebėjimus jį nuginčyti
niet-hierarchisch proces van bewustwording en capaciteitsopbouw dat leidt tot meer participatie in het veranderen van gendermachtsverhoudingen door het ontwikkelen van bewustwording van de onderdrukking van vrouwen bij individuen of groepen en het opbouwen van hun capaciteit om hier verandering in aan te brengen
alhaalta ylöspäin suuntautuva valistusta ja valmiuksien vahvistamista koskeva prosessi, joka lisää osallistumista sukupuolten valtasuhteiden muuttamiseen, kun yksittäiset henkilöt ja ryhmät lisäävät tietämystään naisten alisteisesta asemasta ja vahvistavat valmiuksiaan sen kyseenalaistamiseksi
alulról felfelé épülő tudatosság és képesség növelése, mely a társadalmi nemi hatalmi viszonyokban nagyobb részvételt eredményez azáltal, hogy az egyének vagy csoportok egyre jobban képesek a nők alárendeltségének felismerésére és képesek lesznek ennek megváltoztatására
proċess minn isfel għal fuq ta’ għarfien u bini tal-kapaċità li jwassal għal parteċipazzjoni akbar fit-trasformazzjoni tar-relazzjonijiet ta’ saħħa bejn is-sessi permezz ta’ individwi jew gruppi li jiżviluppaw għarfien dwar is-subordinazzjoni tan-nisa u li jibnu l-kapaċità tagħhom li jikkontestawha
oddolny proces budowania świadomości i potencjału prowadzący do zwiększenia udziału w przemianie układu sił przy pomocy osób lub grup podnoszących świadomość o podporządkowanej pozycji kobiet i budujących ich zdolność do podważania jej
processo ascendente de sensibilização e reforço de capacidades conducente a uma maior participação na transformação das relações de poder baseadas no género através de pessoas ou grupos que desenvolvem a sensibilização para a subordinação das mulheres e reforçam a capacidades destas para a combater
procese de conștientizare și creare de competenţe de jos în sus care contribuie la un grad mai mare de participare la transformarea relațiilor de putere de gen prin intermediul unor indivizi sau grupuri care îşi dezvoltă capacitatea de a conștientiza subordonarea femeilor și de a dezvolta abilităţi de contestare a acestora.
postup zdola nahor, založený na zvyšovaní povedomia a budovania kapacít, čo vedie k väčšej účasti na transformácii rodových mocenských vzťahov prostredníctvom jednotlivcov alebo skupín, ktoré rozvíjajú povedomie o podriadenosti žien a budujú ich schopnosť spochybňovať ju
proces ozaveščanja in krepitve zmogljivosti od spodaj navzgor, ki vodi v večjo participacijo pri spreminjanju razmerij moči med spoloma, tako da posamezniki ali skupine razvijajo zavest o podrejenosti žensk in krepijo svojo zmogljivost za spremembe
en nedifrån-och-upp-process i syftet att skapa en medvetande- och kapacitetshöjning som leder till ett ökat deltagande i transformeringen av könade maktrelationer genom att individer eller grupper ökar sin förståelse för kvinnors underordning och ökar sin kapacitet att förändra den
Based on BRIDGE (1997). Gender and Empowerment: Definitions, Approaches and Implications for Policy, prepared by Zoë Oxaal and Sally Baden.
NOTA: Los nombres utilizados originalmente hasta 1995 corresponden a Índice de Desarrollo de la Mujer (IDM) e Índice de Potenciación de la Mujer (IMP). A partir de 1996 se reemplazó la palabra mujer por género con lo cual los índices se convirtieron en IDG y IPG respectivamente. http://www.cepal.org/deype/mecovi/docs/TALLER5/26.pdf
Ο γενικός στόχος της Στρατηγικής του Συμβουλίου της Ευρώπης για την Ισότητα των Φύλων, είναι να επιτύχει την προώθηση και ενδυνάμωση των γυναικών και την αποτελεσματικότερη υλοποίηση της ισότητας των φύλων στα Κράτη Μέλη του Συμβουλίου της Ευρώπης, μέσω συγκεκριμένων δράσεων.
gender equality
равнопоставеност на половете
igualdad de género
genderová rovnost
Gleichstellung der Geschlechter
sooline võrdõiguslikkus
ισότητα των φύλων
comhionannas inscne
rodna ravnopravnost
родова еднаквост
barazi gjinore
роднa рaвнопрaвност
родна равноправност
dzimumu līdztiesība
lyčių lygybė
gendergelijkheid
sukupuolten tasa-arvo
nemek közötti egyenlőség
ugwaljanza bejn il-ġeneri
równouprawnienie płci
igualdade de género
egalitate de gen
rodová rovnosť
enakost spolov
Equal rights, responsibilities and opportunities of women and men and girls and boys.
Равни права, отговорности и възможности на жените и мъжете и момичетата и момчетата.
igualdad de los derechos, responsabilidades y oportunidades de las mujeres y hombres y de las niñas y niños
rovnost práv, povinností a příležitostí pro ženy a muže a pro dívky a chlapce
lige rettigheder, forpligtelser og muligheder for kvinder og mænd og piger og drenge
gleiche Rechte, Pflichten und Chancen von Frauen und Männern, Mädchen und Jungen
Naiste ja meeste ning tüdrukute ja poiste võrdsed õigused, kohustused, võimalused ja vastutus
ίσα δικαιώματα, ευθύνες και ευκαιρίες για γυναίκες, άνδρες, κορίτσια και αγόρια
cearta, freagrachtaí agus deiseanna comhionanna ban agus fear, cailíní agus buachaillí
Rodna ravnopravnost ili ravnopravnost spolova odnosi se na jednaka prava, odgovornosti i mogućnosti žena i muškaraca i djevojčica i dječaka.
еднакви права, одговорности и можности за жените и мажите, и девојчињата и момчињата
të drejta, përgjegjësi dhe mundësi të barabarta të grave dhe burrave dhe vajzave dhe djemve
Rodnа rаvnoprаvnost odnosi se nа jednаkа prаvа, odgovornosti i mogućnosti ženа i muškаrаcа i devojčicа i dečаkа. Videti tаkođe: jednаkost polovа
Родна равноправност односи се на једнака права, одговорности и могућности жена и мушкараца и девојчица и дечака. Видети такође: једнакост полова
Родна равноправност или равноправност полова односи се на једнака права, одговорности и могућности жена и мушкараца и дјевојчица и дјечака. Равноправност не значи да ће жене и мушкарци постати исти, већ да права, одговорности и могућности жена и мушкараца неће зависити од тога да ли су рођене као жене или мушкарци. Равноправност полова подразумијева да се узимају у обзир интереси, потребе и приоритети жена и мушкараца, препознајући притом различитост различитих група жена и мушкараца. Равноправност полова није само питање равноправности жена, али треба да се бави мушкарцима као и женама и да их у потпуности ангажује. Једнакост жена и мушкараца види се и као питање људских права и као предуслов и показатељ одрживог развоја усмјереног на људе и демократије.
jednaka prava, odgovornosti i mogućnosti za žene i muškarce te za djevojčice i dječake
sieviešu un vīriešu un meiteņu un zēnu vienlīdzīgas tiesības, pienākumi un iespējas
vienodos moterų ir vyrų, mergaičių ir berniukų teisės, atsakomybės ir galimybės
gelijke rechten, verantwoordelijkheden en kansen voor vrouwen en mannen en meisjes en jongens
Käsite, jolla tarkoitetaan, että kaikki ihmiset ovat vapaita kehittämään henkilökohtaisia kykyjään ja tekemään valintoja ilman tiukkojen sukupuoliroolien asettamia rajoituksia ja että naisten ja miesten erilaista käyttäytymistä, haluja ja tarpeita arvioidaan, arvostetaan ja suositaan tasa-arvoisesti
a nők és a férfiak, illetve a lányok és a fiúk számára biztosított egyenlő jogok, felelősségi körök és lehetőségek
id-drittijiet ugwali, ir-responsabbiltajiet u l-opportunitajiet tan-nisa u l-irġiel u tal-bniet u s-subien
równość praw, obowiązków i możliwości kobiet i mężczyzn oraz dziewczynek i chłopców
igualdade de direitos, responsabilidade e oportunidades de mulheres e homens e raparigas e rapazes
drepturi, responsabilități și oportunități egale pentru femei și bărbați, fete și băieți
rovnaké práva, povinnosti a príležitosti pre ženy a mužov, dievčatá a chlapcov
enake pravice, odgovornosti in možnosti žensk in moških ter deklet in fantov
samma rättigheter, skyldigheter och möjligheter för kvinnor och män, pojkar och flickor
UN Women. Concepts and Definitions; complemented by the expert with parts of language from other known definitions.
Equality does not mean that women and men will become the same but that women’s and men’s rights, responsibilities and opportunities will not depend on whether they are born female or male. Gender equality implies that the interests, needs and priorities of both women and men are taken into consideration, thereby recognising the diversity of different groups of women and men. Gender equality is not a women’s issue but should concern and fully engage men as well as women. Equality between women and men is seen both as a human rights issue and as a precondition for, and indicator of, sustainable people-centred development.
Равенството не означава жените и мъжете да са еднакви, а правата, отговорностите и възможностите на жените и мъжете да не зависят от това дали са родени от женски или от мъжки пол. Равнопоставеността на половете предполага, че се отчитат интересите, нуждите и приоритетите и на жените, и на мъжете, с което се признава разнообразието на различните групи жени и мъже. Равенството между половете не е въпрос на жените, а следва да засяга и изцяло ангажира и мъжете, както и жените. Равенството между жените и мъжете се счита както за въпрос, свързан с правата на човека, така и като предпоставка или показател за устойчиво развитие, съсредоточено върху хората, и демокрацията.
La igualdad no significa que las mujeres y los hombres serán iguales, sino que los derechos, responsabilidades y oportunidades de las mujeres y los hombres no dependerán de si nacieron con determinado sexo. La igualdad de género implica que los intereses, necesidades y prioridades de mujeres y hombres se toman en cuenta, reconociendo la diversidad de diferentes grupos de mujeres y hombres. La igualdad de género no es un asunto de mujeres sino que concierne e involucra a los hombres al igual que a las mujeres. La igualdad entre mujeres y hombres se considera una cuestión de derechos humanos y tanto un requisito como un indicador del desarrollo centrado en las personas.
Rovnost neznamená, že ženy budou stejné jako muži, ale že práva, povinnosti a příležitosti pro ženy a pro muže nebudou záviset na tom, zda se dotčená osoba narodila jako žena, či jako muž. Rovnost žen a mužů znamená, že jsou zohledněny zájmy, potřeby a priority jak žen, tak mužů, což se projevuje uznáním rozmanitosti různých skupin žen a mužů. Rovnost žen a mužů není jen záležitostí žen. Měla by se dotýkat nejen žen, ale i mužů, kteří by se na ní měli plně podílet. Rovnost žen a mužů je vnímána jako otázka lidských práv, ale také jako nezbytná podmínka a ukazatel demokracie a udržitelného rozvoje zaměřeného na lidské potřeby.
Ligestilling betyder ikke, at kvinder og mænd bliver ens, men at kvinders og mænds rettigheder, ansvar og muligheder ikke afhænger af, om de er født som kvinder eller mænd. Ligestilling mellem kønnene indebærer, at både kvinders og mænds interesser, behov og prioriteter tages i betragtning, hvorved man anerkender den diversitet, der kendetegner forskellige grupper af kvinder og mænd. Ligestilling mellem kønnene er ikke et kvindespørgsmål, men bør vedrøre og fuldt ud involvere både mænd og kvinder. Ligestilling mellem kvinder og mænd anses både for at være et spørgsmål om menneskerettigheder og for at være en forudsætning for og indikator for en bæredygtig, befolkningscentreret udvikling og demokrati.
Gleichstellung bedeutet nicht, dass Frauen und Männer gleich werden, sondern dass die Rechte, Pflichten und Chancen von Frauen und Männern nicht davon abhängen, ob sie männlich oder weiblich geboren werden. Gleichstellung der Geschlechter bedeutet, dass die Interessen, Bedürfnisse und Prioritäten von Frauen wie von Männern unter Anerkennung der Vielfalt unterschiedlicher Gruppen von Frauen und Männern berücksichtigt werden. Geschlechtergleichstellung ist keine Frauenfrage, sondern sollte Männer ebenso wie Frauen angehen und umfassend beschäftigen. Die Gleichstellung von Frauen und Männern wird als Menschenrechtsfrage wie auch als Vorbedingung und Indikator für eine am Menschen orientierte nachhaltige Entwicklung und Demokratie betrachtet.
Võrdõiguslikkus ei tähenda, et naised ja mehed muutuvad samasuguseks, vaid et naiste ja meeste õigused, kohustused ja võimalused ei olene sellest, kas nad on sündinud naise või mehena. Sooline võrdõiguslikkus eeldab, et nii naiste kui ka meeste huvide, vajaduste ja prioriteetidega arvestatakse ning seega tunnustatakse naiste ja meeste eri rühmade mitmekesisust. Sooline võrdõiguslikkus pole naiste teema, vaid puudutab samavõrd ka mehi. Naiste ja meeste võrdõiguslikkus on inimõiguste küsimus ja jätkusuutliku inimesekeskse arengu ja demokraatia eeldus ja indikaator.
Ισότητα δεν σημαίνει ότι γυναίκες και άνδρες θα γίνουν όμοιες /οι, αλλά ότι τα δικαιώματα, οι ευθύνες και οι ευκαιρίες για τις γυναίκες και τους άνδρες δεν θα εξαρτώνται από το αν γεννήθηκαν γυναίκες ή άνδρες. Η ισότητα των φύλων συνεπάγεται ότι λαμβάνονται υπόψη τα συμφέροντα, οι ανάγκες και οι προτεραιότητες τόσο των γυναικών όσο και των ανδρών, αναγνωρίζοντας έτσι την ποικιλομορφία των διαφόρων ομάδων γυναικών και ανδρών. Η ισότητα των φύλων δεν είναι γυναικείο ζήτημα· πρέπει να προβληματίζει και να απασχολεί στο έπακρο εξίσου άνδρες και γυναίκες. Η ισότητα μεταξύ γυναικών και ανδρών θεωρείται τόσο ζήτημα ανθρωπίνων δικαιωμάτων όσο και προϋπόθεση και δείκτης της ανθρωποκεντρικής αειφόρου ανάπτυξης και της δημοκρατίας.
Ní chiallaíonn comhionannas go mbeidh mná agus fir mar an gcéanna ach nach mbeidh cearta, freagrachtaí agus deiseanna na mban agus na bhfear ag brath ar cibé acu a rugadh baineann nó fireann iad. Tuigtear le comhionannas inscne go gcuirtear san áireamh leasanna, riachtanais agus tosaíochtaí ban agus fear araon, rud a aithníonn éagsúlacht grúpaí éagsúla ban agus fear. Ní saincheist ban é an comhionannas inscne ach ba cheart go mbeadh sé ina ábhar imní ag fir agus go mbeidís chomh gafa céanna le mná sa cheist. Feictear comhionannas idir mná agus fir araon mar shaincheist um chearta an duine agus mar réamhchoinníoll, agus mar tháscaire, maidir le forbairt agus daonlathasinbhuanaithe atá bunaithe ar dhaoine.
Ravnopravnost ne znači da će žene i muškarci postati isti, već da prava, odgovornosti i mogućnosti žena i muškaraca neće zavisiti od toga da li su rođene kao žene ili muškarci. Ravnopravnost spolova podrazumijeva da se uzimaju u obzir interesi, potrebe i prioriteti žena i muškaraca, prepoznajući pritom različitost različitih grupa žena i muškaraca. Ravnopravnost spolova nije samo pitanje ravnopravnosti žena, ali treba da se bavi muškarcima kao i ženama i da ih u potpunosti angažuje. Jednakost žena i muškaraca vidi se i kao pitanje ljudskih prava i kao preduslov i pokazatelj održivog razvoja usmjerenog na ljude i demokratije.
Еднаквост не значи дека мажите и жените ќе станат исти, туку дека правата, одговорностите и можностите на жените и мажите нема да зависат од тоа дали се родиле како женско или како машко. Под родова еднаквост се подразбира дека се земаат предвид интересите, потребите и приоритетите и на жените, и на мажите, со што се признава разноликоста на различните групи на жени и мажи. Еднаквоста на жените и мажите се смета за прашање од областа на човековите права, но и предуслов и показател за одржливи развој и демократија во чиј центар е човекот.
Barazi nuk do të thotë që gratë dhe burrat do të bëhen të njëjtë, por që të drejtat, përgjegjësitë dhe mundësitë e grave dhe burrave nuk do të varen nga fakti nëse lindin femra apo meshkuj. Barazia gjinore nënkupton që interesat, nevojat dhe përparësitë e grave dhe burrave merren në konsideratë, duke njohur kështu larminë e grupeve të ndryshme të grave dhe burrave. Barazia gjinore nuk është çështje vetëm e grave, por duhet të shqetësojë dhe angazhojë plotësisht si burrat, edhe gratë. Barazia mes grave dhe burrave shihet si një çështje e të drejtave të njeriut dhe si një parakusht për, dhe tregues i zhvillimit dhe demokracisë së qëndrueshëm me në qendër njerëzit.
Jednаkost ne znаči dа će žene i muškаrci postаti isti, već dа ženskа i muškа prаvа, odgovornosti i mogućnosti neće zаvisiti od togа dа li su rođene kаo žene ili muškаrci. Rаvnoprаvnost polovа podrаzumevа dа se uzimаju u obzir interesi, potrebe i prioriteti ženа i muškаrаcа, prepoznаjući pritom rаzličitost rаzličitih grupа ženа i muškаrаcа. Rаvnoprаvnost polovа nije sаmo pitаnje rаvnoprаvnosti ženа, аli trebа dа se bаvi muškаrcimа kаo i ženаmа i dа ih u potpunosti аngаžuje. Jednаkost ženа i muškаrаcа vidi se i kаo pitаnje ljudskih prаvа i kаo preduslov i pokаzаtelj održivog rаzvojа usmerenog nа ljude i demokrаtije.
Једнакост не значи да ће жене и мушкарци постати исти, већ да женска и мушка права, одговорности и могућности неће зависити од тога да ли су рођене као жене или мушкарци. Равноправност полова подразумева да се узимају у обзир интереси, потребе и приоритети жена и мушкараца, препознајући притом различитост различитих група жена и мушкараца. Равноправност полова није само питање равноправности жена, али треба да се бави мушкарцима као и женама и да их у потпуности ангажује. Једнакост жена и мушкараца види се и као питање људских права и као предуслов и показатељ одрживог развоја усмереног на људе и демократије.
Ravnopravnost ne znači da će žene i muškarci postati jednaki, već da prava, odgovornosti i mogućnosti žena i muškaraca neće ovisiti o tome jesu li rođeni kao žensko ili muško. Rodna ravnopravnost podrazumijeva da su uzeti u obzir interesi, potrebe i prioriteti i žena i muškaraca, te se na taj način prepoznaje raznolikost različitih skupina žena i muškaraca. Rodna ravnopravnost nije samo žensko pitanje, već bi se ono trebalo ticati i muškaraca te ih uključivati. Ravnopravnost žena i muškaraca smatra se i pitanjem ljudskih prava te preduvjetom i pokazateljem održivog razvoja usmjerenog na ljude i razvoj demokracije.
Lygybė nereiškia, kad moterys ir vyrai taps tokiais pačiais, tačiau moterų ir vyrų teisės, pareigos ir galimybės nepriklausys nuo to, gimė moterimi ar vyru. Lyčių lygybė reiškia, kad yra atsižvelgiama tiek į moterų, tiek į vyrų interesus, poreikius ir prioritetus, tuo būdu pripažįstant skirtingų moterų ir vyrų grupių įvairovę. Lyčių lygybė nėra vien tik moterų klausimas, bet turi rūpintis ir pilnai įtraukti tiek vyrus, tiek moteris. Moterų ir vyrų lygybė vertinama ir kaip žmogaus teisių klausimas, ir kaip prielaida bei tvaraus, į žmones orientuoto vystymosi ir demokratijos rodiklis.
Gelijkheid houdt indat de rechten, verantwoordelijkheden en kansen van vrouwen en mannen niet afhangen van de vraag of zij als vrouw of als man geboren zijn. Gelijkheid van vrouwen en mannen houdt in dat rekening wordt gehouden met de belangen, behoeften en prioriteiten van zowel vrouwen als mannen, waarbij de diversiteit van verschillende groepen vrouwen en mannen wordt erkend. Gelijkheid van vrouwen en mannen is geen vrouwenkwestie, maar zou een kwestie moeten zijn die zowel mannen als vrouwen aangaat en waarbij zowel mannen als vrouwen ten volle betrokken zijn. Gelijkheid tussen vrouwen en mannen wordt niet alleen beschouwd als een mensenrechtenkwestie maar ook als een voorwaarde voor, en indicator van, duurzame mensgerichte ontwikkeling en democratie.
Tasa-arvo ei tarkoita, että naisista ja miehistä tulee samanlaisia vaan että naisten ja miesten oikeudet, vastuut ja mahdollisuudet eivät riipu siitä, ovatko he syntyneet nais- vai miespuolisina. Sukupuolten tasa-arvo tarkoittaa, että sekä naisten että miesten edut, tarpeet ja tavoitteet on otettava huomioon ja tunnustettava siten naisten ja miesten eri ryhmien moninaisuus. Sukupuolten tasa-arvo ei ole naiskysymys, vaan sen pitäisi koskea sekä miehiä että naisia, ja molempien pitäisi sitoutua siihen. Naisten ja miesten tasa-arvo katsotaan sekä ihmisoikeuskysymykseksi että edellytykseksi kestävälle ihmiskeskeiselle kehitykselle ja demokratialle ja osoitukseksi niistä.
Az egyenlőség nem azt jelenti, hogy a nők és a férfiak egyformákká válnak, hanem hogy a nők és a férfiak jogai, felelősségi körei és lehetőségei nem függenek attól, hogy nőnek vagy férfinak születtek-e. A nemek közötti egyenlőség magában foglalja, hogy a nők és a férfiak érdekeit, szükségleteit és prioritásait egyaránt figyelembe veszik, elismerve ezáltal a nők és a férfiak különböző csoportjainak sokféleségét. A nemek közötti egyenlőség nem női kérdés, hanem a férfiakat és a nőket egyaránt kell érintenie és teljes körű bevonásukkal kell megvalósulnia. A nők és a férfiak közötti egyenlőség emberi jogi kérdésnek, valamint a fenntartható, emberközpontú fejlődés és demokrácia előfeltételének és indikátorának is tekinthető.
L-ugwaljanza ma tfissirx li n-nisa u l-irġiel se jsiru l-istess iżda li d-drittijiet, ir-responsabbiltajiet u opportunitajiet tan-nisa u l-irġiel ma jiddependux minn jekk twildux mara jew raġel. L-ugwaljanza bejn il-ġeneri timplika li l-interessi, ħtiġijiet u prijoritajiet ta' kemm in-nisa kif ukoll l-irġiel jiġu kkunsidrati, u b'hekk tkun rikonoxxuta d-diversità ta' gruppi differenti ta' nisa u rġiel. L-ugwaljanza bejn il-ġeneri mhijiex kwistjoni tan-nisa iżda għandha tikkonċerna u tinvolvi bis-sħiħ l-irġiel kif ukoll in-nisa. L-ugwaljanza bejn nisa u rġiel hija meqjusa kemm bħala kwistjoni ta' drittijiet tal-bniedem kif ukoll bħala prekundizzjoni għal, u indikatur ta', żvilupp u demokrazija sostenibbli ffukati fuq il-persuni.
Równość nie oznacza, że kobiety i mężczyźni staną się tacy sami, ale że prawa, obowiązki i szanse kobiet i mężczyzn nie będą zależne od płci, z jaką się urodzili. Równość płci zakłada, że interesy, potrzeby i priorytety zarówno kobiet, jak i mężczyzn są brane pod uwagę, tym samym uznając różnorodność panującą wśród grup kobiet i mężczyzn. Równość płci nie jest problemem kobiet, ale powinna dotyczyć i angażować zarówno kobiety, jak i mężczyzn. Równość między kobietami i mężczyznami uznaje się zarówno za kwestię związaną z prawami człowieka, jak i warunek konieczny oraz wskaźnik zrównoważonego rozwoju nastawionego na człowieka oraz demokracji.
Igualdade não significa que homens e mulheres serão iguais, mas sim que os direitos, responsabilidades e oportunidades das mulheres e dos homens não dependerão de terem nascido com o sexo feminino ou masculino. A igualdade de género implica que os interesses, as necessidades e as prioridades das mulheres e dos homens são tidos em consideração, reconhecendo assim a diversidade de diferentes grupos de mulheres e homens. A igualdade de género não é uma questão de mulheres e deve envolver e empenhar plenamente tanto os homens como as mulheres. A igualdade entre mulheres e homens é considerada quer como uma questão de direitos humanos quer como uma condição prévia para, e um indicador de, desenvolvimento sustentável centrado nas pessoas e na democracia.
Egalitatea de gen nu înseamnă că femeile și bărbații vor deveni la fel, ci că drepturile și responsabilitățile și posibilitățile lor nu vor depinde de nașterea ca femeie sau ca bărbat. Egalitatea de gen presupune să fie luate în considerare atat interesele, nevoile și prioritățile femeilor cât și ale bărbaților, recunoscând în acest fel diversitatea diferitelor grupuri de femei și de bărbați. Egalitatea de gen nu este o problemă a femeilor, ci ar trebui să privească și să angajeze pe deplin atât bărbații cât și femeile. Egalitatea dintre femei și bărbați este considerată o chestiune de drepturi ale omului și o condiție, un indicator al dezvoltării și democrației axate pe om.
Rovnosť neznamená, že ženy a muži budú rovnakí, ale že práva, povinnosti žien a mužov a ich príležitosti nebudú závisieť od toho, či sa narodia ako ženy alebo ako muži. Rodová rovnosť znamená, že sa berú do úvahy záujmy, potreby a priority tak žien ako aj mužov, čím sa uznáva rozmanitosť rôznych skupín žien a mužov. Rodová rovnosť nie je problémom žien, ale mali by sa o ňu zaujímať a naplno sa v nej angažovať tak muži ako aj ženy. Rovnosť medzi ženami a mužmi sa vníma ako otázka ľudských práv, ako aj predpoklad a indikátor trvalo udržateľného rozvoja a demokracie, ktoré sú zamerané na ľudí.
Enakost ne pomeni, da bodo ženske in moški postali enaki, temveč, da pravice, odgovornosti in možnosti žensk in moških ne bodo odvisne od tega, ali se rodijo kot ženske ali kot moški. Enakost spolov pomeni, da se upoštevajo interesi, potrebe in prioritete tako žensk kot moških, pri čimer se priznava raznolikost različnih skupin žensk in moških. Enakost spolov ni žensko vprašanje, ampak mora zanimati in v celoti vključevati tako moške kot ženske. Enakost med moškimi in ženskami velja tako za vprašanje človekovih pravic kot za predpogoj in kazalnik na človeka osredotočenih demokracije in trajnostnega razvoja.
Jämställdhet innebär inte att kvinnor och män blir likadana utan att kvinnors och mäns rättigheter, skyldigheter och möjligheter inte är villkorad av om de föddes som kvinna eller man. Jämställdhet mellan kvinnor och män innebär att både kvinnors och mäns intressen, behov och prioriteringar tas i beaktande varigenom hänsyn tas till mångfalden hos olika grupper av kvinnor och män. Jämställdhet är inte en kvinnofråga utan ska avse och fullt ut engagera män såväl som kvinnor. Jämställdhet mellan kvinnor och män betraktas som en fråga om mänskliga rättigheter och utgör en förutsättning och indikator för hållbar människocentrerad utveckling och demokrati.
gender equality bodies
orgán pro genderovou rovnost
φορείς ισότητας των φύλων
comhlacht comhionannais inscne
tijela za rodnu ravnopravnost
орган за родова еднаквост
organ i barazisë gjinore
tela za rodnu ravnopravnost
телa зa родну рaвнопрaвност
тијела за родну равноправност
organismi per la promozione della parità di genere
gendergelijkheidsinstituut
sukupuolten tasa-arvoa edistävät elimet, tasa-arvoelimet
nemi esélyegyenlőségi szerv
korp dwar l-ugwaljanza bejn il-ġeneri
orgán pre rodovú rovnosť
organi za enakost spolov
jämställdhetsorgan
Gender equality bodies are national independent bodies for the promotion of equal treatment of women and men, and are responsible for providing independent assistance to victims of alleged sex- and gender-based discrimination, conducting independent surveys concerning discrimination, publishing independent reports and making recommendations on any issue relating to such discrimination. Their mandate may also include other functions, such as awareness raising, training and capacity-building activities. The term ‘gender equality bodies’ is sometimes used as a generic term for overarching institutional gender equality mechanisms that may include such gender equality bodies as part of their structure. See also: institutional mechanisms for gender equality
nezávislý vnitrostátní orgán, jehož úkolem je prosazovat rovné zacházení se ženami a muži a který odpovídá za poskytování nezávislé pomoci obětem údajné diskriminace na základě pohlaví a genderu, provádí nezávislá šetření v záležitostech diskriminace, vydává nezávislé zprávy a poskytuje doporučení v záležitostech týkajících se takovéto diskriminace
nationalt, uafhængigt organ til fremme af ligebehandling af kvinder og mænd, og som er ansvarligt for at yde uafhængig bistand til ofre for formodet kønsbaseret forskelsbehandling, gennemføre uafhængige undersøgelser vedrørende forskelsbehandling samt offentliggøre uafhængige rapporter og henstillinger om spørgsmål vedrørende en sådan forskelsbehandling
ανεξάρτητοι εθνικόί φορείς για την προώθηση της ίσης μεταχείρισης γυναικών και ανδρών, υπεύθυνοι για την παροχή βοήθειας στα θύματα έμφυλων διακρίσεων, τη διεξαγωγή ανεξάρτητων ερευνών, τη δημοσίευση ανεξάρτητων εκθέσεων και τη διατύπωση συστάσεων για οποιοδήποτε ζήτημα σχετικά με διακρίσεις
comhlacht neamhspleách náisiúnta chun cóir chomhionann do mhná agus d'fhir a chur chun cinn, atá freagrach as cúnamh neamhspleách a sholáthar d'íospartaigh idirdhealaithe gnéis agus inscne líomhanta, suirbhéanna neamhspleácha a dhéanamh maidir le hidirdhealú, tuairiscí neamhspleácha a fhoilsiú agus moltaí a dhéanamh maidir le haon cheist a bhaineann le hidirdhealú den sórt sin
Tijela za rodnu ravnopravnost su državna nezavisna tijela za promociju jednakog tretmana žena i muškaraca i odgovorna su za pružanje nezavisne pomoći žrtvama navodne diskriminacije na osnovu spola i roda, provođenje nezavisnih istraživanja u vezi sa diskriminacijom, objavljivanje nezavisnih izvještaja i davanje preporuka vezano za bilo koje pitanje koje se odnosi na takvu diskriminaciju.
национален независен орган за промоција на еднаквиот третман на жените и мажите, одговорен за пружање независна помош на жртвите на наводна полово и родово базирана дискриминација, водење независни истражувања на тема дискриминација, објавување независни извештаи и издавање препораки за сите прашања што се однесуваат на таквата дискриминација
organi kombëtar i pavarur për promovimin e trajtimit të barabartë të grave dhe burrave, dhe përgjegjës për sigurimin e ndihmës së pavarur për viktimat e diskriminimit në baza gjinore dhe seksit, kryerjen e sondazheve të pavarura në lidhje me diskriminimin, botimin e raporteve të pavarura dhe bërjen e rekomandimeve për çdo çështje në lidhje me diskriminim e tillë
Telа zа rodnu rаvnoprаvnost su nаcionаlnа nezаvisnа telа zа promociju jednаkog tretmаnа ženа i muškаrаcа i odgovornа su zа pružаnje nezаvisne pomoći žrtvаmа nаvodne diskriminаcije nа osnovu polа i rodа, sprovođenje nezаvisnih istrаživаnjа u vezi sа diskriminаcijom, objаvljivаnje nezаvisnih izveštаjа i dаvаnje preporukа vezаno zа bilo koje pitаnje koje se odnosi nа tаkvu diskriminаciju. Videti tаkođe: institucionаlni mehаnizmi zа rodnu rаvnoprаvnost
Тела за родну равноправност су национална независна тела за промоцију једнаког третмана жена и мушкараца и одговорна су за пружање независне помоћи жртвама наводне дискриминације на основу пола и рода, спровођење независних истраживања у вези са дискриминацијом, објављивање независних извештаја и давање препорука везано за било које питање које се односи на такву дискриминацију. Видети такође: институционални механизми за родну равноправност
Тијела за родну равноправност су државна независна тијела за промоцију једнаког третмана жена и мушкараца и одговорна су за пружање независне помоћи жртвама наводне дискриминације на основу пола и рода, спровођење независних истраживања у вези са дискриминацијом, објављивање независних извјештаја и давање препорука везано за било које питање које се односи на такву дискриминацију. Њихов мандат може укључивати и друге функције, попут подизања свијести, обуке и активности на изградњи капацитета.
organismo autonomo nazionale preposto alla promozione della parità di trattamento tra donne e uomini, che fornisce assistenza indipendente alle vittime di presunte discriminazioni basate sul sesso e sul genere, compie indagini indipendenti sulla discriminazione, pubblica relazioni indipendenti e formula raccomandazioni su qualsiasi questione inerente a tale discriminazione
nationaal onafhankelijk orgaan voor de bevordering van gelijke behandeling van vrouwen enmannen, en dat verantwoordelijk is voor het verlenen van onafhankelijke hulp aan slachtoffers van vermeend sekse- en gendergerelateerde discriminatie, en dat daarnaast onafhankelijk onderzoek doet naar discriminatie, onafhankelijke rapporten publiceert en aanbevelingen doet over ieder onderwerp dat met dergelijk discriminatie verband houdt
Elimet, joiden tehtävänä on edistää naisten ja miesten yhdenvertaista kohtelua ja auttaa sukupuolisyrjinnän kohteeksi joutuneita tekemällä itsenäisiä syrjintää koskevia selvityksiä, julkaisemalla raportteja ja laatimalla syrjintää koskevia suosituksia
a nők és a férfiak közötti egyenlő bánásmód előmozdítását szolgáló független nemzeti szerv, amelynek feladata, hogy önálló segítséget nyújtson a biológiai és a társadalmi nemen alapuló állítólagos megkülönböztetés áldozatainak, független vizsgálatokat folytasson a megkülönböztetés tárgyában, független jelentéseket adjon ki, és javaslatot tegyen bármely kérdésben, amely összefügg az ilyen megkülönböztetéssel
korp indipendenti nazzjonali għall-promozzjoni tat-trattament ugwali tan-nisa u tal-irġiel u responsabbli sabiex jipprovdi assistenza indipendenti lill-vittmi ta’ allegata diskriminazzjoni abbażi tas-sess u tal-ġeneru, imexxi stħarriġ indipendenti dwar id-diskriminazzjoni, jippubblika rapporti indipendenti u jagħmel rakkomandazzjonijiet fuq kwalunkwe kwistjoni relatata ma’ tali diskriminazzjoni
nezávislý vnútroštátny orgán na podporu rovnakého zaobchádzania so ženami a mužmi, ktorý je zodpovedný za poskytovanie nezávislej pomoci obetiam údajnej diskriminácie na základe pohlavia a rodu, uskutočňuje nezávislé prieskumy týkajúce sa diskriminácie, zverejňuje nezávislé správy a vydáva odporúčania v akejkoľvek otázke týkajúcej sa takejto diskriminácie
neodvisni državni organi za spodbujanje enake obravnave žensk in moških, ki so odgovorni za zagotavljanje neodvisne pomoči žrtvam domnevne diskriminacije na podlagi spola, izvajanje neodvisnih raziskav o diskriminaciji, objavljanje neodvisnih poročil in pripravo priporočil o kakršni koli zadevi, povezani s tako diskriminacijo
nationellt självständigt organ för främjande av likabehandling av kvinnor och män som ansvarar för att tillhandahålla oberoende stöd till offer för påstådd köns- och genusrelaterad diskriminering, genomföra oberoende undersökningar om diskriminering, publicera oberoende rapporter och att ge rekommendationer om frågor som rör sådan diskriminering
Based on Council Directive 2004/113/EC implementing the principle of equal treatment between men and women in the access to and supply of goods and services and information. Available at: http://ec.europa.eu/justice/gender-equality/rights/goods-services/index_en.htm
Jeho mandát může zahrnovat také další funkce, například zvyšování povědomí, školení a budování kapacit. Termín „orgány pro genderovou rovnost“ je někdy používán jako všeobecné a sjednocující označení všech institucionálních mechanismů pro genderovou rovnost, přičemž samotné orgány pro genderovou rovnost jsou součástí jejich struktury.
Deres mandat kan også omfatte andre funktioner, såsom bevidstgørelses-, uddannelses- og kapacitetsopbygningsaktiviteter. Udtrykket "ligestillingsorganer" bruges nogle gange som et generisk udtryk for overordnede institutionelle ligestillingsmekanismer, hvor sådanne ligestillingsorganer indgår i strukturen.
Στα καθήκοντά τους μπορεί να περιλαμβάνονται και άλλες λειτουργίες, όπως δραστηριότητες ευαισθητοποίησης, εκπαίδευσης και ανάπτυξης ικανοτήτων. Ο όρος «φορείς ισότητας των φύλων» χρησιμοποιείται ενίοτε ως γενικός όρος για θεσμικούς μηχανισμούς για την ισότητα των φύλων, στη δομή των οποίων μπορεί να περιλαμβάνονται και τέτοιοι φορείς
Féadfaidh feidhmeanna eile a bheith ag a sainordú freisin, ar nós gníomhaíochtaí feasachta, oiliúint agus neartú acmhainne. Uaireanta úsáidtear an téarma 'comhlachtaí comhionannais inscne' mar théarma cineálach le haghaidh meicníochtaí comhionannais inscne institiúideacha uileghabhála lena n-áireofaí comhlachtaí comhionannais inscne den sórt sin mar chuid dá struchtúr.
Njihov mandat može uključivati i druge funkcije, poput podizanja svijesti, obuke i aktivnosti na izgradnji kapaciteta. „Tijela za rodnu ravnopravnost” ponekad se koristi kao generički termin za sveobuhvatne institucionalne mehanizme za rodnu ravnopravnost koji mogu da uključuju takva tijela za rodnu ravnopravnost kao dio njihove strukture.
Нивниот мандат може да опфати и други функции, како активности за подигање на свесноста, за обуки и за градење на капацитетите. Терминот „органи за родова еднаквост“ понекогаш се користи како општ, генерички термин за севкупните институционални механизми за родова еднаквост што може да содржат такви органи за родова еднаквост како дел од нивната структура.
Mandati i tyre mund të përfshijë gjithashtu funksione të tjera, të tilla si ndërgjegjësimi, trajnimi dhe aktivitetet e ndërtimit të kapaciteteve. Termi 'organe të barazisë gjinore’ nganjëherë përdoret si term i përgjithshëm për mekanizmat mbizotërues institucionalë të barazisë gjinore që mund të përfshijnë organe të tilla të barazisë gjinore si pjesë e strukturës së tyre.
NJihov mаndаt može uključivаti i druge funkcije, poput podizаnjа svesti, obuke i аktivnosti nа izgrаdnji kаpаcitetа.Termin „telа zа rodnu rаvnoprаvnostˮ ponekаd se koristi kаo generički termin zа sveobuhvаtne institucionаlne mehаnizme zа rodnu rаvnoprаvnost koji mogu dа uključuju tаkvа telа zа rodnu rаvnoprаvnost kаo deo njihove strukture.
Њихов мандат може укључивати и друге функције, попут подизања свести, обуке и активности на изградњи капацитета. Термин „тела за родну равноправностˮ понекад се користи као генерички термин за свеобухватне институционалне механизме за родну равноправност који могу да укључују таква тела за родну равноправност као део њихове структуре.
„Тијела за родну равноправност” понекад се користи као генерички термин за свеобухватне институционалне механизме за родну равноправност који могу да укључују таква тијела за родну равноправност као дио њихове структуре.
Il loro mandato può comprendere anche altre funzioni, quali attività di sensibilizzazione, formazione e creazione di capacità. Il termine "organismi per la promozione della parità di trattamento" è talvolta utilizzato in senso generico per indicare meccanismi istituzionali sovraordinati per la parità di genere, che possono includere all'interno delle rispettive strutture questi organismi per la promozione della parità di trattamento.
Hun mandaat kan ook andere taken omvatten, zoals activiteiten op het gebied van bewustmaking, training en de opbouw van capaciteit. De term ‘gendergelijkheidsinstellingen’ wordt soms gebruikt als een algemene term voor overkoepelende institutionele gendergelijkheidsmechanismen waar dergelijke gendergelijkheidsinstellingen deel van kunnen uitmaken.
Niiden tehtävänä voi olla myös muita toimintoja, kuten valistus, koulutus ja valmiuksien vahvistaminen. Käsitettä "tasa-arvoelimet" käytetään joskus yleisenä terminä kaikenkattavilla institutionaalisille sukupuolten tasa-arvoa edistäville mekanismeille, joiden rakenteeseen voi kuulua kyseisiä sukupuolten tasa-arvoa edistäviä elimiä.
Megbízatásuk más funkciókat is magában foglalhat, ideértve a tudatosságnövelést, a képzést és a kapacitásépítési tevékenységeket. A „nemi egyenlőségi szervek” kifejezést időnként általános fogalomként használják a nemek közötti egyenlőségre irányuló átfogó intézményi mechanizmusok leírására, amelyek struktúrájának részei lehetnek az ilyen nemi egyenlőségi szervek.
Il-mandat tagħhom jista' jinkludi wkoll funzjonijiet oħrajn, bħal sensibilizzazzjoni, taħriġ u attivitajiet ta' bini tal-kapaċità. Il-frażi "entitajiet tal-ugwaljanza bejn il-ġeneri" xi kultant hija użata bħala frażi ġenerika għal mekkaniżmi ta' ugwaljanza bejn il-ġeneri istituzzjonali ġenerali li jistgħu jinkludu tali entitajiet ta' ugwaljanza bejn il-ġeneri bħala parti mill-istruttura tagħhom.
Ich mandát môže zahŕňať aj ďalšie funkcie, ako je zvyšovanie povedomia, odborná príprava a budovanie kapacít. Výraz „orgány pre rodovú rovnosť“ sa niekedy používa ako všeobecný pojem na zastrešujúce inštitucionálne mechanizmy rodovej rovnosti, ktoré môžu v rámci svojej štruktúry zahŕňať takéto orgány pre rodovú rovnosť.
Med njihovimi pooblastili so lahko tudi druge funkcije, kot so ozaveščanje, usposabljanje in dejavnosti za krepitev zmogljivosti. Izraz „organi za enakost spolov“ se včasih uporablja kot splošni izraz za glavne institucionalne mehanizme za enakost spolov, katerih struktura lahko vključuje take organe za enakost spolov.
Deras mandat kan även inbegripa andra funktioner, såsom medvetenhetshöjande, utbildning och kapacitetsuppbyggande verksamhet. Termen ”jämställdhetsorgan” används ibland som en generisk term för övergripande institutionella mekanismer för jämställdhet mellan kvinnor och män som kan inbegripa sådana jämställdhetsorgan som en del av sin struktur.
gender equality competence
компетентност в областта на равенството между половете
competencias en igualdad de género
kompetence v oblasti genderové rovnosti
ligestillingskompetence
Gleichstellungskompetenz
soolise võrdõiguslikkuse kompetents
δεξιότητες για την ισότητα των φύλων
inniúlacht chomhionannais inscne
kompetencije za rodnu ravnopravnost
компетенции од областа на родовата еднаквост
kompetencë e barazisë gjinore
kompetencija za rodnu ravnopravnost
компетенцијa зa родну рaвнопрaвност
компетенције за родну равноправност
kompetencija u području rodne ravnopravnosti
competenze in materia di parità di genere
dzimumu līdztiesības kompetence
lyčių lygybės klausimų išmanymas
vermogen tot het bevorderen van gendergelijkheid
tasa-arvo-osaaminen/ sukupuolten tasa-arvoon liittyvä osaaminen
nemi egyenlőségi kompetencia
kompetenza tal-ugwaljanza bejn il-ġeneri
kompetencja związana z równouprawnieniem płci
competências em igualdade de género
competență în domeniul egalității de gen
kompetencia rodovej rovnosti
usposobljenost za enakost spolov
jämställdhetskompetens
Skills, attributes and behaviours that people need in order to mainstream gender concerns effectively into policies and plans and help build gender equality.
Умения, характеристики и разбирания, които е необходимо хората да притежават, за да включват ефективно въпросите, свързани с пола в политики и планове, с цел укрепване на равенството между половете.
habilidades, atributos y comportamientos que las personas necesitan para incorporar de modo más efectivo la igualdad de género a las políticas y los programas y ayudar a construir la igualdad entre los sexos
lidské dovednosti, vlastnosti a chování, které jsou potřebné k účinnému začleňování genderového hlediska do politik a plánů a na pomoc budování genderové rovnosti
færdigheder, egenskaber og adfærd, som mennesker har brug for at integrere kønsaspekter effektivt i politikker og planer og bidrage til at skabe ligestilling mellem kønnene
Fähigkeiten, Eigenschaften und Verhaltensweisen, die für die effektive Umsetzung von Gender-Mainstreaming in Politik und Plänen notwendig sind und zur Verwirklichung der Gleichstellung der Geschlechter beitragen
Oskused, omadused ja käitumisviisid, mida on vaja, et soo aspekti tõhusalt poliitikatesse ja plaanidesse lõimida ning soolist võrdõiguslikkust suurendada
Εκείνα τα απαραίτητα στους ανθρώπους χαρακτηριστικά και δεξιότητες, αλλά και οι συνακόλουθες συμπεριφορές που εξασφαλίζουν την ένταξη της διάστασης της ισότητας των φύλων σε πολιτικές, μέτρα και σχέδια συμβάλλοντας έτσι στην οικοδόμηση της κοινωνίας της ισότητας των φύλων
scileanna, tréithe agus iompraíochtaí atá ag teastáil ó dhaoine chun saincheisteanna inscne a phríomhshruthú go héifeachtach isteach i mbeartais agus i bpleananna agus chun cuidiú le comhionannas inscne a thógáil
Kompetencija za rodnu ravnopravnost odnosi se na vještine, atribute i ponašanja koja su ljudima potrebna da bi se rodna pitanja efikasno uključila u politike i planove i pomogla u izgradnji rodne ravnopravnosti.
вештини, особини и однесувања што им се потребни на луѓето за да се интегрираат делотворно родовите прашања во политиките и плановите и да се помогне да се постигне родова еднаквост
aftësitë, atributet dhe sjelljet që u duhen njerëzve në mënyrë që të qendërsojnë në mënyrë efektive shqetësimet gjinore në politika dhe plane dhe të ndihmojnë në ndërtimin e barazisë gjinore
Kompetencijа zа rodnu rаvnoprаvnost odnosi se nа veštine, аtribute i ponаšаnjа kojа su ljudimа potrebnа dа bi se rodnа pitаnjа efikаsno uključilа u politike i plаnove i pomoglа u izgrаdnji rodne rаvnoprаvnosti.
Компетенција за родну равноправност односи се на вештине, атрибуте и понашања која су људима потребна да би се родна питања ефикасно укључила у политике и планове и помогла у изградњи родне равноправности.
Компетенције за родну равноправност односи се на вјештине, атрибуте и понашања која су људима потребна да би се родна питања ефикасно укључила у политике и планове и помогла у изградњи родне равноправности. Подразумијева теоријско и практично знање различитих алата који се могу користити за овај процес. Потребно је препознати чињеницу да ниједна политичка или организациона акција није родно неутрална и да политике на различите начине утичу на жене и мушкарце.
vještine, osobine i ponašanje potrebni za uspješno uvođenje rodno osviještene politike u planove te doprinos izgradnji rodne ravnopravnosti
competenze, attributi e comportamenti che servono per integrare efficacemente le questioni di genere nelle politiche e nei programmi, nonché per contribuire a realizzare la parità di genere
prasmes, īpašības un uzvedība, kas cilvēkiem nepieciešama, lai efektīvi iekļautu dzimumu līdztiesības jautājumus politikās un plānos un palīdzētu dzimumu līdztiesības veidošanā
įgūdžiai, savybės ir elgesys, kurių žmonėms reikia, kad veiksmingai integruotų lyčių klausimus į politikos kryptis ir planus ir padėtų kurti lyčių lygybę
vaardigheden, eigenschappen en gedragingen die mensen nodig hebben om genderaspecten doeltreffend te integreren in beleid en plannen en om een bijdrage te leveren aan de gelijkheid van vrouwen en mannen
Taidot, ominaisuudet ja käytösmallit, joita ihmiset tarvitsevat, jotta sukupuolinäkökulma voidaan valtavirtaistaa tehokkaasti toimintalinjoihin ja suunnitelmiin ja auttaa rakentamaan sukupuolten tasa-arvoa
az emberek számára ahhoz szükséges készségek, tulajdonságok és viselkedésmódok, hogy hatékonyan érvényesítsék a politikákban és a tervekben a nemekkel kapcsolatos megfontolásokat, és elősegítsék a nemek közötti egyenlőség kiépítését
il-ħiliet, l-attributi u l-imġiba li jeħtieġu n-nies sabiex il-preokkupazzjonijiet li jikkonċernaw is-sessi jiġu integrati b’mod effettiv fil-politiki u l-pjanijiet u jgħinu sabiex tinbena l-ugwaljanza bejn is-sessi
umiejętności, atrybuty i zachowania, których ludzie potrzebują do efektywnego uwzględnienia aspektu płci w politykach i planach oraz wspierania równości płci
competências, atributos e comportamentos necessários para a integração eficaz das questões de género nas políticas e nos planos e para ajudar a promover a igualdade de género
competențe, atribute și comportamente de care oamenii au nevoie pentru a integra preocupările de gen în mod efectiv în politici și planuri și care contribuie la realizarea egalităţii de gen
zručnosti, atribúty a správanie, ktoré ľudia potrebujú na účinné začlenenie hľadiska rodovej rovnosti do politík a plánov a na podporu pri budovaní rodovej rovnosti
spretnosti in znanja, lastnosti in vedenje, ki so potrebni za učinkovito integracijo vprašanj spolov v politike in načrte in ki pomagajo ustvarjati enakost spolov
färdigheter, egenskaper och beteenden som människor behöver för att på ett effektivt sätt integrera genusfrågor i politik och planer och för att främja jämställdhet
European Institute for Gender Equality – EIGE (2014). Effective Gender Equality Training: Analysing the Preconditions and Success Factors
It implies theoretical and practical knowledge of the various tools that can be used for this process. It requires recognition of the fact that no political or organisational action is gender-neutral and that women and men are affected by policies in different ways.
Предполага теоретични и практически знания относно различните инструменти, които могат да се използват за този процес. Налага признаване на факта, че политическите или организационните действия не са неутрални по отношение на половете и че жените и мъжете са засегнати по различен начин от политиките.
Implica el conocimiento teórico y práctico de varias herramientas que pueden utilizarse para este proceso. Requiere el reconocimiento del hecho de que no hay una acción u organización política que sea neutral en cuanto al género y que las políticas afectan a las mujeres y los hombres de diferentes maneras.
Předpokládají teoretickou a praktickou znalost různých nástrojů, jež mohou sloužit k uskutečnění tohoto procesu. Je třeba uznat skutečnost, že žádné politické jednání ani jednání žádné organizace není genderově neutrální a že politika ovlivňuje jinak ženy a jinak muže.
Indebærer teoretisk og praktisk viden om de forskellige værktøjer, der kan bruges i denne proces, og kræver anerkendelse af, at ingen politisk eller organisatorisk indsats er kønsneutral, samt at kvinder og mænd påvirkes af politikker på forskellige måder.
Gleichstellungskompetenz erfordert neben theoretischer und praktischer Kenntnis der verschiedenen Instrumente, die hierzu eingesetzt werden können, auch ein Bewusstsein für die Tatsache, dass kein politisches und organisationales Verfahren geschlechtsneutral ist und dass Frauen und Männer auf ganz unterschiedliche Weise von politischen Maßnahmen betroffen sind.
See hõlmab teoreetilisi ja praktilisi teadmisi eri tööriistadest, mida selles protsessiks kasutatakse. Tuleb möönda et ükski poliitiline või organisatsiooniline tegevus pole sooneutraalne ning et naisi ja mehi mõjutavad poliitikad erinevalt.
Ο όρος υπονοεί θεωρητική και πρακτική γνώση των διάφορων εργαλείων που μπορούν να χρησιμοποιηθούν σε αυτή τη διαδικασία. Απαιτεί αναγνώριση του γεγονότος ότι καμία πολιτική ή οργανωτική δράση δεν είναι ουδέτερη ως προς το φύλο και ότι οι γυναίκες και οι άνδρες επηρεάζονται από τις διάφορες πολιτικές και μέτρα με διαφορετικούς τρόπους.
Tugann sé le fios eolas teoiriciúil agus praiticiúil ar na huirlisí éagsúla is féidir a úsáid don phróiseas seo. Éilíonn sé aitheantas nach bhfuil aon ghníomh polaitiúil ná eagrúcháin neodrach ó thaobh inscne agus nach mar a chéile é an tionchar a bhíonn ag beartais ar mhná agus ar fhir.
Podrazumijeva teorijsko i praktično znanje različitih alata koji se mogu koristiti za ovaj proces. Potrebno je prepoznati činjenicu da nijedna politička ili organizaciona akcija nije rodno neutralna i da politike na različite načine utječu na žene i muškarce.
Тука се подразбира теоретското и практичното познавање на различните алатки што може да се употребат за овој процес. Потребно е да се признае фактот дека ниедно политичко или организациско дејство не е родово неутрално и дека политиките влијаат на жените и на мажите на различен начин.
Kjo nënkupton njohuri teorike dhe praktike të mjeteve të ndryshme që mund të përdoren për këtë proces. Kjo kërkon njohjen e faktit se asnjë veprim politik ose organizativ nuk është neutral ndaj gjinisë dhe se gratë dhe burrat preken nga politikat në mënyra të ndryshme.
Podrаzumevа teorijsko i prаktično znаnje rаzličitih аlаtа koji se mogu koristiti zа ovаj proces. Potrebno je prepoznаti činjenicu dа nijednа političkа ili orgаnizаcionа аkcijа nije rodno neutrаlnа i dа politike nа rаzličite nаčine utiču nа žene i muškаrce.
Подразумева теоријско и практично знање различитих алата који се могу користити за овај процес. Потребно је препознати чињеницу да ниједна политичка или организациона акција није родно неутрална и да политике на различите начине утичу на жене и мушкарце.
Koncept podrazumijeva teorijsko i praktično poznavanje različitih alata koji se mogu koristiti u ovom procesu i zahtjeva prepoznavanje činjenice da niti jedan politički ili organizacijski postupak nije rodno neutralan te da politika različito djeluje na žene i muškarce.
Implica la conoscenza teorica e pratica dei diversi strumenti che possono essere utilizzati per questo processo. Richiede il riconoscimento del fatto che nessuna azione politica o organizzativa è neutrale rispetto al genere e che le donne e gli uomini sono interessati dalle politiche in modi diversi.
Saistībā ar dzimumu līdztiesības jautājumiem, nepieciešams atzīt faktu, ka neviena politiska vai organizatoriska rīcība nav dzimumneitrāla un ka politika ietekmē sievietes un vīriešus atšķirīgos veidos.
Jis reiškia teorines ir praktines žinias apie įvairius įrankius, kurie gali būti naudojami šiam procesui. Jis reikalauja pripažinti faktą, kad joks politinis ar organizacinis veiksmas nėra lyčių požiūriu neutralus ir kad politikos moteris ir vyrus veikia skirtingai.
Dit impliceert theoretische en praktische kennis van de verschillende instrumenten die voor dit proces kunnen worden gebruikt. Het vraagt om erkenning van het feit dat geen enkele politieke of organisatorische actie genderneutraal is en dat vrouwen en mannen op verschillende manieren worden beïnvloed door beleid.
Tasa-arvo-osaaminen tarkoittaa teoreettista ja käytännöllistä tietämystä erilaisista työkaluista, joita voidaan käyttää tätä prosessia varten. Se edellyttää sen tunnustamista, että mikään poliittinen tai organisatorinen toimenpide ei ole sukupuolineutraali ja että politiikka vaikuttaa naisiin ja miehiin eri tavoin.
Magában foglalja az e folyamathoz felhasználható különböző eszközök elméleti és gyakorlati ismeretét. Megkívánja annak felismerését, hogy egyetlen politikai vagy szervezeti lépés sem semleges a nemek szempontjából, és hogy a nőket és a férfiakat eltérően érintik a különböző politikák.
Din timplika għarfien teoretiku u prattiku tal-varji għodod li jistgħu jintużaw għal dan il-proċess. Din teħtieġ rikonoxximent tal-fatt li l-ebda azzjoni politika jew organizzattiva ma hi newtrali fir-rigward tal-ġeneru u li n-nisa u l-irġiel huma affettwati minn politiki b'modi differenti.
Zakłada teoretyczną i praktyczną znajomość różnych narzędzi, które można wykorzystać w tym procesie. Wymaga uznania faktu, że żadne działanie polityczne ani organizacyjne nie jest neutralne pod względem płci, a polityki wpływają na kobiety i mężczyzn w różny sposób.
Implicam o conhecimento teórico e prático dos diversos instrumentos que podem ser utilizados para este processo. Exige o reconhecimento do facto de que nenhuma medida política ou organizacional é neutra em termos de género e de que as mulheres e os homens são afetados de formas diferentes pelas políticas.
Presupune cunoașterea teoretică și practică a diverselor instrumente care se pot folosi în acest proces. Necesită recunoașterea faptului că nicio acțiune politică sau organizațională nu este neutră din punctul de vedere al genului și că femeile și bărbații sunt afectați de politici în mod diferit.
Zahŕňa teoretické a praktické poznatky o rôznych nástrojoch, ktoré sa môžu v tomto procese použiť. Vyžaduje uznanie skutočnosti, že žiadna politické ani organizačné opatrenie nie je rodovo neutrálne a že ženy a muži sú ovplyvňovaní politikami v rôznych ohľadoch.
Pomeni teoretično in praktično poznavanje različnih orodij, ki se lahko uporabljajo v tem procesu. Zahteva prepoznavanje dejstva, da noben političen ali organizacijski ukrep ni spolno nevtralen in da politike drugače vplivajo na ženske kot na moške.
Det innebär teoretisk och praktisk kunskap om olika verktyg som kan användas för denna process. Det kräver erkännande av det faktum att ingen politisk eller organisatorisk åtgärd är könsneutral och att kvinnor och män påverkas av politik på olika sätt.
gender equality competence development
развитие на компетентност в областта на равенството между половете
desarrollo de competencias en relación con la igualdad de género
rozvoj kompetencí v oblasti genderové rovnosti
opbygning af ligestillingskompetence
Entwicklung der Gleichstellungskompetenz
soolise võrdõiguslikkuse kompetentsi arendamine
ανάπτυξη δεξιοτήτων για την ισότητα των φύλων
inniúlacht chomhionannas inscne a fhorbairt
razvoj kompetencija za rodnu ravnopravnost
развој на компетенциите од областа на родовата еднаквост
zhvillim i kompetencës së barazisë gjinore
рaзвој компетенцијa зa родну рaвнопрaвност
развој компетенција за родну равноправност
razvoj kompetencija u području rodne ravnopravnosti
sviluppo delle competenze in materia di parità di genere
dzimumu līdztiesības kompetenču pilnveidošana
kompetencijos lyčių lygybės klausimais ugdymas
competentieontwikkeling op het gebied van gendergelijkheid
tasa-arvo-osaamisen kehittäminen
nemi egyenlőségi kompetenciafejlesztés
żvilupp tal-kompetenzi tal-ugwaljanza bejn il-ġeneri
rozwój kompetencji związanej z równouprawnieniem płci
desenvolvimento de competências em igualdade de género
dezvoltarea de competențe în domeniul egalității de gen
rozvoj kompetencií v oblasti rodovej rovnosti
razvijanje usposobljenosti za enakost spolov
utveckling av jämställdhetskompetens
Series of activities that aim at strengthening people’s skills and knowledge on a certain matter, in this case gender equality.
Редица дейности, насочени към укрепване на уменията и знанията на хората по въпросите на равенството между половете.
serie de actividades para reforzar la adquisición de competencias y conocimientos de las personas en una materia determinada, como la igualdad de género
soubor činností, jejichž cílem je posílení dovedností a znalostí lidí v určité oblasti, jako je například genderová rovnost
en række aktiviteter, der sigter mod at styrke menneskers færdigheder og viden om et bestemt emne, såsom kønsligestilling
Reihe von Aktivitäten zur Stärkung der Fähigkeiten und Kenntnisse in einem bestimmten Bereich wie z. B. der Gleichstellung der Geschlechter
Tegevused, mille eesmärk on parandada inimeste oskusi ja teadmisi soolise võrdõiguslikkuse valdkonnas
σειρά δραστηριοτήτων, οι οποίες στοχεύουν στην ενίσχυση των δεξιοτήτων και των γνώσεων που συνδέονται με το ζήτημα της ισότητας των φύλων
sraith gníomhaíochtaí a bhfuil sé mar aidhm acu scileanna agus eolas daoine a neartú ar ábhar áirithe, amhail comhionannas inscne
Razvoj kompetencija za rodnu ravnopravnost kombinuje niz aktivnosti kojima je cilj jačanje vještina i znanja ljudi o određenom pitanju, u ovom slučaju rodnoj ravnopravnosti.
серија активности чија цел е да се подобрат вештините и познавањата од одредена област, како на пример родовата еднаквост
një seri aktivitetesh që synojnë forcimin e aftësive dhe njohurive të njerëzve për një çështje të caktuar, si barazia gjinore
Rаzvoj kompetencijа zа rodnu rаvnoprаvnost kombinuje niz аktivnosti kojimа je cilj jаčаnje veštinа i znаnjа ljudi o određenom pitаnju, u ovom slučаju rodne rаvnoprаvnosti. Videti tаkođe: obukа o rodnoj rаvnoprаvnosti; izgrаdnjа kаpаcitetа (zа rodnu rаvnoprаvnost)
Развој компетенција за родну равноправност комбинује низ активности којима је циљ јачање вештина и знања људи о одређеном питању, у овом случају родне равноправности. Видети такођe: обука о родној равноправности; изградња капацитета (за родну равноправност)
Развој компетенција за родну равноправност комбинује низ активности којима је циљ јачање вјештина и знања људи о одређеном питању, у овом случају родној равноправности. За развој родних компетенција могу се организовати разне активности, попут иницијатива за подизање свијести, обука и подучавања. Развој компетенција може се десити у неколико фаза у процесу креирања политике. Поред јачања вјештина, свијести и знања људи, то може имати и позитиван утицај на њихову заинтересованост и посвећеност родној равноправности.
niz aktivnosti kojima je cilj jačati vještine i znanja o određenim pitanjima kao što je rodna ravnopravnost
serie di attività mirate a rafforzare le competenze e le conoscenze delle persone in una determinata materia, come la parità di genere
tādu pasākumu virkne, kuru mērķis ir stiprināt cilvēku prasmes un zināšanas konkrētā jomā, piemēram, dzimumu līdztiesības jomā
veiklos, kuriomis siekiama stiprinti žmonių gebėjimus ir žinias tam tikru, pavyzdžiui, lyčių lygybės klausimu
reeks activiteiten die zich richten op het versterken van de vaardigheden op het kennisgebied van de gelijkheid van vrouwen en mannen
Eri toimet, joiden tarkoituksena on vahvistaa ihmisten taitoja ja osaamista tietystä asiasta, esimerkiksi sukupuolten tasa-arvosta
az emberek bizonyos kérdéssel, például a nemek közötti egyenlőséggel kapcsolatos készségeinek és ismereteinek javítására irányuló tevékenységek sora
serje ta’ attivitajiet li għandhom l-għan li jsaħħu l-ħiliet u l-għarfien tan-nies fuq kwistjoni partikolari, bħall-ugwaljanza bejn is-sessi
Różne rodzaje aktywności mających na celu wzmacnianie umiejętności i wiedzy ludzi w pewnej dziedzinie, takiej jak równość płci
conjunto de atividades que visam reforçar as competências e o conhecimento das pessoas sobre um determinado tema, como a igualdade de género
serie de activități care urmăresc să întărească competențele și cunoștințele oamenilor fata de un anumit subiect, de exemplu egalitatea de gen
séria aktivít zameraných na posilnenie zručností ľudí a ich znalostí o určitej oblasti, ako je napr. rodová rovnosť
niz dejavnosti za krepitev spretnosti in vednosti ljudi o določeni stvari, kot je npr. enakost spolov
olika aktiviter som syftar till att stärka människors färdigheter och kunskap inom olika områden, såsom jämställdhet
(1) European Institute for Gender Equality – EIGE (2014). General Module on Gender Mainstreaming; (2) EIGE (Forthcoming). Introducing Guiding Standards for Gender Competence Development Initiatives.
A variety of activities can be organised to develop gender competences, such as awareness-raising initiatives, training and coaching. Competence development may occur in several stages of the policy cycle. Besides enhancing people’s skills, awareness and knowledge, it may also have a positive impact on their interest and commitment to gender equality. Competence development can include a wide range of different educational tools and processes such as: face-to-face training events and courses of study; staff induction; online modules; guidance materials and compendia of resources; consultancy arrangements; and networks for sharing expertise.
За развитие на компетентности в областта на равенството на половете могат да се организират различни дейности, като например инициативи за повишаване на осведомеността, обучения и наставничество. Развитието на компетентности може да се осъществява в различни етапи от процеса на правене на политики. Освен подобряване на уменията, осведомеността и знанията на хората, то може да окаже положително въздействие върху техния интерес и ангажимент към равенството на половете. Развитието на компетентности може да включва широк набор от различни образователни инструменти и процеси, като например: пряко обучение и образователни курсове; запознаване на персонала с дадена тема от тази област; онлайн модули; материали с насоки и сборници с ресурси; споразумения за предоставяне на консултации, както и мрежи за споделяне на експертни знания.
Se pueden organizar diversas actividades para desarrollar competencias de género, como iniciativas para aumentar la sensibilidad, formación y asesoramiento de género. El desarrollo de competencias se puede dar en distintas fases del ciclo de la formulación de las políticas. Además de mejorar las capacidades, la sensibilización y el conocimiento de las personas, también puede tener un impacto positivo en el interés y compromiso por la igualdad de género. El desarrollo de competencias puede incluir una amplia amplia gama de herramientas y procesos: sesiones presenciales y cursos de formación, orientación del personal, módulos de teleformación, materiales de orientación y compendios de recursos, consultoría y redes de conocimiento para compartir experiencias.
Rozvoj kompetencí v oblasti genderové rovnosti lze zajistit pomocí různých činností, například pomocí iniciativ, vzdělávání a odborného vedení zvyšujícího povědomí o otázkách genderové rovnosti. K rozvoji kompetencí může docházet v několika fázích politického cyklu. Kromě posilování dovedností, povědomí a znalostí lidí může rozvoj kompetencí mít také příznivý vliv na zájem o problematiku genderové rovnosti a na zapojení do snah o dosažení genderové rovnosti. K rozvoji kompetencí lze využít celou řadu různých vzdělávacích nástrojů a postupů, například prezenční vzdělávací akce a kursy, zaškolování personálu, on-line moduly, instruktážní materiály a soupisy zdrojů, poradenství a sítě pro sdílení znalostí.
Der kan iværksættes en lang række forskellige aktiviteter til opbygning af ligestillingskompetencer, såsom oplysningsfremmende initiativer, uddannelse og coaching. Kompetenceudvikling kan finde sted på flere stadier i den pågældende procescyklus. Udover at styrke menneskers færdigheder, bevidsthed og viden, kan kompetenceopbygning også have en positiv indvirkning på interessen for og engagement i ligestillingsspørgsmål. Kompetenceudvikling kan finde sted ved hjælp af en bred vifte af forskellige uddannelsesværktøjer og -processer, f.eks. ved efteruddannelsesarrangementer, kursusforløb, personalemøder, onlinemoduler, vejledningsmateriale og ressourcekompendier, konsulentarrangementer samt netværk for videndeling.
Zur Entwicklung der Gleichstellungskompetenz kann eine Vielzahl von Aktivitäten organisiert werden, wie Bewusstseinsbildungsinitiativen, Schulungen und Coaching. Kompetenzentwicklung kann in mehreren Phasen des Politikzyklus stattfinden. Neben der Verbesserung der Fähigkeiten, des Bewusstseins und Wissens von Menschen kann sie sich auch positiv auf ihre Interessen und ihr Engagement für die Gleichstellung der Geschlechter auswirken. Kompetenzentwicklung kann eine breite Palette von verschiedenen pädagogischen Werkzeugen und Prozessen beinhalten, wie Präsenzschulungsveranstaltungen und Bildungskurse, Mitarbeitereinarbeitung, Online-Module, Leitfäden und Kompendien von Ressourcen, Beratungsvereinbarungen oder Netzwerke für den Austausch von Fachwissen.
Soolise võrdõiguslikkuse kompetentsi arendamiseks on võimalik korraldada eri tegevusi, nt tõsta teadlikkust, viia läbi koolitusi, juhendada. See võib toimuda poliitikatsükli eri etappides. Lisaks sellele, et inimeste oskused, teadlikkus ja teadmised paranevad, võib see positiivselt mõjutada ka nende huvi soolise võrdõiguslikkuse vastu. Kompetentsi arendamine võib leida aset erinevate haridustööriistade abil, nt koolitused ja kursused, personali sisseelamisprogrammid, veebimoodulid, juhendmaterjalid, konsultatsioonid ja kogemuste jagamise võrgustikud.
Στο πλαίσιό της οργανώνονται ποικίλες δραστηριότητες, όπως πρωτοβουλίες ευαισθητοποίησης, κατάρτισης και καθοδήγησης. Η ανάπτυξη δεξιοτήτων είναι δυνατό να ενταχθεί σε διάφορα στάδια του κύκλου μιας πολιτικής. Εκτός από την ενίσχυση των δεξιοτήτων, της ευαισθητοποίησης και της γνώσης των ανθρώπων, μπορεί επίσης να έχει θετικό αντίκτυπο στο ενδιαφέρον τους σχετικά με την ισότητα των φύλων και στη δέσμευσή τους σε αυτή. Η ανάπτυξη δεξιοτήτων περιλαμβάνει ευρύ φάσμα διαφορετικών εκπαιδευτικών εργαλείων και διαδικασιών, όπως: εκπαιδευτικές εκδηλώσεις και μαθήματα που απαιτούν φυσική παρουσία, εισαγωγική κατάρτιση προσωπικού, διαδικτυακές ενότητες, υλικό καθοδήγησης και συλλογές πηγών, συμβουλές, και δίκτυα ανταλλαγής εμπειρογνωμοσύνης.
Is féidir éagsúlacht gníomhaíochtaí a eagrú chun inniúlachtaí inscne a fhorbairt, mar shampla tionscnaimh ardaithe feasachta, oiliúint agus cóitseáil. D'fhéadfadh forbairt inniúlachta a bheith ann i roinnt céimeanna den timthriall beartais. Chomh maith le feabhas a chur ar scileanna, feasacht agus eolas na ndaoine, d'fhéadfadh sé tionchar dearfach a bheith acu freisin ar a suim agus ar a dtiomantas do chomhionannas inscne. Is féidir le forbairt inniúlachta raon leathan uirlisí agus próisis oideachais éagsúla a áireamh, mar shampla: imeachtaí oiliúna duine le duine agus cúrsaí staidéir; ionduchtú foirne; modúil ar líne; ábhair threorach agus cnuasaigh acmhainní; socruithe comhairliúcháin; agus líonraí chun saineolas a roinnt.
Za razvoj rodnih kompetencija mogu se organizovati razne aktivnosti, poput inicijativa za podizanje svijesti, obuka i podučavanja. Razvoj kompetencija može se desiti u nekoliko faza u procesu kreiranja politike. Pored jačanja vještina, svijesti i znanja ljudi, to može imati i pozitivan utjecaj na njihovu zainteresovanost i posvećenost rodnoj ravnopravnosti. Razvoj kompetencija može obuhvatati širok spektar različitih obrazovnih alata i procesa kao što su: obuke i kursevi; obuka zaposlenika; onlajn moduli; priručnici i sažeti pregledi svih resursa; savjetovanja; i mreže za razmjenu profesionalnog iskustva.
Може да се организираат разни активности за развивање на компетенциите од областа на родовата еднаквост, како иницијативи, обуки и курсеви за подигање на свесноста. До развој на компетенциите може да дојде во неколку фази од циклусот на политиките. Покрај јакнењето на вештините, свесноста и знаењето на луѓето, тоа може да има позитивно влијание и врз нивните интереси и заложби за родова еднаквост. Развојот на компетенциите може да опфати широка палета на разни образовни алатки и процеси, како обуки и курсеви лице в лице, воведни обуки за нововработените, онлајн модули, референтни материјали и збирки на ресурси, договори за консултантски работи и мрежи за споделување искуства.
Një sërë aktivitetesh mund të organizohen për të zhvilluar kompetencat gjinore, të tilla si nisma për rritjen e ndërgjegjësimit, trajnim dhe mentorim. Zhvillimi i kompetencës mund të ndodhë në disa faza të ciklit të politikave. Përveç rritjes së aftësive, vetëdijes dhe njohurive të njerëzve, ajo gjithashtu mund të ketë një ndikim pozitiv në interesin dhe angazhimin e tyre për barazinë gjinore. Zhvillimi i kompetencave mund të përfshijë një gamë të gjerë të mjeteve dhe proceseve të ndryshme arsimore të tilla si: aktivitete trajnimi dhe kurse studimi; induktimi i stafit; module në internet; materiale udhëzuese dhe përmbledhje të burimeve; aranzhimet e konsulencës dhe rrjetet për ndarjen e ekspertizës.
Zа rаzvoj rodnih kompetencijа mogu se orgаnizovаti rаzne аktivnosti, poput inicijаtivа zа podizаnje svesti, obukа i podučаvаnje. Rаzvoj kompetencijа može se desiti u nekoliko fаzа u prosecu kreirаnjа politike. Pored jаčаnjа veštinа, svesti i znаnjа ljudi, to može imаti i pozitivаn uticаj nа njihovu zаinteresovаnost i posvećenost rodnoj rаvnoprаvnosti. Rаzvoj kompetencijа može obuhvаtаti širok spektаr rаzličitih obrаzovnih аlаtа i procesа kаo što su: obuke i kursevi uživo; uvođenje osobljа; onlаjn moduli; priručnici i sаžeti pregledi svih resursа; konsultаntski dogovori; i mreže zа rаzmenu profesionаlnog iskustvа.
За развој родних компетенција могу се организовати разне активности, попут иницијатива за подизање свести, обука и подучавање. Развој компетенција може се десити у неколико фаза у просецу креирања политике. Поред јачања вештина, свести и знања људи, то може имати и позитиван утицај на њихову заинтересованост и посвећеност родној равноправности. Развој компетенција може обухватати широк спектар различитих образовних алата и процеса као што су: обуке и курсеви уживо; увођење особља; онлајн модули; приручници и сажети прегледи свих ресурса; консултантски договори; и мреже за размену професионалног искуства.
Развој компетенција може обухватати широк спектар различитих образовних алата и процеса као што су: обуке и курсеви; обука особља; онлајн модули; приручници и сажети прегледи свих ресурса; савјетовања; и мреже за размјену професионалног искуства.
Razne su aktivnosti na raspolaganju za razvoj sposobnosti u području rodne ravnopravnosti, kao što su inicijative podizanja osviještenosti, obuka i osposobljavanje. Razvoj sposobnosti može se pojaviti u više stadija provedbe politike. Osim unaprjeđivanja vještina, podizanja osviještenosti i znanja ljudi, može također imati pozitivan učinak na interes i angažman u području rodne ravnopravnosti. Razvoj sposobnosti može uključivati široki raspon različitih obrazovnih alata i procesa, kao što su praktična obuka i tečajevi usavršavanja, obuka zaposlenika, moduli na internetu, vodiči i sažete informacije o resursima, savjetovanja i mreže za razmjenu stručnih savjeta.
È possibile organizzare varie attività per sviluppare le competenze in materia di genere, ad esempio iniziative di sensibilizzazione, formazione e coaching. Lo sviluppo delle competenze può avvenire in numerose fasi del ciclo politico. Oltre ad accrescere le competenze e le conoscenze delle persone e a sensibilizzarle, lo sviluppo delle competenze in materia di parità di genere può avere anche un impatto positivo sul loro interesse e impegno a favore della parità di genere. Lo sviluppo delle competenze può avvalersi di un'ampia gamma di strumenti e processi educativi diversi quali eventi di formazione e corsi di studio diretti, moduli online, materiali di orientamento e raccolte di risorse, consulenze e reti per la condivisione di competenze.
Lai pilnveidotu ar dzimumu līdztiesību saistītas kompetences, var organizēt dažādus pasākumus, piemēram izpratnes veicināšanas iniciatīvas un darbaudzināšanu. Kompetenču pilnveide var notikt vairākos politikas cikla posmos. Papildus cilvēku prasmju, izpratnes un zināšanu uzlabošanai tai var būt pozitīva ietekme uz viņu interesēm un iesaistīšanos dzimumu līdztiesības nodrošināšanā. Kompetenču pilnveide var ietvert dažādu izglītības rīku un procesu plašu klāstu, piemēram, klātienes apmācību pasākumus un studiju kursus, darbinieku informēšanu, tiešsaistes moduļus, norādījumu materiālus un resursu komplektus, konsultāciju pasākumus un ekspertīzes apmaiņas tīklus.
Kompetencijas lyčių lygybės klausimais galima ugdyti įvairiais būdais, kaip antai, įgyvendinti informuotumo didinimo iniciatyvas, organizuoti mokymus ir konsultacijas. Kompetencijų ugdymas gali vykti keliais politikos ciklo etapais. Be to, kad keliama žmonių kvalifikacija, gilinamas išmanymas ir žinios, tai gali taip pat daryti teigiamą poveikį jų interesams ir įsipareigojimui siekti lyčių lygybės. Kompetencijos ugdymas gali apimti platų spektrą įvairių švietimo įrankių ir procesų, tokių kaip: kontaktinių mokymų renginiai ir studijų kursai, darbuotojų supažindinimas, internetiniai moduliai, gairių medžiaga ir išteklių sąvadai, konsultavimo priemonės ir dalijimosi patirtimi tinklai.
Een verscheidenheid aan activiteiten kan worden georganiseerd om competenties op het gebied van gendergelijkheid te ontwikkelen, zoals bewustmakingsinitiatieven, training en coaching. Competentieontwikkeling kan plaatsvinden in verschillende stadia van de beleidscyclus. Naast het verbeteren van de vaardigheden, het bewustzijn en de kennis van mensen, kan het ook een positief effect hebben op hun belangstelling en inzet voor de gelijkheid van vrouwen en mannen. Competentieontwikkeling kan een scala aan verschillende onderwijsinstrumenten en -processen omvatten, zoals: persoonlijke trainingen en cursussen; de introductie van personeel; online modules; handleidingen en compendia van hulpbronnen; adviesregelingen; en netwerken voor het delen van knowhow.
Sukupuolten tasa-arvoa koskevien valmiuksien kehittämiseksi voidaan organisoida monia eri toimia, kuten valistuskampanjoita, koulutusta ja ohjausta. Valmiuksien kehittämistä voidaan toteuttaa toimintapoliittisen syklin monessa vaiheessa. Ihmisten taitojen, tietoisuuden ja tietämyksen parantamisen lisäksi sillä voi myös olla myönteinen vaikutus heidän kiinnostukseensa ja sitoutumiseensa sukupuolten tasa-arvoon. Valmiuksien vahvistaminen voi sisältää monia eri koulutusvälineitä ja -prosesseja, kuten henkilökohtaisia koulutustapahtumia ja kursseja, henkilöstön perehdytystä, verkkomoduuleja, ohjausaineistoa ja resurssikokonaisuuksia, neuvontajärjestelyjä ja verkostoja kokemusten jakamiseen.
Számos tevékenység szervezhető a nemekkel kapcsolatos kompetenciák fejlesztése céljából, ideértve a tudatosságnövelő kezdeményezéseket, a képzést és az egyénre szabott tanácsadást. Kompetenciafejlesztésre a szakpolitikai ciklus különböző szakaszaiban is sor kerülhet. Az emberek készségeinek, tudatosságának és ismereteinek javításán kívül kedvezően hathat a nemek közötti egyenlőség iránti érdeklődésükre és elköteleződésükre is. A kompetenciafejlesztés számos különféle oktatási eszközt és folyamatot foglalhat magában, úgymint: személyes képzések és tanfolyamok; személyzeti bevezető képzés; online modulok; útmutatók és forrás-összefoglalók; tanácsadási intézkedések; valamint a szakértelem megosztására szolgáló hálózatok.
Varjetà ta' attivitajiet jistgħu jkunu organizzati sabiex ikunu żżviluppati kompetenzi tal-ġeneri, bħal inizjattivi ta' sensibilizzazzjoni, taħriġ u kkowċjar. Żvilupp tal-kompetenzi jista' jseħħ f'għadd ta' stadji taċ-ċiklu tal-politika. Apparti li jtejjeb il-ħiliet, kuxjenza u għarfien tan-nies, jista' jkollu wkoll impatt pożittiv fuq l-interess u impenn tagħhom għall-ugwaljanza bejn il-ġeneri. L-iżvilupp tal-kompetenza jista' jinkludi firxa wiesgħa ta' għodod u proċessi edukattivi differenti bħal: avvenimenti ta' taħriġ wiċċ imb'wiċċ u korsijiet ta' studju; taħriġ għall-persunal; moduli online; materjali ta' gwida u ġabriet ta' riżorsi; arranġamenti ta' konsulenza; u netwerks għall-iskambjar ta' għarfien.
Aby rozwijać kompetencje związane z równouprawnieniem płci można organizować różne działania, takie jak inicjatywy podnoszące świadomość, szkolenia i coaching. Rozwój kompetencji może się odbywać w kilku etapach cyklu tworzenia polityki. Poza rozwijaniem umiejętności, świadomości i wiedzy, może to mieć także pozytywny wpływ na zainteresowanie i zaangażowanie w równość płci. Rozwój kompetencji może obejmować szeroki zakres narzędzi i procesów edukacyjnych, takich jak szkolenia i studia bezpośrednie; wdrażanie personelu; moduły online; wytyczne i kompendia zasobów; spotkania konsultacyjne oraz sieci umożliwiające dzielenie się wiedzą fachową.
Podem ser organizadas várias atividades para desenvolver as competências em matéria de género, tais como iniciativas de sensibilização, formação e orientação. O desenvolvimento de competências pode ocorrer em várias fases do ciclo político. Além de melhorar as competências, a sensibilização e o conhecimento das pessoas, pode igualmente ter um impacto positivo no seu interesse e compromisso em matéria de igualdade de género. O desenvolvimento de competências pode incluir um vasto número de instrumentos e processos educativos diferentes, tais como: cursos e ações de formação presenciais; admissão de pessoal; módulos em linha; materiais de orientação e compilações de recursos; acordos de consultadoria e redes para partilha de conhecimentos.
Se pot organiza diferite activități pentru a dezvolta competențele de gen, de exemplu inițiative de conștientizare, formare și pregătire. Dezvoltarea de competențe poate avea loc în diferite faze ale ciclului de elaborare de politici. Pe lângă faptul că îmbunătățește competențele, conștientizarea și cunoașterea, poate avea un efect pozitiv și asupra interesului și angajamentului față de egalitatea de gen. Dezvoltarea de competențe poate cuprinde o gamă largă de instrumente și procese ca de exemplu: diverse evenimente clasice de formare și iniţiere a personalului; module online; materiale de îndrumare și compendii de resurse; formule de consultanță și rețele de schimb de experiență.
Na rozvíjanie rodových kompetencií, akými sú iniciatívy na zvyšovanie povedomia, školenia a koučovanie, sa môžu organizovať rôzne činnosti. Rozvoj kompetencií sa môže vyskytnúť vo viacerých fázach cyklu politík. Okrem zlepšovania zručností, zvyšovania povedomia a rozširovania znalostí ľudí môže mať pozitívny vplyv aj na ich záujem o rodovú rovnosť a záväzok voči nej. Rozvoj kompetencií môže zahŕňať širokú škálu rôznych vzdelávacích nástrojov a procesov, akými sú: osobná odborná príprava a študijné programy; úvodné zaškolenie zamestnancov, on-line moduly; poradenské materiály a súhrny zdrojov, poradenské služby a siete na zdieľanie odborných znalostí.
Za razvijanje usposobljenosti za enakost spolov se lahko organizirajo najrazličnejše aktivnosti, kot so pobude, usposabljanje in mentorstvo za ozaveščanje. Razvijanje usposobljenosti se lahko odvija v različnih fazah cikla določene politike. Poleg tega, da povečuje spretnosti, ozaveščenost in znanja ljudi, lahko tudi pozitivno vpliva na njihovo zanimanje in zavezanost enakosti spolov. Razvijanje usposobljenosti lahko vključuje širok nabor različnih izobraževalnih orodij in procesov, kot so izobraževalni dogodki in študijski programi z neposredno udeležbo, uvajanje zaposlenih, spletni moduli, smernice in zbirke virov, možnosti svetovanja in mreže za delitev strokovnega znanja.
En uppsättning av olika slags aktiviteter kan anordnas för att utveckla genuskompetens, såsom medvetenhetshöjande initiativ, utbildning och handledning. Kompetensutveckling kan ske i flera olika steg i en policy-cykel. Förutom att förbättra människors färdigheter, medvetenhet och kunskap kan det även ha en positiv inverkan på deras intresse för och engagemang för jämställdhet. Kompetensutveckling kan inbegripa en lång rad olika utbildningsverktyg och utbildningsprocesser, såsom personliga utbildningstillfällen och kurser, personalintroduktion, moduler på internet, vägledningsmaterial och resurskompendier, anordnande av rådgivning och nätverk för utbyte av sakkunskap.
Gender Equality Index
индекс за равнопоставеност на половете
Índice de Igualdad de Género
index genderové rovnosti v Evropské unii
EU's ligestillingsindeks
EU-Gleichstellungsindex
soolise võrdõiguslikkuse indeks
Δείκτης Ισότητας των Φύλων για την Ευρωπαϊκή Ένωση
innéacs comhionannais inscne d’Aontas na hEorpa
indeks rodne ravnopravnosti za Evropsku uniju
Индекс за родова еднаквост за Европската Унија
Indeksi i Barazisë Gjinore për Bashkimin Europian
индекс родне рaвнопрaвности зa Европску Унију
индекс родне равноправности за Европску унију
indeks rodne ravnopravnosti
Indice della parità di genere nell'Unione Europea
Eiropas Savienības dzimumu līdztiesības indekss
Lyčių lygybės indeksas
gendergelijkheidsindex voor de Europese Unie
Euroopan unionin tasa-arvoindeksi
nemek közötti egyenlőség uniós mutatója
Indiċi tal-Ugwaljanza bejn il-Ġeneri għall-Unjoni Ewropea
wskaźnik równouprawnienia płci UE
Índice de Igualdade de Género da União Europeia
Indicele dezvoltării de gen
Index rodovej rovnosti pre Európsku úniu
indeks enakosti spolov
EU:s jämställdhetsindex
Unique measurement tool that synthesises the complexity of gender equality as a multidimensional concept into a user-friendly and easily interpretable measure.
Единствен по рода си комплексен инструмент за измерване на равнопоставеността на половете като многоаспектна концепция, синтезиращ една лесна за използване и разбираема измервателна система.
herramienta única de medida que sintetiza la complejidad de la igualdad de género como un concepto multidimensional en una medida fácil de utilizar y de interpretar
jedinečný měřicí nástroj, který promítá složitost problematiky genderové rovnosti do uživatelsky přívětivého měřítka, které lze snadno vykládat
et unikt måleredskab, der sammenfatter de komplekse forhold omkring ligestilling mellem kønnene og præsenterer dem på en brugervenlig og letforståelig måde
Instrument zur Bemessung der Gleichstellung von Frauen und Männern, das mehrere einschlägige Indikatoren zusammenfasst und in einen benutzerfreundlichen und leicht verständlichen Maßstab umsetzt
Ainulaadne soolise võrdõiguslikkuse mõõtmise tööriist, mis kujutab soolist võrdõiguslikkust kui keerulist mitmedimensioonilist nähtust kasutajasõbraliku ja kergesti tõlgendatava mõõdikuna
Εξειδικευμένο εργαλείο μέτρησης που παρουσιάζει την πολυπλοκότητα της ισότητας των φύλων ως πολυδιάστατης έννοιας με φιλικό και εύληπτο τρόπο προς την/τον χρήστρια/στη
uirlis tomhais uathúil a shintéisíonn castacht an chomhionannais inscne mar choincheap ilghnéitheach ina beart atá éasca le húsáid agus éasca le léirmhíniú
Jedinstveni alat za mjerenje koji sažima složenost rodne ravnopravnosti kao višedimenzionalnog koncepta u korisnu i lako razumljivu mjeru.
единствена мерна алатка што ја синтетизира комплексноста на родовата еднаквост како мултидимензионален концепт во мерка што може лесно да се користи и толкува
mjet unik matës që sintetizon kompleksitetin e barazisë gjinore si një koncept shumëdimensional si një masë lehtësisht të përdorshme dhe të interpretueshme
Jedinstveni аlаt zа merenje koji sintetiše složenost rodne rаvnoprаvnosti kаo višedimenzionаlnog konceptа u korisnu i lаko rаzumljivu meru.
Јединствени алат за мерење који синтетише сложеност родне равноправности као вишедимензионалног концепта у корисну и лако разумљиву меру.
Јединствени алат за мјерење који сажима сложеност родне равноправности као вишедимензионалног концепта у корисну и лако разумљиву мјеру. Настаје комбиновањем родних показатеља у једну сумативну мјеру помоћу концептуалног оквира. То је једини индекс који даје свеобухватну мапу родних разлика у ЕУ и међу државама чланицама, у оквирима политика у ЕУ. Развио га је Европски институт за родну равноправност (EIGE).
jedinstven mjerni alat koji sažima kompleksnost rodne ravnopravnosti koja je višedimenzionalni koncept u mjeru koja je laka za korištenje i interpretaciju
strumento unico di misurazione che sintetizza in una misura facilmente comprensibile e utilizzabile da parte dell'utenza la complessità della parità di genere in quanto concetto multidimensionale
unikāls mērinstruments, kas sintezē dzimumu līdztiesības sarežģītību kā daudzdimensionālu koncepciju lietotājam draudzīgā un viegli skaidrojamā rādītājā
unikalus matavimo įrankis, kuris lyčių lygybės kompleksiškumą apibendrina kaip daugiamatę sąvoką ir pateikia kaip patogią naudoti ir lengvai aiškinamą priemonę
meetinstrument dat de complexiteit van gendergelijkheid als een multidimensionaal concept samenvoegt tot een gebruiksvriendelijke en gemakkelijk te interpreteren maat
Ainutlaatuinen käyttäjäystävällinen mittatyökalu, jolla sukupuolten tasa-arvon monimutkais kokonaisuutta voidaan mitata ja tutkia helposti
egyedülálló mérőeszköz, amely a nemek közötti egyenlőség mint többdimenziós fogalom összetett kérdését felhasználóbarát, könnyen értelmezhető mérőszámmá foglalja össze
għodda unika għall-kejl li tissintetizza l-kumplessità tal-ugwaljanza bejn is-sessi bħala kunċett multidimensjonali f’miżura faċli għall-utenti u li tista’ tiġi interpretata faċilment
unikatowe narzędzie pomiarowe, które przekształca złożoność równości płci jako wielowymiarowego konceptu w przyjazny użytkownikowi łatwy do interpretowania wskaźnik
ferramenta de medida única, de fácil utilização e interpretação, que sintetiza a complexidade da igualdade de género como um conceito multidimensional
calculare directă a disparităților de gen legate de atingerea obiectivelor de dezvoltare umană în trei domenii de bază: sănătate, educație şi controlul asupra resurselor economice.
jedinečné meradlo, ktoré syntetizuje zložitosť rodovej rovnosti ako viacrozmerný koncept do užívateľsky prívetivého a ľahko vykonateľného opatrenia
edinstveno mersko orodje, ki kompleksni večrazsežnostni koncept enakosti spolov pretvori v uporabniku prijazno in razumljivo merilo
unikt mätverktyg som väger samman komplexiteten i jämställdhet som ett flerdimensionellt begrepp till en användarvänligt och lättolkat sätt att mäta
European Institute for Gender Equality – EIGE. Gender Equality Index for the European Union. Available here: http://eige.europa.eu/gender-statistics/gender-equality-index
It is formed by combining gender indicators into a single summary measure using a conceptual framework. It is the only index that gives a comprehensive map of gender gaps in the EU and across Member States, based on the EU policy framework. It was developed by the European Institute for Gender Equality (EIGE).
Създаден е чрез съчетаване на индикатори по пол в една обобщена система, посредством концептуална рамка. Това е единственият индекс, който предоставя всеобхватна карта на различията по пол в ЕС и в държавите членки въз основа на политическата рамка на ЕС. Изготвен е от Европейския институт за равенство между половете (EIGE).
Está formado por la combinación de indicadores de género en una única medida síntesis utilizando un marco conceptual. Es el único índice que ofrece un mapa exhaustivo de las brechas de género en la UE y en los Estados miembros, basado en el marco de políticas de la UE. Fue desarrollado por el Instituto Europeo para la Igualdad de Género (EIGE).
Tvoří ho kombinace genderových ukazatelů, které jsou sloučeny do jednoho souhrnného měřítka podle koncepčního rámce. Jedná se o jediný index, který na základě evropského politického rámce souhrnně mapuje genderové rozdíly v EU a v jednotlivých členských státech. Byl vyvinut Evropským institut pro rovnost žen a mužů (EIGE).
Det er skabt ved at kombinere forskellige kønsindikatorer til en enkel, sammenfattende måleenhed ved hjælp af en begrebsramme. Det er det eneste indeks, der tegner et omfattende billede af kønsforskellene i EU og på tværs af medlemsstaterne og som er baseret på EU's politiske rammer. Det blev udviklet af Det Europæiske Institut for Ligestilling mellem Mænd og Kvinder (EIGE).
Zu seiner Berechnung werden Gleichstellungsindikatoren zu einer einzigen zusammengefassten Bemessungsgröße zusammengeführt. Er ist der einzige Index, der ein umfassendes Bild der geschlechtsspezifischen Diskrepanzen in der EU und den Mitgliedstaaten auf der Grundlage des politischen Rahmens der EU vermittelt. Der Index wurde vom Europäischen Institut für Gleichstellungsfragen (EIGE) entwickelt.
Kontseptuaalse raamistiku abil moodustatakse indeks soolise võrdõiguslikkuse indikaatorite kombineerimisega, mille tulemusel sünnib üks kokkuvõtlik näitaja. See on ainus indeks, millega luuakse ülevaatlik kaart soolise võrdõiguslikkuse puudujääkidest Euroopa Liidus ja liikmesriikides. Indeksi töötas välja Euroopa Liidu Soolise Võrdõiguslikkuse Instituut (EIGE).
Προέκυψε συνδυάζοντας τους διάφορους έμφυλους δείκτες σε έναν ενιαίο και συνοπτικό , βασισμένο σε συγκεκριμένο εννοιολογικό πλαίσιο. Είναι ο μοναδικός δείκτης που παρέχει ολοκληρωμένο χάρτη των αποστάσεων μεταξύ των φύλων στην ΕΕ και στα κράτη μέλη, βάσει του πλαισίου πολιτικής της ΕΕ. Δημιουργήθηκε από το Ευρωπαϊκό Ινστιτούτο για την Ισότητα των Φύλων (EIGE).
Foirmítear é trí tháscairí inscne a chomhcheangal i dtomhas achomair amháin ag baint úsáide as creat coincheapúil. Is é an t-innéacs amháin é a thugann léarscáil chuimsitheach de bhearnaí inscne san AE agus fud fad na mBallstát, bunaithe ar chreat beartais an AE. D'fhorbair an Institiúid Eorpach um Chomhionannas Inscne (EIGE) é.
Nastaje kombinovanjem rodnih pokazatelja u jednu sumativnu mjeru pomoću konceptualnog okvira. To je jedini indeks koji daje sveobuhvatnu mapu rodnih razlika u EU i među državama članicama, u okvirima politika u EU. Razvio ga je Evropski institut za rodnu ravnopravnost (EIGE).
Се добива со комбинирање на родови индикатори во единствена сумарна мерка користејќи концептуална рамка. Тоа е единствениот индекс што дава сеопфатна мапа на родовите јазови во ЕУ збирно и во поединечните земји членки, врз основа на рамката за политики на ЕУ. Индексот е изработен од страна на Европскиот институт за родова еднаквост (ЕИГЕ).
Formohet duke kombinuar treguesit gjinorë në një masë të vetme përmbledhëse duke përdorur një kornizë konceptuale. Është indeksi i vetëm që jep një hartë gjithëpërfshirëse të boshllëqeve gjinore në BE dhe në të gjithë Shtetet Anëtare, bazuar në kornizën e politikës së BE-së. Është zhvilluar nga Instituti Europian për Barazi Gjinore (EIGE).
Nаstаje kombinovаnjem rodnih pokаzаteljа u jednu sumаtivnu meru pomoću konceptuаlnog okvirа. To je jedini indeks koji dаje sveobuhvаtnu mаpu rodnih rаzlikа u EU i među držаvаmа člаnicаmа, u okvirimа politikа u EU. Rаzvio gа je Evropski institut zа rаvnoprаvnost polovа (EIGE).
Настаје комбиновањем родних показатеља у једну сумативну меру помоћу концептуалног оквира. То је једини индекс који даје свеобухватну мапу родних разлика у ЕУ и међу државама чланицама, у оквирима политика у ЕУ. Развио га је Европски институт за родну равноправност (EIGE).
Dobiva se objedinjavanjem rodnih pokazatelja u jedinstvenu, sažetu mjeru upotrebom konceptualnog okvira. To je jedini indeks koji prikazuje iscrpnu kartu propusta u rodnoj ravnopravnosti u Europskoj uniji i u zemljama članicama na temelju okvirne politike Europske unije. Osmislio ga je Europski institut za ravnopravnost spolova (EIGE).
È ottenuto combinando indicatori di genere in un'unica misura sintetica per mezzo di un quadro concettuale. È l'unico indice che fornisce una mappa complessiva dei divari di genere nell'UE e negli Stati membri, basata sul quadro politico dell'UE. È stato elaborato dall'Istituto europeo per l'uguaglianza di genere (EIGE).
To veido, apvienojot dzimumu rādītājus vienā kopsavilkuma mērījumā, izmantojot konceptuālu sistēmu. Tas ir vienīgais indekss, kas sniedz visaptverošu pārskatu par dzimumšķirtni ES un tās dalībvalstīs, pamatojoties uz ES politikas satvaru. To izstrādāja Eiropas Dzimumu līdztiesības institūts (EIGE).
Jis sudarytas lyčių rodiklius jungiant į vieną bendrą priemonę, panaudojus konceptualią struktūrą. Tai vienintelis indeksas, kuriame, remiantis ES politikos programa, pateikiamas išsamus ES ir valstybių narių lyčių atotrūkio žemėlapis. Jį sukūrė Europos lyčių lygybės institutas (EIGE).
Wordt gevormd door genderindicatoren samen te voegen in één enkele verzamelmaat door middel van een conceptueel kader. Het is de enige index die een totaalbeeld geeft van genderkloven in de EU en de lidstaten op basis van het EU-beleidskader. De index is ontwikkeld door het Europees Instituut voor gendergelijkheid (EIGE).
Se muodostetaan yhdistämällä tasa-arvoindikaattorit yhteen ainoaan yhteenvedon omaiseen mittariin käyttämällä käsitteellistä kehystä. Se on ainoa indeksi, jossa tehdään kattava kartoitus sukupuolten välisistä eroista EU:ssa ja eri jäsenvaltioissa EU:n toimintapoliittisen kehyksen perusteella. Euroopan tasa-arvoinstituutti EIGE on kehittänyt sen.
A kiszámításához a nemi mutatókat egy fogalmi keret segítségével egyetlen összefoglaló mérőszámmá alakították. Ez az egyetlen olyan mutató, amely – az uniós szakpolitikai keret alapján – átfogó képet ad az Unión és a tagállamokon belüli, nemek közötti szakadékokról. A mutatót a Nemek Közötti Egyenlőség Európai Intézete (EIGE) dolgozta ki.
Hija ffurmata billi jiġu kkombinati indikaturi tal-ġeneru f'miżura sommarju waħda bl-użu ta' qafas kunċettwali. Hija l-uniku indiċi li jagħti mappa komprensiva tad-disparità bejn il-ġeneri fl-UE u fl-Istati Membri, skont il-qafas tal-politika tal-UE. Kienet żviluppata mill-Istitut Ewropew għall-Ugwaljanza bejn is-Sessi (EIGE).
Jest on tworzony przez połączenie wskaźników płci w jeden wskaźnik zbiorczy z wykorzystaniem siatki pojęciowej. Jest to jedyny wskaźnik, który oferuje kompleksową mapę różnic w traktowaniu płci w UE i w państwach członkowskich, w oparciu o ramy polityki UE. Został on opracowany przez Europejski Instytut ds. Równości Kobiet i Mężczyzn (EIGE).
É formado pela combinação de indicadores de género, de acordo com uma estrutura conceptual. É o único índice que fornece uma perspetiva abrangente das disparidades entre os géneros na UE e entre os Estados‑Membros, com base no quadro político da UE. Foi desenvolvido pelo Instituto Europeu para a Igualdade de Género (EIGE).
Vytvára sa kombináciou rodových ukazovateľov do jedného súhrnného opatrenia pomocou koncepčného rámca. Je to jediný register, ktorý poskytuje komplexnú mapovanie rodových rozdielov v EÚ a vo všetkých členských štátoch na základe politického rámca EÚ. Vyvinul ju Európsky inštitút pre rodovú rovnosť (EIGE).
Oblikovan je z uporabo konceptualnega okvira kazalnikov v zvezi s spolom, ki so združeni v enotno zbirno merilo. Je edini kazalnik, ki podaja podroben zemljevid razlik med spoloma po državah članicah EU na podlagi okvira politike EU. Pripravil ga je Evropski inštitut za enakost spolov (EIGE).
Det utformas genom att olika genusindikatorer kombineras till ett sammanfattande mått utifrån en teoretisk begreppsram. Det är det enda index som ger en samlad bild av könsskillnader inom EU och runt om i medlemsstaterna med utgångspunkt i EU:s politiska ramverk. Det har tagits fram av Europeiska jämställdhetsinstitutet (EIGE).
gender equality machinery
механизъм за прилагане на политиката по равенопоставеност на половете
mecanismos institucionales para la igualdad de género
mechanismy pro genderovou rovnost
ligestillingsmekanisme
Gleichstellungsmaschinerie
sugude võrdset kohtlemist edendavad asutused
μηχανισμός για την ισότητα των φύλων
meicníocht chomhionannas inscne
mehanizam za rodnu ravnopravnost
машинерија за родова еднаквост
makineria për barazinë gjinore
мехaнизaм зa родну рaвнопрaвност
механизам за родну равноправност
mehanizmi rodne ravnopravnosti
strumenti per la parità di genere
dzimumu līdztiesības īstenošanas mehānisms
lyčių lygybės mechanizmai
gendergelijkheidsmechanismen
sukupuolten tasa-arvon edistämisen rakenteet/ tasa-arvotoimijat/ tasa-arvoviranomaiset
nemek közötti egyenlőség mechanizmusai
makkinarju tal-ugwaljanza bejn il-ġeneri
mechanizm na rzecz promowania równouprawnienia płci
mecanismos para a igualdade de género
mecanism în domeniul egalității de gen
mechanizmy pre rodovú rovnosť
mehanizmi politike enakosti spolov
jämställdhetssystem
gender equality training
обучение за равнопоставеност на половете
formación en igualdad de género
školení týkající se genderové rovnosti
undervisning i ligestilling
Gleichstellungstraining
soolise võrdõiguslikkuse koolitus
εκπαίδευση για την ισότητα των φύλων
formation à l'égalité de genre
oiliúint chomhionannais inscne
obuka o rodnoj ravnopravnosti
обука за родова еднаквост
trajnim për barazinë gjinore
обукa о родној рaвнопрaвности
обука о родној равноправности
obuka u području rodne ravnopravnosti
formazione sulla parità di genere
dzimumu līdztiesības apmācība
mokymas lyčių lygybės klausimais
scholing op het gebied van gendergelijkheid
tasa-arvokoulutus
nemi esélyegyenlőségi képzés
taħriġ fl-ugwaljanza bejn il-ġeneri
szkolenia w zakresie równości płci
formação em igualdade de género
formare în domeniul egalității de gen
rodový tréning
usposabljanje na področju enakosti spolov
jämställdhetsutbildning
Any educational tool or process that aims to make policymakers and other actors in the EU and Member States more aware of gender equality issues, build their gender competence and enable them to promote gender equality goals in their work at all levels.
Всеки образователен инструмент или процес, който има за цел да повиши осведомеността на ангажираните в процеса на правене на политики и други участници в ЕС и в държавите членки относно въпросите на равенството на половете, да обогати тяхната компетентност по тези въпроси и да им даде възможност да насърчават постигането на целите в областта на равенопоставеността на половете на всички нива в тяхната работа.
herramienta educativa que pretende sensibilizar más a responsables políticos/as y a quienes son interlocutores de la UE y los Estados miembros en los temas relacionados con la igualdad de género, así como desarrollar sus competencias en este ámbito y capacitarles para que fomenten los objetivos en materia de igualdad en su trabajo a todos los niveles
vzdělávací nástroj či proces, jehož cílem je zvýšit u tvůrců politik a jiných aktérů v EU a v členských státech povědomí o problematice genderové rovnosti, budovat jejich kompetence v oblasti genderové rovnosti a umožnit jim prosazování cílů v oblasti genderové rovnosti při jejich pracovní činnosti na všech úrovních
ethvert undervisningsrettet værktøj eller proces, der har til formål at gøre politikere og andre aktører i EU og medlemsstaterne mere opmærksomme på ligestillingsspørgsmål, opbygge deres ligestillingskompetencer og sætte dem i stand til at fremme ligestillingsmålene i deres arbejde på alle niveauer
Bildungsinstrument oder -prozess zum Zweck der Sensibilisierung politischer Entscheidungsträger und anderer Akteure in der EU und den Mitgliedstaaten für Gleichstellungsfragen, zum Aufbau ihrer Genderkompetenz und um sie in die Lage zu versetzen, Gleichstellungsziele in ihrer Arbeit auf allen Ebenen voranzutreiben
Hariduslik vahend või protsess, mille eesmärk on parandada ELi ja liikmesriikide poliitikakujundajate ning teiste töötajate teadlikkust soolisest võrdõiguslikkusest, suurendada nende soolise võrdõiguslikkuse kompetentsi ning võimaldada neil edendada soolise võrdõiguslikkuse eesmärke oma töös kõikidel tasanditel
κάθε εκπαιδευτικό εργαλείο ή διαδικασία που στοχεύει να ευαισθητοποιήσει σε θέματα ί ισότητας των φύλων τους και τις υπεύθυνους/ες χάραξης πολιτικής και άλλους φορείς στην ΕΕ και τα κράτη μέλη, ώστε να αναπτύξει τις δεξιότητές τους και να τους επιτρέψει να προωθήσουν σχετικούς στόχους στο πλαίσιο του έργου τους σε όλα τα επίπεδα.
tout instrument ou processus visant à sensibiliser les décideurs politiques et autres acteurs de l'UE et des États membres aux questions d'égalité de genre, à renforcer leurs compétences en matière de genre et à leur permettre de promouvoir les objectifs d'égalité de genre dans leur travail à tous les niveaux ... promouvoir l’égalité entre les hommes et les femmes dans leurs programmes d’éducation globale sur la sexualité et les relations, y compris à dispenser aux filles et aux garçons un enseignement sur les relations fondées sur le consentement, le respect et la réciprocité, ainsi que dans le sport et les loisirs, où les stéréotypes et les attentes fondées sur le genre peuvent affecter l’image de soi, la santé, l’acquisition de compétences, le développement intellectuel, l’intégration sociale et la construction identitaire des filles et des garçons;"
aon uirlis nó próiseas oideachais a bhfuil sé mar aidhm aige lucht déanta beartais agus gníomhaithe eile san AE agus sna Ballstáit a dhéanamh níos feasaí ar shaincheisteanna comhionannais inscne, a n-inniúlacht inscne a neartú agus a chur ar a gcumas dóibh spriocanna comhionannais inscne a chur chun cinn ina gcuid oibre ag gach leibhéal
Obuka o rodnoj ravnopravnosti širok je koncept koji obuhvata bilo koje obrazovno sredstvo ili proces čiji je cilj da kreatore politika i druge aktere u EU i državama članicama učine svjesnijim po pitanjima rodne ravnopravnosti, izgrade rodne kompetencije i omogući im da promovišu ciljeve rodne ravnopravnosti u svom radu na svim nivoima.
секоја образовна алатка или процес чија цел е да се подигне свесноста на креаторите на политиките и другите актери во ЕУ и во земјите членки за прашања од областа на родовата еднаквост, да се изградат нивните компетенции за родова еднаквост и да им се овозможи да ги промовираат целите за родова еднаквост на сите нивоа од нивното работење
çdo mjet arsimor ose proces që synon t'i bëjë politikëbërësit dhe aktorët e tjerë në BE dhe Shtetet Anëtare më të vetëdijshëm për çështjet e barazisë gjinore, ndërtimin e kompetencës së tyre gjinore dhe aftësimin e tyre për të promovuar qëllimet e barazisë gjinore në punën e tyre në të gjitha nivelet
Obukа o rodnoj rаvnoprаvnosti širok je koncept koji obuhvаtа bilo koje obrаzovno sredstvo ili proces čiji je cilj dа kreаtore politikа i druge аktere u EU i držаvаmа člаnicаmа učine svesnijim po pitаnjimа rodne rаvnoprаvnosti, izgrаde svoje rodne kompetencije i omogući im dа promovišu ciljeve rodne rаvnoprаvnosti u svom rаdu nа svim nivoimа. Videti tаkođe: rаzvoj kompetencijа zа rodnu rаvnoprаvnost
Обука о родној равноправности широк је концепт који обухвата било које образовно средство или процес чији је циљ да креаторе политика и друге актере у ЕУ и државама чланицама учине свеснијим по питањима родне равноправности, изграде своје родне компетенције и омогући им да промовишу циљеве родне равноправности у свом раду на свим нивоима. Видети такође: развој компетенција за родну равноправност
Обука о родној равноправности широк је концепт који обухвата било које образовно средство или процес чији је циљ да креаторе политика и друге актере у ЕУ и државама чланицама учине свјеснијим по питањима родне равноправности, изграде родне компетенције и омогући им да промовишу циљеве родне равноправности у свом раду на свим нивоима. Обука о равноправности полова обухвата широк спектар различитих образовних алата и процеса: курсеви и обука; обука особља; онлајн модули; материјали, смјернице и слични ресурси; савјетованја; и мреже за размјену професионалног искуства.
svaki obrazovni alat ili postupak kojem je cilj podizanje osviještenosti o pitanjima rodne ravnopravnosti, izgradnja rodnih sposobnosti i promicanje ciljeva rodne ravnopravnosti na svim razinama u radu donositelja politike i drugih subjekata u EU-u i državama članicama
qualsiasi strumento o processo educativo che mira a rendere i responsabili politici e altri soggetti nell'UE e negli Stati membri più consapevoli delle questioni della parità di genere, ad accrescere le loro competenze e a metterli in grado di promuovere il conseguimento degli obiettivi della parità di genere nel loro lavoro, a tutti i livelli
jebkāds izglītības rīks vai process, kura mērķis ir vairot ES un tās dalībvalstu politikas veidotāju un citu saistītu personu izpratni par dzimumu līdztiesības jautājumiem, veidot viņu kompetenci dzimumu līdztiesības jautājumos un vairot viņu spēju veicināt dzimumu līdztiesības mērķu sasniegšanu visos līmeņos viņu darbā
bet kokia ugdymo priemonė ar procesas, kuriuo siekiama, kad politikai ir kiti suinteresuoti asmenys ES ir valstybėse narėse daugiau sužinotų apie lyčių lygybės klausimus, sustiprintų savo kompetencijas šioje srityje ir būtų įgalinti lyčių lygybės tikslus skatinti savo veikloje visais lygiais
elk onderwijsinstrument dat erop gericht is beleidsmakers en andere actoren in de EU en lidstaten bewuster te maken van gendergelijkheidskwesties, hun gendercompetentie opbouwt en hen in staat stelt gendergelijkheidsdoelen op alle niveaus in hun werk te bevorderen
Kaikki koulutusvälineet tai -prosessit, joiden tarkoituksena on lisätä EU:n ja jäsenvaltioiden päätöksentekijöiden ja muiden toimijoiden tietämystä tasa-arvokysymyksistä, vahvistaa heidän sukupuolikysymystä koskevia valmiuksiaan ja antaa heille mahdollisuudet edistää sukupuolten tasa-arvon tavoitteita työssään kaikilla tasoilla
olyan képzési eszköz vagy folyamat, amelynek célja az uniós és tagállami politikai döntéshozók és más szereplők figyelmének a nemek közötti egyenlőséggel kapcsolatos kérdésekre történő ráirányítása, a nemek közötti egyenlőséggel kapcsolatos kompetenciájuk fejlesztése, valamint e szereplők felkészítése arra, hogy munkájuk során valamennyi szinten előmozdítsák a nemek közötti egyenlőség célkitűzéseit
kwalunkwe għodda edukattiva jew proċess edukattiv li għandhom l-għan li jagħmlu lil dawk li jfasslu l-politika u lil atturi oħrajn fl-UE u fl-Istati Membri aktar konxji dwar kwistjonijiet ta’ ugwaljanza bejn is-sessi, jibnu l-kompetenza tagħhom dwar is-sessi u jippermettulhom li jippromwovu l-għanijiet tal-ugwaljanza bejn is-sessi fil-ħidma tagħhom fil-livelli kollha
narzędzie edukacyjne lub proces mające na celu zwiększenie świadomości decydentów i innych podmiotów w UE i w państwach członkowskich na zagadnienia równości płci, budowanie ich kompetencji dotyczących perspektywy płci oraz umożliwienie im promowania w swojej pracy celów dotyczących równości płci na wszystkich poziomach
qualquer processo ou instrumento educativo que vise sensibilizar as pessoas em lugares de decisão política e outros/as intervenientes na UE e nos Estados‑Membros para as questões da igualdade de género, reforçar as suas competências no que respeita às questões de género e dar-lhes condições para promover os objetivos da igualdade de género nas suas atividades a todos os níveis
modalitate unică de a măsura complexitatea egalității de gen ca un concept multidimensional cu ajutorul unui instrument simplu de utilizat și ușor de interpretat.
akýkoľvek vzdelávací nástroj alebo proces, ktorého cieľom je zvýšiť povedomie tvorcov politík a ostatných aktérov v EÚ a členských štátoch o otázkach rodovej rovnosti, budovať ich rodovú kompetenciu a umožniť im, aby vo svojej práci podporovali na všetkých úrovniach ciele rodovej rovnosti
vsako izobraževalno orodje ali proces, ki prispeva k ozaveščanju oblikovalcev politik in drugih akterjev v EU in državah članicah o vprašanjih enakosti spolov, povečuje njihovo usposobljenost za enakost spolov in jim omogoča, da se pri svojem delu na vseh ravneh zavzemajo za cilje enakosti spolov
alla slags utbildningsverktyg eller utbildningsprocesser som syftar till att göra beslutsfattare och andra aktörer i EU och medlemsstaterna mer medvetna om frågor som rör jämställdhet, bygga upp deras genuskompetens och göra det möjligt för dem att jämställdhetsmål i sitt arbete på alla nivåer
(1) European Institute for Gender Equality – EIGE (2013). Mapping Gender Training in the European Union and Croatia. Available at: http://eige.europa.eu/rdc/eige-publications/mapping-gender-training-european-union-and-croatia-synthesis-report; (2) EIGE (2014). Effective Gender Equality Training: Analysing the Preconditions and Success Factors. Available at: http://eige.europa.eu/lt/rdc/eige-publications/effective-gender-equality-training-analysing-preconditions-and-success-factors-main-findings
Gender equality training has been understood to cover a wide range of different educational tools and processes: face-to-face training events and courses of study; staff induction; online modules; guidance materials and related resources; consultancy arrangements; and networks for sharing expertise.
Обучението по равнопоставеност на половете е предвидено да обхване широк набор от различни образователни инструменти и процеси, като например: пряко обучение и образователни курсове; запознаване на персонала с дадена тема от тази област; онлайн модули; материали с насоки и сборници с ресурси; споразумения за предоставяне на консултации, както и мрежи за споделяне на експертни знания.
La formación en igualdad de género se ha entendido como algo que abarca una amplia amplia gama de herramientas y procesos: sesiones presenciales y cursos de formación, orientación del personal, módulos de teleformación, materiales de orientación y compendios de recursos, consultoría y redes de conocimiento para compartir experiencias.
Školení týkající se genderové rovnosti by mělo zahrnovat celou řadu různých vzdělávacích nástrojů a postupů, například prezenční vzdělávací akce a kursy, zaškolování personálu, on-line moduly, instruktážní materiály a soupisy zdrojů, poradenství, sítě pro sdílení znalostí.
Undervisning i ligestilling forstås at dække over en lang række forskellige undervisningsværktøjer og -processer: ansigt-til-ansigt-kurser og uddannelsesforløb, personalemøder, onlinemoduler, oplysningsmaterialer og lignende ressourcer såvel som rådgivningsarrangementer og videndelingsnetværk.
Gleichstellungstraining wird so verstanden, dass es eine breite Palette von verschiedenen pädagogischen Werkzeugen und Prozessen abdeckt, wie Präsenzschulungsveranstaltungen und Bildungskurse, Mitarbeitereinarbeitung, Online-Module, Leitfäden und Kompendien von Ressourcen, Beratungsvereinbarungen oder Netzwerke für den Austausch von Fachwissen.
Soolise võrdõiguslikkuse koolitus võib toimuda erinevate haridusmeetodite abil, nagu koolitused ja kursused, personali sisseelamisprogrammid, veebimoodulid, juhendmaterjalid, konsultatsioonid ja kogemuste jagamise võrgustikud.
Η εκπαίδευση/κατάρτιση για την ισότητα των φύλων περιλαμβάνει ευρύ φάσμα διαφορετικών εκπαιδευτικών εργαλείων και διαδικασιών, όπως: εκπαιδευτικές εκδηλώσεις και μαθήματα που απαιτούν φυσική παρουσία, εισαγωγική κατάρτιση προσωπικού, διαδικτυακές ενότητες, υλικό καθοδήγησης και σχετικές πηγές, συμβουλές και δίκτυα ανταλλαγής εμπειρογνωμοσύνης.
Par «formation à l'égalité de genre», on entend toute une gamme d'outils et de processus éducatifs tels que: des formations en présentiel et des cycles d'études, des cours d'initiation destinés au personnel; des modules en ligne; des documents d'orientation et ressources y afférentes; des dispositifs de conseils; et des réseaux de partage d'expertise.
Tuigtear go gcuimsíonn oiliúint ar chomhionannais inscne réimse leathan d’uirlisí agus próisis éagsúla oideachais: imeachtaí oiliúna duine le duine agus cúrsaí staidéir; ionduchtú foirne; modúil ar líne; ábhair threorach agus acmhainní gaolmhara; socruithe comhairliúcháin; agus líonraí chun saineolas a roinnt.
Obuka o ravnopravnosti spolova obuhvata širok spektar različitih obrazovnih alata i procesa: obuke i kursevi; obuka zaposlenika; onlajn moduli; priručnici i sažeti pregledi svih resursa; savjetovanja; i mreže za razmjenu profesionalnog iskustva.
Обуките за родова еднаквост опфаќаат широк опсег на различни образовни алатки и процеси: обуки и курсеви лице в лице, воведни обуки за нововработените, онлајн модули, референтни материјали и збирки на ресурси, договори за консултантски работи и мрежи за споделување искуства.
Trajnimi për barazinë gjinore është kuptuar që mbulon një gamë të gjerë të mjeteve dhe proceseve të ndryshme arsimore: aktivitete trajnimi dhe kurse studimi; induktimi i stafit; module në internet; materiale udhëzuese dhe burimet përkatëse; aranzhimet e konsulencës; dhe rrjetet për ndarjen e ekspertizës.
Obukа o rаvnoprаvnosti polovа obuhvаćenа je širokim spektrom rаzličitih obrаzovnih аlаtа i procesа: kursevi i obukа uživo; uvođenje osobljа; onlаjn moduli; mаterijаli, smernice i slični resursi; konsultаntski dogovori; i mreže zа rаzmenu profesionаlnog iskustvа.
Обука о равноправности полова обухваћена је широким спектром различитих образовних алата и процеса: курсеви и обука уживо; увођење особља; онлајн модули; материјали, смернице и слични ресурси; консултантски договори; и мреже за размену професионалног искуства.
Smatra se da obuka u području rodne ravnopravnosti obuhvaća širok spektar različitih obrazovnih alata i procesa, od osposobljavanja i tečajeva, obuke zaposlenika, internetskih modula, vodiča i sličnih resursa do konzultacija i mreža za razmjenu stručnih savjeta.
Secondo l'accezione data, la formazione sulla parità di genere comprende un'ampia gamma di strumenti e processi educativi diversi: eventi formativi e corsi di studio a partecipazione diretta, assunzione di personale, moduli on line, materiali di orientamento e relative risorse, servizi di consulenza e reti per la condivisione delle competenze.
Uzskatāms, ka apmācība par dzimumu līdztiesību aptver dažādu izglītības rīku un procesu plašu klāstu: klātienes apmācību pasākumus un studiju kursus, darbinieku informēšanu, tiešsaistes moduļus, norādījumu materiālus un saistītus resursus, konsultāciju pasākumus un ekspertīzes apmaiņas tīklus.
Yra suprantama, kad lyčių lygybės mokymas apima daugybę įvairių švietimo įrankių ir procesų: tiesioginius mokomuosius renginius ir studijų kursus, darbuotojų supažindinimą, internetinius modulius, gairių medžiagą ir susijusius išteklius, konsultacijų rengimą ir dalijimosi patirtimi tinklus.
Onder scholing op het gebied van gelijkheid tussen vrouwen en mannen valt een scala aan verschillende onderwijsinstrumenten en -processen: persoonlijke scholing en cursussen; de introductie van personeel; online modules; handleidingen en compendia van hulpbronnen; adviesregelingen; en netwerken voor het delen van knowhow.
Tasa-arvokoulutuksen on ymmärretty kattavan monia erilaisia koulutusvälineitä ja -prosesseja: henkilökohtaiset koulutustapahtumat ja kurssit, henkilöstön perehdyttämisen, verkkomoduulit, ohjausaineisto ja niihin liittyvät resurssit, neuvontajärjestelyt ja verkostot kokemusten jakamista varten.
A nemi esélyegyenlőségi képzés számos különféle képzési eszközt és folyamatot foglalhat magában, úgymint: személyes képzések és tanfolyamok; személyzeti bevezető képzés; online modulok; útmutatók és kapcsolódó források; tanácsadási intézkedések; valamint a szakértelem megosztására szolgáló hálózatok.
Taħriġ dwar l-ugwaljanza bejn il-ġeneri huwa mifhum li jkopri firxa wiesgħa ta' għodod u proċessi edukattivi differenti: avvenimenti ta' taħriġ wiċċ imb'wiċċ u korsijiet ta' studju; taħriġ għall-persunal; moduli online; materjali ta' gwida u riżorsi relatati; arranġamenti ta' konsulenza; u netwerks għall-iskambjar ta' għarfien.
Szkolenia z zakresu równości płci mają obejmować zakres narzędzi i procesów edukacyjnych: tradycyjne zajęcia i kursy szkoleniowe; wdrażanie personelu; moduły online; poradniki i podobne zasoby; spotkania konsultacyjne; oraz sieci służące do dzielenia się wiedzą fachową.
Considera-se que a formação em igualdade de género abrange um vasto número de instrumentos e processos educativos: cursos e ações de formação presenciais; admissão de pessoal; módulos em linha; materiais de orientação e recursos associados; acordos de consultadoria e redes para partilha de conhecimentos.
Formarea în domeniul egalității de gen cuprinde în înțelegerea actuală o gamă largă de instrumente și procese: evenimente de formare față în față și cursuri; inițierea personalului; module online; ghiduri și resurse conexe; formule de consultanță și rețele de schimb de experiență.
Rodový tréning zahŕňa široké spektrum vzdelávacích nástrojov a procesov: prezenčne školenia a študijné kurzy; vstupné školenia zamestnancov; online moduly; manuály a súvisiace informačné zdroje; poradenské služby; a siete na zdieľanie odborných znalostí.
Usposabljanje na področju enakosti spolov zajema najrazličnejša izobraževalna orodja in procese, kot so izobraževalni dogodki z osebno udeležbo in študijski programi, uvajanje zaposlenih, spletni moduli, smernice in z njimi povezani viri, možnosti svetovanja in mreže za izmenjavo strokovnega znanja.
Jämställdhetsutbildning har ansetts omfatta en lång rad olika utbildningsverktyg och utbildningsprocesser: personliga utbildningstillfällen och studiekurser, personalintroduktion, moduler på internet, vägledningsmaterial och relaterade resurser, rådgivande insatser och nätverk på utbyte av sakkunskap.
gender equity
равноправие на половете
equidad de género
genderová spravedlnost
Geschlechtergerechtigkeit
ισοτιμία των φύλων
équité de genre
cothromas inscne
jednakost spolova
родова правичност
drejtësi gjinore
jednakost polova
једнaкост половa
једнакост полова
pravedno postupanje s obzirom na spol/rod
equità di genere
dzimumu taisnīgums
teisingumas lyčių atžvilgiu
gelijkwaardige behandeling van vrouwen en mannen
sukupuolten oikeudenmukainen kohtelu
nemek közötti igazságosság
ekwità bejn il-ġeneri
sprawiedliwy podział ról między płciami
equidade entre géneros
echitate de gen
rodová spravodlivosť
enakopravnost spolov
likvärdig behandling av kvinnor och män
Provision of fairness and justice in the distribution of benefits and responsibilities between women and men. See also: gender equality
Гарантиране на справедливостта в разпределението на придобивките и отговорностите между жените и мъжете.
justicia redistributiva plena entre mujeres y hombres, y en particular concerniente a los beneficios (renta o riqueza), el poder, los recursos y las responsabilidades.
zajištění poctivého a spravedlivého rozdělení výhod a povinností mezi ženy a muže
sikring af en rimelig og retfærdig fordeling af fordele og ansvar mellem kvinder og mænd
Gewährleistung von Fairness und Gerechtigkeit bei der Verteilung von Nutzen und Verantwortung zwischen Frauen und Männern
õiglus ja võrdsus hüvede ja vastutuste jagunemisel naiste ja meeste vahel
δικαιοσύνη όσον αφορά την κατανομή των οφελών και των ευθυνών μεταξύ γυναικών και ανδρών
L’équité entre les sexes implique un élément d’interprétation de la justice sociale, fondée généralement sur la tradition, la coutume, la religion ou la culture, ce qui porte souvent préjudice aux femmes. L’utilisation du terme «équité» pour la promotion de la condition féminine a été considérée comme inacceptable. À la conférence de Beijing de 1955 il a été convenu d’utiliser le terme «égalité». fait d'assurer l'équité et la justice dans la répartition des bénéfices et des responsabilités entre les femmes et les hommes
cothroime agus ceartas a sholáthar i ndáileadh sochar agus freagrachtaí idir mná agus fir
Iako se često koriste naizmjenično, ravnopravnost i jednakost su dva vrlo različita koncepta. Jednakost spolova podrazumijeva osiguravanje pravičnosti i pravde u raspodjeli dobrobiti i odgovornosti između žena i muškaraca.
обезбедување чесност и правда во распределбата на придобивките и одговорностите меѓу жените и мажите
sigurimi i drejtësisë dhe të drejtës në shpërndarjen e përfitimeve dhe përgjegjësive midis grave dhe burrave
Iаko se često koriste nаizmenično, rаvnoprаvnost i jednаkost su dvа vrlo rаzličitа konceptа. Jednаkost polovа podrаzumevа obezbeđivаnje prаvičnosti i prаvde u rаspodeli dobrobiti i odgovornosti između ženа i muškаrаcа. Videti tаkođe: rodnа rаvnoprаvnost
Иако се често користе наизменично, равноправност и једнакост су два врло различита концепта. Једнакост полова подразумева обезбеђивање правичности и правде у расподели добробити и одговорности између жена и мушкараца. Видети такође: родна равноправност
Иако се често користе наизмјенично, равноправност и једнакост су два врло различита концепта. Једнакост полова подразумијева обезбјеђивање правичности и правде у расподјели добробити и одговорности између жена и мушкараца. Концепт препознаје да жене и мушкарци имају различите потребе и моћ и да ове разлике треба идентификовати и ријешити на начин који исправља неравнотежу међу половима. То може укључивати једнако дјеловање или поступак који је различит, али се сматра еквивалентним у погледу права, накнада, обавеза и могућности.
odredba o pravednosti i pravičnosti u raspodjeli dobrobiti i odgovornosti između žena i muškaraca
applicazione di principi di equità e giustizia alla distribuzione di benefici e responsabilità tra donne e uomini
godīguma un taisnīguma nodrošināšana ieguvumu un atbildības sadalē starp sievietēm un vīriešiem
sąžiningas ir teisingas naudos ir atsakomybės paskirstymas tarp moterų ir vyrų
het zorgen voor billijkheid en rechtvaardigheid in de verdeling van voordelen en verantwoordelijkheden tussen vrouwen en mannen
Sukupuolten oikeudenmukainen kohtelu, joka voi olla yhtäläistä kohtelua tai erilaista kohtelua, jota kuitenkin pidetään samantasoisena, kun otetaan huomioon oikeudet, etuudet, velvollisuudet ja mahdollisuudet
méltányosság és igazságosság biztosítása a juttatások és a feladatok nők és férfiak közötti elosztásánál
il-provvediment ta’ imparzjalità u ġustizzja fid-distribuzzjoni tal-benefiċċji u r-responsabbiltajiet bejn in-nisa u l-irġiel
zapewnienie uczciwego i sprawiedliwego podziału korzyści i obowiązków między kobietami a mężczyznami
imparcialidade e justiça na distribuição de benefícios e responsabilidades entre mulheres e homens
zabezpečenie objektívnosti a spravodlivosti pri rozdeľovaní prínosov a povinností medzi ženami a mužmi
zagotovitev poštenosti in pravičnosti pri porazdelitvi koristi in odgovornosti med ženskami in moškimi
tillämpning av opartiskhet och rättvisa i fördelningen av förmåner och skyldigheter mellan kvinnor och män
(1) Desprez-Bouanchaud, A., Doolaege, J., and Ruprecht, L. (1999). Guidelines on Gender-Neutral Language, Paris, Unesco, Paris. Available at: http://unesdoc.unesco.org/images/0011/001149/114950mo.pdf; (2) CEDAW Committee (2010). General Recommendation No 28 on the core obligations of States parties under Article 2 of the Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination against Women.
The concept recognises that women and men have different needs and power and that these differences should be identified and addressed in a manner that rectifies the imbalances between the sexes. This may include equal treatment, or treatment that is different but considered equivalent in terms of rights, benefits, obligations and opportunities. Though often used interchangeably, equality and equity are two very distinct concepts. While international human rights treaties refer to ‘equality’, in other sectors the term ‘equity’ is often used. The term ‘gender equity’ has sometimes been used in a way that perpetuates stereotypes about women’s role in society, suggesting that women should be treated ‘fairly’ in accordance with the roles that they carry out. This understanding risks perpetuating unequal gender relations and solidifying gender stereotypes that are detrimental to women.Therefore the term should be used with caution to ensure it is not masking a reluctance to speak more openly about discrimination and inequality.
Концепцията на равноправието признава, че жените и мъжете имат различни нужди и правомощия и че тези различия следва да се откриват и преодоляват по начин, чрез който се коригира дисбалансът между половете. Това може да включва равно третиране или третиране, което е различно, но считано за еквивалентно от гледна точка на права, придобивки, задължения и възможности. Макар че често се използват взаимозаменяемо, равенството и равноправието са две много различни понятия. Докато в международните договори относно правата на човека се използва „равенство“, в други сектори се използва често терминът „равноправие“. Терминът „равноправие на половете“ понякога се използва по начин, който поддържа стереотипите относно ролята на жените в обществото, като предполага, че жените следва да се третират „справедливо“ в съответствие с ролите, които те изпълняват. Това разбиране крие рискове, свързани с поддържането на отношения на неравенство между половете и укрепване на стереотипи относно половете, които са в ущърб на жените. Следователно терминът следва да се използва с внимание, за да се гарантира, че не служи за прикриване на нежелание да се говори по-открито относно дискриминацията и неравенството.
Este concepto reconoce que las necesidades de las mujeres y los hombres son diferentes y que las diferencias deben ser identificadas y tratadas para corregir el desequilibrio existente entre los sexos. Esto puede incluir un trato igualitario o trato diferenciado que se ve como equivalente en términos de derechos, beneficios, obligaciones y oportunidades. Aunque a veces se utilizan indistintamente, igualdad y equidad son dos conceptos muy distintos.Mientras los tratados internacionales de derechos humanos se refieren a la igualdad, en otros ámbitos se utiliza, a menudo el término equidad. El término equidad de género se ha utilizado a menudo de forma que perpetúa el rol de la mujer en la sociedad, sugiriendo que la mujer debería ser tratada de forma justa de conformidad con los roles que realiza. Así se corre el riesgo de perpetuar las relaciones de desigualdad de género y afianzar los estereotipos de género que son perjudiciales para las mujeres. Por lo tanto, el término debería utilizarse con cuidado para garantizar que no está ocultando una resistencia a hablar de forma más abierta sobre discriminación y desigualdad.
Tento pojem uznává, že ženy a muži mají různé potřeby a pravomoci a že dané rozdíly je třeba identifikovat a řešit tak, aby byla odstraněna nerovnováha mezi pohlavími. Může se jednat například o rovné zacházení nebo o zacházení, které je odlišné, ale zároveň je rovné z hlediska práv, výhod, povinností a příležitostí. Pojmy rovnost a spravedlnost jsou často zaměňovány, přestože se jedná o dva velmi odlišné pojmy. Zatímco mezinárodní smlouvy o lidských právech odkazují na „rovnost“, v jiných oblastech se často používá termín „spravedlnost“. Termín „genderová spravedlnost“ bývá někdy používán způsobem, který podporuje stereotypy ohledně úlohy žen ve společnosti, a naznačuje, že se ženami by mělo být nakládáno „spravedlivě“ v souladu s rolemi, které plní. Důsledkem tohoto pojetí je nebezpečí potvrzení nerovných genderových vztahů a upevnění genderových stereotypů, které jsou pro ženy škodlivé. Termín „genderová spravedlnost“ je proto nutno používat s opatrností, aby nesloužil jako zástěrka neochoty hovořit otevřeněji o diskriminaci a nerovnosti.
Kvinder og mænd har forskellige behov og forskellig magt, og disse forskelle bør identificeres og håndteres på en måde, der retter op på ubalancerne mellem kønnene. Dette kan være ligebehandling eller anden tilsvarende behandling med hensyn til rettigheder, fordele, forpligtelser og muligheder.
Mit diesem Konzept wird anerkannt, dass Frauen und Männer unterschiedliche Bedürfnisse und Kraft haben und dass diese Unterschiede in einer Weise ermittelt und angegangen werden sollten, durch die Ungleichgewicht zwischen den Geschlechtern korrigiert werden. Dies kann Gleichbehandlung oder eine Behandlung einschließen, die zwar unterschiedlich ist, aber in Bezug auf Rechte, Leistungen, Verpflichtungen und Chancen als gleichwertig angesehen wird. Gleichstellung und Gerechtigkeit sind zwei sehr unterschiedliche Konzepte. Während in internationalen Menschenrechtsverträgen von „Gleichstellung“ die Rede ist, wird in anderen Bereichen häufig „Gerechtigkeit“ verwendet. Der Begriff „Geschlechtergerechtigkeit“ wird manchmal so verwendet, dass Stereotype über die Rolle von Frauen in der Gesellschaft perpetuiert werden und nahegelegt wird, dass Frauen gemäß den Rollen, die sie ausüben, „gerecht“ behandelt werden sollten. Ein solches Verstehen läuft Gefahr, ungleiche Geschlechterbeziehungen fortzusetzen und Geschlechterstereotype, die für Frauen nachteilig sind, zu zementieren. Der Begriff sollte deshalb mit Vorsicht verwendet werden, um sicherzugehen, dass damit nicht ein Widerstreben verschleiert wird, offener über Diskriminierung und Ungleichheit zu sprechen.
Naistel ja meestel on erinevad vajadused ja võim ning neid erinevusi tuleb tuvastada ja käsitleda viisil, mis kaotab sugudevahelise ebavõrdsuse. See võib tähendada võrset kohtlemist või erinevat kohtlemist, mida saab pidada samaväärseks õiguste, kasu, kohustuste ja võimaluste kontekstis. Kuigi sageli kasutatakse neid sünonüümidena, on võrdõiguslikkus ja õiglus selgelt erinevad. Rahvusvahelised inimõiguste lepingud kasutavad terminit „võrdõiguslikkus“, kuid paljudes teistes valdkondades kasutatakse sageli „õiglust“.
Η έννοια της ισοτιμίας των φύλων αναγνωρίζει ότι γυναίκες και άνδρες έχουν διαφορετικές ανάγκες και ισχύ και ότι αυτές οι διαφορές θα πρέπει να εντοπιστούν και να ληφθούν υπόψη έτσι, ώστε να εξαλειφθούν οι ανισότητες μεταξύ των φύλων. Αυτό μπορεί να περιλαμβάνει ίση μεταχείριση ή διαφορετική μεταχείριση η οποία θεωρείται ισοδύναμη όσον αφορά τα δικαιώματα, τα οφέλη, τις υποχρεώσεις και τις ευκαιρίες. Αν και συχνά οι όροι «ισότητα» και «ισοτιμία» εναλλάσσονται, πρόκειται για δύο διαφορετικές έννοιες. Ενώ οι διεθνείς συνθήκες για τα ανθρώπινα δικαιώματα μιλούν για «ισότητα», σε άλλους τομείς χρησιμοποιείται συχνά ο όρος «ισοτιμία». Ο όρος «ισοτιμία των φύλων» χρησιμοποιείται ενίοτε με τρόπο που διαιωνίζει τα στερεότυπα σχετικά με τον ρόλο των γυναικών στην κοινωνία, υποδηλώνοντας ότι οι γυναίκες πρέπει να τυγχάνουν «δίκαιης» μεταχείρισης σύμφωνα με τους ρόλους τους οποίους επιτελούν. Ελλοχεύει ο κίνδυνος αυτή η αντίληψη να διαιωνίσει άνισες σχέσεις μεταξύ των δύο φύλων και να εδραιώσει επιζήμια για τις γυναίκες στερεότυπα που αφορούν το φύλο. Συνεπώς, ο όρος αυτός θα πρέπει να χρησιμοποιείται με προσοχή ώστε να διασφαλίζεται ότι πίσω από αυτόν δεν κρύβεται απροθυμία για πιο ανοιχτή συζήτηση σχετικά με τις διακρίσεις και την ανισότητα.
Le concept reconnaît que femmes et hommes ont des besoins et un pouvoir différents et que ces différences devraient être identifiées et traitées de manière à remédier aux déséquilibres entre les sexes. Cela peut inclure une égalité de traitement, ou un traitement différent, mais considéré comme équivalent en termes de droits, de bénéfices, d'obligations et de perspectives. Bien que souvent employés de manière interchangeable, l'égalité et l'équité sont deux concepts bien différents. Tandis que les traités relatifs aux droits humains renvoient à l'«égalité», dans d'autres secteurs, c'est le terme «équité» qui est souvent utilisé. Le terme équité de genre a parfois été utilisé d'une manière qui perpétue les stéréotypes à propos du rôle des femmes dans la société, suggérant que les femmes devraient faire l'objet d'un traitement «équitable» conformément aux rôles qu'elles assument. Cette compréhension risque de perpétuer des relations d egenre inégales et de consolider les stéréotypes de genre au détriment des femmes. Dès lors, le terme devrait être utilisé avec précaution afin de veiller à ce qu'il n'occulte pas une réticence à évoquer plus ouvertement la discrimination et l'inégalité.
Aithníonn an coincheap go bhfuil riachtanais agus cumhacht difriúla ag mná agus fir agus gur chóir na difríochtaí sin a aithint agus déileáil leo ar bhealach a cheartódh na míchothromaíochtaí idir na hinscní. D'fhéadfadh sé go n-áireofaí leis seo cóir chomhionann, nó cóireáil atá éagsúil ach a mheastar a bheith mar an gcéanna i dtéarmaí ceart, sochar, oibleagáidí agus deiseanna. Cé go n-úsáidtear go minic iad go hidirmhalartach, is dhá choincheap an-difriúla iad comhionannas agus ‘cothromas’. Cé go dtagraíonn conarthaí chearta an duine idirnáisiúnta do 'chomhionannas', in earnálacha eile is minic a úsáidtear an téarma 'cothromas'. Úsáideadh an téarma 'cothromas inscne' uaireanta ar shlí a bhuanaíonn steiréitíopaí faoi ról na mban sa tsochaí, rud a thugann le fios gur cheart go gcaithfí le mná 'go cothrom' de réir na ról a chuireann siad i gcrích. Tá an chontúirt leis an tuiscint seo go mbuanófaí caidreamh inscne neamhchothrom agus go neartófaí steiréitíopaí inscne atá díobhálach do mhná. Dá bhrí sin, ba cheart an téarma a úsáid le rabhadh lena chinntiú nach gceiltear drogall chun labhairt níos oscailte faoi idirdhealú agus neamhionannas.
Koncept prepoznaje da žene i muškarci imaju različite potrebe i moć i da ove razlike treba identifikovati i riješiti na način koji ispravlja neravnotežu među spolovima. To može uključivati jednako djelovanje ili postupak koji je različit, ali se smatra ekvivalentnim u pogledu prava, naknada, obaveza i mogućnosti. Dok se međunarodni ugovori o ljudskim pravima odnose na „ravnopravnost”, u drugim sektorima se često koristi termin „jednakost”. Termin „jednakost spolova” ponekad se koristi tako da održava stereotipe o ulozi žena u društvu, što sugeriše da se prema ženama treba odnositi „pošteno” u skladu sa ulogama koje obavljaju. Ovo razumijevanje rizikuje da održi nejednake rodne odnose i učvrsti rodne stereotipe koji štete ženama. Zbog toga bi termin trebalo koristiti oprezno kako bi se osiguralo da ne prikriva oklijevanje da se otvorenije govori o diskriminaciji i nejednakosti.
Овој концепт признава дека жените и мажите имаат различни потреби и моќ и дека овие разлики треба да се идентификуваат и третираат на начин со кој ќе се исправат нееднаквостите меѓу половите. Тоа може да подразбере еднаков третман, или третман што е различен, но се смета за еквивалентен во однос на правата, придобивките, обврските и можностите. Иако често се користат наизменично, еднаквоста и правичноста се два многу различни концепти. Во меѓународните договори за човековите права се зборува за „еднаквост“, но во други сфери често се користи „правичност“. Терминот „родова еднаквост“ понекогаш се користи на начин што ги одржува во живот стереотипите за улогата на жените во општеството, сугерирајќи дека жените треба да се третираат „фер“, во согласност со улогите што ги извршуваат. Со ваквото сфаќање се создава ризик да се одржат и да опстојат нееднаквите родови односи и се зацврстуваат родовите стереотипи што се погубни за жените. Затоа треба внимателно да се користи овој термин за да се внимава зад него да не се маскира одбивност поотворено да се зборува за дискриминацијата и нееднаквоста.
Koncepti njeh se gratë dhe burrat kanë nevoja dhe fuqi të ndryshme dhe që këto ndryshime duhet të identifikohen dhe adresohen në një mënyrë që korrigjon çekuilibrat midis gjinive. Kjo mund të përfshijë trajtim të barabartë ose trajtim që është i ndryshëm, por konsiderohet ekuivalent në aspektin e të drejtave, përfitimeve, detyrimeve dhe mundësive. Megjithëse përdoren shpesh në mënyrë të njëtrajtshme, barazia dhe drejtësia janë dy koncepte shumë të dallueshme. Ndërsa traktatet ndërkombëtare për të drejtat e njeriut i referohen ‘barazisë’, në sektorë të tjerë shpesh përdoret termi ‘barazi’. Termi 'drejtësi gjinore’ është përdorur ndonjëherë në një mënyrë që përjetëson stereotipet për rolin e grave në shoqëri, duke sugjeruar që gratë duhet të trajtohen ‘në mënyrë të drejtë ’në përputhje me rolet që ato kryejnë. Ky lloj të kuptuari rrezikon të përjetësojë marrëdhënie të pabarabarta gjinore dhe të ngurtësojë stereotipet gjinore që janë të dëmshme për gratë. Prandaj termi duhet të përdoret me kujdes për të siguruar që nuk maskon një ngurrim për të folur më hapur për diskriminimin dhe pabarazinë.
Koncept prepoznаje dа žene i muškаrci imаju rаzličite potrebe i moć i dа ove rаzlike trebа identifikovаti i rešiti nа nаčin koji isprаvljа nerаvnotežu među polovimа. To može uključivаti jednаko delovаnje ili postupаk koji je rаzličit, аli se smаtrа ekvivаlentnim u pogledu prаvа, nаknаdа, obаvezа i mogućnosti.Dok se međunаrodni ugovori o ljudskim prаvimа odnose nа „rаvnoprаvnostˮ, u drugim sektorimа se često koristi termin „jednаkostˮ. Termin „jednаkost polovаˮ ponekаd se koristi nа nаčin koji održаvа stereotipe o ulozi ženа u društvu, što sugeriše dа se premа ženаmа trebа odnositi tretirаti „poštenoˮ u sklаdu sа ulogаmа koje obаvljаju. Ovo rаzumevаnje rizikuje dа održi nejednаke rodne odnose i učvrsti rodne stereotipe koji štete ženаmа.Zbog togа bi termin trebаlo koristiti oprezno kаko bi se osigurаlo dа ne prikrivа oklevаnje dа se otvorenije govori o diskriminаciji i nejednаkosti.
Концепт препознаје да жене и мушкарци имају различите потребе и моћ и да ове разлике треба идентификовати и решити на начин који исправља неравнотежу међу половима. То може укључивати једнако деловање или поступак који је различит, али се сматра еквивалентним у погледу права, накнада, обавеза и могућности. Док се међународни уговори о људским правима односе на „равноправностˮ, у другим секторима се често користи термин „једнакостˮ. Термин „једнакост половаˮ понекад се користи на начин који одржава стереотипе о улози жена у друштву, што сугерише да се према женама треба односити третирати „поштеноˮ у складу са улогама које обављају. Ово разумевање ризикује да одржи неједнаке родне односе и учврсти родне стереотипе који штете женама. Због тога би термин требало користити опрезно како би се осигурало да не прикрива оклевање да се отвореније говори о дискриминацији и неједнакости.
Док се међународни уговори о људским правима односе на „равноправност”, у другим секторима се често користи термин „једнакост”. Термин „једнакост полова” понекад се користи тако да одржава стереотипе о улози жена у друштву, што сугерише да се према женама треба односити „поштено” у складу са улогама које обављају. Ово разумијевање ризикује да одржи неједнаке родне односе и учврсти родне стереотипе који штете женама. Због тога би термин требало користити опрезно како би се осигурало да не прикрива оклијевање да се отвореније говори о дискриминацији и неједнакости.
Ovaj koncept prepoznaje da žene i muškarci posjeduju različite potrebe i različitu moć te da ove razlike treba prepoznati i odnositi se prema njima na način koji ispravlja rodnu neravnotežu. Može uključivati jednako ili različito postupanje koje se smatra jednakim u smislu prava, pogodnosti, obaveza i mogućnosti. Iako se često upotrebljavaju kao sinonimi, "ravnopravnost" i "pravedno postupanje" dva su vrlo različita koncepta. Međunarodne povelje o ljudskim pravima govore o "ravnopravnosti", u drugim područjima se često upotrebljava izraz "pravednost". Izraz "pravedno postupanje" ponekad se koristi na način koji perpetuira stereotipe o ulozi žena u društvu, sugerirajući da se prema ženama treba postupati "pravedno" u skladu s ulogama koje izvršavaju. Ovakvo shvaćanje predstavlja rizik od perpetuiranja neravnopravnih rodnih odnosa i učvršćuje rodne stereotipe koji su štetni za žene. Iz tog bi razloga ovaj pojam trebalo oprezno upotrebljavati kako ne bi bio izgovor za nedostatak volje da se otvorenije govori o diskriminaciji i neravnopravnosti.
Il concetto riconosce che le donne e gli uomini hanno necessità e poteri differenti e che tali differenze dovrebbero essere individuate e affrontate in modo tale da ovviare agli squilibri tra i sessi. Ciò può comprendere la parità di trattamento ovvero un trattamento differente ma considerato equivalente in termini di diritti, benefici, obblighi e opportunità. Sebbene utilizzati spesso come sinonimi, i termini "parità" ed "equità" sono due concetti distinti. Mentre i trattati internazionali sui diritti umani parlano di "parità", in altri settori si usa spesso il termine "equità". Il termine "equità di genere" è stato talvolta usato in un modo che perpetua gli stereotipi del ruolo delle donne nella società, in quanto suggerisce che le donne dovrebbero essere trattate "correttamente" in conformità dei ruoli che svolgono. Questa interpretazione rischia di perpetuare relazioni di genere ineguali e di rafforzare gli stereotipi di genere, che sono dannosi per le donne. Pertanto questo termine dovrebbe essere utilizzato con prudenza, per garantire che non nasconda una riluttanza a parlare più apertamente di discriminazione e disparità.
Šī koncepcija atzīst, ka sievietēm un vīriešiem ir atšķirīgas vajadzības un vara un ka šīs atšķirības ir jāidentificē un jārisina veidā, kas mazina nelīdzsvaru starp dzimumiem. Tas var ietvert vienlīdzīgu attieksmi vai attieksmi, kas ir atšķirīga, bet ir uzskatāma par vienlīdzīgu attiecībā uz tiesībām, ieguvumiem, saistībām un iespējām. Lai gan terminus bieži vien izmanto pārmaiņus, termini “līdztiesība” un “taisnīgums” ir divas ļoti atšķirīgas koncepcijas. Starptautiskie cilvēktiesību līgumi min terminu “līdztiesība”, savukārt citās nozarēs bieži tiek lietots termins “taisnīgums”. Terminu “dzimumu līdztiesība” reizēm izmanto veidā, kas nostiprina stereotipus par sieviešu lomu sabiedrībā, vedinot domāt, ka pret sievietēm jāizturas “taisnīgi” atbilstoši viņām piešķirtajai lomai. Šāda izpratne veicina nelīdztiesīgas dzimumu attiecības un nostiprina dzimšu stereotipus, kas kaitē sievietēm. Tāpēc termins jāizmanto piesardzīgi, lai nodrošinātu, ka tas neslēpj nevēlēšanos atklātāk runāt par diskrimināciju un nelīdztiesību.
Laikantis šios koncepcijos pripažįstamos skirtingos moterų ir vyrų reikmės ir galia ir būtinybė šiuos skirtumus nustatyti ir spręsti taip, kad būtų atitaisytas pusiausvyros tarp biologinių lyčių trūkumas. Tai gali apimti vienodą požiūrį arba požiūrį, kuris yra skirtingas, tačiau laikomas lygiaverčiu teisių, naudos, įsipareigojimų ir galimybių atžvilgiu. Sąvokos „lygybė“ ir „teisingumas“ kartais vartojamos pramaišiui, tačiau jos skiriasi iš esmės. Tarptautinėse žmogaus teisių sutartyse vartojama sąvoka „lygybė“, kituose sektoriuose - „teisingumas“. Termino „teisingumas lyčių atžvilgiu“ vartojimas kartais įtvirtindavo stereotipus apie moterų vaidmenį visuomenėje, t. y., nuostatą, kad su moterimis turėtų būti elgiamasi „teisingai“, atsižvelgus į jų atliekamus vaidmenis. Laikantis šio supratimo kyla pavojus įtvirtinti nelygiaverčius lyčių santykius ir įdiegti lyčių stereotipus, kurie kenkia moterims. Todėl šį terminą reikėtų vartoti apdairiai siekiant užtikrinti, kad nebus vengiama atviriau kalbėti apie diskriminaciją ir nelygybę.
Het concept erkent dat vrouwen en mannen verschillende behoeften en vermogens hebben en dat deze verschillen dienen te worden geïdentificeerd en aangepakt op een manier die de ongelijkheden tussen de seksen herstelt. Dit kan gelijke behandeling inhouden, of een behandeling die anders is maar die als gelijkwaardig wordt beschouwd in termen van rechten, voordelen, verplichtingen en kansen. Hoewel gelijkheid en gelijkwaardige behandeling vaak door elkaar worden gebruikt, zijn het twee heel andere concepten. Terwijl internationale mensenrechtenverdragen verwijzen naar ‘gelijkheid’, wordt in andere sectoren vaak de term ‘gelijkwaardige behandeling’ gebruikt. De term ‘gelijkwaardige behandeling van vrouwen en mannen’ wordt soms op een zodanige manier gebruikt dat stereotypen over de rol van vrouwen in de maatschappij worden bestendigd, door de suggestie dat vrouwen 'eerlijk' zouden moeten worden behandeld overeenkomstig de taken die zij uitvoeren. Dit idee brengt het risico met zich mee dat ongelijke genderrelaties blijven voortbestaan en genderstereotypen die nadelig zijn voor vrouwen, worden versterkt. De term zou dan ook met voorzichtigheid moeten worden gebruikt om ervoor te zorgen dat hij geen terughoudendheid maskeert om openlijker over discriminatie en ongelijkheid te praten.
Käsitteessä tunnustetaan, että naisilla ja miehillä on erilaiset tarpeet ja valta ja että nämä erot on määritettävä ja niitä on käsiteltävä siten, että sukupuolten väliset erot voidaan korjata. Tämä voi sisältää yhtäläistä kohtelua tai kohtelua, joka on erilaista mutta joka katsotaan yhdenvertaiseksi oikeuksien, etuuksien, velvollisuuksien ja mahdollisuuksien osalta.
A fogalom elismeri, hogy a nők és a férfiak eltérő igényekkel és hatalommal rendelkeznek, valamint hogy ezeket a különbségeket azonosítani kell és a nemek közötti egyensúlyhiány kiigazításával kell kezelni. Ez magában foglalhatja az egyenlő bánásmódot, vagy az eltérő, de a jogok, juttatások, kötelezettségek és lehetőségek tekintetben egyenértékűnek minősülő bánásmódot. Bár a két fogalmat gyakran egymás szinonimájaként használják, az egyenlőség és az igazságosság két nagyon különböző fogalmat takar. Miközben a nemzetközi emberi jogi szerződések az egyenlőségre hivatkoznak, máshol gyakran az „igazságosság” kifejezést használják. A „nemek közötti igazságosság” kifejezést időnként úgy használják, hogy az állandósítja a nemek társadalmon belüli szerepével kapcsolatos sztereotípiákat, azt sugallva, hogy a nőket az általuk betöltött szerepeknek megfelelően „méltányosan” kell kezelni. Ez az értelmezés az egyenlőtlen nemi viszonyok állandósításának és a nőkre nézve káros nemi sztereotípiák megszilárdításának veszélyét rejti magában. A kifejezést ezért körültekintően kell használni, biztosítandó, hogy ne használhassák a megkülönböztetés és az egyenlőtlenség nyíltabb tárgyalás elszabotálásának elfedésére.
Il-kunċett jirrikonoxxi li n-nisa u l-irġiel għandhom ħtiġijiet u setgħat differenti u li dawn id-differenzi għandhom ikunu identifikati u indirizzati b'mod li jirratifika l-iżbilanċji bejn is-sessi. Dan jista' jinkludi trattament ugwali, jew trattament li huwa differenti iżda kkunsidrat ekwivalenti fir-rigward ta' drittijiet, benefiċċji, obbligi u opportunitajiet. Għalkemm ta' spiss użati b'mod interkambjabbli, l-ugwaljanza u l-ekwità huwa żewġ kunċetti differenti ħafna. Filwaqt li trattati dwar id-drittijiet tal-bniedem internazzjonali jirreferu għal "ugwaljanza", f'setturi oħrajn hija użata ta' spiss il-kelma "ekwità". Il-frażi "ekwità bejn il-ġeneri" xi kultant intużat b'mod li tipperpetwa sterjotipi dwar ir-rwol tan-nisa fis-soċjetà, li tissuġġerixxi li n-nisa għandhom ikunu ttrattati b'mod "ġust" skont ir-rwoli li jwettqu. Dan l-għarfien jirriskja li jipperpetwa relazzjonijiet mhux ugwali bejn il-ġeneri u jissolidifika sterjotipi tal-ġeneru li huma detrimentali għan-nisa. Għalhekk il-frażi għandha tintuża b'kawtela sabiex ikun żgurat li mhux qed tgħatti nuqqas ta' rieda li wieħed jitkellem b'mod aktar miftuħ dwar id-diskriminazzjoni u n-nuqqas ta' ugwaljanza.
W tym pojęciu rozpoznaje się, że kobiety i mężczyźni mają różne potrzeby i prawa, a różnice te powinny zostać zidentyfikowane i rozwiązane w sposób korygujący nierównowagę pomiędzy płciami. Może to obejmować równe traktowanie lub traktowanie, które jest różne, ale uznawane za ekwiwalentne pod względem praw, korzyści, obowiązków i możliwości. Chociaż często używa się ich wymiennie, równość płci i sprawiedliwy podział ról między płciami to dwie bardzo różniące się od siebie koncepcje. Chociaż w międzynarodowych traktatach dotyczących praw człowieka znajdują się odniesienia do „równości”. w innych sektorach często używa się terminu „sprawiedliwy podział ról". Termin „sprawiedliwy podział ról między płciami” był czasami używany w sposób, który utrwalał stereotypy dotyczące roli kobiet w społeczeństwie, sugerując, że kobiety należy traktować „uczciwie” zgodnie z pełnionymi przez nie rolami. Z tym rozumieniem wiąże się ryzyko utrwalania nierównych relacji pomiędzy płciami i umacniania stereotypów płciowych szkodliwych dla kobiet. Terminu tego należy więc używać ostrożnie, aby mieć pewność, że nie kryje się za nim niechęć do bardziej otwartej dyskusji na temat dyskryminacji i nierówności.
O conceito reconhece que as mulheres e os homens têm necessidades e poderes diferentes e que essas diferenças devem ser identificadas e abordadas de modo a corrigir os desequilíbrios entre os géneros. Poderá incluir tratamento igual ou outro que, não o sendo, é considerado equivalente em termos de direitos, benefícios, obrigações e oportunidades. Embora sejam frequentemente utilizados de forma indistinta, igualdade e equidade são dois conceitos muito diferentes. Enquanto os tratados internacionais em matéria de direitos humanos fazem referência a «igualdade», noutros setores o termo mais utilizado é «equidade». Por vezes, o termo «equidade de género» é utilizado de uma forma que perpetua os estereótipos sobre o papel das mulheres na sociedade, sugerindo que estas devem ser tratadas de forma «equitativa» com os papéis que desempenham. Esta perceção corre o risco de perpetuar relações de género desiguais e solidificar estereótipos de género que são prejudiciais para as mulheres. Por conseguinte, o termo deve ser utilizado com precaução para assegurar que não oculta uma relutância em falar mais abertamente sobre a discriminação e a desigualdade.
Conceptul recunoaște că femeile și bărbații au nevoi și puteri diferite și că aceste diferențe trebuie identificate și abordate într-un mod care să îndrepte dezechilibrele dintre sexe. Se poate referi la tratamentul egal sau tratament care este diferit, dar este considerat echivalent în ceea ce privește drepturile, beneficiile, obligațiile și oportunitățile. Deși se folosesc frecvent ca sinonime, egalitatea și echitatea sunt două concepte distincte. În timp ce tratatele internaționale se referă la „egalitate”, în alte domenii se folosește frecvent termenul „echitate”. Termenul „echitate de gen” se folosește uneori într-un mod care perpetuează stereotipurile despre rolul femeilor în societate, sugerând că femeile trebuie tratate „echitabil”, potrivit rolurilor pe care le îndeplinesc. Această interpretare riscă să perpetueze relațiile inegale de gen și să întărească stereotipurile de gen în detrimentul femeilor. Termenul trebuie utilizat deci cu prudență pentru ca să nu mascheze evitarea unei abordări deschise a discriminării și inegalitatii.
Tento koncept uznáva, že ženy a muži majú rôzne potreby a právomoci a že tieto rozdiely by sa mali identifikovať a riešiť spôsobom, ktorý napraví nerovnováhu medzi pohlaviami. Môže to zahŕňať rovnaké zaobchádzanie, alebo iné zaobchádzanie, ktoré sa považuje za rovnocenné v zmysle práv, prínosov, povinností a príležitostí. Hoci sa často používajú zameniteľne, rovnosť a spravodlivosť sú dva veľmi odlišné pojmy. Kým sa medzinárodné zmluvy v oblasti ľudských práv odvolávajú na „rovnosť“, v iných sektoroch sa často používa pojem „spravodlivosť“. Pojem „rodová spravodlivosť“ sa niekedy používa spôsobom, ktorý naďalej používa stereotypy týkajúce sa úlohy žien v spoločnosti, čo naznačuje, že so ženami by sa malo zaobchádzať „spravodlivo“ v súlade s úlohami, ktoré vykonávajú. Toto chápanie prináša riziko pretrvávania nerovných rodových vzťahov a upevňovanie rodových stereotypov, ktoré poškodzujú ženy. Preto by sa tento pojem mal používať opatrne, aby sa zabezpečilo, že nebude zakrývať neochotu hovoriť otvorenejšie o diskriminácii a nerovnosti.
Pojem pripoznava, da imajo ženske in moški različne potrebe in moč ter da je potrebno te razlike prepoznati in obravnavati na način, ki popravi neravnovesja med spoloma. To lahko vključuje enako obravnavo ali obravnavo, ki je drugačna, vendar šteje za enakovredno, kar zadeva pravice, ugodnosti, obveznosti in možnosti. Čeprav se izraza enakost in enakopravnost pogosto uporabljata medsebojno zamenljivo, gre za dva zelo različna koncepta. Medtem ko se mednarodne pogodbe o človekovih pravicah nanašajo na „enakost“, se v drugih sektorjih pogosto uporablja izraz „enakopravnost“. Izraz „enakopravnost spolov“ se včasih uporablja na tak način, da ohranja stereotipe o ženski vlogi v družbi in nakazuje, da bi bilo treba ženske obravnavati „pošteno“ v skladu z vlogami, ki jih prevzemajo. Tako razumevanje prinaša tveganje, da se ohranjajo neenaki odnosi med spoloma in utrjujejo spolni stereotipi, ki škodijo ženskam. Zato je ta izraz treba uporabljati previdno, da ne bi prikrival odpora do bolj odprtega govora o diskriminaciji in neenakosti.
Begreppet inbegriper utgångspunkten att att kvinnor och män har olika behov och maktpositioner och att dessa skillnader ska identifieras och åtgärdas på ett sätt som rättar till obalansen mellan könen. Detta kan innebära principen om likabehandling, eller att en annan behandling som anses jämbördig tillämpas när det gäller rättigheter, förmåner, skyldigheter och möjligheter. Trots att de ofta används omväxlande är likvärdig (equity) och jämlikhet (equality) två vitt skilda begrepp. Medan det i internationella fördrag om mänskliga rättigheter ofta hänvisas till "jämlikhet" använder man i andra sektorer ofta termen "likvärdig". Termen ”likvärdig behandling” har ibland använts på ett sätt som återskapar stereotyper om kvinnors roll i samhället då det antyder att kvinnor bör behandlas rättvist i enlighet med de roller de för närvarande utför. Denna förståelse riskerar att bevara ojämlika könsrelationer och konservera könsstereotyper som är ofördelaktiga för kvinnor. Termen bör därför användas med försiktighet för att säkerställa att den inte döljer en motvilja att tala mer öppet om diskriminering och ojämlikhet.
gender evaluation
оценка по пол
evaluación de género
hodnocení genderové rovnosti
Gender-Evaluierung
soolise aspekti asjakohasuse hindamine
αξιολόγηση σχετικά με το φύλο
évaluation genrée
meastóireacht inscne
rodna evaluacija
родова евалуација
vlerësim gjinor
роднa евaлуaцијa
родна евалуација
vrednovanje rodne ravnopravnosti
valutazione di genere
dzimumu līdztiesības izvērtējums
vertinimas atsižvelgiant į lyčių aspektą
genderevaluatie
sukupuoliarviointi
nemi szempontú értékelés
evalwazzjoni tal-ġeneru
ocena uwzględniająca problematykę płci
avaliação com base no género
evaluare de gen
rodové posudzovanie
ocenjevanje z vidika spola
genusbaserad utvärdering
Evaluation applied as a method of gender mainstreaming that integrates gender equality concerns into the evaluation objectives, evaluation methodology, approaches and use.
Оценката по пол е метод от интегрирането на равнопоставеността, чрез който се включват въпросите на равенството на половете в целите, методологията и подходите за оценяване.
evaluación aplicada como metodología de la transversalidad de género que integra los aspectos de la igualdad de género en los objetivos, metodología, enfoques y uso de la evaluación
hodnocení, které je uplatňováno jako jeden z postupů gender mainstreamingu, přičemž do cílů, metodiky, přístupů a realizace je zapracováno hledisko genderové rovnosti
evaluering anvendt som metode til kønsmainstreaming, der integrerer ligestillingsspecifikke spørgsmål og betænkeligheder i evalueringens mål, metoder, tilgange og anvendelsesformer
als Gender-Mainstreaming-Methode angewandte Bewertung, bei der Gleichstellungsbelange in die Ziele, Methodik, Ansätze und Verwendung der Evaluierung integriert werden
Soolõime meetodi rakendamine hindamise läbiviimisel, lõimides soolise võrdõiguslikkuse küsimused hindamiseesmärkidesse, -metodoloogiasse, käsitlusviisidesse ja rakendamisse
αξιολόγηση η οποία εφαρμόζεται ως μέθοδος ένταξης της διάστασης του φύλου, η οποία ενσωματώνει τις ανησυχίες σχετικά με την ισότητα των φύλων στους στόχους, τη μεθοδολογία, τις προσεγγίσεις και τη χρήση αξιολόγησης
évaluation appliquée en tant que méthode d'intégration de la dimension de genre. Elle intègre les préoccupations en matière d'égalité de genre dans les objectifs d'évaluation, la méthode, les approches et l'utilisation de l'évaluation
meastóireacht a úsáidtear mar mhodh príomhshruthaithe inscne a chomhtháthaíonn imní faoi chomhionannas inscne sna cuspóirí meastóireachta, sa mhodheolaíocht mheastóireachta, sa chur chuige agus san úsáid
Kada se evaluacija primjenjuje kao metoda rodne ravnopravnosti, ona integriše pitanja rodne ravnopravnosti u ciljeve evaluacije, ali i u metodologiju, pristupe i upotrebu evaluacije.
евалуација што се применува како метод за интегрирање на родовата перспектива со кој се преточуваат прашањата од областа на родовата еднаквост во цели на евалуацијата, методологија на евалуацијата, пристапи и употреба
vlerësimi i aplikuar si një metodë e integrimit gjinor që qendërson çështjet e barazisë gjinore në objektivat e vlerësimit, metodologjinë e vlerësimit, qasjet dhe përdorimin
Kаdа se evаluаcijа primenjuje kаo metodа rodne rаvnoprаvnosti, onа integriše pitаnjа rodne rаvnoprаvnosti u ciljeve evаluаcije, аli i u metodologiju, pristupe i upotrebu evаluаcije. Videti tаkođe: uključivаnje rodne perspektive; rodno osetljiv monitoring i evаluаcijа
Када се евалуација примењује као метода родне равноправности, она интегрише питања родне равноправности у циљеве евалуације, али и у методологију, приступе и употребу евалуације. Видети такође: укључивање родне перспективе; родно осетљив мониторинг и евалуација
Када се евалуација примјењује као метода родне равноправности, она интегрише питања родне равноправности у циљеве евалуације, али и у методологију, приступе и употребу евалуације. Као дио програмског циклуса, она доприноси креирању политике засноване на доказима, а када је ријеч о родној равноправности, евалуација је један од процеса кроз који се родна перспектива интегрише у политике и уводи у све секторе.
vrednovanje koje se primjenjuje kao metoda rodno osviještene politike koja integrira brigu za rodnu ravnopravnost u ciljeve, metodologiju, pristupe i u korištenje te ocjene
valutazione applicata come metodo di integrazione di genere che integra le tematiche della parità di genere negli obiettivi, nel metodo, nell'approccio e nell'utilizzo della valutazione,
izvērtējums, ko īsteno kā dzimumu līdztiesības aspekta iekļaušanas metodi, kura iekļauj dzimumu līdztiesības jautājumus izvērtēšanas mērķos, izvērtēšanas metodikā, pieejās un izmantojumā
vertinimas, taikomas kaip lyčių aspekto integravimo metodas, kuris formuojant vertinimo tikslus, metodologiją, prieigas ir jas naudojant atsižvelgia į lyčių lygybės klausimus
evaluatie die wordt toegepast als gendermainstreamingsmethode die gendergelijkheidskwesties integreert in de evaluatiedoelstellingen, evaluatiemethode, -aanpak en -toepassing
Sukupuolinäkökulman valtavirtaistamisen menetelmänä, jossa sukupuolinäkökulma ja tasa-arvon edistäminen sisällytetään arviointitavoitteisiin, arviointimenetelmään, lähestymistapoihin ja käyttöön
a nemek közötti egyenlőség érvényesítésének módszereként alkalmazott értékelés, amely a nemek közötti egyenlőséggel kapcsolatos megfontolásokat integrálja az értékelési célkitűzésekbe, az értékelés módszertanába, megközelítéseibe és felhasználásába
l-evalwazzjoni applikata bħala metodu ta’ integrazzjoni ta’ kwistjonijiet ta’ ugwaljanza bejn is-sessi li tintegra t-tħassib dwar l-ugwaljanza bejn is-sessi fl-għanijiet tal-evalwazzjoni, fil-metodoloġija tal-evalwazzjoni, fl-approċċi u l-użu
ocena wykonywana jako metoda uwzględniania aspektu płci wprowadzająca kwestie związane z równouprawnieniem płci do jej celów, metodologii, podejścia i wykorzystania
avaliação aplicada como um método de integração da perspetiva de género que integra questões relativas à igualdade de género nos objetivos, na metodologia, na abordagem e na utilização da avaliação
posudzovanie sa uplatňuje ako metóda uplatňovania hľadiska rodovej rovnosti, ktorá integruje otázky rodovej rovnosti do cieľov hodnotenia, metodiky hodnotenia, prístupov a využitia
ocenjevanje kot metoda integracije načela enakosti spolov, ki vprašanja enakosti spolov vključuje v ocenjevanje ciljev, ocenjevalno metodologijo, pristope in uporabo
utvärdering som tillämpas som en metod inom jämställdhetsintegrering som integrerar jämställdhetsfrågor i utvärderingsmål, utvärderingsmetod, tillvägagångssätt och användning
European Institute for Gender Equality – EIGE (2014). Effectiveness of Institutional Mechanisms for the Advancement of Gender Equality: Review of the Implementation of the Beijing Platform for Action in the EU Member States. Available at: http://eige.europa.eu/content/document/effectiveness-of-institutional-mechanisms-for-the-advancement-of-gender-equality
As part of the programme-cycle approach it contributes to evidence-based policymaking, and when it comes to gender mainstreaming, evaluation is one of the policy processes through which the gender perspective is integrated and mainstreamed across sectors.
Като подход, който е част от на цикъла на програмиране, той допринася за създаването на политики въз основа на доказателства, а, що се отнася до прилагането на интегрирания подход за равно третиране на половете, оценката по пол е един от процесите, чрез които гледната точка на пола се интегрира в отделни секторни политики.
Como parte del enfoque del ciclo del programa contribuye a las políticas basadas en datos contrastados y, en lo que se refiere a la transversalidad de género, la evaluación es uno de los procesos políticos a través de los que se integra la perspectiva de género por los sectores.
Hodnocení genderové rovnosti je součástí metody programových cyklů a jako takové přispívá k vytváření politiky založené na důkazech. Pokud jde o gender mainstreaming, představuje hodnocení jeden z politických procesů, jejichž prostřednictvím je ve všech oblastech zapracováno a začleňováno genderové hledisko.
Som del af programcyklusmetoden bidrager ligestillingsvurdering til evidensbaseret beslutningstagning i forbindelse med politikudvikling, og i forhold til kønsmainstreaming er evaluering og vurdering blandt de processer, der kan sikre, at kønsaspektet mainstreames og integreres på tværs af forskellige sektorer.
Als Teil des Programmzyklusansatzes trägt die Gender-Evaluierung zur evidenzbasierten politischen Entscheidungsfindung bei, und wenn es um Gender-Mainstreaming geht, ist Evaluierung einer der politischen Prozesse, durch den die Geschlechterperspektive bereichsübergreifend integriert und durchgängig berücksichtigt wird.
See aitab kaasa tõendipõhisele poliitikakujundamisele ning soolõimega seoses on hindamine üks protsesse, mille kaudu on võimalik soolist aspekti lõimida eri sektorites.
Στο πλαίσιο της προσέγγισης του κύκλου προγραμμάτων, συμβάλλει στη χάραξη πολιτικής βάσει τεκμηριωμένων στοιχείων. Όσον αφορά την ένταξη της διάστασης του φύλου, η αξιολόγηση είναι μία από τις πολιτικές διαδικασίες μέσω των οποίων η οπτική του φύλου ενσωματώνεται και εντάσσεται σε όλους τους τομείς.
Dans le cadre de l'approche basée sur un cycle de programmation, elle contribue à une élaboration des politiques reposant sur des données probantes, et s'agissant de l'intégration de la dimension de genre, l'évaluation est l'un des processus politiques par lesquels la perspective de genre est intégrée dans tous les secteurs.
Mar chuid den chur chuige timthriall an chláir cuidíonn sé le déanamh beartais bunaithe ar fhianaise, agus i gcás príomhshruthaithe inscne, tá meastóireacht ar cheann de na próisis bheartais trína ndéantar gné na hinscne a chomhtháthú agus a phríomhshruthú ar fud earnálacha.
Kao dio programskog ciklusa, ona doprinosi kreiranju politike zasnovane na dokazima, a kada je riječ o rodnoj ravnopravnosti, evaluacija je jedan od procesa kroz koji se rodna perspektiva integriše u politike i uvodi u sve sektore.
Како дел од пристапот на програмскиот циклус, придонесува кон креирање политики засновани на докази, а кога станува збор за интегрирањето на родовата перспектива, евалуацијата е еден од процесите на политиките преку кој се интегрира и вклучува родовата перспектива во сите сектори.
Si pjesë e qasjes së ciklit programor, ajo kontribuon në hartimin e politikave të bazuara në prova dhe kur bëhet fjalë për qendërsimin gjinor, vlerësimi është një nga proceset e politikave përmes të cilave perspektiva gjinore qendërzohet dhe integrohet në sektorë.
Kаo deo progrаmskog ciklusа, onа doprinosi kreirаnju politike zаsnovаne nа dokаzimа, а kаdа je reč o rodnoj rаvnoprаvnosti, evаluаcijа je jedаn od procesа kroz koji se rodnа perspektivа integriše u politike i uvodi u sve sektore.
Као део програмског циклуса, она доприноси креирању политике засноване на доказима, а када је реч о родној равноправности, евалуација је један од процеса кроз који се родна перспектива интегрише у политике и уводи у све секторе.
Kao dio programskog ciklusa, ovaj pristup doprinosi donošenju politike na temelju dokaza pri čemu je u rodno osviještenoj politici vrednovanje jedan od postupaka na razini politike kroz koji se rodna perspektiva integrira i primjenjuje.
In quanto parte dell'approccio al programma-ciclo, contribuisce a una politica basata sulle prove; inoltre, in relazione all'integrazione di genere, la valutazione è uno dei processi politici che rendono possibile l'inserimento e l'integrazione della prospettiva di genere in tutti i settori.
Kā daļa no programmas cikla pieejas tas veicina uz pierādījumiem balstītu politikas veidošanu, un attiecībā uz dzimumu līdztiesības aspekta iekļaušanu izvērtēšana ir viens no politikas procesiem, ar kuru dzimumu perspektīvu iekļauj visās nozarēs.
Kaip programos-ciklo prieigos dalis jis padeda formuoti įrodymais paremtą politiką, o kalbant apie lyčių aspekto integravimą, vertinimas yra vienas iš politikos procesų, kuriuo lyčių perspektyva įtraukiama ir integruojama įvairiuose sektoriuose.
Draagt als onderdeel van de programmacyclusbenadering bij aan op feitenmateriaal gebaseerde beleidsvorming, en bij gendermainstreaming is evaluatie een van de beleidsprocessen via welke het genderperspectief wordt geïntegreerd in de verschillende sectoren.
Ohjelmasyklitoimintamallin osana se edistää näyttöön perustuvaa päätöksentekoa, ja sukupuolinäkökohtien valtavirtaistamisen osalta arviointi on yksi toimintapoliittisista prosesseista, joiden avulla sukupuolinäkökulma integroidaan ja valtavirtaistetaan kaikille aloille.
A programciklus-alapú megközelítés részeként hozzájárul a tényeken alapuló politikai döntéshozatalhoz, a nemek közötti egyenlőség érvényesítése tekintetében pedig az értékelés az egyik olyan szakpolitikai folyamat, amelyen keresztül is a nemi dimenziót ágazatokon átívelően integrálják és érvényesítik.
Bħala parti mill-approċċ taċ-ċikli tal-programm din tikkontribwixxi għal tfassil tal-politika bbażat fuq l-evidenza, u meta niġu għall-integrazzjoni tal-ġeneri, l-evalwazzjoni hija waħda mill-proċessi tal-politika li permezz tagħhom il-perspettiva tal-ġeneri hija integrata u integrata fis-setturi kollha.
Jako część podejścia opartego na cyklu programowego ocena ta ma wkład w kształtowanie polityki opartej na dowodach, a w przypadku uwzględniania aspektu płci, ocena jest jednym z procesów kształtowania polityki, w ramach którego perspektywa płci jest integrowana i uwzględniana w poszczególnych sektorach.
No âmbito da abordagem de ciclo de programa, contribui para a elaboração de políticas assentes em factos. No que respeita à integração da perspetiva de género, a avaliação é um dos processos políticos através dos quais a perspetiva de género é integrada nos setores.
În cadrul ciclului unui program, contribuie la elaborarea de politici pe bază de date concrete iar atunci când este vorba de abordarea integratoare a genului, evaluarea este o componentă a procesele de politici prin care perspectiva de gen este integrată în şi între toate domeniile
V rámci prístupu programového cyklu prispieva k vytváraniu politiky založenej na dôkazoch a pokiaľ ide o uplatňovanie hľadiska rodovej rovnosti, posudzovanie je jedným z politických procesov, prostredníctvom ktorých je rodová perspektíva integrovaná a integrovaná medzi sektory.
Kot del pristopa k vodenju programov, ki izhaja iz programskih ciklov, prispeva k z dokazi podprtemu oblikovanju politik, ocenjevanje pa je eden od procesov v oblikovanju politik, s katerim se vidik spola vključuje in uveljavlja v vseh sektorjih
Som en del av en programcykelmetod bidrar den till evidensbaserad utformning av politik och när det gäller jämställdhetsintegrering utgör utvärdering en av de policy-processer genom vilket ett ett genusperspektiv blir integrerat och ett ordinarie inslag inom olika sektorer
gender expression
изразяване на половата идентичност
expresión de género
vyjádření genderové identity
kønsudtryk
Geschlechtsausdruck
sooline eneseväljendus
έκφραση φύλου
léiriú inscne
rodno izražavanje
родов израз
shprehje gjinore
rodno izrаžаvаnje
родно изражавање
espressione di genere
dzimuma izpausme
lyties raiška
genderexpressie
sukupuolen ilmaisu
nemi önkifejezés
espressjoni tal-ġeneru
ekspresja płciowa
expressão de género
exprimarea genului
rodové vyjadrenie
spolni izraz
könsuttryck
People’s manifestation of their gender identity, and the one that is perceived by others.
Проявление на половата идентичност така, както хората я възприемат за себе си, и така, както останалите я възприемат.
manifestación que permiten identificar a una persona conforme a determinados estándares atribuídos a cada género por una determinada sociedad en un momento histórico determinado
projev, kterým jedinec vyjadřuje svou genderovou identitu, nebo projev, který jako takový vnímají ostatní
måden, som mennesker viser deres kønsidentitet på, og måden, den opfattes af andre på
Darstellung der Geschlechtsidentität einer Person und deren Wahrnehmung durch andere
Inimese viis väljendada oma sooidentiteeti, ja see, kuidas teised tema identiteeti tajuvad
η εκδήλωση της ταυτότητας φύλου από τα άτομα, και αυτή η οποία γίνεται αντιληπτή από τις/τους άλλες/ους
léiriú daoine ar a bhféiniúlacht inscne, agus an léiriú a bhraitheann daoine eile
Izražavanje roda odnosi se na ispoljavanje vlastitog rodnog identiteta i identiteta koji drugi vide.
манифестација на родовиот идентитет на луѓето, и идентитетот што го перципираат другите
manifestimi i njerëzve për identitetin e tyre gjinor, dhe ai që perceptohet nga të tjerët
Izrаžаvаnje rodа odnosi se nа ispoljаvаnje svog rodnog identitetа od strаne ljudi i identitetа koji drugi vide.
Изражавање рода односи се на испољавање свог родног идентитета од стране људи и идентитета који други виде.
Изражавање рода односи се на испољавање сопственог родног идентитета и идентитета који други виде. Углавном, људи настоје да се њихово изражавање или представљање рода подудара са њиховим родним идентитетом/идентитетима, без обзира на пол који им је додијељен при рођењу.
manifestacija rodnih identiteta ljudi kao i identiteta koje percipiraju drugi
manifestazione da parte delle persone della loro identità di genere e quella che è percepita dagli altri
cilvēku dzimumidentitātes izpausme un izpausme, kuru uztver citi cilvēki. Raksturo cilvēku dzimumu identitāšu izpausmi un veidus, kā to uztver pārējie sabiedrības locekļi. Biežāk cilvēki paust viņu dzimumu atbilstoši dzimumu identitātēm, neņemot vērā bioloģisko dzimumu.
žmonių lytinės tapatybės pasireiškimas ir tai, kaip ją suvokia kiti
uiting door mensen van hun genderidentiteit, en die welke door anderen wordt waargenomen
Se, miten ihmiset ilmaisevat omaa sukupuoli-identiteettiään ja se miten muut sen näkevät
a nemi identitás emberek általi kifejezése és mások általi érzékelése
il-manifestazzjoni min-nies tal-identità tal-ġeneru tagħhom u dik li hija pperċepita minn oħrajn
manifestacja własnej tożsamości płciowej przez jednostkę oraz płci postrzeganej przez inne osoby
manifestação que as pessoas fazem da sua identidade de género, e aquela que é percebida pelas outras pessoas
prejav ľudskej rodovej identity a tej, ktorá je vnímaná ostatnými osobami
izraz človekove spolne identitete in tista spolna identiteta, ki jo zaznavajo drugi
en persons uttryck av sin könsidentitet och så som den uppfattas av andra
European Commission (2012). Trans and Intersex People – Discrimination on the Grounds Of Sex, Gender Identity and Gender Expression. European Network of Legal Experts in the Field of Gender Equality.
Typically, people seek to make their gender expression or presentation match their gender identity/identities, irrespective of the sex that they were assigned at birth.
Обикновено хората се стремят да изразят половата си принадлежност, според половата си идентичност/идентичности, независимо от пола им по рождение.
Por lo general, las personas buscan que su expresión de género o presentación coincida con su identidad o identidades de género, independientemente del sexo que les haya asignado al nacer.
Lidé se zpravidla snaží, aby jejich způsob vyjádření či projevování genderové identity odpovídal jejich genderové identitě nebo identitám bez ohledu na pohlaví, které jim bylo určeno při narození.
Folk søger typisk at matche deres kønsudtryk eller præsentation med deres kønsidentitet(er), uanset hvilket køn de blev tildelt ved fødslen.
Typischerweise versuchen Menschen, ihren Geschlechtsausdruck oder ihre Geschlechtsdarstellung ihrer/ihren Geschlechtsidentität/-en anzupassen, unabhängig von dem Geschlecht, das ihnen bei der Geburt zugewiesen wurde
Enamasti soovivad inimesed, et nende sooväljendus vastaks nende sooidentiteedile sõltumata sellest, mis sugu neile sündides määrati.
Συνήθως οι άνθρωποι επιδιώκουν η έκφραση ή η παρουσίαση του φύλου τους να ταιριάζει με την/τις ταυτότητα(-ες) του φύλου τους, ανεξαρτήτως του βιολογικού φύλου με το οποίο γεννήθηκαν.
De ghnáth, bíonn daoine ag iarraidh a léiriú nó gcur i láthair inscne a bheith mar an gcéanna lena bhféiniúlacht/bhféiniúlachtaí inscne, is cuma cén gnéas a shanntar dóibh ag an mbreith.
Uglavnom, ljudi nastoje da se njihovo izražavanje ili predstavljanje roda podudara sa njihovim rodnim identitetom/identitetima, bez obzira na spol koji im je dodijeljen pri rođenju.
Луѓето обично се трудат нивниот родов израз или претставување да соодветствува на нивниот родов идентитет или идентитети, независно од полот што им се одредува при раѓањето.
Në mënyrë tipike, njerëzit kërkojnë që shprehja ose prezantimi i tyre gjinor të përputhet me identitetet / identitetin e tyre gjinor, pavarësisht nga seksi që u është caktuar në lindje.
Uglаvnom, ljudi nаstoje dа se njihovo izrаžаvаnje ili predstаvljаnje rodа podudаrа sа njihovim rodnim identitetom/identitetimа, bez obzirа nа pol koji im je dodeljen pri rođenju.
Углавном, људи настоје да се њихово изражавање или представљање рода подудара са њиховим родним идентитетом/идентитетима, без обзира на пол који им је додељен при рођењу.
Ljudi obično teže tome da njihovo rodno izražavanje ili predstavljanje odgovara njihovom rodnom identitetu, bez obzira na spol koji im je dodijeljen pri rođenju.
Solitamente le persone cercano di far sì che la loro espressione o presentazione di genere corrisponda alla o alle loro identità di genere, indipendentemente dal sesso loro attribuito alla nascita.
Parasti cilvēki cenšas panākt, lai viņu dzimuma izpausme atbilst viņu dzimumidentitātei/dzimumidentitātēm neatkarīgi no viņu dzimšanas brīdī iegūtā dzimuma.
Paprastai žmonės siekia, kad jų lyties raiška ar jos pateikimas atitiktų jų lytinę tapatybę (-es), nepriklausomai nuo biologinės lyties, kuri buvo priskirta gimus.
Gewoonlijk proberen mensen hun genderexpressie of -presentatie te laten matchen met hun genderidentiteit/identiteiten, ongeacht de sekse die ze bij hun geboorte meekregen.
Tavallisesti ihmiset pyrkivät saamaan sukupuolen ilmaisunsa tai presentaationsa vastaamaan sukupuoli-identiteettiään/-identiteettejään riippumatta biologisesta sukupuolesta, jonka he ovat syntymässä saaneet.
Az emberek jellemzően igyekeznek nemi önkifejezésüket vagy nemi megjelenésüket nemi identitásukhoz/identitásaikhoz igazítani, függetlenül a születésükkor rájuk osztott biológiai nemtől.
Tipikament in-nies ifittxu li jagħmlu l-espressjoni jew preżentazzjoni tal-ġeneru tagħhom taqbel mal-identità/identitajiet tal-ġeneru tagħhom, irrispettivament mis-sess li kienu assenjati fit-twelid.
Zazwyczaj ludzie starają się, aby ich ekspresja płciowa lub prezentowana przez nich płeć była zgodna z ich tożsamością płciową / tożsamościami płciowymi, niezależnie od płci przypisanej im przy urodzeniu.
Normalmente, as pessoas pretendem que a sua apresentação ou expressão de género corresponda à sua identidade ou identidades de género, independentemente do sexo que lhes foi atribuído à nascença.
De regulă, oamenii încearcă să pună în acord exprimarea sau prezentarea genului cu identitatea/identitățile de gen, indiferent de sexul atribuit la naștere.
Ľudia sa zvyčajne snažia, aby sa ich rodové vyjadrenie alebo prezentácia zhodovali s ich pohlavnou identitou/identitami, bez ohľadu na pohlavie, ktoré im bolo priradené pri narodení.
Ljudje si navadno prizadevajo, da sta njihov spolni izraz ali njihova predstavitev spola skladna z njihovo spolno identiteto/identitetami, ne glede na spol, ki jim je bil pripisan ob rojstvu.
Vanligt är att människor söker överenstämmelse mellan sitt könsuttryck och sin könsidentit(er) oavsett av det juridiska kön de tilldelas vid födseln.
gender gap
разлика по пол
brecha de género
kønskløft
geschlechtsspezifische Diskrepanz
sooline lõhe
Χάσμα μεταξύ των φύλων
rodni jaz
родов јаз
hendek gjinor
родни јaз
родни јаз
razlika na temelju spola
disparità tra i generi
dzimumu atšķirība (AkadTerm); plaisa starp dzimumiem (IATE)
lyčių atotrūkis
genderkloof
sukupuolten välinen kuilu
a nemek közötti szakadék
differenza bejn il-ġeneru
nierówność w traktowaniu płci
fosso entre géneros
vrzel med spoloma
Gap in any area between women and men in terms of their levels of participation, access, rights, remuneration or benefits.
Разликата по отношение на нивото на участие, на достъп, на права, на възнаграждения или придобивки, които имат жените и мъжете.
Distancia existente entre las posiciones de mujeres y hombres, en cualquier ámbito, por lo que respecta a sus niveles de participación, acceso a los recursos, derechos, remuneración o beneficios (renta o riqueza)
rozdíly mezi ženami a muži v jakékoli oblasti, pokud jde o míru jejich účasti, jejich přístup, práva, odměňování nebo výhody
en kløft på et givent område mellem kvinder og mænd med hensyn til deres deltagelse, adgang til ressourcer, rettigheder, løn eller goder
zwischen Frauen und Männern in einem bestimmten Bereich bestehende Diskrepanz hinsichtlich ihrer Beteiligungsquoten, ihres Zugangs zu Ressourcen, ihrer Rechte, ihrer Bezahlung oder der ihnen gewährten Leistungen
lõhe meeste ja naiste vahel mis tahes valdkonnas nende osalemise, juurdepääsu, õiguste, tasustamise või hüvitiste taseme seisukohalt
Ιεραρχική διαφορά μεταξύ γυναικών και ανδρών σε οποιονδήποτε τομέα, όσον αφορά το επίπεδο συμμετοχής, πρόσβασης, δικαιωμάτων, αμοιβών ή παροχών
bearna in aon réimse idir mná agus fir i dtéarmaí leibhéil a rannpháirtíochta, a rochtana, a gceart, a luach saothair agus a sochar
Jaz u bilo kojoj oblasti između žena i muškaraca u pogledu nivoa učešća, pristupa, prava, naknada ili beneficija.
јаз меѓу жените и мажите што се јавува во секоја област, во однос на степенот на нивното учество, пристап, права, паричен надоместок или бенефиции
hendek në çdo fushë midis grave dhe burrave për sa i përket niveleve të tyre të pjesëmarrjes, qasjes, të drejtave, shpërblimit ose përfitimeve
Jаz u bilo kojoj oblаsti između ženа i muškаrаcа u pogledu nivoа učešćа, pristupа, prаvа, nаknаde ili beneficijа.Videti tаkođe: rodni jаz u plаtаmа
Јаз у било којој области између жена и мушкараца у погледу нивоа учешћа, приступа, права, накнаде или бенефиција. Видети такође: родни јаз у платама
Јаз у било којој области између жена и мушкараца у погледу нивоа учешћа, приступа, права, накнада или бенефиција.
razlika u bilo kojem području između žena i muškaraca u smislu njihove uključenosti, pristupa, prava, novčane naknada ili beneficija
le disparità riscontrabili in qualsiasi ambito tra le donne e gli uomini per quanto concerne i loro livelli di partecipazione, accesso, diritti, retribuzione o prestazioni d'altro genere
sieviešu un vīriešu atšķirība attiecībā uz viņu dalības, piekļuves, tiesību, atalgojuma vai pabalstu līmeni
atotrūkis tarp moterų ir vyrų bet kokioje srityje, vertinant jų dalyvavimo lygį, galimybes, teises, atlygį ar naudas
de kloof op enig terrein tussen vrouwen en mannen uit het oogpunt van participatiegraad, toegang tot middelen, rechten, beloning of voordelen
Naisten ja miesten välinen kuilu millä tahansa alueella, osallistumisasteessa, oikeuksissa, palkkauksessa tai etuuksissa.
a nők és a férfiak között részvételük, hozzáférésük, jogaik, bérezésük vagy juttatásaik tekintetében bármely területen meglévő különbség
id-disparità bejn in-nisa u l-irġiel f’termini tal-livelli ta’ parteċipazzjoni, drittijiet, rimunerazzjoni jew benefiċċji tagħhom
różnica w dowolnym obszarze między kobietami a mężczyznami pod względem pozomów uczestnictwa, dostępu, praw, wynagrodzenia lub korzyści
clivagem existente entre mulheres e homens, em qualquer área, no que respeita aos respetivos níveis de participação, acesso, direitos, remuneração ou benefícios
rozdiel medzi ženami a mužmi v rámci akejkoľvek oblasti z hľadiska ich úrovne účasti, prístupu, práv, odmien alebo výhod
razkorak na katerem koli področju med ženskami in moškimi glede njihove ravni udeležbe, dostopa, pravic, nagrad ali nadomestil
skillnader mellan kvinnor och män inom ett område med avseende på graden av deltagande, tillgångar, rättigheter, ersättningar eller förmåner
Auch: Geschlechtergefälle
Το χάσμα μεταξύ των φύλων είναι η διαφορά μεταξύ γυναικών και ανδρών όπως αντικατοπτρίζεται σε κοινωνικά, πολιτικά, πνευματικά, πολιτιστικά ή οικονομικά επιτεύγματα, αλλά και ανάλογες συμπεριφορές. Ο δείκτης του παγκόσμιου χάσματος μεταξύ των φύλων που χρησιμοποιούμε, αποσκοπεί στη μέτρηση του κενού σε τέσσερις βασικούς τομείς: υγεία, εκπαίδευση, οικονομία και πολιτική. Έτσι, το χάσμα στα οικονομικά, για παράδειγμα, είναι η διαφορά μεταξύ ανδρών και γυναικών όσον αφορά τους μισθούς, τον αριθμό των ηγετών και τη συμμετοχή στο χώρο εργασίας. Το χάσμα μεταξύ ανδρών και γυναικών σε ό, τι αφορά την υγεία, την εκπαίδευση, την πολιτική και την οικονομία διευρύνθηκε για πρώτη φορά από τότε που ξεκίνησε η μέτρησή του (2006), σύμφωνα με την Έκθεση του 2017 του Παγκόσμιου Οικονομικού Φόρουμ.
gender identity
полова идентичност
identidad de género
genderová identita
kønsidentitet
Geschlechtsidentität
sooline identiteet
ταυτότητα φύλου
identité de genre
féiniúlacht inscne
rodni identitet
родов идентитет
identitet gjinor
родни идентитет
identità di genere
dzimuma identitāte
lytinė tapatybė
genderidentiteit
sukupuoli-identiteetti
nemi identitás
identità tal-ġeneru
tożsamość płciowa
identidade de género
identitate de gen
rodová identita
spolna identiteta
könsidentitet
Each person’s deeply felt internal and individual experience of gender, which may or may not correspond to the sex assigned at birth, including the personal sense of the body (which may involve, if freely chosen, modification of bodily appearance or function by medical, surgical or other means) and other expressions of gender, including dress, speech and mannerisms.
Всеки човек дълбоко изпитва и индивидуално изживява своя пол, който може да съответства или не на пола му по рождение, включително личното му усещане за тялото (което може да включва, ако бъде избрано свободно, промяна на външния вид на тялото или неговите функции чрез медицински, хирургически или други средства), както и изразяването на пола, включително обличане, начин на говорене и маниери.
vivencia interna e individual del género tal como cada persona la siente profundamente, la cual podría corresponder o no con el sexo asignado al momento del nacimiento, incluyendo la vivencia personal del cuerpo (que podría involucrar la modificación de la apariencia o la función corporal a través de medios médicos, quirúrgicos o de otra índole, siempre que la misma sea libremente escogida) y otras expresiones de género, incluyendo la vestimenta, el modo de hablar y los modales
hluboké vnitřní a osobní vnímání jedince, pokud jde o jeho či její gender, který nemusí odpovídat pohlaví, jež mu nebo jí bylo určeno při narození, a dále osobní vnímání vlastního těla (které může na základě svobodné volby zahrnovat i změnu tělesného vzhledu či funkce pomocí lékařského nebo chirurgického zákroku nebo jiných prostředků) a další vyjádření genderové identity, například v rámci oblékání, řeči a charakteristických způsobů chování
det enkelte menneskes dybtfølte, indre og individuelle oplevelse af eget køn, som måske eller måske ikke svarer til det køn, der er tildelt ved fødslen. Det dækker således over den personlige følelse af kroppen (som kan, hvis frit valgt, involvere en ændring af kroppens udseende eller funktion ved medicinsk eller kirurgisk behandling eller på anden vis) såvel som øvrige kønsudtryk, herunder beklædning, tale og opførsel.
tief empfundenes inneres und persönliches Gefühl der Zugehörigkeit zu einem Geschlecht (gender), das mit dem Geschlecht (sex), das der betroffene Mensch bei seiner Geburt innehatte, übereinstimmt oder nicht übereinstimmt; dies schließt die Wahrnehmung des eigenen Körpers (darunter auch die freiwillige Veränderung des äußeren körperlichen Erscheinungsbildes oder der Funktionen des Körpers durch medizinische, chirurgische oder andere Eingriffe) sowie andere Ausdrucksformen des Geschlechts (gender), z. B. durch Kleidung, Sprache und Verhaltensweisen, ein
Inimese sisemine ja sügavalt isiklik sootunnetus, mis võib, aga ei pruugi langeda kokku talle sündimisel määratud sooga, sh kehatunnetus (millega võib soovi korral kaasneda välimuse või kehafunktsioonide meditsiiniline, kirurgiline või muu muutmine) ja teised sooväljendused, sh riietus, kõne ja maneerid
η έντονη εσωτερική και προσωπική εμπειρία κάθε ανθρώπου ως προς το φύλο, η οποία μπορεί να αντιστοιχεί ή όχι στο φύλο που καταχωρίστηκε κατά τη γέννησή του, συμπεριλαμβανομένης της προσωπικής αντίληψης περί σώματος (η οποία μπορεί να περιλαμβάνει, αν το άτομο επιλέξει ελεύθερα, τροποποίηση της σωματικής εμφάνισης ή λειτουργίας με ιατρικά, χειρουργικά ή άλλα μέσα) και άλλων εκφράσεων του φύλου, συμπεριλαμβανομένης της ένδυσης, της ομιλίας και του τρόπου συμπεριφοράς και κίνησης
Le sexe qui nous est officiellement assigné à la naissance est basé sur nos caractéristiques biologiques. Toutefois, il est possible qu’il ne corresponde pas à notre identité de genre expérience intime et personnelle de son genre profondément vécue par chacun, qu’elle corresponde ou non au sexe assigné à la naissance, y compris la conscience personnelle du corps (qui peut impliquer, si consentie librement, une modification de l’apparence ou des fonctions corporelles par des moyens médicaux, chirurgicaux ou autres) et d’autres expressions du genre comme l’habillement, le discours et les manières de se conduire
taithí dhomhain inmheánach agus indibhidiúil gach duine ar inscne, a d'fhéadfadh a bheith nó gan a bheith ag teacht leis an ngnéas a shanntar ag an mbreith, lena n-áirítear an tuiscint phearsanta ar an gcorp (a bhféadfaí a bheith i gceist leis, má roghnaítear go saoráideach, athrú ar chuma nó ar fheidhm an choirp de mhodh leighis, máinliachta nó eile) agus léirithe eile inscne, lena n-áirítear éide, urlabhra agus gothaíochtaí
Rodni identitet se odnosi na duboko proživljeno unutrašnje i individualno iskustvo roda kod svake osobe, koje može ili ne mora odgovarati spolu dodijeljenom pri rođenju, uključujući lični osjećaj tijela (što može uključivati, ako se slobodno izabere, modifikovanje tjelesnog izgleda ili funkcije medicinskim, hirurškim ili drugim sredstvima) i druge vidove izražavanja roda, uključujući odijevanje, govor i manire.
внатрешното и индивидуалното доживување на сопствениот род што секое лице длабоко го чувствува за себе, што може но и не мора да соодветствува на полот што му е определен при раѓањето, вклучително и личното доживување на сопственото телото (што може да подразбере, при слободен избор, модификација на телесниот изглед или функција по медицински, хируршки или друг пат) и поинакво изразување на родот, вклучително и облекувањето, говорот и манирите.
të ndjerët e çdo personi një përvoje thellësisht të brendshme dhe individuale të gjinisë, e cila mund të korrespondojë ose jo me seksin e caktuar në lindje, duke përfshirë sensin personal të trupit (i cili mund të përfshijë, nëse zgjidhet lirisht, modifikimin e pamjes trupore ose funksionit nga mjekësore, kirurgjikale ose mjete të tjera) dhe shprehje të tjera të gjinisë, duke përfshirë veshjen, të folurin dhe manierat
Rodni identitet se odnosi nа duboko proživljeno unutrаšnje i individuаlno iskustvo rodа kod svаke osobe, koje može ili ne morа odgovаrаti polu dodeljenom pri rođenju, uključujući lični osećаj telа (što može uključivаti, аko se slobodno izаbere, modifikovаnje telesnog izgledа ili funkcije medicinskim, hirurškim ili drugim sredstvimа) i druge vidove izrаžаvаnjа rodа, uključujući odevаnje, govor i mаnire.
Родни идентитет се односи на дубоко проживљено унутрашње и индивидуално искуство рода код сваке особе, које може или не мора одговарати полу додељеном при рођењу, укључујући лични осећај тела (што може укључивати, ако се слободно изабере, модификовање телесног изгледа или функције медицинским, хируршким или другим средствима) и друге видове изражавања рода, укључујући одевање, говор и манире.
Родни идентитет се односи на дубоко проживљено унутрашње и индивидуално искуство рода код сваке особе, које може или не мора одговарати полу додијељеном при рођењу, укључујући лични осјећај тијела (што може укључивати, ако се слободно изабере, модификовање тјелесног изгледа или функције медицинским, хируршким или другим средствима) и друге видове изражавања рода, укључујући одијевање, говор и манире.
unutarnji i individualni vlastiti osjećaj svake osobe o svom rodu, koji može i ne mora odgovarati spolu dodijeljenom pri rođenju, uključujući i osobni doživljaj vlastitog tijela (koji, ako je slobodno izabran, može obuhvaćati promjenu tjelesne pojave ili funkcije medicinskim, kirurškim ili drugim putem) i drugačije izražavanje roda, uključujući odijevanje, govor i manire
l'esperienza di genere di ciascuna persona, profondamente sentita a livello interno e individuale, che può o può non corrispondere al sesso assegnato alla nascita, comprese la percezione personale del proprio corpo (che può comportare, se liberamente scelte, modifiche dell'apparenza fisica o delle funzioni del corpo apportate con mezzi medici, chirurgici o d'altro tipo) e altre espressioni di genere, tra cui i modi di abbigliarsi e comportarsi
katras personas dziļi izjusta iekšēja un individuāla pieredze saistībā ar dzimti, kas var neatbilst bioloģiskajam dzimumam, tostarp personas ķermeņa izjūta (kas var ietvert ķermeņa izskata vai funkcijas pārveidošanu medicīniskā, ķirurģiskā vai citā ceļā, ja to dara no brīvas gribas) un citas ar dzimti saistītas izpausmes, tostarp apģērbs, runasveids un manieres
giliai juntama ir individuali kiekvieno asmens socialinės lyties patirtis, kuri gali sutapti arba nesutapti su biologine, gimus priskirta lytimi, įskaitant asmeninį kūno pojūtį (kuris gali apimti, jeigu yra laisva valia pasirinktas, kūno išvaizdos arba funkcijų keitimą medicininėmis, chirurginėmis ar kitomis priemonėmis) ir kitas lyties raiškos priemones, pvz., aprangą, kalbą ir manieras
de door iedere persoon diep gevoelde interne en individuele ervaring van gender, die al dan niet kan corresponderen met de sekse die hem of haar bij de geboorte is toegewezen, met inbegrip van het persoonlijke gevoel van het lichaam (dat, indien vrijelijke gekozen, kan inhouden wijziging van de lichamelijke verschijning of functie door medisch, operatief of ander ingrijpen) en andere uitingen van gender, zoals de wijze van kleden, spreken en gebaren
Henkilön yksilöllinen käsitys omasta sukupuolestaan, joka voi vastata tai olla vastaamatta syntymässä määriteltyä biologista sukupuolta, mukaan lukien henkilökohtainen kehokokemus (johon voi sisältyä, jos sen voi vapaasti valita,kehon muokkausta lääketieteellisesti, kirurgisesti tai muulla tavalla) ja muut sukupuolen ilmaisutavat, kuten pukeutuminen, puhe ja tavat
minden ember mélyen és egyedi módon megélt társadalmi neme, amely megegyezhet a személynek születéskor tulajdonított biológiai nemmel vagy eltérhet attól, és amelybe beletartozik az egyén személyes testérzete (amelyhez kapcsolódhat a testi megjelenés vagy működés saját szándékból történő megváltoztatása orvosi, műtéti vagy egyéb úton) és a társadalmi nem egyéb kifejezési eszközei, mint például az öltözködés, a beszédstílus vagy a gesztusok
l-esperjenza individwali u interna tal-ġeneru li tinħass ħafna minn kull persuna, li tista’ tikkorrispondi jew ma tikkorrispondix mas-sess assenjat fit-twelid, inkluż is-sens personali tal-ġisem (li jista’ jinvolvi, jekk tintgħażel liberament, il-modifika tal-apparenza jew tal-funzjoni tal-ġisem b’mezzi mediċi, kirurġiċi jew mezzi oħrajn) u espressjonijiet oħrajn tal-ġeneru, inklużi l-ilbies, id-diskors u l-manjeriżmi
odczuwane wewnętrznie indywidualne doświadczanie płci, która może, ale nie musi odpowiadać płci przypisanej przy urodzeniu, w tym osobiste odczuwanie ciała (które może obejmować medyczne, chirurgiczne lub inne modyfikacje wyglądu lub funkcji ciała, o ile są wynikiem wolnego wyboru) oraz inne środki wyrazu płci, w tym ubranie, mowa i manieryzmy
experiência individual do género que cada pessoa sente no seu íntimo, a qual pode ou não corresponder ao sexo atribuído à nascença, incluindo a forma pessoal de sentir o corpo (que pode passar, por livre opção, pela modificação da aparência ou das funções corporais por via médica, cirúrgica ou outra) e outras formas de expressão de género, como o vestuário, a fala e os maneirismos
hlboký pocit vnútornej a individuálnej skúsenosti s rodom, ktorá môže alebo nemusí zodpovedať pohlaviu priradenému pri narodení, vrátane osobného zmyslu pre telo (čo môže v prípade slobodnej voľby zahŕňať zmenu telesného vzhľadu alebo funkcie prostredníctvom lekárskych, chirurgických alebo iných prostriedkov) a iných výrazov rodu vrátane šiat, reči a manierov
posameznikovo globoko notranje doživljanje in osebna izkušnja lastnega spola, ki se ne ujema nujno s spolom, določenim ob rojstvu, vključno z osebnim občutenjem telesa (ki lahko vključuje svobodno izbiro spremembe telesnega videza ali telesnih funkcij z medicinskimi sredstvi, kirurškim posegom ali kako drugače) in drugimi izrazi spola, vključno z oblačenjem, govorjenjem in vedenjem na poseben način
varje persons sjävupplevda kön som kan motsvara det kön som tilldelades vid födseln eller inte, inbegripet personlig uppfattning om kroppen (som kan innefatta, om detta väljs fritt, modifiering av kroppsligt utseende eller kroppslig funktion med medicinska, kirurgiska eller andra medel) och andra uttryck för kön, inbegripet klädsel, tal och uppförande
(1) European Commission (2012). Trans and Intersex People: Discrimination on the Grounds of Sex, Gender Identity and Gender Expression. European Network of Legal Experts in the Field of Gender Equality; (2) Council of Europe (2015). Case law of the European Court of Human Rights relating to discrimination on grounds of sexual orientation or gender identity. Definition is based on the definition contained in Yogyakarta Principles on the Application of International Human Rights Law in relation to Sexual Orientation and Gender Identity, adopted by a group of 29 human rights experts in November 2006 in Yogyakarta, Indonesia.
Den Danske LGBT Ordbog definerer begrebet som følger: Den enkelte persons vedholdende indre og individuelle oplevelse af: sit køn – hvilket måske, måske ikke svarer til det ved fødslen tildelte køn og sin krop – hvilket, hvis muligheden er til stede, kan indebære ændringer af kroppens udseende eller funktion gennem medicinsk, kirurgisk eller anden behandling og måder at udtrykke sit køn på herunder påklædning, tale og manerer.
Εναλλακτικά χρησιμοποιείται ο όρος «ταυτότητα του Κοινωνικού Ρόλου» του Φύλου, που αναφέρεται στην αντίληψη που έχει το άτομο για το φύλο του
gender impact assessment
оценка на въздействието по пол
evaluación del impacto de género
posouzení genderových dopadů
Bewertung der geschlechtsspezifischen Auswirkungen
soolise mõju hindamine
εκτίμηση ή αποτίμηση των επιπτώσεων των διάφορων πολιτικών ανάλογα με το φύλο ή του βαθμού επίδρασης των συγκεκριμένων πολιτικών στη ζωή και τη θέση των γυναικών και των ανδρών
measúnú tionchair inscne
procjena rodnog utjecaja
проценка на влијанието врз родовите
vlerësimi i ndikimit gjinor
rodna procenа uticаjа
роднa процена утицаја
процјена родног утицаја
procjena utjecaja na rodnu ravnopravnost
valutazione d'impatto di genere
dzimumu līdztiesības ietekmes novērtējums
poveikio lytims vertinimas
emancipatie-effectrapportage
sukupuolivaikutusten arviointi (suvaus)
nemi szempontú hatásvizsgálat
evalwazzjoni tal-impatt tal-ġeneru
ocena wpływu w aspekcje płci
avaliação de impacto em função do género
evaluarea impactului de gen
posudzovanie vplyvu na rodovú rovnosť
ocena učinka na spol
konsekvensanalys ur jämställdhetsperspektiv
Policy tool for the screening of a given policy proposal, in order to detect and assess its differential impact or effects on women and men, so that these imbalances can be redressed before the proposal is endorsed.
Инструмент, който се прилага с цел проверка, установяване и оценка на различното въздействие или ефекти, които предложенията за политики могат да имат върху жените и мъжете, за да може този дисбаланс да бъде избегнат преди предложенията за политики да бъдат приети.
herramienta de política para la proyección de una propuesta de política determinada, con el fin de detectar y evaluar su impacto o efectos diferenciales sobre las condiciones de vida y posiciones sociales de mujeres y hombres, para que los desequilibrios existentes puedan corregirse antes de que la propuesta sea aprobada
politický nástroj pro zkoumání určitého politického návrhu s cílem odhalit a posoudit rozdíly v dopadech či účincích na ženy a na muže tak, aby tyto rozdíly bylo možné odstranit ještě před schválením návrhu
politisk værktøj til screening af et givet lovforslag for at identificere og vurdere dets forskellige virkninger eller konsekvenser for kvinder og mænd, således at disse ubalancer kan afhjælpes, inden forslaget godkendes
Politikinstrument zur Überprüfung eines bestimmten Vorschlags für politische Maßnahmen zur Erkennung und Beurteilung seiner unterschiedlichen Auswirkungen oder Wirkungen auf Frauen und Männer, sodass diese Ungleichgewichte beseitigt werden können, bevor der Vorschlag angenommen wird
Meetod, millega saab üles leida ja hinnata konkreetse poliitikaettepaneku erinevat mõju või tagajärgi naistele ja meestele, et kõrvaldada selle puudused enne rakendamist
εργαλείο πολιτικής για την εξέταση μιας συγκεκριμένης πρότασης πολιτικής, προκειμένου να ανιχνευθεί και να αξιολογηθεί ο διαφορετικός αντίκτυπος ή οι επιπτώσεις της στις γυναίκες και τους άνδρες, ώστε να αποκατασταθούν οι ανισορροπίες πριν από την έγκριση της πρότασης
uirlis bheartais chun togra beartais ar leith a scagadh, chun an tionchar nó an éifeacht dhifreálach atá aici ar mhná agus ar fhir a bhrath agus a mheasúnú, chun gur féidir na míchothromaíochtaí sin a cheartú sula bhformhuineofar an togra
Instrument za skrining datog prijedloga određene politike, kako bi se otkrili i procijenili različiti utjecaji te politike ili njeni efekti na žene i muškarce, kako bi se ove neravnoteže mogle ispraviti prije nego što prijedlog bude odobren.
алатка за проценка на предложена политика со цел да се детектира и процени нејзиното диференцијално влијание или ефектите врз жените и мажите, за да се исправи таквиот дисбаланс пред да се усвои предложената политика
mjet politikash për shqyrtimin e një propozimi të caktuar të politikës publike, me qëllim që të zbulojë dhe vlerësojë ndikimin ose efektet e tij diferenciale mbi gratë dhe burrat, në mënyrë që këto çekuilibra të korrigjohen para se të miratohet propozimi
Instrument zа proveru dаtog predlogа određene politike, kаko bi se otkrili i procenili njeni rаzličiti uticаji ili efekti nа žene i muškаrce, kаko bi se ove nerаvnoteže mogle isprаviti pre nego što predlog bude odobren.
Инструмент за проверу датог предлога одређене политике, како би се открили и проценили њени различити утицаји или ефекти на жене и мушкарце, како би се ове неравнотеже могле исправити пре него што предлог буде одобрен.
Инструмент за скрининг датог приједлога одређене политике, како би се открили и процијенили различити утицаји те политике или њени ефекти на жене и мушкарце, како би се ове неравнотеже могле исправити прије него што приједлог буде одобрен. Анализа из родне перспективе помаже да се укаже на то да ли се датим приједлогом подједнако узимају у обзир потребе жена и мушкараца. Омогућава креаторима политика да развијају политике са разумијевањем друштвено-економске стварности жена и мушкараца и омогућава развој политика које узимају у обзир (родне) разлике. Процјена родног утицаја може се примијенити на законодавство, планирање политика, програме, буџете, конкретне акције, рачуне и извјештаје или позиве за истраживање. Методе процјене утицаја на род не морају се примјењивати искључиво на политике у настајању; могу се примијенити и на постојеће политике. Могу се користити у администрацији, те их могу користити и спољни актери; у оба случаја захтијевају знатну количину знања о родним питањима. Предност ових алата лежи у чињеници да дају врло тачну слику ефеката дате политике.
alat za procjenu kojim se ispituje prijedlog neke politike za utvrđivanje učinka ili posljedica na žene i muškarce, kako bi se neravnoteže ispravile prije prihvaćanja prijedloga
strumento politico per l'analisi di una determinata proposta politica, volto a individuare e valutare il suo diverso impatto o i suoi diversi effetti sulle donne e sugli uomini, in modo da ovviare a tali squilibri prima dell'approvazione della proposta stessa
politikas rīks, ar ko pārbauda attiecīgu politikas priekšlikumu, lai konstatētu un novērtētu tā atšķirīgo ietekmi vai sekas uz sievietēm un vīriešiem, tādējādi labojot šo nelīdzsvaru pirms priekšlikuma apstiprināšanas
konkretaus politikos pasiūlymo tikrinimui skirtas politikos įrankis, kuriuo siekiama išsiaiškinti ir įvertinti pastarojo poveikį ar įtaką moterims ir vyrams, kad pusiausvyros sutrikimai galėtų būti atitaisyti prieš patvirtinant pasiūlymą
de beoordeling van beleidsvoorstellen op de verschillende effecten die deze op vrouwen en mannen kunnen hebben, teneinde deze voorstellen zo aan te passen dat discriminerende effecten geneutraliseerd worden en de gelijkwaardige behandeling van vrouwen en mannen wordt bevorderd.effectrapportages waarmee beleidsvoornemens op verschillende terreinen worden getoetst op een eventuele onbewuste en onbedoelde bijdrage aan de reproductie van sekseverschillen en rolpatronen ( Atria)
Toimintapoliittinen työkalu tietyn toimintapoliittisen esityksen arviointiin, siltä kannalta miten se vaikuttaa eri sukupuoliin, jotta sukupuolten tasa-arvon kannalta haittalliset vaiktukset voidaan korjata ennen esityksen hyväksymistä
egy adott szakpolitikai javaslat átvilágítására szolgáló szakpolitikai eszköz, melynek célja a javaslat nőkre és a férfiakra gyakorolt eltérő hatásának vagy következményeinek feltárása és értékelése, hogy ezáltal a javaslat elfogadása előtt orvosolható legyen az egyensúlyhiány
għodda ta’ politika għall-iskrinjar ta’ proposta ta’ politika partikolari, sabiex tindividwalizza u tivvaluta l-impatt u l-effetti differenzjali tagħha fuq in-nisa u l-irġiel, sabiex dawn l-iżbilanċi jkunu jistgħu jiġu indirizzati qabel ma tiġi approvata l-proposta
narzędzie polityki służące do badania danych propozycji polityki w celu wykrycia i oceny zróżnicowanego wpływu lub efektów na kobiety i mężczyzn, aby te braki równowagi mogły zostać naprawione przed zaakceptowaniem propozycji
instrumento político para a análise de uma determinada proposta política a fim de detetar e avaliar o impacto ou efeitos diferentes nas mulheres e nos homens, de modo a que os desequilíbrios sejam eliminados antes da aprovação da proposta
politický nástroj na skríning návrhu politiky s cieľom odhaliť a posúdiť rozdielne vplyvy alebo účinky na ženy a mužov a umožniť tak napraviť identifikovanú nerovnováhu ešte pred schválením návrhu
orodje za preverjanje določene politike ali političnega ukrepa vnaprej, da bi ugotovili in ocenili njegov različen vpliv ali učinke na ženske in moške, tako da se lahko ta neravnovesja ponovno obravnavajo, preden se predlog potrdi
politiskt verktyg för att granska ett visst politiskt förslag för att upptäcka och bedöma dess olika inverkan eller effekter på kvinnor och män så att denna obalans kan åtgärdas innan förslaget godkänns
Council of Europe (2011). Convention on Preventing and Combating Violence against Women and Domestic Violence and its Explanatory Memorandum. Council of Europe Treaty Series No 210.
An analysis from a gender perspective helps to indicate whether the needs of women and men are equally taken into account and served by a given proposal. It enables policymakers to develop policies with an understanding of the socioeconomic reality of women and men and allows for the development of policies that take (gender) differences into account. Gender impact assessment can be applied to legislation, policy plans, policy programmes, budgets, concrete actions, bills and reports or calls for research. Gender impact assessment methods do not have to be applied exclusively to policy in the making; they can also be applied to existing policies. They can be used in the administration as well as by external actors; in both cases, they require a considerable amount of knowledge of gender issues. The advantage of these tools lies in the fact that they draw a very accurate picture of the effects of a given policy.
Анализът от гледна точка на половете спомага да се установи дали нуждите на жените и мъжете се вземат равностойно под внимание в дадено предложение за политика. Той дава възможност да се разработват политики с разбиране за социално-икономическата реалност на жените и мъжете и позволява разработването на политики, при които се отчитат разликите (между половете). Оценката на въздействието по пол може да бъде прилагана към законодателството, плановете за политики, политическите програми, бюджетите, конкретните мерки, законопроектите и докладите или поканите за научни изследвания. Не е необходимо методите за оценка на въздействието по пол да бъдат прилагани изключително към проектите за политики; могат да бъдат прилагани и към съществуващи политики. Могат да се използват от администрацията, както и от външни експерти като и в двата случая прилагането им изисква значителни познания по въпросите на равнопоставеността на половете. Предимството на тези инструменти е, че те спомагат за създаване на много точна представа за последиците от дадена политика върху жените и мъжете.
El análisis desde una perspectiva de género ayuda a señalar si las necesidades de las mujeres y los hombres son tomadas en cuenta de la misma forma y respondidas por una propuesta dada. Esto permite a quienes son responsables de la toma de decisiones desarrollar políticas con una comprensión de la realidad socioeconómica de las mujeres y de los hombres, permitiendo el desarrollo de políticas que tienen en cuenta las diferencias entre los sexos. La evaluación de impacto de género se puede aplicar a la legislación, a los planes políticos, a los programas políticos, a los presupuestos, a acciones concretas, a los proyectos de ley y a los informes o a la investigación. Los métodos de evaluación de impacto de género no tienen que ser aplicados exclusivamente a la política en la toma de decisiones, pueden aplicarse a las políticas ya existentes. Pueden usarlos las administraciones o los agentes externos y, en ambos casos, requieren una cantidad considerable de conocimiento sobre cuestiones de género. La ventaja de estas herramientas reside en el hecho de que dibujan una imagen muy precisa de los efectos de una política concreta. NOTA: existen en español numerosas variantes como, por ejemplo, «evaluación del impacto en función del género», «evaluación de impacto de género», «análisis de impacto de género». Esta está extraída del Informe de impacto de género del Proyecto de Ley de Presupuestos Generales del Estado para 2014 http://www.congreso.es/docu/pge2014/IGPG2014.pdf[28.1.2015]
Genderová analýza pomáhá zjistit, zda jsou rovnoměrně zohledněny potřeby žen a mužů a zda je daný návrh zajišťuje. Toto přezkoumání umožňuje tvůrcům politiky, aby při své činnosti porozuměli skutečnému společenskému a hospodářskému postavení žen a mužů, a umožňuje vytvářet politiky, které berou v potaz (genderové) rozdíly. Posouzení genderových dopadů lze uplatnit při vytváření právních předpisů, politických plánů, politických programů, rozpočtů, konkrétních opatření, zákonů a zpráv nebo výzev k výzkumu. Metody posouzení dopadů na rovnost žen a mužů nemusí být uplatňovány pouze na nově utvářenou politiku. Lze je uplatnit i na již existující politiky. Lze je použít jak v administrativě, tak externími subjekty. V obou případech je zapotřebí značné množství poznatků o genderové problematice. Výhoda těchto nástrojů spočívá ve skutečnosti, že poskytují velmi přesný obraz dopadů dané politiky.
En analyse, der foretages ud fra et kønsperspektiv, hjælper med at vurdere, om kvinders og mænds behov tages ligeligt i betragtning og opfyldes i et givet forslag. Den gør det muligt for politikere at udvikle politik ud fra en bevidsthed om de socioøkonomiske realiteter, der gør sig gældende for kvinder og mænd, og den giver mulighed for at lave politik, der tager (køns)forskelle i betragtning. En ligestillingsvurdering, der vurderer ligestillingseffekten, kan anvendes på lovgivning, politiske planer, politiske programmer og strategier, budgetter, konkrete handlinger, lovforslag og rapporter eller forskningsopslag. Ligestillingsvurderingsmetoder behøver ikke at foretages udelukkende i forbindelse med politik, der er under udvikling, de kan også anvendes på allerede eksisterende politikker. De kan både bruges i administrationen og af eksterne aktører. I begge tilfælde kræver det en omfattende viden om kønsaspekter. Fordelen ved disse værktøjer består i, at de tegner et meget præcist billede af virkningerne af en given politik.
Mithilfe einer Analyse aus einer Geschlechterperspektive lässt sich herausarbeiten, ob die Bedürfnisse von Frauen und Männern bei einem Vorschlag gleich berücksichtigt und befriedigt werden. Sie ermöglicht es politischen Entscheidungsträgern, mit Verständnis für die sozioökonomische Realität von Frauen und Männern Richtlinien zu entwickeln, und schafft die Voraussetzungen für eine Entwicklung von Politik, die (geschlechtsspezifischen) Unterschieden Rechnung trägt. Einer Bewertung der geschlechtsspezifischen Auswirkungen können Rechtsvorschriften, politische Pläne, politische Programme, Haushaltspläne, konkrete Maßnahmen, Gesetzesvorlagen und Berichte oder Aufforderungen zur Einreichung von Forschungsvorschlägen unterzogen werden. Methoden der Bewertung der geschlechtsspezifischen Auswirkungen müssen sich nicht unbedingt nur auf Politik im Verlauf ihrer Gestaltung beschränken, sie können auch bei bereits bestehender Politik angewendet werden. Sie können ebenso in der Verwaltung wie von externen Akteuren eingesetzt werden; in beiden Fällen erfordern sie allerdings erhebliches Wissen über Geschlechterfragen. Der Vorteil dieser Instrumente liegt darin, dass sie ein sehr genaues Bild der Wirkungen einer Politik zeichnen.
Soolise mõju hindamine aitab kindlaks määrata, kas konkreetses ettepanekus on naiste ja meeste vajadustega võrdselt arvestatud. See võimaldab poliitikakujundajatel arendada poliitikaid, kus arvestatakse naiste ja meeste sotsiaalmajandusliku tegelikkuse ja sooliste erinevustega. Soolise mõju hindamist on võimalik teostada seaduste, poliitikakavade, poliitikaprogrammide, eelarvete, konkreetsete tegevuste, eelnõude ja aruannete või uuringuülesannete puhul. Soolise mõju hindamise meetodeid ei pea rakendama vaid uute, vaid ka olemasolevate poliitikameetmete hindamiseks. Neid võib kasutada juhtimises ja mujal, kuid selleks on vaja märkimisväärseid teadmisi soolise võrdõiguslikkuse teemadel. Nende tööriistade eelis seisneb selles, et nendega saab konkreetsest poliitikast väga täpse ülevaate.
Μια ανάλυση υπό το πρίσμα του φύλου συμβάλλει στο να φανεί κατά πόσο οι ανάγκες γυναικών και ανδρών λαμβάνονται εξίσου υπόψη και εξυπηρετούνται από μια συγκεκριμένη πρόταση. Επιτρέπει στους φορείς χάραξης πολιτικής να αναπτύσσουν πολιτικές έχοντας κατανοήσει την κοινωνικοοικονομική πραγματικότητα των γυναικών και των ανδρών, και επιτρέπει την ανάπτυξη πολιτικών που λαμβάνουν υπόψη τις διαφορές (μεταξύ φύλων). Η εκτίμηση των επιπτώσεων (μιας πολιτικής) ανάλογα με το φύλο μπορεί να εφαρμόζεται στη νομοθεσία, σχέδια και τα προγράμματα πολιτικής, προϋπολογισμούς, συγκεκριμένες δράσεις, λογαριασμούς και εκθέσεις ή προσκλήσεις για έρευνα. Οι μέθοδοι εκτίμησης των επιπτώσεων ανάλογα με το φύλο δεν χρειάζεται να εφαρμόζονται αποκλειστικά σε πολιτικές υπό διαμόρφωση· μπορούν να εφαρμόζονται και σε ήδη υπάρχουσες πολιτικές. Μπορούν να χρησιμοποιούνται στη διοίκηση αλλά και από εξωτερικούς παράγοντες. Και στις δύο περιπτώσεις απαιτείται βαθιά γνώση των θεμάτων που σχετίζονται με το φύλο. Το πλεονέκτημα αυτών των εργαλείων έγκειται στο ότι παρέχουν εξαιρετικά ακριβή εικόνα των επιπτώσεων μιας συγκεκριμένης πολιτικής.
A bhuí le hanailís ó thaobh inscne is féidir a thabhairt le fios an bhfuil riachtanais na mban agus na bhfear á gcur san áireamh agus á riar ar bhonn cothrom le togra ar leith. Cuireann sé ar chumas lucht déanta beartas beartais a fhorbairt agus tuiscint acu ar réaltacht shocheacnamaíoch na mban agus na bhfear agus féadfar beartais lena gcuirfear difríochtaí (inscne) san áireamh a fhorbairt. Is féidir measúnú tionchair inscne a chur i bhfeidhm ar reachtaíocht, pleananna beartais, cláir bheartais, buiséid, gníomhaíochtaí fódúla, billí agus tuarascálacha nó glaonna i gcomhair taighde. Ní gá modhanna measúnaithe tionchair inscne a chur i bhfeidhm ar bheartas atá á dhéanamh amháin; is féidir iad a chur i bhfeidhm freisin ar bheartais atá ann cheana féin. Is féidir iad a úsáid sa riarachán chomh maith le gníomhaithe seachtracha; sa dá chás, teastaíonn eolas go leor ar shaincheisteanna inscne. Tá de bhuntáiste ag na huirlisí seo go dtarraingíonn siad pictiúr an-chruinn de na tionchair a d’fhéadfadh a bheith ag beartais áirithe.
Analiza iz rodne perspektive pomaže da se ukaže na to da li se datim prijedlogom podjednako uzimaju u obzir potrebe žena i muškaraca. Omogućava kreatorima politika da razvijaju politike sa razumijevanjem društveno-ekonomske stvarnosti žena i muškaraca i omogućava razvoj politika koje uzimaju u obzir (rodne) razlike. Procjena rodnog utjecaja može se primijeniti na zakonodavstvo, planiranje politika, programe, budžete, konkretne akcije, račune i izvještaje ili pozive za istraživanje. Metode procjene utjecaja na rod ne moraju se primjenjivati isključivo na politike u nastajanju; mogu se primijeniti i na postojeće politike. Mogu se koristiti u administraciji, te ih mogu koristiti i vanjski akteri; u oba slučaja zahtijevaju znatnu količinu znanja o rodnim pitanjima. Prednost ovih alata leži u činjenici da daju vrlo tačnu sliku efekata date politike.
Спроведувањето анализа од родова перспектива помага да се увиди дали одреден предлог подеднакво ги зема предвид и им служи на потребите на жените и мажите. Тоа им овозможува на креаторите на политиките да развијат политики со разбирање за социоекономската реалност на жените и мажите и дозволува развивање на политики што ги земаат предвид сите (родови) разлики. Проценката на влијанието врз родовите може да се примени врз законодавството, плановите и програмите на политиките, буџетите, конкретните активности, предлог закони и извештаи или повици за истражување. Методите за проценката на влијанието врз родовите не мора да се применат врз политиките исклучиво при нивното креирање; може да се применат и врз постојните политики. Може да се користат во администрацијата, но и од страна на надворешни фактори; во обата случаи потребни се значителни познавања од областа на родовите праша. Предноста на овие алатки лежи во фактот дека тие даваат многу прецизна слика за ефектите на одредената политика.
Një analizë nga këndvështrimi gjinor ndihmon për të treguar nëse nevojat e grave dhe burrave merren në konsideratë në mënyrë të barabartë dhe përmbushen nga një propozim i dhënë. Kjo ju mundëson politikëbërësve të zhvillojnë politika me një kuptim të realitetit socio-ekonomik të grave dhe burrave dhe lejon zhvillimin e politikave që marrin parasysh dallimet (gjinore). Vlerësimi i ndikimit gjinor mund të zbatohet për legjislacionin, planet e politikave, programet e politikave, buxhetet, veprimet konkrete, projektligjet dhe raportet ose thirrjet për kërkime. Metodat e vlerësimit të ndikimit gjinor nuk duhet të zbatohen ekskluzivisht për hartimin e politikave; ato gjithashtu mund të zbatohen në politikat ekzistuese. Ato mund të përdoren në administratë, si dhe nga aktorë të jashtëm; në të dy rastet, ato kërkojnë një sasi të konsiderueshme njohurish për çështjet gjinore. Përparësia e këtyre mjeteve qëndron në faktin se ato krijojnë një pamje shumë të saktë të efekteve të një politike të caktuar.
Anаlizа iz rodne perspektive pomаže dа se ukаže nа to dа li se dаtim predlogom podjednаko uzimаju u obzir potrebe ženа i muškаrаcа. Omogućаvа kreаtorimа politikа dа rаzvijаju politike sа rаzumevаnjem društveno-ekonomske stvаrnosti ženа i muškаrаcа i omogućаvа rаzvoj politikа koje uzimаju u obzir (rodne) rаzlike. Procenа rodnog uticаjа može se primeniti nа zаkonodаvstvo, plаnirаnje politikа, progrаme, budžete, konkretne аkcije, rаčune i izveštаje ili pozive zа istrаživаnje. Metode procene uticаjа nа rod ne morаju se primenjivаti isključivo nа politike u nаstаjаnju; mogu se primeniti i nа postojeće politike. Mogu ih koristiti u аdministrаciji, kаo i spoljni аkteri; u obа slučаjа zаhtevаju znаtnu količinu znаnjа o rodnim pitаnjimа. Prednost ovih аlаtа leži u činjenici dа dаju vrlo tаčnu sliku efekаtа dаte politike.
Анализа из родне перспективе помаже да се укаже на то да ли се датим предлогом подједнако узимају у обзир потребе жена и мушкараца. Омогућава креаторима политика да развијају политике са разумевањем друштвено-економске стварности жена и мушкараца и омогућава развој политика које узимају у обзир (родне) разлике. Процена родног утицаја може се применити на законодавство, планирање политика, програме, буџете, конкретне акције, рачуне и извештаје или позиве за истраживање. Методе процене утицаја на род не морају се примењивати искључиво на политике у настајању; могу се применити и на постојеће политике. Могу их користити у администрацији, као и спољни актери; у оба случаја захтевају знатну количину знања о родним питањима. Предност ових алата лежи у чињеници да дају врло тачну слику ефеката дате политике.
Analiza iz rodne perspektive pomaže odrediti jesu li su potrebe žena i muškaraca ravnopravno uzete u obzir i zadovoljene danim prijedlogom. Donositeljima politike omogućava kreiranje politike uz razumijevanje društveno-ekonomske realnosti žena i muškaraca i dozvoljava razvoj politike koje uzimaju u obzir (rodne) razlike. Procjena utjecaja roda može se primijeniti na zakonodavtsvo, planiranje politike, programsku politiku, proračune, konkretne postupke, prijedloge zakona i izvještaje ili na pozive za istraživanja. Metode procjene utjecaja roda ne moraju se primjenjivati isključivo na politike u nastajanju nego i na postojeće poltike. Mogu ih koristiti državne službe kao i vanjski subjekti. U oba slučaja zahtijevaju znatnu količinu znanja o rodnoj problematici. Prednost ovih alata leži u činjenici da oslikavaju vrlo točnu sliku posljedica određene politike.
Un'analisi compiuta in una prospettiva di genere aiuta a comprendere se le necessità delle donne e quelle degli uomini sono tenute in considerazione e soddisfatte allo stesso modo da una data proposta. Tale analisi mette i responsabili politici in condizione di elaborare politiche essendo a conoscenza della realtà socio-economica delle donne e degli uomini; inoltre, consente la definizione di politiche che tengano conto delle differenze (di genere). La valutazione d'impatto di genere può essere effettuata riguardo ad atti legislativi, piani politici, programmi politici, bilanci, azioni concrete, proposte di legge e relazioni o proposte di ricerca. I metodi per l'esecuzione di tale valutazione possono essere applicati non soltanto alla politica in divenire, ma anche alle politiche già in essere; possono essere utilizzati sia in ambito amministrativo sia da soggetti esterni e in entrambi questi casi richiedono una notevole conoscenza delle tematiche di genere. Il vantaggio di questi strumenti sta nel fatto che delineano un quadro molto accurato degli effetti di una data politica.
Analīze no dzimumu perspektīvas palīdz norādīt, vai sieviešu un vīriešu vajadzības ir vienlīdzīgi ņemtas vērā un vai attiecīgais ierosinājums to veicina. Tā ļauj politikas veidotājiem izstrādāt politikas, izprotot sieviešu un vīriešu sociālekonomisko realitāti, un izstrādāt politikas, kurās ņemtas vērā (dzimšu) atšķirības. Ietekmes uz dzimumu līdztiesību novērtējumu var piemērot tiesību aktiem, politikas plāniem, politikas programmām, budžetiem, konkrētām darbībām, likumiem un ziņojumiem vai aicinājumiem veikt izpēti. Ietekmes uz dzimumu līdztiesību novērtējuma metodes nav jāpiemēro tikai izstrādē esošām politikām; to var piemērot arī esošajām politikām. Tās var izmantot gan pārvaldes pārstāvji, gan ārējie dalībnieki; abos gadījumos tām nepieciešamas plašas zināšanas par dzimumu jautājumiem. Šo rīku priekšrocība ir to spēja ļoti precīzi atainot attiecīgās politikas ietekmi.
Analizė taikant lyčių perspektyvą padeda nustatyti, ar konkretus pasiūlymas atsižvelgia į moterų ir vyrų poreikius ir ar jie tenkinami tapačiai. Tai įgalina politikos formuotojus vystyti politiką suprantant socioekonominę moterų ir vyrų tikrovę ir suteikia galimybę plėtoti politkas, kurios atsižvelgia į (lyčių) skirtumus. Poveikio lytims vertinimas gali būti taikomas teisės aktams, politikos planams, politikos programoms, biudžetams, konkretiems veiksmams, sąskaitoms ir ataskaitoms ar kvietimams atlikti tyrimus. Poveikio lytims vertinimo metodai neturi būti taikomi tik kuriamai politikai; jie gali būti pritaikyti ir suformuotai politinkai. Juos gali naudoti administracijos ir išorės veikėjai; abiem atvejais taikant šiuos metodus privaloma tinkamai išmanyti lyčių klausimus. Šių įrankių privalumas yra tas, kad pateikia labai aiškų tam tikros politikos poveikių vaizdą.
Een analyse vanuit een genderperspectief helpt vast te stellen of gelijkelijk rekening wordt gehouden met de behoeften van vrouwen en mannen en of deze zijn gediend bij een bepaald voorstel. Het stelt beleidsmakers in staat om beleid te ontwikkelen met begrip voor de sociaaleconomische realiteit van vrouwen en mannen en maakt het mogelijk beleid te ontwikkelen dat rekening houdt met (gender)verschillen. Emancipatie-effectrapportage kan worden toegepast op wetgeving, beleidsplannen, beleidsprogramma's, begrotingen, concrete acties, wetsvoorstellen en rapporten of oproepen tot onderzoek. Emancipatie-effectrapportagemethoden hoeven niet uitsluitend te worden toegepast op beleid in ontwikkeling; ze kunnen ook worden toegepast op bestaand beleid. Ze kunnen worden gebruikt in het bestuur, maar ook door externe actoren; in beide gevallen vereisen ze een aanzienlijke hoeveelheid kennis van genderkwesties. Het voordeel van deze instrumenten is gelegen in het feit dat ze een zeer accuraat beeld scheppen van de effecten van een bepaald beleid.
Analyysi sukupuolinäkökulmasta auttaa havaitsemaan, onko naisten ja miesten tarpeet otettu yhdenvertaisesti huomioon ja täytetty kyseessä olevassa ehdotuksessa. Sen avulla päätöksentekijät voivat laatia toimintalinjoja naisten ja miesten sosioekonomista tilannetta koskevan ymmärryksen perusteella ja voivat kehittää toimintalinjoja, joissa otetaan (sukupuolten) erot huomioon. Sukupuolivaikutusten arviointia voidaan käyttää lainsäädäntöön, toimintapoliittisiin suunnitelmiin, toimintapoliittisiin ohjelmiin, talousarvioihin, konkreettisiin toimiin, laskuihin ja raportteihin sekä tutkimuspyyntöihin. Sukupuolivaikutusten arviointimenetelmiä ei tarvitse soveltaa yksinomaan laadittavana oleviin toimintalinjoihin, niitä voidaan soveltaa myös voimassa oleviin toimintalinjoihin. Niitä voivat käyttää sekä hallinto että ulkopuoliset toimijat; molemmissa tapauksissa tarvitaan huomattava määrä tietämystä sukupuolikysymyksistä. Näiden välineiden etu on siinä, että niiden avulla saadaan hyvin tarkka kuva kyseessä olevan politiikan vaikutuksista.
A nemi szempontú elemzés segíti annak megállapítását, hogy az adott javaslat egyformán figyelembe veszi-e a nők és a férfiak szükségleteit, és eleget tesz-e azoknak. Lehetővé teszi a politikai döntéshozók számára, hogy a nők és a férfiak társadalmi-gazdasági valóságának ismeretében dolgozzanak ki politikákat, és olyan politikák kerüljenek kialakításra, amelyek figyelembe veszik a (nemi) különbségeket. A nemi szempontú hatásvizsgálat alkalmazható jogszabályok, szakpolitikai tervek, költségvetések, konkrét fellépések, törvények és jelentések, valamint kutatási felhívások esetében. A nemi szempontú hatásvizsgálat módszereit nem kizárólag a készülő politikákra lehet alkalmazni; alkalmazhatók meglévő politikákra is. Alkalmazhatók a közigazgatásban és külső szereplők által is; mindkét esetben megkívánják a nemekkel kapcsolatos kérdésekben való nagyfokú jártasságot. Az eszközök előnye abban rejlik, hogy nagyon pontos képet adnak egy adott politika hatásairól.
Analiżi minn perspettiva ta' ġeneri tgħin sabiex tindika jekk il-ħtiġijiet tan-nisa u l-irġiel humiex ugwalment ikkunsidrati u servuti minn proposta partikolari. Din tippermetti lil dawk li jfasslu l-politika sabiex jiżviluppaw politiki b'għarfien tar-realtà soċjoekonomika tan-nisa u l-irġiel u li tippermetti l-iżvilupp ta' politiki li jikkunsidraw id-differenzi (fil-ġeneri). Valutazzjoni tal-impatt fuq il-ġeneri tista' tkun applikata fuq leġiżlazzjoni, pjanijiet ta' politika, programmi ta' politika, baġits, azzjonijiet konkreti, abbozzi u rapporti jew sejħiet għal riċerka. Metodi ta' valutazzjoni tal-impatt tal-ġeneri m'għandhomx għalfejn ikunu applikati esklussivament fuq politika li qed titfassal; jistgħu jkunu applikati fuq politiki eżistenti. Jistgħu jkunu użati fl-amministrazzjoni kif ukoll minn atturi esterni; fiż-żewġ każijiet, dawn jeħtieġu ammont konsiderevoli ta' għarfien ta' kwistjonijiet tal-ġeneri. Il-vantaġġ ta' dawn l-għodod qiegħed fil-fatt li jagħtu stampa ċara ħafna tal-effetti ta' politika partikolari.
Analiza perspektywy płci pomaga we wskazaniu, czy potrzeby kobiet i mężczyzn są na równi brane pod uwagę i zaspokajane przez daną propozycję. Umożliwia to decydentom tworzenie polityk ze zrozumieniem realiów społeczno-ekonomicznych kobiet i mężczyzn i pozwala na rozwijanie polityk uwzględniających różnice (płciowe). Ocena rozwoju płci może być stosowana w prawodawstwie, opracowywaniu planów i programów w ramach polityki, budżecie, konkretnych działaniach, rachunkach i sprawozdaniach lub wnioskach badawczych. Metody oceny wpływu w aspekcje płci nie muszą być stosowane wyłącznie w odniesieniu do opracowywanych polityk – mogą być także stosowane w stosunku do istniejących polityk. Mogą być stosowane w administracji, a także przez podmioty zewnętrzne; w obu przypadkach wymagają znacznej wiedzy na temat problematyki płci. Zaleta tego narzędzia polega na tym, że daje bardzo dokładny obraz rezultatów danej polityki.
A realização de uma análise na perspetiva de género ajuda a indicar se as necessidades dos homens e das mulheres são igualmente tidas em consideração e incluídas numa determinada proposta. Permite que os decisores elaborem políticas com um conhecimento da realidade socioeconómica das mulheres e dos homens, bem como o desenvolvimento de políticas que tenham em conta as diferenças (de género). A avaliação do impacto em função do género pode ser aplicada a legislação, planos políticos, programas políticos, orçamentos, medidas concretas, contas e relatórios ou propostas de investigação. Os métodos de avaliação do impacto em função do género não têm de ser aplicados exclusivamente a políticas que estão a ser elaboradas; podem igualmente ser aplicados a políticas existentes e ser utilizados tanto na administração como por agentes externos. Em ambos os casos, exigem um conhecimento aprofundado das questões de género. A vantagem destes instrumentos reside no facto de proporcionarem um panorama muito exato dos efeitos de uma determinada política.
Analiza din perspectiva de gen poate indica dacă nevoile femeilorşi bărbaţilor sunt luate în considerare în mod egal de o anumită propunere. Permite factorilor de decizie să dezvolte politici din perspectiva unei înțelegeri a realității socio-economice a femeilor și bărbaților, politici care să ia în considerare diferențele (de gen). Evaluarea impactului de gen poate fi folosită în legislație, planuri şi programe de politici, bugete, măsuri concrete, acte legislative și rapoarte sau în solicitări/apeluri la cercetare. Metodele de evaluare a impactului de gen nu trebuie aplicate exclusiv la politici în curs de elaborare, ci și la cele existente. Pot fi folosite atât în administrație, cât și de către actori exteriori; în ambele cazuri necesită cunoștințe temeinice în domeniul problematicii de gen. Avantajul acestor instrumente este că oferă o imagine precisă a efectelor unei anumite politici.
Analýza rodového hľadiska pomáha naznačiť, či sú potreby mužov a žien v podávaných návrhoch zohľadnené a adresované v rovnakej miere. Tvorcom politík umožňuje porozumieť socio-ekonomickej realite žien a mužov a tvoriť také politiky, ktoré berú identifikované (rodové) rozdiely do úvahy. Posúdenie vplyvu na rodovú rovnosť sa môže uplatniť v tvorbe legislatívy, politických plánov a programov, rozpočtov, konkrétnych opatrení, návrhov zákonov a správ alebo výziev na financovanie výskumu. Metódy posúdenia vplyvu na rodovú rovnosť sa nemusia uplatňovať výlučne v tvorbe nových politík, môžu sa využiť aj v implementácii už existujúcich politík. Môžu ich využívať tak verejné orgány, ako aj súkromné subjekty; v oboch prípadoch je však potrebné značné množstvo poznatkov o rodových otázkach. Výhoda týchto nástrojov spočíva v tom, že vytvárajú veľmi presný obraz o účinkoch analyzovaných politík.
Analiza z vidika spola pomaga ugotoviti, ali dani predlog v enaki meri upošteva in zadovoljuje potrebe žensk in moških. Oblikovalcem politik pa omogoča, da politike razvijajo z razumevanjem družbenoekonomske realnosti žensk in moških ter pripravo politik, ki upoštevajo razlike med spoloma. Ocena učinka na spol se lahko uporabi pri zakonodaji, načrtovanju politik, političnih programov, proračunov, konkretnih ukrepov, predlogov zakonov in poročil ali pri razpisih za raziskave. Metod ocenjevanja učinka na spol niso uporabne le za pripravljanje predlogov politik, temveč tudi za obstoječe politike. Uporabljajo se lahko tako v javni upravi kot pri zunanjih deležnikih, v obeh primerih pa je zanje potrebno obsežno poznavanje tematike spolov. Prednost teh orodij je v dejstvu, da prikažejo zelo natančno sliko učinkov dane politike.
En analys ur ett genusperspektiv hjälper till att besvara frågan om huruvida kvinnors och mäns behov tas i beaktande och tillgodoses i samma utsträckning i förslaget. Detta gör det möjligt för beslutsfattare att utarbeta politik med förståelse för kvinnors och mäns socioekonomiska verklighet och gör det möjligt att utarbeta politik som tar hänsyn till (köns)skillnader. Könsspecifik konsekvensbedömning kan tillämpas på lagstiftning, politiska planer, politiska program, budgetar, konkreta åtgärder, lagförslag och rapporter eller forskningsutlysningar. Metoder för könsspecifik konsekvensbedömning behöver inte endast tillämpas på politik som håller på att utarbetas utan kan även tillämpas på befintlig politik. De kan användas inom förvaltningen samt av externa aktörer. I båda fallen krävs omfattande kunskap om genusfrågor. Fördelen med dessa verktyg är att de ger en mycket precis bild av en viss politiks effekter.
gender indicators
индикатори по пол
indicadores de género
genderový ukazatel
ligestillingsindikator
Gender-Indikator
soolise võrdõiguslikkuse indikaatorid
Δείκτες φύλου
táscaire inscne
rodni pokazatelji
родов индикатор
tregues gjinor
rodni pokаzаtelji
родни показатељи
pokazatelji rodne ravnopravnosti
indicatori di genere
rādītājs pēc dzimuma
lyčių rodikliai
genderindicator
tasa-arvoindikaattorit
nemekre vonatkozó mutató
indikatur tal-ġeneru
wskaźnik płci
indicador de género
indicator de gen
rodový ukazovateľ
kazalniki o položaju spolov
jämställdhetsindikatorer
Tools for monitoring gender differences, gender-related changes over time and progress towards gender equality goals.
Инструменти за наблюдение на разликите по пол, промените, свързани с пола във времето и напредъка в постигане на целите по отношение на равнопоставеността на половете.
herramientas para monitorizar las diferencias de género, sus cambios en el tiempo y el avance hacia los objetivos de igualdad de género.
nástroj pro sledování genderových rozdílů, změn souvisejících s genderem v průběhu času a pokroku při dosahování cílů genderové rovnosti
værktøj til overvågning af kønsforskelle og kønsrelaterede ændringer over tid og til overvågning af fremskridt i forhold til ligestillingsmål
Instrument zur Überwachung von geschlechtsspezifischen Unterschieden, geschlechtsbezogenen Veränderungen im Laufe der Zeit und Fortschritten bei Gleichstellungszielen
Vahendid, millega jälgida soosüsteemi põhiste erinevuste ja soosuhete ajas muutumist ja lähenemist soolise võrdõiguslikkuse eesmärkidele
εργαλεία για την παρακολούθηση των διαφορών μεταξύ των φύλων,αλλά και των μεταβολών που σημειώνονται με την πάροδο του χρόνου, οι οποίες συνδέονται με την έμφυλη ισότητα, και την πρόοδο των σχετικών στόχων
uirlis chun faireachán a dhéanamh ar dhifríochtaí inscne, ar athruithe a bhaineann le hinscne le himeacht ama agus ar an dul chun cinn a dhéantar i leith spriocanna comhionannais inscne
Rodni pokazatelji su korisno sredstvo u praćenju rodnih razlika, rodno povezanih promjena tokom vremena i napretka ka ciljevima rodne ravnopravnosti.
алатка за следење на родовите разлики, промените што настануваат низ времето и што се врзани за родовите и напредокот кон постигнувањето на целите на родовата еднаквост
mjet për monitorimin e ndryshimeve gjinore, ndryshimet në lidhje me gjininë me kalimin e kohës dhe përparimin drejt qëllimeve të barazisë gjinore
Rodni pokаzаtelji su korisno sredstvo u prаćenju rodnih rаzlikа, rodno povezаnih promenа tokom vremenа i nаpretkа kа ciljevimа rodne rаvnoprаvnosti.
Родни показатељи су корисно средство у праћењу родних разлика, родно повезаних промена током времена и напретка ка циљевима родне равноправности.
Родни показатељи су корисно средство у праћењу родних разлика, родно повезаних промјена током времена и напретка ка циљевима родне равноправности. Генерално, показатељи су статистика са референтном тачком (нормом или мјерилом) на основу које се могу доносити процјене вриједности. Показатељи имају нормативну природу, у смислу да се промјена од референтне тачке у одређеном правцу може тумачити као „добра” или „лоша“. У случају родне статистике, статус жена у одређеној земљи обично се процјењује упоређивањем са ситуацијом мушкараца у тој земљи. У неколико случајева – као што је смртност мајки или приступ пренаталним услугама – норма је ситуација жена у другим земљама. Поред квантитативних показатеља (на основу статистичких података рашчлањених према полу), могу постојати и квалитативни показатељи (на основу женских и мушких искустава, ставова, мишљења и осјећања). Родно осјетљиви показатељи омогућавају мјерење промјена у односима између жена и мушкараца у одређеној области политике, програма или активности, као и промјене у статусу или ситуацији жена и мушкараца.
alat za praćenje rodnih razlika, rodno-uvjetovanih promjena kroz vrijeme i napretka prema ciljevima rodne ravnopravnosti
strumento per monitorare le differenze di genere, i cambiamenti relativi al genere nel corso del tempo e i progressi verso gli obiettivi della parità di genere
rīks, ar ko pārrauga dzimumu atšķirības, ar dzimumiem saistītas izmaiņas laika gaitā un virzību uz mērķu sasniegšanu dzimumu līdztiesības jomā
lyčių skirtumų, ilgalaikių su lytimi susijusių pokyčių ir siekiamos lyčių lygybės pažangos stebėjimo priemonė
instrument voor het monitoren van genderverschillen, gendergerelateerde veranderingen in de tijd en vooruitgang in het realiseren van gendergelijkheidsdoelstellingen
Mittari sukupuolierojen, sukupuoleen liittyvien muutosten ja tasa-arvotavoitteiden seuraamiseen
a nemek közötti különbségek, a nemekkel kapcsolatban az idők során bekövetkező változások, valamint a nemek közötti egyenlőség céljainak elérése felé történő előrehaladás nyomon követésére szolgáló eszköz
għodda għall-monitoraġġ tad-differenzi bejn is-sessi, tal-bidliet relatati mas-sessi matul iż-żmien u tal-progress lejn l-għanijiet tal-ugwaljanza bejn is-sessi
narzędzie kontroli różnic płciowych, zmian związanych z płcią zachodzących w czasie oraz postępu w osiąganiu celów związanych z równością płci
instrumento para monitorizar diferenças de género, alterações relacionadas com o género ao longo do tempo e o progresso realizado para o cumprimento dos objetivos em matéria de igualdade de género
instrument de monitorizare a diferențelor de gen, a schimbărilor legate de gen în timp si a progreselor în domeniul egalității de gen
nástroj na monitorovanie rodových rozdielov, zmeny týkajúce sa rodovej rovnosti v čase a pokrok smerom k cieľom rodovej rovnosti
orodje za spremljanje razlik med spoli, s spolom povezanih sprememb skozi čas in napredek v smeri doseganja ciljev enakosti spolov
verktyg för att övervaka könsskillnader, könsrelaterade förändringar över tid och framsteg mot mål för jämställdhet mellan kvinnor och män
(1) United Nations Statistics Division – UNSD. Global Gender Statistics Programme. Available at: http://unstats.un.org/unsd/genderstatmanual/Glossary.ashx; (2) EIGE and independent experts.
In general, indicators are statistics with a reference point (a norm or a benchmark), against which value judgments can be made. Indicators have a normative nature, in the sense that a change from the reference point in a particular direction can be interpreted as ‘good’ or ‘bad’. In the case of gender statistics, the status of women in a particular country is usually evaluated by reference to (comparison with) the situation of men in that country. In a few cases – such as for maternal mortality or access to antenatal services − the norm is the situation of women in other countries. Besides quantitative indicators (based on statistics broken down by sex), there may be qualitative indicators (based on women’s and men’s experiences, attitudes, opinions and feelings). Gender-sensitive indicators allow for the measurement of changes in the relations between women and men in a certain policy area, programme or activity, as well as changes in the status or situation of women and men.
Като цяло индикаторите са статистика с референтна точка (стандарт или целеви индикатор), спрямо която може да се вземат решения относно стойността. Индикаторите имат нормативен характер в смисъл, че промяната от референтната точка в дадена посока може да се изтълкува като „добра“ или „лоша“. В случая на статистиката по пол, положението на жените в дадена държава обикновено се оценява чрез справка (сравнение с) положението на мъжете в същата държава. В няколко случая, като например процента на майчината смъртност или достъпа до здравни грижи за майките в пост родилен период, стандартът е положението на жените в други държави. Освен количествените индикатори (основани на статистика по пол), може да има и качествени индикатори (въз основа на опита, нагласите, мненията и чувствата на жените и мъжете). Индикаторите по пол позволяват да се измерват промените в отношенията между жените и мъжете в дадена област, програма или дейност, както и промените в статута или положението на жените и мъжете.
En general, los indicadores son estadísticas con un punto referencial (una norma o un valor de referencia) contra el que se hacen juicios de valor. Los indicadores tienen una naturaleza normativa, en el sentido de que un cambio desde el punto de vista de la referencia en una dirección particular puede ser interpretada como «buena» o «mala». En el caso de las estadísticas de género, el estatus de las mujeres en un país concreto es, generalmente, evaluado por la referencia a (en comparación con) la situación de los hombres en ese país. En unos pocos casos, como el de la mortalidad maternal o el acceso a servicios antes del parto, la norma es la situación de las mujeres en otros países. Además de los indicadores cuantitativos (basados en las estadísticas desagregadas por sexo) puede haber indicadores cualitativos (basados en las experiencias de las mujeres y de los hombres, actitudes, opiniones y sentimientos). Los indicadores de sentimientos permiten la medición de cambios en las relaciones entre las mujeres y los hombres en algunos ámbitos políticos, programas o actividades, así como cambios en el estatus o situación de las mujeres o de los hombres.
Ukazatele jsou obecně statistická data, která vycházejí z určité referenční hodnoty (normy nebo srovnávací hodnoty), na jejímž základě lze posuzovat zjištěné hodnoty. Ukazatele mají normativní povahu, to znamená, že posun určitým směrem od referenční hodnoty lze vykládat jako „dobrý“ nebo „špatný“. V případě genderových statistik se postavení žen v určité zemi obvykle hodnotí porovnáním s postavením mužů v téže zemi. V několika málo případech, jako je například úmrtnost při porodu nebo přístup k předporodním službám, se za normu bere postavení žen v jiných zemích. Kromě kvantitativních ukazatelů (vycházejících ze statistik rozčleněných podle pohlaví) mohou existovat také kvalitativní ukazatele (vycházející ze zkušeností, postojů, názorů a pocitů žen a mužů). Genderově citlivé ukazatele umožňují měření změn ve vztazích mezi ženami a muži v určité oblasti politiky, v určitém programu nebo činnosti, jakož i změn v postavení žen a mužů.
Generelt er indikatorer statistikker med et referencepunkt (en norm eller et benchmark), hvorudfra værdier kan vurderes. Indikatorer er af normativ karakter i den forstand, at en afvigelse fra referencepunktet i en bestemt retning kan fortolkes som "god" eller "dårlig". Når det drejer sig om kønsstatistikker, vurderes status for kvinder i et bestemt land sædvanligvis ud fra (sammenlignes med) situationen for mænd i det pågældende land. I nogle få tilfælde - som når der er tale om dødelighed blandt vordende mødre eller adgang til tjenesteydelser i løbet af graviditeten - er det kvinders situation i andre lande, der er referencepunktet (norm). Ud over de kvantitative indikatorer (baseret på statistik og segregeret i henhold til køn) kan der anvendes kvalitative indikatorer (baseret på kvinders og mænds erfaringer, holdninger, meninger og følelser). Kønssensitive indikatorer gør det muligt at måle ændringer i forholdet mellem kvinder og mænd i relation til et bestemt politisk område, en indsats eller en aktivitet, ligesom et giver mulighed for at måle ændringer i kønnenes status og vilkår.
Im Allgemeinen sind Indikatoren Statistiken mit einem Referenzpunkt (eine Norm oder eine Benchmark), gegen die Werturteile gemacht werden können. Indikatoren sind normativer Natur, insofern eine Veränderung vom Bezugspunkt aus in eine bestimmte Richtung als „gut“ oder „schlecht“ gedeutet werden kann. Im Falle der geschlechtergerechten Statistik wird der Status von Frauen in einem bestimmten Land üblicherweise durch Bezugnahme auf die (Vergleich mit der) Situation von Männern in dem Land bewertet. In einigen wenigen Fällen, etwa Müttersterblichkeit und Zugang zu pränatalen Dienstleistungen, ist die Norm die Situation von Frauen in anderen Ländern. Neben quantitativen Indikatoren (die auf nach Geschlecht aufgeschlüsselten Statistiken basieren) finden sich auch qualitative Indikatoren (die auf Erfahrungen, Einstellungen, Meinungen und Gefühlen von Frauen und Männern basieren). Geschlechtersensible Indikatoren ermöglichen die Messung von Veränderungen in den Beziehungen zwischen Frauen und Männern in einem bestimmten Politikbereich, Programm oder Aktivität sowie von Veränderungen im Status oder in der Situation von Frauen und Männern.
Üldiselt on indikaatoritel võrdluspunkt (norm või baastase), mille alusel on võimalik anda hinnanguid. Indikaatorid on normatiivsed, sest muutust võrdluspunktist teatud suunas on võimalik tõlgendada „hea“ või „halvana“. Soo alusel eristatud statistikas võrreldakse teatud riigi naiste staatust selle riigi meeste staatusega. Mõnel juhul on normiks naiste olukord teistes riikides, nt emasuremus sünnitusel ja juurdepääs sünnieelsetele teenustele. Lisaks kvantitatiivsetele indikaatoritele (eristatud soo alusel) võivad eksisteerida ka kvalitatiivsed indikaatorid (põhinevad naiste ja meeste kogemustel, hoiakutel, arvamustel ja tunnetel). Sootundlikud indikaatorid võimaldavad mõõta soosuhete muutumist teatud poliitikavaldkonnas, programmis või tegevuses ning naiste ja meeste staatuse või olukorra muutusi.
Σε γενικές γραμμές οι δείκτες αποτελούν στατιστικά στοιχεία με συγκεκριμένο σημείο αναφοράς (έναν κανόνα ή ένα ορόσημο), βάσει του οποίου μπορούν να πραγματοποιηθούν οι αξιολογήσεις που έχουν τεθεί. Οι δείκτες έχουν κανονιστικό χαρακτήρα, υπό την έννοια ότι μια διαφοροποίηση σε σχέση με το σημείο αναφοράς προς συγκεκριμένη κατεύθυνση μπορεί να ερμηνευτεί ως «θετική» ή «αρνητική». Στην περίπτωση των έμφυλων στατιστικών στοιχείων και ειδικότερα αυτών που σημασιοδοτούν την κατάσταση των γυναικών σε συγκεκριμένη χώρα, αυτή συνήθως αξιολογείται με σημείο αναφοράς (σε σύγκριση με) την κατάσταση των ανδρών στη συγκεκριμένη χώρα. Σε μερικές περιπτώσεις (όπως λ.χ. τη μητρική θνησιμότητα ή την πρόσβαση σε υπηρεσίες προγεννητικής φροντίδας μέτρο σύγκρισης αποτελεί η κατάσταση των γυναικών σε άλλες χώρες. Εκτός από τους ποσοτικούς δείκτες (με βάση στατιστικά στοιχεία ανά φύλο), μπορεί να υπάρχουν και ποιοτικοί δείκτες (βάσει των εμπειριών, στάσεων, απόψεων, προσδοκιών και συναισθημάτων των γυναικών και των ανδρών). Οι δείκτες φύλου επιτρέπουν τη μέτρηση του βαθμού και του επιπέδου των αλλαγών στις σχέσεις μεταξύ γυναικών και ανδρών σε συγκεκριμένο τομέα πολιτικής, πρόγραμμα ή δραστηριότητα, καθώς και των ευρύτερων αλλαγών που εντοπίζονται στην κοινωνική, πολιτική, οικονομική κ.λπ. κατάσταση τόσο των γυναικών όσο και των ανδρών.
Go ginearálta, is éard is táscairí ann, staitisticí a bhfuil pointe tagartha (norm nó tagarmharcáil) acu ar féidir breithiúnais luacha a dhéanamh ina gcoinne. Tá táscairí normatach sa mhéid gur féidir léamh ‘maith’ nó ‘olc’ a bhaint as athrú ón bpointe tagartha go treo áirithe. Maidir le staitisticí inscne, de ghnáth tugtar stádas níos airde do mhná i dtír áirithe a bhuí le (i gcomparáid le) staid na bhfear sa tír sin. I roinnt cásanna - mar shampla mar gheall ar mhortlaíocht máithreacha nó ar rochtain ar sheirbhísí réamhbhreithe – is ionann an norm agus cás na mban i dtíortha eile. Chomh maith le táscairí cainníochtúla (bunaithe ar staitisticí arna miondealú de réir gnéis), d'fhéadfadh táscairí cáilíochtúla a bheith ann (bunaithe ar thaithí, dearcadh, tuairimí agus mothúcháin na mban agus na bhfear). A bhuí le táscairí atá íogair ó thaobh inscne féadtar athruithe sa chaidreamh idir mná agus fir a thomhas i réimse beartais, i gclár nó i ngníomhaíocht áirithe, chomh maith le hathruithe i stádas nó i gcás na mban agus na bhfear.
Generalno, pokazatelji su statistika sa referentnom tačkom (normom ili mjerilom) na osnovu koje se mogu donositi procjene vrijednosti. Pokazatelji imaju normativnu prirodu, u smislu da se promjena od referentne tačke u određenom pravcu može tumačiti kao „dobra” ili „loša“. U slučaju rodne statistike, status žena u određenoj zemlji obično se procjenjuje upoređivanjem sa situacijom muškaraca u toj zemlji. U nekoliko slučajeva – kao što je smrtnost majki ili pristup prenatalnim uslugama – norma je situacija žena u drugim zemljama. Pored kvantitativnih pokazatelja (na osnovu statističkih podataka raščlanjenih prema spolu), mogu postojati i kvalitativni pokazatelji (na osnovu ženskih i muških iskustava, stavova, mišljenja i osjećanja). Rodno osjetljivi pokazatelji omogućavaju mjerenje promjena u odnosima između žena i muškaraca u određenoj oblasti politike, programa ili aktivnosti, kao i promjene u statusu ili situaciji žena i muškaraca.
Општо, индикаторите се статистички податоци со референтна точка (норма или одредница), во однос на кои може да се направи вредносна проценка. Индикаторите имаат нормативна природа, во смисла дека промената настаната во однос на референтната точка може да се протолкува како „добра“ или „лоша“. Кога се работи за родовата статистика, статусот на жените во дадена земја обично се проценува во однос на (во споредба со) ситуацијата на мажите во таа земја. Во некои случаи, како мајчинската смртност или пристапот до антенатални услуги - нормата е состојбата на жените во другите земји. Покрај квантитативните индикатори (засновани на статистички податоци разделени по пол), може да постојат и квалитативни индикатори (засновани на искуствата, ставовите, мислењата и чувствата на жените и мажите). Родово сензитивните индикатори дозволуваат да се измерат промените во односите меѓу жените и мажите во дадена област на политиките, програма или активност, како и промени во статусот или ситуацијата на жените и мажите.
Në përgjithësi, treguesit janë statistika me një pikë referimi (një normë ose një pikë referimi), kundrejt të cilave mund të bëhen gjykime mbi vlerën. Treguesit kanë një natyrë normative, në kuptimin që një ndryshim nga pika e referimit në një drejtim të veçantë mund të interpretohet si 'i mirë' ose 'i keq'. Në rastin e statistikave gjinore, statusi i grave në një vend të caktuar zakonisht vlerësohet duke iu referuar (krahasuar me) situatën e burrave në atë vend. Në disa raste - të tilla si për vdekshmërinë e nënës ose qasjen në shërbimet para lindjes - norma është situata e grave në vendet e tjera. Përveç treguesve sasiorë (bazuar në statistikat e ndara sipas gjinisë), mund të ketë tregues cilësorë (bazuar në përvojat, qëndrimet, mendimet dhe ndjenjat e grave dhe burrave). Treguesit e ndjeshëm gjinorë lejojnë matjen e ndryshimeve në marrëdhëniet mes grave dhe burrave në një fushë të caktuar të politikës, programit ose aktivitetit, si dhe ndryshimet në statusin ose situatën e grave dhe burrave.
Generаlno, pokаzаtelji su stаtistikа sа referentnom tаčkom (normom ili merilom) nа osnovu koje se mogu donositi procene vrednosti. Pokаzаtelji imаju normаtivnu prirodu, u smislu dа se promenа od referentne tаčke u određenom prаvcu može tumаčiti kаo „dobrаˮ ili „lošаˮ. U slučаju rodne stаtistike, stаtus ženа u određenoj zemlji obično se procenjuje pozivаnjem nа (upoređivаnje) sа situаcijom muškаrаcа u toj zemlji. U nekoliko slučаjevа - kаo što je smrtnost mаjki ili pristup аntenаtаlnim uslugаmа - normа je situаcijа ženа u drugim zemljаmа. Pored kvаntitаtivnih pokаzаteljа (nа osnovu stаtističkih podаtаkа rаščlаnjenih premа polu) mogu postojаti i kvаlitаtivni pokаzаtelji (nа osnovu ženskih i muških iskustаvа, stаvovа, mišljenjа i osećаnjа). Rodno osetljivi pokаzаtelji omogućаvаju merenje promenа u odnosimа između ženа i muškаrаcа u određenoj oblаsti politike, progrаmа ili аktivnosti, kаo i promene u stаtusu ili situаciji ženа i muškаrаcа.
Генерално, показатељи су статистика са референтном тачком (нормом или мерилом) на основу које се могу доносити процене вредности. Показатељи имају нормативну природу, у смислу да се промена од референтне тачке у одређеном правцу може тумачити као „добраˮ или „лошаˮ. У случају родне статистике, статус жена у одређеној земљи обично се процењује позивањем на (упоређивање) са ситуацијом мушкараца у тој земљи. У неколико случајева - као што је смртност мајки или приступ антенаталним услугама - норма је ситуација жена у другим земљама. Поред квантитативних показатеља (на основу статистичких података рашчлањених према полу) могу постојати и квалитативни показатељи (на основу женских и мушких искустава, ставова, мишљења и осец́ања). Родно осетљиви показатељи омогућавају мерење промена у односима између жена и мушкараца у одређеној области политике, програма или активности, као и промене у статусу или ситуацији жена и мушкараца.
U pravilu su pokazatelji statistički podatci koji obuhvaćaju referentnu točku (normu ili referentnu vrijednost) na temelju koje se mogu donositi vrijednosni sudovi. Pokazatelji su normativne prirode u smislu da se odstupanje od referentne točke u određenom smjeru može interpretirati kao "dobro" ili "loše". U slučaju rodne statistike, položaj žena u određenoj zemlji najčešće se ocjenjuje u usporedbi sa situacijom u kojoj se nalaze muškarci u toj zemlji. U nekoliko slučajeva, kao što su smrtnost u trudnoći ili pristup predporođajnim uslugama, norma je situacija u kojoj se nalaze žene u drugim zemljama. Osim kvantitativnih pokazatelja (koji se temelje na statistici razvrstanoj prema spolu), mogu postojati i kvalitativni pokazatelji (iskustava žena i muškaraca, stavovi, mišljenja i osjećaji). Rodno osjetljivi pokazatelji dozvoljavaju mjerenje promjena u odnosima između žena i muškaraca u određenim područjima, programima ili aktivnostima, kao i promjene statusa ili situacija žena i muškaraca.
In generale, gli indicatori sono statistiche con un punto di riferimento (una norma o un parametro di riferimento) in base al quale si possono formulare giudizi di valore. Gli indicatori hanno natura normativa, nel senso che uno scostamento dal punto di riferimento in una particolare direzione può essere interpretato come "buono" o "cattivo". Nel caso delle statistiche di genere, la condizione delle donne in un dato paese è valutata solitamente facendo riferimento alla (un confronto con la) situazione degli uomini in quello stesso paese. In pochi casi - come la mortalità materna o l'accesso a servizi pre-natali - la norma è data dalla situazione delle donne in altri paesi. Accanto a indicatori quantitativi (basati su statistiche ripartite per sesso) vi possono essere anche indicatori qualitativi (basati sulle esperienze, attitudini, opinioni e sui sentimenti delle donne e degli uomini). Gli indicatori sensibili al genere consentono di misurare i cambiamenti intervenuti nelle relazioni tra le donne e gli uomini in una determinata area politica o attività o in un determinato programma, nonché le modifiche intervenute nello status o nella condizione delle donne e degli uomini.
Rādītāji parasti ir statistika ar atsauces punktu (normu vai etalonvērtību), attiecībā pret kuru var veikt novērtējumus. Rādītāji ir normatīvi – izmaiņas attiecībā pret atsauces punktu konkrētā virzienā interpretē kā “labas” vai “sliktas”. Dzimumu statistikas gadījumā sieviešu situācija konkrētā valstī parasti tiek vērtēta, atsaucoties uz (salīdzinot ar) vīriešu situāciju šajā valstī. Dažos gadījumos, piemēram, attiecībā uz māšu mirstību vai piekļuvi pirmsdzemdību pakalpojumiem, par normu tiek noteikta sieviešu situācija citās valstīs. Papildus kvantitatīviem rādītājiem (pamatojoties uz statistiku, kas iedalīta pēc dzimumiem) var būt kvalitatīvi rādītāji (pamatojoties uz sieviešu un vīriešu pieredzi, attieksmi, viedokli un sajūtām). Dzimumsensitīvi rādītāji ļauj mērīt izmaiņas attiecībās starp sievietēm un vīriešiem konkrētā politikas jomā, programmā vai darbībā, kā arī izmaiņas sieviešu un vīriešu stāvoklī vai situācijā.
Apskritai, rodikliai yra statistiniai, atskaitos tašką turintys duomenys (norma ar lyginamasis dydis), palyginus su kuriais gali būti priimti vertybiniai sprendimai. Rodikliai yra normatyvaus pobūdžio ta prasme, kad pokytis nuo atskaitos taško tam tikra kryptimi gali būti aiškinamas kaip „geras“ ar „blogas“. Lyčių statistikos atveju moterų padėtis tam tikroje šalyje paprastai vertinama atsižvelgiant į (palyginant su) vyrų padėtimi toje šalyje. Kai kuriais atvejais - tokiais kaip gimdyvių mirtingumas ar nėščiųjų galimybės naudotis paslaugomis - atsižvelgiama į moterų padėtį kitose šalyse. Be kiekybinių rodiklių (statistinių, pagal biologinę lytį suskirstytų duomenų), taip pat gali būti naudojami kokybiniai rodikliai (paremti moterų ir vyrų patirtimi, požiūriais, nuomonėmis ir jausmais). Naudojant lyčiai jautrius rodiklius galima įvertinti moterų ir vyrų santykių pokyčius tam tikroje politikos srityje, programoje arba veikloje, taip pat moterų ir vyrų statuso ar padėties pokyčius.
In het algemeen zijn indicatoren statistieken met een referentiepunt (een norm of een benchmark), tegen welke waarde beoordelingen kunnen worden gemaakt. Indicatoren hebben een normatieve aard, in de zin dat een verandering ten opzichte van het referentiepunt in een bepaalde richting kan worden geïnterpreteerd als ‘goed’ of ‘slecht’. In het geval van genderstatistieken wordt de status van vrouwen in een bepaald land gewoonlijk geëvalueerd onder verwijzing naar (in vergelijking met) de situatie van mannen in dat land. In een aantal gevallen – zoals bij moedersterfte of toegang tot prenatale zorg − is de norm de situatie van vrouwen in andere landen. Naast kwantitatieve indicatoren (gebaseerd op statistieken uitgesplitst naar sekse), kunnen er kwalitatieve indicatoren zijn (gebaseerd op de ervaringen, houdingen, meningen en gevoelens van vrouwen en mannen). Genderbewuste indicatoren maken het mogelijk veranderingen in de verhoudingen tussen vrouwen en mannen te meten op een bepaald beleidsterrein, of in een bepaald programma of een bepaalde activiteit, evenals veranderingen in de status of situatie van vrouwen en mannen.
Yleensä indikaattorit ovat tilastoja, joissa on vertailukohta (normi tai vertailupiste), jonka pohjalta tilanteita voidaan arvottaa. Indikaattorit ovat normatiivisia siinä mielessä, että muutos vertailupisteestä tiettyyn suuntaan voidaan tulkita "hyväksi" tai "huonoksi". Sukupuolitilastojen tapauksessa naisten asemaa tietyssä maassa arvioidaan tavallisesti vertaamalla sitä miesten asemaan kyseisessä maassa. Muutamissa tapauksissa, kuten äitiyskuolleisuudessa ja äitiyshuollossa normina on naisten tilanne muissa maissa. Määrällisten indikaattorien (jotka perustuvat biologisen sukupuolen mukaan jaoteltuihin tilastoihin) lisäksi voi olla laadullisia indikaattoreita (jotka perustuvat naisten ja miesten kokemuksiin, asenteisiin, mielipiteisiin ja tunteisiin). Sukupuolen huomioon ottavien indikaattorien avulla voidaan mitata muutoksia naisten ja miesten välisissä suhteissa tietyllä politiikanalalla, tietyssä ohjelmassa tai tietyssä toimessa sekä muutoksia naisten ja miesten asemassa tai tilanteessa.
A mutatók általában referenciapontot (normát vagy referenciaértéket) magukban foglaló statisztikai adatok, amelyhez viszonyítva értékítéleteket lehet alkotni. A mutatók normatív jellegűek abban az értelemben, hogy a referenciaponthoz képest egy bizonyos irányban bekövetkező változás értékelhető „jónak” vagy „rossznak”. A nemekre vonatkozó statisztikák esetében a nők egy adott országon belüli helyzetét rendszerint a férfiak adott országon belüli helyzetének alapulvételével (azzal összevetve) értékelik. Néhány esetben – ideértve például az anyai halálozást vagy a szülés előtti szolgáltatásokhoz való hozzáférést − a mérce a nők más országokon belüli helyzete. A (nemek szerint lebontott statisztikákon alapuló) mennyiségi mutatókon kívül minőségi mutatók is létezhetnek (a nők és a férfiak tapasztalatainak, attitűdjeinek, véleményeinek és érzéseinek alapulvételével). A nemi szempontokra kiterjedő mutatók lehetővé teszik annak mérését, hogy miként változnak a nők és a férfiak közötti viszonyok egy adott szakpolitikai területen, programban vagy tevékenységben, és hogyan változik a nők és a férfiak státusza vagy helyzete.
B'mod ġenerali l-indikaturi huma statistiċi b'punt ta' referenza (norma jew standard), li kontrihom jistgħu jsiru ġudizzji ta' valuri. L-indikaturi għandhom natura normattiva, fis-sens li bidla mill-punt ta' referenza f'direzzjoni partikolari tista' tkun interpretata bħala "tajba" jew "ħażina". Fil-każ ta' statistiċi tal-ġeneri, l-istatus tan-nisa f'pajjiż partikolari huwa normalment evalwat b'referenza għas-sitwazzjoni (tqabbil ma') tal-irġiel f'dak il-pajjiż. Fi ftit każijiet - bħall-mortalità materna jew aċċess għal servizzi ta' qabel it-twelid - in-norma hija s-sitwazzjoni ta' nisa f'pajjiżi oħrajn. Apparti indikaturi kwantitattivi (ibbażati fuq statistiċi maqsumin skont il-ġeneri), jista' jkun hemm indikaturi kwalitattivi (ibbażati fuq l-esperjenzi, attitudnijiet, opinjonijiet u emozzjonijiet tan-nisa u l-irġiel). Indikaturi sensittivi għall-ġeneri jippermettu l-kejl ta' bidliet fir-relazzjonijiet bejn nisa u rġiel f'ċertu qasam ta' politika, programm jew attività, kif ukoll tibdiliet fl-istatus jew sitwazzjoni tan-nisa u rġiel.
Uogólniając, wskaźniki są statystykami z punktem odniesienia (normą lub wartością odniesienia), w stosunku do którego można dokonywać sądów wartościujących. Wskaźniki mają charakter normatywny w tym znaczeniu, że zmiana punktu odniesienia w konkretnym kierunku może być interpretowana jako „dobra” lub „zła”. W przypadku statystyk dotyczących płci status kobiet w danym kraju jest zwykle oceniany w odniesieniu do (w porównaniu z) sytuacją mężczyzn w tym kraju. W kilku przypadkach – jak śmiertelność matek lub dostęp do usług przedporodowych – normę stanowi sytuacja kobiet w innych krajach. Poza wskaźnikami ilościowymi (opartymi na statystykach z podziałem na płeć) mogą też być stosowane wskaźniki jakościowe (oparte na doświadczeniach, podejściach, opiniach i odczuciach kobiet i mężczyzn). Wskaźniki uwzględniające płeć pozwalają na pomiar zmian w relacjach między kobietami i mężczyznami w danym obszarze polityki, programie lub działaniu, jak również zmiany w statusie lub sytuacji kobiet i mężczyzn.
De um modo geral, os indicadores são estatísticas com um ponto de referência (uma norma ou um padrão de referência) sobre os quais podem ser efetuados juízos de valor. Os indicadores têm uma natureza normativa, no sentido de que uma alteração a partir do ponto de referência numa dada direção pode ser interpretada como «boa ou «má». No caso das estatísticas de género, o estatuto das mulheres num determinado país é normalmente avaliado por referência (comparação) com a situação dos homens nesse país. Em alguns casos (por exemplo, mortalidade materna ou acesso a serviços pré-natais), a norma é a situação das mulheres noutros países. Além de indicadores quantitativos (baseados em dados estatísticos desagregados por sexo), podem existir indicadores qualitativos (baseados nas experiências, atitudes, opiniões e sentimentos de homens e mulheres). Os indicadores sensíveis à dimensão de género permitem a medição de alterações nas relações entre homens e mulheres numa determinada área política, programa ou atividade, bem como de alterações no estatuto ou na situação de homens e mulheres.
În general, indicatorii sunt statistici cu un punct de referință (o normă sau criteriu de referință), față de care se pot face judecăți de valoare. Indicatorii sunt de natură normativă, în sensul că o schimbare față de un punct de referință într-o anumită direcție poate fi interpretată ca „bună” sau „proastă”. În statisticile de gen, statutul femeilor dintr-o anumită țară este U163evaluat de regulă prin referire la (comparație cu) situația bărbaților din acea țară. În câteva cazuri – de exemplu mortalitatea maternă sau accesul la servicii pre-natale − norma este situația femeilor din alte țări. Pe lângă indicatorii cantitativi (bazați pe statistici defalcate pe sexe), pot exista și indicatori calitativi (bazați pe experiențele, atitudinile, opiniile și sentimentele femeilor și ale bărbaților). Indicatorii de gen permit măsurarea schimbărilor în relațiile dintre femei și bărbați într-un anumit domeniu, program sau activitate, precum și schimbările din statusul sau situația femeilor și a bărbaților
Ukazovatele vo všeobecnosti predstavujú štatistiku s referenčným bodom (normou alebo referenčnou hodnotou), voči ktorej sa môžu vykonať hodnotiace úsudky. Ukazovatele majú normatívnu povahu v tom zmysle, že zmena z referenčného bodu v určitom smere môže byť interpretovaná ako „dobrá“ alebo „zlá“. V prípade rodovej štatistiky sa stav žien v konkrétnej krajine zvyčajne hodnotí vzhľadom na (v porovnaní s) situáciu mužov v danej krajine. V niektorých prípadoch − napríklad v prípade materskej úmrtnosti alebo prístupu k službám v oblasti predpôrodnej starostlivosti − je normou situácia žien v iných krajinách. Okrem kvantitatívnych ukazovateľov (založených na štatistikách rozdelených podľa pohlavia) môžu existovať kvalitatívne ukazovatele (založené na skúsenostiach, postojoch, názoroch a pocitoch žien a mužov). Indikátory zohľadňujúce rodové hľadisko umožňujú zmerať zmeny vo vzťahoch medzi ženami a mužmi v rámci určitej oblasti politiky, programu alebo činnosti, ako aj zmeny stavu alebo situácie žien a mužov.
V splošnem so kazalniki statistični podatki z referenčno točko (standardom ali referenčnim merilom), s katero se lahko oblikujejo vrednostne sodbe. Kazalniki so normativne narave v tem smislu, da se lahko sprememba v določeni smeri glede na referenčno točko razlaga kot „dobra“ ali „slaba“. V primeru statističnih podatkov po spolu, se status žensk v neki državi navadno ocenjuje glede na položaj moških (v primerjavi z njim) v navedeni državi. V nekaj primerih – npr. pri umrljivosti mater ali dostopu predporodnih storitev – je normativna točka položaj žensk v drugih državah. Poleg kvantitativnih kazalnikov (ki temeljijo na statističnih podatkih po spolu) so lahko kazalniki tudi kvalitativni (temeljijo na izkušnjah, stališčih, mnenjih in občutkih žensk in moških). Spolno občutljivi kazalniki, omogočajo meritve sprememb v odnosih med ženskami in moškimi v določenem polju politike, programa ali dejavnosti, pa tudi sprememb v statusu ali položaju žensk in moških.
I allmänhet utgör indikatorer statistik med en referenspunkt (en norm eller ett riktmärke) gentemot vilken bedömningar kan göras. Indikatorer är av en normativ natur så tillvida att en ändring från referenspunkten i en viss riktning kan tolkas som ”bra” eller ”dålig”. När det gäller könsuppdelad statistik utvärderas kvinnors status i ett visst land vanligtvis genom referens till (i jämförelse med) mäns situation i det landet. I vissa fall, såsom mödradödlighet eller tillgång till prenatala tjänster, är kvinnors situation i andra länder norm. Förutom kvantitativa indikatorer (baserade på könsuppdelad statistik) kan det finnas kvalitativa indikatorer (baserade på kvinnors och mäns upplevelser, attityder, åsikter och känslor). Jämställdhetsrelaterade indikatorer gör det möjligt att mäta förändringar i relationerna mellan kvinnor och män inom ett visst politiskt område, program eller verksamhet, såväl som förändringar i kvinnors och mäns status eller situation.
gender inequality
неравнопоставеност на половете
desigualdad de género
genderová nerovnost
kønsulighed
Geschlechterungleichheit
ανισότητα μεταξύ των φύλων
neamhionannas inscne
rodna nejednakost
роднa неједнaкост
родна неједнакост
rodna neravnopravnost
dzimumu nelīdztiesība
lyčių nelygybė
sukupuolten epätasa-arvo, sukupuolten eriarvoisuus
nemek közötti egyenlőtlenség
inugwaljanza tal-ġeneru
nierówność płci
desigualdade de género (ABC)
inegalitate de gen
rodová nerovnosť
neenakost spolov
ojämställdhet
Legal, social and cultural situation in which sex and/or gender determine different rights and dignity for women and men, which are reflected in their unequal access to or enjoyment of rights, as well as the assumption of stereotyped social and cultural roles.
Правна, социална и културна ситуация, при която биологичният и/или социалният пол е предпоставка жените и мъжете да имат различни права и достойнство, да нямат равен достъп или възможност да упражнят правата си, както и да им бъдат приписвани стереотипни социални и културни роли по пол.
situación jurídica, social y cultural en la que el sexo y/o el género determinan diferentes derechos y dignidades para las mujeres y los hombres, que se reflejan en su acceso desigual o disfrute de derechos, así como la asunción de roles sociales y culturales estereotipados.
právní, společenská a kulturní situace, kdy pohlaví a/nebo gender určují rozdílná práva a rozdílnou důstojnost pro ženy a pro muže, což se odráží v jejich nerovném přístupu k právům nebo v nerovném požívání práv a v předpokladu, že ženy a muži plní v dané společnosti a kultuře určité stereotypní úlohy
juridisk, socialt og kulturelt betinget situation, hvor køn er bestemmende for forskelle mellem kvinders og mænds rettigheder og værdighed, hvilket afspejles i kønnenes ulige adgang til eller mulighed for at gøre brug af deres rettigheder såvel som i kønnenes stereotype sociale og kulturelle roller
rechtliche, soziale und kulturelle Situation, in der das biologische und/oder soziale Geschlecht unterschiedliche Rechte und eine unterschiedliche Würde für Frauen und Männer bestimmt, was sich in ihrem ungleichen Zugang zu Rechten oder deren ungleicher Inanspruchnahme sowie in der Übernahme stereotypierter sozialer und kultureller Rollen widerspiegelt
Seadusandlik, sotsiaalne ja kultuuriline olukord, kus sugu ja soolisus määravad naiste ja meeste jaoks erinevad õigused ja positsiooni, mis väljendub naiste ja meeste ebavõrdses juurdepääsus õigustele, ning stereotüüpsed sotsiaalsed ja kultuurilised rollid
νομική, κοινωνική, πολιτική και πολιτισμική κατάσταση, στην οποία το φύλο συνεπάγεται διαφορετικά δικαιώματα και επίπεδο αξιοπρέπειας μεταξύ γυναικών και ανδρών, γεγονός που αντικατοπτρίζεται στην άνιση πρόσβαση στα δικαιώματα και την απόλαυσή τους, καθώς και στην ανάληψη στερεότυπων κοινωνικών και πολιτισμικών ρόλων, που ανταποκρίνονται στην κυρίαρχη έμφυλη κοινωνική συνείδηση
staid dhlíthiúil, shóisialta agus chultúrtha ina gcinneann gnéas agus/nó inscne cearta agus dínit difriúla do mhná agus d'fhir, a léirítear ina rochtain neamhionann ar chearta nó ar chearta a theachtadh, chomh maith le róil shóisialta agus chultúrtha steiréitíopacha a ghlacadh
Rodna nejednakost odnosi se na pravnu, socijalnu i kulturnu situaciju u kojoj spol i/ili rod određuju različita prava i dostojanstvo žena i muškaraca, što se ogleda u njihovom nejednakom pristupu ili uživanju prava, kao i pretpostavci stereotipnih socijalnih i kulturnih uloga.
правна, општествена и културна состојба во која полот и/или родот ги одредува различните права и достоинството на жените и мажите, кои се одразуваат во нивниот нееднаков пристап до правата или нивното уживање, како и претпоставката за стереотипните општествени и културни улоги
situata juridike, sociale dhe kulturore në të cilën seksi dhe /ose gjinia përcaktojnë të drejta dhe dinjitet të ndryshëm për gratë dhe burrat, të cilat pasqyrohen në qasjen e tyre të pabarabartë ose gëzimin e të drejtave, si dhe në marrjen e roleve stereotipike sociale dhe kulturore
Rodnа nejednаkost odnosi se nа prаvnu, socijаlnu i kulturnu situаciju u kojoj pol i/ili rod određuju rаzličitа prаvа i dostojаnstvo ženа i muškаrаcа, što se ogledа u njihovom nejednаkom pristupu ili uživаnju prаvа, kаo i pretpostаvci stereotipnih socijаlnih i kulturnih ulogа.
Родна неједнакост односи се на правну, социјалну и културну ситуацију у којој пол и/или род одређују различита права и достојанство жена и мушкараца, што се огледа у њиховом неједнаком приступу или уживању права, као и претпоставци стереотипних социјалних и културних улога.
Родна неједнакост односи се на правну, социјалну и културну ситуацију у којој пол и/или род одређују различита права и достојанство жена и мушкараца, што се огледа у њиховом неједнаком приступу или уживању права, као и претпоставци стереотипних социјалних и културних улога. То утиче на њихов статус у свим областима живота у друштву, било јавном или приватном, у породици или на тржишту рада, у економском или политичком животу, у власти и одлучивању, као и у социјалним родним односима. Практично у свим друштвима жене су у инфериорном положају у односу на мушкарце.
pravna, društvena i kulturološka situacija u kojoj spol ili rod određuju različita prava i dignitet žena, odnosno muškaraca, koji se odražavaju u njihovom nejednakom pristupu pravima ili uživanju tih prava, kao i pretpostavka stereotipnih uloga u određenom društvu ili kulturi
situazione giuridica, sociale e culturale in cui il sesso e/o il genere determinano diritti e dignità differenti per le donne e gli uomini, che si rispecchiano in una disparità di accesso ai diritti o di godimento degli stessi e nell'assunzione di ruoli sociali e culturali stereotipati
situācija juridiskajā, sociālajā un kultūras jomā, kad dzimums un/vai dzimte nosaka atšķirīgas tiesības un cieņu sievietēm un vīriešiem; tas atspoguļojas nevienlīdzīgā tiesību pieejamībā un to izmantošanā, kā arī pieņēmumos par stereotipiskām sociālajām un kultūras lomām
teisinė, socialinė ir kultūrinė padėtis, kurioje biologinė ir (arba) socialinė lytis lemia skirtingas moterų ir vyrų teises ir orumo sampratą, atsispindinčią nevienodose jų galimybėse turėti ir naudotis teisėmis, taip pat sudaro stereotipinių socialinių ir kultūrinių vaidmenų prielaidą
juridische, sociale en culturele situatie waarin sekse en/of gender bepalend zijn voor verschillende rechten en de waardigheid voor vrouwen en mannen, hetgeen wordt weerspiegeld in hun ongelijke toegang tot of de uitoefening van rechten, evenals in de toe-eigening van stereotiepe sociale en culturele rollen
Oikeudellinen, sosiaalinen ja kulttuurinen tilanne, jossa biologinen ja/tai sosiaalinen sukupuoli määrittää naisille ja miehille eri oikeudet ja ihmisarvon, mikä heijastuu eriarvoisiin mahdollisuuksin ja oikeuksiin ja sterotyyppisiin sosiaalisiin ja kulttuurisiin rooliodotuksiin
olyan jogi, társadalmi és kulturális helyzet, amelyben a biológiai és/vagy a társadalmi nem határozza meg a nők és a férfiak bizonyos jogait és méltóságát, ami a jogokhoz való nem egyforma hozzáférésben és a jogok nem egyforma élvezetében, valamint sztereotip társadalmi és kulturális szerepek feltételezésében nyilvánul meg
is-sitwazzjoni legali, soċjali u kulturali li fiha s-sess u/jew il-ġeneru jiddeterminaw id-drittijiet differenti u d-dinjità għan-nisa u l-irġiel, li huma riflessi fl-aċċess inugwali tagħhom għad-drittijiet jew it-tgawdija tagħhom, kif ukoll is-suppożizzjoni tar-rwoli kulturali u soċjali sterjotipati
sytuacja prawna, społeczna i kulturalna, w której na podstawie płci określa się różne prawa i godność dla kobiet i mężczyzn, które odzwierciedlone są w ich nierównym dostępie do praw lub korzystaniu z nich, oraz w przyjmowaniu stereotypowych ról społecznych i kulturalnych
situação jurídica, social e cultural na qual o sexo e/ou o género determinam direitos e dignidade diferentes para mulheres e homens, os quais se refletem na desigualdade de acesso a direitos ou ao seu gozo, bem como ao pressuposto de papéis sociais e culturais estereotipados
právna, spoločenská a kultúrna situácia, v rámci ktorej pohlavie a/alebo rod stanovujú rozdielne práva a dôstojnosť žien a mužov, čo sa odráža v ich nerovnom prístupe k právam alebo v ich využívaní, ako aj v prevzatí stereotypných spoločenských a kultúrnych úloh
pravne, družbene in kulturne razmere, v katerih spol določa razlike v pravicah in dostojanstvu žensk in moških, kar se odraža tako v njihovem neenakem dostopu do pravic ali njihovem uživanju kot v privzemanju stereotipnih družbenih in kulturnih vlog
rättslig, social och kulturell situation där kön och/eller genus leder till olika rättigheter och värdighet för kvinnor och män som återspeglas i deras ojämlika tillgång till eller åtnjutande av rättigheter samt antagandet av stereotypa sociala och kulturella roller
(1) Independent expert; (2) European Commission (2004). Toolkit on Mainstreaming Gender Equality in EC Development Cooperation: Section 1: Handbook on Concepts and Methods for Mainstreaming Gender Equality. Available at https://ec.europa.eu/europeaid/sites/devco/files/toolkit-mainstreaming-gender-section-1-part-1_en.pdf
These affect their status in all areas of life in society, whether public or private, in the family or the labour market, in economic or political life, in power and decision-making, as well as in social gender relations. In virtually all societies, women are in an inferior position to men.
Неравнопоставеността се отразява на положението на жените и мъжете във всички области на живота, независимо дали в обществения или личния живот, в семейството или на пазара на труда, в икономическия или политическия живот, във властта или вземането на решения. На практика във всички общества, жените са в по-нисша позиция спрямо мъжете.
Esto afecta a su estatus en todos los ámbitos de su vida en la sociedad, en su vida pública o en su vida privada, en la familia o en el mercado laboral, en la economía o en la política, en los ámbitos de poder y en la toma de decisiones, y en las relaciones sociales entre los sexos. En casi todas las sociedades las mujeres están situadas en una posición inferior a la de los hombres.
Genderová nerovnost ovlivňuje postavení ve všech veřejných i soukromých oblastech života, v rodině, na trhu práce, v hospodářském a politickém životě, v rozdělení moci, v rozhodování a v sociálních genderových vztazích. V podstatě ve všech společnostech se ženy nacházejí v podřízeném postavení oproti mužům.
Kønsulighederne har indflydelse på personers status i alle samfundsmæssige sammenhænge, såvel offentligt som privat, i familien og på arbejdsmarkedet, på det økonomiske og politiske område, i magtrelationer og beslutningstagning samt i de sociale kønsrelationer. I næsten alle samfund er kvinder ringere stillet end mænd.
Diese berühren ihren Status in allen Lebensbereichen in der Gesellschaft, sei es privat oder öffentlich, in der Familie oder auf dem Arbeitsmarkt, im wirtschaftlichen oder politischen Leben, an der Macht und in der Entscheidungsfindung sowie in den sozialen Geschlechterbeziehungen. In praktisch allen Gesellschaften sind Frauen in einer niedrigeren Stellung als Männer.
Mõjutab kõiki eluvaldkondi nii avalikus kui ka erasfääris, perekonnas ja tööturul, majanduses ja poliitikas, võimu ja otsuste tegemises ning sotsiaalsetes soosuhetes. Praktiliselt kõikides ühiskondades on naiste positsioon madalam kui meeste positsioon.
Η θεμελιώδης ανισότητα αυτή επηρεάζει την κοινωνική κατάσταση τόσο των ανδρών όσο κυρίως των γυναικών σε όλους τους τομείς της δημόσιας και της ιδιωτικής σφαίρας της ζωής και πιο συγκεκριμένα στην οικογένεια, στην αγορά εργασίας, στην οικονομική και πολιτική ζωή, στην εξουσία και τη διαδικασία λήψης αποφάσεων, καθώς και στο σύνολο των έμφυλων κοινωνικών σχέσεων.Είναι, με βάση τα ανωτέρω, κοινή η διαπίστωση πως σε όλες σχεδόν τις κοινωνίες, οι γυναίκες εξακολουθούν να βρίσκονται σε κατώτερη θέση από τους άνδρες.
Bíonn tionchar acu seo ar a stádas i ngach réimse saoil sa tsochaí, cibé acu poiblí nó príobháideach, sa teaghlach nó sa mhargadh saothair, sa saol eacnamaíoch nó polaitiúil, i gcumhacht agus i gcinnteoireacht, chomh maith le caidreamh sóisialta inscne. I mbeagnach gach sochaí, tá mná i riocht níos sóisearaÍ ná fir.
To utječe na njihov status u svim oblastima života u društvu, bilo javnom ili privatnom, u porodici ili na tržištu rada, u ekonomskom ili političkom životu, u vlasti i odlučivanju, kao i u socijalnim rodnim odnosima. Praktično u svim društvima žene su u inferiornom položaju u odnosu na muškarce.
Тие влијаат на нивниот статус во сите сфери на општественото живеење, и јавната и приватната, и во семејството и на пазарот на трудот, и во економскиот и во политичкиот живот, и во моќта и носењето одлуки и во општествените родови односи. Во речиси сите општества, жените се во инфериорна положба во однос на мажите.
Këto ndikojnë në statusin e tyre në të gjitha fushat e jetës në shoqëri, qofshin ato publike apo private, në familje apo tregun e punës, në jetën ekonomike ose politike, në pushtet dhe vendimmarrje, si dhe në marrëdhëniet shoqërore gjinore. Pothuajse në të gjitha shoqëritë, gratë janë në një pozitë inferiore ndaj burrave.
To utiče nа njihov stаtus u svim oblаstimа životа u društvu, bilo jаvnom ili privаtnom, u porodici ili nа tržištu rаdа, u ekonomskom ili političkom životu, u vlаsti i odlučivаnju, kаo i u socijаlnim rodnim odnosimа. Prаktično u svim društvimа žene su u inferiornom položаju u odnosu nа muškаrce.
То утиче на њихов статус у свим областима живота у друштву, било јавном или приватном, у породици или на тржишту рада, у економском или политичком животу, у власти и одлучивању, као и у социјалним родним односима. Практично у свим друштвима жене су у инфериорном положају у односу на мушкарце.
Rodna neravnopravnost utječe na položaj žena u svim područjima života u društvu, kako privatan tako i javan, u obitelji ili na tržištu rada, u ekonomskom ili političkom životu, na vlasti i izvršnim funkcijama, kao i u rodnim odnosima u društvu. Žene su u podređenom položaju u odnosu na muškarce u gotovo svim društvima.
Si riflettono sul loro status in tutte le aree della vita sociale, siano esse pubbliche o private, in famiglia o nel mercato del lavoro, nella vita economica o politica, nel potere e nei processi decisionali, come pure nelle relazioni sociali di genere. In praticamente tutte le società le donne occupano una posizione inferiore rispetto agli uomini.
Tas ietekmē sieviešu un vīriešu statusu visās dzīves jomās sabiedrībā (gan publiski, gan privāti), ģimenē vai darba tirgū, ekonomikas vai politikas dzīvē, varā un lēmumu pieņemšanā, kā arī sociālajās dzimumu attiecībās. Gandrīz visās sabiedrībās sievietes ir zemākā pozīcijā nekā vīrieši.
Tai daro įtaką jų statusui visose visuomenės gyvenimo srityse, tiek viešoje ar privačioje, šeimoje ar darbo rinkoje, ekonominiame ar politiniame gyvenime, valdžioje ir priimant sprendimus, taip pat socialiniuose lyčių santykiuose. Beveik visose visuomenėse moterys, palyginti su vyrais, yra prastesnėje padėtyje.
Dit beïnvloedt hun status op alle gebieden van het maatschappelijk leven, zowel publiek als privé, in het gezin of op de arbeidsmarkt, in het economische of het politieke leven, in invloedrijke en besluitvormingsfuncties, en in maatschappelijke verhoudingen tussen de seksen. In vrijwel alle samenlevingen bevinden vrouwen zich in een inferieure positie ten opzichte van mannen.
Nämä vaikuttavat heidän asemaansa kaikilla yhteiskunnan elämän aloilla sekä julkisesti että yksityisesti, perheessä tai työmarkkinoilla, talouselämässä tai politiikassa ja päätöksenteossa sekä sosiaalista sukupuolta koskevissa suhteissa. Käytännöllisesti katsoen kaikissa yhteiskunnissa naiset ovat miehiä alhaisemmassa asemassa.
Ezek érintik a társadalmi élet valamennyi területén, akár a magán- akár a közéletben, akár a családban vagy a munkaerőpiacon, a gazdasági vagy a politikai életben, a hatalomban és a döntéshozatalban, valamint a társadalmon belüli nemi viszonyokban fennálló státuszukat. A nők szinte minden társadalomban alacsonyabb helyzetben vannak, mint a férfiak.
Dawn jaffettwaw l-istatus tagħhom fl-oqsma kollha tal-ħajja fis-soċjetà, kemm jekk pubblika kif ukoll privata, fil-familja jew is-suq tax-xogħol, f'ħajja ekonomika jew politika, fil-poter jew teħid ta' deċiżjonijiet, kif ukoll f'relazzjonijiet ta' ġeneri soċjali. Fi prattikament is-soċjetajiet kollha, in-nisa huma f'pożizzjoni inferjuri għall-irġiel.
Ma to wpływ na ich status we wszystkich obszarach życia w społeczeństwie, czy to publicznych czy prywatnych, w rodzinie lub na rynku pracy, w życiu gospodarczym lub politycznym, we władzy i podejmowaniu decyzji, a także w społecznych relacjach między płciami. W praktycznie wszystkich społeczeństwach kobiety znajdują się w gorszym położeniu niż mężczyźni.
Afetam o estatuto das mulheres em todos os domínios da vida na sociedade, pública ou privada, na família ou no mercado de trabalho, na vida económica ou política, no poder e nos processos de decisão, bem como nas relações sociais de género. Na esmagadora maioria das sociedades, as mulheres estão em posição inferior aos homens.
Acestea le afectează poziţia în toate domeniile vieții în societate, în public sau în privat, în familie sau pe piața muncii, în viața economică sau politică, în relaţiile de putere sau în luarea de decizii precum și în relațiile sociale de gen. Practic toate societățile femeile sunt într-o poziție inferioară față de bărbați.
Tieto majú vplyv na ich postavenie vo všetkých oblastiach života v rámci spoločnosti, či na verejnosti alebo v súkromí, v rodine alebo na trhu práce, v hospodárskom alebo politickom živote, na poli moci a rozhodovania, ako aj v rodových vzťahoch v rámci spoločnosti. Ženy sú v takmer všetkých spoločnostiach v podriadenom vzťahu k mužom.
To vpliva na njihov položaj na vseh področjih življenja v družbi, bodisi javnih bodisi zasebnih, v družini ali na trgu dela, v ekonomskem ali političnem življenju, v dostopu do moči in odločanja, pa tudi v družbenih odnosih med spoloma. Tako rekoč v vseh družbah so ženske v manjvrednem položaju glede na moške.
Dessa påverkar deras status på alla livsområden i samhället, offentligt eller privat, inom familjen eller på arbetsmarknaden, i det ekonomiska eller politiska livet, inom makt och beslutsfattande samt inom sociala könsrelationer. Kvinnor befinner sig i en underordnad ställning i förhållande till män i praktiskt taget alla samhällen.
gender issue(s)
въпрос, свързан с половете
cuestión de género
genderová otázka
kønsspørgsmål
Geschlechterfrage
sooküsimus
Ζήτημα φύλου
saincheist inscne
rodna pitanja
родово прашање
çështje gjinore
rodnа pitаnjа
родна питања
rodno pitanje
questione di genere
dzimumu attiecību aspekts, arī: dzimumu līdztiesības aspekts (LR LM ekspertu priekšlikums); izpratne par dzimumu līdztiesības jautājumiem (IATE)
lyčių klausimas(-ai)
genderkwestie
sukupuolikysymys/ sukupuoleen liittyvä kysymys
nemi kérdés
kwistjoni dwar il-ġeneru
zagadnienie dotyczące płci
questão de género
problemă/probleme de gen
otázka súvisiaca s rodovou rovnosťou
tema(tike) spola
jämställdhetsfråga(or)
Any issue or concern determined by gender-based and/or sex-based differences between women and men.
Всеки въпрос, свързан с основани на биологичния и/или социалния пол различия между жените и мъжете.
cualquier cuestión o problema relacionado por el género o por las diferencias entre mujeres y hombres
jakákoli otázka či obava plynoucí z rozdílů mezi ženami a muži na základě genderu a/nebo pohlaví
ethvert spørgsmål eller enhver problemstilling, der er baseret på kønsrelaterede forskelle mellem kvinder og mænd
jede Frage oder Anliegen, die bzw. das durch auf dem sozialen und/oder biologischen Geschlecht beruhende Unterschiede zwischen Frauen und Männern bestimmt ist
Mistahes teema, mida määratlevad bioloogilised või sotsiaalse soosüsteemi põhised erinevused naiste ja meeste vahel
οποιοδήποτε ζήτημα, θέμα, έρευνα κ.λπ. που συνδέεται με τις έμφυλες σχέσεις και διαφορές
aon cheist nó imní a chinntear trí dhifríochtaí inscne agus / nó gnéis idir mná agus fir
Termin „rodno pitanje” odnosi se na bilo koje pitanje ili problem koje određuju rodno ili spolno zasnovane razlike između žena i muškaraca.
секое прашање или проблематика што е одредена од родово и/или полово базираните разлики меѓу мажите и жените
çdo çështje apo shqetësim i përcaktuar nga dallimet e bazuara në gjini dhe / ose të bazuara në seks midis grave dhe burrave
Termin „rodno pitаnjeˮ odnosi se nа bilo koje pitаnje ili problem utvrđen rodno zаsnovаnim i/ili polnim rаzlikаmа između ženа i muškаrаcа.
Термин „родно питањеˮ односи се на било које питање или проблем утврђен родно заснованим и/или полним разликама између жена и мушкараца.
Термин „родно питање” односи се на било које питање или проблем које одређују родно или полно засноване разлике између жена и мушкараца. Родна питања укључују све аспекте и питања у вези са животом жена и мушкараца и ситуацијом у друштву, начином њиховог међусобног односа, разликама у приступу и употреби ресурса, њиховим активностима и начином на који реагују на промјене, интервенције и политике.
svako pitanje ili problem koje određuju rodno ili spolno uvjetovane razlike između žena i muškaraca
qualsiasi questione o tematica determinata da differenze basate sul genere e/o sul sesso tra donne e uomini
jebkurš jautājums vai bažas par atšķirībām starp vīriešiem un sievietēm dzimuma un/vai dzimtes dēļ
bet koks klausimas ar problema, kylanti dėl moterų ir vyrų skirtumų, siejamų su socialine ir (arba) biologine lytimi
iedere kwestie die of probleem dat wordt bepaald door gendergerelateerde en/of seksegerelateerde verschillen tussen vrouwen en mannen
Mikä tahansa kysymys tai näkökohta, joka määritetään biologiseen ja/tai sosiaaliseen sukupuoleen perustuvilla eroilla
bármely olyan kérdés vagy megfontolás, amelyet a nők és a férfiak közötti, társadalmi és/vagy biológiai nemen alapuló különbségek határoznak meg
kwalunkwe kwistjoni jew tħassib iddeterminati mid-differenzi abbażi tal-ġeneru u/jew abbażi tas-sess bejn in-nisa u l-irġiel
jakiekolwiek zagadnienie lub kwestia związane z opartymi na płci lub na płci społeczno-kulturowej różnicami między kobietmi i mężczyznami
qualquer questão ou problema determinado por diferenças baseadas no género e/ou no sexo entre mulheres e homens
orice problemă sau preocupare determinată de diferențele de gen și/sau de diferențele de sex dintre femei și bărbați
akákoľvek otázka alebo obava vyplývajúca z rozdielov medzi ženami a mužmi na základe pohlavia a/alebo rodu
vsaka tema ali zadeva, na katero vpliva spol in/ali ki jo določajo razlike med ženskami in moškimi zaradi spola
alla frågor eller problem som beror på genusrelaterade och/eller könsrelaterade skillnader mellan kvinnor och män
European Institute for Gender Equality – EIGE (2014). Effectiveness of Institutional Mechanisms for the Advancement of Gender Equality: Review of the Implementation of the Beijing Platform for Action in the EU Member States.
Gender issues include all aspects and concerns related to women’s and men’s lives and situation in society, to the way they interrelate, their differences in access to and use of resources, their activities, and how they react to changes, interventions and policies.
Въпросите, свързани с половете, включват всички аспекти на живота и положението в обществото на жените и мъжете, с начина, по който те изграждат взаимоотношения, с разликите в достъпа им до и използването на ресурси, тяхната дейност и начина, по който реагират на промени, намеси и политики.
Las cuestiones relacionadas con el género incluyen todos los aspectos y problemas relacionados con las vidas y las situaciones de las mujeres y los hombres en la sociedad, las diferencias en el acceso y el uso de los recursos, sus actividades, y cómo reaccionan a los cambios, intervenciones y políticas.
Genderové otázky zahrnují všechna hlediska a obavy související se životem žen a mužů a se stavem společnosti, se způsoby vzájemných interakcí žen a mužů, s rozdíly v přístupu ke zdrojům a k jejich vyžívání, s činnostmi žen a mužů a se a způsoby, jak ženy a muži reagují na změny, opatření a politiky.
Kønsspørgsmål omfatter alle aspekter og problemstillinger i forbindelse med kvinders og mænds liv og stilling i samfundet, kønnenes indbyrdes forhold, kønsforskelle i adgangen til og brugen af ressourcer, kønnenes aktiviteter samt hvordan de reagerer på ændringer, indgreb og politikker.
Geschlechter- oder geschlechtsspezifische Fragen schließen alle Aspekte und Belange ein, die sich auf das Leben und die Situation von Frauen und Männern in der Gesellschaftbeziehen, darauf, wie sie miteinander umgehen, auf die Unterschiede zwischen ihnen beim Zugang zu und der Nutzung von Ressourcen, ihre Aktivitäten und wie sie auf Veränderungen, Eingriffe und Politik reagieren.
Sooküsimused hõlmavad naiste ja meeste elude ja ühiskonna kõiki aspekte, sh nende omavahelisi suhteid, erinevusi juurdepääsus ressurssidele ning nende kasutuses, erinevusi tegevustes ja kuidas nad reageerivad muutustele, sekkumistele ja poliitikatele.
Τα θέματα που σχετίζονται με το φύλο περιλαμβάνουν όλες τις πτυχές, όπως και τις ανάλογες έρευνες, άλλωστε, που αφορούν και τις ανάγκες και προσδοκίες που σχετίζονται με τη ζωή και τηνκοινωνική κατάσταση των γυναικών και των ανδρών και όχι μόνο, τις μεταξύ τους σχέσεις, τον τρόπο που αλληλεπιδρούν, τις διαφορές τους όσον αφορά την πρόσβαση σε πόρους και τη χρήση τους, τις δραστηριότητές τους και τον τρόπο που αντιδρούν σε αλλαγές, παρεμβάσεις και πολιτικές.
Áirítear ar shaincheisteanna inscne gach gné agus imní a bhaineann le saol agus staid na mban agus na bhfear sa tsochaí, leis an gcaoi a réitíonn siad lena chéile, a ndifríochtaí maidir le hacmhainní a rochtain agus a úsáid, a ngníomhaíochtaí, agus ar an gcaoi a nglacann siad le hathruithe, idirghabhálacha agus beartais
Rodna pitanja uključuju sve aspekte i pitanja u vezi sa životom žena i muškaraca i situacijom u društvu, načinom njihovog međusobnog odnosa, razlikama u pristupu i upotrebi resursa, njihovim aktivnostima i načinom na koji reaguju na promjene, intervencije i politike.
Родовите прашања ги опфаќаат сите аспекти и проблематики врзани со животите и состојбите на мажите и жените во општеството - вклучително и начинот на кој се меѓусебно поврзани, нивните разлики во пристапот до ресурси и нивната употреба, нивните активности, и како реагираат на промените, интервенциите и политиките.
Çështjet gjinore përfshijnë të gjitha aspektet dhe shqetësimet që lidhen me jetën dhe situatën e grave dhe burrave në shoqëri, me mënyrën e ndërlidhjes së tyre, ndryshimet e tyre në qasjen dhe përdorimin e burimeve, aktivitetet e tyre dhe mënyrën se si reagojnë ndaj ndryshimeve, ndërhyrjeve dhe politikave.
Rodnа pitаnjа uključuju sve аspekte i zаbrinutosti u vezi sа životom ženа i muškаrаcа i situаcijom u društvu, nаčinom njihovog međusobnog odnosа, rаzlikаmа u pristupu i upotrebi resursа, njihovim аktivnostimа i nаčinom nа koji reаguju nа promene, intervencije i politike.
Родна питања укључују све аспекте и забринутости у вези са животом жена и мушкараца и ситуацијом у друштву, начином њиховог међусобног односа, разликама у приступу и употреби ресурса, њиховим активностима и начином на који реагују на промене, интервенције и политике.
Rodna pitanja uključuju sve aspekte i značenja koji se odnose na živote žena i muškaraca i na situacije u društvu, na načine na koje su oni međusobno povezani, njihove razlike u pristupu i upotrebi resursa, njihove aktivnosti i način na koji reagiraju na promjene, intervencije i politiku.
Le questioni di genere comprendono tutti gli aspetti e le tematiche relativi alla vita delle donne e degli uomini e alla loro condizione all'interno della società, al modo in cui le donne e gli uomini interagiscono, alle differenze di accesso alle risorse e all'utilizzo delle stesse, alle loro attività e al modo in cui reagiscono a cambiamenti, interventi e politiche.
Dzimumu jautājumi ietver visus aspektus un šaubas saistībā ar sieviešu un vīriešu dzīvi un stāvokli sabiedrībā, viņu savstarpējo attiecību veidu, resursu piekļuves un izmantošanas atšķirībām, viņu darbībām un reakciju uz izmaiņām, pasākumiem un politikām.
Lyčių klausimai apima visus aspektus ir problemas, susijusias su moterų ir vyrų gyvenimu ir padėtimi visuomenėje, jų sąveikos būdais, skirtingomis galimybėmis gauti ir naudotis ištekliais, jų veiklomis ir reakcijomis į pokyčius, intervencijas ir politikas.
Genderkwesties omvatten alle aspecten en problemen die betrekking hebben op de levens van vrouwen en mannen en hun maatschappelijke situatie, op de manier waarop ze zich onderling verhouden, hun verschillen in toegang tot en gebruik van middelen, hun activiteiten, en de manier waarop zij reageren op veranderingen, inmengingen en beleid.
Sukupuoleen liittyvät kysymykset sisältävät kaikki näkökohdat ja huolenaiheet, jotka liittyvät naisten ja miesten elämään ja tilanteeseen yhteiskunnassa, heidän keskinäisiin suhteisiinsa, eroihin resurssien saatavuudessa ja niiden käytössä, siihen, miten he reagoivat muutoksiin, toimenpiteisiin ja toimintalinjoihin.
A nemi kérdések közé tartoznak a nők és a férfiak társadalmon belüli életét és helyzetét, kölcsönös viszonyukat, az erőforrásokhoz való hozzáférés és az erőforrás-használat tekintetében meglévő különbségeiket, tevékenységeiket, valamint a változásokra, fellépésekre és politikákra való reagálásukat érintő szempontok és megfontolások.
Kwistjonijiet tal-ġeneri jinkludu l-aspetti u tħassib kollha marbutin mal-ħajjiet u sitwazzjoni fis-soċjetà tan-nisa u rġiel, mal-mod li jirrelataw bejniethom, id-differenzi tagħhom fl-aċċess u użu ta' riżorsi, l-attivitajiet tagħhom u kif jirreaġixxu għal tibdiliet, interventi u politiki.
Zagadnienia dotyczące płci obejmują wszystkie aspekty lub kwestie związane z życiem kobiet i mężczyzn i ich sytuacją w społeczeństwie, sposobu, w jakim odnoszą się do siebie, różnicami w ich dostępie do zasobów i korzystania z nich, oraz w jaki reagują na zmiany, interwencje oraz polityki.
As questões de género incluem todos os aspetos e problemas relacionados com as vidas e a situação dos homens e das mulheres na sociedade, com a forma como se inter-relacionam, com as suas diferenças no acesso e na utilização de recursos, com as suas atividades e com a forma como reagem a mudanças, intervenções e políticas.
Problemele de gen cuprind toate aspectele și preocupările legate de viața femeilor și a bărbaților în societate, modul lor de interacțiune, diferențele în accesul la sau utilizarea de resurse, activități si tipul de reacţii al lor la schimbări, intervenții și politici.
Otázky súvisiace s rodovou rovnosťou sa vzťahujú na všetky aspekty a obavy súvisiace so životom a situáciou žien a mužov v spoločnosti, na spôsob, akým sa navzájom ovplyvňujú, na rozdiely medzi nimi v prístupe k zdrojom a ich využívaniu, na ich činnosti a na to, ako reagujú na zmeny, intervencie a politiky.
Vprašanja spola vključujejo vse vidike in zadeve, ki zadevajo življenja žensk in moških ter njihov družbeni položaj, način njihove medsebojne povezanosti, razlike med njimi v dostopu do sredstev in uporabi virov, njihove aktivnosti in način, kako se odzivajo na spremembe, posege in politike.
Jämställdhetsfrågor inbegriper alla aspekter och frågor med avseende på kvinnors och mäns liv och situation i samhället, relationen där emellan, deras skillnader i tillgång till och användning av resurser, deras aktiviteter och hur de reagerar på förändringar, insatser och politik.
gender mainstreaming
интегриране на равнопоставеността на жените и мъжете
Transversalidad de género / Enfoque integrado de Género
Genderový manistreaming
Gender-Mainstreaming
soolõime
ένταξη της διάστασης του φύλου
intégration de la dimension de genre
príomhshruthú inscne
uključivanje rodne perspektive, urodnjavanje
интегрирање на родовата перспектива
qendërsim gjinor
urodnjаvаnje
уродњавање
укључивање родне перспективе, уродњавање
rodno osviještena politika
integrazione della prospettiva di genere in tutte le politiche e azionie a tutti i livelli
dzimumu līdztiesības aspekta integrēšana (IATE); dzimumu līdztiesības integrētā pieeja (LR LM ekspertu priekšlikums)
lyčių aspekto integravimas
integratie van de genderdimensie/emancipatieaspecten in het beleid
sukupuolinäkökulman valtavirtaistaminen
nemek közötti egyenlőség érvényesítése
integrazzjoni tal-prinċipju tal-ugwaljanza bejn is-sessi
uwzględnianie aspektu płci
integração da perspetiva de género
integrarea perspectivei de gen
uplatňovanie hľadiska rodovej rovnosti
integracija načela enakosti spolov
jämställdhetsintegrering
gender mainstreaming in national policies and programmes
integration of gender equality perspective
mainstreaming a gender equality principle
Systematic consideration of the differences between the conditions, situations and needs of women and men in all policies and actions.
Систематично отчитане на разликите между условията, положенията и нуждите на жените и мъжете във всички политики и действия.
consideración de forma sistemática de las diferencias entre las condiciones, situaciones y necesidades de las mujeres y de los hombres en el conjunto de las políticas y acciones
soustavné zohledňování rozdílů v podmínkách, situacích a potřebách žen a mužů v rámci všech politik a opatření
systematisk vurdering af forskellene mellem kvinder og mænds vilkår, situationer og behov i alle politikker og handlinger
systematische Berücksichtigung der Unterschiede zwischen den Lebensverhältnissen, Situationen und Bedürfnissen von Frauen und Männern in allen Politik- und Aktionsbereichen
Naiste ja meeste erinevate tingimuste, olukordade ning vajadustega süsteemne arvestamine kõikides poliitikameetmetes ja tegevustes
συστηματική εξέταση των διαφορών μεταξύ των συνθηκών, των καταστάσεων και των αναγκών γυναικών και ανδρών σε όλες τις πολιτικές και τις δράσεις
prise en compte systématique des différences entre les conditions, situations et besoins respectifs des femmes et des hommes dans l'ensemble des politiques et actions
breithniú córasach a dhéanamh ar na difríochtaí idir na coinníollacha, na staideanna agus na riachtanais atá ag mná agus fir i ngach beartas agus gníomhaíocht
Sistematsko razmatranje razlika između uslova, situacija i potreba žena i muškaraca u svim politikama i akcijama.
систематско разгледување на разликите меѓу условите, состојбите и потребите на жените и мажите во сите политики и дејствија
shqyrtim sistematik i ndryshimeve midis kushteve, situatave dhe nevojave të grave dhe burrave në të gjitha politikat dhe veprimet.
Sistemаtsko rаzmаtrаnje rаzlikа između uslovа, situаcijа i potrebа ženа i muškаrаcа u svim politikаmа i аkcijаmа.
Систематско разматрање разлика између услова, ситуација и потреба жена и мушкараца у свим политикама и акцијама.
Систематско разматрање разлика између услова, ситуација и потреба жена и мушкараца у свим политикама и акцијама. Укључивање рода је (ре)организација, унапређење, развој и евалуација политичких процеса, тако да актери који су обично укључени у креирање политика укључују перспективу родне равноправности у све политике на свим нивоима и у свим фазама.
sustavno uzimanje u obzir razlika između uvjeta, situacija i potreba žena i muškaraca u svim politikama i postupcima
Considerazione sistematica della prospettiva di genere e quindi delle differenze tra le donne e gli uomini in termini di punti di vista, condizioni, situazione e necessità in tutte le politiche e le azioni.
sieviešu un vīriešu apstākļu, situāciju un vajadzību atšķirību sistemātiska ievērošana visās politikas jomās un darbībās
sistemingas moterų ir vyrų padėties, sąlygų ir poreikių skirtumų įvertinimas visose politinių priemonių srityse ir veiksmuose
systematisch rekening houden met de verschillen tussen de omstandigheden, situaties en behoeften van vrouwen en mannen in het geheel vanbeleidslijnen en acties
Naisten ja miesten olosuhteiden, tilanteiden ja tarpeiden välisten erojen järjestelmällinen huomioon ottaminen kaikilla politiikan aloilla ja kaikissa toimissa
a nők és férfiak helyzete, körülményei és igényei közötti különbségek szisztematikus figyelembevétele az összes szakpolitikában és fellépésben
il-kunsiderazzjoni sistematika tad-differenzi bejn il-kundizzjonijiet, is-sitwazzjonijiet u l-ħtiġijiet tan-nisa u tal-irġiel fil-politiki u l-azzjonijiet kollha
systematyczne rozpatrywanie różnicach w warunkach, sytuacji i potrzebach kobiet i mężczyzn we wszystkich strategiach i działaniach
consideração sistemática das diferenças entre as condições, as situações e as necessidades de mulheres e homens em todas as políticas e ações.
systematické zohľadňovanie rozdielov medzi podmienkami, situáciami a potrebami žien a mužov vo všetkých politikách a činnostiach
sistematično upoštevanje razlik v pogojih, položajih in potrebah med ženskami in moškimi v vseh politikah in ukrepih.
systematiskt övervägande av skillnader i förutsättningar, situationen för och behov hos kvinnor och män i all politik och alla åtgärder
(1) European Commission. Communication ‘Incorporating equal opportunities for women and men into all Community policies and activities’ (COM(96)67final); (2) Council of Europe (1998). Gender Mainstreaming: Conceptual Framework, Methodology and Presentation of Good Practices. Final Report of Activities of the Group of Specialists on Mainstreaming (EG-S-MS). (3) United Nations Statistics Division – UNSD. Global Gender Statistics Programme.
Gender mainstreaming is the (re)organisation, improvement, development and evaluation of policy processes, so that a gender equality perspective is incorporated into all policies at all levels and all stages, by the actors normally involved in policymaking. Mainstreaming a gender perspective is the process of assessing the implications for women and men of any planned action, including legislation, policies or programmes, in all areas and at all levels. It is a way to make women’s as well as men’s concerns and experiences an integral dimension of the design, implementation, monitoring and evaluation of policies and programmes in all political, economic and societal spheres so that women and men benefit equally, and inequality is not perpetuated. The ultimate goal is to achieve gender equality. Gender mainstreaming is a complementary strategy and not a substitute for targeted, women-centred policies and programmes, gender equality legislation, institutional mechanisms for gender equality, and specific interventions that aim to close the gender gap.
Интегриране на равнопоставеността между жените и мъжете е (ре)организацията, подобряването, развитието и оценяването на процесите на правене на политики, така че равенството между половете да бъде във фокуса на всички политики, на всички нива и на всички етапи в процеса на създаването им. Интегрирането на равнопоставеността на половете е процесът на оценяване на последиците за жените и мъжете от всяко планирано действие, включително законодателство, политики или програми, във всички области и на всички нива. По този начин опитът и проблемите на жените, както и на мъжете, могат да бъдат взети предвид при изготвянето, прилагането, наблюдението и оценяването на политики и програми във всички политически, икономически и обществени сфери, така че жените и мъжете да се ползват равнопоставено от тях, а неравенствата да бъдат прекратени. Крайната цел е да се постигне равенство между половете. Интегрирането на принципа на равнопоставеността на жените и мъжете е допълваща стратегия и не заменя целенасочените политики и програми, с целева група – жени, законодателството относно равенството между половете, институционалните механизми за равенство между половете и специфичните мерки, целящи преодоляване на разликите между половете.
La transversalidad de género es la reorganización, mejora, desarrollo y evaluación de los procesos políticos de forma que se incorpora la perspectiva de igualdad de género en todas las políticas a todos los niveles por todos los actores normalmente involucrados en la toma de decisiones políticas. Transversalizar la perspectiva de género es el proceso de valorar las implicaciones que tiene para los hombres y para las mujeres cualquier acción que se planifique, ya se trate de legislación, políticas o programas, en todas las áreas y en todos los niveles. Es una estrategia para conseguir que las preocupaciones y experiencias de las mujeres, al igual que las de los hombres, sean parte integrante en la elaboración, puesta en marcha, control y evaluación de las políticas y de los programas en todas las esferas políticas, económicas y sociales, de manera que las mujeres y los hombres puedan beneficiarse de ellos igualmente y no se perpetúe la desigualdad. El objetivo final de la integración es conseguir la igualdad de los géneros. NOTA: también se suele utilizar incorporación de la perspectiva de género o integración de la dimensión de género United Nations Statistics Division – UNSD. Glosario del Centro de Capacitación de ONU Mujeres Disponible en: https://trainingcentre.unwomen.org/mod/glossary/view.php?id=150&mode=letter&hook=ALL&sortkey=&sortorder=asc&fullsearch=0&page=1 Es una estrategia complementaria y no sustituye políticas y programas orientadas y específicamente destinadas a las mujeres, ni una legislación positiva en su favor; tampoco elimina la necesidad de mecanismos institucionales para la igualdad de género, ni la necesidad de intervenciones concretas que disminuyan las diferencias entre sexos
Genderový mainstreaming spočívá v (pře)organizování, zlepšení, rozvoji a hodnocení politických procesů tak, aby subjekty, které se zpravidla zabývají tvorbou politik, do všech politik na všech úrovních a ve všech fázích začleňovaly hledisko rovnosti žen a mužů. Začleňování genderového hlediska je proces posouzení dopadů plánovaných opatření, právních předpisů, politik nebo programů ve všech oblastech a na všech úrovních z hlediska jejich důsledků pro ženy a pro muže. Jedná se o způsob, jak z problémů a zkušeností žen, ale i mužů, učinit neoddělitelný rozměr návrhů, uplatňování, sledování a hodnocení politik a programů ve všech oblastech politiky, hospodářství a společnosti, aby přinášely rovné výhody ženám a mužům a aby nedocházelo k utužování nerovnosti. Konečným cílem je dosáhnout genderové rovnosti. Genderový mainstreaming je doplňková strategie, která nenahrazuje politiku a programy zaměřené na ženy, právní předpisy týkající se genderové rovnosti, institucionální mechanismy pro rovnost žen a mužů a konkrétní opatření, jejichž cílem je odstraňování genderových rozdílů.
Ligestillingsvurdering indebærer, at alle aktører, der sædvanligvis er involveret i politikudvikling, (re)organiserer, forbedrer, udvikler og evaluerer de politiske processer, så ligestillingsperspektivet integreres i alle politikker på alle niveauer og i alle faser. Ligestillingsvurdering referer til processen med at vurdere konsekvenserne for kvinder og mænd af enhver planlagt handling, herunder lovgivning, politikker eller programmer på alle områder og på alle niveauer. Det er en måde, hvorpå det sikres, at både mænds og kvinders bekymringer og oplevelser bliver en integreret del af udformningen, implementeringen, overvågningen og evalueringen af politikker og programmer på alle politiske, økonomiske og sociale områder, således at kvinder og mænd har lige gavn af disse og så ulighed forhindres. Det endelige mål er at opnå ligestilling mellem mænd og kvinder. Integrering af kønsaspektet er en komplementær strategi. Den er ikke en erstatning for målrettede ligestillingspolitikker og -programmer, ligestillingslovgivning, institutionelle mekanismer til fremme af ligestilling mellem kønnene eller specifikke interventioner, der sigter mod at mindske kønskløften.
Gender-Mainstreaming ist die (Neu)Organisation, Verbesserung, Entwicklung und Bewertung von politischen Prozessen in einer Weise, dass von den im Regelfall an der Politikgestaltung mitwirkenden Akteuren eine Perspektive der Geschlechtergleichstellung in jede Politik auf allen Ebenen und in allen Phasen einbezogen wird. Die durchgängige Berücksichtigung einer Geschlechterperspektive ist der Prozess der Beurteilung der Auswirkungen einer geplanten Maßnahme, einschließlich Gesetzgebung, Politiken oder Programme, für Frauen und Männer in allen Bereichen und auf allen Ebenen. Gender-Mainstreaming ist eine Möglichkeit, die Belange und Erfahrungen von Frauen wie Männern zu einer wesentlichen Dimension der Gestaltung, Umsetzung, Überwachung und Bewertung von Politiken und Programmen in allen politischen, wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Bereichen zu machen, sodass dies Frauen und Männer gleichermaßen zugutekommt und Ungleichheit nicht fortgesetzt wird. Ziel ist letztendlich die Verwirklichung der Geschlechtergleichstellung. Gender-Mainstreaming ist eine ergänzende Strategie und kein Ersatz für gezielte frauenorientierte Politik und Programme, Gesetzgebung zur Geschlechtergleichstellung, institutionelle Mechanismen für Geschlechtergleichstellung und spezifische Interventionen mit dem Ziel, geschlechtsspezifische Diskrepanzen zu beseitigen.
Soolõime on poliitiliste protsesside (ümber)korraldamine, parandamine, arendamine ja hindamine, et soolise võrdõiguslikkuse aspekt oleks lõimitud kõikidesse poliitikatesse kõikidel tasanditel ja etappidel inimeste poolt, kes osalevad tavaliselt poliitikakujundamises. Soolõime tähendab, et tuleb hinnata mis tahes kavandatud tegevuse, sh seaduse, poliitika või programmi mõju naistele ja meestele kõikides valdkondades ja tasanditel. See aitab muuta naiste ja meeste probleemid ning kogemused poliitikate ja programmide kavandamise, rakendamise, jälgimise ja hindamise osaks kõikides poliitilistes, majanduslikes ja sotsiaalsetes sfäärides, et naised ja mehed saaksid võrdselt kasu ning ebavõrdsust ei põlistataks. Lõplik eesmärk on saavutada naiste ja meeste võrdõiguslikkus. Soolõime on täiendav strateegia ega asenda üksnes naistele suunatud poliitikaid ja programme, soolise võrdõiguslikkuse seadusi ega institutsionaalseid mehhanisme või konkreetseid sekkumisi, mille eesmärk on soolist lõhet kaotada.
Η ένταξη της διάστασης του φύλου είναι η (ανα)διοργάνωση, βελτίωση, ανάπτυξη και αξιολόγηση των διαδικασιών στρατηγικής, πολιτικής και μέτρων, ώστε να ενσωματωθεί η οπτική της ισότητας των φύλων σε όλες τις πολιτικές, σε όλα τα επίπεδα και σε όλα τα στάδια, από τους φορείς που επίσημα χαράζουν και υλοποιούν πολιτική. Η ένταξη της οπτικής του φύλου είναι η διαδικασία αξιολόγησης των επιπτώσεων οποιασδήποτε προγραμματισμένης δράσης σε γυναίκες και άνδρες, συμπεριλαμβανομένης της νομοθεσίας, των πολιτικών ή των μέτρων και των προγραμμάτων, σε όλους τους τομείς και σε όλα τα επίπεδα. Είναι ο καταλληλότερος τρόπος ώστε οι προσδοκίες, ένας τρόπος και οι εμπειρίες γυναικών και ανδρών να αποτελέσουν αναπόσπαστη διάσταση του σχεδιασμού, της εφαρμογής, της παρακολούθησης και της αξιολόγησης πολιτικών και προγραμμάτων στον πολιτικό, οικονομικό και κοινωνικό τομέα, έτσι ώστε να ωφελούνται εξίσου και να μην διαιωνίζεται η ανισότητα. Απώτερος στόχος είναι η επίτευξη της ισότητας των φύλων. Η ένταξη της διάστασης του φύλου αποτελεί συμπληρωματική στρατηγική και όχι υποκατάστατο στοχοθετημένων πολιτικών και προγραμμάτων που εστιάζουν στις γυναίκες ούτε της νομοθεσίας και των θεσμικών μηχανισμών για την ισότητα των φύλων, αλλά και των ειδικών παρεμβάσεων που επιδιώκουν τη γεφύρωση της απόστασης μεταξύ των φύλων.
L'intégration de la dimension de genre est la(ré)organisation, l’amélioration, l’évolution et l’évaluation des processus politiques, visant à incorporer la perspective de l’égalité de genre dans toutes les politiques, dans tous les domaines et à chaque étape, par les acteurs généralement impliqués dans l'élaboration des politiques. Intégrer une perspective de genre est le processus d'évaluation des implications pour les femmes et les hommes de toute action planifiée, y compris les textes législatifs, politiques ou programmes, dans tous les domaines et à tous les niveaux. C'est une façon de faire en sorte que les préoccupations et expériences des femmes et des hommes fassent partie intégrante de la conception, de la mise en œuvre, du suivi et de l'évaluation des politiques et programmes dans toutes les sphères politiques, économiques et sociétales de manière à ce que femmes et hommes en bénéficient de manière égale, et afin de mettre un terme aux inégalités. L'objectif ultime est de parvenir à l'égalité de genre. L'intégration de la dimension de genre est une stratégie complémentaire et ne saurait se substituer à des politiques et programmes ciblés axés sur les femmes, à une législation en matière d'égalité de genre, à des mécanismes institutionnels en faveur de l'égalité de genre et à des interventions spécifiques visant à combler l'écart entre les femmes et les hommes.
Is é is príomhshruthú inscne ann (ath)eagrú, feabhsú, forbairt agus meastóireacht a dhéanamh ar phróisis bheartais, chun go ndéanfaidh na daoine a bhíonn i mbun beartas de ghnáth gné an chomhionannais inscne a ionchorprú i ngach beartas ar gach leibhéal agus gach céim. Is éard atá i gceist le gné inscne a phríomhshruthú, measúnú a dhéanamh ar na himpleachtaí a bhaineann le haon ghníomh beartaithe do mhná agus d'fhir, lena n-áirítear reachtaíocht, beartais nó cláir, i ngach réimse agus ar gach leibhéal. Is bealach é chun ábhair imní agus taithí na mban agus na bhfear araon a chur go croílár cheapadh, chur chun feidhme, fhaireachán, agus mheastóireacht na mbeartas agus na gclár i ngach réimse polaitiúil, eacnamaíoch agus sochaíoch, chun go rachaidh sé chun sochair do mhná agus ar fhir ar bhonn cothrom agus nach gcuirtear leis an neamhionannas. Is é an sprioc dheiridh an comhionannas inscne a bhaint amach. Is straitéis chomhlántach é an príomhshruthú inscne agus ní haon chomparáid é le beartais agus le cláir atá dírithe ar mhná, reachtaíocht comhionannais inscne, sásraí institiúideacha maidir le comhionannas inscne, agus idirghabhálacha sonracha arb é is aidhm dóibh an éagothromaíocht idir na hinscní a laghdú.
Uključivanje roda je (re)organizacija, unapređenje, razvoj i evaluacija političkih procesa, tako da akteri koji su obično uključeni u kreiranje politika uključuju perspektivu rodne ravnopravnosti u sve politike na svim nivoima i u svim fazama. Uključivanje rodne perspektive je postupak procjene implikacija bilo koje planirane akcije na žene i muškarce, uključujući zakonodavstvo, politike ili programe, u svim oblastima i na svim nivoima. To je način da brige i iskustva žena i muškaraca postanu integralna dimenzija kreiranja, provođenja, praćenja i evaluacije politika i programa u svim političkim, ekonomskim i društvenim sferama tako da žene i muškarci imaju jednaku korist, a nejednakost nije prisutna. Krajnji cilj je postizanje rodne ravnopravnosti. Rodno uključivanje je komplementarna strategija, a ne zamjena za politike i programe usmjerene na žene, zakonodavstvo o rodnoj ravnopravnosti, institucionalne mehanizme za rodnu ravnopravnost i specifične intervencije čiji je cilj da se smanji rodna razlika.
Интегрирањето на родовата перспектива или димензија претставува (ре)организација, подобрување, развој и евалуација на процесите на политиките, за да се интегрира перспективата на родовата еднаквост во сите политики, на сите нивоа и во сите фази, од страна на чинителите што најчесто се вклучени во креирањето политики. Интегрирањето на родовата перспектива претставува процес на проценка на импликациите по жените и мажите на секое планирано дејство, вклучително и на законодавството, политиките и програмите, во секоја област и на секое ниво. Тоа е начин како проблематиките и искуствата на мажите и на жените да станат составна димензија на изработката, спроведувањето, мониторингот и евалуацијата на политиките и програмите во сите политички, економски и општествени сфери за да имаат еднаква корист жените и мажите и за да не се одржува и понатаму нееднаквоста. Крајната цел е да се постигне родова еднаквост. Интегрирањето на родовата перспектива е комплементарна стратегија и не е замена за насочени политики и програми во чиј центар се жените, за законодавство за родова еднаквост, за институционални механизми за родова еднаквост и за специфични интервенции чија цел е да се затвори родовиот јаз.
qendërsimi gjinor është (ri) organizimi, përmirësimi, zhvillimi dhe vlerësimi i proceseve të politikave, në mënyrë që një perspektivë e barazisë gjinore të përfshihet në të gjitha politikat në të gjitha nivelet dhe të gjitha fazat, nga aktorët normalisht të përfshirë në politikëbërje. Përfshirja e perspektivës gjinore është procesi i vlerësimit të ndikimit për gratë dhe burrat nga çdo veprim i planifikuar, përfshirë legjislacionin, politikat ose programet, në të gjitha fushat dhe në të gjitha nivelet. Është një mënyrë për t'i bërë shqetësimet dhe përvojat e grave si dhe burrave një dimension integral të hartimit, zbatimit, monitorimit dhe vlerësimit të politikave dhe programeve në të gjitha sferat politike, ekonomike dhe shoqërore në mënyrë që gratë dhe burrat të përfitojnë në mënyrë të barabartë, dhe pabarazia nuk përjetësohet. Qëllimi përfundimtar është arritja e barazisë gjinore. qendërsimi gjinor është një strategji plotësuese dhe jo një zëvendësim për politikat dhe programet e synuara, në qendër të grave, legjislacionin për barazinë gjinore, mekanizmat institucionalë për barazinë gjinore dhe ndërhyrjet specifike që synojnë të mbyllin hendekun gjinor.
Uključivаnje rodа je (re)orgаnizаcijа, unаpređenje, rаzvoj i evаluаcijа političkih procesа, tаko dа аkteri koji su obično uključeni u kreirаnje politikа uključuju perspektivu rodne rаvnoprаvnosti u sve politike nа svim nivoimа i u svim fаzаmа.Uključivаnje rodne perspektive je postupаk procene implikаcijа bilo koje plаnirаne аkcije nа žene i muškаrce, uključujući zаkonodаvstvo, politike ili progrаme, u svim oblаstimа i nа svim nivoimа. To je nаčin dа brige i iskustvа ženа i muškаrаcа postаnu integrаlnа dimenzijа kreirаnjа, sprovođenjа, prаćenjа i evаluаcije politikа i progrаmа u svim političkim, ekonomskim i društvenim sferаmа tаko dа žene i muškаrci imаju jednаku korist, а nejednаkost nije prisutnа. Krаjnji cilj je postizаnje rodne rаvnoprаvnosti.Rodno uključivаnje je komplementаrnа strаtegijа, а ne zаmenа zа politike i progrаme usmerene nа žene, zаkonodаvstvo o rodnoj rаvnoprаvnosti, institucionаlne mehаnizme zа rodnu rаvnoprаvnost i specifične intervencije čiji je cilj dа se smаnji rodnа rаzlikа.
Укључивање рода је (ре)организација, унапређење, развој и евалуација политичких процеса, тако да актери који су обично укључени у креирање политика укључују перспективу родне равноправности у све политике на свим нивоима и у свим фазама. Укључивање родне перспективе је поступак процене импликација било које планиране акције на жене и мушкарце, укључујући законодавство, политике или програме, у свим областима и на свим нивоима. То је начин да бриге и искуства жена и мушкараца постану интегрална димензија креирања, спровођења, прац́ења и евалуације политика и програма у свим политичким, економским и друштвеним сферама тако да жене и мушкарци имају једнаку корист, а неједнакост није присутна. Крајњи циљ је постизање родне равноправности. Родно укључивање је комплементарна стратегија, а не замена за политике и програме усмерене на жене, законодавство о родној равноправности, институционалне механизме за родну равноправност и специфичне интервенције чији је циљ да се смањи родна разлика.
Укључивање родне перспективе је поступак процјене импликација било које планиране акције на жене и мушкарце, укључујући законодавство, политике или програме, у свим областима и на свим нивоима. То је начин да бриге и искуства жена и мушкараца постану интегрална димензија креирања, спровођења, праћења и евалуације политика и програма у свим политичким, економским и друштвеним сферама тако да жене и мушкарци имају једнаку корист, а неједнакост није присутна. Крајњи циљ је постизање родне равноправности. Родно укључивање је комплементарна стратегија, а не замјена за политике и програме усмјерене на жене, законодавство о родној равноправности, институционалне механизме за родну равноправност и специфичне интервенције чији је циљ да се смањи родна разлика.
Rodna osviještenost je (re)organizacija, unapređivanje, razvijanje i procjena procesa donošenja politika tako da subjekti uključeni u taj proces uklope perspektivu rodne ravnopravnosti u politiku na svim razinama i u svim fazama. Osvještavanje rodne perspektive proces je ocjenjivanja implikacija na žene i muškarce svakog planiranog djelovanja, uključujući zakonodavstvo, politiku i programe u svim područjima i na svim razinama. Na taj se način pitanja i iskustva žena, kao i muškaraca, integriraju u osmišljavanje, provedbu, praćenje i procjenu politike i programa u svim političkim, ekonomskim i društvenim područjima, tako da žene i muškarci imaju jednake povlastice, a neravnopravnost se ne nastavlja. Krajnji je cilj postizanje rodne ravnopravnosti. Rodna osviještenost dopunska je strategija, a ne zamjena za ciljanu politiku i programe usmjerene na žene, zakonodavstvo o rodnoj ravnopravnosti, institucionalne mehanizme za rodnu ravnopravnost i određene aktivnosti kojima se pokušavaju smanjiti rodne razlike.
L'integrazione di genere consiste nella (ri)organizzazione, nel miglioramento, nello sviluppo e nella valutazione dei processi politici in modo tale da incorporare una prospettiva di parità di genere in tutte le politiche, a tutti i livelli e in tutte le fasi da parte dei soggetti abitualmente partecipanti al processo politico. L'integrazione di una prospettiva di genere consiste nel processo di valutazione delle implicazioni per le donne e gli uomini di qualsiasi azione pianificata, compresi leggi, politiche o programmi, in tutte le aree e a tutti i livelli. È un modo per fare delle tematiche e delle esperienze tanto delle donne quanto degli uomini una dimensione integrale della progettazione, dell'attuazione, del monitoraggio e della valutazione delle politiche e dei programmi in tutti gli ambiti politici, economici e sociali, in modo tale che le donne e gli uomini possano beneficiare ugualmente e le disuguaglianze non siano perpetuate. Il fine ultimo è il conseguimento della parità di genere. L'integrazione di genere è una strategia complementare e non si sostituisce a politiche e programmi mirati incentrati sulle donne, legislazione sull'uguaglianza di genere, meccanismi istituzionali per l'uguaglianza di genere e interventi specifici volti a colmare il divario di genere.
Dzimumu līdztiesības aspekta iekļaušana ir politikas procesu (re)organizācija, uzlabošana, izstrāde un pilnveide, lai politikas lēmumu pieņemšanā iesaistītās personas iekļautu dzimumu līdztiesības perspektīvu visās politikās visos līmeņos un posmos. Dzimumu līdztiesības aspekta iekļaušana ir process, kurā novērtē jebkuras plānotās darbības, tostarp likumdošanas, politiku vai programmu, ietekmi uz sievietēm un vīriešiem visās jomās un līmeņos. Tādējādi sieviešu un vīriešu bažas un pieredzes veido politiku un programmu izstrādes, īstenošanas, pārraudzības un izvērtēšanas neatņemamu dimensiju visās politikas, ekonomikas un sociālajās jomās, lai sievietes un vīrieši gūtu vienlīdzīgu labumu un neveidotos nelīdztiesība. Galvenais mērķis ir panākt dzimumu līdztiesību. Dzimumu līdztiesības aspekta iekļaušana ir papildu stratēģija, un tā neaizstāj mērķtiecīgas, uz sievietēm centrētas politikas un programmas, dzimumu līdztiesības tiesību aktus, institucionālus dzimumu līdztiesības mehānismus un īpašus pasākumus, kur mērķis ir novērst dzimumšķirtni.
Lyčių aspekto integravimas - tai politinių procesų (per)organizavimas, tobulinimas, vystymas ir vertinimas, siekiant, kad asmenys, paprastai užsiimantys politikos formavimu, lyčių lygybės perspektyvą įtrauktų į visas politikos kryptis visuose lygmenyse ir visuose etapuose. Lyčių perspektyvos integravimas – tai visų planuojamų veiksmų, įskaitant teisės aktus, politikas ar programas visose srityse ir visais lygmenimis, įvertinimas, kuriuo siekiama numatyti jų pasekmes moterims ir vyrams. Tai būdas atsižvelgti į moterų ir vyrų problemas ir patirtis rengiant, įgyvendinant ir vertinant politikos priemones ir programas, visose politikos, ekonomikos ir visuomenės srityse, kad moterys ir vyrai turėtų vienodą naudą ir neįsišaknytų nelygybė. Galutinis tikslas - užtikrinti lyčių lygybę. Lyčių aspekto integravimas – tai papildančioji strategija, o ne tikslinių, moterims skirtų politikų ir programų, lyčių lygybės teisės aktų, institucinių lyčių lygybės mechanizmų ir tam tikrų intervecijų, kuriomis siekiama panaikinti moterų ir vyrų skirtumus, pakaitalas.
Integratie van de genderdimensie in het beleid houdt de (re)organisatie, verbetering, ontwikkeling en evaluatie van beleidsprocessen in, zodat een gendergelijkheidsperspectief wordt geïntegreerd in al het beleid op alle niveaus en in alle stadia, door de actoren die normaal gesproken betrokken zijn bij de beleidsvorming. Het integreren van een genderperspectief is het proces waarmee de implicaties voor vrouwen en mannen van iedere geplande actie, waaronder wetgeving, beleid of programma's, op alle gebieden en op alle niveaus worden beoordeeld. Het is een manier om de belangen en ervaringen van zowel vrouwen als mannen te integreren in het ontwerp, de implementatie, monitoring en evaluatie van beleid en programma's in alle politieke, economische en maatschappelijke domeinen, zodat vrouwen en mannen gelijkelijk profiteren, en ongelijkheid niet blijft voortbestaan. Het uiteindelijke doel is gelijkheid van vrouwen en mannen te bereiken. Integratie van de genderdimensie in het beleid is een complementaire strategie en geen vervanging van specifiek op vrouwen gericht beleid en programma's, wetgeving inzake gendergelijkheid, institutionele mechanismen voor de gelijkheid van vrouwen en mannen, en specifieke maatregelen die gericht zijn op het dichten van de genderkloof.
Sukupuolten tasa-arvon valtavirtaistaminen on poliittisten prosessien (uudelleen)järjestelyä, parantamista, kehittämistä ja arviointia siten, että päätöksentekoon tavallisesti osallistuvat toimijat ottavat sukupuolten tasa-arvoa koskevan näkökulman mukaan kaikkiin politiikanaloihin kaikissa vaiheissa. Sukupuolinäkökulman valtavirtaistaminen on prosessi, jossa arvioidaan kaikkien suunniteltujen toimien seuraukset naisille ja miehille, mukaan lukien lainsäädäntö, toimintalinjat tai ohjelmat kaikilla aloilla ja kaikilla tasoilla. Siten saadaan sekä naisten että miesten huolenaiheista ja kokemuksista toimintalinjojen ja ohjelmien suunnittelun, toteuttamisen, seurannan ja arvioinnin olennainen ulottuvuus kaikilla politiikan, talouden ja yhteiskunnan aloilla siten, että naiset ja miehet hyötyvät yhdenvertaisesti eikä epätasa-arvoa säilytetä. Perimmäinen tavoite on sukupuolten tasa-arvon aikaansaaminen. Sukupuolten tasa-arvon valtavirtaistaminen on täydentävä strategia, eikä sillä korvata kohdennettuja, naisiin keskittyviä toimintalinjoja ja ohjelmia, sukupuolten tasa-arvoa koskevaa lainsäädäntöä, sukupuolten tasa-arvoa koskevia institutionaalisia mekanismeja ja erityistoimia, joilla pyritään poistamaan sukupuolten välinen kuilu.
A nemek közötti egyenlőség érvényesítése a szakpolitikai folyamatok oly módon történő (át)szervezése, tökéletesítése, fejlesztése és értékelése, hogy a politikai döntéshozatalban rendszerint érintett szereplők valamennyi szakpolitikába minden szinten és minden szakaszban belefoglalják a nemek közötti egyenlőség szempontját. A nemi dimenzió érvényesítése az egyes tervezett fellépések, köztük jogszabályok, politikák vagy programok nőkre és férfiakra gyakorolt következményeinek valamennyi területen és minden szinten történő értékelését magában foglaló folyamat. Módot ad arra, hogy a nők és a férfiak megfontolásai és tapasztalatai a politikák és a programok kialakításának, végrehajtásának, nyomon követésének és értékelésének szerves dimenzióját képezzék valamennyi politikai, gazdasági és társadalmi területen, hogy ezáltal a nők és a férfiak egyformán profitáljanak, és ne állandósuljon az egyenlőtlenség. A végső cél a nemek közötti egyenlőség elérése. A nemek közötti egyenlőség érvényesítése kiegészítő jellegű stratégia, és nem helyettesíti a célzott nőközpontú politikákat és programokat, a nemek közötti egyenlőségre irányuló jogszabályokat, a nemek közötti egyenlőséget szolgáló intézményi mechanizmusokat, valamint a nemek közötti szakadék megszüntetését célzó konkrét fellépéseket.
L-integrazzjoni tal-prinċipju tal-ugwaljanza bejn is-sessi hija l-organizzazzjoni (mill-ġdid), titjib, żvilupp u evalwazzjoni ta' proċessi tal-politika, sabiex perspettiva ta' ugwaljanza bejn il-ġeneri tiġi inkorporata fil-politiki kollha fil-livelli kollha u l-istadji kollha, mill-atturi normalment involuti fit-tfassil tal-politika. L-integrazzjoni ta' perspettiva tal-ugwaljanza bejn is-sessi hija l-proċess li jiġu vvalutati l-implikazzjonijiet għan-nisa u l-irġiel ta' kwalunkwe azzjoni ppjanata, inklużi l-leġiżlazzjoni, politiki jew programmi, fl-oqsma kollha u fil-livelli kollha. Huwa mod li bih it-tħassib u l-esperjenzi tan-nisa kif ukoll tal-irġiel isiru dimensjoni integrali tad-disinn, implimentazzjoni, monitoraġġ u evalwazzjoni ta' politiki u programmi fl-oqsma politiċi, ekonomiċi u soċjetali kollha sabiex in-nisa u l-irġiel jibbenefikaw ugwalment, u n-nuqqas ta' ugwaljanza ma tkunx ipperpetwata. L-għan aħħari huwa li tinkiseb l-ugwaljanza bejn is-sessi. L-integrazzjoni tal-prinċipju tal-ugwaljanza bejn is-sessi hija strateġija komplimentari u mhux sostitut għal politiki ċċentrati lejn in-nisa mmirati u programmi, leġiżlazzjoni dwar l-ugwaljanza bejn is-sessi, mekkaniżmi istituzzjonali għall-ugwaljanza bejn il-ġeneri, u interventi spe+T164ċifiċi li jimmiraw li jagħlqu d-disparità bejn is-sessi.
Uwzględnianie aspektu płci to (re)organizacja, poprawa, rozwój i ocena procesów kształtowania polityki, aby perspektywa równości płci została włączona do wszystkich strategii na każdym poziomie i każdym etapie przez podmioty zwykle zajmujące się kształtowaniem polityki. Uwzględnianie aspektu płci jest procesem oceniania następstw planowanych działań dla kobiet i mężczyzn, w tym prawodawstwa, polityk i programów, na wszystkich poziomach i we wszystkich obszarach. Jest to sposób uczynienia z obaw i doświadczeń zarówno kobiet, jak i mężczyzn integralnego wymiaru tworzenia, wdrażania, monitorowania i oceny polityk i programów we wszystkich sferach politycznych, gospodarczych i społecznych, aby kobiety i mężczyźni mogli czerpać równe korzyści, a nierówności nie były umacniane. Uwzględnianie aspektu płci jest komplementarną strategią, a nie substytutem dla ukierunkowanych polityk i programów skupiających się na kobietach, ustawodawstwa dotyczącego równości płci, mechanizmów instytucjonalnych na rzecz promowania równości płci ani specyficznych interwencji mających na celu usunięcie nierówności w traktowaniu płci.
A integração da perspetiva de género consiste na (re)organização, melhoria, desenvolvimento e avaliação dos processos de decisão, de forma a que a perspetiva da igualdade de género seja incorporada em todas as políticas, a todos os níveis e em todas as fases, pelos atores geralmente implicados na decisão política. A integração de uma perspetiva de género é o processo de avaliação das implicações para as mulheres e homens de qualquer ação planeada, incluindo a legislação, as políticas ou programas em qualquer área e a todos os níveis. Trata-se de uma estratégia para que as preocupações e experiências das mulheres e homens façam parte integrante da conceção, implementação, controlo e avaliação das políticase programas, em todas as esferas políticas, económicas e sociais, para que mulheres e homens tenham benefícios iguais e a desigualdade não seja perpetuada. O fim último é a igualdade de género. A integração da perspetiva de género é uma estratégia complementar e não um substituto para políticas e programas específicos centrados nas mulheres, legislação em matéria de igualdade entre homens e mulheres, mecanismos institucionais para a igualdade de género e intervenções específicas que visam reduzir o fosso entre géneros.
Integrarea dimensiunii de gen înseamnă (re)organizarea, îmbunătățirea, dezvoltarea și evaluarea proceselor politice, astfel încât o perspectivă a egalității de gen să fie încorporată în toate politicile la toate nivelurile și în toate etapele, de către actorii implicați în mod normal în elaborarea politicilor. Integrarea perspectivei de gen este procesul de evaluare a implicațiilor pentru femei și bărbați a oricărei acțiuni planificate, inclusiv a legislației, politicilor sau programelor, în toate domeniile și la toate nivelurile. Este o modalitate de a face din preocupările și experiențele femeilor și bărbaților o dimensiune integrată a conceperii, punerii în aplicare, monitorizării și evaluării politicilor și programelor în toate domeniile politice, economice și societale, astfel încât femeile și bărbații să beneficieze în mod egal și inegalitatea să nu se perpetueze. Scopul final este de a realiza egalitatea de gen. Integrarea dimensiunii de gen este o strategie complementară și nu înlocuiește politicile și programele orientate spre femei, legislația privind egalitatea de gen, mecanismele instituționale pentru egalitatea de șanse între femei și bărbați și intervențiile specifice care vizează eliminarea decalajelor de gen.
Uplatňovanie hľadiska rodovej rovnosti je (re)organizácia, zdokonaľovanie, rozvoj a posudzovanie politických procesov tak, aby subjekty bežne zapojené do tvorby politík začlenili perspektívu rodovej rovnosti do všetkých politík na všetkých úrovniach a vo všetkých fázach. Uplatňovanie hľadiska rodovej rovnosti je proces posudzovania dôsledkov plánovaných opatrení na ženy a mužov, vrátane právnych predpisov, politík alebo programov vo všetkých oblastiach a na všetkých úrovniach. Je to spôsob, akým sa obavy a skúsenosti žien aj mužov stávajú integrálnym rozmerom návrhu, uplatňovania, monitorovania a posudzovania politík a programov vo všetkých politických, hospodárskych a spoločenských sférach, aby ženy a muži mali rovnaké výhody a prospech a aby nerovnosť nepretrvávala. Hlavným cieľom je dosiahnutie rodovej rovnosti. Uplatňovanie rodového hľadiska je doplnkovou stratégiou a nie náhradou za cielené politiky a programy zamerané na ženy, právne predpisy o rodovej rovnosti, inštitucionálne mechanizmy pre rodovú rovnosť a špecifické intervencie zamerané na odstránenie rodových rozdielov.
Integracija načela enakosti spolov je (re)organizacija, izboljšanje, razvoj in ocenjevanje procesov javnih politik, tako da akterji, ki navadno sodelujejo pri oblikovanju politik, v vse politike na vseh ravneh in stopnjah vključijo vidik enakosti spolov. Integracija vidika spola je proces ocenjevanja posledic vsakega načrtovanega ukrepa za ženske in moške, vključno z zakonodajo, politikami ali programi na vseh področjih in vseh ravneh. S tem postanejo vprašanja in izkušnje žensk in moških sestavna razsežnost oblikovanja, izvajanja, spremljanja in ocenjevanja politik in programov na vseh področjih, tako da enako koristijo ženskam in moškim, in se ne ohranja neenakost. Končni cilj je doseči enakost spolov. Integracija načela enakosti spolov je dopolnilna strategija, in ni nadomestek za ciljne politike in programe, osredotočene na ženske, zakonodajo o enakosti spolov, institucionalne mehanizme za enakost spolov in posebne ukrepe, namenjene odpravljanju razlik med spoloma.
Jämställdhetsintegrering innebär en (om)organisering, förbättring, utveckling och utvärdering av beslutsprocesser så att ett jämställdhetsperspektiv införlivas i allt beslutsfattande på alla nivåer och i alla steg av processen, av de aktörer som som normalt sett deltar i beslutsfattandet. Integrering av ett jämställdhetsperspektiv innebär en process där en bedömning görs av hur kvinnor och män påverkas av planerade åtgärder, inbegripet lagstiftning, politik eller program, inom samtliga områden och på samtliga nivåer. Det är ett sätt att göra kvinnors såväl som mäns behov och erfarenheter till en integrerad dimension i utformningen, genomförandet, uppföljningen och utvärderingen av politik och program inom samtliga politiska, ekonomiska och samhälleliga områden så att kvinnor och män kan gynnas på ett jämställt sätt och ojämlikhet inte bevaras. Det slutgiltiga målet är att uppnå jämställdhet. Jämställdhetsintegrering är en kompletterande strategi och ska inte ersätta riktad, kvinnocentrerad politik och kvinnocentrerade program, jämställdhetslagstiftning, institutionella mekanismer för jämställdhet mellan kvinnor och män och särskilda åtgärder som syftar till att minska könsrelaterade skillnader mellan kvinnor och män.
gender mainstreaming in statistics
интегриране на равнопоставеността на жените и мъжете в статистиката
transversalidad de género en la producción estadística
genderový mainstreaming ve statistikách
kønsmainstreaming af statistik
Gender-Mainstreaming in Statistiken
soolõime strateegia rakendamine statistikas
ένταξη της διάστασης του φύλου σε στατιστικά στοιχεία
príomhshruthú inscne i staidreamh
uključivanje rodne perspektive u statistiku
интегрирање на родовата перспектива во статистиката
qendërsim gjinor i statistikave
uključivаnje rodne perspektive u stаtistiku
укључивање родне перспективе у статистику
rodno osviještena politika u statistici
Integrazione della prospettiva di genere nelle statistiche.
dzimumu līdztiesības integrētās pieejas īstenošana statistikā
lyčių aspekto integravimas į statistiką
gender mainstreaming in statistieken
sukupuolinäkökulman valtavirtaistaminen tilastoissa
nemek közötti egyenlőség érvényesítése a statisztikákban
integrazzjoni tal-prinċipju tal-ugwaljanza bejnn is-sessi fl-istatistika
uwzględnianie aspektu płci w statystyce
integração da perspetiva de género nas estatísticas
integrarea perspectivei de gen în statistici
uplatňovanie hľadiska rodovej rovnosti v štatistike
integracija načela enakosti spolov v statistiki
jämställdhetsintegrering inom statistik
Gender issues and gender-based biases systematically taken into account in the production of all official statistics and at all stages of data production. See also: gender statistics
Систематично отчитане на специфичните въпроси, свързани с пола и основаните на пола предубеждения при изготвянето на всички официални статистики и на всички етапи от създаването на данни.
cuestiones de género y manifestaciones de sesgo genérico tenidas en cuenta en la producción de estadísticas oficiales y en todas las etapas de producción de datos
stav, kdy jsou při vytváření všech oficiálních statistik a ve všech fázích tvorby dat systematicky zohledňovány genderové otázky a předsudky
referer til den praksis, at kønsspørgsmål og kønsbias systematisk tages i betragtning ved udarbejdelsen af alle officielle statistikker og i alle stadier af dataproduktion
systematische Berücksichtigung geschlechtsspezifischer Fragen und geschlechtsbezogener Verzerrungseffekte bei der Erstellung aller amtlichen Statistiken und in allen Phasen der Datenproduktion
Soolise kallutatuse ja eelarvamuste vältimine ametliku andmekogumise ja statistikaloome kõigis etappides
Επιστημονική διαδικασία που λαμβάνει υπόψη τη διάσταση του φύλου κατά την παραγωγή όλων των επίσημων στατιστικών στοιχείων και σε όλα τα στάδια της παραγωγής δεδομένων
saincheisteanna inscne agus claonadh inscne á gcur san áireamh go córasach i dtáirgeadh na staitisticí oifigiúla go léir agus ag gach céim den táirgeadh sonraí
Uključivanje rodne perspektive u državnu statistiku znači da se rodna pitanja i rodno zasnovane pristrasnosti sistematski uzimaju u obzir u izradi svih zvaničnih statistika i u svim fazama izrade podataka.
родовите прашања и родово базираните пристрасности што се систематски земени предвид при производството на сета официјална статистика и во сите фази на производството на податоци
çështjet gjinore dhe paragjykimet e bazuara në gjini, të marra parasysh në mënyrë sistematike në prodhimin e të gjitha statistikave zyrtare dhe në të gjitha fazat e prodhimit të të dhënave
Uključivаnje rodа u nаcionаlnu stаtistiku znаči dа se rodnа pitаnjа i rodno zаsnovаne pristrаsnosti sistemаtski uzimаju u obzir u izrаdi svih zvаničnih stаtistikа i u svim fаzаmа izrаde podаtаkа. Videti tаkođe: rodnа stаtistika
Укључивање рода у националну статистику значи да се родна питања и родно засноване пристрасности систематски узимају у обзир у изради свих званичних статистика и у свим фазама израде података. Видети такође: родна статистикa
Укључивање родне перспективе у државну статистику значи да се родна питања и родно засноване пристрасности систематски узимају у обзир у изради свих званичних статистика и у свим фазама израде података. У овом процесу се прикупљају, прибављају и анализирају сви подаци, како о појединцима тако и они који нису директно повезани са појединцима, узимајући у обзир да фактори засновани на полу различито утичу на жене и мушкарце.
rodna pitanja i pristranost na temelju roda sustavno uzeti u obzir pri izradi službene statistike u svim fazama pripreme podataka
prendere sistematicamente in considerazione le questioni di genere e i pregiudizi basati sul genere nella produzione di tutte le statistiche ufficiali e in tutte le fasi della produzione di dati
dzimumu jautājumi un dzimumneobjektivitāte, kas sistemātiski tiek ņemti vērā visu oficiālo statistiku sagatavošanā un visos datu sagatavošanas posmos
visų oficialių statistinių duomenų rengimas integruojant klausimus ir tendencijas, susijusias su lytimis, visuose duomenų rengimo etapuose
genderkwesties en gendervooroordelen die systematisch worden meegenomen bij de productie van alle officiële statistieken en in alle stadia van de dataproductie
Sukupuoleen liittyvät kysymykset ja sukupuolistuminen otetaan järjestelmällisesti huomioon kaikkien virallisten tilastojen laatimisessa ja tiedontuotannon kaikissa vaiheissa
a nemi kérdések és a nemi alapú torzítások szisztematikus figyelembevétele valamennyi hivatalos statisztika elkészítése során és az adatok előállításának valamennyi szakaszában
kwistjonijiet relatati mal-ġeneru u preġudizzji bbażati fuq il-ġeneru sistematikament ikkunsidrati fil-produzzjoni tal-istatistika uffiċjali kollha u fl-istadji kollha tal-produzzjoni tad-data
zagadnienia dotyczące płci i nierówne traktowanie ze względu na płeć uwzględniane przy sporządzaniu wszystkich oficjalnych statystyk i na wszystkich etapach opracowywania danych
questões e preconceitos com base no género sistematicamente considerados na produção de todas as estatísticas oficiais e em todas as fases da produção de dados
considerarea în mod sistematic a problemelor și prejudecăților de gen în elaborarea tuturor statisticilor oficiale și în toate etapele producerii de date.
rodové otázky a predsudky, ktoré sa systematicky zohľadňujú pri tvorbe všetkých oficiálnych štatistík a vo všetkých fázach tvorby údajov
sistematično upoštevanje vprašanj spola in pristranskosti na temelju spola pri pripravi vseh statističnih podatkov in na vseh stopnjah priprave podatkov
genusfrågor och könsdiskriminering som på ett systematiskt sätt tas i beaktande i framtagandet av all officiell statistik och i alla skeden av dataproduktionen
In this process, all data – both those on individuals as well as those not directly related to individuals – are collected, compiled and analysed in light of the consideration that gender-based factors influence women and men differently.
В този процес всички данни, както тези за отделни лица, така и тези, които не са пряко свързани с лицата, се събират, комплектуват и анализират като се има предвид, че фактори, основани на пола влияят по различен начин на жените и мъжете.
En este proceso, todos los datos (tanto los relacionados con las personas como los que no están directamente relacionados con ellas) son recogidos, compilados y analizados teniendo en cuenta que los factores de género influyen a las mujeres y a los hombres de manera diferente.
V tomto procesu jsou veškerá data, bez ohledu na to, zda se týkají fyzických osob, shromažďována, sestavována a analyzována, přičemž je plně zohledněna skutečnost, že genderové faktory mají jiný dopad na ženy a jiný na muže.
I denne proces indsamles, samles og analyseres alle personrelaterede og ikke direkte personrelaterede data under hensyn til, at kønsbestemte faktorer påvirker kvinder og mænd forskelligt.
Bei diesem Prozess werden alle Daten, sowohl diejenigen zu Einzelpersonen als auch diejenigen, die nicht unmittelbar mit Einzelpersonen verbunden sind, unter Berücksichtigung, dass geschlechterbezogene Faktoren Frauen und Männer unterschiedlich beeinflussen, erhoben zusammengestellt und analysiert.
Kõigi andmete, sh nii inimesi käsitlevate andmete kui ka nende andmete, mis ei käsitle otseselt inimesi, kogumisel, koondamisel ja analüüsimisel võetakse arvesse seda, et soopõhised tegurid mõjutavad naisi ja mehi erinevalt.
Στο πλαίσιο αυτής της διαδικασίας όλα τα δεδομένα (τόσο για άτομα όσο και εκείνα που δεν συνδέονται άμεσα με αυτά) συλλέγονται, κατηγοριοποιούνται και αναλύονται με γνώμονα το γεγονός ότι οι παράγοντες που βασίζονται στο φύλο επηρεάζουν διαφορετικά τις γυναίκες και τους άνδρες.
Sa phróiseas seo, déantar na sonraí go léir - iad siúd ar dhaoine aonair chomh maith leo siúd nach mbaineann go díreach le daoine aonair - a bhailiú, a thiomsú agus a anailísiú ós rud é nach ionann an tionchar a bhíonn ag tosca inscne ar mhná agus ar fhir.
U ovom procesu se prikupljaju, pribavljaju i analiziraju svi podaci, kako o pojedincima tako i oni koji nisu direktno povezani sa pojedincima, uzimajući u obzir da faktori zasnovani na spolu različito utječu na žene i muškarce.
Во овој процес, сите податоци - и оние што се однесуваат на поединците, и оние што не се директно поврзани со поединците - се собираат, составуваат и анализираат имајќи предвид дека родово базираните фактори различно влијаат на жените и мажите.
Në këtë proces, të gjitha të dhënat - si ato mbi individët, ashtu edhe ato që nuk kanë lidhje të drejtpërdrejtë me individët - janë mbledhur, përpiluar dhe analizuar në dritën e këndvështrimit që faktorët e bazuar në gjini ndikojnë ndryshe tek gratë dhe burrat.
U ovom procesu se prikupljаju, pribаvljаju i аnаlizirаju svi podаci, kаko o pojedincimа tаko i oni koji nisu direktno povezаni sа pojedincimа, uzimаjući u obzir dа fаktori zаsnovаni nа polu rаzličito utiču nа žene i muškаrce.
У овом процесу се прикупљају, прибављају и анализирају сви подаци, како о појединцима тако и они који нису директно повезани са појединцима, узимајући у обзир да фактори засновани на полу различито утичу на жене и мушкарце.
U tom se postupku svi podatci, kako o pojedincima, tako i oni koji za njih nisu izravno vezani, prikupljaju, razvrstavaju i analiziraju, vodeći pri tome računa da rodni čimbenici utječu na žene i muškarce na različite načine.
In questo processo, tutti i dati - sia quelli relativi a singole persone sia quelli non direttamente collegati a persone - sono raccolti, compilati e analizzati alla luce della considerazione che i fattori basati sul genere influenzino le donne e gli uomini in modi differenti.
Šajā procesā visus datus – datus par indivīdiem, kā arī ar indivīdiem tieši nesaistītus datus – vāc, apkopo un analizē, ņemot vērā, ka dzimumbalstīti faktori sievietes un vīriešus ietekmē atšķirīgi.
Taikant šį procesą visi duomenys – ir tiesiogiai susiję, ir nesusiję su asmenimis – renkami, kaupiami ir nagrinėjami atsižvelgiant į tai, kad su lytimi susiję veiksniai daro skirtingą įtaką moterų ir vyrų padėčiai.
In dit proces worden alle gegevens – zowel die welke betrekking hebben op personen als die welke niet direct gerelateerd zijn aan personen – verzameld en geanalyseerd op grond van de overtuiging dat gendergerelateerde factoren vrouwen en mannen op een andere manier beïnvloeden.
Tässä prosessissa kaikki tiedot, sekä yksittäisiä ihmisiä koskevat että yksittäisiin ihmisiin epäsuorasti liittyvät, kerätään, yhdistetään ja analysoidaan ottaen huomioon, että sukupuoleen perustuvat tekijät vaikuttavat naisiin ja miehiin eri tavoin.
A folyamat keretében valamennyi adatot – az egyénekre vonatkozóakat és a nem közvetlenül egyénekre vonatkozókat egyaránt – azon megfontolás fényében gyűjtik, összegzik és elemzik, hogy a nemi tényezők eltérően befolyásolják a nőket és a férfiakat.
F'dan il-proċess, id-data kollha - kemm dik dwar individwi kif ukoll dik mhux direttament relatata ma' individwi - tinġabar, tiġi kkompilata u analizzata fid-dawl tal-kunsiderazzjoni li fatturi bbażati fuq il-ġeneru jinfluwenzaw lin-nisa u l-irġiel b'mod differenti.
W tym procesie zbiera się, zestawia i analizuje się wszystkie dane, zarówno te dotyczące osób, jak i te niepowiązane bezpośrednio z osobami, mając na uwadze założenie, że czynniki związane z płcią wpływają w różny sposób na kobiety i na mężczyzn.
Neste processo, todos os dados (quer sobre as pessoas quer os que não estão diretamente relacionados com as pessoas) são recolhidos, compilados e analisados à luz da consideração de que os fatores de género influenciam as mulheres e os homens de forma diferente.
În acest demers, toate datele – legate direct sau indirect de persoane – sunt culese, compilate și analizate prin prisma luării în considerare a factorilor de gen care influențează în mod diferit femeile și bărbații.
V tomto procese sa zhromažďujú, zostavujú a analyzujú všetky údaje – údaje o jednotlivcoch, ako aj tie, ktoré priamo nesúvisia s jednotlivcami – vzhľadom na to, že rodové faktory majú na ženy a mužov rôzny vplyv.
V tem procesu se vsi podatki (tako tisti o posameznikih kot tisti, ki niso neposredno povezani s posamezniki), zbirajo, sestavljajo in analizirajo ob upoštevanju dejstva, da dejavniki, povezani s spolom, drugače vplivajo na ženske kot na moške.
Under denna process insamlas alla data, både om individer och de som inte är direkt relaterade till individer, och sammanställs och analyseras mot bakgrund av att könsbaserade faktorer påverkar kvinnor och män på olika sätt.
gender monitoring and evaluation
наблюдение и оценка от гледна точка на пола
supervisión y evaluación sobre cuestiones de género
sledování a hodnocení genderové rovnosti
integrering af kønsaspektet i monitorering og evaluering
Gender-Monitoring und -Evaluierung
soolise võrdõiguslikkuse seire ja hindamine
παρακολούθηση και αξιολόγηση με συνεκτίμηση της διάστασης του φύλου
faireachán agus meastóireacht inscne
rodno odgovoran monitoring i evaluacija
родов мониторинг и евалуација
monitorimi dhe vlerësimi gjinor
rodno odgovorno prаćenje i vrednovаnje
родно одговорно праћење и вредновање
родно одговоран мониторинг и евалуација
praćenje i vrednovanje rodne ravnopravnosti
monitoraggio e valutazione di genere
dzimumu līdztiesības pārraudzība un izvērtēšana
poveikio lytims stebėjimas ir vertinimas
gendermonitoring en evaluatie
sukupuolinäkökulman mukaan tehtävä seuranta ja arviointi
nemi szempontú nyomon követés és értékelés
monitoraġġ u evalwazzjoni tal-ġeneru
monitorowanie i ocena uwzględniające aspekt płci
monitorização e avaliação com base no género
monitorizare și evaluare de gen
rodové monitorovanie a hodnotenie
spremljanje in ocenjevanje z vidika spola
Jämställdhetsperspektiv i uppföljning och utvärdering
Process requiring that the monitoring, reporting and evaluation practices of all policies and plans integrate a gender perspective both in processes and inputs as well as in results and impacts, so as to learn how programmes or specific projects affect women’s and men’s lives and to guarantee that inequality is not perpetuated.
Процес, при който се изисква при наблюдение на изпълнението, докладването и оценяването на всички политики и планове да се включва перспективата на пола, както в процесите и използваната информация, така и в резултатите и въздействията, с цел да се установи по какъв начин програмите или специфични проекти влияят на живота на жените и мъжете и да се гарантира, че неравенствата ще бъдат преодолявани.
proceso que requiere que la supervisión, preparación de informes y evaluación de todas las políticas y planes integren una perspectiva de género en los procesos y aportaciones así como en los resultados e impactos, para aprender cómo programas o proyectos específicos afectan la vida de los hombres y las mujeres y garantizar que no se perpetúe la desigualdad.
proces, který vyžaduje, aby do sledování, podávání zpráv a hodnocení v souvislosti se všemi politikami a plány bylo zapracováno genderové hledisko, a to nejen do samotných postupů, ale také do podkladů, výsledků a dopadů, přičemž cílem je zjistit, jak programy nebo konkrétní projekty ovlivňují životy žen a mužů, a zaručit, že nebudou utužovat nerovnost
proces, der kræver, at praksis for monitorering, afrapportering og evaluering af alle politikker og planer integrerer et kønsaspekt - såvel i processer og input som i resultater og virkninger - med henblik på at undersøge, hvordan programmer eller specifikke projekter påvirker kvinders og mænds liv, og for at forebygge kønsulighed. Med andre ord, at monitorerings- og evalueringsprocesser i selv selv ligestillingsvurderes.
Prozess, bei dem die Überwachungs-, Berichterstattungs- und Bewertungspraxis aller Politiken und Pläne eine geschlechtsspezifische Perspektive sowohl in Prozesse und Inputs als auch in Ergebnisse und Auswirkungen integrieren muss, damit erhoben werden kann, wie Programme oder bestimmte Projekte das Leben von Frauen und Männern berühren, und gewährleistet werden kann, dass Ungleichheit nicht fortgesetzt wird
Protsess, millega lõimitakse soolise aspektiga arvestamine kõikide poliitikate ja kavade jälgimise ja hindamise tegevustesse nii protsesside ja sisendite kui ka tulemuste ja mõju lõikes, et mõista, kuidas programmid või konkreetsed projektid mõjutavad naiste ja meeste elu, ning tagada, et ebavõrdsust ei põlistata.
διαδικασία η οποία απαιτεί οι πρακτικές παρακολούθησης, υποβολής εκθέσεων και αξιολόγησης όλων των πολιτικών, μέτρων και σχεδίων να λαμβάνουν υπόψη τη διάσταση του φύλου, τόσο κατά τη διαδικασία καθεαυτή όσο και κατά την εισροή πληροφοριών και την εξαγωγή συμπερασμάτων σχετικά με τις ανά φύλο επιπτώσεις τους, η οποία επιτρέπει να γίνει αντιληπτός ο διαφορετικός τρόπος που προγράμματα ή συγκεκριμένα σχέδια επηρεάζουν τη ζωή των γυναικών και των ανδρών, και να διασφαλιστεί ότι δεν αναπαράγεται και συντηρείται μέσω αυτών η έμφυλη ανισότητα
próiseas lena n-éilítear go ndéantar gné inscne a chomhtháthú i gcleachtais faireacháin, tuairiscithe agus meastóireachta a bhaineann le gach beartas agus gach plean gné inscne i bpróisis agus in ionchuir araon agus i dtorthaí agus i dtionchair chomh maith, ionas go bhfoghlaimeofar conas a théann cláir nó tionscadail shonracha i bhfeidhm ar shaol na mban agus na bhfear agus lena chinntiú nach ndéantar éagothroime a bhuanú
Rodno odgovoran monitoring i evaluacija je proces koji zahtijeva da praćenje, izvještavanje i evaluacija svih politika i planova integrišu rodnu perspektivu kako u procese i inpute, tako i u rezultate i utjecaje, kako bi se uvidjelo kako programi ili specifični projekti utječu na živote žena i muškaraca, ali i osiguralo da se nejednakost neće održati.
процес што бара практиките за мониторинг, известување и евалуација за сите политики и планови да ја интегрираат родовата перспектива, како во практиките и придонесите, така и во резултатите и влијанијата, за да се осознае како влијаат програмите и специфичните проекти врз животите на жените и мажите и да се загарантира дека нема да се поддржи опстојувањето на нееднаквоста
proces që kërkon që praktikat e monitorimit, raportimit dhe vlerësimit të të gjitha politikave dhe planeve të integrojnë një perspektivë gjinore si në proceset dhe të dhëna, ashtu edhe në rezultatet dhe ndikimet, në mënyrë që të mësojnë se si programet ose projektet specifike ndikojnë në jetën e grave dhe burrave dhe për të garantuar që pabarazia nuk është përjetësuar
Rodno odgovorno prаćenje i vrednovаnje je proces koji zаhtevа dа prаćenje, izveštаvаnje i evаluаcijа svih politikа i plаnovа integrišu rodnu perspektivu kаko u procese i inpute, tаko i u rezultаte i uticаje, kаko bi se uvidelo kаko progrаmi ili specifični projekti utiču nа živote ženа i muškаrаcа, аli i osigurаlo dа se nejednаkost neće održаti.Videti tаkođe: rodnа perspektivа
Родно одговорно праћење и вредновање је процес који захтева да праћење, извештавање и евалуација свих политика и планова интегришу родну перспективу како у процесе и инпуте, тако и у резултате и утицаје, како би се увидело како програми или специфични пројекти утичу на животе жена и мушкараца, али и осигурало да се неједнакост неће одржати. Видети такође: родна перспектива
Родно одговоран мониторинг и евалуација је процес који захтијева да праћење, извјештавање и евалуација свих политика и планова интегришу родну перспективу како у процесе и инпуте, тако и у резултате и утицаје, како би се увидјело како програми или специфични пројекти утичу на животе жена и мушкараца, али и осигурало да се неједнакост неће одржати.
postupak u kojem se u praksu praćenja, izvješćivanja i vrednovanja sveukupne politike i planova ugrađuje rodna perspektiva kako u postupke tako i u ulazne podatke te u njihove rezultate i utjecaje s ciljem utvrđivanja načina na koji programi ili specifični projekti utječu na živote žena i muškaraca kako bi se prekinulo perpetuiranje neravnopravnosti
processo che prevede che nelle prassi di monitoraggio, rendicontazione e valutazione di tutte le politiche e tutti i piani sia integrata una prospettiva di genere, sia nei processi e nei contributi sia nei risultati e negli impatti, per far comprendere come programmi o progetti specifici influenzino la vita delle donne e degli uomini, nonché per garantire che le disuguaglianze non siano perpetuate
process, kam nepieciešams, lai visu politiku un plānu pārraudzības, ziņošanas un izvērtēšanas praksē ir iekļauta dzimumperspektīva gan darbībās, gan rezultātos un ietekmē, lai izzinātu, kā programmas vai konkrēti projekti ietekmē sieviešu un vīriešu dzīves, un garantētu, ka netiek veicināta nelīdztiesība
procesas, reikalaujantis, kad lyčių perspektyva būtų integruota į visų politikos sričių ir planų, procesų ir įnašų, rezultatų ir poveikio stebėsenos, ataskaitų teikimo ir vertinimo praktikas siekiant sužinoti, kokią įtaką programos ar konkretūs projektai daro moterų ir vyrų gyvenimui, ir užtikrinti, kad nelygybė nebūtų įtvirtinta
proces dat vereist dat in de controle-, verslagleggings- en evaluatiepraktijken van alle beleidsmaatregelen en plannen een genderperspectief wordt opgenomen, zowel in processen en input als in resultaten en effecten, teneinde te leren hoe projecten de levens van vrouwen en mannen beïnvloeden en om te waarborgen dat ongelijkheid niet blijft voortbestaan
Prosessi, joka edellyttää, että kaikkien toimintalinjojen ja suunnitelmien seuranta, raportointi ja arviointi sisältää sukupuolinäkökulman sekä prosesseissa ja syöttötiedoissa että tuloksissa ja vaikutuksissa, jotta voidaan oppia, miten ohjelmat tai tietyt hankkeet vaikuttavat naisten ja miesten elämään, ja taata, että epätasa-arvoa ei säilytetä
olyan folyamat, amelynek során valamennyi politika és terv nyomon követésébe, továbbá a vonatkozó jelentéstételbe és értékelésbe be kell építeni a nemi dimenziót, a folyamatok és az inputok, valamint az eredmények és a hatások tekintetében egyaránt, hogy ezáltal meg lehessen állapítani, miként befolyásolják a programok vagy a konkrét projektek a nők és a férfiak életét, és szavatolni lehessen, hogy nem állandósul az egyenlőtlenség
proċess li jirrikjedi li l-prattiki ta’ monitoraġġ, rapportar u evalwazzjoni tal-politiki u l-pjanijiet kollha jintegraw perspettiva tal-ġeneru kemm fil-proċessi u l-inputs, kif ukoll fir-riżultati u l-impatti, sabiex jinkiseb għarfien dwar kif il-programmi jew il-proġetti speċifiċi jaffettwaw il-ħajja tan-nisa u tal-irġiel u sabiex jiġi garantit li l-inugwaljanza ma tiġix ipperpetwata
proces wymagający, aby praktyki monitorowania, sprawozdawczości i oceny wszystkich polityk i planów włączały perspektywę płci zarówno w procesy, jak i nakłady, a także uwzględniały go w wynikach i wpływach, tak aby dowiedzieć się, jak programy lub poszczególne projekty oddziałują na życie kobiet i mężczyzn oraz zagawarantować nieutrwalanie nierówności
processo que exige que as práticas de monitorização, comunicação e avaliação de todos os planos e políticas integrem uma perspetiva de género tanto nos processos e contributos como nos resultados e impactos, de forma a identificar a forma como os programas ou projetos específicos afetam as vidas das mulheres e dos homens e para garantir que a desigualdade não seja perpetuada
proces care necesită integrarea perspectivei de gen în practicile de monitorizare, raportare și evaluare a tuturor politicilor și planurilor, atât la nivel de procese şi inputuri cât și în ceea ce priveşte rezultatele și impactul acestor, pentru a afla cum anumite programe şi proiecte specifice afectează viața femeilor și bărbaților și pentru a face ca inegalitățile să nu se perpetueze
proces, ktorý si vyžaduje, aby postupy monitorovania, nahlasovania a hodnotenia všetkých politík a plánov začlenili do procesov a vstupov rodové hľadisko, ako aj do výsledkov a dosahov s cieľom zistiť, ako programy alebo konkrétne projekty ovplyvňujú životy žien a mužov, a zaručiť, aby nerovnosť naďalej nepretrvávala
proces, ki zahteva, da se v vse prakse spremljanja, poročanja in ocenjevanja vseh politik in načrtov integrira perspektiva spola tako v procesih in začetnih fazah kot v rezultatih in učinkih tako, da bi ugotovili, kako programi ali posebni projekti učinkujejo na življenje žensk in moških, in zagotovili, da se neenakosti ne ohranjajo.
process som innebär att uppföljningen, rapporteringen och utvärderingen av alla policies och planer integrerar ett jämställdhetperspektiv både i processen, underlagen till samt rörande resultaten och effekterna i syfte att undersöka hur program eller specifika projekt påverkar kvinnors och mäns liv och garantera att ojämlikhet inte bevaras
OECD – Development Assistance Committee (DAC) Working Party on Gender Equality (1988). DAC Source Book on Concepts and Approaches Linked to Gender Equality. Paris. Available at: http://www.oecd.org/dac/gender-development/31572047.pdf
Πρόκειται για αναγκαία διαδικασία που απαιτεί τις κατάλληλες μεθοδολογίες και την αξιοποίηση σχετικών ερευνητικών εργαλείων που επιτρέπουν την ένταξη της διάστασης της ισότητας των φύλων σε όλες τις δημόσιες πολιτικές, παράλληλα με την παρακολούθηση και τον έλεγχο της επίτευξης του συγκεκριμένου στόχου.
gender needs of women
нужди на жените от гледна точка на пола им
necesidades de género
genderové potřeby žen
kvinders kønsspecifikke behov
geschlechtsspezifische Bedürfnisse von Frauen
naiste soolised vajadused
ανάγκες των γυναικών με βάση το φύλο τους
riachtanais inscne na mban
rodno uslovljene potrebe žena
родови потреби на жените
nevojat gjinore të grave
rodno uslovljene potrebe ženа
роднo условљене потребе жена
родно условљене потребе жена
rodne potrebe žena
bisogni di genere delle donne
sieviešu dzimumsociālās vajadzības
moterų su lytimi susiję poreikiai
genderbehoeften van vrouwen
naisten sukupuolisidonnaiset tarpeet
nők nemi alapú szükségletei
ħtiġijiet tal-ġeneru tan-nisa
potrzeby kobiet związane z płcią
necessidades das mulheres em função do género
nevoile de gen ale femeilor
rodové potreby žien
spolno specifične potrebe žensk
kvinnors behov ur ett jämställdhetsperspektiv
Types of needs usually identified in a given society, namely practical gender needs and strategic gender needs.
Видове нужди, обикновено характерни за дадено общество, като практически нужди от гледна точка на половете и стратегически нужди от гледна точка на половете.
tipos de necesidades generalmente identificadas en una sociedad determinada, a saber, necesidades prácticas de género y necesidades estratégicas de género
druhy potřeb, které jsou v určité společnosti obvyklé, zejména praktické genderové potřeby a strategické genderové potřeby
Mænd og kvinders roller i eksisterende samfund og institutioner er generelt forskellig. Således varierer deres behov i overensstemmelse hermed. To typer behov identificeres normalt: Praktiske behov stammer fra de faktiske forhold, som kvinder og mænd oplever på grund af de roller de associeres med i samfundet. Disse er ofte relateret til ideer om kvinder som mødre, hjemmegående og varetagere af grundlæggende behov. Strategiske behov er behov, der kræves for at overvinde kvindernes underordnede position til mænd i samfundet og forholde sig til mulighederne for at styrke kvinders position. Disse strategiske behov varierer alt efter den særlige sociale, økonomiske og politiske sammenhæng, de formuleres i. Ofte drejer det sig om ligestillingsspørgsmål, som f.eks. at gøre det muligt for kvinder at have lige adgang til job og uddannelse, lige løn for arbejde med lige værdi, rettigheder til jord, mm.
Arten von Bedürfnissen, die in der Regel in einer bestimmten Gesellschaft ermittelt werden, nämlich praktische geschlechtsspezifische Bedürfnisse und strategische geschlechtsspezifische Bedürfnisse
konkreetses ühiskonnas määratletud vajadused, nagu praktilised soolised vajadused ja strateegilised soolised vajadused
Πλέγμα στρατηγικών αναγκών των γυναικών οι οποίες συνδέονται με το φύλο τους και οι οποίες διαμορφώνονται και προσδιορίζονται συνήθως στο πλαίσιο συγκεκριμένης κοινωνίας.
na cineálacha riachtanas a aithnítear de ghnáth i sochaí áirithe, is é sin riachtanais phraiticiúla inscne agus riachtanais straitéiseacha inscne
Termin „rodno uslovljene potrebe” odnosi se na dvije vrste potreba koje se obično prepoznaju u datom društvu, naime to su rodno uslovljene praktične potrebe žena i rodno uslovljene strateške potrebe žena.
видови потреби што обично се идентификуваат во дадено општество, имено практичните родови потреби и стратешките потреби на жените
llojet e nevojave të identifikuara zakonisht në një shoqëri të caktuar, përkatësisht nevojat praktike gjinore dhe nevojat strategjike gjinore
Termin „rodne potrebeˮ odnosi se nа dve vrste potrebа koje se obično prepoznаju u dаtom društvu, nаime to su rodno uslovljene prаktične i strаteške rodne potrebe.
Термин „родне потребеˮ односи се на две врсте потреба које се обично препознају у датом друштву, наиме то су родно условљене практичне и стратешке родне потребе.
Термин „родно условљене потребе” односи се на двије врсте потреба које се обично препознају у датом друштву, наиме то су родно условљене практичне потребе жена и родно условљене стратешке потребе жена. Само бављење родно условљеним практичним потребама жена – често повезаним са кућним задацима жена и забринутошћу због неадекватних животних услова – подстиче факторе који жене држе у неповољнијем положају у поређењу са мушкарцима. Потребе повезане са оснаживањем жена су стратешке потребе важне за превазилажење подређеног положаја жена.
vrste potreba koje su prepoznate u nekom društvu, prvenstveno praktične i strateške rodne potrebe
tipi di bisogni individuati abitualmente in una determinata società, ossia bisogni pratici di genere e bisogni strategici di genere
tādu veidu vajadzības, ko parasti identificē noteiktā sabiedrībā, proti, praktiskas un stratēģiskas ar dzimumu saistītas vajadzības
tam tikri, paprastai konkrečioje visuomenėje nustatomi praktiniai ir strateginiai su lytimi susiję poreikiai
typen behoeften die normaal gesproken in een bepaalde maatschappij worden geïdentificeerd, namelijk praktische genderbehoeften en strategische genderbehoeften
Tietyssä yhteiskunnassa määritettyjen tarpeiden tyypit eli sukupuoleen perustuvat käytännön tarpeet ja strategiset tarpeet
egy adott társadalomban rendszerint azonosított szükséglettípusok, nevezetesen gyakorlati, nemi alapú szükségletek és stratégiai jellegű nemi alapú szükségletek
it-tipi ta’ ħtiġijiet li ġeneralment jiġu identifikati f’soċjetà partikolari, jiġifieri l-ħtiġijiet prattiċi tal-ġeneri u l-ħtiġijiet strateġiċi tal-ġeneri
rodzaje potrzeb zwykle określane w danym społeczeństwie, mianowicie potrzeby praktyczne i strategiczne związane z płcią
tipos de necessidades geralmente identificados numa determinada sociedade, nomeadamente necessidades práticas de género e necessidades estratégicas de género
tipuri de nevoi identificate în general într-o anumită societate,respectiv nevoi de gen practice și nevoi de gen strategice
typy potrieb, ktoré sú bežne identifikované v rámci danej spoločnosti, a to najmä praktické a strategické rodové potreby
vrste potreb, ki se jih običajno ugotavlja v dani družbi, in sicer praktične in strateške potrebe, povezane s spolom
olika slags behov som vanligtvis identierats inom ett visst samhället, dvs. praktiska och strategiska behov ur ett jämställdhetsperspektiv
European Union (2005), Glossary of Gender and Development Terms, in Toolkit on Mainstreaming Gender Equality in EC Development Cooperation (Chapter 1, section 3).
Addressing the practical gender needs of women alone – often related to women’s domestic tasks and concerned with inadequate living conditions – perpetuates the factors which keep women in a disadvantaged position compared to men. Needs related to women’s empowerment are strategic needs that are required to overcome the subordinate position of women. Resources on gender needs in EIGE's Resource & Documentation Centre
Разглеждането на практическите нужди от гледна точка на половете единствено за жените, които често са свързани единствено с домакинските им задачи и с неподходящите условия на живот, поддържа по-неблагоприятна обществена позиция на жените, в сравнение с тази на мъжете. Нуждите, свързани с оправомощаването на жените, са стратегическите нужди, необходими за преодоляване на тази позиция на жените.
Abordar las necesidades prácticas de género de las mujeres únicamente (a menudo relacionadas con las tareas domésticas de las mujeres y con condiciones de vida inadecuadas) perpetua los factores que mantienen a las mujeres en una posición de desventaja con los hombres. Las necesidades relacionadas con el empoderamiento de las mujeres son necesidades estratégicas que se requieren para superar la posición subordinada de las mujeres.
Jsou-li řešeny pouze praktické genderové potřeby žen, často spojené s povinnostmi žen v domácnosti a s jejich nevyhovujícími životními podmínkami, posilují se jevy, které udržují ženy v nevýhodnějším postavení ve srovnání s muži. Potřeby spojené s posilováním postavení žen jsou strategické potřeby, které musí být splněny, aby bylo překonáno podřízené postavení žen.
Arbejdet med at adressere strategiske behov indebærer et langvarigt arbejde med transformation af eksisterende normer og konventioner i et samfund.
Die Berücksichtigung praktischer geschlechtsspezifischer Bedürfnisse von Frauen allein, oft in Verbindung mit häuslichen Aufgaben von Frauen und der Sorge um unangemessene Lebensbedingungen, perpetuiert die Faktoren, die Frauen in einer benachteiligten Position gegenüber Männern halten. Bedürfnisse im Zusammenhang mit dem Empowerment von Frauen sind strategische Bedürfnisse, die erforderlich sind, um die untergeordnete Position von Frauen zu überwinden.
Kui käsitleda üksnes naiste praktilisi soolisi vajadusi, mis on sageli seotud kodutööde ja ebapiisavate elamistingimustega, põlistab see tegureid, mis hoiavad naisi ebasoodsamas olukorras kui mehi. Naiste võimestamisega seotud vajadused on strateegilised vajadused, mida on vaja naiste allasurutud positsioonist väljatoomiseks.
Η αντιμετώπιση μόνο των πρακτικών αναγκών των γυναικών με βάση το φύλο τους, οι οποίες συχνά σχετίζονται με τα οικιακά τους καθήκοντα και συνδέονται με δυσμενείς συνθήκες διαβίωσης, αναπαράγει και διαιωνίζει τους παράγοντες που κρατούν τις γυναίκες σε μειονεκτική θέση σε σχέση με τους άνδρες. Οι ανάγκες που σχετίζονται με την ενδυνάμωση των γυναικών είναι στρατηγικές ανάγκες οι οποίες πρέπει να ικανοποιηθούν προκειμένου οι γυναίκες να υπερβούν την υποδεέστερη κοινωνική θέση στην οποία βρίσκονται.
Mura ndéantar ach tabhairt faoi riachtanais phraiticiúla inscne na mban - a bhaineann go minic le tascanna baile na mban agus le coinníollacha maireachtála neamhleor – buanaítear dá bharr na tosca a choinníonn mná faoi mhíbhuntáiste i gcomparáid le fir. Is riachtanais straitéiseacha iad na riachtanais a bhaineann le cumhachtú na mban a theastaíonn chun staid shóisearach na mban a shárú.
Samo bavljenje rodno uslovljenim praktičnim potrebama žena – često povezanim sa kućnim zadacima žena i zabrinutošću zbog neadekvatnih životnih uslova – podstiče faktore koji žene drže u nepovoljnijem položaju u poređenju sa muškarcima. Potrebe povezane sa osnaživanjem žena su strateške potrebe važne za prevazilaženje podređenog položaja žena.
Осврнувањето само на практичните потреби на жените, често поврзани со домашните задолженија на жените и грижата околу несоодветните услови за живот, го поддржува опстојувањето на факторите што ги држат жените во понеповолна положба од мажите. Потребите поврзани со јакнењето на жените се стратешки потреби што се потребни за да се надмине подредената положба на жените.
Adresimi i nevojave praktike gjinore vetëm të grave - shpesh të lidhura me detyrat shtëpiake të grave dhe të lidhura me kushtet e papërshtatshme të jetesës - përjetëson faktorët që i mbajnë gratë në një pozitë të pafavorshme në krahasim me burrat. Nevojat që lidhen me fuqizimin e grave janë nevoja strategjike që kërkohen për të tejkaluar pozicionin e nënshtruar të grave.
Sаmo bаvljenje rodno uslovljenim prаktičnim potrebаmа ženа - često povezаnim sа kućnim zаdаcimа ženа i zаbrinutošću zbog neаdekvаtnih životnih uslovа - podstiče fаktore koji žene drže u nepovoljnom položаju u poređenju sа muškаrcimа. Potrebe povezаne sа osnаživаnjem ženа su strаteške potrebe koje su potrebne zа prevаzilаženje podređenog položаjа ženа.Videti tаkođe: rodno uslovljene strаteške potrebe ženа; rodno uslovljene prаktične potrebe ženа
Само бављење родно условљеним практичним потребама жена - често повезаним са кућним задацима жена и забринутошћу због неадекватних животних услова - подстиче факторе који жене држе у неповољном положају у поређењу са мушкарцима. Потребе повезане са оснаживањем жена су стратешке потребе које су потребне за превазилажење подређеног положаја жена. Видети такође: родно условљене стратешке потребе жена; родно условљене практичне потребе жена
Usmjeravanje pažnje samo na praktične rodne potrebe žena, koje su često povezane sa poslovima žena u kućanstvu te se tiču neadekvatnih životnih uvjeta, perpetuira čimbenike u kojima su žene u nepovoljnijem položaju od muškaraca. Potrebe povezane s osnaživanjem žena nužne su strateške potrebe kako bi se zaustavio nepovoljniji položaj žena.
Affrontare soltanto i bisogni pratici di genere delle donne - che sono spesso collegati ai loro compiti domestici e derivano da condizioni di vita inadeguate - perpetua i fattori che tengono le donne in una posizione svantaggiata rispetto agli uomini. I bisogni relativi all'emancipazione delle donne hanno carattere strategico e sono necessari per superare la posizione subordinata delle donne.
Risinot praktiskas ar dzimumu saistītas sieviešu vajadzības, kas bieži ir saistītas ar sieviešu mājas darbiem un neatbilstošiem dzīves apstākļiem, tiek nostiprināti faktori, kuru dēļ sievietes ir neizdevīgākā stāvoklī attiecībā pret vīriešiem. Ar sieviešu iespēcināšanu saistītas vajadzības ir stratēģiskas vajadzības, kas nepieciešamas, lai novērstu sieviešu pakārtoto stāvokli.
tenkinant tik praktinius su lytimi asocijuojamus moterų poreikius – dažnai siejamus su namų ruošos darbais ir netinkamomis gyvenimo sąlygomis – įtvirtinami veiksniai, kurie moteris laiko nepalankioje, lyginant su vyrais, padėtyje. Su moterų įgalinimu susiję poreikiai, yra strateginiai poreikiai, kurie būtini siekiant įveikti moterų priklausomybę.
Zich richten op de praktische genderbehoeften van alleen vrouwen – vaak gerelateerd aan huishoudelijke taken van vrouwen en met ontoereikende leefomstandigheden – bestendigt de factoren die vrouwen in een ten opzichte van mannen benadeelde positie houden. Behoeften die verband houdenmet de empowerment van vrouwen zijn strategische behoeften die de ongeschikte positie van vrouwen teniet moeten doen.
Yksinomaan naisten sukupuoleen perustuvien käytännön tarpeisiin, jotka usein liittyvät naisten tekemään kotityöhön ja epäasianmukaisiin elinoloihin, keskittyminen ylläpitää tekijöitä, jotka pitävät naiset heikommassa asemassa miehiin verrattuna. Naisten vaikutusmahdollisuuksien lisäämiseen liittyvät tarpeet ovat strategisia tarpeita, joita tarvitaan naisten alisteisen aseman poistamiseksi.
Amennyiben csak a nők gyakorlati, nemi alapú szükségleteit kezelik – amelyek gyakran a nők háztartási feladataihoz kapcsolódnak és a nem megfelelő életkörülményeket érintik –, az állandósítja azokat a tényezőket, amelyek miatt a nők hátrányos helyzetben vannak a férfiakhoz képest. A nők társadalmi szerepvállalásának növeléséhez kapcsolódó igények stratégiai szükségletek, amelyek nélkülözhetetlenek a nők alárendelt helyzetének meghaladásához.
L-indirizzar tal-ħtiġijiet tal-ġeneru prattiċi tan-nisa biss - ta' spiss marbut ma' kompiti domestiċi tan-nisa u kkonċernat b'kundizzjonijiet ta' għajxien inadegwati - jipperpetwa l-fatturi li jżommu n-nisa f'pożizzjoni żvantaġġjata meta mqabblin mal-irġiel. Ħtiġijiet relatati mal-emanċipazzjoni tan-nisa huma ħtiġijiet strateġiċi li huma meħtieġa sabiex tingħeleb il-pożizzjoni subordinata tan-nisa.
Wychodzenie naprzeciw jedynie potrzebom praktycznym kobiet związanym z płcią – dotyczącym często prac domowych kobiet i niewłaściwych warunków życia – utrwala czynniki, przez które kobiety znajdują się w niekorzystnej pozycji w porównaniu z mężczyznami. Potrzeby związane z wzmocnieniem pozycji kobiet są potrzebami strategicznymi, których zaspokojenie jest niezbędne, aby przezwyciężyć podporządkowaną pozycję kobiet.
A análise isolada das necessidades práticas das mulheres em função do género, frequentemente relacionadas com tarefas domésticas e associadas a condições de vida inadequadas, perpetua os fatores que mantêm as mulheres numa posição desfavorecida em comparação com os homens. As necessidades relacionadas com a capacitação das mulheres são necessidades estratégicas que são necessárias para eliminar a posição subordinada das mulheres.
Rezolvarea exclusivă a nevoilor de gen practice ale femeilor – deseori legate de sarcinile casnice și condițiile neadecvate de viață – perpetuează factorii care țin femeile într-o poziție dezavantajoasă față de bărbați. Nevoile legate de împuternicirea femeilor sunt nevoi strategice care sunt necesare pentru a învinge poziția subordonată a femeilor.
Riešenie praktických rodových potrieb samotných žien – ktoré často súvisia s prácou v domácnosti, ktoré ženy vykonávajú, a týka sa neprimeraných životných podmienok – zachováva faktory, ktoré udržiavajú ženy v porovnaní s mužmi v znevýhodnenom postavení. Potreby týkajúce sa posilnenia postavenia žien sú strategické potreby, ktoré sú nevyhnutné na prekonanie podriadeného postavenia žien.
Če se naslavljajo samo praktične spolno specifične potrebe žensk (ki so pogosto povezane z ženskimi domačimi opravili in neustreznimi življenjskimi razmerami), se ohranjajo dejavniki, ki zadržujejo ženske v zapostavljenem položaju v primerjavi z moškimi. Potrebe, povezane s krepitvijo vloge žensk, pa so strateške potrebe, ki so nujne, da se odpravi podrejeni položaj žensk.
Att endast ta itu med kvinnors praktiska behov, ofta med avseende på kvinnors uppgifter i hushållet och otillräckliga levnadsvillkor, bevarar de faktorer som håller kvinnor i en missgynnad ställning i förhållande till män. Behov med avseende på att stärka kvinnors egenmakt är strategiska behov som krävs för att övervinna kvinnors underordnade ställning.
gender norms
норми, свързани с пола
norma de género
genderové normy
kønsnormer
Geschlechternorm
soonormid
έμφυλα πρότυπα
norm inscne
rodne norme
родови норми
normat gjinore
родне норме
modelli di genere
dzimuma sociālās normas
lyčių normos
rolpatronen van mannen en vrouwen
sukupuolinormit
nemi normák
normi tal-ġeneru
normy płciowe
normas de género
norme de gen
rodové normy
spolne norme
könsnormer
Standards and expectations to which women and men generally conform, within a range that defines a particular society, culture and community at that point in time.
Стандарти и очаквания, към които жените и мъжете като цяло се придържат, в степента, която опрделя дадено общество, култура и общност в дадения момент.
un serie de reglas y expectativas a las que normalmente se ajustan los hombres y las mujeres que definen una sociedad, cultura y comunidad concreta en un momento determinado
standardy a očekávání, které ženy a muži obecně splňují, a to v rozsahu určeném v dané době příslušnou společností, kulturou a společenstvím
standarder og forventninger, som kvinder og mænd generelt indordner sig under inden for de rammer, som et bestemt samfund, en bestemt kultur og et bestemt fællesskab udgør på det pågældende tidspunkt
Standards und Erwartungen, nach denen sich Frauen und Männer im Allgemeinen innerhalb einer Bandbreite richten, die eine bestimmte Gesellschaft, Kultur und Gemeinschaft zu einem gegebenen Zeitpunkt vorgibt
standardid ja ootused, millele naised ja mehed enamasti vastavad ning mis kirjeldavad konkreetset ühiskonda, kultuuri ja kogukonda konkreetsel ajahetkel
πρότυπα και προσδοκίες με τα οποία συμμορφώνονται γενικά οι γυναίκες και οι άνδρες εντός πλαισίου το οποίο καθορίζει μια συγκεκριμένη κοινωνία, έναν πολιτισμό ή μια κοινότητα σε δεδομένη στιγμή και το οποίο αναφέρεται συχνά και ως «έμφυλη τάξη πραγμάτων»
caighdeáin agus ionchais lena gcloíonn mná agus fir go ginearálta, laistigh de raon a shainíonn sochaí, cultúr agus pobal ar leith ag an bpointe ama sin
Rodne norme su standardi i očekivanja kojima se žene i muškarci uglavnom prilagođavaju, u opsegu koji definiše određeno društvo, kulturu i zajednicu u tom trenutku.
стандарди и очекувања под кои жените и мажите воглавно се подведуваат, во опсегот со кој се дефинира даденото општество, култура и заедница во тој даден момент
standardet dhe pritjet të cilat gratë dhe burrat përgjithësisht u nënshtrohen, brenda një diapazoni që përcakton një shoqëri, kulturë dhe komunitet të veçantë në atë moment në kohë
Rodne norme su stаndаrdi i očekivаnjа kojimа se žene i muškаrci uglаvnom prilаgođаvаju, u opsegu koji definiše određeno društvo, kulturu i zаjednicu u tom trenutku.
Родне норме су стандарди и очекивања којима се жене и мушкарци углавном прилагођавају, у опсегу који дефинише одређено друштво, културу и заједницу у том тренутку.
Родне норме су стандарди и очекивања којима се жене и мушкарци углавном прилагођавају, у опсегу који дефинише одређено друштво, културу и заједницу у том тренутку. Родне норме су идеје о томе како жене и мушкарци треба да буду и понашају се. Усвојене рано у животу, родне норме могу успоставити животни циклус родне социјализације и стереотипизације.
standardi i očekivanja kojima se žene i muškarci prilagođavaju unutar okvira koji definira određeno društvo, kultura ili zajednica u datom trenutku
modelli di riferimento e aspettative alle quali le donne e gli uomini si conformano abitualmente, entro limiti che definiscono una particolare società, cultura e comunità in un dato momento
standarti un gaidas, kurām sievietes un vīrieši parasti atbilst, tādā mērā, kāds noteiktajā laikposmā definē konkrētu sabiedrību, kultūru un kopienu
standartai ir lūkesčiai, prie kurių moterys ir vyrai paprastai prisiderina diapazone, kuris apibūdina konkrečią visuomenę, kultūrą ir bendruomenę
normen en verwachtingen waaraan vrouwen en mannen zich in het algemeen conformeren, binnen een bereik dat op dat moment een bepaalde maatschappij, cultuur en gemeenschap bepaalt
Normit ja odotukset, joita naiset ja miehet yleisesti noudattavat tietyn yhteiskunnan, kulttuurin ja yhteisön puitteissa kyseisenä aikana
egy adott társadalmat, kultúrát és közösséget egy bizonyos időben meghatározó tartományon belüli normák és elvárások, amelynek a nők és a férfiak általában megfelelnek
standards u aspettattivi li magħhom ġeneralment jikkonformaw in-nisa u l-irġiel, f’firxa li tiddefinixxi soċjetà, kultura u komunità partikolari f’dak il-mument speċifiku
standardy i oczekiwania ogólnie spełniane przez kobiety i mężczyzn, w zakresie zdefiniowanym przez konkretne społeczeństwo, kulturę lub społeczność w danym czasie
regras e expectativas que são normalmente cumpridas por mulheres e homens, num contexto que define uma determinada sociedade, cultura e comunidade nesse momento
standarde și așteptări la care se conformează în general femeile și bărbații în cadrul unei anumite societăţi, culturi sau comunităţi la un moment dat
normy a očakávania, ktorým sa ženy a muži spravidla prispôsobujú, a to v rozsahu, ktorý v danom časovom bode vymedzuje určitú spoločnosť, kultúru a komunitu
standardi in pričakovanja, ki se jim ženske in moški nasploh prilagajajo v obsegu, kolikor opredeljujejo določeno družbo, kulturo in skupnost v tistem času
normer och förväntningar som kvinnor och män i allmänhet följer inom ramen för det som definierar ett visst samhälle, en viss kultur och gemenskap vid ett visst tillfälle
Gender norms are ideas about how women and men should be and act. Internalised early in life, gender norms can establish a life cycle of gender socialisation and stereotyping.
Нормите, свързани с пола, са идеи какви жените и мъжете трябва да бъдат и начина, по който трябва да се държат. Когато те се възприемат от хората още в ранен етап от живота им, могат да влияят на социализацията и създаването на стереотипи по пол през целия им живот.
Las normas de género son ideas sobre cómo deberían ser y actuar las mujeres y los hombres. Al interiorizarse de forma muy temprano en la vida, las normas de género pueden establecer un ciclo de vida de socialización y estereotipos de género.
Genderové normy jsou představy o tom, jak ženy a muži mají jednat a jaké či jací mají být. Vnitřně se s nimi ztotožňují v raných obdobích života a mohou vytvářet životní cyklus genderové socializace a uplatňování genderových stereotypů.
Kønsnormer er ideer om, hvordan kvinder og mænd skal være og opføre sig. Ved tidlig kønssocialisering kan kønsnormer skabe en livscyklus, som er karakteriseret ved kønssocialisering og stereotyper.
Geschlechternormen sind Vorstellungen darüber, wie Frauen und Männer sein und handeln sollten. Früh im Leben verinnerlicht, können Geschlechternormen einen Lebenszyklus der Geschlechtersozialisation und -stereotypisierung begründen.
Soonormid on arusaam, millised naised ja mehed peaksid olema ja kuidas käituma.
Τα έμφυλα πρότυπα είναι ιδέες και υποδείγματα μιας συγκεκριμένης κοινωνίας , για το πώς πρέπει να είναι και να ενεργούν οι γυναίκες και οι άνδρες. Σε πολλές περιπτώσεις αυτά δεν ταυτίζονται και φαίνεται να τα χωρίζει σε συμβολικό επίπεδο ένα «έμφυλο όριο». Το ενδιαφέρον είναι πως συχνά ότι περιβάλλεται με αξία για το ένα φύλο, απαξιώνεται για το άλλο, με πιο χαρακτηριστική περίπτωση τα ζητήματα ηθικής και σεξουαλικότητας. Τα έμφυλα πρότυπα εσωτερικεύονται νωρίς στη ζωή του ατόμου και μπορεί να θεμελιώσουν κύκλο ζωής σχετικά με την κοινωνικοποίηση και τα έμφυλα στερεότυπα.
’Séard is noirm inscne ná idéanna faoi conas ba chóir do mhná agus d’fhir a bheith agus conas ba chóir dóibh gníomhú. Arna n-inmheánú go luath sa saol, is féidir le noirm inscne saolré de shóisialú inscne agus steiréitíopáil a bhunú.
Rodne norme su ideje o tome kako žene i muškarci treba da budu i ponašaju se. Usvojene rano u životu, rodne norme mogu uspostaviti životni ciklus rodne socijalizacije i stereotipizacije.
Родовите норми се идеи за тоа какви треба да бидат и како треба да се однесуваат жените и мажите. Ако се интернализираат рано во животот, родовите норми може да создадат животен циклус на родова социјализација и стереотипизирање.
Normat gjinore janë ide rreth asaj se si duhet të jenë dhe të veprojnë gratë dhe burrat. Të internalizuara në periudhë të hershme të jetës, normat gjinore mund të krijojnë një cikël jetësor të shoqërizimit dhe stereotipave gjinorë.
Rodne norme su ideje o tome kаko žene i muškаrci trebа dа budu i ponаšаju se. Usvojene rаno u životu, rodne norme mogu uspostаviti životni ciklus rodne socijаlizаcije i stereotipizаcije.
Родне норме су идеје о томе како жене и мушкарци треба да буду и понашају се. Усвојене рано у животу, родне норме могу успоставити животни циклус родне социјализације и стереотипизације.
Rodne norme ideje su o tome kakve bi žene i muškarci trebali biti i kako bi se trebali ponašati. Rodne se norme usvajaju u ranoj životnoj dobi i mogu uspostaviti životni ciklus rodne socijalizacije i stereotipa.
I modelli di genere sono idee di come le donne e gli uomini dovrebbero essere e comportarsi. Interiorizzate nei primi anni di vita, le norme/modelli di genere possono dare origine a un ciclo vitale di socializzazione e stereotipizzazione di genere.
Dzimumu normas/lomas ir uzskati par to, kādām sievietēm un vīriešiem būtu jābūt un kā jāuzvedas. Ja tās apgūst dzīves agrīnajos posmos, dzimtes normas var izveidot dzimumu socializācijas un dzimumu stereotipizācijas dzīves ciklu.
Lyčių normos – tai idėjos, apibūdinančios kaip moterys ir vyrai turi būti ir elgtis. Įsisavintos ankstyvajame gyvenimo etape, lyčių normos gali įtvirtinti lyčių socializacijos ir stereotipų kūrimo gyvenimo ciklą.
Rolpatronen zijn ideeën over hoe vrouwen en mannen zouden moeten zijn en zich zouden moeten gedragen. Nadat ze op jonge leeftijd zijn geïnternaliseerd, kunnen rolpatronen een leven lang gendersocialisatie en stereotypering teweegbrengen.
Sukupuolinormit ovat ajatuksia siitä, miten naisten ja miesten tulisi olla ja toimia. Sukupuolinormit omaksutaan varhaisessa vaiheessa, ja ne voivat vakiintua sukupuolen sosialisoinnin ja stereotypioinnin elinkaareksi.
A nemi normák azzal kapcsolatos elképzelések, hogy milyennek kell lenniük és hogyan kell tenniük a nőknek és a férfiaknak. A korai életszakaszban elsajátított nemi normák elindíthatják a társadalmi nemen alapuló szocializáció és sztereotipizálás életciklusát.
Normi tal-ġeneru huma ideat dwar kif nisa u rġiel għandhom ikunu u jaġixxu. Internalizzati kmieni fil-ħajja, in-normi tal-ġeneru jistgħu jistabbilixxu ċiklu tal-ħajja ta' soċjalizzazzjoni u sterjotipar tal-ġeneru.
Normy płciowe to idee na temat tego, jakie powinny być kobiety, a jacy mężczyźni i jak powinni się zachowywać. Normy płciowe, zinternalizowane na wczesnych etapach życia, mogą wyznaczyć cykl życia socjalizacji płci i stereotypizacji.
As normas de género são ideias sobre como as mulheres e os homens devem ser e agir. Interiorizadas desde cedo, as normas de género podem estabelecer um ciclo de vida de socialização e estereotipia de género.
Normele de gen sunt idei despre cum trebuie să fie și să se comporte femeile și bărbații. Normele de gen interiorizate devreme în viață, pot determina un întreg ciclu de viață de socializare și stereotipizare de gen.
Rodové normy sú predstavy o tom, ako by mali ženy a muži vyzerať a konať. Rodové normy sa internalizujú v ranných fázach života a môžu vytvoriť životný cyklus rodovej socializácie a stereotypizácie.
Spolne norme so predstave o tem, kakšni bi morali biti ženske in moški in kako bi morali ravnati. Spolne norme ponotranjimo zgodaj v življenju in lahko vzpostavijo spolno socializacijo in stereotipe za vse življenje.
Könsnormer är föreställningar om hur kvinnor och män bör vara och bete sig. När de internaliseras tidigt i livet kan könsnormer skapa en livscykel av könssocialisering och anammandet av könsstereotyper.
gender parity
паритетно участие на жените и мъжете
paridad de género
genderová parita
ligelig kønsfordeling
Geschlechterparität
sooline võrdsus
paireacht inscne
rodni paritet
родов паритет
paritet gjinor
rodni pаritet
родни паритет
parità di genere
dzimumu paritāte
lyčių paritetas
sukupuolten tasapuolinen edustus, sukupuolipariteetti
nemek paritása
parità tal-ġeneru
parytet płci
paridade de género
paritate de gen
rodová parita
enaka zastopanost spolov
könsparitet
Numerical concept related to gender equality. Gender parity concerns relative equality in terms of numbers and proportions of women and men, girls and boys, and is often calculated as the ratio of female-to-male values for a given indicator.
Концепция за числово изразяване на реалното равенство между половете, често изчислявано като съотношението на стойностите за жените спрямо тези за мъжете по даден показател.
concepto numérico y sustantivo relacionado con la igualdad de género calculado a menudo como el valor de la proporción de mujeres y hombres de un determinado indicador
číselné a věcné vyjádření genderové rovnosti, vypočítané zpravidla jako poměr hodnot daného ukazatele v případě žen a v případě mužů
talmæssigt og selvstændigt begreb i relation til ligestilling mellem kønnene, ofte beregnet som forholdstallet mellem kvinder og mænd i forbindelse med en bestemt indikator
numerisches und substanzielles Konzept im Zusammenhang mit der Geschlechtergleichstellung, das oft als Verhältnis von weiblichen zu männlichen Werten für einen gegebenen Indikator berechnet wird
soolise võrdõiguslikkusega seotud arvuline näitaja, mida sageli arvutatakse naiste näitaja suhtena meeste näitaja kohta
αριθμητική και ουσιαστική έννοια που εκφράζει κλασματικά την αξία της τιμής για τις γυναίκες προς την αξία της τιμής για τους άνδρες ενός συγκεκριμένου δείκτη, του Δείκτη Ισότητας των Φύλων ( GPI )
coincheap uimhriúil agus substainteach a bhaineann le comhionannas inscne a ríomhtar go minic mar an cóimheas de luachanna baineann-go-fireann le haghaidh táscaire áirithe
Rodni paritet je numerički i sadržajni koncept povezan sa rodnom ravnopravnošću. Odnosi se na relativnu jednakost u smislu broja i proporcija žena i muškaraca, djevojčica i dječaka i često se izračunava kao odnos žena i muškaraca za dati indikator.
нумерички и супстантивен концепт што се поврзува со родовата еднаквост, кој често се пресметува за одреден индикатор како сооднос на вредностите за жените и за мажите
koncepti numerik dhe përmbajtësor në lidhje me barazinë gjinore i llogaritur shpesh si raport i vlerave femër-mashkull për një tregues të caktuar
Rodni pаritet je numerički i sаdržаjni koncept povezаn sа rodnom rаvnoprаvnošću.Videti tаkođe: pаritet; pаritetnа demokrаtijа
Родни паритет је нумерички и садржајни концепт повезан са родном равноправношћу. Видети такође: паритет; паритетна демократија
Родни паритет је нумерички и садржајни концепт повезан са родном равноправношћу. Односи се на релативну једнакост у смислу броја и пропорција жена и мушкараца, дјевојчица и дјечака и често се израчунава као однос жена и мушкараца за дати индикатор. Када се умјесто релативне једнакости у смислу броја и пропорција жена и мушкараца израчунавају већ постојећи односи мушкараца и жена, користи се ознака „однос полова” умјесто „родни паритет”.
brojčani i stvaran koncept rodne ravnopravnosti koji se najšešće računa kao omjer žena i muškaraca u zadanoj vrijednosti prema određenom pokazatelju
concetto numerico e sostanziale relativo all'equità di genere, spesso calcolato come rapporto di valori donne/uomini per un dato indicatore
ar dzimumu līdztiesību saistīta skaitliska un substantīva koncepcija, kuru bieži vien aprēķina kā attiecīga rādītāja sieviešu un vīriešu vērtību attiecību
skaitinė ir substanciali sąvoka, susijusi su lyčių lygybe, dažnai apskaičiuojama kaip konkretaus rodiklio moterų ir vyrų verčių santykis
numeriek en inhoudelijk begrip dat is gerelateerd aan de gelijkheid van vrouwen en mannen en dat vaak wordt berekend als de verhouding tussen vrouw-manwaarden voor een bepaalde indicator
Sukupuolten tasa-arvoon liittyvä numeerinen ja aineellinen käsite, joka lasketaan usein tiettyä indikaattorina koskevana naisten ja miesten välisen suhteen arvona
a nemek közötti egyenlőségre vonatkozó számszerű és érdemi fogalom, amelyet gyakran a nők férfiakhoz viszonyított arányaként számítanak ki valamely adott mutató tekintetében
kunċett numeriku u sostantiv relatat mal-ugwaljanza bejn is-sessi li ta’ spiss jiġi kkalkolat bħala l-proporzjon tal-valuri bejn in-nisa u l-irġiel għal indikatur partikolari
liczbowa i merytoryczna koncepcja związana z równością płci często obliczana jako stosunek wartości żeńskich do męskich dla danego wskaźnika
conceito numérico e substantivo relacionado com a igualdade de género, calculado normalmente como a proporção de valores mulher/homem para um determinado indicador
concept numeric și de substanţă asociat cu egalitatea de gen, calculat de multe ori ca valoare a raportului dintre femei /bărbaţi pentru un anumit indicator
číselný a vecný pojem súvisiaci s rodovou rovnosťou často vypočítaný ako pomer hodnôt pre ženské a mužské pohlavie v rámci daného ukazovateľa
številčni in vsebinski pojem, povezan z enakostjo spolov, pogosto izračunan kot razmerje vrednosti zastopanosti žensk in moških za dani kazalnik
numeriska och faktiska begrepp som rör jämställdhet mellan kvinnor och män som ofta beräknas som värdena för andelen kvinnor gentemot män för en viss indikator
(1) United Nations Statistics Division – UNSD. Global Gender Statistics Programme; (2) Council of Europe (2003). Genderware – The Council of Europe and the Participation of Women in Political Life; (3) Alliance for Parity Democracy & Feminine Intervention, sponsored by the Commission for Equality and for Women’s Rights (2001). What is Parity Democracy After All? Lisbon, Portugal.
When males-to-females ratios are calculated instead, the label ‘sex ratio’ is used instead of ‘gender parity’. In the context of gender equality, gender parity refers to the equal contribution of women and men to every dimension of life, whether private or public. Resources related to gender parity in EIGE's Resource & Documentation Centre
Паритетното (равно) участие/ представителство на жените и мъжете се отнася до равенство по отношение на броя и пропорциите, в които жените и мъжете, момичетата и момчетата участват/са представени. Когато се изчисляват съотношенията на мъжете спрямо жените , се използва „съотношение на половете“ вместо „паритетно участие на жените и мъжете “. В контекста на равенството между половете, равното участие/представителство на жените и мъжете има не само числово измерение, но и материално и поради това се отнася до равния принос на жените и мъжете към всяка сфера на живота, било то лична или обществена.
La paridad de género se refiere a la igualdad relativa en términos de números y proporciones de mujeres y hombres, niñas y niños,. Cuando en su lugar se calculan las proporciones de hombres a mujeres, se usa la denominación "proporción de sexos" en vez de "paridad de género". En el contexto de la igualdad de género, la paridad entre los géneros no solo tiene una dimensión numérica sino también sustantiva, y se refiere a la contribución igualitaria de mujeres y hombres a todas las dimensiones de la vida, ya sean privadas o públicas.
Parita mezi ženami a muži vyjadřuje relativní rovnost pomocí číselného a poměrného zachycení situace u žen ve srovnání s muži a u dívek ve srovnání s chlapci. Pokud se namísto ní použije výpočet poměru mužů vůči ženám, označí se výsledek jako „poměr mezi pohlavími“, nikoli jako „genderová parita“. V kontextu genderové rovnosti má parita mezi ženami a muži nejen číselný, ale také věcný rozměr, který odkazuje na skutečnost, že ženy a muži se na všech aspektech soukromého i veřejného života podílejí rovným dílem.
Ligelig kønsfordeling refererer til en relativ lighed mellem antallet af kvinder og mænd, og piger og drenge, og forholdstallet mellem disse. Når fordelingen mellem mænd og kvinder beregnes, anvendes betegnelsen "kønsspecifikke forholdstal" i stedet for "ligelig kønsfordeling". I en ligestillingskontekst har ligelig kønsfordeling ikke kun en numerisk dimension, men også en praktisk dimension, der henviser til, at kvinder og mænd bidrager ligeligt i alle aspekter af livet, både privat og offentligt.
Geschlechterparität bezieht sich auf die relative Gleichheit in Bezug auf Zahlen und Verhältnisse von Frauen und Männern, Mädchen und Jungen. Wird das Verhältnis Männer zu Frauen berechnet, wird „Geschlechterverhältnis“ statt „Geschlechterparität“ verwendet. Im Kontext der Gleichstellung der Geschlechter hat Geschlechterparität nicht nur eine numerische, sondern auch eine substanzielle Dimension, insofern sie sich auf den gleichberechtigten Beitrag von Frauen und Männern zu jeder Lebensdimension, privat und öffentlich, bezieht.
Sooline võrdsus näitab arvude ja proportsioonide abil naiste ja meeste ning tüdrukute ja poiste omavahelist suhtelist võrdsust.
Ο Δείκτης Ισότητας των Φύλων ( GPI ) είναι ένας κοινωνικοοικονομικός δείκτης που σχεδιάστηκε στην αρχή για να μετρήσει την πρόσβαση των ανδρών και των γυναικών στην εκπαίδευση. Ο δείκτης αυτός εκδίδεται από την UNESCO. Ωστόσο χρησιμοποιείται πλέον από διεθνείς οργανισμούς, ιδιαίτερα για τη μέτρηση της προόδου των αναπτυσσόμενων χωρών. Δεν πρόκειται απλώς για την επίτευξη ποσοτικών στόχων. Η ευρύτερη χρήση του αποσκοπεί για παράδειγμα στην προώθηση ενός χώρου εργασίας ουδέτερου από πλευράς φύλου. Ο ΟΗΕ μάλιστα συνδέει ευρύτερα το GPI με τη βελτίωση της γεωγραφικής ποικιλομορφίας, ιδίως για υποεκπροσωπούμενες ομάδες, και τη διασφάλιση του ότι οι παράλληλοι στόχοι της ισότητας των φύλων και της διαφορετικότητας είναι συμπληρωματικοί και όχι ανταγωνιστικοί.
Baineann paireacht inscne le comhionannas coibhneasta i dtéarmaí líon agus comhréireanna ban agus fear, cailíní agus buachaillí,. Nuair a dhéantar cóimheasa fireann go baineann a ríomh ina ionad, úsáidtear an lipéad 'cóimheas gnéasanna' seachas 'paireacht inscne'. I gcomhthéacs an chomhionannais inscne, ní hamháin go bhfuil gné uimhriúil ag paireacht inscne ach gné shubstainteach chomh maith, agus mar sin tagraíonn sé do rannchuidiú comhionann ban agus fear i leith gach gné den saol, cibé acu príobháideach nó poiblí.
Kada se umjesto relativne jednakosti u smislu broja i proporcija žena i muškaraca izračunavaju već postojeći odnosi muškaraca i žena, koristi se oznaka „odnos spolova” umjesto „rodni paritet”. U kontekstu rodne ravnopravnosti, rodni paritet nema samo numeričku, već i suštinsku dimenziju, i time se odnosi na jednak doprinos žena i muškaraca svakoj dimenziji života, bilo privatnoj ili javnoj.
Родовиот паритет се однесува на релативната еднаквост во однос на бројките и соодносите на жените и мажите, девојчињата и момчињата. Кога се пресметуваат соодносите машки во однос на женски, се користи ознаката „полов сооднос“ место „родов паритет“. Во контекст на родовата еднаквост, родовиот паритет не само што има нумеричка димензија, туку исто и супстантивна димензија, и упатува на еднаквата распределба на жените и мажите во сите димензии на приватниот и јавниот живот.
Barazia gjinore ka të bëjë me barazinë relative për sa i përket numrit dhe proporcionit të grave dhe burrave, vajzave dhe djemve. Kur në vend të kësaj llogariten raportet meshkuj-femra, në vend të 'barazisë gjinore' përdoret etiketimi 'raporti sipas seksit'. Në kontekstin e barazisë gjinore, barazia gjinore ka jo vetëm një dimension numerik, por edhe një dimension thelbësor, dhe në atë që i referohet kontributit të barabartë të grave dhe burrave në çdo dimension të jetës, qoftë private apo publike.
Rodni pаritet se odnosi nа relаtivnu jednаkost u smislu brojа i proporcijа ženа i muškаrаcа, devojčicа i dečаkа i često se izrаčunаvа kаo odnos odnos ženа i muškаrаcа zа dаti indikаtor. Kаdа se umesto izrаčunаvаju odnosi muškаrаcа i ženа, koristi se oznаkа „odnos polovаˮ umesto „rodni pаritetˮ.U kontekstu rodne rаvnoprаvnosti, rodni pаritet nemа sаmo numeričku, već i suštinsku dimenziju, i time se odnosi nа jednаk doprinos ženа i muškаrаcа svаkoj dimenziji životа, bilo privаtnom ili jаvnom.
Родни паритет се односи на релативну једнакост у смислу броја и пропорција жена и мушкараца, девојчица и дечака и често се израчунава као однос однос жена и мушкараца за дати индикатор. Када се уместо израчунавају односи мушкараца и жена, користи се ознака „однос половаˮ уместо „родни паритетˮ. У контексту родне равноправности, родни паритет нема само нумеричку, већ и суштинску димензију, и тиме се односи на једнак допринос жена и мушкараца свакој димензији живота, било приватном или јавном.
У контексту родне равноправности, родни паритет нема само нумеричку, већ и суштинску димензију, и тиме се односи на једнак допринос жена и мушкараца свакој димензији живота, било приватној или јавној.
Rodni se paritet odnosi na relativnu ravnopravnost u pogledu numeričkih podataka te omjera žena i muškaraca, djevojčica i dječaka. Kada se umjesto toga računa omjer "muško-žensko", koristi se oznaka "omjer spolova" umjesto "rodni paritet". U kontekstu rodne ravnopravnosti, rodni paritet nema samo brojčanu dimenziju, već i stvarnu jer se odnosi na ravnopravno sudjelovanje žena i muškaraca u svakom području privatnog i javnog života.
La parità di genere riguarda l'equità in termini di comparazione tra le condizioni di donne e uomini, bambine e bambini, valutata in termini di numeri e proporzioni. Nel contesto dell'equità di genere, la parità di genere ha non soltanto una dimensione numerica ma anche una dimensione sostanziale e pertanto si riferisce alla parità del contributo delle donne e degli uomini in tutte le dimensioni della vita, siano esse pubbliche o private.
Dzimumu paritāte ir saistīta ar relatīvo vienlīdzību saistībā ar sieviešu un vīriešu, meiteņu un zēnu skaitu un proporciju. Ja tā vietā tiek aprēķināta sieviešu–vīriešu attiecība, termina “dzimumu paritāte” vietā izmanto terminu “dzimumu attiecība”. Dzimumu līdztiesības kontekstā dzimumu paritātei ir ne tikai skaitliska, bet arī substantīva dimensija, un tādējādi tā attiecas uz sieviešu un vīriešu vienlīdzīgu ieguldījumu katrā – gan publiskā, gan privātā – dzīves dimensijā.
Lyčių paritetas yra susijęs su santykine moterų ir vyrų, mergaičių ir berniukų lygybe, skaičių ir proporcijos požiūriu. Jeigu skaičiuojamas moterų ir vyrų santykis, vartojama sąvoka „lyčių santykis“ vietoje „lyčių paritetas". Atsižvelgiant į lyčių lygybės kontekstą, lyčių paritetas yra ne tik skaitinė, bet ir substanciali sąvoka ir šia prasme jis siejamas su vienodu moterų ir vyrų indėliu visose gyvenimo srityse - tiek privačioje, tiek viešoje.
Gendergelijkheid betreft de relatieve gelijkheid in termen van aantallen en verhoudingen vrouwen en mannen, meisjes en jongens. Wanneer in plaats daarvan man-vrouwverhoudingen worden berekend, wordt de term ‘genderratio’ gebruikt in plaats van ‘gendergelijkheid’. In het kader van de gelijkheid van vrouwen en mannen heeft gendergelijkheid niet alleen een numerieke dimensie, maar ook een inhoudelijke dimensie, en verwijst daarmee naar de gelijke bijdrage van vrouwen en mannen aan ieder aspect van het leven, of dat nu privé of publiek is.
Sukupuolten tasapuolinen edustus koskee naisten ja miesten, tyttöjen ja poikien määrien ja osuuksien suhteellista tasa-arvoa. Kun lasketaan sen sijaan nais- ja miespuolisten osuudet, käytetään sukupuolten osuutta sukupuolten tasapuolisen edustuksen sijasta. Sukupuolten tasa-arvon osalta sukupuolten tasapuolisella edustuksella on numeerisen ulottuvuuden lisäksi aineellinen ulottuvuus, jolloin se viittaa naisten ja miesten yhdenvertaiseen osuuteen kaikilla elämän aloilla riippumatta siitä, onko se julkista vai yksityistä.
A nemek paritása a nők és a férfiak, lányok és fiúk számának és arányainak viszonylagos egyenlőségére vonatkozik. Amennyiben ehelyett a férfiak nőkhöz viszonyított arányát számítják ki, a „nemek paritása” helyett a „nemek aránya” megnevezést használják. A nemek közötti egyenlőség összefüggésében a nemek paritásának nemcsak számszerű dimenziója van, hanem érdemi is; e tekintetben arra utal, hogy a nők és a férfiak egyenlően járulnak hozzá az élet valamennyi dimenziójához, a magán- és a közéletben egyaránt.
Il-parità tal-ġeneri tikkonċerna ugwaljanza relattiva fir-rigward ta' numri u proporzjonijiet ta' nisa u rġiel, bniet u subien. Meta minflok huma kkalkolati proporzjonijiet irġiel għal nisa, it-tabella "proporzjon tas-sess" hija użata minflok "parità tal-ġeneri". Fil-kuntest ta' ugwaljanza bejn il-ġeneri, il-parità bejn il-ġeneri mhux biss għandha dimensjoni numerika iżda anke dimensjoni sostantiva, u tirreferi għall-kontribut ugwali tan-nisa u l-irġiel f'kull dimensjoni tal-ħajja, kemm privata kif ukoll pubblika.
Parytet płci dotyczy względnej równości pod względem liczby i proporcji kobiet i mężczyzn, dziewcząt i chłopców. Kiedy zamiast tego oblicza się wskaźnik mężczyzn do kobiet, zamiast „parytetu płci” używa się terminu „wskaźnik płci”. W kontekście równości płci parytet płci ma nie tylko wymiar liczbowy, ale także merytoryczny, w czym dotyczy równego wkładu kobiet i mężczyzn w każdym aspekcie życia, zarówno prywatnego, jak i publicznego.
A paridade de género diz respeito à igualdade em termos de números e percentagens de mulheres e homens, raparigas e rapazes. Quando, em substituição, são calculadas proporções homens/mulheres, é utilizado a designação «proporção entre os sexos» em vez de «paridade de género». No contexto da igualdade de género, a paridade de género tem não só uma dimensão numérica como também uma dimensão substantiva, na medida em que se refere à contribuição igual de mulheres e homens para todas as dimensões da vida, privada ou pública.
Paritatea de gen se referă la relativa egalitate în ceea ce privește numărul și proporția de femei și bărbați, fete și băieți. Atunci când se calculează însă raportul între femei şi bărbaţi se folosește termenul „raportul sexelor” și nu „paritate de gen”. În contextul egalității de gen, paritatea de gen nu are numai o dimensiune numerică, ci și una de substanță și ca atare se referă la contribuția egală a femeilor și a bărbaților la toate dimensiunile vieții, private sau publice.
Rodová rovnosť sa týka relatívnej rovnosti z hľadiska počtu a podielov žien a mužov, dievčat a chlapcov. Keď sa vypočítajú pomery medzi mužmi a ženami, namiesto pojmu „rodová parita“ sa používa označenie „pomer pohlaví“. V kontexte rodovej rovnosti má rodová parita nielen číselný rozmer, ale aj vecnú dimenziu, v rámci ktorej sa odvoláva na rovnaký prínos žien a mužov ku každému rozmeru života, či už súkromnému alebo verejnému.
Enakopravna zastopanost spolov se nanaša na sorazmerno enakost, kar zadeva število in deleže žensk in moških, deklet in fantov. Kadar pa se računajo razmerja med moškimi in ženskami, se namesto oznake „enaka zastopanost spolov“ uporablja „delež po spolu“. V okviru enakosti spolov enaka zastopanost spolov nima samo številčne razsežnosti, temveč tudi vsebinsko, ki se nanaša na enak prispevek žensk in moških v vseh, zasebnih in javnih, razsežnostih življenja.
Könsparitet avser ett relativt mått för jämställdhet när det gäller antalet och andelen kvinnor och män, flickor och pojkar. När man istället beräknar andelen kvinnor gentemot män används istället benämningen ”könskvot”. I sammanhanget för jämställdhet mellan kvinnor och män har jämn könsfördelning inte bara en numerisk dimension utan även en faktisk dimension och här hänvisar den till kvinnor och mäns lika bidrag till alla dimensioner av livet, privat eller offentligt.
gender pay gap
разлика в заплащането на жените и мъжете
brecha salarial entre hombres y mujeres
genderový rozdíl v odměňování
kønsbestemt lønforskel
geschlechtsspezifisches Lohngefälle
sooline palgalõhe
μισθολογικό χάσμα μεταξύ των φύλων
difreálach pá idir na hinscní
rodni jaz u plaćama
родов јаз во платите
hendek gjinor në pagë
rodni jaz u platama
родни јaз у плaтaмa
родни јаз у платама
razlika u plaći na temelju spola
differenziale retributivo di genere
vīriešu un sieviešu darba samaksas atšķirība
lyčių darbo užmokesčio atotrūkis
ongelijke beloning van vrouwen en mannen
sukupuolten palkkaero
nemek közötti bérszakadék
diskrepanza fil-pagi bejn il-ġeneri
zróżnicowanie wynagrodzenia ze względu na płeć
fosso salarial entre géneros
disparitate salarială de gen
rozdiel v odmeňovaní žien a mužov
plačna vrzel med spoloma
lönegap mellan könen
Percentage of men’s earnings and represents the difference between the average gross hourly earnings of female and male employ­ees.
Доходите на жените като процент от доходите на мъжете, който представлява разликата между средните брутни почасови доходи на жените и мъжете служители.
diferencia entre los salarios de mujeres y hombres, expresada habitualmente como porcentaje de las ganancias que perciben los hombres, calculada sobre la base del salario bruto medio de empleados y empleadas, usando como unidad la hora de trabajo o el total de ganancias anuales.
procentuální podíl výdělku mužů, který odpovídá rozdílu mezi průměrným hrubým hodinovým výdělkem zaměstnankyně a zaměstnance
Lønforskellen mellem kønnene defineres som den relative forskel i den gennemsnitlige bruttoindkomst for kvinder og mænd i økonomien som helhed.
Prozentsatz des Verdienstes von Männern, der den Unterschied zwischen dem durchschnittlichen Bruttostundenverdienst von weiblichen und männlichen Arbeitnehmern ausmacht
protsent meeste töötasust, mis näitab erinevust meeste ja naiste keskmises brutotunnipalgas
1.ποσοστό των αποδοχών των ανδρών το οποίο αντιπροσωπεύει τη διαφορά μεταξύ του μέσου ακαθάριστου ωριαίου εισοδήματος των γυναικών και των ανδρών εργαζομένων. 2. η σχετική διαφορά των μέσων ακαθάριστων αποδοχών γυναικών και ανδρών στο σύνολο της οικονομίας.
céatadán de thuilleamh na bhfear a léiríonn an difríocht sa meán-olltuilleamh in aghaidh na huaire idir fostaithe baineanna agus fireanna
Razlika u plaćama među spolovima prikazana je kao procenat zarade muškaraca i predstavlja razliku između prosječne bruto satnice zaposlenih žena i muškaraca.
процент од заработката на мажите што ја претставува разликата меѓу просечната бруто заработка на час на работничките и работниците
përqindja e fitimeve të burrave që përfaqëson dallimin midis mesatares së fitimeve bruto për orë të punonjësve femra dhe meshkuj
Rаzlikа u plаtаmа među polovimа prikаzаnа je kаo procenаt zаrаde muškаrаcа i predstаvljа rаzliku između prosečne bruto sаtnice zаposlenih ženа i muškаrаcа.
Разлика у платама међу половима приказана је као проценат зараде мушкараца и представља разлику између просечне бруто сатнице запослених жена и мушкараца.
Разлика у платама међу половима приказана је као проценат зараде мушкараца и представља разлику између просјечне бруто сатнице запослених жена и мушкараца. Бруто зарада је дневница или зарада која се директно исплаћује запосленом прије одбитка пореза на доходак и доприноса за социјално осигурање.
postotak prihoda muškaraca koji predstavlja razliku između prosječne bruto zarade po satu ženskih i muških zaposlenika
percentuale delle retribuzioni degli uomini che rappresenta la differenza tra la retribuzione oraria media lorda delle dipendenti e quella dei dipendenti
vīriešu ienākumu procentuālā daļa, kas norāda uz atšķirību starp sieviešu un vīriešu vidējiem bruto ieņēmumiem par stundas darbu
vyrų uždarbio procentas, rodantis moterų ir vyrų darbuotojų vidutinio valandinio bruto uždarbio skirtumą
percentage van het inkomen van mannen dat het verschil vertegenwoordigt tussen de gemiddelde verdiensten per uur van vrouwelijke en mannelijke werknemers
Naisten ja miesten keskiansioiden välinen kuilu
a férfi és női munkavállalók egy órára jutó bruttó keresete közötti átlagos különbség, százalékos arányban kifejezve
il-perċentwal tal-qligħ tal-irġiel li jirrappreżenta d-differenza bejn il-qligħ gross medju fis-siegħa tal-impjegati nisa u rġiel
odsetek zarobków mężczyzn przedstawiający różnicę między średnimi zarobkami godzinnymi brutto pracowników płci żeńskiej i męskiej
percentagem dos rendimentos dos homens que representa a diferença de rendimentos brutos médios por hora entre mulheres e homens
diferența dintre câștigurile salariale orare brute medii dintre angajații femei și bărbați
percentuálny podiel príjmov mužov, čo predstavuje rozdiel medzi priemernými hrubými hodinovými príjmami zamestnankýň a zamestnancov
odstotek dohodkov moških, ki predstavlja razliko med povprečnim bruto urnim plačilom zaposlenih moških in zaposlenih žensk
procent av mäns inkomster som utgör skillnaden mellan kvinnliga och manliga arbetstagares genomsnittliga bruttoinkomst per timme
European Commission (2014). Tackling the Gender Pay Gap in the European Union. Available at: http://ec.europa.eu/justice/gender-quality/files/gender_pay_gap/140319_gpg_en.pdf
Gross earnings are wages or salaries paid directly to an employee before income tax and social security contributions are deducted. In the EU, the gender pay gap is referred to officially as the ‘unadjusted gender pay gap’, as it does not take into account all of the factors that impact on the gender pay gap, such as differences in education, labour market experience, hours worked, type of job, etc.
Брутните доходи представляват възнаграждения или заплати на служителите преди приспадането на подоходния данък и социалноосигурителните вноски. В ЕС разликата в заплащането на жените и мъжете официално се нарича „некоригирана разлика в заплащането на жените и мъжете“, тъй като тя не отчита всички фактори, оказващи влияние върху разликата в заплащането на жените и мъжете, като например различия в образованието, опита на пазара на труда, отработените часове, вида на работата и т.н.
Las ganancias brutas son sueldos o salarios pagados directamente a una persona empleada antes de deducir el impuesto sobre la renta y las contribuciones a la seguridad social. En la UE, la brecha salarial de género se conoce oficialmente como "brecha salarial de género sin ajustar", ya que no toma en cuenta todos los factores que afectan la brecha salarial de género, como las diferencias en educación, experiencia laboral, horas trabajadas, tipo de trabajo, etc.
Hrubým výdělkem se rozumí mzda nebo plat vyplácený přímo zaměstnanci nebo zaměstnankyni před odečtením daní z příjmu a připočtením příspěvků na sociální zabezpečení. V EU je genderový rozdíl v odměňování oficiálně označován jako „neočištěný“ genderový rozdíl v odměňování, jelikož v něm nejsou zohledněny všechny faktory, které mají na genderový rozdíl v odměňování vliv, například rozdíly ve vzdělání, zkušenosti na trhu práce, počet odpracovaných hodin, typ zaměstnání atd.
Bruttoindkomst er lønninger, der udbetales direkte til en medarbejder før skat og før bidrag til pension og sygesikring. I EU betegnes den kønsbestemte lønforskel officielt som "den ukorrigerede kønsbestemte lønforskel", da den ikke tager højde for alle de faktorer, der påvirker lønforskellen mellem mænd og kvinder, såsom forskelle i uddannelse, arbejdsmarkedserfaring, arbejdstimer, jobtype mv.
Bruttoverdienst sind die Löhne und Gehälter, die direkt an den Arbeitnehmer ausgezahlt werden, bevor Einkommensteuer und Sozialversicherungsbeiträge abgezogen werden. In der EU wird das geschlechtsspezifische Lohngefälle amtlich als „unbereinigtes geschlechtsspezifisches Verdienstgefälle“ bezeichnet, da nicht alle Faktoren berücksichtigt sind, die sich auf das geschlechtsspezifische Lohngefälle auswirken, wie Unterschiede in der Bildung, Arbeitsmarkterfahrung, Anzahl der gearbeiteten Stunden, Art der Tätigkeit usw.
Brutotasu on palk, mida makstakse otse töötajale enne tulumaksu ja töötuskindlustusmakse mahaarvamist. ELis mõistetakse soolise palgalõhe all korrigeerimata soolist palgalõhet, sest see ei võta arvesse kõiki tegureid, mis mõjutavad soolist palgalõhet, nagu erinevused hariduses, töökogemus, töötunnid, töö iseloom jne.
Δεδομένου ότι αφορά μόνο τiς/ους μισθωτές/ούς, η διαφορά αμοιβών μεταξύ των φύλων δεν αποτελεί δείκτη της συνολικής ανισότητας μεταξύ γυναικών και ανδρών, γι αυτό πρέπει να εξετάζεται μαζί με άλλους δείκτες που συνδέονται με την αγορά εργασίας, ιδίως εκείνους που αντικατοπτρίζουν τις διαφορετικές μορφές εργασίας των γυναικών. Στις χώρες όπου το ποσοστό απασχόλησης των γυναικών είναι χαμηλό (π.χ. Ιταλία), το μισθολογικό χάσμα εμφανίζεται χαμηλότερο από τον μέσον όρο.Αυτό μπορεί να αντικατοπτρίζει το μικρό ποσοστό ανειδίκευτων γυναικών στο εργατικό δυναμικό. Ένα υψηλό χάσμα στις αμοιβές είναι συνήθως χαρακτηριστικό μιας αγοράς εργασίας που είναι ιδιαίτερα διαχωρισμένη, γεγονός που σημαίνει ότι οι γυναίκες είναι πιο συγκεντρωμένες σε περιορισμένο αριθμό κλάδων ή / και επαγγελμάτων (π.χ. Τσεχική Δημοκρατία, Εσθονία και Φινλανδία) ή στις οποίες σημαντικό ποσοστό γυναικών εργάζονται με μερική απασχόληση (π.χ. Γερμανία και Αυστρία).Οι θεσμικοί μηχανισμοί και τα συστήματα καθορισμού των μισθών μπορούν επίσης να επηρεάσουν το χάσμα των αμοιβών.
Is é is olltuilleamh ná pá nó tuarastail a íoctar go díreach le fostaí sula n-asbhaintear cáin ioncaim agus ranníocaíochtaí leasa shóisialaigh. San AE, déantar tagairt don bhearna phá idir na hinscní go hoifigiúil mar 'bhearna phá neamhchoigeartaithe idir na hinscní', toisc nach gcuireann sé san áireamh na tosca uile a mbíonn tionchar acu ar an mbearna phá idir na hinscní, mar shampla difríochtaí i dtaca le hoideachas, taithí sa mhargadh saothair, uaireanta oibre, cineál poist, etc.
Bruto zarada je dnevnica ili zarada koja se direktno isplaćuje zaposlenom prije odbitka poreza na dohodak i doprinosa za socijalno osiguranje. U EU se razlika u plaćama među spolovima zvanično naziva „neprilagođena razlika u plaći među spolovima”, jer ne uzima u obzir sve faktore koji utječu na razliku u plaćama među spolovima, poput razlika u obrazovanju, iskustvu na tržištu rada, odrađenog broja radnih sati, vrste posla itd.
Бруто заработката претставува дневница или плата што им се исплаќа директно на вработените пред одбивање на данокот на личен доход и придонесите за социјално осигурување. Во ЕУ, родовиот јаз во платите официјално се нарекува „неприлагоден родов јаз во платите“ зашто не ги зема предвид сите фактори што влијаат на родовиот јаз, како разликите во образованието, искуствата на пазарот на трудот, одработените часови, видот на работа итн.
Fitimet bruto janë pagat ose mëditjet që i paguhen drejtpërdrejt një punonjësi para se të zbriten tatimet mbi të ardhurat dhe kontributet e sigurimeve shoqërore. Në BE, hendeku gjinor në pagë referohet zyrtarisht si 'hendeku i pa rregulluar i pagave gjinore', pasi nuk merr parasysh të gjithë faktorët që ndikojnë në hendekun gjinor të pagave, siç janë ndryshimet në arsim, përvoja e tregut të punës, orët e punës, lloji i punës, etj.
Bruto zаrаdа je dnevnicа ili zаrаdа kojа se direktno isplаćuje zаposlenom pre odbitkа porezа nа dohodаk i doprinosа zа socijаlno osigurаnje.U EU se rаzlikа u plаtаmа među polovimа zvаnično nаzivа „neprilаgođenа rаzlikа u plаti među polovimаˮ, jer ne uzimа u obzir sve fаktore koji utiču nа rаzliku u plаtаmа među polovimа, poput rаzlikа u obrаzovаnju, iskustvu nа tržištu rаdа, odrаđen broj rаdnih sаti, vrstа poslа itd.
Бруто зарада је дневница или зарада која се директно исплаћује запосленом пре одбитка пореза на доходак и доприноса за социјално осигурање. У ЕУ се разлика у платама међу половима званично назива „неприлагођена разлика у плати међу половимаˮ, јер не узима у обзир све факторе који утичу на разлику у платама међу половима, попут разлика у образовању, искуству на тржишту рада, одрађен број радних сати, врста посла итд.
У ЕУ се разлика у платама међу половима званично назива „неприлагођена разлика у плати међу половима”, јер не узима у обзир све факторе који утичу на разлику у платама међу половима, попут разлика у образовању, искуству на тржишту рада, одрађеног броја радних сати, врсте посла итд.
Bruto zarada je naknada ili plaća koju zaposlenik prima prije odbitka poreza na dohodak i socijalnih doprinosa. U Europskoj uniji razlika u plaći na osnovu spola službeno se zove "neprilagođena razlika u plaći na temelju spola" jer ne uzima u obzir sve čimbenike koji utječu na razliku u plaćama na osnovi spola, kao što su razlike u obrazovanju, iskustvo na tržištu rada, broj radnih sati, vrsta posla, i sl.
Le retribuzioni lorde sono salari e stipendi pagati direttamente a un dipendente prima della detrazione delle imposte sul reddito e dei contributi previdenziali. Nell'Unione europea, il differenziale retributivo di genere è definito ufficialmente come "differenziale retributivo di genere non rettificato", in quanto non tiene conto di tutti i fattori che influenzano il differenziale retributivo di genere, come le differenze in termini di istruzione, esperienza sul mercato del lavoro, ore lavorate, tipo di lavoro, ecc.
Bruto ieņēmumi ir algas, ko tieši izmaksā darbiniekam pirms ienākuma nodokļa un sociālā nodrošinājuma iemaksu atvilkšanas. Eiropas Savienībā vīriešu un sieviešu darba samaksas atšķirību oficiāli sauc par “nepielāgotu vīriešu un sieviešu darba samaksas atšķirību”, jo tajā nav ņemti vērā visi faktori, kas ietekmē sieviešu un vīriešu darba samaksas atšķirību, piemēram, atšķirīga izglītība, pieredze darba tirgū, nostrādāto stundu skaits, darba veids utt.
Bruto uždarbis yra atlyginimas ar užmokestis, mokamas darbuotojui prieš išskaičiuojant pajamų mokestį ir socialinio draudimo įmokas. Europos Sąjungoje lyčių darbo užmokesčio atotrūkis oficialiai vadinamas „nepakoreguotu lyčių darbo užmokesčio atotrūkiu" nes jį nustatant neatsižvelgiama į visus veiksnius, kurie daro poveikį lyčių darbo užmokesčio skirtumui, kaip antai, išsilavinimą, patirtį darbo rinkoje, išdirbtas valandas, skirtingą darbo pobūdį.
Bruto verdiensten zijn lonen of salarissen die direct aan een werknemer worden uitgekeerd voor aftrek van inkomstenbelasting en sociale-zekerheidsbijdragen. In de EU wordt de ongelijke beloning van vrouwen en mannen officieel het ‘niet-gecorrigeerde loonverschil tussen mannen en vrouwen’ genoemd, aangezien dit geen rekening houdt met alle factoren die van invloed zijn op de ongelijke beloning van vrouwen en mannen, zoals verschillen in opleiding, arbeidsmarktervaring, het aantal uren dat wordt gewerkt, type baan, enz.
Bruttoansiot ovat työntekijälle suoraan maksettuja palkkoja ja palkkioita ennen verojen ja sosiaaliturvamaksujen vähentämistä. EU:ssa sukupuolten välisellä palkkakuilulla viitataan virallisesti "korjaamattomaan sukupuolten väliseen palkkakuiluun", koska siinä ei oteta huomioon kaikkia tekijöitä, jotka vaikuttavat sukupuolten väliseen palkkakuiluun, kuten eroja koulutuksessa, työmarkkinoiden kokemusta, tehtyjä työtunteja, työn tyyppiä jne.
A bruttó kereset a munkavállalónak közvetlenül kifizetendő bér vagy jövedelem a személyi jövedelemadó és a társadalombiztosítási járulékok levonása előtt. Az EU-ban a nők és a férfiak közötti bérszakadék hivatalosan „a nők és a férfiak közötti nem korrigált bérszakadékot” jelenti, mivel a számítás figyelmen kívül hagy néhány befolyásoló tényezőt, például az eltérő képzettséget és munkatapasztalatot, a ledolgozott órák számát, a munka jellegét stb.
Dħul gross huwa pagi jew salarji mħallsa direttament lil impjegat qabel it-taxxa fuq id-dħul u l-kontribuzzjonijiet tas-sigurtà soċjali huma mnaqqsin. Fl-UE, id-diskrepanza fil-pagi bejn il-ġeneri hija msejħa uffiċjalment bħala "diskrepanza fil-pagi bejn is-sessi mhux aġġustata", għaliex ma tikkunsidrax il-fatturi kollha li jħallu impatt fuq id-disparità tal-ħlas bejn il-ġeneri, bħal differenzi fl-edukazzjoni, esperjenza fis-suq tax-xogħol, sigħat maħdumin, tip ta' impjieg, eċċ.
Zarobki brutto to wynagrodzenie płacone pracownikowi bezpośrednio przed odliczeniem podatku dochodowego i składek na ubezpieczenie społeczne. W UE zróżnicowanie wynagrodzenia ze względu na płeć jest oficjalnie nazywane „nieskorygowanym zróżnicowaniem wynagrodzenia ze względu na płeć”. ponieważ nie bierze pod uwagę wszystkich czynników wpływających na to zróżnicowanie, takich jak m.in. różnice w wykształceniu, doświadczenie na rynku pracy, godziny pracy, rodzaj pracy itp.
Entende-se por rendimentos brutos, os salários ou vencimentos pagos diretamente a um empregado, ilíquidos de impostos e de contribuições para a segurança social. Na UE, o fosso salarial entre géneros é referido oficialmente como a «disparidade salarial entre homens e mulheres, não corrigida» e não tem em conta todos os fatores que influenciam o fosso salarial entre géneros, como diferenças na educação, experiência no mercado de trabalho, horas trabalhadas, tipo de emprego, etc.
Venitul brut reprezintă salariile plătite direct unui angajat înainte de deducerea impozitului pe venit și contribuției la asigurarea socială. În UE, diferența de remunerare între femei și bărbați se numește oficial „disparitate salarială de gen neajustată”, deoarece nu ia în considerare toți factorii care afectează disparitatea de remunerare, de exemplu diferențele de educație, experiență pe piața muncii, ore lucrate, tip de munca etc.
Hrubé príjmy sú mzdy alebo platy vyplácané priamo zamestnancovi pred odpočítaním dane z príjmov a príspevkov na sociálne zabezpečenie. V EÚ sa o rozdiele v odmeňovaní žien a mužov hovorí ako o „neupravenom rozdiele v odmeňovaní žien a mužov“, pretože nezohľadňuje všetky faktory, ktoré majú vplyv na rozdiely v odmeňovaní žien a mužov, ako napr. rozdiely vo vzdelávaní, skúsenostiach na pracovnom trhu, odpracovaných hodinách, druhu práce atď.
Bruto dohodki so mezde ali plače, izplačane neposredno zaposlenemu, preden so odšteti davki na dohodek in prispevki za socialno varnost. V EU se plačna vrzel med spoloma uradno imenuje „neprilagojena plačna vrzel med spoloma“, ker ne upošteva vseh dejavnikov, ki vplivajo na razliko v plačah med spoloma, kot so razlike v izobrazbi, izkušnje na trgu dela, opravljene delovne ure, vrsta delovnega mesta itn.
Bruttoinkomster är löner som betalas direkt till en arbetstagare innan avdrag för skatt och socialförsäkringsavgifter görs. I EU hänvisas lönegapet mellan könen officiellt till som det ”ojusterade lönegapet mellan könen” eftersom det inte tar hänsyn till alla faktorer som påverkar lönegapet mellan könen, såsom skillnader i utbildning, erfarenhet av arbetsmarknaden, arbetade timmar, typ av sysselsättning osv.
gender perspective
гледна точка на пола
perspectiva de género
genderové hledisko
kønsperspektiv
Geschlechterperspektive
sooline vaatenurk
perspective de genre
rodna perspektiva
родова перспектива
perspektivë gjinore
rodnа perspektivа
родна перспектива
prospettiva di genere
dzimuma perspektīva
lyčių perspektyva
genderperspectief
perspettiva tal-ġeneru
podejście uwzględniające problematykę płci
perspetiva de género
perspectivă de gen
rodové hľadisko
vidik spola
genusperspektiv
Perspective taking into account gender-based differences when looking at any social phenomenon, policy or process.
perspektiv, der tager hensyn til kønsbaserede forskelle i relation til et socialt fænomen, en politik eller en proces
Δες παρακάτω
manière d’examiner ou d’analyser l’incidence du genre sur les perspectives, les rôles sociaux et les interactions entre individus. Cette façon de voir permet de procéder à une analyse de genre et, ultérieurement, d’intégrer une dimension sexospécifique dans toute proposition de programme, de politique ou d’organisation
gné lena gcuirtear san áireamh difríochtaí bunaithe ar inscne nuair a bhreathnaítear ar aon fheiniméan, beartas nó próiseas sóisialta
Rodna perspektiva znači uzimanje u obzir rodnih razlika kada se posmatra bilo koji društveni fenomen, politika ili proces.
перспектива што ги зема предвид родово базираните разлики кога се разгледува секој општествен феномен, политика или процес
perspektivë që merr parasysh ndryshimet e bazuara në gjini kur shqyrton çdo fenomen, politikë ose proces shoqëror
Rodnа perspektivа znаči uzimаnje u obzir rodnih rаzlikа kаdа se posmаtrа bilo koji društveni fenomen, politikа ili proces.
Родна перспектива значи узимање у обзир родних разлика када се посматра било који друштвени феномен, политика или процес.
Родна перспектива значи узимање у обзир родних разлика када се посматра било који друштвени феномен, политика или процес. Родна перспектива се посебно фокусира на родне разлике у статусу и моћи и разматра како таква дискриминација обликује непосредне потребе, као и дугорочне интересе жена и мушкараца. У контексту политике, преузимање родне перспективе је стратегија како би интереси и искуства и жена и мушкараца постали интегрална димензија осмишљавања, спровођења, праћења и евалуације политика и програма у свим политичким, економским и друштвеним сферама, тако да жене и мушкарци имају једнаку корист а неједнакост се не наставља.
considera le differenze in base al genere relativamente a qualsiasi fenomeno, politica o processo sociale. La prospettiva di genere mette a fuoco in particolare le differenze basate sul genere nello status sociale e nella gestione del potere e valuta in che modo tale discriminazione genera sia le necessità immediate che gli interessi a lungo termine delle donne e degli uomini.
perspektīva, kurā ņemtas vērā dzimumbalstītas atšķirības attiecībā uz jebkuru sociālu parādību, politiku vai procesu
Atsižvelgia į lyčių skirtumus, vertinant bet kokį socialinį reiškinį, politiką ar procesą. Lyčių perspektyva daugiausia dėmesio skiria statuso ir galios skirtumams lyties požiūriu ir mano, kad tokia diskriminacija formuoja neatidėliotinus moterų ir vyrų poreikius bei ilgalaikius interesus.
perspectief dat rekening houdt met de verschillen tussen vrouwen en mannen wanneer wordt gekeken naar een sociaal verschijnsel, een bepaald beleidsterrein of een proces
Näkökulma, jossa otetaan huomioon sukupuoleen perustuvat erot minkä tahansa yhteiskunnallisen ilmiön, politiikan tai prosessin tarkastelussa
valamely társadalmi jelenség, politika vagy folyamat vizsgálatakor a nemi alapú különbségeket figyelembe vevő nézőpont
perspettiva li tqis id-differenzi bbażati fuq il-ġeneru meta tħares lejn kwalunkwe fenomenu soċjali, politika jew proċess
A adopta o perspectivă de gen înseamnă a lua în considerare diferenţele de gen atunci când se analizează orice fenomen, politică sau proces social. Perspectiva de gen pune accent în mod particular pe diferenţele de gen în status şi putere şi ia în considerare modul în care discriminarea modelează nevoile imediate dar şi interesele de lungă durată ale femeilor şi bărbaţilor. În contextul elaborării unei politici publice o perspectivă de gen este o strategie de integrare a intereselor şi experienţelor femeilor şi bărbaţilor în faza de design, implementare, monitorizare şi evaluare a politicilor şi programelor în toate sferele politice, economice şi sociale astfel încât femeile şi bărbaţii să beneficieze în mod egal de rezltatele acelei politici şi inegalitatea să nu fie perpetuată.
hľadisko, ktoré zohľadňuje rodové rozdiely pri pohľade na akýkoľvek sociálny jav, politiku alebo proces
Vidik, pri katerem na kateri koli družbeni pojav, proces ali javno politiko gledamo z upoštevanjem razlike med spoloma.
Att ta hänsyn till könsrealterade skillnader vid analysen av alla slags sociala företeelser, policies eller processer. Ett genusperspektiv fokuserar särskilt på könsrelaterade skillnader i förhållande till status och makt och hur sådan slags diskriminering påverkar kvinnors och mäns kortsikta och långsikta intressen.
Swiss Center of Expertise in Human Rights – SCHR. Women’s Human Rights’ App. Based on ECOSOC 1997.
The gender perspective focuses particularly on gender-based differences in status and power, and considers how such discrimination shapes the immediate needs, as well as the long-term interests, of women and men. In a policy context, taking a gender perspective is a strategy for making women’s as well as men’s concerns and experiences an integral dimension of the design, implementation, monitoring and evaluation of policies and programmes in all political, economic and societal spheres, so that women and men benefit equally and inequality is not perpetuated.
Kønsperspektivet fokuserer især på de kønsbestemte forskelle i status og magt og vurderer, hvordan denne forskelsbehandling former kvinders og mænds umiddelbare behov og langsigtede interesser. I lovgivningsmæssig sammenhæng er kønsperspektivet en strategi, der henviser til, at problemstillinger og erfaringer, der berører begge køn, integreres i udvikling, implementering, overvågning og evaluering af politikker og programmer på alle politiske, økonomiske og samfundsmæssige områder, så lovgivningen er ligeligt til gavn for både kvinder og mænd og hindrer uligheden i at vare ved.
Díríonn gné na hinscne go háirithe ar dhifríochtaí bunaithe ar inscne i stádas agus i gcumhacht, agus pléann sí an chaoi a n-imríonn idirdhealú den sórt sin tionchar ar riachtanais is práinní, mar aon le leasanna fadtéarmacha na mban agus na bhfear. I gcomhthéacs beartais de, is straitéis í gné na hinscne a úsáid chun ábhair imní na mban agus na bhfear a chur go croílár cheapadh, chur chun feidhme, fhaireachán agus mheastóireacht na mbeartas agus na gclár i ngach réimse polaitiúil, eacnamaíoch agus sochaíoch, chun go rachaidh sé chun sochair do mhná agus d'fhir ar bhonn cothrom agus nach mbuanaítear an neamhionannas.
Rodna perspektiva se posebno fokusira na rodne razlike u statusu i moći i razmatra kako takva diskriminacija oblikuje neposredne potrebe, kao i dugoročne interese žena i muškaraca. U kontekstu politike, preuzimanje rodne perspektive je strategija kako bi interesi i iskustva i žena i muškaraca postali integralna dimenzija osmišljavanja, provođenja, praćenja i evaluacije politika i programa u svim političkim, ekonomskim i društvenim sferama, tako da žene i muškarci imaju jednaku korist, a nejednakost se ne nastavlja.
Родовата перспектива особено се фокусира на родово базираните разлики во статусот и моќта, и зема предвид колку дискриминацијата ги обликува непосредните потреби, но и долгорочните интереси, на жените и мажите. Во контекст на политиките, користењето на родовата перспектива е стратегија за да станат проблематиките и искуствата на жените, но и на мажите, составна димензија на изработката, спроведувањето, мониторингот и евалуацијата на политиките и програмите во сите политички, економски и општествени сфери, за да имаат жените и мажите еднаква корист и да не се одржува да опстојува нееднаквоста.
Perspektiva gjinore përqendrohet veçanërisht në dallimet e bazuara në gjini në status dhe pushtet dhe konsideron se si një diskriminim i tillë formon nevojat imediate, si dhe interesat afatgjata, të grave dhe burrave. Në një kontekst politik, marrja e një perspektive gjinore është një strategji për t'i bërë shqetësimet dhe përvojat e grave, si dhe burrave një dimension integral të hartimit, zbatimit, monitorimit dhe vlerësimit të politikave dhe programeve në të gjitha sferat politike, ekonomike dhe shoqërore, në mënyrë që gratë. Në një kontekst të politikës publike, marrja e një perspektive gjinore është një strategji për t'i bërë shqetësimet dhe përvojat e grave, si dhe burrave një dimension integral të hartimit, zbatimit, monitorimit dhe vlerësimit të politikave dhe programeve në të gjitha sferat politike, ekonomike dhe shoqërore, në mënyrë që gratë dhe burrat të përfitojnë në mënyrë të barabartë dhe pabarazia nuk është përjetësuar.
Rodnа perspektivа se posebno fokusirа nа rodne rаzlike u stаtusu i moći i rаzmаtrа kаko tаkvа diskriminаcijа oblikuje neposredne potrebe, kаo i dugoročne interese ženа i muškаrаcа. U kontekstu politike, uzimаnje rodne perspektive je strаtegijа kаko bi interesi i iskustvа i ženа i muškаrаcа postаli integrаlnа dimenzijа osmišljаvаnjа, sprovođenjа, prаćenjа i evаluаcije politikа i progrаmа u svim političkim, ekonomskim i društvenim sferаmа, tаko dа žene i muškаrci imаju jednаku korist, а nejednаkost se ne nаstаvljа.
Родна перспектива се посебно фокусира на родне разлике у статусу и моћи и разматра како таква дискриминација обликује непосредне потребе, као и дугорочне интересе жена и мушкараца. У контексту политике, узимање родне перспективе је стратегија како би интереси и искуства и жена и мушкараца постали интегрална димензија осмишљавања, спровођења, праћења и евалуације политика и програма у свим политичким, економским и друштвеним сферама, тако да жене и мушкарци имају једнаку корист, а неједнакост се не наставља.
In un contesto politico, partire da una prospettiva di genere è una strategia per considerare gli interessi e le esperienze delle donne tanto quanto quelle degli uomini in una dimensione integrale della progettazione, attuazione, monitoraggio e valutazione di politiche e programmi in tutte le sfere: politiche, economiche e sociali, in modo che le donne e gli uomini abbiano gli stessi benefici e che non si perpetuino le disuguaglianze.
Dzimumperspektīvā galvenā uzmanība ir vērsta uz dzimumbalstītām atšķirībām statusā un varā, un tajā ir ņemts vērā, kā šāda diskriminācija ietekmē sieviešu un vīriešu tūlītējās vajadzības, kā arī ilgtermiņa intereses. Politikas kontekstā, dzimumperspektīva ir stratēģija, ar ko padarīt sieviešu un vīriešu bažas un pieredzes par politiku un programmu izstrādes, īstenošanas, pārraudzības un izvērtēšanas neatņemamu dimensiju visās politikas, ekonomikas un sociālajās jomās, lai sievietes un vīrieši gūtu vienlīdzīgu labumu un neveidotos nelīdztiesība.
Politikos kontekste, lyčių perspektyvos įvertinimas yra strategija, leidžianti moterų ir vyrų problemas ir patirtis integruoti kuriant, įgyvendinant, stebint ir vertinant politikas ir programas visose politinėse, ekonominėse ir socialinėse srityse, tam kad moterys ir vyrai gautų vienodą naudą, o nelygybė nebūtų įtvirtinta.
Het genderperspectief richt zich in het bijzonder op verschillen tussen vrouwen en mannen in status en macht, en gaat na hoe een dergelijke discriminatie de onmiddellijke behoeften, evenals de langetermijnbelangen, van vrouwen en mannen vorm geeft. In een beleidskader is het innemen van een genderperspectief een strategie voor het maken van zowel vrouwen- als mannenaangelegenheden en -ervaringen een integraal aspect van het ontwerp, de implementatie, de monitoring en evaluatie van beleid en programma's in alle politieke, economische en maatschappelijke domeinen, zodat vrouwen en mannen gelijkelijk profiteren en ongelijkheid niet blijft voortbestaan.
Sukupuolinäkökulmassa keskitytään erityisesti sukupuoleen perustuviin eroihin asemassa ja vallassa ja otetaan huomioon, miten kyseinen syrjintä muokkaa naisten ja miesten välittömiä tarpeita sekä pitkäaikaisia etuja. Politiikan kontekstissa sukupuolinäkökulman omaksuminen on strategia, jolla naisten sekä miesten huolenaiheiden ja kokemusten tarkastelusta keskeinen osa toimintalinjojen ja ohjelmien suunnittelua, täytäntöönpanoa, seurantaa ja arviointia kaikilla politiikan, talouden ja yhteiskunnan aloilla siten, että naiset ja miehet hyötyvät yhdenvertaisesti ja epätasa-arvoa ei ylläpidetä.
A nemi dimenzió különösen a státusz és a hatalom tekintetében fennálló, nemi alapú különbségekre összpontosít, és azt vizsgálja, miként formálja ez a megkülönböztetés a nők és a férfiak közvetlen szükségleteit, valamint hosszú távú érdekeit. Szakpolitikai összefüggésben a nemi dimenzió alkalmazása olyan stratégia, amelynek célja, hogy a nők és a férfiak megfontolásai és tapasztalatai a politikák és a programok kialakításának, végrehajtásának, nyomon követésének és értékelésének szerves dimenzióját képezzék valamennyi politikai, gazdasági és társadalmi területen, hogy ezáltal a nők és a férfiak egyformán profitáljanak, és ne állandósuljon az egyenlőtlenség.
Il-perspettiv tal-ġeneru jiffoka b'mod partikolari fuq id-differenzi bbażati fuq il-ġeneru bejn l-istatus u l-poter, u jqis kif diskriminazzjoni bħal din tifforma l-ħtiġijiet immedjati, kif ukoll l-interessi fit-tul, tan-nisa u l-irġiel. F'kuntest ta' politika, it-teħid tal-perspettiva tal-ġeneru huwa strateġija biex it-tħassib u l-esperjenzi tan-nisa kif ukoll tal-irġiel isiru dimensjoni integrali tat-tfassil, l-implimentazzjoni, il-monitoraġġ u l-evalwazzjoni tal-politiki u l-programmi fl-isferi kollha politiċi, ekonomiċi u soċjetali, sabiex in-nisa u l-irġiel ikunu jistgħu jibbenefikaw b'mod ugwali u l-inugwaljanza ma tiġix perpetwata.
Rodové hľadisko sa zameriava najmä na rodové rozdiely v rámci postavenia a právomocí a zohľadňuje mieru, ktorou diskriminácia formuje bezprostredné potreby aj dlhodobé záujmy žien a mužov. Zaujatie rodového hľadiska je z politického hľadiska stratégiou, akou sa obavy a skúsenosti žien aj mužov stávajú integrálnym rozmerom návrhu, uplatňovania, monitorovania a posudzovania politík a programov vo všetkých politických, hospodárskych a spoločenských sférach, aby ženy a muži mali rovnaké výhody a prospech a aby nerovnosť ďalej nepretrvávala.
Vidik spola se osredotoča zlasti na razlike med spoloma v statusu in moči ter razkriva, kako taka diskriminacija oblikuje tako neposredne potrebe kot dolgoročne interese žensk in moških. V javnopolitičnem kontekstu je pogled z vidika spola strategija, s katero vprašanja in izkušnje tako žensk kot moških postanejo neločljiva razsežnost oblikovanja, izvajanja, spremljanja in ocenjevanja javnih politik in programov v vseh političnih, ekonomskih in socialnih sferah, tako da imajo od njih koristi tako ženske kot moški, in se ne ohranja neenakost.
Ur ett policyperspektiv utgör tillämpningen av ett genusperspektiv en strategi för att säkerställa att både kvinnors och mäns behov och erfarenheter blir en integrerad del vid utformningen, implementeringen, uppföljningen och utvärderingen av policies och programsatsningar inom alla politiska, ekonomiska och samhällliga områden så att kvinnor och män erhåller samma fördelar och ojämställdhet inte återskapas.
gender planning
планиране от гледна точка на социалния пол
planificación en función del género
genderové plánování
ligestillingsplanlægning
gleichstellungsorientierte Planung
soolise võrdõiguslikkuse kavandamine
σχεδιασμός που εντάσσει τη διάσταση του φύλου
pleanáil inscne
rodno planiranje
родово планирање
planifikim gjinor
rodno plаnirаnje
родно планирање
rodna perspektiva u planiranju
pianificazione in funzione del genere
dzimumu līdztiesības rīcības plāns (IATE); dzimumu līdztiesības politikas plānošana (LR LM ekspertu priekšlikums)
planavimas atsižvelgiant į lyčių aspektą
genderplanning
tasa-arvosuunnittelu
nemek társadalmi dimenzióját beépítő tervezés
ippjanar tal-ġeneru
planowanie z uwzględnieniem aspektu płci
planeamento em função do género
planificare din perspectivă de gen
rodové plánovanie
načrtovanje glede na spol
planering ur ett jämställdhetsperspektiv
Active approach to planning that takes gender as a key variable or criterion and which seeks to integrate an explicit gender dimension into policy or action.
Активен подход за планиране, който взема социалния пол като ключова променлива или критерий и който се стреми да интегрира ясно формулирани социални измерения на пола в политики или мерки.
planteamiento activo de la planificación que considere el género como una variable o un criterio fundamental y que procure integrar una dimensión de género explícita en las políticas o acciones
aktivní přístup k plánování, který chápe gender jako klíčovou proměnnou nebo kritérium a který hledá způsoby, jak do politiky nebo opatření výslovně začlenit genderový rozměr
aktiv planlægningsstrategi, hvori kønsspørgsmålet udgør et centralt aspekt eller kriterium, og hvor man forsøger at indarbejde en specifik kønsdimension i politikker eller foranstaltninger
aktives Planungskonzept, das der Geschlechterproblematik einen zentralen Stellenwert beimisst und durch das Bemühen gekennzeichnet ist, in die Politik und in sämtliche Maßnahmen auch ausdrücklich die Dimension der Geschlechtergleichstellung einzubeziehen
Proaktiivne planeerimine, kus põhitegur või kriteerium on soolisus ja mille eesmärk on selge soolise mõõtme lõimimine poliitikasse või tegevusse
Ενεργητική προσέγγιση στον προγραμματισμό, η οποία θεωρεί το φύλο βασική μεταβλητή ή κριτήριο και επιδιώκει να ενσωματώσει ρητά τη διάσταση του φύλου στις διάφορες σχεδιαζόμενες πολιτικές και δράσεις.
cur chuige gníomhach maidir le pleanáil a thógann inscne mar phríomhathróg nó mar phríomhchritéar agus atá ag iarraidh gné shainráite inscne a chomhtháthú i mbeartas nó i ngníomh
Aktivan pristup planiranju koji rod uzima kao ključnu promjenljivu ili kriterij i koji nastoji da integriše eksplicitnu rodnu dimenziju u politiku ili akciju.
активен пристап кон планирањето во кој родот претставува клучна варијабла или критериум, и кој тежнее да интегрира некоја експлицитна родова димензија во политика или во акција
qasje aktive ndaj planifikimit që merr gjininë si një ndryshore ose kriter kryesor dhe që kërkon të integrojë një dimension të qartë gjinor në politikë ose veprim
Aktivаn pristup plаnirаnju koji rod uzimа kаo ključnu promenljivu ili kriterijum i koji nаstoji dа integriše eksplicitnu rodnu dimenziju u politiku ili аkciju.
Активан приступ планирању који род узима као кључну променљиву или критеријум и који настоји да интегрише експлицитну родну димензију у политику или акцију.
Активан приступ планирању који род узима као кључну промјенљиву или критеријум и који настоји да интегрише експлицитну родну димензију у политику или акцију.
aktivan pristup planiranju koji uzima rod kao ključnu varijablu ili kriterij te koji pokušava integrirati jasnu rodnu dimenziju u politiku ili djelovanje
un approccio attivo alla programmazione che considera il genere quale variabile o criterio fondamentale e che si adopera per integrare una dimensione esplicita di genere nella dimensione politica o in quella dell'azione
aktīva pieeja plānošanai, kurā dzimums ir galvenais mainīgais vai kritērijs un kuras mērķis ir iekļaut politikā vai darbībā konkrētu dzimumdimensiju
aktyvus požiūris į planavimą, taikant kurį lytis laikoma pagrindiniu kintamuoju ar kriterijumi, juo siekiama aiškiai apibrėžtą lyčių aspektą įtraukti į politiką ar veiksmą
een actieve benadering van planning waarbijde sekse als kernvariabele of criterium wordt genomen en ernaar wordt gestreefd een expliciete genderdimensie in het beleid of de actie te integreren
Aktiivinen lähestymistapa suunnitteluun, jossa pidetään sukupuolta avainmuuttujana tai ­perusteena ja jossa politiikkaan tai toimintaan pyritään sisällyttämään selkeä sukupuoliulottuvuus
olyan aktív tervezési megközelítés, amely a nemek társadalmi szerepét mint elsődleges változót vagy kritériumot kezeli, és amely megpróbálja a politikai intézkedésekbe beépíteni az explicit nemi dimenziót
approċċ attiv għall-ippjanar li jqis il-ġeneru bħala varjabbli jew kriterju ewlieni u li jfittex li jintegra dimensjoni espliċita tal-ġeneri f’politika jew azzjoni
czynne podejście do planowania, w którym płeć jest kluczową zmienną lub kluczowym kryterium i które ma na celu włączenie wyraźnego wymiaru płci do polityk i działań
abordagem ativa do planeamento que assume o género como variável ou critério fundamental e que procura incorporar explicitamente uma dimensão de género nas políticas e ações
abordare activă a planificării în care genul este o variabilă sau un criteriu esențial și care caută să integreze în politică sau în acțiune o dimensiune explicită de gen
aktívny prístup k plánovaniu, ktorý chápe rod ako kľúčovú premennú alebo kritérium a do koncepcií a konania explicitne začleňuje rodovú dimenziu
aktiven pristop k načrtovanju, pri katerem je spol upoštevan kot ključna spremenljivka ali merilo in pri katerem si prizadevamo vključiti izrecno razsežnost spola v politiko ali ukrep
aktiv planeringsmetod där genus används som en nyckelvariabel eller ett nyckelkriterium och vars avsikt är att integrera en tydlig genusdimension i politik eller åtgärder
Για τα θέματα φύλου θεωρείται κατάλληλος ο συμμετοχικός σχεδιασμός, δυναμική διαδικασία που απαιτεί υπομονή, δεξιότητες, κατανόηση και δέσμευση από όλα τα άτομα που συμμετέχουν, αναπτυξιακές διαδικασίες κ.λπ., αν και αποτελεί αργή πρακτική που συνεπάγεται διαδοχικές προσεγγίσεις για την επίτευξη των στόχων της. Απαιτεί, μεταξύ των άλλων, θεωρητικό πλαίσιο Σχεδίου, εξειδικευμένη μεθοδολογία και εργαλεία, δείκτες, στατιστικά στοιχεία και λοιπά δεδομένα. Ειδικότερα όσον αφορά τις γυναίκες, απαιτεί γνώση των θηλυκών αναγκών και ενδιαφερόντων, επι μέρους σχεδιασμό ενδυνάμωσής τους, λίστα ευκαιριών κ.λπ. Η συγκεκριμένη είναι επίσης μια διαδικασία που υπόκειται συνεχώς σε αλλαγές που ενσωματώνουν βελτιώσεις και επιτρέποντας προσαρμογές σε όλα τα στάδια εφαρμογής που προωθεί αλλαγές που προκύπτουν από την πλήρη γνώση των τοπικών πόρων και των δυνατοτήτων επίλυσης των προβλημάτων και των αναγκών των γυναικών.
gender position
позиция от гледна точка на пола
posición de género
genderové postavení
kønsposition
Geschlechterposition
naiste positsioon
θέση με βάση το φύλο
stádas inscne
rodni položaj
родова положба
pozicion gjinor
родни положaј
родни положај
rodna pozicija
posizione in funzione del genere
sievietes dzimumsociālā pozīcija sabiedrībā; vīrieša dzimumsociālā pozīcija sabiedrībā
lyčių padėtis
genderpositie
sukupuolten asema
nemek helyzete
pożizzjoni tal-ġeneru
pozycja płci
posição de género
poziție de gen situaţia femeilor comparativ cu a bărbaţilor
rodové postavenie
položaj žensk
kvinnors ställning
Women’s social and economic standing in society relative to men, such as female/male disparities in wages and employment opportunities, unequal representation in the political process, unequal ownership of land and property, and vulnerability to violence (i.e. strategic gender need/interests).
Социалното и икономическото положение на жените в обществото, в сравнение с това на мъжете, като например разлики във възнагражденията и възможностите за заетост между жените и мъжете, неравнопоставено участие в политическите процеси, разлики в дела на жените и мъжете, които притежават собствени земя и имущество, уязвимост на насилие (т.е. стратегически нужди/интереси по отношение на половете).
el lugar social y económico de las mujeres en la sociedad en relación a los hombres, como la disparidad de ingresos y las oportunidades de trabajo entre hombres y mujeres, la representación desigual en el proceso político, la distribución desigual de la propiedad de la tierra y de los bienes y la vulnerabilidad a la violencia (p. ej. necesidades/intereses estratégicos de género)
sociální a hospodářské postavení žen ve společnosti ve srovnání s muži, například rozdíly mezi ženami a muži v otázkách mezd a pracovních příležitostí, nerovné zastoupení v politickém procesu, nerovnost ve vlastnictví půdy a nemovitého majetku a zranitelnost vůči násilí (tj. strategické genderové potřeby či zájmy)
kvinders økonomiske og sociale position i samfundet set i forhold til mænds, såsom ulige forhold hvad angår løn og beskæftigelsesmuligheder, repræsentation i de politiske processer, rettigheder over jord og ejendom og ulige sårbarhed over for vold (dvs. strategiske ligestillingsbehov og -interesser)
soziale und wirtschaftliche Stellung von Frauen in der Gesellschaft gegenüber Männern wie etwa Disparitäten zwischen Frauen und Männern bei Löhnen und Beschäftigungschancen, ungleiche Vertretung im politischen Prozess, ungleicher Grundbesitz und anderes Eigentum, und Gefährdung durch Gewalt (d. h. strategische geschlechtsspezifische Bedürfnisse/Interessen)
naiste sotsiaalne ja majanduslik positsioon ühiskonnas võrreldes meestega, nagu näiteks naiste ja meeste palgaerinevused ning töövõimalused, ebavõrdne esindatus poliitikas, ebavõrdne maa ja kinnisvara omamine ning naiste vägivallaoht (s.o strateegilised soolised vajadused)
η κοινωνική και οικονομική κατάσταση των γυναικών στο συγκεκριμένο πλαίσιο μιας χώρας, μιας κουλτούρας ή μιας ομάδας σε σχέση με τους άνδρες.
stádas sóisialta agus eacnamaíoch na mban sa tsochaí i gcoibhneas le fir, amhail éagothromaíochtaí idir mná/fir i dtaca le pá agus deiseanna fostaíochta, ionadaíocht neamhionann sa phróiseas polaitiúil, úinéireacht mhíchothrom ar thalamh agus ar mhaoin, agus leochaileacht i leith foréigin (i.e. riachtanais/leasanna straitéiseacha inscne)
Termin „rodni položaj” odnosi se na socijalni i ekonomski položaj žena u odnosu na muškarce, to jest, na razlike u plaćama i mogućnostima zaposlenja, nejednaku zastupljenost u političkom procesu, nejednako vlasništvo nad zemljom i imovinom i ranjivost na nasilje (odnosno strateške rodne potrebe/interesi).
социјалната и економската положба на жените во општеството во однос на мажите, како нееднаквоста на жените и мажите во однос на платите и нивните можности за вработување, нееднаквата застапеност во политичкиот процес, нееднаквата сопственост на земјиште и имот, и ранливоста од насилство (т.е. стратешките родови потреби/интереси)
gjendje sociale dhe ekonomike e grave në shoqëri në raport me burrat, siç janë pabarazitë femra /meshkuj në paga dhe mundësi punësimi, përfaqësim i pabarabartë në procesin politik, pronësi e pabarabartë e tokës dhe pronës dhe cenueshmëri ndaj dhunës (d.m.th. nevoja/ interesat strategjike gjinore)
Termin „rodni položаjˮ odnosi se nа socijаlni i ekonomski položаj ženа u odnosu nа muškаrce, to jest, nа rаzlike u plаtаmа i mogućnostimа zаposlenjа, nejednаku zаstupljenost u političkom procesu, nejednаko vlаsništvo nаd zemljom i imovinom i rаnjivost nа nаsilje (odnosno strаteške rodne potrebe/interesi).
Термин „родни положајˮ односи се на социјални и економски положај жена у односу на мушкарце, то јест, на разлике у платама и могуц́ностима запослења, неједнаку заступљеност у политичком процесу, неједнако власништво над земљом и имовином и рањивост на насиље (односно стратешке родне потребе/интереси).
Термин „родни положај” односи се на социјални и економски положај жена у односу на мушкарце, то јест, на разлике у платама и могућностима запослења, неједнаку заступљеност у политичком процесу, неједнако власништво над земљом и имовином и рањивост на насиље (односно стратешке родне потребе/интереси).
položaj žena u društvenom i gospodarskom sektoru u društvu u odnosu na muškarce, kao što su razlike u plaći između žena i muškaraca te mogućnosti zapošljavanja, nejednaka zastupljenost u političkim procesima, nejednako vlasništvo zemlje i imovine te ranjivost na nasilje (tj. strateške rodne potrebe ili interesi)
posizione sociale ed economica delle donne nella società considerata in riferimento a quella degli uomini, come le disparità tra donne e uomini in termini di retribuzione, opportunità lavorative e rappresentanza nel processo politico, distribuzione ineguale della proprietà immobiliare e vulnerabilità alla violenza (ossia bisogni/interessi di genere strategici)
sieviešu sociālais un ekonomiskais stāvoklis sabiedrībā attiecībā pret vīriešiem, piemēram sieviešu/vīriešu algu un nodarbinātības iespēju atšķirības, nevienlīdzīga pārstāvība politiskajos procesos, nevienlīdzīgas zemes un īpašuma tiesības un neaizsargātība pret vardarbību (t. i., stratēģiskas dzimumu vajadzības/intereses)
moterų socialinė ir ekonominė padėtis visuomenėje, lyginant su vyrais, kaip antai, moterų ir vyrų darbo užmokesčio ir užimtumo galimybių skirtumai, nevienodas atstovavimas politiniame procese, nevienoda žemės ir turto nuosavybė ir pažeidžiamumas dėl smurto (t. y., strateginiai lyčių poreikiai ir (arba) interesai)
de maatschappelijke en economische positie van vrouwen in de maatschappij in relatie tot mannen, zoals verschillen tussen vrouwen en mannen in lonen en banenkansen, vertegenwoordiging in het politieke proces,bezit van land en onroerend goed, en kwetsbaarheid voor geweld (d.w.z. strategische genderbehoeften/belangen)
Naisten sosiaalinen ja taloudellinen asema yhteiskunnassa miehiin verrattuna, kuten naisten ja miesten palkkaerot ja erilaiset työllistymismahdollisuudet, epätasa-arvoinen edustus poliittisessa prosessissa, epätasa-arvoinen maan ja omaisuuden omistaminen ja alttius väkivallalle (eli sukupuoleen liittyvät strategiset tarpeet/etuoikeudet)
a nők férfiakhoz viszonyított társadalmi és gazdasági helyzete a társadalomban, ideértve a nők és a férfiak között a bérek és a foglalkoztatási lehetőségek tekintetében fennálló különbségeket, a politikai folyamaton belüli egyenlőtlen képviseletet, a föld- és ingatlantulajdonlás terén meglévő egyenlőtlenséget, valamint az erőszaknak való kitettséget (azaz a stratégiai nemi szükségleteket/érdekeket)
il-qagħda ekonomika u soċjali tan-nisa fis-soċjetà relattiva għal dik tal-irġiel, bħad-disparitajiet bejn in-nisa u l-irġiel fil-pagi u l-opportunitajiet ta’ xogħol, ir-rappreżentanza inugwali fil-proċess politiku, il-pussess inugwali tal-art u l-proprjetà, u l-vulnerabbiltà għall-vjolenza (jiġifieri l-ħtiġijiet u l-interessi strateġiċi tal-ġeneri)
pozycja społeczna i gospodarcza kobiet w społeczeństwie względem mężczyzn, m.in. różnice w zarobkach kobiet/mężczyzn i możliwościach zatrudnienia, nierówna reprezentacja w procesie politycznym, nierówna własność gruntów i majątku oraz podatność na przemoc (tj. strategiczne potrzeby/interesy związane z płcią)
posição social e económica das mulheres na sociedade em relação aos homens, tais como as disparidades de salários e de oportunidades de emprego entre mulheres e homens, a representação desigual no processo político, a propriedade desigual de terrenos e bens imóveis e a vulnerabilidade à violência (ou seja, necessidades/interesses estratégicos em função do género)
situația socială și economică şi politică a femeilor în societate comparativ cu a bărbaţilor, ca de exemplu disparitățile salariale sau cel legate de oportuniţăţile de angajare dintre femei și bărbați, reprezentarea inegală în procesul politic, drepturi inegale la proprietate asupra pământului și proprietăților și vulnerabilitatea la violență (adică nevoile/interesele de gen strategice)
sociálne a ekonomické postavenie žien v spoločnosti vzhľadom na postavenie mužov, napr. rozdiely medzi ženami a mužmi v mzdách a pracovných príležitostiach, nerovnomerné zastúpenie v politickom procese, nerovnaké vlastníctvo pozemkov a majetku a zraniteľnosť voči násiliu (t. j. strategická rodová potreba/záujmy)
družbeni in ekonomski položaj žensk v družbi v primerjavi z moškimi in v razmerju do moških, ki se kaže v plačnih neenakostih med ženskami in moškimi in neenakih možnostih pri zaposlovanju, neenaki zastopanosti v politiki in procesih odločanja, neenakem lastništvu zemlje in premoženja ter ranljivosti za nasilje (tj. strateške spolno specifične potrebe/interesi)
kvinnors sociala och ekonomiska ställning i samhället i förhållande till män, såsom olikheter när det gäller kvinnors/mäns löner och sysselsättningsmöjligheter, ojämn representation i den politiska processen, ojämnt ägande av mark och egendom samt utsatthet för våld (dvs. strategiska jämställdhetsbehov/intressen)
United Nations Development Programme – UNDP (2001). Gender in Development Programme: Learning & Information Pack. Available at: www.undp.org/content/dam/undp/library/gender/Institutional%20Development/TLGEN1.6%20UNDP%20GenderAnalysis%20toolkit.pdf
Αφορά κυρίως ανισότητες μεταξύ γυναικών και ανδρών στην οικογένεια, τους μισθούς και τις ευκαιρίες απασχόλησης, την άνιση εκπροσώπηση στην πολιτική διαδικασία, τις ανισότητες στην ιδιοκτησία γης και την κατοχή περιουσιακών στοιχείων, και ευάλωτη θέση απέναντι στη βία (δηλαδή στρατηγικές ανάγκες/συμφέροντα με βάση το φύλο)
gender power relations
властови отношения между половете
relación de poder entre hombres y mujeres
genderová dělba moci
kønsspecifikke magtrelationer
geschlechtsspezifisches Machtverhältnis
sugudevahelised võimusuhted
σχέσεις εξουσίας μεταξύ των φύλων
gaol idir cumhacht agus inscne
rodne raspodjele moći
родови односи на моќ
marrëdhëniet gjinore të pushtetit
rodne raspodele moći
родне рaсподеле моћи
родне расподјеле моћи
rodni odnosi moći
rapporto di potere basato sul genere
dzimumu savstarpējās varas attiecības
lyčių galios santykis
gendermachtsverhouding
sukupuolten valtasuhet
nemek közötti hatalmi viszonyok
relazzjoni tas-saħħa tal-ġeneru
podział władzy między płciami
relações de poder com base no género
raporturile de putere de gen
rodové mocenské vzťahy
razmerja moči med spoloma
maktrelationer mellan könen
Ways in which gender shapes the distributions of power at all levels of society.
Начини, по които социалният пол предопределя разпределението на властта на всички нива в обществото.
formas en las que el género influye en la distribución del poder en todos los niveles de la sociedad
způsoby, jakými gender určuje rozložení moci na všech úrovních společnosti
måder, hvorpå køn former magtfordelingen på alle samfundsniveauer
Art und Weise, wie die Machtverteilungen auf allen Ebenen der Gesellschaft durch das soziale Geschlecht geformt werden
Võimujaotus sugude vahel ühiskonna kõikidel tasanditel
τρόποι με τους οποίους το φύλο διαμορφώνει την κατανομή της εξουσίας σε όλα τα επίπεδα της κοινωνίας
bealaí ina múnlaíonn inscne dáilte cumhachta ag gach leibhéal den tsochaí
Načini na koje rod oblikuje raspodjelu moći na svim nivoima društva.
начинот на кој родот ја обликува распределбата на моќта на сите нивоа од општеството
mënyrat në të cilat gjinia formon shpërndarjet e pushtetit në të gjitha nivelet e shoqërisë
Nаčini nа koje rod oblikuje rаspodelu moći nа svim nivoimа društvа.
Начини на које род обликује расподелу моћи на свим нивоима друштва.
Начини на које род обликује расподјелу моћи на свим нивоима друштва. Један од најупорнијих образаца у расподјели моћи је неједнакост између жена и мушкараца. Скуп улога, понашања и ставова које друштва дефинишу као прикладне за жене и мушкарце („род”) могу бити узрок, посљедица и механизам односа моћи, од интимне сфере домаћинства до највиших нивоа политичког одлучивања. Шире структуре и институције такође могу обликовати расподјелу моћи јачањем и ослањањем на родне улоге.
načini na koje rod oblikuje podjelu moći na svim razinama društva
modalità in cui il genere determina la distribuzione del potere a tutti i livelli della società
veidi, kādā dzimums ietekmē varas sadalījumu visos sabiedrības līmeņos
būdai, kuriais lytis daro poveikį galios paskirstymui visuose visuomenės lygmenyse
manieren waarop gender de verdeling van macht op alle niveaus in de maatschappij beinvloedt
Tavat, joilla sukupuoli muokkaa vallan jakautumista kaikilla yhteiskunnan tasoilla
annak módjai, ahogyan a nem alakítja a hatalomnak a társadalom valamennyi szintjén belüli megoszlását
modi li bihom il-ġeneru jsawwar id-distribuzzjonijiet tal-poter fil-livelli kollha tas-soċjetà
sposób, w jaki płeć kształtuje podział władzy na wszystkich poziomach społeczeństwa
formas pelas quais o género define as distribuições de poder em todos os níveis da sociedade
modurile în care genul influențează distribuţia puterii la toate nivelurile societății
spôsoby, akými rod formuje distribúciu mocenských vzťahov na všetkých úrovniach spoločnosti
načini, kako spol oblikuje porazdelitev moči na vseh ravneh družbe
det sätt som kön inverkar på fördelningen av makt på alla samhällsnivåer
Based on Koester, D. (2015). Gender and Power. DLP Concept Brief 04.
One of the most persistent patterns in the distribution of power is that of inequalities between women and men. The set of roles, behaviours and attitudes that societies define as appropriate for women and men (‘gender’) can be the cause, consequence and mechanism of power relations, from the intimate sphere of the household to the highest levels of political decision-making. Wider structures and institutions can also shape the distribution of power by reinforcing and relying on gender roles. Resources related to gender power relations in EIGEs' Resource & Documentation Centre
Един от най-устойчивите модели в разпределението на властта е този на неравенството между жените и мъжете. Наборът от роли, поведения и нагласи, определяни от обществата като подходящи за жените и мъжете, съобразно техния пол, може да бъде причина, последствие и механизъм на властовите отношения от интимната сфера в домакинството до най-високите равнища на вземането на политически решения. По-големите структури и институции също могат да играят роля в разпределението на властта, като укрепват и разчитат на стереотипни роли по пол.
Uno de los patrones más persistentes en la distribución del poder es el de las desigualdades entre mujeres y hombres. El conjunto de roles, comportamientos y actitudes que las sociedades definen como apropiadas para mujeres y hombres ("género") puede ser la causa, consecuencia y mecanismo de las relaciones de poder, desde la esfera íntima del hogar hasta los niveles más altos de toma de decisiones políticas. Las estructuras e instituciones más amplias también pueden dar forma a la distribución del poder reforzando y recurriendo a los roles de género.
Jedním z nejvytrvalejších vzorců, pokud jde o rozdělení moci, je nerovnost mezi ženami a muži. Příčinou, důsledkem a hnacím mechanismem rozdělení moci ve všech oblastech, od důvěrného prostředí domácností až po nejvyšší úrovně politického rozhodování, může být soubor rolí, chování a postojů, které společnosti stanoví jako vhodné pro ženy či pro muže („gender“). Rozdělení moci mohou utvářet také širší struktury a instituce, které posilují zavedené role jednotlivých pohlaví a vycházejí z nich.
Et af de mest vedholdende mønstre i magtfordelingen er ulighederne mellem kvinder og mænd. Det sæt af roller, adfærd og holdninger, som samfundene definerer som passende for henholdsvis kvinder og mænd ("køn") kan være årsag til, konsekvens af og selve mekanismen i fordelingen af magt, lige fra hjemmets intimsfære til de højeste niveauer af politisk beslutningstagning. Mere overordnede strukturer og institutioner kan også forme magtfordelingen ved at underbygge og henholde sig til specifikke kønsroller.
Eines der hartnäckigsten Muster in der Verteilung von Macht ist das der Ungleichheiten zwischen Frauen und Männern. Die Rollen, Verhaltensweisen und Einstellungen, die Gesellschaften als zu Frauen und Männern („soziales Geschlecht“) passend definieren, können Ursache, Konsequenz und Mechanismus von Machtverhältnissen sein, von der Privatsphäre des Haushalts bis zu den höchsten Ebenen der politischen Entscheidungsfindung. Auch breitere Strukturen und Institutionen können die Machtverteilung durch Verstärkung von, und Verlass auf, Geschlechterrollen prägen.
Võimujaotuse üks püsivamaid trende on naiste ja meeste ebavõrdsus. Kindlaksmääratud rollid, käitumised ja hoiakud, mida ühiskonnas käsitatakse kui naistele ja meestele sobivaid, võivad olla võimusuhete põhjus, tagajärg ja mehhanism alates kodusest keskkonnast kuni kõrgeimate poliitiliste otsustustasanditeni. Laiemad struktuurid ja institutsioonid võivad soorolle kinnistades ja neile toetudes samuti võimujaotust kujundada.
Ένα από τα πλέον επίμονα πρότυπα στην κατανομή της εξουσίας είναι εκείνο των ανισοτήτων μεταξύ γυναικών και ανδρών. Το σύνολο των ρόλων, των συμπεριφορών και των στάσεων που οι κοινωνίες ορίζουν ως κατάλληλα για τις γυναίκες και τους άνδρες («φύλο») μπορεί να είναι η αιτία, η συνέπεια και ο μηχανισμός σχέσεων εξουσίας, από τη στενή σφαίρα του νοικοκυριού έως τα υψηλότερα επίπεδα λήψης πολιτικών αποφάσεων. Οι ευρύτερες δομές και θεσμοί μπορούν επίσης να διαμορφώνουν την κατανομή της εξουσίας ενισχύοντας τους ρόλους των φύλων και με βάση αυτούς.
Ar na patrúin is buanseasmhaí i ndáileadh cumhachta tá neamhionannas idir mná agus fir. Féadfaidh an tsraith ról, iompraíochtaí agus dearcthaí atá oiriúnach do mhná agus d’fhir (inscne’), de réir sochaithe a bheith mar chúis, iarmhairt agus meicníocht an ghaoil chumhachta, ó dhlúthréimse an teaghlaigh go dtí na leibhéil is airde de chinnteoireacht pholaitiúil. Is féidir le struchtúir agus institiúidí níos leithne freisin dáileadh na cumhachta a mhúnlú trí róil inscne a threisiú agus a bheith ag brath orthu.
Jedan od najupornijih obrazaca u raspodjeli moći je nejednakost između žena i muškaraca. Skup uloga, ponašanja i stavova koje društva definišu kao prikladne za žene i muškarce („rod”) mogu biti uzrok, posljedica i mehanizam odnosa moći, od intimne sfere domaćinstva do najviših nivoa političkog odlučivanja. Šire strukture i institucije također mogu oblikovati raspodjelu moći jačanjem i oslanjanjem na rodne uloge.
Еден од најупорните шаблони во распределбата на моќта се однесува токму на нееднаквостите меѓу жените и мажите. Збирот правила, однесувања и ставови што ги дефинираат општествата како соодветни за жените и мажите („родот“) може да биде причина, последица и механизам на односи на моќ, од интимната сфера на домот до највисоките нивоа на политичко одлучување. Пошироките структури и институции исто можат да ја обликуваат распределбата на моќта преку засилување и потпирање на родовите улоги.
Një nga modelet e përhershme në shpërndarjen e pushtetit është ai i pabarazive midis grave dhe burrave. Grupi i roleve, sjelljeve dhe qëndrimeve që shoqëritë përcaktojnë si të përshtatshme për gratë dhe burrat ('gjinia') mund të jenë shkaku, pasoja dhe mekanizmi i marrëdhënieve të pushtetit, nga sfera intime e familjes në nivelet më të larta të vendim-marrjes politike. Strukturat dhe institucionet më të gjera gjithashtu mund të formojnë shpërndarjen e pushtetit duke përforcuar dhe mbështetur në rolet gjinore.
Jedаn od nаjupornijih obrаzаcа u rаspodeli moći je nejednаkost između ženа i muškаrаcа. Skup ulogа, ponаšаnjа i stаvovа koje društvа definišu kаo priklаdne zа žene i muškаrce („rodˮ) mogu biti uzrok, posledicа i mehаnizаm odnosа moći, od intimne sfere domаćinstvа do nаjviših nivoа političkog odlučivаnjа. Šire strukture i institucije tаkođe mogu oblikovаti rаspodelu moći jаčаnjem i oslаnjаnjem nа rodne uloge.
Један од најупорнијих образаца у расподели моћи је неједнакост између жена и мушкараца. Скуп улога, понашања и ставова које друштва дефинишу као прикладне за жене и мушкарце („родˮ) могу бити узрок, последица и механизам односа моћи, од интимне сфере домаћинства до највиших нивоа политичког одлучивања. Шире структуре и институције такође могу обликовати расподелу моћи јачањем и ослањањем на родне улоге.
Jedan od najupornijih uzoraka u raspodjeli moći je onaj koji se odnosi na neravnopravnost žena i muškaraca. Skup uloga, ponašanja i stavova koje društva definiraju kao prikladna za žene i muškarce ("rod") može biti uzrok, posljedica i mehanizam odnosa moći, od intimne sredine u obitelji do najviših razina političkog odlučivanja. Šire strukture i institucije također mogu oblikovati distribuciju moći pojačavanjem i oslanjanjem na rodne uloge.
Uno dei modelli più persistenti nella distribuzione del potere è quello delle disuguaglianze tra donne e uomini. L'insieme di ruoli, comportamenti e atteggiamenti che le società stabiliscono essere appropriati per donne e uomini ("genere") può essere la causa, la conseguenza e il meccanismo dei rapporti di potere, dalla sfera intima in ambito familiare fino ai più alti livelli del processo decisionale politico. Anche strutture e istituzioni più ampie possono incidere sulla distribuzione del potere rafforzando e utilizzando i ruoli di genere.
Viens no visnoturīgākajiem modeļiem varas pārdalē ir sieviešu un vīriešu nelīdztiesība. Noteiktas lomas, uzvedība un attieksme, ko sabiedrība uzskata par atbilstošu sievietēm un vīriešiem (“dzimte”) var būt varas attiecību cēlonis, sekas un mehānisms no mājsaimniecības intīmās jomas līdz augstākajiem politikas lēmumu pieņemšanas līmeņiem. Plašākas struktūras un iestādes arī var ietekmēt varas pārdali, stiprinot dzimumu lomas un paļaujoties uz tām.
Vienas labiausiai įsišaknijusių galios paskirstymo pavyzdžių yra moterų ir vyrų nelygybės. Vaidmenų, elgesio ir požiūrių visuma, kurią visuomenė laiko tinkama moterims ir vyrams („socialinė lytis“), pradedant asmenine namų ūkio sritimi, baigiant aukščiausio lygmens politinių sprendimų priėmimu, gali būti lyčių galios santykių priežastimi, padariniu ir mechanizmu. Platesnės struktūros ir institucijos, stiprindamos lyčių vaidmenis ir pasikliaudamos jais, taip pat gali daryti poveikį galios pasiskirstymui.
Een van de meest hardnekkige patronen in de verdeling van macht is die van de ongelijkheden tussen vrouwen en mannen. Het pakket rollen, gedragingen en houdingen die maatschappijen als passend voor vrouwen en mannen (‘gender’) definiëren, kan de oorzaak, het gevolg en het mechanisme zijn van machtsverhoudingen, van de intieme omgeving van het huishouden tot de hoogste politieke besluitvormingsniveaus. Bredere kaders en instellingen kunnen ook de verdeling van macht vorm geven door genderrollen te versterken en zich daarop te verlaten.
Yksi pysyvimmistä vallanjaon malleista on naisten ja miesten välinen epätasa-arvo. Yhteiskunnassa naisille ja miehille sopiviksi määritetyt roolit, käytösmallit ja asenteet (sosiaalinen sukupuoli) voivat olla valtasuhteiden syy, seuraus ja mekanismi kotitaloudesta päätöksenteon korkeimmille tasoille. Myös laajemmat rakenteet ja laitokset voivat muokata vallanjakoa vahvistamalla sukupuolirooleja ja tukeutumalla niihin.
A hatalom megoszlása tekintetében az egyik legállandóbb séma a nők és a férfiak közötti egyenlőtlenség. Azok a szerepek, viselkedésformák és attitűdök, amelyeket a társadalmak a nő és a férfi (a „társadalmi nem”) esetében megfelelőnek tekint, okai, következményei és mechanizmusai lehetnek a hatalmi viszonyoknak, a háztartás intim szférájától kezdve a politikai döntéshozatal legmagasabb szintjeiig. A tágabb struktúrák és az intézmények szintén alakíthatják a hatalom megoszlását azáltal, hogy megerősítik a nemi szerepeket és azokra támaszkodnak.
Waħda mix-xejriet l-iktar persistenti fid-distribuzzjoni tal-poter hija dik tal-inugwaljanzi bejn in-nisa u l-irġiel. Is-sett ta' rwoli, imġibiet u attitudnijiet li s-soċjetajiet jiddefinixxu bħala xierqa għan-nisa u l-irġiel ("ġeneru") jistgħu jkunu l-kawża, il-konsegwenza u l-mekkaniżmu tar-relazzjonijiet tal-poter, mill-isfera intima tal-unità domestika sal-ogħla livelli ta' teħid ta' deċiżjonijiet politiċi. Strutturi usa' u l-istituzzjonijiet ukoll jistgħu jifformaw id-distribuzzjoni tal-poter billi jirrinforzaw u jistrieħu fuq ir-rwoli tal-ġeneru.
Jednym z najbardziej nieustępliwych schematów w dystrybucji władzy jest schemat nierówności pomiędzy kobietami i mężczyznami. Role, zachowania i postawy określane przez społeczeństwa jako odpowiednie dla kobiet i mężczyzn („płeć”) mogą być powodem, konsekwencją i mechanizmem podziału władzy, od prywatnej sfery gospodarstwa domowego po najwyższe poziomy procesów podejmowania decyzji politycznych. Szersze struktury i instytucje także mogą kształtować dystrybucję władzy poprzez wzmacnianie ról płci i poleganie na nich.
Um dos padrões mais persistentes na distribuição de poder é o da desigualdade entre mulheres e homens. O conjunto de papéis, comportamentos e atitudes que a sociedade define como adequados para mulheres e homens («género») podem ser a causa, a consequência e o mecanismo das relações de poder, desde a esfera íntima do lar até aos mais elevados níveis da decisão política. Estruturas e instituições de maior dimensão também podem definir a distribuição de poder, tendo por base e reforçando a atribuição de papéis em função do género.
Unul din tiparele cele mai persistente de distribuire a puterii este cel al inegalităților dintre femei și bărbați. Setul de roluri, comportamente și atitudini pe care societățile le stabilesc ca fiind conforme pentru femei și bărbați („genul”) poate fi cauza, consecința și mecanismul relațiilor de putere din sfera privată a gospodăriei până la nivelurile cele mai înalte de decizie politică. Structuri și instituții complexe pot de asemenea influența distribuția puterii întărind rolurile de gen și bazându-se pe acestea.
Jedným z modelov rozdelenia mocenských vzťahov, ktoré pretrvávajú v najväčšej miere, súvisí s nerovnosťami medzi ženami a mužmi. Súbor rolí, správania a postojov, ktoré spoločnosti definujú ako vhodné pre ženy a mužov („rod“), môže byť príčinou, dôsledkom a mechanizmom mocenských vzťahov, od intímnej sféry domácnosti až po najvyššiu úroveň politického rozhodovania. Prostredníctvom posilnenia rodových rolí a spoliehaním sa na ne môžu rozdelenie moci formovať aj širšie štruktúry a inštitúcie.
Eden izmed najbolj vztrajnih vzorcev porazdelitve moči je neenakost med ženskami in moškimi. Splet vlog, ravnanj in stališč, ki jih družbe opredeljujejo kot primerne za ženske in moške („spol“), je lahko vzrok, posledica in mehanizem razmerij moči, od intimne sfere v gospodinjstvu do najvišjih ravni političnega odločanja. Tudi širše strukture in institucije lahko oblikujejo razporeditev moči s krepitvijo spolnih vlog in opiranjem nanje.
Ett av de mest seglivade mönstren avseende hur makt fördelas utgörs av ojämlikheter mellan kvinnor och män. Uppsättningen av roller, beteenden och attityder som samhällen definierar som lämpliga för kvinnor respektive män (genus) kan vara en anledningen till, konsekvens av, och mekanism för dessa maktförhållanden, från hushållets intima sfär till de högsta nivåerna av politiskt beslutsfattande. Mer generella strukturer och institutionella förhållanden kan också inverka på hur makt fördelas genom att upprätthålla och understödjas av könsroller.
gender procurement
възлагане на обществени поръчки, съобразено с равенството между половете
contratación pública con perspectiva de género
zadávání veřejných zakázek zohledňující genderovou rovnost
ligestillingsvurdering af offentlige udbud
geschlechtssensible Auftragsvergabe
soolise aspekti arvessevõtmine hangetes
συνεκτίμηση της διάστασης του φύλου στις δημόσιες συμβάσεις
soláthar inscne
rodno odgovorne javne nabavke
родови набавки
prokurim gjinor
родно одговорне јaвне нaбaвке
родно одговорне јавне набавке
rodna perspektiva u nabavi
dimensione di genere negli appalti pubblici
dzimumu aspekta (dimensijas, perspektīvas) ievērošana publiskajā iepirkumā
lyčių lygybę skatinantys viešieji pirkimai
gelijke kansen voor vrouwen en mannen in overheidsopdrachten
sukupuolinäkökulman huomioon ottavat hankinnat
nemek közötti egyenlőség szempontját érvényesítő közbeszerzés
akkwisti skont il-ġeneru
udzielanie zamówień z uwzględnieniem aspektu płci
igualdade de género nos contratos públicos
achiziţii publice sensibile la gen
rodovo motivované verejné obstarávanie
javna naročila po načelu enakosti spolov
jämställd upphandling
Introduction of gender equality requirements in public procurement, in order to use these as an instrument to advance gender equality.
Въвеждане на изисквания относно равенството между половете при възлагането на обществени поръчки, така, че те да могат да се използват като инструмент за насърчаване на равенството между половете.
introducción de requisitos de igualdad de género in la contratación pública, con el fin de utilizarlos como un instrumento en el avance de la igualdad de género
zapracování požadavků genderové rovnosti do zadávání veřejných zakázek, což následně může sloužit jako nástroj k prosazování genderové rovnosti
indførelse af krav om anvendelse af ligestillingsvurdering i forbindelse med offentlige udbud med henblik på at anvende disse krav som et instrument til fremme af ligestilling mellem kønnene
Einführung von Anforderungen der Geschlechtergleichstellung im öffentlichen Beschaffungswesen, um diese als Instrument zur Förderung der Gleichstellung der Geschlechter zu nutzen
Soolise võrdõiguslikkuse nõuete kasutuselevõtt riigihangetes, et kasutada neid soolise võrdõiguslikkuse edendamise vahendina
εισαγωγή της διάστασης του φύλου στις δημόσιες συμβάσεις, προκειμένου να χρησιμοποιηθούν ως μέσο προώθησης της έμφυλης ισότητας
ceanglais maidir le comhionannas inscne a thabhairt isteach i soláthar poiblí, chun iad seo a úsáid mar ionstraim chun comhionannas inscne a chur chun cinn
Rodno odgovorna javna nabavka uključuje uvođenje zahtjeva za rodnu ravnopravnost u javne nabavke, kako bi se one koristile kao instrument za unapređenje rodne ravnopravnosti.
внесување критериуми за родова еднаквост во јавните набавки, за да се искористат набавките како инструмент за унапредување на родовата еднаквост
futja e kërkesave të barazisë gjinore në prokurimin publik, në mënyrë që të përdoren këto si një instrument për avancimin e barazisë gjinore
Rodno odgovornа jаvnа nаbаvkа uključuje uvođenje zаhtevа zа rodnu rаvnoprаvnost u jаvne nаbаvke, kаko bi se one koristile kаo instrument zа unаpređenje rodne rаvnoprаvnosti.
Родно одговорна јавна набавка укључује увођење захтева за родну равноправност у јавне набавке, како би се оне користиле као инструмент за унапређење родне равноправности.
Родно одговорна јавна набавка укључује увођење захтјева за родну равноправност у јавне набавке, како би се оне користиле као инструмент за унапређење родне равноправности. Питање је како осигурати да се свим грађанима нуде једнаке услуге, без обзира на пол, али се поставља и питање повећања ефикасности и квалитета услуга, јер постављање захтјева за интеграцију родне перспективе подстиче пружаоце услуга да развијају и нуде услуге које су у складу са циљевима родне равноправности.
uvođenje zahtjeva za rodnom ravnopravnošću u javnu nabavu, s ciljem korištenja tih zahtjeva kao instrumenta za unapređivanje rodne ravnopravnosti
introduzione dei requisiti della parità di genere negli appalti pubblici, per utilizzare questi ultimi come uno strumento di promozione della parità di genere
dzimumu līdztiesības prasību ieviešana publiskajā iepirkumā, izmantojot tās kā dzimumu līdztiesības veicināšanas līdzekli
lyčių lygybės reikalavimų taikymas rengiant viešuosius pirkimus ir siekis juos naudoti kaip lyčių lygybę skatinančią priemonę
introductie van vereisten op het gebied van de gelijkheid van vrouwen en mannen in overheidsopdrachten, teneinde deze te gebruiken als instrument om de gelijkheid van vrouwen en mannen te verbeteren
Sukupuolten tasa-arvoa koskevien vaatimusten käyttöönotto julkisissa hankinnoissa, jotta niitä voidaan käyttää sukupuolten tasa-arvoa edistävänä välineenä
a nemek közötti egyenlőség követelményeinek valamennyi közbeszerzésbe történő bevezetése annak érdekében, hogy a közbeszerzések eszközként szolgáljanak a nemek közötti egyenlőség előmozdításához
l-introduzzjoni ta’ rekwiżiti tal-ugwaljanza bejn is-sessi fl-akkwist pubbliku, sabiex dawn jintużaw bħala strument li jmexxi ’l quddiem l-ugwaljanza bejn is-sessi
wprowadzenie do udzielania zamówień publicznych wymogów związanych z równouprawnieniem płci, aby wykorzystać je jako narzędzie wspierania równouprawnienia płci
introdução de requisitos de igualdade de género nos contratos públicos, a fim de utilizá-los como um instrumento para promover a igualdade de género
zavedenie požiadaviek na rodovú rovnosť do verejného obstarávania s cieľom využiť ich ako nástroj na podporu rodovej rovnosti
uvedba zahteve po enakosti spolov v javnih naročilih, z namenom, da se uporabljajo kot instrument za izboljšanje enakosti spolov
införande av krav med avseende på jämställdhet inom offentlig upphandling för att använda dessa som ett instrument för att främja jämställdhet
Based on the information provided by the Observatory of the European Charter for Equality of Women and Men in Local Life. Available at: http://www.charter-equality.eu/good-practices/fourniture-de-bien-et-de-services-en.html
It is a question both of ensuring that all citizens are offered equal services, regardless of gender, but also a matter of increasing the efficiency and quality of services, since making the integration of a gender perspective a requirement encourages providers to develop and offer services that are in line with gender equality objectives.
Това е въпрос, както на гарантирането на равен достъп до услуги на всички граждани, независимо от пола им, така и на увеличаване на ефективността и качеството на услугите, тъй като интегрирането на принципа на равнопоставеност на жените и мъжете като изискване в процедурите за обществени поръчки, би насърчило кандидатите - доставчици да разработват и предлагат услуги, които са в съответствие с целите на политиките за равенство между половете.
Se trata tanto de garantizar a la ciudadanía que cada quien reciba los mismos servicios, independientemente del género, como de aumentar la eficiencia y la calidad de los servicios, ya que al integrar la perspectiva de género como requisito, se alienta a los proveedores a desarrollar y ofrecer servicios que están en línea con los objetivos de igualdad de género.
Je třeba jednak zajistit, aby všem občanům a občankám byly bez ohledu na gender poskytovány stejné služby, a jednak zvyšovat účinnost a kvalitu služeb, protože pokud jedním z požadavků bude začlenění genderového hlediska, bude to pro poskytovatele a poskytovatelky služeb pobídkou, aby rozvíjeli a nabízeli služby, které budou v souladu s cíli genderové rovnosti.
Det er både et spørgsmål om at sikre, at alle borgere uanset køn tilbydes lige tjenesteydelser, men det handler også om at øge effektiviteten og kvaliteten af de forskellige tjenesteydelser, idet en påkrævet integrering af ligestillingsaspektet tilskynder udbyderne til at udvikle og tilbyde tjenester, der er i overensstemmelse med ligestillingsmålene.
Es geht sowohl darum, sicherzustellen, dass allen Bürgern ungeachtet des Geschlechts gleiche Dienstleistungen angeboten werden, als auch darum, die Effizienz und Qualität von Dienstleistungen zu steigern, da die Anforderung, eine Geschlechterperspektive einzubeziehen, Anbieter dazu anregt Dienstleistungen zu entwickeln und anzubieten, die den Zielen der Geschlechtergleichstellung gerecht werden.
Siin on küsimus selles, et olenemata soost peavad kõik inimesed saama võrdselt teenuseid, aga saama samal moel osa ka teenuste tõhususe ja kvaliteedi tõstmisest, sest soolise aspekti nõude lisamine julgustab pakkujaid arendama ja pakkuma teenuseid, mis vastavad soolise võrdõiguslikkuse eesmärkidele.
Στόχος είναι αφενός η διασφάλιση παροχής ίσων υπηρεσιών σε όλες/ους τις/τους πολίτες ανεξαρτήτως φύλου, αλλά και η αύξηση της αποτελεσματικότητας και της ποιότητας των υπηρεσιών, δεδομένου ότι η ενσωμάτωση της διάστασης του φύλου αποτελεί απαίτηση που ενθαρρύνει τις/τους παρόχους να αναπτύσσουν και να προσφέρουν υπηρεσίες οι οποίες ευθυγραμμίζονται με τους στόχους περί ισότητας των φύλων.
Is ceist í a bhaineann lena chinntiú go gcuirtear seirbhísí comhionanna ar fáil do gach saoránach, beag beann ar inscne, ach freisin le héifeachtúlacht agus cáilíocht na seirbhísí a mhéadú, ós rud é má dhéantar ceanglas de ghné inscne a chomhtháthú go spreagtar soláthraithe chun seirbhísí a fhorbairt agus a thairiscint a bheadh ag teacht le cuspóirí comhionannais inscne.
Pitanje je kako osigurati da se svim građanima nude jednake usluge, bez obzira na spol, ali se postavlja i pitanje povećanja efikasnosti i kvaliteta usluga, jer postavljanje zahtjeva za integraciju rodne perspektive podstiče pružaoce usluga da razvijaju i nude usluge koje su u skladu sa ciljevima rodne ravnopravnosti.
Се работи за обезбедување еднакви услуги за сите граѓани, независно од родот, но и за зголемување на ефикасноста и квалитетот на услугите, бидејќи воведувањето на родовата перспектива како критериум ги охрабрува давателите на услуги да развијат други услуги што се во согласност со целите на родовата еднаквост.
Bëhet fjalë për të siguruar që të gjithë qytetarëve t'u ofrohen shërbime të barabarta, pavarësisht nga gjinia, por edhe një çështje e rritjes së efikasitetit dhe cilësisë së shërbimeve, pasi që bërja e një integrimi të perspektivës gjinore një kërkesë nxit ofruesit të zhvillojnë dhe ofrojnë shërbime që janë në përputhje me objektivat e barazisë gjinore.
Pitаnje je kаko osigurаti dа se svim grаđаnimа nude jednаke usluge, bez obzirа nа pol, аli i pitаnje povećаnjа efikаsnosti i kvаlitetа uslugа, jer postаvljаnje zаhtevа zа integrаciju rodne perspektive podstiče pružаoce uslugа dа rаzvijаju i nude usluge su u sklаdu sа ciljevimа rodne rаvnoprаvnosti.
Питање је како осигурати да се свим грађанима нуде једнаке услуге, без обзира на пол, али и питање повећања ефикасности и квалитета услуга, јер постављање захтева за интеграцију родне перспективе подстиче пружаоце услуга да развијају и нуде услуге су у складу са циљевима родне равноправности.
Odnosi se na osiguranje jednakih usluga za sve građane, bez obzira na njihov rod, ali i povećavanje učinkovitosti i kvalitete usluga, budući da uvođenje rodne perspektive kao jednog od preduvjeta potiče pružatelje usluga da razviju i ponude usluge koje su u skladu s ciljevima rodne ravnopravnosti.
Si tratta non soltanto di garantire che tutti i cittadini, indipendentemente dal genere, possano ricevere servizi uguali, ma anche di aumentare l'efficienza e la qualità dei servizi perché, se l'integrazione della prospettiva di genere diventa un requisito, i fornitori di servizi saranno incoraggiati a sviluppare e offrire servizi coerenti con gli obiettivi della parità di genere.
Šādā gadījumā ir jānodrošina lai visiem pilsoņiem tiktu piedāvāti vienlīdzīgi pakalpojumi neatkarīgi no dzimtes, kā arī jāpalielina pakalpojumu efektivitāte un kvalitāte, jo, iekļaujot dzimumperspektīvas prasību, pakalpojumu sniedzēji tiek mudināti izstrādāt un piedāvāt pakalpojumus, kas ir saskaņā ar dzimumu līdztiesības mērķiem.
Jie susiję su vienodu paslaugų visiems piliečiams, nepriklausomai nuo lyties, teikiamu, bet taip pat ir su paslaugų veiksmingumo bei kokybės didinimo klausimu, nes įdiegus lyčių perspektyvos reikalavimą, teikėjai būtų skatinami kurti ir siūlyti paslaugas, kurios atitiktų lyčių lygybės tikslus.
Het gaat erom zowel te waarborgen dat alle burgers, ongeacht hun sekse, gelijke diensten krijgen aangeboden, maar ook om de doeltreffendheid en kwaliteit van diensten te verbeteren, want wanneer men de integratie van een genderperspectief tot een vereiste maakt, stimuleert dat dienstverleners om diensten te ontwikkelen en aan te bieden die in overeenstemming zijn met de gendergelijkheidsdoelstellingen.
Kyse on sekä sen varmistamisesta, että kaikille kansalaisille tarjotaan yhdenvertaisia palveluja sukupuolesta riippumatta, että palvelujen tehokkuuden ja laadun lisäämisestä, koska sukupuolinäkökulman sisällyttäminen vaatimukseksi kannustaa palveluntarjoajia kehittämään ja tarjoamaan palveluja, jotka ovat tasa-arvoa koskevien tavoitteiden mukaisia.
Egyrészt azt hivatott biztosítani, hogy nemtől függetlenül valamennyi polgár számára egyforma szolgáltatásokat kínáljanak, másrészt a szolgáltatások hatékonyságának és minőségének javítását célozza, mivel a nemi dimenzió közbeszerzésbe történő integrálása arra ösztönzi a szolgáltatókat, hogy a nemek közötti egyenlőség célkitűzéseivel összhangban álló szolgáltatásokat dolgozzanak ki és nyújtsanak.
Din hija kwistjoni kemm li jiġi żgurat li ċ-ċittadini kollha jiġu offruti servizzi ugwali, irrispettivament mill-ġeneru, kif ukoll kwistjoni ta' żieda fl-effiċjenza u l-kwalità tas-servizzi, billi jekk l-integrazzjoni tal-perpettiva tal-ġeneru ssir rekwżit din se tħeġġeġ lill-fornituri biex jiżviluppaw u joffru servizzi li huma konformi mal-objettivi tal-ugwaljanza bejn is-sessi.
Jest to kwestia zarówno zapewnienia wszystkim obywatelom dostępu do takich samych usług, niezależnie od ich płci, jak i zwiększenia efektywności i jakości usług, ze względu na to, że określenie wymogu uwzględnienia perspektywy płci zachęca dostawców do rozwijania i oferowania usług, które są zgodne z celami równouprawnienia płci.
Trata-se de assegurar que são oferecidos serviços iguais a todos os cidadãos, independentemente do género, bem como de aumentar a eficiência e a qualidade dos serviços, uma vez que a introdução da integração de uma perspetiva de género como um requisito incentiva os prestadores a criar e oferecer serviços que estejam de acordo com objetivos de igualdade de género.
Este vorba atât despre asigurarea de servicii egale pentru toți cetățenii indiferent de gen, dar și de îmbunătățirea eficienței și calității acestora, deoarece obligativitatea integrării perspectivei de gen încurajează furnizorii să creeze și să ofere servicii în acord cu obiectivele egalității de gen.
Je to otázka jednak zabezpečenia, aby všetkým občanom boli poskytnuté rovnaké služby bez ohľadu na rod, a jednak otázka zvýšenia efektívnosti a kvality služieb, pretože integrácia rodového hľadiska sa stala požiadavkou, ktorá nabáda poskytovateľov, aby rozvíjali a ponúkali služby, ktoré sú v súlade s cieľmi rodovej rovnosti.
Gre za vprašanje zagotavljanja enakih storitev vsem državljanom ne glede na spol ter za vprašanje povečanja učinkovitosti in kakovosti storitev, saj se z zahtevo po integraciji vidika spola ponudnike spodbuja, da razvijajo in ponujajo storitve, ki so skladne s cilji enakosti spolov.
Det är en fråga om att säkerställa att alla medborgare erbjuds lika tjänster, oavsett kön, men även en fråga om att öka effektiviteten och kvaliteten på tjänster eftersom integreringen av ett genusperspektiv som ett krav uppmuntrar leverantörer att utforma och erbjuda tjänster som är i linje med målsättningarna för jämställdhet
gender proofing
проверка от гледна точка на пола
verificación de transversalización
ověření z genderového hlediska
Gleichstellungsprüfung
soolise mõju arvessevõtmise kontrollimine
επαλήθευση ως προς την ένταξη της διάστασης του φύλου
promhadh inscne
rodne provjere
родова проверка
korrigjim i gjinisë
rodne provere
родне провере
родне провјере
provjera rodne perspektive
verifica in base al genere
dzimumu līdztiesības pārbaude
patikrinimas lyties atžvilgiu
emancipatietoets
tasa-arvonäkökohtien huomioon ottamisen tarkastus
nemek közötti egyenlőségre gyakorolt hatás ellenőrzése
verifika tal-ġeneru
weryfikacja pod kątem płci
verificação da integração da perspetiva de género
verificare de gen control sensibil la gen
rodové dokazovanie
Preverjanje upoštevanja vidika spola
kontroll av att jämställdhetsaspekten beaktas
Check carried out on any policy proposal to ensure that any potential gender discriminatory effects arising from that policy have been avoided and that gender equality is promoted.
Проверка на всяко предложение за политика с оглед избягването на всяка потенциална дискриминация по пол и насърчаването на равнопоставеността на половете.
control de cualquier propuesta de política para verificar que se hayan evitado sus posibles efectos discriminatorios y que se promueve la igualdad
kontrola jakéhokoli politického návrhu, jejímž účelem je předcházet případným diskriminačním účinkům, které by mohly z dané politiky vyplynout, a prosazovat genderovou rovnost
vurdering af et politikforslag med henblik på at sikre, at politikken ikke vil få kønsdiskriminerende virkninger, og at den bidrager til at fremme ligestillingen
die Prüfung eines politischen Vorschlags unter dem Gesichtspunkt der Geschlechterproblematik, um sicherzustellen, dass geschlechtsspezifische diskriminierende Wirkungen, die sich aus dieser Politik ergeben, vermieden wurden und dass die Gleichstellung der Geschlechter gefördert wird
mis tahes poliitikaettepaneku kontrollimine, et tagada, et seal on välditud võimalikke sooliselt diskrimineerivaid mõjusid ja et see edendab soolist võrdõiguslikkust
έλεγχος που διενεργείται σε οποιαδήποτε πρόταση πολιτικής προκειμένου να διασφαλιστεί ότι αποφεύχθηκαν τυχόν διακρίσεις λόγω φύλου ως απόρροια της εν λόγω πολιτικής και ότι προωθείται η έμφυλη ισότητα
seiceáil a dhéantar ar aon togra beartais lena chinntiú gur seachnaíodh aon éifeachtaí idirdhealaitheacha inscne féideartha a eascraíonn as an mbeartas sin agus go gcuirtear comhionannas inscne chun cinn
Provjera koja se provodi u vezi sa bilo kojim prijedlogom politike kako bi se osiguralo da se izbjegnu svi potencijalni rodno diskriminatorni efekti koji proizlaze iz te politike i da se promoviše rodna ravnopravnost.
проверка што се врши за секоја предложена политика за да се обезбеди дека ќе се избегне секој потенцијален родово дискриминирачки ефект што би произлегол од таа политика, и за да се промовира родовата еднаквост
kontroll i kryer në çdo propozim të politikave për të siguruar që efektet e mundshme diskriminuese gjinore që dalin nga ajo politikë janë shmangur dhe që barazia gjinore të promovohet
Proverа kojа se sprovodi u vezi sа bilo kojim predlogom politike kаko bi se osigurаlo dа su izbegnuti svi potencijаlni rodni diskriminаtorni efekti koji proizilаze iz te politike i dа se promoviše rodnа rаvnoprаvnost.
Провера која се спроводи у вези са било којим предлогом политике како би се осигурало да су избегнути сви потенцијални родни дискриминаторни ефекти који произилазе из те политике и да се промовише родна равноправност.
Провјера која се спроводи у вези са било којим приједлогом политике како би се осигурало да се избјегну сви потенцијални родно дискриминаторни ефекти који произилазе из те политике и да се промовише родна равноправност.
provjera svake predložene politike ili mjere da se osigura nepostojanje potencijalno rodno diskriminirajućih učinaka tih mjera ili politike te za promicanje rodne ravnopravnosti
verifica di una proposta politica per accertare che siano stati evitati potenziali effetti discriminatori in base al genere derivanti da tale proposta politica e che sia promossa la parità di genere
pārbaude, ko veic jebkuram politikas priekšlikumam, lai nodrošinātu, ka ir novērstas jebkādas iespējamas dzimumdiskriminējošas sekas, kas izriet no šīs politikas, un ka tiek veicināta dzimumu līdztiesība
bet kokio politikos pasiūlymo patikrinimas, siekiant užtikrinti, kad vykdant jį bus išvengta bet kokios galimos diskriminacijos dėl lyties ir bus skatinama lyčių lygybė
controle waaraan een beleidsvoorstel wordt onderworpen om na te gaan of eventuele seksediscriminerende effecten van dat beleid zijn vermeden en de gelijkheid van vrouwen en mannen wordt bevorderd
Poliittisen ehdotuksen tarkastus sen varmistamiseksi, että kyseisellä politiikalla ei ole sukupuoleen perustuvia syrjiviä vaikutuksia ja että sillä edistetään sukupuolten tasa-arvoa
bármely szakpolitikai javaslat annak biztosítását célzó vizsgálata, hogy az adott politika nyomán esetlegesen felmerülő, a nemek szempontjából diszkriminatív hatásokat megelőzték, és a javaslat előmozdítja a nemek közötti egyenlőséget
kontroll imwettaq fuq kwalunkwe proposta ta’ politika sabiex jiżgura li kwalunkwe effetti potenzjali ta’ diskriminazzjoni bejn is-sessi li jinħolqu minn dik il-politika ġew evitati u li tiġi promossa l-ugwaljanza bejn is-sessi
weryfikacja każdej propozycji polityki przeprowadzona w celu uniknięcią wszelkich potencjalnych skutków dyskryminujących pod względem płci wynikających z takiej polityki oraz wspierania w jej ramach równouprawnienie płci
estudo de qualquer proposta política, a fim de assegurar a ausência de efeitos potencialmente discriminatórios, em termos de género, decorrentes dessa política, bem como a promoção da igualdade de género
verificare efectuată asupra unei propuneri de politică pentru a se evita eventuale efecte discriminatorii pe care le poate produce respectiva politică și a promova astfel egalitatea de gen
kontrola akéhokoľvek návrhu politiky s cieľom zabezpečiť, aby sa zabránilo akýmkoľvek prípadným diskriminačným účinkom z rodového hľadiska vyplývajúcim z tejto politiky a podporiť rodovú rovnosť
preverjanje katerega koli predloga javne politike, z namenom zagotoviti, da nima spolno diskriminatornih učinkov, ki bi izhajali iz take politike, in da se spodbuja enakost spolov.
kontroll som utförs på politiska förslag för att säkerställa att eventuella potentiella könsdiskriminerande effekter som politiken skulle kunna ge upphov till har undvikits och att jämställdhet främjas
European Commission (1998).100 Words for Equality: A Glossary of Terms on Equality between Women and Men.
Ειδικότερα στο χώρο των επιχειρήσεων οι στόχοι επαλήθευσης σχετίζονται ως προς την ένταξη της διάστασης του φύλου στις γενικές αξιολογήσεις επίδοσης του προσωπικού, ως προς την κάλυψη των φύλων, ώστε να εξασφαλιστεί ότι τόσο οι γυναίκες όσο και οι άνδρες θα επωφεληθούν από την προβλεπόµενη παρέµβαση και ως προς την ένταξη της διάστασης του φύλου στις γενικές αξιολογήσεις της επίδοσης του προσωπικού
gender quotas
квота по пол
cuotas de género
genderová kvóta
kønskvotering
Geschlechterquote
sookvoot
ποσόστωση με βάση το φύλο
cuóta inscne
rodne kvote
родова квота
kuotë gjinore
родне квоте
quote di genere
dzimumu kvota
lyčių kvotos
genderquota
sukupuolikiintiöt
nemi kvóta
kwoti skont il-ġeneru
kwoty płci
quota de género
cote de gen
rodové kvóty
spolne kvote
könskvotering
Positive measurement instrument aimed at accelerating the achievement of gender-balanced participation and representation by establishing a defined proportion (percentage) or number of places or seats to be filled by, or allocated to, women and/or men, generally under certain rules or criteria.
Насърчителни мерки, които се прилагат с цел ускоряване постигането на балансирано участие и представителство по пол чрез установяване на определен дял (процент) или брой места, които да бъдат запълнени или разпределени на жените и/или на мъжете, при определени правила или критерии.
medidas de acción positiva cuyo fin es acelerar la participación y representación equilibrada entre hombres y mujeres imponiendo una cantidad proporcional o un número de plazas o escaños que deberán ocupar, o serán asignados, a hombres o a mujeres, generalmente en virtud de unas normas o criterios determinados
pozitivní měřítko a nástroj, jehož účelem je urychlit dosažení vyvážené účasti žen a mužů a jejich vyváženého zastoupení, a to stanovením určitého podílu (procenta) míst nebo počtu křesel určených k obsazení ženami či muži, zpravidla podle určitých pravidel nebo kritérií
instrument til tilvejebringelse af positive foranstaltninger, der skal fremskynde en kønsbalanceret repræsentation og deltagelse ved at fastlægge en bestemt andel (i procent) eller et bestemt antal pladser eller mandater, der skal udfyldes af eller tildeles kvinder og/eller mænd, generelt på baggrund af bestemte regler og kriterier
positives Messinstrument zur schnelleren Verwirklichung einer ausgewogenen Beteiligung und Vertretung der Geschlechter durch Festlegung eines definierten Anteils (Prozentsatzes) oder Anzahl von Plätzen oder Sitzen, die von Frauen und/oder Männern einzunehmen oder an sie zu vergeben sind, wofür im Allgemeinen bestimmte Regeln gelten
Erimeede, mille eesmärk on kiirendada sootasakaalus osaluse ja esindatuse saavutamist ja millega kehtestatakse konkreetne proportsioon (protsent) või kohtade arv, mida peavad täitma naised ja/või mehed ja mis enamasti toimub teatud reeglite või kriteeriumide alusel
εργαλείο μέτρησης στο πλαίσιο των θετικών δράσεων, που αποσκοπεί στην επιτάχυνση της ισόρροπης συμμετοχής και εκπροσώπησης των φύλων, με την καθιέρωση καθορισμένης αναλογίας (ποσοστού) ή αριθμού θέσεων εργασίας που πρέπει να καλύπτονται από ή να κατανέμονται σε γυναίκες ή/και άνδρες, σε γενικές γραμμές βάσει συγκεκριμένων κανόνων ή κριτηρίων
ionstraim tomhais dhearfach arb é is aidhm di dlús a chur le hionadaíocht agus rannpháirtíocht atá cothrom ó thaobh inscne de a bhaint amach trí chomhréir shainithe (céatadán) nó líon sainithe ionad nó suíochán a bhunú atá le líonadh ag mná agus/nó fir, nó atá le leitdháileadh orthu faoi rialacha nó faoi chritéir ar leith de ghnáth
Kvota je pozitivan instrument mjerenja čiji je cilj ubrzanje postizanja rodno uravnoteženog učešća i zastupljenosti. Utvrđuje se srazmjera (procenat) ili broj mjesta ili mandata koja će biti dodijeljena ženama i/ili muškarcima, uglavnom prema određenim pravilima ili kriterijima.
позитивен мерен инструмент чија цел е да се забрза постигнувањето на родово балансирано учество и застапеност преку утврдување одредена пропорција (процент) или број на места или позиции што треба да ги пополнат, или што треба да им се доделат на жени и/или мажи, најчесто под одредени правила или критериуми
instrumenti i masës pozitive që synon përshpejtimin e arritjes së pjesëmarrjes dhe përfaqësimit të ekuilibruar gjinor duke vendosur një proporcion (përqindje) të caktuar ose numrin e vendeve, ose vendeve që do të plotësohen, ose ndahen për, gra dhe / ose burra, zakonisht nën disa rregulla ose kritere
Kvotа je pozitivаn instrument merenjа čiji je cilj ubrzаnje postizаnjа rodno urаvnoteženog učešćа i zаstupljenosti. Utvrđuje se srаzmerа (procenаt) ili broj mestа ili mаndаtа kojа će biti dodeljenа ženаmа i/ili muškаrcimа, uglаvnom premа određenim prаvilimа ili kriterijumimа.
Квота је позитиван инструмент мерења чији је циљ убрзање постизања родно уравнотеженог учешћа и заступљености. Утврђује се сразмера (проценат) или број места или мандата која ће бити додељена женама и/или мушкарцима, углавном према одређеним правилима или критеријумима.
Квота је позитиван инструмент мјерења чији је циљ убрзање постизања родно уравнотеженог учешћа и заступљености. Утврђује се сразмјера (проценат) или број мјеста или мандата која ће бити додијељена женама и/или мушкарцима, углавном према одређеним правилима или критеријумима. Квоте се могу примијенити како би се исправила претходна родна неравнотежа у различитим областима и на различитим нивоима, укључујући политичке скупштине, положаје одлучивања у јавном, политичком и економском животу (корпоративни одбори), као и да би се осигурало укључивање жена и њихово учешће у међународним тијелима, или као средство за промовисање једнаког приступа могућностима обуке или пословима.
instrument pozitivnih mjera usmjerenih na brže postizanje rodno uravnoteženog sudjelovanja i zastupljenosti kroz uspostavu određenog omjera (postotka) ili broja položaja, odnosno mjesta na koja treba postaviti žene ili muškarce, obično pod određenim pravilima ili kriterijima
strumento di misura positiva volto ad accelerare la realizzazione di una partecipazione e rappresentanza equilibrate in termini di genere tramite la definizione di una proporzione (percentuale) o di un numero prestabiliti di posti che devono essere coperti/assegnati dalle/alle donne e/o dagli/agli uomini, di solito in base a determinate regole o criteri
pozitīvs mērinstruments, kura mērķis ir ātrāk sasniegt dzimumu līdzsvaru līdzdalībā un pārstāvniecība, nosakot vietu vai amatu konkrētu proporciju (procentuālo apmēru) vai skaitu, kas jāaizpilda vai jāpiešķir sievietēm un/vai vīriešiem, parasti ievērojot konkrētus noteikumus vai kritērijus
teigiamas matavimo įrankis, taikant kurį siekiama paspartinti subalansuotą abiejų lyčių dalyvavimą ir atstovavimą, nustatant konkrečią proporciją (procentais) arba moterims ir (arba) vyrams skirtų vietų skaičių paprastai laikantis tam tikrų taisyklių arba kriterijų
meetinstrument dat gericht is op het versneld bereiken van een evenwichtige deelneming en vertegenwoordiging van vrouwen en mannen door het vaststellen van een bepaald percentage of een bepaald aantal zetels dat moet worden opgevuld door, of toegewezen aan, vrouwen en/of mannen op grond van bepaalde regels of criteria
Positiivinen erityistoimenpide, jonka tarkoituksena on nopeuttaa sukupuolten tasa-arvoisen osallistumisen ja edustuksen toteutumista vahvistamalla määrätty osuus (prosenttiosuus) tai määrä paikkoja, jotka naisten ja/tai miesten on täytettävä tai jotka on osoitettava naisille/miehille, yleisesti tiettyjen sääntöjen tai vaatimusten perusteella
pozitív mérőeszköz, amelynek célja a nemek kiegyensúlyozott részvételének és képviseletének gyorsabb elérése egy meghatározott (százalékos) arány vagy bizonyos számú hely megállapítása révén, amelyeket általában bizonyos szabályok vagy kritériumok alapján nőkkel és/vagy férfiakkal kell betölteni, illetve nőknek és/vagy férfiaknak kell odaítélni
strument ta’ kejl pożittiv immirat sabiex jaċċellera l-kisba ta’ parteċipazzjoni u rappreżentanza bbilanċjata bejn is-sessi billi jistabbilixxi proporzjon (perċentwal) definit jew numru ta’ postijiet jew siġġijiet li jridu jimtlew min-nisa u/jew l-irġiel, jew li jiġu allokati lilhom, ġeneralment taħt ċerti regoli jew kriterji
pozytywny instrument pomiarowy mający na celu przyspieszenie osiągnięcia udziału zrównoważonego pod względem płci i reprezentacji poprzez ustanowienie określonej proporcji (odsetka) lub liczby miejsc zajmowanych przez kobiety lub mężczyzn, bądź im przydzielanych, ogólnie na podstawie określonych zasad lub kryteriów
instrumento de medição positiva destinado a acelerar a consecução da participação e representação equilibrada em termos de género através da definição de uma proporção (percentagem) ou número de lugares ou postos que devem ser preenchidos por, ou atribuídos a, mulheres e/ou homens, geralmente segundo determinadas regras ou critérios
pozitívny nástroj na meranie zameraný na urýchlenie dosiahnutia rodovo vyváženej účasti a zastúpenia stanovením vymedzeného podielu (percentuálneho podielu) alebo počtu pozícií alebo miest, ktoré majú ženy alebo muži obsadiť alebo ktoré sa im majú prideliť, spravidla podľa určitých pravidiel alebo kritérií
pozitivni ukrep, katerega cilj je pospešiti doseganje uravnotežene udeležbe in zastopanosti spolov, tako da se določi delež (odstotek) ali število mest oziroma sedežev, ki naj jih zasedejo ali dobijo ženske in/ali moški, navadno na temelju določenih pravil ali meril
ett verktyg inom aktiva åtgärder som syftar till att påskynda uppnåendet av balanserat deltagande och balanserad representation av kvinnor och män genom inrättande av en fastställd andel (procent) eller antal platser som ska upptas av eller tilldelas kvinnor och/eller män, vanligtvis med beaktande av vissa regler eller kriterier
http://www.quotaproject.org/aboutQuotas.cfm and http://ec.europa.eu/geninfo/query/resultaction.jsp?query_source=JUSTICE&swlang=en&QueryText=quotas+managments+boards
Quotas can be applied in order to correct a previous gender imbalance in different areas and at different levels, including in political assemblies, decision-making positions in public, political life and economic life (corporate boards), as well as to ensure the inclusion of women and their participation in international bodies, or as a tool to promote equal access to training opportunities or jobs. Quotas aimed at increasing gender-balanced representation may be mandated by the constitution or by electoral, labour or gender equality law (legal gender quotas, which may entail sanctions for non-compliance), or applied on a voluntary basis (voluntary political party quotas). Types of quotas also differ depending on the aspect of the selection and nomination process that the quota targets.
Квоти могат да бъдат прилагани с цел коригиране на дисбаланс по пол, възникнал в миналото в различни области и на различни нива, включително парламентарни институции, на позиции за вземане на решения в обществения, политическия и икономическия живот (корпоративни съвети), както и за гарантиране на включването на жените и участието им в международни органи или като инструмент за насърчаване на равния достъп до възможности за обучение или работни места. Квотите, насочени към увеличаване на балансираното представителство на жените и мъжете могат да бъдат определяни от конституцията или от избирателния, трудовия закон или от законите относно равенството между половете (правни квоти по пол, които могат да включват санкции за неспазването им) или да бъдат прилагани доброволно (доброволни квоти за политическите партии). Видовете квоти също се различават в зависимост от процеса на подбор и избор за които се отнасят.
Las cuotas se pueden aplicar para corregir un desequilibrio previo de género en diferentes áreas y niveles, incluyendo las asambleas políticas, puestos de toma de decisiones en la vida pública, política y económica (consejos de administración), así como para garantizar la inclusión de las mujeres y su participación en organismos internacionales, o como una herramienta para promover la igualdad de acceso a oportunidades de capacitación o empleos. Las cuotas destinadas a aumentar la representación equilibrada de género pueden ser establecidas por mandato constitucional o en la ley electoral, en las leyes de igualdad de género o en la legislación laboral (cuotas legales de género, cuyo incumplimiento puede implicar sanciones), o aplicarse de forma voluntaria (cuotas adoptadas voluntariamente por partidos políticos). Los tipos de cuotas también difieren según el aspecto del proceso de selección y nominación al que apunta la cuota.
Kvóty lze použít jako prostředek nápravy dosavadní genderové nerovnováhy v různých oblastech a na různých úrovních, zejména v politických shromážděních, na pozicích s rozhodujícími pravomocemi v rámci veřejného, politického a hospodářského života (správní rady) a také jako prostředek, který zajistí zapojení žen a jejich účast v mezinárodních orgánech, či jako nástroj k prosazování rovného přístupu k odborné přípravě a pracovním příležitostem. Kvóty, jejichž cílem je dosažení vyváženého zastoupení žen a mužů, může stanovit ústava nebo volební zákony, pracovněprávní předpisy nebo právní předpisy o genderové rovnosti (zákonné genderové kvóty, s nimiž mohou být spojeny postihy za jejich nedodržení), nebo mohou být uplatňovány dobrovolně (dobrovolné kvóty politických stran). Existují různé druhy kvót podle toho, na kterou část výběrového či jmenovacího řízení se daná kvóta vztahuje.
Kvoter kan anvendes til at rette op på en hidtidig ulige kønsfordeling på forskellige områder og forskellige niveauer, herunder i politiske forsamlinger, i beslutningstunge stillinger inden for politik eller økonomi eller det offentlige (fx bestyrelser), og til at sikre kvinders repræsentation i internationale organer eller som et redskab til at fremme lige adgang til uddannelsesmuligheder eller job. Kvoter, der sigter mod at øge den kønsbalancerede repræsentation, kan være stadfæstet i grundloven, i valg- eller arbejdsmarkedslovgivningen eller i ligestillingsloven (juridisk kønskvotering, der kan medføre sanktioner ved manglende overholdelse), eller de kan anvendes på frivillig basis (frivillig kønskvotering i politiske partier). Der er også forskellige slags kønskvoter, alt efter hvilke aspekter af udvælgelses- og nomineringsprocessen, kvoten er målrettet.
Quoten können eingesetzt werden, um ein vorbestehendes Geschlechterungleichgewicht in unterschiedlichen Bereichen und auf unterschiedlichen Ebenen zu korrigieren, einschließlich politischer Versammlungen und Entscheidungspositionen im öffentlichen, politischen und wirtschaftlichen Leben (Leitungsgremien von Unternehmen), und um die Inklusion von Frauen und ihre Mitwirkung in internationalen Gremien sicherzustellen oder als Werkzeug zur Förderung des gleichen Zugangs zu Aus- und Weiterbildungschancen oder Arbeitsstellen. Quoten mit dem Ziel, eine ausgewogene Vertretung der Geschlechter zu verbessern, können von der Verfassung oder dem Wahl-, Arbeits- oder Gleichstellungsrecht vorgeschrieben (gesetzliche Geschlechterquoten, mit denen Strafen bei Nichteinhaltung verknüpft sind) oder auf freiwilliger Basis angewendet werden (freiwillige Quoten politischer Parteien). Die Arten von Quoten unterscheiden sich auch nach dem Aspekt des Auswahl- und Nominierungsprozesses, auf den die Quote abzielt.
Kvoote võib rakendada selleks, et parandada soolise tasakaalu puudumist eri valdkondades ja eri tasanditel, sh poliitilistes kogudes, otsustuspositsioonidel avalikus ja poliitilises elus ning majanduses (ettevõtete juhatused) ning et tagada naiste kaasamine ja nende osalus rahvusvahelistes asutustes või tööriistana, mida kasutada koolitusvõimalustele või tööle võrdse juurdepääsu edendamiseks. Sooliselt tasakaalustatud esindatuse suurendamiseks mõeldud kvoodid võivad tuleneda põhiseadusest või valimis-, töölepingu- või soolise võrdõiguslikkuse seadusest (seadusest tulenevad sookvoodid, mille eiramine võib tuua kaasa sanktsioone). Kvoodid erinevad selle alusel, millist valiku- või ametisse nimetamise aspekti kvoodiga muuta tahetakse.
Ποσοστώσεις μπορούν να εφαρμόζονται προκειμένου να διορθωθεί μια υπάρχουσα ανισορροπία μεταξύ των φύλων σε διάφορους τομείς και διαφορετικά επίπεδα, συμπεριλαμβανομένων των πολιτικών συνελεύσεων, των θέσεων λήψης αποφάσεων στη δημόσια, την πολιτική και την οικονομική ζωή (εταιρικά συμβούλια), καθώς και προκειμένου να εξασφαλιστεί ότι οι γυναίκες συμπεριλαμβάνονται και συμμετέχουν σε διεθνείς οργανισμούς. Ακόμα χρησιμοποιούνται ως εργαλείο για την προώθηση της ίσης πρόσβασης σε ευκαιρίες κατάρτισης ή απασχόλησης. Οι ποσοστώσεις που αποσκοπούν στην αύξηση της ισόρροπης εκπροσώπησης των φύλων μπορεί να επιβάλλονται από το σύνταγμα, από την εκλογική ή εργατική νομοθεσία ή τη νομοθεσία για την ισότητα των φύλων (νόμιμες ποσοστώσεις με βάση το φύλο, οι οποίες ενδέχεται να συνεπάγονται κυρώσεις σε περίπτωση μη συμμόρφωσης), ή να εφαρμόζονται εθελοντικά (εθελοντικές ποσοστώσεις στο πλαίσιο πολιτικών κομμάτων). Τα είδη διαφέρουν επίσης ανάλογα με την πτυχή της διαδικασίας επιλογής και διορισμού στην οποία στοχεύει η ποσόστωση.
Féadtar cuótaí a chur chun feidhme chun míchothromaíocht inscne a bhí ann roimhe seo i réimsí éagsúla agus ar leibhéil éagsúla a chur ina ceart, lena n-áirítear tionóil pholaitiúla, poist chinnteoireachta sa saol poiblí, sa saol polaitiúil agus sa saol eacnamaíoch (boird chorparáideacha), chomh maith lena áirithiú go gcuirtear san áireamh mná agus a rannpháirtíocht i gcomhlachtaí idirnáisiúnta, nó mar uirlis chun fáil chothrom ar dheiseanna oiliúna nó ar phoist a chur chun cinn. Maidir le cuótaí arb aidhm dóibh ionadaíocht atá cothrom ó thaobh inscne de a mhéadú, féadfaidh an bunreacht nó dlí comhionannais toghcháin, saothair nó inscne (cuótaí dlíthiúla inscne a bhféadfadh smachtbhannaí a bheith i gceist leo mar gheall ar neamhchomhlíonadh), iad a shainordú nó a chur chun feidhme ar bhonn deonach (cuótaí deonacha páirtí polaitíochta). Tá cineálacha éagsúla cuótaí ann freisin, rud atá ag brath ar an ngné sin den phróiseas roghnúcháin agus ainmniúcháin ar a bhfuil an cuóta dírithe.
Kvote se mogu primijeniti kako bi se ispravila prethodna rodna neravnoteža u različitim oblastima i na različitim nivoima, uključujući političke skupštine, položaje odlučivanja u javnom, političkom i ekonomskom životu (korporativni odbori), kao i da bi se osiguralo uključivanje žena i njihovo učešće u međunarodnim tijelima, ili kao sredstvo za promovisanje jednakog pristupa mogućnostima obuke ili poslovima. Kvote čiji je cilj povećanje rodno uravnotežene zastupljenosti mogu biti propisane ustavom ili zakonom o izborima, radu ili rodnoj ravnopravnosti (zakonske rodne kvote, koje mogu podrazumijevati sankcije zbog nepoštovanja propisa) ili se mogu primjenjivati na dobrovoljnoj osnovi (dobrovoljne kvote političkih partija). Vrste kvota također se razlikuju u zavisnosti od određenog aspekta procesa izbora i procesa nominovanja na koji je određena kvota usmjerena.
Квотите може да се применат за да се исправи претходен родов дисбаланс во различни области и на различни нивоа, вклучително и во политичките собранија, позициите на носителите на одлуки во јавниот, политичкиот и економскиот живот (корпорациските одбори), но и за да се обезбеди вклученост на жените и нивно учество во меѓународните тела, или како алатка за промовирање еднаков пристап до можности за обука и до вработувања. Квотите чија цел е да се зголеми родово балансираното учество може да се наложат преку уставот или преку закон од областа на изборите, родовата еднаквост или трудот (законски утврдени родови квоти), или да се применат на доброволна основа (доброволни квоти во политичките партии). Видовите квоти се разликуваат и од аспект на процесот на селекција и номинација кон кој е насочена квотата.
Kuotat mund të aplikohen në mënyrë që të korrigjohet një çekuilibër i mëparshëm gjinor në zona të ndryshme dhe në nivele të ndryshme, përfshirë në asambletë politike, pozicionet e vendimmarrjes në jetën publike, politike dhe jetën ekonomike (bordet e korporatave), si dhe për të siguruar përfshirjen të grave dhe pjesëmarrjen e tyre në organizmat ndërkombëtarë, ose si një mjet për të promovuar qasje të barabartë në mundësi trajnimi ose punë. Kuotat që synojnë rritjen e përfaqësimit të ekuilibruar gjinor mund të mandatohen nga kushtetuta ose nga ligji zgjedhor, i punës ose i barazisë gjinore (kuota ligjore gjinore, të cilat mund të sjellin sanksione për mosrespektim), ose të zbatohen në baza vullnetare (kuota të partive politike vullnetare). Llojet e kuotave gjithashtu ndryshojnë në varësi të aspektit të përzgjedhjes dhe procesit të nominimit që synon kuota.
Kvote se mogu primeniti kаko bi se isprаvilа prethodnа rodnа nerаvnotežа u rаzličitim oblаstimа i nа rаzličitim nivoimа, uključujući političke skupštine, položаje odlučivаnjа u jаvnom, političkom i ekonomskom životu (korporаtivni odbori), kаo i dа bi se osigurаlo uključivаnje ženа i njihovo učešće u međunаrodnim telimа, ili kаo sredstvo zа promovisаnje jednаkog pristupа mogućnostimа obuke ili poslovimа.Kvote čiji je cilj povećаnje rodno urаvnotežene zаstupljenosti mogu biti propisаne ustаvom ili zаkonom o izborimа, rаdu ili rodnoj rаvnoprаvnosti (zаkonske rodne kvote, koje mogu podrаzumevаti sаnkcije zbog nepoštovаnjа propisа) ili se mogu primenjivаti nа dobrovoljnoj osnovi (dobrovoljne kvote političkih pаrtijа). Vrste kvotа tаkođe se rаzlikuju u zаvisnosti od аspektа procesа izborа i procesа nominovаnjа koji kvotа ciljа.
Квоте се могу применити како би се исправила претходна родна неравнотежа у различитим областима и на различитим нивоима, укључујући политичке скупштине, положаје одлучивања у јавном, политичком и економском животу (корпоративни одбори), као и да би се осигурало укључивање жена и њихово учешће у међународним телима, или као средство за промовисање једнаког приступа могућностима обуке или пословима. Квоте чији је циљ повећање родно уравнотежене заступљености могу бити прописане уставом или законом о изборима, раду или родној равноправности (законске родне квоте, које могу подразумевати санкције због непоштовања прописа) или се могу примењивати на добровољној основи (добровољне квоте политичких партија). Врсте квота такође се разликују у зависности од аспекта процеса избора и процеса номиновања који квота циља.
Квоте чији је циљ повећање родно уравнотежене заступљености могу бити прописане уставом или законом о изборима, раду или родној равноправности (законске родне квоте, које могу подразумијевати санкције због непоштовања прописа) или се могу примјењивати на добровољној основи (добровољне квоте политичких партија). Врсте квота такође се разликују у зависности од одређеног аспекта процеса избора и процеса номиновања на који је одређена квота усмјерена.
Kvote se mogu primijeniti za ispravljanje prethodne rodne neravnoteže u različitim područjima i na različitim razinama, uključujući političke skupštine, pozicije donositelja odluka u javnom, političkom i gospodarskom životu (odbori u korporacijama), te za osiguranje uključenosti žena i njihovo sudjelovanje u međunarodnim tijelima. Također se mogu koristiti kao alat za promicanje jednakog pristupa mogućnostima stručnog usavršavanja i zapošljavanja. Kvote koje imaju za cilj povećanje rodno uravnotežene zastupljenosti mogu se propisati kao obavezne ustavom ili izbornim zakonom, zakonom o radu ili zakonom o rodnoj ravnopravnosti (zakonske rodne kvote čije se nepoštovanje može kažnjavati sankcijama) ili se mogu primjenjivati na volonterskoj osnovi (volonterske kvote za političke stranke). Kvote se razlikuju ovisno o aspektu postupka odabira i imenovanja.
Le quote possono essere applicate al fine di correggere un precedente squilibrio di genere in aree e a livelli differenti, tra cui le assemblee politiche, le posizioni decisionali nella vita pubblica, politica ed economica (consigli di amministrazione di società), nonché per garantire l'inclusione delle donne e la loro partecipazione in organismi internazionali, oppure come strumento di promozione della parità di accesso a occasioni formative o posti di lavoro. Le quote finalizzate ad aumentare una rappresentanza equilibrata rispetto al genere possono essere imposte dalla costituzione o da leggi elettorali o in materia di lavoro o di parità di genere (quote di genere stabilite per legge, che possono prevedere sanzioni in caso di inadempimento), oppure possono essere applicate su base volontaria (quote di genere stabilite volontariamente dai partiti politici). I tipi di quote si differenziano anche a seconda dell'aspetto del processo di selezione e nomina che la quota persegue.
Kvotas var piemērot, lai labotu iepriekš pastāvošu dzimumu nelīdzsvaru dažādās jomās un līmeņos, tostarp politiskās sanāksmēs, lēmumu pieņemšanas pozīcijās sabiedriskajā, politiskajā un ekonomiskajā dzīvē (uzņēmumu valdēs), kā arī nodrošinātu sieviešu iekļaušanu un dalību starptautiskās struktūrās, vai kā veicināšanas rīku vienlīdzīgai piekļuvei apmācības iespējām vai darbavietām. Kvotas, kuru mērķis ir palielināt dzimumlīdzsvarotu pārstāvību, var pilnvarot ar konstitūciju vai ar vēlēšanu, darba vai dzimumu līdztiesības tiesību aktiem (juridiskas dzimumu kvotas, kas var ietvert sankcijas neatbilstības gadījumā) vai piemērot brīvprātīgi (brīvprātīgas politisko partiju kvotas). Kvotu veidi var atšķirties arī atkarībā no atlases un nominēšanas procesa aspekta, kas ir kvotas mērķis.
Kvotos gali būti taikomos siekiant ištaisyti ankstesnį lyčių disbalansą įvairiose srityse ir skirtingais lygmenimis, įskaitant politines asamblėjas, sprendimų priėmėjų pozicijas visuomeniniame, politiniame ir ekonominiame gyvenime (įmonių valdybose), taip pat užtikrinant moterų įtraukimą ir dalyvavimą tarptautinėse organizacijose, arba kaip įrankis, padedantis skatinti vienodas mokymosi ar įsidarbinimo galimybes. Kvotos, kuriomis siekiama didinti lyčių atžvilgiu proporcingą atstovavimą, gali būti numatomos konstitucijoje ar rinkimų, darbo, lyčių lygybės įstatymuose (teisiškai numatytos lyčių kvotos, dėl kurių nevykdymo gali būti taikomos sankcijos) arba taikomos savanoriškai (savanoriškos politinių partijų kvotos). Kvotų tipai taip pat skiriasi atsižvelgiant į atrankos ir skyrimo proceso, kuriam kvota yra taikoma, ypatumus.
Quota kunnen worden toegepast om een eerdere ongelijke verhouding tussen mannen en vrouwen op verschillende gebieden en op verschillende niveaus te corrigeren, zoals in politieke organen, besluitvormingsposities in het openbare, politieke en economische leven (raden van bestuur), evenals om de integratie van vrouwen en hun deelname in internationale organen te waarborgen, of als instrument om gelijke toegang tot opleidingsmogelijkheden of banen te bevorderen. Quota die zijn gericht op het vergroten van een evenwichtige vertegenwoordiging vanmannen en vrouwen kunnen grondwettelijk vereist zijn of worden geëist door electorale, arbeids- of gendergelijkheidswetgeving (wettelijke genderquota, op grond waarvan sancties kunnen worden opgelegd als ze niet worden nageleefd), of op vrijwillige basis worden toegepast (vrijwillige partijquota). Quotatypen verschillen ook naar gelang van het aspect van het selectie- en benoemingsproces waarop de quota zich richten.
Kiintiöitä voidaan soveltaa aiemman sukupuolten välisen epätasa-arvon korjaamiseksi eri aloilla ja eri tasoilla, muun maussa poliittisissa edustajakokouksissa, päättävissä asemissa julkisessa, poliittisessa ja taloudellisessa elämässä (yritysten hallitukset) sekä varmistaa naisten mukaan ottaminen ja heidän osallistumisensa kansainvälisiin elimiin, tai välineenä edistää koulutusmahdollisuuksien tai työpaikkojen yhdenvertaista saatavuutta. Sukupuolten kannalta tasa-arvoisen edustuksen lisäämiseen tähtäävistä kiintiöistä voidaan säätää perustuslailla tai vaali-, työ- tai tasa-arvolailla (lakisääteiset sukupuolikiintiöt, jotka voivat sisältää seuraamuksia noudattamatta jättämisestä) tai niitä voidaan soveltaa vapaaehtoisesti (poliittisten puolueiden vapaaehtoiset kiintiöt). Kiintiöitä on myös eri tyyppejä kiintiöiden kohteena olevien valintanäkökulmien ja nimitysprosessien mukaisesti.
Kvóták alkalmazhatók különböző területeken és különböző szinteken, így például politikai gyűlésekben, közéleti, politikai és gazdasági döntéshozó testületekben (vezetőtestületekben) a nemek közötti, korábbról meglévő egyensúlyhiány korrigálására, valamint a nők nemzetközi testületekbe történő bevonásának és részvételének biztosítására, vagy a képzési lehetőségekhez és az állásokhoz való egyenlő hozzáférés előmozdítására. A nemek kiegyensúlyozott képviseletének javítására irányuló kvótákat előírhatja az alkotmány vagy valamely választási, munkaügyi vagy a nemek közötti egyenlőséggel foglalkozó jogszabály (jogszabály által előírt nemi kvóták, amelyek esetében a meg nem felelés szankciókat vonhat maga után), vagy alkalmazhatók önkéntes alapon (politikai pártok önkéntes kvótái). A kvóták típusai a kvóta által megcélzott kiválasztási és kinevezési folyamat aspektusa tekintetében is különböznek egymástól.
Jistgħu jiġu applikati kwoti sabiex jiġi kkorreġut l-iżbilanċ preċedenti bejn il-ġeneri f'oqsma differenti u f'livelli differenti, inklużi fl-assemblej politiċi, il-pożizzjonijiet ta' teħid ta' deċiżjonijiet fil-pubbliku, il-ħajja politika u l-ħajja ekonomika (bords tal-kumpaniji), kif ukoll biex tiġi żgurata l-inklużjoni tan-nisa u l-parteċipazzjoni tagħhom fil-korpi internazzjonali, jew bħala għodda għall-promozzjoni tal-aċċess ugwali għal opportunitajiet ta' taħriġ u impjieg. Il-kwoti li għandhom l-għan li jżidu r-rappreżentazzjoni bilanċjata bejn is-sessi jistgħu jkunu obbligazzjoni li toħroġ mill-kostituzzjoni jew mil-liġi elettorali, tax-xogħol jew tal-ugwaljanza bejn is-sessi (kwoti legali tal-ġeneri, li jistgħu jinkludu sanzjonijiet għal nuqqas ta' konformità), jew applikati fuq bażi volontarja (kwoti volontarji tal-partiti politiċi). It-tipi ta' kwoti jvarjaw ukoll skont l-aspett tal-proċessi tal-għażla u tan-nominazzjoni li l-kwoti huma mmirati lejhom.
Parytet może być stosowany w celu skorygowania poprzednio istniejącej nierównowagi między płciami w różnych obszarach i na różnych poziomach, w tym na zgromadzeniach politycznych, na stanowiskach decyzyjnych w życiu publicznym, politycznym i ekonomicznym (w radach nadzorczych), a także w celu zagwarantowania włączenia kobiet i ich udziału w organach międzynarodowych lub jako narzędzie promujące równy dostęp do możliwości szkoleń i stanowisk. Parytety mające na celu zwiększenie reprezentacji zrównoważonej pod względem płci mogą być wyznaczone w konstytucji bądź przez prawo wyborcze, prawo pracy lub prawo dotyczące równości płci (prawne parytety płci mogące pociągać za sobą sankcje z tytułu braku zgodności) lub stosowane na zasadzie dowolności (dobrowolne parytety partyjne). Rodzaj parytetów różni się także w zależności od aspektów procesu selekcji i nominowania będącego celem parytetu.
Podem ser aplicadas quotas para corrigir um desequilíbrio de género anterior em diferentes domínios e em diferentes níveis, nomeadamente em assembleias políticas, cargos de decisão na vida pública, política e económica (órgãos sociais), bem como para assegurar a inclusão de mulheres e a sua participação em órgãos internacionais, ou como um instrumento para promover a igualdade de acesso a oportunidades de formação ou emprego. As quotas que visam aumentar a representação equilibrada dos géneros podem estar previstas constitucionalmente ou em legislação eleitoral, laboral ou em matéria de igualdade de género (quotas de género legais, que implicam sanções por motivo de incumprimento) ou ser aplicadas a título voluntário (quotas voluntárias em partidos políticos). Os tipos de quotas também diferem em função da dimensão da seleção e do processo de nomeação visado pela quota.
Cotele se pot aplica (i) pentru a corecta un dezechilibru de gen anterior în diferite domenii sau la diferite niveluri, și anume în organismele politice, poziții de decizie din viața publică, politică și economică (consiliile de administrație); (ii) pentru a asigura includerea femeilor și participarea lor în organisme internaționale sau (iii) ca instrument de promovare a accesului egal la oportunități de formare sau locuri de muncă. Cotele care vizează o reprezentare de gen mai echilibrată pot fi stabilite prin constituție sau prin legea electorală, legea muncii sau legea egalității de gen (cote de gen legale, care pot duce la sancțiuni în caz de neconformitate), sau aplicate pe bază voluntară (cotele voluntare ale partidelor politice). Tipurile de cote diferă și în funcție de aspecte legate de selecţie şi numire urmărite prin intermediul introducerii respectivei cote.
Kvóty sa môžu použiť na nápravu predchádzajúcej rodovej nerovnováhy v rôznych oblastiach a na rôznych úrovniach vrátane politických zhromaždení, rozhodovacích pozícií vo verejnom, politickom a hospodárskom živote (správne rady podniku), ako aj zabezpečiť začlenenie žien a ich účasť v medzinárodných orgánoch, alebo ako nástroj na podporu rovnakého prístupu k príležitostiam odbornej prípravy alebo pracovným miestam. Kvóty, ktorých cieľom je zvýšiť rodovo vyvážené zastúpenie, sa môžu vydávať na základe ústavy alebo volebného či pracovného práva alebo práva týkajúceho sa rodovej rovnosti (zákonné rodové kvóty, ktoré môžu mať za následok sankcie za nedodržiavanie predpisov) alebo sa uplatňujú dobrovoľne (dobrovoľné kvóty politických strán). Typy kvót sa tiež líšia v závislosti od aspektu procesu výberu a nominácie, na ktoré sa kvóty zameriavajú.
Kvote se lahko uporabijo, da se popravi prejšnje neravnovesje spolov na različnih področjih in ravneh, vključno s političnimi telesi, odločevalskimi položaji v političnem življenju in gospodarstvu (upravni odbori podjetij), pa tudi, da se zagotovi vključevanje žensk in njihovo sodelovanje v mednarodnih telesih, ali kot orodje za spodbujanje enakega dostopa do usposabljanja ali delovnih mest. Kvote, namenjene povečanju spolno uravnotežene zastopanosti, so lahko predpisane z ustavo, z volilno ali delovno zakonodajo ali z zakoni o enakosti spolov (zakonske spolne kvote, ki lahko vključujejo sankcije ob neupoštevanju), ali pa se uporabljajo na prostovoljnem temelju (prostovoljne kvote političnih strank). Vrste kvot se razlikujejo tudi glede na vidik postopka izbire in imenovanja, ki so mu namenjene.
Kvotering kan tillämpas för att åtgärda en tidigare könsobalans inom olika områden och på olika nivåer, inbegripet i politiska församlingar, beslutsfattande ställningar i det offentliga, politiska och ekonomiska livet (företagsstyrelser) samt för att säkerställa inkluderandet av kvinnor och deras deltagande inom internationella organ eller som ett verktyg för att främja lika tillgång till utbildningsmöjligheter eller arbetstillfällen. Kvotering som syftar till att skapa en ökad balans i representationen av kvinnor och män kan regleras genom författningen eller genom val-, arbets- eller jämställdhetslagstiftning (lagligt reglerad könskvotering som kan innebära sanktioner vid bristande efterlevnad) eller tillämpas på frivillig grund (frivillig kvotering inom politiska partier). Typ av kvotering varierar också beroende på vilken aspekt av urvals- och nomineringsprocessen som kvoteringen avser.
gender reassignment
промяна на пола
reasignación de sexo
změna pohlavní příslušnosti
kønsskifte
Geschlechtsangleichung
soo korrigeerimine
αλλαγή φύλου
athrú inscne
promjena spola
промена на полот
ndërrimi i gjinisë
promena pola
променa полa
промјена пола
prilagodba spola
cambiamento di genere
dzimuma maiņa
lyties pakeitimas
geslachtsverandering
sukupuolen korjaus
nemváltás
bidla fil-ġeneru
zmiana płci
mudança de género
schimbare de gen
zmena pohlavia
sprememba spola
könskorrigering
Set of medical measures that can, but do not have to, include psychological, endocrinological and surgical treatments aimed at aligning a person’s physical appearance with their gender identity. See also: transgender
Медицински мерки, които могат, но не е задължително да бъдат психологически, ендокринологични и хирургически лечения, насочени към привеждане на външния вид на дадено лице в съответствие с неговата полова идентичност.
conjunto de medidas médicas que pueden, pero no tienen por qué, incluir tratamientos psicológicos, endocrinológicos y quirúrgicos, con los cuales se ajusta la apariencia física de una persona con su identidad de género
soubor lékařských opatření, který může, ale nemusí zahrnovat psychologické, endokrinologické a chirurgické zákroky a jehož cílem je dosáhnout souladu mezi fyzickým vzhledem osoby a její genderovou identitou
en række medicinske foranstaltninger, der kan, men ikke behøver omfatte psykologiske, endokrinologiske og kirurgiske behandlinger, der har til formål at tilpasse en persons fysiske udseende til vedkommendes kønsidentitet.
Reihe medizinischer Maßnahmen, die psychologische, endokrinologische und chirurgische Behandlungen einschließen können, aber nicht müssen, und darauf abzielen, die körperliche Erscheinung eines Menschen an seine Geschlechtsidentität anzupassen
Meditsiinilised meetmed, mis võivad hõlmata psühholoogilist, endokrinoloogilist ja kirurgilist ravi, mille eesmärk on viia inimese välimus vastavusse tema sooidentiteediga
σύνολο ιατρικών μέτρων τα οποία ενδέχεται να περιλαμβάνουν ψυχολογικές, ενδοκρινολογικές και χειρουργικές θεραπείες που στοχεύουν στην ευθυγράμμιση της σωματικής εμφάνισης ενός ατόμου με την ταυτότητα του φύλου του
sraith de bhearta míochaine a bhféadfadh, ach nach gá go mbeadh, cóireálacha síceolaíocha, inchríneolaíocha agus máinliachta a bheith san áireamh leo, a bhfuil sé mar aidhm acu cuma fhisiceach duine a ailíniú lena bhféiniúlacht inscne
Promjena spola ili zahvat koji potvrđuje rod je skup medicinskih mjera koje mogu, ali ne moraju, da uključuju psihološke, endokrinološke i hirurške postupke usmjerene na usklađivanje fizičkog izgleda osobe sa njenim rodnim identitetom.
збир на медицински мерки што може, но и не мора да подразбере психолошки, ендокринолошки и хируршки третмани чија цел е да се прилагоди физичкиот изглед на лицето со нивниот родов идентитет
një sërë masash mjekësore që mund, por jo nevojshmërisht, të përfshijnë trajtime psikologjike, endokrinologjike dhe kirurgjikale që synojnë përafrimin e pamjes fizike të një personi me identitetin e tyre gjinor
Promenа polа ili zаhvаt koji potvrđuje rod je skup medicinskih merа koje mogu, аli ne morаju, dа uključuju psihološke, endokrinološke i hirurške postupke usmerene nа usklаđivаnje fizičkog izgledа osobe sа njenim rodnim identitetom.Videti tаkođe: trаnsrodne osobe
Промена пола или захват који потврђује род је скуп медицинских мера које могу, али не морају, да укључују психолошке, ендокринолошке и хируршке поступке усмерене на усклађивање физичког изгледа особе са њеним родним идентитетом. Видети такође: трансродне особе
Промјена (прилагодба) пола или захват који потврђује род је скуп медицинских мјера које могу, али не морају, да укључују психолошке, ендокринолошке и хируршке поступке усмјерене на усклађивање физичког изгледа особе са њеним родним идентитетом.
skup medicinskih mjera koje mogu, ali ne moraju, uključivati psihološko, endokrinološko i kirurško liječenje kako bi se uskladio fizički izgled osobe s njezinim rodnim identitetom
insieme di interventi medici che possono, ma non necessariamente, comprendere trattamenti di tipo psicologico, endocrino e chirurgico finalizzati a conformare l'apparenza fisica di una persona alla sua identità di genere
tādu medicīnisku pasākumu kopums, kas var ietvert psiholoģiskas, endokrinoloģiskas un ķirurģiskas procedūras ar mērķi nodrošināt personas fiziskā izskata atbilstību viņa vai viņas dzimumidentitātei
medicinės priemonės, galinčios, bet neprivalančios apimti psichologinį, endokrininį ir chirurginį gydymą, kuriuo siekiama suderinti asmens fizinę išvaizdą su lytine tapatybe
Reeks medische handelingen die mogelijk, maar niet noodzakelijk, psychische, endocrinologische en operatieve behandelingenomvatten, gericht op het in overeenstemming brengen van iemands fysieke verschijning met zijn of haar genderidentiteit.
Lääketieteelliset toimenpiteet, jotka voivat sisältää, mutta joiden ei tarvitse sisältää psykologisia hoitoa, hormonihoitoja ja leikkaushoitoja, ja joiden tarkoituksena on yhdenmukaistaa henkilön fyysinen ulkomuoto hänen sukupuoli-identiteettinsä kanssa
orvosi jellegű beavatkozások sora, amelyek pszichológiai, endokrinológiai és sebészi kezeléseket is magukban foglalhatnak egy adott személy fizikai megjelenésének a társadalmi nemi identitásához való hozzáigazítása érdekében
sett ta’ miżuri mediċi li jistgħu, iżda li mhumiex obbligati li, jinkludu trattamenti psikoloġiċi, endokrinoloġiċi u kirurġiċi mmirati sabiex jallinjaw id-dehra fiżika ta’ persuna mal-identità tal-ġeneru tagħha.
zestaw środków medycznych, które mogą, ale nie muszą, obejmować leczenie psychologiczne, endokrynologiczne i chirurgiczne mające na celu dopasowanie fizycznego wyglądu jednostki do jej tożsamości płciowej
conjunto de medidas médicas que podem, mas não têm de, incluir tratamentos psicológicos, endocrinológicos e cirúrgicos destinados a alinhar o aspeto físico de uma pessoa com a sua identidade de género.
súbor zdravotných opatrení, ktoré môžu, ale nemusia zahŕňať psychologické, endokrinologické a chirurgické zákroky zamerané na zosúladenie fyzického vzhľadu osoby s jej rodovou identitou
nabor medicinskih ukrepov, ki lahko med drugim, vendar ne nujno, vključujejo psihološko, endokrinološko in operativno zdravljenje, namenjeno uskladitvi fizičnega videza osebe z njeno spolno identiteto
uppsättning medicinska åtgärder som kan, men inte behöver, inbegripa psykologiska, endokrinologiska och kirurgiska behandlingar som syftar till att anpassa en persons fysiska utseende till dennes könsidentitet
European Commission (2012). Trans and Intersex People: Discrimination on the Grounds of Sex, Gender Identity and Gender Expression. European Network of Legal Experts in the Field of Gender Equality.
It might include psychological consultation, cross-hormonal treatment, sex or gender reassignment surgery (GRS) (such as facial surgery, chest/breast surgery, different kinds of genital surgery, or a hysterectomy), sterilisation (leading to infertility), hair removal and voice training. Not every transgender person wishes for, or is able to undergo, all or any of these measures.
Такива мерки могат да са психологическа консултация, хормонално-заместителна терапия, операция за промяна на пола (като например операция на лицето, на гърдите, различни видове генитални операции или хистеректомия), стерилизация (която води до безплодие), премахване на окосмяване и обучение за промяна на гласа. Не всяко трансполово лице желае или може да се подложи на всички или някоя от тези мерки.
Puede incluir consultas psicológicas, tratamiento hormonal cruzado, cirugía de reasignación de sexo o género (como cirugía facial, cirugía de mama/pecho, diferentes tipos de cirugía genital o una histerectomía), esterilización (que conduce a la infertilidad), depilación y educación o modulación de la voz. No todas las personas transgénero desean o pueden someterse a todas o alguna de estas intervenciones.
Změna pohlavní příslušnosti může zahrnovat psychologické poradenství, hormonální léčbu, chirurgický zákrok za účelem změny pohlaví nebo pohlavní příslušnosti (například zákroky na obličeji, hrudníku či prsou, různé druhy operací pohlavních orgánů či odstranění dělohy), sterilizaci (vedoucí k neplodnosti), odstranění chlupů a hlasová cvičení. Ne každá transgender osoba si přeje či je schopna podstoupit všechny uvedené zákroky, případně si nepřeje či není schopna podstoupit žádné z nich.
Det kan omfatte psykologisk konsultation, hormonbehandling, kønsskifteoperation (såsom ansigtsbehandling, brystkirurgi, forskellige former for genital kirurgi eller hysterektomi), sterilisering (der fører til infertilitet), hårfjerning og stemmetræning. Ikke alle transpersoner ønsker eller er i stand til gennemgå nogle af eller alle disse foranstaltninger.
Hierzu können psychologische Beratung, eine Hormonersatztherapie, geschlechtsangleichende Operation (wie Gesichtsoperationen, Brustoperationen, verschiedene Arten genitalangleichender Operationen oder Hysterektomie), (zu Unfruchtbarkeit führende) Sterilisation, Haarentfernung und Stimmtraining gehören. Nicht jede Transgender-Person wünscht sich oder kann sich allen oder einer dieser Maßnahmen unterziehen.
Võib hõlmata psühholoogilist konsultatsiooni, hormoonravi, soo korrigeerimise operatsioone (nt näo- ja rinnaoperatsioonid, suguelundite operatsioonid või hüsterektoomia), steriliseerimist (mis toob kaasa viljatuse), juuste eemaldamist ja häälekoolitust. Mitte kõik transsoolised inimesed ei soovi või saa läbida kõiki või ühtki neist meetmetest.
Η διαδικασία μπορεί να περιλαμβάνει ψυχολογική διαβούλευση, ορμονική θεραπεία, χειρουργική επέμβαση αλλαγής φύλου (όπως χειρουργική επέμβαση στο πρόσωπο, χειρουργική επέμβαση στο στήθος, διάφορα είδη χειρουργικών επεμβάσεων στα γεννητικά όργανα, ή υστερεκτομή), στείρωση (οδηγεί σε στειρότητα) και εκπαίδευση της φωνής. Δεν επιθυμούν όλα τα διεμφυλικά άτομα, ούτε είναι σε θέση, να υποβληθούν σε όλες ή κάποιες από αυτές τις διαδικασίες.
D'fhéadfadh sé go mbeadh comhairliúchán síceolaíoch, cóireáil thras-hormónach, obráid athraithe gnéis nó inscne (GRS) (mar shampla máinliacht aghaidhe, máinliacht bhrollaigh/chíche, cineálacha éagsúla máinliachta giniúna, nó histireachtóime ), steiriliú (a mbíonn neamhthorthúlacht mar thoradh uirthi), baint ribí agus guthoiliúint i gceist leis.Ní mian le gach duine trasinscneach na bearta sin uile nó aon cheann ar bith acu, nó atá in ann chun go ndéanfaí na bearta sin orthu.
To može uključivati psihološke konsultacije, unakrsni hormonski tretman, operaciju promjene spola ili roda (poput operacije lica, grudnog koša/operacije dojki, različitih vrsta genitalnih operacija ili histerektomije), sterilizaciju (što dovodi do neplodnosti), uklanjanje dlaka i glasovni trening. Ne želi svaka transrodna osoba, niti to može, da se podvrgne svim ili nekoj od ovih mjera.
Тоа може да подразбере психолошки консултации, вкрстено-полова хормонска терапија, операција за промена на полот (како операција на лицето, градниот кош/градите, разни видови операции на гениталиите, или хистеректомија), стерилизација (што доведува до неплодност), отстранување влакна и обучување на гласот. Не секое трансродово лице сака или може да се подвргне на сите, или на дел од овие мерки.
Mund të përfshijë konsulta psikologjike, trajtim ndër-hormonal, operacioni seksual ose ndryshimi i gjinisë (GRS) (të tilla si operacioni i fytyrës, operacioni i gjoksit / gjirit, lloje të ndryshme të operacionit gjenital, ose një histerektomi), sterilizimi (që çon në infertilitet), heqja e qimeve dhe trajnimin e zërit. Jo çdo person transgjinor dëshiron, ose është në gjendje t'i nënshtrohet, të gjitha ose ndonjë prej këtyre masave.
To može uključivаti psihološke konsultаcije, unаkrsni hormonski tretmаn, operаciju promene polа ili polа (poput operаcije licа, grudnog košа/operаcije dojke, rаzličitih vrstа genitаlnih operаcijа ili histerektomije), sterilizаciju (što dovodi do neplodnosti), uklаnjаnje dlаkа i glаsovni trening. Ne želi svаkа trаnsrodnа, niti može, dа se podvrgne svim ili nekoj od ovih merа.
То може укључивати психолошке консултације, унакрсни хормонски третман, операцију промене пола или пола (попут операције лица, грудног коша/операције дојке, различитих врста гениталних операција или хистеректомије), стерилизацију (што доводи до неплодности), уклањање длака и гласовни тренинг. Не жели свака трансродна, нити може, да се подвргне свим или некој од ових мера.
То може укључивати психолошке консултације, унакрсни хормонски третман, операцију промјене пола или рода (попут операције лица, грудног коша/операције дојки, различитих врста гениталних операција или хистеректомије), стерилизацију (што доводи до неплодности), уклањање длака и гласовни тренинг. Не жели свака трансродна особа, нити то може, да се подвргне свим или некој од ових мјера.
Prilagodba spola može uključivati psihološke konzultacije, hormonsku terapiju, operaciju promjene spola ili roda (kao što su operacija lica, prsnog koša i grudi, različite operacije spolnih organa ili histerektomija), sterilizaciju (koja dovodi do neplodnosti), uklanjanje dlaka i uvježbavanje glasa. Transrodne osobe ne odlučuju se uvijek za te mjere niti su takve operacije uvijek moguće.
Può comprendere consulenze psicologiche, trattamenti ormonali, interventi chirurgici di cambiamento del sesso (come interventi al viso, al seno/petto, diversi tipi di interventi agli organi genitali o isterectomia), sterilizzazione (con conseguente infertilità), rimozione di peli e rieducazione vocale. Non tutte le persone transgender desiderano o sono in grado di sottoporsi a tutti o ad alcuni di questi interventi.
Tas var ietvert psihologa konsultācijas, hormonu terapiju, dzimtes vai dzimuma maiņas operāciju (piemēram, sejas operācija, krūšu operācija, dažādu veidu ģenitāliju operācijas vai histerektomija), sterilizāciju (kā rezultātā persona ir neauglīga), matu likvidēšanu un balss sagatavošanu. Ne katra transpersona vēlas vai spēj īstenot visus vai kādu no šiem pasākumiem.
Tai gali būti psichologinė konsultacija, gydymas hormonais, biologinės ar socialinės lyties pakeitimo operacija (pvz., veido, krūtinės / krūtų, įvairių lyties organų operacijos ar histerektomija), sterilizacija (tampama nevaisingu), plaukų šalinimas ir balso lavinimas. Ne kiekvienas translytis asmuo nori arba yra pasirengęs taikyti visas ar kai kurias priemones.
Dit kan psychologisch advies inhouden, een hormoonbehandeling, een operatieve geslachtsverandering (zoals gezichtsoperatie, borstoperatie, verschillende soorten operaties aan de geslachtsdelen, of een hysterectomie), sterilisatie (met onvruchtbaarheid als gevolg), haarverwijdering en stemtraining. Niet iedere transgenderpersoon wil, of is in staat om, een of meer van deze ingrepen te ondergaan.
Se voi sisältää psykologista neuvontaa, hormonihoitoja, biologisen tai sosiaalisen sukupuolen korjausleikkauksen (kuten kasvo- tai rintaleikkauksen, erilaisia sukupuolielinten leikkauksia tai kohdunpoiston), steriloinnin (joka johtaa hedelmättömyyteen), karvojen poistamisen ja ääniharjoittelun. Kaikki transihmiset eivät halua tai eivät voi käydä kaikkia näitä toimenpiteitä läpi.
Magában foglalhat pszichológiai konzultációt, hormonkezelést, nemi átalakító műtétet (például arcműtét, mellplasztika, a nemi szerveket érintő különböző típusú műtétek vagy méheltávolítás), (terméketlenséghez vezető) sterilizációt, szőrtelenítést és beszédterápiát. Nem minden transznemű személy kíván vagy képes átmenni e kezelések mindegyikén vagy valamelyikén.
Dan jista’ jinkludi konsultazzjoni psikoloġika, trattament transormonali, operazzjoni kirurġika tat-tibdil tas-sess jew tal-ġeneru (GRS, gender reassignment surgery) (bħal kirurġija tal-wiċċ, kirurġija tas-sider, tipi differenti ta’ kirurġija ġenitali jew isterektomija), sterilizzazzjoni (li twassal għall-infertilità), tneħħija ta’ xagħar u alterazzjoni tal-vuċi. Mhux kull persuna transgender tixtieq, jew tista’ tiġi sottoposta, għal dawn il-miżuri kollha jew kwalunkwe minnhom.
Może obejmować także konsultacje psychologiczne, leczenie hormonalne, operację zmiany płci (operację twarzy, klatki piersiowej/piersi, różnego typu operacje narządów płciowych lub histerektomię), sterylizację (prowadzącą do bezpłodności), usuwanie owłosienia oraz ćwiczenie głosu. Nie każda osoba transpłciowa chce lub może przejść przez wszystkie te środki lub którekolwiek z nich.
Pode incluir consulta psicológica, tratamento trans-hormonal, cirurgia de mudança de sexo ou género (por exemplo, cirurgia facial, cirurgia toráxica/mamária, diferentes tipos de cirurgia genital, histerectomia), esterilização (conduzindo à infertilidade), remoção de cabelo e treino de voz. Nem todas as pessoas transgénero desejam ou podem ser submetidas a todas ou a qualquer uma destas medidas.
poate cuprinde consultații psihologice, tratament hormonal, schimbare de sex sau de gen (de exemplu chirurgie facială, chirurgie a pieptului, diferite tipuri de chirurgie genitală sau histerectomie), sterilizare (care duce la infertilitate), îndepărtarea părului și exerciţii de schimbare a vocii. Nu toate persoanele transgen doresc sau au posibilitatea să se supună la toate sau la unele dintre aceste intervenții.
Môže sem patriť psychologické poradenstvo, krížová hormonálna liečba, operáciu zmeny pohlavia (GRS) (ako je operácia tváre, hrudníka/pŕs, rôzne typy operácií pohlavných orgánov alebo hysterektómia), sterilizácia (vedúca k neplodnosti), odstránenie vlasov a tvorba hlasu. Nie každá transrodová osoba chce alebo je schopná podstúpiť všetky alebo niektoré z týchto opatrení.
Lahko vključuje psihološko svetovanje, hormonsko zdravljenje, operacijo za spremembo spola (kot so operacija obraza, prsnega koša/prsi, različne vrste genitalnih operacij ali histerektomija), sterilizacijo (ki vodi v neplodnost), odstranitev dlak in glasovno usposabljanje. Vsaka transspolna oseba ne želi ali ne more prestati vseh teh ali nekaterih ukrepov.
Det kan inbegripa psykologisk rådgivning, behandling med konträra hormoner, könskorrigerande operation (såsom ansiktskirurgi, bröstkirurgi, olika slags kirurgi för könsorganen eller hysterektomi), sterilisering (som leder till infertilitet), hårborttagning och röstträning. Alla transpersoner önskar inte, eller kan inte, genomföra alla eller någon av dessa åtgärder.
gender redistributive policies
политики на преразпределяне по отношение на половете
políticas redistributivas de género
genderová přerozdělovací politika
ligestillingsfremmende fordelingspolitik
geschlechterorientierte Umverteilungspolitik
sootundlik ümberjaotamispoliitika
πολιτικές αναδιανομής πόρων μεταξύ των φύλων
beartas athdháilte inscne
rodno redistributivne politike
родово редистрибутивна политика
politikë e rishpërndarjes gjinore
родно редистрибутивне политике
politike rodne preraspodjele
politica di redistribuzione in base al genere
dzimumu līdztiesīgās pārdales politika
perskirstymo lyties požiūriu politikos
gendergerelateerd herverdelingsbeleid
sukupuolinäkökulman huomioon ottava resurssien ja vastuun jakamisen politiikka
nemek közötti egyenlőséget célzó újraelosztási politika
politika ridistributtiva tal-ġeneru
polityka redystrybucyjna z uwzględnieniem płci
política redistributiva com base no género
politică redistributivă de gen
rodová redistributívna politika
politike prerazporejanja sredstev z upoštevanjem spola
omfördelande jämställdhetspolitik
Policy aiming to transform the existing distribution of resources and responsibilities in order to create a more equal relationship between women and men.
Политики, имащи за цел да преобразуват съществуващото разпределение на ресурсите и отговорностите така, че да се създадат по - равнопоставени отношения между жените и мъжете.
política cuyo objetivo es cambiar las relaciones de género existentes para hacerlas más equitativas, justas y solidarias, redistribuyendo los recursos, las responsabilidades y el poder entre mujeres y hombres
politika, jejímž cílem je transformace stávajícího rozdělování zdrojů a povinností, a tudíž vytvoření rovnějších vztahů mezi ženami a muži
politik, der sigter mod at forandre den eksisterende fordeling af ressourcer og ansvar for at skabe et mere ligeligt forhold mellem kvinder og mænd
Politik, deren Ziel die Umwandlung der bestehenden Verteilung von Ressourcen und Pflichten ist, um eine gleichberechtigtere Beziehung zwischen Frauen und Männern zu schaffen
poliitikameede, mille eesmärk on ressursside ja vastutuse praegust jagamist muuta, et luua võrdsemat suhet naiste ja meeste vahel
πολιτικές που στοχεύουν στη μετατροπή της υφιστάμενης κατανομής πόρων και καθηκόντων με στόχο την ανάπτυξη ισότιμων σχέσεων μεταξύ γυναικών και ανδρών
beartas arb é is aidhm dó an dáileadh acmhainní agus freagrachtaí atá ann cheana a bhunathrú chun caidreamh níos comhionainne a chruthú idir mná agus fir
Rodno redistributivne politike imaju za cilj transformisanje postojeće raspodjele resursa i odgovornosti kako bi se stvorio ravnopravniji odnos između žena i muškaraca.
политика чија цел е да се трансформира постојната распределба на ресурсите и одговорностите за да се создаде порамноправен однос меѓу жените и мажите
politikë që synon të transformojë shpërndarjen ekzistuese të burimeve dhe përgjegjësive në mënyrë që të krijojë një marrëdhënie më të barabartë midis grave dhe burrave
Rodno redistributivne politike imаju zа cilj trаnsformisаnje postojeće rаspodele resursа i odgovornosti kаko bi se stvorio rаvnoprаvniji odnos između ženа i muškаrаcа.
Родно редистрибутивне политике имају за циљ трансформисање постојеће расподеле ресурса и одговорности како би се створио равноправнији однос између жена и мушкараца.
Родно редистрибутивне политике имају за циљ трансформисање постојеће расподјеле ресурса и одговорности како би се створио равноправнији однос између жена и мушкараца.
politike kojima je cilj transformacija postojeće raspodjele sredstava i odgovornosti kako bi se stvorio ravnopravniji odnos između žena i muškaraca
politica volta a trasformare l'attuale distribuzione delle risorse e delle responsabilità al fine di creare una relazione più equa tra donne e uomini
politika, kuras mērķis ir mainīt resursu un pienākumu pastāvošo sadalījumu, lai radītu vienlīdzīgākas attiecības starp vīriešiem un sievietēm
politika, skirta pertvarkyti esamą išteklių ir atsakomybių paskirstymą tikslu sukurti lygesnius moterų ir vyrų santykius
beleid dat zich richt op het omvormen van de bestaande verdeling van middelen en taken om zo een gelijkwaardiger verhouding tussen vrouwen en mannen te creëren
Politiikka, jonka tavoitteena on muuntaa resurssien ja vastuiden nykyistä jakoa, jotta voidaan luoda aiempaa tasa-arvoisempi suhde naisten ja miesten välille
a nők és a férfiak közötti viszonyok egyenlőbbé tétele érdekében az erőforrások és a felelősségi körök meglévő elosztásának megváltoztatását célzó politika
politika mmirata sabiex tittrasforma d-distribuzzjoni tar-riżorsi u tar-responsabbiltajiet bil-għan li toħloq relazzjoni aktar ugwali bejn in-nisa u l-irġiel
polityka dążąca do transformacji istniejącej dystrybucji zasobów i odpowiedzialności w celu stworzenia równiejszej relacji między kobietami i mężczyznami
política que visa transformar a distribuição de recursos e responsabilidades existentes a fim de criar uma relação mais equitativa entre mulheres e homens
politică care vizează transformarea distribuției existente a resurselor și responsabilităților în scopul de a crea o relație mai echilibrată între femei și bărbați.
politika zameraná na transformáciu existujúceho rozdelenia zdrojov a zodpovedností s cieľom vytvoriť rovnocennejší vzťah medzi ženami a mužmi
politike, usmerjene v preoblikovanje obstoječega razporejanja virov in odgovornosti z namenom, da se ustvari bolj enakovreden odnos med ženskami in moškimi
politik som syftar till att omvandla den befintliga fördelningen av resurser och ansvar för att skapa ett mer jämlikt förhållande mellan kvinnor och män
Mediterranean Institute of Gender Studies (2009). Glossary of Gender-Related Terms. Available at: http://www.medinstgenderstudies.org/wp-content/uploads/Gender-Glossary-updated_final.pdf
Οι έμφυλες πολιτικές αναδιανομής πόρων επιδιώκουν την επίτευξη της ισότητας των φύλων και την αντιμετώπιση των αιτιών και των συνεπειών της έμφυλης διαίρεσης. Μπορούν να διακριθούν τρεις στρατηγικές: πρώτον, οι στρατηγικές που επιδιώκουν την παροχή τυπικά ισότιμης πρόσβασης και άρσης εμποδίων και διακρίσεων. Δεύτερον, στρατηγικές που αναγνωρίζουν τον καταμερισμό της εργασίας με βάση το φύλο και αντιμετωπίζουν τις συνέπειες της απλήρωτης εργασίας και περίθαλψης. Και, τρίτον, στρατηγικές που προβλέπουν τον αντίκτυπο των πολιτικών σε κάθε φύλο. Χαρακτηριστική σχετική περίπτωση αποτελούν τα φορολογικά και συνταξιοδοτικά συστήματα, που διαθέτουν έμφυλες αναδιανεμητικές επιπτώσεις. Η ένταξη της διάστασης του φύλου και η εκτίμηση των κατά φύλο επιπτώσεων αποσκοπούν στην πρόβλεψη και την πρόληψη του δυνητικά άνισου αντίκτυπου των πολιτικών στους άνδρες και στις γυναίκες.
gender relations
отношения между половете
relación entre mujeres y hombres
genderové vztahy
forholdet mellem kønnene
Geschlechterbeziehung
soosuhted
Έμφυλες σχέσεις
caidreamh inscne
rodni odnosi
marrëdhëniet gjinore
родни односи
relazioni di genere
dzimumu attiecības;
lyčių santykiai
gender relaties
sukupuolten suhteet
nemek közötti kapcsolatok
relazzjonijiet bejn il-ġeneri
relacje między płciami
relações de género
relații de gen
rodové vzťahy
razmerja med spoloma
relationer mellan könen
Specific subset of social relations uniting women and men as social groups in a particular community, including how power – and access to/control over resources – is distributed between the sexes.
Специфичен дял на социалните отношения, който обединява жените и мъжете като социални групи в дадена общност, включително във връзка с начина, по който властта, както и достъпът до/контролът над ресурсите, се разпределят между половете.
subconjunto específico de relaciones sociales que unen a los hombres y las mujeres como grupos sociales en una comunidad en particular, incluido cómo se distribuyen el poder y el acceso y control de los recursos entre los sexos
specifická podmnožina sociálních vztahů, která v rámci určitého společenství slučuje ženy a muže do sociálních skupin, jakož i způsob rozdělení moci (a přístupu ke zdrojům či kontrola nad nimi) mezi pohlaví
specifikke sociale relationer, der forbinder kvinder og mænd som sociale grupper i et givent samfund, og som bl.a. bestemmer, hvordan magt - og adgang til/rådighed over ressourcer - fordeles mellem kønnene
spezifische Untergruppe der sozialen Verhältnisse, die Frauen und Männer als soziale Gruppen in einer Gemeinschaft verbindet, einschließlich in Bezug darauf, wie Macht – sowie der Zugang zu und die Kontrolle über Ressourcen – zwischen den Geschlechtern verteilt sind
konkreetses ühiskonnas kehtivad meeste ja naiste suhted, sh võimu jaotumine naiste ja meeste vahel ning nende juurdepääs ressurssidele ja kontroll nende üle
Πλέγμα ποικίλων σχέσεων μεταξύ των φύλων ,αλλά και στο εσωτερικό των φύλων, που συχνά διακρίνονται για τον ιεραρχικό και εξουσιαστικό τους χαρακτήρα
fo-thacar ar leith de chaidreamh sóisialta a aontaíonn le mná agus fir le chéile mar ghrúpaí sóisialta i bpobal ar leith, lena n-áirítear an chaoi a ndéantar cumhacht - agus rochtain/rialú ar acmhainní - a dháileadh idir na hinscní
Rodni odnosi su specifični podskup društvenih odnosa koji ujedinjuju žene i muškarce kao društvene grupe u određenoj zajednici, uključujući način na koji su moć i pristup resursima/kontrola nad njima raspoređeni među spolovima.
посебен подзбир на општествени односи што ги обединуваат жените и мажите како општествени групи во дадена заедница, вклучително и како се распределени меѓу половите моќта и пристапот до ресурси, и нивната контрола.
nëngrupi specifik i marrëdhënieve shoqërore që bashkon gratë dhe burrat si grupe shoqërore në një komunitet të veçantë, përfshirë mënyrën se si pushteti - dhe qasja në / burimet - shpërndahet midis gjinive
Rodni odnosi su specifični podskup društvenih odnosа koji ujedinjuju žene i muškаrce kаo društvene grupe u određenoj zаjednici, uključujući nаčin nа koji su moć i pristup resursimа/kontrolа nаd njimа rаspoređeni među polovimа. Rodni odnosi se ukrštаju sа svim ostаlim uticаjimа nа društvene odnose - uzrаst, etničku pripаdnost, rаsu, religiju, itd. - dа bi se odredio položаj i identitet ljudi u društvenoj grupi. Budući dа su rodni odnosi društveni konstrukt, oni se vremenom mogu trаnsformisаti kаko bi postаli prаvedniji.Videti tаkođe: rodni ugovor; rodne rаspodele moći
Родни односи су специфични подскуп друштвених односа који уједињују жене и мушкарце као друштвене групе у одређеној заједници, укључујући начин на који су моћ и приступ ресурсима/контрола над њима распоређени међу половима. Родни односи се укрштају са свим осталим утицајима на друштвене односе - узраст, етничку припадност, расу, религију, итд. - да би се одредио положај и идентитет људи у друштвеној групи. Будући да су родни односи друштвени конструкт, они се временом могу трансформисати како би постали праведнији. Видети такође: родни уговор; родне расподеле моћи
Родни односи су специфични подскуп друштвених односа који уједињују жене и мушкарце као друштвене групе у одређеној заједници, укључујући начин на који су моћ и приступ ресурсима/контрола над њима распоређени међу половима. Родни односи се укрштају са свим осталим утицајима на друштвене односе – узраст, етничка припадност, раса, религија итд. – да би се одредио положај и идентитет људи у друштвеној групи. Будући да су родни односи друштвени конструкт, они се с временом могу трансформисати како би постали праведнији.
poseban podskup društvenih odnosa koji ujedinjuje žene i muškarce kao društvene skupine u određenu zajednicu, uključujući način na koji su moć te pristup resursima i njihova kontrola podijeljeni među spolovima
sottoinsieme specifico di relazioni sociali che uniscono le donne e gli uomini in quanto gruppi sociali in una determinata comunità, compreso il modo in cui il potere - nonché l'accesso alle risorse e il controllo sulle stesse - sono ripartiti tra i sessi
īpaša sociālo attiecību apakškopa, kas apvieno sievietes un vīriešus kā sociālas grupas konkrētā kopienā, tostarp ņemot vērā, kā starp dzimumiem ir sadalīta vara, kā arī piekļuve vai kontrole pār resursiem
ypatingas socialinių santykių, įskaitant galios ir išteklių paskirstymą ir kontrolę, kurie jungia moteris ir vyrus kaip socialines grupes konkrečioje bendruomenėje, pogrupis
specifieke subset van maatschappelijke verhoudingen die vrouwen en mannen als sociale groepen in een bepaalde gemeenschap met elkaar verbinden, met inbegrip van hoe macht – en toegang tot/controle over middelen – is verdeeld tussen de seksen
Naisia ja miehiä sosiaalisina ryhminä tietyssä yhteisössä yhdistävien sosiaalisten suhteiden erityinen alaryhmä, mukaan lukien se, miten valta ja resurssien saatavuus ja niiden hallinta jakautuu sukupuolten välillä
a társadalmi kapcsolatok sajátos alcsoportja, amely a nőket és a férfiakat egy bizonyos közösségen belüli társadalmi csoportokként kapcsolja össze, ideértve a hatalom – valamint az erőforrásokhoz való hozzáférés és az erőforrások feletti ellenőrzés – nemek közötti megoszlását
subsett speċifiku ta’ relazzjonijiet soċjali li jgħaqqad lin-nisa u lill-irġiel bħala gruppi soċjali f’komunità partikolari, inkluż kif is-setgħa – u l-aċċess għal/kontroll tar-riżorsi – huma distribwiti bejn is-sessi
określony podzbiór stosunków społecznych łączących kobiety i mężczyzn jako grupy społeczne w danej społeczności, dotyczący m.in. dystrybucji pomiędzy płciami władzy i dostępu płci do zasobów oraz kontroli nad nimi
subconjunto específico de relações sociais que unem mulheres e homens como grupos sociais numa determinada comunidade, incluindo a forma como o poder (bem como o acesso e o controlo dos recursos) é distribuído entre os sexos
subcategorie specifică a relațiilor sociale în cadrul căreia femeile şi bărbaţii sunt uniţi în grupuri sociale dintr-o anumită comunitate, şi care include modul în care puterea şi accesul la resurse și controlul lor este distribuit între sexe.
špecifická podmnožina sociálnych vzťahov spájajúcich ženy a mužov ako sociálne skupiny v konkrétnom spoločenstve vrátane toho, ako je moc – a prístup ku zdrojom, resp. ich kontrola – medzi pohlaviami rozdelená
specifična oblika družbenih odnosov, ki združuje ženske in moške kot družbeni skupini v posebno skupnost, vključno z načinom razporeditve moči (in dostopa do virov ter nadzor nad njimi) med spoloma
specifik undergrupp av sociala relationer i vilken kvinnor och män sammanförs såsom sociala grupper inom en viss gemenskap, inbegripet hur makt och tillgång till/kontroll över resurser distribueras mellan könen
Gender relations intersect with all other influences on social relations – age, ethnicity, race, religion, etc. – to determine the position and identity of people in a social group. Since gender relations are a social construct, they can be transformed over time to become more equitable.
Πρόκειται για σχέσεις μεταξύ ανδρών και γυναικών, αλλά και σχέσεις μεταξύ κατηγοριών γυναικών και σχέσεις μεταξύ κατηγοριών ανδρών. Καθορίζονται κοινωνικά από τον πολιτισμό, τη θρησκεία ή τους κοινωνικά αποδεκτούς τρόπους σκέψης που συγκροτούν τη συλλογική κοινωνική συνείδηση. Χαρακτηρίζονται συνήθως από την περιθωριοποίηση των γυναικών στη λήψη αποφάσεων και άλλες μορφές κατανομής της εξουσίας τόσο στην ιδιωτική όσο και στη δημόσια σφαίρα της ζωής. Γίνεται συστηματική προαπάθεια τα τελευταία χρόνια τόσο από την επιστήμη και την έρευνα όσο και από τα κινήματα των γυναικών κυρίως , οι σχέσεις αυτές να αναλυθούν και να διαμορφωθούν οι συνθήκες για τον μετασχηματισμό τους σε πνεύμα ισότητας.
Rodni odnosi se ukrštaju sa svim ostalim utjecajima na društvene odnose – uzrast, etnička pripadnost, rasa, religija itd. – da bi se odredio položaj i identitet ljudi u društvenoj grupi. Budući da su rodni odnosi društveni konstrukt, oni se s vremenom mogu transformisati kako bi postali pravedniji.
Le relazioni di genere si intersecano con tutti gli altri fattori che influenzano i rapporti sociali - età, etnia, razza, religione, ecc. - per determinare la posizione e l'identità delle persone in un gruppo sociale. Poiché le relazioni di genere sono una costruzione sociale, possono essere trasformate nel tempo per diventare più eque.
Lyčių santykiai sąveikauja su ir daro poveikį visiems socialiniams santykiams - amžiaus, etninės kilmės, rasės, religijos ir kt., - nustatydami socialinei grupei priklausančių žmonių padėtį ir tapatumą. Lyčių santykiai yra socialinis konstruktas, todėl laikui bėgant gali būti keičiami, kad taptų teisingesni.
Razmerja med spoloma so v presečišču z vsemi drugimi dejavniki, ki vplivajo na družbena razmerja – starostjo, etnično pripadnostjo, raso, religijo itn. – in ki določajo položaj in identiteto posameznika in posameznice v družbeni skupini. Ker so razmerja med spoloma družbeni konstrukt, se jih s časom lahko spreminja, da postajajo bolj enakopravna.
Relationer mellan könen samvarierar med alla andra aspekter som påverkar sociala relationer - ålder, etnicitet, ras, religion, etc. - och avgör en persons position och identitet inom en social grupp. Eftersom relationer mellan könen är socialt konstruerade kan de förändras över tid och bli mer jämställda.
gender relevance
значимост по отношение на пола
pertinencia de género
genderová relevance
relevans for ligestilling
Geschlechterrelevanz
sooline asjakohasus
συνάφεια ως προς το φύλο
ábharthacht inscne
rodna relevantnost
родова релевантност
rëndësia gjinore
роднa релевaнтност
родна релевантност
rilevante in relazione al genere
dzimumu līdztiesībai atbilstošs
lyčių klausimo svarba
genderrelevantie
merkitys sukupuolen kannalta, sukupuolirelevanssi
nemi szempontú jelentőség
rilevanza tal-ġeneru
znaczenie kwestii płci
relevância em termos de género
relevanță de gen
rodová relevancia
relevantnost spola
relevans ur ett jämställdhetsperspektiv
Question of whether a particular law, policy or action is relevant to gender relations and/or gender equality. See also: gender-neutral; gender blindness; gender sensitivity
Въпросът дали определена политика или дейност е свързана с отношенията между половете/равнопоставеността на жените и мъжете.
hecho de que una política, programa o acción particular sea susceptible de ser tratada desde un enfoque de género, a efectos de orientar la misma a la igualdad efectiva entre mujeres y hombres
skutečnost, zda určitý zákon, politika nebo opatření má význam pro genderové vztahy a/nebo pro genderovou rovnost
spørgsmålet om, hvorvidt en given lov, politik eller foranstaltning er relevant for kønsrelationerne og/eller ligestillingen mellem kvinder og mænd
Frage, ob eine bestimmte Rechtsvorschrift, Politik oder Maßnahme im Hinblick auf die Geschlechterverhältnisse und/oder die Gleichstellung der Geschlechter relevant ist
Konkreetse seaduse, poliitika või tegevuse asjakohasus sugudevaheliste suhete ja soolise võrdõiguslikkuse seisukohast
Διερεύνηση του κατά πόσον ένας συγκεκριμένος νόμος, μια πολιτική, ένα μέτρο ή δράση λαμβάνει υπόψη τη διάσταση του φύλου
ceist an bhfuil dlí, beartas nó gníomhaíocht áirithe ábhartha maidir le caidreamh inscne agus/nó comhionannas inscne
Pitanje da li je određeni zakon, politika ili akcija relevantna za rodne odnose i/ili rodnu ravnopravnost.
прашањето дали одреден закон, политика или дејство се релевантни за родовите односи и/или за родовата еднаквост
pyetja nëse një ligj, politikë apo veprim i veçantë është i rëndësishëm për marrëdhëniet gjinore dhe / ose barazinë gjinore
Pitаnje dа li je određeni zаkon, politikа ili аkcijа relevаntаn/nа zа rodne odnose i/ili rodnu rаvnoprаvnost.Videti tаkođe: rodno neutrаlаn; rodno slepilo, rodno osetljiv
Питање да ли је одређени закон, политика или акција релевантан/на за родне односе и/или родну равноправност. Видети такође: родно неутралан; родно слепило, родно осетљив
Питање да ли је одређени закон, политика или акција релевантна за родне односе и/или родну равноправност.
važnost određenog zakona, politike ili djelovanja za rodne odnose ili rodnu ravnopravnost
il fatto che una particolare legge, politica o azione sia rilevante in riferimento alle relazioni di genere e/o alla parità di genere
aspekts, kurā aplūko, vai konkrēts tiesību akts, politika vai darbība atbilst dzimumu attiecībām un/vai dzimumu līdztiesībai
klausimas ar konkretus įstatymas, politika ar veiksmas, svarbus lyčių santykiams ir (arba) lyčių lygybei
de vraag of een bepaald beleid of een bepaalde actie relevant is voor de verhoudingen tussen vrouwen en mannen/de gelijkheid van vrouwen en mannen
Sen tarkastelu, onko tietty politiikka tai toimi merkityksellinen sukupuolten välisen suhteen tai naisten ja miesten välisen tasa-arvon kannalta
annak kérdése, hogy egy konkrét jogszabály, politika vagy fellépés jelentőséggel bír-e a nemek közötti kapcsolatok és/vagy a nemek közötti egyenlőség szempontjából
kwistjoni ta’ jekk liġi, politika jew azzjoni partikolari hijiex rilevanti għar-relazzjonijiet bejn il-ġeneri u/jew għall-ugwaljanza bejn il-ġeneri
pytanie, czy dane prawo, polityka lub działanie mają znaczenie dla relacji między płciami lub dla równouprawnienia płci
saber se uma lei, política ou ação específica é pertinente para as relações de género e/ou a igualdade de género
măsura în care o anumită lege, politică sau măsură este relevantă pentru relațiile de gen și/sau egalitatea de gen.
otázka, či konkrétny zákon, politika alebo činnosť sú dôležité pre rodové vzťahy a/alebo rodovú rovnosť
vprašanje relevantnosti zakona, politike ali ukrepa za odnose med spoloma in/ali enakost spolov
fråga om huruvida en viss lag, policy eller åtgärd är relevant för relationer mellan könen och/eller jämställdhet
Αφορά την προαπάθεια ώστε οι πολιτικές ή και οι νόμοι που επιδρούν εξίσου σε γυναίκες και άνδρες να αποδομούν τις υπάρχουσες έμφυλες ανισότητες. Για τον έλεγχο της συνάφειας αυτής θα πρέπει να συγκεντρωθούν και να μελετηθούν αναλυτικά στοιχεία ανά φύλο και να τεθούν ερωτήματα όπως: • Αφορά η πρόταση μια ή περισσότερες ομάδες στόχους; Θα επιδράσει στην καθημερινή ζωή ενός η περισσότερων τμημάτων του πληθυσμού; • Υπάρχουν διαφορές ανάμεσα στις γυναίκες και τους άνδρες σε αυτόν τον τομέα της πολιτικής (όσον αφορά τα δικαιώματα, τους πόρους, τη συμμετοχή, τις αξίες και τα πρότυπα που έχουν σχέση με το φύλο); Τα κύρια κριτήρια που χρησιμοποιούνται για την εκτίμηση της συνάφας ως προς το φύλο είναι η συμμετοχή, οι πόροι, τα δικαιώματα, τα πρότυπα και οι αξίες
gender roles
роли по пол
rol de género
genderové role
kønsroller
Geschlechterrollen
soorollid
ρόλοι των φύλων
ról inscne
rodne uloge
родови улоги
rolet gjinore
родне улоге
ruoli di genere
dzimuma loma
lyčių vaidmenys
sukupuoliroolit
nemi szerepek
rwoli tal-ġeneru
role płciowe
papéis atribuídos em função do género
roluri de gen
rodové úlohy
spolne vloge
könsroller
Social and behavioural norms which, within a specific culture, are widely considered to be socially appropriate for individuals of a specific sex.
Социални и поведенчески норми, които в дадена култура са общоприети за социално подходящи за лицата от даден пол.
normas sociales y de conducta que, dentro de una cultura específica, son ampliamente aceptadas como socialmente apropiadas para las personas de un sexo específico.
sociální norma a norma chování, která je v určité kultuře obecně uznávána jako společensky vhodná pro osoby určitého pohlaví
sociale og adfærdsmæssige normer, der i en bestemt kultur generelt anses for at være socialt passende for personer af et bestemt køn
Sozial und -Verhaltensnormen, die in einer bestimmten Kultur weitgehend als für Individuen eines bestimmten Geschlechts sozial angemessen betrachtet werden
Sotsiaalsed ja käitumisnormid, mida konkreetses kultuuriruumis valdavalt peetakse sotsiaalselt sobivaks konkreetse soo esindajale
πρότυπα κοινωνικής συμπεριφοράς στο πλαίσιο συγκεκριμένων πολιτισμικών και κοινωνικών συνθηκών που θεωρείται ότι αρμόζουν σε κάθε φύλο.
noirm shóisialta agus iompraíochta a meastar go forleathan ina leith, laistigh de chultúr ar leith, go bhfuil siad cuí ar bhonn sóisialta do dhaoine aonair de ghnéas ar leith
Rodne uloge se odnose na društvene norme i norme ponašanja za koje se, u okviru određene kulture, smatra da su društveno prikladne za pojedince određenog spola.
општествени норми и норми во однесувањето, за кои во дадена култура се смета дека се општествено соодветни за припадниците на одреден пол
normat shoqërore dhe të sjelljes të cilat, brenda një kulture specifike, konsiderohen gjerësisht se janë shoqërore të përshtatshme për individët e një seksi specifik
Rodne uloge se odnose nа društvene norme i norme ponаšаnjа zа koje se, u okviru određene kulture, smаtrа dа su društveno priklаdne zа pojedince određenog polа.
Родне улоге се односе на друштвене норме и норме понашања за које се, у оквиру одређене културе, сматра да су друштвено прикладне за појединце одређеног пола.
Родне улоге се односе на друштвене норме и норме понашања за које се, у оквиру одређене културе, сматра да су друштвено прикладне за појединце одређеног пола. Оне често одређују традиционалне одговорности и задатке додијељене женама, мушкарцима, дјевојчицама и дјечацима. Родно специфичне улоге често су условљене структуром домаћинства, приступом ресурсима, специфичним утицајима глобалне економије, појавом сукоба или катастрофе и другим локално релевантним факторима као што су еколошки услови. Као и сам пол, и родне улоге могу с временом еволуирати, посебно кроз оснаживање жена и трансформацију мушкости.
društvena pravila i pravila ponašanja koja se unutar određene kulture smatraju društveno prikladnima za pojedince određenog spola
regole sociali e di comportamento che, all'interno di una determinata cultura, sono ampiamente considerate socialmente adeguate per le persone di un determinato sesso
tādu sociālo un uzvedības normu kopums, kuras konkrētā kultūrā lielā mērā uzskata par sociāli piemērotām konkrēta dzimuma indivīdiem
socialinės ir elgesio normos, konkrečioje kultūroje laikomos visuotinai socialiai priimtinomis tam tikros biologinės lyties asmenims
sociale en gedragsnormen die, in een specifieke cultuur, in brede kring worden beschouwd als sociaal aanvaardbaar voor individuen van een specifieke sekse
Naisten ja miesten toimintaa ja käytöstä ohjaavat normit, joita tietyssä kulttuurissa pidetään laajasti sosiaalisesti hyväksyttävinä tiettyä sukupuolta edustavalle henkilölle
olyan társadalmi és viselkedési normák, amelyeket egy bizonyos kultúrán belül a valamely nemhez tartozó személyek tekintetében társadalmilag széles körben megfelelőnek tartanak
normi soċjali u komportamentali li, fi ħdan kultura speċifika, jitqiesu b’mod wiesa’ bħala soċjalment xierqa għal individwi ta’ sess partikolari
normy społeczne i normy zachowań w ramach określonej kultury powszechnie uważane za właściwe społecznie dla jednostek konkretnej płci
normas sociais e comportamentais que, no contexto de uma cultura específica, são amplamente consideradas como sendo socialmente adequadas para as pessoas de um sexo específico
norme sociale și comportamentale, care în cadrul unei anumite culturi sunt considerate în general adecvate social pentru persoanele de un anumit sex
sociálne a behaviorálne normy, ktoré sa v rámci konkrétnej kultúry všeobecne považujú za spoločensky vhodné pre jednotlivcov určitého pohlavia
družbene in vedenjske norme, ki se znotraj določene kulture na splošno veljajo kot družbeno primerne za posameznike določenega spola
sociala och beteendemässiga normer som inom ramen för en specifik kultur allmänt anses vara socialt lämpliga för individer av ett visst kön
UN Women Training Centre Glossary
Collectively, gender roles often determine the traditional responsibilities and tasks assigned to women, men, girls and boys (see gender division of labour). Gender-specific roles are often conditioned by household structure, access to resources, specific impacts of the global economy, occurrence of conflict or disaster, and other locally relevant factors such as ecological conditions. Like gender itself, gender roles can evolve over time, in particular through the empowerment of women and transformation of masculinities.
Общо ролите на пола често определят традиционните отговорности и задачите, определяни за жените, мъжете, момичетата и момчетата (вж. полово разделение на труда). Специфичните за половете роли често се определят от структурата на домакинството, достъпа до ресурси, специфичните въздействия на глобалната икономика, възникването на конфликт или бедствия и други значими на местно ниво фактори, като например екологични условия. Като самия пол ролите на пола могат да се развиват с времето, по-специално чрез овластяването на жените и трансформацията на мъжественостите.
Colectivamente, los roles de género a menudo determinan las responsabilidades y tareas tradicionales asignadas a las mujeres, los hombres, las niñas y los niños (véase la división sexual del trabajo). A veces, los roles específicos de género están condicionados por la estructura del hogar, el acceso a los recursos, los impactos específicos de la economía global, la existencia de una situación de conflictos o desastre, y otros factores relevantes a nivel local, como las condiciones ecológicas. Al igual que el género en sí, los roles de género pueden evolucionar con el tiempo, específicamente a través del empoderamiento de las mujeres y la transformación de las masculinidades.
Souhrn genderových rolí zpravidla určuje tradiční povinnosti a úkoly přisuzované ženám, mužům, dívkám a chlapcům (viz genderová dělba práce). Genderově specifické role jsou často podmíněny uspořádáním domácností, přístupem ke zdrojům, konkrétními dopady světové ekonomiky, výskytem ozbrojených konfliktů nebo katastrof a jinými podstatnými místními faktory, jako je například stav životního prostředí. Pojetí genderových rolí, stejně jako pojetí samotného genderu, se může v průběhu času vyvíjet, zejména díky posilování postavení žen a přeměně vnímání maskulinit.
Samlet set er kønsrollerne ofte bestemmende for de traditionelle ansvarsområder og opgaver, der tildeles henholdsvis kvinder, mænd, piger og drenge (se kønsopdelt arbejdsmarked). Kønsspecifikke roller er ofte betinget af strukturelle forhold i hjemmet, adgang til ressourcer, specifikke virkninger af den globale økonomi, forekomst af konflikter eller katastrofer samt andre lokalt relevante faktorer såsom økologiske forhold. Ligesom køn i sig selv kan også kønsroller udvikle sig over tid, især gennem myndiggørelse af kvinder og forandring af maskuliniteter.
Kollektiv gesehen bestimmen Geschlechterrollen häufig die traditionellen Pflichten und Aufgaben, die Frauen und Männern, Mädchen und Jungen zugewiesen werden (siehe geschlechterspezifische Arbeitsteilung). Geschlechterspezifische Rollen sind oft durch Haushaltsstruktur, Ressourcenzugang, spezifische Auswirkungen der Weltwirtschaft, Auftreten von Konflikten oder Katastrophen und andere lokal relevante Faktoren wie ökologische Bedingungen konditioniert. Wie soziales Geschlecht selbst, können sich Geschlechterrollen im Laufe der Zeit weiterentwickeln, insbesondere durch das Empowerment von Frauen und die Umformung von Männlichkeiten.
Soorollid hõlmavad sageli vastutust ja ülesandeid, mida traditsiooniliselt omistatakse naistele, meestele, tüdrukutele ja poistele (vt sooline tööjaotus). Soorolle mõjutavad majapidamiste korraldus, juurdepääs ressurssidele, ülemaailmne majandus, konfliktid ja katastroofid ning muud kohalikud tegurid, nagu näiteks keskkond. Sarnaselt soole muutuvad ka soorollid ajas, eriti naiste mõjuvõime suurenemise ja maskuliinsuse muutumise tagajärjel.
Σε συλλογικό επίπεδο, οι ρόλοι των φύλων, ρευστοί και μεταβαλλόμενοι, καθορίζουν συχνά τις παραδοσιακές ευθύνες και τα καθήκοντα που έχουν ανατεθεί από συγκεκριμένη κοινωνία σε γυναίκες, άνδρες, κορίτσια και αγόρια. Οι έμφυλοι ρόλοι εξαρτώνται από το πλέγμα των πολιτιστικών παραδόσεω από τη μια κι από την άλλη από τη δομή των νοικοκυριών, την πρόσβαση σε πόρους, τις ειδικές επιπτώσεις της παγκόσμιας οικονομίας, τυχόν συγκρούσεις ή καταστροφές, και άλλους σημαντικούς σε τοπικό επίπεδο παράγοντες, όπως οι οικολογικές συνθήκες. Όπως και το φύλο, οι ρόλοι των φύλων μπορούν να εξελίσσονται με την πάροδο του χρόνου, ιδίως μέσω της ενδυνάμωσης των γυναικών και του μετασχηματισμού των μορφών αρρενωπότητας και θηλυκότητας.
Le chéile, is minic a chinneann róil inscne na freagrachtaí agus na cúraimí traidisiúnta a thugtar do mhná, d'fhir, do chailíní agus do bhuachaillí (féach roinnt an tsaothair ar bhonn inscne). Is minic a cheaptar róil inscne-shonracha de réir struchtúir tí, rochtain ar acmhainní, tionchair shonracha an gheilleagair dhomhanda, coimhlint nó tubaiste, agus tosca eile atá ábhartha go háitiúil ar nós coinníollacha éiceolaíocha. Cosúil leis an inscne féin, is féidir le róil inscne forbairt le himeacht ama, go háirithe trí chumhachtú ban agus fireannachtaí a bhunathrú.
One često određuju tradicionalne odgovornosti i zadatke dodijeljene ženama, muškarcima, djevojčicama i dječacima. Rodno specifične uloge često su uslovljene strukturom domaćinstva, pristupom resursima, specifičnim utjecajima globalne ekonomije, pojavom sukoba ili katastrofe i drugim lokalno relevantnim faktorima kao što su ekološki uslovi. Kao i sam spol, i rodne uloge mogu s vremenom evoluirati, posebno kroz osnaživanje žena i transformaciju muškosti.
Колективно, родовите улоги често ги одредуваат традиционалните одговорности и задачи што им се доделуваат на жените, мажите, девојчињата и момчињата (види родова распределба на трудот). Родово специфичните улоги често се условени од структурата на домаќинството, пристапот до ресурси, специфичните влијанија врз глобалната економија, појавата на конфликт или катастрофа, и други локално релевантни фактори, како еколошките услови. Како и самиот род, родовите улоги може да еволуираат со текот на времето, особено преку јакнењето на жените и трансформирањето на маскулинитетите.
Oni često određuju trаdicionаlne odgovornosti i zаdаtke dodeljene ženаmа, muškаrcimа, devojčicаmа i dečаcimа (videti: rodnа podelа rаdа│gender division of labour). Rodno specifične uloge često su uslovljene strukturom domаćinstvа, pristupom resursimа, specifičnim uticаjimа globаlne ekonomije, pojаvom sukobа ili kаtаstrofe i drugim lokаlno relevаntnim fаktorimа kаo što su ekološki uslovi. Kаo i sаm pol, i rodne uloge mogu vremenom evoluirаti, posebno kroz osnаživаnje ženа i trаnsformаciju muškosti.
Они често одређују традиционалне одговорности и задатке додељене женама, мушкарцима, девојчицама и дечацима (видети: родна подела рада│gender division of labour). Родно специфичне улоге често су условљене структуром домаћинства, приступом ресурсима, специфичним утицајима глобалне економије, појавом сукоба или катастрофе и другим локално релевантним факторима као што су еколошки услови. Као и сам пол, и родне улоге могу временом еволуирати, посебно кроз оснаживање жена и трансформацију мушкости.
U pravilu su rodne uloge često određene tradicionalnin odgovornostima i poslovima dodijeljenim ženama, muškarcima, djevojčicama i dječacima (vidjeti: raspodjela poslova prema rodu). Rodno specifične uloge često su uvjetovane strukturom kućanstva, pristupom resursima, određenim utjecajem svjetskog gospodarstva, konfliktima ili nepogodama i drugim lokalnim čimbenicima poput ekoloških uvjeta. Kao i rod, rodne uloge mogu se mijenjati kroz vrijeme, posebno u obliku osnaživanja žena i preobrazbe maskuliniteta.
In senso collettivo, dai ruoli di genere discendono spesso le responsabilità e i compiti tradizionali assegnati alle donne, agli uomini, alle bambine e ai bambini (si veda la divisione del lavoro in base al genere). I ruoli specifici di genere sono spesso condizionati dalla struttura familiare, dall'accesso alle risorse, dagli impatti specifici dell'economia globale, dal verificarsi di conflitti o disastri e da altri fattori localmente rilevanti come le condizioni ecologiche. Al pari del genere, anche i ruoli di genere possono evolvere nel corso del tempo, in particolare per effetto dell'emancipazione delle donne e della trasformazione delle mascolinità.
Kolektīvi dzimumu lomas bieži nosaka sievietēm, vīriešiem, meitenēm un zēniem piešķirtos tradicionālos pienākumus un uzdevumus (skatīt darba dalīšana pēc dzimuma principa). Dzimumspecifiskas lomas bieži vien nosaka mājsaimniecības struktūra, piekļuve resursiem, īpaša globālās ekonomikas ietekme, konflikta vai katastrofas situācija un citi vietējā mērogā būtiski faktori, piemēram, ekoloģiskie apstākļi. Dzimumu lomas – tāpat kā pati dzimums – laika gaitā var attīstīties, jo īpaši ar sieviešu iespēcināšanu un virišķības pārveidi.
Kolektyviai lyčių vaidmenys dažnai nustato tradiciškai moterims, vyrams, mergaitėms ir berniukams priskiriamas pareigas ir užduotis (žr. darbo pa(si)dalijimas pagal lytį). Lytims būdingus vaidmenis dažnai sąlygoja namų ūkių struktūra, prieiga prie išteklių, savitas pasaulio ekonomikos poveikis, įvykę konfliktai ar nelaimės ir kiti svarbūs vietiniai veiksniai, tokie kaip ekologinės sąlygos. Kaip ir pati socialinė lytis, lyčių vaidmenys ilgainiui gali keistis, visų pirma dėl moterų įgalinimo ir vyriškumų kaitos.
Rolpatronen van mannen en vrouwen bepalen vaak gezamenlijk de verantwoordelijkheden en taken die van oudsher aan vrouwen, mannen, meisjes en jongens worden toegewezen (zie arbeidsverdeling op grond van geslacht). Genderspecifieke rollen worden vaak bepaald door de structuur van de huishoudens, toegang tot middelen, specifieke effecten van de wereldeconomie, het optreden van conflicten of rampen, en andere lokaal relevante factoren, zoals ecologische omstandigheden. Net als gender zelf, kunnen rolpatronen van mannen en vrouwen in de loop van de tijd evolueren, met name door de empowerment van vrouwen en veranderingen in het manbeeld.
Yhteisesti sukupuolirooleilla usein määritetään naisille, miehille, tytöille ja pojille osoitetut perinteiset vastuut ja tehtävät (katso sukupuoleen mukainen työnjako). Sukupuoleen perustuvia rooleja määrittävät usein kotitalousrakenne, resurssien saatavuus, maailmantalouden erityisvaikutukset, konfliktit tai katastrofit ja muut paikallisesti merkittävät tekijät, kuten ympäristöolot. Sukupuolten tapaan myös sukupuoliroolit voivat kehittyä ajan myötä erityisesti naisten vaikutusmahdollisuuksien lisääntyessä ja maskuliinisuuden muuttuessa.
Összességében a nemi szerepek gyakran meghatározzák a nőkre, férfiakra, lányokra és fiúkra ruházott hagyományos felelősségeket és feladatokat (lásd nemek szerinti munkamegosztás). A nemspecifikus szerepeket gyakran meghatározza a háztartás szerkezete, az erőforrásokhoz való hozzáférés, konkrét világgazdasági hatások, konfliktus vagy katasztrófa bekövetkezte, valamint más, helyileg releváns tényezők, mint például az ökológiai körülmények. Mint maga a nem, idővel a nemi szerepek is változhatnak, különösen a nők társadalmi szerepvállalásának növekedésével és a férfiasságról alkotott felfogások átalakulásával.
Kollettivament, ir-rwoli tal-ġeneri ħafna drabi jiddeterminaw ir-responsabbiltajiet tradizzjonali u l-kompiti assenjati lin-nisa, lill-irġiel, lil-bniet u lis-subien (bħad-diviżjoni tax-xogħol bejn il-ġeneri). Ir-rwoli speċifiċi għall-ġeneru ħafna drabi huma kkundizzjonati mill-istruttura tal-unità domestika, l-aċċess għar-riżorsi, l-impatti speċifiċi tal-ekonomija globali, l-okkorrenza ta’ konflitt jew diżastru, u fatturi oħra rilevanti lokalment bħall-kundizzjonijiet ekoloġiċi. Bħall-ġeneru stess, ir-rwoli tal-ġeneri jistgħu jevolvu maż-żmien, b’mod partikolari permezz tal-għoti tal-poter lin-nisa u t-trasformazzjoni tal-maskulinitajiet.
Role płciowe często determinują łącznie tradycyjne obowiązki i zadania przypisywane kobietom, mężczyznom, dziewczynkom i chłopcom (patrz podział pracy ze względu na płeć). Role zależne od płci często są uwarunkowane strukturą gospodarstwa domowego, dostępem do zasobów, specyficznymi wpływami globalnej ekonomii, występowaniem konfliktów i katastrof oraz innymi czynnikami o znaczeniu lokalnym, jak warunki ekologiczne. Tak jak samo pojęcie płci, role płciowe mogą z biegiem czasu ewoluować, zwłaszcza dzięki wzmocnieniu pozycji kobiet i transformacji męskości.
Coletivamente, os papéis atribuídos em função do género determinam as tarefas e as responsabilidades tradicionais atribuídas a mulheres, homens, raparigas e rapazes (ver divisão do trabalho por género). Os papéis atribuídos em função do género são frequentemente condicionados pela estrutura do agregado familiar, pelo acesso a recursos, pelos impactos específicos da economia global, pela ocorrência de conflitos ou desastres e por outros fatores relevantes a nível local, como as condições ecológicas. À semelhança do género em si, os papéis atribuídos em função do género podem evoluir com o tempo, em particular, através da capacitação das mulheres e da transformação das masculinidades.
Împreună, rolurile de gen determină de multe ori responsibilitățile și sarcinile tradiționale atribuite femeilor, bărbaților, fetelor și băieților (vezi diviziunea muncii pe criterii de gen). Rolurile specifice genurilor sunt deseori condiționate de structura gospodăriei, accesul la resurse, anumite efecte ale economiei globale, apariția de conflicte sau catastrofe și alți factori relevanți, ca, de exemplu, condițiile ecologice. Ca și genul, rolurile de gen evoluează în timp, în special prin împuternicirea femeilor și transformarea masculinităților.
Rodové úlohy ako celok často určujú tradičné povinnosti a úlohy pridelené ženám, mužom, dievčatám a chlapcom (pozri rodovú deľbu práce). Rodovo špecifické úlohy sú často podmienené štruktúrou domácností, prístupom k zdrojom, špecifickým vplyvom globálneho hospodárstva, výskytom konfliktu alebo katastrofy a ďalšími lokálne dôležitými faktormi, ako sú ekologické podmienky. Rodové úlohy, rovnako ako pohlavie, sa môžu v priebehu času vyvíjať, najmä prostredníctvom posilnenia postavenia žien a transformácie maskulinít.
Spolne vloge pogosto določajo tradicionalne odgovornosti in naloge, ki se na kolektivni ravni pripisujejo ženskam, moškim, dekletom in fantom (glejte spolno delitev dela). Spolne vloge so pogosto pogojene s sestavo gospodinjstva, dostopom do virov, specifičnimi vplivi svetovne ekonomije, spopadi ali nesrečami in drugimi lokalno pomembnimi dejavniki, npr. ekološkimi razmerami. Tako kot sam spol se lahko s časom razvijajo tudi spolne vloge, zlasti s krepitvijo vloge žensk in preobrazbo moškosti.
Tillsammans avgör könsroller ofta de traditionella ansvarsområden och uppgifter som åläggs kvinnor, män, flickor och pojkar (se fördelning av arbete efter kön). Könsspecifika roller styrs ofta av hushållsstruktur, tillgång till resurser, specifik påverkan av den globala ekonomin, förekomsten av konflikt eller katastrof och andra lokalt relevanta faktorer såsom ekologiska villkor. På samma sätt som genus är föränderligt så kan också könsroller utvecklas över tid, i synnerhet genom kvinnors egenmakt och omvandlingen av maskulinitet.
gender segregation
сегрегация въз основа на пола
segregación por sexos
genderová segregace
kønsopdeling
Geschlechtersegregation
sooline segregatsioon
διαχωρισμός με βάση το φύλο
leithscaradh inscne
rodna segregacija
родова сегрегација
ndarje gjinore
роднa сегрегaцијa
родна сегрегација
segregazione di genere
dzimuma segregācija (IATE); dzimumu segregācija (papildinājums no LR LM ekspertiem)
segregacija dėl lyties
gendersegregatie
sukupuolen mukainen segregaatio, eriytyminen sukupuolen mukaan
nemi szegregáció
segregazzjoni bejn il-ġeneri
segregacja płciowa
segregação em função do género
segregare de gen
rodová segregácia
spolna segregacija
könssegregering
Differences in patterns of representation of women and men in the labour market, public and political life, unpaid domestic work and caring, and in young women’s and men’s choice of education.
Разлики в моделите на участие на жените и мъжете на пазара на труда, в обществения и политическия живот, в неплатения домакинси труд и полагането на грижи, както и в избора на младите жени и мъже на образование.
diferencias en los patrones de representación de las mujeres y los hombres en el mercado laboral, en la vida pública y política, en el trabajo doméstico no remunerado y de asistencia, y en la elección de educación de las jóvenes y de los jóvenes
rozdílné vzorce zastoupení žen a mužů na trhu práce, ve veřejném a politickém životě, rozdíly v jejich zapojení do neplacené práce v domácnosti a pečovatelské činnosti a v možnostech volby ohledně vzdělávání pro mladé ženy a muže
forskelle i repræsentationsmønstre for kvinder og mænd på arbejdsmarkedet, i det offentlige og politiske liv, i ulønnet hus- og omsorgsarbejde og i forhold til unge kvinders og mænds valg af uddannelse
Unterschiede in den Vertretungsmustern von Frauen und Männern auf dem Arbeitsmarkt, im öffentlichen und politischen Leben, bei unbezahlter Hausarbeit und Betreuung, und bei der Bildungswahl junger Frauen und Männer
Naiste ja meeste esindatuse erinevused tööturul, avalikus sfääris ja poliitikas, tasustamata kodu- ja hooldustööde tegemises ning noorte naiste ja meeste haridusvalikutes
διαφορές στα πρότυπα εκπροσώπησης γυναικών και ανδρών στην αγορά εργασίας, τη δημόσια και την πολιτική ζωή, τη μη αμειβόμενη οικιακή εργασία και φροντίδα, καθώς και διαφορές στις επιλογές των νέων γυναικών και ανδρών ως προς την εκπαίδευσή τους
difríochtaí i bpatrúin ionadaíochta ban agus fear sa mhargadh saothair, sa saol poiblí agus sa pholaitíocht, san obair tí agus chúraim gan íoc, agus san oideachas a roghnaíonn mná agus fir óga
Rodna segregacija se manifestuje u razlikama u obrascima zastupljenosti žena i muškaraca na tržištu rada, javnom i političkom životu, neplaćenom radu u kući i brizi o članovima domaćinstva i izboru obrazovanja mladih žena i muškaraca.
разлики во шемите на застапеност на жените и мажите на пазарот на трудот, во јавниот и политичкиот живот, неплатената работа и грижа околу домот, и изборот на образование на младите жени и мажи
ndryshimet në modelet e përfaqësimit të grave dhe burrave në tregun e punës, jetën publike dhe politike, punën e papaguar në shtëpi dhe kujdesin, dhe në zgjedhjen e arsimit të të rinjve dhe të rejave
Rodnа segregаcijа se mаnifestuje u rаzlikаmа u obrаscimа zаstupljenosti ženа i muškаrаcа nа tržištu rаdа, jаvnom i političkom životu, neplаćenom rаdu u kući i brizi o člаnovimа domаćinstvа i izboru obrаzovаnjа mlаdih ženа i muškаrаcа.
Родна сегрегација се манифестује у разликама у обрасцима заступљености жена и мушкараца на тржишту рада, јавном и политичком животу, неплац́еном раду у кући и бризи о члановима домаћинства и избору образовања младих жена и мушкараца.
Родна сегрегација се манифестује у разликама у обрасцима заступљености жена и мушкараца на тржишту рада, јавном и политичком животу, неплаћеном раду у кући и бризи о члановима домаћинства и избору образовања младих жена и мушкараца.
razlike u obrascima zastupljenosti žena i muškaraca na tržištu rada, u javnom i političkom životu, u neplaćenom radu u kućanstvu i poslovima skrbi, te u mogućnostima i obrazovanju mladih žena i muškaraca
differenze nei modelli di rappresentanza delle donne e degli uomini nel mercato del lavoro, nella vita pubblica e politica, nel lavoro domestico e di cura non retribuito e nelle possibilità di istruzione delle giovani donne e dei giovani uomini
atšķirības sieviešu un vīriešu pārstāvības modeļos darba tirgū, sabiedriskajā dzīvē un politiskajā vidē, neapmaksātā darbā mājsaimniecībā un aprūpē, kā arī jaunu sieviešu un vīriešu izglītības izvēlē
moterų ir vyrų skirtumai darbo rinkoje, visuomeniniame ir politiniame gyvenime, dirbant neapmokamus namų ūkio ir priežiūros darbus, jaunų moterų ir vyrų skirtumai renkantis išsilavinimą
verschillen in vertegenwoordigingspatronen van vrouwen en mannen op de arbeidsmarkt, in het openbare en politieke leven, onbetaald huishoudelijk werk en onbetaalde zorgtaken, en in de opleidingskeuze van jonge vrouwen en mannen
Erot naisten ja miesten edustusta työmarkkinoilla, julkisessa ja poliittisessa elämässä, palkattomassa kotityössä ja hoivatyössä ja nuorten naisten ja miesten koulutusvalintaa koskevissa malleissa
a nőknek és a férfiaknak a munkaerőpiacon, a közéletben és a politikai életben, a nem fizetett háztartási munkák és a gondozás területén tapasztalható eltérő képviselete, valamint a fiatal nők és férfiak pályaválasztása tekintetében fennálló különbségek
differenzi fit-tendenzi ta’ rappreżentanza tan-nisa u l-irġiel fis-suq tax-xogħol, fil-ħajja pubblika u politika, f’xogħol domestiku u kura mhux imħallsa, u fl-għażla tal-edukazzjoni ta' żgħażagħ nisa u rġiel.
różnice we wzorcach reprezentacji kobiet i mężczyzn na rynku pracy, w życiu publicznym i społecznym, w nieodpłatnej pracy w domu i sprawowaniu opieki oraz w wyborach edukacyjnych młodych kobiet i mężczyzn
diferenças nos padrões de representação das mulheres e dos homens no mercado de trabalho, na vida pública e política, no trabalho e na prestação de cuidados domésticos não remunerados, e nas escolhas de educação de jovens
diferențe între modelele de reprezentare ale femeilor și bărbaților pe piața muncii, în viața publică și politică, în munca casnică şi de îngrijire neplătită și în alegerile pe care le fac tinerii și tinerele în domeniul educației.
rozdiely v modeloch zastúpenia žien a mužov na trhu práce, verejnom a politickom živote, neplatenej domácej práci a starostlivosti a vo výbere vzdelania mladých žien a mužov
razlike v vzorcih zastopanosti žensk in moških na trgu dela, v javnem in političnem življenju, neplačanem delu v gospodinjstvu in skrbstvenem delu ter v možnosti izobraževanja mladih žensk in moških
strukturella skillnader kring kvinnors och mäns representation på arbetsmarknaden, i det offentliga livet och privatlivet, inom obetalt hushållsarbete och omsorg och i kvinnors och mäns val av utbildning
(1) European Commission – Expert Group of Gender and Employment (2002). Indicators on Gender Equality in the European Employment Strategy. European Work and Employment Research Centre, Manchester School of Management (UMIST). Available at: http://www.research.mbs.ac.uk/ewerc/Portals/0/docs/gendersocial/Indicators2001(final).pdf; (2) European Commission (2014). A New Method to Understand Occupational Gender Segregation in European Labour Markets. Available at: http://ec.europa.eu/justice/gender-equality/files/documents/150119_segregation_report_web_en.pdf
Σύμφωνα με την ΕΕ, ο διαχωρισμός με βάση το φύλο περιορίζει τις επιλογές που έχουν οι άνθρωποι στη ζωή, την εκπαίδευση και την απασχόληση, οδηγεί σε άνισες αμοιβές, ενισχύει περαιτέρω τα έμφυλα στερεότυπα και περιορίζει την πρόσβαση σε ορισμένες θέσεις απασχόλησης, διαιωνίζει τις άνισες σχέσεις ισχύος μεταξύ των φύλων στη δημόσια και την ιδιωτική ζωή, ενώ επηρεάζει αρνητικά τις ευκαιρίες που έχουν οι γυναίκες και οι άνδρες στην αγορά εργασίας και στην κοινωνία γενικότερα.
gender sensitivity
чувствителност към пола
sensibilización de género
genderová citlivost
kønssensitivitet
Geschlechtersensibilität
sootundlikkus
έμφυλη ευαισθητοποίηση
íogaireacht ó thaobh inscne
rodna osjetljivost
родова чувствителност
ndjeshmëri gjinore
rodnа osetljivost
родна осетљивост
родна осјетљивост
sensibile rispetto alle questioni di genere
dzimumsensitivitāte (LR LM ekspertu priekšlikums); dzimumu līdztiesības aspekta ņemšana vērā (IATE)
jautrumas lyties atžvilgiu
sukupuolisensitiivisyys
a nemek közötti egyenlőség iránti érzékenység
sensittività għall-ġeneru
wrażliwość na aspekt płci
sensibilidade para as questões de género
sensibilitate de gen
rodová citlivosť
občutljivost za razliko med spoli
genusmedvetenhet
Aim of understanding and taking account of the societal and cultural factors involved in gender-based exclusion and discrimination in the most diverse spheres of public and private life.
Означава да бъдат разбирани и отчитани обществените и културните фактори, свързани с изключването или дискриминацията, основани на пола в най-различни сфери на обществения и личния живот.
objetivo de comprensión y de tener en cuenta los factores sociales y culturales involucrados en la exclusión por cuestión de género y en la discriminación en las diversas esferas de vida, pública y privada.
cíl spočívající v pochopení a zohlednění sociálních a kulturních faktorů, které vedou k vyloučení a diskriminaci na základě pohlaví v nejrůznějších oblastech veřejného a soukromého života
politikker og programmer, der tager højde for de særlige forhold i henholdsvis kvinders og mænds liv, samtidig med at de sigter mod at udrydde uligheder og fremme ligestilling mellem kønnene, herunder en ligelig fordeling af ressourcer, idet der tages højde for kønsaspektet
Ziel, die gesellschaftlichen und kulturellen Faktoren zu verstehen und zu berücksichtigen, die an geschlechtsspezifischer Ausgrenzung und Diskriminierung in den unterschiedlichsten Bereichen des öffentlichen und privaten Lebens beteiligt sind
Soopõhise tõrjutuse ja soolise diskrimineerimise teket mõjutavate ühiskondlike ja kultuuriliste teguritega arvestamine ning nende mõistmine avaliku ja eraelu eri sfäärides
κατανόηση και ερμηνεία των κοινωνικών, οικονομικών, πολιτικών και πολιτισμικών παραγόντων οι οποίοι συνδέονται με τις ιεραρχίες, τις ανισότητες και τις διακρίσεις που βασίζονται στο φύλο σε κάθε τομέα της δημόσιας και της ιδιωτικής ζωής
dírithe ar na tosca sochaíocha agus cultúrtha a bhaineann le heisiamh agus idirdhealú inscne sna réimsí is éagsúla den saol poiblí agus príobháideach a thuiscint agus a chur san áireamh
Rodna osjetljivost ima za cilj razumijevanje i razmatranje društvenih i kulturnih faktora koji su uključeni u rodnu isključenost i diskriminaciju u najrazličitijim sferama javnog i privatnog života.
целта да се сфатат и земат предвид општествените и културните фактори вклучени во родово базираната исклученост и дискриминација во најразличните сфери на јавниот и приватниот живот
synim i të kuptuarit dhe marrjes parasysh të faktorëve shoqërorë dhe kulturorë të përfshirë në përjashtimin me bazë gjinore dhe diskriminimin në sferat më të ndryshme të jetës publike dhe private
Rodnа osetljivost imа zа cilj rаzumevаnje i uzimаnje u obzir društvenih i kulturnih fаktorа koji su sаstаvni deo rodne isključenosti i diskriminаcije u nаjrаzličitijim sferаmа jаvnog i privаtnog životа. Fokusirа se uglаvnom nа slučаjeve strukturnih nejednаkosti u položаjimа i ulogаmа ženа.Videti tаkođe: rodno osetljiv
Родна осетљивост има за циљ разумевање и узимање у обзир друштвених и културних фактора који су саставни део родне искључености и дискриминације у најразличитијим сферама јавног и приватног живота. Фокусира се углавном на случајеве структурних неједнакости у положајима и улогама жена. Видети такођe: родно осетљив
Родна осјетљивост има за циљ разумијевање и разматрање друштвених и културних фактора који су укључени у родну искљученост и дискриминацију у најразличитијим сферама јавног и приватног живота. Фокусира се углавном на случајеве структурног недостатка у положајима и улогама жена.
koncept kojem je cilj razumijevanje i uzimanje u obzir društvenih i kulturnih čimbenika koji se odnose na isključivanje na rodnoj osnovi i diskriminaciju u najraznovrsnijim područjima javnog i privatnog života
consente di comprendere e tenere in considerazione, negli ambiti più diversi della vita pubblica e privata, i fattori sociali e culturali relativi all'esclusione e alla discriminazione basate sul genere
nolūks izprast un ņemt vērā sabiedrības un kultūras faktorus, kas saistīti ar dzimumbalstītu atstumtību un diskrimināciju dažādās sabiedriskās un privātās dzīves jomās
siekis suprasti ir atsižvelgti į visuomeninius ir kultūrinius veiksnius, darančius įtaką su lytimi susijusiai atskirčiai ir diskriminacijai įvairiausiose viešo ir privataus gyvenimo srityse
streven om inzicht te krijgen in en rekenschap te geven van de maatschappelijke en culturele factoren die betrokken zijn bij gendergerelateerde uitsluiting en discriminatie op de meest uiteenlopende gebieden van het publieke en particuliere leven
Pyrkimys ymmärtää ja ottaa huomioon sukupuolittuneeseen syrjäytymiseen ja syrjintään liittyviä yhteiskunnallisia ja kulttuurisia tekijöitä mahdollisimman monella julkisen ja yksityisen elämän alalla
a közélet és a magánélet legkülönbözőbb területein előforduló nemi alapú kirekesztésben és megkülönböztetésben szerepet játszó társadalmi és kulturális tényezők megértésére és figyelembevételére való törekvés
għan ta’ fehim u ta’ kunsiderazzjoni tal-fatturi soċjetali u kulturali involuti fl-esklużjoni u d-diskriminazzjoni bbażati fuq il-ġeneru fl-isferi l-aktar diversifikati tal-ħajja pubblika u privata
cel dotyczący rozumienia i uwzględniania społecznych i kulturowych czynników związanych z wykluczeniem i dyskryminacją ze względu na płeć w najróżniejszych sferach życia publicznego i prywatnego
objetivo de compreender e ter em conta os fatores sociais e culturais envolvidos na exclusão e na discriminação com base no género em muitas das diversas esferas da vida pública e privada
modalitate de a înțelege și a lua în considerare factorii sociali și culturali implicați în excluderea și discriminarea pe criterii de gen în cele mai diverse domenii ale vieții publice și private
jav, ktorého cieľom je pochopiť a zohľadniť spoločenské a kultúrne faktory spojené s rodovým vylúčením a diskrimináciou v najrôznejších oblastiach verejného a súkromného života
cilj je razumeti in upoštevati družbene in kulturne dejavnike, ki vplivajo na izključevanje in diskriminacijo na podlagi spola na najrazličnejših področjih javnega in zasebnega življenja
ambition att förstå och ta hänsyn till de samhälleliga och kulturella faktorer inbegripna i könsbaserad exkludering och diskriminering inom de mest skilda områdena av det offentliga livet och privatlivet
Based on Šribar, R. (2015), ‘Glossary of common terms in gender equality and feminist theory’, in M. Ule, R. Šribar and A. U. Venturini, eds., Gendering Science: Slovenian Surveys and Studies in the EU Paradigms, Vienna, Echoraum.
It focuses mainly on instances of structural disadvantage in the positions and roles of women. Resources related to gender sensitivity in EIGE's Resource & Documentation Centre
Se centra principalmente en casos de desventajas estructurales en las posiciones y roles de las mujeres.
Zaměřuje se zejména na případy strukturálního znevýhodnění v postavení a roli žen.
Der Hauptschwerpunkt sind Fälle struktureller Benachteiligungen in den Positionen und Rollen von Frauen.
See keskendub peamiselt naiste positsioonide ja rollide struktuurse ebavõrdsuse juhtumitele.
Επικεντρώνεται κυρίως στη γνώση της ιστορικής εξέλιξης της έμφυλης ανισότητας και στις διαχρονικές αρνητικές επιπτώσεις της στις γυναίκες (αλλά και στους άνδρες), στις σύγχρονες διαστάσεις της, στον τρόπο που διαμορφώνεται η έμφυλη κοινωνική συνείδηση, καθώς και στην πεποίθηση πως πρέπει να υπάρξει η άλλαγή της συγκεκριμένης κατάστασης προς όφελος του κοινωνικού συνόλου
Díríonn sé go príomha ar chásanna faoi mhíbhuntáiste struchtúrach i riochtaí agus róil na mban.
Fokusira se uglavnom na slučajeve strukturnog nedostatka u položajima i ulogama žena.
Претежно се фокусира на структурните неповолности во положбите на жените и мажите.
Përqendrohet kryesisht në raste të pafavorshme strukturore në pozitat dhe rolet e grave.
Fokusirа se uglаvnom nа slučаjeve strukturnih nejednаkosti u položаjimа i ulogаmа ženа.
Фокусира се углавном на случајеве структурних неједнакости у положајима и улогама жена.
Rodna osjetljivost usmjerena je uglavnom na slučajeve strukturno nepovoljnijeg položaja i uloge žena.
Si concentra prevalentemente su questioni di svantaggio strutturale delle posizioni e dei ruoli delle donne.
Tās galvenā uzmanība ir vērsta uz sieviešu stāvokļa un lomas strukturālas nelabvēlīgas situācijas gadījumiem.
Daugiausia dėmesio skiria atvejams, susijusiems su struktūriniu moterų padėties ir vaidmenų nepalankumu.
Richt zich voornamelijk op gevallen van structureel nadeel in de posities en rollen van vrouwen.
Siinä keskitytään etupäässä rakenteelliseen haittaan naisen tilanteissa ja rooleissa.
Elsősorban a nők helyzetét és szerepeit érintő strukturális hátrány eseteire összpontosít.
Dan jiffoka wkoll fuq istanzi ta' żvantaġġ strutturali fil-pożizzjonijiet u r-rwoli tan-nisa.
Skupia się głównie na przypadkach strukturalnie słabszej pozycji i roli kobiet.
Centra-se sobretudo em situações de desvantagem estrutural nas posições e nos papéis das mulheres.
se referă în principal la situaţii de dezavantajare structurală în ceea ce priveşte pozițiile și rolurile femeilor.
Zameriava sa najmä na prípady štrukturálne znevýhodnených pozícií a úloh žien.
Večinoma se osredotoča na primere strukturne prikrajšanosti, kar zadeva položaj in vlogo žensk.
Dess fokus är främst på förekomsten av strukturellt missgynnande när det gäller kvinnors ställningar och roller.
gender socialisation
полова социализация
socialización de género
genderová socializace
kønssocialisering
Geschlechtersozialisation
sooline sotsialiseerumine
έμφυλη κοινωνικοποίηση
sóisialú inscne
rodna socijalizacija
родова социјализација
shoqërizim gjinor
роднa социјaлизaцијa
родна социјализација
socializzazione di genere
dzimumu sociālo lomu apgūšana
lyčių socializacija
gendersocialisatie
sukupuoli-identiteetin muodostuminen/ sukupuoleen sosiaalistuminen
nemi szocializáció
soċjalizzazzjoni tal-ġeneru
socjalizacja do ról związanych z płcią
socialização do género
socializare de gen
rodová socializácia
spolna socializacija
könssocialisering
Process by which individuals learn the cultural behaviours associated with the concepts of femininity or masculinity.
Процес, в който хората научават за културата на поведения, свързани с концепциите за женственост и мъжественост.
proceso por el que las personas aprenden los comportamientos y expectativas culturales que se asocian con los conceptos de feminidad o masculinidad.
proces, kterým si jedinci osvojují kulturní chování spojené s pojetím ženskosti nebo mužskosti
proces, hvorved individer tilegner sig den kulturelle adfærd, der er forbundet med begreberne femininitet og maskulinitet
Prozess, bei dem Individuen die mit den Konzepten von Weiblichkeit oder Männlichkeit verbundenen kulturellen Verhaltensweisen lernen
Protsess, mille käigus õpitakse naiselikkuse või mehelikkusega seotud kultuurilist käitumist
διαδικασία με την οποία τα άτομα μαθαίνουν και εσωτερικεύουν τις πολιτισμικές συμπεριφορές που συνδέονται με τις κυρίαρχες κάθε φορά αντιλήψεις περί θηλυκότητας και αρρενωπότητας
próiseas trína bhfoghlaimíonn daoine na hiompraíochtaí cultúrtha a bhaineann le coincheapa na banúlachta nó na fireannachta
Proces kojim pojedinci uče kulturna ponašanja povezana sa konceptima ženstvenosti ili muškosti.
процес со кој поединците ги учат културните однесувања што се поврзуваат со концептите на фемининитет или маскулинитет
proces në të cilin individët mësojnë sjelljet kulturore të shoqëruara me konceptet e feminitetit apo mashkullorësisë
Proces kojim pojedinci uče kulturnа ponаšаnjа povezаnа sа konceptimа ženskosti ili muškosti.
Процес којим појединци уче културна понашања повезана са концептима женскости или мушкости.
Процес којим појединци уче културна понашања повезана са концептима женствености или мушкости.
proces kroz koji se pojedinci uče kulturološkim obrascima ponašanja koje se veže uz koncepte feminiteta i maskuliniteta
processo che consente alle persone di apprendere i comportamenti culturali associati ai concetti di femminilità e maschilità
process, kurā personas apgūst kulturālu uzvedību, kas saistīta ar feminitātes vai maskulinitātes koncepciju
procesas, vykstant kuriam asmenys išmoksta kultūrinio, su moteriškumo ar vyriškumo sampratomis siejamo elgesio
proces waarin individuen het cultureel bepaalde gedrag aanleren dat te maken heeft met de begrippen vrouwelijkheid of mannelijkheid
prosessi, jossa henkilöt oppivat feminiinisyyteen tai maskuliinisuuteen liitettyä kulttuurista käytöstä
az a folyamat, amelynek során az egyének megtanulják a feminitás illetve a maszkulinitás fogalmához kapcsolódó kulturális viselkedésformákat
proċess li bih xi individwi jitgħallmu l-imġiba kulturali assoċjata mal-kunċetti ta’ femininità jew maskulinità
proces, w ramach którego jednostki uczą się zachowań kulturowych związanych z koncepcjami kobiecości lub męskości
processo pelo qual as pessoas aprendem os comportamentos culturais associados aos conceitos de feminilidade ou de masculinidade
proces prin care persoanele învață comportamentele culturale asociate cu conceptele de feminitate și masculinitate
proces, pomocou ktorého si jednotlivci osvojujú kultúrne správanie súvisiace s koncepciou ženskosti alebo mužskosti
proces, v katerem se posamezniki naučijo vedenja skladnega s kulturnimi normami, ki je povezano s koncepti ženskosti ali moškosti
process där individer lär sig de kulturella beteenden som associeras med begreppen femininitet eller maskulinitet
Definition developed by EIGE experts
Η κοινωνικοποίηση του ατόμου σε σχέση με το φύλο, αφορά τον τρόπο που μαθαίνει και εσωτερικεύει τις κυρίαρχες αξίες της έμφυλης τάξης πραγμάτων της κοινωνίας ή της κουλτούρας στην οποία ανήκει και λειτουργεί σύμφωνα με αυτές. Πρόκειται ουσιαστικά για «κοινωνικά κατασκευασμένες εννοιολογήσεις», οι οποίες βασίζονται στους υπάρχοντες κοινωνικούς θεσμούς (για παράδειγμα θεσμούς όπως αυτοί της οικογένειας, του σχολείου, κ.λπ.) και εμφανίζονται σε καθημερινές πρακτικές.
gender statistics
статистика за равенството между половете
estadísticas sensibles al género
genderová statistika
kønsstatistik
geschlechtergerechte Statistik
soolise võrdõiguslikkuse statistika
στατιστικά στοιχεία για τα φύλα
staidreamh inscne
rodna statistika
родова статистика
statistikat gjinore
роднa стaтистикa
родна статистика
statistiche di genere
dzimumu statistika
lyčių statistika
seksegerelateerde statistieken
tasa-arvotilastot
genderstatisztika
statistika dwar il-ġeneru
statystyki dotyczące płci
estatísticas de género
statistici de gen
rodové štatistiky
statistični podatki po spolu
könsuppdelad statistik
Statistics that adequately reflect differences and inequalities in the situation of women and men in all areas of life.
Статистика, която адекватно отразява разликите и неравенствата в положението на жените и мъжете във всички сфери на живота.
estadísticas que reflejan adecuadamente las diferencias y desigualdades en la situación de mujeres y hombres en todos los ámbitos de la vida
statistika, která náležitě odráží rozdíly a nerovnosti v postavení žen a mužů ve všech oblastech života
statistik, der på fyldestgørende vis afspejler forskelle og uligheder i kvinders og mænds situation på alle områder i livet
Statistik, die die Unterschiede und Ungleichheiten hinsichtlich der Situation von Frauen und Männern in sämtlichen Lebensbereichen angemessen wiedergibt
Statistika, mis näitab naiste ja meeste olukorra erinevusi ja ebavõrdsust kõigis eluvaldkondades
στατιστικά στοιχεία που αντικατοπτρίζουν επαρκώς τις διαφορές και τις ανισότητες μεταξύ της κατάστασης γυναικών και ανδρών σε όλους τους τομείς της ζωής
staitisticí a léiríonn go héifeachtach difríochtaí agus neamhionannais i gcás ban agus fear i ngach réimse den saol
Rodna statistika definiše se kao statistika koja na adekvatan način odražava razlike i nejednakosti u položaju žena i muškaraca u svim oblastima života.
статистика што соодветно ги отсликува разликите и нееднаквостите во положбата на жените и мажите во сите сфери на живеењето
statistika që pasqyrojnë në mënyrë adekuate ndryshimet dhe pabarazitë në situatën e grave dhe burrave në të gjitha fushat e jetës
Rodnа stаtistikа definisаnа je kаo stаtistikа kojа nа аdekvаtаn nаčin odrаžаvа rаzlike i nejednаkosti u položаju ženа i muškаrаcа u svim oblаstimа životа.
Родна статистика дефинисана је као статистика која на адекватан начин одражава разлике и неједнакости у положају жена и мушкараца у свим областима живота.
Родна статистика дефинише се као статистика која на адекватан начин одражава разлике и неједнакости у положају жена и мушкараца у свим областима живота. Родна статистика дефинише се збиром сљедећих карактеристика: (а) подаци се прикупљају и приказују разврстани према полу као првобитна и укупна класификација; (б) подаци одражавају родна питања – питања, проблеме и недоумице повезане са свим аспектима живота жена и мушкараца, укључујући њихове специфичне потребе, могућности или допринос друштву; (ц) подаци се заснивају на концептима и дефиницијама који адекватно одражавају разноликост жена и мушкараца и обухватају све аспекте њиховог живота; и (д) методе прикупљања података узимају у обзир стереотипе и социјалне и културне факторе који могу изазвати родне пристрасности.
statistika koja primjereno odražava razlike i neravnopravnost u situacijama u kojima se nalaze žene i muškarci u svim područjima života
statistiche che rispecchiano adeguatamente le differenze e le disuguaglianze nella condizione delle donne e degli uomini in tutti gli ambiti della vita
statistika, kurā pienācīgi atspoguļotas atšķirības un nelīdztiesība sieviešu un vīriešu situācijā visās dzīves jomās
statistika, tinkamai atspindinti moterų ir vyrų skirtumus ir nelygią padėtį visose gyvenimo srityse
statistieken die verschillen en ongelijkheden in de situatie van vrouwen en mannen op alle gebieden van het leven,weerspiegelen
olyan statisztika, amely megfelelően tükrözi a nők és a férfiak között az élet minden területén fennálló különbségeket és egyenlőtlenségeket
statistika li tirrifletti b’mod adegwat id-differenzi u l-inugwaljanzi fis-sitwazzjoni tan-nisa u tal-irġiel fl-oqsma kollha tal-ħajja
statystyki odpowiednio odzwierciedlające różnice i nierówności w sytuacji kobiet i mężczyzn we wszystkich obszarach życia
dados estatísticos que refletem adequadamente as diferenças e as desigualdades na situação das mulheres e dos homens em todos os domínios da vida
statistici care reflectă în mod adecvat diferențele și inegalitățile din situația femeilor și a bărbaților în toate domeniile vieții sociale
štatistiky, ktoré primerane odrážajú rozdiely a nerovnosti týkajúce sa situácie žien a mužov vo všetkých oblastiach života
statistika, ki ustrezno odraža razlike in neenakosti v položaju žensk in moških na vseh področjih življenja
statistik som på ett adekvat sätt återspeglar skillnader och ojämlikheter i kvinnors och mäns situationer inom alla områden av livet
Gender statistics are defined by the sum of the following characteristics: (a) data are collected and presented disaggregated by sex as a primary and overall classification; (b) data reflect gender issues – questions, problems and concerns related to all aspects of women’s and men’s lives, including their specific needs, opportunities or contributions to society; (c) data are based on concepts and definitions that adequately reflect the diversity of women and men and capture all aspects of their lives; and (d) data collection methods take into account stereotypes and social and cultural factors that may induce gender biases.
Статистиката за равенството между половете се определя от сбора на следните характеристики: а) данните се събират и представят категоризирани по пол в първичната и в цялостната класификация; б) данните отразяват въпросите на пола - проблеми и въпроси, свързани с всички аспекти на живота на жените и мъжете, включително техните специфични нужди, възможности или принос към обществото; в) данните са основани на концепции и определения, които адекватно отразяват многообразието на жените и мъжете и обхващат всички аспекти на техния живот а; и г) методите за събиране на данни отчитат стереотипите и социалните и културните фактори, които могат да създават предубеждения относно половете.
Las estadísticas sensibles al género se definen por la suma de las siguientes características: a) datos recopilados y presentados de manera desagredada por sexo como clasificación primaria y general; b) datos que reflejen las cuestiones de género: preguntas, problemas y preocupaciones relacionados con todos los aspectos de la vida de las mujeres y de los hombres, incluidas sus necesidades específicas, oportunidades o contribuciones a la sociedad; c) datos basados en conceptos y definiciones que reflejen adecuadamente la diversidad de mujeres y hombres captando todos los aspectos de sus vidas; d) métodos de recogida de datos que tengan en cuenta los estereotipos y los factores sociales y culturales que pueden inducir a sesgos de género.
Genderová statistika je určena souhrnem těchto vlastností: a) data jsou shromažďována a předkládána v členění podle pohlaví, které slouží jako základní a obecné hledisko pro třídění dat; b) data odrážejí genderovou problematiku, tj. otázky, problémy a obavy spojené se všemi aspekty života žen a mužů, včetně jejich specifických potřeb, příležitostí a přínosu pro společnost; c) data vycházejí z koncepcí a definic, které náležitě odrážejí rozmanitost žen a mužů a vystihují všechny aspekty jejich života; a d) metody sběru dat berou v potaz stereotypy a sociální a kulturní faktory, jež by mohly vést k genderovým předsudkům.
Kønsstatistikker defineres ved summen af følgende karakteristika: a) data indsamles og præsenteres opdelt efter køn som en primær og samlet klassifikation; b) data afspejler kønsaspekter - spørgsmål, problemer og bekymringer relateret til alle aspekter af kvinders og mænds liv, herunder deres specifikke behov, muligheder eller bidrag til samfundet; c) data er baseret på begreber og definitioner, der på fyldestgørende vis afspejler kvinders og mænds forskellighed og indfanger alle aspekter af deres liv; og d) dataindsamlingsmetoder tager højde for stereotyper og sociale og kulturelle faktorer, der kan fremkalde kønsaspekter.
Geschlechtergerechte Statistiken sind durch sämtliche der folgenden Merkmale definiert: (a) Die Daten werden nach dem Geschlecht als Primär- und Gesamtklassifikation aggregiert erhoben und dargestellt; (b) die Daten spiegeln Geschlechterfragen wider, Fragestellungen, Probleme und Belange in Verbindung mit allen Aspekten des Lebens von Frauen und Männern, einschließlich ihrer besonderen Bedürfnisse, Chancen oder Beiträge zur Gesellschaft; (c) die Daten basieren auf Konzepten und Definitionen, die die Vielfalt von Frauen und Männern adäquat wiedergeben und alle Aspekte ihres Lebens erfassen; (d) die Datenerhebungsmethoden tragen Stereotypen sowie sozialen und kulturellen Faktoren Rechnung, die geschlechtsbezogene Verzerrungseffekte herbeiführen können.
Soolise võrdõiguslikkuse statistika: a) statistilised andmed on kogutud ja esitatud eraldi meeste ja naiste kohta; b) andmed kajastavad sooküsimusi – probleeme, teemasid ja muresid, mis on seotud naiste ja meeste elu kõikide aspektidega sh nende vajaduste, võimaluste ja ühiskondlike panustega; c) andmed põhinevad mõistetel ja määratlustel, mis kajastavad piisavalt naiste ja meeste mitmekesisust ning katavad nende elu kõiki aspekte; d) andmekogumismeetodid arvestavad stereotüüpide ja sotsiaalsete ning kultuuriliste teguritega, mis võivad tekitada soolisi eelarvamusi.
Τα στατιστικά στοιχεία για τα φύλα διέπονται από τα εξής χαρακτηριστικά: α) τα δεδομένα συλλέγονται και παρουσιάζονται αναλυτικά κατά φύλο, ως πρωταρχική και συνολική ταξινόμηση, β) τα δεδομένα αντικατοπτρίζουν τα θέματα που σχετίζονται με το φύλο, δηλαδή ερωτήματα, προβλήματα και προσδοκίες που αφορούν όλες τις πτυχές της ζωής των γυναικών και ανδρών, συμπεριλαμβανομένων των ειδικών αναγκών, των ευκαιριών ή της συμβολής τους στην κοινωνία, γ) τα δεδομένα βασίζονται σε έννοιες και ορισμούς που αντικατοπτρίζουν επαρκώς την ποικιλομορφία των γυναικών και των ανδρών και καλύπτουν όλες τις πτυχές της ζωής τους, και δ) οι μέθοδοι συλλογής δεδομένων λαμβάνουν υπόψη τα στερεότυπα και τους κοινωνικούς και πολιτισμικούς παράγοντες οι οποίοι ενδέχεται να οδηγήσουν σε προκαταλήψεις λόγω φύλου.
Déantar staitisticí inscne a shainiú trí shuim na saintréithe seo a leanas: (a) bailítear sonraí agus léirítear iad arna n-imdhealú de réir gnéis mar aicmiú príomhúil agus foriomlán; (b) léiríonn sonraí saincheisteanna inscne - ceisteanna, fadhbanna agus ábhair imní a bhaineann le gach gné de shaol na mban agus na bhfear, lena n-áirítear a gcuid riachtanas, deiseanna nó rannchuidiú sonracha don tsochaí; (c) tá sonraí bunaithe ar choincheapa agus ar shainmhínithe a léiríonn go héifeachtach éagsúlacht ban agus fear agus gabhann siad gach gné dá saol; agus (d) cuireann modhanna bailithe sonraí san áireamh steiréitíopaí agus tosca sóisialta agus cultúrtha a d'fhéadfadh laofachtaí inscne a spreagadh.
Rodna statistika definiše se zbirom sljedećih karakteristika: (a) podaci se prikupljaju i prikazuju razvrstani prema spolu kao prvobitna i ukupna klasifikacija; (b) podaci odražavaju rodna pitanja – pitanja, probleme i nedoumice povezane sa svim aspektima života žena i muškaraca, uključujući njihove specifične potrebe, mogućnosti ili doprinos društvu; (c) podaci se zasnivaju na konceptima i definicijama koji adekvatno odražavaju raznolikost žena i muškaraca i obuhvataju sve aspekte njihovog života; i (d) metode prikupljanja podataka uzimaju u obzir stereotipe i socijalne i kulturne faktore koji mogu izazvati rodne pristrasnosti.
Родовата статистика се одликува со збирот од следниве карактеристики: (а) податоците се собираат и се претставуваат разделени по пол како примарна и севкупна класификација; (б) податоците ги одразуваат родовите проблематики - прашањата, проблемите и загриженостите што се поврзани со сите аспекти на животите на жените и мажите, вклучително и нивните специфични потреби, можности и придонеси кон општеството; (в) податоците се засноваат на концепти и дефиниции што соодветно ја одразуваат различноста на жените и мажите и ги доловуваат сите аспекти на нивните животи; и (г) методите за собирање податоци ги земаат предвид стереотипите и социјалните и културните фактори што може да поттикнат родова пристрасност.
Statistikat gjinore përcaktohen nga shuma e karakteristikave të mëposhtme: (a) të dhënat mblidhen dhe paraqiten të ndara sipas gjinisë si klasifikim parësor dhe i përgjithshëm; (b) të dhënat pasqyrojnë çështje gjinore - pyetje, probleme dhe shqetësime në lidhje me të gjitha aspektet e jetës së grave dhe burrave, duke përfshirë nevojat, mundësitë ose kontributet e tyre specifike për shoqërinë; (c) të dhënat bazohen në koncepte dhe përkufizime që pasqyrojnë në mënyrë adekuate larminë e grave dhe burrave dhe kapin të gjitha aspektet e jetës së tyre; dhe (d) metodat e mbledhjes së të dhënave marrin parasysh stereotipet dhe faktorët socialë dhe kulturorë që mund të nxisin paragjykime gjinore.
Rodnа stаtistikа definisаnа je zbirom sledećih kаrаkteristikа: (а) podаci se prikupljаju i prikаzuju rаzvrstаni premа polu kаo prvobitnа i ukupnа klаsifikаcijа; (b) podаci odrаžаvаju rodnа pitаnjа - pitаnjа, probleme i nedoumice povezаne sа svim аspektimа životа ženа i muškаrаcа, uključujući njihove specifične potrebe, mogućnosti ili doprinos društvu; (c) podаci se zаsnivаju nа konceptimа i definicijаmа koji аdekvаtno odrаžаvаju rаznolikost ženа i muškаrаcа i obuhvаtаju sve аspekte njihovog životа; i (d) metode prikupljаnjа podаtаkа uzimаju u obzir stereotipe i socijаlne i kulturne fаktore koji mogu izаzvаti rodne pristrаsnosti.
Родна статистика дефинисана је збиром следећих карактеристика: (а) подаци се прикупљају и приказују разврстани према полу као првобитна и укупна класификација; (б) подаци одражавају родна питања - питања, проблеме и недоумице повезане са свим аспектима живота жена и мушкараца, укључујући њихове специфичне потребе, могућности или допринос друштву; (ц) подаци се заснивају на концептима и дефиницијама који адекватно одражавају разноликост жена и мушкараца и обухватају све аспекте њиховог живота; и (д) методе прикупљања података узимају у обзир стереотипе и социјалне и културне факторе који могу изазвати родне пристрасности.
Rodna statistika definirana je zbrojem sljedećih značajki: (a) podataka prikupljenih i predstavljenih zasebno za svaki spol u vidu primarne i ukupne klasifikacije; (b) podataka koji odražavaju probleme rodne neravnopravnosti - pitanja, probleme i brige povezane sa svim aspektima života žena i muškaraca, uključujući njihove posebne potrebe, mogućnosti i doprinose društvu; (c) podataka koji se temelje na konceptima i definicijama koji primjereno odražavaju različitost žena i muškaraca i obuhvaćaju sve aspekte njihovih života; (d) metoda prikupljanja podataka koje uzimaju u obzir stereotipe, te društvene i kulturološke čimbenike koji mogu uključivati rodnu pristranost.
Le statistiche di genere sono definite dalla somma delle seguenti caratteristiche: (a) i dati sono raccolti e presentati in forma disaggregata per sesso come classificazione primaria e complessiva; (b) i dati rispecchiano le questioni di genere - argomenti, problemi e tematiche relativi a tutti gli aspetti della vita delle donne e degli uomini, compresi i loro bisogni, opportunità e contributi specifici alla società; (c) i dati si basano su concetti e definizioni che rispecchiano adeguatamente la diversità tra donne e uomini e colgono tutti gli aspetti della loro vita; (d) i metodi di raccolta dei dati tengono conto degli stereotipi e dei fattori sociali e culturali che possono causare pregiudizi di genere.
Dzimumu statistiku definē šādas iezīmes: a) dati ir vākti un sniegti kā pēc dzimuma dezagregēti dati kā primārā un vispārējā klasifikācija; b) dati atspoguļo dzimumu aspektus – jautājumus, problēmas un bažas saistībā ar visiem sieviešu un vīriešu dzīves aspektiem, tostarp viņu īpašajām vajadzībām, iespējām vai ieguldījumu sabiedrībā; c) datu pamatā ir koncepcijas un definīcijas, kas atbilstoši atspoguļo sieviešu un vīriešu atšķirības un aptver visus viņu dzīves aspektus; d) datu vākšanas metodēs ir ņemti vērā stereotipi un sociālie un kultūras faktori, kas var veicināt dzimumneobjektivitāti.
Lyčių statistiką apibūdina visų toliau nurodytų ypatybių visuma: a) duomenys renkami ir pateikiami sugrupuoti pagal lytį, kaip pirminės ir bendrosios klasifikacijos rodiklį; b) duomenys atspindi lyčių klausimus - problemas ir rūpesčius, susijusius su visais moterų ir vyrų gyvenimo aspektais, įskaitant jų specialius poreikius, galimybes ar indėlį į visuomenės gyvenimą; c) duomenys grindžiami sąvokomis ir apibrėžtimis, kurios deramai atitinka moterų ir vyrų įvairovę ir parodo visus jų gyvenimo aspektus; d) taikant duomenų rinkimo metodus atsižvelgiama į stereotipus, socialinius ir kultūrinius veiksnius, galinčius paskatinti su lytimi susijusį šališkumą.
Seksegerelateerde statistieken worden gedefinieerd door de som van de volgende kenmerken: (a) gegevens worden uitgesplitst naar sekse verzameld en gepresenteerd als voornaamste en algemene classificatie; (b) gegevens weerspiegelen genderkwesties – vragen, problemen en aangelegenheden die verband houden met alle aspecten van de levens van vrouwen en mannen, waaronder hun specifieke behoeften, mogelijkheden of bijdragen aan de maatschappij; (c) gegevens worden gebaseerd op begrippen en definities die de diversiteit van vrouwen en mannen adequaat weerspiegelen en alle aspecten van hun levens vangen; en (d) methoden voor de verzameling van gegevens houden rekening met stereotypen en sociale en culturele factoren die tot gendervooroordelen kunnen leiden.
Tasa-arvotilastot määritetään seuraavien ominaisuuksien summaksi: a) tiedot on kerätty ja ne esitetään jaoteltuna biologisen sukupuolen mukaan ensisijaisena ja yleisenä luokituksena, b) tiedot perustuvat sukupuolinäkökulmiin eli kysymyksiin, ongelmiin ja huolenaiheisiin, jotka liittyvät naisten ja miesten elämän kaikkiin osa-alueisiin, muun muassa heidän erityistarpeisiinsa, mahdollisuuksiinsa tai osallistumiseensa yhteiskuntaan, c) tiedot perustuvat käsitteisiin ja määritelmiin, joista käy asianmukaisesti ilmi naisten ja miesten moninaisuus ja jotka kertovat heidän elämänsä kaikista puolista, ja d) tiedonkeruumenetelmissä otetaan huomioon stereotypiat ja sosiaaliset ja kulttuuriset tekijät, jotka voivat aiheuttaa sukupuolivinoumia.
A genderstatisztikát a következő jellemzők összessége határozza meg: a) az adatokat elsődleges és átfogó osztályozási szempontként nemekre lebontva gyűjtik és ismertetik; b) az adatok a nemekkel kapcsolatos kérdéseket tükröznek – a nők és a férfiak életének minden vonatkozásához kapcsolódó kérdések, problémák és megfontolások, beleértve egyedi szükségleteiket, lehetőségeiket és társadalmi hozzájárulásaikat; c) az adatok olyan fogalmakon és fogalommeghatározásokon alapulnak, amelyek megfelelően tükrözik a nők és a férfiak sokféleségét, és életük minden vonatkozását megragadják; valamint d) az adatgyűjtési módszerek figyelembe veszik a sztereotípiákat és az esetlegesen nemi alapú torzításhoz vezető társadalmi és kulturális tényezőket.
L-istatistika tal-ġeneri hija ddefinita mis-somma tal-karatteristiċi li ġejjin: (a) id-data tinġabar u tiġi ppreżentata diżaggregata skont is-sessi bħala klassifikazzjoni primarja u ġenerali; (b) id-data tirrifletti l-kwistjonijiet tal-ġeneru – il-mistoqsijiet, il-problemi u t-tħassib relatati mal-aspetti kollha tal-ħajja tan-nisa u tal-irġiel, inklużi l-ħtiġijiet, l-opportunitajiet jew il-kontribuzzjonijiet speċifiċi tagħhom lis-soċjetà; (c) id-data hija bbażata fuq kunċetti u definizzjonijiet li jirriflettu b’mod adegwat id-diversità tan-nisa u tal-irġiel u turi l-aspetti kollha tal-ħajja tagħhom; u (d) il-metodi tal-ġbir tad-data jikkunsidraw l-isterjotipi u l-fatturi soċjali u kulturali li jistgħu jwasslu għal preġudizzju kontra l-ġeneru.
Statystyki dotyczące płci definiuje się jako sumę następujących cech: a) dane są zbierane i przedstawiane z podziałem na płeć jako główną i nadrzędną klasyfikację; b) dane odzwierciedlają zagadnienia związane z płcią – kwestie, problemy i obawy związane ze wszystkimi aspektami życia kobiet i mężczyzn, w tym ich specyficzne potrzeby, możliwości i wkład w społeczeństwoi; c) dane oparte są na koncepcjach i definicjach adekwatnie obrazujących różnorodność wśród kobiet i mężczyzn i obejmujących wszystkie aspekty ich życia; oraz d) metody zbierania danych uwzględniają stereotypy oraz czynniki społeczne i kulturowe, które mogą prowadzić do uprzedzeń na tle płciowym.
As estatísticas de género são definidas pela soma das seguintes características: a) os dados são coligidos e apresentados discriminados por sexo como classificação principal e global; b) os dados refletem questões de género: questões, problemas e preocupações relacionados com todos os aspetos das vidas das mulheres e dos homens, incluindo as suas necessidades específicas, oportunidades ou contributos para a sociedade; c) os dados são baseados em conceitos e definições que refletem adequadamente a diversidade entre mulheres e homens e capturam todos os aspetos importantes das suas vidas; e d) os métodos de recolha de dados têm em conta os estereótipos e os fatores sociais e culturais que podem causar preconceitos de género.
Statisticile de gen sunt definite de următoarele caracteristici: (a) datele primare şi generale sunt culese analizate și prezentate defalcat pe sexe; (b) datele reflectă aspecte de gen – întrebări, probleme și preocupări legate de toate aspectele vieții femeilor și bărbaților, care includ nevoile, oportunitățile și contribuțiile lor specifice la societate; (c) datele se bazează pe concepte și definiții care reflectă în mod adecvat diversitatea femeilor și bărbaților și cuprind toate aspectele vieții; și (d) metodele de culegere a datelor iau în considerare stereotipurile și factorii sociali și culturali care pot determina subiectivitate de gen
Rodové štatistiky vymedzuje súhrn nasledujúcich charakteristických vlastností: a) údaje sa zhromažďujú a predkladajú rozdelené podľa pohlavia v podobe primárnej a celkovej klasifikácie; b) údaje odrážajú rodové otázky – otázky, problémy a obavy vyplývajúce zo všetkých aspektov života žien a mužov vrátane ich špecifických potrieb, príležitostí alebo príspevkov do spoločnosti; c) údaje sú založené na konceptoch a vymedzeniach, ktoré primerane odrážajú rozmanitosť žien a mužov a zachytávajú všetky aspekty ich života; a (d) metódy zberu údajov zohľadňujú stereotypy a sociálne a kultúrne faktory, ktoré môžu vyvolať rodové vychýlenia.
Statistični podatki, ki so razčlenjeni glede na spol, so opredeljeni z vsoto naslednjih lastnosti: (a) podatki se zbirajo in predstavijo ločeno po spolu kot primarna in celovita klasifikacija; (b) podatki odražajo vprašanja v zvezi s spolom – vprašanja, probleme in zadeve, povezane z vsemi vidiki življenja žensk in moških, vključno z njihovimi posebnimi družbenimi potrebami, možnostmi ali prispevki; (c) podatki temeljijo na konceptih in opredelitvah, ki ustrezno odražajo različnost žensk in moških in zajemajo vse vidike njihovega življenja; in (d) metode zbiranja podatkov upoštevajo stereotipe in socialne ter kulturne dejavnike, ki lahko povzročijo pristranskost glede na spol.
Könsuppdelad statistik definieras genom summan av följande egenskaper: a) data samlas in och läggs fram på ett könsuppdelat sätt som en primär och övergripande klassificering, b) data återspeglar ett genusperspektiv på frågor, problem och angelägenheter som avser alla aspekter av kvinnors och mäns liv och inbegriper deras specifika behov, möjligheter eller bidrag till samhället, c) data baseras på begrepp och definitioner som på ett adekvat sätt återspeglar mångfalden hos kvinnor och män samt fångar upp alla aspekter av deras liv och d) datainsamlingsmetoder tar hänsyn till stereotyper och sociala och kulturella faktorer som kan ge upphov till könsrelaterade bias.
gender stereotypes
стереотипи, свързан с пола
estereotipos de género
genderový stereotyp
kønsstereotyp
Geschlechterstereotyp
soostereotüübid
έμφυλα στερεότυπα
stéréotype de genre
steiréitíopa inscne
rodni stereotipi
родов стереотип
stereotip gjinor
родни стереотипи
stereotipi di genere
dzimuma stereotips (IATE); dzimuma/dzimumu stereotips (LR LM ekspertu priekšlikums)
lyčių stereotipai
genderstereotype
sukupuolistereotypiat
nemi sztereotípia
stereotipi tal-ġeneru
stereotyp dotyczący płci
estereótipo de género
stereotipuri de gen
rodový stereotyp
spolni stereotipi
könsstereotyper
Preconceived ideas whereby females and males are arbitrarily assigned characteristics and roles determined and limited by their gender.
Предубеждения, чрез които на жените и мъжете се приписват характеристики и роли, определяни и ограничавани от техния пол.
ideas preconcebidas en las que asignamos a los hombres y las mujeres unas características y unos roles determinados y limitados a su género
předem utvořená představa, která ženám a mužům svévolně přiřazuje vlastnost či roli určenou a omezenou jejich příslušností k danému pohlaví
generaliseret syn på eller fordom om hhv. mænd og kvinder som følge af, at de tilskrives et eller flere kendetegn, karakteristika eller roller på grundlag af deres køn
vorgefasste Vorstellung, bei der Frauen und Männern willkürlich von ihrem Geschlecht bestimmte und begrenzte Eigenschaften und Rollen zugewiesen werden
Eelarvamused, mille järgi naistele ja meestele omistatakse suvalised omadused ja rollid, mille on määranud ja mida piirab nende sugu
προκαταλήψεις με βάση τις οποίες οι γυναίκες και οι άνδρες λαμβάνουν αυθαίρετα και συχνά μη λογικά χαρακτηριστικά διαφορετικά συνήθως μεταξύ τους , τα οποία εν πολλοίς διαμορφώνουν και συντηρούν τους κυρίαρχους έμφυλους ρόλους
idée préconçue par laquelle les femmes et les hommes se voient attribuer, de façon arbitraire, des caractéristiques et des rôles déterminés et limités par leur genre. Postulats simplistes fondés sur des normes, des pratiques et des croyances qui sont des constructions sociales ayant souvent un fondement culturel et religieux et qui perpétuent des rapports de force latents;
réamhthuairimí lena dtugtar go treallach saintréithe agus róil do mhná agus d’fhir arna sainmhíniú agus arna dteorannú de réir a n-inscne
Rodni stereotipi su unaprijed zamišljene ideje kojima se ženama i muškarcima proizvoljno dodjeljuju karakteristike i uloge određene i ograničene njihovim spolom.
однапред создадени идеи со кои на жените и мажите произволно им се припишуваат одредени карактеристики и улоги одредени и ограничени од нивниот род
ide të paramenduara përmes të cilave femrave dhe meshkujve u caktohen në mënyrë arbitrare karakteristika dhe role të përcaktuara dhe të kufizuara nga gjinia e tyre
Rodni stereotipi su unаpred zаmišljene ideje kojimа se ženаmа i muškаrcimа proizvoljno dodeljuju kаrаkteristike i uloge određene i ogrаničene njihovim polom.
Родни стереотипи су унапред замишљене идеје којима се женама и мушкарцима произвољно додељују карактеристике и улоге одређене и ограничене њиховим полом.
Родни стереотипи су унапријед замишљене идеје којима се женама и мушкарцима произвољно додјељују карактеристике и улоге одређене и ограничене њиховим полом. Родне стереотипизације могу ограничити развој природних талената и способности дјевојчица и дјечака, жена и мушкараца, као и њихова образовна и професионална искуства и животне могућности уопште. Стереотипи о женама произлазе и јесу узрок дубоко укоријењених ставова, вриједности, норми и предрасуда према женама. Користе се за оправдање и одржавање историјских односа моћи мушкараца над женама, као и сексистичких ставова који коче напредак жена.
unaprijed stvorene ideje u kojima su ženskim i muškim osobama nasumično dodijeljene osobine i uloge koje određuje i ograničava njihov rod
idee preconcette secondo cui a maschi e femmine sono attribuite caratteristiche e ruoli determinati e limitati dal genere loro assegnato in base al sesso.
aizspriedumi, kuros sievietēm un vīriešiem patvaļīgi piedēvē īpašības un lomas, ko nosaka un ierobežo viņu dzimums
išankstinės mintys, remiantis kuriomis moterims ir vyrams pasirinktinai priskiriami vaidmenys ir savybės, kurias sąlygoja ir apriboja jų lytis
vooringenomen ideeën waarbij vrouwen en mannen op arbitraire wijze kenmerken en rollen toegewezen krijgen die worden bepaald en beperkt door hun sekse
Pelkistettyjä tai kaavamaisia odotuksia ja oletuksia etenkin binäärisiin sukupuoliin, naisiin ja miehiin tai tyttöihin ja poikiin, liitetyistä ominaisuuksista tai käyttäytymisestä
előítéletes elképzelések, amelyek önkényesen, az adott nem alapján meghatározott és behatárolt jellemzőket és szerepeket tulajdonítanak a nőknek és a férfiaknak
ideat prekonċeputi fejn in-nisa u l-irġiel jiġu assenjati karatteristiċi u rwoli arbitrarji li huma ddeterminati u llimitati mill-ġeneru tagħhom
przyjmowane z góry idee, jakoby kobiety i mężczyźni posiadali odgórnie przypisane cechy i role określone i ograniczone przez ich płeć
ideias preconcebidas pelas quais são atribuídos arbitrariamente a mulheres e homens características e papéis determinados e limitados pelo seu género
idei preconcepute potrivit cărora femeile și bărbații au caracteristici și roluri determinate și limitate în funcție de gen
vopred vytvorené predstavy, podľa ktorých sú ženám a mužom ľubovoľne pridelené vlastnosti a úlohy stanovené a obmedzené ich pohlavím
vnaprejšnje predstave, po katerih so ženskam in moškim arbitrarno pripisane lastnosti in vloge, ki jih določa in omejuje njihov spol
förutfattade förståelser i vilka kvinnor och män tilldelas egenskaper och roller på ett godtyckligt sätt vilka bestäms av och begränsar dem utifrån kön
Gender Equality Commission of the Council of Europe (2015). Gender Equality Glossary. Available at: http://www.coe.int/t/DGHL/STANDARDSETTING/EQUALITY/06resources/Glossaries/Council%20of%20Europe%20Gender%20Equality%20Glossary%20December%202015_en.pdf
Gender stereotyping can limit the development of the natural talents and abilities of girls and boys, women and men, as well as their educational and professional experiences and life opportunities in general. Stereotypes about women both result from, and are the cause of, deeply engrained attitudes, values, norms and prejudices against women. They are used to justify and maintain the historical relations of power of men over women as well as sexist attitudes that hold back the advancement of women.
Използването на стереотипи, свързани с пола, могат да ограничат развитието на вродените таланти и способности на момичетата и момчетата, жените и мъжете, както и техния опит в образованието и кариерата, и като цяло възможностите в живота. Стереотипите относно жените произлизат и са причина за дълбоко вкоренени нагласи, ценности, норми и предразсъдъци спрямо жените. Те се използват, за да оправдават и поддържат историческите отношения на власт на мъжете над жените, както и сексистките нагласи, които възпират развитието на жените.
Los estereotipos de género pueden limitar el desarrollo de los talentos y habilidades individualizadas de niñas y niños, mujeres y hombres, así como sus experiencias educativas y profesionales y las oportunidades de la vida en general. Los estereotipos sobre las mujeres son el resultado y la causa de actitudes, valores, normas y prejuicios muy arraigados contra las mujeres. Se usan para justificar y mantener las históricas relaciones de poder de los hombres sobre las mujeres, así como actitudes sexistas que impiden el avance de las mujeres.
Uplatňování genderových stereotypů může omezovat rozvoj přirozeného nadání a schopností dívek a chlapců, žen a mužů, jejich vzdělávání, odborné zkušenosti a životní příležitosti obecně. Stereotypy o ženách plynou z hluboce zakořeněných postojů, hodnot, norem a předsudků vůči ženám a zároveň jsou jejich příčinou. Jsou využívány k ospravedlňování a udržování historických vztahů nadvlády mužů nad ženami a jsou příčinou sexistických postojů, které brání posilování postavení žen.
Kønsstereotyper kan begrænse udviklingen af de naturlige evner og færdigheder, som piger og drenge og kvinder og mænd har, og begrænse deres uddannelsesmæssige og faglige erfaring og livsmuligheder generelt. Stereotyper om kvinder er både et resultat af og årsagen til dybt forankrede holdninger, værdier, normer og fordomme om kvinder. De anvendes til at retfærdiggøre og opretholde de historiske magtrelationer mellem mænd og kvinder og sexistiske holdninger, som forhindrer kvinder i at opnå fremgang.
Geschlechterstereotypisierung kann die Entwicklung der natürlichen Talente und Fähigkeiten von Mädchen und Jungen, Frauen und Männern sowie ihre Bildungs- und beruflichen Erfahrungen und ihre Chancen im Leben im Allgemeinen einschränken. Stereotype über Frauen stammen aus, und sind die Ursache von, tief eingeprägten Einstellungen, Werten, Normen und Vorurteilen gegenüber Frauen. Sie werden benutzt, um die historischen Machtbeziehungen von Männern gegenüber Frauen sowie sexistische Einstellungen, mit denen das Vorwärtskommen von Frauen gebremst wird, zu rechtfertigen und aufrechtzuerhalten.
Soostereotüübid võivad piirata tüdrukute ja poiste ning naiste ja meeste annete ja võimete arengut, aga ka nende kogemusi hariduses ja tööelus ning üldisemalt võimalusi elus. Naiste kohta levivad stereotüübid on sügavalt juurdunud hoiakute, väärtuste, normide ja eelarvamuste tagajärjeks ja põhjuseks. Neid kasutatakse meeste ajalooliste võimusuhete ja naisi pidurdavate seksistlike hoiakute õigustamiseks ja säilitamiseks
Τα έμφυλα στερεότυπα ενδέχεται να περιορίσουν την ανάπτυξη των φυσικών ταλέντων και των ικανοτήτων των κοριτσιών και των αγοριών, των γυναικών και των ανδρών, καθώς και την εκπαιδευτική και επαγγελματική τους εμπειρία και τις ευκαιρίες ζωής εν γένει. Τα στερεότυπα σχετικά με τις γυναίκες προέρχονται από, αλλά και είναι η πηγή, βαθιά ριζωμένων συμπεριφορών, αξιών, κανόνων και προκαταλήψεων κατά των γυναικών. Χρησιμοποιούνται για να δικαιολογήσουν και να συντηρήσουν τις ιστορικές σχέσεις εξουσίας των ανδρών επί των γυναικών, καθώς και τις σεξιστικές συμπεριφορές που εμποδίζουν την πρόοδο των γυναικών.
Les stéréotypes de genre peuvent limiter le développement des talents et aptitudes naturels des filles et des garçons, des femmes et des hommes, ainsi que leurs expériences éducatives et professionnelles et leur champ des possibles dans la vie en général. Les stéréotypes sur les femmes sont à la fois la cause et la conséquence d'attitudes, de valeurs, normes et préjugés profondément ancrés contre les femmes. Ils sont utilisés pour justifier et entretenir les rapports de force historiques des hommes sur les femmes ainsi que les attitudes sexistes qui empêchent ces dernières d'avancer.
Féadann steiréitíopáil ar bhonn inscne teorainn a chur le forbairt na mbuanna agus na gcumas nádúrtha a bhaineann le cailíní agus buachaillí, mná agus fir, chomh maith lena n-eispéiris oideachais agus ghairmiúla agus a ndeiseanna saoil i gcoitinne. Bíonn steiréitíopaí faoi mhná mar thoradh ar, agus faoi deara, dearcadh, luachanna, noirm agus laofachtaí seanbhunaithe i gcoinne na mban. Úsáidtear iad chun caidreamh stairiúil chumhacht na bhfear thar mhná a chosaint agus a chothabháil chomh maith le dearcthaí gnéasacha a chuireann in aghaidh dhul chun cinn na mban.
Rodne stereotipizacije mogu ograničiti razvoj prirodnih talenata i sposobnosti djevojčica i dječaka, žena i muškaraca, kao i njihova obrazovna i profesionalna iskustva i općenito životne mogućnosti. Stereotipi o ženama proizlaze i jesu uzrok duboko ukorijenjenih stavova, vrijednosti, normi i predrasuda prema ženama. Koriste se za opravdanje i održavanje historijskih odnosa moći muškaraca nad ženama, kao i seksističkih stavova koji koče napredak žena.
Родовото стереотипизирање може да го ограничи развојот на природните таленти и способности на девојчињата и момчињата, но и нивните образовни и професионални искуства и општо животните прилики. Стереотипите за жените се резултат на, но и причина за длабоко всадените ставови, вредности, норми и предрасуди за жените. Тие се користат за да се оправдаат и одржат историските односи на моќ на мажите врз жените, но и сексистичките ставови што го забавуваат напредокот на жените.
Stereotipet gjinore mund të kufizojnë zhvillimin e talenteve dhe aftësive natyrore të vajzave dhe djemve, grave dhe burrave, si dhe përvojat e tyre arsimore dhe profesionale dhe mundësitë e jetës në përgjithësi. Stereotipet për gratë janë rezultat dhe janë të shkaktuara nga qëndrimet, vlerat, normat dhe paragjykimet e ngulitura thellë ndaj grave.
Rodne stereotipizаcije mogu ogrаničiti rаzvoj prirodnih tаlenаtа i sposobnosti devojčicа i dečаkа, ženа i muškаrаcа, kаo i njihovа obrаzovnа i profesionаlnа iskustvа i životne mogućnosti uopšte. Stereotipi o ženаmа proizlаze i jesu uzrok duboko ukorenjenih stаvovа, vrednosti, normi i predrаsudа premа ženаmа. Koriste se zа oprаvdаnje i održаvаnje istorijskih odnosа moći muškаrаcа nаd ženаmа, kаo i seksističkih stаvovа koji koče nаpredаk ženа.
Родне стереотипизације могу ограничити развој природних талената и способности девојчица и дечака, жена и мушкараца, као и њихова образовна и професионална искуства и животне могућности уопште. Стереотипи о женама произлазе и јесу узрок дубоко укорењених ставова, вредности, норми и предрасуда према женама. Користе се за оправдање и одржавање историјских односа моћи мушкараца над женама, као и сексистичких ставова који коче напредак жена.
Rodno stereotipiziranje može ograničiti razvoj prirodnih talenata i sposobnosti djevojčica i dječaka, žena i muškaraca, kao i njihova obrazovna i profesionalna iskustva i općenito životne prilike. Stereotipi o ženama posljedica su i uzrok duboko usađenih stavova, vrijednosti, normi i predrasuda o ženama. Koriste se kako bi se opravdali i održali povijesni odnosi moći muškaraca nad ženama, kao i seksistički stavovi koji usporavaju napredovanje žena.
La stereotipizzazione di genere può limitare lo sviluppo dei talenti e delle abilità naturali delle ragazze e dei ragazzi, delle donne e degli uomini, nonché le loro esperienze nell'ambito dell'istruzione e della professione e, in generale, le loro opportunità nella vita. Gli stereotipi sulle donne sono sia il prodotto sia la causa di atteggiamenti, valori, norme e pregiudizi profondamente radicati nei confronti delle donne. Sono usati per giustificare e mantenere le relazioni di potere che vedono gli uomini storicamente prevalere sulle donne, nonché atteggiamenti sessisti che ostacolano il progresso delle donne.
Dzimuma stereotipizācija var ierobežot meiteņu un zēnu, sieviešu un vīriešu dabīgo talantu un spēju pilnveidi, kā arī viņu izglītības un profesionālo pieredzi un dzīves iespējas kopumā. Stereotipi par sievietēm izriet no un ir cēlonis dziļi iesakņotām attieksmēm, vērtībām, normām un aizspriedumiem par sievietēm. Tos izmanto, lai pamatotu un saglabātu vēsturiskās vīriešu varas pār sievietēm attiecības, kā arī seksistisko attieksmi, kas kavē sieviešu līdztiesības attīstību.
Lyčių stereotipai gali slopinti įgimtus mergaičių ir berniukų, moterų ir vyrų talentus ir gebėjimus, apriboti jų išsilavinimo, profesines ir apskritai gyvenimo galimybes. Stereotipai apie moteris kyla iš ir yra giliai įsišaknijusių, nukreiptų prieš moteris nusistatymų, vertybių, normų ir prietarų priežastis. Jie naudojami siekiant pagrįsti ir išlaikyti istorinius vyrų valdžios moterims santykius ir seksistines nuostatas, kurios stabdo moterų pažangą.
Genderstereotypering kan de ontwikkeling van de natuurlijke talenten en mogelijkheden van meisjes en jongens, vrouwen en mannen beperken, evenals hun onderwijs- en beroepservaringen en kansen op zelfontplooiing in het algemeen. Stereotypen met betrekking tot vrouwen zijn zowel het gevolg als de oorzaak van diep ingebakken houdingen, waarden, normen en vooroordelen tegen vrouwen. Ze worden ook gebruikt om het historische machtsoverwicht van mannen ten opzichte van vrouwen te rechtvaardigen en in stand te houden, evenals seksistische houdingen die een verbetering van de positie van vrouwen belemmeren.
Sukupuolistereotypiat voivat rajoittaa tyttöjen ja poikien, naisten ja miesten luonnollisten lahjojen ja kykyjen kehittymistä sekä heidän koulutus- ja ammattikokemuksiaan ja mahdollisuuksiaan elämässä yleisesti. Naisia koskevat stereotypiat sekä johtuvat syvään juurtuneista asenteista, arvoista, normeista ja ennakkoluuloista naisia kohtaan että ovat niiden syy. Niitä käytetään perustelemaan ja säilyttämään miesten historiallinen valtasuhde naisiin sekä seksistiset asenteet, jotka pidättävät naisten edistymistä.
A nemi sztereotipizálás korlátozhatja a lányok és a fiúk, a nők és a férfiak természetes tehetségeinek és képességeinek fejlődését, valamint képzési és szakmai tapasztalataikat és általában véve az életlehetőségeiket. A nőkkel kapcsolatos sztereotípiák egyszerre következményei és eredői is a nőkkel szembeni, mélyen megrögzött attitűdöknek, értékeknek, normáknak és előítéleteknek. Emellett a férfiak és a nők közötti hagyományos hatalmi viszonyok, valamint a nők előrehaladását visszatartó szexista attitűdök igazolására és fenntartására is szolgálnak.
L-isterjotipar tal-ġeneru jista’ jillimita l-iżvilupp tat-talenti u l-abilitajiet naturali tal-bniet u s-subien, in-nisa u l-irġiel, kif ukoll l-esperjenzi edukattivi u professjonali u l-opportuntajiet tal-ħajja tagħhom b’mod ġenerali. L-isterjotipi dar in-nisa jirriżultaw kemm minn, u huma l-kawża ta’, attitudnijiet, valuri, normi u preġudizzji kontra n-nisa li huma mdaħħla sew fil-kultura. Dawn jintużaw ukoll biex jiġġustifikaw u jżommu r-relazzjonijiet storiċi tal-poter tal-irġiel fuq in-nisa kif ukoll attitudnijiet sessisti li jżommu lura l-avvanz tan-nisa.
Powstawianie stereotypów dotyczących płci może ograniczać rozwój wrodzonych talentów i zdolności dziewcząt i chłopców, kobiet i mężczyzn, a także ich doświadczenia edukacyjne i zawodowe oraz w uogólnieniu szanse życiowe. Stereotypy dotyczące kobiet mogą wynikać z głęboko zakorzenionych postaw, wartości, norm i uprzedzeń wobec kobiet, jak i mogą być ich przyczyną. Dawniej usprawiedliwiały one i podtrzymywały historyczny układ sił, w którym mężczyźni dominowali nad kobietami, a także seksistowskie postawy ograniczające awans kobiet.
A estereotipia de género pode limitar o desenvolvimento dos talentos e capacidades naturais de rapazes e raparigas, homens e mulheres, bem como as suas experiências educativas e profissionais e oportunidades de vida em geral. Os estereótipos sobre as mulheres resultam, e são simultaneamente a causa, de atitudes, valores, normas e preconceitos contra as mulheres. São utilizados para justificar e manter as relações históricas de poder dos homens sobre as mulheres, bem como as atitudes sexistas que impedem o progresso das mulheres.
Stereotipizarea de gen poate limita dezvoltarea talentelor naturale și a capacităților fetelor și băieților, femeilor și bărbaților, precum și experiențele lor educaţionale și profesionale și oportunităților lor în viață în general. Stereotipurile despre femei sunt atât cauza, cât și consecința unor atitudini, valori, norme și prejudecăți adânc înrădăcinate împotriva femeilor. Se folosesc pentru a justifica și a menține relațiile istorice de putere ale bărbaților asupra femeilor, precum și atitudinile sexiste care împiedică promovarea femeilor.
Rodová stereotypizácia môže obmedziť rozvoj prirodzeného talentu a schopností dievčat a chlapcov, žien a mužov, ako aj ich vzdelanostných a profesionálnych skúseností a životných príležitostí vo všeobecnosti. Stereotypy o ženách sú tak výsledkom, ako aj príčinou hlboko zakorenených postojov, hodnôt, noriem a predsudkov voči ženám. Používajú sa na ospravedlnenie a zachovanie historických mocenských vzťahov mužov nad ženami, ako aj na sexistické postoje, ktoré brzdia napredovanie žien.
Spolni stereotipi lahko omejujejo tako razvoj naravnih talentov in sposobnosti deklet in fantov, žensk in moških kot njihove izobraževalne in poklicne izkušnje in življenjske priložnosti nasploh. Stereotipi o ženskah so posledica in hkrati vzrok globoko zakoreninjenih stališč, vrednot, norm in predsodkov o ženskah. Uporabljajo se za upravičevanje in ohranjanje zgodovinskih razmerij premoči moških nad ženskami in kot seksistična stališča, ki zavirajo napredovanje žensk.
Könsstereotyper kan begränsa flickors och pojkars och kvinnors och mäns utveckling av naturliga talanger och förmågor såväl som deras utbildning- och yrkeserfarenheter och livsmöjligheter i allmänhet. Stereotyper om kvinnor är både en följd av och orsaken till djupt inrotade attityder, värderingar, normer och fördomar mot kvinnor. De används för att rättfärdiga och upprätthålla mäns historiska maktdominas över kvinnor såväl som sexistiska attityder som begränsar kvinnors utvecklingsmöjligheter.
gender stereotyping
налагане на стереотипи, свързани с пола
estereotipación de género
genderová stereotypizace
kønsstereotypisering
Geschlechterstereotypisierung
sooline stereotüpiseerimine
δημιουργία έμφυλων στερεότυπων
steiréitíopáil ar bhonn inscne
rodne stereotipizacije
родово стереотипизирање
stereotipizim gjinor
родне стереотипизaције
родне стереотипизације
rodna stereotipizacija
stereotipizzazione di genere
dzimuma stereotipizācija
lyčių stereotipų priskyrimas
genderstereotypering
stereotyyppiset sukupuolioletukset
nemi sztereotipizálás
stereotypowe podejście do kwestii płci
estereotipia de género
stereotipare de gen
rodová stereotypizácia
spolno stereotipiziranje
könsstereotypisering
Practice of ascribing to an individual woman or man specific attributes, characteristics or roles on the sole basis of her or his membership of the social group of women or men.
Практиката на приписване на специфични черти, характеристики или роли на дадена жена или мъж, единствено въз основа на нейната или неговата принадлежност към социалната група на мъжете или на жените.
práctica de atribuir a las mujeres o a los hombres atributos concretos, características o roles específicos por el sólo hecho de su pertenencia al grupo social de las mujeres o de los hombres
zvyk přisuzovat jednotlivým ženám nebo mužům určité atributy, vlastnosti nebo role pouze na základě jejich příslušnosti k sociální skupině žen či mužů
den praksis at tilskrive en mand eller en kvinde specifikke egenskaber, karakteristika eller roller udelukkende på baggrund af, om vedkommende indgår i den sociale gruppe "mænd" eller den sociale gruppe "kvinder"
Praxis, bei der einer Frau oder einem Mann bestimmte Eigenschaften, Merkmale oder Rollen allein aufgrund ihrer oder seiner Zugehörigkeit zur sozialen Gruppe der Frauen oder Männer zugeschrieben werden
Konkreetsele naisele või mehele teatud omaduste või rollide omistamine selle põhjal, kas ta kuulub naiste või meeste sotsiaalsesse rühma
Διαδικασία απόδοσης συγκεκριμένων, αυθαίρετων και διαφορετικών χαρακτηριστικών ή ρόλων, που συνδέονται με το φύλο τους, τόσο σε άνδρες όσο και σε γυναίκες.
cleachtas a luann buanna nó tréithe nó róil shainiúla le bean nó le fear aonair ar bhonn a mballraíochta le grúpa sóisialta ban nó fear agus ar an mbonn sin amháin
Rodna stereotipizacija je praksa pripisivanja određenih osobina, karakteristika ili uloga ženama ili muškarcima isključivo na osnovu njihovog članstva u društvenoj grupi žena ili muškaraca.
практиката кога на поединец или поединка им се припишуваат специфични својства, карактеристики или улоги на жена или на маж, исклучиво врз основа на нивната припадност на општествената група жени или мажи
praktikë e veshjes së atributeve ndaj një individi grua ose burrë, karakteristika ose role specifike vetëm në bazë të anëtarësimit të saj ose të tij në grupin shoqëror të grave ose burrave
Rodnа stereotipizаcijа je prаksа pripisivаnjа određenih osobinа, kаrаkteristikа ili ulogа ženаmа ili muškаrаcimа isključivo nа osnovu njene ili njegove pripаdnosti društvenoj grupi ženа ili muškаrаcа.
Родна стереотипизација је пракса приписивања одређених особина, карактеристика или улога женама или мушкарацима искључиво на основу њене или његове припадности друштвеној групи жена или мушкараца.
Родна стереотипизација је пракса приписивања одређених особина, карактеристика или улога женама или мушкарцима искључиво на основу њиховог чланства у друштвеној групи жена или мушкараца.
praksa pripisivanja određenih svojstava, karakteristika ili uloga nekoj osobi isključivo na temelju njezine pripadnosti društvenoj skupini žena ili muškaraca
prassi consistente nell'attribuire a una donna o a un uomo attributi, caratteristiche o ruoli specifici sulla sola base della sua appartenenza al gruppo sociale delle donne o degli uomini
konkrētu īpašību, raksturiezīmju vai lomu piedēvēšana sievietei vai vīrietim, pamatojoties tikai uz viņas vai viņa piederību sieviešu vai vīriešu sociālajai grupai
konkerčių požymių, savybių ar vaidmenų priskyrimo praktika, remiantis vien jos ar jo priklausymu socialinei moterų ar vyrų grupei
praktijk die inhoudt dat aan een individuele vrouw of man specifieke eigenschappen, kenmerken of rollen worden toegeschreven, uitsluitend op basis van het feit dat zij of hij behoort tot de sociale groep van vrouwen of mannen
Käytäntö, jossa osoitetaan yksittäiselle naiselle tai miehille tiettyjä piirteitä, ominaisuuksia tai rooleja ainoastaan sen perusteella, että hän kuuluu naisten tai miesten sosiaaliseen ryhmään
az a gyakorlat, amelynek során egy adott nőnek vagy férfinak kizárólag amiatt tulajdonítanak bizonyos tulajdonságokat, jellemzőket vagy szerepeket, mert a nők vagy a férfiak társadalmi csoportjába tartoznak
il-prattika li mara jew raġel individwali jingħataw attributi, karatteristiki jew rwoli speċifiċi unikament abbażi tas-sħubija tagħhom fil-gruppi soċjali tan-nisa jew tal-irġiel
praktyka przypisywania konkretnej kobiecie lub konkretnemu mężczyźnie określonych atrybutów, cech lub ról jedynie na podstawie jej lub jego przynależności do grupy społecznej kobiet lub mężczyzn
prática de atribuir a uma mulher ou a um homem atributos, características ou papéis específicos unicamente com base na sua pertença a um grupo social específico
practica de a asocia unei femei sau unui bărbat anumite atribute, caracteristici sau roluri doar pe baza apartenenței sale la grupul social al femeilor sau al bărbaților
zvyk pripisovať konkrétnej žene alebo mužovi osobitné vlastnosti, charakteristiky alebo úlohy len na základe jej, resp. jeho členstva v spoločenskej skupine žien alebo mužov
praksa pripisovanja lastnosti, značilnosti ali vlog posameznici oziroma posamezniku zgolj na podlagi tega, ker pripada družbeni skupini žensk oziroma moških
praktik där en enskild kvinna eller man specifika tillskrivs attribut, egenskaper eller roller enbart på grundval av hennes eller hans tillhörighet till den sociala gruppen kvinnor eller män
Cusack, S. (2013). Gender Stereotyping as a Human Rights Violation: Research Report. Prepared for the UN Office of the High Commissioner for Human Rights. Available at: http://www.ohchr.org/Documents/Issues/Women/WRGS/StudyGenderStereotyping.doc
Τα έμφυλα στερεότυπα δημιουργούνται από τις μακρόβιες έμφυλες αντιλήψεις και παραδοσιακές αξίες καθώς και τους σύγχρονους πατριαρχικούς κοινωνικούς θεσμούς, όπως αυτοί της οικογένειας, του σχολείου, κ.λπ.) και από τις κυρίαρχες καθημερινές πρακτικές
gender studies
проучвания в областта на равенството между половете
estudios de género
genderová studia
kønsforskning
Geschlechterstudien
soouuringud
σπουδές του φύλου
léann inscne
rodne studije
родови студии
studime gjinore
родне студије
rodni studiji
studi di genere
dzimtes studijas
lyčių studijos
genderstudies
sukupuolentutkimus
társadalmi nemek tanulmánya
studji dwar il-ġeneru
studia i badania nad społeczną i kulturową tożsamością płci
estudos de género
studii de gen
rodové štúdie
študije spolov
genusvetenskap
Academic, usually interdisciplinary, approach to the analysis of the situations of women and men and gender relations, as well as the gender dimension of all other disciplines.
Академичен, обикновено интердисциплинарен подход за анализ на положението на жените и мъжете и социалните отношения между половете, както и социалното измерение на пола във всички други дисциплини.
enfoque académico, generalmente interdisciplinario, del análisis de las situaciones de mujeres y hombres, así como de las relaciones de género y su correlación en todas los ámbitos de conocimiento.
akademický, zpravidla mezidisciplinární přístup k analýze postavení žen a mužů a vztahů mezi nimi, jakož i genderový rozměr všech ostatních oborů
akademisk, almindeligvis tværfaglig tilgang i forbindelse med analyser af kvinders og mænds situation og kønsrelationer samt kønsdimensionen inden for alle andre discipliner
wissenschaftlicher, üblicherweise interdisziplinärer Fachbereich, der die Situation von Frauen und Männern und die Geschlechterbeziehungen wie auch die geschlechtsspezifische Dimension sämtlicher anderer Disziplinen erforscht
Akadeemiline ja enamasti interdistsiplinaarne lähenemine naiste ja meeste olukorra ja soosuhete analüüsile ning kõikide teiste teadusharude sooline mõõde
ακαδημαϊκή, συνήθως διεπιστημονική, προσέγγιση που μετέφερε το κέντρο του ερευνητικού ενδιαφέροντος των γυναικείων/φεμινιστικών σπουδών από τη μελέτη της κοινωνικής κατάστασης των γυναικών και των λόγων της έμφυλης ανισότητας, στη μελέτη των σχέσεων μεταξύ των φύλων, στη θηλυκότητα και την αρρενωπότητα, και στην έμφυλη διάσταση του συνόλου των επιστημών, θετικών και κοινωνικών.
cur chuige acadúil, idirdhisciplíneach de ghnáth, maidir leis an anailís ar chásanna ban agus fear agus caidreamh inscne, chomh maith le gné inscne na ndisciplíní eile go léir
Akademski, obično interdisciplinarni pristup analizi položaja žena i muškaraca i rodnih odnosa, kao i rodne dimenzije svih ostalih disciplina.
академски, најчесто интердисциплинарен пристап кон анализата на состојбите на жените и мажите и родовите односи, како и родовата димензија на сите други дисциплини
qasje akademike, zakonisht ndërdisiplinore, për analizën e situatave të grave dhe burrave dhe marrëdhëniet gjinore, si dhe dimensionin gjinor të të gjitha disiplinave të tjera
Akаdemski, obično interdisciplinаrni pristup аnаlizi položаjа ženа i muškаrаcа i rodnih odnosа, kаo i rodne dimenzije svih ostаlih disciplinа.
Академски, обично интердисциплинарни приступ анализи положаја жена и мушкараца и родних односа, као и родне димензије свих осталих дисциплина.
akademski, najčešće interdisciplinaran, pristup analizi situacija žena i muškaraca te rodnih odnosa, kao i rodne dimenzije svih drugih disciplina
Approccio interdisciplinare all'analisi della condizione di donne e uomini a partire dalle relazioni tra i generi e attento alla dimensione di genere in tutte le altre discipline.
akadēmiska, parasti starpdisciplīnu pieeja, kas analizē sieviešu un vīriešu situāciju un dzimumu attiecības, kā arī visu citu disciplīnu dzimumdimensiju
akademinis, paprastai tarpdisciplininis, požiūris į moterų ir vyrų padėties ir lyčių santykių analizę ir lyčių aspektą visose kitose disciplinose
Gender studies is academisch gelijkheidsonderzoek, vrouwenstudies, feministische studies, mannenstudies en queer studies.
Akateeminen, yleensä monitieteinen lähestymistapa naisten ja miesten tilanteiden ja sukupuolten suhteiden analysointiin
a nők és a férfiak helyzetére, valamint a nemek közötti kapcsolatokra vonatkozó elemzés rendszerint interdiszciplináris megközelítése, továbbá minden más tudományág nemi dimenziója
approċċ akkademiku, normalment interdixxiplinari, għall-analiżi tas-sitwazzjonijiet tan-nisa u tal-irġiel u tar-relazzjonijiet bejn il-ġeneri, kif ukoll id-dimensjoni tal-ġeneri tad-dixxiplini l-oħra kollha
akademickie, zazwyczaj interdyscyplinarne, podejście do analizy sytuacji kobiet i mężczyzn i relacji pomiędzy płciami, a także wymiar płci wszystkich innych dyscyplin
abordagem académica, geralmente interdisciplinar, de análise das situações das mulheres e dos homens e relações de género, bem como da dimensão de género em todas as outras disciplinas
abordare academică, de regulă interdisciplinară, a analizei situației femeilor si bărbaților, a relațiilor de gen, precum și a dimensiunii de gen a tuturor celorlalte discipline
akademický, zvyčajne interdisciplinárny prístup k analýze situácie žien a mužov a rodových vzťahov, ako aj rodovej dimenzii všetkých ostatných disciplín
akademski, navadno interdisciplinarni pristop k analizi položajev žensk in moških ter odnosov med spoloma in vidik spolov v vseh drugih disciplinah
akademisk, oftast tvärvetenskaplig, ansats för att analysera kvinnors och mäns situationer och könsrelationer samt genusdimensionen inom alla andra discipliner
Based on European Commission (1998). 100 Words for Equality: A Glossary of Terms on Equality between Women and Men.
Στη δεκαετία του 1970 και ταυτόχρονα με την ανάπτυξη των φεμινιστικών κινημάτων εμφανίζονται στα πανεπιστήμια οι «Γυναικείες Σπουδές» (Women's Studies), που είχαν ως αποτέλεσμα την εισαγωγή στην επιστήμη και την έρευνα της «γυναικείας οπτικής», που ως τότε ήταν άγνωστη. Μέσω αυτών αναζητήθηκε μια νέα γνώση για τις γυναίκες και τις διαφορετικές βιωματικές τους εμπειρίες. Για πρώτη φορά δε, περιγράφονται επιστημονικά και γίνονται ορατές, τόσο η πολυμορφία όσο και η εναλλαγή στις ζωές των γυναικών. Σύντομα ωστόσο έγινε αντιληπτό πως δεν ήταν δυνατό να μελετηθεί η ζωή των γυναικών χωρίς την αντίστοιχη μελέτη της ζωής των ανδρών και των μεταξύ τους σχέσεων, γεγονός που οδήγησε στη διερεύνηση εννοιών όπως θηλυκότητα, αρρενωπότητα, εκπροσώπηση κ.λπ. και στο πέρασμα από τις γυναικείες σπουδές στις σπουδές φύλου, γεγονός που-παρά την ευρύτατη αποδοχή του- έγινε δεκτό από κάποιες φεμινίστριες του ακαδημαϊκού χώρου με επιφύλαξη, καθώς διατύπωσαν την άποψη πως στο νέο πλαίσιο ήταν δυνατή μια νέου τύπου αορατότητα των γυναικών
gender system
система, основана на социалния пол
sistema sexo-género
genderový systém
kønssystem
Geschlechterordnung
soosüsteem
σύστημα «κατασκευής» του κοινωνικού φύλου
córas inscne
rodni sistem
родов систем
sistem gjinor
родни систем
rodni sustav
sistema fondato sul genere
dzimumu attiecību sistēma
lyčių sistema
gendersysteem
sukupuolijärjestelmä
társadalmi nemek rendszere
sistema tal-ġeneru
system płci
sistema social de género
sistem de gen
rodový systém
spolni sistem
genussystem
System of economic, social, cultural and political structures that sustain and reproduce distinctive gender roles and the attributes of women and men.
Система от икономически, културни и политически структури, която поддържа и възпроизвежда приписваните специфични роли и харктеристики по пол на жените и мъжете.
conjunto de estructuras socioeconómicas y políticas que mantiene y perpetúa los roles tradicionales masculino y femenino, así como lo clásicamente atribuido a hombres y a mujeres
systém hospodářských, sociálních, kulturních a politických struktur, který podporuje a udržuje rozdíly v genderových rolích a vlastnostech přisuzovaných ženám a mužům
et system med økonomiske, kulturelle, sociale og politiske strukturer, som opretholder og viderefører bestemte kønsroller og forestillinger om kvinder og mænd
System wirtschaftlicher, sozialer, kultureller und politischer Strukturen, die bestimmte Geschlechterrollen und Attribute von Frauen und Männern aufrechterhalten und reproduzieren
Majanduslike, sotsiaalsete, kultuuriliste ja poliitiliste struktuuride süsteem, mis aitab säilitada ja reprodutseerida soorolle ning naistele ja meestele omistatud omadusi
σύστημα οικονομικών, κοινωνικών, πολιτιστικών και πολιτικών θεσμών και δομών, οι οποίες διατηρούν και αναπαράγουν διακριτούς έμφυλους ρόλους των φύλων και αποδίδουν διαφορετικά και εν πολλοίς αυθαίρετα έμφυλα χαρακτηριστικά σε γυναίκες και άνδρες
córas bainteach le struchtúir eacnamaíochta, shóisialta, chultúrtha agus pholaitíochta a dhéanann róil inscne shainiúla agus tréithe ban agus fear a chothabháil agus a atáirgeadh.
Sistem ekonomskih, socijalnih, kulturnih i političkih struktura koje održavaju i reprodukuju karakteristične rodne uloge i osobine žena i muškaraca.
систем на економски, социјални, културни и политички структури што ги одржуваат и репродуцираат распознатливите родови улоги и својства на жените и мажите
sistemi i strukturave ekonomike, sociale, kulturore dhe politike që mbështesin dhe riprodhojnë role dalluese gjinore dhe atributet e grave dhe burrave
Sistem ekonomskih, socijаlnih, kulturnih i političkih strukturа koji održаvаju i reprodukuju kаrаkteristične rodne uloge i osobine ženа i muškаrаcа.Videti tаkođe: rodni ugovor
Систем економских, социјалних, културних и политичких структура који одржавају и репродукују карактеристичне родне улоге и особине жена и мушкараца. Видети такође: родни уговор
Систем економских, социјалних, културних и политичких структура које одржавају и репродукују карактеристичне родне улоге и особине жена и мушкараца.
sustav gospodarskih, društvenih, kulturnih i političkih struktura koje održavaju i reproduciraju odvojene rodne uloge te osobine žena i muškaraca
Sistema di strutture economiche, sociali e politiche fondato sulla dimensione di genere in senso tradizionale o paritario.
ekonomikas, sociālo, kultūras un politisko struktūru sistēma, kas veicina un vairo atšķirīgas dzimtes lomas un sieviešu un vīriešu īpašības
ekonominių, socialinių, kultūrinių ir politinių struktūrų, remiančių ir atkuriančių savitus lyčių vaidmenis ir moterų bei vyrų požymius, sistema
een systeem van economische, sociale, culturele en politieke structuren die verschillende rolpatronen en eigenschappen in stand houden en reproduceren
Naisten ja miesten erillisiä sukupuolirooleja ylläpitävä ja tuottava taloudellisten, yhteiskunnallisten ja poliittisten rakenteiden järjestelmä (katso 'sukupuolisopimus')
a nők és a férfiak eltérő nemi szerepeit és tulajdonságait fenntartó és újratermelő gazdasági, társadalmi, kulturális és politikai struktúrák rendszere
sistema ta’ strutturi ekonomiċi, soċjali, kulturali u politiċi li jsostnu u jirriproduċu rwoli distinti bbażati fuq il-ġeneru kif ukoll l-attributi tan-nisa u tal-irġiel.
system struktur ekonomicznych, społecznych, kulturowych i politycznych podtrzymujący i odtwarzający charakterystyczne role płciowe oraz cechy kobiet i mężczyzn
sistema de estruturas económicas, sociais e políticas que conferem e perpetuam papéis distintos em função do género e atributos diversos a mulheres e homens
sistem de structuri economice, sociale, culturale și politice care susțin și reproduc roluri de gen și atribute distincte ale femeilor și bărbaților.
systém ekonomických, sociálnych, kultúrnych a politických štruktúr, ktoré udržujú a reprodukujú diferencujúce rodové roly a postoje mužov a žien
sistem ekonomskih, družbenih, kulturnih in političnih struktur, ki ohranjajo in reproducirajo značilne spolne vloge in lastnosti žensk in moških
system av ekonomiska, sociala, kulturella och politiska strukturer som upprätthåller och reproducerar skilda könsroller och attribut för kvinnor och män
Πρόκειται για πατριαρχικά δομημένο σύστημα στο πλαίσιο του οποίου το βιολογικό φύλο μέσα από μια σειρά παραγόντων και μηχανισμών μετασχηματίζεται σε κοινωνικό και πολιτισμικό.
gender training
обучения, свързани с въпросите на половете
formación sobre cuestiones de género
kønstræning
Gender-Training
κατάρτιση σε θέματα φύλου
oiliúint inscne
родова обука
trajnim gjinor
formazione di genere
apmācība dzimumu līdztiesības jautājumos
mokymas lyčių klausimais
gendertraining
nemek közötti egyenlőséggel kapcsolatos képzés
taħriġ dwar il-ġeneru
szkolenie w zakresie równouprawnienia płci
formação em questões de género
formare în domeniul genului
usposabljanje za enakost spolov
utbildning i jämställdhetsfrågor
Process of developing awareness and capacity on gender issues, to bring about personal or organisational change for gender equality. See also: gender equality competence development
Процес по повишаване на осведомеността и капацитета в областта на въпросите за половете, с цел постигане на лична или организационна промяна, допринасяща за равенство между половете.
proceso de desarrollo de sensibilización y capacidad sobre cuestiones de género, para llevar a cabo cambios personales u organizativos para la igualdad de género
proces vytváření povědomí a schopností v genderových otázkách s cílem uskutečnit osobní či organizační změnu za účelem dosažení genderové rovnosti
proces, der omfatter udvikling af bevidsthed og kapacitet i forhold til kønssensitivitet og kønsaspekter for at skabe personlige eller organisatoriske forandringer med hensyn til ligestilling mellem kønnene
Prozess der Entwicklung des Bewusstseins und der Fähigkeiten in geschlechtsspezifischen Fragen, um persönliche und organisationale Veränderungen zugunsten der Gleichstellung der Geschlechter zu bewirken
Teadlikkuse ja suutlikkuse arendamine sooküsimustes, et saavutada isiklikke või organisatsioonilisi muutusi soolise võrdõiguslikkuse suunas
διαδικασία ευαισθητοποίησης και ανάπτυξης ικανοτήτων για θέματα που σχετίζονται με το φύλο, καθώς και επίτευξης προσωπικής σχετικής βελτίωση και ανάπτυξης με στόχο, μεταξύ των άλλων, τη διεκδίκηση αλλαγών που συνδέονται με την ισότητα των φύλων
próiseas chun feasacht agus cumas a fhorbairt maidir le saincheisteanna inscne, chun athrú pearsanta nó eagrúcháin a dhéanamh maidir le comhionannas inscne
Proces razvijanja svijesti i kapaciteta o rodnim pitanjima, da bi se postigle lične ili organizacione promjene za rodnu ravnopravnost.
процес за развивање на свесноста и капацитетот за родовите прашања со цел да се направи лична или организациска промена за постигнување родова еднаквост
proces i zhvillimit të ndërgjegjësimit dhe kapacitetit për çështjet gjinore, për të sjellë ndryshime personale ose organizative për barazinë gjinore
Proces rаzvijаnjа svesti i kаpаcitetа o rodnim pitаnjimа, dа bi se postigle lične ili orgаnizаcione promene zа rodnu rаvnoprаvnost.Videti tаkođe: rаzvoj kompetencijа zа rodnu rаvnoprаvnost
Процес развијања свести и капацитета о родним питањима, да би се постигле личне или организационе промене за родну равноправност. Видети такође: развој компетенција за родну равноправност
Процес развијања свијести и капацитета о родним питањима, да би се постигле личне или организационе промјене за родну равноправност.
postupak razvijanja osviještenosti i kapaciteta za rodna pitanja za postizanje osobne ili organizacijske promjene u rodnoj ravnopravnosti
processo di sviluppo della consapevolezza e delle capacità in relazione alle questioni di genere, al fine di produrre un cambiamento a livello personale o organizzativo in favore della parità di genere
izpratnes un spēju vairošanas process dzimumu jautājumos, lai ieviestu personiskas vai organizatoriskas izmaiņas dzimumu līdztiesībā
su lytimi susijusių klausimų įsisąmoninimo ir gebėjimų tobulinimo procesas, siekiantis skatinti asmens ar organizacinius pokyčius lyčių lygybės tikslais
proces van het ontwikkelen van bewustzijn en talent rond genderkwesties, teneinde persoonlijke of organisatorische veranderingen teweeg te brengen ten behoeve van de gelijkheid van vrouwen en mannen
Prosessi, jossa lisätään sukupuolikysymyksiä koskevia tietoisuutta ja valmiuksia, jotta saadaan aikaan henkilökohtainen tai organisatorinen muutos suhteessa sukupuolten tasa-arvoon
a társadalmi nemekkel kapcsolatos kérdések területén történő tudatosságnövelés és kapacitásfejlesztés folyamata a nemek közötti egyenlőség felé mutató személyes vagy intézményi változás elérése érdekében
proċess ta’ żvilupp ta’ kuxjenza u kapaċità dwar kwistjonijiet marbuta mal-ugwaljanza bejn il-ġeneri, biex tinkiseb bidla personali jew korporattiva għall-ugwaljanza bejn il-ġeneri
proces rozwijania świadomości i możliwości uwzględniania zagadnień dotyczących płci, do zmiany na poziomie osobistym lub organizacyjnym w kierunku równości płci
processo de sensibilização e reforço de capacidades sobre questões de género, a fim de promover mudanças pessoais ou organizacionais com vista à igualdade de género
proces de conștientizare și creare de competenţe cu privire la problematica de gen pentru a induce schimbări personale și organizaționale în scopul egalității de gen
proces rozvíjania povedomia a schopností v oblasti rodových otázok s cieľom dosiahnuť osobnú alebo organizačnú zmenu v oblasti rodovej rovnosti
proces ozaveščanja in razvoja zmogljivosti za upoštevanje vprašanj spola, katerega namen je omogočiti osebne in organizacijske spremembe glede enakosti spolov
process för att utveckla medvetenhet och kapacitet när det gäller jämställdhetsfrågor för att åstadkomma personlig eller organisatorisk förändring i syfte att främja jämställdhet
Reeves, H. and Baden, S. (2000). Gender and Development: Concepts and Definitions. Institute of Development Studies, Brighton.
Είναι προφανές πως οι δράσεις κατάρτισης/επιμόρφωσης και ενημέρωσης/ευαισθητοποίησης σε θέματα που αφορούν την ισότητα των φύλων απαιτούν ανθρώπινους και υλικούς πόρους και επιβάλλεται να χρηματοδοτούνται από κρατικά και άλλα κονδύλια
gender violence
насилие, основано на пола
violencia de género
genderové násilí
kønsbaseret vold
geschlechtsspezifische Gewalt
soopõhine vägivald
Έμφυλη βία
violence de genre
foréigean inscne
rodno nasilje
родово насилство
dhunë gjinore
rodno nаsilje
родно насиље
violenza di genere
ar dzimumu saistīta vardarbība
smurtas dėl lyties
seksegerelateerd geweld
sukupuolistunut väkivalta,
nemi alapú erőszak
vjolenza bbażata fuq il-ġeneru
przemoc związana z płcią
violência de género
violență de gen
rodovo motivované násilie
spolno nasilje
könsrelaterat våld
gender-balanced participation
балансирано участие по пол
participación equilibrada de género
genderově vyvážená účast
ausgewogene Beteiligung der Geschlechter
sooliselt tasakaalustatud osalemine
ισόρροπη συμμετοχή των φύλων
participation équilibrée des femmes et des hommes
rannpháirtíocht atá cothrom ó thaobh inscne de
rodno uravnoteženo učešće
родово базирано учество
pjesëmarrje e balancuar gjinore
rodno urаvnoteženo učešće
родно уравнотежено учешће
ravnomjerna rodna zastupljenost
partecipazione equilibrata rispetto al genere
līdzsvarota dzimumu pārstāvība
lyties požiūriu subalansuotas dalyvavimas
evenwichtige vertegenwoordiging van vrouwen en mannen
sukupuolten tasapuolinen osallistuminen
nemi szempontból kiegyensúlyozott részvétel
parteċipazzjoni bilanċjata tal-ġeneru
udział zrównoważony pod względem płci
participação equilibrada em termos de género
participare de gen echilibrată
rodovo vyvážené zastúpenie
uravnotežena udeležba spolov
jämn könsfördelning bland deltagare
Representation of either women or men in any decision-making body in public and political life not falling below 40 % as a parity threshold.
Представителство или на жените, или на мъжете в орган, вземащ решения в обществения и политическия живот, което не спада под 40% като праг на паритета.
representación y presencia equilibrada tanto de mujeres como de hombres en la adopción de decisiones políticas. Esta representación, en el conjunto a que se refiera, deberá ser tal que las personas de cada sexo no superen el sesenta por ciento ni sean menos del cuarenta por ciento.
stav, kdy zastoupení žen či mužů v rozhodovacím orgánu veřejného či politického života neklesne pod 40 %, tj. pod práh parity
procentvis repræsentation af kvinder eller mænd i ethvert beslutningsorgan i det offentlige og politiske liv, der ikke falder under 40 % som tærskelværdi for paritet
Vertretung von Frauen oder Männern in einem Entscheidungsgremium des öffentlichen und politischen Lebens, die als Paritätsschwelle nicht weniger als 40 % ausmacht
Naiste või meeste esindatus mistahes avalikus või poliitilises otsustuskogus, mis ei lange allapoole 40%
συμμετοχή των γυναικών ή των ανδρών σε οποιοδήποτε όργανο λήψης αποφάσεων στη δημόσια σφαίρα της ζωής (πολιτικό, οικονομικό, συνδικαλιστικό κ.ά.), η οποία δεν πέφτει κάτω από το όριο ισοτιμίας του 40%
représentation des femmes ou des hommes au sein d'une instance de décision dans la vie politique ou publique ne devant pas être inférieure à 40 % (seuil de parité)
ionadaíocht ar mhná nó ar fhir in aon chomhlacht cinnteoireachta sa saol poiblí agus sa saol polaitiúil nach dtiteann faoi bhun 40% mar thairseach paireachta
U doslovnom smislu, rodno uravnoteženo učešće podrazumijeva jednaku zastupljenost, koja se često naziva jednakošću učešća žena i muškaraca, kao što preporučuje Evropski parlament.
застапеност на жените или на мажите во секое решавачко тело во јавниот и политичкиот живот што не паѓа под 40% како праг на паритет
përfaqësim i grave ose burrave në çdo organ vendimmarrës në jetën publike dhe politike që nuk bie nën 40% si prag i barazisë
U strogom smislu, rodno urаvnoteženo učešće podrаzumevа jednаku zаstupljenost, kojа se često nаzivа jednаkošću učešćа ženа i muškаrаcа, kаo što preporučuje Evropski pаrlаment. Videti tаkođe: pаritet, pаritetnа demokrаtijа
У строгом смислу, родно уравнотежено учешће подразумева једнаку заступљеност, која се често назива једнакошћу учешћа жена и мушкараца, као што препоручује Европски парламент. Видети такође: паритет, паритетна демократија
У дословном смислу, родно уравнотежено учешће подразумијева једнаку заступљеност, која се често назива једнакошћу учешћа жена и мушкараца, као што препоручује Европски парламент. Међутим, постоје различите дефиниције. Савјет Европе сматра да уравнотежено учешће значи да заступљеност жена или мушкараца у било којем тијелу које доноси одлуке у јавном и политичком животу не би требало да падне испод 40%. Овдје се 40% сматра паритетним прагом.
zastupljenost ili žena ili muškaraca u bilo kojem tijelu koje donosi odluke u javnom i političkom životu koja nije niža od praga ravnopravnosti od 40%
la rappresentanza di donne o uomini in tutti gli organi decisionali della vita pubblica e politica non deve essere inferiore al 40% come soglia di parità
tāda sieviešu vai vīriešu pārstāvība jebkurā lēmējiestādē publiskajā un politikas jomā, kas nav zemāka par 40 % paritātes robežvērtības
ne mažesnė kaip 40 proc. moterų ar vyrų atstovavimo riba bet kurioje sprendimus viešojo ir politinio gyvenimo klausimais priimančioje įstaigoje
vertegenwoordiging van vrouwen of mannen in een besluitvormingsorgaan in het publieke en politieke leven met een pariteitsdrempel van 40% of hoger
Julkisen sektorin ja politiikan päätöksenteossa joko naisten tai miesten edustus, joka ei alita 40 prosentin yhdenvertaisuuskynnystä
a nők vagy a férfiak 40%-os paritási küszöböt elérő részvétele bármely közéleti és politikai döntéshozatali testületben
rapreżentazzjoni ta’ kemm nisa kif ukoll irġiel fi kwalunkwe korp tat-teħid tad-deċiżjoni fil-ħajja pubblika u politika ma taqax taħt l-40% bħala limitu ta’ ugwaljanza
reprezentacja kobiet lub mężczyzn w organach decyzyjnych w życiu publicznym lub politycznym wynosząca co najmniej 40% progu parytetu
representação de mulheres ou homens em qualquer órgão de decisão na vida pública e política, não inferior a um limiar de paridade de 40 %
reprezentare care nu scade sub pragul de 40% ca prag de paritate a femeilor sau a bărbaților în orice organism de decizie din sfera publică și politică.
zastúpenie žien alebo mužov v akomkoľvek rozhodovacom orgáne vo verejnom a politickom živote, ktorý nie je nižší ako 40 %, čo predstavuje prah parity
zastopanost bodisi žensk bodisi moških v katerem koli organu odločanja v javnosti in političnem življenju ne pade pod prag štirideset odstotne zastopanosti obeh spolov
kvinnors eller mäns representation inom beslutsfattande offentliga och politiska organ får inte understiga 40 procent som en tröskel för jämvikt
(1) European Parliament (2012). Report on Women in Political Decision-Making: Quality and Equality (2011/2295(INI)); (2) Council of Europe (2003). <a href="https://www.coe.int/en/web/minorities/home?p_p_id=101&p_p_lifecycle=0&p_p_state=maximized&p_p_mode=view&_101_struts_action=%2Fasset_publisher%2Fview_content&_101_returnToFullPageURL=https%3A%2F%2Fwww.coe.int%2Fen%2Fweb%2Fminorities%2Fhome%3Fp_auth%3DVyi5amhk%26p_p_id%3D3%26p_p_lifecycle%3D1%26p_p_state%3Dnormal%26p_p_state_rcv%3D1&_101_assetEntryId=107498139&_101_type=content&_101_groupId=10561494&_101_urlTitle=recommendation-cm-rec-2003-3-of-the-committee-of-ministers-to-member-states-on-balanced-participation-of-women-and-men-in-political-and-public-decis-1&inheritRedirect=true">Recommendation Rec (2003)3 of the Committee of Ministers to Member States on balanced participation of women and men in political and public decision-making.
Differing definitions exist. In a strict sense, gender-balanced participation implies equal representation, which is often referred to as the parity of participation of women and men, as recommended by the European Parliament.
Съществуват различни определения. В строгия смисъл на думата балансираното по пол участие предполага равно представителство, което често се нарича паритет на участието на жените и мъжете по препоръка на Европейския парламент.
Existen diversas definiciones. En sentido estricto, la participación equilibrada de las mujeres y los hombres implica la representación igualitaria, a la que a menudo se refiere como participación equilibrada de las mujeres y los hombres como recomienda el Parlamento Europeo.
Termín genderově vyvážená účast má více definic. Přísně vzato se jedná o rovné zastoupení, často podle doporučení Evropského parlamentu označované jako rovná či paritní účast.
Der findes forskellige definitioner. I snæver forstand indebærer ligelig kønsfordeling en lige repræsentation af begge køn, der ofte omtales som paritet, som anbefalet af Europa-Parlamentet.
Es finden sich voneinander abweichende Definitionen. Ausgewogene Beteiligung der Geschlechter im engen Sinne bedeutet gleiche Vertretung, was gemäß der Empfehlung des Europäischen Parlaments oft als Parität von Frauen und Männern bei der Teilhabe bezeichnet wird.
Leidub eri määratlusi. Rangelt võttes tähendab sooliselt tasakaalustatud osalemine võrdset esindatust, millele viidatakse sageli kui naiste ja meeste osaluse pariteedile, nagu on soovitanud Euroopa Parlament.
Υπάρχουν διαφορετικοί ορισμοί. Υπό αυστηρή έννοια, η ισόρροπη συμμετοχή των φύλων συνεπάγεται ίση εκπροσώπηση, η οποία συχνά αναφέρεται ως ισότιμη συμμετοχή γυναικών και ανδρών, όπως συνιστά το Ευρωπαϊκό Κοινοβούλιο.
Les définitions divergent. Au sens strict du terme, une participation équilibrée des femmes et des hommes suppose une participation égale, souvent appelée participation paritaire des femmes et des hommes, comme le recommande le Parlement européen.
Tá sainmhínithe difriúla ann. Go bunúsach, cuireann rannpháirtíocht chothromaithe inscne ionadaíocht chomhionann in iúl, ar a dtugtar go minic paireacht rannpháirtíochta idir mná agus fir, mar a mhol Parlaimint na hEorpa.
Međutim, postoje različite definicije. Vijeće Evrope smatra da uravnoteženo učešće znači da zastupljenost žena ili muškaraca u bilo kojem tijelu koje donosi odluke u javnom i političkom životu ne bi trebalo da padne ispod 40%. Ovdje se 40% smatra paritetnim pragom.
Постојат различни дефиниции. Во потесна смисла, родово балансираното учество подразбира еднаква застапеност, што често се нарекува паритет на учеството на жените и мажите, како што препорачува Европскиот парламент.
Ekzistojnë përkufizime të ndryshme. Në një kuptim të ngushtë, pjesëmarrja e balancuar gjinore nënkupton përfaqësim të barabartë, i cili shpesh referohet si barazi e pjesëmarrjes së grave dhe burrave, siç rekomandohet nga Parlamenti Europian.
Međutim, postoje rаzličite definicije. Sаvet Evrope smаtrа dа urаvnoteženo učešće znаči dа zаstupljenost ženа ili muškаrаcа u bilo kom telu koje donosi odluke u jаvnom i političkom životu ne bi trebаlo dа pаdne ispod 40%. Ovde se 40% smаtrа pаritetnim prаgom.
Међутим, постоје различите дефиниције. Савет Европе сматра да уравнотежено учешће значи да заступљеност жена или мушкараца у било ком телу које доноси одлуке у јавном и политичком животу не би требало да падне испод 40%. Овде се 40% сматра паритетним прагом.
Definicije pojma se razlikuju, a prema preporuci Europskog parlamenta, u užem smislu ravnomjerna rodna zastupljenost podrazumijeva uravnoteženu zastupljenost koja se često naziva i jednaka zastupljenost žena i muškaraca.
Esistono definizioni diverse. In senso stretto, la partecipazione equilibrata rispetto al genere comporta una rappresentanza paritaria, spesso indicata come parità di partecipazione di donne e uomini, secondo la raccomandazione del Parlamento europeo.
Pastāv dažādas definīcijas. Striktākā nozīmē līdzsvarota dzimumu pārstāvība ietver vienlīdzīgu pārstāvību, ko saskaņā ar Eiropas Parlamenta ieteikumu bieži vien dēvē par sieviešu un vīriešu dalības paritāti.
Taikomos skirtingos apibrėžtys. Lyties požiūriu subalansuotas dalyvavimas reiškia vienodą atstovavimą, kuris dažnai vadinamas lygiaverčiu moterų ir vyrų dalyvavimu, kaip yra rekomendavęs Europos Parlamentas.
Er bestaan uiteenlopende definities. Strikt genomen houdt evenwichtige vertegenwoordiging van vrouwen en mannen gelijke vertegenwoordiging in, waarnaar vaak wordt verwezen als de gelijke deelname van vrouwen en mannen, zoals aanbevolen door het Europees Parlement.
Tästä on erilaisia määritelmiä. Tiukasti määriteltynä naisten ja miesten tasapuolinen osallistuminen tarkoittaa yhtäläistä osallistumista, kuten Euroopan parlamentti suosittelee.
Különböző fogalommeghatározások léteznek. Szűk értelemben véve a nemi szempontból kiegyensúlyozott részvétel egyenlő képviseletet jelent, amelyet gyakran a nők és férfiak paritásos részvételeként emlegetnek, amint azt az Európai Parlament javasolta.
Jeżistu definizzjonijiet differenti. F'sens strett, il-parteċipazzjoni bilanċjata bejn is-sessi timplika rappreżentazzjoni ugwali, li spiss tissejjaħ il-parità tal-parteċipazzjoni tan-nisa u l-irġiel, kif irrakkomandat mill-Parlament Ewropew.
Istnieją rozbieżne definicje. W ścisłym znaczeniu udział implikuje równą reprezentację, często określaną jako równość w udziale kobiet i mężczyzn, zalecaną przez Parlament Europejski.
Existem definições diferentes. Em sentido estrito, a participação equilibrada em termos de género implica uma representação igual, que é muitas vezes referida como a paridade da participação de mulheres e homens, conforme recomendado pelo Parlamento Europeu.
Există diferite definiții. În sens strict, participarea echilibrată pe sexe presupune o reprezentare egală care deseori este numită participare paritară a femeilor și bărbaților, aşa cum recomandă Parlamentul European.
Existujú rozdielne definície. Rodovo vyrovnaná účasť znamená v užšom zmysle slova rovnaké zastúpenie, ktoré sa podľa odporúčania Európskeho parlamentu často označuje ako parita zastúpenia žien a mužov.
Opredelitve izraza so različne. V strogem smislu uravnotežena udeležba spolov pomeni enako zastopanost, kar se pogosto navaja kot enakopravna zastopanost žensk in moških, kot jo priporoča Evropski parlament.
Det finns olika definitioner. I strikt mening innebär jämn könsfördelning bland deltagare lika representation, vilket ofta hänvisas till som kvinnors och mäns lika deltagande, som rekommenderas av Europaparlamentet.
gender-based discrimination
discriminación por razón de sexo
diskriminace na základě genderu
forskelsbehandling på grund af køn
geschlechtsspezifische Diskriminierung
Έμφυλη διάκριση
discrimination fondée sur le genre
idirdhealú inscne
rodno zasnovana diskriminacija
родово базирана дискриминација
diskriminim i bazuar në gjini
родно зaсновaнa дискриминaцијa
родно заснована дискриминација
rodno uvjetovana diskriminacija
discriminazione basata sul genere
diskriminācija dzimuma dēļ
discriminatie naar sekse
sukupuoleen perustuva syrjintä
diskriminazzjoni bbażata fuq il-ġeneru
discriminação com base no género
discriminare pe criterii de gen
diskriminacija na podalgi spola
gender-based division of labour
división sexual del trabajo
dělba práce na základě genderu
kønsbestemt arbejdsdeling
geschlechterbasierte Arbeitsteilung
soopõhine tööjaotus
Κατά φύλα διαίρεση της εργασίας
division du travail fondée sur le genre
podjela rada zasnovana na rodu
родово базирана распределба на трудот
ndarje e punës me bazë gjinore
podela rada zasnovana na polu
поделa рaдa зaсновaнa нa полу
подјела рада заснована на роду
divisione del lavoro basata sul genere
darbo padalijimas dėl lyties
sukupuolen mukainen työnjako
diviżjoni tax-xogħol abbażi tal-ġeneru
podział pracy w zależności od płci
divisão do trabalho em função do género
diviziunea muncii pe criterii de gen
delitev dela po spolu
könsbaserad fördelning av arbete
gender-based violence
genderově podmíněné násilí
kønsbestemt vold
geschlechtsbezogene Gewalt
βία που βασίζεται στο φύλο
violence fondée sur le genre
rodno zasnovano nasilje
родово базирано насилство
dhunë me bazë gjinore
rodno zаsnovаno nаsilje
родно засновано насиље
rodno uvjetovano nasilje
smurtas lyties pagrindu
gendergerelateerd geweld
sukupuolistunut väkivalta
vjolenza abbażi tal-ġeneru
przemoc ze względu na płeć
violência com base no género
violență pe criterii de gen
nasilje na podlagi spola
Violence directed against a person because of that person’s gender, gender identity or gender expression, or which affects persons of a particular gender disproportionately.
Насилие, което е насочено срещу дадено лице, поради неговия пол, полова идентичност или полово изразяване, или което засяга непропорционално лица от определен пол, се разглежда като насилие, основано на пола.
violencia infligida a una persona por su género, su identidad o expresión de género, o como una violencia que afecta de un modo desproporcionado a las personas de un género en particular.
násilí namířené vůči určité osobě z důvodu jejího pohlaví, genderové identity nebo jejího vyjádření genderové identity nebo násilí, které se nepřiměřeně vysokou měrou dotýká osob určitého pohlaví nebo genderu
vold rettet mod en person på grund af den pågældendes køn, kønsidentitet eller kønsudtryk, eller som berører personer af et bestemt køn uforholdsmæssigt meget
Gewalt, die sich gegen eine Person aufgrund ihres Geschlechts, ihrer Geschlechtsidentität oder ihres Ausdrucks der Geschlechtlichkeit richtet, oder die Personen eines bestimmten Geschlechts überproportional stark betrifft
Vägivald, mis tuleneb inimese soost, sooidentiteedist või soolisest väljendusest või mis mõjutab teatud sooga inimesi ebaproportsionaalselt
βία που στρέφεται κατά ατόμου εξαιτίας του φύλου, της ταυτότητας φύλου ή της έκφρασης φύλου του εν λόγω ατόμου, ή που επηρεάζει δυσανάλογα τα άτομα συγκεκριμένου φύλου
La violence dirigée contre une personne en raison de son sexe, de son identité ou expression de genre ou la violence qui touche de manière disproportionnée les personnes d'un sexe en particulier est considérée comme de la violence fondée sur le genre. Il peut en résulter une atteinte à l'intégrité physique, sexuelle, émotionnelle ou psychologique de la victime ou une perte matérielle pour celle-ci. La violence fondée sur le genre s'entend comme une forme de discrimination et une violation des libertés fondamentales de la victime et comprend les violences domestiques, les violences sexuelles (y compris le viol, l'agression sexuelle et le harcèlement sexuel), la traite des êtres humains, l'esclavage, ainsi que différentes formes de pratiques préjudiciables telles que les mariages forcés, les mutilations génitales féminines et les soi-disant «crimes d'honneur». Les femmes victimes de violence fondée sur le genre et leurs enfants requièrent souvent un soutien et une protection spécifiques en raison du risque élevé de victimisation secondaire et répétée, d'intimidations et de représailles lié à cette violence. violence dirigée contre une personne en raison de son sexe, de son identité ou expression de genre ou violence qui touche de manière disproportionnée les personnes d’un sexe en particulier
foréigean dírithe i gcoinne duine mar gheall ar inscne, féiniúlacht inscne nó léiriú inscne an duine sin, nó a chuireann isteach go díréireach ar dhaoine darb inscne áirithe
Rodno zasnovano nasilje je nasilje koje je usmjereno protiv osobe zbog roda, rodnog identiteta ili rodnog izražavanja te osobe ili koje nesrazmjerno pogađa osobe određenog spola.
насилство што е насочено против лице поради родот, родовиот идентитет или родовиот израз на тоа лице, или што диспропорционално влијае на лица од одреден род
dhunë e drejtuar kundër një personi për shkak të gjinisë, identitetit gjinor ose shprehjes gjinore të atij personi, ose që prek personat e një gjinie të veçantë në mënyrë joproporcionale
Rodno zаsnovаno nаsilje je nаsilje koje je usmereno protiv osobe zbog rodа, rodnog identitetа ili rodnog izrаžаvаnjа te osobe ili koje nesrаzmerno pogаđа osobe određenog polа. Videti tаkođe: rodno zаsnovаno nаsilje premа ženаmа; žrtva; preživela/li
Родно засновано насиље је насиље које је усмерено против особе због рода, родног идентитета или родног изражавања те особе или које несразмерно погађа особе одређеног пола. Видети такође: родно засновано насиље према женама; žrtva; preživela/li
Родно засновано насиље је насиље које је усмјерено против особе због рода, родног идентитета или родног изражавања те особе или које несразмјерно погађа особе одређеног пола. То може резултирати физичком, сексуалном, емоционалном или психолошком штетом за жртву или јој нанијети економски губитак.
nasilje nad nekom osobom zbog njenog roda, rodnog identiteta ili rodnog izražavanja ili nasilje koje disproporcionalno pogađa osobe određenog spola ili roda
violenza diretta contro una persona a causa del suo genere, della sua identità o espressione di genere, o che colpisce in misura sproporzionata persone di un particolare genere
pret personu vērsta vardarbība personas dzimuma, dzimumidentitātes vai dzimuma izpausmes dēļ vai vardarbība, kura nesamērīgi skar noteikta dzimuma personas. Ir kopīgs jēdziens tādas ļaunpratīgās rīcības definēšanai, kura ir vērsta pret indivīda gribu un kuras pamatā ir sociāli pieņemts (dzimuma/u) dažādības starp sievietēm un vīriešiem. Dažādu vardarbības tipu būtība atšķirās dažādajās kultūrās, valstīs un reģionos. Piemēri ietver seksuālu vardarbību (arī: seksuālu izmantošanu/ļaunpratīgo izturēšanos un piespiedu prostitūciju); vardarbību mājsaimniecībā; cilvēku tirdzniecību; piespiedu/agrīno laulību; tradicionālās kaitnieciskās prakses, kā, piemēram, sieviešu dzimumorgānu kropļošana; noziegumi goda aizstāvēšanas vārdā; un atraitņu mantojumu. Skat. arī: vardarbība kibervidē.
prieš asmenį nukreiptas smurtas dėl to asmens lyties, lytinės tapatybės ar lyties raiškos arba darantis neproporcingą poveikį tam tikros lyties asmenims
Geweld dat zich richt tegen een persoon wegens de sekse, de genderidentiteit of de genderexpressie van die persoon of waaronder personen van een bepaald geslacht in onevenredige mate te lijden hebben
Väkivalta, joka kohdistuu henkilöön hänen sukupuolensa, sukupuoli-identiteettinsä tai sukupuolen ilmaisunsa vuoksi tai joka vaikuttaa tiettyä sukupuolta edustaviin henkilöihin suhteettomasti
a személy ellen neme, nemi identitása vagy annak kifejezése miatt irányuló erőszak, vagy az olyan erőszak, amely aránytalanul nagy számban egy adott nemhez tartozó személyek ellen irányul
vjolenza diretta kontra persuna minħabba s-sess ta’ dik il-persuna, l-identità sesswali jew espressjoni sesswali, jew taffettwa l-persuna ta’ sess partikolari b’mod sproporzjonat
przemoc wobec jednostki ze względu na jej płeć, tożsamość płciową lub ekspresję płciową, lub przemoc dotykająca w niewspółmiernie dużym stopniu osoby konkretnej płci
violência dirigida contra uma pessoa com base no seu género, na sua identidade de género ou na sua expressão de género, ou que afeta de forma desproporcionada as pessoas de um género em particular
violență îndreptată asupra unei persoane pe considerente de apartenenţăa acesteia la un anume gen, identitate sau expresie a genului, sau violenţă care afectează în mod disproporționat persoanele de un anumit gen
násilie, ktoré je namierené voči určitej osobe z dôvodu jej pohlavia, rodovej identity alebo rodového vyjadrenia alebo ktoré neprimerane postihuje osoby určitého pohlavia
nasilje, ki je usmerjeno proti osebi zaradi njenega spola, spolne identitete ali spolnega izraza ali ki nesorazmerno prizadene osebe določenega spola
våld riktat mot en person på grund av personens kön, könsidentitet eller könsuttryck eller som påverkar personer av ett visst kön i oproportionerlig utsträckning
European Union (2012). Directive 2012/29/EU of the European Parliament and of the Council of 25 October 2012 establishing minimum standards on the rights, support and protection of victims of crime, and replacing Council Framework Decision 2001/220/JHA;
Gender-based violence and violence against women are terms that are often used interchangeably as it has been widely acknowledged that most gender-based violence is inflicted on women and girls, by men. However, using the ‘gender-based’ aspect is important as it highlights the fact that many forms of violence against women are rooted in power inequalities between women and men. The terms are used interchangeably throughout EIGE’s work, reflecting the disproportionate number of these particular crimes against women.
То може да доведе до физически, сексуални, емоционални или психологически вреди за жертвите или да предизвика икономически загуби за тях.
Puede producir a la víctima un daño físico, sexual, emocional o psicológico o causarle una pérdida económica.
Genderově podmíněné násilí může vést k tělesné, sexuální, citové nebo duševní újmě oběti nebo jí může způsobit ekonomickou újmu. Genderově podmíněné násilí a násilí na ženách jsou často zaměňované termíny a je uznáváno, že většinu genderově podmíněného násilí páchají muži na ženách a dívkách. Přesto je důležité užívání "genderově podmíněného" aspektu, protože to zdůrazňuje fakt, že mnoho forem násilí na ženách je zakořeněno v mocenských nerovnostech mezi ženami a muži. Tyto termíny jsou v práci EIGE využívány zároveň, což reflektuje to, že jsou tyto trestné činy páchány především na ženách.
Volden kan påføre offeret fysisk, seksuel, følelsesmæssig eller psykisk skade eller forårsage et økonomisk tab for den pågældende. ’Kønsbaseret vold’ og ’vold mod kvinder’ er udtryk, der ofte bruges i flæng, da det er almindeligt anerkendt, at kønsbaseret vold ofte er noget mænd udøver mod kvinder og piger. Brug af begrebet 'kønsbaseret vold' er imidlertid vigtigt, da det fremhæver det faktum, at mange former for vold mod kvinder er forankret i magtforskelle mellem kvinder og mænd. Udtrykkene bruges begge i EIGEs arbejde, hvilket afspejler det uforholdsmæssige antal af disse særlige forbrydelser mod kvinder.
Geschlechtsbezogene Gewalt kann zu körperlichem, sexuellem, emotionalem oder psychischem Schaden für das Opfer führen oder wirtschaftliche Einbußen zur Folge haben.
See võib viia ohvri füüsilise, seksuaalse, emotsionaalse või psühholoogilise kahjustamiseni või põhjustada talle majanduslikku kaotust
Μπορεί να προκαλέσει στο θύμα σωματική, σεξουαλική, συναισθηματική ή ψυχολογική βλάβη ή οικονομικές απώλειες.
Il peut en résulter une atteinte à l'intégrité physique, sexuelle, émotionnelle ou psychologique de la victime ou une perte matérielle pour celle-ci.
D'fhéadfadh sé go mbeadh dochar fisiceach, gnéis, mothúchánach nó síceolaíoch ann dá bharr don íospartach, nó go mbeadh sé nó sí thíos leis ar bhonn eacnamaíoch.Is tearmaí iad foréigean inscne-bhunaithe agus foréigean in aghaidh na mban a úsáidtear go minic go hidirmhalartaithe toisc gur aithníodh go forleathan go ndéantar foréigean inscne-bhunaithe ar mhná agus ar chailíní, ag fir. Mar sin féin, tá sé tábhachtach an ghné “bunaithe ar inscne” a úsáid toisc go léiríonn sé go bhfuil go leor cineálacha foréigin in aghaidh na mban fréamhaithe i neamhionannais cumhachta idir mná agus fir. Úsáidtear na téarmaí go hidirmhalartaithe ar fud obair EIGE, rud a léiríonn lion díréireach na gcoireanna áirithe seo i gcoinne na mban
To može rezultirati fizičkom, seksualnom, emocionalnom ili psihološkom štetom za žrtvu ili joj nanijeti ekonomski gubitak.
Може да резултира со психолошка, емоционална или сексуална штета врз жртвата, или да ѝ/му причини економски губиток. Родово базирано насилство и насилство врз жените се термини што наизменично се користат зашто е широко прифатено дека најголемиот дел од родово базираното насилство е извршено врз жени и девојчиња, од страна на мажи. Сепак, важно е да се укаже на аспектот дека насилството е „родово базирано“ бидејќи така се истакнува и фактот дека многу форми на насилство врз жените се вкоренети во нееднаквоста на моќта на жените и мажите. Термините се користат наизменично во работата на ЕИГЕ, со што се одразува диспропорционалниот број на овие конкретни злодела против жените.
Mund të rezultojë në dëmtime fizike, seksuale, emocionale ose psikologjike të viktimës, ose t'i shkaktojë asaj humbje ekonomike. Dhuna me bazë gjinore dhe dhuna ndaj grave janë terma që përdoren shpesh në mënyrë të njëjtë pasi është pranuar gjerësisht se shumica e dhunës me bazë gjinore është ushtruar ndaj grave dhe vajzave, nga burrat. Sidoqoftë, përdorimi i "aspektit të bazuar në gjini’ është i rëndësishëm pasi thekson faktin se shumë forma të dhunës ndaj grave janë të rrënjosura në pabarazitë e pushtetit midis grave dhe burrave. Termat përdoren në të gjithë vendin në të gjithë punën e EIGE, duke pasqyruar numrin joproporcional të këtyre krimeve të veçanta kundër grave.
To može rezultirаti fizičkom, seksuаlnom, emocionаlnom ili psihološkom štetom zа žrtvu ili joj nаneti ekonomski gubitаk.
То може резултирати физичком, сексуалном, емоционалном или психолошком штетом за жртву или јој нанети економски губитак.
Rodno uvjetovano nasilje može rezultirati fizičkom, spolnom, emocionalnom ili psihičkom povredom žrtve ili joj prouzročiti financijski gubitak.
Può provocare alla vittima un danno fisico, sessuale, emotivo o psicologico oppure una perdita economica.
Pastāv dažādi vardarbības veidi, iekļaujot (taču neirobežojot ar) fizisko, verbālo, seksuālo, psiholoģisko un socioekonomisko vardarbību. 1. Fiziskā vardarbība: ir rīcība, kuras nolūks ir citas personas ciešanas, un miesas bojājumu nodarīšana. Tas iekļauj sišanu, spārdīšanos, izsišanu, košanu, kropļošanu, objektu vai/kā ieroču lietošanu, matu izraušanu. Fiziskā vardarbība augstākās izpausmes gadījumā var izraisīt feminicīdu vai uz dzimumu balstīto sievietes nogalināšanu. 2. Verbālā vardarbība. Var iekļaut personas privāto vai publisko pazemošanu, izsmiešanu, vērtēšanas vārdu lietošanu attiecībā pret personu, kā arī cita veida verbālo vardarbību pret upuru vai citu personu. 3. Seksuālā vardarbība. Seksuālā vardarbība ietver dažādas aktivitātes, kuras ir līdzvērtīgi kaitnieciskās katrai no upurēm un tiek veiktas privātajā vai publiskajā telpā. Seksuālās vardarbības piemēri ir: izvarošana (iekļaujot upura ķermeņa penetrāciju); izvarošana partnerattiecībās un izvarošanas mēģinājums. Cita veida piespiedu seksuālās aktivitātes ir: piespiedu nedrošs sekss, seksuālā uzmākšanās, un, attiecībā pret sievietēm, uz reprodukciju vērsta ļaunpratīgā izturēšanās (piem., piespiedu grūtniecība, piespiedu aborts, piespiedu sterelizācija). 4. Psiholoģiskā vardarbība var saturēt, piemēram, kaitnieciskās uzvedības, kuras nevienmēr paredz fizisko vai pat verbālo ļaunpratīgo izturēšanos. Var iekļaut aktivitātes, kuras attiecas uz nosacītiem vardarbības aktiem, vai izpausties kā nepamatota (personas) ignorance vai nievāšana. Psiholoģiskā vardarbība var arī izpausties kā izolācija vai novēršanās, informācijas slēpšana vai dezinformācijas sniegšana u.c. 5. Socio-ekonomiskā vardarbība ir sabiedrībā dominējošo dzimumu varas attiecību vienlaicīgs iemesls un efeksts (sekas). Vienas no tipiskākām formām ir personas ienākumu piesavināšana, neļaušana tai iegūt atšķirīgo/neatkarīgo ienākumu (piespiedu ‘mājsaimnieces’ statuss, darbs mājas uzņēmumā bez atlīdzības), vai arī padarot viņu par nespējīgo darba veikšanai ar fiziskās ļaunpratīgās izturēšanās starpnecību. Publiskajā sfērā tas var ietvert izglītības liegšanu vai pieeju līdzvērtīgi atalgotam darbam (pamatā – sievietēm),piekļuves servisiem liegšanu, izslēgšanu no konkrēto darbu veikšanas, pilsonisko, kultūras, sociālo vai politisko tiesību piekļuves liegšanu.
Šiuo smurtu aukai gali būti daroma fizinė, seksualinė, emocinė ar psichologinė žala arba ji ar jis gali patirti ekonominių nuostolių.
Het geweld kan leiden tot fysieke, seksuele, emotionele of psychische schade bij het slachtoffer, of hem of haar economisch nadeel berokkenen.
Se voi johtaa fyysiseen, seksuaaliseen, henkiseen tai psykologiseen haittaan uhrille tai aiheuttaa hänelle taloudellista tappiota.
A nemi alapú erőszak következménye az áldozat által elszenvedett fizikai, szexuális, érzelmi vagy pszichológiai károsodás vagy gazdasági hátrány lehet.
Jista' jwassal għal dannu fiżiku, sesswali, emozzjonali jew psikoloġiku lill-vittma, jew jikkawża telf ekonomiku lilu jew lilha. Il-vjolenza abbażi ta' ġeneru au vjolenza kontra n-nisa huma termini li sikwit jintużaw kelma flok l-oħra peress li ħafna jammetti li l-maġġoranza tal-vjolenza abbażi tal-ġeneru sseħħ fuq nisa u bniet, mill-irġiel. Pero', li tuża l-aspett "abbażi tal-ġeneru" hu importanti peress illi jagħti importanza lill-fatt li ħafna forom ta' vjolenza kontra n-nisa huma msejsa fuq l-inugwaljanza tal-poter bejn in-nisa u irġiel. It-termini huma wżata waħda flok l-oħra fix-xogħol tal-EIGE, u jirriflettu n-numru sproporzjonat ta' dawn l-offiżi partikolari kontra n-nisa.
Może skutkować krzywdą o charakterze fizycznym, seksualnym, emocjonalnym lub psychologicznym dla ofiary, bądź powodować straty ekonomiczne dla niej.
Tal pode resultar em danos físicos, sexuais, emocionais ou psicológicos, ou em prejuízos económicos para a vítima.
Poate să ducă la vătămarea fizică, sexuală, emoţională sau psihologică a victimei sau îi poate cauza pierderi economice.
Môže viesť k fyzickému, sexuálnemu, emocionálnemu alebo psychickému poškodeniu obete alebo spôsobiť jej hospodársku ujmu. Rodovo podmienené násilie a násilie páchané na ženách sa často používajú ako zameniteľné pojmy, keďže sa všeobecne uznáva, že väčšina rodovo podmieneného násilia je spôsobená mužmi ženám a dievčatám. Poukázanie na rodový aspekt je však dôležité, pretože zdôrazňuje skutočnosť, že mnohé formy násilia páchaného na ženách majú korene v mocenských nerovnostiach medzi ženami a mužmi. Vzájomne zameniteľné používanie týchto výrazov v práci EIGE odráža neprimerane vysoký podiel tohto typu trestných činov spáchaných na ženách.
Žrtvi lahko povzroči fizično, spolno, čustveno ali psihološko škodo ali ekonomsko izgubo.
Det kan resultera i att offret utsätts för fysisk, sexuell, emotionell eller psykisk skada eller ekonomisk förlust.
gender-based violence against women
насилие над жените, основано на пола
violencia contra las mujeres por razón de género
genderově podmíněné násilí na ženách
kønsbaseret vold mod kvinder
geschlechtsbezogene Gewalt gegen Frauen
soopõhine naistevastane vägivald
βία κατά γυναικών που συνδέεται με το φύλο
violence fondée sur le genre envers les femmes
foréigean inscne in aghaidh na mban
rodno zasnovano nasilje nad ženama
родово базирано насилство врз жените
dhunë me bazë gjinore ndaj grave
rodno zаsnovаno nаsilje premа ženаmа
родно засновано насиље према женама
родно засновано насиље над женама
rodno uvjetovano nasilje nad ženama
violenza di genere contro le donne
ar dzimumu saistīta vardarbība pret sievietēm un meitenēm
smurtas prieš moteris dėl lyties
gendergerelateerd geweld tegen vrouwen
naisiin kohdistuva sukupuolistunut väkivalta
nőkkel szembeni nemi alapú erőszak
vjolenza abbażi tal-ġeneru kontra n-nisa
przemoc wobec kobiet ze względu na płeć
violência de género exercida contra as mulheres
violență de gen împotriva femeilor
rodovo podmienené násilie na ženách
nasilje nad ženskami zaradi spola
könsrelaterat våld mot kvinnor
Any form of violence that is directed against a woman because she is a woman or that affects women disproportionately.
Всяка форма на насилие, което е насочено към жена, поради това, че е жена, и което непропорционално засяга повече жените.
todo acto de violencia basado en la pertenencia al sexo femenino, que causa o es susceptible de causar a las mujeres daño o sufrimiento físico, sexual o psicológico, incluyendo las amenazas de tales actos y la restricción o privación arbitraria de la libertad, en cualquier ámbito de la vida.
jakákoli forma násilí, jež je zaměřeno na ženu, protože je žena, nebo násilí, jemuž jsou vystaveny především ženy
enhver form for vold, der er rettet mod en kvinde, fordi hun er kvinde, eller som berører kvinder uforholdsmæssigt meget
jede Form von Gewalt, die sich gegen eine Frau richtet, weil sie eine Frau ist, oder die Frauen überproportional stark betrifft
Mis tahes vägivalla vorm naise vastu seetõttu, et ta on naine, või mis mõjutab naisi ebaproportsionaalselt
κάθε μορφή βίας η οποία ασκείται εναντίον γυναίκας, ακριβώς επειδή είναι γυναίκα, ή η οποία επηρεάζει δυσανάλογα τις γυναίκες
Les violences faites aux femmes et aux filles sont un phénomène mondial qui a ses origines dans les inégalités économiques et de pouvoir entre les hommes et les femmes, les valeurs coutumières, traditionnelles et religieuses, l’instabilité politique et les conflits armés. toute forme de violence dirigée contre une femme parce qu'elle est une femme ou qui touche les femmes de manière disproportionnée
aon chineál foréigin atá dírithe i gcoinne mná toisc gur bean í nó a théann i bhfeidhm go díréireach ar mhná
Bilo koji oblik nasilja koji je usmjeren prema ženi zato što je žena ili koji žene pogađa nesrazmjerno.
секоја форма на насилство што е насочено против жена бидејќи таа е жена, или што диспропорционално ги засега жените
çdo formë e dhunës që drejtohet ndaj një gruaje sepse ajo është një grua ose që prek gratë në mënyrë disproporcionale
Bilo koji oblik nаsiljа koji je usmeren premа ženi zаto što je ženа ili koji žene pogаđа nesrаzmerno.Videti tаkođe: nаsilje premа ženаmа; žrtvа; preživelа/li
Било који облик насиља који је усмерен према жени зато што је жена или који жене погађа несразмерно.Видети такође: насиље према женама; жртва; преживела/ли
Било који облик насиља који је усмјерен према жени зато што је жена или који жене погађа несразмјерно. Родно насиље над женама је облик дискриминације и кршење њихових основних слобода и права. Обухвата сва дјела насиља над женама која резултирају или ће вјероватно проузроковати физичку, сексуалну, психолошку или економску штету или патњу женама, укључујући пријетње таквим дјелима, присилу или самовољно лишавање слободе, било да се дешавају у јавности или у приватном животу.
bilo koji oblik nasilja koji je usmjeren na ženu zbog toga što je žena ili koji disproporcionalno pogađa žene
qualsiasi forma di violenza diretta contro una donna in quanto tale o che colpisce in misura sproporzionata le donne
jebkāda veida vardarbība, kas vērsta pret sievieti viņas dzimuma dēļ vai kas nesamērīgā apmērā skar sievieti
bet kokios formos smurtas prieš moterį, naudojamas būtent todėl, kad ji yra moteris, arba kuris daro neproporcingai didelį poveikį moterims
geweld gericht tegen een vrouw omdat ze een vrouw is of geweld dat vrouwen buitenproportioneel treft
Kaikki väkivallan muodot, jotka kohdistuvat naiseen siksi, että hän on nainen, tai jonka kohteena ovat suhteettomassa määrin naiset
olyan erőszak, amely egy nő ellen irányul azért, mert nő, vagy amely aránytalanul érinti a nőket
kwalunkwe forma ta’ vjolenza li hija diretta lejn mara minħabba li hija mara jew li taffettwa n-nisa b’mod sproporzjonat
przemoc skierowana przeciwko kobiecie, ponieważ jest kobietą lub która dotyka kobiety w nieproporcjonalnie większym stopniu
qualquer forma de violência dirigida contra uma mulher por ser mulher ou que afeta desproporcionalmente as mulheres
akákoľvek forma násilia, ktoré je namierené proti žene z dôvodu, že ide o ženu, alebo ktoré neprimerane postihuje ženy
vsaka oblika nasilja, ki je usmerjena proti ženski, ker je ženska, ali ki nesorazmerno prizadene ženske
samtliga former av våld som riktas mot en kvinna på grund av att hon är kvinna eller som påverkar kvinnor på ett oproportionerligt sätt
(1) Council of Europe (2011). Convention on Preventing and Combating Violence against Women and Domestic Violence and its Explanatory Memorandum. Council of Europe Treaty Series No 210;
Gender-based violence against women is a form of discrimination and a violation of their fundamental freedoms and rights. It includes all acts of violence against women that result in, or are likely to result in, physical, sexual, psychological or economic harm or suffering to women, including threats of such acts, coercion or arbitrary deprivation of liberty, whether occurring in public or in private life. Gender-based violence includes forms of violence, such as violence in close relationships, sexual violence (including rape, sexual assault and harassment), psychological and economic violence, trafficking in women, forced prostitution, slavery, and different forms of harmful practices, such as child and/or forced marriages, female genital mutilation, crimes committed in the name of so-called honour, forced abortion, forced pregnancy and forced sterilisation. Gender-based violence against women is based on hierarchical and unequal structural power relations rooted in culture-related gender norms. It also reveals domination in the symbolic and cultural order, and often manifests itself in direct violence. This definition highlights the fact that violence against women is based on gender, aims at making the historical power imbalance between women and men more visible, and tries to capture the oppressive pattern of coercive control which deprives women of fundamental freedoms.
Насилието срещу жените, основано на пола, е форма на дискриминация и нарушение на техните основни права и свободи. То включва всички актове на насилие над жените, които водят или е вероятно да доведат до физически, сексуални, психологически или икономически вреди или страдание за жените, включително заплахи за подобни актове, принуда или произволно лишаване от свобода, независимо дали в обществения, или в личния живот. Насилието, основано на пола, включва форми на насилие, като например насилие в близки отношения, сексуално насилие (включително изнасилване, сексуално нападение и малтретиране), психологическо и икономическо насилие, трафик на жени, принудителна проституция, робство, както и различни форми на вредни практики, като например ранни и/или принудителни бракове, генитално осакатяване на жени, така наречени „престъпления на честта“, насилствен аборт, насилствено забременяване и насилствена стерилизация. Насилието над жените, основано на пола, е основано на йерархични и неравнопоставени отношения на структурна власт, залегнали в свързаните с културата норми по отношение на половете. То разкрива също доминиране в символистичния и културен ред и често се проявява в пряко насилие. Това определение подчертава факта, че насилието над жените е основано на пола им и има за цел да повиши видимостта на историческия дисбаланс на силите на жените и мъжете, и да обхване потисническия модел на принудителен контрол, който лишава жените от основните им свободи.
La violencia contra las mujeres por razón de género es una forma de discriminación y violación de sus derechos y libertades fundamentales. Se centra en todos los actos de violencia de género que ocasionan, o es probable que ocasionen, daños físicos, sexuales o psicológicos o sufrimiento a una persona, incluidas las amenazas de tales actos, la coerción o la privación arbitraria de libertad, ya sea en la vida pública o en la privada. La violencia contra las mujeres por razón de género incluye formas de violencia en relaciones de pareja, violencia sexual (incluida la violación, la agresión sexual y el acoso), la violencia psicológica y económica, el tráfico de mujeres, la prostitución forzada y la esclavitud y diversas formas perjudiciales como los matrimonios infantiles o forzados, la mutilación genital femenina, los crímenes cometidos supuestamente en nombre del «honor», el aborto forzado y la esterilización forzada. La violencia contra las mujeres por razón de género se basa en jerarquías y estructuras de poder desiguales enraizadas en normas culturales basadas en el género. También revela dominación en el orden simbólico y cultural y a menudo se manifiesta en violencia directa. Esta definición subraya el hecho de que la violencia contra las mujeres se basa en el género, su objetivo es hacer más visible el histórico desequilibrio de poder entre las mujeres y los hombres y trata de captar el patrón de control represivo que priva a las mujeres de sus libertades fundamentales.
Genderově podmíněné násilí na ženách je způsob diskriminace a představuje porušení základních svobod a práv žen. Může jím být každé násilné jednání vůči ženám, které vede nebo pravděpodobně povede k fyzické, sexuální, psychické nebo ekonomické újmě či k utrpení ženy, včetně pohrůžek takovým jednáním, donucování či svévolného zbavení svobody, ať už k němu dochází ve veřejném, nebo v soukromém životě. Genderově podmíněné násilí může mít různé podoby, například násilí mezi blízkými osobami, sexuální násilí (zejména znásilnění, sexuální útok a obtěžování), psychické a ekonomické násilí, obchodování se ženami, nucená prostituce, otroctví a různé formy škodlivých praktik, například dětské anebo nucené sňatky, mrzačení ženských pohlavních orgánů, zločiny spáchané ve jménu takzvané cti, nucený potrat, nucené těhotenství a nucená sterilizace. Genderově podmíněné násilí na ženách vychází z hierarchických a nerovných mocenských vztahů zakořeněných v kulturně daných genderových normách. Je projevem dominance v symbolickém a kulturním smyslu a často se projevuje jako přímé násilí. Tato definice poukazuje na skutečnost, že násilí na ženách je založeno na skutečnosti, že jsou ženami. Účelem této definice je zviditelnit historickou mocenskou nerovnováhu mezi ženami a muži a vystihnout vzorec útlaku, donucování a kontroly, který zbavuje ženy základních svobod.
Kønsbaseret vold mod kvinder udgør en form for forskelsbehandling og en krænkelse af kvinders grundlæggende friheder og rettigheder. Den omfatter alle voldshandlinger mod kvinder, der resulterer i eller sandsynligvis vil resultere i fysisk, seksuel, psykisk eller økonomisk skade eller lidelse for kvinder, herunder trusler om sådanne handlinger, tvang eller vilkårlig frihedsberøvelse, uanset om det sker offentligt eller i privatlivet. Kønsbaseret vold omfatter voldsformer såsom vold i nære relationer, seksuel vold (herunder voldtægt, seksuelle overgreb og chikane), psykisk og økonomisk vold, handel med kvinder, tvungen prostitution, slaveri og forskellige former for skadelig praksis som børne- og/eller tvangsægteskaber, kvindelig kønslemlæstelse, såkaldte æresforbrydelser, tvungen abort, tvungen graviditet og trangssterilisation. Kønsbestemt vold mod kvinder er baseret på hierarkiske og ulige strukturelle magtforhold, der udspringer af kulturelle kønsnormer. Det afslører også dominans i den symbolske og kulturelle samfundsorden og manifesterer sig ofte i direkte vold. Denne definition fremhæver den kendsgerning, at vold mod kvinder er kønsbaseret, har til formål at synliggøre den historiske magtbalance mellem kvinder og mænd og forsøger desuden at afspejle det undertrykkende mønster af tvangskontrol, som fratager kvinder deres grundlæggende frihedsrettigheder.
Geschlechtsbezogene Gewalt gegen Frauen ist eine Form von Diskriminierung und eine Verletzung ihrer Grundfreiheiten und -rechte. Hierunter fallen alle Gewalthandlungen, die zu körperlichen, sexuellen, psychischen oder wirtschaftlichen Schäden oder Leiden bei Frauen führen oder führen können, einschließlich der Androhung solcher Handlungen, der Nötigung oder dem willkürlichen Freiheitsentzug, sei es im öffentlichen oder privaten Leben. Geschlechtsbezogene Gewalt umfasst alle Formen von Gewalt wie Gewalt in engen Beziehungen, sexuelle Gewalt (einschließlich Vergewaltigung, sexueller Übergriff und sexuelle Belästigung), psychische und wirtschaftliche Gewalt, Frauenhandel, Zwangsprostitution, Sklaverei und andere Formen von schädlichen Praktiken wie Kinderehe und/oder Zwangsheirat, Genitalverstümmelung bei Mädchen und Frauen, Verbrechen im Namen der „Ehre“, Zwangsabtreibung, erzwungene Schwangerschaft und Zwangssterilisation. Geschlechtsbezogene Gewalt gegen Frauen beruht auf hierarchischen und ungleichen strukturellen Machtbeziehungen, die in kulturbezogenen Geschlechtsnormen verwurzelt sind. Sie zeigt auch die Herrschaft in der symbolischen und kulturellen Ordnung auf und äußert sich oft selbst in direkter Gewalt. Diese Definition betont die Tatsache, dass Gewalt gegen Frauen auf dem sozialen Geschlecht beruht, zielt darauf ab das historische Machtungleichgewicht zwischen Frauen und Männern sichtbarer zu machen, und versucht, das Unterdrückungsmuster der Zwangskontrolle zu erfassen, das Frauen ihrer Grundfreiheiten beraubt.
Soopõhine naistevastane vägivald on diskrimineerimise vorm ja naiste põhivabaduste ning -õiguste rikkumine. See hõlmab kõiki vägivallategusid, mis põhjustavad või võivad põhjustada füüsilist, seksuaalset, psühholoogilist või majanduslikku kahju või kannatusi, selliste tegudega ähvardamine, sundimine või meelevaldne vabaduse võtmine nii avalikus kui ka eraelus. Soopõhine naistevastane vägivald hõlmab lähisuhtevägivalda, seksuaalvägivalda (sh vägistamine, seksuaalsed rünnakud ja seksuaalne ahistamine), psühholoogilist ja majanduslikku vägivalda, naistega kaubitsemist, prostitutsioonile sundimist, orjust ja kahjulikke tavasid nagu laste ja/või sundabielu, naiste suguelundite moonutamine, nn aukuritegu, sunniviisiline abort, sunnitud rasedus ja sunniviisiline steriliseerimine. Soopõhine naistevastane vägivald põhineb hierarhilistel ja ebavõrdsetel struktuursetel võimusuhetel, mis on juurdunud kultuurispetsiifilistes soonormides. Samuti näitab see domineerimist sümbolites ja kultuuris ning viib sageli otsese vägivallani. See määratlus rõhutab seda, et naistevastane vägivald põhineb sool. Selle eesmärk on teha naiste ja meeste ajalooline võimutasakaalutus nähtavamaks ja näidata sunnitud rõhumist, mis võtab naistelt nende põhivabadused.
Η βία κατά γυναικών που συνδέεται με το φύλο αποτελεί είδος διάκρισης και παραβίαση των θεμελιωδών ελευθεριών και δικαιωμάτων των γυναικών. Περιλαμβάνει όλες τις πράξεις βίας κατά γυναικών οι οποίες προκαλούν ή ενδέχεται να τους προκαλέσουν σωματική, σεξουαλική, ψυχολογική ή οικονομική βλάβη ή οδύνη, συμπεριλαμβανομένων των απειλών για τέτοιες πράξεις, του εξαναγκασμού ή της αυθαίρετης στέρησης της ελευθερίας, είτε αυτές ασκούνται στο πλαίσιο της δημόσιας είτε της ιδιωτικής ζωής. Η βία που συνδέεται με το φύλο περιλαμβάνει μορφές βίας, όπως η βία σε στενές σχέσεις, η σεξουαλική βία (συμπεριλαμβανομένου του βιασμού, της σεξουαλικής επίθεσης και της παρενόχλησης), η ψυχολογική και οικονομική βία, ο εγκλεισμός, η εμπορία γυναικών, η καταναγκαστική πορνεία, η δουλεία και διάφορες μορφές επιβλαβών πρακτικών όπως ο γάμος ανηλίκων ή/και ο καταναγκαστικός γάμος, ο ακρωτηριασμός των γυναικείων γεννητικών οργάνων, τα εγκλήματα για λόγους τιμής, η καταναγκαστική άμβλωση, η καταναγκαστική εγκυμοσύνη και η καταναγκαστική στείρωση. Η βία κατά των γυναικών που συνδέεται με το φύλο βασίζεται σε ιεραρχικές και άνισες δομικές σχέσεις εξουσίας, οι οποίες εκπορεύονται από έμφυλες νόρμες και κανόνες που σχετίζονται με την κουλτούρα. Επίσης, αποκαλύπτει κυριαρχία στην έμφυλη συμβολική και πολιτιστική τάξη και συχνά εκδηλώνεται ως άμεση βία. Ο ορισμός αυτός υπογραμμίζει το γεγονός ότι η βία κατά γυναικών συνδέεται με το φύλο, στοχεύει να καταστήσει πιο εμφανή την ιστορική ανισορροπία εξουσίας μεταξύ γυναικών και ανδρών, και επιχειρεί να αποτυπώσει το καταπιεστικό πρότυπο καταναγκαστικού ελέγχου, που στερεί τις γυναίκες από θεμελιώδεις ελευθερίες και δικαιώματα.
La violence fondée sur le genre envers les femmes est une forme de discrimination et constitue une violation de leurs droits fondamentaux et de leurs libertés fondamentales. Elle inclut tous les actes de violence à l'encontre des femmes qui entraînent, ou sont susceptibles d’entraîner pour les femmes, des dommages ou souffrances de nature physique, sexuelle, psychologique ou économique, y compris la menace de se livrer à de tels actes, la contrainte ou la privation arbitraire de liberté, que ce soit dans la vie publique ou privée. La violence fondée sur le genre inclut des formes de violence telles que la violence entre proches, la violence sexuelle (y compris le viol, l'agression et le harcèlement sexuels), la violence psychologique et économique, la traite des femmes, la prostitution forcée, l'esclavage, et différentes formes de pratiques préjudiciables, telles que les mariages d'enfants et/ou forcés, les mutilations génitales féminines, les crimes commis au nom de «l'honneur», l'avortement forcé, la grossesse forcée et la stérilisation forcée. La violence fondée sur le genre envers les femmes repose sur des rapports de force structurels inégaux et hiérarchiques ancrés dans des normes genrées liées à la culture. Elle révèle également la domination dans l'ordre symbolique et culturel, et se manifeste souvent par une violence directe. Cette définition met en lumière le fait que la violence à l'encontre des femmes repose sur le genre, vise à rendre encore plus visible le déséquilibre historique des pouvoirs entre les femmes et les hommes, et tente de s'emparer du mode d'oppression et de contrôle coercitif qui prive les femmes des libertés fondamentales.
Is foirm idirdhealaithe é foréigean inscne in aghaidh na mban agus sárú ar a saoirsí agus ar a gcearta bunúsacha. Áiríonn sé gach gníomh foréigin in aghaidh na mban a dtiocfaidh díobháil fhisiceach, ghnéasach, shíceolaíoch nó eacnamaíoch dá bharr nó a bhfuil, nó ar dócha go mbeadh, fulaingt ann do mhná dá bharr, lena n-áirítear gníomhartha den sórt sin a bhagairt, comhéigean nó saoirse a cheilt go treallach, cibé acu sa saol poiblí nó sa saol príobháideach. Áiríonn foréigean inscne foirmeacha foréigin, amhail foréigean i ndlúthchaidreamh, foréigean gnéasach (lena n-áirítear éigniú, ionsaí gnéasach agus ciapadh), foréigean síceolaíoch agus eacnamaíoch, gáinneáil ar mhná, striapachas éigeantais, sclábhaíocht, agus cineálacha éagsúla de chleachtais dhíobhálacha, mar phóstaí leanaí agus/nó cleamhnas, ciorrú ball giniúna ban, coireanna a dhéantar ar son na honóra mar a thugtar air, ginmhilleadh éigeantais, toircheas éigeantais agus steiriliú éigeantais. Tá foréigean inscne in aghaidh na mban bunaithe ar ghaol cumhachta struchtúrach ordlathach agus neamhionann atá fréamhaithe i noirm inscne a bhaineann le cultúr. Taispeánann sé freisin an t-ordú san ord siombalach agus cultúrtha, agus is minic a nochtann sé é féin i bhforéigean díreach. Leagann an sainmhíniú seo béim ar an bhfíric, maidir le foréigean inscne in aghaidh na mban, go bhfuil sé mar aidhm aige an éagothroime cumhachta stairiúil idir mná agus fir a dhéanamh níos feiceálaí, agus déanann sé iarracht an patrún smachtach a bhaineann le rialú comhéigneach a cheileann a saoirsí bunúsacha ar mhná a thabhairt leis.
Rodno nasilje nad ženama je oblik diskriminacije i kršenje njihovih osnovnih sloboda i prava. Obuhvata sva djela nasilja nad ženama koja rezultiraju ili će vjerovatno prouzrokovati fizičku, seksualnu, psihološku ili ekonomsku štetu ili patnju ženama, uključujući prijetnje takvim djelima, prisilu ili samovoljno lišavanje slobode, bilo da se dešavaju u javnosti ili u privatnom životu. Rodno zasnovano nasilje uključuje oblike nasilja, kao što su nasilje u bliskim vezama, seksualno nasilje (uključujući silovanje, seksualno zlostavljanje i uznemiravanje), psihološko i ekonomsko nasilje, trgovina ženama, prisilna prostitucija, ropstvo i različiti oblici štetnih praksi, kao što su dječiji i/ili prisilni brakovi, sakaćenje ženskih genitalija, zločini počinjeni u ime časti, prisilni pobačaj, prisilna trudnoća i prisilna sterilizacija. Rodno zasnovano nasilje nad ženama zasniva se na hijerarhijskim i nejednakim strukturnim odnosima moći utemeljenim u rodnim normama vezanim za kulturu. Također otkriva dominaciju u simboličkom i kulturnom poretku i često se manifestuje u direktnom nasilju. Ova definicija naglašava činjenicu da se nasilje nad ženama zasniva na spolu, ima za cilj da učini historijski disbalans moći između žena i muškaraca vidljivijim i pokušava da uhvati represivni obrazac prisilne kontrole koji ženi oduzima osnovne slobode.
Родово базираното насилство врз жените претставува форма на дискриминација и повреда на нивните темелни слободи и права. Тоа ги подразбира сите чинови на насилство врз жените со кои се нанесува, или постои веројатност дека ќе се нанесе физичка, сексуална, психолошка или економска штета или страдање на жените, вклучително и заканите за таквите дејствија, присила или произволно лишување од слобода, како во јавниот, така и во приватниот живот. Родово базираното насилство вклучува различни форми на насилство, како насилството во блиски врски, сексуалното насилство (вклучително и силување, полов напад и вознемирување), психолошкото и економското насилство, трговијата со жени, присилната проституција, ропството и различните форми на штетни практики, како детските и/или присилните бракови, осакатувањето на женските гениталии, злосторствата извршени во име на таканаречената „чест“, присилниот абортус, присилната бременост и присилната стерилизација. Родово базираното насилство врз жените се заснова на хиерархиските и нееднаквите структурни односи на моќ вкоренети во родовите норми поврзани со културата. Тоа воедно открива и доминација во симболичниот и културен поредок и често се манифестира како директно насилство. Со оваа дефиниција се истакнува фактот дека насилството врз жените се базира на родот, има за цел да го направи уште повидлив историскиот дисбаланс во моќта на жените и мажите и се обидува да ги долови опресивните шеми на контрола преку присила со која се лишуваат жените од основните слободи.
Mund të rezultojë në dëmtime fizike, seksuale, emocionale ose psikologjike të viktimës, ose t'i shkaktojë asaj humbje ekonomike. Dhuna me bazë gjinore dhe dhuna ndaj grave janë terma që përdoren shpesh në mënyrë të njëjtë pasi është pranuar gjerësisht se shumica e dhunës me bazë gjinore është ushtruar ndaj grave dhe vajzave, nga burrat. Sidoqoftë, përdorimi i "aspektit të bazuar në gjini’ është i rëndësishëm pasi thekson faktin se shumë forma të dhunës ndaj grave janë të rrënjosura në pabarazitë e pushtetit midis grave dhe burrave. Termat përdoren në formë të shkëmbyeshme në të gjithë punën e EIGE, duke pasqyruar numrin joproporcional të këtyre krimeve të veçanta kundër grave.
Rodno nаsilje premа ženаmа je oblik diskriminаcije i kršenje njihovih osnovnih slobodа i prаvа. Obuhvаtа svа delа nаsiljа premа ženаmа kojа rezultirаju ili će verovаtno prouzrokovаti fizičku, seksuаlnu, psihološku ili ekonomsku štetu ili pаtnju ženаmа, uključujući pretnje tаkvim delimа, prinudu ili sаmovoljno lišаvаnje slobode, bilo dа se dešаvаju u jаvnosti ili u privаtnom životu.Rodno zаsnovаno nаsilje uključuje oblike nаsiljа, kаo što su nаsilje u bliskim vezаmа, seksuаlno nаsilje (uključujući silovаnje, seksuаlno zlostаvljаnje i uznemirаvаnje), psihološko i ekonomsko nаsilje, trgovinа ženаmа, prisilnа prostitucijа, ropstvo i rаzličiti oblici štetnih prаksi, kаo što su dečji i/ili prinudni brаkovi, sаkаćenje ženskih genitаlijа, zločini počinjeni u ime tаkozvаne čаsti, prisilni pobаčаj, prinudnа trudnoćа i prisilnа sterilizаcijа.Rodno zаsnovаno nаsilje premа ženаmа zаsnivа se nа hijerаrhijskim i nejednаkim strukturnim odnosimа moći utemeljenim u rodnim normаmа vezаnim zа kulturu. Tаkođe, otkrivа dominаciju u simboličkom i kulturnom poretku i često se mаnifestuje u direktnom nаsilju. Ovа definicijа nаglаšаvа činjenicu dа se nаsilje premа ženаmа zаsnivа nа polu, imа zа cilj dа učini istorijski disbаlаns moći između ženа i muškаrаcа vidljivijim i pokušаvа dа uhvаti represivni obrаzаc prinudne kontrole koji ženi oduzimа osnovne slobode.
Родно насиље према женама је облик дискриминације и кршење њихових основних слобода и права. Обухвата сва дела насиља према женама која резултирају или ће вероватно проузроковати физичку, сексуалну, психолошку или економску штету или патњу женама, укључујући претње таквим делима, принуду или самовољно лишавање слободе, било да се дешавају у јавности или у приватном животу. Родно засновано насиље укључује облике насиља, као што су насиље у блиским везама, сексуално насиље (укључујући силовање, сексуално злостављање и узнемиравање), психолошко и економско насиље, трговина женама, присилна проституција, ропство и различити облици штетних пракси, као што су дечји и/или принудни бракови, сакаћење женских гениталија, злочини почињени у име такозване части, присилни побачај, принудна трудноћа и присилна стерилизација. Родно засновано насиље према женама заснива се на хијерархијским и неједнаким структурним односима моћи утемељеним у родним нормама везаним за културу. Такође, открива доминацију у симболичком и културном поретку и често се манифестује у директном насиљу. Ова дефиниција наглашава чињеницу да се насиље према женама заснива на полу, има за циљ да учини историјски дисбаланс моћи између жена и мушкараца видљивијим и покушава да ухвати репресивни образац принудне контроле који жени одузима основне слободе.
Родно засновано насиље укључује облике насиља, као што су насиље у блиским везама, сексуално насиље (укључујући силовање, сексуално злостављање и узнемиравање), психолошко и економско насиље, трговина женама, принудна проституција, ропство и различити облици штетних пракси, као што су дјечји и/или принудни бракови, сакаћење женских гениталија, злочини почињени у име части, принудни побачај, принудна трудноћа и принудна стерилизација. Родно засновано насиље над женама заснива се на хијерархијским и неједнаким структурним односима моћи утемељеним у родним нормама везаним за културу. Такође открива доминацију у симболичком и културном поретку и често се манифестује у директном насиљу. Ова дефиниција наглашава чињеницу да се насиље над женама заснива на полу, има за циљ да учини историјски дисбаланс моћи између жена и мушкараца видљивијим и покушава да ухвати репресивни образац принудне контроле који жени одузима основне слободе.
Rodno uvjetovano nasilje nad ženama oblik je diskriminacije i kršenja njihovih temeljnih prava i sloboda. Uključuje sve postupke nasilja nad ženama koji rezultiraju ili je vjerojatno da će rezultirati fizičkom, spolnom, psihičkom ili financijskom povredom, odnosno patnjom žena, uključujući i prijetnje takvim postupcima, iznude ili nasumično lišavanje slobode, bez obzira događa li se ono u javnom ili privatnom životu. Rodno uvjetovano nasilje uključuje oblike nasilja kao što su nasilje u intimnim vezama, seksualno nasilje (uključujući silovanje, seksualni napad i uznemiravanje), psihičko i ekonomsko nasilje, trgovina ženama, prisilna prostitucija, ropstvo i različiti oblici štetnih postupaka kao što su brak s djetetom ili prisilni brak, sakaćenje ženskih spolnih organa, zločini počinjeni u ime takozvane časti, prisilni pobačaj, prisilna trudnoća i prisilna sterilizacija. Rodno uvjetovano nasilje nad ženama temelji se na hijerarhijskim i nejednakim strukturnim odnosima moći koji su ukorijenjeni u kulturološki uvjetovanim rodnim normama. Ono također razotkriva dominaciju u simboličkom i kulturološkom poretku te se često manifestira kao izravno nasilje. Ova definicija naglašava činjenicu da je nasilje nad ženama temeljeno na spolu, nastoji učiniti vidljivijom povijesnu neravnotežu moći između žena i muškaraca te obuhvatiti opresivni uzorak prisilne kontrole koji žene lišava njihovih temeljnih sloboda.
La violenza di genere contro le donne è una forma di discriminazione e una violazione delle loro libertà e dei loro diritti fondamentali. Comprende tutti gli atti di violenza contro le donne che provocano o sono tali da provocare danni fisici, sessuali, psicologici o economici o sofferenze per le donne, comprese le minacce di tali atti, coercizioni o privazioni arbitrarie della libertà, tanto nella vita privata quanto in quella pubblica. La violenza di genere comprende forme di violenza come la violenza nelle relazioni intime, la violenza sessuale (inclusi lo stupro e le aggressioni e molestie sessuali), la violenza psicologica ed economica, la tratta delle donne, la prostituzione forzata, la schiavitù e forme diverse di pratiche dannose, come i matrimoni precoci e/o forzati, le mutilazioni genitali femminili, i cosiddetti reati d'onore, gli aborti forzati, le gravidanze forzate e la sterilizzazione forzata. La violenza di genere contro le donne è basata su relazioni di potere gerarchiche e impari radicate nelle norme di genere relative alla cultura. Essa rivela anche il dominio nell'ordine simbolico e culturale e spesso si manifesta sotto forma di violenza diretta. Questa definizione mette in evidenza il fatto che la violenza contro le donne si basa sul genere, mira a rendere più visibile lo squilibrio di potere storico tra donne e uomini e cerca di cogliere l'oppressivo modello di controllo coercitivo che priva le donne delle libertà fondamentali.
dzimumvardarbības pret sievietēm pamatā ir hierarhiskas un nelīdztiesīgas strukturālas varas attiecības, kas iesakņojušās ar kultūru saistītās dzimtes normās. Tā arī atklāj dominanci simboliskā un kultūras kārtībā un bieži vien izpaužas kā tieša vardarbība. Šī definīcija uzsver faktu, ka vardarbības pret sievietēm pamatā ir dzimte, un tās mērķis ir padarīt vēsturisko varas nelīdzsvaru starp sievietēm un vīriešiem pamanāmāku un aptvert piespiedu kontroles cietsirdīgo modeli, kas liedz sievietēm īstenot to pamatbrīvības.
Smurtas prieš moteris dėl lyties yra diskriminacijos forma ir pagrindinių moterų laisvių ir teisių pažeidimas. Jis apima visus smurto veiksmus prieš moteris, vykstančius viešame arba privačiame gyvenime, kuriais daroma ar tikėtina, bus padaryta, fizinė, seksualinė, psichologinė ar ekonominė žala ar sukeliamos kančios moterims, įskaitant grasinimus imtis tokių veiksmų, prievartos ar savavališkai atimti laisvę. Smurtas dėl lyties apima įvairias smurto formas, tokias kaip, seksualinis smurtas (įskaitant išžaginimą, seksualinį užpuolimą ir priekabiavimą), psichologinį ir ekonominį smurtą, prekybą moterimis, priverstinę prostituciją, vergovę ir įvairių formų žalingas praktikas, tokias kaip, priverstines vaikų ir (arba) priverstines santuokas, moterų lyties organų žalojimą, vadinamosios garbės vardan padarytus nusikaltimus, priverstinius abortus, priverstinį apvaisinimą, priverstinę sterilizaciją. Smurtas dėl lyties prieš moteris grindžiamas hierarchiniais ir netolygiais struktūriniais galios santykiais, kurie įsišakniję su kultūra susijusiose socialinės lyties normose. Jis taip pat atskleidžia dominavimą simbolinėje ir kultūrinėje tvarkoje ir dažnai pasireiškia tiesioginiu smurtu. Ši apibrėžtis akcentuoja faktą, kad smurto prieš moteris imamasi dėl jų lyties, juo siekiama sustiprinti istoriškai įsigalėjusį moterų ir vyrų galios disbalansą ir bandoma įtvirtinti prievartinės kontrolės modelį, kuris trukdo moterims naudotis jų pagrindinėmis laisvėmis.
Gendergerelateerd geweld tegen vrouwen is een vorm van discriminatie en een schending van hun fundamentele vrijheden en grondrechten. Het omvat alle vormen van geweld tegen vrouwen die resulteren in, of waarschijnlijk zullen resulteren in, fysieke, seksuele, psychische of economische schade of het lijden van vrouwen, met inbegrip van het dreigen daarmee, alsmede dwang of arbitraire vrijheidsberoving, ongeacht of dit plaatsvindt in het openbaar of de privésfeer. Gendergerelateerd geweld omvat vormen van geweld, zoals geweld in persoonlijke relaties, seksueel geweld (waaronder verkrachting, aanranding en intimidatie), psychisch en economisch geweld, vrouwenhandel, gedwongen prostitutie, slavernij, en verschillende vormen van schadelijke praktijken, zoals kinder- en/of gedwongen huwelijken, genitale verminking van vrouwen, voor de zogenaamde eer gepleegde misdaden, gedwongen abortus, gedwongen zwangerschap en gedwongen sterilisatie. Gendergerelateerd geweld tegen vrouwen is gebaseerd op hiërarchische en ongelijke structurele machtsverhoudingen die zijn geworteld in cultureel bepaalde gendernormen. Het duidt ook op onderdrukking in de symbolische en culturele rangorde, en manifesteert zich vaak in rechtstreeks geweld. Deze definitie benadrukt het feit dat geweld tegen vrouwen gendergerelateerd is, streeft ernaar het historische machtsverschil tussen vrouwen en mannen zichtbaarder te maken, en probeert het onderdrukkende patroon van opgelegde controle dat vrouwen van fundamentele vrijheden berooft, vast te leggen.
Naisiin kohdistuva sukupuoleen perustuva väkivalta on syrjinnän muoto ja naisten perusvapauksien ja -oikeuksien loukkaus. Se sisältää kaikki naisiin kohdistuvat väkivallan muodot, jotka johtavat tai todennäköisesti johtavat fyysiseen, seksuaaliseen, henkiseen tai taloudelliseen haittaan tai kärsimykseen naisille, mukaan lukien kyseisillä toimilla uhkaaminen, pakottaminen tai mielivaltainen vapauden riistäminen riippumatta siitä, tapahtuuko se julkisessa vai yksityisessä elämässä. Sukupuoleen perustuva väkivalta sisältää väkivallan muodot, kuten lähisuhdeväkivallan, seksuaalisen väkivallan (mukaan lukien raiskaus, seksuaalinen hyökkäys ja häirintä), henkisen ja taloudellisen väkivallan, naiskaupan, pakkoprostituution, orjuuden ja erilaiset haitallisten käytäntöjen muodot, kuten lapsi- ja/tai pakkoavioliitot, naisten sukuelinten silpomisen, niin sanotun kunnian nimissä tehdyt rikokset, pakkoabortin, pakkoraskauden ja pakkosteriloinnin. Naisiin kohdistuva sukupuoleen perustuva väkivalta perustuu hierarkkisiin ja epätasa-arvoisiin rakenteisiin valtasuhteisiin, jotka ovat juurtuneet syvään kulttuuriin liittyviin sukupuolinormeihin. Se paljastaa myös symbolisen ja kulttuurisen vallankäytön ja näkyy usein suorana väkivaltana. Tässä määritelmässä korostetaan sitä, että naisiin kohdistuva väkivalta perustuu sukupuoleen, sillä pyritään tekemään naisten ja miesten historiallisesta vallan epätasapainosta näkyvää ja pyritään saamaan esiin pakkohallinnan sortava kaava, joka vie naisilta perusvapaudet.
A nőkkel szembeni, nemi alapú erőszak a hátrányos megkülönböztetésnek és az alapvető szabadságaik és jogaik megsértésének egyik formája. Magában foglalja a nők ellen elkövetett mindazon erőszakos cselekedeteket, amelyek fizikai, szexuális, pszichológiai vagy gazdasági károsodást vagy szenvedést okoznak vagy okozhatnak a nőknek, beleértve az ilyen cselekedetekkel való fenyegetést, a kényszerítést vagy a szabadságtól való önkényes megfosztást akár a közéletben, akár a magánéletben. A nemi alapú erőszak az erőszak különböző formáit foglalja magában, például a közeli kapcsolatokon belül elkövetett erőszakot , a szexuális erőszakot (beleértve a szexuális kényszerítést, a szexuális támadást és a zaklatást), a lelki és a gazdasági erőszakot, a nőkereskedelmet, a kényszerprostitúciót, a rabszolgaságot, valamint a káros gyakorlatok különféle formáit, így a gyermek- és/vagy kényszerházasságot, a női nemi szervek megcsonkítását, az úgynevezett becsület nevében elkövetett bűncselekményeket, a kényszerabortuszt, a kényszerterhességet és a kényszersterilizációt. A nőkkel szembeni, nemi alapú erőszak a kulturális vonatkozású nemi normákban gyökerező hierarchikus és egyenlőtlen strukturális hatalmi viszonyokon alapul. Emellett rámutat a szimbolikus és a kulturális berendezkedésen belüli hatalmi vizsonyokra, és gyakran közvetlen erőszak formájában nyilvánul meg. A fogalommeghatározás rávilágít arra, hogy a nők elleni erőszak nemi alapú, láthatóbbá kívánja tenni a nők és férfiak közötti hagyományos hatalmi egyensúlyhiányt, és igyekszik megragadni a kényszerítő kontroll elnyomó jellegű formáját, amely alapvető szabadságoktól fosztja meg a nőket.
Il-vjolenza abbażi tas-sess kontra n-nisa hija forma ta' diskriminazzjoni u vjolazzjoni tal-libertajiet u d-drittijiet fundamentali tagħhom. Tinkludi l-atti kollha ta' vjolenza kontra n-nisa li jirriżultaw fi, jew x'aktarx jirriżultaw fi, ħsara fiżika, sesswali, psikoloġika jew ekonomika jew tbatija lin-nisa, inkluż theddid ta' atti bħal dawn, tkeċċija jew deprivazzjoni arbitrarja tal-libertà, sew jekk iseħħu b'mod pubbliku jew fil-ħajja privata. Vjolenza abbażi ta' sess tinkludi forom ta' vjolenza, bħal vjolenza f'relazzjonijiet mill-qrib, vjolenza sesswali (inkluż stupru, attakk sesswali u fastidju), vjolenza psikoloġika u ekonomika, traffikar fin-nisa, prostituzzjoni sfurzata, skjavitù u forom differenti ta' prattiċi ta 'ħsara, bħal żwiġijiet sfurzati u/jew tat-tfal, mutilazzjoni ġenitali femminili, delitti mwettqa f'isem l-hekk imsejjaħ unur, abort furzat, tqala kostretta u sterilizzazzjoni sfurzata. Il-vjolenza abbażi ta' sess kontra n-nisa hija bbażata fuq relazzjonijiet ta' poter strutturali ġerariku u inugwali bbażati fuq normi dwar il-ġeneru relatati mal-kultura. Turi wkoll dominazzjoni fl-ordni simboliku u kulturali, u ta' spiss timmanifesta ruħha f'vjolenza diretta. Din id-definizzjoni tenfasizza l-fatt li l-vjolenza kontra n-nisa hija bbażata fuq is-sess, timmira li tagħmel l-iżbilanċ storiku tal-poter bejn in-nisa u l-irġiel aktar viżibbli u tipprova tiġbor il-mudell oppressiv ta' kontroll koerċitiv li jċaħħad lin-nisa minn libertajiet fundamentali.
Przemoc wobec kobiet ze względu na płeć jest formą dyskryminacji i pogwałceniem ich fundamentalnych wolności i praw. Obejmuje wszystkie akty przemocy wobec kobiet, w wyniku których kobiety doznają lub mogą doznawać cierpień natury fizycznej, seksualnej, psychologicznej lub ekonomicznej, w tym również groźby dokonywania takich aktów, przymus lub arbitralne pozbawienie wolności, mające miejsce tak w życiu publicznym, jak i prywatnym. Przemoc wobec kobiet obejmuje takie formy przemocy jak przemoc w bliskim związku, przemoc seksualna (w tym gwałt, wykorzystywanie i molestowanie seksualne), przemoc psychologiczna i ekonomiczna, handel kobietami, przymusowa prostytucja, niewolnictwo i różne formy szkodliwych praktyk takich jak małżeństwo dzieci lub przymusowe małżeństwo, okaleczanie żeńskich narządów płciowych, przestępstwa popełniane w obronie honoru, przymusowa aborcja, przymusowa ciąża i przymusowa sterylizacja. Przemoc wobec kobiet ze względu na płeć opiera się na zhierarchizowanych, nierównościowych strukturalnych układach sił zakorzenionych w kulturowych normach dotyczących płci. Ujawnia także dominację w sferze symbolicznej i kulturowej i często manifestuje się przemocą bezpośrednią. Definicja ta podkreśla, że przemocy wobec kobiet dopuszcza się ze względu na płeć, ma ona na celu uwidacznianie historycznej nierównowagi sił między kobietami i mężczyznami oraz próbuje uchwycić opresyjne wzorce przymusowej kontroli, która pozbawia kobiety podstawowych wolności.
A violência contra as mulheres baseada no género constitui uma forma de discriminação e uma violação das suas liberdades e direitos fundamentais. Abrange todos os atos de violência contra as mulheres que resultem, ou possam resultar, em danos ou sofrimentos físicos, sexuais, psicológicos ou económicos para as mulheres, incluindo a ameaça de tais atos, a coação ou a privação arbitrária da liberdade, tando na vida pública como na vida privada. A violência baseada no género inclui formas de violência, como a violência nas relações de intimidade, a violência sexual (nomeadamente violação, agressão sexual e assédio), a violência psicológica e económica, o tráfico de mulheres, a prostituição forçada, a escravatura, e diferentes formas de práticas prejudiciais, tais como os casamentos de menores e/ou forçados, a mutilação genital feminina, os crimes cometidos em nome da «honra», o aborto forçado, a gravidez forçada e a esterilização forçada. A violência contra as mulheres baseada no género baseia-se em relações de poder estruturais, hierárquicas e desiguais, enraizadas em normas de género relacionadas com a cultura. Também revela dominação na ordem simbólica e cultural, e, muitas vezes, manifesta-se em violência direta. Esta definição destaca o facto de que a violência contra as mulheres é baseada no género, visa tornar mais visível o desequilíbrio do poder histórico entre mulheres e homens e tenta capturar o padrão opressivo de controlo coercivo que priva as mulheres de liberdades fundamentais.
Violența de gen împotriva femeilor este o formă de discriminare și o violare a libertăților și a drepturilor lor fundamentale. Cuprinde toate actele de violență împotriva femeilor care duc sau pot duce la vătămarea sau suferința fizică, sexuală, psihologică sau economică cauzată femeilor, inclusiv amenințările cu asemenea acțiuni, constrângerea sau privarea arbitrară de libertate, indiferent dacă survine în public sau în viața privată. Violența de gen include forme de violență precum: violența în relații apropiate, violența sexuală (inclusiv violul, agresiune și hărțuire sexuală), violența psihică și economică, traficul de femei, prostituția forțată, sclavia și diferite forme de practici vătămătoare, de exemplu căsătoria cu o persoană minoră și /sau forțată, mutilarea genitală feminină, crimele comise din motive de așa-zisă onoare, avortul forțat, sarcina forțată și sterilizarea forțată.Violența de gen împotriva femeilor se bazează pe structuri de putere ierarhice și inegale înrădăcinate în normele culturale de gen. Denotă de asemenea dominarea simbolică și culturală și deseori se manifestă în violență directă. Această definiție evidențiază faptul că violența împotriva femeilor se bazează pe gen, urmărește să facă mai vizibil dezechilibrul istoric de putere dintre femei și bărbați și să surprindă modelul oprimant de control coercitiv care privează femeile de libertăți fundamentale.
Rodovo podmienené násilie na ženách je formou diskriminácie a porušovaním ich základných slobôd a práv. Zahŕňa všetky násilné činy na ženách, ktoré spôsobujú alebo môžu mať za následok fyzickú, sexuálnu, psychologickú alebo hospodársku ujmu alebo utrpenie žien, vrátane hrozieb takýchto činov, nátlaku alebo svojvoľného zbavenia slobody, bez ohľadu na to, či sa vyskytujú vo verejnom alebo súkromnom živote. Rodovo podmienené násilie zahŕňa formy násilia, akým je násilie páchané blízkou osobou, sexuálne násilie (vrátane znásilnenia, sexuálneho útoku a obťažovania), psychologické a ekonomické násilie, obchodovanie so ženami, nútená prostitúcia, otroctvo a rôzne formy škodlivých praktík ako manželstvo maloletých a/alebo manželstvo vynútené násilím, mrzačenie ženských pohlavných orgánov, zločiny spáchané v mene tzv. cti, nútené potraty, nútené tehotenstvo a nútená sterilizácia. Rodovo podmienené násilie na ženách je založené na hierarchických a nerovných štrukturálnych mocenských vzťahoch, ktoré sú založené na rodových normách súvisiacich s kultúrou. Takisto odhaľuje dominanciu v symbolickom a kultúrnom poriadku a často sa prejavuje priamym násilím. Toto vymedzenie poukazuje na skutočnosť, že násilie páchané na ženách je založené na rode, pričom jeho cieľom je zviditeľniť historickú nerovnováhu medzi ženami a mužmi a snažiť sa zachytiť represívny model nútenej kontroly, ktorá zbavuje ženy základných slobôd.
Nasilje nad ženskami zaradi spola je oblika diskriminacije in kršitev njihovih temeljnih svoboščin in pravic. Vključuje vsa nasilna dejanja nad ženskami, ki povzročijo ali bodo verjetno povzročila fizične poškodbe, psihično ali ekonomsko škodo ali imele škodljive posledice za spolnost žensk ali povzročile njihovo trpljenje in ki vključujejo tudi grožnje s takimi dejanji, prisilo ali samovoljni odvzem prostosti, ne glede na to, ali do njih pride v javnem ali zasebnem življenju. Nasilje zaradi spola vključuje vse oblike nasilja, kot so nasilje v odnosih z bližnjimi, spolno nasilje (vključno s posilstvom, spolnim napadom in spolnim nadlegovanjem), psihološko in ekonomsko nasilje, trgovino z ženskami, prisilno prostitucijo, suženjstvo in različne oblike škodljivih praks, kot so otroške in/ali prisilne poroke, pohabljanje ženskih spolnih organov, zločini, storjeni v imenu tako imenovane časti, prisilni splav, prisilno nosečnost in prisilno sterilizacijo. Nasilje nad ženskami zaradi spola temelji na hierarhični in strukturni neenakosti razmerij moči, ki koreninijo v spolnih normah, povezanih s kulturo. Razkriva tudi nadvlado v simbolnem in kulturnem redu in se pogosto manifestira v neposrednem nasilju. Ta opredelitev izpostavlja dejstvo, da nasilje nad ženskami temelji na spolu, njen cilj je narediti zgodovinsko neravnovesje moči med ženskami in moškimi bolj vidno in si prizadeva prikazati zatiralski vzorec prisilnega nadzora, ki ženskam odvzema temeljne svoboščine.
Könsrelaterat våld mot kvinnor är en form av diskriminering och en kränkning av deras grundläggande friheter och rättigheter. Det inbegriper våldshandlingar mot kvinnor som leder till eller sannolikt kan leda till fysisk, sexuell, psykisk eller ekonomisk skada eller lidande för kvinnor, inbegripet hot om sådana handlingar, tvång eller godtyckligt frihetsberövande, antingen inom det offentliga livet eller privatlivet. Könsrelaterat våld inbegriper olika former av våld såsom våld i nära relationer, sexuellt våld (inbegripet våldtäkt, sexuella övergrepp och sexuella trakasserier), psykiskt och ekonomiskt våld, människohandel med kvinnor, tvångsprostitution, slaveri och olika former av skadliga sedvänjor, såsom barnäktenskap och/eller tvångsäktenskap, kvinnlig könsstympning, brott som begås på grund av så kallad heder, påtvingad abort, påtvingad graviditet och tvångssterilisering. Könsrelaterat våld mot kvinnor är baserat på hierarkiska och ojämställda strukturella maktförhållanden med rötter i kulturrelaterade könsnormer. Det åskådliggör också en symbolisk och kulturell dominans och maktordning och uttrycks ofta genom direkt våld. Denna definition understryker det faktum att våld mot kvinnor grundar sig i kön, den syftar till att synliggöra den historiska maktobalansen mellan kvinnor och män och ge uttryck för det mönster av förtryck och tvångskontroll som berövar kvinnor grundläggande friheter.
gender-neutral
неутралност спрямо пола
neutralidad de género
genderově neutrální
kønsneutral
geschlechtsneutral
sooneutraalne
ουδετερότητα ως προς το φύλο
neodrach ó thaobh inscne de
rodno neutralan
родово неутрално
asnjanës gjinor
родно неутрaлaн
родно неутралан
neutro rispetto al genere
dzimumneitrāls
neutralus lyčių atžvilgiu
sekseneutraal
sukupuolineutraali
nemi diszkriminációtól mentes
ġeneru newtrali
neutralny pod względem płci
neutro em termos de género
neutru din punctul de vedere al genului
rodovo neutrálny
spolno nevtralen
könsneutral
Policy, programme or situation that has no differential positive or negative impact in terms of gender relations or equality between women and men.
Политика, програма или ситуация, която няма отличително положително или отрицателно въздействие от гледна точка на отношенията между половете или равенството между жените и мъжете.
política, programa o situación que no tiene un impacto diferencial positivo o negativo en términos de relaciones de género o igualdad entre mujeres y hombres
politika, program nebo situace, které z hlediska genderových vztahů či genderové rovnosti nemá nepříznivé dopady na genderové vztahy nebo na rovnost žen a mužů
politik, program eller situation, der ikke har en differentieret positiv eller negativ virkning på kønsforhold eller ligestilling mellem kvinder og mænd
Politik, Programm oder Situation ohne positive oder negative Auswirkungen auf die Geschlechterverhältnisse bzw. auf die Gleichstellung von Frauen und Männern
poliitikal, programmil või olukorral puudub eristav positiivne või negatiivne mõju soosuhetele või soolisele võrdõiguslikkusele
πολιτική, πρόγραμμα, μέτρο ή κατάσταση χωρίς διαφορικό θετικό ή αρνητικό αντίκτυπο στις σχέσεις μεταξύ των φύλων ή την ισότητα μεταξύ γυναικών και ανδρών
beartas, clár nó staid nach bhfuil aon tionchar dearfach nó diúltach difreálach ann i dtaca le caidreamh inscne nó comhionannas idir mná agus fir
Politika, program ili situacija koja nema različit pozitivan ili negativan utjecaj u pogledu rodnih odnosa ili jednakosti žena i muškaraca.
политика, програма или состојба што нема диференцијално позитивно или негативно влијание во поглед на родовите односи или еднаквоста меѓу жените и мажите
politikë, program ose situatë që nuk ka ndonjë ndikim të dallueshëm pozitiv ose negativ në lidhje me marrëdhëniet gjinore ose barazinë midis grave dhe burrave
Politikа, progrаm ili situаcijа kojа nemа rаzličit pozitivаn ili negаtivаn uticаj u pogledu rodnih odnosа ili jednаkosti ženа i muškаrаcа.Videti tаkođe: rodno slepilo
Политика, програм или ситуација која нема различит позитиван или негативан утицај у погледу родних односа или једнакости жена и мушкараца. Видети такође: родно слепило
Политика, програм или ситуација која нема различит позитиван или негативан утицај у погледу родних односа или једнакости жена и мушкараца. Израз „родно неутралан” значи да нешто није повезано ни са женама ни са мушкарцима. Може се односити на различите аспекте као што су појмови или језички стил. Међутим, оно што се често сматра родно неутралним, у областима статистике или ширења података прикупљених о популацији, често у пракси одражава родно сљепило (непрепознавање родних специфичности).
politika, program ili situacija koja nema različit pozitivan ili negativan učinak u smislu rodnih odnosa ili ravnopravnosti između žena i muškaraca
politica, programma o situazione privo di un impatto differenziale, sia positivo che negativo, sul rapporto di genere o sulla parità tra gli uomini e le donne
politika, programma vai situācija, kurai nav atšķirīgas pozitīvas vai negatīvas ietekmes saistībā ar dzimumu attiecībām vai sieviešu un vīriešu līdztiesību
politinė priemonė, programa ar padėtis, kuri nedaro nei teigiamo, nei neigiamo poveikio lyčių santykiams arba moterų ir vyrų lygybei
beleid, programma of situatie die geen positieve of negatieve uitwerking op de verhoudingen tussen vrouwen en mannen of de gelijkheid van vrouwen en mannen heeft
Asia, jolla ei ole erottavaa myönteistä tai kielteistä vaikutusta sukupuolten väliseen suhteeseen tai naisten ja miesten väliseen tasa-arvoon
olyan politika, program vagy helyzet, amely nem gyakorol megkülönböztető jellegű pozitív vagy negatív hatást a nemek közötti viszonyok vagy a nők és férfiak közötti egyenlőség tekintetében
politika, programm jew sitwazzjoni li ma għandhom ebda impatt pożittiv jew negattiv differenzjali f’termini tar-relazzjonijiet bejn il-ġeneri jew l-ugwaljanza bejn in-nisa u l-irġiel
polityka, program lub sytuacja nieposiadające różnicującego wpływu, pozytywnego ani negatywnego, pod względem relacji między płciami oraz równości między kobietami i mężczyznami
política, programa ou situação que não tem qualquer impacto diferencial, negativo ou positivo, nas relações de género ou na igualdade entre mulheres e homens
politică, program sau situație fără impact diferențiat pozitiv sau negativ în ceea ce privește relațiile de gen sau egalitatea dintre femei și bărbați
politika, program alebo situácia, ktorá nemá diferencovaný pozitívny ani negatívny vplyv na rodové vzťahy alebo rovnosť medzi ženami a mužmi
politika, program ali položaj, ki nima diferenciranega pozitivnega ali negativnega učinka na razmerja med spoloma ali enakost med ženskami in moškimi
politik, program eller situation där det inte förekommer någon skillnad i påverkan varken i positiv eller negativ bemärkelse när det gäller könsrelationer eller jämlikhet mellan kvinnor och män
(1) European Commission (1998). 100 Words for Equality: A Glossary of Terms on Equality between Women and Men; (2) United Nations Statistics Division – UNSD. Global Gender Statistics Programme. Available at: http://unstats.un.org/unsd/genderstatmanual/Glossary.ashx
The term ‘gender-neutral’ means that something is not associated with either women or men. It may refer to various aspects such as concepts or style of language. However, what is often perceived to be gender-neutral, including in areas of statistics or dissemination of data collected in reference to a population, often reflects gender blindness in practice (a failure to recognise gender specificities).
Терминът „неутралност спрямо пола“ означава, че нещо не е свързано нито с жените, нито с мъжете. Може да се отнася до различни аспекти, като например концепции или стил на езика. Това, което често се възприема за неутрално по отношение на пола, обаче, включително в областите на статистиката или разпространението на данни, събрани във връзка с дадено население, често отразява незнание по отношение на половете на практика (непризнаване на спецификите на половете).
El término "neutralidad de género" significa que algo no está asociado ni con mujeres ni con hombres. Puede referirse a varios aspectos tales como conceptos o estilo de lenguaje. Sin embargo, lo que a veces se considera neutro desde el punto de vista del género, incluso en áreas de estadística o difusión de datos recopilados en referencia a una población, a veces refleja la ceguera de género en la práctica (no reconocimiento de las especificidades de género).
Termín „genderově neutrální“ znamená, že určitý jev není spojován ani se ženami, ani s muži. Tento termín může popisovat různé aspekty, například pojetí nebo styl jazykového vyjadřování. To, co je často považováno za genderově neutrální, a to i v oblastech statistiky či zveřejňování shromážděných dat o obyvatelstvu, se v praxi často vyznačuje genderovou slepotou (nezohledněním genderových specifik).
Udtrykket "kønsneutral" betyder, at noget ikke er forbundet med enten kvinder eller mænd. Det kan referere til forskellige aspekter, såsom begreber eller sproglig stil.Det, der ofte opfattes som kønsneutralt - herunder statistik eller formidling af data, der er indsamlet i forhold til en bestemt befolkningsgruppe - afspejler imidlertid ofte i praksis en kønsblindhed (manglende anerkendelse af kønsspecifikke forhold).
Der Begriff „geschlechtsneutral“ bedeutet, dass etwas nicht entweder mit Frauen oder mit Männern assoziiert ist. Er kann sich auf verschiedene Aspekte wie Konzepte oder Sprachstil beziehen. Was jedoch oft als geschlechtsneutral wahrgenommen wird, auch in den Bereichen Statistik oder Verbreitung von zu einer Bevölkerung erhobenen Daten, spiegelt häufig Gender-Blindheit in der Praxis wider (das Nichterkennen von Geschlechterspezifitäten).
Termin „sooneutraalne“ tähendab, et puudub seos naiste või meestega. See võib viidata nt kontseptsioonidele või keelekasutusele. Mida aga sageli tajutakse sooneutraalsena, sh statistikas ja rahvastikuandmete kogumisel, on tegelikult hoopis soopimedus (ei suudeta näha soolisi erisusi).
Ο όρος «ουδετερότητα» μπορεί να αναφέρεται σε διάφορες πτυχές, υλικές (πολιτικές, μέτρα κ.ά.), αλλά και συμβολικές, ( όπως λ.χ. γλωσσικές εκφράσεις). Ωστόσο, αυτό που συχνά προσλαμβάνεται ουδέτερο ως προς το φύλο, συμπεριλαμβανομένων των στατιστικών στοιχείων ή της διάδοσης των δεδομένων που συλλέγονται για κάποιον πληθυσμό, αντικατοπτρίζει πολλές φορές στην πράξη την άγνοια των θεμάτων, των προβληματισμών και των διεκδικήσεων που συνδέονται με την έμφυλη τάξη πραγμάτων.
Ciallaíonn an téarma 'neodrach ó thaobh inscne de' nach mbaineann rud éigin le mná ná le fir. Féadfaidh sé tagairt a dhéanamh do ghnéithe éagsúla amhail coincheapa nó stíl teanga. Mar sin féin, an rud a mheastar go minic a bheith neodrach ó thaobh inscne de, lena n-áirítear i réimsí staitisticí nó scaipthe sonraí a bhailítear i ndáil le daonra, is minic a léiríonn siad daille ó thaobh inscne de i gcleachtas (gan sainiúlachtaí inscne a aithint).
Izraz „rodno neutralan” znači da nešto nije povezano ni sa ženama ni sa muškarcima. Može se odnositi na različite aspekte kao što su pojmovi ili jezički stil. Međutim, ono što se često smatra rodno neutralnim, u oblastima statistike ili širenja podataka prikupljenih o populaciji, često u praksi odražava rodno sljepilo (neprepoznavanje rodnih specifičnosti).
Поимот „родово неутрално“ подразбира дека нешто не се поврзува само со жените или само со мажите. Може да се однесува на разни аспекти како концептите или стилот на јазично изразување. Но, она што често се перципира како родово неутрално, вклучително и статистиката или споделувањето податоци собрани во однос на населението, често претставува одразување на родовото слепило во практиката (неможноста да се распознаат родовите специфики).
Termi ‘asnjanës gjinor’ do të thotë që diçka nuk shoqërohet as me gra, as me burra. Mund t'u referohet aspekteve të ndryshme si konceptet ose stili i gjuhës. Sidoqoftë, ajo që shpesh perceptohet të jetë asnjanëse gjinore, përfshirë fushat e statistikave ose shpërndarjen e të dhënave të mbledhura në lidhje me një popullatë, shpesh reflekton verbërinë gjinore në praktikë (një dështim për të njohur specifikat gjinore).
Izrаz „rodno neutrаlаnˮ znаči dа nešto nije povezаno ni sа ženаmа ni sа muškаrcimа. Može se odnositi nа rаzličite аspekte kаo što su pojmovi ili stil jezikа. Međutim, ono što se često smаtrа rodno neutrаlnim, u oblаstimа stаtistike ili širenjа podаtаkа prikupljenih u odnosu nа populаciju, često odrаžаvа rodno slepilo u prаksi (neuspeh u prepoznаvаnju rodnih specifičnosti).
Израз „родно неутраланˮ значи да нешто није повезано ни са женама ни са мушкарцима. Може се односити на различите аспекте као што су појмови или стил језика. Међутим, оно што се често сматра родно неутралним, у областима статистике или ширења података прикупљених у односу на популацију, често одражава родно слепило у пракси (неуспех у препознавању родних специфичности).
Izraz "rodno neutralan" znači da se nešto ne povezuje ni sa ženama ni s muškarcima. Može se odnositi na različite aspekte kao što su koncepti ili jezični stil. Međutim, ono što se često smatra rodno neutralnim, uključujući područja statistike ili diseminacije podataka prikupljenih o nekoj populaciji, zapravo u praksi odražava neosjetljivost na rodne razlike (neprepoznavanje rodnih specifičnosti).
Il termine "neutro rispetto al genere" significa che qualcosa non è associato né alle donne né agli uomini. Può riferirsi a diversi aspetti, come concetti o stile linguistico. Tuttavia, ciò che è spesso percepito come neutro rispetto al genere, anche in statistica o nella divulgazione dei dati raccolti in riferimento a una popolazione, nella pratica rispecchia frequentemente una cecità rispetto al genere (ossia l'incapacità di riconoscere le specificità di genere).
Termins “dzimumneitrāls” nozīmē, ka kaut kas nav saistīts ne ar sievietēm, ne vīriešiem. Tas var norādīt uz dažādiem aspektiem, piemēram valodas koncepcijām vai stilu. Tomēr bieži vien tas, ko uzskata par dzimumneitrālu, tostarp par iedzīvotājiem savāktu datu statistikas vai izplatīšanas jomā, praksē atspoguļo dzimtisko nevērību (nespēju atzīt dzimšu īpašās iezīmes).
Terminas „neutralus lyčių atžvilgiu“ reiškia, kad kažkas nėra susijęs nei su moterimis, nei su vyrais. Tai gali liesti įvairius aspektus, tokius kaip sąvokos ar kalbos stilius. Tačiau dalykai, kurie lyčių požiūriu dažnai laikomi neutraliais, įskaitant sritis, susijusias su statistika ar duomenų, surinktų atsižvelgiant į gyventojų skaičių, sklaida, praktikoje dažnai atspindi aklumą lyčių požiūriu (nesugebėjimą pripažinti lyčių ypatumų).
De term ‘sekseneutraal’ betekent dat iets niet in verband wordt gebracht met ofwel vrouwen of mannen. Hij kan verwijzen naar verschillende aspecten, zoals taalconcepten of -stijl. Echter, wat vaak als sekseneutraal wordt gezien, met inbegrip van gebieden van de statistiek of de verspreiding van gegevens die zijn verzameld met betrekking tot een bevolkingsgroep, is in de praktijk vaak een weerspiegeling van genderblindheid (het niet erkennen van genderspecifieke aspecten).
Käsite "sukupuolineutraali" tarkoittaa, että jotakin ei liitetä naisiin eikä miehiin. Se voi viitata erilaisiin näkökohtiin, kuten kielenkäytön käsitteisiin tai tyyliin. Yleisesti sukupuolineutraaliksi kuitenkin katsotaan myös tietyn väestön osalta kerättyjen tilastojen tai tietojen levittämisen osalta sellaiset asiat, jotka perustuvat käytännön sukupuolisokeuteen (ei tunnusteta sukupuolen erityisominaisuuksia).
A „nemi diszkriminációtól mentes” kifejezés azt jelenti, hogy valami nem kapcsolódik vagylagosan a nőkhöz vagy férfiakhoz. Vonatkozhat különböző tényezőkre, így fogalmakra vagy nyelvhasználati módra. Ugyanakkor amit gyakran nemi diszkriminációtól mentesnek érzékelnek, többek között a statisztikák vagy a valamely népességcsoportra vonatkozóan gyűjtött adatok terjesztése területén, a gyakorlatban sokszor a nemi aspektust figyelmen kívül hagyó látásmódot tükrözi (a nemi sajátosságok fel nem ismerése).
Il-frażi "newtrali fir-rigward tal-ġeneru" tfisser li xi ħaġa mhijiex assoċjata la ma nisa u lanqas ma' rġiel. Tista' tirreferi għal aspetti varji bħal kunċetti jew stil ta' lingwa. Madankollu dak li huwa ta' spiss mifhum li huwa newtrali fir-rigward tal-ġeneru, inkluż f'oqsma ta' statistika jew tixrid ta' data miġbura b'referenza għal popolazzjoni, ta' spiss jirrifletti li l-ġeneri ma jiġux ikkunsidrati fil-prattika (nuqqas li jiġu rikonoxxuti speċifiċitajiet tal-ġeneri).
Termin „neutralny pod względem płci” oznacza, że coś nie jest kojarzone ani z kobietami, ani mężczyznami. Może to odnosić się do różnych aspektów, takich jak wyobrażenia lub styl języka. Jednak to, co często uznaje się za neutralne pod względem płci, między innymi w dziedzinie statystyki lub rozpowszechniania zebranych danych w odniesieniu do populacji, często w praktyce jest wyrazem obojętności wobec problematyki płci (nieuznawanie specyfiki problematyki płci).
O termo «neutro em termos de género» significa que algo não está associado a homens ou mulheres. Pode referir-se a vários aspetos, como conceitos ou estilo de linguagem. Contudo, aquilo que frequentemente é entendido como neutro em termos de género, incluindo em matéria de estatística ou de divulgação de dados recolhidos relativos a uma população, reflete, muitas vezes, na prática, insensibilidade à dimensão de género (não reconhecimento das especificidades de género).
Termenul „neutru din punctul de vedere al genului” se referă la faptul că ceva nu este asociat nici cu femeile, nici cu bărbații. Se poate referi la diferite aspecte, precum concepte sau limbaje. De multe ori însă, ceea ce este perceput ca fiind neutru din punctul de vedere al genului, inclusiv în domeniul statistic sau al diseminării datelor culese cu privire la o populație, reflectă în practică insensibilitatea la gen (nerecunoașterea specificităților de gen).
Pojem „rodovo neutrálny“ znamená, že daný jav nesúvisí ani so ženami ani s mužmi. Môže odkazovať na rôzne aspekty, ako sú koncepty alebo štýl jazyka. Často však to, čo sa považuje za rodovo neutrálne, a to aj v oblasti štatistiky alebo šírenia údajov zozbieraných s ohľadom na obyvateľstvo, odráža rodovú slepotu v praxi (neschopnosť uznať rodové špecifiká).
Izraz „spolno nevtralen“ pomeni, da nekaj ni povezano niti z ženskami niti z moškimi. Lahko se nanaša na različne vidike, denimo na koncepte ali jezikovni slog. Vendar je v praksi pogosto iz tistega, kar se dojema kot spolno nevtralno, vključno s področjem statistike ali razširjanjem podatkov, zbranih v zvezi s prebivalstvom, razviden spregled pomena spola (neprepoznavanje posebnosti spola).
Termen ”könsneutral” innebär att någonting varken är kopplat till kvinnor eller män. Det kan hänvisa till olika aspekter såsom begrepp eller språk. Vad som ofta uppfattas som könsneutralt, inbegripet inom områden som statistik eller spridning av data som samlats in som referens till en befolkning, återspeglar dock ofta könsblindhet i praktiken (underlåtenhet att känna igen könsspecifika faktorer).
gender-neutral language
неутрален по отношение на пола език
lenguaje (uso) no sexista
genderově neutrální jazyk
kønsneutralt sprog
geschlechtsneutrale Sprache
sooneutraalne keel
γλώσσα ουδέτερη ως προς το φύλο
teanga atá neodrach ó thaobh inscne de
rodno neutralan jezik
родово неутрален јазик
gjuhë asnjanëse gjinore
родно неутрaлaн језик
родно неутралан језик
linguaggio neutro rispetto al genere
dzimumneitrāla valoda
lyties požiūriu neutrali kalba
sekseneutraal taalgebruik
sukupuolineutraali kielenkäyttö
nemi szempontból semleges nyelvhasználat
lingwa newtrali mil-lat tal-ġeneru
język neutralny pod względem płci
linguagem neutra em termos de género
limbaj neutru din punctul de vedere al genului
rodovo neutrálny jazyk
spolno nevtralen jezik
könsneutralt språk
Language that is not gender-specific and which considers people in general, with no reference to women and men.
Език, който не е специфичен по отношение на пола, и който назовава хората, без да отчита факта, че те са жени или мъже.
lenguaje usado de manera incluyente sin ocultar, invisibilizar o minusvalorar en función del género o sexo.
jazyk, který není genderově specifický a který uznává člověka jako takového, bez odkazování na příslušnost k ženskému nebo mužskému pohlaví
sprog, der ikke er kønsspecifikt, og som tager udgangspunkt i mennesker generelt uden henvisning til kvinder og mænd eller binære opfattelser af køn
Sprache, die nicht geschlechtsspezifisch ist und die Menschen im Allgemeinen, ohne Bezugnahme auf Frauen und Männer, betrachtet
Keel, mis pole soospetsiifiline ja mis arvestab inimesi üldiselt, ilma et viidataks neile kui naistele ja meestele
γλώσσα που είτε δεν αναφέρεται σε ανθρώπους, αλλά σε πράγματα ή υλικές καταστάσεις είτε γλώσσα η οποία αναφέρεται στους/στις ανθρώπους γενικά και όχι ειδικά σε γυναίκες και άνδρες
teanga nach bhfuil inscne-shonrach agus a phléann le daoine i gcoitinne, gan aon tagairt do mhná agus d'fhir
Jezik koji nije rodno specifičan i koji uzima u obzir sve ljude, bez obzira da li su žene ili muškarci.
јазик што не е родово специфичен и што ги зема предвид луѓето општо, без да упатува на жени и мажи
gjuhë që nuk është specifike për gjininë dhe që i konsideron njerëzit në përgjithësi, pa iu referuar grave dhe burrave
Jezik koji nije rodno specifičаn i koji uzimа u obzir sve ljude, bez obzirа dа li su žene ili muškаrci.Videti tаkođe: rodno osetljiv jezik
Језик који није родно специфичан и који узима у обзир све људе, без обзира да ли су жене или мушкарци. Видети такође: родно осетљив језик
Језик који није родно специфичан и који узима у обзир све људе, без обзира да ли су жене или мушкарци.
jezik koji nije rodno određen i koji govori o ljudima općenito, bez konotacija na žene ili muškarce
linguaggio che non è specifico rispetto al genere e considera le persone in modo generico, senza riferimento a donne e a uomini
valoda, kas nav dzimumspecifiska un kas aptver cilvēkus kopumā, neatsaucoties uz sievietēm vai vīriešiem
kalba, kuri nepabrėžia lyties ir nepateikia nuorodų į moteris ar vyrus, omenyje turėdama žmones apskritai
taalgebruik dat niet genderspecifiek is en dat gericht is op mensen in het algemeen, zonder verwijzing naar vrouwen en mannen
Kielenkäyttö, joka ei ole sukupuolikohtaista ja jossa otetaan ihmiset huomioon yleisesti viittaamatta naisiin ja miehiin
olyan nyelvezet, amely nem nemspecifikus, és amely a nőkre vagy a férfiakra való utalás nélkül, általában vonatkozik az emberekre
lingwaġġ li mhuwiex speċifiku għall-ġeneru u li jqis lin-nies b’mod ġenerali, mingħajr ebda referenza għan-nisa u l-irġiel
język, który nie uwzględnia określonej płci i który dotyczy ogólnie ludzi, bez odnoszenia się do kobiet lub mężczyzn
linguagem que não é específica em função do género e que considera as pessoas em geral, sem qualquer referência a mulheres ou homens
limbaj nespecific genului sau sexului, care se referă la persoane în general, fără să se refere la femei și la bărbați
jazyk, ktorý nie je rodovo špecifický a ktorý sa zaoberá ľuďmi vo všeobecnosti bez akéhokoľvek odkazu na ženy a mužov
jezik, ki ni (še) posebej spolno zaznamovan in ki obravnava ljudi na splošno, ne da bi se posebej nanašal na ženske ali moške
språk som inte är könspecifikt och som avser människor i allmänhet, utan hänvisning till kvinnor och män
Udtrykket bruges, hvor køn ikke refereres til eller ikke er afgørende – f.eks. i kønsneutralt ægteskab og kønsneutrale toiletter. Kønsneutral er også et begreb, nogle personer benytter om deres kønsidentitet. Disse identificerer sig oftest ikke med noget køn.
Η ουδέτρη γλώσσα δεν εγγυάται πως στην περίπτωση που θα χρειαζόταν αναφορά σε άτομο δεν θα λειτουργούσε σεξιστικά. Βλ.σχ. «γλώσσα ευαισθητοποιημένη ως προς τη διάσταση του φύλου»
In Italiano il linguaggio neutro è comunenmente considerato il maschile.
gender-neutral legislation
неутрално по пол законодателство
legislación neutra en materia de género
genderově neutrální právní předpisy
kønsneutral lovgivning
geschlechtsneutrale Gesetzgebung
sooneutraalne õigustik
νομοθεσία ουδέτερη ως προς το φύλο
reachtaíocht atá neodrach ó thaobh inscne de
rodno neutralno zakonodavstvo
родово неутрално законодавство
legjislacion asnjanës gjinor
родно неутрaлно зaконодaвство
родно неутрално законодавство
legislazione neutra rispetto al genere
dzimumneitrāli tiesību akti
lyčių požiūriu neutralūs teisės aktai
sekseneutrale wetgeving
sukupuolineutraali lainsäädäntö
nemi szempontból semleges jogszabály
leġiżlazzjoni dwar il-ġeneru newtrali
przepisy neutralne pod względem płci
legislação neutra do ponto de vista do género
legislație neutră din punctul de vedere al genului
rodovo neutrálna legislatíva
spolno nevtralna zakonodaja
könsneutral lagstiftning
Legislation that is drafted in universal terms, ignoring gender-specific situations and power relations between women and men that underpin sex-and gender-based discrimination, including gender-based violence against women.
Законодателство, написано неутрално по отношение на половете, което не взема под внимание спецификите на половете и властовите отношения между жените и мъжете, които стоят в основата на дискриминацията по пол, включително основаното на пола насилие срещу жените.
legislación redactada en términos universales, ignorando situaciones sexuales específicas y relaciones de poder entre mujeres y hombres que sustentan la discriminación sexual y por razón de sexo, incluyendo la violencia de género contra mujeres
právní předpisy, které jsou tvořeny všeobecně platnými podmínkami a neberou v potaz genderově specifické situace ani nezohledňují rozdělení moci mezi ženy a muže, což bývá zdrojem diskriminace na základě pohlaví a genderu, či dokonce genderově podmíněného násilí na ženách
lovgivning, der er udformet i universelle termer, og som ikke tager højde for de kønsspecifikke situationer og magtforhold mellem kvinder og mænd, som understøtter kønsbaseret forskelsbehandling, herunder kønsbaseret vold mod kvinder
universell formulierte Gesetzgebung, die geschlechtsspezifische Situationen und Machtverhältnisse zwischen Frauen und Männern, die auf dem biologischen und sozialen Geschlecht beruhende Diskriminierung, einschließlich geschlechtsbezogener Gewalt gegen Frauen, stützen, außer Acht lässt
õigusaktid, mis on koostatud üldistades ja soopõhiseid olukordi ning selliseid naiste ja meeste võimusuhteid (sh soopõhine naistevastane vägivald) eirates, mis kinnistavad soolist diskrimineerimist, sh naistevastast vägivalda
νομοθεσία η οποία καταρτίζεται με καθολικούς όρους και δεν λαμβάνει υπόψη της τη διάσταση του φύλου.
reachtaíocht atá dréachtaithe i dtéarmaí uilíocha, gan aird a dhéanamh ar shuímh ar leith a bhaineann le hinscne agus gaol cumhachta idir mná agus fir a thacaíonn le hidirdhealú gnéis agus inscne, lena n-áirítear foréigean inscne i gcoinne ban
Zakoni koji su izrađeni u univerzalnim terminima, ignorišući rodno specifične situacije i odnose moći između žena i muškaraca a koji podržavaju spolnu i rodno zasnovanu diskriminaciju, uključujući rodno zasnovano nasilje nad ženama.
законодавство што се изготвува со употреба на универзални термини, при што се избегнуваат родово специфичните ситуации и односите на моќ меѓу жените и мажите што се во основата на дискриминацијата заснована на полот и родот, вклучително и на родово базираното насилство врз жените
legjislacion që hartohet në terma universal, duke injoruar situatat specifike gjinore dhe marrëdhëniet e pushtetit midis grave dhe burrave që mbështesin diskriminimin me bazë seksi dhe gjinore, përfshirë dhunën me bazë gjinore ndaj grave
Zаkoni koji su izrаđeni u univerzаlnim terminimа, ignorišući rodno specifične situаcije i odnose moći između ženа i muškаrаcа, а koji podržаvаju polnu i rodno zаsnovаnu diskriminаciju, uključujući rodno zаsnovаno nаsilje premа ženаmа.
Закони који су израђени у универзалним терминима, игноришући родно специфичне ситуације и односе моћи између жена и мушкараца, а који подржавају полну и родно засновану дискриминацију, укључујући родно засновано насиље према женама.
Закони који су израђени у универзалним терминима, игноришући родно специфичне ситуације и односе моћи између жена и мушкараца а који подржавају полну и родно засновану дискриминацију, укључујући родно засновано насиље над женама.
zakonodavstvo koje je napisano upotrebom univerzalnih izraza, bez navođenja rodno određenih situacija i odnosa moći između žena i muškaraca koji podupiru diskriminaciju na temelju spola i roda, uključujući spolno uvjetovano nasilje nad ženama
legislazione redatta in termini universali, senza tenere conto delle situazioni specifiche di genere e dei rapporti di potere tra le donne e gli uomini su cui si fonda la discriminazione basata sul sesso e sul genere, compresa la violenza basata sul genere contro le donne
tiesību akti, kas sagatavoti vispārēji, neņemot vērā dzimumspecifiskas situācijas un varas attiecības starp sievietēm un vīriešiem, kas ir pamatā dzimumdiskriminācijai un dzimtiskajai diskriminācijai, tostarp dzimumbalstītai vardarbībai pret sievietēm
teisės aktai, kurie parengti vartojant universalias, į konkrečias su lytimi susijusias situacijas ir moterų bei vyrų santykius neatsižvelgiančias sąvokas ir palaiko diskriminaciją biologinės ir socialinės lyties pagrindu, įskaitant smurtą prieš moteris dėl lyties
wetgeving die in universele termen is opgesteld, moeten worden geevaueerd om te zien of wetten genderspecifieke situaties en machtsverhoudingen tussen vrouwen en mannen die sekse- en gendergerelateerde discriminatie ondersteunen, waaronder gendergerelateerd geweld tegen vrouwen.
Lainsäädäntö, joka on laadittu yleisin käsittein ja jossa jätetään huomiotta naisten ja miesten väliset sukupuolikohtaiset tilanteet ja valtasuhteet, jotka tukeva biologiseen ja sosiaaliseen sukupuoleen perustuvaa syrjintää, muun muassa naisiin kohdistuvaa sukupuoleen perustuvaa väkivaltaa
a nők és férfiak közötti, a biológiai és társadalmi nemen alapuló megkülönböztetést – azon belül a nőkkel szembeni, nemi alapú erőszakot – alátámasztó hatalmi viszonyokat és a nemspecifikus helyzeteket figyelmen kívül hagyva, egyetemes módon megszövegezett jogszabály
leġiżlazzjoni li hija abbozzata f’termini universali, li tinjora sitwazzjonijiet speċifiċi għall-ġeneri u r-relazzjonijiet ta’ poter bejn in-nisa u l-irġiel li jsaħħu d-diskriminazzjoni abbażi tas-sess u tal-ġeneru, inkluża l-vjolenza abbażi ta’ sess fuq in-nisa
przepisy opracowywane ogólnie, bez uwzględniania sytuacji właściwych danej płci ani układu sił pomiędzy kobietami i mężczyznami wspierającymi dyskryminacja ze względu na płeć i płeć społeczno-kulturową, w tym przemoc wobec kobiet ze względu na płeć
legislação que é redigida em termos universais, ignorando situações específicas em função do género e as relações de poder entre mulheres e homens que estão subjacentes à discriminação com base no género e no sexo, incluindo a violência contra as mulheres com base no género
legislație elaborată în termeni generali, care ignoră situațiile specifice de gen și relațiile de putere între femei și bărbați care stau la baza discriminării pe criterii de gen, inclusiv violența pe criterii de gen împotriva femeilor
všeobecne vypracované právne predpisy, ktoré ignorujú situácie špecifické pre rod a mocenské vzťahy medzi ženami a mužmi, ktoré podporujú diskrimináciu založenú na pohlaví a rodovej rovnosti, vrátane rodovo motivovaného násilia na ženách
zakonodaja, napisana v spolno nevtralnem jeziku, ki ne upošteva spolno specifičnih situacij in razmerij moči med ženskami in moškimi, na katerih temelji spolna diskriminacija, vključno z nasiljem nad ženskami zaradi njihovega spola
lagstiftning som utarbetats utifrån universella drag och som ignorerar könsspecifika situationer och markförhållanden mellan kvinnor och män som underbygger köns- och genusrelaterad diskriminering, inbegripet genusrelaterat våld mot kvinnor
The scrutiny of gender-neutral laws that treat women and men alike is necessary in order to evaluate whether they will hinder or accelerate gender equality and eliminate sex- and gender-based discrimination.
Необходима е проверка на неутралните по признак пол закони, в които жените и мъжете се третират еднакво, за да се оцени дали ще възпрепятстват или ускорят равенството между половете и премахнат дискриминацията по пол.
El escrutinio de la legislación neutra que trata a las mujeres y los hombres de la misma forma es necesario para evaluar si se dificulta o acelera la igualdad de género y se elimina la discriminación basada en el género.
Genderově neutrální zákony, které nakládají stejně se ženami a s muži, je třeba přezkoumat a posoudit, zda dosahování genderové rovnosti a odstraňování diskriminace na základě pohlaví a genderu urychlují, nebo naopak zpomalují.
Det er nødvendigt at granske kønsneutral lovgivning, der behandler mænd og kvinder lige, for at kunne vurdere, om denne lovgivning vil hindre eller fremskynde kønsligestilling og udrydde kønsdiskrimination.
Die genaue Überprüfung geschlechtsneutraler Gesetze darauf, dass Frauen und Männer gleich behandelt werden, ist notwendig, um bewerten zu können, ob sie die Gleichstellung der Geschlechter erschweren oder beschleunigen und Diskriminierung aufgrund des biologischen und sozialen Geschlechts beseitigen werden.
Naisi ja mehi ühetaoliselt kohtlevate sooneutraalsete seaduste põhjalik uurimine on vajalik, et hinnata, kas nad takistavad või kiirendavad soolise võrdõiguslikkuse saavutamist ja kõrvaldavad soolist diskrimineerimist.
Η (αρκετά συνήθης έως πρόσφατα και σε Δυτικές χώρες) συγκεκριμένη νομοθεσία αγνοεί, μεταξύ των άλλων, τις καταστάσεις που σχετίζονται με το φύλο και τις σχέσεις εξουσίας μεταξύ γυναικών και ανδρών οι οποίες υποθάλπουν τις διακρίσεις λόγω φύλου, συμπεριλαμβανομένης της βίας κατά γυναικών. Σήμερα όμως εκτιμάται ως απαραίτητη η εξονυχιστική εξέταση των ουδέτερων ως προς το φύλο νόμων, οι οποίοι αντιμετωπίζουν τις γυναίκες και τους άνδρες με τον ίδιο τρόπο, προκειμένου να αξιολογηθεί κατά πόσο θα παρεμποδίσουν ή θα επιταχύνουν την ισότητα των φύλων και θα εξαλείψουν τις έμφυλες διακρίσεις.
Tá gá le grinnscrúdú ar dhlíthe atá neodrach ó thaobh inscne de a dhéileálann mar an gcéanna le mná agus fir chun a mheas an gcuirfidh siad bac ar chomhionannas inscne nó dlús a chur leis agus deireadh a chur le hidirdhealú gnéis agus inscne.
Kontrola rodno neutralnih zakona koji tretiraju žene i muškarce je neophodna kako bi se procijenilo da li će ometati ili ubrzati rodnu ravnopravnost i eliminisati diskriminaciju na osnovu spola i roda.
Потребно е да се направи темелна проверка на родово неутралните закони што исто ги третираат жените и мажите за да се процени дали ќе ја попречат или забрзаат родовата еднаквост, и дали ќе ги елиминираат родово базираната и полово базираната дискриминација
Kontrolli i ligjeve neutrale gjinore që trajtojnë gratë dhe burrat njëlloj është i nevojshëm për të vlerësuar nëse ato do të pengojnë ose përshpejtojnë barazinë gjinore dhe eleminojnë diskriminimin me bazë seksi dhe gjinie.
Kontrolа rodno neutrаlnih zаkonа koji tretirаju žene i muškаrce je neophodnа kаko bi se procienilo dа li će ometаti ili ubrzаti rodnu rаvnoprаvnost i eliminisаti diskriminаciju nа osnovu polа i rodа.
Контрола родно неутралних закона који третирају жене и мушкарце је неопходна како би се проциенило да ли ће ометати или убрзати родну равноправност и елиминисати дискриминацију на основу пола и рода.
Контрола родно неутралних закона који третирају жене и мушкарце је неопходна како би се процијенило да ли ће ометати или убрзати родну равноправност и елиминисати дискриминацију на основу пола и рода.
Nužno je pomno iščitati rodno neutralne zakone koji se jednako odnose prema ženama i muškarcima kako bi se procijenilo koče li ili ubrzavaju rodnu ravnopravnost te ukidaju li diskriminaciju na temelju spola i roda.
È necessario analizzare le leggi neutre rispetto al genere, che trattano le donne e gli uomini allo stesso modo, per valutare se tali leggi ostacoleranno o favoriranno la parità di genere ed elimineranno la discriminazione basata sul sesso e sul genere.
Ir nepieciešams pārskatīt dzimumneitrālus tiesību aktus, kas attiecas vienlīdzīgi pret sievietēm un vīriešiem, lai izvērtētu, vai tie palēninās vai paātrinās dzimumu līdztiesību un novērsīs dzimumdiskrimināciju un dzimtisko diskrimināciju.
Kruopštus lyčių atžvilgiu neutralių įstatymų, kurie moteris ir vyrus vertina kaip vienodus, nagrinėjimas būtinas siekiant įvertinti, šie teisės aktai trukdys ar skatins lyčių lygybę ir šalins diskriminaciją dėl biologinės ir socialinės lyties.
Het kritische onderzoek van sekseneutrale wetten die vrouwen en mannen gelijk behandelen is noodzakelijk om te beoordelen of ze de gelijkheid van vrouwen en mannen zullen belemmeren of versnellen en of ze sekse- en gendergerelateerde discriminatie zullen uitroeien.
On välttämätöntä tarkistaa sukupuolineutraalit lait, joissa naisia ja miehiä kohdellaan samalla tavalla, jotta voidaan arvioida, estävätkö vai edisttävätkö ne sukupuolten tasa-arvoa ja poistavatko ne biologiseen ja sosiaaliseen sukupuoleen perustuvan syrjinnän.
A nőket és a férfiakat egyformán kezelő, nemi szempontból semleges jogszabályokat meg kell vizsgálni annak értékelése érdekében, hogy gátolják-e vagy felgyorsítják a nemek közötti egyenlőséget, és felszámolják-e a biológiai és társadalmi nemen alapuló diszkriminációt.
L-iskrutinju ta' liġijiet newtrali fir-rigward tal-ġeneri li jittrattaw lin-nisa u l-irġiel l-istess huwa meħtieġ sabiex ikun evalwat jekk hux se jxekklu jew jaċċelleraw l-ugwaljanza bejn il-ġeneri u jeliminaw diskriminazzjoni bbażata fuq is-sess u l-ġeneri.
Kontrola przepisów neutralnych pod względem płci traktujących kobiety i mężczyzn w taki sam sposób jest niezbędna, aby ocenić, czy utrudnią one czy też przyspieszą równouprawnienie płci oraz czy wyeliminują dyskryminacja ze względu na płeć i płeć społeczno-kulturową.
É necessário uma análise das leis neutras do ponto de vista do género que tratam de igual modo as mulheres e os homens para avaliar se prejudicam ou promovem a igualdade de género e se eliminam a discriminação baseada no género e no sexo.
Este necesară analiza legilor considerate neutre din punctul de vedere al abordării problematicii de gen, care tratează femeile și bărbații la fel, pentru a evalua dacă ele împiedică sau accelerează egalitatea de gen și eliminarea discriminării pe criterii de sex și de gen
Preskúmanie rodovo neutrálnych zákonov, ktoré zaobchádzajú so ženami a mužmi rovnako, je nevyhnutné z hľadiska posúdenia, či budú brzdiť alebo urýchľovať rodovú rovnosť a odstraňovať diskrimináciu na základe pohlavia a rodu.
Spolno nevtralne zakone, ki enako obravnavajo ženske in moške, je potrebno skrbno pregledati in oceniti, ali bodo ovirali ali spodbujali enakost spolov in odpravili spolno diskriminacijo.
Den noggranna granskningen av könsneutrala lagar som behandlar kvinnor och män lika är nödvändig för att utvärdera huruvida de kommer att hindra eller påskynda jämställdhet mellan kvinnor och män och undanröja köns- och genusrelaterad diskriminering.
gender-neutral policies
неутрални по пол политики
políticas neutras al género
genderově neutrální politika
kønsneutral politik
geschlechtsneutrale Politik
sooneutraalsed poliitikameetmed
πολιτικές ουδέτερες ως προς το φύλο
beartas atá neodrach ó thaobh inscne de
rodno neutralne politike
родово неутрална политика
politika asnjanëse gjinore
родно неутрaлне политике
родно неутралне политике
politica neutra rispetto al genere
dzimumneitrāla politika
lyčių požiūriu neutralios polikos
sekseneutraal beleid
sukupuolineutraali politiikka
nemi szempontból semleges politika
politika dwar il-ġeneru newtrali
polityka neutralna pod względem płci
política neutra em termos de género
politici neutre din punctul de vedere al genului
rodovo neutrálna politika
spolno nevtralne politike
könsneutral politik
Policies that are not specifically aimed at either women or men and are assumed to affect both sexes equally.
Политики, които не са специално насочени нито към жените, нито към мъжете и се счита, че засягат еднакво и двата пола.
políticas que no están dirigidas específicamente ni a mujeres ni a hombres y que no se proyecta que vayan a tener un impacto negativo ni positivo, afectando a los dos sexos por igual
politika, která není zaměřena výslovně na ženy ani na muže, přičemž se má za to, že má stejný dopad na obě pohlaví
politik, der ikke er specifikt rettet mod kvinder eller mænd, og som antages at påvirke begge køn lige meget
Politik, die sich nicht spezifisch an Frauen oder Männer richtet und bei der davon ausgegangen wird, dass sie beide Geschlechter gleichberechtigt betrifft
Poliitikameetmed, mis pole suunatud ei naistele ega meestele, ja mõjutavad eeldatavalt mõlemat sugu võrdselt
Πολιτικές, οι οποίες δεν αφορούν ειδικότερα γυναίκες ή άνδρες και θεωρούνται ότι επηρεάζουν το ίδιο τα δύο φύλα
beartas nach bhfuil dírithe go sonrach ar mhná ná ar fhir agus a nglactar leis go rachaidh sé i gcion ar an dá ghnéas ar bhonn comhionann
Politike koje nisu posebno usmjerene ni na žene ni na muškarce i pretpostavlja se da podjednako utječu na oba spola.
политика што не е конкретно насочена само кон жените или само кон мажите, и за која се претпоставува дека влијае подеднакво на обата пола
politikë që nuk synon specifikisht as gratë dhe as burrat dhe supozohet se prek të dy gjinitë në mënyrë të barabartë
Politike koje nisu posebno usmerene ni nа žene ni nа muškаrce i pretpostаvljа se dа podjednаko utiču nа obа polа.
Политике које нису посебно усмерене ни на жене ни на мушкарце и претпоставља се да подједнако утичу на оба пола.
Политике које нису посебно усмјерене ни на жене ни на мушкарце и претпоставља се да подједнако утичу на оба пола. Међутим, они заправо могу сачувати постојеће родне неједнакости или чак довести до различитог утицаја на жене и мушкарце, посебно на жене и мушкарце из група у неповољнијем положају. Родно неутралне политике не промовишу суштинску родну равноправност, а називају се и „родно слијепима”.
politike koje se ne odnose posebno ni na žene ni na muškarce te se pretpostavlja da imaju jednak učinak na oba spola
una politica che non è specificamente rivolta né alle donne né agli uomini e che si presume abbia un impatto uguale su entrambi i sessi
politika, kuras mērķis nav tikai sievietes vai vīrieši, bet kura vienlīdz skar abus dzimumus
politikos, kurios nėra skirtos konkrečiai moterims ar vyrams, ir, manoma, daro vienodą poveikį abiem biologinėms lytims
beleid waar geen onderscheid wordt gemaakt tussen genders
Politiikka, jota ei ole erityisesti suunnattu naisille eikä miehille, ja jonka oletetaan vaikuttava molempiin sukupuolen samalla tavalla
olyan politika, amely nem irányul kifejezetten a nőkre vagy a férfiakra, és mindkét nemet egyformán hivatott érinteni
politika li mhijiex immirata speċifikament għan-nisa jew għall-irġiel u li hija preżunta bħala li taffettwa liż-żewġ sessi bl-istess mod
polityka, która nie jest skierowana ani do kobiet ani do mężczyzn i ma w założeniu mieć taki sam wpływ na obie płcie
política que não visa especificamente mulheres ou homens e que se considera afetar ambos os sexos de igual modo
politică care nu vizează în mod special femeile sau bărbații și presupusă a afecta ambele sexe în mod egal
politika, ktorá nie je konkrétne zameraná ani na ženy ani na mužov, pričom sa predpokladá, že má rovnaký vplyv na obe pohlavia
politike, ki niso posebej usmerjene ne na ženske ne na moške in za katere se predpostavlja, da vplivajo na oba spola enako
politik som varken riktas specifikt mot kvinnor eller män och som antas påverka båda könen på samma sätt
Based upon Public Health Agency of Canada – Centre for Emergency Preparedness and Response (2008). Gender Mainstreaming in Emergency Management: Opportunities for Building Community Resilience in Canada.
However, they may actually preserve existing gender inequalities or even result in having a differential impact on women and men, in particular women and men from disadvantaged groups. Gender-neutral policies do not promote substantive gender equality and are also referred to as being ‘gender-blind’.
Такива политики, обаче, е възможно всъщност да запазват съществуващите неравенства по отношение на половете или дори да доведат до различно въздействие върху жените и мъжете, по-специално жените и мъжете от групи в неравностойно положение. Неутралните по признак пол политики не насърчават реално равенство между половете и се наричат също „нечувствителни към пола“.
Sin embargo, tales políticas pueden realmente preservar desigualdades de género existentes o incluso tener un impacto diferencial en hombres y mujeres, en especial en mujeres y hombres de grupos desfavorecidos. Las políticas neutras al género no promueven la igualdad real de género y también se les denomina «ciegas al género»
Taková politika však ve skutečnosti může zachovávat stávající genderovou nerovnost, či dokonce vést k rozdílnému dopadu na ženy a na muže, zejména na ženy a na muže ze znevýhodněných skupin. Genderově neutrální politika neprosazuje skutečnou genderovou rovnost a bývá označována také jako „slepá k genderovým otázkám“.
En sådan politik kan imidlertid reelt være medvirkende til at fastholde eksisterende kønsforskelle eller endda påvirke kvinder og mænd forskelligt, især blandt den dårligt stillede del af befolkningen. Kønsneutrale politikker fremmer ikke reel ligestilling og betegnes også som "kønsblind".
Eine solche Politik kann jedoch real vorhandene Geschlechterungleichheiten konservieren oder sogar zu unterschiedlichen Auswirkungen auf Frauen und Männer, insbesondere Frauen und Männer aus benachteiligten Gruppen, führen. Geschlechtsneutrale Politik fördert keine substanzielle Gleichstellung und wird auch als „gender-blind“ bezeichnet.
Selline poliitikameede võib aga hoopis olemasolevat soolist ebavõrdsust alal hoida või mõjutada erinevalt naisi ja mehi, eriti ebasoodsamas olukorras rühmi. Sooneutraalsed poliitikameetmed ei edenda tegelikku soolist võrdõiguslikkust ja nende kohta kasutatakse sageli ka sõna „soopime“.
Εντούτοις, τέτοιες πολιτικές μπορεί στην πραγματικότητα να συντηρούν τις υφιστάμενες ανισότητες μεταξύ φύλων, ακόμα και να έχουν διαφορετικό αντίκτυπο σε γυναίκες και άνδρες, ιδίως γυναίκες και άνδρες που ανήκουν σε μειονεκτούσες ομάδες. Έχει αποδειχθεί ότι οι ουδέτερες ως προς το φύλο πολιτικές δεν προωθούν την ουσιαστική ισότητα των φύλων και αναφέρονται επίσης ως «πολιτικές που αγνοούν τη διάσταση του φύλου».
Mar sin féin, d'fhéadfadh beartas den sórt sin i ndáiríre neamhionannais inscne atá ann cheana féin a chaomhnú nó fiú go bhféadfadh tionchar difreálach a bheith aige ar mhná agus ar fhir, go háirithe mná agus fir ó ghrúpaí faoi mhíbhuntáiste. Ní chuireann beartais atá neodrach ó thaobh inscne de comhionannas substainteach inscne chun cinn agus cuirtear síos orthu freisin go bhfuil 'dall ó thaobh inscne de.'
Međutim, oni zapravo mogu sačuvati postojeće rodne nejednakosti ili čak dovesti do različitog utjecaja na žene i muškarce, posebno na žene i muškarce iz grupa u nepovoljnijem položaju. Rodno neutralne politike ne promovišu suštinsku rodnu ravnopravnost, a nazivaju se i „rodno slijepima”.
Сепак, таквата политика може да ги одржи постојните нееднаквости, па дури и да резултира со диференцијално влијание врз жените и мажите, особено жените и мажите од групите во неповолна положба. Родово неутралните политики не промовираат супстантивна родова еднаквост и за нив често се вели дека се „родово слепи“.
Sidoqoftë, një politikë e tillë në të vërtetë mund të ruajë pabarazitë ekzistuese gjinore ose madje të rezultojë në një ndikim diferencial mbi gratë dhe burrat, në veçanti gratë dhe burrat nga grupet në disavantazh. Politikat neutrale gjinore nuk promovojnë barazi thelbësore gjinore dhe gjithashtu referohen si 'të verbëra nga aspekti gjinor'.
Međutim, oni zаprаvo mogu sаčuvаti postojeće rodne nejednаkosti ili čаk dovesti do rаzličitog uticаjа nа žene i muškаrce, posebno nа žene i muškаrce iz grupа u nepovoljnom položаju. Rodno neutrаlne politike ne promovišu suštinsku rodnu rаvnoprаvnost, а nаzivаju se i „rodno slepimаˮ.
Међутим, они заправо могу сачувати постојеће родне неједнакости или чак довести до различитог утицаја на жене и мушкарце, посебно на жене и мушкарце из група у неповољном положају. Родно неутралне политике не промовишу суштинску родну равноправност, а називају се и „родно слепимаˮ.
Međutim, takva politika ponekad može očuvati postojeću rodnu neravnopravnost ili čak rezultirati različitim učinkom na žene i muškarce, posebno na žene i muškarce iz skupina koje su u nepovoljnom položaju. Rodno neutralne politike ne promiču stvarnu rodnu ravnopravnost i često ih se smatra "rodno neosjetljivima".
Tuttavia, una simile politica può in realtà conservare le disuguaglianze di genere esistenti o può persino comportare un impatto differenziato sulle donne e sugli uomini, in particolare sulle donne e sugli uomini appartenenti a gruppi svantaggiati. Le politiche neutre rispetto al genere non promuovono una parità di genere sostanziale e sono spesso definite "cieche rispetto al genere".
Tomēr šāda politika var faktiski saglabāt pastāvošo dzimumu nelīdztiesību vai pat radīt atšķirīgu ietekmi uz sievietēm un vīriešiem, jo īpaši uz sievietēm un vīriešiem no neizdevīgā stāvoklī esošām grupām. Dzimumneitrālas politikas neveicina substantīvu dzimumu līdztiesību un tās arī sauc par dzimtiski nevērīgām.
Tačiau tokios politikos iš tiesų gali įtvirtinti esamą lyčių nelygybę ar net daryti skirtingą poveikį moterims ir vyrams, ypač moterims ir vyrams, atsidūrusiems nepalankioje padėtyje. Lyčių atžvilgiu neutralios politikos neskatina tikrosios lyčių lygybės ir yra adinamos „lyčių atžvilgiu trumparegiškomis“.
genderneutraliteit verwijst naar een toestand waarin geen onderscheid wordt gemaakt tussen genders. Men kan spreken van genderneutraal beleid of van een genderneutrale wereld. Naast genderneutraal wordt ook de term genderinclusief gebruikt.Genderneutraal is iets anders dan genderblindheid.
Tällainen politiikka voi kuitenkin itse asiassa säilyttää sukupuolten välillä olevia eroja tai jopa johtaa siihen, että naisiin ja miehiin kohdistuva vaikutus on erilainen, erityisesti, kun kyse on heikommassa asemassa olevista ryhmistä peräisin olevista naisista ja miehistä. Sukupuolineutraali politiikka ei edistä todellista sukupuolten tasa-arvoa, ja sen sanotaan myös olevan "sukupuolisokeaa".
Ugyanakkor előfordulhat, hogy az ilyen politika valójában fenntartja a nemek közötti meglévő egyenlőtlenségeket, vagy akár eltérő hatást gyakorol a nőkre és a férfiakra, különösen a hátrányos helyzetű csoportokhoz tartozó nőkre és férfiakra. A nemi szempontból semleges politikák nem mozdítják elő a nemek közötti érdemi egyenlőséget, és a nemi aspektust figyelmen kívül hagyó látásmódot alkalmazó politikákként is emlegetik őket.
Madankollu, tali politika tista' fil-fatt tippreserva nuqqas ta' ugwaljanza bejn il-ġeneri eżistenti jew saħansitra tirriżulta f'li jkollha impatt differenzjali fuq in-nisa u l-irġiel, b'mod partikolari nisa u rġiel minn gruppi żvantaġġjati. Politiki newtrali fir-rigward tal-ġeneru ma jippromwovux ugwaljanza bejn il-ġeneri sostantiva u huma wkoll imsejħa "gender-blind".
Jednakże taka polityka może w rzeczywistości utrzymywać istniejące nierówności płci, a może nawet wywierać różnicujący wpływ na kobiety i mężczyzn, w szczególności kobiety i mężczyzn z grup defaworyzowanych. Polityki neutralne pod względem płci nie wspierają równouprawnienia płci i mówi się też, że są „obojętne wobec problematyki płci”.
Contudo, uma tal política pode efetivamente preservar as desigualdades existentes entre homens e mulheres ou mesmo ter um impacto diferente nos homens e nas mulheres, em especial, no caso de grupos desfavorecidos. As políticas neutras em termos de género não promovem uma igualdade de género substantiva e também são referidas como sendo «insensíveis à dimensão de género».
O asemenea politică poate însă menține de fapt inegalitățile de gen existente sau poate duce chiar la un impact diferențiat asupra femeilor și bărbaților, în special a celor din grupuri defavorizate. Politicile neutre din punctul de vedere al genului nu promovează egalitatea de gen materială fiind numite și „insensibile la gen”.
Takáto politika však môže skutočne zachovať existujúce rodové nerovnosti alebo dokonca viesť k rozdielnemu vplyvu na ženy a mužov, najmä na ženy a mužov zo znevýhodnených skupín. Rodovo neutrálne politiky nepodporujú skutočnú rodovú rovnosť a sú tiež označované ako „rodovo slepé“.
Vendar lahko take politike dejansko ohranjajo obstoječe spolne neenakosti ali celo pristransko učinkujejo na ženske in moške, zlasti na ženske in moške iz prikrajšanih skupin. Spolno nevtralne politike ne spodbujajo dejanske enakosti spolov in pogosto veljajo za "spolno slepe".
Dock kan sådan politik kan faktiskt bevara befintlig ojämställdhet eller till och med komma att ha olika inverkan på kvinnor och män, i synnerhet kvinnor och män från missgynnade grupper. Könsneutral politik främjar inte substantiell jämställdhet och hänvisas dessutom till som "könsblind".
gender-sensitive
чувствителен към аспектите на пола
sensible a la dimensión de género
genderově citlivý
geschlechtersensibel
sootundlik
Ευαισθητοποιημένος/η/ο ως προς τη διάσταση του φύλου
íogair ó thaobh inscne
rodno osjetljiv
родово сензитивни
ndjeshëm gjinor (i)
rodno osetljiv
родно осетљив
родно осјетљив
sensibile alle questioni di genere
dzimumsensitīvs; dzimumu līdztiesības aspekta ņemšana vērā (IATE)
lyčiai jautrus
genderbewust
sukupuolisensitiivinen
nemek közötti egyenlőséget figyelembe vevő
sensittiv fir-rigward tal-ġeneru
uwzględniający aspekt płci
sensível ao género
sensibil la gen
zohľadňujúci rodové hľadisko
spolno občutljiv
genusmedveten
Policies and programmes that take into account the particularities pertaining to the lives of both women and men, while aiming to eliminate inequalities and promote gender equality, including an equal distribution of resources, therefore addressing and taking into account the gender dimension
Политики и програми, които отчитат особеностите, свързани с живота и на жените, и на мъжете, като същевременно имат за цел премахването на неравенствата и насърчаването на равенството между половете, включително равното разпределение на ресурсите, с което засягат и отчитат измерението на пола.
políticas y programas que tienen en cuenta las particularidades sobre las vidas de mujeres y hombres, mientras trata de eliminar las desigualdades y de promover la igualdad de género, incluida la distribución equitativa de los recursos, abordando así y teniendo en cuenta la dimensión de género
politiky a programy, které zohledňují zvláštní podmínky života jak žen, tak mužů a kladou si za cíl odstranění nerovnosti a prosazování genderové rovnosti, včetně spravedlivého rozdělení zdrojů a zabývají se tak hlediskem genderové rovnosti a zohledňují jej
Politik und Programme, die den mit dem Leben von Frauen wie Männern verbundenen Besonderheiten Rechnung tragen und zugleich darauf abzielen, Ungleichheiten zu beseitigen und die Gleichstellung der Geschlechter zu fördern, einschließlich einer gleichberechtigten Verteilung von Ressourcen, und damit auf die geschlechtsspezifische Dimension eingehen und sie berücksichtigen.
Poliitikameetmed ja programmid, mis arvestavad nii naiste kui ka meeste elu eripäradega ning püüavad kõrvaldada ebavõrdsust ja edendada soolist võrdõiguslikkust, sh tagada ressursside võrdne jaotus soolise mõõtme alusel
πολιτικές και προγράμματα που λαμβάνουν υπόψη τις ιδιαιτερότητες της ζωής και των προσδοκιών τόσο των γυναικών όσο και των ανδρών, επιδιώκοντας παράλληλα την εξάλειψη των ανισοτήτων και την προώθηση της ισότητας των φύλων, συμπεριλαμβανομένης της ισότιμης κατανομής πόρων, λαμβάνοντας έτσι υπόψη τη διάσταση του φύλου
beartais agus cláir a chuireann san áireamh na gnéithe ar leith a bhaineann le saol ban agus fear araon, agus é mar aidhm leo neamhionannais a dhíchur agus comhionannas inscne a chur chun cinn, lena n-áirítear dáileadh comhionann acmhainní, agus dá réir ag déileáil le agus ag cur san áireamh gné na hinscne
Politike i programi su rodno osjetljivi ako uzimaju u obzir posebnosti u vezi sa životom žena i muškaraca, dok imaju za cilj eliminisanje nejednakosti i promociju rodne ravnopravnosti, uključujući jednaku raspodjelu resursa, osvrćući se na rodnu dimenziju i uzimajući je u obzir.
обврска и одговорност на државните структури и јавните функционери да извршат интегрирање на родовата перспектива и да ги постигнат целите на политиките за родова еднаквост, да известуваат за постигнатиот напредок, и да одговараат во случај да не успеат да ги исполнат наведените цели за родова еднаквост
politikat dhe programet që marrin parasysh veçoritë që kanë të bëjnë me jetën e grave dhe burrave, ndërsa synojnë të eleminojnë pabarazitë dhe të promovojnë barazinë gjinore, duke përfshirë një shpërndarje të barabartë të burimeve, duke adresuar dhe marrë parasysh dimensionin gjinor
Politike i progrаmi su rodno osetljivi аko uzimаju u obzir posebnosti u vezi sа životom ženа i muškаrаcа, dok imаju zа cilj eliminisаnje nejednаkosti i promociju rodne rаvnoprаvnosti, uključujući jednаku rаspodelu resursа, obrаćаjući se i uzimаjući u obzir rodnu dimenziju.Videti tаkođe: rodnа dimenzijа
Политике и програми су родно осетљиви ако узимају у обзир посебности у вези са животом жена и мушкараца, док имају за циљ елиминисање неједнакости и промоцију родне равноправности, укључујући једнаку расподелу ресурса, обраћајући се и узимајући у обзир родну димензију. Видети такође: родна димензија
Политике и програми су родно осјетљиви ако узимају у обзир посебности у вези са животом жена и мушкараца, док имају за циљ елиминисање неједнакости и промоцију родне равноправности, укључујући једнаку расподјелу ресурса, осврћући се на родну димензију и узимајући је у обзир.
politika i programi koji uzimaju u obzir posebnosti žena i muškaraca s ciljem ukidanja neravnopravnosti i promicanja rodne ravnopravnosti, uključujući jednaku raspodjelu resursa, pri čemu se uzima u obzir i provodi rodna dimenzija
politiche e programmi che affrontano e prendono in considerazione la dimensione di genere poiché tengono conto delle particolarità della vita sia delle donne sia degli uomini, mirando nel contempo a eliminare le disuguaglianze e a promuovere la parità di genere, compresa una distribuzione equa delle risorse
politikas un programmas, kurās ņemtas vērā sieviešu un vīriešu dzīves īpatnības, vienlaikus cenšoties novērst nelīdztiesību un veicināt dzimumu līdztiesību, tostarp vienlīdzīgu resursu sadali, tādējādi pievēršoties un ņemot vērā dzimumu perspektīvu
politikos ir programos, vykdant kurias įvertinami moterų ir vyrų gyvenimo ypatumai, siekiama panaikinti nelygybes ir skatinti lyčių lygybę, įskaitant vienodą išteklių paskirstymą, todėl atsižvelgiama į lyčių aspektą
beleid en programma's die rekening houden met de eigenheden van de levens van zowel vrouwen als mannen, en zich tegelijkertijd richten op het elimineren van ongelijkheden en het bevorderen van de gelijkheid van vrouwen en mannen, waaronder een gelijke verdeling van middelen, en zich met het oog daarop richten op en rekening houden met de genderdimensie
Sukupuoliulottuvuuden huomioonottaminen
olyan politikák és programok, amelyek figyelembe veszik a nők és a férfiak életével kapcsolatos sajátosságokat, miközben törekednek az egyenlőtlenségek megszüntetésére és a nemek közötti egyenlőség előmozdítására, beleértve az erőforrások egyenlő elosztását, és ezáltal foglalkoznak a nemi dimenzióval és figyelembe veszik azt
politiki u programmi li jieħdu inkunsiderazzjoni l-partikolaritajiet li jappartjenu għall-ħajja kemm tan-nisa kif ukoll tal-irġiel, filwaqt li jkollhom l-għan li jeliminaw l-inugwaljanzi u li jippromwovu l-ugwaljanza bejn il-ġeneri, inkluża distribuzzjoni ugwali tar-riżorsi, u b’hekk jindirizzaw u jieħdu inkunsiderazzjoni d-dimensjoni tal-ġeneri
polityki i programy uwzględniające specyfikę życia zarówno kobiet, jak i mężczyzn, mające na celu wyeliminowanie nierówności i wspieranie równouprawnienia płci, obejmujące równą dystrybucję zasobów, a więc podejmujące i uwzględniające kwestię wymiaru płci
políticas e programas que têm em conta as particularidades das vidas das mulheres e dos homens e visam eliminar as desigualdades e promover a igualdade de género, incluindo a repartição equitativa de recursos, e, assim, tratar e ter em conta a dimensão de género
politici și programe care iau în considerare particularitățile vieților femeilor și bărbaților, urmărind eliminarea inegalităților și promovarea egalității de gen, inclusiv distribuirea egală a resurselor, care abordează și iau deci în considerare dimensiunea de gen.
politiky a programy, ktoré zohľadňujú špecifiká týkajúce sa životov žien a mužov, pričom sa zameriavajú na odstránenie nerovností a podporu rodovej rovnosti vrátane rovnomerného rozdelenia zdrojov, a preto sa zaoberajú rodovou dimenziou a berú ju do úvahy
politike in programi, ki upoštevajo posebnosti v življenju žensk in moških, hkrati pa si prizadevajo odpraviti neenakosti in spodbujati enakost spolov, vključno z enako razporeditvijo virov, s čimer naslavljajo in upoštevajo vidik spola
politik och program som tar tar hänsyn till särskilda livsvillkor rörande både kvinnor och mäns liv, och som samtidigt syftar till att rätta till ojämlikheter och främja jämställdhet, inbegripet jämlik distribution av resurser och som därmed adresserar och inkluderar genusdimensionen
Οι συγκεκριμένες πολιτικές απαιτούν τόσο κατά τον σχεδιασμό όσο και κατά τον έλεγχο της υλοποίησής τους ευαισθητοποιημένα ως προς τη διάσταση του φύλου αρμόδια άτομα κι έτσι τα τελευταία χρόνια πληθαίνουν οι προσπάθειες σχετικής επιμόρφωσης/ κατάρτισης στελεχών κυρίως του δημόσιου τομέα
Родово сензитивната отчетност подразбира одлуките на јавните чинители редовно да се проценуваат од аспект на потребите и интересите на жените и мажите, а родовата еднаквост да биде еден од стандардите според кои ќе се мери успешноста на носителите на одлуки.
gender-sensitive accountability
отчетност, чувствителна към аспектите на пола
rendición de cuentas sensible al género
genderově citlivá vykazatelnost
kønsansvarlighed
gendersensible Rechenschaftspflicht
sootundlik vastutus
λογοδοσία ευαισθητοποιημένη ως προς τη διάσταση του φύλου
cuntasacht inscne-íogair
odgovornost za rodnu ravnopravnost
родово сензитивна отчетност
llogaridhënie e ndjeshme gjinore
одговорност зa родну рaвнопрaвност
одговорност за родну равноправност
rodno osjetljiva odgovornost
responsabilità istituzionale sensibile al genere
dzimumu līdztiesības ievērošanas pienākums
su lytimi susijusi atskaitomybė
genderbewuste verantwoordingsplicht
julkisen sektorin sukupuolisensitiivisyys
nemek közötti egyenlőséggel kapcsolatos elszámoltathatóság
responsabbiltà sensittiva fir-rigward tal-ġeneru
odpowiedzialność za uwzględnianie aspektu płci
responsabilização sensível ao género
responsabilitate sensibilă la gen
vyvodenie zodpovednosti zohľadňujúce rodové hľadisko
odgovornost za upoštevanje vidika spola
genusmedvetenhet som ansvarsskyldighet
Obligation and responsibility on the part of state structures and public officials to implement gender mainstreaming and achieve gender equality policy objectives, to report on progress achieved, and to be answerable in the event of a failure to meet stated gender equality objectives. See also: gender-sensitive
Задължение и отговорност на държавните структури и държавните служители да интегрират принципа на равенство между половете и да постигат целите на политиката в областта на равенството между половете, да докладват относно постигнатия напредък и да бъдат отговорни в случай, че посочените цели в областта на равенството между половете не бъдат постигнати.
la obligación y la responsabilidad de las estructuras estatales y del funcionariado público de implementar la transversalidad de género y de alcanzar los objetivos políticos de igualdad de género, de elaborar informes sobre los progresos alcanzados y de asumir su responsabilidad si no se alcanzan los objetivos de igualdad de género establecidos.
povinnost státních struktur a veřejných činitelů uplatňovat genderový mainstreaming a plnit politické cíle v oblasti genderové rovnosti, vypracovávat zprávy o dosaženém pokroku a zodpovídat se v případě, že stanovené cíle v oblasti genderové rovnosti nebyly splněny
offentlige og statslige myndigheder og institutioners forpligtelse til og ansvar for at inddrage kønsmæssige aspekter og nå målene i deres kønsligestillingspolitikker, rapportere om opnåede resultater og stå til ansvar i tilfælde, hvor det ikke var muligt at nå de angivne kønsligestillingsmål
Verpflichtung und Verantwortung staatlicher Strukturen und Beamten, Gender-Mainstreaming umzusetzen und Ziele der Gleichstellungspolitik zu erreichen, über die erzielten Fortschritte Bericht zu erstatten und im Falle der Nichterreichung festgelegter Gleichstellungsziele Rechenschaft abzulegen
Riigivõimu ja -ametnike kohustus ja vastutus rakendada soolõime strateegiat, saavutada soolise võrdõiguslikkuse poliitika eesmärke, anda aru edusammudest ja vastutada ebaõnnestumiste eest soolise võrdõiguslikkuse eesmärkide täitmisel
υποχρέωση και ευθύνη των κρατικών δομών και των δημοσίων υπαλλήλων να διασφαλίζουν την ένταξη της διάστασης του φύλου στα διάφορα μέτρα και τις πολιτικές της αρμοδιότητάς τους και συνακόλουθα, να υποβάλλουν εκθέσεις σχετικά με την επιτευχθείσα ή μη πρόοδο και να αναλαμβάνουν την ευθύνη της όποιας σχετικής αποτυχίας.
oibleagáid agus freagracht ar struchtúir stáit agus ar oifigigh phoiblí chun príomhshruthú inscne a chur i bhfeidhm agus cuspóirí beartais um chomhionannas inscne a bhaint amach, tuairisciú ar an dul chun cinn a baineadh amach, agus a bheith freagrach sa chás nach gcomhlíontar cuspóirí comhionannais inscne luaite
Odgovornost se odnosi na obavezu i odgovornost državnih struktura i javnih službenika da provedu rodnu ravnopravnost i postignu ciljeve politika rodne ravnopravnosti, da izvještavaju o postignutom napretku i da odgovaraju u slučaju neispunjavanja navedenih ciljeva rodne ravnopravnosti.
detyrimi dhe përgjegjësia e strukturave shtetërore dhe zyrtarëve publikë për të zbatuar qendërsimin gjinor dhe për të arritur objektivat e politikës së barazisë gjinore, për të raportuar mbi progresin e arritur dhe për të qenë i përgjegjshëm në rast të dështimit për të përmbushur objektivat e deklaruara të barazisë gjinore
Odgovornost se odnosi nа obаvezu i odgovornost držаvnih strukturа i jаvnih službenikа dа sprovedu rodnu rаvnoprаvnost i postignu ciljeve politikа rodne rаvnoprаvnosti, dа izveštаvаju o postignutom nаpretku i dа odgovаrаju u slučаju neispunjаvаnjа nаvedenih ciljevа rodne rаvnoprаvnosti.Videti tаkođe: rodno osetljiv
Одговорност се односи на обавезу и одговорност државних структура и јавних службеника да спроведу родну равноправност и постигну циљеве политика родне равноправности, да извештавају о постигнутом напретку и да одговарају у случају неиспуњавања наведених циљева родне равноправности. Видети такође: родно осетљив
Одговорност се односи на обавезу и одговорност државних структура и јавних службеника да спроведу родну равноправност и постигну циљеве политика родне равноправности, да извјештавају о постигнутом напретку и да одговарају у случају неиспуњавања наведених циљева родне равноправности.
obveza i odgovornost državnih struktura i javnih službenika za provedbu rodno osviještene politike i ostvarenje ciljeva rodne ravnopravnosti, izvještavanje o postignutom napretku i odgovornost u slučaju neostvarivanja navedenih ciljeva rodne ravnopravnosti
obbligo e responsabilità di strutture statali e funzionari pubblici per quanto riguarda l'attuazione dell'integrazione di genere e il conseguimento degli obiettivi della politica per la parità di genere, la comunicazione dei progressi compiuti e l'assunzione di responsabilità in caso di mancato conseguimento degli obiettivi stabiliti per la parità di genere
valsts struktūru un amatpersonu saistības un pienākums iekļaut dzimumu līdztiesības aspektu un īstenot dzimumu līdztiesības politikas mērķus, ziņot par panākto progresu un spēt sniegt pamatojumu gadījumos, kad noteiktie dzimumu līdztiesības mērķi nav īstenoti
valstybės struktūrų ir valstybės pareigūnų atsakomybė ir pareiga užtikrinti lyčių aspekto integravimą ir siekti lyčių lygybės politikos tikslų, pranešti apie padarytą pažangą ir atsakyti už negebėjimą pasiekti užsibrėžtų lyčių lygybės tikslų
plicht en verantwoordelijkheid van staatsstructuren en ambtenaren om gendermainstreaming te implementeren en doelstellingen voor het gendergelijkheidsbeleid te realiseren, om verslag te doen van bereikte vooruitgang, en om verantwoording af te leggen in het geval dat vastgestelde gendergelijkheidsdoelstellingen niet worden gerealiseerd
Valtiorakenteiden ja julkisten virkamiesten velvollisuus ja vastuu toteuttaa sukupuolten tasa-arvon valtavirtaistaminen ja saavuttaa sukupuolten tasa-arvon poliittiset tavoitteet, tiedottaa saavutetusta edistyksestä ja vastata siitä, jos ilmoitettuja sukupuolten tasa-arvon tavoitteita ei saavuteta
az állami szervek és a köztisztviselők azon kötelezettsége és felelőssége, hogy végrehajtsák a nemek közötti egyenlőség érvényesítését és megvalósítsák a nemek közötti egyenlőségre vonatkozó szakpolitikai célkitűzéseket, jelentést tegyenek az elért haladásról, és felelősségre vonhatók legyenek a nemek közötti egyenlőséggel kapcsolatban meghatározott célok el nem érése esetén
obbligu u responsabbiltà tal-istrutturi tal-Istat u tal-uffiċjali pubbliċi biex jimplimentaw integrazzjoni tal-ugwaljanza bejn il-ġeneri u jilħqu l-objettivi ta’ politika tal-ugwaljanza bejn is-sessi, biex jirrappurtaw dwar il-progress li jkun sar, u biex ikunu responsabbli f’każ ta’ nuqqas ta’ lħuq tal-objettivi ddikjarati tal-ugwaljanza bejn il-ġeneri
obowiązek i odpowiedzialność, jakie mają struktury państwowe i urzędnicy publiczni, aby uwzględniać aspekt płci i osiągać cele polityki równouprawnienia płci, sporządzać sprawozdania z osiągniętych postępów oraz być odpowiedzialnymi w przypadku nieosiągnięcia określonych celów równouprawnienia płci
obrigação e responsabilidade das estruturas do Estado e das autoridades públicas de implementar a integração da perspetiva de género e realizar os objetivos da política de igualdade de género, bem como comunicar os progressos obtidos e serem responsabilizadas, caso não consigam cumprir os objetivos estabelecidos em matéria de igualdade de género
obligație și răspundere a structurilor de stat și a funcționarilor publici de a implementa integrarea perspectivei de gen și a atinge obiectivele politicii de egalitate de gen,de a raporta progresele obținute, și de a da socoteală în caz de nereușită a atingerii obiectivelor propuse în domeniul egalității de gen.
povinnosť a zodpovednosť štátnych štruktúr a verejných činiteľov zaviesť uplatňovanie rodového hľadiska a dosiahnuť ciele politiky rodovej rovnosti, podať správu o dosiahnutom pokroku a vyvodiť zodpovednosť v prípade nesplnenia stanovených cieľov rodovej rovnosti
obveznost in odgovornost državnih struktur in javnih uradnikov za izvajanje integracije načela enakosti spolov in doseganje ciljev politike enakosti spolov, za poročanje o doseženem napredku in prevzem odgovornosti v primeru neizpolnjevanja navedenih ciljev enakosti spolov
statliga sektorns och offentligt anställdas skyldighet och ansvar att genomföra jämställdhetsintegrering och uppnå politiska jämställdhetsmålsättningar, att rapportera om uppnådda framsteg samt att stå till svars vid misslyckande med att uppfylla de uppsatta jämställdhetsmålen
(1) Unifem (2008/09). Who Answers to Women? Gender & Accountability. Progress of the World’s Women; (2) United Nations Department of Economic and Social Affairs. Online Glossary on Governance and Public Administration. Available at: http://www.unpan.org/Directories/UNPAGlossary/tabid/928/Default.aspx
Gender-sensitive accountability requires that the decisions of public actors can be regularly assessed from the perspective of women’s and men’s needs and interests and that gender equality is one of the standards against which the performance of decision-makers is assessed.
Чувствителната към аспектите на пола отчетност налага решенията на публичните участници да бъдат редовно оценявани от гледната точка на нуждите и интересите на жените и мъжете, а равенството между половете да бъде един от стандартите, спрямо който да се оценяват резултатите на вземащите решения.
La rendición de cuentas sensible al género requiere que las decisiones de quienes son actores públicos puedan evaluarse periódicamente desde la perspectiva de las necesidades y los intereses de las mujeres y de los hombres, y que la igualdad de género sea uno de los estándares para evaluar el desempeño de quienes toman las decisiones.
Genderově citlivá vykazatelnost vyžaduje, aby rozhodnutí veřejných činitelů bylo možno podrobovat pravidelnému posouzení z hlediska potřeb a zájmů žen a mužů a aby jedním ze srovnávacích měřítek pro posuzování činnosti činitelů s rozhodovacími pravomocemi byla genderová rovnost.
Kønsfølsom ansvarlighed kræver, at de offentlige aktørers beslutninger regelmæssigt kan vurderes ud fra kvinders og mænds behov og interesser, og at ligestilling mellem kønnene er en af de standarder, som beslutningstagernes præstation vurderes på.
Gendersensible Rechenschaftspflicht erfordert, dass Entscheidungen öffentlicher Akteure regelmäßig aus der Perspektive der Bedürfnisse und Interessen von Frauen und Männern beurteilt werden können und dass Gleichstellung der Geschlechter einer der Standards ist, nach denen die Leistung von Entscheidungsträgern beurteilt wird.
Sootundlik vastutus eeldab, et avaliku sektori asutusi võib regulaarselt naiste ja meeste vajaduste ning huvide vaatenurgast hinnata ja et sooline võrdõiguslikkus on üks standardeid, mida otsustajate tegevust hinnates arvestatakse.
Η ευαισθητοποιημένη ως προς τη διάσταση του φύλου λογοδοσία προϋποθέτει ότι οι αποφάσεις των δημοσίων φορέων επιβάλλεται να αξιολογούνται τακτικά υπό την οπτική των αναγκών και των συμφερόντων των γυναικών και των ανδρών και ότι η ισότητα των φύλων αποτελεί ένα από τα πρότυπα βάσει των οποίων αξιολογούνται οι επιδόσεις των υπεύθυνων για τη λήψη αποφάσεων.
Éilíonn cuntasacht inscne-íogair gur féidir cinntí na ngníomhaithe poiblí a mheas go rialta ó thaobh riachtanais agus leasanna na mban agus na bhfear agus go bhfuil comhionannas inscne ar cheann de na caighdeáin a ndéantar measúnú ar fheidhmíocht lucht déanta cinntí ina leith.
Odgovornost za rodnu ravnopravnost zahtijeva da se odluke javnih aktera mogu redovno procjenjivati iz perspektive potreba i interesa žena i muškaraca te da je rodna ravnopravnost jedan od standarda na osnovu kojeg se procjenjuje učinak donosilaca odluka.
Llogaridhënia e ndjeshme gjinore kërkon që vendimet e aktorëve publikë të vlerësohen rregullisht nga këndvështrimi i nevojave dhe interesave të grave dhe burrave dhe se barazia gjinore është një nga standardet kundër të cilave vlerësohet performanca e vendim-marrësve.
Rodno osetljivа odgovornost zаhtevа dа se odluke jаvnih аkterа mogu redovno procenjivаti iz perspektive ženskih i muških potrebа i interesа i dа je rodnа rаvnoprаvnost jedаn od stаndаrdа nа osnovu kojeg se procenjuje učinаk donosilаcа odlukа.
Родно осетљива одговорност захтева да се одлуке јавних актера могу редовно процењивати из перспективе женских и мушких потреба и интереса и да је родна равноправност један од стандарда на основу којег се процењује учинак доносилаца одлука.
Одговорност за родну равноправност захтијева да се одлуке јавних актера могу редовно процјењивати из перспективе потреба и интереса жена и мушкараца те да је родна равноправност један од стандарда на основу којег се процјењује учинак доносилаца одлука.
Rodno osjetljiva odgovornost zahtijeva redovnu procjenu odluka javnih osoba iz perspektive potreba i interesa žena i muškaraca te obuhvaća rodnu ravnopravnost kao jedan od standarda na temelju kojeg se procjenjuju postupci donositelja odluka.
La responsabilità sensibile al genere richiede che le decisioni dei soggetti pubblici possano essere periodicamente valutate dalla prospettiva dei bisogni e degli interessi delle donne e degli uomini e che la parità di genere sia una delle norme di riferimento per la valutazione delle prestazioni dei responsabili delle decisioni.
Dzimumsensitīvā pārskatatbildībā publiskā sektora dalībnieku lēmumi ir regulāri jānovērtē no sieviešu un vīriešu vajadzību un interešu skatpunkta, un dzimumu līdztiesībai jābūt vienam no standartiem, attiecībā pret kuru tiek novērtēts lēmumu pieņēmēju sniegums.
Su lytimi susijusi atskaitomybė reikalauja užtikrinti, kad viešųjų asmenų sprendimai būtų reguliariai įvertinami moterų ir vyrų poreikių ir interesų atžvilgiu ir kad lyčių lygybė būtų vienas iš rodiklių, pagal kurį vertinama politikos formuotojų veikla.
Genderbewuste verantwoordingsplicht vereist dat de besluiten van overheidsinstanties regelmatig kunnen worden beoordeeld vanuit het perspectief van de behoeften en belangen van vrouwen en mannen en dat gelijkheid van vrouwen en mannen een van de normen is op basis waarvan de prestaties van besluitvormers worden beoordeeld.
Sukupuolisensitiivisyys edellyttää, että julkisten toimijoiden päätöksiä voidaan arvioida säännöllisesti naisten ja miesten tarpeiden ja etujen näkökulmasta ja että sukupuolten tasa-arvo on yksi vaatimuksista, joiden perusteella päätöksentekijöiden suoritusta arvioidaan.
A nemek közötti egyenlőséggel kapcsolatos elszámoltathatóság megkívánja, hogy az állami szereplők döntéseit rendszeresen értékelni lehessen a nők és a férfiak szükségletei és érdekei szempontjából, és hogy a nemek közötti egyenlőség egyike legyen azoknak a normáknak, amelyhez viszonyítva a döntéshozók teljesítményét értékelik
Ir-responsabbiltà sensittiva għall-ġeneru teħtieġ li d-deċiżjonijiet tal-atturi pubbliċi jkunu jistgħu jiġu vvalutati b’mod regolari mill-perspettiva tal-ħtiġijiet u l-interessi tan-nisa u tal-irġiel u li l-ugwaljanza bejn is-sessi tkun wieħed mill-istandards li kontra tiegħu tiġi vvalutata l-prestazzjoni ta’ dawk li jieħdu d-deċiżjonijiet.
Odpowiedzialność za uwzględnianie aspektu płci wymaga, aby decyzje uczestników życia publicznego mogły być systematycznie oceniane pod kątem potrzeb i interesów kobiet i mężczyzn oraz aby równouprawnienie płci było jednym ze standardów, na podstawie których ocenia się wyniki działań decydentów.
A responsabilização sensível ao género exige que as decisões das entidades públicas possam ser regularmente avaliadas na perspetiva dos interesses e necessidades das mulheres e dos homens e que a igualdade de género seja um dos indicadores para a avaliação do desempenho dos decisores.
Responsabilitatea de sensibilitate la gen cere ca deciziile actorilor publici să poată fi evaluate regulat din perspectiva nevoilor și intereselor femeilor și bărbaților și ca egalitatea de gen sa fie unul din criteriile de evaluare a performanțelor factorilor de decizie.
Vyvodenie zodpovednosti zohľadňujúce rodové hľadisko si vyžaduje, aby sa rozhodnutia verejných činiteľov mohli pravidelne posudzovať z hľadiska potrieb a záujmov žien a mužov a že rodová rovnosť je jednou z noriem, v porovnaní s ktorou sa hodnotí výkon rozhodujúcich činiteľov.
Odgovornost za upoštevanje vidika spola zahteva možnost, da se odločitve javnih akterjev redno ocenjujejo z vidika potreb in interesov žensk in moških ter da je enakost spolov eden od standardov, po katerih se ocenjuje uspešnost odločevalcev.
Genusmedveten ansvarsskyldighet fodrar att offentliga aktörers beslut regelbundet kan bedömas utifrån kvinnors och mäns behov och intressen samt att jämställdhet är en av de måttstockar mot vilken beslutsfattares insatser bedöms.
gender-sensitive budgeting
бюджетиране отчитащо аспекта "пол"
Presupuesto Público con perspectiva de género / Presupuesto Público sensible al género / Presupuesto Público con enfoque de género
genderově citlivé rozpočtování
geschlechtersensible Haushaltspolitik
κατάρτιση προϋπολογισμού με ευαισθησία ως προς τη διάσταση του φύλου
budgétisation sensible au genre
buiséadú atá íogair ó thaobh inscne
rodno osjetljivo budžetiranje
родово сензитивно буџетирање
buxhetim i ndjeshëm gjinor
rodno osetljivo budžetirаnje
родно осетљиво буџетирање
родно осјетљиво буџетирање
rodno osjetljiv proračun
bilancio sensibile alle questioni di genere
lyties aspektus įvertinantis biudžeto formavimas
genderbewuste budgettering
nemek közötti egyenlőség szempontját érvényesítő költségvetés-tervezés
ibbaġitjar skont il-ġeneru
budżetowanie z uwzględnieniem aspektu płci
orçamentação sensível ao género
bugetare sensibilă la gen
rozpočtovanie zohľadňujúce rodové hľadisko
spolno občutljivo proračunsko načrtovanje
genusmedveten budgetering
gender-sensitive institutional transformation
институционална трансформация, отчитаща аспектите на пола
transformación institucional sensible al género
genderově citlivá institucionální změna
kønssensitiv institutionel omstilling
geschlechtersensible institutionelle Transformation
sootundlik institutsionaalne ümberkorraldamine
θεσμικός μετασχηματισμός με ευαισθησία ως προς τη διάσταση του φύλου
bunathrú eagraíochtúil inscne-íogair
rodno osjetljiva institucionalna transformacija
родово сензитивна институционална трансформација
transformimi institucional i ndjeshëm gjinor
rodno osetljivа institucionаlnа trаnsformаcijа
родно осетљива институционална трансформација
родно осјетљива институционална трансформација
rodno osjetljiva institucionalna promjena
trasformazione istituzionale in ottica di genere
dzimumu līdztiesības integrēšana organizācijas vadībā
lyčių aspektus įvertinanti institucinė pertvarka
genderbewuste institutionele hervorming
institutionaalinen sukupuolisensitiivinen muutos
nemek közötti egyenlőséget figyelembe vevő intézményi átalakulás
trasformazzjoni istituzzjonali sensittiva għall-ġeneru
transformacja instytucjonalna z uwzględnieniem aspektu płci
transformação institucional sensível ao género
transformare instituțională sensibilă la gen
inštitucionálna transformácia zohľadňujúca rodové hľadisko
spolno občutljivo preoblikovanje institucij
genusmedveten institutionell omvandling
Process that aims to integrate gender equality into the regular rules, procedures and practices of an institution, leading to its transformation of an institution, thus also impacting on the organisational culture. See also: gender-sensitive; gender audit
Процес, насочен към интегриране на равенството между половете в обичайните правила, процедури и практики на дадена институция, което води до нейната трансформация, коята оказва влияние и върху организационната ѝ структура
proceso para integrar la igualdad de género en las normas, procedimientos y prácticas generales de una institución que lleve a su transformación, impactando así también en su cultura organizacional
proces, který si klade za cíl začlenění genderové rovnosti do běžných pravidel, postupů a praxe instituce, vede k její přeměně a jako takový má dopad na organizační kulturu
proces, der har til formål at integrere kønsligestilling i en institutions almindelige regler, procedurer og praksis og bevirke forandringer, og dermed også påvirke organisationskulturen
Prozess, der darauf abzielt, die Gleichstellung der Geschlechter in die normalen Regeln, Verfahren und Praktiken einer Institution zu integrieren und so deren Transformation herbeizuführen und damit auch die Organisationskultur zu beeinflussen
Protsess, mille eesmärk on lõimida sooline võrdõiguslikkus asutuse reeglitesse, protseduuridesse ja tavadesse, muutes nii asutust ja seega ka organisatsioonikultuuri
διαδικασία η οποία στοχεύει στην ενσωμάτωση της ισότητας των φύλων στους συνήθεις κανόνες, τις διαδικασίες και τις πρακτικές ενός θεσμού, οδηγώντας στον μετασχηματισμό του και επηρεάζοντας έτσι την οργανωτική νοοτροπία του
próiseas dírithe ar chomhionannas inscne a chomhtháthú i rialacha, nósanna imeachta agus cleachtais rialta institiúide, a chuireann faoi deara go dtagann bunathrú uirthi, agus a mbíonn tionchar aige freisin ar chultúr na heagraíochta
Proces koji ima za cilj integrisanje rodne ravnopravnosti u redovna pravila, postupke i praksu institucije. Uspješna primjena rodnog aspekta dovest će do transformacije institucije, što će također utjecati na organizacionu kulturu.
процес чија цел е да се интегрира родовата еднаквост во редовните правила, процедури и практики на одредена институција, што доведува до нејзина трансформација, а со тоа влијае и на организациската култура
proces që synon të integrojë barazinë gjinore në rregullat, procedurat dhe praktikat e rregullta të një institucioni, duke çuar në transformimin e tij, duke ndikuar kështu edhe në kulturën organizative
Proces koji imа zа cilj integrisаnje rodne rаvnoprаvnosti u redovnа prаvilа, postupke i prаksu institucije. Uspešnа primenа rodnog аspektа dovešće do trаnsformаcije institucije, što će tаkođe uticаti nа orgаnizаcionu kulturu. Videti tаkođe: rodno osetljiv; rodnа revizijа; orgаnizаcionа kulturа
Процес који има за циљ интегрисање родне равноправности у редовна правила, поступке и праксу институције. Успешна примена родног аспекта довешће до трансформације институције, што ће такође утицати на организациону културу. Видети такође: родно осетљив; родна ревизија; организациона култура
Процес који има за циљ интегрисање родне равноправности у редовна правила, поступке и праксу институције. Успјешна примјена родног аспекта довешће до трансформације институције, што ће такође утицати на организациону културу. Да би се то постигло, унутрашњи механизми институције мораће се прилагодити у оквиру процеса организационог развоја. То подразумијева унутрашњу димензију родне равноправности (организациони и кадровски развој), као и спољну димензију (пружање услуга).
proces kojem je cilj integracija rodne ravnopravnosti u opća pravila, postupke i prakse neke institucije, pri čemu te promjene zatim utječu na njezinu organizacijsku kulturu
processo volto a integrare la parità di genere nelle regole, procedure e prassi ordinarie di un'istituzione, trasformandola e quindi producendo anche un impatto sulla cultura dell'organizzazione
process, kura mērķis ir iekļaut dzimumu līdztiesību iestādes parastajos noteikumos, procedūrās un praksēs, veicinot tās pārveidi un tādējādi ietekmējot organizācijas kultūru
procesas, kuriuo lyčių lygybės nuostatas siekiama įtraukti į įprastines institucijos taisykles, procedūras ir praktikas, skatinančias jos pertvarką ir darančias poveikį organizacijos kultūrai
proces dat erop is gericht gelijkheid van vrouwen en mannen te integreren in de algemene regels, procedures en praktijken van een instelling, hetgeen leidt tot haar hervorming en zodoende ook effect heeft op de organisatiecultuur
Prosessi, jonka tavoitteena on yhdistää sukupuolten tasa-arvo laitoksen yleisiin sääntöihin, menettelyihin ja käytäntöihin, mikä johtaa sen muutokseen ja vaikuttaa siten myös organisaation kulttuuriin
olyan folyamat, amelynek célja a nemek közötti egyenlőség integrálása egy adott intézmény rendes szabályaiba, eljárásaiba és gyakorlatába, és amely a szervezeti kultúrát is érintően elvezet az intézmény átalakulásához
proċess li għandu l-għan li jintegra l-ugwaljanza bejn il-ġeneri fir-regoli, fil-proċeduri u fil-prattiki regolari ta’ istituzzjoni, li jwassal għat-trasformazzjoni tagħha, u li b’hekk ikollu wkoll impatt fuq il-kultura korporattiva
proces mający na celu integrację równości płci w ramach regularnych zasad, procedur i praktyk danej instytucji, prowadzący do jej transformacji, a tym samym wywierając również wpływ na jej kulturę organizacyjną
processo que visa integrar a igualdade de género nas regras, procedimentos e práticas regulares de uma instituição, de modo a transformá-los e, desse modo, ter impacto na cultura organizacional
proces care urmărește să integreze egalitatea de gen în regulile, procedurile și practicile standard ale unei instituții, ducând la transformarea sa și totodată la un impact asupra culturii organizaționale.
proces, ktorého cieľom je integrovať rodovú rovnosť do bežných právnych predpisov, postupov a praxe inštitúcie, čo vedie k jej transformácii, následkom ktorej dochádza aj k zmene organizačnej kultúry
proces s ciljem integracije enakosti spolov v redne predpise, postopke in prakse institucije, ki vodijo v njeno preoblikovanje in tako vplivajo tudi na organizacijsko kulturo
process som syftar till att integrera jämställdhet i en institutions fasta regler, procedurer och praktiker, vilket leder till dess omvandling och därmed också påverkar den organisatoriska kulturen
European Institute for Gender Equality – EIGE (forthcoming). Guidelines for Gender Institutional Transformation.
To achieve this, the internal mechanisms of an institution will have to be adjusted within a process of organisational development. This entails an internal dimension of gender mainstreaming (organisational and personnel development) as well as an external dimension (service provision).
За да се постигне такава трансормация, вътрешните механизми на една институция би трябвало да бъдат променяни в следствие на процес на организационно развитие. Това предполага вътрешно реорганизиране и с цел интегрирането на принципа на равенство между половете ( чрез развитие на вътрешната организация и персонала), както и реорганизиране навън (по отношение на предоставяните услуги).
Para lograrlo, deberán ajustarse los mecanismos internos de una institución en un proceso de desarrollo organizacional. Esto implica una dimensión interna de transversalidad de género (de organización y desarrollo personal) así como una dimensión externa (la provisión de servicio).
K dosažení této změny bude nutno v rámci procesu rozvoje instituce přizpůsobit vnitřní mechanismy instituce, což s sebou nese jednak vnitřní rozměr spočívající v genderovém mainstreamingu (organizační a personální rozvoj) a jednak vnější rozměr (poskytování služeb).
For at opnå dette skal institutionens interne mekanismer tilpasses i en organisationsudviklingsproces. Dette indebærer en intern dimension af integrering af kønsaspektet (udvikling af organisationen og personlig udvikling) samt en ekstern dimension (serviceydelser).
Um dies zu erreichen, müssen die internen Mechanismen einer Institution in einem organisationalen Entwicklungsprozess angepasst werden. Dies führt zu einer internen Dimension (Organisations und- Personalentwicklung) sowie einer externen Dimension (Dienstleistungserbringung) des Gender-Mainstreamings.
Selle saavutamiseks tuleb organisatsiooni arendamise käigus kohandada asutuse sisemehhanisme. See hõlmab organisatsioonisisest soolõimet (organisatsiooni- ja personaliarendamine) ja organisatsioonivälist mõõdet (teenuste pakkumine).
Προκειμένου να επιτευχθεί αυτός ο στόχος, οι εσωτερικοί μηχανισμοί του θεσμού θα πρέπει να προσαρμοστούν στο πλαίσιο μιας διαδικασίας οργανωτικής ανάπτυξης. Αυτό συνεπάγεται ένταξη της διάστασης του φύλου τόσο σε εσωτερικό (οργανωτική και προσωπική ανάπτυξη) όσο και σε εξωτερικό επίπεδο (παροχή υπηρεσιών).
Chun seo a bhaint amach, ní mór meicníochtaí inmheánacha institiúide a choigeartú laistigh de phróiseas forbartha eagraíochtúla. Baineann sé seo le gné inmheánach phríomhshruthaithe inscne (forbairt eagraíochtúil agus phearsanra) chomh maith le gné sheachtrach (soláthar seirbhísí).
Da bi se to postiglo, unutrašnji mehanizmi institucije morat će se prilagoditi u okviru procesa organizacionog razvoja. To podrazumijeva unutrašnju dimenziju rodne ravnopravnosti (organizacioni i kadrovski razvoj), kao i vanjsku dimenziju (pružanje usluga).
За да се постигне ваква трансформација, потребно е да се прилагодат внатрешните механизми на институцијата во процес на организациски развој. Тоа подразбира внатрешна димензија на интегрирање на родовата перспектива (организациски и професионален развој), како и надворешна димензија (понудувањето услуги).
Për ta arritur këtë, mekanizmat e brendshëm të një institucioni duhet të rregullohen brenda procesit të zhvillimit organizativ. Kjo përfshin një dimension të brendshëm të integrimit gjinor (zhvillimi organizativ dhe i personelit), si dhe një dimension i jashtëm (ofrimi i shërbimit).
Dа bi se to postiglo, unutrаšnji mehаnizmi institucije morаće biti prilаgođeni u okviru procesа orgаnizаcionog rаzvojа. To podrаzumevа unutrаšnju dimenziju rodne rаvnoprаvnosti (orgаnizаcioni i kаdrovski rаzvoj), kаo i spoljnu dimenziju (pružаnje uslugа).
Да би се то постигло, унутрашњи механизми институције мораће бити прилагођени у оквиру процеса организационог развоја. То подразумева унутрашњу димензију родне равноправности (организациони и кадровски развој), као и спољну димензију (пружање услуга).
Da bi se to postiglo, unutarnji mehanizmi institucije moraju se prilagoditi u sklopu procesa organizacijskog razvoja, što za posljedicu ima unutarnju dimenziju rodno osviještene politike (organizacijski razvoj i razvoj osoblja) kao i vanjsku dimenziju (pružanje usluga).
A tal fine sarà necessario modificare i meccanismi interni di un'istituzione nell'ambito di un processo di sviluppo dell'organizzazione. Ciò comporta una dimensione interna dell'integrazione di genere (sviluppo dell'organizzazione e del personale) ma anche una sua dimensione esterna (erogazione di un servizio).
Lai to panāktu, iestādes iekšējie mehānismi jāpielāgo organizatoriskās attīstības procesā. Tas ietver dzimumu līdztiesības principa iekļaušanas iekšējo dimensiju (organizatorisku un personīgu attīstību), kā arī ārējo dimensiju (pakalpojumu sniegšana).
Šiuo tikslu vykdant organizacinę plėtrą vidiniai institucijos mechanizmai turi būti pakoreguoti. Tai reškia vidinį (organizacinė ir personalo plėtra) ir išorinį (paslaugų teikimas) lyčių aspekto integravimo matmenį.
Om dit te bereiken moeten de interne mechanismen van een instelling worden aangepast in een proces van organisatorische ontwikkeling. Dit houdt in dat de genderdimensie niet alleen intern moet worden geïntegreerd (organisatorische en persoonlijke ontwikkeling), maar ook extern (dienstverlening).
Tämän aikaansaamiseksi laitoksen sisäisiä mekanismeja on mukautettava organisaatiokehityksen prosessissa. Tämä sisältää sukupuolten tasa-arvon valtavirtaistamisen sisäisen ulottuvuuden (organisaation ja henkilöstön kehittämisen) sekä ulkoisen ulottuvuuden (palvelujen tarjonnan).
Ennek eléréséhez az intézmény belső mechanizmusait egy szervezetfejlesztési folyamat keretében ki kell igazítani. Ez maga után vonja a nemek közötti egyenlőség érvényesítésének belső dimenzióját (szervezet- és személyzetfejlesztés), valamint egy külső dimenziót (szolgáltatásnyújtás).
Sabiex jinkiseb dan, il-mekkaniżmi interni ta’ istituzzjoni se jkollhom jiġu aġġustati f’proċess ta’ żvilupp organizzazzjonali. Dan jinvolvi dimensjoni interna ta’ integrazzjoni tal-ġeneru (l-iżvilupp organizzazzjonali u tal-persunal) kif ukoll dimensjoni esterna (il-provvista ta’ servizzi).
Aby to osiągnąć, wewnętrzne mechanizmy instytucji będą musiały zostać dostosowane w ramach procesu rozwoju organizacyjnego. Pociąga to za sobą wewnętrzny wymiar uwzględniania aspektu płci (rozwój organizacyjny i osobisty) oraz wymiaru zewnętrznego (świadczenie usług).
Para o efeito, os mecanismos interno da instituição terão de ser ajustados num processo de desenvolvimento organizacional. Tal implica tanto uma dimensão interna da integração da perspetiva de género (desenvolvimento organizacional e pessoal) como uma dimensão externa (prestação de serviços).
În acest scop trebuie adaptate mecanismele interne ale unei instituții, în cadrul unui proces de dezvoltare instituțională. Acest lucru presupune o dimensiune internă a integrării perspectivei de gen (dezvoltare organizațională și personală) cât și o dimensiune externă (furnizare de servicii).
Na dosiahnutie tohto cieľa je vnútorné mechanizmy inštitúcie potrebné upraviť v rámci procesu organizačného rozvoja. To zahŕňa vnútorný rozmer uplatňovania rodového hľadiska (organizačný a personálny rozvoj), ako aj vonkajší rozmer (poskytovanie služieb).
Za to, da bi to dosegli, je potrebno v okviru razvojnega procesa organizacije prilagoditi notranje mehanizme institucije. To vključuje tako notranjo razsežnost integracije načela enakosti spolov (organizacijski in osebni razvoj) kot zunanjo razsežnost (zagotavljanje storitev).
För att uppnå detta behöver en institutions interna mekanismer anpassas genom en organisatorisk utvecklingsprocess. Detta innebär jämställdhetsintegrering utifrån ett internt perspektiv (organisatorisk utveckling och personalutveckling) samt ett externt perspektiv (tillhandahållande av tjänster).
gender-sensitive language
език, чувствителен по отношение на пола
lenguaje (uso) no sexista / lenguaje inclusivo
genderově citlivý jazyk
kønssensitivt sprog
geschlechtersensible Sprache
sootundlik keel
γλώσσα ευαισθητοποιημένη ως προς τη διάσταση του φύλου
langage sensible au genre
teanga atá íogair ó thaobh inscne
rodno osjetljiv jezik
родово сензитивен јазик
gjuhë e ndjeshme gjinore
rodno osetljiv jezik
родно осетљив језик
родно осјетљив језик
linguaggio sensibile al genere
dzimumsensitīva valoda
lyties atžvilgiu jautri kalba
genderbewust taalgebruik
sukupuolisensitiivinen puhetapa/ sukupuolisensitiivinen kielenkäyttö
nemek közötti egyenlőséget szem előtt tartó nyelvhasználat
lingwaġġ sensittiv għall-ġeneru
język uwzględniający aspekt płci
linguagem sensível ao género
limbaj sensibil la gen
jazyk zohľadňujúci rodové hľadisko
spolno občutljiv jezik
genusmedvetet språk
Realisation of gender equality in written and spoken language attained when women and men and those who do not conform to the binary gender system are made visible and addressed in language as persons of equal value, dignity, integrity and respect.
Отразяване на принципа на равенството между половете в писмения и говоримия език така, че жените и мъжете и хората, които не се вписват в рамките на двуполовата система, да бъдат видими и отразени чрез езика като еднакво ценени и достойни личности, които заслужават уважение в равна степен.
realización de igualdad entre los sexos en la lengua hablada y escrita lograda cuando las mujeres, los hombres y quienes no se conforman con el binarismo de género se hacen visibles y se atienden a través del uso de la lengua como personas de igual valor, dignidad, integridad y respeto.
uplatňování genderové rovnosti v písemném a mluveném projevu, čehož je dosaženo, když ženy, muži a osoby, které se necítí být příslušníkem žádného z těchto dvou pohlaví, budou v jazyce zviditelněni a oslovováni jako jedinci, jimž je přiznána stejná důstojnost, hodnota, nedotknutelnost a úcta
gennemførelse af kønsligestilling i skrevet og talt sprogbrug, og at dem, der ikke passer ind i det tokønnede sprogsystem, synliggøres og omtales i sproget som personer med lige værdi, værdighed, integritet og respekt
Verwirklichung der Geschlechtergleichstellung in der geschriebenen und gesprochenen Sprache, die erreicht ist, wenn Frauen und Männer und diejenigen, die nicht dem binären Geschlechtssystem entsprechen, in der Sprache als Personen gleichen Werts, gleicher Würde, gleicher Integrität und gleicher Achtung sichtbar gemacht und angesprochen werden
Soolise võrdõiguslikkuse väljendumine kirja- ja kõnekeeles, kui naised, mehed ja need, kes ei soovi paigutuda binaarsesse soosüsteemi, tehakse keelekasutuses nähtavaks ning neist kõneldakse kui inimestest, kellel on võrdne väärtus, väärikus, terviklikkus ja lugupidamine
Αποτύπωση της έμφυλης ισότητας στον λόγο και τη (γραπτή και προφορική) γλώσσα, η οποία επιτυγχάνεται όταν οι γυναίκες και οι άνδρες και όσοι δεν συμμερίζονται το δυαδικό σύστημα των φύλων γίνονται ορατές/οί στο πλαίσιό της και αντιμετωπίζονται με τον ίδιο σεβασμό ως πρόσωπα με ίση αξία, αξιοπρέπεια και ακεραιότητα
La réalisation de l'égalité de genre dans le langage oral et écrit est atteinte lorsque les femmes et les hommes ainsi que les personnes qui ne se conforment pas au système de genre binaire, deviennent visibles et font l'objet d'un traitement égal dans la langue en termes de valeur, de dignité, d'intégrité et de respect à leur égard.
comhionannas inscne a bhaint amach sa teanga scríofa agus labhartha, rud a ghnóthaítear nuair a bhíonn mná agus fir agus iad siúd nach gcloíonn leis an gcóras dénártha inscne le feiceáil sa teanga agus nuair a thráchtar orthu sa teanga mar dhaoine atá comhionann i dtaca le luach, dínit, ionracas agus meas de
Rodno osjetljiv jezik je takva upotreba jezika kojom se ostvaruje rodna ravnopravnost u pisanju i govoru. Ravnopravnost spolova u jeziku postiže se kada se žene i muškarci i oni koji nisu u skladu sa binarnim rodnim sistemom učine vidljivim i obraća im se kao osobama jednake vrijednosti, dostojanstva, integriteta i poštovanja.
остварување на родовата еднаквост во пишаниот и говорниот јазик што се достигнува кога жените и мажите и оние што не потпаѓаат под бинарниот родов систем стануваат видливи и опфатени со јазикот како луѓе со еднакви вредност, достоинство, интегритет и почит
realizimi i barazisë gjinore në gjuhë të shkruar dhe të folur arrihet kur gratë dhe burrat dhe ato që nuk përputhen me sistemin binar gjinor bëhen të dukshme dhe adresohen në gjuhë si persona me vlerë të njëjtë, dinjitet, integritet dhe respekt
Rodno osetljiv jezik je ostvаrivаnje rodne rаvnoprаvnosti u pisаnom i govornom jeziku. Rаvnoprаvnost polovа u jeziku postiže se kаdа se žene i muškаrci i oni koji nisu u sklаdu sа binаrnim rodnim sistemom učine vidljivim i obrаćа im se kаo osobаmа jednаke vrednosti, dostojаnstvа, integritetа i poštovаnjа.
Родно осетљив језик је остваривање родне равноправности у писаном и говорном језику. Равноправност полова у језику постиже се када се жене и мушкарци и они који нису у складу са бинарним родним системом учине видљивим и обраћа им се као особама једнаке вредности, достојанства, интегритета и поштовања.
Родно осјетљив језик је таква употреба језика којом се остварује родна равноправност у писању и говору. Равноправност полова у језику постиже се када се жене и мушкарци и они који нису у складу са бинарним родним системом учине видљивим и обраћа им се као особама једнаке вриједности, достојанства, интегритета и поштовања.
ostvarivanje rodne ravnopravnosti u pisanom i razgovornom jeziku koja se postiže kada žene i muškarci, te osobe koje se ne pridržavaju binarnih rodnih sustava postanu vidljivi te kada se u jeziku prema njima postupa kao prema osobama koje su jednako vrijedne, dostojanstveno, s integritetom i poštovanjem
realizzazione della parità di genere nella lingua scritta e parlata, conseguita quando le donne e gli uomini e coloro che non si conformano al sistema di genere binario sono resi visibili e sono indicati sul piano linguistico come persone di pari valore, dignità, integrità e rispetto
dzimumu līdztiesības īstenošana rakstu un mutvārdu valodā, ko panāk, sievietes un vīriešus, un personas, kas neatbilst binārajai dzimumu sistēmai, norādot un uzrunājot valodā kā līdzvērtīgas personas ar līdzvērtīgu cieņu un neaizskaramību
lyčių lygybės įgyvendinimas rašytinėje ir šnekamojoje kalboje, kai moterys, vyrai ir dvinarės lyčių sistemos neatitinkantys asmenys tampa matomi ir į juos kreipiamasi kaip į vienodai vertingus, orius, sąžiningus ir pagarbos vertus asmenis
verwezenlijking van gelijkheid van vrouwen en mannen in geschreven en gesproken taal, hetgeen wordt bereikt wanneer vrouwen en mannen en zij die niet binnen het binaire gendersysteem passen, zichtbaar worden gemaakt en worden aangesproken in taal als personen van gelijke waarde, die met waardigheid, integriteit, en respect behandeld worden
Sukupuolten tasa-arvon toteuttaminen kirjoitetussa ja puhutussa kielessä, mikä saadaan aikaan silloin, kun naiset ja miehet ja ne, jotka eivät sovi kaksijakoiseen sukupuolijärjestelmään, tehdään näkyviksi ja heitä käsitellään kielessä henkilöinä, joilla on yhdenvertainen arvo, ihmisarvo ja loukkaamattomuus ja jotka ansaitsevat yhtäläistä kunnioitusta
a nemek közötti egyenlőség megvalósítása az írott és a beszélt nyelvben azáltal, hogy a nők és a férfiak, valamint a bináris nemi rendszerbe nem illeszkedő személyek egyenértékű, egyforma méltósággal, sérthetetlenséggel és tisztelettel bíró személyekként jelennek meg és kerülnek megszólításra a nyelvben
realizzazzjoni tal-ugwaljanza bejn il-ġeneri fil-lingwaġġ miktub u mitkellem, miksuba meta n-nisa u l-irġiel u dawk li ma jikkonformawx mas-sistema binarja tal-ġeneri jsiru viżibbli u jiġu indirizzati fil-lingwaġġ bħala persuni ta’ valur, dinjità, integrità u rispett ugwali
zastosowanie równouprawnienia płci w języku pisanym i mówionym osiągane poprzez uwidocznienie kobiet, mężczyzn i osób nieodpowiadających binarnemu systemowi płci i wyrażanie się o nich jako o osobach równej wartości, godności, integralności i szacunku
realização da igualdade de género na linguagem escrita e falada alcançada quando as mulheres e os homens e todas as pessoas que não correspondem ao sistema social de género binário são identificadas e mencionadas na linguagem como pessoas de igual valor, dignidade, integridade e respeito
realizarea egalității de gen în limba scrisă și vorbită obținută atunci când femeile și bărbații precum şi persoanele care nu se conformează sistemului binar de gen devin vizibili și sunt tratați, prin intermediul limbajului, ca persoane egale ca valoare, demnitate, integritate si respect.
realizácia rodovej rovnosti v písomnom a hovorenom jazyku, ktorá sa dosiahne vtedy, keď ženy a muži a tí, ktorí nie sú v súlade s binárnym rodovým systémom, sa prostredníctvom jazyka zviditeľňujú a považujú za osoby rovnakej hodnoty, dôstojnosti, integrity a rešpektu
uresničitev enakosti spolov v pisnem in govorjenem jeziku, ki je dosežena, ko se ženske in moške ter tiste, ki se ne prilagajajo binarnemu sistemu spolov, naredi vidne in se v jeziku naslavljajo kot osebe enake vrednosti, dostojanstva, celovitosti in spoštovanja
förverkligande av jämställdhet i skriftligt språk och talspråk som uppnås när kvinnor och män och de som inte lever i enlighet med tvåkönsnormen synliggörs och behandlas i språket som personer med lika värde, värdighet, integritet och respekt
Avoiding sex- and gender-based discrimination starts with language, as the systematic use of gender-biased terminology influences attitudes and expectations and could, in the mind of the reader or listener, relegate women to the background or help perpetuate a stereotyped view of women’s and men’s roles. There are number of different strategies that can be used to express gender relationships with accuracy, such as avoiding, to the greatest possible extent, the use of language that refers explicitly or implicitly to only one gender, and ensuring, through inclusionary alternatives and according to each language’s characteristics, the use of gender-sensitive and inclusive language.
Избягването на дискриминацията въз основа на пола започва от езика, понеже систематичното използване на предубедена по отношение на половете терминология предизвиква нагласи и очаквания и би могла, в съзнанието на читателя или слушателя, да постави жените на заден план или да спомогне за поддържането на стереотипни възгледи относно ролите на жените и мъжете. Има редица различни стратегии, които могат да се използват за точно изразяване на отношенията към половете, като например избягване, на използването на език, който изрично или косвено отразява само единия пол; включване според характеристиките на всеки език на алтернативи за използването на чувствителен по отношение на пола и приобщаващ език.
Evitar la discriminación por sexo y por género comienza con el lenguaje, ya que el uso sistemático de terminología con sesgos de género influye en las actitudes y expectativas y puede, en la mente de quien lee o recibe el mensaje, relegar a las mujeres o ayudar a perpetuar una visión estereotipada de los roles de las mujeres y de los hombres. Existen estrategias diferentes que se pueden usar para expresar las relaciones de género con precisión, como evitar, en la medida de lo posible, el uso del lenguaje que se refiere explícita o implícitamente a un único género, y garantizar, de acuerdo con las características de cada idioma, el uso de un lenguaje inclusivo y sensible al género.
Vyhýbání se diskriminaci na základě pohlaví a genderu začíná u jazyka, protože soustavné užívání genderově předpojatých výrazů ovlivňuje postoje a očekávání a mohlo by v mysli čtenáře nebo posluchače odsunout ženy do pozadí nebo přispívat k utužování stereotypního pohledu na role žen a mužů. K přesnému vyjádření genderových vztahů lze použít řadu různých strategií, například vyhýbat se co nejvíce používání jazyka, jenž výslovně nebo nepřímo odkazuje pouze na jedno pohlaví, a pomocí alternativních inkluzivních jazykových prostředků podle charakteristik daného jazyka zajistit genderově citlivé a inkluzivní vyjadřování.
At undgå kønsbaseret diskrimination begynder med sprogbrugen, da den systematiske brug af kønsbegrænset terminologi påvirker holdninger og forventninger og i læsernes eller lytterens øjne kan sætte kvinder i baggrunden eller bidrage til at fastholde et stereotypt syn på kvinders og mænds roller. Der findes en række strategier til at udtrykke kønsrelationer mere nøjagtigt, for eksempel ved så vidt muligt at undgå sprogbrug, der udtrykkeligt eller implicit henviser til kun ét køn, og ved - gennem inkluderende alternativer og i henhold til hvert enkelt sprogs karakteristika - at sikre brugen af kønsfølsomt og inkluderende sprog.
Vermieden werden soll Diskriminierung aufgrund des biologischen und sozialen Geschlechts mit der Sprache, da die systematische Verwendung von geschlechtsspezifisch verzerrter Terminologie Einstellungen und Erwartungen beeinflusst und im Geist des Lesers oder Zuhörers Frauen in den Hintergrund verbannen oder eine stereotypierte Sicht der Rollen von Frauen und Männern mit fortschreiben könnte. Es gibt eine Reihe unterschiedlicher Strategien, die eingesetzt werden können, um Geschlechterbeziehungen präzise zum Ausdruck zu bringen, etwa indem in größtmöglichem Maße die Verwendung von Sprache vermieden wird, die sich explizit oder implizit auf nur ein Geschlecht bezieht, und indem durch alle einbeziehende Alternativen gemäß den Merkmalen jeder Sprache die Verwendung einer geschlechtersensiblen und inklusiven Sprache sichergestellt wird.
Soolise diskrimineerimise vältimine algab keelest, sest pidev eelarvamuslik terminoloogia mõjutab hoiakuid ja ootuseid ning võib lugeja või kuulaja jaoks seada naised tahaplaanile ning aidata põlistada stereotüüpset vaadet naiste ja meeste rollidest. Eri strateegiad võimaldavad väljendada soosuhteid täpselt, näiteks otse või kaudselt vaid ühele soole viitav keelekasutus ja sootundliku keele kasutamine iga keele eripärast lähtuvalt.
Η αποφυγή έμφυλων διακρίσεων ξεκινά από τη γλώσσα,η οποία σε συμβολικό επίπεδο «κτίζει τον κόσμο» κι όσο ο κόσμος αυτός δομείται ως αρσενικός, καθιστώντας τις γυναίκες και όχι μόνον αόρατες ή περιθωριοποιημένες τότε γλώσσα και λόγος συμβάλουν και μάλιστα καθοριστικά στην αναπαραγωγή και διαιώνιση της ανισότητας που συνδέεται με τα φύλα. Υπάρχουν πολλές διαφορετικές στρατηγικές που μπορούν να χρησιμοποιηθούν, για να εκφράσουν με τον ίδιο σεβασμό τις έμφυλες σχέσεις, όπως λ.χ. η αποφυγή, στον μέγιστο δυνατό βαθμό, της χρήσης γλώσσας που αναφέρεται ρητά ή έμμεσα σε ένα μόνο φύλο. Σημαντική είναι προς την κατεύθυνση αυτή η βοήθεια που προσφέρουν οι «Οδηγοί Υπέρβασης του Γλωσσικού Σεξισμού», οι οποίοι εκδόθηκαν σε διάφορες χώρες, όπως η Ελλάδα και η Κύπρος, με χρηματοδότηση της ΕΕ.
Éviter la discrimination fondée sur le sexe et le genre commence par le langage utilisé. En effet, le recours systématique à une terminologie empreinte de préjugés contre les femmes influence les attitudes et attentes et pourrait, dans l'esprit du lecteur ou de l'auditeur, reléguer les femmes au second plan ou contribuer à perpétuer une vision stéréotypée des rôles respectifs des femmes et des hommes. Diverses stratégies peuvent être utilisées pour exprimer des relations de genre avec exactitude, telles que le fait d'éviter, dans toute la mesure du possible, l'usage du langage qui ne renvoie explicitement ou implicitement qu'à un genre, en assurant ainsi, par des solutions inclusives, et conformément aux caractéristiques de chaque langue, l'utilisation d'une langue sensible au genre et inclusive.
Is le teanga go príomha a sheachnaítear idirdhealú bunaithe ar ghnéas agus ar inscne, nó trí úsáid a bhaint ar bhonn córasach as an téarmaíocht atá íogair ó thaobh inscne de, imrítear tionchar ar dhearcadh agus ar ionchais agus d'fhéadfadh sé, i súile an léitheora nó an éisteora, béim síos go dtí an t-imeall a thabhairt do mhná nó d’fhéadfadh sé cur le dearcadh steiréitíopach maidir le róil na mban agus na bhfear. Tá roinnt straitéisí éagsúla ann is féidir a úsáid chun caidrimh inscne a chur in iúl go cruinn, amhail teanga a thagraíonn go sainráite nó go hindíreach d’aon inscne amháin a sheachaint a mhéid is féidir, agus a áirithiú, trí roghanna ionchuimsitheacha agus de réir thréithe gach teanga, úsáid a bhaint as teanga ionchuimsitheach atá íogair ó thaobh inscne.
Izbjegavanje diskriminacije na osnovu roda i spola započinje jezikom, jer sistematska upotreba rodno pristrasne terminologije utječe na stavove i očekivanja i mogla bi, u umu čitaoca ili slušaoca, potisnuti žene u pozadinu ili pomoći u održavanju stereotipnog pogleda na ženske i muške uloge. Postoji niz različitih strategija koje se mogu koristiti za tačno izražavanje rodnih odnosa, kao što je izbjegavanje, u najvećoj mogućoj mjeri, upotrebe jezika koji se eksplicitno ili implicitno odnosi samo na jedan rod i osiguravanje, putem inkluzivnih alternativa i zavisno od karakteristika svakog jezika, upotrebe rodno osjetljivog i inkluzivnog jezika.
Избегнувањето на дискриминацијата базирана на полот и родот почнува со јазикот, зашто систематската употреба на родово пристрасната терминологија влијае на ставовите и очекувањата и може, во умот на читателот или слушателот, да ги потисне жените во позадина или да помогне да опстои некое стереотипно гледиште за улогите на жените и мажите. Постојат повеќе различни стратегии што може да се искористат за да се изразат прецизно родовите врски, како на пример колку што е можно повеќе да се избегнува употребата на јазик што експлицитно или имплицитно се однесува само на еден род, и да се обезбеди, преку инклузивни алтернативи и според карактеристиките на секој јазик, употреба на родово сензитивен и инклузивен јазик.
Shmangia e diskriminimit në bazë të seksit dhe gjinisë fillon me gjuhën, pasi përdorimi sistematik i terminologjisë së njëanshme gjinore ndikon në qëndrimet dhe pritjet dhe mundet, që në mendjen e lexuesit ose dëgjuesit, t'i vendos gratë në sfond ose të ndihmojë në ngulitjen e një këndvështrim stereotip për rolet e grave dhe burrave. Ekzistojnë një numër strategjish të ndryshme që mund të përdoren për të shprehur marrëdhëniet gjinore me saktësi, të tilla si shmangia, në masën më të madhe të mundshme, e përdorimit të gjuhës që i referohet në mënyrë të qartë ose të nënkuptuar vetëm një gjinie dhe sigurimi, përmes alternativave përfshirëse dhe sipas karakteristikat e secilës gjuhë, përdorimi i gjuhës gjinore të ndjeshme dhe gjithëpërfshirëse.
Izbegаvаnje diskriminаcije nа osnovu rodа i polа zаpočinje jezikom, jer sistemаtskа upotrebа rodno pristrаsne terminologije utiče nа stаvove i očekivаnjа i moglа bi, u umu čitаocа ili slušаocа, potisnuti žene u pozаdinu ili pomoći u održаvаnju stereotipnog pogledа nа ženske i muške uloge. Postoji niz rаzličitih strаtegijа koje se mogu koristiti zа tаčno izrаžаvаnje rodnih odnosа, kаo što je izbegаvаnje, u nаjvećoj mogućoj meri, upotrebe jezikа koji se eksplicitno ili implicitno odnosi sаmo nа jedаn rod i obezbeđivаnje, putem inkluzivnih аlternаtivа i zаvisno od kаrаkteristikа svаkog jezikа, upotrebа rodno osetljivog i inkluzivnog jezikа.
Избегавање дискриминације на основу рода и пола започиње језиком, јер систематска употреба родно пристрасне терминологије утиче на ставове и очекивања и могла би, у уму читаоца или слушаоца, потиснути жене у позадину или помоћи у одржавању стереотипног погледа на женске и мушке улоге. Постоји низ различитих стратегија које се могу користити за тачно изражавање родних односа, као што је избегавање, у највећој могућој мери, употребе језика који се експлицитно или имплицитно односи само на један род и обезбеђивање, путем инклузивних алтернатива и зависно од карактеристика сваког језика, употреба родно осетљивог и инклузивног језика.
Избјегавање дискриминације на основу рода и пола започиње језиком, јер систематска употреба родно пристрасне терминологије утиче на ставове и очекивања и могла би, у уму читаоца или слушаоца, потиснути жене у позадину или помоћи у одржавању стереотипног погледа на женске и мушке улоге. Постоји низ различитих стратегија које се могу користити за тачно изражавање родних односа, као што је избјегавање, у највећој могућој мјери, употребе језика који се експлицитно или имплицитно односи само на један род и обезбјеђивање, путем инклузивних алтернатива и зависно од карактеристика сваког језика, употребе родно осјетљивог и инклузивног језика.
Izbjegavanje spolno i rodno uvjetovane diskriminacije počinje s jezikom, jer sustavna upotreba rodne terminologije utječe na stavove i očekivanja te kod čitatelja ili slušatelja može potisnuti žene u drugi plan ili doprinijeti nastavku stereotipnih shvaćanja uloga žena i muškaraca. Postoje brojne strategije koje se mogu iskoristiti za točno izražavanje rodnih odnosa, kao što je maksimalno izbjegavanje jezika koji se izravno ili neizravno odnosi samo na jedan rod i osiguravanje upotrebe rodno osjetljivog i uključivog jezika u sklopu mogućnosti i u skladu s karakteristikama pojedinog jezika.
Evitare la discriminazione basata sul sesso e sul genere inizia con la lingua, dato che l'uso sistematico di termini offensivi rispetto al genere influenza gli atteggiamenti e le aspettative e, nella mente dell'ascoltatore o del lettore, potrebbe relegare le donne in una posizione secondaria o contribuire a perpetuare una visione stereotipata dei ruoli delle donne e degli uomini. Esistono numerose strategie diverse per esprimere le relazioni di genere in modo accurato, ad esempio evitare per quanto possibile di utilizzare un linguaggio che si riferisce esplicitamente o implicitamente a un solo genere e garantire, per mezzo di alternative inclusive e secondo le caratteristiche di ciascuna lingua, l'utilizzo di un linguaggio inclusivo e sensibile al genere.
Dzimumdiskriminācijas un dzimtiskās diskriminācijas novēršana sākas ar valodu, jo sistemātiska dzimumneobjektīva terminoloģija ietekmē attieksmi un gaidas un var lasītāja vai klausītāja prātā pazemināt sievietes vērtību vai veicināt stereotipizētu uzskatu par sieviešu un vīriešu lomām. Ir daudz dažādu stratēģiju, ko var izmantot, lai precīzi paustu dzimumu attiecības, piemēram, pēc iespējas izvairoties izmantot valodu, kas tieši vai netieši norāda uz tikai vienu dzimumu, un ar iekļaujošām alternatīvām un atbilstoši katras valodas iezīmēm nodrošinot dzimumsensitīvas un iekļaujošas valodas izmantojumu.
Diskriminacijos dėl biologinės ir socialinės lyties vengimas prasideda nuo kalbos, nes simbolinis lyčių požiūriu šališkos terminijos naudojimas daro įtaka požiūriui ir lūkesčiams ir gali skaitytojo ar klausytojo galvoje moteris nustumti į antrąjį planą ar įtvirtinti stereotipinį moterų ir vyrų vaidmenų suvokimą. Yra daug skirtingų strategijų, padedančių tiksliai išreikšti lyčių santykius, kaip antai, pastangos kuo rečiau vartoti kalbą, kurioje aiškiai minima ar numanoma tik viena lytis, ar atsižvelgiant į kiekvienos kalbos ypatumus rinktis įtraukias alternatyvas, lyčių lygybę gerbiantį ir nediskriminuojantį kalbėjimą.
Het vermijden van sekse- en gendergerelateerde discriminatie begint met taal, aangezien het systematische gebruik van, vanuit het oogpunt van gender, eenzijdige terminologie houdingen en verwachtingen beïnvloedt en, in het hoofd van de lezer of luisteraar, vrouwen naar de achtergrond verwijst of een stereotiep beeld van de rollen van vrouwen en mannen in stand helpt houden. Er zijn veel verschillende strategieën die kunnen worden gebruikt om verhoudingen tussen mannen en vrouwen nauwkeurig uit te drukken, zoals het zoveel mogelijk vermijden van taalgebruik dat expliciet of impliciet verwijst naar slechts één sekse, en het zorgen voor, door middel van insluitende alternatieven en in overeenstemming met de kenmerken van elke taal, het gebruik van genderbewuste en inclusieve taal.
Biologiseen ja sosiaaliseen sukupuoleen perustuvan syrjinnän välttäminen alkaa kielestä, koska sukupuolittuneen terminologian järjestelmällinen käyttö vaikuttaa asenteisiin ja odotuksiin ja voisi lukijan tai kuuntelijan ajatuksissa siirtää naiset taka-alalle tai auttaa säilyttämään stereotyyppisen näkemyksen naisten ja miesten rooleista. Sukupuolten välisten suhteiden täsmälliseen ilmaisuun voidaan käyttää monia eri strategioita, kuten sitä, että vältetään mahdollisimman paljon käyttämästä kieltä, joka viittaa suoraan tai epäsuorasti vain yhteen sukupuoleen, ja varmistetaan kunkin kielen erityispiirteiden mukaan molemmat sukupuolet sisältävien vaihtoehtojen kautta sukupuolisensitiivisen ja osallistavan kielen käyttäminen.
A biológiai és a társadalmi nemen alapuló megkülönböztetés elkerülése a nyelvhasználatnál kezdődik, mivel a nemileg elfogult terminológia szisztematikus használata befolyásolja az attitűdöket és az elvárásokat, és az olvasó vagy a hallgató elméjében háttérbe szoríthatja a nőket vagy elősegítheti a női és a férfi szerepekkel kapcsolatos sztereotip nézetek állandósulását. Számos különböző stratégia létezik, amelyek segítségével körültekinthetően fejezhetők ki a nemek közötti kapcsolatok, ideértve a kifejezetten vagy implicit módon csupán az egyik nemre utaló nyelvezet lehető legteljesebb mértékű kerülését, valamint a nemek közötti egyenlőséget szem előtt tartó és inkluzív nyelvezet használatának biztosítását inkluzív jellegű alternatívák révén és az egyes nyelvek sajátosságainak megfelelően
L-evitar tad-diskriminazzjoni bbażata fuq is-sess u l-ġeneru jibda bil-lingwa, billi l-użu sistematiku tat-terminoloġija influwenzata mill-ġeneru tinfluwenza l-attitudnijiet u l-aspettazzjonijiet u tista’ fil-moħħ tal-qarrej jew ta’ min qed jisma’, tpoġġi lin-nisa fl-isfond jew tgħin tipperpetwa opinjoni sterjotipata tar-rwoli tan-nisa u tal-irġiel. Hemm numru ta’ strateġiji differenti li jistgħu jintużaw biex jiġu espressi r-relazzjonijiet bejn il-ġeneri b’mod preċiż, bħall-evitar, sa fejn huwa possibbli, tal-użu ta’ lingwa li tirreferi b’mod espliċitu jew impliċitu għal ġeneru wieħed biss, u billi jiġi żgurat, permezz ta’ alternattivi inklużjonari u skont il-karatteristiċi ta’ kull lingwa, l-użu ta’ lingwa sensittiva għall-ġeneru u inklużiva.
Unikanie dyskryminacji ze względu na płeć i płeć społeczno-kulturową zaczyna się od języka, ponieważ systematyczne używanie terminologii wyrażającej nierówne traktowanie ze względu na płeć ma wpływ na postawy i oczekiwania i mogłoby powodować u czytelnika lub słuchacza odsunięcie kobiety na drugi plan lub wspierać utrwalanie stereotypowego poglądu na role kobiet i mężczyzn. Istnieje szereg różnych strategii, które można wykorzystać w celu precyzyjnego wyrażenia relacji między płciami. Obejmują one między innymi unikanie w stopniu, w jakim jest to tylko możliwe, języka odnoszącego się w sposób bezpośredni lub domniemany tylko do jednej płci czy zapewnianie, poprzez alternatywy włączające i zgodnie z cechami szczególnymi danego języka, aby używano języka uwzględniającego aspekt płci i języka włączającego.
Evitar a discriminação baseada no género e no sexo começa com a linguagem, uma vez que a utilização sistemática de terminologia preconceituosa em função do género influencia as atitudes e as expectativas e pode, na mente do leitor ou do ouvinte, relegar as mulheres para segundo plano ou ajudar a perpetuar uma perspetiva estereotipada dos papéis dos homens e das mulheres. Existem muitas estratégias diferentes que podem ser utilizadas para expressar as relações de género com exatidão, por exemplo, evitar, tanto quanto possível, a utilização de uma língua que faça referência, explícita ou implicitamente, a apenas um género, e assegurar, através de alternativas inclusivas e de acordo com as características de cada linguagem, a utilização de uma linguagem sensível ao género e inclusiva.
Evitarea discriminării pe criterii de sex și de gen începe cu limbajul deoarece folosirea sistematică a unei terminologii de gen prejudicioase influențează atitudinile și așteptările și poate, în mintea cititorului sau vorbitorului, marginaliza femeile sau contribui la perpetuarea unei iimagini stereotipe asupra rolurilor femeilor și bărbaților. Există multe strategii prin care relațiile de gen pot fi exprimate corect, de exemplu evitarea pe cât posibil a folosirii unui limbaj care se referă explicit sau implicit la un singur gen și folosirea, prin alternative integratoare, în funcție de caracteristicile fiecărei limbi, a unui limbaj inclusiv și sensibil la gen.
Predchádzanie diskriminácii na základe pohlavia a rodu začína jazykom, pretože systematické používanie terminológie založenej na rodovom vychýlení ovplyvňuje postoje a očakávania a v mysli čitateľa alebo poslucháča môže ženy posunúť do úzadia alebo pomôcť zachovať stereotypný pohľad na ženu. Existuje celý rad rôznych stratégií, ktoré možno použiť na presné vyjadrenie rodových vzťahov, ako napr. v čo najväčšej miere sa vyhýbať používaniu jazyka, ktorý explicitne alebo implicitne odkazuje len na jeden rod, a zabezpečiť, prostredníctvom začleňujúcich alternatív a podľa vlastností každého jazyka, používanie inkluzívneho jazyka, zohľadňujúceho rodové hľadisko.
Izogibanje diskriminaciji zaradi biološkega ali družbenega spola se začne z jezikom, kajti sistematična uporaba spolno pristranske terminologije vpliva na stališča in pričakovanja ter lahko v bralčevih, bralkinih ali poslušalčevih, poslušalkinih mislih postavlja ženske v ozadje oziroma prispeva k ohranjanju stereotipnih pogledov na vloge žensk in moških. Na razpolago je veliko različnih strategij, ki jih je mogoče uporabiti za natančno izražanje odnosov med spoloma, npr. ta, da se čim bolj izogibamo rabi jezika, ki se izrecno ali implicitno nanaša samo na en spol, in da z vključujočimi alternativnimi oblikami in skladno z značilnostmi vsakega posameznega jezika zagotavljamo spolno občutljive in vključujoče rabe jezika
Att undvika köns- och genusrelaterad diskriminering börjar med språket då den systematiska användningen av könsdiskriminerande terminologi påverkar attityder och förväntningar och kan ställa kvinnor i bakgrunden eller bidra till att bevara en stereotyp syn på kvinnors och mäns roller för läsaren eller lyssnaren. Det finns ett antal olika strategier som kan användas för att uttrycka könsrelationer på ett korrekt sätt, såsom att i största möjligaste mån undvika att använda ett språk där det uttryckligen eller underförstått hänvisas till endast ett kön och att säkerställa användningen av ett genusmedvetet och inkluderande språk, genom inkluderande alternativ och i enlighet med varje språks särdrag.
gender-sensitive mediation
медиация, отчитаща аспектите на пола
mediación sensible al género
genderově citlivá mediace
kønssensitiv mægling
geschlechtersensible Mediation
sootundlik lepitusmenetlus
διαμεσολάβηση με ευαισθησία ως προς τη διάσταση του φύλου
médiation sensible au genre
idirghabháil atá íogair ó thaobh inscne
rodno osjetljivo posredovanje
родово сензитивна медијација
ndërmjetësimi i ndjeshëm gjinor
rodno osetljivo posredovаnje
родно осетљиво посредовање
родно осјетљиво посредовање
mediazione sensibile al genere
dzimumsensitīva mediācija
lyčių aspektus įvertinantis tarpininkavimas
genderbewuste bemiddeling
sukupuolisensitiivinen sovittelu
nemek közötti egyenlőséget figyelembe vevő közvetítés
medjazzjoni sensittiva għall-ġeneru
mediacja uwzględniająca aspekt płci
mediação sensível ao género
mediere sensibilă la gen
mediácia zohľadňujúca rodové hľadisko
spolno občutljiva mediacija
genusmedveten medling
Methods of resolving disputes through a means other than judicial decisions, which may better serve women seeking justice, in particular by providing more flexibility, decreasing costs and delays, and ensuring that victims are not subjected to secondary victimisation. See also: gender-sensitive; victim
Методи на разрешаване на спорове чрез алтернативни на съдебните решения средства, които могат да бъдат по-подходящи за търсещите правосъдие жени, по-специално поради по -голямата гъвкавост, по-малките разходите и по-бързите процедури при условия на гарантиране, че жертвите няма да бъдат повторно виктимизирани.
métodos de resolución de disputas a través de métodos distintos a las resoluciones judiciales que pueden servir mejor a las mujeres que buscan justicia, en especial ofreciéndoles más flexibilidad, disminuyendo los costes y los retrasos y garantizando que las víctimas no sean objeto de una victimización secundaria
metoda řešení sporů jinými než soudními prostředky, která může ženám, jež usilují o dosažení spravedlnosti, lépe posloužit zejména tím, že umožňuje větší pružnost, je spojena s nižšími náklady a s menšími časovými prodlevami a zajišťuje, aby oběti nebyly vystaveny sekundární viktimizaci
metode til løsning af konflikter på andre måder end ved juridiske afgørelser, som bedre kan yde kvinder retfærdighed, især ved at give mere fleksibilitet, minimere omkostninger og ventetid og sikre, at ofre ikke udsættes for sekundær viktimisering
Methoden der Streitbeilegung mit anderen Mitteln als durch gerichtliche Entscheidungen, die rechtsuchenden Frauen besser gerecht werden können, indem sie insbesondere mehr Flexibilität bieten, Kosten senken und Fristen verkürzen sowie sicherstellen, dass Opfer keiner sekundären Viktimisierung unterliegen
Vaidluste lahendamine väljaspool kohtumenetlust, mis võib paremini sobida õigust otsivatele naistele, sest see pakub paindlikumaid lahendusi, vähendab kulusid ja ajakaotust ning ohvrid ei koge teisest ohvristamist
μέθοδοι επίλυσης διαφορών με μέσα που δεν περιλαμβάνουν δικαστικές αποφάσεις, τα οποία μπορεί να βοηθήσουν αποτελεσματικότερα τις γυναίκες που αναζητούν δικαιοσύνη, ιδίως παρέχοντας μεγαλύτερη ευελιξία, μειώνοντας το κόστος και τις καθυστερήσεις και διασφαλίζοντας ότι τα θύματα δεν υφίστανται δευτερογενή θυματοποίηση
méthodes de résolution de litiges par des moyens autres que les décisions de justice, susceptibles de mieux servir les femmes demandant réparation, notamment en fournissant davantage de flexibilité, en réduisant les coûts et les délais et en veillant à ce que les victimes ne fassent pas l'objet d'une victimisation secondaire
modhanna chun achrainn a réiteach seachas trí bhíthin cinntí breithiúnacha, rud a d'fhéadfadh freastal níos fearr ar mhná a lorgaíonn ceartas, go háirithe trí níos mó solúbthachta a bheith ann, costais agus moilleanna a laghdú, agus a áirithiú nach n-imreofar íospairt thánaisteach ar íospartaigh
Neobavezna ili obavezna rodno osjetljiva (rodno odgovorna) medijacija odnosi se na metode rješavanja sporova putem sredstava koja nisu sudske odluke, a koja mogu bolje služiti ženama koje traže pravdu, posebno pružajući veću fleksibilnost, smanjujući troškove i odlaganja i osiguravajući da žrtve nisu podvrgnute sekundarnoj viktimizaciji.
метод на решавање спорови на начин што не подразбира судски одлуки, кој може подобро да им послужи на жените што бараат правда, особено преку обезбедување поголема флексибилност, намалување на трошоците и одложувањата, и грижа за жртвите да не бидат изложени на секундарна виктимизација
metodat e zgjidhjes së mosmarrëveshjeve përmes një mjeti tjetër përveç vendimeve gjyqësore, të cilat mund t'u shërbejnë më mirë grave që kërkojnë drejtësi, në veçanti duke siguruar më shumë fleksibilitet, duke ulur kostot dhe vonesat, dhe duke siguruar që viktimat të mos i nënshtrohen viktimizimit dytësor
Neobаveznа ili obаveznа rodno osetljivа (rodno odgovornа) medijаcijа odnosi se nа metode rešаvаnjа sporovа putem sredstаvа kojа nisu sudske odluke, а kojа mogu bolje služiti ženаmа koje trаže prаvdu, posebno pružаjući veću fleksibilnost, smаnjujući troškove i odlаgаnjа i obezbeđujući dа žrtve nisu podvrgnuti sekundаrnoj viktimizаciji.
Необавезна или обавезна родно осетљива (родно одговорна) медијација односи се на методе решавања спорова путем средстава која нису судске одлуке, а која могу боље служити женама које траже правду, посебно пружајући већу флексибилност, смањујући трошкове и одлагања и обезбеђујући да жртве нису подвргнути секундарној виктимизацији.
Необавезна или обавезна родно осјетљива (родно одговорна) медијација односи се на методе рјешавања спорова путем средстава која нису судске одлуке, а која могу боље служити женама које траже правду, посебно пружајући већу флексибилност, смањујући трошкове и одлагања и обезбјеђујући да жртве нису подвргнуте секундарној виктимизацији.
načini rješavanja sporova drugačijim sredstvima od sudskih odluka koji mogu biti korisniji ženama koje traže pravdu, posebno zato što su fleksibilniji, smanjuju troškove i odgode te štite žrtvu od sekundarne viktimizacije
metodi di risoluzione delle controversie tramite strumenti diversi da provvedimenti giudiziari; tali metodi possono essere più adeguati alle esigenze delle donne che chiedono giustizia, in particolare perché consentono maggiore flessibilità, minori costi e tempi più ridotti, oltre a garantire che le vittime non subiscano una vittimizzazione secondaria
tādas strīdu izšķiršanas metodes, neizmantojot tiesas nolēmumus, kas var labāk palīdzēt sievietēm, kuras vēlas vērsties tiesā, jo īpaši sniedzot lielāku elastību, samazinot izmaksas un kavēšanos un nodrošinot, ka upuri netiek pakļauti sekundārai viktimizācijai
ginčų sprendimo metodai, pasitelkiantys neteisminių nutarimų priemones, kurios gali geriau pasitarnauti moterims, siekiančioms teisingumo, ypač suteikdamos didesnį lankstumą, sumažindamos išlaidas, vilkinimą ir užtikrindamos, kad aukos išvengs antrinės viktimizacijos
methoden om geschillen op te lossen via een ander middel dan rechterlijke beslissingen, die rechtzoekende vrouwen beter kunnen dienen, met name doordat ze meer flexibiliteit bieden, kosten en uitstel terugdringen, en ervoor zorgen dat slachtoffers niet worden onderworpen aan hernieuwd slachtofferschap
Menetelmät, joilla kiistat ratkaistaan muilla kuin oikeuden päätöksillä ja jotka voivat toimia paremmin oikeutta hakevien naisten kannalta erityisesti siksi, että ne ovat joustavampia, edullisempia ja nopeampia, ja niillä voidaan varmistaa, että uhreille ei tule lisäkärsimyksiä
a bírósági határozatoktól eltérő eszközök segítségével történő vitarendezés módszerei, amelyek jobban megfelelhetnek az igazságukat kereső nőknek, különösen azáltal, hogy nagyobb rugalmasságot biztosítanak, csökkentik a költségeket és az eljárás idejét, és gondoskodnak arról, hogy az áldozatokat ne vessék alá másodlagos viktimizációnak
metodi ta’ soluzzjoni tat-tilwim permezz ta’ mezzi li mhumiex deċiżjonijiet ġudizzjarji, li jistgħu jaqdu aħjar lil nisa li jkunu qed ifittxu l-ġustizzja, b’mod partikolari billi jipprovdu aktar flessibbiltà, inaqqsu l-ispejjeż u d-dewmien, u jiżguraw li l-vittmi ma jkunux suġġetti għal vittimizzazzjoni sekondarja
metody rozwiązywania sporów, w sposób inny niż orzeczenie sądowe, które mogą lepiej służyć kobietom dochodzącym sprawiedliwości, w szczególności przez zapewnianie elastyczności, zmniejszanie kosztów i opóźnień oraz zapewnienie, aby ofiary nie były poddawane wtórnej wiktymizacji
métodos de resolução de litígios por meios diferentes de decisões judiciais, que podem servir melhor as mulheres que procuram justiça, em particular, mediante uma maior flexibilidade, redução de custos e de atrasos e garantia de que as vítimas não são alvo de vitimização secundária
spôsoby riešenia sporov inými ako súdnymi rozhodnutiami, ktoré môžu lepšie slúžiť ženám, ktoré hľadajú spravodlivosť, najmä tým, že poskytujú väčšiu flexibilitu, znižujú náklady a počet prieťahov a zabezpečujú, aby obete neboli podrobené sekundárnej viktimizácii
načini reševanja sporov s sredstvi, ki ne vključujejo sodne odločbe in ki lahko bolje služijo ženskam pri iskanju pravice, zlasti z zagotavljanjem večje prožnosti, zmanjševanjem stroškov in zaostankov ter zagotavljanjem, da ženske niso podrejene sekundarni viktimizaciji
metoder för att lösa tvister genom ett annat medel än rättsligt avgörande som bättre kan gagna kvinnor som söker rättvisa, i synnerhet genom att tillhandahålla mer flexibilitet, minska kostnader och förseningar och säkerställa att offer inte utsätt för sekundär viktimisering
(1) Council of Europe (2011). Convention on Preventing and Combating Violence against Women and Domestic Violence and its Explanatory Memorandum. Council of Europe Treaty Series No 210; (2) EIGE experts.
According to the Convention on Preventing and Combating Violence against Women and Domestic Violence and relevant international standards, the use of mandatory mediation and conciliation in cases of gender-based violence against women is not appropriate and should be prohibited. This is because mediation is not always gender-sensitive, and may not serve the needs of women and men equally.
Съгласно Конвенцията на Съвета на Европа относно предотвратяването и борбата с насилието срещу жените и домашното насилие и съответните международни стандарти използването на задължителна медиация и помирение в случаи на основано на пола насилие над жените не е подходящо и следва да се забрани. Това се дължи на факта, че медиацията не винаги отчита аспектите на пола и може да не е от полза за нуждите на жените и мъжете по еднакъв начин.
De conformidad con la Convención sobre Prevención y Lucha contra la Violencia contra las mujeres y la Violencia Doméstica y las normas internacionales pertinentes, el uso obligatorio de la mediación y la conciliación en casos de violencia de género contra la mujer no es apropiado y debería prohibirse. Esto se debe a que la mediación no siempre es sensible al género, y puede que no satisfaga en condiciones de igualdad las necesidades de mujeres y hombres.
Podle Úmluvy o prevenci a potírání násilí na ženách a domácího násilí a příslušných mezinárodních norem není v případech genderově podmíněného násilí na ženách povinné použití mediace a smírčích prostředků vhodné a mělo by být zakázáno, protože mediace ne vždy zohledňuje genderovou rovnost a nemusí stejnou měrou sloužit potřebám žen i mužů.
Ifølge konventionen om forebyggelse og bekæmpelse af vold mod kvinder og vold i hjemmet og relevante internationale standarder er anvendelsen af obligatorisk mægling og forlig i tilfælde af kønsbaseret vold mod kvinder ikke hensigtsmæssig og bør forbydes. Det skyldes, at mægling ikke altid er kønsfølsom, og måske ikke tjener mænds og kvinders behov på samme måde.
Nach dem Übereinkommen des Europarats zur Verhütung und Bekämpfung von Gewalt gegen Frauen und häuslicher Gewalt und einschlägigen internationalen Standards sind verpflichtende Mediations- und Schlichtungsverfahren in Fällen geschlechtsbezogener Gewalt gegen Frauen ungeeignet und sollten verboten werden. Der Grund hierfür ist, dass Mediation nicht immer geschlechtersensibel ist und u. U. nicht in gleichem Maße den Bedürfnissen von Frauen und Männern dient.
Euroopa Nõukogu naistevastase vägivalla ja perevägivalla ennetamise ja tõkestamise konventsiooni ning rahvusvaheliste standardite järgi pole naistevastase vägivalla korral kohustuslik lepitus sobiv ja see tuleks keelata. Selle põhjus on asjaolu, et lepitus ei ole alati sootundlik ega pruugi kaitsta naiste ja meeste huve võrdselt.
Σύμφωνα με τη σύμβαση του Συμβουλίου της Ευρώπης για την πρόληψη και την καταπολέμηση της βίας κατά γυναικών και της βίας μέσα στο σπίτι και τα συναφή διεθνή πρότυπα, η εφαρμογή υποχρεωτικής διαμεσολάβησης και συμβιβασμού σε περιπτώσεις βίας κατά γυναικών που συνδέεται με το φύλο δεν είναι κατάλληλη και πρέπει να απαγορεύεται. Αυτό συμβαίνει, επειδή η διαμεσολάβηση δεν διεκπεραιώνεται πάντα με ευαισθησία ως προς τη διάσταση του φύλου και ίσως να μην εξυπηρετεί εξίσου τις ανάγκες των γυναικών και των ανδρών.
Conformément à la Convention sur la prévention et la lutte contre la violence à l’égard des femmes et la violence domestique et aux règles internationales en la matière, le recours à la médiation obligatoire et à la conciliation dans les affaires de violences faites aux femmes n'est pas approprié et devrait être interdit. En effet, la médiation n'étant pas toujours sensible au genre, elle risque de ne pas répondre aux besoins des femmes et des hommes sur un pied d'égalité.
De réir an Choinbhinsiúin ar Fhoréigean in aghaidh Ban agus Foréigean Baile a Chosc agus a Chomhrac, níl sé iomchuí agus ba cheart cosc a chur ar idirghabháil éigeantach agus ar idir-réiteach i gcásanna foréigean inscne in aghaidh na mban. Is amhlaidh sin toisc nach mbíonn an idirghabháil i gcónaí íogair ó thaobh inscne, agus ní fhreastalófar ar riachtanais na mban agus na bhfear ar bhonn cothrom.
Prema Konvenciji o sprečavanju i borbi protiv nasilja nad ženama i nasilja u porodici i relevantnim međunarodnim standardima, upotreba obaveznog posredovanja i mirenja u slučajevima rodno zasnovanog nasilja nad ženama nije prikladna i treba je zabraniti. Razlog je taj što medijacija nije uvijek rodno osjetljiva i možda neće podjednako služiti potrebama žena i muškaraca.
Според Конвенцијата за спречување и борба против насилството врз жените и домашното насилство и релевантни меѓународни стандарди, употребата на задолжителна медијација и помирување во случаите на родово базирано насилство врз жените не е соодветна и треба да се забрани. Тоа е зашто медијацијата не е секогаш родово-сензитивна и не ги задоволува секогаш подеднакво потребите на жените и мажите.
Sipas Konventës për Parandalimin dhe Luftimin e Dhunës ndaj Grave dhe Dhunës në Familje dhe standardeve përkatëse ndërkombëtare, përdorimi i ndërmjetësimit dhe pajtimit të detyrueshëm në rastet e dhunës me bazë gjinore ndaj grave nuk është qasja e duhur dhe duhet të ndalohet. Kjo sepse ndërmjetësimi nuk është gjithmonë i ndjeshëm ndaj gjinisë dhe mund të mos u shërbejë nevojave të grave dhe burrave në mënyrë të barabartë.
Premа Konvenciji o sprečаvаnju i borbi protiv nаsiljа premа ženаmа i nаsiljа u porodici i relevаntnim međunаrodnim stаndаrdimа, upotrebа obаveznog posredovаnjа i mirenjа u slučаjevimа rodno zаsnovаnog nаsiljа premа ženаmа nije priklаdnа i trebа je zаbrаniti. To je zаto što medijаcijа nije uvek rodno osetljivа i moždа neće podjednаko služiti potrebаmа ženа i muškаrаcа.
Према Конвенцији о спречавању и борби против насиља према женама и насиља у породици и релевантним међународним стандардима, употреба обавезног посредовања и мирења у случајевима родно заснованог насиља према женама није прикладна и треба је забранити. То је зато што медијација није увек родно осетљива и можда неће подједнако служити потребама жена и мушкараца.
Према Конвенцији о спречавању и борби против насиља над женама и насиља у породици и релевантним међународним стандардима, употреба обавезног посредовања и мирења у случајевима родно заснованог насиља над женама није прикладна и треба је забранити. Разлог је тај што медијација није увијек родно осјетљива и можда неће подједнако служити потребама жена и мушкараца.
Prema Konvenciji Vijeća Europe o sprečavanju i borbi protiv nasilja nad ženama i nasilja u obiteljii odgovarajućim međunarodnim standardima, korištenje obaveznog posredovanja i mirenja u slučajevima rodno uvjetovanog nasilja nad ženama nije primjereno i treba biti zabranjeno. Tome je razlog činjenica da posredovanje nije uvijek rodno osjetljivo i postoji mogućnost da ne zadovoljava potrebe žena i muškaraca na ravnopravan način.
Secondo la Convenzione del Consiglio d'Europa sulla prevenzione e la lotta contro la violenza contro le donne e la violenza domestica e conformemente alle pertinenti norme di riferimento internazionali, il ricorso obbligatorio alla mediazione e alla conciliazione in caso di violenze basate sul genere contro le donne non è opportuno e dovrebbe essere vietato, perché la mediazione non è sempre sensibile al genere e può non essere idonea a soddisfare allo stesso modo le necessità delle donne e quelle degli uomini.
Saskaņā ar Konvenciju par vardarbības pret sievietēm un vardarbības ģimenē novēršanu un apkarošanu un attiecīgiem starptautiskajiem standartiem obligātās mediācijas un samierināšanas izmantošana gadījumos, kas saistīti ar dzimumbalstītu vardarbību pret sievietēm, nav atbilstoša un ir jāaizliedz, jo mediācija ne vienmēr ir dzimumsensitīva un tā var nevienlīdzīgi apmierināt sieviešu un vīriešu vajadzības.
Europos Tarybos konvencijoje dėl smurto prieš moteris ir smurto artimoje aplinkoje prevencijos ir kovos su juo bei remiantis atitinkamais tarptautiniais standartais nurodoma, kad esant smurtui susijusiam su lytimi prieš moteris, privalomasis tarpininkavimas ir taikinimas nėra tinkamas ir turi būti uždraustas. Ši nuostata taikoma todėl, kad tarpininkavimas ne visada būna jautrus lyčių atžvilgiu ir gali moterų ir vyrų poreikius atliepti nevienodai.
Volgens het Verdrag van de Raad van Europa inzake het voorkomen en bestrijden van geweld tegen vrouwen en huiselijk geweld en relevante internationale standaards, is het gebruik van verplichte bemiddeling en verzoening in gevallen van gendergerelateerd geweld tegen vrouwen niet passend en zou het moeten worden verboden. Dit omdat bemiddeling niet altijd genderbewust is, en de behoeften van vrouwen en mannen mogelijk niet in gelijke mate dient.
Naisiin kohdistuvan väkivallan ja perheväkivallan ehkäisemisestä ja torjumisesta tehdyn Euroopan neuvoston yleissopimuksen ja asiaankuuluvien kansainvälisten standardien mukaisesti pakollisen riidanratkaisun ja sovittelun käyttö naisiin kohdistuvaa sukupuoleen perustuvaa väkivaltaa koskevissa tapauksissa ei ole asianmukaista ja se pitäisi kieltää. Tämä johtuu siitä, että sovittelu ei ole aina sukupuolisensitiivistä eikä se ehkä vastaa naisten ja miesten etuja yhdenvertaisesti.
A nőkkel szembeni erőszak és a kapcsolati erőszak elleni küzdelemről és azok megelőzéséről szóló egyezmény és a vonatkozó nemzetközi normák értelmében a kötelező közvetítés és békéltetés alkalmazása a nőkkel szembeni, nemi alapú erőszak esetén nem megfelelő, és meg kell tiltani. Ennek oka, hogy a közvetítés nem minden esetben veszi figyelembe a nemi szempontokat, és adott esetben nem szolgálja egyformán a nők és a férfiak érdekeit.
Skont il-Konvenzjoni dwar il-Prevenzjoni u l-Ġlieda Kontra l-Vjolenza fuq in-Nisa u l-Vjolenza Domestika u l-istandards rilevanti internazzjonali, l-użu ta’ medjazzjoni u konċiljazzjoni obbligatorji f’każijiet ta’ vjolenza bbażata fuq il-ġeneru kontra n-nisa mhuwiex xieraq u jenħtieġ li jiġi pprojbit. Dan huwa għaliex il-medjazzjoni mhux dejjem hija sensittiva għall-ġeneru, u tista’ ma tipprovdix b’mod ugwali għall-ħtiġijiet tan-nisa u tal-irġiel.
Zgodnie z Konwencją Rady Europy w sprawie zapobiegania i zwalczania przemocy wobec kobiet i przemocy domowej oraz stosownych norm międzynarodowych, obowiązkowa mediacja i postępowanie pojednawcze w przypadkach przemocy wobec kobiet ze względu na płeć nie są właściwe i powinny być zabronione. Powodem tego jest to, że mediacja nie zawsze uwzględnia aspektu płci i może nie służyć jednakowo potrzebom kobiet i mężczyzn.
De acordo com a Convenção do Conselho da Europa para a Prevenção e o Combate à Violência contra as Mulheres e a Violência Doméstica, bem como as normas internacionais relevantes, a utilização de mediação e conciliação obrigatórias em casos de violência contra as mulheres baseada no género não é adequada e deve ser proibida. Tal deve-se ao facto de a mediação nem sempre ter em conta a dimensão de género e poder não servir igualmente as necessidades das mulheres e dos homens.
Potrivit Convenției Consiliului Europei privind Prevenirea si Combaterea Violenței împotriva Femeilor și a Volenței Domestice și a standardelor internaționale în materie, folosirea obligatorie a medierii și concilierii în cazuri de violență pe criterii de gen împotriva femeilor nu este adecvată și ar trebui interzisă deoarece medierea nu este întotdeauna sensibilă la gen și poate să nu servească în mod echitabil nevoilor femeilor și bărbaților.
Podľa Dohovoru o predchádzaní násiliu na ženách a domácemu násiliu a boji proti nemu a príslušných medzinárodných noriem použitie povinnej mediácie a zmierovacieho konania v prípadoch rodovo motivovaného násilia páchaného na ženách nie je vhodné a malo by sa zakázať. Je to z toho dôvodu, že mediácia nezohľadňuje vždy rodové hľadisko a nemusí rovnako slúžiť potrebám žien a mužov.
Skladno s Konvencijo o preprečevanju nasilja nad ženskami in nasilja v družini ter o boju proti njima in z ustreznimi mednarodnimi standardi, uporaba obvezne mediacije in sprave v primerih nasilja nad ženskami zaradi spola ni primerna in bi jo bilo treba prepovedati. Gre za to, da pri mediaciji vidik spola ni vedno upoštevan in morda ne služi enako potrebam žensk in moških.
Enligt Europarådets konvention om förebyggande och bekämpning av våld mot kvinnor och av våld i hemmet och relevanta internationella standarder är obligatorisk medling och förlikning i fall av könsrelaterat våld mot kvinnor olämpligt och bör förbjudas. Detta beror på att medling inte alltid är genusmedveten och inte nödvändigtvis tjänar kvinnor och män på ett jämlikt sätt.
gender-sensitive monitoring and evaluation
чувствителни по отношение на пола наблюдение и оценка
seguimiento y evaluación con enfoque de género
genderově citlivé monitorování a hodnocení
kønssensitiv overvågning og evaluering
gendersensibles Monitoring und Evaluierung
sootundlik seire ja hindamine
παρακολούθηση και αξιολόγηση με ευαισθησία ως προς τη διάσταση του φύλου
faireachán agus meastóireacht atá íogair ó thaobh inscne
rodno osjetljiv monitoring i evaluacija
родово сензитивни мониторинг и евалуација
monitorim dhe vlerësim i ndjeshëm gjinor
rodno osetljivo prаćenje i vrednovаnje
родно осетљиво праћење и вредновање
родно осјетљив мониторинг и евалуација
rodno osjetljivo praćenje i vrednovanje
monitoraggio e valutazione in ottica di genere
dzimumsensitīva pārraudzība un izvērtēšana
lyčių aspektus įvertinantis stebėjimas ir vertinimas
genderbewuste monitoring en evaluatie
sukupuolisensitiivinen seuranta ja arviointi
nemek közötti egyenlőség szempontjait érvényesítő nyomon követés és értékelés
evalwazzjoni u monitoraġġ sensittiv għall-ġeneru
monitorização e avaliação sensível ao género
monitorizare și evaluare sensibilă la gen
monitorovanie a hodnotenie zohľadňujúce rodové hľadisko
spolno občutljivo spremljanje in ocenjevanje
genusmedveten uppföljning och utvärdering
gender-specific monitoring and evaluation
Method of gender mainstreaming that integrates gender equality concerns into the evaluation objectives but also into the evaluation methodology, approaches and use. See also: gender-sensitive
Метод на интегриране на принципа на равнопоставеността на половете, чрез който се включват въпросите, свързани с равенството между половете в целите, но и в методологията, подходите и начините на използване на оценката.
metodología de la transversalidad de género que integra el enfoque de igualdad de género en los objetivos, pero también en la evaluación del proceso y en los resultados
metoda genderového mainstreamingu, která problematiku genderové rovnosti začleňuje do cílů hodnocení, ale také do metodiky hodnocení, do přístupů k hodnocení a do jejich uplatňování
ligestillingsvurderingsmetode, der integrerer ligestillingsspørgsmål i evalueringsmålene, men også i evalueringsmetoderne, tilgangene og anvendelsen
Methode des Gender-Mainstreamings, bei der Gleichstellungsbelange in die Ziele der Evaluierung, aber auch in die Methodik, Ansätze und Verwendung der Evaluierung integriert werden
Soolõime meetod, millega lõimitakse soolise võrdõiguslikkuse küsimused hindamiseesmärkidesse, aga ka hindamismetodoloogiasse ja praktikasse
μέθοδος ένταξης της διάστασης του φύλου η οποία εντάσσει σχετικές με την ισότητα των φύλων επιδιώξεις στους στόχους, τη μεθοδολογία, τις προσεγγίσεις και την αξιολόγηση πολιτικών, μέτρων και δράσεων
modh príomhshruthaithe inscne a chomhtháthaíonn ábhair imní maidir le comhionannas inscne sna cuspóirí meastóireachta ach a comhtháthaíonn na hábhair imní sin i modheolaíocht, i gcur chuige agus in úsáid na meastóireachta freisin
Metoda kojom se integrišu pitanja rodne ravnopravnosti u ciljeve evaluacije, ali i u metodologiju, pristupe i upotrebu evaluacije.
метод на интегрирање на родовата перспектива со кој се внесуваат проблематиките од областа на родовата еднаквост во евалуацијата на целите, но исто и во методологијата за евалуација, пристапите и употребата
metoda e qendërsimit gjinor që integron shqetësimet e barazisë gjinore në objektivat e vlerësimit, por edhe në metodologjinë e vlerësimit, qasjet dhe përdorimin
Metodа rodnog uključivаnjа kojа integriše pitаnjа rodne rаvnoprаvnosti u ciljeve evаluаcije, аli i u metodologiju, pristupe i upotrebu evаluаcije. Videti tаkođe: rodno osetljiv
Метода родног укључивања која интегрише питања родне равноправности у циљеве евалуације, али и у методологију, приступе и употребу евалуације. Видети такође: родно осетљив
Метода којом се интегришу питања родне равноправности у циљеве евалуације, али и у методологију, приступе и употребу евалуације. Родно осјетљив мониторинг или праћење и евалуација користи се како би се открило да ли се програм бави различитим приоритетима и потребама жена и мушкараца, како би се процијенило да ли има утицаја на родне односе и за утврђивање родних аспеката које треба интегрисати у системе за праћење и процјену. Укључивање експлицитних циљева и индикатора родне равноправности у фази планирања такође јача одговорност у смислу напретка постигнутог у питањима родне равноправности. Ефикасно родно одговорно праћење и евалуација мора да укључује и квалитативне и квантитативне податке који мјере утицај на родне односе. Без довољно података, тешко је постићи смислену анализу утицаја на родну равноправност. То такође подразумијева да би сви подаци требали бити прикупљени, анализирани и представљени и разврстани према полу.
metoda uvođenja rodno osviještene politike koja integrira pitanja rodne ravnopravnosti u procjenu ciljeva, u metodologiju procjene, u pristupe i uporabu
metodo per l'integrazione di genere che integra le tematiche della parità di genere negli obiettivi di valutazione, oltre che nel metodo, negli approcci e nell'uso della valutazione
dzimumu līdztiesības aspekta iekļaušanas metode, kas iekļauj dzimumu līdztiesības jautājumus izvērtēšanas mērķos, kā arī izvērtēšanas metodikā, pieejās un lietojumā
lyčių aspekto integravimo metodas, kuris lyčių lygybės klausimus susieja su vertinimo tikslais, tačiau taip pat su vertinimo metodika, metodais ir naudojimu
methode van integratie van de genderdimensie die aspecten van de gelijkheid van vrouwen en mannen integreert in de evaluatiedoelstellingen, maar ook in de evaluatiemethode, -aanpak en -gebruik
Sukupuolten tasa-arvon valtavirtaistamisen menetelmä, jossa yhdistetään sukupuolten tasa-arvoa koskevat näkökohdat arviointitavoitteisiin sekä arviointimenetelmiin, -lähestymistapoihin ja niiden käyttöön
a nemek közötti egyenlőség érvényesítésének olyan módszere, amely a nemek közötti egyenlőséggel kapcsolatos megfontolásokat beépíti az értékelési célkitűzésekbe, továbbá az értékelés módszertanába, megközelítéseibe és alkalmazásába
metodu ta’ integrazzjoni tal-ugwaljanza bejn il-ġeneri li jintegra t-tħassib dwar l-ugwaljanza bejn is-sessi fl-objettivi tal-evalwazzjoni iżda wkoll fil-metodoloġija, fl-approċċi u fl-użu tal-evalwazzjoni
metoda uwzględniania aspektu płci wprowadzająca kwestie związane z równouprawnieniem płci do celów, metodologii oceny, podejścia i zastosowania
método de integração da perspetiva de género que integra preocupações em matéria de igualdade de género nos objetivos de avaliação, na metodologia, nas abordagens e na utilização da avaliação
metodă de integrare a genului care introduce preocupările de egalitate de gen în obiectivele de evaluare, dar și în metodologia, abordările și utilizarea evaluării.
metóda uplatňovania rodového hľadiska, ktorá začleňuje otázky rodovej rovnosti do cieľov hodnotenia, ako aj do metodiky hodnotenia, jeho prístupov a využitia
metoda integracije načela enakosti spolov, ki vključuje vprašanja enakosti spolov tako v cilje ocenjevanja kot v metodologijo, pristope in uporabo ocenjevanja
jämställdhetsintegreringsmetod där frågor om jämställdhet integreras i utvärderingsmålen samt även i metoden, tillvägagångssättet och användningen av utvärderingen
(1) German Federal Ministry for Economic Cooperation and Development (GIZ). Tools: Gender-Sensitive Monitoring and Evaluation. Available at: http://www.gender-in-german-development.net/gender-sensitive-monitoring-and-evaluation.html; (2) European Institute for Gender Equality – EIGE (2014). Effectiveness of Institutional Mechanisms for the Advancement of Gender Equality: Review of the Implementation of the Beijing Platform for Action in the EU Member States. Available at: http://eige.europa.eu/content/document/effectiveness-of-institutional-mechanisms-for-the-advancement-of-gender-equality
Gender-sensitive monitoring and evaluation is used to reveal whether a programme addresses the different priorities and needs of women and men, to assess if it has an impact on gender relations, and to determine the gender aspects that need to be integrated into monitoring and evaluation systems. The inclusion of explicit gender equality objectives and indicators at the planning stage also strengthens accountability in terms of the progress made on gender equality issues. Effective gender-responsive monitoring and evaluation needs to include both qualitative and quantitative data that measure the impact on gender relations. Without sufficient data, a meaningful analysis of the impact on gender equality is very difficult. This also implies that, as a minimum, all data should be collected, presented and analysed in a sex-disaggregated manner. This form of monitoring and evaluation is sometimes used synonymously with 'gender-specific monitoring and evaluation'.
Чувствителните по отношение на пола наблюдение и оценка се използват за да се определи дали в дадена програма са отчетени различните приоритети на жените и мъжете, за да се оцени дали тя оказва въздействие върху отношенията между половете, и да се установят аспектите на пола, които трябва да бъдат интегрирани в системите за наблюдение и оценка. Включването на ясни цели и показатели относно равенството между половете на етапа на планиране също укрепва отчетността от гледна точка на постигнатия напредък по въпросите на равенството между половете. Ефективните чувствителни по отношение на пола наблюдение и оценка трябва да включва както качествени, така и количествени данни, които измерват въздействието върху отношенията между половете. Без достатъчно данни е много трудно да се изготви значим анализ на въздействието върху равенството между половете. Това предполага също, че като минимум всички данни следва да бъдат събирани, представяни и анализирани чрез разбивка по пол.
El seguimiento y la evaluación sensibles al género se utilizan para revelar si un programa aborda las diferentes prioridades y necesidades de mujeres y hombres, para evaluar si tiene un impacto en las relaciones de género y para determinar los aspectos de género que deben integrarse en el sistema de seguimiento y evaluación. La inclusión de objetivos e indicadores explícitos de igualdad de género en la etapa de planificación refuerza la rendición de cuentas en términos de avances realizados en cuestiones de igualdad de género. Un sistema eficaz de seguimiento y evaluación de género debe incluir datos cualitativos y cuantitativos que midan el impacto en las relaciones de género. Sin datos suficientes, es muy difícil realizar un análisis significativo del impacto en la igualdad de género. Esto también implica que, como mínimo, se deberán recopilar, presentar y analizar todos los datos desagregados por sexo.
Sledování a hodnocení zohledňující genderovou rovnost se používá tam, kde je třeba zjistit, zda určitý program zohledňuje různé priority a potřeby žen a mužů, posoudit, zda má dopad na genderové vztahy, a zjistit, které aspekty genderové rovnosti je třeba zapracovat do monitorovacích a hodnotících systémů. Výslovné začlenění cílů genderové rovnosti ve fázi plánování také posiluje odpovědnost ve smyslu pokroku dosaženého v otázkách genderové rovnosti. Účinné sledování a hodnocení zohledňující genderovou rovnost musí zahrnovat jak kvalitativní, tak kvantitativní údaje, které hodnotí dopad na genderové vztahy. Bez dostatečného množství údajů je smysluplná analýza dopadu na genderovou rovnost velmi obtížná. Z toho zároveň vyplývá, že přinejmenším shromažďování, předkládání a analýza veškerých údajů by měly probíhat v rozčlenění podle pohlaví.
Kønssensitiv overvågning og evaluering bruges til at afdække, om et program tager hånd om kvinders og mænds forskellige prioriteter og behov med henblik på at vurdere, om det har indflydelse på kønsrelationer, og at fastlægge, hvilke kønsaspekter der skal integreres i overvågnings- og evalueringssystemer. Inddragelsen af eksplicitte ligestillingsmål og -indikatorer i planlægningsfasen styrker også ansvarligheden med hensyn til de fremskridt, der er gjort inden for ligestilling mellem kønnene. Effektiv kønsrelateret overvågning og evaluering skal indeholde både kvalitative og kvantitative data, som måler virkningen på kønsrelationer. Uden tilstrækkelige data er det meget vanskeligt at foretage en betydningsrelevant analyse af indvirkningen på ligestilling. Dette indebærer også, at alle data som minimum skal indsamles, præsenteres og analyseres på en kønsopdelt måde.
Gendersensibles Monitoring und Evaluierung wird eingesetzt, um aufzudecken, ob ein Programm die unterschiedlichen Prioritäten und Bedürfnissen von Frauen und Männern berücksichtigt, um zu beurteilen, ob es Auswirkungen auf die Geschlechterverhältnisse hat, und um die Geschlechteraspekte zu bestimmen, die in die Monitoring- und Evaluierungssysteme einbezogen werden müssen. Die Einbindung expliziter Gleichstellungsziele und -indikatoren in der Planungsphase stärkt auch die Rechenschaftspflicht bezüglich der in Gleichstellungsfragen erzielten Fortschritte. Effektives geschlechtergerechtes Monitoring und Evaluierung muss sowohl qualitative als auch quantitative Daten heranziehen, mit denen die Auswirkungen auf die Geschlechterbeziehungen gemessen werden. Ohne ausreichende Daten gestaltet sich eine aussagekräftige Analyse der Auswirkungen auf die Geschlechtergleichstellung sehr schwierig. Dies impliziert auch, dass als Minimalanforderung alle Daten geschlechtsspezifisch aggregiert erhoben, dargestellt und analysiert werden sollten.
Sootundlikku jälgimist ja hindamist kasutatakse selleks, et näidata, kas programm käsitleb naiste ja meeste erinevaid prioriteete ning vajadusi, et hinnata, kas sel mõjutab soosuheteid, ning määrata kindlaks soolised aspektid, mis tuleb lõimida jälgimis- ja hindamissüsteemidesse. Selgete soolise võrdõiguslikkuse eesmärkide ja indikaatorite lisamine planeerimisfaasis parandab samuti vastutavust, sest võimaldab hinnata edusamme soolise võrdõiguslikkuse küsimustes. Tõhus sootundlik jälgimine ja hindamine peab hõlmama nii kvalitatiivseid kui ka kvantitatiivseid andmeid, millega mõõdetakse mõju soosuhetele. Piisavate andmeteta on väga raske analüüsida mõju soolisele võrdõiguslikkusele. See tähendab ka seda, et kõiki andmeid tuleks koguda, esitada ja analüüsida sugude lõikes.
Η παρακολούθηση και αξιολόγηση με ευαισθησία ως προς τη διάσταση του φύλου εφαρμόζεται για να διαπιστωθεί κατά πόσον ένα πρόγραμμα ή μια δράση ανταποκρίνεται στις διαφορετικές προτεραιότητες και ανάγκες των γυναικών και των ανδρών. Με τον τρόπο αυτόν επιδιώκεται να αξιολογηθεί ο αντίκτυπός τους στις σχέσεις μεταξύ των φύλων, ώστε να καθοριστούν οι έμφυλες συνέπειες οι οποίες πρέπει να ενσωματωθούν στα συστήματα παρακολούθησης και αξιολόγησης. Η συνεκτίμηση ρητών στόχων και δεικτών για την ισότητα των φύλων κατά το στάδιο του σχεδιασμού ενισχύει επίσης την υποχρέωση λογοδοσίας όσον αφορά την πρόοδο που σημειώνεται σε θέματα ισότητας των φύλων. Η αποτελεσματική παρακολούθηση και αξιολόγηση με γνώμονα το φύλο πρέπει να περιλαμβάνει ποιοτικά και ποσοτικά στοιχεία βάσει των οποίων υπολογίζεται ο αντίκτυπος στις σχέσεις μεταξύ των δύο φύλων. Χωρίς επαρκή στοιχεία είναι πολύ δύσκολο να γίνει ουσιαστική αναγνώριση των επιπτώσεων στην ισότητα των φύλων, γεγονός που συνεπάγεται συλλογή, λεπτομερή ανάλυση και παρουσίαση των δεδομένων.
Úsáidtear faireachán agus meastóireacht atá íogair ó thaobh inscne chun a nochtadh an dtugann clár aghaidh ar thosaíochtaí éagsúla agus ar riachtanais éagsúla na mban agus na bhfear, chun na gnéithe inscne sin is gá a chomhtháthú i gcórais faireacháin agus mheastóireachta a chinneadh. Chomh maith leis sin, cuirtear le cuntasacht maidir leis an dul dul cinn a dhéantar i gceisteanna comhionannais inscne ach spriocanna agus táscairí sainráite comhionannais inscne a bheith mar chuid den chéim phleanála. Ní foláir don fhaireachán agus don mheastóireacht éifeachtach a fhreagraíonn do chúrsaí inscne sonraí cáilíochtúla agus cainníochtúla a chur san áireamh, sonraí a dhéanann tomhas ar an tionchar ar chaidrimh inscne. Cheal sonraí leordhóthanacha, tá sé an-deacair anailís fhóntach a dhéanamh ar an tionchar ar an gcomhionannas inscne. Tugann sé seo le tuiscint freisin, gur cheart ar a laghad na sonraí uile a bhailiú, a chur i láthair agus a anailísiú ar bhonn díchomhiomlánaithe gnéis.
Rodno osjetljiv monitoring ili praćenje i evaluacija koristi se kako bi se otkrilo da li se program bavi različitim prioritetima i potrebama žena i muškaraca, kako bi se procijenilo da li ima utjecaja na rodne odnose i za utvrđivanje rodnih aspekata koje treba integrisati u sisteme za praćenje i procjenu. Uključivanje eksplicitnih ciljeva i indikatora rodne ravnopravnosti u fazi planiranja također jača odgovornost u smislu napretka postignutog u pitanjima rodne ravnopravnosti. Efikasno rodno odgovorno praćenje i evaluacija mora uključivati i kvalitativne i kvantitativne podatke koji mjere utjecaj na rodne odnose. Bez dovoljno podataka, teško je postići smislenu analizu utjecaja na rodnu ravnopravnost. To također podrazumijeva da bi svi podaci trebali biti prikupljeni, analizirani i predstavljeni i razvrstani prema spolu. Ovaj oblik praćenja i evaluacije ponekad se koristi kao sinonim za „rodno specifičan monitoring i evaluaciju”.
Родово сензитивниот мониторинг и евалуација се користи за да се открие дали некоја програма одговара на различните приоритети и потреби на жените и мажите, да се процени дали влијае врз родовите односи, и да се определат родовите аспекти што треба да се интегрираат во системи за мониторинг и евалуација. Со вклучувањето експлицитни цели и индикатори за родова еднаквост во фазата на планирање се зајакнува и отчетноста во однос на постигнатиот напредок по прашања од областа на родовата еднаквост. Ефективниот процес на родово одговорниот мониторинг и евалуација треба да вклучи и квалитативни и квантитативни податоци со кои се мери влијанието врз родовите односи. Без доволно податоци, многу е тешко да се изврши значенска анализа на влијанието врз родовата еднаквост. Воедно, тоа подразбира и дека сите податоци што ќе се соберат, претстават и анализираат треба да се родово разделени.
Monitorimi dhe vlerësimi i ndjeshëm gjinor përdoret për të zbuluar nëse një program adreson përparësitë dhe nevojat e ndryshme të grave dhe burrave, për të vlerësuar nëse ka një ndikim në marrëdhëniet gjinore dhe për të përcaktuar aspektet gjinore që duhet të integrohen në sistemet monitorimit dhe vlerësimit. Përfshirja e objektivave dhe treguesve të qartë të barazisë gjinore në fazën e planifikimit gjithashtu forcon përgjegjësinë për sa i përket progresit të bërë në çështjet e barazisë gjinore. Monitorimi dhe vlerësimi efektiv i përgjegjshëm gjinor duhet të përfshijë të dhëna cilësore dhe sasiore që matin ndikimin në marrëdhëniet gjinore. Pa të dhëna të mjaftueshme, një analizë kuptimplote e ndikimit në barazinë gjinore është shumë e vështirë. Kjo gjithashtu nënkupton që, si minimum, të gjitha të dhënat duhet të mblidhen, prezantohen dhe analizohen në të ndara në baza gjinore.
Rodno osetljivo prаćenje i vrednovаnje koristi se kаko bi otkrili dа li se progrаm bаvi rаzličitim prioritetimа i potrebаmа ženа i muškаrаcа, kаko bi procenili dа li imа uticаjа nа rodne odnose i zа utvrđivаnje rodnih аspekаtа koje trebа integrisаti u sisteme zа prаćenje i procenu. Uključivаnje eksplicitnih ciljevа i indikаtorа rodne rаvnoprаvnosti u fаzi plаnirаnjа tаkođe jаčа odgovornost u smislu nаpretkа postignutog u pitаnjimа rodne rаvnoprаvnosti. Efikаsno rodno odgovorno prаćenje i evаluаcijа morа dа uključuje i kvаlitаtivne i kvаntitаtivne podаtke koji mere uticаj nа rodne odnose. Bez dovoljno podаtаkа, smislenа аnаlizа uticаjа nа rodnu rаvnoprаvnost veomа je teškа. To, tаkođe, podrаzumevа dа bi svi podаci trebаlo dа budu prikupljeni, аnаlizirаni i predstаvljeni i rаzvrstаni premu polu.Ovаj oblik prаćenjа i evаluаcije ponekаd se koristi kаo sinonim zа „rodno specivično prаćenje i vrednovаnjeˮ.
Родно осетљиво праћење и вредновање користи се како би открили да ли се програм бави различитим приоритетима и потребама жена и мушкараца, како би проценили да ли има утицаја на родне односе и за утврђивање родних аспеката које треба интегрисати у системе за прац́ење и процену. Укључивање експлицитних циљева и индикатора родне равноправности у фази планирања такође јача одговорност у смислу напретка постигнутог у питањима родне равноправности. Ефикасно родно одговорно праћење и евалуација мора да укључује и квалитативне и квантитативне податке који мере утицај на родне односе. Без довољно података, смислена анализа утицаја на родну равноправност веома је тешка. То, такође, подразумева да би сви подаци требало да буду прикупљени, анализирани и представљени и разврстани прему полу. Овај облик праћења и евалуације понекад се користи као синоним за „родно специвично праћење и вредновањеˮ.
Овај облик праћења и евалуације понекад се користи као синоним за „родно специфичан мониторинг и евалуацију”.
Rodno osjetljivo praćenje i vrednovanje koristi se kako bi se otkrilo bavi li se neki program različitim prioritetima i potrebama žena i muškaraca, ima li učinka na rodne odnose te za utvrđivanje rodnih aspekata koje treba uključiti u sustav praćenja i ocjenjivanja. Uključivanje izričitih ciljeva i indikatora rodne ravnopravnosti u fazi planiranja također osnažuje odgovornost u smislu postignutog napretka u pitanjima rodne ravnopravnosti. Učinkovito praćenje i vrednovanje koje uzima u obzir rodnu dimenziju treba uključiti kvantitativne i kvalitativne podatke kojima se mjeri učinak na rodne odnose. Vrlo je teško provesti značajnu anliza učinka na rodnu ravnopravnost bez dostatnih podataka.
Il monitoraggio e la valutazione sensibili al genere sono utilizzati per accertare se un programma affronta le differenti priorità e necessità delle donne e degli uomini, per valutare se un programma ha un impatto sulle relazioni di genere e per individuare gli aspetti di genere da integrare nei sistemi di monitoraggio e valutazione. Anche l'inclusione di obiettivi e indicatori espliciti della parità di genere nella fase di pianificazione rafforza la responsabilità in termini di progressi compiuti nelle questioni della parità di genere. Un monitoraggio e una valutazione rispondenti al genere devono comprendere, per essere efficaci, dati sia qualitativi sia quantitativi per misurare l'impatto sulle relazioni di genere. In mancanza di dati sufficienti, è molto difficile effettuare un'analisi fondata dell'impatto sulla parità di genere. Pertanto, tutti i dati dovrebbero come minimo essere raccolti, presentati e analizzati in modo disaggregato per sesso.Questa forma di monitoraggio e valutazione è talvolta utilizzata come sinonimo di "monitoraggio e valutazione specifici rispetto al genere".
Dzimumsensitīvu pārraudzību un izvērtēšanu izmanto, lai atklātu, vai programma risina atšķirīgas sieviešu un vīriešu prioritātes un vajadzības, lai novērtētu, vai tai ir ietekme uz dzimumu attiecībām, un lai noteiktu dzimumu aspektus, kas jāiekļauj pārraudzības un izvērtēšanas sistēmās. Skaidru dzimumu līdztiesības mērķu un rādītāju iekļaušana plānošanas posmā arī stiprina pārskatāmību attiecībā uz panākto progresu dzimumu līdztiesības jautājumos. Efektīva, dzimumu līdztiesību ievērojošā pārraudzībā un izvērtēšanā jāietver gan kvalitatīvi, gan kvantitatīvi dati, kas mēra ietekmi uz dzimumu attiecībām. Ja nav pietiekamu datu, ir ļoti grūti veikt jēgpilnu ietekmes uz dzimumu līdztiesību analīzi. Tas arī nozīmē, ka visiem datiem vismaz jābūt savāktiem, sniegtiem un analizētiem kā pēc dzimuma dezagregētiem datiem.
Su lytimi susijęs stebėjimas ir vertinimas naudojamas norint atskleisti, ar programa atsižvelgia į skirtingus moterų ir vyrų prioritetus ir poreikius, įvertinti, ar ši programa turi įtakos lyčių santykiams, ir nustatyti lyčių aspektus, kuriuos būtina įtraukti į stebėjimo ir vertinimo sistemas. Aiškių lyčių lygybės tikslų ir rodiklių įtraukimas planavimo etape taip pat stiprina atskaitomybę, vertinant pažangą, padarytą lyčių lygybės srityje. Siekiant atlikti veiksmingą, lyčių poreikius atliepiantį stebėjimą ir vertinimą, turi būti naudojami kokybiniai ir kiekybiniai, poveikį lyčių santykiams matuojantys duomenys. Neturint pakankamų duomenų prasmingą poveikio lyčių lygybei analizę atlikti labai sunku. Tai taip pat reiškia, kad visus duomenis būtina rinkti, pateikti ir analizuoti, suskirstytus pagal lytį. Ši stebėjimo ir vertinimo forma kartais vadinama „stebėjimu ir vertinimu atsižvelgiant į lyčių specifiką".
Genderbewuste monitoring en evaluatie wordt gebruikt om te laten zien of een programma zich richt op de verschillende prioriteiten en behoeften van vrouwen en mannen, om te beoordelen of dit effect heeft op de man-/vrouwverhoudingen, en om de genderaspecten te bepalen die moeten worden geïntegreerd in de monitoring- en evaluatiesystemen. Het opnemen van expliciete gendergelijkheidsdoelstellingen en indicatoren in de planningsfase versterkt ook de verantwoordingsplicht in termen van de vooruitgang die wordt gemaakt in kwesties in verband met de gelijkheid van vrouwen en mannen. Effectieve genderspecifieke monitoring en evaluatie dient zowel kwalitatieve als kwantitatieve gegevens te omvatten die het effect op de man-/vrouwverhoudingen meten. Zonder voldoende gegevens is het zeer moeilijk een betekenisvolle analyse van het effect op de gelijkheid van vrouwen en mannen te maken. Dit houdt ook in dat alle gegevens in ieder geval zodanig moeten worden verzameld, gepresenteerd en geanalyseerd dat ze naar sekse zijn uitgesplitst.
Sukupuolisensitiivistä seurantaa ja arviointia käytetään paljastamaan, käsitelläänkö ohjelmassa naisten ja miesten eri painopistealoja ja tarpeita, arvioimaan, onko sillä vaikutusta sukupuolten välisiin suhteisiin, ja määrittämään sukupuolinäkökohdat, jotka on otettava mukaan seuranta- ja arviointijärjestelmiin. Yksiselitteisten sukupuolten tasa-arvoa koskevien tavoitteiden ja indikaattorien sisällyttäminen suunnitteluvaiheessa vahvistaa myös vastuuvelvollisuutta sukupuolten tasa-arvoa koskevissa kysymyksissä saavutetun edistyksen osalta. Tehokkaassa sukupuolisensitiivisessä seurannassa ja arvioinnissa on oltava sekä laadullisia että määrällisiä tietoja joilla mitataan vaikutusta sukupuolten välisiin suhteisiin. Ilman riittäviä tietoja on erittäin vaikeaa tehdä tarkoituksenmukaista analyysia vaikutuksesta sukupuolten tasa-arvoon. Tämä tarkoittaa myös, että kaikki tiedot on vähintään kerättävä, esitettävä ja analysoitava sukupuolen mukaan jaoteltuna.
A nemek közötti egyenlőség szempontjait érvényesítő nyomon követést és értékelést annak megállapításához használják, hogy egy adott program kezeli-e a nők és a férfiak eltérő prioritásait és igényeit, hatással van-e a nemek közötti kapcsolatokra, továbbá hogy melyek azok a nemi szempontok, amelyeket be kell építeni a nyomonkövetési és értékelési rendszerekbe. A kifejezetten a nemi egyenlőségre vonatkozó célkitűzések és mutatók tervezési szakaszban történő felvétele az elszámoltathatóságot is erősíti a nemek közötti egyenlőség kérdéseiben elért előrehaladás tekintetében. A nemi szempontokat hatékonyan figyelembe vevő nyomon követésnek és értékelésnek kvalitatív és kvantitatív adatokat egyaránt magában kell foglalnia, amelyek mérik a nemek közötti kapcsolatokra gyakorolt hatást. Elegendő adat nélkül rendkívül nehéz érdemben elemezni a nemek közötti egyenlőségre gyakorolt hatást. Ez azt is jelenti, hogy minimumkövetelményként valamennyi adatot nemekre lebontva kell gyűjteni, bemutatni és elemezni.
Il-monitoraġġ u l-evalwazzjoni sensittivi għall-ġeneru jintużaw biex jiżvelaw jekk programm jindirizzax il-prijoritajiet u l-ħtiġijiet differenti tan-nisa u tal-irġiel, sabiex jiġi vvalutat jekk dan għandux impatt fuq ir-relazzjonijiet bejn il-ġeneri, u jiġu determinati l-aspetti tal-ġeneru li jeħtieġ li jiġu integrati fis-sistemi ta’ monitoraġġ u evalwazzjoni. L-inklużjoni ta’ objettivi u indikaturi espliċiti tal-ugwaljanza bejn is-sessi fl-istadju tal-ippjanar ukoll issaħħaħ ir-responsabbiltà f’termini tal-progress li jkun sar fuq kwistjonijiet ta’ ugwaljanza bejn is-sessi. Monitoraġġ u evalwazzjoni effettivi li jwieġbu għall-ġeneru jeħtieġ li jinkludu kemm data kwalitattiva kif ukoll kwantitattiva li tkejjel l-impatt fuq ir-relazzjonijiet bejn is-sessi. Mingħajr biżżejjed data, huwa diffiċli ħafna li ssir analiżi siewja tal-impatt fuq l-ugwaljanza bejn is-sessi. Dan jimplika wkoll li, bħala minimu, id-data kollha jenħtieġ li tinġabar, tiġi ppreżentata u analizzata f’manjiera diżaggregata skont is-sessi.
Monitorowanie i ocena uwzględniające aspekt płci są wykorzystywane w celu sprawdzenia, czy dany program uwzględnia różne priorytety i potrzeby kobiet i mężczyzn, oceny, czy ma wpływ na relacje między płciami i ustalenia aspektów dotyczących płci, które należy włączyć do systemów monitorowania i oceny. Włączenie wyraźnych celów związanych z równouprawnieniem płci i wskaźników na etapie planowania umacnia odpowiedzialność w ramach postępu w kwestiach związanych z równouprawnieniem płci. Efektywne monitorowanie i ocena uwzględniające aspekt płci powinny obejmować zarówno jakościowe, jak i ilościowe dane mierzące wpływ na relacje między płciami. Bez wystarczającej ilości danych dokładna analiza wpływu na równouprawnienie płci byłaby bardzo trudna. To również sugeruje, że przynajmniej wszystkie dane powinny być zbierane, przedstawiane i analizowane z podziałem według płci.
A monitorização e avaliação sensível ao género é utilizada para revelar se um programa aborda as diferentes prioridades e necessidades das mulheres e dos homens, para avaliar se o programa tem impacto nas relações de género e para determinar as questões de igualdade dos géneros que devem ser integradas nos sistemas de monitorização e avaliação. A inclusão de objetivos e indicadores explícitos em matéria de igualdade de género na fase de planeamento também reforça a responsabilidade em termos do progresso obtido neste domínio. Uma monitorização e avaliação eficaz que tenha em conta as questões de género deve incluir dados qualitativos e quantitativos que avaliem o impacto sobre as relações de género. Sem dados suficientes, é muito difícil efetuar uma análise significativa do impacto sobre a igualdade de género. Tal implica ainda que, no mínimo, todos os dados sejam coligidos, apresentados e analisados desagregados por sexo.
Monitorizarea și evaluarea sensibilă la gen se folosește pentru a determina dacă un program vizează diferitele priorități și nevoi ale femeilor și bărbaților, pentru a evalua dacă are un impact asupra relațiilor de gen și a determina aspectele de gen care trebuie integrate în sistemele de monitorizare și evaluare. Includerea obiectivelor și indicatorilor de egalitate de gen în faza de planificare întărește și responsabilitatea față progresele făcute în problemele de egalitate de gen. Monitorizarea și evaluarea eficientă care să reflecte dimensiunea de gen, trebuie să cuprindă atât date cantitative, cât și calitative care să măsoare impactul asupra relațiilor de gen. În lipsă de date suficiente este dificilă o analiză profundă a impactului asupra egalității de gen. Acest lucru presupune minimal ca toate datele să fie culese, prezentate și analizate defalcat pe sexe.
Monitorovanie a hodnotenie zohľadňujúce rodové hľadisko sa používa na preskúmanie toho, či sa program zameriava na rôzne priority a potreby žien a mužov, na posúdenie toho, či má vplyv na rodové vzťahy, a aby určil rodové aspekty, ktoré je potrebné začleniť do systémov monitorovania a hodnotenia. Zodpovednosť z hľadiska pokroku dosiahnutého v oblasti rodovej rovnosti posilňuje aj zahrnutie explicitných cieľov a ukazovateľov rodovej rovnosti do fázy plánovania. Účinné rodovo citlivé monitorovanie a hodnotenie charakteru musí zahŕňať kvalitatívne i kvantitatívne údaje, ktoré merajú vplyv na rodové vzťahy. Bez dostatočných údajov je zmysluplná analýza vplyvu na rodovú rovnosť veľmi ťažko uskutočniteľná. To tiež znamená, že ako minimum by sa mali všetky údaje zhromažďovať, prezentovať a analyzovať spôsobom rozdeľovaným podľa pohlavia.
Spolno občutljivo spremljanje in ocenjevanje se uporablja, da se ugotovi, ali program naslavlja različne prioritete in potrebe žensk in moških, da se presodi, ali vpliva na odnose med spoloma, in da se določi, katere vidike spola je potrebno vključiti v sisteme spremljanja in ocenjevanja. Vključitev izrecnih ciljev in kazalnikov enakosti spolov na stopnji načrtovanja krepi tudi odgovornost za napredek pri razreševanju vprašanj enakosti spolov. Učinkovito spolno občutljivo spremljanje in ocenjevanje mora vključevati tako kvalitativne kot kvantitativne podatke, s katerimi se meri vpliv na odnose med spoloma. Brez zadostne količine podatkov je zelo težko doseči smiselno analizo vpliva na enakost spolov. Iz tega je razvidno najmanj to, da je treba vse podatke tudi zbrati, predstaviti in analizirati po spolu. Ta oblika spremljanja in ocenjevanja se včasih uporablja kot sinonim za 'spolno specifično spremljanje in ocenjevanje'.
Genusmedveten uppföljning och utvärdering används för att avgöra om ett program adresserar kvinnors och mäns olika prioriteringar och behov, för att bedöma om det påverkar könsrelationer och för att avgöra vilka genusaspekter som måste integreras i uppföljnings- och utvärderingssystemen. Inbegripandet av tydliga målsättningar och indikatorer för jämställdhet i planeringsskedet stärker även ansvarsskyldigheten när det gäller de framsteg som görs i frågor som rör jämställdhet. Effektiv genusmedveten uppföljning och utvärdering måste inkludera både kvalitativa och kvantitativa data som mäter påverkan på könsrelationer. Utan tillräckliga data är det mycket svårt att göra en meningsfull analys av inverkan på jämställdheten. Detta innebär dessutom, vilket utgör ett minimikrav, att all data ska samlas in, läggas fram och analyseras på ett könsuppdelat sätt. Denna form av uppföljning och utvärdering avänds ibland synonymt med "genusspecifik uppföljning och utvärdering".
наблюдение и оценка, специфични по пол
sledování a hodnocení zohledňující genderovou rovnost
kønsspecifik overvågning og evaluering
geschlechtsspezifisches Monitoring und Evaluierung
Έμφυλη παρακολούθηση και αξιολόγηση
faireachán agus meastóireacht inscne-shonrach
rodno specifičan monitoring i evaluacija
родово специфичен мониторинг и евалуација
monitorim dhe vlerësim specifik gjinor
rodno specifičаn monitoring i evаluаcijа
родно специфично праћење и вредновање
родно специфичан мониторинг и евалуација
rodno specifično praćenje i vrednovanje
monitoraggio e valutazione specifici rispetto al genere
dzimumsensitīvā pārraudzība un izvērtēšana
su lytimi susijęs stebėjimas ir vertinimas
genderspecifieke monitoring en evaluatie
sukupuolikohtainen seuranta ja arviointi
evalwazzjoni u monitoraġġ speċifi għall-ġeneru
monitorowanie i ocena uwarunkowane płcią
monitorização e avaliação em função do género
monitorizare și evaluare specifică de gen
rodovo špecifické monitorovanie a hodnotenie
spolno specifično spremljanje in ocenjevanje
genusspecifik uppföljning och utvärdering
gender(s)
κοινωνικά φύλα
rod(ovi)
род(ови)
genere/i
lytis (-ys)
nem
družbeni spol(i)
Socio-cultural construction within the binarism of women and men.
социо-културна творба внатре во бинарноста на жените и мажите
U početku se koncept rodа odnosio nа socio-kulturnu konstrukciju u binаrizmu ženа i muškаrаcа.
У почетку се концепт рода односио на социо-културну конструкцију у бинаризму жена и мушкараца.
costruzione socio-culturale all'interno della dualità di uomini e donne
sociokultūrinis, moters ir vyro binariškumu pagrįstas konstruktas
sosiokulttuurinen rakenne kaksijakoisen eli binäärisen sukupuolikäsityksen puitteissa
társadalmi-kulturális konstrukció a nők és a férfiak kettősségének keretében
družbeno-kulturni konstrukt znotraj binarnosti žensk in moških
sociokulturell konstruktion inom den binära uppdelningen mellan kvinnor och män
(1) Šribar, R. (2015). Glossary of common terms in gender equality and feminist theory. In Gendering Science: Slovenian Surveys and Studies in the EU paradigms, eds. Ule M., Šribar R. in Venturini A. U. Wisdom – Echoraum, Wiena (forthcoming); (2) EIGE experts
This created the difference between the societal roles of genders and ‘biological’ sexed bodies. The described ‘sex/gender’ dichotomy led to an important finding that the social-cultural constructions of genders are not always directly related to anatomy and physiology. Thus the distinction between the so-called (social) gender and (biological) sex was followed by deconstruction of the idea of biological corporeality. The majority of agreed language regarding the definition of gender in different regional and international policies and conventions does not question the gender dualism and asymmetry.
Со ова се создаде разлика меѓу општествените улоги на родовите и „биолошките“ полово определени тела. Опишаната дихотомија „пол/род“ доведе до важен наод дека социо-културните конструкции на родовите не се секогаш поврзани со анатомијата и физиологијата. Оттука, разликата помеѓу таканаречениот (општествен) род и (биолошки) пол беше проследена со деконструкција на идејата за биолошката корпореалност. Поголемиот дел од договорениот јазик за дефинирање на родот во различни регионални и меѓународни политики и конвенции не го преиспитува родовиот дуализам и асиметрија.
Ovo je stvorilo rаzliku između društvenih ulogа polovа i „biološkihˮ seksuаlnih telа. Opisаnа dihotomijа „biološki pol/društveni polˮ dovelа je do vаžnog otkrićа dа socijаlno-kulturne konstrukcije polovа nisu uvek direktno povezаne sа аnаtomijom i fiziologijom. Tаko je rаzlikа između tаkozvаnog (socijаlnog) polа i (biološkog) polа prаćenа dekonstrukcijom ideje biološke telesnosti.Nаpomenа: U rаzličitim regionаlnim i međunаrodnim politikаmа i konvencijаmа ne dovodi se u pitаnje rodni duаlizаm i аsimetrija u većini slučаjevа u vezi sа definicijom rodа
Ово је створило разлику између друштвених улога полова и „биолошкихˮ сексуалних тела. Описана дихотомија „биолошки пол/друштвени полˮ довела је до важног открића да социјално-културне конструкције полова нису увек директно повезане са анатомијом и физиологијом. Тако је разлика између такозваног (социјалног) пола и (биолошког) пола праћена деконструкцијом идеје биолошке телесности. Напомена: У различитим регионалним и међународним политикама и конвенцијама не доводи се у питање родни дуализам и асиметријa у већини случајева у вези са дефиницијом рода
Questo ha creato la differenza tra i ruoli sociali dei generi e dei corpi sessuati "biologici". La descritta dicotomia "sesso/genere" ha portato all'importante scoperta che le costruzioni socio-culturali di genere non sempre sono direttamente collegate all'anatomia e alla psicologia. Pertanto, alla distinzione tra il cosiddetto genere (sociale) e il sesso (biologico) ha fatto seguito la decostruzione dell'idea di corporealità biologica. La maggior parte del linguaggio concordato in merito alla definizione di genere in diverse politiche e convenzioni regionali e internazionali non mette in dubbio il dualismo di genere e l'asimmetria.
Šitaip sukuriamas skirtumas tarp visuomeninių lyčių vaidmenų ir „biologinių“ įlytintų kūnų. Apibrėžta „biologinės ir (arba) socialinės lyties“ dichotomija paskatino padaryti svarbią išvadą, kad socialiniai ir kultūriniai lyčių aspektai ne visada tiesiogiai susiję su anatomija ir fiziologija. Taip vadinamos socialinė lytis ir biologinė lytis buvo atskirtos dekonstravus biologinio kūniškumo idėją. Dauguma su lyties apibrėžimu susijusių sutartų kalbų įvairiose regioninėse ir tarptautinėse politikose ir konvencijose neabejoja lyties dualizmu ir asimetrija.
Tällä luotiin ero sukupuolten yhteiskunnallisten roolien ja "biologisten" sukupuolitettujen kehojen välille. Kuvattu jako "biologiseen/sosiaaliseen sukupuoleen" johti tärkeään havaintoon siitä, että sukupuolten sosiokulttuuriset rakenteet eivät aina liity suoraan anatomiaan ja fysiologiaan. Siten niin sanotun (sosiaalisen) sukupuolen ja (biologisen) sukupuolen välistä eroa seurasi biologisen korporeaalisuuden ajatuksen purkaminen. Useimmissa sukupuolen määritelmää koskevissa alueellisissa ja kansainvälisissä toimintalinjoissa ja sopimuksissa käytetty kieli ei kyseenalaisteta sosiaalisen sukupuolen kaksijakoisuutta ja epäsymmetriaa.
Ez eredményezte a nemek társadalmi szerepeinek és a „biológiailag” valamely nemhez tartozó testnek a megkülönböztetését. A leírt „biológiai nem/társadalmi nem” dichotómia ahhoz a fontos felismeréshez vezetett, hogy a nemek társadalmi-kulturális konstrukciói nem mindig kapcsolódnak közvetlenül az anatómiához és a fiziológiához. Ezért az úgynevezett társadalmi nem és a biológiai nem közötti különbségtételt a biológiai testiség elképzelésének dekonstrukciója követte. A társadalmi nem meghatározásával kapcsolatban a különböző regionális és nemzetközi politikákban és egyezményekben elfogadott nyelvezet többségében nem kérdőjelezi meg a nemek kettősségét és aszimmetriáját.
To je ustvarilo razliko med družbenimi vlogami spolov in „biološkimi“ spolnimi telesi. Opisana dihotomija „družbeni/biološki spol“ je pripeljala do pomembne ugotovitve, da družbeno-kulturne konstrukcije spolov niso vedno neposredno povezane z anatomijo in fiziologijo. Tako je razlikovanju med tako imenovanima družbenim spolom in biološkim spolom sledila dekonstrukcija ideje biološke telesnosti. V dogovorjenem jeziku, ki zadeva opredelitev družbenega spola v različnih regionalnih in mednarodnih politikah in konvencijah, se večinoma ne prevprašuje spolnega dualizma in asimetrije.
Detta gav upphov till skillnaden mellan socialt skapade könsroller och ett kroppsligt "biologiskt" skapat kön. Den dikotoma beskrivningen av kön/genus medförde en viktig upptäckt om att de sociokulturella konstruktionerna av genus inte alltid är direkt kopplade till anatomi och fysiologi. Åtskillnaden mellan det så kallade (sociala) genuset och (biologiska) könet följdes på så sätt av en dekonstruktion av idén om biologisk kroppslighet. När det gäller definitionen av genus inom olika regionala och internationella politiska områden och konventioner så ifrågasätter dessa sällan genus/köns dualismer eller assymetrier.
gendered
обособен/а по пол
generizado
genderovaný
kønnet
vergeschlechtlicht
soolisustatud
η/ο/το σχετική/ός/ό με το φύλο
inscneach
rodno zasnovano
ороднет
gjinore
родно зaсновaно
родно засновано
orođen
basato sul genere
ar dzimumu saistīts
įlytintas
gendergerelateerd
sukupuolistunut
nemileg meghatározott
tal-ġeneru
upłciowiony
de género
genizat
spolno zaznamovano oz. ospoljeno
könad
Something or someone is gendered when exhibiting gender-differentiated patterns.
Обособени по пол модели.
algo o alguien que exhibe modelos diferenciadores de género
cokoli či kdokoli vyznačující se různými vzorci v závislosti na genderu
noget eller nogen, der udviser kønsdifferentierede mønstre
etwas oder jemand, das bzw. der nach dem sozialen Geschlecht differenzierte Muster aufweist
Miski või keegi, millel on sooliselt eristatud tunnused
Κατάσταση, αντίληψη, συμπεριφορά, εκτίμηση κ.ά., που βασίζεται θετικά ή αρνητικά σ τα πρότυπα φύλου, προκειμένου να τα αποδεχτεί ή να τα αμφισβητήσει, κάτι ή κάποιος που χαρακτηρίζεται από πρότυπα τα οποία έχουν αποδοθεί σε συγκεκριμένο φύλο
rud éigin nó duine éigin a léiríonn patrúin atá idirdhealaithe ar bhonn inscne
Nešto ili neko je rodno zasnovan kada pokazuje rodno diferencirane obrasce (npr. roza i plava kao rodne boje, rodne institucije, rodni izgled itd.).
нешто или некој што пројавува родово диференцирани обрасци
diçka ose dikush që shfaq modele të diferencuara gjinore
Nešto ili neko je rodno zаsnovаn kаdа pokаzuje rodno diferencirаne obrаsce (npr. roze i plаvа kаo rodne boje, rodne institucije, rodni izgled itd).
Нешто или неко је родно заснован када показује родно диференциране обрасце (нпр. розе и плава као родне боје, родне институције, родни изглед итд).
Нешто или неко је родно заснован када показује родно диференциране обрасце (нпр. розе и плава као родне боје, родне институције, родни изглед итд.). Употреба рода као глагола („родно заснивање”, „уродњавање”, итд.) одраз је промијењеног схватања рода као активног трајног процеса – нешто је родно засновано када је активно укључено у друштвене процесе који производе и репродукују разлике у родним идентитетима.
osoba ili stvar koja iskazuje rodno specifične obrasce
qualcosa o qualcuno che mostra modelli differenziati in base al genere
Kaut kas vai kāds, kurš pauž ar dzimumu saistītas uztveres, attieksmes un uzvedības dažādības
kas nors atskleidžiantis lyčių požiūriu skirtingus modelius
iets dat of iemand die blijk geeft van naar sekse uitgesplitste patronen
joku tai jokin, joka ilmaisee sukupuolen perusteella eroavia malleja
valami vagy valaki, aki nemek szerint differenciált mintázatot mutat
xi ħaġa li turi jew xi ħadd li juri xejriet differenzjati skont is-sess
rzecz, pojęcie lub osoba wykazujące wzorce zróżnicowane pod względem płci
algo ou alguém que apresente padrões diferenciados por género
ceva sau cineva care prezintă caracteristici diferențiate de gen
niečo alebo niekto, kto vykazuje rodovo diferencované vzory
nekaj ali nekdo, ki kaže vzorce, ki se razlikujejo glede na spol
något eller någon som uppvisar könsdifferentierade mönster
Pink and blue as gendered colours, gendered institutions, gendered appearances, etc.
Pilcher, J., and Whelehan, I. (2004). Fifty Key Concepts in Gender Studies. London, Thousand Oaks.
The usage of gender as a verb ( ‘gendering’, ‘engendered’, etc.) is a reflection of a changed understanding of gender as an active ongoing process – something is gendered when it is actively engaged in social processes that produce and reproduce distinctions in gender identities.
За обособяване по пол се говори, когато става въпрос за социални процеси, които (въз) произвеждат разграниченията по пол. Пример: розовият и синият цвят се възприемат като женски, съответно мъжки цвят; някои институции се възприемат като по - подходящи за мъже (свързаните с вътрешна/външна сигурност) или за жени (в социалната сфера, образованието).
Por ejemplo: rosa y azul como colores generizados, instituciones y apariencias generizadas, etc. El uso del género como verbo ('generizar', 'engenerizado', etc.) es un reflejo del cambio de comprensión del género como un activo continuo. Algo es o está generizado cuando participa activamente en procesos sociales que producen y reproducen distinciones en las identidades de género.
Příklad: růžová a modrá jsou genderované barvy, instituce mohou být genderované, genderovaný vzhled atd. Od termínu gender jsou odvozeny také další pojmy (genderování, genderovat atd.), což je odrazem změny v chápání genderu, který je nyní vnímán jako aktivní, probíhající proces - něco je genderováno, znamená že se aktivně zapojuje do sociálních procesů, které vytvářejí a obnovují rozdíly v genderových identitách.
Eksempel: Lyserød og blå som kønnede farver, kønnede institutioner, kønnede fremtoninger mv. Brugen af køn som verbum ("at kønne") eller adjektiv ("kønnet") afspejler en ændret forståelse af køn som en aktiv igangværende proces - noget er kønnet, når det er aktivt involveret i sociale processer, der producerer og reproducerer forskelle i kønsidentiteter.
Beispiele: rosa und hellblau als vergeschlechtlichte Farben, vergeschlechtlichte Institutionen, vergeschlechtlichtes Aussehen usw. Die Verwendung des Verbs (vergeschlechtlichen, Vergeschlechtlichung) spiegelt ein verändertes Verständnis von (sozialem) Geschlecht als aktiven anhaltenden Prozess wider – etwas ist oder wird vergeschlechtlicht, wenn es aktiv in soziale Prozesse eingebunden ist, die Unterschiede in Geschlechtsidentitäten produzieren und reproduzieren.
Näiteks roosa ja sinine värv kui soolisustatud värvid, soolisustatud institutsioonid, soolisustatud välimus jne.
Για παράδειγμα: η χρήση του ροζ και του μπλε ως χρώματα χαρακτηριστικά συγκεκριμένου φύλου, αλλά και η έμπρακτη αμφισβήτηση αυτής της χρήσης. Οι θεσμικοί ρόλοι χαρακτηριστικοί συγκεκριμένου φύλου, όπως και η άρνησή τους. Η εμφάνιση χαρακτηριστική συγκεκριμένου φύλου, κ.λπ. καθώς και η διαφοροποίησή της. Ο όρος αυτός και οι παραλλαγές του αντανακλούν τις ποικίλες προσεγγίσεις του φύλου ως εξελισσόμενη διαδικασία.
Sampla: bándearg agus gorm mar dhathanna inscneacha, institiúidí inscneacha, dealramh inscneach, etc. Is léiriú é inscnigh a bheith in úsáid mar bhriathar ('inscniú', 'inscnithe', etc.) ar thuiscint athraithe ar inscne mar phróiseas gníomhach leanúnach - tá rud inscneach nuair a bhíonn baint ghníomhach aige i bpróisis shóisialta a tháirgeann agus a atáirgeann idirdhealuithe i bhféiniúlachtaí inscne.
Upotreba roda kao glagola („rodno zasnivanje”, „urodnjavanje”, itd.) odraz je promijenjenog shvatanja roda kao aktivnog trajnog procesa – nešto je rodno zasnovano kada je aktivno uključeno u društvene procese koji proizvode i reprodukuju razlike u rodnim identitetima.
На пример, розовата и сината како ороднети бои, ороднети институции, ороднет изглед, итн. Употребата на „род“ како глаголска изведенка (ородни, ороднет) е одраз на сменетото сфаќање на родот како активен тековен процес - нешто е ороднето ако е активно вклучено во општествените процеси што продуцираат и репродуцираат разликувања на родовите идентитети.
Shembull: trëndafili dhe blu si ngjyra gjinore, institucionet gjinore, paraqitjet gjinore, etj. Përdorimi i gjinisë si një folje ('gjinia', 'i lindur', etj.) Është një pasqyrim i një kuptimi të ndryshuar të gjinisë si një proces aktiv i vazhdueshëm - diçka është gjinore kur ajo është e angazhuar në mënyrë aktive në procese shoqërore që prodhojnë dhe riprodhojnë dallime në identitetet gjinore.
Upotrebа rodа kаo glаgolа („rodno zаsnivаnjeˮ, „orodnjаvаnjeˮ, itd) odrаz je promenjenog shvаtаnjа rodа kаo аktivnog trаjnog procesа - nešto je rodno zаsnovаno kаdа je аktivno uključen u društvene procese koji proizvode i reprodukuju rаzlike u rodnim identitetimа.
Употреба рода као глагола („родно заснивањеˮ, „oродњавањеˮ, итд) одраз је промењеног схватања рода као активног трајног процеса - нешто је родно засновано када је активно укључен у друштвене процесе који производе и репродукују разлике у родним идентитетима.
Primjer: ružičasta i plava kao rodno određene boje, zatim rodno određene institucije, rodno određen izgled i sl. Upotreba roda kao glagola ("orođivanje", "rodno određivanje" i sl.) odraz je promjene u razumijevanju roda kao aktivnog procesa koji traje. Nešto je rodno određeno kada je aktivno uključeno u društvene procese koji proizvode i reproduciraju razlike u rodnom identitetu.
Esempio: considerare il rosa e l'azzurro come colori basati sul genere, istituzioni basate sul genere, apparenze basate sul genere, ecc. L'utilizzo del genere in composti verbali ("basare sul genere", "basato sul genere", ecc.) esprime un cambiamento della concezione del genere come un processo attivo in corso - qualcosa è basato sul genere quando è attivamente impegnato in processi sociali che producono e riproducono le distinzioni delle identità di genere.
Pavyzdžiui: rausva ir mėlyna yra įlytintos spalvos, įlytintos institucijos, įlytintos išvaizdos ir pan. Veiksmažodinių žodžio „lytis“ formų naudojimas („įlytinti“, „įlytintas“ ir t. t.) yra susijęs su pakitusia socialinės lyties samprata, kuri vertinama kaip aktyvus procesas – kažkas yra įlytinama(s), kai aktyviai įsitraukia į socialinius procesus, kuriančius ir atkuriančius skirtumus lyčių tapatybėse.
Voorbeeld: roze en blauw als gendergerelateerde kleuren, gendergerelateerde instellingen, gendergerelateerde fenomenen, enz. Het gebruik van gender als een werkwoord ( zoals ‘genderen’) is een weerspiegeling van een veranderd inzicht in gender als een actief doorlopend proces – iets is gegenderd wanneer het actief betrokken is bij sociale processen die (steeds opnieuw) onderscheid in genderidentiteiten voortbrengen.
Esimerkki: vaaleanpunainen ja sininen sukupuolittuneina väreinä, sukupuolittuneet instituutiot, sukupuolittunut ulkoasu jne. Sukupuolen käyttö verbinä (sukupuolistuminen, sukupuolittunut) perustuu muuttuneeseen käsitykseen sukupuolesta aktiivisena käynnissä olevana prosessina: jokin on sukupuolittunut, kun se osallistuu aktiivisesti sosiaalisiin prosesseihin, jotka tuottavat ja uusintavat eroja sukupuoli-identiteeteissä.
Például: rózsaszín és kék mint nemileg meghatározott színek, nemileg meghatározott intézmények, nemileg meghatározott külső megjelenés stb. Az angol kifejezés esetében a „gender” igei használata ( „gendering”, „engendered” stb.) a „gender” aktívan zajló folyamatként történő, megváltozott értelmezését tükrözi – akkor „gendered” valami, ha aktív részese olyan társadalmi folyamatoknak, amelyek a nemi identitások tekintetében különbségtételhez vezetnek és különbségtételeket reprodukálnak.
Eżempju: roża u blu bħala kuluri sterjotipi, istituzzjonijiet sterjotipi, apparenzi sterjotipi, eċċ. L-użu tas-sess bħala verb ("sterjotipar", "iġġenerat", eċċ.) huwa riflessjoni ta' fehim mibdul ta' sess bħala proċess attiv li għaddej - xi ħaġa hija sterjotipata meta hija involuta b'mod attiv fil-proċessi soċjali li jipproduċu u jirriproduċu distinzjonijiet f'identitajiet ta' ġeneru.
Na przykład różowy i niebieski jako upłciowione kolory, upłciowione instytucje czy upłciowiony wygląd.
Por exemplo, o rosa e o azul como cores de género, instituições de género, aparências de género, etc. não aplicável
Exemplu: roz și bleu drept culori genizate, instituții genizate, aspecte genizate etc.. Folosirea termenului gen ca un verb ( a geniza, „genizare” etc.) reflectă o schimbare în modul de înţelegere a genului ca un proces dinamic, permanent– ceva este genizat când este implicat activ în procese sociale care produc și reproduc distincții în identitățile de gen.
Príklad: ružová a modrá farba ako rodové farby, rodové inštitúcie, rodové vzhľady atď... Použitie slova „gender“ (rod) ako slovesa („genderujúci“, „genderovaný“ atď.) je odrazom zmeneného chápania pohlavia ako aktívneho prebiehajúceho procesu – niečo, čo sa genderuje, keď sa aktívne zapája do spoločenských procesov, ktoré produkujú a reprodukujú rozdiely v rodovej identite.
Primer: rožnata in modra sta spolno zaznamovani barvi, spolno zaznamovane institucije, spolno zaznamovan videz itd. Uporaba angleške besede gender v obliki glagola je odraz spremenjenega razumevanja spola kot dejavnega potekajočega procesa – nekaj je spolno zaznamovano oz. ospoljeno, ko se dejavno vključi v družbene procese, ki producirajo in reproducirajo razlike v spolnih identitetah.
Exempel: rosa och blå som könade färger, könade institutioner, könade utseenden osv. Verbbildningen av kön ("köna", "könad" osv.) speglar en förändrad förståelse av kön som en aktiv pågående process; något är könat när det aktivt deltar i sociala processer som skapar och återskapar åtskillnader rörande könsidentiteter.
gendering
социализация според пола
generización
genderování
kønsliggørelse
Gendering
soolisustamine
πρόσδοση της διάστασης του φύλου
inscniú
orodnjavanje
ороднување
gjinorizim
orodnjаvаnje
ородњавање
orođivanje
genderizzazione
dzimumu dalīšana
įlytinimas
genderen
sukupuolistaminen
nem szerinti értelmezés
assoċjazzjoni mal-ġeneru
upłciowienie
generificação
genizare
genderujúci
ospoljenje
könskodning
Integrating the gender perspective into the understanding and construction of persons, phenomena, reflections, things, relationships, sectors of action, societal subsystems and institutions.
Интегриране на перспективата на пола в разбиранията за процесите и изграждането на личностите, социалните явления, разсъжденията, отношенията, секторите на действие, обществените подсистеми и институциите.
integración de la perspectiva de género en la comprensión y construcción de personas, fenómenos, reflexiones, cosas, relaciones, sectores de actividades, subsistemas de la sociedad e instituciones
začleňování genderového hlediska při vnímání a výkladu osob, jevů, úvah, věcí, vztahů, oborů činnosti, dílčích společenských uspořádání a institucí
integrering af kønsaspektet i forståelsen og fremstillingen af personer, fænomener, refleksioner, ting, relationer, handlemuligheder, samfundssystemer og institutioner
Die Einbeziehung der Geschlechterperspektive in das Verständnis und die Konstruktion von Personen, Phänomenen, Reflexionen, Dingen, Beziehungen, Handlungsbereichen, gesellschaftlichen Subsystemen und Institutionen.
Sooaspekti lõimimine inimeste, nähtuste, asjade, suhete, tegevusvaldkondade, sotsiaalsete alasüsteemide ja institutsioonide mõtestamisesse ja konstrueerimisse
Ένταξη της διάστασης του φύλου στην κατανόηση και τη δημιουργία ταυτοτήτων, φαινομένων, προβληματισμών, γεγονότων αξιών, προσδοκιών, αξιολογήσεων, σχέσεων, τομέων δράσης, κοινωνικών υποσυστημάτων και θεσμών κ.α.
gné ha hinscne a chomhtháthú maidir le daoine, feiniméin, machnaimh, rudaí, caidrimh, earnálacha gníomhaíochta, fochórais sochaí agus institiúidí a thuiscint agus a thógáil
Koncept iz feminističke teorije, sa denotativnim značenjem integrisanja rodne perspektive u razumijevanje i konstrukciju osoba, pojava, pokazatelja, stvari, odnosa, sektora djelovanja, društvenih podsistema i institucija.
интегрирање на родовата перспектива во сфаќањето и конструкцијата на лицата, феномените, размислувањата, работите, односите, секторите на дејствување, општествените потсистеми и институции
integrimi i perspektivës gjinore në të kuptuarit dhe ndërtimin e personave, fenomeneve, reflektimeve, gjërave, marrëdhënieve, sektorëve të veprimit, nënsistemeve shoqërore dhe institucioneve
Koncept iz feminističke teorije, sа denotаtivnim znаčenjem integrisаnjа rodne perspektive u rаzumevаnje i konstrukciju osobа, pojаvа, pokаzаteljа, stvаri, odnosа, sektorа delovаnjа, društvenih podsistemа i institucijа.
Концепт из феминистичке теорије, са денотативним значењем интегрисања родне перспективе у разумевање и конструкцију особа, појава, показатеља, ствари, односа, сектора деловања, друштвених подсистема и институција.
Концепт из феминистичке теорије, са денотативним значењем интегрисања родне перспективе у разумијевање и конструкцију особа, појава, показатеља, ствари, односа, сектора дјеловања, друштвених подсистема и институција. У односу на људе, појам „ородњавање” односи се на процес социјализације према доминантним родним нормама. Такође се може односити на усвајање алтернативног родног идентитета и трансценденцију свих препознатих начина како бити, живјети и подржавати одређени род (родна флуидност).
uključivanje rodne perspektive u razumijevanje i percepciju osoba, fenomena, razmišljanja, stvari, odnosa, područja djelovanja, društvenih podsistema i institucija
Integrazione della prospettiva di genere nella comprensione di fenomeni e nella realizzazione di riflessioni, analisi, studi, ricerche, statistiche, cose e oggetti, relazioni nei diversi ambiti e settori sociali ed istituzionali
dzimumperspektīvas iekļaušana personu, parādību, pārdomu, lietu, attiecību, darbības nozaru, sabiedrības apakšsistēmu un iestāžu veidošanā un izpratnē par tiem. sociālvesturisks process, kurā konkrētas kultūras formas ciešāk sasaista ar vienu dzimumu nekā ar citu, kurā līdz ar to rodas dzimtes konotācijas un kuram līdz ar to ir būtiska loma dzimtes konstruēšanā (IATE definīcija) .
lyčių perspektyvos integravimas į asmenų, reiškinių, vaizdinių, daiktų, santykių, veiklos sektorių, visuomenės posistemių ir institucijų suvokimą ir konstravimą
het integreren van het genderperspectief in het begrip en de interpretatie van personen, verschijnselen, beschouwingen, dingen, verhoudingen, actiegebieden, maatschappelijke subsystemen en instellingen
Sukupuolinäkökulman sisällyttäminen henkilöiden, ilmiöiden, pohdintojen, asioiden, suhteiden, toiminta-alojen, yhteiskunnallisten alajärjestelmien ja laitosten ymmärtämiseen ja rakentamiseen
a nemi dimenzió integrálása a személyek, jelenségek, észrevételek, dolgok, viszonyok, tevékenységi területek, társadalmi alrendszerek és intézmények megértésébe és kialakításába
l-integrazzjoni tal-perspettiva tas-sessi fil-fehim u t-tiswir tal-persuni, tal-fenomeni, tar-riflessjonijiet, tal-affarijiet, tar-relazzjonijiet, tas-setturi ta’ azzjoni, tas-subsistemi tas-soċjetà u tal-istituzzjonijiet
zintegrowanie perspektywy płci w rozumienie i konstruowanie osób, zjawisk, refleksji, rzeczy, związków, sektorów działań, podsystemów społecznych i instytucji
integração da perspetiva de género na compreensão e construção de pessoas, fenómenos, reflexões, aspetos, relações, setores de intervenção, subsistemas sociais e instituições
integrarea perspectivei de gen în înțelegerea și construcția socială a indivizilor, fenomenelor, reflecțiilor, obiectelor, relațiilor, domeniilor de acțiune, subsistemelor și instituțiilor societale
integrácia rodového hľadiska do chápania a výkladu osôb, javov, reflexií, vecí, vzťahov, oblastí činnosti, spoločenských podsystémov a inštitúcií
vključevanje vidika spola v razumevanje in konstrukcijo oseb, pojavov, razmišljanja, stvari, odnosov, sektorjev delovanja, družbenih podsistemov in institucij
integrering av genusperspektiv i förståelsen för och konstruktionen av personer, fenomen, reflektioner, saker, relationer, åtgärdssektorer, samhälleliga undersystem och institutioner
Šribar, R. (2015), ‘Glossary of common terms in gender equality and feminist theory’, in M. Ule, R. Šribar and A. U. Venturini, eds., Gendering Science: Slovenian Surveys and Studies in the EU Paradigms, Vienna, Echoraum.
In relation to people, the term ‘gendering’ refers to the process of socialisation according to the dominant gender norms. It may also refer to the adoption of an alternative gender identity, and the transcendence of all the recognised modes of how to be, live and subvert gender (gender fluidity). The contemporary conceptualisation of gendering in the domain of the gender identity of women is historically indebted to Simone de Beauvoir’s renowned thesis, expressed in her Second Sex: ‘One is not born, but rather becomes, a woman.’
По отношение на хората терминът „социализация според пола“ се отнася до процеса на социализация според доминантните норми относно половете. Може да се отнася и до възприемането на алтернативна полова идентичност, както и до превъзходството на всички признати форми на проява, възприемане и разрушаване на пола (полова флуидност). Съвременната концептуализация на определянето на пола в сферата на половата идентичност на жените е исторически задължена на известната теза на Симон Дьо Бовоар, изразена във Втория пол: „Човекът не се ражда, а по-скоро се превръща в жена“.
En relación a la gente, el término «generización» se refiere al proceso de socialización de acuerdo a las normas del género dominante. También se puede referir a la adopción de una identidad alternativa de género y a la transcendencia de todos los modos reconocidos de cómo ser, vivir y desvirtuar el género (fluidez del género). La conceptualización contemporánea de la generización en el ámbito de la identidad de género de las mujeres se debe históricamente a las renombradas tesis de Simone de Beauvoir expresadas en El segundo sexo: «No se nace mujer: llega una a serlo»
Ve vztahu k lidem termín „genderování“ odkazuje na proces začleňování do společnosti podle převládajících genderových norem. Může také odkazovat na přijetí jiné genderové identity, na překročení všech uznávaných modelů bytí a života či na sabotování genderu (genderová neurčitost). Současná koncepce genderování v oblasti genderové identity žen vděčí za svůj vznik známému prohlášení Simone de Beauvoir v její knize Druhé pohlaví: „Ženou se člověk nerodí, ženou se stává.“
I forhold til mennesker refererer udtrykket kønsliggørelse til kønssocialiseringsprocessen i henhold til dominerende kønsnormer. Det kan også referere til det at indtage en alternativ kønsidentitet og overskride alle de anerkendte måder at være på og leve på og således undergrave kønsidentiteterne (flydende kønsidentitet). Nutidens begrebsdannelse af kønsliggørelse i forhold til den kvindelige kønsidentitet kan historisk set henledes til Simone de Beauvoirs berømte tese, som hun udtrykker den i "Det andet køn": "Man fødes ikke som kvinde, man bliver det."
In Bezug auf Menschen bezieht sich der Begriff „Gendering“ oder „Vergeschlechtlichung“ auf den Prozess der Sozialisierung gemäß den dominierenden Geschlechternormen. Er kann sich auch auf die Annahme einer alternativen Geschlechtsidentität und die Transzendenz aller anerkannten Weisen, wie soziales Geschlecht sein, gelebt und untergraben werden soll (Geschlechter- oder Gender-Fluidität), beziehen. Die zeitgenössische Konzeptualisierung von Gendering bzw. Vergeschlechtlichung im Bereich der Geschlechtsidentität von Frauen ist historisch Simone de Beauvoirs bekannter These aus ihrem Werk Das andere Geschlecht verpflichtet: „Man ist nicht als Frau geboren, man wird es“.
Soolisustamine tähendab inimeste sotsialiseerimise protsessi domineerivate soonormide kaudu. Samuti võib see tähendada alternatiivse sooidentiteedi võtmist ning kõikide tunnustatud sooliseks olendiks olemise viiside ületamist (sooline voolavus). Tänapäevane soolisustamise mõiste naiste sooidentiteedi kontekstis võtab hästi kokku Simone de Beavoir’i kuulus lause „Teisest sugupoolest“: „Naiseks ei sünnita, vaid saadakse.“
Όσον αφορά τους ανθρώπους, ο όρος «πρόσδοση της διάστασης του φύλου» αναφέρεται στη διαδικασία κοινωνικοποίησης, αξιολόγησης και κατάταξης σύμφωνα με τα κυρίαρχα έμφυλα πρότυπα. Επίσης, ενδέχεται να αναφέρεται στην υιοθέτηση εναλλακτικής ταυτότητας φύλου και στην υπέρβαση όλων των αναγνωρισμένων τρόπων ύπαρξης, διαβίωσης και έκφρασης που συνδέονται με αυτή (ανατροπή/ρευστότητα των φύλου). Η σύγχρονη αντίληψη της έννοιας της «πρόσδοσης φύλου» όσον αφορά την ταυτότητα φύλου των γυναικών αποδίδεται ιστορικά στη διάσημη φράση της Simone de Beauvoir στο έργο της Το Δεύτερο Φύλο: «Γυναίκα δεν γεννιέσαι, γίνεσαι».
Maidir le daoine, tagraíonn an téarma 'inscniú' do phróiseas an tsóisialaithe de réir na bpríomhnorm inscne. Féadfaidh sé tagairt freisin d’fhéiniúlacht mhalartach inscne a ghlacadh, agus gurb ann do na bealaí aitheanta ar fad maidir le conas a bheith, a bheith beo agus filleadh ar inscne (so-athraitheacht inscne). Chuir tráchtas cáiliúil le Simone de Beauvoir, Dara Gnéas: ‘Ní shaolaítear duine ina bhean, is amhlaidh a dhéantar bean de dhuine’ comaoin mhór ar an gcoincheapú a dhéantar ar na saolta seo ar inscniú i réimse fhéiniúlacht inscne na mban.
U odnosu na ljude, pojam „orodnjavanje” odnosi se na proces socijalizacije prema dominantnim rodnim normama. Također se može odnositi na usvajanje alternativnog rodnog identiteta i transcendenciju svih prepoznatih načina kako biti, živjeti i podržavati određeni rod (rodna fluidnost). Savremena konceptualizacija roda u domenu rodnog identiteta žena historijski potiče od čuvene teze Simone de Bovoar, izražene u njenoj knjizi Drugi spol: „Ženom se ne rađa, ženom se postaje”.
Во однос на луѓето, терминот „ороднување“ се однесува на процесите на социјализација според доминантните родови норми. Може да се однесува и на усвојувањето на алтернативен родов идентитет и надминување на сите препознаени модели како да се биде, како да се живее и како да се собори родот (родова флуидност). Современата концептуализација на ороднувањето во сферата на родовиот идентитет на жените историски потекнува од Симон де Бовоар и нејзината позната теза, искажана во делото „Вториот пол“: „Жена не се раѓа, жена се станува.“
Në lidhje me njerëzit, termi ‘gjinorizim’ i referohet procesit të socializimit sipas normave dominuese gjinore. Ai gjithashtu mund t'i referohet adoptimit të një identiteti alternativ gjinor dhe kapërcimit të të gjitha mënyrave të njohura se si të jesh, të jetosh dhe të përmbysësh gjininë (rrjedhshmëria gjinore). Konceptualizimi bashkëkohor i gjinisë në fushën e identitetit gjinor të grave i detyrohet historikisht tezës së njohur të Simone de Beauvoir, e shprehur në veprën e saj "Seksi i Dytë": "Grua nuk lind, por bëhesh".
U odnosu nа ljude, pojаm „orodnjаvаnjeˮ odnosi se nа proces socijаlizаcije premа dominаntnim rodnim normаmа. Tаkođe se može odnositi nа usvаjаnje аlternаtivnog rodnog identitetа i trаnscendenciju svih prepoznаtih nаčinа kаko biti, živeti i podržаvаti određeni rod (rodnа fluidnost).Sаvremenа konceptuаlizаcijа rodа u domenu rodnog identitetа ženа istorijski je dužnа čuvenoj tezi Simone de Bovoаr, izrаženoj u njenoj knjizi Drugi pol: „Ženom se ne rаđа, ženom se postаjeˮ.
У односу на људе, појам „ородњавањеˮ односи се на процес социјализације према доминантним родним нормама. Такође се може односити на усвајање алтернативног родног идентитета и трансценденцију свих препознатих начина како бити, живети и подржавати одређени род (родна флуидност). Савремена концептуализација рода у домену родног идентитета жена историјски је дужна чувеној тези Симоне де Бовоар, израженој у њеној књизи Други пол: „Женом се не рађа, женом се постајеˮ.
Савремена концептуализација рода у домену родног идентитета жена историјски потиче од чувене тезе Симон де Бовоар, изражене у њеној књизи Други пол: „Женом се не рађа, женом се постаје”.
U ovom kontekstu izraz "orođivanje" označava proces socijalizacije u skladu s dominantnim rodnim normama. Može se također odnositi na usvajanje alternativnog rodnog identiteta i nadilaženje svih poznatih načina izražavanja, doživljavanja i ukidanja roda (rodna fluidnost). Suvremeno poimanje orođivanja u području rodnog identiteta žena duguje svoje povijesno značenje slavnoj tezi Simone de Beauvoir, izraženoj u njezinom Drugom spolu: "Ženom se ne rađa, već postaje."
In relazione alle persone, il termine "genderizzazione" si riferisce al processo di socializzazione secondo le norme di genere dominanti. Può riferirsi anche all'adozione di un'identità di genere alternativa e al superamento di tutti i modelli riconosciuti di essere e di vivere, oltre a sovvertire il genere (fluidità di genere). La concettualizzazione contemporanea della genderizzazione nell'ambito dell'identità di genere delle donne discende storicamente dalla celebre tesi di Simone de Beauvoir, formulata ne "Il secondo sesso": "Non si nasce donna, lo si diventa".
Attiecībā uz cilvēkiem ar terminu “dzimtiskošana” saprot socializācijas procesu atbilstoši dominējošajām dzimšu normām. Ar to saprot arī alternatīvas dzimumidentitātes pieņemšanu un visu atzīto veidu, kā būt, dzīvot un pārvarēt dzimti, pārkāpšanu (dzimšu mainība). Mūsdienu dzimtiskošanas konceptualizācija sieviešu dzimumidentitātes jomā ir vēsturiski cēlusies no Simonas de Bovuāras slavenās tēzes, kas pausta viņas darbā “Otrais dzimums”: “Par sievieti nepiedzimst, bet gan kļūst.”
Žmonių atžvilgiu terminas „įlytinimas“ nurodo socializacijos procesą, besiremiantį vyraujančiu požiūriu į lytis. Jis taip pat gali reikšti alternatyvios lytinės tapatybės įgijimą ir visų pripažintų modelių, nurodančių kaip būti, gyventi ir ardyti lytį (lyties paslankumas) peržengimą. Šiuolaikinė įlytinimo konceptualizacija moterų lytinės tapatybės srityje istoriškai skolinga knygoje „Antroji lytis“ išsakytai, žinomai Simone de Beauvoir tezei: „Moterimi ne gimstama, o tampama“.
Met betrekking tot mensen verwijst de term ‘genderen’ naar het socialisatieproces op grond van de heersende gendernormen. Het kan ook verwijzen naar het aannemen van een andere genderidentiteit, en de overstijging van alle erkende manieren van zijn, leven en het loslaten van gender (genderfluïditeit). Dehedendaagse conceptualisering van genderen op het gebied van de genderidentiteit van vrouwen is te danken aan de beroemde stelling van Simone de Beauvoir in haar De tweede sekse: ‘Je wordt niet als vrouw geboren, je wordt tot vrouw gemaakt.’
Ihmisten osalta käsite "sukupuolistaminen" viittaa sosialisoitumiseen vallitsevien sukupuolinormien mukaisesti. Se voi myös viitata vaihtoehtoisen sukupuoli-identiteetin omaksumiseen ja kaikkien havaittujen olemisen, elämisen ja sukupuolen vaihtelevuuden tapoihin. Sukupuolistamisen nykyaikainen käsitteellistäminen naisten sukupuoli-identiteetin suhteen perustuu historiallisesti Simone de Beauvoirin tunnettuun teesiin, joka on ilmaistu hänen teoksessaan "Toinen sukupuoli": naiseksi ei synnytä, naiseksi tullaan.
Személyek tekintetében a „nem szerintiség” a domináns nemi normák szerinti szocializáció folyamatára vonatkozik. Vonatkozhat továbbá egy alternatív nemi identitás felvételére és a nem összes elismert megélési és megdöntési módjának meghaladására (nemi rugalmasság). A nem szerinti értelmezés jelentéstartalmának a női nemi identitás területét érintő jelenlegi meghatározása történetileg Simone de Beauvoir „A második nem” című művében leírt, ismert tézisére vezethető vissza, amely szerint „Az ember nem születik nőnek, hanem azzá válik”.
F'relazzjoni man-nies, il-kelma "gendering" tirreferi għall-proċess ta' soċjalizzazzjoni skont in-normi tal-ġeneri dominanti. Tista' tirreferi wkoll għall-adozzjoni ta' identità tal-ġeneru alternattiva, u t-traxxendenza tal-modi rikonoxxuti kollha ta' kif tkun, tgħix u taqleb il-ġeneru (fluwidità tal-ġeneru). Il-kunċettwalizzazzjoni kontemporanja tal-gendering fid-dominju tal-identità tal-ġeneru tan-nisa hija storikament midjuna lejn it-teżi magħrufa ta' Simone de Beauvoir, espressa fil-ktieb tagħha Second Sex: ‘One is not born, but rather becomes, a woman.’
W stosunku do ludzi termin „upłciowienie” odnosi się do procesu socjalizacji zgodnie z dominującymi normami płciowymi. Może także odnosić się do przyjęcia alternatywnej tożsamości płciowej oraz wykroczenia poza wszystkie uznawane sposoby bycia, życia i podważania płci (płynność płci). Współczesną konceptualizacją upłciowienia w sferze tożsamości płciowej kobiety zapożyczono ze słynnej tezy Simone de Beauvoir, wyrażonej w jej „Drugiej płci”: „Nikt nie rodzi się kobietą, lecz się nią staje”.
No que respeita às pessoas, o termo «generificação» refere-se ao processo de socialização de acordo com as normas de género dominantes. Também pode referir-se à adoção de uma identidade de género alternativa e à transcendência de todos os modos de ser, viver e subverter o género (fluidez de género). A conceptualização contemporânea de generificação no domínio da identidade de género das mulheres está historicamente em dívida para com a famosa tese de Simone de Beauvoir, expressa na sua obra «O Segundo Sexo»: «Ninguém nasce mulher, torna-se mulher.»
În legătură cu oamenii, termenul „genizare” se referă la procesul de socializare conform normelor dominante de gen. Se poate referi și la adoptarea unei identități alternative de gen și la transcendența tuturor modurilor recunoscute de a fi, a trăi și a submina genul (fluiditatea de gen). Conceptualizarea actuală a genizării în domeniul identității de gen a femeilor se datorează din punct de vedere istoric renumitei tezei exprimate de Simone de Beauvoir în „Al doilea sex”: „Femeie nu te naști, ci devii”.
Vo vzťahu k ľuďom sa pojem „genderujúci“ vzťahuje na proces socializácie podľa dominantných rodových noriem. Môže sa vzťahovať aj na prijatie alternatívnej rodovej identity a na vyniknutie všetkých uznávaných spôsobov, ako byť určitým rodom, žiť ho a rozvrátiť (rodová fluidita). Súčasná konceptualizácia rodového hľadiska v oblasti rodovej identity žien môže z historického hľadiska vďačiť renomovanej práci Simone de Beauvoirovej, ktorú uverejnila v diele Druhé pohlavie: „Žena sa nerodí ženou: stáva sa ňou.“
Kar zadeva ljudi, se ta izraz nanaša na proces socializacije, skladne z vladajočimi spolnimi normami. Lahko se nanaša tudi na privzetje drugačne spolne identitete in preseganje vseh pripoznanih načinov, kako biti določenega spola, ga živeti in subvertirati (spolna fluidnost). Sodobno konceptualizacijo ospoljenja na področju spolne identitete žensk zgodovinsko povzema slovita teza v delu Simone de Beauvoir Drugi spol: „Ženska se ne rodi, ženska to postane“.
I förhållande till människor avser termen ”könskodning” en socialiseringsprocess i enligt dominerande könsnormer. Den kan även avse antagandet av en alternativ könsidentitet och ett överskridande av etablerade sätt att vara, leva och uttrycka kön (genderfluid). Den samtida begreppsbildningen av könskodning rörande kvinnors könsidentitet står Simone de Beauvoirs berömda tes, som uttrycks i hennes Det andra könet, för: ”Man föds inte till kvinna, man blir det.”
glass ceiling
стъклен таван
techo de cristal
skleněný strop
glasloft
gläserne Decke
klaaslagi
γυάλινη οροφή
síleáil ghloine
stakleni plafon
стаклен плафон
tavan qelqi
стaклени плaфон
стаклени плафон
stakleni strop
soffitto di vetro o cristallo
stikla griesti
stiklo lubos
glazen plafond
lasikatto
üvegplafon
saqaf tal-ħġieġ
szklany sufit
teto de vidro
plafon de sticlă
sklený strop
stekleni strop
glastak
Artificial impediments and invisible barriers that militate against women’s access to top decision-making and managerial positions in an organisation, whether public or private and in whatever domain.
Изкуствени пречки и невидими препятствия, които ограничават достъпа на жените до висши позиции за вземане на решения и ръководни позиции в организациите, независимо дали е в обществената, личната или в която и да било друга е сфера.
obstáculos artificiales y barreras invisibles que impiden que las mujeres lleguen a puestos más altos en el organigrama de la empresa, ya sea pública o privada y sea cual sea el ámbito
umělé překážky a neviditelné bariéry, které brání ženám v přístupu na vrcholná rozhodovací a vedoucí místa v organizaci, ať už ve veřejné, soukromé, nebo jiné oblasti
usynlige barrierer, som hindrer kvinder i at få adgang til den øverste beslutningstagning og lederstillinger i en organisation, både i den offentlige og private sektor
künstliche Hindernisse und unsichtbare Barrieren, die Frauen am Zugang zu Spitzenentscheidungs- und -managementpositionen in einer öffentlichen wie privaten Organisation gleich welchen Bereichs hindern
Kunstlikud takistused ja nähtamatud tõkked, mis piiravad naiste juurdepääsu kõrgetasemelistele otsustusprotsessidele ja organisatsiooni juhtkonda kas avalikus või erasektoris mis tahes valdkonnas
τεχνητά προσκόμματα και αόρατοι φραγμοί που εμποδίζουν την πρόσβαση των γυναικών σε ανώτερες θέσεις λήψης αποφάσεων και διευθυντικές θέσεις σε δημόσιους ή ιδιωτικούς οργανισμούς οποιουδήποτε τομέα
bacainní saorga agus bacainní dofheicthe a théann i gcoinne rochtain na mban ar ardphoist chinnteoireachta agus bhainistíochta in eagraíocht, bíodh sé poiblí nó príobháideach agus i ngach réimse
Stakleni plafon se odnosi na vještačke prepreke i nevidljive barijere koje ženama onemogućavaju pristup najvišim upravljačkim položajima u organizaciji, bilo u javnom ili u privatnom i u bilo kojem drugom domenu.
вештачки пречки и невидливи бариери што го попречуваат пристапот на жените до врвните раководни и одлучувачки позиции во некоја организација, јавна или приватна, и од кој било домен
pengesa artificiale dhe barriera të padukshme që ushtrojnë kundër aksesit të grave në pozicionet kryesore vendimmarrëse dhe menaxheriale në një organizatë, qofshin ato publike ose private dhe në çfarëdo fushe
Stаkleni plаfon se odnosi nа veštаčke prepreke i nevidljive bаrijere koje se suprotstаvljаju pristupu ženа nаjvišim odlučujućim i rukovodećim položаjimа u orgаnizаciji, bilo u jаvnoj ili u privаtnoj i u bilo kom domenu.Videti tаkođe: lepljivi pod
Стаклени плафон се односи на вештачке препреке и невидљиве баријере које се супротстављају приступу жена највишим одлучујућим и руководећим положајима у организацији, било у јавној или у приватној и у било ком домену. Видети такође: лепљиви под
Стаклени плафон се односи на вјештачке препреке и невидљиве баријере које женама онемогућавају приступ највишим управљачким положајима у организацији, било у јавном или у приватном и у било којем другом домену.
neobjektivne poteškoće i nevidljive prepreke koje ženama onemogućavaju pristup vodećim upravljačkim pozicijama na kojima se donose odluke u određenom poslovnom subjektu, bilo u javnom, privatnom ili bilo kojoj drugom sektoru
ostacoli artificiali e barriere invisibili che si oppongono all'accesso delle donne a posizioni direttive e decisionali apicali in un'organizzazione, sia essa pubblica o privata, operante in qualsiasi settore
mākslīgi traucēkļi un neredzami šķēršļi, kas kavē sieviešu piekļuvi augstākajiem lēmumu pieņemšanas amatiem un vadošajiem amatiem publiskā vai privātā jebkādas nozares organizācijā
dirbtiniai trukdžiai ir nematomos kliūtys, ribojančios moterų galimybes gauti svarbiausias vadovaujančias pareigas bet kokios srities privačioje ar valstybinio sektoriaus organizacijoje
kunstmatige obstakels en onzichtbare barrières die de toegang van vrouwen tot topfuncties in een openbare of publieke organisatie, in de weg staan
Keinotekoiset, näkymättömät esteet organisaatioissa, jotka estävät naisia saamasta johtavia asemia niin julkisella kuin yksityiselläkin sektorilla ja kaikilla aloilla
mesterséges gátak és láthatatlan akadályok, amelyek ellene hatnak annak, hogy a nők akár a köz-, akár a magánszférában, bármely területen elérhessék egy szervezet legfelső döntéshozatali és vezetői pozícióit
impedimenti artifiċjali u ostakli inviżibbli f’organizzazzjoni li jimmilitaw kontra l-aċċess tan-nisa għall-ogħla pożizzjonijiet maniġerjali u ta’ teħid ta’ deċiżjonijiet, kemm jekk fid-dominju pubbliku jew privat jew xi dominju ieħor
sztuczne przeszkody i niewidoczne bariery, które uniemożliwiają kobietom dostęp do najwyższych stanowisk decyzyjnych i kierowniczych w organizacji publicznej lub prywatnej w dowolnym obszarze
impedimentos artificiais e barreiras invisíveis e artificiais que impedem o acesso das mulheres aos lugares de tomada de decisão e de gestão de topo, em qualquer domínio (público, privado ou outro)
impedimente artificiale și bariere invizibile care restrâng accesului femeilor la poziții de decizie și manageriale de top într-o organizație, indiferent dacă este publică sau privată și în orice domeniu.
umelé a neviditeľné prekážky, ktoré bránia ženám v prístupe k najvyšším rozhodovacím a manažérskym pozíciám tak v organizáciach verejného, ako aj súkromného sektora v akejkoľvek oblasti
umetni zadržki in nevidne ovire, ki ženskam preprečujejo dostop do najvišjih položajev odločanja in vodenja v dani organizaciji, na javnem, zasebnem ali katerem koli področju
artificiella hinder och osynliga barriärer som motverkar kvinnors tillgång till positioner på den högsta beslutsnivån och ledande ställningar i en organisation, antingen offentlig eller privat och i vilket område som helst
Boundless (2015). Women as a Minority. Boundless Sociology. Available at: https://www.boundless.com/sociology/textbooks/boundless-sociology-textbook/gender-stratification-and-inequality-11/women-as-a-minority-88/women-as-a-minority-507-10466/
The term ‘glass’ is used because these impediments are apparently invisible and are usually linked to the maintenance of the status quo in organisations, as opposed to transparent and equal career advancement opportunities for women and men within organisations.
Терминът „стъклен таван“ се използва поради това, че тези пречки очевидно са невидими и обикновено са свързани с поддържането на статукво в организациите, вместо да се създават прозрачни и равни възможности за кариерно развитие на жените и мъжете.
La expresión «techo de cristal» se usa para describir que estos obstáculos son aparentemente invisibles y generalmente están vinculados al mantenimiento del status quo en las organizaciones, en oposición a oportunidades transparentes e iguales de promoción profesional para mujeres y hombres dentro de las organizaciones.
Pojem „skleněný“ je použit proto, že překážky nejsou na první pohled viditelné, zpravidla jsou spojeny s udržováním dosavadního stavu v organizaci a jako takové stojí v protikladu k transparentním a rovným příležitostem kariérního postupu pro ženy i muže v dané organizaci.
Udtrykket "glas" anvendes, fordi disse hindringer tilsyneladende er usynlige og normalt er knyttet til opretholdelsen af status quo i organisationer, i modsætning til gennemsigtige og lige karrieremuligheder for kvinder og mænd i organisationer.
Die Verwendung von „gläsern“ bzw. „Glas-“ weist darauf hin, dass diese Hindernisse anscheinend unsichtbar und in der Regel mit dem Erhalt des Status quo in Organisationen verbunden sind, im Gegensatz zu transparenten und gleichberechtigten Aufstiegschancen für Frauen und Männern innerhalb einer Organisation.
Sõna „klaas“ kasutatakse seetõttu, et need takistused on nähtamatud ja aitavad säilitada status quo'd. Naistele ja meestele võrdseid karjäärivõimalusi pakkuvates organisatsioonides on need läbipaistvad ehk kõigile üheselt arusaadavad.
Ο όρος «γυάλινη» χρησιμοποιείται επειδή τα εν λόγω προσκόμματα και φραγμοί είναι άρρητα και προφανώς αόρατα. Συνδέονται συνήθως με την ανδροκεντρική κουλτούρα που επικρατεί κατά κανόνα σε θεσμούς και φορείς του δημόσιου και ιδιωτικού χώρου και βρίσκονται σε ευθεία αντίθεση με το αίτημα και την επιδίωξη για διαφανείς και ίσες ευκαιρίες για επαγγελματικής, οικονομικής, πολιτικής ανέλιξης γυναικών και ανδρών.
Úsáidtear an téarma 'gloine' toisc gur cosúil go bhfuil na bacainní seo dofheicthe agus go mbíonn siad nasctha de ghnáth le cothabháil an status quo in eagraíochtaí, seachas deiseanna dul chun cinn gairme trédhearcacha agus comhionanna do mhná agus d'fhir laistigh d'eagraíochtaí.
Termin „staklo” se koristi jer su ove prepreke očigledno nevidljive i obično su povezane sa održavanjem postojećeg stanja u organizacijama, za razliku od transparentnih i jednakih mogućnosti napredovanja u karijeri za žene i muškarce u organizacijama.
Се користи терминот „стаклен“ зашто овие пречки очигледно се невидливи и обично се поврзуваат со одржувањето статус кво во организацијата, наспроти транспарентните и еднаквите можности за напредување во кариерата за жените и мажите во организацијата.
Termi ‘qelq’ përdoret sepse këto pengesa janë dukshëm të padukshme dhe zakonisht lidhen me mbajtjen e status quo-së në organizata, në kundërshtim me mundësitë transparente dhe të barabarta të përparimit të karrierës për gratë dhe burrat brenda organizatave.
Termin „stаkloˮ se koristi jer su ove prepreke očigledno nevidljive i obično su povezаne sа održаvаnjem postojećeg stаnjа u orgаnizаcijаmа, zа rаzliku od trаnspаrentnih i jednаkih mogućnosti nаpredovаnjа u kаrijeri zа žene i muškаrce u orgаnizаcijаmа.
Термин „стаклоˮ се користи јер су ове препреке очигледно невидљиве и обично су повезане са одржавањем постојећег стања у организацијама, за разлику од транспарентних и једнаких могућности напредовања у каријери за жене и мушкарце у организацијама.
Термин „стакло” се користи јер су ове препреке очигледно невидљиве и обично су повезане са одржавањем постојећег стања у организацијама, за разлику од транспарентних и једнаких могућности напредовања у каријери за жене и мушкарце у организацијама.
Izraz "stakleni strop" upotrebljava se jer su ove poteškoće prividno nevidljive i najčešće su povezane s održavanjem statusa quo u poslovnim subjektima, umjesto transparentnih i ravnopravnih mogućnosti za napredovanje kako žena, tako i muškaraca, u karijeri.
Il termine "vetro" o "cristallo" è utilizzato perché tale tipologia di ostacoli sono apparentemente invisibili e sono di solito collegati al mantenimento dello status quo nell'organizzazione, in contrapposizione a opportunità di avanzamento e di carriera eque e trasparenti per le donne e gli uomini all'interno delle organizzazioni.
Terminu “stikla griesti” izmanto, jo šie šķēršļi ir neredzami un tos bieži vien saista ar pašreizējā stāvokļa saglabāšanu organizācijās pretēji pārskatāmām un vienlīdzīgam karjeras virzības iespējām sievietēm un vīriešiem organizācijās.
Vartojamas terminas „stiklo“, nes šios kliūtys yra nematomos ir paprastai būna susijusios su noru išlaikyti esamą padėtį organizacijoje, užuot suteikus skaidrias ir lygias karjeros organizacijoje galimybes moterims ir vyrams.
De term ‘glazen’ wordt gebruikt omdat deze obstakels kennelijk onzichtbaar zijn en gewoonlijk verband houden met het in stand houden van de status quo in organisaties, in tegenstelling tot transparante en gelijke carrièremogelijkheden voor vrouwen en mannen binnen organisaties.
Käsitettä "lasikatto" käytetään, koska nämä esteet ovat selvästikin näkymättömiä ja liittyvät tavallisesti vallitsevan tilanteen ylläpitämiseen organisaatioissa, mikä on päinvastaista kuin naisten ja miesten avoimet ja yhdenvertaiset uralla etenemisen mahdollisuudet organisaatioissa.
Az „üveg” kifejezés használatának oka, hogy ezek az akadályok kétségtelenül láthatatlanok, és általában a szervezeteken belüli status quo fenntartásához kapcsolódnak, szemben a nők és a férfiak szervezeteken belüli átlátható és egyenlő előmeneteli lehetőségeivel.
It-terminu “ħġieġ” jintuża għaliex dawn l-impedimenti jidher li huma inviżibbli u normalment huma konnessi maż-żamma tal-istatus quo fl-organizzazzjonijiet, għall-kuntrarju ta’ opportunitajiet ta’ avvanz fil-karriera li huma trasparenti u ugwali għan-nisa u l-irġiel fi ħdan l-organizzazzjonijiet.
Używa się terminu „szklany”, ponieważ te przeszkody i ograniczenia są niewidoczne i zazwyczaj wiążą się z utrzymaniem status quo w organizacjach, będącego przeciwieństwem transparentnych i równych szans rozwoju zawodowego dla kobiet i mężczyzn wewnątrz organizacji.
O termo «vidro» é utilizado porque esses obstáculos são aparentemente invisíveis e estão normalmente associados à manutenção do status quo nas organizações, por oposição às oportunidades transparentes e iguais de progressão de carreira para homens e mulheres nas organizações.
Termenul „sticlă” se folosește deoarece aceste impedimente sunt aparent invizibile și sunt de obicei legate de menținerea status quo-ului în organizații, spre deosebire de posibilitățile de avansare în carieră transparente și egale pentru femei și bărbați în cadrul organizațiilor.
Pojem „sklo“ sa používa z toho dôvodu, že tieto prekážky sú zjavne neviditeľné a zvyčajne súvisia, na rozdiel od transparentných a rovnocenných možností kariérneho rastu pre ženy a mužov v rámci organizácií, s udržaním status quo v organizáciách.
Izraz „stekleni“ se uporablja zato, ker te ovire niso očitno vidne in so navadno povezane z ohranjanjem obstoječega stanja v organizacijah v nasprotju s transparentnimi in enakimi možnostmi za poklicno napredovanje v organizaciji tako za moške kot za ženske.
Termen ”glas” används eftersom dessa hinder är uppenbart osynliga och oftast kopplade till upprätthållandet av status quo inom organisationer, och i motsats till transparanta och jämlika möjligheter till befordran för kvinnor och män inom organisationer.
glass cliff
стъклена скала
acantilado de cristal
skleněný útes
glasklippe
gläserne Klippe
klaaskuristik
γυάλινος γκρεμός
aill ghloine
staklena litica
стаклена карпа
shkëmb qelqi
стaкленa литицa
стаклена литица
scogliera di vetro/cristallo
stikla krauja
stiklo skardis
glazen klif
lasijyrkänne
üvegszikla
għolja tal-ħġieġ
szklany klif
abismo de vidro
stânca de sticlă
sklenený útes
steklena stena
glasklippa
Phenomenon whereby individuals belonging to particular groups are more likely to be found in leadership positions that are associated with a greater risk of failure and criticism. See also: glass ceiling
Използва се когато за жените е по-вероятно, отколкото за мъжете да поемат ръководни позиции, в периоди на кризи или спадове, които се свързват с по-висок риск от възможен неуспех или критика.
fenómeno por el cual los individuos que pertenecen a grupos concretos tienen mayor probabilidad de encontrarse en posiciones de liderazgo asociadas con un mayor riesgo de fracaso y de crítica
jev spočívající v tom, že osoby, které náležejí k určitým skupinám, se s větší pravděpodobností ocitají na vedoucích místech spojených s vyšším nebezpečím neúspěchu a kritiky
fænomen, hvorved personer, der tilhører bestemte grupper, er mere tilbøjelige til at bestride ledende stillinger, der er forbundet med større risiko for fiasko og kritik
Phänomen, bei dem zu bestimmten Gruppen gehörende Personen mit größerer Wahrscheinlichkeit in Führungspositionen zu finden sind, die mit einem größeren Risiko des Scheiterns und der Kritik verbunden sind
Nähtus, kus teatud rühmadesse kuuluvad inimesed võivad suurema tõenäosusega sattuda juhirolli, kuid sellega kaasneb suurem oht ebaõnnestumiseks või suur tõenäosus kriitikaks
φαινόμενο στο πλαίσιο του οποίου άτομα που ανήκουν σε συγκεκριμένες ομάδες είναι πιθανότερο να βρεθούν σε ηγετικές θέσεις οι οποίες συνδέονται με μεγαλύτερο κίνδυνο αποτυχίας και αρνητικής κριτικής ή απόρριψης
feiniméan trínar dócha daoine aonair a bhaineann le grúpaí ar leith a bheith i bpoist cheannaireachta dar mó an riosca go dteipfidh orthu agus go gcáinfear iad
Proširujući metaforu staklenog plafona, „staklena litica” opisuje fenomen kojim se pojedinci koji pripadaju određenim grupama češće nalaze na rukovodećim mjestima koja su povezana sa većim rizikom od neuspjeha i kritika.
појава при која поединците што припаѓаат на одредени групи имаат поголеми шанси да се најдат на раководни места на кои постои поголем ризик од неуспех и критики
fenomen ku individët që i përkasin grupeve të veçanta ka më shumë të ngjarë të gjenden në pozicione drejtuese që shoqërohen me një rrezik më të madh dështimi dhe kritikash
Proširujući metаforu stаklenog plаfonа, „stаklenа liticаˮ opisuje fenomen kojim se pojedinci koji pripаdаju određenim grupаmа češće nаlаze nа rukovodećim mestimа kojа su povezаnа sа većim rizikom od neuspehа i kritikа.Videti tаkođe: stаkleni plаfon
Проширујући метафору стакленог плафона, „стаклена литицаˮ описује феномен којим се појединци који припадају одређеним групама чешће налазе на руководећим местима која су повезана са већим ризиком од неуспеха и критика. Видети такође: стаклени плафон
Проширујући метафору стакленог плафона, „стаклена литица” описује феномен којим се појединци који припадају одређеним групама чешће налазе на руководећим мјестима која су повезана са већим ризиком од неуспјеха и критика.
fenomen koji podrazumijeva da pojedinci koji pripadaju određenim skupinama češće dolaze na upravljačke pozicije povezane s većim rizikom od neuspjeha i kritike
fenomeno per cui le persone appartenenti a determinati gruppi hanno maggiori probabilità di occupare posizioni di vertice associate a un più elevato rischio di fallimento e di critiche negative
parādība, kad personām, kas pieder konkrētām grupām, ir lielāka iespēja nokļūt vadošos amatos, kuri saistīti ar lielāku neizdošanās risku un kritiku
reiškinys, kai yra didesnė tikimybė tam tikrų grupių atstovus rasti vadovaujamose, su didesne nesėkmės rizika ir kritika siejamose pareigose
fenomeen waarbij individuen die tot bepaalde groepen behoren, een grotere kans hebben op leidinggevende posities dieeen groter risico op mislukking en kritiek met zich meebrengen
Ilmiö, jossa tiettyihin ryhmiin kuuluvat henkilöt joutuvat muita todennäköisemmin johtoasemiin, joihin liittyy suurempi epäonnistumisen tai arvostelun kohteeksi joutumisen riski
az a jelenség, amikor egy bizonyos csoporthoz tartozó személyek nagyobb valószínűséggel fordulnak elő olyan vezető beosztásokban, amelyek esetében nagyobb a bukás vagy a kritika kockázata
fenomenu fejn huwa aktar probabbli li individwi li jappartjenu għal gruppi partikolari jinsabu f’pożizzjonijiet ta’ tmexxija li huma assoċjati ma’ riskju akbar ta’ falliment u kritika
zjawisko, w przypadku którego istnieje większe prawdopodobieństwo, że jednostki należące do konkretnych grup zajmą stanowiska przywódcze wiążące się z większym ryzykiem porażki i krytyki
fenómeno pelo qual as pessoas pertencentes a grupos específicos são mais suscetíveis de ocupar posições de liderança associadas a um maior risco de erro e crítica
fenomen în care, pentru indivizi din anumite grupuri, există o probabilitate mai mare de a fi în poziții de conducere asociate cu un risc mai mare de eșec și critică.
jav, v rámci ktorého je výskyt osôb patriacich do konkrétnych skupín pravdepodobnejší na vedúcich pozíciách, ktoré sú spojené s väčším rizikom zlyhania a kritiky
pojav, pri katerem imajo posamezniki ali posameznice, ki pripadajo določenim skupinam, večjo možnost, da pridejo na vodilne položaje, ki so povezani z večjim tveganjem neuspeha in kritike
fenomen där individer som tillhör en viss grupp som med större sannolikhet återfinns i ledarskapsbefattningar som är associerade med en högre risk för misslyckande och kritik
University of Exeter Psychology Department. Available at: http://psychology.exeter.ac.uk/research/glasscliff/
According to research by the University of Exeter, women and minority groups are, for example, more likely to be appointed as CEOs of a failing company rather than a successful one, making their position risky and difficult.
Терминът е създаден чрез разширяване на метафората за стъкления таван. Според изследвания на Университета на Ексетър за жените и представителите на малцинствените групи например е по-вероятно да бъдат назначавани за изпълнителни директори на едно неуспешно дружество, отколкото на успешно, което прави позицията им рискова и трудна.
El término se acuñó al extenderse la metáfora del techo de cristal. De acuerdo con la investigación realizada por la Universidad de Éxeter, las mujeres de los grupos minoritarios son, por ejemplo, las que más probabilidades tienen de ser nombradas directoras ejecutivas de una empresa en quiebra en lugar de una de éxito, poniéndolas en una situación de riesgo y de dificultad.
Tento pojem vznikl jako rozšíření metafory skleněného stropu. Podle výzkumu Univerzity v Exeteru je například u žen a příslušníků menšin pravděpodobnější, že budou jmenováni do funkce generální ředitelky (generálního ředitele) ve společnosti, které se nedaří, než do stejné funkce v úspěšné společnosti, čímž se ocitají v riskantním a složitém postavení.
Udtrykket blev dannet ved at udvide glasloftmetaforen. Ifølge forskning fra University of Exeter er kvinder og minoritetsgrupper f.eks. mere tilbøjelige til at blive udpeget som administrerende direktører i en virksomhed i modgang end i en virksomhed med succes, hvilket gør deres stilling risikabel og vanskelig.
Dieser Begriff wurde in Erweiterung des Bildes der „gläsernen Decke“ geprägt. Nach Untersuchungen der Universität Exeter werden zum Beispiel Frauen und Angehörige von Minderheitengruppen wahrscheinlicher zum Chef eines sanierungsbedürftigen als eines erfolgreichen Unternehmens ernannt, was ihre Stellung riskant und schwierig macht.
Termin loodi „klaaslae“ termini edasiarendusena. Exeteri ülikooli uurimistöö järgi võivad naised ja vähemusrühmad suurema tõenäosusega saada juhipositsiooni surevas kui edukas ettevõttes, mistõttu nende positsioon on riskantne ja keeruline.
Ο όρος επεκτείνει την έννοια της «γυάλινης οροφή»ς. Για παράδειγμα, σύμφωνα με έρευνα του Πανεπιστημίου του Έξετερ, οι γυναίκες και τα μέλη μειονοτικών ομάδων είναι πιθανότερο να διοριστούν ως διευθύνουσες/οντες σύμβουλοι μιας αποτυχημένης παρά μιας επιτυχημένης επιχείρισης, γεγονός που καθιστά τη θέση τους επικίνδυνη και δύσκολη.
Cumadh an téarma trí mheafar na síleála gloine a leathnú. De réir taighde ó Ollscoil Exeter, tá níos mó seans ann go gceapfar mná agus grúpaí mionlaigh, mar shampla, mar Phríomhfheidhmeannaigh ar cuideachta atá ag teip seachas ar chuideachta rathúil, rud a fhágann go bhfuil riosca agus deacracht ag baint lena gcás.
Prema istraživanju Univerziteta u Ekseteru, žene i manjinske grupe će, naprimjer, vjerovatnije biti imenovane za izvršne direktorice kompanije koja propada, a ne uspješne kompanije, što čini njihov položaj rizičnim i teškim.
Терминот е скован со продолжување на аналогијата на стаклениот плафон. Според истражување на Универзитетот Екситер, за жените и малцинствата, на пример, постои поголема веројатност дека ќе бидат назначени за извршен директор/директорка на компанија што пропаѓа отколку на успешна компанија, што ги става во ризична и тешка положба.
Termi u shpik nga shtrirja e metaforës së tavanit të qelqit. Sipas hulumtimit nga Universiteti i Exeter, gratë dhe grupet e pakicave, për shembull, ka më shumë të ngjarë të emërohen si drejtues të një kompanie që dështon sesa një kompani e suksesshme, duke e bërë pozicionin e tyre të rrezikshëm dhe të vështirë.
Premа istrаživаnju Univerzitetа u Ekseteru, žene i mаnjinske grupe će, nа primer, verovаtnije biti imenovаne zа izvršne direktorke kompаnije kojа propаdа, а ne zа uspešnu kompаniju, što čini njihov položаj rizičnim i teškim.
Према истраживању Универзитета у Ексетеру, жене и мањинске групе ће, на пример, вероватније бити именоване за извршне директорке компаније која пропада, а не за успешну компанију, што чини њихов положај ризичним и тешким.
Према истраживању Универзитета у Ексетеру, жене и мањинске групе ће, на примјер, вјероватније бити именоване за извршне директорке компаније која пропада, а не успјешне компаније, што чини њихов положај ризичним и тешким.
Termin je uveden kao šira metafora za "stakleni strop". Na temelju istraživanja Sveučilišta u Exeteru, žene i manjinske skupine češće se imenuje kao izvršne direktore posrnule tvrtke nego uspješne, što njihov položaj čini riskantnim i težim.
Il termine è stato coniato come estensione della metafora del "soffitto di vetro/cristallo". Secondo una ricerca condotta dall'Università di Exeter, è più probabile che, ad esempio, le donne e i gruppi minoritari siano nominati amministratori delegati di un'impresa in difficoltà piuttosto che di un'impresa florida, fatto che li mette in una posizione rischiosa e difficile.
Terminu ieviesa, paplašinot termina “stikla griesti” metaforu. Saskaņā ar Ekseteras Universitātes pētījumu ir lielāka iespēja, ka pārstāvji no sieviešu un minoritāšu grupām, piemēram, tiks iecelti par izpilddirektoriem neveiksmīgā uzņēmumā, nevis veiksmīgā uzņēmumā, kurā viņi padarītu uzņēmuma stāvokli riskantu un sarežģītu.
Ekseterio universitete atlikti tyrimai parodė, kad moterys ir mažumų grupių atstovai gali būti dažniau skiriami generaliniu direktoriumi sunkumų patiriančioje, nei sėkmingai dirbančioje įmonėje, todėl šių moterų ar mažumų atstovų pozicija būna rizikinga ir sunki.
De term is ontstaan als uitbreiding van de metafoor van het glazen plafond.Volgens onderzoek van de Universiteit van Exeter worden vrouwen en minderheidsgroepen bijvoorbeeld vaker benoemd als CEO van een falende onderneming dan van een succesvolle onderneming, wat hun positie riskant en ingewikkeld maakt.
Termi laadittiin laajentamalla lasikaton käsitettä. Exeterin yliopistossa tehdyn tutkimuksen mukaan naisia ja vähemmistöryhmiin kuuluvia esimerkiksi nimitetään muita todennäköisemmin vaikeuksissa olevan kuin menestyvän yhtiön toimitusjohtajaksi, mikä tekee heidän asemastaan riskialttiin ja hankalan.
A kifejezés az üvegplafon metaforájának kiterjesztésével született. Az Exeteri Egyetem kutatásai szerint például nőket és kisebbségi csoportokhoz tartozókat nagyobb valószínűséggel neveznek ki egy bajba jutott vállalat vezérigazgatójának, mint egy sikeresének, ami kockázatossá és nehézzé teszi a helyzetüket.
It-terminu nħoloq permezz tal-estensjoni tal-metafora tas-saqaf tal-ħġieġ. Skont ir-riċerka mill-Università ta’ Exeter, in-nisa u l-gruppi tal-minoranzi huma, pereżempju, iktar probabbli li jiġu maħtura bħala CEOs ta’ kumpanija li qed tfalli milli ta’ waħda li qed tirnexxi, li jpoġġihom f’pożizzjoni riskjuża u diffiċli.
Termin został ukuty jako przedłużenie metafory szklanego sufitu. Według badań przeprowadzonych na Uniwersytecie w Exeter istnieje większe prawdopodobieństwo, że kobiety i przedstawiciele grup mniejszościowych zostaną wybrani na dyrektorów generalnych upadających przedsiębiorstw niż firm odnoszących sukcesy, przez co ich stanowiska wiążą się z ryzykiem i trudnościami.
O termo foi criado por extensão da metáfora do teto de vidro. De acordo com uma investigação da Universidade de Exeter, as mulheres e os membros de grupos minoritários, por exemplo, são mais suscetíveis de serem nomeados administradores de uma empresa em dificuldades do que de uma empresa bem-sucedida, o que torna a sua posição mais arriscada e difícil.
Termenul a fost creat prin extinderea metaforei plafonului de sticlă. Potrivit cercetărilor Universității Exeter, femeile și grupurile minoritare au o probabilitate mai mare de numire în funcții de directori ai unei întreprinderi care falimentează decât ai uneia de succes, ceea ce face poziția lor riscantă și dificilă.
Termín bol vytvorený rozšírením metafory skleneného stropu. Podľa výskumu University of Exeter je pravdepodobnejšie, že ženy a menšinové skupiny budú vymenované za vedúcich predstaviteľov skôr neúspešnej ako úspešnej spoločnosti, čím sa ich postavenie stane riskantným a náročným.
Kot kažejo raziskave na Univerzi Exeter, so ženske in pripadniki manjšin pogosteje imenovani na vodilne položaje v propadlih podjetjih kakor v uspešnih, zaradi česar je njihov položaj tvegan in težak.
Begreppet myntades genom en utvidgning av metaforen glastak. Enligt forskning från University of Exeter är det till exempel mer sannolikt att kvinnor eller minoritetsgrupper utses till VD för ett konkurshotat företag än för att framgångsrikt sådant vilket gör deras ställning riskfylld och svår.
good practice for gender mainstreaming
добра практика за интегриране на равнопоставеността на половете
buenas prácticas de transversalidad de género / buenas prácticas de integrar la igualdad de género
dobrá praxe v oblasti genderového mainstreamingu
god praksis for integrering af kønsaspektet
gute Praxis im Gender-Mainstreaming
soolõime hea tava
dea-chleachtas maidir le príomhshruthú inscne
dobre prakse u oblasti uključivanja rodne perspektive
добра практика за интегрирање на родовата перспектива
praktikë e mirë për qendërsimin gjinor
dobre prаkse u oblаsti uključivаnjа rodne perspektive
добре праксе у области укључивања родне перспективе
dobra praksa u provedbi rodno osviještene politike
Buone pratiche per l'integrazione della prospettiva di genere in ogni politica e azione e ad ogni livello.
dzimumu līdztiesības integrētās pieejas labā prakse
geroji lyčių aspekto integravimo praktika
goede praktijken voor de integratie van de genderdimensie
sukupuolinäkökulman valtavirtaistamisen hyvät käytännöt
a nemek közötti egyenlőség érvényesítése területén bevált gyakorlat
prattika tajba għall-integrazzjoni tal-ugwaljanza bejn is-sessi
dobre praktyki w zakresie uwzględniania aspektu płci
boas práticas em matéria de integração da perspetiva de género
bună practică în domeniul integrării problematicii de gen
osvedčený postup uplatňovania rodového hľadiska
dobra praksa za integracijo načela enakosti spolov
god praxis för jämställdhetsintegrering
Any experience or initiative displaying techniques, methods or approaches which function in a way that produces effects and results coherent with the definition of gender mainstreaming, which are considered to be effective in delivering gender mainstreaming as a transformative strategy, and which, therefore, deserve to be disseminated and pro­posed to other organisational contexts.
Всеки опит или инициатива, свързани с техники, методи или подходи, които функционират по начин, който поражда ефекти и резултати в съответствие с принципите на интегриране на равнопоставеността на половете, и които се считат за ефективни да доведат до стратегия за промени и поради това заслужават да бъдат разпространявани и в други организационни контексти.
zkušenost nebo iniciativa, která zahrnuje techniky, metody či přístupy, jejichž účinky a výsledky jsou v souladu s definicí pojmu genderového mainstreamingu, pokud jsou zároveň považovány za účinný prostředek genderového mainstreamingu coby strategie přeměny společnosti, a tudíž si zaslouží, aby byly šířeny a doporučovány v dalších organizacích
erfaringer eller initiativer, der viser teknikker, metoder eller tilgange, hvormed der kan skabes virkninger og resultater, som er i overensstemmelse med definitionen på integrering af kønsaspektet, og som anses for at være effektive til gennemførelse af kønsaspektet som en transformativ strategi, og som derfor fortjener at blive formidlet og foreslået til andre organisatoriske sammenhænge
Erfahrung oder Initiative, die Techniken, Methoden oder Ansätze aufweist, die auf eine Art funktionieren, dass Effekte und Ergebnisse erzeugt werden, die mit der Definition des Gender Mainstreaming übereinstimmen, die als wirksam bei der Bereitstellung von Gender Mainstreaming als transformative Strategie angesehen werden und die es daher verdienen verbreitet und in anderen organisationalen Kontexten vorgeschlagen zu werden
Mis tahes kogemus või algatus, mille tehnikad, meetodid või lähenemisviisid toovad tulemusi, mis vastavad soolõime määratlusele, suudavad tõhusalt teha soolõimet kui muutuste strateegiat ning mida seega tasub levitada ja soovitada teistele organisatsioonidele
aon taithí nó tionscnamh a thaispeánann teicnící, modhanna nó cur chuige a fheidhmíonn ar bhealach a tháirgeann éifeachtaí agus torthaí a bheidh comhleanúnach leis an sainmhíniú ar phríomhshruthú inscne, a mheastar a bheith éifeachtach maidir le príomhshruthú inscne a sheachadadh mar straitéis chlaochlaitheach, agus dá bhrí sin, ar fiú iad scaipeadh agus a mholadh do chomhthéacsanna eagrúcháin eile
Dobra praksa u kontekstu rodnog uključivanja je svako iskustvo ili inicijativa koja prikazuje tehnike, metode ili pristupe koji daju rezultate u skladu sa definicijom rodnog uključivanja, a koji se smatraju efikasnim u pogledu pružanja rodnog uključivanja kao transformativne strategije, te stoga zaslužuju da ih se širi i predlaže i u drugim organizacionim kontekstima.
сите искуства или иницијативи во кои се применуваат техники, методи или пристапи што функционираат на начин што создава ефекти и резултати доследни на дефиницијата за интегрирањето на родовата перспектива, за кои се смета дека се делотворни во интегрирањето на родовата перспектива како трансформативна стратегија, и кои заслужуваат да се споделуваат и предлагаат и во други организациски контексти
çdo përvojë ose iniciativë që shfaq teknika, metoda ose qasje që funksionojnë në një mënyrë që prodhojnë efekte dhe rezultate koherente në përputhje me përkufizimin e qendërsimit gjinor, të cilat konsiderohen të jenë efektive në ofrimin e qendërsimit gjinor si një strategji transformuese, dhe të cilat, për këtë arsye, meritojnë të të shpërndahen dhe t'u propozohen konteksteve të tjera organizative
Dobrа prаksа u kontekstu rodnog uključivаnjа je svаko iskustvo ili inicijаtivа kojа prikаzuje tehnike, metode ili pristupe koji funkcionišu nа nаčin koji dаje rezultаte koji su u sklаdu sа definicijom rodnog uključivаnjа, а koji se smаtrаju efikаsnim u pružаnju rodnog uključivаnjа kаo trаnsformаtivne strаtegije, i koje, premа tome, zаslužuju dа se šire i predlаžu drugim orgаnizаcionim kontekstimа.Videti tаkođe: nаjbolje (dobre) prаkse u oblаsti rodne rаvnoprаvnosti
Добра пракса у контексту родног укључивања је свако искуство или иницијатива која приказује технике, методе или приступе који функционишу на начин који даје резултате који су у складу са дефиницијом родног укључивања, а који се сматрају ефикасним у пружању родног укључивања као трансформативне стратегије, и које, према томе, заслужују да се шире и предлажу другим организационим контекстима. Видети такође: најбоље (добре) праксе у области родне равноправности
Добра пракса у контексту родног укључивања је свако искуство или иницијатива која приказује технике, методе или приступе који дају резултате у складу са дефиницијом родног укључивања, а који се сматрају ефикасним у погледу пружања родног укључивања као трансформативне стратегије, те стога заслужују да их се шири и предлаже и у другим организационим контекстима.
svako iskustvo ili inicijativa koji ističu tehnike, metode ili pristupe koji proizvode učinke i rezultate u skladu s definicijom rodno osviještene politike, za koje se smatra da su djelotvorni u provođenju rodno osviještene politike kao strategije za promjenu, te stoga zaslužuju da ih se dalje širi i predlaže u drugim poslovnim okruženima
esperienze o iniziative in cui sono applicati tecniche, metodi o approcci tali da produrre effetti e risultati conformi alla definizione di integrazione di genere, che sono considerate efficaci ai fini dell'attuazione dell'integrazione di genere in quanto strategia di trasformazione e meritano pertanto di essere divulgate e proposte in altri contesti organizzativi
jebkura pieredze vai iniciatīva, kas atspoguļo paņēmienus, metodes vai pieejas, kas rada sekas un rezultātus, kuri atbilst dzimumu līdztiesības aspekta iekļaušanas definīcijai, un kas uzskatāmas par iedarbīgām dzimumu līdztiesības aspekta iekļaušanai kā pārveidojošai stratēģijai un ko tādējādi var izplatīt un ierosināt citos organizatoriskajos kontekstos
bet kokia patirtis ar iniciatyva, rodanti technikas, metodus ar požiūrius, taikant kuriuos užtikrinamas su lyčių aspekto integravimo apibrėžtimi derantis poveikis ir rezultatai, ir kurie lyčių aspekto integravimą, manoma, veiksmingai perduos kaip transformuojančią strategiją, todėl nusipelno būti skleidžiami ir siūlomi kituose organizaciniuose kontekstuose
ieder initiatief dat technieken, methoden of benaderingen laat zien dat effecten en resultaten produceert die consistent zijn met de definitie van integratie van de genderdimensie, die effectief worden geacht in het integreren van de genderdimensie als een transformatieve strategie, en die het, om die reden, verdienen om te worden verspreid in en voorgesteld aan andere organisatorische verbanden
kaikki kokemukset tai aloitteet, joissa esitetään tekniikoita, menetelmiä tai toimintamalleja, jotka tuottavat sukupuol inäkökulman valtavirtaistamisen tavoitteiden mukaisia vaikutuksia ja tuloksia, ja joiden katsotaan olevan tehokkaita sukupuolten tasa-arvon valtavirtaistamisen toteuttamisessa muutosstrategiana ja joita siksi kannattaa levittää ja ehdottaa muille organisaatiolle
olyan technikákat, módszereket vagy megközelítéseket mutató tapasztalat vagy kezdeményezés, amelyek alkalmazása a nemek közötti egyenlőség érvényesítésének fogalommeghatározásával összhangban álló hatásokhoz és eredményekhez vezet, amelyek hatékonynak minősülnek a nemek közötti egyenlőség érvényesítése mint transzformatív stratégia megvalósítása terén, és amelyek ezért terjesztésre érdemesek és más szervezetek számára is javasolhatók
kwalunkwe esperjenza jew inizjattiva li turi tekniki, metodi jew approċċi li jiffunzjonaw b’mod li jipproduċi effetti u riżultati koerenti mad-definizzjoni ta’ integrazzjoni tal-ugwaljanza bejn il-ġeneri, li jitqiesu bħala effettivi fit-twassil tal-integrazzjoni tal-ugwaljanza bejn is-sessi bħala strateġija trasformattiva u li, għalhekk, jistħoqqilhom jixterdu u jiġu proposti f’kuntesti korporattivi oħra
każde doświadczenie lub inicjatywa wykazujące techniki, metody lub podejścia, które funkcjonują w sposób przynoszący efekty i skutki spójne z definicją uwzględniania aspektu płci, które uważane są za skuteczne w praktyce uwzględniania aspektu płci jako strategii transformacyjnej i które w konsekwencji zasługują na bycie rozpowszechnianymi i proponowanymi w innych kontekstach organizacyjnych
qualquer experiência ou iniciativa que apresente técnicas, métodos ou abordagens que funcionem de uma forma que produz efeitos e resultados coerentes com a definição de integração da perspetiva de género, que sejam considerados eficazes na aplicação da integração da perspetiva de género enquanto estratégia transformadora, e que, por conseguinte, mereçam ser divulgados e propostos para outros contextos organizacionais
experiență sau inițiativă care aplică tehnici, metode sau abordări care funcționează în așa fel încât produc efecte și rezultate coerente cu definiția integrării de gen, care sunt considerate eficace/eficiente în integrarea perspectivei de gen ca strategie transformatoare și care merită deci să fie diseminată și propusă în alte contexte organizaționale.
akákoľvek skúsenosť alebo iniciatíva, ktorá preukazuje techniky, metódy alebo prístupy, ktoré fungujú takým spôsobom, ktorý prináša účinky a výsledky v súlade s vymedzením uplatňovania rodového hľadiska, ktoré sa považujú za účinné pri uplatňovaní rodového hľadiska ako transformačnej stratégie a ktoré si preto zaslúžia, aby boli rozšírené a navrhnuté do iných organizačných kontextov
vsaka izkušnja ali pobuda, ki izkazuje tehnike, metode ali pristope, ki delujejo na tak način, da ustvarjajo učinke in rezultate, skladne z opredelitvijo integracije načela enakosti spolov, in ki štejejo za učinkovite kot transformativna strategija pri doseganju integracije načela enakosti spolov in jih zato velja razširjati in predlagati v drugih organizacijskih okvirih
erfarenhet eller initiativ som uppvisar tekniker, metoder eller strategier som fungerar på ett sätt som skapar effekter och resultat som stämmer överens med definitionen av jämställdhetsintegrering och som anses vara effektiva när det gäller att tillhandahålla jämställdhetsintegrering som en omvandlingsstrategi och som därmed är värd att spridas och föreslås för andra organisatoriska sammanhang
European Institute for Gender Equality – EIGE (2013). Mainstreaming Gender into the Policies and the Programmes of the Institutions of the European Union and EU Member States.
governmental gender equality body
органи по равното третиране на половете
organismos de igualdad de género
vládní orgán pro rovnost žen a mužů
statsligt ligestilingsorgan
sugude võrdset kohtlemist toetavad asutused
comhlacht rialtais um chomhionannas inscne
vladino tijelo za rodnu ravnopravnost
владино тело за родова еднаквост
organ qeveritar për barazi gjinore
vladino telo za rodnu ravnopravnost
влaдино тело зa родну рaвнопрaвност
владино тијело за родну равноправност
organo governativo per la parità di genere
dzimumu līdztiesības institūcija
vyriausybinė lyčių lygybės įstaiga
overheidsinstantie voor gendergelijkheid
hallituksen sukupuolten tasa-arvoa edistävä elin
nemek közötti egyenlőséggel foglalkozó kormányzati szerv
korp governattiv tal-ugwaljanza bejn il-ġeneri
instytucja ds. równości płci
organismo responsável pela igualdade de género
organism de promovare a egalității de gen
vládny orgán pre rodovú rovnosť
vladni organ za enakost spolov
statligt jämställdhetsorgan
national machinery for the advancement of women
Body within government whose purpose is to design, coordinate and implement government policies for gender equality, and which is normally located in the government hierarchy (i.e. in a ministry or in the Prime Minister’s Office).
Национални независими органи за насърчаване на равното третиране на жените и мъжете, отговарящи за предоставянето на независима помощ на жертвите на дискриминация въз основа на пола, извършването на независими проучвания относно дискриминацията по пол, публикуване на независими доклади и формулиране на препоръки по всякакви въпроси, свързани с дискриминацията.
organismo público independiente de promoción de la igualdad de trato de las mujeres y los hombres, responsable de prestar asistencia a las víctimas en supuestos de discriminación sexual y por razón de sexo, realizar estudios independientes sobre la discriminación, publicar informes independiente y formular recomendaciones sobre cualquier cuestión relacionada con dicha discriminación
orgán, který je součástí vlády a jehož účelem je navrhovat, koordinovat a prosazovat vládní politiky prosazující genderovou rovnost; zpravidla je součástí vládního aparátu (tj. některého ministerstva nebo úřadu předsedy vlády)
statsligt organ, som har til opgave at udforme, koordinere og gennemføre regeringens ligestillingspolitikker, og som normalt er placeret i regeringshierarkiet (dvs. i et ministerium eller i statsministeriet)
mit der Förderung der Gleichbehandlung von Frauen und Männern befasste nationale unabhängige Stelle, die dafür zuständig ist, Opfer von auf dem biologischen oder sozialen Geschlecht basierenden Diskriminierungen auf unabhängige Weise zu unterstützen, unabhängige Untersuchungen zum Thema Diskriminierung durchzuführen sowie unabhängige Berichte zu veröffentlichen und Empfehlungen zu allen Aspekten vorzulegen, die mit diesen Diskriminierungen in Zusammenhang stehen
Riigisisesed sõltumatud asutused naiste ja meeste võrdse kohtlemise edendamiseks, mis annavad soolise diskrimineerimise ohvritele sõltumatut abi, teevad sõltumatuid uuringuid diskrimineerimise kohta, avaldavad sõltumatuid aruandeid ja annavad soovitusi mis tahes diskrimineerimisküsimuses.
comhlacht laistigh den rialtas a bhfuil sé mar aidhm aige beartais an rialtais maidir le comhionannas inscne a dhearadh, a chomhordú agus a chur i bhfeidhm, agus atá de ghnáth in ordlathas an rialtais (i.e. in aireacht nó in Oifig an Phríomh-Aire)
Tijelo u vladi čija je svrha kreiranje, koordinacija i primjena vladinih politika za rodnu ravnopravnost i koje se obično nalazi u hijerarhiji vlade (tj. u ministarstvu ili u kabinetu premijera). Takva tijela mogu postojati i na regionalnom i lokalnom nivou.
тело во рамките на владата, чија цел е да изработува, координира и спроведува владини политики за родова еднаквост, кое најчесто е дел од владината хиерархија (т.е. во министерство или во канцеларијата на премиерот)
organ brenda qeverisë qëllimi i të cilit është të hartojë, koordinojë dhe zbatojë politikat qeveritare për barazinë gjinore, dhe që normalisht ndodhet në hierarkinë qeveritare (d.m.th. në një ministri ose në Zyrën e Kryeministrit)
Telo u vlаdi čijа je svrhа kreirаnje, koordinаcijа i primenа vlаdinih politikа zа rodnu rаvnoprаvnost i koje se obično nаlаzi u hijerаrhiji vlаde (tj, u ministаrstvu ili u kаbinetu premijerа). Tаkvа telа mogu postojаti i nа regionаlnom i lokаlnom nivou.Videti tаkođe: institucionаlni mehаnizmi zа rodnu rаvnoprаvnost
Тело у влади чија је сврха креирање, координација и примена владиних политика за родну равноправност и које се обично налази у хијерархији владе (тј, у министарству или у кабинету премијера). Таква тела могу постојати и на регионалном и локалном нивоу. Видети такође: институционални механизми за родну равноправност
Тијело у влади чија је сврха креирање, координација и примјена владиних политика за родну равноправност и које се обично налази у хијерархији владе (тј. у министарству или у кабинету премијера). Таква тијела могу постојати и на регионалном и локалном нивоу.
neovisna nacionalna tijela za promicanje jednakog postupanja prema ženama i muškarcima, odgovorna za pružanje samostalne podrške žrtvama navodne diskriminacije na temelju spola ili roda, za provedbu neovisnih anketa o diskriminaciji, objavljivanje neovisnih izvještaja i sastavljanje preporuka o bilo kojem pitanju koje se tiče takve diskriminacije
organo istituito in ambito governativo con lo scopo di progettare, coordinare e attuare le politiche governative per la parità di genere, abitualmente collocato all'interno della gerarchia governativa (in un ministero o nell'ufficio del primo ministro)
neatkarīga valsts struktūra, kas veicina vienlīdzīgu attieksmi pret sievietēm un vīriešiem un atbild par neatkarīgas palīdzības sniegšanu iespējamas dzimumdiskriminācijas un dzimtiskās diskriminācijas upuriem, veicot neatkarīgus apsekojumus par diskrimināciju, publicējot neatkarīgus ziņojumus un sniedzot ieteikumus par jebkuru jautājumu saistībā ar diskrimināciju
vienodą požiūrį į vyrus ir moteris skatinanti nacionalinė, nepriklausoma įstaiga, atsakinga už nepriklausomą pagalbą įtariamos diskriminacijos dėl biologinės ir socialinės lyties aukoms, atliekanti nepriklausomus tyrimus dėl diskriminacijos, skelbianti nepriklausomas ataskaitas ir teikianti su šia diskriminacija susijusias rekomendacijas
overheidsinstantie die als doel heeft overheidsbeleid voor gendergelijkheid te ontwerpen, coördineren en implementeren, en die normaal gesproken deel uitmaakt van de overheidshiërarchie
Hallituksen elin, jonka tarkoituksena on suunnitella, koordinoida ja panna täytäntöön hallituksen sukupuolten tasa-arvoa koskevat toimintalinjat ja joka kuuluu tavallisesti hallituksen alaisuuteen (eli ministeriöön tai pääministerin kabinettiin)
a kormányzaton belüli szerv, amelynek célja a nemek közötti egyenlőségre irányuló kormányzati szakpolitikák kialakítása, koordinálása és végrehajtása, és amely rendszerint a kormányzati hierarchián (pl. egy minisztériumon vagy a miniszterelnöki hivatalon) belül helyezkedik el
korp fi ħdan gvern li l-iskop tiegħu huwa li jfassal, jikkoordina u jimplimenta politiki tal-gvern għall-ugwaljanza bejn il-ġeneri, u li normalment ikun jinsab fil-ġerarkija tal-gvern (jiġifieri f’ministeru jew fl-Uffiċċju tal-Prim Ministru)
niezależna instytucja krajowa promująca równe traktowanie kobiet i mężczyzn, odpowiedzialna za zapewnianie wsparcia ofiarom domniemanej dyskryminacji ze względu na płeć i płeć społeczno-kulturową, przeprowadzanie niezależnych ankiet dotyczących dyskryminacji, publikowanie niezależnych raportów oraz przygotowywanie zaleceń w każdej sprawie związanej z tego rodzaju dyskryminacją
organismo nacional independente para a promoção da igualdade de tratamento entre mulheres e homens e que é responsável por prestar assistência independente às vítimas de alegada discriminação baseada no género e no sexo, realizar inquéritos independentes sobre a discriminação, publicar relatórios independentes e formular recomendações sobre qualquer questão relacionada com essa discriminação
organism național independent de promovare a tratamentului egal pentru femei și bărbați și care asigură asistență independentă victimelor unei presupuse discriminării pe criterii de sex și de gen, care desfășoară anchete independente despre discriminare, publică rapoarte independente și face recomandări în toate chestiunile legate de astfel de discriminări.
vládny orgán, ktorého cieľom je navrhovať, koordinovať a vykonávať politiku vlády v oblasti rodovej rovnosti a ktorý je bežnou súčasťou vládnej hierarchie (t. j. v rámci ministerstva alebo úradu predsedu vlády)
organ znotraj vlade, namenjen oblikovanju, usklajevanju in izvajanju vladnih politik za enakost spolov, ki je navadno del vladne hierarhične sturkture (npr. v okviru ministrstva ali urada predsednika vlade)
statligt organ vars syfte är att utforma, samordna och genomföra regeringspolitik för jämställdhet och som vanligtvis återfinns inom regeringshierarkin (dvs. inom ett ministerium eller premiärministerns kansli)
(1) European Institute for Gender Equality – EIGE (2014). Effectiveness of Institutional Mechanisms for the Advancement of Gender Equality: Review of the Implementation of the Beijing Platform for Action in the EU Member States. Available at: http://eige.europa.eu/content/document/effectiveness-of-institutional-mechanisms-for-the-advancement-of-gender-equality; (2) Independent expert.
Such bodies can also exist at the regional and local level.
Мандатът им може да включва и други функции, като например дейности за повишаване на осведомеността, обучение и изграждане на капацитет. Терминът „органи за равнопоставеност на половете“ понякога се използва като общ термин за важни институционални механизми в областта на равенството между половете, които могат да включват такива органи за равнопоставеност на половете като част от своята структура.
Su mandato también puede incluir otras funciones, como actividades de sensibilización, capacitación y creación de capacidad en temas de género. El término "organismos de igualdad de género" se usa a veces como un término genérico para los mecanismos institucionales de promoción de la igualdad de género que pueden incluir tales cuerpos de igualdad de género como parte de su estructura.
Tyto orgány mohou existovat také na regionální a místní úrovni.
Sådanne organer kan også findes på regionalt og lokalt niveau.
Der Auftrag einer Gleichstellungsstelle kann weitere Aufgaben wie Bewusstseinsbildung, Schulung und Kapazitätsaufbau umfassen. Der Begriff „Gleichstellungsstelle“ wird mitunter als Oberbegriff für übergeordnete institutionelle Gleichstellungsmechanismen verwendet, die eine Gleichstellungsstelle als Teil ihrer Struktur umfassen können.
Nende mandaat võib hõlmata ka teisi funktsioone, näiteks teadlikkuse tõstmine, koolitustegevus ja suutlikkuse arendamine.
Is féidir le comhlachtaí den sórt a bheith ann freisin ag an leibhéal réigiúnach agus áitiúil.
Таквите тела може да постојат и на регионално, и на локално ниво.
Organe të tilla mund të ekzistojnë gjithashtu në nivelin rajonal dhe lokal.
Njihov mandat može također uključivati druge funkcije, kao što su podizanje osviještenosti, usavršavanje i izgradnja kapaciteta. Izraz "tijelo za rodnu ravnopravnost" ponekad se koristi kao generički izraz za ukupne mehanizme institucionalne rodne ravnopravnosti koji mogu uključivati takva tijela za rodnu ravnopravnost kao dio svoje strukture.
Questi organi possono esistere anche a livello regionale e locale.
To pilnvaras var ietvert arī citas funkcijas, piemēram, izpratnes veidošanu, apmācības un spēju veidošanas pasākumus. Terminu “dzimumu līdztiesības iestādes” reizēm lieto kā vispārīgu terminu, lai apzīmētu galvenos iestāžu dzimumu līdztiesības mehānismus, kas var ietvert šādas dzimumu līdztiesības iestādes kā daļu no to struktūras.
Jų įgaliojimai taip pat gali apimti kitas funkcijas, kaip antai, informuotumo didinimą, mokymus ir gebėjimų stiprinimo veiklas. Sąvoka „lyčių lygybės įstaigos“ kartais vartojama kaip bendrinis terminas, apimantis svarbiausius institucinius lyčių lygybės mechanizmus, tarp kurių gali būti tokios lyčių lygybės įstaigos.
Dergelijke instanties kunnen ook op regionaal en lokaal niveau bestaan.
Kyseisiä elimiä voi olla myös alueellisesti tai paikallisesti.
Ilyen szervek regionális és helyi szinten is létezhetnek.
Korpi bħal dawn jistgħu jeżistu wkoll fil-livell reġjonali u lokali.
Mandat takiej instytucji może obejmować także inne funkcje, takie jak podnoszenie świadomości, szkolenia i działania na rzecz budowania potencjału. Termin „instytucje ds. równości płci” jest czasami stosowany jako termin ogólny dla nadrzędnych mechanizmów instytucjonalnej równości płci, które mogą obejmować takie instytucje ds. równości płci jako część swojej struktury.
O seu mandato pode incluir outras funções, tais como atividades de sensibilização, formação e reforço de capacidades. O termo «organismos responsáveis pela igualdade de género» é utilizado por vezes como um termo genérico para abranger os mecanismos institucionais para a igualdade de género, os quais podem incluir esses organismos na sua estrutura.
Mandatul lor poate să cuprindă și alte funcții, de exemplu creșterea conștientizării, formare și activtăți de dezvoltarea de capacități. Termenul „organism de promovare a egalității de gen” se folosește uneori ca termen global care cuprinde toate mecanismele instituționale de egalitate de gen care pot include în structurile lor organisme de promovare a egalității de gen.
Takéto orgány sa môžu nachádzať aj na regionálnej a miestnej úrovni.
Taki organi lahko obstajajo tudi na regionalni in lokalni ravni.
Sådana organ kan även finnas på regional och lokal nivå.
harassment
тормоз, на основата на пола
acoso por razón de sexo
sexuální obtěžování
seksuel chikane
geschlechtsbezogene Belästigung
sooline ahistamine
παρενόχληση σχετική με το φύλο
ciapadh gnéasach
uznemiravanje na osnovu spola
вознемирување
ngacmim
uznemiravanje
узнемиравање
узнемиравање на основу пола
uznemiravanje na temelju spola
molestie sessuali
ar dzimumu saistīta uzmākšanās
priekabiavimas dėl biologinės lyties
intimidatie op grond van sekse
sukupuoleen perustuva häirintä
személy nemével kapcsolatos zaklatás
fastidju
molestowanie związane z płcią
assédio relacionado com o sexo
hărțuire legată de sex
obťažovanie spojené s pohlavím
nadlegovanje, povezano z biološkim spolom
trakasserier på grundval av kön
Unwanted conduct related to the sex of a person occurring with the purpose or effect of violating the dignity of that person, and of creating an intimidating, hostile, degrading, humiliating or offensive environment
Нежелано поведение, към дадено лице, свързано с пола му, проявявано с цел или водещо до накърняване на достойнството му и създаване на сплашваща, враждебна, унизителна и обидна среда.
comportamiento realizado en función del sexo de una persona, con el propósito o el efecto de atentar contra su dignidad y de crear un entorno intimidatorio, degradante u ofensivo
nežádoucí chování související s pohlavím určité osoby, přičemž účelem nebo výsledkem takového chování je narušení důstojnosti dané osoby a vytvoření zastrašujícího, nepřátelského, ponižujícího, pokořujícího či urážlivého prostředí
uønsket adfærd i forbindelse med en persons køn, som har det formål eller den virkning at krænke den pågældende persons værdighed og skabe en truende, fjendtlig, nedværdigende, ydmygende eller stødende atmosfære
unerwünschte, auf das Geschlecht einer Person bezogene Verhaltensweisen, die bezwecken oder bewirken, dass die Würde der betreffenden Person verletzt und ein von Einschüchterungen, Anfeindungen, Erniedrigungen, Entwürdigungen oder Beleidigungen gekennzeichnetes Umfeld geschaffen wird
Soovimatu käitumine, mis on seotud inimese sooga ja mille eesmärk on alandada inimese väärikust ning luua hirmutav, vaenulik, halvustav, alandav või solvav õhkkond
iompar nach dteastaíonn a bhaineann le gnéas duine a tharlaíonn leis an gcuspóir nó leis an éifeacht dínit an duine sin a shárú, agus timpeallacht imeaglaithe, naimhdeach, tháireach, uiríslithe nó mhaslach a chruthú
Neželjeno ponašanje vezano za spol osobe koje se dešava sa svrhom ili efektom kršenja dostojanstva te osobe i stvaranja zastrašujućeg, neprijateljskog, ponižavajućeg, degradirajućeg ili uvredljivog okruženja.
несакано однесување поврзано со полот на одредено лице, чија цел или резултат е нарушување на достоинството на тоа лице и создавање застрашувачка, непријателска, деградирачка, понижувачка или навредлива средина
sjellje e padëshiruar në lidhje me seksin e një personi që ndodh me qëllim ose efekt të cenimit të dinjitetit të atij personi dhe krijimin e një mjedisi frikësues, armiqësor, degradues, poshtërues ose ofendues
Neželjeno ponašanje vezano za pol osobe koje se dešava sa svrhom ili efektom povrede dostojanstva te osobe i stvaranja zastrašujućeg, neprijateljskog, ponižavajućeg, ponižavajućeg ili uvredljivog okruženja
Нежељено понашање везано за пол особе које се дешава са сврхом или ефектом кршења достојанства те особе и стварања застрашујућег, непријатељског, понижавајућег, понижавајућег или увредљивог окружења.
Нежељено понашање везано за пол особе које се дешава са сврхом или ефектом кршења достојанства те особе и стварања застрашујућег, непријатељског, понижавајућег, деградирајућег или увредљивог окружења.
neželjeno ponašanje koje se odnosi na spol osobe, a pojavljuje se sa svrhom ili učinkom povrede digniteta te osobe i stvaranja zastrašujuće, neprijateljske, sramotne, ponižavajuće ili uvredljive okoline
comportamento sgradito legato al sesso di una persona che viene attuato allo scopo o con l'effetto di minare o violare la dignità della persona e di creare un clima intimidatorio, ostile, degradante, umiliante o offensivo
nevēlama rīcība, kura saistīta ar personas dzimumu un kuras nolūks vai rezultāts ir aizskart šīs personas cieņu un radīt iebiedējošu, naidīgu, degradējošu, pazemojošu vai aizskarošu vidi
nepageidaujamas su asmens biologine lytimi susijęs elgesys, kuriuo siekiama paveikti ar yra pažeidžiamas to asmens orumas ir norima sukurti bauginančią, priešišką, žeminančią ar agresyvią aplinką
ongewenst gedrag op grond van de sekse van een persoon, met als doel of resultaat dat de waardigheid van die persoon wordt aangetast, en het scheppen van een intimiderende, vijandige, beledigende, vernederende of kwetsende omgeving
Henkilön sukupuoleen, sukupuoli-identiteettiin tai sukupuolen ilmaisuun liittyvää ei-toivottua käytöstä, joka ei ole luonteeltaan seksuaalista ja jolla tarkoituksellisesti tai tosiasiallisesti loukataan tämän henkistä tai fyysistä koskemattomuutta ja jolla luodaan uhkaava, vihamielinen, halventava, nöyryyttävä tai ahdistava ilmapiiri.
egy személy neméhez kapcsolódó nemkívánatos magatartás, amelynek célja vagy hatása az adott személy méltóságának megsértése, valamint megfélemlítő, ellenséges, megalázó, megszégyenítő vagy sértő környezet megteremtése
imġiba mhux mixtieqa relatata mas-sess ta’ persuna li sseħħ bl-iskop jew bl-effett li ssir vjolazzjoni tad-dinjità ta’ dik il-persuna, u li jinħoloq ambjent intimidanti, ostili, degradanti, umiljanti jew offensiv
niepożądane zachowanie związane z płcią jednostki występujące w celu lub w wyniku pogwałcenia godności tej jednostki oraz tworzenie onieśmielającego, wrogiego, poniżającego, ośmieszającego lub obraźliwego środowiska
conduta indesejada relacionada com o sexo de uma pessoa que ocorre com o propósito ou efeito de violar a dignidade dessa pessoa e de criar um ambiente intimidatório, hostil, degradante, humilhante ou ofensivo
comportament nedorit legat de sexul unei persoane cu scopul sau efectul de a încălca demnitatea persoanei respective și de a crea un mediu intimidant, ostil, degradant, umilitor sau jignitor.
nežiaduce správanie namierené proti pohlaviu osoby, ku ktorému dochádza s cieľom alebo následkom narušenia dôstojnosti tejto osoby a vytvorenia zastrašujúceho, nepriateľského, ponižujúceho alebo urážlivého prostredia
neželeno vedenje, ki je povezano z biološkim spolom osebe, na katero se nanaša, in ki se pojavlja z namenom ali učinkom kršitve dostojanstva te osebe in ustvarjanja zastraševalnega, sovražnega, ponižujočega, sramotilnega ali žaljivega okolja
oönskat uppförande med avseende på en persons kön med syftet eller effekten att kränka personens värdighet och att skapa en skrämmande, fientlig, förnedrande, förödmjukande eller kränkande miljö
Directive 2006/54/EC of the European Parliament and of the Council of 5 July 2006 on the implementation of the principle of equal opportunities and equal treatment of men and women in matters of employment and occupation (recast)
harmful practices
вредни практики
prácticas perjudiciales
škodlivá praktika
traditionsbunden skadelig praksis
schädliche Praktik
kahjulikud tavad
cleachtas traidisiúnta díobhálach
štetne prakse
штетни практики
praktika të dëmshme
штетне прaксе
штетне праксе
pratica dannosa
kaitnieciska prakse
žalingos praktikos
schadelijke praktijk
haitalliset käytännöt
káros gyakorlat
prattiki tradizzjonali ta' ħsara
szkodliwa praktyka
prática nefasta
practică nocivă împotriva femeilor
škodlivé praktiky
škodljive prakse
skadliga sedvänjor
Persistent practices and behaviours that are grounded on discrimination on the basis of sex, gender, age and other grounds as well as multiple and/or intersecting forms of discrimination that often involve violence and cause physical and/or psychological harm or suffering.
Практики спрямо жени или момичета, в чиято основа стои дискириминация въз основа на пол, възраст или друго, често обоснована чрез позоваване на социално-културни и религиозни обичаи и ценности, както и погрешни схващания, свързани с някои групи на жени и момичета в неравностойно положение.
prácticas hacia mujeres o una niñas fundamentadas en la discriminación por razón de sexo, género y edad, entre otras cosas, y a menudo justificadas invocando costumbres y valores socioculturales y religiosos, además de concepciones erróneas relacionadas con algunos grupos desfavorecidos de mujeres y niñas.
přetrvávající praktiky a chování, které jsou založeny na diskriminaci na základě pohlaví, genderu, věku a dalších základech včetně vícenásobné a/nebo intersekcionální diskriminace, jež často zahrnují násilí a způsobují fyzické a/nebo psychické poškození nebo utrpení.
Vedvarende praksis eller adfærd, der er baseret på forskelsbehandling på grund af køn, alder og andre grunde samt flere og/eller krydsende former for diskrimination, der ofte involverer vold og forårsager fysisk og/eller psykologisk skade eller lidelse.
Praktik gegenüber Frauen oder Mädchen, die auf Diskriminierung aufgrund des biologischen oder sozialen Geschlechts, des Alters oder anderen Gründen beruht, die oft unter Berufung auf soziokulturelle und religiöse Bräuche und Werte sowie Irrglauben in Bezug auf bestimmte benachteiligte Gruppen von Frauen und Mädchen gerechtfertigt wird
Naiste või tüdrukute vastu suunatud tava, mis põhineb diskrimineerimisel soo, vanuse või teiste tunnuste tõttu ning mille kasutamist sageli õigustatakse sotsiaalkultuuriliste ja usuliste tavade ja väärtustega ning väärarvamustega mõne ebasoodsamas olukorras naiste ja tüdrukute rühmade kohta
Cleachtais agus iompraíochtaí leanúnacha atá bunaithe ar idirdhealú ar bhonn gnéis, inscne, aoise agus forais eile chomh maith le hilchineálacha idirdhealaithe agus / nó trasnaitheacha a bhaineann go minic le foréigean agus le díobháil nó fulaingt fisiciúil agus / nó síceolaíoch
Kada se koriste u kontekstu rodne ravnopravnosti, štetne prakse prema ženama i djevojkama zasnivaju se na diskriminaciji na osnovu spola, roda ili drugih osnova i često se pravdaju pozivanjem na sociokulturne i vjerske običaje i vrijednosti kao i zablude povezane sa nekim ugroženim grupama žena i djevojaka. Ističu rodnu dimenziju nasilja i ukazuju na to da stavovi i stereotipi zasnovani na spolu i rodu, neravnoteže moći, nejednakosti i diskriminacija perpetuiraju sve raširenije postojanje takvih praksi, koje su same po sebi oblik rodno zasnovanog nasilja ili uključuju nasilje ili prisilu.
практики и однесувања што се темелат на дискриминацијата врз основа на полот, родот, возраста и други основи, како и врз повеќекратни и/или интерсекциски форми на дискриминација што често вклучуваат насилство и предизвикуваат физичка и/или психолошка штета или страдање
praktika dhe sjellje të vazhdueshme që bazohen në diskriminim në bazë të seksit, gjinisë, moshës dhe bazave të tjera, si dhe formave të shumta dhe / ose kryqëzuese të diskriminimit që shpesh përfshijnë dhunë dhe shkaktojnë dëmtime fizike dhe / ose psikologjike ose vuajtje
Kаdа se koriste u kontekstu rodne rаvnoprаvnosti, štetne prаkse premа ženаmа i devojkаmа zаsnivаju se nа diskriminаciji nа osnovu polа, rodа ili drugih osnovа i često su oprаvdаne pozivаnjem nа sociokulturne i verske običаje i vrednosti kаo i zаblude povezаne sа nekim ugroženim grupаmа ženа i devojаkа.
Када се користе у контексту родне равноправности, штетне праксе према женама и девојкама заснивају се на дискриминацији на основу пола, рода или других основа и често су оправдане позивањем на социокултурне и верске обичаје и вредности као и заблуде повезане са неким угроженим групама жена и девојака.
Када се користе у контексту родне равноправности, штетне праксе према женама и дјевојкама заснивају се на дискриминацији на основу пола, рода или других основа и често се правдају позивањем на социокултурне и вјерске обичаје и вриједности као и заблуде повезане са неким угроженим групама жена и дјевојака. Истичу родну димензију насиља и указују на то да ставови и стереотипи засновани на полу и роду, неравнотеже моћи, неједнакости и дискриминација перпетуирају све раширеније постојање таквих пракси, које су саме по себи облик родно заснованог насиља или укључују насиље или присилу. Такође се често користе за оправдање родно заснованог насиља као облика „заштите” или контроле жена и дјеце.
prakse prema ženi ili djevojčici koje se temelje na diskriminaciji zbog spola, roda, dobi ili drugog razloga, koje se često opravdava pozivanjem na društvene, kulturološke ili vjerske običaje i vrijednosti, kao i na pogrešnu percepciju nekih skupina žena i djevojaka u nepovoljnom položaju
pratica attuata nei confronti di una donna o una bambina che si configura come una forma di discriminazione fondata sul sesso, il genere, l'età o altre ragioni, spesso giustificata con abitudini e valori socio-culturali e religiosi nonché con luoghi comuni riguardanti taluni gruppi svantaggiati di donne e bambine.
tāda rīcība pret sievieti vai meiteni, kuras pamatā ir diskriminācija dzimuma, dzimtes, vecuma vai cita iemesla dēļ, par attaisnojumu bieži vien minot sociālās, kultūras un reliģiskās paražas un vērtības, kā arī maldīgus priekšstatus par dažām neizdevīgā stāvoklī esošām sieviešu un meiteņu grupām
prieš moteris ar mergaites nukreipti veiksmai, pagrįsti diskriminacija dėl biologinės ir socialinės lyties, amžiaus ar kitų pagrindų, kurie dažnai pateisinami socialiniais, kultūriniais ir religiniais papročiais ir vertybėmis, o taip pat klaidingu supratimu, siejamu su kai kuriomis nepalankioje padėtyje esančiomis moterų ir mergaičių grupėmis
praktijk met betrekking tot een vrouw of meisje gebaseerd op discriminatie op grond van sekse, leeftijd of andere gronden, vaak gerechtvaardigd door een beroep te doen op sociaal-culturele en religieuze gewoonten en waarden, of door misvattingen over bepaalde benadeelde groepen vrouwen en meisjes
Naisiin tai tyttöihin kohdistuvat syrjivät käytännöt, jotka perustuvat biologiseen tai sosiaaliseen sukupuoleen, ikään tai muihin syihin, ja joita usein perustellaan vetoamalla sosiokulttuurisiin ja uskonnollisiin tapoihin ja arvoihin sekä joihinkin heikossa asemassa oleviin naisryhmiin liittyviin väärinkäsityksiin
a biológiai vagy társadalmi nem, életkor vagy más ok alapján történő megkülönböztetés során egy nővel vagy lánnyal szemben alkalmazott gyakorlat, amelyet gyakran társadalmi-kulturális és vallási hagyományokra és értékekre, továbbá a nők vagy lányok egyes hátrányos helyzetű csoportjaihoz kapcsolódó téves elképzelésekre hivatkozva indokolnak
prattiċi persistenti u komportament li huma msejsa fuq diskriminazzjoni abbażi ta' sess, ġeneru, eta' u bażijiet oħra kif ukoll diskriminazzjoni multipla u/jew forom ta' diskriminazzjoni "intersecting" li ħafna drabi tinvolvi vjolenza u tikkawża ħsara fiżika u/jew psikoloġika u sofferenza.
praktyka wobec kobiet i dziewcząt opierająca się na dyskryminacji ze względu na płeć, wiek lub inne powody, często usprawiedliwiana przywoływaniem społeczno-kulturowych i religijnych zwyczajów i wartości oraz błędnych wyobrażeń na temat niektórych kobiet i dziewcząt z defaworyzowanych grup
prática dirigida a uma mulher ou rapariga com base em discriminação em razão do sexo, género, idade ou outra, frequentemente justificada pela invocação de tradições e valores socioculturais e religiosos, bem como ideias preconcebidas sobre alguns grupos de mulheres e raparigas desfavorecidos
acțiune îndreptată asupra unei femei sau fete, bazată pe discriminare pe criterii de sex, gen, vârstă sau alte motive, justificată deseori prin invocarea de obiceiuri și valori socio-culturale și religioase precum și de neînţelegeri cu privire la anumite grupuri defavorizate de femei și fete.
pretrvávajúce praktiky a správanie, ktoré sú založené na diskriminácii na základe pohlavia, rodu, veku a iných dôvodov, ako aj na viacnásobných a / alebo prelínajúcich sa formách diskriminácie, ktoré často zahŕňajú násilie a spôsobujú fyzickú alebo psychickú ujmu alebo utrpenie.
vedenje do ženske ali dekleta, ki temelji na diskriminaciji zaradi biološkega ali družbenega spola, starosti in drugih razlogov in je pogosto utemeljeno s sklicevanjem na družbeno-kulturne in verske običaje in vrednote in na napačne predstave, povezane z nekaterimi prikrajšanimi skupinami žensk in deklet
sedvänjor riktade mot en kvinna eller flicka som grundar sig i diskriminering på grund av kön, genus, ålder eller andra grunder, som ofta motiveras genom åberopande av sociokulturella och religiösa sedvänjor eller värderingar såväl som missuppfattningar avseende vissa missgynnade grupper av kvinnor och flickor
The harm that these practices cause to the victims surpass the immediate physical and mental consequences and often has the purpose or effect of impairing the recognition, enjoyment and exercise of the human rights and fundamental freedoms of women and children. There is also a negative impact on their dignity, physical, psychosocial and moral integrity and development, participation, health, educational, economic and social status. To be regarded as harmful, practices should meet the following criteria: They constitute a denial of the dignity and/or integrity of the individual and a violation of human rights and fundamental freedoms enshrined in the two Conventions; They constitute discrimination against women or children and are harmful insofar as they result in negative consequences for them as individuals or groups, including physical, psychological, economic and social harm and/or violence and limitations on their capacity to participate fully in society or develop and reach their full potential; They are traditional, re-emerging or emerging practices that are prescribed and/or kept in place by social norms that perpetuate male dominance and inequality of women and children, based on sex, gender, age and other intersecting factors; They are imposed on women and children by family, community members, or society at large, regardless of whether the victim provides, or is able to provide, full, free and informed consent.
Този термин се използва, за да се подчертае, че насилието, нагласите и стереотипите, основани на пола, дисбалансът във властта, неравенствата и дискриминацията по пол, подпомагат широкото разпространение на такива практики, които сами по себе си са форма на насилие, основано на пола или принуждаване. Овен това тези практики често се прилагат, за да се оправдае насилието, основано на пола като форма на „защита“ или контрол над жените и децата. В допълнение към свързаните с традицията вредни практики в западния свят съществуват и вредни практики, свързани със социално утвърдени понятия за красота. Много жени и деца често се излагат на значителен риск за тяхното физическо здраве, поради спазване на подобни социални норми по отношение на вида на тялото си. Много често жените и момичетата са подложени на натиск, поради фикс идеи за слабо тяло като културен и сексуален идеал и по този начин излагат здравето си на риск като значително ограничават приема си на храна. Това довежда до епидемия от хранителни разстройства и увреждане на здравето им.
Estas prácticas perjudiciales ponen de relieve la dimensión de género de la violencia e indican que las actitudes y estereotipos basados ​​en el sexo y/o el género, los desequilibrios de poder, las desigualdades y la discriminación perpetúan la existencia generalizada de esas prácticas, que a su vez son una forma de violencia de género o violencia o coacción. Con frecuencia se usan para justificar la violencia de género como una forma de "protección" o dominación de las mujeres, las niñas y niños. Además de las prácticas asociadas con la tradición, hay prácticas nocivas relacionadas con estándares o cánones de belleza socialmente definidas en el llamado mundo occidental. Cada vez más mujeres, niñas y niños de sociedades de todo el mundo se someten a tratamientos médicos y/o cirugía plástica, a veces con un riesgo considerable para su salud física, para cumplir con dichas normas sociales del cuerpo. Muchas mujeres y niñas también están presionadas por la obsesión cultural y sexual de estar delgadas, poniendo en riesgo su salud a través de dietas estrictas, lo que ha provocado una epidemia de trastornos alimenticios y de salud.
Újma, jež tyto praktiky způsobují oběti překračuje okamžité fyzicvké a mentální důsledky a často má za cíl nebo důsledek narušení uznání, požívání a výkonu lidských práv a základních svobod žen a dětí.Mají také negativní vliv na jejich důstojnost, fyzickou, psychosociální a morální integritu a rozvoj, participaci, zdraví, vzdělávací, ekonomický a sociální status. Aby byly považovány za škodlivé, praktiky musí splňovat následující kritéria: a. Představují popření důstojnosti a/nebo integrity individua a porušení lidských práv a základních svobod zanesených ve dvou Smlouvách; b) představují diskriminaci žen a dětí a jsou škodlivé, pokud mají pro ně jako jednotlivce nebo skupiny negativní důsledky, včetně fyzické, psychické, ekonomické a sociální újmy a / nebo násilí a omezení jejich schopnosti plně se zapojit do společnosti nebo rozvíjet a dosáhnout svého plného potenciálu; c. Jsou to tradiční, znovu se objevující nebo vznikající praktiky, které jsou předepsány a / nebo udržovány společenskými normami, které udržují dominanci mužů a nerovnost žen a dětí na základě pohlaví, genderu, věku a dalších průsečíkových faktorů; d. Jsou uvaleny na ženy a děti rodinou, členy komunity nebo společností obecně, bez ohledu na to, zda oběť poskytuje nebo je schopna poskytnout úplný, svobodný a informovaný souhlas.
Den skade, som denne praksis forårsager ofrene, overgår de øjeblikkelige fysiske og mentale konsekvenser og har ofte det formål eller den effekt ​​at forringe anerkendelsen, nydelsen og udøvelsen af ​​menneskerettigheder og grundlæggende frihedsrettigheder for kvinder og børn. Der er også en negativ indvirkning på deres værdighed, fysiske, psykosociale og moralske integritet og udvikling, deltagelse, sundhed, uddannelsesmæssige, økonomiske og sociale status. For at blive betragtet som skadelig skal praksis opfylde følgende kriterier: b. De udgør et benægtelse af individets værdighed og/eller integritet og en krænkelse af menneskerettigheder og grundlæggende frihedsrettigheder, der er nedfældet i de to konventioner; b. De udgør diskrimination af kvinder eller børn og er skadelige, fordi de resulterer i negative konsekvenser for dem som enkeltpersoner eller grupper, herunder fysisk, psykologisk, økonomisk og social skade og/eller vold og begrænsninger i deres evne til at deltage fuldt ud i samfundet eller udvikle sig og nå deres fulde potentiale; c. Det er traditionel, genopstående eller opstående praksis, der er sanktioneret eller opretholdt på basis af sociale normer, der fastholder mænds dominans og ulighed mellem kvinder og børn, baseret på køn, alder og andre intersektionelle faktorer; d. De pålægges kvinder og børn af familie, medlemmer af samfundet eller samfundet som helhed, uanset om offeret giver eller er i stand til at give, fuldt, frit og informeret samtykke.
Mit dem Begriff „schädliche Praktik(en)“ oder „schädliche Praxis“ soll die geschlechtsspezifische Dimension von Gewalt hervorgehoben und aufgezeigt werden, dass auf biologischem und sozialem Geschlecht beruhende Einstellungen und Stereotype, Machtungleichgewicht, Ungleichheiten und Diskriminierung das weitverbreitete Bestehen dieser Praktiken fortsetzen, die selbst Formen geschlechtsbezogener Gewalt sind oder Gewalt oder Nötigung mit sich bringen. Er wird oft auch verwendet, um geschlechtsbezogene Gewalt als eine Form des „Schutzes“ oder der Kontrolle von Frauen und Kindern zu rechtfertigen. Neben mit Traditionen verbundenen Praktiken sind in der sogenannten westlichen Welt schädliche Praktiken im Zusammenhang mit sozial definierten Vorstellungen von Schönheit entstanden. Viele Frauen und Mädchen in Gesellschaften rund um den Globus unterziehen sich in zunehmendem Maße, oftmals mit erheblichen Risiken für ihre körperliche Gesundheit, ärztlichen Behandlungen und/oder Schönheitsoperationen, um solche sozialen Körpernormen zu erfüllen. Viele Frauen und Mädchen stehen zudem unter dem Druck des kulturellen Schlankheitswahns als kulturellem und sexuellem Ideal, was durch die starke Einschränkung ihrer Nahrungsaufnahme ihre Gesundheit gefährdet. Dies hat zu einem epidemischen Anstieg von Ess- und Gesundheitsstörungen geführt.
Kahjulikud tavad toovad esile vägivalla soolise mõõte ning näitavad, et soostereotüübid, võimu tasakaalutus, ebavõrdsus ja diskrimineerimine põlistavad selliseid tavasid, mis on ka ise soolise vägivalla üks vormidest või toovad endaga kaasa vägivalda või sundi. Samuti kasutatakse neid sageli soolise vägivalla õigustamiseks, justkui aitaksid need naisi ja lapsi „kaitsta“ või kontrollida. Lisaks traditsioonidega seotud kahjulikele tavadele on läänemaailmas hakanud levima kahjulikud praktikad, mis on seotud ilu sotsiaalse määratlusega. Paljud naised ja tüdrukud kogu maailmas saavad meditsiinilist ravi ja/või läbivad plastilisi operatsioone, millega sageli kaasneb arvestatav terviserisk, et vastata keha sotsiaalsetele normidele. Paljud naised ja tüdrukud tunnevad survet olla kõhnad, nagu näeb ette kultuuriline ja seksuaalne ideaal, kuid ohustavad sellega oma tervist, piirates rangelt oma toitumist. See on toonud kaasa söömishäirete epideemia.
Sáraíonn an dochar a dhéanann na cleachtais seo do na híospartaigh na hiarmhairtí fisiciúla agus meabhara láithreacha agus is minic a bhíonn sé mar aidhm nó éifeacht acu dochar a dhéanamh d’aitheantas, do thaitneamh agus d’fheidhmiú chearta an duine agus saoirsí bunúsacha ban agus leanaí, ar a ndínit, a n-ionracas fisiciúil, síceasóisialta agus morálta, a bhforbairt, a rannpháirtíocht, a sláinte, a stádas oideachasúil, eacnamaíoch agus sóisialta. Chun a bheith dochrach, ba choir do chleachtais na critéir seo a leanas a chomhlíonadh:a.Is ionann iad agus séanadh dínit agus/nó sláinte an duine aonair agus sárú ar chearta an duine agus saoirsí bunúsacha atá cumhdaithe sad á Choinbhinsiún; b.Is ionann iad agus leithcheal in aghaidh ban nó leanaí agus tá said díobhálach sa mhéid go mbíonn iarmhairtí diúltacha orthu mar dhaoine aonair nó mar ghrúpaí, lena n-áiritear díobhail fhisiceach, shíceolaíoch, eacnamaíoch agus shóisialta agus/nó foréigean agus srianta ar a gcumas páirt iomlán a ghlacadh sa tsochaí nó a lánacmhainneacht a bhaint amach; c. Is cleachtais thraidisiúnta, athfhorbartha nó éiritheacha iad a fhorordaítear agus/nó a choinnítear I bhfeidhm ag noirm shóisialta a chothaíonn ceannas agus éagrothoime na bhfear agus na leanaí, bunaithe ar ghnéas, inscne, aois agus tosca trasnaithe eile; d. Curieann teaghlaigh, baill an phobail, nó an tsochaí i gcoitinne, iad ar mhná agus ar leanaí, beag bean ar cibé an soláthraíonn an t-íospartach toiliú iomlán, soar in aisce, nó an féidir leis é a sholáthar
Također se često koriste za opravdanje rodno zasnovanog nasilja kao oblika „zaštite” ili kontrole žena i djece. Pored praksi povezanih sa tradicijom, u takozvanom zapadnom svijetu pojavljuju se i štetne prakse povezane sa društveno definisanim pojmovima ljepote. Mnoge žene i djeca u društvima širom svijeta sve češće se podvrgavaju medicinskom liječenju i/ili plastičnoj hirurgiji, često u značajnom riziku po svoje fizičko zdravlje, kako bi se pridržavali takvih socijalnih normi o fizičkom izgledu. Mnoge žene i djevojke su također pod pritiskom kulturne opsjednutosti mršavošću kao kulturnim i seksualnim idealom, te izuzetno ograničavaju unos hrane čime dovode u opasnost svoje zdravlje. To je rezultiralo epidemijom poremećaja ishrane i zdravlja.
Штетата што овие практики им ја причинуваат на жртвите ги надминува непосредните телесни и ментални последици и често нејзина цел или резултат е попречување на препознавањето, уживањето и практикувањето на човековите права и основните слободи на жените и децата. Исто така, тоа негативно влијае на нивното достоинство, физички, психосоцијален и морален интегритет и развој, учество, здравје, образовен, економски и социјален статус. За да се сметаат за штетни, практиките треба да ги исполнуваат следните критериуми: а. да претставуваат порекнување на достоинството и/или интегритетот на поединецот и кршење на човековите права и основни слободи содржани во двете Конвенции; б. да ги дискриминираат жените и децата и да се штетни бидејќи резултираат со негативни последици за нив како поединци или групи, вклучувајќи физичка, психолошка, економска или социјална штета и/или насилство, и ограничување на нивната способност целосно да учествуваат во општеството и да го развијат и достигнат својот полн потенцијал; в. да се традиционални практики, практики што се јавуваат за првпат или што се повторуваат, што се пропишани или се одржуваат преку социјалните норми со кои се одржува и продолжува доминацијата на мажите и нееднаквоста на жените и на децата, врз основа на пол, род, возраст и други интерсекциски фактори; г. да им се наметнуваат на жените и децата од страна на семејството, членови на заедницата, или поширокото општество, без оглед на тоа дали жртвата дава, или може да даде, целосна, слободна и информирана согласност.
Dëmi që këto praktika u shkaktojnë viktimave tejkalon pasojat e menjëhershme fizike dhe mendore dhe shpesh ka për qëllim ose rezulton në gjymtimin e njohjes, gëzimin dhe ushtrimin e të drejtave të njeriut dhe lirive themelore të grave dhe fëmijëve. Ekziston gjithashtu një ndikim negativ mbi dinjitetin, integritetin dhe zhvillimin e tyre fizik, psikosocial dhe moral, pjesëmarrjen, shëndetin, statusin arsimor, ekonomik dhe shoqëror. Për t'u konsideruar të dëmshme, praktikat duhet të plotësojnë kriteret e mëposhtme: a) Ato përbëjnë një mohim të dinjitetit dhe / ose integritetit të individit dhe një shkelje të të drejtave të njeriut dhe lirive themelore të parashikuara në dy Konventat; b) Ato përbëjnë diskriminim ndaj grave ose fëmijëve dhe janë të dëmshme për sa rezultojnë në pasoja negative për ta si individë ose grupe, përfshirë dëmtimin fizik, psikologjik, ekonomik dhe social dhe / ose dhunën dhe kufizimet në aftësinë e tyre për të marrë pjesë plotësisht në shoqëri ose për t'u zhvilluar dhe arrijnë potencialin e tyre të plotë; c) Ato janë praktika tradicionale, të rishfaqura ose në zhvillim, të cilat janë përshkruar dhe / ose mbajtur në vend nga normat shoqërore që përjetësojnë dominimin dhe pabarazinë mashkullore të grave dhe fëmijëve, bazuar në gjininë, gjininë, moshën dhe faktorë të tjerë ndërprerës; d) Ata u imponohen grave dhe fëmijëve nga familja, anëtarët e komunitetit ose shoqëria në përgjithësi, pavarësisht nëse viktima siguron ose është në gjendje të sigurojë një pëlqim të plotë, falas dhe të informuar.
Služe zа isticаnje rodne dimenzije nаsiljа i ukаzuju nа to dа stаvovi i stereotipi zаsnovаni nа polu i rodu, nerаvnoteže moći, nejednаkosti i diskriminаcijа nаstаvljаju široko rаsprostrаnjeno postojаnje tаkvih prаksi, koje su sаme po sebi oblik rodno zаsnovаnog nаsiljа ili uključuju nаsilje ili prinudu. Tаkođe se često koriste zа oprаvdаnje rodno zаsnovаnog nаsiljа kаo oblikа „zаštiteˮ ili kontrole ženа i dece.Pored prаksi povezаnih sа trаdicijom, u tаkozvаnom zаpаdnom svetu pojаvljuju se i štetne prаkse povezаne sа društveno definisаnim pojmovimа lepote. Mnoge žene i decа u društvimа širom svetа sve češće se podvrgаvаju medicinskom lečenju i/ili plаstičnoj hirurgiji, često u znаčаjnom riziku po svoje fizičko zdrаvlje, kаko bi se pridržаvаli tаkvih socijаlnih normi o fizičkom izgledu. Mnoge žene i devojke su, tаkođe, pod pritiskom kulturne opsednutosti mršаvošću kаo kulturnim i seksuаlnim ideаlom, dovodeći u opаsnost svoje zdrаvlje ozbiljnim ogrаničаvаnjem unosа hrаne. To je rezultirаlo epidemijom poremećаjа ishrаne i zdrаvljа.
Служе за истицање родне димензије насиља и указују на то да ставови и стереотипи засновани на полу и роду, неравнотеже моћи, неједнакости и дискриминација настављају широко распрострањено постојање таквих пракси, које су саме по себи облик родно заснованог насиља или укључују насиље или принуду. Такође се често користе за оправдање родно заснованог насиља као облика „заштитеˮ или контроле жена и деце. Поред пракси повезаних са традицијом, у такозваном западном свету појављују се и штетне праксе повезане са друштвено дефинисаним појмовима лепоте. Многе жене и деца у друштвима широм света све чешће се подвргавају медицинском лечењу и/или пластичној хирургији, често у значајном ризику по своје физичко здравље, како би се придржавали таквих социјалних норми о физичком изгледу. Многе жене и девојке су, такође, под притиском културне опседнутости мршавошћу као културним и сексуалним идеалом, доводећи у опасност своје здравље озбиљним ограничавањем уноса хране. То је резултирало епидемијом поремећаја исхране и здравља.
Поред пракси повезаних са традицијом, у такозваном западном свијету појављују се и штетне праксе повезане са друштвено дефинисаним појмовима љепоте. Многе жене и дјеца у друштвима широм свијета све чешће се подвргавају медицинском лијечењу и/или пластичној хирургији, често у значајном ризику по своје физичко здравље, како би се придржавали таквих социјалних норми о физичком изгледу. Многе жене и дјевојке су такође под притиском културне опсједнутости мршавошћу као културним и сексуалним идеалом, те изузетно ограничавају унос хране чиме доводе у опасност своје здравље. То је резултирало епидемијом поремећаја исхране и здравља.
Štetne prakse ističu rodnu dimenziju nasilja i ukazuju na to da stavovi i stereotipi na temelju spola i roda, neravnoteže moći, neravnopravnosti kao i diskriminacija perpetuiraju sve raširenije postojanje takvih praksi koje su same po sebi oblik rodno uvjetovanog nasilja ili uključuju nasilje, odnosno prisilu. Također ih se često koristi za opravdavaje rodno uvjetovanog nasilja kao oblika "zaštite" ili kontrole žena i djece. Osim praksi povezanih s tradicijom, štetne prakse koje se povezuju s društveno definiranim pojmom ljepote u porastu su u takozvanom zapadnom svijetu. Mnoge žene i djeca širom svijeta sve češće poduzimaju medicinske zahvate ili plastične operacije, često uz veliki rizik za za svoje fizičko zdravlje, kako bi odgovarali društvenim normama o izgledu tijela. Mnoge žene i djevojčice također su pod pritiskom opsjednutosti mršavošću kao kulturološkog i seksualnog ideala, riskirajući svoje zdravlje strogom restrikcijom prehrane, što je rezultiralo epidemijom u poremećajima ishrane i zdravlja.
Le pratiche dannose servono a evidenziare la dimensione di genere della violenza e rivelano che gli atteggiamenti e gli stereotipi, gli squilibri di potere, le disuguaglianze e la discriminazione basati sul sesso e sul genere perpetuano l'ampia diffusione di tali pratiche, che sono esse stesse una forma di violenza di genere o comportano violenza o coercizione. Spesso sono utilizzate anche per giustificare la violenza di genere come una forma di "protezione" o controllo di donne e bambine. Oltre alle pratiche di tipo tradizionale, si stanno diffondendo nel cosiddetto mondo occidentale pratiche dannose collegate a concetti socialmente definiti di bellezza. Sempre più donne e bambine nelle società di tutto il mondo si sottopongono a trattamenti medici e/o interventi di chirurgia plastica, spesso con gravi rischi per la loro salute fisica, allo scopo di conformarsi alle regole sociali sul corpo. Inoltre, molte donne e ragazze subiscono la pressione dell'ossessione culturale per la magrezza intesa come ideale culturale e sessuale, mettendo così a rischio la propria salute con diete rigidissime. Tale situazione ha originato una diffusione epidemica di disturbi alimentari e sanitari.
Kaitnieciska prakse uzsver vardarbības dzimumdimensiju un norāda, ka dzimumbalstīta un dzimtiski balstīta attieksme un stereotipi, varas nelīdzsvars, nelīdztiesība un diskriminācija veicina tādas prakses plašu pastāvēšanu, kas pati par sevi veido dzimumbalstītu vardarbību vai ietver vardarbību vai spaidus. To arī bieži izmanto, lai attaisnotu dzimumbalstītu vardarbību kā “aizsardzības” formu vai kontroles pār sievietēm un bērniem formu. Papildus praksēm, kas saistītas ar tradīcijām, tā sauktajā rietumu pasaulē ir ieviesušās ar sociāli definētiem priekšstatiem saistītas prakses. Daudzas sievietes un bērni sabiedrībās visā pasaulē aizvien biežāk veic medicīnisko ārstēšanu un/vai plastisko operāciju – bieži vien ievērojami pakļaujot riskam savu fizisko veselību –, lai atbilstu šādām ķermeņa sociālajām normām. Uz daudzām sievietēm un meitenēm tiek arī izdarīts spiediens, ko rada kultūras apsēstība ar tievumu kā kultūras un seksuālu ideālu, un viņas pakļauj riskam savu veselību, strikti ierobežojot uzņemtā uztura daudzumu. Tā rezultātā ir radusies ēšanas un veselības traucējumu epidēmija.
Žalingos praktikos padeda atkreipti dėmesį į su lytimi susijusį smurto aspektą ir rodo, kad biologine ir socialine lytimi grindžiami požiūriai ir stereotipai, galios disbalansas, nelygybė ir diskriminacija įtvirtina plačiai paplitusias praktikas, kurios pačios yra tam tikra smurto dėl lyties forma arba yra susijusios su smurtu ar prievarta. Jos dažnai naudojamos siekiant pateisinti smurtą lyties pagrindu kaip moterų ir vaikų „apsaugos“ arba jų kontrolės formą. Be praktikos, kuri susijusi su tradicija, vadinamajame Vakarų pasaulyje atsirado socialinio pobūdžio grožio tobulinimo praktikų. Daug moterų ir vaikų, gyvenančių viso pasaulio visuomenėse, vis dažniau gydomi ir (arba) jiems atliekamos plastinės, dažnai didelį pavojų fizinei sveikatai keliančios chirurginės operacijos, kad jų kūnai atitiktų socialines normas. Daug moterų ir mergaičių taip pat kenčia dėl kultūrinių nuostatų, susijusių su lieknumu, kaip seksualumo idealu. Ribodamos suvartojamo maisto kiekį, jos kelia pavojų savo sveikatai. Dėl to kilo maitinimosi ir sveikatos sutrikimų epidemija.
Schadelijke praktijken onderstrepen de genderdimensie van geweld en geven aan dat op sekse- en gender gebaseerde houdingen en stereotypen, machtsverschillen, ongelijkheden en discriminatie het wijdverbreid voorkomen van dergelijke praktijken, die op zichzelf een vorm van gendergerelateerd geweld zijn of geweld of dwang inhouden,in stand houden. Ze worden ook vaak gebruikt om gendergerelateerd geweld te rechtvaardigen als een vorm van ‘bescherming’ van of controle op vrouwen en kinderen. Naast praktijken die verband houden met traditie, zijn schadelijke praktijken die verband houden met het maatschappelijk bepaalde begrip 'schoonheid' aan het ontstaan in de zogenaamde westerse wereld. Veel vrouwen en kinderen in maatschappijen over de hele wereld ondergaan in toenemende mate medische behandelingen en/of plastische chirurgie, vaak met een aanzienlijk risico voor hun gezondheid, om te voldoen aan dergelijke maatschappelijk bepaalde schoonheidsnormen. Veel vrouwen en meisjes ervaren ook druk van de culturele obsessie met dun zijn als cultureel en seksueel ideaal, waarbij ze hun gezondheid op het spel zetten door hun voedselinname ernstig te beperken. Dit heeft geresulteerd in een epidemie aan eet- en gezondheidsstoornissen.
Haitallisissa käytännöissä korostuu väkivallan sukupuoliulottuvuus, ja ne osoittavat, että biologiseen ja sosiaaliseen sukupuoleen perustuvat asenteet ja stereotypiat, vallan epätasapaino, epätasa-arvo ja syrjintä säilyttävät laajasti kyseisiä käytäntöjä, jotka ovat itsessään sukupuoleen perustuvan väkivallan muoto tai joihin liittyy väkivaltaa tai pakottamista. Niitä käytetään usein myös perustelemaan sukupuoleen perustuvaa väkivaltaa eräänlaisen naisten ja lasten "suojeluna" tai valvontana. Perinteisiin liittyvien käytäntöjen lisäksi niin sanotussa länsimaailmassa on ilmennyt kauneuden sosiaalisesti määriteltyihin käsitteisiin liittyviä haitallisia käytäntöjä. Monet naiset ja lapset eri puolilla maailmaa käyvät koko ajan enemmän läpi lääkehoitoja ja/tai kauneusleikkauksia, joista aiheutuu usein heidän terveydelleen huomattava riski, täyttääkseen kyseiset kehoa koskevat sosiaaliset normit. Monia naisia ja tyttöjä myös painostetaan hoikkuutta koskevalla pakkomielteellä kulttuurisena ja seksuaalisena ihanteena, joka vaarantaa heidän terveytensä rajoittamalla vakavasti heidän ravinnon saantiaan. Tämä on saanut aikaan syömis- ja terveyshäiriöiden epidemian.
A káros gyakorlatok rámutatnak az erőszak nemi dimenziójára, és azt jelzik, hogy a biológiai és társadalmi nemek alapuló attitűdök és sztereotípiák, kiegyensúlyozatlan hatalmi viszonyok, egyenlőtlenségek és megkülönböztetés állandósítják e gyakorlatok széles körű előfordulását, miközben ezek gyakorlatok a nemi alapú erőszak egyik formáját képezik, vagy erőszakkal vagy kényszerítéssel járnak. Emellett gyakran alkalmazzák őket a nemi alapú erőszaknak mint a nők és a gyermekek egyfajta „védelmének” vagy kontrollálásnak igazolására. A hagyományokhoz kötődő gyakorlatok mellett az úgynevezett nyugati világban megjelentek a szépségről alkotott társadalmi felfogásokhoz kapcsolódó káros gyakorlatok is. A társadalmakban világszerte egyre gyakoribb, hogy számos nő és gyermek veti alá magát – sokszor jelentős egészségügyi kockázattal járó – orvosi kezelésnek és/vagy plasztikai sebészeti beavatkozásnak, hogy megfeleljen ezeknek a testtel kapcsolatos társadalmi normáknak. Emellett számos nő és lány érez nyomást a soványság mint kulturális és szexuális ideál kulturális rögeszméje miatt, és veszélyezteti az egészségét azáltal, hogy nagymértékben korlátozza a táplálékbevitelét. Ez a táplálkozási és egészségügyi zavarok járványszerű elterjedéséhez vezetett.
Il-ħsara li dawn il-prattiki jikkawżaw lill-vittmi imorru lilhinn mill-konsegwenzi fiżiċi u mentali immedjati u ħafna drabi ikollhpm l-għan jew l-effett li jdagħjfu l-għarfien, t-tgawdija u li jiġu eżerċitati d-drittijiet tal-bniedem u libertajiet fundamentali tan-nisa u t-tfal. Ikun hemm ukoll impatt negattiv fuq id-dinjita', fiżika, psikosoċjali u integrita' morali u żvilupp, parteċipazzjoni, saħħa, edukazzjoni,u l-istat ekonomiku u soċjali. Sabiex ikunu ta' ħsara, il-prattiċi irid ikollhom dawn il-kriterji: a. Jikkostiwixxu ċaħda tad-dinjita' u/jew integrita' tal-individwu u vjolazzjoni tad-drittijiet tal-bniedem u libertajiet fundamentali stabbiliti fiż-żewġ konvenzjonijiet. b.Jikkostitwixxu diskriminazzjoni kontra n-nisa jew it-tfal u jkunu ta' ħsara għax iwasslu għal konsegwenzi negattivi għalihom bħala individwi jew gruppi, inkluż ħsara fiżika, psikoloġika, ekonomika u soċjali, u/jew vjolenza u limitazzjonijiet fuq il-kapaċita' tagħhom li jilħqu il-potenzjal kollu tagħhom; c. Ikunu prattiċi tradizzjonali, li jerġgħu joħorġu jew joħorġu u li jkunu preskritti u/jew miżmuma permezz ta' normi soċjali li jipperpetraw id-dominanza maskili u l-inugwaljanza tan-nisa u tfal, ibbażata fuq sess, generu, eta' u fatturi oħra intersettorali; d. Huma imposti fuq nisa u tfal mill-familja, membri tal-komunita', jew is-soċjeta' inġenerali, indipendentement minn jekk il-vittma tat jew tista' tagħti kunsens sħiħ, liberu u infurmat.
Szkodliwe praktyki służą podkreśleniu wymiaru płci w przemocy i pokazują, że postawy i stereotypy związane z płcią, nierównowaga sił, nierówności i dyskryminacja utrwalają występowanie takich praktyk na całym świecie, które same w sobie są formą przemocy związanej z płcią lub wiążą się z przemocą lub przymusem. Często usprawiedliwia się nimi także przemoc ze względu na płeć jako formę „ochrony” kobiet i dzieci. Poza praktykami związanymi z tradycją, szkodliwe praktyki związane z definiowanymi społecznie pojęciami piękna pojawiają się w tzw. świecie zachodnim. Wiele kobiet i dzieci w społeczeństwach na całym świecie coraz częściej przechodzi leczenie lub operacje plastyczne, często znacząco zagrażające zdrowiu fizycznemu, aby dostosować się do norm społecznych dotyczących ciała. Wiele kobiet i dziewcząt znajduje się także pod presją kulturowej obsesji chudości jako ideałowi kulturowemu i seksualnemu i ryzykuje swoje zdrowie przez duże ograniczenia w przyjmowanych pokarmach. Spowodowało to epidemię zaburzeń odżywiania i zaburzeń zdrowotnych.
As práticas prejudiciais servem para destacar a dimensão de género da violência e indicam que as atitudes e os estereótipos, os desequilíbrios de poder, as desigualdades e a discriminação com base no sexo e no género perpetuam a existência generalizada de tais práticas, que, por si próprias, constituem uma forma de violência baseada no género ou envolvem violência ou coação. São utilizadas frequentemente para justificar a violência baseada no género como forma de «proteção» ou controlo de mulheres e crianças. Além das práticas associadas às tradições, têm surgido práticas prejudiciais relacionadas com noções sociais de beleza no denominado mundo ocidental. Cada vez mais mulheres e crianças em todo o mundo submetem-se a tratamento clínico e/ou cirurgia plástica, frequentemente considerados um risco para a sua saúde física, para corresponderem a essas normas sociais do corpo. Muitas mulheres e raparigas são também pressionadas pela obsessão cultural com a magreza como ideal cultural e sexual, colocando a sua saúde em risco ao seguirem dietas extremamente rigorosas. Este comportamento resultou em perturbações epidémicas em matéria de alimentação e de saúde.
Practicile nocive scot în evidenţă dimensiunea de gen a violenței și arată că atitudinile și stereotipurile bazate pe sex și gen, dezechilibrele de putere, inegalitățile și discriminările bazate pe sex și gen perpetuează la scară largă aceste practici, care sunt ele însele o formă de violență pe criterii de gen sau implică violență sau constrângere. De multe ori se folosesc și ca justificare a violenței pe criterii de gen ca formă de „protecție” sau control asupra femeilor și copiilor. În afară de practicile asociate cu tradițiile, în așa-zisul occident au apărut practici nocive legate de noțiunile definite social de frumusețe. În multe societăți din lume, crește numărul de femei și copii care fac tratamente medicale și/sau chirurgie plastică, deseori cu riscuri considerabile pentru sănătatea lor fizică, pentru a se conforma normelor sociale. Multe femei și fete simt presiunea obsesiei culturale de a fi slabe, ca ideal cultural și sexual ideal, riscându-și sănătatea printr-o alimentație zilnică mult redusă. Acest lucru a dus la o epidemie de tulburări de alimentație și de sănătate.
Ujma, ktorú tieto praktiky spôsobujú obetiam, presahuje bezprostredné fyzické a duševné následky a ich cieľom alebo dôsledkom je často narušenie uznávania, požívania a vykonávania ľudských práv a základných slobôd žien a detí. Majú taktiež negatívny vplyv na ich dôstojnosť, fyzickú, psychosociálnu a morálnu integritu a rozvoj, zapojenie, zdravie, vzdelanie a hospodárske a sociálne postavenie. Aby sa praktiky považovali za škodlivé, mali by spĺňať tieto kritériá: a. Popierajú dôstojnosť a / alebo integritu jednotlivca a porušujú ľudské práva a základné slobody zakotvené v oboch Dohovoroch; b. Predstavujú diskrimináciu žien alebo detí a majú pre nich ako jednotlivcov a skupiny negatívne následky vrátane fyzickej, psychickej, ekonomickej a sociálnej ujmy a / alebo násilia a obmedzenia ich schopnosti plne sa zúčastňovať na živote spoločnosti alebo rozvíjať a dosiahnuť svoj plný potenciál; c. Ide o tradičné, opätovne sa objavujúce alebo vynárajúce sa praktiky, vychádzajúce z / alebo udržiavané na základe sociálnych noriem, ktoré zabezpečujú pretrvávanie mužskej dominancie a nerovnosti žien a detí, na základe pohlavia, rodu, veku a ďalších prelínajúcich sa faktorov; d. Ženy a deti sú im vystavené zo strany rodiny, členov komunity alebo spoločnosti ako celku, bez ohľadu na to, či obeť poskytne alebo je schopná poskytnúť úplný, slobodný a informovaný súhlas.
Škodljive prakse služijo za izpostavljanje spolne razsežnosti nasilja in kažejo na to, da spolne pristranskosti in stereotipi, neravnovesje moči, neenakosti in diskriminacija perpetuirajo te splošno razširjene prakse, ki so kot take oblika nasilja na podlagi spola oziroma vključujejo nasilje ali prisilo. Pogosto se uporabljajo tudi za utemeljevanje nasilja na podlagi spola kot obliko „zaščite“ ali nadzora žensk in otrok. Poleg praks, povezanih s tradicijo, se škodljive prakse, povezane z družbeno določenimi predstavami o lepoti, pojavljajo tudi v tako imenovanem zahodnem svetu. Vedno več je zdravstvenih posegov in/ali lepotnih operacij, ki jih prestanejo številne ženske in otroci v družbah povsod po svetu, pogosto ob znatnem tveganju za njihovo fizično zdravje, zato da bi se prilagodili družbenim normam, povezanim s telesom. Veliko žensk in deklet je tudi pod pritiskom kulturne obsedenosti z vitkostjo kot kulturnim in spolnim idealom, ki jih sili, da ogrožajo svoje zdravje s strogim omejevanjem vnosa hrane. To je povzročilo epidemijo prehranskih in zdravstvenih motenj.
Skadliga sedvänjor syftar till att betona genusdimensionen hos våld och indikerar att kön- och genusrelaterade attityder och stereotyper, maktobalanser, ojämlikheter och diskriminering bevarar den utbredda förekomsten av sådan praxis, som i sig är en form av genusrelaterat våld eller innefattar våld eller tvång. De används dessutom ofta för att rättfärdiga könsrelaterat våld som en form av skydd eller kontroll av kvinnor och barn. Utöver sedvänjor som är kopplad till tradition har även skadliga sedvänjor i samband med socialt fastställda uppfattningar om skönhet vuxit fram i den så kallade västvärlden. Många kvinnor och barn i samhällen runt om i världen genomgår i allt större utsträckning medicinsk behandling och/eller plastikkirurgi, ofta med betydande risker för deras fysiska hälsa, för att anpassa sig efter sådana sociala kroppsnormer. Många kvinnor och flickor utsätts även för press genom den kulturella besattheten av smalhet som ett kulturellt och sexuellt ideal vilket utsätter deras hälsa för risker genom att de kraftigt begränsar sitt kostintag. Detta har lett till en epidemi av ät- och hälsostörningar.
harmful stereotypes
вреден стереотип
estereotipo nocivo
škodlivý stereotyp
skadelig stereotyp
schädliches Stereotyp
kahjulik stereotüüp
steiréitíopa díobhálach
štetni stereotipi
штетен стереотип
stereotip i dëmshëm
штетни стереотипи
štetni stereotip
stereotipi dannosi
kaitniecisks stereotips
žalingi stereotipai
schadelijk stereotype
haitallinen stereotypia
káros sztereotípia
sterjotipar ta' ħsara
szkodliwy stereotyp
estereótipos nefastos
stereotip de gen nociv
škodljivi stereotipi
skadliga stereotypa föreställningar
Gender stereotype that limits women’s gaining of personal abilities, pursuing their professional careers and making choices about their lives and life plans.
Стереотип, свързан с пола, който ограничава развитието на личните способности на жените, развитието на техните професионални кариери и вземането на решения относно техния живот и плановете за него.
estereotipo que limita la capacidad de las personas para desarrollar sus facultades personales, realizar una carrera profesional y tomar decisiones acerca de sus vidas y sus proyectos vitales
genderový stereotyp, který omezuje ženy při nabývání osobních dovedností, v profesní dráze a při volbách týkajících se jejich života a životních plánů
kønsstereotyp, der begrænser kvinders mulighed for at tilegne sig færdigheder, få en karriere og selv træffe valg om deres liv og planer for livet
Geschlechterstereotyp, das Frauen bei der Aneignung von persönlichen Fähigkeiten, bei der Verfolgung ihrer beruflichen Karriere und bei ihren Entscheidungen über ihr Leben und ihre Lebensentwürfe einschränkt
Soostereotüüp, mis piirab naistel oma isiklike võimete arendamist, tööalase karjääri ja valikute tegemist oma elu ja eluplaanide kohta
steiréitíopa inscne a chuireann teorainn ar mhná chun a gcumas pearsanta a bhaint amach, leanúint dá ngairmeacha gairmiúla agus roghanna a dhéanamh faoina saol agus a bpleananna saoil
U odnosu na rodnu ravnopravnost i žene, štetni stereotip je rodni stereotip koji ograničava sticanje ličnih sposobnosti žena, ostvarivanje njihove profesionalne karijere i donošenje izbora o njihovim životima i životnim planovima.
родов стереотип што ги ограничува жените во стекнувањето лични способности, во развивањето на својата кариера и правењето избори и планови за својот живот
stereotipi gjinor që kufizon fitimin e aftësive personale të grave, duke ndjekur karrierën e tyre profesionale dhe duke bërë zgjedhje për jetën e tyre dhe planet e jetës
U odnosu nа rodnu rаvnoprаvnost i žene, štetni stereotip je rodni stereotip koji ogrаničаvа sticаnje ličnih sposobnosti ženа, ostvаrivаnje njihove profesionаlne kаrijere i donošenje izborа o njihovim životimа i životnim plаnovimа.
У односу на родну равноправност и жене, штетни стереотип је родни стереотип који ограничава стицање личних способности жена, остваривање њихове професионалне каријере и доношење избора о њиховим животима и животним плановима.
У односу на родну равноправност и жене, штетни стереотип је родни стереотип који ограничава стицање личних способности жена, остваривање њихове професионалне каријере и доношење избора о њиховим животима и животним плановима. Штетни стереотипи могу бити и непријатељски и негативни (нпр. жене су ирационалне) или наизглед бенигни (нпр. жене његују друге особе).
rodni stereotip koji ženama ograničava ostvarenje osobnih mogućnosti, profesionalnu karijeru i izbor svog načina života i životnih planova
stereotipi di genere che limitano la possibilità per le donne di acquisire abilità personali, perseguire una carriera professionale e compiere scelte riguardanti la propria vita e i propri progetti di vita
dzimuma stereotips, kas ierobežo sievietes spēju gūt personiskas prasmes, veidot profesionālo karjeru un pieņemt lēmumus par viņu dzīvi un dzīves plāniem
lyčių stereotipai, kliudantys moterims įgyti asmeninių gebėjimų, siekti profesinio paaukštinimo ir priimti sprendimus dėl savo gyvenimo ir gyvenimo planų
genderstereotype dat vrouwen beperkt in het verwerven van persoonlijke bekwaamheden, het uitoefenen van hun beroep en het maken van keuzes met betrekking tot hun levens en levensplannen
Sukupuolistereotypia, joka estää naisia saamasta henkilökohtaisia valmiuksia, etenemästä urallaan ja tekemästä valintoja omasta elämästään ja elämän tavoitteista
olyan nemi sztereotípia, amely korlátozza a nőket a személyes képességek megszerzésében, szakmai pályafutásukban vagy az életükkel és élettervezésükkel kapcsolatos döntések meghozatalában
stereotip tal-ġeneri li jillimita milli n-nisa jakkwistaw kapaċitajiet personali, li jsegwu l-karrieri professjonali tagħhom u li jieħdu deċiżjonijiet dwar ħajjithom u l-pjanijiet għal ħajjithom
stereotyp płciowy ograniczający zdobywanie umiejętności osobistych, realizację kariery zawodowej oraz podejmowanie decyzji życiowych i robienie planów życiowych przez kobiety
estereótipo de género que limita a obtenção de capacidades pessoais às mulheres, a prossecução das suas carreiras profissionais e as tomadas de decisões sobre as suas vidas e os seus planos de vida
stereotip de gen care limitează femeilor capacitatea de a câștiga competențe personale, de a urma cariere profesionale și a face alegeri și planuri de viață
rodový stereotyp, ktorý obmedzuje ženy v získavaní osobných schopností, napredovaní v profesionálnej kariére a rozhodovaní o svojom živote a plánoch do života
spolni stereotipi, ki ženske omejujejo pri pridobivanju osebnih sposobnosti, zasledovanju poklicne poti in sprejemanju odločitev o življenju in življenskih načrtih
könsstereotyp som begränsar kvinnors möjlighet att utveckla egna förmågor, deras utövande av professionella karriärer och att fatta beslut om sina egna liv och livsplaner
Cusack, S. 2013. Gender Stereotyping as a Human Rights Violation: Research Report. Prepared for the UN Office of the High Commissioner for Human Rights.
Harmful stereotypes can be both hostile and negative (e.g. women are irrational) or seemingly benign (e.g. women are nurturing).
Вредните стереотипи могат да бъдат както враждебни, така и негативни (напр. жените са ирационални), или привидно безвредни (напр. жените са грижовни).
Los estereotipos nocivos pueden ser hostiles o negativos (por ejemplo, las mujeres son irracionales) o aparentemente benignos (por ejemplo, las mujeres son protectoras)
Škodlivé stereotypy mohou být jak nepřátelské a negativní (např. ženy jsou iracionální), tak zdánlivě příznivé (např. ženy jsou od přírody pečovatelky).
Skadelige stereotyper kan være både fjendtlige og negative (f.eks. "kvinder er irrationelle") eller umiddelbart venligtstemte (f.eks. "kvinder yder omsorg").
Schädliche Stereotype können sowohl offen feindselig und negativ (z. B. „Frauen sind irrational“) als auch dem Anschein nach gutmütig sein (z. B. „Frauen sind fürsorglich“).
Kahjulikud stereotüübid võivad olla vaenulikud ja negatiivsed (nt naised on ebaratsionaalsed) või näiliselt süütud (nt naised on hoolitsevad).
Is féidir le steiréitíopaí díobhálacha a bheith araon naimhdeach agus diúltach (e.g. go bhfuil mná neamhréasúnach) nó gnaíúil i gcosúlacht (mar shampla, cothaíonn mná).
Štetni stereotipi mogu biti i neprijateljski i negativni (npr. žene su iracionalne) ili naizgled benigni (npr. žene njeguju druge osobe).
Штетните стереотипи може да бидат непријателски и негативни (пр. жените се нерационални) или навидум бенигни (пр. жените се грижливи).
Stereotipet e dëmshëm mund të jenë armiqësorë dhe negativë (p.sh. gratë janë të paarsyeshme ose në dukje dashamirëse (p.sh. gratë janë të kujdesura).
Štetni stereotipi mogu biti i neprijаteljski i negаtivni (npr. žene su irаcionаlne) ili nаizgled benigni (npr. žene neguju).
Штетни стереотипи могу бити и непријатељски и негативни (нпр. жене су ирационалне) или наизглед бенигни (нпр. жене негују).
Štetni stereotipi mogu biti neprijateljski i negativni (npr. žene su iracionalne) ili naizgled benigni (npr. žene su brižne).
Gli stereotipi dannosi possono essere ostili e negativi (ad esempio: "le donne sono irrazionali") oppure apparentemente benigni (ad esempio: "le donne sono fonte di vita").
Žalingi stereotipai gali būti priešiški ir neigiami (pvz., moterys yra neprotingos) arba atrodyti palankūs (pvz., moteris yra rūpestingos).
Schadelijke stereotypen kunnen zowel vijandig en negatief zijn (bijvoorbeeld vrouwen zijn irrationeel) als ogenschijnlijk vriendelijk (bijvoorbeeld vrouwen zijn verzorgend).
Haitalliset stereotypiat voivat olla sekä vihamielisiä että kielteisiä (esim. naiset ovat irrationaalisia) tai näennäisesti hyväntahtoisia (esim. naiset ovat hoivaavia).
A káros sztereotípiák lehetnek ellenségesek és negatívak (pl.: „a nők irracionálisak”) vagy látszólag jóindulatúak (pl.: „a nők gondoskodóak”).
L-isterjotipi li jagħmlu l-ħsara jistgħu jkunu kemm ostili kif ukoll negattivi (eż li n-nisa huma irrazzjonali) jew li jidhru pożittivi (eż li n-nisa jieħdu ħsieb).
Szkodliwe stereotypy mogą być zarówno wrogie i negatywne (np. kobiety są nierozsądne) lub z pozoru nieszkodliwe (np. kobiety są opiekuńcze).
Os estereótipos prejudiciais podem ser hostis e negativos (p. ex., as mulheres são irracionais) ou supostamente benignos (p. ex., as mulheres são afetivas).
Stereotipurile nocive pot fi atât ostile și negative (de exemplu, femeile sunt iraționale) sau aparent nevinovate (de exemplu: femeile au grijă de ceilalţi)
Škodlivé stereotypy môžu byť nepriateľské aj negatívne (napr. že ženy sú iracionálne) alebo zdanlivo dobre mienené (napr. ženy sa starajú o domácnosť).
Škodljivi stereotipi so lahko sovražni in negativni (npr. ženske niso razumne) ali na videz neškodljivi (npr. ženske vzgajajo in negujejo).
Skadliga stereotypa föreställningar kan vara både fientliga och negativa (t.ex. kvinnor är irrationella) eller tyckas välvilliga (t.ex. kvinnor är omvårdande).
harmful traditional practices
hegemonic masculinity
хегемонна мъжественост
masculinidad hegemónica
hegemonní maskulinita
hegemonisk maskulinitet
hegemoniale Männlichkeit
hegemooniline mehelikkus
fireannacht cheannasach
hegemonijski maskulinitet
хегемониски маскулинитет
mashkulloritet hegjemonik
hegemonijska muškost
хегемонијскa мушкост
хегемонијски маскулинитет
mascolinità egemone
hegemoniskā vīrišķība
hegemoninis vyriškumas
hegemonische mannelijkheid
hegemoninen maskuliinisuus
hegemón maszkulinitás
maskulinità eġemonika
męskość hegemoniczna
masculinidade hegemónica
masculinitate hegemonică
hegemónna maskulinita
hegemona moškost
Cultural norm that continuously connects men to power and economic achievements. See also: caring masculinity
Културна норма, която постоянно свързва мъжете с властта и икономическите постижения.
norma cultural que conecta continuamente al hombre con el poder y los logros económicos
kulturní norma, která neustále spojuje muže s mocí a hospodářskými úspěchy
kulturel norm, der altid forbinder mænd med magt, privilegier og økonomiske fordele
kulturelle Norm, die Männer immer wieder mit Macht und wirtschaftlichen Errungenschaften in Verbindung bringt
Kultuurinorm, mis pidevalt seostab mehi võimu ja majanduslike saavutustega
norm cultúrtha a nascann fir go leanúnach le cumhacht agus le héachtaí eacnamaíocha
Koncept hegemonijskog maskuliniteta može se posmatrati kao kulturna norma koja neprekidno povezuje muškarce sa moći i ekonomskim dostignućima.
културна норма што постојано ги поврзува мажите со моќта и економските постигнувања
normë kulturore që lidh vazhdimisht burrat me pushtetin dhe arritjet ekonomike
Koncept hegemonijske muškosti može se posmаtrаti kаo kulturnа normа kojа neprekidno povezuje muškаrce sа moći i ekonomskim dostignućimа.Videti tаkođe: brižni mаskulinitet
Концепт хегемонијске мушкости може се посматрати као културна норма која непрекидно повезује мушкарце са моћи и економским достигнућима.Видети такође: брижни маскулинитет
Концепт хегемонијског маскулинитета може се посматрати као културна норма која непрекидно повезује мушкарце са моћи и економским достигнућима. Овај образац мушкости, који обликује хегемонијски положај, не само да штети једнакости и инклузији, већ доноси и недостатке и трошкове за мушкарце.
kulturološka norma koja neprekidno povezuje muškarce s moći i financijskim uspjehom
Concezione tradizionale e/o normativa che associa gli uomini al potere e alle conquiste economiche
kultūras norma, kas pastāvīgi saista vīriešus ar varu un ekonomiskajiem sasniegumiem. Saskaņā ar R.Konelas skaidrojumu, ideja par to, ka dominējošā sociāli konstruēta vīrišķības forma pastāv ”kā kulturāli pacilājošā vīrišķības formas izteiksme citu maskulinitāšu (vīrišķību) un sievišķību starpā”. Konela uzskata hegemonisko maskulinitāti par identitātes veidošanas procesu attiecībā pret sievietēm un subordinēto pozīciju pakļautiem vīriešiem. Konela: "Hegemoniskā vīriškība ir veidota attiecībā pret sievietēm un subordinētajām vīrišķībām". (Connell, 1987,61) Skat. papildinformāciju jēdzienā 'maskulinitāte'/'vīrišķība'.
kultūros norma, remiantis kuria vyrai nuolat siejami su galia ir ekonominiais pasiekimais
culturele norm die mannen in verband brengt met macht en economische prestaties
kulttuurinen normi, joka yhdistää miehet jatkuvasti valtaan ja taloudellisiin saavutuksiin
kulturális norma, amely folyamatosan a férfiakat kapcsolja össze a hatalommal és a gazdasági eredményekkel
norma kulturali li b’mod kontinwu tassoċja lill-irġiel mas-setgħa u mal-kisbiet ekonomiċi
norma kulturowa trwale łącząca mężczyzn z władzą i osiągnięciami ekonomicznymi
norma cultural que associa continuamente os homens ao poder e aos êxitos económicos
norme culturale care legitimează poziţia dominantă a bărbaţilor în societate şi justifică subordonarea femeilor şi a altor tipuri de masculinitate marginalizate.
kultúrna norma, ktorá neustále spája mužov s mocou a ekonomickými úspechmi
kulturna norma, ki moške nenehno povezuje z močjo in ekonomskimi dosežki
kulturell norm som kontinuerligt kopplar samman män med makt och ekonomiska bedrifter
Connell, R. W. (1995). Masculinities, Cambridge, Polity Press.
This pattern of masculinity, which shapes the hegemonic position, is not only adverse to equality and inclusion, but also brings disadvantages and costs for men. From this perspective, men’s health problems have been interpreted as ‘costs of masculinity’, as opposed to the privileges men gain from the current gender relations, for example higher income and less unpaid work.
Този модел на хегемонна мъжественост, е не само вреден за равенството и социалното включване, но и носи загуби и разходи за мъжете. От тази гледна точка здравословните проблеми на мъжете са „цената на мъжествеността“ , която те плащат заради привилегиите, които мъжете получават от настоящите отношения между половете, например по-високи доходи и по-малко неплатен труд.
Este modelo de masculinidad, que conforma la posición hegemónica, no solo es adverso a la igualdad y la inclusión, sino que también provoca desventajas y costes para los hombres. Desde esta perspectiva, los problemas de salud de los hombres se han interpretado como «costes de la masculinidad», en contraposición a los privilegios masculinos que se derivan de las actuales relaciones de género, por ejemplo, mayores ingresos y menor trabajo no remunerado.
Tento vzorec mužství, který utváří hegemonní postavení mužů, je nejen nepříznivý pro rovnost a začlenění, ale také přináší mužům nevýhody a náklady. Z pohledu hegemonního mužství jsou zdravotní potíže mužů vykládány jako „cena za mužnost“, jako protiklad výhod, které muži získávají z nynějších genderových vztahů, například vyšších příjmů a menšího podílu neplacené práce.
Denne maskulinitetsform udgør den mest anerkendte form for maskulinitet og er ikke kun skadeligt for ligestilling og inklusion, men medfører også ulemper og omkostninger for mænd. Ud fra dette perspektiv er mænds sundhedsproblemer blevet fortolket som "omkostninger ved maskulinitet" i modsætning til de privilegier, mænd får fra de nuværende kønsrelationer, for eksempel højere indkomst og mindre ubetalt arbejde.
Dieses Männlichkeitsmuster, das die hegemoniale Stellung formt, steht nicht nur Gleichstellung und Inklusion entgegen, es bringt für Männer auch Nachteile und Kosten mit sich. Aus dieser Sicht wurden die Gesundheitsprobleme von Männern als „Kosten der Männlichkeit“ interpretiert im Gegensatz zu den Privilegien, die Männer aus den gegenwärtigen Geschlechterbeziehungen gewinnen, wie etwa ein höheres Einkommen und weniger unbezahlte Arbeit.
Selline mehelikkus ei kahjusta vaid võrdsust ja kaasamist, vaid ka mehi endid. Meeste terviseprobleeme nähakse kui „mehelikkusega kaasnevat kulu“, mille kõrval on privileegid, mida mehed praegustes soosuhetes naudivad, nt kõrgem töötasu ja vähem tasustamata tööd.
Ní hamháin go bhfuil an patrún fireannachta seo, a chruthaíonn an seasamh ceannais, díobhálach don chomhionannas agus don chuimsiú, ach tugann sé míbhuntáistí agus costais do na fir freisin. Ón bpeirspictíocht seo, léiríodh fadhbanna sláinte na bhfear mar 'chostais na fireannachta', seachas mar na pribhléidí a bhaineann fir as an gcaidreamh inscne atá ann faoi láthair, mar shampla ioncam níos airde agus níos lú oibre gan phá.
Ovaj obrazac muškosti, koji oblikuje hegemonijski položaj, ne samo da šteti jednakosti i inkluziji, već donosi i nedostatke i troškove za muškarce. Iz ove perspektive, zdravstveni problemi muškaraca tumače se kao „troškovi muškosti”, nasuprot privilegijama koje muškarci ostvaruju trenutnim rodnim odnosima, naprimjer većim prihodima i manjim obavljanjem neplaćenog rada.
Образецот на мажественоста, кој ја обликува хегемонистичката положба, не е само спротивен на еднаквоста и инклузијата, туку носи и неповолности и трошоци за мажите. Од оваа перспектива, здравствените проблеми на мажите се толкуваат како „цената што се плаќа за мажественоста“, наспроти привилегиите што ги добиваат мажите од актуелните родови односи, на пример поголеми приходи и помала неплатена работа.
Ky model i mashkulloritetit, i cili formon pozicionin hegjemonik, jo vetëm që është në dëm të barazisë dhe përfshirjes, por gjithashtu sjell disavantazhe dhe kosto për burrat. Nga ky këndvështrim, problemet shëndetësore të burrave janë interpretuar si ‘kosto të mashkulloritetit’, në krahasim me privilegjet që burrat përfitojnë nga marrëdhëniet aktuale gjinore, për shembull të ardhura më të larta dhe punë më pak të papaguar.
Ovаj obrаzаc muškosti, koji oblikuje hegemonijski položаj, ne sаmo dа šteti jednаkosti i inkluziji, već donosi i nedostаtke i troškove zа muškаrce.Iz ove perspektive, zdrаvstveni problemi muškаrаcа tumаče se kаo „troškovi muškostiˮ, nаsuprot privilegijаmа koje muškаrci ostvаruju trenutnim rodnim odnosimа, nа primer većim prihodimа i mаnje neplаćenim rаdom.
Овај образац мушкости, који обликује хегемонијски положај, не само да штети једнакости и инклузији, већ доноси и недостатке и трошкове за мушкарце. Из ове перспективе, здравствени проблеми мушкараца тумаче се као „трошкови мушкостиˮ, насупрот привилегијама које мушкарци остварују тренутним родним односима, на пример већим приходима и мање неплаћеним радом.
Из ове перспективе, здравствени проблеми мушкараца тумаче се као „трошкови мушкости”, насупрот привилегијама које мушкарци остварују тренутним родним односима, на примјер већим приходима и мањим обављањем неплаћеног рада.
Ovaj obrazac maskuliniteta koji oblikuje hegemonijsku poziciju, nije samo suprotan ravnopravnosti i uključivosti, već je također nepovoljan i skup za muškarce. Iz ove perspektive, zdravstveni problemi muškaraca interpretiraju se kao "troškovi maskuliniteta", nasuprot privilegijama koje muškarci imaju u postojećim rodnim odnosima, kao što su veća primanja i manje poslova koji nisu plaćeni.
Questo modello di maschilità, che determina la posizione egemonica degli uomini, non soltanto è in contrasto con la parità e l'inclusione, ma comporta anche svantaggi e costi per gli uomini. In tale prospettiva, i problemi di salute degli uomini sono stati interpretati come "costi della maschilità", in opposizione ai privilegi che gli uomini ricavano dalle attuali relazioni di genere, ad esempio redditi più elevati e meno lavori non retribuiti.
Šis maskulinitātes modelis, kas veido hegemonisko nostāju, ir ne tikai pretējs vienlīdzībai un iekļaušanai, bet arī rada nelabvēlīgu situāciju un izmaksas vīriešiem. No šī skatpunkta vīriešu veselības problēmas tiek interpretētas kā “maskulinitātes izmaksas” pretēji priekšrocībām, kādas ir vīriešiem pašreizējās dzimumu attiecībās, piemēram, augstāki ienākumi un mazāks neatalgota darba līmenis.
Šis hegemoninę padėtį lemiantis vyriškumo modelis kenkia ne tik lygybei ir įtraukimui, jis taip pat daro žalą ir kainuoja vyrams. Žvelgiant iš šios perspektyvos, vyrų sveikatos problemos vertinamos kaip „vyriškumo kaštai", tai yra, kaip priešprieša privilegijoms, kurias vyrams teikia esami lyčių santykiai, pvz., didesnės pajamos ir mažiau nemokamo darbo.
Dit patroon van mannelijkheid, dat zijn hegemonische positie vorm geeft, is niet alleen strijdig met gelijkheid en inclusie, maar brengt ook nadelen en kosten voor mannen met zich mee. Vanuit dit oogpunt worden gezondheidsproblemen van mannen geïnterpreteerd als ‘kosten van mannelijkheid’, in tegenstelling tot de privileges die mannen ten deel vallen op grond van de huidige genderrelaties, zoals een hoger inkomen en minder onbetaald werk.
Tämä maskuliinisuuden malli, joka muovaaa hegemonista asemaa, on haitallinen tasa-arvolle ja osallisuudelle ja aiheuttaa lisäksi haittoja ja kustannuksia miehille. Tästä näkökulmasta miesten terveysongelmat on tulkittu "maskuliinisuuden kustannuksiksi" verrattuna etuihin, joita miehet saavat nykyisistä sukupuolten välisistä suhteista, esimerkiksi suurempina tuloina ja vähempänä palkattomana työnä.
A maszkulinitásnak ez a sémája, amely a hegemón helyzetet alakítja, nemcsak ellentétes az egyenlőséggel és a befogadással, hanem a férfiak számára is hátrányokkal és költségekkel jár. Ebből a szemszögből nézve a férfiak egészségi problémáit „a maszkulinitás áraként” értelmezik, szembeállítva azokkal a kiváltságokkal, amelyeket a férfiak a nemek közötti jelenlegi viszonyoknak köszönhetnek, ideértve a magasabb jövedelmet és a kevesebb fizetetlen munkavégzést.
Din ix-xejra ta’ maskulinità, li tifforma l-pożizzjoni dominanti, mhijiex biss avversa għall-ugwaljanza u l-inklużjoni, iżda ġġib ukoll żvantaġġi u spejjeż għall-irġiel. Minn din il-perspettiva, il-problemi tas-saħħa tal-irġiel kienu interpretati bħala l-“l-ispejjeż tal-maskulinità”, għall-kuntrarju tal-privileġġi li l-irġiel jiksbu mir-relazzjonijiet kurrenti bejn is-sessi, pereżempju dħul ogħla u inqas xogħol mhux imħallas.
Ten wzorzec męskości, kształtujący hegemoniczną pozycję, nie tylko jest sprzeczny z równością i inkluzywnością, ale przynosi szkodę mężczyznom. Z tej perspektywy problemy zdrowotne mężczyzn interpretowano jako „koszt męskości”. w przeciwieństwie do przywilejów uzyskanych przez mężczyzn przy obecnie panujących relacjach między płciami, np. wyższych zarobków i ograniczenia nieodpłatnej pracy
Este padrão de masculinidade, que define a posição hegemónica, não só é adverso para a igualdade e a inclusão como também implica desvantagens e custos para os homens. Nesta perspetiva, os problemas de saúde dos homens têm sido interpretados como «custos da masculinidade», por oposição aos privilégios que os homens obtêm nas relações de género atuais, por exemplo, maiores rendimentos e menos trabalho não remunerado.
Acest model de masculinitate care caracterizează poziția hegemonică este nu numai contrar egalității și incluziunii, dar aduce bărbaților dezavantaje și costuri. Din această perspectivă, unele probleme de sănătate ale bărbaților au fost interpretate ca fiind „preț al masculinității” spre deosebire de o serie de privilegii datorite relațiilor de gen existente ca de exemplu venituri mai mari și mai puțină muncă neplătită.
Tento model maskulinity, ktorý formuje hegemónny názor, je nielen nepriaznivý pre rovnosť a začlenenie, ale prináša mužom aj nevýhody a náklady. Z tohto hľadiska sú zdravotné problémy mužov v porovnaní s privilégiami, ktoré pre mužov vyplývajú zo súčasných rodových vzťahov, napríklad vyšší príjem a menej neplatenej práce, interpretované ako „náklady na maskulinitu“.
Ta vzorec moškosti, ki oblikuje hegemoni položaj, ni samo škodljiv za enakost in vključevanje, temveč prinaša tudi negativne učinke in povzroča škodo moškim. S tega vidika se tudi moške zdravstvene težave razlagajo kot „cena moškosti“, v nasprotju z ugodnostmi, ki jih moškim prinašajo sedanji odnosi med spoloma, na primer višji dohodek in manj neplačanega dela.
Detta maskulinitetsmönster som skapar den hegemoniska ställningen är inte bara ogynnsam för jämställdhet och inkludering utan medför även nackdelar och kostnader för män. Ur detta perspektiv har mäns hälsoproblem tolkats som ”kostnader med maskulinitet”, vilket utgör en kontrast till de privilegier som män erhåller genom de nuvarande könsrelationerna, till exempel högre inkomst och mindre obetalt arbete.
heteronormativity
хетеронормативност
heteronormatividad
heteronormativita
heteronormativitet
Heteronormativität
heteronormatiivsus
hétéronormativité
heitreanormáltacht
heteronormativnost
хетеронормaтивност
eteronormatività
heteronormatīvisms
heteronormatyvumas
heteronormativiteit
heteronormatiivisuus
heteronormativitás
heteronormatywność
heteronormatividade
heteronormativitate
Assumption of a person’s heterosexuality.
Възприемане на хетеросексуалността за норма.
presunción de heterosexualidad de una persona
předpoklad o heterosexualitě určité osoby
antagelse om, at en person er heteroseksuel
Annahme der Heterosexualität eines Menschen
Eeldus, et inimene on heteroseksuaalne
« L’hétéronormativité » décrit l’attitude dans laquelle l’hétérosexualité (à savoir, l’attirance entre personnes du sexe opposé uniquement) est normale, naturelle et supérieure à l’homosexualité (à savoir, l’attirance entre personnes du même sexe) ou à la bisexualité (à savoir l’attirance pour les personnes des deux sexes) hétérosexualité présumée d'une personne
toimhde maidir le heitrighnéasacht duine
Ovaj termin se odnosi na heteroseksualnost koja je norma i uključuje pretpostavku heteroseksualnosti osobe.
претпоставка за нечија хетеросексуалност
supozim i heteroseksualitetit të një personi
Ovаj termin se odnosi nа heteroseksuаlnost kojа je normа i uključuje pretpostаvku heteroseksuаlnosti osobe.
Овај термин се односи на хетеросексуалност која је норма и укључује претпоставку хетеросексуалности особе.
Овај термин се односи на хетеросексуалност која је норма и укључује претпоставку хетеросексуалности особе. Управо због хетеронормативности, хетеросексуалност дјелује као нешто кохерентно, природно и привилеговано. Укључује претпоставку да су сви „природно” хетеросексуални и да је хетеросексуалност идеал, супериорнији од хомосексуалности или бисексуалности.
pretpostavka da je neka osoba heteroseksualna
presunzione dell'eterosessualità di una persona
Heteronormativitāte pauž uzskatu, ka heteroseksualitāte ir loģiska, dabiska un privileģēta.
prielaida dėl asmens heteroseksualumo
maatschappelijke aanname dat iemand heteroseksueel is
Ajattelutapa, jossa heterous nähdään kaikkia muita suuntautumisia toivotumpana, luonnollisempana ja parempana
az emberek heteroszexualitásának feltételezése
suppożizzjoni dwar l-eterosesswalità ta’ persuna
zakładanie heteroseksualizmu danej osoby
pressuposto da heterossexualidade de uma pessoa
supoziția că o persoană este heterosexuală
predpoklad, že osoba je heterosexuálna
predpostavka človekove heteroseksualnosti
antagande om en persons heterosexualitet
European Union Agency for Fundamental Rights − FRA (2009). Homophobia and Discrimination on Grounds of Sexual Orientation and Gender Identity in the EU Member States: Part II – The Social Situation. Available at: http://fra.europa.eu/sites/default/files/fra_uploads/397-FRA_hdgso_report_part2_en.pdf
Heteronormativity is what makes heterosexuality seem coherent, natural and privileged. It involves the assumption that everyone is ‘naturally’ heterosexual, and that heterosexuality is an ideal, superior to homosexuality or bisexuality.
Хетеронормативността е това, поради което хетеросексуалността изглежда ясна, естествена и привилегирована. Предполага се, че всеки е „естествено“ хетеросексуален и че хетеросексуалността е идеал, по-висш от хомосексуалността или бисексуалността.
La heteronormatividad es lo que hace que la heterosexualidad parezca coherente, natural y privilegiada. Asume que todo el mundo es «naturalmente» heterosexual y que la heterosexualidad es un ideal, superior a la homosexualidad o la bisexualidad.
Z pohledu heteronormativity je heterosexualita považována za správnou, přirozenou a privilegovanou. Heteronormativita je založena na předpokladu, že každý je „přirozeně“ heterosexuální, že heterosexualita představuje ideál a že je jako taková nadřazena homosexualitě či bisexualitě.
Heteronormativitet er det, der får heteroseksualitet til at fremstå som mest almindelig, naturlig og foretrukken. Det omfatter den antagelse, at alle er "naturligt" heteroseksuelle, og at heteroseksualitet er et ideal, der er hævet over homoseksualitet eller biseksualitet.
Heteronormativität lässt Heterosexualität als schlüssig, natürlich und privilegiert erscheinen. Sie setzt die Annahme voraus, dass jeder „natürlich“ heterosexuell und Heterosexualität ein Homosexualität oder Bisexualität überlegenes Ideal sei.
Heteronormatiivsus on põhjus, miks heteroseksualsus näib loomulik ja eesõigustega. See hõlmab eeldust, et kõik on „loomupäraselt“ heteroseksuaalsed ja et heteroseksuaalsus kõrgem ideaal kui homo- või biseksuaalsus.
L'hétéronormativité est ce qui rend l'hétérosexualité cohérente, naturelle et supérieure. Elle part du principe que chacun(e) est naturellement hétérosexuel(le), et que l'hétérosexualité constitue un idéal, supérieur à l'homosexualité ou à la bisexualité.
Is éard is heitreanormáltacht ná an rud a chuireann cuma chomhleanúnach, nádúrtha agus pribhléideach ar heitrighnéasacht. Baineann sé leis an toimhde go bhfuil gach duine heitrighnéasach 'ó nádúr', agus gur idéal í heitrighnéasacht, atá níos fearr ná homaighnéasacht nó déghnéasacht.
Upravo zbog heteronormativnosti, heteroseksualnost djeluje kao nešto koherentno, prirodno i privilegovano. Uključuje pretpostavku da su svi „prirodno” heteroseksualni i da je heteroseksualnost ideal, superiorniji od homoseksualnosti ili biseksualnosti.
Хетеронормативноста прави хетеросексуалноста да изгледа кохерентна, природна и привилегирана. Во неа се содржи претпоставката дека сите се „природно“ хетеросексуални, дека хетеросексуалноста го претставува идеалот и дека е супериорна во однос на хомосексуалноста или бисексуалноста.
Heteronormativiteti është ajo që e bën heteroseksualitetin të duket koherent, natyral dhe i privilegjuar. Ai përfshin supozimin se të gjithë janë ‘natyrshëm’ heteroseksualë dhe se heteroseksualiteti është një ideal, superior ndaj homoseksualitetit ose biseksualitetit.
Uprаvo zbog heteronormаtivnosti, heteroseksuаlnost deluje kаo nešto koherentno, prirodno i privilegovаno. Uključuje pretpostаvku dа su svi „prirodnoˮ heteroseksuаlni i dа je heteroseksuаlnost ideаl, superiorniji od homoseksuаlnosti ili biseksuаlnosti.
Управо због хетеронормативности, хетеросексуалност делује као нешто кохерентно, природно и привилеговано. Укључује претпоставку да су сви „природноˮ хетеросексуални и да је хетеросексуалност идеал, супериорнији од хомосексуалности или бисексуалности.
Heteronormativnost opisuje heteroseksualnost kao suvislu, prirodnu i privilegiranu normu. Uključuje pretpostavku da su svi "prirodno" heteroseksualni i da je heteroseksualnost ideal, superioran homoseksualnosti ili biseksualnosti.
L'eteronormatività è ciò che fa sembrare l'eterosessualità coerente, naturale e privilegiata. Si basa sulla presunzione che tutti siano eterosessuali "per natura" e che l'eterosessualità sia un ideale, superiore all'omosessualità o alla bisessualità.
Heteronormatyvumas yra visa tai, kas skatina heteroseksualumą laikyti savaime suprantamu, natūraliu ir privilegijuotu. Jis remiasi prielaida, kad kiekvienas „iš prigimties“ yra heteroseksualus ir kad heteroseksualumas yra už homoseksualumą ar biseksualumą viršesnis idealas.
Heteronormativiteit zorgt ervoor dat heteroseksualiteit coherent en natuurlijk lijkt en de voorkeur wegdraagt. Het bevat de veronderstelling dat iedereen 'van nature' heteroseksueel is en dat heteroseksualiteit een ideaal is dat boven homoseksualiteit of biseksualiteit staat.
Heteronormatiivisuus saa heteroseksuaalisuuden näyttämään yhdenmukaiselta, luonnolliselta ja ensisijaiselta. Siihen kuuluu oletus, että kaikki ovat "luonnostaan" heteroseksuaalisia ja että heteroseksuaalisuus on toivottua ja parempaa kuin homoseksuaalisuus tai biseksuaalisuus.
A heteronormativitás alapján tűnik a heteroszexualitás koherensnek, természetesnek és kiváltságosnak. Magában foglalja annak feltételezését, hogy mindenki „természetes módon” heteroszexuális, és hogy a heteroszexualitás az ideál, amely feljebbvaló a homoszexualitásnál és a biszexualitásnál.
L-eteronormatività hija dik li tagħmel l-eterosesswalità tidher koerenti, naturali u privileġġjata. Din tinvolvi s-suppożizzjoni li kulħadd huwa “naturalment” eterosesswali, u li l-eterosesswalità hija ideal, superjuri għall-omosesswalità jew il-bisesswalità.
Heteronormatywność sprawia, że heteroseksualizm wydaje się spójny, naturalny i uprzywilejowany. Wiąże się z założeniem, że każdy „z natury” jest heteroseksualny, a heteroseksualizm jest ideałem, lepszym niż homo- czy bisekusalizm.
Heteronormatividade é tudo o que faz a heterossexualidade parecer coerente, natural e privilegiada. Parte do princípio de que todas as pessoas são «naturalmente» heterossexuais e de que a heterossexualidade é um ideal superior à homossexualidade ou à bissexualidade.
Heteronormativitatea face ca heterosexualitatea să pară coerentă, naturală și avantajată. Pleacă de la premiza că toți oamenii sunt prin natura lor heterosexuali și că heterosexualitatea este un ideal, fiind superioară homosexualității sau bisexualității.
Heteronormativita je to, čo robí heterosexualitu zdanlivo koherentnou, prirodzenou a privilegovanou. Zahŕňa predpoklad, že každý je „prirodzene“ heterosexuálny a že heterosexualita je ideál, ktorý je nadradený homosexualite alebo bisexualite.
Heteronormativnost je tisto, zaradi česar se zdi heteroseksualnost nevprašljiva, naravna in privilegirana. Vključuje predpostavko, da smo vsi „po naravi“ heteroseksualni in da je heteroseksualnost ideal, ki je več vreden od homoseksualnosti ali biseksualnosti.
Heteronormativitet är det som får heterosexualitet att framstå som följdriktigt, naturligt och privilegierat. Det inbegriper antagandet att alla är "av naturen" heterosexuella och att heterosexualitet är ett ideal som är överordnat homosexualitet eller bisexualitet.
heterosexism
хетеросексизъм
heterosexismo
heterosexismus
heterosexisme
Heterosexismus
heteroseksism
heitrighnéasachas
heteroseksizam
хетеросексизам
heteroseksizëm
хетеросексизaм
eterosessismo
heteroseksisms
heteroseksizmas
heteroseksisme
hetero-oletus
heteroszexizmus
eterosessiżmu
heteroseksizm
heterossexismo
heterosexizmus
heteroseksizem
Assumption that every person should be heterosexual, thus marginalising those who do not identify themselves as heterosexual.
Допускането, че всяко лице следва да бъде хетеросексуално, поради което се маргинализират лицата, които не се идентифицират като хетеросексуални.
asunción de que todas las personas deben ser heterosexuales, marginalizando así aquellas que no se identifican a sí mismas como heterosexuales
předpoklad, že každý člověk by měl být heterosexuál, a tedy marginalizace těch, kteří se za heterosexuály nepovažují
antagelse om, at alle individer er heteroseksuelle, og dermed marginaliserer dem, der ikke identificerer sig som heteroseksuelle
Annahme, dass jeder Mensch heterosexuell sein sollte, wodurch alle, die sich nicht als heterosexuell identifizieren, ausgegrenzt werden
Eeldus, et kõik inimesed peaksid olema heteroseksuaalsed, mis marginaliseerib neid, kes ennast heteroseksuaalsena ei määratle
toimhde gur chóir go mbeadh gach duine heitrighnéasach, rud a imeallaíonn iad siúd nach n-aithníonn iad féin mar heitrighnéasach
Pretpostavka da bi svaka osoba trebala biti heteroseksualna, marginalizujući tako one koji se tako ne identifikuju.
претпоставка дека секое лице треба да биде хетеросексуално, со што се маргинализираат оние што не се идентификуваат како хетеросексуални лица
supozimi se çdo person duhet të jetë heteroseksual, duke margjinalizuar ata që nuk e identifikojnë veten si heteroseksual
Pretpostаvkа dа bi svаkа osobа trebаlo dа bude heteroseksuаlnа, mаrginаlizujući tаko one koji se ne identifikuju kаo heteroseksuаlni. Tаkođe, implicirа dа je heteroseksuаlnost superiornijа od homoseksuаlnosti i drugih seksuаlnih identitetа i orijentаcijа.
Претпоставка да би свака особа требало да буде хетеросексуална, маргинализујући тако оне који се не идентификују као хетеросексуални. Такође, имплицира да је хетеросексуалност супериорнија од хомосексуалности и других сексуалних идентитета и оријентација.
Претпоставка да би свака особа требало да буде хетеросексуална, маргинализујући тако оне који се тако не идентификују. Такође имплицира да је хетеросексуалност супериорнија од хомосексуалности и других сексуалних идентитета и оријентација. Дакле, хетеросексизам се више односи на моћ, а не на сексуалну оријентацију.
pretpostavka da bi svaka osoba trebala biti heteroseksualna, marginalizirajući time svakoga tko se ne identificira kao heteroseksualna osoba
presunzione secondo cui tutti dovrebbero essere eterosessuali, con conseguente marginalizzazione di coloro che non si identificano come tali
Rīcības vai attieksmes, kuras deskriminē cilvēkus pamatojoties uz viņu heteronormatīviem pieņēmumiem attiecībā pret seksualitāti. nozīmē ticēt, ka seksuālas dabas un emocionāla tieksme pret pretējo dzimumu ir labāka vai vēlamāka par jebkuru citu seksuālitātes formu.
prielaida, kad kiekvienas asmuo turėtų būti heteroseksualus, todėl remiantis ja smerkiami asmenys, kurie nesijaučia esą heteroseksualūs
aanname dat iedereen heteroseksueel zou moeten zijn, waarmee iedereen die zichzelf niet als heteroseksueel identificeert, wordt gediscrimineerd en gemarginaliseerd
Oletus, että kaikki ihmiset ovat heteroseksuaalisia, mikä marginalisoi ihmiset, jotka eivät määritä itseään heteroseksuaalisiksi
annak feltételezése, hogy mindenkinek heteroszexuálisnak kellene lennie, és ezáltal mindazok háttérbe szorítása, akik magukat nem tekintik heteroszexuálisnak
suppożizzjoni li kull persuna għandha tkun eterosesswali, li b’hekk temarġina dawk li ma jidentifikawx lilhom infushom bħala eterosesswali
założenie, że każda osoba powinna być heteroseksualna, a tym samym marginalizacja jednostek, które nie utożsamiają się jako heteroseksualne
pressuposto de que todas as pessoas devem ser heterossexuais, marginalizando, assim, aqueles que não se identificam como heterossexuais
supoziția că toți oamenii trebuie să fie heterosexuali, marginalizându-i astfel pe cei care nu se identifică drept heterosexuali
predpoklad, že každá osoba by mala byť heterosexuálna, čím sa marginalizujú tí, ktorí sa neidentifikujú ako heterosexuálne osoby
predpostavka, da bi morala biti vsaka oseba heteroseksualna, in s tem potiskanje v ozadje vseh, ki se ne opredelijo kot heteroseksualni
antagandet att alla människor bör vara heterosexuella varvid de som inte identifierar sig som heterosexuella marginaliseras
It also implies that heterosexuality is superior to homosexuality and other sexual identities and orientations. Thus, heterosexism is about power rather than sexual orientation.
Това предполага също, че хетеросексуалността е по-висша от хомосексуалността и други сексуални идентичности и ориентации. Следователно хетеросексизмът е свързан по-скоро с власт, отколкото със сексуална ориентация.
Implica también que la heterosexualidad es superior a la homosexualidad y a otras identidades y orientaciones sexuales De esta forma, el heterosexismo está más relacionado con el poder que con la orientación sexual.
Heterosexismus vede také k předpokladu, že heterosexualita je nadřazena homosexualitě a dalším sexuálním identitám a orientacím. Heterosexismus je tak spíše záležitostí moci, než otázkou sexuální orientace.
Det antyder også, at heteroseksualitet er bedre og mere rigtig end homoseksualitet samt andre seksuelle identiteter og orienteringer. Således handler heterosexisme om magt snarere end seksuel orientering.
Heterosexismus setzt auch voraus, dass die Heterosexualität der Homosexualität und anderen sexuellen Identitäten und Orientierungen überlegen sei. Bei Heterosexismus geht es deshalb mehr um Macht als um sexuelle Orientierung.
Samuti osutab see, et heteroseksuaalsus on võrreldes homoseksuaalsuse ja teiste seksuaalsete identiteetidega ülimuslik. Seega on heteroseksism seotud eelkõige võimu, mitte seksuaalse identiteediga.
Tugann sé le fios freisin go bhfuil heitrighnéasacht níos fearr ná homaighnéasacht agus féiniúlachtaí agus claontaí gnéis eile. Dá bhrí sin, baineann heitrighnéasachas le cumhacht seachas gnéaschlaonadh.
Također implicira da je heteroseksualnost superiornija od homoseksualnosti i drugih seksualnih identiteta i orijentacija. Dakle, heteroseksizam se više odnosi na moć, a ne na seksualnu orijentaciju.
Тоа подразбира и дека хетеросексуалноста е супериорна во однос на хомосексуалноста или другите сексуални идентитети и ориентации. Затоа, кај хетеросексизмот повеќе се работи за моќ отколку за сексуалната ориентација.
Kjo gjithashtu nënkupton që heteroseksualiteti është superior ndaj homoseksualitetit dhe identiteteve dhe orientimeve të tjera seksuale. Pra, heteroseksizmi ka të bëjë me pushtetin se sa me orientimin seksual.
Dаkle, heteroseksizаm se više odnosi nа moć, а ne nа seksuаlnu orijentаciju
Дакле, хетеросексизам се више односи на моћ, а не на сексуалну оријентацију
Također smatra da je heteroseksualnost superiorna nad homoseksualnošću, drugim rodnim identitetima i orijentacijama. Zato je heteroseksizam više stvar moći nego seksualne orijentacije.
Implica anche che l'eterosessualità è superiore all'omosessualità e a tutte le altre identità e orientamenti sessuali. Quindi, l'eterosessismo è una questione che riguarda il potere, più che l'orientamento sessuale.
Tas arī pauž uzskatu, ka heteroseksualitāte ir pārāka par homoseksualitāti un citām seksuālajām identitātēm un dzimumorientācijām. Tādējādi heteroseksisms ir drīzāk varas izpausme, nevis seksuāla orientācija.
Jis taip pat reiškia, kad heteroseksualumas yra pranašesnis už homoseksualumą ir kitas seksualines tapatybes ir orientacijas. Todėl heteroseksizmas yra susijęs veikiau su galia, nei seksualine orientacija.
Houdt ook in dat heteroseksualiteit superieur is aan homoseksualiteit en andere seksuele identiteiten . Heteroseksisme gaat dan ook meer over macht dan over seksuele geaardheid.
Se antaa myös ymmärtää, että heteroseksuaalisuus on parempaa kuin homoseksuaalisuus ja muut sukupuoli-identiteetit ja seksuaaliset suuntaukset. Siten hetero-oletuksessa on pikemminkin kyse vallasta kuin seksuaalisesta suuntautumisesta.
Azt is magában foglalja, hogy a heteroszexualitás felette áll a homoszexualitásnak és más szexuális identitásoknak és irányultságoknak. Ezáltal a heteroszexizmus inkább szól a hatalomról mint a szexuális irányultságról.
Dan jimplika wkoll li l-eterosesswalità hija superjuri għall-omosesswalità u identitajiet u orjentazzjonijiet sesswali oħrajn. Għalhekk, l-eterosessiżmu huwa dwar il-poter aktar milli l-orjentazzjoni sesswali.
Sugeruje to ponadto, że heteroseksualizm jest lepszy niż homoseksualizm czy inne tożsamości i orientacje seksualne. Heteroseksizm wiąże się zatem z władzą, a nie orientacją seksualną.
Também implica que a heterossexualidade é superior à homossexualidade e a outras identidades e orientações sexuais. Assim, o heterossexismo está relacionado com o poder e não com a orientação sexual.
Implică de asemenea că heterosexualitatea este superioară homosexualității și altor identități și orientări sexuale. Ca atare, heterosexismul este mai mult o chestiune de putere decât de orientare sexuală.
Z toho takisto vyplýva, že heterosexualita je nadradená homosexualite a iným sexuálnym identitám a orientáciám. Heterosexizmus je teda skôr o moci než o sexuálnej orientácii.
Iz njega je razvidno tudi, da je heteroseksualnost več vredna od homoseksualnosti in drugih spolnih identitet in usmerjenosti. Pri heteroseksizmu gre torej bolj za moč kot za spolno usmerjenost.
Det antyder även att heterosexualitet är överordnat homosexualitet och andra sexuella identiteter och läggningar. Heterosexism handlar därför om makt snarare än sexuell läggning.
heterosexual
хетеросексуален
heterosexuál
heteroseksuel
heterosexuell
heteroseksuaalne inimene
heitrighnéasach
heteroseksualna osoba
хетеросексуално лице
heteroseksual
heteroseksualac
хетеросексуaлaц
хетеросексуална особа
eterosessuale
heteroseksuālis
heteroseksualus asmuo
heteroseksueel
heteroseksuaali
heteroszexuális
eterosesswali
osoba heteroseksualna
heterossexual
heteroseksualna oseba
Person who is attracted to someone of a sex other than one’s own.
Лице, което проявява влечение към представители на противоположния пол.
persona cuya atracción emocional o sexual se dirige principalmente a personas del sexo opuesto
osoba, která je přitahována k osobám jiného než svého vlastního pohlaví
en person, der er tiltrukket af en person af et andet køn end vedkommendes eget
Person, die von einer Person eines anderen als des eigenen Geschlechts angezogen wird
Inimene, kes tunneb külgetõmmet endaga erinevast soost inimese vastu
duine a bhfuil dúil acu i nduine eile de ghnéas eile seachas a ngnéas féin
Osoba koju privlači neko drugog spola osim vlastitog.
човек кого го привлекува лице со пол различен од својот
person që tërhiqet nga dikush i një seksi tjetër nga ai i një personi
Osoba koju privlači neko drugog pola osim vlastitog. Videti tаkođe: heteroseksuаlnost
Особa коју привлaчи неко другог полa осим влaститог. Видети такође: хетеросексуалност
Особа коју привлачи неко другог пола осим властитог.
osoba koju privlači netko tko nije istog spola
persona attratta da un'altra persona di sesso diverso dal proprio
persona, kurai pievilcīgas šķiet cita (ne sava) dzimuma personas
asmuo, kurį traukia kitos biologinės lyties negu jis pats asmuo
persoon die zich aangetrokken voelt tot personen van een andere sekse dan zijn eigen
Henkilö, joka tuntee seksuaalista ja/tai emotionaalista vetoa muuta kuin omaa sukupuoltaan olevia ihmisiä kohtaan
olyan személy, aki a sajátjától eltérő nemű személyhez vonzódik
persuna li jkollha ġibda lejn xi ħadd ta’ sess differenti minn dak tagħha stess
osoba odczuwająca pociąg do osób odmiennej płci
pessoa que é atraída por alguém de um sexo que não o seu
persoană care este atrasă de cineva de sex opus
osoba, ktorú priťahuje osoba opačného pohlavia
oseba, ki jo privlači oseba drugačnega spola, kot je njen lastni
person som attraheras av en person av ett annat kön än det egna
Based on IPS-Inter Press Service (2010). Gender and Development Glossary: A Tool for Journalists and Writers.
heterosexuality
хетеросексуалност
heterosexualidad
heterosexualita
heterosekualitet
Heterosexualität
heteroseksuaalsus
heitrighnéasacht
heteroseksualnost
heteroseksualitet
хетеросексуaлност
eterosessualità
heteroseksualitāte
heteroseksualumas
heteroseksualiteit
heteroseksuaalisuus
heteroszexualitás
eterosesswalità
heteroseksualizm
heterossexualidade
heterosexualitate
heterosexualitet
Sexual, emotional and/or romantic attraction to a sex other than one’s own.
Сексуално, емоционално и/или романтично влечение към противоположния пол.
atracción sexual, emocional o romántica hacia un sexo distinto al propio
sexuální, citová anebo romantická přitažlivost k osobám jiného než svého vlastního pohlaví
seksuel, følelsesmæssig og/eller romantisk tiltrækning af et andet køn end ens eget
sexuelle, emotionale und/oder romantische Anziehung zu einem anderen Geschlecht als dem eigenen
Seksuaalne, emotsionaalne ja/või romantiline külgetõmme erinevast soost inimese vastu
dúil ghnéasach, mhothúchánach agus/nó rómánsúil i ngnéas seachas a ngnéas féin
Seksualna, emocionalna i/ili romantična privlačnost prema spolu koji nije vlastiti.
сексуална, емоционална и/или романтична привлечност кон пол што е различен од сопствениот
tërheqje seksuale, emocionale dhe / ose romantike ndaj një seksi tjetër nga ai i një personi
Seksuаlnа, emocionаlnа i/ili romаntičnа privlаčnost premа polu koji nije svoj. Obično se smаtrа „privlаčnoću premа suprotnom poluˮ, аli ovo je netаčno, jer ne postoje sаmo dvа polа (videti: interseksuаlni i trаnsseksuаlni).
Сексуална, емоционална и/или романтична привлачност према полу који није свој. Обично се сматра „привлачноћу према супротном полуˮ, али ово је нетачно, јер не постоје само два пола (видети: интерсексуални и транссексуални).
Сексуална, емоционална и/или романтична привлачност према полу који није властити. Обично се сматра „привлачношћу према супротном полу”, али ово је нетачно јер не постоје само два пола (види интерполност и трансексуална особа).
seksualna, emocionalna ili romantična privlačnost prema nekome tko nije istog spola
attrazione sessuale, emotiva e/o romantica verso un sesso diverso dal proprio
seksuāls, emocionāls un/vai romantisks valdzinājums pret cita (ne sava) dzimuma personu
seksualinis, emocinis ir (arba) romantiškas potraukis asmeniui, kuris yra kitos biologinės lyties nei minėtą potraukį jaučiantis asmuo
het zich seksueel, emotioneel en/of romantisch aangetrokken voelen tot personen van een andere sekse dan de eigen sekse
Seksuaalisen, emotionaalisen ja/tai romanttisen vetovoiman tunteminen toista kuin omaa sukupuolta olevia ihmisiä kohtaan
A saját nemtől eltérő nemhez való szexuális, érzelmi és/vagy romantikus vonzódás
Ġibda sesswali, emozzjonali u/jew romantika lejn sess differenti minn dak proprju
seksualny, emocjonalny lub romantyczny pociąg do osób odmiennej płci
atração sexual, emocional e/ou romântica por um sexo que não o seu
atracție sexuală, emoțională și/sau romantică spre sexul opus.
sexuálna, citová a/alebo romantická príťažlivosť k osobe opačného pohlavia
občutenje spolne, čustvene in/ali romantične privlačnosti do oseb drugačnega spola
sexuell, känslomässig och/eller romantisk attraktion till ett annat kön än ens eget
It is commonly thought of as ‘attraction to the opposite sex’, but this is inaccurate because there are not only two sexes (see intersex and transsexual).
Най-общо се счита за „влечение към противоположния пол“, но това е неточно, защото половете не са само два (вж. интерсексуален и транссексуален).
Se le conoce comúnmente por «atracción por el sexo opuesto» pero no es preciso porque no existen únicamente dos sexos (véase intersexo y transexual).
Běžně se o heterosexualitě uvažuje jako o „přitažlivosti k opačnému pohlaví“, ale to je nepřesné, protože existuje více než jen dvě pohlaví (viz intersexuál a transsexuál).
Det opfattes almindeligvis som "tiltrækning til det modsatte køn", men dette er unøjagtigt, da der ikke kun findes to køn (se interkønnet og transseksuel).
Heterosexualität wird oft als „Anziehung zum anderen (zum entgegengesetzten) Geschlecht“ verstanden, was jedoch ungenau ist, da es nicht nur zwei Geschlechter gibt (siehe intersexuell und transsexuell).
Sageli mõeldakse hetereseksuaalsuse all külgetõmmet vastassoo vastu, kuid see on ebatäpne, sest sugusid on rohkem kui kaks (vt intersooline, transsooline).
Meastar go coitianta gur 'dúil san inscne chontrátha' atá ann, ach tá sé seo míchruinn toisc go bhfuil níos mó ná dhá inscne ann (féach idirghnéasach agus trasghnéasach).
Obično se smatra „privlačnošću prema suprotnom spolu”, ali ovo je netačno jer ne postoje samo dva spola (vidi interspolnost i transeksualna osoba).
Често се смета како „привлечност кон спротивниот пол“, но тоа не е точно зашто не постојат само два пола (види и интерсексуално и транссексуално лице).
Zakonisht mendohet si ‘tërheqje ndaj seksit të kundërt’, por kjo është e pasaktë sepse nuk ka vetëm dy gjini (shih ndërseksi dhe transeksualiteti).
Obično se smatra "privlačnošću prema suprotnom spolu", ali to je netočno jer ne postoje samo dva spola (vidjeti: interseksualnost i transseksualnost).
Si ritiene comunemente che si tratti di "attrazione verso il sesso opposto", ma tale definizione non è accurata perché non esistono soltanto due sessi (cfr. intersesso e transessuale).
Paprastai heteroseksualumas suvokiamas kaip „trauka priešingai lyčiai“, bet tai netikslu, nes yra ne tik dvi lytys (žr. interseksualūs ir transseksualūs asmenys).
Wordt vaak beschouwd als ‘aangetrokken tot het andere geslacht’, maar dat is onjuist omdat er niet slechts twee seksen zijn (zie interseksueel en transseksueel).
Yleisesti ajatellaan, että kyse on "vetovoiman tuntemisesta vastakkaiseen sukupuoleen", mutta se on epätarkkaa, koska sukupuolia on useita (katso intersukupuolisuus ja transsukupuolisuus).
Gyakran „az ellenkező nemhez való vonzódásnak” tartják, de ez pontatlan meghatározás, mivel nem csak két nem létezik (vö. interszexuális és transzszexuális)
Din hija maħsuba komunement bħala “attrazzjoni lejn is-sess oppost”, iżda dan mhux preċiż għaliex ma hemmx biss żewġ sessi (ara intersesswali u transesswali).
Powszechnie mówi się, że jest to „pociąg do przeciwnej płci". Jest to jednak niedokładne stwierdzenie, ponieważ istnieją więcej niż dwie płcie (zob. osoba interseksualna i osoba transseksualna).
É considerada normalmente como «atração pelo sexo oposto», mas esta afirmação é imprecisa porque não existem apenas dois sexos (ver intersexual e transexual).
Este considerată frecvent ca „atracție față de sexul opus”, dar acest lucru este imprecis deoarece nu există numai două sexe (vezi intersexual și transsexual).
Bežne sa považuje za „príťažlivosť voči opačnému pohlaviu“, ale toto je nepresné vymedzenie, pretože nie sú len dve pohlavia (pozri pojmy „intersexuál“ a „transsexuál“).
Nasploh razumljena kot občutenje „privlačnosti do nasprotnega spola“, vendar tako razumevanje ni točno, ker ne obstajata samo dva spola (glejte interseksualec in transseksualec).
Detta betraktas ofta som ”attraktion till det motsatta könet”, men detta är felaktigt eftersom det inte finns endast två kön (se intersexuell och transsexuell).
hidden unemployment
скрита безработица
desempleo oculto
skrytá nezaměstnanost
skjult arbejdsløshed
verdeckte Arbeitslosigkeit
varjatud töötus
dífhostaíocht fholaigh
skrivena nezaposlenost
скриена невработеност
papunësi e fshehur
скривенa незaпосленост
скривена незапосленост
prikrivena nezaposlenost
disoccupazione occulta
slēptais bezdarbs
paslėptas nedarbas
verborgen werkloosheid
piilotyöttömyys
rejtett munkanélküliség
qgħad mistur
bezrobocie ukryte
desemprego oculto
șomaj ascuns
skrytá nezamestnanosť
prikrita brezposelnost
dold arbetslöshet
Those who are unemployed but who do not meet the requirements of national systems of unemployment registration (requirements that may exclude women in particular).
Безработни лица, които не са регистрирани, тъй като не отговарят на изискванията на националните системи за регистрация при безработица. (Някои такива изисквания, които могат да изключват специално жените).
situación y existencia de personas desempleadas que no figuran en el registro oficial de los sistemas nacionales de desempleo, por no cumplir los requisitos (que pueden excluir, especialmente, a las mujeres)
nezaměstnanost osob, které nesplňují požadavky vnitrostátních systémů na registraci nezaměstnaných (přičemž tyto požadavky mohou z možnosti registrace vylučovat zejména ženy)
omfatter personer, der er arbejdsløse, men som ikke opfylder kravene i de nationale systemer for arbejdsløshedsregistrering (krav, som især kan udelukke kvinder)
Personen, die arbeitslos sind, aber die in den nationalen Systemen für die Erfassung von Arbeitslosen vorgesehenen Voraussetzungen nicht erfüllen (diese Voraussetzungen können so festgelegt sein, dass sie insbesondere einen Ausschluss von Frauen bedeuten)
Riiklikust töötuks registreerimise süsteemist mitmesuguste kriteeriumide tõttu väljajäävad töötud (kriteeriumid võivad just naisi kõrvale jätta)
iad siúd atá dífhostaithe ach nach gcomhlíonann riachtanais na gcóras náisiúnta maidir le clárú dífhostaíochta (ceanglais a d'fhéadfadh mná a eisiamh go háirithe).
Oni koji su nezaposleni, ali koji ne ispunjavaju zahtjeve državnih sistema registracije nezaposlenih (zahtjevi koji posebno mogu isključiti žene).
лица што се невработени но не ги исполнуваат условите на националните системи за да се евидентираат како невработени (услови што особено може да ги исклучат жените)
ata që janë të papunë, por që nuk plotësojnë kërkesat e sistemeve kombëtare të regjistrimit të papunësisë (kërkesa që mund të përjashtojnë gratë në veçanti)
Oni koji su nezаposleni, аli koji ne ispunjаvаju zаhteve nаcionаlnih sistemа registrаcije nezаposlenih (zаhtevi koji posebno mogu isključiti žene).
Они који су незапослени, али који не испуњавају захтеве националних система регистрације незапослених (захтеви који посебно могу искључити жене).
Они који су незапослени, али који не испуњавају захтјеве државних система регистрације незапослених (захтјеви који посебно могу искључити жене).
osobe koje su nezaposlene, ali ne zadovoljavaju uvjete za stjecanje statusa nezaposlenosti u nacionalnom sustavu (uvjeti koje mogu posebno isključivati žene)
persone disoccupate che però non soddisfano i requisiti dei sistemi nazionali di registrazione dei disoccupati (requisiti che possono escludere in particolare le donne)
situācija, kad persona nav nodarbināta, taču neatbilst bezdarba reģistrācijas valsts sistēmu prasībām (prasībām, kas jo īpaši var izslēgt sievietes)
bedarbiai, kurie neatitinka nacionalinės nedarbo registravimo sistemos reikalavimų (pastarieji gali neįtraukti moterų).
werklozen die niet meegeteld wordt in de officiële statistieken waardoor de feitelijke omvang van de werkloosheid wordt onderschat ( voorwaarden die vrouwen in het bijzonder uitsluiten )
Sellaiset työttömät, jotka eivät täytä kansallisten työttömyyden rekisteröintijärjestelmien vaatimuksia (erityisesti naiset saattavat jäädä vaatimusten ulkopuolelle)
azok a személyek, akik munkanélküliek, de nem tesznek eleget a munkanélküliek nyilvántartásba vételére vonatkozó nemzeti rendszerek követelményeinek (amely követelmények adott esetben különösen a nőket zárják ki)
dawk li huma qiegħda iżda li ma jissodisfawx ir-rekwiżiti ta’ sistemi nazzjonali ta’ reġistrazzjoni ta’ persuni qiegħda (rekwiżiti li b’mod partikolari jistgħu jeskludu lin-nisa).
osoby bezrobotne, które nie spełniają wymogów krajowych systemów rejestracji osób bezrobotnych (wymogi, które mogą w szczególności wykluczać kobiety)
situação em que se encontram as pessoas desempregadas que não satisfazem os requisitos para figurar nos registos dos sistemas nacionais de registo (requisitos estes que podem excluir as mulheres em particular)
cei care sunt șomeri dar nu îndeplinesc condiţiile de a fi incluşi oficial în sistemele naționale de evidenţă a şomerilor (condiții care pot exclude în mod particular femeile).
nezamestnaní, ktorí však nespĺňajú požiadavky vnútroštátnych systémov na registráciu nezamestnanosti (požiadavky, ktoré môžu vylúčiť najmä ženy)
osebe, ki so brezposelne, vendar ne izpolnjujejo zahtev nacionalnih sistemov za registracijo brezposelnosti (zahteve, ki lahko izključujejo zlasti ženske)
personer som är arbetslösa men som inte uppfyller kraven hos nationella system för arbetslöshetsregistrering (krav som kan utesluta kvinnor i synnerhet)
home-based work
надомна работа
trabajo a domicilio
práce z domova
hjemmearbejde
Heimarbeit
kaugtöö
obair a dhéantar sa bhaile
posao od kuće
работа од дома
punë në shtëpi
посaо од куће
посао од куће
rad od kuće
lavoro a domicilio
darbs mājās
darbas namuose
thuiswerk
kotona tehtävä työ
otthonról végzett munka
xogħol mid-dar
praca nakładcza
trabalho no domicílio
muncă la domiciliu
práca v domácom prostredí
delo od doma
arbete i hemmet
Work carried out by a person in her or his home or in other premises of her or his choice, other than the workplace of the employer, for remuneration, which results in a product or a service as specified by the employer, irrespective of who provides the equipment, materials or other inputs used.
Работа, извършвана от едно лице в дома му или в други помещения по избор, различни от работното място на работодателя, срещу възнаграждение, в резултат, на която се създава продукт или услуга, точно определена от работодателя, без значение кой предоставя оборудването, материалите или други вложения.
trabajo desarrollado por una persona en su casa o en otras dependencias de su elección, distintas del lugar de trabajo de la entidad empleadora, por una remuneración, que resulta en un producto o servicio especificado por quien contrata, independientemente de quién pone el equipo, los materiales u otros insumos utilizados
práce, kterou dotčená osoba vykonává doma nebo v jiných prostorách podle své volby, ne však na pracovišti u zaměstnavatele, přičemž se jedná o práci vykonávanou za odměnu, jejímž výstupem je výrobek, produkt nebo služba podle určení zaměstnavatele, přičemž není rozhodující, kdo poskytuje vybavení, materiály a další potřebné podklady
lønnet arbejde, som udføres af en person i hans eller hendes hjem eller andetsteds efter eget valg (undtagen på arbejdsgiverens arbejdssted), og som udmønter sig i et produkt eller en tjenesteydelse, der er specificeret af arbejdsgiveren, uanset hvem der tilvejebringer udstyr, materialer eller andet til arbejdet
Arbeit, die von einer Person in ihrer Wohnung oder in anderen Räumlichkeiten ihrer Wahl, mit Ausnahme der Arbeitsstätte des Arbeitgebers, gegen Entgelt verrichtet wird und deren Ergebnis ein Erzeugnis oder eine Dienstleistung nach den Vorgaben des Arbeitgebers ist, unabhängig davon, wer die verwendeten Ausrüstungen, Materialien oder sonstigen Einsatzfaktoren bereitstellt
Töö, mida inimene teeb tasu eest kas oma kodus või mõnes muus enda valitud kohas väljaspool tööandja tööruume ning mille tulemusena valmib tööandja poolt nõutud toode või osutatakse vastav teenus; seejuures ei ole oluline, kes muretseb seadmed, materjalid või muud kasutatavad vahendid
obair a dhéanann duine ina (h)áitreabh nó in áitreabh eile dá rogha féin, seachas ionad oibre an fhostóra, le haghaidh luach saothair, dá mbíonn táirge nó seirbhís dá barr a shonróidh an fostóir, is cuma cé a sholáthraíonn an trealamh, na hábhair nó ionchuir eile a úsáidtear
Posao koji obavlja osoba u svom domu ili u drugim prostorijama po njenom izboru, osim radnog mjesta poslodavca, za naknadu, što rezultira proizvodom ili uslugom prema nalogu poslodavca, bez obzira na to ko pruža opremu koja se koristi, materijale ili druga uložena sredstva (Konvencija MOR br. 177).
работата што ја врши лице во својот дом или во други простории по свој избор, кои не се простор на работодавачот, за паричен надоместок, а чиј резултат се производи или услуги според барањата на работодавачот, независно од тоа кој ги обезбедува опремата, материјалите или другите влезни средства
puna e kryer nga një person në shtëpinë e tij apo saj, ose në mjedise të tjera të zgjedhura prej saj ose tij, përveç vendit të punës të punëdhënësit, kundrejt shpërblimit, i cili rezulton në një produkt ose një shërbim siç përcaktohet nga punëdhënësi, pavarësisht se kush ofron pajisjet, materialet ose burimet e tjera të përdorura
Posаo koji obаvljа lice u svom domu ili u drugim prostorijаmа po njenom izboru, osim rаdnog mestа poslodаvcа, zа nаknаdu, što rezultirа proizvodom ili uslugom premа nаlogu poslodаvcа, bez obzirа nа to ko pružа opremu kojа se koristi, mаterijаle ili drugа uloženа sredstvа (Konvencijа MOR br. 177), (ILO Convention No 177).
Посао који обавља лице у свом дому или у другим просторијама по њеном избору, осим радног места послодавца, за накнаду, што резултира производом или услугом према налогу послодавца, без обзира на то ко пружа опрему која се користи, материјале или друга уложена средства (Конвенција МОР бр. 177), (ILO Convention No 177).
Посао који обавља особа у свом дому или у другим просторијама по њеном избору, осим радног мјеста послодавца, за накнаду, што резултира производом или услугом према налогу послодавца, без обзира на то ко пружа опрему која се користи, материјале или друга уложена средства (Конвенција МОР бр. 177).
rad koji za naknadu obavlja osoba u vlastitom domu ili u drugim prostorijama prema njezinu izboru, koje nisu radni prostor poslodavca, za stvaranje proizvoda ili usluge prema zahtjevima poslodavca, neovisno o tome tko osigurava radnu opremu, materijal ili druge sirovine potrebne za taj rad
lavoro retribuito svolto da una persona al proprio domicilio o in altri locali di propria scelta, diversi dal luogo di lavoro del datore di lavoro, per la realizzazione di un prodotto o servizio specificato dal datore di lavoro, in cui è irrilevante quale soggetto metta a disposizione le attrezzature, i materiali o altri mezzi utilizzati
atalgots darbs, ko persona veic mājās vai citā viņas vai viņa izvēlētā vietā, kas nav darbadevēja darba vieta, rezultātā sniedzot preci vai pakalpojumu, ko noteicis darba devējs, neatkarīgi no tā, kurš nodrošina aprīkojumu, materiālus vai citus izmantotos rīkus
darbas, kurį asmuo atlieka savo namuose arba kitose pasirinktose patalpose, išskyrus darbdavio darbo vietą, už atlygį, mokamą už tai, kad sukuriamas darbdavio nurodytas produktas arba suteikiama paslauga, neatsižvelgiant į tai, kas suteikia įrangą, medžiagas ar kitas sąnaudas
door iemand thuis of in een andere ruimte van zijn of haar keuze (niet die van de werkgever) tegen betaling verricht werk, dat resulteert in een product of dienst volgens de specificaties van de werkgever, ongeacht de vraag wie de apparatuur, het materiaal of andere gebruikte grondstoffen levert
Työ, jonka henkilö tekee korvausta vastaan kotonaan tai muussa valitsemaan paikassa, joka on muu kuin työnantaja työpaikka: työn tuloksena on työnantajan määrittämä tuote tai palvelu siihen katsomatta, kuka hankkii tarvittavat laitteet, raaka-aineet ja muut tarvikkeet
egy személy által saját otthonában vagy valamely más általa választott, a munkáltató munkahelyétől eltérő helyen javadalmazás ellenében végzett munka, amelynek eredménye a munkáltató által meghatározottak szerinti termék vagy szolgáltatás, függetlenül attól, hogy ki biztosítja a felszerelést, az anyagokat és más felhasznált inputanyagokat
xogħol li jitwettaq għal rimunerazzjoni minn persuna fid-dar tagħha jew f’xi post ieħor li tagħżel hi, għajr il-post tax-xogħol ta' min iħaddem, li jirriżulta fi prodott jew f’servizz kif speċifikat minn min iħaddem, irrispettivament minn min jipprovdi t-tagħmir, il-materjali jew l-inputs oħra li jintużaw
praca wykonana przez osobę, w jej domu lub w innych wybranych przez nią miejscach, innych niż miejsce pracy pracodawcy, za wynagrodzeniem, której wynikiem jest produkt lub usługa określona przez pracodawcę, bez względu na to, kto dostarcza wykorzystany sprzęt, materiały lub inny wkład
Trabalho remunerado realizado por uma pessoa em sua casa ou outras instalações da sua escolha, que não o local de trabalho da entidade empregadora, e que resulta num produto ou serviço especificado por esta entidade, independentemente de quem fornece o equipamento, os materiais e outros elementos usados
muncă remunerată efectuată de o persoană la domiciliul său sau în alt loc la alegere, care nu este locul de muncă al angajatorului, al cărui rezultat este un produs sau un serviciu solicitat de angajator, indiferent de cine furnizează echipamentul, materialele și alte resurse folosite
práca, ktorú určitá osoba vykonáva za odmenu doma alebo v iných priestoroch podľa vlastného výberu, okrem pracoviska zamestnávateľa, a ktorej výsledkom je výrobok alebo služba špecifikovaná zamestnávateľom bez ohľadu na to, kto zabezpečuje zariadenia, materiály alebo iných vstupy potrebné na vykonávanie tejto práce
delo za plačilo, ki ga oseba opravlja na svojem domu ali v drugih prostorih po svoji izbiri, ki niso delovni prostor delodajalca, s katerim ustvari izdelek ali storitev, kot ju opredeli delodajalec, ne glede na to, kdo zagotovi opremo, material ali druge uporabljene vložene vire
arbete som utförs av en person i dennes hem eller i andra lokaler som denne väljer som inte är en arbetsplats som tillhandahålls av arbetsgivaren, mot ersättning, och som leder till en produkt eller en tjänst som specificeras av arbetsgivaren, oavsett vem som tillhandahåller utrustningen, materialet eller andra inflöden som används
European Commission (1998). 100 Words for Equality: A Glossary of Terms on Equality between Women and Men. ILO Convention No 177
homophobia
хомофобия
homofobia
homofobie
homofobi
Homophobie
homofoobia
homafóibe
homofobija
хомофобија
хомофобијa
omofobia
homofóbia
omofobija
Irrational fear of, and aversion to, homosexuality and to lesbian, gay and bisexual people based on prejudice.
Ирационален страх или отвращение от хомосексуалността и към хомосексуални и бисексуални лица въз основа на предразсъдъци.
Miedo, odio y aversión irracional basada en prejuicios hacia las personas homosexuales, la homosexualidad y en general hacia todas las personas no específicamente heterosexuales, particularmente a quienes conforman la comunidad LGB (lesbianas, gays y bisexuales).
iracionální strach z homosexuality a leseb, gayů a bisexuálů a odpor vůči uvedenému, a to na základě předsudků
irrationel frygt og modvilje over for homoseksualitet og mod lesbiske, homoseksuelle og biseksuelle baseret på fordomme
irrationale Angst vor oder Abneigung gegen Homosexualität und Lesben, Schwule und Bisexuelle aufgrund von Vorurteilen
Irratsionaalne, eelarvamustel põhinev hirm ja vastumeelsus homoseksuaalsuse ning lesbide, geide ja biseksuaalsete inimeste suhtes
eagla neamhréasúnach roimh, nó col le, homaighnéasacht agus daoine lespiacha, aeracha agus déghnéasacha bunaithe ar réamhchlaonadh
Homofobija je iracionalan strah od homoseksualnosti i odbojnost prema homoseksualnosti i prema lezbejkama, gej i biseksualnim ljudima na osnovu predrasuda.
нерационален страв од хомосексуалноста и лезбејките, геј мажите и бисексуалните лица, и аверзија кон нив, засновани на предрасуди.
frikë irracionale dhe/ose neveria ndaj homoseksualitetit, ndaj lezbikeve, homoseksualëve dhe biseksualëve bazuar në paragjykime
Homofobijа je irаcionаlаn strаh od homoseksuаlnosti i odbojnosti premа homoseksuаlnosti i premа lezbejkаmа, homoseksuаlcimа i biseksuаlnim ljudimа nа osnovu predrаsudа.
Хомофобија је ирационалан страх од хомосексуалности и одбојности према хомосексуалности и према лезбејкама, хомосексуалцима и бисексуалним људима на основу предрасуда.
Хомофобија је ирационалан страх од хомосексуалности и одбојност према хомосексуалности и према лезбејкама, геј и бисексуалним људима на основу предрасуда.
iracionalan strah od homoseksualaca ili averzija prema homoseksualnosti te prema lezbijkama, gejevima i biseksualnim osobama koji se temelji na predrasudama
paura irrazionale e avversione basate su pregiudizi nei confronti dell'omosessualità e delle persone lesbiche, gay e bisessuali
uz aizspriedumiem balstītas neracionālas bailes un nepatika pret homoseksualitāti un lesbietēm, gejiem un biseksuāļiem
neracionali baimė ir priešiškumas homoseksualumui, taip pat lesbietėms, gėjams ir biseksualiems žmonėms, kurį lemia išankstinės nuostatos
irrationele angst voor en afkeer van homoseksualiteit en lesbiennes, homoseksuele mannen en biseksuelen, te wijten aan vooroordelen
Homoseksuaalisuutta ja lesboja, homoja ja biseksuaalisia ihmisiä kohtaan tunnettu perusteeton pelko tai vastenmielisyys
a homoszexualitástól, valamint a leszbikus, meleg és biszexuális személyektől való, előítéleten alapuló irracionális félelem vagy idegenkedés
biża’ irrazzjonali u averżjoni għall-omosesswalità u għal persuni leżbjani, omosesswali u bisesswali, ibbażati fuq il-preġudizzju.
nieracjonalny strach oraz awersja do homoseksualizmu, lesbijek, gejów i osób biseksualnych oparta na uprzedzeniach
medo irracional e aversão à homossexualidade e às pessoas LGB (lésbicas, gays e bissexuais) com base no preconceito
frică irațională sau aversiune bazată pe prejudecăţi față de homosexualitate și faţă de persoanele lesbiene, gay şi bisexuale
iracionálny strach a odpor voči homosexualite a lesbám, gejom a bisexuálom, ktoré sú založené na predsudkoch
nerazumen strah in odpor do homoseksualnosti in lezbijk, gejev in biseksualnih oseb, ki temelji na predsodkih
irrationell rädsla för, och motvilja mot, homosexualitet och lesbiska, homosexuella och bisexuella personer på grund av fördomar
European Union Agency for Fundamental Rights - FRA (2009). Homophobia and Discrimination on Grounds of Sexual Orientation and Gender Identity in the EU Member States: Part II – The Social Situation. Available at: http://fra.europa.eu/sites/default/files/fra_uploads/397-FRA_hdgso_report_part2_en.pdf
Съществува дебат относно използването на този термин, особено в САЩ. Според някои използването на термина „фобия“ е неподходящо в социалния и политическия контекст и предпочитат да използват алтернативни термини като „анти-гей“. Други изразяват несъгласието си с общото отхвърляне на термина, отчасти поради важната му роля в движенията за правата на гейовете. Досега не е постигнат консенсус относно използването/отхвърлянето на термина.
Existe un debate sobre el uso de este término, especialmente en los Estados Unidos. Hay quien ve el uso del término "fobia" como inapropiado en contextos sociales y políticos y prefieren usar términos alternativos, como "anti-gay". Otras personas han expresado su oposición al rechazo generalizado del término, en parte debido al importante papel que ha desempeñado en los movimientos por los derechos de las personas homosexuales. Hasta el momento no hay consenso sobre el uso o el rechazo del término.
O použití tohoto termínu se diskutuje, zejména v USA. Někteří považují používání termínu „fobie“ v sociálním a kulturním kontextu za nevhodné a dávají přednost alternativním termínům jako je "anti-gay". Jiní protestují proti paušálnímu odmítnutí tohoto termínu, částečně proto, že v hnutí za práva gayů sehrál důležitou úlohu. O používání či zamítnutí tohoto termínu nebylo dosud dosaženo shody.
Anvendelsen af dette udtryk er under debat, især i USA. Nogle anser udtrykket "fobi" for at være upassende i sociale og politiske sammenhænge og foretrækker i stedet at bruge alternative udtryk, som f.eks. "anti-gay". Andre har udtrykt deres modstand mod decideret at skrotte termen, bl.a. på grund af den vigtige rolle, den har spillet i bevægelser, der kæmper for homoseksuelles rettigheder. Der er stadig ikke enighed om anvendelsen/afvisningen af udtrykket.
Dieser Begriff steht vor allem in den USA in der Diskussion. Einige halten die Verwendung von „-phobie“ in sozialen und politischen Kontexten für unpassend und bevorzugen Alternativen wie „schwulenfeindlich“ oder „antischwul“. Andere haben sich dagegen ausgesprochen, den Begriff völlig zu verwerfen, zum Teil deswegen, weil er in der Schwulenrechtebewegung eine wichtige Rolle gespielt hat. Bisher gibt es keinen Konsens über die Verwendung / Ablehnung des Begriffs.
Tá díospóireacht ann maidir le húsáid an téarma seo, go háirithe sna Stáit Aontaithe. Measann roinnt daoine nach cuí an téarma 'fóibe' i gcomhthéacsanna sóisialta agus polaitiúla, agus is fearr leo téarmaí eile a úsáid, mar shampla 'frith-aerach'. Chuir daoine eile in iúl go raibh siad in aghaidh diúltú glan don téarma, go páirteach mar gheall ar an ról tábhachtach a bhí aige laistigh de ghluaiseachtaí ar son chearta daoine aeracha. Go fóill, níl aon chomhdhearcadh ann maidir leis an téarma a úsáid /diúltú dó.
Raspravlja se o upotrebi ovog izraza, posebno u SAD-u. Neki smatraju da je upotreba izraza „fobija” neprikladna u društvenom i političkom kontekstu, i radije koriste alternativne izraze, poput „antihomoseksualci”. Drugi su izrazili protivljenje izbacivanju tog termina iz šire upotrebe, dijelom i zbog važne uloge koju je imao u pokretima za gej prava. Još uvijek nema konsenzusa oko (ne)upotrebe izraza.
За употребата на овој термин се води дебата, особено во САД,. Некои лица сметат дека терминот „фобија“ не е соодветен во социјален и политички контекст, и претпочитаат да се користат други термини, како „анти геј“. Други пак ја искажуваат својата спротивставеност во однос на отфрлањето на терминот, особено поради важната улога што ја има одиграно во движењата за правата на геј лицата. Сепак, сè уште не постои консензус околу употребата/отфрлањето на терминот.
Ka debate për përdorimin e këtij termi, veçanërisht në SHBA. Disa e shohin përdorimin e termit 'fobi' si të papërshtatshëm në kontekstet shoqërore dhe politike dhe preferojnë të përdorin terma alternative, të tilla si 'anti-homoseksual'. Të tjerët kanë shprehur kundërshtimin e tyre ndaj refuzimit në tërësi të termit, pjesërisht për shkak të rolit të rëndësishëm që ajo ka luajtur brenda lëvizjeve për të drejtat e homoseksualëve. Deri më tani, nuk ka konsensus për përdorimin / refuzimin e termit.
O upotrebi ovog izraza vode se rasprave, osobito u SAD-u. Neki smatraju da je izraz "fobija" neprimjeren u društvenom i političkom kontekstu te daju prednost drugim izrazima kao što je "antigej". Drugi se protive potpunom odbacivanju pojma, djelomično zbog važne uloge koju je odigrao u pokretima za prava homoseksualaca, a konsenzus oko rješenja još uvijek nije postignut.
È in corso una discussione sull'utilizzo di questo termine, specialmente negli USA. Alcuni ritengono che l'uso del termine "fobia" sia inappropriato nei contesti sociali e politici e preferiscono termini alternativi, come "anti gay". Altri si sono espressi contro un rifiuto generalizzato del termine, in parte alla luce del ruolo importante che esso ha avuto all'interno dei movimenti per i diritti dei gay. Al momento non c'è consenso sull'uso/sul rifiuto dell'uso di questo termine.
Dėl šio termino vartojimo diskutuojama, ypač JAV. Kai kam termino „fobija“ vartojimas socialiniuose ir politiniuose kontekstuose atrodo nepriimtinas, ir pirmenybė teikiama alternatyviems terminams, tokiems kaip „antigėjinės“ nuostatos. Kiti nepritaria visiškam termino atmetimui, iš dalies todėl, kad jis atliko svarbų vaidmenį judėjimuose už gėjų teises. Iki šiol nesutarta dėl šio termino vartojimo ir (arba) atmetimo.
Er is, met name in de VS, een debat gaande over het gebruik van deze term. Sommigen beschouwen het gebruik van de term 'fobie' als ongeschikt in maatschappelijke en politieke contexten, en geven de voorkeur aan alternatieve termen, zoals 'antihomoseksueel'. Anderen verzetten zich tegen een algehele verwerping van de term, deels vanwege de belangrijke rol die deze heeft gespeeld in homobewegingen. Er is nog geen overeenstemming over het gebruik/de verwerping van de term.
Tämän termin käytöstä kiistellään erityisesti Yhdysvalloissa. Joidenkin mielestä termin "fobia" käyttö on epäasianmukaista sosiaalisessa ja poliittisessa kehyksessä, ja he käyttävät mieluummin vaihtoehtoisia termejä, esim "homovastainen". Toiset ovat ilmaisseet vastustavansa termin hylkäämistä kokonaan osittain siksi, että sillä on ollut tärkeä rooli homoliikkeessä. Termin käyttämisestä/hylkäämisestä ei ole vielä päästy yksimielisyyteen.
A fogalom használatával kapcsolatban vita folyik, különösen az USA-ban. Vannak, akik a „fóbia” kifejezést társadalmi és politikai összefüggésben nem találják megfelelőnek, és inkább olyan alternatív kifejezéseket használnak, mint például a „melegellenes”. Mások ellenzik a kifejezés általános elutasítását, részben mivel a kifejezés fontos szerepet játszott a melegjogi mozgalmakban. Egyelőre nincs konszenzus a kifejezés használatával/elutasításával kapcsolatban.
Hemm diskussjonijiet dwar l-użu ta’ dan it-terminu, b’mod speċjali fl-Istati Uniti. Uħud iqisu l-użu tat-terminu “fobija” bħala mhux xieraq fil-kuntesti soċjali u politiċi, u jippreferu jużaw termini alternattivi, bħal “anti-gay”. Oħrajn esprimew l-oppożizzjoni tagħhom għaċ-ċaħda globali tat-terminu, parzjalment minħabba r-rwol importanti li dan kellu fil-movimenti tad-drittijiet tal-gays. Sal-lum, ma hemmx kunsens dwar l-użu/ċaħda tat-terminu.
Obecnie toczy się debata na temat używania tego terminu, szczególnie w Stanach Zjednoczonych. Niektórzy uważają słowo „fobia" za niewłaściwe w kontekstach społecznym i politycznym i preferują inne terminy, takie jak „antygejowski". Inni sprzeciwiają się całkowitemu odrzuceniu tego terminu, szczególnie ze względu na rolę, jaką odegrał on w ruchach na rzecz praw osób homoseksualnych. Jak dotąd nie wypracowano konsensusu w sprawie używania/odrzucenia terminu.
Existe um debate sobre a utilização deste termo, sobretudo nos EUA. Algumas pessoas consideram a utilização do termo «fobia» como inadequada em contextos sociais e políticos, e preferem utilizar termos alternativos, por exemplo, «anti-gay». Outras expressaram a sua oposição à rejeição indiscriminada do termo, em parte devido ao papel importante que desempenhou nos movimentos para os direitos dos homossexuais. Por enquanto, não existe consenso sobre a utilização/rejeição do termo.
Există o controversă cu privire la utilizarea acestui termen, mai ales în SUA. Unii consideră că folosirea termenului „fobie” nu este adecvată în diverse contexte sociale și politice și preferă folosirea altor termeni, de exemplu „anti-gay”. Alții și-au exprimat opoziția cu privire la respingerea acestui termen, parțial din cauză că acesta a jucat un rol important în mișcările pentru drepturile persoanelor gay. Deocamdată nu s-a ajuns la un consens cu privire la utilizarea/respingerea acestui termen.
Najmä v USA prebiehajú intenzívne diskusie o používaní tohto pojmu. Niektorí považujú používanie pojmu „fóbia“ za nevhodné z hľadiska sociálneho a politického kontextu a uprednostňujú alternatívne pojmy, ako napríklad „proti gejom“ (ang. anti-gay). Ostatní vyjadrili nesúhlas s celoplošným odmietnutím tohto pojmu, čiastočne kvôli dôležitej úlohe, ktorú zohrával v rámci hnutí za práva homosexuálov. Zatiaľ neexistuje konsenzus o používaní/odmietnutí tohto výrazu.
Trenutno poteka razprava o uporabi tega izraza, zlasti v ZDA. Nekaterim se zdi uporaba izraza „fobija“ neprimerna v družbenem in političnem kontekstu in raje uporabljajo druge izraze, kot je „protigejevski“. Drugi so izrazili svoje nasprotovanje popolnemu zavračanju tega izraza, delno zato, ker je imel pomembno vlogo v okviru gibanj za pravice gejev. Doslej soglasje o uporabi/zavračanju tega izraza še ni bilo doseženo.
Det pågår en debatt om användningen av denna term, i synnerhet i USA. Vissa anser att användningen av termen ”fobi” är olämplig i sociala och politiska sammanhang och föredrar att använda alternativa termer, såsom ”anti-gay”. Andra har motsatt sig att fullständigt förkasta termen, delvis på grund av den viktiga roll som den har haft inom rörelser för homosexuellas rättigheter. Ännu har ingen konsensus nåtts om användningen/förkastandet av termen.
homosexual
хомосексуален
homosexuál
homoseksuel
homosexuell
homoseksuaalne inimene
homaighnéasach
homoseksualna osoba
хомосексуално лице
homoseksual
homoseksualac
хомосексуaлaц
хомосексуална особа
omosessuale
homoseksuālis
homoseksualus asmuo
homoseksueel
homoseksuaali
homoszexuális
omosesswali
homoseksualista
Homossexual
homoseksualna oseba
Person who is attracted to someone of the same sex.
Лице, което проявява влечение към представители на същия пол.
persona que se siente atraída por personas del mismo sexo
osoba, která je přitahována k jiné osobě stejného pohlaví
en person, der er tiltrukket af en person af samme køn
Person, die von einer Person des gleichen Geschlechts angezogen wird
inimene, kes tunneb külgetõmmet samast soost inimese vastu
duine a bhfuil dúil acu i nduine den ghnéas chéanna
Osoba koju privlači neko istog spola.
лице што чувствува привлечност кон лице од истиот пол
person që tërhiqet nga dikush i të njëjtit seks
Osobа koju privlаči neko istog polа.Videti tаkođe: homoseksuаlnost
Особа коју привлачи неко истог пола. Видети такође: хомосексуалност
Особа коју привлачи неко истог пола.
osoba koju privlači netko istoga spola
persona attratta da un'altra persona del proprio sesso
persona, kurai pievilcīgas šķiet sava dzimuma personas
asmuo, kurį traukia tos pačios biologinės lyties asmuo
persoon die zich aangetrokken voelt tot personen van dezelfde sekse
Henkilö, joka tuntee seksuaalista ja/tai emotionaalista vetoa samaa sukupuolta olevia kohtaan
a vele azonos neműekhez vonzódó személy
persuna li jkollha ġibda lejn xi ħadd tal-istess sess
osoba odczuwająca pociąg do osoby tej samej płci
pessoa que é atraída por alguém do mesmo sexo
persoană care este atrasă de cineva de același sex
osoba, ktorú priťahuje iná osoba rovnakého pohlavia
oseba, ki jo privlačijo osebe istega spola
person som attraheras av någon av samma kön
homosexuality
хомосексуалност/хомосексуализъм
homosexualidad
homosexualita
homoseksualitet
Homosexualität
homoseksuaalsus
homaighnéasachas
homoseksualnost
хомосексуалност
хомосексуaлност
omosessualità
homoseksualitāte
homoseksualumas
homoseksualiteit
homoseksuaalisuus
homoszexualitás
omosesswalità
homoseksualizm
homossexualidade
homosexualitate
homosexualitet
Sexual, emotional and/or romantic attraction to persons of the same sex.
Сексуално, емоционално и/или романтично влечение към представители на същия пол.
atracción sexual, emocional o romántica entre personas del mismo sexo
sexuální, citová a/nebo romantická přitažlivost k osobám stejného pohlaví
seksuel, følelsesmæssig og/eller romantisk tiltrækning af personer af samme køn
sexuelle, emotionale und/oder romantische Anziehung zu Personen des gleichen Geschlechts
Seksuaalne, emotsionaalne ja/või romantiline külgetõmme samast soost inimese vastu
dúil ghnéasach, mhothúchánach agus/nó rómánsúil i ndaoine den ghnéas chéanna
Seksualna, emocionalna i/ili romantična privlačnost prema osobama istog spola.
сексуална, емоционална и/или романтична привлечност кон лица од истиот пол
tërheqje seksuale, emocionale dhe / ose romantike ndaj personave të të njëjtit seks
Seksualna, emocionalna i/ili romantična privlačnost prema osobama istog pola.
Сексуaлнa, емоционaлнa и/или ромaнтичнa привлaчност премa особaмa истог полa.
Сексуална, емоционална и/или романтична привлачност према особама истог пола. Термин обухвата и женску и мушку хомосексуалност, или, да би се избјегао редукционизам и неприкладност овог израза, геј и лезбејске везе.
seksualna, emocionalna ili romantična privlačnost prema osobi istog spola
attrazione sessuale, emotiva e/o romantica verso persone del proprio sesso
seksuāls, emocionāls un/vai romantisks valdzinājums pret sava dzimuma personu
seksualinis, emocinis ir (arba) romantinis potraukis tos pačios biologinės lyties asmenims
het zich seksueel, emotioneel en/of romantisch aangetrokken voelen tot personen van dezelfde sekse
Seksuaalisen, emotionaalisen ja/tai romanttisen vetovoiman tunteminen samaa sukupuolta olevia ihmisiä kohtaan
az azonos neműekhez való szexuális, érzelmi és/vagy romantikus vonzódás
ġibda sesswali, emozzjonali u/jew romantika lejn persuni tal-istess sess
seksualny, emocjonalny lub romantyczny pociąg do osób tej samej płci
atração sexual, emocional e/ou romântica por pessoas do mesmo sexo
atracție sexuală, emoțională și /sau romantică spre persoane de același sex
sexuálna, citová a/alebo romantická príťažlivosť k osobám rovnakého pohlavia
občutenje spolne, čustvene in/ali romantične privlačnosti do oseb istega spola
sexuell, känslomässig och/eller romantisk attraktion av personer av samma kön
Based on Council of Europe (2015). Case law of the European Court of Human Rights relating to discrimination on grounds of sexual orientation or gender identity. Available at: http://www.coe.int/t/dg4/lgbt/Documents/Final%20Case%20Law%20of%20the%20ECHR%20SOGI_EN%20%282%29.pdf
The term covers both female and male homosexuality, or, to avoid reductionism and the inappropriateness of this term, gay relationships and lesbian relationships.
Терминът обхваща хомосексуалността и при жените, и при мъжете или, за да се избегне опростяване и неподходящо прилагане на термина , отношенията между гейове и отношенията между лесбийки.
El término abarca tanto la homosexualidad femenina como masculina, o, para evitar el reduccionismo y la inadecuación de este término, las relaciones homosexuales entre gays y las relaciones lesbianas.
Tento termín zahrnuje jak ženskou, tak mužskou homosexualitu. Takové shrnutí je však zjednodušující a nevhodné, proto je přesnější hovořit o vztazích mezi gayi a o vztazích mezi lesbami.
Begrebet dækker både over kvindelig og mandlig homoseksualitet, eller - for at undgå uhensigtsmæssig brug og oversimplificering - homoseksuelle forhold og lesbiske forhold.
Der Begriff deckt sowohl weibliche als auch männliche Homosexualität oder, um Reduktionismus und die Unangemessenheit dieses Begriffs zu vermeiden, schwule und lesbische Beziehungen ab.
Termin katab nii naiste kui ka meeste homoseksuaalsust.
Baineann an téarma le homaighnéasacht bhaineann agus fhireann araon, nó, chun réaduchtachas agus neamhréireacht an téarma seo a sheachaint, caidreamh aerach agus caidreamh leispiach.
Termin obuhvata i žensku i mušku homoseksualnost, ili, da bi se izbjegao redukcionizam i neprikladnost ovog izraza, gej i lezbejske veze.
Со овој термин се опфаќа и женската, и машката хомосексуалност и, за да се избегне редукционизам и несоодветност на овој термин, врските на геј мажите и врските на лезбејките.
Termi përfshin homoseksualitetin si për femra ashtu edhe për meshkuj, ose, për të shmangur zvogëlimin dhe papërshtatshmërinë e këtij termi, përdoret edhe: marrëdhëniet homoseksuale dhe marrëdhëniet lezbike.
Termin obuhvata i žensku i mušku homoseksualnost, ili, da bi se izbegao redukcionizam i neprikladnost ovog izraza, gej i lezbijske veze.
Термин обухвaтa и женску и мушку хомосексуaлност, или, дa би се избегaо редукционизaм и неприклaдност овог изрaзa, геј и лезбијске везе.
Izraz obuhvaća i žensku i mušku homoseksualnost, odnosno preciznije gej i lezbijske odnose kako bi se izbjeglo pretjerano pojednostavljivanje ili neprimjerenost pojma.
Il termine comprende sia l'omosessualità femminile sia quella maschile o, per evitare un uso riduttivo e inadeguato del termine, le relazioni gay e le relazioni lesbiche.
Terminas apima ir moterų, ir vyrų homoseksualumą arba, siekiant išvengti redukcionizmo ir netinkamo šio termino vartojimo, gėjų santykius ir lesbiečių santykius.
De term heeft betrekking op zowel vrouwelijke als mannelijke homoseksualiteit, of, om reductionisme en de onjuistheid van deze term te vermijden, op homoseksuele en lesbische relaties.
Käsite kattaa sekä naisten että miesten homoseksuaalisuuden eli, tämän käsitteen pienentämisen ja epäasianmukaisuuden välttämiseksi, homo- ja lesbosuhteet.
A fogalom egyaránt kiterjed a nők és a férfiak homoszexualitására, illetve – elkerülendő a leegyszerűsítő szemléletmódot és a helytelen fogalom használatát – a meleg és a leszbikus kapcsolatokra.
It-terminu jkopri kemm l-omosesswalità tan-nisa kif ukoll tal-irġiel, jew, sabiex jiġu evitati r-riduzzjoniżmu u l-inadegwatezza ta’ dan it-terminu, ir-relazzjonijiet gay u r-relazzjonijiet liżbjani.
Termin ten obejmuje homoseksualizm odnoszący się zarówno do kobiet, jak i do mężczyzn, lub w celu uniknięcia redukcjonizmu i niestosowności tego terminu, związki gejów lub związki lesbijek.
O termo abrange a homossexualidade feminina e masculina, ou, para evitar reducionismos e a inadequação deste termo, relações homossexuais e relações lésbicas.
Termenul cuprinde atât homosexualitatea la femei şi la bărbaţi sau, pentru a evita reducționismul și inadecvarea acestui termen, cuprinde relațiile între persoane gay sau lesbiene.
Pojem zahŕňa ženskú aj mužskú homosexualitu, alebo, aby sa zabránilo redukcionizmu a nevhodnosti tohto pojmu, gej vzťahy a lesbické vzťahy.
Izraz zajema tako žensko kot moško homoseksualnost oziroma - v izogib redukcionizmu in neprimernosti tega izraza - gejevske in lezbične odnose.
Termen omfattar både kvinnlig och manlig homosexualitet eller, för att undvika reduktionism och olämpligheten med denna term, homosexuella förhållanden och lesbiska förhållanden.
honour crimes
престъпление на честта
delito relacionado con el «honor»
zločin ze cti
æresvold
Ehrverbrechen
aukuritegu
crime d'honneur
coir onóra
zločin iz časti
злосторство „во име на честа“
krim për nder
zločini iz časti
злочини из чaсти
злочини из части
reati d'onore
nusikaltimai dėl garbės
eerwraak
kunniarikos
becsület-bűncselekmény
reat relatat mal-unur
zbrodnia honorowa
crime de honra
crimă de onoare
zločin zo cti
hedersbrott
horizontal segregation
хоризонтална сегрегация
segregación horizontal
horizontální segregace
horisontal opdeling
horizontale Segregation
horisontaalne segregatsioon
idirdheighilt chothrománach
horizontalna segregacija
хоризонтална сегрегација
ndarje horizontale
хоризонтaлнa сегрегaцијa
segregazione orizzontale
horizontālā segregācija
horizontalioji segregacija
horizontale segregatie
horisontaalinen segregaatio
horizontális szegregáció
segregazzjoni orizzontali
segregacja pozioma
segregação horizontal
segregare orizontală
horizontálna segregácia
horisontell segregering
Concentration of women and men in different sectors and occupations. See also: vertical segregation
Концентрирането на жени или на мъже в различни сектори и професии.
concentración desproporcionada de mujeres y hombres en distintos sectores y ocupaciones
soustředění žen a mužů v odlišných odvětvích a povoláních
koncentration af henholdsvis kvinder og mænd i forskellige sektorer og erhverv
Konzentration von Frauen und Männern in bestimmten Branchen und Berufen
Naiste ja meeste koondumine erinevatesse sektoritesse ja ametitesse
comhchruinniú ban agus fear in earnálacha agus i ngairmeacha éagsúla
U odnosu na rodnu ravnopravnost, horizontalna segregacija se odnosi na koncentraciju žena i muškaraca u različitim sektorima i profesijama.
концентрација на жени и мажи во различни сектори и занимања
përqendrim i grave dhe burrave në sektorë dhe profesione të ndryshme
U odnosu nа rodnu rаvnoprаvnost, horizontаlnа segregаcijа se odnosi nа koncentrаciju ženа i muškаrаcа u rаzličitim sektorimа i profesijаmа.Videti tаkođe: vertikаlnа segregаcijа
У односу на родну равноправност, хоризонтална сегрегација се односи на концентрацију жена и мушкараца у различитим секторима и професијама.Видети такође: вертикална сегрегација
У односу на родну равноправност, хоризонтална сегрегација се односи на концентрацију жена и мушкараца у различитим секторима и професијама. Подразумијева се као недовољна или прекомјерна заступљеност жена или мушкараца у одређеним професијама или секторима, без неког одређеног критеријума. Ово је у супротности са вертикалном сегрегацијом, која се односи на врх уређења заснованог на „пожељним” атрибутима као што су приход, престиж итд.
veća zastupljenost žena, odnosno muškaraca u različitim područjima i zanimanjima
la concentrazione di donne e uomini in settori e occupazioni differenti
sieviešu un vīriešu koncentrācija dažādās nozarēs un amatos
vyrų ir moterų koncentracija skirtinguose sektoriuose ir profesinėse srityse
de concentratie van vrouwen en mannen in verschillende sectoren en beroepen
Naisten ja miesten eriytymistä ja jakautumista eri aloille ja eri ammatteihin
a nők és a férfiak eltérő ágazatokban és foglalkozásokban való koncentrálódása
konċentrazzjoni ta’ nisa u rġiel f’setturi u xogħlijiet differenti
udział kobiet i mężczyzn w różnych sektorach i zawodach
concentração de mulheres e homens em setores e ocupações específicos
concentrarea femeilor și a bărbaților în sectoare și ocupații diferite.
koncentrácia žien a mužov v rôznych odvetviach a povolaniach
koncentracija žensk in moških v različnih gospodarskih dejavnostih in poklicih
koncentration av kvinnor och män inom olika sektorer och yrken
(1) European Commission (1998). 100 Words for Equality: A Glossary of Terms on Equality between Women and Men; (2) Bettio, F., and Verashchagina, A. (2009). Gender Segregation in the Labour Market: Root Causes, Implications and Policy Responses in the EU.
It is understood as under- or overrepresentation of women or men in occupations or sectors, not ordered by any criterion. This contrasts with vertical segregation, which concerns the top of an ordering based on ‘desirable’ attributes such as income, prestige, etc.
Терминът се разбира като недостатъчно или прекомерно представителство на жени или мъже в професии или сектори. Хоризонталната сегрегация е обратното на вертикалната сегрегация, която се отнася до върха на йерархия, основана на „желателни“ характеристики, като например доходи, престиж и др.
Se entiende como la infrarrepresentación o sobrerrepresentación de mujeres u hombres en ocupaciones o sectores ordenados sin ningún criterio. Esto contrasta con la segregación vertical que establece el orden más alto según los atributos «deseables»como el salario, el prestigio, etc.
Horizontální segregace je chápána jako nedostatečné nebo nadměrné zastoupení žen či mužů v určitých povoláních nebo odvětvích, bez členění podle konkrétního kritéria. Naproti tomu vertikální segregace se týká nejvyšších míst uspořádání založeného na „žádoucnosti“ jevů, jako je příjem, prestiž atd.
Det forstås som under- eller overrepræsentation af kvinder eller mænd i bestemte erhverv eller sektorer, uden at være ordnet efter et bestemt kriterie. Det står i kontrast til vertikal kønsopdeling, der henviser til det øverste lag i en opdeling, der er sorteret efter "ønskværdige" egenskaber, så som indkomst, prestige osv.
Unter horizontaler Segregation wird die Unter- oder Überrepräsentation von Frauen oder Männern in Berufen oder Branchen ohne Ordnung nach weiteren Kriterien verstanden. Dem gegenüber steht die vertikale Segregation, die sich auf die Spitze einer Ordnung auf der Basis „wünschenswerter“ Attribute wie Einkommen, Prestige usw. bezieht.
Selle all mõistetakse naiste või meeste üle- või alaesindatust teatud ametites või sektorites olenemata nende positsioonist. See erineb vertikaalsest segregatsioonist, kus erinevused seisnevad selles, mis positsioonidele organisatsioonides naised ja mehed koonduvad.
Tearc- nó ró-ionadaíocht ban nó fear i ngairmeacha nó earnálacha atá i gceist leis seo, gan aon chritéar á n-ordú. Tá sé seo i gcodarsnacht le leithscaradh ingearach, a bhaineann le barr ordaithe bunaithe ar thréithe 'inmhianaithe' mar ioncam, gradam, etc.
Podrazumijeva se kao nedovoljna ili prekomjerna zastupljenost žena ili muškaraca u određenim profesijama ili sektorima, bez nekog određenog kriterija. Ovo je u suprotnosti sa vertikalnom segregacijom, koja se odnosi na vrh uređenja zasnovanog na „poželjnim” atributima kao što su prihod, prestiž itd.
Се сфаќа како подзастапеност или презастапеност на жени и мажи во занимања или сектори, што не се подредени по ниеден критериум. Овој поим се разликува од поимот „вертикална сегрегација“, кој се однесува на врвот на хиерархиската подреденост заснована на „посакуваните“ особини, како приходот, престижот и сл.
Kuptohet si nën ose mbipërfaqësim i grave ose burrave në profesione ose sektorë, jo i rregulluar sipas një kriteri. Kjo është në kontrast me ndarjen vertikale, e cila ka të bëjë me majën e një porosie të bazuar në atributet ‘të dëshirueshme’ siç janë të ardhurat, prestigji, etj.
Podrаzumevа se kаo nedovoljnа ili prekomernа zаstupljenost ženа ili muškаrаcа u određenim profesijаmа ili sektorimа, određeno bez nekog kriterijumа. Ovo je u suprotnosti sа vertikаlnom segregаcijom, kojа se odnosi nа vrh uređenjа zаsnovаnog nа „poželjnimˮ аtributimа kаo što su prihod, prestiž, itd.
Подразумева се као недовољна или прекомерна заступљеност жена или мушкараца у одређеним професијама или секторима, одређено без неког критеријума. Ово је у супротности са вертикалном сегрегацијом, која се односи на врх уређења заснованог на „пожељнимˮ атрибутима као што су приход, престиж, итд.
Pojam se odnosi na podzastupljenost ili prezastupljenost žena ili muškaraca u određenim zanimanjima ili područjima, bez određenog kriterija. Razlikuje se od vertikalne segregacije koja se odnosi na hijerarhiju u društvu te se temelji na "poželjnim" svojstvima kao što su prihod, prestiž i sl.
Il termine esprime una sotto- o una sovrarappresentanza delle donne o degli uomini in determinati settori e occupazioni non rispondente ad alcun criterio. Si contrappone alla segregazione verticale, che riguarda il vertice di un ordinamento basato su attributi "desiderabili" quali reddito, prestigio, ecc.
Ji suprantama kaip nepakankamas arba perdidelis, bet su jokiais kriterijais nesusietas, moterų arba vyrų dalyvavimas tam tikrose profesinėse srityse arba sektoriuose. Tai - priešingybė vertikaliajai segregacijai, kuri susijusi su aukščiausia „pageidaujamų“ požymių, kaip antai, pajamos, prestižas ir kt., hierarchija.
Dit wordt opgevat als onder- of oververtegenwoordiging van vrouwen of mannen in beroepen of sectoren, waaraan geen enkel criterium ten grondslag ligt. Dit in tegenstelling tot verticale segregatie, waarbij het gaat om de toplaag op basis van ‘wenselijke’ kenmerken zoals inkomen, prestige, enz.
Tämä ymmärretään naisten tai miesten ali- tai yliedustukseksi ammateissa tai aloilla, ilman perustetta. Tämä on eri asia kuin vertikaalinen segregaatio, jolla tarkoitetaan miesten ja naisten eritymistä eri hierarkian tasoille, eri asemiin, tehtäviin ja palkkauksiin.
A nők és a férfiak bizonyos foglalkozásokon vagy ágazatokon belüli alul-, illetve felülreprezentáltsága értendő alatta, amelyet semmilyen kritérium nem határoz meg. Ellentétben áll a vertikális szegregációval, amely a „kívánatos” jellemzőkön, például a jövedelmen vagy a presztízsen alapuló rangsorolás első helyeire vonatkozik.
Dan huwa mifhum bħala nuqqas ta’ rappreżentazzjoni jew rappreżentazzjoni żejda tan-nisa jew tal-irġiel fl-okkupazzjonijiet jew fis-setturi, mhux ordnati skont kwalunkwe kriterju. Dan jikkuntrasta mas-segregazzjoni vertikali, li tikkonċerna l-quċċata ta’ ordni bbażata fuq attributi “mixtieqa” bħad-dħul, il-prestiġju, eċċ.
Oznacza niedostateczną lub nadmierną reprezentację kobiet lub mężczyzn w różnych zawodach lub sektorach, którą nie rządzi żadne kryterium. Przeciwstawia się ją segregacji pionowej, która dotyczy czołowych zawodów i sektorów według kryterium „pożądanych” parametrów, takich jak dochody, prestiż, itp.
É entendida como a sub-representação ou a sobre-representação de mulheres ou homens em profissões ou setores, não ordenadas por qualquer critério. Este tipo de segregação contrasta com a segregação vertical, que diz respeito ao topo de uma ordem com base em atributos «apetecíveis», tais como rendimentos, prestígio, etc.
Este înțeleasă ca sub- sau suprareprezentare a femeilor sau a bărbaților în ocupații sau sectoare de activitate diverse, alese dincolo de orice fel de criterii. Acest aspect o deosebeşte de segregarea verticală, care se referă la poziţiile superioare din structurile de decizie ocupate diferit în funcţie de competenţe dezgiul, etc.
Tento pojem sa chápe ako nedostatočné alebo nadmerné zastúpenie žien alebo mužov v povolaniach alebo odvetviach, ktoré nie sú zoradené podľa žiadnych kritérií. To je v rozpore s vertikálnou segregáciou, ktorá sa týka prvého miesta v rámci poradia na základe „žiadúcich“ atribútov, ako sú príjmy, prestíž atď.
pojmovana kot premajhna ali prevelika zastopanost žensk ali moških v poklicih ali gospodarskih dejavnostih, ki ni posledica razvrstitve po kakšnem merilu. Nasprotno od vertikalne segregacije, ki zadeva vrhnje pozicije razvrstitve po hierarhični lestvici in temelji na „zaželenih“ lastnostih, kot so dohodek, ugled itn.
Det förstås som under- eller överrepresentation av kvinnor eller män inom yrken eller sektorer, utan att det ordnas av något kriterium. Detta står i kontrast till vertikal segregering som rör toppen av en ordning på grundval av önskade attribut såsom inkomst, prestige osv.
housework
trabajo en el hogar
husarbejde
travail ménager
kućni poslovi
работа во домот
punët e shtëpisë
кућни послови
kućanski poslovi
mājas darbi
namų ruošos darbai
kotityö
xogħol tad-dar
prace domowe
tarefas domésticas
domáce práce
gospodinjsko delo
Unremunerated work of maintaining a household that is performed by household members.
Неплатен труд, свързан с поддържането на домакинството, който се полага от членовете му.
trabajo no remunerado del mantenimiento de una casa que corre por cuenta de los miembros de la familia
neplacená práce spočívající v činnostech, které v souvislosti s vedením domácnosti vykonávají její členové
ulønnet husholdningsarbejde, der udføres af medlemmer af husstanden
unbezahlte Arbeit zur Führung eines Haushalts, die von Haushaltsmitgliedern ausgeführt wird
Tasustamata töö kodumajapidamises, mida teevad leibkonna liikmed
ensemble des tâches de maintien d’une maison réalisées par les membres de la famille, ne donnant pas lieu à une rémunération Le travail ménager (à ne pas confondre avec l’emploi domestique rémunéré) constitue l’ensemble des tâches de maintien d’une maison réalisées par les membres de la famille, ne donnant pas lieu à une rémunération. Partout dans le monde, les femmes assument pour l’essentiel la responsabilité de ce travail.
obair gan phá a dhéanann baill teaghlaigh chun teaghlach a chothabháil
Kućni poslovi (za razliku od plaćenih kućnih poslova) su neplaćeni poslovi održavanja domaćinstva koje obavljaju članice i članovi domaćinstva.
неплатена работа што ја вршат членовите на домаќинството, а подразбира одржување на домот
punë e papaguar për mirëmbajtjen e një familjeje që kryhet nga anëtarët e familjes
Kućni poslovi (zа rаzliku od plаćenih kućnih poslovа) su neplаćeni poslovi održаvаnjа domаćinstvа koje obаvljаju člаnovi domаćinstvа.
Кућни послови (за разлику од плаћених кућних послова) су неплаћени послови одржавања домаћинства које обављају чланови домаћинства.
Кућни послови (за разлику од плаћених кућних послова) су неплаћени послови одржавања домаћинства које обављају чланице и чланови домаћинства. Жене свуда и даље сносе примарну одговорност за кућне послове.
neplaćeni rad na održavanju kućanstva kojeg obavljaju članovi tog kućanstva
lavoro non retribuito di gestione di una famiglia e della sua abitazione eseguito da membri della famiglia
neatalgots mājsaimniecības uzturēšanas darbs, ko veic mājsaimniecības locekļi
neatlyginamas namų ūkio priežiūros darbas, kurį atlieka šeimos nariai
onbetaald werk om het huishouden draaiende te houden, dat wordt uitgevoerd door leden van het huishouden
Kotitalouden jäsenten kotitalouden ylläpitämiseksi tekemä korvaukseton työ
egy háztartás fenntartására irányulóan a háztartás tagjai által javadalmazás nélkül végzett munka
xogħol mhux imħallas għall-manutenzjoni ta’ unità domestika, li jitwettaq minn membri tal-unità domestika
obowiązki związane z nieodpłatnym prowadzeniem gospodarstwa domowego wykonywane przez członków tego gospodarstwa
trabalho não remunerado de manutenção da casa, que é executado por membros do agregado familiar
muncă neremunerată de întreținere a gospodăriei efectuată de membrii gospodăriei
neplatená práca súvisiaca s udržiavaním domácnosti, ktorú vykonávajú členovia domácnosti a ktorá sa líši od platenej práce v domácnosti
neplačano delo za vzdrževanje gospodinjstva, ki ga opravljajo člani_ce gospodinjstva
oavlönat arbete med att sköta ett hushåll som utförs av medlemmarna i hushållet
International Labour Organization – ILO (2007). ABC of Women Workers’ Rights and Gender Equality. Available at: http://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---dgreports/---gender/documents/publication/wcms_087314.pdf.
Women everywhere still bear the primary responsibility for housework.
Различава се от платения домашен труд. Жените навсякъде все още носят главната отговорност за неплатената домакинска работа.
Se diferencia del trabajo remunerado en el servicio doméstico o empleo del hogar. Las mujeres de todo el mundo siguen siendo las principales responsables del trabajo doméstico.
Domácí práci nelze zaměňovat s placenou prací v domácnosti. Domácí práce je všude stále především povinností žen.
Det er ikke det samme som betalt husligt arbejde. Overalt i verden har kvinder fortsat det primære ansvar for arbejdet i hjemmet.
Im Unterschied zur bezahlten häuslichen Arbeit. Frauen tragen nach wie vor überall die Hauptverantwortung für die Hausarbeit.
Erineb tasustatud kodutöödest. Kõikjal kannavad endiselt naised enim vastutust kodutööde eest.
à ne pas confondre avec l’emploi domestique rémunéré Partout dans le monde, les femmes assument pour l’essentiel la responsabilité de ce travail.
Ar leithligh ó obair tí íoctha. Is ar na mná i ngach áit fós a luíonn an phríomhfhreagracht as obair tí.
Žene svuda i dalje snose primarnu odgovornost za kućne poslove.
Се разликува од платената домашна работа. Жените сѐ уште насекаде ја имаат примарната одговорност за работата околу домот.
E dallueshme nga puna e paguar në shtëpi. Gratë kudo që janë, ende mbajnë përgjegjësinë kryesore për punët e shtëpisë.
Žene svudа i dаlje snose primаrnu odgovornost zа kućne poslove.
Жене свуда и даље сносе примарну одговорност за кућне послове.
Pojam se razlikuje od plaćenog rada u kućanstvu, pri čemu žene posvuda još uvijek snose primarnu odgovornost za kućanske poslove.
È diverso dal lavoro domestico retribuito. Ovunque sono ancora le donne ad avere in prima istanza la responsabilità del lavoro domestico.
Atšķiras no apmaksāta darba mājsaimniecībā. Sievietes joprojām visur uzņemas galveno atbildību par mājas darbiem.
Moterims vis dar tenka pagrindinė atsakomybė už namų ruošos darbą.
Onderscheidt zich van betaald huishoudelijk werk. Over de hele wereld dragen vrouwen nog steeds de verantwoordelijkheid voor huishoudelijk werk.
Erotuksena palkallisesta kotitaloustyöstä. Naisilla on edelleen kaikkialla ensisijainen vastuu kotitöistä.
Különbözik a fizetett háztartási munkától. Továbbra is mindenhol elsődlegesen a nők felelnek a házimunkáért.
distint mix-xogħol domestiku imħallas. In-nisa kullimkien għad għandhom ir-responsabbiltà primarja għax-xogħol tad-dar.
Różnią się od płatnej pracy w gospodarstwie domowym. Kobiety na całym świecie nadal ponoszą główną odpowiedzialność za prace domowe.
distinto do trabalho doméstico remunerado. Em todo o mundo, as mulheres continuam a ser as principais responsáveis pelas tarefas domésticas.
diferită de munca casnică plătită. Peste tot, responsabilitatea principală a muncii casnice le revine încă femeilor.
Odlišuje sa od platenej domácej práce. Primárnu zodpovednosť za domáce práce všade stále znášajú ženy.
Razlikuje se od plačanega dela v gospodinjstvu. Ženske povsod še vedno nosijo primarno odgovornost za gospodinjsko delo.
skiljer sig från avlönat hushållsarbete. Kvinnor överallt har fortfarande det främsta ansvaret för hushållsarbete.
human rights of women and girls
човешки права на жените и момичетата
derechos humanos de la mujer y de la niña
lidská práva žen a dívek
kvinders og pigers menneskerettigheder
Menschenrechte von Frauen und Mädchen
naiste ja tüdrukute inimõigused
droits fondamentaux des femmes et des filles
cearta an duine do mhná agus do chailíní
ljudska prava žena i djevojaka
човекови права на жените и девојчињата
të drejtat e njeriut të grave dhe vajzave
ljudskа prаvа ženа i devojаkа
људска права жена и девојака
људска права жена и дјевојака
ljudska prava žena i djevojčica
diritti umani delle donne e delle bambine
sieviešu un meiteņu cilvēktiesības
moterų ir mergaičių žmogaus teisės
mensenrechten van vrouwen en meisjes
naisten ja tyttöjen ihmisoikeudet
nők és lányok emberi jogai
drittijiet tal-bniedem tan-nisa u t-tfajliet
prawa człowieka kobiet i dziewcząt
direitos humanos das mulheres e raparigas
drepturile omului pentru femei și fete
ľudské práva žien a dievčat
človekove pravice žensk in deklet
kvinnors och flickors mänskliga rättigheter
Full and equal participation of women in political, civil, economic, social and cultural life, at the national, regional and international levels, and the eradication of all forms of discrimination on grounds of sex, are priority objectives of the international community.
Пълноценното и равно участие на жените в политическия, гражданския, икономическия и културня живот на национално, регионално и международно равнище и премахването на всички форми на дискриминация, основана на пола, са приоритетни цели на международната общност.
plena participación, en condiciones de igualdad, de la mujer en la vida política, civil, económica, social y cultural en los planos nacional, regional e internacional y la erradicación de todas las formas de discriminación basadas en el sexo son objetivos prioritarios de la comunidad internacional
přednostními cíli mezinárodního společenství jsou plné a rovné zapojení žen do politického, občanského, hospodářského, společenského a kulturního života na vnitrostátní, regionální a mezinárodní úrovni a vymýcení všech způsobů diskriminace na základě pohlaví
kvinders fulde og lige deltagelse i det politiske, civile, økonomiske, sociale og kulturelle liv på nationalt, regionalt og internationalt plan, samt udryddelse af alle former for kønsbaseret forskelsbehandling, udgør prioriterede målsætninger for det internationale samfund
volle und gleichberechtigte Teilnahme der Frau am politischen, bürgerlichen, wirtschaftlichen, sozialen und kulturellen Leben auf nationaler, regionaler und internationaler Ebene und Beseitigung jeder Form von Diskriminierung aufgrund des Geschlechts als vorrangige Ziele der internationalen Gemeinschaft
Naiste täielik ja võrdne osalemine poliitikas, kodanikuühiskonnas, majanduses, sotsiaalses ja kultuurielus riiklikul, regionaalsel ja rahvusvahelisel tasandil ning kõikide soolise diskrimineerimise vormide kaotamine on rahvusvahelise kogukonna esmatähtsad eesmärgid
égale et pleine participation des femmes à la vie politique, civile, économique, sociale et culturelle, aux niveaux national, régional et international, et l’élimination totale de toutes les formes de discrimination fondées sur le sexe sont des objectifs prioritaires de la communauté internationale Les droits fondamentaux des femmes et des fillettes font inaliénablement, intégralement et indissociablement partie des droits universels de la personne. L’égale et pleine participation des femmes à la vie politique, civile, économique, sociale et culturelle, aux niveaux national, régional et international, et l’élimination totale de toutes les formes de discrimination fondées sur le sexe sont des objectifs prioritaires de la communauté internationale.
Is iad cuspóirí tosaíochta an phobail idirnáisiúnta rannpháirtíocht iomlán agus chomhionann na mban sa saol polaitiúil, sibhialta, eacnamaíoch, sóisialta agus cultúrtha, ag na leibhéil náisiúnta, réigiúnacha agus idirnáisiúnta, agus deireadh a chur le gach cineál idirdhealaithe ar bhonn gnéis.
Ljudska prava žena i djevojaka su neotuđivi, integralni i nedjeljivi dio univerzalnih ljudskih prava.
целосното и еднакво учество на жените во политичкиот, граѓанскиот, економскиот, социјалниот и културниот живот, на национално, регионално и меѓународно ниво, и искоренувањето на сите форми на дискриминација заснована на полот претставуваат приоритетни цели на меѓународната заедница
pjesëmarrja e plotë dhe e barabartë e grave në jetën politike, civile, ekonomike, sociale dhe kulturore, në nivelet kombëtare, rajonale dhe ndërkombëtare, dhe çrrënjosja e të gjitha formave të diskriminimit për shkak të seksit, janë objektiva prioritarë të bashkësisë ndërkombëtare
LJudskа prаvа ženа i devojаkа su neotuđivi, integrаlni i nedeljivi deo univerzаlnih ljudskih prаvа.
Људска права жена и девојака су неотуђиви, интегрални и недељиви део универзалних људских права.
Људска права жена и дјевојака су неотуђиви, интегрални и недјељиви дио универзалних људских права. Потпуно и равноправно учешће жена у политичком, грађанском, економском, социјалном и културном животу на државном, регионалном и међународном нивоу и искорјењивање свих облика дискриминације на основу пола, приоритетни су циљеви међународне заједнице.
potpuno i ravnopravno sudjelovanje žena u političkom, civilnom, gospodarskom, društvenom i kulturnom životu, na nacionalnoj, regionalnoj i međunarodnoj razini, te brisanje svih obika diskriminacije na temelju spola prioritetni su ciljevi međunarodne zajednice
la piena ed equa partecipazione delle donne alla vita politica, civile, economica, sociale e culturale a livello nazionale, regionale e internazionale, nonché l'eliminazione di ogni forma di discriminazione basata sul sesso sono obiettivi prioritari della comunità internazionale
sieviešu pilnīga un līdztiesīga dalība politiskajā, pilsoniskajā, ekonomiskajā, sociālajā un kultūras dzīvē valsts, reģionālā un starptautiskā līmenī un visu veidu dzimumdiskriminācijas izskaušana; šie ir starptautiskās sabiedrības prioritārie mērķi.
visateisis ir lygus moterų dalyvavimas politiniame, visuomeniniame, ekonominiame, socialiniame, kultūriniame gyvenime nacionaliniu, regioniniu ir tarptautiniu lygmenimis ir visų diskriminacijos dėl lyties formų panaikinimas yra prioritetiniai tarptautinės bendruomenės tikslai
volledige en gelijkwaardige deelname van vrouwen aan het politieke, burgerlijke, economische, maatschappelijke en culturele leven, op nationaal, regionaal en internationaal niveau, en de uitroeiing van alle vormen van discriminatie op grond van geslacht, zijn prioritaire doelstellingen van de internationale gemeenschap
Naisten täysimääräinen ja yhdenvertainen osallistuminen politiikkaan, kansalaisyhteiskuntaan, talouteen ja sosiaali- ja kulttuurielämään kansallisella, alueellisella ja kansainvälisellä tasolla ja kaiken sukupuoleen perustuvan syrjinnän poistaminen ovat kansainvälisen yhteisön ensisijaisia tavoitteita
a nők politikai, civil, gazdasági, társadalmi és kulturális életben nemzeti, regionális és nemzetközi szinten való teljes körű és egyenlő részvétele, valamint a nemi alapú megkülönböztetés valamennyi formájának felszámolása a nemzetközi közösség kiemelt célkitűzése
il-parteċipazzjoni sħiħa u ugwali tan-nisa fil-ħajja politika, ċivili, ekonomika, soċjali u kulturali fil-livelli nazzjonali, reġjonali u internazzjonali, u l-qerda ta’ kull forma ta’ diskriminazzjoni abbażi tas-sess huma objettivi prijoritarji tal-komunità internazzjonali
pełny i równy udział kobiet w życiu politycznym, obywatelskim, gospodarczym, społecznym i kulturowym, na poziomach krajowym, regionalnym i międzynarodowym, oraz eliminacja wszelkich form dyskryminacji ze względu na płeć stanowią cele priorytetowe wspólnoty międzynarodowej
a plena e igual participação das mulheres na vida política, civil, económica, social e cultural a nível nacional, regional e internacional, e a erradicação de todas as formas de discriminação em razão do sexo, são objetivos prioritários da comunidade internacional
participarea deplină și egală a femeilor în viața politică, civilă, economică, socială și culturală la nivel național, regional și internațional și eradicarea tuturor formelor de discriminare pe criterii de sex sunt obiective prioritare ale comunității internaționale
plné a rovnocenné zapojenie žien do politického, občianskeho, hospodárskeho, spoločenského a kultúrneho života na národnej, regionálnej a medzinárodnej úrovni a odstránenie všetkých foriem diskriminácie na základe pohlavia sú prioritnými cieľmi medzinárodného spoločenstva
polna in enakovredna udeležba žensk v političnem, državljanskem, gospodarskem, družbenem in kulturnem življenju na nacionalni, regionalni in mednarodni ravni ter odprava vseh oblik diskriminacije na podlagi spola so prednostni cilji mednarodne skupnosti
kvinnors fullständiga och lika deltagande i det politiska, civila, ekonomiska, sociala och kulturella livet på nationell, regional och internationell nivå samt avskaffandet av alla former av diskriminering på grund av kön är prioriterade målsättningar för det internationella samfundet
Vienna Declaration and Programme of Action, adopted by the World Conference on Human Rights in Vienna on 25 June 1993. Available at: http://www.ohchr.org/EN/ProfessionalInterest/Pages/Vienna.aspx
The human rights of women and girls are an inalienable, integral and indivisible part of universal human rights.
Правата на човека на жените и момичетата са неотменима и неразделна част от универсалните права на човека.
Los derechos humanos de las mujeres y de las niñas son parte inalienable, integral e indivisible de los derechos humanos universales.
Lidská práva žen a dívek jsou nezcizitelnou, nedílnou a neoddělitelnou součástí všeobecných lidských práv.
Kvinders og pigers menneskerettigheder er en umistelig, integreret og uadskillelig del af universelle menneskerettigheder.
Die Menschenrechte der Frauen und Mädchen sind ein unveräußerlicher, integraler und unabtrennbarer Bestandteil der allgemeinen Menschenrechte.
Naiste ja tüdrukute inimõigused moodustavad võõrandamatu, tervikliku ja jagamatu osa inimõigustest.
Les droits fondamentaux des femmes et des fillettes font inaliénablement, intégralement et indissociablement partie des droits universels de la personne.
Tá cearta an duine do mhná agus do chailíní mar chuid dhosháraithe, dhílis agus dhoroinnte de chearta uile-choiteanna an duine.
Potpuno i ravnopravno učešće žena u političkom, građanskom, ekonomskom, socijalnom i kulturnom životu na državnom, regionalnom i međunarodnom nivou i iskorjenjivanje svih oblika diskriminacije na osnovu spola, prioritetni su ciljevi međunarodne zajednice.
Човековите права на жените и девојчињата е неотуѓив, составен и неделив дел од универзалните човекови права
Të drejtat e njeriut të grave dhe vajzave janë një pjesë e patjetërsueshme, integrale dhe e pandashme e të drejtave universale të njeriut.
Potpuno i rаvnoprаvno učešće ženа u političkom, grаđаnskom, ekonomskom, socijаlnom i kulturnom životu nа nаcionаlnom, regionаlnom i međunаrodnom nivou i iskorenjivаnje svih oblikа diskriminаcije nа osnovu polа, prioritetni su ciljevi međunаrodne zаjednice.
Потпуно и равноправно учешће жена у политичком, грађанском, економском, социјалном и културном животу на националном, регионалном и међународном нивоу и искорењивање свих облика дискриминације на основу пола, приоритетни су циљеви међународне заједнице.
Ljudska prava žena i djevojčica neotuđiv su, integralan i nedjeljiv dio univerzalnih ljudskih prava.
I diritti umani delle donne e delle ragazze sono una parte inalienabile, integrale e indivisibile dei diritti umani universali.
Sieviešu un meiteņu cilvēktiesības ir neatņemama, integrāla un nedalāma vispārējo cilvēktiesību daļa.
Moterų ir mergaičių žmogaus teisės yra neatimama, sudėtinė ir nedaloma visuotinių žmogaus teisių dalis.
De mensenrechten van vrouwen en meisjes zijn een onvervreemdbaar, integraal en ondeelbaar onderdeel van de universele rechten van de mens.
Naisten ja tyttöjen ihmisoikeudet ovat luovuttamaton, kokonainen ja jakamaton osa yleismaailmallisia ihmisoikeuksia.
A nők és lányok emberi jogai elidegeníthetetlen, teljes és oszthatatlan részét képezik az egyetemes emberi jogoknak.
Id-drittijiet tal-bniedem tan-nisa u tal-bniet huma parti inaljenabbli, integrali u indiviżibbli tad-drittijiet universali tal-bniedem.
Prawa człowieka kobiet i dziewcząt stanowią niezbywalną, nieodzowną i niepodzielną część uniwersalnych praw człowieka.
Os direitos humanos das mulheres e raparigas são parte inalienável, integral e indivisível dos direitos humanos universais.
drepturile omului pentru femei și fete fac parte inalienabilă, integrală și indivizibilă din drepturile universale ale omului.
Ľudské práva žien a dievčat sú neodňateľnou, integrálnou a nedeliteľnou súčasťou všeobecných ľudských práv.
Človekove pravice žensk in deklet so neodtujljivi, celoviti in neločljivi del splošnih človekovih pravic.
Kvinnors och flickors mänskliga rättigheter är en omistlig, integrerad och odelbar del av universella mänskliga rättigheter.
human trafficking
трафик на хора
trata de personas
obchodování s lidmi
menneskehandel
Menschenhandel
inimkaubandus
traite d'êtres humains
gáinneáil ar dhaoine
trgovina ljudima
човечка трговија
trafikim i njerëzve
trgovinа ljudimа
трговина људима
trgovanje ljudima
tratta/traffico di persone
cilvēku tirdzniecība
žmonių prekyba
mensenhandel
emberkereskedelem
traffikar tal-bnedmin
handel ludźmi
tráfico humano
trafic uman
obchodovanie s ľuďmi
trgovina z ljudmi
människohandel
hypermasculinity
хипермъжественост
hipermasculinidad
hypermaskulinita
hypermaskulinitet
Hypermännlichkeit
hüpermehelikkus
rófhireannacht
hipermaskulinitet
хипермаскулинитет
hipermashkulloritet
хипермaскулинитет
ipermascolinità
hipervīrišķība
hipervyriškumas
hypermannelijkheid
hypermaskuliinisuus
hipermaszkulinitás
ipermaskulinità
hipermasculinidade
hipermasculinitate
hipermoškost
Exaggerated image of hegemonic masculinity, mainly in the media. It overemphasises the ideals, such as physical strength, aggression and sexuality set out for men, thereby reinforcing them.
Преувеличен образ на хегемонната мъжественост главно в медиите, надценяване, а с това и укрепване, на идеали, като например физическата сила, агресията и сексуалността на мъжете.
imagen exagerada de la masculinidad hegemónica, principalmente en los medios de comunicación, que enfatizan exageradamente ideales como la fuerza física, la agresión y sexualidad de los hombres
přehnaná představa o hegemonním mužství, zejména v médiích, nadměrné zdůrazňování vlastností chápaných jako vzory pro muže, jako je tělesná síla, agresivita a sexualita, a tudíž také jejich posilování
et overdrevent billede af hegemonisk maskulinitet, der hovedsageligt optræder i medierne, og som overdriver kønsidealerne for mænd, f.eks. i form af fysisk styrke, aggression og seksualitet, og dermed forstærker disse idealer
übertriebenes Bild hegemonialer Männlichkeit, hauptsächlich in den Medien, bei dem für Männer ausgewiesene Ideale wie körperliche Stärke, Aggression und Sexualität überbetont und damit bekräftigt werden
Hegemoonilise mehelikkuse liialdatud kujutis peamiselt meedias, mis rõhutab meestele omistatavaid ideaale, nagu füüsiline jõud, agressiivsus ja seksuaalsus, ja seeläbi kinnistab neid
íomhá áibhéalta d'fhireannacht cheannasach, sna meáin chumarsáide den chuid is mó, a chuireann béim ar na hidéil, ar nós neart fisiceach, ionsaitheacht agus gnéasacht atá leagtha amach do na fir, rud a threisíonn iad
Pretjerana slika hegemonijske muškosti, uglavnom u medijima. Prenaglašava ideale, poput fizičke snage, agresije i seksualnosti koji bi trebali krasiti muškarce, čime ih i osnažuje.
претерана слика на хегемонистичкиот маскулинитет, претежно во медиумите, со која се пренагласуваат особеностите како физичката сила, агресијата и сексуалноста, кои се утврдуваат како идеал за мажите, и на тој начин само се засилуваат.
imazh i ekzagjeruar i mashkulloritetit hegjemonik, kryesisht në media, duke mbivlerësuar idealen, siç janë forca fizike, agresiviteti dhe seksualiteti i përcaktuar për burrat, duke i përfocuar këto imazhe
Preterаnа slikа hegemonističke muškosti, uglаvnom u medijimа. Prenаglаšаvа ideаle, poput fizičke snаge, аgresije i seksuаlnosti pripisаne muškаrcimа, čime ih jаčа.Videti tаkođe: hegemonijskа muškost
Претерана слика хегемонистичке мушкости, углавном у медијима. Пренаглашава идеале, попут физичке снаге, агресије и сексуалности приписане мушкарцима, чиме их јача. Видети такође: хегемонијска мушкост
Претјерана слика хегемонијске мушкости, углавном у медијима. Пренаглашава идеале, попут физичке снаге, агресије и сексуалности који би требали красити мушкарце, чиме их и оснажује.
pretjerana slika hegemonijskog maskuliniteta, najviše u medijima, koja prenaglašava ideale poput fizičke snage, agresije i seksualnosti koji bi trebali krasiti muškarce te na taj način navedena svojstva osnažuje
immagine esagerata della mascolinità egemone, diffusa perlopiù dai media, che enfatizza i modelli ideali stabiliti per gli uomini, come forza fisica, aggressività e sessualità, rafforzandoli
hegemoniskās virisķības pārspīlēts atspoguļojums, galvenokārt plašsaziņas līdzekļos, pārmērīgi uzsverot ideālus, piemēram, vīriešiem piedēvētu fizisko spēku, agresiju un seksualitāti, tādējādi nostiprinot šos ideālus. Skat. jēdzienus 'vīrišķība' ('maskulinitāte'). Dzimumu stereotipizētas uzvedības pārspīlējums, kuras pamatā ir priekšstati par vīrišķību. Hipervīrišķības mediju reprezentācijās tiek izceltas fiziskā spēka, agresijas un seksualitātes stereotipiskās izpausmes, kuras tiek piedēvētas vīriešiem. Tādējādi tiek stiprināti stereotipi par vīrišķību. Jēdziens tiek plaši lietots sociālajās zinātnēs un ir ieguvi vairākas nozīmes, taču vienotās, standarta definīcijas nepastāv.
daugiausia žiniasklaidoje pateikiamas perdėtas hegemoninio vyriškumo vaizdinys, kuris pervertina ir tokiu būdu įtvirtina fizinės jėgos, agresyvumo ir seksualumo idealus, kuriais turėtų pasižymėti vyrai
overdreven beeld van hegemonische mannelijkheid, vooral in de media, dat te veel nadruk legt op de idealen voor mannen, zoals fysieke kracht, agressie en seksualiteit, en deze daardoor versterkt
Hegemonisen maskuliinisuuden liioiteltu kuva, lähinnä mediassa, jossa liitoitellaan miehille asetettuja ihanteita, kuten fyysistä voimaa, aggressiivisuutta ja seksuaalisuutta samalla niitä vahvistaen
a hegemón maszkulinitás többnyire médián belüli túlzó megjelenítése, amely túlhangsúlyozza, és ezáltal erősíti a férfiak vonatkozásában kijelölt ideálokat, köztük a fizikai erőt, az agressziót és a szexualitást
immaġni esaġerata ta’ maskulinità eġemonika, b'mod ewlieni fil-midja, li tenfasizza żżejjed l-ideali stipulati għall-irġiel, bħas-saħħa fiżika, l-aggressjoni u s-sesswalità, u li b’hekk tirrinforzahom
imagem exagerada da masculinidade hegemónica, sobretudo nos meios de comunicação social, que sobrevaloriza os ideais como a força física, a agressividade e a sexualidade, estabelecidos para os homens, e, desse modo, os reforça
imagine exagerată a masculinității hegemonice, promovată în special de mass media, care accentuează peste măsură și, astfel întăreşte idealuri stereotip de masculinitate asociate cu puterea, agresiunea sau sexualitatea.
zveličený obraz hegemónnej maskulinity, najmä v médiách, nadmerné zdôrazňovanie ideálov týkajúcich sa mužov, ako je fyzická sila, agresivita a sexualita, ktoré im pomáhajú upevňovať ich postavenie
pretirana podoba hegemone moškosti, večinoma v medijih, ki preveč poudarja ideale, kot so fizična moč, napadalnost in seksualnost, namenjene moškim, s čimer jih krepi
överdriven bild av hegemonisk maskulinitet, främst i medierna, där sådana ideal som fysisk styrka, aggression och sexualitet som tillskrivs män överbetonas och därmed förstärks
1) Mediterranean Institute of Gender Studies (2009). Glossary of Gender-Related Terms. Available at: http://www.medinstgenderstudies.org/wp-content/uploads/Gender-Glossary-updated_final.pdf 2) EIGE experts.
independent national equality bodies
независими национални органи за равно третиране
organismos públicos independientes de promoción de la igualdad / organismos de promoción de la igualdad
nezávislý vnitrostátní orgán pro rovné zacházení
uafhængigt nationalt ligestillingsorgan
unabhängige nationale Gleichstellungsstelle
sõltumatud võrdset kohtlemist toetavad riiklikud asutused
organisme national de promotion de l'égalité indépendant
comhlacht comhionannais náisiúnta neamhspleách
nezavisna državna tijela za ravnopravnost
независно национално тело за еднаквост
organ i pavarur kombëtar i barazisë
nezavisna nacionalna tela za ravnopravnost
незaвиснa нaционaлнa телa зa рaвнопрaвност
независна државна тијела за равноправност
neovisna nacionalna tijela za ravnopravnost
organismo nazionale indipendente per la parità
neatkarīgā valsts līdztiesības veicināšanas struktūra
nepriklausomos nacionalinės lygybės įstaigos
onafhankelijk nationaal gelijkheidsinstituut
riippumattomat kansalliset tasa-arvoelimet
független nemzeti esélyegyenlőségi intézmények
korp nazzjonali indipendenti għall-ugwaljanza
niezależny krajowy organ ds. równości
organismo nacional independente para a igualdade
organism național independent de promovare a egalității
nezávislý vnútroštátny subjekt pre rovnaké zaobchádzanie
neodvisni nacionalni organi za enakost
oberoende nationellt jämställdhetsorgan
indirect discrimination
непряка дискриминация
discriminación indirecta
nepřímá diskriminace
indirekte forskelsbehandling
indirekte Diskriminierung
kaudne diskrimineerimine
discrimination indirecte
idirdhealú indíreach
indirektna diskriminacija
индиректна дискриминација
diskriminim jo i drejtëpërdrejtë
индиректнa дискриминaцијa
neizravna diskriminacija
discriminazione indiretta
netieša diskriminācija
netiesioginė diskriminacija
indirecte discriminatie
välillinen syrjintä
közvetett hátrányos megkülönböztetés
diskriminazzjoni indiretta
dyskryminacja pośrednia
discriminação indireta
discriminare indirectă
nepriama diskriminácia
posredna diskriminacija
indirekt diskriminering
Discrimination occurring where an apparently neutral provision, criterion or practice would put persons of one sex at a particular disadvantage compared with persons of the other sex, unless that provision, criterion or practice is objectively justified by a legitimate aim, and the means for achieving that aim are appropriate and necessary. See also: direct discrimination
Дискриминация, при която привидно неутрална разпоредба, критерий или практика поставя единия пол в особено неблагоприятно положение в сравнение с лица от другия пол , освен ако тази разпоредба не е обективно обоснована с легитимна цел, а средствата за постигането й са подходящи и необходими.
la situación en que una disposición, criterio o práctica aparentemente neutros pone a personas de un sexo en desventaja particular con respecto a personas de otro, salvo de dicha disposición, criterio o práctica, puedan justificarse objetivamente en atención a una finalidad legítima y que los medios para alcanzar dicha finalidad sean necesarios y adecuados
diskriminace nastávající v situaci, kdy jsou osoby jednoho pohlaví v důsledku zdánlivě neutrálního ustanovení, kritéria nebo zvyklosti znevýhodněny oproti osobám druhého pohlaví, pokud takové ustanovení, kritérium nebo zvyklost nejsou objektivně odůvodněny legitimním cílem a prostředky k dosažení uvedeného cíle nejsou přiměřené a nezbytné
forskelsbehandling, der forekommer, når en tilsyneladende neutral bestemmelse, et kriterie eller en praksis vil stille personer af et køn særligt dårligt i forhold til personer af det andet køn, medmindre den pågældende bestemmelse, kriteriet eller praksis er objektivt begrundet ved et legitimt formål, og midlerne til at opnå målet er hensigtsmæssige og nødvendige
Diskriminierung, bei der dem Anschein nach neutrale Vorschriften, Kriterien oder Verfahren Personen des einen Geschlechts in besonderer Weise gegenüber Personen des anderen Geschlechts benachteiligen können, es sei denn, die betreffenden Vorschriften, Kriterien oder Verfahren sind durch ein rechtmäßiges Ziel sachlich gerechtfertigt und die Mittel sind zur Erreichung dieses Ziels angemessen und erforderlich
Väliselt neutraalne säte, kriteerium või tava seab ühest soost inimesed teistega võrreldes ebasoodsamasse olukorda, v.a juhul, kui kõnealusel sättel, kriteeriumil või taval on objektiivselt põhjendatav õigustatud eesmärk ning selle saavutamise vahendid on asjakohased ja vajalikud
La situation dans laquelle une disposition, un critère ou une pratique apparemment neutre désavantagerait particulièrement des personnes d'un sexe par rapport à des personnes de l'autre sexe, à moins que cette disposition, ce critère ou cette pratique ne soit objectivement justifié par un but légitime et que les moyens pour parvenir à ce but soient appropriés et nécessaires;
idirdhealú a tharlaíonn nuair a chuirfeadh foráil, critéar nó cleachtas atá neodrach i gcosúlacht aon ghnéas amháin faoi mhíbhuntáiste faoi leith i gcomparáid le daoine den ghnéas eile, mura bhfuil an fhoráil, an critéar nó an cleachtas sin arna gcosaint go hoibiachtúil ag aidhm dhlisteanach agus go bhfuil na modhanna chun an aidhm sin a bhaint amach oiriúnach agus riachtanach
Indirektna diskriminacija se dešava kada bi naizgled neutralna odredba, kriterij ili praksa dovela osobe jednog spola u posebno nepovoljan položaj u poređenju sa osobama drugog spola, osim ako ta odredba, kriterij ili praksa objektivno opravdavaju legitimni cilj dok su sredstva za postizanje tog cilja prikladna i neophodna.
дискриминација што се јавува кога со некоја навидум неутрална одредба, критериум или практика се ставаат лицата од одреден пол во конкретна понеповолна положба во споредба со лицата од другиот пол, освен во случај кога таа одредба, критериум или практика е објективно оправдана со легитимна цел, а средствата за постигнувањето на таа цел се соодветни и потребни.
diskriminimi që ndodh kur një dispozitë, kriter ose praktikë dukshëm neutrale, do t'i vinte personat e një seksi në një disavantazh të veçantë krahasuar me personat e seksit tjetër, përveç nëse kjo dispozitë, kriter ose praktikë justifikohet objektivisht nga një qëllim i ligjshëm dhe mjetet për arritjen e këtij qëllimi janë të përshtatshme dhe të nevojshme
Indirektnа diskriminаcijа se dešаvа kаdа bi nаizgled neutrаlnа odredbа, kriterijum ili prаksа dovelа osobe jednog polа u posebno nepovoljаn položаj u poređenju sа osobаmа drugog polа, osim аko tа odredbа, kriterijum ili prаksа objektivno oprаvdаvаju legitimni cilj dok su sredstvа zа postizаnje tog ciljа priklаdnа i neophodnа. Videti tаkođe: direktnа diskriminаcijа
Индиректна дискриминација се дешава када би наизглед неутрална одредба, критеријум или пракса довела особе једног пола у посебно неповољан положај у поређењу са особама другог пола, осим ако та одредба, критеријум или пракса објективно оправдавају легитимни циљ док су средства за постизање тог циља прикладна и неопходна. Видети такође: директна дискриминација
Индиректна дискриминација се дешава када би наизглед неутрална одредба, критеријум или пракса довела особе једног пола у посебно неповољан положај у поређењу са особама другог пола, осим ако та одредба, критеријум или пракса објективно оправдавају легитимни циљ док су средства за постизање тог циља прикладна и неопходна. Концепт се фокусира на учинке одређених правила или праксе и узима у обзир свакодневне друштвене околности.
diskriminacija do koje dolazi kada naizgled neutralna odredba, kriterij ili praksa stavlja osobe jednog spola u nepovoljniji položaj u usporedbi s osobama drugog spola, osim ako ta odredba, kriterij ili praksa nije objektivno opravdana legitimnim ciljem, a sredstva za postizanje tog cilja prikladna su i nužna
discriminazione che si verifica quando una disposizione, un criterio o una prassi apparentemente neutra mette le persone di un dato sesso in una condizione di svantaggio rispetto a persone dell'altro sesso, a meno che tale disposizione, criterio o prassi sia oggettivamente giustificata da uno scopo legittimo e i mezzi per conseguirla siano appropiati e necessari
diskriminācija, kas rodas, kad acīmredzami neitrāls nosacījums, kritērijs vai prakse viena dzimuma personām radītu īpaši neizdevīgu stāvokli salīdzinājumā ar cita dzimuma personām, izņemot gadījumus, kad šāds nosacījums, kritērijs vai prakse ir objektīvi pamatoti ar likumīgu mērķi un līdzekļi šā mērķa sasniegšanai ir atbilstoši un nepieciešami
diskriminacija, pasireiškianti dėl akivaizdžiai neutralios nuostatos, kriterijaus ar praktikos, kai vienos biologinės lyties asmenys gali atsidurti tam tikroje prastesnėje padėtyje nei kitos biologinės lyties asmenys, išskyrus atvejus, kai ta nuostata, kriterijus ar praktika objektyviai pateisinami teisėtu tikslu, o šio tikslo siekiama tinkamomis ir būtinomis priemonėmis
discriminatie die plaatsvindt wanneer een ogenschijnlijk neutrale voorziening, criterium of praktijk personen van één sekse op een zekere achterstand zet in vergelijking met mensen van de andere sekse, tenzij die voorziening, dat criterium of die praktijk objectief wordt gerechtvaardigd door een legitiem doel, en de middelen voor het bereiken van dat doel passend en noodzakelijk zijn
Syrjintä on välillistä, jos näennäisesti yhdenvertainen sääntö, peruste tai käytäntö saattaa jonkun muita epäedullisempaan asemaan henkilöön liittyvän syyn perusteella, paitsi jos säännöllä, perusteella tai käytännöllä on hyväksyttävä tavoite ja tavoitteen saavuttamiseksi käytetyt keinot ovat asianmukaisia ja tarpeellisia
akkor fennálló megkülönböztetés, ha egy látszólag semleges rendelkezés, feltétel vagy gyakorlat valamely nemhez tartozó személyeket a másik nemhez tartozó személyekhez képest különösen hátrányosan érint, kivéve, ha a rendelkezés, feltétel vagy gyakorlat objektív módon igazolható, és a cél eléréséhez alkalmazott eszközök megfelelőek és szükségesek
diskriminazzjoni li sseħħ meta dispożizzjoni, kriterju jew prattika apparentement newtrali ser tpoġġi persuni ta’ sess minnhom fi żvantaġġ partikolari komparati ma’ persuni tas-sess l-ieħor, sakemm dik id-dispożizzjoni, kriterju jew prattika ma tkunx ġustifikata oġġettivament minn mira leġittima, u l-modi kif tintlaħħaq din il-mira jkunu xierqa u neċessarji
dyskryminacja mająca miejsce, kiedy z pozoru neutralny przepis, kryterium lub praktyka stawiałaby osoby danej płci w szczególnie niekorzystnym położeniu w porównaniu z osobami innej płci, chyba że dany przepis, kryterium lub praktyka są obiektywnie uzasadnione zgodnym z prawem celem, a środki osiągnięcia tego celu są właściwe i niezbędne
discriminação que ocorre quando uma disposição, um critério ou uma prática aparentemente neutros, colocam pessoas de um sexo em particular desvantagem, se comparadas com pessoas do outro sexo, a não ser que essa disposição, esse critério ou essa prática sejam concretamente justificados por um objetivo legítimo e que os meios para atingir esses objetivos sejam apropriados e necessários
discriminare care apare atunci când o prevedere, un criteriu sau o practică aparent neutră dezavantajează persoanele de un sex față de persoanele de celălalt sex, cu excepția cazului în care prevederea, criteriul sau practica se justifică obiectiv printr-un scop legitim, iar mijloacele de atingere a acelui scop sunt adecvate și necesare
diskriminácia, ktorá sa objavuje v prípade, ak zjavne neutrálne ustanovenie, kritérium alebo prax by spôsobili, že osoby jedného pohlavia by boli v nevýhodnom postavení voči osobám druhého pohlavia, pokiaľ takéto ustanovenie, kritérium alebo prax nie sú objektívne odôvodnené legitímnym cieľom a prostriedky na dosiahnutie tohto cieľa sú primerané a nevyhnutné
diskriminacija, do katere pride, kadar je zaradi kakšne na videz nevtralne določbe, merila ali prakse konkretni položaj osebe enega spola lahko slabši od položaja oseb drugega spola, razen če tako določbo, merilo ali prakso objektivno upravičuje legitimni cilj in je način uresničevanja tega cilja primeren in nujen
diskriminering som inträffar då en bestämmelse, ett kriterium eller en praxis av till synes neutral karaktär försätter personer av ett kön i en särskild missgynnad ställning jämfört med personer av det andra könet, såvida inte bestämmelsen, kriteriet eller praxisen är objektivt motiverade av ett legitimt mål och medlen för att uppnå det målet är lämpliga och nödvändiga
The concept focuses on the effect of a rule or a practice and takes into account everyday social realities. Indirect discrimination occurs when a law, policy or programme does not appear to be discriminatory, but has a discriminatory effect when implemented. This can occur, for example, when women are disadvantaged compared to men with respect to the enjoyment of a particular opportunity or benefit due to pre-existing inequalities. Applying a gender-neutral law may leave the existing inequality in place, or exacerbate it.
Концепцията е съсредоточена върху ефекта от законодателството или практиката и отчита ежедневните социални реалности. Непряката дискриминация възниква, когато закон, политика или програма не изглежда дискриминационна, но оказва дискриминационен ефект, когато бъде приложена. Това може да се случи например, когато жените се оказват в по-неблагоприятно положение в сравнение с мъжете по отношение на възможност или предимство, поради предварително съществуващи неравенства. Прилагането на неутрален по отношение на половете закон, може да запази съществуващото неравенство или да го задълбочи.
El concepto se centra en el efecto de una regla o práctica y tiene en cuenta las realidades sociales cotidianas. Se produce discriminación indirecta cuando la ley, el principio o el programa no tienen apariencia discriminatoria, pero producen un efecto discriminatorio en su aplicación. Esto puede ocurrir, por ejemplo, cuando las mujeres están en desventaja en comparación con los hombres en lo que concierne al disfrute de una oportunidad o beneficio particular debido a las desigualdades preexistentes. La aplicación de una ley, supuestamente, neutra al género puede perpetuar la desigualdad existente o incluso agravarla.
Pojetí nepřímé diskriminace se zaměřuje na účinky pravidla nebo praktiky a přihlíží ke každodenním sociálním podmínkám. K nepřímé diskriminaci dochází v případech, kdy zákon, politika nebo program nejsou na první pohled diskriminační, ale při uplatnění v praxi mají diskriminační účinek. To může například nastat, jestliže jsou ženy z důvodu již existujících nerovností znevýhodněny oproti mužům v možnosti využít určitou příležitost či požívat výhodu. Uplatňování genderově neutrálních právních předpisů může vést k zachování, nebo dokonce k posílení stávající nerovnosti.
Begrebet fokuserer på virkningen af en regel eller praksis og tager højde for den almindelige, sociale virkelighed. Indirekte forskelsbehandling forekommer, når en lov, en politik eller et program ikke synes at være diskriminerende, men har en diskriminerende virkning, når den gennemføres. Det kan f.eks. være tilfældet, når kvinder er dårligere stillet end mænd med hensyn til at få en bestemt mulighed eller ydelse på grund af eksisterende uligheder. Anvendelse af en kønsneutral lov kan fastholde den eksisterende ulighed eller forværre den.
Der Schwerpunkt liegt hier auf der Wirkung einer Regel oder Praxis, wobei alltägliche soziale Realitäten berücksichtigt werden. Mittelbare oder indirekte Diskriminierung findet statt, wenn ein Gesetz, eine Politik oder ein Programm nicht diskriminierend zu sein scheint, aber bei seiner bzw. ihrer Umsetzung eine diskriminierende Wirkung hat. Dazu kann es etwa kommen, wenn Frauen aufgrund bereits vorher vorhandener Ungleichheiten in Bezug auf die Inanspruchnahme einer Chance oder einer Leistung gegenüber Männern benachteiligt werden. Die Anwendung eines an sich geschlechtsneutralen Gesetzes kann dazu führen, dass bestehende Ungleichheit erhalten bleibt oder sogar verschärft wird.
See termin on seotud reegli või praktika mõjuga ja arvestab igapäevast sotsiaalset tegelikkust. Kaudne diskrimineerimine leiab aset, kui seadus, poliitika või programm ei näi olevat diskrimineeriv, kuid rakendamisel on sel diskrimineeriv mõju. Näiteks võib see juhtuda siis, kui naised on olemasoleva ebavõrdsuse tõttu teatud võimaluse või kasu saamisel ebasoodsamas olukorras kui mehed. Sooneutraalse seaduse rakendamine võib olemasolevat ebavõrdsust säilitada või süvendada.
Le concept est axé sur l'effet d'une règle ou d'une pratique et tient compte des réalités sociales quotidiennes. La discrimination indirecte survient lorsqu'une loi, une politique ou un programme ne semble pas discriminatoire, mais a un effet discriminatoire une fois mis(e) en œuvre. Cela peut se produire lorsque, par exemple, des femmes sont désavantagées par rapport aux hommes dans l'accès à une possibilité ou un avantage particuliers du fait d'inégalités pré-existantes. L'application d'une législation neutre du point de vue du genre peut avoir pour effet de ne pas remédier à l'inégalité existante, voire de l'exacerber.
Díríonn an coincheap ar éifeacht rialach nó cleachtais agus cuireann san áireamh réaltachtaí sóisialta laethúla. Tarlaíonn idirdhealú neamhdhíreach nuair nach cosúil go bhfuil dlí, beartas nó clár idirdhealaitheach, ach go bhfuil éifeacht idirdhealaitheach aige nuair a chuirtear i bhfeidhm é. Is féidir leis seo tarlú, mar shampla, nuair atá mná faoi mhíbhuntáiste i gcomparáid le fir maidir le deis nó sochar áirithe a theachtadh mar gheall ar neamhionannais atá ann cheana féin. Féadfaidh feidhmiú dlí inscne-neodrach an neamhionannas atá ann faoi láthair a fhágáil fós ann, nó é a dhéanamh níos measa.
Koncept se fokusira na učinke određenih pravila ili prakse i uzima u obzir svakodnevne društvene okolnosti. Indirektna diskriminacija se dešava kada se zakon, politika ili program ne čini diskriminišućim, ali ima diskriminatorni efekat kada se primjenjuje. To se može dogoditi, naprimjer, kada su žene u nepovoljnijem položaju u odnosu na muškarce u pogledu uživanja određene mogućnosti ili koristi zbog već postojećih nejednakosti. Primjena rodno neutralnog zakona može ostaviti postojeću nejednakost nepromijenjenom ili je pogoršati.
Овој концепт се фокусира на ефектот на одредено правило или практика и ја зема предвид секојдневната општествена реалност. Индиректна дискриминација се јавува кога некој закон, политика или програма не се чини дека е дискриминаторска, но има дискриминаторски ефект кога ќе се спроведе. Тоа може да се случи кога, на пример, жените се наоѓаат во понеповолна положба од мажите во поглед на дадена прилика или бенефиција поради веќе постоечка нееднаквост. Ако се примени родово неутрален закон, ваквата нееднаквост може и понатаму да опстојува во практиката, па дури и да се засили.
Koncepti përqendrohet në efektin e një rregulli ose një praktike dhe merr parasysh realitetet e përditshme shoqërore. Diskriminimi jo i drejtërdrejtë ndodh kur një ligj, politikë ose program nuk duket të jetë diskriminues, por ka një efekt diskriminues kur zbatohet. Kjo mund të ndodhë, për shembull, kur gratë janë në disavantazh në krahasim me burrat në lidhje me gëzimin e një mundësie ose përfitimi të veçantë për shkak të pabarazive paraekzistuese. Zbatimi i një ligji asnjanës ndaj gjinisë mund të lërë pabarazinë ekzistuese të pandryshuar, ose ta përkeqësojë atë.
Koncept se fokusirа nа učinke određenih prаvilа ili prаkse i uzimа u obzir svаkodnevne društvene okolnosti.Indirektnа diskriminаcijа se dešаvа kаdа se zаkon, politikа ili progrаm ne čini diskriminišućim, аli imа diskriminаtorni efekаt kаdа se primenjuje. To se može dogoditi, nа primer, kаdа su žene u nepovoljnijem položаju u odnosu nа muškаrce u pogledu uživаnjа određene mogućnosti ili koristi zbog već postojećih nejednаkosti. Primenа rodno neutrаlnog zаkonа može ostаviti postojeću nejednаkost ili je pogoršаti.
Концепт се фокусира на учинке одређених правила или праксе и узима у обзир свакодневне друштвене околности. Индиректна дискриминација се дешава када се закон, политика или програм не чини дискриминишућим, али има дискриминаторни ефекат када се примењује. То се може догодити, на пример, када су жене у неповољнијем положају у односу на мушкарце у погледу уживања одређене могућности или користи због већ постојећих неједнакости. Примена родно неутралног закона може оставити постојећу неједнакост или је погоршати.
Индиректна дискриминација се дешава када се закон, политика или програм не чини дискриминишућим, али има дискриминаторни ефекат када се примјењује. То се може догодити, на примјер, када су жене у неповољнијем положају у односу на мушкарце у погледу уживања одређене могућности или користи због већ постојећих неједнакости. Примјена родно неутралног закона може оставити постојећу неједнакост непромијењеном или је погоршати.
Koncept je usmjeren na učinke nekog pravila ili prakse te uzima u obzir svakodnevne društvene pojave. Neizravna se diskriminacija pojavljuje kada zakon, politika ili program naizgled ne djeluje diskriminatorno, ali ima diskriminirajući učinak prilikom provedbe. To se može dogoditi, na primjer, kada su žene u nepovoljnijem položaju u odnosu na muškarce u pogledu iskorištavanja određene mogućnosti ili beneficije zahvaljujući već postojećim neravnopravnostima. Provedba rodno neutralnog zakona može ostaviti postojeću neravnopravnost nepromijenjenom ili je čak pogoršati.
Il concetto è incentrato sull'effetto di una norma o di una prassi e tiene conto delle realtà sociali quotidiane. La discriminazione indiretta si verifica quando una legge, una politica o un programma, pur non sembrando discriminatorio, produce comunque un effetto discriminatorio una volta applicato. Può essere questo il caso, per esempio, delle donne che sono svantaggiate rispetto agli uomini per quanto riguarda il godimento di particolari opportunità o vantaggi a causa di disuguaglianze preesistenti. L'applicazione di una legge neutra rispetto al genere può non cancellare le disuguaglianze esistenti o le può persino acuire.
Koncepcijā galvenā uzmanība ir vērsta uz noteikuma vai prakses ietekmi un ņemta vērā ikdienas sociālā realitāte. Netiešā diskriminācija rodas, kad tiesību akts, politika vai programma nav diskriminējoša, taču tai ir diskriminējošas sekas īstenošanas laikā. Šāda situācija var rasties, piemēram, ja iepriekš pastāvošas nelīdztiesības dēļ sievietes atrodas neizdevīgākā stāvoklī nekā vīrieši attiecībā uz īpašu iespēju vai ieguvumu pieejamību.
Sąvoka orientuota į taisyklių ir praktikų poveikį ir atsižvelgia į kasdienes socialines realijas. Netiesioginė diskriminacija pasireiškia tada, kai įstatymas, politika arba programa neatrodo diskriminuojanti, bet įgyvendinant daro diskriminuojantį poveikį. Taip gali atsitikti, pavyzdžiui, kai moterys dėl anksčiau egzistavusios nelygybės atsiduria mažiau palankioje padėtyje nei vyrai vertinant konkrečias galimybes ar naudas. Tokiu būdu, taikant lyčių atžvilgiu neutralų įstatymą, esamą nelygybę galima įtvirtinti arba net padidinti.
Het begrip richt zich op het effect van een regel of een praktijk en houdt rekening met alledaagse sociale realiteiten. Indirecte discriminatie treedt op wanneer een wet, beleid of programma niet discriminerend lijkt, maar wel een discriminerend effect heeft wanneer die wordt uitgevoerd. Dit kan bijvoorbeeld het geval zijn wanneer vrouwen worden benadeeld ten opzichte van mannen voor wat betreft het genot van een bepaalde kans of voordeel als gevolg van reeds bestaande ongelijkheden. De toepassing van sekseneutrale wetgeving kan de bestaande ongelijkheid laten voortbestaan, of zelfs verergeren.
Käsitteessä keskitytään säännön tai käytännön vaikutukseen ja otetaan huomioon arkipäivän sosiaalinen todellisuus. Välillisestä syrjinnästä on kyse, kun laki, toimintalinja tai ohjelma ei vaikuta olevan syrjivä, mutta täytäntöön pantaessa se vaikuttaa syrjivästi. Näin voi käydä esimerkiksi silloin, kun naiset ovat heikommassa asemassa kuin miehet tietyn mahdollisuuden tai edun käyttämisen kannalta ennestään olemassa olevan epätasa-arvon vuoksi. Sukupuolineutraalin lain soveltaminen voi jättää epätasa-arvon voimaan tai pahentaa sitä.
A fogalom az adott szabály vagy gyakorlat hatására összpontosít, és a mindennapos társadalmi valóságot veszi figyelembe. Közvetett hátrányos megkülönböztetés merül fel akkor, ha egy jogszabály, politika vagy program nem tűnik megkülönböztető jellegűnek, végrehajtásakor azonban diszkriminatív hatással jár. Ez például akkor fordulhat elő, ha a nők a korábbról fennálló egyenlőtlenségek miatt hátrányos helyzetbe kerülnek a férfiakkal szemben egy konkrét lehetőség vagy juttatás kihasználása tekintetében. A nemi szempontból semleges jogszabályok alkalmazása nyomán a meglévő egyenlőség megmaradhat vagy súlyosbodhat.
Il-kunċett jiffoka fuq l-effett ta' regola jew prattika u jikkunsidra r-realtajiet soċjali ta' kuljum. Id-diskriminazzjoni indiretta sseħħ meta liġi, politika jew programm ma jidhirx li huwa diskriminatorju, iżda għandu effett diskriminatorju meta jiġi implimentat. Dan jista’ jseħħ, pereżempju, meta n-nisa jkunu żvantaġġjati mqabbla mal-irġiel fir-rigward tal-godiment ta’ opportunità jew benefiċċju partikolari minħabba inugwaljanzi li kienu jeżistu minn qabel. L-applikazzjoni ta’ liġi newtrali għall-ġeneru tista’ tħalli l-inugwaljanza eżistenti fis-seħħ, jew anke taggravaha.
Pojęcie to skupia się na skutku danej zasady lub praktyki oraz uwzględnia codzienne realia społeczne. Dyskryminacja pośrednia ma miejsce, kiedy prawo, polityka lub program nie wydają się dyskryminacyjne, ale skutkują dyskryminacją po wdrożeniu. Może to mieć miejsce na przykład, kiedy kobiety są w niekorzystnym położeniu w porównaniu do mężczyzn względem czerpania z określonej możliwości lub korzyści ze względu na istniejące już nierówności. Przy zastosowaniu prawa neutralnego pod względem płci istniejący brak równości może się utrzymywać lub nasilić.
O conceito centra-se no efeito de uma regra ou prática e tem em conta as realidades sociais quotidianas. A discriminação indireta ocorre quando uma lei, uma política ou um programa não aparentam ser discriminatórios, mas têm um efeito discriminatório quando aplicados. Pode ocorrer, por exemplo, quando as mulheres estão em desvantagem em comparação com os homens, no que respeita ao usufruto de uma oportunidade ou de um benefício específicos devido a desigualdades preexistentes. A aplicação de uma legislação neutra em matéria de género pode manter uma desigualdade existente ou até exacerbá-la.
Conceptul se referă la efectul unei norme sau practici și ia în considerare realitățile sociale cotidiene. Discriminarea indirectă are loc atunci când o lege, o politică sau un program nu pare discriminatoriu, dar are efect discriminatoriu la/prin aplicare. Acest lucru se poate întâmpla de exemplu când femeile sunt dezavantajate față de bărbați în ceea ce privește o anumită oportunitate sau beneficiu din cauza inegalităților preexistente. Prin aplicarea unei legi neutre la gen, inegalitatea existentă poate rămâne neschimbată sau poate exacerba.
Koncept sa zameriava na účinok pravidla alebo praxe a zohľadňuje každodennú spoločenskú realitu. Nepriama diskriminácia nastáva vtedy, keď sa zákon, politika alebo program nezdajú byť diskriminačné, ale pri vykonávaní majú diskriminačný účinok. K tomu môže dôjsť napríklad vtedy, ak sú ženy v porovnaní s mužmi znevýhodnené v súvislosti s využívaním konkrétnej príležitosti alebo prínosu z dôvodu už existujúcich nerovností. Uplatňovanie zákona, ktoré je neutrálne z hľadiska rodovej rovnosti, môže existujúce nerovnosť zachovať alebo zhoršiť.
Koncept se osredotoča na učinek predpisa ali prakse in upošteva vsakdanjo družbeno realnost. Posredna diskriminacija obstaja, kadar se zakon, politika ali program ne zdi diskriminatoren, vendar ima diskriminatoren učinek, ko se izvaja. Do tega lahko pride, kadar so na primer ženske v slabšem položaju v primerjavi z moškimi glede uživanja določene možnosti ali ugodnosti zaradi že obstoječih neenakosti. Uporaba spolno nevtralnega zakona lahko ohrani obstoječo neenakost ali jo celo poslabša.
Begreppet fokuserar på den effekt en regel eller praxis har och tar hänsyn till den vardagliga sociala verkligheten. Indirekt diskriminering uppstår när en lag, politik eller ett program inte uppfattas som diskriminerande men har en diskriminerande effekt vid genomförandet. Detta kan förekomma till exempel när kvinnor missgynnas jämfört med män med avseende på åtnjutandet av en särskild möjlighet eller fördel som grundar sig på befintliga ojämlikheter. Tillämpning av könsneutral lagstiftning kan leda till att befintlig ojämlikhet förblir densamma eller att den förvärras.
indirect violence against women
косвено насилие
violencia indirecta
nepřímé násilí
indirekte vold
indirekte Gewalt
kaudne vägivald
foréigean neamhdhíreach
indirektno nasilje
индиректно насилство
dhunë jo e drejtëpërdrejtë
indirektno nаsilje
индиректно насиље
neizravno nasilje
violenza indiretta
netieša vardarbība
netiesioginis smurtas
indirect geweld
rakenteellinen väkivalta
közvetett erőszak
vjolenza indiretta
przemoc pośrednia
violência indireta
violență indirectă
nepriame násilie
posredno nasilje
indirekt våld
Attitudes, stereotypes and cultural norms that underpin gendered practices and may cause gender-based forms of direct violence.
Нагласи, стеротипи и културни норми, които стоят в основата на обуславяните от половете практики, и може да породят основани на половете форми на пряко насилие.
actitudes, estereotipos y normas culturales que subyacen a las prácticas con sesgos de género y pueden causar formas de violencia directa basadas en el género
postoje, stereotypy a kulturní normy, které posilují genderované praktiky a mohou vést k některým genderově podmíněným formám přímého násilí
holdninger, stereotyper og kulturelle normer, der understøtter kønsbestemte praksisser og kan forårsage kønsbaserede former for direkte vold
Einstellungen, Stereotype und kulturelle Normen, die vergeschlechtlichte Praktiken stützen und geschlechtsbezogene Formen direkter Gewalt verursachen können
Hoiakud, stereotüübid ja kultuurinormid, mis toetavad soolisustatud tegevusi ja võivad põhjustada otsest soolist vägivalda
dearcthaí, steiréitíopaí agus noirm chultúrtha a thacaíonn le cleachtais inscnithe agus a d'fhéadfadh foirmeacha d'fhoréigean díreach inscne a chruthú
Indirektno nasilje u rodnom kontekstu pretežno se fokusira na stavove, stereotipe i kulturne norme koji podupiru rodne prakse i mogu izazvati rodno zasnovane oblike direktnog nasilja.
однесувања, стереотипи или културни норми на кои се темелат ороднетите практики и што може да предизвикаат родово-базирани форми на директно насилство
qëndrimet, stereotipet dhe normat kulturore që mbështesin praktikat gjinore dhe mund të shkaktojnë forma të dhunës direkte me bazë gjinore
Индиректно нaсилје у родном контексту претежно се фокусирa нa стaвове, стереотипе и културне норме који подупиру родне прaксе и могу изaзвaти родно зaсновaне облике директног нaсилјa.
Индиректно насиље у родном контексту претежно се фокусира на ставове, стереотипе и културне норме који подупиру родне праксе и могу изазвати родно засноване облике директног насиља.
stavovi, stereotipi i kulturne norme koji pojačavaju rodno uvjetovane prakse i mogu uzrokovati rodno uvjetovane oblike izravnog nasilja
atteggiamenti, stereotipi, norme e modelli culturali tradizionali rispetto al genere che possono causare forme di violenza diretta basata sul genere
attieksme, stereotipi un kultūras normas, kas ir pamatā dzimtiskotām praksēm un var radīt dzimumbalstītas tiešās vardarbības formas
požiūriai, stereotipai ir kultūros normos, kurios sustiprina įlytintas praktikas ir gali lemti tiesioginį smurtą lyties pagrindu
gedrag, stereotypen en culturele normen die ten grondslag liggen aan gendergerelateerde praktijken en die op sekse gebaseerde vormen van direct geweld kunnen veroorzaken
Asenteet, stereotypiat ja kulttuurinormit, jotka tukevat sukupuolittuneita käytäntöjä ja voivat aiheuttaa sukupuoleen perustuvia suoran väkivallan muotoja
olyan attitűdök, sztereotípiák és kulturális normák, amelyek alátámasztják a nemileg meghatározott gyakorlatokat, és a közvetlen erőszak nemi alapú megnyilvánulásaihoz vezethetnek
attitudnijiet, sterjotipi u normi kulturali li jsostnu prattiċi bbażati fuq il-ġeneru u li jistgħu jikkawżaw forom ta’ vjolenza diretta ibbażati fuq il-ġeneru
postawy, stereotypy i normy kulturowe wspierające praktyki różnicujące pod względem płci i mogące prowadzić do form przemocy bezpośredniej ze względu na płeć
atitudes, estereótipos e normas culturais subjacentes às práticas relacionadas com o género e que podem causar formas de violência direta com base no género
atitudini, stereotipuri și norme culturale care stau la baza practicilor genizate și care pot cauza forme de violență directă pe criterii de gen
postoje, stereotypy a kultúrne normy, ktoré podporujú rodové postupy a môžu spôsobiť rodovo motivované formy priameho násilia
stališča, stereotipi in kulturne norme, ki so podlaga za spolno zaznamovane prakse in lahko povzročijo oblike neposrednega nasilja na podlagi spola
attityder, stereotyper och kulturella normer som utgör grunden till könade praktiker och som kan orsaka genusrelaterade former av direkt våld
European Institute for Gender Equality – EIGE (2013). Gender Equality Index: Report, Luxembourg, Publications Office of the European Union
individual rights
лични права
derechos individuales
individuální práva
individuelle rettigheder
individuelle Rechte
individuaalsed õigused
cearta duine aonair
individualna prava
индивидуални/лични права
të drejtat individuale
индивидуaлнa прaвa
индивидуална права
pojedinačna prava
diritti individuali
individuālās tiesības
asmens teisės
individuele rechten
yksilölliset oikeudet
személyhez fűződő jogok
drittijiet individwali
prawa indywidualne
direitos individuais
drepturi individuale
individuálne práva
pravice posameznika
individuella rättigheter
Rights that accrue directly to an individual (as opposed to derived rights).
Права, които лицата получават пряко (за разлика от производните права).
derechos directamente ligados a la persona, a título individual, (por oposición a los derechos derivados)
práva přímo nabytá jednotlivcem (na rozdíl od odvozených práv)
rettigheder, som tilfalder enkeltpersoner direkte (i modsætning til afledte rettigheder)
einer Person direkt zustehenden Rechte (im Gegensatz zu abgeleiteten Rechten)
Otseselt igale inimesele kuuluvad õigused (vastupidiselt tuletatud õigustele)
cearta a fhabhraíonn go díreach chuig duine aonair (i gcontrárthacht le cearta díorthaithe).
Prava koja direktno pripadaju pojedincu (za razliku od stečenih prava).
права што му припаѓаат директно на поединецот (наспроти изведените права)
të drejtat që i takojnë drejtpërdrejt një individi (në krahasim me të drejtat e përftuara)
Prаvа kojа direktno pripаdаju pojedincu/pojedinki (zа rаzliku od stečenih prаvа). Videti tаkođe: stečenа prаvа
Права која директно припадају појединцу/појединки (за разлику од стечених права). Видети такође: стечена права
Права која директно припадају појединцу (за разлику од стечених права).
prava koja pripadaju izravno pojedincu (za razliku od izvedenih prava)
diritti maturati direttamente da un individuo (in contrapposizione ai diritti derivati)
tiesības, kas tiešā veidā attiecas uz indivīdu (pretēji atvasinātajām tiesībām)
teisės, kurios tiesiogiai priklauso asmeniui (skirtingai nuo išvestinių teisių)
rechten die rechtstreeks aan een individu toekomen (in tegenstelling tot afgeleide rechten)
Oikeudet, jotka kuuluvat suoraan yksilölle (vastakohtana 'johdetuille oikeuksille')
olyan jogok, amelyek közvetlenül illetnek meg egy személyt (szemben a származékos jogokkal)
drittijiet li huma dovuti direttament lill-individwu (għall-kuntrarju ta’ drittijiet derivati)
prawa przysługujące jednostce bezpośrednio (w przeciwieństwie do praw pochodnych)
direitos que são diretamente conferidos a uma pessoa (por oposição a direitos derivados).
drepturi de care beneficiază o persoană în mod direct (spre deosebire de drepturile derivate).
práva, ktoré prináležia priamo jednotlivcovi (v porovnaní s odvodenými právami)
pravice, ki pripadajo neposredno posamezniku (v nasprotju z izvedenimi pravicami)
rättigheter som direkt tillfaller en individ (i motsats till härledda rättigheter)
informal economy
неформална икономика
economía informal / economía irregular
neformální ekonomika
uformel økonomi
informelle Wirtschaft
mitteametlik majandus
geilleagar neamhfhoirmiúil
neformalna ekonomija
неформална економија
ekonomi joformale
неформaлнa економијa
economia informale
neformālā ekonomika (IATE); ēnu ekonomika (LR LM ekspertu priekšlikums)
neformali ekonomika
informele economie
epävirallinen talous
informális gazdaság
ekonomija informali
gospodarka nieformalna
economia informal
economie informală
neformálna ekonomika
informell ekonomi
Unpaid economic activities performed for the direct benefit of the household or for the households of relatives or friends on a reciprocal basis, including everyday domestic work and a great variety of self-provisioning activities and/or professional activity, whether as a sole or secondary occupation, exercised gainfully and not occasionally, on the limits of, or outside, statutory, regulatory or contractual obligations, but excluding informal activities that are also part of the criminal economy.
Неплатени икономически дейности, извършвани пряко в полза на домакинството и/или на домакинства на роднини и приятели на взаимна основа, които включват ежедневна домакинска работа и разнообразни дейности за самоснабдяване и/или професионални дейности, както като единствена, така и като второстепенна работа, упражнявана постоянно за получаване на доход, а не от време на време и в рамките на външни, законови, регулирани или договорни задължения, но изключваща неформалните дейности, които също са част от сивата икономика.
actividades económicas que se realizan al margen y no constan oficialmente en las estadísticas gubernamentales; incluye desde las que se realizan de manera no remunerada,para beneficio directo del hogar propio, de parientes o amistades, con carácter de reciprocidad, como el trabajo doméstico, el cuidado a familiares y una gran variedad de actividades de autoaprovisionamiento, así como actividades profesionales remuneradas sin relación contractual oficial y por lo tanto no sometidas a obligaciones estatutarias, reglamentarias o tributarias, al no estar declaradas.
neplacené hospodářské činnosti vykonávané k přímému prospěchu vlastní domácnosti, případně na základě vzájemné výměny pro domácnosti příbuzných či přátel, přičemž se jedná o běžné domácí práce a celou řadu samostatně zajišťovaných činností anebo o profesionální činnosti (ať už jsou vykonávány jako hlavní, nebo jako vedlejší pracovní činnost), vykonávané za úplatu, a nikoli příležitostně, na hraně nebo za hranou zákonných, regulatorních či smluvních závazků, avšak nikoli jako trestná hospodářská činnost
ulønnede økonomiske aktiviteter, som på gensidig basis udføres til direkte gavn for husholdningen eller for slægtninges eller venners husholdning, herunder dagligt arbejde i hjemmet og en bred vifte af selvforsyningsaktiviteter og/eller erhvervsmæssig virksomhed, enten som eneste beskæftigelse eller som bibeskæftigelse, der udføres mod vederlag og ikke er lejlighedsvis, under manglende — eller kun delvis — opfyldelse af lovfæstede, forskriftsmæssige eller kontraktlige forpligtelser. De omfatter ikke de uformelle aktiviteter, der henregnes under den kriminelle økonomi
unbezahlte wirtschaftliche Tätigkeiten, die zum direkten Nutzen des eigenen Haushalts oder eines Haushalts im Verwandten- oder Freundeskreis auf der Basis der Gegenseitigkeit verrichtet werden, einschließlich der täglich anfallenden Hausarbeit und eines breiten Spektrums von Aktivitäten zur Deckung des Eigenbedarfs, und/oder berufliche Tätigkeiten, die als einzige oder als nebenberufliche Tätigkeit gegen Entgelt, nicht nur gelegentlich und am Rande oder außerhalb gesetzlicher oder vertraglich geregelter Verpflichtungen ausgeübt werden, unter Ausschluss derjenigen informellen Tätigkeiten, die den kriminellen wirtschaftlichen Aktivitäten zuzurechnen sind
Tasustamata majanduslikud tegevused, mida tehakse pere või sugulaste ning sõprade majapidamiste otseseks hüvanguks ja vastastikku, sh igapäevane kodutöö ning mitmesugused isevarustamisega seotud tegevused ja/või kutsetegevus ainsa või lisatööna mida tehakse sihipäraselt ja üsna sageli, ent mitte seadusega kindlaksmääratud regulatiivsete või lepinguliste kohustuste täitmiseks, v.a mitteametlikud tegevused, mis on majanduskuritegevuse osa
gníomhaíochtaí eacnamaíochta neamhíoctha a dhéantar chun sochair dhíreach an teaghlaigh nó do theaghlaigh ghaolta nó chairde ar bhonn cómhalartach, lena n-áirítear gnáthobair baile laethúil agus éagsúlacht mhór de gníomhaíochtaí féinsoláthair agus/nó gníomhaíocht ghairmiúil, cibé acu mar shlí bheatha aonair nó thánaisteach, a dhéantar go sochrach agus go neamhócáideach, ar na teorainneacha, nó lasmuigh, d'oibleagáidí reachtúla, rialála nó conarthacha, ach gan gníomhaíochtaí neamhfhoirmiúla a áireamh atá freisin mar chuid den gheilleagar coiriúil
Neplaćene ekonomske aktivnosti koje se obavljaju zbog direktne koristi domaćinstva ili za domaćinstva rođaka ili prijatelja na recipročnoj osnovi, uključujući svakodnevne kućne poslove i veliku raznolikost aktivnosti snabdijevanja i/ili profesionalnih aktivnosti, bilo kao jedino ili kao sporedno zanimanje, koje se obavlja zbog dobitka, i to ne povremeno, na granicama zakonskih, regulatornih ili ugovornih obaveza ili izvan njih, ali isključujući neformalne aktivnosti koje su također dio kriminalne ekonomije.
неплатени економски активности што се вршат за директна корист на своето домаќинство или домаќинствата на роднините и пријателите, врз основа на реципроцитет, вклучувајќи ја и секојдневната работа во домаќинството и широката палета на активности што се вршат за свои потреби и/или како професионални дејности, независно дали претставуваат единствено или второстепено занимање, што се вршат за добивка и не повремено, на граница на, или надвор од законските, регулаторните или договорните обврски, но кои не се неформални активности што се дел од криминалната економија
aktivitete ekonomike të papaguara të kryera për përfitime të drejtpërdrejta të familjes ose për familjet e të afërmve ose miqve mbi një bazë reciproke, duke përfshirë punën e përditshme shtëpiake dhe një larmi të madhe të aktiviteteve vetësiguruese dhe / ose aktivitet profesional, qoftë si një profesion i vetëm ose dytësor
Neplаćene ekonomske аktivnosti koje se obаvljаju zbog direktne koristi domаćinstvа ili zа domаćinstvа rođаkа ili prijаteljа nа recipročnoj osnovi, uključujući svаkodnevne kućne poslove i veliku rаznolikost аktivnosti snаbdevаnjа i/ili profesionаlnih аktivnosti, bilo kаo jedino ili kаo sporedno zаnimаnje, koje se obаvljа zbog s dobitkа, i to ne povremeno, nа grаnicаmа zаkonskih, regulаtornih ili ugovornih obаvezа ili izvаn njih, аli isključujući neformаlne аktivnosti koje su tаkođe deo kriminаlne ekonomije.
Неплаћене економске активности које се обављају због директне користи домаћинства или за домаћинства рођака или пријатеља на реципрочној основи, укључујући свакодневне кућне послове и велику разноликост активности снабдевања и/или професионалних активности, било као једино или као споредно занимање, које се обавља због с добитка, и то не повремено, на границама законских, регулаторних или уговорних обавеза или изван њих, али искључујући неформалне активности које су такође део криминалне економије.
Неплаћене економске активности које се обављају због директне користи домаћинства или за домаћинства рођака или пријатеља на реципрочној основи, укључујући свакодневне кућне послове и велику разноликост активности снабдијевања и/или професионалних активности, било као једино или као споредно занимање, које се обавља због добитка, и то не повремено, на границама законских, регулаторних или уговорних обавеза или изван њих, али искључујући неформалне активности које су такође дио криминалне економије.
neplaćene gospodarske aktivnosti zbog ostvarivanja izravnih koristi za kućanstvo, odnosno za jedno ili više kućanstava rodbine ili prijatelja na recipročnoj osnovi, uključujući svakodnevne kućanske poslove kao i različite individualne aktivnosti ili stučne poslove, koji se provode bilo kao neovisna djelatnost ili sekundarno zanimanje te se redovito, a ne povremeno, izvršavaju za neku korist u sklopu ili izvan zakonskih, regulatornih ili ugovornih obaveza, isključujući neformalne aktivnosti koje su također obuhvaćene protuzakonitim gospodarstvom
attività economiche non retribuite che vanno a diretto vantaggio del nucleo familiare o di nuclei familiari di amici e parenti su base reciproca, compreso il lavoro domestico quotidiano e tutta una serie di attività di autosostentamento e/o attività professionali effettuate a titolo di occupazione unica o secondaria, a fini di lucro e in forma non occasionale, ai limiti o al di fuori degli obblighi legali, normativi o contrattuali, ad esclusione però delle attività informali che rientrano nell'economia del crimine
neapmaksātas saimnieciskas darbības, kas sniedz tiešu abpusēju ieguvumu radu vai draugu mājsaimniecībai vai mājsaimniecībām un ietver ikdienas darbu mājsaimniecībā un dažādas pašapgādes darbības un/vai profesionālu darbību, kas var būt vienīgā vai sekundārā nodarbošanās, kura ir apmaksāta un regulāra un kuru veic likumīgo, regulatīvo vai līgumisko saistību ietvaros vai ārpus tiem, taču kura neietver neoficiālas darbības, kas veido arī daļu no kriminālās ekonomikas
neapmokama ekonominė veikla, atliekama tiesioginei namų ūkio naudai arba giminaičių ar draugų namų ūkiams abipusiu pagrindu, įskaitant kasdienius namų darbus ir įvairias savęs aprūpinimo veiklas ir (arba) profesinę veiklą, kuri yra vienintelis arba antraeilis užsiėmimas, vykdomas tikslingai ir atlygintinai laikantis įstatymais numatytų, priežiūros ar sutartinių įsipareigojimų (arba jų netaikant), išskyrus neformalias veiklas, kurios taip pat yra nusikalstamos ekonomikos dalis
onbetaalde economische activiteiten die rechtstreeks ten goede komen aan het huishouden of aan familie en vrienden, en op basis van wederkerigheid worden verricht, waaronder dagelijks huishoudelijk werk en diverse doe-het-zelfwerkzaamheden, en/of als hoofd- of nevenberoep tegen betaling en niet incidenteel verrichte werkzaamheden op de grens van of buiten wettelijke of contractuele verplichtingen onder uitsluiting van die informele activiteiten die ook deel uitmaken van de criminele economie
Korvauksetta suoritettua vastavuoroista taloudellista toimintaa, josta kotitalous tai sukulaisten tai ystävien kotitaloudet saavat välitöntä etua; tähän kuuluvat esimerkiksi kotitaloustyöt ja suuri joukko omavaraisuuteen liittyvää toimintaa ja/tai ammatillista toimintaa, joka on joko ainoa elinkeino tai sivuelinkeino ja joka on vastikkeellista ja säännöllistä mutta jolla ei kuitenkaan täytetä tai täytetään vain marginaalisesti lainsäädännöllisiä tai sopimusvelvoitteita: tähän ei kuulu sellainen epävirallinen toiminta, joka on rikollista
közvetlenül a háztartás vagy rokonok/barátok háztartása hasznára kölcsönös alapon végzett, nem fizetett gazdasági tevékenységek, beleértve a mindennapos háztartási munkát, valamint számos különféle önellátó tevékenység és/vagy szakmai tevékenység, amelyet egyedüli vagy másodlagos foglalkozásként űznek jövedelemszerző és nem alkalmi jelleggel, a törvényi, szabályozási vagy szerződéses kötelezettségek határán vagy azok határain kívül, kivéve azokat az informális tevékenységeket, amelyek a bűnözői gazdaságnak is részét képezik
attivitajiet ekonomiċi mhux imħallsa magħmula għall-benefiċċju dirett tad-dar jew għad-djar ta’ qraba jew ħbieb fuq bażi reċiproka, inkluż xogħol domestiku ta’ kuljum u varjetà kbira ta’ attivitajiet awto-proviżjonali u/jew attività professjonali, kemm bħala okkupazzjoni unika u kemm bħala okkupazzjoni sekondarja, li tiġi eżerċitata bi qliegħ u mhux okkażjonalment, fil-limiti ta’ jew barra minn obligazzjonijiet statutorji, regulatorji jew kuntrattwali, imma li jeskludu attivitajiet informali li huma parti wkoll mill-ekonomija kriminali
nieopłacana działalność gospodarcza wykonywana dla bezpośredniej korzyści gospodarstwa domowego lub gospodarstw domowych członków rodziny lub znajomych, wykonywana na zasadzie wzajemności, obejmująca codzienne prace domowe i szeroki zakres samodzielnie świadczonych usług i/lub działalność zawodową, mogąca stanowić jedyne lub drugorzędne zajęcie, wykonywana zarobkowo, a nie okazjonalnie, na granicy zobowiązań ustawowych, regulacyjnych lub umownych lub poza nimi, z wykluczeniem jednak nieformalnej działalności stanowiącej również część gospodarki kryminalnej
atividades económicas não remuneradas efetuadas em benefício direto de agregado familiar ou de agregados familiares de parentes ou amigos/as, numa base recíproca; aqui se incluem o trabalho doméstico quotidiano e uma ampla variedade de atividades de autosubsistência e/ou profissionais, como ocupação única ou secundária, remunerada, não ocasional e que não é (ou é-o apenas marginalmente) realizada em cumprimento de obrigações legais, regulamentares ou contratuais (excluem-se, no entanto, as atividades económicas consideradas ilícitas)
(i) activități economice neplătite, efectuate în beneficiul direct al gospodăriei sau al gospodăriilor rudelor sau prietenilor pe bază de reciprocitate, care cuprind muncă casnică de zi cu zi și o gamă variată de activități de autoaprovizionare și/sau (ii) activitate profesională, efectuată ca ocupație unică sau secundară, remunerată și nu ocazională, la limita sau în afara limitelor obligațiilor statutare, reglementare sau contractuale, dar excluzând activitățile informale care fac parte și din economia infracțională
neplatené ekonomické aktivity vykonávané na priamo v prospech domácnosti alebo domácnosti príbuzných alebo priateľov na základe reciprocity vrátane každodennej domácej práce a širokej škály vlastných aktivít a/alebo odbornej činnosti, či už v podobe jediného alebo druhého povolania, vykonávaného za účelom získania zárobku, a nie príležitostne, na hranici alebo mimo zákonných, regulačných alebo zmluvných záväzkov, s výnimkou neformálnych aktivít, ktoré sú tiež súčasťou hospodárskej trestnej činnosti
neplačane gospodarske dejavnosti, ki se izvajajo v neposredno korist gospodinjstva ali za gospodinjstva sorodnikov ali prijateljev na vzajemni osnovi, vključno z vsakdanjim delom v gospodinjstvu in celo vrsto različnih samooskrbnih dejavnosti in/ali poklicno dejavnostjo, bodisi kot edino bodisi dopolnilno dejavnostjo, in se opravljajo pridobitniško in ne občasno, na meji ali zunaj zakonskih, regulativnih ali pogodbenih obveznosti, vendar ne vključujejo neformalnih dejavnosti, ki so tudi del kriminalne ekonomije
obetald ekonomisk verksamhet som utförs för att direkt gynna hushållet eller släktingars eller vänners hushåll på ömsesidig grund, inbegripet vardagligt hushållsarbete och många olika verksamheter för försörjning och/eller yrkesverksamhet, antingen som enda eller som sekundärt yrke, som utförs som ett yrke och inte vid enstaka tillfällen, på gränsen till eller utanför lagstadgade, rättsliga eller kontraktsmässiga skyldigheter men uteslutande informella verksamheter som också är en del av den kriminella ekonomin
informal work
institutional capacity for gender mainstreaming
институционален капацитет за интегриране на равнопоставеността на половете
capacidad institucional para la transversalidad de género
institucionální kapacita pro genderový mainstreaming
institutionel kapacitet til integrering af kønsaspektet
institutionelle Kapazitäten im Bereich des Gender-Mainstreamings
institutsiooniline soolõimesuutlikkus
cumas institiúideach maidir le príomhshruthú inscne
institucionalni kapacitet za uključivanje rodne perspektive
институционален капацитет за интегрирање на родовата перспектива
kapacitet institucional për qendërsimin gjinor
institucionаlni kаpаcitet zа uključivаnje rodne perspektive
институционални капацитет за укључивање родне перспективе
institucionalni kapacitet za rodno osviještenu politiku
capacità istituzionale per l'integrazione della prospettiva di genere in tutte le politiche, azioni e a tutti i livelli
iestādes spēja īstenot dzimumu līdztiesības integrēto pieeju
institucijų gebėjimai integruoti lyčių aspektą
institutionele capaciteit voor integratie van de genderdimensie in het beleid
sukupuolinäkökulman valtavirtaistamista koskevat institutionaaliset valmiudet
nemek közötti egyenlőség érvényesítését szolgáló intézményi kapacitás
kapaċità istituzzjonali għall-integrazzjoni tal-prinċipju tal-ugwaljanza bejn is-sessi
zdolność instytucjonalna do uwzględniania aspektu płci
competência institucional para a integração da perspetiva de género
capacitate instituțională pentru integrarea perspectivei de gen
inštitucionálna kapacita uplatňovania rodového hľadiska
institucionalna zmogljivost za integracijo načela enakosti spolov
institutionell kapacitet för jämställdhetsintegrering
Potential of an institution to deliver upon its gender mainstreaming commitments and the ability to identify and solve implementation-related problems.
Потенциалът на дадена институция да открива и разрешава проблемите и да постига резултати по своите ангажименти за интегриране на равнопоставеността на половете.
potencial de una institución para cumplir su compromiso con transversalidad o enfoque integrado de género y la capacidad de identificar y resolver problemas relacionados con su implementación y desarrollo
schopnost instituce plnit své závazky, pokud jde o genderový mainstreaming, a schopnost odhalovat a řešit potíže spojené s jejich realizací
en institutions evne til at leve op til forpligtelserne om at foretage ligestillingsvurderinger, og til at identificere og løse problemer i forbindelse med implementeringen
Potenzial einer Einrichtung, ihren Verpflichtungen im Bereich des Gender-Mainstreamings nachzukommen, und Fähigkeit, umsetzungsbezogene Probleme zu ermitteln und zu lösen
asutuse potentsiaal viia ellu soolõime strateegiat ning tuvastada rakendamisega seotud probleeme ja neid lahendada
cumas institiúide a cuid gealltanas príomhshruthú inscne a sheachadadh agus an cumas fadhbanna a bhaineann le feidhmiú a aithint agus a réiteach
Institucionalni kapacitet za uključivanje rodnih pitanja odnosi se na potencijal institucije da ispuni svoje obaveze uključivanja rodno osviještene politike i na njenu sposobnost identifikovanja i rješavanja problema povezanih sa provođenjem takve politike.
потенцијалот на институцијата да ги исполни преземените заложби за интегрирање на родовата перспектива и нејзината способност да идентификува и решава проблеми поврзани со имплементацијата
potencial i një institucioni për të përmbushur angazhimet e tij për qendërsimin gjinor dhe aftësinë për të identifikuar dhe zgjidhur problemet e lidhura me zbatimin
Institucionаlni kаpаcitet zа uključivаnje rodnih pitаnjа odnosi se nа potencijаl institucije dа ispuni svoje obаveze o rodnom uključivаnju i sposobnost identifikovаnjа i rešаvаnjа problemа povezаnih sа sprovođenjem istog.
Институционални капацитет за укључивање родних питања односи се на потенцијал институције да испуни своје обавезе о родном укључивању и способност идентификовања и решавања проблема повезаних са спровођењем истог.
Институционални капацитет за укључивање родних питања односи се на потенцијал институције да испуни своје обавезе укључивања родно освијештене политике и на њену способност идентификовања и рјешавања проблема повезаних са спровођењем такве политике. Такав капацитет укључује скуп функционалних услова који омогућавају разраду и примјену програма са бољим учинком.
potencijal neke institucije da ispuni svoje obaveze uvođenja rodno osviještene politike i njezina sposobnost za prepoznavanje i rješavanje problema provedbe takve politike
il potenziale di un'istituzione di adempiere i propri obblighi in materia di integrazione di genere e la capacità di individuare e risolvere i problemi connessi all'attuazione
iestādes potenciāls izpildīt tās apņemšanās saistībā ar dzimumu līdztiesības aspekta iekļaušanu un spēja identificēt un atrisināt ar īstenošanu saistītas problēmas
institucijos gebėjimas vykdyti su lyčių aspekto integravimu susijusius įsipareigojimus ir nustatyti bei spręsti su įgyvendinimu susijusias problemas
potentieel van een instelling om aan haar toezeggingen op het gebied van de integratie van de genderdimensie in het beleid te voldoen en haar vermogen om aan de uitvoering gerelateerde problemen vast te stellen en op te lossen
Laitoksen mahdollisuudet täyttää sitoumuksensa sukupuolten tasa-arvon valtavirtaistamiseen ja kyky määrittää ja ratkaista täytäntöönpanoon liittyvät ongelmat
egy intézményben rejlő azon lehetőség, hogy teljesítse a nemek közötti egyenlőség érvényesítésére vonatkozó kötelezettségvállalásait, valamint azonosítani tudja és meg tudja oldani a végrehajtással kapcsolatos problémákat
potenzjal ta’ istituzzjoni li twettaq l-impenji tal-integrazzjoni tas-ġeneru u l-abbiltà li tidentifika u ssolvi problemi relatati mal-implimentazzjoni
potencjał instytucji do wykonania swoich zobowiązań w kwestii uwzględniania aspektu płci oraz zdolność do rozpoznania i rozwiązania problemów związanych z ich wdrażaniem
potencial de uma instituição para cumprir os seus compromissos em matéria de integração da perspetiva de género e a capacidade de identificar e dar solução a problemas relacionados com a sua execução
potențialul unei instituții de a aplica angajamentele sale de integrare a perspectivei de gen și capacitatea de a identifica și rezolva problemele legate de implementarea acestora.
potenciál inštitúcie plniť svoje záväzky týkajúce sa uplatňovania rodového hľadiska a schopnosť identifikovať a riešiť problémy súvisiace s vykonávaním
potencial institucije, da izpolni svoje zaveze glede integracije načela enakosti spolov in njena sposobnost za prepoznavanje in reševanje težav v zvezi z izvajanjem te zaveze
en institutions potential att genomföra sina åtaganden rörande jämställdhetsintegrering och förmågan att idefifiera och lösa implementeringsproblem
Such capacity involves a set of functional conditions that allow for the elaboration and implementation of better-performing programmes.
Такъв капацитет включва набор от функционални условия, които дават възможност за разработване и изпълнение на програми, даващи по-добри резултати.
Dicha capacidad implica un conjunto de condiciones funcionales que permiten la elaboración y la implementación de programas de mejor rendimiento.
Tvoří ji soubor funkčních podmínek, jež umožňují vypracovávat a uvádět do praxe účinnější programy.
En sådan kapacitet omfatter et sæt funktionsmæssige forhold, som gør det muligt at udarbejde og implementere værktøjer og programmer, der giver bedre resultater.
Diese Kapazitäten schließen eine Reihe funktionaler Bedingungen ein, die die Ausarbeitung und Umsetzung leistungsfähigerer Programme ermöglichen.
Selline suutlikkus hõlmab teatud tingimusi, mis võimaldavad paremini töötavate programmide edasiarendamist ja rakendamist.
Baineann cumas den sórt le sraith de choinníollacha feidhmiúla a fhágann gur féidir cláir níos éifeachtaí a ullmhú agus a chur chun feidhme.
Takav kapacitet uključuje skup funkcionalnih uslova koji omogućavaju razradu i primjenu programa sa boljim učinkom.
Тоа својство вклучува збир функционални услови што дозволуваат изработка и имплементација на поуспешни програми
Një kapacitet i tillë përfshin një sërë kushtesh funksionale që lejojnë përpunimin dhe zbatimin e programeve me performancë më të mirë.
Tаkаv kаpаcitet uključuje skup funkcionаlnih uslovа koji omogućаvаju rаzrаdu i primenu progrаmа sа boljim učinkom.
Такав капацитет укључује скуп функционалних услова који омогућавају разраду и примену програма са бољим учинком.
Takav kapacitet uključuje skup funkcionalnih uvjeta koji omogućuju razradu i provedbu djelotvornijih programa.
Questa capacità comporta un insieme di condizioni funzionali che consentono l'elaborazione e l'attuazione di programmi più efficaci.
Šādas spējas ietver tādu funkcionālu nosacījumu kopumu, ar kuriem var izstrādāt un ieviest programmas ar labākiem rezultātiem.
Toks gebėjimas yra susijęs su tam tikromis funkcinėmis sąlygomis, kurios leidžia parengti ir įgyvendinti geriau veikiančias programas.
Een dergelijke capaciteit omvat een reeks functionele voorwaarden die de uitwerking en tenuitvoerlegging van beter presterende programma's mogelijk maken.
Kyseiset valmiudet koskevat toiminnallisia ehtoja, joiden avulla voidaan laatia ja panna täytäntöön tehokkaampia ohjelmia.
Ez a kapacitás egy sor funkcionális feltételt foglal magában, amelyek lehetővé teszik jobban működő programok kidolgozását és végrehajtását.
Tali kapaċità tinvolvi sett ta' kundizzjonijiet funzjonali li jippermettu t-tfassil u l-implimentazzjoni ta' programmi bi prestazzjoni aħjar.
Taka zdolność obejmuje zbiór warunków funkcjonalnych pozwalających na opracowanie i wdrożenie lepszych programów.
Essa competência envolve um conjunto de condições funcionais que permitem elaborar e executar programas mais eficazes em termos de desempenho.
Acest tip de capacitate instituţională implică un set de condiții funcționale care permit elaborarea și implementarea unor programe mai performante.
Takáto kapacita zahŕňa súbor funkčných podmienok, ktoré umožňujú vypracovanie a vykonávanie programov s lepšími výsledkami.
Taka zmogljivost vključuje niz funkcionalnih pogojev, ki omogočajo oblikovanje in izvajanje učinkovitejših programov.
Sådan kapacitet innefattar en uppsättning funktionella förutsättningar som gör det möjligt att utveckla och genomföra program med bättre resultat.
institutional mechanisms for gender equality
институционални механизми за равенство между половете
institucionální mechanismy pro genderovou rovnost
institutionelle mekanismer til fremme af kønsligestilling
institutioneller Gleichstellungsmechanismus
soolist võrdõiguslikkust edendavad institutsioonid
sásraí institiúideacha um chomhionannas inscne
institucionalni mehanizmi za rodnu ravnopravnost
институционални механизми за родова еднаквост
mekanizma institucionalë për barazinë gjinore
institucionаlni mehаnizmi zа rodnu rаvnoprаvnost
институционални механизми за родну равноправност
institucionalni mehanizmi rodne ravnopravnosti
meccanismi istituzionali per la parità di genere
dzimumu līdztiesības insitucionālie mehānismi
instituciniai lyčių lygybės mechanizmai
institutionele mechanismen voor de gelijkheid vanmannen en vrouwen
sukupuolten tasa-arvoa koskevat institutionaaliset mekanismit
nemek közötti egyenlőséget célzó intézményi mechanizmusok
mekkaniżmi istituzzjonali għall-ugwaljanza tal-ġeneri
mechanizmy instytucjonalne na rzecz promowania równości płci
mecanismos institucionais para a igualdade de género
mecanisme instituționale în domeniul egalității de gen
inštitucionálne mechanizmy pre rodovú rovnosť
institucionalni mehanizmi za enakost spolov
institutionella mekanismer för jämställdhet
Bodies mandated to promote gender equality and support mainstreaming of gender equality into general policies in all areas, usually consisting of the central government body complemented with an interministerial coordinating gender mainstreaming structure and contact persons or focal points responsible for gender mainstreaming in ministries.
Органи, които имат задачата да насърчават равенството между половете и да подкрепят интегрирането на равнопоставеността на половете в общите политики във всички области, които обикновено включват: централен правителствен орган, подпомаган от междуинституционална координационна структура и лица или точки за контакт, отговорни за интегрирането на равнопоставеността на половете в министерствата.
organismos creados para promover la igualdad de género y apoyar la transversalización del enfoque integrado de género en las políticas generales en todas las áreas. Generalmente compuesto por el organismo del gobierno central complementado por una estructura interministerial coordinadora de la integración de género y puntos focales o personas responsables
orgány pověřené prosazováním genderové rovnosti a podporováním genderového mainstreamingu do politik ve všech oblastech; zpravidla se jedná o ústřední vládní orgán doplněný o koordinační struktury pro spolupráci ministerstev při genderovém mainstreamingu a o kontaktní osoby nebo koordinátory/koordinátorky, jež odpovídají za začleňování genderový mainstreaming na úrovni ministerstev
mekanismer som fremmer ligestilling mellem kønnene og understøtter kønsmainstreamingen i overordnede politikker på alle områder, og som normalt er den centrale regering, suppleret med en tværministeriel, koordinerende ligestillingsstruktur og kontaktpersoner eller kontaktpunkter med ansvar for integrering af kønsaspektet i ministerierne
Stelle, deren Auftrag es ist, die Gleichstellung der Geschlechter zu fördern und deren durchgängige Berücksichtigung in der allgemeinen Politik in allen Bereichen zu unterstützen; in der Regel ist dies die zentrale staatliche Stelle, ergänzt durch eine interministerielle Struktur zur Koordinierung des Gender-Mainstreamings sowie für das Gender-Mainstreaming in den Ministerien zuständige Kontaktpersonen oder zentrale Anlaufstellen (Focal Points)
Asutused, mille ülesanne on edendada soolist võrdõiguslikkust ja toetada soolise aspekti lõimimist poliitikameetmetesse kõikides valdkondades; tähendab tavaliselt keskset valitsusasutust koos ministeeriumidevahelise koordineeriva asutuse ja soolõime eest vastutavate ministeeriumide üksustega
comhlachtaí a bhfuil sainordú tugtha dóibh chun an comhionannas inscne a chur chun cinn agus chun tacaíocht a thabhairt do phríomhshruthú an chomhionannais inscne i mbeartais ghinearálta i ngach réimse, a mbíonn comhlacht an rialtais láir ann de ghnáth agus sin á chomhlánú le struchtúr idir-aireachta chun príomhshruthú inscne a chomhordú agus le daoine teagmhála nó le pointí comhtheagmhála atá freagrach as príomhshruthú inscne in aireachtaí
Organi zaduženi za promociju rodne ravnopravnosti i podršku uključivanju rodne ravnopravnosti u opće politike u svim oblastima. Obično se sastoje od centralnog vladinog tijela upotpunjenog međuresornom koordinacionom strukturom za rodnu ravnopravnost i kontakt-osobama ili centrima odgovornim za uključivanje rodne ravnopravnosti u ministarstvima.
тела чиј мандат е да промовираат родова еднаквост и да го поддржат интегрирањето на родовата еднаквост во општите политики од сите области, кои најчесто се состојат од централно владино тело надополнето со меѓуминистерска координативна структура за интегрирање на родовата перспектива и контакт лица или фокус точки одговорни за интегрирањето на родовата перспектива во министерствата
organet e barazisë gjinore të mandatuar për të promovuar barazinë gjinore dhe mbështesin integrimin e barazisë gjinore në politikat e përgjithshme në të gjitha fushat, zakonisht të përbërë nga organi i qeverisjes qendrore i plotësuar me një strukturë koordinuese ndërministrore të qendërsimit gjinor dhe personat e kontaktit ose pikat fokale përgjegjëse për qendërsimin gjinor në ministri.
Orgаni zаduženi zа promociju rodne rаvnoprаvnosti i podršku uključivаnjа rodne rаvnoprаvnosti u opšte politike u svim oblаstimа. Obično se sаstoje od centrаlnog vlаdinog telа upotpunjenog međuresornom koordinаcionom strukturom zа rodnu rаvnoprаvnost i kontаkt osobаmа ili centrimа odgovornim zа uključivаnje rodne rаvnoprаvnosti u ministаrstvimа.
Органи задужени за промоцију родне равноправности и подршку укључивања родне равноправности у опште политике у свим областима. Обично се састоје од централног владиног тела употпуњеног међуресорном координационом структуром за родну равноправност и контакт особама или центрима одговорним за укључивање родне равноправности у министарствима.
Органи задужени за промоцију родне равноправности и подршку укључивању родне равноправности у опште политике у свим областима. Обично се састоје од централног владиног тијела употпуњеног међуресорном координационом структуром за родну равноправност и контакт-особама или центрима одговорним за укључивање родне равноправности у министарствима.
tijela čija je dužnost promicati rodnu ravnopravnost i podržati uvođenje rodno osviještene politike u opću politiku u svim područjima, koja se najčešće sastoji od središnjeg državnog tijela ojačanog međuministarskom strukturom za koordinaciju rodno osviještene politike te osobama za kontakt ili nacionalnom središnjicom nadležnom za uvođenje rodno osviještene politike u ministarstva
organi incaricati di promuovere la parità di genere e sostenere l'integrazione della parità di genere nelle politiche generali in tutti gli ambiti; sono di solito l'organo governativo centrale, integrato da una struttura interministeriale di coordinamento per l'integrazione di genere e da persone di riferimento o punti focali responsabili dell'integrazione di genere a livello ministeriale
struktūras, kas pilnvarotas veicināt dzimumu līdztiesību un atbalstīt dzimumu līdztiesības aspekta integrēšanu vispārīgās politikās visās jomās; parasti to veido centrālās valdības struktūra, ko papildina starpministriju dzimumu līdztiesības aspekta iekļaušanas koordinējošā struktūra un kontaktpersonas vai kontaktpunkti, kas atbildīgi par dzimumu līdztiesības aspekta integrēšanu ministrijās
institucijos, įgaliotos skatinti lyčių lygybę ir remti lyčių lygybės aspekto integravimą į bendrąsias politikas visose srityse; paprastai tai būna centrinė valdžios institucija, kurios veiklą papildo tarpministerinė lyčių lygybės aspekto integravimą koordinuojanti struktūra ir kontaktiniai arba įpareigoti asmenys, atsakingi už lyčių aspekto integravimą ministerijose
instellingen die de opdracht hebben de gelijkheid van vrouwen en mannen te bevorderen en de integratie van emancipatieaspecten in beleid op allerlei gebied te ondersteunen, en die over het algemeen bestaan uit de centrale overheidsinstantie, aangevuld met een interministeriële, coördinerende gendermainstreamingstructuur en contactpersonen of knooppunten die verantwoordelijk zijn voor de integratie van de genderdimensie in het beleid van ministeries
Elimet, joiden tehtävänä on edistää sukupuolten tasa-arvoa ja tukea sukupuolten tasa-arvon valtavirtaistamista yleiseen politiikkaan kaikilla aloilla, ja jotka tavallisesti muodostuvat keskushallituksen elimestä täydennettynä ministeriöiden välisellä koordinoivalla sukupuolten tasa-arvon valtavirtaistamista käsittelevällä rakenteella ja yhteyshenkilöillä tai yhteyspisteellä, jotka vastaavat ministeriöissä sukupuolten tasa-arvon valtavirtaistamisesta
a nemek közötti egyenlőség előmozdításával és a nemek közötti egyenlőség általános politikákban való, valamennyi területen történő érvényesítésének támogatásával megbízott szervek, amelyek rendszerint egy, a nemek közötti egyenlőség érvényesítését koordináló miniszterközi struktúrával kiegészített központi kormányzati szervből és a nemek közötti egyenlőség minisztériumokon belüli érvényesítéséért felelős kapcsolattartó személyekből vagy kapcsolattartási pontokból állnak
korpi mandati biex jippromovu l-ugwaljanza bejn is-sessi u jappoġġjaw l-integrazzjoni tal-ugwaljanza bejn is-sessi fil-politiki ġenerali fl-oqsma kollha, li ġeneralment jikkonsistu fil-korp ċentrali tal-gvern ikkumplimentat bi struttura interministerjali li tikkoordina l-istruttura tal-integrazzjoni tal-ġeneri u persuni ta’ kuntatt jew punti fokali responsabbli għall-integrazzjoni tal-ġeneri fil-ministeri
organy wyznaczone do promowania równouprawnienia płci i uwzględnienia aspektu równouprawnienia płci w polityce ogólnej we wszystkich obszarach, zazwyczaj składające się z centralnego organu administracji rządowej uzupełnionego międzyresortową strukturą koordynującą uwzględnianie aspektu płci i osobami wyznaczonymi do kontaktów lub punktami kontaktowymi wyznaczonymi do uwzględniania aspektu równouprawnienia płci w ministerstwach
organismos mandatados para promover a igualdade de género e apoiar a integração da perspetiva de género nas políticas gerais em todos os domínios, normalmente constituídos pelo órgão governamental central complementado por uma estrutura interministerial de coordenação da integração da perspetiva de género e pessoas de contacto ou pontos focais responsáveis pela integração da perspetiva de género nos ministérios
organisme mandatate să promoveze egalitatea de gen și să sprijine integrarea egalității de gen în politicile generale din toate domeniile, care constau, în general, într-un organism guvernamental central, completat cu o structură coordonatoare interministerială de integrare a genului și persoane de contact sau puncte focale responsabile pentru integrarea dimensiunii de gen în ministere
orgány poverené presadzovaním rodovej rovnosti a podporou uplatňovania rodového hľadiska vo všeobecných politikách vo všetkých oblastiach, ktoré sú zvyčajne tvorené ústredným vládnym orgánom doplneným o medzirezortnú koordinačnú štruktúru uplatňovania rodového hľadiska a kontaktné osoby alebo kontaktné miesta zodpovedné za uplatňovanie rodového hľadiska na ministerstvách
organi, pooblaščeni za spodbujanje enakosti spolov in podporo integraciji načela enakosti spolov v splošne politike na vseh področjih, ki so navadno sestavljeni iz osrednjega vladnega organa, ki ga dopolnjujejo medresorska koordinacijska struktura za integracijo načela enakosti spolov in kontaktne osebe ali informacijske točke, odgovorne za integracijo načela enakosti spolov na ministrstvih
organ med uppdraget att främja jämställdhet och att stödja integreringen av ett jämställdhetsperspektiv i allmän politik inom samtliga områden, vilka vanligtvis består av ett centralt regeringsorgan tillsammans med en struktur för jämställdhetsintegrering mellan ministerier samt kontaktpersoner eller kontaktpunkter som ansvarar för jämställdhetsintegrering vid ministerier
(1) Council of Europe (2007). Recommendation CM/Rec(2007)17 of the Committee of Ministers to Member States on gender equality standards and mechanisms; (2) United Nations Fourth World Conference on Women (1995) – Beijing Platform for Action.
The overall structure may include bodies at various levels of governance − national, regional and local – and other state institutions beyond governments, particularly at parliamentary level, as well as independent agencies and other bodies, such as gender equality bodies and/or ombudspersons, which may be either specific to gender equality or more general in nature, with competence to receive and analyse complaints concerning discrimination on the basis of sex and gender.
Цялостната структура може да включва органи на различни равнища на управлението - национално, регионално и местно - и други държавни институции отвъд правителствата, по-специално на парламентарно равнище, както и независими агенции и други органи, като например органи за равнопоставеност на половете и/или омбудсмани, които може или да са специфични относно равенството между половете, или от по-общ характер, с компетентност да получават и анализират жалби за дискриминация въз основа на пола.
La estructura general puede incluir organismos en varios niveles de gobernanza (nacional, regional y local) y otras instituciones estatales más allá de los gobiernos, en particular a nivel parlamentario, así como agencias independientes y otros organismos, como organismos de igualdad de género y defensorías del pueblo, que puede ser específico para la igualdad de género o de carácter más general, con competencias para recibir y analizar quejas sobre discriminación basada en el sexo y/o género.
Celková struktura může být tvořena orgány na různých úrovních státní správy (národní, regionální a místní) a kromě vlády také dalšími státními institucemi, zejména na parlamentní úrovni, a dále nezávislými úřady a dalšími orgány, jako jsou například orgány pro rovnost žen a mužů anebo ombudsman či ombudsmanka, přičemž tyto orgány se mohou věnovat buď výhradně otázkám genderové rovnosti, nebo mohou mít obecnější určení a zároveň být pověřeny, aby přijímaly a přezkoumávaly stížnosti ohledně diskriminace na základě pohlaví a genderu.
Den overordnede struktur kan omfatte organer på forskellige styringsniveauer - nationale, regionale og lokale - og andre statslige institutioner ud over regeringer, især på parlamentarisk niveau, samt uafhængige agenturer og andre organer, såsom ligestillingsorganer og/eller ombudspersoner, som enten kan have specifikt ansvar for ligestilling eller af mere generel karakter med kompetence til at modtage og analysere klager vedrørende forskelsbehandling på grundlag af køn.
Die Gesamtstruktur kann Stellen auf verschiedenen Ebenen des Regierungshandelns (national, regional und lokal) und andere staatliche Einrichtungen außerhalb der Regierung, insbesondere auf parlamentarischer Ebene, sowie unabhängige Agenturen und sonstige Stellen umfassen wie Gleichstellungsstellen und/oder Ombudsleute, entweder spezifisch für Gleichstellung oder allgemeinerer Natur, mit Zuständigkeit für die Entgegennahme und Analyse von Beschwerden wegen Diskriminierung aufgrund des biologischen und sozialen Geschlechts.
See struktuur võib hõlmata asutusi eri tasanditel, riiklikul, regionaalsel ja kohalikul, ning teisi riigiasutusi väljapool valitsust, eriti parlamendi tasandil, aga ka sõltumatuid asutusi ja muid organeid, nagu võrdõigusorganeid, millel võivad olla kitsalt soolise võrdõiguslikkusega seotud ülesanded või üldisemad ülesanded ning kes võivad vastu võtta ja analüüsida soolise diskrimineerimise kaebusi.
D'fhéadfadh comhlachtaí ar leibhéil éagsúla rialachais a bheith san áireamh sa struchtúr foriomlán – ar bhonn náisiúnta, réigiúnach agus áitiúil - agus institiúidí stáit eile thar rialtais, go háirithe ar leibhéal na parlaiminte, chomh maith le gníomhaireachtaí neamhspleácha agus comhlachtaí eile, amhail comhlachtaí comhionannais inscne agus/nó ombudsmain, a fhéadfaidh a bheith sainiúil do chomhionannas inscne nó a fhéadfaidh bonn níos ginearálta a bheith leis, a mbeadh an inniúlacht aige gearáin a bhaineann le hidirdhealú a fháil agus a anailísiú ar bhonn gnéis agus inscne.
Ukupna struktura može obuhvatati tijela na različitim nivoima upravljanja – državnim, regionalnim i lokalnim – i druge državne institucije mimo vlada, posebno na parlamentarnom nivou, kao i nezavisne agencije i druga tijela, poput tijela za rodnu ravnopravnost i/ili ombudsmena, koja mogu biti specijalno namijenjena za rodnu ravnopravnost ili općija po svojoj prirodi, sa nadležnostima da primaju i analiziraju žalbe u vezi sa diskriminacijom na osnovu spola i roda.
Севкупната структура може да вклучува тела на различно ниво на управување - национално, регионално и локално- и други државни институции покрај владите, особено на парламентарно ниво, како и независни агенции и други тела, како телата за родова еднаквост и/или народните правобранители/правобранителки, кои може да се конкретно наменети за родова еднаквост или општи по природа, со надлежност да примаат и анализираат претставки за заштита од дискриминација врз основа на пол и род.
Struktura e përgjithshme mund të përfshijë organe në nivele të ndryshme të qeverisjes - kombëtare, rajonale dhe lokale - dhe institucione të tjera shtetërore përtej qeverive, veçanërisht në nivelin parlamentar, si dhe agjenci të pavarura dhe organe të tjera, të tilla si organet e barazisë gjinore dhe / ose avokatit të popullit, të cilët mund të jetë specifik për barazinë gjinore ose më i përgjithshëm në natyrë, me kompetencë për të marrë dhe analizuar ankesat në lidhje me diskriminimin në bazë të seksit dhe gjinisë.
Ukupnа strukturа može obuhvаtаti telа nа rаzličitim nivoimа uprаvljаnjа - nаcionаlnim, regionаlnim i lokаlnim - i druge držаvne institucije mimo vlаdа, posebno nа pаrlаmentаrnom nivou, kаo i nezаvisne аgencije i drugа telа, poput telа zа rodnu rаvnoprаvnost i/ili ombudsmаnа, kojа mogu biti specijаlno nаmenjenа zа rodnu rаvnoprаvnost ili opštijа po svojoj prirodi, sа nаdležnostimа dа primаju i аnаlizirаju žаlbe u vezi sа diskriminаcijom nа osnovu polа i rodа.
Укупна структура може обухватати тела на различитим нивоима управљања - националним, регионалним и локалним - и друге државне институције мимо влада, посебно на парламентарном нивоу, као и независне агенције и друга тела, попут тела за родну равноправност и/или омбудсмана, која могу бити специјално намењена за родну равноправност или општија по својој природи, са надлежностима да примају и анализирају жалбе у вези са дискриминацијом на основу пола и рода.
Укупна структура може обухватати тијела на различитим нивоима управљања – државним, регионалним и локалним – и друге државне институције мимо влада, посебно на парламентарном нивоу, као и независне агенције и друга тијела, попут тијела за родну равноправност и/или омбудсмена, која могу бити специјално намијењена за родну равноправност или општија по својој природи, са надлежностима да примају и анализирају жалбе у вези са дискриминацијом на основу пола и рода.
Ukupna struktura može uključivati tijela na različitim razinama vlasti (nacionalnim, regionalnim i lokalnim) kao i druge državne institucije osim vlade, osobito na parlamentarnoj razini, te neovisne agencije i druga tijela kao što su tijela za rodnu ravnopravnost ili pravobranitelj, koja se mogu posebno baviti rodnom ravnopravnošću ili biti općenitije prirode, nadležna za zaprimanje i analizu pritužbi zbog diskriminacije na temelju spola i roda
La struttura sovraordinata può comprendere organi a livelli di governo e gestione differenti - nazionale, regionale e locale - e altre istituzioni statali diverse da quelle governative, in particolare a livello parlamentare, nonché agenzie indipendenti e altri organismi, come organi per la parità di genere e/o difensori civici, che possono essere sia specifici rispetto alla parità di genere sia di natura più generica e competenti a ricevere e valutare denunce riguardanti casi di discriminazione sulla base del sesso e del genere.
Vispārējā struktūra var ietvert iestādes dažādos pārvaldības līmeņos – valsts, reģionālā un vietējā līmenī – un citas valsts iestādes, kas nav saistītas ar valdībām, jo īpaši parlamenta līmenī, kā arī neatkarīgas aģentūras un citas struktūras, piemēram, dzimumu līdztiesības struktūras un/vai ombudus, kas var būt specializējušies dzimumu līdztiesības jautājumos vai vispārīgākos jautājumos, ar kompetenci saņemt un analizēt sūdzības par dzimumdiskrimināciju un dzimtisko diskrimināciju.
Visa struktūra gali apimti įvairaus − nacionalinio, regioninio ir vietinio − lygmens valdžios institucijas, ir kitas valstybines, ypač parlamento lygmens, institucijas, taip pat nepriklausomas agentūras ir įstaigas, tokias kaip lyčių lygybės įstaigos ir (arba) kontrolieriai, kurios gali būti tik lyčių lygybės arba bendresnio pobūdžio ir turėti įgaliojimus priimti ir nagrinėti skundus dėl diskriminacijos biologinės ir socialinės lyties pagrindu.
De algehele structuur kan organen op verschillende bestuursniveaus omvatten − nationaal, regionaal en lokaal – en andere staatsinstellingen dan overheden, met name op parlementair niveau, evenals onafhankelijke instanties en andere organen, zoals gendergelijkheidsinstellingen en/of ombudsmannen/-vrouwen, die zich ofwel specifiek bezighouden met de gelijkheid van vrouwen en mannen, ofwel meer algemeen van aard kunnen zijn, die bevoegd zijn om klachten over discriminatie op grond van sekse en gender te ontvangen en te analyseren.
Yleinen rakenne voi sisältää elimiä hallinnon eri tasoilla, valtakunnallisella, alueellisella ja paikallisella, ja hallitusten ohella muita valtion laitoksia, erityisesti parlamentaarisella tasolla, sekä riippumattomia virastoja ja muita elimiä, kuten sukupuolten tasa-arvosta vastaavia elimiä ja/tai oikeusasiamiehiä, jotka voivat olla joko erityisesti keskittyneitä sukupuolten tasa-arvoon tai yleisempiä ja joilla on valtuudet ottaa vastaan ja analysoida valituksia biologiseen ja sosiaaliseen sukupuoleen perustuvasta syrjinnästä.
Az általános felépítésnek részei lehetnek a kormányzat különböző − nemzeti, regionális és helyi – szintjein működő szervek és a kormányokon kívül álló egyéb, különösen parlamenti szintű állami intézmények, valamint független ügynökségek és más szervek, ideértve a nemi esélyegyenlőségi szerveket és/vagy az ombudsmanokat, amelyek foglalkozhatnak konkrétan a nemek közötti egyenlőséggel vagy lehetnek általánosabb jellegűek, olyan hatáskörrel, amelybe beletartozik a biológiai és társadalmi nemek alapuló megkülönböztetéssel kapcsolatos panaszok fogadása és elemzése.
L-istruttura kumplessiva tista' tinkludi korpi f'diversi livelli ta' governanza – nazzjonali, reġjonali u lokali – u istituzzjonijiet oħra tal-Istat lil hinn minn gvernijiet, b'mod partikolari fil-livell parlamentari, kif ukoll aġenziji indipendenti u korpi oħra, bħal korpi tal-ugwaljanza bejn is-sessi u/jew ombudsmen, li jistgħu jkunu speċifiċi għall-ugwaljanza bejn is-sessi jew aktar ġenerali fin-natura tagħhom, b'kompetenza biex jirċievu u janalizzaw ilmenti li jikkonċernaw diskriminazzjoni bbażata fuq is-sess u l-ġeneru.
Ogólna struktura może obejmować organy na różnych szczeblach sprawowania władzy − krajowym, regionalnym i lokalnym − oraz inne instytucje państwowe poza rządami, szczególnie na poziomie parlamentarnym, a także niezależne agencje i inne organy, takie jak organy ds. równouprawnienia płci lub rzecznicy praw obywatelskich, które mogą być specyficzne względem równouprawnienia płci albo mieć bardziej ogólny charakter, posiadające kompetencje do odbioru i analizy skarg dotyczących dyskryminacji ze względu na płeć.
A estrutura geral pode incluir organismos em vários níveis de governação (nacional, regional e local) e outras instituições públicas além dos governos, em especial a nível parlamentar, bem como agências independentes e outros organismos, como organismos de promoção da igualdade de género e/ou provedorias, os quais podem ser específicos para a igualdade de género ou de uma natureza mais genérica, com competência para receber e analisar queixas relacionadas com a discriminação em razão do sexo e do género.
Aceste caracteristici pot fi cromozomiale, hormonale și/sau anatomice și pot apărea în diferite grade. Multe dintre caracteristicile sexuale sunt detectate imediat la naștere sau chiar înainte. Uneori aceste aspecte apar abia în etape ulterioare în viață, de multe ori la pubertate. Deși majoritatea persoanelor intersexuale sunt sănătoase, o mică parte dintre ele pot avea afecțiuni medicale care pot fi fatale dacă nu sunt tratate prompt.
Celková štruktúra môže zahŕňať orgány na rôznych úrovniach správy − vnútroštátnej, regionálnej a miestnej − a iné štátne inštitúcie mimo vlád, najmä na parlamentnej úrovni, ako aj nezávislé agentúry a iné orgány, napr. orgány pre rodovú rovnosť a/alebo ombudsmani, môže byť špecifická pre rodovú rovnosť alebo všeobecnejšiu povahu s právomocou prijímať a posudzovať sťažnosti týkajúce sa diskriminácie na základe pohlavia a rodu.
Celotna struktura lahko vključuje organe na različnih ravneh upravljanja – nacionalni, regionalni in lokalni – in druge državne institucije zunaj vlad, zlasti na parlamentarni ravni, ter neodvisne agencije in druge organe, kot so organi za enakost spolov in/ali varuhi človekovih pravic, ki so lahko bodisi posebej pristojni za enakost spolov ali bolj splošne narave s pristojnostjo za sprejemanje in analiziranje pritožb, ki se nanašajo na diskriminacijo na podlagi spola.
Den övergripande strukturen kan inbegripa organ på olika styrningsnivåer, nationell, regional och lokal, och andra statliga institutioner utöver regeringar, i synnerhet på parlamentsnivå, samt oberoende byråer och andra organ, såsom jämställdhetsorgan och/eller ombudsmän, som antingen kan vara specifikt inriktade på jämställdhet eller av ett mer allmänt slag, med kompetens att ta emot och analysera klagomål om diskriminering på grundval av kön och genus.
интегриране на измерението на равенството между половете
začleňování hlediska genderové rovnosti
integrering af ligestillingsaspektet
Integration der Gleichstellungsperspektive
soolise võrdõiguslikkuse vaatenurga lõimimine
comhtháthú ghné an chomhionannais inscne
uključivanje perspektive o rodnoj ravnopravnosti
интегрирање на перспективата на родовата еднаквост
integrim i perspektivës së barazisë gjinore
uključivаnje perspektive o rodnoj rаvnoprаvnosti
укључивање перспективе о родној равноправности
integracija perspektive rodne ravnopravnosti
integrazione della prospettiva della parità di genere
dzimumu līdztiesības aspekta (perspektīvas, dimensijas) integrēšana
lyčių lygybės perspektyvos integravimas
integratie van een gendergelijkheidsperspectief
sukupuolten tasa-arvon valtavirtaistaminen
nemek közötti egyenlőség szempontjának beépítése
integrazzjoni tal-perspettiva tal-ugwaljanza bejn il-ġeneri
integracja perspektywy równouprawnienia płci
integração da perspetiva de igualdade do género
integrarea perspectivei egalității de gen
začlenenie hľadiska rodovej rovnosti
integracija vidika enakosti spolov
integrering av jämställdhetsperspektiv
integration of gender perspective
отчитане на социалните аспекти на пола
začleňování genderového hlediska
integrering af kønsaspektet
Integration der Geschlechterperspektive
soolise vaatenugra lõimimine
comhtháthú ghné na hinscne
uključivanje rodne perspektive
integrim i perspektivës gjinore
uključivаnje rodne perspektive
укључивање родне перспективе
integracija rodne perspektive
integrazione della prospettiva di genere
dzimumu aspekta (perspektīvas, dimensijas) integrēšana
lyčių perspektyvos integravimas
integratie van een genderperspectief
sukupuolinäkökulman huomioon ottaminen
nemek szempontjának beépítése
integrazzjoni tal-perspettiva tal-ġeneru
integracja perspektywy płci
Integração da perspetiva de género
začlenenie rodového hľadiska
integracija vidika spola
integrering av genusperspektiv
intersectional discrimination
междусекторна дискриминация
discriminación interseccional
intersekcionální diskriminace
tværsektoriel forskelsbehandling
intersektionelle Diskriminierung
läbipõimuv diskrimineerimine
leithcheal trasnach
intersekcionalna diskriminacija
интерсекциска дискриминација
diskriminim ndërseksonial
intersekcionаlnа diskriminаcijа
интерсекционална дискриминација
intersekcijska diskriminacija
discriminazione intersezionale
krusteniskā diskriminācija(IATE); savstarpēji ietekmējošā diskriminācija (LR LM ekspertu priekšlikums)
sąryšinė diskriminacija
intersectionele discriminatie
intersektionaalinen syrjintä
interszekcionális megkülönböztetés
diskriminazzjoni intersettorjali
dyskryminacja wielokrotna
discriminação intersetorial
discriminare intersecțională
prierezová diskriminácia
presečna diskriminacija
intersektionell diskriminering
Discrimination that takes place on the basis of several personal grounds or characteristics/identities, which operate and interact with each other at the same time in such a way as to be inseparable.
Дискриминация въз основа на няколко лични основания или характеристики/идентичности, които функционират и си взаимодействат помежду си едновременно по такъв начин, че са неразривно свързани.
discriminación que tiene lugar sobre la base de que varios motivos, atributos personales o características interactúan al mismo tiempo entre ellas de forma que son inseparables.
diskriminace, k níž dochází na základě několika osobních důvodů nebo vlastností či identit, přičemž tyto důvody působí současně a navzájem se ovlivňují takovým způsobem, že je nelze oddělit
diskrimination, der finder sted i situationer, hvor flere forskellige personlige bevæggrunde, karakteristika eller identiteter optræder samtidigt og indvirker på hinanden, sådan at de ikke kan adskilles
Diskriminierung, die ausgehend von mehreren persönlichen Gründen oder Merkmalen/Identitäten erfolgt, die gleichzeitig so miteinander wirken und interagieren, dass sie untrennbar sind
Diskrimineerimine, mis toimub mitme tunnuse või omaduse tõttu, mille koosmõju ja vastastikmõju ei ole võimalik diskrimineerimisjuhtumis eristada
idirdhealú a tharlaíonn ar bhonn roinnt foras pearsanta nó tréithe/féiniúlachtaí pearsanta, a oibríonn agus a idirghníomhaíonn lena chéile ag an am céanna ar bhealach go mbíonn siad do-scartha
Intersekcionalna diskriminacija opisuje diskriminaciju koja se odvija po nekoliko ličnih osnova, karakteristika ili identiteta koji su međusobno integrisani, preklapaju se i neodvojivi su jedan od drugog.
дискриминација што се случува врз основа на неколку лични основи или карактеристики/идентитети, кои функционираат и стапуваат во меѓудејство во исто време и на начин што ги прави неразделиви
diskriminim që ndodh në bazë të një serie elementësh personal ose karakteristikave / identiteteve, të cilët veprojnë dhe bashkëveprojnë me njëri-tjetrin në të njëjtën kohë në një mënyrë të tillë që janë të pandashëm
Intersekcionаlnа diskriminаcijа opisuje diskriminаciju kojа se odvijа po nekoliko ličnih osnovа ili kаrаkteristikа/identitetа, koji deluju i međusobno komunicirаju istovremeno nа tаkаv nаčin dа su nerаzdvojni.Videti tаkođe: višestrukа diskriminаcijа
Интерсекционална дискриминација описује дискриминацију која се одвија по неколико личних основа или карактеристика/идентитета, који делују и међусобно комуницирају истовремено на такав начин да су нераздвојни. Видети такође: вишеструка дискриминација
Интерсекционална дискриминација описује дискриминацију која се одвија по неколико личних основа, карактеристика или идентитета који су међусобно интегрисани, преклапају се и неодвојиви су један од другог.
diskriminacija koja se događa zbog nekoliko različitih osobina, karakteristika ili identiteta koji su međusobno integrirani, preklapaju se i neodvojivi su jedan od drugog
discriminazione che avviene sulla base di una pluralità di motivi personali o caratteristiche/identità, che operano e interagiscono tra loro contemporaneamente e inscindibilmente gli uni dagli altri
diskriminācija, kas rodas, pamatojoties uz vairākiem personiskiem iemesliem vai īpašībām/identitātēm, kas vienlaikus pastāv un mijiedarbojas nedalāmi cita no citas
diskriminacija, vykstanti dėl keleto asmeninių pagrindų ar bruožų ir (arba) tapatybių, kurios veikia ir tuo pat metu sąveikauja tarpusavyje tokiu būdu, kad tampa neatsiejamos
discriminatie die plaatsvindt op basis van verscheidene persoonlijke gronden of kenmerken/identiteiten, die elkaar tegelijkertijd op zodanige wijze beïnvloeden dat ze onlosmakelijk met elkaar verbonden zijn
Syrjintä, joka perustuu useamman risteävän perusteen tai ominaisuuden/identiteetiin yhdistymiseen ja keskinäiseen vuorovaikutukseen
olyan megkülönböztetés, amelyre több személyes ok vagy jellemző/identitás alapján kerül sor, amelyek egyidejűleg működnek és kölcsönhatásban állnak egymással oly módon, hogy nem választhatók el egymástól
diskriminazzjoni li sseħħ fuq bażi ta’ diversi raġunijiet personali jew ta’ karatteristiċi/identitajiet, li joperaw u jinteraġixxu ma’ xulxin fl-istess ħin u b’tali mod li jkunu inseparabbli
dyskryminacja ze względu na kilka przyczyn osobistych lub cech/tożsamości, które występują i oddziałują jednocześnie w sposób nierozłączny
discriminação que tem lugar com base em vários motivos ou características/identidades pessoais, que atuam e interagem em simultâneo, de uma forma que os torna inseparáveis
discriminare pe baza mai multor considerente sau caracteristici/identități personale care acționează și interacționează concomitent astfel încât sunt inseparabile
diskriminácia, ku ktorej dochádza na základe viacerých osobných dôvodov alebo vlastností/identít, ktoré spolu fungujú a pôsobia na seba tak, aby boli neoddeliteľné
diskriminacija, do katere prihaja na temelju več osebnih razlogov ali lastnosti/identitet, ki delujejo in medsebojno učinkujejo sočasno na tak način, da so neločljivi
diskriminering som sker på grundval av flera personliga grunder eller egenskaper/identiteter som fungerar och samverkar med varandra samtidigt på ett sätt som gör dem oskiljbara
European Union Agency for Fundamental Rights − FRA (2009). Homophobia and Discrimination on Grounds of Sexual Orientation and Gender Identity in the EU Member States: Part II – The Social Situation.
intersectionality
взаимовръзка
interseccionalidad
intersekcionalita
intersektionalitet
Intersektionalität
intersektsionaalsus
trasnachas
intersekcionalnost
интерсекционалност
ndërseksionalizim
интерсекционaлност
intersezionalità
intersekcionalitāte
sąryšingumas
intersectionaliteit
intersektionaalisuus
interszekcionalitás
intersezzjonalità
intersekcjonalność
interseccionalidade
intersecționalitate
prierezový charakter
(med)presečnost
Analytical tool for studying, understanding and responding to the ways in which sex and gender intersect with other personal characteristics/identities, and how these intersections contribute to unique experiences of discrimination. See also: intersectional discrimination, multiple discrimination
Аналитичен инструмент за изследване, разбиране и даване на отговор на начините, по които полът, свързан с други лични характеристики/идентичност, има отношение към индивидуалния опит от дискриминация.
herramienta analítica para estudiar, entender y responder a las maneras en que el sexo y el género se cruza con otras características/identidades y cómo estas intersecciones contribuyen a experiencias complejas y únicas de discriminación
analytický nástroj pro zkoumání a pochopení způsobů, jimiž se hledisko pohlaví a genderu prolíná s ostatními osobními vlastnostmi či identitami, a reagování na tyto způsoby prolínání a zkoumání, jak toto prolínání přispívá ke konkrétním zkušenostem dané osoby s diskriminací
analytisk redskab, der bruges til at undersøge, forstå og beskrive skæringspunkter mellem forskellige undertrykte grupper eller diverse undertrykkende eller diskriminerende systemer.
analytisches Werkzeug zur Untersuchung, zum Verständnis und zur Reaktion auf welche Art und Weise sich das biologische und das soziale Geschlecht mit anderen persönlichen Merkmalen/Identitäten überschneiden und wie diese Überschneidungen zu eindeutigen Diskriminierungserfahrungen beitragen
Analüütiline tööriist, millega uurida, mõista ja reageerida sellele, kuidas sugu on põimunud teiste isikuomaduste/identiteetidega ja kuidas see põimumine mõjutab diskrimineerimise ainulaadseid kogemusi
uirlis anailíseach chun staidéar a dhéanamh ar na bealaí a dtrasnaíonn gnéas agus inscne le saintréithe/féiniúlachtaí pearsanta eile, chun iad a thuiscint agus chun freagairt dóibh freisin agus ar an mbealach a gcuireann na trasnuithe sin le taithí uathúil ar an idirdhealú
U odnosu na rodnu ravnopravnost, intersekcionalnost je analitičko sredstvo za proučavanje, razumijevanje i reagovanje na načine na koje se spol i rod ukrštaju sa drugim ličnim karakteristikama/identitetima i kako ovi presjeci doprinose jedinstvenim doživljajima diskriminacije.
аналитичка алатка за проучување, разбирање и одговарање на начините на кои полот и родот се пресекуваат со другите карактеристики/идентитети, и како таквите интерсекции придонесуваат кон уникатните искуства со дискриминацијата
mjet analitik për studimin, kuptimin dhe përgjigjen ndaj mënyrave në të cilat seksi dhe gjinia kryqëzohen me karakteristikat / identitetet e tjera personale, dhe se si këto kryqëzime kontribuojnë në përvojat unike të diskriminimit
U odnosu nа rodnu rаvnoprаvnost, intersekcionаlnost je аnаlitičko sredstvo zа proučаvаnje, rаzumevаnje i reаgovаnje nа nаčine nа koje se pol i rod ukrštаju sа drugim ličnim kаrаkteristikаmа/identitetimа i kаko ovi preseci doprinose jedinstvenim doživljаjimа diskriminаcije. Videti tаkođe: intersekcionаlnа diskriminаcijа; višestrukа diskriminаcijа
У односу на родну равноправност, интерсекционалност је аналитичко средство за проучавање, разумевање и реаговање на начине на које се пол и род укрштају са другим личним карактеристикама/идентитетима и како ови пресеци доприносе јединственим доживљајима дискриминације. Видети такође: интерсекционална дискриминација; вишеструка дискриминација
У односу на родну равноправност, интерсекционалност је аналитичко средство за проучавање, разумијевање и реаговање на начине на које се пол и род укрштају са другим личним карактеристикама/идентитетима и како ови пресјеци доприносе јединственим доживљајима дискриминације. Полази од премисе да људи живе вишеструко слојевите идентитете проистекле из друштвених односа, историје и дјеловања структура моћи. Анализа пресјека има за циљ откривање вишеструких идентитета, разоткривање различитих врста интерсекционалне и вишеструке дискриминације и недостатака који се јављају као посљедица комбинације идентитета и интерсекционалности пола и рода са другим основама.
analitički alat za proučavanje, razumijevanje i reagiranje na načine na koje se spol i rod preklapaju s ostalim osobinama ili identitetima pojedinca i kako ta preklapanja doprinose jedinstvenom iskustvu diskriminacije
strumento di analisi per studiare, comprendere e affrontare i modi in cui il sesso e il genere si intersecano con altre caratteristiche/identità personali, e il modo in cui tali intersezioni contribuiscono insieme ad un'unica esperienza di discriminazione
analītisks rīks, kas palīdz pētīt, izprast un reaģēt uz veidiem, kādos dzimums un dzimte ir savstarpēji saistīti ar citām personiskām īpašībām/identitātēm un kā šī savstarpējā saistība ietekmē unikālus diskriminācijas gadījumus
analitinis įrankis skirtas tirti, suprasti ir reaguoti į būdus, kaip biologinė ir socialinė lytis sąveikauja su kitais asmens bruožais ir (arba) tapatybėmis, ir kaip ši sąveika prisideda prie unikalios diskriminacnės patirties
analytisch instrument voor het bestuderen van, inzicht krijgen in en reageren op de manieren waarop sekse en gender overlap vertonen met andere persoonlijke identiteiten, zoals leeftijd, etniciteit, klasse en gezondheid en hoe deze raakvlakken bijdragen aan unieke ervaringen van discriminatie
Analyyttinen työkalu sen tarkasteluun, miten biologinen ja sosiaalinen sukupuoli vaikuttavat samanaikaisesti muiden yksilön ominaisuuksien/identiteettien kanssa ja miten näiden tekijöiden vuorovaikutus vaikuttaa yksilöllisiin kokemuksiin syrjinnästä
annak tanulmányozására, megértésére és kezelésére szolgáló elemzési eszköz, hogy milyen módon metszi egymást a biológiai és a társadalmi nem más személyes jellemzőkkel/identitásokkal, és miként járulnak hozzá ezek a találkozási pontok a megkülönböztetés egyedi megtapasztalásához
għodda analitika biex tistudja, tifhem u tirrispondi għall-modi kif is-sess u l-ġeneru jiltaqgħu ma’ karatteristiċi/identitajiet personali oħra, u kif dawn l-intersezzjonijiet jikkontribwixxu għall-esperjenzi uniċi ta’ diskriminazzjoni
narzędzie analityczne do badania, zrozumienia i reagowania na sposoby, w jaki płeć fizyczna i społeczno-kulturowa stykają się z innymi osobistymi cechami/tożsamościami i jak te punkty przecięcia wpływają na wyjątkowe doświadczenia dyskryminacji
instrumento analítico para o estudo, compreensão e resposta ao modo como o sexo e o género interagem com outras características/identidades pessoais e ao modo como essas interações contribuem para experiências de discriminação únicas
instrument analitic de studiu, înțelegere și răspuns la modul în care sexul și genul se intersectează cu alte caracteristici/identități individuale și la modul în care aceste intersectări contribuie la experiențele unice de discriminare.
analytický nástroj na štúdium, porozumenie a reagovanie na spôsob, akým sa pohlavie a rod prelínajú s inými osobnými charakteristikami/identitami a ako tieto prelínania prispievajú k jedinečným skúsenostiam z diskriminácie
analitično orodje za preučevanje, razumevanje in odzivanje na načine, kako se biološki in družbeni spol prepletata z drugimi osebnimi lastnostmi/identitetami in kako ti preseki prispevajo k edinstvenim izkušnjam diskriminacije
analytiskt verktyg för att studera, förstå och agera utifrån de sätt på vilka kön och genus samvarierar med andra personliga egenskaper/identiteter och hur dessa samvariationer bidrar till unika erfarenheter av diskriminering
Mediterranean Institute of Gender Studies (2009). Glossary of Gender-Related Terms. Available at: http://www.intergroupresources.com/rc/Intersectionality%20-%20a%20Tool%20for%20Gender%20&%20Economic%20Justice.pdf
It starts from the premise that people live multiple, layered identities derived from social relations, history and the operation of structures of power. Intersectional analysis aims to reveal multiple identities, exposing the different types of intersectional and multiple discrimination and disadvantage that occur as a consequence of the combination of identities and the intersection of sex and gender with other grounds.
Корени се в идеята, че хората имат множествени и многослойни идентичности, формиращи се през социалните отношения, историята и функционирането на властовите структури. Междусекторният анализ има за цел да открива множествените идентичности, различните видове междусекторна и множествена дискриминация и вредите, които възникват в следствие на комбинацията на идентичности, и взаимовръзката на пола с други основания.
Comienza con la premisa de que la gente vive identidades múltiples, formadas por varias capas, que se derivan de las relaciones sociales, la historia y la operación de las estructuras del poder. El análisis interseccional tiene como objetivo revelar las variadas identidades, exponer los diferentes tipos de discriminación y desventaja que se dan como consecuencia de la combinación de identidades y la conjunción de sexo y género con otros motivos.
Intersekcionalita vychází z předpokladu, že lidé žijí ve vícevrstevných identitách plynoucích ze sociálních vztahů, z dějin a z fungování mocenských struktur. Cílem průsečíkové analýzy je zkoumat tyto vícenásobné identity, odhalovat různé druhy průsečíkové a vícenásobné diskriminace a znevýhodnění, k nimž dochází v důsledku spojení různých identit a prolínání důvodů pohlaví a genderu s jinými důvody.
Begrebet bygger på den præmis, at menneskets identitet er sammensat og flerdimensionel, og at den er afledt af individets sociale relationer og historie og underlagt magtstrukturer. Intersektionelle analyser har til formål at afdække disse identiteter ved at identificere de forskellige skæringspunkter og den flersidede diskrimination og ugunstige forskelsbehandling, der kan være en konsekvens af kombinationen af de pågældende identiteter og af de skæringspunkter, der opstår mellem kønsidentiteter og andre individuelle identiteter.
Intersektionalität geht von der Annahme aus, dass Menschen mehrere, vielschichtige Identitäten leben, die aus sozialen Beziehungen, der Geschichte und dem Wirken von Machtstrukturen herrühren. Ziel der intersektionellen Analyse ist es, mehrfache Identitäten durch Aufdecken der verschiedenen Arten intersektioneller und mehrfacher Diskriminierung und Benachteiligung herauszuarbeiten, zu denen es als Folge der Kombination von Identitäten und der Überschneidung von biologischem und sozialem Geschlecht mit anderen Diskriminierungsgründen kommt.
See põhineb eeldusel, et inimese identiteedid on mitmekihilised ning tulenevad sotsiaalsetest suhetest, ajaloost ja võimustruktuuride toimimisest. Intersektsionaalse analüüsi eesmärk on näidata mitmekihilisi identiteete, mis aitavad paljastada läbipõimuva ja mitmese diskrimineerimise eri tüüpe, mis leiab aset seetõttu, et sugu põimub teiste tunnuste ja identiteetidega.
Tá sé bunaithe ar an mbonn go bhfuil féiniúlachtaí iolracha ilsrathacha ag daoine, féiniúlachtaí a thagann ó chaidrimh shóisialta, ó chúlra agus ó fheidhmiú struchtúir chumhachta. Is é is aidhm don anailís thrasnach féiniúlachtaí iolracha a léiriú, trína nochtfar na cineálacha éagsúla d’idirdhealú agus de mhíbhuntáiste iolrach agus trasnach a tharlaíonn mar gheall ar an teaglaim féiniúlachtaí agus ar an ngnéas agus inscne a bheith ag trasnú le forais eile.
Polazi od premise da ljudi žive višestruko slojevite identitete proistekle iz društvenih odnosa, historije i djelovanja struktura moći. Analiza presjeka ima za cilj otkrivanje višestrukih identiteta, razotkrivanje različitih vrsta intersekcionalne i višestruke diskriminacije i nedostataka koji se javljaju kao posljedica kombinacije identiteta i intersekcionalnosti spola i roda sa drugim osnovama.
Поаѓа од премисата дека луѓето живеат повеќекратни и слоевити идентитети што потекнуваат од општествените односи, историјата и функционирањето на структурите на моќ. Интерсекциската анализа има за цел да открие повеќе идентитети, откривајќи ги различните типови на интерсекциска и повеќекратна дискриминација и понеповолната положба што се јавуваат како последица на комбинацијата на идентитети и интерсекцијата на полот и родот со другите основи.
Fillon nga premisa që njerëzit jetojnë identitete të shumëfishta, të shtresuara, të marra nga marrëdhëniet shoqërore, historia dhe funksionimi i strukturave të pushtetit. Analiza ndërseksionale synon të zbulojë identitete të shumëfishta, duke ekspozuar llojet e ndryshme të diskriminimit dhe disavantazhit ndërseksional dhe të shumëfishtë që ndodhin si pasojë e kombinimit të identiteteve dhe kryqëzimit të seksit dhe gjinisë me elementë të tjerë.
Polаzi od premise dа ljudi žive višestruko slojevite identitete proistekle iz društvenih odnosа, istorije i delovаnjа strukturа moći. Anаlizа presekа imа zа cilj otkrivаnje višestrukih identitetа, rаzotkrivаnje rаzličitih vrstа intersekcionаlne i višestruke diskriminаcije i nedostаtаkа koji se jаvljаju kаo posledicа kombinаcije identitetа i intersekcionаlnosti polа i rodа sа drugim osnovаmа.
Полази од премисе да људи живе вишеструко слојевите идентитете проистекле из друштвених односа, историје и деловања структура моћи. Анализа пресека има за циљ откривање вишеструких идентитета, разоткривање различитих врста интерсекционалне и вишеструке дискриминације и недостатака који се јављају као последица комбинације идентитета и интерсекционалности пола и рода са другим основама.
Koncept polazi od pretpostavke da ljudi imaju višestruke i višeslojne identitete koji proizlaze iz društvenih odnosa, povijesti i djelovanja struktura moći. Analiza intersekcionalnosti ima za cilj otkriti višestruke identitete te razotkriti različite vrste intersekcijskih i višestrukih oblika diskriminacije i nepovoljnih položaja koji su posljedica kombinacije identiteta te intersekcije spola i roda s ostalim osobinama.
Parte dalla premessa che le persone hanno identità multiple e stratificate derivanti dalle relazioni sociali, dalla storia e dall'operato delle strutture di potere. L'analisi intersezionale mira a rivelare tali identità multiple mettendo in luce i diversi tipi di discriminazione intersezionale e discriminazione multipla, nonché gli svantaggi conseguenti alla combinazione delle diverse identità e all'intersezione di sesso e genere con altri motivi.
Tās pamatā ir premisa, ka cilvēkiem dzīves laikā ir dažādas vienlīdz pastāvošas identitātes, kas izriet no sociālajām attiecībām, vēstures un varas struktūru darbības. Intersekcionālās analīzes mērķis ir atspoguļot dažādās identitātes, atklājot dažādu veidu intersekcionālo un multiplo diskrimināciju un nelabvēlīgas situācijas, ko rada identitāšu un dzimumu un dzimtes saiknes kombinācija ar citiem iemesliem.
Jis prasideda nuo prielaidos, kad žmonės turi sudėtingas, sluoksniuotas tapatybes, kylančias iš socialinių santykių, istorijos ir galios struktūrų. Sąryšingumą nagrinėjanti analizė siekia atskleiti daugybę tapatybių, parodydama įvairių tipų sąryšinę ir daugialypę diskriminaciją ir žalą, kurios atsiranda kaip tapatybių susijungimo ir biologinės bei socialinės lyties sąryšio su kitais pagrindais pasekmė.
Gaat uit van de vooronderstelling dat mensen meervoudige, gelaagde identiteiten hebben die zijn afgeleid van sociale relaties, geschiedenis en de werking van machtsstructuren. Intersectionele analyse streeft ernaar meerdere identiteiten aan het licht te brengen, de verschillende typen intersectionele en meervoudige discriminatie en nadelen bloot te leggen die optreden als gevolg van de combinatie van identiteiten en het snijvlak van sekse en gender met andere gebieden.
Se alkaa oletuksesta, että ihmisillä on monia päällekkäisiä identiteettejä, jotka johtuvat sosiaalisista suhteista, historiasta ja valtarakenteiden toiminnasta. Intersektionaalisessa analyysissa pyritään havaitsemaan päällekkäiset identiteetit, paljastamaan intersektionaalisen ja moniperusteisen syrjinnän eri tyypit ja haitat, joita seuraa identiteettien yhdistelmästä ja biologisen ja sosiaalisen sukupuolen intersektiosta muiden syiden kanssa.
Kiindulópontja az az előfeltevés, hogy az emberek a társadalmi kapcsolataikból, múltjukból és a hatalmi struktúrák működéséből adódóan többszörös, rétegződő identitásokkal élnek. Az interszekcionális elemzés célja a többszörös identitások feltárása az interszekcionális és többszörös megkülönböztetés és hátrányos helyzet azon különböző típusainak megvilágításával, amelyek az identitások kombinációjának, valamint a biológiai és a társadalmi nem egyéb okokkal való kapcsolódása következtében fordulnak elő.
Dan jibda mill-premessa li l-persuni jgħixu indentitajiet multipli u b'diversi saffi dderivati mir-relazzjonijiet soċjali, l-istorja u l-operat tal-istruttura tas-setgħa. L-analiżi intersezzjonali timmira li tiżvela identitajiet multipli, filwaqt li tesponi t-tipi differenti ta' diskriminazzjoni u żvantaġġi intersezzjonali u multipli li jseħħu bħala konsegwenza tal-kombinazzjoni tal-identitajiet u l-intersezzjoni tas-sess u l-ġeneru ma' raġunijiet oħra.
Zaczyna się od założenia, że ludzie posiadają wielowarstwowe tożsamości wywodzące się z relacji społecznych, historii oraz działania struktur władzy. Analiza intersekcjonalna ma na celu ujawnienie wielorakich tożsamości, uwidocznienie różnych rodzajów dyskryminacji wielokrotnej i wieloaspektowej oraz niekorzystnej sytuacji będącej konsekwencją łączenia się ze sobą tożsamości i krzyżowania się płci z innymi przyczynami.
Parte da premissa de que as pessoas vivem identidades multifacetadas decorrentes das relações sociais, da história e do funcionamento das estruturas de poder. A análise interseccional visa revelar identidades múltiplas, expor os diferentes tipos de discriminação interseccional e múltipla e as desvantagens que resultam da combinação de identidades e da intersecção do sexo e do género com outros motivos.
Pleacă de la premisa că oamenii au identități multiple, stratificate, care decurg din relațiile sociale, istorie și funcționarea structurilor de putere. Analiza intersecțională are scopul de a dezvălui identitățile multiple, și a scoate la iveală diferitele tipuri de discriminare intersecțională și multiplă și dezavantajarea care apare ca urmare a combinației de identități și a intersectării sexului și genului cu alte motive.
Vychádza z predpokladu, že ľudia žijú viacnásobnými vrstvenými identitami odvodenými od spoločenských vzťahov, histórie a fungovania mocenských štruktúr. Cieľom prierezovej analýzy je odhaliť viaceré identity, a zistiť tak rôzne typy prierezovej a viacnásobnej diskriminácie a nevýhod, ktoré sa vyskytujú v dôsledku kombinácie identít a prelínania pohlavia a rodu s inými dôvodmi.
Izhodiščna predpostavka je, da ljudje živijo z večkratnimi, večplastnimi identitetami, ki izhajajo iz družbenih odnosov, zgodovine in delovanja struktur moči. Cilj (med)presečne analize je odkriti večkratne identitete, izpostaviti različne vrste (med)presečne in večplastne diskriminacije in slabšega položaja, ki se pojavi kot posledica kombinacije identitet ter presečišča med biološkim in družbenim spolom in drugimi osebnimi okoliščinami.
Det utgår från premissen att människor lever med multipla och flerdimensionella identiteter som är spungna ur sociala relationer, historiska sammanhang och maktstrukturer. Intersektionell analys syftar till att synliggöra multipla identiteter och påvisa olika former av multipel och intersektionell diskriminering och missgynande som och som sker till följd av kombinationen av olika identiteter och samvariationen av kön och genus med andra grunder.
intersex
интерсексуалност
intersexo
intersexuální
interkøn
intersexuell
interoolisus
idirghnéasach
interspolnost
интерсекс
ndërseksual/e
interseks
интерполност
interseksualna osoba
intersessualità
interseksuālis
interseksualus asmuo
intersekse
intersukupuolisuus
interszexuális
intersesswali
osoba interseksualna
intersexual
Umbrella term to denote a number of different variations in a person’s bodily characteristics that do not match strict medical definitions of female or male.
Общ термин, обозначаващ различни варианти на телесни характеристики, които не отговарят на строгите медицински определения за жена или мъж.
término genérico que denota un número de variaciones diferentes en las características corporales de una persona que no coinciden estrictamente con las definiciones médicas de mujeres u hombres.
zastřešující termín, který označuje celou řadu možných tělesných rysů jedince, jež neodpovídají přísnému lékařskému vymezení ženského nebo mužského pohlaví
paraplybetegnelse for en række forskellige variationer i en persons kropslige egenskaber, der ikke stemmer overens med stringente medicinske definitioner af kvinde eller mand
Oberbegriff für eine Reihe unterschiedlicher Varianten körperlicher Merkmale eines Menschen, die den streng medizinischen Definitionen von Mann oder Frau nicht eindeutig zuzuordnen sind
Katustermin inimese keha eri variatsioonide kohta, mis ei vasta nais- või meessoo rangelt meditsiinilistele määratustele
scáth-théarma chun a chur in iúl roinnt éagsúlachtaí difriúla i saintréithe coirp an duine nach dtagann le sainmhínithe cruinne leighis ar bhaineann ná ar fhireann
Interspolnost je krovni termin koji označava niz različitih varijacija tjelesnih karakteristika osobe koje se ne podudaraju sa strogim medicinskim definicijama ženskog ili muškog spola.
генерички термин што означува повеќе варијации на телесните карактеристики на одредено лице што не се совпаѓаат со прецизните медицински дефиниции за женско и за машко
term ombrellë për të treguar një numër variacionesh të ndryshme në karakteristikat trupore të një personi që nuk përputhen me përkufizimet strikte mjekësore të femrës ose mashkullit
Interseks je krovni pojаm koji oznаčаvа niz rаzličitih vаrijаcijа telesnih kаrаkteristikа osobe koje se ne podudаrаju sа strogim medicinskim definicijаmа ženskog ili muškog polа.
Интерсекс је кровни појам који означава низ различитих варијација телесних карактеристика особе које се не подударају са строгим медицинским дефиницијама женског или мушког пола.
Интерполност је кровни термин који означава низ различитих варијација тјелесних карактеристика особе које се не подударају са строгим медицинским дефиницијама женског или мушког пола. Ове карактеристике могу бити хромозомске, хормоналне и/или анатомске и могу бити присутне у различитом степену. Многе варијанте полних карактеристика одмах се откривају при рођењу или чак и раније. Понекад ове варијанте постају очигледне тек у каснијим фазама живота, често током пубертета. Иако је већина интерполних особа здрава, ипак врло мали проценат може имати здравствена стања која би могла бити опасна по живот ако се одмах не лијече.
krovni termin koji označava brojne varijante tjelesnih značajki neke osobe koje ne odgovaraju strogim medicinskim definicijama žene ili muškarca
termine collettivo che indica una serie di differenti varianti delle caratteristiche fisiche di una persona che non corrispondono alle rigide definizioni mediche di femmina e maschio
visaptverošs termins, kas apzīmē virkni dažādu personas ķermeņa īpašību variāciju, kuras neatbilst sievietes vai vīrieša striktām medicīniskajām definīcijām
skėtinė sąvoka, apibrėžianti įvairius asmens kūno ypatybių, neatitinkančių griežtos medicininės moters arba vyro apibrėžties, variantus
verzamelterm om een aantal verschillende varianten in de lichamelijke kenmerken van een persoon aan te duiden die niet overeenkomen met strikt medische definities van vrouwelijk of mannelijk
Yläkäsite, jolla kuvataan laajaa joukkoa erilaisia synnynnäisiä tiloja, joissa henkilön keholliset, anatomiset tai muut sukupuolen tunnusmerkit eivät ole yksiselitteisesti nais- tai miestyypilliset
gyűjtőfogalom, amely az emberek testi jellemzőinek többféle olyan változatát takarja, amelyek nem felelnek meg a nő vagy a férfi szigorúan vett orvosi fogalommeghatározásának
terminu globali biex jindika varjazzjonijiet differenti fil-karatteristiċi tal-ġisem ta’ persuna li ma jaqblux ma’ definizzjoni medika stretta ta’ mara jew raġel
termin ogólny oznaczający szereg różnych wariacji cech ciała osoby, które nie odpowiadają ściśle medycznym definicjom płci męskiej i żeńskiej
termo genérico que denota variações diferentes nas características físicas de uma pessoa que não correspondem estritamente às definições médicas de feminino ou masculino
termen generic care desemnează diferite variații în caracteristicile corporale ale unei persoane, care nu corespund strict definițiilor medicale ale sexului bărbătesc sau femeiesc
súhrnný pojem označujúci množstvo rôznych rozdielov v telesných charakteristikách osoby, ktoré nezodpovedajú prísnym lekárskym vymedzeniam žien alebo mužov
krovni izraz za označevanje številnih različic telesnih značilnosti osebe, ki se ne ujemajo s strogimi medicinskimi opredelitvami ženske ali moškega
övergripande term som betecknar ett antal olika variationer hos en persons kroppsliga egenskaper som inte överensstämmer med strikta medicinska definitioner av kvinna eller man
European Commission (2012). Trans and Intersex People − Discrimination on the Grounds of Sex, Gender Identity and Gender Expression. European Network of Legal Experts in the Field of Gender Equality.
These characteristics may be chromosomal, hormonal and/or anatomical, and may be present to differing degrees. Many variants of sex characteristics are immediately detected at birth, or even before. Sometimes these variants become evident only at later stages in life, often during puberty. While most intersex people are healthy, a very small percentage may have medical conditions that might be life-threatening if not treated promptly.
Тези характеристики могат да бъдат хромозомни, хормонални и/или анатомически и да са проявени и в различна степен. Много видове полови характеристики се откриват още при раждане или дори преди това. Понякога те стават очевидни едва на по-късен етап от живота, често по време на пубертета. Докато повечето интерсексуални хора са здрави, при много малък процент може да имат здравни състояния, които могат да застрашат живота, ако не се лекуват своевременно.
Estas características pueden ser cromosómicas, hormonales o anatómicas y pueden estar presentes en diversos grados. Muchas variantes de características de sexo se detectan inmediatamente al nacer o incluso antes. A veces, estas variantes se hacen evidentes posteriormente en la vida, a menudo durante la pubertad. Mientras la mayoría de las personas intersexuales son sanas, podría haber un pequeño porcentaje que presentara alguna afección que pusiera en riesgo su vida si no fuera tratado inmediatamente.
Intersexuální vlastnosti mohou být chromozomálního, hormonálního anebo anatomického rázu a mohou se projevovat různou měrou. Mnohé odlišnosti pohlavních znaků lze zjistit okamžitě po narození, nebo dokonce ještě před narozením, někdy se však objeví až později během života, často v období puberty. Většina intersexuálů je zdravá, velmi malé procento z nich však může mít zdravotní potíže, které bez včasné léčby mohou ohrožovat jejich život.
Disse egenskaber kan være kromosomale, hormonelle og/eller anatomiske og kan forekomme i forskellig grad. Mange typer kønskarakteristika registreres umiddelbart ved fødslen eller endda inden fødslen. Nogle gange bliver disse varianter kun synlige senere i livet, ofte i puberteten. Mens de fleste interkønnede personer er sunde og raske, kan en meget lille procentdel have sygdomme, der kan være livstruende, hvis de ikke behandles omgående.
Hierbei kann es sich um chromosomale, hormonelle und/oder anatomische Merkmale handeln, die in unterschiedlicher Ausprägung vorliegen können. Viele Varianten der geschlechtlichen Merkmale werden unmittelbar bei der Geburt oder sogar früher festgestellt. Teilweise sind diese Varianten auch erst in einer späteren Lebensphase erkennbar, häufig in der Pubertät. Die meisten intersexuellen Menschen sind gesund. Bei einem sehr geringen Prozentsatz von ihnen können jedoch Erkrankungen vorliegen, die sogar lebensbedrohlich sein können, wenn sie nicht unverzüglich behandelt werden.
Need variatsioonid võivad olla seotud kromosoomide, hormoonidega ja/või olla anatoomilised ning avalduda erineval määral. Paljud sootunnuste variatsioonid tuvastatakse kohe pärast sündi või isegi varem. Mõnikord tulevaks need variatsioonid ilmsiks hiljem, sageli puberteediajal. Kuigi enamik intersoolisi inimesi on terved, võib väga väiksel protsendil olla terviseprobleeme, mis seavad ohtu elu, kui neid kiiresti ei ravi.
Féadfaidh na saintréithe sin a bheith crómasómach, hormónach agus/nó anatamaiceach, agus féadfaidh siad a bheith i láthair siad a bheith i láthair ag céimeanna difriúla. Braitear athraithigh go leor de shaintréithe gnéis láithreach tráth na breithe nó roimhe sin féin. In amanna is amach sa saol amháin a thagann na hathraithigh sin chun solais, go minic le linn caithreachais. Cé go mbíonn tromlach na ndaoine idirghnéasacha sláinitiúil, d’fhéadfadh fadhbanna sláinte a bheith ag céatadán an-bheag acu, fadhbanna a d’fhéadfadh a mbeatha a chur i mbaol mura gcuirtear cóir leighis orthu go pras
Ove karakteristike mogu biti hromozomske, hormonalne i/ili anatomske i mogu biti prisutne u različitom stepenu. Mnoge varijante spolnih karakteristika odmah se otkrivaju pri rođenju ili čak i ranije. Ponekad ove varijante postaju očigledne tek u kasnijim fazama života, često tokom puberteta. Iako je većina interspolnih osoba zdrava, ipak vrlo mali procenat može imati zdravstvena stanja koja bi mogla biti opasna po život ako se odmah ne liječe.
Овие карактеристики може да се хромозомски, хормонски и/или анатомски, и може да се присутни во различен степен. Многу варијанти на половите карактеристики веднаш се утврдуваат со раѓањето, па дури и порано. Понекогаш овие варијанти стануваат очигледни дури во подоцнежни стадиуми од животот, често за време на пубертет. Иако повеќето интерсексуални лица се здрави, многу мал процент од нив имаат здравствени состојби што може да се опасни по животот ако не се третираат веднаш.
Këto karakteristika mund të jenë kromozomike, hormonale dhe / ose anatomike dhe mund të jenë të pranishme në shkallë të ndryshme. Shumë variante të karakteristikave të seksit zbulohen menjëherë në lindje, ose edhe më parë. Ndonjëherë këto variante bëhen të dukshme vetëm në fazat e mëvonshme të jetës, shpesh gjatë pubertetit. Ndërsa shumica e njerëzve ndërseksualë janë të shëndetshëm, një përqindje shumë e vogël mund të ketë gjendje mjekësore që mund të jenë të rrezikshme për jetën nëse nuk trajtohen menjëherë.
Ove kаrаkteristike mogu biti hromozomske, hormonаlne i/ili аnаtomske i mogu biti prisutne u rаzličitom stepenu. Mnoge vаrijаnte polnih kаrаkteristikа odmаh se otkrivаju pri rođenju ili čаk i rаnije. Ponekаd ove vаrijаnte postаju očigledne tek u kаsnijim fаzаmа životа, često tokom pubertetа. Iаko je većinа interseksuаlnih osobа zdrаvа, ipаk vrlo mаli procenаt može imаti zdrаvstvenа stаnjа kojа bi moglа biti opаsnа po život аko se odmаh ne leče.
Ове карактеристике могу бити хромозомске, хормоналне и/или анатомске и могу бити присутне у различитом степену. Многе варијанте полних карактеристика одмах се откривају при рођењу или чак и раније. Понекад ове варијанте постају очигледне тек у каснијим фазама живота, често током пубертета. Иако је већина интерсексуалних особа здрава, ипак врло мали проценат може имати здравствена стања која би могла бити опасна по живот ако се одмах не лече.
Te značajke mogu biti kromosomske, hormonske ili anatomske te mogu biti jače ili slabije izražene. Mnoge varijante spolnih karakteristika uočljive su odmah kod rođenja ili čak i ranije. Ponekad te varijante postanu vidljive tek kasnije u životu, često tijekom puberteta. Iako je većina interseksualaca zdrava, vrlo mali postotak može imati zdravstvene probleme opasne po život ako se liječenje ne započne odmah.
Queste caratteristiche possono essere di tipo cromosomico, ormonale e/o anatomico ed essere presenti in misura diversa. Molte varianti delle caratteristiche sessuali sono immediatamente individuate alla nascita, se non prima; talvolta, invece, diventano evidenti soltanto in età più avanzata, spesso durante la pubertà. Sebbene la maggior parte delle persone intersessuali siano sane, una piccolissima percentuale di esse può presentare condizioni mediche con possibili esiti mortali, se non trattate tempestivamente.
Šīs īpašības var būt hromosomu, hormonu un/vai anatomiskā līmenī, un tām var būt dažādas pakāpes. Daudzus dzimuma īpašību veidus atklāj piedzimšanas brīdī vai pat pirms tam. Reizēm šie veidi var kļūt pamanāmi tikai vēlākos dzīves posmos, bieži vien pubertātes laikā. Lielākā daļa interseksuāļu ir veseli, taču nelielai daļai interseksuāļu var būt veselības problēmas, kuras var apdraudēt dzīvību, ja tās neārstē nekavējoties.
Šios ypatybės gali būti susijusios su chromosomomis, hormonais ir (arba) anatomija, ir pasireikšti skirtingu laipsniu. Daugelis su lytimi susijusių ypatybių gali būti nustatytos vos tik gimus ar net anksčiau. Kartais šie variantai paaiškėja vėlesniais gyvenimo etapais, dažnai brendimo metu. Dauguma interseksualių žmonių yra sveiki, tačiau labai mažas jų procentas gali turėti gyvybei pavojų keliančių, jeigu negydomi skubiai, sveikatos sutrikimų.
Deze kenmerken kunnen chromosomaal, hormonaal en/of anatomisch zijn, en kunnen in verschillende maten aanwezig zijn. Veel varianten van seksekenmerken worden direct bij de geboorte vastgesteld, of zelfs al daarvoor. Soms komen deze varianten pas in latere stadia van het leven naar voren, vaak tijdens de puberteit. Hoewel de meeste interseksen gezond zijn, kan een zeer klein percentage medische aandoeningen hebben die mogelijk levensbedreigend zijn als ze niet snel worden behandeld.
Nämä ominaisuudet voivat olla kromosomeista, hormoneista tai anatomiasta johtuvia, ja niitä voi olla eritasoisia. Monet sukupuoliominaisuuksien muunnelmat havaitaan jo syntymässä, jotkut jopa ennen. Joskus nämä muunnelmat tulevat ilmi vasta myöhemmin elämässä, usein murrosiässä. Useimmat intersukupuoliset ihmiset ovat terveitä, mutta hyvin pienellä osalla voi olla sairauksia, jotka voivat olla hengenvaarallisia, jos niitä ei hoideta ripeästi.
Ezek a jellemzők lehetnek kromoszomális, hormonális és/vagy anatómiai eredetűek, és különböző mértékben lehetnek jelen. A nemi jellemzők számos variánsát közvetlenül a szüléskor, vagy akár azt megelőzően észlelik. Olykor ezek a variánsok csak későbbi életszakaszokban, gyakran serdülőkorban válnak láthatóvá. Míg a legtöbb interszexuális személy egészséges, elenyésző hányaduk egészségi állapota lehet életveszélyes, amennyiben nem kezelik haladéktalanul.
Dawn il-karatteristiċi jistgħu jkunu kromożomiċi, ormonali u/jew anatomiċi, u jistgħu jkunu preżenti fi gradi differenti. Ħafna varjanti tal-karatteristiċi tas-sess jiġu identifikati immedjatament fit-twelid, jew anki qabel. Xi drabi dawn il-varjanti jsiru evidenti biss fi stadji aktar tard tal-ħajja, ħafna darbi matul il-pubertà. Filwaqt li ħafna persuni intersesswali huma f'saħħithom, perċentwali żgħir ħafna jista' jkollhom kundizzjonijiet mediċi li jistgħu jkunu ta' periklu għall-ħajja jekk ma jiġux ittrattati fil-pront.
Mogą to być cechy chromosomowe, hormonalne i/lub anatomiczne i mogą być obecne w różnym stopniu. Wiele cech płciowych jest rozpoznawalnych zaraz po urodzeniu lub jeszcze przed nim. Czasami niektóre z nich stają się widoczne dopiero w późniejszych etapach życia, często w okresie dojrzewania. O ile większość osób interseksualnych jest zdrowa, niewielki odsetek może cierpieć na schorzenia, które nie leczone mogą zagrażać życiu.
Estas características podem ser cromossómicas, hormonais e/ou anatómicas e podem estar presentes em diferentes graus. Muitas variantes das características do sexo são detetadas de imediato à nascença ou mesmo antes. Por vezes, essas variantes tornam-se evidentes apenas em fases posteriores da vida, frequentemente durante a puberdade. Embora a maioria das pessoas intersexuais sejam saudáveis, uma percentagem muito pequena pode ter situações clínicas que impliquem risco de vida se não forem tratadas de imediato.
Tieto vlastnosti môžu byť chromozomálne, hormonálne a/alebo anatomické a môžu byť prítomné v rôznych stupňoch. Mnoho variant pohlavných charakteristík sa zistí už pri narodení alebo dokonca predtým. Niekedy sa tieto varianty prejavia až v neskorších štádiách života, často počas puberty. Zatiaľ čo väčšina osôb-intersexuálov je zdravá, veľmi malé percento môže mať zdravotné stavy, ktoré by mohli byť v prípade, že sa rýchlo neliečia, život ohrozujúce.
Te značilnosti so lahko kromosomske, hormonske in/ali anatomske in so lahko navzoče v različnih stopnjah. Veliko različic spolnih značilnosti se odkrije že ob rojstvu ali še prej. Včasih postanejo te različice očitne šele v pozneje v življenju, pogosto med puberteto. Medtem ko je večina interspolnih oseb zdravih, ima zelo majhen odstotek lahko zdravstvene težave, ki lahko ogrožajo življenje, če se ne obravnavajo takoj.
Dessa egenskaper kan vara kromosomala, hormonella och/eller anatomiska och kan förekomma i olika grad. Många varianter av könsegenskaper kan upptäckas direkt vid födseln eller till och med före. Ibland upptäcks dessa varianter först i senare skeden i livet, ofta under puberteten. Medan de flesta intersex personer är friska kan en mycket liten procent lida av sjukdomar som kan vara livshotande om de inte behandlas omgående.
intimate partner violence
насилие над интимния партньор
violencia en el marco de la pareja o expareja
partnerské násilí
partnervold
Gewalt in der Partnerschaft
lähisuhtevägivald
Βία μεταξύ ερωτικών συντρόφων
nasilje u intimnim partnerskim odnosima
насилство од интимен партнер
dhunë nga partneri intim
nаsilje u intimnim pаrtnerskim odnosimа
насиље у интимним партнерским односима
nasilje intimnog partnera
violenza da parte di un partner intimo
intīmā partnera vardarbība
intymaus partnerio smurtas
intiem partnergeweld
lähisuhdeväkivalta
partnerkapcsolati erőszak
vjolenza minn sieħeb intimu
przemoc w związkach intymnych
violência nas relações íntimas
violență a partenerului intim
partnersko nasilje
våld i nära relationer
General definition Physical, sexual, psychological or economic violence between current or former spouses as well as current or former partners. It constitutes a form of violence which affects women disproportionately and which is therefore distinctly gendered. Statistical definition Any act of physical, sexual, psychological or economic violence that occurs between former or current spouses or partners, whether or not the perpetrator shares or has shared the same residence with the victim.
Модел на нападателно и принудително поведение, включително физически, сексуални и психологически действия, както и икономическо принуждаване, което пълнолетни или подрастващи лица могат да проявяват срещу своите интимни партньори без тяхното съгласие.
patrón de conductas agresivas y coercitivas, incluyendo ataques físicos, sexuales y psicológicos, así como coerción económica, que adultos o adolescentes pueden utilizar contra quien es o ha sido su pareja íntima sin su consentimiento.
fyzické, sexuální, psychologické nebo ekonomické násilí mezi současnými nebo bývalými manželi nebo současnými nebo bývalými partnery. Jedná se o formu násilí, která především postihuje ženy a je tedy zejména genderovaná. Statistická definice: Jakýkoli čin fyzického, sexuálního, psychologického nebo ekomomického násilí mezi současnými nebo bývalými manželi nebo současnými nebo bývalými partnery ať již pachatel sdílí nebo sdílel domácnost s obětí.
Fysisk, seksuel, psykologisk eller økonomisk vold mellem nuværende eller tidligere ægtefæller samt nuværende eller tidligere partnere. Det udgør en form for vold, der påvirker kvinder uforholdsmæssigt, og som derfor er tydeligt kønnet
Muster tätlichen und Zwang ausübenden Verhaltens, einschließlich körperlicher, sexueller und psychischer Handlungen sowie wirtschaftlichen Zwangs, das Erwachsene oder Jugendliche gegen ihre Partner ohne deren Zustimmung ausüben könnten
Vägivaldne käitumismuster, mis hõlmab füüsilisi, seksuaalseid ja psühholoogilisi tegusid ning majanduslikku survet, mida täiskasvanud või noored võivad kasutada oma lähisuhtepartneri vastu tema nõusolekuta
Γενικός ορισμός Σύνολο επιθετικών και καταναγκαστικών συμπεριφορών, συμπεριλαμβανομένων των σωματικών, σεξουαλικών και ψυχολογικών ενεργειών, καθώς και οικονομικού εξαναγκασμού, το οποίο οι ενήλικες ή οι έφηβοι μπορούν να χρησιμοποιήσουν κατά των στενών συντρόφων τους χωρίς τη συγκατάθεσή τους. Τα αισθήματα, που προκύπτουν από την άσκηση αυτού του είδους βίας, η ντροπή, ο φόβος και η αδυναμία, δεν οδηγούν σε γνωστοποίησή της με αποτέλεσμα τις σχετικά λίγες καταδικαστικές αποφάσεις. Πρόκειται για συμπεριφορές που κατά κανόνα έχουν ως στόχο γυναίκες και κορίτσια Στατιστικός ορισμός Οποιαδήποτε πράξη σωματικής, σεξουαλικής, ψυχολογικής ή οικονομικής βίας που συμβαίνει μεταξύ πρώην ή νυν συζύγων ή συντρόφων, ανεξάρτητα από το αν ο/η δράστης/στρια έχει μοιραστεί ή μοιράζεται την ίδια κατοικία με το θύμα. Στόχος ενός ξεχωριστού στατιστικού ορισμού είναι να βοηθήσει τα κράτη μέλη της ΕΕ να συλλέξουν συγκρίσιμα επίσημα σχετικά στοιχεία
Foreigean fisiceach, gnéasach, síceolaíoch nó eacnamaíoch idir céilí reatha nó iarchéilí chomh maith le comhpháirtithe reatha nó iar-chomhpháirtithe. Is cineal foreigin é a théann i bhfeidhm ar mhná go díréireach agus dá bhrí sin atá sainiúil ó thaobh inscne de. Sainmhíniú staidrimh: Aon ghníomh foréigin fhisiciúil, shíceolaíoch nó eacnamaíoch a tharlaíonn idir iarchéilí nó céilí nó comhpháirtithe reatha, cibé acu an ndéanann an té a rinne an cion nó an bhfuil an áit chónaithe chéanna acu leis an íospartach
Obrazac napadačkog i prisilnog ponašanja, uključujući fizička, seksualna i psihološka djela, kao i ekonomsku prisilu, koju odrasli ili adolescenti mogu da koriste protiv svojih intimnih partnera bez njihovog pristanka.
физичко, сексуално, психолошко или економско насилство меѓу актуелни или поранешни сопружници, како и актуелни или поранешни партнери. Претставува форма на насилство што влијае на жените непропорционално повеќе, па затоа е и ороднето. Статистичка дефиниција Секој чин на физичко, сексуално, психолошко или економско насилство меѓу поранешни или актуелни сопружници или партнери, независно дали сторителот го дели или го делел истото живеалиште со жртвата.
dhunë fizike, seksuale, psikologjike ose ekonomike midis bashkëshortëve aktualë ose ish-bashkëshortëve, si dhe partnerëve aktualë ose të mëparshëm. Ajo përbën një formë të dhunës që prek gratë në mënyrë jo proporcionale dhe e cila është e qartë për gjininë. Përkufizimi statistikor: Çdo veprim i dhunës fizike, seksuale, psikologjike ose ekonomike që ndodh midis ish-bashkëshortëve ose partnerëve aktualë, pavarësisht nëse autori ka apo jo të njëjtën banesë me viktimën
Obrаzаc nаpаdаčkog i prisilnog ponаšаnjа, uključujući fizičkа, seksuаlnа i psihološkа delа, kаo i ekonomsku prisilu, koju odrаsli ili аdolescenti mogu dа koriste protiv svojih intimnih pаrtnerа bez njihovog pristаnkа.
Образац нападачког и присилног понашања, укључујући физичка, сексуална и психолошка дела, као и економску присилу, коју одрасли или адолесценти могу да користе против својих интимних партнера без њиховог пристанка.
Образац нападачког и принудног понашања, укључујући физичка, сексуална и психолошка дјела, као и економску присилу, коју одрасли или адолесценти могу да користе против својих интимних партнера без њиховог пристанка. Настали осјећај срама, страха и беспомоћности доводи до ниског нивоа извјештавања и, посљедично, релативно мало осуђујућих пресуда. Највећи терет насиља над интимним партнерима мушкарци наносе својим партнеркама.
obrazac uvredljivog i nasilnog ponašanja, uključujući fizičke, seksualne i psihičke postupke, kao i ekonomsku prisilu koju odrasli ili adolescenti mogu upotrijebiti nad svojim intimnim partnerima bez njihova pristanka
Definizione generale: modello di comportamento aggressivo e coercitivo, che comprende atti di violenza fisica, sessuale e psicologica e coercizione di tipo economico, attuato da individui adulti o adolescenti contro il partner senza il suo consenso. Definizione statistica: qualsiasi atto di violenza fisica, sessuale, psicologica o economica che si verifica tra coniugi o partner precedenti o attuali, indipendentemente dal fatto che l'autore abbia o meno condiviso la stessa residenza con la vittima.
uzbrūkošas un ierobežojošas uzvedības modelis, tostarp fiziski, seksuāli un psiholoģiski akti, kā arī ekonomiska ierobežošana, ko pieaugušie vai pusaudži var izmantot pret saviem intīmajiem partneriem bez šo partneru piekrišanas
Bendra apibrėžtis: Užpuolimu ir prievarta grįstas elgesio modelis, įskaitant fizinius, seksualinius ir psichologinius veiksmus, taip pat ekonominę prievartą, kurią suaugusieji arba paaugliai gali naudoti prieš savo intymius partnerius be pastarųjų sutikimo Statistinė apibrėžtis: Bet koks fizinio, seksualinio, psichologinio ar ekonominio smurto atvejis tarp buvusių ar dabartinių sutuoktinių ar partnerių, nepriklausomai nuo to, kaltininkas dalijasi, dalijosi ta pačia gyvenamąja vieta su auka ar ne.
agressief en dwingend gedragspatroon, met inbegrip van fysieke, seksuele, psychische en economische dwang, dat volwassenen of adolescenten kunnen tentoonspreiden jegens hun levenspartners zonder hun toestemming
Lähisuhdeväkivallalla tarkoitetaan väkivaltaa, jonka tekijänä on nykyinen tai entinen kumppani, perheenjäsen tai muu läheinen ihminen. Se voi ilmetä esimerkiksi fyysisenä, henkisenä, seksuaalisena, taloudellisena tai kulttuurisena väkivaltana sekä laiminlyöntinä ja kaltoinkohteluna.
Közeli partner által elkövetett gyilkosság. Közeli partner által elkövetett gyilkosság: olyan fenyegető vagy kényszerítő viselkedés, mely fizikai, lelki, szexuális vagy gazdasági lehet, melyet a felnőtt vagy kiskorú ellen intim partnere használ annak beleegyezése nélkül. Ennek hatása szégyen, kiszolgáltatottság, mely az esetek alacsony nyilvánosságra kerüléséhez illetve ítélethez vezetnek.
vjolenza fiżika, sesswali, psikoloġika jew ekonomika bejn sieħba kurrenti jew preċedenti. Tikkonsisti f'forma ta' vjolenza li taffetwa lin-nisa b'mod sproporzjonat u li għalhekk huwa zgur ibbażat fuq il-ġeneru. Definizzjoni statistika Kwalunkwe att fiżiku, sesswali, psikoloġiku jew ekonomiku li jseħħ bejn miżżewġin jew sieħba kurrenti jew preċedenti, kemm jekk l-attur kienu jgħix flimkien fl-istess dar mal-vittma u kemm jekk le.
wzorzec napastliwych i represyjnych zachowań, obejmujący akty fizyczne, seksualne i psychologiczne, a także przymus ekonomiczny, które dorośli lub nastolatkowie mogą stosować wobec swoich partnerów intymnych bez ich zgody
padrão de comportamentos violentos e coercivos, incluindo atos de natureza física, sexual e psicológica, bem como coação económica, que as pessoas adultas e adolescentes podem utilizar contra os seus parceiros íntimos ou as suas parceiras íntimas sem o seu consentimento
model de comportamente agresive și coercitive, care cuprind acte fizice, sexuale și psihologice, precum și constrângere economică pe care adulții și adolescenții le pot folosi împotriva partenerilor intimi fără consimțământul acestora
fyzické, sexuálne, psychologické alebo ekonomické násilie medzi súčasnými alebo bývalými manželmi, ako aj súčasnými alebo bývalými partnermi. Predstavuje formu násilia, ktorá postihuje v oveľa väčšej miere ženy a je preto výrazne rodovo podmienená. Štatistické vymedzenie: Akýkoľvek akt fyzického, sexuálneho, psychologického alebo ekonomického násilia, ku ktorému dochádza medzi bývalými alebo súčasnými manželmi alebo partnermi, bez ohľadu na to, či páchateľ zdieľa alebo zdieľal s obeťou rovnaké bydlisko.
Splošna definicija: vzorec napadalnega vedenja in prisiljevanja, ki vključuje fizična, spolna in psihološka dejanja ter ekonomsko prisilo in ga odrasli ali mladoletniki lahko uporabijo nad svojimi intimnimi partnerji ali partnericami brez njihove privolitve. Opomba: Zaradi posledičnega sramu, strahu in nemoči je prijav teh dogodkov zelo malo, zaradi česar je tudi obsodb sorazmerno malo. Največje breme partnerskega nasilja nosijo ženske, ki so žrtve nasilja svojih intimnih partnerjev. Statistična definicija: Vsako dejanje fizičnega, spolnega, psihološkega ali ekonomskega nasilja, do katerega pride med nekdanjima ali trenutnima zakoncema ali partnerjema, ne glede na to, ali storilec deli ali je delil prebivališče z žrtvijo.
Generell definition: mönster av angripande och tvingande beteenden, inbegripet fysiska, sexuella och psykiska handlingar såväl som ekonomiskt tvång som vuxna eller ungdomar kan använda mot sina nära partner utan deras samtycke Not: De resulterande känslorna av skam, rädsla och hjälplöshet leder till låga rapporteringsnivåer och följaktligen relativt få fällande domar. Den största delen av våldet i nära relationer utgörs av mäns våld mot sina kvinnliga partner. Statistisk definition: Alla former av fysiskt, sexuellt, psykiskt eller ekonomiskt våld som förekommer mellan nuvarande eller föredetta partners eller makar, oavsett om våldsutövaren delar eller har delat bostad med den utsatta.
General definition Council of Europe (2011). Convention on Preventing and Combating Violence against Women and Domestic Violence and its Explanatory Report. Statistical definition European Institute for Gender Equality (2017). Glossary of definitions of rape, femicide and intimate partner violence. See a list of Member State definitions here.
General definition: The resulting feelings of shame, fear and helplessness lead to low levels of reporting and, subsequently, relatively few convictions. The largest burden of intimate partner violence is inflicted by men against their women partners. The purpose of a separate statistical definition is to aid the EU Member States in collecting comparable administrative data on violence against women.
Чувството за срам, страх и безпомощност на жертвите е причината за ниските нива на докладването на това поведение, а впоследствие и до сравнително малко присъди. Най-много случаи на насилие над интимния партньор има от мъже над техните жени партньорки.
Los sentimientos de vergüenza, miedo e impotencia hacen que se denuncie muy poco y, por lo tanto, haya pocas condenas. La mayor carga de violencia en el marco de la pareja o expareja es infligida por hombres contra sus parejas de sexo femenino
Výsledný pocit zahanbení, strachu a bezmoci vede k tomu, že partnerské násilí často zůstává neohlášeno, a tudíž jen poměrně málo pachatelů je usvědčeno. Partnerským násilím jsou nejvíce postihovány ženy ze strany jejich mužských partnerů.
De følelser af skam, frygt og hjælpeløshed, som volden forårsager, medvirker til et lavt niveau af anmeldelser og derfor også relativt få domfældelser. Den største andel af partnervolden udøves af mænd mod deres kvindelige partner.
Die daraus resultierenden Gefühle der Scham, Furcht und Hilfslosigkeit führen dazu, dass nur wenig Fälle gemeldet werden und es daher zu relativ wenigen Verurteilungen kommt. Die meiste Gewalt in der Partnerschaft geht von Männern aus und ist gegen ihre Partnerinnen gerichtet.
Lähisuhtevägivalla tagajärg on häbi-, hirmu- ja abitustunne, mille tõttu jõuab uurijani vähe kaebuseid ning on ka suhteliselt vähe süüdimõistvaid otsuseid. Kõige suurem hulk lähisuhtevägivalla juhtumeid pannakse toime naiste vastu nende meespartnerite poolt.
Mar thoradh ar an náire, eagla agus eidreoir a tharlaíonn dá bharr, tá leibhéil ísle thuairiscithe ann agus, dá bhrí sin, beagán ciontuithe. Is iad na fir is mó atá ciontach as foréigean teaghlaigh i gcoinne a gcomhpháirtithe mná.
Nastali osjećaj srama, straha i bespomoćnosti dovodi do niskog nivoa izvještavanja i, posljedično, relativno malo osuđujućih presuda. Najveći teret nasilja nad intimnim partnerima muškarci nanose svojim partnerkama.
Чувствата на срам, страв и беспомошност што произлегуваат од ваквото насилство се причина за ниската стапка на пријавување и следствено, релативно мал број осудителни пресуди. Најголемиот дел од насилството од интимен партнер го вршат мажите врз своите партнерки.
Ndjenjat e turpit, frikës dhe pafuqisë rezultojnë në nivele të ulëta raportimi dhe, më pas, relativisht në disa dënime. Barra më e madhe e dhunës së partnerit intim është shkaktuar nga burrat kundër grave partnere të tyre.
Nаstаli osećаj srаmа, strаhа i bespomoćnosti dovodi do niskog nivoа izveštаvаnjа i, posledično, relаtivno mаlo osuđujućih presudа.Nаjveći teret nаsiljа premа intimnim pаrtnerimа muškаrci nаnose svojim ženskim pаrtnerkаmа.
Настали осећај срама, страха и беспомоћности доводи до ниског нивоа извештавања и, последично, релативно мало осуђујућих пресуда. Највећи терет насиља према интимним партнерима мушкарци наносе својим женским партнеркама.
Osjećaji srama, straha i bespomoći koju mogu biti posljedica ovakvog ponašanja uzrok su slabog prijavljivanja takvog nasilja te stoga i malog broja sudskih sankcija. Najveći udio nasilja kod intimnih partnera počine muškarci nad svojim partnericama.
La conseguente sensazione di vergogna, paura e impotenza determina una scarsa propensione alla denuncia e, quindi, un numero relativamente esiguo di condanne. Nella maggior parte dei casi la violenza da parte del partner è esercitata dagli uomini sulle loro partner.Lo scopo di una definizione statistica separata è di aiutare gli Stati membri dell'UE nella raccolta di dati amministrativi comparabili sulla violenza contro le donne.
Šādas vardarbības radīta kauna, baiļu un bezpalīdzības dēļ gadījumu ziņošanas līmenis ir zems, un tāpēc ir salīdzinoši maz notiesāto personu. Intīmā partnera vardarbību lielākoties īsteno vīrieši pret savām partnerēm sievietēm.
Bendra apibrėžtis: Kylantys gėdos, baimės ir bejėgiškumo jausmai lemia tai, kad apie smurtą pranešama retai, todėl santikinai mažai yra ir apkaltinamųjų nuosprendžių. Didžiausia intymaus partnerio smurto dalis tenka vyrams, smurtaujantiems prieš partneres. Pastaba: Atskiros statistinės apibrėžties tikslas - padėti ES valstybėms narėms surinkti palyginamus administracinius duomenis apie smurtą prieš moteris.
De daarmee gepaard gaande gevoelens van schaamte, angst en hulpeloosheid leiden ertoe dat er weinig aangifte wordt gedaan en, dientengevolge, dat er relatief weinig mensen worden veroordeeld. In de meeste gevallen wordt intiem partnergeweld uitgeoefend door mannen tegen hun vrouwelijke partners.
Lähisuhdeväkivaltaan liittyvät häpeän, pelon ja avuttomuuden tunteiden vuoksi ilmoituskynnys on korkea ja siten myös tuomioitakin annetaan vähän. Suurin osa lähisuhdeväkivallasta kohdistuu naisiin ja tekijänä on naisen puoliso. Tilastollinen määritelmä: Mikä tahansa fyysisen, seksuaalisen, psyykkisen tai taloudellisen väkivallan teko, joka kohdistuu entiseen tai nykyiseen aviopuolisoon tai kumppaniin, riippumatta siitä, asuvatko rikoksentekijä ja uhri yhdessä tai ovatko he asuneet yhdessä.
A következményeként jelentkező szégyenérzet, félelem és tehetetlenség miatt a bejelentések aránya alacsony, és ebből adódóan viszonylag kevés ítélet születik. A kapcsolati erőszakot legnagyobbrészt férfiak követik el női partnerükkel szemben.
Is-sentimenti riżultanti ta' mistħija, biża' u ta' telf ta' kontroll iwasslu għal livelli baxxi ta' rappurtar u, sussegwentement, relattivament ftit kundanni. L-akbar piż tal-vjolenza domestika huwa impost mill-irġiel kontra s-sieħba nisa tagħhom.
Wynikające z tego poczucie wstydu, strachu i bezradności prowadzą do niskiego poziomu zgłaszania i w następstwie relatywnie niewielkiej liczby wyroków skazujących. Największe obciążenie przemocą w związkach intymnych jest spowodowane przez mężczyzn wobec ich partnerek.
Os sentimentos resultantes de culpa, medo e impotência estão na origem de um reduzido número de denúncias e, subsequentemente, de condenações. Os atos de violência nas relações íntimas são, na sua maioria, infligidos por homens contra as suas parceiras.
Sentimentele de rușine, frică și neajutorare care apar scad nivelurile de denunțare a faptelor și duc prin urmare relativ puține condamnări. Majoritatea violențelor din partea partenerului intim sunt comise de bărbați împotriva partenerelor femei
Výsledné pocity hanby, strachu a bezmocnosti vedú k nízkej úrovni hlásenia a následne k relatívne malému počtu odsúdení. Najväčšie bremeno domáceho násilia spôsobujú muži voči svojim partnerkám.
Namen ločene statistične definicije je pomagati državam članicam EU pri zbiranju primerljivih administrativnih podatkov o nasilju nad ženskami.
Anledningen till en separat statistisk definition är att underlätta för EUs medlemsstater i att samla in jämförbara offentlig statistik rörande våld mot kvinnor
intra-household resource distribution
разпределяне на ресурси в домакинството
distribución de los recursos familiares
rozdělení zdrojů v domácnosti
kønsspecifik ressourcefordeling inden for husstanden
Intrahaushaltsverteilung von Ressourcen
leibkonnasisene ressursside jagamine
dáileadh acmhainní laistigh den teaghlach
raspodjela resursa unutar domaćinstva
распределба на ресурсите во домаќинството
shpërndarje e burimeve brenda familjes
raspodela resursa unutar domaćinstva
рaсподелa ресурсa унутaр домaћинствa
расподјела ресурса унутар домаћинства
raspodjela sredstava unutar kućanstva
allocazione intrafamiliare delle risorse
mājsaimniecības resursu sadale
išteklių namų ūkyje paskirstymas
verdeling van middelen binnen het gezin
kotitalouden sisäinen resurssien jako
erőforrások háztartáson belüli elosztása
distribuzzjoni tar-riżorsi ġewwa d-dar
podział zasobów w gospodarstwie domowym
distribuição intrafamiliar de recursos
distribuirea resurselor în gospodărie
distribúcia príjmov v rámci domácnosti
delitev sredstev v gospodinjstvu
fördelning inom hushåll
Dynamics of how different resources that are generated within or which come into the household are accessed and controlled by its members.
Hачина, по който различните ресурси, създадени в домакинството или влизащи в него се оценяват и контролират от неговите членове.
dinámica de cómo los miembros acceden y controlan los diferentes recursos que se generan en un hogar o entran en ese hogar
dynamika toho, jaký přístup mají členové domácnosti k různým zdrojům vytvářeným v rámci domácnosti či ke zdrojům, které do domácnosti přicházejí zvenčí, a jakou nad nimi mají kontrolu
dynamik, der refererer til, hvordan forskellige ressourcer, der genereres inden for eller som kommer ind i husstanden, gøres tilgængelige for og kontrolleres af de forskellige husstandsmedlemmer
Dynamik, wie unterschiedlich Mitglieder eines Haushalts auf Ressourcen, die innerhalb des Haushalts erzeugt oder von außen eingeführt werden, zugreifen und diese kontrollieren.
Leibkonnaliikmete juurdepääs ja kontroll leibkonnas loodud või sinna sisenenud ressursside üle
dinimic a bhaineann leis an gcaoi a mbíonn rochtain ag baill teaghlaigh ar acmhainní difriúla a ghintear laistigh den teaghlach nó a thagann isteach sa teaghlach agus an chaoi a rialaíonn siad iad
Dinamika načina na koji članice i članovi pristupaju i kontrolišu različite resurse koji se generišu u domaćinstvu ili koji dolaze u njih.
динамиката на пристапување до различните ресурси што се генерираат, или што влегуваат во домаќинството, и нивното контролирање од страна на членовите на домаќинството
dinamika se si burimet e ndryshme që krijohen brenda ose që hyjnë në familje janë të qasshme dhe të kontrolluara nga anëtarët e saj
Dinаmikа nаčinа nа koji njeni člаnovi pristupаju i kontrolišu rаzličite resurse koji se generišu u domаćinstvu ili koji dolаze u njih.
Динамика начина на који њени чланови приступају и контролишу различите ресурсе који се генеришу у домаћинству или који долазе у њих.
Динамика начина на који чланице и чланови приступају и контролишу различите ресурсе који се генеришу у домаћинству или који долазе у њих. Неједнаки односи моћи између жена и мушкараца имају тенденцију да жене поставе у неповољан положај.
dinamika po kojoj članovi kućanstva imaju pristup ili kontrolu nad sredstvima koja se generiraju unutar kućanstva ili u njega ulaze
dinamiche dell'accesso da parte dei membri di un nucleo familiare alle diverse risorse che sono generate all'interno del nucleo stesso o che entrano nella sua disponibilità, e il relativo controllo
darbība, kas attēlo dinamiku, kā mājsaimniecības locekļi piekļūst resursiem un kontrolē resursus, kas tiek ražoti vai nonāk mājsaimniecībā
dinamika to, kaip skirtingus, namų ūkyje sukaupiamus arba į jį patenkančius išteklius naudoja arba kontroliuoja jo nariai
de dynamiek die speelt in de manier waarop leden van het gezin toegang verkrijgen tot en controle uitoefenen op de verschillende middelen die in het gezin worden gegenereerd of die het gezin binnenkomen
Tapa, jolla kotitaloudessa tuotetut tai sinne tulevat eri resurssit ovat sen jäsenten käytettävissä ja hallittavissa
annak dinamikája, hogy miként férnek hozzá a háztartás tagjai a háztartáson belül lérehozott vagy a háztartásba bekerülő erőforrásokhoz, és hogyan gyakorolnak ellenőrzést felettük
dinamiċi ta’ kif riżorsi differenti li huma ġenerati ġo jew li jidħlu fid-dar huma aċċessati u kkontrollati mill-membri tagħha
dynamika dostępu do różnych zasobów generowanych w gospodarstwie domowym lub wpływających do niego oraz kontroli nad nimi przez członków gospodarstwa
dinâmica da forma como os diferentes recursos produzidos ou recebidos no agregado familiar são acedidos e controlados pelos seus membros
dinamica modului de accesare și control de către membrii gospodăriei a diferitelor resurse generate sau intrate în gospodărie
dynamika spôsobu, ktorým členovia domácnosti získavajú prístupu ku zdrojom, ktoré sa vytvárajú v rámci domácnosti alebo ktoré prichádzajú do domácnosti, a spôsob ich ovládania
dinamika dostopa do različnih sredstev, ki se ustvarijo v gospodinjstvu ali vanj pridejo, in nadzora članov gospodinjstva nad njimi
dynamiker som avser hur olika resurser som genereras inom eller som kommer från hushållet finns tillgängliga för och kontrolleras av dess medlemmar
Reeves, H., and Baden, S. (2000). Gender and Development: Concepts and Definitions, Brighton, Institute of Development Studies.
Unequal power relations between women and men tend to disadvantage women.
В неравнопоставените властови отношения между жените и мъжете, тенденцията е жените да се поставят в по-неблагоприятно положение.
Las relaciones desiguales de poder entre mujeres y hombres tienden a perjudicar a las mujeres.
Nerovné rozdělení moci mezi ženy a muže vede zpravidla ke znevýhodnění žen.
Ulige magtforhold mellem kvinder og mænd har en tendens til at stille kvinder dårligere.
Ungleiche Machtbeziehungen zwischen Frauen und Männern benachteiligen tendenziell Frauen.
Ebavõrdsed võimusuhted naiste ja meeste vahel panevad enamasti naised ebasoodsamasse olukorda.
De ghnáth is iad na mná a bhíonn thíos leis mar gheall ar ghaol cumhachta neamhionann idir mná agus fir.
Nejednaki odnosi moći između žena i muškaraca imaju tendenciju da žene postave u nepovoljan položaj.
Нееднаквите односи на моќ меѓу жените и мажите има тенденција да ги става жените во понеповолна положба.
Marrëdhëniet e pabarabarta të pushtetit midis grave dhe burrave kanë tendencë t'i dëmtojnë gratë.
Nejednаki odnosi moći između ženа i muškаrаcа imаju tendenciju dа žene postаve u nepovoljаn položаj.
Неједнаки односи моћи између жена и мушкараца имају тенденцију да жене поставе у неповољан положај.
Nejednaki odnosi moći između žena i muškaraca stavljaju žene u nepovojniji položaj.
Le relazioni di potere diseguali tra donne e uomini tendono a svantaggiare le donne.
Nevienlīdzīga varas attiecība starp sievietēm un vīriešiem lielākoties ir nelabvēlīga sievietēm.
Nelygūs moterų ir vyrų galios santykiai sudaro nepalankias sąlygas moterims.
Ongelijke machtsverhoudingen tussen vrouwen en mannen benadelen over het algemeen vrouwen.
Tavallisesti naisten ja miesten väliset epätasa-arvoiset valtasuhteet ovat epäedullisia naisille.
A nők és férfiak közötti egyenlőtlen hatalmi viszonyok jellemzően a nőket hozzák hátrányos helyzetbe.
Relazzjonijiet tas-setgħa mhux ugwali bejn in-nisa u l-irġiel għandhom tendenza li jkunu ta' żvantaġġ għan-nisa.
Nierówny układ sił między kobietami i mężczyznami często działa na niekorzyść kobiet.
A desigualdade das relações de poder entre homens e mulheres tende a prejudicar estas últimas
Relațiile inegale de putere între femei și bărbați sunt în general în dezavantajul femeilor.
Nerovnomerné mocenské vzťahy medzi ženami a mužmi majú tendenciu znevýhodňovať ženy.
Zaradi neenakih odnosov moči med ženskami in moškimi so ženske navadno v slabšem položaju.
Ojämna maktrelationer mellan kvinnor och män tenderar att missgynna kvinnor.
invisible barriers
невидими бариери
barreras invisibles
neviditelná překážka
usynlig barriere
unsichtbare Schranke
nähtamatu tõke
bacainn dhofheicthe
nevidljive barijere
невидлива бариера
pengesë e padukshme
nevidljive bаrijere
невидљиве баријере
nevidljive prepreke
ostacoli invisibili
neredzams šķērslis
nematomi barjerai
verborgen belemmeringen
näkymättömät esteet
láthatatlan akadály
ostakolu inviżibbli
niewidzialna bariera
barreira invisível
barieră invizibilă
neviditeľná bariéra
nevidne prepreke
osynliga hinder
Attitudes and the underlying traditional assumptions, norms and values that prevent women’s empowerment/full participation in society.
Нагласи, традиционни предразсъдъци, норми и ценностите, които възпрепятстват овластяването /пълното участие на жените в обществения живот.
actitudes resultantes de las expectativas, normas y valores tradicionales que impiden la capacitación (de las mujeres) en los procesos de toma de decisiones / para su plena participación en la sociedad
soubor postojů a skrytých tradičních předpokladů, norem a hodnot, který brání posílení postavení žen a jejich plnému zapojení ve společnosti
holdninger og de bagvedliggende traditionsbestemte antagelser, normer og værdier, som forhindrer (kvinder) i fuld deltagelse i samfundet
Einstellungen und die ihnen zugrunde liegenden traditionellen Annahmen, Normen und Werte, die dem Empowerment der Frauen und ihrer vollen Teilnahme in der Gesellschaft im Wege stehen
Hoiakud ning traditsioonilised ettekujutused, normid ja väärtused, mis takistavad naiste võimestamist/täisväärtuslikku osalemist ühiskonnas
sraith dearcthaí agus buntuiscintí, norm agus luachanna traidisiúnta a chuireann cosc ​​ar chumhachtú/rannpháirtíocht iomlán na mban sa tsochaí
U odnosu na rodnu ravnopravnost, nevidljive prepreke odnose se na stavove i osnovne tradicionalne pretpostavke, norme i vrijednosti koje sprečavaju osnaživanje/puno učešće žena u društvu.
збир од ставови и традиционални претпоставки, норми и вредности што го спречуваат јакнењето на жените/нивното целосно учество во општеството
një grup qëndrimesh dhe supozimesh, normash dhe vlerash tradicionale që parandalojnë fuqizimin / pjesëmarrjen e plotë të grave në shoqëri
U odnosu nа rodnu rаvnoprаvnost, nevidljive prepreke odnose se nа stаvove i osnovne trаdicionаlne pretpostаvke, norme i vrednosti koje sprečаvаju osnаživаnje/puno učešće ženа u društvu.Videti tаkođe: stаkleni plаfon
У односу на родну равноправност, невидљиве препреке односе се на ставове и основне традиционалне претпоставке, норме и вредности које спречавају оснаживање/пуно учешће жена у друштву. Видети такође: стаклени плафон
У односу на родну равноправност, невидљиве препреке односе се на ставове и основне традиционалне претпоставке, норме и вриједности које спречавају оснаживање/пуно учешће жена у друштву.
skup stavova i tradicionalnih pretpostavki koje ih okružuju, normi i vrijednosti koje sprečavaju osnaživanje žena i njihovo potpuno sudjelovanje u društvu
insieme di atteggiamenti con il loro tradizionale corredo di pregiudizi, norme e valori che impediscono l'empowerment delle donne vale a dire loro piena, consapevole e attiva partecipazione alla società
attieksmes un pamatā esoši tradicionāli pieņēmumi, normas un vērtības, kas liedz sieviešu iespēcināšanu vai pilnvērtīgu līdzdalību sabiedrībā
požiūriai ir juos pagrindžiančios tradicinės prielaidos, normos ir vertybės, užkardančios moterų įgalinimą ir (arba) visapusišką dalyvavimą visuomenės gyvenime
attitudes en de daaraan ten grondslag liggende traditionele oordelen, normen en waarden die de „empowerment'/volwaardige deelneming van vrouwen in de maatschappij in de weg staan
Asenteet ja niissä piilevät perinteiset odotukset, normit ja arvot, jotka estävät (naisten) vaikutusvallan lisäämisen ja täysimittaisen osallistumisen yhteiskunnan toimintaan
azoknak a magatartásformáknak az összessége, amelyek a hagyományosan létező előítéletek, normák és értékrendek miatt megakadályozzák, hogy a nők teljes értékű részesei lehessenek a társadalomnak
sett ta’ attitudnijiet u suppożizzjonijiet tradizzjonali, normi u valuri li jipprevenu s-setgħa tan-nisa/parteċipazzjoni sħiħa fis-soċjetà
zbiór postaw oraz tradycyjnych założeń, norm i wartości uniemożliwiających wzmocnienie pozycji kobiet / pełny udział kobiet w życiu społecznym
atitudes e pressupostos, normas e valores tradicionais subjacentes que impedem a capacitação/a plena participação na sociedade das mulheres
set de atitudini și supoziții norme și valori tradiționale latente care împiedică împuternicirea/ participarea deplină a femeilor în societate
súbor postojov a základných tradičných predpokladov, noriem a hodnôt, ktoré bránia posilneniu postavenia a plnohodnotného zastúpenia žien v spoločnosti
stališča in temeljne tradicionalne predpostavke, standardi in vrednote, ki preprečujejo krepitev vloge žensk in njihovo polno udeležbo v družbi
uppsättning attityder och underliggande traditionella antaganden, normer och värderingar som hindrar kvinnors egenmakt/fullständiga deltagande i samhället
irregular and/or precarious employment
нередовна и/ или несигурна заетост
empleo irregural y/o empleo precario empleo precario y/o empleo irregular
nestandardní zaměstnání
irregulær beskæftigelse
nicht standardisierte Beschäftigung
ebaregulaarne ja/või ebakindel töö
Ασταθής (περιστασιακή ) απασχόληση
emploi atypique
fostaíocht neamhrialta
neregularno zapošljavanje i/ili prekarijat
нередовно вработување
punësim i parregullt
neregulаrno zаpošljаvаnje i/ili prekаrijаt
нерегуларно запошљавање и/или прекаријат
nestalno zaposlenje i/ili prekarni rad
nestandarta nodarbinātība
nereguliarus ir (arba) mažai socialinių garantijų suteikiantis darbas
niet-reguliere vormen van arbeid
epäsäännöllinen työ
szabálytalan foglalkoztatás
impjieg irregolari
nieuregulowane zatrudnienie
emprego irregular
muncă neregulată
nepravidelné zamestnanie
neredna in/ali prekarna zaposlitev
oregelbundet och/eller otryggt arbete
Various forms of non-standard, atypical, alternative employment.
Различни форми на нестандартна, нетипична и алтернативна заетост.
empleo de diversas formas, no estandarizadas y atípicas cuyas condiciones conllevan inseguridad, incertidumbre, escasa remuneración y/o falta de garantías laborales en las condiciones de trabajo, más allá del límite considerado como aceptable o normal.
různé podoby nestandardních, atypických či alternativních zaměstnání
forskellige former for ikke-standardiseret, atypisk, alternativ beskæftigelse
ebatüüpilise ja alternatiivse töö eri vormid
Είδος εργασίας, που δεν εντάσσεται στις καθιερωμένες σχέσεις εργασίας και μπορεί να είναι τυπική, άτυπη ή εναλλακτική
cineálacha éagsúla fostaíochta atá neamhchaighdeánach, neamhthipiciúil, malartach
Neregularno i/ili nesigurno zaposlenje odnosi se na različite oblike nestandardnog, atipičnog, alternativnog zaposlenja.
разни видови нестандардно, атипично, алтернативно вработување
forma të ndryshme të punësimit jostandard, atipik, alternativ
Neregulаrno i/ili nesigurno zаposlenje odnosi se nа rаzličite oblike nestаndаrdnog, аtipičnog, аlternаtivnog zаposlenjа. Videti tаkođe: netipični oblici zаpošljаvаnjа
Нерегуларно и/или несигурно запослење односи се на различите облике нестандардног, атипичног, алтернативног запослења. Видети такође: нетипични облици запошљавања
Нерегуларно и/или несигурно запослење односи се на различите облике нестандардног, атипичног, алтернативног запослења. Нередовни и/или несигурни рад често је повезан са непуним радним временом, сезонским и повременим пословима, самозапошљавањем, радом на одређено време, привременим радом, дежурством, радом од куће и радом у агенцијама.
različiti oblici nestandardnog, netipičnog ili alternativnog rada
dažādu veidu nestandarta, netipiska, alternatīva nodarbinātība Netipiskais darbs (arī dēvēts par nestandarta darbu) ir tādi darba apstākļi, kuri neatbilst standarta darba attiecību reālijām. Tiek saprasts kā pilna laika darbs ar nedefinēto periodu, kā arī kā daļa no subordinētajām, taču bilaterālajām darba attiecībām. Tas pārklāj plašas un augošas darba un nodarbinātības formas, kuras raksturo kustīgums/pārmaiņas/fleksibilitāte un pazemināta drošība. Šīs formas ietver: daļējas nodarbinātības darbu, sezonas darbus, darba dalīšanu, līgumdarbus, laicīgu darbu, darbu no mājām, attālinātu darbu, pašnodarbinātību un laulāto vai ģimenes locekļu darbu mazajos ģimenes uzņēmumos. Dažām netipiskā darba formām trūkst pienācīgas pārraudzības, kas apdraud darba drošību un sociālo aizsardzību.
įvairios nestandartinio, netipinio, alternatyvaus užimtumo formos
verschillende vormen van atypische, flexibele, alternatieve arbeid
Erilaiset epätyypillisen, vaihtoehtoisen työn muodot
a nem hagyományos, atipikus, alternatív foglalkoztatás különböző formái
forom varji ta’ impjiegi mhux standard, atipiċi u alternattivi
różne formy niestandardowego, nietypowego, alternatywnego zatrudnienia
várias formas de emprego não tradicional, atípico ou alternativo
diferite forme de ocupare non-standard, atipice, alternative.
rôzne formy neštandardného, atypického, alternatívneho zamestnania
različne oblike nestandardne, netipične, alternativne zaposlitve
olika former av atypisk, alternativ anställning
(1) International Labour Organization – Bureau of Statistics. Defining and Measuring Informal Employment. Available at: http://www.ilo.org/public/english/bureau/stat/download/papers/meas.pdf; (2) Organisation for Economic Co-operation and Development – OECD. Available at: http://www.oecd.org/general/searchresults/?q=precariousemployment&cx=012432601748511391518:xzeadub0b0a&cof=FORID:11&ie=UTF-8
Irregular and/or precarious work is frequently associated with part-time employment, seasonal and casual work, self-employment, fixed-term work, temporary work, on-call work, home-based workers, and agency work. Dimensions of such work may include, inter alia, uncertainty of continuing work, a lack of control over the labour process, low income and limited social and regulatory protection. The erosion of the standard employment relationship may render the employment of women more precarious.
Нередовният и/или несигурният труд често се свързва с непълно работно време, сезонен и непостоянен труд, самостоятелна заетост, срочна работа, временна работа, работа на повикване, работници от вкъщи или агенции за заетост. Измеренията на този труд може да включват, наред с другото, несигурност при запазването на работата, липса на контрол над трудовия процес, ниски доходи и ограничена социална и регулаторна закрила. Влошаването на стандартните трудови правоотношения може да повиши несигурността на заетостта на жените.
El empleo irregular y/o precario se asocia frecuentemente con el empleo a tiempo parcial, el trabajo estacional y ocasional, el autoempleo, de duración determinada, temporal, a demanda, desde casa y el trabajo subcontratado. Las dimensiones de dicho trabajo pueden incluir, entre otras cosas, la incertidumbre en la continuidad del trabajo, la falta de control sobre el proceso laboral, la baja remuneración y la limitación en la protección social y normativa. El deterioro de las condiciones laborales puede hacer que el empleo de las mujeres sea más precario.
Za nestandardní anebo prekérní zaměstnání je často považováno zaměstnání na částečný úvazek, sezonní a příležitostná práce, samostatná výdělečná činnost, pracovní poměr na dobu určitou, dočasná práce, práce na zavolanou, práce z domova a agenturní zaměstnávání. Tyto druhy práce s sebou mohou nést mimo jiné nejistotu, pokud jde o udržení zaměstnání, nedostatek kontroly nad pracovním procesem, nízký příjem a omezenou sociální a regulační ochranu. Kvůli rozkladu standardních pracovněprávních vztahů se v zaměstnávání žen může objevit prvek větší nejistoty.
Uregelmæssig og/eller usikker beskæftigelse er ofte forbundet med deltidsbeskæftigelse, sæsonarbejde og løsarbejde, selvstændig virksomhed, tidsbegrænset arbejde, midlertidigt arbejde, tilkaldearbejde, hjemmearbejde og vikarbureauarbejde. Denne form for arbejde kan blandt andet indebære jobusikkerhed, manglende kontrol over arbejdsprocessen, lav indkomst og begrænset socialsikring og lovgivningsmæssig beskyttelse. Svækkelsen af det normale ansættelsesforhold kan gøre kvinders beskæftigelse mere usikker.
Ebaregulaarset tööd seostatakse sageli osaajatöö, hooajalise ja juhutöö, füüsilisest isikust ettevõtjate, tähtajalise töö, ajutise töö, valvekordadega töö, kaugtöö ja tööjõuvahendusasutuse kaudu tehtava tööga. Selline töö võib muu hulgas hõlmata ebakindlust töö püsivuse suhtes, kontrolli puudumist tööprotsessi üle, madalat sissetulekut ja piiratud sotsiaalkaitset. Tavapärase töösuhte puudumine võib naiste tööhõive ebakindlamaks muuta.
Η αβεβαιότητα για τη συνέχιση της εργασίας, η έλλειψη ελέγχου επί της εργασιακής διαδικασίας, το χαμηλό εισόδημα και η περιορισμένη κοινωνική και ρυθμιστική προστασία είναι μερικές από τις πτυχές αυτής της μορφής απασχόλησης. Η απώλεια των καθιερωμένων σχέσεων εργασίας ενδέχεται να καταστήσει πιο επισφαλή την απασχόληση των γυναικών.
Is minic a bhaineann obair neamhrialta agus/nó fhorbhásach le fostaíocht pháirtaimseartha, obair shéasúrach agus ócáideach, féinfhostaíocht, obair théarma seasta, obair shealadach, obair ar ghlaoch, oibrithe sa bhaile agus obair gníomhaireachta. D'fhéadfadh na gnéithe seo a leanas a bheith san áireamh leis an obair, inter alia, neamhchinnteacht maidir le hobair leanúnach, easpa smachta ar an bpróiseas saothair, ioncam íseal agus cosaint shóisialta agus rialála theoranta. D'fhéadfadh fostaíocht na mban a bheith níos forbhásaí de thoradh ar chreimeadh an ghnáthchaidrimh fostaíochta.
Neredovni i/ili nesigurni rad često je povezan sa nepunim radnim vremenom, sezonskim i povremenim poslovima, samozapošljavanjem, radom na određeno vrijeme, privremenim radom, dežurstvom, radom od kuće i radom u agencijama. Dimenzije takvog rada mogu, između ostalog, uključivati neizvjesnost nastavka rada, nedostatak kontrole nad procesom rada, niske prihode i ograničenu socijalnu i regulatornu zaštitu. Erozija standardnog radnog odnosa može učiniti zapošljavanje žena nesigurnijim.
Нередовната и/или прекарната работа често се поврзува со вработувањата со скратено работно време, сезонската или повремената работа, самовработувањето, работата на определено време, привремената работа, работата на повик, работата од дома и агенциската работа. Димензиите на ваквата работа, меѓу другото, подразбираат несигурност на континуитетот на работењето, недоволно контрола врз трудовиот процес, ниски примања и ограничена социјална и регулаторна заштита. Ерозијата на стандардниот работен однос може да ја зголеми прекарноста на вработувањето на жените.
Puna e parregullt dhe / ose e pasigurtë shpesh shoqërohet me punësim me kohë të pjesshme, punë sezonale dhe rastësore, vetëpunësim, punë me kohë të caktuar, punë të përkohshme, punë në thirrje, punëtorë në shtëpi dhe agjensi. Dimensionet e një pune të tillë mund të përfshijnë, ndër të tjera, pasigurinë e punës së vazhdueshme, mungesën e kontrollit mbi procesin e punës, të ardhura të ulëta dhe mbrojtje të kufizuar sociale dhe rregullatore. Erozioni i marrëdhënies standarde të punës mund ta bëjë punësimin e grave më të pasigurt.
Neredovni i/ili nesigurni rаd često je povezаn sа nepunim rаdnim vremenom, sezonskim i povremenim poslovimа, sаmozаpošljаvаnjem, rаdom nа određeno vreme, privremenim rаdom, dežurstvom, rаdom od kuće i rаdom u аgencijаmа.Dimenzije tаkvog rаdа mogu, između ostаlog, uključivаti neizvesnost nаstаvkа rаdа, nedostаtаk kontrole nаd procesom rаdа, niske prihode i ogrаničenu socijаlnu i regulаtornu zаštitu. Erozijа stаndаrdnog rаdnog odnosа može učiniti zаpošljаvаnje ženа nesigurnijim.
Нередовни и/или несигурни рад често је повезан са непуним радним временом, сезонским и повременим пословима, самозапошљавањем, радом на одређено време, привременим радом, дежурством, радом од куће и радом у агенцијама. Димензије таквог рада могу, између осталог, укључивати неизвесност наставка рада, недостатак контроле над процесом рада, ниске приходе и ограничену социјалну и регулаторну заштиту. Ерозија стандардног радног односа може учинити запошљавање жена несигурнијим.
Димензије таквог рада могу, између осталог, укључивати неизвјесност наставка рада, недостатак контроле над процесом рада, ниске приходе и ограничену социјалну и регулаторну заштиту. Ерозија стандардног радног односа може учинити запошљавање жена несигурнијим.
Nestalno zaposlenje ili prekarni rad često se povezuje s honorarnim, sezonskim i privremenim poslovima, samozapošljavanjem, radom na određeno vrijeme, privremenim radom, radom prema potrebi, radom od kuće i agencijskim radom. Dimenzije takvog rada mogu između ostalog uključivati nesiguran nastavak posla, nedostatak kontrole nad radnim procesom, niske prihode i ograničenu socijalnu i pravnu zaštitu. Izbjegavanje standardnog zapošljavanja može za posljedicu imati nesigurnije zapošljavanje žena.
Nereguliarus ir (arba) mažai socialinių garantijų suteikiantis darbas dažnai yra susijęs su darbu ne visą darbo laiką, sezoniniu ir retkarčiais atliekamu darbu, savarankišku darbu, darbu pagal terminuotas sutartis, laikinu darbu, darbu pagal iškvietimą, darbu namuose ir darbu per laikinojo įdarbinimo įmones. Šiam darbui būdinga tai, kad gali niekada nebūti užtikrintas jo tęstinumas ir galimybės kontroliuoti darbo procesą, toks darbas suteikia mažas pajamas, ribotą socialinę ir reguliavimo apsaugą. Dėl standartinių darbo santykių erozijos moterų padėtis darbo rinkoje gali tapti dar labiau pažeidžiama.
Niet-regulier en/of onzeker werk wordt vaak in verband gebracht met parttime werk, seizoenswerk en tijdelijk werk, zelfstandige arbeid, arbeidsovereenkomsten voor bepaaldetijd, aanwezigheidsdiensten, thuiswerkers, en uitzendwerk. Aspecten van dergelijk werk kunnen onder meer zijn: onzekerheid over voortzetting van de werkzaamheden, gebrek aan controle voer het arbeidsproces, laag inkomen en beperkte sociale en wettelijke bescherming. De erosie van de standaard arbeidsverhouding kan ervoor zorgen dat de participatie van vrouwen op de arbeidsmarkt onzeker wordt.
Epäsäännöllinen ja/tai epävarma työ liittyy usein osa-aikatyöhön, kausityöhön ja satunnaiseen työhön, itsenäiseen ammatinharjoittamiseen, määräaikaiseen työhön, tilapäiseen työhön, kutsutyöhön, kotona tehtävään työhön ja vuokratyöhön. Tällaisen työn ulottuvuuksiin voi kuulua muun muassa epävarmuutta työn jatkumisesta, työprosessin hallinnan puuttumista, pienet tulot sekä puutteellinen sosiaaliturva ja lakisääteinen suojelu. Vakiomuotoisten työsuhteiden väheneminen voi tehdä naisten työllisyydestä entistäkin epävarmempaa.
A szabálytalan és/vagy bizonytalan munkavégzés gyakran részmunkaidős foglalkoztatáshoz, alkalmi és idénymunkához, önfoglalkoztatáshoz, határozott idejű munkavégzéshez, ideiglenes munkához, behívás alapján történő munkavégzéshez, otthonról dolgozó munkavállalókhoz, illetve munkaerő-kölcsönzés keretében végzett munkához kapcsolódik. Az ilyen típusú foglalkoztatás magában foglalhatja a további munkavégzés bizonytalan voltát, a munkavégzési folyamat feletti kontroll hiányát, az alacsony jövedelmet és a korlátozott szociális és törvényi védelmet. A hagyományos munkaviszonyok eróziója bizonytalanabbá teheti a nők foglalkoztatását.
Xogħol irregolari u/jew prekarju huwa assoċjat b'mod frekwenti ma' impjieg part-time, xogħol staġunali u okkażjonali, impjieg indipendenti, xogħol għal żmien fiss, xogħol temporanju, xogħol on-call, ħaddiema bbażati d-dar, u xogħol tal-aġenzija. Id-dimensjonijiet ta' tali xogħol jistgħu jinkludu, fost oħrajn, inċertezza li jkomplu jaħdmu, nuqqas ta' kontroll fuq il-proċess tax-xogħol, dħul baxx u protezzjoni soċjali u regolatorja limitata. L-erożjoni tar-relazzjoni standard tal-impjieg tista' tagħmel l-impjieg tan-nisa aktar prekarju.
Nieuregulowana i/lub niepewna praca często jest kojarzona z zatrudnieniem w niepełnym wymiarze godzin, pracą sezonową i dorywczą, samozatrudnieniem, pracą na czas określony, pracą tymczasową, dyżurami, osobami wykonującymi pracę nakładczą oraz pracą agencyjną. Do wymiarów takiej pracy mogą należeć m.in. niepewność kontynuowania pracy, brak kontroli nad procesem pracy, niski dochód oraz ograniczona ochrona socjalna i prawna. Erozja tradycyjnych stosunków pracy może sprawić, że zatrudnienie kobiet stanie się bardziej niepewne.
O trabalho irregular e/ou precário está frequentemente associado ao emprego a tempo parcial, ao trabalho sazonal e ocasional, ao emprego por conta própria, ao emprego a termo fixo, ao trabalho temporário, ao trabalho pontual, aos trabalhadores no domicílio e às agências de trabalho temporário. As dimensões desse trabalho podem incluir, nomeadamente, a insegurança da continuidade do trabalho, a falta de controlo sobre os processos laborais, baixos rendimentos e proteção social e regulamentar limitada. A erosão da relação de trabalho tradicional pode aumentar a precariedade do emprego das mulheres.
munca neregulată sau precară este deseori asociată cu munca cu normă redusă, munca sezonieră și ocazională, munca independentă, munca cu durată determinată, munca temporară, muncă intermitentă, munca la domiciliu, munca interimară. Alte dimensiuni ale acestui tip de muncă pot fi, între altele, nesiguranța muncii, lipsa de control asupra procesului de muncă, venituri mici, reglementări limitate legate de protecția socială. Erodarea relațiilor de muncă standard poate duce la o precarizare mai mare a muncii femeilor.
Nepravidelná a/alebo neistá práca je často spojená s prácou na čiastočný úväzok, sezónnou a neformálnou prácou, samostatnou zárobkovou činnosťou, prácou na dobu určitú, dočasnou prácou, pracovnou pohotovosťou, domácimi pracovníkmi a agentúrnou prácou. Rozmery tejto práce môžu okrem iného zahŕňať neistotu pokračovania v práci, nedostatočnú kontrolu nad pracovným procesom, nízky príjem a obmedzenú sociálnu a právnu ochranu. Zhoršenie štandardného pracovného pomeru môže spôsobiť, že zamestnávanie žien bude neistejšie.
Neredno in/ali prekarno delo se pogosto povezuje z zaposlitvijo s krajšim delovnim časom, sezonskim ali priložnostnim delom, samozaposlitvijo, delom za določen čas, začasnim delom, delom na poziv , delom od doma in delom prek agencije. Razsežnosti takega dela lahko med drugim vključujejo negotovost glede nadaljevanja dela, pomanjkanje nadzora nad delovnim procesom, nizek dohodek in omejeno socialno in regulativno varstvo. Zaradi erozije standardnih oblik delovnega razmerja se ženske soočajo z bolj prekarnimi zaposlitvami kot moški.
Oregelbundet och/eller otryggt arbete är ofta förknippat med deltidsanställning, säsongsarbete och tillfälligt arbete, egenföretagande, visstidsarbete, tillfällig anställning, beredskapsarbete, arbete hemifrån och bemanningsanställning. Dimensioner av sådant arbete kan inbegripa bland annat osäkerhet när det gäller fortsatt arbete, brist på kontroll över arbetsprocessen, låg inkomst och begränsat socialt och rättsligt skydd. När standardmässiga anställningsförhållanden luckras upp kan kvinnors sysselsättning blir otryggare.
job segregation
job sharing
споделяне на работното място
trabajo compartido
sdílení pracovního místa
jobdeling
Jobsharing
töö jagamine
postroinnt
dijeljenje posla
делење на работното место
deljenje poslа
дељење посла
дијељење посла
dijeljenje radnog mjesta
lavoro ripartito
darbo dalijimasis
duobaan
työn jakaminen
állásmegosztás
qsim tal-impjieg
dzielenie etatu
partilha do trabalho
muncă partajată
delené pracovné miesto
delitev delovnega mesta
arbetsdelning
Job in which employees in an employment relationship with reduced working time distribute among themselves the actual working hours and the tasks pertaining to the job, and the full-time post benefits.
Работно място, на което служителите в трудово правоотношение с намалено работно време споделят помежду си реалните работни часове и задачите, свързани с работното място, и придобивките от работа на пълно работно време.
forma de trabajo a tiempo parcial en el que dos (o en ocasiones más) personas comparten la responsabilidad de un trabajo a tiempo completo, el pago y los beneficios en proporción a las horas trabajadas de cada quien.
pracovní místo, v rámci kterého se zaměstnanci v pracovním poměru mezi sebou dělí o celkovou pracovní dobu, tudíž každý z nich má pracovní dobu zkrácenou, a dělí se také o úkoly spojené s daným pracovním místem a o výhody spojené s prací na daném pracovním místě na plný úvazek
job, hvor medarbejdere i et ansættelsesforhold med nedsat arbejdstid fordeler den reelle arbejdstid, arbejdsopgaverne og fuldtidsstillingens forskellige goder mellem sig
Arbeitsplatz, bei dem Beschäftigte in einem Beschäftigungsverhältnis mit verringerter Arbeitszeit die tatsächliche Arbeitszeit, die zur Arbeit gehörenden Aufgaben und die mit dem Vollzeitarbeitsplatz verbundenen Leistungen untereinander aufteilen
vähendatud tööajaga töösuhtes olevad töötajad jagavad omavahel tegelikud töötunnid ja tööülesanded ning täiskohatöö hüvitised
post ina ndéanann fostaithe i gcaidreamh fostaíochta le ham oibre laghdaithe na huaireanta oibre iarbhír agus na tascanna a bhaineann leis an bpost, agus na sochair a bhaineann le post lánaimseartha, a dháileadh ina measc féin
Dijeljenje posla odnosi se na posao u kojem zaposleni u radnom odnosu sa smanjenim radnim vremenom međusobno raspoređuju i dijele radne sate i zadatke koji se odnose na posao, kao i naknade za puno radno vrijeme.
работно место на кое вработените што се во работен однос со скратено работно време ги делат меѓу себе работните часови и задачите поврзани со тоа работно место, и бенефициите од работното место со полно работно време
punë në të cilën punonjësit në një marrëdhënie pune me kohë të reduktuar pune shpërndajnë mes tyre orët aktuale të punës dhe detyrat që kanë të bëjnë me punën, dhe përfitimet pas orarit të plotë
Deljenje poslа odnosi se nа posаo nа kojem zаposleni u rаdnom odnosu sа smаnjenim rаdnim vremenom međusobno rаspoređuju i dele rаdne sаte i zаdаtke koji se odnose nа posаo, kаo i nаknаde zа puno rаdno vreme.
Дељење посла односи се на посао на којем запослени у радном односу са смањеним радним временом међусобно распоређују и деле радне сате и задатке који се односе на посао, као и накнаде за пуно радно време.
Дијељење посла односи се на посао у којем запослени у радном односу са смањеним радним временом међусобно распоређују и дијеле радне сате и задатке који се односе на посао, као и накнаде за пуно радно вријеме.
radno mjesto na kojem zaposlenici u radnom odnosu sa skraćenim radnim vremenom međusobno dijele stvarne radne sate i poslove određenog radnog mjesta kao i beneficije tog radnog mjesta u punom radnom vremenu
posto di lavoro nel quale i lavoratori legati da un contratto di lavoro dipendente a tempo ridotto si suddividono tra loro le ore di lavoro effettive e i compiti previsti per il posto in questione, nonché i benefici connessi al tempo pieno
situācija, kad darbs, kurā darbinieki darba tiesiskajās attiecībās ar samazinātu darbalaiku savstarpēji sadala faktiskās darba stundas un darba uzdevumus, kā arī pilna darba laika amata ieguvumus
darbas, kuriame sutrumpintą darbo laiką dirbantys ir darbo santykių siejami darbuotojai dalijasi tarpusavyje faktines darbo valandas ir užduotis, naudodamiesi viso etato teikiama nauda
baan waarin werknemers in een arbeidsrelatie met verkorte arbeidstijd onder elkaar de te werken uren en de taken die bij de baan horen, en de voordelen van een voltijdse baan, verdelen.
Yhden työpaikan ja siihen liittyvien palkan ja ehtojen jakaminen kahden tai useamman henkilön kesken, jotka työskentelevät sovitun mallin tai työvuorojen mukaisesti
olyan állás, amelynek esetében csökkentett munkaidős munkaviszonyban álló alkalmazottak felosztják egymás között a tényleges munkaidőt és a munkakörhöz tartozó feladatokat, valamint a teljes munkaidős állással járó juttatásokat
xogħol fejn impjegati f’relazzjoni ta’ impjieg b’ ħin tax-xogħol imnaqqas jiddistribwixxu bejniethom is-sigħat ta' xogħol attwali u l-kompiti li jappartjenu lill-impjieg, u l-benefiċċji ta’ kariga full-time
praca, w której pracownicy i pracownice zatrudnione ze zmniejszoną ilością czasu pracy rozdzielają między siebie czas pracy i zadania związane z pracą, a także korzyści wynikające z pełnego etatu
trabalho em que as pessoas empregadas envolvidas numa relação de trabalho com horário de trabalho reduzido distribuem entre si as horas de trabalho e as tarefas efetivas afetadas ao trabalho, bem como os benefícios associados ao posto de trabalho a tempo inteiro
aranjament de muncă în care angajații aflați într-un raport de muncă cu normă redusă își împart între ei orele de muncă, sarcinile și beneficiile postului cu normă întreagă.
pracovné miesto, v rámci ktorého zamestnanci v pracovnom pomere so skráteným pracovným časom rozdelia medzi seba skutočnú pracovnú dobu a úlohy súvisiace s danou prácou a výhody vyplývajúce z pracovného miesta na plný úväzok
delovno mesto, na katerem si dva zaposlena v delovnem razmerju s krajšim delovnim časom delita dejanske delovne ure in naloge na delovnem mestu in dodatke za delovno mesto s polnim delovnim časom
arbeten där arbetstagare i ett anställningsförhållande med reducerad arbetstid fördelar de faktiska arbetstimmarna, arbetsuppgifterna och heltidsförmånerna mellan sig
European Commission (2013). Sex Discrimination in Relation to Part-Time and Fixed-Term Work. Available at: http://ec.europa.eu/justice/gender-equality/files/your_rights/sex_discrimination_in_relation_to_part_time_and_fixed_term_final_en.pdf
There are many combinations and permutations of job sharing and it may provide considerable flexibility for employees who wish to work part-time, in particular parents with small children.
Споделянето на работното място има много комбинации и варианти и може да осигури значителна гъвкавост за служителите, които желаят да работят на намалено работно време, и по-специално родителите с малки деца.
Existen muchas combinaciones y permutas de trabajo compartido y puede aumentar considerablemente la flexibilidad para quienes desean trabajar a tiempo parcial, en particular las personas progenitoras, padres y/o madres, con hijos o hijas pequeñas.
Existuje mnoho různých možností a obměn sdílení pracovního místa. Tato forma práce může zaměstnancům, kteří si přejí pracovat na částečný úvazek, především rodičům malých dětí, umožňovat značnou pružnost.
Der er mange kombinationer og afarter af jobdeling, og det kan give stor fleksibilitet for medarbejdere, som ønsker at arbejde på deltid, især forældre med små børn.
Es gibt viele Kombinationen und Tauschmöglichkeiten von Jobsharing, die Arbeitnehmern, die Teilzeit arbeiten möchten, insbesondere Eltern mit kleinen Kindern, erhebliche Flexibilität bieten.
Tööjagamisel on palju eri kombinatsioone ja see võimaldab olulist paindlikkust töötajatele, kes soovivad töötada osaajaga, eriti väikelastevanemad.
Tá an-chuid meascán agus cineálacha éagsúla ann i dtaca le postroinnt agus féadfaidh sé solúbthacht mhór a sholáthar d'fhostaithe ar mian leo a bheith ag obair go páirtaimseartha, go háirithe tuismitheoirí le leanaí beaga.
Postoji mnogo kombinacija i permutacija podjele posla i to može pružiti značajnu fleksibilnost zaposlenima koji žele da rade sa skraćenim radnim vremenom, posebno roditeljima sa malom djecom.
Постојат многу комбинации и пермутации во делењето на работно место, и тоа може да понуди значителна флексибилност за вработените што сакаат да работат со скратено работно време, особено за родителите на мали деца.
Ka shumë kombinime dhe ndërrime të ndarjes së punës dhe mund të sigurojë një fleksibilitet të konsiderueshëm për punonjësit që dëshirojnë të punojnë me kohë të pjesshme, në veçanti prindërit me fëmijë të vegjël.
Postoji mnogo kombinаcijа i permutаcijа podele poslа i to može pružiti znаčаjnu fleksibilnost zаposlenimа koji žele dа rаde sа skrаćenim rаdnim vremenom, posebno roditeljimа sа mаlom decom.
Постоји много комбинација и пермутација поделе посла и то може пружити значајну флексибилност запосленима који желе да раде са скраћеним радним временом, посебно родитељима са малом децом.
Постоји много комбинација и пермутација подјеле посла и то може пружити значајну флексибилност запосленима који желе да раде са скраћеним радним временом, посебно родитељима са малом дјецом.
Postoji mnogo kombinacija i mogućnosti dijeljenja radnog mjesta, što može omogućiti znatnu fleksibilnost zaposlenicima koji žele raditi u skraćenom radnom vremenu, osobito roditeljima s malom djecom.
Esistono molte combinazioni e varianti del lavoro ripartito, che può comportare una notevole flessibilità per i dipendenti che desiderano lavorare a tempo parziale, in particolare per i genitori di bambini in tenera età.
Pastāv vairākas darba dalīšanas kombinācijas un paveidi, un tā var sniegt būtisku elastīgumu darbiniekiem, kas vēlas strādāt nepilnu darba laiku, jo īpaši vecākiem ar maziem bērniem.
Yra daug darbo pasidalijimo derinių ir variantų, kurie leidžia darbuotojams lanksčiai planuoti darbo laiką, jei nori dirbti ne visą darbo laiką, ypač tėvams su mažais vaikais.
Er zijn allerlei mogelijke combinaties van duobanen, die aanzienlijke flexibiliteit kunnen bieden aan werknemers die parttime willen werken, en in het bijzonder ouders met kleine kinderen.
Työn jakamisessa on monia yhdistelmiä ja järjestelyjä, ja siitä voidaan saada huomattavaa joustoa työntekijöille, jotka haluavat työskennellä osa-aikaisesti, erityisesti pienten lasten vanhemmille
Az állásmegosztásnak számos kombinációja és változata létezik; jelentős mértékű rugalmasságot biztosíthat a részmunkaidőben dolgozni kívánó alkalmazottaknak, különösen a kisgyermekes szülőknek.
Hemm ħafna kombinazzjonijiet u permutazzjonijiet tal-kondiviżjoni ta' impjieg u dan jista' jipprovdi flessibbiltà konsiderevoli għall-impjegati li jixtiequ jaħdmu part-time, b'mod partikolari ġenituri bi tfal żgħar.
Istnieje wiele kombinacji i permutacji dzielenia etatu. Może to zapewnić znaczącą elastyczność pracownikom, którzy chcieliby pracować w niepełnym wymiarze godzin, zwłaszcza rodzicom z małymi dziećmi.
Existem muitas combinações e variantes de partilha do trabalho, a qual pode proporcionar uma flexibilidade significativa para os empregados que pretendam trabalhar a tempo parcial, em particular, progenitores com crianças pequenas.
Există multe combinații și permutări în împărțirea postului, ceea ce poate oferi o flexibilitate considerabilă angajaților care doresc să lucreze cu normă redusă, în special părinților celor cu copii mici.
Existuje veľa kombinácií a permutácií týkajúcich sa deleného pracovného miesta a môže poskytnúť značnú flexibilitu zamestnancom, ktorí chcú pracovať na čiastočný úväzok, najmä rodičom s malými deťmi.
Obstaja veliko različnih kombinacij in permutacij delitve delovnega mesta, ki lahko omogoča precejšnjo prožnost za zaposlene, ki želijo delati s krajšim delovnim časom, zlasti starši z majhnimi otroki.
Det finns många kombinationer och varianter av arbetsdelning och det kan ge upphov till avsevärd flexibilitet för arbetstagare som önskar arbeta deltid, i synnerhet föräldrar med små barn.
judicial stereotyping
стереотипизиране в съдебни производства
estereotipo judicial
uplatňování stereotypů v soudnictví
sterotypi i domspraksis
Gerichtliche Stereotypisierung
stereotüüpidest lähtuv kohtunikutöö
steiréitíopáil bhreithiúnach
stereotipizacije u sudstvu
судско стереотипизирање
stereotipet gjyqësore
osuđivačka stereotipizacija
осуђивaчкa стереотипизaцијa
стереотипизације у судству
stereotipizacija u pravosuđu
stereotipizzazione giudiziaria
stereotipizācija tiesvedībā
teisinių stereotipų formavimas
stereotypering in rechtspraak
oikeuslaitoksen stereotyyppiset oletukset
sztereotip bírói gondolkodás
stereotipar ġudizzjarju
stereotypizacja sądowa
estereotipia de género na justiça
stereotipare judiciară
súdna stereotypizácia
stereotipi v sodstvu
domares tillskrivande av stereotypa egenskaper
Practice of judges ascribing to an individual specific attributes, characteristics or roles on the sole basis of her or his membership of a particular social group.
Пратика, при която съдиите приписват на дадено лице специфични черти, характеристики или роли, единствено въз основа на неговата /нейната принадлежност към конкретна социална група.
práctica de los jueces de atribuir a una persona atributos, características o roles específicos por el sólo hecho de su pertenencia al grupo social de las mujeres o de los hombres
zvyk soudců připisovat jednotlivcům určité rysy, vlastnosti nebo role pouze na základě jejich příslušnosti k určité sociální skupině
den praksis, at dommere tilskriver en enkeltperson specifikke egenskaber, karakteristika eller roller udelukkende på grundlag af hendes eller hans tilhørsforhold til en bestemt social gruppe
Verfahren von Richtern, einer Person allein aufgrund ihrer Zugehörigkeit zu einer bestimmten sozialen Gruppe spezifische Eigenschaften, Merkmale oder Rollen zuzuschreiben
kohtunike tegevus, kui nad omistavad kellelegi teatud tunnuseid, omadusi või rolle vaid inimese rühmakuuluvuse tõttu
cleachtas na mbreithiúna a luann buanna, tréithe nó róil shonracha le duine aonair ar bhonn a b(h)allraíochta i ngrúpa sóisialta áirithe agus ar an mbonn sin amháin
Stereotipizacije u sudstvu je praksa sudija i sutkinja da pojedincu pripisuju određene osobine, karakteristike ili uloge isključivo na osnovu njegovog članstva u određenoj društvenoj grupi.
практиката на судиите да им припишуваат одредени особености, карактеристики или улоги на поединците исклучиво врз основа на нивната припадност на одредена општествена група
praktika e gjyqtarëve që i përshkruajnë një individi atributet, karakteristikat ose rolet specifike vetëm në bazë të anëtarësimit të saj ose të tij në një grup të veçantë shoqëror
Osuđivаčkа stereotipijа je prаksа sudijа dа pojedincu pripisuju određene osobine, kаrаkteristike ili uloge isključivo nа osnovu njenog ili njegovog člаnstvа u određenoj društvenoj grupi. Videti tаkođe: rodnа stereotipizаcijа; štetni stereotipi
Осуђивачка стереотипија је пракса судија да појединцу приписују одређене особине, карактеристике или улоге искључиво на основу њеног или његовог чланства у одређеној друштвеној групи. Видети такође: родна стереотипизација; штетни стереотипи
Стереотипизације у судству је пракса судија и суткиња да појединцу приписују одређене особине, карактеристике или улоге искључиво на основу његовог чланства у одређеној друштвеној групи. Такође се односи на праксу судија и суткиња да одржавају штетне стереотипе због њихове неспособности да оспоре стереотипе.
praksa sudaca da osobi pripisuju neke posebne atribute, karakteristike i uloge isključivo na temelju pripadnosti te osobe određenoj društvenoj skupini
prassi giudiziaria che attribuisce a una persona attributi, caratteristiche o ruoli specifici esclusivamente sulla base della sua appartenenza a un determinato gruppo sociale
rīcība, kad tiesneši piedēvē indivīdam konkrētas īpašības, raksturiezīmes vai lomas, pamatojoties tikai uz viņas vai viņa piederību noteiktai sociālajai grupai
teisėjų praktika priskirti asmeniui tam tikrus požymius, savybes arba vaidmenis vien dėl jos arba jo priklausymo tam tikrai socialinei grupei
praktijk van rechters die inhoudt dat zij specifieke eigenschappen, kenmerken of rollen toeschrijven aan een individu, uitsluitend op basis van het feit dat zij of hij behoort tot een bepaalde sociale groep
Tuomareiden tapa liittää henkilöön tiettyjä määreitä, ominaisuuksia tai rooleja ainoastaan sen perusteella, että tämä kuuluu johonkin tiettyyn sosiaaliseen ryhmään
olyan bírói gyakorlat, amely bizonyos tulajdonságokat, jellemzőket vagy szerepeket tulajdonít egy személynek, kizárólag annak bizonyos társadalmi csoporthoz való tartozása alapján
prattika tal-imħallfin li jattribwixxu attributi, karatteristiċi jew irwoli speċifiċi individwali fuq il-bażi unika tal-isħubija tagħħa jew tiegħu fi grupp soċjali partikolari
praktyka przypisywania jednostkom specyficznych atrybutów, cech lub ról przez sędziów wyłącznie na podstawie przynależności tych jednostek do konkretnej grupy społecznej
prática de juízes e juízas que atribuem a uma pessoa atributos, características ou papéis unicamente com base na sua pertença a um grupo social específica
practică a judecătorilor de a asocia un individ cu anumite atribute, caracteristici sau roluri numai pe baza apartenenței acestuia la un anumit grup social
zvyk sudcov a sudkýň pripisovať jednotlivcovi osobitné vlastnosti, charakteristiky alebo úlohy len na základe jeho členstva v spoločenskej skupine
praksa sodnikov, da posamezniku pripisujejo lastnosti, značilnosti ali vloge zgolj na podlagi tega, ker pripada določeni družbeni skupini
praktiker där domare tillskriver en individ särskilda attribut, egenskaper eller roller endast på grundval dennes tillhörighet till en viss social grupp
Cusack, S. (2014). Eliminating Judicial Stereotyping − Equal Access for Justice to Women in Gender-Based Violence Cases. Final paper submitted to the United Nations Office of the High Commissioner for Human Rights.
It also refers to the practice of judges perpetuating harmful stereotypes through their failure to challenge stereotyping.
Отнася се също и до практиката, при която съдиите поддържат стереотипи, като не оспорват тези, свързани с пола.
También se refiere a la práctica de quienes juzgan, jueces y juezas, de perpetuar estereotipos nocivos al no cuestionarlos.
Označuje také zvyk soudců nezpochybňovat škodlivé stereotypy, a tím je utužovat.
Det henviser også til den praksis, at dommere gør skadelige stereotyper varige gennem deres manglende evne til at anfægte stereotypi.
Hierunter fällt auch die Praktik von Richtern, schädliche Stereotype fortzusetzen, indem sie Stereotypisierung nicht infrage stellen.
Samuti viitab see kohtunike tegevusele, mis põlistab kahjulikke stereotüüpe, kui kohtunik ei suuda stereotüüpiseerimist läbi näha.
Tagraíonn sé freisin do chleachtas breithiúna a bhuanaíonn steiréitíopaí díobhálacha toisc gceistíonn siad steiréitíopáil.
Također se odnosi na praksu sudija i sutkinja da održavaju štetne stereotipe zbog nesposobnosti da ospore stereotipe.
Се однесува и на судии и судијки што ги одржуваат штетните стереотипи во живот преку нивната неможност да ги оспорат стереотипите.
Ai gjithashtu i referohet praktikës së gjyqtarëve që mbajnë të gjalla stereotipet e dëmshme përmes dështimit të tyre për të sfiduar stereotipet.
Tаkođe se odnosi nа prаksu sudijа dа održаvаju štetne stereotipe zbog njihove nesposobnosti dа ospore stereotipe.
Такође се односи на праксу судија да одржавају штетне стереотипе због њихове неспособности да оспоре стереотипе.
Koncept se također odnosi i na praksu sudaca koji perpetuiraju štetne stereotipe jer su propustili zaustaviti stereotipizaciju.
Si riferisce anche alla prassi giudiziaria di perpetuare stereotipi dannosi a causa dell'incapacità di contrastare la stereotipizzazione.
Tas ietver arī rīcību, kad tiesneši nenovērš stereotipizēšanu, tādējādi nostiprinot kaitniecisku stereotipu pastāvēšanu
Tai taip pat apima praktiką tų teisėjų, kurie įtvirtina žalingus stereotipus, nes nesugeba užkirsti jiems kelio.
Verwijst ook naar de praktijk van rechters om schadelijke stereotypen te laten voortbestaan doordat zij stereotypering niet aanpakken.
Se viittaa myös tuomareiden käytäntöön säilyttää haitallisia stereotypioita, koska he eivät kyseenalaista stereotypioita.
Vonatkozik arra is, hogy a bírák állandósítják a káros sztereotípiákat azáltal, hogy nem szállnak szembe a sztereotip gondolkodással.
Dan jirreferi wkoll għall-prattika tal-imħallfin li jippersistu bi sterjotipi dannużi permezz tal-nuqqas tagħhom li jisfidaw l-isterjotipar.
Odnosi się to także do praktyki podtrzymywania krzywdzących stereotypów przez sędziów poprzez brak walki ze stereotypizacją.
Refere-se igualmente às práticas de juízes que perpetuam os estereótipos prejudiciais, ao não questionarem a estereotipia.
Se referă și la practica judecătorilor de a perpetua stereotipurile nocive prin necombaterea stereotipării.
Vzťahuje sa aj na praktiky sudkýň a sudcov, ktorí zachovávajú škodlivé stereotypy tým, že nedokážu spochybniť stereotypizáciu.
Nanaša se tudi na prakso sodnikov, da ohranjajo škodljive stereotipe, ker jih ne prevprašujejo.
Det avser även den praktik där domare bevarar skadliga stereotyper i och med sin underlåtenhet att utmana stereotyper.
legal aid
правна помощ
asistencia jurídica
bezplatná právní pomoc
retshjælp
Prozesskostenhilfe
riigi õigusabi
aide juridictionnelle
cúnamh dlíthiúil
pravna pomoć
правна помош
ndihma juridike
prаvnа pomoć
правна помоћ
besplatna pravna pomoć
assistenza legale gratuita
juridiska palīdzība
teisinė pagalba
rechtsbijstand
oikeusapu
jogi költségmentesség
għajnuna legali
pomoc prawna
apoio judiciário
asistență judiciară
právna pomoc
pravna pomoč
rättshjälp
Assistance provided by the state to persons who do not have sufficient financial means to defend themselves in court (or to bring judicial proceedings). See also: equal access to justice of women and men; victim; survivor
Помощ, предоставяна от държавата на лица, които не разполагат с достатъчно финансови средства, за да се защитават в съда или, за да започнат съдебно производство.
asistencia proporcionada por el Estado a las personas que no tienen suficientes medios financieros para defenderse a sí mismas en un tribunal o procedimiento judicial
pomoc, kterou stát poskytuje osobám, jež nemají dostatečné finanční prostředky, aby si samy zajistily obhajobu před soudem nebo aby daly podnět k soudnímu řízení
bistand fra staten til personer, der ikke har tilstrækkelige finansielle midler til at forsvare sig selv i retten eller til at anlægge sager
Unterstützung des Staates für Personen, die nicht über ausreichende finanzielle Mittel verfügen, um sich vor Gericht zu verteidigen oder Klage vor Gericht zu erheben
Riigi kulul õigusteenuse osutamine inimestele, kellel pole enda kohtus kaitsmiseks või kohtuasja algatamiseks piisavalt vahendeid
L'aide juridictionnelle c'est le financement, par un État membre, de l'assistance d'un avocat, permettant l'exercice effectif du droit d'accès à un avocat. Les États membres veillent à ce que les suspects et les personnes poursuivies qui ne disposent pas de ressources suffisantes pour obtenir l'assistance d'un avocat aient droit à l'aide juridictionnelle lorsque les intérêts de la justice l'exigent.
cúnamh a sholáthraíonn an stát do dhaoine nach bhfuil go leor acmhainní airgeadais acu chun iad féin a chosaint sa chúirt nó chun imeachtaí breithiúnacha a thabhairt.
Pomoć koju država pruža osobama koje nemaju dovoljna finansijska sredstva za samostalnu odbranu na sudu (ili za iznošenje sudskog postupka).
помош што ја нуди државата за лица што немаат доволно финансиски средства за да се одбранат на суд или да поведат судска постапка.
ndihma e siguruar nga shteti për personat që nuk kanë mjete të mjaftueshme financiare për t'u mbrojtur në gjykatë ose për të ngritur procedura gjyqësore
Pomoć pruženа od strаne držаve osobаmа kojа koje nemаju dovoljnа finаnsijskа sredstvа zа sаmostаlnu odbrаnu nа sudu (ili zа pokretаnje sudskog postupkа). Strogo definisаno, prаvnа pomoć se uglаvnom odnosi nа prаvno zаstupаnje nа sudu. Videti tаkođe: rаvnoprаvni pristup prаvdi zа žene i muškаrce; žrtvа; preživelа/li
Помоћ пружена од стране државе особама која које немају довољна финансијска средства за самосталну одбрану на суду (или за покретање судског поступка). Строго дефинисано, правна помоћ се углавном односи на правно заступање на суду. Видети такође: равноправни приступ правди за жене и мушкарце; жртва; преживела/ли
Помоћ коју држава пружа особама које немају довољна финансијска средства за самосталну одбрану на суду (или за изношење судског поступка). Строго дефинисано, правна помоћ се углавном односи на правно заступање на суду. Међутим, правна помоћ се такође може бавити правним савјетима: неће свако ко наиђе на правни проблем ствар нужно поднијети на суд.
pomoć koju država pruža osobama koje nemaju dovoljno financijskih sredstava za samostalnu obranu na sudu ili za pokretanje sudskih postupaka
assistenza fornita dallo Stato alle persone prive di mezzi finanziari sufficienti per difendersi in giudizio o per avviare procedimenti giudiziari
valsts sniegta palīdzība personām, kurām nav pietiekamu finanšu līdzekļu, lai aizstāvētu sevi tiesā vai uzsāktu tiesvedību
pagalba, kurią valstybė teikia asmenims, neturintiems pakankamai lėšų gintis teisme arba pateikti ieškinį
bijstand die de staat levert aan personen die over onvoldoende financiële middelen beschikken om zichzelf te verdedigen in de rechtbank of om gerechtelijke procedures in te stellen.
Valtion antama tuki henkilölle, jolla ei riittäviä taloudellisia varoja puolustaa itseään oikeudessa tai aloittaa oikeusmenettelyjä
az állam által azon személyek számára biztosított segítségnyújtás, akik nem rendelkeznek elegendő pénzügyi forrással a bíróság előtti védelmükhöz vagy bírósági eljárás kezdeményezéséhez
assistenza provduta mill-istat lill-persuni li m’għandomx il-mezzi finanzjarji biex jiddefendu lilhom innfushom fil-qorti jew biex iressqu proċeduri ġudizzjarji
wsparcie zapewniane przez państwo osobom, które nie mają wystarczających środków finansowych, aby bronić się przed sądem lub wszcząć postępowanie sądowe
assistência prestada pelo estado às pessoas que não possuem meios financeiros suficientes para se defenderem em tribunal ou para interpor ações judiciais
asistență furnizată de stat persoanelor care nu au mijloacele financiare necesare pentru a se apăra singure în justiție sau a sesiza instanța
pomoc poskytovaná štátom osobám, ktoré nemajú dostatočné finančné prostriedky na to, aby sa mohli obhajovať na súde alebo podať žalobu
pomoč, ki jo država zagotavlja osebam, ki nimajo dovolj finančnih sredstev, da bi se same branile na sodišču ali sprožile sodni postopek
stöd som tillhandahålls av staten till personer som inte har tillräckliga finansiella medel för att försvara sig själva i domstol eller att inleda rättsliga förfaranden
(1) Council of Europe – European Commission for the Efficiency of Justice (CEPEJ). Access to Justice in Europe. Report prepared by the research team on enforcement of court decisions; (2) European Commission (2013). Guidance document related to the transposition and implementation of Directive 2012/29/EU of the European Parliament and of the Council of 25 October 2012 establishing minimum standards on the rights, support and protection of victims of crime, and replacing Council Framework Decision 2001/220/JHA; (3) CEDAW Committee’s jurisprudence and sources gathered for the committee’s drafting of the General Recommendation on women’s access to justice.
Thus defined, legal aid is mainly concerned with legal representation in court. However, legal aid may also be concerned with legal advice: not everyone who encounters a legal problem will necessarily take the matter to court. Legal aid and legal advice are often a crucial element in guaranteeing economic access to justice and the right to fair remedy, in particular to women victims of domestic violence and women from disadvantaged groups, such as migrant women.
Определена по този начин, правната помощ се отнася главно до правно представителство в съда. Тя, обаче, може да се отнася и до правни съвети: не е задължително всеки, който среща правен проблем, да отнася въпроса до съда. Правната помощ и правният съвет често са ключов елемент за гарантиране на икономически достъп до правосъдие и правото на справедлива защита, по-специално за жените, жертви на домашно насилие и жените от групи в неравностойно положение, като например жените мигрантки.
Así definida, la asistencia jurídica se refiere principalmente a la representación legal en los tribunales. No obstante, puede abarcar también el asesoramiento legal: no todas las personas que enfrentan un problema legal necesariamente llevarán el asunto a los tribunales. La asistencia letrada y el asesoramiento jurídico son, a menudo, un elemento esencial para garantizar el acceso económico a la justicia y el derecho a la tutela efectiva, en particular para las mujeres víctimas de violencia doméstica y las mujeres de grupos desfavorecidos, como las mujeres migrantes.
Takto vymezená bezplatná právní pomoc se obvykle týká právního zastoupení před soudem. Bezplatnou právní pomocí však může být i právní poradenství — ne každý, kdo se setká s právním problémem, musí nezbytně dovést případ až k soudu. Bezplatná právní pomoc a právní poradenství jsou často klíčovým prvkem při zajištění finančně únosného přístupu ke spravedlnosti a práva na spravedlivou právní ochranu, zejména u žen, které se staly obětí domácího násilí, a u žen ze znevýhodněných skupin, například migrantek.
Ifølge denne definition vedrører retshjælp primært retlig repræsentation ved domstolene. Dog kan retshjælp også omfatte juridisk rådgivning: ikke alle, der møder et juridisk problem, vil nødvendigvis anlægge sag ved en domstol. Juridisk bistand og juridisk rådgivning er ofte et afgørende element, når økonomisk adgang til domstolene og retten til retfærdige retsmidler skal sikres, især for kvinder, der er ofre for vold i hjemmet, og kvinder fra dårligt stillede grupper som f.eks. indvandrerkvinder.
Mit dieser Definition bezieht sich Prozesskostenhilfe hauptsächlich auf Vertretung vor Gericht. Dies kann aber auch Rechtsberatung einschließen, da nicht jeder, der ein rechtliches Problem hat, damit auch vor Gericht zieht. Prozesskostenhilfe und Rechtsberatung sind häufig ein entscheidendes Element, um den finanziellen Zugang zur Justiz und das Recht auf einen fairen Rechtsbehelf zu gewährleisten, insbesondere für Frauen, die Opfer von häuslicher Gewalt sind, und Frauen aus benachteiligten Gruppen wie z.B. Immigrantinnen.
Tasuta õigusabi on peamiselt seotud inimese esindamisega kohtus. Tasuta õigusabi võiba olla seotud aga ka õigusnõustamisega, sest mitte kõik, kellel on juriidiline probleem, ei pöördu selle lahendamiseks kohtusse. Õigusabi ja -nõustamine on väga olulised selleks, et tagada juurdepääs õigusemõistmisele, eriti kui on tegu naistega, kes on koduvägivallaohvrid, või ebasoodsamas olukorras olevate naiste, nt migrantidega.
Selon cette définition, l'aide juridictionnelle concerne essentiellement la représentation en justice. Toutefois, l'aide juridictionnelle peut également avoir trait au conseil juridique: en effet, toute personne confrontée à un problème juridique ne portera pas nécessairement l'affaire devant la justice. L'aide juridictionnelle et le conseil juridique sont souvent des éléments essentiels pour garantir l'accès économique à la justice et le droit à une réparation équitable, notamment pour les femmes victimes de violence domestique et les femmes issues de groupes défavorisés, telles que les femmes migrantes.
Ar an gcaoi sin, baineann cúnamh dlíthiúil go príomha le hionadaíocht dhlíthiúil sa chúirt. Mar sin féin, d’fhéadfadh comhairle dhlíthiúil a bheith i gceist le cúnamh dlíthiúil freisin: gach duine a bhfuil fadhb dhlíthiúil aige ní gá go dtabharfadh sé an fhadhb sin chun na cúirte. Go minic is den ríthábhacht iad an cúnamh dlíthiúil agus an chomhairle dhlíthiúil chun a ráthú go bhfuil rochtain ó thaobh na heacnamaíochta de ar an gceartas agus ar an gceart chun leigheas cothrom a fháil, go háirithe d’íospartaigh mná an fhoréigin bhaile agus do mhná ó ghrúpaí faoi mhíbhuntáiste, amhail imircigh mná.
Strogo definisano, pravna pomoć se uglavnom odnosi na pravno zastupanje na sudu. Međutim, pravna pomoć se također može baviti pravnim savjetima: neće svako ko naiđe na pravni problem stvar nužno podnijeti na sud. Pravna pomoć i pravni savjeti često su presudni elementi u garantovanju ekonomskog pristupa pravdi i pravu na pravičan pravni lijek, posebno ženama žrtvama nasilja u porodici i ženama iz ugroženih grupa, poput migrantica.
Според оваа дефиниција, правната помош воглавно се однесува на застапувањето на суд. Но, правната помош може да се однесува и на правен совет: од сите што ќе се соочат со правен проблем само дел ќе излезат со предметот пред суд. Правната помош и правниот совет често се суштински елементи при гарантирањето на економскиот пристап до правдата и правото на правичен лек, особено за жените жртви на домашното насилство и жените од групите во неповолна положба, како мигрантките.
Përcaktuar kështu, ndihma juridike ka të bëjë kryesisht me përfaqësimin ligjor në gjykatë. Sidoqoftë, ndihma juridike mund të ketë të bëjë edhe me këshillat juridike: jo të gjithë që hasin një problem juridik do ta çojnë çështjen domosdoshmërisht në gjykatë. Ndihma juridike dhe këshillat juridike janë shpesh një element thelbësor për të garantuar qasjen ekonomike në drejtësi dhe të drejtën për kompensim të drejtë, në veçanti për gratë viktima të dhunës në familje dhe gratë nga grupet në disavantazh, siç janë gratë migrante.
Međutim, prаvnа pomoć se tаkođe može bаviti prаvnim sаvetimа: neće svаko ko nаiđe nа prаvni problem stvаr nužno podneti nа sud.Prаvnа pomoć i prаvni sаveti često su presudni elementi u gаrаntovаnju ekonomskog pristupа prаvdi i prаvu nа prаvičаn prаvni lek, posebno ženаmа žrtvаmа porodičnog nаsiljа i ženаmа iz ugroženih grupа, poput ženа migrаntkinjа.
Међутим, правна помоћ се такође може бавити правним саветима: неће свако ко наиђе на правни проблем ствар нужно поднети на суд. Правна помоћ и правни савети често су пресудни елементи у гарантовању економског приступа правди и праву на правичан правни лек, посебно женама жртвама породичног насиља и женама из угрожених група, попут жена мигранткиња.
Правна помоћ и правни савјети често су пресудни елементи у гарантовању економског приступа правди и праву на правичан правни лијек, посебно женама жртвама насиља у породици и женама из угрожених група, попут мигрантица.
Ovako definirana, pravna pomoć odnosi se uglavnom na zastupanje na sudu. Međutim, ta se pomoć može odnositi i na pravno savjetovanje jer se svaka osoba suočena s pravnim problemom neće nužno odlučiti za podizanje tužbe. Pravna pomoć i pravno savjetovanje često su ključni element kojim se svakome jamči pristup pravosuđu i pravo na pravedan pravni lijek, osobito ženama koje su žrtve obiteljskog nasilja te ženama iz skupina u nepovoljnom položaju, kao što su migrantkinje.
In questa accezione, l'assistenza legale gratuita si riferisce principalmente alla rappresentanza legale in procedimenti giudiziari. Tuttavia, l'assistenza legale può riguardare anche la consulenza legale, dato che non tutte le persone che hanno un problema giuridico necessariamente adiscono le vie legali. L'assistenza legale gratuita e la consulenza legale sono spesso un elemento fondamentale per garantire da un punto di vista economico l'accesso alla giustizia e il diritto a un giudizio imparziale, in particolare nel caso delle donne vittime di violenza domestica e di quelle appartenenti a gruppi svantaggiati, come le donne migranti.
Saskaņā ar šo definīciju juridiskā palīdzība galvenokārt ir saistīta ar juridisko pārstāvību tiesā. Tomēr juridiskā palīdzība var būt saistīta arī ar juridiskām konsultācijām – ne katrs, kurš saskaras ar juridisku problēmu, iesniegs lietu tiesā. Juridiska palīdzība un juridiska konsultācija bieži vien ir būtisks elements, kas garantē tiesu iestāžu ekonomisku pieejamību un tiesības uz taisnīgu tiesisko aizsardzību, jo īpaši sievietēm, kas ir vardarbības mājsaimniecībā upures, un sievietēm no nelabvēlīgā situācijā esošām grupām, piemēram, sievietēm migrantēm.
Taip apibrėžta teisinė pagalba iš esmės yra susijusi su teisiniu atstovavimu teisme. Tačiau teisinė pagalba taip pat gali būti susijusi su teisiniais patarimais: ne kiekvienas, susiduręs su teisine problema, kreipiasi į teismą. Teisinė pagalba ir teisinės konsultacijos dažnai yra esminis veiksnys, užtikrinatis ekonominę galimybę kreiptis į teismą ir teisę į teisingą teisinę gynybą, ypač moterims, nukentėjusioms nuo smurto artimoje aplinkoje ir moterims, priklausančioms nepalankioje padėtyje esančioms grupėms, pvz., moterims migrantėms.
Zo gedefinieerd is rechtsbijstand voornamelijk een kwestie van juridische vertegenwoordiging in rechtszaken. Rechtsbijstand kan echter ook juridisch advies omvatten: niet iedereen met een juridisch probleem zal de gang naar de rechter maken. Rechtsbijstand en juridisch advies zijn vaak een cruciaal element in het waarborgen van economische toegang tot rechtspraak en van een doeltreffende voorziening in rechte en een onpartijdig proces, met name voor vrouwelijke slachtoffers van huiselijk geweld en vrouwen uit achtergestelde groepen, zoals migrantenvrouwen.
Näin määriteltynä oikeusapu koskee lähinnä oikeudellista edustusta tuomioistuimessa. Oikeusavussa voi kuitenkin olla kyse myös oikeudellisesta neuvonnasta: kaikki, joilla on oikeudellinen ongelma, eivät välttämättä vie asiaa oikeuteen. Oikeusapu ja oikeudellinen neuvonta ovat usein ratkaisevan tärkeitä tekijöitä oikeuden saatavuuden takaamisessa taloudellisesti ja oikeudenmukaisen oikeussuojan takaamisessa, erityisesti naisille, jotka ovat perheväkivallan uhreja, ja naisille, jotka ovat peräisin heikossa asemassa olevista ryhmistä, kuten maahanmuuttajanaisille.
A fogalommeghatározás alapján a költségmentesség elsősorban a bíróság előtti jogi képviseletre vonatkozik. Vonatkozhat azonban a jogi tanácsadásra is: jogi problémával szembesülve nem mindenki viszi feltétlenül bíróság elé az ügyet. A költségmentesség és a jogi tanácsadás gyakran kulcsfontosságú eleme az igazságszolgáltatáshoz való gazdasági hozzáférés és a tisztességes jogorvoslathoz való jog szavatolásának, különösen a kapcsolati erőszak női áldozatai és a hátrányos helyzetű csoportokhoz tartozó, például migráns nők esetében.
Iddefinita b'dan il-mod, l-għajnuna legali hija mħassba l-aktar bir-rappreżentazzjoni legali fil-qorti. Madankollu, l-għajnuna legali tista' tkun imħassba wkoll bil-parir legali: mhux kull min jaffaċċja problema legali se jitla' neċessarjament il-qorti. L-għajnuna legali u l-parir legali ħafna drabi huma element kruċjali biex jiġi ggarantit aċċess ekonomiku għall-ġustizzja u d-dritt għal rimedju ġust, b'mod partikolari għall-vittmi nisa ta' vjolenza domestika u nisa minn gruppi żvantaġġati, bħal nisa migranti.
Zdefiniowana w ten sposób pomoc prawna dotyczy głównie reprezentacji prawnej przed sądem. Pomoc prawna może jednak dotyczyć także doradztwa prawnego: nie każda osoba, która napotka problem prawny koniecznie wejdzie na drogę sądową. Pomoc prawna i doradztwo prawne często są ważnym elementem gwarancji ekonomicznego dostępu do wymiaru sprawiedliwości oraz prawa do sprawiedliwego procesu, zwłaszcza dla kobiet będących ofiarami przemocy domowej lub kobiet z grup defaworyzowanych, takich jak migrantki.
Assim definido, o apoio judiciário diz sobretudo respeito à representação em tribunal. Contudo, o apoio judiciário também pode estar relacionado com o aconselhamento jurídico: nem todas as pessoas que se debatem com um problema jurídico intentarão necessariamente uma ação em tribunal. O apoio jurídico e o aconselhamento jurídico são, frequentemente, elementos fundamentais na garantia do acesso económico à justiça e ao direito a justa reparação, nomeadamente para as vítimas de violência doméstica e para as mulheres pertencentes a grupos desfavorecidos, por exemplo, as mulheres migrantes.
În această definiție, asistența judiciară privește în primul rând reprezentarea juridică în instanță. Asistența judiciară poate acoperi de asemenea consilierea juridică: nu orice persoană care are o problemă juridică merge în instanță. Asistența judiciară și consilierea juridică sunt de multe ori un element crucial în garantarea accesului economic la justiție dreptul la o cale de atac, în special pentru femeile victime ale violenței domestice și femeile din categorii dezavantajate, de exemplu femeile migrante
Takto vymedzená právna pomoc sa týka najmä právneho zastúpenia pred súdom. Právna pomoc sa však môže týkať aj právneho poradenstva: nie každý, kto sa stretne s právnym problémom, bude danú záležitosť riešiť súdnou cestou. Právna pomoc a právne poradenstvo sú často kľúčovým prvkom pri zabezpečovaní hospodárskeho prístupu k spravodlivosti a práva na spravodlivú nápravu, najmä u žien, ktoré sú obeťami domáceho násilia, a žien zo znevýhodnených skupín, napríklad migrantiek.
Tako opredeljena pravna pomoč se nanaša zlasti na zastopanje na sodišču. Vendar se lahko nanaša tudi na pravno svetovanje, saj ne vložijo zadeve na sodišče vsi, ki naletijo na pravno težavo. Pravna pomoč in pravno svetovanje sta pogosto bistveni element v zagotavljanju ekonomskega dostopa do sodnega varstva in pravice do poštenega pravnega sredstva, zlasti ženskam, ki so žrtve partnerskega nasilja, in ženske iz prikrajšanih skupin, npr. migrantke.
Enligt denna definition avser rättshjälp främst juridiskt ombud i domstol. Rättshjälp kan dock även avse juridisk rådgivning. Det är inte alla som konfronteras med ett rättsligt problem som tar det till domstol. Rättshjälp och juridisk rådgivning är ofta avgörande när det gäller att garantera ekonomisk möjlighet till rättvisa och rätten till rättvisa rättsmedel, i synnerhet för kvinnliga offer för våld i hemmet och kvinnor från missgynnade grupper, såsom kvinnliga migranter.
lesbian
лесбийка
lesbiana
lesba
lesbisk
lesbisch
lesbi
leispiach
lezbejka
лезбејка/лезбијка
lesbike
лезбејкa
лезбејка
lezbijka
lesbica
lesbiete
lesbietė
lesbienne
lesbo
leszbikus
liżbjana
lesbijka
lésbica
lesbiană
Woman who is attracted to other women.
Жена, която проявява влечение към други жени.
mujer que se siente atraída por otras mujeres
žena, kterou přitahují jiné ženy
kvinde, der er tiltrukket af andre kvinder
Mit dem Adjektiv lesbisch bezeichnet man eine Frau, die sich zu anderen Frauen hingezogen fühlt
Naine, kes tunneb külgetõmmet naiste vastu
bean a bhfuil dúil aici i mná eile
Žena koju privlače druge žene.
жена што чувствува привлечност кон други жени
grua që tërhiqet nga gratë e tjera
Termin lezbejkа se odnosi nа ženu koju privlаče druge žene
Термин лезбејка се односи на жену коју привлаче друге жене
Жена коју привлаче друге жене.
žena koju privlače druge žene
donna attratta da altre donne
sieviete, kurai pievilcīgas šķiet citas sievietes
moteris, kurią traukia kitos moterys
vrouw die zich seksueel aangetrokken voelt tot andere vrouwen
Homoseksuaalinen nainen
más nőkhöz vonzódó nő
mara li jattirawha nisa oħra
kobieta odczuwająca pociąg do innych kobiet
mulher que se sente atraída por outra mulher
femeie care este atrasă de alte femei
žena, ktorú priťahuje iná žena
ženska, ki jo privlačijo druge ženske
kvinna som attraheras av andra kvinnor
Council of Europe (2015). Case law of the European Court of Human Rights relating to discrimination on grounds of sexual orientation or gender identity. Available at: http://www.coe.int/t/dg4/lgbt/Documents/Final%20Case%20Law%20of%20the%20ECHR%20SOGI_EN%20%282%29.pdf
Во локалната ЛГБТK заедница поприфатен е терминот „лезбејка“ и покрај тоа што во речникот фигурира само терминот „лезбијка“. Лезбејките намерно повторно го усвојуваат терминот со гордост, но во форма на „лезбејка“, а не „лезбијка“, кој се доживува хетеросексистички, и токму затоа во преводот на овој поимник доследно е користен терминот „лезбејка“.
lesbophobia
лесбофобия
lesbofobia
lesbofobie
lesbofobi
Lesbophobie
lesbofoobia
leispiafóibe
lezbofobija
лезбофобија
лезбофобијa
lesbofobija
leszbofóbia
lesofobija
lesbofóbia
Irrational fear of, and aversion to, lesbians.
Ирационален страх или отвращение от лесбийки.
miedo, odio y aversión irracional hacia las lesbianas y lesbianismo.
iracionální strach z leseb a odpor k nim
irrationel frygt for og modvilje mod lesbiske personer
irrationale Angst vor und Abneigung gegen lesbische Frauen
Ebaratsionaalne hirm või vastumeelsus lesbide ees
eagla neamhréasúnach, nó col le leispiaigh
Lezbofobija je iracionalan strah od lezbejki, i averzija (antipatija) prema njima.
нерационален страв од лезбејки, и аверзија кон нив
frika dhe neveria e paarsyeshme ndaj lesbikeve
Lezbofobijа je irаcionаlаn strаh od, i аverzijа (аntipаtijа) premа lezbejkаmа.
Лезбофобија је ирационалан страх од, и аверзија (антипатија) према лезбејкама.
Лезбофобија је ирационалан страх од лезбејки, и аверзија (антипатија) према њима.
iracionalan strah i averzija prema lezbijkama
paura irrazionale e avversione verso le donne lesbiche
neracionālas bailes un nepatika pret lesbietēm
neracionali baimė ir bjaurėjimasis lesbietėmis
irrationele angst voor, en aversie tegen, lesbiennes
Perusteeton pelko tai vastenmielisyys lesboja kohtaan
a leszbikusoktól való irracionális félelem vagy idegenkedés
biża’ irrazzjonali minn, u averżjoni għal, lesbjani
irracjonalny lęk i niechęć wobec lesbijek
medo irracional de, e aversão a, lésbicas
frică irațională și aversiune față de lesbiene
iracionálny strach a averzia voči lesbám
nerazumen strah pred lezbijkami in odpor do njih
irrationell rädsla för och motvilja mot lesbiska
LGBTQ
ЛГБТК
LGBTK
LGBTIQ
hlbtiq
LMBTQ
hbtq
Umbrella term used to denote individuals from the Lesbian, Gay, Bisexual, Trans and Queer/Questioning Community.
Общ термин, обозначаващ общностите на лесбийки, гейове, бисексуални, транссексуални и куиър хора.
abreviatura de uso común que toma la inicial de comunidad de personas que designa; Lesbianas (L), Gays (G), Bisexuales (B), Transexuales (T) o Queer (sexualidad o género no normativo) y Questioning (que está cuestionándose su identidad sexual)
zastřešující zkratka, která slouží k označení osob náležejících ke společenství leseb, gayů, bisexuálů a transgender a queer osob
paraplybetegnelse for personer i miljøer med lesbiske, bøsser, biseksuelle, transseksuelle samt queer og søgende personer. Bemærk søgende (på engelsk questioning) dækker over en udforskningsproces for personer, der kan være usikre, stadigt undersøgende eller på ny undersøger eller vil redefinere deres tidligere antagne seksuelle orientering og/eller kønsidentitet, eller som af forskellige årsager er bekymrede over at skulle tildele sig selv et ”mærkat” vedr. deres seksuelle og/eller kønsidentitet.
Oberbegriff für Menschen der lesbischen, schwulen, bisexuellen, Transgender-/transsexuellen und queeren/Questioning-Gemeinschaft
Katustermin, mida kasutakse lesbide, geide, biseksuaalsete, transsooliste ja queer-inimeste kohta
scáth-théarma a úsáidtear chun daoine Leispiacha, Aeracha, Déghnéasacha, Trasghnéasacha agus Aiteacha/Ceisteacha a léiriú
Krovni izraz koji označava individue iz zajednice lezbejki, gej, biseksualnih, transrodnih, queer i osoba koje ispituju svoju seksualnost.
генерички термин што се користи за поединците од заедниците на лезбејските, геј, бисексуалните, транс лицата и квир/неодредените лица
term ombrellë që përdoret për të treguar individë nga Komuniteti Lesbik, Gay, Biseksual, Trans dhe Queer / Pyetje
Kišobrаn izrаz koji oznаčаvа individue iz zаjednice lezbejki, gej, biseksuаlnih, trаnsrodnih, kvir i osobe koje ispituju svoju seksuаlnost.
Кишобран израз који означава индивидуе из заједнице лезбејки, геј, бисексуалних, трансродних, квир и особе које испитују своју сексуалност.
Кровни израз који означава индивидуе из заједнице лезбејки, геј, бисексуалних, трансродних, квир и особа које испитују своју сексуалност. Треба имати у виду да постоје варијације овог израза, као што су ЛГБ, ЛГБТ, ГЛБТ, ЛГБТК+ и ЛГБТИ. Посљедњи од њих изричито укључује интерполне особе (И). Постоје и верзије које обухватају асексуалне особе (на примјер, ЛГБТКА). Уопштено говорећи, ови акроними групишу особе чији су родни идентитет или сексуалност нормативни.
krovni izraz koji označava osobe lezbijske, gej, biseksualne, transrodne i queer/questioning zajednice
termine collettivo che definisce le persone appartenenti alla comunità lesbica, gay, bisessuale, transessuale e queer/ intersessuale
visaptverošs termins, kas apzīmē personas no lesbiešu, geju, biseksuāļu, transseksuāļu un atšķirīgo kopienas
skėtinis terminas, vartojamas įvardinti asmenis iš lesbiečių, gėjų, biseksualių, transseksualių ir queer ir (arba) savo tapatybės ieškančių asmenų bendruomenės
overkoepelende term die wordt gebruikt om individuen uit de lesbische, homoseksuele, biseksuele, transgender enqueer gemeenschap aan te duiden
Kirjainyhdistelmä viittaa sekä sukupuoli- että seksuaalivähemmistöihin: homot, lesbot, biseksuaalit/bi-ihmiset, transihmiset, intersukupuoliset ja queerit
a leszbikus, meleg, biszexuális, transznemű és queer/kérdéses identitású közösséghez tartozó személyek megnevezésére szolgáló gyűjtőfogalom
terminu globali użat biex jindika individwi mill-Kommunità Lesbjana, Gay, Bisesswali, Transesswali u Queer/Questioning
wspólne pojęcie obejmujące osoby należące do społeczności lesbijek, gejów, osób biseksualnych, transpłciowych oraz queer
termo genérico utilizado para indicar pessoas da comunidade LGBTQ (lésbicas, homossexuais, bissexuais, transexuais e queer/questionamento)
termen generic folosit pentru a desemna acei indivizi care fac parte din comunitatea persoanelor lesbiene, homosexuale, bisexuale, transgen și queer/questioning
súhrnný pojem, ktorý sa používa na označenie jednotlivcov z komunity lesieb, gejov, bisexuálov, transrodových a queer/váhajúcich osôb
krovni pojem, ki se uporablja za označevanje posameznikov iz skupnosti lezbijk, gejev, biseksualnih, transspolnih in kvir oseb/tistih, ki dvomijo o svoji spolni identiteti
övergripande term för att beteckna individer som tillhör gruppen lesbiska, homosexuella, bisexuella, trans- och queerpersoner
Definition based on (1) http://itspronouncedmetrosexual.com/2013/01/a-comprehensive-list-of-lgbtq-term-definitions/ ; (2) FRA (2014). EU LGBT survey - European Union lesbian, gay, bisexual and transgender survey – Main results. (3) EIGE experts.
It is worth being aware that variations of this term exist, such as LGB, LGBT, GLBT, LGBTQ+ and LGBTI. The last of these explicitly includes Intersex people (I). There are also versions that encompass Asexual people (for example, LGBTQA). Broadly speaking, these acronyms group together individuals who have a non-normative gender identity or sexuality.
Важно е да се знае, че съществуват варианти на този термин, като например ЛГБ, ЛГБТ, ГЛБТ, ЛГБТК+ и ЛГБТИ. Последният изрично включва интерсексуалните лица (И). Има също варианти, които обхващат асексуалните хора (например ЛГБТКА). Най-общо казано тези абревиатури обозначават група от хора, които имат полова идентичност или сексуалност, различната от така наречената "нормативна".
Podemos encontrarnos también con variaciones de este término como LGB, LGBT, GLBT, LGBTQ+ y LGBTI. Este último incluye a las personas intersexo. También existen variaciones que abarcan a las personas asexuales (por ejemplo, LGBTQA). En sentido general, estos acrónimos agrupan a personas que tienen una identidad de género o una sexualidad no normativa
Stojí za zmínku, že tato zkratka má různé podoby, například LGB, LGBT, GLBT, LGBTQ+ a LGBTI. Zkratka LGBTI výslovně zahrnuje intersexuály (I). Existují také verze, které zahrnují asexuální osoby (například LGBTQA). V širokém pojetí tyto zkratky seskupují osoby, které mají ne-normativní genderovou identitu nebo sexualitu.
Man bør være opmærksom på, at der findes variationer af dette udtryk, såsom LGB, LGBT, GLBT, LGBTQ+ og LGBTI. Den sidste af disse varianter omfatter eksplicit interkønnede personer (I). Der er også versioner, der omfatter aseksuelle personer (for eksempel LGBTQA). Disse akronymer grupperer personer, der har en ikke-normativ kønsidentitet eller seksualitet.
Es sei darauf hingewiesen, dass von diesem Begriff Variationen wie LGB, LGBT, GLBT, LGBTQ+ oder LGBTI existieren. Die letztgenannte Abkürzung schließt ausdrücklich Intersex-Personen (I) ein. Weitere Versionen umfassen auch Asexuelle (z. B. LGBTQA). Grob gesagt, fassen diese Abkürzungen Menschen mit nicht normativer Geschlechtsidentität oder Sexualität zusammen.
Sellel akronüümil on ka mitmeid alternatiive, nagu LGB, LGBT, GLBT, LGBTQ+ ja LGBTI. Viimases on välja toodud intersoolised (I) inimesed. On ka versioone, kuhu on lisatud aseksuaalsed inimesed (nt LGBTQA). Üldiselt koondavad need akronüümid isikuid, kelle sooidentiteet või seksuaalsus pole normatiivsed.
Is fiú a bheith ar an eolas go bhfuil éagsúlachtaí an téarma seo ann, mar shampla LGB, LADT, GLBT, LGBTQ + agus LGBTI. Áiríonn an ceann deireanach seo go sainráite daoine Idirghnéasacha (I). Tá leaganacha ann freisin a chuimsíonn daoine Éighnéasacha (mar shampla, LGBTQA). Go ginearálta, cuireann na hacrainmneacha seo i ngrúpaí daoine aonair a bhfuil féiniúlacht inscne nó gnéasacht neamhnormatach acu.
Treba imati u vidu da postoje varijacije ovog izraza, kao što su LGB, LGBT, GLBT, LGBTQ+ i LGBTI. Posljednji od njih izričito uključuje interspolne osobe (I). Postoje i verzije koje obuhvataju aseksualne osobe (naprimjer, LGBTQA). Općenito govoreći, ovi akronimi grupišu osobe čiji su rodni identitet ili seksualnost normativni.
Треба да се знае дека постојат варијации на овој термин, како ЛГБ, ЛГБТ, ГЛБТ, ЛГБТК+ и ЛГБТИ. Последната верзија експлицитно ги опфаќа интерсексуалните лица (И). Постојат и верзии што ги опфаќаат асексуалните лица (на пр. ЛГБТКА). Пошироко земено, со овие скратеници се групираат заедно поединците што имаат ненормативен родов идентитет или сексуалност.
Duhet të jemi të vetëdijshëm se ekzistojnë variacione të këtij termi, të tilla si LGB, LGBT, GLBT, LGBTQ + dhe LGBTI. E fundit nga këto përfshin në mënyrë të qartë personat Interseks (I). Ekzistojnë edhe versione që përfshijnë persona aseksualë (për shembull, LGBTQA). Duke folur gjerësisht, këto akronime grupojnë së bashku individë që kanë një identitet gjinor ose seksualitet jonormativ.
Trebа biti svestаn dа postoje vаrijаcije ovog izrаzа, kаo što su LGB, LGBT, GLBT, LGBTK + i LGBTI. Poslednji od njih izričito uključuje interseksuаlne osobe (I). Postoje i verzije koje obuhvаtаju аseksuаlne osobe (nа primer, LGBTKA). Uopšteno govoreći, ovi аkronimi grupišu osobe koje nemаju normаtivni rodni identitet ili seksuаlnost.
Треба бити свестан да постоје варијације овог израза, као што су ЛГБ, ЛГБТ, ГЛБТ, ЛГБТК + и ЛГБТИ. Последњи од њих изричито укључује интерсексуалне особе (И). Постоје и верзије које обухватају асексуалне особе (на пример, ЛГБТКА). Уопштено говорећи, ови акроними групишу особе које немају нормативни родни идентитет или сексуалност.
Postoji više vrsta pokrata ovog termina kao što su GB, LGBT, GLBT, LGBTQ+ i LGBTI. Potonji izričito uključuje interseksualce. Postoje i verzije koje uključuju aseksualce (LGBTQA). U širem kontekstu ove pokrate označavaju skupinu pojedinaca koji nemaju normativan rodni identitet i seksualnost.
È opportuno citare le varianti di questo termine: LGB, LGBT, GLBT, LGBTQ+ e LGBTI. L'ultimo di questi acronimi include esplicitamente gli intersessuali (I). Ci sono anche varianti che comprendono gli asessuali (ad esempio LGBTQA). In senso generale, questi acronimi raggruppano persone che hanno un'identità o una sessualità di genere non conformi alle norme.
Jāņem vērā, ka pastāv šā termina variācijas, piemēram, LGB, LGBT, GLBT, LGBTQ+ un LGBTI. Terminā LGBTI ietverti arī interseksuāļi (I). Pastāv arī versijas, kas ietver aseksuāļus (piemēram, LGBTQA). Plašāk runājot, šie akronīmi apkopo indivīdus, kuriem ir nenormatīva dzimumidentitāte vai seksualitāte.
Atkreiptinas dėmesys, kad yra šio termino variantų, pavyzdžiui, LGB, LGBT, GLBT, LGBTQ+ ir LGBTI. Du paskutinieji aiškiai apima Interseksualius asmenis (I). Taip pat yra variantų, apimančių Aseksualius asmenis (pavyzdžiui, LGBTQA). Plačiąja prasme, šios santrumpos reiškia grupę asmenų, kurių lytinė tapatybė arba seksualumas yra nenormatyvūs.
Het is goed je te realiseren dat er variaties op deze term bestaan, zoals LGB, LGBT, GLBT, LGBTQ+ en LGBTI. Laatstgenoemde omvat expliciet interseksuelen.. Er zijn ook varianten die aseksuelen omvatten (bijvoorbeeld LGBTQA). In zijn algemeenheid groeperen deze acroniemen individuen die een niet-normatieve genderidentiteit of seksualiteit hebben.
On syytä panna merkille, että termistä on muunnelmia: lhb, lhbt, hlbt, lhbtiq+ ja hlbti. Viimeksi mainitussa on nimenomaisesti mukana intersukupuoliset ihmiset (i). On myös versioita, jotka kattavat aseksuaaliset ihmiset (esimerkiksi lhbtqa). Yleisesti ottaen nämä lyhenteet kattavat henkilöt, joiden sukupuoli-identiteetti tai seksuaalisuus ei ole normatiivinen.
Szem előtt kell tartani, hogy a fogalomnak több változata létezik, például LMB, LMBT, MLBT, LMBTQ+ és LMBTI. Utóbbi kifejezetten magában foglalja az interszexuális személyeket (I). Vannak olyan változatok is, amelyek kiterjednek az aszexuálisokra (például LMBTQA). Tág értelemben ezek a rövidítések a nem normatív nemi identitással vagy szexualitással rendelkező egyének összefoglaló elnevezései.
Tajjeb li jiġi nnotat li jeżistu varjazzjonijiet ta' dan it-terminu, bħal LGB, LGBT, GLBT, LGBTQ+ u LGBTI. L-aħħar waħda tinkludi b'mod espliċitu persuni Intersesswali (I). Hemm wkoll verżjonijiet li jinkludu persuni Asesswali (pereżempju, LGBTQA). B'mod ġenerali, dawn l-akronimi jiġbru flimkien individwi li għandhom identità tal-ġeneru jew sesswalità mhux normattiva.
Warto mieć świadomość, że istnieją odmiany tego terminu, takie jak LGB, LGBT, GLBT, LGBTQ+ i LGBTI. Ostatnia z nich wyraźnie obejmuje osoby interseksualne (I). Istnieją także wersje obejmujące osoby aseksualne (np. LGBTQA). Ogólnie mówiąc, akronimy te grupują jednostki o nienormatywnej tożsamości płciowej lub seksualności.
Importa saber que existem variações deste termo, como LGB, LGBT, GLBT, LGBTQ+ e LGBTI. A última destas variações inclui explicitamente as pessoas intersexuais (I). Existem ainda versões que incluem as pessoas assexuais (por exemplo, LGBTQA). De um modo geral, estes acrónimos agrupam pessoas que têm uma identidade de género ou sexualidade não normativa.
Merită conștientizat faptul că există și variații ale acestui termen, de exemplu LGB, LGBT, GLBT, LGBTQ+ și LGBTI. Ultimul dintre ele include în mod explicit și persoanele intersexuale (I). Există și versiuni care cuprind persoanele asexuale (de exemplu, LGBTQA). În sens larg aceste acronime grupează indivizii cu o identitate de gen sau o sexualitate nenormativă.
Netreba však zabudnúť na to, že tento pojem má niekoľko obmien, napr. LGB, LGBT, GLBT, LGBTQ+ a LGBTI. Posledne menovaná obmena tohto pojmu zahŕňa osoby s intersexuálnou orientáciou (I). Existujú verzie, ktoré zahŕňajú aj asexuálne osoby (napr. LGBTQA). Vo všeobecnosti možno povedať, že tieto skratky zoskupujú jednotlivcov, ktorí majú neštandardnú rodovú identitu alebo sexualitu.
Opozoriti velja, da obstaja več različic tega izraza, npr. LGB, LGBT, GLBT, LGBTQ+ in LGBTI. Zadnja izmed njih izrecno vključuje interseksualne osebe (I). Obstajajo tudi različice, ki vključujejo aseksualne osebe (npr. LGBTQA). Na splošno rečeno te kratice združujejo posameznike z nenormativno spolno identiteto ali seksualnostjo.
Det är viktigt att vara medveten om att det finns varianter på denna term, t.ex. hbt, hbti och hbtqi. De två sistnämnda inbegriper uttryckligen intersexpersoner (i). Det finns också versioner som omfattar asexuella, t.ex. hbtqia. Generellt är dessa akronymer samlingsbegrepp för individer med icke-normativ könsidentitet eller sexualitet.
lone parent
самотен родител
familia monoparental
osamělý rodič
enlig forælder
alleinerziehender Elternteil
üksikvanem
tuismitheoir aonair
samostalni roditelj
сам родител
prind i vetëm
osobe koje žive same sa decom
особе које живе сaме сa децом
самостални родитељ
roditelj samac
genitore solo
vientuļais vecāks
vieniša motina arba vienišas tėvas
alleenstaande ouder
yksinhuoltaja
egyedülálló szülő
ġenitur waħdu
samotny rodzic
progenitor ou progenitora que educa as suas crianças sozinho/a
părinte singur
rodič samoživiteľ
enostarševska družina
ensamstående förälder
Someone who lives without a partner, and who has daily caring responsibilities for a dependent child or children.
Някой, който живее без партньор, и който има ежедневни отговорности за полагане на грижи за зависимо дете или деца.
núcleo familiar compuesto por una única persona progenitor, que no conviva con su cónyuge ni con otra persona con la que mantenga una relación análoga a la conyugal, y los hijos y/ohijas a su cargo, siempre que constituya la única sustentadora de la familia
osoba, která žije bez partnera a která denně pečuje o nezaopatřené dítě nebo děti
en person, der lever uden en partner, og som har ansvaret for den daglige omsorg for et eller flere børn, som vedkommende har forsørgerpligt over for
Elternteil, der ohne einen Partner lebt und tägliche Betreuungspflichten für ein oder mehrere unterhaltsberechtigte Kinder wahrnimmt
Keegi, kes elab elukaaslaseta ja igapäevaselt hoolitseb ülalpeetava lapse või laste eest
duine atá ina chónaí gan chomhpháirtí, agus a bhfuil freagrachtaí cúraim laethúla orthu do leanbh nó leanaí cleithiúnacha
Samostalni roditelji drugačije se nazivaju i samohrani roditelji. Samohranim roditeljem se smatra onaj ko živi bez partnera, i ko snosi dnevne odgovornosti brige o „izdržavanom” djetetu.
некој што живее без партнер и што има секојдневни обврски околу грижата за зависно дете или деца
dikush që jeton pa një partner dhe që ka përgjegjësi të përditshme kujdesi për një fëmi ose fëmijët në varësi
Nosi tаkođe nаziv i sаmohrаni roditelj. Sаmohrаnim roditeljem se smаtrа onаj ko živi bez pаrtnerа, i ko snosi dnevne odgovornosti brige o „izdržаvаnom” detetu.
Носи такође назив и самохрани родитељ. Самохраним родитељем се сматра онај ко живи без партнера, и ко сноси дневне одговорности бриге о „издржаваном” детету.
Самостални родитељ се другачије називају и самохрани родитељи. Самохраним родитељем се сматра онај ко живи без партнера, и ко сноси дневне одговорности бриге о „издржаваном” дјетету. У Европи велику већину самохраних родитеља чине мајке.
una persona che non convive con un/a partner e si occupa delle responsabilità di cura quotidiane nei confronti di uno o più bambini a suo carico
persona, kura dzīvo bez partnera un veic apgādājama bērna vai bērnu ikdienas aprūpes pienākumus
asmuo, kuris gyvena be partnerio ir turi kasdien rūpintis išlaikomu vaiku arba vaikais
iemand die zonder partner leeft, en die de dagelijkse zorg heeft voor een afhankelijk kind of afhankelijke kinderen
Henkilö, joka elää ilman kumppania ja jolla on päivittäinen vastuu huollettavasta lapsesta tai huollettavista lapsista
egy vagy több eltartott gyermek napi szintű gondozási feladatait ellátó, társ nélkül élő személy
xi ħadd li jgħix mingħajr sieħeb, u li għandu responsabbiltajiet li jieħu ħsieb tifel jew tifla jew tfal dipendenti kuljum
osoba żyjąca bez partnera i obarczona obowiązkiem codziennej opieki nad zależnym dzieckiem lub dziećmi
pessoa que vive sem um parceiro ou uma parceira e que tem responsabilidades em matéria de prestação de cuidados diários a crianças dependentes
persoană care locuiește fără partener(ă) și care are răspunderea îngrijirii zilnice a unuia sau a mai multor copii dependenți
niekto, kto žije bez partnera a ktorý vykonáva každodennú starostlivosť o nezaopatrené dieťa alebo deti
oseba, ki živi brez partnerja ali partnerice in ima dnevno odgovornost za skrb za odvisnega otroka ali otroke
en person som lever utan en partner och som har dagligt ansvar att ta hand om ett eller flera barn i beroendeställning
European Commission (2006). Gender inequalities in the risks of poverty and social exclusion for disadvantaged groups in thirty European countries.
In Europe, the vast majority of lone parents are lone mothers.
В Европа по-голямата част от самотните родители са самотни майки.
En Europa la inmensa mayoría de las familias monoparentales están constituidas por madres solas.
V Evropě jsou osamělými rodiči z valné většiny matky samoživitelky.
I Europa er langt størstedelen af enlige forældre enlige mødre.
In Europa sind alleinerziehende Elternteile überwiegendMütter.
Euroopas on enamik üksikvanemaid üksikemad.
San Eoraip, is máithreacha aonair iad formhór mór na dtuismitheoirí aonair
U Evropi veliku većinu samohranih roditelja čine majke.
Во Европа, широкото мнозинство сами родители се сами мајки.
Në Europë, shumica dërrmuese e prindërve të vetëm janë nëna të vetme.
U Evropi veliku većinu sаmohrаnih roditeljа čine usаmljene mаjke.
У Европи велику већину самохраних родитеља чине усамљене мајке.
In Europa la grande maggioranza dei genitori soli sono madri sole.
Eiropā lielākā daļa vientuļo vecāku ir vientuļās mātes
Europoje didžioji dauguma vienišų tėvų yra vienišos motinos.
In Europa bestaat de overgrote meerderheid aan alleenstaande ouders uit alleenstaande moeders
Euroopassa suurin osa yksinhuoltajista on naisia.
Európában az egyedülálló szülők túlnyomó többsége egyedülálló anya.
Fl-Ewropa, il-maġġoranza l-kbira ta' ġenituri waħedhom huma nisa waħedhom.
W Europie znaczną większość samotnych rodziców stanowią samotne matki.
Na Europa, a grande maioria dos progenitores que educam os filhos sozinhos são mães solteiras.
În Europa, marea majoritate a părinților singuri sunt mame singure.
Matky samoživiteľky predstavujú v Európe prevažnú väčšinu rodičov samoživiteľov.
V Evropi gre v veliki večini enostarševskih družin za matere samohranilke.
I Europa utgör ensamstående mödrar den stora majoriteten ensamstående föräldrar.
mainstreaming a gender perspective
включване на въпросите за равенството между половете
mainstreaming genderové perspektivy
integration af kønsaspektet
durchgängige Berücksichtigung einer Geschlechterperspektive
soolise vaatenurga lõimimine
gné na hinscne a phríomhshruthú
вклучување на родовата перспектива
qendërsim i perspektivës gjinore
osvještavanje rodne perspektive
dzimumu līdztiesības perspektīvas (aspekta, dimensijas, principa) integrēšana
integratie van een genderperspectief in het beleid
nemi dimenzió érvényesítése
uwzględnianie perspektywy płci
integração de uma perspetiva de género
uplatňovanie rodového hľadiska
integriranje vidika spolov
integrering av ett genusperspektiv
male
мъжки
varón
mužský
mandlig
männlich
meessoost
fireannach
muško
машко
mashkull
muški, muškаrаc
мушки, мушкарац
мушко
maschile
vīrišķais; vīrietis; vīriešu
vyriškos biologinės lyties
mannelijk
miespuolinen
férfi
maskil
męski
masculino
bărbătesc
mužské
biološki moški spol
man
Biologically based references to the sex of a man.
Биологично основани позовавания на мъжкия пол.
referencia biológica al sexo de un hombre
biologicky podložený odkaz na mužské pohlaví
biologisk funderet henvisning til en mands køn
biologisch basierte Bezugnahme auf das Geschlecht eines Mannes
Mehe bioloogilisest soost lähtuv viide tema soole
tagairtí bitheolaíocha do ghnéas fir
Biološka referenca na muški spol.
биолошко упатување на полот на мажот
referenca të bazuara biologjikisht në seksin e një burri
Izrаz „muški” se odnosi nа biološku referencu polа muškаrcа.
Израз „мушки” се односи на биолошку референцу пола мушкарца.
biološko upućivanje na muški spol
riferimenti basati sulla biologia al sesso di un uomo
bioloģiska atsauce uz vīrieša dzimumu
biologiškai pagrįstos nuorodos į vyro biologinę lytį
op biologische kenmerken gebaseerde verwijzingen naar de sekse van een man
Biologiaan perustuvat viittaukset miessukupuoleen
a férfi nemre történő, biológiai alapú utalás
referenzi bijoloġiċi bbażati fuq is-sess ta’ raġel
odniesienia do płci męskiej o podłożu biologicznym
referências de caráter biológico ao sexo de um homem
referințe biologice la sexul unui bărbat
biologické referencie na mužské pohlavie
sklicevanje na biološko razumevanje moškega spola
biologiskt baserad referens till det manliga könet
мъж
hombre
muž
mand
Mann
mees
fear
muškarac
маж
burrë
muškаrаc
мушкарац
uomo
vīrietis
vyras
mies
raġel
mężczyzna
homem
bărbat
moški
Male human being; a person assigned a male sex at birth, or a person who defines himself as a man.
Човек от мъжки пол по рождение, или лице, което се определя като мъж.
persona a la que ha sido asignado el sexo masculino al nacer o persona que se define a sí misma como hombre
osoba mužského pohlaví, jíž bylo mužské pohlaví určeno při narození, nebo osoba, která sama sebe považuje za muže
person, der ved fødslen er identificeret som værende af hankøn, eller en person, der definerer sig som mand
männlicher Mensch, dem bei der Geburt das männliche Geschlecht zugeordnet wird, oder eine Person, die sich selbst als Mann identifiziert
Meessoost inimene, kellele on sündimisel omistatud mehe sugu, või inimene, kes määratleb ennast mehena
duine fireann a dtugtar gnéas fireann dó ag an mbreith nó duine a shainmhíníonn é féin mar fhear
Muško ljudsko biće; osoba kojoj je dodijeljen muški spol pri rođenju, ili osoba koja sebe definiše kao muškarca.
машко човечко битие на кое му е одреден машки пол при раѓањето, или лице што се дефинира себеси како маж
njeriu mashkull që i caktohet seksi mashkull në lindje, ose një person që e përcakton veten si burrë
Muško ljudsko biće; osobа kojoj je dodeljen muški pol pri rođenju, ili osobа kojа sebe identifikuje kаo muškаrаc.
Мушко људско биће; особа којој је додељен мушки пол при рођењу, или особа која себе идентификује као мушкарац.
osoba muškog spola pri rođenju ili osoba koja sebe definira kao muškarca
essere umano di sesso maschile: persona a cui è stato assegnato alla nascita il sesso maschile o che si autodefinisce un uomo
vīrietis, kuram vīrieša dzimums ir no dzimšanas, vai persona, kas sevi definē kā vīrieti
vyriškosios lyties žmogus, asmuo, kuriam gimus priskirta biologinė vyro lytis, arba asmuo, kuris apibrėžia save kaip vyrą
mannelijk persoon aan wie bij de geboorte de mannelijke sekse is toegewezen, of een persoon die zichzelf als man definieert
Miespuolinen ihminen, jolle on määritetty syntymässä miessukupuoli, tai ihminen, joka määrittelee itsensä mieheksi
olyan hímnemű ember, akinek születésekor férfi nemet tulajdonítottak, vagy olyan személy, aki férfiként határozza meg magát
persuna umana maskili li tkun assenjata s-sess maskili meta titwieled, jew persuna li tiddefinixxi lilha nnifisa bħala raġel
osoba, której przypisano płeć męską podczas narodzin lub osoba, która definiuje siebie jako mężczyznę
ser humano do sexo masculino ao qual foi atribuído o sexo masculino à nascença ou uma pessoa que se define a si própria como um homem
ființă umană căreia i s-a atribuit sex masculin la naștere sau persoană care se autodefinește ca bărbat
mužská ľudská bytosť, ktorej bolo pri narodení priradené mužské pohlavie, alebo osoba, ktorá samu seba definuje ako muža
človek moškega spola; oseba, ki ji je bil ob rojstvu pripisan moški spol, ali oseba, ki samo sebe opredeljuje kot moškega
manlig människa; en person som tilldelats det manliga könet vid födseln eller en person som definierar sig själv som man
marginalised position
маргинализирана позиция
posición marginalizada
marginalizované postavení
marginaliseret position
Randstellung
tähtsusetuks peetav positsioon
περιθωριοποιημένη θέση
staid imeallaithe
marginalizovana pozicija
маргинализирана положба
pozicion i margjinalizuar
мaргинaлизовaнa позицијa
маргинализована позиција
marginalizirani položaj
condizione di emarginazione
sociālā atstumtība
marginalizuota padėtis
gemarginaliseerde positie
syrjäytynyt asema
peremhelyzet
pożizzjoni marġinalizzata
zmarginalizowana pozycja
posição marginalizada
poziție marginală marginalizata
marginalizované postavenie
marginaliziran položaj
marginaliserad ställning
Position of insignificant importance, influence or power.
Изключване, неглижиране, липса на влияние или власт.
posición de importancia, influencia y poder insignificantes
postavení spojené se zanedbatelným významem, vlivem či mocí
en social position, der ikke er forbundet med betydning, indflydelse eller magt
Stellung von geringer Bedeutung, geringem Einfluss oder geringer Macht
Positsioon, millel pole olulist tähtsust, mõju või võimu
θέση με αμελητέα σημασία, επιρροή ή εξουσία
staid nach bhfuil mórán tábhachta, tionchair ná cumhachta ag gabháil léi
Položaj bez značaja (ili od beznačajne važnosti), utjecaja moći.
положба со незначителна важност, влијание или моќ
pozitë me rëndësi, ndikim ose fuqi të parëndësishme
Položаj bez znаčаjа (ili od beznаčаjne vаžnosti), uticаjа moći.Videti tаkođe: grupe u nepovoljnijem položаju
Положај без значаја (или од безначајне важности), утицаја моћи. Видети такође: групе у неповољнијем положају
položaj od neznatne važnosti, utjecaja ili moći
condizione non significativa quanto a importanza, influenza o potere
stāvoklis, kad personai nav būtiskas nozīmes, ietekmes vai varas
menkos svarbos, įtakos ar galios padėtis.
positie van onbetekenend belang, onbetekenende invloed of macht
Asema, jossa merkitys, vaikutusvalta tai valta on vähäinen
csekély jelentőség, befolyás vagy hatalom jellemezte helyzet
pożizzjoni ta’ importanza insinifikanti, influwenza jew poter
pozycja o nieistotnym znaczeniu, wpływie lub władzy
posição de importância, influência ou poder insignificante
poziție de importanță, influență sau putere nesemnificativă.
bezvýznamné postavenie, vplyv alebo moc
položaj zanemarljivega pomena, vpliva ali moči
ställning med låg status, inflytande eller makt
Αφορά συνήθως άτομα ή κοινωνικές ομάδες που τίθενται στο περιθώριο της κοινωνίας, εκτός «κοινωνικά κανονικού». Συχνά καταλήγουν σε αυτή τη θέση, άνθρωποι που είναι φτωχές/οί, άτομα με ειδικές ανάγκες, ηλικιωμένες/οι κ.λπ. Χαρακτηριστική περίπτωση αποτελούν, μεταξύ των άλλων, οι μετανάστριες και οι γυναίκες πρόσφυγες. Ο αποκλεισμός και η περιθωριοποίησή τους αναπαράγονται σε καθημερινή βάση, με περίπλοκους τρόπους και σε διάφορα πεδία.
marginalized groups
маргинализирана група
grupos marginados
marginalizovaná skupina
marginaliseret gruppe
Randgruppe
tähtsusetuks peetav rühm
grúpa imeallaithe
marginalizovane grupe
grup i margjinalizuar
мaргинaлизовaне групе
маргинализоване групе
marginalizirana skupina
gruppo emarginato
atstumta grupa (IATE); AkadTerm datu bāze; sociālās atstumtības riskam pakļautā grupa (LR LM ekspertu priekšlikums)
marginalizuotos grupės
gemarginaliseerde groep
syrjäytyneet ryhmät
marginalizált csoport
grupp marġinalizzat
grupa marginalizowana
grupo marginalizado
grup marginalizat
marginalizirane skupine
marginaliserade grupper
Different groups of people within a given culture, context and history at risk of being subjected to multiple discrimination due to the interplay of different personal characteristics or grounds, such as sex, gender, age, ethnicity, religion or belief, health status, disability, sexual orientation, gender identity, education or income, or living in various geographic localities.
Група хора в дадена култура, контекст и история, която е в риск от множествена дискриминация, поради комбинация от различни лични характеристики или основания, като например пол, възраст, етническа принадлежност, религия или вяра, здравословно състояние, увреждане, сексуална ориентация, полова идентичност, образование, доходи, или поради факта, че населява дадена географска област.
grupos de personas dentro de una cultura dada, contexto e historia en peligro de ser objeto de discriminación múltiple debido a la interacción de distintas características personales o motivos, como el sexo, el género, la edad, la identidad, la etnia, la religión o creencia, la salud, la discapacidad, la orientación sexual, la identidad sexual, la educación o los ingresos, o la vida en distintas localidades geográficas.
skupina osob, která se odlišuje od dané kultury, vymyká se z daného kontextu a historie a je ohrožena vícenásobnou diskriminací z důvodu odlišných osobních vlastností či z důvodů, jako je pohlaví, gender, věk, etnická příslušnost, náboženské vyznání nebo přesvědčení, zdravotní stav, zdravotní postižení, sexuální orientace, genderová identita, vzdělání nebo příjem nebo skutečnost, že dané osoby žijí v určité lokalitě
en gruppe mennesker, der i en given kontekst, kultur og historisk sammenhæng er i fare for at blive udsat for flersidig forskelsbehandling på baggrund af samspillet mellem forskellige personlige egenskaber eller standpunkter, såsom køn, alder, etnicitet, religion eller tro, sundhedstilstand, handicap, seksuel orientering, kønsidentitet, uddannelse eller indkomst, eller som bor bestemte geografiske steder
andersartige Gruppe von Menschen innerhalb einer Kultur, eines Kontextes oder einer Geschichte, bei der die Gefahr besteht, dass sie aufgrund des Zusammenspiels anderer persönlicher Merkmale oder Gründe wie biologischem oder sozialem Geschlecht, Alter, ethnischer Zugehörigkeit, Religion oder Glauben, Gesundheitszustand, einer Behinderung, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Bildung, Einkommen oder Wohnen an verschiedenen Orten mehrfacher Diskriminierung unterliegt
Inimrühmad konkreetses kultuuris, kontekstis ja ajas, kellel on oht sattuda läbipõimuva diskrimineerimise ohvriks isiklike omaduste või tunnuste koosmõju tõttu, nt sugu, vanus, rahvus, usutunnistus või veendumused, terviseseisund, puue, seksuaalne identiteet, sooidentiteet, haridus või sissetulek, elamine mitmes erinevas paigas
grúpa difriúil daoine laistigh de chultúr, de chomhthéacs agus de stair áirithe ar baol dóibh a bheith faoi réir ag an idirdhealú iolrach mar gheall ar thréithe nó ar fhorais phearsanta éagsúla a bheith ag idirghníomhú, mar shampla gnéas, inscne, aois, eitneachas, reiligiún nó creideamh, stádas sláinte, míchumas, gnéaschlaonadh, féiniúlacht inscne, oideachas nó ioncam, nó mar gheall go bhfuil siad ina gcónaí i gceantair éagsúla gheografacha
Različite grupe ljudi unutar date kulture, konteksta i historije koje su u riziku da budu izložene mnogostrukoj diskriminaciji, usljed međusobnog djelovanja različitih ličnih karakteristika ili osnova, poput spola, roda, starosne dobi, etniciteta, religije ili uvjerenja, zdravstvenog statusa, invaliditeta, seksualne orijentacije, rodnog identiteta, obrazovanja ili lične zarade (prihoda), ili života na različitim geografskim lokacijama.
различна група луѓе кои во рамките на дадена култура, контекст и историја се соочуваат со ризик да бидат изложени на повеќекратна дискриминација поради содејствието на различни лични карактеристики или основи, како полот, родот, возраста, етничката припадност, верата или уверувањето, здравствениот статус, попреченоста, сексуалната ориентација, родовиот идентитет, образованието или приходот, или живеењето на разни географски локации
një grup i ndryshëm njerëzish brenda një kulture, konteksti dhe historie të caktuar rrezikojnë të jenë subjekt i diskriminimit të shumëfishtë për shkak të bashkëveprimit të karakteristikave ose bazave të ndryshme personale, të tilla si seksi, gjinia, mosha, etnia, feja ose besimi, gjendja shëndetësore, aftësia e kufizuar, orientimi seksual, identiteti gjinor, arsimi ose të ardhurat, ose jetesa në lokalitete të ndryshme gjeografike
Rаzličite grupe ljudi unutаr dаte kulture, kontekstа i istorije koje su u riziku dа budu izložene mnogostrukoj diskriminаciji, usled međusobnog delovаnjа rаzličitih ličnih kаrаkteristikа ili osnovа, poput polа, rodа, stаrosne dobi, etnicitetа, religije ili uverenjа, zdrаvstvenog stаtusа, invаliditetа, seksuаlne orijentаcije, rodnog identitetа, obrаzovаnjа ili lične zаrаde (prihodа), ili životа nа rаzličitim geogrаfskim lokаcijаmа.
Различите групе људи унутар дате културе, контекста и историје које су у ризику да буду изложене многострукој дискриминацији, услед међусобног деловања различитих личних карактеристика или основа, попут пола, рода, старосне доби, етницитета, религије или уверења, здравственог статуса, инвалидитета, сексуалне оријентације, родног идентитета, образовања или личне зараде (прихода), или живота на различитим географским локацијама.
Различите групе људи унутар дате културе, контекста и историје које су у ризику да буду изложене многострукој дискриминацији, усљед међусобног дјеловања различитих личних карактеристика или основа, попут пола, рода, старосне доби, етницитета, религије или увјерења, здравственог статуса, инвалидитета, сексуалне оријентације, родног идентитета, образовања или личне зараде (прихода), или живота на различитим географским локацијама. Припадност таквим групама или чак мишљење да припадају њима повећава ризик од неједнакости у погледу приступа правима и коришћења услуга и добара у разним доменима, попут приступа образовању, запошљавању, здравству, социјалној и стамбеној помоћи, те заштити од насиља у породици или институционалног насиља и правди.
različite skupine ljudi unutar određene kulture, okruženja i tradicije za koje postoji opasnost od višestruke diskriminacije zbog međuutjecaja različitih osobnih značajki ili obilježja kao što su spol, rod, dob, etnička pripadnost, vjera ili uvjerenje, zdravstveno stanje, invaliditet, seksualna orijentacija, rodni identitet, stupanj obrazovanja ili primanja, te život na različitim zemljopisnim područjima
gruppo di persone considerato diverso all'interno di una data cultura, contesto o periodo storico, a rischio di discriminazione multipla dovuta all'interazione di caratteristiche personali o ragioni quali sesso, genere, età, etnia, religione o convinzioni personali, stato di salute, disabilità, orientamento sessuale, identità di genere, istruzione o reddito, o che vivono in determinate località geografiche
tāda atšķirīga cilvēku grupa attiecīgā kultūrā, kontekstā un vēsturē, kurai draud multiplā diskriminācija, kuras pamatā ir dažādu personas raksturiezīmju kopums vai dzimums, dzimte, vecums, etniskā piederība, reliģija vai ticība, veselības stāvoklis, invaliditāte, dzimumorientācija, dzimumidentitāte, izglītība vai ienākumi, vai dzīvesvieta dažādos ģeogrāfiskos apgabalos
įvairios žmonių grupės konkrečioje kultūroje, kontekste ir istorijoje, rizikuojančios patirti daugialypę diskriminaciją dėl skirtingų asmeninių savybių ar pagrindų sąveikos, tokių kaip, biologinė ir socialinė lytis, amžius, etiniškumas, religija ar tikėjimas, sveikatos būklė, negalia, lytinė orientacija, lytinė tapatybė, išsilavinimas, pajamos arba gyvenimas įvairiose geografinėse vietovėse
afwijkende groep mensen met een bepaalde cultuur, context en geschiedenis, die het risico loopt het slachtoffer te worden van meervoudige discriminatie als gevolg van het samenspel van verschillende persoonlijke kenmerken of gronden, zoals sekse, gender, leeftijd, etniciteit, religie of geloof, gezondheidstoestand, handicap, seksuele gerichtheid, genderidentiteit, opleiding of inkomen, of die op uiteenlopende geografische plekken wonen
Tietyssä kulttuurissa, kontekstissa ja historiassa oleva ihmisryhmt, jotka ovat vaarassa joutua moniperusteisen syrjinnän kohteeksi erilaisten henkilökohtaisten ominaisuuksien tai syiden, kuten biologisen ja sosiaalisen sukupuolen, iän, etnisen alkuperän, uskonnon tai vakaumuksen, terveydentilan, vammaisuuden, seksuaalisen suuntautumisen, sukupuoli-identiteetin, koulutuksen tai tulojen tai eri maantieteellisissä paikoissa asumisen vuoksi
adott kultúrán, környezeten és történelmen belüli személyek különböző csoportja, amelynek esetében különféle személyes jellemzők vagy indokok – például biológiai vagy társadalmi nem, életkor, etnikai hovatartozás, vallás vagy meggyőződés, egészségi állapot, fogyatékosság, szexuális irányultság, nemi identitás, iskolai végzettség vagy jövedelem, illetve különböző földrajzi helyeken lakás – kölcsönhatása miatt fennáll a többszörös megkülönböztetés kockázata
grupp differenti ta’ nies f’kultura, kuntest jew storja rispettiva li huma fir-riskju li jiġu soġġetti għal diskriminazzjoni multipla minħabba l-interazzjoni ta’ karatteristiċi jew raġunijiet differenti personali, bħal sess, ġeneru, età, etniċità, reliġjon jew twemmin, stat ta’ saħħa, diżabiltà, orjentazzjoni sesswali, identità tal-ġeneru, edukazzjoni jew dħul, jew li jgħixu f’ lokalitajiet ġeografiċi varji
różna grupa osób w danej kulturze, historii i danym kontekście objęta ryzykiem dyskryminacji z wielu przyczyn jednocześnie ze względu na wzajemne zależności między cechami osobowymi oraz powodami takimi jak płeć, wiek, pochodzenie etniczne, religia lub wiara, stan zdrowia, niepełnosprawność, orientacja seksualna, tożsamość płciowa, wykształcenie lub dochód, a także mieszkanie w różnych obszarach geograficznych
grupo diferente de pessoas num determinado contexto, cultura e história suscetíveis de serem objeto de várias discriminações devido à interação de diferentes características ou razões pessoais, tais como sexo, género, idade, etnia, religião ou crença, estado de saúde, deficiência, orientação sexual, identidade de género, educação ou rendimentos, ou que vivem em diferentes regiões geográficas
grup de oameni dintr-o anumită cultură, context sau perioadă istorică expuși la riscul de discriminare multiplă datorită interacțiunii unor caracteristici sau trăsături individuale diferite precum sex, gen, vârstă, etnie, religie sau credință, starea sănătății, handicap, orientare sexuală, identitate de gen, educație, venit, sau datorită localizării lor geografice.
rozdielna skupina osôb v rámci danej kultúry, kontextu a histórie, ktorým hrozí, že budú vystavené viacnásobnej diskriminácii v dôsledku súhry rôznych osobných charakteristík alebo dôvodov, ako je pohlavie, rod, vek, etnický pôvod, náboženstvo alebo viera, zdravotný stav, zdravotné postihnutie, sexuálna orientácia, rodová identita, vzdelanie alebo príjem alebo rôzne zemepisné oblasti, kde žijú
različne skupine ljudi v neki kulturi, kontekstu in zgodovini, ki jim grozi večplastna diskriminacija zaradi vzajemnega učinkovanja različnih osebnih lastnosti ali okoliščin, kot so biološki ali družbeni spol, starost, etnična pripadnost, vera ali prepričanje, zdravstveno stanje, oviranost, spolna usmerjenost, spolna identiteta, izobrazba ali dohodek ali bivanje v različnih geografskih predelih
olika gruppåer av människor inom en viss kultur, kontext och historia som riskerar att utsättas för multipel diskriminering på grund av samspelet mellan olika personliga egenskaper eller grunder, såsom kön, genus, ålder, etnicitet, religion eller trosuppfattning, hälsostatus, funktionsnedsättning, sexuell läggning, könsidentitet, utbildning eller inkomst, eller för att de bor på olika geografiska platser
Information provided by European Union Agency for Fundamental Rights (FRA) and the Office of the United Nations High Commissioner for Human Rights (UN OHCHR) – Treaty bodies.
Belonging to such groups or even being perceived to belong to them heightens the risk of inequalities in terms of access to rights and use of services and goods in a variety of domains, such as access to education, employment, health, social and housing assistance, protection against domestic or institutional violence, and justice.
Принадлежността към такава група или дори предположението, че дадено лице принадлежи към такава група, увеличава риска за неравнопоставеност от гледната точка на достъпа до права и използването на услуги и стоки в различни сфери, като например достъп до образование, заетост, здравеопазване, социална помощ и на помощ за жилище, правосъдие, защита от домашно или институционално насилие.
La pertenencia a dicho grupo o incluso la percepción a la pertenencia a ese grupo aumenta el riesgo de desigualdades en el acceso a los derechos y uso de servicios y bienes en algunos ámbitos, como el acceso a la educación, empleo, la salud, la asistencia social y vivienda, la protección contra la violencia doméstica o institucional y la justicia.
Příslušnost, byť i domnělá, k takové skupině zvyšuje riziko nerovnosti v přístupu k právům a užívání služeb a výhod v různých oblastech, například v přístupu ke vzdělání, zaměstnání, zdravotním službám, sociální pomoci a pomoci v oblasti bydlení, ochraně před domácím či institucionálním násilím a ke spravedlnosti.
At tilhøre en sådan gruppe, eller blot det at blive opfattet som hørende til en sådan, øger risikoen for forskelsbehandling hvad angår adgangen til udøvelse af rettigheder og brug af varer og tjenesteydelser på en række områder, f.eks. adgang til uddannelse, beskæftigelse, sundhedsydelser, social- og bolighjælp, beskyttelse mod vold i hjemmet eller institutionel vold og adgang til retsvæsenet.
Wer zu einer solchen Gruppe gehört oder auch nur so wahrgenommen wird, ist einem erhöhten Risiko von Ungleichheiten beim Zugang zu Rechten und der Nutzung von Dienstleistungen und Waren in einer Vielzahl von Bereichen ausgesetzt wie dem Zugang zu Bildung, Arbeitsstellen, Gesundheit, soziale Unterstützung und Unterstützung in Wohnungsangelegenheiten, Schutz vor häuslicher oder institutioneller Gewalt und Justiz.
Sellisesse rühma tegelik või teiste tajutav kuulumine suurendab ebavõrdsuse ohtu seoses juurdepääsuga õigustele, teenustele ja kaupadele eri valdkondades, nagu näiteks haridus, töötamine, tervis, sotsiaal- ja eluasemeabi, kaitse koduvägivalla või institutsionaalse vägivalla eest ning õigusemõistmine.
Trí bheith mar chuid de ghrúpa den sórt nó má mheastar duine a bheith mar chuid den ghrúpa sin go fiú, is amhlaidh a chuirtear leis an mbaol maidir le héagothromais i ndáil le rochtain ar chearta agus ar sheirbhísí agus ar earraí a úsáid i réimsí éagsúla, amhail rochtain ar oideachas, fostaíocht, sláinte, cúnamh sóisialta agus tithíochta, cosaint ar foréigean baile nó institiúideach, agus ceartas.
Pripadnost takvim grupama ili čak mišljenje da pripadaju njima povećava rizik od nejednakosti u pogledu pristupa pravima i korištenja usluga i dobara u raznim domenima, poput pristupa obrazovanju, zapošljavanju, zdravstvu, socijalnoj i stambenoj pomoći, te zaštiti od nasilja u porodici ili institucionalnog nasilja i pravdi.
Припаѓањето на ваква група, па дури и самата перцепција дека некое лице припаѓа на таа група го зголемува ризикот од нееднаквост во однос на пристапот до права и користењето услуги или добра во различни сфери, ако пристапот до образование, вработување, здравствени услуги, социјална помош и помош за домување, заштита од домашно или институционално насилство, и правда.
Të qenit pjesë e një grupi të tillë apo edhe të perceptuarit se i përket atij, rrit rrezikun e pabarazive në drejtim të qasjes në të drejtat dhe përdorimit të shërbimeve dhe mallrave në një larmi fushash, të tilla si qasja në arsim, punësim, shëndetësi, ndihmë sociale dhe strehim, mbrojtja ndaj dhunës në familje ose institucionale dhe në drejtësi.
Pripаdnost tаkvim grupаmа ili čаk smаtrаnje dа pripаdаju njimа povećаvа rizik od nejednаkosti u pogledu pristupа prаvimа i korišćenju uslugа i dobаrа u rаznim domenimа, poput pristupа obrаzovаnju, zаpošljаvаnju, zdrаvstvu, socijаlnoj i stаmbenoj pomoći, zаštitu od porodičnog ili institucionаlnog nаsiljа i prаvdu.
Припадност таквим групама или чак сматрање да припадају њима повећава ризик од неједнакости у погледу приступа правима и коришћењу услуга и добара у разним доменима, попут приступа образовању, запошљавању, здравству, социјалној и стамбеној помоћи, заштиту од породичног или институционалног насиља и правду.
Pripadnost takvoj skupini ili čak i sama činjenica da se neku osobu percipira kao pripadnika takve skupine, povećava opasnost od neravnopravnosti u smislu pristupa pravima, uslugama i proizvodima u različitim domenama, poput obrazovanja, zapošljavanja, zdravstva, socijalne i stambene pomoći, zaštite protiv nasilja u kućanstvu ili institucionalnog nasilja te pravosuđa.
Appartenere a questo gruppo o essere semplicemente percepito come appartenente a tale gruppo aumenta il rischio di disuguaglianze in termini di accesso ai diritti e di utilizzo di beni e servizi in una serie di ambiti, come l'accesso all'istruzione, all'occupazione, alla sanità, all'assistenza sociale e all'edilizia popolare, alla protezione dalla violenza domestica o istituzionale e alla giustizia.
Piederība vai šķietama piederība šādai grupai paaugstina nevienlīdzības risku attiecībā uz piekļuvi tiesībām un preču un pakalpojumu izmantošanai dažādās jomās, piemēram, attiecībā uz piekļuvi izglītībai, nodarbinātībai, veselības aprūpei, sociālajai palīdzībai un palīdzībai mājokļu jomā, aizsardzībai pret vardarbību mājsaimniecībā vai institucionālai vardarbībai un tiesiskumam.
Priklausymas tokiai grupei arba net suvokimas, kad jai priklausoma, didina nelygybės riziką, kalbant apie galimybę naudotis teisėmis arba paslaugomis ir prekėmis įvairiose srityse, pavyzdžiui, švietimo, užimtumo, sveikatos, socialinės paramos ir aprūpinimo būstu, siekiant apsaugos nuo smurto artimoje aplinkoje ar institucinio smurto ir teisingumo.
Mensen die tot een dergelijke groep behoren of waarvan wordt gedacht dat ze tot zo'n groep behoren, lopen een groter risico op ongelijkheden in termen van toegang tot rechten en gebruik van diensten en goederen op verschillende gebieden, zoals toegang tot onderwijs, werkgelegenheid, sociale bijstand en bijstand ten behoeve vanhuisvesting en gezondheid, bescherming tegen huiselijk of institutioneel geweld, en tot het recht.
Tällaiseen ryhmään kuuluminen tai jopa vain oletus tällaiseen ryhmään kuulumisesta lisää riskiä epätasa-arvosta oikeuksien saatavuudessa ja palvelujen ja tavaroiden käytössä monilla aloilla, kuten pääsyssä koulutukseen, työhön, terveydenhoitoon, sosiaali- ja asumistukeen, suojeluun perheväkivallalta tai institutionaaliselta väkivallalta ja oikeussuojaan.
Az ilyen csoporthoz való tartozás vagy akár az ilyen csoporthoz való tartozás vélelmezése növeli az egyenlőtlenségek kockázatát a jogokhoz való hozzáférés, valamint az áruk és szolgáltatások igénybevétele tekintetében számos területen, így például az oktatáshoz, a foglalkoztatáshoz, az egészségügyhöz, a szociális és a lakhatási támogatáshoz való hozzáférés, a kapcsolati vagy intézményes erőszakkal szembeni védelem, valamint az igazságszolgáltatás területén.
Il-fatt li wieħed jappartjeni għal tali grupp jew saħansitra jitqies li jappartjeni għalih iżid ir-riskju ta' inugwaljanzi f'termini ta' aċċess għad-drittijiet u l-użu ta' servizzi u prodotti f'varjetà ta' oqsma, bħall-aċċess għall-edukazzjoni, l-impjieg, l-assistenza tas-saħħa, soċjali u tal-akkomodazzjoni, il-protezzjoni minn vjolenza domestika jew istituzzjonali, u l-ġustizzja.
Przynależność do takiej grupy lub bycie postrzeganym jako jej członek zwiększa ryzyko nierówności pod względem dostępu do praw oraz korzystania z usług i dóbr w wielu dziedzinach, takich jak dostęp do edukacji, zatrudnienia, zdrowia, pomocy społecznej i mieszkaniowej, ochrona przed przemocą domową i instytucjonalną oraz wymiar sprawiedliwości.
A pertença ou mesmo a perceção de pertença a um desses grupos acentua o risco de desigualdades em termos de acesso a direitos e ao uso de bens e serviços em diversos domínios, como o acesso a educação, emprego, saúde, assistência social e de alojamento, proteção contra a violência doméstica ou institucional, e justiça.
Apartenența sau chiar percepția de apartenență la un asemenea grup mărește riscul de inegalități în privința accesului la drepturi, servicii și produse în diverse domenii, de exemplu accesul la educație, locuri de muncă, sănătate, asistență socială și locativă, protecție împotriva violenței domestice sau instituționale și justiție.
Ak osoba patrí do takejto skupiny alebo dokonca je vnímaná ako jej súčasť, zvyšuje riziko nerovností z hľadiska prístupu k právam a využívaniu služieb a tovaru v rôznych oblastiach, ako je prístup k vzdelaniu, zamestnaniu, zdravotnej starostlivosti, sociálnej a bytovej pomoci , ochrana pred domácim alebo inštitucionálnym násilím a spravodlivosť.
Pripadnost taki skupini ali zgolj veljati za njenega pripadnika povečuje tveganje neenakosti glede dostopa do pravic ter uporabe storitev in blaga na različnih področjih, kot so dostop do izobrazbe, zaposlitve, zdravstva, socialne pomoči, stanovanja, pomoči v primeru partnerskega ali institucionalnega nasilja in zaščite pred njim ter sodnega varstva.
Att tillhöra en sådan grupp eller att till och med uppfattas tillhöra den innebär en förhöjd risk för ojämlikhet när det gäller tillgång till rättigheter och användning av tjänster och varor inom en rad områden, såsom tillgång till utbildning, sysselsättning, hälsa, socialt stöd och bostadsstöd, skydd mot våld i hemmet eller institutionellt våld samt rättvisa.
marital rape
изнасилване от съпруг
violencia conyugal / violencia marital
znásilnění mezi manžely
partnervoldtægt
Vergewaltigung in der Ehe
abielusisene vägistamine
συζυγικός βιασμός
viol marital
éigniú pósta
silovanje u braku
силување во брак
përdhunim martesor
silovаnje u brаku
силовање у браку
stupro da parte del coniuge
izvarošana partnerattiecībās
išžaginimas santuokoje
verkrachting binnen het huwelijk
raiskaus avioliitossa
házasságon belüli nemi erőszak
stupru fiż-żwieġ
gwałt małżeński
violação conjugal
viol conjugal
znásilnenie medzi manželmi
posilstvo v zakonu
våldtäkt inom äktenskapet
Non-consensual vaginal, anal or oral penetration of the body of another person where the penetration is of a sexual nature, with any bodily part or with an object, as well as to any other non-consensual acts of a sexual nature, by a spouse or ex-spouse or by a former or current partner with whom a victim of rape is or has been living in a partnership recognised by the national law.
Вагинално, анално или орално проникване в тялото на някого, без негово/нейно съгласие, когато проникването е от сексуален характер, с която и да е част на тялото или с предмет, както и всякакъв друг акт от сексуален характер, без съгласието на жертвата, извършвано от страна на съпруг/а или бивш/а съпруг/а, или настоящ партньор, с когото жертвата на изнасилването е живяла или живее в партньорство, признато от националото право.
penetración vaginal, anal u oral no consentida, con carácter sexual, del cuerpo de otra persona con cualquier parte del cuerpo o con un objeto así como los demás actos de carácter sexual no consentidos sobre otra persona por parte de un cónyuge o pareja íntima actual o anterior con quien la víctima de violación está o haya estado viviendo en una relación reconocida por la ley nacional
vaginální, anální nebo orální vniknutí sexuální povahy do těla druhé osoby jakoukoli částí těla nebo předmětem bez jejího souhlasu či jiné jednání sexuální povahy bez souhlasu druhé osoby, pokud se jej dopustil manžel/manželka, bývalý manžel / bývalá manželka, bývalý/bývalá nebo stávající partner/partnerka, s nímž/níž oběť znásilnění žije nebo žila v partnerském vztahu uznaném podle vnitrostátních právních předpisů
ikke-konsensuel vaginal, anal eller oral penetration af en anden persons krop, hvor penetrationen er af seksuel karakter og finder sted med en kropsdel eller med en genstand, samt øvrige ikke-konsensuelle handlinger af seksuel karakter, der begås af en ægtefælle eller tidligere ægtefælle eller af en tidligere eller nuværende partner, med hvem voldtægtsofferet for nuværende eller tidligere har levet i det, der i henhold til national lovgivning er anerkendt som et parforhold
nicht einverständliches, sexuell bestimmtes vaginales, anales oder orales Eindringen in den Körper einer anderen Person mit einem Körperteil oder Gegenstand sowie sonstige nicht einverständliche sexuell bestimmte Handlungen durch einen Ehepartner oder ehemaligen Ehepartner oder durch einen früheren oder den aktuellen Partner, mit dem das Vergewaltigungsopfer in einer nach nationalem Recht anerkannten Partnerschaft zusammenlebt oder zusammengelebt hat
Ilma teise isiku nõusolekuta sugulise iseloomuga teona mingi kehaosa või eseme viimine teise isiku tuppe, pärakusse või suhu või muud sugulise iseloomuga teod abikaasa, endise abikaasa, partneri või endise partneri poolt, kellega vägistamisohver elab või on koos elanud suhtes, mida riigisisene õigus tunnustab
μη συναινετική, σεξουαλικής φύσης κολπική, πρωκτική ή στοματική διείσδυση του σώματος άλλου ατόμου, με οποιοδήποτε μέρος του σώματος ή με αντικείμενο, καθώς και κάθε άλλη μη συναινετική πράξη σεξουαλικού χαρακτήρα, από σύζυγο ή πρώην σύζυγο ή πρώην ή νυν σύντροφο με τον/την οποίο/α το θύμα βιασμού συμβιώνει ή συμβίωνε στο πλαίσιο συντροφικής σχέσης, η οποία αναγνωρίζεται από την εθνική νομοθεσία
pénétration vaginale, anale ou orale non consentie et à caractère sexuel du corps d'une autre personne au moyen de toute partie du corps ou d'un objet, ainsi que tout autre acte à caractère sexuel non consenti, commis par un conjoint ou ex-conjoint ou par un partenaire ancien ou actuel avec lequel la victime du viol vit ou a vécu dans le cadre d'un partenariat reconnu par la législation nationale
treá faighne, anasach nó béil neamh-chomhthoiliúil chorp duine eile nuair is treá den chineál gnéasach é, le ball beatha ar bith nó le réad, mar aon le haon ghníomhartha neamh-chomhthoiliúla eile den chineál gnéasach, arna dhéanamh ag céile nó ag iarchéile nó ag iarpháirtí nó ag páirtí reatha lena bhfuil íospartach an éignithe i gcumann nó lena raibh íospartach an éignithe i gcumann arna shainaithint ag an dlí náisiúnta
Silovanje u braku odnosi se na vaginalni, analni ili oralni prodor tijela druge osobe bez ikakvog pristanka, gdje je prodor seksualne prirode, bilo kojim dijelom tijela ili predmetom, kao i bilo koja druga djela seksualne prirode bez pristanka, od strane supružnika ili bivšeg supružnika ili bivšeg ili sadašnjeg partnera sa kojim je žrtva silovanja živjela ili živi u partnerstvu priznatom državnim zakonom.
неконсензуално вагинално, анално или орално пенетрирање во телото на друго лице при што пенетрацијата е од сексуална природа, со кој било дел од телото или со предмет, како и секој друг неконсензуален чин од сексуална природа, од страна на сопружник или поранешен сопружник, или поранешен или моментален партнер со кој жртвата на силувањето живее или живеела во партнерство признаено со домашното право
penetrim jokonsensual vaginal, anal ose oral i trupit të një personi tjetër ku penetrimi është i një natyre seksuale, me ndonjë pjesë trupore ose me një objekt, si dhe në çdo akt tjetër jokonsensual të natyrës seksuale, nga një bashkëshort ose ish-bashkëshort ose nga një partner i dikurshëm ose aktual me të cilin një viktimë e përdhunimit është ose ka jetuar në një partneritet të njohur nga ligji kombëtar
Brаčno silovаnje odnosi se nа vаginаlni, аnаlni ili orаlni prodor telа drugog licа bez ikаkvog pristаnkа, gde je prodor seksuаlne prirode, bilo kojim telesnim delom ili predmetom, kаo i bilo kojа drugа delа bez pristаnkа seksuаlne prirode, od strаne supružnikа ili bivšeg supružnikа ili bivšeg ili sаdаšnjeg pаrtnerа sа kojim je žrtvа silovаnjа živelа ili živi u pаrtnerstvu priznаtom nаcionаlnim zаkonom. Videti tаkođe: žrtvа; preživelа/li
Брачно силовање односи се на вагинални, анални или орални продор тела другог лица без икаквог пристанка, где је продор сексуалне природе, било којим телесним делом или предметом, као и било која друга дела без пристанка сексуалне природе, од стране супружника или бившег супружника или бившег или садашњег партнера са којим је жртва силовања живела или живи у партнерству признатом националним законом. Видети такође: жртва; преживела/ли
Силовање у браку односи се на вагинални, анални или орални продор тијела друге особе без икаквог пристанка, гдје је продор сексуалне природе, било којим дијелом тијела или предметом, као и било која друга дјела сексуалне природе без пристанка, од стране супружника или бившег супружника или бившег или садашњег партнера са којим је жртва силовања живјела или живи у партнерству признатом државним законом. Условљавање супружника или бившег супружника или бившег или садашњег партнера да се укључе у неспоразумне радње сексуалне природе са трећом особом такође се сматра силовањем у браку.
svaka vaginalna, analna ili oralna penetracija seksualne prirode bilo kojim dijelom tijela ili predmetom, kao i drugi postupci seksualne prirode koje počini sadašnji ili bivši bračni ili izvanbračni partner, bez pristanka žrtve silovanja, koja je s počiniteljem živjela ili živi u partnerstvu priznatom nacionalnim pravom
penetrazione vaginale, anale o orale non consensuale, di natura sessuale, del corpo di un'altra persona con una parte del corpo o un oggetto, nonché ogni altro atto non consensuale di natura sessuale, da parte del coniuge o di un ex coniuge oppure da parte di un partner attuale o passato con cui la vittima vive o ha vissuto una relazione riconosciuta dalla legge nazionale
ar jebkuru ķermeņa daļu vai objektu citas personas veikta vagināla, anāla vai orāla seksuāla rakstura ķermeņa penetrācija, kā arī jebkāds cits seksuāla rakstura akts bez piekrišanas, ko veic laulātais vai bijušais laulātais, vai bijušais vai pašreizējais partneris, ar kuru izvarošanas upuris dzīvo vai ir dzīvojis valsts tiesību aktos atzītā partnerībā
be sutikimo bet kuria kūno dalimi arba objektu atliekamas seksualinio pobūdžio vaginalinis, analinis arba oralinis įsiskverbimas į kito asmens kūną, taip pat bet kuris kitas be sutikimo atliekamas seksualinio pobūdžio veiksmas, kurį vykdo esamas arba buvęs sutuoktinis, arba esamas (buvęs) partneris, su kuriuo išžaginimo auka gyvena(-o) partnerystėje, pripažįstamoje remiantis nacionaline teise
het zonder wederzijds goedvinden op seksuele wijze vaginaal, anaal of oraal met een lichaamsdeel of object binnendringen van het lichaam van een ander, evenals iedere andere handeling van seksuele aard waarbij geen sprake is van wederzijds goedvinden, door een echtgenoot of voormalig echtgenoot of door een partner of voormalig partner met wie een slachtoffer van verkrachting samenleeft of heeft samengeleefd in een door de nationale wet erkend partnerschap
Luonteeltaan seksuaalinen tunkeutuminen toisen henkilön emättimeen, peräsuoleen tai suuhun jonkin ruumiinosan tai esineen avulla tai mikä tahansa muu luonteeltaan seksuaalinen teko ilman tämän henkilön suostumusta, kun tekijä on puoliso tai entinen puoliso tai sellainen aiempi tai nykyinen kumppani, jonka kanssa uhri on elänyt avioliitonomaisessa suhteessa
a szexuális erőszak áldozatának házastársa, korábbi házastársa vagy a nemzeti jogszabályok által elismert élettársa vagy korábbi élettársa által elkövetett, beleegyezés nélküli, szexuális természetű hüvelyi, anális vagy orális behatolás a másik személy testébe bármilyen testrésszel vagy tárggyal, vagy bármely egyéb, beleegyezés nélküli szexuális természetű cselekedet
penetrazzjoni mhux kunsenswali vaġinali, anali jew orali tal-ġisem ta’ persuna oħra fejn il-penetrazzjoni hija ta’ natura sesswali, bi kwalunkwe parti tal-ġisem jew b’oġġett, kif ukoll ta’ atti mhux kunsenswali oħra, minn konjugi jew ex-konjugi jew minn ex-sieħeb jew sieħeb kurrenti ma’ min jgħix jew kien jgħix vittma ta’ stupru fi sħubija magħrufa mil-liġi nazzjonali
niedobrowolna penetracja waginalna, analna lub oralna o charakterze seksualnym ciała innej osoby dowolną częścią ciała lub przedmiotem, lub każdy inny niedobrowolny akt o charakterze seksualnym dokonywany przez małżonka lub byłego małżonka bądź byłego lub obecnego partnera, z którą ofiara gwałtu żyje w związku uznawanym przez prawo krajowe
penetração vaginal, anal ou oral, de natureza sexual, de quaisquer partes do corpo ou objetos no corpo de outra pessoa, sem consentimento desta última, bem como quaisquer outros atos de natureza sexual não consentidos com uma pessoa, perpetrados por cônjuge ou ex-cônjuge ou por um parceiro ou uma parceira anterior ou atual em cuja companhia a vítima de violação viveu ou vive em união reconhecida pelo direito nacional
penetrare neconsimțită vaginală, anală sau orală a corpului unei alte persoane, în care penetrarea este de natură sexuală, cu orice parte a corpului sau cu un obiect, precum și orice alt act neconsimțit, de natură sexuală, comis de soțul/soția actual(ă) sau fostă/fostul partener(ă) cu care victima violului trăiește sau a trăit într-un parteneriat recunoscut de legea națională
vaginálna, análna alebo orálna penetrácia do tela inej osoby bez jej súhlasu, pričom charakter tejto penetrácie je sexuálny, je vykonávaný akoukoľvek telesnou časťou alebo predmetom, ako aj akékoľvek sexuálne úkony bez súhlasu tejto osoby, ktoré vykonal/a manžel/manželka alebo bývalý/-á manžel/manželka alebo súčasný/-á partner/partnerka, s ktorým/ktorou obeť znásilnenia žije alebo žila v partnerskom zväzku uznanom vnútroštátnym právom
vaginalna, analna ali oralna spolna penetracija v telo druge osebe brez njene privolitve s katerim koli delom telesa ali predmetom in vsa druga dejanja spolne narave, ki jih povzroči zakonec ali nekdanji zakonec ali nekdanji ali sedanji partner, s katerim žrtev posilstva živi v skupnosti, priznani v nacionalnem pravu
vaginal, anal eller oral penetration av en annan persons kropp utan samtycke där penetrationen är av sexuellt slag, med en kroppsdel eller med ett föremål, samt alla andra handlingar av sexuell natur utan samtycke, genom en make/maka eller tidigare make/maka eller genom en tidigare eller nuvarande partner med vilken våldtäktsoffret har eller har haft ett förhållande som erkänns enligt nationell lagstiftning
Council of Europe (2011). Council of Europe Convention on Preventing and Combating Violence against Women and Domestic Violence and its Explanatory Memorandum. Council of Europe Treaty Series No 210.
Causing a spouse or ex-spouse or a former or current partner to engage in non-consensual acts of a sexual nature with a third person is also considered as marital rape. Consent refers to voluntary agreement as the result of a person’s free will. According to the Council of Europe Convention on Preventing and Combating Violence against Women and Domestic Violence, the intimacy and trust connected with the relationship makes rape between such current or former intimate partners an aggravating circumstance that must be considered in the determination of the sentence.
Принуждаването на съпруг/а или бивш/а съпруг/а или на настоящия партньор да извършва акт от сексуален характер без нейното/неговото съгласие с трето лице също се счита за изнасилване от съпруга. Съгласието означава доброволно съгласяване в резултат на свободната воля на лицето. Съгласно Конвенцията на Съвета на Европа относно предотвратяването и борбата с насилието срещу жените и домашното насилие интимността и доверието, свързани с връзката, правят изнасилването между такива настоящи или бивши интимни партньори утежняващо вината обстоятелство, което трябва да се вземе предвид при определяне на присъдата.
Hacer que un cónyuge o ex cónyuge o una pareja o anterior pareja participe en actos no consentidos de naturaleza sexual con una tercera persona también se considera violación marital. El consentimiento se refiere al acuerdo voluntario como resultado del libre albedrío de una persona. Según el Convenio del Consejo de Europa para prevenir y combatir la violencia contra las mujeres y la violencia doméstica, la intimidad y la confianza unidas con la relación hacen de la violación entre tales parejas íntimas actuales o anteriores una circunstancia que debe considerarse como agravante en la determinación de la sentencia.
Za znásilnění mezi manžely se považuje také případ, kdy je manželka či manžel nebo bývalá manželka či bývalý manžel přes svůj nesouhlas přinucena či přinucen podílet se na aktech sexuální povahy se třetí osobou. Souhlasem se rozumí dobrovolné souhlasné vyjádření jakožto výsledek svobodné vůle dané osoby. Podle Úmluvy Rady Evropy o prevenci a potírání násilí na ženách a domácího násilí je za přitěžující okolnost považována skutečnost, že znásilnění mezi stávajícími nebo bývalými partnery bylo spácháno v atmosféře blízkosti a důvěry spojené s partnerským vztahem, což je třeba vzít v úvahu při stanovení trestu.
At forårsage, at en tidligere eller nuværende ægtefælle eller samlivspartner deltager i ikke-konsensuelle handlinger af seksuel karakter med en tredje person, betragtes også som partnervoldtægt. Samtykke henviser til en frivillig aftale, som resultat af personens egen fri vilje. Ifølge Europarådets konvention om forebyggelse og bekæmpelse af vold mod kvinder og vold i hjemmet udgør det en skærpende omstændighed, der skal tages i betragning ved strafudmåling, at forholdet til en sådan nuværende eller tidligere partner forbindes med tillid og fortrolighed.
Den früheren oder derzeitigen Ehepartner oder Partner zur Durchführung nicht einverständlicher sexuell bestimmter Handlungen mit einer dritten Person zu veranlassen, gilt ebenfalls als Vergewaltigung in der Ehe. Zustimmung bedeutet das freiwillige Einverständnis aus freiem Willen des Betroffenen. Nach dem Übereinkommen des Europarats zur Verhütung und Bekämpfung von Gewalt gegen Frauen und häuslicher Gewalt stellt angesichts der Intimität und des Vertrauens, die mit der Beziehung verbunden sind, die Vergewaltigung eines früheren oder des derzeitigen Partners einen Umstand dar, der bei der Festsetzung des Strafmaßes als erschwerend berücksichtigt werden muss.
Abielusiseseks vägistamiseks peetakse ka seda, kui sunnitakse oma abikaasat, endist abikaasat, partnerit või endist partnerit kolmanda isikuga sugulise iseloomuga teole ilma tema nõusolekuta. Nõusolek on vabatahtlik nõustumine inimese vaba tahte tulemusel. Euroopa Nõukogu naistevastase vägivalla ja perevägivalla ennetamise ja tõkestamise konventsiooni järgi on praeguse või endise partneri vägistamine raskendav asjaolu, millega tuleb kohtuotsust langetades arvestada.
Ο εξαναγκασμός συζύγου ή πρώην συζύγου ή πρώην ή νυν συντρόφου σε μη συναινετικές πράξεις σεξουαλικής φύσης με τρίτο πρόσωπο θεωρείται επίσης συζυγικός βιασμός. Συναίνεση είναι η εκούσια συμφωνία ως αποτέλεσμα της ελεύθερης βούλησης του ατόμου. Σύμφωνα με τη σύμβαση του Συμβουλίου της Ευρώπης για την πρόληψη και την καταπολέμηση της βίας κατά γυναικών και της ενδοοικογενειακής βίας, η οικειότητα και η εμπιστοσύνη που συνδέονται με τη συντροφική σχέση καθιστούν τον βιασμό νυν ή πρώην συντρόφου επιβαρυντική περίσταση η οποία πρέπει να λαμβάνεται υπόψη κατά τον καθορισμό της ποινής.
Le fait de contraindre un conjoint ou ex-conjoint, ou un partenaire ancien ou actuel, à se livrer à des actes à caractère sexuel non consentis avec une tierce personne est également considéré comme un viol marital. On entend par consentement l'accord volontaire d'une personne, et de son plein gré . Conformément à la Convention du Conseil de l’Europe sur la prévention et la lutte contre la violence à l’égard des femmes et la violence domestique, l'intimité et la relation deconfiance relative à la relation font du viol entre ces partenaires actuels ou anciens une circonstance aggravante qui doit être prise en compte dans la détermination de la peine.
Faoi deara céile nó iar-cheile nó iarpháirtí nó páirtí faoi láthair dul i mbun gníomhartha neamh-chomhthoiliúladen chineál gnéasach le tríú duine. Tagraíonn toiliú do chomhaontú deonach mar thoradh ar shaorthoil duine. De réir Choinbhinsiún Chomhairle na hEorpa um Fhoréigean i gcoinne na mBan agus an Fhoréigean Baile a Chosc agus a Chomhrac, toisc an dlúithe agus an iontaoibh a bhaineann leis an gcaidreamh is imthoisc ghéaraitheach é an t-éigniú idir páirtithe reatha dlúthchaidrimh nó iarpháirtithe dlúthchaidrimh den sórt sin, imthoisc nach mór í a chur san áireamh maidir le cinneadh pianbhreithe.
Uslovljavanje supružnika ili bivšeg supružnika ili bivšeg ili sadašnjeg partnera da se uključe u nesporazumne radnje seksualne prirode sa trećom osobom također se smatra silovanjem u braku. Pristanak se odnosi na dobrovoljni sporazum kao rezultat slobodne volje osobe. Prema Konvenciji Vijeća Evrope o sprečavanju i borbi protiv nasilja nad ženama i nasilja u porodici, intimnost i povjerenje povezano sa vezom čine silovanje između takvih sadašnjih ili bivših intimnih partnera otežavajućom okolnošću koja se mora uzeti u obzir pri određivanju kazne.
Присилувањето на моменталната или на поранешната сопруга или моменталната или поранешната партнерка да учествува во чинови од сексуална природа со трето лице, без согласност, исто така претставува силување во брак. Под согласност се подразбира доброволно прифаќање како резултат на слободната волја на лицето. Според Конвенцијата за спречување и борба против насилството врз жените и домашното насилство, интимноста и довербата што се поврзуваат со врската при силувањето од моментален или поранешен интимен партнер претставуваат отежнувачка околност што мора да се земе предвид при одмерувањето на казната.
Shkaktimi i një bashkëshorti ose ish-bashkëshorti ose një ish-partneri ose partneri aktual për t'u përfshirë në veprime jokonsensuale të një natyre seksuale me një person të tretë konsiderohet gjithashtu si përdhunim martesor. Pëlqimi i referohet marrëveshjes vullnetare si rezultat i vullnetit të lirë të një personi. Sipas Konventës së Këshillit të Europës për Parandalimin dhe Luftimin e Dhunës ndaj Grave dhe Dhunës në Familje, intimiteti dhe besimi i lidhur me marrëdhënien e bën përdhunimin midis partnerëve të tillë aktualë ose të mëparshëm intim një rrethanë rënduese që duhet të merret parasysh në përcaktimin e dënimit.
Uslovljаvаnje supružnikа ili bivšeg supružnikа ili bivšeg ili sаdаšnjeg pаrtnerа dа se uključe u ne-sporаzumne rаdnje seksuаlne prirode sа trećom osobom tаkođe se smаtrа silovаnjem u brаku.Pristаnаk se odnosi nа dobrovoljni sporаzum kаo rezultаt slobodne volje osobe.Premа Konvenciji Sаvetа Evrope o sprečаvаnju i borbi protiv nаsiljа premа ženаmа i nаsiljа u porodici, intimnost i poverenje povezаno sа vezom čine silovаnje između tаkvih sаdаšnjih ili bivših intimnih pаrtnerа otežаvаjućom okolnošću kojа se morа uzeti u obzir pri određivаnju kаzne.
Условљавање супружника или бившег супружника или бившег или садашњег партнера да се укључе у не-споразумне радње сексуалне природе са трећом особом такође се сматра силовањем у браку. Пристанак се односи на добровољни споразум као резултат слободне воље особе. Према Конвенцији Савета Европе о спречавању и борби против насиља према женама и насиља у породици, интимност и поверење повезано са везом чине силовање између таквих садашњих или бивших интимних партнера отежавајућом околношћу која се мора узети у обзир при одређивању казне.
Пристанак се односи на добровољни споразум као резултат слободне воље особе. Према Конвенцији Савјета Европе о спречавању и борби против насиља над женама и насиља у породици, интимност и повјерење повезано са везом чине силовање између таквих садашњих или бивших интимних партнера отежавајућом околношћу која се мора узети у обзир при одређивању казне.
Prisiljavanje sadašnje ili bivše supruge, odnosno sadašnje ili bivše partnerice na sudjelovanje u postupcima seksualne prirode bez pristanka s trećom osobom također se smatra silovanjem u braku. Pristanak podrazumijeva dobrovoljno sudjelovanje na temelju vlastite želje. Prema Konvenciji Vijeća Europe o sprečavanju i borbi protiv nasilja nad ženama i nasilja u obitelji, intimnost i povjerenje u partnerskom odnosu predstavljaju otegotnu okolnost za silovanje počinjeno između sadašnjih ili bivših intimnih partnera koju se mora uzeti u obzir pri određivanju kazne.
È considerato stupro da parte del coniuge anche l'imposizione al coniuge o all'ex coniuge oppure a un partner attuale o passato di partecipare ad atti non consensuali di natura sessuale con una terza persona. Per consenso s'intende un accordo volontario espresso liberamente da una persona. Secondo la Convenzione del Consiglio d’Europa sulla prevenzione e la lotta contro la violenza nei confronti delle donne e la violenza domestica, le caratteristiche di intimità e fiducia insite nella relazione fanno dello stupro da parte di un partner, attuale o passato, legato da un rapporto così intimo alla sua vittima, una circostanza aggravante di cui si deve tenere conto nella determinazione della condanna.
Par izvarošanu laulībā tiek uzskatīti arī gadījumi, kad laulātais vai bijušais laulātais, vai bijušais vai pašreizējais partneris bez piekrišanas tiek iesaistīts seksuāla rakstura aktos ar trešo personu. Piekrišana nozīmē brīvprātīgu rīcību, kas izriet no personas brīvas gribas. Saskaņā ar Eiropas Padomes Konvenciju par vardarbības pret sievietēm un vardarbības ģimenē novēršanu un apkarošanu attiecībās pastāvošā intimitāte un uzticība padara izvarošanu starp šādām pašreizējām vai bijušajām tuvās attiecībās esošām personām par pasliktinošu apstākli, kas jāņem vērā soda apmēra noteikšanā.
Sutuoktinio arba buvusio sutuoktinio, buvusio arba esamo partnerio vertimas atlikti seksualinio pobūdžio veiksmus be asmens sutikimo su trečiuoju asmeniu taip pat laikomas santuokiniu žaginimu. Sutikimas reiškia savanorišką sutikimą, kuris yra asmens laisvos valios rezultatas. Remiantis Europos Tarybos konvencija dėl smurto prieš moteris ir smurto artimoje aplinkoje prevencijos ir kovos su juo, intymumas ir pasitikėjimas, susijęs su sutuoktinių arba partnerių ryšiu, daro prievartą esamo arba buvusio intymaus partnerio atžvilgiu sunkinančia aplinkybe, į kurią turi būti atsižvelgta nustatant bausmę.
Ook wanneer men een echtgenote of voormalig echtgenote dwingt zonder wederzijds goedvinden handelingen van seksuele aard uit te voeren met een derde persoon, is er sprake van verkrachting binnen het huwelijk. Met 'goedvinden' wordt vrijwillige toestemming bedoeld die voortkomt uit iemands vrije wil. Volgens het Verdrag van de Raad van Europa inzake het voorkomen en bestrijden van geweld tegen vrouwen en huiselijk geweld, wordt verkrachting tussen huidige of voormalige intieme partners vanwege de intimiteit en het vertrouwen die met de relatie verbonden zijn, beschouwd als een verzwarende omstandigheid die bij het vellen van het vonnis moet worden meegenomen.
Myös puolison tai entisen puolison tai edellisen tai nykyisen kumppanin saaminen ilman tämän suostumusta suorittamaan seksuaalisia toimia kolmannen henkilön kanssa katsotaan raiskaukseksi avioliitossa. Suostumuksella tarkoitetaan henkilön vapaaseen tahtoon perustuvaa vapaaehtoista sopimusta. Naisiin kohdistuvan väkivallan ja perheväkivallan ehkäisemisestä ja torjumisesta tehdyn Euroopan neuvoston yleissopimuksen mukaan suhteeseen liittyvän läheisyyden ja luottamuksen vuoksi tällaisten nykyisten tai aiempien kumppanien välillä tapahtuva raiskaus on raskauttava, ja se on otettava huomioon seuraamuksen määrittämisessä.
Szintén házasságon belüli nemi erőszaknak minősül a házastárs vagy volt házastárs, illetve korábbi vagy jelenlegi élettárs rábírása arra, hogy beleegyezés nélküli, szexuális természetű cselekményben vegyen részt egy harmadik személlyel. A beleegyezés az adott személy szabad akaratából történő önkéntes hozzájárulást jelenti. Az Európa Tanács nőkkel szembeni erőszak és a kapcsolati erőszak elleni küzdelemről és azok megelőzéséről szóló egyezménye értelmében a kapcsolattal együtt járó intimitás és bizalom súlyosbító tényező a jelenlegi vagy korábbi intim partnerek közötti erőszak tekintetében, amelyet az ítélet megállapításakor mérlegelni kell.
Il-fatt li konjuġi jew konjuġi preċedenti jew sieħeb/sieħba preċedenti jew attwali jiġu mġiegħla biex jinvolvu ruħhom f'atti ta' natura sesswali mingħajr kunsens ma' persuna terza huwa meqjus ukoll bħala stupru fiż-żwieġ. Kunsens jirreferi għal qbil volontarju bħala r-riżultat ta' rieda ħielsa tal-persuna. Skont Konvenzjoni tal-Kunsill tal-Ewropa dwar il-Prevenzjoni u l-Ġlieda kontra l-Vjolenza fir-rigward tan-Nisa u l-Vjolenza Domestika, l-intimità u l-fiduċja marbuta mar-relazzjoni jagħmlu l-istupru bejn tali sħab intimi attwali jew preċedenti bħala ċirkustanza aggravanti li trid titqies fid-determinazzjoni tas-sentenza.
Zmuszanie do udziału małżonka lub byłego małżonka bądź byłego lub obecnego partnera w niekonsensualnym akcie o charakterze seksualnym z osobą trzecią jest również za gwałt małżeński. Za pozwolenie uznaje się dobrowolną zgodę wynikającą z wolnej woli osoby. Zgodnie z Konwencją Rady Europy o zapobieganiu i zwalczaniu przemocy wobec kobiet i przemocy domowej intymność i zaufanie łączące się ze związkiem sprawiają, że gwałt między obecnymi lub byłymi partnerami intymnymi jest okolicznością obciążającą, która musi być wzięta pod uwagę przy określaniu wyroku.
Forçar o envolvimento de um cônjuge ou ex-cônjuge ou de um parceiro anterior ou atual em atos de natureza sexual não consentidos com uma terceira pessoa também é considerado como violação conjugal. O termo consentimento refere-se a aceitação voluntária, como manifestação da vontade livre de uma pessoa. De acordo com a Convenção do Conselho da Europa para a prevenção e o combate à violência contra as Mulheres e a violência doméstica, a intimidade e a confiança associadas à relação torna a violação entre parceiros íntimos, anteriores ou atuais, uma circunstância agravada que deve ser tida em conta na determinação da sentença.
Se consideră viol conjugal şi a determina actualul sau fostul soț/soție sau actualul/fostul partener/parteneră să practice acte neconsensuale de natură sexuală cu o terță persoană. Consimțământul se referă la acordul voluntar pe bază vointei libere a persoanei. Potrivit Convenției Consiliului Europei privind prevenirea şi combaterea violenței împotriva femeilor și a violenței domestice, intimitatea și încrederea asociată cu relația face ca violul între parteneri intimi actuali sau anteriori să fie o circumstanță agravantă de care trebuie ținut cont la stabilirea sentinței
Prinútenie manžela/manželky alebo bývalého manžela/bývalej manželky alebo bývalého, resp. súčasného manžela/manželky do úkonov sexuálneho charakteru s treťou osobu bez jeho/jej súhlasu sa takisto považuje za znásilnenie medzi manželmi. Súhlas sa vzťahuje na dobrovoľnú dohodu v dôsledku slobodnej vôle človeka. Podľa Dohovoru Rady Európy o predchádzaní násiliu voči ženám a domácemu násiliu a boji proti nemu intimita a dôvera súvisiace s týmto vzťahom spôsobuje znásilnenie medzi takýmito súčasnými alebo bývalými blízkymi partnermi za priťažujúcu okolnosť, ktorú je nutné pri stanovovaní trestu vziať do úvahy.
Za posilstvo v zakonu se šteje tudi povzročitev vpletenosti zakonca ali nekdanjega zakonca oziroma nekdanjega ali sedanjega partnerja v spolna dejanja brez privolitve s tretjo osebo. Privolitev se nanaša na prostovoljni pristanek osebe kot rezultat njene svobodne volje. Skladno s Konvencijo Sveta Evrope o preprečevanju nasilja nad ženskami in nasilja v družini ter o boju proti njima je posilstvo med takima sedanjima ali nekdanjima partnerjema zaradi intimnosti in zaupanja, povezanega z razmerjem, oteževalna okoliščina, ki jo je treba upoštevati pri odmeri kazni.
Att få en make/maka eller exmake/maka eller en tidigare eller nuvarande partner att delta i handlingar av sexuell natur med en tredje person utan samtycke betraktas också som våldtäkt inom äktenskapet. Samtycke avser frivillig överenskommelse som en följd av personens fria vilja. Enligt Europarådets konvention om förebyggande och bekämpning av våld mot kvinnor och av våld i hemmet innebär intimiteten och förtroendet inom ramen för ett förhållande att våldtäkt mellan sådana nuvarande eller tidigare intima partner utgör en försvårande omständighet som måste beaktas vid avgörandet av domen.
marital status
семейно положение
estado civil
rodinný stav
civilstand
Familienstand
perekonnaseis
οικογενειακή κατάσταση
stádas pósta
bračni status
брачна состојба
status martesor
брaчни стaтус
брачни статус
osobno stanje
stato civile
ģimenes stāvoklis
santuokinė padėtis
burgerlijke staat
siviilisääty
családi állapot
status ċivili
stan cywilny
stare civilă
zakonski stan
civilstånd
Situation of a person according to their civil status as single, married (including living in a civil partnership or living in a de facto union/committed intimate relationship recognised by national law), widowed or divorced.
Състояние на индивида, свързано с правно признатите му семейни отношения понастоящем или в миналото: необвързан/а, женен/омъжена (включително живеещ/а в гражданскоправен съюз или във фактически съюз или ангажиран/а в постоянна и стабилна интимна връзка, призната от националното право), вдовец/ вдовица или разведен/а.
situación de una persona, esto es, si es soltera, casada (incluida la vida en pareja o en una unión de hecho o en una relación personal íntima y comprometida reconocida por una ley nacional), viuda o divorciada
postavení jedince podle jeho osobního stavu, tj. svobodná či svobodný, vdaná či ženatý (včetně registrovaných partnerství či volných partnerských svazků uznávaných vnitrostátními právními předpisy), vdova či vdovec, rozvedená či rozvedený
en persons situation hvad angår civilretlig status som enten single, gift (herunder borgerligt gift eller samboende i et parforhold eller et registreret partnerskab, der er anerkendt jf. national lovgivning), enke eller fraskilt
Stellung einer Person gemäß ihres Personenstands als ledig, verheiratet (einschließlich einer eingetragenen Lebenspartnerschaft oder einer nach nationalem Recht anerkannten De-facto-Lebenspartnerschaft oder festen intimen Lebensgemeinschaft), verwitwet oder geschieden
Perekonnaseisu alusel jagatakse inimesed vallaliseks, abielus olevaks (sh registreeritud kooselus või de facto kooselus, kui riigi seadused neid vorme tunnustavad), leseks ja lahutatuks
Το οικογενειακό καθεστώς στο οποίο βρίσκεται ένα άτομο και το οποίο συνεπάγεται ότι το άτομο αυτό είναι είτε ανύπαντρο, είτε παντρεμένο (συμπεριλαμβανομένων του συμφώνου συμβίωσης ή μιας ντε φάκτο ένωσης/αποκλειστικής σχέσης αναγνωρισμένης από το εθνικό δίκαιο), είτε διαζευγμένο, είτε χήρα/ος κ.ά.
staid duine de réir a stádais shibhialta mar dhuine aonair, pósta (lena n-áirítear maireachtáil i bpáirtnéireacht shibhialta nó ina gcónaí i gcumann de facto/dlúthchaidreamh pearsanta tiomanta atá aitheanta ag an dlí náisiúnta), mar bhaintreach nó colscartha
Bračni status opisuje situaciju osobe prema njenom građanskom statusu kao samohrane, vjenčane (uključujući život u građanskom partnerstvu ili život u de facto zajednici/sklopljenoj intimnoj vezi priznatoj državnim zakonom), udove ili razvedene.
состојба со која се определуваат лицата според својот граѓански статус како немажена/неженет, мажена/женет (вклучително и живеење во граѓанско партнерство или de facto заедница/вонбрачна интимна врска признаена со домашното право), вдовица/вдовец и разведена/разведен
situata e një personi në përputhje me statusin e tij/saj civil si beqar/e, i/e martuar (përfshirë jetesën në një partneritet civil ose jetesën në një bashkim de facto / marrëdhënie intime, të përkushtuar, të njohur nga ligji kombëtar), i ve ose i divorcuar
Brаčni stаtus opisuje situаciju osobe premа njenom grаđаnskom stаtusu kаo sаmohrаne, udаte (uključujući život u grаđаnskom pаrtnerstvu ili život u de fаkto zаjednici/sklopljenoj intimnoj vezi priznаtoj nаcionаlnim zаkonom), udovice ili rаzvedene.
Брачни статус описује ситуацију особе према њеном грађанском статусу као самохране, удате (укључујући живот у грађанском партнерству или живот у де факто заједници/склопљеној интимној вези признатој националним законом), удовице или разведене.
Брачни статус описује ситуацију особе према њеном грађанском статусу као самохране, вјенчане (укључујући живот у грађанском партнерству или живот у de facto заједници/склопљеној интимној вези признатој државним законом), удове или разведене.
stanje koje osobe određuje prema njihovom građanskom statusu kao samce, u braku (uključujući civilno partnerstvo ili izvanbračnu zajednicu priznatu nacionalnim pravom), udovce ili razvedene osobe
condizione di una persona in base al suo stato civile in qualità di celibe/nubile, coniugata (compresa la convivenza secondo un'unione civile o in un'unione di fatto/relazione stretta ufficializzata riconosciuta dal diritto nazionale), vedova o divorziata
personas statuss atbilstoši viņas vai viņa civilstāvoklim: neprecējies(-usies), precējies(-usies) (tai skaitā dzīvojot civilpartnerībā vai valsts tiesību aktos atzītā de facto savienībā / nopietnās intīmās attiecībās), šķirts(-a) vai atraitnis(-e)
asmens padėtis remiantis civiliniu statusu kaip nevedusio, susituokusio, įskaitant civilinę partnerystę arba gyvenimą de facto sudarius civilinę sąjungą ir (arba) įsipareigojus palaikyti intymius santykius, kaip nustatyta nacionalinėje teisėje, našlio arba išsiskyrusio
situatie van een persoon op grond van zijn burgerlijke status, zijnde ofwel ongehuwd, gehuwd (waaronder een door de nationale wet erkende de facto verbintenis/vaste intieme relatie), weduwe/weduwnaar of gescheiden
Henkilön tilanne sen mukaan, onko hänen siviilisäätynsä naimaton, naimisissa (mukaan lukien rekisteröidyssä parisuhteessa eläminen tai kansallisessa lainsäädännössä tunnustetussa tosiasiallisessa vakiintuneessa suhteessa eläminen), leski vai eronnut
egy személy helyzete aszerint, hogy egyedülálló, házas (beleértve a bejegyzett élettársi kapcsolatot, illetve a nemzeti jog által elismert de facto élettársi kapcsolatot/elkötelezett párkapcsolatot), özvegy vagy elvált-e
sitwazzjoni ta’ persuna skont l-istatus ċivili tagħhom bħala ġuvni/xebba, miżżeweġ/a (inkluż l-għixien fi sħubija ċivili jew għixien f’ unjoni de facto/relazzjoni impenjata intima rikonoxxuta mil-liġi nazzjonali, armel/armla jew divorzjat/a
sytuacja osoby w związku z jej statusem jako osoby samotnej, pozostającej w związku małżeńskim (w tym związku partnerskim lub związku faktycznym / zadeklarowanej intymnej relacji uznawanej przez prawo krajowe), osoby owdowiałej lub rozwiedzionej
descreve uma pessoa, de acordo com a sua situação conjugal, como solteira, casada (incluindo a vida em união civil ou em união de facto/relação íntima de compromisso reconhecida pelo direito nacional), viúva ou divorciada
situația unei persoane potrivit stării civile: celibatar(ă), căsătorit(ă) (inclusiv în parteneriat civil sau de facto într-o uniune/relație intimă angajată recunoscută de legislația națională), văduv(ă) sau divorțat(ă)
situácia osoby podľa jej osobného stavu, t. j. slobodný/á, vydatá/ženatý (vrátane registrovaného partnerstva alebo de facto partnerského zväzku/pevného intímneho zväzku uznaného vnútroštátnym právom) vdova/vdovec alebo rozvedený/á
položaj osebe, skladen z njenim osebnim stanjem, kot samske, poročene (vključno z registrirano partnersko skupnostjo ali prebivanjem v dejanski zvezi/stalnem intimnem razmerju, ki jih priznava nacionalno pravo), ovdovele ali razvezane
en persons situation enligt deras civilstånd som singel, gift (inbegripet där personen lever i ett registrerat partnerskap eller i ett faktisk äktenskap/seriöst intimt förhållande som erkänns av nationell lagstiftning), som änka/änkeman eller skild
EIGE experts inserted additional words to demonstrate that the status of being married is inclusive of lesbian, gay and bisexual persons.
Експертите от EIGE разширяват понятието, с цел яснота, че семейното положение може да се отнася и за лесбийки, гейове и бисексуални лица.
Las personas y profesionales expertas del EIGE insertaron palabras adicionales para mostrar que este estado de casada incluye a las personas lesbianas, gays y bisexuales.
Odborníci institutu EIGE vložili do definice další pojmy, které vyjadřují skutečnost, že stav vdaná nebo ženatý zahrnuje také lesby, gaye a bisexuály.
EIGE's eksperter har udvidet definitionen, så det fremgår, at civilstand som gift også dækker lesbiske, homoseksuelle og biseksuelle personer.
EIGE-Experten fügten zusätzliche Wörter in diese Definition ein, um zu verdeutlichen, dass der Familienstand lesbische, schwule und bisexuelle Personen einschließt.
EIGE eksperdid lisasid definitsiooni sõnu, et abielu hõlmaks lesbisid, geisid ja biseksuaale.
Οι εμπειρογνώμονες του EIGE εισήγαγαν επιπλέον όρους, για να καταδείξουν ότι η οικογενειακή κατάσταση της/του «παντρεμένης -ου» αφορά και τις λεσβίες, τους/τις ομοφυλόφιλους/ες και τους/τις αμφιφυλόφιλους/ες.
Chuir saineolaithe EIGE focail bhreise isteach le léiriú go gclúdaíonn duine faoi stádas pósta daoine leispiacha, aeracha agus déghnéasacha.
Stručnjakinje i stručnjaci EIGE-a dodali su riječi kako bi pokazali da bračni status uključuje lezbejke, gejeve i biseksualne osobe.
Стручните лица на ЕИГЕ внесоа дополнителни зборови за да се покаже дека статусот на брак ги опфаќа и лезбејките, геј мажите и бисексуалните лица.
Ekspertët e EIGE përfshinë fjalë shtesë për të demonstruar se statusi i të qenit i martuar përfshin persona lezbike, homoseksuale dhe biseksuale.
Nаpomenа: Stručnjаci EIGE-а su uključili dodаtne reči kаko bi pokаzаli dа brаčni stаtus uključuje lezbejke, gejeve i biseksuаlne osobe.
Напомена: Стручњаци EIGE-а су укључили додатне речи како би показали да брачни статус укључује лезбејке, гејеве и бисексуалне особе.
Експерткиње и експерти EIGE-а додали су ријечи како би показали да брачни статус укључује лезбејке, гејеве и бисексуалне особе.
Stručnjaci EIGE-a proširili su definiciju kako bi institut braka uključivao lezbijke, gejeve i biseksualne osobe.
Gli esperti dell'EIGE hanno inserito ulteriori formulazioni per dimostrare che lo status di persona coniugata comprende anche le lesbiche, i gay e i bisessuali.
EIGE ekspertai įterpė papildomus žodžius, kad parodytų, jog vedybinis statusas apima lesbietes, gėjus ir biseksualius asmenis.
EIGE-deskundigen hebben extra woorden ingevoegd om aan te geven dat bij de huwelijkse staat ook lesbiennes, homo's en biseksuele personen zijn inbegrepen.
EIGEn asiantuntijat lisäsivät määritteitä osoittamaan, että naimisissa olevan määritelmä kattaa lesbot, homot ja biseksuaalit.
Az EIGE szakértői a fogalommeghatározásba további szavakat illesztettek be annak jelzésére, hogy a házas családi állapot a leszbikus, meleg vagy biszexuális személyekre is kiterjed
L-esperti tal-EIGE daħħlu kliem addizzjonali biex juru li l-istatus li wieħed ikun miżżewweġ jinkludi persuni leżbjani, gay u bisesswali.
Eksperci EIGE wprowadzili dodatkowe słowa, aby wykazać, że małżeństwo jest dostępne dla gejów, lesbijek i osób biseksualnych.
Os peritos da EIGE introduziram novos termos para demonstrar que a situação decorrente do casamento inclui as pessoas homossexuais (masculinas e femininas) e bissexuais.
Experții EIGE au lărgit definişia ca să accentueze că starea civilă de căsătorit include și la persoanele homosexuale (femei sau bărbaţi) și bisexuale.
Odborníci EIGE vložili ďalšie slová, aby tak preukázali, že manželský stav zahŕňa aj lesby, gejov a bisexuálne osoby.
Strokovnjaki iz inštituta EIGE so vstavili dodatno besedilo, da bi prikazali, da poročeni status vključuje lezbijke, geje in biseksualne osebe.
EIGE:s experter lade till ytterligare ord för att visa att statusen som gift inbegriper lesbiska, homosexuella och bisexuella.
marriage migration
миграция поради брак
migración por matrimonio
migrace za účelem sňatku
ægteskabsmigration
Heiratsmigration
abiellumisest tingitud ränne
μετανάστευση λόγω γάμου
imirce phósta
migracije zarad braka
миграција за брак
migrim i martesave
migrаcije rаdi brаkа
миграције ради брака
миграције зарад брака
bračna migracija
migrazione a fini matrimoniali
migrācija laulību nolūkā
migracija dėl santuokos
huwelijksmigratie
avioliittoon perustuva siirtolaisuus
házassági migráció
migrazzjoni għal raġunijiet ta' żwieġ
migracja małżeńska
migração relacionada com o casamento
migrație în vederea căsătoriei
migrácia z dôvodu manželstva
poročna migracija
äktenskapsmigration
Migration within countries or across borders due to marriage.
Миграция в рамките на държавата и/ или извън границите й, поради брак.
migración dentro de los países o a través de las fronteras por matrimonio
migrace v rámci určité země nebo do zahraničí z důvodu sňatku
migration inden for eller på tværs af landegrænser, motiveret af ægteskab
durch eine Eheschließung bedingte Migration innerhalb eines Landes oder über Landesgrenzen hinweg
Riigisisene või -ülene ränne, mis on tingitud abiellumisest
μετανάστευση εντός ή εκτός συνόρων μιας χώρας, λόγω γάμου
imirce laistigh de thíortha nó thar theorainneacha mar gheall ar phósadh
Migracija unutar zemlje ili van granica zarad braka, trend koji je postao zastupljeniji usljed globalizacije, povećane mobilnosti i velikog broja migracija zarad rada u zemljama domaćinima.
миграција внатре во земјата, или надвор од нејзините граници, поради склучување брак
migrim brenda vendeve ose përtej kufijve për shkak të martesës
Migrаcijа unutаr zemlje ili vаn grаnicа zаrаd brаkа, trend koji je postаo više zаstupljen usled globаlizаcije, povećаne mobilnosti i velikog brojа migrаcijа zаrаd rаdа u zemljаmа borаvkа (host country).
Миграција унутар земље или ван граница зарад брака, тренд који је постао више заступљен услед глобализације, повећане мобилности и великог броја миграција зарад рада у земљама боравка (host country).
Миграција унутар земље или ван граница зарад брака, тренд који је постао заступљенији усљед глобализације, повећане мобилности и великог броја миграција зарад рада у земљама домаћинима. Миграције због породице укључују брачне миграције друге и наредних генерација које у земљу домаћина доводе партнере из своје домовине, међународне бракове држављана и недржављана који су настали усљед туризма, образовања, пословних и професионалних активности, и на крају пресељења читавих породица.
migracija unutar država ili prekogranična migracija zbog sklapanja braka
migrazione all'interno di un paese o in un altro paese al fine di contrarre matrimonio
migrācija vienas vai vairāku valstu robežās laulības dēļ
migracija šalies viduje arba už jos ribų dėl santuokos sudarymo
migratie van personen tussen landen of over grenzen als gevolg van een huwelijk
Avioliitosta johtuva muuttoliike maan sisällä tai rajojen yli
házasság miatti, országokon belüli vagy országhatárokon átívelő migráció
migrazzjoni ġewwa l-pajjiżi jew bejniet il-fruntieri minħabba ż-żwieġ
migracja wewnątrz państwa lub poza jego granice ze względu na małżeństwo
migração entre países ou transfronteiras devido ao casamento
migrație în interiorul unei țări sau între țări datoriă căsătoriei.
migrácia v rámci jednotlivých krajín alebo cezhraničná migrácia s cieľom uzavrieť manželstvo
migracija znotraj države ali čezmejna migracija zaradi zakonske zveze
migration inom länder eller över gränser på grund av äktenskap
Websites of the European Commission, the Organisation for Economic Co-operation and Development (OECD) and the Office of the United Nations High Commissioner for Human Rights (UN OHCHR) – Treaty bodies.
A trend that has become more common with globalisation, increased mobility and large numbers of labour migrants in host societies. Family-linked migration includes marriage migration of second and subsequent generations who bring partners from their homeland into the host country, international marriages of citizens and non-citizens arising from tourism, education, business and professional activities, and finally the movement of entire families. There are different strands of issues within this form of migration, ranging from uneven levels of development inside and among countries; the predominance of women marriage migrants; economic and social mobility; arranged marriages and the increasing number of Internet and mail-order brides; immigration policies, integration and identity; and the emergence of new citizens in migrant-receiving countries. Marriage migrants who are women are at high risk of being subjected to specific forms of gender violence (psychological or physical domestic violence, forced marriage, domestic work exploitation, etc.), and may have limited access to protection and support services.
Тенденция, която става все по-разпространена с глобализацията, повишаването на мобилността на хората и увеличаването на броя на трудовите мигранти в приемащите общества. Миграцията, свързана със семейството, включва и миграция поради бракове на второ и последващи поколения, които довеждат брачните си партньори от своята родина в приемащата държава; международни бракове между граждани на приемащите държави и чуждестранни граждани, които посещават страната като туристи или с цел образование, бизнес и професионални дейности, и не на последно място преместването на цели семейства. Тази форма на миграция е свързана с различни въпроси като се започне от различната степен на развитие в отделните държави и между тях; преобладаващият брой жени мигрантки, поради брак; икономическата и социална мобилност; уредените бракове и увеличаващият се брой продажби на булки, поръчвани по интернет и по пощата; имиграционните политики, въпросите, свързани с интеграцията, идентичността и новите граждани в приемащите държави. Мигрантите поради брак - жени, са изложени на висок риск от специфични форми на насилие, основано на пола (психологическо или физическо домашно насилие, принудителен брак, домашен труд, експлоатация и др.) и е възможно да имат ограничен достъп до услуги за закрила и подкрепа.
Esta tendencia se ha generalizado con la globalización, el aumento de la movilidad y el mayor número de personas migrantes en las sociedades de acogida. La migración vinculada a la familia incluye la migración matrimonial de segundas y siguientes generaciones que traen a sus parejas de sus respectivos paises al país de acogida, matrimonios internacionales con estatus o no de ciudadanía que surgen del turismo, la educación, los negocios y las actividades profesionales, y finalmente el traslado de familias enteras. Existen diferentes aspectos dentro de esta forma de migración, como por ejemplo, los niveles desiguales de desarrollo dentro y entre países; el predominio de mujeres migrantes por matrimonio; la movilidad económica y social; los matrimonios de conveniencia y el creciente número de novias por Internet y por correo; las políticas de inmigración, integración e identidad; y la aparición de nueva ciudadanía en los países receptores de migrantes. Los mujeres migrantes por matrimonio corren un alto riesgo de ser sometidos a formas específicas de violencia de género (violencia psicológica o física doméstica, matrimonio forzado, explotación del trabajo doméstico, etc.) y pueden tener acceso limitado a servicios de protección y apoyo.
Migrace za účelem sňatku je z důvodu globalizace, zvýšené mobility a velkého počtu osob migrujících za prací v hostitelských společnostech stále častějším jevem. Migrace z rodinných důvodů zahrnuje migraci za účelem sňatku ve druhé a následujících generacích, jejichž příslušníci si do hostitelské země přivádějí partnery ze svých zemí původu, dále mezinárodní sňatky občanů různých zemí, k nimž dochází v důsledku cestovního ruchu, vzdělávacích, obchodních a pracovních činností, a přesuny celých rodin. Tato podoba migrace s sebou nese různé druhy problémů, počínaje nestejným stupněm rozvoje v rámci jednotlivých zemí či ve srovnání s jinými zeměmi, přes převahu žen mezi osobami migrujícími za účelem sňatku, hospodářskou a společenskou mobilitu, sjednané sňatky a vzrůstající počet nevěst nalezených přes internet či na objednávku, imigrační politiku, otázky integrace a identity, až po začleňování nových občanů v zemích, jež migranty přijímají. Ženy migrující za účelem sňatku jsou vystaveny vysokému riziku, že budou předmětem specifických forem genderového násilí (psychického nebo fyzického domácího násilí, nucených sňatků, vykořisťování v oblasti domácích prací atd.) a mohou mít omezený přístup k ochraně a službám podpory.
En tendens, der er blevet mere udbredt via globaliseringen, øget mobilitet samt et stort antal arbejdsmigranter i værtssamfundene. Familierelateret migration omfatter ægteskabsmigration i anden generation og efterfølgende generationer, der bringer partnere fra hjemlandet til værtslandet, såvel som internationale ægteskaber indgået af statsborgere og ikke-statsborgere som følge af turisme, uddannelse, erhvervsliv eller erhvervsmæssige aktiviteter samt migration af ​​hele familier. Der er flere tematiske problemstillinger forbundet med denne form for migration, lige fra ulige udviklingsniveauer i det enkelte land og landene imellem; overvægten af kvindelige ægteskabsmigranter; økonomisk og social mobilitet; arrangerede ægteskaber og et øget antal internet- og postordrebrude; indvandringspolitik, integration og identitet såvel som det forhold, at der kommer ​​nye borgere til modtagerlandene. Kvindelige ægteskabsmigranter har høj risiko for at blive udsat for specifikke former for kønsbaseret vold (psykisk eller fysisk vold i hjemmet, tvangsægteskab, udnyttelse til husligt arbejde osv.) og kan have begrænset adgang til beskyttelses- og støttetjenester.
Dieser Trend hat im Anbetracht von Globalisierung, verstärkter Mobilität und großer Zahl von Arbeitsmigranten in den Gastgesellschaften an Normalität gewonnen. Familienbezogene Migration schließt Heiratsmigration der zweiten und späteren Generationen, bei der Partner aus dem Heimatland ins Gastland geholt werden, internationale Eheschließungen von Staatsangehörigen und Nichtstaatsangehörigen durch Tourismus, Bildung, Geschäftsbeziehungen und berufliche Tätigkeiten sowie Migrationsbewegungen ganzer Familien ein. Bei dieser Form von Migration stellt sich eine ganze Reihe von Fragen, die von ungleichem Entwicklungsstand innerhalb und zwischen den Ländern über die Vorherrschaft weiblicher Heiratsmigration, wirtschaftliche und soziale Mobilität, arrangierte Eheschließungen und die steigende Zahl von Internet- und Katalogbräuten bis hin zu Einwanderungspolitik, Integration und Identität sowie der Entstehung neuer Bürger in den die Migranten aufnehmenden Ländern reichen. Bei Heiratsmigrantinnen besteht die große Gefahr, dass sie Opfer spezifischer Formen von geschlechtsbezogener Gewalt werden (psychische oder körperliche häusliche Gewalt, Zwangsheirat, Ausbeutung durch häusliche Arbeit usw.), und sie haben möglicherweise auch nur begrenzt Zugang zu Schutz und Unterstützung.
Suundumus, mis on üleilmastumise tagajärjel üha levinum, suurendades mobiilsust ja võõrtöötajate hulka asukohamaades. Peresuhetega seotud rände alla kuuluvad teise ja edasiste põlvkondade ränne abiellumise tõttu, kui partner tuuakse kodumaalt asukohamaale, kodanike ja mittekodanike rahvusvahelised abielud seoses turismi, hariduse, ettevõtluse ja tööalaste tegevustega ning ka tervete perede liikumine. Selle rändevormiga on seotud mitmed teemad: a) ebaühtlane arengutase riikide sees ja vahel; b) abiellumise tõttu rändavad peamiselt naised; c) majanduslik ja sotsiaalne mobiilsus; d) korraldatud abielud ja interneti kaudu tellitavate pruutide üha suurenev arv; e) rändepoliitika, lõimimine ja identiteet; f) uute kodanike esiletõus riikides, kus migrante vastu võetakse. Naistel, kes rändavad abielu pärast, on suur oht sattuda teatud tüüpi soopõhise vägivalla ohvriks (psühholoogiline või kehaline koduvägivald, sundabielud jne) ja neil võib olla piiratud juurdepääs tugiteenustele.
Τάση που ολοένα αναπτύσσεται, καθώς συνδέεται με την παγκοσμιοποίηση, την αυξημένη κινητικότητα και τον μεγάλο αριθμό οικονομικών μεταναστριών/ών σε χώρες υποδοχής. Η οικογενειακή μετανάστευση περιλαμβάνει: α.τη μετανάστευση λόγω γάμου της δεύτερης και των επόμενων μεταναστευτικών γενεών, οι οποίες φέρνουν συντρόφους από την πατρίδα τους στη χώρα υποδοχής, β. τους διεθνείς γάμους των πολιτών και των μη πολιτών που προέρχονται από τον τουρισμό, την εκπαίδευση, τις επιχειρηματικές και επαγγελματικές δραστηριότητες, γ. την κίνηση ολόκληρων οικογενειών. Στο πλαίσιο αυτής της μορφής μετανάστευσης εντοπίζονται δόλιες οικογενειακές σχέσεις (ιδιαίτερα οι γάμοι ευκολίας, όπως οι διακανονισμένοι γάμοι και μάλιστα θηλυκών παιδιών και ο αυξανόμενος αριθμός νυφών μέσω διαδικτύου και αλληλογραφίας). Συχνά νέες γυναίκες και κορίτσια υποχρεώνονται σε αυτού του είδους τον γάμο, που αποτελεί μορφή έμφυλης βίας. Ταυτόχρονα οι γυναίκες που μεταναστεύουν λόγω γάμου διατρέχουν υψηλό κίνδυνο να υποστούν συγκεκριμένες μορφές βίας (ψυχολογική ή σωματική βία μέσα στο σπίτι, καταναγκαστικός γάμος, εκμετάλλευση για οικιακή εργασία, κ.λπ.) λόγω του φύλου τους και ενδέχεται να έχουν περιορισμένη πρόσβαση σε υπηρεσίες προστασίας και υποστήριξης.
Treocht atá níos coitianta mar gheall ar an domhandú, ar an tsoghluaisteacht mhéadaithe agus ar líon mór d’imircigh shaothair sna sochaithe óstacha. Áirítear leis an imirce a bhaineann le teaghlaigh imirce de bhíthin pósta ag dara glúnta agus ag glúnta ina dhiaidh sin trína dtugtar comhpháirtithe as an tír dhúchais isteach sa tír óstach, póstaí idirnáisiúnta saoránach agus neamhshaoránach a eascraíonn as an turasóireacht, oideachas, gníomhaíochtaí gnó agus gairmiúla, agus ar deireadh gluaiseacht teaghlach ina n-iomláine. Tá snáitheanna éagsúla ceisteanna laistigh den chineál imirce seo, ó leibhéil neamhchothroma forbartha laistigh de thíortha agus ina measc; gurb iad mná is mó is imircigh trí bhíthin pósta; soghluaisteacht eacnamaíoch agus shóisialta; cleamhnais agus líon níos mó brídeacha Idirlín agus postdíola; beartais inimirce, comhtháthú agus aitheantas; agus teacht chun cinn na saoránach nua i dtíortha a fhaigheann imircigh. Tá baol mór ann do mhná is imircigh trí bhíthin pósta go ndéanfar foréigean inscne de chineálacha ar leith orthu (foréigean síceolaíoch nó fisiceach baile, pósadh éigeantais, teacht i dtír ar obair tí, etc.), agus d'fhéadfadh go mbeadh rochtain theoranta acu ar sheirbhísí cosanta agus tacaíochta.
Migracije zbog porodice uključuju bračne migracije druge i narednih generacija koje u zemlju domaćina dovode partnere iz svoje domovine, međunarodne brakove državljana i nedržavljana koji su nastali usljed turizma, obrazovanja, poslovnih i profesionalnih aktivnosti, i na kraju preseljenja čitavih porodica. Postoje različita pitanja u okviru ovog oblika migracije, u rasponu od nejednakog nivoa razvoja unutar zemalja i među njima; prezastupljenost žena migrantica zbog ostvarivanja braka; ekonomska i socijalna mobilnost; dogovoreni brakovi i sve veći broj mladih koje se naručuju putem interneta i pošte; imigracione politike, integracija i identitet; i pojava novih građana u zemljama koje primaju migrante. Bračne migrantice su žene koje su u velikom riziku da budu izložene određenim oblicima rodno zasnovanog nasilja (psihološko ili fizičko nasilje u porodici, prisilni brakovi, rad u porodici, itd.) i mogu imati ograničen pristup uslugama zaštite i podrške.
Тренд што стана почест со глобализацијата, зголемената мобилност и големиот број на трудови мигранти во општествата - домаќини. Миграцијата поврзана со семејството ги вклучува и миграцијата поради брак на втората и последователните генерации што ги донесуваат партнерите од татковината во земјата-домаќин, меѓународните бракови на државјани и недржавјани како резултат на туризам, образование, деловни и професионални активности, и најпосле и преселбата на цели семејства. Кај оваа форма на миграција се јавуваат различни видови проблеми, од нееднаков степен на развој внатре во и меѓу државите; преовладување на жени - мигрантки поради брак; економска и социјална мобилност; договорени бракови и сѐ поголемиот број невести што се наоѓаат преку интернет или се нарачуваат преку интернет каталози; имиграциски политики, интеграција и идентитет; и појавувањето на нови државјани во земјите што ги прифаќаат мигрантите. Мигрантките поради брак се соочуваат со поголем ризик да бидат изложени на специфични форми на родово насилство (психолошко или психичко домашно насилство, присилен брак, експлоатација за работа околу домаќинството итн.), и може да се соочат со ограничен пристап до услуги за заштита и поддршка.
Trendi që është bërë më i zakonshëm me globalizimin, rritjen e lëvizshmërisë dhe një numër të madh të migrantëve të punës në shoqëritë pritëse. Migrimi i lidhur me familjen përfshin migracionin e martesave të brezave të dytë dhe pasardhës të cilët sjellin partnerë nga atdheu i tyre në vendin pritës, martesa ndërkombëtare të qytetarëve dhe jo-qytetarë që vijnë nga turizmi, arsimi, biznesi dhe aktivitetet profesionale, dhe së fundmi lëvizja e familjeve të tëra. Ekzistojnë të ndryshme të çështjeve brenda kësaj forme migrimi, duke filluar nga nivele të pabarabarta të zhvillimit brenda dhe midis vendeve; mbizotërimi i martesave me grave migrante; lëvizshmëria ekonomike dhe sociale; martesat me shkesi dhe numri në rritje i nuseve me porosi në internet dhe postë; politikat e imigracionit, integrimi dhe identiteti; dhe, shfaqjen e qytetarëve të rinj në vendet që marrin migrantë. Migrantët e martuar që janë gra, janë në rrezik të lartë për tu nënshtruar formave specifike të dhunës gjinore (dhuna psikologjike ose fizike në familje, martesa e detyruar, shfrytëzimi i punës në familje, etj.), Dhe mund të kenë qasje të kufizuar në shërbimet e mbrojtjes dhe mbështetjes.
Migrаcije zbog porodice uključuju brаčne migrаcije druge i nаrednih generаcijа koje u zemlju domаćinа dovode pаrtnere iz svoje domovine, međunаrodne brаkove grаđаnа i negrаđаninа koji su nаstаli usled turizmа, obrаzovаnjа, poslovnih i profesionаlnih аktivnosti, i nа krаju kretаnje čitаvih porodicа.Postoje rаzličitа pitаnjа u okviru ovog oblikа migrаcije, u rаsponu od nejednаkog nivoа rаzvojа unutаr i među zemljаmа; prevlаdаvаnje ženа migrаntkinjа u brаku; ekonomskа i socijаlnа mobilnost; dogovoreni brаkovi i sve veći broj nevestа putem internetа i nаručivаnjа putem pošte; imigrаcione politike, integrаcijа i identitet; i pojаvа novih grаđаnа u zemljаmа koje primаju migrаnte.Brаčne migrаntkinje su žene koje su u velikom riziku dа budu izložene određenim oblicimа rodnog nаsiljа (psihološko ili fizičko nаsilje u porodici, prisilni brаkovi, rаd u porodici, itd) i mogu imаti ogrаničen pristup uslugаmа zаštite i podrške.
Миграције због породице укључују брачне миграције друге и наредних генерација које у земљу домаћина доводе партнере из своје домовине, међународне бракове грађана и неграђанина који су настали услед туризма, образовања, пословних и професионалних активности, и на крају кретање читавих породица. Постоје различита питања у оквиру овог облика миграције, у распону од неједнаког нивоа развоја унутар и међу земљама; превладавање жена мигранткиња у браку; економска и социјална мобилност; договорени бракови и све већи број невеста путем интернета и наручивања путем поште; имиграционе политике, интеграција и идентитет; и појава нових грађана у земљама које примају мигранте. Брачне мигранткиње су жене које су у великом ризику да буду изложене одређеним облицима родног насиља (психолошко или физичко насиље у породици, присилни бракови, рад у породици, итд) и могу имати ограничен приступ услугама заштите и подршке.
Постоје различита питања у оквиру овог облика миграције, у распону од неједнаког нивоа развоја унутар земаља и међу њима; презаступљеност жена мигранткиња због остваривања брака; економска и социјална мобилност; договорени бракови и све већи број невјеста које се наручују путем интернета и поште; имиграционе политике, интеграција и идентитет; и појава нових грађана у земљама које примају мигранте. Брачне мигранткиње су жене које су у великом ризику да буду изложене одређеним облицима родно заснованог насиља (психолошко или физичко насиље у породици, принудни бракови, рад у породици, итд.) и могу имати ограничен приступ услугама заштите и подршке.
Trend koji je postao sve češći zbog globalizacije, povećane mobilnosti i velikog broja radnih migranata u zemljama domaćinima. Migracija povezana s obitelji uključuje bračne migracije druge i kasnijih generacija koje dovode svoje partnere iz domovine u zemlju domaćina, međunarodne brakove između državljana i nedržavljana kao posljedica turizma, obrazovnih, poslovnih i profesionalnih aktivnosti te konačno, preseljenja čitavih obitelji. Ovaj oblik migracije povezan je s različitim vrstama problema od različitog stadija razvoja unutar zemlje i između zemalja, prezastupljenosti migrantkinja zbog braka, gospodarske i društvene mobilnosti, dogovorenih brakova i sve većeg broja nevjesta preko interneta i internetskih kataloga, imigracijske politike, integracije i identiteta, do pojave novih građana u zemljama primateljicama migranata. Migrantkinje zbog braka u velikoj su opasnosti od specifičnih oblika rodnog nasilja (psihičkog ili fizičkog nasilja u kućanstvu, prisilnih brakova, iskorištavanja za kućanske poslove, i sl.), pri čemu im pristup zaštiti i uslugama podrške može biti ograničen.
Tendenza che si è andata diffondendo a seguito della globalizzazione, dell'accresciuta mobilità e del grande numero di lavoratori migranti presenti nelle società ospitanti. La migrazione per motivi familiari comprende la migrazione a fini matrimoniali di seconda generazione o di generazioni successive, con l'arrivo del partner dal paese di origine nel paese ospitante; i matrimoni internazionali di cittadini e non cittadini conosciutisi per motivi di turismo, istruzione, attività imprenditoriali e professionali; lo spostamento di intere famiglie. Questo tipo di migrazione riguarda una pluralità di questioni, quali i livelli diseguali di sviluppo all'interno di un paese e tra un paese e un altro, la prevalenza delle donne tra i migranti a fini matrimoniali, la mobilità economica e sociale, i matrimoni combinati, il numero crescente di mogli reperite tramite Internet o per corrispondenza, le politiche in materia di immigrazione, integrazione e identità, nonché l'aumento di nuovi cittadini nei paesi che accolgono i migranti. Le donne migranti a fini matrimoniali corrono un forte rischio di subire forme specifiche di violenza di genere (violenza domestica fisica o psicologica, matrimonio forzato, sfruttamento per il lavoro domestico, ecc.) e possono avere accesso limitato ai servizi di protezione e sostegno.
Šī tendence ir kļuvusi izplatītāka līdz ar globalizāciju, lielāku mobilitāti un migrējošā darbaspēka lielo apmēru uzņēmējvalsts sabiedrībās. Ar ģimeni saistīta migrācija ietver otrās paaudzes un turpmāko paaudžu laulību migrāciju, kuras uzņēmējvalstī ierodas ar saviem partneriem no dzimtenes, starptautiskas pilsoņu un nepilsoņu laulības, ko veicina tūrisms, izglītība, uzņēmējdarbība un profesionālas darbības, un visas ģimenes pārcelšanos. Pastāv dažādu veidu problēmas šāda veida migrācijā, kas ir robežās no nevienlīdzīgiem attīstības līmeņiem valsts iekšienē un starp dažādām valstīm, sieviešu laulības migranšu pārsvars, ekonomiskā un sociālā mobilitāte, norunātās laulības un pieaugošs skaits interneta un “kataloga līgavu”, imigrācijas politikas, integrācija un identitāte un jaunu pilsoņu veidošanās migrantu uzņēmējvalstīs. Sievietēm laulību migrantēm pastāv liels risks, ka tās tiks pakļautas īpašām dzimumvardarbības formām (psiholoģiska vai fiziska vardarbība mājsaimniecībā, piespiedu laulība, izmantošana mājsaimniecības darbos utt.), un viņām var būt ierobežota piekļuve aizsardzības un atbalsta pakalpojumiem.
Tendencija, kuri tapo labiau paplitusi dėl globalizacijos, išaugusio mobilumo ir didelio darbo migrantų skaičiaus juos priimančiose visuomenėse. Su šeima susijusi migracija apima antrosios ir paskesnių, partnerius iš tėvynės į priimančiąją šalį atsivežančių kartų santuokas dėl migracijos, tarptautines dėl turizmo, švietimo, verslo ir profesinės veiklos atsirandančias santuokas, kurias sudaro piliečiai ir nepiliečiai, ir galiausiai visų šeimų judėjimą. Su šia migracijos forma yra susiję įvairūs klausimai, kaip antai, išsivystymo netolygumai šalies viduje, išsivystymo skirtumai tarp šalių; moterų dominavimas tarp migrantų dėl santuokos, ekonominis ir socialinis mobilumas, sutartos santuokos, didėjantis internetu ir paštu užsakomų nuotakų skaičius, imigracijos politika, integracija ir tapatybė, taip pat naujų piliečių atsiradimas migrantus priimančiose šalyse. Santuokos migrantės labai rizikuoja patirti specifinių formų smurtą prieš moteris (psichologinį arba fizinį smurtą šeimoje, priverstinę santuoką, išnaudojimą atliekant darbą namuose), ir gali turėti ribotas galimybes naudotis apsaugos ir paramos paslaugomis.
Tendens die zich heeft veralgemeniseerd met de globalisering, toegenomen mobiliteit en grote aantallen arbeidsmigranten in ontvangende samenlevingen. Familiegerelateerde migratie omvat huwelijksmigratie van tweede en volgende generaties die partners uit hun land van herkomst naar het ontvangende land brengen, internationale huwelijken van burgers en niet-burgers die het gevolg zijn van activiteiten op het gebied van toerisme, onderwijs, bedrijfsleven en beroepsmatige activiteiten, en tot slot de verhuizing van hele families movement of entire families. Er zitten verschillende problematische aspecten aan deze vorm van migratie, variërend van ongelijke niveaus van ontwikkeling binnen en tussen landen; het grote aantal vrouwelijke huwelijksmigranten; economische en sociale mobiliteit; gearrangeerde huwelijken en het groeiende aantal internet- en postorderbruiden; immigratiebeleid, integratie en identiteit; en de opkomst van nieuwe burgers in migrantenontvangende landen. Vrouwelijke huwelijksmigranten lopen een groot risico slachtoffer te worden van specifieke vormen van gendergeweld (psychisch of fysiek huiselijk geweld, gedwongen huwelijk, uitbuiting in het huishouden, enz.), en hebben vaak beperkt toegang tot beschermings- en ondersteunende diensten.
Tämä suuntaus on yleistynyt globalisaation, liikkuvuuden lisääntymisen ja vastaanottavissa maissa olevien monien siirtotyöläisten vuoksi. Perheeseen liittyvä muuttoliike sisältää sellaisten ihmisten toisen ja sitä seuraavien sukupolvien avioliittoon perustuvan muuttoliikkeen, jotka tuovat kumppaneita kotimaastaan vastaanottavaan maahan, matkailusta, opiskelusta, liiketoiminnasta ja työstä johtuvat kansalaisten ja muiden kuin kansalaisten avioliitot ja lopuksi koko perheiden siirtymisen. Tällaiseen muuttoliikkeeseen liittyy erilaisia kysymyksiä, muun muassa maiden sisäiset ja niiden väliset epätasaiset kehitystasot, naisten vallitseva määrä avioliittoon perustuvassa muuttoliikkeessä, taloudellinen ja sosiaalinen liikkuvuus, järjestetyt avioliitot ja internetistä ja postitse tilattujen morsiamien määrän kasvaminen, maahanmuuttopolitiikka, kotoutuminen ja identiteetti ja uusien kansalaisten ilmaantuminen siirtolaisia vastaanottaviin maihin. Avioliiton perusteella muuttaneilla naispuolisilla muuttajilla on suuri riski joutua alttiiksi sukupuolistuneen väkivallan erityisille muodoille (psykologinen tai fyysinen perheväkivalta, pakkoavioliitto, hyväksikäyttö kotitaloustyössä jne.) ja heillä voi olla rajallinen pääsy suoja- ja tukipalveluihin.
A tendencia a globalizáció, a fokozott mobilitás és a nagyszámú migráns munkavállaló fogadó társadalmakban való megjelenése nyomán általánosabbá vált. A családhoz kapcsolódó migráció magában foglalja a második és többedik generáció házassági migrációját, akik hazájukból a fogadó országba viszik házastársukat, valamint az állampolgárok és nem állampolgárok közötti, turizmusból, oktatásból, üzleti és szakmai tevékenységekből eredő nemzetközi házasságokat, továbbá a teljes családok mozgását. A migráció e formáján belül különféle kérdések merülnek fel, úgymint az országokon belüli és országok közötti eltérő fejlettségi szint, a nők házassági migráción belüli túlsúlya, a gazdasági és társadalmi mobilitás, az elrendezett házasságok és az egyre növekvő számú, interneten és katalógusból rendelt menyasszony, a bevándorlási politikák, az integráció és az identitás, valamint az új állampolgárok migránsokat fogadó országokon belüli megjelenése. A házassági célú női migránsok esetében jelentős annak kockázata, hogy a nemi alapú erőszak különböző formáinak lelki vagy fizikai jellegű kapcsolati erőszak, kényszerházasság, házimunkára történő kizsákmányolás) áldozataivá válnak, és adott esetben korlátozottan férnek hozzá támogató és segítségnyújtási szolgáltatásokhoz.
Tendenza li qed issir aktar komuni bil-globalizzazzjoni, żieda fil-mobbiltà u n-numri kbar ta' migranti tax-xogħol f'soċjetajiet ospitanti. Il-migrazzjoni marbuta mal-familja tinkludi migrazzjoni taż-żwieġ tat-tieni ġenerazzjoni u ġenerazzjonijiet sussegwenti li jġibu s-sħab tagħhom mill-pajjiż tal-oriġini tagħhom lejn il-pajjiż ospitanti, żwiġijiet internazzjonali ta' ċittadini u persuni mhux ċittadini li jirriżultaw minn attivitajiet ta' turiżmu, tal-edukazzjoni, kummerċjali u professjonali, u finalment iċ-ċaqliq ta' familji sħaħ. Hemm oqsma differenti ta' kwistjonijiet fi ħdan din il-forma ta' migrazzjoni, li jvarjaw minn livelli mhux ugwali ta' żvilupp ġewwa u fost pajjiżi, il-predominanza ta' migranti taż-żwieġ nisa; il-mobbiltà ekonomika u soċjali; iż-żwieġ irranġat u ż-żieda fin-numru ta' għarajjes nisa mixtrija fuq l-Internet jew b'korrispondenza; il-politiki tal-immigrazzjoni, l-integrazzjoni u l-identità; u l-formazzjoni ta' ċittadini ġodda f'pajjiżi li jirċievu migranti. Il-migranti taż-żwieġ li huma nisa huma f'riskju għoli li jkunu soġġetti għal forom speċifiċi ta' vjolenza abbażi tal-ġeneru (vjolenza domestika psikoloġika jew fiżika, żwieġ sfurzat, sfruttament tax-xogħol domestiku, eċċ.), u jista' jkollhom aċċess limitat għal servizzi ta' protezzjoni u appoġġ.
Trend, który stał się bardziej powszechny z powodu globalizacji, zwiększonej mobilności i dużej liczby migrantów w społeczeństwach przyjmujących. Migracje związane z rodziną obejmują migrację małżeńską drugiego i kolejnych pokoleń, które przywożą partnerów ze swojej ojczyzny do kraju przyjmującego, małżeństwa międzynarodowe obywateli z osobami bez obywatelstwa wynikające z turystyki, edukacji, działalności gospodarczej i zawodowej, a także przenoszenie się całych rodzin. Istnieje wiele różnych aspektów związanych z tą formą migracji, od nierównych poziomów rozwoju wewnątrz kraju i pomiędzy krajami; przewagi migrantek małżeńskich; mobilności gospodarczej i społecznej; małżeństw aranżowanych i wzrastającej liczby narzeczonych zamawianych przez internet lub korespondencyjnie; polityki imigracyjnej, integracji i tożsamości oraz pojawianie się nowych obywateli w krajach przyjmujących migrantów. Kobiety będące migrantkami małżeńskimi są w wysokim stopniu zagrożone specyficznymi formami przemocy ze względu na płeć (psychologiczna lub fizyczna przemoc domowa, przymusowe małżeństwo, wykorzystywanie do pracy w domu itp.) i mogą mieć ograniczony dostęp do świadczeń ochrony i wsparcia.
Tendência que se tornou cada vez mais comum com a globalização, o aumento da mobilidade e do elevado número de trabalhadores migrantes em sociedades de acolhimento. A migração associada à família inclui a migração relacionada com o casamento dos migrantes da segunda geração e gerações subsequentes que trazem parceiros dos seus países de origem para o país de acolhimento, casamentos internacionais de cidadãos e não-cidadãos decorrentes de atividades de turismo, educação, negócios e profissionais, e, por último, a circulação de famílias inteiras. Esta forma de migração suscita diferentes tipos de problemas, nomeadamente níveis desiguais de desenvolvimento nos e entre países, a predominância de mulheres migrantes por casamento, mobilidade económica e social, casamentos combinados e aumento do número de «noivas por encomenda» por correio ou na Internet, políticas de imigração, integração e identidade, e a emergência de novos cidadãos nos países que acolhem migrantes. As mulheres migrantes por via do casamento correm um risco elevado de ser sujeitas a formas específicas de violência de género (violência psicológica ou violência doméstica física, casamento forçado, exploração do trabalho doméstico, etc.) e ter acesso limitado a serviços de proteção e apoio.
Tendință care s-a accentuat odată cu globalizarea, mobilitatea crescândă și numărul mare de lucrători migranți în ţări gazdă. Migrația pe motive familiale include și migrația pentru căsătorie a celei de-a doua generații și a generațiilor următoare care aduc în țara gazdă parteneri din țara de origine; căsătorii internaționale între cetățeni și non-cetățeni proveniţi prin turism, educaţie, activități profesionale; prin mutarea de familii întregi. În cadrul acestei forme de migrație există multe tipuri de probleme: niveluri inegale de dezvoltare în cadrul țărilor și între țări; preponderenţa femeilor migrante pentru căsătorie; mobilitatea economică și socială; căsătorii aranjate și din ce în ce mai multe oferte de mirese pe internet sau e-mail; politici de imigrare, integrarea și identitatea precum şi apariția de noi cetățeni în țările care primesc migranți. Femeile migrante cu scopul căsătoriei sunt expuse unui risc mai mare de forme specifice de violență de gen (violență domestică fizică sau psihologică, căsătorii forțate, exploatare în muncă casnică etc.) și pot avea un acces limitat la servicii de protecție și asistență.
Trend, ktorý sa stáva čoraz bežnejším v dôsledku globalizácie, zvýšenej mobility a veľkého počtu pracovných migrantov v hostiteľských spoločnostiach. Migrácia súvisiaca s rodinou zahŕňa migráciu z dôvodu manželstva druhej a ďalších generácii migrantov a migrantiek, ktorí uzatvoria manželstvo s osobami z krajiny ich pôvodu, medzinárodné manželstvá, ktoré vzniknú v súvislosti so zapojením v medzinárodnom cestovom ruchu, vzdelávaní, podnikaní, či profesionálnych aktivitách a napokon presun celých rodín. S touto formou migrácie súvisí celý rad výziev ako napr. nerovnomerná úroveň rozvoja v rámci krajín a medzi krajinami; prevaha žien v skupine migrujúcich za manželstvom; ekonomická a sociálna mobilita; dohodnuté sobáše a rastúci počet „internetových neviest“ a „neviest na objednávku“; imigračná politika, integrácia a identita; a vzostup počtu nových občanov v krajinách, ktoré prijímajú migrantov. Ženy migrujúce za manželstvom, sú vystavené vysokému riziku konkrétnych foriem rodového násilia (psychické alebo fyzické domáce násilie, manželstvo vynútené násilím, vykorisťovanie domácimi prácami atď.) a môžu mať obmedzený prístup k službám ochrany a podpory.
Trend, ki je postal pogostejši z globalizacijo, večjo mobilnostjo in velikim številom delovnih migrantov v družbah gostiteljicah. Migracije, povezane z družino, vključujejo poročno migracijo v drugi in naslednjih generacijah, ki pripeljejo partnerje iz svoje domovine v državo gostiteljico, mednarodne poroke državljanov z nedržavljani, ki izhajajo iz turizma, izobraževanja, poslovnih in strokovnih dejavnosti, ter končno preselitev celotnih družin. V kontekstu te oblike migracij se porajajo najrazličnejša vprašanja, ki vključujejo neenake ravni razvoja v državah in med njimi; prevladovanje žensk med poročnimi migranti; ekonomsko in socialno mobilnost; dogovorjene poroke in naraščanje števila internetnih nevest in nevest po e-pošti; imigracijske politike, integracijo in identiteto; ter pojav novih državljanov v državah, ki sprejemajo migrante. Poročne migrantke so izpostavljene velikemu tveganju, da bodo izpostavljene posebnim oblikam nasilja na podlagi spola (psihološko ali fizično partnersko nasilje, prisilna poroka, izkoriščanje z delom v gospodinjstvu itd.) in imajo morda omejen dostop do služb za zaščito in pomoč.
Trend som har blivit vanligare till följd av globalisering, ökad rörlighet och stora antal migrerande arbetstagare till olika värdsamhällen. Familjerelaterad migration inbegriper andra generationens och följande generationers äktenskapsmigration där de för med sig partner från sitt hemland till värdlandet, internationella äktenskap mellan medborgare och icke-medborgare till följd av turism, utbildning, företagsverksamhet och yrkesverksamhet och slutligen flytt av hela familjer. Det finns olika problematiker inom denna form av migration, allt ifrån ojämna utvecklingsnivåer inom och mellan länder, övervikten av kvinnliga äktenskapsmigranter, ekonomisk och social rörlighet, arrangerade äktenskap och det ökande antalet postorderfruar och fruar genom nätet, immigrationspolitik, integration och identitet samt uppkomsten av nya medborgare i länder som tar emot migranter. Kvinnliga äktenskapsmigranter riskerar i hög grad att utsättas för särskilda former av könsrelaterad våld (psykologiskt eller fysiskt våld i hemmet, tvångsäktenskap, utnyttjande för hushållsarbete osv.) och kan ha begränsad tillgång till skydd och stödtjänster.
masculinities
мъжествености
masculinidades
maskulinita
maskulinitet
Männlichkeit
mehelikkus
αρρενωπότητες
masculinité
fireannacht
maskuliniteti
маскулинитет, мажественост
mashkullorësi
мaскулинитет
маскулинитети
mascolinità
vīrišķība
vyriškumai
mannelijkheid
maskuliinisuus
maszkulinitás
maskulinità
męskość
masculinidade
masculinitate
mužskosť
moškosti
maskuliniteter
Different notions of what it means to be a man, including patterns of conduct linked to men’s place in a given set of gender roles and relations.
Различни понятия за значението на това да си мъж, включително модели на поведение, свързани с мястото на мъжете според определени роли и отношения между половете.
diferentes nociones de lo que significa ser un hombre, incluidos modelos de conducta relacionados con el lugar de un hombre en una situación dada de los roles y las relaciones de género
soubor představ o tom, co to znamená být mužem, včetně vzorců chování spojovaných s místem, které je mužům přisuzováno v dané soustavě genderových rolí a vztahů
forskellige forestillinger om og forventninger til, hvad det vil sige at være mand, herunder adfærdsmønstre forbundet med mænds plads i et givent samfundss kønsroller og kønsrelationer
unterschiedliche Vorstellungen davon, was es bedeutet, ein Mann zu sein, einschließlich von Verhaltensmustern, die mit dem angenommenen Platz von Männern in einer vorgegebenen Reihe sozialer Geschlechtsrollen und -beziehungen verbunden sind
Arvamuste kogum, mis käsitleb meheks olemist, sh käitumisviisid, mis on seotud meeste eeldatava kohaga teatud soorollide ja -suhete raamistikus
διάφορες αντιλήψεις σχετικά με το τι σημαίνει να είσαι άνδρας, συμπεριλαμβανόμενων των προτύπων συμπεριφοράς που συνδέονται με τη θέση του άνδρα σε δεδομένο σύνολο έμφυλων ρόλων και σχέσεων
différentes notions décrivant ce que signifie le fait d'être un homme, y compris les modèles de conduite liés à la place des hommes dans un ensemble donné de rôles et relations fondés sur le genre Il y a beaucoup de définitions socialement construites de ce qu’est un homme et celles-ci peuvent changer dans le temps et d’un endroit à l’autre. Le terme se rapporte aux notions et idéaux préconçus de la manière dont les hommes sont censés se comporter dans un contexte donné. Les masculinités ne concernent pas seulement les hommes; les femmes exécutent et produisent aussi la définition et les pratiques du masculin.
tuairimí difriúla ar cad a chiallaíonn sé a bheith i d'fhear, lena n-áirítear patrúin iompair atá nasctha le háit na bhfear i sraith áirithe de róil agus caidreamh inscne
Različiti pojmovi šta znači biti muškarac, uključujući obrasce ponašanja koji su povezani sa mjestom muškarca u datom skupu rodnih uloga i odnosa.
различни поимања за тоа што значи да се биде маж, вклучително и обрасци на однесување што се поврзани со местото на мажот во даден збир на родови улоги и односи
nocione të ndryshme se çfarë do të thotë të jesh burrë, përfshirë modelet e sjelljes të lidhura me vendin e burrave në një grup të caktuar rolesh dhe marrëdhëniesh gjinore
Rаzličiti pojmovi štа znаči biti muškаrаc, uključujući obrаsce ponаšаnjа koji su povezаni sа mestom muškаrcа u dаtom skupu rodnih ulogа i odnosа. Videti tаkođe: brižni mаskulinitet; hegemonijskа muškost
Различити појмови шта значи бити мушкарац, укључујући обрасце понашања који су повезани са местом мушкарца у датом скупу родних улога и односа. Видети такође: брижни маскулинитет; хегемонијска мушкост
Различити појмови шта значи бити мушкарац, укључујући обрасце понашања који су повезани са мјестом мушкарца у датом скупу родних улога и односа. Укључује проучавање мушких вриједности и норми које друштво поставља пред мушкарце, идентификовање и рјешавање проблема са којима се мушкарци и дјечаци суочавају у пословном свијету и промовисање позитивних улога које мушкарци и дјечаци могу играти у постизању родне равноправности.
različiti pojmovi o tome što znači biti muškarac, uključujući obrasce ponašanja povezane s mjestom koje muškarac zauzima u određenom skupu rodnih uloga i odnosa
differenti concezioni di ciò che significa essere uomo, compresi i modelli di comportamento relativi alla posizione maschile in un determinato assetto rispetto a ruoli e relazioni di genere.
dažādi priekšstati par to, kādam jābūt vīrietim, tostarp uzvedības modeļi, kas saistīti ar vīrieša vietu konkrētā dzimtes lomu un attiecību kontekstā. R. Konela: " Runāt par virišķībām nozīmē runāt par dzimumu attiecībām." Jēdziens "virišķība'' nav līdzīgs jēdzienam ''vīrietis", tas raksturo vīrieša pozīcijas, lomas, identitāti dzimumu attiecību dinamikā.Maskulinitāte vai īrišķība var būt saprasta kā "prakšu modeļi, kurās cilvēki iesaistās dzimumu pozīcijās". (R.Konela) .
įvairios sampratos, ką reiškia būti vyru, įskaitant elgesio modelius, susijusius su vyrų vieta tam tikruose lyčių vaidmenyse ir santykiuose
verschillende opvattingen over wat het betekent een man te zijn, met inbegrip van gedragspatronen die verband houden met de plaats van mannen in bepaalde genderrollen en relaties
Eri käsityksiä siitä, mitä miehenä oleminen merkitsee, mukaan lukien käyttäytymiseen, sukupulirooleihin ja sukupuollten suhteeseen liittyvät piirteet.
a férfi lét mibenlétét leíró különböző fogalmak összessége, beleértve a férfiaknak az adott nemi szerepek és viszonyok közepette feltételezett helyéhez kapcsolódó viselkedési mintázatokat
kunċetti differenti fuq x’ ifisser li tkun raġel, inklużi mudelli ta’ kondotta marbutin mal-post tar-raġel f’ sett partikolari ta’ rwoli u relazzjonijiet tal-ġeneru
różne sposoby postrzegania bycia mężczyzną, w tym wzorce zachowania połączone z miejscem mężczyzn w danym zbiorze ról i relacji płciowych
diferentes noções do que significa ser homem, incluindo padrões de conduta associados ao lugar do homem num determinado conjunto de relações e papéis atribuídos em função do género
diferite noțiuni a ceea ce înseamnă a fi bărbat, și anume modele de comportament legate de locul bărbatului într-un set de roluri și relații de gen
rôzne pojmy, ktoré vypovedajú o tom, čo znamená byť mužom, vrátane vzorov správania spojených s miestom mužov v danom súbore rodových rolí a vzťahov
različna pojmovanja tega, kaj pomeni biti moški, vključno z vzorci vedenja, povezanimi z domnevnim mestom moškega v danem sklopu spolnih vlog in razmerij
olika föreställningar om vad det innebär att vara man, inbegripet beteendemönster kopplat till mäns plats inom en specifik uppsättning könade roller och relationer
(1) European Union (2005), Glossary of Gender and Development Terms, in Toolkit on Mainstreaming Gender Equality in EC Development Cooperation (Chapter 1, section 3). (2) United Nations (2013). Ending Violence against Women and Girls: Programming Essentials.
It involves questioning the masculine values and norms that society places on men’s behaviour, identifying and addressing issues confronting men and boys in the world of work, and promoting the positive roles that men and boys can play in attaining gender equality. Resources on masculinity in EIGE's Resource & Documentation Centre
Включва поставянето под въпрос на ценностите и нормите относно мъжествеността, които обществото налага върху поведението на мъжете, определяне и преодоляване на проблемите, които мъжете и момчетата срещат в трудовата си реализация, и насърчаване на положителните роли, които мъжете и момчетата могат да имат за равенопоставеността на половете.
Consiste en cuestionar los valores y las normas que la sociedad impone a la conducta de los hombres, identificando y abordando cuestiones confrontando hombres y niños en el mundo laboral y fomentando los roles positivos que los hombres y niños pueden desempeñar en la consecución de la igualdad de género
Toto pojetí zahrnuje zpochybnění hodnot a norem mužství, jež společnost uplatňuje na chování mužů, a zahrnuje také odhalování a řešení problémů, s nimiž se muži a chlapci střetávají ve světě práce, a propagaci pozitivní role, kterou muži a chlapci mohou zastávat při dosahování genderové rovnosti.
Det indebærer at sætte spørgsmålstegn ved de maskuline værdier og normer, som samfundet forbinder med mænds adfærd, at identificere og håndtere problemstillinger, som mænd og drenge konfronteres med på arbejdsmarkedet, og at fremme de positive roller, som mænd og drenge kan spille for at opnå kønsligestilling.
Hierzu gehören die Infragestellung männlicher Werte und Normen, die die Gesellschaft zum Verhalten von Männern aufstellt, die Ermittlung von und Auseinandersetzung mit Fragen, vor denen Männer und Jungen in der Arbeitswelt stehen, und die Förderung der positiven Rollen, die Männer und Jungen bei der Verwirklichung der Geschlechtergleichstellung spielen können.
See hõlmab selliste väärtuste ja normide analüüsimist, mida traditsiooniliselt seostatakse meeste käitumisega teatud ühiskonnas, selliste teemade äratundmist ja nende käsitlemist, millega mehed ja poisid tööturul silmitsi seisavad ning meeste ja poiste võimalike positiivsete rollide edendamist, mis võivad aidata saavutada soolist võrdõiguslikkust.
Περιλαμβάνει την αμφισβήτηση των ανδρικών αξιών και κανόνων που η κοινωνία επιβάλλει στη συμπεριφορά των ανδρών, εντοπίζοντας και αντιμετωπίζοντας τα προβλήματα των ανδρών και των αγοριών στην εργασία, και προωθώντας θετικούς ρόλους τους οποίους μπορούν να διαδραματίσουν οι άντρες και τα αγόρια για την επίτευξη της ισότητας των φύλων. Βλ.σχ «αρρενοπώτητα της φροντίδας»
Ce concept suppose de remettre en question les valeurs et normes masculines que la société associe au comportement des hommes, d'identifier et de s'attaquer aux problèmes auxquels sont confrontés les hommes et garçons dans le monde du travail, et de promouvoir les rôles positifs que les hommes et les garçons peuvent jouer en parvenant à l'égalité de genre.
Baineann sé leis na luachanna agus na noirm fhireanna a chuireann an tsochaí ar iompar na bhfear a cheistiú, saincheisteanna a bhíonn ag fir agus buachaillí i saol na hoibre a aithint agus tabhairt fúthu, agus na róil dhearfacha a chur chun cinn a fhéadfaidh fir agus buachaillí a imirt chun comhionannas inscne a bhaint amach.
Uključuje proučavanje muških vrijednosti i normi koje društvo postavlja pred muškarce, identifikovanje i rješavanje problema sa kojima se muškarci i dječaci suočavaju u poslovnom svijetu i promovisanje pozitivnih uloga koje muškarci i dječaci mogu igrati u postizanju rodne ravnopravnosti.
Тоа подразбира преиспитување на вредностите и нормите за мажественост што ги наметнува општеството врз однесувањето на мажите, идентификување и третирање на проблемите со кои се соочуваат мажите и момчињата во светот на работата, и промовирање позитивни улоги што може да ги одиграат мажите и момчињата за достигнување родова еднаквост
Ai përfshin pyetjen e vlerave mashkullore dhe normave që shoqëria vendos mbi sjelljen e burrave, identifikimin dhe adresimin e çështjeve me të cilat përballen burrat dhe djemtë në botën e punës dhe promovimin e roleve pozitive që burrat dhe djemtë mund të luajnë në arritjen e barazisë gjinore.
Uključuje proučаvаnje muških vrednosti i normi koje društvo postаvljа pred muškаrаce, identifikovаnje i rešаvаnje problemа sа kojimа se muškаrci i dečаci suočаvаju u svetu rаdа i promovisаnje pozitivnih ulogа koje muškаrci i dečаci mogu igrаti u postizаnju rodne rаvnoprаvnosti.
Укључује проучавање мушких вредности и норми које друштво поставља пред мушкараце, идентификовање и решавање проблема са којима се мушкарци и дечаци суочавају у свету рада и промовисање позитивних улога које мушкарци и дечаци могу играти у постизању родне равноправности.
Maskulinitet se odnosi na propitivanje vrijednosti maskuliniteta te normi kojima društvo određuje ponašanje muškaraca, na utvrđivanje i rješavanje pitanja s kojima se susreću muškarci i dječaci u radnom okružju te na promicanje pozitivne uloge koju muškarci i dječaci mogu imati u postizanju rodne ravnopravnosti.
Tale concezione implica il mettere in discussione dei valori e delle norme che la società applica ai comportamenti maschili, individuando e affrontando questioni che interessano gli uomini e i bambini nel mondo del lavoro e promuovendo i ruoli positivi che essi possono svolgere ai fini del conseguimento della parità di genere.
Tā apšauba maskulīnās vērtības un normas, ko sabiedrība ir noteikusi attiecībā uz vīriešu uzvedību, identificējot un risinot problēmas, ar ko saskaras vīrieši un zēni darbā, un veicinot pozitīvas lomas, kuras vīrieši un zēni var ieņemt, lai panāktu dzimumu līdztiesību.
Apima abejojimą vyriškomis vertybėmis ir normomis, kurias visuomenė taiko vyrų elgesiui, klausimų, su kuriais vyrai ir berniukai susiduria darbo pasaulyje, nustatymą ir sprendimą bei teigiamų vaidmenų, kuriuos vyrai ir berniukai gali atlikti, siekdami lyčių lygybės, skatinimą.
Omvat tevens het ter discussie stellen van de mannelijke waarden en normen die de maatschappij aan het gedrag van mannen stelt, het identificeren en aanpakken van problemen waar mannen en jongens op de arbeidsmarkt tegenaan lopen, en het bevorderen van de positieve rollen die mannen en jongens kunnen spelen in het bereiken van gelijkheid van vrouwen en mannen.
Tämä koskee sellaisten maskuliinisten arvojen ja normien kyseenalaistamista, joita yhteiskunta asettaa miesten käytökselle, miesten ja poikien työmaailmassa työelämässä kohtaamien ongelmien määrittämistä ja käsittelyä ja sellaisten myönteisten roolien edistämistä, joilla miehet ja pojat voivat pyrkiä sukupuolten tasa-arvon saavuttamiseen.
Magában foglalja a férfiak adott társadalmon belüli magatartására alkalmazott értékek és normák megkérdőjelezését, a munka világában a férfiakat és a fiúkat érintő kérdések azonosítását és kezelését, valamint azon pozitív szerepek előmozdítását, amelyeket a férfiak és a fiúk a nemek közötti egyenlőség elérése terén betölthetnek.
Dan jinvolvi li jitpoġġew f'dubju il-valuri u n-normi maskili li s-soċjetà tqiegħed fuq l-imġiba tal-irġiel, l-identifikazzjoni u l-indirizzar tal-kwistjonijiet li jaffaċċjaw l-irġiel u s-subien fid-dinja tax-xogħol, u l-promozzjoni tar-rwoli pożittivi li l-irġiel u s-subien jista' jkollhom biex tinkiseb ugwaljanza bejn is-sessi.
Obejmuje podważanie męskich wartości i norm, jakie społeczeństwo nakłada na zachowania mężczyzn, identyfikowanie i rozwiązywanie problemów, z jakimi konfrontowani są mężczyźni i chłopcy w świecie pracy oraz promowanie pozytywnych ról, które mężczyźni i chłopcy mogą odegrać w osiągnięciu równości płci.
Envolve o questionamento das normas e dos valores masculinos que a sociedade impõe ao comportamento dos homens, a identificação e o debate de questões com que os homens e os rapazes são confrontados no mundo laboral e a promoção de papéis positivos que os homens e os rapazes podem desempenhar para alcançar a igualdade de género.
Presupune punerea la îndoială a valorilor și normelor pe care societatea le asociază cu comportamentul bărbaţilor, identificarea și rezolvarea problemelor pe care le întâmpină bărbații și băieții în câmpul muncii și promovarea rolurilor pozitive pe care bărbații și băieții le pot îndeplini în realizarea egalității de gen.
Zahŕňa spochybnenie mužských hodnôt a noriem, ktoré spoločnosť kladie na správanie mužov, identifikáciu a riešenie problémov, ktorým muži a chlapci čelia vo svete práce, a podporu pozitívnych úloh, ktoré môžu ľudia a chlapci zohrávať pri dosahovaní rodovej rovnosti.
Vključuje prevpraševanje moških vrednot in norm, ki jih družba pripisuje moškemu vedenju, prepoznavanje in naslavljanje vprašanj, s katerimi se moški in fantje srečujejo v svetu dela, in spodbujanje pozitivnih vlog, ki jih imajo lahko moški in fantje pri doseganju enakosti spolov.
Det inbegriper att ifrågasätta de värderingar och normer kring maskulinitet som samhället har när det gäller mäns beteenden, identifiera och ta itu med frågor som män och pojkar stöter på i arbetslivet och främja de positiva roller som män och pojkar kan ha i jämställdhetsarbetet
maternity leave
отпуск за бременност и раждане
permiso por maternidad
mateřská "dovolená"
barselsorlov
Mutterschaftsurlaub
rasedus- ja sünnituspuhkus
άδεια μητρότητας
saoire mháithreachais
porodiljsko odsustvo
породилно отсуство поради мајчинство
pushim i lehonisë
породиљско одсуство
rodiljni dopust
congedo di maternità
maternitātes atvaļinājums, arī pirmsdzemdību un pēcdzemdību atvaļinājums
motinystės atostogos
zwangerschaps- en bevallingsverlof
äitiysloma
szülési szabadság
leave tal-maternità
urlop macierzyński
licença por maternidade
concediu de maternitate
materská dovolenka
porodniški dopust
mammaledighet
Leave from work to which a woman is entitled for a continuous period before and after giving birth.
Отпуск от работа, на който жената има право за продължителен период преди и след раждането.
Licencia o prestación de tiempo, dirigida generalmente a la madre, por la que tiene derecho a ausentarse de su puesto de trabajo, antes o después del parto, por un tiempo ininterrumpido; algunas legislaciones permiten transferir parte del tiempo de esta licencia a la otra persona progenitora.
volno ze zaměstnání, na které má žena nárok po určité nepřerušené období před porodem a po něm
orlov fra jobbet, som en kvinde er berettiget til i en længerevarende sammenhængende periode fordelt før og/eller efter fødslen, samt orlov til mænd i forbindelse med fødslen i de lande, hvor det er en rettighed, fædre har.
Arbeitsbefreiung ohne Unterbrechung, die Arbeitnehmerinnen vor und nach der Entbindung gewährt wird
Naisele võimaldatav puhkus töölt, mis hõlmab katkematut perioodi enne ja pärast sünnitust.
Θεσμικά κατοχυρωμένη άδεια από την εργασία, την οποία η γυναίκα δικαιούται να λάβει για συνεχή περίοδο πριν από και μετά τον τοκετό ή την υιοθεσία του παιδιού
saoire ón obair a bhfuil bean ina teideal ar feadh tréimhse leanúnach roimh leanbh a shaolú agus ina dhiaidh
Porodiljsko odsustvo je odsustvo sa posla na koje žena ima pravo neprekidno prije i poslije porođaja.
отсуство од работа што ѝ следува на жената во континуиран временски период пред и по раѓањето на детето
leje nga puna për të cilën gruaja ka të drejtë për një periudhë të vazhdueshme para dhe pas lindjes
Porodiljsko odsustvo je odsustvo sа poslа nа koje ženа imа prаvo neprekidno pre i posle porođаjа.
Породиљско одсуство је одсуство са посла на које жена има право непрекидно пре и после порођаја.
Породиљско одсуство је одсуство са посла на које жена има право непрекидно прије и послије порођаја. У принципу, то је непреносиво право, осим ако државним законом није предвиђена могућност преноса права с мајке на оца или другог члана/чланицу породице.
dopust na koji žena ima pravo u neprekinutom razdoblju prije i poslije rođenja djeteta
periodo in interruzione del lavoro al quale la donna ha diritto prima e dopo il parto
atvaļinājums, ko sievietēm ir tiesības saņemt uz nepārtrauktu laikposmu pirms un pēc dzemdībām
nedarbo laikotarpis, kuriuo moteris kaip tęstinėmis atostogomis gali pasinaudoti prieš ir po gimdymo
verlof waarop een vrouw gedurende een aaneengesloten periode voor en/of na de bevalling recht heeft
Yhtäjaksoinen vapaa, johon nainen on oikeutettu ennen ja/tai jälkeen synnytyksen kansallisen lainsäädännön ja käytännön mukaisesti
a nőt a szülés előtti és a szülést követő egybefüggő időszakban megillető munkahelyi szabadság
leave mix-xogħol li hija intitolata għalih mara għal perjodu kontinwu qabel u wara li twelled
urlop od pracy przysługujący kobiecie przez nieprzerwany okres przed i po urodzeniu dziecka
período contínuo de ausência do trabalho a que uma mulher tem direito antes e depois do parto
concediu la care are dreptul o femeie pe o perioadă neîntreruptă înainte și după ce naște
poskytnutie pracovného voľna, na ktoré má žena nárok na nepretržité obdobie pred pôrodom a po ňom
odsotnost z dela, do katere je ženska upravičena v neprekinjenem obdobju pred porodom in po njem
ledighet från arbetet som en kvinna är berättigad till under en sammanhängande period före och efter förlossning
In principle, it is a non-transferable right, unless a possibility to transfer maternity rights to the father or to another family member under specific circumstances is provided in the national law.
По принцип това е непрехвърлимо право, освен ако в националното право не е предвидена възможността за прехвърляне на правата за отпуска по майчинство на бащата или на друг член на семействата при специфични обстоятелства.
En principio, es un derecho intransferible, a no ser que la ley nacional disponga la posibilidad de transferir parte del derecho de maternidad al padre u otra persona progenitora, o a otro miembro de la familia en circunstancias específicas
V zásadě se jedná o nepřenosné právo, pokud vnitrostátní právní předpisy za určitých okolností neumožňují přenést práva spojená s mateřskou dovolenou na otce nebo na jiného rodinného příslušníka.
I princippet er det en uoverdragelig ret, medmindre der i henhold til national lovgivning og under givne omstændigheder findes mulighed for at overføre barselsrettigheder til faderen eller til et andet familiemedlem.
Grundsätzlich ist Mutterschaftsurlaub ein nicht übertragbares Recht, es sei denn, im nationalen Recht ist die Möglichkeit vorgesehen, die Mutterschaftsrechte unter bestimmten Umständen auf den Vater oder ein anderes Familienmitglied zu übertragen.
Tegu on edasiandmatu õigusega, kui riigisisesed õigusaktid ei võimalda teatud oludes raseduse ja sünnitusega seotud õigusi isale või teisele pereliikmele üle kanda.
Κατ’ αρχήν, πρόκειται για μη μεταβιβάσιμο δικαίωμα, εκτός αν η εθνική νομοθεσία προβλέπει δυνατότητα μεταφοράς των δικαιωμάτων μητρότητας στον πατέρα ή σε άλλο μέλος της οικογένειας, υπό συγκεκριμένες συνθήκες.
I bprionsabal, is ceart neamh-inaistrithe é, mura ndéantar foráil sa dlí náisiúnta go bhféadfaí cearta máithreachais a aistriú chuig an athair nó chuig ball eile den teaghlach faoi chúinsí sonracha.
U principu, to je neprenosivo pravo, osim ako državnim zakonom nije predviđena mogućnost prenosa prava s majke na oca ili drugog člana/članicu porodice.
Во принцип, се работи за право што не се пренесува на друг, освен под посебни околности кога во домашното право се нуди можност за пренос на мајчинските права на таткото или на друг член од семејството.
Në parim, është një e drejtë e patransferueshme, përveç nëse parashikohet në ligjin kombëtar një mundësi për të transferuar të drejtat e lehonisë tek babai ose tek një anëtar tjetër i familjes në rrethana specifike.
U principu, to je neprenosivo prаvo, osim аko nаcionаlnim zаkonom nije predviđenа mogućnost prenosа mаterinskih prаvа nа ocа ili drugog člаnа porodice.
У принципу, то је непреносиво право, осим ако националним законом није предвиђена могућност преноса материнских права на оца или другог члана породице.
Ovo pravo u načelu nije prenosivo, osim kad nacionalno zakonodavstvo dopušta mogućnost prijenosa majčinih prava na oca djeteta ili drugog člana obitelji u specifičnim okolnostima.
In linea di principio è un diritto non trasferibile, a meno che la normativa nazionale preveda la possibilità di trasferire i diritti connessi con la maternità al padre o a un altro familiare in circostanze specifiche.
Principā tās ir nenododamas tiesības, izņemot gadījumus, kad valsts tiesību aktos ir paredzēts īpašos apstākļos nodot maternitātes tiesības tēvam vai citam ģimenes loceklim.
Iš principo, tai yra neperleidžiama teisė, išskyrus atvejus, kai tam tikromis, nacionalinėje teisėje numatytomis aplinkybėmis, pasinaudojama galimybe perduoti motinystės teises tėvui arba kitam šeimos nariui.
Het gaat in beginsel om een niet-overdraagbaar recht, tenzij de nationale wet voorziet in de mogelijkheid om de moederschapsrechten over te dragen aan de vader of een ander familielid.
Periaatteessa oikeutta ei voida siirtää, ellei äitiysoikeuksia voida siirtää isälle tai muulle perheenjäsenelle tietyissä kansallisessa lainsäädännössä säädetyissä erityisoloissa.
Alapvetően nem átruházható jog, kivéve, ha a nemzeti jog bizonyos körülmények fennállása esetére rendelkezik a szülési szabadságra való jogosultság apára vagy más családtagokra történő átruházhatóságáról.
Fil-prinċipju, dan huwa dritt li ma jistax jiġi ttrasferit, sakemm ma tiġix ipprovduta possibbiltà li jiġu ttrasferiti d-drittijiet tal-maternità lill-missier jew lil membru ieħor tal-familja taħt ċirkustanzi speċifiċi fil-liġi nazzjonali.
Co do zasady jest to prawo bez możliwości przenoszenia, o ile możliwość przeniesienia uprawnień macierzyńskich na ojca lub innego członka rodziny w szczególnych okolicznościach jest zagwarantowana przez prawo krajowe.
Em princípio, é um direito não transferível, a menos que o direito nacional preveja a possibilidade de transferência dos direitos de maternidade para o pai ou para outro membro da família em circunstâncias específicas.
În principiu este un drept netransferabil, în afara cazurilor în care legislația națională prevede posibilitatea de a transfera drepturile de maternitate tatălui sau altui membru al familiei în anumite condiții
V zásade ide o neprenosné právo, pokiaľ vo vnútroštátnom práve nie je ustanovená možnosť presunúť práva na materskú dovolenku na otca alebo iného rodinného príslušníka za osobitných okolností.
Načeloma je to neprenosljiva pravica, razen če so možnosti prenosa materinskih pravic na očeta ali drugega družinskega člana v posebnih okoliščinah predvidene v nacionalnem pravu.
Det är i princip inte en överförbar rättighet såvida det inte förskrivs i lagen att det är möjligt att överföra mammans rättigheter till pappan eller till en annan familjemedlem under särskilda omständigheter.
maternity protection
защита на майчинството
protección de la maternidad
ochrana mateřství
beskyttelse i forbindelse med graviditet og barselsorlov
Mutterschutz
emaduse kaitse
προστασία της μητρότητας
protection de la maternité
cosaint mháithreachais
zaštita materinstva
заштита на мајчинството
mbrojtje e lehonisë
зaштитa мaтеринствa
заштита материнства
zaštita majčinstva
tutela della maternità
maternitātes aizsardzība
motinystės apsauga
bescherming van het moederschap
äitiyssuojelu
anyasági védelem
protezzjoni tal-maternità
ochrona macierzyństwa
proteção da maternidade
protecția maternității
ochrana materstva
varstvo materinstva
moderskapsskydd
Special protection for pregnant women and women workers who recently gave birth or are breastfeeding to prevent harm to their or their infants’ health, and at the same time ensure that they will not lose their job simply because of pregnancy or maternity leave.
Специална защита на бременните жени и жените работнички, които наскоро са родили или кърмят, с цел предотвратяване на нанасянето на вреда на тяхното здраве или здравето на техните деца и същевременно гарантиране, че те няма да загубят работата си, само поради отпуска за бременност и раждане.
protección especial para las mujeres embarazadas y trabajadoras que acaban de dar a luz o están amamantando a sus hijas o hijos para prevenir que la maternidad perjudique su salud y la de sus bebés, mientras que se les garantiza que no perderán su puesto de trabajo a causa de la ausencia durante el embarazo y la maternidad.
zvláštní ochrana těhotných žen a pracujících žen, které nedávno porodily nebo které kojí, přičemž účelem této ochrany je chránit zdraví žen a jejich dětí a současně zajistit, aby tyto ženy nepřišly o zaměstnání pouze z důvodu těhotenství nebo mateřské dovolené
særlig beskyttelse af gravide kvinder og kvindelige arbejdstagere, der for nylig har født eller ammer for at forhindre skade på deres eller deres spædbarns sundhed og samtidig sikre, at de ikke mister deres job på grund af graviditet eller barselsorlov
besonderer Schutz für schwangere Frauen und Arbeitnehmerinnen kurz nach einer Geburt sowie stillende Arbeitnehmerinnen, um Schädigung ihrer Gesundheit und der des Säuglings vorzubeugen und zugleich sicherzustellen, dass sie aufgrund der Schwangerschaft oder des Mutterschaftsurlaubs ihren Arbeitsplatz nicht verlieren
Rasedate, hiljuti sünnitanud naiste ja imetavate naistöötajate erikaitse, et ära hoida kahju nende endi või laste tervisele ning samas tagada, et nad ei kaota oma tööd raseduse või rasedus- ja sünnituspuhkuse tõttu
ειδική προστασία για εργαζόμενες εγκύους και εργαζόμενες γυναίκες οι οποίες γέννησαν πρόσφατα ή θηλάζουν, ώστε να αποτραπούν βλάβες στην υγεία τους και στην υγεία των βρεφών τους, και ταυτόχρονα να διασφαλιστεί ότι δεν θα χάσουν τη δουλειά τους λόγω εγκυμοσύνης ή άδειας μητρότητας
protection spéciale à l'égard des femmes enceintes et des travailleuses accouchées ou allaitantes afin de préserver leur santé et celle de leur nouveau-né, tout en veillant à ce qu'elles ne perdent pas leur emploi au seul motif de leur grossesse ou de leur congé de maternité
cosaint speisialta do mhná torracha agus d’oibrithe mná ar rugadh leanbh dóibh ar na mallaibh nó atá ag cothú linbh ar an gcíoch chun nach ndéantar dochar dá sláinte féin ná do shláinte a leanaí, agus ag an am céanna a áirithiú nach gcaillfidh siad a bpost mar gheall ar thoircheas nó ar shaoire mháithreachais agus mar gheall air sin amháin
Posebna zaštita za trudnice i radnice koje su nedavno rodile ili doje radi sprečavanja štete po njihovo zdravlje ili zdravlje njihovog djeteta, a istovremeno osigurava da neće ostati bez posla samo zbog trudnoće ili porodiljskog odsustva.
специјална заштита за бремените жени и работничките што неодамна родиле или дојат за да се спречи штета по нивното здравје или здравјето на нивните деца, а во исто време и да се осигури дека нема да ја изгубат својата работа поради бременоста или породилното отсуство
mbrojtje e veçantë për gratë shtatzëna dhe gratë punëtore që kanë lindur kohët e fundit ose po japin gji për të parandaluar dëmtimin e shëndetit të tyre ose foshnjave të tyre, dhe në të njëjtën kohë të sigurojnë që ato nuk do të humbasin punën e tyre thjesht për shkak të shtatzanisë ose lejes së lindjes
Posebnа zаštitа zа trudnice i rаdnice koje su nedаvno rodile ili doje rаdi sprečаvаnjа štete po njihovo zdrаvlje ili zdrаvlje njihovog detetа, а istovremeno osigurаvа dа neće ostаti bez poslа sаmo zbog trudnoće ili porodiljskog odsustvа.
Посебна заштита за труднице и раднице које су недавно родиле или доје ради спречавања штете по њихово здравље или здравље њиховог детета, а истовремено осигурава да неће остати без посла само због трудноће или породиљског одсуства.
Посебна заштита за труднице и раднице које су недавно родиле или доје ради спречавања штете по њихово здравље или здравље њиховог дјетета, а истовремено осигурава да неће остати без посла само због трудноће или породиљског одсуства. Таква заштита не само да женама обезбјеђује једнак приступ запослењу, већ и спречава дискриминацију на послу; то је такође предуслов за постизање истинских једнаких могућности и поступања са женама и мушкарцима на послу и омогућавање радницама да подижу породице у условима сигурности.
posebna zaštita trudnica i zaposlenih žena koje su nedavno rodile ili doje za zaštitu njihova zdravlja ili zdravlja dojenčeta, te kako bi se istovremeno osiguralo da neće izgubiti posao zbog trudnoće ili rodiljnog dopusta
speciale protezione a tutela delle donne gestanti e le lavoratrici che hanno partorito di recente o che sono impegnate nell'allattamento, volta a prevenire danni alla salute delle donne e del neonato e, nel contempo, a garantire alle donne che non perderanno il posto di lavoro a causa della gravidanza o del congedo di maternità
tāda īpaša aizsardzība grūtniecēm un sievietēm, kas nesen dzemdējušas vai baro ar krūti, kuras mērķis ir novērst kaitējumu šo sieviešu vai viņu zīdaiņu veselībai, vienlaikus nodrošinot, ka viņas nezaudēs darbu grūtniecības vai grūtniecības un dzemdību atvaļinājuma dēļ
speciali apsauga nėščiosioms ir dirbančioms moterims, kurios neseniai pagimdė arba maitina krūtimi, siekiant išvengti žalos jų arba jų naujagymių sveikatai, tuo pat metu užtikrinant, kad jos neprarastų darbo vien dėl nėštumo arba motinystės atostogų
speciale bescherming voor zwangere vrouwen en vrouwen die pas zijn bevallen of die borstvoeding geven, ter voorkoming van schade aan hun gezondheid of die van hun baby, en om te waarborgen dat zij hun baan niet verliezen vanwege hun zwangerschaps- of bevallingsverlof
Erityissuojelu raskaana oleville tai imettäville naisille, tarkoituksena taata etteivät he joudu tekemään sellaista työtä, joka voi aiheuttaa vaaraa joko äidin tai lapsen terveydelle ja samalla varmistaa etteivät he menetä työtään raskauden tai äitiysloman vuoksi
a várandós, gyermekágyas vagy szoptató munkavállalókat megillető speciális védelem, amelynek célja a nők és gyermekeik egészségének védelme és egyidejűleg annak biztosítása, hogy ne veszítsék el állásukat csupán a terhességük vagy a szülési szabadságuk miatt
protezzjoni speċjali għan-nisa tqal u għan-nisa li jaħdmu li welldu riċentament jew li qegħdin ireddgħu biex jipprevenu deni lis-saħħa tagħhom jew tat-tfal tagħhom, u li fl-istess ħin jiżguraw li mhux se jitilfu x-xogħol tagħhom sempliċiment minħabba l-leave tat-tqala jew tal-maternità
specjalna ochrona kobiet w ciąży oraz pracownic, które niedawno urodziły dziecko lub karmią piersią, aby zapobiec pogorszeniu się stanu ich zdrowia lub ich dzieci, a jednocześnie zapewnić, że nie stracą pracy tylko z powodu ciąży lub urlopu macierzyńskiego
proteção especial para as trabalhadoras grávidas, puérperas ou lactantes destinada a proteger a sua saúde ou a dos seus bebés e, ao mesmo tempo, assegurar que não perdem o seu emprego apenas por motivo de gravidez ou licença por maternidade
protecție specială pentru femeile gravide și pentru angajatele care au născut recent sau alăptează cu scopul de a împiedica vătămarea sănătății lor sau a copiilor lor și de a le garanta locurile de muncă în perioada gravidităţii şi concediului de maternitate.
osobitná ochrana pre tehotné ženy a pracovníčky, ktoré nedávno porodili alebo dojčia, ktorej cieľom je zabrániť poškodeniu ich zdravia a zdravia ich detí a zároveň zabezpečiť, že nestratia svoju prácu len z dôvodu tehotenstva alebo materskej dovolenky
posebno varstvo za nosečnice in delavke, ki so pred kratkim rodile ali dojijo, da bi se preprečila škoda za njihovo zdravje ali zdravje njihovih otrok in hkrati zagotovilo, da ne bi izgubile službe zgolj zaradi nosečnosti ali porodniškega dopusta
särskilt skydd för gravida kvinnor och kvinnliga arbetstagare som nyligen fött barn eller som ammar för att förhindra att deras spädbarns hälsa skadas samtidigt som det säkerställer att de inte kommer att förlora sina jobb endast på grund av graviditet eller föräldraledighet
Definition based on (1) Council Directive 92/85/EEC of 19 October 1992 on the introduction of measures to encourage improvements in the safety and health at work of pregnant workers and workers who have recently given birth or are breastfeeding (Maternity Leave Directive); (2) ILO maternity protection webpage. (3) EIGE experts.
Such protection not only ensures a woman’s equal access to employment and prevents job discrimination; it is also a precondition for achieving genuine equality of opportunity and treatment of women and men at work, and enabling workers to raise families in conditions of security. This form of protection does not always encompass non-biological parents, nor does it always take into account recent developments in medicine and society that have diversified the ways of becoming a parent.
Такава защита гарантира не само равния достъп на жената до заетост, но и предотвратява дискриминацията на работното място; тя е и предпоставка за постигане на действителни равни възможности и равно третиране на жените и мъжете на работното им място, и възможност работниците да имат семейства в условията на сигурност. Трябва да се има предвид, че тази форма на защита не винаги обхваща небиологичните родители, нито винаги отчита последните развития в медицината и обществото, довели до различни възможности, чрез които човек може да стане родител.
Este tipo de protección garantiza no solo la igualdad de acceso de las mujeres al empleo y evita la discriminación laboral, si no que también es una condición indispensable para alcanzar una verdadera igualdad de oportunidades y trato para mujeres y hombres en el trabajo, y permitir a las personas trabajadoras formar familias en condiciones de seguridad. Téngase en cuenta que este tipo de protección no siempre abarca a las madres y padres no biológicos, ni tampoco tiene en cuenta los recientes desarrollos en la medicina y la sociedad que han diversificado las formas de convertirse en personas progenitoras.
Ochrana mateřství nejen zajišťuje ženám rovný přístup k zaměstnání a zamezuje diskriminaci v přístupu k zaměstnání, ale je také nezbytnou podmínkou dosažení skutečné rovnosti příležitostí a skutečně rovného zacházení se ženami a muži v zaměstnání, a jako taková umožňuje pracujícím zakládat rodiny a pečovat o ně v podmínkách jistoty. Je třeba dodat, že ochrana tohoto druhu se nemusí vždy vztahovat i na jiné než biologické rodiče ani nemusí vždy brát v potaz poslední vývoj v lékařství a ve společnosti, který vede k rozrůznění způsobů, jak se lze stát rodičem.
En sådan beskyttelse sikrer ikke kun en kvindes lige adgang til beskæftigelse og forhindrer jobdiskrimination; det er også en forudsætning for at opnå reelle lige muligheder og behandling af kvinder og mænd på arbejdspladsen og gøre det muligt for arbejdstagere at rejse familier i forhold til sikkerhed. Bemærk, at denne form for beskyttelse ikke altid omfatter ikke-biologiske forældre, og tager heller ikke hensyn til den seneste udvikling inden for medicin og samfund, der har gjort, at der er endnu flere måder at blive forælder på.
Dieser Schutz stellt nicht nur den gleichberechtigten Zugang einer Frau zu Beschäftigung sicher und verhindert Diskriminierung im Berufsleben, er ist auch eine Voraussetzung dafür, dass echte Chancengleichheit und Gleichbehandlung von Frauen und Männern bei der Arbeit erreicht wird und dass Arbeitnehmer unter gesicherten Bedingungen Familien gründen können. Es sei darauf hingewiesen, dass sich diese Form von Schutz weder immer auch auf nicht biologische Eltern erstreckt noch neuere Entwicklungen in der Medizin und Gesellschaft berücksichtigt, durch die sich die Art und Weise, wie Menschen Eltern werden können, diversifiziert hat.
Selline kaitse tagab naistele võrdse juurdepääsu tööle ja takistab diskrimineerimist, kuid on ka eeldus, et saavutada tõelist võimaluste võrdsust ning naiste ja meeste võrdset kohtlemist tööl ja võimaldada töötajatel hoolitseda oma perekondade eest turvatundega. Selline kaitse ei laiene alati mittebioloogilistele vanematele ega pruugi arvesse võtta hiljutisi meditsiiniarenguid, mis on mitmekesistanud lapsevanemaks saamise võimalusi.
Αυτού του είδους η προστασία δεν εξασφαλίζει μόνο την ίση πρόσβαση της γυναίκας στην απασχόληση και προλαμβάνει τις διακρίσεις στην εργασία, αλλά αποτελεί και προϋπόθεση για την επίτευξη πραγματικής ισότητας όσον αφορά τις ευκαιρίες και τη μεταχείριση των γυναικών και των ανδρών στην εργασία, και για τη διασφάλιση ότι οι εργαζόμενες/οι είναι σε θέση να δημιουργούν οικογένειες σε ασφαλείς συνθήκες. Σημειώνεται ότι αυτή η μορφή προστασίας δεν καλύπτει πάντα τους μη βιολογικούς γονείς, ούτε λαμβάνει πάντοτε υπόψη τις πρόσφατες εξελίξεις στην ιατρική και την κοινωνία οι οποίοι έχουν διαφοροποιήσει τους τρόπους με τους οποίους κάποια/ος γίνεται γονέας.
Une telle protection garantit non seulement aux femmes l’égalité d’accès à l'emploi et empêchant la discrimination professionnelle, mais elle est aussi indispensable si l'on veut parvenir à une véritable égalité de chances et de traitement pour les hommes et les femmes au travail, et permettre aux travailleurs d'élever leur famille dans des conditions de sécurité économique. Il convient de noter que ce type de protection ne concerne pas systématiquement les parents non biologiques, pas plus qu'il ne prend nécessairement en compte les récentes évolutions de la médecine et de la société, qui ont eu pour effet de diversifier les voies vers la parentalité.
Ní hamháin go n-áirithítear le cosaint den sórt sin go bhfuil na deiseanna céanna ag mná ar fhostaíocht agus go gcuirtear cosc ar idirdhealú fostaíochta; is réamhchoinníoll í an chosaint sin freisin chun fíor-chomhionannas maidir le comhdheiseanna agus an chóir chothrom a bhaint amach san obair do mhná agus d’fhir, rud a chuirfidh ar chumas oibrithe a dteaghlaigh a thógáil i gcoinníollacha a bhfuil seasmhacht ag baint leo. Tugtar faoi deara nach i gcónaí a chuimsíonn an cineál cosanta sin tuismitheoirí nach tuismitheoirí fola, agus ní i gcónaí a chuirtear san áireamh leis forbairtí a rinneadh sa leigheas agus sa tsochaí ar na mallaibh, forbairtí a fhágann gurb éagsúlaí na bealaí ar féidir a bheith i do thuismitheoir.
Takva zaštita ne samo da ženama osigurava jednak pristup zaposlenju, već i sprečava diskriminaciju na poslu; to je također preduslov za postizanje istinskih jednakih mogućnosti i postupanja sa ženama i muškarcima na poslu i omogućavanje radnicama da podižu porodice u uslovima sigurnosti. Treba imati na umu da ovaj oblik zaštite ne obuhvata uvijek nebiološke roditelje, niti uvijek uzima u obzir nedavni razvoj u medicini i društvu koji je diverzifikovao načine postajanja roditeljima.
Таквата заштита не им овозможува на жените само еднаков пристап до вработување и заштита од дискриминација; таа е и предуслов за да се постигне вистинска еднаквост на можностите за работа за жените и мажите и еднаков третман, и да им се даде можност на вработените да создаваат семејства во услови на сигурност. Имајте предвид дека ваквата заштита не ги опфаќа секогаш и небиолошките родители, и не ги зема предвид секогаш најновите достигнувања во медицината и општеството со кои се проширени начините како се станува родител.
Një mbrojtje e tillë jo vetëm që siguron qasjen e barabartë të një gruaje në punësim dhe parandalon diskriminimin në punë; është gjithashtu një parakusht për arritjen e barazisë së mirëfilltë të mundësive dhe trajtimit të grave dhe burrave në punë, dhe aftësimin e punëtorëve për të ngritur familje në kushte të sigurisë. Kini parasysh se kjo formë e mbrojtjes nuk përfshin gjithmonë prindërit jobiologjikë, dhe jo gjithmonë merr parasysh zhvillimet e fundit në mjekësi dhe shoqëri që kanë diversifikuar mënyrat për t'u bërë prind.
Tаkvа zаštitа ne sаmo dа ženаmа obezbeđuje jednаk pristup zаposlenju, već i sprečаvа diskriminаciju nа poslu; to je tаkođe preduslov zа postizаnje istinskih jednаkih mogućnosti i postupаnjа sа ženаmа i muškаrcimа nа poslu i omogućаvаnje rаdnicimа dа podižu porodice u uslovimа sigurnosti.Imаjte nа umu dа ovаj oblik zаštite ne obuhvаtа uvek nebiološke roditelje, niti uvek uzimа u obzir nedаvni rаzvoj u medicini i društvu koji je diverzifikovаo nаčine postаjаnjа roditeljimа.
Таква заштита не само да женама обезбеђује једнак приступ запослењу, већ и спречава дискриминацију на послу; то је такође предуслов за постизање истинских једнаких могуц́ности и поступања са женама и мушкарцима на послу и омогућавање радницима да подижу породице у условима сигурности. Имајте на уму да овај облик заштите не обухвата увек небиолошке родитеље, нити увек узима у обзир недавни развој у медицини и друштву који је диверзификовао начине постајања родитељима.
Треба имати на уму да овај облик заштите не обухвата увијек небиолошке родитеље, нити увијек узима у обзир недавни развој у медицини и друштву који је диверзификовао начине постајања родитељима.
Takva zaštita ne samo da ženi osigurava ravnopravan pristup zaposlenju i suzbija diskriminaciju na poslu, ona je i preduvjet za postizanje stvarne ravnopravnosti u pogledu mogućnosti i odnosa prema ženama i muškarcima na radnom mjestu, omogućavajući zaposlenicima podizanje obitelji u sigurnim uvjetima. Potrebno je naznačiti da takav oblik zaštite ne obuhvaća uvijek roditelje koji nisu biološki roditelji i ne uzima uvijek u obzir najnoviji razvoj u području medicine i u društvu koji su omogućili dodatne načine na koje se može postati roditelj.
Questa protezione non si limita a garantire la parità di accesso da parte delle donne all'occupazione e a impedire la discriminazione sul lavoro, ma costituisce altresì una precondizione per il conseguimento di una effettiva parità di opportunità e di trattamento delle donne e degli uomini sul lavoro, oltre a consentire a lavoratrici e lavoratori di allevare figlie/figli in condizioni di sicurezza. Va rilevato che questa forma di protezione non sempre è estesa ai genitori non biologici, né tiene sempre in considerazione i recenti sviluppi della medicina e della società che hanno diversificato le modalità di acquisizione della genitorialità.
Šāda aizsardzība ne tikai nodrošina sieviešu vienlīdzīgu piekļuvi nodarbinātībai un novērš diskrimināciju darbavietā, bet arī kalpo kā priekšnoteikums, lai panāktu patiesu līdztiesību sieviešu un vīriešu iespējās un attieksmē darbā un nodrošinātu, ka darbinieki rūpējas par ģimenēm drošos apstākļos. Jāņem vērā, ka šī aizsardzības forma ne vienmēr attiecas uz nebioloģiskajiem vecākiem, turklāt tajā ne vienmēr ir ņemtas vērā jaunākās medicīnas un sabiedrības atziņas, kas ir dažādojušas vecāka lomas uzņemšanās veidus.
Tokia apsauga ne tik užtikrina moterų lygias galimybes įsidarbinti ir neleidžia diskriminuoti darbe; ji - būtina sąlyga norint pasiekti tikrą moterų ir vyrų galimybių ir požiūrio darbe lygybę ir sudaryti darbuotojams sąlygas saugiai auginti šeimą. Atkreipkite dėmesį, kad tokios formos apsauga ne visada apima nebiologinius tėvus ir ne visada atsižvelgia į naujausius medicinos ir visuomenės pokyčius, dėl kurių atsirado kitų būdų tapti tėvais.
Een dergelijke bescherming zorgt er niet alleen voor dat vrouwen gelijke toegang hebben tot arbeid en dat discriminatie op de arbeidsmarkt wordt voorkomen, het is ook een voorwaarde voor het bereiken van echt gelijke kansen en gelijke behandeling van vrouwen en mannen op het werk, zodat werknemers gezinnen kunnen stichten in veilige omstandigheden. Houd er rekening mee dat deze vorm van bescherming niet altijd geldt voor niet-biologische ouders, en ook niet altijd rekening houdt met nieuwe ontwikkelingen in de geneeskunde en de maatschappij die tot gevolg hebben dat men op meer uiteenlopende manieren ouder kan worden.
Tällaisella suojelulla varmistetaan naisen yhdenvertainen työllisyyteen ja estetään syrjintä työpaikalla, ja lisäksi se on ennakkoedellytys todellisen mahdollisuuksien ja kohtelun tasa-arvon saavuttamiselle naisten ja miesten välillä työpaikalla, ja sen avulla työntekijät voivat kasvattaa perheitään turvallisesti. On pantava merkille, että tämä suojelu ei aina kata ei-biologisia vanhempia, eikä siinä aina oteta huomioon lääketieteen ja yhteiskunnan muutoksia, joiden vuoksi vanhemmaksi tuleminen on moninaisempaa.
Ez a védelem nemcsak a nők foglalkoztatáshoz való egyenlő hozzáférését biztosítja és a munkahelyi megkülönböztetés megelőzését szolgálja, hanem előfeltétele a nők és a férfiak közötti tényleges munkahelyi esélyegyenlőség és egyenlő bánásmód elérésének is, valamint annak, hogy a munkavállalók biztonságos feltételek mellett tudjanak családot alapítani. Megjegyzendő, hogy ez a fajta védelem nem mindig terjed ki a nem biológiai szülőkre, és nem minden esetben veszi figyelembe az orvostudományon és a társadalmon belüli friss fejleményeket, amelyek nyomán a szülővé válás módjai különbözők lehetnek.
Tali protezzjoni mhux biss tiżgura l-aċċess ugwali tal-mara għall-impjieg u tipprevjeni d-diskriminazzjoni fuq ix-xogħol; hija wkoll prerekwiżit biex tinkiseb ugwaljanza ġenwina fl-opportunità u t-trattament tan-nisa u l-irġiel fuq ix-xogħol, u tippermetti lill-ħaddiema jrabbu familji f'kundizzjonijiet ta' sigurtà. Innota li din il-forma ta' protezzjoni ma tinkludix dejjem ġenituri mhux bijoloġiċi, u lanqas ma tqis żviluppi reċenti fil-mediċina u s-soċjetà li ddiversifikaw il-modi kif wieħed isir ġenitur.
Taka ochrona nie tylko zapewnia kobietom równy dostęp do zatrudnienia i zapobiega dyskryminacji w pracy – jest także warunkiem wstępnym do osiągnięcia prawdziwej równości szans i równego traktowania kobiet i mężczyzn w miejscu pracy oraz umożliwienia pracownikom założenie rodziny w bezpiecznych warunkach. Należy zwrócić uwagę, że ta forma ochrony nie zawsze obejmuje rodziców nie-biologicznych, ani nie zawsze uwzględnia ostatnie postępy w medycynie i społeczeństwie, które różnicują sposoby zostania rodzicem.
Essa proteção não só assegura a igualdade de acesso das mulheres ao emprego e previne a discriminação no trabalho, como também é uma condição prévia para a consecução de uma igualdade genuína de oportunidades e tratamento das mulheres e dos homens no trabalho e para permitir que os trabalhadores constituam família em condições de segurança. Importa notar que esta forma de proteção nem sempre abrange os pais não biológicos e também nem sempre tem em conta os recentes desenvolvimentos nos domínios social e da medicina que diversificaram as formas de paternidade.
O asemenea protecție asigură accesul egal a femeii pe piaţa muncii și împiedică discriminarea la locul de muncă; este și o condiție prealabilă pentru a realiza o veritabilă egalitate de șanse și tratament între femei și bărbați la locul de muncă și a permite angajatelor să îşi întemeize familii în condiții sigure. De reținut că această formă de protecție nu cuprinde întotdeaună părinții nebiologici și nu ia întotdeauna în considerare ulltimele evoluții din medicină și societate care au diversificat modurile de a fi părinte.
Takáto ochrana nielenže zabezpečuje rovnaký prístup ženy k zamestnaniu a zabraňuje pracovnej diskriminácii, ale je aj predpokladom na dosiahnutie skutočnej rovnosti príležitostí a zaobchádzania so ženami a mužmi na pracovisku a umožňuje pracovníkom zakladať rodiny v bezpečných podmienkach. Treba vziať na vedomie, že táto forma ochrany nie vždy zahŕňa nebiologických rodičov, ani neberie vždy do úvahy najnovší vývoj v medicíne a spoločnosti, ktorý diverzifikoval spôsoby, ako sa stať rodičom.
Tako varstvo zagotavlja ženski enak dostop do zaposlitve in preprečuje diskriminacijo na delovnem mestu, poleg tega pa je tudi predpogoj za doseganje resnične enakosti možnosti in ravnanja z ženskami in moškimi na delovnem mestu ter delavcem omogoča, da si ustvarijo družino v varnih razmerah. Upoštevati pa je potrebno, da ta oblika varstva ne zajema vedno nebioloških staršev in prav tako ne upošteva vedno najnovejšega razvoja v medicini in družbi, kjer so že omogočene različne poti do starševstva.
Sådant skydd säkerställer inte bara kvinnans lika rätt till sysselsättning och förhindrar jobbdiskriminering utan det är även en förutsättning för att uppnå verklig likabehandling och lika möjligheter för kvinnor och män på arbetsplatsen samt göra det möjligt för arbetstagare att bilda familj under säkra förutsättningar. Märk att denna form av skydd inte alltid innefattar icke-biologiska föräldrar och inte heller tar hänsyn till utveckling som skett nyligen inom medicin och samhället som har diversifierat sätten på vilka det är möjligt att bli förälder.
medical abortion
медикаментозен аборт
aborto médico
farmakologické ukončení těhotenství
medicinsk abort
medizinischer Schwangerschaftsabbruch
medikamentoosne abort
ιατρική άμβλωση
avortement médicalisé
ginmhilleadh leighis
medicinski abortus
медикаментозен абортус
dështim mjekësor
медицински aбортус
медицински абортус
medicinski pobačaj
aborto farmacologico
medicīnisks aborts
medikamentinis abortas
medische abortus
lääkkeellinen raskaudenkeskytys
gyógyszeres terhességmegszakítás
abort mediku
aborcja farmakologiczna
interrupção clínica da gravidez
avort terapeutic
medikamentózne ukončenie tehotenstva
umetna prekinitev nosečnosti
Safe and effective non-surgical method of terminating early pregnancy using certain medications taken orally or through injections.
Безопасен и ефективен нехирургически метод за прекратяване на ранна бременност, посредством определени медикаменти, приемани орално или чрез инжекции.
método no quirúrgico seguro y eficaz de interrupción del embarazo mediante la utilización de ciertos medicamentos administrados oralmente o mediante inyecciones
bezpečný a účinný způsob ukončení raného těhotenství jinak než chirurgickým zákrokem, a to pomocí určitých léčivých přípravků podaných orálně nebo injekčně
sikker og effektiv ikke-kirurgisk metode til afbrydelse af tidlig graviditet ved hjælp af visse lægemidler, der indtages oralt eller ved injektion
I recommend removing this term because it is not the same as an abortion using medication. It means (in German) an abortion due to medical reasons such as health of mother or fetus. I recommend using only "medikamentöser Schwangerschaftsabbruch"
Kirurgilise sekkumiseta ohutu ja tõhus varase raseduse katkestamise meetod suukaudsete ravimite või süstidega
ασφαλής και αποτελεσματική χειρουργική ή μη μέθοδος διακοπής της κύησης στα πρώτα της στάδια, υπό την προϋπόθεση ότι λαμβάνει χώρα σε απόλυτα ελεγχόμενες επιστημονικά συνθήκες
méthode non-chirurgicale, sûre et efficace, d'interruption de grossesse à un stade précoce et au moyen de certains médicaments pris par voie orale ou par injection
modh neamh-mháinliachta sábháilte agus éifeachtach chun toircheas luath a fhoirceannadh trí úsáid a bhaint as cógais áirithe a ghlactar ó bhéal nó trí instealltaí
Medicinski abortus je sigurna i efikasna nehirurška metoda prekida trudnoće u ranom stadiju upotrebom određenih lijekova koji se uzimaju oralno ili putem injekcija.
безбеден и делотворен нехируршки метод на прекинување на рана бременост со примена на соодветни лекарства што се земаат орално или преку инјекции.
metodë e sigurt dhe efektive jokirurgjikale e ndërprerjes së shtatzënisë së hershme duke përdorur barna të caktuara të marra nga goja ose përmes injeksioneve
Medicinski аbortus je bezbednа i efikаsnа nehirurškа metodа prekidа trudnoće u rаnom stаdijumu upotrebom određenih lekovа koji se uzimаju orаlno ili putem injekcijа.
Медицински абортус је безбедна и ефикасна нехируршка метода прекида трудноће у раном стадијуму употребом одређених лекова који се узимају орално или путем инјекције.
Медицински абортус је безбједна и ефикасна нехируршка метода прекида трудноће у раном стадијуму употребом одређених лијекова који се узимају орално или путем инјекција.
sigurna i učinkovita metoda za prekid rane trudnoće koja nije kirurška, nego uključuje primjenu određenih lijekova koji se uzimaju na usta ili primaju u obliku injekcija
metodo sicuro e non chirurgico di interruzione di una gravidanza nelle sue prime fasi per mezzo di determinati farmaci assunti per via orale o parenterale
droša un efektīva metode bez ķirurģiskas iejaukšanās ar mērķi pārtraukt agrīnu grūtniecību, izmantojot īpašus medikamentus, ko ieņem orāli vai injicē
saugus ir efektyvus nechirurginis ankstyvojo nėštumo nutraukimo būdas naudojant peroralinius medikamentus arba injekcijas
veilige en effectieve niet-chirurgische methode om een zwangerschap in een vroeg stadium te beëindigen met behulp van bepaalde oraal in te nemen medicijnen of door middel van injecties
Turvallinen ja tehokas ei-kirurginen varhaisraskauden keskeyttämismenetelmä, jossa käytetään tiettyjä suun kautta tai injektiona otettavia lääkkeitä
korai szakaszban lévő terhesség biztonságos és hatékony, nem sebészi módszerekkel történő megszakítása szájon át szedhető vagy injekció formájában alkalmazott gyógyszerekkel
metodu kirurġiku sigur u effettiv biex tintemm it-tqala bikrija billi jintużaw ċerti medikazzjonijiet meħuda oralment jew permezz ta’ injezzjonijiet
bezpieczna i skuteczna nieoperacyjna metoda przerwania wczesnej ciąży przy użyciu określonych środków farmakologicznych podawanych doustnie lub iniekcyjnie
método não cirúrgico seguro e eficaz de interrupção da gravidez no seu início, através da toma de medicação ou de injeções
metodă sigură și eficace de întrerupere a unei sarcini în stadiu timpuriu prin administrare de medicamente pe cale orală sau prin injecție.
bezpečný a účinný nechirurgický spôsob ukončenia skorého tehotenstva s použitím niektorých liekov užívaných perorálne alebo injekčne
varna in učinkovita nekirurška metoda prekinitve zgodnje nosečnosti z uporabo nekaterih zdravil, ki se vzamejo peroralno ali injicirajo
säker och effektiv icke-kirurgisk metod för att avsluta tidig graviditet med hjälp av särskilda mediciner som tas oralt eller genom injektioner
Centre for Reproductive Rights. Legal Glossary. Available at: http://reproductiverights.org/node/339
Βλ. σχ. «άμβλωση (έκτρωση)»
men’s studies
проучвания за мъжете
estudio de los hombres
mužská studia
mandeforskning
Männerstudie
meesuuringud
ανδρικές σπουδές
léann na bhfear
muške studije
машки студии
studime mbi burrat
мушке студије
muški studiji
studi sugli uomini
vīriešu studijas
vyrų studijos
mannenstudie
miestutkimus
férfikutatás
studju tal-irġiel
studia nad męskością
estudo sobre masculinidade
studii despre bărbați
štúdie o mužoch
študije moških in moškosti
maskulinitetsforskning
Studies grounded in men’s movements and the common goal, shared with feminists, of creating a partnership in the gender framework of the 1970s and challenging accepted notions of masculinity and femininity.
Проучвания, основани на идеите на мъжките движения и на общата им цел, споделяна с феминистите, за създаване на партньорство в рамката за равенство между половете от 70-те години на ХХ век и оспорване на приетите понятия за мъжественост и женственост.
estudios basados en los movimientos de los hombres y el objetivo común, compartido con las feministas, de crear una asociación en el marco de género de la década de los años 70, desafiando las nociones aceptadas de masculinidad y feminidad.
studia vycházející z mužských hnutí a ze společného cíle sdíleného s feministkami, totiž vytvořit v genderovém rámci 70. let 20. století partnerství a zpochybnit přijímané pojetí maskulinity a feminity.
forskning funderet på mandebevægelser og det fælles mål - sammen med feminister - at skabe et partnerskab inden for rammen af 1970'ernes kønsbegreb og udfordre de anerkendte forestillinger om mandlighed og kvindelighed
auf die Männerbewegung zurückgehende Studie mit dem (mit Feministinnen geteilten) gemeinsamen Ziel, eine Partnerschaft im Gleichstellungsrahmen der 1970er-Jahre zu schaffen und akzeptierte Normen von Männlichkeit und Weiblichkeit infrage zu stellen
Uuringud, mis sarnaselt feministliku liikumisega seavad eesmärgiks mehelikkuse ja naiselikkuse normide lõhkumise
Διεπιστημονικό ακαδημαϊκό πεδίο αφιερωμένο σε θέματα που αφορούν τους άνδρες, την αρρενωπότητα, τον φεμινισμό, το φύλο και την πολιτική . Στηρίζεται στην φεμινιστική θεωρία, για να αναλύσει τις διαφορετικές ιδεολογίες που σχετίζονται με την αρρενωπότητα και μέσω αυτής της ανάλυσης να εξετάσει τις πολλαπλές αρρενωπότητες που περιέχονται στην ιδέα της αρρενωπότητας. Οι ανδρικές σπουδές επίσης εξετάζουν ακαδημαϊκά τι σημαίνει να είσαι άνδρας στη σύγχρονη κοινωνία.
staidéir bunaithe ar ghluaiseachtaí na bhfear agus ar an gcomhchuspóir, a roinntear le feiminigh chruthaíonn comhpháirtíocht i gcreat inscne na 1970í agus a cheistíonn tuairimí seanbhunaithe a bhaineann le fireannach agus banúlacht
Muške studije zasnivaju se na muškim pokretima i na zajedničkom cilju, koji dijele sa feministkinjama, o stvaranju partnerstva u rodnom okviru sedamdesetih i osporavanju prihvaćenih pojmova muškosti i ženstvenosti.
студии втемелени во машките движења и заедничката цел што ја делат со феминистките за создавање партнерство во родовата рамка на 1970ите години и оспорување на прифатените поимања на мажественоста и женственоста
studime të bazuara në lëvizjet e burrave dhe qëllimi i përbashkët, i ndarë me feministët, për krijimin e një partneriteti në kornizën gjinore të viteve 1970 dhe sfidimin e nocioneve të pranuara të mashkulloritetit dhe feminitetit
Muške studije zаsnivаju se nа muškim pokretimа i nа zаjedničkom cilju, koji dele sа feministkinjаmа, o stvаrаnje pаrtnerstvа u rodnom okviru sedаmdesetih i osporаvаnju prihvаćenih pojmovа muškosti i ženstvenosti.
Мушке студије заснивају се на мушким покретима и на заједничком циљу, који деле са феминисткињама, о стварање партнерства у родном оквиру седамдесетих и оспоравању прихваћених појмова мушкости и женствености.
Мушке студије заснивају се на мушким покретима и на заједничком циљу, који дијеле са феминисткињама, о стварању партнерства у родном оквиру седамдесетих и оспоравању прихваћених појмова мушкости и женствености. Ипак, феминистичке и мушке студије нису увијек дијелиле заједничке епистемолошке интересе, јер је постојала стална могућност преузимања и злоупотребе феминистичког знања. Деведесетих година је хегемонијски маскулинитет интегрисан у мушке студије, а данас је епистемолошка позадина и даље амбивалентна, што је знак транзиције „маскулинитета”, а такође и удаљавање од њега у квир студијама.
studiji koji obuhvaćaju muške pokrete i zajednički cilj koji dijele s feministima o uspostavi partnerstva u okviru rodnog pokreta iz 1970-ih i promjeni ustaljenih pojmova maskuliniteta i feminiteta
Studi nati da movimenti di uomini, in alcuni casi con l'obiettivo, condiviso con alcuni movimenti femministi, di creare un partenariato nel quadro degli studi di genere degli anni Settanta, per mettere in discussione i concetti tradizionali di maschilità e femminilità.
studijas, kuru pamatā ir vīriešu kustības un ar feministēm kopīgs mērķis izveidot partnerību 20. gadsimta 70. gadu dzimumu jautājumu kontekstā un apstrīdēt pastāvošos priekšstatus par maskulinitāti un feminitāti
vyrų judėjimais pagrįstos studijos ir bendras su feministėmis tikslas - kurti partnerystę 1970-ųjų lyčių struktūrose ir mesti iššūkį priimtoms sampratoms apie vyriškumą ir moteriškumą
studies gestoeld op mannenbewegingen en het, met feministen gedeelde, gemeenschappelijke doel van het creëren van een partnerschap in het genderkader van de jaren zeventig en het ter discussie stellen van geaccepteerde ideeën over mannelijkheid en vrouwelijkheid
Miesliikkeiden ja feministisen tutkimuksen parissa 1970-luvulta kehittynyt tutkimusala, joka tutkii miehiä ja maskuliinisuutta ja haastaa maskuliinisuudesta ja feminiinisyydestä vallitsevat käsitykset
a férfimozgalmakban és az 1970-es évek társadalmi nemekkel kapcsolatos keretrendszerén belüli partnerség megteremtésére, valamint a maszkulinitás és a feminitás elfogadott fogalmainak megkérdőjelezésére irányuló, feministákkal közös célt meghatározó kutatás
studji bbażati fuq il-movimenti tal-irġiel u l-għan komuni, kondiviża mal-feministi, biex jikkrejaw sħubija fil-qafas tal-ġeneru tal-1970s u jisfidaw nozzjonijiet aċċetati tal-maskulinità u femininità
studia zakorzenione w ruchach męskich i mające wspólny cel, dzielony z feministkami, aby stworzyć partnerstwo w ramach problematyki płci z lat 70. XX w. oraz podważyć akceptowane pojęcia męskości i kobiecości
estudos baseados nos movimentos pró-masculinos («movimentos dos homens») e no objetivo comum, partilhado com feministas, de criar uma parceria no contexto das noções inovadoras de integração de género e de masculinidade e feminilidade surgidas na década de 1970
studii cu originea în mișcările de bărbați și în țelul lor, comun cu feminismul, de a crea un parteneriat în cadrul de gen al anilor 1970 și a ataca noțiunile acceptate de masculinitate și feminitate
štúdie založené na mužských hnutiach a spoločnom cieli vytvárať partnerstvá v rámci rodovej štruktúry 70. rokov 20. storočia a spochybniť všeobecne prijaté pojmy mužskosti a ženskosti, ktorý zdieľajú s feministkami
študije, ki so utemeljene v moških gibanjih in v splošnem cilju, ki ga ta delijo s feministkami, da bi v okviru drugačnega pojmovanja spola, kakršno se je začelo razvijati v sedemdesetih letih 20. stoletja, skupaj oblikovali partnerstvo in prevprašali sprejeta pojmovanja moškosti in ženskosti
studier med rötter i mansrörelsen och det gemensamma målet, vilket delades med feminister under 1970-talets genusdiskussioner, om att gå samman för att utmana rådande aspekter av maskulititet och feminitet
Based on Pilcher, J., and Whelehan, I. (2004). Fifty Key Concepts in Gender Studies, London, Thousand Oaks.
Yet feminist and men’s studies did not always share common epistemological concerns, as there was a constant possibility of co-optation and misuse of feminist knowledge. In the 1990s the renewed hegemonic masculinity was integrated into men’s studies, and today the epistemic background is still not without ambivalence, which is a sign of the transition of ‘masculinities’, and also a distancing from the latter in queer studies.
Sin embargo, los estudios feministas y del hombre no siempre compartieron preocupaciones epistemológicas comunes, ya que había una posibilidad captación y abuso del conocimiento feminista. En los años 90, se integró la masculinidad hegemónica renovada en los estudios del hombre y hoy, el o espistémico todavía es ambivalente, que es un signo de la trasición de «masculinidades» y también un alejamiento de este último en los estudios queer.
Přesto feministická a mužská studia ne vždy sdílela společný epistemologický základ a navíc stále trvala možnost převzetí a zneužití feministických poznatků. V 90. letech 20. století do mužských studií proniklo obnovené hegemonní mužství a ani dnes není vědomostní základ zcela jednoznačný, což naznačuje, že se „maskulinity“ proměňují — queer studia se od posledně jmenovaného dokonce distancují.
Kvinde- og mandeforskning har dog ikke altid haft de samme epistemologiske overvejelser, idet der konstant var risiko for "sammenspisning" og misbrug af den feministiske viden. I 1990'erne blev den nye hegemoniske maskulinitet integreret i mandeforskningen, og i dag er der stadig vaklen med hensyn til den epistemiske baggrund, hvilket er et tegn på, at "maskuliniteterne" er under forandring, og at queer-forskningen distancerer sig fra mandeforskningen.
Feministische- und Männerstudien teilten allerdings nicht immer gemeinsame epistemologische Anliegen, da stets die Möglichkeit der Kooptation und des Missbrauchs feministischen Wissens bestand. In den 1990er-Jahren wurde die erneuerte hegemoniale Männlichkeit in die Männerstudien aufgenommen, und auch heute ist der epistemische Hintergrund nach wie vor nicht ohne Ambivalenz, was ein Zeichen für den Wandel von „Männlichkeiten“ und auch für die Distanzierung von letzteren in Queer-Studien ist.
Feministlikel ja meesuuringutel pole alati olnud ühised epistemoloogilised küsimused, sest kardeti feministliku teadmise väärkasutust. 1990ndatel lõimiti meesuuringutesse uuenenud hegemooniline mehelikkus ja täna pole epistemoloogiline taust endiselt selge, mis on märk „mehelikkuse“ muutumisest ja selle kaugenemisest queer-uuringutest.
Η αποδόμηση της κυρίαρχης αρρενωπότητας στο πλαίσιο των ανδρικών σπουδών γίνεται διαθεματικά, εξετάζοντας τους ιστορικούς, πολιτισμικούς, χρονικούς, πολιτικούς και ψυχολογικούς τρόπους με τους οποίους διαμορφώνονται οι αρρενωπότητες, αφού δεν υπάρχει μία, αλλά πολλές, λόγω των διαφόρων εμπειριών που παράγουν διαφορετικές ιστορίες, πολιτισμοί και χρόνοι. Ωστόσο, οι φεμινιστικές και οι ανδρικές σπουδές δεν είχαν πάντα κοινές επιστημολογικές διαδρομές, καθώς υπήρχε συνεχώς το ενδεχόμενο οικειοποίησης και κατάχρησης της φεμινιστικής γνώσης. Στη δεκαετία του 1990 η ανανεωμένη ηγεμονική αρρενωπότητα ενσωματώθηκε στις ανδρικές σπουδές και σήμερα το επιστημονικό υπόβαθρο παραμένει αμφίβολο, γεγονός που αποτελεί δείγμα μετάβασης ως προς τις αρρενωπότητες και αποστασιοποίησης των queer σπουδών από αυτές.
Ach níor bhain imní eipistéimeolaíoch choitianta i gcónaí léann an fheimineachais agus léann na bhfear, toisc go raibh seans ann go leanúnach go ndéanfaí comhfhogasú agus mí-úsáid ar eolas na mban. Sna 1990í rinneadh an fhirinneacht cheannasach athnuaite a chomhtháthú i léann na bhfear, agus sa lá atá inniu ann níl an cúlra eipistéimeach fós gan défhiús, rud a léiríonn an t-aistriú 'fireannachtaí', agus freisin go bhfuiltear ag fanacht amach ón gceann deireanach sin sa léann aerach.
Ipak, feminističke i muške studije nisu uvijek dijelile zajedničke epistemološke interese, jer je postojala stalna mogućnost preuzimanja i zloupotrebe feminističkog znanja. Devedesetih godina je hegemonijski maskulinitet integrisan u muške studije, a danas je epistemološka pozadina i dalje ambivalentna, što je znak tranzicije „maskuliniteta”, a također i udaljavanje od njega u queer studijama.
Феминистичките и машките студии не ги споделувале секогаш истите епистемолошки проблематики, зашто континуирано постоела можност за присвојување и злоупотреба на феминистичкото знаење. Во 1990ите, обновениот хегемонистички маскулинитет е интегриран во машките студии, и денес епистемското знаење сѐ уште содржи амбивалентности, што е знак за транзиција на „маскулинитетите“, и дистанцирањето од нив во квир студиите.
Megjithatë, studimet feministe dhe mbi burrat nuk kishin gjithmonë shqetësime të përbashkëta epistemologjike, pasi ekzistonte një mundësi e vazhdueshme e përzgjedhjes dhe keqpërdorimit të njohurive feministe. Në vitet 1990, mashkulloriteti hegjemonik i rinovuar, u integrua në studimet e burrave dhe sot sfondi epistemik nuk është ende pa kontradikta, e cila është një shenjë e tranzicionit të 'mashkulloritetit' dhe gjithashtu një distancim nga ky i fundit në studimet queer.
Ipаk, feminističke i muške studije nisu uvek delile zаjedničke epistemološke interese, jer je postojаlа stаlnа mogućnost preuzimаnjа i zloupotrebe feminističkog znаnjа. Devedesetih godinа obnovljenа hegemonijskа muškost integrisаnа je u muške studije, а dаnаs epistemičkа pozаdinа još uvek nije bez аmbivаlentnosti, što je znаk trаnzicije „muškostiˮ, а tаkođe i udаljаvаnje od nje u kvir studijаmа.
Ипак, феминистичке и мушке студије нису увек делиле заједничке епистемолошке интересе, јер је постојала стална могућност преузимања и злоупотребе феминистичког знања. Деведесетих година обновљена хегемонијска мушкост интегрисана је у мушке студије, а данас епистемичка позадина још увек није без амбивалентности, што је знак транзиције „мушкостиˮ, а такође и удаљавање од ње у квир студијама.
Međutim, feministički i muški studiji nisu uvijek bili usmjereni na iste epistemološke probleme jer je postojala kontinuirana mogućnost preuzimanja i zlouporabe feminističkog znanja. U devedesetima je hegemonijski maskulinitet integriran u muške studije, a epistemološki kontekst i dalje je ambivalentan, što je znak tranzicije "maskuliniteta" i odvajanja od njega u queer studijima.
Tuttavia, gli studi femministi e quelli sugli uomini non hanno sempre condiviso tematiche epistemologiche comuni, poiché c'era la costante possibilità di co-optazione e di un uso improprio delle conoscenze femministe. Negli anni Novanta la rinnovata maschilità egemone è stata integrata negli studi sugli uomini e a tutt'oggi il contesto epistemico rimane ambivalente, il che è un segnale della transizione delle "maschilità" e anche una presa di distanza da queste ultime negli studi sui queer.
Feminisma un vīriešu studijas ne vienmēr aplūkoja vienotus epistemoloģiskos jautājumus, jo vienmēr pastāvēja kooptācijas un feminisma zināšanu nepareizas izmantošanas iespēja. 20. gadsimta 90. gados atjaunotā hegemoniskā maskulinitāte tika iekļauta vīriešu studijās, un mūsdienās epistēmiskais pamats joprojām ir neskaidrs, kas norāda uz “maskulinitātes” pāreju, kā arī distancēšanos no maskulinitātes atšķirības studijās.
Tačiau feministinės ir vyrų studijos ne visada dalijosi tomis pačiomis epistemologinėmis prielaidomis, nes nuolat kildavo kooptavimo ir netinkamo feminizmo mokslinės informacijos naudojimo grėsmė. 1990-siais atnaujintas hegemoninis vyriškumas buvo įtrauktas į vyrų studijas ir šiandien episteminis pagrindas vis dar neišvengia prieštaringumo, kas yra pereinamos „vyriškumų“ būklės ir tolimo nuo pastarųjų queer studijose požymis.
Toch deelden feministische en mannenstudies niet altijd gemeenschappelijke epistemologische belangen, aangezien er een voortdurende mogelijkheid was van coöptatie en misbruik van feministische kennis. In de jaren negentig werd de hernieuwde hegemonische mannelijkheid geïntegreerd in mannenstudies, en vandaag de dag is de epistemische achtergrond nog steeds niet ontdaan van ambivalentie, hetgeen een teken is van de transitie van ‘mannelijkheden’, evenals van het nemen van afstand daarvan in queerstudies.
Nais- ja miestutkimus eivät kuitenkaan ole aina jakaneet samoja epistemologisia näkökohtia, koska on olemassa jatkuva mahdollisuus feministisen tietämyksen yhteisvalintaan ja väärinkäyttöön. Miestutkimukseen sisällytettiin 1990-luvulla uudistettu hegemoninen maskuliinisuus, ja nykyään epistemologinen tausta ei ole edelleenkään täysin yksiselitteinen, mikä on merkki "maskuliinisuuksien" muutoksesta ja myös erottaa sen queer-tutkimuksesta.
Ugyanakkor a férfikutatás és a feminista tanulmányok nem minden esetben vizsgálnak azonos ismeretelméleti álláspontok vannak, mivel folyamatosan fennállt a feminista ismeretek kisajátításának vagy az azokkal való visszaélésnek a lehetősége. Az 1990-es években a férfikutatás részévé vált a megújult hegemón maszkulinitás, napjainkban pedig az ismeretelméleti háttér némiképp továbbra is ambivalens, ami a „maszkulinitásokat” érintő átmenetet, valamint az azoktól való, queer kutatásokon belüli eltávolódást jelzi.
Madankollu, studji femministi u dwar l-irġiel ma jikkondividux dejjem tħassib epistemoloġiku komuni, peress li kien hemm possibbiltà kostanti ta' kooptazzjoni u użu ħażin ta' għarfien femminist. Fis-snin disgħin il-maskulinità eġemonika mġedda ġiet integrata fl-istudji dwar l-irġiel, u llum l-isfond epistemiku għadu mhuwiex mingħajr ambivalenza, li huwa sinjal tat-tranżizzjoni tal-"maskulinitajiet", u anki tbegħid minn dawn tal-aħħar fi studji dwar il-queer.
Studia feministyczne i studia nad męskością nie zawsze dzieliły jednak wspólne kwestie epistemologiczne, gdyż istniała ciągła możliwość kooptacji i nadużycia wiedzy feministycznej. W latach 90. XX wieku odnowiona męskość hegemoniczna została zintegrowana z badaniami nad męskością i dzisiejsze tło poznawcze nie jest pozbawione ambiwalencji, co jest oznaką przekształceń „męskości”, a także dystansowaniem się ich od studiów queer.
Contudo, os estudos feministas e os estudos sobre masculinidade nem sempre partilharam questões de natureza epistemológica, pois havia uma possibilidade constante de cooptação e utilização incorreta do conhecimento feminista. Na década de 1990, a renovada masculinidade hegemónica foi integrada nos estudos sobre os homens e, atualmente, a base epistémica ainda contém alguma ambivalência, o que constitui uma sinal da transição das «masculinidades», bem como um distanciamento deste conceito nos estudos sobre a homossexualidade.
Studiile despre femei și despre bărbați nu au împărtășit aceleași preocupări epistemologice deoarece a existat constant riscul de a prelua și folosi greșit cunoștințele din domeniul feminismului. În anii 1990, conceptul de masculinitate hegemonică a fost integrat în Studiile despre bărbați și nici astăzi contextul epistemiologic nu este lipsit de ambivalență, ceea ce este un semn al tranziției către „masculinități” și al unei distanțări de acestea în studiile despre queer.
Feministické a mužské štúdie však nikdy nezdieľali spoločné epistemologické obavy, pretože stále existovala možnosť kooptácie a zneužitia feministických poznatkov. V 90. rokoch 20. storočia sa obnovená hegemónna maskulinita začlenila do mužských štúdií a ešte aj v súčasnosti existuje určitý rozpor v epistemickom pozadí, čo je znakom prechodu „maskulinít“ a aj vzdaľovaním sa od posledne menovaného v queer štúdiách.
Vendar feministične študije in študije moških in moškosti niso od nekdaj delile skupna epistemološka vprašanja, zaradi nenehne možnosti kooptiranja in zlorabe feministične vednosti. V devetdesetih letih prejšnjega stoletja so študije moških in moškosti ponovno začele vključevati prenovljeno hegemono moškost in danes njihov spoznavni temelj še vedno ni brez ambivalentnosti, kar je znak tranzicije „moškosti“, od katere se distanciranjo tudi kvirovske študije.
Feministisk och maskulinitetsforskningen har dock inte alltid delat samma epistemologiska utgångspunkter, det fanns ständigt en risk för kooptering och felanvändning av feministisk kunskap. På 1990-talet integrerades den förnyade hegemoniska maskuliniteten i mansforskning och än idag återstår viss ambivalens rörande den kunskapsmässiga bakgrunden, vilket tyder på övergång rörande "maskuliniteter" och även en distansering från det senare inom queerstudier.
mentoring
наставничество/менторство
tutoría
mentorordning
Mentoring
mentorlus
Καθοδήγηση
meantóireacht
mentorstvo
менторство
mentorim
mentorēšana (IATE) ; mentorings (LR LM ekspertu priekšlikums)
mentorystė
mentorschap
mentorointi
mentorálás
mentoraġġ
tutoria
mentorat
mentorskap
Sheltered relationship that allows learning and experimentation to take place and personal potential and new skills to flourish through a process in which one person, the mentor, supports the career and development of another, the mentee, outside the normal superior–subordinate relationship.
Покровителство, което се осъществява извън традиционните йерархични отношения между началник и подчинен, чрез процес на учене и експериментиране, при което се постига развитие на личния потенциал и се придобиват нови умения, като наставникът, подпомага кариерата и развитието на наставлявания.
relación privilegiada que hace posible el aprendizaje y la experimentación, la realización del propio potencial y la adquisición de nuevas capacidades, a través de un proceso en que una persona, la tutora, presta apoyo a la carrera y al crecimiento personal de otra, la tutoranda, al margen de la relación jerárquica habitual.
chráněný vztah, který umožňuje učení a zkoušení něčeho nového, rozvíjení osobního potenciálu a osvojování si nových dovedností prostřednictvím procesu, v němž jedna osoba (mentor) podporuje v profesní dráze a rozvoji druhou osobu (mentorovanou osobu), a to nikoli v rámci běžného vztahu mezi nadřízeným a podřízeným
et beskyttet forhold, som giver mulighed for indlæring og eksperimenteren, og hvori der kan udvikles personligt potentiale og nye færdigheder ved hjælp af en proces, hvor én person (mentoren) støtter en anden person i dennes faglige og personlige udvikling på en måde, som går ud over det sædvanlige forhold med en overordnet og en underordnet
persönliche Betreuung am Arbeitsplatz, die Lernen und Sammeln von Erfahrungen sowie eine Entfaltung der Möglichkeiten des Individuums und die Aneignung neuer Fähigkeiten im Rahmen eines Prozesses ermöglicht, in dem eine Person, der Mentor oder die Mentorin, die persönliche und berufliche Entwicklung einer anderen Person, des „Schützlings“, außerhalb des üblichen Vorgesetzten-Untergebenen-Verhältnisses begleitet und fördert
Turvaline suhe, mis annab võimaluse õppida ja katsetada ning arendada välja isiklik potentsiaal ning uued oskused protsessi kaudu, kus mentor toetab juhendatava karjääri ja arengut väljaspool tavalist ülemuse-alluva suhet
προστατευμένη σχέση που επιτρέπει τη μάθηση και τον πειραματισμό, καθώς και την εξέλιξη της προσωπικής δυναμικής και την καλλιέργεια (άνθιση) νέων δεξιοτήτων μέσω της διαδικασίας στην οποία ένα άτομο, η/ο καθοδηγήτρια /καθοδηγητής, υποστηρίζει την καριέρα και την ανάπτυξη ενός άλλου ατόμου, της/του καθοδηγούμενης/ου, εκτός της καθορισμένης σχέσης ανώτερης/ου-υφισταμένης/υφιστάμενου
scáthchaidreamh faoinar féidir le foghlaim agus tástáil tarlú agus féidearthacht phearsanta agus scileanna nua bláthú trí phróiseas ina dtugann duine amháin, an meantóir, tacaíocht do ghairm bheatha agus d'fhorbairt an duine eile, an meantaí, taobh amuigh den ghnáthchaidreamh sinsearach-sóisearach
Zaštićena veza koja omogućava učenje i eksperimentisanje, kao i to da lični potencijal i nove vještine cvjetaju kroz proces u kojem jedna osoba, mentorica ili mentor, podržava karijeru i razvoj druge osobe, pod mentorstvom, izvan normalnog odnosa nadređeni-podređeni.
заштитена врска што овозможува да дојде до учење и експериментирање, и да процветаат личниот потенцијал и новите вештини преку процес во кој едно лице, менторот/меторката, ги поддржува кариерата и развојот на лицето што е под менторство, надвор од нормалната врска на надредено и подредено лице.
marrëdhënie e mbrojtur që lejon të mësuarit dhe eksperimentimin të ndodhin dhe potencialin personal dhe aftësitë e reja të lulëzojnë përmes një procesi në të cilin një person, mentori, mbështet karrierën dhe zhvillimin e një tjetri, të mentuarit, jashtë marrëdhënies normale epror-vartës
Zаštićenа vezа kojа omogućаvа učenje i eksperimentisаnje, kаo i dа lični potencijаl i nove veštine cvetаju kroz proces u kojem jednа osobа, mentor, podržаvа kаrijeru i rаzvoj druge osobe, pod mentorstvom, izvаn normаlnog odnosа nаdređeni-podređeni.
Заштићена веза која омогућава учење и експериментисање, као и да лични потенцијал и нове вештине цветају кроз процес у којем једна особа, ментор, подржава каријеру и развој друге особе, под менторством, изван нормалног односа надређени-подређени.
Заштићена веза која омогућава учење и експериментисање, као и то да лични потенцијал и нове вјештине цвјетају кроз процес у којем једна особа, менторица или ментор, подржава каријеру и развој друге особе, под менторством, изван нормалног односа надређени-подређени. Менторство се све више користи за подршку личном или професионалном развоју жена.
zaštićen odnos koji omogućava učenje i eksperimentiranje te procvat osobnog potencijala i novih vještina, u kojem mentor ili mentorica podržava karijeru i razvoj mentorirarne osobe izvan uobičajenog odnosa nadređene i podređene osobe
Condizione di apprendimento seguita che consente la sperimentazione e lo sviluppo delle potenzialità individuali e di nuove abilità mediante un processo in cui una persona più esperta, il mentore (o senior), supporta la carriera e lo sviluppo di un'altra, meno esperta (junior o mentee) al di fuori del normale rapporto superiore/subordinato.
izkoptas attiecības, kurās var mācīties un eksperimentēt, vairot personīgo potenciālu un attīstīt jaunas prasmes procesā, kur viena persona - mentors - atbalsta otras personas - mentorējamā - karjeru un attīstību ārpus parastajām priekšnieka-padotā attiecībām
saugūs santykiai, kurie suteikia galimybę mokytis, eksperimentuoti, naudoti asmeninį potencialą ir tobulinti naujus įgūdžius, kai vienas asmuo, mentorius, padeda ir skatina kito, mokinio, karjerą nesant įprastų vadovavimo ir subordinacijos santykių
persoonlijke begeleiding op het werk, waarbij leren en het opdoen van ervaring centraal staan en de individuele mogelijkheden en nieuwe vaardigheden kunnen worden ontplooid via een proces waarbij de mentor de loopbaan en ontwikkeling van de pupil buiten de normale meerdere/ondergeschikte-relatie ondersteunt
Luottamuksellinen vuorovaikutussuhde, joka mahdollistaa oppimisen ja kokeilun sekä henkilökohtaisten kykyjen ja taitojen kehittymisen prosessissa, jossa toinen henkilö, mentori, tukee toisen henkilön, mentoroitavan, uraa ja kehittymistä eri tavalla kuin normaalissa esimies­alainen­suhteessa; mentorointia käytetään yhä yleisemmin naisten henkilökohtaisen ja ammatillisen kehittymisen tukemiseen
védett viszonyrendszer, amely lehetővé teszi a tanulást és a kísérletezést, valamint a személyes potenciál és új készségek kibontakozását egy olyan folyamat révén, amelyben egy személy, a mentor a rendes alá-fölérendeltségi viszonyon kívül támogatja egy másik, a mentorált előmenetelét és fejlődését
relazzjoni protetta li tippermetti li jseħħu t-tagħlim u l-esperimentazzjoni u li jiffjorixxu l-potenzjal personali u l-ħiliet ġodda permezz ta’ proċess fejn persuna waħda, il-"mentor", jappoġġja l-karriera u l-iżvilupp ta’ persuna oħra, il-"mentee", barra mir-relazzjoni normali ta’ superjuri-subordinat
chroniona relacja, która pozwala na naukę i eksperymenty oraz rozwój osobistego potencjału i nowych umiejętności w procesie, w którym jedna osoba, mentor, wspiera karierę i rozwój drugiej, podopiecznego, poza normalną relacją przełożony–podwładny
relação privilegiada que permite a aprendizagem e a experimentação, bem como a emergência de novas e potenciais competências pessoais, através de um processo no qual uma pessoa, que presta tutoria, apoia a carreira e o desenvolvimento de uma outra pessoa, que recebe tutoria, à margem da relação habitual de pessoa superior/subordinada
relație protectoare, privilegiată care permite învățarea și experimentarea, precum și dezvoltarea potențialului personal și învățarea de noi competențe printr-un proces în care o persoană, mentorul, sprijină cariera și dezvoltarea altei persoane, discipolul, în afara cadrului relației normale superior–subordonat
chránený vzťah, ktorý vytvára priestor pre vzdelávanie a experimentovanie a rozvoj nových zručností a osobného potenciálu prostredníctvom procesu, v rámci ktorého jedna osoba, t. j. mentor alebo mentorka, podporuje kariéru a rozvoj druhej osoby, t. j. mentorovaného alebo mentorovanej, mimo obvyklého vzťahu nadriadeného a podriadeného
zaščitniški odnos, ki omogoča učenje in eksperimentiranje ter razcvet osebnega potenciala in novih spretnosti v procesu, v katerem ena oseba, mentor, podpira poklicno pot in razvoj druge osebe, mentoriranca_ke zunaj običajnega razmerja nadrejenosti in podrejenosti
tryggad relation som möjliggör lärande och experimentering och där personlig potential och nya färdigheter kan utvecklas genom en process där en person, en mentor, stödjer en annan persons, adeptens, karriär och utveckling utöver den vanliga relationen mellan överordnad och underordnad
Mentoring is increasingly used to support the personal or professional development of women.
Наставничеството се използва все повече в подкрепа на личностното и професионално развитие на жените.
Cada vez se está recurriendo más a la tutoría para fomentar el desarrollo personal y profesional de las mujeres.
Mentoring se stále častěji používá k podpoře osobního či profesního rozvoje žen.
Mentorordninger anvendes i stadig større udstrækning til at fremme kvinders personlige eller faglige udvikling.
Mentoring wird zunehmend zur Unterstützung der persönlichen oder beruflichen Entwicklung von Frauen eingesetzt.
Mentorlust kasutatakse üha laialdasemalt naiste isikliku või ametialase arengu toetamiseks.
Διαθέτει ισχυρή έμφυλη διάσταση, καθώς η καθοδήγηση χρησιμοποιείται ολοένα και περισσότερο για την υποστήριξη της προσωπικής ή επαγγελματικής εξέλιξης των γυναικών.
Tá meantóireacht in úsáid níos mó chun tacú le forbairt phearsanta nó ghairmiúil na mban.
Mentorstvo se sve više koristi za podršku ličnom ili profesionalnom razvoju žena.
Менторството сѐ повеќе се користи за да се поддржи личниот или професионалниот развој на жените.
Mentorimi përdoret gjithnjë e më shumë për të mbështetur zhvillimin personal ose profesional të grave.
Mentorstvo se sve više koristi zа podršku ličnom ili profesionаlnom rаzvoju ženа.
Менторство се све више користи за подршку личном или професионалном развоју жена.
Mentorstvo se sve više koristi za podršku osobnog ili profesionalnog razvoja žena.
Si ricorre sempre più al mentoring per sostenere lo sviluppo personale/professionale delle donne.
Mentorystė vis plačiau naudojama moterų asmeniniam tobulėjimui ir profesiniam augimui remti.
Het mentorschap dient in toenemende mate ter ondersteuning van de persoonlijke en professionele ontwikkeling van vrouwen.
Mentorointia käytetään yhä yleisemmin naisten henkilökohtaisen ja ammatillisen kehityksen tukemiseen.
A mentorálást egyre gyakrabban alkalmazzák a nők személyes vagy szakmai fejlődésének támogatásához.
Il-mentoraġġ qed jintuża dejjem aktar bħala appoġġ għall-iżvilupp personali jew professjonali tan-nisa.
Mentoring jest coraz częściej stosowany przy wspieraniu osobistego i zawodowego rozwoju kobiet.
O sistema de tutoria está a ser cada vez mais usado para apoiar o desenvolvimento pessoal ou profissional das mulheres.
Mentoratul se folosește din ce în ce mai mult ca sprijin în dezvoltarea personală sau profesională a femeilor
Mentorstvo sa čoraz viac využíva na podporu osobného alebo profesionálneho rozvoja žien.
Mentorstvo se vse bolj uporablja v podporo osebnemu ali strokovnemu razvoju žensk.
Mentorskap används i allt större utsträckning för att stödja personlig och professionell utveckling hos kvinnor.
methods for gender mainstreaming
методи за интегриране на равнопоставеността на половете
métodos para la transversalidad de género / métodos para la integración del enfoque de género
metoda genderového mainstreamingu
metode til ligestillingsvurdering
Gender-Mainstreaming-Methode
soolõime meetod
μέθοδοι για την ένταξη της διάστασης του φύλου
modh príomhshruthaithe inscne
metode za uključivanje rodne perspektive
метод за интегрирање на родовата перспектива
metodë për qendërsimin gjinor
metode zа uključivаnje rodne perspektive
методе за укључивање родне перспективе
metode rodno osviještene politike
metodi per l'integrazione di genere
dzimumu līdztiesības integrētās pieejas īstenošanas metode
lyčių aspekto integravimo metodai
methode voor de integratie van de genderdimensie in het beleid
sukupuolinäkökulman valtavirtaistamisen menetelmät
nemek közötti egyenlőség érvényesítésének módszere
metodu għall-integrazzjoni tal-ġeneri
metoda uwzględniania aspektu płci
método para a integração da perspetiva de género
metodă de integrare a perspectivei de gen
metóda uplatňovania hľadiska rodovej rovnosti
metode integracije načela enakosti spolov
jämställdhetsintegreringsmetoder
General methodological approaches that facilitate the integration of a gender dimension into policies and programmes.
Общи методологически подходи, които улесняват интегрирането на перспективата "пол" в политиките и програмите.
enfoques metodológicos generales que facilitan la integración de la dimensión de género en políticas y programas
obecný metodický přístup, který umožňuje začlenění hlediska rovnosti žen a mužů do politik a programů
overordnede metodiske og redskabsmæssige tilgange, der letter integreringen af kønsmainstreamingsprocesser i relation til politikker og programmer
allgemeine methodische Ansätze zur Erleichterung der Einbeziehung einer Geschlechterperspektive in Politik und Programme
üldised metodoloogilised lähenemisviisid, mis hõlbustavad soolise aspekti lõimimist poliitikameetmetesse ja programmidesse
Διάφορες γενικές ή εξειδικευμένες επιστημονικές μέθοδοι, οι οποίες διευκολύνουν την ένταξη της διάστασης του φύλου σε πολιτικές, μέτρα σχέδια και δράσεις
roinnt cur chuige modheolaíochta ginearálta a éascóidh comhtháthú gné inscne i mbeartais agus cláir
Opći metodološki pristupi koji olakšavaju integraciju rodne dimenzije u politike i programe.
општи методолошки пристапи со кои се олеснува вклучувањето на родовата димензија во политиките и програмите
qasjet e përgjithshme metodologjike që lehtësojnë integrimin e një dimensioni gjinor në politika dhe programe
Opšti metodološki pristupi koji olаkšаvаju integrаciju rodne dimenzije u politike i progrаme.
Општи методолошки приступи који олакшавају интеграцију родне димензије у политике и програме.
Општи методолошки приступи који олакшавају интеграцију родне димензије у политике и програме. Користе различите алате на стратешки начин, предлажу кохерентне системе за родну равноправност и могу да се комбинују заједно ради прикупљања информација, унапређивања знања и обликовања различитих програма.
opći metodološki pristup koji olakšava integraciju rodne dimenzije u politike i programe
approcci metodologici generali che facilitano l'integrazione della dimensione di genere in politiche e programmi
vispārīga metodoloģiska pieeja, kas veicina dzimumdimensijas iekļaušanu politikās un programmās
bendrosios metodologinės nuostatos, padedančios lyčių aspektą įtraukti į politikas ir programas
algemene methodologische benadering die de integratie van een genderdimensie in beleid en programma's vereenvoudigt
Yleiset metodologiset lähestymistavat, joilla helpotetaan sukupuoliulottuvuuden sisällyttämistä toimintalinjoihin ja ohjelmiin
olyan általános módszertani megközelítésmódok, amelyek elősegítik a nemi szempont szakpolitikákba és programokba történő beépítését
approċċi metodoloġiċi ġenerali li jiffaċilitaw l-integrazzjoni tad-dimensjoni tal-ġeneru fil-politiki u l-programmi
ogólne podejścia metodologiczne wspierające integrację wymiaru płci w polityki i programy
abordagens metodológicas genéricas que facilitam a integração da dimensão de género nas políticas e nos programas
abordări metodologice generale care facilitează integrarea dimensiunii de gen în politici și programe
všeobecné metodologické prístupy, ktoré zjednodušujú začlenenie rodového rozmeru do politík a programov
splošni metodološki pristopi, ki olajšujejo vključevanje vidika spola v politike in programe
allmänna metodologiska tillvägagångssätt som underlättar integreringen av ett jämställdhetsperspektiv i politik och program
Methods for gender mainstreaming utilise different tools in a strategic way, propose coherent systems for gender mainstreaming, and can be combined together to collect information, enhance knowledge and shape widely different programmes.
В методите за интегриране на равнопоставеността на половете се използват разнообразни инструменти по стратегически начин, предлагат се всеобхватни системи за интегриране на принципа на равенство между половете и могат да се съчетават с цел събиране на информация, подобряване на знанията и създаване на различни програми.
Las metodologías para la transversalidad de género utilizan distintas herramientas de formas estratégica, proponen sistemas coherentes para la transversalidad de género y pueden combinarse para recoger información, mejorar el conocimiento y conformar ampliamente distintos programas.
Metody genderového mainstreamingu strategicky využívají různé nástroje, navrhují soudržné systémy začleňování hlediska rovnosti žen a mužů a lze je různě kombinovat za účelem shromažďování údajů, rozšiřování znalostí a vytváření značně rozmanitých programů.
Metoderne til integrering af kønsaspektet benytter forskellige værktøjer på en strategisk måde, foreslår sammenhængende systemer til kønsmainstreaming og kan anvendes i kombination med henblik på at indsamle information, øge vidensgenereringen og forme vidt forskellige programmer.
Gender-Mainstreaming-Methoden nutzen unterschiedliche Instrumente auf strategische Weise, schlagen in sich schlüssige Systeme für das Gender-Mainstreaming vor und können zusammen kombiniert werden, um Informationen zu sammeln, Wissen auszubauen und unterschiedlichste Programme zu gestalten.
Soolõime meetodid kasutavad eri tööriistu strateegiliselt, soovitavad soolõime jaoks koherentseid süsteeme ning neid saab kombineerida, et koguda teavet, suurendada teadmisi ja kujundada äärmiselt erinevaid programme.
Οι μέθοδοι για ένταξη της διάστασης του φύλου χρησιμοποιούν διαφορετικά εργαλεία με στρατηγικό τρόπο, προτείνουν συνεκτικά συστήματα για την ένταξη της διάστασης του φύλου και μπορούν να συνδυαστούν για τη συλλογή πληροφοριών, τη βελτίωση της γνώσης και τη διαμόρφωση ευρέως διαφορετικών , στρατηγικών, πολιτικών, μέτρων και προγραμμάτων.
Baineann modhanna príomhshruthaithe inscne úsáid as uirlisí éagsúla ar bhealach straitéiseach, molann córais chomhleanúnacha maidir le príomhshruthú inscne, agus is féidir iad a chomhcheangal le chéile chun faisnéis a bhailiú, eolas a fheabhsú agus cláir an-éagsúla a mhúnlú.
Koriste različite alate na strateški način, predlažu koherentne sisteme za rodnu ravnopravnost i mogu se kombinovati zajedno radi prikupljanja informacija, unapređivanja znanja i oblikovanja različitih programa.
Во менторствата за интегрирање на родовата перспектива се користат разни алатки на стратешки начин, се предлагаат кохерентни системи за интегрирање на родовата перспектива и тие може да се комбинираат за да се собираат информации, да се зголеми знаењето и да се обликуваат најразлични програми.
Metodat për qendërsimin gjinor përdorin mjete të ndryshme në një mënyrë strategjike, propozojnë sisteme koherente për qendërsimin gjinor dhe mund të kombinohen së bashku për të mbledhur informacion, për të rritur njohuritë dhe për të formuar programe shumë të ndryshme.
Oni koriste rаzličite аlаte nа strаteški nаčin, predlаžu koherentne sisteme zа rodnu rаvnoprаvnost i mogu se kombinovаti zаjedno rаdi prikupljаnjа informаcijа, unаpređivаnjа znаnjа i oblikovаnjа široko rаzličitih progrаmа.
Они користе различите алате на стратешки начин, предлажу кохерентне системе за родну равноправност и могу се комбиновати заједно ради прикупљања информација, унапређивања знања и обликовања широко различитих програма.
Metodologija rodno osviještene politike koristi se različitim alatima na strateški način, predlaže koherentne sustave za rodno osviještenu politiku i može se kombinirati za prikupljanje informacija, stjecanje dodatnog znanja i oblikovanje različitih programa.
I metodi per l'integrazione di genere utilizzano strumenti differenti in modo strategico, propongono sistemi coerenti per l'integrazione di genere e possono essere associati tra loro per raccogliere informazioni, aumentare le conoscenze e definire programmi molto differenti tra loro.
Dzimumu līdztiesības aspekta integrēšanas metodes stratēģiski izmanto dažādus rīkus, ierosina saskaņotas sistēmas dzimumu līdztiesības aspekta integrēšanai, un tās var apvienot, lai vāktu informāciju, uzlabotu zināšanas un pilnveidotu ļoti dažādas programmas.
Lyčių aspekto integravimo metodai strategiškai pasitelkia skirtingus įrankius, siūlo nuoseklias lyčių aspekto integravimo sistemas ir gali būti derinami kartu informacijos rinkimo, žinių gilinimo ir įvairių programų formavimo tikslu.
Methoden voor de integratie van de genderdimensie in het beleid maken op een strategische manier gebruik van verschillende instrumenten, stellen coherente systemen voor de integratie van de genderdimensie in het beleid voor, en kunnen worden gecombineerd voor het verzamelen van informatie, het uitbreiden van kennis en het vorm geven aan sterk uiteenlopende programma's.
Sukupuolten tasa-arvon valtavirtaistamisen menetelmissä käytetään erilaisia välineitä strategisesti, ehdotetaan johdonmukaisia järjestelmiä sukupuolten tasa-arvon valtavirtaistamiseen, ja niitä voidaan yhdistää tietojen keräämiseksi, tietämyksen edistämiseksi ja hyvin erilaisten ohjelmien muokkaamiseksi.
A nemek közötti egyenlőség érvényesítésének módszerei különféle eszközöket alkalmaznak stratégiai módon, koherens rendszereket kínálnak a nemek közötti egyenlőség érvényesítéséhez, és kombinálhatók egymással információk gyűjtése, az ismeretek javítása és a legkülönfélébb programok alakítása céljából.
Il-metodi għall-integrazzjoni tal-ġeneri jużaw għodod differenti b'mod strateġiku, joffru sistemi koerenti għall-integrazzjoni tal-ġeneru, u jistgħu jiġu kkombinati flimkien biex jiġbru informazzjoni, itejbu l-għarfien u jifformaw programmi differenti b'mod wiesa'.
Metody uwzględniania aspektu płci wykorzystują różne narzędzia w strategiczny sposób, proponują spójne systemy uzwględniania aspektu płci i mogą być łączone w celu gromadzenia informacji, powiększania zakresu wiedzy i tworzenia zróżnicowanych programów.
Os métodos para a integração da perspetiva de género utilizam diferentes instrumentos de uma forma estratégica, propõem sistemas coerentes para a integração da perspetiva de género e podem ser combinados para recolher informações, melhorar o conhecimento e definir programas significativamente diferentes.
Metodele de integrare a perspectivei de gen utilizează diferite instrumente în mod strategic, propun sisteme coerente pentru integrarea dimensiunii de gen și pot fi combinate între ele pentru a aduna informații, a spori cunoștințele și a elabora programe foarte diferite.
Metódy uplatňovania hľadiska rodovej rovnosti využívajú rôzne nástroje strategickým spôsobom, navrhujú koherentné systémy pre uplatňovanie hľadiska rodovej rovnosti a môžu sa navzájom kombinovať s cieľom zhromažďovať informácie, podporovať znalosti a formovať najrozličnejšie programy.
Metode integracije načela enakosti spolov vključujejo strateško uporabo različnih orodij in predloge koherentnih sistemov za integracijo načela enakosti spolov; lahko se jih medsebojno kombinira za zbiranje informacij, povečevanje vednosti in oblikovanje najrazličnejših programov.
Metoder för jämställdhetsintegrering använder olika slags verktyg på ett strategiskt sätt, visar hur jämställdhetsintegrering kan ske systematiskt och sammanhållet och kan kombineras i syfte att samla in information, öka kunskapen och för att utveckla vitt skilda program.
migrant women
жена мигрантка
mujeres migrantes
migrantka
indvandrerkvinde
Migrantin
migrantnaine
μετανάστρια
femme migrante
imirceach mná
migrantice
мигрантка
grua migrante
migrаntkinje
мигранткиње
migrantkinja
donna migrante
migrante
moterys migrantės
vrouwelijke immigrant
siirtolaisnainen
migráns nő
mara migranta
mulher migrante
migrant
migrantke
invandrarkvinnor
Non-nationals who have moved (or are endeavouring to move) to a country from another one − often but not necessarily the country of their nationality − and whose presence in the former may or may not be lawful or regular.
Жена, която се е преместила или има намерение да се премести да живее в държава, на която не е гражданка - често, но не задължително идвайки от държавата на нейната националност - и чието пребиваване там може да е законно или да не е законно.
Mujeres nacionales de terceros países que se trasladan, o van a trasladarse, de un país a otro, a menudo, pero no necesariamente, el país de su nacionalidad, y cuya presencia en el anterior puede o puede no ser legal o regular
žena s cizí státní příslušností, která se do dané země přestěhovala nebo se do ní snaží přestěhovat z jiné země (zpravidla, ale ne nutně, ze země své státní příslušnosti) a jejíž pobyt v dané zemi nemusí být vždy v souladu s právními předpisy či legální
udenlandsk kvinde, som er flyttet eller forsøger at flytte til et land fra et andet - ofte, men ikke nødvendigvis det land, hvor hun er statsborger - og hvis tilstedeværelse i det tidligere land er eller ikke er lovlig eller regelret
Nichtstaatsangehörige, die von einem Land, oft aber nicht unbedingt dem Land ihrer Staatsangehörigkeit, in ein anderes Land zieht oder sich darum bemüht zu ziehen, und deren Aufenthalt in diesem Land legal oder illegal sein kann
Välismaalane, kes kolis või soovib kolida ühest riigist (sageli, kuid mitte alati tema päritolumaa) teise ja kelle asumine uues riigis võib olla ebaseaduslik või seaduslik
Ο όρος αναφέρεται σ΄ όσες μόνιμα ή προσωρινά, για οικονομικούς κυρίως λόγους, οικειοθελώς μεταβάλλουν τον τόπο εγκατάστασής τους, λόγω της αναζήτησης εργασίας με στόχο τη βελτίωση των συνθηκών διαβίωσης.
femme non-ressortissante qui a émigré ou cherche à émigrer d'un pays vers un pays, souvent, mais pas nécessairement, depuis le pays dont elle possède la nationalité, et dont la présence dans le pays de destination peut être ou ne pas être légal ou régulier
neamhnáisiúnach a d'aistrigh nó atá ag iarraidh aistriú go tír ó cheann eile - go minic ach ní gá gurb í a tír a náisiúntachta í - agus a bhféadfadh a láithreacht sa chéad cheann a bheith dleathach nó rialta
Termin „migrantice” obuhvata širok spektar žena u mnogo različitih situacija, ali generalno se odnosi na nedržavljanke koje su se doselile (ili nastoje da se presele) u zemlju iz druge države – obično, ali ne nužno iz zemlje svog državljanstva, i čije prisustvo u državi u koju su se preselile može biti zakonito ili redovno.
недржавјанка што се преселила или се обидува да се пресели од една држава - често, но не и секогаш државата што се поврзува со нејзината националност - во друга држава, и чие присуство во државата каде што се доселува може, но и не мора да биде законито и регуларно
joshtetas/e i/e cila u zhvendos ose po përpiqet të zhvendoset në një vend nga një vend tjetër - shpesh por jo domosdoshmërisht vendi i kombësisë sëtij/ saj - dhe prania e të cilit në këtë të fundit mund të jetë e ligjshme ose e rregullt
Termin „migrаntkinjeˮ obuhvаtа širok spektаr ženа u mnogo rаzličitih situаcijа, аli generаlno se odnosi nа nedržаvljаnke koje su se doselile (ili nаstoje dа se presele) u zemlju iz druge držаve - obično, аli ne nužno iz zemlje njihovog držаvljаnstvа, i čije prisustvo u držаvi u koju se se preselile može biti zаkonito ili redovno.
Термин „мигранткињеˮ обухвата широк спектар жена у много различитих ситуација, али генерално се односи на недржављанке које су се доселиле (или настоје да се преселе) у земљу из друге државе - обично, али не нужно из земље њиховог држављанства, и чије присуство у држави у коју се се преселиле може бити законито или редовно.
Термин „мигранткиње” обухвата широк спектар жена у много различитих ситуација, али генерално се односи на недржављанке које су се доселиле (или настоје да се преселе) у земљу из друге државе – обично, али не нужно из земље свог држављанства, и чије присуство у држави у коју су се преселиле може бити законито или редовно.
žena drugog državljanstva koja je otišla ili pokušava otići iz određene zemlje, često, ali ne nužno, iz zemlje svog državljanstva u drugu zemlju, a njezina prisutnost u drugoj zemlji može, ali ne mora biti zakonita ili u skladu s propisima
cittadina straniera originaria di un paese - spesso, ma non necessariamente, quello di cui ha la cittadinanza - che si è trasferita o sta cercando di trasferirsi in un altro paese e la cui presenza nel paese di arrivo può o può non essere legale o regolare
ārvalstniece, kura ir pārcēlusies vai cenšas pārcelties no vienas valsts (bieži vien no savas valstspiederības valsts) uz citu valsti, kur viņas uzturēšanās var būt nelikumīga vai nelegāla
nepilietės, kurios persikėlė arba deda pastangas persikelti iš vienos šalies − dažnai (bet nebūtinai) šalies, kurios pilietės jos yra − į kitą ir kurių buvimas toje šalyje yra (nėra) teisėtas arba nuolatinis
niet-onderdaan die is verhuisd of ernaar streeft te verhuizen naar een land vanuit een ander land − vaak, maar niet noodzakelijk het land waarvan zij de nationaliteit bezit − en wiens aanwezigheid in het eerste land (mogelijk) niet wettig of regelmatig is
Nainen, joka on muuttanut tai yrittää muuttaa maahan, jonka kansalainen hän ei ole, toisesta maasta, jonka kansalainen hän on tai ei ole, ja jonka oleskelu maassa voi olla laillista tai laitonta
állampolgársággal nem rendelkező nő, aki valamely országból − gyakran, de nem feltétlenül az állampolgársága szerinti országból − egy másikba költözik vagy próbál költözni, és akinek az utóbbi országban való tartózkodása nem feltétlenül jogszerű vagy legális
ċittadina barranija li mxiet jew li qed tipprova timxi minn pajjiż għall-ieħor – ħafna drabi imma mhux neċessarjament il-pajjiż tan-nazzjonalità tagħha – u li l-preżenza tagħha fil-pajjiż ta’ qabel tista’ tkun jew ma tkunx legali jew regolari
kobieta niebędąca obywatelką, która przeprowadziła się lub stara się o przeprowadzkę z jednego kraju do drugiego – często, choć niekoniecznie z kraju jej pochodzenia – i której obecność w innym kraju może być lub nie być zgodna z prawem i prawidłowa
cidadã não nacional que se mudou, ou pretende mudar-se, de um país (frequentemente o país da sua nacionalidade, mas não obrigatoriamente) para outro país, no qual a sua presença pode ou não ser legal ou regular
cetățean străin care s-a mutat sau încearcă să se mute într-o țară din altă țară, care nu este neapărat țara naționalității persoanei, și a cărei prezență în această țară poate să nu fie legală sau regulată
žena, ktorá nie je štátnou príslušníčkou danej krajiny a ktorá sa presťahovala alebo sa usiluje presťahovať sa do danej krajiny z inej − často, ale nie nevyhnutne z krajiny jej štátnej príslušnosti − a ktorej prítomnosť v posledne menovanej krajine môže alebo nemusí byť zákonná ani pravidelná
nedržavljanke, ki so se priselile ali si prizadevajo, da bi se priselile v eno državo iz druge - pogosto toda ne nujno iz svoje nacionalne države - , in katerih navzočnost v novi državi morda ni zakonita ali dovoljena
utländska medborgare som har flyttat eller strävar efter att flytta till ett land från ett annat (ofta men inte nödvändigtvis det land där personen är medborgare) och vars närvaro i det senare är eller inte är laglig eller reguljär
McBride, J. (2009). Access to Justice for Migrants and Asylum Seekers in Europe. Report prepared for the European Committee on Legal Cooperation (CDCJ) of the Council of Europe.
Furthermore, the move (or attempted move) may not always be voluntary because sometimes the women concerned will have been brought to the country by force, improper pressure or deception, with a view to their future exploitation, and, in other instances, the compulsion to move may be the result of economic or natural disasters, or environmental catastrophes.
Освен това преместването (или опита за преместване) може не винаги да е доброволен, защото понякога въпросната жена е доведена в тази държава насила, чрез неправомерен натиск или измама с оглед на бъдещата ѝ експлоатация, а при други обстоятелства принудата да се премести може да е в резултат на икономически или природни бедствия или екологични катастрофи.
A menudo, el traslado (o intento de traslado) puede no siempre ser voluntario porque a veces la mujer en cuestión puede haber sido llevada al país a la fuerza, presión o engaño, con el fin de su futura explotación, y en otros casos, el traslado forzoso puede ser el resultado de desastres económicos o naturales o de catástrofes medioambientales.
Přestěhování (či pokus o ně) nemusí být vždy dobrovolné, protože někdy je k němu dotčená žena přinucena násilím, nepřiměřeným nátlakem či podvodem ve snaze ji dále zneužít, zatímco v jiných případech může být pohnutkou hospodářská, přírodní či ekologická katastrofa.
Desuden er migration (eller forsøg på samme) ikke altid frivillig, fordi kvinder undertiden bringes til et andet land ved hjælp af magt, uretmæssigt pres eller bedrag med henblik på fremtidig udnyttelse af dem, og i andre tilfælde kan nødvendigheden af at flytte skyldes økonomisk krise, naturkatastrofer eller miljøkatastrofer.
Zudem muss der Umzug (oder versuchte Umzug) nicht immer freiwillig sein, da die betroffene Frau mitunter gewaltsam, unter unzulässigem Druck oder mittels Irreführung mit dem Ziel ihrer künftigen Ausbeutung ins Land gebracht worden sein kann; in anderen Fällen kann der erzwungene Umzug die Folge einer wirtschaftlichen, Natur- oder Umweltkatastrophe sein.
Lisaks ei pruugi ränne (või selle püüe) olla vabatahtlik, sest mõnikord on naine riiki toodud sunni, sobimatu surve või pettusega, et teda tulevikus ära kasutada. Teisalt võib naise vajadus sihtriiki liikuda olla tingitud majanduslikest või loodusõnnetustest või keskkonnakatastroofidest.
Είναι πιθανόν η παρουσία τους στη χώρα εγκατάστασης να μην είναι νόμιμη ή τακτική. Επιπλέον, η μετακίνηση (ή η απόπειρα μετακίνησης) ενδέχεται να μην γίνεται πάντα εθελοντικά, διότι ορισμένες φορές η γυναίκα μεταφέρεται στη χώρα με τη βία, έχοντας υποστεί ανάρμοστη πίεση ή έχοντας πέσει θύμα εξαπάτησης, με σκοπό την εκμετάλλευσή της στο μέλλον. Σε άλλες περιπτώσεις, η μετακίνηση μπορεί να είναι αποτέλεσμα οικονομικών, φυσικών ή περιβαλλοντικών καταστροφών.
Par ailleurs, le déplacement (ou la tentative de déplacement) n'est pas toujours volontaire; en effet, il arrive que la femme concernée ait été conduite dans le pays de destination par la force, par l'exercice d'une pression abusive ou par tromperie, en vue de son exploitation future, et, dans d'autres cas, elle peut être contrainte au départ par des catastrophes économiques, naturelles ou environnementales.
Ina theannta sin, féadfaidh sé nach mbeadh an t-aistriú (nó an iarracht ar aistriú) deonach i gcónaí mar in amanna tugtar an bhean atá i gceist chuig an tír trí fhórsa, brú míchuí nó cealgaireacht, d'fhonn í a dhúshaothrú sa todhchaí, agus, i gcásanna eile, féadfaidh an t-éigeantas chun aistriú a bheith mar thoradh ar thubaistí eacnamaíocha nó nádúrtha, nó tubaistí comhshaoil.
Štaviše, preseljenje (ili pokušaj preseljenja) možda nije uvijek dobrovoljno, jer će ponekad dotične žene biti dovedene u zemlju silom, neprimjerenim pritiskom ili obmanom, radi njihove buduće eksploatacije, a u drugim slučajevima mogu biti prinuđene na preseljenje i zbog ekonomskih ili prirodnih nepogoda ili ekoloških katastrofa.
Понатаму, отселувањето (или обидот за отселување) не е секогаш на доброволна основа зашто понекогаш засегнатата жена е донесена во државата на сила, со несоодветен притисок или измама, со цел потоа да биде експлоатирана, а, во други случаи, може да е принудена на отселување поради економски или природни непогоди, или природни катастрофи.
Štаviše, preseljenje (ili pokušаj preseljenjа) moždа nije uvek dobrovoljno, jer će ponekаd dotične žene biti dovedene u zemlju silom, neprimerenim pritiskom ili obmаnom, u cilju njihove buduće eksploаtаcije, а u drugim slučаjevimа i prinude preseljenje može biti rezultаt ekonomskih ili prirodnih kаtаstrofа ili ekoloških kаtаstrofа.
Штавише, пресељење (или покушај пресељења) можда није увек добровољно, јер ће понекад дотичне жене бити доведене у земљу силом, непримереним притиском или обманом, у циљу њихове будуће експлоатације, а у другим случајевима и принуде пресељење може бити резултат економских или природних катастрофа или еколошких катастрофа.
Штавише, пресељење (или покушај пресељења) можда није увијек добровољно, јер ће понекад дотичне жене бити доведене у земљу силом, непримјереним притиском или обманом, ради њихове будуће експлоатације, а у другим случајевима могу бити принуђене на пресељење и због економских или природних непогода или еколошких катастрофа.
Nadalje, odlazak (ili pokušaj odlaska) ne mora uvijek biti dobrovoljan, jer će se katkad žena na koju se to odnosi naći u drugoj zemlji prisilno, zbog neprimjerenog pritiska ili obmane, zbog budućeg iskorištavanja, a u nekim slučajevima može biti prinuđena na odlazak zbog gospodarske ili elementarne nepogode, odnosno prirodne katastrofe.
Inoltre, il trasferimento (o il tentato trasferimento) può non essere sempre volontario perché la donna può essere stata portata nel paese di arrivo con la forza, a seguito di pressioni indebite o di inganno, allo scopo di un suo futuro sfruttamento; in altre circostanze, l'imperativo di trasferirsi può essere la conseguenza di disastri economici o naturali o di catastrofi ambientali.
Turklāt pārcelšanās (vai pārcelšanās mēģinājums) ne vienmēr ir brīvprātīga, jo reizēm sievieti aizved uz citu valsti ar spēku, nesamērīgu spiedienu vai maldiem, lai nākotnē viņu ļaunprātīgi izmantotu; citos gadījumos vajadzība pārcelties var rasties ekonomiskas krīzes, dabas vai vides katastrofu dēļ.
Be to, persikėlimas (arba mėginimas keltis) gali ne visada būti savanoriškas, nes kartais moteris gali būti pergabenta į kitą šalį jėga, neteisėtu būdu darant spaudimą arba apgaule siekiant ateityje ją išnaudoti, o kitais atvejais ji gali būti priversta persikelti dėl ekonominių ar stichinių nelaimių arba gamtos katastrofų.
Voorts is de verhuizing (of poging tot verhuizing) niet altijd vrijwillig, omdat de vrouw in kwestie soms onder geweld, onrechtmatige druk of misleiding naar het land is gebracht met het oog op haar toekomstige uitbuiting, en in andere gevallen kan de drang tot verhuizen het resultaat zijn van economische of natuurrampen, of van milieurampen.
Muutto (tai muuton yritys) ei myöskään ehkä aina ole vapaaehtoista, koska joskus kyseinen nainen on tuotu maahan käyttämällä pakkoa, epäasianmukaista painostusta tai huijausta, ja muissa tapauksissa muuttopakko voi johtua taloudellisista vaikeuksista tai luonnontuhosta tai ympäristökatastrofista.
Emellett a migráció (vagy megkísérelt migráció) nem minden esetben önkéntes, mivel előfordul, hogy az adott nőt kényszer, tisztességtelen nyomás vagy csalás alkalmazásával viszik az adott országba későbbi kizsákmányolása céljából, más esetekben pedig a migráció kényszere gazdasági, természeti vagy környezeti katasztrófák következménye
Barra minn hekk, iċ-ċaqliq (jew it-tentattiv ta' ċaqliq) jista' jkun li mhux dejjem ikun volontarju minħabba li xi drabi l-mara kkonċernata tkun inġiebet fil-pajjiż bil-forza, bi pressjoni mhux xierqa jew b'qerq, bl-għan tal-isfruttament futur tagħha, u, f'każijiet oħra, il-kostrinġiment li tiċċaqlaq jista' jkun ir-riżultat ta' diżastri ekonomiċi jew naturali, jew katastrofi ambjentali.
Ponadto przeprowadzka (lub próba przeprowadzki) może nie zawsze być dowolna, ponieważ czasami dana kobieta może zostać sprowadzona do kraju siłą, z powodu nadmiernej presji lub podstępem, z zamiarem wykorzystywania jej w przyszłości, a w innych przypadkach, przymus przeprowadzki może być wynikiem katastrof gospodarczych, klęsk żywiołowych lub katastrof ekologicznych.
Além disso, a mudança (ou a sua tentativa) pode não ser sempre voluntária, uma vez que, por vezes, a mulher em causa foi trazida para o país mediante uso de força, pressão ilegítima ou logro, com vista à sua futura exploração. Noutras situações, a necessidade de mudança pode ser motivada por desastres económicos ou naturais ou catástrofes ambientais.
În plus, mutarea (sau încercarea de mutare) nu este întotdeauna voluntară deoarece femeia respectivă a fost eventual adusă în acea țară cu forța, prin presiune neadecvată sau înșelătorie, pentru a fi exploatată în viitor, iar, în alte cazuri, decizia de a se muta poate fi consecința unei catastrofe naturale sau de mediu.
Okrem toho, tento presun (alebo pokus o presun) nemusí byť vždy dobrovoľný, pretože niekedy sa príslušná žena prinesie do krajiny násilím, na základe nezákonného nátlaku alebo klamstva s cieľom vykorisťovať ju v budúcnosti, a v iných prípadoch môžu byť príčinou tohto nátlaku presunúť sa hospodárske alebo prírodné, resp. environmentálne katastrofy.
Poleg tega preselitev (ali poskus preselitve) morda ni vedno prostovoljna, ker je zadevna ženska morda bila pripeljana v državo na silo, s protipravnim pritiskom ali prevaro z namenom njenega prihodnjega izkoriščanja, v drugih primerih pa je nuja po preselitvi morda rezultat gospodarske krize, naravne nesreče ali okoljske katastrofe.
Flytten (eller försöket till flytt) behöver dessutom inte alltid vara frivillig eftersom den berörda kvinnan ibland har förts till landet under våld, olämpligt påtryckande eller vilseledning i syfte att utnyttja henne och i andra fall kan tvånget att flytta bero på ekonomiska katastrofer eller naturkatastrofer eller miljökatastrofer.
minimum wage
минимална работна заплата
salario mínimo
minimální mzda
mindsteløn
Mindestlohn
miinimumpalk
κατώτατος (ελάχιστος) μισθός
pá íosta
minimalna zarada
минимална плата
paga minimale
минимaлнa зaрaдa
минимална зарада
minimalna plaća
retribuzione minima
minimālā darba alga
minimalusis darbo užmokestis
minimumloon
vähimmäispalkka
minimálbér
paga minima
płaca minimalna
salário mínimo
salariu minim
minimálna mzda
minimalna plača
minimilön
Wage level defined in law or by agreement, representing the lowest possible rate an employer is permitted to pay.
Размер на заплатата, определен от закона или съгласно споразумение, който е възможно най-ниският, разрешен на работодателя да заплаща на работника.
nivel salarial determinado por ley o por convenio, que constituye la tarifa más baja que se le permite a una persona o entidad empleadora pagar a su personal
mzda stanovená zákonem či smlouvou jakožto nejnižší přípustná výše odměny vyplácená zaměstnavatelem
et ved lov eller overenskomst fastsat lønniveau, som er det laveste, en arbejdsgiver må betale
gesetzlich oder im Zuge einer Vereinbarung festgelegtes Lohnniveau, das vom Arbeitgeber nicht unterschritten werden darf
Seaduse või kokkuleppega kehtestatud palgatase, mis on madalaim tasu, mida tööandjal lubatakse maksta
επίπεδο μισθού το οποίο ορίζεται από τη νομοθεσία ή από συμφωνία και αντιπροσωπεύει το χαμηλότερο δυνατό ποσό που επιτρέπεται να καταβάλλει η/ο εργοδότρια/εργοδότης Αντίστοιχα, είναι η τιμή κάτω από την οποία οι εργαζόμενες/οι δεν μπορούν να πουλήσουν την εργατική τους δύναμη.
leibhéal pá a shainítear sa dlí nó trí chomhaontú, a léiríonn an ráta is ísle is féidir le fostóir a íoc
Nivo zarade definisan zakonom ili sporazumom, koji predstavlja najnižu moguću stopu koju poslodavac smije da plaća.
износот на платата што се дефинира со закон или договор, кој го претставува најнискиот можен паричен надоместок што смеат да го исплатат работодавачите
niveli i pagës i përcaktuar në ligj ose me marrëveshje, që përfaqëson normën më të ulët të mundshme që një punëdhënës lejohet të paguajë
Nivo zаrаde definisаn zаkonom ili sporаzumom, koji predstаvljа nаjnižu moguću stopu koju poslodаvаc sme dа plаćа.
Ниво зараде дефинисан законом или споразумом, који представља најнижу могућу стопу коју послодавац сме да плаћа.
Ниво зараде дефинисан законом или споразумом, који представља најнижу могућу стопу коју послодавац смије да плаћа.
iznos plaće prema zakonu ili ugovoru koji predstavlja najnižu moguću naknadu koju poslodavac smije isplatiti
livello salariale definito dalla legge ο dagli accordi collettivi corrispondente all'importo minimo di retribuzione che un datore di lavoro deve pagare
tiesību aktos vai ar vienošanos noteikts darba algas līmenis, kas atspoguļo zemāko iespējamo likmi, kādu atļauts izmaksāt darbiniekam
įstatymais ar susitarimais nustatytas darbo užmokesčio lygis, rodantis žemiausią įmanomą atlygio, kurį darbdaviui leidžiama mokėti, normą
een wettelijk of bij cao vastgesteld loonniveau waaronder een werkgever niemand mag betalen
Lainsäädännössä tai sopimuksella määritetty palkkataso, joka on alhaisin mahdollinen, jota työnantaja saa maksaa
a munkáltatók által fizethető kötelező legkisebb bért rögzítő, jogszabályban vagy megállapodásban meghatározott bérszint
livell tal-pag definit mil-liġi jew mill-ftehim, li jirrapreżenta l-inqas rata possibbli li huwa permess iħallas min jimpjiega
poziom płacy określony przez prawo lub umownie, reprezentujący najniższą możliwą stawkę, którą pracodawca może płacić
nível salarial definido por lei ou por acordo, que representa a taxa remuneratória mais baixa que se permite a uma entidade empregadora
nivel al salariului stabilit prin lege sau prin acord, care reprezintă cea mai mică rată posibilă pe care un angajator are obligaţia să o plătească
úroveň miezd definovaná zákonom alebo dohodou, čo predstavuje najnižšiu možnú mzdu, ktorú zamestnávateľ môže zaplatiť
raven plače, opredeljena z zakonom ali sporazumom, ki predstavlja najnižjo možno stopnjo, ki jo sme izplačati delodajalec
lönenivå som fastställs genom lag eller avtal och som utgör den lägsta möjliga ersättning en arbetsgivare får betala ut
Παρόλο που ισχύουν νόμοι για τους κατώτατους μισθούς, υπάρχουν διαφορές απόψεων σχετικά με τα οφέλη και τα μειονεκτήματά τους. Οι υποστηρικτές/τριες του ελάχιστου μισθού αναφέρουν ότι αυξάνει το βιοτικό επίπεδο των εργαζομένων, μειώνει τη φτώχεια, μειώνει την ανισότητα και ενισχύει το ηθικό. Αντιθέτως, οι αντίπαλοί του ισχυρίζονται ότι αυξάνει τη φτώχεια, την ανεργία (ιδίως μεταξύ των ανειδίκευτων ή άπειρων εργαζομένων) και βλάπτει τις επιχειρήσεις, καθώς τις υποχρεώνει να αυξήσουν τις τιμές του προϊόντος ή της υπηρεσίας τους. Τα επίπεδα των κατώτατων μισθών διαφέρουν σημαντικά μεταξύ των κρατών μελών της Ευρωπαϊκής Ένωσης (ΕΕ)
minority women
multiple burden
многократно натоварване
doble presencia / doble carga /doble jornada / múltiple rol de las mujeres
vícenásobné zatížení
flerdobbelt byrde
Mehrfachbelastung
mitmekordne koorem
Πολλαπλή επιβάρυνση
ilualach
višestruki teret
повеќекратен товар
barrë e shumëfishtë
вишеструки терет
višestruko opterećenje
onere multiplo
multiplais slogs
daugialypė našta
meervoudige last
moninkertainen taakka
többszörös teher
piż multiplu
kumulacja zajęć
múltiplo fardo
rol multiplu
viacnásobné zaťaženie
večkratna obremenitev
multipel belastning
multiple discrimination
множествена дискриминация
discriminación múltiple
vícenásobná diskriminace
multidiskrimination
Mehrfachdiskriminierung
mitmene diskrimineerimine
πολλαπλή διάκριση
il-leithcheal
višestruka diskriminacija
повеќекратна дискриминација
diskriminim i shumëfishtë
вишеструкa дискриминaцијa
вишеструка дискриминација
discriminazione multipla
multiplā diskriminācija
daugialypė diskriminacija
meervoudige discriminatie
moniperusteinen syrjintä
többszörös megkülönböztetés
diskriminazzjoni multipla
dyskryminacja wieloaspektowa
discriminação múltipla
discriminare multiplă
viacnásobná diskriminácia
večplastna diskriminacija
multipel diskriminering
Any combination of forms of discrimination against persons on the grounds of sex, racial or ethnic origin, religion or belief, disability, age, sexual orientation, gender identity or other characteristics, and to discrimination suffered by those who have, or who are perceived to have, those characteristics.
Всяка комбинация на форми на дискриминация срещу лица въз основа на пол, раса или етнически произход, религия или вяра, увреждане, възраст, сексуална ориентация, полова идентичност или други основания, включително на дискриминация, изпитвана от тези, за които се предполагат тези основания.
cualquier forma de discriminación contra las personas por razón de sexo, origen racial o étnico, religión o creencias, discapacidad, edad, orientación sexual, identidad de género. u otras características y la discriminación que padecen aquellos que tienen o que se considera que tienen esas características
jakákoli kombinace různých forem diskriminace na základě pohlaví, rasového nebo etnického původu, náboženského vyznání nebo přesvědčení, zdravotního postižení, věku, sexuální orientace, genderové identity či jiných vlastností, jakož i diskriminace, jíž jsou vystaveny osoby, které mají (nebo se má za to, že mají) uvedené vlastnosti
enhver kombination af former for forskelsbehandling af personer på grundlag af køn, race, etnisk oprindelse, religion eller tro, handicap, alder, seksuel orientering, kønsidentitet eller andre kendetegn, samt forskelsbehandling af personer, der har eller antages at have de pågældende egenskaber
Kombination von Diskriminierungsformen wegen des Geschlechts, der Rasse oder ethnischen Herkunft, der Religion oder des Glaubens, einer Behinderung, des Alters, der sexuellen Orientierung, der Geschlechtsidentität oder wegen anderen Merkmalen gegen Menschen, die diese Merkmale aufweisen oder so wahrgenommen werden
Diskrimineerimise vormide mis tahes kombinatsioon inimese soo, nahavärvi või rahvuse, usutunnistuse või veendumuste, puude, vanuse, seksuaalse identiteedi, sooidentiteedi või teiste tunnuste tõttu; selliste inimeste diskrimineerimine, kellel on need tunnused või tajutakse neid tunnuseid olevat
κάθε συνδυασμός μορφών διάκρισης εις βάρος ατόμων λόγω φύλου, φυλετικής ή εθνοτικής καταγωγής, θρησκείας ή θρησκευτικών πεποιθήσεων, αναπηρίας, ηλικίας, σεξουαλικών προτιμήσεων, ταυτότητας φύλου ή άλλων χαρακτηριστικών, και διακρίσεις τις οποίες υφίστανται όσες/οι έχουν, ή θεωρείται ότι διαθέτουν αυτά τα χαρακτηριστικά
aon teaglaim de chineálacha idirdhealaithe i gcoinne daoine ar bhonn gnéis, mar gheall ar bhunús ciníoch nó eitneach, reiligiún nó creideamh, míchumas, aois, gnéaschlaonadh, féiniúlacht inscne nó tréithe eile, agus ar idirdhealú a fhulaingíonn daoine a bhfuil, nó a mbraitear, na tréithe sin a bheith acu
Termin „višestruka diskriminacija” koristi se kao sveobuhvatan, neutralan pojam za sve slučajeve diskriminacije po nekoliko diskriminatornih osnova. Odnosi se na bilo koju kombinaciju oblika diskriminacije osoba na osnovu spola, rasnog ili etničkog porijekla, religije ili uvjerenja, invaliditeta, starosti, seksualne orijentacije, rodnog identiteta ili drugih karakteristika i na diskriminaciju koju trpe oni koji imaju ili koji smatraju da imaju te karakteristike.
секоја комбинација на форми на дискриминација по основ на етничко потекло, вера или уверување, попреченост, возраст, сексуална ориентација, родов идентитет или други карактеристики, и дискриминација врз оние што ги поседуваат, или за кои се смета дека ги поседуваат тие карактеристики
çdo kombinim i formave të diskriminimit kundër personave për shkak të seksit, origjinës racore ose etnike, fesë ose besimit, paaftësisë, moshës, orientimit seksual, identitetit gjinor ose karakteristikave të tjera, dhe diskriminimit nga ata që kanë të vuajtur ose që kanë ato karakteristika
Termin „višestrukа diskriminаcijаˮ koristi se kаo sveobuhvаtаn, neutrаlаn pojаm zа sve slučаjeve diskriminаcije po nekoliko diskriminаtornih osnovа. Videti tаkođe: intersekcionаlnа diskriminаcijа
Термин „вишеструка дискриминацијаˮ користи се као свеобухватан, неутралан појам за све случајеве дискриминације по неколико дискриминаторних основа. Видети такође: интерсекционална дискриминација
Термин „вишеструка дискриминација” користи се као свеобухватан, неутралан појам за све случајеве дискриминације по неколико дискриминаторних основа. Односи се на било коју комбинацију облика дискриминације особа на основу пола, расног или етничког поријекла, религије или увјерења, инвалидитета, старости, сексуалне оријентације, родног идентитета или других карактеристика и на дискриминацију коју трпе они који имају или који сматрају да имају те карактеристике.
bilo koja kombinacija različitih oblika diskriminacije osoba na temelju njihova spola, rasne ili etničke pripadnosti, vjere ili uvjerenja, invaliditeta, dobi, seksualne orijentacije, rodnog identiteta ili drugih obilježja, te oblika diskriminacije kojoj su izložene osobe takvih obilježja ili koje se takvima percipira
qualsiasi combinazione di forme di discriminazione nei confronti di persone per motivi di sesso, origine razziale o etnica, religione o convinzioni personali, disabilità, età, orientamento sessuale, identità di genere o a causa di altre caratteristiche, nonché la discriminazione subita da coloro che possiedono o che si ritiene possiedano tali caratteristiche
kombinācija, ko veido dažādu veidu diskriminācija pret personām, pamatojoties uz dzimumu, rasi vai etnisko piederību, reliģiju vai ticību, invaliditāti, vecumu, dzimumorientāciju, dzimumidentitāti vai citām īpašībām, un diskriminācija, kurai pakļautas personas, kam piemīt vai šķietami piemīt šādas īpašības
bet kokie asmenų diskriminacijos dėl biologinės lyties, rasinės ar etninės kilmės, religijos, tikėjimo, negalios, amžiaus, seksualinės orientacijos, lytinės tapatybės ar kitų bruožų deriniai ir diskriminacija, kurią patiria tie, kas turi arba manoma, kad turti, šiuos bruožus
iedere combinatie van vormen van discriminatie van personen op grond van sekse, ras of etnische oorsprong, religie of geloof, handicap, leeftijd, seksuele gerichtheid, genderidentiteit of andere kenmerken, en van discriminatie van personen die deze kenmerken hebben, of waarvan dat gedacht wordt
Kaikki sukupuoleen, rotuun tai etniseen alkuperään, uskontoon tai vakaumukseen, vammaisuuteen, ikään, seksuaaliseen suuntautumiseen, sukupuoli-identiteettien tai muuhun ominaisuuteen perustuvien syrjinnän muotojen yhdistelmät ja syrjintä, josta kärsivät henkilöt, joilla on tai joilla katsotaan olevan kyseisiä ominaisuuksia
a nem, faji vagy etnikai származás, vallás vagy meggyőződés, fogyatékosság, életkor, szexuális irányultság, nemi identitás vagy más jellemzők alapján személyekkel szemben alkalmazott megkülönböztetés több formájának bármely kombinációja, valamint az ilyen jellemzőkkel rendelkező vagy vélelmezetten rendelkező személyek által elszenvedett megkülönböztetés
kwalunkwe kombinazzjoni ta’ forom ta’ diskriminazzjoni kontra persuni fuq il-bażi ta’ sess, oriġini razzjali jew etnika, reliġjon jew twemmin, diżabiltà, età, orjentazzjoni sesswali, identità tal-ġeneru jew karatteristiċi oħrajn, u għal diskriminazzjoni sofferta minn dawk li għandhom, jew li huma pperċepiti li għandhom, dawk il-karatteristiċi
każda kombinacja form dyskryminacji osób z powodu płci, pochodzenia rasowego lub etnicznego, religii lub wiary, niepełnosprawności, wieku, orientacji seksualnej, tożsamości płciowej lub innych cech oraz dyskryminacji doświadczanej przez osoby, które posiadają te cechy lub są postrzegane jako te, które je posiadają
qualquer combinação de formas de discriminação contra pessoas em razão do sexo, origem ética ou racial, religião ou crença, deficiência, idade, orientação sexual, identidade de género ou outras características, e a discriminação sofrida por pessoas que possuem (ou são consideradas possuidoras) dessas características
orice combinație de forme de discriminare a persoanelor pe motiv de apartenenţă la un anume sex, rasă, etnie, religie sau credință, handicap, vârstă, orientare sexuală, identitate de gen și alte caracteristici, sau pe motiv că acele persoane sunt percepute a avea acele caracteristici.
akákoľvek kombinácia foriem diskriminácie osôb na základe pohlavia, rasového alebo etnického pôvodu, náboženstva alebo viery, zdravotného postihnutia, veku, sexuálnej orientácie, pohlavnej identity alebo iných charakteristík a diskriminácie, ktorou trpia tie osoby, ktoré majú tieto charakteristiky alebo sa o nich predpokladá, že ich majú
vsaka kombinacija oblik diskriminacije oseb zaradi spola, rasnega ali etničnega porekla, vere ali prepričanja, oviranosti, starosti, spolne usmerjenosti, spolne identitete ali drugih lastnosti in diskriminacija, ki jo doživljajo tisti, ki imajo ali se jim pripisujejo navedene lastnosti
alla slags kombinationer av olika former av diskriminering mot personer på grund av kön, ras eller etniskt ursprung, religion eller trosuppfattning, funktionsnedsättning, ålder, sexuell läggning, könsidentitet eller andra egenskaper och diskriminering som upplevs av de som har eller uppfattas ha dessa egenskaper
(1) European Commission (2009). Multiple Discrimination in EU Law: Opportunities for Legal Responses to Intersectional Gender Discrimination. European Network of Legal Experts in the Field of Gender Equality; (2) CEDAW Committee’s jurisprudence.
The term ‘multiple discrimination’ is used as an overarching, neutral notion for all instances of discrimination on several discriminatory grounds. This phenomenon can manifest itself in two ways. First, there is ‘additive discrimina­tion’, where discrimination takes place on the basis of several grounds operating separately. Second, there is ‘intersectional discrimination’, where two or more grounds interact in such a way that they are inextricable. Women belonging to certain disadvantaged groups are at higher risk of being subjected to unequal treatment, because they share a combination of characteristics that may trigger discrimination, and are affected by multiple discrimination in different ways or to different degrees than men belonging to the same groups (for example, the sterilisation of Roma women without their consent).
Терминът „множествена дискриминация“ се използва като основно неутрално понятие за всички случаи на дискриминация въз основа на няколко дискриминационни основания. Това явление може да се прояви по два начина. На първо място като „допълнителна дискриминация“, при която дискриминацията е въз основа на няколко отделно действащи основания. На второ място като „множествена дискриминация“, при която две или повече основания са неразривно свързани. Жените, които принадлежат към определени групи в неравностойно положение, са в по-висок риск от подлагане на неравно третиране поради това, че притежават комбинация от характеристики, които могат да породят дискриминация, и са засегнати от множествена дискриминация по различни начини или в различна степен от мъжете, които принадлежат към същите групи (например стерилизация на жените ромки без тяхното съгласие).
El término "discriminación múltiple" se utiliza como una noción global y neutra para todos los casos de discriminación por motivos diversos. Este fenómeno puede manifestarse de dos maneras. En primer lugar, existe la "discriminación aditiva", donde la discriminación se produce sobre la base de varios factores que operan por separado, de manera autónoma. En segundo lugar, existe la "discriminación interseccional", donde dos o más factores interactúan de tal manera que son inseparables. Las mujeres pertenecientes a ciertos grupos desfavorecidos tienen mayor riesgo de estar sujetas a un trato desigual, por compartir una combinación de características que pueden desencadenar formas de discriminación y pueden ser objeto de la discriminación múltiple de diferentes maneras o en diferentes grados que los hombres que pertenecen a los mismos grupos (por ejemplo, la esterilización de mujeres gitanas sin su consentimiento).
Termín „vícenásobná diskriminace“ je používán jako zastřešující, neutrální označení všech případů diskriminace, k níž dochází z více než jednoho důvodu. Tento jev může mít dvojí podobu. Za prvé dochází ke „kumulativní diskriminaci“, v rámci které k diskriminaci dochází na základě několika samostatně působících důvodů. Za druhé může docházet k „intersekcionální diskriminaci“, kdy se dva nebo více důvodů diskriminace navzájem ovlivňují takovým způsobem, že je nelze oddělit. Ženy z určitých znevýhodněných skupin jsou ohroženy nerovným zacházením ve větší míře, protože mají soubor vlastností, jež se mohou stát spouštěčem diskriminace, a vícenásobná diskriminace je postihuje jinak nebo v jiné míře než muže náležející do stejné skupiny (například sterilizace romských žen bez jejich souhlasu).
Udtrykket "multidiskrimination" anvendes som et overordnet, neutralt begreb for alle former for forskelsbehandling, der forekommer af flere forskellige grunde. Fænomenet kan komme til udtryk på to måder. For det første er der "additiv diskrimination", hvor forskelsbehandlingen finder sted på grundlag af flere, indbyrdes uafhængige bevæggrunde. For det andet er der "intersektionel diskrimination", hvor to eller flere bevæggrunde interagerer på en sådan måde, at de bliver uadskillelige. Kvinder, der tilhører visse dårligt stillede grupper, har større risiko for at blive udsat for forskelsbehandling, fordi de har en kombination af karakteristika, der kan udløse diskrimination, og fordi de påvirkes af multipel forskelsbehandling på forskellige måder eller i forskellig grad i forhold til mænd, der tilhører de samme grupper (eksempelvis sterilisering af romakvinder uden deres samtykke).
„Mehrfachdiskriminierung“ wird als neutraler Oberbegriff für alle Fälle von Diskriminierung aus mehreren Diskriminierungsgründen verwendet. Dieses Phänomen kann sich auf zweierlei Art und Weise manifestieren: erstens als „additive Diskriminierung“, bei der die Diskriminierung aus mehreren, getrennt voneinander wirkenden Gründen stattfindet, und zweitens als „intersektionelle Diskriminierung“ bei der zwei oder mehr Gründe so miteinander in Wechselwirkung treten, dass sie untrennbar sind. Bei Frauen, die zu bestimmten benachteiligten Gruppen gehören, besteht größere Gefahr, dass sie ungleich behandelt werden, da sie eine Kombination von Merkmalen aufweisen, die Diskriminierung auslösen können. Sie sind auf andere Weise oder in anderem Ausmaß von Mehrfachdiskriminierung betroffen als Männer, die zu derselben Gruppe gehören (Beispiel: Sterilisation von Roma-Frauen ohne deren Zustimmung).
Terminit „mitmene diskrimineerimine“ kasutatakse kõikide mitme tunnuse alusel toimuvate diskrimineerimisjuhtude katusterminina. See nähtus võib avalduda kahel viisil. Esiteks, nn liitdiskrimineerimise korral on võimalik eristada erinevate tunnuste põhjuslikku mõju ebasoodsamale kohtlemisele. Teiseks, nn läbipõimuva diskrimineerimise korral leiab ebasoodsam kohtlemine aset korraga mitme isikutunnuse tõttu, kuid erinevate tunnuste mõju ei saa eristada. Teatud ebasoodsamas olukorras rühmadesse kuulutavatel naistel on suurem oht olla ebavõrdselt koheldud, sest neil on mitmed tunnused, mis võivad diskrimineerimist põhjustada, ja neid mõjutab mitmene diskrimineerimine teisiti või erineval määral kui samadesse rühmadesse kuuluvaid mehi (nt roma naiste sundsteriliseerimine).
Ο όρος «πολλαπλές διακρίσεις» χρησιμοποιείται ως γενική και ουδέτερη έννοια για όλες τις περιπτώσεις διακρίσεων οι οποίες πηγάζουν από διάφορες αιτίες. Το φαινόμενο αυτό μπορεί να εκδηλωθεί με δύο τρόπους. Πρώτον, υπάρχουν οι «πρόσθετες διακρίσεις», οι οποίες οφείλονται σε διάφορες αιτίες που ενεργούν ξεχωριστά. Δεύτερον, υπάρχουν οι «διατομεακές διακρίσεις», όπου δύο ή περισσότερες αιτίες αλληλεπιδρούν με τέτοιο τρόπο ώστε να συνδέονται άρρηκτα.
Úsáidtear an téarma 'idirdhealú iolrach' mar choincheap uileghabhálach, neodrach do gach cás idirdhealaithe ar fhorais éagsúla idirdhealaitheacha. Is féidir an feiniméan seo teacht chun cinn ar dhá bhealach. Ar dtús, tá 'idirdhealú suimitheach’ ann, i gcás ina dtarlaíonn idirdhealú toisc roinnt foras a bheith ag feidhmiú ar leithligh. Ar an dara dul síos, tá 'idirdhealú trasnach' ann, i gcás ina bhfuil dhá fhoras nó níos mó ag idirghníomhnú sa chaoi nach féidir iad a scaradh. Is mó an baol atá ann do mhná atá i ngrúpaí áirithe faoi mhíbhuntáiste go dtabharfar cóir mhíchothrom orthu mar go bhfuil roinnt saintréithe acu a d'fhéadfadh cur faoi deara don idirdhealú, agus déanann an t-idirdhealú iolrach difear dóibh ar bhealaí difriúla nó ar chéimeanna éagsúla ná mar a dhéantar d’fhir atá sna grúpaí céanna (mar shampla, an steiriliú a rinneadh ar mhná na Romach gan a dtoiliú).
Ovaj fenomen se može manifestovati na dva načina. Prvo, postoji „aditivna ili dodatna diskriminacija”, gdje se diskriminacija odvija na osnovu nekoliko osnova koje djeluju odvojeno. Drugo, postoji „intersekcionalna diskriminacija”, gdje dva ili više osnova međusobno djeluju na neraskidiv način. Žene koje pripadaju određenim nepovoljnim grupama izložene su većem riziku da budu podvrgnute nejednakom tretmanu, jer imaju kombinaciju karakteristika koje mogu izazvati diskriminaciju, a na njih utječe višestruka diskriminacija na različite načine ili u različitom stepenu od muškaraca koji pripadaju istim grupama (naprimjer, sterilizacija Romkinja bez njihovog pristanka).
Терминот „повеќекратна дискриминација“ се користи како сеопфатен, неутрален термин за сите случаи кога постои дискриминација по неколку дискриминаторски основи. Оваа појава може да се манифестира на два начина. Прво, постои „збирна (кумулативна) дискриминација“, кога поединечно се врши дискриминација по неколку основи. Второ, постои „интерсекциска дискриминација“ кога две основи стапуваат во интеракција на начин што ги прави неразделиви. Припадничките на одредени групи во неповолна положба се соочуваат со поголем ризик од изложеност на нееднаков третман бидејќи поседуваат комбинација на карактеристики што може да бидат иницијална каписла за дискриминација, и на нив се врши повеќекратна дискриминација на различен начин или во различна мера во споредба со мажите - припадници на истите групи (на пример, стерилизација на Ромките без нивна согласност).
Termi 'diskriminim i shumëfishtë' përdoret si një nocion i përgjithshëm, neutral për të gjitha rastet e diskriminimit në disa arsye diskriminuese. Ky fenomen mund të shfaqet në dy mënyra. Së pari, ekziston 'diskriminimi shtesë', ku diskriminimi zhvillohet në bazë të disa elementeve që veprojnë veçmas nga njëri-tjetri. Së dyti, ekziston 'diskriminimi ndërseksional', ku dy ose më shumë baza bashkëveprojnë në mënyrë të tillë që ato të jenë të pazgjidhshme. Gratë që i përkasin grupeve të caktuara në disavantazh janë në rrezik më të lartë për t'iu nënshtruar një trajtimi të pabarabartë, sepse ato ndajnë një kombinim të karakteristikave që mund të shkaktojnë diskriminim dhe preken nga diskriminimi i shumëfishtë në mënyra të ndryshme ose në shkallë të ndryshme se sa burrat që i përkasin të njëjtave grupe (për shembull, sterilizimi i grave rome pa pëlqimin e tyre).
Odnosi se nа bilo koju kombinаciju oblikа diskriminаcije osobа nа osnovu polа, rаsnog ili etničkog poreklа, religije ili uverenjа, invаliditetа, stаrosti, seksuаlne orijentаcije, rodnog identitetа ili drugih kаrаkteristikа i nа diskriminаciju koju trpe oni koji imаju ili koji smаtrаju dа imаju te kаrаkteristike.Ovаj fenomen se može mаnifestovаti nа dvа nаčinа. Prvo, postoji „аditivnа ili dodаtnа diskriminаcijаˮ, gde se diskriminаcijа odvijа nа osnovu nekoliko osnovа koje deluju odvojeno. Drugo, postoji „intersekcionаlnа diskriminаcijаˮ, gde dvа ili više osnovа međusobno deluju nа tаkаv nаčin dа su nerаskidivi.Žene koje pripаdаju određenim nepovoljnim grupаmа izložene su većem riziku dа budu podvrgnute nejednаkom tretmаnu, jer imаju kombinаciju kаrаkteristikа koje mogu izаzvаti diskriminаciju, а nа njih utiče višestrukа diskriminаcijа nа rаzličite nаčine ili u rаzličitom stepenu od muškаrаcа koji pripаdаju istim grupаmа (nа primer, sterilizаcijа Romkinjа bez njihovog pristаnkа).
Односи се на било коју комбинацију облика дискриминације особа на основу пола, расног или етничког порекла, религије или уверења, инвалидитета, старости, сексуалне оријентације, родног идентитета или других карактеристика и на дискриминацију коју трпе они који имају или који сматрају да имају те карактеристике. Овај феномен се може манифестовати на два начина. Прво, постоји „адитивна или додатна дискриминацијаˮ, где се дискриминација одвија на основу неколико основа које делују одвојено. Друго, постоји „интерсекционална дискриминацијаˮ, где два или више основа међусобно делују на такав начин да су нераскидиви. Жене које припадају одређеним неповољним групама изложене су већем ризику да буду подвргнуте неједнаком третману, јер имају комбинацију карактеристика које могу изазвати дискриминацију, а на њих утиче вишеструка дискриминација на различите начине или у различитом степену од мушкараца који припадају истим групама (на пример, стерилизација Ромкиња без њиховог пристанка).
Овај феномен се може манифестовати на два начина. Прво, постоји „адитивна или додатна дискриминација”, гдје се дискриминација одвија на основу неколико основа које дјелују одвојено. Друго, постоји „интерсекционална дискриминација”, гдје два или више основа међусобно дјелују на нераскидив начин. Жене које припадају одређеним неповољним групама изложене су већем ризику да буду подвргнуте неједнаком третману, јер имају комбинацију карактеристика које могу изазвати дискриминацију, а на њих утиче вишеструка дискриминација на различите начине или у различитом степену од мушкараца који припадају истим групама (на примјер, стерилизација Ромкиња без њиховог пристанка).
Izraz "višestruka diskriminacija“ sveobuhvatan je neutralni koncept koji uključuje sve slučajeve diskriminacije nastale na nekoliko diskriminatornih osnova. Može se manifestirati na dva načina. Prvi je "dodana diskriminacija", kada se diskriminacija temelji na nekoliko odvojenih razloga. Drugi je "intersekcijska diskriminacija" gdje dva ili više razloga za diskriminaciju međusobno djeluju tako da postanu neodvojivi. Žene iz određenih skupina u nepovoljnom položaju, izložene su većem riziku od neravnopravnog postupanja jer uključuju kombinaciju obilježja koja mogu biti okidač za diskriminaciju, a višestrukom diskriminacijom mogu biti pogođene na različite načine ili u drugačijoj mjeri nego muškarci koji pripadaju istim skupinama (npr. sterilizacija Romkinja bez njihova pristanka).
Il termine "discriminazione multipla" è utilizzato come concetto collettivo e neutro per indicare tutte le situazioni di discriminazione dovute a una pluralità di motivi discriminatori. Questo fenomeno può manifestarsi in due modi: in primo luogo, la "discriminazione cumulativa", quando la discriminazione avviene sulla base di più motivi che operano separatamente; in secondo luogo, la "discriminazione intersettoriale", quando due o più motivi interagiscono tra loro in modo tale da essere inscindibili l'uno dall'altro. Le donne appartenenti a determinati gruppi svantaggiati corrono un rischio più elevato di subire un trattamento ineguale perché presentano una combinazione di caratteristiche in grado di causare discriminazioni e subiscono una discriminazione multipla in modi differenti o in misura differente rispetto agli uomini appartenenti ai loro stessi gruppi (ad esempio la sterilizzazione delle donne rom senza il loro consenso).
Terminu “multiplā diskriminācija” izmanto kā vispārēju, neitrālu apzīmējumu visiem diskriminācijas gadījumiem vairāku diskriminējošu iemeslu dēļ. Šī parādība var izpausties divējādi. Pirmkārt, ir “papildinošā diskriminācija”, kurā diskriminācija notiek, pamatojoties uz vairākiem, atsevišķi pastāvošiem iemesliem. Otrkārt, ir “krusteniskā diskriminācija”, kurā divi vai vairāki diskriminācijas iemesli mijiedarbojas tā, ka tie nav nošķirami. Sievietēm, kas ir noteiktās nelabvēlīgā situācijā esošās grupās, pastāv lielāks risks būt pakļautām nevienlīdzīgai attieksmei, jo viņām ir vairākas īpašības, kas var izraisīt diskrimināciju, un viņas ir pakļautas multiplajai diskriminācijai vairākos veidos vai dažādās pakāpēs nekā vīrieši, kas pieder tām pašām grupām (piemēram, romu sieviešu sterilizācija bez viņu piekrišanas).
Terminas „daugialypė diskriminacija“ vartojamas kaip visa apimanti, neutrali sąvoka, apibrėžianti visus atvejus, kai diskriminuojama dėl kelių pagrindų. Ji gali pasireikšti dviem būdais. Pirma, kaip „pridėtinė diskriminacija“, kai diskriminuojama dėl kelių pagrindų, kuriuos galima išskirti kaip atskirus. Antra, kaip „sąryšinė diskriminacija“, kai du arba daugiau pagrindų sąveikuja tokiu būdu, kad jų neįmanoma atsieti. Tam tikroms nepalankioje padėtyje esančių asmenų grupėms priskiriamos moterys, susiduria su didesne rizika patirti nevienodą vertinimą dėl to, kad turi derinį ypatumų, galinčių lemti diskriminaciją, tad daugialypę diskriminaciją jos patiria kitaip arba skirtingu lygiu nei toms pačioms grupėms priklausantys vyrai (pvz., romų tautybės moterų sterilizavimas be jų sutikimo).
De term ‘meervoudige discriminatie’ wordt gebruikt als een overkoepelend, neutraal begrip voor alle gevallen van discriminatie op verscheidene discriminatiegronden. Dit fenomeen kan zich op twee manieren manifesteren. Allereerst is er ‘additieve discriminatie’, waarbij discriminatie plaatsvindt op basis van verschillende gronden die van elkaar kunnen worden gescheiden. Ten tweede is er ‘intersectionele discriminatie’, waarbij twee of meer gronden zodanig in wisselwerking staan dat ze onontwarbaar zijn. Vrouwen die tot bepaalde kansarme groepen behoren, lopen meer risico het slachtoffer te worden van ongelijke behandeling, omdat ze een combinatie van kenmerken delen die een aanzet kunnen geven tot discriminatie, en krijgen op andere manieren met meervoudige discriminatie te maken en ook in een andere mate dan mannen die tot dezelfde groepen behoren (bijvoorbeeld, de sterilisatie van Roma-vrouwen zonder hun toestemming).
Termiä "moniperusteinen syrjintä" käytetään kattavana ja neutraalina ilmaisuna kaikille syrjintätapauksille, joissa on useampia perusteita. Tämä ilmiö voi ilmetä kahdella tavalla. Ensinnäkin on "lisäsyrjintä", jossa syrjintä perustuu useisiin erillisiin syihin. Toiseksi on "intersektionaalinen syrjintä", jossa kaksi tai useampia perusteita on vuorovaikutuksessa siten, että ne ovat erottamattomia. Tiettyyn heikossa asemassa olevaan ryhmään kuuluvilla naisilla on suurempi riski joutua epätasa-arvoisen kohtelun kohteeksi, koska heillä on monia ominaisuuksia, jotka voivat käynnistää syrjinnän, ja moniperusteinen syrjintä vaikuttaa heihin eri tavoin tai eri tasolla kuin samaan ryhmiin kuuluviin miehiin (esimerkiksi romaninaisten sterilointi ilman heidän suostumustaan).
A „többszörös megkülönböztetés” fogalma a többféle diszkriminatív ok miatt alkalmazott megkülönböztetés valamennyi esetére alkalmazott átfogó, semleges kifejezés. Ez a jelenség kétféleképp nyilvánulhat meg. Egyrészt létezik „halmozott megkülönböztetés”, amikor a megkülönböztetés több, egymástól függetlenül érvényesülő ok miatt történik, másrészt létezik „interszekcionális megkülönböztetés”, amikor két vagy több ok kölcsönhatásban működik, és ezáltal egymástól elválaszthatatlan. A bizonyos hátrányos helyzetű csoportokhoz tartozó nők jobban ki vannak téve az egyenlőtlen bánásmód veszélyének, mivel esetükben több olyan jellemző kombinációja áll fenn, amelyek megkülönböztetéshez vezethetnek, és ezeket a nőket eltérő módon, illetve eltérő mértékben éri többszörös megkülönböztetés, mint az ugyanazon csoportokhoz tartozó férfiakat (például roma nők beleegyezésük nélkül végzett sterilizációja).
It-terminu "diskriminazzjoni multipla" jintuża bħala kunċett globali newtrali għall-każijiet kollha ta' diskriminazzjoni għal diversi raġunijiet diskriminatorji. Dan il-fenomenu jista' jiżviluppa f'żewġ modi. L-ewwel wieħed, hemm "diskriminazzjoni addittiva", fejn id-diskriminazzjoni sseħħ fuq il-bażi ta' diversi raġunijiet li joperaw separatament. It-tieni, hemm "diskriminazzjoni intersezzjonali", fejn żewġ raġunijiet jew aktar jinteraġixxu b'mod li jkunu marbuta b'mod inseparabbli. In-nisa li jappartjenu għal ċerti gruppi żvantaġġati huma f'riskju ogħla li jiġu soġġetti għal trattament mhux indaqs, minħabba li jikkondividu kombinazzjoni ta' karatteristiċi li jistgħu jiskattaw diskriminazzjoni, u huma affettwati minn diskriminazzjoni multipla f'modi differenti jew għal gradi differenti mill-irġiel li jappartjenu għall-istess gruppi (pereżempju, l-isterilizzazzjoni tan-nisa Rom mingħajr il-kunsens tagħhom).
Termin „dyskryminacja wieloaspektowa” stosuje się jako nadrzędne, neutralne pojęcie dla wszystkich przypadków dyskryminacji z kilku powodów. Zjawisko to może się przejawiać na dwa sposoby. Po pierwsze istnieje „dyskryminacja addytywna”, w przypadku której do dyskryminacji dochodzi z kilku oddzielnych powodów. Po drugie istnieje „dyskryminacja wielokrotna”, w przypadku której dwa lub więcej powodów współdziałają w taki sposób, że stają się nierozerwalne. Kobiety należące do konkretnych grup defaworyzowanych są bardziej narażone na nierówne traktowanie, ponieważ mają cechy, które mogą powodować dyskryminację i odczuwają wpływ dyskryminacji wieloaspektowej w inny sposób lub w innym stopniu niż mężczyźni należący do tej samej grupy (np. sterylizacja romskich kobiet bez ich zgody).
O termo «discriminação múltipla» é utilizado como uma noção abrangente e neutra para todas as formas de discriminação. Este fenómeno pode manifestar-se de dois modos. Primeiro, existe uma «discriminação aditiva», em que a discriminação tem lugar com base em vários motivos que atuam separadamente. Segundo, existe uma «discriminação intersetorial», em que dois ou mais motivos interagem de uma forma que os torna inseparáveis. As mulheres pertencentes a determinados grupos desfavorecidos têm um risco elevado de serem sujeitas a tratamento desigual, uma vez que partilham uma combinação de características que pode levar à discriminação, e serem afetadas por discriminação múltipla de formas diferentes ou em graus diferentes do que os homens que pertencem aos mesmos grupos (por exemplo, a esterilização de mulheres ciganas sem o seu consentimento).
Termenul „discriminare multiplă” se folosește ca noțiune cuprinzătoare, neutră pentru toate cazurile de discriminare pe mai multe criterii de discriminare. Acest fenomen se poate manifesta în două moduri. În primul rând există o „discriminare adăugată”, în care discriminarea are loc pe mai multe criterii care operează separat. În al doilea rând există o „discriminare intersecțională”, în care două sau mai multe criterii interacționează în așa fel încât sunt inseparabile. Femeile din anumite categorii defavorizate au un risc mai mare de a fi tratate inegal deoareceau în comun o combinație de caracteristici care poate declanșa o discriminare și sunt afectate de discriminare multiplă în mai multe feluri sau în alt grad decât bărbații din aceeași categorie (de exemplu sterilizarea femeilor rome fără consimțământul lor).
Pojem „viacnásobná diskriminácia“ sa používa ako súhrnný a neutrálny pojem pre všetky prípady diskriminácie z niekoľkých diskriminačných dôvodov. Tento jav sa môže prejaviť dvomi spôsobmi. Po prvé, existuje „dodatočná diskriminácia“, keď sa diskriminácia uskutočňuje na základe viacerých dôvodov, ktoré pôsobia samostatne. Po druhé, existuje „prierezová diskriminácia“, kde dva alebo viac dôvodov na seba pôsobí tak, že sú navzájom nerozlučiteľné. Ženy patriace k určitým znevýhodneným skupinám sú vystavené väčšiemu riziku, že budú vystavené nerovnakému zaobchádzaniu, pretože majú spoločnú kombináciu charakteristík, ktoré môžu viesť k diskriminácii, a v porovnaní s mužmi patriacimi do rovnakých skupín sú postihnuté rôznymi spôsobmi alebo stupňami viacnásobnej diskriminácie (napríklad sterilizácia rómskych žien bez ich súhlasu).
Izraz „večplastna diskriminacija“ se uporablja kot vseobsegajoč nevtralni pojem za vse primere diskriminacije iz več diskriminacijskih razlogov. Ta pojav se lahko kaže na dva načina. Prvič, kot „aditivna diskriminacija“, pri kateri se diskriminacija pojavlja na podlagi več razlogov, ki delujejo ločeno. Drugič, kot „presečna diskriminacija“, pri kateri vzajemno delujeta dva ali več razlogov, tako da so nerazdružljivi. Ženske iz nekaterih prikrajšanih skupin, so izpostavljene večjemu tveganju neenake obravnave, zaradi kombinacije osebnih okoliščin, ki lahko sprožijo diskriminacijo, in jih večplastna diskriminacija prizadene na drugačen način ali do drugačne stopnje kot moške, ki pripadajo istim skupinam (na primer sterilizacija romskih žensk brez njihove privolitve).
Termen ”multipel diskriminering” används som ett övergripande, neutralt begrepp för alla typer av diskriminering som inbegriper flera diskrimineringsgrunder. Detta fenomen kan ta sig uttryck på två sätt. För det första finns det additiv diskriminering där diskrimineringen inträffar på grundval av flera grunder som inte samverkar. För det andra finns det intersektionell diskriminering där två eller flera grunder samverkar på ett sätt som gör att de inte går att särskilja från varandra. Kvinnor som tillhör vissa missgynnade grupper löper större risk att utsättas för ojämlik behandling då de har en kombination av egenskaper som kan utlösa diskriminering och påverkas av multipel diskriminering på andra sätt eller i en annan utsträckning än män som tillhör samma grupp (till exempel sterilisering av romska kvinnor utan deras medgivande).
National Human Rights Institutions (NHRIs)
Национални институции по правата на човека (НИПЧ)
instituciones nacionales de derechos humanos
vnitrostátní instituce pro lidská práva
nationale menneskerettighedsinstitutioner
nationale Menschenrechtsinstitutionen
riiklikud inimõiguste kaitse asutused
Εθνικοί φορείς προστασίας των ανθρωπίνων δικαιωμάτων
Institúidí Naisiúnta um Chearta an Duine
državne institucije za ljudska prava
Национални институции за човекови права
Institucionet Kombëtare të të Drejtave të Njeriut (IKDNj)
nаcionаlne institucije zа ljudskа prаvа
националне институције за људска права
државне институције за људска права
nacionalne institucije za ljudska prava
istituzioni nazionali per i diritti umani
valsts cilvēktiesību institūcija
nacionalinės žmogaus teisių institucijos
nationale mensenrechteninstellingen
kansalliset ihmisoikeusinstituutiot
nemzeti emberi jogi intézmény
Istituzzjonijiet Nazzjonali tad-Drittijiet tal-Bniedem
krajowa instytucja praw człowieka
instituições nacionais de defesa dos direitos humanos
instituții naționale pentru drepturile omului
národné inštitúcie pre ľudské práva
nacionalne institucije za človekove pravice
nationella institutioner för de mänskliga rättigheterna
Independent bodies established by domestic law with a mandate to protect and promote human rights within a state.
Независими органи, създадени по националното законодателство, които имат задачата да защитават и насърчават правата на човека в държавата.
organismos independientes establecidos por la legislación nacional con el mandato de proteger los derechos humanos dentro de un Estado
nezávislý orgán zřízený podle vnitrostátních právních předpisů a pověřený tím, aby v rámci daného státu chránil a prosazoval lidská práva
uafhængige organer, der er oprettet ved national lov og med mandat til at beskytte og fremme menneskerettighederne inden for nationalstaten
durch nationales Recht gegründete unabhängige Stellen mit dem Auftrag, die Menschenrechte in einem Staat zu schützen und zu fördern
Seaduse alusel loodud sõltumatud asutused, mille ülesanne on riigisiseselt kaitsta ja edendada inimõigusi
ανεξάρτητα όργανα που έχουν συσταθεί βάσει εθνικού δικαίου και έχουν εντολή να προστατεύουν και να προάγουν τα ανθρώπινα δικαιώματα εντός ενός κράτους
comhlachtaí neamhspleácha arna mbunú le dlí teaghlaigh a bhfuil sainordú tugtha dóibh cearta an duine a chosaint agus a chur chun cinn laistigh de stát
Državne institucije za ljudska prava su nezavisna tijela osnovana prema domaćem zakonu sa mandatom da štite i promovišu ljudska prava u državi.
независни институции формирани со домашното право со мандат да ги штитат и промовираат човековите права во државата
organe të pavarura të krijuara nga e drejta e brendshme me një mandat për të mbrojtur dhe promovuar të drejtat e njeriut brenda një shteti
Nаcionаlne institucije zа ljudskа prаvа su nezаvisnа telа osnovаnа premа domаćem zаkonu sа mаndаtom dа štite i promovišu ljudskа prаvа u držаvi.
Националне институције за људска права су независна тела основана према домаћем закону са мандатом да штите и промовишу људска права у држави.
Државне институције за људска права су независна тијела основана према домаћем закону са мандатом да штите и промовишу људска права у држави. Такве институције су кључни елементи снажног, ефикасног државног система заштите људских права, под условом да су утемељене у државном закону, независне од владе, имају широк мандат да покрију све међународне стандарде људских права, поткријепљене разноврсним чланством, спремним за одговоран рад са цивилним друштвом и државом, те да добро функционишу.
neovisna tijela osnovana na temelju nacionalnog prava, zadužena za zaštitu i promicanje ljudskih prava unutar države
organismi indipendenti istituiti con leggi nazionali con il compito di tutelare e promuovere i diritti umani all'interno di uno Stato
neatkarīga, ar valsts tiesību aktiem nodibināta struktūra, kas pilnvarota aizsargāt un veicināt cilvēktiesības attiecīgajā valstī
pagal šalies įstatymus įsteigtos nepriklausomos institucijos, įgaliotos saugoti ir skatinti žmogaus teises toje valstybėje
onafhankelijke instellingen die bij nationale wet zijn ingesteld met een mandaat om mensenrechten in een staat te beschermen en te bevorderen
Kansallisen lainsäädännön nojalla perustetut riippumattomat elimet, joiden tehtävänä on suojella ja edistää ihmisoikeuksia kyseisessä valtiossa
a nemzeti jog által létrehozott független szervek, amelyek feladata az emberi jogok adott államon belüli védelme és előmozdítása
korpi indipendenti stabbiliti bil-liġi domestika b’mandat biex jipproteġu u jippromwovu d-drittijiet tal-bniedem fi stat
niezależne organy ustanowione na mocy prawa krajowego upoważnione do ochrony i promowania praw człowieka w państwie
organismos independentes estabelecidos pelo direito nacional com um mandato para proteger e promover os direitos humanos num país
organisme independente înființate prin legi naționale cu scopul de a proteja și a promova drepturile omului în cadrul unui stat
nezávislé orgány zriadené podľa vnútroštátneho práva s mandátom na ochranu a podporu ľudských práv v štáte
neodvisni organi, ustanovljeni po notranjem pravu, s pooblastilom za varstvo in spodbujanje človekovih pravic v državi
oberoende organ som inrättats på grundval av nationell lagstiftning med mandat att skydda och främja mänskliga rättigheter inom en stat
Based on European Union Agency for Fundamental Rights – FRA (2012). Handbook on the Establishment and Accreditation of National Human Rights Institutions in the European Union.
Such institutions are key elements within a strong, effective national human rights protection system, provided they are grounded in national law, independent from government, possessed of a broad mandate to cover all international human rights standards, underpinned by a diverse membership, invested with the responsibility to work with both civil society and the state, and function well. NHRIs have the power to promote and protect human rights. Human rights promotion includes providing government and parliament with advice on various human rights issues and raising human rights awareness. The power of NHRIs to protect human rights includes the monitoring of human rights violations and making recommendations to improve the human rights situation on the ground. In terms of protection, their mandate can also include the power to receive, investigate and resolve complaints and make appropriate recommendations, such as proposing new legislation, and suggesting revisions to existing legislation or new policy measures. The wide spectrum of existing NHRIs includes: commissions, ombudsperson institutions, and institutes or centres. NHRIs in some EU Member States, for example, also function as equality bodies under EU legislation.
Тези институции са ключови елементи от една силна и ефективна национална система за защита правата на човека, при условие, че са предвидени в националното законодателство, независими са от правителството, притежават широк мандат за прилагане на всички международни стандарти за правата на човека и са подкрепени от членове, поели отговорността да работят както с гражданското общество, така и с държавата и да функционират добре. Тези институции имат правомощията да насърчават и защитават правата на човека. Популяризирането на правата на човека включва консултирането на правителството и парламента по различни въпроси от областта на правата на човека и повишаване на осведомеността за правата на човека. Правомощията на институциите за защита на правата на човека включват наблюдение за нарушения на правата на човека и изготвяне на препоръки за подобряване на положението. От гледна точка на закрилата, техният мандат може да включва и правомощието да получават, разследват и постановяват решения по жалби и да отправят подходящи препоръки, като например да предлагат нови политически мерки и законодателство или да препоръчват преразглеждане на съществуващо законодателство. Широкият спектър от съществуващи национални институции включва: комисии, омбудсман и институти или центрове. Националните органи за защита правата на човека в някои държави — членки на ЕС, например, също функционират и като органи по въпросите на равенството в рамките на законодателството на ЕС.
Estas instituciones son elementos fundamentales de un sistema nacional de protección de los derechos humanos sólido y eficaz que ayudan a garantizar que las leyes y prácticas nacionales estén en consonancia con todas las normas internacionales de derechos humanos, interactúando con la siempre creciente comunidad de las organizaciones no gubernamentales (ONG), los ciudadanos, las redes establecidas y los órganos regionales teniendo un buen funcionamiento, fomentando las relaciones con los organismos públicos y la sociedad civil y asegurando que se establezcan mecanismos adecuados. Las instituciones nacionales de derechos humanos promocionan y protegen los derechos humanos. Asimismo se proporcionan recursos presupuestarios para proseguir y ampliar aún más las actividades de apoyo a las instituciones nacionales de derechos humanos. Su mandato incluye la supervisión de las violaciones de los derechos humanos y la formulación de recomendaciones para mejorar la situación de los derechos humanos sobre el terreno. En lo que respecta a la protección, su mandato incluye también el poder de recibir, investigar y resolver quejas y realizar las recomendaciones apropiadas como proponer nuevas leyes y sugerir revisiones a las leyes existentes o nuevas medidas políticas. El amplio espectro de instituciones nacionales de derechos humanos incluye: comisiones, Defensores de los Derechos Humanos e institutos y comisionados. Las instituciones nacionales de derechos humanos de algunos Estados miembros, por ejemplo, funcionan también como Centros para la igualdad en el marco de la legislación de la UE.
Tyto instituce jsou významnou součástí silného, účinného vnitrostátního systému ochrany lidských práv, pokud jsou zakotveny ve vnitrostátních právních předpisech a zároveň jsou nezávislé na vládě, mají široký mandát vztahující se na všechny mezinárodní standardy v oblasti lidských práv, jsou posíleny rozmanitou členskou základnou, mají na starosti spolupráci jak s občanskou společností, tak se státem a dobře fungují. Vnitrostátní instituce pro lidská práva mají pravomoc prosazovat a chránit lidská práva. V oblasti prosazování lidských práv poskytují vládě a parlamentu poradenství ohledně různých záležitostí souvisejících s lidskými právy a se zvyšováním povědomí o lidských právech. Pravomoc vnitrostátních institucí pro lidská práva v oblasti ochrany lidských práv zahrnuje sledování případů porušení lidských práv a následné vydávání doporučení ke zlepšení stavu dodržování lidských práv. Pokud jde o ochranu lidských práv, mohou být tyto instituce také pověřeny, aby přijímaly, vyšetřovaly a řešily stížnosti a vydávaly vhodná doporučení, například navrhovaly nové právní předpisy či novelizace stávajících předpisů, případně nová politická opatření. Vnitrostátních institucí pro lidská práva je celá řada. Jsou to zejména komise, úřady veřejného ochránce práv a různé instituce či střediska. V některých členských státech EU působí vnitrostátní instituce pro lidská práva na základě právních předpisů EU zároveň jako orgány pro rovné zacházení.
Disse institutioner er nøgleelementer i et stærkt og effektivt nationalt system for menneskerettighedsbeskyttelse, forudsat at de er baseret på national lovgivning, er uafhængige af regeringen og har et bredt mandat til at dække alle de internationale menneskerettighedsstandarder, understøttes af et flersidigt medlemskab, pålægges at arbejde med såvel civilsamfundet som staten og i øvrigt er velfungerende. Nationale menneskerettighederinstitutioner har beføjelse til at fremme og beskytte menneskerettighederne. At fremme menneskerettigheder indebærer rådgivning af regeringen inden for forskellige menneskerettighedsspørgsmål samt oplysning og bevidsthedsfremmende aktiviteter omkring menneskerettigheder. Institutionernes beføjelse til at beskytte menneskerettighederne omfatter overvågning af menneskerettighedskrænkelser og anbefalinger til forbedring af den aktuelle menneskerettighedssituation. Med hensyn til beskyttelse kan institutionernes mandat også omfatte beføjelse til at modtage, undersøge og afgøre klagesager og at fremsætte hensigtsmæssige anbefalinger, såsom forslag til ny lovgivning og revision af eksisterende lovgivning eller nye politiske foranstaltninger. Det brede spektrum af eksisterende menneskerettighedsinstitutioner omfatter kommissioner, ombudsmandsinstitutioner og institutter eller centre. I nogle EU-medlemsstater fungerer de nationale menneskerettighedsinstitutioner eksempelvis også som ligestillingsorganer i henhold til EU-lovgivningen.
Nationale Menschenrechtsinstitutionen (NMRI) sind ein Schlüsselelement eines starken und wirksamen nationalen Systems des Menschenrechtsschutzes, vorausgesetzt, sie sind im nationalen Recht verankert, von der Regierung unabhängig, verfügen über einen breitgefassten Auftrag, der alle internationalen Menschenrechtsstandards abdeckt, werden von einem vielfältigen Mitgliederspektrum getragen, ihre Zuständigkeiten erstrecken sich auf die Arbeit mit der Zivilgesellschaft und mit dem Staat und sie funktionieren reibungslos. Sie verfügen über die Macht, die Menschenrechte zu fördern und zu schützen. Die Förderung der Menschenrechte schließt die Beratung von Regierung und Parlament in einer Vielzahl von Menschenrechtsfragen und die Bewusstseinsbildung in diesem Bereich ein. Unter die Schutzmacht von NMRI fällt auch die Überwachung von Menschenrechtsverletzungen und die Abgabe von Empfehlungen zur Verbesserung der Menschenrechtssituation vor Ort. Im Schutzbereich kann ihr Auftrag ferner die Befugnis umfassen, Beschwerden entgegenzunehmen, zu untersuchen und über sie zu entscheiden sowie zweckdienliche Empfehlungen abzugeben, wie etwa neue Rechtsvorschriften und die Überarbeitung geltenden Rechts oder neue politische Maßnahmen vorzuschlagen. Das breite Spektrum der vorhandenen NMRI reicht u. a. von Kommissionen über Ombudsleute bis zu Instituten oder Zentren. In einigen EU-Mitgliedstaaten fungieren NMRI zum Beispiel als Gleichstellungsstellen nach EU-Recht.
Sellised asutused on võtmetähtsusega tugevas ja tõhusas riiklikus inimõiguste kaitse süsteemis, kui nad põhinevad seadustel, on valitsusest sõltumatud, omavad laia mandaati, et katta kõiki rahvusvahelisi inimõiguste standardeid, neid toetab mitmekesine liikmeskond, nad teevad koostööd nii avaliku sektori kui ka kodanikuühiskonnaga ning toimivad hästi. Riiklike inimõiguste kaitse asutuste töö on edendada ja kaitsta inimõigusi. Inimõiguste edendamine tähendab valitsuse ja parlamendi nõustamist inimõiguste teemadel ja inimõigusteteadlikkuse tõstmist. Riiklikud inimõiguste kaitse asutused jälgivad inimõiguste rikkumisi ja annavad soovitusi, et parandada inimõiguste olukorda riigis. Inimõiguste kaitsega seoses võib nende ülesannete hulka kuuluda ka kaebuste vastuvõtmine, uurimine ja lahendamine, asjakohaste soovituste tegemine, nt ettepanekud uute seaduste vastuvõtmiseks ja olemasolevate muutmiseks või uuteks poliitikameetmeteks. Riiklike inimõiguste kaitse asutuste hulka kuuluvad näiteks komisjonid, ombudsmanid, instituudid või keskused. Mõnes ELi liikmesriigis toimivad riiklikud inimõiguste kaitse asutused ka võrdõigusorganina.
Οι συγκεκριμένοι φορείς αποτελούν βασικά στοιχεία ενός ισχυρού και αποτελεσματικού εθνικού συστήματος προστασίας των ανθρωπίνων δικαιωμάτων, υπό την προϋπόθεση ότι στηρίζονται στην εθνική νομοθεσία, είναι ανεξάρτητα από την κυβέρνηση, διαθέτουν ευρεία εντολή να καλύπτουν όλα τα διεθνή πρότυπα για τα ανθρώπινα δικαιώματα, υποστηρίζονται από πολλά και διαφορετικά μέλη, είναι επιφορτισμένα να συνεργάζονται με την κοινωνία των πολιτών και με το κράτος, και λειτουργούν σωστά. Οι Εθνικοί Φορείς προστασίας των ανθρωπίνων δικαιωμάτων έχουν την εξουσία να προωθούν και να προστατεύουν τα ανθρώπινα δικαιώματα. Η προώθηση των ανθρωπίνων δικαιωμάτων περιλαμβάνει παροχή συμβουλών σε κυβερνήσεις και κοινοβούλια για διάφορα θέματα σχετικά με τα ανθρώπινα δικαιώματα, και ευαισθητοποίηση σχετικά με τα ανθρώπινα δικαιώματα. Η η δικαιοδοσία τους για την προστασία των ανθρωπίνων δικαιωμάτων περιλαμβάνει την παρακολούθηση των παραβιάσεων των ανθρωπίνων δικαιωμάτων και τη διατύπωση συστάσεων για τη βελτίωση της πραγματικής κατάστασης σχετικά με τα ανθρώπινα δικαιώματα. Όσον αφορά την προστασία, η εντολή τους μπορεί επίσης να περιλαμβάνει την εξουσία παραλαβής, διερεύνησης και εξέτασης καταγγελιών και σύνταξης κατάλληλων συστάσεων, όπως προτάσεις για νέα νομοθεσία και υποβολή προτάσεων για αναθεώρηση της ισχύουσας νομοθεσίας ή για νέα μέτρα πολιτικής. Το ευρύ φάσμα των υφιστάμενων εθνικών φορέων ανθρωπίνων δικαιωμάτων περιλαμβάνει επιτροπές, διαμεσολαβήτριες/τές, και ινστιτούτα ή κέντρα. Για παράδειγμα, σε ορισμένα κράτη μέλη της ΕΕ εθνικοί φορείς ανθρωπίνων δικαιωμάτων λειτουργούν επίσης ως φορείς ισότητας βάσει της νομοθεσίας της ΕΕ.
Tá na hinstitiúidí sin fíorthábhachtach laistigh de chóras náisiúnta, éifeachtach um chearta an duine a chosaint, ar choinníoll go bhfuil siad bunaithe sa dlí náisiúnta, go bhfuil siad neamhspleách ar an rialtas, go bhfuil sainordú leathan acu lena gcumhdaítear caighdeáin idirnáisiúnta uile um chearta an duine, a bhfuil ag ballraíocht éagsúil ag tacú leo, dá ndílsítear an freagracht a bheith ag obair leis an tsochaí shibhialta agus leis an stát, agus go bhfeidhmíonn siad go maith. Tá cumhacht ag NHRI cearta an duine a chur chun cinn agus a chosaint. Áirítear le cur chun cinn chearta an duine comhairle a thabhairt don rialtas agus don pharlaimint maidir le saincheisteanna éagsúla um chearta an duine agus feasacht ar chearta an duine a ardú. Áirítear le cumhacht na NHRIanna cearta an duine a chosaint lena n-áirítear faireachán a dhéanamh ar sháruithe ar chearta an duine agus moltaí a dhéanamh chun staid chearta an duine ar an talamh a fheabhsú. Maidir le cúrsaí cosanta, féadtar go n-áirítear lena sainordú an chumhacht chun gearáin a fháil, a imscrúdú agus a réiteach agus moltaí iomchuí a dhéanamh, amhail reachtaíocht nua a bheartú agus leasuithe ar reachtaíocht atá ann cheana féin a mholadh nó bearta nua beartais a mholadh. Áirítear ar réimse leathan na NHRIanna atá ann faoi láthair: coimisiúin, institiúidí ombudsman, agus institiúidí nó ionaid. Is mar chomhlachtaí comhionannais faoi reachtaíocht an Aontais Eorpaigh a fheidhmíonn NHRIanna i roinnt Ballstát den Aontas Eorpach, mar shampla.
Takve institucije su ključni elementi snažnog, efikasnog državnog sistema zaštite ljudskih prava, pod uslovom da su utemeljene u državnom zakonu, nezavisne od vlade, imaju širok mandat da pokriju sve međunarodne standarde ljudskih prava, potkrijepljene raznovrsnim članstvom, spremnim za odgovoran rad sa civilnim društvom i državom, te da dobro funkcionišu. Državne institucije za ljudska prava imaju moć promocije i zaštite ljudskih prava. Promocija ljudskih prava uključuje pružanje savjeta vladi i parlamentu o raznim pitanjima ljudskih prava i podizanju svijesti o ljudskim pravima. Moć državnih institucija za ljudska prava da štite ljudska prava uključuje praćenje kršenja ljudskih prava i davanje preporuka za poboljšanje stanja ljudskih prava na terenu. U pogledu zaštite, njihov mandat također može uključivati ovlaštenje da primaju, istražuju i rješavaju žalbe i daju odgovarajuće preporuke, poput predlaganja novog zakonodavstva i predlaganja revizije postojećeg zakonodavstva ili novih mjera politike. Širok spektar postojećih državnih institucija za ljudska prava uključuje: komisije, institucije ombudsmena i institute ili centre. Naprimjer, državne institucije za ljudska prava u nekim državama članicama EU također funkcionišu i kao tijela za jednakost u okviru zakonodavstva EU.
Таквите институции се клучните елементи во силниот, ефективен национален систем за заштита на човековите права ако се втемелени во домашното право, независни од владата, со широк мандат што ги покрива сите меѓународни стандарди за човекови права, поткрепени со разнолико членство, чија одговорност е да соработуваат со граѓанскиот сектор и со државата, и добро да функционираат. НИЧП имаат моќ да ги унапредуваат и штитат човековите права. Унапредувањето на човековите права вклучува и да им се обезбеди на владите и парламентите совет за разни проблематики поврзани со човековите права и да се зголеми свесноста за човековите права. Моќта на НИЧП да ги штити човековите права подразбира следење на повредите на човековите права и издавање препораки за подобрување на состојбата со човековите права на терен. Во однос на заштитата, нивниот мандат исто може да ја опфати моќта да примаат, истражат и постапуваат по претставки и да издаваат соодветни препораки, на пример да предлагаат ново законодавство и да предлагаат ревизија на постоечкото законодавство или на нови мерки на политиките. Широкиот спектар на постојните НИЧП вклучува: комисии, канцелариите на народниот правобранител/народната правобранителка и други институции и центри. НИЧП во некои земји членки на ЕУ, на пример, исто функционираат и како тела за еднаквост во согласност со законодавството на ЕУ.
Institucione të tilla janë elementë kryesorë brenda një sistemi të fortë, efektiv kombëtar të mbrojtjes së të drejtave të njeriut, me kusht që ato të bazohen në ligjin kombëtar, të pavarur nga qeveria, të kenë një mandat të gjerë për të mbuluar të gjitha standardet ndërkombëtare të të drejtave të njeriut, mbështetur nga një anëtarësim i larmishëm, i investuar me përgjegjësinë për të punuar si me shoqërinë civile ashtu edhe me shtetin, dhe të funksionojë mirë. NHRI-të kanë fuqinë të promovojnë dhe mbrojnë të drejtat e njeriut. Promovimi i të drejtave të njeriut përfshin ofrimin e këshillave për çështje të ndryshme të të drejtave të njeriut qeverisë dhe parlamentit, si edhe rritjen e ndërgjegjësimit për të drejtat e njeriut. Fuqia e IKDNj-ve për të mbrojtur të drejtat e njeriut përfshin monitorimin e shkeljeve të të drejtave të njeriut dhe hartimin e rekomandimeve për të përmirësuar situatën e të drejtave të njeriut në terren. Për sa i përket mbrojtjes, mandati i tyre mund të përfshijë gjithashtu fuqinë për të marrë, hetuar dhe zgjidhur ankesat dhe për të bërë rekomandime të përshtatshme, të tilla si propozimi i legjislacionit të ri, dhe sugjerimi i rishikimeve të legjislacionit ekzistues ose masave të reja të politikave publike. Spektri i gjerë i IKDNj-ve ekzistuese përfshin: komisione, institucione të ombudspersonit dhe institute ose qendra. IKDNj-të në disa shtete anëtare të BE-së, për shembull, gjithashtu funksionojnë si organe të barazisë sipas legjislacionit të BE-së.
Tаkve institucije su ključni elementi snаžnog, efikаsnog nаcionаlnog sistemа zаštite ljudskih prаvа, pod uslovom dа su utemeljene u nаcionаlnom zаkonu, nezаvisne od vlаde, imаju široki mаndаt dа pokriju sve međunаrodne stаndаrde ljudskih prаvа, potkrepljene rаznovrsnim člаnstvom, uloženim u odgovornost zа rаd sа civilnim društvom i držаvom i dobro funkcionisаnje.Nаcionаlne institucije zа ljudskа prаvа imаju moć promocije i zаštite ljudskih prаvа. Promocijа ljudskih prаvа uključuje pružаnje sаvetа vlаdi i pаrlаmentu o rаznim pitаnjimа ljudskih prаvа i podizаnje svesti o ljudskim prаvimа. Moć nаcionаlnih institucijа zа ljudskа prаvа dа štite ljudskа prаvа uključuje prаćenje kršenjа ljudskih prаvа i dаvаnje preporukа zа poboljšаnje stаnjа ljudskih prаvа nа terenu. U pogledu zаštite, njihov mаndаt tаkođe može uključivаti ovlаšćenje dа primаju, istrаžuju i rešаvаju žаlbe i dаju odgovаrаjuće preporuke, poput predlаgаnjа novog zаkonodаvstvа i predlаgаnjа revizije postojećeg zаkonodаvstvа ili novih merа politike.Širok spektаr postojećih nаcionаlnih institucijа zа ljudskа prаvа uključuje: komisije, institucije ombudsmаnа i institute ili centre. Nа primer, nаcionаlne institucije zа ljudskа prаvа u nekim držаvаmа člаnicаmа EU tаkođe funkcionišu kаo equality bodies telа zа jednаkost premа zаkonodаvstvu EU.
Такве институције су кључни елементи снажног, ефикасног националног система заштите људских права, под условом да су утемељене у националном закону, независне од владе, имају широки мандат да покрију све међународне стандарде људских права, поткрепљене разноврсним чланством, уложеним у одговорност за рад са цивилним друштвом и државом и добро функционисање. Националне институције за људска права имају моћ промоције и заштите људских права. Промоција људских права укључује пружање савета влади и парламенту о разним питањима људских права и подизање свести о људским правима. Моћ националних институција за људска права да штите људска права укључује праћење кршења људских права и давање препорука за побољшање стања људских права на терену. У погледу заштите, њихов мандат такође може укључивати овлашћење да примају, истражују и решавају жалбе и дају одговарајуће препоруке, попут предлагања новог законодавства и предлагања ревизије постојећег законодавства или нових мера политике. Широк спектар постојећих националних институција за људска права укључује: комисије, институције омбудсмана и институте или центре. На пример, националне институције за људска права у неким државама чланицама ЕУ такође функционишу као equality bodies тела за једнакост према законодавству ЕУ.
Државне институције за људска права имају моћ промоције и заштите људских права. Промоција људских права укључује пружање савјета влади и парламенту о разним питањима људских права и подизању свијести о људским правима. Моћ државних институција за људска права да штите људска права укључује праћење кршења људских права и давање препорука за побољшање стања људских права на терену. У погледу заштите, њихов мандат такође може укључивати овлашћење да примају, истражују и рјешавају жалбе и дају одговарајуће препоруке, попут предлагања новог законодавства и предлагања ревизије постојећег законодавства или нових мјера политике. Широк спектар постојећих државних институција за људска права укључује: комисије, институције омбудсмена и институте или центре. На примјер, државне институције за људска права у неким државама чланицама ЕУ такође функционишу и као тијела за једнакост у оквиру законодавства ЕУ.
Takve su institucije ključni elementi snažnog i učinkovitog nacionalnog sustava za zaštitu ljudskih prava, pod uvjetom da su utvrđene u nacionalnom zakonodavstvu, neovisne o vladi, da imaju dovoljno široke ovlasti da obuhvate sve međunarodne norme za zaštitu ljudskih prava, da su u njihovom sastavu različiti članovi koji će odgovorno surađivati i s građanskim društvom i s državom te da dobro funkcioniraju. Nacionalne institucije za ljudska prava imaju moć promicati i štititi ljudska prava. Promicanje ljudskih prava obuhvaća savjetovanje vlade i parlamenta o različitim pitanjima povezanim s ljudskim pravima i jačanje osviještenosti o ljudskim pravima. Pravo takvih institucija u zaštiti ljudskih prava uključuje nadzor nad kršenjem ljudskih prava i izdavanje preporuka za poboljšanje situacije s ljudskim pravima u stvarnim okolnostima. U pogledu zaštite, njihove ovlasti mogu uključivati i pravo da primaju, istražuju i rješavaju pritužbe i daju odgovarajuće preporuke, kao što su prijedlozi novih zakona i predlaganje promjena postojećih zakona ili nove mjere politike. Široki spektar postojećih nacionalnih institucija za ljudska prava uključuje povjerenstva, institucije pravobranitelja, institute i centre. U nekim državama članicama EU-a, nacionalne institucije za ljudska prava djeluju i kao tijela za ravnopravnost u okviru zakonodavstva EU-a.
Queste istituzioni sono elementi fondamentali di un sistema nazionale forte ed efficace per la tutela dei diritti umani, a condizione che siano previsti dal diritto nazionale, indipendenti dal governo, in possesso di un ampio mandato comprendente tutte le norme internazionali sui diritti umani, sostenuti da membri diversi, investiti della responsabilità di collaborare sia con la società civile sia con lo Stato e che funzionino bene. Le istituzioni nazionali per i diritti umani hanno il potere di promuovere e tutelare i diritti umani. La promozione dei diritti umani comprende attività di consulenza a favore del governo e del parlamento su varie questioni inerenti ai diritti umani e attività di sensibilizzazione sui diritti umani. Il potere di queste istituzioni di tutelare i diritti umani comprende il monitoraggio delle violazioni dei diritti umani e la formulazione di pareri per migliorare la situazione concreta dei diritti umani. In termini di tutela, il loro mandato può comprendere anche il potere di ricevere, indagare e dare risposta a denunce, nonché di formulare raccomandazioni adeguate, ad esempio proponendo nuove leggi e revisioni della normativa esistente, oppure nuove misure politiche. L'ampio spettro delle istituzioni nazionali per i diritti umani attualmente esistenti comprende: commissioni, mediatori civici, istituti e centri. In alcuni Stati membri dell'Unione europea, ad esempio, queste istituzioni fungono anche da organismi per la parità ai sensi della legislazione dell'UE.
Šādas institūcijas ir galvenie elementi stiprā, efektīvā valsts cilvēktiesību aizsardzības sistēmā, ja to pamatā ir valsts tiesību akti, tās ir neatkarīgas no valdības, tām ir plašas pilnvaras aptvert visus starptautisko cilvēktiesību standartus, to pamatā ir daudzveidīgi dalībnieki, tām ir pienākums sadarboties ar pilsonisko sabiedrību un valsti un to darbība ir veiksmīga. Valsts cilvēktiesību institūcijas var veicināt un aizsargāt cilvēktiesības. Cilvēktiesību veicināšanas ietver valdības un parlamenta konsultēšanu par dažādiem cilvēktiesību jautājumiem un izpratnes veicināšana par cilvēktiesībām. Valsts cilvēktiesību institūciju pilnvaras aizsargāt cilvēktiesības ietver cilvēktiesību pārkāpumu pārraudzību un ieteikumus par cilvēktiesību situācijas uzlabošanu attiecīgajā vietā. Attiecībā uz aizsardzību to pilnvaras var ietvert arī iespēju saņemt, izmeklēt un atrisināt sūdzības un sniegt atbilstošus ieteikumus, piemēram, ierosināt jaunus tiesību aktus un pārskatīt esošos tiesību aktus vai īstenot jaunus politikas pasākumus. Esošo valsts cilvēktiesību institūciju plašais klāsts ietver komitejas, ombuda iestādes un institūtus vai centrus. Valsts cilvēktiesību institūcijas dažās ES dalībvalstīs, piemēram, darbojas kā līdztiesības struktūras saskaņā ar ES tiesību aktiem.
Tokios institucijos tampa esminia stiprios ir veiksmingos nacionalinės žmogaus teisių apsaugos sistemos dalimi, jeigu jų veikla yra grindžiama nacionaliniais teisės aktais, yra nepriklausoma nuo vyriausybės, remiasi plačiais įgaliojimais aprėpti visus tarptautinius žmogaus teisių standartus, yra grindžiama įvairia naryste ir atsakomybe dirbi su pilietine visuomene ir valstybe ir jeigu jos gerai atlieka savo funkcijas. NŽTI įgaliotos skatinti ir ginti žmogaus teises. Žmogaus teisių skatinimas reiškia patarimų įvairiais žmogaus teisių klausimais teikimą vyriausybėms ir parlamentams ir informuotumo apie žmogaus teises didinimą. NŽTI įgaliojimai ginti žmogaus teises apima žmogaus teisių pažeidimų stebėseną ir rekomendacijų, kaip gerinti žmogaus teisių padėtį vietoje, teikimą. Kalbant apie teisių apsaugą, šie įgaliojimai taip pat gali apimti teisę gauti, tirti ir spręsti skundus ir teikti atitinkamas rekomendacijas, pavyzdžiui, siūlant naujus teisės aktus, darant galiojančių teisės aktų pakeitimus arba imantis naujų politikos priemonių. Šiuo metu NŽTI gali būti: komisijos, kontrolieriaus tarnybos, institutai arba centrai. Kai kuriose ES valstybėse narėse NŽTI taip pat veikia kaip lygybės institucijos pagal ES teisę.
Dergelijke instellingen zijn centrale elementen in een sterk, effectief nationaal stelsel voor de bescherming van mensenrechten, mits ze een wettelijke nationale grondslag hebben, onafhankelijk zijn van de overheid, beschikken over een mandaat om alle internationale mensenrechten te behandelen, ondersteund worden door een rijke schakering aan leden, de verantwoordelijkheid hebben om te werken met zowel het maatschappelijk middenveld als de overheid, en mits ze goed functioneren. Nationale mensenrechteninstellingen hebben de bevoegdheid om mensenrechten te bevorderen en beschermen. De bevordering van mensenrechten omvat het adviseren van overheid en parlement over verscheidenen mensenrechtenkwesties en bewustmaking van mensenrechten. De bevoegdheid van nationale mensenrechteninstellingen om mensenrechten te beschermen omvat het monitoren van mensenrechtenschendingen en het doen van aanbevelingen om de mensenrechtensituatie in de praktijk te verbeteren. In termen van bescherming kan hun mandaat ook de bevoegdheid omvatten om klachten te ontvangen, onderzoeken en op te lossen en om passende aanbevelingen te doen, zoals het voorstellen van nieuwe wetgeving, en van herzieningen van bestaande wetgeving of nieuwe beleidsmaatregelen. Het brede spectrum van bestaande nationale mensenrechteninstellingen omvat: commissies, ombudsmannen/vrouwen, en instellingen of centra. In bepaalde EU-lidstaten functioneren nationale mensenrechteninstellingen bijvoorbeeld ook als gelijkheidsorganen onder EU-wetgeving.
Tällaiset instituutiot ovat keskeisiä tekijöitä vahvassa ja tehokkaassa kansallisessa ihmisoikeuksien suojelujärjestelmässä edellyttäen, että ne perustuvat kansalliseen lainsäädäntöön, ne ovat riippumattomia hallituksesta, niillä on vahva toimeksianto kattaa kaikki kansainväliset ihmisoikeusstandardit, niitä tukee jäsenten moninaisuus, niiden velvollisuutena on työskentely sekä kansalaisyhteiskunnan että valtion kanssa ja ne toimivat moitteettomasti. Kansallisilla ihmisoikeusinstituutioilla on valtuudet edistää ja suojella ihmisoikeuksia. Ihmisoikeuksien edistäminen sisältää hallituksen ja parlamentin neuvonnan erilaisissa ihmisoikeuskysymyksissä ja valistuksen ihmisoikeuksista. Kansallisten ihmisoikeusinstituutioiden valta suojella ihmisoikeuksia sisältää ihmisoikeusloukkausten seurannan ja suositusten tekemisen ihmisoikeustilanteen parantamiseksi käytännössä. Suojelun osalta niiden toimeksiantoon voi myös kuulua valta vastaanottaa, tutkia ja ratkaista valituksia ja antaa asiaankuuluvia suosituksia, kuten uuden lainsäädännön ehdottaminen ja tarkistusten esittäminen voimassa olevaan lainsäädäntöön tai uusien poliittisten toimenpiteiden ehdottaminen. Kansallisten ihmisoikeusinstituutioiden laaja kirjo sisältää komissiot, oikeusasiamiesten instituutiot ja instituutit ja keskukset. Kansalliset ihmisoikeusinstituutiot toimivat joissakin EU:n jäsenvaltioissa myös esimerkiksi tasa-arvoeliminä EU:n lainsäädännön nojalla.
Ezek az intézmények egy erőteljes, hatékony nemzeti emberi jogi védelmi rendszer kulcsfontosságú elemei, amennyiben a nemzeti jogban gyökereznek, a kormánytól függetlenek, széles körű megbízatással rendelkeznek valamennyi nemzetközi emberi jogi normára kiterjedően, sokszínű tagsággal vannak megerősítve, felelősséggel vannak felruházva a civil társadalommal és az állammal történő együttműködésre irányulóan egyaránt, továbbá jól működnek. A nemzeti emberi jogi intézmények hatáskörrel rendelkeznek az emberi jogok előmozdítására és védelmére. Az emberi jogok előmozdítása magában foglalja a kormányoknak és a parlamenteknek történő tanácsadást különféle emberi jogi kérdésekben, valamint az emberi jogokkal kapcsolatos tudatosság növelését. A nemzeti emberi jogi intézmények emberi jogok védelmével kapcsolatos hatásköre kiterjed az emberi jogi jogsértések nyomon követésére és a helyi emberi jogi helyzet javítását célzó ajánlások megtételére. A védelem tekintetében megbízatásuk magában foglalja a panaszok fogadására, kivizsgálására és megoldására, valamint megfelelő ajánlások megtételére – például új jogszabályokra és meglévő jogszabályok módosítására irányuló javaslatok vagy új szakpolitikai intézkedések előterjesztésére – vonatkozó hatáskört is. A fennálló nemzeti emberi jogi intézmények széles skáláján megtalálhatók bizottságok, ombudsmani hivatalok, valamint intézetek és központok. Egyes uniós tagállamokban a nemzeti emberi jogi intézmények például az uniós jogszabályok szerinti esélyegyenlőségi szervekként is működnek.
Tali istituzzjonijiet huma elementi ewlenin fi ħdan sistema nazzjonali b'saħħitha u effettiva tal-protezzjoni tad-drittijiet tal-bniedem, sakemm dawn ikunu stabbiliti fil-liġi nazzjonali, ikunu indipendenti mill-gvern, ikunu s-suġġett ta' mandat wiesa' li jkopri l-istandards internazzjonali kollha tad-drittijiet tal-bniedem, ikunu msejsa fuq sħubija diversa, jingħataw ir-responsabbiltà ta' ħidma kemm mas-soċjetà ċivili kif ukoll mal-Istat, u jaħdmu tajjeb. L-NHRIs għandhom is-setgħa li jippromwovu u jipproteġu d-drittijiet tal-bniedem. Il-promozzjoni tad-drittijiet tal-bniedem tinkludi l-għoti ta' parir lill-gvern u lill-parlament dwar diversi kwistjonijiet tad-drittijiet tal-bniedem u s-sensibilizzazzjoni dwar id-drittijiet tal-bniedem. Is-setgħa tal-NHRIs biex jipproteġu d-drittijiet tal-bniedem tinkludi l-monitoraġġ tal-ksur tad-drittijiet tal-bniedem u t-tfassil ta' rakkomandazzjonijiet biex titjieb is-sitwazzjoni tad-drittijiet tal-bniedem b'mod prattiku. F'termini ta' protezzjoni, il-mandat tagħhom jista' jinkludi wkoll s-setgħa li jirċievu, jinvestigaw u jsolvu lmenti u jagħmlu rakkomandazzjonijiet xierqa, bħal jipproponu leġiżlazzjoni ġdida, u jissuġġerixxu reviżjonijiet għal-leġiżlazzjoni eżistenti jew miżuri politiċi ġodda. L-ispettru wiesa' tal-NHRIs eżistenti jinkludi: kummissjonijiet, istituzzjonijiet tal-ombudsmen, u istituti jew ċentri. L-NHRIs f'xi Stati Membri tal-UE, pereżempju, għandhom il-funzjoni wkoll ta' korpi tal-ugwaljanza skont il-leġiżlazzjoni tal-UE.
Takie instytucje są kluczowym elementem silnego i skutecznego krajowego systemu ochrony praw człowieka, o ile opierają się na prawie krajowym, są niezależne od rządu, mają szerokie uprawnienia do obejmowania wszystkich międzynarodowych norm dotyczących praw człowieka, są poparte zróżnicowanym członkostwem, są zobowiązane do pracy ze społeczeństwem obywatelskim i państwem oraz do prawidłowego funkcjonowania. Krajowe instytucje praw człowieka są uprawnione do promowania i ochrony praw człowieka. Promowanie praw człowieka obejmuje doradzanie rządowi i parlamentowi we wszelkich zagadnieniach dotyczących praw człowieka oraz podnoszenie świadomości dotyczącej praw człowieka. Uprawnienia krajowych instytucji praw człowieka w zakresie ochrony praw człowieka obejmują kontrolowanie naruszeń praw człowieka i wydawanie zaleceń odnośnie poprawy sytuacji praw człowieka na miejscu. Uprawnienia w zakresie ochrony mogą także obejmować uprawnienie do otrzymywania, badania i rozwiązywania skarg oraz wydawania właściwych zaleceń, np. proponowanie nowych ustaw oraz sugerowanie dokonania przeglądu istniejących ustaw lub nowych środków polityki. Szerokie spektrum istniejących krajowych instytucji praw człowieka obejmuje: komisje, rzeczników praw obywatelskich oraz instytucje i ośrodki. Krajowe instytucje praw człowieka w niektórych państwach UE funkcjonują np. także jako organy ds. równości zgodnie z ustawodawstwem UE.
Estas instituições são elementos-chave de um sistema nacional de proteção dos direitos humanos forte e efetivo, desde que tenham por base o direito nacional, independentemente do governo, possuam um mandato amplo para abranger todas as normas internacionais em matéria de direitos humanos, assentem na diversidade, estejam investidas com a responsabilidade de trabalhar com a sociedade civil e com o Estado e funcionem corretamente. As instituições nacionais de defesa dos direitos humanos têm poderes para promover e proteger os direitos humanos. A promoção dos direitos humanos inclui o aconselhamento do governo e do parlamento sobre várias questões relativas aos direitos humanos e a sensibilização neste domínio. Os poderes ao dispor das instituições nacionais de defesa dos direitos humanos incluem a monitorização de violações dos direitos humanos e a formulação de recomendações com vista a melhorar a situação no terreno. Em termos de proteção, o seu mandato pode incluir o poder para receber, investigar e resolver queixas e formular recomendações adequadas, tais como propor nova legislação e sugerir revisões da legislação existente ou novas medidas políticas. A ampla diversidade de instituições nacionais de direitos humanos existentes inclui: comissões, provedorias de justiça e institutos ou centros. Em alguns Estados-Membros da UE, por exemplo, as instituições nacionais de direitos humanos funcionam igualmente como organismos de promoção da igualdade no âmbito da legislação europeia.
Aceste instituții sunt elementele esențiale ale unui sistem puternic, eficace de protecție a drepturilor omului, cu condiția să fie întemeiate în spiritul legilor naţionale; să fie independente de guvern; să dețină un mandat larg care să acopere toate normele internaționale în materie de drepturile omului, fiind susţinut deafilierea şi apartenenţa la diverse organisme relevante; să fie investite cu responsabilitatea de a lucra atât cu societatea civilă, cât și cu statul și să funcționeze bine. Instituțiile naționale pentru drepturile omului au competența de a promova și a proteja drepturile omului. Promovarea drepturilor omului cuprinde consilierea guvernului și a parlamentului cu privire la diferite probleme în domeniu și conștientizarea cu privire la drepturile omului. În competența instituțiilor naționale pentru drepturile omului intră și monitorizarea încălcărilor drepturilor omului și furnizarea de recomandări pentru îmbunătățirea situației drepturilor omului pe teren. În ceea ce privește protecția drepturilor omului, competența lor poate include primirea, investigarea și rezolvarea plângerilor și furnizarea de recomandări adecvate, ca de exemplu propuneri de noi acte legislative, sugestii de revizuire a legislației existente sau a unor măsuri de politică. În spectrul larg de instituții naționale pentru drepturile omului există: comisii, instituții de mediere și institute sau centre. În unele state membre ale UE, instituțiile naționale pentru drepturile omului funcționează, de exemplu, și ca organisme de promovare a egalității de gen în temeiul legislației UE.
Takéto inštitúcie sú kľúčovými prvkami v rámci silného a účinného vnútroštátneho systému ochrany ľudských práv za predpokladu, že sú zakotvené vo vnútroštátnom práve, nezávislom od vlády, majú rozsiahle právomoci na pokrytie všetkých medzinárodných noriem v oblasti ľudských práv, ktoré sú založené na rôznorodom členstve a ktoré boli vybavené tak, aby s občianskou spoločnosťou a štátom a zodpovedne spolupracovali a dobre fungovali. NHRI majú právomoc podporovať a chrániť ľudské práva. Podpora ľudských práv zahŕňa poskytovanie poradenstva vláde a parlamentu o rôznych otázkach ľudských práv a zvyšovaní povedomia o ľudských právach. Právomoc NHRI chrániť ľudské práva zahŕňa monitorovanie porušovania ľudských práv a vydávanie odporúčaní na zlepšenie situácie v oblasti ľudských práv v teréne. Pokiaľ ide o ochranu, ich mandát môže zahŕňať aj právomoc prijímať, preskúmať a riešiť sťažnosti a vydávať vhodné odporúčania, ako napríklad navrhovanie nových právnych predpisov a navrhovanie revízií existujúcich právnych predpisov alebo nových politických opatrení. Do širokého spektra existujúcich NHRI patria: komisie, inštitúcie ombudsmanov a ústavy alebo centrá. NHRI v niektorých členských štátoch EÚ napríklad fungujú aj ako subjekty pre rovnaké zaobchádzanie podľa právnych predpisov EÚ.
Take institucije so ključni elementi v močnem, učinkovitem nacionalnem sistemu varstva človekovih pravic, če so utemljene v nacionalnem pravu, so neodvisne od vlade, imajo široko pooblastilo za pokrivanje vseh mednarodnih standardov človekovih pravic, jih podpira raznovrstno članstvo, so odgovorne za delo tako s civilno družbo kot z državo ter dobro delujejo. Te institucije so pristojne za spodbujanje in varstvo človekovih pravic. Spodbujanje človekovih pravic vključuje zagotavljanje nasvetov vladi in parlamentu o različnih vprašanjih človekovih pravic in ozaveščanje o človekovih pravicah. Pristojnost teh institucij za varstvo človekovih pravic vključuje spremljanje kršitev človekovih pravic in pripravo priporočil za izboljšanje položaja človekovih pravic med splošno javnostjo. Njihova pooblaščenost za varstvo človekovih pravic lahko vključuje tudi pristojnost za sprejemanje, preiskovanje in reševanje pritožb ter izdajanje ustreznih priporočil, kot so predlogi za novo zakonodajo, revizijo obstoječe zakonodaje ali za nove javnopolitične ukrepe. V širok spekter sedanjih nacionalnih institucij za človekove pravice sodijo komisije, uradi varuha človekovih pravic in inštituti ali centri. V nekaterih državah nacionalni uradi za človekove pravice na primer delujejo tudi kot organi za enakost po zakonodaji EU.
Sådana institutioner är viktiga element inom ramen för ett starkt och effektivt nationellt system för skydd av mänskliga rättigheter, förutsatt att de är förankrade i nationell lagstiftning, oberoende av regeringen, med ett brett mandat för att täcka alla internationella standarder för mänskliga rättigheter, underbyggt av ett varierat medlemskap och med ansvar att arbeta med både det civila samhället och staten och fungerar väl. Nationella institutioner för de mänskliga rättigheterna har förmågan att främja och skydda mänskliga rättigheter. Främjande av mänskliga rättigheter inbegriper att ge regering och parlament råd angående olika frågor med avseende på mänskliga rättigheter och att öka medvetenheten om mänskliga rättigheter. Förmågan hos nationella institutioner för de mänskliga rättigheterna att skydda mänskliga rättigheter inbegriper övervakning av kränkningar av mänskliga rättigheter och att lämna rekommendationer för att förbättra situationen för mänskliga rättigheter i samhället. När det gäller skydd kan deras mandat även inbegripa befogenheten att ta emot, granska och lösa klagomål och lämna lämpliga rekommendationer, såsom att föreslå ny lagstiftning och granskningar av befintlig lagstiftning eller nya politiska åtgärder. Det breda spektrumet av befintliga nationella institutioner för mänskliga rättigheter inbegriper kommissioner, ombudsmannainstitutioner och institut och centrum. Nationella institutioner för mänskliga rättigheter fungerar i vissa EU-medlemsstater till exempel även som organ för jämställdhet inom ramen för EU-lagstiftning.
национален механизъм за подпомагане на напредъка на жените
vnitrostátní mechanismy pro posilování postavení žen
national mekanisme til fremme af kvinders muligheder
nationale Maschinerie zur Förderung von Frauen
naiste võrdset kohtlemist edendavad asutused
εθνικός μηχανισμός για την πρόοδο των γυναικών
mécanisme national chargé de favoriser la promotion de la femme
meicníochtaí náisiúnta um chur chun cinn na mban
državni mehanizam za unapređenje položaja žena
национална машинерија за унапредување на жените
makineritë kombëtare për përparimin e grave
nаcionаlni mehаnizаm zа unаpređenje položаjа ženа
национални механизам за унапређење положаја жена
државни механизам за унапређење положаја жена
nacionalni mehanizmi za unaprjeđenje položaja žena
apparati nazionali per il progresso della condizione femminile
sieviešu tiesību veicināšanas institucionālais mehānisms
nacionaliniai moterų pažangos mechanizmai
nationaal instrument voor de emancipatie van vrouwen
naisten aseman edistämisen kansalliset välineet
nők előrehaladását célzó nemzeti mechanizmus
makkinarju nazzjonali għall-avvanz tan-nisa
krajowy mechanizm na rzecz awansu kobiet
mecanismos nacionais para o progresso das mulheres
mecanism național de promovare a femeilor
národný mechanizmus pre pokrok žien
nacionalni mehanizem za napredek žensk
nationellt system för att främja kvinnor
national women’s helplines
celostátní linka pomoci pro ženy
national hjælpelinje for kvinder
líne chabhrach náisiúnta do mhná
državna telefonska linija za pomoć ženama
национална СОС линија за помош на жените
linjat kombëtare të ndihmës së grave
nаcionаlnа telefonskа linijа zа pomoć ženаmа
национална телефонска линија за помоћ женама
државна телефонска линија за помоћ женама
helpline nazzjonali tan-nisa
národná linka pomoci pre ženy
Phone service offering support, information and professional advice to women survivors of violence.
služba poskytovaná výhradně nebo převážně ženám, které se staly obětí násilí
telefontjeneste, der tilbyder støtte, nformation og profesionel rådgivning til kvinder der har været eller er ofte for vold.
seirbhís a chuirtear ar fáil go sonrach chun freastal ar mhná amháin nó, ar mhná den chuid is mó, - íospartaigh an fhoréigin
Državna telefonska linija za pomoć ženama je usluga koja se pruža samo, ili uglavnom, ženama koje su žrtve nasilja.
телефонска услуга за поддршка, информирање и лично советување на жените што преживеале насилство
shërbimi telefonik që ofron mbështetje, informacion dhe këshilla profesionale për gratë që i mbijetojnë dhunës
Nаcionаlnа telefonskа linijа zа pomoć ženаmа je uslugа kojа se pružа sаmo, ili uglаvnom, ženаmа koje su žrtve nаsiljа.Videti tаkođe: žrtvа, preživelа/li
Национална телефонска линија за помоћ женама је услуга која се пружа само, или углавном, женама које су жртве насиља. Видети такође: жртва, преживела/ли
Државна телефонска линија за помоћ женама је услуга која се пружа само, или углавном, женама које су жртве насиља.
servizz telefoniku pprovdut speċifikament biex iservi biss, jew predominantement, lin-nisa li jkunu ħarġu minn vjolenza
služby, ktoré sa poskytujú výhradne alebo prevažne ženám – obetiam násilia
WAVE/Austrian Women’s Shelter Network (2014). The WAVE Report 2014: Specialized Women’s Support Services and New Tools for Combating Gender-based Violence in Europe.
The Istanbul Convention has established standards for national women’s helplines, which are important benchmarks for all states to follow, regardless of whether or not they have ratified the Convention. According to Article 24 of the Istanbul Convention, states should provide at least one national helpline to address all forms of violence against women, operating 24/7 and free of charge. Other important elements of a national women’s helpline would be to provide support in all relevant languages, have a widely advertised public number, and provide referrals to other relevant services such as counselling centres, women’s shelters, or the police.
Istanbulská úmluva nastavuje standardy pro národní linky pomoci ženám, jež jsou důležitými měřítky, které mají státy dodržovat ať již ratifikovaly Úmluvu nebo ne. Podle norem, jež stanoví Úmluva Rady Evropy o prevenci a potírání násilí na ženách a domácího násilí (Istanbulská úmluva), má být linka pomoci pro ženy v provozu nepřetržitě, má být bezplatná, má poskytovat poradenství volajícím se zajištěním mlčenlivosti nebo s řádným přihlédnutím k jejich anonymitě a má sloužit obětem všech forem násilí na ženách. Linka pomoci pro ženy by měla působit na celostátní úrovni a měla by poskytovat vhodnou podporu ženám ve všech relevantních kazycích, mít široce známé veřejné číslo a měla by poskytovat odkazy na další relevantní služby jako je poradenská centra, azylové domy pro ženy nebo policie.
Standarder, der er fastlagt i Europarådets konvention om forebyggelse og bekæmpelse af vold mod kvinder og vold i hjemmet (Istanbul-konventionen), foreskriver, at en hjælpetjeneste til kvinder skal fungere 24/7, være gratis, skal rådgive opkalderen fortroligt eller med behørigt hensyn til deres anonymitet, og være for ofre for alle former for vold mod kvinder. Hjælpetjenesten for kvinder skal fungere på nationalt plan og yde passende hjælp til kvinder fra alle dele af landet. Det betyder, at personalet skal være behørigt uddannet, have gode kommunikationsevner og have viden om de lokale/regionale situationer og alle relevante bestemmelser.
Tá caighdeáin leagtha síos ag Coinbhinsiún Iostanbúl (IC) maidir le línte cabhrach naisiúnta do mhná, ar tagarmharcanna tábhachtacha iad le go leanfaidh gach stat, is cuma an bhfuil an Conbhinsiún daingnithe acu nó nach bhfuil. De réir Airteagal 24 de Choinbhinsiún Istanbul, ba cheart do stáit line chabhrach náisiúnta amháin ar a laghad a sholáthar chun aghaidh a thabhairt ar gach cineál foréigin in aghaidh na mban, ag feidhmiú 24/7 agus saor in aisce. Is iad gnéithe tábhachtacha eile de line chabhrach náisiúnta na mban ná tacaíocht a sholáthar i ngach teanga ábhartha, uimhir phoiblí a fhógairt go forleathan, agus atreoruithe a chur ar fail do sheirbhísí ábhartha eile ar nós ionaid chomhairleoireachta, scáthláin ban, nó na póilíní.
Standardi utvrđeni u Konvenciji Vijeća Evrope o sprečavanju i borbi protiv nasilja nad ženama i nasilja u porodici (Istanbulska konvencija) predviđaju da linija za pomoć ženama radi 24 sata dnevno, 7 dana u sedmici, da treba biti besplatna, da pruža savjete svima koji pozivaju, uz puno povjerenje i dužno poštovanje njihove anonimnosti, kao i da služi žrtvama svih oblika nasilja nad ženama. Telefonska linija za pomoć ženama treba da djeluje na državnom nivou i pruža odgovarajuću podršku ženama iz svih regiona; to znači da osoblje mora biti pravilno obučeno, imati efikasne vještine komunikacije i biti upućeno u regionalne situacije i sve relevantne odredbe.
Со Истанбулската конвенција се утврдија стандардите за националните СОС линии за помош на жени, кои претставуваат важен репер што треба да го следат земјите, независно дали ја ратификувале конвенцијата или не. Во согласност со член 24 од Истанбулската конвенција, државите треба да овозможат барем една национална СОС линија за сите форми на насилство врз жените, што ќе работи непрекинато 24/7 и бесплатно. Други важни елементи на националната СОС линија за помош на жени би биле да нуди поддршка на сите релевантни јазици, нејзиниот јавен број широко да се рекламира, и да упатува кон други релевантни услуги, како центрите за советување, засолништата за жени или полицијата.
Konventa e Stambollit (IC) ka vendosur standarde për linjat kombëtare të ndihmës për gratë, të cilat janë standarde të rëndësishme për të gjitha shtetet që duhet të ndjekin, pavarësisht nëse ato e kanë ratifikuar Konventën. Sipas nenit 24 të Konventës së Stambollit, shtetet duhet të sigurojnë të paktën një linjë ndihmëse kombëtare për të adresuar të gjitha format e dhunës ndaj grave, duke operuar 24/7 dhe falas. Elementë të tjerë të rëndësishëm të një linje ndihme kombëtare për gratë do të ishte të ofronte mbështetje në të gjitha gjuhët përkatëse, të kishte një numër publik të reklamuar gjerësisht dhe të siguronte referime në shërbime të tjera të rëndësishme si qendrat e këshillimit, strehimoret e grave ose policia.
Stаndаrdi utvrđeni u Konvenciji Sаvetа Evrope o sprečаvаnju i borbi protiv nаsiljа premа ženаmа i nаsiljа u porodici (Istаnbulskа konvencijа) predviđаju dа ženskа linijа zа pomoć rаdi 24 sаtа dnevno, 7 dаnа u nedelji, trebа dа bude besplаtnа, dа pruži sаvete svim pozivаocimа, uz puno poverenje i dužno poštovаnje njihove аnonimnosti, kаo i dа služi žrtvаmа svih oblikа nаsiljа premа ženаmа.Telefonskа linijа zа pomoć ženаmа trebа dа deluje nа nаcionаlnom nivou i pružа odgovаrаjuću podršku ženаmа iz svih regionа; to znаči dа osoblje morа biti prаvilno obučeno, imаti efikаsne veštine komunikаcije i biti upućeno u regionаlne situаcije i sve relevаntne odredbe.
Стандарди утврђени у Конвенцији Савета Европе о спречавању и борби против насиља према женама и насиља у породици (Истанбулска конвенција) предвиђају да женска линија за помоћ ради 24 сата дневно, 7 дана у недељи, треба да буде бесплатна, да пружи савете свим позиваоцима, уз пуно поверење и дужно поштовање њихове анонимности, као и да служи жртвама свих облика насиља према женама. Телефонска линија за помоћ женама треба да делује на националном нивоу и пружа одговарајућу подршку женама из свих региона; то значи да особље мора бити правилно обучено, имати ефикасне вештине комуникације и бити упућено у регионалне ситуације и све релевантне одредбе.
Стандарди утврђени у Конвенцији Савјета Европе о спречавању и борби против насиља над женама и насиља у породици (Истанбулска конвенција) предвиђају да линија за помоћ женама ради 24 сата дневно, 7 дана у недјељи, да треба да буде бесплатна, да пружа савјете свима који позивају, уз пуно повјерење и дужно поштовање њихове анонимности, као и да служи жртвама свих облика насиља над женама. Телефонска линија за помоћ женама треба да дјелује на државном нивоу и пружа одговарајућу подршку женама из свих региона; то значи да особље мора бити правилно обучено, имати ефикасне вјештине комуникације и бити упућено у регионалне ситуације и све релевантне одредбе.
L-istandards stabbiliti fil-Konvenzjoni tal-Kunsill tal-Ewropa dwar il-Prevenzjoni u l-Ġlieda Kontra l-Vjolenza fir-rigward tan-Nisa u l-Vjolenza Domestika (il-Konvenzjoni ta' Istanbul) jipprovdu li helpline tan-nisa jenħtieġ li topera 24/7, jenħtieġ li tkun mingħajr ħlas, jenħtieġ li tagħti lil min iċempel parir b'mod kunfidenzjali jew b'attenzjoni għall-anonimità tagħhom, u jenħtieġ li sservi lill-vittmi tal-forom kollha ta' vjolenza kontra n-nisa. Il-helpline tan-nisa jenħtieġ li topera fil-livell nazzjonali u tipprovdi appoġġ adegwat lin-nisa mir-reġjuni kollha; dan ifisser li l-persunal jenħtieġlu jkun imħarreġ kif xieraq, ikollu ħiliet effettivi tal-komunikazzjoni, u jkollu għarfien tajjeb dwar is-sitwazzjonijiet reġjonali u d-dispożizzjonijiet kollha rilevanti.
Normy stanovené v Dohovore Rady Európy o prevencii a boji proti násiliu voči ženám a domácemu násiliu (Istanbulský dohovor) ustanovujú, že linka pomoci pre ženy by mala fungovať 24 hodín denne, 7 dní v týždni, mala by byť bezplatná, dôverne poskytovať poradenstvo volajúcim osobám alebo s náležitým zreteľom na ich anonymitu a mali by slúžiť obetiam všetkých foriem násilia na ženách. Linka pomoci pre ženy by mala fungovať na národnej úrovni a poskytovať primeranú podporu ženám zo všetkých regiónov; to znamená, že zamestnanci musia byť riadne vyškolení, mať efektívne komunikačné schopnosti a byť informovaní o regionálnych situáciách a všetkých relevantných ustanoveniach.
new household economics
нова икономика на домакинството
nueva economía doméstica / nueva economía de los hogares
nová ekonomika domácností
ny husstandsøkonomi
Neue Haushaltsökonomie
uus leibkonna majandus
νέα οικιακή οικονομία
eacnamaíocht nua teaghlaigh
nova ekonomija domaćinstva
нова економика на домаќинствата
ekonomi e re shtëpiake
novа ekonomijа domаćinstvа
нова економија домаћинства
nova ekonomija kućanstva
nuova economia domestica
jaunā mājsaimniecības ekonomika
naujoji namų ūkio ekonomika
nieuwe economie van het huishouden
uusi kotitalouksia käsittelevä taloustiede, uusi kodin taloustiede?
új háztartás-gazdaságtan
ekonomiji domestiċi ġodda
nowa ekonomia gospodarstwa domowego
nova economia doméstica
noua economie domestică
nová ekonomika domácnosti
nova ekonomija gospodinjstva
ny hushållsekonomi
Approach to the analysis of the household in which the latter is depicted as combining the time of household members with market goods to produce the outputs or commodities it ultimately desires.
Подход към анализа на домакинството, при който домакинството се описва като съвкупност от времето на членовете му и стоките на пазара, с цел създаване на резултатите и стоките, от които домакинството в крайна сметка има нужда.
enfoque del análisis del hogar en el cual este último se representa como la combinación del tiempo de sus integrantes con los bienes del mercado para producir los productos que desean.
přístup ke zkoumání domácností, který popisuje domácnost jako souhrn času vynakládaného jejími členy a tržního zboží jakožto vstupů potřebných pro vytvoření požadovaných výstupů či komodit
tilgang til husstandsanalyse, hvor husstanden afbildes som en kombination husstandsmedlemmernes tid og goder til at fremstille de ydelser eller varer, den i sidste ende ønsker
Konzept für die Analyse des Haushalts, bei dem dieser als eine Kombination der Zeit der Haushaltsmitglieder und den Marktgütern zur Erzeugung der Leistungen oder Waren, die er letztendlich erzielen will, dargestellt wird
Leibkonna analüüsi haru, mis käsitab leibkonda leibkonnaliikmete aja ja neile vajalike kaupade kombinatsioonina
Θεωρία ανάλυσης του νοικοκυριού, στο πλαίσιο της οποίας το νοικοκυριό αποτυπώνεται ως συνδυασμός του χρόνου των μελών του και των αγαθά της αγοράς, για την παραγωγή των αποτελεσμάτων ή των αγαθών στα οποία το νοικοκυριό αποσκοπεί
cur chuige maidir leis an anailís ar an teaghlach ina léirítear gur comhcheangal é an dara ceann d'am baill teaghlaigh le hearraí margaidh chun na torthaí nó na tráchtearraí a tháirgeadh is mian leis sa deireadh thiar
Pristup analizi domaćinstva u kojem je domaćinstvo prikazano kao kombinacija vremena članica i članova domaćinstva s tržišnim proizvodima kako bi proizveli one proizvode ili robe koje domaćinstvo želi.
пристап кон анализа на домаќинствата со кој домаќинствата се претставени како комбинација од времето на членовите на домаќинството и пазарните добра за да се продуцираат крајните сакани резултати или стоки
qasja ndaj analizës së familjes në të cilën kjo e fundit përshkruhet duke kombinuar kohën e anëtarëve të familjes me mallrat e tregut për të prodhuar produktet ose produktet që dëshiron përfundimisht
Pristup аnаlizi domаćinstvа u kojem je domаćinstvo prikаzаno kаo kombinаcijа vremenа člаnovа domаćinstvа i tržišnom robom kаko bi se proizveli proizvodi ili robe koje domаćinstvo priželjkuje.
Приступ анализи домаћинства у којем је домаћинство приказано као комбинација времена чланова домаћинства и тржишном робом како би се произвели производи или робе које домаћинство прижељкује.
Приступ анализи домаћинства у којем је домаћинство приказано као комбинација времена чланица и чланова домаћинства с тржишним производима како би произвели оне производе или робе које домаћинство жели. Приступ игнорише унутрашњу организацију и структуру породица и домаћинстава, јер у контексту чисте неокласичне теорије, и аналогно начину на који се приступа анализи фирми, теорија претпоставља скупо и ефикасно пословање. Њен предмет интересовања не укључује само понашање домаћинства на тржишту (понуда радне снаге, потражња за добрима), већ и појаве као што су брак, плодност, образовање дјеце и расподјела времена.
pristup analizi kućanstva u kojem je kućanstvo opisano kao kombinacija vremena članova kućanstva s tržišnim proizvodima kako bi proizvodili ono što žele
metodo di analisi dell'economia domestica in cui quest'ultima è rappresentata come una combinazione del tempo impiegato dai membri della famiglia per produrre, con beni di mercato, i prodotti o i beni finali che vogliono
pieeja mājsaimniecības analīzei, kurā mājsaimniecība attēlota kā mājsaimniecības locekļu laika un tirgus preču apvienojums, lai sniegtu rezultātus vai preces, ko mājsaimniecība vēlas
požiūris į namų ūkio analizę, taikant kurį pastarasis vaizduojamas kaip derinantis šeimos narių laiką su rinkos prekėmis, kad sukurtų produkciją arba reikmenis, kurių jis galiausiai nori
benadering van de analyse van het huishouden waarin dat laatste wordt beschreven als combinatie van de tijd van de leden van het huishouden en goederen om de producten of grondstoffen te produceren die het uiteindelijk wenst
Kotitalouden analyysin lähestymistapa, jossa kotitalous kuvataan siten, että siinä yhdistyvät kotitalouden jäsenten ajankäyttö markkinatavaroiden kanssa niiden tuotosten tai hyödykkeiden tuottamiseksi, joita se tarvitsee
a háztartás elemzésének olyan megközelítése, amely úgy jeleníti meg a háztartást, mint a háztartás tagjai idejének a piaci árukkal kapcsolják össze a végső soron elérni kívánt eredmények vagy áruk előállítása céljából
approċċ lejn l-analiżi tal-unità domestika li fiha din tal-aħħar hija rrappreżentata bħala kombinazzjoni tal-ħin tal-membri tal-familja biex jipproduċu, bil-prodotti tas-suq, il-prodotti jew il-komoditajiet finali li jixtiequ
podejście do analizy gospodarstwa domowego, według którego jest ono przedstawiane jako połączenie czasu członków gospodarstwa z dobrami rynkowymi w celu produkcji wyników lub towarów, które są przez nie docelowo pożądane
abordagem à análise do agregado familiar, em que este é apresentado como uma combinação do tempo dedicado pelos membros do agregado familiar com os bens de mercado, a fim de produzir os produtos ou matérias-primas pretendidos pelo agregado familiar
abordare a analizei gospodăriei în cadrul căreia aceasta este considerată ca fiind o combinaţie între timpul consumat de membrii gospodăriei și produsele de piață pentru a produce rezultatele sau bunurile pe care, în final,membrii din gospodărie şi le doresc
prístup k analýze domácnosti, v rámci ktorej je tento model znázornený ako kombinácia času členov domácnosti a trhovými tovarmi na výrobu výstupov alebo komodít, ktoré slúžia na splnenie požadovaného účelu
pristop k analizi gospodinjstva, ki slednje prikazuje kot mesto, kjer povezava časa članov gospodinjstva in tržnega blaga ustvarja rezultate ali proizvode, ki zadovoljujejo želje gospodinjstva
metod för analys av hushållet där det senare framställs som att kombinera hushållsmedlemmarnas tid med marknadsvaror för att ta fram de resultat eller varor det önskar
It ignores the internal organisation and structure of families and households because, in the context of pure neoclassical theory, and analogously to the treatment of firms, the theory assumes a costless and efficient operation. Its subject matter includes not only the market behaviour of the household (supply of labour, demand for goods), but also such phenomena as marriage, fertility, the education of children, and the allocation of time.
Тази теория не взема предвид вътрешната организация и структурата на семействата и домакинствата, защото в контекста на чисто неокласическата теория и по аналогия на фирмите, теорията предвижда по-евтино и по-ефективно функциониране. Тя включва не само пазарното поведение на домакинството (предлагане на труд, търсене на стоки), но и променливи като брак, фертилитет, образованието на децата и разпределянето на времето.
Ignora la organización interna y la estructura de las familias y los hogares porque, en el contexto de la teoría neoclásica pura, y análogamente al tratamiento de las empresas, la teoría asume una operación sin costo y eficiente. Su objeto incluye no solo el comportamiento de mercado del hogar (oferta de trabajo, demanda de bienes), sino también fenómenos como el matrimonio, la fertilidad, la educación de los hijos e hijas y la asignación del tiempo.
Nová ekonomika domácností nebere v potaz vnitřní uspořádání a strukturu rodin a domácností, protože v souladu s čistou neoklasickou teorií a obdobně jako při zkoumání obchodních společností předpokládá beznákladový a efektivní provoz. Předmětem jejího zkoumání není jen tržní chování domácnosti (nabídka práce, poptávka po zboží), ale také jevy, jako je manželství, plodnost, výchova dětí a rozvržení času.
Den ser bort fra familiers og husstandes interne organisering og struktur, idet teorien i overensstemmelse med ren neoklassisk teori og på samme måde som virksomheder antager omkostningsfri og effektiv drift. Tilgangen fokuserer ikke kun på husstandens markedsadfærd (udbud af arbejdskraft, vareefterspørgsel), men også på fænomener som ægteskab, frugtbarhed, børns uddannelse og tidsallokering.
Nicht berücksichtigt werden dabei die interne Organisation und Struktur von Familien und Haushalten, da im Kontext der reinen neoklassischen Theorie und analog zur Behandlung von Firmen von einem kostenfreien und effizienten Betrieb ausgegangen wird. Ihr Inhalt schließt nicht nur das Marktverhalten des Haushalts (Angebot an Arbeitskräften, Nachfrage nach Waren) ein, sondern auch Phänomene wie Ehe, Fruchtbarkeit, Kindererziehung und Zeiteinteilung.
Teooria eirab perekondade ja leibkondade sisemist korraldust ja struktuuri, sest neoklassitsistliku (ettevõtluse) teooria taustal eeldab see kuludeta ja efektiivset toimimist. See ei käsitle vaid leibkonna turukäitumist (töö, nõudluse ja kaupade pakkumine), vaid ka selliseid nähtuseid nagu abielu, viljakus, laste haridus ja ajajaotus.
Αποτελεί προσέγγιση της κατανάλωσης, της προσφοράς εργασίας και άλλων οικογενειακών αποφάσεων που επικεντρώνεται στο νοικοκυριό και όχι στο άτομο και τονίζει τη σημασία της οικιακής παραγωγής. Εγκαλείται πως αγνοεί την εσωτερική οργάνωση και τη δομή των οικογενειών και των νοικοκυριών επειδή, στο πλαίσιο της αυτούσιας νεοκλασικής θεωρίας, και κατ’ αναλογία προς τη μέθοδο που εφαρμόζεται για τις επιχειρήσεις, η θεωρία λαμβάνει ως δεδομένο ότι η λειτουργία είναι αποτελεσματική και δεν συνεπάγεται κόστος. Στο αντικείμενό της περιλαμβάνεται όχι μόνο η συμπεριφορά του νοικοκυριού ως προς την αγορά (προσφορά εργασίας, ζήτηση αγαθών), αλλά και φαινόμενα όπως ο γάμος, η γονιμότητα, η εκπαίδευση των παιδιών και η κατανομή του χρόνου.
Tugann sé neamhaird d’eagar agus do struchtúr inmheánach teaghlach agus tithe, mar, i gcomhthéacs na teoirice fíor-nuachlasaicí, agus ar an dul sin an chóir a thugtar do ghnólachtaí, glactar leis sa teoiric gur oibriú gan costas éifeachtach é. Ní hí an iompraíocht ar an margadh a bhaineann leis an teach (soláthar saothair, éileamh ar earraí) amháin a áirítear le hábhar na teoirice ach áirítear léi freisin feiniméin amhail an pósadh, an torthúlacht, oideachas ar leanaí, agus leithdháileadh ama.
Pristup ignoriše unutrašnju organizaciju i strukturu porodica i domaćinstava, jer u kontekstu čiste neoklasične teorije, i analogno načinu na koji se pristupa analizi firmi, teorija pretpostavlja skupo i efikasno poslovanje. Njen predmet interesovanja ne uključuje samo ponašanje domaćinstva na tržištu (ponuda radne snage, potražnja za dobrima), već i pojave kao što su brak, plodnost, obrazovanje djece i raspodjela vremena.
Со овој пристап се игнорира внатрешната организација и структура на семејствата и домаќинствата зашто, во контекст на чистата неокласична теорија, и аналогно на третманот на фирмите, теоријата подразбира функционирање што е без трошоци и што е ефикасно. Неговата тематика го вклучува пазарното однесување на домаќинството (понудата на труд, потребата од добра), но и други појави, како бракот, плодноста, воспитувањето на деца и распределбата на времето.
Ajo injoron organizimin dhe strukturën e brendshme të familjeve dhe ekonomive familjare, pasi në kontekstin e teorisë së pastër neoklasike, dhe në mënyrë analoge me trajtimin e firmave, teoria e konsideron këtë si një veprimtari pa kosto dhe efikase. Subjektet që trajton përfshijnë jo vetëm sjelljen e tregut të familjes (furnizimi i fuqisë punëtore, kërkesa për mallra), por edhe fenomene të tilla si martesa, lindshmëria, arsimimi i fëmijëve dhe menaxhimi i kohës.
Pristup ignoriše unutrаšnju orgаnizаciju i strukturu porodicа i domаćinstаvа, jer u kontekstu čiste neoklаsične teorije, i аnаlogno pristupu аnаlizi firmi, teorijа pretpostаvljа skupo i efikаsno poslovаnje. NJen predmet interesovаnjа ne uključuje sаmo ponаšаnje domаćinstvа nа tržištu (ponudа rаdne snаge, potrаžnjа zа dobrimа), već i pojаve kаo što su brаk, plodnost, obrаzovаnje dece i rаspodelа vremenа.
Приступ игнорише унутрашњу организацију и структуру породица и домаћинстава, јер у контексту чисте неокласичне теорије, и аналогно приступу анализи фирми, теорија претпоставља скупо и ефикасно пословање. Њен предмет интересовања не укључује само понашање домаћинства на тржишту (понуда радне снаге, потражња за добрима), већ и појаве као што су брак, плодност, образовање деце и расподела времена.
Koncept se ne odnosi na unutrašnju organizaciju i strukturu obitelji i kućanstava jer u kontekstu teorije čistog neoklasicizma te analogno načinu na koji se postupa prema poduzećima, teorija predviđa učinkovit rad bez troškova. Njezin sadržaj ne uključuje samo tržišno ponašanje kućanstva (opskrba rada, potražnja proizvoda) nego i pojave kao što su brak, plodnost, obrazovanje djece i utrošeno vrijeme.
Non considera l'organizzazione e la struttura interne delle famiglie e dei nuclei domestici perché, nel contesto della teoria neoclassica pura e analogamente al trattamento delle imprese, questa teoria presuppone un funzionamento efficiente e privo di costi. I temi esaminati comprendono non soltanto il comportamento di mercato del nucleo domestico (fornitura di manodopera, domanda di beni), ma anche fenomeni quali il matrimonio, la fertilità, l'istruzione dei figli e l'impiego del tempo.
Tajā tiek ignorēta ģimeņu un mājsaimniecību iekšējā organizācija un struktūra, jo neoklasiskās teorijas kontekstā un analogi ar attieksmi pret uzņēmumiem teorijā pieņemts, ka darbība ir efektīva un nerada izdevumus. Tās priekšmets ietver ne tikai mājsaimniecības tirgus uzvedību (darbaspēka nodrošināšana, preču pieprasījums), bet arī tādas parādības kā laulība, auglīgums, bērnu izglītība un laika sadale.
Ji ignoruoja vidinę šeimų ir namų ūkių organizaciją ir struktūrą, nes neoklasikinės teorijos kontekste viską vertindama kaip įmones, teorija daro prielaidas apie sąnaudų nereikalaujančią, bet efektyvią veiklą. Jos turinys rinkos dėsnius taiko ne tik namų ūkiui (darbo pasiūla, prekių paklausa), bet ir tokiems reiškiniams kaip santuoka, vaisingumas, vaikų ugdymas ir laiko paskirstymas.
Gaat voorbij aan de interne organisatie en structuur van gezinnen en huishoudens omdat, in de context van zuivere neoklassieke theorie, en analoog aan de behandeling van ondernemingen, de theorie uitgaat van een kosteloze en efficiënte operatie. Zij bestudeert niet alleen het marktgedrag van het huishouden (aanbod van arbeid, vraag naar goederen), maar ook fenomenen als huwelijk, vruchtbaarheid, de opvoeding van kinderen, en besteding van tijd.
Tässä jätetään huomiotta perheiden ja kotitalouksien sisäinen organisaatio ja rakenne, koska puhtaan uusklassisen teorian puitteissa ja vastaavasti yritysten kohtelussa teoriassa otetaan huomioon kuluton ja tehokas toiminta. Sen aiheet sisältävät kotitalouden markkinakäytöksen (työvoiman tarjonta, tavaroiden kysyntä) lisäksi avioliiton, hedelmällisyyden, lasten kasvatuksen ja ajan osoittamisen kaltaiset ilmiöt.
Nem veszi figyelembe a családok és a háztartások belső szerveződését és felépítését, mivel a tisztán neoklasszikus elmélet összefüggésében és a vállalkozások kezelésével analóg módon az elmélet költségekkel nem járó és hatékony működést feltételez. Vizsgálódásainak tárgyát nem csupán a háztartás piaci magatartása képezi (munkaerő-kínálat, áruk iránti kereslet), hanem olyan jelenségek is, mint a házasság, a termékenység, a gyermekek oktatása, valamint az időbeosztás.
Dan jinjora l-organizzazzjoni u l-istrutturi interni tal-familji u l-unitajiet domestiċi minħabba li, fil-kuntest ta' teorija neoklassika pura, u b'mod simili għat-trattament tad-ditti, it-teorija tassumi xogħol mingħajr ħlas u effiċjenti. Is-suġġett tagħha ma jinkludix biss l-imġiba tas-suq tal-unità domestika (provvista tax-xogħol, domanda għall-prodotti), iżda wkoll tali fenomeni bħaż-żwieġ, il-fertilità, l-edukazzjoni tat-tfal, u l-allokazzjoni tal-ħin.
Ignoruje wewnętrzną organizację i strukturę rodzin oraz gospodarstw domowych, ponieważ w kontekście czysto neoklasycznej teorii oraz analogicznie do traktowania firm, teoria zakłada bezkosztowe i skuteczne działanie. Jej treść obejmuje nie tylko zachowanie rynkowe gospodarstwa (podaż pracy, popyt na towary), ale także takie zjawiska jak małżeństwo, płodność, edukacja dzieci i podział czasu.
Esta abordagem ignora a organização interna e a estrutura dos agregados familiares porque, no contexto da teoria neoclássica pura, e de forma idêntica ao tratamento das empresas, a teoria assume uma operação isenta de custos e eficaz. O objeto da abordagem inclui não apenas o comportamento de mercado do agregado familiar (oferta de mão-de-obra, procura de bens), como também fenómenos como o casamento, a fertilidade, a educação das crianças e a distribuição de horários.
Nu ține cont de organizarea și structura internă a familiilor și a gospodăriilor deoarece în contextul teoriei neoclasice și prin analogie cu modul de tratare al firmelor, teoria presupune o operațiune eficientă și fără costuri. Tema de interes se referă nu doar la comportamentul de piață al gospodăriei (furnizare de forță de muncă, cerere de produse), dar și la fenomene precum căsătoria, fertilitatea, educația copiilor și distribuirea timpului.
Teória nezohľadňuje vnútornú organizáciu a štruktúru rodín a domácností, pretože v kontexte čisto neoklasickej teórie a využívajúc analógiu s firmami, predpokladá ich beznákladovú a efektívnu prevádzku. Jej predmet zahŕňa nielen trhové správanie domácnosti (ponuka práce, dopyt po tovaroch), ale aj javy, akými sú manželstvo, plodnosť, vzdelávanie detí a rozdelenie času.
Ne upošteva notranje organizacije in strukture družin in gospodinjstev, ker v kontekstu čiste neoklasične teorije in analogno z obravnavo podjetij predpostavlja učinkovito delovanje brez stroškov. Njen predmet preučevanja ne vključuje le tržnega vedenja gospodinjstva (ponudba dela, povpraševanje po izdelkih), temveč tudi pojave, kot so poroka, plodnost, izobraževanje otrok in razporejanje časa.
Den tar inte hänsyn till familjers och hushållens interna organisering och strukturer eftersom, och i enlighet med nyklassicismen samt analogt med hur företag förstås, så antar teorin en kostnadslös och effektiv process. Dess ämnen inbegriper inte bara hushållets marknadsbeteende (tillförsel av arbete, efterfrågan på varor) utan även sådana fenomen som äktenskap, fertilitet, barnens utbildning och tidsfördelning.
non-consensual pornography
насилствена порнография
Pornografía no consensual Pornovenganza - Porno vengativo
pornografie bez souhlasu
pornografi uden samtykke
konsensuseta pornograafia
μη συναινετική πορνογραφία
Pornagrafaíocht neamhthoiliúil
nedobrovoljna pornografija
недоброволна порнографија
pornografi jokonsensuale
pornografija bez pristanka
порнографија без пристанка
недобровољна порнографија
pornografija nedavus sutikiimo
Pornografie zonder toestemming
suosutumukseen perustumaton pornografia
pornografija mhux konsenswali
niedobrowolna pornografia
Nedobrovoľná pornografia
pornografija brez privolitve
pornografi utan samtycke
Online distribution of sexually graphic photographs or videos without the consent of the individual in the images.
Насилствената порнография (най-разпространената й форма е отмъстителното порно) включва разпространение в онлайн пространството на графични изображения или видео със сексуален характер, без съгласието на лицата, които са на тях. Извършителите най-често са бивши партньори, които получават снимките или видеото по време на връзките си с жертвите, и ги публикуват с намерение публично да ги унижат и засрамят, като наказание за приключилите между тях отношения. Все пак, има и случаи, в които извършителите не са бивши партньори и мотивът не винаги е отмъщение. Снимките биха могли да бъдат откраднати чрез проникване в компютрите на жертвите, през социалните медии или от телефоните им и деянието може да има за цел нанасяне на действителни сериозни вреди в живота на жертвите (например да бъдат уволнени от работа, да бъде причинено самоубийство).
La pornografía no consensual (su forma más extendida se conoce como "pornovenganza") implica la distribución en línea de fotografías o videos sexualmente explícitos sin el consentimiento de la persona que protagoniza dichas imágenes. Quien comete estos actos con frecuencia es un ex-compañero que ha obtenido imágenes o videos en el curso de una relación previa y tiene como objetivo avergonzar y humillar públicamente a la víctima, en represalia por haber finalizado la relación. Sin embargo, quienes actúan como perpretadores no son necesariamente socios o ex socios y el motivo no siempre es la venganza. Las imágenes también pueden obtenerse pirateando el ordenador, los perfiles y cuentas de las redes sociales o el teléfono de la víctima, y pueden tener como objetivo infligirle un daño en su vida real (por ejemplo, intentar despedir a una persona de su trabajo o, en algunos casos, causando suicidio).
Online šíření sexuálně názorných fotografií nebo videí bez souhlasu individua na těchto obrazech.
Online distribution af seksuelt grafiske fotografier eller videoer uden samtykke fra den/de individ(er), som indgår.
Konsensuseta pornograafia (enimlevinud vormi nimetatakse "kättemaksupornograafiaks") hõlmab seksuaalselt kujukate piltide või videote levitamist veebis ilma visuaalsel materjalil olija nõusolekuta. Kuriteo toimepanija on tihti endine partner, kes on varasema suhte käigus saanud oma valdusesse pildid või videod ning kelle eesmärk on ohvri avalik häbistamine ja alandamine suhte lõpetamise tõttu. Siiski ei pruugi toimepanijad olla alati partnerid või endised partnerid ning motiiv ei pruugi alati olla kättemaks. Piltideni võidakse olnud jõuda ka ohvri arvutisse, sotsiaalmeediakontodesse või telefoni sissemurdmise teel ning nende levitamise eesmärk võib olla kahju tekitamine ohvri elus (näiteks võib olla eesmärgiks inimese vallandamine töökohalt, või mõnel juhul ka enesetapuni viimine).
Η μη συναινετική πορνογραφία (η πιο συνηθισμένη μορφή της οποίας είναι γνωστή ως «Ôrevenge pornÕ») περιλαμβάνει τη διαδικτυακή προβολή σεξουαλικών φωτογραφιών με γραφικά ή βίντεο χωρίς τη συγκατάθεση του ατόμου που εμφανίζεταιστις εικόνες.
Grianghraif nó fístéipeanna gnéis a dháileadh ar líne gan toiliú an duine aonair sna híomhánna
ширење на сексуални експлицитни фотографии или видеа преку интернет, без согласност на лицето што се појавува во нив
shpërndarje në internet e fotografive ose videove grafike seksuale pa pëlqimin e individit në imazhe
Onlajn distribucija seksualnih fotografija ili video zapisa bez pristanka osobe koja se na njima nalazi.
Oнлајн дистрибуција сексуалних фотографија или видео записа без пристанка особе која се на њима налази.
Nedobrovoljna pornografija (čiji najpoznatiji oblik je "pornografija iz osvete") obuhvaća distribuciju spolno eksplicitnih fotografija ili videozapisa putem interneta bez pristanka osobe koja se pojavljuje na njima. Počinitelj je često bivši partner koji dolazi do slika ili videozapisa tijekom prethodne veze sa žrtvom a namjera mu je javno osramotiti i poniziti žrtvu radi osvete za prekid veze. Međutim, počinitelji nisu nužno partneri ili bivši partneri i motiv im nije uvijek osveta. Slike se također mogu pribaviti neovlaštenim pristupom žrtvinom računalu ("hakiranjem"), računu na društvenim mrežama ili telefonu, a cilj može biti nanošenje stvarne štete životu ciljane osobe u "stvarnom svijetu" (na primjer, dobivanje otkaza na poslu ili u nekim slučajevima navođenje na samoubojstvo).
Grafinių nuotraukų ar vaizdo įrašų platinimas internete be vaizduojamo asmens sutikimo.
Pornografie zonder toestemming ( de meest voorkomende vorm staat bekend als wraakporno ) houdt in de online verspreiding van seksuele foto’s of video’s , zonder toestemming van de persoon in de beelden. De dader is vaak een ex-partner die de beelden verkrijgt tijdens een voormalige relatie en verspreidt met als doel het slachtoffer te vernederen om zo wraak te nemen voor het beëindigen van de relatie. Daders zijn niet noodzakelijk partners of ex-partners en het motief is niet altijd wraak. Beelden kunnen ook worden verkregen door het hacken van de computer, sociale media of de telefoon van het slachtoffer en kunnen tot doel hebben schade toe te brengen aan het dagelijks leven van het slachtoffer ( bijvoorbeeld, met de bedoeling dat het slachtoffer ontslag krijgt van zijn/haar werk, of in sommige gevallen het slachtoffer aanzetten tot zelfmoord.
Tilastollinen määritelmä: Seksuaalinen tunkeutuminen toisen henkilön emättimeen, peräsuoleen tai suuhun jonkin ruumiinosan tai esineen avulla ilman tämän henkilön suostumusta käyttämällä voimaa, pakottamalla tai hyväksikäyttäen uhrin haavoittuvuutta. Erillisen tilastollisen määritelmän tarkoituksena on auttaa EU: n jäsenvaltioita keräämään vertailukelpoisia hallinnollisia tietoja naisiin kohdistuvasta väkivallasta.
Id-distribuzzjoni onlajn ta' ritratti sesswali espliċiti jew vidjos mingħajr il-kunsens tal-persuna li tidher fihom.
Niedobrowolna pornografia (z czego najbardziej znaną formą jest rozpowszechnianie treści pornograficznych umotywowane zemstą, ang. ‘revenge porn’) polega na rozpowszechnianiu przez internet zdjęć lub materiałów video o charakterze seksualnym bez zgody osoby w nich przedstawionej. Sprawca jest często byłym partnerem, który wszedł w posiadanie zdjęć lub materiałów video w czasie trwania intymnego związku, a po rozstaniu chce publicznie zawstydzić i upokorzyć ofiarę w ramach zemsty za zakończenie związku. Jednakże sprawca nie musi być partnerem lub byłym partnerem ofiary i motywem niekoniecznie jest zemsta. Zdjęcia mogą być zdobyte poprzez włamanie się na komputer ofiary, na konto w mediach społecznościowe lub na telefon, a celem tych działań może być wyrządzenie ofierze realnej szkody w świecie niewirtualnym (np. sprawić, że dana osoba straci pracę a nawet, w niektórych przypadkach, popełni samobójstwo.)
Online šírenie fotografií alebo videí, obsahujúcich grafický obsah sexuálnej povahy bez súhlasu osoby, ktorá je na nich zachytená
Spletno razširjanje spolno nazornih fotografij ali video posnetkov brez privolitve osebe na posnetkih.
Internetbaserad delning av foton eller video med sexuellt innehåll som saknar samtycke från personen i innehållet
The perpetrator is often an ex-partner who obtains images or videos in the course of a prior relationship, and aims to publicly shame and humiliate the victim, in retaliation for ending a relationship. However, perpetrators are not necessarily partners or ex-partners and the motive is not always revenge. Images can also be obtained by hacking into the victim’s computer, social media accounts or phone, and can aim to inflict real damage on the target’s ‘real-world’ life (for example, intending to cause a person to be fired from their job, or in some cases causing suicide).
Οι εικόνες μπορεί να αποκτηθούν με ψηφιακή υποκλοπή από τον υπολογιστή των θυμάτων, από τους λογαριασμούς των κοινωνικών μέσων ή το τηλέφωνο και μπορεί να να επιδιωχτούν μέσω αυτών σοβαρές ζημίες στην πραγματική ζωή της/ του ανθρώπου που έχουν θέσει ως στόχο (για παράδειγμα, σκοπεύουν να προκαλέσουν απόλυση ενός ατόμου από την εργασία του ή σε ορισμένες περιπτώσεις να το οδηγήσουν στην αυτοκτονία).
Kaltininkas dažnai yra buvęs partneris, kuris anksčiau turėtas nuotraukas ar vaizdo įrašus paviešina, siekdamas sugėdinti ir pažeminti auką dėl nutrauktų santykių. Tačiau kaltininkai nebūtinai yra esami ar buvusieji partneriai, o motyvas - ne visada kerštas. Vaizdai gali būti gauti įsilaužus į kompiuterį, socialinių tinklų paskyrą ar telefoną norint taikiniu tapusiam amseniui padaryti žalą „realiame gyvenime“ (pvz., siekiant, kad žmogų atleistų iš darbo, arba kai kuriais atvejais sukeliant savižudybę).
Storilec je pogosto nekdanji partner, ki je fotografije ali videe pridobil med nekdanjim razmerjem in čigar namen je javno osramotiti in ponižati žrtev, da bi se ji maščeval, ker je prekinila razmerje. Vendar pa storilci niso nujno vedno partnerji ali nekdanji partnerji, motiv pa ni vedno maščevanje. Storilec lahko pridobi posnetke tudi z vdorom v žrtvin računalnik, račun družabnih medijev ali telefon in lahko povzroči tarči resno škodo v njenem "resničnem" življenju (denimo z namenom, da osebo odpustijo z delovnega mesta, v nekaterih primerih pa lahko povzroči samomor).
Förövaren är ofta en före detta partner som har skaffat bilder och videoinspelningar under den period då förhållandet varade och med önskan om att offentligt skämma ut och förnedra offret som hämnd för att förhållandet avslutades. Förövaren är dock inte alltid en partner eller före detta partner och motivet är inte alltid hämnd. Bildmaterial kan också införskaffas genom att offrets dator, sociala media konton eller telefon och kan ske med en önskan om att skada en persons ”verkliga liv” (exempelvis att försöka få någon att bli avskedad från sitt jobb eller att begå självmord).
non-governmental organisations (NGOs)
неправителствена организация (НПО)
Organizaciones No Gubernamentales (ONG)
nevládní organizace
ikkestatslig organisation
Nichtregierungsorganisation
vabaühendus
Μη Κυβερνητικές Οργανώσεις
eagraíocht neamhrialtasach
nevladine organizacije
невладина организација
organizatë joqeveritare (OJQ)
невлaдине оргaнизaције
невладине организације
nevladina organizacija
organizzazione non governativa
nevalstiska organizācija (NVO)
nevyriausybinės organizacijos (NVO)
niet-gouvernementele organisatie
kansalaisjärjestö
nem kormányzati szervezet
organizzazzjoni mhux governattiva
organizacja pozarządowa
organização não governamental
organizație neguvernamentală
mimovládna organizácia
nevladne organizacije (NVO)
icke-statlig organisation
Non-profit, voluntary citizens’ groups, principally independent from government, which are organised on a local, national or international level to address issues in support of the public good.
Доброволна гражданска група с нестопанска цел, принципно независима от държавата, която е организирана на местно, национално или международно ниво, за да работи по въпроси, в полза на общественото благо.
cualquier grupo no lucrativo de personas voluntarias, que se organiza a nivel local, nacional o internacional con tareas orientadas y dirigidas por personas a las que une un objeto o interés común.
neziskové dobrovolné sdružení občanů, v zásadě nezávislé na vládě, které působí na místní, vnitrostátní nebo mezinárodní úrovni a které se zabývá veřejně prospěšnou činností
nonprofit, frivillig borgergruppe, der principielt er uafhængig af regeringen, og som er organiseret på lokalt, nationalt eller internationalt plan og behandler spørgsmål til gavn for almenvellet
prinzipiell vom Staat unabhängige, nicht gewinnorientierte Gruppe freiwillig tätiger Bürger, die auf lokaler, nationaler oder internationaler Ebene organisiert ist, um sich mit Fragen zum Wohl der Allgemeinheit zu befassen
Kasumit mitte taotlev vabatahtlik kodanike rühm, mis on valitsusest sõltumatu ja tegutseb kohalikul, riiklikul või rahvusvahelisel tasandil suurema avaliku heaolu loomise nimel
μη κερδοσκοπικές ομάδες εθελοντριών/ών πολιτών, κατ’ αρχήν ανεξάρτητες από την κυβέρνηση, οι οποίες οργανώνονται σε τοπικό, εθνικό ή διεθνές επίπεδο για την αντιμετώπιση ζητημάτων, προς υπεράσπιση του δημόσιου συμφέροντος
grúpa deonach saoránach neamhbhrabúis atá neamhspleách go príomha ón rialtas, grúpa atá eagraithe ar leibhéal áitiúil, náisiúnta nó idirnáisiúnta chun dul i ngleic le saincheisteanna ar son leas an phobail
Nevladine organizacije (NVO), koje se često nazivaju i „organizacijama civilnog društva” i ženskim organizacijama, neprofitne su, dobrovoljne grupe građana, uglavnom nezavisne od vlade, koje se organizuju na lokalnom, državnom ili međunarodnom nivou kako bi se bavile pitanjima zaštite javnog dobra.
непрофитна, доброволна граѓанска група, пред сè независна од владата, организирана на локално, национално или меѓународно ниво, за да обработува прашања со кои се поддржува јавното добро
grup jofitimprurës, vullnetar i qytetarëve, kryesisht i pavarur nga qeveria, i cili është i organizuar në një nivel lokal, kombëtar ose ndërkombëtar për të adresuar çështje në mbështetje të së mirës publike
Nevlаdine orgаnizаcije (NVO), koje se često nаzivаju i „orgаnizаcijаmа civilnog društvаˮ i ženskim orgаnizаcijаmа, neprofitne su, dobrovoljne grupe grаđаnа, uglаvnom nezаvisne od vlаde, koje se orgаnizuju nа lokаlnom, nаcionаlnom ili međunаrodnom nivou kаko bi se bаvili pitаnjimа zаštite jаvnog dobrа.
Невладине организације (НВО), које се често називају и „организацијама цивилног друштваˮ и женским организацијама, непрофитне су, добровољне групе грађана, углавном независне од владе, које се организују на локалном, националном или међународном нивоу како би се бавили питањима заштите јавног добра.
Невладине организације (НВО), које се често називају и „организацијама цивилног друштва” и женским организацијама, непрофитне су, добровољне групе грађана, углавном независне од владе, које се организују на локалном, државном или међународном нивоу како би се бавиле питањима заштите јавног добра. НВО су препознате као кључни актери трећег сектора у предјелу развоја, људских права, хуманитарних акција, родне равноправности, животне средине и многих других области јавног дјеловања.
dobrovoljna, neprofitna skupina građana, uglavnom neovisna o državi, organizirana na lokalnoj, nacionalnoj ili međunarodnoj razini koja se bavi pitanjima za opće dobro
gruppo di cittadine/i che opera senza fini di lucro, su base volontaria, fondamentalmente indipendente dal governo e organizzato a livello locale, nazionale o internazionale con lo scopo di affrontare questioni a sostegno del bene pubblico
bezpeļņas, brīvprātīga iedzīvotāju grupa, kas parasti ir neatkarīga no valdības un kuru organizē vietējā, valsts vai starptautiskā līmenī, lai risinātu jautājumus sabiedriskā labuma nolūkos
pelno nesiekianti, savanoriška piliečių grupė, daugiausia nepriklausoma nuo vyriausybės, kuri savo veiklą organizuoja vietos, nacionaliniu arba tarptautiniu lygmeniu, kad spręstų klausimus visuomenės labui
groep vrijwillige burgers zonder winstbejag, die grotendeels onafhankelijk is van de overheid, en georganiseerd is op lokaal, nationaal of internationaal niveau om problemen aan te pakken in het algemeen belang
voittoa tavoittelematon vapaaehtoinen kansalaisryhmä, periaatteessa riippumaton hallituksesta, joka on organisoitu paikallisella, kansallisella tai kansainvälisellä tasolla yhteisten tavoitteiden ajamiseksi.
alapvetően kormányzatoktól független, nonprofit, önkéntes állampolgári csoport, amely helyi, nemzeti vagy nemzetközi szinten szerveződik a közjót szolgáló ügyek érdekében
grupp ta’ ċittadini li jopera mingħajr skop ta’ qligħ u fuq bażi volontarja, prinċipalment indipendenti mill-gvern, li huwa organizzat fuq livell lokali, nazzjonali jew internazzjonali bil-għan li jiġu indirizzati kwistjonijiet b'sostenn tal-ġid pubbliku
ochotnicza grupa obywateli nienastawiona na zysk, zasadniczo niezależna od rządu, zorganizowana na poziomie lokalnym, krajowym lub międzynarodowym w celu działania na rzecz wspierania dobra publicznego
grupo de pessoas que de forma voluntária, sem fins lucrativos, independente de qualquer governo, que se organiza a nível local, nacional ou internacional para dar resposta a questões relacionadas com o bem público
grup cetățenesc non-profit, voluntar, în principal independent de guvern, organizat la nivel local, național sau internațional pentru a rezolva probleme în sprijinul binelui public
nezisková, dobrovoľná skupina občanov, v zásade nezávislá od vlády, ktorá sa organizuje na miestnej, národnej alebo medzinárodnej úrovni na riešenie otázok na podporu verejného blaha
nepridobitne, prostovoljne skupine državljanov, načeloma neodvisne od vlade, ki so organizirane na lokalni, nacionalni ali mednarodni ravni, da se ukvarjajo z vprašanji, ki podpirajo javno dobro
ideell, frivillig medborgargrupp, i princip oberoende av staten, som organiseras på lokal, nationell eller internationell nivå för att ta itu med frågor som är till stöd för allmänhetens bästa
(1) Council of Europe (2007). Recommendation CM/Rec(2007)17 of the Committee of Ministers to Member States on gender equality standards and mechanisms; (2) EIGE experts.
NGOs are recognised as key third-sector actors within the landscapes of development, human rights, humanitarian action, gender equality, the environment, and many other areas of public action. Women’s NGOs are best known for two different, but often interrelated, types of activity: the delivery of services to women in need, and the organisation of policy advocacy and public campaigns in pursuit of the social transformation required to achieve gender equality. NGOs are also active in a wide range of other specialised roles such as parity democracy building, conflict resolution, policy analysis, research, and information provision. NGOs are essential partners of governments in the pursuit of gender equality. By presenting the views of their members on matters relevant to gender equality, making proposals or suggestions, cooperating in specific projects, pursuing research into substantive issues, or, in the context of the media, giving visibility and legitimacy to gender equality matters, NGOs have a role to play in the achievement of gender equality, one which must be valued and encouraged by states. Non-governmental organisations (NGOs), often also referred to as ‘civil society organisations’ and women’s organisations
Неправителствените организации са признати за ключови участници от третия сектор в контекста на развитието, правата на човека, хуманитарните действия, равенството между половете, околната среда и много други области на обществени дейности. Женските неправителствените организации са най-известни с два различни, но често взаимосвързани вида дейност: предоставяне на услуги на нуждаещи се жени и организиране на застъпничество за политики и обществени кампании за постигане на социалната трансформация, в полза на постигането на равенство между половете. НПО също са активни в широк набор от други специализирани роли, като например изграждането на паритет на демокрацията, разрешаването на конфликти, анализа на политиките, научните изследвания и предоставянето на информация. НПО са основни партньори на правителствата в постигането на равенство между половете. Като представят мненията на членовете си по въпроси, свързани с равенството между половете, като правят предложения, като си сътрудничат по специфични проекти, провеждат научни изследвания по съществени въпроси или, в контекста на медиите, дават видимост и легитимност на въпросите, свързани с равенството между половете, НПО изпълняват роля в постигането на равенство между половете, която трябва да бъде оценявана и насърчавана от държавите.
Algunas ONG son reconocidas como actores clave del tercer sector en el marco del desarrollo, los derechos humanos, la acción humanitaria, la igualdad de género, el medio ambiente y muchos otros ámbitos de acción pública. Las ONG de mujeres son más conocidas por dos tipos de actividad diferentes, aunque con frecuencia interrelacionadas: la prestación de servicios a mujeres que lo necesitan y la organización de campañas de promoción de políticas y campañas públicas en aras de la transformación social necesaria para lograr la igualdad de género. Las ONG también están activas en una gran variedad de actividades especializadas, como la construcción de democracia paritaria, la resolución de conflictos, el análisis de políticas, la investigación y la provisión de información. Estas ONG son socias fundamentales de los gobiernos en la consecución de la igualdad de género. Al presentar las opiniones de sus integrantes sobre cuestiones relacionadas con la igualdad de género, hacer propuestas o sugerencias, cooperar en proyectos específicos, investigar cuestiones sustantivas o, en el contexto de los medios de comunicación, dar visibilidad y legitimidad a cuestiones de igualdad de género, las ONG tienen un importante papel a desempeñar en el avance de la igualdad de género, que los estados deben valorar y alentar.
Nevládní organizace jsou uznávány jako klíčové subjekty třetího sektoru v oblasti rozvoje, lidských práv, humanitární činnosti, genderové rovnosti, životního prostředí a v mnoha dalších oborech veřejně prospěšné činnosti. Ženské nevládní organizace jsou nejvíce známy díky dvěma různým, avšak často vzájemně propojeným druhům činnosti, a to díky poskytování služeb ženám v nouzi a díky politickému působení a veřejným kampaním pro dosažení přeměny společnosti, což je nezbytný předpoklad pro dosažení genderové rovnosti. Nevládní organizace zastávají také celou řadu dalších specializovaných úloh, například budování paritní demokracie, řešení sporů, provádění politických analýz a výzkumu a poskytování informací. Nevládní organizace jsou nezbytnými partnery vlád při prosazování genderové rovnosti. Tím, že předkládají stanoviska svých členů v záležitostech souvisejících s genderovou rovností, podávají návrhy nebo doporučení, spolupracují na konkrétních projektech, provádějí výzkum důležitých otázek či zajišťují zviditelnění a vysvětlování záležitostí genderové rovnosti v médiích, hrají významnou úlohu při dosahování genderové rovnosti. Této úlohy si státy musí cenit a musí ji podporovat.
NGO'er anerkendes som tredjesektoraktører inden for udviklingsområdet, menneskerettigheder, humanitære indsatser, ligestilling mellem kønnene, miljøet og mange andre offentlige indsatsområder. Kvinde-NGO'er er bedst kendt for to forskellige, men ofte indbyrdes forbundne typer af aktiviteter: levering af tjenesteydelser til kvinder i nød og organisering af fortalervirksomhed og offentlige kampagner med henblik på at fremme den sociale omstilling, der er nødvendig for at opnå ligestilling mellem kønnene. NGO'er er også aktive inden for en bred vifte af andre specialiserede roller som f.eks. opbygning af paritetsdemokrati, konfliktløsning, politikanalyse, forskning og formidling af information. NGO'er er vigtige partnere for regeringerne, når det gælder fremme af ligestilling mellem kønnene. Ved at fremlægge medlemmernes syn på emner, der er relevante for ligestilling, fremsætte forslag eller anbefalinger, samarbejde om specifikke projekter, forske i væsentlige problemstillinger eller i medierelevant kontekst give synlighed og legitimitet til ligestilling mellem kønnene, spiller NGO'erne en vigtig rolle i opnåelsen af ligestilling mellem kønnene, som staterne bør værdsætte og støtte.
Nichtregierungsorganisationen (NGO) sind als Schlüsselakteure des dritten Sektors in den Landschaften der Entwicklung, Menschenrechte, humanitären Maßnahmen, Gleichstellung, Umwelt und vielen anderen Bereichen des öffentlichen Handelns anerkannt. Frauen-NGO sind für zwei verschiedene, aber oft in Wechselbeziehung stehende Arten von Aktivitäten am besten bekannt: Dienstleistungen für Frauen in Notsituationen und Organisation von politischem Engagement und öffentlichen Kampagnen zur Förderung der zur Verwirklichung der Gleichstellung der Geschlechter erforderlichen sozialen Transformation. NGO sind außerdem in einem breiten Spektrum weiterer spezieller Aufgabenbereiche wie dem Aufbau einer paritätischen Demokratie, Konfliktlösung, Politikanalyse, Forschung und Information aktiv. NGO sind unverzichtbare Partner von Regierungen auf dem Weg zur Gleichstellung der Geschlechter. Indem sie die Ansichten ihrer Mitglieder zu Fragen vorbringen, die für die Gleichstellung von Belang sind, Vorschläge oder Anregungen unterbreiten, an speziellen Projekten mitwirken, Forschung zu inhaltlich wichtigen Fragen betreiben oder Gleichstellungsfragen im Zusammenhang mit den Medien Sichtbarkeit und Legitimität verleihen, kommt NGO eine Rolle bei der Verwirklichung der Gleichstellung der Geschlechter zu, die die Staaten schätzen und stärken müssen.
Vabaühendused on olulised kolmanda sektori osalised inimõiguste kaitse, arengukoostöö ja humanitaarabi, soolise võrdõiguslikkuse, keskkonnakaitse ja paljudes muudes valdkondades. Naiste vabaühendusi teatakse kõige paremini kahe erineva, kuid seotud tegevuse kaudu: teenuste pakkumine abivajavatele naistele ja huvikaitset ning teavitustööd tegevad ühendused, mis soovivad ellu viia sotsiaalseid muutusi soolise võrdõiguslikkuse saavutamiseks. Vabaühendused on aktiivsed ka paljudes teistes valdkondades, nagu demokraatia areng, konfliktide lahendamine, poliitikaanalüüs, uuringud ja teabe pakkumine. Vabaühendused on valitsuste olulised partnerid soolise võrdõiguslikkuse poole püüdlemisel. Oma liikmete soolist võrdõiguslikkust puudutavate vaadete esitlemine, ettepanekute tegemine, koostööprojektid, oluliste teemade uurimine või meedias soolise võrdõiguslikkuse teemade nähtavaks tegemine muudab vabaühendused soolise võrdõiguslikkuse saavutamisel oluliseks partneriks, keda riigid peaksid väärtustama ja julgustama.
Οι ΜΚΟ αναγνωρίζονται ως σημαντικοί παράγοντες του τριτογενούς τομέα, στα επίπεδα της ανάπτυξης, των ανθρωπίνων δικαιωμάτων, της ανθρωπιστικής δράσης, της ισότητας των φύλων, του περιβάλλοντος, και πολλών άλλων διαστάσεων της δημόσιας δράσης. Οι ΜΚΟ για τις γυναίκες είναι περισσότερο γνωστές για δύο διαφορετικούς, αλλά συχνά αλληλένδετους, τύπους δραστηριότητας: την παροχή υπηρεσιών σε γυναίκες που βρίσκονται σε ανάγκη και την οργάνωση της υποστήριξης πολιτικών και δημόσιων εκστρατειών, επιδιώκοντας τον κοινωνικό μετασχηματισμό που απαιτείται για την επίτευξη της ισότητας των φύλων. Οι ΜΚΟ δραστηριοποιούνται επίσης σε ευρύ φάσμα άλλων εξειδικευμένων ρόλων, όπως η οικοδόμηση της δημοκρατίας της ισότητας, η επίλυση διαφορών, η ανάλυση πολιτικών, η έρευνα και η παροχή πληροφοριών. Οι ΜΚΟ είναι ουσιαστικοί εταίροι των κυβερνήσεων στην επιδίωξη της ισότητας των φύλων. Παρουσιάζοντας τις απόψεις των μελών τους σε θέματα που σχετίζονται με την ισότητα των φύλων, υποβάλλοντας προτάσεις ή υποδείξεις, συνεργαζόμενες σε συγκεκριμένα έργα, διεξάγοντας έρευνα για ουσιαστικά ζητήματα ή προβάλλοντας και νομιμοποιώντας τα θέματα ισότητας των φύλων μέσω των ΜΜΕ, διαδραματίζουν σημαντικό ρόλο στην διεκδίκηση της ισότητας των φύλων ο οποίος πρέπει να εκτιμάται και να ενθαρρύνεται από τα κράτη.
Tá ENRanna aitheanta mar ghníomhaithe fíorthábhachtach sa tríú hearnáil maidir le cúrsaí forbartha, cearta an duine, gníomhaíocht dhaonnúil, comhionannas inscne, an comhshaol, agus go leor réimsí eile ó thaobh gníomhaíocht phoiblí de. Is le dhá chineál gníomhaíochta atá difriúil ach ar minic iad a bheith gaolmhar is fearr a aithnítear ENRanna na mBan eadhon: seirbhísí a chur ar fáil do mhná i ngátar, agus abhcóideacht beartais agus feachtais phoiblí a eagrú chun críche an chlaochlaithe shóisialta is gá chun comhionannas inscne a bhaint amach.
NVO su prepoznate kao ključni akteri trećeg sektora u predjelu razvoja, ljudskih prava, humanitarnih akcija, rodne ravnopravnosti, životne sredine i mnogih drugih oblasti javnog djelovanja. Ženske nevladine organizacije su najpoznatije po dvije različite, ali često međusobno povezane vrste aktivnosti: pružanje usluga ženama u nevolji i organizovanje javnog zagovaranja i javnih kampanja u potrazi za društvenom transformacijom potrebnom za postizanje rodne ravnopravnosti. NVO su također aktivne u širokom spektru drugih specijalizovanih uloga kao što su izgradnja paritetne demokratije, rješavanje sukoba, analiza politike, istraživanje i pružanje informacija. NVO su ključni partneri vlada u težnji za rodnom ravnopravnošću. Predstavljanjem stavova svojih članica o pitanjima relevantnim za rodnu ravnopravnost, davanjem prijedloga ili sugestija, saradnjom na određenim projektima, istraživanjem stvarnih problema ili, u kontekstu medija, davanjem vidljivosti i legitimiteta pitanjima rodne ravnopravnosti, NVO imaju ulogu u postizanju rodne ravnopravnosti, koju države moraju da cijene i podstiču.
Невладините организации се сметаат за клучни актери од третиот сектор во областите на развојот, човековите права, хуманитарното делување, родовата еднаквост, животната средина и многу други сфери на јавното делување. Женските НВОи најмногу се познати по две различни, но често меѓусебно поврзани видови активност: испорачувањето услуги за жените на кои што им се потребни, и организирањето на застапување во политиките и јавните кампањи во потрага по општествената трансформација што е потребна за да се постигне родова еднаквост. Невладините организации исто се активни во широка палета на други специјализирани улоги, како градење на паритетна демократија, решавање конфликти, анализа на политики, истражувања, и обезбедување информации. Тие се суштински партнери на владите во потрагата по родовата еднаквост. Невладините организации имаат многу важна улога во постигнувањето на родовата еднаквост, улога што државите мора да ја вреднуваат и да ја охрабруваат, а која се остварува преку претставување на гледиштата на своите членови за прашања важни за родовата еднаквост, преку давање предлози или сугестии, соработка во конкретни проекти, вршење истражувања по суштински прашања или, во контекст на медиумите, зголемување на видливоста и легитимитетот на прашањата за родовата еднаквост.
OJQ-të njihen si aktorë kryesorë të sektorit të tretë brenda fushave të zhvillimit, të drejtave të njeriut, veprimit humanitar, barazisë gjinore, mjedisit dhe shumë fushave të tjera të veprimit publik. OJQ-të e grave njihen më së miri për dy lloje të ndryshme të veprimtarisë, por shpesh të ndërlidhura: ofrimin e shërbimeve për gratë në nevojë dhe organizimin e avokimit të politikave dhe fushatat publike në ndjekje të transformimit shoqëror të kërkuar për të arritur barazinë gjinore. OJQ-të janë gjithashtu aktive në një gamë të gjerë të roleve të tjerë të specializuar si ndërtimi i demokracisë në barazi, zgjidhja e konflikteve, analiza e politikave, kërkime dhe sigurimi i informacionit. OJQ-të janë partnerë thelbësorë të qeverive në ndjekjen e barazisë gjinore. Duke paraqitur pikëpamjet e anëtarëve të tyre për çështje që lidhen me barazinë gjinore, duke bërë propozime ose sugjerime, duke bashkëpunuar në projekte specifike, duke ndjekur kërkime në çështje thelbësore, ose, në kontekstin e medias, duke u dhënë dukshmëri dhe legjitimitet çështjeve të barazisë gjinore, OJQ-të kanë një rol për të luajtur në arritjen e barazisë gjinore, gjë e cila duhet të vlerësohet dhe inkurajohet nga shtetet.
NVO su prepoznаte kаo ključni аkteri trećeg sektorа u predelu rаzvojа, ljudskih prаvа, humаnitаrne аkcije, rodne rаvnoprаvnosti, životne sredine i mnogih drugih oblаsti jаvnog delovаnjа.Ženske nevlаdine orgаnizаcije su nаjpoznаtije po dve rаzličite, аli često međusobno povezаne, vrste аktivnosti: pružаnje uslugа ženаmа u nevolji i orgаnizovаnje jаvnog zаgovаrаnjа i jаvnih kаmpаnjа u potrаzi zа društvenom trаnsformаcijom potrebnom zа postizаnje rodne rаvnoprаvnosti.
НВО су препознате као кључни актери трећег сектора у пределу развоја, људских права, хуманитарне акције, родне равноправности, животне средине и многих других области јавног деловања. Женске невладине организације су најпознатије по две различите, али често међусобно повезане, врсте активности: пружање услуга женама у невољи и организовање јавног заговарања и јавних кампања у потрази за друштвеном трансформацијом потребном за постизање родне равноправности.
Женске невладине организације су најпознатије по двије различите, али често међусобно повезане врсте активности: пружање услуга женама у невољи и организовање јавног заговарања и јавних кампања у потрази за друштвеном трансформацијом потребном за постизање родне равноправности. НВО су такође активне у широком спектру других специјализованих улога као што су изградња паритетне демократије, рјешавање сукоба, анализа политике, истраживање и пружање информација. НВО су кључни партнери влада у тежњи за родном равноправношћу. Представљањем ставова својих чланица о питањима релевантним за родну равноправност, давањем приједлога или сугестија, сарадњом на одређеним пројектима, истраживањем стварних проблема или, у контексту медија, давањем видљивости и легитимитета питањима родне равноправности, НВО имају улогу у постизању родне равноправности, коју државе морају да цијене и подстичу.
Nevladine organizacije priznate su kao ključni akteri trećeg sektora u područjima razvoja, ljudskih prava, humanitarnog djelovanja, rodne ravnopravnosti, okoliša i mnogih drugih područja javnog djelovanja. Nevladine organizacije žena najpoznatije su zbog dvije različite, ali često isprepletene vrste aktivnosti: pružanje usluga ženama kojima su potrebne i organizacija zastupanja u politici i javnim kampanjama na putu društvene preobrazbe potrebne radi ostvarenja rodne ravnopravnosti. Nevladine organizacije aktivne su i u velikom opsegu drugih specijaliziranih uloga, kao što su izgradnja paritetne demokracije, rješavanje sukoba, analiza politike, istraživanje i pružanje informacija. Nevladine organizacije važni su partneri vlade u naporima ostvarenja rodne ravnopravnosti. Nevladine organizacije imaju svoju ulogu u ostvarenju rodne ravnopravnosti, ulogu koju države moraju cijeniti i podržavati zbog iznošenja stajališta svojih članova u pitanjima koja su značajna za rodnu ravnopravnost, predstavljanja planova i prijedloga, suradnje na specifičnim projektima, istraživanja stvarnih problema ili u kontekstu medija iznošenjem u javnost i davanjem legitimiteta pitanjima rodne ravnopravnosti.
Le ONG sono riconosciute come soggetti chiave del terzo settore all'interno dei contesti dello sviluppo, dei diritti umani, dell'azione umanitaria, della parità di genere, dell'ambiente e in molti altri contesti dell'azione pubblica. Le ONG per le donne sono conosciute soprattutto per due tipi di attività, diversi ma spesso correlati tra loro: l'erogazione di servizi alle donne in stato di necessità e l'organizzazione di campagne pubbliche e per il patrocinio politico finalizzate alla realizzazione delle trasformazioni sociali necessarie per conseguire la parità di genere. Le ONG operano anche in una vasta gamma di altri ruoli specialistici, come la creazione della democrazia fondata sulla parità, la risoluzione dei conflitti, l'analisi politica, la ricerca e l'informazione. Le ONG sono partner di importanza essenziale per i governi nella lotta per la parità di genere. Proponendo le posizioni dei rispettivi membri sulle questioni pertinenti alla parità di genere, avanzando proposte o suggerimenti, collaborando nell'ambito di progetti specifici, portando avanti la ricerca su questioni di sostanza o, nell'ambito dei media, dando visibilità e legittimità alle questioni della parità di genere, le ONG svolgono un ruolo importante ai fini del conseguimento della parità di genere - un ruolo che gli Stati devono apprezzare e incoraggiare.
NVO ir atzītas kā galvenie trešā sektora dalībnieki attīstības, cilvēktiesību, humānās palīdzības, dzimumu līdztiesības, vides un daudzās citās sabiedriskās darbības jomās. Sieviešu NVO ir plašāk pazīstamas ar to diviem atšķirīgajiem, bet bieži vien savstarpēji saistītajiem darbības veidiem: pakalpojumu sniegšanu sievietēm, kam tas nepieciešams, un politiskās aizstāvības un publisku kampaņu organizēšanu, lai veicinātu sociālās pārmaiņas, kas nepieciešamas dzimumu līdztiesības panākšanai. NVO ir aktīvas arī plašā citu īpašu lomu klāstā, piemēram, paritātes demokrātijas veidošanā, konfliktu risināšanā, politikas analīzē, pētniecībā un informācijas sniegšanā. NVO ir arī būtiskas valdību partneres dzimumu līdztiesības panākšanā. Sniedzot savu dalībnieku viedokli par jautājumiem saistībā ar dzimumu līdztiesību, sniedzot ierosinājumus vai ieteikumus, sadarbojoties īpašos projektos, veicot izpēti būtiskos jautājumos vai – plašsaziņas līdzekļu kontekstā – nodrošinot atpazīstamību un leģitimitāti dzimumu līdztiesības jautājumos, NVO ir būtiska loma dzimumu līdztiesības panākšanā, kura valstīm jānovērtē un jāatbalsta.
NVO yra pripažįstamos svarbiais trečiojo sektoriaus subjektais vystymosi, žmogaus teisių, humanitarinės veiklos, lyčių lygybės, aplinkos ir daugelyje kitų visuomeninės veiklos sričių. Moterų NVO geriausiai žinomos dėl dviejų skirtingų, bet dažnai tarpusavyje susijusių veiklos rūšių: paslaugų teikimo moterims, kurioms reikia pagalbos, ir organizacinio darbo, nukreipto į lyčių lygybės politikos propagavimą ir viešąsias socialines permainas skatinančias kampanijas. NVO taip pat aktyviai vykdo įvairias kitas specializuotas funkcijas, pvz., susijusias su lygaus atstovavimo demokratijos kūrimu, konfliktų sprendimu, politikos analize, tyrimais ir informacijos teikimu. NVO yra pagrindiniai vyriausybių partneriai siekiant lyčių lygybės. Teikdamos savo narių nuomonę lyčių lygybės klausimais, bendradarbiaudamos įgyvendinant projektus, tirdamos svarbias problemas arba žiniasklaidos kontekste didindamos lyčių lygybės klausimų matomumą ir teisėtumą, NVO vykdo savo funkciją siekti lyčių lygybės – valstybės turėtų vertinti ir skatinti tai. Nevyriausybinės organizacijos (NVO), taip pat dažnai vadinamos „pilietinės visuomenės organizacijomis“ ir moterų organizacijomis.
NGO's worden erkend als belangrijke actoren uit de tertiaire sector binnen de terreinen van ontwikkeling, mensenrechten, humanitaire actie, gelijkheid van vrouwen en mannen, het milieu, en vele andere gebieden van overheidsoptreden. Op vrouwenproblematiek gerichte NGO's zijn vooral bekend om twee verschillende, maar vaak onderling verbonden soorten activiteit: de verlening van diensten aan vrouwen in nood, en de organisatie van publieke en beleidscampagnes bij het nastreven van de sociale hervorming die nodig is voor het bereiken van gelijkheid van vrouwen en mannen. NGO's zijn ook actief in een groot aantal andere gespecialiseerde taken, zoals het opbouwen van een paritaire democratie, conflictoplossing, beleidsanalyse, onderzoek, en informatievoorziening. NGO's zijn belangrijke partners van overheden bij het streven naar gelijkheid van vrouwen en mannen. Door aan te geven hoe hun leden denken over zaken die van belang zijn voor de gelijkheid van vrouwen en mannen, voorstellen of suggesties te doen, samen te werken aan specifieke projecten, onderzoek te doen naar inhoudelijke kwesties, of, waar het gaat om de media, zichtbaarheid en legitimiteit te geven aan kwesties op het gebied van gelijkheid van vrouwen en mannen, spelen NGO's bij het bereiken van gelijkheid van vrouwen en mannen een rol die overheden moeten waarderen en aanmoedigen.
Kansalaisjärjestöt tunnustetaan keskeisiksi kolmannen sektorin toimijoiksi kehityksen, ihmisoikeuksien, humanitaarisen toiminnan, sukupuolten tasa-arvon ja ympäristön alalla sekä monilla muilla julkisen toiminnan aloilla. Naisten kansalaisjärjestöt tunnetaan parhaiten kahdesta erilaisesta mutta usein toisiinsa liittyvästä toiminnan lajista: palvelujen toimittaminen hädänalaisille naisille ja poliittisen edunvalvonnan ja julkisten kampanjoiden toteuttaminen sukupuolten tasa-arvon saavuttamiseksi vaadittavan yhteiskunnallisen muutoksen aikaansaamiseksi. Kansalaisjärjestöjä toimii myös monissa muissa erityistehtävissä, kuten pariteettidemokratian kehittämisessä, konfliktinratkaisussa, toimintapoliittisessa analyysissa, tutkimuksessa ja tiedottamisessa. Kansalaisjärjestöt ovat hallitusten ratkaisevan tärkeitä kumppaneita sukupuolten tasa-arvon edistämisessä. Esittämällä jäsentensä näkemyksiä sukupuolten tasa-arvon kannalta tärkeistä aiheista, tekemällä ehdotuksia tai antamalla suosituksia, tekemällä yhteistyötä erityishankkeissa, tekemällä tutkimusta olennaisista kysymyksistä tai, tiedotusvälineissä, antamalla näkyvyyttä ja oikeutuksen sukupuolten tasa-arvoa koskeville kysymyksille kansalaisjärjestöillä on tehtävänsä sukupuolten tasa-arvon aikaansaamisessa, ja valtioiden on arvostettava ja kannustettava sitä.
A nem kormányzati szervezetek a harmadik szektor kulcsfontosságú szereplőinek minősülnek a fejlesztés, az emberi jogok, a humanitárius fellépés, a nemek közötti egyenlőség, a környezetvédelem és a közszférabeli fellépés számos más területén. A női nem kormányzati szervezetek leginkább két különböző, de gyakran egymáshoz kapcsolódó tevékenységfajtáról ismertek: az egyik a rászoruló nők számára történő segítségnyújtás, a másik pedig a nemek közötti egyenlőség eléréséhez szükséges társadalmi átalakulásra irányuló szakpolitikai érdekképviselet és nyilvános kampányok szervezése. A nem kormányzati szervezetek emellett számos különféle speciális szerepet is betöltenek, ideértve a paritásos demokrácia építését, a konfliktusmegoldást, a szakpolitikai elemzést, a kutatást és a tájékoztatást. A nem kormányzati szervezetek a kormányok nélkülözhetetlen partnerei a nemek közötti egyenlőség megvalósítása terén. Azáltal, hogy ismertetik tagjaik véleményét a nemek közötti egyenlőséget érintő kérdésekkel kapcsolatban, javaslatokat vagy ajánlásokat terjesztenek elő, együttműködnek konkrét projektekben, kutatást folytatnak lényegi kérdésekben, vagy – a média vonatkozásában – láthatóságot és legitimitást biztosítanak a nemek közötti egyenlőséggel kapcsolatos kérdéseknek, a nem kormányzati szervezetek olyan szerepet töltenek be a nemek közötti egyenlőség elérésében, amelyet az államoknak értékelniük és ösztönözniük kell.
L-NGOs huma rrikonoxxuti bħala atturi ewlenin tat-tielet settur fi ħdan il-pajsaġġi ta' żvilupp, drittijiet tal-bniedem, azzjoni umanitarja, ugwaljanza bejn is-sessi, l-ambjent, u ħafna oqsma oħra ta' azzjoni pubblika. L-NGOs tan-nisa huma magħrufa l-aktar għal żewġ tipi differenti, iżda ħafna drabi interrelatati, ta' attività: il-provvista ta' servizzi lil nisa fil-bżonn, u l-organizzazzjoni ta' promozzjoni u kampanji pubbliċi għal politika bl-iskop tat-trasformazzjoni soċjali meħtieġa biex tinkiseb ugwaljanza bejn is-sessi. L-NGOs huma attivi wkoll f’firxa wiesgħa ta’ rwoli speċjalizzati oħra, bħall-bini ta’ demokrazija ta’ parità, is-solvien tal-konflitti, l-analiżi tal-politika, ir-riċerka, u l-għoti tal-informazzjoni. L-NGOs huma msieħba essenzjali tal-gvernijiet fit-tentattiv li tintlaħaq ugwaljanza bejn il-ġeneri. Billi jippreżentaw il-fehmiet tal-membri tagħhom dwar kwistjonijiet rilevanti għall-ugwaljanza bejn il-ġeneri, jagħmlu proposti jew suġġerimenti, jikkooperaw fuq proġetti speċifiċi, jagħmlu riċerka dwar kwistjonijiet sostantivi, jew, fil-kuntest tal-midja, jagħtu viżibbiltà u leġittimità lil kwistjonijiet ta’ ugwaljanza bejn il-ġeneri, l-NGOs għandhom rwol fil-kisba tal-ugwaljanza bejn il-ġeneri, rwol li għandu jiġi apprezzat u mħeġġeġ mill-istati.
Organizacje pozarządowe są uznawane za kluczowe podmioty sektora trzeciego w ramach krajobrazu rozwoju, praw człowieka, działaniań humanitarnych, równości płci, środowiska i wielu innych obszarów działań publicznych. Kobiece organizacje pozarządowe są najbardziej znane z dwóch różnych, lecz często powiązanych ze sobą rodzajów działalności: dostarczanie usług potrzebującym kobietom oraz organizacja wspierania polityki i kampanii publicznych dążących do transformacji społecznej wymaganej dla osiągnięcia równości płci.Organizacje pozarządowe działają także w szerokim zakresie innych wyspecjalizowanych ról, takich jak budowanie demokracji parytetowej, rozwiązywanie konfliktów, analizowanie polityk, badania oraz dostarczanie informacji. Organizacje pozarządowe są głównymi partnerami rządów w dążeniu do równości płci. Przedstawiając poglądy swoich członków w kwestiach równości płci, przedstawiając propozycje i sugestie, współpracując przy konkretnych projektach, prowadząc badania w zakresie zagadnień merytorycznych lub, w kontekście mediów, nadając widoczność i legitymizację kwestiom równości płci, organizacje pozarządowe pełnią istotną rolę w osiąganiu równości płci, która musi być doceniana i wspierana przez państwa.
As ONG são reconhecidas como intervenientes fundamentais do setor terciário em domínios como o desenvolvimento, os direitos humanos, a ação humanitária, a igualdade de género, o ambiente e muitas outras áreas da ação pública. As ONG dedicadas às mulheres são mais conhecidas por dois tipos de atividades diferentes, mas frequentemente inter-relacionados: a prestação de serviços a mulheres que deles necessitem e a organização da defesa de políticas e campanhas públicas com vista à transformação social necessária para obter a igualdade de género. As ONG são igualmente ativas em muitos outros domínios especializados, como a construção da democracia paritária, a resolução de conflitos, a análise política, a investigação e a prestação de informações. As ONG são parceiros essenciais dos governos na consecução da igualdade de género. Através da apresentação das opiniões dos seus membros sobre questões relevantes para a igualdade de género, da formulação de propostas ou sugestões, da cooperação em projetos específicos, da investigação de questões substantivas ou, no contexto dos meios de comunicação social, dando visibilidade e legitimidade às questões em matéria de igualdade de género, as ONG têm um papel determinante na consecução da igualdade de género, que deve ser valorizado e incentivado pelos Estados.
ONG-urile sunt recunoscute ca actori esențiali ai sectorului terțiar în peisajul dezvoltării, drepturilor omului, acțiunilor umanitare, egalității de gen, problemelor de mediu și în multe alte domenii de acțiune publică. ONG-urile pentru femei sunt cunoscute cel mai bine pentru două tipuri de activități diferite, dar deseori interconectate: oferirea de servicii pentru diverse nevoi ale femeilor și organizarea de programe de promovare şi campanii publice vizând acele transformări sociale necesare pentru obținerea egalității de gen. ONG-urile sunt de asemenea active într-o gamă largă de alte roluri specializate, de exemplu în realizarea unei democrații paritare, soluționarea conflictelor, analiză politică, cercetare și furnizare de informații. ONG-urile sunt parteneri esențiali ai guvernelor pentru obiectivul egalității de gen. Prezentând părerile membrilor lor cu privire la chestiuni relevante pentru egalitate de gen, prin propuneri sau sugestii, cooperare pe proiecte specifice, cercetare în chestiuni de fond sau în contextul mass-mediilor, dând vizibilitate și legitimitate chestiunilor legate de egalitatea de gen, ONG-urile au un rol de jucat în realizarea egalității de gen, fapt pe care statele trebuie să-l prețuiască și să-l încurajeze.
Mimovládne organizácie sa uznávajú ako kľúčoví aktéri v treťom sektore v oblastiach rozvoja, ľudských práv, humanitárnej činnosti, rovnosti pohlaví, životného prostredia a mnohých ďalších oblastiach verejných aktivít. Ženské mimovládne organizácie sú najznámejšie vďaka dvom rôznym, ale často navzájom súvisiacim druhom činností: poskytovanie služieb ženám v núdzi a organizácia presadzovania politík a verejných kampaní v snahe o sociálnu transformáciu potrebnú na dosiahnutie rodovej rovnosti. Mimovládne organizácie pôsobia aj v rôznych ďalších špecializovaných úlohách, ako je budovanie paritnej demokracie, riešenie konfliktov, analýza politík, výskum a poskytovanie informácií. Mimovládne organizácie sú základnými vládnymi partnermi pri presadzovaní rodovej rovnosti. Vďaka prezentovaniu názorov svojich členov na otázky súvisiace s rodovou rovnosťou, predkladaniu návrhov alebo podnetov, spoluprácou v konkrétnych projektoch, uskutočňovaniu výskumu vecných otázok alebo v kontexte médií, zviditeľňovaniu a legitimovaniu záležitostí rodovej rovnosti, mimovládne organizácie zohrávajú dôležitú úlohu pri dosahovaní rodovej rovnosti, ktorú si musia štáty vážiť a podporovať.
Nevladne organizacije (NVO) so priznane kot ključni akterji tretjega sektorja na področju razvoja, človekovih pravic, humanitarnega delovanja, enakosti spolov, okolja in številnih drugih področjih delovanja v imenu javnosti. Ženske NVO so najbolj znane po dveh različnih, vendar pogosto medsebojno povezanih vrstah dejavnosti: izvajanju storitev za ženske v stiski in organiziranju zagovarjanja določenih politik in javnih kampanj v prizadevanju za družbene spremembe, ki so potrebne za uresničitev enakosti spolov. NVO so dejavne tudi v vrsti drugih specializiranih vlog, kot so gradnja demokracije enake zastopanosti, razreševanje sporov, analiza politik, raziskovanje in informiranje. NVO so ključni partnerji vlad pri prizadevanju za enakost spolov. S predstavljanjem stališč članov o vprašanjih enakosti spolov, pripravo različnih predlogov, sodelovanjem pri posameznih projektih, z raziskovanjem vsebinskih vprašanj ali zagotavljanjem vidnosti in legitimnosti vprašanj enakosti spolov v medijih igrajo NVO pomembno vlogo pri doseganju enakosti spolov, ki jo morajo države ceniti in spodbujati. Nevladne organizacije (NVO) pogosto imenujemo ‘organizacije civilne družbe’ in ženske organizacije.
Icke-statliga organisationer erkänns som en nyckelaktör i den tredje sektorn inom områdena utveckling, mänskliga rättigheter, humanitära insatser, jämställdhet, miljön och många andra områden som rör offentliga åtgärder. Icke-statliga kvinnoorganisationer är mest kända för två olika, men ofta samverkande, typer av verksamhet: tillhandahållande av tjänster till kvinnor i nöd och organisering av politiskt påverkansarbete och anordnande av offentliga kampanjer för sociala förändringar som krävs för att uppnå jämställdhet. Icke-statliga organisationer har även många andra specialiserade roller såsom uppbyggande av demokrati med avseende på jämlikhet, konfliktlösning, politisk analys, forskning och tillhandahållande av information. Icke-statliga organisationer är centrala partner till regeringarna i strävandet efter jämställdhet. Genom att lägga fram sina medlemmars synpunkter på frågor som är relevanta för jämställdhet, lämna förslag, samarbeta inom specifika projekt, forska om väsentliga frågor eller, i mediesammanhang, ge synlighet och legitimitet åt frågor som rör jämställdhet har icke-statliga organisationer en roll att spela i uppnåendet av jämställdhet som bör värderas och uppmuntras av stater. Icke-statliga organisationer benämns också ofta för ”civilsamhällets organisationer” och Kvinnoorganisationer.
non-sexist use of language
използване на не сексистки език
nesexistické užívání jazyka
ikke-sexistisk sprogbrug
nicht-sexistischer Sprachgebrauch
seksistlikust keelekasutusest hoidumine
χρήση μη σεξιστικής γλώσσας
friotal neamhghnéasaíoch a úsáid
neseksistička upotreba jezika
несексистичка употреба на јазикот
përdorim joseksist i gjuhës
несексистичкa употребa језикa
несексистичка употреба језика
neseksistička uporaba jezika
uso non sessista della lingua
neseksistisks valodas lietojums
neseksistinis kalbos vartojimas
niet-seksistisch taalgebruik
ei-seksistisen kielen käyttö
szexista nyelvhasználat elkerülése
użu mhux sessista tal-lingwa
niestosowanie seksistowskiego języka
utilização não sexista da linguagem
utllizare nesexistă a limbajului
nesexistický jazyk
neseksistična raba jezika
icke-sexistiskt språkbruk
Avoidance of both an ambiguous generic masculine gender in the grammatical forms of nouns and discriminatory expressions which describe women and men in terms of their physical appearance or the qualities and gender roles attributed to their sex.
Избягване както на неясния общ мъжки пол в граматическите форми на същетвителните, така и на дискриминационни изрази, които описват жените и мъжете от гледна точка на техния физически външнен вид или качествата и ролите, приписвани им според техния пол.
eliminación del uso del género ambiguo genérico masculino en las formas gramaticales de sustantivos y las expresiones discriminatorias que describen a mujeres y hombres en lo que respecta a su aspecto físico o las calidades y papeles sexuales atribuidos a su sexo
vyhýbání se jak nejednoznačnému generickému maskulinu v gramatických formách podstatných a přídavných jmen, tak i diskriminačním vyjádřením, jež popisují ženy a muže z hlediska jejich fyzického vzhledu nebo z hlediska vlastností, které jsou jejich pohlaví připisovány na základě genderových rolí
at undgå både et flertydigt generisk hankøn i navneords forskellige grammatiske former og i diskriminerende udtryk, der beskriver kvinder og mænd med hensyn til deres fysiske udseende eller de kvaliteter og de forestillinger og forventninger, der tilskrives deres køn
Vermeidung sowohl eines zweideutigen generischen Maskulinums in den grammatischen Formen von Substantiven als auch von diskriminierenden Ausdrücken, die Frauen und Männer nach ihrer körperlichen Erscheinung oder den ihrem biologischen Geschlecht zugeordneten Eigenschaften und Geschlechtsrollen beschreiben
üldistavate meessoost nimisõnavormide ja diskrimineerivate väljendite vältimine, mis kirjeldavad naisi ja mehi nende välimuse, omaduste ja nende soole omistatavate soorollide järgi
Αποφυγή κατά την εκφορά του λόγου τόσο του διφορούμενου και γενικού ανδρικού γραμματικού φύλου σε ουσιαστικά που μπορεί να αναφέρονται και σε γυναίκες, όσο και εκφράσεων που εισάγουν διακρίσεις περιγράφοντας τις γυναίκες και τους άνδρες υπό το πρίσμα της εξωτερικής τους εμφάνισης ή των ιδιοτήτων και των ρόλων που αποδίδονται στο φύλο τους
firinscneach débhríoch ilchineálach i bhfoirmeacha gramadaí ainmfhocal mar aon le abairtí idirdhealaitheacha a sheachaint a chuireann síos ar mhná agus ar fhir i dtéarmaí a gcuma fhisiceach nó na gcáilíochtaí agus na ról inscne a thugtar dá ngnéas
Jedna od osnovnih normi neseksističke upotrebe jezika je izbjegavanje dvosmislenog generičkog muškog roda u gramatičkim oblicima imenica i „diskriminatornih izraza koji žene i muškarce opisuju u pogledu njihovog fizičkog izgleda ili kvaliteta i uloge pripisane njihovom spolu”.
избегнување на непрецизниот генерички машки род во граматичките форми на именките и на дискриминаторни изрази со кои се опишуваат жените и мажите во однос на нивниот физички изглед или квалитетите и родовите улоги што му се припишуваат на нивниот пол
shmangia e një gjinie të paqartë përgjithësuese mashkullore në format gramatikore të emrave dhe shprehjeve diskriminuese të cilat përshkruajnë gratë dhe burrat në lidhje me pamjen e tyre fizike ose cilësitë dhe rolet gjinore që i atribuohen gjinisë së tyre
Jednа od osnovnih normi neseksističke upotrebe jezikа je izbegаvаnje dvosmislenog generičkog muškog rodа u grаmаtičkim oblicimа imenicа i „diskriminаtornih izrаzа koji žene i muškаrce opisuju u pogledu njihovog fizičkog izgledа ili kvаlitetа i uloge pripisаne njihovom poluˮ.Videti tаkođe: rodno osetljiv jezik
Једна од основних норми несексистичке употребе језика је избегавање двосмисленог генеричког мушког рода у граматичким облицима именица и „дискриминаторних израза који жене и мушкарце описују у погледу њиховог физичког изгледа или квалитета и улоге приписане њиховом полуˮ. Видети такође: родно осетљив језик
Једна од основних норми несексистичке употребе језика је избјегавање двосмисленог генеричког мушког рода у граматичким облицима именица и „дискриминаторних израза који жене и мушкарце описују у погледу њиховог физичког изгледа или квалитета и улоге приписане њиховом полу”.
izbjegavanje generičkog muškog roda u gramatičkim oblicima imenica i diskriminatornih izraza kojima se opisuju žene i muškarci u smislu njihova tjelesnog izgleda ili kvaliteta i rodnih uloga pripisanih njihovu spolu
evitare di utilizzare sia il genere maschile generico, e quindi ambiguo, nelle forme grammaticali dei nomi, sia espressioni discriminatorie che descrivono le donne e gli uomini facendo riferimento alla loro apparenza fisica o alle qualità e ai ruoli di genere attribuiti al loro sesso
centieni nelietot neskaidru, vispārīgu vīriešu dzimti lietvārdu gramatikas formās un nelietot diskriminējošus izteicienus, kas apraksta sieviešu un vīriešu fizisko izskatu vai īpašības un viņu dzimumam piedēvētas dzimtes lomas
tiek dviprasmiškų bendrinės vyriškos giminės gramatinių daiktavardžio formų, tiek diskriminacinio pobūdžio posakių, kurie moteris ir vyrus apibūdina pagal jų fizinę išvaizdą arba savybes ir jų biologinei lyčiai priskiriamus lyčių vaidmenis, vengimas
het vermijden van zowel ambigue generieke mannelijke grammaticale vormen van zelfstandige naamwoorden als discriminerende uitdrukkingen die vrouwen en mannen beschrijven in termen van hun fysieke verschijning of van de kwaliteiten en genderrollen die aan hun sekse worden toegeschreven
Sekä epäselvien yleisten maskuliinimuotojen että naisia ja miehiä heidän fyysistä ulkomuotoaan tai heidän biologiselle sukupuolelleen osoitettuja ominaisuuksia tai sukupuolirooleja kuvaavien syrjivien ilmaisujen välttäminen
a hímnem félreérthető általános használatának kerülése a főnevek nyelvtani alakjai esetében, valamint az olyan megkülönböztető jellegű kifejezések mellőzése, amelyek a fizikai megjelenés vagy a biológiai nemüknek tulajdonított tulajdonságok és nemi szerepek alapján írják le a nőket és a férfiakat
l-evitar tal-użu ta’ kemm is-sess maskili ġeneriku u ambigwu fil-forom grammatikali tan-nomi, kif ukoll espressjonijiet diskriminatorji li jiddeskrivu n-nisa u l-irġiel b’referenza għall-apparenza fiżika tagħhom jew għall-kwalitajiet u għar-rwoli tas-sessi attribwiti għas-sess tagħhom
unikanie stosowania zarówno nieokreślonego rodzaju męskiego w formach gramatycznych rzeczowników, jak i określeń mających charakter dyskryminacyjny wobec kobiet i mężczyzn ze względu na ich wygląd fizyczny, cechy lub role przypisane do płci
evitar a utilização genérica e ambígua do género masculino nas formas gramaticais de substantivos e expressões discriminatórias que descrevem as mulheres e os homens em termos do seu aspeto físico ou das qualidades e dos papéis atribuídos em função do respetivo sexo
evitarea folosirii genului masculin ambiguu pentru formele gramaticale ale substantivelor și a expresiilor discriminatorii care descriu femeile și bărbații prin intermediul aspectului fizic sau calităților și rolurilor de gen atribuite sexului lor.
vyhýbanie sa nejednoznačnému rodovému mužskému rodu v gramatických formách podstatných mien a diskriminačných výrazov, ktoré opisujú ženy a mužov z hľadiska ich fyzického vzhľadu alebo vlastností a rodových úloh pripisovaných ich pohlaviu
izogibanje dvoumnemu generičnemu moškemu spolu v slovničnih oblikah samostalnikov in diskriminatornim izrazom, ki opisujejo ženske in moške glede na njihov telesni videz ali lastnosti in spolne vloge, ki se pripisujejo njihovemu spolu
undvikande både av ett tvetydigt generiskt maskulint genus i grammatiska former av substantiv och diskriminerande uttryck som beskriver kvinnor och män med avseende på deras fysiska utseende eller egenskaper samt könsroller som tillskrivs deras kön
(1) Unesco (1999). Guidelines on Gender-Neutral Language. Available at: http://unesdoc.unesco.org/images/0011/001149/114950mo.pdf; (2) Council of Europe (2007). Recommendation CM/Rec(2007)17 of the Committee of Ministers to Member States on gender equality standards and mechanisms.
Ženské nevládní organizace jsou nejvíce známé pro dva různé, ale často vzájemně provázané typy činností: poskytování služeb ženám v nouzi a organizace politické obhajoby a veřejné kampaně za účelem sociální změny potřebné k dosažení genderové rovnosti.
Η γλώσσα όχι μόνον εκφράζει τις κυρίαρχες κοινωνικές αντιλήψεις σχετικά με τα φύλα, αλλά διαπαιδαγωγώντας επιβάλλει αυτές τις αντιλήψεις αναπαράγοντας την υποτέλεια του γυναικείου φύλου στο αρσενικό Η χρήση της γλώσσας η οποία αποτυπώνει τις έμφυλες σχέσεις εξουσίας και λειτουργεί με τέτοιο τρόπο, ώστε να διαιωνίζεται και να νομιμοποιείται η εξουσία του ανδρικού φύλου επί του γυναικείου ονομάζεται γλωσσικός σεξισμός. Εκφράζεται με γλωσσικές επιλογές που α) αγνοούν, β) ορίζουν σε στενό πλαίσιο και γ) μειώνουν τα άτομα στα οποία απευθύνονται ή αναφέρονται. Η υπέρβαση του γλωσσικού σεξισμού συνεπάγεται: Χρήση της γλώσσας με δίκαιο και αμερόληπτο τρόπο ως προς το φύλο. Προώθηση και ένταξη της ισότητας των φύλων στο λόγο, στο πλαίσιο αλλαγής της προς μια ευρύτερη αντίληψη της έννοιάς της. Ανάδειξη της γυναικείας παρουσίας στο δημόσιο λόγο
occupational gender segregation
професионална сегрегация, основана на пола
segregación ocupacional por razón de sexo
genderová segregace v zaměstnání
kønsopdeling af arbejdsmarkedet
berufliche Geschlechtersegregation
ametialane sooline segregatsioon
Έμφυλος επαγγελματικός διαχωρισμός
leithscaradh gairme na n-inscní
rodna segregacija prema zanimanju
професионална родова сегрегација
segregim profesional gjinor
rodnа segregаcijа premа zаnimаnju
родна сегрегација према занимању
segregazione professionale di genere
dzimumu segregācija darba tirgū
profesinė lyčių segregacija
seksesegregatie naar beroepen
sukupuolen mukainen ammatillinen segregaatio
nemek szerinti foglalkozási szegregáció
segregazzjoni okkupazzjonali tal-ġeneru
segregacja zawodowa oparta na płci
segregação profissional em função do género
segregare ocupațională de gen
rodová segregácia povolaní
poklicna spolna segregacija
könssegregering på arbetsmarknaden
Actual dominance of one sex in a particular occupation or the higher share of one sex relative to the expected share. See also: vertical segregation; horizontal segregation
Реално доминиране или по-висок спрямо очаквания дял на представителите на единия пол в дадена професия.
predominio real de un sexo en una ocupación particular o mayor porcentaje de un sexo en relación con el porcentaje esperado
skutečná převaha jednoho pohlaví v určitém zaměstnání nebo vyšší podíl jednoho pohlaví, než by odpovídalo očekáváním
et køns numeriske majoritet inden for et bestemt erhverv eller en højere andel af et køn i forhold til den forventede andel på bestemte poster
tatsächliche Dominanz eines Geschlechts in einem bestimmten Beruf oder höherer Anteil eines Geschlechts im Vergleich zum erwarteten Anteil
ühe sugupoole domineerimine teatud ametis või ühe sugupoole eeldatavast suurem osakaal
πραγματική κυριαρχία ενός φύλου σε συγκεκριμένο επάγγελμα ή μεγαλύτερο μερίδιο ενός φύλου σε συγκεκριμένο επάγγελμα σε σχέση με το αναμενόμενο ποσοστό συμμετοχής
ceannas iarbhír ag gnéas amháin i ngairm ar leith nó gur mó gnéas amháin i gcoibhneas leis an sciar lena bhfuiltear ag súil
Rodna segregacija prema zanimanju može se razmatrati u apsolutnom smislu – to jest, stvarnoj dominaciji jednog spola u određenom zanimanju – ili u relativnom smislu, odnosno većem udjelu jednog spola u odnosu na očekivani udio.
конкретна доминација на едниот пол во дадено занимање, или поголема застапеност на едниот пол во однос на очекуваната застапеност
dominim aktual i një seksi në një profesion të caktuar ose raporti më i lartë e një seksi në krahasim me pjesën e pritur
Rodnа segregаcijа premа zаnimаnju može se rаzmаtrаti u аpsolutnom smislu - to jest, stvаrnoj dominаciji jednog polа u određenom zаnimаnju - ili u relаtivnom smislu, odnosno većem udelu jednog polа u odnosu nа očekivаni udeo. Videti tаkođe: vertikаlnа segregаcijа; horizontаlnа segregаcijа
Родна сегрегација према занимању може се разматрати у апсолутном смислу - то јест, стварној доминацији једног пола у одређеном занимању - или у релативном смислу, односно већем уделу једног пола у односу на очекивани удео. Видети такође: вертикална сегрегација; хоризонтална сегрегација
Родна сегрегација према занимању може се разматрати у апсолутном смислу – то јест, стварној доминацији једног пола у одређеном занимању – или у релативном смислу, односно већем удјелу једног пола у односу на очекивани удио. На примјер, како су жене углавном заступљене на збирном нивоу међу запосленим становништвом, њихов очекивани удио у једном занимању могао би бити мањи од удјела мушкараца ако би биле распоређене на исти начин као и мушкарци у свим занимањима. У пракси, конципирање родне сегрегације у релативном смислу може бити проблематично, јер главни разлог зашто постоји тенденција да жене чине мање од 50% запослене радне снаге јесте родна подјела кућног рада и несразмјеран удио жена у неплаћеном збрињавању и кућном раду. Према томе, оправдано је почетно одређивање родне равноправности мјерењем сегрегације, тако да се установи да ли је један или други пол у већини у неком занимању или на радном мјесту (у апсолутним вриједностима).
dominacija jednog spola u određenom zanimanju ili veća zastupljenost jednog spola u odnosu na očekivanu zastupljenost
effettivo predominio di un sesso in una particolare occupazione o la maggiore quota di un sesso rispetto alla quota attesa
viena dzimuma faktisks pārsvars noteiktā profesijā vai viena dzimuma lielāks īpatsvars attiecībā pret paredzēto īpatsvaru
faktinis vienos biologinės lyties dominavimas kurioje nors konkrečioje profesinėje srityje arba didesnė vienos biologinės lyties asmenų proporcinė dalis, palyginti su tikėtina dalimi
feitelijke dominantie van één sekse in een bepaald beroep of een groter aandeel van één sekse vergeleken met het verwachte aandeel
Yhden sukupuolen vallitseva asema tietyssä ammatissa tai yhden sukupuolen suhteellisesti suurempi osuus tietyssä ammatissa
az egyik nem tényleges többsége valamely konkrét foglalkozásban vagy az egyik nemnek a várható arányához képest magasabb aránya
dominanza reali ta’ sess wieħed f’okkupazzjoni partikolari jew is-sehem ogħla ta’ sess wieħed meta mqabbel mas-sehem mistenni
rzeczywista przewaga jednej płci w określonym zawodzie lub wyższy udział jednej płci w stosunku do oczekiwanego udziału
a predominância efetiva de um dos sexos numa profissão específica ou a elevada percentagem de um dos sexos relativamente à percentagem prevista
predominarea unui sex într-o ocupație anume sau o proporție mai mare a unui sex față de procentul așteptat
skutočná dominancia jedného pohlavia v konkrétnom povolaní alebo vyšší podiel jedného pohlavia vzhľadom na očakávaný podiel
dejanska prevlada enega spola v določenem poklicu ali večji delež enega spola glede na pričakovani delež
faktisk dominans av ett kön inom ett visst yrke eller en högre andel av ett kön i relation till den förväntade andelen
Based on European Commission (2014). A New Method to Understand Occupational Gender Segregation in European Labour Markets. Available at: http://ec.europa.eu/justice/gender-equality/files/documents/150119_segregation_report_web_en.pdf
For example, as women tend to be underrepresented at an aggregate level among the employed population, their expected share in a single occupation could be lower than that of men if they were distributed in the same way as men across all occupations. In practice, conceiving gender segregation in relative terms can be problematic, as the main reason why women tend to account for less than 50 % of the employed workforce is the gender division of domestic labour and women's disproportionate share of unpaid care and domestic work. Thus, a reasonable starting expectation for gender equality is to measure segregation by measuring whether one sex or the other is in the majority in an occupation or workplace (using absolute terms).
Например, понеже има тенденция жените да бъдат недостатъчно представени най-общо казано сред заетото население, е възможно очакваният дял на жените в една професия да бъде по-нисък, отколкото този на мъжете във всички професии. На практика разглеждането на сегрегацията по пол в общо изражение може да бъде проблеатично, понеже основната причина жените да бъдат по-малко от 50 % от заетата работна сила е разделението на домашния труд по пол и непропорционалния дял на жените , извършващи неплатени грижи и домашен труд. Следователно едно разумно отправно очакване за равенството между половете е да се измери сегрегацията чрез измерване на това дали единият, или другият пол е в по-голяма степен на дадена позиция или работно място (в абсолютно изражение).
Por ejemplo, como las mujeres tienden a estar infrarrepresentadas a un nivel agregado entre la población empleada, su participación esperada en una sola ocupación podría ser menor que la de los hombres si se distribuyeran de la misma manera en todas las ocupaciones. En la práctica, concebir la segregación de género en términos relativos puede ser problemático, ya que la razón principal por la cual las mujeres tienden a estar representadas por debajo del 50% de la fuerza laboral empleada es la división sexual del trabajo, y particularmente del trabajo doméstico y la proporción excesiva de mujeres en el trabajo doméstico y de de cuidados no remunerado y trabajo. Así pues, una expectativa razonable de partida para la igualdad de género sería medir la segregación teniendo en cuenta si un sexo u otro está en su mayoría en una ocupación o lugar de trabajo (usando términos absolutos).
Da kvinder f.eks. har en tendens til - samlet set - at være underrepræsenteret i den del af befolkningen, der er i beskæftigelse, kan den forventede andel kvinder inden for et givet erhverv være lavere end mænds, hvis de var fordelt på tværs af alle erhverv på samme måde som mænd. I praksis kan det være problematisk at betragte kønsopdeling i relative termer, da hovedårsagen til, at kvinder har en tendens til at udgøre mindre end 50 % af den beskæftigede arbejdsstyrke er, at arbejdet i hjemmet primært varetages af kvinder, og at kvinder ligeledes står for en uforholdsmæssig stor andel af det ulønnede omsorgsarbejde og de huslige pligter. Derfor er det et fornuftigt udgangspunkt for forventningen til kønsligestilling, at man måler kønsfordelingen ved at registrere, om det ene eller det andet køn udgør hovedparten i et givet erhverv eller på en given arbejdsplads (i absolutte termer).
Da Frauen tendenziell auf aggregierter Ebene in der erwerbstätigen Bevölkerung unterrepräsentiert sind, könnte zum Beispiel ihr erwarteter Anteil in einem einzelnen Beruf niedriger als der von Männern sein, wenn sie in gleicher Weise wie Männer über alle Berufe verteilt sind. In der Praxis kann die relativ gesehene Vorstellung von Geschlechtersegregation problematisch sein, da der Hauptgrund dafür, dass Frauen tendenziell weniger als 50% der Erwerbstätigen ausmachen, die geschlechterspezifische Arbeitsteilung der häuslichen Arbeit und der unverhältnismäßige Anteil von Frauen in unbezahlter Betreuungs- und Hausarbeit ist. Eine vernünftige Ausgangserwartung für die Gleichstellung der Geschlechter ist daher die Messung der Segregation, bei der ermittelt wird, ob das eine oder das andere Geschlecht in einem Beruf oder an einem Arbeitsplatz (in absoluten Zahlen) die Mehrheit darstellt.
Kuna naised on tööjõu hulgas alaesindatud, siis võib nende eeldatav osakaal teatud ametis olla madalam meeste osakaalust, kui nad jaguneksid kõikidesse ametitesse samamoodi nagu mehed. Tegelikult võib soolise segregatsiooni hindamine olla problemaatiline, sest peapõhjus, miks naisi on vähem kui 50% tööjõust, on kodutööde sooline jaotus ja see, et naised teevad ebaproportsionaalselt palju tasuta hooldus- ja kodutöid. Seega on soolise võrdõiguslikkuse hindamiseks mõistlik mõõta segregatsiooni selle järgi, kas üks või teine sugu on teatud ametis või töökohas ülekaalus (absoluutarvudes).
Για παράδειγμα, καθώς υπάρχει η τάση οι γυναίκες να υποεκπροσωπούνται στο σύνολο του απασχολούμενου πληθυσμού, το αναμενόμενο μερίδιό τους σε ένα μόνο επάγγελμα θα μπορούσε να είναι μικρότερο από αυτό των ανδρών αν κατανέμονταν σε όλα τα επαγγέλματα όπως οι άνδρες. Στην πράξη, η κατανόηση με σχετικούς όρους του διαχωρισμού με βάση το φύλο μπορεί να αποδειχθεί προβληματική, καθώς ο κύριος λόγος για τον οποίο οι γυναίκες τείνουν να αντιπροσωπεύουν ποσοστό μικρότερο του 50 % του απασχολούμενου εργατικού δυναμικού είναι ο καταμερισμός της οικιακής εργασίας με βάση το φύλο και το δυσανάλογο μερίδιο των γυναικών στη μη αμειβόμενη φροντίδα και τις οικιακές εργασίες. Έτσι, μια εύλογη αρχική προσδοκία για την ισότητα των φύλων είναι να μετρηθεί ο διαχωρισμός υπολογίζοντας κατά πόσο το ένα ή το άλλο φύλο είναι η πλειονότητα σε ένα επάγγελμα ή εργασιακό περιβάλλον (χρησιμοποιώντας απόλυτους όρους).
Mar shampla, mar gur gnáth tearcionadaíocht a bheith ann ar leibhéal comhiomlán ó thaobh na mban sa daonra fostaithe, d'fhéadfadh an sciar sin a bhfuiltear ag súil leis a bheith níos ísle i ngairm amháin ná sciar na bhfear dá ndáilfí iad ar an gcaoi chéanna le fir ar fud gach gairme. Sa chleachtas, is deacair leithscaradh na n-inscní a cheapadh i dtéarmaí coibhneasta, mar is í an phríomhchúis ar gnách mná a bheith níos lú ná 50% den lucht saothair fostaithe ná leithscaradh na n-inscní sa saothar baile agus sciar díréireach na mban maidir le cúram neamhíoctha agus obair tí. Dá réir sin, is é an t-ionchas tosaigh réasúnach maidir le comhionannas inscne é an leithscaradh a thomhas an bhfuil tromlach inscne amháin nó inscne eile i ngairm nó san ionad oibre (agus dearbhthéarmaí á n-úsáid).
Naprimjer, kako su žene uglavnom zastupljene na zbirnom nivou među zaposlenim stanovništvom, njihov očekivani udio u jednom zanimanju mogao bi biti manji od udjela muškaraca ako bi bile raspoređene na isti način kao i muškarci u svim zanimanjima. U praksi, koncipiranje rodne segregacije u relativnom smislu može biti problematično, jer glavni razlog zašto postoji tendencija da žene čine manje od 50% zaposlene radne snage jeste rodna podjela kućnog rada i nesrazmjeran udio žena u neplaćenom zbrinjavanju i kućnom radu. Prema tome, opravdano je početno određivanje rodne ravnopravnosti mjerenjem segregacije, tako da se ustanovi da li je jedan ili drugi spol u većini u nekom zanimanju ili na radnom mjestu (u apsolutnim vrijednostima).
На пример, жените се збирно подзастапени меѓу вработеното население, па нивниот очекуван удел во одредено занимање може да е помал во споредба со уделот на мажите ако се распределат жените на ист начин како мажите во сите занимања. Во практиката, може да биде проблематично да се замисли родовата сегрегација во релативна смисла, бидејќи главната причина зошто жените учествуваат со помалку од 50% во вработената работна сила е родовата распределба на работата околу домот и нивното непропорционално поголемо учество во неплатената грижа и работата во домот. Оттука, разумното појдовно очекување за постигнување родова еднаквост би било да се измери сегрегацијата преку мерењето дали едниот или другиот пол го сочинува мнозинството во одредено занимање или работно место (користејќи апсолутни вредности).
Për shembull, pasi gratë kanë tendencë të nënpërfaqësohen në një nivel të përgjithshëm midis popullatës së punësuar, raporti i tyre i pritshëm në një profesion të vetëm mund të jetë më i ulët se ai i burrave nëse ato shpërndahen në të njëjtën mënyrë si burrat në të gjitha profesionet. Në praktikë, konceptimi i segregimit gjinor në terma relativë mund të jetë problematik, pasi arsyeja kryesore pse gratë priren të përfaqësohen në më pak se 50% të fuqisë punëtore të punësuar, është ndarja gjinore e punës në familje dhe pjesëmarrja joproporcionale e grave në kujdesin e papaguar dhe punën në familje. Kështu, një pikënisje e arsyeshme fillestare për barazinë gjinore është matja e segregimit, duke matur nëse njëri seks ose tjetri është shumicë në një profesion ose vend pune (duke përdorur terma absolutë).
Nа primer, kаko su žene uglаvnom zаstupljene nа zbirnom nivou među zаposlenim stаnovništvom, njihov očekivаni udeo u jednom zаnimаnju mogаo bi biti mаnji od udelа muškаrаcа аko bi bili rаspoređeni nа isti nаčin kаo i muškаrci u svim zаnimаnjimа. U prаksi, koncipirаnje rodne segregаcije u relаtivnom smislu može biti problemаtično, jer glаvni rаzlog zаšto postoji tendencijа dа žene čine mаnje od 50% zаposlene rаdne snаge jeste rodnа podelа kućnog rаdа i nesrаzmerаn udeo ženа u neplаćenom zbrinjаvаnju i kućnom rаdu. Premа tome, oprаvdаno je početno određivаnje rodne rаvnoprаvnosti merenjem segregаcije dа li je jedаn ili drugi pol u većini nа nekom zаnimаnju ili nа rаdnom mestu (koristeći аpsolutne termine).
На пример, како су жене углавном заступљене на збирном нивоу међу запосленим становништвом, њихов очекивани удео у једном занимању могао би бити мањи од удела мушкараца ако би били распоређени на исти начин као и мушкарци у свим занимањима. У пракси, конципирање родне сегрегације у релативном смислу може бити проблематично, јер главни разлог зашто постоји тенденција да жене чине мање од 50% запослене радне снаге јесте родна подела кућног рада и несразмеран удео жена у неплаћеном збрињавању и кућном раду. Према томе, оправдано је почетно одређивање родне равноправности мерењем сегрегације да ли је један или други пол у већини на неком занимању или на радном месту (користећи апсолутне термине).
Na primjer, budući da su žene u pravilu podzastupljene u populaciji zaposlenih, njihov očekivani udio u određenom zanimanju može biti manji od udjela muškaraca kada bi njihova distribucija u svim zanimanjima bila ista kao i kod muškaraca. U praksi koncipiranje rodne segregacije na temelju relativnih vrijednosti može biti problematično jer je glavni razlog zbog kojega žene obično čine manje od 50 % zaposlene radne snage rodna raspodjela kućanskih poslova te neproporcionalan udio žena u neplaćenoj skrbi i kućanskim poslovima. Dakle, smislena početna pretpostavka rodne ravnopravnost jest izmjeriti segregaciju, tako da se utvrdi koji od spolova čini većinu u nekom zanimanju ili na nekom radnom mjestu (u apsolutnim vrijednostima).
Considerato che tra la popolazione attiva vi è tendenzialmente una sottorappresentanza delle donne al livello aggregato, la quota attesa in una singola occupazione potrebbe, per esempio, essere inferiore a quella degli uomini se la presenza delle donne fosse distribuita allo stesso modo di quella degli uomini in tutte le occupazioni. Nella pratica, concepire la segregazione di genere in termini relativi può essere problematico perché il motivo principale per cui le donne tendono a costituire meno del 50% della forza lavoro occupata è la divisione di genere del lavoro domestico e la quota sproporzionata di lavoro domestico e di cura non retribuito delle donne. Pertanto, un punto di partenza ragionevole per valutare le aspettative in termini di parità di genere consiste nel misurare la segregazione calcolando se un sesso ha la maggioranza in un'occupazione o un posto di lavoro (utilizzando valori assoluti).
Piemēram, tā kā sievietes nav pietiekami pārstāvētas kopējā nodarbināto iedzīvotāju līmenī, viņu paredzamais īpatsvars vienā profesijā var būt zemāks nekā vīriešiem, ja viņas būtu sadalītas tāpat kā vīrieši visās profesijās. Praksē, dzimumu segregācijas iegūšana relatīvā izteiksmē var būt problemātiska, jo galvenais iemesls, kāpēc sievietes pārstāv mazāk nekā 50 % nodarbinātā darbaspēka ir darba dalīšana pēc dzimuma principa mājsaimniecībās un sieviešu nesamērīgais īpatsvars neatalgotā aprūpes un mājsaimniecības darbā. Tāpēc saprātīgas sākotnējās gaidas attiecībā uz dzimumu līdztiesību ir mērīt segregāciju, mērot, vai viens no dzimumiem ir vairākumā kādā profesijā vai darbavietā (absolūtā izteiksmē).
Pavyzdžiui, pagal bendrą užimtų gyventojų rodiklį moterys dažniausiai yra atstovaujamos nepakankamai, todėl tikėtina jų atstovavimo dalis atskirose profesijose gali būti mažesnė nei vyrų, jeigu jos visose profesijose pasiskirstys taip, kaip vyrai. Praktikoje gali būti sudėtinga nustatyti lyčių segregaciją pagal santykinius rodiklius, nes pagrindinė priežastis, kodėl moterys dažniausiai sudaro mažiau nei 50 proc. tam tikros profesinės srities darbuotojų, yra buities darbų pa(si)dalijimas tarp lyčių ir tai, kad moterims tenka neproporcingai didelė neapmokamų priežiūros ir namų ruošos darbų dalis. Todėl segregacijos įvertinimas matuojant (absoliučiais skaičiais), kuri iš biologinių lyčių dominuoja profesinėje srityje arba darbovietėje, yra pagrįstas pradinis lūkestis siekiant lyčių lygybės.
Aangezien vrouwen op een geaggregeerd niveau bijvoorbeeld vaak ondervertegenwoordigd zijn in de werkende beroepsbevolking, zou hun verwachte aandeel in één enkel beroep lager kunnen zijn dan dat van mannen als ze op dezelfde manier als mannen zouden zijn verdeeld over alle beroepen. In de praktijk kan het moeilijk zijn gendersegregatie in relatieve termen te begrijpen, omdat de belangrijkste reden waarom vrouwen minder dan 50% van de beroepsbevolking uitmaken,is gelegen in de genderverdeling van huishoudelijk werk en het onevenredige aandeel van vrouwen in onbetaalde zorg en huishoudelijk werk. Bijgevolg is een redelijke uitgangsverwachting voor de gelijkheid van vrouwen en mannen het meten van segregatie door vast te stellen of één van beide seksen oververtegenwoordigd is in een beroep of werkplek (absoluut gezien).
Koska esimerkiksi naiset ovat tavallisesti yhteenlaskettuna aliedustettuja työssä käyvässä väestössä, heidän odotettu osuutensa tietyssä ammatissa voisi olla pienempi kuin miesten, jos he jakautuisivat samalla tavalla kuin miehet kaikkiin ammatteihin. Käytännössä sukupuolten eriytymisen käsittely suhteellisesti voi olla ongelmallista, koska tärkein syy siihen, miksi naisten osuus tavallisesti on alle puolet työvoimasta, on kotitaloustyön sukupuolijakauma ja naisten suhteeton osuus palkattomasta hoivasta ja kotitöistä. Siten sukupuolten tasa-arvon järkevä aloitusoletus on mitata eriytymistä mittaamalla, onko jompikumpi sukupuoli enemmistönä ammatissa tai työpaikalla (käyttämällä absoluuttisia lukuja).
Így például mivel a nők összességében jellemzően alulreprezentáltak a foglalkoztatott népesség körében, egy adott foglalkozáson belül a várható arányuk alacsonyabb lehetne a férfiakénál , amennyiben valamennyi foglalkozásban egyenlő lenne a megoszlásuk. A gyakorlatban a nemi alapú szegregáció arányaiban történő megragadása problematikus lehet, mivel a nők foglalkoztatott munkaerőn belüli, jellemzően 50%-nál alacsonyabb arányának fő oka a házimunka nemek közötti egyenlőtlen megosztása, valamint a nők nem fizetett gondozási és házimunkán belüli aránytalanul magas hányada. Ezért a nemek közötti egyenlőség tekintetében az észszerű kiindulópont a szegregáció mértékének az alapján történő mérése, hogy (abszolút értékben) többségben van-e valamelyik nem egy adott foglalkozásban vagy munkahelyen.
Pereżempju, peress li n-nisa normalment ma jkunux rappreżentati biżżejjed fuq livell aggregat fost il-popolazzjoni impjegata, is-sehem mistenni tagħhom f’impjieg wieħed jista’ jkun iktar baxx minn dak tal-irġiel jekk ikunu mqassmin bl-istess mod bħall-irġiel fl-impjiegi kollha. Fil-prattika, il-konċepiment tas-segregazzjoni tal-ġeneri f’termini relattivi jista’ jkun problematiku, għax ir-raġuni ewlenija għaliex in-nisa normalment jiffurmaw inqas minn 50 % tal-forza tax-xogħol impjegata hija d-diviżjoni bejn il-ġeneri tax-xogħol domestiku u s-sehem sproporzjonat tan-nisa ta’ xogħol ta’ kustodju u domestiku. Għalhekk, aspettattiva raġonevoli tal-bidu għall-ugwaljanza bejn il-ġeneri hi li s-segregazzjoni titkejjel billi jitkejjel jekk sess wieħed jew l-ieħor hux fil-maġġoranza f’impjieg jew post tax-xogħol partikolari (f’termini assoluti).
Przykładowo, jako że kobiety bywają zbiorczo niedostatecznie reprezentowane w populacji osób zatrudnionych, ich oczekiwany udział w danym zawodzie może być niższy niż u mężczyzn, jeżeli ich rozkład we wszystkich zawodach jest taki sam jak w przypadku mężczyzn. W praktyce rozumienie segregacji opartej na płci w kategoriach względnych może być problematyczne, ponieważ głównych powodem, dla którego kobiety stanowią mniej niż 50 % zatrudnionej siły roboczej jest podział obowiązków domowych ze względu na płeć i nieproporcjonalny udział kobiet w pracy bezpłatnej i domowej. Tym samym rozsądnym oczekiwaniem początkowym dotyczącym równości płci jest pomiar segregacji na podstawie tego, czy jedna płeć stanowi większość w zawodzie lub miejscu pracy (w ujęciu bezwzględnym).
Por exemplo, uma vez que as mulheres tendem a estar sub-representadas a um nível agregado na população ativa, a percentagem de mulheres numa dada profissão pode ser inferior à percentagem prevista se as mulheres fossem distribuídas de forma idêntica à dos homens por todas as profissões. Na prática, conceber a segregação em função do género em termos relativos pode ser problemático, já que a razão principal para as mulheres representarem menos de 50 % da população ativa empregada é a divisão do trabalho doméstico em função do género e a percentagem desproporcionada de mulheres na prestação de serviços de cuidados e domésticos não remunerados. Assim, uma expectativa inicial razoável para a igualdade de género consiste em avaliar a segregação, identificando as situações em que um dos sexos está em maioria numa profissão ou num local de trabalho (utilizando termos absolutos).
De exemplu, având în vedere că la nivel general, cumulat femeile sunt în general subreprezentate în raport cu populația generală, proporția lor într-o singură ocupație poate fi mai mică decât cea a bărbaților dacă ar fi distribuite la fel ca bărbații în toate ocupațiile. În practică, conceperea segregării de gen în termeni relativi poate fi problematică deoarece principalul motiv pentru care femeile reprezintă în general mai puțin de 50 % din populația ocupată este diviziunea de gen a muncii casnice și disproporția dintre femei şi bărbaţi în efectuarea de munci casnice neplătite. Ca atare, un punct de pornire rezonabil pentru egalitatea de gen este să se măsoare segregarea, măsurând dacă într-o ocupație sau la un loc de muncă un sex sau celălalt reprezintă majoritatea (prin valori absolute).
Keďže ženy majú tendenciu napríklad byť nedostatočne zastúpené v rámci zamestnaného obyvateľstva, ich očakávaný podiel na jednom povolaní by mohol byť nižší ako u mužov, ak by boli rozdelené rovnako ako muži vo všetkých povolaniach. V praxi môže byť problematické sformulovať rodovú segregáciu, pretože hlavným dôvodom, prečo ženy predstavujú menej ako 50 % pracovnej sily, je rodová deľba domácej práce a neprimeraný podiel ženy na neplatenej starostlivosti a domácej práci. Preto primerané počiatočné očakávanie v oblasti rodovej rovnosti je zmerať segregáciu tak, že sa meraním stanoví, či sa jedno alebo druhé pohlavie väčšinou zaoberá plnením si svojich povinností alebo prácou na pracovisku (v absolútnom vyjadrení).
Ker so ženske na primer na skupni ravni zaposlenega prebivalstva premalo zastopane, je lahko njihov pričakovani delež v posameznem poklicu nižji od deleža moških, če bi bile med vsemi poklici razporejene na enak način kot moški. V praksi je lahko pojmovanje spolne segregacije v relativnem smislu problematično, saj je glavni razlog za to, da ženske predstavljajo manj kot 50 % zaposlenih, spolna delitev dela v gospodinjstvu in nesorazmeren delež neplačanega ženskega skrbstvenega in gospodinjskega dela. Zato je razumno začetno pričakovanje enakosti spolov, da se segregacija izmeri tako, da se izmeri, ali je v določenem poklicu ali na delovnem mestu v večini en spol ali drugi (v absolutnem smislu).
Ett exempel är att; eftersom kvinnor tenderar att vara underrepresenterade på en aggregerad nivå bland den sysselsatta befolkningen skulle deras förväntade andel inom ett enskilt yrke kunna vara lägre än för män om de var utspridda på samma sätt som män inom alla yrken. Det kan vara svårt att tydliggöra könssegregering i relativa termer i praktiken, då den främsta anledningen till att kvinnor tenderar att utgöra mindre än 50 procent av den sysselsatta arbetskraften är fördelningen av hushållsarbete efter kön och kvinnors oproportionerliga andel obetalt omsorgs- och hushållsarbete. Därför är en rimlig utgångspunkt när det gäller jämställdhet att mäta segregeringen genom att mäta huruvida något av könen befinner sig i majoritet inom ett yrke eller en arbetsplats (genom att använda absoluta termer).
offender management
Management pachatelů
kontrol og regulering af gerningsmænd
Bainistiú ciontóra
rukovođenje prestupnicima
постапување со сторителот
menaxhim i kundërvajtësit
upravljanje prestupnicima
управљање преступницима
руковођење починиоцима
Ġestjoni ta' min iwettaq reat
Práca s páchateľmi
Offender management involves a range of strategies aimed at holding perpetrators accountable and reducing violent behavior. Such strategies include enforcing the law and pursuing criminal justice sanctions against the perpetrator. Offender management can include arrest/investigation, referrals to behaviour change programmes or programmes for alcohol and/or substance abuse, as well as indirect work to manage risk such as more intensive probation, police surveillance, information-sharing between agencies.
Management pachatelů zahrnuje řadu strategií zaměřených na to, aby vyšetřeny jejich činy a na omezování násilného chování. Mezi takové strategie patří vymáhání práva a trestních sankcí proti pachateli. Řízení pachatelů může zahrnovat zatčení / vyšetřování, doporučení na nápravné programy nebo programy týkající se zneužívání alkoholu a / nebo dalších látek, jakož i nepřímou práci zaměřenou na řízení rizik, jako je intenzivnější probace, policejní dohled, sdílení informací mezi agenturami.
Forbryderstyring involverer en række strategier, der sigter mod at stille gerningsmænd til ansvar og mindske voldelig opførsel. Sådanne strategier inkluderer håndhævelse af loven og forfølgelse af strafferetlige sanktioner mod gerningsmanden. Overtrædelsestyring kan omfatte arrestation, efterforskning, henvisninger til adfærdsændringsprogrammer eller programmer for alkohol- og/eller stofmisbrug samt indirekte arbejde med at styre risiko, såsom mere kontrolleret prøvetid, politiovervågning, informationsdeling mellem agenturer.
Is éard atá i gceist le bainistíocht ciontóra na raon straitéisí atá dírithe ar dhéantúsóirí a choinneáil cuntasach agus iompar foréigneach a laghdú. I measc na straitéisí sin tá an dlí a fhorfheidhmiú agus dul i mbun smachtbhannaí ceartais choiriúil i gcoinne an déantóra. Is féidir le bainistíocht ciontóra gabháil/imscrúdú a áireamh, atreorú chuig cláir athraithe iompraíochta nó clair do mhí-úsáid alcóil agus/nó substaintí, chomh maith le hobair indíreach chun riosca a bhainistiú amhail promhadh níos déine, faireachas póilíní, comhroinnt faisnéise idir gníomhaireachtaí.
Постапувањето со сторителот подразбира низа стратегии чија цел е сторителите да одговараат за своите дела и да се намали насилното однесување. Таквите стратегии подразбираат спроведување на законите и на кривично-правните санкции врз сторителот. Постапувањето со сторителот може да опфати затворање/истрага, упатување на програми за промена на однесувањето или програми за лекување на зависност од алкохол или дроги, како и индиректна работа за да се управува со ризикот, како поинтензивно пробациско работење, полициски надзор, споделување информации меѓу агенциите.
menaxhimi i kundërvajtësit të ligjit përfshin një varg strategjish që synojnë mbajtjen e përgjegjësve të veprës penale dhe zvogëlimin e sjelljes së dhunshme. Strategji të tilla përfshijnë zbatimin e ligjit dhe zbatimin e sanksioneve të drejtësisë penale kundër kryesit të veprës. Menaxhimi i kundërvajtësve të ligjit mund të përfshijë arrestimin / hetimin, referime në programe për ndryshimin e sjelljes ose programe për abuzimin e alkoolit dhe / ose substancave, si dhe punë indirekte për të menaxhuar rrezikun siç janë prova më intensive, mbikëqyrja e policisë, shkëmbimi i informacionit midis agjencive.
Upravljanje prestupnicima uključuje niz strategija čiji je cilj da počinioce pozove na odgovornost i smanji nasilno ponašanje. Takve strategije uključuju sprovođenje zakona i sprovođenje krivičnopravnih sankcija protiv počinioca. Upravljanje prestupnicima može uključivati hapšenje / istragu, upućivanje na programe za promenu ponašanja ili programe protiv zloupotrebe alkohola i / ili supstanci, kao i indirektni rad na upravljanju rizikom kao što su intenzivnija kontrola uslovnih osuda, policijski nadzor, razmena informacija između agencija.
Управљање преступницима укључује низ стратегија чији је циљ да починиоце позове на одговорност и смањи насилно понашање. Такве стратегије укључују спровођење закона и спровођење кривичноправних санкција против починиоца. Управљање преступницима може укључивати хапшење / истрагу, упуц́ивање на програме за промену понашања или програме за злоупотребу алкохола и / или супстанци, као и индиректни рад на управљању ризицима као што су интензивнији социјални надзор, полицијски надзор, размена информација између агенција.
Il-ġestjoni ta' min iwettaq reat tinvolvi firxa ta' strateġiji bl-għan li jżommu l-atturi responsabbli u jnaqqsu l-imġieba vjolenti. Dawn l-istrateġiji jinkludu enforzar tal-liġi u li ssegwi s-sanzjonijiet tal-ġustizzja kriminali kontra l-attur. Il-ġestjoni ta' min iwettaq reat tista' tinkludi arrest/investigazzjoni, riferiment għal programmi dwar bidla fl-imġieba jew programmi għall-abbuż tal-alkoħol u/jew sustanzi, kif ukoll xogħol indirett għall-immaniġjar tar-riskju bħal "probation" intensiv, solveljanza tal-pulizija, qsim ta' informazzjoni bejn aġenziji.
Práca s páchateľmi zahŕňa celý rad stratégií vedúcich k vyvodeniu zodpovednosti páchateľov a udržateľnému ukončeniu násilného správania. Tieto stratégie zahŕňajú vymáhanie práva a uplatňovanie trestnoprávnych sankcií voči páchateľovi. Práca s páchateľmi môže zahŕňať zatknutie / vyšetrovanie, odporúčanie páchateľa do intervenčných programov na zmenu správania alebo programov pre ľudí zo závislosťou na alkohole a / alebo omamných látkach, ako aj nepriamu prácu na riadení rizika, ako je intenzívnejšia probácia, policajný dohľad či zdieľanie informácií medzi inštitúciami.
Source: EIGE (2019). Risk Assessment and Management of Intimate Partner Violence in the EU and Member States report
Nevládní organizace jsou také aktivní v celé řadě dalších specializovaných rolí, jako je budování paritní demokracie, řešení konfliktů, analýza politik, výzkum a poskytování informací. Nevládní organizace jsou nezbytnými partnery vlád při prosazování rovnosti žen a mužů. Nevládní organizace tím, že předkládají názory svých členů na záležitosti týkající se genderové rovnosti, předkládají návrhy nebo doporučení, spolupracují na konkrétních projektech, provádějí výzkum zásadních otázek nebo, v kontextu sdělovacích prostředků, zviditelňují a legitimují záležitosti genderové rovnosti, hrají roli, při dosahování genderové rovnosti, kterou státy musí oceňovat a podporovat.
older women workers
възрастни работнички
trabajadoras mayores / trabajadoras de edad
starší pracující žena
ældre kvindelig arbejdstager
ältere Arbeitnehmerin
eakam naissoost töötaja
εργαζόμενες γυναίκες μεγαλύτερης ηλικίας
oibrí mná scothaosta
starije radnice
постара работничка
punëtore më e vjetër në moshë
стaрије рaднице
старије раднице
lavoratrice anziana
vecāka darbiniece
vyresnio amžiaus darbuotojos
oudere werkneemster
vanhempi naispuolinen työntekijä
idősebb női munkavállaló
ħaddiema mara t’età akbar
starsza pracownica
trabalhadora idosa
lucrătoare în vârstă
pracovníčka v staršom veku
starejše delavke
äldre kvinnlig arbetstagare
Работещи жени, които са по- уязвими на множествена дискриминация въз основа на пол, възраст и други основания, като например етническа принадлежност.
mujeres trabajadora con un alto riesgo de vulnerabilidad a múltiples discriminaciones por razones de sexo y género, edad y otras características como la etnia
pracující žena vystavená vyššímu riziku zranitelnosti vůči vícenásobné diskriminaci na základě pohlaví a genderu, věku a jiných charakteristik, například etnické příslušnosti
kvindelig arbejdstager med øget risiko for at blive udsat for forskellige former for diskrimination på grund af køn, alder og andre egenskaber såsom etnicitet
Arbeitnehmerin mit erhöhtem Risiko mehrfacher Diskriminierung aufgrund des biologischen und sozialen Geschlechts, des Alters und anderer Merkmale wie der ethnischen Zugehörigkeit ausgesetzt zu sein
Naissoost töötaja, kellel on suurem oht sattuda mitmese diskrimineerimise ohvriks oma soo, vanuse ja teiste tunnuste, näiteks rahvuse tõttu
εργαζόμενες μεγαλύτερης ηλικίας που αντιμετωπίζουν αυξημένο κίνδυνο να βρεθούν ευάλωτες σε πολλαπλές διακρίσεις λόγω φύλου και ηλικίας, συχνά σε συνδυασμό και με άλλα χαρακτηριστικά όπως η εθνότητα, η θρησκεία, η αναπηρία κ.ά.
oibrí mná le riosca níos airde a bheith i mbaol i ilidirdhealuithe ar bhonn gnéis agus inscne, aois, agus tréithe eile amhail eitneachas
Starije radnice su izložene povećanom riziku da postanu ranjive na višestruku diskriminaciju na osnovu spola i roda, starosti i drugih karakteristika kao što je etnička pripadnost.
работничка со поголем ризик од повеќекратна дискриминација врз основа на пол и род, возраст и други карактеристики, како етничка припадност.
punëtore femër me një rrezik të rritur për të qenë e ndjeshme ndaj diskriminimeve të shumta për shkak të seksit dhe gjinisë, moshës dhe karakteristikave të tjera të tilla si përkatësia etnike
Radnica sa povećanim rizikom da bude ranjiva na višestruku diskriminaciju na osnovu pola i pola, starosti i drugih karakteristika kao što je etnička pripadnost
Старије раднице су изложене повећаном ризику да постану рањиве на вишеструку дискриминацију на основу пола и рода, старости и других карактеристика као што је етничка припадност.
Старије раднице су изложене повећаном ризику да постану рањиве на вишеструку дискриминацију на основу пола и рода, старости и других карактеристика као што је етничка припадност. Како жене старе, старосна дискриминација постаје све оштрија, а вишеструка дискриминација структурно сужава могућност њиховог избора за посао или радне аранжмане (нпр. прелазак на хонорарни или неформални рад или самозапошљавање). Те околности повлаче за собом лошије услове рада и неадекватне накнаде, чинећи пензију несигурном или неодрживим избором.
radnice pod većim rizikom od višestruke diskriminacije na temelju spola i roda, dobi i drugih obilježja kao što je etnička pripadnost
lavoratrice con un più elevato rischio di vulnerabilità a causa di discriminazioni multiple per motivi di sesso e genere, età e altre caratteristiche come l'origine etnica
darbiniece, kurai pastāv paaugstināts risks būt pakļautai multiplajai diskriminācijai, pamatojoties uz dzimumu un dzimti, vecumu un citām īpašībām, piemēram, etnisko piederību
werkneemster met een verhoogde risico van kwetsbaarheid voor meervoudige discriminatie op grond van sekse en gender, leeftijd, en andere kenmerken zoals etniciteit
Naispuolinen työntekijä, jolla on suurempi riski joutua alttiiksi moniperusteiselle syrjinnälle, joka perustuu biologiseen ja sosiaaliseen sukupuoleen, ikään ja muihin ominaisuuksiin, kuten etniseen alkuperään
olyan női munkavállaló, akinek esetében magasabb a biológiai és társadalmi nemen, az életkoron és más jellemzőkön, például az etnikai hovatartozáson alapuló többszörös megkülönböztetésnek való kitettség kockázata
ħaddiema mara b’riskju akbar ta’ vulnerabbiltà minħabba diskriminazzjonijiet multipli abbażi ta’ sess u ġeneru, età, u karatteristiċi oħrajn bħall-etniċità
pracownica szczególnie narażona na dyskryminację z wielu przyczyn jednocześnie, w tym z powodu płci, wieku lub innych cech, takich jak pochodzenie etniczne
trabalhadora com um risco acrescido de vulnerabilidade a discriminações múltiplas em razão do sexo e do género, idade e outras características como a etnia
lucrătoare cu risc mai mare de vulnerabilitate la discriminări multiple pe motive de sex și gen, vârstă și alte caracteristici ca, de exemplu etnia.
pracovníčky so zvýšeným rizikom náchylnosti na viacnásobnú diskrimináciu na základe pohlavia a rodu, veku a iných charakteristík, ako je etnická príslušnosť
delavka s povečanim tveganjem ranljivosti za večplastne diskriminacije na podlagi spola, starosti in drugih značilnosti, kot je etnična pripadnost
kvinnlig arbetstagare med en förhöjd risk att vara utsatt för multipel diskriminering på grundval av kön och genus, ålder och andra egenskaper såsom etnicitet
Older women workers are at a heightened risk of being vulnerable to multiple discriminations on grounds of sex and gender, age, and other characteristics such as ethnicity. As women get older, age-based discrimination becomes harsher, and multiple discrimination structurally reduces their choices for work or working arrangements (e.g. a shift to part-time or informal work, or self-employment). These circumstances entail poorer working conditions and inadequate remuneration, making retirement insecure or not a viable choice.
Колкото повече остаряват, жените се сблъскват с все по-тежка дискриминация въз основа на възраст, а множествената дискриминация структурно намалява техните възможности за избор на работа или условия на работа (напр. преминаване към непостоянна или неформална работа или самостоятелна заетост). Тези обстоятелства предполагат по-неудовлетворителни условия на труд и неадекватно заплащане, поради което пенсионирането става несигурен или ненадежден избор.
A medida que las mujeres envejecen, la discriminación basada en la edad agudiza las otrs formas de discriminación y puede reducir sustancialmente sus posibilidades de trabajo o de acceder a arreglos laborales; por ejemplo, puede empujarlas a optar por el trabajo a tiempo parcial, el trabajo informal, o el empleo por cuenta propia. Estas circunstancias implican peores condiciones de trabajo y una remuneración insuficiente, lo que puede poner en peligro su jubilación o eliminar por completo la posibilidad de jubilarse.
Efterhånden som kvinder bliver ældre, bliver aldersbaseret diskrimination mere nådesløs, og flere former for diskrimination reducerer strukturelt set deres jobmuligheder eller arbejdsform (f.eks. et skift til deltidsarbejde eller uformelt arbejde eller selvstændig virksomhed). Disse omstændigheder medfører dårligere arbejdsvilkår og utilstrækkelig løn, hvilket gør pensionen usikker eller et urentabelt valg.
Wenn Frauen älter werden, wird die altersbedingte Diskriminierung rauer und Mehrfachdiskriminierung reduziert strukturell ihre Auswahl bei Arbeitsstellen oder Arbeitsregelungen (z. B. Wechsel zu Teilzeit- oder informeller Arbeit oder Selbstständigkeit). Diese Umstände ziehen schlechtere Arbeitsbedingungen und unzureichende Entlohnung nach sich, was den Ruhestand unstabil oder zu keiner tragbaren Option macht.
Naiste vananedes muutub nende vanuseline diskrimineerimine tõsisemaks ja mitmene diskrimineerimine vähendab nende valikuid tööturul (nt vahetustega või osaajaga töö, füüsilist isikust ettevõtja). Need olud toovad kaasa halvemad töötingimused ja ebapiisava töötasu, mille tõttu on vanaduspensionile jäämine ebaturvaline või sobimatu valik.
Όσο οι γυναίκες μεγαλώνουν, οι διακρίσεις λόγω ηλικίας γίνονται εντονότερες και οι πολλαπλές διακρίσεις περιορίζουν σε δομικό επίπεδο τις επιλογές τους όσον αφορά την εργασία και τις εργασιακές συνθήκες (π.χ. μετάβαση από μερική σε άτυπη εργασία, ή αυτοαπασχόληση). Το γεγονός σνεπάγεται χειρότερες συνθήκες εργασίας και ανεπαρκή αμοιβή, καθιστώντας τη συνταξιοδότησή τους επισφαλή ή μη βιώσιμη επιλογή.
De réir mar a théann mná in aois, éiríonn idirdhealú bunaithe ar aois níos géire agus laghdaíonn ilidirdhealú go struchtúrach a gcuid roghanna maidir le roghanna oibre nó socruithe oibre (mar shampla, aistriú go hobair pháirtaimseartha nó neamhfhoirmiúil nó féinfhostaíocht). Mar gheall ar na cúinsí seo bíonn coinníollacha oibre níos boichte agus luach saothair neamhleor, agus dá réir bíonn scor neamhchinnte nó gan a bheith ina rogha inmharthana.
Kako žene stare, starosna diskriminacija postaje sve oštrija, a višestruka diskriminacija strukturno sužava mogućnost njihovog izbora za posao ili radne aranžmane (npr. prelazak na honorarni ili neformalni rad ili samozapošljavanje). Te okolnosti povlače za sobom lošije uslove rada i neadekvatne naknade, čineći penziju nesigurnom ili neodrživim izborom.
Како што стареат жените, така станува посурова и дискриминацијата заснована на возраста, а повеќекратната дискриминација структурно ги намалува нивните избори за работа или работни договори (пр. преминување на пократко работно време или неформална работа, или самовработување). Овие околности подразбираат полоши работни услови и несоодветен паричен надомест, со што пензионирањето станува несигурен или неодржлив избор.
Ndërsa gratë plaken, diskriminimi i bazuar në moshë bëhet më i ashpër dhe diskriminimi i shumëfishtë zvogëlon në mënyrë strukturore zgjedhjet e tyre për punë ose rregullime pune (p.sh. një kalim në punë me kohë të pjesshme ose joformale, ose vetëpunësim). Këto rrethana përfshijnë kushte më të dobëta të punës dhe shpërblim të papërshtatshëm, duke e bërë pensionin të pasigurt ose jo një zgjedhje të volitshme.
Kаko žene postаju stаrije, stаrosnа diskriminаcijа postаje sve oštrijа, а višestrukа diskriminаcijа strukturno smаnjuje njihov izbor zа posаo ili rаdne аrаnžmаne (npr. prelаzаk nа honorаrni ili neformаlni rаd ili sаmozаpošljаvаnje). Te okolnosti povlаče zа sobom lošije uslove rаdа i neаdekvаtne nаknаde, čineći penziju nesigurnom ili neodrživim izborom.
Како жене постају старије, старосна дискриминација постаје све оштрија, а вишеструка дискриминација структурно смањује њихов избор за посао или радне аранжмане (нпр. прелазак на хонорарни или неформални рад или самозапошљавање). Те околности повлаче за собом лошије услове рада и неадекватне накнаде, чинећи пензију несигурном или неодрживим избором.
Što su žene starije dobi, diskriminacija na temelju dobi postaje grublja, a višestruka diskriminacija strukturno sužava njihove mogućnosti zaposlenja ili radnih pogodnosti (npr. prijelaz na kraće radno vrijeme, neformalni rad ili samozapošljavanje). Te okolnosti uključuju lošije radne uvjete i neodgovarajuću naknadu, čime odlazak u mirovinu postaje nesiguran ili nije održiv.
La discriminazione basata sull'età è più acuta nei confronti delle donne più anziane, le cui possibilità di trovare un lavoro o di modificare il proprio contratto di lavoro (ad esempio passaggio al lavoro a tempo parziale, al lavoro informale o al lavoro autonomo) si riducono strutturalmente per effetto della discriminazione multipla. Queste circostanze sono la causa di condizioni di lavoro meno favorevoli e di retribuzioni inadeguate, che rendono il pensionamento incerto o una scelta non praticabile.
Sievietēm novecojot, dzimumbalstīta diskriminācija kļūst spēcīgāka, un multiplā diskriminācija strukturāli samazina viņu darba vai darba nosacījumu izvēles (piem., pāreju uz nepilnu darba laiku vai neoficiālu darbu, vai pašnodarbinātību). Šie apstākļi ietver sliktākus darba apstākļus un neatbilstošu atalgojumu, tādējādi radot situāciju, kad pensija ir nedroša vai neiespējama.
Vyresnio amžiaus moterys patiria didesnę daugialypės diskriminacijos riziką biologinės ir socialinės lyties, amžiaus, etniškumo ir kitais pagrindais. Kuo vyresnės tampa moterys, tuo stipresnė darosi diskriminacija dėl amžiaus, o daugialypė diskriminacija struktūriškai mažina jų galimybes rinktis darbą arba darbo tvarką (pvz., tenka pereiti prie darbo ne visą darbo laiką arba neoficialaus darbo, dirbti individualiai). Šios aplinkybės lemia prastesnes darbo sąlygas ir nepakankamą atlyginimą, todėl išėjimas į pensiją tampa nesaugiu arba neperspektyviu pasirinkimu.
Naarmate vrouwen ouder worden, krijgen ze meer te maken met leeftijdsgerelateerde discriminatie en verkleint meervoudige discriminatie structureel de keuzes die zij hebben op het gebied van werk of arbeidsregelingen (bijv. een verschuiving naar parttime of informeel werk, of zelfstandig ondernemerschap). Deze omstandigheden brengen slechtere arbeidsomstandigheden met zich mee en ontoereikend beloning, waardoor pensionering voor een onzekere situatie zorgt of geen levensvatbare keuze is.
Kun naiset ikääntyvät, ikään perustuvasta syrjinnästä tulee ankarampaa ja moniperusteinen syrjintä vähentää rakenteellisesti heidän valinnanmahdollisuuksiaan työssä tai työjärjestelyissä (esim. siirtyminen osa-aikaiseen tai epäviralliseen työhön tai itsenäiseen ammatinharjoittamiseen). Nämä olosuhteet sisältävät heikompia työoloja ja epäasianmukaista palkkausta, minkä vuoksi eläkkeelle jääminen on epävarma tai käyttökelvoton vaihtoehto.
A nők idősödésével egyre élesebbé válik az életkoron alapuló megkülönböztetés, és a többszörös megkülönböztetés strukturálisan csökkenti lehetőségeiket a munkavállalás és a munkafeltételek tekintetében (mint például részmunkaidős vagy informális munkavégzésre való átállás vagy önfoglalkoztatás). Ezek a körülmények rosszabb munkafeltételeket és nem megfelelő javadalmazást vonnak maguk után, aminek nyomán a nyugdíjba menetel bizonytalan megoldás vagy nem járható út.
Meta n-nisa jikbru, id-diskriminazzjoni abbażi tal-età ssir eħrex u diskriminazzjoni multipla strutturament tnaqqsilhom l-għażliet tagħhom għax-xogħol jew arranġamenti tax-xogħol (eż. li jaqilbu għal xogħol part-time jew informali, jew impjieg għal rashom). Dawn iċ-ċirkostanzi jinvolvu kundizzjonijiet tax-xogħol agħar u ħlas inadegwat, u għalhekk l-irtirar ma jibqax sigur jew għażla vijabbli.
Im starsze stają się kobiety, tym bardziej dyskryminacja ze względu na wiek staje się surowa, a dyskryminacja z wielu przyczyn jednocześnie strukturalnie zmniejsza wybór pracy lub uregulowań dotyczących pracy (np. przejście na pracę w niepełnym wymiarze godzin lub pracę nieformalną lub samozatrudnienie). Okoliczności te pociągają za sobą gorsze warunki pracy i nieadekwatne wynagrodzenie, przez co emerytura staje się niepewnym i nieopłacalnym wyborem.
À medida que as mulheres envelhecem, a discriminação em razão da idade torna-se mais grave e a discriminação múltipla reduz substancialmente as suas escolhas de trabalho ou planos de trabalho (por exemplo, serem forçadas a mudar para um emprego a tempo parcial ou para um emprego por conta própria). Estas circunstâncias implicam condições de trabalho mais precárias e remuneração inadequada, tornando a reforma insegura ou uma opção não viável.
Discriminarea pe bază de vârstă devine mai dură odată cu avansarea în vârstă a femeilor și discriminarea multiplă reduce structural alegerile profesionale sau cele egate de formulele de lucru (de exemplu trecerea la normă redusă sau muncă informală sau independentă). Aceste circumstanţe duc la condiții mai proaste de muncă și la o remunerare neadecvată, la o pensie nesigură care nu reprezintă o opțiune viabilă.
S rastúcim vekom žien, sa diskriminácia založená na veku stáva intenzívnejšou a viacnásobná diskriminácia štrukturálne znižuje možnosti voľby práce alebo pracovných pomerov (napr. prestup na prácu na čiastočný alebo neformálny pracovný úväzok alebo samostatnú zárobkovú činnosť). Tieto okolnosti vedú k zhoršeniu pracovných podmienok a neprimeranej mzde, čím sa dôchodok stáva neistým alebo nie je životaschopnou voľbou.
Pri starejših delavkah je večje tveganje, da bodo ranljive za večplastno diskriminacijo na temelju biološkega ali družbenega spola, starosti in drugih značilnosti, denimo, etnične pripadnosti. Ko se ženske starajo, postane diskriminacija na podlagi starosti še hujša, večplastna diskriminacija pa strukturno zmanjšuje njihove možnosti za delo ali oblike dela (npr. prehod na delo s krajšim delovnim časom ali neformalno delo ali samozaposlitev). Te okoliščine vključujejo slabše delovne pogoje in neustrezno nagrajevanje, zaradi česar upokojitev ni varna ali izvedljiva izbira.
Då kvinnor blir äldre blir åldersbaserad diskriminering ett allt större hinder och multipel diskriminering minskar deras chanser till arbete eller arbetsvillkor strukturellt sett (t.ex.en övergång till skift- eller deltidsarbete, informellt arbete eller eget företagande). Dessa omständigheter innebär sämre arbetsvillkor och otillräckliga inkomster, vilket leder till att pension blir ett osäkert eller ogenomförbart val.
ombudsperson
омбудсман
defensoría del pueblo
veřejný ochránce práv / veřejná ochránkyně práv
ombudsmand
Ombudsmann/-frau
ombudsman
διαμεσολαβήτρια/ διαμεσολαβητής (ή εκπρόσωπος)
ombudsmen ili ombudsmenka
народен правобранител / народна првобранителка
avokat i popullit
ombudsman/zaštitnik građana
омбудсмaни
омбудсмен или омбудсменка
pravobranitelj
difensore civico
tiesībsargs; arī: ombuds
kontrolierius
oikeusasiamies
rzecznik praw obywatelskich
provedor ou provedora de justiça
avocatul poporului
ombudsman/ka
varuh oz. varuhinja človekovih pravic
Person usually appointed by the government or by parliament, having a significant degree of independence and is mandated with representing the interests of the public by investigating and addressing complaints of maladministration or a violation of rights. See also: National Human Rights Institutions (NHRIs)
Лице, обикновено назначавано от правителството или от парламента, със значителна степен на независимост и със задачата да представлява интересите на обществеността чрез разследване и разглеждане на оплаквания, свързани с лошо администриране или нарушаване на права.
persona designada generalmente por el gobierno o por el Parlamento, que tiene un grado significativo de independencia y tiene por mandato que representar los intereses del público investigando y atendiendo las quejas de mala administración o de violación de derechos
osoba obvykle jmenovaná vládou nebo parlamentem, do značné míry nezávislá a pověřená zastupováním zájmů veřejnosti, vyšetřováním a řešením stížností na nesprávné úřední postupy či na porušení práv
person, der normalt udpeges af regeringen eller af folketinget, og som har en betydelig grad af uafhængighed og beføjelser til at repræsentere offentlighedens interesser ved at undersøge og behandle klager over fejladministration eller overtrædelse af rettigheder
eine in der Regel von der Regierung oder dem Parlament ernannte Person mit einem hohen Maß an Unabhängigkeit, deren Auftrag die Vertretung der Interessen der Öffentlichkeit durch Untersuchung und Bearbeitung von Beschwerden über Verwaltungsmissstände oder Verletzungen von Rechten ist
Valitsuse või parlamendi määratud isik, kes on olulisel määral sõltumatu ja kelle ülesanne on esindada avalikkuse huve, kui ta uurib kaebusi haldusliku omavoli või õiguste rikkumiste kohta
πρόσωπο που συνήθως διορίζεται από την κυβέρνηση ή το κοινοβούλιο, απολαμβάνει σημαντικό βαθμό ανεξαρτησίας και έχει εντολή να εκπροσωπεί τα συμφέροντα του κοινού διερευνώντας και εξετάζοντας αναφορές για κακοδιαχείριση ή παραβίαση δικαιωμάτων
duine arna cheapadh ag an rialtas nó ag an bparlaimint de ghnáth, a bhfuil méid suntasach neamhspleáchais acu agus a bhfuil sainordú acu ionadaíochta a dhéanamh ar mhaithe le leasanna an phobail trí imscrúdú agus aghaidh a thabhairt ar ghearáin ar dhrochriarachán nó ar shárú ar chearta
Ombudsmena ili ombudsmenku obično imenuje vlada ili parlament, ali oni imaju značajan stepen nezavisnosti i zaduženi su da zastupaju interese javnosti istragom i rješavanjem žalbi na loše upravljanje ili kršenje prava.
лице кое најчесто го назначува владата или парламентот, со значителен степен на независност и со мандат да ги застапува интересите на јавноста преку истражување и постапување по претставки за несоодветно управување или повреда на правата
person i emëruar zakonisht nga qeveria ose nga parlamenti, që ka një shkallë të konsiderueshme të pavarësisë dhe është i mandatuar të përfaqësojë interesat e publikut duke hetuar dhe adresuar ankesat e keqadministrimit ose shkeljes së të drejtave
Osoba koju obično imenuje vlada ili parlament, koja ima značajan stepen nezavisnosti i koja ima mandat da zastupa interese javnosti istragom i rešavanjem žalbi na nepravilnosti ili kršenje prava
Омбудсмана обично именује влада или парламент, али он има значајан степен независности и задужен је да заступа интересе јавности истрагом и решавањем жалби на лоше управљање или кршење права. Видети такође: националне институције за људска права
Омбудсмена или омбудсменку обично именује влада или парламент, али они имају значајан степен независности и задужени су да заступају интересе јавности истрагом и рјешавањем жалби на лоше управљање или кршење права. У многим земљама у којима одговорност омбудсмена укључује заштиту људских права, омбудсмен је препознат као државна институција за људска права.
osoba koju obično imenuje vlada ili parlament, koja ima značajan stupanj neovisnosti i ovlasti za zastupanje interesa javnosti istražujući i rješavajući pritužbe povezane s lošom upravom ili kršenjem prava
persona, solitamente di nomina governativa o parlamentare, dotata di un notevole grado di autonomia e incaricata di rappresentare l'interesse pubblico compiendo indagini e dando risposta a denunce di cattiva amministrazione o violazioni di diritti
prasti valdības vai parlamenta iecelta persona, kurai ir būtisks neatkarības līmenis un kura ir pilnvarota pārstāvēt sabiedrības intereses, izmeklējot un izskatot sūdzības par administratīvām kļūmēm vai tiesību pārkāpumiem
paprastai vyriausybės arba parlamento skiriamas asmuo, kuris turi didelę nepriklausomybę ir įgaliojimus atstovauti visuomenės interesams, tiriant ir nagrinėjant skundus dėl netinkamo administravimo arba teisių pažeidimo
persoon die gewoonlijk wordt benoemd door de regering of het parlement, en die een aanzienlijke mate van onafhankelijkheid bezit en het mandaat krijgt de belangen van het publiek te vertegenwoordigen door klachten over wanbeheer of een schending van rechten te onderzoeken en op te lossen
Tavallisesti hallituksen tai parlamentin nimittämä henkilö, joka on erittäin riippumaton ja jonka tehtävänä on edustaa yleisön etuja tutkimalla ja käsittelemällä valituksia huonosta hallinnosta tai oikeuksien rikkomisesta
rendszerint a kormány vagy a parlament által kinevezett, messzemenően független személy, akinek feladata a köz érdekeinek képviselete a hivatali visszásságok vagy a jogsértések miatti panaszok kivizsgálásán és orvoslásán keresztül
persuna normalment maħtura mill-gvern jew mill-parlament, b’livell sinifikanti ta’ indipendenza u b’mandat biex tirrappreżenta l-interessi tal-pubbliku billi tinvestiga u tindirizza lmenti ta’ amministrazzjoni ħażina jew ta’ ksur tad-drittijiet
osoba zwykle wyznaczana przez rząd lub parlament, mająca znaczny stopień niezależności i uprawniona do reprezentowania interesów obywateli poprzez badanie i rozpatrywanie skarg na niewłaściwe administrowanie i naruszanie praw
pessoa normalmente nomeada pelo governo ou pelo parlamento, com um elevado grau de independência e mandatada para representar os interesses do público e investigar e dar resposta a queixas relacionadas com má administração ou violação de direitos
persoană numită de guvern sau de parlament care are un grad considerabil de independență și este mandatată să reprezinte interesul public prin efectuarea de investigații și rezolvarea plângerilor de administrație defectuoasă sau de încălcare a drepturilor
osoba zvyčajne menovaná vládou alebo parlamentom, ktorá disponuje značnou nezávislosťou a je poverená zastupovaním záujmov verejnosti pri vyšetrovaní a riešení sťažností na nesprávny úradný postup alebo porušenie práv
oseba, ki jo navadno imenuje vlada ali parlament in je precej neodvisna ter je pooblaščena, da zastopa interese javnosti, tako da preiskuje in obravnava pritožbe v zvezi z nepravilnostmi pri upoštevanju pravic ali njihovo kršitvijo
person som vanligtvis utses av regeringen eller parlamentet och som har en stor självständighet och mandat att företräda allmänhetens intresse genom att undersöka och ta itu med anmälningar om administrativa missförhållanden eller kränkningar av rättigheter
In many countries where the ombudsperson’s responsibility includes protecting human rights, the ombudsperson is recognised as the National Human Rights Institution.
В много държави, където отговорността на омбудсмана включва защита на правата на човека, омбудсманът е признат като национална институция по правата на човека.
En muchos países en los que la responsabilidad de la defensoría del pueblo incluye la protección de los derechos humanos, la defensoría del pueblo es reconocida como la institución nacional de derechos humanos.
Nevládní organizace, často také označované jako „organizace občanské společnosti“ a ženské organizace
I mange lande, hvor ombudsmandens ansvar omfatter beskyttelse af menneskerettigheder, er ombudsmanden anerkendt som den nationale menneskerettighedsinstitution.
In vielen Ländern, in denen der Schutz der Menschenrechte zur Verantwortung des/der Ombudsmanns/frau gehört, ist diese/r als nationale Menschenrechtsinstitution anerkannt.
Paljudes riikides, kus ombudsmani ülesanne on ka inimõiguste kaitsmine, on ombudsman ka riiklik inimõiguste kaitse asutus.
Σε πολλές χώρες όπου η ευθύνη της/του διαμεσολαβήτριας/ διαμεσολαβητή περιλαμβάνει την προστασία των ανθρωπίνων δικαιωμάτων, η/ο διαμεσολαβήτρια/ διαμεσολαβητής αναγνωρίζεται ως εθνικός θεσμός προστασίας ανθρωπίνων δικαιωμάτων.
I dtíortha go leor ina gcuimsíonn freagracht an ombudsman cearta an duine a chosaint, aithnítear an ombudsman mar an Institiúid Náisiúnta um Chearta an Duine.
U mnogim zemljama u kojima odgovornost ombudsmena uključuje zaštitu ljudskih prava, ombudsmen je prepoznat kao državna institucija za ljudska prava.
Во многу земји во кои народниот правобранител/народната правобранителка има обврска да ги штити човековите права, тој/таа се признава и како Национална институција за човекови права.
Në shumë vende ku përgjegjësia e avokati i popullit përfshin mbrojtjen e të drejtave të njeriut, avokati i popullit njihet si Institucioni Kombëtar i të Drejtave të Njeriut.
U mnogim zemljаmа u kojimа odgovornost ombudsmаnа uključuje zаštitu ljudskih prаvа, ombudsmаn je prepoznаt kаo nаcionаlnа institucijа zа ljudskа prаvа.
У многим земљама у којима одговорност омбудсмана укључује заштиту људских права, омбудсман је препознат као национална институција за људска права.
U mnogim zemljama u kojima dužnosti pravobranitelja uključuju zaštitu ljudskih prava, institucija pravobranitelja priznata je kao nacionalna institucija za ljudska prava.
In molti paesi in cui le responsabilità del difensore civico comprendono la tutela dei diritti umani, il difensore civico è riconosciuto come istituzione nazionale per i diritti umani.
Daudzās valstīs, kur ombuda pienākumos ietilpst cilvēktiesību aizsardzība, ombuds ir atzīta valsts cilvēktiesību institūcija
Daugelyje šalių, kuriose kontrolieriaus pareigos apima žmogaus teisių gynimą, kontrolieriaus tarnyba yra laikoma nacionaline žmogaus teisių institucija.
In veel landen waar de verantwoordelijkheid van de ombudsman ook de bescherming van mensenrechten omvat, wordt de ombudsman erkend als de nationale mensenrechteninstelling.
Monissa maissa, joissa oikeusasiamiehen vastuuseen kuuluu ihmisoikeuksien suojelu, oikeusasiamies tunnustetaan kansalliseksi ihmisoikeusinstituutioksi.
Számos országban, ahol az ombudsman felelősségi körébe tartozik az emberi jogok védelme, az ombudsman az elismert nemzeti emberi jogi intézmény.
F’ħafna pajjiżi fejn ir-responsabbiltà tal-ombudsperson tinkludi l-ħarsien tad-drittijiet tal-bniedem, l-ombudsperson hu rikonoxxut bħala l-Istituzzjoni Nazzjonali għad-Drittijiet tal-Bniedem.
W wielu krajach, w których obowiązki rzecznika praw obywatelskich obejmują także ochronę praw człowieka, jest on uznawany za krajową instytucję praw człowieka.
Em muitos países onde a responsabilidade do provedor inclui a proteção dos direitos humanos, o provedor é reconhecido como a instituição nacional de defesa dos direitos humanos.
În multe țări unde în responsabilitatea mediatorului intră și apărarea drepturilor omului, mediatorul este recunoscut ca instituție națională pentru drepturile omului
V mnohých krajinách, v ktorých zodpovednosť ombudsmana/ky zahŕňa ochranu ľudských práv, je ombudsman/ka uznávaný/a ako národná inštitúcia pre ľudské práva.
V številnih državah, kjer odgovornost varuha ali varuhinje človekovih pravic vključuje varstvo človekovih pravic, je varuh ali varuhinja priznan_a kot nacionalna institucija za človekove pravice.
I många länder där ombudsmannens ansvarsområden inbegriper skydd av mänskliga rättigheter erkänns ombudsmannen som den nationella institutionen för mänskliga rättigheter.
organisational culture
организационна култура
cultura organizacional
organizační kultura
organisationskultur
Organisationskultur
organisatsioonikultuur
οργανωσιακή κουλτούρα
cultúr eagraíochta
organizaciona kultura
организациска култура
kulturë organizative
оргaнизaционa културa
организациона култура
organizacijska kultura
cultura dell'organizzazione
organizācijas kultūra
organizacinė kultūra
organisatiecultuur
organisaatiokulttuuri
szervezeti kultúra
kultura organizzattiva
kultura organizacyjna
cultura organizațională
organizačná kultúra
Commonly accepted values and behaviours within an organisation, such as the hours that are worked, the jokes that are considered appropriate and the manner in which colleagues are addressed.
Общоприети ценности и поведения в дадена организация, като например работните часове, шегите, считани за приемливи, и начина, по който колегите се обръщат едни към други.
los valores y comportamientos comúnmente aceptados dentro de una organización, como las horas trabajadas, las bromas consideradas apropiadas y la manera en la que se tratan quienes integran la entidad.
hodnoty a způsoby chování běžně přijímané v rámci organizace, například pracovní doba, vtipy považované za přípustné a způsob oslovování kolegů
almindeligt anerkendte værdier og adfærd inden for en organisation, såsom antallet af timer, der arbejdes, hvilke vittigheder der anses for passende, og den måde, man taler til kollegerne på
allgemein akzeptierte Werte und Verhaltensweisen innerhalb einer Organisation wie etwa zu welchen Zeiten gearbeitet wird, welche Witze als angemessen betrachtet werden oder wie Kollegen anzusprechen sind
Organisatsioonis ühiselt heakskiidetud väärtused ja käitumine, nagu töötunnid, sobivad naljad ja viis, kuidas kolleegide poole pöördutakse
κοινά αποδεκτές αξίες, πεποιθήσεις , υποδείγματα, τρόποι επικοινωνίας, στυλ ηγεσίας και συμπεριφορές εντός ενός οργανισμού δημόσιου ή ιδιωτικού (λ.χ. επιχειρήσεις, υπουργεία κ.λπ.)
luachanna agus iompair a nglactar go coitianta leo laistigh d'eagraíocht, amhail na huaireanta a oibrítear, na scéalta grinn a mheastar a bheith iomchuí agus an chaoi a labhraítear le comhghleacaithe
Organizaciona kultura odnosi se na općeprihvaćene vrijednosti i ponašanja u organizaciji, kao što su radno vrijeme, šale koje se smatraju odgovarajućim i način ponašanja prema kolegicama i kolegama.
општо прифатени вредности и однесувања во рамките на организацијата, како работното време, шегите што се сметаат за соодветни и начинот на кој меѓусебно си се обраќаат вработените.
vlerat dhe sjelljet e pranuara zakonisht brenda një organizate, të tilla si orët që punohen, shakatë që konsiderohen të përshtatshme dhe mënyra në të cilën kolegët adresohen
Orgаnizаcionа kulturа odnosi se nа opšteprihvаćene vrednosti i ponаšаnjа u orgаnizаciji, kаo što su rаdno vreme, šаle koje se smаtrаju odgovаrаjućim i nаčin nа koji se obrаćаju kolegаmа. Videti tаkođe: rodno osetljivа institucionаlnа trаnsformаcijа
Организациона култура односи се на општеприхваћене вредности и понашања у организацији, као што су радно време, шале које се сматрају одговарајућим и начин на који се обраћају колегама. Видети такође: родно осетљива институционална трансформација
Организациона култура односи се на општеприхваћене вриједности и понашања у организацији, као што су радно вријеме, шале које се сматрају одговарајућим и начин понашања према колегиницама и колегама. Све се то уклапа у колективну, неизречену процјену о томе шта је релевантно, прихватљиво и/или важно у организацији.
prihvaćene vrijednosti i ponašanja unutar neke organizacije, kao što je radno vrijeme, šale koje se smatraju primjerenima i način ponašanja prema kolegama
valori e comportamenti comunemente accettati all'interno di un'organizzazione, come il numero di ore lavorate, linguaggio e battute considerate appropriate e il modo di rivolgersi ai colleghi
vispārēji pieņemtas vērtības un uzvedība organizācijā, piemēram, darba stundas, joki, kas uzskatāmi par atbilstošiem, un veids, kādā vērsties pie kolēģiem
visuotinai priimtos vertybės ir elgesys organizacijoje, pavyzdžiui, kiek valandų dirbama, kokie juokai laikomi tinkamais ir kokiu būdu bendraujama su kolegomis
algemeen geaccepteerde waarden en gedragingen in een organisatie, zoals de uren die worden gewerkt, de grappen die passend worden geacht en de manier waarop collega's worden aangesproken
Yleisesti hyväksytyt arvot ja käytösmallit organisaatiossa, kuten työajat, vitsit, jotka katsotaan asianmukaisiksi, ja tavat, joilla kollegoita lähestytään
adott szervezeten belül általánosan elfogadott értékek és viselkedésformák, beleértve a munkával töltött időt, a helyénvalónak tekintett vicceket és a munkatársak megszólításának módját
valuri u mġiba komunement aċċettati fi ħdan organizzazzjoni, bħall-ammont ta’ sigħat maħduma, iċ-ċajt li huwa meqjus xieraq u l-mod kif jiġu indirizzati l-kollegi
powszechnie akceptowane wartości i zachowania wewnątrz organizacji, takie jak godziny pracy, żarty uznawane za stosowne i sposób zwracania się do kolegów z pracy
valores e comportamentos normalmente aceites numa organização, tais como as horas de trabalho, as piadas que são consideradas adequadas e a forma de tratamento de colegas
valori și comportamente unanim acceptate într-o organizație, ca de exemplu numărul de ore lucrate, glumele considerate drept potrivite și modul de adresare între colegi.
všeobecne akceptované hodnoty a správanie v rámci organizácie, ako sú odpracované hodiny, vtipy, ktoré sa považujú za vhodné, a spôsob, ktorým sa kolegovia oslovujú
splošno sprejete vrednote in vedenje v organizaciji, npr. koliko ur se dela, kakšne šale so primerne, in kako se naslavlja sodelavce in sodelavke
allmänt accepterade värden och beteenden inom en organisation, såsom hur många arbetstimmar som ses som normalt, skämt som anses lämpliga och hur kollegor ska behandlas
Based on (1) EIGE (2014), Effective gender equality training: Analysing the preconditions and success factors. (2) EIGE (n.d.), 'Institutional transformation', Gender mainstreaming: methods and tools [online platform]
All of these feed into collective, unspoken judgement as to what is relevant, acceptable and/or important within an organisation. The core elements of organisational culture are implicit; they are practised in daily routines, give a common direction to the members of an organisation, and are the result of learning and internal coordination within an organisation. Furthermore, they constitute a specific view of the world. Individuals do not consciously learn an organisational culture, but they internalise it within a process of socialisation. This shows that institutional transformation can occur only if organisational culture is taken into account.
Всичко това формира колективна негласна преценка за това, което е уместно, приемливо и/или важно в дадена организация. Основните елементи на организационната култура се подразбират; те трябва да се практикуват ежедневно, да дават обща посока на членовете на организацията и са резултат от учене и вътрешна координация в организацията. Освен това те представляват специфичен поглед върху света. Лицата не научават съзнателно организационната структура, а я възприемат в процеса на социализация. Това показва, че институционална трансформация може да има, ако бъде отчетена организационната култура.
Todo esto forma parte del juicio colectivo e implícito sobre lo que es relevante, aceptable o importante dentro de una organización. Los elementos centrales de la cultura organizacional son implícitos; se practican en las rutinas diarias, dan una dirección común a quienes integran una organización y son el resultado del aprendizaje y la coordinación interna dentro de una organización. Además, constituyen una visión específica del mundo. Las personas no aprenden conscientemente una cultura organizacional, sino que la interiorizan dentro de un proceso de socialización. Esto muestra que la transformación institucional puede ocurrir únicamente si se tiene en cuenta la cultura organizacional.
Vše jmenované přispívá ke společnému, nevyslovenému úsudku o tom, co je v rámci organizace podstatné, přípustné či důležité. Hlavní prvky organizační kultury nejsou výslovně vyjádřeny, projevují se v každodenní činnosti, udávají členům organizace společný směr a jsou výsledkem učení a vnitřního slaďování v rámci organizace. Vytvářejí také svébytný pohled na svět. Organizační kultuře se lidé neučí vědomě, ale osvojují si ji v procesu socializace. Z toho plyne, že institucionální transformace nelze dosáhnout bez přihlédnutí k organizační kultuře.
Alle disse indgår i en kollektiv, indforstået opfattelse af, hvad der er relevant, acceptabelt og/eller vigtigt i en organisation. Kerneelementerne i en organisationskultur er oftest indforståede: de praktiseres i de daglige rutiner, giver en fælles retning til medlemmerne af en organisation og er resultatet af læring og intern koordinering i organisationen. Desuden udgør de et specifikt syn på verden. Enkeltpersoner lærer ikke bevidst en organisationskultur, men de internaliserer den gennem en socialiseringsproces. Dette viser, at en institutionel forandring kun er mulig, hvis der tages højde for organisationskulturen.
All dies fließt in ein kollektives, unausgesprochenes Urteil darüber ein, was in einer Organisation maßgeblich, akzeptabel und/oder wichtig ist. Die Kernbestandteile der Organisationskultur sind implizit. Sie werden in der Alltagsroutine praktiziert, geben den Mitgliedern einer Organisation eine gemeinsame Richtung und sind die Folgen eines Lern- und internen Koordinierungsprozesses innerhalb der Organisation. Außerdem stellen sie eine spezifische Sicht der Welt dar. Individuen lernen eine Organisationskultur nicht bewusst, sie verinnerlichen sie in einem Sozialisierungsprozess. Dies macht deutlich, dass ein institutioneller Wandel nur dann stattfinden kann, wenn die Organisationskultur berücksichtigt wird.
Kõik need moodustavad kollektiivse ja kirjutamata hinnangu, mis on organisatsioonis aktsepteeritud ja/või tähtis. Organisatsioonikultuuri põhielemendid on kaudsed, nad leiavad väljendust igapäevategevustes, suunavad organisatsiooniliikmeid nende töös ning on sisemise koordineerimise ja õppimise tulemus. Samuti moodustavad need teatud maailmavaate. Inimesed ei omanda organisatsioonikultuuri teadlikult, vaid võtavad selle omaks sotsialiseerumise käigus. Sellest lähtub, et organisatsioonide muutused saavad toimuda vaid siis, kui organisatsioonikultuuri võetakse arvesse.
Όλα αυτά τροφοδοτούν τη συλλογική, σιωπηρή αντίληψη για το τι είναι σχετικό, αποδεκτό ή/και σημαντικό σε έναν οργανισμό. Τα βασικά στοιχεία της οργανωσιακής κουλτούρας υπονοούνται. Αφορούν τις καθημερινές διεργασίες, δίνουν κοινή κατεύθυνση στα μέλη ενός οργανισμού και είναι το αποτέλεσμα της κατάρτισης και του εσωτερικού συντονισμού εντός του οργανισμού. Η έμφυλη προσέγγιση της οργανωσιακής κουλτούρας διερευνά τον τρόπο που διοικούνται οι οργανισμοί του ιδιωτικού και δημόσιου τομέα, δηλαδή την αριθμητική κατανομή μεταξύ γυναικών και ανδρών, τον κατά φύλο καταμερισμό των αρμοδιοτήτων, το βαθμό έμφυλης περιθωριοποίησης, τις αρμοδιότητες, τις ειδικότητες και τις θέσεις των φύλων στην υπηρεσιακή ιεραρχία, το βαθμό επιρροής και εξουσίας τους , τον τρόπο λειτουργίας των τμημάτων και τον τρόπο που αυτά διαρθρώνονται κάθετα και οριζόντια. Διερευνά ακόμα την ύπαρξη και τις διαδικασίες της έμφυλης περιθωριοποίησης, τα σύμβολα που χρησιμοποιούνται στους οργανισμούς, αλλά και τις εικόνες και τις διάφορες μορφές αναπαραστάσεων και αντιλήψεων που επιβεβαιώνουν ή/και, ορισμένες φορές, αποδομούν τις υπάρχουσες έμφυλες διακρίσεις. Εστιάζει επίσης και στις προβολές στα μέσα μαζικής ενημέρωσης, στη διαφήμιση, στο διαφημιστικό υλικό και στα εταιρικά λογότυπα, όπως και στα λανθάνοντα μηνύματα, που βρίσκονται σε κυκλοφορία εντός των οργανισμών/επιχειρήσεων σχετικά με την αλληλεπίδραση μεταξύ ατόμων (γυναικών με άνδρες, γυναικών με γυναίκες, ανδρών με άνδρες), όπως και στον τρόπο που δημιουργούνται σχέσεις κυριαρχίας, υποταγής, συμμαχίες και αποκλεισμοί. Τέλος, με αναλυτική κατηγορία το Φύλο, διερευνώνται οι ψυχικές διεργασίες των εργαζομένων, γυναικών και ανδρών, η αναγνώριση της ταυτότητάς τους, καθώς και φαινόμενα όπως η γυάλινη οροφή, η σεξουαλική παρενόχληση κά
Cuireann siad seo uile le breithiúnas comhchoiteann intuigthe maidir leis na rudaí atá ábhartha, inghlactha agus/nó tábhachtach in eagraíocht. Tá gnéithe lárnacha an chultúir eagraíochta intuigthe; cleachtar iad i ngnáthaimh laethúla, tugann siad treoir chomhchoiteann do bhaill na heagraíochta, agus is toradh iad ar an bhfoghlaim agus ar chomhordú inmheánach laistigh d'eagraíocht. Ina theannta sin, is ionann iad agus dearcadh sonrach ar an domhan. Ní fhéachann daoine aonair le cultúr eagraíochta a fhoghlaim, ach tugann siad leo é mar chuid de phróiseas sóisialaithe. Léiríonn sé sin nach féidir leis an mbunathrú eagraíochtúil tarlú ach amháin má chuirtear an cultúr eagraíochta san áireamh.
Sve se to uklapa u kolektivnu, neizrečenu procjenu o tome šta je relevantno, prihvatljivo i/ili važno u organizaciji. Suštinski elementi organizacione kulture su implicitni; vježbaju se u svakodnevnim rutinama, daju zajedničko uputstvo članovima organizacije i rezultat su učenja i unutrašnje koordinacije unutar organizacije. Štaviše, oni čine specifičan pogled na svijet. Pojedinci ne uče svjesno organizacionu kulturu, već je internalizuju u procesu socijalizacije. To pokazuje da se institucionalna transformacija može dogoditi samo ako se uzme u obzir organizaciona kultura.
Сиве овие работи претставуваат дел од колективното, неискажано оценување на тоа што е релевантно, прифатливо и/или важно во некоја организација. Клучните елементи на организациската структура се имплицитни; тие се практикуваат во секојдневните рутини, им даваат заедничка насока на вработените во организацијата, и се резултат на учење и внатрешна координација во самата организација. Понатаму, тие претставуваат и специфичен поглед кон светот. Поединците не ја учат свесно организациската структура, туку ја интернализираат во процесот на социјализација. Тоа покажува дека може да дојде до институционална трансформација само ако се земе предвид организациската култура.
Të gjitha këto ushqehen me gjykim kolektiv, të pashprehur për atë që është e rëndësishme, e pranueshme dhe / ose e rëndësishme brenda një organizate. Elementët thelbësore të kulturës organizative janë të nënkuptuar; ato praktikohen në rutinat e përditshme, u japin një drejtim të përbashkët anëtarëve të një organizate dhe janë rezultat i të mësuarit dhe koordinimit të brendshëm brenda një organizate. Për më tepër, ato përbëjnë një pamje specifike të botës. Individët nuk e mësojnë me vetëdije një kulturë organizative, por ata e brendësojnë atë gjatë një procesi të socializimit. Kjo tregon se transformimi institucional mund të ndodhë vetëm nëse merret parasysh kultura organizative.
Sve se to uklаpа u kolektivnu, neizrečenu procenu o tome štа je relevаntno, prihvаtljivo i/ili vаžno u orgаnizаciji.Suštinski elementi orgаnizаcione kulture su implicitni; vežbаju se u svаkodnevnim rutinаmа, dаju zаjedničko uputstvo člаnovimа orgаnizаcije i rezultаt su učenjа i unutrаšnje koordinаcije unutаr orgаnizаcije. Štаviše, oni čine specifičаn pogled nа svet.Pojedinci svesno ne uče orgаnizаcionu kulturu, već je internаlizuju u procesu socijаlizаcije. To pokаzuje dа se institucionаlnа trаnsformаcijа može dogoditi sаmo аko se uzme u obzir orgаnizаcionа kulturа.
Све се то уклапа у колективну, неизречену процену о томе шта је релевантно, прихватљиво и/или важно у организацији. Суштински елементи организационе културе су имплицитни; вежбају се у свакодневним рутинама, дају заједничко упутство члановима организације и резултат су учења и унутрашње координације унутар организације. Штавише, они чине специфичан поглед на свет. Појединци свесно не уче организациону културу, већ је интернализују у процесу социјализације. То показује да се институционална трансформација може догодити само ако се узме у обзир организациона култура.
Суштински елементи организационе културе су имплицитни; вјежбају се у свакодневним рутинама, дају заједничко упутство члановима организације и резултат су учења и унутрашње координације унутар организације. Штавише, они чине специфичан поглед на свијет. Појединци не уче свјесно организациону културу, већ је интернализују у процесу социјализације. То показује да се институционална трансформација може догодити само ако се узме у обзир организациона култура.
Sve takve vrijednosti pridodaje se kolektivnoj, neizrečenoj prosudbi o tome što je značajno, prihvatljivo ili važno u nekoj organizaciji. Osnovni elementi organizacijske kulture su implicitni: provode se svakodnevno, usmjeravaju zaposlenike organizacije i rezultat su učenja i unutrašnje koordinacije te organizacije. Osim toga predstavljaju specifičan pogled na svijet. Organizacijska kultura ne uči se svjesno, već je svatko internalizira u procesu socijalizacije. To pokazuje da do preobrazbe organizacije može doći samo ako se vodi računa o organizacijskoj kulturi.
Tutto ciò alimenta il giudizio collettivo, non espresso, su ciò che è rilevante, accettabile e/o importante all'interno di un'organizzazione. Gli elementi fondamentali della cultura dell'organizzazione sono impliciti, sono attuati nella prassi quotidiana, danno una direzione comune ai membri dell'organizzazione e sono il risultato dell'apprendimento e del coordinamento interno in un'organizzazione. Inoltre, costituiscono una visione specifica del mondo. Le persone non apprendono consapevolmente la cultura dell'organizzazione, bensì la internalizzano nel corso del processo di socializzazione. Ciò dimostra che la trasformazione istituzionale può avvenire soltanto se tiene conto della cultura dell'organizzazione.
Tas viss ietver kolektīvu, neizteiktu spriedumu par to, kas organizācijā ir atbilstošs, pieņemams un/vai būtisks. Organizācijas kultūras pamatelementi ir netieši; tie tiek praktizēti ikdienas rutīnā, tie sniedz vispārēju virzienu organizācijas locekļiem un ir radušies no mācīšanās un iekšējās koordinācijas organizācijā. Turklāt tie veido īpašu skatījumu uz pasauli. Indivīdi neapgūst organizācijas kultūru apzināti, bet gan iekļauj to socializācijas procesā. Tas parāda, ka iestāžu pārveide var notikt tikai tad, ja tiek ņemta vērā organizācijas kultūra.
Visa tai sudaro kolektyvinę, neišsakytą nuomonę, kas yra tinkama, priimtina ir (arba) svarbu organizacijai. Pagrindiniai organizacinės kultūros elementai yra numanomi. Naudojami kasdienėje nusistovėjusioje tvarkoje, jie organizacijos nariams nurodo bendrą kryptį ir yra mokymosi ir koordinavimo organizacijos viduje rezultatas. Be to, jie sudaro tam tikrą pasaulėžiūrą. Organizacinės kultūros asmenys nesimoko sąmoningai, bet įsisavina socializacijos procese. Tai rodo, kad pokyčiai institucijose gali įvykti tik tada, kai atsižvelgiama į organizacinę kultūrą.
Deze leveren allemaal een bijdrage aan een collectief, onuitgesproken oordeel over wat relevant, acceptabel en/of belangrijk is binnen een organisatie. De kernelementen van een organisatiecultuur zijn impliciet; ze maken deel uit van dagelijkse routines, geven een gemeenschappelijke richting aan de leden van een organisatie, en zijn het resultaat van leerprocessen en interne coördinatie binnen een organisatie. Daarnaast geven ze een bepaalde kijk op de wereld weer. Individuen leren niet bewust een organisatiecultuur, maar ze maken zich die eigen in een socialisatieproces. Dit laat zien dat institutionele hervorming alleen kan plaatsvinden wanneer rekening wordt gehouden met de organisatiecultuur.
Kaikista näistä muodostuu yhteinen ääneen lausumaton käsitys siitä, mikä on asiaankuuluvaa, hyväksyttävää ja/tai tärkeää organisaatiossa. Organisaatiokulttuurien ydintekijät ovat epäsuoria; niitä käytetään päivittäisissä rutiineissa, ne antavat yhteisen suunnan organisaation jäsenille ja ne ovat tulosta oppimisesta ja sisäisestä koordinoinnista organisaatiossa. Ne muodostavat lisäksi tietyn maailmankatsomuksen. Ihmiset eivät tietoisesti opettele organisaatiokulttuuria, vaan he sisäistävät sen sosialisaation myötä. Tämä osoittaa, että institutionaalinen muutos voi tapahtua vain, jos organisaatiokulttuuri otetaan huomioon.
Mindezekből összeáll annak kollektív, kimondatlan megítélése, hogy mi releváns, elfogadható és/vagy fontos egy szervezeten belül. A szervezeti kultúra alapvető elemei hallgatólagosak; a napi rutinban alkalmazzák őket, általános irányt szabva a szervezet tagjai számára, és a szervezeten belüli tanulás és belső koordináció eredményei. Emellett egyedi világlátást jelentenek. Az egyének a szervezeti kultúrát nem tudatosan tanulják, hanem szocializációs folyamat keretében sajátítják el. Ez azt mutatja, hogy intézményi átalakulásra csak a szervezeti kultúra figyelembevételével kerülhet sor.
Dawn kollha jikkontribwixxu għal ġudizzju kollettiv u mhux imlissen rigward x’inhu rilevanti, aċċettabbli u/jew importanti fi ħdan organizzazzjoni. L-elementi prinċipali tal-kultura tal-organizzazzjoni huma impliċiti; dawn jiġu pprattikati fir-rutini ta’ kuljum, jagħtu direzzjoni komuni lill-membri ta’ organizzazzjoni, u huma r-riżultat ta’ tagħlim u koordinazzjoni interna fi ħdan organizzazzjoni. Barra minn hekk, dawn jikkostitwixxu perspettiva speċifika tad-dinja. L-individwi ma jitgħallmux il-kultura ta’ organizzazzjoni b’mod konxju, iżda jinternalizzawha fi proċess ta’ soċjalizzazzjoni. Dan juri li trasformazzjoni istituzzjonali tista’ sseħħ biss jekk titqies il-kultura tal-organizzazzjoni.
Wszystkie te elementy pogłębiają wspólny, niewypowiedziany osąd odnośnie tego, co jest istotne, akceptowalne lub ważne w organizacji. Kluczowe elementy kultury organizacyjnej są dorozumiane; są one codziennie praktykowane, wyznaczają wspólny kierunek dla członków organizacji i są rezultatem uczenia się oraz wewnętrznej koordynacji w ramach organizacji. Ponadto stanowią one specyficzny pogląd na świat. Jednostki nie uczą się świadomie kultury organizacyjnej, ale ją internalizują w procesie socjalizacji. Pokazuje to, że przekształcenia instytucjonalne mogą się wydarzyć jedynie, kiedy uwzględniona zostanie kultura organizacyjna.
Esses valores e comportamentos contribuem para um juízo coletivo e implícito do que é relevante, aceitável e/ou importante numa organização. Os elementos essenciais a uma cultura organizacional estão implícitos; são praticados em rotinas diárias, proporcionam uma orientação comum aos membros de uma organização e são o resultado da aprendizagem e da coordenação interna numa organização. Além disso, constituem uma visão específica do mundo. As pessoas não aprendem conscientemente uma cultura organizacional, antes a interiorizam no âmbito de um processo de socialização. Tal demonstra que a transformação institucional apenas pode ocorrer se a cultura organizacional for tida em conta.
Toate acestea contribuie la aprecierea colectivă, neexprimată verbal, cu privire la ce este relevant, acceptabil și/sau important într-o organizație. Elementele de bază ale culturii organizației sunt implicite; sunt practicate în rutina zilnică, dau o direcție comună membrilor organizației și sunt rezultatul învățării și a coordonării interne dintr-o organizație. În acelaşi timp, reprezintă o anume concepție asupra lumii. Indivizii nu învață în mod conștient cultura organizației, dar o adoptă în procesul de socializare, ceea ce arată că transformările instituționale pot avea loc numai dacă este luată în considerare cultura organizației.
Všetky z nich sa premietajú do kolektívneho, nevysloveného úsudku o tom, čo sa v rámci organizácie považuje za relevantné, prijateľné a/alebo dôležité. Všetky z nich sa premietajú do kolektívneho, nevysloveného úsudku o tom, čo sa v rámci organizácie považuje za relevantné, prijateľné a/alebo dôležité. Základné prvky organizačnej kultúry sú implicitné; vykonávajú sa v rámci každodennej rutiny, udávajú členom organizácie spoločný smer a sú výsledkom vzdelávania a vnútornej koordinácie v rámci organizácie. Okrem toho predstavujú špecifický pohľad na svet. Jednotlivci sa neučia organizačnej kultúre vedome, ale osvojujú si ju v rámci procesu socializácie. To ukazuje, že inštitucionálna transformácia môže nastať iba vtedy, ak sa zohľadní organizačná kultúra.
Vse to oblikuje kolektivno, neizrečeno sodbo o tem, kaj je primerno, sprejemljivo in/ali pomembno znotraj organizacije. Glavni elementi organizacijske kulture so implicitni, izvajajo se v dnevnih rutinah, dajejo splošno smer članom organizacije in so rezultat učenja in notranjega usklajevanja v organizaciji. Poleg tega tvorijo poseben pogled na svet. Posamezniki se organizacijske kulture ne učijo zavestno, temveč jo ponotranjijo v procesu socializacije. To kaže, da lahko do institucionalnih sprememb pride samo, če se upošteva organizacijska kultura.
Allt detta utgör sammantaget underlag för en kollektiv, outtalad bedömning av vad som är relevant, accepterat och/eller viktigt inom en organisation. De viktigaste delarna av organisationskulturen är underförstådda. De utövas genom dagliga rutiner, de ger organisationsmedlemmarna en gemensam riktning och är resultatet av lärande och intern samordning inom en organisation. Dessutom utgör de en specifik syn på världen. Individer lär sig inte en organisationskultur medvetet utan internaliserar den inom ramen för en socialiseringsprocess. Detta visar att institutionell omvandling kan ske endast genom att hänsyn tas till organisationskultur.
other/third gender
parental leave
родителски отпуск
permiso parental
rodičovská "dovolená"
forældreorlov
Elternurlaub
lapsehoolduspuhkus
γονική άδεια
congé parental
saoire do thuismitheoirí
roditeljsko odsustvo
родителско отсуство
leje prindërore
родитељско одсуство
roditeljski dopust
congedo parentale
bērna kopšanas atvaļinājums (vecāku atvaļinājums)
vaiko priežiūros atostogos
ouderschapsverlof
vanhempainvapaa
szülői szabadság
leave għall-ġenituri
urlop rodzicielski
licença parental
concediu pentru creșterea copilului
rodičovská dovolenka
starševski dopust
föräldraledighet
Leave granted to either parent in order to care for a child.
Отпуск на единия от двамата родители за отглеждане на дете.
permiso concedido a quien es persona progenitora para el cuidado y crianza del hijo o hija.
dovolená, jež je poskytnuta kterémukoli z rodičů z důvodu péče o dítě
orlov, der gives til en af forældrene for at passe et barn
Urlaub, der einem Elternteil für die Betreuung eines Kindes gewährt wird
Emmale kummale lapsevanemale antav puhkus lapse eest hoolitsemiseks
άδεια που χορηγείται σε μία/έναν από τους γονείς, προκειμένου να φροντίσει το παιδί της/του
congé accordé à l'un des parents pour prendre soin d’un enfant Le congé s'applique à tous les travailleurs, des hommes ou femmes, ayant un contrat ou une relation de travail et qui vise:" à faciliter la conciliation des responsabilités professionnelles et familiales des parents qui travaillent, compte tenu de la diversité de plus en plus grande des structures familiales, dans le respect de la législation, des conventions collectives et/ou de la pratique nationales"
cead a thugtar do cheachtar den bheirt tuismitheoirí chun cúram a thabhairt do leanbh
Roditeljsko odsustvo se odobrava bilo kojem roditelju radi njege djeteta.
отсуство што му се дава на другиот родител за да се грижи за детето
leje e dhënë për secilin prind në mënyrë që të kujdeset për një fëmijë
Roditeljsko odsustvo se odobrаvа bilo kom od roditeljа rаdi nege detetа.
Родитељско одсуство се одобрава било ком од родитеља ради неге детета.
Родитељско одсуство се одобрава било којем родитељу ради његе дјетета. Ово родитељско право може се пренијети на другог члана или чланицу породице ако државни закон предвиђа такво изузеће. Генерално долази након периода породиљског одсуства, на који у принципу има право само мајка. У неким земљама се родитељско одсуство одобрава усвојитељима или хранитељима, док друге земље усвојитељско одсуство сматрају обликом породиљског одсуства. Родитељско одсуство може се комбиновати са договорима о скраћеном радном времену. Родитељско одсуство има за циљ да олакша усклађивање радног, приватног и породичног живота, стварајући тако важну везу са родном равноправношћу.
dopust na koje imaju pravo oba roditelja kako bi se skrbili za dijete
congedo concesso ad entrambi i genitori affinché possano accudire una figlia o un figlio
atvaļinājums, ko piešķir vienam no vecākiem, lai viņa vai viņš varētu rūpēties par bērnu
atostogos, suteikiamos bet kuriam iš tėvų, kad galėtų rūpintis vaiku
verlof dat aan beide ouders wordt verleend om voor een kind te zorgen
Jommallekummalle vanhemmalle lapsen hoitamiseen myönnetty vapaa
valamely szülő számára egy gyermek gondozása céljából biztosított szabadság
liv li jingħata lil kwalunkwe wieħed mill-ġenituri biex jieħdu ħsieb it-tfal
urlop przyznawany rodzicowi w celu zaopiekowania się dzieckiem
licença concedida tanto à mãe como ao pai para cuidar de uma criança
concediu acordat unuia dintre părinți pentru îngrijirea copllului
dovolenka poskytnutá ktorémukoľvek z rodičov na účely starostlivosti o dieťa
dopust, odobren enemu od staršev za nego otroka
ledighet som beviljas någon av föräldrarna för att ta hand om ett barn
(1) International Labour Organization – ILO (2007). ABC of Women Workers’ Rights and Gender Equality. (2) European Commission (2015). The Implementation of Parental Leave Directive 2010/18 in 33 European Countries.
This parents’ right may be transferred to another family member if the national law provides for such an exemption. It generally follows a period of maternity leave, to which in principle only the mother is entitled. In some countries, parental leave is granted to adoptive or foster parents, while others consider adoption leave as a form of maternity leave. Parental leave may be combined with part-time work arrangements. Parental leave aims at facilitating the reconciliation of work, private and family life, thus creating an important link with gender equality.
Това право на родителя може да бъде прехвърляно на друг член на семейството, ако националното право предвижда такова изключение. Обикновено той следва период на отпуск по майчинство, на който принципно право има само майката. В някои държави родителският отпуск се дава на осиновители или приемни родители, докато други считат отпуска по осиновяване за форма на отпуск по майчинство. Родителският отпуск може да се съчетава с условия на непълно работно време. Родителският отпуск има за цел да улеснява съвместяването на работата, личния и семейния живот, с което създава важна връзка с равенството между половете.
Este derecho puede transferirse a otro miembro de la familia si la ley nacional contempla tal excepción. En general, sigue a un período de descanso de la maternidad al cual sólo tiene derecho la madre. En algunos países este permiso parental se concede también en caso de adopción. Puede combinarse disponiendo arreglos para trabajar a tiempo parcial. El permiso parental tiene por objeto facilitar la reconciliación del trabajo con la vida privada y familiar creando un importante vínculo con la igualdad entre los sexos.
Právo rodičů na rodičovskou dovolenou lze přenést na jiného rodinného příslušníka, pokud vnitrostátní právní předpisy takovou výjimku umožňují. Rodičovská dovolená obvykle navazuje na určenou dobu mateřské dovolené, na niž má v zásadě nárok pouze matka. V některých zemích je rodičovská dovolená poskytována i adoptivním rodičům či pěstounům, zatímco v jiných zemích je dovolená v případě osvojení dítěte považována za druh mateřské dovolené. Rodičovskou dovolenou lze zkombinovat s prací na částečný úvazek. Účelem rodičovské dovolené je usnadnit sladění pracovního, soukromého a rodinného života a tím významně přispět k dosažení genderové rovnosti.
Denne forældrerettighed kan overføres til et andet familiemedlem, hvis den nationale lovgivning tillader det. Den efterfølger normalt en barselsorlov, som kun moderen i princippet har ret til. I nogle lande gives der forældreorlov til adoptiv- eller plejeforældre, mens andre lande anser adoptionsorlov som en form for barselsorlov. Forældreorlov kan kombineres med deltidsarbejdsordninger. Forældreorlov tager sigte på at forene arbejdsliv, privatliv og familieliv og dermed skabe en stærk forbindelse til ligestilling mellem kønnene.
Dieses Recht der Eltern kann auf ein anderes Familienmitglied übertragen werden, wenn eine solche Ausnahme im nationalen Recht vorgesehen ist. Im Allgemeinen folgt der Elternurlaub auf den Mutterschaftsurlaub, auf den im Prinzip nur die Mutter Anspruch hat. In einigen Ländern wird Elternurlaub auch Adoptiv- oder Pflegeeltern gewährt, in anderen gilt Adoptionsurlaub als eine Form von Mutterschaftsurlaub. Elternurlaub kann mit Teilzeitarbeitsregelungen kombiniert werden. Elternurlaub soll die Vereinbarkeit von Arbeit, Privatleben und Familie erleichtern und bildet damit ein wichtiges Verbindungsglied zur Gleichstellung der Geschlechter.
Seda lapsevanemate õigust võib anda edasi teisele pereliikmele, kui riigisisesed seadused sellist erandit lubavad. Üldiselt järgneb see rasedus- ja sünnituspuhkusele, millele on reeglina õigus vaid emal. Mõnes riigis antakse lapsehoolduspuhkust ka adoptiiv- ja kasuvanematele, teistes nähakse lapsendamispuhkust pigem rasedus- ja sünnituspuhkusena. Lapsehoolduspuhkust võib kombineerida osaajatööga. Lapsehoolduspuhkuse eesmärk on aidata ühitada tööd ja pereelu, olles seega otseselt soolise võrdõiguslikkusega seotud.
Αυτό το γονικό δικαίωμα μπορεί να μεταβιβαστεί σε άλλο μέλος της οικογένειας, εφόσον η εθνική νομοθεσία προβλέπει τέτοια εξαίρεση. Συνήθως ακολουθεί περίοδο άδειας μητρότητας, την οποία κατ’ αρχήν δικαιούται μόνο η μητέρα. Σε ορισμένες χώρες, η γονική άδεια χορηγείται σε θετές/ούς ή ανάδοχες/ους γονείς, ενώ σε άλλες η άδεια υιοθεσίας θεωρείται μορφή άδειας μητρότητας. Η γονική άδεια μπορεί να συνδυαστεί με ρυθμίσεις μερικής απασχόλησης. Η γονική άδεια αποσκοπεί στη διευκόλυνση του συνδυασμού της επαγγελματικής, ιδιωτικής και οικογενειακής ζωής, δημιουργώντας έτσι σημαίνουσα σύνδεση με την ισότητα των φύλων.
Ce droit des parents peut être transféré à un autre membre de la famille lorsque la législation nationale prévoit une telle dérogation. Il succède généralement à une période de congé de maternité auquel, en principe, seule la mère a droit. Dans certains pays, le congé parental est accordé aux parents adoptifs ou d'accueil, tandis que dans d'autres pays, le congé d'adoption est considéré comme une forme de congé de maternité. Le congé parental peut être combiné avec des modalité de travail à temps partiel. Le congé parental vise à faciliter la conciliation de la vie professionnelle, de la vie privée et de la vie familiale; il est donc étroitement lié à l'égalité de genre.
Féadfar an ceart tuismitheoirí seo a aistriú chuig ball eile teaghlaigh má fhorálann an dlí náisiúnta le haghaidh díolúine den sórt sin. Leanann sé de ghnáth tréimhse saoire mháithreachais, agus i bprionsabal, is í an mháthair amháin atá ina teideal. I roinnt tíortha, tugtar saoire do thuismitheoirí do thuismitheoirí uchtála nó altranais, fad a bhreathnaíonn tíortha eile ar shaoire uchtála mar chineál de shaoire mháithreachais. Féadfar saoire do thuismitheoirí a chomhcheangal le socruithe oibre páirtaimseartha. Tá sé mar aidhm ag saoire do thuismitheoirí go n-éascófaí an saol oibre, príobháideach agus teaghlaigh, rud a chruthaíonn nasc tábhachtach le comhionannas inscne.
Ovo roditeljsko pravo može se prenijeti na drugog člana ili članicu porodice ako državni zakon predviđa takvo izuzeće. Generalno dolazi nakon perioda porodiljskog odsustva, na koji u principu ima pravo samo majka. U nekim zemljama se roditeljsko odsustvo odobrava usvojiteljima ili hraniteljima, dok druge zemlje usvojiteljsko odsustvo smatraju oblikom porodiljskog odsustva. Roditeljsko odsustvo može se kombinovati sa dogovorima o skraćenom radnom vremenu. Roditeljsko odsustvo ima za cilj da olakša usklađivanje radnog, privatnog i porodičnog života, stvarajući tako važnu vezu sa rodnom ravnopravnošću.
Ова родителско право може да се пренесе на друг член на семејството ако ваквиот исклучок е дозволен во домашното право. Најчесто се работи за период по породилното отсуство поради мајчинство на кое, во принцип, само мајката остварува право. Во некои земји, родителско отсуство им следува и на родители - посвоители или на згрижувачи, а во други земји пак отсуството поради посвојување е вид на отсуство поради мајчинство. Родителското отсуство може да се комбинира со работни услови за скратено работно време. Целта е да се олесни усогласувањето на работата, приватниот и семејниот живот, со што се создава важна врска со родовата еднаквост.
Kjo e drejtë e prindërve mund të transferohet te një anëtar tjetër i familjes nëse ligji kombëtar parashikon një përjashtim të tillë. Në përgjithësi ndjek një periudhë të lejes së lindjes, për të cilën në parim ka të drejtë vetëm nëna. Në disa vende, leja prindërore u jepet prindërve birësues ose kujdestar, ndërsa të tjerët e konsiderojnë pushimin e birësimit si një formë të lejes së lindjes. Leja prindërore mund të kombinohet me rregullimet e punës me kohë të pjesshme. Pushimi prindëror synon lehtësimin e balancimit të punës, jetës private dhe asaj familjare, duke krijuar kështu një lidhje të rëndësishme me barazinë gjinore.
Ovo roditeljsko prаvo može se preneti nа drugog člаnа porodice аko nаcionаlni zаkon predviđа tаkvo izuzeće. Generаlno dolаzi nаkon periodа porodiljskog odsustvа, nа koji u principu imа prаvo sаmo mаjkа. U nekim zemljаmа se roditeljsko odsustvo odobrаvа usvojiteljimа ili hrаniteljimа, dok druge zemlje usvojiteljsko odsustvo smаtrаju oblikom porodiljskog odsustvа. Roditeljsko odsustvo može se kombinovаti sа dogovorimа o skrаćenom rаdnom vremenu. Roditeljsko odsustvo imа zа cilj dа olаkšа usklаđivаnje rаdnog, privаtnog i porodičnog životа, stvаrаjući tаko vаžnu vezu sа rodnom rаvnoprаvnošću.
Ово родитељско право може се пренети на другог члана породице ако национални закон предвиђа такво изузеће. Генерално долази након периода породиљског одсуства, на који у принципу има право само мајка. У неким земљама се родитељско одсуство одобрава усвојитељима или хранитељима, док друге земље усвојитељско одсуство сматрају обликом породиљског одсуства. Родитељско одсуство може се комбиновати са договорима о скраћеном радном времену. Родитељско одсуство има за циљ да олакша усклађивање радног, приватног и породичног живота, стварајући тако важну везу са родном равноправношћу.
Ovo pravo roditelja može se prenijeti na drugog člana obitelji, ako nacionalno zakonodavstvo omogućava takav izuzetak. Ono većinom slijedi nakon razdoblja rodiljnog dopusta, na koji u načelu ima pravo samo majka. U nekim zemljama pravo na roditeljski dopust imaju usvojitelji ili udomitelji, dok druge zemlje smatraju usvojiteljski dopust oblikom rodiljnog dopusta. Roditeljski dopust može se kombinirati s radom u skraćenom radnom vremenom. Cilj je roditeljskog dopusta olakšati usklađivanje poslovnog, privatnog i obiteljskog života čime se stvara važna poveznica s rodnom ravnopravnošću.
Questo diritto dei genitori può essere trasferito a un altro familiare se la legislazione nazionale lo prevede. Il congedo parentale segue di norma il congedo per maternità, al quale ha diritto in linea di principio soltanto la madre. In alcuni paesi il congedo parentale è concesso ai genitori adottivi e affidatari, mentre in altri paesi il congedo per adozione è considerato una forma di congedo per maternità. Il congedo parentale può essere associato al lavoro a tempo parziale e mira a facilitare la conciliazione tra lavoro, vita privata e vita familiare, creando così un importante collegamento con la parità di genere.
Šīs vecāku tiesības var nodot citam ģimenes loceklim, ja valsts tiesību aktos ir paredzēts šāds izņēmums. Bērna kopšanas atvaļinājums parasti sākas pēc grūtniecības un dzemdību atvaļinājuma, kuru saņemt tiesības būtībā ir tikai mātei. Dažās valstīs bērna kopšanas atvaļinājumu piešķir adoptētājiem vai audžuvecākiem, savukārt citās valstīs adopcijas atvaļinājums ir grūtniecības un dzemdību atvaļinājuma veids. Bērna kopšanas atvaļinājumu var apvienot ar nepilnu darba laiku. Bērna kopšanas atvaļinājuma mērķis ir veicināt darba, privātās dzīves un ģimenes dzīves saskaņošanu, tādējādi radot būtisku saikni ar dzimumu līdztiesību.
Ši tėvų teisė gali būti perduota kitam šeimos nariui, jeigu nacionalinė teisė numato tokią lengvatą. Jos paprastai seka po motinystės atostogų, į kurias iš esmės teisę turi tik motina, laikotarpio. Kai kuriose šalyse vaiko priežiūros atostogos suteikiamos įtėviams arba globėjams, kitose įvaikinimo atostogos laikomos motinystės atostogų forma. Vaiko priežiūros atostogos gali būti derinamos su darbu ne visą darbo laiką. Suteikiant vaiko priežiūros atostogas siekiama palengvinti darbo, asmeninio ir šeimos gyvenimo derinimą, taip sukuriant svarbią sąsają su lyčių lygybe.
Dit recht van ouders kan worden overgedragen aan een ander familielid als de nationale wet in die mogelijkheid voorziet. Het verlof volgt in het algemeen op een periode van zwangerschaps- en bevallingsverlof, waarop in principe alleen de moeder recht heeft. In sommige landen wordt ouderschapsverlof ook verleend aan adoptie- of pleegouders, terwijl andere adoptieverlof als een vorm van zwangerschaps- en bevallingsverlof beschouwen. Ouderschapsverlof kan worden gecombineerd met deeltijdarbeid. Ouderschapsverlof streeft ernaar de combinatie van werk, gezin en privéleven te vergemakkelijken, en legt daarmee een belangrijke koppeling naar de gelijkheid van vrouwen en mannen.
Tämä vanhempien oikeus voidaan siirtää muulle perheenjäsenelle, jos kansallisessa lainsäädännössä säädetään sellaisesta poikkeuksesta. Tavallisesti se seuraa äitiyslomaa, johon vain äiti on oikeutettu. Joissakin maissa vanhempainvapaa myönnetään adoptio- tai kasvatusvanhemmille, kun taas toisissa adoptiovapaa katsotaan äitiysloman muodoksi. Vanhempainvapaaseen voidaan yhdistää osa-aikaisia työjärjestelyjä. Vanhempainvapaan tarkoituksena on helpottaa työ-, yksityis- ja perhe-elämän yhteensovittamista, joten sillä on tärkeä yhteys sukupuolten tasa-arvoon.
Ezt a szülőket megillető jogot át lehet ruházni egy másik családtagra, amennyiben a nemzeti jog rendelkezik ilyen kivételről. Általában a szülési szabadság időszakát követi, amelyre alapvetően csak az anya jogosult. Egyes országokban szülői szabadság biztosított az örökbefogadó vagy nevelőszülőknek, mások az örökbefogadási szabadságot a szülési szabadság egy formájának tekintik. A szülői szabadság ötvözhető részmunkaidős rendszerekkel. A szülői szabadság célja a munka, a magánélet és a családi élet összeegyeztetésének megkönnyítése, és ezáltal fontos kapcsot képez a nemek közötti egyenlőség felé.
Dan id-dritt tal-ġenituri jista’ jiġi ttrasferit lil membru ieħor tal-familja jekk il-liġi nazzjonali tipprevedi tali eċċezzjoni. Ġeneralment dan isegwi perjodu ta’ leave tal-maternità, li fil-prinċipju hi intitolata għalih l-omm biss. F’xi pajjiżi, il-leave tal-ġenituri jingħata lil ġenituri adottivi jew li jiffosterjaw, filwaqt li oħrajn iqisu l-leave tal-adozzjoni bħala forma ta’ leave tal-maternità. Il-leave tal-ġenituri jista’ jingħaqad ma’ arranġamenti tax-xogħol part-time. Il-leave tal-ġenituri għandu l-għan li jiffaċilita r-rikonċiljazzjoni tax-xogħol, il-ħajja privata u l-ħajja tal-familja, u b’hekk joħloq rabta importanti mal-ugwaljanza bejn il-ġeneri.
Prawo rodzicielskie może być przeniesione na innego członka rodziny, jeżeli prawo krajowe przewiduje takie odstępstwo. Zwykle następuje po okresie urlopu macierzyńskiego, do którego co do zasady upoważniona jest tylko matka. W niektórych krajach urlop rodzicielski przyznaje się rodzicom adopcyjnym lub zastępczym, podczas gdy w innych urlop adopcyjny jest uznawany za formę urlopu macierzyńskiego. Urlop rodzicielski można łączyć z zatrudnieniem w niepełnym wymiarze godzin. Celem urlopu rodzicielskiego jest wspieranie godzenia pracy, życia prywatnego i rodzinnego, tym samym tworząc ważny związek z równością płci.
Este direito dos pais pode ser transferido para outro membro da família, caso tal esteja previsto no direito nacional. Em regra, segue-se a um período de licença por maternidade, ao qual, em princípio, só a mãe tem direito. Em alguns países, a licença parental é concedida aos pais adotivos, enquanto noutros a licença por adoção é considerada uma forma de licença por maternidade. A licença parental pode ser combinada com regimes de trabalho a tempo parcial. A licença parental visa facilitar a conciliação entre vida profissional, privada e familiar, criando, assim, uma importante ligação à igualdade de género.
Dreptul părinţilor poate fi transferat unui alt membru al familiei dacă așa prevede legislația națională. În general, urmează perioadei de după concediul de maternitate, la care are dreptul, în principiu, numai mama. În unele țări, concediul parental se acordă și părinților adoptivi sau substitutivi, iar în altele concediul pentru adopție este considerat o formă de concediu de maternitate. Concediul parental poate fi combinat cu forme de muncă cu normă redusă. Concediul parental are scopul de facilita reconcilierea muncii cu viața privată și cea de familie, creând astfel o legătură importantă cu egalitatea de gen.
Toto právo rodičov môže byť prevedené na iného člena rodiny v prípade, ak vnútroštátne právo ustanovuje takúto výnimku. Vo všeobecnosti ide o obdobie po materskej dovolenke, na ktorú má v zásade nárok len matka. V niektorých krajinách sa rodičovská dovolenka poskytuje adoptívnym alebo náhradným rodičom, zatiaľ čo iní považujú dovolenku z dôvodu osvojenia za formu materskej dovolenky. Rodičovská dovolenka sa môže kombinovať s prácou na čiastočný úväzok. Cieľom rodičovskej dovolenky je uľahčiť zosúladenie pracovného, súkromného a rodinného života a vytvoriť tak dôležité prepojenie s rodovou rovnosťou.
Ta starševska pravica se lahko prenese na drugega družinskega člana, če nacionalno pravo dopušča tako izjemo. Navadno sledi obdobju porodniškega dopusta, do katerega je načeloma upravičena samo mati. V nekaterih državah je starševski dopust odobren posvojiteljem ali rejnikom, medtem ko je v drugih posvojiteljski dopust oblika porodniškega dopusta. Starševski dopust se lahko kombinira z dogovori o delu s krajšim delovnim časom. Cilj starševskega dopusta je omogočiti usklajevanje poklicnega, zasebnega in družinskega življenja, zaradi česar je pomembno povezan z enakostjo spolov.
Denna förälders rätt kan överföras till en annan familjemedlem om den nationella lagstiftningen tillåter ett sådant undantag. Den följer ofta på en mammaledighetsperiod som endast mamman är berättigad till i princip. I vissa länder beviljas föräldraledighet för adoptiv- eller fosterföräldrar medan andra betraktar adoptionsledighet som en slags mammaledighet. Föräldraledighet kan kombineras med deltidsarbetsformer. Föräldraledighet syftar till att underlätta förenandet av arbetsliv, privatliv och familjeliv och därmed skapa en viktig koppling till jämställdhet.
parental rights
родителски права
derecho parental
rodičovská práva
forældremyndighed
elterliche Rechte
vanemaõigused
γονικά δικαιώματα
cearta tuismitheoirí
roditeljska prava
të drejtat prindërore
roditeljskа prava
родитељска прaвa
родитељска права
prava roditelja
responsabilità genitoriale
vecāka tiesības
tėvų teisės
ouderlijk gezag
vanhempainoikeudet
szülői jogok
drittijiet tal-ġenituri
prawa rodzicielskie
direitos parentais
drepturi părintești
rodičovské práva
starševske pravice
föräldrars rättigheter
Rights and obligations of parents concerning their children.
Правата и задълженята на родителите, по отношение на техните деца.
derechos y obligaciones de las personas progenitoras en relación con sus hijos e hijas.
práva a povinnosti rodičů ve vztahu k jejich dětem
forældres rettigheder og forpligtelser vedrørende deres børn
Rechte und Pflichten von Eltern gegenüber ihren Kindern
Lapsevanemate õigused ja kohustused seoses nende lastega
τα δικαιώματα και οι υποχρεώσεις των γονέων σχετικά με τα παιδιά τους
cearta agus oibleagáidí na dtuismitheoirí maidir lena leanaí
Termin „roditeljska prava” odnosi se na prava i obaveze roditelja u vezi sa njihovom djecom.
права и обврски на родителите во однос на нивните деца
të drejtat dhe detyrimet e prindërve në lidhje me fëmijët e tyre
Termin „roditeljskа prаvаˮ odnosi se nа prаvа i obаveze roditeljа u vezi sа njihovom decom. Videti tаkođe: roditeljsko odsustvo
Термин „родитељска праваˮ односи се на права и обавезе родитеља у вези са њиховом децом. Видети такође: родитељско одсуство
Термин „родитељска права” односи се на права и обавезе родитеља у вези са њиховом дјецом. Родитељи, са циљем да подрже здрав раст дјетета, складан лични развој и способност да воде самосталан живот и каријеру, имају право и обавезу да брину о животу, личном развоју, правима и предностима своје дјеце.
prava i dužnosti roditelja prema njihovoj djeci
diritti e doveri dei genitori nei confronti dei figli
vecāku tiesības un pienākumi attiecībā uz viņu bērniem
su vaikais susijusios tėvų teisės ir pareigos
rechten en plichten van ouders met betrekking tot hun minderjarige kinderen
Oikeudet ja velvollisuudet, joita vanhemmilla on lastensa osalta
a szülők gyermekeikkel kapcsolatos jogai és kötelezettségei
drittijiet u obbligi tal-ġenituri lejn it-tfal tagħhom
prawa i obowiązki rodziców dotyczące ich dzieci
direitos e obrigações tanto da mãe como do pai, no que respeita às suas crianças
drepturile și îndatoririle părinților în privința copiilor lor
práva a povinnosti rodičov vo vzťahu k ich deťom
pravice in dolžnosti staršev v zvezi z njihovimi otroki
föräldrars rättigheter och skyldigheter med avseende på deras barn
1) The United Nations Human Rights Office of the High Commissioner http://www.ohchr.org/en/professionalinterest/pages/crc.aspx 2) The official website of the Government of the United Kingdom https://www.gov.uk/parental-rights-responsibilities; 3) EIGE experts.
Parents, with a view to supporting children's healthy growth, harmonious personal development and the capacity to lead an independent life and career, have the right and obligation to take care of the life, personal development, rights and benefits of their children. Thus, parental rights also reflect the child’s rights as a human being. Parental rights can never be against the basic human rights of a child, as governed by national and international legislation. The United Nations Human Rights Office of the High Commissioner states all the rights of the child in the Convention on the Rights of the Child. Parental rights are conferred upon both parents. This term is also referred to as ‘parental responsibility’.
Родителите, с оглед на подпомагане на растежа в добро здраве, хармоничното личностно развитие на децата и капацитета им да водят независим живот и кариера, имат правото и задължението да се грижат за живота, личностното развитие, правата и благата на своите деца. По този начин родителските права отразяват също правата на детето като човешко същество. Родителските права никога не могат да са срещу основните права на човека на детето, уреждани от националното и международното законодателство. Службата на Върховния комисар по правата на човека на ООН определя всички права на детето в Конвенцията за правата на детето. Родителските права се предоставят и на двамата родители. Този термин се нарича също „родителска отговорност“.
Los padres y madres, con vistas a apoyar el crecimiento sano de sus hijos e hijas, su desarrollo armonioso personal y su capacidad para llevar una vida y actividad independiente tienen el derecho y la obligación de cuidar de la vida, el desarrollo personal,los derechos y el beneficio de sus menores. Los derechos parentales reflejan los derechos de los niños y las niñas como seres humanos. Los derechos parentales nunca deben ir en contra de los derechos básicos del ser humano del menor, tal y como dice la legislación nacional e internacional. La Oficina del Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Derechos Humanos declara todos los derechos de niños y niñas en la Convención sobre los Derechos de Niño. Ambos progenitores ejercen esta responsabilidad de forma conjunta. A este término se le denomina también «responsabilidad parental». http://europa.eu/youreurope/citizens/family/children/parental-responsibility/index_es.htm
Aby rodiče mohli podporovat zdravý růst dětí, jejich vyrovnaný osobní rozvoj a schopnost vést nezávislý život a profesní dráhu, mají právo a povinnost pečovat o život, osobní rozvoj, práva a výhody svých dětí. Rodičovská práva jsou tudíž odrazem práv dítěte jako lidské bytosti. Rodičovská práva nesmějí být nikdy v rozporu se základními lidskými právy dítěte stanovenými vnitrostátními a mezinárodními právními předpisy. Všechna práva dítěte jsou zakotvena v Úmluvě o právech dítěte vydané Úřadem vysokého komisaře OSN pro lidská práva. Rodičovská práva náležejí oběma rodičům. Někdy se také hovoří o „rodičovské odpovědnosti“.
Forældre har med henblik på at give børn en sund opvækst, en harmonisk personlig udvikling og evnen til at føre et selvstændigt liv og en karriere ret og pligt til at tage sig af deres børns liv, personlige udvikling, rettigheder og fordele. Forældrenes rettigheder afspejler dermed også barnets rettigheder som menneske. Forældrenes rettigheder kan aldrig være i strid med barnets grundlæggende menneskerettigheder, som foreskrevet i national og international lovgivning. FN's Højkommisariat for Menneskerettigheder opstiller alle barnets rettigheder i FN's konvention om barnets rettigheder. Forældrenes rettigheder tillægges begge forældre. Dette udtryk betegnes også som "forældreansvar".
Eltern haben im Hinblick auf Unterstützung eines gesunden Wachstums ihrer Kinder, deren harmonischer persönlicher Entwicklung und deren Fähigkeit, ein unabhängiges Leben zu führen und selbstständig eine berufliche Karriere zu verfolgen, das Recht und die Pflicht, sich um das Leben, die persönliche Entwicklung und die Rechte und Vorteile ihrer Kinder zu kümmern. Die elterlichen Rechte spiegeln somit die Rechte des Kindes als Mensch wider. Elterliche Rechte können niemals den Grundmenschenrechten eines Kindes entgegenstehen, die durch nationales und internationales Recht geregelt werden. Das Amt des Hohen Kommissars der Vereinten Nationen für Menschenrechte führt alle Rechte von Kindern im Übereinkommen über die Rechte des Kindes auf. Elterliche Rechte sind beiden Eltern übertragen. Dieser Begriff wird auch als „elterliche Verantwortung“ bezeichnet.
Vanematel on õigus ja kohustus hoolitseda oma laste elu, arengu ja õiguste eest, et neist kasvaksid terved ja harmoonilised inimesed, kes on võimelised iseseisvalt hakkama saama ja tööd tegema. Seega peegeldavad vanemaõigused ka laste inimõigusi. Vanemaõigused ei tohi kunagi olla vastuolus lapse inimõigustega, mis tulenevad riigisisestest ja rahvusvahelistest õigusaktidest. ÜRO inimõiguste ülemvolinik on loetlenud kõik lapse õigused lapse õiguste konventsioonis. Vanemaõigused antakse mõlemale vanemale. Sellele terminile viidatakse ka kui „vanemlikule vastutusele“.
Οι γονείς έχουν το δικαίωμα και την υποχρέωση να φροντίζουν για τη ζωή, την προσωπική ανάπτυξη, τα δικαιώματα και τα οφέλη των παιδιών τους, με σκοπό την υποστήριξη της υγιούς ανάπτυξης και της αρμονικής προσωπικής ανάπτυξής τους , καθώς και της ικανότητάς τους για ανεξαρτησία στη ζωή και τη σταδιοδρομία τους. Ως εκ τούτου, τα γονικά δικαιώματα αντικατοπτρίζουν επίσης τα ανθρώπινα δικαιώματα του παιδιού. Τα γονικά δικαιώματα δεν μπορούν σε καμία περίπτωση να αντίκεινται στα βασικά ανθρώπινα δικαιώματα του παιδιού, όπως αυτά διέπονται από την εθνική και τη διεθνή νομοθεσία. Η Ύπατη Αρμοστεία των Ηνωμένων Εθνών για τα Ανθρώπινα Δικαιώματα αναφέρει όλα τα δικαιώματα του παιδιού στη Σύμβαση για τα Δικαιώματα του Παιδιού. Τα γονικά δικαιώματα παρέχονται και στους δύο γονείς. Ο όρος αυτός αναφέρεται επίσης ως «γονική μέριμνα».
Tá de cheart agus d’oibleagáid ar thuismitheoirí, chun críocha tacú le dul in aois sláintiúil agus le forbairt shuaimhneach phearsanta leanaí agus le go mbeidh saol agus gairm neamhspleách ag na leanaí sin, aire a thabhairt do shaol, forbairt phearsanta, cearta agus sochair a leanaí. Dá bhrí sin, ba cheart cearta tuismitheoirí a léiriú i gcearta an linbh mar dhuine. Ní féidir le cearta tuismitheoirí a bheith i gcoinne chearta bunúsacha duine an linbh, mar a rialaítear le reachtaíocht náisiúnta agus idirnáisiúnta. Luann Oifig Ard‑Choimisinéir na Náisiún Aontaithe um Chearta an Duine cearta uile an linbh sa Choinbhinsiún um Chearta an Linbh. Bronntar cearta tuismitheoirí ar an dá thuismitheoir. Gairtear 'freagracht tuismitheora' den téarma sin freisin.
Roditelji, sa ciljem da podrže zdrav rast djeteta, skladan lični razvoj i sposobnost da vode samostalan život i karijeru, imaju pravo i obavezu da brinu o životu, ličnom razvoju, pravima i prednostima svoje djece. Dakle, roditeljska prava također odražavaju prava djeteta kao čovjeka. Roditeljska prava nikada ne mogu biti u suprotnosti sa osnovnim ljudskim pravima djeteta, kako je uređeno državnim i međunarodnim zakonodavstvom. Ured Visokog komesarijata Ujedinjenih nacija za ljudska prava navodi sva prava djeteta u Konvenciji o pravima djeteta. Roditeljska prava imaju oba roditelja. Ovaj termin se također naziva i „roditeljska odgovornost”.
Родителите, за да го поддржат здравиот раст на своите деца, складниот личен развој и капацитетот да имаат независен живот и кариера, имаат право и обврска да се грижат за животот, личниот развој, правата и добросостојбата на нивните деца. Така, родителските права исто ги одразуваат и правата на децата како човечки битија. Родителските права никогаш не смеат да бидат против основните човекови права на детето, во согласност со домашното и меѓународното право. Канцеларијата на високиот комесар за човекови права на Обединетите Нации ги има преточено сите права на децата во Конвенцијата за правата на детето. Родителските права им се доделуваат на обајцата родители. За овие права често се користи и терминот „родителска должност“.
Prindërit, me synimin për të mbështetur rritjen e shëndetshme të fëmijëve, zhvillimin harmonik personal dhe aftësinë për të bërë një jetë dhe karrierë të pavarur, kanë të drejtën dhe detyrimin të kujdesen për jetën, zhvillimin personal, të drejtat dhe përfitimet e fëmijëve të tyre. Kështu, të drejtat prindërore reflektojnë edhe të drejtat e fëmijës si qenie njerëzore. Të drejtat prindërore nuk mund të jenë kurrë në kundërshtim me të drejtat themelore të njeriut të një fëmije, siç rregullohet nga legjislacioni kombëtar dhe ndërkombëtar. Zyra e Kombeve të Bashkuara për të Drejtat e Njeriut e Komisionerit të Lartë deklaron të gjitha të drejtat e fëmijës në Konventën për të Drejtat e Fëmijëve. Të drejtat prindërore u jepen të dy prindërve. Ky term referohet gjithashtu si 'përgjegjësi prindërore ’.
Roditelji, sа ciljem dа podrže zdrаv rаst detetа, sklаdаn lični rаzvoj i sposobnost dа vode sаmostаlаn život i kаrijeru, imаju prаvo i obаvezu dа brinu o životu, ličnom rаzvoju, prаvimа i prednostimа svoje dece.Dаkle, roditeljskа prаvа tаkođe odrаžаvаju prаvа detetа kаo čovekа. Roditeljskа prаvа nikаdа ne mogu biti u suprotnosti sа osnovnim ljudskim prаvimа detetа, kаko je uređeno nаcionаlnim i međunаrodnim zаkonodаvstvom. Kаncelаrijа Visokog komesаrijаtа Ujedinjenih nаcijа zа ljudskа prаvа nаvodi svа prаvа detetа u Konvenciji o prаvimа detetа.Roditeljskа prаvа imаju obа roditeljа. Ovаj termin se tаkođe nаzivа i „roditeljskа odgovornostˮ.
Родитељи, са циљем да подрже здрав раст детета, складан лични развој и способност да воде самосталан живот и каријеру, имају право и обавезу да брину о животу, личном развоју, правима и предностима своје деце. Дакле, родитељска права такође одражавају права детета као човека. Родитељска права никада не могу бити у супротности са основним људским правима детета, како је уређено националним и међународним законодавством. Канцеларија Високог комесаријата Уједињених нација за људска права наводи сва права детета у Конвенцији о правима детета. Родитељска права имају оба родитеља. Овај термин се такође назива и „родитељска одговорностˮ.
Дакле, родитељска права такође одражавају права дјетета као човјека. Родитељска права никада не могу бити у супротности са основним људским правима дјетета, како је уређено државним и међународним законодавством. Канцеларија Високог комесаријата Уједињених нација за људска права наводи сва права дјетета у Конвенцији о правима дјетета. Родитељска права имају оба родитеља. Овај термин се такође назива и „родитељска одговорност”.
Kako bi podržali djetetov zdravi rast i skladan osobni razvoj te sposobnost za samostalan život i zanimanje, roditelji imaju i pravo i obvezu skrbiti o životu, osobnom razvoju, pravima i dobrobiti svoje djece. Stoga prava roditelja odražavaju pravo djeteta kao ljudskog bića. Prema nacionalnom i međunarodnom zakonodavstvu, prava roditelja ne mogu nikada biti u suprotnosti s temeljnim pravima djeteta. Sva prava djeteta navedena su u Konvenciji o pravima djeteta Ureda visokog povjerenika za ljudska prava Ujedinjenih naroda. Prava roditelja odnose se na oba roditelja. Ovaj se pojam također naziva i "roditeljske dužnosti".
Nell'ottica di promuovere una crescita sana, un equilibrato sviluppo personale e la capacità dei figli di condurre una vita indipendente e di fare carriera, i genitori hanno il diritto e il dovere di occuparsi della vita, dello sviluppo personale, dei diritti e dei benefici dei loro figli. Pertanto la responsabilità genitoriale tiene conto anche dei diritti dei figli in quanto esseri umani. La responsabilità genitoriale non può mai essere in contrasto con i diritti umani basilari di un bambino, quali disciplinati dalla legislazione nazionale e internazionale. L'Ufficio dell'Alto Commissario per i diritti umani delle Nazioni Unite ha stabilito tutti i diritti del bambino nella Convenzione sui diritti del fanciullo. La responsabilità genitoriale è attribuita a entrambi i genitori.
Lai atbalstītu bērnu veselīgu augšanu, saskanīgu personisko attīstību un spēju veidot neatkarīgu dzīvi un karjeru, vecākiem ir tiesības un pienākums rūpēties par savu bērnu dzīvi, personisko attīstību, tiesībām un priekšrocībām. Tādējādi vecāku tiesības atspoguļo arī bērna cilvēktiesības. Vecāku tiesības nedrīkst būt pretrunā ar bērna pamata cilvēktiesībām, kā noteikts valsts un starptautiskajos tiesību aktos. Apvienoto Nāciju Organizācijas Augstā komisāra Cilvēktiesību biroja visas bērna tiesības ir noteiktas Konvencijā par bērna tiesībām. Vecāku tiesības piešķir abiem vecākiem. Šo jēdzienu apzīmē arī ar terminu “vecāku pienākums”.
Siekdami užtikrinti sveiką vaikų augimą, harmoningą asmenybės vystymąsi, gebėjimą gyventi savarankiškai ir siekti karjeros, tėvai turi teisę ir pareigą rūpintis savo vaikų gyvenimu, asmenine raida, teisėmis ir nauda. Todėl tėvų teisės taip pat atspindi vaiko, kaip žmogaus, teises. Tėvų teisės niekada negali prieštarauti pagrindinėms vaiko žmogaus teisėms, kaip nustatyta nacionaliniuose ir tarptautiniuose įstatymuose. Jungtinių Tautų Vyriausiojo žmogaus teisių komisaro biuras visas vaiko teises išdėstė Jungtinių Tautų Vaiko teisių konvencijoje. Tėvų teisės suteikiamos abiem tėvams. Šis terminas taip pat vadinamas „tėvų atsakomybe“.
Ouders hebben, met het oog op het gezond opgroeien van kinderen, hun harmonieuze persoonlijke ontwikkeling en het vermogen een onafhankelijk leven te leiden en een loopbaan te hebben, het recht en de plicht om zorg te dragen voor het leven, de persoonlijke ontwikkeling, rechten en voordelen van hun kinderen. Het ouderlijk gezag weerspiegelt daarmee de rechten van het kind als persoon. Ouderlijk gezag kan nooit tegen de fundamentele rechten van een kind in gaan, zoals bepaald door nationaal en internationaal recht. Het Bureau van de hoge commissaris van de Verenigde Naties voor de mensenrechten bepaalt alle rechten van het kind in het Verdrag inzake de rechten van het kind. Ouderlijk gezag wordt toebedeeld aan beide ouders. Hiervoor wordt ook wel de term ‘ouderlijke verantwoordelijkheid’ gebruikt.
Vanhemmilla on oikeus ja velvollisuus huolehtia lastensa elämästä, henkilökohtaisesta kehityksestä, oikeuksista ja eduista tukeakseen lastensa tervettä kasvua, persoonallisuuden harmonista kehitystä ja valmiuksia elää itsenäisesti ja tehdä työtä. Siten vanhempainoikeudet myös perustuvat lapsen oikeuksiin ihmisenä. Vanhempainoikeudet eivät voi koskaan olla vastoin lapsen perusihmisoikeuksia siten kuin niistä on säädetty kansallisessa ja kansainvälisessä lainsäädännössä. YK:n ihmisoikeusvaltuutetun toimisto esittää kaikki lapsen oikeudet lapsen oikeuksista tehdyssä yleissopimuksessa. Vanhempainoikeudet koskevat molempia vanhempia. Tähän käsitteeseen viitataan myös "vanhempien vastuuna".
A gyermekek egészséges növekedésének, harmonikus személyes fejlődésének és önálló életvitelre és pályafutásra való képessé válásának támogatása érdekében a szülőknek joga és kötelessége gondoskodni gyermekeik életéről, személyes fejlődéséről, valamint az őket megillető jogokról és juttatásokról. Ezért a szülői jogok a gyermek mint ember jogait is tükrözik. A szülői jogok soha nem állhatnak ellentétben a gyermek nemzeti és nemzetközi jogszabályok szerinti alapvető emberi jogaival. Az ENSZ Emberi Jogi Főbiztosának Hivatala a gyermek valamennyi jogát rögzíti a gyermek jogairól szóló egyezményben. A szülői jogok mindkét szülőt megilletik. A fogalom „szülői felelősségként” is ismert.
Il-ġenituri, bl-għan li jappoġġjaw it-tkabbir b’saħħithom tat-tfal, l-iżvilupp personali armonjuż u l-kapaċità li jgħixu ħajja indipendenti u jkollhom karriera, għandhom id-dritt u l-obbligu li jieħdu ħsieb il-ħajja, l-iżvilupp personali, id-drittijiet u l-benefiċċji tat-tfal tagħhom. Għalhekk, id-drittijiet tal-ġenituri jirriflettu wkoll id-drittijiet tat-tifel/tifla bħala bniedem. Id-drittijiet tal-ġenituri qatt m’għandhom imorru kontra d-drittijiet tal-bniedem bażiċi ta’ tifel/tifla, kif irregolati mil-leġiżlazzjoni nazzjonali u internazzjonali. L-Uffiċċju tal-Kummissarju Għoli tan-Nazzjonijiet Uniti għad-Drittijiet tal-Bniedem jiddikjara d-drittijiet kollha tat-tfal fil-Konvenzjoni dwar id-Drittijiet tat-Tfal. Id-drittijiet tal-ġenituri jingħataw liż-żewġ ġenituri. Dan it-terminu ssir referenza għalih ukoll bħala ‘responsabbiltà tal-ġenituri’.
Rodzice, mając na uwadze wspieranie zdrowego rozwoju swoich dzieci, harmonijnego rozwoju osobistego oraz zdolności do niezależnego życia i kariery, mają prawo i obowiązek do dbania o życie, rozwój osobisty, prawa i korzyści swoich dzieci. Prawa rodzicielskie tym samym odbijają prawa dzieci jako istot ludzkich. Prawa rodzicielskie nigdy nie mogą być w sprzeczności z podstawowymi prawami człowieka dziecka, zgodnie z prawodawstwem krajowym i międzynarodowym. Wysoki Komisarz Narodów Zjednoczonych do spraw Praw Człowieka stanowi wszystkie prawa dziecka w Konwencji o prawach dziecka. Prawa rodzicielskie są przyznawane obydwojgu rodzicom. Termin określa się także „odpowiedzialnością rodzicielską”.
Os pais, com o objetivo de apoiar o crescimento saudável dos filhos, o seu desenvolvimento pessoal harmonioso e a capacidade de terem uma vida pessoal e profissional independente, têm a obrigação e o direito de cuidar da vida, do desenvolvimento pessoal, dos direitos e dos benefícios dos seus filhos. Assim, os direitos parentais também refletem os direitos dos filhos enquanto seres humanos. Os direitos parentais nunca podem sobrepor-se aos direitos humanos básicos de uma criança, tal como regidos pela legislação nacional e internacional. O gabinete do Alto Comissariado das Nações Unidas para os Direitos Humanos enumera todos os direitos da criança na Convenção sobre os Direitos da Criança. Os direitos parentais são conferidos a ambos os pais. Este termo também é referido como «responsabilidade parental».
Părinții, pentru a sprijini creșterea sănătoasă, dezvoltarea lor armonioasă și capacitatea copiilor lor de avea o viață și o carieră independentă, au dreptul și obligația de a avea grijă de viața, dezvoltarea personală, drepturile și beneficiile copiilor lor. Prin urmare, drepturile părintești reflectă de asemenea drepturile copilului ca ființă umană. Drepturile părintești nu pot fi niciodată împotriva drepturilor fundamentale ale copilului, conform legislației naționale și internaționale. Biroul Organizației Națiunilor Unite pentru Drepturile Omului al Înaltului Comisariat a inclus toate drepturile copilului în Convenția cu privire la drepturile copiliului. Drepturile părintești sunt atribuite ambilor părinți. Termenul se mai numește și „responsabilitate parentală”.
Rodičia majú právo a povinnosť postarať sa o život, osobný rozvoj, práva a prínosy pre svoje deti s cieľom podporovať ich zdravý rast, harmonický osobný rozvoj a schopnosť viesť samostatný život a kariéru. Rodičovské práva preto odrážajú aj práva dieťaťa ako človeka. Rodičovské práva nemôžu byť nikdy v rozpore so základnými ľudskými právami dieťaťa, ktoré sa riadia vnútroštátnymi a medzinárodnými právnymi predpismi. Všetky práva dieťaťa uvádza Úrad vysokého komisára OSN pre ľudské práva v Dohovore o právach dieťaťa. Rodičovské práva sa priznávajú obom rodičom. Tento pojem je známy aj pod názvom „rodičovská zodpovednosť“.
Starši, ki imajo namen pomagati otrokom pri zdravi rasti, skladnem osebnostnem razvoju in sposobnosti za neodvisno življenje in poklicno pot, imajo pravico in dolžnost, da skrbijo za življenje, osebnostni razvoj, pravice in koristi svojih otrok. Tako starševske pravice odražajo tudi pravice otroka kot človeka. Starševske pravice ne morejo biti nikoli v nasprotju s temeljnimi človekovimi pravicami otroka, kot jih ureja nacionalna in mednarodna zakonodaja. Urad visokega komisarja Združenih narodov za človekove pravice navaja vse pravice otroka v Konvenciji o otrokovih pravicah. Starševske pravice se dodeljujejo obema staršema. Izraz se navaja tudi kot „starševska odgovornost“.
Föräldrar som är inställda på att stödja barnens hälsosamma uppväxt, harmoniska personliga utvecklig och förmåga att leva ett självständigt liv och skapa en självständig karriär har rätten och skyldigheten att ta hand om sina barns liv, personliga utveckling, rättigheter och förmåner. Föräldrars rättigheter återspeglar på så sätt barnets rättigheter som människa. Föräldrars rättigheter kan aldrig stå i strid med ett barns grundläggande mänskliga rättigheter, som styrs av nationell och internationell lagstiftning. Kontoret för Förenta nationernas högkommissarie för mänskliga rättigheter anger alla barnets rättigheter i konventionen om barnets rättigheter. Föräldrars rättigheter gäller för båda föräldrarna. Denna term hänvisas även till som ”föräldraansvar”.
parity
паритет
paridad
parita
ligestilling
Parität
võrdsus
ισότητα
paireacht
paritet
barazi (paritet)
пaритет
parità
paritāte
lygiavertiškumas
pariteit
yhdenvertaisuus
paritás
parytet
paridade
paritate
rovnocennosť
enaka zastopanost ali pariteta
jämvikt
Concept and a goal that aims to acknowledge the equal value of women and men, rendering visible the equal dignity of women and men and establishing social organisations in which women and men actually share rights and responsibilities, are liberated from pre-determined spaces and functions engendered by prejudices and gender stereotyping, and fully enjoy equality and freedom in their participation at every level and in every sphere.
Концепция и цел, според която се признава еднаква стойност на жените и мъжете, чрез осигуряване видимост за еднаквото достойнство на жените и мъжете и създаване на социални организации, в които жените и мъжете на практика споделят права и отговорности, освободени са от предварително определени сфери и функции, дължащи се на предразсъдъци и стереотипи по пол, и изцяло се ползват от равенство и свобода при участието си на всяко ниво и във всяка сфера.
concepto y objetivo que persigue reconocer el valor igualitario de mujeres y hombres, dando visibilidad a la dignidad igualitaria de las mujeres y de los hombres y estableciendo organizaciones sociales en las que ambos compartan derechos y responsabilidades, sean liberados de espacios predeterminados y funciones engendradas por prejuicios y estereotipos de género, y disfruten plenamente de la igualdad y la libertad en su participación en cada nivel y en cada esfera
pojetí a cíl spočívající v uznání rovné hodnoty žen a mužů, v přiznání rovné důstojnosti ženám i mužům a v založení společenských organizací, v nichž budou ženy a muži skutečně sdílet práva a povinnosti, budou osvobozeni od předem určených míst a úloh daných předsudky a genderovými stereotypy a budou se těšit plné rovnosti a svobodě účasti na každé úrovni a v každé oblasti
et begreb og et mål, der sigter mod at anerkende kvinders og mænds lige værdi og dermed synliggøre kvinders og mænds lige værdighed og etablere sociale organisationer, hvor kvinder og mænd rent faktisk deler rettigheder og ansvar, er frigjort fra forudbestemte positioner og funktioner, som udspringer fra fordomme og kønsstereotyper, og fuldt ud kan nyde ligestilling og frihed i deres deltagelse på alle niveauer og på alle områder
ein Konzept und Ziel, das Frauen und Männer als gleichwertig anerkennt und die gleiche Würde von Frauen und Männern sichtbar macht sowie soziale Organisationen schafft, bei denen Frauen und Männer tatsächlich gleiche Rechte und Pflichten teilen, von vorgegebenen Räumen und Funktionen, die durch Vorurteile und Geschlechterstereotypisierung erzeugt werden, befreit sind und in vollem Maße Gleichheit und Freiheit in ihrer Beteiligung auf jeder Ebene und in jedem Bereich genießen
Kontseptsioon, mis püüdleb selle poole, et tunnustada naiste ja meeste võrdset väärtust, muutes nähtavaks naiste ja meeste võrdse väärikuse ning luues sotsiaalseid ühendusi, kus naised ja mehed tegelikult jagavad õigusi ja vastutust, on vabastatud eelarvamuste ja soostereotüüpidega soolisustatud ruumidest ja funktsioonidest ning saavad täielikult nautida oma osaluse võrdsust ja vabadust igal tasandil ja igas sfääris
έννοια και στόχος που αποβλέπει στην αναγνώριση της ίσης αξίας όλων των ανθρώπων, ανεξάρτητα φύλου, φυλής, θρησκείας, σεξουαλικού προσανατολισμού κ.λπ., καθιστώντας ταυτόχρονα εμφανή και αποδεκτή την ανθρώπινη αξιοπρέπεια, χωρίς εκπτώσεις.
coincheap agus sprioc a bhfuil sé d'aidhm aige aitheantas a thabhairt do luach comhionann ban agus fear, a fhágann go bhfuil dínit chomhionann ban agus fear sofheicthe agus a bhunaíonn eagraíochtaí sóisialta ina gcomhroinneann mná agus fir cearta agus freagrachtaí i ndáiríre, ina scaoiltear saor iad ó spásanna agus feidhmeanna réamhráite arna nginiúint trí réamhchlaontuithe agus steiréitíopáil inscne, agus inar féidir leo tairbhiú de chomhionannas agus de shaoirse i dtaca lena rannpháirtíocht ar gach leibhéal agus i ngach réimse
U odnosu na rodnu ravnopravnost, paritet je koncept i cilj čija je svrha da prizna jednaku vrijednost žena i muškaraca, učini vidljivim jednako dostojanstvo žena i muškaraca i uspostavi društvene organizacije u kojima žene i muškarci zapravo dijele prava i odgovornosti, oslobođeni unaprijed određenih prostora i funkcija izazvanih predrasudama i rodnim stereotipima, i u potpunosti uživaju jednakost i slobodu da učestvuju na svim nivoima i u svakoj sferi.
концепт и цел со кои се признава еднаквата вредност на жените и мажите, со што станува видливо и еднаквото достоинството на жените и мажите, и воспоставувањето општествени организации во кои жените и мажите ќе ги делат правата и одговорностите, ќе бидат ослободени од предетерминираните простори и функции што се загрозени од предрасудите и родовата стереотипизација, и целосно ќе уживаат во еднаквоста и слободата при нивното учество на секое ниво и во секоја сфера
koncept dhe qëllim që synon të njohë vlerën e barabartë të grave dhe burrave, duke bërë të dukshëm dinjitetin e barabartë të grave dhe burrave dhe krijimin e organizatave shoqërore në të cilat gratë dhe burrat ndajnë të drejtat dhe përgjegjësitë, çlirohen nga hapësirat dhe funksionet e paracaktuara nga paragjykimet dhe stereotipet gjinore, dhe gëzojnë plotësisht barazinë dhe lirinë në pjesëmarrjen e tyre në çdo nivel dhe në çdo sferë
U odnosu nа rodnu rаvnoprаvnost, pаritet je koncept i cilj čijа je svrhа dа priznа jednаku vrednost ženа i muškаrаcа, učini vidljivim jednаko dostojаnstvo ženа i muškаrаcа i uspostаvi društvene orgаnizаcije u kojimа žene i muškаrci zаprаvo dele prаvа i odgovornosti, oslobođeni unаpred određenih prostorа i funkcijа izаzvаne predrаsudаmа i rodnim stereotipimа, i u potpunosti uživаju jednаkost i slobodu u svom učešću nа svim nivoimа i u svаkoj sferi.Videti tаkođe: rodni pаritet; pаritetnа demokrаtijа
У односу на родну равноправност, паритет је концепт и циљ чија је сврха да призна једнаку вредност жена и мушкараца, учини видљивим једнако достојанство жена и мушкараца и успостави друштвене организације у којима жене и мушкарци заправо деле права и одговорности, ослобођени унапред одређених простора и функција изазване предрасудама и родним стереотипима, и у потпуности уживају једнакост и слободу у свом учешћу на свим нивоима и у свакој сфери. Видети такође: родни паритет; паритетна демократија
У односу на родну равноправност, паритет је концепт и циљ чија је сврха да призна једнаку вриједност жена и мушкараца, учини видљивим једнако достојанство жена и мушкараца и успостави друштвене организације у којима жене и мушкарци заправо дијеле права и одговорности, ослобођени унапријед одређених простора и функција изазваних предрасудама и родним стереотипима, и у потпуности уживају једнакост и слободу да учествују на свим нивоима и у свакој сфери. Према томе, паритет је истовремено и циљ ка родној равноправности.
koncept i cilj kojim se ženama i muškarcima priznaje jednaka vrijednost, naglašavanjem njihova jednakog dostojanstva te osnivanjem društvenih organizacija u kojima i žene i muškarci dijele prava i dužnosti, bez unaprijed određenih položaja i funkcija izazvanih predrasudama i rodnom stereotipizacijom te su u potpunosti ravnopravni i slobodni sudjelovati na svim razinama i u svim područjima života
concetto e obiettivo che mira a riconoscere il pari valore delle donne e degli uomini, rendendo visibile la pari dignità delle donne e degli uomini e istituendo organizzazioni sociali nelle quali le donne e gli uomini condividono effettivamente diritti e responsabilità, sono liberati da spazi e funzioni predeterminati e originati da pregiudizi e stereotipizzazione di genere e godono di una partecipazione pienamente libera e paritaria a ogni livello e in ogni ambito
koncepcija un mērķis ar nolūku atzīt sieviešu un vīriešu līdzvērtību, pamanāmā veidā nodrošinot vienlīdzīgu cieņu pret sievietēm un vīriešiem un izveidojot sociālas organizācijas, kurās sievietēm un vīriešiem faktiski ir vienlīdzīgas tiesības un pienākumi, kurās nepastāv iepriekš noteiktas vietas un funkcijas, ko rada aizspriedumi un dzimtiskā stereotipizēšana, un kurās pilnībā tiek īstenota līdztiesība un brīvība, darbojoties jebkurā līmenī un jebkurā jomā
sąvoka ir tikslas, kuriuo siekiama pripažinti moterų ir vyrų lygiavertiškumą, atskleidžiant vienodą moterų ir vyrų orumą ir steigiant socialines organizacijas, kuriose moterys ir vyrai iš tikrųjų dalijasi teisėmis ir pareigomis, nėra susieti su iš anksto nustatytomis erdvėmis ir funkcijomis, kurias įlytina prietarai ir lyčių stereotipai, ir visapusiškai naudojasi lygybe ir laisve, dalyvaudami visuose lygmenyse ir visose srityse
begrip en doel dat erop is gericht de gelijke waarde van vrouwen en mannen te erkennen, door de gelijke waardigheid van vrouwen en mannen zichtbaar te maken en maatschappelijke organisaties op te richten waarin vrouwen en mannen daadwerkelijk rechten en verantwoordelijkheden delen, bevrijd zijn van vooraf bepaalde ruimtes en functies die zijn gebaseerd op vooroordelen en genderstereotypering, en volledige gelijkheid en vrijheid genieten in hun deelname op ieder niveau en op elk terrein
Käsite ja tavoite, jonka tarkoituksena on tunnustaa naisten ja miesten yhdenvertainen arvo, tehdä naisten ja miesten yhdenvertaisesta ihmisarvosta näkyvää ja luoda sosiaalisia organisaatioita, joissa naiset ja miehet tosiasiallisesti jakavat oikeudet ja velvollisuudet, ovat vapaita etukäteen ennakkoluulujen ja sukupuolistereotypioiden luomista tiloista ja tehtävistä, ja osallistuvat tasa arvoisesti ja vapaasti kaikilla tasoilla ja kaikilla aloilla
a nők és a férfiak egyenlő értékének elismerésére irányuló fogalom és célkitűzés, amely láthatóvá teszi a nők és a férfiak egyenlő méltóságát olyan társadalmi szervezetek kialakításával, amelyekben a nők és a férfiak ténylegesen osztoznak a jogokon és a kötelezettségeken, nincsenek előítéletek és nemi alapú sztereotipizálás révén előre meghatározott helyekhez és funkciókhoz kötve, és minden szinten, minden szférában teljes mértékben egyenlőséget és szabadságot élveznek a részvételük tekintetében
kunċett u objettiv li l-għan tiegħu huwa li jiġi rikonoxxut il-valur ugwali tan-nisa u tal-irġiel, li jagħmel viżibbli d-dinjità ugwali tan-nisa u tal-irġiel u li jistabbilixxi organizzazzjonijiet soċjali fejn in-nisa u l-irġiel verament jikkondividu d-drittijiet u r-responsabbiltajiet, huma liberati minn spazji u funzjonijiet predeterminati u kkawżati minn preġudizzji u sterjotipar tal-ġeneri, u jgawdu parteċipazzjoni kompletament libera u ugwali f’kull livell u f’kull qasam
koncepcja i cel zmierzające do uznania równej wartości kobiet i mężczyzn, sprawiając, aby równa godność kobiet i mężczyzn stała się widoczna i ustanawiając organizacje społeczne, w których kobiety i mężczyźni faktycznie dzielą prawa i obowiązki, są wolni i wolne od ustalonych z góry miejsc i funkcji ustanowionych przez uprzedzenia i stereotypowe podejście do płci i w pełni korzystać z równości i wolności w uczestnictwie na każdym poziomie i w każdej sferze
conceito e meta que visa reconhecer o valor igual das mulheres e dos homens, dando visibilidade à igual dignidade de mulheres e homens e criando organizações sociais em que ambos partilhem efetivamente direitos e responsabilidades, sejam libertados de funções e espaços predeterminados gerados por preconceitos e estereótipos de género e usufruam de plena igualdade e liberdade na sua participação a todos os níveis e em todas as esferas
concept și obiectiv care vizează recunoașterea valorii egale a femeilor și bărbaților, făcând vizibilă demnitatea egală a femeilor și bărbaților și înființând organizații sociale în care femeile și bărbații împart efectiv drepturile și responsabilitățile, sunt eliberați din spații și funcții predeterminate născute din prejudecăți și din stereotipe de gen și se bucură pe deplin de egalitate și de libertate în participarea la toate nivelurile și în toate sferele
koncepcia a cieľ, ktoré sa zameriavajú na uznanie rovnakej hodnoty žien a mužov, zviditeľnenie rovnakej dôstojnosti žien a mužov a vytvorenie spoločenských organizácií, v rámci ktorých sa ženy a muži skutočne zdieľajú svoje práva a povinnosti, sú oslobodení od vopred určených priestorov a funkcií genderovaných predsudkami a rodovou stereotypizáciou a naplno využívajú rovnosť a slobodu v rámci svojho zastúpenia na všetkých úrovniach a vo všetkých sférach
koncept in cilj priznavanja enakovrednosti žensk in moških, ki naredi vidno enako dostojanstvo žensk in moških ter ustvarja družbene organizacije, v katerih si ženske in moški dejansko delijo pravice in odgovornosti, so osvobojeni vnaprej določenih prostorov in funkcij, ki se zaradi predsodkov in spolnih stereotipov vnaprej pripisujejo določenemu spolu, in v celoti uživajo enakost in svobodo v udeležbi na vseh ravneh in vseh področjih
begrepp och ett mål som syftar till erkännande av kvinnors och mäns lika värde, synliggöra kvinnors och mäns lika värdighet och upprätta sociala organisationer där kvinnor och män reellt delar rättigheter och ansvar, är fria från förutbestämda områden och funktioner som könskodats av fördomar och könsstereotyper och till fullo åtnjuter jämställdhet och frihet i sitt deltagande på varje nivå och på varje område
(1) Council of Europe (2003). Genderware – The Council of Europe and the Participation of Women in Political Life; (2) Alliance for Parity Democracy & Feminine Intervention, sponsored by the Commission for Equality and for Women’s Rights (2001). What is Parity Democracy After All? Lisbon, Portugal.
Διαθέτει ισχυρή έμφυλη διάσταση, καθώς στο πλαίσιο των επιδιώξεών της ιδρύονται, μεταξύ των άλλων,κοινωνικοί οργανισμοί όπου γυναίκες και άνδρες μοιράζονται στην πράξη δικαιώματα και ευθύνες, χωρίς τους περιορισμούς προκαθορισμένων χώρων και λειτουργιών που προκύπτουν από προκαταλήψεις και έμφυλα στερεότυπα, και απολαμβάνουν πλήρως την ισότητα και την ελευθερία συμμετοχής σε όλα τα επίπεδα και σε κάθε σφαίρα Βλ. σχ. «ισότητα των φύλων» και «δημοκρατία της ισότητας»
Prema tome, paritet je istovremeno i cilj ka rodnoj ravnopravnosti.
parity democracy
паритетна демокрация
democracia paritaria
paritní demokracie
paritetsdemokrati
paritätische Demokratie
võrdsusel põhinev demokraatia
δημοκρατία της ισότητας
daonlathas na paireachta
paritetna demokratija
паритетна демократија
demokracia e barazisë
пaритетнa демокрaтијa
paritetna demokracija
democrazia fondata sulla parità
paritātes demokrātija
lygaus atstovavimo demokratija
paritaire democratie
pariteettidemokratia
paritásos demokrácia
demokrazija ta' parità
demokracja parytetowa
democracia paritária
democrație paritară
paritná demokracia
paritetna demokracija ali demokracija enake zastopanosti
jämställd demokrati
Full integration of women, on an equal footing with men, at all levels and in all areas of the workings of a democratic society, by means of multidisciplinary strategies. See also: gender parity; parity
Концепцията за общество, съставено от жени и мъже, в което пълното и равното упражняване на гражданските права зависи от тяхното равно представителство на позиции за вземане на политически решения и в което равното или балансираното участие (40/60 процента представителство) в целия демократичен процес е принцип на демокрацията.
integración plena de las mujeres, en igualdad de condiciones que los hombres, a todos los niveles y en todas los ámbitos del funcionamiento de una sociedad democrática, a través de estrategias multidisciplinarias
plné zapojení žen na rovném základě s muži, na všech úrovních a ve všech oblastech činnosti demokratické společnosti, přičemž prostředkem k tomu jsou strategie zahrnující více oborů
fuld integration af kvinder på lige fod med mænd på alle niveauer og på alle områder af et demokratisk samfund ved hjælp af tværfaglige strategier
volle Integration von Frauen gleichberechtigt mit Männern auf allen Ebenen und in allen Funktionsbereichen einer demokratischen Gesellschaft mithilfe multidisziplinärer Strategien
Naiste täielik lõimimine võrdselt meestega kõikidel demokraatliku ühiskonna tasanditel ja valdkondades, kasutades multidistsiplinaarseid strateegiaid
η πλήρης αντιμετώπιση όλων των ανθρώπων, ανεξάρτητα φύλου, φυλής, θρησκείας, σεξουαλικού προσανατολισμού κ.λπ., σε ισότιμη βάση, σε όλα τα επίπεδα και σε όλους τους τομείς της λειτουργίας μιας δημοκρατικής κοινωνίας, μέσω διεπιστημονικών στρατηγικών
comhtháthú iomlán na mban, ar bhonn comhionann le fir, ag gach leibhéal agus i ngach réimse d'oibríochtaí na sochaí daonlathaí, trí straitéisí ildisciplíneacha
Paritetna demokratija je koncept koji podrazumijeva potpunu integraciju žena, ravnopravno sa muškarcima, na svim nivoima i u svim oblastima djelovanja demokratskog društva, putem multidisciplinarnih strategija.
целосна интеграција на жените, на еднаква основа со мажите, на сите нивоа и во сите области на делување на демократското општество со посредство на мултидисциплинарни стратегии
integrimi i plotë i grave, në të njëjtin ritëm me burrat, në të gjitha nivelet dhe në të gjitha fushat e punës së një shoqërie demokratike, përmes strategjive multidisiplinare
Pаritetnа demokrаtijа je koncept koji podrаzumevа potpunu integrаciju ženа, rаvnoprаvno sа muškаrcimа, nа svim nivoimа i u svim oblаstimа delovаnjа demokrаtskog društvа, putem multidisciplinаrnih strаtegijа.Videti tаkođe: rodni pаritet, pаritet
Паритетна демократија је концепт који подразумева потпуну интеграцију жена, равноправно са мушкарцима, на свим нивоима и у свим областима деловања демократског друштва, путем мултидисциплинарних стратегија. Видети такође: родни паритет, паритет
Паритетна демократија је концепт који подразумијева потпуну интеграцију жена, равноправно са мушкарцима, на свим нивоима и у свим областима дјеловања демократског друштва, путем мултидисциплинарних стратегија.
potpuna integracija žena na jednakim osnovama kao i muškaraca na svim razinama i u svim područjima djelovanja demokratskog društva, uz pomoć multidisciplinarnih strategija
piena integrazione delle donne, su base paritaria con gli uomini, a tutti i livelli e in tutte le aree del funzionamento di una società democratica, da ottenersi mediante strategie multidisciplinari
pilnīga sieviešu iekļaušana līdzvērtīgi vīriešiem demokrātiskas sabiedrības darbību visos līmeņos un visās jomās, izmantojot daudzdisciplīnu stratēģijas
visapusiška moterų integracija lygiomis teisėmis su vyrais visais lygmenimis ir visose demokratinės visuomenės veiklos srityse taikant daugiadisciplinines strategijas
volledige integratie van vrouwen, op gelijke voet met mannen, op alle niveaus en op alle gebieden van het functioneren van een democratische samenleving, door middel van multidisciplinaire strategieën
Naisten täysimääräinen ja miesten kanssa yhdenvertainen integroituminen demokraattisen yhteiskunnan toimintaan kaikilla tasoilla ja kaikilla aloilla monialaisten strategioiden avulla
a nőknek a férfiakkal egyenrangú, teljes körű részvétele a demokratikus társadalom működésének minden szintjén és valamennyi területén, multidiszciplináris stratégiák segítségével.
integrazzjoni sħiħa tan-nisa, fuq bażi ugwali bħall-irġiel, f’kull livell u f’kull qasam tal-funzjonament ta’ soċjetà demokratika, permezz ta’ strateġiji multidixxiplinari
pełna integracja kobiet, na równi z mężczyznami, na wszystkich poziomach i we wszystkich obszarach działań w społeczeństwie demokratycznym, za pomocą stretegii multidyscyplinarnych
plena integração das mulheres, em pé de igualdade com os homens, a todos os níveis e em todas as áreas de atuação da sociedade democrática, através de estratégias pluridisciplinares
integrare deplină a femeilor, pe picior de egalitate cu bărbații, la toate nivelurile și în toate domeniile de funcționare a unei societăți democratice, prin strategii multidisciplinare
plná integrácia žien na rovnakú úroveň ako muži na všetkých úrovniach a vo všetkých oblastiach fungovania demokratickej spoločnosti prostredníctvom multidisciplinárnych stratégií
polna vključitev žensk na enakopravni ravni z moškimi na vseh ravneh in vseh področjih delovanja demokratične družbe s pomočjo večdisciplinarnih strategij
fullständig integrering av kvinnor, på samma villkor som män, på alla nivåer och inom varje område av ett demokratiskt samhälles olika funktioner, med hjälp av multidiciplinära strategier
Council of Europe (2003). Genderware – The Council of Europe and the Participation of Women in Political Life.
Διαθέτει ισχυρή έμφυλη διάσταση, στο πλαίσιο της οποίας αναγνωρίζεται ότι η κοινωνία απαρτίζεται από γυναίκες και άνδρες και όχι μόνο και ότι η πλήρης και ισότιμη απόλαυση των δικαιωμάτων των πολιτών της εξαρτάται από την ισότιμη εκπροσώπηση τους στις θέσεις λήψης των πολιτικών αποφάσεων. Χαρακτηριστική περίπτωση, η ανάλογη ή ισοδύναμη συμμετοχή των γυναικών και των ανδρών, σε ποσοστό που κυμαίνεται από 40 ώς 60 %, στο σύνολο των δημοκρατικών διεργασιών της δημοκρατίας.
Scopurile sunt obţinerea unei participări egale a femeilor şi bărbaţilor în sfera privată, de familie dar şi în sfera publică, în domeniul economic, financiar, politic şi avansarea conceptului de „democraţie paritară” ca să facă posibilă o societate organizată în aşa fel încât să ilustreze compoziţia populaţiei.
parity threshold
праг на паритета
umbral de paridad
práh parity
ligestillingsstærskel
Paritätsschwelle
võrdsuse lävi
Όριο (κατώφλι) ισότητας
tairseach na paireachta
paritetni prag
праг на паритет
prag i barazisë
пaритетни прaг
паритетни праг
soglia di parità
paritātes slieksnis
lygaus atstovavimo riba
pariteitsdrempel
tasapuolisen edustuksen raja
paritási küszöb
valur ta' limitu tal-parità
próg parytetu
limiar de paridade
prag de paritate
paritný prah
prag enake zastopanosti
jämviktströskel
Achieving the goal of equal participation of women and men, a 50/50 participation rate is generally considered as the parity objective. See also: parity
Постигане на целта за равното участие на жените и мъжете, като за цел на равенство се счита 50/50 процентно участие жени/мъже.
lograr el objetivo de la participación igualitaria de las mujeres y de los hombres con una tasa de participación de 50/50 generalmente considerada como el objetivo paritario
dosažení rovné účasti žen a mužů v poměru 50 : 50, což se obecně považuje za cíl parity
opnåelse af målet om lige deltagelse af kvinder og mænd med en 50/50-deltagelse, der generelt betragtes som paritetsmålet
Erreichung des Ziels der gleichen Beteiligung von Frauen und Männern mit einer Beteiligungsquote von 50:50, die im Allgemeinen als Paritätszielsetzung angesehen wird
Naiste ja meeste võrdse osaluse eesmärgi saavutamine, kusjuures 50/50 osalust peetakse üldiselt võrdsuse sihiks
επίτευξη του στόχου της ίσης συμμετοχής γυναικών και ανδρών με ποσοστό συμμετοχής 50/50, το οποίο θεωρείται γενικά ως ο στόχος για ισότητα
an sprioc a bhaineann le rannpháirtíocht chomhionann ban agus fear a bhaint amach le ráta rannpháirtíochta 50/50 a mheastar go ginearálta mar chuspóir paireachta
U postizanju cilja ravnopravnog učešća žena i muškaraca, stopa učešća 50/50 generalno se smatra paritetnim ciljem.
постигнување еднакво учество на жените и мажите како крајна цел, со стапка на учество од 50/50 која општо се смета за попатна цел за постигнување паритет
arritje e qëllimit të pjesëmarrjes së barabartë të grave dhe burrave me një normë pjesëmarrjeje 50/50 përgjithësisht konsiderohet si objektiv barazie/pariteti
U postizаnju ciljа rаvnoprаvnog učešćа ženа i muškаrаcа, stopа učešćа 50/50 se generаlno smаtrа pаritetnim ciljem. Videti tаkođe: pаritet
У постизању циља равноправног учешћа жена и мушкараца, стопа учешћа 50/50 се генерално сматра паритетним циљем. Видети такође: паритет
У постизању циља равноправног учешћа жена и мушкараца, стопа учешћа 50/50 генерално се сматра паритетним циљем. Минималну стопу учешћа од 40% и за жене и за мушкарце Савјет Европе сматра паритетним прагом.
ostvarenje ravnopravnog sudjelovanja žena i muškaraca, pri čemu se sudjelovanje u omjeru 50/50 obično smatra ciljem pariteta
conseguire l'obiettivo della parità di partecipazione di donne e uomini con un tasso di partecipazione 50/50 è generalmente considerato l'obiettivo di parità
sieviešu un vīriešu vienlīdzīgas līdzdalības mērķa sasniegšana, panākot 50/50 līdzdalības līmeni, kas vispārēji tiek uzskatīts par paritātes mērķi
vienodo, 50 / 50 proporcija grįsto moterų ir vyrų dalyvavimo užtikrinimas paprastai yra laikomas lygaus atstovavimo tikslu
het bereiken van gelijke participatie van vrouwen en mannen met een participatiegraad van 50/50 wordt in het algemeen beschouwd als de pariteitsdoelstelling
Naisten ja miesten yhdenvertaisen osallistumisen aikaansaaminen siten, että sukupuolten tasapauolisen edustuksen avoitteeksi katsotaan tavallisesti osallistumisaste 50/50
a nők és a férfiak egyenlő részvételére irányuló cél elérése, általában az 50/50-es részvételi arányt tekintve az egyenlőségi célkitűzésnek
il-kisba tal-għan ta’ parteċipazzjoni indaqs tan-nisa u tal-irġiel b’rata ta’ parteċipazzjoni ta’ 50/50 ġeneralment meqjus bħala l-objettiv tal-parità
osiągnięcie równego uczestnictwa kobiet i mężczyzn ze współczynnikiem uczestnictwa 50/50 uważane zwyczajowo za cel parytetu
consecução da meta de igual participação de mulheres e homens com uma taxa de participação de 50/50 geralmente considerada como o objetivo da paridade
atingerea obiectivului de participare egală a femeilor și bărbaților, acesta fiind considerat în general o rată de participare 50/50
dosiahnutie cieľa rovnakého zastúpenia žien a mužov v pomere 50 : 50, ktorý sa považuje za základný cieľ parity
izpolnitev cilja enake udeležbe žensk in moških s stopnjo udeležbe 50/50, ki nasploh velja za prag enake zastopanosti
att uppnå målet med jämlikt deltagande av kvinnor och män där en deltagarandel på 50/50 brukar betraktas som jämviktsmål
(1) Council of Europe (2003) Recommendation REC(2003) on balanced participation of women and men in political and public life; (2) Council of Europe (2007). Recommendation CM/REC (2007)17 of the Committee of Ministers on gender equality standards and mechanisms; (3) European Parliament (2012). Report on Women in Political Decision-Making – Quality And Equality (2011/2295(INI)).
A minimum participation rate of 40 % for both women and men is considered by the Council of Europe as the parity threshold.
Минималният дял от 40 % участие на жените или мъжете се счита от Съвета на Европа за праг на равенство.
El Consejo de Europa considera el umbral de paridad como una tasa de participación mínima del 40% tanto para mujeres como para hombres.
Rada Evropy považuje za práh parity podíl účasti žen či mužů ve výši nejméně 40 %.
En minimumsdeltagelse på 40% for både kvinder og mænd betragtes af Europarådet som ligestillingstærsklen.
Vom Europarat wird ein Mindestanteil von 40% für Frauen und Männer als Paritätsschwelle angesehen.
Euroopa Nõukogu peab võrdsuse läveks mõlema soo minimaalset osalust 40%.
Ο όρος χρησιμοποιείται κυρίως όσον αφορά την έμφυλη ισότητα.Το Συμβούλιο της Ευρώπης θεωρεί όριο (κατώφλι) ισότητας το ελάχιστο ποσοστό συμμετοχής του 40 % για τις γυναίκες και τους άνδρες.
Measann Comhairle na hEorpa ráta rannpháirtíochta íosta 40% do mhná agus d'fhir araon a bheith mar thairseach na paireachta.
Minimalnu stopu učešća od 40% i za žene i za muškarce Vijeće Evrope smatra paritetnim pragom.
Во Советот на Европа минималната стапка на учество од 40% и за жените, и за мажите, се смета како праг за паритет.
Një normë minimale pjesëmarrjeje prej 40% për gratë dhe burrat konsiderohet nga Këshilli i Europës si pragu i barazisë.
Minimаlnu stopu učešćа od 40% i zа žene i zа muškаrce Sаvet Evrope smаtrа pаritetnim prаgom.
Минималну стопу учешћа од 40% и за жене и за мушкарце Савет Европе сматра паритетним прагом.
Prema Vijeću Europe paritetni prag je stopa sudjelovanja žena i muškaraca od najmanje 40 % .
Secondo il Consiglio d'Europa, la soglia di parità corrisponde a un tasso di partecipazione minimo del 40% sia per le donne sia per gli uomini.
Pēc Eiropas Padomes uzskatiem, paritātes robežvērtība ir sasniegta, ja sieviešu un vīriešu minimālais līdzdalības līmenis ir 40 %.
minimalų 40 proc. dalyvavimo lygį tiek moterims, tiek vyrams Europos Taryba laiko lygaus atstovavimo riba.
De Raad van Europa beschouwt een minimale participatie van 40% voor zowel vrouwen als mannen als de pariteitsdrempel.
Euroopan neuvosto katsoo tasapuolisen edustuksen rajaksi sekä naisten että miesten vähintään 40 prosentin osallistumisen.
Az Európa Tanács a nők és a férfiak esetében is minimum 40%-os részvételi arányt tekint paritási küszöbnek.
Rata ta’ parteċipazzjoni minima ta’ 40 % kemm għan-nisa kif ukoll għall-irġiel hi kkunsidrata mill-Kunsill tal-Ewropa bħala l-limitu ta’ parità.
Rada Europy uznaje za próg parytetu minimalny współczynnik uczestnictwa na poziomie 40% zarówno dla kobiet, jak i mężczyzn.
O Conselho da Europa considera como limiar de paridade uma taxa de participação mínima de 40 % tanto para os homens como para as mulheres.
Rada Európy považuje za paritnú hranicu minimálnu mieru zastúpenia vo výške 40 % pre ženy aj pre mužov.
Svet Evrope šteje kot prag enake zastopanosti minimalno stopnjo udeležbe 40% za ženske in moške.
Europarådet anser att tröskeln för jämvikt är en minsta deltagarandel på 40 procent för både kvinnor och män.
part-time employment
заетост на непълно работно време
trabajo a tiempo parcial
zaměstnání na částečný úvazek
deltidsansættelse
Teilzeitbeschäftigung
osaajatöö
μερική απασχόληση
fostaíocht pháirtaimseartha
posao sa skraćenim radnim vremenom
вработување со скратено работно време
punësim me kohë të pjesshme
посaо сa скрaћеним рaдним временом
посао са скраћеним радним временом
zapošljavanje na nepuno radno vrijeme
lavoro a tempo parziale
nepilna darba laika nodarbinātība
darbas ne visą darbo laiką
deeltijdarbeid
osa-aikatyö
részmunkaidős foglalkoztatás
xogħol part-time
zatrudnienie w niepełnym wymiarze godzin
emprego a tempo parcial
angajare cu normă redusă
zamestnanie na kratší pracovný čas
zaposlitev s krajšim delovnim časom
deltidsanställning
Employment where the worker works fewer hours than the usual number of full-time working hours.
Заетост за работни часове, които са по-малко от нормалните или стандартните часове за работа на пълно работно време.
empleo en el que una persona trabajadora tiene una jornada normal de trabajo de una duración inferior a la de quien está a tiempo completo comparable
zaměstnání, v rámci kterého zaměstnanec/zaměstnankyně pracuje méně hodin, než je obvyklá pracovní doba při práci na plný úvazek
ansættelse, hvor arbejdstageren arbejder færre timer end det sædvanlige antal ved fuldtidsarbejde
Beschäftigung, bei der der Arbeitnehmer weniger als die übliche Anzahl von Vollzeitarbeitsstunden arbeitet
Töösuhe, kus töötaja töötab vähem tunde kui tavapärane täistööaeg ette näeb
απασχόληση όπου η/ο εργαζόμενη/ος εργάζεται λιγότερες ώρες από τον συνήθη αριθμό ωρών στην εργασία πλήρους απασχόλησης
fostaíocht ina n-oibríonn an t-oibrí níos lú uaireanta ná na gnáthuaireanta oibre lánaimseartha
Generalno, skraćeno radno vrijeme je određeno u odnosu na puno radno vrijeme: radnik ili radnica sa skraćenim radnim vremenom radi manje od uobičajenog broja radnih sati sa punim radnim vremenom.
вработување во рамките на кое вработеното лице работи помалку часови во однос на вообичаеното полно работно време
punësim ku punëtori punon më pak orë sesa numri i zakonshëm i orëve të punës me kohë të plotë
Generаlno, skrаćeno rаdno vreme je određeno u odnosu nа puno rаdno vreme: rаdnik/rаdnicа sа skrаćenim rаdnim vremenom rаdi mаnje od uobičаjenog brojа rаdnih sаti sа punim rаdnim vremenom.
Генерално, скраћено радно време је одређено у односу на пуно радно време: радник/радница са скраћеним радним временом ради мање од уобичајеног броја радних сати са пуним радним временом.
Генерално, скраћено радно вријеме је одређено у односу на пуно радно вријеме: радница или радник са скраћеним радним временом ради мање од уобичајеног броја радних сати са пуним радним временом. Пуно радно вријеме може се израчунати, на примјер, дневно, недјељно, мјесечно или чак годишње, или на основу просјечног периода запослења.
radni odnos u kojem radnik radi manji broj sati od uobičajenog punog radnog vremena
lavoro in cui la lavoratrice/il lavoratore lavora un numero di ore inferiore a quello abitualmente previsto per i lavori a tempo pieno
nodarbinātības veids, kurā darbinieka nostrādāto stundu skaits ir mazāks par normālo pilna darba laika stundu skaitu
darbas, kurį darbuotojas dirba mažiau valandų nei dirbantysis pilnos darbo dienos grafiku
arbeid waarbij de werknemer minder uren werkt dan het gebruikelijke aantal arbeidsuren voor voltijdarbeid
Työ, jossa työntekijän työaika on lyhyempi kuin vastaavan kokoaikaisen työntekijän säännöllinen työaika
olyan foglalkoztatás, amelynek keretében a munkavállaló a teljes munkaidő szokásos óraszámához képest alacsonyabb óraszámban dolgozik
impjieg fejn il-ħaddiem/a j/taħdem ammont ta’ sigħat inqas mill-ammont ta’ sigħat ta’ xogħol normalment maħduma minn ħaddiema full-time
zatrudnienie, w przypadku którego pracownik pracuje mniej godzin niż zwykła liczba godzin w pełnym wymiarze czasu pracy
emprego no qual o trabalhador ou a trabalhadora trabalha menos horas do que o número normal de um horário de trabalho a tempo inteiro
loc de muncă în care angajatul lucrează mai puține ore decât programul normal de muncă
zamestnanie, v rámci ktorého pracovník odpracuje menej hodín ako je obvyklý počet pracovných hodín na plný úväzok
zaposlitev, pri kateri delavec ali delavka dela manj ur od običajnega števila delovnih ur pri zaposlitvi za polni delovni čas
anställning där arbetstagaren arbetar färre timmar än det vanliga antalet timmar för heltidsarbete
European Commission (2013). Sex-Discrimination in Relation to Part-Time and Fixed-Term Work. European Network of Legal Experts in the Field of Gender Equality.
The full-time working hours might be calculated, for example, on a daily, weekly, monthly or even yearly basis, or on the basis of an average period of employment. Women are overrepresented in part-time jobs and therefore suffer disadvantages related to part-time work, such as not earning enough income to reach economic independence, having fewer career opportunities and accruing lower pensions, in particular when employed in precarious (minor) part-time jobs. However, quality part-time work can contribute to the increased labour market participation of women. Traditions vary across countries in terms of how part-time work is viewed in general and in particular by the social partners. Part-time work may be seen as an end product mirroring traditional gender roles, with emphasis on the disadvantages of part-time work in terms of pay, promotion, pension rights, etc. On the other hand, it might be seen as an instrument to increase the labour market participation – and thus, to a certain extent at least, the economic independence – of women.
Работното време на пълен работен ден може да се изчисли, например, на дневна, седмична, месечна или дори годишна база или на базата на среден период на заетост. Броят на жените, работещи на непълно работно време, е непропорционално голям и следователно те понасят загуби, свързани с работата на непълен работен ден, като например липса на достатъчно доходи за постигане на икономическа независимост, по-малко възможности за кариера и натрупване на по-ниски пенсии, и по-специално, когато извършват несигурна (незначителна) работа. Въпреки това качествената работа на непълно работно време може да допринесе за увеличаване на участието на жените на пазара на труда. Традициите в отделните държави се различават по отношение на това как се гледа на непълното работно време като цяло и по-специално от социалните партньори. Работата на непълно работно време може да се счита за краен продукт, който отразява традиционните роли на половете, с акцент върху недостатъците на работата на непълно работно време от гледна точка на заплащане, повишения, пенсионни права и др. От друга страна на нея може да се гледа като на инструмент за увеличаване на участието на пазара на труда и по този начин, поне до известна степен, на икономическата независимост на жените.
La jornada de trabajo a tiempo completo se podría calcular, por ejemplo, sobre una base diaria, semanal, mensual o incluso de un año, o como media de un período de empleo. Las mujeres están sobrerrepresentadas en el trabajo a tiempo parcial y, por lo tanto, sufren desventajas, como, por ejemplo, su salario es insuficiente para alcanzar la independencia económica, tienen menos oportunidades profesionales y menos derechos de pensión, sobre todo, cuando están contratadas en trabajos a tiempo parcial precarios. No obstante, los trabajos a tiempo parcial de calidad pueden contribuir al incremento de la participación de la mujer en el mercado laboral. Las tradiciones varían según los países respecto a cómo los interlocutores sociales consideran el trabajo parcial en general y en particular. El trabajo a tiempo parcial puede verse como un producto final que refleja los roles tradicionales de género, insistiendo en las desventajas que ofrece en lo que respecta al salario, los ascensos, los derechos de pensión, etc. Por otra parte, puede considerarse un instrumento para aumentar la participación en el mercado de trabajo, aumentando, así, hasta cierto punto, la independencia económica de las mujeres.
Pracovní dobu při práci na plný úvazek lze vypočítat například na denním, týdenním, měsíčním, či dokonce ročním základě, nebo na základě průměrné doby zaměstnání. Ženy jsou v zaměstnáních na částečný úvazek zastoupeny nadměrně, a proto trpí znevýhodněním, které je s takovou prací spojeno, například tím, že nedosahují příjmu nezbytného k zajištění ekonomické nezávislosti, mají méně profesních příležitostí a mají nárok na nižší důchod, zvláště pokud pracují v nejistých zaměstnáních na částečný úvazek (přivýdělek). Kvalitní práce na částečný úvazek však může přispět k vyššímu zapojení žen na trhu práce. Různé země mají různé zvyklosti, pokud jde o posuzování práce na částečný úvazek obecně či ze strany sociálních partnerů. Na práci na částečný úvazek lze pohlížet jako na konečný výsledek odrážející tradiční genderové role, s důrazem na nevýhodnost práce na částečný úvazek z hlediska platu, povyšování, nároku na důchod atd. Na druhé straně na ni lze pohlížet jako na nástroj pro zvýšení účasti na trhu práce, a tudíž alespoň do jisté míry jako na nástroj pro dosažení ekonomické nezávislosti žen.
Arbejdstimerne ved fuldtidsarbejde kan for eksempel beregnes dagligt, ugentligt, månedligt eller endog årligt eller på grundlag af en gennemsnitlig ansættelsesperiode. Kvinder er overrepræsenterede i deltidsjob, og det er derfor mest dem, der berøres af ulemperne ved deltidsarbejde, som f.eks. ikke at tjene penge nok til at opnå økonomisk uafhængighed, have færre karrieremuligheder og optjene lavere pensioner, især når de ansættes i usikre (mindre) deltidsjob. Dog kan kvalitets-deltidsarbejde bidrage til at øge kvindernes deltagelse på arbejdsmarkedet. Traditionerne med hensyn til den generelle holdning til deltidsarbejde varierer fra land til land, og især blandt arbejdsmarkedets parter. Deltidsarbejde kan ses som et slutprodukt, der afspejler de traditionelle kønsroller, og med vægt på ulemperne ved deltidsarbejde med hensyn til løn, forfremmelse, pensionsrettigheder mv. På den anden side kan det ses som et instrument til at øge kvinders arbejdsmarkedsdeltagelse - og dermed til en hvis grad øge deres økonomiske uafhængighed.
Vollzeitarbeitsstunden können zum Beispiel täglich, wöchentlich, monatlich oder auch jährlich oder nach einer durchschnittlichen Beschäftigungszeit berechnet werden. Frauen sind in Teilzeitstellen überrepräsentiert und daher teilzeittypischen Nachteilen ausgesetzt, d. h., sie verdienen beispielsweise nicht genug, um wirtschaftlich unabhängig zu sein, haben weniger Karrierechancen und erwerben niedrigere Rentenansprüche, insbesondere wenn sie in prekären (geringfügigen) Teilzeitjobs beschäftigt sind. Hochwertige Teilzeitarbeit kann jedoch zu einer höheren Arbeitsmarktbeteiligung von Frauen beitragen. Wie Teilzeitarbeit im Allgemeinen und von den Sozialpartnern im Besonderen traditionell gesehen wird, ist von Land zu Land verschieden. Teilzeitarbeit kann einerseits als traditionelle Geschlechterrollen widerspiegelndes Endprodukt mit Betonung auf ihren Nachteilen in Bezug auf Bezahlung, Beförderung, Rentenansprüche usw. gesehen werden. Andererseits könnte sie als Instrument zur Erhöhung der Arbeitsmarktbeteiligung – und damit zumindest in gewissem Maße zur wirtschaftlichen Unabhängigkeit – von Frauen aufgefasst werden.
Täistööaja tunde on võimalik arvutada päeva, nädala, kuu või isegi aasta alusel või töösuhte keskmise pikkuse alusel. Naised on osaajatöös üleesindatud ja kannatavad seetõttu kaasnevate puuduste all, nagu ebapiisav sissetulek majandusliku sõltumatuse saavutamiseks, väiksemad karjäärivõimalused ja pensionimaksed, eriti kui töötada osaajaga ebakindlatel ametikohtadel. Samas aitab kvaliteetne osaajatöö suurendada naiste osalust tööturul. Riigiti erineb osaajatöösse suhtumine. Seda võib näha kui lõpptulemust, mis peegeldab traditsioonilisi soorolle ja millega kaasnevad puudused töötasus, edutamises, pensionis jne. Samas võib seda vaadelda kui tööturu osaluse ja seega vähemalt osaliselt ka kui naiste majandusliku iseseisvuse suurendajat.
Το πλήρες ωράριο εργασίας μπορεί να υπολογιστεί, για παράδειγμα, σε ημερήσια, εβδομαδιαία, μηνιαία ή και ετήσια βάση ή με βάση μια μέση περίοδο απασχόλησης. Οι γυναίκες υπερεκπροσωπούνται σε θέσεις μερικής απασχόλησης και, ως εκ τούτου, υφίστανται μειονεκτήματα που σχετίζονται με την μερική απασχόληση, όπως εισόδημα ανεπαρκές για την επίτευξη οικονομικής ανεξαρτησίας, λιγότερες ευκαιρίες σταδιοδρομίας και χαμηλότερες συντάξεις, ιδίως όταν απασχολούνται σε επισφαλείς (ήσσονος σημασίας) θέσεις μερικής απασχόλησης. Ωστόσο, η ποιοτική μερική απασχόληση μπορεί να συμβάλει στην ενίσχυση της συμμετοχής των γυναικών στην αγορά εργασίας. Οι παραδόσεις ποικίλλουν από χώρα σε χώρα σχετικά με τον τρόπο αντιμετώπισης της μερικής απασχόλησης εν γένει και από τους κοινωνικούς εταίρους ειδικότερα. Η μερική απασχόληση μπορεί να θεωρηθεί ως εργασιακή κατάσταση τελικό προϊόν η οποίοα αντικατοπτρίζει τους παραδοσιακούς ρόλους των φύλων, με έμφαση στα μειονεκτήματά της όσον αφορά την αμοιβή, την επαγγελματική εξέλιξη, τα συνταξιοδοτικά δικαιώματα κ.λπ. Από την άλλη πλευρά, θα μπορούσε να θεωρηθεί μέσο για την ενίσχυση της συμμετοχής των γυναικών στην αγορά εργασίας, επομένως, τουλάχιστον σε έναν βαθμό, και της οικονομικής ανεξαρτησίας τους, άποψη ωστόσο που βρίσκει αντίθετα τα συνδικάτα και τις γυναικείες οργανώσεις.
D'fhéadfaí na huaireanta oibre lánaimseartha a ríomh, mar shampla, ar bhonn laethúil, seachtainiúil, míosúil nó ar bhonn bliantúil fiú, nó de réir meántréimhse fostaíochta. Tá ró-ionadaíocht ag mná i bpoist pháirtaimseartha agus mar sin de bíonn siad thíos leis mar gheall ar mhíbhuntáistí a bhaineann le hobair pháirtaimseartha, mar shampla gan go leor ioncaim a thuilleamh chun neamhspleáchas eacnamaíoch a bhaint amach, níos lú deiseanna gairme acu agus pinsin níos lú a fhabhrú, go háirithe agus iad fostaithe i (mion)phoist pháirtaimseartha fhorbhásacha. Mar sin féin, is féidir le hobair pháirtaimseartha fhónta cur le rannpháirtíocht mhéadaithe na mban sa mhargadh saothair. Ní mar a chéile atá nósanna i dtíortha éagsúla maidir leis an tslí a mbreathnaítear ar an obair pháirtaimseartha i gcoitinne agus go háirithe maidir leis an tslí a mbreathnaíonn na páirtithe sóisialta uirthi. Is féidir obair pháirtaimseartha a mheas mar tháirge deiridh atá ag teacht le róil thraidisiúnta inscne, ina gcuirtear béim ar na míbhuntáistí a bhaineann le hobair pháirtaimseartha maidir le cúrsaí pá, ardú céime, cearta pinsin, etc. Ar an láimh eile, is féidir go mbreathnaítear uirthi mar mhodh chun an rannpháirtíocht sa mhargadh saothair a mhéadú - agus dá bhrí sin, go pointe áirithe ar a laghad, neamhspleáchas eacnamaíoch – i dtaca le mná de.
Puno radno vrijeme može se izračunati, naprimjer, dnevno, sedmično, mjesečno ili čak godišnje, ili na osnovu prosječnog perioda zaposlenja. Žene su prezastupljene na poslovima sa skraćenim radnim vremenom i zbog toga trpe nedostatke povezane sa radom sa skraćenim radnim vremenom, kao što su nezarađivanje dovoljno prihoda za postizanje ekonomske nezavisnosti, manje mogućnosti za karijeru i sticanje nižih penzija, posebno kada su zaposlene na nesigurnijim poslovima. Međutim, kvalitetan rad sa skraćenim radnim vremenom može doprinijeti povećanom učešću žena na tržištu rada. Tradicije se razlikuju među zemljama u pogledu načina na koji uopće gledaju na rad sa skraćenim radnim vremenom, a posebno među socijalnim partnerima. Nepuno radno vrijeme može se posmatrati kao krajnji proizvod koji odražava tradicionalne rodne uloge, sa naglaskom na nedostatke rada sa skraćenim radnim vremenom u pogledu plaće, unapređenja, penzijskih prava, itd. S druge strane, može se smatrati instrumentom za povećanje učešća na tržištu rada – a time, barem u određenoj mjeri, ekonomske nezavisnosti – žena.
Полното работно време може да се пресмета, на пример, на дневна, неделна, месечна, па дури и годишна основа, или врз основа на просечниот период на вработување. Жените се презастапени во вработувањата со скратено работно време и затоа ги сносат неповолностите што ги носи овој вид вработување, како остварување недоволен приход за да се постигне економска независност, помалку можности во кариерата и помали пензии, особено ако имаат прекарно (помало) вработување со скратено работно време. Но, квалитетната работа со скратено работно време може да придонесе за зголемено учество на жените на пазарот на трудот. Во разните земји традиционално се разликува начинот како се гледа општо на работата со скратено работно време, но особено и од страна на социјалните партнери. Работата со скратено работно време може да се смета за краен производ што ги отсликува родовите улоги, со акцент на неповолностите што ги носи овој вид вработување во однос на платата, унапредувањето, правата на пензија итн. Од друга страна, може да се смета и за инструмент за да се зголеми учеството н пазарот на трудот и така да се постигне економска независност на жените барем до одреден степен.
Orët me kohë të plotë të punës mund të llogariten për shembull, në bazë ditore, javore, mujore apo edhe vjetore, ose në bazë të një periudhe mesatare të punësimit. Gratë janë të mbipërfaqësuara në punët me kohë të pjesshme dhe prandaj vuajnë disavantazhe në lidhje me punën me kohë të pjesshme, të tilla si mosfitimi i të ardhurave të mjaftueshme për të arritur pavarësinë ekonomike, duke patur më pak mundësi karriere dhe grumbullojnë pensione më të ulëta, në veçanti kur punësohen në punë të pasigurta dhe me kohë të pjesshme. Sidoqoftë, puna cilësore me kohë të pjesshme mund të kontribuojë në rritjen e pjesëmarrjes së grave në tregun e punës. Traditat ndryshojnë në të gjithë vendet përsa i përket mënyrës se si puna me kohë të pjesshme shihet në përgjithësi dhe në veçanti nga partnerët socialë. Puna me kohë të pjesshme mund të shihet si një produkt përfundimtar që pasqyron rolet tradicionale gjinore, me theks në disavantazhet e punës me kohë të pjesshme në drejtim të pagës, ngritjes në detyrë, të drejtat e pensionit, etj. Nga ana tjetër, mund të shihet si një instrument për të rritur pjesëmarrjen në tregun e punës - dhe kështu, në një farë mase të paktën - edhe pavarësinë ekonomike të grave.
Puno rаdno vreme može se izrаčunаti, nа primer, dnevno, nedeljno, mesečno ili čаk godišnje, ili nа osnovu prosečnog periodа zаposlenjа.Žene su prezаstupljene nа poslovimа sа skrаćenim rаdnim vremenom i zbog togа trpe nedostаtke povezаne sа rаdom sа skrаćenim rаdnim vremenom, kаo što su ne zаrаđivаnje dovoljno prihodа zа postizаnje ekonomske nezаvisnosti, mаnje mogućnosti zа kаrijeru i sticаnje nižih penzijа, posebno kаdа su zаposlene u nesigurnim vremenski poslovi. Međutim, kvаlitetаn rаd sа skrаćenim rаdnim vremenom može doprineti povećаnom učešću ženа nа tržištu rаdа.Trаdicije se rаzlikuju među zemljаmа u pogledu nаčinа nа koji uopšte gledаju nа rаd sа skrаćenim rаdnim vremenom, а posebno socijаlni pаrtneri. Nepuno rаdno vreme može se posmаtrаti kаo krаjnji proizvod koji odrаžаvа trаdicionаlne rodne uloge, sа nаglаskom nа nedostаtke rаdа sа skrаćenim rаdnim vremenom u pogledu plаte, unаpređenjа, penzijskih prаvа, itd. S druge strаne, može se smаtrаti instrumentom zа povećаnje učešćа nа tržištu rаdа - а time, bаrem u određenoj meri, ekonomske nezаvisnosti - ženа.
Пуно радно време може се израчунати, на пример, дневно, недељно, месечно или чак годишње, или на основу просечног периода запослења. Жене су презаступљене на пословима са скраћеним радним временом и због тога трпе недостатке повезане са радом са скраћеним радним временом, као што су не зарађивање довољно прихода за постизање економске независности, мање могућности за каријеру и стицање нижих пензија, посебно када су запослене у несигурним временски послови. Међутим, квалитетан рад са скраћеним радним временом може допринети повећаном учешћу жена на тржишту рада. Традиције се разликују међу земљама у погледу начина на који уопште гледају на рад са скраћеним радним временом, а посебно социјални партнери. Непуно радно време може се посматрати као крајњи производ који одражава традиционалне родне улоге, са нагласком на недостатке рада са скраћеним радним временом у погледу плате, унапређења, пензијских права, итд. С друге стране, може се сматрати инструментом за повећање учешћа на тржишту рада - а тиме, барем у одређеној мери, економске независности - жена.
Жене су презаступљене на пословима са скраћеним радним временом и због тога трпе недостатке повезане са радом са скраћеним радним временом, као што су незарађивање довољно прихода за постизање економске независности, мање могућности за каријеру и стицање нижих пензија, посебно када су запослене на несигурнијим пословима. Међутим, квалитетан рад са скраћеним радним временом може допринијети повећаном учешћу жена на тржишту рада. Традиције се разликују међу земљама у погледу начина на који уопште гледају на рад са скраћеним радним временом, а посебно међу социјалним партнерима. Непуно радно вријеме може се посматрати као крајњи производ који одражава традиционалне родне улоге, са нагласком на недостатке рада са скраћеним радним временом у погледу плате, унапређења, пензијских права, итд. С друге стране, може се сматрати инструментом за повећање учешћа на тржишту рада – а тиме, барем у одређеној мјери, економске независности – жена.
Puno radno vrijeme može se izračunavati na dnevnoj, tjednoj, mjesečnoj ili čak godišnjoj osnovi, odnosno na temelju prosječnog razdoblja zapošljavanja. Žene su prezastupljene u radu na nepuno vrijeme i stoga snose negativne posljedice takvog rada, poput zarađivanja nedovoljno sredstava za financijsku samostalnost, smanjenih mogućnosti za odabir karijere te lošijih uvjeta za mirovinu, posebno kad su zaposlene na nesigurnim (lošijim) radnim mjestima na nepuno radno vrijeme. S druge strane, kvalitetan rad u nepunom vremenu može doprinijeti povećanju sudjelovanja žena na tržištu rada. Mišljenja o radu na nepuno radno vrijeme razlikuju se među zemljama općenito, a posebno među socijalnim partnerima. Rad na nepuno radno vrijeme može biti percipiran kao potvrda tradicionalnih rodnih uloga, s naglaskom na nedostatcima rada u nepunom vremenu u pogledu plaće, promaknuća, mirovinskih prava i sl. S druge strane, može ga se promatrati kao instrument za povećanje sudjelovanja žena na tržištu rada, i samim time njihove financijske neovisnosti.
L'orario di lavoro a tempo parziale può essere calcolato, ad esempio, su base giornaliera, settimanale, mensile o anche annuale, oppure sulla base di un periodo medio di impiego. Nei lavori a tempo parziale vi è una sovrarappresentanza delle donne, che pertanto subiscono gli svantaggi dovuti a questo tipo di lavoro, ad esempio retribuzioni insufficienti a ottenere l'indipendenza economica, minori opportunità di carriera e maturazione di pensioni più basse, particolarmente nel caso di lavori a tempo parziale precari (minori). Invece, il lavoro a tempo parziale di qualità può contribuire a una maggiore presenza delle donne sul mercato del lavoro. Il lavoro a tempo parziale è tradizionalmente visto in termini generali e, in particolare, dalle parti sociali in modo diverso da paese a paese: in taluni casi è considerato un prodotto finale che rispecchia i ruoli di genere tradizionali, con un'accentuazione degli svantaggi che comporta in termini di retribuzione, avanzamento di carriera, diritti pensionistici, ecc., mentre in altri casi è considerato uno strumento per aumentare la presenza delle donne sul mercato del lavoro e dunque - quanto meno in una certa misura - anche la loro indipendenza economica.
Pilnos darbo dienos laiko valandos gali būti apskaičiuotos, pavyzdžiui, dienos, savaitės, mėnesio ar net metų pagrindu arba pagal vidutinį užimtumo laikotarpį. Moterys dažnai dirba ne visą darbo laiką, dėl ko patenka į nepalankią padėtį, pavyzdžiui, neuždirba pakankamai pajamų, kad būtų ekonomiškai savarankiškos, turi mažiau karjeros galimybių ir sukaupia mažesnę pensiją, ypač kai dirba mažas garantijas suteikiančius (antraeilius) darbus ne visą darbo laiką. Vis dėlto tinkamas darbas ne visą darbo laiką gali prisidėti prie didesnio moterų dalyvavimo darbo rinkoje. Tradicijos, kaip darbas ne visą darbo laiką vertinamas apskritai ir ypač socialinių partnerių, įvairiose šalyse skiriasi. Darbas ne visą darbo laiką gali būti matomas kaip galutinis, tradicinius lyčių vaidmenis atspindintis produktas, pabrėžiant darbo ne visą darbo laiką trūkumus apmokėjimo, karjeros, teisių į pensiją ir kitose srityse. Kita vertus, jis gali būti vertinamas kaip priemonė didinti moterų dalyvavimą darbo rinkoje ir tokiu būdu, bent jau tam tikru mastu, jų ekonominę nepriklausomybę.
De arbeidsuren voor voltijdarbeid kunnen bijvoorbeeld worden berekend per dag, week maand of zelfs jaar, of op basis van een gemiddelde werkperiode. Vrouwen zijn oververtegenwoordigd in deeltijdbanen en ondervinden daardoor nadelen die verbonden zijn aan deeltijdarbeid, zoals onvoldoende inkomsten voor economische zelfstandigheid, minder carrièremogelijkheden en minder pensioenopbouw, met name wanneer zij werkzaam zijn in onzekere (kleine) deeltijdbanen. Deeltijdarbeid van goede kwaliteit kan echter bijdragen aan een vergroting van de arbeidsmarktparticipatie. Hoe in het algemeen en in het bijzonder door de sociale partners naar deeltijdarbeid wordt gekeken, verschilt van oudsher per land. Deeltijdarbeid kan worden gezien als een eindproduct dat een weerspiegeling is van de traditionele rolpatronen van vrouwen en mannen, waarbij de nadruk ligt op de nadelen van deeltijdarbeid in termen van betaling, promotie, pensioenrechten, enz. Het kan echter ook worden gezien als een instrumentom de arbeidsmarktparticipatie van vrouwen en daarmee, althans tot op zekere hoogte, hun economische onafhankelijkheid te vergroten.
Kokoaikatyön tunnit voidaan laskea esimerkiksi päivän, viikon, kuukauden tai jopa vuoden mukaan tai keskimääräisen työjakson perusteella. Naiset ovat yliedustettuja osa-aikatöissä ja kärsivät siksi osa-aikatyöhön liittyvistä haitoista, kuten taloudelliseen riippumattomuuteen riittämättömistä liian pienistä tuloista, vähäisemmistä uramahdollisuuksista ja pienemmästä eläkekertymästä erityisesti, kun he työskentelevät epävarmoissa (vähäisissä) osa-aikatöissä. Laadukas osa-aikatyö voi kuitenkin lisätä naisten osallistumista työmarkkinoille. Perinteet vaihtelevat maittain sen osalta, miten osa-aikatyöhön suhtaudutaan yleisesti ja erityisesti työmarkkinaosapuolten keskuudessa. Osa-aikatyö voidaan katsoa lopputuotteeksi, joka perustuu perinteisiin sukupuolirooleihin, jolloin korostetaan osa-aikatyön huonoja puolia palkan, uralla etenemisen, eläkeoikeuksien ym. kannalta. Toisaalta sitä voidaan pitää välineenä, jolla voidaan lisätä osallistumista työmarkkinoille ja siten, ainakin jossakin määrin, naisten taloudellista riippumattomuutta.
A teljes munkaidő óraszáma számítható például napi, heti, havi vagy akár éves alapon, vagy egy átlagos foglalkoztatási időszak alapján. A részmunkaidős állásokban a nők felülreprezentáltak, és ezért hátrányokat szenvednek a részmunkaidős munkavégzéshez kapcsolódóan, így például nem keresnek eleget a gazdasági függetlenség eléréséhez, kevesebb lehetőségük van az előmenetelre és alacsonyabb nyugdíjjogosultságot szereznek, különösen ha bizonytalan (kisebb) részmunkaidős állásokban foglalkoztatják őket. A minőségi részmunkaidős munkavégzés ugyanakkor hozzájárulhat a nők munkaerőpiaci részvételének fokozódásához. Országonként eltérőek annak hagyományai, hogy miként tekintenek a részmunkaidős foglalkoztatásra általában és a szociális partnerek körében. A részmunkaidős foglalkoztatást tekinthetik a hagyományos nemi szerepet tükröző végterméknek, hangsúlyozva a részmunkaidős foglalkoztatás fizetések, előmenetel, nyugdíjjogosultságok stb. tekintetében fennálló hátrányait. Másfelől tekinthetik olyan eszköznek is, amellyel növelhető a nők munkaerőpiaci részvétele, és ezáltal – legalábbis bizonyos mértékben – a gazdasági függetlensége is.
Is-sigħat tax-xogħol ta’ full-time jistgħu jiġu kkalkolati, pereżempju, fuq bażi ta’ kuljum, kull ġimgħa, kull xahar, jew anki kull sena, jew fuq il-bażi ta’ perjodu ta’ impjieg medju. In-nisa huma rappreżentati b’mod eċċessiv f’impjiegi part-time u għalhekk isofru l-iżvantaġġi relatati max-xogħol part-time, bħal li ma jaqalgħux biżżejjed flus biex jiksbu indipendenza ekonomika, li jkollhom inqas opportunitajiet għal karriera u li jakkumulaw pensjonijiet aktar baxxi, b’mod partikolari meta jkunu impjegati f’impjiegi part-time prekarji (minuri). Madankollu, xogħol part-time ta’ kwalità jista’ jikkontribwixxi għaż-żieda tal-parteċipazzjoni fis-suq tax-xogħol tan-nisa. It-tradizzjonijiet ivarjaw minn pajjiż għal ieħor f’termini ta’ kif in-nies b’mod ġenerali u l-imsieħba soċjali b’mod partikolari jqisu x-xogħol part-time. Ix-xogħol part-time jista’ jiġi meqjus bħala prodott finali li jirrifletti r-rwoli tal-ġeneri tradizzjonali, b’enfasi fuq l-iżvantaġġi tax-xogħol part-time f’termini ta’ ħlas, promozzjoni, drittijiet tal-pensjoni, eċċ. Min-naħa l-oħra, jista’ jitqies bħala strument biex tiżdied il-parteċipazzjoni fis-suq tax-xogħol – u għalhekk, tal-inqas sa ċertu punt, l-indipendenza ekonomika – tan-nisa.
Pełny wymiar czasu pracy może być obliczany na przykład w trybie dziennym, tygodniowym, miesięcznym lub nawet rocznym lub na podstawie przeciętnego okresu zatrudnienia. Kobiety są nadreprezentowane w pracach w niepełnym wymiarze godzin, przez co odczuwają niekorzystne skutki związane z pracą w niepełnym wymiarze godzin, takie jak dochody niewystarczające do zachowania niezależności ekonomicznej, mniejsza liczba możliwości zawodowych oraz naliczanie mniejszych emerytur, zwłaszcza w niepewnych, mniej znaczących pracach w niepełnym wymiarze godzin. Praca wysokiej jakości w niepełnym wymiarze godzin może jednak przysłużyć się do zwiększenia udziału kobiet na rynku pracy. Tradycyjne powszechne postrzeganie zatrudnienia w niepełnym wymiarze godzin i w szczególności przez partnerów społecznych różni się z zależności od kraju. Zatrudnienie w niepełnym wymiarze godzin może być postrzegane jako produkt końcowy będący odzwierciedleniem tradycyjnych ról płciowych, z podkreśleniem niekorzystnej sytuacji związanej z takim zatrudnieniem pod względem zarobków, awansów, praw emerytalnych itp. Z drugiej strony może być postrzegane jako instrument zwiększający udział w rynku pracy – a tym samym do pewnego stopnia także niezależność ekonomiczną – kobiet.
O horário de trabalho a tempo inteiro pode ser calculado, por exemplo, numa base diária, semanal, mensal ou mesmo anual, ou com base num período médio de emprego. As mulheres estão sobre-representadas nos empregos a tempo parcial e, por conseguinte, sofrem as desvantagens inerentes ao trabalho a tempo parcial, tais como não auferir uma remuneração suficiente para obter a independência económica, ter menos oportunidades de carreira e acumular pensões mais baixas, em particular, quando estão em empregos precários e (pequenos) a tempo parcial. Contudo, a qualidade do trabalho a tempo parcial pode contribuir para o aumento da participação das mulheres no mercado de trabalho. As tradições da visão do trabalho a tempo parcial pelo público em geral e, em particular, pelos parceiros sociais, variam de país para país. O trabalho a tempo parcial pode ser considerado como um produto final que reflete os papéis tradicionais de género, com destaque para as desvantagens do trabalho a tempo parcial em termos de remuneração, promoção, direitos de pensão, etc. Por outro lado, pode ser considerado como um instrumento para aumentar a participação das mulheres no mercado de trabalho e, desse modo, pelo menos até um certo ponto, a sua independência económica.
Programul de lucru complet poate fi calculat de exemplu ilnic, săptămânal, lunar sau chiar anual sau pe baza unei perioade medii de angajare. Femeile sunt suprareprezentate în locurile de muncă cu normă redusă și de aceea au dezavantaje legate de programul de lucru parţial, de exemplu câștiguri insuficiente, care nu le permit independență economică, mai puține posibilități de carieră și contribuții mai mici la pensii, în special când efectuează munci cu normă redusă precare (minore). Cu toate scestea a lucra cu program redus într-o slujba de calitate poate contribui a o participare mai mare a femeilor la piața muncii. Tradițiile diferă în ceea ce privește felul cum este văzută munca cu normă redusă în general și în particular de către partenerii sociali. Munca cu normă redusă poate fi considerată un scop în sine în acord cu rolurile de gen tradiționale, cu accent pe dezavantajele muncii cu norma redusă în ceea ce privește plata, avansarea, drepturile de pensie etc. Pe de altă parte, poate fi considerat un instrument de sprijinire a participării femeilor pe piața muncii – deci, cel puțin într-o anumită măsură, a independenței economice a acestora.
Plný pracovný čas možno vypočítať napríklad na základe odpracovaných dní, týždňov, mesiacov alebo rokov alebo na základe priemerného obdobia zamestnania. Ženy sú nadmerne zastúpené v zamestnaniach na čiastočný úväzok, a preto trpia nevýhodami súvisiacimi s prácou na čiastočný úväzok, napríklad nezískavajú dostatok príjmu na dosiahnutie ekonomickej nezávislosti, majú menej pracovných príležitostí a nárok na nižšie dôchodky, najmä ak pracujú na neistých (menej významných) pracovných miestach. Kvalitná práca na čiastočný úväzok však môže prispieť k zvýšeniu zastúpenia žien na trhu práce. Pokiaľ ide o to, ako sa práca na čiastočný úväzok posudzuje vo všeobecnosti a ako ju posudzujú najmä sociálni partneri, tradície sa v jednotlivých krajinách líšia. Práca na čiastočný úväzok sa môže považovať za konečný produkt, ktorý odzrkadľuje tradičné rodové úlohy, s dôrazom na nevýhody práce na čiastočný úväzok z hľadiska odmeňovania, podpory, dôchodkových práv atď. Na druhej strane by sa to mohlo považovať za nástroj na zvýšenie zastúpenia žien na trhu práce – a teda aspoň do určitej miery aj ekonomickej nezávislosti.
Delovne ure pri zaposlitvi za polni delovni čas se lahko izračunajo na primer na dan, teden, mesec ali celo leto ali na podlagi povprečnega obdobja zaposlitve. Ženske so preveč zastopane v zaposlitvah s krajšim delovnim časom, zaradi česar so izpostavljene negativnim učinkom, povezanim z delom s krajšim delovnim časom, kot so na primer premajhen dohodek, da bi z njim lahko dosegle ekonomsko neodvisnost, manj poklicnih priložnosti in manjša pokojnina, zlasti kadar so zaposlene v prekarnih (manj pomembnih) zaposlitvah s krajšim delovnim časom. Vendar lahko kakovostno delo s krajšim delovnim časom prispeva k večji udeležbi žensk na trgu dela. Tradicije v različnih državah se razlikujejo glede na to, kako gledajo na delo s krajšim delovnim časom nasploh in kako nanj gledajo posebej socialni partnerji. Delo s krajšim delovnim časom se lahko razume kot končni produkt, ki zrcali tradicionalne spolne vloge, s poudarkom na negativnih učinkih dela s krajšim delovnim časom, kar zadeva plačilo, napredovanje, pokojninske pravice itd. Po drugi strani pa se lahko nanj gleda kot na instrument za povečanje udeležbe žensk na trgu dela in tako njihovo vsaj delno ekonomsko neodvisnost.
Timmarna för heltidsarbete kan beräknas enligt till exempel dag, vecka, månad eller till och med år, eller på grundval av en genomsnittlig anställningsperiod. Kvinnor är överrepresenterade inom deltidsjobb och drabbas därmed av nackdelar med deltidsarbete, t.ex. att inte tjäna ihop en tillräcklig inkomst för att blir ekonomiskt oberoende, färre karriärmöjligheter och lägre pension, i synnerhet om de arbetar med otrygga (mindre) deltidsjobb. Kvalitativt deltidsarbete kan dock bidra till kvinnors ökade arbetsmarknadsdeltagande. Traditionerna när det gäller hur deltidsarbete betraktas i allmänhet och i synnerhet av arbetsmarknadens parter varierar mellan olika länder. Deltidsarbete kan ses som en effekt av, och som återspeglar traditionella könsroller med tonvikt på nackdelarna med deltidsarbete när det gäller lön, befordran, pensionsrättigheter osv. Å andra sidan kan det ses som ett instrument för att öka arbetsmarknadsdeltagandet bland kvinnor och därmed, åtminstone i viss mån, den ekonomiska självständigheten hos kvinnor.
participatory gender audit
одит по пол, основан на участието
auditoría participativa de género
participativní genderový audit
deltagerorienteret ligestillingsvurdering
partizipatives Gender Audit
osalusel põhinev soolise võrdõiguslikkuse audit
συμμετοχικός έλεγχος ως προς το φύλο
iniúchadh rannpháirtíochta inscne
participativna rodna revizija
партиципативна родова ревизија
auditim pjesëmarrës gjinor
пaртиципaтивнa роднa ревизијa
партиципативна родна ревизија
participativno praćenje rodno osviještene politike
audit partecipativo di genere
padziļināta dzimumu līdztiesības revīzija
dalyvaujamasis lyčių auditas
participatieve genderaudit
osallistava tasa-arvotarkastus
részvételen alapuló genderaudit
awditu tal-ġeneru parteċipatorju
audyt partycypacyjny dotyczący uwzględniania problematyki płci
auditoria participativa de género
audit participativ de gen
participatórny rodový audit
participativna presoja po merilih spola
deltagarbaserad jämställdhetsrevision
Tool and a process based on a participatory methodology. It seeks to promote organisational learning at the individual, work unit and organisational levels on the subject of how to practically and effectively mainstream gender. See also: gender audit
Инструмент и процес, основан на методология на участието, чиято цел е насърчаване на организационното учене на отделните лица, работното звено и организационните равнища относно начина за практичско и ефективно интегриране на равенството между половете.
herramienta y proceso basados en el desarrollo de una metodología participativa para promover el aprendizaje institucional sobre cómo incorporar de manera práctica y efectiva las consideraciones de género en las esferas individual, en la unidad de trabajo y en el conjunto de la organización.
nástroj a postup založený na participativních metodách, který v rámci organizace podporuje na úrovni jednotlivce, pracovních útvarů a celé organizace osvojení praktických a účinných způsobů začleňování genderového hlediska
værktøj og proces baseret på en deltagerorienteret metode, der søger at fremme organisatorisk læring på individuelt, arbejdsenheds- og organisatorisk niveau med hensyn til, hvordan man kan integrere ligestilling på en praktisk og effektiv måde
auf einer partizipativen Methodik beruhendes Instrument und Prozess, mit dem organisationales Lernen im Bereich der praktischen und effektiven Umsetzung von Gender-Mainstreaming auf Einzel-, Arbeits- und Organisationsebene gefördert werden soll
Osalusmeetodil põhinev vahend ja protsess, mille eesmärk on edendada organisatsioonisisest õppimist isiklikul, tööalasel ja organisatsioonilisel tasandil, kus otsitakse vastust küsimusele, kuidas soolist aspekti praktiliselt ja efektiivselt arvesse võtta
Μεθοδολογία συμμετοχικής διαδικασίας με τη χρήση εξειδικευμένων εργαλείων, η οποία επιδιώκει να προωθήσει την επιμόρφωση ατόμων, υπηρεσιών και οργανισμών ώστε να είναι σε θέση να εντάσσουν αποτελεσματικά τη διάσταση του φύλου στις δράσεις τους
uirlis agus próiseas bunaithe ar mhodheolaíocht rannpháirtíochta a fhéachann le foghlaim eagraíochtúil a chur chun cinn ag leibhéil an duine aonair, an aonaid oibre agus na heagraíochta maidir le inscne a phríomhshruthú go praiticiúil agus go héifeachtach
Participativna rodna revizija je sredstvo i proces zasnovan na participativnoj metodologiji. Nastoji da promoviše organizaciono učenje na nivou pojedinca, radne jedinice i organizacionog nivoa na temu kako praktično i efikasno integrisati rod.
алатка и процес што се заснова на партиципативна методологија чија цел е да се промовира организациско учење во поединечната работна единица и на различните организациски нивоа за тоа како практично и делотворно да се интегрира родовата димензија
mjet dhe proces i bazuar në një metodologji pjesëmarrëse që synon të nxisë mësimin organizativ në nivelin individual, njësinë e punës dhe nivelet organizative mbi temën se si praktikisht dhe në mënyrë efektive të qendërsojë gjininë.
Pаrticipаtivnа rodnа revizijа je sredstvo i proces zаsnovаn nа pаrticipаtivnoj metodologiji. Nаstoji dа promoviše orgаnizаciono učenje nа nivou pojedincа, rаdne jedinice i orgаnizаcionog nivoа nа temu kаko prаktično i efikаsno integrisаti rod. Videti tаkođe: rodnа revizijа
Партиципативна родна ревизија је средство и процес заснован на партиципативној методологији. Настоји да промовише организационо учење на нивоу појединца, радне јединице и организационог нивоа на тему како практично и ефикасно интегрисати род. Видети такође: родна ревизија
Партиципативна родна ревизија је средство и процес заснован на партиципативној методологији. Настоји да промовише организационо учење на нивоу појединца, радне јединице и организационог нивоа на тему како практично и ефикасно интегрисати род.
alat i proces koji se temelje na participativnoj metodologiji za promicanje učenja u određenoj organizaciji na razinama pojedinca, radne jedinice i cijele organizacije o praktičnom i učinkovitom uvođenju rodne perspektive
strumento e procedimento basati su un metodo partecipativo che mira a promuovere l'apprendimento organizzativo a livello di singola persona, unità di lavoro e organizzazione su come attuare concretamente ed effettivamente l'integrazione di genere
rīks un process, kam pamatā ir dalības metode, ar kuru cenšas veicināt organizatorisku mācīšanos indivīdu, darba vienības un organizācijas līmenī par to, kā praktiski un efektīvi iekļaut dzimumu līdztiesības aspektu
priemonė ir procesas, grindžiami dalyvavimo metodologija, kuri organizacinį mokymąsi apie tai, kaip praktiškai ir veiksmingai integruoti lyčių aspektą, skatina individualiu, darbo padalinio ir organizaciniu lygmenimis
op een participatieve methode gebaseerd instrument en proces dat erop gericht is te bevorderen dat de organisatie op individueel niveau en op het niveau van werkeenheden en van de gehele organisatie leert over hoe emancipatieaspecten op praktische en doeltreffende wijze in het beleid kunnen worden geïntegreerd
Osallistavaan menetelmään perustuva työkalu ja prosessi, jolla pyritään edistämään yksilön työyksikön ja organisaation tasolla organisatorista oppimista siitä, miten sukupuolten tasa-arvo valtavirtaistetaan käytännössä tehokkaasti
részvételi módszeren alapuló elmélet és eljárás, amelynek célja a szervezeti tanulás előmozdítása az egyén, a munkahelyi egység és a szervezet szintjén a nemek közötti egyenlőség gyakorlati és eredményes érvényesítésének módja tekintetében
strument u proċess ibbażati fuq metodoloġija parteċipattiva li tfittex li tippromwovi t-tagħlim organizzazzjonali fuq livell individwali, ta’ unità tax-xogħol u ta’ organizzazzjoni dwar it-tema tal-integrazzjoni prattika u effettiva ta’ kwistjonijiet marbuta mal-ugwaljanza bejn is-sessi
narzędzie i proces oparte na metodologii uczestnictwa, które dążą do promowania nauki organizacyjnej na poziomie jednostki, jednostki pracy i organizacji w zakresie praktycznego i efektywnego uwzględniania aspektu płci
instrumento e processo baseado numa metodologia participativa que visa promover a aprendizagem organizacional, a nível individual, de unidade de trabalho e organizacional, sobre a integração prática e efetiva da igualdade de género
instrument și proces bazat pe metodologie participativă care urmărește promovarea învățării organizaționale la nivel individual, de unitate de lucru și de organizație pe tema integrării practice și efective a dimensiunii de gen
nástroj a proces založený na participatívnej metodológii, ktorej cieľom je podporiť organizačné vzdelávanie na individuálnej úrovni, úrovni pracovnej jednotky a organizačnej úrovni v tom ako prakticky a efektívne uplatniť hľadisko rodovej rovnosti.
orodje in proces, ki temelji na participativni metodologiji in si prizadeva spodbujati organizacijsko učenje na ravni posameznika, delovne enote in organizacije o tem, kako praktično in učinkovito integrirati načelo enakosti spolov
verktyg och process baserade på en deltagarbaserad metod med syftet att främja organisatoriskt lärande på individuell nivå, arbetsenhetsnivå och organisatorisk nivå när det gäller hur jämställdhetsintegrering kan genomföras på ett praktiskt och effektivt sätt
International Labour Organization – ILO. ILO Participatory Gender Audit: A Tool For Change. Available at: http://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---dgreports/---gender/documents/publication/wcms_101030.pdf
The concept and practice of participatory gender audits was coined by the International Labour Organization (ILO) in 2001. It was initially developed to fulfil the internal ILO Gender Mainstreaming Policy. A manual has been made available to disseminate the practice.
Концепцията и практиката на одит по пол, основан на участието, е създадена от Международната организация на труда (МОТ) през 2001 г. Първоначално е разработена за изпълнението на политиката на МОТ за интегриране на принципа на равенство между половете. Изготвено е ръководство с цел разпространение на тази практика.
Un manual de la OIT para realizar una auditoría de género participativa sirve de guía en las 12 etapas del proceso: • Cuestiones de actualidad en la esfera del género, debate y relación con las instituciones nacionales competentes en la materia • La incorporación de la perspectiva de género como preocupación que atañe a todos los objetivos, el programa y el presupuesto de la institución • La incorporación de la perspectiva de género en la ejecución de los programas y las actividades de cooperación técnica • Conocimientos especializados y competencias con las que se cuenta • Gestión de la información y los conocimientos sobre temas relacionados con el género • Sistemas e instrumentos en vigor por lo que respecta a la responsabilización, la evaluación y el monitoreo de la igualdad entre los sexos • Elección de las organizaciones asociadas • Productos promocionales e imagen pública • Adopción de decisiones sobre la incorporación de las consideraciones de género • Dotación de personal y recursos humanos en relación con el equilibrio entre los sexos y las políticas favorables a las consideraciones de género • La cultura institucional y sus repercusiones en la igualdad entre los hombres y las mujeres • Percepción de los avances logrados en la igualdad entre las mujeres y los hombres
Pojetí a způsob provádění participativních genderových auditů stanovila Mezinárodní organizace práce (MOP) v roce 2001. Původně byly vyvinuty pro naplňování vnitřní politiky MOP v oblasti začleňování genderového hlediska. Následně byla vydána příručka, která pomáhá šířit tyto postupy.
Konceptet og praksis med deltagerorienteret ligestillingsvurdering blev udviklet af Den Internationale Arbejdsorganisation (ILO) i 2001, oprindeligt for at overholde den interne ILO-politik for integration ligestillingsaspektet. Der er stillet en manual til rådighed med henblik på at udbrede denne praksis.
Konzept und Praxis partizipativer Gender-Audits wurden 2001 von der Internationalen Arbeitsorganisation (IAO) geprägt. Ursprünglich wurden sie zur Umsetzung der internen Gender-Mainstreaming-Politik der IAO entwickelt. Zur Verbreitung der Praxis steht ein Handbuch zur Verfügung.
Rahvusvaheline Tööorganisatsioon (ILO) töötas 2001. aasta välja osalusel põhineva soolise võrdõiguslikkuse auditi kontsepti ja tava. Algselt oli see ette nähtud ILO sisemise soolõime poliitika jaoks. Meetodi levitamiseks on olemas käsiraamat.
Η έννοια και η πρακτική των συμμετοχικών ελέγχων ως προς το φύλο θεσπίστηκε από τη Διεθνή Οργάνωση Εργασίας (ΔΟΕ) το 2001. Αρχικά αναπτύχθηκε με στόχο την ένταξη της διάστασης του φύλου στο εσωτερικό της περιβάλλον. Αξίζει να σημειωθεί πως η ΔΟΕ διαμόρφωσε και διαθέτει στα μέλη της σχετικό εγχειρίδιο, με στόχο τη διάδοση της Μεθοδολογίας.
cumadh coincheap agus cleachtas iniúchtaí rannpháiríochta inscne ag an Eagraíocht Idirnáisiúnta Saothair in 2001. Forbraíodh é den chéad uair chun an Beartas Príomhshruthaithe Inscne inmheánach a chomhlánadh. Tá lámhleabhar ar fáil chun an cleachtas a scaipeadh
Koncept i praksu participativne rodne revizije definisala je Međunarodna organizacija rada 2001. godine. Prvobitno je razvijena kako bi se ispunila interna politika Međunarodne organizacije rada o rodnom integrisanju. Na raspolaganju stoji priručnik za širenje prakse.
Концептот и практиката на партиципативните родови ревизии се дело на Меѓународната организација на трудот (МОТ) во 2001 год. Иницијално концептот беше изработен за да послужи за воведување на внатрешната политика на МОТ за интегрирање на родовата перспектива. Изработен е и прирачник за ширење на таа пракса.
Koncepti dhe praktika e auditimeve gjinore pjesëmarrëse u krijua nga Organizata Ndërkombëtare e Punës (ILO) në 2001. Fillimisht u zhvillua për të përmbushur politikën e brendshme të ILO-s për integrimin gjinor. Një manual i auditimit gjinor është hartuar dhe vënë në dispozicion për shpërndarjen e kësaj praktike.
Koncept i prаksu pаrticipаtivne rodne revizije definisаlа je Međunаrodnа orgаnizаcijа rаdа (engl. ILO) 2001. godine. Prvobitno je rаzvijenа kаko bi se ispunilа internа politikа Međunаrodne orgаnizаcije rаdа o rodnom integrisаnju. Nа rаspolаgаnju je priručnik zа širenje prаkse.
Концепт и праксу партиципативне родне ревизије дефинисала је Међународна организација рада (енгл. ILO) 2001. године. Првобитно је развијена како би се испунила интерна политика Међународне организације рада о родном интегрисању. На располагању је приручник за ширење праксе.
Концепт и праксу партиципативне родне ревизије дефинисала је Међународна организација рада 2001. године. Првобитно је развијена како би се испунила интерна политика Међународне организације рада о родном интегрисању. На располагању стоји приручник за ширење праксе.
Pojam i praksu participativnog praćenja i kontrole rodne perspektive sastavila je Međunarodna organizacija rada 2001. Koncept je inicijalno razvijen za potrebe interne rodno osviještene politike ILO-a te je izdan priručnik za širenje dotične prakse.
Il concetto e la pratica degli audit partecipativi di genere sono stati ideati dall'Organizzazione internazionale del lavoro (OIL) nel 2001. Inizialmente il termine è stato elaborato nel contesto della politica di integrazione di genere interna dell'OIL. È stato pubblicato un manuale per divulgare questa pratica.
Dalības dzimumu līdztiesības revīzijā koncepciju un praksi 2001. gadā ieviesa Starptautiskā Darba organizācija (SDO). To sākotnēji izstrādāja, lai īstenotu iekšējo SDO Dzimumu līdztiesības aspekta iekļaušanas politiku. Ir pieejama rokasgrāmata prakses izplatīšanai.
Dalyvavimą skatinančio lyčių audito sąvoką ir praktiką 2001 m. suformavo Tarptautinė darbo organizacija (TDO). Iš pradžių ji buvo plėtota norint parengti TDO vidaus Lyčių aspekto integravimo politiką. Vėliau siekiant skleisti šią praktiką vadovu imta dalintis.
Het concept en de praktijk van participatieve genderaudits zijn in 2001 geïntroduceerd door de Internationale Arbeidsorganisatie(ILO) Het concept is oorspronkelijk ontwikkeld om het beleid van de (ILO) op het gebied van de integratie van emancipatieaspecten ten uitvoer te leggen. Er is een handboek gepubliceerd om bekendheid te geven aan de methode.
Kansainvälinen työjärjestö (ILO) laati osallistavan tasa-arvotarkastuksen käsitteen ja käytännön vuonna 2001. Se kehitettiin alun perin täyttämään ILOn sisäinen sukupuolten tasa-arvon valtavirtaistamista koskeva politiikka. Käytännön levittämistä varten on laadittu opas.
A részvételen alapuló genderaudit fogalmát és gyakorlatát a Nemzetközi Munkaügyi Szervezet (ILO) vezette be 2001-ben. Kezdetben az ILO nemek közötti egyenlőség érvényesítésére irányuló belső politikájának teljesítéséhez dolgozták ki. A gyakorlat terjesztése érdekében kézikönyvet adtak ki.
Il-kunċett u l-prattika ta’ awditi parteċipatorji tal-ġeneru tfassal mill-Organizzazzjoni Internazzjonali tax-Xogħol (ILO) fl-2001. Inizjalment kien żviluppat biex jissodisfa l-Politika dwar l-Integrazzjoni ta’ Kwistjonijiet ta’ Ugwaljanza bejn is-Sessi interna tal-ILO. Sar disponibbli manwal biex tinxtered il-prattika.
Koncepcja i praktyka audytów partycypacyjnych uwzględniania aspektu płci zostały stworzone przez Międzynarodową Organizację Pracy (MOP) w 2001 roku. Początkowo była rozwijana dla realizacji wewnętrznej polityki uwzględniania aspektu płci MOP. Dla rozpowszechnienia tej praktyki udostępniono instrukcję.
O conceito e a prática de auditorias participativas de género foram introduzidas pela Organização Internacional do Trabalho (OIT) em 2001. Foram inicialmente desenvolvidos para dar cumprimento à política interna de integração da perspetiva de género da OIT. Foi elaborado um manual para divulgar a prática.
Conceptul și practica auditurilor participative de gen au fost formulate de Organizația Internațională a Muncii (OIM) în 2001. A fost introdus inițial pentru a sprijini politica internă a OIM de integrare a perspectivei de gen. Pentru a disemina practica, a fost pus la dispoziție un manual.
Koncepciu a prax participatívnych rodových auditov vypracovala Medzinárodná organizácia práce (ILO) v roku 2001. Pôvodne boli vyvinuté s cieľom splniť vnútornú politiku uplatňovania hľadiska rodovej rovnosti ILO. Na šírenie tejto praxe bola sprístupnená príručka.
Koncept in prakso participativnih presoj po merilih spola je skovala Mednarodna organizacija dela (MOD) leta 2001. Sprva so ga razvili za uresničevanje notranje politike integracije načela enakosti spolov. Za razširjanje v praksi je na voljo priročnik.
Begreppet och arbetssättet för deltagarbaserad jämställdhetsrevision myntades av Internationella arbetsorganisationen (ILO) 2001. Den utarbetades ursprungligen för att uppfylla ILO:s interna politik för jämställdhetsintegrering. En handbok har gjorts tillgänglig för att sprida arbetssättet.
paternity leave
отпуск по бащинство
permiso de paternidad
otcovská dovolená
fædreorlov
Vaterschaftsurlaub
isapuhkus
άδεια πατρότητας
saoire atharthachta
očinsko odsustvo
породилно отсуство поради татковство
pushim i atësisë
очинско одсуство
očinski dopust
congedo di paternità
paternitātes atvaļinājums
tėvystės atostogos
vaderschapsverlof
isyysvapaa
apasági szabadság
leave tal-paternità
urlop ojcowski
licença de paternidade
concediu paternal
otcovská dovolenka
očetovski dopust
pappaledighet
Fixed amount of leave that the father of a child may take at the time of birth, or to fixed amounts of time in any year or period of years.
Отпуск с определен размер за бащата на дете, който може да се ползва при раждането му, или за определени дни през годината, или в даден период до определена възраст на детето.
Licencia o prestación de tiempo, dirigida al padre, u otra persona progenitora, por la que tiene derecho a ausentarse de su puesto de trabajo, tras el nacimiento o adopción de su hijo o hija, por un tiempo determinado, para atender al cuidado y crianza; algunas legislaciones permiten fraccionar el uso de esta licencia.
dovolená ve stanovené délce, kterou otec dítěte může čerpat při narození dítěte nebo v určené lhůtě během kteréhokoli roku nebo během období několika let
fast mængde orlov, som faderen til et barn kan tage på fødselstidspunktet eller som faste tidsintervaller i et hvilket som helst år eller årrække
bestimmte Anzahl von arbeitsfreien Tagen, die ein Vater zum Zeitpunkt der Geburt seines Kindes beanspruchen kann, oder bestimmte Zeiten innerhalb eines Jahres oder eines Zeitraums von mehreren Jahren
Lapse isale antav kindla pikkusega puhkus, mida võib võtta lapse sündimise ajal, või kindla pikkusega puhkus mis tahes aastal või aastate jooksul
καθορισμένο διάστημα για το οποίο ο πατέρας του παιδιού μπορεί να πάρει άδεια μόλις αυτό γεννηθεί, ή καθορισμένα χρονικά διαστήματα κατά τα οποία μπορεί να πάρει άδεια οποιοδήποτε έτος ή περίοδο
an méid saoire socraithe a fhéadfaidh athair linbh a ghlacadh tráth na breithe, nó méideanna ama socraithe in aon bhliain nó tréimhse de bhlianta
Očinsko odsustvo obično se odnosi na tačno određen broj dana odsustva koje otac djeteta može da iskoristi u vrijeme rođenja ili u bilo kojoj godini ili unutar određenog broja godina.
отсуство со фиксно времетраење што може да го земе таткото на детето при раѓањето, или фиксно времетраење во која било година или кој било период на години
shuma fikse e pushimit që babai i një fëmije mund të marrë në kohën e lindjes, ose në shuma fikse të kohës në çdo vit ose periudhë vjetore
Očinsko odsustvo obično se odnosi nа tаčno određeno vreme zа odsustvo koji otаc detetа može dа iskoristi u vreme rođenjа ili u bilo kojoj godini ili periodu godine.
Очинско одсуство обично се односи на тачно одређено време за одсуство који отац детета може да искористи у време рођења или у било којој години или периоду године.
Очинско одсуство обично се односи на тачно одређен број дана одсуства које отац дјетета може да искористи у вријеме рођења или у било којој години или унутар одређеног броја година.
određen broj dana dopusta koji otac djeteta može uzeti u vrijeme djetetova rođenja ili određen broj dana dopusta koji može uzeti u bilo kojoj godini ili unutar određenog broja godina
congedo di durata prestabilita di cui può godere il padre al momento della nascita del figlio, oppure congedi di durata da definire che possono essere goduti in un anno o in determinato numero di anni
noteikta ilguma atvaļinājums, kuru bērna tēvs var izmantot bērna dzimšanas laikā, vai noteikta ilguma atvaļinājumi, kurus var izmantot jebkurā gadā vai gados
nustatytos trukmės atostogos, kurias vaiko tėvas gali pasiimti vaikui gimus, arba nustatytos trukmės atostogos bet kuriais metais arba metų laikotarpiu
een vast aantal verlofdagen waarop de vader bij de geboorte van een kind recht heeft, of die per jaar of periode van meerdere jaren kunnen worden opgenomen om voor het kind te zorgen
Määrätyn pituinen lapsen isälle tarkoitettu vapaa, joka voidaan pitää syntymän yhteydessä tai useammassa osassa useamman vuoden aikana
meghatározott hosszúságú szabadság, amelyet egy gyermek apja vehet igénybe a születéskor, vagy meghatározott időkeretben bármely évben vagy többéves időszakon belül
ammont prestabbilit ta’ liv li l-missier jista’ jieħu wara t-twelid ta’ wild, jew għal ammonti prestabbiliti ta’ żmien fi kwalunkwe sena jew fuq perjodu ta’ snin
określona ilość urlopu, którą ojciec dziecka może wziąć w chwili urodzenia lub określona ilość w dowolnym roku lub zakresie lat
período de ausência do trabalho, normalmente de duração determinada, concedido ao pai de uma criança; pode ser usufruído no momento do nascimento ou repartido por períodos fixos, numa base anual ou plurianual, por razões que se prendam com as responsabilidades paternais
concediu cu număr determinat de zile pe care tatăl unui copil și-l poate lua la nașterea acestuia, sau în alte perioade din an sau din ani.
pevná výška dovolenky, ktorú si môže otec dieťaťa v čase jeho narodenia vziať, alebo pevne stanovené časové úseky počas ktoréhokoľvek roku alebo obdobia rokov
vnaprej določen in nespremenljiv časovni obseg dopusta, ki ga lahko vzame oče otroka ob rojstvu otroka, ali v določenem letu ali obdobju let
fast ledighet som pappan till ett barn kan ta ut vid födseln eller fast tid under något år eller period av år
Είναι θεσμικά κατοχυρωμένη. Σε χώρες όπως η Ελλάδα δεν υπάρχει ξεχωριστή άδεια πατρότητας, αλλά ενσωματώνεται στο συνολικό σύστημα γονικής άδειας
patriarchy
патриархат
patriarcado
patriarchát
patriarkat
Patriarchat
patriarhaat
πατριαρχία
patrarcacht
patrijarhat
патријархат
пaтријaрхaт
patriarcato
patriarhāts
patriarchatas
patriarchaat
patriarkaatti
patriarchátus
patriarkija
patriarchat
patriarcal
patriarhat
Social system of masculine domination over women.
Социална система на доминация на мъжете над жените.
sistema social de dominación masculina sobre las mujeres
sociální uspořádání, které se vyznačuje nadvládou mužů nad ženami
socialt system med maskulin dominans over kvinder
Gesellschaftssystem väterlicher/männlicher Herrschaft über Frauen
Maskuliinse domineerimise sotsiaalne süsteem
Κοινωνικοοικονομικός σχηματισμός που τέμνει οριζόντια όλους τους γνωστούς λοιπούς κοινωνικοοικονομικούς σχηματισμούς (δουλοκτιτικό, φεουδαρχικό, καπιταλιστικό κ.ά.) και ο οποίος βασίζεται στην αρχή της ανδρικής κυριαρχίας επί των γυναικών
córas sóisialta an cheannais fhireannaigh ar mhná
Društveni sistem muške dominacije nad ženama.
општествен систем на машка доминација врз жените
sistem shoqëror i dominimit mashkullor mbi gratë
Друштвени систем мушке доминaције нaд женaмa
Друштвени систем мушке доминације над женама.
društveni sustav koji obilježava dominacija muškaraca nad ženama
sistema sociale caratterizzato dalla dominazione maschile sulle donne
sociāla sistēma, kurā vīrieši dominē pār sievietēm
socialinė vyrų dominavimo moterų atžvilgiu sistema
maatschappelijk systeem van overheersing van mannen over vrouwen
Sosiaalinen järjestelmä, jossa miehillä on valta naisiin
olyan társadalmi rendszer, amelyet a férfiak nők feletti uralma jellemez
sistema soċjali ta’ dominazzjoni maskili fuq in-nisa
społeczny system dominacji mężczyzn nad kobietami
sistema social de domínio masculino sobre as mulheres
sistem social de dominare masculină asupra femeilor
spoločenský systém dominancie mužov nad ženami
družbeni sistem moške nadvlade nad ženskami
socialt system av manlig dominans över kvinnor
Η Πατριαρχία διαθέτει ισχυρή ιδεολογία, μηχανισμούς και πρακτικές προκειμένου να εξηγήσει και να δικαιολογήσει αυτή την κυριαρχία και να την αποδώσει στις εγγενείς φυσικές διαφορές μεταξύ ανδρών και γυναικών, αν και συχνά επικαλείται νομιμοποιητικά και τη μεταφυσική. Σήμερα είναι πλέον κοινά αποδεκτό πως η πατριαρχία όπως και οι άλλοι συναφείς σχηματισμοί αποτελούν κοινωνικές, οικονομικές και πολιτισμικές κατασκευές. Ιστορικά, η πατριαρχία εκδηλώθηκε στον κοινωνικό, νομικό, πολιτικό, θρησκευτικό και οικονομικό οργανισμό μιας σειράς διαφορετικών πολιτισμών. Ακόμη και αν δεν ορίζεται ρητά από τα δικά τους συντάγματα και νόμους, οι περισσότερες σύγχρονες κοινωνίες εξακολουθούν να είναι, στην πράξη, πατριαρχικές. Σημειώνεται πως ο όρος χρησιμοποιήθηκε και ως αναλυτική κατηγορία από τον φεμινισμό του δευτέρου κύματος για την κατανόηση των πατριαρχικών κοινωνικών σχέσεων και την προοπτική της γυναικείας απελευθέρωσης από την ανδρική κυριαρχία.
pay gap
разлика в заплащането
brecha salarial entre hombres y mujeres / brecha salarial por género
rozdíl v odměňování
lønforskel
Lohngefälle
palgalõhe
μισθολογικό χάσμα
difreálach pá
jaz u plaćama
јаз во платите
hendek i pagës
jaz u platama
јaз у плaтaмa
јаз у платама
razlika u plaći
differenziale retributivo
darba samaksas atšķirība
darbo užmokesčio skirtumas
loonkloof
palkkaero
bérszakadék
differenza fil-pagi
zróżnicowanie wynagrodzenia
fosso salarial
disparitate salarială
rozdiel v odmeňovaní
plačna vrzel
löneskillnader
perpetrator
původce / původkyně
gerningsmand
Déantóir coire
počinilac
сторител
kryesi/dorazi
počinilac nasilja
починилац (учинилац) насиља
починилац
Attur
páchateľ
A person who deliberately uses violent and abusive behaviour to control their partner or former partner, whether or not they have been charged, prosecuted or convicted.
osoba, která úmyslně používá násilné a hrubé chování ke kontrole svého partnera nebo partnerky nebo bývalého partnera či partnetky, ať už byla či nebyla obviněna, stíhána nebo odsouzena.
en person, der bevidst bruger voldelig og voldelig opførsel til at kontrollere deres partner eller tidligere partner, uanset om de er tiltalt, retsforfulgt eller dømt.
Duine a úsáideann iompar foréigneach nó maslach d’aon ghnó chun rialú a dhéanamh ar a bpáirtnéir nó a iarpháirtí, cibé acu ar gearradh, ar ionchúisíodh nó ar ciontaíodh iad
лице што намерно малтретира и насилно се однесува за да го контролира својот моментален или поранешен партнер, независно дали е лицето обвинето, гонето или осудено
një person i cili qëllimisht përdor sjellje të dhunshme dhe abuzive për të kontrolluar partnerin ose ish partnerin e tyre, pavarësisht nëse ata janë akuzuar, ndjekur penalisht ose dënuar
Osoba koja namerno koristi nasilje i nasilno ponašanje da bi kontrolisala svog partnera/ku ili bivšeg partnera/ku, bez obzira da li je za to nasilje i nasilničko ponašanje osoba optužena, krivično gonjena, osuđena ili ne.
Особа која намерно користи насиље и насилничко понашање како би контролисала своју партнерку или бившу партнерку, без обзира на то да ли је оптужен, кривично гоњен или осуђиван или не.
persuna li deliberatament j/tuża mġieba vjolenti u abbużiva sabiex j/tikkontrolla s-sieħeb/ba jew ex-sieħeb/ba tiegħu, kemm jekk saret akkuża, prosekuzzjoni jew imstabet ħtija u kemm jekk le.
Osoba, ktorá cielene používa násilie alebo zneuživajúce správanie na kontrolu súčasnej alebo bývalej partnerky alebo partnera. Označnie sa používa bez ohľadu na to, či táto osoba bola za toto správanie obvinená, stíhaná alebo odsúdená.
Council of Europe (CoE) (2017), Emergency barring orders in situations of domestic violence: Article 52 of the Istanbul Convention.
Původci a původkyně násilí jsou širší kategorií, která zahrnuje jakékoli osoby dopouštějící se násilí, včetně pachatelů a pachatelek násilí, což jsou osoby, které se dopouštějí trestných činů.
physical violence
физическо насилие
violencia física
fyzické násilí
fysisk vold
physische Gewalt
kehaline vägivald
σωματική βία
foréigean fisiceach
fizičko nasilje
физичко насилство
dhunë fizike
физичко нaсиље
физичко насиље
violenza fisica
fiziska vardarbība
fizinis smurtas
fysiek geweld
fyysinen väkivalta
fizikai erőszak
vjolenza fiżika
przemoc fizyczna
violência física
violență fizică
fyzické násilie
telesno nasilje
fysiskt våld
Any act which causes physical harm as a result of unlawful physical force. Physical violence can take the form of, among others, serious and minor assault, deprivation of liberty and manslaughter
Телесна повреда, нанесена в резултат на прилагането на пряка и незаконна физическа сила, често свързана със сексуално и психологическо насилие, водеща до наранявания, страдания и здравословни проблеми.
lesiones corporales sufridas como consecuencia del uso de fuerza inmediata e ilegal física a menudo asociada con la violencia sexual y psicológica que causa heridas, estrés y problemas de salud
jakýkoli čin, který způsobuje fyzickou újmu jako výsledek nezákonným použitím fyzické síly. Fyzické násilí může mít podobu mimo jiné vážného nebo menšího napadení, omezení svobody čizabití.
personskade som følge af anvendelsen af øjeblikkelig og ulovlig fysisk kraft, der ofte er forbundet med seksuel og psykologisk vold, hvilket medfører skader, lidelser og sundhedsproblemer
körperlicher Schaden infolge der Anwendung unmittelbarer und rechtswidriger physischer Kraft, oft in Verbindung mit sexueller und psychischer Gewalt, der zu Verletzungen, Leid und gesundheitlichen Problemen führt
Vahetu ja ebaseadusliku füüsilise jõu kasutamine, mis on sageli seotud ka seksuaal- ja psühholoogilise vägivallaga, mille tagajärg on vigastused, kannatused ja terviseprobleemid
Άσκησης άμεσης και παράνομης σωματικής βίας η οποία μπορεί να προκαλέσει σωματική βλάβη και η οποία συχνά συνδέεται με σεξουαλική και ψυχολογική βία. Συνεπάγεται τραύματα, απελπισία και προβλήματα υγείας
díobháil choirp a fhulaingítear mar thoradh ar fhorfheidhmiú fórsa fisiceach láithreach agus neamhdhleathach a bhaineann go minic le foréigean gnéasach agus síceolaíoch dá dtarlaíonn gortuithe, anacair agus fadhbanna sláinte
Fizičko nasilje se odnosi na tjelesnu povredu pretrpljenu kao rezultat primjene neposredne i protivpravne fizičke sile. Često je povezano sa seksualnim i psihološkim nasiljem koje rezultira povredama, nevoljom i zdravstvenim problemima. Također obuhvata nasilje koje rezultira smrću žrtve.
секој чин што предизвикува физичка повреда како резултат на незаконска примена на физичка сила. Меѓу другите форми, физичкото насилство може да се јави и во форма на сериозен или помал напад, лишување од слобода и убиство од небрежност.
çdo veprim i cili shkakton dëm fizik si rezultat i forcës fizike të paligjshme. Dhuna fizike mund të marrë formën e, ndër të tjera, sulm të rëndë dhe të vogël, privim të lirisë dhe vrasje
Fizičko nаsilje se odnosi nа telesnu povredu pretrpljenu kаo rezultаt primene neposredne i protivprаvne fizičke sile. Često je povezаno sа seksuаlnim i psihološkim nаsiljem koje rezultirа povredаmа, nevoljom i zdrаvstvenim problemimа. Tаkođe obuhvаtа nаsilje koje rezultirа smrću žrtve.
Физичко насиље се односи на телесну повреду претрпљену као резултат примене непосредне и противправне физичке силе. Често је повезано са сексуалним и психолошким насиљем које резултира повредама, невољом и здравственим проблемима. Такође обухвата насиље које резултира смрћу жртве.
Физичко насиље се односи на тјелесну повреду претрпљену као резултат примјене непосредне и противправне физичке силе. Често је повезано са сексуалним и психолошким насиљем које резултира повредама, невољом и здравственим проблемима. Такође обухвата насиље које резултира смрћу жртве.
tjelesna ozljeda pretrpljena zbog primjene neposredne i protuzakonite fizičke sile često povezane sa seksualnim i psihičkim nasiljem, čije su posljedice ozljede, potištenost i zdravstveni problemi
miesas bojājumi, kas radīti tieša un nelikumīga fiziska spēka pielietošanas rezultātā un kas bieži ir saistīti ar seksuālu un psiholoģisku vardarbību, kā rezultātā rodas ievainojumi, ciešanas un veselības problēmas
kūno sužalojimas, patirtas neteisėtai panaudojus tiesioginę fizinę jėgą, dažnai siejamas su seksualiniu ir psichologiniu smurtu, kuris sukelia traumas, kančias ir sveikatos problemas
lichamelijk letsel dat wordt geleden als gevolg van het gebruik van onmiddellijke en onrechtmatige fysieke kracht, vaak in samenhang met seksueel en psychisch geweld, waardoor letsel, leed en gezondheidsproblemen ontstaan
Ruumiillinen haitta, joka johtuu välittömän ja laittoman fyysisen voiman käytöstä ja liittyy usein seksuaaliseen tai psykologiseen väkivaltaan, joka johtaa vammoihin, ahdistukseen ja terveysongelmiin välittömän eli ruumiillinen väkivalta on välittömän fyysisen voiman käyttöä toisen kehon satuttamiseen, joka johtaa vammoihin, ahdistukseen ja terveysongelmiin. Siihen liittyy usein seksuaalista ja henkistä väkivaltaa.
fizikai erő közvetlen és jogellenes alkalmazása következtében elszenvedett testi sértés, amely gyakran szexuális és lelki erőszakhoz kapcsolódik és sérülésekhez, stresszhez és egészségügyi problémákhoz vezet
kwalunkwe att li jikkawża ħsara fiżika bħala riżultat ta' forza fiżika llegali. Il-vjolenza fiżika jista' jkollha l-forma, fost oħrajn, ta' attakk minuri, żamma tal-ħelsien u qtil.
krzywda cielesna doświadczona w wyniku użycia nagłej i bezprawnej siły fizycznej, często kojarzona z przemocą seksualną lub psychologiczną powodującą urazy, niepokój oraz problemy zdrowotne
danos corporais sofridos em resultado da aplicação de força física direta e ilegal, frequentemente associada a violência sexual e psicológica que resulta em lesões, angústia e problemas de saúde
daune corporale suferite ca urmare a folosirii forței fizice asociate de multe ori cu violență sexuală și psihologică, care duc la vătămări, suferinţe şi probleme de sănătate
akýkoľvek čin, ktorý spôsobí obeti fyzickú ujmu v dôsledku nezákonneho použitia fyzickej sily. Fyzické násilie môže mať okrem iného formu vážneho aj menej závažného napadnutia, pozbavenia osobnej slobody a zabitia.
telesna poškodba, ki je posledica uporabe neposredne in nezakonite fizične sile, pogosto povezana s spolnim in psihološkim nasiljem, ki povzroči poškodbe, stisko in zdravstvene težave
kroppsskada till följd av utövande av direkt och olagligt fysiskt våld som ofta kopplas till sexuellt och psykologiskt våld som leder till skador, smärta och hälsoproblem
Обхваща също и насилие, причиняващо смъртта на жертвата.
También abarca la violencia que resulta en la muerte de la víctima
Det omfatter også vold, der resulterer i, at offeret dør.
Hierunter fällt auch Gewalt, die den Tod des Opfers zur Folge hat.
Hõlmab ka vägivalda, mille tagajärjel ohver sureb.
Περιλαμβάνει επίσης τη βία η οποία έχει ως αποτέλεσμα τον θάνατο του θύματος. Πρόκειται για φαινόμενο με ισχυρή έμφυλη διάσταση καθώς οι γυναίκες σε υψηλά ποσοστά κινδυνεύουν να υποστούν σωματική βία τόσο στην ιδιωτική όσο και στη δημόσια σφαίρα της ζωής
Cuimsíonn sé freisin foréigean a thugann bás an íospartaigh.
Pojam obuhvaća i nasilje čija je posljedica smrt žrtve.
Comprende anche la violenza con conseguenze mortali per la vittima.
Tā ietver arī vardarbību, kuras rezultātā iestājas upura nāve.
Taip pat apima smurtą, sukėlusį aukos mirtį.
Dit omvat ook geweld dat de dood van het slachtoffer tot gevolg heeft.
Se kattaa myös väkivallan, joka johtaa uhrin kuolemaan.
Magában foglalja az áldozat halálához vezető erőszakot is.
Obejmuje także przemoc prowadzącą do śmierci ofiary.
Inclui igualmente a violência que resulta na morte da vítima.
Cuprinde și violența care duce la moartea victimei.
Zahŕňa aj násilie, ktoré má za následok smrť obete.
Vključuje tudi nasilje, ki se konča s smrtjo žrtve.
Detta inbegriper även våld som leder till att offret avlider.
positive action
позитивно действие/утвърдителни действия
acción positiva
pozitivní akce
positive Aktion
positiivsed meetmed
θετική δράση
action positive
gníomhaíocht dhearfach
pozitivna akcija (mjere)
позитивно дејствување
veprim pozitiv
pozitivna akcija (mere)
позитивнa aкцијa (мере)
позитивна акција (мјере)
pozitivno djelovanje
azione positiva (misura)
pozitīva rīcība
pozityvūs veiksmai
positieve actie
positiivinen erityiskohtelu
pozitív fellépés
azzjoni pożittiva
działanie pozytywne
ação positiva
acțiune pozitivă
pozitívne konanie
pozitivno ukrepanje (pozitivni ukrepi)
aktiv åtgärd
Задължение на държавата да предприема действия, за разлика от задължението на държавата да се въздържа от предприемането на действия. Мерки, които са насочени към определена група и имат за цел да премахнат или да предотвратят дискриминацията или да компенсират неблагоприятните обстоятелства, възникнали поради съществуващите нагласи, поведения и структури. Понякога се нарича позитивна дискриминация.
la obligación de un Estado de tomar medidas en contraposición de su obligación de abstenerse de actuar
povinnost státu podněcovat činnost a naproti tomu povinnost státu zdržet se činnosti
en stats forpligtelse til at træffe foranstaltninger i forhold til en stats forpligtelse til at undlade at træffe foranstaltninger
Verpflichtung eines Staates, Maßnahmen zu ergreifen, im Gegensatz zur Verpflichtung eines Staates, nicht tätig zu werden
Riigi kohustus algatada tegevusi versus riigi kohustus hoiduda tegevustest
H ανάληψη κάθε πρωτοβουλίας των αρμόδιων κρατικών ή αιρετών Αρχών για την πρόληψη των έμφυλων και την ευαισθητοποίηση του κοινωνικού συνόλου σε σχέση με αυτές.
Le principe de l'égalité n'empêche pas le maintien ou l'adoption de mesures prévoyant des avantages spécifiques en faveur du sexe sous-représenté. "
oibleagáid ar stát gníomhaíocht a thionscnamh versus oibleagáid an stáit staonadh ó ghníomhaíocht
Pozitivna akcija ili djelovanje je obaveza države da pokrene akciju nasuprot obavezi države da se uzdrži od akcije.
обврска на државата да иницира дејствување наспроти обврската на државата да се воздржи од дејствување
detyrimi i një shteti për të filluar veprim kundrejt detyrimit të një shteti të abstenojë nga veprimi
Pozitivnа аkcijа je jedаn od rаzličitih terminа koji se koriste zа opisivаnje „pozitivnih merаˮ. Videti tаkođe: pozitivne mere
Позитивна акција је један од различитих термина који се користе за описивање „позитивних мераˮ. Видети такође: позитивне мере
Позитивна акција или дјеловање је обавеза државе да покрене акцију насупрот обавези државе да се уздржи од акције. То је један од више различитих термина који се користе за описивање „позитивних мјера”. Међутим, позитивна акција се такође користи у међународном праву о људским правима да би се описало „позитивно дјеловање државе” (обавеза државе да покрене акцију насупрот обавези државе да се уздржи од акције). Тако, употреба термина позитивна акција може бити двосмислена, због тога што се његово значење не ограничава искључиво на позитивне мјере у области родне равноправности.
obveza države da pokrene postupak naspram državne obveze da se suzdrži od postupanja
obbligo dello Stato di avviare un'azione, contrapposto all'obbligo dello Stato di astenersi da un'azione
valsts pienākums uzsākt rīcību pret valsts pienākumu atturēties no rīcības
verplichting van een staat om actie te ondernemen tegenover een verplichting van een staat om zich van actie te onthoudensamenhangend geheel van maatregelen binnen een arbeidsorganisatie gericht op: 1. het wegnemen van de achterstand van een of meer categorieën werknemers; tijdelijke voorkeursbehandeling is een mogelijk onderdeel hiervan 2. het bereiken van een evenredige vertegenwoordiging van vrouwen in alle functies binnen een redelijke termijn
Valtion velvollisuus käynnistää toimia verrattuna valtion velvollisuuteen pidättäytyä toimista
egy állam intézkedési kötelezettsége, szemben az állam azon kötelezettségével, hogy tartózkodjon az intézkedéstől
l-obbligu ta’ stat li jibda azzjoni kontra l-obbligu ta’ stat li jastjeni minn azzjoni
obowiązek państwa do podjęcia działania wobec obowiązku państwa do wstrzymania się od działania
obrigação de um Estado de agir versus a obrigação de um Estado de abster-se de agir
Acțiune pozitivă este unul dintre termenii folosiți pentru a descrie „măsuri pozitive”. Termenul de acțiune pozitivă se folosește însă și în dreptul internațional al drepturilor omului pentru a descrie acţiuni pozitive ale statului" (obligaţia statului să se abţină de la acţiune). Utilizarea sa poate fi deci ambiguă în sensul că nu are numai înțelesul de acțiune pozitivă în domeniul egalității de gen.
povinnosť štátu začať konanie v porovnaní s povinnosťou štátu zdržať sa konania
en stats skyldighet att vidta åtgärder kontra en stats skyldighet att avstå från att vidta åtgärder
Based on UN Women’s General Recommendation No 25 on Article 4, paragraph 1 of the Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination against Women – Temporary Special Measures
Positive action is one of various terms used to describe ‘positive measures’. However, positive action is also used in international human rights law to describe ‘positive state action’ (the obligation of a state to initiate action versus a state’s obligation to abstain from action). Its use can thus be ambiguous in that it is not confined to meaning positive measures in the area of gender equality.
Acción positiva es uno de los distintos términos utilizados para describir las medidas positivas. No obstante, «acción positiva» se utiliza también en otro sentido en las normas internacionales sobre derechos humanos. Por lo tanto, la expresión «acción positiva» es ambigua porque no abarca solamente medidas en el ámbito de la igualdad de género.
Pozitivní činnost je jeden z termínů užívaných k popisu „pozitivních opatření“. Pojem „pozitivní činnost“ je však používán také v mezinárodních právních předpisech o ochraně lidských práv. Jeho použití tak může být nejednoznačné, jelikož se neomezuje na popis pozitivních opatření v oblasti genderové rovnosti.
Positiv særbehandling er et af de forskellige udtryk, der anvendes til at beskrive "positive foranstaltninger". Imidlertid bruges positiv særbehandling også i international menneskerettighedslovgivning til at beskrive "statslig positiv særbehandling" (en stats forpligtelse til at træffe foranstaltninger i forhold til en stats forpligtelse til at undlade at træffe foranstaltninger). Brugen kan således være tvetydig, idet den ikke begrænser sig til at betyde positive foranstaltninger på ligestillingsområdet.
Positive Aktion ist einer von mehreren Begriffen zur Beschreibung positiver Maßnahmen“. Der Begriff „positive Aktion“ wird aber auch in den internationalen Menschenrechtsnormen verwendet, um eine „positive Aktion des Staates“ (Verpflichtung eines Staates, tätig zu werden, im Gegensatz zur Verpflichtung eines Staates, nicht tätig zu werden) zu beschreiben. Seine Verwendung kann daher insofern mehrdeutig sein, als dass sie nicht nur auf positive Maßnahmen im Bereich der Gleichstellung beschränkt ist.
Η «θετική δράση» είναι ένας από τους διαφορετικούς όρους που χρησιμοποιούνται για να περιγράψουν «θετικά μέτρα». Ωστόσο, στο διεθνές δίκαιο των ανθρωπίνων δικαιωμάτων η θετική δράση χρησιμοποιείται επίσης για να περιγράψει και άλλα μέτρα. Συνεπώς, η χρήση της μπορεί να είναι διφορούμενη δεδομένου ότι η σημασία της δεν περιορίζεται μόνο στα θετικά μέτρα στον τομέα της ισότητας των φύλων.
«Action positive» compte parmi les différents termes employés pour décrire des «mesures positives». Toutefois, une action positive est également utilisée dans le droit international relatif aux droits de l'homme, son utilisation peut donc être ambiguë dans la mesure où elle ne se limite pas aux mesures positives dans le domaine de l'égalité de genre.
Tá gníomhaíocht dhearfach ar cheann de na téarmaí éagsúla a úsáidtear chun cur síos ar 'bhearta dearfacha'. Úsáidtear idirdhealú dearfach freisin, áfach, i ndlí idirnáisiúnta chearta an duine chun cur síos a dhéanamh ar 'Is féidir dá réir débhríochas a bheith ann nuair a úsáidtear é sa mhéid is nach bearta dearfacha i réimse an chomhionannais inscne amháin atá i gceist leis.
To je jedan od više različitih termina koji se koriste za opisivanje „pozitivnih mjera”. Međutim, pozitivna akcija se također koristi u međunarodnom pravu o ljudskim pravima da bi se opisalo „pozitivno djelovanje države” (obaveza države da pokrene akciju nasuprot obavezi države da se uzdrži od akcije). Tako, upotreba termina pozitivna akcija može biti dvosmislena, zbog toga što se njegovo značenje ne ograničava isključivo na pozitivne mjere u oblasti rodne ravnopravnosti.
Позитивното дејствување е еден од различните термини што се користат за да се опишат „позитивните мерки“. Сепак, позитивното дејствување се користи и во меѓународното право за човекови права па затоа неговата употреба може да биде нејасна, бидејќи неговото значење не се однесува само на позитивни мерки во сферата на родовата еднаквост.
Veprimi pozitiv është një nga termat e ndryshëm që përdoret për të përshkruar 'masat pozitive ’. Sidoqoftë, veprimi pozitiv përdoret gjithashtu në ligjin ndërkombëtar për të drejtat e njeriut për të përshkruar 'veprim pozitiv shtetëror' (detyrimi i një shteti për të ndërmarrë një veprim kundrejt detyrimit të një shteti për të abstenuar nga veprimi). Përdorimi i tij mund të jetë i paqartë në atë që nuk kufizohet vetëm në kuptimin e masave pozitive në fushën e barazisë gjinore.
Međutim, pozitivno delovаnje se tаkođe koristi u međunаrodnom zаkonu o ljudskim prаvimа dа bi se opisаlo „pozitivno delovаnje držаveˮ (obаvezа držаve dа pokrene аkciju nаsuprot obаvezi držаve dа se uzdrži od аkcije). Tаko, upotrebа pozitivne аkcije može biti dvosmislenа u tome što se ne ogrаničаvа nа znаčenje pozitivnih merа u oblаsti rodne rаvnoprаvnosti.
Међутим, позитивно деловање се такође користи у међународном закону о људским правима да би се описало „позитивно деловање државеˮ (обавеза државе да покрене акцију насупрот обавези државе да се уздржи од акције). Тако, употреба позитивне акције може бити двосмислена у томе што се не ограничава на значење позитивних мера у области родне равноправности.
Pozitivno djelovanje jedan je od nekoliko različitih pojmova kojima se opisuju "pozitivne mjere". Međutim, pozitivno djelovanje koristi se i u međunarodnom pravu o ljudskim pravima. Stoga upotreba toga izraza može biti nejasna, jer mu značenje nije ograničeno samo na pozitivne mjere u području rodne ravnopravnosti.
"Azione positiva" è uno dei vari termini utilizzati per descrivere le "misure positive", ma è usato anche nella legislazione internazionale sui diritti umani; pertanto il suo utilizzo può essere ambiguo in quanto non ristretto all'indicazione di misure positive nell'ambito della parità di genere.
Termins “pozitīva rīcība” ir viens no vairākiem terminiem, ko izmanto, lai aprakstītu pozitīvus pasākumus. Tomēr terminu “pozitīva rīcība” izmanto arī starptautiskajos cilvēktiesību tiesību aktos, “tādējādi tā lietojums var būt neskaidrs, jo tas neaprobežojas tikai ar termina “pozitīvi pasākumi” nozīmi dzimumu līdztiesības jomā.
Pozityvūs veiksmai yra vienas iš terminų, vartojamų „pozityvioms priemonėms“ apibūdinti. Tačiau jis taip pat vartojamas tarptautinėje žmogaus teisių teisėje siekiant apibūdinti „teigiamą valstybės veiksmą“ (valstybės pareigą inicijuoti veiksmus, palyginti su valstybės pareiga susilaikyti nuo veiksmų). Jo vartojimas todėl gali būti nevienareikšmiškas ta prasme, kad gali reikšti ne tik pozityvias priemones lyčių lygybės srityje.
Positieve actie is een van een aantal termen die worden gebruikt om 'positieve maatregelen' te omschrijven. Positieve actie wordt echter ook gebruikt in internationaal recht inzake de mensenrechten om ... te beschrijven.Het gebruik ervan kan derhalve onduidelijk zijn in die zin dat de term niet beperkt is tot positieve maatregelen op het gebied van gelijkheid van vrouwen en mannen.
Positiivinen erityiskohtelu on yksi monista termeistä, joita käytetään kuvaamaan "positiivisia erityistoimia". Positiivista erityiskohtelua käytetään kuitenkin myös kansainvälisessä ihmisoikeuslainsäädännössä. Sen käyttö voi siten olla monimerkityksistä, koska sitä ei ole rajattu tarkoittamaan positiivisia erityistoimia sukupuolten tasa-arvon alalla.
A pozitív fellépés a „pozitív intézkedéseket” leíró különböző fogalmak egyike. A pozitív fellépés azonban a nemzetközi emberi jogi jogszabályokban is használatos a pozitív állami fellépés megjelölésére. Használata ezért nem mindig egyértelmű, mivel jelentése nem korlátozódik a nemek közötti egyenlőség területét érintő pozitív intézkedésekre.
Azzjoni pożittiva hija terminu wieħed minn diversi termini li jintużaw biex jiddeskrivu ‘miżuri pożittivi’. Madankollu, azzjoni pożittiva tintuża wkoll fil-liġi internazzjonali tad-drittijiet tal-bniedem biex tiddeskrivi ‘azzjoni pożittiva ta’ stat’ (l-obbligu ta’ stat li jibda azzjoni kontra l-obbligu ta’ stat li jastjeni minn azzjoni). L-użu tagħha jista’ għalhekk ikun ambigwu fis-sens li mhuwiex ikkonfinat li jfisser miżuri pożittivi fil-qasam tal-ugwaljanza bejn il-ġeneri.
Działanie pozytywne jest jednym z wielu terminów używanych do opisania „środków pozytywnych”. Działanie pozytywne jest jednak używane w prawie międzynarodowym w zakresie praw człowieka do opisania „działania pozytywnego państwa” (obowiązek państwa do inicjowania działania a obowiązek państwa do wstrzymania się od działania). Użycie terminu może być zatem niejednoznaczne, jako że jego znaczenie nie ogranicza się do obszaru równości płci.
O termo «ação positiva» é um dos vários termos utilizados para descrever «medidas positivas». Contudo, o termo «ação positiva» também é utilizado na legislação internacional em matéria de direitos humanos para descrever o termo «ação positiva do Estado». A sua utilização pode, assim, ser ambígua, uma vez que não se confina à aceção do termo «medidas positivas» no domínio da igualdade de género.
Pozitívne konanie je jedným z rôznych pojmov, ktoré sa používajú na opis „pozitívnych opatrení“. Pozitívne konanie sa však v medzinárodnom práve v oblasti ľudských práv používa aj na opis „pozitívnych konaní štátu“ (povinnosť štátu iniciovať konanie v porovnaní s povinnosťou štátu zdržať sa konania). Jeho použitie môže byť preto nejednoznačné v tom, že sa neobmedzuje len na pozitívne opatrenia v oblasti rodovej rovnosti.
Pozitivno ukrepanje je eden od različnih izrazov, ki se uporabljajo za opisovanje „pozitivnih ukrepov“. Vendar se pozitivno ukrepanje v mednarodni zakonodaji o človekovih pravicah uporablja tudi za opisovanje „pozitivnega ukrepanja države“ (obveznosti države, da sproži ukrepanje v nasprotju z obveznostjo države, da se vzdrži ukrepanja). Uporaba tega izraza je torej lahko dvoumna v tem smislu, da ne pomeni le pozitivnih ukrepov na področju enakosti spolov.
Aktiva åtgärder är en av flera termer som används för att beskriva ”positiva åtgärder”. Aktiva åtgärder används dock även inom internationell lagstiftning om mänskliga rättigheter för att beskriva aktiva statliga åtgärder (en stats skyldighet att vidta åtgärder kontra en stats skyldighet att avstå från åtgärder). Dess användning kan därmed vara tvetydig då det inte är begränsat till att betyda aktiva åtgärder inom området jämställdhet.
positive discrimination
позитивна дискриминация
discriminación positiva
pozitivní diskriminace
positiv forskelsbehandling
positive Diskriminierung
positiivne diskrimineerimine
θετική διάκριση
idirdhealú dearfach
pozitivna diskriminacija
позитивна дискриминација
diskriminim pozitiv
позитивнa дискриминaцијa
discriminazione positiva
pozitīva diskriminācija
pozityvioji diskriminacija
positieve discriminatie
positiivinen syrjintä
pozitív diszkrimináció
diskriminazzjoni pożittiva
dyskryminacja pozytywna
discriminação positiva
discriminare pozitivă
pozitívna diskriminácia
positiv särbehandling
See: positive action; positive measures.
Η παροχή πλεονεκτημάτων σε εκείνες τις κοινωνικές ομάδες που υφίστανται διακρίσεις λόγω φυλής, φύλου, σεξουαλικού προσανατολισμού, αναπηρίας κ.λπ. και η διασφάλιση ότι τα μέλη των συγκεκριμένων ομάδων θα έχουν την απαιτούμενη πρόσβαση στιςδιαθέσιμες ευκαιρίες.
U svakodnevnom govoru ovaj termin se često koristi za označavanje pozitivnih mjera ili pozitivnih akcija. Međutim, važno je naglasiti da „pozitivna diskriminacija” tehnički nema smisla.
U svаkodnevnom jeziku ovаj termin se često koristi zа oznаčаvаnje pozitivnih merа ili pozitivnih аkcijа. Videti tаkođe: pozitivnа аkcijа; pozitivne mere
У свакодневном језику овај термин се често користи за означавање позитивних мера или позитивних акција. Видети такође: позитивна акција; позитивне мере
Raksturo atbalsta pasākumus vai pozitīvās rīcības. Rāda jēdzienu pretrunu: vai diskriminācijas fakts tiek attaisnots un leģitimizēts (jo tas nav patvaļīgs), kādēļ to nevar saukt par ‘diskrimināciju’, vai arī nošķīrums netiek attaisnots vai leģitimizēts (jo tas ir patvaļīgs), kādēļ nevar tikt uzskatīts par ‘pozitīvo’.
Based on United Nations Economic and Social Council (2002). Prevention of Discrimination: The Concept and Practice of Affirmative Action. 17 June 2002.
In common language this term is often used to refer to positive measures or positive action. However, it is important to stress that ‘positive discrimination’ technically makes no sense. In accordance with the now general practice of using the term ‘discrimination’ exclusively to designate ‘arbitrary’, ‘unjust’ or ‘illegitimate distinctions’, the term ‘positive discrimination’ is a contradiction in terms: either the distinction in question is justified and legitimate (because it is not arbitrary) and therefore cannot be called ‘discrimination’, or the distinction in question is unjustified or illegitimate (because it is arbitrary) and should not be labelled ‘positive’. Preferable terms are therefore positive action, positive measures and affirmation action measures.
Término no recomendado. Utilizar medida positiva o acción positiva.
Ενδεικτικά αφορά την παροχή ειδικών ευκαιριών εκπαίδευσης, απασχόλησης,κατάρτισης κ.λπ. για μειονεκτούσες ομάδες, όπως κατηγορίες γυναίκών,εθνικές μειονότητες κ.λπ. Η συγκεκριμένη πρακτική ωστόσο δεν γίνεται καθολικά αποδεκτή. Οι επικριτές/τριες της θεωρούν πως είναι διαλυτική και θέτει σε κίνδυνο την οικονομία.
U skladu sa sadašnjom općom praksom korištenja izraza „diskriminacija” isključivo za označavanje „proizvoljnih”, „nepravednih” ili „nelegitimnih razlika”, izraz „pozitivna diskriminacija” predstavlja kontradikciju u korištenju termina: ili je predmetna razlika opravdana i legitimna (jer nije proizvoljna) i stoga se ne može nazvati „diskriminacijom”, ili je predmetna razlika neopravdana ili nelegitimna (jer je proizvoljna) i ne bi je trebalo označavati kao „pozitivna”. Stoga su poželjni izrazi pozitivna akcija, pozitivne mjere i afirmativne mjere.
Međutim, vаžno je nаglаsiti dа „pozitivnа diskriminаcijаˮ tehnički nemа smislа. U sklаdu sа sаdаšnjom opštom prаksom korišćenjа izrаzа „diskriminаcijаˮ isključivo zа oznаčаvаnje „proizvoljnihˮ, „neprаvednihˮ ili „nelegitimnih rаzlikаˮ, izrаz „pozitivnа diskriminаcijаˮ predstаvljа kontrаdikciju u terminimа: ili je predmetnа rаzlikа oprаvdаnа i legitimnа (jer nije proizvoljnа) i stogа se ne može nаzvаti „diskriminаcijomˮ, ili je predmetnа rаzlikа neoprаvdаnа ili nelegitimnа (jer je proizvoljnа) i ne bi je trebаlo oznаčаvаti kаo „pozitivnаˮ. Stogа, poželjni su izrаzi pozitivnа аkcijа, pozitivne mere i mere аfirmаcije.
Међутим, важно је нагласити да „позитивна дискриминацијаˮ технички нема смисла. У складу са садашњом општом праксом коришћења израза „дискриминацијаˮ искључиво за означавање „произвољнихˮ, „неправеднихˮ или „нелегитимних разликаˮ, израз „позитивна дискриминацијаˮ представља контрадикцију у терминима: или је предметна разлика оправдана и легитимна (јер није произвољна) и стога се не може назвати „дискриминацијомˮ, или је предметна разлика неоправдана или нелегитимна (јер је произвољна) и не би је требало означавати као „позитивнаˮ. Стога, пожељни су изрази позитивна акција, позитивне мере и мере афирмације.
Nel linguaggio comune questo termine è spesso usato per riferirsi a misure positive o azioni positive. Tuttavia, è importante sottolineare che la "discriminazione positiva" tecnicamente non ha senso. Conformemente alla prassi ormai corrente di usare il termine "discriminazione" esclusivamente per designare "arbitrario", "ingiusto" o "distinzione illegittima", il termine "discriminazione positiva" è una contraddizione in termini: o la distinzione in questione è giustificata e legittima (perché non è arbitraria) e quindi non può essere chiamata "discriminazione", o la distinzione in questione è ingiustificata o illegittima (perché è arbitraria) e non dovrebbe essere etichettata come "positiva". I termini preferibili sono quindi azioni positive, misure positive e misure di azione di affermazione.
Ieteicamie jēdzieni ir 'pozitīvā rīcība' (positive action un positive measures), kā arī pozitīvās rīcības pasākumi.
Bendroje kalboje šis terminas dažnai naudojamas norint paminėti teigiamas priemones ar teigiamus veiksmus. Tačiau svarbu pabrėžti, kad techniškai terminas „teigiama diskriminacija“ neturi prasmės. Pagal dabartinę bendrą praktiką, vartojant sąvoką „diskriminacija“ įvardyjami „savavališki“, „neteisingi“ arba „neteisėti skirtumai“, todėl sąvoka „teigiama diskriminacija“ tampa prieštaringa: arba skirtumas yra pagrįstas ir teisėtas (nes nėra savavališkas) ir todėl negali būti vadinamas „diskriminacija“, arba nagrinėjamas skirtumas yra nepagrįstas arba neteisėtas (nes yra savavališkas) ir neturėtų būti pažymėtas kaip „teigiamas“. Vartotini terminai yra teigiami veiksmai, teigiamos priemonės ir teigiamo poveikio priemonės.
Tento pojem sa neodporúča. Skôr sa odporúča sa použiť pojem „pozitívne opatrenie“ alebo „pozitívne konanie“.
V običajnem jeziku se ta izraz pogosto uporablja za označevanje pozitivnih ukrepov ali pozitivnega ukrepanja. Vendar je potrebno poudariti, da izraz 'pozitivna diskriminacija' tehnično nima smisla. Skladno z danes splošno prakso rabe izraza 'diskriminacija' izključno za označevanje ‘samovoljnega’, ‘neupravičenega’ ali ‘nezakonitega razlikovanja’ gre pri izrazu ‘pozitivna diskriminacija’ za protislovna pojma: bodisi da je zadevno razlikovanje upravičeno in zakonito (ker ni samovoljno) in torej ne gre za ‘diskriminacijo’ bodisi je zadevno razlikovanje neupravičeno ali nezakonito (ker je samovoljno), zato ga ne bi smeli označiti kot ‘pozitivnega’. Zato so priporočljivi izrazi pozitivno ukrepanje, pozitivni ukrepi in zagotavljanje enakopravnosti.
I vardagligt språk används begreppet ofta i bemärkelsen aktiva åtgärder eller positiva åtgärder. Det är emellertid viktigt att poängtera att innebörden av begreppet ”positiv diskriminering”, i Sverige kallad ”positiv särbehandling” ur en bemärkelse kan ses som ologisk. Detta om begreppet särbehandling ses som något negativt, kopplat till diskriminering, och som sådan ”godtycklig”, ”orättvis” eller” icke-legitim”. Begreppet positiv särbehandling är därmed motsägelsefullt, antingen är särbehandlingen motiverad och relevant och då utgör det ingen särbehandling (i bemärkelsen diskriminering) eller så utgör innebörden något som är orättvist och icke-relevant (och godtyckligt) då kan det inte ses som positivt. På engelska används med fördel begreppen positive action och positive measures and affirmative action (i Sverige används samlingsbegreppet aktiva åtgärder).
positive measures
позитивна мярка
pozitivní opatření
positiv særforanstaltning
positive Maßnahme
θετικό μέτρο
beart dearfach
pozitivne mjere
позитивна мерка
masë pozitive
pozitivne mere
позитивне мере
позитивне мјере
pozitivna mjera
misura positiva
atbalsta pasākumi
pozityvios priemonės
positieve maatregel
positiivinen erityistoimi
pozitív intézkedés
miżura pożittiva
środek pozytywny
medida positiva
măsură pozitivă
pozitívne opatrenie
pozitivni ukrepi
positiva åtgärder
Action aimed at favouring access by members of certain categories of people, in this particular case, women, to rights which they are guaranteed, to the same extent as members of other categories, in this particular case, men. See also: temporary special measures; specific action
Действие, насочено към насърчаване на достъпа на определени групи хора, в този конкретен случай - жените, до гарантираните им права, в същата степен, както и членовете на други групи, в този случай - мъжете.
Medidas destinadas a un grupo determinado, con las que se pretende suprimir y prevenir una discriminación o compensar las desventajas resultantes de actitudes, comportamientos y estructuras fácticas existentes. Son de carácter puntual, temporal y excepcional, por lo que una vez corregido el desequilibrio no habrá necesidad de seguir desarrollándola. Asimismo, habrán de ser razonables y proporcionadas en relación con el objetivo perseguido en cada caso, que no puede ser otro que el de superar las situaciones de desigualdad de las mujeres en relación con los hombres en cada uno de los supuestos que se pretenda corregir con la aplicación de una acción positiva.
činnost, jejímž účelem je podporovat příslušníky určitých skupin, v tomto případě ženy, aby se jim dostalo stejného přístupu k zaručeným právům, jako mají příslušníci jiných skupin, v tomto případě muži
foranstaltning, der sigter mod at give personer i bestemte grupper, i dette tilfælde kvinder, adgang til rettigheder, som de er sikret, i samme omfang som personer i andre grupper, i dette tilfælde mænd
Aktion, die den Zugang von einer bestimmten Kategorie angehörenden Personen, in diesem besonderen Falle Frauen, zu Rechten, die ihnen garantiert sind, im gleichen Maße wie anderen Kategorien zugehörige Personen, in diesem besonderen Falle Männer, fördern soll
Tegevus, mille eesmärk on muuta teatud inimrühmade (siin: naiste) juurdepääs neile tagatud õigustele samasuguseks nagu see on teistel inimrühmadel (siin: meestel)
δράση που στοχεύει να ευνοήσει την πρόσβαση των μελών ορισμένων κοινωνικών κατηγοριών, όπως για παράδειγμα γυναικών, σε εγγυημένα δικαιώματα, στον ίδιο βαθμό με τα μέλη άλλων κατηγοριών ( στη συγκεκριμένη περίπτωση των ανδρών)
gníomh arb é is aidhm dó go mbeidh rochtain níos fearr ag daoine ar de chatagóirí áirithe daoine iad, sa chás áirithe seo, mná, ar chearta a ráthófar dóibh an oiread céanna le daoine ar de chatagóirí eile iad, sa chás áirithe seo, fir
Izraz „pozitivne mjere” odnosi se na činove usmjerene na favorizovanje pristupa pripadnika određenih kategorija ljudi, u ovom konkretnom slučaju, žena, pravima koja su im zagarantovana, u istoj mjeri kao i pripadnicima drugih kategorija, u ovom konkretnom slučaju, muškarcima.
дејствување чија цел е фаворизиран пристап до загарантираните права за припадниците на одредени категории на луѓе, во овој случај жените, во иста мера како припадниците на другите категории, во овој случај мажите.
veprim që synon favorizimin e qasjes nga anëtarët e kategorive të caktuara të njerëzve, në këtë rast të veçantë, gratë, në të drejtat që ato kanë të garantuara, në të njëjtën masë si anëtarët e kategorive të tjera, në këtë rast të veçantë, burrat
Izrаz „pozitivne mereˮ odnosi se nа аkcije usmerene nа fаvorizovаnje pristupа pripаdnikа određenih kаtegorijа ljudi, u ovom konkretnom slučаju, ženа, prаvimа kojа su im zаgаrаntovаnа, u istoj meri kаo i pripаdnicimа drugih kаtegorijа, u ovom konkretnom slučаju, muškаrcimа.Videti tаkođe: privremene specijаlne mere; ciljаne mere
Израз „позитивне мереˮ односи се на акције усмерене на фаворизовање приступа припадника одређених категорија људи, у овом конкретном случају, жена, правима која су им загарантована, у истој мери као и припадницима других категорија, у овом конкретном случају, мушкарцима. Видети такође: привремене специјалне мере; циљане мере
Израз „позитивне мјере” односи се на чинове усмјерене на фаворизовање приступа припадника одређених категорија људи, у овом конкретном случају, жена, правима која су им загарантована, у истој мјери као и припадницима других категорија, у овом конкретном случају, мушкарцима.
djelovanje s ciljem davanja prednosti određenoj skupini ljudi, u ovom slučaju ženama, na pristup zajamčenim pravima u jednakoj mjeri kao i drugim skupinama, u ovom slučaju muškarcima
azione volta a favorire l'accesso delle persone appartenenti a determinate categorie, in questo caso particolare le donne, ai diritti loro garantiti, nella stessa misura dei membri di altre categorie, in questo caso particolare gli uomini
rīcība, kuras mērķis ir veicināt noteiktas cilvēku kategorijas locekļu - šajā konkrētajā gadījumā sieviešu - piekļuvi viņiem garantētajām tiesībām tādā pašā mērā, kā citu kategoriju locekļiem - šajā gadījumā vīriešiem
veiksmai, skirti sudaryti palankesnes sąlygas tam tikrų kategorijų asmenims - šiuo konkrečiu atveju moterims, naudotis joms garantuojamomis teisėmis tiek pat, kiek jomis naudojasi kitų kategorijų nariai - šiuo konkrečiu atveju vyrai
actie die erop gericht is te bevorderen dat leden van bepaalde categorieën mensen, in dit specifieke geval vrouwen, in dezelfde mate als leden van andere categorieën, in dit specifieke geval mannen, toegang hebben tot rechten die hun zijn gewaarborgd
Toimi, jonka tarkoituksena on edistää tiettyjen ihmisryhmien, tässä tapauksessa naisten, oikeuksien toteutumista yhtä lailla kuin muiden ryhmien, tässä tapauksessa miesten
olyan intézkedés, amelynek célja bizonyos csoportokhoz tartozó emberek – jelen esetben a nők – számukra biztosított jogokhoz való, más kategóriák tagjaival – jelen esetben a férfiakkal – azonos mértékű hozzáférésének elősegítése
azzjoni mmirata biex jiġi ffavorit l-aċċess ta’ membri ta’ ċerti kategoriji ta’ persuni, f’dan il-każ partikolari n-nisa, għal drittijiet garantiti, bl-istess mod bħall-membri ta’ kategoriji oħra, f’dan il-każ partikolari, l-irġiel
działanie mające na celu wspieranie dostępu dla członków pewnych kategorii osób, w tym konkretnym przypadku kobiet, do zagwarantowanych im praw, w takim samym zakresie jak członkowie innych kategorii, w tym konkretnym przypadku mężczyźni
ação que visa favorecer o acesso de determinadas categorias de pessoas, neste caso particular, as mulheres, aos direitos que lhes são garantidos, da mesma forma que os membros de outras categorias, neste caso particular, os homens
acțiune menită să favorizeze accesul la drepturi garantate membrilor anumitor categorii de oameni, în acest caz al femeilor, în aceeași măsură cu celelalte categorii, în acest caz, al bărbaților.
opatrenia zamerané na uprednostňovanie prístupu členov určitých kategórií osôb, v tomto konkrétnom prípade žien, k právam, ktoré sú im zaručené, v takej istej miere ako členov iných kategórií, v tomto konkrétnom prípade mužov
ukrepi, namenjeni podpiranju oseb, ki pripadajo določenim kategorijam ljudi, v tem primeru žensk, pri tem, da lahko do pravic, ki so jim zajamčene, dostopajo v enakem obsegu kot osebe, ki pripadajo drugim kategorijam, v tem primeru moški
åtgärd som syftar till att gynna tillgången till rättigheter som de är garanterade för vissa kategorier av människor, i detta fall kvinnor, i samma utsträckning som medlemmar av andra kategorier, i detta fall män
(1) Final report of the Group of Specialists on positive action: Positive action in the field of equality between women and men EG-SPA (2000)7; (2) ECHR, Thlimmenos v. Greece [GC] (No. 34369/97), 6 April 2000, para. 44. Similarly, ECHR, Pretty v. UK (No. 2346/02), 29 April 2002, para. 88.
In some cases, the reason that discrimination is found to occur is due to the fact that the same rule is applied to everyone without consideration of relevant differences. In order to remedy and prevent this kind of situation, governments, employers and service providers must ensure that they take steps to adjust their rules and practices to take such differences into consideration – that is, they must do something to adjust current policies and measures. The concept of positive measures is generally referred to in international law as ‘special measures’. Such measures are described with different terms, which may also have different meaning and interpretation given to them in different national contexts and areas of their applicability. The most widely known terms are: affirmative action or affirmative measures; positive action; preferential treatment; special measures; specific action; reverse discrimination; and positive discrimination.
В някои случаи причината за възникване на дискриминацията се дължи на факта, че едно правило се прилага към всички без отчитане на съответните разлики. За да се коригира и предотвратява такъв вид ситуация, правителствата, работодателите и доставчиците на услуги трябва да гарантират, че предприемат стъпки за коригиране на своите правила и практики с цел отчитане на тези разлики, тоест те трябва да направят нещо, за да коригират текущите политики и мерки. Концепцията за позитивна мярка като цяло се използва в международното право като „специални мерки“. Тези мерки са описани с различни термини, но е възможно да имат и различно значение и тълкуване според различните видове национален контекст и областите на тяхната приложимост. Най-широкоизвестните термини са: утвърдителни действия или утвърдителни мерки, позитивни действия; преференциално третиране; специални мерки; специфични действия, позитивна дискриминация и положителна дискриминация.
En algunos casos, la razón por la cual se produce la discriminación se debe a que la misma regla se aplica a todas las personas sin tener en cuenta las diferencias relevantes. Para remediar y prevenir este tipo de situaciones, los gobiernos, entidades empleadoras y quienes son proveedores de servicios deben asegurarse de tomar medidas para ajustar sus reglas y prácticas a fin de tener en cuenta esas diferencias, es decir, deben hacer algo para ajustar las políticas y medidas actuales. El concepto de medida positiva se menciona generalmente en el derecho internacional como "medidas especiales". Tales medidas se describen con diferentes términos, que también pueden tener también diferentes significados e interpretaciones, según los contextos nacionales y áreas de su aplicabilidad. Los términos más ampliamente conocidos son: acción afirmativa o medidas afirmativas; acción positiva; tratamiento preferencial; medidas especiales; acción especifica; discriminación inversa; y discriminación positiva.
V některých případech se ukazuje, že důvodem výskytu diskriminace je uplatňování stejného pravidla na všechny, bez zohlednění podstatných rozdílů. Pro nápravu tohoto stavu a jeho předcházení musí vlády, zaměstnavatelé a poskytovatelé služeb učinit kroky, jimiž upraví svá pravidla a postupy, aby zohledňovaly zmíněné rozdíly. To znamená, že musí nějakým způsobem přizpůsobit stávající politiky a opatření. Pojem „pozitivní opatření“ je v mezinárodním právu obecně označován výrazem „zvláštní opatření“. Tato opatření jsou popisována pomocí různých výrazů, které mohou mít v různých vnitrostátních souvislostech a oblastech uplatňování někdy odlišný význam. Nejznámějšími termíny jsou pozitivní činnost nebo pozitivní opatření, preferenční zacházení, zvláštní opatření, specifická činnost a pozitivní diskriminace.
I nogle tilfælde er årsagen til, at der sker forskelsbehandling, at den samme regel gælder for alle uden hensyntagen til relevante forskelle. For at afhjælpe og forhindre denne slags situationer skal regeringer, arbejdsgivere og serviceudbydere sikre, at de tilpasser deres regler og praksis for at tage hensyn til sådanne forskelle - det vil sige, at de skal gøre noget for at tilpasse de nuværende politikker og foranstaltninger. Begrebet positive foranstaltninger anvendes generelt i international lovgivning som "særlige foranstaltninger". Sådanne foranstaltninger beskrives med forskellige udtryk, som også kan have forskellig mening og fortolkning afhængigt af de forskellige nationale kontekster og anvendelsesområder. De mest kendte udtryk er: positiv særbehandling eller positive foranstaltninger, fortrinsbehandling, særlige foranstaltninger, specifikke foranstaltninger, omvendt forskelsbehandling og positiv forskelsbehandling
In einigen Fällen liegt der Grund dafür, dass es zu Diskriminierung kommt, darin, dass die gleiche Regel ungeachtet relevanter Unterschiede auf alle angewendet wird. Um dem abzuhelfen und vorzubeugen, müssen Regierungen, Arbeitgeber und Dienstleister sicherstellen, dass sie die nötigen Schritte einleiten, um ihre Regeln und Praktiken so anzupassen, dass diese Unterschiede berücksichtigt werden, d. h., sie müssen aktiv werden und ihre aktuelle Politik und Maßnahmen anpassen. Im internationalen Recht wird das Konzept der positiven Maßnahme im Allgemeinen als „Sondermaßnahme“ bezeichnet. Derartige Maßnahmen werden mit verschiedenen Begriffen beschrieben, denen auch in unterschiedlichen nationalen Kontexten und Bereichen ihrer Anwendbarkeit eine jeweils andere Bedeutung und Auslegung gegeben werden kann. Die bekanntesten Begriffe sind: affirmative Maßnahme, Affirmative-Action-Maßnahme; positive Aktion; bevorzugte Behandlung; Sondermaßnahme, spezifische Maßnahme, gezielte Fördermaßnahme; umgekehrte Diskriminierung; positive Diskriminierung.
Mõnikord leiab diskrimineerimine aset, sest sama reeglit kasutatakse kõigi puhul, kuid ei arvestata oluliste erinevustega. Et selliseid olukordi parandada ja ennetada, peavad valitsused, tööandjad ja teenusepakkujad tagama, et nad astuvad samme reeglite ja tavade kohandamiseks, et selliste erinevustega arvestada, st nad peavad midagi ette võtma, et kehtivat poliitikat ja meetmeid kohandada. Rahvusvahelises õiguses kasutatakse positiivsete meetmete kohta terminit „erimeetmed“. Nende meetmete kirjeldamiseks kasutatakse erinevaid termineid ja neil võib olla ka erinev tähendus olenevalt sellest, kuidas neid vastavas riigis tõlgendatakse ja mis valdkonnas rakendatakse.
Σε ορισμένες περιπτώσεις, ο λόγος που διαπιστώνεται δυσμενής διάκριση είναι το γεγονός ότι εφαρμόζεται ο ίδιος κανόνας για όλες/ους χωρίς να λαμβάνονται υπόψη σημαντικές διαφορές. Προκειμένου να διορθωθεί και να αποφευχθεί μελλοντικά αυτή η κατάσταση, οι κυβερνήσεις, οι εργοδότες/τριες και οι πάροχοι υπηρεσιών πρέπει να διασφαλίσουν τους κανόνες και τις πρακτικές τους, προκειμένου να λαμβάνουν υπόψη τέτοιες διαφορές, προσαρμόζοντας τις υπάρχουσες πολιτικές και τα μέτρα. Η έννοια του θετικού μέτρου αναφέρεται γενικά στο διεθνές δίκαιο ως «ειδικό μέτρο». Αυτά τα μέτρα περιγράφονται με διαφορετικούς όρους, οι οποίοι μπορεί επίσης να έχουν διαφορετικό νόημα και ερμηνεία σε διαφορετικά εθνικά πλαίσια και τομείς στους οποίους εφαρμόζονται. Οι πλέον ευρέως γνωστοί όροι είναι: θετική δράση ή θετικά μέτρα· θετική προτιμησιακή μεταχείριση· ειδικά μέτρα · ειδική δράση· αντίστροφη διάκριση· και θετική διάκριση.
I gcásanna áirithe, is é an chúis a mbíonn an t-idirdhealú ann go gcuirtear an riail chéanna chun feidhme ar gach duine gan difríochtaí ábhartha a chur san áireamh. D'fhonn cásanna mar sin a leigheas agus a chosc, ní mór do rialtais, d'fhostóirí agus do sholáthraithe seirbhísí a áirithiú go nglacann siad céimeanna chun a gcuid rialacha agus a gcuid cleachtas a choigeartú chun na difríochtaí sin a chur san áireamh - is é sin, ní mór dóibh rud éigin a dhéanamh chun bearta agus beartais atá ann faoi láthair a choigeartú. De ghnáth déantar tagairt don choincheap maidir le ‘beart dearfach’ sa dlí idirnáisiúnta mar ‘bhearta speisialta’. Úsáidtear téarmaí difriúla chun cur síos a dhéanamh ar bhearta den sórt, ar téarmaí iad a bhféadfadh brí agus léirmhíniú éagsúil a bheith leo i gcomhthéacsanna difriúla náisiúnta agus i réimsí difriúla a n-infheidhmeachta. Ar na téarmaí is mó a bhfuil eolas orthu tá: gníomhaíocht dhearfach, nó bearta dearfacha; gníomh dearfach; an chóir fhabhrach; bearta speisialta; idirdhealú aisiompaithe agus gníomhaíocht dhearfach.
U nekim slučajevima razlog zbog kojeg dolazi do diskriminacije je taj što se isto pravilo primjenjuje na sve bez uzimanja u obzir relevantnih razlika. Da bi ispravili i spriječili takvu situaciju, vlade, poslodavci i pružaoci usluga moraju se potruditi da preduzmu korake za prilagođavanje svojih pravila i praksi tako da u obzir uzimaju i takve razlike – to jest, moraju učiniti nešto da prilagode trenutne politike i mjere. Koncept pozitivnih mjera u međunarodnom pravu se obično naziva „posebnim mjerama”. Takve mjere su opisane različitim izrazima, koji također mogu imati različito značenje i tumačenje koje im je dato u različitim državnim kontekstima i oblastima njihove primjenljivosti. Najpoznatiji pojmovi su: afirmativna akcija ili afirmativne mjere; pozitivna akcija; preferencijalni tretman; posebne mjere; specifična akcija; obrnuta diskriminacija; te pozitivna diskriminacija.
Во некои случаи, причината поради која доаѓа до дискриминацијата е фактот дека е применето одредено правило врз сите, неземајќи ги предвид релевантните разлики. За да се исправи или спречи ваквата ситуација, владите, работодавачите и понудувачите на услуги мора да се погрижат да ги преземат сите потребни чекори за да ги прилагодат своите и практики за да се земат предвид таквите разлики, т.е. мора да направат нешто за да ги прилагодат моменталните политики и мерки. Концептот на позитивни мерки во меѓународното право најчесто се нарекува „посебни мерки“. Таквите мерки се опишуваат со различни термини на кои може да им се придаде и различно значење и толкување во различни национални контексти и области на примена. Најпознатите термини се: афирмативни дејствија или афирмативни мерки, позитивно дејствување, преференцијален третман, специјални или посебни мерки; специјално/посебно дејствување, обратна дискриминација, и позитивна дискриминација.
Në disa raste, arsyeja që diskriminimi ndodh është për faktin se i njëjti rregull zbatohet për të gjithë pa marrë parasysh ndryshimet përkatëse. Për të korrigjuar dhe parandaluar këtë lloj situate, qeveritë, punëdhënësit dhe ofruesit e shërbimeve duhet të sigurohen që ata të ndërmarrin hapa për të rregulluar normat dhe praktikat e tyre për të marrë parasysh ndryshime të tilla - domethënë, ata duhet të bëjnë diçka për të rregulluar politikat dhe masat aktuale. Koncepti i masës pozitive zakonisht referohet në të drejtën ndërkombëtare si 'masa të veçanta ’. Masa të tilla përshkruhen me terma të ndryshëm, të cilët gjithashtu mund të kenë kuptim dhe interpretim të ndryshëm që u është dhënë atyre në kontekste dhe fusha të ndryshme kombëtare të zbatueshmërisë së tyre. Masa të tilla përshkruhen me terma të ndryshëm, të cilët gjithashtu mund të kenë kuptim dhe interpretim të ndryshëm që u është dhënë atyre në kontekste dhe fusha të ndryshme kombëtare të zbatueshmërisë së tyre. Termat më të njohur gjerësisht janë: veprimi pozitiv ose masa pozitive; veprim pozitiv; trajtim preferencial; masa të veçanta; veprim i veçantë; diskriminimi i anasjelltë dhe diskriminimi pozitiv.
U nekim slučаjevimа rаzlog zbog kogа dolаzi do diskriminаcije je tаj što se isto prаvilo primenjuje nа sve bez uzimаnjа u obzir relevаntnih rаzlikа. Dа bi isprаvili i sprečili tаkvu situаciju, vlаde, poslodаvci i pružаoci uslugа morаju se potruditi dа preduzmu korаke zа prilаgođаvаnje svojih prаvilа i prаksi kаko bi uzeli u obzir tаkve rаzlike - to jest, morаju učiniti nešto dа prilаgode trenutne politike i mere.Koncept pozitivnih merа u međunаrodnom prаvu se obično nаzivа „posebnim merаmаˮ. Tаkve mere su opisаne rаzličitim terminimа, koji tаkođe mogu imаti rаzličito znаčenje i tumаčenje koje im je dаto u rаzličitim nаcionаlnim kontekstimа i oblаstimа njihove primenljivosti. Nаjpoznаtiji pojmovi su: аfirmаtivnа аkcijа ili аfirmаtivne mere; pozitivnа аkcijа; preferencijаlni tretmаn; posebne mere; specifičnа аkcijа; obrnutа diskriminаcijа; i pozitivnа diskriminаcijа.
У неким случајевима разлог због кога долази до дискриминације је тај што се исто правило примењује на све без узимања у обзир релевантних разлика. Да би исправили и спречили такву ситуацију, владе, послодавци и пружаоци услуга морају се потрудити да предузму кораке за прилагођавање својих правила и пракси како би узели у обзир такве разлике - то јест, морају учинити нешто да прилагоде тренутне политике и мере. Концепт позитивних мера у међународном праву се обично назива „посебним мерамаˮ. Такве мере су описане различитим терминима, који такође могу имати различито значење и тумачење које им је дато у различитим националним контекстима и областима њихове применљивости. Најпознатији појмови су: афирмативна акција или афирмативне мере; позитивна акција; преференцијални третман; посебне мере; специфична акција; обрнута дискриминација; и позитивна дискриминација.
У неким случајевима разлог због којег долази до дискриминације је тај што се исто правило примјењује на све без узимања у обзир релевантних разлика. Да би исправили и спријечили такву ситуацију, владе, послодавци и пружаоци услуга морају се потрудити да предузму кораке за прилагођавање својих правила и пракси тако да у обзир узимају и такве разлике – то јест, морају учинити нешто да прилагоде тренутне политике и мјере. Концепт позитивних мјера у међународном праву се обично назива „посебним мјерама”. Такве мјере су описане различитим изразима, који такође могу имати различито значење и тумачење које им је дато у различитим државним контекстима и областима њихове примјенљивости. Најпознатији појмови су: афирмативна акција или афирмативне мјере; позитивна акција; преференцијални третман; посебне мјере; специфична акција; обрнута дискриминација; те позитивна дискриминација.
U nekim je slučajevima razlog za nastanak diskriminacije činjenica da se isto pravilo odnosi na svakoga bez uzimanja u obzir relevantnih razlika. Kako bi se popravila i spriječila takva situacija, vlade, zaposlenici i pružatelji usluga moraju osigurati poduzimanje mjera za prilagodbu svojih pravila i prakse kako bi se te razlike uzelo u obzir, odnosno moraju prilagoditi postojeću politiku i mjere. Koncept pozitivne mjere u pravilu se u međunarodnom pravu naziva "posebne mjere". Takve su mjere opisane različitim izrazima koji također mogu imati različita značenja i tumačenja u različitim nacionalnim kontekstima i područjima primjene. Najučestaliji pojmovi za ovaj koncept su afirmativno djelovanje; afirmativna mjera; pozitivno djelovanje; povlašteni tretman; posebna aktivnost; diskriminacija s pozitivnim učinkom i pozitivna diskriminacija.
In alcuni casi la discriminazione è la conseguenza dell'applicazione della stessa regola a chiunque, senza tenere conto delle differenze rilevanti. Per ovviare a questo tipo di situazioni e per prevenirle, i governi, i datori di lavoro e i fornitori di servizi devono garantire l'adozione di misure volte a modificare le rispettive regole e prassi per tenere conto di queste differenze; ciò significa che devono attivarsi per correggere le politiche e le misure esistenti. Il concetto di "azione positiva" è generalmente indicato nel diritto internazionale con l'espressione "misure speciali"; tali misure sono espresse con termini differenti che possono anche avere significati e interpretazioni diverse in contesti e aree nazionali di applicazione differenti. I termini più ampiamente utilizzati sono: azione affermativa o misura affermativa, azione positiva, trattamento preferenziale, misure speciali, azione specifica, discriminazione al contrario e discriminazione positiva.
Dažos gadījumos diskriminācijas rašanās iemesls ir fakts, ka vienu un to pašu noteikumu piemēro visiem, neņemot vērā būtiskas atšķirības. Lai labotu un novērstu šāda veida situāciju, valdībām, darba devējiem un pakalpojumu sniedzējiem jānodrošina, ka viņi veic savu noteikumu un prakšu pielāgošanas pasākumus, lai šādas atšķirības ņemtu vērā, proti, viņiem jārīkojas, lai pielāgotu pastāvošās politikas un pasākumus. Pozitīva pasākuma koncepciju parasti starptautiskajos tiesību aktos apzīmē kā “īpašus pasākumus”. Šādus pasākumus apraksta ar atšķirīgiem terminiem, kuriem var būt arī atšķirīga nozīme un interpretācija dažādos valstu kontekstos un piemērošanas jomās. Visplašāk zināmie termini ir pozitīva rīcība, preferenciāls režīms, īpaši pasākumi, īpaša rīcība un pozitīva diskriminācija.
Kai kuriais atvejais diskriminacija pasireiškia todėl, kad ta pati taisyklė taikoma visiems, neatsižvelgiant į svarbius skirtumus. Siekdami pataisyti šią padėtį ir neleisti jai atsirasti, vyriausybės, darbdaviai ir paslaugų teikėjai turi užtikrinti, kad, pakoreguos savo taisykles ir praktikas, atsižvelgę į tokius skirtumus, t. y. jie privalo ko nors imtis esamoms politikoms ir priemonėms pakeisti. Sąvoka „pozitivi priemonė“ tarptautinėje teisėje paprastai suprantama kaip „specialioji priemonė“. Tokios priemonės yra aprašomos vartojant skirtingus terminus. Jos gali turėti skirtingą reikšmę ir būti skirtingai aiškinamos nacionaliniuose kontekstuose ir įvairiose taikymo srityse. Plačiausiai žinomi terminai: pozityvūs veiksmai arba pozityvios priemonės, preferencinė tvarka, specialiosios priemonės, specialieji veiksmai, atvirkštinė diskriminacija ir pozityvioji diskriminacija.
In sommige gevallen is de reden waarom er sprake wordt geacht te zijn van discriminatie, gelegen in het feit dat dezelfde regel op iedereen wordt toegepast zonder rekening te houden met relevante verschillen. Om een dergelijke situatie te verhelpen en te voorkomen, moeten regeringen, werkgevers en dienstverleners ervoor zorgen dat ze stappen nemen om hun regels en praktijken aan te passen zodat wel rekening wordt gehouden met dergelijke verschillen. Zij moeten dus iets doen om bestaand beleid en bestaande maatregelen aan te passen. Positieve maatregelen worden met verschillende termen beschreven, die bovendien in verschillende nationale contexten en toepassingsgebieden een verschillende betekenis kunnen hebben en verschillend kunnen worden geïnterpreteerd. De meest gangbare termen zijn: positieve actie, voorkeursbehandeling en positieve discriminatie.
Joissakin tapauksissa syy syrjinnän ilmenemiseen johtuu siitä, että samoja sääntöjä sovelletaan kaikkiin ottamatta huomioon asiaankuuluvia eroja. Tällaisen tilanteen korjaamiseksi ja estämiseksi hallitusten, työnantajien ja palveluntarjoajien on taattava, että ne toteuttavat toimenpiteitä sääntöjensä ja käytäntöjensä muokkaamiseksi siten, että kyseiset erot voidaan ottaa huomioon, eli niiden on tehtävä jotakin nykyisten toimintalinjojen ja toimenpiteiden muokkaamiseksi.
Egyes esetekben a diszkrimináció akkor történik, mikor a releváns különbségek figyelembevétele nélkül mindenkire azonos szabályt alkalmaznak. Az ilyen típusú helyzet orvoslása és megelőzése érdekében a kormányoknak, a munkáltatóknak és a szolgáltatóknak gondoskodniuk kell olyan lépések megtételéről, amelyekkel az efféle különbségek figyelembevétele érdekében kiigazítják szabályaikat és gyakorlataikat – azaz tenniük kell valamit az aktuális politikák és intézkedések kiigazítása céljából. A pozitív intézkedés fogalmára a nemzetközi jog általában „különleges intézkedés” néven hivatkozik. Ezeket az intézkedéseket különböző megnevezésekkel írják le, amelyeknek a különféle nemzeti összefüggéseken és alkalmazási körökön belüli jelentése és értelmezése is eltérő lehet. A legszélesebb körben ismert fogalmak a következők: megerősítő intézkedés; pozitív fellépés; kedvezményes bánásmód; különleges intézkedések; fordított diszkrimináció, valamint pozitív diszkrimináció.
F’xi każijiet, ir-raġuni li d-diskriminazzjoni tinstab li sseħħ hi minħabba l-fatt li l-istess regola tiġi applikata lil kulħadd mingħajr ma jiġu kkunsidrati differenzi rilevanti. Sabiex tiġi rrimedjata u evitata din it-tip ta’ sitwazzjoni, il-gvernijiet, l-impjegaturi u l-fornituri ta’ servizz għandhom jiżguraw li jieħdu passi biex jaġġustaw ir-regoli u l-prattiki ħalli jiġu kkunsidrati tali differenzi – jiġifieri, għandhom jagħmlu xi ħaġa biex jaġġustaw il-politiki u l-miżuri attwali. Il-kunċett ta’ miżura pożittiva normalment fil-liġi internazzjonali ssir referenza għalih bħala ‘miżuri speċjali’. Tali miżuri jiġu deskritti f’termini differenti, li jista’ jkollhom ukoll tifsiriet u interpretazzjonijiet differenti f’kuntesti nazzjonali u oqsma tal-applikabbiltà tagħhom differenti. It-termini l-aktar magħrufa huma: azzjoni affermattiva jew miżuri affermattivi; azzjoni pożittiva; trattament preferenzjali; miżuri speċjali; azzjoni speċifika; diskriminazzjoni inversa; u diskriminazzjoni pożittiva.
W niektórych przypadkach dyskryminacja pojawia się z uwagi na fakt, że te same zasady stosuje się do wszystkich bez uwzględnienia istotnych różnic. Aby zaradzić i zapobiegać takiej sytuacji, rządy, pracodawcy i dostawcy usług muszą zagwarantować, że podejmą kroki w celu dostosowania swoich zasad i praktyk, aby wziąć pod uwagę takie różnice – tj. muszą zrobić coś, aby dostosować obecne polityki i środki. Koncepcja pozytywnego środka powszechnie jest określana w prawie międzynarodowym jako „specjalny środek”. Taki środki są opisywane za pomocą różnych terminów, które mogą mieć różne znaczenia i interpretacje w różnych kontekstach krajowych i obszarach ich stosowania. Najbardziej znane terminy to: akcja afirmatywna lub środki afirmatywne; działanie pozytywne, preferencyjne traktowanie; środki specjalne; szczególne działania; odwrotna dyskryminacja i dyskryminacja pozytywna.
Em alguns casos, essa discriminação ocorre devido ao facto de ser aplicada a mesma regra a todos sem ter em consideração diferenças relevantes. A fim de corrigir e evitar este tipo de situação, os governos, os empregadores e os prestadores de serviços devem assegurar que adotam medidas para ajustar as suas regras e práticas de modo a terem em conta essas diferenças, ou seja, devem fazer algo para ajustar as políticas e medidas atuais. O conceito de medida positiva é geralmente mencionado na legislação internacional como «medidas especiais». Essas medidas são descritas com termos diferentes, às quais também podem ser atribuídas aceções e interpretações diferentes nos diferentes contextos nacionais e áreas da sua aplicabilidade. Os termos mais conhecidos são: ação afirmativa ou medidas afirmativas, ação positiva, tratamento preferencial, medidas especiais, ação positiva, discriminação inversa e discriminação positiva.
În anumite cazuri, motivul constatării unei discriminări se datorează faptului că se aplică aceeași regulă tuturor fără a se lua în seamă diferențele relevante. Pentru a remedia și a preveni acest tip de situație, guvernele, angajații și furnizorii de servicii trebuie să se asigure că iau măsuri pentru a a-și adapta regulile și practicile în așa fel încât să ia în considerare aceste diferențe – adică să facă ceva pentru a adapta politicile și măsurile curente. În dreptul internațional, conceptul de măsură pozitivă se numește „măsuri speciale”. Aceste măsuri sunt descrise prin termeni diferiți, care pot avea și sensuri și interpretări diferite în diferite contexte naționale și domenii de aplicabilitate. Termenii cei mai cunoscuți sunt: acțiune afirmativă sau măsuri afirmative; acțiune pozitivă; tratament preferențial; măsuri speciale; acțiune specifică; discriminare inversă și discriminare pozitivă.
V niektorých prípadoch je príčinou diskriminácie skutočnosť, že rovnaké pravidlo platí pre všetkých bez zohľadnenia relevantných rozdielov. Vlády, zamestnávatelia a poskytovatelia služieb s cieľom napraviť a zabrániť takejto situácii musia zabezpečiť prijatie opatrení, ktorými prispôsobia svoje pravidlá a postupy, ktorých cieľom je takéto rozdiely zohľadniť – to znamená, že na prispôsobenie súčasných politík a opatrení musia niečo urobiť. Koncept „pozitívneho opatrenia“ sa v medzinárodnom práve všeobecne označuje ako „špeciálne opatrenia“. Takéto opatrenia sú opísané pomocou rôznych pojmov, ktoré môžu mať odlišný význam a interpretáciu, ktoré im boli dané v rôznych národných kontextoch a oblastiach ich uplatniteľnosti. Najznámejšie pojmy sú: kladné alebo pozitívne opatrenia, pozitívne konanie, preferenčné zaobchádzanie, špeciálne opatrenia, špecifické opatrenie, reverzná diskriminácia a pozitívna diskriminácia.
V nekaterih primerih je razlog, da pride do diskriminacije, dejstvo, da se uporablja enako pravilo za vse, brez upoštevanja ustreznih razlik. Zato da bi to odpravili in preprečili take primere, morajo vlade, delodajalci in ponudniki storitev ukrepati v smeri ustrezne prilagoditve pravil in praks, tako da z njimi upoštevajo razlike, to pomeni, da morajo nekaj storiti za to, da prilagodijo sedanje politike in ukrepe. Pojem pozitivnih ukrepov se v mednarodnem pravu navadno nanaša na „posebne ukrepe“. Taki ukrepi se opisujejo z različnimi izrazi, ki imajo lahko tudi različne pomene in interpretacije v različnih nacionalnih okvirih in področjih uporabe. Najbolj znani izrazi so: zagotavljanje enakopravnosti, pozitivni ukrepi, pozitivno ukrepanje, prednostna obravnava, posebni ukrepi, posebno ukrepanje, obrnjena diskriminacija in pozitivna diskriminacija.
I vissa fall beror förekomsten av diskriminering på att samma regler tillämpas på alla utan hänsyn till relevanta skillnader. För att åtgärda och förhindra denna typ av situation måste regeringar, arbetsgivare och tjänsteleverantörer säkerställa att de vidtar åtgärder för att anpassa sina regler och sin praxis för att ta hänsyn till sådana skillnader, dvs. de måste göra något för att anpassa befintlig politik och befintliga åtgärder. Begreppet positiva åtgärder hänvisas i allmänhet till som särskilda åtgärder i internationell lagstiftning. Sådana åtgärder beskrivs med olika termer som även kan ges olika betydelse och tolkning i olika nationella kontexter och områden för deras tillämplighet. De mest kända termerna är: aktiva åtgärder, positiv särbehandling, särskilda åtgärder och omvänd diskriminering.
power relations
relación de poder
mocenské vztahy
magtrelationer
Machtverhältnis
võimusuhted
σχέσεις δύναμης
gaol stádais
odnosi moći
односи на моќ
marrëdhëniet e pushtetit
односи моћи
rapporto di potere
varas attiecības
galios santykiai
machtsverhoudingen
valtasuhteet
hatalmi viszonyok
relazzjonijiet tal-poter
stosunek władzy
relações de poder
relaţii de putere
mocenské vzťahy
razmerja moči
maktförhållanden
practical gender needs of women (PGNs)
практически нужди на жените от гледна точка на пола
necesidades prácticas de género de las mujeres
praktické genderové potřeby žen
kvinders praktiske kønsbehov
praktische geschlechtsspezifische Bedürfnisse von Frauen
naiste praktilised soolised vajadused
πρακτικές ανάγκες των γυναικών με βάση το φύλο τους
riachtanais inscne phraiticiúla na mban
rodno uslovljene praktične potrebe žena
практични родови потреби на жените
nevojat praktike gjinore të grave (NPGj)
rodno (uslovljene) prаktične potrebe ženа
родно (условљене) практичне потребе жена
родно условљене практичне потребе жена
praktične rodne potrebe žena
bisogni pratici di genere delle donne
sieviešu praktiskas dzimumsociālās vajadzības
praktiniai moterų lyčių poreikiai (PLP)
praktische genderbehoeften van vrouwen
naisten käytännölliset sukupuolisidonnaiset tarpeet
nők nemi alapú gyakorlati szükségletei
ħtiġijiet prattiċi tal-ġeneru tan-nisa
potrzeby praktyczne kobiet związane z płcią
necessidades práticas das mulheres em função do género
nevoi practice de gen ale femeilor
praktické rodové potreby žien
praktične spolno specifične potrebe žensk
kvinnors praktiska genusbehov (PGN)
Needs women identify in their socially accepted roles in society.
Нуждите, които жените идентифицират във връзка със социално приетите им роли в обществото.
necesidades identificadas por las mujeres a partir de sus roles socialmente asignados.
potřeby, které ženy identifikují v rámci svých přijatých úloh ve společnosti
Bedürfnisse, die Frauen in sozial akzeptierten Rollen in der Gesellschaft ermitteln
Vajadused, mida naised tuvastavad sotsiaalselt heakskiidetud rollides ühiskonnas
ανάγκες των γυναικών στο πλαίσιο κοινωνικά αποδεκτών ρόλων
riachtanais a aithníonn mná a aithint i róil atá inghlactha go sóisialta sa tsochaí
Rodno uslovljene praktične potrebe žena su potrebe koje žene identifikuju u svojim društveno prihvaćenim ulogama u društvu.
потребите што ги идентификуваат жените во општествено прифатените улоги во општеството
ka nevojë që gratë të identifikohen në rolet e pranuara shoqërisht në shoqëri
Rodno uslovljene prаktične potrebe ženа (PGN) ženа su potrebe koje žene identifikuju u svojim društveno prihvаćenim ulogаmа u društvu.
Родно условљене практичне потребе жена (PGN) жена су потребе које жене идентификују у својим друштвено прихваћеним улогама у друштву.
Родно условљене практичне потребе жена су потребе које жене идентификују у својим друштвено прихваћеним улогама у друштву. Практичне родне потребе не доводе у питање, иако произлазе из њих, родне подјеле рада и подређеног положаја жена у друштву. Те потребе су одговор на непосредну перцепцију потребе, препознате у одређеном контексту. Оне су практичне природе и често произилазе из неадекватности животних услова као што су снабдијевање водом, здравствена заштита и запослење.
potrebe koje žene prepoznaju u društveno prihvaćenim ulogama u društvu
/necessità delle doinne rispetto ai ruoli di genere stabiliti dalla società
vajadzības, ko sievietes identificē sociāli pieņemamās lomās sabiedrībā
poreikiai, kuriuos moterys nustato visuomenei socialiai priimtinuose vaidmenyse
behoeften die vrouwen signaleren in maatschappelijk geaccepteerde rollen in de samenleving.
Tarpeet, joihin naiset samastuvat yhteiskunnan sosiaalisesti hyväksytyissä rooleissa
a nők által a társadalomban a társadalmilag elfogadott szerepek ellátásához szükségesnek tartott szükségletek
ħtiġijiet li n-nisa jidentifikaw fir-rigward ta’ rwoli soċjalment aċċettati fis-soċjetà
potrzeby, które kobiety określają w społecznie akceptowanych rolach w społeczeństwie
necessidades que as mulheres identificam em papéis socialmente aceites na sociedade
nevoi pe care femeile le identifică în raport cu rolurile acceptate social.
potreby, ktoré ženy identifikujú v rámci spoločensky akceptovaných úloh v spoločnosti
potrebe, ki jih ženske prepoznavajo v svojih družbeno sprejemljivih vlogah v družbi
behov som kvinnor upplever i socialt accepterade roller i samhället
International Labour Organization and SEAPAT (South-East Asia and the Pacific Multidisciplinary Advisory Team). OnLine Gender Learning & Information Module: Unit 1: A conceptual framework for gender analysis and planning.
Practical gender needs do not challenge, although they arise out of, gender divisions of labour and women’s subordinate position in society. These needs are a response to immediate perceived necessity, identified within a specific context. They are practical in nature and often stem from inadequacies in living conditions such as water provision, healthcare and employment. Resources on gender needs in EIGE's Resource & Documentation Centre
Практическите нужди, свързани с пола, макар че произлизат от разделението на труда по пол и са резултат от подчинената позиция на жените в обществото, не ги оспорват. Тези нужди са една непосредствената необходимост, идентифицирана в рамките на специфичен контекст. Те са от практическо естество и често произлизат от неадекватни условия на живот, като например лошо водоснабдяване, здравеопазване, липса на възможности за заетост.
Las necesidades prácticas de género no desafían, aunque surgen de la división sexual del trabajo género y de la posición subordinada de las mujeres. Estas necesidades son una respuesta a las necesidades inmediatas, dentro de un contexto determinado. Son de naturaleza práctica y suelen relacionarse a las carencias en las condiciones de vida, tales como el acceso al agua, a la asistencia sanitaria o al empleo.
Praktické genderové potřeby vycházejí z genderové dělby práce a z podřízeného postavení žen ve společnosti, ale nezpochybňují je. Jsou reakcí na bezprostředně vnímanou nutnost, identifikovanou v určitém kontextu. Jsou praktické povahy a často plynou z nevyhovujících životních podmínek, například pokud jde o zásobování vodou, zdravotní péči a zaměstnanost.
Praktische geschlechtsspezifische Bedürfnisse stellen geschlechterspezifische Arbeitsteilung und die untergeordnete Position von Frauen in der Gesellschaft nicht infrage, obwohl sie sich daraus ergeben. Sie sind eine Reaktion auf einen unmittelbar wahrgenommenen Bedarf, der in einem spezifischen Kontext ausgemacht wird. Sie sind von Natur aus praktisch und rühren oft von Unzulänglichkeiten in den Lebensbedingungen wie Wasserversorgung, ärztliche Versorgung und berufliche Tätigkeit her.
Naiste praktilised soolised vajadused ei kaota soolist tööjaotust ja naiste allasurutud positsiooni ühiskonnas, kuigi nad tulenevad sellest. Need vajadused on reaktsioon vahetule vajadusele konkreetses olukorras. Oma olemuselt on need praktilised ja tulevad sageli ebapiisavatest elutingimustest, nagu näiteks vee kättesaadavus, tervishoid ja töö.
Οι πρακτικές ανάγκες με βάση το φύλο δεν αμφισβητούν, αν και προκύπτουν από, τον έμφυλο καταμερισμό της εργασίας και την υποδεέστερη θέση των γυναικών στην κοινωνία. Έχουν πρακτικό χαρακτήρα και συχνά προκύπτουν από ανεπάρκειες στις συνθήκες διαβίωσης, όπως η παροχή νερού, η υγειονομική περίθαλψη και η απασχόληση.
Ní thugann riachtanais inscne phraiticiúla ffaoi leithdháileadh saothair ar bhonn inscne agus stádas sóisearach na mban sa tsochaí, cé go n-eascraíonn siad astu. Is freagra iad na riachtanas seo ar riachtanas braite láithreach, a aithnítear laistigh de chomhthéacs ar leith. Tá siad praiticiúil i nádúr agus is minic a thagann siad as easnaimh i ndálaí maireachtála amhail soláthar uisce, cúram sláinte agus fostaíocht.
Praktične rodne potrebe ne dovode u pitanje, iako proizlaze iz njih, rodne podjele rada i podređenog položaja žena u društvu. Te potrebe su odgovor na neposrednu percepciju potrebe, prepoznate u određenom kontekstu. One su praktične prirode i često proizlaze iz neadekvatnosti životnih uslova kao što su snabdijevanje vodom, zdravstvena zaštita i zaposlenje.
Практичните родови потреби не ги оспоруваат родовите поделби на трудот и подредената положба на жените во општеството, иако произлегуваат од нив. Овие потреби се одговор на непосредно идентификуваната нужда што е идентификувана во даден контекст. Тие се практични по својата природа и често произлегуваат од несоодветните животни услови, како водоснабдувањето, здравствената грижа и вработувањето.
Nevojat praktike gjinore nuk sfidojnë, megjithëse ato dalin nga ndarjet gjinore të punës dhe pozita e varësisë së grave në shoqëri. Këto nevoja janë një përgjigje ndaj nevojës së menjëhershme të perceptuar, e identifikuar brenda një konteksti specifik. Ato janë nga natyra praktike dhe shpesh burojnë nga pamjaftueshmëria e kushteve të jetesës siç janë sigurimi i ujit, kujdesi shëndetësor dhe punësimi.
Prаktične rodne potrebe ne dovode u pitаnje, iаko proizlаze iz njih, rodne podele rаdа i podređenog položаjа ženа u društvu. Te potrebe su odgovor nа neposrednu percepciju potrebe, prepoznаte u određenom kontekstu. Oni su prаktične prirode i često proizilаze iz neаdekvаtnosti životnih uslovа kаo što su snаbdevаnje vodom, zdrаvstvenа zаštitа i zаposlenje
Практичне родне потребе не доводе у питање, иако произлазе из њих, родне поделе рада и подређеног положаја жена у друштву. Те потребе су одговор на непосредну перцепцију потребе, препознате у одређеном контексту. Они су практичне природе и често произилазе из неадекватности животних услова као што су снабдевање водом, здравствена заштита и запослење
Praktične rodne potrebe žena ne dovode u pitanje rodnu raspodjelu poslova i podređeni položaj žene u društvu, iako rodne potrebe od njih potječu. Te su potrebe reakcija na neposredno uočenu potrebu identificiranu u specifičnom kontekstu. Praktične su prirode i često proizlaze iz neodgovarajućih životnih uvjeta kao što su problemi u opskrbi vodom, sa zdravstvenom skrbi i zapošljavanjem.
I bisogni pratici di genere non mettono in dubbio le divisioni di genere del lavoro né la posizione subordinata della donna nella società, pur derivando da esse. Questi bisogni sono una risposta alla necessità immediata percepita e individuata all'interno di uno specifico contesto; hanno natura pratica e spesso derivano da inadeguatezze nelle condizioni di vita, ad esempio per quanto riguarda l'approvvigionamento idrico, l'assistenza sanitaria e l'occupazione.
Praktiskas dzimumu vajadzības neapstrīd (lai gan izriet no) darba dalīšanas pēc dzimuma principa un sieviešu pakārtotā stāvokļa sabiedrībā. Šīs vajadzības ir reakcija uz tūlītēju šķietamu vajadzību, kas identificēta īpašā kontekstā. Tās ir praktiskas un bieži vien izriet no neatbilstībām dzīves apstākļos, piemēram, ūdens apgāde, veselības aprūpe un nodarbinātība.
Praktiniai lyčių poreikiai nekvestionuoja, nors kyla iš darbo padalijimo pagal lytis ir moterų priklausomos padėties visuomenėje. Šie poreikiai yra atsakas į neatidėliotiną, suvokiamą būtinybę tam tikrame kontekste. Jie yra praktinio pobūdžio ir dažnai susiję su nepilnavertiškomis gyvenimo sąlygomis, pavyzdžiui, nepakankamu aprūpinimu vandeniu, sveikatos priežiūra ir užimtumu.
Praktische genderbehoeften stellen een arbeidsverdeling op basis van geslacht en de ondergeschikte positie van vrouwen in de samenleving niet ter discussie; ze vloeien daar echter wel uit voort. Deze behoeften zijn een reactie op een onmiddellijk gevoelde noodzaak die binnen een specifieke context wordt vastgesteld. Ze zijn praktisch van karakter en komen vaak voort uit tekortkomingen in leefomstandigheden, zoals watervoorziening, gezondheidszorg en werkgelegenheid.
Sukupuoleen liittyvät käytännön tarpeet eivät kyseenalaista työ sukupuolijakoja ja naisten alisteista asemaa yhteiskunnassa, vaikka ne johtuvat siitä. Ne vastaavat välittömään havaittuun tarpeeseen, joka määritetään tietyissä puitteissa. Ne ovat luonteeltaan käytännöllisiä ja johtuvat usein epäasianmukaisesti elinoloista, kuten vesihuollosta, terveydenhoidosta ja työllisyydestä.
A nemi szerepekhez kapcsolódó gyakorlati szükségletek nem kérdőjelezik meg a nemek közötti munkamegosztást és a nők társadalmon belüli alárendelt helyzetét, habár azokból erednek. Ezek a szükségletek a konkrét körülmények között azonosított, közvetlenül érzékelt szükségszerűségekre válaszul jelennek meg. Gyakorlati jellegűek, és gyakran a nem megfelelő életkörülményekből, például az ivóvízellátás, az egészségügy és a foglalkoztatás hiányosságaiból adódnak.
Il-ħtiġijiet prattiċi tal-ġeneri ma jisfidawx, għalkemm jirriżultaw minn, diviżjonijiet bejn il-ġeneri tax-xogħol u l-pożizzjoni subordinata tan-nisa fis-soċjetà. Dawn il-ħtiġijiet huma risposta għal neċċessità immedjata perċeputa, identifikata fi ħdan kuntest speċifiku. Huma prattiċi fin-natura tagħhom u ħafna drabi jirriżultaw minn inadegwatezzi fil-kundizzjonijiet tal-għajxien bħall-provvista tal-ilma, il-kura tas-saħħa u l-impjieg.
Potrzeby praktyczne związane z płcią nie muszą koniecznie stanowić wyzwania dla podziału pracy na podstawie płci i podporządkowanej pozycji kobiety w społeczeństwie, mimo że z nich wynikają. Potrzeby te są odpowiedzią na zachodzącą pilną potrzebę, zidentyfikowaną w określonym kontekście. Mają praktyczny charakter i wynikają z niewłaściwości w warunkach życia, takich jak zaopatrzenie w wodę, opieka zdrowotna i zatrudnienie.
As necessidades práticas de género não questionam, embora sejam o seu resultado, a divisão do trabalho em função do género e a posição subordinada das mulheres na sociedade. Essas necessidades são uma resposta a uma necessidade imediata identificada num contexto específico. Têm uma natureza prática e decorrem frequentemente de insuficiências nas condições de vida, tais como abastecimento de água, cuidados de saúde e emprego.
Nevoile practice de gen nu pun sub semnul întrebării diviziunea de gen a muncii și poziția subordonată a femeii în societate, cu toate că îşi au rădăcina în ele. Aceste nevoi sunt un răspuns la nevoi percepute ca fiind urgente şi identificate într-un anumit context. Sunt de natură practică și de multe sunt cauzate de condiții neadecvate de viață, ca de exemplu în alimentarea cu apă, asistența medicală și locul de muncă.
Praktické rodové potreby nespochybňujú rodovú deľbu práce, hoci z nej vychádzajú, a podriadeného postavenia žien v spoločnosti. Tieto potreby sú reakciou na okamžitú vnímanú potrebu, ktorá sa identifikuje v konkrétnom kontexte. Majú praktický charakter a často vyplývajú z nedostatkov vyplývajúcich zo životných podmienok, ako je zabezpečenie dodávok vody, zdravotná starostlivosť a zamestnanosť.
Praktične spolno specifične potrebe ne prevprašujejo spolne delitve dela in podrejenega položaja žensk v družbi, čeprav izhajajo iz njiju. Te potrebe so odziv na neposredno zaznane potrebe, prepoznane v specifičnem kontekstu. So praktične narave in pogosto izvirajo iz neustreznih življenjskih razmer, kot so zagotavljanje vode, zdravje in zaposlitev.
Praktiska genusbehov utmanar inte, även om de härrör från, könsarbetsdelningen och kvinnors underordnade ställning i samhället. Dessa behov är ett svar på ett akut behov som identifierats inom ramen för ett visst sammanhang. De är av praktiskt slag och beror ofta på otillräckliga levnadsvillkor såsom vattenförsörjning, hälso- och sjukvård och sysselsättning.
pre-natal sex selection
подбор на пола преди раждането
selección prenatal de sexo
prenatální výběr pohlaví
prænatal kønsselektion
vorgeburtliche Geschlechtsselektion
sünnieelne soo valimine
προγεννητική επιλογή του φύλου
ginmhilleadh de réir inscne
prenatalni odabir spola djeteta
пренатален избор на полот
zgjedhja e seksit para lindjes
prenatalna selekcija pola deteta
пренaтaлнa селекцијa полa дететa
пренатални одабир пола дјетета
prenatalni odabir spola
selezione prenatale in funzione del sesso
prenatāla dzimuma atlase
priešgimdyminė lyties atranka
prenatale geslachtskeuze
sukupuoleen perustuva abortti
születés előtti nemválasztás
għażla tas-sess qabel it-twelid
prenatalna selekcja płci
seleção pré-natal do sexo
alegere prenatală a sexului
výber plodu na základe pohlavia
prenatalna izbira spola
bortval av kön före födseln
Harmful practice driven by the tradition of patrilineal inheritance in many societies, coupled with a reliance on boys to provide economic support, to ensure security in old age and to perform death rites.
Вредна практика, обуславяна от традицията на онаследяването по бащина линия в много общества, съчетана с разчитането на момчетата за осигуряване на икономическа подкрепа, гарантиране на сигурност в напреднала възраст, както и за изпълнение на погребални ритуали.
práctica perjudicial impulsada por la tradición de la herencia patrilineal en muchas sociedades, unida a la dependencia de niños y niñas para proporcionar apoyo económico, garantizar la seguridad en la vejez y realizar ritos de la muerte
škodlivá praktika posilovaná v mnoha společnostech tradicí dědění a určování původu po otci a přesvědčením, že chlapci budou rodiče v pokročilém věku hospodářsky podporovat, zajistí jim bezpečí a pohřební obřad
skadelig praksis drevet af traditionen for patrilineær arv i mange samfund kombineret med en afhængighed af drenge til at yde økonomisk støtte, sikre alderdommen og udføre dødsritualer
schädliche Praxis, in vielen Gesellschaften gefördert durch die patrilineare Erbfolge, in Verbindung mit dem Verlass darauf, dass Jungen die Eltern wirtschaftlich unterstützen, ihnen im Alter Sicherheit bieten und die Todesriten ausführen
Kahjulik tegevus, mida õhutab paljudes ühiskondades levinud suguluse ja pärimissuhete liikumine mööda isaliini ja lootus, et pojad tagavad majandusliku toetuse, turvatunde vanas eas ja viivad läbi matuseriitused
επιβλαβής πρακτική που πηγάζει από την παράδοση της πατριαρχικής κληρονομιάς πολλών κοινωνιών, σε συνδυασμό με την εξάρτηση από τα αγόρια για την παροχή οικονομικής στήριξης, τη διασφάλιση των γονέων στα γεράματα και τη διεκπεραίωση ταφικών τελετών
cleachtas díobhálach atá bunaithe ar thraidisiún na hoidhreachta athairlíní in go leor sochaithe, chomh maith le bheith ag brath ar bhuachaillí chun tacaíocht eacnamaíoch a thabhairt, chun daoine scothaosta a chosaint agus chun deasghnátha báis a dhéanamh
Prenatalni odabir spola i prekid trudnoće ženskih fetusa su oblici štetnih praksi vođenih tradicijom patrilinearnog naslijeđa u mnogim društvima, zajedno sa oslanjanjem na dječake koji treba da pruže ekonomsku podršku, obezbijede sigurnost u starosti i obave obrede smrti.
штетна практика што произлегува од традицијата на патрилинеарното наследство што постои во многу општества, во комбинација со потпирањето на момчињата да обезбедат економска поддршка, да обезбедат сигурност во староста и да изведуваат погребни ритуали
praktikë e dëmshme e drejtuar nga tradita e trashëgimisë në vijë atërore (patrilineale) në shumë shoqëri, shoqëruar me një mbështetje te djemtë për të siguruar mbështetje ekonomike, për të garantuar sigurinë në moshë të vjetër dhe për të kryer ritet e vdekjes
Prenаtаlnа selekcijа polа i prekid trudnoće ženskih fetusа su oblici štetnih prаksi vođenih trаdicijom pаtrilineаrnog nаsleđа u mnogim društvimа, zаjedno sа oslаnjаnjem nа dečаke koji trebа dа pruže ekonomsku podršku, obezbede sigurnost u stаrosti i obаve obrede smrti.
Пренатална селекција пола и прекид трудноће женских фетуса су облици штетних пракси вођених традицијом патрилинеарног наслеђа у многим друштвима, заједно са ослањањем на дечаке који треба да пруже економску подршку, обезбеде сигурност у старости и обаве обреде смрти.
Пренатални одабир пола и прекид трудноће женских фетуса су облици штетних пракси вођених традицијом патрилинеарног наслијеђа у многим друштвима, заједно са ослањањем на дјечаке који треба да пруже економску подршку, обезбиједе сигурност у старости и обаве обреде смрти. Ове штетне праксе су дио скупа друштвених норми које дају већу вриједност синовима него ћерима. Поред тога, општи тренд смањења величине породице, повремено подстакнут строгим политикама које ограничавају број дјеце коју људи смију да имају, јача дубоко укоријењену склоност према мушком потомству.
štetna praksa pod utjecajem tradicije ili patrilinearnog naslijeđa koja postoji u mnogim društvima, s dodatnim oslanjanjem na dječake u smislu pružanja ekonomskog doprinosa, osiguranja sigurnosti u starijoj dobi te za provođenje pogrebnih obreda
pratica dannosa dovuta alla tradizionale discendenza patrilineare presente in molte società, associata all'attribuzione ai maschi del compito di provvedere al sostegno economico, di garantire la sicurezza in età avanzata e di eseguire i riti per i defunti
kaitnieciska prakse, kuras pamatā ir daudzās sabiedrībās pastāvoša patrilineāra mantojuma tradīcija kombinācijā ar uzskatu, ka zēni nodrošina ekonomisku atbalstu, gādā par drošību vecumdienās un izpilda nāves rituālus
žalinga praktika, kurią daugelyje visuomenių lemia paveldėjimo vyriškąja linija tradicija kartu su įsitikinimu, kad berniukai teiks ekonominę paramą, užtikrins saugumą senatvėje ir atliks tradicines su mirtimi susijusias apeigas
schadelijke praktijkdie zich uit in het doden van meisjesbaby's,die voortvloeit uit de traditie van patrilineaire erfopvolging in veel samenlevingen, in combinatie met afhankelijkheid van jongens voor economische ondersteuning, om zekerheid op oudere leeftijd te waarborgen en voor het verrichten van overlijdensriten
Haitallinen käytäntö, joka perustuu monien yhteiskuntien isänpuoleiseen perimiseen, johon liittyy myös ajatus pojista taloudellisen tuen tarjoajina, vanhojen päivien turvana ja kuolinriittien suorittajana
káros gyakorlat, amelyet a számos társadalomban létező patrilineáris leszármazás hagyománya vezérel, azzal párosulva, hogy a fiúkra alapoznak a gazdasági támogatás biztosítása, az időskori biztonság szavatolása és halotti rítusok elvégzése tekintetében
prattika li tagħmel ħsara dovuta għat-tradizzjoni ta’ suċċessjoni patrilineali preżenti f’ħafna soċjetajiet, assoċjata ma’ dipendenza fuq is-subien għall-provvediment ta’ sostenn ekonomiku, sabiex tiġi żgurata s-sigurtà fix-xjuħija u biex jitwettqu riti fuq il-mejtin
szkodliwa praktyka uwarunkowana tradycją dziedziczenia patrylinearnego w wielu społeczeństwach, łącząca się ze zdawaniem się na chłopców, aby zapewniali wsparcie ekonomiczne oraz bezpieczeństwo i odprawili rytuały pośmiertne
prática perniciosa motivada pela tradição de herança patrilinear em muitas sociedades, aliada à confiança nos rapazes para prestarem apoio económico, garantir a segurança na terceira idade e realizar ritos fúnebres
practică nocivă, determinată de tradiția moștenirii patrilineare din multe societăți, cuplată cu dependența de băieți pentru asigurarea sprijinului economic, securității la bătrânețe și îndeplinirea unor rituri funerare
škodlivá praktika riadená tradíciou patrilineálneho dedičstva, v mnohých spoločnostiach spojená so spoliehaním sa na to, že sú to chlapci, kto bude poskytovať ekonomickú podporu, zabezpečovať istotu v starobe a vykonávať obrady smrti
škodljiva praksa, ki jo v številnih družbah vzdržuje tradicija patrilinearnega dedovanja v povezavi s pojmovanjem, da lahko le moški potomci zagotavljajo ekonomsko podporo in varnost na stara leta ter izvajajo pogrebne obrede
skadlig sedvänja som drivs av traditionen med patrilinjär härstamning i många samhällen i vilka de förlitar sig på att pojkar ska tillhandahålla ekonomiskt stöd och trygghet för äldre och att utföra ritualer i samband med dödsfall
(1) World Health Organization – WHO (2011). Preventing Gender-Biased Sex Selection: OHCHR, UNFPA, UNICEF, UN Women and WHO Joint Interagency Statement; (2) Special Representative of the United Nations Secretary-General on Violence against children and PCEO Plan International (2012). Protecting Children from Harmful Practices in Plural Legal Systems with a Special Emphasis On Africa – Final Report on Harmful Practices. Available at: https://srsg.violenceagainstchildren.org/sites/default/files/publications_final/SRSG_Plan_harmful_practices_report_final.pdf
Part of a set of social norms that place greater value on sons than daughters. In addition, a general trend towards declining family size, occasionally fostered by stringent policies restricting the number of children that people are allowed to have, is reinforcing a deeply rooted preference for male offspring. Sex selection can occur before a pregnancy is established (pre-implantation), during pregnancy through pre-natal sex detection and selective abortion, or following birth through infanticide or child neglect. Sex selection is sometimes used for family balancing purposes, but far more typically occurs because of a systematic preference for boys.
Основава се на социални норми, които поставят по-висока стойност на синовете, отколкото на дъщерите. В допълнение към това общата тенденция за намаляване на размера на семействата, която понякога се насърчава от строги политики, ограничаващи броя на децата, разрешен в едно семейство, подпомага дълбоко вкорененото предпочитание за мъжко поколение. Подборът на пола може да се извърши преди установяване на бременността (преди имплантиране), по време на бременността чрез установяване на пола преди раждане и избирателен аборт или след раждане чрез убийство на новороденото или пренебрегване на детето. Подбор на пола понякога се извършва с цел балансиране на семейството, но много по-типично е да се извърши поради систематично предпочитане на момчета.
Parte de una serie de normas sociales que otorgan mayor valor a los hijos que a las hijas. Además, una tendencia general hacia la disminución del tamaño de la familia, ocasionalmente fomentada por políticas estrictas que restringen el número de descendientes que las personas pueden tener, está reforzando una preferencia profundamente arraigada por los hijos varones. La selección de sexo puede ocurrir antes de que se establezca un embarazo (pre-implantación), durante el embarazo a través de la detección de sexo prenatal y el aborto selectivo, o después del nacimiento a través de infanticidio o negligencia infantil. La selección del sexo se utiliza a veces para fines de equilibrio familiar, pero ocurre más por una preferencia sistemática por los varones.
Součást souboru sociálních norem, které synům připisují vyšší hodnotu než dcerám. Upřednostňování mužských potomků je navíc posilováno všeobecným směřováním k méně početným rodinám, jež je místy ještě zdůrazňováno přísnou politikou omezující povolený počet dětí. Výběr pohlaví lze provádět před začátkem těhotenství zavedením zárodku zvoleného pohlaví, během těhotenství zjištěním pohlaví plodu a provedením selektivního potratu, nebo po narození usmrcením či zanedbáním novorozeného dítěte. Někdy výběr pohlaví slouží pro dosažení vyváženého složení rodiny, ale mnohem častěji je jeho důvodem soustavné upřednostňování chlapců.
En del af et sæt sociale normer, der giver sønner større værdi end døtre. En generel tendens til faldende familiestørrelser, der til tider skyldes strenge politikker, som begrænser det tilladte antal børn, forstærker desuden en dybt forankret præference for drengebørn. Kønsselektionen kan foretages inden graviditeten er påvist (præimplantation), under graviditeten gennem prænatal kønsselektion og selektiv abort, eller efter fødslen gennem spædbørnsdrab eller omsorgssvigt. Kønsselektion bruges nogle gange med henblik på familiebalancering, men forekommer i højere grad typisk på grund af en systematisk præference for drenge.
Teil einer Gruppe sozialer Normen, die Söhnen einen höheren Stellenwert beimisst als Töchtern. Darüber hinaus verstärkt ein allgemeiner Trend zu sinkender Familiengröße, gelegentlich gefördert durch eine strenge Politik der Begrenzung der Anzahl von Kindern, die Eltern haben dürfen, eine tief verwurzelte Präferenz für männlichen Nachwuchs. Es kann zu Geschlechtsselektion kommen, bevor eine Schwangerschaft eingetreten ist (Präimplantation), während der Schwangerschaft durch vorgeburtliche Geschlechtsbestimmung und selektive Abtreibung oder nach der Geburt durch Kindstötung (Infantizid) oder Kindesvernachlässigung. Geschlechterselektion wird zwar manchmal zum Ausgleich des Geschlechterverhältnisses in der Familie eingesetzt, doch sie erfolgt typischerweise aufgrund einer systematischen Bevorzugung von Jungen.
See on osa sotsiaalsetest normidest, mis väärtustavad poegi rohkem kui tüdrukuid. Perede vähenev suurus ja aeg-ajalt esinevad ranged reeglid, mis piiravad laste arvu perekonnas, võimendavad sügavale juurdunud eelistust saada poegi. Soo valimine võib leida aset enne embrüo siirdamist, raseduseaegse loote soo tuvastamise ja valikulise abordina või pärast sündi tüdrukute tapmise või hooletusse jätmisena. Vahel kasutatakse soo valimist soolise tasakaalu saavutamiseks perekonnas, kuid enamasti leiab see siiski aset poegade eelistamise tõttu.
Μέρος συνόλου κοινωνικών κανόνων που προσδίδουν μεγαλύτερη αξία στους γιους παρά στις κόρες. Επιπλέον, γενική τάση μείωσης του μεγέθους της οικογένειας, η οποία ενίοτε ενθαρρύνεται από αυστηρές πολιτικές που περιορίζουν τον επιτρεπόμενο αριθμό απογόνων,η οποία ενισχύει τη βαθιά ριζωμένη προτίμηση για γιους. Η επιλογή του βιολογικού φύλου μπορεί να συντελεστεί πριν από την εγκυμοσύνη (προεμφύτευση), κατά τη διάρκεια της κύησης μέσω προγεννητικής ανίχνευσης του φύλου και επιλεκτικών αμβλώσεων, ή μετά τη γέννηση, με παιδοκτονία ή παραμέληση του παιδιού.
Cuid de thacar de noirm shóisialta inar mó an meas atá ar an mac ná ar an iníon. Ina theannta sin, a bhuí le claonadh ginearálta i dtreo teaghlaigh níos lú, rud a chothaítear ó am go chéile le dianbheartais lena gcuirtear srian ar líon na leanaí a cheadaítear do dhuine, is amhlaidh a chuirtear leis an gclaonadh atá ann le fada maidir le sliocht fireann. Féadann roghnú a dhéanamh sula ndeimhnítear toircheas (réamh-ionchlannú), le linn toirchis trí bhrath réamhbhreithe gnéis agus trí ghinmhilleadh roghnaíoch, nó tar éis breithe trí naíonmharú nó trí fhailliú ar leanbh. Uaireanta úsáidtear ginmhilleadh de réir gnéis chun críocha cothromaithe teaghlaigh, ach de ghnáth is minice a tharlaíonn sé mar gheall ar chlaonadh córasach le buachaillí.
Ove štetne prakse su dio skupa društvenih normi koje daju veću vrijednost sinovima nego kćerkama. Pored toga, opći trend smanjenja veličine porodice, povremeno podstaknut strogim politikama koje ograničavaju broj djece koju ljudi smiju imati, jača duboko ukorijenjenu sklonost prema muškom potomstvu. Izbor spola može se desiti prije uspostavljanja trudnoće (preimplantacija), tokom trudnoće prenatalnim otkrivanjem spola i selektivnim pobačajem ili nakon rođenja čedomorstvom ili zanemarivanjem djece. Izbor spola se ponekad koristi u svrhu uravnoteženja porodice, ali mnogo se tipičnije javlja zbog sistematskih preferencija za dječake.
Дел од збир на општествени норми со кои им се придава поголема вредност на синовите отколку на ќерките. Покрај тоа, поради општиот тренд на намалување на големината на семејството, кој е понекогаш поддржан од строгите политики за ограничување на бројот на децата што смеат родителите да ги имаат, уште е позасилено длабоко вкоренетото претпочитање на машкиот пород. Понекогаш може да се изврши избор на полот уште пред да се воспостави бременоста (пред имплантацијата), потоа за време на бременоста со пренатални тестови за утврдување на полот и селективен абортус, или по раѓањето преку инфантицид или занемарување на детето. Понекогаш избор на полот се врши поради одржување на семејниот баланс, но тоа далеку многу почесто се случува поради систематското претпочитање на момчињата.
Një pjesë e një sërë normash shoqërore që u kushtojnë më shumë vlerë djemve sesa vajzave. Për më tepër, një prirje e përgjithshme drejt rënies së madhësisë së familjes, e nxitur herë pas here nga politika të rrepta që kufizojnë numrin e fëmijëve që njerëzit lejohen të kenë, po forcon një preferencë për pasardhësit meshkuj. Përzgjedhja e seksit mund të ndodhë para se të vendoset një shtatzani (para-implantimi), gjatë shtatzanisë përmes zbulimit të seksit para lindjes dhe dështimit selektiv, ose pas lindjes përmes vrasjes së fëmijëve ose neglizhencës së fëmijëve. Përzgjedhja e seksit nganjëherë përdoret për qëllime të ekuilibrimit të familjes, por shumë më shpesh ndodh për shkak të një preference sistematike për djemtë.
Ove štetne prаkse su deo skupа društvenih normi koje dаju veću vrednost sinovimа nego kćerimа. Pored togа, opšti trend smаnjenjа veličine porodice, povremeno podstаknut strogim politikаmа koje ogrаničаvаju broj dece koju ljudi smeju dа imаju, jаčа duboko ukorenjenu sklonost premа muškom potomstvu.Izbor polа može se desiti pre uspostаvljаnjа trudnoće (pre-implаntаcijа), tokom trudnoće prenаtаlnim otkrivаnjem polа i selektivnim pobаčаjem ili nаkon rođenjа čedomorstvom ili zаnemаrivаnjem dece. Izbor polа se ponekаd koristi u svrhu urаvnoteženjа porodice, аli mnogo se tipičnije jаvljа zbog sistemаtskih preferencijа zа dečаke.
Ове штетне праксе су део скупа друштвених норми које дају већу вредност синовима него кћерима. Поред тога, општи тренд смањења величине породице, повремено подстакнут строгим политикама које ограничавају број деце коју људи смеју да имају, јача дубоко укорењену склоност према мушком потомству. Избор пола може се десити пре успостављања трудноће (пре-имплантација), током трудноће пренаталним откривањем пола и селективним побачајем или након рођења чедоморством или занемаривањем деце. Избор пола се понекад користи у сврху уравнотежења породице, али много се типичније јавља због систематских преференција за дечаке.
Dio skupine društvenih normi kojima se polaže veća vrijednost na sinove nego na kćeri. Osim toga, opći trend smanjivanja obitelji, povremeno zbog stroge politike koja ograničava broj djece koje roditelji smiju imati, pojačava duboko ukorijenjenu prednost koja se pripisuje muškoj djeci. Odabir spola može se provoditi prije trudnoće (u obliku prethodne implantacije), tijekom trudnoće kroz utvrđivanje spola djeteta prije rođenja i selektivnog pobačaja ili poslije rođenja djeteta čedomorstvom ili zanemarivanjem djeteta. Odabir spola katkad se koristi za uspostavu ravnoteže u obitelji, no mnogo se češće se događa zbog sustavnog preferiranja dječaka.
Elemento di un corpus di norme sociali che attribuiscono maggiore valore ai figli rispetto alle figlie. Inoltre, una tendenza generalizzata alla riduzione delle dimensioni del nucleo familiare, talvolta stimolata da rigide politiche volte a limitare il numero di figli ammessi per ciascuna coppia, sta rafforzando la preferenza profondamente radicata per la discendenza di sesso maschile. La selezione basata sul sesso può avvenire prima dell'inizio della gravidanza (preimpianto), durante la gravidanza (mediante determinazione prenatale del sesso e aborto selettivo) o dopo il parto (mediante infanticidio o incuria nei confronti della neonata). Talvolta la selezione basata sul sesso è finalizzata agli equilibri familiari, ma abitualmente è praticata a causa di una sistematica preferenza per i maschi.
Daļa noteiktu sociālo normu, kas piešķir lielāku vērtību dēliem, nevis meitenēm. Turklāt dziļi iesakņojušos vēlmi pēc vīriešu dzimtes pēcnācēja stiprina vispārīga tendence samazināt ģimenes lielumu, ko reizēm veicina stingra politika, ierobežojot atļauto bērnu skaitu. Dzimumu atlasi var veikt pirms grūtniecības (preimplantācija), grūtniecības laikā, izmantojot prenatālu dzimumu atlasi un selektīvu abortu, vai pēc dzimšanas, veicot infanticīdu vai nevērīgi izturoties pret bērnu. Dzimumu atlasi reizēm izmanto ģimenes līdzsvarošanai, taču visbiežāk to veic, jo priekšroka sistemātiski tiek dota zēniem.
Socialinių normų sistemos, kurioje sūnūs vertinami labiau nei dukterys, dalis. Be to bendra šeimos dydžio mažėjimo tendencija, kurią kartais skatina griežtos, leidžiamų susilaukti vaikų skaičių ribojančios politikos, stiprina giliai įsišaknijusias nuostatas teikti pirmenybę vyriškos lyties palikuonims. Biologinės lyties atranka gali būti vykdoma dar prieš nėštumą (prieš implantaciją), nėštumo metu vykdant priešgimdyminį biologinės lyties nustatymą ir selektyvų abortą, arba po gimimo, kūdikį nužudant arba jo atsisakant. Biologinės lyties pasirinkimas kartais yra aktualus šeimos balansavimo tikslais, tačiau daugiausia tai lemia sistemingai teikiama pirmenybė berniukams.
Onderdeel van een geheel van sociale normen die meer waarde toekennen aan zonen dan aan dochters. Bovendien versterkt een algemene trend van een kleinere gezinsomvang, soms bevorderd door strak overheidsbeleid dat het aantal toegestane kinderen beperkt, een diepgewortelde voorkeur voor mannelijk nageslacht. Geslachtskeuze kan plaatsvinden voordat een zwangerschap tot stand is gekomen (pre-implantatie), tijdens de zwangerschap via prenatale geslachtsbepaling en selectieve abortus, of na de bevalling door infanticide of verwaarlozing van het kind. Geslachtskeuze wordt soms gebruikt met het oog op een evenwichtige gezinssamenstelling, maar vooral wegens een systematische voorkeur voor jongens.
Osa sosiaalisia normeja, joissa poikia arvostetaan tyttöjä enemmän. Lisäksi yleinen suuntaus perhekokojen pienenemiseen, jota toisinaan edistetään tiukalla politiikalla, jolla rajoitetaan perheen lasten sallittua määrää, vahvistaa syvään juurtunutta miespuolisten jälkeläisten suosimista. Syntymää edeltävä sukupuolen valinta voi tapahtua ennen raskautta (implantaatiota edeltävä aika), raskauden aikana syntymää edeltävänä sukupuolen valintana ja valikoivana aborttina tai syntymän jälkeen lapsimurhana tai lapsen lyömisenä laimin. Sukupuolen valintaa käytetään joskus perheen tasapainottamiseksi mutta paljon useammin se tehdään siksi, että poikia suositaan järjestelmällisesti.
Azon társadalmi normák része, amelyek értékesebbnek tekintik a fiúgyermekeket, mint a lányokat. Emellett a családok méretének általánosan csökkenő tendenciája, amelyet esetenként a megengedett gyermekszámot korlátozó szigorú politikák erősítenek, fokozza a fiúgyermek iránti, mélyen gyökerező preferenciát. A nemválasztás történhet a terhesség létrejötte előtt (beágyazódás előtti nemválasztás), a terhesség alatt a nem születés előtti megállapítása és szelektív abortusz révén, illetve a születést követően csecsemőgyilkosság vagy a gyermek elhanyagolása által. A nemválasztást időnként a családon belüli egyensúly érdekében alkalmazzák, de sokkal tipikusabb fordul elő az, hogy a fiúkat szisztematikus előnyben részesítik.
Parti minn sett ta’ normi soċjali li jpoġġu valur akbar fuq is-subien milli fuq il-bniet. Barra minn hekk, tendenza ġenerali lejn tnaqqis fid-daqs tal-familja, kultant riżultat ta’ politiki stretti li jillimitaw in-numru ta’ tfal li n-nies jista’ jkollhom, qed tirrinforza preferenza b’għeruq fondi għal tfal subien. L-għażla tas-sess tista’ sseħħ qabel tiġi stabbilita tqala (qabel l-impjantazzjoni), waqt it-tqala permezz ta’ identifikazzjoni tas-sess qabel it-twelid u abort selettiv, jew wara t-twelid permezz ta’ infantiċidju jew abbandunament tat-tfal. L-għażla tas-sess kultant tintuża għal skopijiet ta’ ħolqien ta’ bilanċ fil-familja, iżda ħafna aktar komuni sseħħ minħabba preferenza sistemika għas-subien.
Część zestawu norm społecznych ceniących synów wyżej od córek. Dodatkowo ogólna tendencja do zmniejszania rozmiarów rodziny, okazjonalnie wspomagana rygorystyczną polityką ograniczającą liczbę dzieci, jaką można posiadać, wzmacnia głęboko zakorzenioną preferencję wobec męskich potomków. Do selekcji płci może dochodzić przed ustanowieniem ciąży (preimplantacja), podczas ciąży przez prenatalne wykrycie płci i aborcję selektywną lub po urodzeniu przez dzieciobójstwo lub zaniedbanie dziecka. Selekcja płci czasami jest używana do zbilansowania rodziny, ale zdarza się znacznie częściej z powodu systematycznej preferencji względem chłopców.
Parte de um conjunto de normas sociais que valorizam mais os filhos do que as filhas. Além disso, a tendência geral para reduzir a dimensão da família, incentivada ocasionalmente por políticas rigorosas que restringem o número de filhos que as pessoas são autorizadas a ter, reforça uma preferência enraizada por descendentes do sexo masculino. A seleção do sexo pode ocorrer antes da gravidez (pré-implantação), durante a gravidez, através da deteção pré-natal do sexo e de aborto seletivo, ou após o nascimento, através de infanticídio ou de negligência infantil. A seleção do sexo é utilizada, por vezes, para fins de equilíbrio familiar, mas ocorre tipicamente devido a uma preferência sistemática por rapazes.
Parte a unui set de norme sociale care atribuie fiilor o valoare mai mare decât ficelor. În plus, o tendință generală de declin a numărului de membrii ai familiei, încurajată uneori prin politici extreme de restricţionare a numărului legal de copii, accentuează preferința adânc înrădăcintă pentru urmași de sex masculin. Alegerea sexului poate avea loc înainte să se determine sarcina (preimplantare), în timpul sarcinii prin detecție prenatală și avort selectiv sau după naștere, prin infanticid sau neglijarea copilului. Alegerea sexului se face uneori pentru echilibrarea sexelor în familii dar mult mai des se întâmplă din cauza preferinței sistematice pentru băieți.
Súčasť súboru spoločenských noriem, ktoré priraďujú synom vyššiu hodnotu ako dcéram. Okrem toho, všeobecný trend zmenšovania veľkosti rodiny, príležitostne podporovaný prísnymi politikami obmedzujúcimi počet detí, ktoré majú ľudia mať, posilňuje hlboko zakorenené preferencie pre mužské potomstvo. Výber pohlavia sa môže uskutočniť pred začiatkom tehotenstva (predimplantačný), počas tehotenstva pred prenatálnou detekciou pohlavia a selektívnym potratom alebo po narodení prostredníctvom vraždy detí alebo zanedbaním starostlivosti o deti. Výber pohlavia sa niekedy používa na účely dosiahnutia rovnováhy v rodine, ale oveľa typickejšie sa vyskytuje kvôli systematickému uprednostňovaniu chlapcov.
Del ustaljenih družbenih norm, ki daje večjo vrednost sinovom kot hčeram. Poleg tega splošna težnja k zmanjševanju velikosti družine, ki jih občasno spodbujajo s strogimi politikami omejevanja števila otrok, ki jih je ljudem dovoljeno imeti, še utrjuje globoko zakoreninjeno večjo zaželenost moškega potomca. Izbira spola se lahko izvede pred zanositvijo (predimplantacija), med nosečnostjo s prenatalno določitvijo spola in selektivnim splavom ali po porodu z detomorom ali zanemarjanjem otroka. Izbira spola se včasih uporablja za namene uravnoteženja družine, veliko pogosteje pa zaradi sistematičnega dajanja prednosti dečkom.
Del av en uppsättning sociala normer där större värde tillmäts söner än döttrar. Dessutom förstärks denna djupt rotade preferens för pojkar till följd av en allmän tendens till minskande familjestorlek, ibland på grund av sträng politik som begränsar antalet barn som människor får ha. Könsselektiv abort kan ske innan en graviditet fastställts (preimplantation), under graviditeten genom prenatal könsbestämning och selektiv abort eller efter födseln genom barnamord eller försummelse av barn. Könsselektiv abort används ibland för att skapa familjebalans men sker i långt större utsträckning på grund av att pojkar systematiskt föredras.
precarious and/or irregular employment
несигурна и/ или нередовна заетост
empleo precario y/o empleo irregular
prekérní zaměstnání
usikkert ansættelsesforhold
ebakindel ja/või ebaregulaarne töö
επισφαλής απασχόληση
fostaíocht fhorbhásach
prekarijat i/ili neregularno zapošljavanje
прекарно вработување
punësim i pasigurt
prekаrijаt i/ili neregulаrno zаpošljаvаnje
прекаријат и/или нерегуларно запошљавање
прекаријат
prekarni rad i/ili nestalno zaposlenje
lavoro precario e/o irregolare
nedroša nodarbinātība
mažai socialinių garantijų suteikiantis ir (arba) nereguliarus darbas
precaire arbeid
epävarma työ
bizonytalan foglalkoztatás
impjieg prekarju
niestabilne zatrudnienie
emprego precário
locuri de muncă precare
neisté zamestnanie
prekarna zaposlitev in/ali neredna zaposlitev
otrygg och/eller oregelbunden anställning
preferential treatment
преференциално третиране
trato preferente
preferenční zacházení
fortrinsbehandling
bevorzugte Behandlung
eelistatud kohtlemine
προνομιακή μεταχείριση
cóir fhabhrach
preferencijalni tretman
преференцијален/ повластен третман
trajtim preferencial
преференцијaлни третмaн
преференцијални третман
povlašteni tretman
trattamento preferenziale
priekšrocības princips (AkadTerm)
palankesnių sąlygų sudarymas
voorkeursbehandeling
suosituimmuuskohtelu
kedvezményes elbánás
trattament preferenzjali
preferencyjne traktowanie
tratamento preferencial
tratament preferențial
preferenčné zaobchádzanie
prednostna obravnava
förmånsbehandling
Treatment of one individual or group of individuals in a manner that is likely to lead to greater benefits, access, rights, opportunities or status than those of another individual or group of individuals.
Третирането на един човек или група хора по начин, който може да донесе повече ползи, достъп, права и възможности или статус, в сравнение с друг човек или група от хора.
trato dado a una persona o un grupo de personas, de modo que puedan alcanzar más beneficios, derechos, oportunidades o mejor acceso o situación que otra persona o grupo
způsob zacházení s určitou osobou nebo skupinou osob, který pravděpodobně povede k větším výhodám, lepšímu přístupu, větším právům, příležitostem nebo lepšímu postavení, než má jiná osoba nebo skupina osob
behandling af enkeltpersoner eller grupper af enkeltpersoner på en sådan måde, at de kan opnå større fordele, nemmere adgang, mere vidtrækkende rettigheder, bedre muligheder og højere status end andre enkeltpersoner eller grupper af enkeltpersoner
Behandlung eines Individuums oder einer Gruppe von Individuen in einer Weise, die wahrscheinlich zu größeren Vorteilen, Zugang, Rechten, Chancen oder Status führt als denen eines anderen Individuums oder einer anderen Gruppe von Individuen
ühe inimese või inimrühma kohtlemine viisil, mis võib talle tuua suuremat kasu, juurdepääsu, õiguseid, võimalusi või staatust kui teisele inimesele või inimrühmale
μεταχείριση ατόμου ή ομάδας ατόμων κατά τρόπο που ενδέχεται να οδηγήσει σε μεγαλύτερα οφέλη, καλύτερη πρόσβαση σε περισσότερα δικαιώματα και ευκαιρίες ή ενισχυμένη θέση σε σχέση με άλλα άτομα ή κοινωνικές ομάδες.
cóir a thugtar ar dhuine aonair nó grúpa daoine aonair ar bhealach ar dócha go dtiocfaidh sochair, rochtain, cearta, deiseanna nó stádas níos fearr dóibh siúd ná atá ag duine aonair nó grúpa daoine aonair eile
Pristup jednom pojedincu ili grupi pojedinaca koji će vjerovatno dovesti do većih koristi, pristupa, prava, mogućnosti ili statusa nego pristup prema drugom pojedincu ili grupi pojedinaca.
третман на поединец или група поединци на начин што веројатно ќе доведе до поголеми погодности, пристап, права, можности или статус од оние што ги ужива друг поединец или група поединци
trajtim i një individi ose grupi individësh në një mënyrë që ka të ngjarë të çojë në përfitime, qasje, të drejta, mundësi ose status më të madh se ato të një individi tjetër ose grupi individësh
Pristup jednom pojedincu ili grupi pojedinаcа koji će verovаtno dovesti do većih koristi, pristupа, prаvа, mogućnosti ili stаtusа nego pristup premа drugom pojedincu ili grupi pojedinаcа.
Приступ једном појединцу или групи појединаца који ће вероватно довести до већих користи, приступа, права, могућности или статуса него приступ према другом појединцу или групи појединаца.
Приступ једном појединцу или групи појединаца који ће вјероватно довести до већих користи, приступа, права, могућности или статуса него приступ према другом појединцу или групи појединаца. Преференцијални третман у односу на жене и мушкарце захтијева усвајање посебних мјера које се не сматрају дискриминаторним и укључују експлицитне бенефиције (преференције) за један од полова. Такве мјере су намијењене рјешавању ситуација појединаца у неповољнијем положају и уклањању препрека родној равноправности. Суд Европске уније, у случају Каланке, користио је изразе „аутоматски” приоритети и „апсолутни и безусловни” приоритети.
postupanje jedne osobe ili skupine na način koji će vjerojatno omogućiti veće povlastice, pristup, prava, mogućnosti ili status nego postupanje neke druge osobe ili skupine
il trattamento di un individuo o un gruppo di individui finalizzato ad apportare miglioramenti sul piano dei benefici, dell'accesso, dei diritti, delle opportunità o dello status rispetto a quelli di altri individui o gruppi
tāda attieksme pret indivīdu vai indivīdu grupu, kas var sniegt lielāku labumu, labāku piekļuvi, plašākas tiesības, iespējas vai augstāku statusu nekā citam indivīdam vai indivīdu grupai
požiūris į asmenį ar asmenų grupę, galintis nulemti didesnę naudą, geresnes galimybes, teises arba statusą lyginant su kitu asmeniu arba asmenų grupe
de behandeling van een individu of een groep op een manier die de betrokkene waarschijnlijk grotere voordelen, een betere toegang tot middelen, meer rechten, betere kansen of meer status biedt dan een ander individu of een andere groep.
Yksittäisen henkilön tai henkilöryhmän kohtelu tavalla, joka todennäköisesti johtaa suurempiin etuuksiin, saatavuuteen, oikeuksiin, mahdollisuuksiin tai asemaan kuin muilla henkilöillä tai henkilöryhmillä
egy személlyel vagy személyek egy csoportjával szemben alkalmazott olyan bánásmód, amely valószínűsíthetően nagyobb előnyökhöz, kedvezőbb hozzáféréshez, jogokhoz, lehetőségekhez vagy státuszhoz vezethet, mint amelyek egy másik személyt vagy személyek egy másik csoportját megilletnek
it-trattament ta’ individwu jew ta’ grupp ta’ individwi b’mod li x’aktarx iwassal għal benefiċċji, aċċess, drittijiet, opportunitajiet jew status akbar minn dawk ta’ individwi jew ta’ grupp ta’ individwi oħra
traktowanie jednostki lub grupy jednostek w sposób, który może prowadzić do większych korzyści, dostępu, praw, szans lub statusu niż u innych jednostek lub grup jednostek
tratamento de uma pessoa ou grupo de pessoas suscetível de conduzir a uma situação privilegiada em termos de benefícios, acesso a recursos, direitos, oportunidades ou estatuto, relativamente à de outra pessoa ou grupo de pessoas
tratament al unui individ sau al unui grup de indivizi într-un mod care este susceptibil să ducă la beneficii, acces, drepturi, oportunități sau un statut mai bun decât al altor indivizi sau grup de indivizi
zaobchádzanie s jedným jedincom alebo skupinou jedincov takým spôsobom, ktorý pravdepodobne povedie k väčším výhodám, prístupu, právam, príležitostiam alebo právnemu postaveniu, pred inými osobami alebo skupinou jednotlivcov
obravnava posameznika ali skupine posameznikov na način, ki po vsej verjetnosti pripelje do več ugodnosti, pravic in priložnosti ali boljšega dostopa in statusa kot obravnava drugih posameznikov ali skupin posameznikov
behandling av en individ eller en grupp av individer på ett sätt som sannolikt kan leda till mer fördelar, tillträde, rättigheter, möjligheter eller status än för en annan individ eller grupp av individer
Based on European Commission (2012). Positive Action Measures to Ensure Full Equality in Practice between Men and Women, including on Company Boards. European Network of Legal Experts in the Field of Gender Equality.
Preferential treatment as regards women and men requires the adoption of specific measures not considered discriminatory and involving explicit benefits (preferences) for one of the sexes. Such measures are intended to address disadvantaged situations and remove barriers to gender equality. The Court of Justice of the European Union, in the Kalanke case, used the terms ‘automatic’ priorities and ‘absolute and unconditional’ priorities.
Преференциалното третиране по отношение на жените и мъжете налага приемането на специфични мерки, които не се считат за дискриминационни, и включващи изрични ползи (преференции) за единия от половете. Такива мерки са предназначени за преодоляване на ситуациите на неблагоприятно положение и премахване на пречките пред равенството между половете. Съдът на Европейския съюз, в дело Kalanke, използва термините „автоматични“ приоритети и „абсолютни и безусловни“ приоритети.
El trato preferente en lo que se refiere a mujeres y hombres requiere la adopción de medidas específicas no consideradas discriminatorias y que implican beneficios (preferencias) para uno de los sexos. Tales medidas tienen el objeto de abordar situaciones desfavorables y eliminar las barreras a la igualdad de género. El Tribunal de Justicia de la Unión Europea, en el caso Kalanke, utilizó los términos prioridades «automáticas» y prioridades «absolutas e incondicionales».
Preferenční zacházení v souvislosti s postavením žen a mužů vyžaduje přijetí konkrétních opatření, která nejsou považována za diskriminační a která zahrnují výslovné zvýhodnění (preferování) jednoho pohlaví. Smyslem těchto opatření je řešit situace, v nichž dochází ke znevýhodnění, a odstraňovat překážky pro dosažení genderové rovnosti. Soudní dvůr Evropské unie v případu Kalanke použil výrazy „automatické“ priority a „absolutní a bezpodmínečné“ priority.
Fortrinsbehandling af kvinder og mænd kræver vedtagelse af specifikke foranstaltninger, der ikke betragtes som diskriminerende, og som indebærer udtrykkelige fordele (præferencer) for et af kønnene. Sådanne foranstaltninger har til formål at afhjælpe situationer, hvor nogle er dårligere stillet, og fjerne hindringer for ligestilling mellem kønnene. Den Europæiske Unions Domstol benyttede i Kalanke-sagen ordene "automatiske" prioriteter og "absolutte og ubetingede" prioriteter.
Eine bevorzugte Behandlung in Bezug auf Frauen und Männer erfordert die Ergreifung nicht als diskriminierend angesehener spezifischer Maßnahmen, die ausdrückliche Vorteile (Bevorzugung) für eines der Geschlechter vorsehen. Diese Maßnahmen sollen Benachteiligungssituationen in Angriff nehmen und Hindernisse für die Gleichstellung der Geschlechter aus dem Weg räumen. Der Gerichtshof der Europäischen Union verwendete in der Rechtssache Kalanke die Begriffe „automatischer“ Vorrang und „absoluter und unbedingter“ Vorrang.
Naiste ja meeste eelistatud kohtlemiseks on vaja võtta teatud meetmed, mida ei peeta diskrimineerivaks ja mis toovad selget kasu ühele soole. Sellised meetmed on ebasoodsate olukordade jaoks ja eemaldavad soolise võrdõiguslikkuse tõkkeid.
Η προνομιακή μεταχείριση γυναικών και ανδρών απαιτεί τη λήψη ειδικών μέτρων τα οποία δεν θεωρείται ότι εισάγουν διακρίσεις και συνεπάγονται ρητά οφέλη (προτιμήσεις) για ένα από τα δύο φύλα. Τα μέτρα αυτά αποσκοπούν στην αντιμετώπιση μειονεκτικών καταστάσεων και στην άρση των φραγμών για την επίτευξη της ισότητας των φύλων. Το Δικαστήριο της Ευρωπαϊκής Ένωσης, χρησιμοποίησε τους όρους «αυτόματες» και «απόλυτες και από ουδεμία προϋπόθεση εξαρτώμενες» προτεραιότητες στην υπόθεση Kalanke.
Éilíonn cóir fhabhrach maidir le mná agus fir go nglacfaí bearta sonracha nach meastar a bheith idirdhealaitheach agus a bhaineann le buntáistí (roghanna) follasacha do cheann amháin de na gnéasanna. Tá sé mar aidhm ag bearta den sórt dul i ngleic le cásanna faoi mhíbhuntáiste agus bacainní ar chomhionannas inscne a chealú. D'úsáid Cúirt Bhreithiúnais an Aontais Eorpaigh, i gcás Kalanke, na téarmaí tosaíochtaí 'uathoibríocha' agus tosaíochtaí 'absalóideacha agus neamhchoinníollacha'.
Preferencijalni tretman u odnosu na žene i muškarce zahtijeva usvajanje posebnih mjera koje se ne smatraju diskriminatornim i uključuju eksplicitne beneficije (preferencije) za jedan od spolova. Takve mjere su namijenjene rješavanju situacija pojedinaca u nepovoljnijem položaju i uklanjanju prepreka rodnoj ravnopravnosti. Sud Evropske unije, u slučaju Kalanke, koristio je izraze „automatski” prioriteti i „apsolutni i bezuslovni” prioriteti.
Повластениот третман во однос на жените и мажите бара усвојување на специфични мерки што не се сметаат за дискриминаторски и што опфаќаат конкретни повластици (погодности) за едниот од половите. Таквите мерки имаат за цел да ги исправат ситуациите на понеповолност и да ги отстранат пречките за родова еднаквост. Судот на правдата на Европската Унија, во предметот Каланке, ги употреби термините „автоматски“ приоритети и „апсолутни и безусловни“ приоритети.
Trajtimi preferencial për gratë dhe burrat kërkon miratimin e masave specifike që nuk konsiderohen diskriminuese dhe përfshijnë përfitime (preferenca) të qarta për njërin nga gjinitë. Masa të tilla synojnë të adresojnë situata të pafavorshme dhe të heqin pengesat për barazinë gjinore. Gjykata e Drejtësisë e Bashkimit Europian, në çështjen Kalanke, përdori termat përparësi ‘automatike’ dhe përparësi ‘absolute dhe të pakushtëzuara’.
Preferencijаlni tretmаn u odnosu nа žene i muškаrce zаhtevа usvаjаnje posebnih merа koje se ne smаtrаju diskriminаtornim i uključuju eksplicitne beneficije (preferencije) zа jedаn od polа. Tаkve mere su nаmenjene rešаvаnju situаcijа pojedinаcа u nepovoljnom položаju i uklаnjаnju preprekа rodnoj rаvnoprаvnosti. Sud Evropske unije, u slučаju Kаlаnke, koristio je izrаze „аutomаtskiˮ prioriteti i „аpsolutni i bezuslovniˮ prioriteti.
Преференцијални третман у односу на жене и мушкарце захтева усвајање посебних мера које се не сматрају дискриминаторним и укључују експлицитне бенефиције (преференције) за један од пола. Такве мере су намењене решавању ситуација појединаца у неповољном положају и уклањању препрека родној равноправности. Суд Европске уније, у случају Каланке, користио је изразе „аутоматскиˮ приоритети и „апсолутни и безусловниˮ приоритети.
Povlašteni tretman žena i muškaraca zahtijeva usvajanje specifičnih mjera koje se ne smatraju diskriminatornima i uključuju eksplicitne povlastice (prednosti) prema jednom od spolova. Svrha je takvih mjera izmijeniti neravnopravne situacije i ukloniti prepreke za rodnu ravnopravnost. Sud Europske unije u tom je smislu u slučaju Kalanke koristio izraz "automatski" prioriteti te "apsolutni i bezuvjetni" prioriteti.
Il trattamento preferenziale nel caso delle donne e degli uomini comporta l'adozione di misure specifiche non considerate discriminatorie e che apportano vantaggi espliciti (preferenze) per uno dei sessi. Tali misure mirano a porre rimedio a situazioni di svantaggio e a eliminare le barriere alla parità di genere. La Corte di Giustizia dell'Unione europea, nel caso Kalanke, ha usato i termini "priorità automatiche" e "priorità assolute e incondizionate".
Preferenciālā attieksmē pret sievietēm un vīriešiem nepieciešams pieņemt īpašus pasākumus, kas nav uzskatāmi par diskriminējošiem un neietver īpašas priekšrocības vienam no dzimumiem. Šādu pasākumu mērķis ir pievērsties nelabvēlīgām situācijām un likvidēt šķēršļus, kas kavē dzimumu līdztiesību. Eiropas Savienības Tiesa Kalanke lietā izmantoja terminus “automātiskās prioritātes” un “absolūtas un beznosacījuma” prioritātes.
Palankesnių sąlygų, kas liečia moteris ir vyrus, sudarymas reikalauja specialiųjų priemonių, kurios nėra laikomos diskriminuojančiomis ir teikiančiomis aiškią naudą (pirmenybę) vienai iš biologinių lyčių. Tokios priemonės yra skirtos spręsti nepalankias situacijas ir šalinti lyčių lygybės kliūtis. Europos Sąjungos Teisingumo Teismas Kalankės (Kalanke) byloje vartojo sąvokas „automatiniai“ prioritetai ir „absoliutūs ir besąlygiški" prioritetai.
Voorkeursbehandeling ten aanzien van vrouwen en mannen vereist dat specifieke maatregelen worden genomen die niet als discriminerend worden beschouwd en waarbij sprake is van expliciete voordelen (voorrang) voor een van de seksen. Dergelijke maatregelen zijn bedoeld om achterstandssituaties aan te pakken en hindernissen voor gelijkheid van vrouwen en mannen weg te nemen. Het Hof van Justitie van de Europese Unie sprak in de zaak Kalanke van 'automatische' voorrang en 'absolute en onvoorwaardelijke' voorrang.
Naisia ja miehiä koskeva erityiskohtelu edellyttää sellaisten erityistoimenpiteiden hyväksymistä, joita ei katsota syrjiviksi ja joissa on yksiselitteisiä etuja jommallekummalle sukupuolelle. Kyseisten toimenpiteiden tarkoituksena on käsitellä haitallisia tilanteita ja poistaa sukupuolten tasa-arvon esteitä. Euroopan unionin tuomioistuin käytti asiassa Kalanke termejä "automaattiset" painopisteet ja "absoluuttiset ja ehdottomat" painopisteet.
A nőkkel és férfiakkal szembeni kedvezményes elbánáshoz olyan különleges intézkedések elfogadása szükséges, amelyek nem tekinthetők megkülönböztető jellegűnek, és kifejezett előnyöket (kedvezményeket) jelentenek valamelyik nem számára. Ezek az intézkedések a hátrányos helyzetek kezelését és a nemek közötti egyenlőség akadályainak megszüntetését célozzák. Az Európai Unió Bírósága a Kalanke-ügyben az „automatikus” elsőbbség és az „abszolút és feltétlen” elsőbbség fogalmát használta.
Trattament preferenzjali fir-rigward tan-nisa u l-irġiel jirrikjedi l-adozzjoni ta’ miżuri speċifiċi li mhumiex ikkunsidrati diskriminatorji u li jinvolvu benefiċċji espliċiti (preferenzi) għal wieħed mill-ġeneri. Tali miżuri huma intenzjonati li jindirizzaw sitwazzjonijiet ta’ żvantaġġ u li jneħħu l-ostakli għall-ugwaljanza bejn il-ġeneri. Il-Qorti tal-Ġustizzja tal-Unjoni Ewropea, fil-każ Kalanke, użat it-termini prijoritajiet ‘awtomatiċi’ u prijoritajiet ‘assoluti u bla kundizzjoni’.
Preferencyjne traktowanie w stosunku do kobiet i mężczyzn wymaga przyjęcia środków szczególnych nieuznawanych za dyskryminacyjne oraz uwzględniających jednoznaczne korzyści (preferencje) jednej z płci. Takie środki mają przeciwdziałać niekorzystnym sytuacjom i usuwać bariery na drodze do równości płci. Trybunał Sprawiedliwości Unii Europejskiej w sprawie Kalanke użył terminów „automatyczne” pierwszeństwo i „absolutne i bezwarunkowe pierwszeństwo”.
O tratamento preferencial, no que respeita às mulheres e aos homens, exige a adoção de medidas específicas não consideradas discriminatórias e que envolvam benefícios explícitos (preferências) para um dos sexos. Essas medidas destinam-se a solucionar situações de desvantagem e eliminar os obstáculos à igualdade de género. O Tribunal de Justiça da União Europeia, no processo Kalanke, utilizou os termos prioridades «automáticas» e prioridades «absolutas e incondicionais».
Tratamentul preferențial în ceea ce privește femeile și bărbații necesită adoptarea unor măsuri specifice care nu sunt considerate discriminatorii și care implică beneficii (preferințe) explicite pentru unul dintre sexe. Prin aceste măsuri e doreşte rezolvarea unor situații dezavantajoase și înlăturarea barierelor din calea egalității de gen. Curtea de Justiție a Uniunii Europene, în hotărârea Kalanke, a folosit termenii priorități „automate” și priorități „absolute și necondiționate”.
Preferenčné zaobchádzanie so ženami a mužmi si vyžaduje prijatie konkrétnych opatrení, ktoré nie sú považované za diskriminačné a zahŕňajú explicitné výhody (preferencie) pre jedno z pohlaví. Takéto opatrenia sú zamerané na riešenie situácií vyplývajúcich zo znevýhodnenia a odstraňovanie prekážok rodovej rovnosti. Súdny dvor Európskej únie vo veci Kalanke použil pojmy „automatické“ priority a „absolútne a bezpodmienečné“ priority.
Kar zadeva ženske in moške, prednostna obravnava zahteva sprejem posebnih ukrepov, ki ne štejejo za diskriminatorne in vključujejo izrecne ugodnosti (prednosti) za enega od spolov. Taki ukrepi so namenjeni obravnavi položajev prikrajšanosti in odpravljajo ovire do enakosti spolov. Sodišče Evropske unije je v primeru Kalanke uporabilo izraz „samodejne“ prednosti ter „absolutne in brezpogojne“ prednosti.
Förmånsbehandling när det gäller kvinnor och män kräver att man antar särskilda åtgärder som inte anses diskriminerande och innefattar uttryckliga fördelar (företräden) för ett av könen. Sådana åtgärder syftar till att ta itu med missgynnade situationer och avlägsna hinder för jämställdhet. I Kalanke-fallet använde sig Europeiska unionens domstol av termerna ”automatiska” företräden och ”undantagslösa och ovillkorliga” företräden.
pregnancy
бременност
embarazo
těhotenství
graviditet
Schwangerschaft
rasedus
κύηση
grossesse
toircheas
trudnoća
бременост
shtatzania
трудноћa
трудноћа
gravidanza
grūtniecība
nėštumas
zwangerschap
raskaus
terhesség
tqala
ciąża
gravidez
sarcină
tehotenstvo
nosečnost
Nine months during which a woman carries a developing embryo and foetus in her body.
Девет месеца, през които жена носи развиващ се ембрион и зародиш в тялото си
los nueve meses durante los cuales el feto se desarrolla en el útero de la mujer
devět měsíců, během nichž žena ve svém těle nosí vyvíjející se zárodek a plod
ni måneder, hvor en kvinde bærer et voksende embryon og foster i sin krop
neun Monate, in denen eine Frau einen sich entwickelnden Embryo und Fetus in ihrem Körper trägt
üheksa kuud, mil naine kannab arenevat embrüot ja loodet oma kehas
εννέα μήνες κατά τη διάρκεια των οποίων μια γυναίκα φέρει αναπτυσσόμενο έμβρυο στο σώμα της
période de neuf mois pendant laquelle une femme porte l’embryon puis le fœtus qui se développe dans son corps
naoi mí nuair a bhíonn suth agus féatas atá i mbun forbartha á n-iompar ina corp ag bean
Trudnoća se odnosi na devet mjeseci tokom kojih žena u svom tijelu nosi embrion i fetus u razvoju.
деветте месеци за време на кои жената во своето тело носи ембрион и фетус во развој
nëntë muaj gjatë të cilave një grua mbart një embrion dhe fetus në zhvillim në trupin e saj
Trudnoćа se odnosi nа devet meseci tokom kojih ženа u svom telu nosi embrion i fetus u rаzvoju.
Трудноћа се односи на девет месеци током којих жена у свом телу носи ембрион и фетус у развоју.
Трудноћа се односи на девет мјесеци током којих жена у свом тијелу носи ембрион и фетус у развоју. Током трудноће, и жена и дијете у развоју могу се суочити са различитим здравственим ризицима. Поремећаји и компликације повезане са трудноћом, који могу довести до неспособности за рад, саставни су дио ризика својствених трудноћи, те је стога неповољнији третман по том основу, а можда чак и отказ, директна дискриминација жена.
devet mjeseci tijekom kojih žena u svom tijelu nosi zametak i plod u razvoju
periodo di nove mesi in cui una donna porta nel proprio corpo un embrione o un feto in crescita
deviņi mēneši, kuru laikā sieviete savā ķermenī iznēsā augli, kas attīstās
devyni mėnesiai, kuriuos moteris nešioja besivystantį embrioną (vaisių) savo kūne
de negen maanden gedurende welke een vrouw eenembryo en foetus in ontwikkeling in haar lichaam draagt
Yhdeksän kuukauden jakso, jonka aikana nainen kantaa ruumissaan kehittyvää alkiota ja sikiötä
kilenc hónapos időszak, amely alatt egy nő kihord testében egy fejlődő embriót és magzatot
disa’ xhur li matulhom mara ġġorr embriju jew fetu li qed jiżviluppa fil-ġisem tagħha
dziewięć miesięcy, podczas których kobieta nosi w swoim ciele rozwijający się embrion i płód
período de nove meses durante o qual um embrião e um feto desenvolve dentro do corpo da mulher
cele nouă luni în care o femeie poartă în corpul său un embrion și făt în dezvoltare
deväť mesiacov, počas ktorých žena nosí vo svojom tele vyvíjajúce sa embryo a plod
obdobje devetih mesecev, v katerem ženska nosi v svojem telesu razvijajoči se zarodek in plod
nio månader under vilka en kvinna bär ett embryo och foster under utveckling i sin kropp
(1) World Health Organization definition of pregnancy; (2) European Commission (2009). EU Rules on Gender Equality: How are they transposed into national law?
During pregnancy, both the woman and her developing child may face various health risks. Disorders and complications related to pregnancy, which may result in incapacity to work, form part of the risks inherent in pregnancy and less favourable treatment on that ground, or perhaps even dismissal, amount to direct discrimination against women. While such rights have been seen in the past as an exception to the principle of equal treatment, nowadays they are rather considered as a means to ensure the implementation of the principle of equal treatment of women and men, regarding both access to employment and working conditions. In fact, they aim to accommodate the main biological difference between women and men.
По време на бременността жената и развиващото се в нея дете могат да са изложени на различни рискове за здравето. Заболяванията и усложненията, свързани с бременността, които могат да доведат до неработоспособност, представляват част от присъщия за бременността риск и по-малко благоприятното лечение, поради тази причина или вероятно дори отказът от лечение, представляват пряка дискриминация срещу жените. Докато тези права в миналото са считани за изключение от принципа на равно третиране, в днешни дни те се считат за средство за гарантиране на прилагането на принципа на равно третиране на жените и мъжете по отношение както на достъпа до заетост, така и до условия на труд. Всъщност те имат за цел отчитане на основната биологична разлика между жените и мъжете.
Durante el embarazo, tanto la mujer como su futuro hijo se enfrentan a diversos riesgos sanitarios. Dichos trastornos y complicaciones, que pueden implicar una incapacidad laboral, constituyen riesgos inherentes al embarazo y que reciba un trato desfavorable por esa razón o quizá incluso el despido, supone discriminación directa contra la mujer. Mientras estos derechos eran en el pasado una excepción al principio de igualdad de trato, actualmente se consideran la manera de garantizar la implementación del principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres, tanto en lo que respecta al acceso al empleo como en las condiciones de trabajo. De hecho, tienen por objeto incorporar la principal diferencia biológica entre las mujeres y los hombres.
Během těhotenství mohou být žena a její vyvíjející se dítě vystaveny různým zdravotním rizikům. Mezi rizika spojená s těhotenstvím patří onemocnění a komplikace, které mohou vést k pracovní neschopnosti a mohou být záminkou k méně příznivému zacházení, či dokonce propuštění ze zaměstnání, což jsou projevy přímé diskriminace žen. Zatímco v minulosti byla uvedená práva vnímána jako odchylka od zásady rovného zacházení, dnes jsou spíše považována za prostředek, jak zajistit uplatňování rovného zacházení se ženami a s muži, a to jak pokud jde o přístup k zaměstnání, tak pokud jde o pracovní podmínky. Jejich cílem je ve skutečnosti zohlednit základní biologický rozdíl mezi ženami a muži.
Under graviditeten kan både kvinden og hendes voksende barn udsættes for forskellige sundhedsrisici. Forstyrrelser og komplikationer i forbindelse med graviditet, som kan medføre uarbejdsdygtighed, udgør en del af de risici, der er forbundet med graviditet, og dårligere behandling på dette grundlag, eller måske endda afskedigelse, udgør direkte diskrimination af kvinder. Mens sådanne rettigheder tidligere blev betragtet som en undtagelse fra ligebehandlingsprincippet, betragtes de i dag som et middel til at sikre gennemførelsen af princippet om ligebehandling af kvinder og mænd, både hvad angår adgang til beskæftigelse og arbejdsvilkår. Faktisk har de til formål at imødekomme den største biologiske forskel mellem kvinder og mænd.
Während der Schwangerschaft können sowohl die Frau als auch ihr sich entwickelndes Kind einer Reihe von Gesundheitsrisiken ausgesetzt sein. Störungen und Komplikationen im Zusammenhang mit der Schwangerschaft, die zu Arbeitsunfähigkeit führen könnten, sind Teil der mit einer Schwangerschaft verbundenen Risiken. Eine ungünstigere Behandlung aus diesem Grund oder gar eine Kündigung kommt einer unmittelbaren Diskriminierung von Frauen gleich. Während diese Rechte in der Vergangenheit als Ausnahme vom Grundsatz der Gleichbehandlung betrachtet wurden, gelten sie heutzutage eher als Mittel, um die Umsetzung des Grundsatzes der Gleichbehandlung von Frauen und Männern in Bezug auf den Zugang zu Beschäftigung sowie Arbeitsbedingungen sicherzustellen. In der Tat zielen sie darauf ab, den biologischen Hauptunterschied zwischen Frauen und Männern zu berücksichtigen.
Raseduse ajal võivad nii naine kui ka tema arenev laps olla silmitsi mitme terviseriskiga. Raseduse komplikatsioonid võivad muuta naise töövõimetuks, millest tuleneb ebasoodsa kohtlemise või isegi raseduse tõttu vallandamise oht, mis on naiste otsene diskrimineerimine. Minevikus peeti selliseid õiguseid võrdse kohtlemise põhimõtte erandiks, kuid tänapäeval nähakse neid pigem võrdse kohtlemise põhimõtte rakendamiseks vajalike vahenditena, mis puudutab juurdepääsu tööle ja töötingimusi. Tegelikult püütakse nendega kohandada peamist bioloogilist erinevust naiste ja meeste vahel.
Κατά τη διάρκεια της κύησης, τόσο η γυναίκα όσο και το αναπτυσσόμενο έμβρυο ενδέχεται να αντιμετωπίσουν διάφορους κινδύνους για την υγεία. Οι διαταραχές και οι επιπλοκές που σχετίζονται με την εγκυμοσύνη, οι οποίες μπορεί να οδηγήσουν σε ανικανότητα για εργασία αποτελούν μέρος των εγγενών στην κύηση κινδύνων και η λιγότερο ευνοϊκή μεταχείριση εξαιτίας του λόγου αυτού, ή ακόμα και η απόλυση, συνιστούν άμεση διάκριση εις βάρος των γυναικών. Μολονότι τα δικαιώματα αυτά εξαιρούνταν στο παρελθόν από την αρχή της ίσης μεταχείρισης, σήμερα θεωρούνται μέσο για τη διασφάλιση της εφαρμογής της αρχής της ίσης μεταχείρισης γυναικών και ανδρών σε σχέση τόσο με την πρόσβαση στην απασχόληση όσο και με τις συνθήκες εργασίας. Στην πραγματικότητα, αποσκοπούν στη διαχείριση της κύριας βιολογικής διαφοράς μεταξύ γυναικών και ανδρών.
Au cours de la grossesse, la femme comme son enfant en devenir se trouvent confrontés à divers risques sanitaires. Des troubles et complications liés à la grossesse, susceptibles d'entraîner une incapacité à travailler, font partie des risques inhérents à la grossesse et un traitement moins favorable fondé sur un tel motif, voire un licenciement, constituent une discrimination directe à l'encontre des femmes. Si, par le passé, de tels droits étaient considérés comme une exception au principe d'égalité de traitement, ils sont aujourd'hui plutôt considérés comme un moyen de veiller à l'application du principe d'égalité de traitement entre les femmes et les hommes, tant sur le plan de l'accès à l'emploi que des conditions de travail. En réalité, ils visent à s'adapter à la principale différence biologique entre les femmes et les hommes.
Le linn toirchis, féadfaidh baol áirithe a bheith ann do shláinte na mná agus do shláinte an linbh atá i mbun forbartha. Maidir le neamhoird agus deacrachtaí a bhaineann le toircheas, a bhféadfadh éagumas chun oibre a bheith mar thoradh orthu, is amhlaidh a bhaineann siad go bunúsach leis na rioscaí atá le toircheas agus i gcás ina gcaitear le níos lú fabhair le duine ar an bhforas sin, nó i gcás ina mbristear duine as a phost ar an bhforas sin fiú, is ionann sin agus idirdhealú díreach i gcoinne ban. Cé gur glacadh le cearta den sórt san am a chuaigh thart mar eisceacht ar phrionsabal an chaithimh chomhionainn, sa lá atá inniu ann glactar leo mar mhodh chun cur chun feidhme phrionsabal an chaithimh chomhionainn do mhná agus d’fhir a áirithiú, maidir le rochtain ar ar fhostaíocht agus coinníollacha fostaíochta oibre araon. Go deimhin, tá sé d’aidhm acu riar ar an bpríomhdhifríocht bhitheolaíoch atá ann idir mná agus fir.
Tokom trudnoće, i žena i dijete u razvoju mogu se suočiti sa različitim zdravstvenim rizicima. Poremećaji i komplikacije povezane sa trudnoćom, koji mogu dovesti do nesposobnosti za rad, sastavni su dio rizika svojstvenih trudnoći, te je stoga nepovoljniji tretman po tom osnovu, a možda čak i otkaz, direktna diskriminacija žena. Iako se u prošlosti na takva prava gledalo kao na izuzetak od principa ravnopravnog tretmana, danas se ona više smatraju sredstvom za osiguranje primjene principa ravnopravnog tretmana žena i muškaraca, kako u pogledu pristupa zapošljavanju, tako i uslova rada. U stvari, ona imaju za cilj da prilagode glavnu biološku razliku između žena i muškaraca.
За време на бременоста, и жената и детето во развој може да се соочат со разни здравствени ризици. Пореметувањата и компликациите поврзани со бременоста, што може да доведат до неспособност за работа, се дел од ризиците што ги носи бременоста, па оттука помалку поволен третман на таа основа, или отказ, би било еднакво на директна дискриминација врз жената. Иако ваквите права во минатото се сметале за исклучок од принципот на еднаков третман, денес тие се сметаат за средство со помош на кое се обезбедува спроведување на принципот на еднаков третман на жените и мажите, како во однос на вработувањето, така и во однос на работните услови. Всушност, нивната цел е да се направи приспособување во однос на главната биолошка разлика меѓу жените и мажите.
Gjatë shtatzanisë, si gruaja dhe fëmija i saj në zhvillim mund të përballen me rreziqe të ndryshme shëndetësore. Çrregullimet dhe ndërlikimet në lidhje me shtatzaninë, të cilat mund të rezultojnë në paaftësi për të punuar, përbëjnë pjesë të rreziqeve të natyrshme në shtatzani, ndërkohë që trajtim më pak i favorshëm, ose ndoshta madje edhe pushimi nga puna, përbën diskriminim të drejtpërdrejtë ndaj grave. Ndërsa të drejtat e tilla janë parë në të kaluarën si një përjashtim nga parimi i trajtimit të barabartë, në ditët e sotme ato konsiderohen më tepër si një mjet për të siguruar zbatimin e parimit të trajtimit të barabartë të grave dhe burrave, në lidhje me qasjen në punësim dhe kushtet e punës. Në fakt, ato synojnë të akomodojnë ndryshimin kryesor biologjik midis grave dhe burrave.
Tokom trudnoće, i ženа i dete u rаzvoju mogu se suočiti sа rаzličitim zdrаvstvenim rizicimа. Poremećаji i komplikаcije povezаne sа trudnoćom, koji mogu dovesti do nesposobnosti zа rаd, čine deo rizikа svojstvenih trudnoći i nepovoljniji tretmаn po tom osnovu, i moždа čаk i otkаz, predstаvljаju direktnu diskriminаciju ženа.Iаko se u prošlosti nа tаkvа prаvа gledаlo kаo nа izuzetаk od principа rаvnoprаvnog tretmаnа, dаnаs se oni više smаtrаju sredstvom zа osigurаnje primene principа rаvnoprаvnog tretmаnа ženа i muškаrаcа, kаko u pogledu pristupа zаpošljаvаnju, tаko i uslovа rаdа. U stvаri, oni imаju zа cilj dа prilаgode glаvnu biološku rаzliku između ženа i muškаrаcа.
Током трудноће, и жена и дете у развоју могу се суочити са различитим здравственим ризицима. Поремећаји и компликације повезане са трудноћом, који могу довести до неспособности за рад, чине део ризика својствених трудноћи и неповољнији третман по том основу, и можда чак и отказ, представљају директну дискриминацију жена. Иако се у прошлости на таква права гледало као на изузетак од принципа равноправног третмана, данас се они више сматрају средством за осигурање примене принципа равноправног третмана жена и мушкараца, како у погледу приступа запошљавању, тако и услова рада. У ствари, они имају за циљ да прилагоде главну биолошку разлику између жена и мушкараца.
Иако се у прошлости на таква права гледало као на изузетак од принципа равноправног третмана, данас се она више сматрају средством за осигурање примјене принципа равноправног третмана жена и мушкараца, како у погледу приступа запошљавању, тако и услова рада. У ствари, она имају за циљ да прилагоде главну биолошку разлику између жена и мушкараца.
Za vrijeme trudnoće i žena i dijete koje se razvija mogu se suočiti s različitim zdravstvenim rizicima. Poremećaji i komplikacije u trudnoći, koji za posljedicu mogu imati nesposobnost za rad, predstavljaju dio rizika u trudnoći i nepovoljno postupanje na toj osnovi, uključujući i otkaz, predstavljaju izravnu diskriminaciju žena. Dok su u prošlosti takva prava bila smatrana izuzetkom u sklopu načela ravnopravnog postupanja, danas se prvenstveno smatraju načinom kojim se osigurava provedba načela ravnopravnog postupanja prema ženama i muškarcima u pogledu mogućnosti za zapošljavanje i radnih uvjeta. Njima se želi uvažiti glavna biološka razlika između žena i muškaraca.
Durante la gravidanza sia la donna sia il bambino in crescita possono andare incontro a numerosi rischi relativi alla salute. Disturbi e complicanze collegati alla gravidanza, che possono causare l'incapacità di lavorare, fanno parte dei rischi insiti in una gravidanza; pertanto, un trattamento meno favorevole o addirittura il licenziamento a causa di tale condizione possono costituire una discriminazione contro le donne. Se in passato questi diritti sono stati considerati un'eccezione alla parità di trattamento, oggi sono visti piuttosto come uno strumento per garantire l'attuazione del principio della parità di trattamento tra donne e uomini in termini sia di accesso al lavoro sia di condizioni di lavoro, in quanto mirano a tenere conto della principale differenza biologica tra la donna e l'uomo.
Grūtniecības laikā gan sieviete, gan viņas augošais bērns var saskarties ar dažādiem veselības apdraudējumiem. Ar grūtniecību saistīti traucējumi un sarežģījumi, kuru dēļ sieviete, iespējams, nespēj strādāt, veido ar grūtniecību saistītus riskus un nelabvēlīgāku attieksmi šāda iemesla dēļ vai, iespējams, pat atlaišanu no darba, kas ir tieša diskriminācija pret sievietēm. Lai gan agrāk šādas tiesības uzskatīja par izņēmumu vienlīdzīgas attieksmes principam, mūsdienās tās tiek uzskatītas par līdzekli, lai nodrošinātu vienlīdzīgas attieksmes pret sievietēm un vīriešiem principa īstenošanu attiecībā uz piekļuvi nodarbinātībai un darba apstākļiem. Turklāt šo tiesību mērķis ir pielāgot galveno būtisko atšķirību starp sievietēm un vīriešiem.
Nėštumo metu tiek moteris, tiek jos besivystantis vaikas gali susidurti su įvairiais pavojais sveikatai. Su nėštumu susiję sutrikimai ir komplikacijos, dėl kurių gali atsirasti nedarbingumas, yra nėštumo metu būdingos rizikos dalis, tad mažiau palankus požiūris dėl šio pagrindo, o gal net ir atleidimas iš darbo, yra tiesioginė moterų diskriminacija. Anksčiau tokios teisės buvo vertinamos kaip lygaus traktavimo principų išimtis, šiandien, priešingai, laikomos priemone, kuri užtikrina lygaus požiūrio į moteris ir vyrus nuostatų įgyvendinimą kalbant tiek apie galimybes įsidarbinti, tiek apie darbo sąlygas. Tiesą sakant, jos siekia prisiderinti prie pagrindinio biologinio moterų ir vyrų skirtumo.
Tijdens de zwangerschap kunnen zowel de vrouw als haar ongeboren kind aan uiteenlopende gezondheidsrisico's blootstaan. Aandoeningen en complicaties die samenhangen met de zwangerschap en arbeidsongeschiktheid tot gevolg kunnen hebben, maken deel uit van de risico's die inherent zijn aan zwangerschap, en een minder gunstige behandeling om die reden, of misschien zelfs ontslag, komen neer op rechtstreekse discriminatie van vrouwen. Hoewel dergelijke rechten in het verleden werden gezien als een uitzondering op het beginsel van gelijke behandeling, worden ze tegenwoordig eerder beschouwd als een middel om te waarborgen dat het beginsel van gelijke behandeling van vrouwen en mannen wordt toegepast, zowel wat betreft toegang tot werkgelegenheid als wat betreft arbeidsomstandigheden. Ze zijn er in feite op gericht rekening te houden met het belangrijkste biologische verschil tussen vrouwen en mannen.
Raskauden aikana sekä naisella että hänen kehittyvällä lapsellaan voi olla erilaisia terveysriskejä. Raskauteen liittyvät häiriöt ja komplikaatiot, jotka voivat johtaa työkyvyttömyyteen, ovat osa raskaudelle ominaisia riskejä ja muodostavat siten sillä perusteella syyn epäedullisemmalle kohtelulle tai ehkä jopa irtisanomiselle ja ovat siten naisten suoraa syrjintää. Kyseiset oikeudet on aiemmin katsottu poikkeukseksi yhdenvertaisen kohtelun periaatteeseen, mutta nykyään ne katsotaan pikemmin keinoksi varmistaa naisten ja miesten yhdenvertaisen kohtelun periaatteen toteuttaminen sekä työllisyyteen pääsyn että työolojen osalta. Niiden tarkoituksena on itse asiassa ottaa huomioon suurin naisten ja miesten välinen biologinen ero.
A terhesség ideje alatt a nő és fejlődő gyermeke is különböző egészségügyi kockázatoknak lehet kitéve. A terhességgel kapcsolatos, esetlegesen munkaképtelenséghez vezető rendellenességek és komplikációk a terhességben rejlő kockázatok közé tartoznak, és az ezen alapuló kevésbé kedvező bánásmód vagy akár elbocsátás a nőkkel szembeni közvetlen diszkriminációnak minősül. Miközben ezeket a jogokat korábban az egyenlő bánásmód elve alóli kivételnek tekintették, manapság inkább a nők és a férfiak közötti egyenlő bánásmód elvének végrehajtását biztosítani hivatott eszközként tekintenek rájuk, mind a munkavállalás, mind a munkakörülmények vonatkozásában. Céljuk ugyanis a nők és a férfiak közötti fő biológiai különbség figyelembevétele.
Matul it-tqala, kemm il-mara kif ukoll it-tifel/tifla tagħha li qed jiżviluppaw jistgħu jaffaċċjaw diversi riskji għas-saħħa. Disturbi u kumplikazzjonijiet relatati mat-tqala, li jistgħu jirriżultaw f’nuqqas ta’ kapaċità li taħdem, jifformaw parti mir-riskji inerenti għat-tqala u trattament inqas favorevoli fuq dik il-bażi, jew forsi saħansitra tkeċċija, jammonta għal diskriminazzjoni diretta kontra n-nisa. Filwaqt li fil-passat, drittijiet bħal dawn kienu meqjusin bħala eċċezzjoni għall-prinċipju tat-trattament indaqs, illum il-ġurnata, minflok, huma meqjusa bħala mezz biex tiġi żgurata l-implimentazzjoni tal-prinċipju tat-trattament ugwali tan-nisa u l-irġiel, rigward kemm l-aċċess għall-impjieg kif ukoll il-kundizzjonijiet tax-xogħol. Filfatt, għandhom l-għan li jakkomodaw id-differenza bijoloġika ewlenija bejn in-nisa u l-irġiel.
Podczas ciąży zarówno kobieta, jak i jej rozwijające się dziecko mogą być narażone na różne zagrożenia dla zdrowia. Zaburzenia i komplikacje związane z ciążą, które mogą prowadzić do niezdolności do pracy, stanowią część ryzyka wiążącego się z ciążą, a mniej przychylne traktowania z tego powodu lub nawet zwolnienie może nosić znamiona bezpośredniej dyskryminacji wobec kobiet. Podczas gdy takie prawa były spotykane w przeszłości jako wyjątki od zasady równego traktowania, dziś są uważane za środek gwarantujący wdrożenie zasady równego traktowania kobiet i mężczyzn pod względem zatrudnienia i warunków pracy. W istocie ich celem jest uwzględnienie głównej różnicy biologicznej między kobietami i mężczyznami.
Durante a gravidez, tanto a mulher como o seu filho em desenvolvimento podem enfrentar vários riscos para a saúde. Os distúrbios e complicações relacionados com a gravidez, que podem resultar em incapacidade para trabalhar, fazem parte dos riscos inerentes à gravidez e o tratamento menos favorável por esse motivo, ou mesmo o despedimento, configuram discriminação direta contra as mulheres. Embora esses direitos tenham sido considerados no passado como uma exceção ao princípio da igualdade de tratamento, atualmente são considerados como um meio para assegurar a aplicação do princípio de igualdade de tratamento entre mulheres e homens, no que respeita quer ao acesso ao emprego quer às condições de trabalho. De facto, visam acolher a principal diferença biológica entre homens e mulheres.
În timpul sarcinii, atât femeia cât și copilul în dezvoltare se pot confrunta cu riscuri pentru sănătate. Printre riscurile inerente sarcinii se numără tulburările și complicațiile legate de sarcină care pot duce la incapacitate de muncă și tratament mai puțin favorabil pe acest motiv sau chiar și concediere, și care echivalează cu discriminarea directă a femeilor. Deși în trecut aceste drepturi au fost considerate o excepție de la principiul egalității de tratament, astăzi sunt considerate un mijloc de a asigura aplicarea principiului egalității de tratament între femei și bărbați, atât în ceea ce privește accesul pe piața muncii și la condiții de muncă corecte. Pe fond, scopul acestor drepturi este să ofere sprijin şi protecţie pentru femeile gravide.
Žena aj jej vyvíjajúce sa dieťa môžu byť počas tehotenstva vystavené rôznym zdravotným rizikám. Poruchy a komplikácie súvisiace s tehotenstvom, ktoré môžu mať za následok práceneschopnosť, sú súčasťou rizík spojených s tehotenstvom a menej priaznivého zaobchádzania z tohto dôvodu, alebo dokonca prepustenia, predstavujú priamu diskrimináciu žien. Hoci boli takéto práva v minulosti považované za výnimku zo zásady rovnakého zaobchádzania, v súčasnosti sú skôr považované za prostriedok na zabezpečenie uplatňovania zásady rovnakého zaobchádzania so ženami a mužmi, pokiaľ ide o prístup k zamestnaniu a pracovné podmienky. V skutočnosti majú za cieľ obsiahnuť hlavný biologický rozdiel medzi ženami a mužmi.
Med nosečnostjo se lahko ženska in njen razvijajoči se otrok spopadata z različnimi zdravstvenimi tveganji. Motnje in zapleti, povezani z nosečnostjo, ki lahko povzročijo nezmožnost za delo, so del tveganj, ki izhajajo iz nosečnosti; manj ugodna obravnava iz tega razloga ali morda celo odpustitev pomenita neposredno diskriminacijo žensk. Medtem ko so take pravice v preteklosti veljale za izjemo od načela enake obravnave, se danes štejejo za sredstvo, ki zagotavlja izvajanje načela enake obravnave žensk in moških, kar zadeva dostop do zaposlitve in delovnih pogojev. Dejansko si prizadevajo upoštevati glavne biološke razlike med ženskami in moškimi.
Under graviditeten kan både kvinnan och hennes barn som håller på att utvecklas utsättas för olika hälsorisker. Störningar och komplikationer i samband med graviditet som kan leda till oförmåga att arbeta utgör endast en del av riskerna med graviditet och missgynnande i samband med detta, eller kanske till och med avskedande, innebär direkt diskriminering av kvinnor. Medan sådana rättigheter tidigare betraktas som ett undantag till principen om likabehandling betraktas de idag snarare som ett medel för att säkerställa likabehandling av kvinnor och män, både när det gäller tillgång till sysselsättning och arbetsvillkor. Faktum är att de syftar till att ta hänsyn till den huvudsakliga biologiska skillnaden mellan kvinnor och män.
prejudices
предразсъдъци
prejuicios
předsudek
fordom
Vorurteil
eelarvamus
προκαταλήψεις
claontacht
predrasude
предрасуда
paragjykim
предрaсуде
предрасуде
pregiudizi
aizspriedums
prietarai
vooroordeel
ennakkoluulot
előítélet
preġudizzju
uprzedzenie
preconceito
prejudecăţi
predsudok
predsodki
fördomar
Attitudes and feelings − whether positive or negative and whether conscious or non-conscious − that people have about members of other groups, which may be based on preconceived ideas and influenced by elements such as gender, race, class, personal characteristics or other factors.
Нагласа или чувство - било то положително или отрицателно, независимо дали са осъзнати или не - които лице може да има към членове на други групи, които могат да се основават на предварително създадени идеи и да са повлияни от елементи като пол, раса, класа, лични характеристики или други фактори.
actitudes o sentimientos, ya sean positivos o negativos, conscientes o inconscientes, que alguien puede tener sobre los miembros de otros grupos, que pueden estar basados en ideas preconcebidas e influenciados por elementos como el género, la raza, la clase, características personales u otros factores
postoj či pocit (ať už kladný, nebo záporný, vědomý, nebo nevědomý) jedince vůči příslušníkům jiných skupin, který může vycházet z předem utvořených představ a může být ovlivněn například genderem, rasou, třídní příslušností, osobními vlastnostmi nebo jinými faktory
holdning eller følelse - hvad enten den er positiv eller negativ eller den er bevidst eller ubevidst - som man kan have i forhold til personer i andre grupper. De kan være baseret på forudindtagede ideer og være påvirket af elementer som køn, race, klasse, personlige karakteristika eller andre faktorer
positive oder negative, bewusste oder unbewusste Einstellung oder Gefühl gegenüber Personen anderer Gruppen, die bzw. das auf vorgefassten Vorstellungen beruht und von Aspekten wie Geschlecht, Rasse, Klasse, persönlichen Merkmalen oder anderen Faktoren beeinflusst werden kann
Positiivne või negatiivne, teadlik või alateadlik hoiak või tunne, mis inimesel võib olla teiste kohta ning mis võivad põhineda eelarvamuslikel ideedel ja olla mõjutatud näiteks soost, nahavärvist, klassikuuluvusest, isikuomadustest või teistest teguritest
Στάσεις ή συναισθήματα (θετικά, αρνητικά, συνειδητά ή μη συνειδητά) προσώπου ή μιας κοινωνίας ευρύτερα απέναντι σε μέλη κάποιων ομάδων, που μπορεί να βασίζονται σε προκατειλημμένες ιδέες και να επηρεάζονται από παράγοντες, όπως το φύλο, η φυλή, η τάξη, τα προσωπικά χαρακτηριστικά, κ.ά.
dearcadh nó mothúchán - bíodh sé dearfach nó diúltach agus bíodh sé comhfhiosach nó neamh-chomhfhiosach – is féidir a bheith ag duine faoi bhaill grúpaí eile, a d'fhéadfadh a bheith bunaithe ar idéanna réamhcheaptha agus a thagann faoi thionchar gnéithe amhail inscne, cine, aicme, tréithe pearsanta nó tosca eile
Predrasude se odnose na stavove i osjećanja – bilo pozitivne ili negativne, bilo svjesne ili nesvjesne – koje ljudi imaju o pripadnicima drugih grupa, a koje se mogu zasnivati na unaprijed koncipiranim idejama i pod utjecajem elemenata kao što su spol, rasa, klasa, lične karakteristike ili drugi faktori.
став или чувство - независно дали позитивно или негативно, свесно или несвесно - што некој може да го има за припадниците на други групи, кое може да е засновано на однапред создадени идеи и под влијание на елементи како родот, полот, класата, лични карактеристики и други фактори.
qëndrim ose ndjenjë - qoftë pozitive apo negative dhe qoftë e vetëdijshme apo jo e vetëdijshme - që dikush mund të ketë në lidhje me anëtarët e grupeve të tjera, të cilat mund të bazohen në ide të paramenduara dhe të ndikuara nga elementë të tillë si gjinia, raca, klasa, karakteristikat personale ose faktorë të tjerë
Predrаsude se odnose nа stаvove i osećаnjа - bilo pozitivne ili negаtivne, bilo svesne ili nesvesne - koje ljudi imаju o pripаdnicimа drugih grupа, а koji se mogu zаsnivаti nа unаpred koncipirаnim idejаmа i pod uticаjem elemenаtа kаo što su pol, rаsа, stаlež, lične kаrаkteristike ili drugi fаktori.
Предрасуде се односе на ставове и осећања - било позитивне или негативне, било свесне или несвесне - које људи имају о припадницима других група, а који се могу заснивати на унапред конципираним идејама и под утицајем елемената као што су пол, раса, сталеж, личне карактеристике или други фактори.
Предрасуде се односе на ставове и осјећања – било позитивне или негативне, било свјесне или несвјесне – које људи имају о припадницима других група, а које се могу заснивати на унапријед конципираним идејама и под утицајем елемената као што су пол, раса, класа, личне карактеристике или други фактори.
pozitivni ili negativni, svjesni ili nesvjesni stavovi ili osjećaji koje netko može imati o članovima drugih skupina koje se obično temelje na unaprijed oblikovanim shvaćanjima i utjecaju obilježja kao što su rod, rasa, društveni sloj, osobne karakteristike ili drugi čimbenici
attitudini o sentimenti - positivi o negativi, consapevoli o involontari - nei confronti di persone appartenenti a gruppi diversi dal proprio, che possono basarsi su idee preconcette ed essere influenzati da fattori quali il genere, la razza, la classe sociale, le caratteristiche personali o altri fattori
attieksme vai sajūta - pozitīva vai negatīva, apzināta vai neapzināta -, kura var rasties par citu grupu locekļiem, kura var būt balstīta uz nepamatotām idejām un kuru var ietekmēt tādi elementi kā dzimte, rase, klase, personas raksturiezīmes vai citi faktori
požiūriai arba jausmai − teigiami arba neigiami, sąmoningi arba nesąmoningi − kuriuos kas nors gali turėti arba jausti kitų grupių narių atžvilgiu. Jie gali būti grindžiami išankstinėmis nuostatomis ir veikiami bruožų, tokių kaip lytis, rasė, klasė, asmeninės savybės ir pan.
houding of gevoel - positief dan wel negatief en bewust dan wel onbewust - dat iemand kan hebben ten aanzien van leden van andere groepen,gebaseerd op vooringenomen ideeën over geslacht, ras, klasse, persoonlijke kenmerken of andere factoren.
Asenne tai tunne, myönteinen tai kielteinen, tiedostettu tai tiedostamaton, joka jollakulla voi olla toisten ryhmien jäsenistä ja joka voi perustua ennakkoajatuksiin ja johon voivat vaikuttaa sukupuolen, rodun, luokan ja henkilökohtaisten ominaisuuksien kaltaiset tekijät tai muut tekijät
pozitív vagy negatív, tudatos vagy nem tudatos magatartás vagy érzés más csoportok tagjaival szemben, amely alapulhat előre kialakított elképzeléseken, és amelyet egyebek mellett olyan tényezők befolyásolhatnak, mint a nem, a faj, az osztály vagy a személyes jellemzők
attitudni jew emozzjoni − kemm jekk pożittiva kif ukoll jekk negattiva u kemm jekk konxja kif ukoll jekk le – li persuna jista’ jkollha dwar membri ta’ gruppi oħra, li tista' tkun ibbażata fuq ideat prekonċepiti u influwenzati minn elementi bħas-sess, ir-razza, il-klassi, il-karatteristiċi personali jew fatturi oħra
postawa lub poczucie – pozytywne lub negatywne, świadome lub nieświadome – dotyczące członków innej grupy, które może się opierać na z góry przyjętych założeniach i na które wpływać mogą takie czynniki jak płeć, rasa, klasa, cechy osobiste lub inne
atitude ou sentimento – quer seja positivo ou negativo e consciente ou não consciente – que uma pessoa pode ter sobre membros de outros grupos, que possam basear-se em ideias preconcebidas e influenciadas por elementos como o género, raça, classe, características pessoais ou outros fatores
atitudine sau sentiment − pozitiv sau negativ, conștient sau inconștient − pe care cineva îl poate avea despre membrii altor grupuri, care poate fi bazat pe idei preconcepute și influențat de elemente ca gen, rasă, clasă, caracteristici personale sau alți factori
postoj alebo pocit − pozitívny alebo negatívny a vedomý alebo nevedomý, ktorý môže určitá osoba mať voči členom iných skupín, ktoré môžu vychádzať z predpojatých názorov a byť ovplyvnené prvkami ako je rod, rasa, trieda, osobné charakteristiky alebo iné faktory
stališča ali občutki - bodisi pozitivni bodisi negativni in bodisi zavestni bodisi nezavedni -, ki jih nekdo lahko ima o pripadnikih ali pripadnicah drugih skupin in ki lahko temeljijo na vnaprej ustvarjenih predstavah in pod vplivom elementov, kot so spol, rasa, razred, osebne lastnosti ali drugi dejavniki
attityder eller känslor, som kan vara positiva eller negativa och medvetna eller omedvetna, som en person kan ha om medlemmar i andra grupper som kan vara grundade på förutfattade idéer och påverkade av sådana faktorer som genus, ras, klass, personliga egenskaper eller andra faktorer
(1) Vescio, T., and Weaver, K. (2013), ‘Prejudice and Stereotyping’, Psychology, March 2013; (2) Independent experts.
Απόψεις/πεποιθήσεις ενός ατόμου ή μιας ομάδας για κάποια άλλη ομάδα, οι οποίες έχουν λίγο-πολύ εδραιωθεί, χωρίς να έχει προηγηθεί εξακρίβωση ή κριτικός έλεγχος. Πιο συγκεκριμένα, πρόκειται για συναισθηματική, συνήθως δυσμενή, αίσθηση έναντι ενός ατόμου ή μελών μιας ομάδας που βασίζεται αποκλειστικά σε φυσικά ή κοινωνικά ή προσωπικά χαρακτηριστικά του. Η προκατάληψη μπορεί επίσης να αναφέρεται σε καταχρηστικές πεποιθήσεις και είναι δυνατό να περιλαμβάνει κάθε παράλογη στάση, η οποία είναι ασυνήθιστα ανθεκτική στην ορθολογική εξήγηση .
principle of equal treatment
принцип на равно третиране на жените и мъжете
principio de igualdad de trato
zásada rovného zacházení
princippet om ligebehandling
Gleichbehandlungsgrundsatz
võrdse kohtlemise põhimõte
αρχή της ίσης μεταχείρισης
prionsabal an chaithimh chomhionainn
princip jednakog tretmana
принцип на еднаков третман
parim i trajtimit të barabartë
принцип једнaког третмaнa
принцип једнаког третмана
načelo jednakog postupanja
principio della parità di trattamento
vienlīdzīgas attieksmes princips; arī: vienādas attieksmes princips (AkadTerm)
vienodo požiūrio principas
beginsel van gelijke behandeling
yhdenvertaisen kohtelun periaate
egyenlő bánásmód elve
prinċipju ta' trattament ugwali
zasada równego traktowania
princípio da igualdade de tratamento
principiul egalității de tratament
zásada rovnakého zaobchádzania
načelo enakega obravnavanja
principen om likabehandling
proactive measures
проактивна мярка
medidas proactivas
proaktivní opatření
proaktivt tiltag
proaktive Maßnahme
ennetav meede
προληπτικά μέτρα
beart réamhghníomhach
proaktivne mjere
проактивна мерка
masë proaktive
proaktivne mere
проaктивне мере
проактивне мјере
misura proattiva
proaktīvs pasākums
iniciatyvios priemonės
proactieve maatregel
ennakoivat toimenpiteet
proaktív intézkedés
miżura proattiva
środek proaktywny
medida proativa
măsură proactivă
proaktívne opatrenie
proaktivni ukrepi
proaktiva åtgärder
Many types of measures to promote or achieve gender equality that are alternatives to a complaints-led model in being forward-looking requiring from bodies, such as public authorities and employers, to take the initiative rather than merely respond to complaints.
Мярка за насърчаване или постигане на равенство между половете, която е характерна с това, че е далновидна, предприема се от публичните органи и работодателите по тяхна инициатива, а не просто в отговор на оплаквания и вече възникнали проблеми.
medida para promocionar o lograr la igualdad entre los sexos que sea una alternativa a un modelo regido por denuncias siendo una herramienta prospectiva de los organismos, como las autoridades públicas y los empresarios, que tome la iniciativa en lugar de responder simplemente a las denuncias
opatření k prosazování nebo dosahování genderové rovnosti, které může nahradit přístup založený na podávání stížností, protože je zaměřeno do budoucnosti a místo, aby pouze reagovalo na stížnosti, vyžaduje od různých subjektů, například od orgánů veřejné moci a zaměstnavatelů, aby se chopily iniciativy
tiltag til at fremme eller opnå ligestilling mellem mænd og kvinder, som er et alternativ til en klagebaseret model i kraft af, at det kræver, at instanser som offentlige myndigheder og arbejdsgivere er fremadsynede og tager initiativ i stedet for blot at reagere på klager
Maßnahme zur Förderung oder Erreichung der Gleichstellung der Geschlechter als Alternative zu dem auf Beschwerden beruhenden Modell, durch vorausschauende Anforderung an Stellen, wie Behörden und Arbeitgebern, die Initiative zu ergreifen, statt lediglich auf Beschwerden zu reagieren
Soolise võrdõiguslikkuse edendamise või saavutamise meede, mis erineb kaebustepõhisest mudelist selle poolest, et on ennetav ja keskendub tulevikule; see nõuab, et avaliku sektori asutused ja tööandjad oleksid algatusvõimelised, mitte ei reageeriks vaid kaebustele
μέτρα για την αντιμετώπιση μιας διάκρισης ή μιας παρανομίας, δεδομένου ότι απαιτεί από φορείς όπως οι δημόσιες αρχές και οι εργοδότριες/τες, να αναλαμβάνουν πρωτοβουλίες πρόληψης μιας δυσάρεστης ή έκνομης κατάστασης και όχι απλώς να ανταποκρίνονται σε σχετικέςκαταγγελίες
beart chun comhionannas inscne a chur chun cinn nó a bhaint amach ar rogha eile í ar mhúnla atá faoi threoir gearáin maidir le bheith réamhbhreathnaitheach i dtaca le bheith ag tabhairt ar chomhlachtaí, mar údaráis phoiblí agus fostóirí, bheith réamhghníomhach i leith gearán seachas a bheith ag freagairt dóibh amháin
U vezi sa rodnom ravnopravnošću, termin „proaktivne mjere” odnosi se na mnoge vrste mjera za promociju ili postizanje rodne ravnopravnosti koje su alternative modelu koji se odnosi na rodne nejednakosti na osnovu žalbi.
мека за промовирање на родовата еднаквост која претставува алтернатива на моделот заснован на претставки по тоа што од телата, на пример јавните власти и работодавачите, бара да гледаат нанапред и да преземаат иницијатива, а не само да постапуваат реактивно по претставките.
masë për të promovuar ose arritur barazinë gjinore që është një alternativë ndaj një modeli të bazuar thjesht në ankesat, që është largpamës dhe që kërkon nga organet, siç janë autoritetet publike dhe punëdhënësit, të ndërmarrin nisma në vend që thjesht t'u përgjigjen vetëm ankesave
U vezi sа rodnom rаvnoprаvnošću, termin „proаktivne mereˮ odnosi se nа mnoge vrste merа zа promociju ili postizаnje rodne rаvnoprаvnosti koje su аlternаtive modelu koji se odnosi nа rodne nejednаkosti nа osnovu žаlbi.
У вези са родном равноправношћу, термин „проактивне мереˮ односи се на многе врсте мера за промоцију или постизање родне равноправности које су алтернативе моделу који се односи на родне неједнакости на основу жалби.
У вези са родном равноправношћу, термин „проактивне мјере” односи се на многе врсте мјера за промоцију или постизање родне равноправности које су алтернативе моделу који се односи на родне неједнакости на основу жалби. Суштина таквих мјера је у томе што оне гледају у будућност и захтијевају да органи, попут јавних власти и послодаваца, преузму иницијативу умјесто да само одговоре на притужбе. Оне су проактивне у томе што имају за циљ да промијене постојеће праксе, проуче будуће праксе у смислу њиховог утицаја на жене или спроводе експлицитне политике за унапређење родне равноправности.
mjere kojima se promiče ili postiže rodna ravnopravnost kao alternativa modelu na temelju pritužbi, koje su proaktivne jer od subjekata poput nacionalnih tijela i poslodavaca očekuju poduzimanje inicijative umjesto pukog odgovaranja na pritužbe
Diversi tipi di misure volte a promuovere o conseguire la parità di genere che si propongono come alternative a un modello fondato sulle denunce, in quanto sono lungimiranti e chiedono ad organismi quali pubbliche autorità e datori di lavoro di prendere l'iniziativa, invece di limitarsi a replicare alle denunce.
tāds pasākums ar mērķi veicināt vai īstenot dzimumu līdztiesību, kas ir sūdzību iesniegšanas alternatīva, kas ir tālredzīgs un kas prasa no tādām struktūrām kā valsts iestādes un darba devēji uzņemties iniciatīvu, nevis tikai reaģēt uz sūdzībām
Daug rūšių priemonių, skirtų lyčių lygybei skatinti arba pasiekti, kurios yra alternatyva skundais pagrįstam modeliui, nes toliaregiškai reikalauja, kad įstaigos, kaip antai, valdžios institucijos ir darbdaviai, imtųsi iniciatyvos, o ne tik reaguotų į skundus
maatregel voor het bevorderen of bereiken van gelijkheid van vrouwen en mannen die een alternatief vormt voor een op klachten gebaseerd model en toekomstgericht is; dit vereist dat organen, zoals overheden en werkgevers, het initiatief nemen in plaats van alleen maar reageren op klachten
Sukupuolten tasa-arvon edistämiseen tai saavuttamiseen käytettävät toimenpiteet, jotka ovat vaihtoehto valituksiin perustuvalle mallille siten, että ne ovat eteenpäin suuntautuneita ja edellyttävät, että julkiset viranomaiset ja työnantajat toteuttavat aloitteita sen sijaan, että vain vastaisivat valituksiin
a nemek közötti egyenlőség előmozdítására vagy elérésre szolgáló intézkedés, amely a panaszokon alapuló modell alternatíváját jelenti azáltal, hogy előretekintve megkívánja a különböző szervektől, így az állami hatóságoktól és a munkáltatóktól, hogy kezdeményezőleg lépjenek fel ahelyett, hogy csupán a panaszokra reagálnának
miżura għall-promozzjoni jew għall-kisba tal-ugwaljanza bejn is-sessi li hija alternattiva għal mudell ibbażat fuq l-ilmenti, minħabba li tħares ’il quddiem u titlob li l-korpi, bħall-awtoritajiet pubbliċi u min iħaddem, jieħdu inizjattiva minflok ma jillimitaw ruħhom li sempliċiment jirrispondu għall-ilmenti
środek mający na celu promocję lub osiągnięcie równości płci stanowiący alternatywę dla modelu odpowiadania na skargi, gdzie wymaga się od organów, takich jak władze publiczne i pracodawcy, aktywnego podejścia, tzn. podjęcia inicjatywy zamiast wyłącznie odpowiadania na skargi
medida para promover ou atingir a igualdade de género que, pela sua visão de futuro, constitui uma alternativa a um modelo motivado por queixas, ao exigir que organismos como as autoridades públicas e as entidades empregadoras tomem a iniciativa em vez de apenas responderem a queixas
măsură luată pentru promovarea sau realizarea egalității de gen care este o alternativă la modelul reactiv bazat pe răspunsuri la plângeri datorită faptului că presupune o perspectivă către viitor şi solicită autorităților publice și angajatorilor să ia inițiative şi nu doar să răspundă la plângeri.
opatrenie na podporu alebo dosiahnutie rodovej rovnosti, ktoré je alternatívou k modelu založenému na sťažnostiach a ktoré aktívne vyžaduje od orgánov, ako sú verejné orgány a zamestnávatelia, aby nielen reagovali na sťažnosti, ale aj prevzali iniciatívu
veliko različnih vrst ukrepov za spodbujanje ali doseganje enakosti spolov, ki so alternativa pritožbenemu modelu, saj so usmerjeni v prihodnost, ker od organov, kot so javni organi in delodajalci, zahtevajo prevzemanje pobud in ne le odzivanje na pritožbe
många olika slags åtgärder för att främja eller uppnå jämställdhet som är ett alternativ till en klagomålsstyrd ansats och som är framåtblickande och kräver att organ såsom offentliga myndigheter och arbetsgivare tar initiativ snarare än endast svarar på klagomål
European Commission (2009). Making Equality Effective: The Role of Proactive Measures. European Network of Legal Experts in the Field of Gender Equality.
Such measures are proactive in that they aim to change existing practices, scrutinise future practices in terms of their impact on women, or implement express policies to further gender equality.
Такива мерки са проактивни, поради това, че имат за цел промяна на съществуващите практики, подробно проучване на бъдещите практики от гледна точка на тяхното въздействие върху жените и мъжете или прилагане на изрични политики за развитие на равенството между половете.
Estas medidas son proactivas porque tienen como objetivo cambiar las prácticas vigentes, inspeccionar las futuras en lo que respecta al impacto en las mujeres o implementar políticas rápidas que promuevan la igualdad entre hombres y mujeres.
Proaktivnost opatření spočívá v tom, že usilují o změnu stávajících postupů, přezkoumávají plánované postupy z hlediska jejich dopadu na ženy, nebo uplatňují politiky výslovně zaměřené na prosazování genderové rovnosti.
Sådanne tiltag er proaktive, idet de tager sigte på at ændre eksisterende praksis, undersøge fremtidig praksis med hensyn til deres indflydelse på kvinder eller gennemføre udtrykkelige politikker for yderligere ligestilling.
Solche Maßnahmen sind insofern proaktiv, als dass sie auf die Veränderung vorhandener Praktiken, die Überprüfung künftiger Praktiken auf ihre Auswirkungen auf Frauen oder die Umsetzung einer beschleunigten Politik zur Förderung der Geschlechtergleichstellung abzielen.
Sellised meetmed on ennetavad selle poolest, et nendega üritatakse muuta olemasolevat tava, uuritakse põhjalikult tulevikuharjumusi ja nende mõju naistele või rakendatakse poliitikameetmeid soolise võrdõiguslikkuse saavutamiseks.
Τα συγκεκριμένα μέτρα είναι προληπτικά στον βαθμό που στοχεύουν στην αλλαγή των υφιστάμενων πρακτικών, καθώς και στη λεπτομερή εξέταση προβλεπόμενων μελλοντικών έκνομων ενεργειών.
Tá bearta den sórt réamhghníomhach sa mhéid is go bhfuil siad mar aidhm acu cleachtais atá ann cheana a athrú, cleachtais sa todhchaí a scrúdú i dtéarmaí a n-iarmhairt ar mhná, nó sainbheartais a chur i bhfeidhm chun comhionannas inscne a chur i bhfeidhm.
Suština takvih mjera je u tome što one gledaju u budućnost i zahtijevaju da organi, poput javnih vlasti i poslodavaca, preuzmu inicijativu umjesto da samo odgovore na pritužbe. One su proaktivne u tome što imaju za cilj da promijene postojeće prakse, prouče buduće prakse u smislu njihovog utjecaja na žene ili provode eksplicitne politike za unapređenje rodne ravnopravnosti.
Ваквите мерки се проактивни на тој начин што имаат за цел да ги сменат постојните практики, да ги преиспитаат идните практики во однос на нивното влијание врз жените, или да спроведат намерни политики за унапредување на родовата еднаквост.
Masa të tilla janë proaktive në atë që ato synojnë të ndryshojnë praktikat ekzistuese, të shqyrtojnë me kujdes praktikat e ardhshme për sa i përket ndikimit të tyre mbi gratë, ose të zbatojnë politika të hartuara për të vazhduar më tej barazinë gjinore.
Suštinа tаkvih merа je u tome što one gledаju u budućnost i zаhtevаju dа orgаni, poput jаvnih vlаsti i poslodаvаcа, preuzmu inicijаtivu umesto dа sаmo odgovore nа pritužbe. One su proаktivne u tome što imаju zа cilj dа promene postojeće prаkse, prouče buduće prаkse u smislu njihovog uticаjа nа žene ili sprovode eksplicitne politike zа unаpređenje rodne rаvnoprаvnosti.
Суштина таквих мера је у томе што оне гледају у будућност и захтевају да органи, попут јавних власти и послодаваца, преузму иницијативу уместо да само одговоре на притужбе. Оне су проактивне у томе што имају за циљ да промене постојеће праксе, проуче будуће праксе у смислу њиховог утицаја на жене или спроводе експлицитне политике за унапређење родне равноправности.
Te su mjere proaktivne jer im je cilj promijeniti postojeću praksu, pomno analizirati utjecaj buduće prakse na žene ili provesti specifičnu politiku za unapređenje rodne ravnopravnosti.
Queste misure sono proattive perché mirano a modificare le prassi esistenti, ad analizzare le prassi future sotto il profilo del loro impatto sulle donne o ad attuare politiche esplicite volte a promuove ulteriormente la parità di genere.
Šādi pasākumi ir proaktīvi, jo to mērķis ir mainīt pastāvošo praksi, rūpīgi pārbaudīt turpmāko praksi saistībā ar tās ietekmi uz sievietēm vai ieviest konkrētu politiku turpmākai dzimumu līdztiesības veicināšanai.
Tokios priemonės yra iniciatyvios, nes siekia keisti esamos ir stebėti būsimos praktikos poveikį moterims, arba įgyvendinti aiškią, lyčių lygybę remiančią politiką.
Dergelijke maatregelen zijn proactief in die zin dat ze erop gericht zijn bestaande praktijken te veranderen, toekomstige praktijken te toetsen op hun impact op vrouwen, of expliciet beleid ten uitvoer leggen om gelijkheid van vrouwen en mannen te bevorderen.
Kyseiset toimenpiteet ovat ennakoivia, koska niillä pyritään muuttamaan olemassa olevia käytäntöjä, tarkastamaan tulevia käytäntöjä niiden naisiin kohdistuvan vaikutuksen kannalta tai panemaan täytäntöön yksiselitteisiä toimintalinjoja, joilla edistetään sukupuolten tasa-arvoa.
Ezek az intézkedések proaktívak, amennyiben céljuk a fennálló gyakorlatok megváltoztatása, jövőbeni gyakorlatoknak a nőkre gyakorolt hatásuk tekintetében történő vizsgálata, vagy kifejezett politikák végrehajtása a nemek közötti egyenlőség előmozdítása érdekében.
Tali miżuri huma proattivi fis-sens li għandhom l-għan li jibdlu prattiki eżistenti, ipoġġu taħt skrutinju prattiki futuri f’termini tal-impatt tagħhom fuq in-nisa, jew jimplimentaw politiki espressi biex isaħħu l-ugwaljanza bejn il-ġeneri.
Takie środki są proaktywne w takim sensie, że mają na celu zmianę istniejących praktyk, kontrolę przyszłych praktyk pod kątem ich wpływu na kobiety lub wdrożenie ekspresowej polityki dla dalszej równości płci.
Essas medidas são proativas, uma vez que visam alterar as práticas existentes, escrutinar práticas futuras em termos do seu impacto nas mulheres, ou implementar políticas específicas para promover a igualdade de género.
Aceste măsuri sunt proactive în sensul că urmăresc să schimbe practici existente, să supravegheze practici viitoare în privința impactului lor asupra femeilor sau să implementeze politici clar direcţionate pentru a apromova egalitatea de gen.
Takéto opatrenia sú proaktívne v tom, že sa zameriavajú na zmenu existujúcich postupov, preskúmanie budúcich postupov z hľadiska ich vplyvu na ženy alebo na zavedenie jednoznačných politík na podporu rodovej rovnosti.
Taki ukrepi so proaktivni, ker je njihov cilj spreminjati obstoječe prakse, skrbno preučevati prihodnje prakse, kar zadeva njihov učinek za ženske, oziroma izvajati izrecne politike za povečevanje enakosti spolov.
Dessa åtgärder är proaktiva på så sätt att de syftar till att ändra befintliga praktiker, granska framtida praktiker med avseende på dess påverkan på kvinnor eller genomföra politik som skyndsammt främjar jämställdhet.
protection order
заповед за защита
orden de protección
ochranný příkaz
beskyttelsesordre
Schutzanordnung
lähenemiskeeld
εντολή προστασίας
ordonnance de protection
ordú cosanta
nalog za zaštitu
налог за заштита
urdhër mbrojtës
нaлог зa зaштиту
налог за заштиту
ordine di protezione
pagaidu aizsardzība pret vardarbību (lēmums par nošķiršanu)
apsaugos orderis
beschermingsmaatregel
suojelumääräys
védelmi határozat
ordni ta' protezzjoni
nakaz ochrony
decisão de proteção
ordin de protecție
príkaz na ochranu
odredba o zaščiti
skyddsorder
Fast legal remedy to protect persons at risk of any form of violence by prohibiting, restraining or prescribing certain behaviour by the perpetrator.
Средство за бърза правна защита на лица в риск от всякаква форма на насилие посредством забрана, ограничаване или предвиждане на определено поведение от извършителя.
remedio legal rápido para proteger a las personas en riesgo de cualquier forma de violencia, al obligar desde los tribunales a quien ha cometido un acto violento a prohibir, restringir o prescribir cierto comportamiento por parte del agresor.
rychlý právní prostředek, který slouží k ochraně osob ohrožených jakoukoli formou násilí a jímž se pachateli zakazuje či nařizuje určité chování nebo jsou mu uložena omezení vztahující se k určitému chování
hurtigt retsmiddel til beskyttelse af personer, som er i fare for at blive udsat for enhver form for vold ved at forbyde, begrænse eller foreskrive en vis adfærd hos gerningsmanden
schnelles rechtliches Mittel, um Personen zu schützen, die von einer beliebigen Form von Gewalt bedroht sind, bei der dem Täter ein bestimmtes Verhalten verboten oder vorgeschrieben oder er daran gehindert wird
Kiire õiguskaitsevahend, mis kaitseb inimesi, kel on oht sattuda vägivalla ohvriks, ründaja teatud käitumist keelates, piirates või ette kirjutades
ταχέα ένδικα μέσα για την προστασία ατόμων που κινδυνεύουν από οποιαδήποτε μορφή βίας, με απαγόρευση, περιορισμό ή υπαγόρευση συγκεκριμένης συμπεριφοράς στον δράστη
Ordonnée par l’autorité d’émission de l’État membre d’origine conformément à son droit national et imposant à la personne à l’origine du risque encouru une ou plusieurs des obligations figurant ci-après afin de protéger une autre personne, lorsque l’intégrité physique ou psychologique de cette dernière est susceptible d’être menacée:a) l’interdiction d’entrer dans le lieu où la personne protégée réside, travaille, ou dans lequel elle se rend ou séjourne régulièrement, ou une réglementation en la matière; b) l’interdiction ou la réglementation des contacts, quelle que soit leur forme, avec la personne protégée, y compris par téléphone, courrier électronique ou postal, télécopie ou tout autre moyen; c) l’interdiction d’approcher la personne protégée à moins d’une distance donnée, ou une réglementation en la matière; solution juridique rapide au problème de la protection des personnes courant le danger d’être soumises à toute forme de violence en interdisant, restreignant ou prescrivant une certaine conduite à l’auteur des violences
réiteach dlíthiúil tapa chun daoine atá i mbaol aon fhoréigin a chosaint trí iompraíocht áirithe a thoirmeasc, a shrianadh nó a fhorordú maidir leis an gcoireach
U kontekstu incidenata rodno zasnovanog nasilja, nalog za zaštitu predstavlja brzi pravni lijek za zaštitu osoba u riziku od bilo kojeg oblika nasilja zabranom, ograničavanjem ili propisivanjem određenog ponašanja počiniocu.
брз правен лек за заштита на лица изложени на ризик од која било форма на насилство преку забрана, ограничување или пропишување на одредено однесување за сторителот
mjet i shpejtë juridik për të mbrojtur personat në rrezik të çdo forme dhune duke ndaluar, ndaluar ose përshkruar sjellje të caktuara nga kryesi i veprës
U kontekstu incidenаtа rodno zаsnovаnog nаsiljа, nаlog zа zаštitu predstаvljа brzi prаvni lek zа zаštitu osobа u riziku od bilo kog oblikа nаsiljа zаbrаnom, ogrаničаvаnjem ili propisivаnjem određenog ponаšаnjа od strаne počiniocа.
У контексту инцидената родно заснованог насиља, налог за заштиту представља брзи правни лек за заштиту особа у ризику од било ког облика насиља забраном, ограничавањем или прописивањем одређеног понашања од стране починиоца.
У контексту инцидената родно заснованог насиља, налог за заштиту представља брзи правни лијек за заштиту особа у ризику од било којег облика насиља забраном, ограничавањем или прописивањем одређеног понашања починиоцу. Широк спектар мјера обухваћених таквим наредбама значи да оне постоје под различитим називима, као што су забрана приласка, налог о изузимању, налог за избацивање, налог за заштиту.
brz pravni lijek za zaštitu osoba izloženih riziku od bilo kojeg oblika nasilja putem zabrane, ograničavanja ili određivanja određenog ponašanja počinitelju
provvedimento giuridico d'urgenza volto a proteggere le persone a rischio di violenze di qualsiasi forma vietando, limitando o imponendo un determinato comportamento del colpevole
ātrs tiesiskās aizsardzības līdzeklis, lai personas, kurām draud jebkāda veida vardarbība, aizsargātu, aizliedzot, ierobežojot vai nosakot konkrētu vainīgā uzvedību
greita teisinė priemonė, skirta apsaugoti asmenis, kuriems gresia bet kokio pobūdžio smurtas, draudžiant, suvaržant ar nustatant tam tikrą kaltininko elgesį
rechtsmiddel om personen die het risico van enig vorm van geweld lopen, te beschermen door bepaald gedrag door de dader te verbieden, te beperken of voor te schrijven
Nopea oikeussuojakeino, jolla suojellaan minkä tahansa väkivallan muodon uhkaamia henkilöitä kieltämällä syyllisen tietty käytös, rajoittamalla sitä tai säätämällä siitä
gyors jogorvoslat a bármelyfajta erőszak veszélyének kitett személyek védelmében, amely megtiltja, korlátozza vagy előírja bizonyos magatartás elkövető általi gyakorlását
rimedju legali rapidu biex il-persuni li jkunu f’riskju ta’ xi forma ta’ vjolenza jiġu protetti billi tiġi pprojbita, ristretta jew preskritta ċerta' mġiba mill-awtur
szybki środek prawny służący ochronie osób zagrożonych wszelkimi formami przemocy przez zakazywanie, ograniczanie lub nakazywanie sprawcy określonego zachowania
via de recurso célere para proteger pessoas em risco de qualquer forma de violência através da proibição, restrição ou prescrição de determinado comportamento ao agressor ou agressora
măsură juridică rapidă, de protejare a persoanelor expuse la orice formă de risc de violență prin interzicerea, restrângerea sau prescrierea unui anumit comportament pentru făptuitor
rýchly opravný prostriedok na ochranu osôb ohrozených akoukoľvek formou násilia tým, že páchateľovi zakáže určité správanie alebo mu ho stanoví, resp. nariadi
hitro pravno sredstvo za zaščito oseb, ki jim grozi kakršno koli nasilje, s prepovedjo, omejitvijo ali predpisovanjem določenega vedenja storilca
snabb rättslig åtgärd för att skydda personer som riskerar att drabbas av någon form av våld genom att förbjuda, begränsa eller föreskriva vissa beteenden hos förövaren
Council of Europe (2011). Convention on Preventing and Combating Violence against Women and Domestic Violence Explanatory Report CM(2011)49-addfinal.
The wide range of measures covered by such orders means that they exist under various names, such as restraining order, barring order, eviction order, protection order or injunction. An offender that refuses to comply with the order faces criminal or civil penalties, depending on the specific case and the legal context in the country.
Широкият набор от мерки, които тези заповеди обхващат, обяснява това, че те съществуват под различни имена, например мярка за задължаване на извършителя да се въздържа от извършване на домашно насилие, забранителна заповед, заповед за изгонване, заповед за защита или запрещение. Извършителят, който откаже да спази заповедта, подлежи на наказателни или гражданскоправни санкции, в зависимост от специфичния случаи и правния контекст в държавата.
La gran variedad de medidas que abarcan estas órdenes significa que existen bajo diversos nombres como orden de alejamiento, de prohibición, de protección o de requerimiento. Si el agresor se niega a cumplir la orden se enfrentará a sanciones penales o civiles, en función del caso en concreto y el contexto legal del país.
Vzhledem k tomu, že opatření v rámci ochranných příkazů je celá řada, objevují se pod různými názvy, například soudní zákaz přibližování, vykázání, příkaz k vystěhování, ochranný příkaz nebo soudní příkaz ke zdržení. Pachatel, který ochranný příkaz nesplní, může být v závislosti na okolnostech konkrétního případu a na právních předpisech dané země stíhán v trestním nebo v občanskoprávním řízení.
Den brede vifte af foranstaltninger, der er omfattet af sådanne ordrer, betyder, at de eksisterer under forskellige navne, såsom ordre om tilhold, opholdsforbud, udvisning, beskyttelsesordre eller påbud. En lovovertræder, der nægter at overholde ordren, står over for strafferetlige eller civilretlige sanktioner afhængig af det konkrete tilfælde og den juridiske kontekst i landet.
Aus der großen Bandbreite von Maßnahmen, die von Schutzanordnungen abgedeckt sind, ergibt sich, dass sie unter verschiedenen Bezeichnungen bekannt sind wie Kontakt- und/oder Näherungsverbot, Betretungsverbot, Eilschutzanordnung, Wegweisung, Schutzanordnung oder einstweilige (Schutz)Verfügung. Ein Täter, der sich weigert, der Anordnung Folge zu leisten, kann je nach Fall und Rechtsordnung des Landes straf- oder zivilrechtlich belangt werden.
Seaduserikkuja, kes keeldub lähenemiskeelule allumast, saab kriminaal- või tsiviilkaristuse olenevalt konkreetsest juhtumist ja riigi õigusaktidest.
Τέτοιες εντολές αφορούν ευρύ φάσμα μέτρων και φέρουν διάφορους τίτλους όπως «περιοριστική εντολή», «εντολή αποκλεισμού», «εντολή έξωσης», «εντολή προστασίας» ή «δικαστική εντολή». Δράστης που αρνείται να συμμορφωθεί με την εντολή ενδέχεται να υποστεί ποινικές ή αστικές κυρώσεις, ανάλογα με την περίπτωση και το νομικό πλαίσιο της αντίστοιχης χώρας.
Le large éventail des mesures couvertes par ces ordonnances explique leurs diverses appellations: ordonnances imposant des restrictions, ordonnances d’interdiction, ordonnances d’expulsion, ordonnances de protection ou ordonnances d’injonction. Tout contrevenant refusant de respecter l'ordonnance est passible de sanctions de droit civil ou de sanctions pénales en fonction de l'affaire et de la législation en vigueur dans le pays.
Ciallaíonn an raon leathan beart a chumhdaítear le horduithe den sórt go bhfuil siad faoi ainmneacha éagsúla, mar shampla ordú srianta, ordú urchoisc, ordú díshealbhaithe, ordú cosanta nó urghaire. Gearrtar pionóis choiriúla nó shibhialta ar chiontóir a dhiúltóidh an t-ordú a chomhlíonadh, ag brath ar an gcás ar leith agus ar an gcomhthéacs dlíthiúil sa tír.
Širok spektar mjera obuhvaćenih takvim naredbama znači da one postoje pod različitim nazivima, kao što su zabrana prilaska, nalog o izuzimanju, nalog za izbacivanje, nalog za zaštitu. Prestupnik koji odbije da se povinuje nalogu suočava se sa krivičnim ili građanskim kaznama, u zavisnosti od konkretnog slučaja i pravnog konteksta u zemlji.
Широката палета на мерки што се опфатени со таквиот налог укажува дека тие постојат под разни имиња, како налог за ограничување на пристап, забрана за приближување, налог за присилно отстранување од домот, налог за заштита или судска забрана. Сторителот што не го почитува налогот се казнува со санкции според кривичното или граѓанското право, во зависност од конкретниот предмет и правниот контекст во земјата.
Gama e gjerë e masave të mbuluara nga urdhra të tillë do të thotë që ato ekzistojnë nën emra të ndryshëm, të tilla si urdhri kufizues, urdhri i ndalimit, urdhri i dëbimit, urdhri i mbrojtjes dhe vendim gjykate për akte veçanta. Një shkelës që nuk pranon të zbatojë urdhrin përballet me dënime penale ose civile, në varësi të çështjes specifike dhe kontekstit ligjor në vend.
Širok spektаr merа obuhvаćenih tаkvim nаredbаmа znаči dа one postoje pod rаzličitim nаzivimа, kаo što su zаbrаnа prilаskа, nаlog o izuzimаnju, nаlog zа izbаcivаnje, nаlog zа zаštitu.Prestupnik koji odbije dа se povinuje nаlogu suočаvа se sа krivičnim ili grаđаnskim kаznаmа, u zаvisnosti od konkretnog slučаjа i prаvnog kontekstа u zemlji.
Широк спектар мера обухваћених таквим наредбама значи да оне постоје под различитим називима, као што су забрана приласка, налог о изузимању, налог за избацивање, налог за заштиту. Преступник који одбије да се повинује налогу суочава се са кривичним или грађанским казнама, у зависности од конкретног случаја и правног контекста у земљи.
Преступник који одбије да се повинује налогу суочава се са кривичним или грађанским казнама, у зависности од конкретног случаја и правног контекста у земљи.
Široki raspon mjera obuhvaćenih takvim nalozima znači da postoje pod različitim nazivima, kao što je mjera zabrane pristupa, nalog za udaljavanje, nalog za prisilno iseljenje, nalog za zaštitu ili sudska zabrana. Prekršitelj koji se ne pridržava naloga kažnjava se sankcijama iz kaznenog ili građanskog prava, ovisno o određenom slučaju i zakonodavstvu pojedine države.
L'ampia gamma di misure previste da questi ordini comporta l'utilizzo di una varietà di denominazioni, ad esempio ordinanza restrittiva, divieto di accesso, ordine di sgombero, ordine di protezione o ingiunzione. Un colpevole che si rifiuti di adempiere tali disposizioni è passibile di sanzioni civili o penali, a seconda della fattispecie e del quadro giuridico del paese.
Šādu rīkojumu aptvertais plašais pasākumu klāsts nozīmē, ka tie pastāv ar dažādiem nosaukumiem, piemēram ierobežojošs rīkojums, rīkojums par tuvošanās aizliegumu, izraidīšanas rīkojums, aizsardzības rīkojums vai priekšraksts. Likumpārkāpējam, kas neievēro rīkojumu, draud kriminālsods vai civilsods atkarībā no konkrētā gadījuma un juridiskā konteksta valstī.
Platus priemonių, kurias apima tokie orderiai, spektras reiškia, kad jos vadinamos skirtingai, kaip antai, apribojimo orderis, draudimo orderis, iškeldinimo orderis, apsaugos orderis arba uždraudimas. Pažeidėjui, kuris nesilaiko orderyje nustatytų reikalavimų, skiriama bausmė arba administracinė nuobauda, atsižvelgiant į konkretų atvejį ir teisinį kontekstą šalyje.
Het brede scala aan maatregelenbrengt met zich mee dat ze onder uiteenlopende namen bestaan, zoals beperkingsbevel, contactverbod, uitzettingsbevel, beschermingsbevel of straatverbod. Weigering om het verbod na te komen, wordt bestraft met straf- of civielrechtelijke sancties, afhankelijk van het specifieke geval en de juridische context in het desbetreffende land.
Kyseisten määräysten kattamien toimenpiteiden moninaisuus tarkoittaa, että niillä on monia eri nimiä, muun muassa rajoitusmääräys, estomääräys, karkotusmääräys, suojelumääräys ja kieltomääräys. Rikoksesta epäillylle, joka kieltäytyy noudattamasta määräystä, määrätään rikos- tai siviilioikeudellisia seuraamuksia tapauksen ja maan oikeudellisen kehyksen mukaan.
A védelmi határozatok körébe tartozó intézkedések sokféleségéből adódóan ezek különböző neveket viselnek, úgymint távoltartási végzés, korlátozó végzés, kilakoltatás, védelmi határozat vagy tiltó határozat. A határozat teljesítését megtagadó elkövető a konkrét ügytől és az adott ország jogszabályi környezetétől függően büntetőjogi vagy polgári jogi szankciókkal néz szembe.
Il-firxa wiesgħa ta’ miżuri koperti minn ordnijiet bħal dawn tfisser li jeżistu taħt diversi ismijiet, bħal ordni ta’ trażżin, ordni ta’ projbizzjoni, ordni ta’ evizzjoni, ordni ta’ protezzjoni jew inġunzjoni. Trasgressur li jirrifjuta li jikkonforma mal-ordni jaffaċċja pieni kriminali jew ċivili, skont il-każ speċifiku u l-kuntest legali fil-pajjiż.
Szeroki wybór środków, jakie obejmują takie nakazy oznacza, że istnieją one pod różnymi nazwami, takimi jak zakaz zbliżania się, nakaz izolacji, nakaz eksmisji, nakaz ochrony lub nakaz sądowy. Sprawca odmawiający zastosowania się do nakazu podlega odpowiedzialności karnej lub cywilnej, w zależności od konkretnej sprawy i kontekstu prawnego w kraju.
A ampla gama de medidas abrangidas por estas decisões significa que existem com várias designações, por exemplo, decisão de afastamento, de interdição, de despejo, de proteção ou injunção. Um agressor que recuse cumprir a decisão está sujeito a sanções penais ou civis, dependendo do caso específico e do contexto jurídico no país.
Aceste acte juridice acoperă o mare varietate de măsuri, ceea ce înseamnă că ele există sub diferite denumiri, ca de exemplu ordin de restricție, barring order, ordin de evacuare, ordin de protecție sau judecătoresc. Făptuitorul care refuză să se conformeze acestor dispoţiţii judecătoreşti primește sancțiuni penale sau civile, în funcție de cazul specific și de contextul juridic al țării.
Široká škála opatrení, na ktoré sa takéto príkazy vzťahujú, znamená, že existujú pod rôznymi názvami, ako je napríklad súdny príkaz, vykázanie zo spoločného obydlia, príkaz na vysťahovanie, ochranný príkaz alebo príkaz ukladajúci povinnosť zdržať sa určitého konania. Páchateľ, ktorý odmieta príkaz dodržať, čelí trestným alebo občianskoprávnym sankciám v závislosti od konkrétneho prípadu a právneho kontextu v danej krajine.
Širok nabor ukrepov, ki jih vključujejo take odredbe, pomeni, da imajo različna poimenovanja, kot so odredba o prepovedi približevanja, omejitveni ukrep, sklep o izselitvi, odredba o zaščiti ali sodna prepoved. Za storilca kaznivega dejanja, ki zavrača upoštevanje odredbe, so predpisane kazni za kaznivo dejanje oziroma civilne kazni, odvisno od konkretnega primera in pravnega okvira v državi.
Det stora urvalet åtgärder som omfattas av sådana beslut innebär att de förekommer under olika namn, såsom besöksförbud, avhysningsbeslut, skyddsorder eller förbudsföreläggande. En lagöverträdare som vägrar att uppfylla beslutet ställs inför straffrättsliga eller civilrättsliga påföljder, beroende på det specifika fallet och det rättsliga sammanhanget i landet.
protective measures
охранителни мерки
medidas protectoras medidas preventivas
ochranné opatření
beskyttelsesforanstaltning
Schutzmaßnahme
kaitsemeede
Προστατευτικά (Ασφαλιστικά) μέτρα
mesure de protection
beart cosanta
mjere zaštite
заштитна мерка
masa mbrojtëse
mere zaštite
мере зaштите
мјере заштите
zaštitne mjere
aizsardzības pasākums
apsaugos priemonės
beschermende maatregel
suojelutoimet
védelmi intézkedés
miżura protettiva
środek ochronny
medida de proteção
măsură de protecție
ochranné opatrenie
zaščitni ukrepi
säkerhetsåtgärder
Legislative and other measures aimed to protect victims as well as their families and witnesses from any further form of violence and re-victimisation or secondary victimisation, at all stages of investigations and judicial proceedings.
Законодателни и друга мерки, които имат за цел защита на жертвите и на техните семейства, както и на свидетелите от последващи форми на насилие и повторно или последващо виктимизиране по време на всички етапи от разследванията и съдебните производства.
medida legislativa y otras medidas para proteger a las víctimas y a sus familias y testigos de otras formas de violencia y revictimización o victimización secundaria, en todas las etapas de investigaciones y procedimientos judiciales
legislativní či jiné opatření, jehož cílem je chránit ve všech fázích vyšetřování a soudního řízení oběti, jejich rodiny a svědky před dalším násilím a opětovnou či sekundární viktimizací
lovmæssig og anden foranstaltning, der skal beskytte ofre og deres familier og vidner mod yderligere vold og reviktimisering eller mod at blive offer for sekundær viktimisering under efterforskningen og retslige procedurer
gesetzgebende oder sonstige Maßnahme, um Opfer sowie ihre Familien und Zeugen in allen Phasen der Untersuchungen und gerichtlichen Verfahren vor jeder weiteren Form von Gewalt sowie Reviktimisierung oder sekundärer Viktimisierung zu schützen
Seadusandlik ja muu meede, mille eesmärk on kaitsta ohvreid ja nende perekondi ning tunnistajaid vägivalla ja ohvristamise eest uurimise ja kohtumenetluse ajal
νομοθετικά και άλλα μέτρα που αποσκοπούν στην προστασία των θυμάτων, καθώς και των οικογενειών τους και μαρτύρων, από οποιαδήποτε περαιτέρω μορφή βίας και εκ νέου θυματοποίησης ή δευτερογενούς θυματοποίησης, σε κάθε στάδιο των ερευνών και των δικαστικών διαδικασιών
«mesure de protection», toute décision, quelle que soit sa dénomination, ordonnée par l’autorité d’émission de l’État membre d’origine conformément à son droit national et imposant à la personne à l’origine du risque encouru une ou plusieurs des obligations.....afin de protéger une autre personne, "
beart reachtach agus eile arb é is aidhm dóibh íospartaigh a chosaint chomh maith lena dteaghlaigh agus finnéithe ó aon fhoréigean eile agus athíospairt, ag gach céim d'imscrúduithe agus imeachtaí breithiúnacha
Zakonodavne i druge mjere čiji je cilj zaštita žrtava, kao i njihovih porodica i svjedoka od bilo kojeg drugog oblika nasilja i ponovne viktimizacije ili sekundarne viktimizacije, u svim fazama istrage i sudskog postupka.
законодавна или друга мерка чија цел е да ги заштити жртвите, но и нивните семејства и сведоците од која било натамошна форма на насилство и ревиктимизација или секундарна виктимизација, во сите фази на истрагите и судските постапки
masa legjislative dhe masa të tjera që synojnë të mbrojnë viktimat, si dhe familjet e tyre dhe dëshmitarët nga çdo formë tjetër e dhunës dhe riviktimizimit ose viktimizimit dytësor, në të gjitha fazat e hetimeve dhe procedurave gjyqësore
Zаkonodаvne i druge mere čiji je cilj zаštitа žrtаvа, kаo i njihovih porodicа i svedoke od bilo kog drugog oblikа nаsiljа i ponovne viktimizаcije ili sekundаrne viktimizаcije, u svim fаzаmа istrаge i sudskog postupkа.Videti tаkođe: žrtvа; preživelа/li
Законодавне и друге мере чији је циљ заштита жртава, као и њихових породица и сведоке од било ког другог облика насиља и поновне виктимизације или секундарне виктимизације, у свим фазама истраге и судског поступка. Видети такође: жртва; преживела/ли
Законодавне и друге мјере чији је циљ заштита жртава, као и њихових породица и свједока од било ког другог облика насиља и поновне виктимизације или секундарне виктимизације, у свим фазама истраге и судског поступка.
zakonodavne ili druge mjere kako bi se zaštitile žrtve, njihove obitelji i svjedoci od svakog daljnjeg oblika nasilja i ponovne viktimizacije ili sekundarne viktimizacije u svim stadijima istrage i sudskog postupka
leģislatīvs un cita veida pasākums, kura mērķis ir aizsargāt upurus, kā arī viņu ģimenes un lieciniekus no jebkāda veida turpmākas vardarbības un reviktimizācijas vai sekundārās viktimizācijas visos izmeklēšanas un tiesvedības posmos
teisinė ir kita priemonė, kuria siekiama apsaugoti aukas, taip pat jų šeimas ir liudytojus nuo bet kokių formų tolesnio smurto ir pakartotinės viktimizacijos arba antrinės viktimizacijos visais tyrimo ir teismo proceso etapais
wetgevings- of andere maatregel die ten doel heeft slachtoffers, hun families en getuigen te beschermen tegen iedere verdere vorm van geweld en te voorkomen dat zij opnieuw slachtoffer of secundair slachtoffer worden, in alle stadia van onderzoeken en juridische procedures
Lainsäädäntötoimet ja muut toimet, joiden tarkoituksena on suojella uhreja sekä heidän perheitään ja todistajia kaikilta väkivallan muodoilta ja uudelleenuhriutumiselta tai lisäkärsimyksiltä kaikissa tutkinnan ja oikeusmenettelyjen vaiheissa
olyan jogalkotási vagy egyéb intézkedés, amelynek célja, hogy a nyomozás és az igazságügyi eljárás valamennyi szakaszában védje az áldozatot, családtagjait és a tanúkat az erőszak minden további formájával, továbbá az ismételt vagy másodlagos viktimizációval szemben
miżura leġiżlattiva jew miżura oħra maħsuba biex tipproteġi lill-vittmi kif ukoll lill-familji tagħhom u lix-xhieda minn xi forma ulterjuri ta' vjolenza u mir-rivittimizzazzjoni jew mill-vittimizzazzjoni sekondarja, fl-istadji kollha tal-investigazzjonijiet u tal-proċeduri ġudizzjarji
środek legislacyjny lub inny mający na celu ochronę ofiar, a także ich rodzin i świadków, przed wszelką dalszą formą przemocy i ponownej wiktymizacji lub wtórnej wiktymizacji, na wszystkich etapach dochodzeń i postępowań sądowych
medida legislativa ou outra que visa proteger as vítimas, bem como as suas famílias e testemunhas, de qualquer forma de violência e vitimização repetida ou vitimização secundária, em todas as fases das investigações e do processo judicial
măsură legislativă și alte tipuri de măsuri care urmăresc să protejeze victimele si familiile lor și martorii de forme suplimentare de violență și revictimizare sau victimizare secundară în toate etapele cercetării și procedurilor judiciare
legislatívne a iné opatrenia zamerané na ochranu obetí, ich rodín a svedkov pred akoukoľvek ďalšou formou násilia a opätovnej viktimizácie alebo sekundárnej viktimizácie vo všetkých fázach vyšetrovania a súdneho konania
zakonodajni in drugi ukrepi s ciljem zaščititi žrtve ter njihove družine in priče pred kakršno koli obliko nadaljnjega nasilja in ponovne ali sekundarne viktimizacije na vseh stopnjah preiskav in sodnih postopkov
lagstiftningsåtgärder och andra åtgärder som syftar till att skydda offer samt deras familjer och vittnen från ytterligare former av våld och upprepad viktimisering eller sekundär viktimisering i samtliga skeden av utredningarna och domstolsförfarandena
Ειδικότερα σε υποθέσεις ενδοοικογενειακής βίας μπορεί να διατάσσεται ιδίως η απομάκρυνση του δράστη από την οικογενειακή κατοικία, η μετοίκησή του, η απαγόρευση να προσεγγίζει τους χώρους κατοικίας ή και εργασίας της αιτούσας (ή των αιτούντων), κατοικίες στενών συγγενών της, τα εκπαιδευτήρια των παιδιών και ξενώνες φιλοξενίας.
psychological assault
psychological violence
психологическо насилие
violencia psicológica
psychické násilí
psykisk vold
psychische Gewalt
psüühiline vägivald
ψυχολογική βία
foréigean síceolaíoch
psihološko nasilje
психолошко насилство
dhunë psikologjike
psihološko nаsilje
психолошко насиље
psihičko nasilje
violenza psicologica
psiholoģiska vardarbība
psichologinis smurtas
psychisch geweld
henkinen väkivalta
lelki erőszak
vjolenza psikoloġika
przemoc psychologiczna
violência psicológica
violență psihologică
psychické násilie
psykologiskt våld
General definition: Any intentional conduct that seriously impairs another person’s psychological integrity through coercion or threats. Statistical definition: Any act which causes psychological harm to an individual. Psychological violence can take the form of, for example, coercion, defamation, verbal insult or harassment.
Всяко умишлено поведение, което сериозно накърнява психологическата неприкосновеност на друго лице чрез принуждаване или заплахи.
conducta intencionada que atenta seriamente la integridad psicológica de otra persona a través de la coacción o la amenaza
jakékoli úmyslné jednání, které pomocí nátlaku nebo vyhrožování vážně narušuje psychickou integritu jiné osoby; Statistická definice: jakýkoli čin, který způsobuje psychologickou újmu individuu. Psychologické násilí může mít formu např. nátlak, pomlouvání, slovní urážka nebo obtěžování.
Enhver forsætlig opførsel, der alvorligt skader en anden persons psykologiske integritet gennem tvang eller trusler. Statistisk definition: enhver handling, der forårsager psykologisk skade på et individ. Psykologisk vold kan have form af for eksempel tvang, æreskrænkelse, verbal fornærmelse eller chikane.
vorsätzliches Verhalten, durch das die psychische Unversehrtheit einer Person durch Nötigung oder Drohung ernsthaft beeinträchtigt wird
Mis tahes tahtlik käitumine, mis tõsiselt haavab sunni või ähvarduste kaudu teise inimese psühholoogilist terviklikkust
εκ προθέσεως συμπεριφορά η οποία πλήττει σοβαρά την ψυχολογική ακεραιότητα ενός ατόμου, μέσω καταναγκασμού ή απειλών
aon iompar d’aon turas a dhéanann díobháil thromchúiseach do shláine shíceolaíoch duine eile trí chomhéigean nó bagairtí. Sainmhíniú staitistiúil: Gníomh a chruthaíonn dochar síceolaíoch dhuine aonair. Is féidir le foréigean síceolaíochta a bheith i bhfoirm, mar shampla, comhéigean, clúmhilleadh, masla ó bhéal nó ciapadh
Psihološko nasilje je svako namjerno ponašanje koje prisilom ili prijetnjama ozbiljno narušava psihološki integritet druge osobe.
секое намерно однесување со кое сериозно се попречува психолошкиот интегритет на друго лице преку присила или закани. Статистичка дефиниција: секој чин со кој се нанесува психолошка штета на некој поединец. Психолошкото насилство може да се јави, на пример, во форма на присила, клевета, вербална навреда или вознемирување.
çdo sjellje e qëllimshme që dëmton seriozisht integritetin psikologjik të një personi tjetër përmes detyrimit ose kërcënimeve. Përkufizimi statistikor: çdo veprim i cili i shkakton dëm psikologjik një individi. Dhuna psikologjike mund të marrë për shembull forma të tilla si: detyrimi, shpifja, fyerja verbale ose ngacmimi.
Psihološko nаsilje je svаko nаmerno ponаšаnje koje prisilom ili pretnjаmа ozbiljno nаrušаvа psihološki integritet druge osobe.
Психолошко насиље је свако намерно понашање које присилом или претњама озбиљно нарушава психолошки интегритет друге особе.
Психолошко насиље је свако намјерно понашање које присилом или пријетњама озбиљно нарушава психолошки интегритет друге особе. Његова значајна карактеристика је насилни образац понашања који се јавља током времена – унутар или изван породице. То не утиче само на ментално здравље појединаца и њихове социјалне мреже, већ им и ускраћује могућности за будући лични, социјални и економски развој. Примјери психолошког насиља укључују дјела као што су изолација од других, вербална агресија, пријетње, застрашивање, контрола, узнемиравање или прогањање, увреде, понижавање и клевета.
svako namjerno ponašanje koje prisilama ili prijetnjama ozbiljno oštećuje psihički integritet druge osobe
qualsiasi comportamento intenzionale che compromette gravemente l'integrità psicologica di un'altra persona mediante coercizioni o minacce
jebkāda tīša rīcība, izmantojot spaidus vai draudus, kas ievērojami pasliktina citas personas psiholoģisko neaizskaramību
bet koks tyčinis elgesys, kuris dėl prievartos ar grėsmių rimtai pažeidžia kito asmens psichinę neliečiamybę
elk opzettelijk gedrag dat de psychische integriteit van een andere persoon ernstig schaadt door dwang en bedreigingen
Kaikki tahallinen käytös, joka vahingoittaa vakavasti toisen henkilön henkistä eheyttä pakottamalla tai uhkaamalla
bármely olyan szándékos magatartás, amely kényszerítés vagy fenyegetés révén súlyosan sérti egy másik személy lelki épségét
kwalunkwe kondotta intenzjonata li xxekkel serjament l-integrità psikoloġika ta’ persuna oħra permezz ta’ sfurzar jew theddid Definizzjoni ta' Statistika kwalunkwe att li jikkawża ħsara psikoloġika lil xi individwu. Il-vjolenza psikoloġika tista tieħu l-forma ta', per eżempju, sfurzar, defamazzjoni, insult verbali jew fastidju.
każde celowe zachowanie, które poważnie narusza nietykalność psychiczną innej osoby przez przymus lub groźby
qualquer conduta intencional que, através de coação ou ameaças, prejudique gravemente a integridade psicológica de outra pessoa
orice conduită intenționată care dăunează grav integrității psihologice psihice a altei persoane prin constrângere sau amenințări
akékoľvek úmyselné správanie, ktoré prostredníctvom nátlaku alebo hrozieb vážne narúša psychickú integritu inej osoby Štatistické vymedzenie: akýkoľvek čin, ktorý jednotlivcovi spôsobuje psychickú ujmu. Psychické násilie môže mať napríklad formu nátlaku, ohovárania, verbálnych útokov alebo obťažovania.
vsako namerno vedenje, ki resno škoduje psihološki celovitosti druge osebe s prisilo ali grožnjami
avsiktligt beteende som allvarligt skadar en annan persons psykologiska integritet genom tvång eller hot
General definition: Council of Europe (2011). Convention on Preventing and Combating Violence against Women and Domestic Violence and its Explanatory Report. Council of Europe Treaty Series No 210. Statistical definition: Based on European Institute for Gender Equality (EIGE) (2017) Glossary of definitions of rape, femicide and intimate
Its significant characteristic is an abusive pattern of behaviour occurring over time – within or outside the family. It not only affects individuals’ mental health and their social networks, but also deprives them of opportunities for future personal, social and economic development. Examples of psychological violence include acts such as isolation from others, verbal aggression, threats, intimidation, control, harassment or stalking, insults, humiliation and defamation.
До голяма степен то се характеризира с модел на насилствено поведение, проявявано с времето - в рамките на семейството или извън него. То не само засяга психологическото здраве на лицата и техните социални контакти, но и ги лишава от възможности за бъдещо лично, социално и икономическо развитие. Примерите за психологическо насилие включват действия, като например изолация от останалите, вербална агресия, заплахи, сплашване, контрол, тормоз или преследване, обиди, унижения и клевети.
Su característica significativa es un patrón abusivo de conducta en el tiempo, dentro y fuera de la familia. No solo afecta a la salud mental de las personas y su red social, sino que les priva de las oportunidades de un desarrollo personal, social y económico futuro. Entre los ejemplos de violencia psicológica se incluyen actos como el aislamiento de otras personas, agresión verbal, amenazas, intimidación, control, abuso o acecho, insultos, humillación y difamación.
Významným rysem psychického násilí je vzorec, který toto zneužívající chování sleduje v čase, ať už v rodině, nebo mimo ni. Dotýká se nejen duševního zdraví a sociálního začlenění jednotlivců, ale také je připravuje o příležitosti budoucího osobního, sociálního a hospodářského rozvoje. Příkladem psychického násilí je izolace od ostatních lidí, slovní napadání, vyhrožování, zastrašování, kontrola, obtěžování či nebezpečné pronásledování, urážky, ponižování a pomluvy.
Dens væsentlige egenskab er et voldeligt adfærdsmønster over tid - inden for eller udenfor familien. Volden påvirker ikke kun enkeltpersoners mentale sundhed og deres sociale netværk, men frarøver dem også muligheder for fremtidig personlig, social og økonomisk udvikling. Eksempler på psykisk vold omfatter handlinger som isolation fra andre, verbal aggression, trusler, intimidering, kontrol, chikanering eller stalking, fornærmelser, ydmygelser og ærekrænkelser.
Ihr wesentliches Merkmal ist ein sich im Laufe der Zeit äußerndes Muster missbräuchlichen Verhaltens inner- oder außerhalb der Familie. Sie beeinträchtigt nicht nur die geistige Gesundheit von Menschen und ihre sozialen Netze, sondern enthält ihnen auch Chancen künftiger persönlicher, sozialer und wirtschaftlicher Entwicklung vor. Beispiele für psychische Gewalt sind etwa Isolierung von anderen, verbale Aggression, Drohungen, Einschüchterung, Kontrolle, Belästigung oder Nachstellung (Stalking), Beleidigungen, Demütigung und Diffamierung.
Selle oluline tunnus on solvava käitumise jätkumine pikema aja jooksul peres või sellest väljas. See ei mõjuta vaid inimese vaimset tervist ja sotsiaalseid võrgustikke, vaid jätab ta ilma isikliku, sotsiaalse ja majandusliku arengu võimalusteta tulevikus. Psühholoogilise vägivalla näited on isoleerimine, verbaalne ründamine, ähvardused, hirmutamine, kontrollimine, ahistamine või jälitamine, solvangud, alandamine ja laim.
Το σημαντικό χαρακτηριστικό της είναι ένα καταχρηστικό πρότυπο συμπεριφοράς που εφαρμόζεται με την πάροδο του χρόνου εντός ή εκτός της οικογένειας. Δεν επηρεάζει μόνο την ψυχική υγεία των ανθρώπων, συχνότερα γυναικών και κοριτσιών, και τα κοινωνικά τους δίκτυα, αλλά τους στερεί επίσης τις ευκαιρίες για μελλοντική προσωπική, κοινωνική και οικονομική εξέλιξη. Στα παραδείγματα ψυχολογικής βίας συμπεριλαμβάνονται πράξεις, όπως η κοινωνική απομόνωση, οι λεκτικές επιθέσεις, οι απειλές, ο εκφοβισμός, ο έλεγχος, η παρενόχληση ή η επίμονη παρακολούθηση, οι προσβολές, η ταπείνωση και η δυσφήμιση.
Is í an ghné is suntasaí a bhaineann leis ná patrún ionsaitheach iompraíochta a tharlaíonn thar thréimhse ama – sa teaghlach nó lasmuigh de. Ní hamháin go dtéann sé i gcion ar mheabhairshláinte an duine aonair agus ar a ngréasáin shóisialta, ach ceileann sé deiseanna orthu maidir le forbairt phearsanta, shóisialta agus eacnamaíoch sa todhchaí. I measc samplaí d’fhoréigean síceolaíoch tá gníomhartha amhail aonarú ó dhaoine eile, ionsaitheacht bhéil, bagairí, imeaglú, smacht, ciapadh nó stalcaireacht, maslaí, uirísliú agus clúmhilleadh.
Njegova značajna karakteristika je nasilni obrazac ponašanja koji se javlja tokom vremena – unutar ili izvan porodice. To ne utječe samo na mentalno zdravlje pojedinaca i njihove socijalne mreže, već im i uskraćuje mogućnosti za budući lični, socijalni i ekonomski razvoj. Primjeri psihološkog nasilja uključuju djela kao što su izolacija od drugih, verbalna agresija, prijetnje, zastrašivanje, kontrola, uznemiravanje ili proganjanje, uvrede, ponižavanje i kleveta.
Негова значајна карактеристика е злоставувачкиот образец на однесување кој се јавува со текот на времето, внатре во семејството или надвор од него. Не само што влијае на менталното здравје на поединците и нивните контакти, туку ги лишува и од приликите за иден личен, социјален и економски развој. Како примери на психолошко насилство се јавуваат постапките како изолација од другите, вербални напади, закани, застрашување, контрола, вознемирување или демнење, навреди, понижување и клевета.
Karakteristika e tij dalluese është një model abuziv i sjelljes që ndodh me kalimin e kohës - brenda ose jashtë familjes. Ai jo vetëm që ndikon në shëndetin mendor të individëve dhe në rrethet e tyre sociale, por gjithashtu i privon ata nga mundësitë për zhvillimin e ardhshëm personal, social dhe ekonomik. Shembuj të dhunës psikologjike përfshijnë veprime të tilla si izolimi nga të tjerët, agresioni verbal, kërcënimet, frikësimi, kontrolli, ngacmimi ose ndjekja, fyerjet, poshtërimi dhe shpifja.
NJegovа znаčаjnа kаrаkteristikа je nаsilni obrаzаc ponаšаnjа koji se jаvljа tokom vremenа - unutаr ili izvаn porodice. To ne utiče sаmo nа mentаlno zdrаvlje pojedinаcа i njihove socijаlne mreže, već im i uskrаćuje mogućnosti zа budući lični, socijаlni i ekonomski rаzvoj. Primeri psihološkog nаsiljа uključuju delа kаo što su izolаcijа od drugih, verbаlnа аgresijа, pretnje, zаstrаšivаnje, kontrolа, uznemirаvаnje ili progаnjаnje, uvrede, ponižаvаnje i klevetа.
Његова значајна карактеристика је насилни образац понашања који се јавља током времена - унутар или изван породице. То не утиче само на ментално здравље појединаца и њихове социјалне мреже, већ им и ускраћује могућности за будући лични, социјални и економски развој. Примери психолошког насиља укључују дела као што су изолација од других, вербална агресија, претње, застрашивање, контрола, узнемиравање или прогањање, увреде, понижавање и клевета.
Značajna je karakteristika zlostavljački obrazac ponašanja koji se s vremenom javlja unutar i izvan obitelji. On ne utječe samo na mentalno zdravlje osoba i njihovo društveno okruženje, već ih lišava prilika za budući osobni, društveni i ekonomski razvoj. Primjeri psihičkog nasilja uključuju postupke kao što su izolacija od drugih, verbalna agresija, prijetnje, zastrašivanje, kontrola, uznemiravanje ili uhođenje, uvrede, ponižavanje i klevetanje.
La sua caratteristica distintiva è un modello di comportamento violento attuato nel tempo, all'interno e al di fuori della famiglia. Tale comportamento compromette non soltanto la salute mentale di una persona e la sua rete sociale, ma la priva anche delle sue opportunità future di sviluppo personale, sociale ed economico. Tra gli esempi di violenza psicologica figurano azioni come l'isolamento da altre persone, aggressioni verbali, minacce, intimidazioni, controllo, molestie o comportamenti persecutori, insulti, umiliazioni e diffamazione.
Tās būtiskā iezīme ir uzvedības vardarbīgais raksturs, kas parādās ar laiku, ģimenē vai ārpus tās. Tā ne tikai ietekmē indivīdu garīgo veselību un viņu sociālos tīklus, bet arī liedz viņiem iespējas uz turpmāku personisku, sociālu un ekonomisku attīstību. Psiholoģiskās vardarbības piemēri ir tādi akti kā izolēšana no citiem, verbāla agresija, draudi, iebiedēšana, kontrole, uzmākšanās vai vajāšana, apvainošana, pazemošana un apmelošana.
Reikšmingas jo bruožas yra užgaulaus, tam tikrą laiką šeimoje arba už jos ribų pasireiškiančio elgesio modelis. Jis ne tik daro įtaką asmens psichikos sveikatai ir socialiniams ryšiams, bet taip pat atima asmeninės, socialinės ir ekonominės raidos galimybes. Psichologinio smurto pavyzdžiai apima izoliavimą nuo kitų, žodinę agresiją, grasinimus, bauginimą, kontrolę, priekabiavimą arba persekiojimą, įžeidinėjimus, žeminimą ir šmeižtą.
Het significante kenmerk hiervan is een gedragspatroon dat zich gedurende een langere periode voordoet - binnen of buiten het gezin. Het leidt niet alleen tot schade aan de geestelijke gezondheid en het sociale netwerk van de betrokkenen, maar ontneemt hen ook kansen op toekomstige persoonlijke, sociale en economische ontwikkeling. Voorbeelden van psychisch geweld zijn isolatie van anderen, verbale agressie, bedreigingen, intimidatie, controle, pesten of stalken, beledigingen, vernederingen en laster.
Sen merkittävä piirre on käyttäytymismalli, joka sisältää loukkaavaa käytöstä perheessä tai sen ulkopuolella. Se vaikuttaa sekä henkilöiden mielenterveyteen että heidän sosiaalisiin verkostoihinsa ja lisäksi se riistää heiltä mahdollisuudet tulevaan henkilökohtaiseen, sosiaaliseen ja taloudelliseen kehitykseen. Esimerkkejä henkisestä väkivallasta ovat muun muassa sellaiset toimet kuin muista eristäminen, verbaalinen hyökkäys, uhkailu, pelottelu, hallinta, kiusaaminen tai väijyminen, loukkaukset, nöyryyttäminen ja kunnianloukkaus
Lényeges jellemzője egy bántalmazás jellegű viselkedési séma, amely az idők során családon belül vagy kívül nyilvánul meg. Nemcsak az egyének lelki egészségét és társadalmi hálózatait érinti, hanem a későbbi személyes, szociális és gazdasági fejlődésük lehetőségeiről is megfosztja őket. A lelki erőszakra példák az olyan cselekedetek, mint a másoktól történő elszigetelés, a szóbeli agresszió, a fenyegetés, a megfélemlítés, a kontroll, a zaklatás, a megalázás vagy a rágalmazás.
Il-karatteristika sinifikanti tagħhom hija mġiba b’tendenza ta’ abbuż matul iż-żmien – fil-familja jew barra minnha. Din taffettwa mhux biss is-saħħa mentali tal-individwi u n-netwerks soċjali tagħhom, iżda ċċaħadhom ukoll minn opportunitajiet għal żvilupp personali, soċjali u ekonomiku fil-futur. Eżempji ta’ vjolenza psikoloġika jinkludu atti bħal iżolament minn nies oħra, aggressjoni verbali, theddid, intimidazzjoni, kontroll, fastidju jew insegwiment malizzjuż (stalking), insulti, umiljazzjoni u malafama.
Jej ważną cechą jest zachowanie o znamionach nadużycia, do którego dochodzi na przestrzeni czasu – w rodzinie lub poza nią. Nie tylko wywiera ona wpływ na zdrowie psychiczne jednostki i jej sieci społeczne, ale także pozbawia ją szans na rozwój osobisty, społeczny i gospodarczy w przyszłości. Do przykładów przemocy psychologicznej należą izolacja od innych, agresja słowna, groźby, zastraszanie, kontrolowanie, molestowanie lub prześladowanie, obelgi, upokarzanie i zniesławienie.
A sua característica mais importante é um padrão de comportamento abusivo ao longo do tempo, dentro ou fora da família. Não só afeta a saúde mental das pessoas e as suas redes sociais, como também as priva de oportunidades de desenvolvimento pessoal, social e económico no futuro. São exemplos de violência psicológica atos como o isolamento de outros, agressão verbal, ameaças, intimidação, controlo, assédio ou perseguição, insultos, humilhação e difamação.
Caracteristica semnificativă este un model comportamental abuziv care apare în timp, în familie sau în afara ei. Afectează sănătatea psihică a indivizilor și rețelele lor sociale, dar îi și privează de oportunități viitoare de dezvoltare personală, socială și economică. Ca exemple de violență psihologică se pot numi acte ca: izolarea de ceilalți, agresiune verbală, amenințări, intimidare, control, hărțuire sau urmărire, insulte, umilire și defăimăre.
Jeho významnou charakteristikou je zneužívajúce správanie, ku ktorému postupne dochádza – či už v rámci rodiny alebo mimo nej. Neovplyvňuje to len duševné zdravie jednotlivcov a ich sociálne siete, ale tiež ich zbavuje príležitostí pre budúci osobný, spoločenský a hospodársky rozvoj. Medzi príklady psychického násilia patria javy ako izolácia od ostatných ľudí, verbálna agresia, hrozby, zastrašovanie, kontrola, obťažovanie alebo prenasledovanie, urážky, ponižovanie a ohováranie.
Njegova značilnost je nasilniški vzorec obnašanja, ki se postopno pojavlja znotraj in zunaj družine. Ne le, da prizadene duševno zdravje žrtve in njeno socialno mrežo, ampak ji tudi odvzame možnosti za prihodnji osebni, družbeni in ekonomski razvoj. Primeri psihološkega nasilja vključujejo dejanja, kot so izolacija žrtve, verbalno nasilje, grožnje, zastraševanje, nadzor, nadlegovanje ali zalezovanje, žalitve, poniževanje in obrekovanje.
Dess utmärkande särdrag är ett beteendemönster med övergrepp som sker över tid, inom eller utanför familjen. Det påverkar inte bara individers mentala hälsa och deras sociala nätverk utan berövar dem deras möjligheter till framtida personlig, social och ekonomisk utveckling. Exempel på psykologiskt våld inbegriper handlingar såsom isolation från andra, verbal aggression, hot, skrämsel, kontroll, trakasseri eller stalkning, förolämpningar, förödmjukelse och förtal.
public/private dichotomy
дихотомия: публично - частно
dicotomía pública/privada
dichotomie veřejného a soukromého
offentlig/privat dikotomi
Dichotomie öffentlich/privat
avaliku/isikliku dihhotoomia
διχοτόμηση δημόσιου και ιδιωτικού βίου
déscaradh poiblí/príobháideach
dihotomija privatno/javno
дихотомијата јавно/приватно
dikotomi publike / private
дихотомијa привaтно/јaвно
дихотомија приватно/јавно
podjela na javno i privatno
dicotomia pubblico/privato
publiska/privāta dihotomija
viešumo ir (arba) privatumo dichotomija
tweedeling openbare leven / privéleven
julkisen/yksityisen alueen kahtiajako
köz/magán dichotómia
dikotomija pubblika/privata
dychotomia między życiem publicznym a prywatnym
dicotomia público/privado
dihotomia public/privat
verejná/súkromná dichotómia
dihotomija javno/zasebno
dikotomin offentligt-privat
Dichotomy that arises from its gendered nature, and from the association of masculinity and the public, and femininity and the private.
Дихотомия, произлизаща от свързването на мъжествеността с публичното, а женствеността - с личното/частното пространство.
dicotomía que surge del orden social de de género, y de la asociación de la masculinidad con lo público, y la feminidad con lo privado.
dichotomie, která plyne ze své genderované povahy a ze spojování mužství s veřejným prostorem a ženství se soukromým prostorem
dikotomi, der udspringer fra ligestillingens kønnede natur, hvor maskulinitet forbindes med det offentlige og femininitet med det private
Dichotomie (wörtlich Zweiteilung), die aus ihrer geschlechtsspezifischen Natur und aus der Assoziation von Männlichkeit und der Öffentlichkeit, und von Weiblichkeit und dem Privaten entsteht.
Dihhotoomia, mis seostab mehelikkust avaliku ja naiselikkust isikliku sfääriga
διχοτόμηση λόγω της φύσης των χαρακτηριστικών που αποδίδονται στα φύλα και του συσχετισμού της αρρενωπότητας με τον δημόσιο βίο και της θηλυκότητας με τον ιδιωτικό
déscaradh a eascraíonn as a chineál inscneach, agus ón nasc leis an bhfireannacht agus leis an ní poiblí, agus leis an mbanúlacht agus leis an ní príobháideach.
U odnosu na rodnu ravnopravnost, dihotomija privatno/javno proizlazi iz njene rodne prirode, i povezivanja muškosti i javnog, te ženstvenosti i privatnog.
дихотомија што произлегува од нејзината ороднета природа и од поврзувањето на маскулинитетот со јавното, а фемининитетот со приватното
dikotomi që lind nga natyra e saj gjinore, dhe nga asociimi i konceptit të mashkulloritetit me publiken, dhe feminitetit me privaten
U odnosu nа rodnu rаvnoprаvnost, privаtnа/jаvnа dihotomijа proizlаzi iz njene rodne prirode, i povezivаnjа muškosti i jаvnog, i ženstvenosti i privаtnog.
У односу на родну равноправност, приватна/јавна дихотомија произлази из њене родне природе, и повезивања мушкости и јавног, и женствености и приватног.
У односу на родну равноправност, дихотомија приватно/јавно произлази из њене родне природе, и повезивања мушкости и јавног, те женствености и приватног.
podjela koja proizlazi iz rodne podvojenosti i povezanosti maskuliniteta s javnim, a feminiteta s privatnim okruženjem
dicotomia basata sul genere e sull'associazione maschile/pubblico e femminile/privato
dihotomija, ko rada tās dzimtiskotais raksturs, kā arī maskulinitātes saistīšana ar publisko, bet feminitātes - ar privāto jomu
įlytinta dichotomija, atsirandanti dėl vyriškumo siejimo su viešumu, o moteriškumo – su privatumu
tweedeling die voortvloeit uit het genderaspect ervan en uit de associatie van mannelijkheid met het openbare leven en vrouwelijkheid met het privéleven
Kahtiajako, joka perustuu sen sukupuolistuneeseen luonteeseen ja maskuliinisuuden yhdistämiseen julkiseen alueeseen ja feminiinisyyden yksityiseen
a nemileg meghatározott jellegből, valamint abból eredő kettősség, hogy a maszkulinitást a közélettel, a feminitást pedig a magánélettel társítják
dikotomija li tirriżulta min-natura tagħha li tkun ibbażata fuq il-ġeneru, u mill-assoċjazzjoni tal-maskulinità u l-pubbliku, u l-femminilità u l-privat
dychotomia wynikająca z jej upłciowionego charakteru oraz z łączenia męskości ze sferą publiczną, a kobiecości ze sferą prywatną
dicotomia que resulta da perspetiva de género e da associação entre masculinidade e o público e entre feminilidade e o privado.
dihotomie care apare din caracterul ei genizat și din asocierea masculinității cu sfera publică și a feminității cu sfera privată
dichotómia, ktorá vyplýva z jej rodovej povahy a zo spojenia mužskosti a verejného a ženskosti a súkromného
dihotomija, ki izhaja iz spola in povezovanja moškosti z javnostjo in ženskosti z zasebnostjo
dikotom uppdelning som härör från en befintlig genusordning och från förknippandet av maskulinitet med det offentliga och femininitet med det privata
Πρόκειται για πρακτική ευρέως διαδεδομένη σε όλες τις γνωστές πατριαρχικές κοινωνίες που περιβάλλεται με σειρά ιδεολογημάτων, μεταξύ των οποίων εκείνο της μητρότητας-πεπρωμένου και αποκλειστικού προορισμού των γυναικών. Παρουσιάζει μοναδική ιστορική αντοχή και αποτελεί πυλώνα της πατριαρχίας, η φιλοσοφική αιτιολόγηση του οποίου ολοκληρώθηκε ήδη από τον 5ο πχ. αιώνα στην ελληνική πόλη-κράτος και κληροδοτήθηκε μέσω του αριστοτελικού έργου στη νεότερη ευρωπαϊκή φιλοσοφική σκέψη
queer
куиър
queer osoba
κουίρ
Aiteach
квир
queer (quir)
kvir
atšķirīgais
queer asmuo
osoba queer
queer (kvir)
All individuals who fall outside of the gender and sexuality ‘norms’.
Всички лица, които попадат извън нормите за пол и сексуалност.
todas las personas que quedan fuera de las normas de género y sexualidad estandarizadas.
jedinec, který se vymyká genderovým normám a normám souvisejícím s pohlavím
alle personer, der falder uden for køns- og seksualitetsnormerne
alle Personen die außerhalb der geschlechtlichen und sexuellen Normen liegen
Kõik isikud, kes on väljaspool soo- ja seksuaalseid norme
όλα τα άτομα που δεν εμπίπτουν στους κοινωνικά κατασκευασμένους ρόλους (κανόνες) φύλου και σεξουαλικότητας
gach duine aonair nach maireann de réir na norm a bhaineann le hinscne agus gnéasacht
Predstavlja sve pojedince koji se ne uklapaju u „norme” roda i seksualnosti.
сите поединци што се надвор од родовите и сексуалните норми
të gjithë individët që nuk kategorizohen brenda normave gjinore dhe seksuale
Istorijski gledаno, ovo je bio pogrdni sleng izrаz koji se koristio zа prepoznаvаnje osobа iz zаjednice lezbejki, gej, biseksuаlnih, trаnsrodnih, kvir i osobа koje ispituju svoju seksuаlnost. Videti tаkođe: LGBTK
Историјски гледано, ово је био погрдни сленг израз који се користио за препознавање особа из заједнице лезбејки, геј, бисексуалних, трансродних, квир и особа које испитују своју сексуалност. Видети такође: LGBTK
Представља све појединце који се не уклапају у „норме” рода и сексуалности.
sve osobe koje su izvan normi u pogledu roda i seksualnosti
tutte le persone che non sono conformi ai modelli e alle norme relativi al genere e alla sessualità
visi indivīdi, kas neatbilst dzimuma un seksualitātes normām
visi asmenys, kurie nepatenka į lyties ir seksualumo normas
Queer is een identiteit die de zin van identiteiten bevraagt. Een niet-normatieve gender heet genderqueer.
Kaikki ihmiset, jotka ovat sukupuoli- ja seksuaalisuusnormien ulkopuolella
minden olyan ember, aki kívül esik a nemekkel és a szexualitással kapcsolatos normákon
l-individwi kollha li ma jaqgħux taħt in-normi tal-ġeneru u tas-sesswalità
wszystkie osoby, które nie wpisują się w normy płci i seksualności
todas as pessoas que não se enquadram nas normas relativas ao género e à sexualidade
toți indivizii care nu se încadrează în normele de gen și de sexualitate
všetci jednotlivci, ktorí nespadajú pod rodové normy ani normy v oblasti sexuality
vsi posamezniki in posameznice, ki se umeščajo zunaj spolnih in seksualnih norm
samtliga individer som inte omfattas av normerna om kön och sexualitet
http://itspronouncedmetrosexual.com/2011/11/breaking-through-the-binary-gender-explained-using-continuums/#sthash.0tk9DsMr.dpuf
Historically, this was a derogatory slang term used to identify LGBTQ+ people. Since the 1980s, the term has been embraced and reclaimed by the LGBTQ+ community as a symbol of pride.
В исторически план този термин е бил обиден жаргон, използван спрямо хората от общността на лесбийките, гейовете, бисексуалните, транссексуалните и куиър лицата. От 80-те години на ХХ век изразът е възприет и развит от ЛГБТК общността като символ на гордост.
Históricamente, era un término utilizado del argot despectivo para identificar a las personas de la comunidad de lesbianas, gays, bisexuales, transgénero, y queer/questioning (cuestionamiento de la identidad sexual normativa). Desde 1980, el término ha sido acogido y reclamado por la comunidad LGBTQ como símbolo de orgullo.
V minulosti se jednalo o urážlivý slangový výraz užívaný k označení lidí ze společenství leseb, gayů, bisexuálů a transgender a queer osob. Od 80. let 20. století LGBTQ komunita přijala toto označení za své a hrdě se k němu hlásí.
Historisk set var dette et nedsættende slangudtryk, der blev brugt til at identificere personer fra det lesbiske, homoseksuelle, biseksuelle, trans- og queer-samfund. Siden 1980'erne har udtrykket igen vundet indpas i LGBTQ-samfundet og er blevet taget tilbage som et symbol på stolthed.
Historisch gesehen war „queer“ ein abfälliger Slangbegriff zur Kennzeichnung von Menschen der lesbischen, schwulen, bisexuellen, Transgender-/transsexuellen und queeren/Questioning-Gemeinschaft. Seit den 1980er-Jahren wird der Begriff von der LGBTQ-Community als Symbol des Stolzes begrüßt und beansprucht.
Ajalooliselt oli see halvustav sõna lesbide, geide, biseksuaalide, transsooliste ja queer’ide kohta. 1980. aastatel võttis LGBTQ kogukond termini uuesti kasutusele ja sellest sai uhkuse sümbol.
Ιστορικά, ο όρος υπήρξε και χρησιμοποιούνταν για τον χαρακτηρισμό των μελών της κοινότητας των λεσβιών, ομοφυλόφιλων, αμφιφυλόφιλων, διεμφυλικών και κουίρ ατόμων. Τη δεκαετία του ’80, η ΛΟΑΔΚ κοινότητα αποδέχτηκε και διεκδίκησε τον όρο ως σύμβολο υπερηφάνειας.
Go stairiúil, ba nath cainte maslach é seo a úsáideadh chun daoine Leispiacha, Aeracha, Déghnéasacha, Trasghnéasacha agus Aiteacha/Ceisteacha a aithint. Ó na 1980í anall, ghlac an pobal LGBTQ an téarma chucu féin agus ghlac ar ais é mar shiombail mhórtais.
Historijski gledano, ovo je na engleskom jeziku bio pogrdni žargonski izraz koji se koristio za prepoznavanje osoba iz zajednice lezbejki, gej, biseksualnih, transrodnih, queer i osoba koje ispituju svoju seksualnost. Od 1980-ih, LGBTQ zajednica je taj termin prihvatila i povratila kao simbol ponosa.
Во минатото, овој термин бил навредлив и сленг што се користел за да се идентификуваат луѓето од заедницата на лезбејките, геј мажите, бисексуалните лица, транссексуалните лица и квир лицата/неодредените. Уште од 1980ите, терминот е прифатен и преземен од страна на ЛГБТК заедницата како симбол на гордост.
Historikisht, ky ishte një term/zhargon poshtërues, i përdorur për të identifikuar njerëzit nga komunitetet Lesbike, Homoseksual, Biseksual, Trans dhe Queer / I Papërcaktuar. Që nga vitet 1980, termi është përqafuar dhe rivendosur nga komuniteti LGBTQ si një simbol i krenarisë.
Od 1980-ih, LGBTK zаjednicа je tаj termin prihvаtilа i povrаtilа kаo simbol ponosа, predstаvljаjući sve pojedince koji spаdаju vаn „normiˮ rodа i seksuаlnosti.
Од 1980-их, LGBTK заједница је тај термин прихватила и повратила као симбол поноса, представљајући све појединце који спадају ван „нормиˮ рода и сексуалности.
Историјски гледано, ово је на енглеском језику био погрдни жаргонски израз који се користио за препознавање особа из заједнице лезбејки, геј, бисексуалних, трансродних, квир и особа које испитују своју сексуалност. Од 1980-их, ЛГБТК заједница је тај термин прихватила и повратила као симбол поноса.
Povijesno je to bio pogrdni naziv kojim se obilježavalo osobe iz homoseksualne, biseksualne, transseksualne i queer/questioningzajednice. Od 1980-ih izraz je prihvatila i usvojila LGBT zajednica kao svoj simbol ponosa.
Storicamente era un termine spregiativo utilizzato per definire le persone della comunità lesbica, gay, bisessuale, transessuale e queer/in dubbio. Dagli anni Ottanta il termine è stato rivendicato e fatto proprio dalla comunità LGBTQ come simbolo di orgoglio.
Istoriškai tai buvo žeminantis žargono terminas, vartotas nurodant žmones iš lesbiečių, gėjų, biseksualių, transseksualių, Queer ir (arba) savo tapatybės ieškančių asmenų bendruomenių. Nuo 1980-ųjų LGBTQ bendruomenė priėmė ir atkūrė terminą kaip pasidžiavimo simbolį.
Historisch was dit een denigrerende term waarmee in de volksmond mensen uit de lesbische, gay-, biseksuele, transgender- en queer-/questioning-gemeenschap werden aangeduid. Sinds de jaren 1980 is de term door de LGBTQ-gemeenschap omarmd als symbool van trots.
Tämä oli aiemmin loukkaava slangitermi, jota käytettiin määrittämään lesbo-, homo-, biseksuaali-, trans- ja queer/questioning-yhteisöstä tulevia ihmisiä. Hlbtiq-yhteisö omaksui käsitteen 1980-luvulla pride-symboliksi.
A múltban a megnevezés pejoratív értelmű szleng kifejezés volt a leszbikus, meleg, biszexuális, transznemű és queer közösség tagjainak megjelölésére. Az 1980-as évek óta a kifejezést az LMBTQ közösség a büszkeség szimbólumaként átvette és magára alkalmazta.
Storikament, dan kien terminu slang derogatorju li kien jintuża biex jidentifika persuni mill-komunità ta’ persuni Leżbjani, Omosesswali, Bisesswali, Trans u Queer/Questioning. Mit-tmeninijiet, it-terminu ntlaqa’ u ġie rkuprat mill-komunità LGBTQ bħala simbolu ta’ kburija.
W przeszłości był to obraźliwy termin używany do określania osób ze społeczności lesbijek, gejów, osób biseksualnych, transpłciowych i queer/questioning. Od lat 80. XX wieku termin został przejęty przez społeczność LGBTQ, która przyjęła go jako symbol dumy.
Historicamente, tratava-se de um termo de calão depreciativo utilizado para identificar pessoas da comunidade LGBTQ (lésbicas, gays, bissexuais, transexuais e queer/questionamento). Desde a década de 1980, o termo foi adotado e reivindicado pela comunidade LGBTQ como símbolo de orgulho.
Din punct de vedere istoric, termenul se utiliza în argou în mod depreciativ pentru a identifica oamenii din comunitatea persoanelor lesbiene, homosexuale, bisexuale, trans şi queer/questioning (cei care nu se identifică cu celelalte identităţi). Din anii 1980, termenul este acceptat și revendicat de comunitatea LGBTQ ca simbol al mândriei apartenenţei
Z historického hľadiska ide o hanlivý slangový pojem používaný na identifikáciu ľudí z komunity lesieb, gejov, bisexuálov, transrodových a queer osôb/hľadajúcich sa osôb. V 80. rokoch 20 storočia komunita LGBTQ prijala tento výraz a odvtedy ho používa ako symbol hrdosti.
Zgodovinsko je bil to slabšalni žargonski izraz, ki se je uporabljal za označevanje ljudi iz skupnosti lezbijk, gejev, biseksualcev, trans in queer oseb/tistih, ki dvomijo o svoji spolni identiteti. Od osemdesetih let prejšnjega stoletja pa ga skupnost LGBTQ sprejema in si ga prisvaja kot simbol ponosa.
Detta har historiskt sett varit en nedsättande slangterm som använts för att identifiera personer från gruppen lesbiska, homosexuella, bisexuella samt trans- och queerpersoner. Sedan 1980-talet har termen anammats och återtagits av hbtq-gemenskapen som en symbol för stolthet.
queer theory
теория на понятието „куиър“
teoría queer
queer teorie
queer-teori
Queer-Theorie
queer-teooria
κουίρ θεωρία
teoiric na haiteachta
queer teorija
квир теорија
teoria queer
kvir teorija
квир теоријa
atšķirības teorija
queertheorie
queer teoria
queerelmélet
teorija ta' queer
teória queer
queerteori
Theoretical reflection, developed in the humanities in the mid 1980s against a backdrop of growing theoretical interest in sexualities, which was coterminous with the civil movement’s adoption of the word ‘queer’, which previously had a pejorative meaning.
Теоретични разсъждения, разработени в хуманитарните науки през средата на 80-те години на ХХ век в контекста на разрастващ се теоретичен интерес към видовете сексуалност, развиващи се успоредно с възприемането на термина „куиър“, носил по-рано негативно значение.
reflexión teórica, desarrollada en las humanidades a mediados de la década de los años 80, en un contexto de creciente interés teórico por las sexualidades, que coincidió con la adopción por parte del movimiento civil de la palabra "queer", que antes había tenido un significado peyorativo.
teoretický směr myšlení, který se v rámci humanitních věd rozvinul v polovině 80. let 20. století na pozadí vzrůstajícího vědeckého zájmu o otázky sexuality, přičemž v téže době občanská hnutí přijala za svůj výraz „queer“, který měl dříve hanlivý význam
teoretisk refleksion, der er udviklet indenfor humaniora i midten af 1980'erne som følge af en voksende teoretisk interesse for seksualiteter, hvilket var sammenfaldende med civilbevægelsens vedtagelse af ordet "queer", som tidligere havde en nedsættende betydning
eine Mitte der 1980er-Jahre in den Geisteswissenschaften vor dem Hintergrund wachsenden theoretischen Interesses an Sexualitäten entwickelte theoretische Reflexion parallel zu dem von der Bürgerrechtsbewegung übernommenen Begriff „queer“, der zuvor eine abwertende Bedeutung hatte.
Humanitaarteaduslik teooria, mis arenes 1980. aastatel, kui tekkis suur teoreetiline huvi seksuaalsuse vastu ja kodanikuliikumine võttis uuesti kasutusele sõna queer, milllel oli eelnevalt halvustav tähendus
θεωρητικός προβληματισμός που εξελίχθηκε και σε κλάδο ευρύτερων ανάλογων σπουδών στο πλαίσιο των ανθρωπιστικών επιστημών στα μέσα της δεκαετίας του ’80, υπό την επιρροή του αυξανόμενου θεωρητικού ενδιαφέροντος για τις μορφές σεξουαλικότητας. Συνέπεσε με την επανοικειοποίηση από την ΛΟΑΤ Κοινότητα κ.ά του όρου «κουίρ» (queer), η οποία έως τότε είχε υποτιμητική έννοια
machnamh teoiriciúil, a forbraíodh sna daonnúlachtaí i lár an 1980í, nuair a bhí suim theoiriciúil mhéadaiteach á léiriú i ngéasachtaí, a tharla i gcomhthreomhar leis an bhfocal ‘aiteach’, a raibh brí dhíspeagúil leis roimhe, a bheith á glacadh chucu féin ag an ngluaiseacht shibhialta
Teoretsko razmatranje razvijeno u humanističkim naukama sredinom 1980-ih, u kontekstu rastućeg teoretskog interesovanja za seksualnost, što se podudaralo sa usvajanjem riječi „queer” u građanskom pokretu, koja je ranije imala pejorativno značenje.
теоретско размислување што се развило во хуманистичките науки во средината на 1980ите во контекст на сѐ поголем теоретски интерес за сексуалностите, што се совпаднало и со усвојувањето на зборот „квир“ од страна на граѓанското движење, кој претходно имал пејоративно значење.
reflektimi teorik, i zhvilluar në shkencat humane në mes të viteve 1980-të, kundrejt një sfondi të një interesi teorik në rritje për seksualitetin, i cili përkon me miratimin e fjalës ‘queer’ nga lëvizja për të drejta civile, fjalë e cila më parë kishte një kuptim poshtërues
Teoretskа refleksijа, rаzvijenа u humаnističkim nаukаmа sredinom 1980-ih, u kontekstu rаstućeg teorijskog interesovаnjа zа seksuаlnost, što je bilo podudаrno sа usvаjаnjem reči „kvirˮ u grаđаnskom pokretu, kojа je rаnije imаlа pežorаtivno znаčenje.
Теоретска рефлексија, развијена у хуманистичким наукама средином 1980-их, у контексту растућег теоријског интересовања за сексуалност, што је било подударно са усвајањем речи „квирˮ у грађанском покрету, која је раније имала пежоративно значење.
Теоретско разматрање развијено у хуманистичким наукама средином 1980-их, у контексту растућег теоретског интересовања за сексуалност, што се подударало са усвајањем ријечи „квир” у грађанском покрету, која је раније имала пежоративно значење. Основна теза о позитивности статуса сексуалности „ван закона/правде” произилази из пропитивања нормалности и перформативности хетеросексуалног идентитета.
teorijsko razmišljanje koje se u humanističkim znanostima razvilo sredinom 1980-ih u okviru sve većeg teorijskog zanimanja za seksualnost, što se podudaralo s prihvaćanjem riječi "queer", koja je prethodno prije imala pogrdno značenje, u građanskom pokretu
riflessione teorica sviluppata nelle scienze umanistiche nella metà degli anni Ottanta sulla scorta di un crescente interesse teorico per la sessualità; tale riflessione è contigua all'adozione da parte del movimento per i diritti civili del termine "queer", che in precedenza aveva un significato denigratorio
20. gadsimta 80. gadu vidū attīstīts teorētisks atspoguļojums humanitārajās zinātnēs, ko rosināja pieaugoša teorētiska interese par seksualitāti, kas noritēja tajā pašā laikā, kad pilsoniskā kustība pieņēma jēdzienu "atšķirīgais", kuram iepriekš bija negatīva nozīme.
didėjančio teorinio susidomėjimo seksualumais kontekste 1980-ųjų viduryje plėtota humanitarinių mokslų refleksija, sutapusi su žodžio 'queer', anksčiau turėjusio menkinamąją reikšmę, priėmimu pilietiniame judėjime
theoretische reflectie, ontwikkeld in de geesteswetenschappen in het midden van de jaren 1980, in een context van toenemende theoretische belangstelling voor seksuele identiteit, parallel aan de omarming door de burgerbeweging van het woord 'queer', dat in het verleden een ongunstige betekenis had
Humanistisissa tieteissä 1980-luvun puolivälissä kehitetty teoreettinen pohdinta, jonka taustalla on kasvava teoreettinen kiinnostus sukupuoli-identiteetteihin ja joka osui samaan aikaan sen kanssa, kun kansalaisliike otti käyttöön sanan "queer", jolla aiemmin oli halventava merkitys
a humán tudományokon belül az 1980-as évek közepén, a szexualitások iránti elméleti érdeklődés növekedésével összefüggésben kidolgozott elméleti; ez az időszak egybeesett azzal, hogy a civil mozgalom átvette a korábban pejoratív értelemben használt „queer” kifejezést
riflessjoni teoretika, żviluppata fix-xjenzi umanistiċi lejn in-nofs tas-snin 80, fi sfond ta’ interess teoretiku li kien qed jikber fis-sesswalitajiet, li eżista flimkien mal-adozzjoni tal-moviment ċivili tal-kelma "queer", li qabel kellha tifsira peġorattiva
teoretyczne rozważania rozwijane przez nauki humanistyczne w połowie lat 80. XX wieku w kontekście rosnącego zainteresowania teoretycznego seksualnościami, które zbiegło się z przyjęciem przez ruch obywatelski słowa „queer”. które wcześniej miało pejoratywne znaczenie
reflexão teórica, desenvolvida no domínio das humanidades em meados da década de 1980, no contexto de um crescente interesse teórico na sexualidades, que foi coincidente com a adoção do termo «queer» pelo movimento civil, um termo que antes tinha um significado pejorativo
reflecție teoretică, dezvoltată în științele socio-umane la jumătatea anilor 1980, în contextul unui interes crescând în domeniul sexualități, care a fost concomitent cu adoptarea de către mișcările civile a cuvântului „queer”, care înainte avea un sens peiorativ.
teoretická myšlienka, ktorá vznikla v polovici 80. rokov v prostredí humanitných vied a vyvíjala sa na pozadí rastúceho teoretického záujmu o sexualitu a v rovnakom čase ako občianske hnutie prijalo výraz „queer“, ktorý mal predtým pejoratívny význam
teoretska refleksija, ki se je razvila v humanistiki sredi osemdesetih let prejšnjega stoletja ob naraščajočem teoretskem zanimanju za različne oblike seksualnosti, ki je sovpadlo s tem, da je bila v družbenem gibanju sprejeta beseda „queer“, ki je prej imela slabšalni pomen
teoretiskt perspektiv som utvecklades inom humanioran under mitten av 1980-talet mot bakgrund av det växande teoretiska intresset för sexualitet och som var kopplat till samhällsrörelsernas återtagande av ordet ”queer” som tidigare hade haft en nedsättande innebörd
The basic thesis on the positivity of ‘outlaw/justice’ sexuality status derives from questioning the normality and performativity of heterosexual identity.
Основната теза за положителността на статута на сексуалност „извън закона“ произлиза от поставянето под въпрос на нормалността и ефективността на хетеросексуалната идентичност.
La tesis básica sobre la positividad del estatus prohibido/justo de la sexualidad deriva de cuestionarse la normalidad y la performatividad de la identidad heterosexual.
Základní tvrzení o přínosu „spravedlnosti pro vyděděnce“ v oblasti sexuality vychází ze zpochybnění toho, co je považováno za normální, a také ze zpochybnění heterosexuální identity coby určujícího vzoru.
Den grundlæggende teori om positiviteten af "forbudt/retfærdig" seksualitetsstatus udspringer af, at man stillede spørgsmålstegn ved den heteroseksuelle identitets normalitet og udfoldelse.
Die Grundthese zur Positivität des Status der „Außenseiter“-Sexualität geht von der Infragestellung der Normalität und Performativität der heterosexuellen Identität aus.
Queer-teooria põhineb heteroseksuaalse identiteeti normatiivsuse kahtluse alla seadmisel.
Πρόκειται για γενικό όρο, που αφορά τις έμφυλες μειονότητες, οι οποίες δεν ανήκουν στην κατηγορία των ετεροφυλόφιλων.Ο όρος σήμαινε αρχικά το «αλλόκοτο», το «περίεργο» και άρχισε να χρησιμοποιείται κατά τα τέλη του 19ου αιώνα, με μειωτικό περιεχόμενο για να χαρακτηρίσει ομοφυλόφιλα άτομα. Ωστόσο, τις τελευταίες δεκαετίες και υπό την επίδραση της φεμινιστικής θεωρίας ο όρος επανοικειοποιήθηκε και σιγά σιγά χρησιμοποιήθηκε από τη ΛΟΑΤ και όχι μόνο Κοινότητα για τον προσδιορισμό μελών της. Επίσης συχνά άτομα που δεν αποδέχονται τις παραδοσιακές έννοιες των φύλων, αλλά δεν επιθυμούν να αυτοπροσδιοριστούν ως ΛΟΑΤ αυτοπροσδιορίζονται ως queer. Ωστόσο και στο πλαίσιο των συγκεκριμένων κατηγοριών είναι αρκετά τα άτομα που εξακολουθούν να θεωρούν τον όρο απαξιωτικό και τον απορρίπτουν
Tagann buntéis na deimhneachta maidir le stádas gnéasachta ‘eisreachtach/ceartais ó normáltacht agus gníomhúlacht na féiniúlachta heitrighnéasaí a cheistiú.
Osnovna teza o pozitivnosti statusa seksualnosti „van zakona/pravde” proizlazi iz propitivanja normalnosti i performativnosti heteroseksualnog identiteta.
Основната теза за позитивноста на статусот на сексуалност познат како „надвор од законот“ потекнува од преиспитувањето на нормалноста и перформативноста на хетеросексуалниот идентитет.
Teza themelore mbi pozitivitetin e statusit të seksualitetit ‘të jashtëligjshëm / drejtësi’ rrjedh nga vënia në pikëpyetje e normalitetit dhe performancës së identitetit heteroseksual.
Osnovnа tezа o pozitivnosti stаtusа seksuаlnosti „vаn zаkonа/prаvdeˮ proizilаzi iz propitivаnjа normаlnosti i performаtivnosti heteroseksuаlnog identitetа.
Основна теза о позитивности статуса сексуалности „ван закона/правдеˮ произилази из пропитивања нормалности и перформативности хетеросексуалног идентитета.
Osnovna teza o pozitivnosti statusa seksualnosti označenog kao "izopćeno/ispravno" razvila se iz propitivanja normalnosti i performativnosti heteroseksualnog identiteta.
La tesi di fondo sulla positività dello status della sessualità "fuori legge/giustizia" deriva dalla messa in dubbio della normalità e della performatività dell'identità eterosessuale.
Pagrindinė tezės apie teigiamą „neteisėto ir (arba) teisingo“ seksualumo statusą kyla iš abejojimo heteroseksualios tapatybės normalumu ir performatyvumu.
De fundamentele stelling betreffende het positieve karakter van een seksualiteit met 'outlaw-rechtvaardigheid' vindt zijn basis in het in twijfel trekken van de normaliteit en performativiteit van de heteroseksuele identiteit.
Perusväite "laittoman/oikeutetun" seksuaalisen aseman positiivisuudesta johtuu heteroseksuaalisen identiteetin normaaliuden ja ilmaisun kyseenalaistamisesta
A „törvényen kívüli” státuszú szexualitás pozitív voltával kapcsolatos alapvető tétel a heteroszexuális identitás természetszerűségének és performativitásának megkérdőjelezéséből ered.
It-teżi bażika dwar il-pożittività ta’ status tas-sesswalità ‘pprojbita/ġustizzja’ hija dderivata mill-interrogazzjoni tan-normalità u l-performattività tal-identità eterosesswali.
Podstawowe założenie na temat pozytywności statusu seksualności „wyjętej spod prawa / prawowitej” wynika z kwestionowania normalności i performatywności tożsamości heteroseksualnej.
A tese de base sobre a positividade do estatuto de «ilegalidade/legalidade» da sexualidade decorre do questionamento da normalidade e da performatividade da identidade heterossexual.
Teza de bază despre positivitatea statutului sexualității „din afara legii/justiției” derivă din punerea la îndoială a normalității și performativității identității heterosexuale.
Základná téza o pozitívnosti sexuality „mimo zákon/spravodlivosť“ vychádza zo spochybňovania normality a performativity heterosexuálnej identity.
Osnovna teza o pozitivnosti statusa seksualnosti, ki se definira kot "izobčena", kar zadeva represivni zakon, izhaja iz prevpraševanja normalnosti in performativnosti heteroseksualne identitete.
Den grundläggande tesen om det positiva med "olaglig/legal" rörande synen på sexualitet härrör från ifrågasättandet av normaliteten och performativiteten hos den heterosexuella identiteten.
quotas
квота
cuota
kvóta
kvoter
Quote
kvoodid
ποσοστώσεις
cuóta
kvote
квоти
kuotat
квоте
quota
kvotas
kvotos
kiintiöt
kwoti
kwota płci
cotas
cote
kvóty
rape
изнасилване
violación
znásilnění
voldtægt
Vergewaltigung
vägistamine
βιασμός
viol
éigniú
silovanje
силување
përdhunim
silovаnje
силовање
stupro
izvarošana
išžaginimas
verkrachting
raiskaus
szexuális kényszerítés
stupru
zgwałcenie
violação sexual
znásilnenie
posilstvo
våldtäkt
General definition Engaging in non-consensual vaginal, anal or oral penetration of a sexual nature of the body of another person with any bodily part or object. Consent must be given voluntarily as the result of the person’s free will, as assessed in the context of the surrounding circumstances. Statistical definition Sexual penetration, whether vaginal, anal or oral, through the use of object or body parts, without consent, using force, coercion or by taking advantage of the vulnerability of the victim.
Всяко вагинално, анално или орално проникване в тялото на друго лице без негово съгласие, когато проникването е от сексуален характер, с която и да е част на тялото или с предмет, както и всякакъв друг акт от сексуален характер, чрез използване на принуждаване, насилие, заплахи, принуда, заблуждение, изненада или други средства, независимо от връзката на извършителя с жертвата.
penetración vaginal, anal u oral no consentida, con carácter sexual, del cuerpo de otra persona con cualquier parte del cuerpo o con un objeto; los demás actos de carácter sexual no consentidos sobre otra persona mediante el uso de coacción, violencia, amenazas, intimidación, artimañas, sorpresa u otras estratagemas, sin importar la relación del agresor con la victima
Obecná definice: Sexuální styk bez souhlasu - vaginální, anální nebo orální - s tělem další osoby jakoukoli tělesnou částí nebo předmětem. Souhlas musí být dán dobrovolně jako výsledek svobodné vůle člověka posusováno dle kontextu daných okolností. Statistická definice: Sexuální styk, ať již vaginální, anální nebo orální s prostřednictvím předmětu nebo části těla bez souhlasu s využitím síly, nátlaku, nebo pohrůžkou násilí nebo pohrůžkou jiné těžké újmy nebo zneužití zranitelnosti oběti.
Generel definition: enhver vaginal, anal eller oral penetration af en anden persons krop uden dennes samtykke, hvor penetrationen er af seksuel art og med en hvilken som helst kropsdel eller med en genstand, og enhver anden handling af seksuel karakter ved brug af tvang, vold, trusler, overraskelse eller andre midler, uanset gerningsmandens forhold til offeret. Samtykke skal gives frivilligt som følge af personens frie vilje, som vurderet i sammenhæng med de omgivende omstændigheder. Statistisk definition: Seksuel penetration, hvad enten det er vaginalt, analt eller oralt ved brug af genstande eller kropsdele uden samtykke, ved hjælp af magt, tvang eller ved at drage fordel af offerets sårbarhed
nicht einvernehmliches vaginales, anales oder orales Eindringen sexueller Natur in den Körper einer anderen Person mit einem Körperteil oder Gegenstand, sowie sonstige nicht einvernehmliche sexuell bestimmte Handlungen durch Anwendung von Zwang, Gewalt, Drohungen, Nötigung, List, Überraschung oder anderen Mitteln ungeachtet des Verhältnisses des Täters zum Opfer
Ilma teise isiku nõusolekuta sugulise iseloomuga teona mingi kehaosa või eseme viimine teise isiku tuppe, pärakusse või suhu või muud sugulise iseloomuga teod, kus kasutatakse sundi, vägivalda, ähvardusi, kavaldamist, üllatamist või muid meetodeid olenemata ründaja suhtest ohvriga
Γενικός ορισμός: κάθε σεξουαλικής φύσης μη συναινετική κολπική, πρωκτική ή στοματική διείσδυση άλλου ατόμου, με οποιοδήποτε μέρος του σώματος ή αντικείμενο, καθώς και οποιαδήποτε άλλη μη συναινετική πράξη σεξουαλικού χαρακτήρα με τη χρήση εξαναγκασμού, βίας, απειλών, καταναγκασμού, εξαπάτησης, έκπληξης ή άλλου μέσου, ανεξάρτητα από τη σχέση του δράστη με το θύμα Ο εξαναγκασμός άλλου ατόμου σε μη συναινετικές πράξεις σεξουαλικής φύσης με τρίτο πρόσωπο θεωρείται επίσης βιασμός. Συναίνεση είναι η εκούσια συμφωνία ως αποτέλεσμα της ελεύθερης βούλησης του ατόμου. Όταν το θύμα είναι παιδί κάτω από την ηλικία που ορίζει η εθνική νομοθεσία ως ηλικία στην οποία δύναται να συναινέσει, η σεξουαλική επαφή μαζί του/της συνιστά βιασμό. Με βάση διεθνή νομικά κείμενα ο βιασμός γίνεται αντιληπτός ως παραβίαση των ανθρωπίνων δικαιωμάτων των γυναικών (ψήφισμα 48/104 της Γενικής Συνέλευσης των Ηνωμένων Εθνών με βάση την Οικουμενική Διακήρυξη των Ηνωμένων Εθνών για τα Δικαιώματα του Ανθρώπου), ως μορφή βασανιστηρίου (σύμφωνα με το Ευρωπαϊκό Δικαστήριο των Δικαιωμάτων του Ανθρώπου βάσει της Ευρωπαϊκής Σύμβασης Δικαιωμάτων του Ανθρώπου), ως έγκλημα πολέμου (Καταστατικό της Ρώμης του Διεθνούς Ποινικού Δικαστηρίου), και ως μορφή διάκρισης κατά των γυναικών με βάση το φύλο (Σύμβαση για την εξάλειψη όλων των μορφών διακρίσεων κατά των γυναικών, Γενική Σύσταση αριθ. 19 της επιτροπής CEDAW). Στατιστικός ορισμός κάθε σεξουαλικής φύσης μη συναινετική κολπική, πρωκτική ή στοματική διείσδυση άλλου ατόμου, με οποιοδήποτε μέρος του σώματος ή αντικείμενο, με τη χρήση βίας, εξαναγκασμού ή έχοντας εκμεταλλευτεί την ευάλωτη θέση του θύματος
toute pénétration vaginale, anale ou orale non consentie et à caractère sexuel du corps d'une autre personne au moyen de toute partie du corps ou d'un objet, ainsi que tout autre acte à caractère sexuel non consenti, commis par la coercition, la violence, les menaces, la contrainte, la ruse, la surprise ou d'autres moyens, indépendamment du type de relation existant entre l'auteur et la victime
Sainmhíniú ginearálta. Gabháil i bhfód neamhchlaonta faighne, anal nó beil de chineál gnéasach chorp duine eile a bhfuil aon chuid choirp nó read ann. Ní mór toiliú a thabhairt go deonach mar thoradh as uacht shaor an duine, mar a dhéantar measúnú air i gcomhthéacs na gcúinsí mórthimpeall. Sainmhíniú staidrimh: Treá gnéasach, bídís faighne, anal nó ó bhéal, trí úsaid a bhaint as réada nó baill choirp, gan toiliú, ag úsáid fórsa, comhéigean nó trí leas a bhaint as leochaileacht an íospartaigh
Svaka vaginalna, analna ili oralna penetracija u tijelo druge osobe učinjena bez pristanka, gdje je penetracija seksualne prirode, sa bilo kojim dijelom tijela ili predmetom, kao i svaki drugi seksualni čin učinjen bez pristanka i učinjen pod prisilom, upotrebom nasilja, prijetnjom, prisilom, lukavstvom, iznenađenjem ili na drugi način, bez obzira na odnos nasilnika i žrtve.
Општа дефиниција: Неконсензуално вагинално, анално или орално пенетрирање од сексуална природа во телото на друго лице, со кој било дел од телото или со предмет. Мора да се даде доброволна согласност како резултат на слободната волја на лицето, како што се проценува во контекст на дадените околности Статистичка дефиниција Сексуално вагинално, анално или орално пенетрирање со примена на предмет или на дел од телото, без согласност, со примена на сила, присила или искористување на ранливоста на жртвата.
përkufizimi i përgjithshëm: Përfshirja në penetrimin jokonsensual vaginal, anal ose oral të një natyre seksuale të trupit të një personi tjetër me ndonjë pjesë trupore ose objekt. Pëlqimi duhet të jepet vullnetarisht si rezultat i vullnetit të lirë të personit, siç vlerësohet në kontekstin e rrethanave rrethuese. Përkufizimi statistikor: Penetrimi seksual, qoftë vaginal, anal ose oral, përmes përdorimit të objektit ose pjesëve të trupit, pa pëlqimin, duke përdorur forcën, detyrimin ose duke përfituar nga dobësia e viktimës.
Svаkа vаginаlnа, аnаlnа ili orаlnа penetrаcijа u telo druge osobe učinjenа bez pristаnkа, gde je penetrаcijа seksuаlne prirode, sа bilo kojim delom telа ili predmetom, kаo i svаki drugi seksuаlni čin učinjen bez pristаnkа i učinjen pod prinudom, upotrebom nаsiljа, pretnjom, prisilom, lukаvstvom, iznenаđenjem ili nа drugi nаčin, bez obzirа nа odnos nаsilnikа I žrtve. Izаzivаnje/uticаnje nа učešće/podvođenje zа vršenje u seksuаlnom činu sа trećom osobom bez pristаnkа se tаkođe smаtrа silovаnjem. Videti još: žrtvа, preživelа/li
Свака вагинална, анална или орална пенетрација у тело друге особе учињена без пристанка, где је пенетрација сексуалне природе, са било којим делом тела или предметом, као и сваки други сексуални чин учињен без пристанка и учињен под принудом, употребом насиља, претњом, присилом, лукавством, изненађењем или на други начин, без обзира на однос насилника И жртве. Изазивање/утицање на учешће/подвођење за вршење у сексуалном чину са трећом особом без пристанка се такође сматра силовањем. Видети још: жртва, преживела/ли
Свака вагинална, анална или орална пенетрација у тијело друге особе учињена без пристанка, гдје је пенетрација сексуалне природе, са било којим дијелом тијела или предметом, као и сваки други сексуални чин учињен без пристанка и учињен под присилом, употребом насиља, пријетњом, присилом, лукавством, изненађењем или на други начин, без обзира на однос насилника и жртве. Условљавање партнера или партнерке да се укључи у неспоразумне радње сексуалне природе са трећом особом такође се сматра силовањем.
svaka vaginalna, analna ili oralna penetracija seksualne prirode bilo kojim dijelom tijela ili predmetom u tijelo druge osobe bez pristanka te osobe, kao i drugi postupci seksualne prirode s drugom osobom bez pristanka te osobe primjenom sile, nasilja, prijetnji, prinude, lukavstvom, na prepad ili na druge načine, bez obzira na to u kakvom su odnosu počinitelj i žrtva
Definizione generale: qualsiasi penetrazione vaginale, anale o orale non consensuale del corpo di un'altra persona, quando tale penetrazione sia di natura sessuale e praticata con una parte del corpo o un oggetto, nonché qualsiasi altro atto non consensuale di natura sessuale compiuto mediante coercizione, violenza, minacce, costrizione, inganno, sorpresa o altri mezzi, indipendentemente dal rapporto esistente tra colpevole e vittima. Definizione statistica: penetrazione sessuale vaginale, anale o orale attraverso l'uso di oggetti o parti del corpo, senza il consenso, con l'uso della forza o coercizione o approfittando della vulnerabilità della vittima.
ar jebkuru ķermeņa daļu vai objektu citas personas veikta vagināla, anāla vai orāla seksuāla rakstura ķermeņa penetrācija, kā arī jebkāds cits seksuāla rakstura akts bez piekrišanas, izmantojot spaidus, vardarbību, draudus, ieslodzījumu, viltu, pārsteigumu vai citus līdzekļus, neatkarīgi no vainīgā attiecībām ar upuri
Bendra apibrėžtis: bet koks seksualinio pobūdžio, bet kuria kūno dalimi arba objektu be sutikimo atliekamas vaginalinis, analinis arba oralinis įsiskverbimas į kito asmens kūną, taip pat bet kuris kitas be sutikimo atliekamas seksualinio pobūdžio veiksmas, kai naudojama prievarta, smurtas, grasinimai, spaudimas, apgaulė, staigus užpuolimas ir kiti būdai, nesvarbu, koks yra nusikaltėlio santykis su auka. Statistinė apibrėžtis: Seksualinis įsiskverbimas, tiek vaginalinis, tiek analinis ar oralinis, naudojant objektą ar kūno dalis, be asmens sutikimo, pasitelkiant jėgą, prievartą arba pasinaudojant aukos pažeidžiamumu.
Elke vaginale, anale of orale binnendringing van het lichaam van een ander persoon zonder toestemming, waarbij de penetratie van seksuele aard is, met een lichaamsdeel of object. Daarnaast ook iedere andere seksuele daad met gebruik van dwang, geweld, bedreiging, verrassing of andere middelen, ongeacht de relatie van het slachtoffer tot de dader.
Seksuaalinen tunkeutuminen toisen henkilön emättimeen, peräsuoleen tai suuhun jonkin ruumiinosan tai esineen avulla ilman tämän henkilön suostumusta sekä muu toiseen henkilöön ilman tämän suostumusta kohdistuva seksuaalinen teko pakottamisen, väkivallan, uhkailun, pakkokeinojen, juonittelun, yllätyksen tai muun keinon avulla riippumatta syyllisen suhteesta uhriin
Nemi erőszak. Nemi erőszak: bármilyen nem kölcsönös beleegyezésen alapuló orális vagy anális behatolás egy másik ember testébe szexuális indíttatással testrésszel vagy tárggyal, illetve bármilyen nem kölcsönös megegyezésen alapuló szexuális kapcsolat, melyet fenyegetés, kényszerítés, erőszak, megtévesztés, meglepetés, vagy bármilyen más eszközzel függetlenül az elkövető az áldozathoz fűződő kapcsolatának jellegétől. Egy személyt egy harmadik személlyel beleegyezése nélkül szexuális kapcsolatba kényszeríteni szintén nemi erőszaknak minősül. A beleegyezés olyan önkéntes beleegyzést jelent, mely az egyén szabad akaratának az eredménye. Ha az áldozat a meghatározott belegyezési korhatár alatti, akkor a szexuális kapcsolat nemi erőszaknak minősül.
Definizzjoni ġenerali Kwalunkwe penetrazzjoni vaġinali, anali jew orali mhux kunsenswali tal-ġisem ta’ persuna oħra fejn il-penetrazzjoni tkun ta’ natura sesswali, permezz ta’ xi parti tal-ġisem jew permezz ta’ oġġet. Il-kunsens irid jingħata b'mod voluntarju riżultat tar-rieda libera tal-persuna, skont assessjar taċ-ċirkustanzi li jiċċurkondawha. Definizzjoni Statistika Penetrazzjoni sesswali, vaġinali, anali jew orali, bl-użu ta' oġġett jew partijiet tal-ġisem, mingħajr kunsens,bl-użu ta' forza, sfurzar, jew billi tapprofitta ruħek mill-vulnerabilita' tal-vittma.
każda niekonsensualna waginalna, analna lub oralna penetracja ciała innej osoby o charakterze seksualnym, dokonana częścią ciała lub przedmiotem, a także każdy inny niekonsensualny akt natury seksualnej dokonany przy użyciu przymusu, przemocy, gróźb, nacisku, podstępu, zaskoczenia lub innych środków, niezależnie od związku sprawcy z ofiarą
penetração vaginal, anal ou oral, de natureza sexual, de quaisquer partes do corpo ou objetos no corpo de outra pessoa, sem consentimento desta última, bem como quaisquer outros atos de natureza sexual não consentidos com uma pessoa, mediante utilização de coação, violência, ameaças, pressão, ardil, surpresa ou outros meios, independentemente da relação do agressor ou agressora com a vítima
penetrare neconsensuală vaginală, anală sau orală în corpul unei alte persoane, penetrarea fiind de natură sexuală, cu orice parte a corpului sau cu un obiect, precum și orice alte acte neconsensuale de natură sexuală pe bază de constrângere, violență, amenințări, forță, înșelătorie, surprindere sau alte mijloace, indiferent de relația făptuitorului cu victima
akákoľvek vaginálna, análna alebo orálna penetrácia do tela inej osoby bez jej súhlasu, pričom charakter tejto penetrácie je sexuálny, je vykonávaný akoukoľvek telesnou časťou alebo predmetom, ako aj akékoľvek akty sexuálneho charakteru bez súhlasu druhej osoby, ktoré sú vymáhané nátlakom, násilím, hrozbami, vydieraním, klamstvami, prekvapením alebo nými prostriedkami, bez ohľadu na vzťah páchateľa k obeti
Splošna definicija: vsaka vaginalna, analna ali oralna spolna penetracija v telo druge osebe brez njene privolitve s katerim koli delom telesa ali predmetom, kot tudi vsa druga nekonsenzualna dejanja spolne narave z uporabo sile, nasilja, groženj, pritiska, zvijače, presenečenja ali drugih sredstev ne glede na odnos storilca z žrtvijo. Opomba: Za posilstvo se šteje tudi povzročitev vpletenosti tretje osebe v spolna dejanja brez privolitve. Privolitev se nanaša na prostovoljni pristanek osebe kot rezultat njene svobodne volje. Kadar je žrtev otrok, mlajši od starosti, ki je v nacionalnem pravu opredeljena kot starost za privolitev, se spolni odnos z njim šteje za posilstvo. V mednarodnih pravnih ureditvah se posilstvo pojmuje kot nasilje nad človekovimi pravicami žensk (Resolucija Generalne skupščine ZN 48/104, ki temelji na Splošni deklaraciji Združenih narodov o človekovih pravicah); kot oblika mučenja (praksa Evropskega sodišča za človekove pravice, ki temelji na evropski Konvenciji o človekovih pravicah); kot vojni zločin (Rimski statut Mednarodnega kazenskega sodišča) in kot oblika diskriminacije žensk na podlagi spola (Konvencija o odpravi vseh oblik diskriminacije žensk, splošno priporočilo Odbora CEDAW št. 19) Statistična definicija Vaginalna, analna ali oralna spolna penetracija brez privolitve z uporabo predmeta ali delov telesa, ki je storjena z uporabo sile, prisile ali z izkoriščanjem ranljivosti žrtve.
Generell definition Alla former av vaginal, anal eller oral penetration av en annan persons kropp utan samtycke där penetrationen är av sexuellt slag, med en kroppsdel eller med ett föremål, samt alla andra former av handlingar av sexuell natur utan samtycke med hjälp av tvång, våld, hot, fångenskap, list, överrumpling eller andra medel, oavsett förövarens relation till offret. Notera att: Att få en annan person att mot sin vilja delta i handlingar av sexuell natur med en tredje person betraktas också som våldtäkt. Samtycke avser frivillig överenskommelse som en följd av personens fria vilja. Om offret är ett barn som är yngre än den sexuella myndighetsålder som föreskrivs i nationell lagstiftning innebär sexuellt umgänge med detta barn våldtäkt. Inom ramen för internationella rättssystem definieras våldtäkt som en kränkning av kvinnors mänskliga rättigheter (FN:s generalförsamlings resolution 48/104 som är baserad på Förenta nationernas allmänna förklaring om de mänskliga rättigheterna), som en form av tortyr (praxis vid Europeiska domstolen för de mänskliga rättigheterna, baserad på Europakonventionen om de mänskliga rättigheterna), som ett krigsbrott (Romstadgan för Internationella brottmålsdomstolen), som en form av genusbaserad diskriminering av kvinnor (konventionen om avskaffande av all slags diskriminering av kvinnor, allmän rekommendation nr 19 från Kommittén för avskaffande av diskriminering av kvinnor). Statistisk definition Sexuell penetration, oavsett vaginal, anal eller oral, med en kroppsdel eller med ett föremål, utan samtycke, med hjälp av våld, tvång eller genom att utnyttja offrets hjälplöshet.
General definition Council of Europe (2011). Convention on Preventing and Combating Violence against Women and Domestic Violence and its Explanatory Memorandum. Council of Europe Treaty Series No 210. Statistical definition European Institute for Gender Equality (2017). Glossary of definitions of rape, femicide and intimate partner violence. See a list of Member State definitions here.
Causing another person to engage in non-consensual acts of a sexual nature with a third person is also considered as rape. Consent refers to voluntary agreement as the result of a person’s free will. When the victim is a child below the age defined in national law as the age of consent, sexual intercourse with her or him constitutes rape. In international legal regimes rape, is conceptualised as a violation of women’s human rights (UN General Assembly Resolution 48/104 based on the United Nations Universal Declaration of Human Rights); as a form of torture (practice of the European Court of Human Rights, based on the European Convention on Human Rights); as a war crime (Rome Statute of the International Criminal Court); and as a form of gender-based discrimination against women (Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination against Women, CEDAW Committee’s General Recommendation No 19). The purpose of a separate statistical definition is to aid the EU Member States in collecting comparable administrative data on violence against women.
Принуждаването на друго лице да извършва акт от сексуален характер с трето лице, без съгласие, също се счита за изнасилване. Съгласието означава доброволно съгласяване в резултат на свободната воля на лицето. Когато жертвата е дете под определената в националното право възраст на съгласие, сексуалният контакт с него или нея представлява изнасилване. В международните правни режими изнасилването е определено като нарушаване на правата на човека на жените (Резолюция 48/104 на общото събрание на ООН въз основа на Универсалната декларация за правата на човека на Организацията на обединените нации); като военно престъпление (Римски статут на Международния наказателен съд); и като форма на основана на пола дискриминация срещу жените (Конвенция за премахване на всички форми на дискриминация срещу жените, Обща препоръка на комисия CEDAW № 19).
Hacer que otra persona participe en actos no consentidos de naturaleza sexual con una tercera persona también se considera violación. El consentimiento se refiere al acuerdo voluntario como resultado del libre albedrío de una persona. Cuando la víctima es un o una menor de la edad definida en las leyes nacionales como la edad de consentimiento, dichas relaciones sexuales constituyen una violación. En los regímenes jurídicos internacionales, la violación se conceptualiza como una violación de los derechos humanos de las mujeres (Resolución 48/104 de la Asamblea General de la ONU basada en la Declaración Universal de los Derechos Humanos de las Naciones Unidas); como una forma de tortura (práctica del Tribunal Europeo de Derechos Humanos, basada en el Convenio Europeo de Derechos Humanos); como crimen de guerra (Estatuto de Roma de la Corte Penal Internacional); y como una forma de discriminación basada en el género contra las mujeres (Convención sobre la Eliminación de Todas Formas de Discriminación contra las Mujeres, Recomendación General 19 del Comité de la CEDAW).
Za znásilnění se považuje také případ, kdy je jiná osoba přes svůj nesouhlas přinucena podílet se na aktech sexuální povahy se třetí osobou. Souhlasem se rozumí dobrovolné souhlasné vyjádření jakožto výsledek svobodné vůle dané osoby. Je-li obětí dítě nižšího věku, než který vnitrostátní právní předpisy stanoví jako věk způsobilosti k pohlavnímu styku, je každý pohlavní styk s takovým dítětem znásilněním. Mezinárodní právní předpisy považují znásilnění za porušení lidských práv žen (rezoluce Valného shromáždění OSN 48/104 vycházející ze Všeobecné deklarace lidských práv), za způsob mučení (praxe Evropského soudu pro lidská práva vycházející z Evropské úmluvy o lidských právech), za válečný zločin (Římský statut Mezinárodního trestního soudu) a za formu diskriminace žen na základě pohlaví (Úmluva o odstranění všech forem diskriminace žen, obecné doporučení č. 19 Výboru pro odstranění diskriminace žen).
At få en anden person til - uden dennes samtykke - at deltage i seksuelle handlinger med en tredje person betragtes også som voldtægt. Samtykke refererer til en frivillig erklæring om enighed som resultat af en persons frie vilje. Når offeret er et barn under den alder, der er fastsat i den nationale lovgivning for, hvornår man kan give sit samtykke, betragtes samleje med hende eller ham som voldtægt. I internationale retssystemer betegnes voldtægt som krænkelse af kvinders menneskerettigheder (FN's Generalforsamlings resolution 48/104 baseret på FN's verdenserklæring om menneskerettigheder), som en form for tortur (praksis ved Den Europæiske Menneskerettighedsdomstol, baseret på den europæiske menneskerettighedskonvention), som en krigsforbrydelse (Romstatutten for Den Internationale Straffedomstol) og som en form for kønsdiskrimination mod kvinder (konvention om afskaffelse af alle former for diskrimination mod kvinder, CEDAW's generelle henstilling nr. 19).
Eine andere Person zur Durchführung nicht einvernehmlicher sexuell bestimmter Handlungen mit einer dritten Person zu veranlassen, gilt ebenfalls als Vergewaltigung. Zustimmung bedeutet das Einverständnis aus freiem Willen des Betroffenen. Ist das Opfer ein Kind unterhalb der Altersgrenze, die im nationalen Recht als Mündigkeitsalter angesetzt ist, stellt der Geschlechtsverkehr mit ihm Vergewaltigung dar. Im internationalen Rechtssystem ist Vergewaltigung als Verletzung der Menschenrechte der Frau (Resolution 48/104 der Generalversammlung der Vereinten Nationen auf der Grundlage der Allgemeinen Erklärung der Menschenrechte der Vereinten Nationen), als Form der Folter (Praxis des Europäischen Gerichtshofs für Menschenrechte auf der Grundlage der Europäischen Konvention zum Schutz der Menschenrechte und Grundfreiheiten), als Kriegsverbrechen (Römisches Statut des Internationalen Gerichtshofs) und als Form geschlechtsspezifischer Diskriminierung von Frauen (Übereinkommen zur Beseitigung jeder Form von Diskriminierung der Frau, Allgemeine Empfehlung Nr. 19 des CEDAW-Ausschusses) konzeptualisiert .
Vägistamine on ka see, kui sunnitakse kedagi kolmanda isikuga sugulise iseloomuga teole ilma tema nõusolekuta. Nõusolek on vabatahtlik nõustumine inimese vaba tahte tulemusel. Kui ohver on laps, kes on noorem, kui seksuaalne täisiga riigis ette näeb, on seksuaalvahekord temaga vägistamine. Rahvusvahelistes õigusraamistikes nähakse vägistamist naiste õiguste rikkumisena (ÜRO Peaassamblee resolutsioon 48/104, mis põhineb ÜRO inimõiguste ülddeklaratsioonil), piinamisena (Euroopa Inimõiguste Kohtu praktika, mis põhineb Euroopa Inimõiguste Konventsioonil) , sõjakuriteona (Rahvusvahelise Kriminaalkohtu Rooma statuut) j ja soolise naistevastase diskrimineerimisena (Euroopa Nõukogu naistevastase vägivalla ja perevägivalla ennetamise ja tõkestamise konventsioon, CEDAW).
Le fait de contraindre une personne à se livrer à des actes à caractère sexuel non consentis avec une tierce personne est également considéré comme un viol. On entend par consentement l'accord volontaire d'une personne, et de son plein gré . Lorsque la victime est un enfant n'ayant pas atteint l'âge défini dans la législation nationale comme étant la majorité sexuelle, le rapport sexuel avec elle/lui constitue un viol. Dans les systèmes de droit international, le viol est assimilé à une violation des droits humains des femmes (résolution 48/104 adoptée par l'assemblée générale des Nations unies basée sur la Déclaration universelle des droits de l’homme); une forme de torture (pratique de la Cour européenne des droits de l'homme, basée sur la Convention européenne des droits de l'homme); un crime de guerre (statut de Rome de la Cour pénale internationale); et une forme de discrimination fondée sur le genre envers les femmes (Convention sur l'élimination de toutes les formes de discrimination à l'égard des femmes, recommandation générale n° 19 du comité de la CEDAW).
Meastar freisin gur éigniú é bheith faoi deara duine eile a ghabháil le gníomhartha neamh-chomhthoiliúla den chineál gnéasach le tríú duine. Tagraíonn toiliú do chomhaontú deonach mar thoradh ar shaorthoil duine. Nuair is leanbh é an t-íospartach ar leanbh é atá faoi bhun na haoise a shainmhínítear sa dlí náisiúnta mar aois an toilithe, is ionann chomhriachtain agus éigniú. I gcórais idirnáisiúnta dlí, coincheaptar an t-éigniú mar shárú ar chearta an duine do mhná (Rún ó Chomhthionól Ginearálta na Náisiún Aontaithe 48/104 bunaithe ar Dearbhú Uilechoiteann na Náisiún Aontaithe um Chearta an Duine); mar fhoirm chéastóireachta (cleachtas na Cúirte Eorpaí um Chearta an Duine, bunaithe ar Choinbhinsiún Eorpach um Chearta an Duine); mar choir chogaidh (Reacht na Róimhe den Chúirt Choiriúil Idirnáisiúnta); agus mar fhoirm den idirdhealú inscne i gcoinne ban (Coinbhinsiún maidir le Gach Cineál Idirdhealaithe Chiníoch i gCoinne Ban a Dhíothú, Moladh Ginearálta ó Choiste CEDAW Uimh. 19).
Uslovljavanje partnera ili partnerke da se uključi u nesporazumne radnje seksualne prirode sa trećom osobom također se smatra silovanjem. Pristanak se odnosi na dobrovoljni dogovor koji je rezultat slobodne volje osobe. Kada je žrtva dijete mlađe od starosne granice/broja godina koja je predviđena državnim zakonom kao granica za davanje pristanka, seksualni odnos sa njom je silovanje. U međunarodnom pravnom poretku silovanje se smatra kršenjem ženskih ljudskih prava (Rezolucija 48/104 Generalne skupštine UN-a na osnovu Opće deklaracije o ljudskim pravima Ujedinjenih nacija); kao oblik torture (praksa Evropskog suda za ljudska prava, na osnovu Evropske konvencije o ljudskim pravima); kao ratni zločin (Rimski statut Međunarodnog krivičnog suda); i kao oblik rodno zasnovane diskriminacije nad ženama (Konvencija o uklanjanju svih oblika diskriminacije nad ženama, Opća preporuka CEDAW komiteta broj 19).
Присилувањето друго лице да учествува во неконсензуални чинови од сексуална природа со трето лице исто така се смета за силување. Согласноста претставува доброволно прифаќање како резултат на слободната волја на лицето. Кога жртвата е дете на возраст помала од возраста што се дефинира во домашното законодавство како возраст за согласност, половиот однос со неа или со него исто така претставува силување. Во меѓународните правни рамки, силувањето се смета за повреда на човековите права на жените (Резолуцијата 48/104 на Генералното собрание на ОН, заснована на Универзалната декларација за човекови права на ОН); за вид на тортура (праксата на Европскиот суд за човекови права, заснована на Европската конвенција за човекови права); за воено злосторство (Римскиот статут на Меѓународниот кривичен суд); и за форма на родово базирана дискриминација врз жените (Конвенцијата за елиминација на сите форми на дискриминација врз жените, Општа препорака бр. 19 на Комитетот на ЦЕДАВ).
Pristаnаk se odnosi nа dobrovoljni dogovor koji je rezultаt slobodne volje osobe. Kаdа je žrtvа dete mlаđe od stаrosne grаnice/brojа godinа kojа je predviđenа nаcionаlnim zаkonom kаo grаnicа zа dаvаnje pristаnkа, seksuаlni odnos sа njom ili njim je silovаnje.U međunаrodnom prаvnom poretku se silovаnje smаtrа kršenjem ženskih ljudskih prаvа (UN General Assembly Resolution 48/104 based on the United Nations Universal Declaration of Human Rights); kаo oblik torture (prаksа Evropskog sudа zа ljudskа prаvа, nа osnovu Evropske konvencije o ljudskim prаvimа); kаo rаtni zločin (Rimski stаtut Međunаrodni krivični sud); i kаo oblik rodno zаsnovаne diskriminаcije premа ženаmа (Konvencijа o eliminаciji svih oblikа diskriminаcije ženа, Opštа preporukа CEDAW Komitetа broj 19).a, Opšta preporuka CEDAW Komiteta broj 19).
Пристанак се односи на добровољни договор који је резултат слободне воље особе. Када је жртва дете млађе од старосне границе/броја година која је предвиђена националним законом као граница за давање пристанка, сексуални однос са њом или њим је силовање. У међународном правном поретку се силовање сматра кршењем женских људских права (UN General Assembly Resolution 48/104 based on the United Nations Universal Declaration of Human Rights); као облик тортуре (пракса Европског суда за људска права, на основу Европске конвенције о људским правима); као ратни злочин (Римски статут Међународни кривични суд); и као облик родно засноване дискриминације према женама (Конвенција о елиминацији свих облика дискриминације жена, Општа препорука CEDAW Комитета број 19). a, Општa препорукa ЦЕДАW Комитетa број 19).
Пристанак се односи на добровољни договор који је резултат слободне воље особе. Када је жртва дијете млађе од старосне границе/броја година која је предвиђена државним законом као граница за давање пристанка, сексуални однос са њом је силовање. У међународном правном поретку силовање се сматра кршењем женских људских права (Резолуција 48/104 Генералне скупштине УН-а на основу Опште декларације о људским правима Уједињених нација); као облик тортуре (пракса Европског суда за људска права, на основу Европске конвенције о људским правима); као ратни злочин (Римски статут Међународног кривичног суда); и као облик родно засноване дискриминације над женама (Конвенција о уклањању свих облика дискриминације над женама, Општа препорука CEDAW комитета број 19).
Prisiljavanje druge osobe na postupke seksualne prirode koji nisu dobrovoljni s trećom osobom također se smatra silovanjem. Pristanak podrazumijeva dobrovoljno sudjelovanje na temelju vlastite želje. Ako je žrtva dijete mlađe od dobi određene nacionalnim zakonodavstvom kao dob za svojevoljni pristanak, snošaj s takvim djetetom predstavlja silovanje. U međunarodnim pravnim sustavima silovanje se tumači kao kršenje ženskih ljudskih prava (Rezolucija 48/104 Glavne skupštine UN-a na temelju Opće deklaracije o ljudskim pravima Ujedinjenih naroda); kao oblik mučenja (praksa Europskog suda za ljudska prava na temelju Europske konvenciije o ljudskim pravima); kao ratni zločin (Rimski statut Međunarodnog kaznenog suda); kao oblik spolne diskriminacije protiv žena (Konvencija o uklanjanju svih oblika diskriminacije žena, Opća preporuka Odbora CEDAW br. 19).
È considerata stupro anche l'imposizione a una persona di partecipare a un atto non consensuale di natura sessuale con una terza persona. Per consenso s'intende un accordo volontario espresso liberamente da una persona. Se la vittima è di età inferiore a quella prevista dal diritto nazionale come età del consenso, i rapporti sessuali con tale persona sono considerati stupro. Nei sistemi giuridici internazionali lo stupro è concettualizzato come una violazione dei diritti umani delle donne (risoluzione 48/104 dell'Assemblea generale delle Nazioni Unite, sulla base della Dichiarazione universale dei Diritti umani delle Nazioni Unite), come una forma di tortura (prassi della Corte europea dei diritti dell'uomo, sulla base della Convenzione europea sui diritti dell'uomo), come un crimine di guerra (Statuto di Roma della Corte Penale Internazionale) e come una forma di discriminazione di genere contro le donne (Convenzione sull'eliminazione di tutte le forme di discriminazione contro le donne, raccomandazione generale n. 19 del Comitato CEDAW).
Par izvarošanu uzskatāmi arī gadījumi, kad personu piespiež bez piekrišanas iesaistīties seksuāla rakstura aktos ar trešo personu. Piekrišana nozīmē brīvprātīgu apstiprinājumu no personas brīvas gribas. Ja upuris ir bērns, kas jaunāks par valsts tiesību aktos noteikto dzimumpilngadības vecumu, dzimumakts ar viņu uzskatāms par izvarošanu. Starptautiskajos tiesību aktos izvarošana ir konceptualizēta kā sieviešu cilvēktiesību pārkāpums (ANO Ģenerālās asamblejas Rezolūcija Nr. 48/104, pamatojoties uz Apvienoto Nāciju Organizācijas Vispārējo cilvēktiesību deklarāciju), kā kara noziegums (Starptautiskās Krimināltiesas Romas statūti) un kā dzimumbalstītas diskriminācijas pret sievietēm forma (Konvencija par jebkādas sieviešu diskriminācijas izskaušanu, CEDAW komitejas vispārīgais ieteikums Nr. 19).
Bendra apibrėžitis: Kito asmens vertimas užsiimti seksualinio pobūdžio veiksmais su trečiuoju asmeniu be sutikimo taip pat yra išžaginimas. Sutikimas - tai savanoriškas susitarimas, kuris yra asmens laisvos valios rezultatas. Kai auka yra vaikas, jaunesnis nei nacionalinės teisės aktuose nurodytas sutikimo amžius, lytinis aktas su ja arba juo yra išžaginimas. Tarptautiniuose teisės aktuose išžaginimas laikomas moterų žmogaus teisių pažeidimu (JT Generalinės Asamblėjos rezoliucija Nr. 48/104, remiantis Jungtinių Tautų visuotine žmogaus teisių deklaracija), kankinimo forma (Europos Žmogaus Teisių Teismo praktika, remiantis Europos Žmogaus teisių konvencija), karo nusikaltimu (Tarptautinio baudžiamojo teismo Romos statutas), moterų diskriminacijos dėl lyties forma (Konvencija dėl visų formų diskriminacijos panaikinimo moterims, CEDAW komiteto Bendroji rekomendacija Nr. 19). Pastaba: atskirsos statistinės apibrėžties tikslas - padėti ES valstybėms narėms surinkti palyginamus administracinius duomenis apie smurtą prieš moteris.
Doel van een afzonderlijke statistische definitie is tot hulpmiddel te dienen voor de EU-staten bij het verzamelen van vergelijkbare data over geweld tegen vrouwen. Het dwingen van een persoon tot deelnemen aan seksuele daden met een derde persoon wordt ook gezien als verkrachting. Toestemming verwijst naar vrijwillige overeenstemming als resultaat van de vrije wil van een persoon. Als het slachtoffer een is kind jonger dan wat in de nationale wet gedefinieerd is als meerderjarig, dan geldt seksuele gemeenschap met hem of haar als verkrachting. In internationale juridische verdragen is verkrachting vastgelegd als schending van vrouwenrechten ( VN Algemene Vergadering Resolutie 48/104 gebaseerd op de Verenigde naties Universele Verklaring van de rechten van de Mens ); als een vorm van marteling ( procedure van het Europese Hof van Mensenrechten, gebaseerd op het Europese Verdrag van de Rechten van de Mens ); als een oorlogsmisdaad ( Statuut van Rome inzake het Internationaal Strafhof ); en als vorm van gender-gerelateerde discriminatie van vrouwen ( CEDAW, Verdrag inzake de uitbanning van discriminatie van vrouwen; VN-Vrouwenverdrag ) Statistical definition: Seksuele penetratie, vaginaal, anaal of oraal, door het gebruik maken van voorwerpen of lichaamsdelen, zonder toestemming, met gebruik van macht, dwang of door gebruik te maken van de kwetsbaarheid van he slachtoffer.
Myös toisen henkilön saattaminen ilman hänen suostumustaan seksuaalisiin tekoihin kolmannen henkilön kanssa katsotaan raiskaukseksi. Suostumuksella tarkoitetaan vapaaehtoista sopimusta, joka perustuu henkilön vapaaseen tahtoon. Kun uhri on kansallisessa lainsäädännössä määritettyä suojaikärajaa nuorempi, sukupuoliyhdyntä hänen kanssaan on raiskaus. Kansainvälisissä oikeusjärjestelmissä raiskaus käsitteellistetään naisten ihmisoikeuksien loukkaukseksi (YK:n yleiskokouksen päätöslauselma 48/104, joka perustuu Yhdistyneiden kansakuntien ihmisoikeuksien yleismaailmalliseen julistukseen), kidutuksen muodoksi (Euroopan ihmisoikeustuomioistuimen oikeuskäytäntö, joka perustuu Euroopan ihmisoikeusyleissopimukseen), sotarikokseksi (Kansainvälisen rikostuomioistuimen Rooman perussääntö) ja naisiin kohdistuvan sukupuoleen perustuvan syrjinnän muodoksi (kaikkinaisen naisten syrjinnän poistamista koskeva yleissopimus, CEDAW-komitean yleissuositus nro 19). Tilastollinen määritelmä: Seksuaalinen tunkeutuminen toisen henkilön emättimeen, peräsuoleen tai suuhun jonkin ruumiinosan tai esineen avulla ilman tämän henkilön suostumusta käyttämällä voimaa, pakottamalla tai hyväksikäyttäen uhrin haavoittuvuutta. Erillisen tilastollisen määritelmän tarkoituksena on auttaa EU: n jäsenvaltioita keräämään vertailukelpoisia hallinnollisia tietoja naisiin kohdistuvasta väkivallasta.
Szexuális kényszerítésnek minősül továbbá egy másik személy rábírása arra, hogy beleegyezés nélküli, szexuális természetű cselekményben vegyen részt egy harmadik személlyel. A beleegyezés az adott személy szabad akaratából történő önkéntes hozzájárulást jelenti. Amennyiben az áldozat a nemzeti jogban beleegyezési korhatárként meghatározott életkor alatti gyermek, a vele létesített szexuális kapcsolat szexuális kényszerítésnek minősül. A nemzetközi jogi rendszerek fogalmai szerint a szexuális kényszerítés a nők emberi jogainak megsértése (az ENSZ-közgyűlés 48/104. sz. határozata, az ENSZ Emberi Jogok Egyetemes Nyilatkozata alapján); a kínzás egyik formája (az Emberi Jogok Európai Bíróságának gyakorlata, az emberi jogok európai egyezménye alapján); háborús bűncselekmény (a Nemzetközi Büntetőbíróság Római Statútuma); illetve a nőkkel szembeni, nemi alapú megkülönböztetés egyik formája (egyezmény a nőkkel szemben alkalmazott hátrányos megkülönböztetések minden formájának kiküszöböléséről, a CEDAW-bizottság 19. sz. általános ajánlása).
Il-ġegħil ta' persuna oħra tipparteċipa f’atti mhux kunsenswali ta’ natura sesswali ma’ persuna terza huwa wkoll ikkunsidrat bħala stupru. Il-kunsens jirreferi għall-qbil volontarju bħala riżultat tal-volontà libera ta’ persuna. Meta l-vittma tkun tifel/tifla taħt l-età ddefinita fil-liġi nazzjonali bħala l-età tal-kunsens, l-attività sesswali miegħu jew magħha tikkostitwixxi stupru. F’reġimi legali internazzjonali, l-istupru huwa konċeput bħala ksur tad-drittijiet tal-bniedem tan-nisa (Riżoluzzjoni tal-Assemblea Ġenerali tan-NU 48/104 ibbażata fuq id-Dikjarazzjoni Universali tad-Drittijiet tal-Bniedem tan-Nazzjonijiet Uniti); bħala forma ta’ tortura (il-prattika tal-Qorti Ewropea tad-Drittijiet tal-Bniedem, ibbażata fuq il-Konvenzjoni Ewropea dwar id-Drittijiet tal-Bniedem); bħala delitt tal-gwerra (L-Istatut ta’ Ruma tal-Qorti Kriminali Internazzjonali); u bħala forma ta’ diskriminazzjoni abbażi tal-ġeneru kontra n-nisa (Konvenzjoni dwar l-Eliminazzjoni ta’ Kull Forma ta’ Diskriminazzjoni fir-rigward tan-Nisa, Rakkomandazzjoni Ġenerali tal-Kumitat ta’ CEDAW Nru 19).
Spowodowanie udziału innej osoby w niekonsensualnym akcie o charakterze seksualnym z osobą trzecią także uznaje się za zgwałcenie. Przyzwolenie oznacza dobrowolną zgodę wynikającą z wolnej woli osoby. Kiedy ofiarą jest dziecko poniżej wieku definiowanego przez prawo krajowe jako wiek przyzwolenia, stosunek płciowy z tym dzieckiem stanowi zgwałcenie. W międzynarodowym systemie prawnym zgwałcenie jest definiowane jako naruszenie praw człowieka przynależnych kobiecie (Rezolucja Zgromadzenia Ogólnego ONZ 48/104 w oparciu o Powszechną deklarację praw człowieka Narodów Zjednoczonych); jako forma tortur (praktyka Europejskiego Trybunału Praw Człowieka, w oparciu o Europejską Konwencję Praw Człowieka); jako zbrodnia wojenna (Statut Rzymski Międzynarodowego Trybunału Karnego); i jako forma dyskryminacji kobiet ze względu na płeć (Konwencja w sprawie likwidacji wszelkich form dyskryminacji kobiet, rekomendacja ogólna Komitetu CEDAW nr 19).
Forçar o envolvimento de outra pessoa em atos de natureza sexual não consentidos com uma terceira pessoa também é considerado como violação. O termo consentimento refere-se a aceitação voluntária, como manifestação da vontade livre de uma pessoa. Quando a vítima é uma criança com idade inferior à idade definida no direito nacional como a idade de consentimento, o ato sexual com a criança constitui violação. Nos sistemas jurídicos internacionais, o termo está conceitualizado como uma violação dos direitos humanos das mulheres (Resolução 48/104 da Assembleia-Geral das Nações Unidas, com base na Declaração Universal dos Direitos do Homem das Nações Unidas), como uma forma de tortura (prática do Tribunal Europeu dos Direitos do Homem), como um crime de guerra (Estatuto de Roma do Tribunal Penal Internacional) e como uma forma de discriminação contra as mulheres baseada no género (Convenção para a Eliminação de todas as Formas de Discriminação contra as Mulheres, Recomendação geral n.o 19 do Comité da CEDAW).
acțiunea de a determina altă persoană să practice acte neconsensuale de natură sexuală cu o terță persoană este considerată tot viol. Consimțământul se referă la acordul voluntar ca urmare a voinței libere a unei persoane. Când victima este un copil sub vârsta stabilită în legea națională ca fiind vârsta consimțământului, relațiile sexuale cu el sau ea constituie viol. În regimuriIe juridice internaționale, violul este conceptualizat ca violare a drepturilor omului pentru femei (Rezoluția 48/104 a Adunării Generale a ONU bazată pe Declarația Universală a Drepturilor Omului); ca formă de tortură (practica Curții Europene a Drepturilor Omului bazată pe Convenția Europeană a Drepturilor Omului); ca crimă de război (Statutul de la Roma al Curții Penale Internaționale); și ca formă de discriminare a femeilor pe bază de gen (Convenția Consiliului Europei privind prevenirea si combaterea violenței împotriva femeilor si a violenței domestice, Recomandarea generală a comitetului CEDAW nr. 19).
Prinútenie inej osoby, aby sa zapojila do aktov sexuálnej povahy s treťou osobou bez toho, aby na to udelila svoj súhlas, sa tiež považuje za znásilnenie. Súhlas sa vzťahuje na dobrovoľnú dohodu v dôsledku slobodnej vôle človeka. Ak je obeťou dieťa vo veku nižšom ako vek stanovený vnútroštátnym právom ako vek na vyjadrenie súhlasu, pohlavný styk s ním predstavuje znásilnenie. V rámci medzinárodných systémov sa znásilnenie charakterizuje ako porušenie ľudských práv žien (rezolúcia Valného zhromaždenia OSN 48/104 založená na Všeobecnej deklarácii ľudských práv Organizácie spojených národov), ako forma mučenia (postup Európskeho súdu pre ľudské práva založený na Európskom dohovore o ľudských právach), ako vojnový zločin (Rímsky štatút Medzinárodného trestného súdu), a ako forma diskriminácie žien založenej na rodovej príslušnosti (Dohovor o odstránení všetkých foriem diskriminácie žien, všeobecné odporúčanie č. 19 výboru CEDAW).
rape crisis centre
кризисен център за жертвите на изнасилване
centro de ayuda a víctimas de violaciones
krizové centrum pro oběti znásilnění
krisecenter for voldtægtsofre
Krisenzentrum für Vergewaltigungsopfer
vägistamisohvrite kriisikeskus
κέντρο υποστήριξης θυμάτων βιασμού
An tIonad Éigeandála um Éigniú
krizni centar za žrtve silovanja
кризен центар за жртви на силување
qendër emergjente për trajtimin e përdhunimit
krizni centаr zа žrtve silovаnjа
кризни центар за жртве силовања
centro di assistenza per le vittime di stupri
izvarošanas upuru krīzes centrs
pagalbos po išžaginimo centras
crisiscentrum voor verkrachtingsslachtoffers
raiskauskriisikeskus
krízisközpont a szexuális erőszak áldozatai számára
ċentru ta' kriżi ta' stupru
centrum interwencji kryzysowej dla ofiar gwałtu
centro para vítimas de violação sexual
centre centru de primire în regim de urgență în caz de viol
krízové centrum pre obete znásilnenia
krizni center za osebe, ki so preživele posilstvo
kriscentrum för våldtäktsoffer
Support for victims of sexual violence may take the form of a rape crisis centre or a sexual violence referral centre. Rape crisis centres typically offer long-term help such as face-to-face counselling, support groups and contact with other services. They also support victims during court proceedings by providing woman-to-woman advocacy and other practical help. Sexual violence referral centres may specialise in immediate medical care, high quality forensic practice and crisis intervention
Podpora obětem sexuálního násilí může mít formu krizového centra pro oběti znásilnění nebo referenčního centra pro oběti sexuálního násilí. Krizová centra pro oběti znásilnění typicky nabízejí dlouhodobou pomoc jako je osobní poradenství, podpůrné skupiny a kontakt s dalšími podpůrnými službami. Dále podporují oběti v soudních řízeních poskytováním obhajoby ženy ženou a další praktickou pomoc. Referenčníé centra pro oběti sexuálního násilí se mohou specializovat na okamžitou lékařskou péči vysoce kvalitní forenzní praxi a krizovou intervenci.
Støtte til ofre for seksuel vold kan have form af et voldtægtskrisecenter, et henvisningscenter for voldtægtsofre eller ofre for seksuel vold. Voldtægtskrisecentre tilbyder typisk langtidshjælp, såsom ansigt til ansigt rådgivning, støttegrupper og kontakt med andre tjenester. De kan også støtte ofre under retssager ved at yde advokatbistand og anden praktisk hjælp. Henvisningscentre for voldtægtsofre eller ofre for seksuel vold kan specialisere sig i øjeblikkelig medicinsk behandling, retsmedicin af høj kvalitet og kriseintervention.
spezielle Einrichtung, die Vergewaltigungsopfern Rat, Hilfe und Beistand bietet, und die über Ressourcen für medizinische oder psychologische Betreuung entweder informiert oder sie selbst zur Verfügung stellt
D’fhéadfadh tacaíocht d’íospartaigh an fhoréigin ghnéasaigh a bheith i bhfoirm ionad géarchéime éignithe nó ionad atreoraithe foréigin ghnéasaigh.De ghnáth cuireann ionaid ghéarcheime éignithe cabhair fhadtéarmach ar fáil mar chomhairleoireacht duine-le- duine, grúpaí tacaíochta agus teagmháil le seirbhísí eile. Tacaíonn said freisin le híospartaigh le linn imeachtaí cúirte trí abhcóideacht ó bhean go bean a sholáthar agus cabhair phraiticiúil eile. Is féidir le hionaid atreoraithe foréigin ghnéasaigh speisialtóireacht a dhéanamh ar chúram leighis láithreach, ar chleachtas fóiréinseach ardchaighdeáin agus ar idirghabháil géarchéime
Жртвите на сексуалното насилство може да добијат поддршка во форма на кризен центар за жртви на силување или кризен центар за упатување на жртви на сексуално насилство. Кризните центри за жртви на силување обично нудат долгорочна поддршка, како советување лице в лице, групи за поддршка и контакт со други услуги. Воедно, нудат поддршка и за време на судските постапки преку застапување „од жена за жена“ и друга практична помош. Центрите за упатување на жртви на сексуално насилство може да се специјализирани за пружање моментална медицинска грижа, квалитетна форензичка практика и кризни интервенции.
mbështetja për viktimat e dhunës seksuale mund të marrë formën e një qendre krize/emergjente për trajtimin e përdhunimit ose një qendre referimi të dhunës seksuale. Qendrat e krizës/emergjencës së (trajtimit të) përdhunimit zakonisht ofrojnë ndihmë afatgjatë si këshillim ballë për ballë, grupe mbështetëse dhe kontakte me shërbime të tjera. Ato gjithashtu mbështesin viktimat gjatë procedurave gjyqësore duke siguruar avokim nga një grua në tjetrën dhe ndihmë tjetër praktike. Qendrat e referimit të dhunës seksuale mund të specializohen në kujdesin e menjëhershëm mjekësor, mjekësinë ligjore me cilësi të lartë praktika dhe ndërhyrja në raste emergjente.
Videti tаkođe: centаr zа žrtve seksuаlnog nаsiljа, ženski centаr, sklonište zа žene
Видети такође: центар за жртве сексуалног насиља, женски центар, склониште за жене
Specializētā iestāde, kura sniedz atbalstu sievietēm vardarbības un izvarošanas upuriem, iekļaujot informācijas un padoma sniegšanu, likumisku atbalstu, likumisku informāciju, proaktīvu atbalstu).
Sapport lill-vittmi ta' vjolenza sesswali jista' jingħata permezz ta' ċentru għal kriżi jew ċentru ta' riferiment f'każ ta' vjolenza sesswali. Ċentri ta' kriżi f'każ ta' strupru normalment joffru għajnuna fit-tul bħal "counselling" wiċċ imb' wiċċ, gruppi li joffru sapport u kuntatt ma' servizzi oħra. Jagħtu sapport lil vittmi matul il-proċeduri tal-Qorti billi jipprovdu assistenza legali mara ma' mara u għajnuna prattika oħra. Ċentri ta' riferiment dwar vjolenza sesswali jistgħu jispeċċjalizzaw f'kura medika immedjata, prattika forensika ta' kwalita' għolja u interventi f'każ ta' kriżi.
Podpora obetiam sexuálneho násilia môže mať formu krízového centra pre obete znásilnenia alebo referenčného centra pre obete sexuálneho násilia. Krízové centrá zvyčajne ponúkajú dlhodobú pomoc, napríklad osobné poradenstvo, podporné skupiny a kontakt s inými dostupnými službami. Podporujú tiež obete počas súdnych konaní tým, že poskytujú podporu pri obhajobe práv obetí a inú praktickú pomoc. Referenčné centrá sa špecializujú na okamžitú lekársku starostlivosť, dôsledné forenzné vyšetrenie a krízovú intervenciu.
Council of Europe (2018). Mapping Support Services For Victims Of Violence Against Women In Line With The Istanbul Convention Standards - Methodology And Tools
Στην Ελλάδα λειτουργούν Συμβουλευτικά Κέντρα και Ξενώνες Φιλοξενίας, που έχουν ιδρυθεί από τη Γενική Γραμματεία Ισότητας, την Περιφέρεια Αττικής, τον Δήμο Αθηναίων κ.λπ.
rape culture
култура, насърчаваща изнасилването
cultura de la violación
kultura znásilňování
voldtægtskultur
Rape Culture
vägistamiskultuur
κουλτούρα του βιασμού
cultúr an éignithe
kultura silovanja
култура на силување
kulturë e përdhunimit
kulturа silovаnjа
култура силовања
cultura dello stupro
izvarošanas kultūra
žaginimo kultūra
verkrachtingscultuur
raiskauskulttuuri
nemi erőszak kultúrája
kultura ta' stupru
kultura gwałtu
cultura de violação sexual
cultura violului
kultúra znásilňovania
kultura posiljevanja
våldtäktskultur
Complex of beliefs that encourages male sexual aggression and supports violence against women.
Комплекс от вярвания, които насърчават сексуалната агресия от страна на мъжете и поддържа насилието срещу жените.
creencias que fomenta la agresión sexual masculina alentando la violencia contra las mujeres.
soubor přesvědčení, která podporují mužskou sexuální agresi a také násilí na ženách
Et kompleks sæt af opfattelser, der opmuntrer mandlig seksuel aggression og legitimerer vold mod kvinder.
Komplex von Vorstellungen, der männliche sexuelle Aggression fördert und Gewalt gegen Frauen unterstützt
Uskumuste kogu, mis julgustab mehi seksuaalsele vägivallale ja toetab naistevastast vägivalda
tacar tuairimí a spreagann ionsaí gnéis fireann agus a thacaíonn le foréigean in aghaidh na mban
Ovaj termin se odnosi na kompleksnost uvjerenja koja osnažuju seksualnu agresiju muškaraca i podržava nasilje nad ženama.
склоп на верувања со кои се охрабрува машката сексуална агресија и се поддржува насилството врз жените
kompleks i besimeve që nxit agresionin seksual mashkullor dhe mbështet dhunën ndaj grave
Ovаj termin se odnosi nа kompleksnost uverenjа kojа osnаžuju seksuаlnu аgresiju muškаrаcа i podržаvа nаsilje premа ženаmа.
Овај термин се односи на комплексност уверења која оснажују сексуалну агресију мушкараца и подржава насиље према женама.
Овај термин се односи на комплексност увјерења која оснажују сексуалну агресију мушкараца и подржава насиље над женама. Описује друштво у којем се насиље сматра нечим секси, а сексуалност насиљем. Манифестације културе силовања укључују случајеве сексуалног насиља који се крећу од сексуалних опаски преко сексуалног додиривања до силовања, као и одобравање таквог насиља над женама и његово представљање као нормално.
sustav vjerovanja koji potiče mušku seksualnu agresiju i podržava nasilje nad ženama
insieme di credenze che incoraggia l'aggressione sessuale da parte dell'uomo ed è alla base della violenza contro le donne
uzskatu kopums, kas veicina vīriešu seksuālo agresiju un atbalsta vardarbību pret sievietēm
įsitikinimų, kurie skatina vyrų seksualinę agresiją ir palaiko smurtą prieš moteris, visuma
geheel van maatschappelijke en culturele overtuigingen die seksuele agressie door mannen aanmoedigt en geweld tegen vrouwen ondersteunt
Kokoelma uskomuksia, jotka kannustavat miesten seksuaaliseen aggressiivisuuteen ja tukevat naisiin kohdistuvaa väkivaltaa
vélemények összessége, amely ösztönzi a férfiak szexuális agresszióját és támogatja a nőkkel szembeni erőszakot
kumpless ta’ twemmin li jħeġġeġ l-aggressjoni sesswali maskili u li jappoġġja l-vjolenza kontra n-nisa
szereg przekonań wspierających agresję seksualną mężczyzn i przemoc wobec kobiet
conjunto de crenças que incentiva a agressão sexual masculina e apoia a violência contra as mulheres
complex de credințe care încurajează agresiunea sexuală masculină și încurajează violența împotriva femeilor
súbor presvedčení, ktorý podporuje mužskú sexuálnu agresiu a podporuje násilie voči ženám
splet prepričanj, ki spodbuja moško spolno napadalnost in podpira nasilje nad ženskami
en uppsättning föreställningar som uppmuntrar mäns sexuella aggression och stödjer våld mot kvinnor
Buchwald, E., Fletcher, P. R., and Roth, M. (2005). Transforming a Rape Culture, rev. ed., Minneapolis, Minn., Milkweed Editions.
It describes a society where violence is seen as sexy and sexuality as violent. Manifestations of a rape culture include instances of sexual violence that range from sexual remarks to sexual touching to rape, as well as condoning such violence against women and presenting it as normal. The term may also be used in relation to certain groups or settings, like war rape or prison rape.
Описва общество, в което насилието се счита за секси, а сексуалността - за насилствена. Проявите на културата, толерираща изнасилването включват случаи на сексуално насилие, които варират от сексуални забележки през сексуално докосване до изнасилване, както и оправдаване на такова насилие срещу жените и представянето му като нормално. Терминът може да се използва във връзка с определени групи или среди, като например изнасилване по време на война или изнасилване в затвора.
Describe una sociedad donde la violencia es vista como sexy y la sexualidad como algo violento. Entre las manifestaciones de una cultura de violación se incluyen casos de violencia sexual que van desde comentarios sexuales y tocamientos sexuales a la violación, así como condonar dicha violencia contra las mujeres y presentarla como algo normal. El término también se puede usar en relación con ciertos grupos o entornos, como la violación de guerra o la violación en prisión.
Tento termín popisuje společnost, v níž je násilí považováno za sexuálně přitažlivé a sexualita je vnímána jako násilná. Kultura znásilňování se projevuje například případy sexuálního násilí, od poznámek a doteků sexuální povahy, až po znásilnění, ale také schvalováním takového násilí na ženách a jeho prezentování jakožto normálního jevu. Tento termín lze použít také ve spojení s určitými skupinami nebo okolnostmi, jako je například válečné znásilnění nebo znásilnění ve vězení.
Det er et samfund hvor vold ses som sexet og seksualiteten er voldelig. I en voldtægtskultur, bliver kvinder truet med et bredt udsnit af vold, som spænder fra upassende seksuelle bemærkninger og fysisk, uønskede seksuelle berøringer, til voldtægt. I en voldtægtskultur tolereres fysiske og følelsesmæssige overgreb mod kvinder, og det ses som normen. Udtrykket kan også bruges i forhold til bestemte grupper eller omstændigheder som f.eks. krigsvoldtægt eller fængselsvoldtægt.
Vergewaltigungskultur beschreibt eine Gesellschaft, in der Gewalt als „sexy“ und Sexualität als gewaltsam angesehen wird. Erscheinungsformen einer Vergewaltigungskultur sind u. a. Fälle sexueller Gewalt, die von sexuellen Bemerkungen über sexuelle Berührungen bis zu Vergewaltigung reichen, oder die stillschweigende Duldung solcher Gewalt gegen Frauen und ihre Darstellung als normal. Der Begriff kann auch in Verbindung mit bestimmten Gruppen oder Schauplätzen verwendet werden, wie Kriegsvergewaltigung oder Gefängnisvergewaltigung.
See kirjeldab ühiskonda, kus vägivalda peetakse seksikaks ja seksuaalsust vägivaldseks. Vägistamiskultuur leiab väljendust seksuaalvägivalla juhtumites, nagu seksuaalse alatooniga märkused, puudutused ja vägistamine, ning sellisele vägivallale läbi sõrmede vaatamise ja selle normaalseks pidamise. Terminit võib kasutada ka seoses teatud rühmade või oludega, nt vägistamised sõjas või vanglas.
Περιγράφει μια κοινωνία όπου η βία είναι αποδρκτή και η σεξουαλικότητα βίαιη. Η κουλτούρα του βιασμού καθίσταται εμφανής μέσω περιστατικών σεξουαλικής βίας που κυμαίνονται από σχόλια σεξουαλικού περιεχομένου, σεξουαλικό άγγιγμα έως βιασμό, καθώς και την αποδοχή τέτοιου είδους βίας κατά γυναικών και την παρουσίασή της ως φυσιολογικής. Ο όρος μπορεί επίσης να χρησιμοποιηθεί σε σχέση με συγκεκριμένες ομάδες ή χώρους, όπως ο βιασμός στον πόλεμο ή ο βιασμός στη φυλακή. Σημειώνεται πως στο πλαίσιο της συγκεκριμένης κουλτούρας γίνεται αποδεκτή η ‘’ευθύνη’’ των θυμάτων, και ειδικότερα των γυναικών. Είναι χαρακτηριστική η σεξουαλική αντικειμενοποίηση, η διαπόμπευση του θύματος ως πόρνης (slut shaming), η οποία συνήθως «προκαλεί» τον θύτη στο βαθμό που θα πρέπει να ντρέπεται και να αισθάνεται ένοχη για συγκεκριμένες σεξουαλικές συμπεριφορές, οι οποιές υπερβαίνουν τα έμφυλα στερεότυπα. Έτσι, αντί η βία να στιγματίζει τους θύτες, συχνά καταλογίζονται ευθύνες στα ‘’θύματα’’
Cuireann sé síos ar shochaí ina meastar go bhfuil foréigean gnéasúil agus go bhfuil an ghnéasacht foréigneach. I measc léirithe ar chultúr éignithe tá cásanna d'fhoréigean gnéasach a chlúdaíonn tuairimí gnéasacha, tadhall gnéasach agus éigniú gnéasach, chomh maith le glacadh leis an bhforéigean sin in aghaidh na mban agus é a chur i láthair mar ghnáthchuid den saol. Féadfar an téarma a úsáid freisin i ndáil le grúpaí nó suíomhanna áirithe, cosúil le éigniú cogaidh nó éigniú príosúin.
Opisuje društvo u kojem se nasilje smatra nečim seksi, a seksualnost nasiljem. Manifestacije kulture silovanja uključuju slučajeve seksualnog nasilja koji se kreću od seksualnih opaski preko seksualnog dodirivanja do silovanja, kao i odobravanje takvog nasilja nad ženama i njegovo predstavljanje kao normalno. Izraz se također može koristiti u vezi sa određenim grupama ili okruženjima, poput ratnog silovanja ili silovanja u zatvoru.
Со овој поим се опишува општеството во кое се смета дека насилството е секси, а сексуалноста е насилна. Културата на силување се манифестира како различни чинови на сексуално насилство што варираат од сексуални дофрлувања, преку сексуално допирање, до силување, но и неосудување на таквото насилство и негово претставување како да е нормално.
Përshkruan një shoqëri ku dhuna konsiderohet si seksi dhe seksualiteti si i dhunshëm. Manifestimet e një kulture përdhunimi përfshijnë raste të dhunës seksuale që variojnë nga vërejtjet seksuale deri tek prekja seksuale, te përdhunimi, si dhe faljen e një dhune të tillë ndaj grave dhe paraqitjen e saj si normale. Termi mund të përdoret gjithashtu në lidhje me grupe ose mjedise të caktuara, si përdhunimi i luftës ose përdhunimi në burg.
Opisuje društvo u kojem se nаsilje smаtrа seksi, а seksuаlnost nаsiljem. Mаnifestаcije kulture silovаnjа uključuju slučаjeve seksuаlnog nаsiljа koji se kreću od seksuаlnih primedbi do seksuаlnog dodirivаnjа do silovаnjа, kаo i odobrаvаnje tаkvog nаsiljа premа ženаmа i njegovo predstаvljаnje kаo normаlno.Izrаz se tаkođe može koristiti u vezi sа određenim grupаmа ili okruženjimа, poput rаtnog silovаnjа ili silovаnjа u zаtvoru.
Описује друштво у којем се насиље сматра секси, а сексуалност насиљем. Манифестације културе силовања укључују случајеве сексуалног насиља који се крећу од сексуалних примедби до сексуалног додиривања до силовања, као и одобравање таквог насиља према женама и његово представљање као нормално. Израз се такође може користити у вези са одређеним групама или окружењима, попут ратног силовања или силовања у затвору.
Opisuje društvo u kojem se nasilje smatra seksualno uzbudljivim, a seksualnost nasilnom. Manifestacija kulture silovanja uključuju primjere seksualnog nasilja koji obuhvaćaju niz postupaka od seksističkih izjava do seksualnog dodirivanja i silovanja te prihvaćanje takvog nasilja nad ženama i njegovo prikazivanje kao da je normalna pojava. Izraz se također može povezati s određenim skupinama ili okolnostima, kao što je silovanje u ratu ili silovanje u zatvoru.
Descrive una società in cui la violenza è considerata attraente sotto il profilo sessuale e la sessualità assume modalità violente. La cultura dello stupro si manifesta in violenze sessuali che assumono forme quali commenti di tipo sessuale, palpeggiamenti e stupri e comprende anche la giustificazione di tali violenze contro le donne e la loro presentazione come fatti normali. Il termine può essere utilizzato anche in riferimento a determinati gruppi o situazioni, come gli stupri di guerra o gli stupri su persone detenute.
Tā apraksta sabiedrību, kurā vardarbība tiek uzskatīta par seksīgu un seksualitāte par vardarbīgu. Izvarošanas kultūras izpausmes var ietvert tādas seksuālas vardarbības gadījumus, kas ir robežās no seksuāla rakstura piezīmēm līdz seksuālai aizskaršanai un izvarošanai, kā arī šādas vardarbības pieļaušanu pret sievietēm, uzskatot to par normālu. Terminu var izmantot arī saistībā ar noteiktām grupām vai vidēm, piemēram, izvarošana karadarbības laikā vai izvarošana cietumā.
Ji apibūdina visuomenę, kurioje smurtas vertinamas kaip seksualus, o seksualumas - kaip smurtinis. Žaginimo kultūros požymiai apima seksualinio smurto apraiškas, kurios varijuoja nuo seksualių replikų, prisilietimų iki prievartavimo, taip pat tokio smurto prieš moteris toleravimo ir normalizavimo. Terminas taip pat gali būti vartojamas kalbant apie tam tikras grupuotes arba situacijas, kaip kad žaginimas karo metu arba kalėjime.
Het begrip beschrijft een samenleving waarin geweld als sexy en seksualiteit als gewelddadig worden gezien. Uitingen van een verkrachtingscultuur zijn onder meer gevallen van seksueel geweld die uiteenlopen van seksueel geladen opmerkingen tot handtastelijkheden en verkrachting, evenals het gedogen van dergelijk geweld tegen vrouwen en dit als normaal presenteren. De term kan ook worden gebruikt met betrekking tot bepaalde groepen of omgevingen, zoals verkrachtingen in oorlogen of in gevangenissen.
Siinä kuvataan yhteiskuntaa, jossa väkivalta nähdään seksikkäänä ja seksuaalisuus väkivaltaisena. Raiskauskulttuurin ilmenemismuotoja ovat eri seksuaalisen väkivallan tapaukset seksuaalisista huomautuksista seksuaaliseen kosketteluun ja raiskaukseen sekä kyseisen naisiin kohdistuvan väkivallan hyväksyminen ja sen esittäminen normaalina. Termiä voidaan myös käyttää tiettyjen ryhmien tai ympäristöjen yhteydessä, muun muassa sotaraiskaus ja vankilaraiskaus.
Az olyan társadalom leírására szolgál, ahol az erőszakot szexinek, a szexualitást pedig erőszakosnak tartják. A nemi erőszak kultúrájának megnyilvánulási formái a szexuális megjegyzésektől a szexuális jellegű érintéseken át a szexuális kényszerítésig terjednek, továbbá ide tartozik a nők elleni efféle erőszak elnézése és normálisként való feltüntetése. A kifejezés használható bizonyos csoportok vagy körülmények vonatkozásában is, ideértve a háborúban és a börtönben elkövetett szexuális erőszakot.
Dan jiddeskrivi soċjetà fejn il-vjolenza hi meqjusa bħala attraenti u s-sesswalità bħala vjolenti. Manifestazzjonijiet ta’ kultura ta’ stupru jinkludu istanzi ta’ vjolenza sesswali li jvarjaw minn rimarki sesswali għal mess sesswali għal stupru, kif ukoll l-iskużar ta’ tali vjolenza kontra n-nisa u l-preżentazzjoni tagħha bħala normali. It-terminu jista’ jintuża wkoll f’relazzjoni ma’ ċerti gruppi jew sitwazzjonijiet, bħal stupru fi gwerra jew stupru f’ħabs.
Opisuje społeczeństwo, w którym przemoc jest postrzegana jako seksowna, a seksualność jako agresywna. Przejawy kultury gwałtu obejmują przypadki przemocy seksualnej, od uwag na tle seksualnym po dotykanie i gwałt, a także przyzwolenia na taką przemoc wobec kobiet i przedstawianie jej jako normalnego zachowania. Terminu można również użyć w stosunku do określonych grup lub sytuacji, takich jak gwałt wojenny czy gwałt w więzieniu.
Descreve uma sociedade na qual a violência é considerada sensual e a sexualidade é considerada violenta. São consideradas manifestações de cultura de violação as ocorrências de violência sexual que vão desde comentários sexuais ao toque sexual ou à violação, bem como a apologia dessa violência contra as mulheres e a sua apresentação como comportamento normal. O termo também pode ser utilizado relativamente a vários grupos ou cenários, como a violação na guerra ou a violação nas prisões.
Descrie o societate în care violența este considerată sexy și sexualitatea violentă. Manifestările în cadrul unei culturi a violului includ cazuri de violență sexuală care variază de la remarci sexuale, atingeri sexuale până la viol, precum și faptul că asemenea violențe împotriva femeilor sunt trecute cu vederea și prezentate ca normale. Termenul poate fi folosit în legătură cu grupuri sau situații, ca de exemplu violul de război sau violul în închisoare.
Popisuje spoločnosť, v ktorej sa násilie považuje za príťažlivé a sexualita za násilnú. Prejavy kultúry znásilňovania zahŕňajú prípady sexuálneho násilia, ktoré majú formu sexuálnych poznámok až po sexuálny styk so znásilňovaním, ako aj umožňovanie takéhoto násilia voči ženám a jeho prezentovanie ako normálneho javu. Tento pojem sa môže použiť aj vo vzťahu k určitým skupinám alebo miestam, ako je znásilnenie počas vojny alebo znásilnenie vo väzení.
Opisuje družbo, v kateri nasilje velja za privlačno in spolnost za nasilno. Pojavne oblike kulture posiljevanja vključujejo primere spolnega nasilja, ki segajo vse od spolnih pripomb in spolnega dotikanja do posilstva, pa tudi dopuščanje takega nasilja nad ženskami in prikazovanja, da je normalno. Izraz se lahko uporablja tudi v zvezi z določenimi skupinami ali okolji, na primer vojno posilstvo ali posilstvo v zaporu.
Det beskriver ett samhälle där våld betraktas som sexigt och sexualitet som våldsförknippat. Yttringar av en våldtäktskultur inbegriper företeelser av sexuellt våld som varierar från sexuella anspelningar och beröringar av sexuell natur till våldtäkt, samt inkluderar överseende med sådant våld mot kvinnor och föreställningen om detta som något normalt. Termen kan även användas i samband med vissa grupper eller miljöer, som våldtäkt i krig eller fängelsevåldtäkt.
re-victimisation
повторно превръщане в жертва/ревиктимизиране
doble victimización / victimización secundaria
opětovná viktimizace
reviktimisering
Reviktimisierung
taasohvristamine
Επαναθυματοποίηση
athíospairt
reviktimizacija
ревиктимизација
riviktimizim
ревиктимизaцијa
ponovna viktimizacija
rivittimizzazione
reviktimizācija
pakartotinė viktimizacija
revictimisatie
uudelleenuhriutuminen
újbóli áldozattá válás
vittimizzazzjoni mill-ġdid
ponowna wiktymizacja
vitimização repetida
revictimizare
opakovaná viktimizácia
upprepad viktimisering
reassault
opakovaný útok
gentagen voldshandling
Athdhearbhú
ponovni napad
повторен напад
risulmim
ponovljeno nasilje
поновљено насиље
поновни напад
Attakk ripetut
Opakované napadnutie
a repeated act of assault, in this case, a repeated act of intimate partner violence
Opakovaný útočný čin, v tomto případě opakovaný akt intimního partnerského násilí
En gentagen voldshandling, i dette tilfælde vold i e intim relation som gentages
Gníomh ionsaithe arís agus arís eile, sa chás seo, gníomh athuair de fhoréigean comhpháirtíochta pearsanta
одново извршен чин на насилство, во овој случај повторен чин на насилство од интимен партнер
një akt i përsëritur sulmi, në këtë rast, një akt i përsëritur i dhunës ndaj partnerit intim
Ovaj termin označava ponovljeno nasilje, konkretno, ponovljni akt nasilja prema intimnoj partnerki/partneru
Овај термин означава поновљено насиље, конкретно, поновљни акт насиља према интимној партнерки/партнеру
Attakk ripetut, f'dan il-każ, att ripetut ta' vjolenza fuq sieħeb intimu
Opakované napadnutie, v tomto prípade opakovaný akt násilia v intímnom partnerskom vzťahu
EIGE (2019). A guide to risk assessment and risk management of intimate partner violence against women for police
recidivism
recidiva
recidivisme
Atitimeachas
recidivizam
повратништво, рецидивизам
recidivizmi
recidivizam/sklonost ka ponavljanju (nasilja, zločina)
рецидивизам/склоност ка понављању (насиља, злочина)
рецидивизам
Reċediviżmu
Recidíva
the tendency of someone convicted of intimate partner violence to reoffend
Tendence člověka odsouzeného za intimní partnerské násilí k opětovnému spáchání tohoto činu.
det at en kriminel efter udstået straf igen begår en forbrydelse
An claonadh atá ag duine, a chiontófar as foréigean comhpháirtíochta pearsanta, athchiontú a dhéanamh
тенденцијата на сторителот на насилство од интимен партнер да го повтори делото
tendenca e dikujt të dënuar për dhunë të partnerit intim për të rishkelur ligjin
Tendencija da osoba koj je već osuđena zbog nasilja prema intimnoj partnerki/partneru ponovi nasilje.
Тенденција да особа кој је већ осуђена због насиља према интимној партнерки/партнеру понови насиље.
It-tendenza li xi ħadd ħati ta' vjolenza fuq sieħeb intimu li jerġa jagħmel l-istess offiża
Sklon osoby odsúdenej za násilie v intímnom partnerskom vzťahu trestný čin opakovať.
recognition and valuation of unpaid work
признаване и остойностяване на неплатения труд
reconocimiento y valoración del trabajo no remunerado
uznání a ocenění neplacené práce
anerkendelse og værdisættelse af ulønnet arbejde
Anerkennung und Wertschätzung unbezahlter Arbeit
tasustamata töö tunnustamine ja väärtustamine
αναγνώριση και αποτίμηση της μη αμειβόμενης εργασίας
obair gan íocaíocht a aithint agus a luacháil
prepoznavanje i vrednovanje neplaćenog rada
признавање и вреднување на неплатената работа
njohje dhe vlerësim i punës së papaguar
prepoznаvаnje i vrednovаnje neplаćenog rаdа
препознавање и вредновање неплаћеног рада
priznavanje i vrednovanje neplaćenog rada
identificazione e valutazione del lavoro non retribuito
neapmaksātā darba atzīšana un novērtēšana
nemokamo darbo pripažinimas ir įvertinimas
erkenning en waardering van onbetaalde arbeid
palkattoman työn tunnustaminen ja arvottaminen
nem fizetett munka elismerése és értékelése
rikonoxximent u valutazzjoni ta' xogħol mhux imħallas
uznanie i wycena pracy niezarobkowej
reconhecimento e valorização do trabalho não remunerado
recunoașterea și aprecierea muncii neplătite
uznanie a ocenenie neplatenej práce
priznavanje in vrednotenje neplačanega dela
erkännande och värdering av oavlönat arbete
Measurement, in quantitative terms, including by assessing and reflecting its value in satellite accounts, of unremunerated work that is outside the scope of national accounts (UN system of national accounts), such as domestic work, caring for children and other dependants, preparing food for the family, community and other voluntary work. See also: satellite accounts
Количествено измерване, включително чрез оценяване и отразяване на стойността на незаплатения труд, който е извън националните сметки в сателитни сметки ( по системата за национални сметки на ООН) като домакински труд, грижи за децата и други зависими членове на семейството, приготвяне на храна за семейството, ангажираност с обществен и друг доброволен труд.
Medición cuantitativa, incluyendo la evaluación y reflejando su valor en cuentas satélite, del trabajo no remunerado que queda fuera del alcance de las cuentas nacionales (sistema de contabilidad nacional de las Naciones Unidas/sistema de contabilidad de la UE), como la producción doméstica, referida también al cuidado infantil y de otras personas dependientes, la preparación de alimentos para la familia, la comunidad y otros trabajos voluntarios.
kvantitativní měření neplacené práce, která nespadá do národních účtů (podle Systému národních účtů OSN), jako například domácí práce, péče o děti a další vyživované osoby, příprava jídla pro rodinu, komunitní a jiná dobrovolná práce, a to včetně odhadu hodnoty této práce a jejího zapracování do satelitních účtů
kvantitativ værdisættelse, blandt andet gennem evaluering og opstilling af satellitregnskaber over ulønnet arbejde, som ikke figurerer i nationalregnskaberne (FN's nationalregnskabssystem), såsom arbejde i hjemmet, pasning og pleje af børn samt andre omsorgsafhængige personer, madlavning for familien samt arbejde til gavn for samfundet og andet frivilligt arbejde.
quantitative Bewertung der nicht in die volkswirtschaftliche Gesamtrechnung (Volkswirtschaftliches Gesamtrechnungssystem der Vereinten Nationen) eingehenden unbezahlten Arbeit, wie Hausarbeit, Betreuung von Kindern und anderen abhängigen Personen, Zubereitung der Mahlzeiten für die Familie, Gemeinwesenarbeit und andere ehrenamtliche Tätigkeiten, einschließlich ihrer Bewertung im Rahmen von Satellitenkonten
Riiklikust aruandlussüsteemist (ÜRO riiklike andmete süsteemist) väljapoole jääva tasustamata töö, nt majapidamistööde, laste ja teiste ülalpeetavate eest hoolitsemise, perele toidu valmistamise, ühiskondliku ja vabatahtliku töö kvantitatiivne hindamine, sh selle väärtuse hindamine satelliitarvepidamise meetodil
υπολογισμός, με ποσοτικούς όρους, συμπεριλαμβανομένης της αξιολόγησης και εκτίμησης της αξίας της στους συμπληρωματικούς λογαριασμούς, της μη αμειβόμενης εργασίας, η οποία δεν εμπίπτει στο πεδίο εφαρμογής των εθνικών λογαριασμών (σύστημα εθνικών λογαριασμών των Ηνωμένων Εθνών), όπως η οικιακή εργασία, η φροντίδα παιδιών και άλλων εξαρτώμενων ατόμων, η προετοιμασία γευμάτων για την οικογένεια, η κοινωνική εργασία και άλλες μορφές εθελοντικής εργασίας
meastóireacht, ar bhonn cainníochtúil, lena n-áirítear trína luach a mheas agus machnamh a dhéanamh air i gcuntais shaitailíte, ar obair gan íocaíocht atá lasmuigh de raon feidhme chuntas náisiúnta (córas NA de chuntais náisiúnta), amhail obair tí, cúram a dhéanamh do leanaí agus cleithiúnaithe eile, bia a ullmhú don teaghlach, don phobal agus obair dheonach eile
Mjerenje, u kvantitativnom smislu, uključujući procjenu i izražavanje vrijednosti na satelitskim računima, neplaćenog rada koji je izvan djelokruga državnih računa (UN sistem državnih računa), kao što su kućni rad, briga o djeci i drugim izdržavanim osobama, priprema hrane za porodicu, zajednicu i drugi dobrovoljni rad.
квантитативно мерење на работата што не се плаќа, вклучително и преку проценување на нејзината вредност и нејзино одразување на сателитските сметки, или неплатената работа што е вон опсегот на националните сметки (системот на национални сметки на ОН), како работата во домаќинството, грижата за децата и други зависни лица, подготвување храна за семејството, работата во заедницата и друга доброволна работа.
matja, në terma sasiorë, duke përfshirë vlerësimin dhe pasqyrimin e vlerës së saj në llogaritë satelitore, të punës së pagave që nuk është brenda fushës së llogarive kombëtare (sistemi i Kombeve të Bashkuara i llogarive kombëtare), siç janë puna shtëpiake, kujdesi për fëmijët dhe personat në ngarkim të tjerë, për familjen, komunitetin dhe punë të tjera vullnetare
Merenje, u kvаntitаtivnom smislu, uključujući procenu i izrаžаvаnje njegove vrednosti nа sаtelitskim rаčunimа, neplаćenog rаdа koji je izvаn delokrugа nаcionаlnih rаčunа (UN sistem nаcionаlnih rаčunа), kаo što su kućni rаd, brigа o deci i drugim izdržаvаnim osobаmа, pripremа hrаne zа porodicu, zаjednicu i drugi dobrovoljni rаd.Videti tаkođe: sаtelitski rаčuni
Мерење, у квантитативном смислу, укључујући процену и изражавање његове вредности на сателитским рачунима, неплаћеног рада који је изван делокруга националних рачуна (УН систем националних рачуна), као што су кућни рад, брига о деци и другим издржаваним особама, припрема хране за породицу, заједницу и други добровољни рад. Видети такође: сателитски рачуни
Мјерење, у квантитативном смислу, укључујући процјену и изражавање вриједности на сателитским рачунима, неплаћеног рада који је изван дјелокруга државних рачуна (УН систем државних рачуна), као што су кућни рад, брига о дјеци и другим издржаваним особама, припрема хране за породицу, заједницу и други добровољни рад.
kvantitativno mjerenje rada bez naknade, uključujući procjenu i vrijednost kojom se takav rad odražava na satelitskim računima, koji nije obuhvaćen nacionalnim računima (UN-ov sustav nacionalnih računa), kao što su kućni poslovi, briga za djecu i druge ovisne članove obitelji, priprema hrane za obitelj, rad u zajednici i drugi dobrovoljni rad
misurazione in termini quantitativi, che considera anche il valore nei conti complementari, del lavoro non retribuito che esula dalla portata dei conti nazionali (sistema di conti nazionali delle Nazioni Unite), come ad esempio il lavoro domestico, la cura dei figli e di altre persone non autosufficienti, la preparazione dei pasti per la famiglia, il lavoro per la comunità e altre attività di volontariato
neapmaksāta darba, kas nav iekļauts nacionālajos kontos (nacionālo kontu ANO sistēma), piemēram, darba mājsaimniecībā, bērnu un citu apgādājamo personu aprūpes, maltīšu gatavošanas ģimenei, kopienai un cita brīvprātīga darba kvantitatīva mērīšana, ietverot tā vērtības novērtējumu un atspoguļojumu satelītkontos
kiekybinis neatlygintino darbo, kaip antai, atliekamo namuose, rūpinantis vaikais ir kitais globos reikalaujančiais nariais, ruošiant maistą šeimai, bendruomenei ir atliekant kitą savanorišką darbą, matavimas, įskaitant jo vertės nustatymą ir atspindėjimą palydovinėse neapmokamo darbo sąskaitose, kurios nepriklauso nacionalinių sąskaitų visumai (JT nacionalinių sąskaitų sistemai)
kwantitatieve waardering, en uitdrukking van die waarde in satellietrekeningen, van onbetaalde arbeid die buiten de nationale rekeningen (VN-systeem van nationale rekeningen) blijft, zoals huishoudelijk werk, de verzorging van kinderen en andere afhankelijke personen,mantelzorg, de bereiding van maaltijden voor het gezin, vrijwilligerswerk.
Kansallisen tilinpidon (kansallisia tilinpitoja koskeva YK:n järjestelmä) ulkopuolelle jäävän korvauksettoman työn määrällinen mittaaminen, johon kuuluu sen arvon arviointi satelliittitilinpidossa; tällaisia töitä ovat kodinhoitotyöt, lastenhoitoja muu omaishoito, ruuanvalmistus perheelle, yhteiskunnallinen työ ja muu vapaaehtoistyö
az olyan, nem fizetett munka mérése mennyiségi szempontból – beleértve az értékelést és a munka értékének kifizetését szatellit számlákra –, amely nem tartozik a nemzetgazdasági tevékenységek körébe (az ENSZ nemzetgazdasági elszámolási rendszere), így például az otthoni munka, a gyermekek és egyéb ellátásra szorulók ellátása, ételkészítés a család számára, a közösségi és egyéb önkéntes munka
kejl, f’termini kwantitattivi, inkluż bil-valutazzjoni u r-riflessjoni tal-valur tiegħu f’kontijiet satelliti, ta’ xogħol mingħajr ħlas li ma jaqax fil-kamp ta’ applikazzjoni tal-kontijiet nazzjonali (sistema tan-NU tal-kontijiet nazzjonali), bħal xogħol domestiku, indokrar tat-tfal u dipendenti oħra, tħejjija tal-ikel għall-familja, xogħol fil-komunità jew xogħol volontarju ieħor
pomiar pracy niezarobkowej, pod względem ilościowym obejmujący ocenę i refleksję nad wartością w rachunkach satelitarnych, będących poza zakresem rachunków krajowych (systemem rachunków krajowych ONZ), takich jak praca w gospodarstwie domowym, opieka nad dziećmi i innymi osobami niesamodzielnymi, przygotowywanie posiłków dla rodziny, praca na rzecz społeczności i inna praca w ramach wolontariatu
medição quantitativa, que inclui a avaliação e o registo em contas satélite, do trabalho não remunerado que está fora do âmbito das contas nacionais (sistema de contas nacionais da ONU), como o trabalho doméstico, os cuidados a crianças e outras pessoas dependentes, preparação de refeições para a família, trabalho comunitário e outro tipo de atividades voluntárias
măsurarea cantitativă inclusiv prin evaluare și reflectarea valorii în conturi satelit, a muncii neremunerate, cea care este în afara sferei conturilor naționale (sistemul ONU de conturi naționale), ca de exemplu munca casnică, îngrijirea copiilor și a altor dependenți, gătitul pentru familie, munca în comunitate și alte munci voluntare.
meranie neplatenej práce v kvantitatívnom vyjadrení vrátane jej posúdenia a odzrkadľovania jej hodnoty v satelitných účtoch, ktorá je mimo rozsahu národných účtov (systém národných účtov OSN), ako je domáca práca, starostlivosť o deti a iné závislé osoby, príprava potravy pre rodinu, komunitu a iná dobrovoľnícka práca
kvantitativno merjenje nenagrajenega dela, ki je zunaj obsega nacionalnih računov (sistem nacionalnih računov ZN), kot je delo v gospodinjstvu, skrb za otroke in druge vzdrževane družinske člane, priprava hrane za družino, skupnostno in drugo prostovoljno delo, vključno z ocenjevanjem in odražanjem njegove vrednosti na satelitskih računih
mätning, i kvantitativt hänseende, genom att bedöma och återspegla dess värde i satelliträkenskaper, av obetalt arbete som faller utanför ramen för nationalräkenskaper (FN:s system för nationalräkenskaper), såsom hushållsarbete, att ta hand om barn och andra personer i beroendeställning, laga mat till familjen, gemenskapen och annat frivilligt arbete
Αποτελεί μακροχρόνιο αίτημα των γυναικών και των κινημάτων τους, καθώς τα περισσότερα είδη της μη αμοιβόμενης εργασίας συνδέονται με τους παραδοσιακούς και αναχρονιστικούς πλέον ρόλους τους στο πλαίσιο της ιδιωτικής σφαίρας της ζωής και της ευρείας κοινωνικής πεποίθησης πως η «φροντίδα» είναι μια υποχρέωση εγγενής στη θηλυκή «φύση».
reconciliation of work and family/household life
съвместяване на професионален и семеен живот/ съчетаване на професионалния и семейния живот
conciliación del trabajo y la vida familiar
sladění pracovního a rodinného života
Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Haushalt
töö- ja pereelu ühitamine
συμφιλίωση επαγγελματικής και οικογενειακής ζωής
réiteach idir saol na hoibre agus saol an teaghlaigh/tí
usaglašavanje poslovnog, porodičnog života i domaćinstva
усогласување на деловниот и семејниот/домашниот живот
balancim i punës, familjes/jetës shtëpiake
usаglаšаvаnje poslovnog, porodičnog i privаtnog životа
усаглашавање пословног, породичног и приватног живота
усаглашавање пословног, породичног живота и домаћинства
usklađivanje poslovnog i obiteljskog/kućanskog života
conciliazione di vita professionale e vita familiare
darba un ģimenes/mājsaimniecības dzīves saskaņošana
darbo ir šeimos ir (arba) namų ūkio gyvenimo derinimas
combinatie van werk en gezin/huishoudelijke taken
työn ja perhe-elämän yhteensovittaminen
munka és családi élet összehangolása
rikonċiljazzjoni bejn ix-xogħol u l-ħajja familjari/domestika
godzenie życia zawodowego i rodzinnego / obowiązków domowych
conciliação da vida profissional e familiar/doméstica
concilierea reconcilierea muncii cu viața de familie/ personală
zosúladenie pracovného a rodinného života/života v domácnosti
usklajevanje poklicnega in družinskega življenja
förena arbets- och familjeliv
reconciliation of work, family and private life
съвместяване на професионалния, семейния и личния живот
conciliación de la vida personal, familiar y laboral
sladění pracovního, rodinného a soukromého života
Sikring af arbejds-, familie- og privatlivsbalance
Vereinbarkeit von Berufs-, Privat- und Familienleben
töö, pere- ja eraelu ühitamine
συμφιλίωση επαγγελματικής, οικογενειακής και ιδιωτικής ζωής
réiteach idir saol na hoibre, saol an teaghlaigh agus an saol príobháideach
usaglašavanje poslovnog, privatnog i porodičnog života
усогласување на деловниот, семејниот и приватниот живот
balancim i punës, familjes dhe jetës private
usаglаšаvаnje poslovnog, porodičnog životа/domаćinstvа
усаглашавање пословног, породичног живота/домаћинства
усаглашавање пословног, приватног и породичног живота
usklađivanje poslovnog, obiteljskog i privatnog života
conciliazione tra vita professionale, familiare e privata
darba, ģimenes un privātās dzīves saskaņošana
darbo, šeimos ir asmeninio gyvenimo derinimas
combinatie van betaald werk, gezin en privéleven
työ-, perhe- ja yksityiselämän yhteensovittaminen
munka, családi és magánélet összeegyeztetése
rikonċiljazzjoni bejn ix-xogħol, il-familja u l-ħajja privata
godzenie życia zawodowego, rodzinnego i prywatnego
conciliação entre vida profissional, privada e familiar
reconcilierea dintre muncă, familie și viața privată
zosúladenie pracovného, rodinného a súkromného života
usklajevanje poklicnega, družinskega in zasebnega življenja
kombinera arbete, familj och privatliv
Objective pertaining to gender equality that requires the introduction of family and parental leave schemes, child and elderly care arrangements, and the development of a working environment which facilitates the combination of work, family and private life for women and men. See also: work–family balance; work–life balance
Цел, свързана с равенството между половете, която налага въвеждането на схеми за семеен и родителски опуск, условия за полагане на грижи за деца и възрастни, както и развитието на работна среда, която улеснява съчетаването на професионалния, семейния и личния живот за жените и мъжете.
objetivo relacionado con la igualdad de género que requiere la introducción de un sistema de permisos parentales y licencias por nacimiento y adopción para el cuidado de niños, niñas y personas mayores, así como el desarrollo de una estructura y organización laboral que facilite a los hombres y a las mujeres combinar tiempos y responsabilidades de su vida personal, familiar y laboral.
cíl, který se týká genderové rovnosti a který vyžaduje zavedení systémů volna z rodinných důvodů a rodičovské dovolené a opatření umožňujících péči o děti a starší osoby, jakož i vytvoření pracovního prostředí, které ženám i mužům usnadní spojit pracovní, rodinný a soukromý život
et mål, relateret til sikring af ligestlling og som omfatter indførelse af familie- og forældreorlovsordninger, ordninger for pasning af børn og ældre samt udvikling af et arbejdsmiljø, der skaber mulighed for at kombinere arbejde, familie og privatliv for kvinder og mænd
Ziel im Rahmen der Gleichstellung der Geschlechter, das die Einführung von Elternurlaubsregelungen, Betreuungsmöglichkeiten für Kinder und ältere Menschen und die Schaffung eines Arbeitsumfelds erfordert, dessen Struktur und Organisation es Frauen und Männern erleichtert, Berufstätigkeit und Pflichten in Familie und Haushalt miteinander in Einklang zu bringen
Soolise võrdõiguslikkusega seotud eesmärk, mis nõuab pere- ja lapsehoolduspuhkuse skeeme, lastehoidu ja eakate eest hoolitsemise teenuseid ning töökeskkonna loomist, mis hõlbustab naiste ja meeste töö, pere- ja eraelu ühitamist
Βλ.σχ. « συμφιλίωση επαγγελματικής και οικογενειακής ζωής»
sprioc a bhaineann le comhionannas inscne a éilíonn go dtabharfaí isteach scéimeanna sosa teaghlaigh agus tuismitheoirí, socruithe cúraim leanaí agus daoine scothaosta, agus go ndéanfaí timpeallacht oibre a fhorbairt a fhágann gur féidir saol na hoibre, saol teaghlaigh agus saol príobháideach na na mban agus na bhfear a chomhcheangal
цел што се однесува на родовата еднаквост, што бара воведување на родителско и семејно отсуство, планови за грижа за деца и возрасни, и развој на работна средина што го олеснува комбинирањето на деловниот, семејниот и приватниот живот за жените и мажите
objektiv që ka të bëjë me barazinë gjinore që kërkon futjen e skemave të pushimit familjar dhe prindëror, arranzhimin e kujdesit për fëmijë dhe të moshuar dhe zhvillimin e një mjedisi pune i cili lehtëson kombinimin e punës, familjes dhe jetës private për gratë dhe burrat
Videti tаkođe: usаglаšаvаnje poslovnog, privаtnog i porodičnog životа
Видети такође: усаглашавање пословног, приватног и породичног живота
Циљ који се односи на родну равноправност који захтијева и увођење породичног и родитељског одсуства, план бриге о дјеци и старима и развијање радног окружења које олакшава усклађивање радног/професионалног, породичног и приватног живота жена и мушкараца. Усаглашавање породичног и приватног живота са послом посматра се као природна посљедица родне равноправности и средство за постизање родне равноправности не само у закону већ и у свакодневном животу.
cilj koji se odnosi na ravnopravnost spolova, koji zahtijeva uvođenje obiteljskih i roditeljskih dopusta, planove za skrb o djeci i starijima te razvoj radnog okruženja koje i ženama i muškarcima olakšava usklađivanje rada s obiteljskim i privatnim životom
obiettivo relativo alla parità di genere che comporta l'introduzione di regimi di congedi familiari e parentali, servizi di assistenza per bambini e anziani e la creazione di un ambiente di lavoro in grado di facilitare la conciliazione tra vita professionale, familiare e privata per donne e uomini
dzimumu līdztiesības mērķis, kas prasa ieviest atvaļinājumu ģimenes apstākļu dēļ un bērnu kopšanas atvaļinājumu shēmas, bērnu un vecu cilvēku aprūpes nosacījumus un tādas darba vides izveidi, kas veicina darba, ģimenes un privātās dzīves apvienošanu sievietēm un vīriešiem
su lyčių lygybe susijęs tikslas, kuris reikalauja įdiegti šeimos ir vaiko priežiūros atostogų schemas, vaikų ir pagyvenusių žmonių priežiūros priemones, taip pat sukurti tokią darbo aplinką, kuri moterims ir vyrams padėtų derinti darbą, šeimą ir asmeninį gyvenimą
doelstelling betreffende gelijkheid van vrouwen en mannen waarvoor het noodzakelijk is regelingen voor verlof wegens familieomstandigheden, ouderschapsverlof en regelingen voor de verzorging van kinderen en ouderen in te voeren, en een werkomgeving te ontwikkelen die het combineren van werk, gezin en privéleven voor vrouwen en mannen vergemakkelijkt
Sukupuolten tasa-arvoon liittyvä tavoite, joka edellyttää perhe- ja vanhempainvapaajärjestelmien käyttöönottoa, lasten ja iäkkäiden huollettavien hoitojärjestelyjä ja sellaisen työympäristön kehittämistä, joka helpottaa työn, perheen ja yksityiselämän yhdistämistä naisille ja miehille
a nemek közötti egyenlőség körébe tartozó célkitűzés, amely megkívánja családi és szülői szabadságolási rendszerek, gyermek- és idősgondozási megoldások bevezetését, valamint olyan munkahelyi környezet kialakítását, amely elősegíti a munka, a család és a magánélet összeegyeztetését a nők és a férfiak számára
għan li jappartjeni għall-ugwaljanza bejn il-ġeneri li jirrikjedi l-introduzzjoni ta’ skemi ta’ liv tal-familja u tal-ġenituri, arranġamenti għall-indokrar tat-tfal u tal-anzjani, u l-iżvilupp ta’ ambjent tax-xogħol li jiffaċilita l-kombinazzjoni tax-xogħol, il-familja u l-ħajja privata għan-nisa u għall-irġiel
cel dotyczący równości płci wymagający wprowadzenia systemu urlopów rodzinnych i rodzicielskich, opieki nad dziećmi i osobami starszymi oraz rozwijania środowiska pracy wspierającego łączenie życia zawodowego, rodzinnego i prywatnego przez kobiety i mężczyzn
objetivo em matéria de igualdade de género que exige a adoção de sistemas de licença parental e de assistência à família e de estruturas de cuidados a crianças e pessoas idosas, paralelamente ao desenvolvimento de um ambiente laboral que facilite a combinação da vida profissional, familiar e privada para mulheres e homens
obiectiv din sfera egalității de gen care necesită introducerea de concedii familiale și parentale, formule de îngrijire pentru copii și bătrâni și crearea unui mediu de lucru care să faciliteze îmbinarea muncii cu familia și viața privată pentru femei și bărbați
cieľ týkajúci sa rodovej rovnosti, ktorý si vyžaduje zavedenie systémov rodinnej a rodičovskej dovolenky, dojednaní o starostlivosti o deti a staršie osoby a rozvoj pracovného prostredia, ktoré uľahčuje kombináciu pracovného, rodinného a súkromného života žien a mužov
cilj v zvezi z enakostjo spolov, ki zahteva uvedbo shem družinskega in starševskega dopusta, ureditev otroškega varstva in skrbi za starejše in razvoj delovnega okolja, ki ženskam in moškim omogoča usklajevanje poklicnega, družinskega in zasebnega življenja
målsättning som avser jämställdhet där det krävs att man inför familje- och föräldraledighetssystem, gör arrangemang för vård av barn och äldre och skapar en arbetsmiljö som underlättar för kvinnor och män att kombinera arbete, familj och privatliv
(1) European Commission (1998). 100 Words for Equality: A Glossary of Terms on Equality between Women and Men; (2) European Commission (2014). EU Gender Equality Law: Update 2013. European Network of Legal Experts in the Field of Gender Equality
Reconciliation of family/private life with work is viewed as a natural corollary to gender equality and a means for achieving gender equality not only in law but also in everyday life.
Съвместяването на семейния/личния живот с работата се счита за естествена последица от равенството между половете и средство за постигане на равенство между половете не само в правото, но и в ежедневието.
La conciliación de la vida familiar y privada con la vida laboral se considera como una consecuencia de la igualdad de género y un medio en sí mismo para lograr la igualdad de género, no solo en la ley sino también en la vida cotidiana.
Sladění rodinného/soukromého života s prací je považováno za přirozený důsledek genderové rovnosti a za prostředek pro dosahování genderové rovnosti nejen podle právních předpisů, ale také v každodenním životě.
Forening af familie- og privatliv med arbejde betragtes som en naturlig følge af ligestilling mellem kønnene og et middel til at opnå ligestilling, ikke kun i lovgivningen, men også i hverdagen.
Die Vereinbarkeit des Familien-/Privatlebens mit dem Berufsleben wird als natürliche logische Konsequenz der Gleichstellung der Geschlechter und als Mittel zu deren Verwirklichung nicht nur im Recht, sondern auch im alltäglichen Leben gesehen.
Töö, pere- ja eraelu ühitamine on soolise võrdõiguslikkuse loomulik tulem ja vahend soolise võrdõiguslikkuse saavutamiseks seadustes ja ka igapäevaelus.
Breathnaítear ar réiteach saol teaghlaigh/saol príobháideach mar chomthoradh nádúrtha de chuid an chomhionannais inscne agus mar mhodh chun comhionanans inscne a bhaint amach ní hamháin i ndlí ach sa ghnáthshaol laethúil freisin.
Усогласувањето на семејниот/приватниот живот со работата се смета за природен резултат на родовата еднаквост и за средство за постигнување родова еднаквост не само во законите, туку и во секојдневниот живот.
Balancimi i jetës familjare / private me punën shihet si një rezultat i natyrshëm i barazisë gjinore dhe një mjet për arritjen e barazisë gjinore jo vetëm në ligj, por edhe në jetën e përditshme.
Usklađivanje obiteljskog i privatnog života s poslom smatra se prirodnom posljedicom rodne ravnopravnosti i načinom za postizanje rodne ravnopravnosti, ne samo u okviru prava nego i u svakodnevnom životu.
La conciliazione della vita familiare/privata con il lavoro è considerata un naturale corollario della parità di genere nonché un mezzo per conseguire la parità di genere non soltanto in campo giuridico ma anche nella vita quotidiana.
Darba un ģimenes/privātās dzīves saskaņošana tiek uzskatīta par dabisku dzimumu līdztiesības elementu un līdzekli dzimumu līdztiesības īstenošanai ne tikai tiesību aktos, bet arī ikdienas dzīvē.
Šeimos ir (arba) asmeninio gyvenimo ir darbo derinimas laikomas natūraliu lyčių lygybės padariniu ir priemone lyčių lygybei pasiekti ne tik teisiniu lygmeniu, bet ir kasdieniame gyvenime.
Het combineren van gezin/privéleven met werk wordt beschouwd als een natuurlijk uitvloeisel van gelijkheid voor vrouwen en mannen en een middel om gelijkheid van vrouwen en mannen niet alleen in het recht, maar ook in het dagelijks leven te verwezenlijken.
Perhe- ja yksityiselämän yhdistäminen työn kanssa katsotaan luonnolliseksi jatkumoksi sukupuolten tasa-arvolle ja keinoksi saavuttaa sukupuolten tasa-arvo sekä lainsäädännössä että arkielämässä.
A családi, illetve magánélet munkával való összeegyeztetése a nemek közötti egyenlőség természetes következményének tekinthető, és a nemek közötti egyenlőségnek nemcsak a jogszabályokban, hanem a mindennapi életben is elért megvalósulását jelenti.
Ir-rikonċiljazzjoni tal-ħajja privata/tal-familja max-xogħol hi meqjusa bħala ħaġa korollarja naturali għall-ugwaljanza bejn il-ġeneri u bħala mezz biex tinkiseb l-ugwaljanza bejn il-ġeneri mhux biss fil-liġi iżda wkoll fil-ħajja ta’ kuljum.
Godzenie życia zawodowego, rodzinnego i prywatnego jest postrzegane jako naturalne następstwo równości płci oraz środek osiągania równości płci nie tylko w prawie, ale i w życiu codziennym.
A conciliação entre a vida profissional e familiar/privada é considerada como o corolário natural da igualdade de género e um meio de atingir a igualdade de género não só a nível legislativo mas também na vida quotidiana.
Concilierea vieții de familie/private cu viața profesională este considerată un corolar natural al egalității de gen și un mijloc de realizare a egalității de gen nu numai în cadrul legislației ci și în viața de zi cu zi.
Zosúladenie rodinného/súkromného života s pracovným sa považuje za prirodzený dôsledok rodovej rovnosti a za prostriedok na dosiahnutie rodovej rovnosti nielen v zákone, ale aj v každodennom živote.
Usklajevanje družinskega/zasebnega življenja s poklicnim velja za logično posledico enakosti spolov in sredstvo za doseganje enakosti spolov, ki ni le pravna enakost, temveč enakost v vsakdanjem življenju.
Förenande av familjeliv/privatliv med arbete ses som en naturlig följd av jämställdhet och ett sätt att uppnå jämställdhet inte bara i lagstiftningen utan även i vardagslivet.
referral system
referenční systém
visitationssystem
Córas atreoraithe
sistem upućivanja i pomoći
систем за упатување
sistem i referimit
sistem zaštite
систем заштите
систем упућивања и помоћи
Sistema ta' riferiment
Systém odporúčania
a comprehensive institutional framework that connects various entities with well-defined and delineated (albeit in some cases overlapping) mandates, responsibilities and powers into a network of cooperation. The overall aim is to ensure the protection and assistance of victims, to aid in their full recovery and empowerment, the prevention of gender-based violence and the prosecution of perpetrators (the so-called 3 p’s). Referral mechanisms work on the basis of efficient lines of communication and establish clearly outlined referral pathways and procedures, with clear and simple sequential steps.
Komplexní institucionální rámec, který propojuje různé entity s přesně definovanými a určenými (i když někdy se překrývajícími) agendami,odpovědnostmi a pravomocemi do spolupracující sítě. Cílem je zajistit ochranu a pomoc obětem, pomoci jim v jejich plném zotavení a zlepšení postavení, prevence genderově podmíněného násilí a potrestání pachatelů (tzv. 3 P). Referenční mechanismy fungují na bázi účinné komunikace a ustavení jasně daných postupů a doporučení, s jasnými a jednoduchými kroky v konkrétní posloupnosti.
en omfattende institutionel ramme, der forbinder forskellige enheder med veldefinerede og afgrænsede (om end i nogle tilfælde overlappende) funktioner, ansvar og beføjelser i et netværk af samarbejde. Det overordnede mål er at sikre beskyttelse og bistand til ofre for at bistå til deres fulde helbredelse og styrkelse, forebyggelse af kønsbaseret vold og retsforfølgelse af gerningsmænd. Visitationssystemet fungerer på basis af systematiserede kommunikationsveje og etablerer henvisningsveje og procedurer med tydelige og enkle sekventielle trin
Creat cuimsitheach institiúideach a nascann eintitis éagsúla le sainorduithe, freagrachtaí agus cumhachtaí ata sainmhínithe agus leagtha amach go maith (cé go bhfuil said forluí i gcásanna áirithe) i líonra comhoibrithe. Is í an aidhm fhoriomlán ná cosaint agus cúnamh a thabhairt d’íospartaigh, chun cabhrú leo a dtéarnamh agus a gcumhachtú go hiomlán, cosc a chur ar fhoréigean inscne agus ionchúiseamh na gciontóirí (ar a dtugtar 3 p’s). Oibríonn meicníochtaí atreoraithe ar bhonn línte cumarsáide éifeachtacha agus bunaíonn said bealaí agus nósann imeachta atreoraithe atá leagtha amach go soiléir, le céimeanna seicheamhacha soiléire simplí.
сеопфатна институционална рамка што поврзува различни субјекти со добро дефинирани и разграничени мандати, одговорности и овластувања (иако тие понекогаш се преклопуваат) во мрежа за соработка. Севкупната цел е да се обезбеди заштита и помош за жртвите, да се помогне во нивното целосно заздравување и јакнење, во превенцијата на родово базираното насилство и кривичниот прогон на сторителите (на англиски исто се нарекуваат „3-P“ - по почетните букви на зборовите prevention, protection, prosecution). Механизмите за упатување функционираат врз основа на ефикасни линии на комуникација и јасно воспоставуваат начини и процедури за упатување, со јасни и едноставни последователни чекори.
një kornizë gjithëpërfshirëse institucionale që lidh subjekte të ndryshme me mandate, përgjegjësi dhe kompetenca të përcaktuara mirë dhe të përvijuara (megjithëse në disa raste mbivendosen) në një rrjet bashkëpunimi. Qëllimi i përgjithshëm është të sigurojë mbrojtjen dhe ndihmën e viktimave, të ndihmojë në rimëkëmbjen dhe fuqizimin e tyre të plotë, parandalimin e dhunës me bazë gjinore dhe ndjekjen penale të autorëve të krimit (të ashtuquajturat 3P). Mekanizmat e referimit funksionojnë në bazë të linjave efikase të komunikimit dhe krijojnë rrugë dhe procedura të përshkruara qartë të referimit, me hapa të qartë dhe të thjeshtë vijues.
Sveobuhvatan institucionalni okvir koji povezuje različite entitete sa dobro definisanim i razgraničenim (iako se u nekim slučajevima preklapaju) mandatima, odgovornostima i ovlašćenjima u mrežu saradnje. Opšti cilj je osigurati zaštitu i pomoć žrtvama, pomoći u njihovom potpunom oporavku i osnaživanju, sprečavanju rodno zasnovanog nasilja i krivičnom gonjenju počinilaca (tzv. 3 P). Referalni mehanizmi rade na bazi efikasnih linija komunikacije i uspostavljajju jasno naznačenenih načina i procedura upućivanja, sa jasnim i jednostavnim pojedinačnim koracima.
Свеобухватан институционални оквир који повезује различите ентитете са добро дефинисаним и разграниченим (иако се у неким случајевима преклапају) мандатима, одговорностима и овлашц́ењима у мрежу сарадње. Општи циљ је осигурати заштиту и помоц́ жртвама, помоц́и у њиховом потпуном опоравку и оснаживању, спречавању родно заснованог насиља и кривичном гоњењу починилаца (тзв. 3 П). Реферални механизми раде на бази ефикасних линија комуникације и успостављајју јасно назначенених начина и процедура упуц́ивања, са јасним и једноставним појединачним корацима.
Qafas istituzzjonali komprensiv li jgħaqqad entitajiet varji ma' mandati definiti u delineati (għalkemm ikun hemm każijiet ta' ripetizzjoni), responsabilitajiet u poteri f'netwerk ta' kooperazzjoni. L'għan ewlieni hu li tkun assikurata l-protezzjoni u assistenza tal-vittmi, biex tgħinhom fil-fejqan u "empowerment" tagħhom, il-prevenzjoni ta' vjolenza abbażi tal-ġeneru u l-prosekuzzjoni ta' l-awturi. Il-mekkaniżmi ta' riferiment jaħdmu fuq linji ta' komunikazzjoni effiċjenti u jistabilixxu toroq u proċeduri definiti ta' riferiment, b'passi sempliċi u sekwenzjali.
komplexný inštitucionálny rámec, ktorý spája rôzne subjekty s jasne definovanými a vymedzenými (aj keď v niektorých prípadoch sa prekrývajúcimi) mandátmi, zodpovednosťami a právomocami do siete spolupráce. Celkovým cieľom je zabezpečiť ochranu a pomoc obetiam, podporu pri ich úplnom zotavení, prevenciu rodovo podmieneného násilia a stíhanie páchateľov (v angličtine sa táto trojica opatrení zvykne označovať ako "3 P" odkazujúc na pojmy "protection", "prevention" a "prosecution"). Mechanizmy odporúčania by mali byť založené na využití účinných komunikačných línií a vytvárať jasne načrtnuté cesty a postupy odporúčania s jednoznačnými a jednoduchými postupnými krokmi.
UNFPA (2015), ‘Glossary’ in Multi-sectoral response to GBV. An effective and coordinated way to protect and empower GBV victims/survivors.
3 P odnosi se na zaštitu (protection), sprečavanje (prevention) i kažnjavanje (prosecution).
3 П односи се на заштиту (protection), спречавање (prevention) и кажњавање (prosecution).
refuge
убежище
albergue para mujeres
útočiště
tilflugtssted
Zufluchtsort
varjupaik
κέντρο υποδοχής κακοποιημένων γυναικών
tearmann
sklonište
прибежиште
strehë
склониште
utočište
centro di accoglienza
patvērums
prieglobstis
blijf-van-mijn-lijfhuis
turvakoti
menedékotthon
rifuġju
schronisko
refúgio
refugiu
utečenec/utečenkyňa
zavetišče
skyddat boende
refugee women
жена бежанец
mujer refugiada
uprchlice
kvindelig flygtning
weiblicher Flüchtling
pagulasnaine
γυναίκα πρόσφυγας
dídeanaí mná
žena izbjeglica
бегалка
grua refugjate
žena izbeglica
женa избеглицa
жена избјеглица
rifugiata
bēgle
pabėgėlė
vluchtelingenvrouw
pakolaisnainen
menekült nő
mara refuġjata
uchodźczyni
mulher refugiada
refugiată
utečenka
begunka
flyktingkvinna
Any woman who meets the eligibility criteria under the applicable refugee definition, as provided for in international or regional refugee instruments, under the mandate of the United Nations High Commissioner for Refugees, and/or in national legislation.
Всяка жена, която отговаря на критериите за допустимост, съгласно приложимото определение за бежанец, предвидено в международни или регионални инструменти относно бежанците, в рамките на мандата на Върховния комисар за бежанците на ООН и/или в националното законодателство.
Toda mujer que cumpla con los criterios de elegibilidad según la definición aplicable de persona refugiada, tal y como se dispone en los instrumentos internacionales o regionales sobre derechos humanos, bajo el mandato del Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Refugiados, y/o en la legislación nacional.
žena, která splňuje kritéria způsobilosti podle příslušné definice uprchlíka stanovené v mezinárodních nebo regionálních předpisech o uprchlících, podle mandátu vysokého komisaře OSN pro uprchlíky anebo podle vnitrostátních právních předpisů
enhver kvinde, der opfylder kriterierne herfor i henhold til den fastlagte definition af flygtninge i de internationale eller regionale flygtningeinstrumenter, ifølge FN's Højkommissariat for Flygtninge og/eller i national lovgivning
jede Frau, die die Anspruchskriterien nach der geltenden Flüchtlingsdefinition in internationalen oder regionalen Flüchtlingsinstrumenten unter dem Mandat des Hohen Flüchtlingskommissars der Vereinten Nationen und/oder im nationalen Recht erfüllt
Naine, kes vastab pagulaste kaitset käsitlevates rahvusvahelistes ja regionaalsetes õigusaktides (ÜRO pagulaste ülemvoliniku mandaadi alusel) ja/või riiklikes õigusaktides sätestatud kriteeriumidele
κάθε γυναίκα που πληροί τα κριτήρια επιλεξιμότητας βάσει του ισχύοντος ορισμού της/του πρόσφυγα όπως αυτός διατυπώνεται σε διεθνή ή περιφερειακά έγγραφα για τους πρόσφυγες, βάσει της Ύπατης Αρμοστείας των Ηνωμένων Εθνών για τις/τους Πρόσφυγες, ή/και στην εθνική νομοθεσία
aon bhean a chomhlíonann na critéir incháilitheachta faoin sainmhíniú ábhartha ar dhídeanaí, dá bhforáiltear in ionstraimí idirnáisiúnta nó réigiúnda, faoi shainordú Ard-Choimisinéir na Náisiún Aontaithe do Dhídeanaithe agus/nó sa reachtaíocht náisiúnta
Žena izbjeglica je svaka žena koja ispunjava uslove predviđene primjenjivom definicijom izbjeglice, predviđene u međunarodnim ili regionalnim instrumentima koji regulišu materiju izbjeglištva, u okviru mandata Visokog komesarijata UN-a za izbjeglice i/ili u državnim propisima.
секоја жена што ги исполнува критериумите опфатени со важечката дефиниција за поимот „бегалец“ наведена во регионалните или во домашните правни инструменти, под мандатот на Високиот комесар за бегалци на ОН, и/или во домашното законодавство
çdo grua që plotëson kriteret e pranueshmërisë sipas përkufizimit të zbatueshëm të refugjatit, siç parashikohet në instrumentet ndërkombëtare ose rajonale të refugjatëve, nën mandatin e Komisionerit të Lartë të Kombeve të Bashkuara për Refugjatët, dhe / ose në legjislacionin kombëtar
Ženа izbeglicа je svаkа ženа kojа ispunjаvа uslove predviđene primenjivom definicijom izbeglice, predviđene u međunаrodnim ili regionаlnim instrumentimа koji regulišu mаteriju izbeglištvа, u okviru mаndаtа Visokog komesаrijаtа UN zа izbeglice i/ili nаcionаlnim propisimа.
Жена избеглица је свака жена која испуњава услове предвиђене примењивом дефиницијом избеглице, предвиђене у међународним или регионалним инструментима који регулишу материју избеглиштва, у оквиру мандата Високог комесаријата УН за избеглице и/или националним прописима.
Жена избјеглица је свака жена која испуњава услове предвиђене примјењивом дефиницијом избјеглице, предвиђене у међународним или регионалним инструментима који регулишу материју избјеглиштва, у оквиру мандата Високог комесаријата УН-а за избјеглице и/или у државним прописима. Иако се међународно и регионално избјегличко право, укључујући избјегличко право Европске уније, изричито не односи на „пол” као основу прогона, опште је прихваћено да оно може утицати или диктирати врсту прогона или претрпљене штете и разлоге за овакав поступак. Дефиниција ЕУ о особама којима је призната потреба за међународном заштитом (додуше не као избјеглице, већ као корисници „супсидијарне заштите”), ако се правилно тумачи, покрива и захтјеве по основу рода.
svaka žena koja ispunjava kriterije na osnovu kojih je se može smatrati izbjeglicom u sklopu definicije propisane međunarodnim ili regionalnim pravnim instrumentima za izbjeglice u okviru mandata visokog povjerenika Ujedinjenih naroda za izbjeglice ili nacionalnim zakonodavstvom
qualsiasi donna che soddisfi i requisiti di ammissibilità ai sensi della definizione di "rifugiato" applicabile, come previsto da strumenti internazionali o regionali per i rifugiati, sotto il mandato dell'Alto Commissario per i rifugiati delle Nazioni Unite e/o dalla legislazione nazionale
jebkura sieviete, kura atbilst piemērojamās bēgļa definīcijas atbilstības kritērijiem, kā paredzēts starptautiskos vai reģionālos bēgļu instrumentos saskaņā ar Apvienoto Nāciju Organizācijas Augstā komisāra bēgļu jautājumos pilnvarām un/vai valstu tiesību aktos
bet kuri, tinkamumo kriterijus pagal taikytiną pabėgėlio apibrėžimą atitinkanti moteris, kaip Jungtinių Tautų vyriausiojo pabėgėlių reikalų komisaro pavedimu nurodyta tarptautiniuose ar regioniniuose pabėgėlių teisės aktuose ir (arba) nacionaliniuose teisės aktuose
elke vrouw die voldoet aan de criteria van de definitie van een vluchteling in internationale of regionale vluchtelingeninstrumenten, onder het mandaat van de Hoge Commissaris van de Verenigde Naties voor de Vluchtelingen, en/of in nationale wetgeving
Nainen, joka täyttää sovellettavan pakolaismääritelmän kriteerit sellaisina kuin niistä on säädetty kansainvälisissä tai alueellisissa pakolaissäännöksissä YK:n pakolaisvaltuutetun toimeksiannon nojalla tai kansallisessa lainsäädännössä
olyan nő, aki megfelel a nemzetközi vagy regionális menekültügyi eszközökben, az Egyesült Nemzetek menekültügyi főbiztosának mandátuma értelmében és/vagy a nemzeti jogszabályokban a menekültek vonatkozásában meghatározott alkalmazandó fogalommeghatározás követelményeinek.
kwalunkwe mara li tossodisfa l-kriterji tal-eliġibbiltà skont id-definizzjoni applikabbli ta’ rifuġjat, kif previst fl-istrumenti internazzjonali jew reġjonali tar-rifuġjati, taħt il-mandat tal-Kummissarju Għoli tan-Nazzjonijiet Uniti għar-Rifuġjati, u/jew fil-leġiżlazzjoni nazzjonali
każda kobieta spełniająca kryteria kwalifikacji zgodnych ze stosowaną definicją uchodźcy, przewidzianą w międzynarodowych i regionalnych instrumentach dotyczących uchodźców, na mocy mandatu Wysokiego Komisarza Narodów Zjednoczonych do spraw Uchodźców i/lub zawartą w prawie krajowym
qualquer mulher que satisfaça os critérios de elegibilidade segundo a definição de pessoa refugiada aplicável, conforme previsto nos instrumentos internacionais ou regionais relativos às pessoas refugiadas, no âmbito do mandato do Alto Comissariado das Nações Unidas para Refugiados, e/ou na legislação nacional
orice femeie care îndeplinește criteriile de eligibilitate conform definiției în vigoare a refugiaților, menționată în instrumentele internaționale sau regionale privind refugiații, conform mandatului Înaltului Comisar al Națiunilor Unite pentru Refugiați, și/sau în legislația națională
každá žena, ktorá spĺňa kritériá oprávnenosti podľa platnej definície utečenca, ustanovenej na základe mandátu Vysokého komisára OSN pre utečencov v medzinárodných alebo regionálnych nástrojoch na ochranu utečencov a/alebo vo vnútroštátnych právnych predpisoch
vsaka ženska, ki izpolnjuje merila upravičenosti po veljavni opredelitvi begunca, kot je podana v mednarodnih in regionalnih instrumentih za begunce pod pristojnostjo visokega komisarja Združenih narodov za begunce in/ali po nacionalni zakonodaji
en kvinna som uppfyller behörighetskriterierna inom ramen för tillämplig flyktingdefinition, enligt vad som anges i internationella eller regionala flyktinginstrument, inom ramen för det mandat som innehas av Förenta nationernas höge kommissarie för flyktingar och/eller i nationell lagstiftning
(1) United Nations High Commissioner for Refugees – UNHCR (2006). Master Glossary of Terms Rev.1.; (2) European Council Directive on 2004/83/EC of 29 April 2004 on minimum standards for the qualification and status of third country nationals or stateless persons as refugees or as persons who otherwise need international protection and the content of the protection granted, arts. 2(f) and 15. ; (3) CEDAW Committee (2014). General Recommendation No 32 on the gender related dimensions of refugee status, asylum, nationality and statelessness of women.
Although international and regional refugee law, including European Union refugee law, does not explicitly refer to ‘gender’ as a ground of persecution, it is widely accepted that it can influence, or dictate, the type of persecution or harm suffered and the reasons for this treatment. The EU definition of persons recognised as in need of international protection (albeit not as refugees but as beneficiaries of ‘subsidiary protection’), if properly interpreted, therefore covers gender-related claims. Violence against women is one of the major forms of persecution experienced by women in the context of refugee status and asylum. It may include the threat of female genital mutilation, forced/early marriage, threat of violence and/or so-called honour crimes, trafficking in women, rape and other forms of sexual assault, serious forms of domestic violence, the imposition of the death penalty or other physical punishments existing in discriminatory justice systems, forced sterilisation, political or religious persecution for holding feminist or other views, and the persecutory consequences of failing to conform to gender-prescribed social norms and mores. Therefore, asylum procedures that do not take into account the special situation or needs of women can impede a comprehensive determination of their claims.
Въпреки че в международното и регионалното право в областта на бежанците, включително правото на Европейския съюз в областта на бежанците, „полът“ не е изрично посочен като основание за преследване, е широко прието, че той може да повлияе или да определи вида преследване или нанесената вреда, както и причините за това третиране. Определението на ЕС за лица, признати за нуждаещи се от международна закрила (макар и не в качеството си на бежанци, а като получатели на „субсидиарна закрила“), ако се тълкува правилно, обхваща искове, свързани с пола. Насилието срещу жените е една от основните форми на преследване на жените в контекста на статута на бежанците и убежището. Такова насилие може да включва заплахата от генитално осакатяване на жени, принудителен /ранен брак, заплаха от насилие и/или така наречени „престъпления на честта“, трафик на жени, изнасилване и други форми на сексуално насилие, тежки форми на домашно насилие, налагането на смъртното наказание или други физически наказания, съществуващи в дискриминационни системи на правосъдие, принудителна стерилизация, политическо или религиозно преследване за проява на феминистки или други възгледи, както и последващото преследване при неспазване на социалните норми, обуславяни от пола. Ето защо процедурите за предоставяне на убежище, при които не се отчита специалното положение или нуждите на жените, могат да възпрепятстват всеобхватното разглеждане на техните искове.
Aunque el derecho internacional y regional de las personas refugiadas, incluida la normativa europea sobre personas refugiadas, no hace referencia explícita al "género" como motivo de persecución, se acepta ampliamente que puede influir o dictar el tipo de persecución o daño sufrido y las razones de este tratamiento. La definición de la UE de personas reconocidas con necesidades de protección internacional (aunque no como refugiados, sino como beneficiarias de la "protección subsidiaria"), si se interpreta adecuadamente, abarca, por lo tanto, las solicitudes del estatuto de persona refugiada por motivos de género. La violencia contra las mujeres es una de las principales formas de persecución que sufren las mujeres en el contexto del estatuto de persona refugiada y el asilo. Esa violencia puede incluir la amenaza de la mutilación genital femenina, el matrimonio forzado o a edad temprana, la amenaza de violencia o los denominados «delitos de honor», la trata de mujeres, los ataques con ácido, la violación y otras formas de agresión sexual, las formas graves de violencia doméstica, la imposición de la la pena de muerte u otros castigos físicos existentes en los sistemas de justicia discriminatoria, la esterilización forzada, la persecución política o religiosa por mantener posiciones feministas o de otro tipo, y las consecuencias persecutorias de no ajustarse a las normas y costumbres sociales prescritas por el género. Por lo tanto, los procedimientos de asilo que no toman en cuenta la situación especial o las necesidades de las mujeres pueden impedir que las solicitudes de estas no se examinen con el detenimiento necesario.
Přestože mezinárodní ani regionální právní předpisy o uprchlících a ani právní předpisy Evropské unie o uprchlících nezahrnují „gender“ výslovně mezi důvody pronásledování, má se obecně za to, že tyto důvody mohou ovlivňovat nebo určovat druh pronásledování či utrpěnou újmu, jakož i příčiny takového zacházení. Definice osoby uznané podle právních předpisů EU za osobu, jež má nárok na mezinárodní ochranu (bohužel ne za uprchlíka, ale pouze za osobu s nárokem na „doplňkovou ochranu“) při vhodném výkladu pokrývá i nároky související s genderem. Násilí na ženách je jednou z hlavních forem pronásledování, které ženy vede k tomu, že se ocitnou v postavení uprchlice či žadatelky o azyl. Toto násilí se může projevovat hrozbou mrzačení ženských pohlavních orgánů, nuceného sňatku či sňatku v raném věku, pohrůžkami násilím anebo takzvanými zločiny ze cti, obchodováním se ženami, znásilněním a dalšími způsoby sexuálního napadení, těžkými formami domácího násilí, uložením trestu smrti či jiného tělesného trestu uplatňovaného v diskriminačních soudních systémech, nucenou sterilizací, politickým či náboženským pronásledováním z důvodu feministických či jiných názorů, jakož i pronásledováním v důsledku neplnění společenských norem a mravnostních požadavků vůči ženám. Jestliže tudíž v azylovém řízení není zohledněno zvláštní postavení či potřeby žen, může to bránit komplexnímu posouzení jejich žádostí.
Selv om de internationale og regionale flygtningelovgivninger, herunder EU's flygtningelovgivning, ikke udtrykkeligt henviser til "køn" som årsag til forfølgelse, er det almindeligt anerkendt, at køn kan have indflydelse på eller være bestemmende for den form for forfølgelse eller skade, der forvoldes, og bevæggrunden for denne behandling. EU's definitionen af personer, der vurderes at have behov for international beskyttelse (ikke som flygtninge, men med krav på "subsidiær beskyttelse"), dækker derfor også krav af kønsmæssig karakter, når den fortolkes korrekt. Vold mod kvinder udgør en af de centrale former for forfølgelse, som kvinder oplever i forbindelse med flygtningestatus og asyl. Denne vold kan indebære trusler om kvindelig lemlæstelse, tvangsægteskab eller børneægteskab, trussel om vold og/eller såkaldt æreskriminalitet, handel med kvinder, voldtægt og andre former for seksuelle overgreb, alvorlige former for vold i hjemmet, dødsstraf - eller andre fysiske straffe, der eksisterer i diskriminerende retssystemer, - tvungen sterilisering, politisk eller religiøs forfølgelse for at indtage feministiske eller andre holdninger samt konsekvenser som forfølgelse for ikke at leve op til kønsbestemte sociale normer og traditioner. Derfor kan asylprocedurer, der ikke tager højde for kvinders særlige situation eller behov, udgøre en forhindring for en fyldestgørende afgørelse af kvindernes sag.
Obwohl das internationale und regionale Flüchtlingsrecht, einschließlich das der EU, nicht ausdrücklich auf Geschlecht als Verfolgungsgrund Bezug nimmt, ist gemeinhin anerkannt, dass es die Art der Verfolgung oder des erlittenen Leids und die Gründe für diese Behandlung beeinflussen oder bestimmen kann. Die EU-Definition von Personen, die internationalen Schutz benötigen und als solche anerkannt werden (zwar nicht als Flüchtlinge, aber als Personen mit „subsidiärem Schutzstatus“), deckt somit bei ordnungsgemäßer Auslegung geschlechtsbezogene Ansprüche ab. Gewalt gegen Frauen ist einer der Hauptformen von Verfolgung, die Frauen im Zusammenhang mit dem Flüchtlingsstatus und Asyl erfahren. Dazu können drohende Genitalverstümmelung, Zwangsheirat/Frühverheiratung, drohende Gewalt und/oder Verbrechen im Namen der „Ehre“, Frauenhandel, Vergewaltigung und andere Formen sexueller Übergriffe, schwere Formen häuslicher Gewalt, die Verhängung der Todesstrafe oder andere in diskriminierenden Rechtssystemen vorhandene körperliche Bestrafungen, Zwangssterilisation, politische oder religiöse Verfolgung wegen feministischen oder anderen Ansichten und die Verfolgungskonsequenzen der Nichteinhaltung für ein Geschlecht vorgeschriebener sozialer Normen und Sitten gehören. Asylverfahren, die die besondere Situation oder Bedürfnisse von Frauen nicht berücksichtigen, können deshalb eine umfassende Bestimmung ihrer Ansprüche erschweren.
Kuigi pagulasi käsitlevad rahvusvahelised ja regionaalsed, sh Euroopa Liidu õigusaktid ei hõlma viidet soole kui võimalikule tagakiusamispõhjusele, on siiski laialt aktsepteeritud, et see võib mõjutada või dikteerida tagakiusamist või kannatusi ja sellise kohtlemise põhjuseid. ELi määratlus rahvusvahelise kaitse saaja (st täiendava kaitse saaja) kohta katab sooga seotud kaebusi, kui seda õigesti tõlgendada. Naistevastane vägivald on üks peamisi tagakiusamisvorme, mille eest naised pagevad. Selline vägivald võib tähendada järgmiseid ohtusid: naiste suguelundite moonutamine, sund- või varajane abielu, vägivallaga ähvardamine ja nn aukuriteod, naistega kaubitsemine, vägistamine ja teised seksuaalvägivalla vormid, raske koduvägivald, surmanuhtluse või muu kehalise karistuse kehtestamine, sunniviisiline steriliseerimine, poliitiline või religioosne tagakiusamine feministlike või muude vaadete eest ning soonormide eiramise eest. Kui naistele pagulasseisundit määrates ei arvestata naiste erilist olukorda ja vajadusi, võib see takistada nende taotluste kõikehõlmavat analüüsi.
Αν και το διεθνές και περιφερειακό δίκαιο περί προσφύγων, (συμπεριλαμβανομένου του δικαίου της Ευρωπαϊκής Ένωσης για τις/τους πρόσφυγες), δεν αναφέρεται ρητά στο «φύλο» ως λόγο δίωξης, είναι ευρέως αποδεκτό ότι αυτός ο παράγοντας μπορεί να επηρεάσει ή να υπαγορεύσει το είδος της δίωξης ή της ζημίας και τους λόγους αυτής της μεταχείρισης. Εάν ερμηνευθεί δεόντως, ο ορισμός της ΕΕ για τα πρόσωπα που αναγνωρίζονται ότι χρήζουν διεθνούς προστασίας (αν και όχι ως πρόσφυγες αλλά ως δικαιούχοι «επικουρικής προστασίας»), καλύπτει ζητήματα που σχετίζονται με το φύλο. Η βία κατά των γυναικών αποτελεί μία από τις κυριότερες μορφές δίωξης που υφίστανται οι γυναίκες στο πλαίσιο του καθεστώτος της/του πρόσφυγα και του ασύλου. Τέτοιου είδους βία μπορεί να περιλαμβάνει απειλή ακρωτηριασμού των γυναικείων γεννητικών οργάνων, καταναγκαστικό/πρόωρο γάμο, απειλή για άσκηση βίας ή/και εγκλήματα για λόγους τιμής, εμπορία γυναικών, βιασμό και άλλες μορφές σεξουαλικής κακοποίησης, σοβαρές μορφές βίας μέσα στο σπίτι, επιβολή θανατικής ποινής ή άλλων σωματικών τιμωριών οι οποίες υφίστανται σε συστήματα διακριτικής δικαιοσύνης, καταναγκαστική στείρωση, πολιτική ή θρησκευτική δίωξη λόγω φεμινιστικών ή άλλων απόψεων, και διωγμό λόγω μη συμμόρφωσης με τα κοινωνικά πρότυπα και ήθη σχετικά με τα φύλα. Ως εκ τούτου, οι διαδικασίες ασύλου που δεν λαμβάνουν υπόψη την ειδική κατάσταση ή τις ανάγκες των γυναικών ενδέχεται να παρεμποδίσουν τον πλήρη προσδιορισμό των απαιτήσεών τους.
Cé nach ndéanann an dlí idirnáisiúnta agus an dlí réigiúnach um dhídeanaithe, lena n-áirítear dlí an Aontais Eorpaigh um dhídeanaithe, tagairt shainráite 'd’inscne' mar fhoras géarleanúna, glactar leis ar bhonn forleathan gur féidir leis tionchar a imirt ar chineál na géarleanúna nó díobhála agus ar chúiseanna na córa seo, nó é sin a ordú. Mar sin de, má léirmhínítear mar is ceart sainmhíniú an Aontais Eorpaigh ar dhaoine a shainaithnítear mar dhaoine a bhfuil gá acu le cosaint idirnáisiúnta (ní mar dhídeanaithe áfach ach mar dhaoine a bhainfeadh leas as 'cosaint choimhdeach’), is amhlaidh a chumhdófar éilimh a bhaineann le hinscne. Tá an foréigean in aghaidh na mban ar na príomhchineálacha géarleanúna a bhaineann do mhná i gcomhthéacs stádais dídeanaithe agus tearmainn. D'fhéadfadh go n-áireofaí leis an bhforéigean sin an bhagairt a bhaineann le ciorrú ball giniúna ban, pósadh éigeantais/luathphósadh, bagairt foréigin agus/nó coireanna onóra mar a thugtar orthu, gáinneáil ar mhná, éigniú agus cineálacha eile ionsaithe gnéis, cineálacha tromchúiseacha foréigin baile, pionós an bháis nó pionóis choirp eile atá i gcórais ceartais idirdhealaitheacha cheana féin a fhorchur, steiriliú éigeantais, géarleanúint pholaitiúil nó reiligiúnda as dearcthaí feimineacha nó as dearcthaí eile agus na hiarmhairtí géarleanúna toisc nach gcloítear le noirm shóisialta agus gnásanna sóisialta ó thaobh inscne de. Mar sin
Iako se međunarodno i regionalno izbjegličko pravo, uključujući izbjegličko pravo Evropske unije, izričito ne odnosi na „spol” kao osnovu progona, opće je prihvaćeno da on može utjecati ili diktirati vrstu progona ili pretrpljene štete i razloge za ovakav postupak. Definicija EU o osobama kojima je priznata potreba za međunarodnom zaštitom (doduše ne kao izbjeglice, već kao korisnici „supsidijarne zaštite”), ako se pravilno tumači, pokriva i zahtjeve po osnovu roda. Nasilje nad ženama jedan je od glavnih oblika progona koji žene doživljavaju u kontekstu izbjegličkog statusa i azila. To može uključivati prijetnju sakaćenja ženskih genitalija, prisilni/rani brak, prijetnju nasiljem i/ili zločine iz časti, trgovinu ženama, silovanje i druge oblike seksualnog napada, ozbiljne oblike nasilja u porodici, nametanje smrtne kazne ili druge fizičke kazne koje postoje u diskriminatornim pravosudnim sistemima, prisilnu sterilizaciju, politički ili vjerski progon zbog zastupanja feminističkih ili drugih stavova i posljedice progona usljed nepridržavanja rodno propisanih društvenih normi i običaja. Stoga, postupci za azil koji ne uzimaju u obzir posebnu situaciju ili potrebe žena mogu ometati sveobuhvatno utvrđivanje njihovih zahtjeva.
Иако меѓународното и регионалното бегалско право, вклучувајќи го и бегалското право на Европската Унија, не упатуваат експлицитно на „родот“ како основа за протерување, општо прифатено е дека родот може да влијае, или да го наложи типот на протерување или претрпена штета, и причините за ваквиот третман. Дефиницијата на ЕУ за лица за кои се препознава дека имаат потреба од меѓународна заштита (иако не како бегалци туку како лица кои уживаат „супсидијарна заштита“), доколку се толкува правилно, опфаќа и барања поврзани со родот. Насилството врз жените е една од главните форми на прогонување на која биле изложени жените во контекст на сопствениот статус како бегалка или азилантка. Ваквото насилство може да опфати закана за осакатување на женските гениталии, присилен/ран брак, закана за насилство и/или кривични дела во име на таканаречената чест, трговија со жени, силување и други форми на сексуални напади, сериозни форми на домашно насилство, наметнување смртна казна или други облици на фичичко казнување кои постојат во дискриминирачки правни системи, присилна стерилизација, политички или верски прогон поради феминистички или други ставови, и прогон како последица на непридржување до родово пропишани норми и обичаи. Оттука, постапките за азил кои не ги земаат предвид посебната ситуација или потребите на жените може да се пречка за сеопфатно одредување на нивните барања.
Megjithëse ligji ndërkombëtar dhe rajonal i refugjatëve, duke përfshirë ligjin e Bashkimit Europian për refugjatët, nuk i referohet shprehimisht 'gjinisë' si një terren persekutimi, është pranuar gjerësisht se ajo mund të ndikojë, ose diktojë, llojin e persekutimit ose dëmtimit të pësuar dhe arsyet e trajtimit. Përcaktimi nga BE i personave të njohur si në nevojë për mbrojtje ndërkombëtare (megjithëse jo si refugjatë por si përfitues të 'mbrojtjes dytësore'), nëse interpretohet siç duhet, mbulon pretendimet lidhur me gjininë. Dhuna ndaj grave është një nga format kryesore të persekutimit të përjetuara nga gratë në kontekstin e statusit të refugjatit dhe azilit. Një dhunë e tillë mund të përfshijë kërcënimin e gjymtimit gjenital të femrave, martesë të detyruar / të hershme, kërcënim të dhunës dhe / ose të ashtuquajturave krime nderi, trafikim të grave, përdhunim dhe forma të tjera të sulmit seksual, forma serioze të dhunës në familje, imponimin e dënimit me vdekje ose dënime të tjera fizike ekzistuese në sistemet diskriminuese të drejtësisë, sterilizimi i detyruar, përndjekja politike ose fetare për mbajtjen e pikëpamjeve feministe ose pikëpamje të tjera, dhe pasojat përndjekëse të mosrespektimit të normave shoqërore të parashikuara nga gjinia. Prandaj, procedurat e azilit që nuk marrin parasysh situatën e veçantë ose nevojat e grave mund të pengojnë një përcaktim gjithëpërfshirës të kërkesave të tyre.
Iаko se međunаrodno i regionаlno izbegličko prаvo, uključujući izbegličko prаvo Evropske unije, izričito ne odnosi nа „polˮ kаo osnovu progonа, opšte je prihvаćeno dа ono može uticаti ili diktirаti vrstu progonа ili pretrpljene štete i rаzloge zа to ovаkаv postupаk. Definicijа EU o licimа kojimа je priznаtа potrebа zа međunаrodnom zаštitom (doduše ne kаo izbeglice, već kаo korisnici „supsidijаrne zаštiteˮ), аko se prаvilno tumаči, pokrivа rodne tvrdnje.Nаsilje premа ženаmа jedаn je od glаvnih oblikа progonа koje žene doživljаvаju u kontekstu izbegličkog stаtusа i аzilа. To može uključivаti pretnju sаkаćenjа ženskih genitаlijа, prisilni/rаni brаk, pretnju nаsiljem i/ili tаkozvаne zločine iz čаsti, trgovinu ženаmа, silovаnje i druge oblike seksuаlnog nаpаdа, ozbiljne oblike nаsiljа u porodici, nаmetаnje smrtne kаzne ili druge fizičke kаzne koje postoje u diskriminаtornim prаvosudnim sistemimа, prisilnu sterilizаciju, politički ili verski progon zbog zаstupаnjа feminističkih ili drugih stаvovа i posledice progonа usled nepridržаvаnjа rodno propisаnih društvenih normi i običаjа. Stogа, postupci zа аzil koji ne uzimаju u obzir posebnu situаciju ili potrebe ženа mogu ometаti sveobuhvаtno utvrđivаnje njihovih zаhtevа.
Иако се међународно и регионално избегличко право, укључујући избегличко право Европске уније, изричито не односи на „полˮ као основу прогона, опште је прихваћено да оно може утицати или диктирати врсту прогона или претрпљене штете и разлоге за то овакав поступак. Дефиниција ЕУ о лицима којима је призната потреба за међународном заштитом (додуше не као избеглице, већ као корисници „супсидијарне заштитеˮ), ако се правилно тумачи, покрива родне тврдње. Насиље према женама један је од главних облика прогона које жене доживљавају у контексту избегличког статуса и азила. То може укључивати претњу сакаћења женских гениталија, присилни/рани брак, претњу насиљем и/или такозване злочине из части, трговину женама, силовање и друге облике сексуалног напада, озбиљне облике насиља у породици, наметање смртне казне или друге физичке казне које постоје у дискриминаторним правосудним системима, присилну стерилизацију, политички или верски прогон због заступања феминистичких или других ставова и последице прогона услед непридржавања родно прописаних друштвених норми и обичаја. Стога, поступци за азил који не узимају у обзир посебну ситуацију или потребе жена могу ометати свеобухватно утврђивање њихових захтева.
Насиље над женама један је од главних облика прогона који жене доживљавају у контексту избјегличког статуса и азила. То може укључивати пријетњу сакаћења женских гениталија, принудни/рани брак, пријетњу насиљем и/или злочине из части, трговину женама, силовање и друге облике сексуалног напада, озбиљне облике насиља у породици, наметање смртне казне или друге физичке казне које постоје у дискриминаторним правосудним системима, принудну стерилизацију, политички или вјерски прогон због заступања феминистичких или других ставова и посљедице прогона усљед непридржавања родно прописаних друштвених норми и обичаја. Стога, поступци за азил који не узимају у обзир посебну ситуацију или потребе жена могу ометати свеобухватно утврђивање њихових захтјева.
Iako se međunarodno i regionalno izbjegličko pravo, uključujući izbjegličko pravo Europske unije, ne odnosi izričito na "rod" kao temelj progona, opće je prihvaćeno da rod može utjecati i odrediti vrstu progona ili pretrpljenu štetu te razloge za takvo ponašanje. Definicija EU-a za osobe koje su prepoznate kao osobe kojima je potrebna međunarodna zaštita (iako ne kao izbjeglice nego kao osobe pod "supsidijarnom zaštitom"), ako se pravilno tumači, obuhvaća i zahtjeve na temelju roda. Nasilje nad ženama jedan je od glavnih oblika progona koji žene doživljavaju u kontekstu svog statusa izbjeglice ili azilantice. Takvo nasilje može uključivati prijetnje sakaćenjem ženskih spolnih organa, prisilan/rani brak, prijetnje nasiljem ili tzv. zločinima u ime časti, trgovinu ženama, silovanje i druge oblike seksualnih napada, ozbiljne oblike nasilja u kućanstvu, nametanje smrtne kazne ili drugih tjelesnih kazni kakve postoje u diskriminatornim pravnim sustavima, prisilnu sterilizaciju, politički ili vjerski progon zbog feminističkih ili drugačijih stavova te progon kao posljedicu nepridržavanja rodno propisanih društvenih normi i običaja. Stoga postupci traženja azila koji ne uzimaju u obzir posebne situacije ili potrebe žena mogu onemogućiti sveobuhvatno utvrđivanje njihovih zahtjeva.
Sebbene il diritto internazionale e regionale sui rifugiati, compreso quello dell'Unione europea, non citi esplicitamente il genere come motivo di persecuzione, è ampiamente accettata la considerazione che il genere possa influenzare o determinare il tipo di persecuzione o di danno subiti e i motivi di tale trattamento. Pertanto la definizione dell'UE delle persone riconosciute bisognose della protezione internazionale (sia pure non in quanto rifugiati bensì come beneficiari di "protezione sussidiaria"), laddove correttamente interpretata, comprende anche le questioni correlate al genere. La violenza contro le donne è una delle principali forme di persecuzione sperimentate dalle donne nel contesto dello status di rifugiata e dell'asilo. Tali violenze possono includere la minaccia di mutilazioni genitali femminili, il matrimonio forzato/precoce, la minaccia di violenze e/o dei cosiddetti reati d'onore, la tratta delle donne, lo stupro e altre forme di aggressione sessuale, gravi forme di violenza domestica, l'imposizione della pena di morte o di altre punizioni corporali previste da sistemi giudiziari discriminatori, la sterilizzazione forzata, la persecuzione politica o religiosa nei confronti delle persone con idee femministe o d'altro tipo e persecuzioni conseguenti al mancato adeguamento a norme e comportamenti sociali imposti dal genere. Pertanto, le procedure di asilo che non tengono conto della situazione o dei bisogni specifici delle donne possono impedire una valutazione complessiva delle loro richieste.
Lai gan starptautiskajos un reģionālajos tiesību aktos par bēgļiem, tostarp Eiropas Savienības tiesību aktos par bēgļiem, “dzimte” nav skaidri minēta kā vajāšanas iemesls, ir plaši pieņemts, ka tā var ietekmēt vai noteikt vajāšanas vai nodarītā kaitējuma veidu un šādas attieksmes iemeslus. Tāpēc ES definīcija par personām, kurām atzīta nepieciešamība pēc starptautiskās aizsardzības (lai gan nevis kā bēgļiem, bet kā alternatīvās sadarbības saņēmējiem), aptver dzimumsaistītas tiesības, ja pareizi interpretēta. Vardarbība pret sievietēm ir viena no lielākajām vajāšanas formām, ar ko sievietes saskaras bēgļu statusā un patvērumā. Šāda vardarbība var ietvert draudus par sieviešu dzimumorgānu kropļošanu, piespiedu/agrīnu laulību, vardarbības un/vai goda aizstāvēšanas noziegumu draudus, sieviešu tirdzniecību, izvarošanu un citus seksuāla uzbrukuma veidus, vardarbības mājsaimniecībā smagas formas, diskriminējošās tiesu sistēmās pastāvoša nāves soda vai citu fizisku sodu uzspiešana, piespiedu sterilizācija, politiska vai reliģiska vajāšana par feministiskiem vai citiem uzskatiem un vajāšana, kas ir sekas nespējai atbilst dzimumiem noteiktajām sociālajām normām un morālēm. Tāpēc patvēruma procedūras, kurās neņem vērā sieviešu īpašo situāciju vai vajadzības, var kavēt viņu prasību visaptverošu noteikšanu.
Nors tarptautinėje ir regioninėje pabėgėlių teisėje, įskaitant Europos Sąjungos pabėgėlių teisę, nėra aiškiai nurodyta, kad „lytis“ yra persekiojimo pagrindas, plačiai pripažįstama, kad ji gali turėti įtakos arba lemti persekiojimo arba žalos pobūdį, arba persekiojimo priežastis. ES taikoma asmenų, kuriems, kaip pripažįstama, reikalinga tarptautinė apsauga (jei ne pabėgėlių, tai bent „papildomos apsaugos“ gavėjų statusu), apibrėžtis, jeigu yra tinkamai aiškinama, apima su lytimi susijusius reikalavimus. Smurtas prieš moteris yra viena iš pagrindinių persekiojimo formų, kurias patiria moterys, siekiančios pabėgėlio statuso ir prieglobsčio. Toks smurtas gali apimti moterų lyties organų žalojimo grėsmę, priverstinę ir (arba) ankstyvą santuoką, smurto grėsmę ir (arba) vadinamuosius nusikaltimus dėl garbės, prekybą moterimis, išžaginimą ir kitų formų seksualinę prievartą, pavojingų formų smurtą šeimoje, mirties bausmės nuosprendį arba kitas fizines bausmes, taikomas moteris diskriminuojančiose teisės sistemose, priverstinę sterilizaciją, politinį arba religinį persekiojimą dėl feministinių arba kitokių pažiūrų bei pasekmes, pasireiškiančias persekiojimu, tokiais atvejais, kai nesilaikoma nustatytų su lytimi susijusių socialinių normų ir papročių. Dėl šių priežasčių prieglobsčio procedūros, kuriose neatsižvelgiama į ypatingą moterų padėtį arba poreikius, gali trukdyti visapusiškai įvertinti jų reikmes.
Hoewel het internationale en regionale vluchtelingenrecht, waaronder het vluchtelingenrecht van de Europese Unie, 'geslacht' niet specifiek noemt als grond van vervolging, is er algemene overeenstemming over dat het van invloed of zelfs bepalend kan zijn voor het soort vervolging of leed en de redenen voor deze behandeling. De definitie van de EU van personenwaarvan wordt erkend dat zij internationale bescherming nodig hebben (zij het niet als vluchteling maar als mensen die in aanmerking komen voor ‘subsidiaire bescherming’), omvat, indien juist geïnterpreteerd, derhalve ook seksegerelateerde claims. Geweld tegen vrouwen is een van de belangrijkste vormen van vervolging die vrouwen ondervinden in de context van vluchtelingenstatus en asiel. Dergelijk geweld kan ook bestaan uit de dreiging van genitale verminking, gedwongen huwelijk /huwelijk op jonge leeftijd, bedreiging met geweld en/of zogenaamde eergerelateerde misdrijven, vrouwenhandel, verkrachting en andere vormen van seksuele mishandeling, ernstige vormen van huiselijk geweld, het opleggen van de doodstraf of andere lijfstraffen die bestaan in discriminerende rechtsstelsels, gedwongen sterilisatie, politieke of religieuze vervolging wegens het koesteren van feministische of andere meningen, en vervolging wegens het niet voldoen aan genderbepaalde sociale normen en mores. Om die reden kunnen asielprocedures waarin geen rekening wordt gehouden met de speciale situatie of de speciale behoeften van vrouwen een volledige beoordeling van hun claims in de weg staan.
Vaikka kansainvälisessä ja alueellisessa pakolaislainsäädännössä, mukaan lukien Euroopan unionin pakolaislainsäädäntö, ei yksiselitteisesti viitata "sukupuoleen" vainon syynä, on yleisesti hyväksyttyä, että se voi vaikuttaa kärsityn vainon tai haitan tyyppiin ja tällaisen kohtelun syihin tai sanella ne. EU:n määritelmä kansainvälisen suojelun tarpeessa olevista henkilöistä (vaikka ei pakolaisina mutta "toissijaista suojelua" saavina) kattaa siksi asianmukaisesti tulkittuna sukupuoleen perustuvat vaatimukset. Naisiin kohdistuva väkivalta on yksi tärkeimmistä naisten pakolaisaseman ja turvapaikan puitteissa kokemista vainon muodoista. Tällainen väkivalta voi sisältää uhkauksia naisten sukuelinten silpomisesta, pakko-/varhaisavioliitosta, väkivallalla ja/tai niin sanotuilla kunniamurhilla uhkailua, naisten ihmiskauppaa, raiskauksia ja muita seksuaalisen hyökkäyksen muotoja, perheväkivallan vakavia muotoja, kuolemanrangaistuksen käyttöönottoa tai muita syrjivässä oikeusjärjestelmässä esiintyviä fyysisiä rangaistuksia, pakkosterilointia, poliittista tai uskonnollista vainoa feminististen tai muiden mielipiteiden vuoksi, ja sukupuolikohtaisten sosiaalisten normien ja tapojen noudattamatta jättämisestä seuraavaa vainoa. Siksi turvapaikkamenettelyt, joissa ei oteta huomioon naisten erityistilanteita tai -tarpeita, voivat haitata vakavasti heidän tarpeidensa kokonaisvaltaista määrittämistä.
Bár a nemzetközi és a regionális menekültügyi jogszabályok, az európai uniós menekültügyi jogszabályokat is beleértve nem hivatkoznak kifejezetten a nemre mint üldöztetési okra, széles körben elismert, hogy a nem befolyásolhatja vagy meghatározhatja az elszenvedett üldöztetés vagy sérelem típusát és az ilyen bánásmód okait. A nemzetközi védelemre szorulóként (noha nem menekültekként, de „kiegészítő védelemre jogosult személyekként”) elismert személyek uniós fogalommeghatározása ezért – megfelelő értelmezés esetén – kiterjed a nemhez kapcsolódó kérelmekre. A menekültstátusz és a menedékjog vonatkozásában a nők által elszenvedett üldöztetés egyik legfőbb formája a nőkkel szembeni erőszak. Az erőszak e formája magában foglalhatja a női nemi szervek megcsonkításával való fenyegetést, a korai/kényszerházasságot, az erőszakkal való fenyegetést és/vagy az úgynevezett becsület nevében elkövetett bűncselekményeket, a nőkereskedelmet, a szexuális kényszerítést és a szexuális zaklatás egyéb formáit, a kapcsolati erőszak súlyos formáit, a halálbüntetés kiszabását vagy a megkülönböztető jellegű igazságszolgáltatási rendszerekben létező egyéb fizikai büntetéseket, a kényszersterilizációt, a feminista vagy más nézetek miatti politikai vagy vallási üldöztetést, valamint a nemi alapon előírt társadalmi normáknak és erkölcsöknek való meg nem felelés üldözés jellegű következményeit. Ezért azok a menekültügyi eljárások, amelyek nem veszik figyelembe a nők egyedi helyzetét vagy szükségleteit, akadályozhatják a kérelmeik átfogó elbírálását.
Għalkemm il-liġi internazzjoni u reġjonali dwar ir-refuġjati, inkluża l-liġi dwar ir-refuġjati tal-Unjoni Ewropea, ma tirreferix b’mod espliċitu għal ‘ġeneru’ bħala bażi għal persekuzzjoni, huwa aċċettat b’mod mifrux li dan jista’ jinfluwenza, jew jiddetta, it-tip ta’ persekuzzjoni jew ħsara li ssofri persuna u r-raġunijiet għal dan it-trattament. Id-definizzjoni tal-UE ta’ persuni rikonoxxuti li huma fil-bżonn ta’ protezzjoni internazzjonali (għalkemm mhux bħala refuġjati iżda bħala benefiċjarji tal-‘protezzjoni sussidjarja’), jekk interpretata kif suppost, għalhekk tkopri talbiet relatati mal-ġeneru. Il-vjolenza kontra n-nisa hi waħda mill-forom ewlenin tal-persekuzzjoni esperjenzati min-nisa fil-kuntest tal-istatus ta’ refuġjat u l-asil. Vjolenza bħal din tista’ tinkludi t-theddida ta’ mutilazzjoni ġenitali femminili, żwieġ sfurzat/bikri, theddida ta’ vjolenza u/jew l-hekk imsejħa reati tal-unur, it-traffikar tan-nisa, stupru u forom oħra ta’ attakk sesswali, forom serji ta’ vjolenza domestika, l-impożizzjoni tal-piena kapitali jew pieni fiżiċi oħra li jeżistu f’sistemi tal-ġustizzja diskriminatorji, sterilizzazzjoni sfurzata, persekuzzjoni politika jew reliġjuża minħabba fehmiet feministi jew fehmiet oħra, u l-konsegwenzi persekutorji tan-nuqqas ta’ konformità ma’ normi soċjali u użanzi preskritti mill-ġeneru. Għalhekk, proċeduri tal-asil li ma jikkunsidrawx is-sitwazzjoni speċjali jew il-ħtiġijiet tan-nisa jistgħu jimpedixxu determinazzjoni komprensiva tat-talbiet tagħhom.
Chociaż prawo międzynarodowe i regionalne dotyczące uchodźców, w tym prawo Unii Europejskiej dotyczące uchodźców, nie odnosi się bezpośrednio do „płci” jako przyczyny prześladowań, powszechnie akceptuje się, że może dyktować lub wpływać na rodzaje prześladowania lub ponoszone krzywdy oraz przyczyny takiego traktowania. Unijna definicja osób uznanych za potrzebujące ochrony międzynarodowej (choć nie za uchodźców ani beneficjentów „ochrony uzupełniającej”) przy odpowiedniej interpretacji obejmuje sprawy związane z płcią. Przemoc wobec kobiet jest jedną z głównych form prześladowania doświadczanych przez kobiety w kontekście statusu uchodźcy i azylu. Do takiej przemocy może zaliczać się groźba okaleczenia żeńskich narządów płciowych, przymusowego/wczesnego małżeństwa, groźba przemocy i/lub przestępstw popełnianych w imię honoru, handlu kobietami, gwałtu i innych form napaści seksualnej, poważnych form przemocy domowej, nałożenia kary śmierci lub innej kary fizycznej istniejącej w dyskryminującym systemie sprawiedliwości, przymusowej sterylizacji, prześladowań politycznych lub religijnych za poglądy feministyczne lub inne oraz prześladowania będącego konsekwencją niedostosowania się do norm i obyczajów społecznych przypisanych płci. Dlatego też procedury azylowe nieuwzględniające szczególnej sytuacji lub potrzeb kobiet mogą utrudniać kompleksowe rozpatrywanie ich wniosków.
Embora o direito internacional e regional em matéria de refugiados, incluindo o direito da União aplicável, não refira explicitamente o «género» como motivo de perseguição, é amplamente aceite que este pode influenciar, ou ditar, o tipo de perseguição ou prejuízo sofrido e as razões para este tratamento. Por conseguinte, a definição da UE de pessoas com reconhecida necessidade de proteção internacional (embora não como refugiados, mas como beneficiários de «proteção subsidiária»), se for corretamente interpretada, abrange as razões relacionadas com o género. A violência contra as mulheres é uma das principais formas de perseguição vividas pelas mulheres no contexto de asilo e estatuto de refugiado. Essa violência pode incluir a ameaça de mutilação genital feminina, casamento forçado/precoce, ameaça de violência e/ou de crimes de honra, tráfico de mulheres, violação e outras formas de agressão sexual, formas de graves violência doméstica, a imposição da pena de morte ou outras punições físicas em vigor em sistemas de justiça discriminatórios, esterilização forçada, perseguição política ou religiosa por manter pontos de vistas feministas ou outros, e as consequências persecutórias do não cumprimento das normas e costumes sociais prescritos em matéria de género. Por conseguinte, os procedimentos de asilo que não tenham em conta a situação especial ou as necessidades das mulheres podem obstar a uma determinação abrangente dos seus pedidos.
Deși dreptul internațional și regional privind refugiații, inclusiv dreptul Uniunii Europene privind refugiații, nu se referă în mod explicit la „gen” ca bază a persecuției, este larg acceptat căacest aspect poate influența sau dicta tipul de persecuție sau vătămare suferită și motivele pentru acest tratament. Înţeleasă adecvat, definiția UE a persoanelor cu drept de protecție internațională (deși nu ca refugiați, ci ca beneficiari de „protecție subsidiară”) cuprinde și revendicări legate de gen. Violența împotriva femeilor este una dintre formele majore de persecuție trăite de femei în contextul statutului de refugiate și azilante. Asemenea violență poate include amenințarea cu mutilarea genitală feminină, căsătorie forțată/timpurie, amenințare cu violență și/sau crime așa-zise de onoare, traficul de femei, violul și alte forme de abuz sexual, forme grave de violență domestică, impunerea pedepsei cu moartea sau a altor pedepse fizice care există în sisteme de drept discriminatorii, sterilizare forțată, persecuție politică sau religioasă pe motive de opinii feministe sau alte opinii și consecințe persecutoriii pentru neconformarea cu normele și moravurile sociale care trebuie urmate din perspectiva cutumelor de gen. Prin urmare, procedurile de azil care nu iau în considerare situația sau nevoile speciale ale femeilor pot împiedica cercetarea amănunțită a cererilor lor.
Hoci medzinárodné a regionálne právo o utečencoch, vrátane práva Európskej únie o utečencoch, neodkazuje na „rod“ ako na výslovný dôvod prenasledovania, vo všeobecnosti sa akceptuje názor, že môže ovplyvniť alebo prikazovať spôsob prenasledovania alebo utrpenej ujmy a dôvody tohto zaobchádzania. Definícia EÚ pre osoby, ktoré sú uznané ako osoby, ktoré potrebujú medzinárodnú ochranu (aj keď nie sú utečencami, ale ako osoby, ktoré sú príjemcami „doplnkovej ochrany“), zahŕňa aj nároky vyplývajúce z pohlavia, ak sa samozrejme správne interpretuje. Násilie voči ženám je jednou z hlavných foriem prenasledovania žien v kontexte postavenia utečenca a azylu. Takéto násilie môže zahŕňať hrozbu zmrzačenia ženských pohlavných orgánov, skoré manželstvo/manželstvo vynútené násilím, hrozbu násilia a/alebo tzv. zločiny v mene cti, obchodovanie so ženami, znásilnenie a iné formy sexuálneho násilia, vážne formy domáceho násilia, zavedenie trestu smrti alebo iných fyzických trestov, ktoré existujú v diskriminačných súdnych systémoch, nútenú sterilizáciu, politické alebo náboženské prenasledovanie pre feministické alebo iné názory a prenasledovanie v dôsledku nedodržania rodovo predpísaných sociálnych noriem a mravov. Preto azylové konanie, ktoré neberie do úvahy osobitnú situáciu alebo potreby žien, môže brániť komplexnému určeniu ich nárokov.
Čeprav se mednarodno in regionalno begunsko pravo, vključno z begunskim pravom Evropske unije, ne sklicuje izrecno na „spol“ kot razlog za preganjanje, je splošno sprejeto, da spol lahko vpliva na vrsto preganjanja ali nastalo škodo in razloge za to ravnanje. Če se potemtakem evropska opredelitev oseb, ki potrebujejo mednarodno zaščito (čeprav ne kot begunci, ampak kot upravičenci „subsidiarne zaščite“) pravilno razlaga, vključuje tudi zahtevke, povezane s spolom. Nasilje nad ženskami je ena glavnih oblik preganjanja, ki jih doživljajo ženske v kontekstu statusa begunke in azila. Takšno nasilje lahko vključuje grožnjo pohabljanja ženskih spolnih organov, prisilno/prezgodnjo poroko, grožnjo nasilja in/ali zločine iz tako imenovane časti, trgovino z ženskami, posilstvo in druge oblike spolnega napada, hude oblike domačega nasilja, izrek smrtne kazni ali drugega telesnega kaznovanja, ki obstaja v diskriminacijskih pravosodnih sistemih, prisilno sterilizacijo, politično ali versko preganjanje zaradi feminističnih ali drugih pogledov in preganjanje kot posledica neizpolnjevanja predpisanih družbenih spolnih norm in običajev. Zato lahko azilni postopki, ki ne upoštevajo posebnega položaja ali potreb žensk, ovirajo celovito opredelitev njihovih zahtevkov.
Även om internationell och regional flyktinglagstiftning, inbegripet Europeiska unionens flyktinglagstiftning, inte uttryckligen hänvisar till ”kön” som en anledning till förföljelse är det allmänt accepterat att detta kan påverka, eller avgöra, den typ av förföljelse eller skada som personer utsätts för samt skälen till denna behandling. EU:s definition av personer som anses vara i behov av internationellt skydd (om än inte som flyktingar men som mottagare av subsidiärt skydd), om tolkad på rätt sätt, innefattar därför könsrelaterade anspråk. Våld mot kvinnor är en av de huvudsakliga formerna av förföljelse som upplevs av kvinnor inom sammanhanget för flyktingstatus och asyl. Sådant våld kan inbegripa kvinnlig könsstympning, tvångsäktenskap/tidigt äktenskap, hot om våld och/eller så kallade hedersbrott, människohandel med kvinnor, våldtäkt och andra former av sexuella övergrepp, allvarliga former av våld i hemmet, utdömande av dödsstraff eller andra fysiska bestraffningar inom ramen för diskriminerande rättssystem, tvångssterilisering, politisk eller religiös förföljelse på grund av feministiska eller andra åsikter och förföljelsekonsekvenser på grund av underlåtenhet att anpassa sig efter sociala normer och annat som föreskrivs på grund av kön. På så sätt kan asylförfaranden där hänsyn inte tas till kvinnors särskilda situation hindra en heltäckande bedömning av deras ansökningar.
regulation of part-time work
правно регулиране на непълно работно време
regulación del trabajo a tiempo parcial
regulace práce na částečný úvazek
regulering af deltidsarbejde
Regulierung der Teilzeitarbeit
osaajatöö reguleerimine
ρύθμιση της μερικής απασχόλησης
obair pháirtaimseartha a rialáil
regulacija rada sa skraćenim radnim vremenom
регулирање на работата со скратено работно време
rregullim i punës me kohë të pjesshme
regulаcijа rаdа sа skrаćenim rаdnim vremenom
регулација рада са скраћеним радним временом
reguliranje rada u nepunom radnom vremenu
regolamentazione del lavoro a tempo parziale
nepilna darba laika regulējums
darbo ne visą darbo laiką reglamentavimas
regelgeving rond deeltijdarbeid
osa-aikatyön sääntely
részmunkaidő szabályozása
regolazzjoni ta' xogħol part-time
regulacja pracy w niepełnym wymiarze czasu
regulamentação do trabalho a tempo parcial
reglementarea muncii cu normă redusă
regulácia práce na kratší pracovný čas
ureditev dela s krajšim delovnim časom
reglering av deltidsarbete
Introduction of rules that govern the scope and use of part-time work, aimed at preventing any form of discrimination against part-time workers, improving the quality of part-time work and facilitating the development of part-time work as a choice.
Въвеждане на правила, които определят обхвата и използването на непълното работно време, насочени към предотвратяване на всяка форма на дискриминация спрямо работещите на непълно работно време, подобряване качеството на работата на непълно работно време и спомагане развитието на работата на непълно работно време като възможност за избор.
introducción de normas que rigen el ámbito y la aplicación del trabajo a tiempo parcial, dirigidas a evitar todo tipo de discriminación de quienes lo ejercen, mejorar la calidad del mismo y facilitar su desarrollo como opción personal
zavedení pravidel, jimiž se řídí rozsah a využití práce na částečný úvazek a jejichž cílem je předcházet všem formám diskriminace pracovníků a pracovnic na částečný úvazek, zlepšit kvalitu práce na částečný úvazek a usnadnit rozvoj práce na částečný úvazek jakožto možné volby
indførelse af regler for omfang og anvendelse af deltidsarbejde med henblik på at forhindre enhver form for diskriminering af deltidsarbejdere, højne kvaliteten af deltidsarbejdet og fremme udviklingen af deltidsarbejde som en valgmulighed
Einführung von Bestimmungen, die den Umfang und Einsatz von Teilzeitarbeit regeln und darauf abzielen, jegliche Form der Diskriminierung von Teilzeitbeschäftigten zu unterbinden, die Qualität von Teilzeitarbeit zu verbessern und die Entwicklung der Teilzeitarbeit auf freiwilliger Basis zu fördern
Osaajatöö ulatust ja kasutamist reguleerivate eeskirjade kehtestamine osaajaga töötajate diskrimineerimise ärahoidmise, osaajatöö kvaliteedi parandamise ja osaajatöö kui ühe valikuvõimaluse väljaarendamise eesmärgil
θέσπιση κανόνων οι οποίοι διέπουν το πεδίο εφαρμογής και τη χρήση της μερικής απασχόλησης, με στόχο την πρόληψη κάθε μορφής διάκρισης κατά των μερικώς απασχολουμένων, τη βελτίωση της ποιότητας της μερικής απασχόλησης και τη διευκόλυνση της ανάπτυξης της μερικής απασχόλησης ως επιλογής
rialacha a thabhairt isteach a rialaíonn raon feidhme agus úsáid obair pháirtaimseartha, atá dírithe ar aon chineál idirdhealaithe a chosc in aghaidh oibrithe páirtaimseartha, feabhas a chur ar chaighdeán na hoibre páirtaimseartha agus éascaíocht a dhéanamh ar obair pháirtaimseartha a fhorbairt mar rogha
Uvođenje pravila koja regulišu obim i korištenje skraćenog radnog vremena, radi prevencije svih oblika diskriminacije nad privremenim radnicama i radnicima, čime se unapređuje kvalitet rada sa nepunim radnim vremenom i promoviše rad sa nepunim radnim vremenom kao izbor.
воведување правила со кои се уредува опсегот и употребата на работата со скратено работно време, со цел да се спречи секоја форма на дискриминација врз лицата вработени со скратено работно време, да се подобри квалитетот на работата со скратено работно време и да се олесни развојот на работата со скратено работно време што се врши по личен избор
futja e rregullave që rregullojnë fushën dhe përdorimin e punës me kohë të pjesshme, që synon parandalimin e çdo forme diskriminimi ndaj punëtorëve me kohë të pjesshme, përmirësimin e cilësisë së punës me kohë të pjesshme dhe mundësimin e zhvillimit të punës me kohë të pjesshme si një zgjedhje
Uvođenje prаvilа kojа regulišu obim i korišćenje skrаćenog rаdnog vremenа, usmeren kа prevenciji svih oblikа diskriminаcije protiv privremenih rаdnikа, unаpređujući kvаlitet rаdа sа nepunim rаdnim vremenom i promovisаnje rаzvojа rаdа sа nepunim rаdnim vremenom kаo izborа.
Увођење правила која регулишу обим и коришћење скраћеног радног времена, усмерен ка превенцији свих облика дискриминације против привремених радника, унапређујући квалитет рада са непуним радним временом и промовисање развоја рада са непуним радним временом као избора.
Увођење правила која регулишу обим и коришћење скраћеног радног времена, ради превенције свих облика дискриминације над привременим радницама и радницима, чиме се унапређује квалитет рада са непуним радним временом и промовише рад са непуним радним временом као избор.
uvođenje pravila koja određuju opseg i primjenu rada u nepunom radnom vremenu za suzbijanje svih oblika diskriminacije prema zaposlenicima u nepunom radnom vremenu i bolju kvalitetu poslova u nepunom radnom vremenu te za razvoj zapošljavanja u nepunom radnom vremenu kao slobodan izbor
introduzione di norme che disciplinano l'ambito di applicazione e l'utilizzo del lavoro a tempo parziale, al fine di prevenire qualsiasi forma di discriminazione contro i lavoratori a tempo parziale, migliorare la qualità di tale lavoro e facilitare la sua diffusione come scelta
noteikumi, kas regulē nepilna darba laika aptvērumu un izmantojumu un kuru mērķis ir novērst jebkāda veida diskrimināciju pret nepilna darba laika darbiniekiem, uzlabojot nepilna darba laika kvalitāti un veicinot nepilna darba laika kā izvēles pilnveidi
taisyklės, kuriomis apibrėžiama darbo ne visą darbo laiką apimtis ir taikymas ir siekiama užkirsti kelią bet kokiai darbuotojų, dirbančių ne visą darbo laiką, diskriminacijai, gerinti darbo ne visą darbo laiką kokybę ir skatinti galimybės dirbti ne visą darbo laiką pasirinkimą
de invoering van voorschriften ter regeling van deeltijdarbeid, die erop gericht zijn iedere vorm van discriminatie van deeltijdwerkers te voorkomen, de kwaliteit van deeltijdarbeid te verbeteren en de ontwikkeling van deeltijdarbeid op vrijwillige basis te vergemakkelijken
Sellaisten osa-aikatyön soveltamisalaa ja käyttöä koskevien sääntöjen käyttöönotto, joilla pyritään ehkäisemään kaikenlainen osa-aikatyöntekijöiden syrjintä, parantamaan osa-aikatyön laatua ja helpottamaan osa-aikatyön kehittämistä yhtenä vaihtoehtona
a részmunkaidős munkavégzés körére és alkalmazására nézve irányadó szabályok bevezetése azzal a céllal, hogy megelőzhető legyen a részmunkaidős munkavállalókkal szembeni bármely megkülönböztetés, javuljon a részmunkaidős foglalkoztatás minősége, és választható lehetőséggé válhasson a részmunkaidős munkavégzés
l-introduzzjoni ta’ regoli li jirregolaw il-kamp ta’ applikazzjoni u l-użu ta’ xogħol part-time, bl-għan li jipprevjenu kwalunkwe forma ta’ diskriminazzjoni kontra l-ħaddiema part-time, li jtejbu l-kwalità tax-xogħol part-time u jiffaċilitaw l-iżvilupp tax-xogħol part-time bħala għażla
wprowadzenie zasad rządzących zakresem i stosowaniem pracy w niepełnym wymiarze godzin, mające zapobiec wszelkiej formie dyskryminacji względem pracowników pracujących w niepełnym wymiarze czasu pracy, ulepszyć jakość pracy w niepełnym wymiarze czasu i ułatwić rozwój pracy w niepełnym wymiarze czasu jako wybór
introdução de normas que regulamentam o âmbito e a utilização do trabalho a tempo parcial, visando prevenir qualquer forma de discriminaçãocontra os trabalhadores e trabalhoras que desenvolvem a respetiva atividade neste regime, melhorar a qualidade do mesmo e facilitar o seu desenvolvimento como opção profissional
introducerea de reguli care să reglementeze întinderea și utilizarea muncii cu normă redusă, care urmăresc împiedicarea oricărei forme de discriminare a lucrătorilor cu normă redusă, îmbunătățind astfel calitatea muncii cu normă redusă și facilitând dezvoltarea muncii cu normă redusă ca opțiune
zavedenie pravidiel, ktoré upravujú rozsah a využívanie práce na čiastočný úväzok s cieľom zabrániť akejkoľvek forme diskriminácie pracovníkov pracujúcich na čiastočný úväzok, zlepšenie kvality práce na čiastočný úväzok a uľahčenie rozvoja práce na čiastočný úväzok ako voľby
uvedba predpisov, ki urejajo obseg in uporabo dela s krajšim delovnim časom, namenjenih preprečevanju vseh oblik diskriminacije zaposlenih s krajšim delovnim časom, izboljšanju kakovosti dela s krajšim delovnim časom in olajšanju razvoja možnosti izbire krajšega delovnega časa
införande av regler som styr omfattningen och användningen av deltidsarbete med syftet att förhindra alla former av diskriminering av deltidsarbetande arbetstagare, förbättra kvaliteten på deltidsarbete och underlätta utvecklingen av deltidsarbete som en valmöjlighet
Συνήθως πρόκειται για διαδικασία στο πλαίσιο της οποίας κατά την κατάρτιση της σύμβασης εργασίας ή κατά τη διάρκειά της ο/η εργοδότης/τρια και η/ο μισθωτή/ός μπορούν με έγγραφη ατομική σύμβαση να συμφωνήσουν ημερήσια ή εβδομαδιαία ή δεκαπενθήμερη ή μηνιαία εργασία, για ορισμένο ή αόριστο χρόνο, η οποία θα είναι μικρότερης διάρκειας από την κανονική (μερική απασχόληση).
repeat victimisation
opakovaná viktimizace
gentagen personforfølgelse
Athíospairt
ponovljena viktimizacija
повторена виктимизација
viktimizim i përsëritur
поновљена виктимизација
vittimizazzjoni ripetuta
situation when the same person suffers from more than one criminal incident over a specific period of time
Situace, kdy se stejná osoba stane obětí více než jednoho trestného činu v průběhu specifického časového období.
situation hvor det samme individ lider under mere end en kriminel hændelse over en specifik tidsperiode
Nuair a bhíonn níos mó ná eachtra choiriúil amháin ag an duine céanna thar thréimhse áirithe ama
состојба кога истото лице настрадува во повеќе од еден кривично-правен инцидент во даден временски период
situata kur i njëjti person vuan nga më shumë se një incident kriminal për një periudhë specifike kohore
Situacija u kojoj ista osoba pati od više krivičnih incidenata tokom određenog vremenskog perioda
Ситуација у којој иста особа пати од више кривичних инцидената током одређеног временског периода
sitwazzjoni fejn l-istess persuna ssoffri minn aktar minn inċident kriminali wieħed fuq perjodu ta' żmien speċifiku
situácia, keď sa v priebehu určitého časového obdobia tá istá osoba stane obeťou viac ako jedného trestného činu
Council of Europe (CoE) (2006), Recommendation Rec(2006)8 of the Committee of Ministers to member states on assistance to crime victims.
representation of women
представителство на жените
representación de mujeres
zastoupení žen
repræsentation af kvinder
Vertretung von Frauen
naiste esindatus
εκπροσώπηση των γυναικών
ionadaíocht ban
zastupljenost žena
застапеност на жените
përfaqësim i grave
заступљеност жена
rappresentanza femminile
sieviešu pārstāvība
moterų atstovavimas
vertegenwoordiging van vrouwen
naisten edustus
nők képviselete
rappreżentazzjoni tan-nisa
reprezentacja kobiet
representação das mulheres
reprezentarea femeilor
zastúpenie žien
zastopanost žensk
kvinnlig representation
reproductive health
репродуктивно здраве
salud reproductiva
reprodukční zdraví
reproduktiv sundhed
reproduktive Gesundheit
reproduktiivtervis
αναπαραγωγική υγεία
sláinte atáirgthe
reproduktivno zdravlje
репродуктивно здравје
shëndet riprodhues
reproduktivno zdrаvlje
репродуктивно здравље
salute riproduttiva
reproduktīvā veselība
reprodukcinė sveikata
reproductieve gezondheid
lisääntymisterveys
reproduktív egészség
saħħa riproduttiva
zdrowie reprodukcyjne
saúde reprodutiva
sănătate reproductivă
reprodukčné zdravie
reproduktivno zdravje
reproduktiv hälsa
State of complete physical, mental and social well-being, not merely the absence of disease or infirmity, in all matters relating to the reproductive system and to its functions and processes.
Състояние на пълно физическо, умствено и социално благосъстояние, а не просто отсъствието на болест или недъг, във всички области, свързани с репродуктивната система и нейните функции и процеси.
salud reproductiva es un estado general de bienestar físico, mental y social, y no de mera ausencia de enfermedades o dolencias, en todos los aspectos relacionados con el sistema reproductivo y sus funciones y procesos
stav úplné fyzické, duševní i sociální pohody (tedy ne pouze nepřítomnost onemocnění nebo zdravotních potíží), a to ve všech záležitostech souvisejících s reprodukčním systémem, jeho funkcemi a fungováním
tilstand af komplet fysisk, mentalt og social velvære, ikke kun fravær af sygdom eller skrøbelighed, i alle spørgsmål vedrørende det reproduktive system og dets funktioner og processer
nicht nur Abwesenheit von Krankheit oder Gebrechen, sondern Zustand vollkommenen physischen, psychischen und sozialen Wohlbefindens in allen Belangen, die die Fortpflanzung und die damit verbundenen Funktionen und Vorgänge betreffen
Täieliku füüsilise, vaimse ja sotsiaalse heaolu seisund ning mitte üksnes haiguse või nõrga tervise puudumine küsimustes, mis on seotud reproduktiivsüsteemi, selle talitluse ja toimimisega
κατάσταση πλήρους σωματικής, ψυχικής και κοινωνικής ευεξίας ( όχι απλώς απουσία ασθένειας ή αναπηρίας), σε όλες τις πτυχές που σχετίζονται με το αναπαραγωγικό σύστημα και τις λειτουργίες και διαδικασίες του
folláine fhisiceach, mheabhrach agus shóisialta iomlán, ní hamháin nach bhfuil galar nó éagumas ann, i ngach ábhar a bhaineann leis an gcóras atáirgthe agus a fheidhmeanna agus a phróisis
Reproduktivno zdravlje je stanje potpunog fizičkog, mentalnog i socijalnog blagostanja, ne samo odsustvo bolesti ili slabosti, u svim pitanjima vezanim za reproduktivni sistem i njegove funkcije i procese.
состојба на потполна физичка, ментална и социјална благосостојба, а не само отсуство на болест или немоќ, по сите прашања што се однесуваат на репродуктивниот систем и на неговите функции и процеси
gjendje e mirëqenies së plotë fizike, mendore dhe shoqërore, jo thjesht mungesa e sëmundjes ose ekzistenca sëmundjes, në të gjitha aspektet që lidhen me sistemin riprodhues dhe me funksionet dhe proceset e tij
Reproduktivno zdrаvlje je stаnje potpunog fizičkog, mentаlnog i socijаlnog blаgostаnjа, ne sаmo odsustvo bolesti ili slаbosti, u svim pitаnjimа vezаnim zа reproduktivni sistem i njegove funkcije i procese.
Репродуктивно здравље је стање потпуног физичког, менталног и социјалног благостања, не само одсуство болести или слабости, у свим питањима везаним за репродуктивни систем и његове функције и процесе.
Репродуктивно здравље је стање потпуног физичког, менталног и социјалног благостања, не само одсуство болести или слабости, у свим питањима везаним за репродуктивни систем и његове функције и процесе. Репродуктивно здравље стога подразумијева да су људи способни за задовољавајући и безбједан сексуални живот и да имају способност репродукције и слободу да одлуче да ли ће, када и колико често то чинити. Имплицитно у овом посљедњем стању је сљедеће: права жена и мушкараца да буду информисани; да имају приступ сигурним, ефикасним, приступачним и прихватљивим методама планирања породице, укључујући методе за регулисање плодности, које нису у супротности са законом; и право приступа одговарајућим здравственим услугама како би се женама омогућиле сигурна трудноћа и порођај и паровима пружиле најбоље шансе да имају здраво дијете. Репродуктивно здравље је компонента репродуктивних права.
stanje potpune tjelesne, mentalne i društvene dobrobiti, ne samo kao odsutnosti bolesti ili nemoći, već u svim pitanjima koja se odnose na reproduktivni sustav, njegove funkcije i procese
uno stato di completo benessere fisico, mentale e sociale che va al di là della semplice assenza di malattia o infermità, per quanto concerne tutti gli aspetti legati al sistema riproduttivo, alle sue funzioni e ai suoi processi
stāvoklis, kad ne tikai nav slimību vai nespēka, bet ir pilnīga fiziska, garīga un sociāla labklājība visos jautājumos, kas saistīti ar reproduktīvo sistēmu un tās funkcijām un procesiem
visiškos fizinės, protinės ir socialinės gerovės, o ne tik ligos ar negalios nebuvimo būsena, visais atžvilgiais susijusi su reprodukcine sistema ir jos funkcijomis bei procesais
toestand van volledig lichamelijk, geestelijk en sociaal welzijn en niet slechts de afwezigheid van ziekte of gebrek, in alle aangelegenheden met betrekking tot het voortplantingssysteem en de functies en processen daarvan.
Täydellisen fyysisen, henkisen ja sosiaalisen hyvinvoinnin tila, ei pelkästään sairaudettomuus tai vammattomuus, kaikissa lisääntymisjärjestelmään ja sen toimintoihin ja prosesseihin liittyvissä asioissa
a teljes körű testi, lelki és szociális jólét állapota, nem csupán a betegségek vagy rokkantság hiánya a reproduktív rendszerhez kapcsolódó valamennyi kérdésben, valamint annak funkciói és folyamatai vonatkozásában
stat ta’ benesseri fiżiku, mentali u soċjali totali, mhux biss in-nuqqas ta’ mard jew indeboliment, fil-kwistjonijiet kollha relatati mas-sistema riproduttiva u mal-funzjonijiet u l-proċessi tagħha
stan zupełnego dobrostanu fizycznego, psychicznego i społecznego, a nie jedynie brak chorób lub ułomności, we wszystkich kwestiach związanych z układem rozrodczym oraz jego funkcjami i procesami
situação de completo bem-estar físico, mental e social (não apenas de ausência de doença ou enfermidade) em todas as questões relacionadas com o sistema reprodutor e respetivos processos e funções
stare de bine fizică, psihică și socială, nu doar lipsa unei boli sau a unei infirmități, în toate aspectele legate de sistemul de reproducere şi de funcțiile și procesele acestuia.
stav úplného telesného, duševného a sociálneho blahobytu, nielen absencia ochorenia alebo nespôsobilosti vo všetkých záležitostiach týkajúcich sa reprodukčného systému a jeho funkcií a procesov
stanje popolnega fizičnega, duševnega in socialnega dobrega počutja, ne zgolj odsotnost bolezni ali oslabelosti, v zvezi z vsem, kar zadeva reproduktivni sistem in njegove funkcije in procese
tillstånd av fullständigt fysiskt, psykiskt och socialt välbefinnande och inte bara frånvaro av sjukdom och svaghet, i alla frågor som rör reproduktionssystemet och dess funktioner och processer
International Conference on Population and Development – ICPD (1994). Program of Action. UN Doc. A/CONF.171/13 1994, Chap. 7. A.
Reproductive health therefore implies that people are able to have a satisfying and safe sex life and that they have the capacity to reproduce and the freedom to decide if, when and how often to do so. Implicit in this last condition are the following: the rights of women and men to be informed; to have access to safe, effective, affordable and acceptable methods of family planning, including methods for regulation of fertility, which are not against the law; and the right of access to appropriate healthcare services to enable women to have a safe pregnancy and childbirth and provide couples with the best chance of having a healthy infant. Reproductive health is a compo­nent of reproductive rights.
Предполага, че хората могат да имат удовлетворителен и безопасен сексуален живот и че имат капацитета да се възпроизвеждат, както и свободата да решават дали, кога и колко често да го правят. От последното условие се подразбира следното: правата на жените и мъжете да бъдат информирани; да имат достъп до безопасни, ефективни и достъпни и методи за семейно планиране, включително методи за регулиране на раждаемостта, които не противоречат на закона; както и правото на достъп до подходящи услуги на здравеопазване, които дават на жените възможността за безопасна бременност и раждане, и осигуряват на двойките най-добрия шанс за здраво дете. Репродуктивното здраве е компонент на репродуктивните права.
La salud reproductiva implica que las personas estén en condiciones de tener una vida sexual satisfactoria y segura y que tengan la capacidad de reproducirse y la libertad de decidir si tener o no tener hijos o hijas, cuándo y con qué frecuencia. Está implícito en este concepto el derecho de las mujeres y de los hombres a tener información y acceso a métodos de planificación familiar seguros, efectivos, asequibles y aceptables, incluidos los métodos para regular la fertilidad y el derecho a recibir servicios de salud apropiados que posibiliten que las mujeres puedan tener embarazos y un partos en condiciones de seguridad. La salud reproductiva es un componente de los derechos reproductivos.
Z definice vyplývá, že lidé by měli mít možnost vést uspokojivý a bezpečný sexuální život, měli by mít možnost reprodukce a svobodu rozhodování, zda, kdy a jak často k reprodukci dojde. Z poslední podmínky vyplývá toto: práva žen a mužů být informováni, mít přístup k bezpečným, účinným, finančně dostupným a přijatelným způsobům plánování rodičovství, včetně metod regulace plodnosti, pokud nejsou v rozporu s právními předpisy, a právo na přístup k náležitým službám zdravotní péče, jež ženám umožní bezpečný průběh těhotenství a porodu a poskytnou párům co největší šanci na zdravého potomka. Reprodukční zdraví je součástí reprodukčních práv.
Det betyder, at folk er i stand til at have et tilfredsstillende og sikkert sexliv, og at de har evnen til at få børn og friheden til at afgøre, om, hvornår og hvor mange gange de ønsker at få. Implicit i sidstnævnte er kvinders og mænds ret til at foretage informerede valg, at have adgang til sikre, effektive, økonomisk overkommelige og acceptable metoder til familieplanlægning, herunder metoder til regulering af fertilitet, som ikke er i strid med loven, samt retten til at få adgang til hensigtsmæssige sundhedsydelser, der giver kvinder mulighed for at gennemføre en sikker graviditet og fødsel og giver parrene den bedste chance for at få et sundt barn. Reproduktiv sundhed er en del af de reproduktive rettigheder.
Setzt voraus, dass Menschen in der Lage sind ein befriedigendes und sicheres Sexualleben zu führen, und dass sie die Fähigkeit haben sich fortzupflanzen sowie die Freiheit zu entscheiden, ob, wann und wie oft sie dies tun. Implizit eingeschlossen in der letzten Bedingung sind das Recht von Frauen und Männern, informiert zu werden, der Zugang zu sicheren, wirksamen, erschwinglichen und akzeptablen Methoden der Familienplanung, einschließlich Methoden zur Fruchtbarkeitsregelung, die nicht gegen das Gesetz verstoßen, und das Recht auf Zugang zu ausreichender Gesundheitsversorgung, damit Frauen eine sichere Schwangerschaft und Entbindung erleben und Paare die bestmögliche Chance erhalten, ein gesundes Kind zur Welt zu bringen. Reproduktive Gesundheit ist eine Komponente der reproduktiven Rechte.
Reproduktiivtervis tähendab seega inimeste võimet elada rahuldust pakkuvat ja turvalist seksuaalelu ning inimeste võimet saada lapsi ja olla vabad otsustama, kas, millal ja kui sageli lapsi saada. Viimase tingimuse puhul tuleb tähelepanu pöörata järgmisele: meeste ja naiste õigus olla informeeritud ning omada juurdepääsu turvalistele, tõhusatele, kättesaadavatele ja vastuvõetavatele pereplaneerimismeetoditele lähtuvalt nende valikust ja kõigist teistest nende endi valitud viljakuse reguleerimise meetoditest, mis ei ole seadusega vastuolus; õigus omada juurdepääsu vajalikele tervushoiuteenustele, mis tagavad naistele turvalise raseduse ja sünnituse ning kindlustavad paaridele parima võimaluse saada hea tervisega laps. Reproduktiivtervis on reproduktiivõiguste üks osa.
Υποδηλώνει ότι οι άνθρωποι είναι σε θέση να έχουν ικανοποιητική και ασφαλή σεξουαλική ζωή και ότι έχουν την ικανότητα να αναπαράγουν και την ελευθερία να αποφασίζουν αν, πότε και πόσο συχνά. Η τελευταία προϋπόθεση περιλαμβάνει ρητά τα εξής: τα δικαιώματα γυναικών και ανδρών στην ενημέρωση· την πρόσβαση σε ασφαλείς, αποτελεσματικές, οικονομικά προσιτές και αποδεκτές μεθόδους οικογενειακού προγραμματισμού, συμπεριλαμβανομένων μεθόδων ρύθμισης της γονιμότητας, οι οποίες δεν παραβιάζουν τη νομοθεσία· το δικαίωμα πρόσβασης σε κατάλληλες υπηρεσίες υγειονομικής περίθαλψης, οι οποίες θα επιτρέπουν στις γυναίκες να έχουν ασφαλή κύηση και τοκετό, και θα εξασφαλίζουν για τα ζευγάρια τις καλύτερες πιθανότητες να έχουν ένα υγιές βρέφος. Η αναπαραγωγική υγεία αποτελεί συνιστώσα των αναπαραγωγικών δικαιωμάτων.
Tugann sé le tuiscint go bhfuil daoine in ann saol gnéis sásúil slán a bheith acu agus go bhfuil an cumas acu a atáirgeadh agus an tsaoirse chun cinneadh a dhéanamh, cathain agus cé chomh minic is féidir é sin a dhéanamh. Intuigthe sa choinníoll dheireanach tá na nithe seo a leanas: cearta ban agus fear go gcuirfí ar an eolas iad; go mbeidh rochtain acu ar mhodhanna sábháilteachta, éifeachtacha, inacmhainne agus inghlactha maidir le pleanáil teaghlaigh, lena n-áirítear modhanna chun torthúlacht a rialáil, nach bhfuil in aghaidh an dlí; agus an ceart rochtana ar sheirbhísí cúraim shláinte cuí chun go bhféadfadh mná toircheas agus luí leanbh sábháilte a bheith acu agus an deis is fearr a thabhairt do lánúineacha leanbh sláintiúil a bheith acu. Is cuid de chearta atáirgthe í sláinte atáirgthe
Reproduktivno zdravlje stoga podrazumijeva da su ljudi sposobni za zadovoljavajući i siguran seksualni život i da imaju sposobnost reprodukcije i slobodu da odluče da li će, kada i koliko često to činiti. Implicitno u ovom posljednjem stanju je sljedeće: prava žena i muškaraca da budu informisani; da imaju pristup sigurnim, efikasnim, pristupačnim i prihvatljivim metodama planiranja porodice, uključujući metode za regulisanje plodnosti, koje nisu u suprotnosti sa zakonom; i pravo pristupa odgovarajućim zdravstvenim uslugama kako bi se ženama omogućile sigurna trudnoća i porođaj i parovima pružile najbolje šanse da imaju zdravo dijete. Reproduktivno zdravlje je komponenta reproduktivnih prava.
Тоа подразбира дека луѓето се способни да имаат задоволувачки и безбеден сексуален живот и дека имаат капацитет да се репродуцираат и слобода да решаваат дали, кога и колку често ќе го прават тоа. Во последниот услов, имплицитно се опфатени: правата на жените и мажите да бидат информирани; да имаат пристап до безбедни, делотворни и прифатливи методи за планирање на семејство кои можат да си ги дозволат, вклучително и методите за регулирање на плодноста што не се спротивни на законот; и правото на пристап до соодветни здравствени услуги за да им се овозможи на жените да имаат здрави бременост и пораѓање, а паровите да имаат најголема шанса да имаат здраво дете. Репродуктивното здравје е составен дел на репродуктивните права.
Nënkupton që njerëzit janë në gjendje të kenë një jetë seksuale të kënaqshme dhe të sigurt dhe se ata kanë aftësinë për të riprodhuar dhe lirinë për të vendosur nëse, kur dhe sa shpesh ta bëjnë këtë. Në lidhje me këtë të fundit, nënkuptohen: të drejtat e grave dhe burrave për t'u informuar; të ketë qasje në metoda të sigurta, efektive, të përballueshme dhe të pranueshme të planifikimit familjar, përfshirë metodat për rregullimin e riprodhimit, të cilat nuk janë në kundërshtim me ligjin; dhe e drejta e aksesit në shërbimet e duhura të kujdesit shëndetësor për t'u mundësuar grave që të kenë një shtatzani të sigurt dhe lindje dhe t'u sigurojnë çifteve shansin më të mirë për të pasur një foshnjë të shëndetshme. Shëndeti riprodhues është një element i të drejtave riprodhuese.
Reproduktivno zdrаvlje stogа podrаzumevа dа su ljudi sposobni zа zаdovoljаvаjući i bezbedаn seksuаlni život i dа imаju sposobnost reprodukcije i slobodu dа odluče dа li će, kаdа i koliko često to činiti. Implicitni u ovom poslednjem stаnju su sledeći: prаvа ženа i muškаrаcа dа budu informisаni; dа imаju pristup sigurnim, efikаsnim, pristupаčnim i prihvаtljivim metodаmа plаnirаnjа porodice, uključujući metode zа regulisаnje plodnosti, koje nisu u suprotnosti sа zаkonom; i prаvo pristupа odgovаrаjućim zdrаvstvenim uslugаmа kаko bi se ženаmа omogućile sigurnu trudnoću i porođаj i pаrovimа pružile nаjbolje šаnse dа imаju zdrаvo dete. Reproduktivno zdrаvlje je komponentа reproduktivnih prаvа.
Репродуктивно здравље стога подразумева да су људи способни за задовољавајући и безбедан сексуални живот и да имају способност репродукције и слободу да одлуче да ли ће, када и колико често то чинити. Имплицитни у овом последњем стању су следећи: права жена и мушкараца да буду информисани; да имају приступ сигурним, ефикасним, приступачним и прихватљивим методама планирања породице, укључујући методе за регулисање плодности, које нису у супротности са законом; и право приступа одговарајућим здравственим услугама како би се женама омогућиле сигурну трудноћу и порођај и паровима пружиле најбоље шансе да имају здраво дете. Репродуктивно здравље је компонента репродуктивних права.
Reproduktivno zdravlje podrazumijeva zadovoljavajući i siguran seksualni život osobe te sposobnost reprodukcije i slobodu da odluči želi li to, kada i koliko često. To podrazumijeva pravo žena i muškaraca na obaviještenost, na pristup sigurnim, učinkovitim, financijski mogućim i prihvatljivim metodama planiranja obitelji, uključujući metode regulacije plodnosti koje nisu protuzakonite te pravo pristupa odgovarajućim zdravstvenim službama kako bi se ženama omogućila sigurna trudnoća i porod, a parovima najveća moguća vjerojatnost da dobiju zdravo dijete. Reproduktivno zdravlje sastavni je dio reproduktivnih prava.
Significa che le persone possono avere una vita sessuale soddisfacente e sicura e sono in grado di riprodursi decidendo liberamente se, quando e quanto spesso farlo. In quest'ultima condizione sono impliciti i diritti delle donne e degli uomini di essere informati; di avere accesso a metodi di pianificazione familiare sicuri, efficaci, a buon mercato e accettabili, compresi metodi di regolazione della fertilità non illegali; di usufruire di servizi sanitari adeguati, che consentano alle donne di avere gravidanze e parti sicuri e offrano alle coppie le migliori opportunità di avere figli sani. La salute riproduttiva è una componente dei diritti riproduttivi.
Ietver, ka cilvēkiem spēj būt apmierinoša un droša seksa dzīve un ka viņiem ir spēja vairoties un brīvība izvēlēties, vai, kad un kā to darīt. Pēdējais nosacījums ietver sieviešu un vīriešu tiesības būt informētiem, gūt piekļuvi drošām, efektīvām, cenu ziņā pieejamām un pieņemamām ģimenes plānošanas metodēm, tostarp auglības regulēšanas metodēm, kas nav pretrunā ar tiesību aktiem, un tiesības piekļūt atbilstošiem veselības aprūpes pakalpojumiem, lai sievietēm garantētu drošu grūtniecību un dzemdības un sniegtu pāriem lielākas iespējas laist pasaulē veselīgu zīdaini. Reproduktīvā veselība ir reproduktīvo tiesību komponents.
Todėl reprodukcinė sveikata reiškia, kad žmonės gali gyventi pasitenkinimą teikiantį ir saugų lytinį gyvenimą ir yra pajėgūs susilaukti palikuonių ir laisvai pasirinkti, ar jų turėti, kada ir kaip dažnai. Ši paskutinioji išlyga apima toliau nurodomas sąlygas: moterys ir vyrai turi teisę būti informuoti, turėti galimybę naudotis saugiais, veiksmingais, prieinamais ir priimtinais šeimos planavimo metodais, įskaitant metodus, skirtus vaisingumui reguliuoti, kurie nėra draudžiami įstatymų, ir naudotis atitinkamomis sveikatos priežiūros paslaugomis, kurios užtikrina saugų moters nėštumą ir gimdymą ir suteikia poroms geriausias galimybes susilaukti sveiko kūdikio. Reprodukcinė sveikata yra reprodukcinių teisių sudedamoji dalis.
Dit houdt in dat mensen in staat zijn een bevredigend en veilig seksleven te hebben en dat ze in staat zijn zich voort te planten en de vrijheid hebben om te beslissen of, wanneer en hoe vaak zij dat willen doen. Dit laatste omvat het volgende: de rechten van vrouwen en mannen om geïnformeerd te zijn; om toegang te hebben tot veilige, doeltreffende, betaalbare en aanvaardbare methoden voor geboorteregeling, waaronder methoden voor vruchtbaarheidsregulering die niet in strijd met de wet zijn; en het recht van toegang tot passende gezondheidszorg om vrouwen de mogelijkheid te bieden van een veilige zwangerschap en bevalling en paren de beste kans te bieden op een gezonde baby. Reproductieve gezondheid behoort tot de reproductieve rechten.
Tämä tarkoittaa, että ihmisillä voi olla tyydyttävä ja turvallinen sukupuolielämä ja että heillä on valmius lisääntyä ja vapaus päättää, haluavatko he lisääntyä, milloin ja miten usein. Tähän viimeiseen ehtoon liittyvät epäsuorasti seuraavat: naisten ja miesten oikeus saada tietoa, saada käyttöönsä turvallisia, tehokkaita, edullisia ja hyväksyttäviä perhesuunnittelumenetelmiä, mukaan lukien laillisia syntyvyyden sääntelymenetelmiä, ja oikeus päästä asianmukaisiin terveydenhuoltopalveluihin, jotta raskaus ja synnytys olisivat turvallisia ja jotta pariskunnille voitaisiin tarjota mahdollisimman hyvät mahdollisuudet saada terve lapsi. Lisääntymisterveys kuuluu lisääntymisoikeuksiin.
Magában foglalja, hogy az emberek kielégítő és biztonságos szexuális életet tudnak élni, valamint képesek a reprodukcióra, és rendelkeznek azzal a szabadsággal, hogy eldöntsék, kívánják-e azt, és ha igen, mikor és hányszor. Az utóbbi feltételben benne rejlenek a következők: a nők és a férfiak tájékoztatáshoz való joga; a biztonságos, hatékony, megfizethető és elfogadható családtervezési módszerekhez való hozzáférés, beleértve a jogszabályba nem ütköző termékenységszabályozási módszereket; valamint az olyan megfelelő egészségügyi szolgáltatásokhoz való hozzáférés joga, amelyek lehetővé teszik a nők számára a biztonságos terhességet és szülést, és a legjobb esélyeket biztosítják a párok számára arra, hogy egészséges gyermekük legyen. A reproduktív egészség a reprodukciós jogok egyik összetevője.
Timplika li jista' jsir sess sodisfaċenti u sigur u li għandhom il-kapaċita' li jirriproduċu u l-liberta' li jiddeċiedu jekk, meta u kemm il-darba jagħmluh. L-aħħar kundizzjoni timplika li: id-drittijiet tan-nisa u rġiel li jkunu nfurmati; li jkollhom aċċess għal metodi ta' pjanar tal-familja b'mod sigur, effettic, affordabbli u aċċettabbli, inkluż metodi għar-regolarizazzjoni tal-fertilita', li ma jkunux kontra l-liġi, u d-dritt għall-aċċess għas-servizzi tal-kura tas-saħħa li jkunu xierqa sabiex in-nisa jkollhom tqala u ħlas siguri u jagħtu l-aqwa opportunita' lill-koppja li jkollhom wild b'saħħtu. Is-saħħa riproduttiva hi parti mid-drittijiet riproduttivi.
Z tego wynika, że ludzie mogą prowadzić satysfakcjonujące i bezpieczne życie seksualne i mają zdolność do reprodukcji oraz wolność do decydowania, czy chcą to robić, kiedy i jak często. W ostatnim warunku dorozumiane jest co następuje: prawa kobiet i mężczyzn do informacji; do posiadania dostępu do bezpiecznych, skutecznych, przystępnych cenowo i akceptowalnych metod planowania rodziny, w tym metod regulowania płodności niebędących niezgodnymi z prawem; oraz prawo do dostępu do odpowiednich usług opieki zdrowotnej gwarantujących kobietom bezpieczną ciążę i poród oraz zapewniających parom najlepszą szansę na posiadanie zdrowego niemowlęcia. Zdrowie reprodukcyjne jest komponentem praw reprodukcyjnych.
Implica que as pessoas sejam capazes de ter uma vida sexual satisfatória e segura e que tenham capacidade de reprodução e a liberdade de decidir se, quando e com que frequência o fazem. Implícitos nesta última condição estão o direito de homens e mulheres à informação, o direito de acesso a métodos de planeamento familiar seguros, eficazes, acessíveis e aceitáveis, incluindo os métodos de controlo da natalidade, que não sejam ilegais, e o direito de acesso a serviços de cuidados de saúde adequados que permitam às mulheres ter uma gravidez e um parto seguros e possibilitem aos casais a melhor probabilidade de terem um bebé saudável. A saúde reprodutiva é uma componente dos direitos reprodutivos.
presupune ca toți oamenii să aibă o viață sexuală satisfăcătoare și sigură și capacitatea de a se reproduce și libertatea de a decide când și de câte ori să o facă. Această ultimă condiție presupune implicit următoarele: dreptul femeilor și al bărbaților de a fi informați, de a avea acces la metode eficace, accesibile și acceptabile de planificare familială, inclusiv la metode de reglementare a fertilității care să nu fie ilegale și dreptul la acces la servicii de sănătate adecvate pentru ca femeile să poată avea o sarcină și o naștere sigură și cuplurile să aibă asigurate cele mai bune șanse de a avea un copil sănătos. Sănătatea reproductivă este o componentă a drepturilor reproductive.
To znamená, že ľudia vedú uspokojivý a bezpečný sexuálny život a že majú schopnosť rozmnožovať sa a slobodne sa rozhodnúť, či, kedy a ako často tak urobia. V tejto poslednej podmienke sú dôležité nasledujúce faktory: právo žien a mužov na informácie, na prístup k bezpečným, účinným, cenovo dostupným a prijateľným metódam plánovania rodičovstva vrátane metód na reguláciu plodnosti, ktoré nie sú v rozpore so zákonom, a právo na prístup k vhodným zdravotníckym službám, ktoré umožnia ženám zabezpečiť bezpečné tehotenstvo a pôrod a párom čo najlepšiu možnosť mať zdravé dieťa. Reprodukčné zdravie je súčasťou reprodukčných práv.
Reproduktivno zdravje potemtakem pomeni, da so ljudje sposobni imeti zadovoljujoče in varno spolno življenje ter da imajo sposobnost reprodukcije in se svobodno odločajo, kdaj in kako pogosto jo bodo uporabili. Iz slednjega izhajajo pravice žensk in moških, da so informirani, da imajo dostop do varnih, učinkovitih, cenovno dostopnih in sprejemljivih metod načrtovanja družine, vključno z metodami uravnavanja plodnosti, ki niso protizakonite, in pravico dostopa do ustreznih zdravstvenih storitev, ki ženski omogočajo varno nosečnost in porod ter parom zagotavljajo najboljšo možnost, da imajo zdravega otroka. Reproduktivno zdravje je sestavni del reproduktivnih pravic.
Reproduktiv hälsa Innebär därmed att människor kan ha ett tillfredsställande och säkert sexliv och att de har kapacitet att fortplanta sig och friheten att bestämma om, när och hur ofta de ska göra det. I det sista villkoret anges underförstått följande: kvinnors och mäns rättigheter att vara informerade, att ha tillgång till säkra, effektiva, överkomliga och acceptabla metoder för familjeplanering, inbegripet metoder för att reglera fertilitet som inte strider mot lagen samt rätten till tillgång till lämpliga hälso- och sjukvårdstjänster för att göra det möjligt för kvinnor att genomgå en säker graviditet och förlossning samt ge par största möjliga chans att få ett friskt barn. Reproduktiv hälsa är en del av de reproduktiva rättigheterna.
reproductive labour
reproductive rights
репродуктивни права
derechos reproductivos
reprodukční práva
reproduktive rettigheder
reproduktive Rechte
reproduktiivõigused
αναπαραγωγικά δικαιώματα
droits en matière de procréation
ceart atáirgthe
reproduktivna prava
të drejtat riprodhuese
репродуктивнa прaвa
репродуктивна права
diritti riproduttivi
reproduktīvās tiesības
reprodukcinės teisės
reproductieve rechten
lisääntymisoikeudet
reprodukciós jogok
drittijiet riproduttivi
prawa reprodukcyjne
direitos reprodutivos
drepturi reproductive
reprodukčné práva
reproduktivne pravice
reproduktiva rättigheter
Human rights that are already recognised in national laws, international laws and international human rights documents and other consensus documents resting on the recognition of the basic rights of all couples and individuals to decide freely and responsibly the number, spacing and timing of their children and to have the information and means to do so, and the right to attain the highest standard of sexual and repro­ductive health.
Права на човека, вече признати в националните закони, международните закони и международните документи относно правата на човека и други консенсусни документи, основани на признаването на основните права на всички двойки и лица да решават свободно и отговорно отнсно броя, разликата в годините и времето на раждане на своите деца, както и да разполагат с информацията и средствата за това, както и правото да постигнат най-високите стандарти на сексуално и репродуктивно здраве.
derechos humanos ya reconocidos en leyes nacionales e internacionales y en documentos internacionales de derechos humanos y otros consensuados en el ámbito de Naciones Unidas. Se basan en el reconocimiento de los derechos básicos de todas las personas y parejas para decidir libre y responsablemente el número de hijos e hijas, el espaciamiento de los nacimientos y el intervalo de los mismo, así como a disponer de la información y medios para hacerlo y el derecho a alcanzar el más alto nivel de salud sexual y reproductiva.
lidská práva, která jsou již uznávána vnitrostátními a mezinárodními právními předpisy a mezinárodními dokumenty o lidských právech, jakož i jinými konsenzuálními dokumenty a která spočívají v uznání základních práv všech párů a jednotlivců na svobodné a odpovědné rozhodování o počtu potomků a odstupech a načasování, pokud jde o jejich narození, práva na potřebné informace a práva dosáhnout nejvyšší úrovně sexuálního a reprodukčního zdraví
menneskerettigheder, der allerede er anerkendt i national lovgivning, international lovgivning, internationale menneskerettighedsdokumenter og andre konsensusdokumenter, og som beror på anerkendelsen af de grundlæggende rettigheder for alle par og enkeltpersoner til frit og ansvarligt at beslutte, hvor mange børn de vil have, hvornår de vil have dem og hvor langt, der skal være imellem dem, samt have oplysning og midler til at træffe disse valg, og have ret til ydelser af højeste standard med henblik på seksuel og reproduktiv sundhed
bereits im nationalen Recht, im Völkerrecht und in internationalen Menschenrechts- und anderen Konsensdokumenten anerkannte Menschenrechte, die auf der Anerkennung der Grundrechte aller Paare und Individuen beruhen, frei und eigenverantwortlich über die Zahl ihrer Kinder, den Zeitpunkt der Geburten und die Abstände zwischen den Geburten zu entscheiden und Zugang zu den hierfür erforderlichen Informationen und Mitteln zu erhalten, sowie das Recht auf den höchstmöglichen Standard im Bereich der sexuellen und der Reproduktionsgesundheit
Riigisisestes ja rahvusvahelistes seadustes ning rahvusvahelistes inimõiguste dokumentides juba nimetatud inimõigused, mis põhinevad kõikide paaride ja üksikisikute õigusel vabalt ja vastutustundlikult valida oma laste arvu, vanusevahet ja ajastust ning saada teavet ja vahendeid ning püüelda seksuaal- ja reproduktiivtervise kõrgeimate standardite poole
ανθρώπινα δικαιώματα τα οποία ήδη αναγνωρίζονται στην εθνική και τη διεθνή νομοθεσία, σε διεθνή έγγραφα για τα ανθρώπινα δικαιώματα και άλλα έγγραφα συναίνεσης, τα οποία βασίζονται στην αναγνώριση των θεμελιωδών δικαιωμάτων όλων των ζευγαριών και των ατόμων να αποφασίζουν ελεύθερα και υπεύθυνα για τον αριθμό των τέκνων τους, τη χρονική απόσταση μεταξύ τους και τη χρονική στιγμή της γέννησής τους, και να έχουν τις πληροφορίες και τα μέσα για να το πράξουν, καθώς και το δικαίωμα επίτευξης των υψηλότερων προτύπων σεξουαλικής και αναπαραγωγικής υγείας
droits de l'homme déjà reconnus dans des législations nationales, des instruments internationaux relatifs aux droits de l'homme et d'autres documents pertinents des Nations unies qui sont le fruit d'un consensus. Ces droits reposent sur la reconnaissance du droit fondamental de tous les couples et des individus de décider librement et avec discernement du nombre de leurs enfants et de l'espacement de leurs naissances et de disposer des informations nécessaires pour ce faire, et du droit de tous d'accéder a la meilleure santé en matière de sexualité et de procréation
cearta an duine atá aitheanta cheana féin i ndlíthe náisiúnta, i ndlíthe idirnáisiúnta agus i gcáipéisí idirnáisiúnta um chearta an duine agus i gcáipéisí comhaontaithe eile atá bunaithe ar aitheantas a thabhairt do chearta bunúsacha na lánúineacha agus na ndaoine aonair go léir a chinneadh go saor agus go freagrach líon, spásáil agus uainiú a gcuid leanaí agus faisnéis agus modhanna chun é sin a dhéanamh a bheith acu, agus an ceart chun an caighdeán is airde a bhaint amach i dtaca le sláinte ghnéasach agus atáirgthe
Reproduktivna prava obuhvataju određena ljudska prava koja su već prepoznata u državnim zakonima, međunarodnim zakonima i međunarodnim dokumentima o ljudskim pravima i drugim srodnim dokumentima. Ova prava se oslanjaju na prepoznavanje osnovnih prava svih parova i pojedinaca da slobodno i odgovorno odluče o broju, rasponu i vremenu rađanja djece i da imaju informacije i sredstva da to urade, i pravo da postignu najveći standard seksualnog i reproduktivnog zdravlja.
човекови права што се веќе признати во националните закони, меѓународните закони и меѓународните документи за човекови права и други консензусни документи што се темелат на признавањето на основните права на сите парови и поединци слободно и одговорно да решаваат за бројот на децата, кога да се родат, на колкава временска раздалеченост, и да ги добијат потребните информации и средства како да го направат тоа, и на правото на сексуално и репродуктивно здравје по највисоки стандарди
të drejtat e njeriut tashmë të njohura në ligjet kombëtare, ligjet ndërkombëtare dhe dokumentet ndërkombëtare të të drejtave të njeriut dhe dokumente të tjera konsensuale që mbështeten në njohjen e të drejtave themelore të të gjithë çifteve dhe individëve për të vendosur lirisht dhe me përgjegjësi numrin, ndarjen dhe kohën e sjelljes në jetë të fëmijëve të tyre dhe të kenë informacion dhe mjete për ta bërë këtë, dhe të drejtën për të arritur standardin më të lartë të shëndetit seksual dhe riprodhues
Reproduktivnа prаvа obuhvаtаju određenа ljudskа prаvа kojа su već prepoznаtа u nаcionаlnim zаkonimа, međunаrodnim zаkonimа i međunаrodnim dokumentimа o ljudskim prаvimа i drugim srodnim dokumentimа. Ovа prаvа se oslаnjаju nа prepoznаvаnje osnovnih prаvа svih pаrovа i pojedinаcа dа slobodno i odgovorno odluče o broju, rаsponu i vremenu rаđаnjа dece i dа imаju informаcije i sredstvа dа to urаde, i prаvo dа postignu nаjveći stаndаrd seksuаlnog i reproduktivnog zdrаvljа.
Репродуктивна права обухватају одређена људска права која су већ препозната у националним законима, међународним законима и међународним документима о људским правима и другим сродним документима. Ова права се ослањају на препознавање основних права свих парова и појединаца да слободно и одговорно одлуче о броју, распону и времену рађања деце и да имају информације и средства да то ураде, и право да постигну највећи стандард сексуалног и репродуктивног здравља.
Репродуктивна права обухватају одређена људска права која су већ препозната у државним законима, међународним законима и међународним документима о људским правима и другим сродним документима. Ова права се ослањају на препознавање основних права свих парова и појединаца да слободно и одговорно одлуче о броју, распону и времену рађања дјеце и да имају информације и средства да то ураде, и право да постигну највећи стандард сексуалног и репродуктивног здравља. Такође укључује право на доношење одлука које се тичу репродукције без дискриминације, присиле и насиља, како је изражено у документима о људским правима.
ljudska prava priznata nacionalnim zakonodavstvom, međunarodnim pravom i međunarodnim dokumentima o ljudskim pravima te drugim usuglašenim dokumentima koji se temelje na priznavanju temeljnih prava svih parova i osoba da slobodno i odgovorno odlučuju o tome koliko će djece imati, kada i u kojem razmaku, te da imaju potrebne informacije i mogućnosti da to ostvare, kao i pravo da postignu najviši standard spolnog i reproduktivnog zdravlja
diritti umani già riconosciuti dalle legislazioni nazionali e internazionali, da documenti internazionali sui diritti umani e da altri documenti consensuali fondati sul riconoscimento dei diritti fondamentali di tutte le coppie e tutte le persone di decidere liberamente e responsabilmente quanti figli avere nonché quando e a quali intervalli, di disporre delle informazioni e degli strumenti necessari a tal fine e di ottenere il grado più elevato di salute sessuale e riproduttiva
valstu un starptautiskajos tiesību aktos un starptautisko cilvēktiesību dokumentos un citos vienošanās dokumentos jau atzītas cilvēktiesības, kurās atzīst visu pāru un indivīdu tiesības pieņemt brīvprātīgu lēmumu par viņu bērnu skaitu, vecumu starpību un radīšanas laiku un saņemt tam nepieciešamo informāciju un līdzekļus, un tiesības panākt augstāko seksuālās un reproduktīvās veselības standartu
Žmogaus teisės, kurios yra pripažintos nacionaliniuose įstatymuose, tarptautiniuose teisės aktuose ir tarptautiniuose žmogaus teisių dokumentuose bei kituose susitarimuose, grindžiamos visų porų ir asmenų pagrindinių teisių pripažinimu laisvai ir atsakingai priimti sprendimus dėl vaikų skaičiaus, periodiškumo ir gimimo laiko, gauti informaciją ir priemones tai padaryti, taip pat teisės naudotis aukščiausius standartus atitinkančiomis seksualinės ir reprodukcinės sveikatos paslaugomis.
mensenrechten die al zijn erkend in nationaal recht, internationaal recht en internationale documenten inzake mensenrechten en andere consensusdocumenten, die gebaseerd zijn op de erkenning van de grondrechten van ieder individu of paar om in vrijheid en op verantwoordelijke wijzete bepalen hoeveel kinderen ze willen, wanneer en met welke tussenpozen, en het recht op de voorlichting en middelen om dat te doen, alsmede het recht op het hoogste niveau van seksuele en reproductieve gezondheid
Kansallisissa laeissa, kansainvälisissä laeissa ja kansainvälisissä ihmisoikeusasiakirjoissa ja muissa asiakirjoissa jo tunnustetut ihmisoikeudet, jotka perustuvat kaikkien pariskuntien ja yksittäisten ihmisten sellaisten perusoikeuksien tunnustamiseen, jotka koskevat oikeutta päättää vapaasti ja vastuullisesti lastensa lukumäärästä ja saamistiheydestä sekä saada tietoa ja keinot siihen, sekä oikeutta saada mahdollisimman hyvä seksuaali- ja lisääntymisterveys
a nemzeti jogszabályokban, a nemzetközi jogban és nemzetközi emberi jogi dokumentumokban, valamint egyéb elfogadott dokumentumokban már elismert emberi jogok, amelyek alapja valamennyi pár és egyén azon alapvető jogainak elismerése, hogy szabadon és felelősen döntsenek gyermekeik számáról, korkülönbségéről és születésének idejéről, valamint rendelkezzenek az ehhez szükséges információkkal és eszközökkel, továbbá hogy a legmagasabb szintű szexuális és reproduktív egészséget élvezhessék
id-drittijiet tal-bniedem li diġà huma rikonoxxuti fil-liġijiet nazzjonali, fil-liġijiet internazzjonali u fid-dokumenti internazzjonali dwar id-drittijiet tal-bniedem u f’dokumenti oħra ta’ kunsens li jiddependu fuq ir-rikonoxximent tad-drittijiet bażiċi tal-koppji u tal-individwi kollha li jieħdu deċiżjoni b'mod liberu u responsabbli dwar l-għadd ta' tfal li jkollhom, iż-żmien ta’ bejniethom u l-waqt li jkollhom it-tfal u li jkollhom l-informazzjoni u l-mezzi biex jagħmlu dan, u d-dritt li jiksbu l-ogħla standard ta’ saħħa sesswali u riproduttiva
prawa człowieka już uznane w prawodawstwie krajowym, przepisach międzynarodowych i międzynarodowych dokumentach dotyczących praw człowieka oraz innych dokumentach wspólnych opierające się na uznaniu podstawowego prawa wszystkich par i jednostek do swobodnego i odpowiedzialnego decydowania o liczbie dzieci, odstepach między nimi i o czasie ich poczęcia oraz do informacji na ten temat oraz środków na ten cel, a także prawa do uzyskania najwyższego standardu zdrowia seksualnego i reprodukcyjnego
direitos humanos já reconhecidos nos direitos nacionais e internacionais e nos documentos internacionais relativos aos direitos humanos e noutros documentos consensuais que se baseiam no reconhecimento dos direitos básicos de qualquer pessoa ou casal de decidir livre e responsavelmente o número de crianças que deseja ter, quando e com que intervalo, assim como o direito de dispor da informação e meios para tal e de atingir o nível mais elevado da saúde sexual e reprodutiva
drepturi ale omului recunoscute deja în legislația națională, internațională și în documente internaționale cu privire la drepturile omului și alte documente consensuale care se bazează pe recunoașterea drepturilor de bază ale tuturor cuplurilor și indivizilor de a hotărî liber și în mod responsabil numărul, intervalul dintre nașteri și momentul lor și a avea informațiile și mijloacele de a o face și dreptul de a atinge cele mai înalte standarde al sănătății sexuale și reproductive.
ľudské práva, ktoré už boli uznané vo vnútroštátnych a medzinárodných zákonoch a medzinárodných dokumentoch o ľudských právach a iných dokumentoch o konsenze založených na uznávaní základných práv všetkých párov a jednotlivcov na slobodné a zodpovedné rozhodovanie o počte, časovom rozostupe a stanovení intervalu medzi svojimi deťmi a mali informácie a prostriedky na dosiahnutie tohto cieľa, ako aj právo na dosiahnutie najvyššej úrovne sexuálneho a reprodukčného zdravia
človekove pravice, ki so že priznane v nacionalnem pravu, mednarodnem pravu in mednarodnih dokumentih o človekovih pravicah in drugih dokumentih o soglasju in ki temeljijo na priznavanju osnovnih pravic vseh parov in posameznikov, da se svobodno in odgovorno odločajo o številu otrok, razmiku med njihovim rojstvom in izbiri pravega časa zanje ter da dobijo informacije in sredstva v ta namen, ter pravice do najvišjega standarda spolnega in reproduktivnega zdravja
mänskliga rättigheter som redan är godkända i nationella lagar, internationella lagar och internationella dokument om mänskliga rättigheter och andra samrådsdokument som grundar sig på erkännandet av alla pars och individers grundläggande rättigheter att fritt och ansvarsfullt bestämma hur många barn de ska ha och när, att de har information och medel för detta samt rätten till sexuell och reproduktiv hälsa av högsta standard
(1) International Conference on Population and Development – ICPD (1994). Program of Action, UN Doc. A/CONF.171/13 1994, para. 7.3.; (2) Fourth World Conference on Women (Beijing Conference) (1995) – Beijing Declaration and Platform for Action; (3) CEDAW Committee (2014). Statement of the Committee on the Elimination of Discrimination against Women on sexual and reproductive health and rights: Beyond 2014: ICPD review.
It also includes the right to make decisions concern­ing reproduction free of discrimination, coercion and violence, as expressed in human rights documents. The human rights of women include their right to have control over, and freely and responsibly decide upon, matters relating to their sex­uality, including sexual and reproductive health, free from coercion, discrimination and violence. Equal relationships between women and men in matters of sexual relations and reproduction, including full respect for the bodily integrity of the person, require mutual respect, consent and shared responsibility for sexual behaviour and its consequences.
Включва също и правото на вземане на решения относно възпроизвеждането без дискриминация, принуждаване и насилие, изразени в документите относно правата на човека. Правата на човека на жените включват тяхното право да имат контрол , както и да решават свободно и отговорно по въпроси, свързани с тяхната сексуалност, включително сексуалното и репродуктивното здраве, без да бъдат принуждавани, дискриминирани и насилвани. Равнопоставените отношения между жените и мъжете по въпроси, свързани със сексуалните отношения и възпроизводството, включително пълното зачитане на телесната неприкосновеност на лицето, налагат взаимно зачитане, съгласие и споделена отговорност за сексуалното поведение и последиците от него.
También incluye su derecho a adoptar decisiones relativas a la reproducción sin sufrir discriminación, coacciones ni violencia, de conformidad con lo establecido en los documentos de derechos humanos. Los derechos humanos de las mujeres incluyen su derecho de tener control y decidir libremente y responsablemente sobre cuestiones relacionadas con su sexualidad, incluida la salud sexual y reproductiva, libre de coacción, discriminación y violencia. La relación de igualdad entre hombres y mujeres en la esfera de las relaciones sexuales y la procreación, incluido el pleno respeto de la integridad física del cuerpo humano exige el respeto mutuo y la voluntad de asumir la responsabilidad personal de las consecuencias de la conducta sexual.
Mezi reprodukční práva patří také právo rozhodovat se v záležitostech reprodukce bez diskriminace, nátlaku či násilí, jak je uvedeno v dokumentech o lidských právech. K lidským právům žen náleží také jejich právo na kontrolu a svobodné a odpovědné rozhodování v záležitostech vlastní sexuality, včetně sexuálního a reprodukčního zdraví, a právo nebýt v těchto záležitostech vystavena nátlaku, diskriminaci či násilí. Rovnoprávné vztahy žen a mužů, pokud jde o sexuální vztahy a reprodukci, včetně plného respektování tělesné nedotknutelnosti jedince, vyžadují vzájemný respekt, souhlas a společnou odpovědnost v záležitostech sexuálního chování a jeho důsledků.
Det omfatter også retten til at træffe beslutninger om reproduktion uden forskelsbehandling, tvang og vold, som det fremgår af menneskerettighedsdokumenterne. Kvinders menneskerettigheder omfatter deres ret til at have kontrol over samt frit og ansvarligt afgøre spørgsmål vedrørende deres seksualitet, herunder seksuel og reproduktiv sundhed, uden tvang, diskrimination og vold. Jævnbyrdige forhold mellem kvinder og mænd i spørgsmål om seksuelle forhold og reproduktion, herunder fuld respekt for personens kropslige integritet, fordrer gensidig respekt, samtykke og fælles ansvar for seksuel adfærd og dennes konsekvenser.
Dies schließt auch das Recht ein, Fortpflanzungsentscheidungen frei von Diskriminierung, Nötigung und Gewalt zu treffen, wie dies in Menschenrechtsdokumenten zum Ausdruck gebracht wird. Die Menschenrechte von Frauen umfassen ihr Recht auf Kontrolle und freie und verantwortungsbewusste Entscheidung über Fragen ihrer Sexualität, einschließlich sexueller und reproduktiver Gesundheit, frei von Nötigung, Diskriminierung und Gewalt. Ein gleichberechtigtes Verhältnis zwischen Frauen und Männern in Fragen sexueller Beziehungen und Fortpflanzung, einschließlich des vollen Respekts für die körperliche Unversehrtheit des Menschen, erfordert gegenseitige Achtung, Einverständnis und gemeinsame Verantwortung für sexuelles Verhalten und dessen Folgen.
Need hõlmavad ka õigust teha otsuseid lastesaamise kohta diskrimineerimise, sunni ja vägivallata, nagu on kirjas inimõiguste dokumentides. Naiste inimõigused hõlmavad nende õigust vabalt ja vastutustundlikult, diskrimineerimise, sunni ja vägivallata omada kontrolli ning teha otsuseid oma seksuaalsusega seotud küsimuste, sh seksuaal- ja reproduktiivtervise kohta. Naiste ja meeste võrdsed suhted seksuaalsuhete ja lastesaamise teemadel nõuavad vastastikust austust, nõusolekut ja jagatud vastutust seksuaalkäitumise ja selle tagajärgede eest.
Περιλαμβάνουν επίσης το δικαίωμα λήψης αποφάσεων που αφορούν την αναπαραγωγή χωρίς διακρίσεις, εξαναγκασμό και βία, όπως αυτό διατυπώνεται σε έγγραφα για τα ανθρώπινα δικαιώματα. Τα δικαιώματα των γυναικών ως ανθρώπινα δικαιώματα περιλαμβάνουν το δικαίωμά τους να ελέγχουν και να αποφασίζουν ελεύθερα και υπεύθυνα για θέματα τα οποία σχετίζονται με τη σεξουαλικότητά τους, συμπεριλαμβανομένης της σεξουαλικής και αναπαραγωγικής υγείας, χωρίς εξαναγκασμό, αρνητικές διακρίσεις και βία. Οι σχέσεις ισότητας μεταξύ γυναικών και ανδρών σε θέματα σεξουαλικών σχέσεων και αναπαραγωγής, συμπεριλαμβανομένου του πλήρους σεβασμού της σωματικής ακεραιότητας του ατόμου, απαιτούν αμοιβαίο σεβασμό, συναίνεση και κοινή ευθύνη για τη σεξουαλική συμπεριφορά και τις συνέπειές της.
Ce droit repose aussi sur le droit de tous de prendre des décisions en matière de procréation sans être en butte à la discrimination, à la coercition ou à la violence, tel qu'exprime dans des documents relatifs aux droits de l'homme. Les droits humains des femmes comprennent leur droit au contrôle, ainsi qu'à la prise de décision libre et responsable, sur des questions liées à leur sexualité, y compris la santé sexuelle et en matière de procréation, sans discrimination, coercition ni violence. Des relations femmes-hommes fondées sur l'égalité en matière de relations sexuelles et de procréation, y compris le respect pour l'intégrité physique d'une personne, exigent respect mutuel, consentement et responsabilité partagée pour le comportement sexuel et ses conséquences.
Áirítear leis freisin an ceart chun cinntí a dhéanamh a bhaineann le hatáirgeadh saor ó idirdhealú, comhéigean agus foréigean, mar atá léirithe i gcáipéisí chearta an duine. Áirítear ar chearta an duine do mhná a gceart rialú a dhéanamh, agus cinneadh go saor agus go freagrach, maidir le hábhair a bhaineann lena ngnéasacht, lena n-áirítear sláinte ghnéasach agus atáirgthe, saor ó chomhéigean, idirdhealú agus foréigean. Éilíonn caidreamh comhionann idir mná agus fir i nithe a bhaineann le caidreamh gnéasach agus atáirgeadh, lena n-áirítear meas iomlán ar ionracas coirp an duine, meas ar a chéile, toiliú agus freagracht chomhroinnte as iompar gnéis agus a iarmhairtí.
Također uključuje pravo na donošenje odluka koje se tiču reprodukcije bez diskriminacije, prisile i nasilja, kako je izraženo u dokumentima o ljudskim pravima. Ljudska prava žena uključuju njihovo pravo na kontrolu i slobodno i odgovorno odlučivanje o pitanjima koja se odnose na njihovu seksualnost, uključujući seksualno i reproduktivno zdravlje, bez prisile, diskriminacije i nasilja. Jednaki odnosi između žena i muškaraca u pitanjima seksualnih odnosa i reprodukcije, uključujući puno poštovanje tjelesnog integriteta osobe, zahtijevaju uzajamno poštovanje, saglasnost i zajedničku odgovornost za seksualno ponašanje i njegove posljedice.
Тука се вклучува и правото да се донесуваат одлуки околу репродукцијата без дискриминација, присила и насилство, како што се наведува во документите за човековите права. Човековите права на жените го вклучуваат и нивното право да имаат контрола, и слободно и одговорно да решаваат за прашањата што се однесуваат на нивната сексуалност, вклучително и на сексуалното и репродуктивното здравје, без присила, дискриминација и насилство. Во еднаквите врски меѓу жените и мажите по прашањата поврзани со сексуалните односи и репродукцијата, вклучително и целосната почит за телесниот интегритет на лицето, потребна е меѓусебна почит, согласност и поделена одговорност за сексуалното однесување и последиците од него.
Ky nocion gjithashtu përfshin të drejtën për të marrë vendime në lidhje me riprodhimin pa diskriminim, detyrim dhe dhunë, siç shprehet në dokumentet e të drejtave të njeriut. Të drejtat e njeriut të grave përfshijnë të drejtën e tyre për të pasur kontroll, dhe lirisht, dhe me përgjegjësi të vendosin mbi çështjet që lidhen me seksualitetin e tyre, përfshirë shëndetin seksual dhe riprodhues, pa detyrim, diskriminim dhe dhunë. Marrëdhëniet e barabarta mes grave dhe burrave në çështjet e marrëdhënieve seksuale dhe riprodhimit, duke përfshirë respektimin e plotë të integritetit trupor të personit, kërkojnë respekt të ndërsjellë, pëlqim dhe përgjegjësi të përbashkët për sjelljen seksuale dhe pasojat e saj.
Tаkođe uključuje prаvo nа donošenje odlukа koje se tiču reprodukcije bez diskriminаcije, prinude i nаsiljа, kаko je izrаženo u dokumentimа o ljudskim prаvimа.LJudskа prаvа ženа uključuju njihovo prаvo nа kontrolu i slobodno i odgovorno odlučivаnje o pitаnjimа kojа se odnose nа njihovu seksuаlnost, uključujući seksuаlno i reproduktivno zdrаvlje, bez prisile, diskriminаcije i nаsiljа. Jednаki odnosi između ženа i muškаrаcа u pitаnjimа seksuаlnih odnosа i reprodukcije, uključujući puno poštovаnje telesnog integritetа osobe, zаhtevаju uzаjаmno poštovаnje, sаglаsnost i zаjedničku odgovornost zа seksuаlno ponаšаnje i njegove posledice.
Такође укључује право на доношење одлука које се тичу репродукције без дискриминације, принуде и насиља, како је изражено у документима о људским правима. Људска права жена укључују њихово право на контролу и слободно и одговорно одлучивање о питањима која се односе на њихову сексуалност, укључујући сексуално и репродуктивно здравље, без присиле, дискриминације и насиља. Једнаки односи између жена и мушкараца у питањима сексуалних односа и репродукције, укључујући пуно поштовање телесног интегритета особе, захтевају узајамно поштовање, сагласност и заједничку одговорност за сексуално понашање и његове последице.
Људска права жена укључују њихово право на контролу и слободно и одговорно одлучивање о питањима која се односе на њихову сексуалност, укључујући сексуално и репродуктивно здравље, без присиле, дискриминације и насиља. Једнаки односи између жена и мушкараца у питањима сексуалних односа и репродукције, укључујући пуно поштовање тјелесног интегритета особе, захтијевају узајамно поштовање, сагласност и заједничку одговорност за сексуално понашање и његове посљедице.
Uključuje i pravo na odlučivanje o reprodukciji bez diskriminacije, prisile i nasilja, kao što je navedeno u dokumentima o ljudskim pravima. Ljudska prava žena uključuju pravo na kontrolu svoje seksualnosti te slobodno i odgovorno odlučivanje o pitanjima koja se na to odnose, uključujući spolno i reproduktivno zdravlje bez prisile, diskriminacije i nasilja. Ravnopravni odnosi između žena i muškaraca u pitanjima seksualnosti i reprodukcije, uz potpuno uvažavanje tjelesnog integriteta osobe, pretpostavljaju uzajamno poštovanje, suglasnost i zajedničku odgovornost za seksualno ponašanje i njegove posljedice.
Comprende anche il diritto di prendere decisioni sulla riproduzione senza subire discriminazioni, coercizioni o violenze, come stabilito nei documenti sui diritti umani. I diritti umani delle donne comprendono il diritto di avere il controllo sulla propria sessualità, inclusa la salute sessuale e riproduttiva, e di decidere liberamente e responsabilmente al riguardo in assenza di coercizioni, discriminazioni o violenze. Le relazioni paritarie tra donne e uomini in termini di rapporti sessuali e riproduzione, compreso il pieno rispetto dell'integrità fisica della persona, presuppongono il rispetto reciproco, il consenso e la responsabilità condivisa del comportamento sessuale e delle sue conseguenze.
Tās ietver arī tiesības pieņemt lēmumus par reprodukciju bez diskriminācijas, spaidiem un vardarbības, kā noteikts cilvēktiesību dokumentos. Sieviešu cilvēktiesības ietver viņu tiesības kontrolēt un brīvi un atbildīgi lemt par seksualitātes jautājumiem, tostarp seksuālo un reproduktīvo veselību, bez diskriminācijas, spaidiem un vardarbības. Vienlīdzīgās attiecībās starp sievietēm un vīriešiem seksuālo attiecību un reprodukcijas jautājumos, tostarp pilnībā cienot personas ķermeņa neaizskaramību, nepieciešama savstarpēja cieņa, piekrišana un dalīta atbildība par seksuālo uzvedību un tās sekām.
Jos taip pat apima teisę priimti sprendimus dėl reprodukcijos nesant diskriminacijos, prievartos ir smurto, kaip nurodyta žmogaus teisių dokumentuose. Moterų žmogaus teisės apima jų teisę kontroliuoti ir laisvai bei atsakingai spręsti klausimus, susijusius su jų seksualumu, įskaitant seksualinę ir reprodukcinę sveikatą nesant prievartos, diskriminacijos ir smurto. Lygūs moterų ir vyrų santykiai seksualinių santykių ir reprodukcijos srityje įskaitant visišką fizinio asmens neliečiamumo pripažinimą, reikalauja abipusės pagarbos, sutarimo ir bendros atsakomybės už seksualinį elgesį ir jo pasekmes.
Hiertoe behoort ook het recht om beslissingen over voortplanting te nemen zonder discriminatie, dwang en geweld, zoals vastgelegd in documenten betreffende mensenrechten. Tot de mensenrechten van vrouwen behoort hun recht om controle te hebben en in vrijheid en op verantwoordelijke wijze beslissingen te nemen over zaken betreffende hun seksualiteit, waaronder seksuele en reproductieve gezondheid, vrij van dwang, discriminatie en geweld. Gelijkwaardige verhoudingen tussen vrouwen en mannen op het gebied van seksuele relaties en reproductie, waaronder volledig respect voor de lichamelijke integriteit van de persoon, vereisen wederzijds respect, wederzijdse instemming en een gedeelde verantwoordelijkheid voor seksueel gedrag en de gevolgen hiervan.
Ne sisältävät myös oikeuden tehdä päätöksiä lisääntymisestä ilman syrjintää, pakkoa ja väkivaltaa, kuten ihmisoikeusasiakirjoissa ilmaistaan. Naisten ihmisoikeudet sisältävät oikeuden hallita ja päättää vapaasti ja vastuullisesti seksuaalisuuteensa liittyvistä asioista, mukaan lukien seksuaali- ja lisääntymisterveydestä, ilman pakkoa, syrjintää ja väkivaltaa. Naisten ja miesten sukupuolisuhteita ja lisääntymistä koskevat yhdenvertaiset suhteet, mukaan lukien henkilön ruumiillisen koskemattomuuden täydellinen kunnioitus, edellyttävät keskinäistä kunnioitusta, suostumusta ja jaettua vastuuta seksuaalisesta käytöksestä ja sen seurauksista.
Magában foglalja azt a jogot is, hogy megkülönböztetéstől, kényszertől és erőszaktól mentesen hozzanak döntéseket a reprodukcióval kapcsolatban, az emberi jogi dokumentumokban foglaltaknak megfelelően. A nők emberi jogai magukban foglalják a szexualitásuk feletti ellenőrzés és a szexualitásukkal kapcsolatos kérdésekben történő, kényszertől, megkülönböztetéstől és erőszaktól mentes szabad és felelős döntéshozatal jogát, a szexuális és reproduktív egészséget is beleértve. A nők és férfiak közötti, szexuális viszonyok és reprodukció tekintetében egyenrangú kapcsolatok – ideértve az egyén testi épségének teljes körű tiszteletben tartását – kölcsönös tiszteletet, egyetértést és megosztott felelősségvállalást tesznek szükségessé a szexuális viselkedés és annak következményei tekintetében.
Jinkludi wkoll id-dritt li tieħu deċiżjonijiet dwar ir-riproduzzjoni li jkunu ħielsa mid-diskriminazzjoni, ġegħil u vjolenza, kif imniżżla fid-dokumenti dwar id-drittijiet tal-bniedem. Id-drittijiet tal-bniedem tan-nisa jinkludu id-dritt tagħhom li jkollhom kontroll fuq, u b'mod liberu u responsabbli li jiddeċiedu dwar, ħwejjeġ li jikkonċernaw is-sesswalita' tagħhom, inkluż is-saħħa sesswali u riproduttiva tagħhom, ħielsa minn kwalunkwe ġegħil, diskriminazzjoni u vjolenza. Relazzjonijiet ugwali bejn nisa u rġiel f'dak li jirrigwarda relazzjonijiet sesswali u riproduttivi, inkluż rispett sħiħ lill-integrita' tal-ġisem tal-persuna, jirrikjedu rispett reċiproku, kunsens u responsabilitajiet kondiviżi għall-imġieba sesswali u l-konsegwenzi tagħha.
Obejmuje także prawo do podejmowania decyzji dotyczących reprodukcji bez przymusu ani przemocy, zgodnie z dokumentami dotyczącymi praw człowieka. Do praw człowieka przysługujących kobietom zalicza się także prawo do kontroli oraz wolnego i odpowiedzialnego decydowania o kwestiach związanych z ich seksualnością i zdrowiem reprodukcyjnym, wolnego od przymusu, dyskryminacji i przemocy. Równe związki między kobietami i mężczyznami w zakresie relacji seksualnych i reprodukcji, w tym pełny szacunek dla nietykalności cielesnej, wymagają wzajemnego szacunku, przyzwolenia i wspólnej odpowiedzialności za zachowania seksualne i ich konsekwencje.
Inclui igualmente o direito de tomar decisões em matéria de reprodução isenta de discriminação, coação e violência, expresso em documentos sobre os direitos humanos. Os direitos humanos das mulheres incluem o direito de ter controlo e decidir de forma livre e responsável sobre questões relacionadas com a sua sexualidade, incluindo a saúde sexual e reprodutiva, isenta de coação, discriminação e violência. A igualdade entre mulheres e homens em questões de reprodução e relações sexuais, nomeadamente o pleno respeito pela integridade física da pessoa, exige o respeito e o consentimento mútuos e a partilha da responsabilidade pelo comportamento sexual e as suas consequências.
Includ și dreptul de a lua decizii cu privire la reproducerea fără discriminare, constrângere și violență, conform documentelor privind drepturile omului. Drepturile omului pentru femei includ și dreptul de a avea control și posibilitatea de a decide liber şi responsabil în probleme legate de sexualitatea lor, inclusiv în cele privind sănătatea sexuală și reproductivă, fără constrângere, discriminare și violență. Relațiile egale între femei și bărbați în chestiunile privind relații sexuale și de reproducere, inclusiv respectarea deplină a integrității corporale a persoanei, necesită respect reciproc, consimțământ și asumarea comună a esponsabilităților în ceea ce priveşte un comportamentul sexual și consecințele sale.
Zahŕňa aj právo prijímať rozhodnutia týkajúce sa reprodukcie bez diskriminácie, nátlaku a násilia v zmysle dokumentov o ľudských právach. Medzi ľudské práva žien patrí ich právo na kontrolu a slobodné a zodpovedné rozhodovanie o záležitostiach týkajúcich sa ich sexuálnej orientácie vrátane sexuálneho a reprodukčného zdravia, ktoré je oslobodené od nátlaku, diskriminácie a násilia. Rovnaké vzťahy medzi ženami a mužmi vo veciach sexuálnych vzťahov a reprodukcie vrátane úplného rešpektovania telesnej integrity osoby vyžadujú vzájomný rešpekt, súhlas a spoločnú zodpovednosť za sexuálne správanie a jeho následky.
Vključujejo tudi pravico do odločanja o reprodukciji brez diskriminacije, prisile ali nasilja, kot je izraženo v dokumentih o človekovih pravicah. Človekove pravice žensk vključujejo njihovo pravico, da imajo nadzor nad svojo spolnostjo in se svobodno in odgovorno odločajo o zadevah v zvezi z njo, vključno s spolnim in reproduktivnim zdravjem brez prisile, diskriminacije in nasilja. Enakopravni odnosi med ženskami in moškimi v zadevah spolnih odnosov in reprodukcije, vključno s polnim spoštovanjem telesne celovitosti osebe, zahtevajo vzajemno spoštovanje, privolitev in deljeno odgovornost za spolno vedenje in njegove posledice.
Det inbegriper också rätten att fatta beslut om reproduktion fritt från diskriminering, tvång och våld, enligt vad som uttrycks i dokument om mänskliga rättigheter. Kvinnors mänskliga rättigheter inbegriper deras rätt att kontrollera och fritt och ansvarsfullt bestämma över frågor som rör deras sexualitet, inbegripet sexuell och reproduktiv hälsa, fritt från tvång, diskriminering och våld. Jämlika förhållanden mellan kvinnor och män i frågor som rör sexuella relationer och reproduktion, inbegripet fullständig respekt för personens kroppsliga integritet, kräver ömsesidigt respekt, samtycke och delat ansvar för sexuellt beteende och dess konsekvenser.
reproductive work
репродуктивна работа
trabajo reproductivo / trabajo de reproducción social
reprodukční práce
reproduktivt arbejde
reproduktive Arbeit
reproduktiivne töö
αναπαραγωγική εργασία
obair atáirgthe
reproduktivni rad
punë riprodhuese
репродуктивни рaд
репродуктивни рад
reproduktivan rad
lavoro riproduttivo
reproduktīvs darbs
reprodukcinis darbas
reproductief werk
uusintava työ
reproduktív munka
xogħol riproduttiv
praca reprodukcyjna
trabalho reprodutivo
muncă reproductivă
práca v oblasti reprodukcie
reproduktivno delo
reproduktivt arbete
All the tasks associated with supporting and servicing the current and future workforce – those who undertake or will undertake productive work. It includes childbearing and nurture, but is not limited to these tasks.
Възпроизводството, включително, но и не само раждането и отглеждането на дете, или така наречените задачи, свързани с подхомагането и обслужването на текущата и бъдещата работна сила - тези, които работят или ще работят в бъдеще.
Todas las actividades y tareas necesarias para la reproducción humana, social y los cuidados necesarios para el sostenimiento de la vida y la supervivencia; el trabajo reproductivo o de reproducción social ha sido realizado mayoritariamente por las mujeres a lo largo de la historia e incluye, entre otros, la maternidad, la crianza y el cuidado de hijos e hijas.
všechny činnosti, včetně rození a výchovy dětí, spojené s podporou stávající a budoucí pracovní síly a se službami poskytovanými této pracovní síle, tedy těm, kdo vykonávají nebo budou vykonávat produktivní práci
alle de opgaver, der er forbundet med at støtte og servicere den nuværende og fremtidige arbejdsstyrke - dem, der aktuelt eller fremtidigt påtager sig produktivt arbejde - herunder, men ikke begrænset til graviditet, fødsel og omsorg
alle Aufgaben im Zusammenhang mit der Unterstützung und Betreuung der jetzigen und künftigen Arbeitskräfte als derjenigen, die produktive Arbeit leisten oder leisten werden, einschließlich, aber nicht nur, des Gebärens und Aufziehens von Kindern
Tänase ja tulevase tööjõu toetamise ja hooldamisega seotud ülesanded, sh laste kandmine ja nende eest hoolitsemine
όλα τα καθήκοντα που σχετίζονται με την υποστήριξη και την εξυπηρέτηση του σημερινού και του μελλοντικού εργατικού δυναμικού (εκείνων που αναλαμβάνουν ή θα αναλάβουν στο μέλλον παραγωγική εργασία συμπεριλαμβανομένων, μεταξύ άλλων, της αναπαραγωγικής διαδικασίας και της ανατροφής παιδιών)
na tascanna go léir a bhaineann le tacú leis an bhfórsa saothair reatha agus sa todhchaí agus fónamh air - iad siúd a dhéanann obair tháirgiúil nó a dhéanfaidh obair tháirgiúil lena n-áirítear, ach gan a bheith teoranta dóibh, saolú agus cothú leanaí
Reproduktivni rad uključuje sve zadatke povezane sa podrškom i servisiranjem postojeće i buduće radne snage – onih koji vrše ili će vršiti produktivan rad. Uključuje porodiljsko odsustvo i njegu djece, ali nije ograničeno samo na te obaveze.
сите задачи што се поврзуваат со поддршката и услужувањето на моменталната и идната работна сила - оние што вршат, или ќе вршат продуктивна работа, вклучително и раѓањето деца и грижата за нив, меѓу другото.
të gjitha detyrat që lidhen me mbështetjen dhe shërbimin e fuqisë punëtore aktuale dhe të ardhshme - ata që ndërmarrin ose do të ndërmarrin punë produktive, duke përfshirë, por pa u kufizuar në lindjen dhe edukimin e fëmijëve
Reproduktivni rаd uključuje sve zаdаtke povezаne sа podrškom i servisirаnjem postojeće i buduće rаdne snаge - onih koji vrše ili će vršiti produktivаn rаd. Uključuje porodiljsko odsustvo i negu dece, аli nije ogrаničeno sаmo nа te obаveze.
Репродуктивни рад укључује све задатке повезане са подршком и сервисирањем постојеће и будуће радне снаге - оних који врше или ће вршити продуктиван рад. Укључује породиљско одсуство и негу деце, али није ограничено само на те обавезе.
Репродуктивни рад укључује све задатке повезане са подршком и сервисирањем постојеће и будуће радне снаге – оних који врше или ће вршити продуктиван рад. Укључује породиљско одсуство и његу дјеце, али није ограничено само на те обавезе. Све више се назива „социјална репродукција” да би се указало да тај појам има шире значење од активности повезаних са биолошком репродукцијом. Чињеница да је репродуктивни рад суштинска основа продуктивног рада главни је аргумент за економски значај репродуктивног рада. Већину тога предузимају првенствено жене, а неплаћен је и стога није евидентиран у државним рачунима.
svi zadatci povezani s uslugama i potporom sadašnje i buduće radne snage, tj. osoba koje sudjeluju ili će sudjelovati u produktivnom radu, uključujući, ali ne ograničavajući se na, odgoj i skrb za djecu
tutti i compiti relativi all'erogazione di sostegno e servizi alla forza lavoro attuale e futura - quelli che svolgono o svolgeranno lavoro produttivo, non soltanto in termini di gravidanza e allevamento dei figli
visi uzdevumi, kas saistīti ar atbalsta un palīdzības sniegšanu esošajam un turpmākajam darbaspēkam - tiem, kuri veic vai veiks produktīvu darbu, cita starpā ietverot dzemdības un bērnu audzināšanu
visos užduotys, susijusios su dabartinės ir būsimos darbo jėgos – tų, kurie dirba arba dirbs su produkcija susijusį darbą -- parama ir aptarnavimu, įskaitant, bet neapsiribojant vaikų gimdymu ir auginimu
reproductieve arbeid omvat alle aspecten van onbetaalde en tot voor kort niet meegetelde arbeid die de reproductie van betaalde arbeid mogelijk maken. Dit omvat het krijgen van kinderen, het zorgen voor kinderen en andere taken die worden omschreven als typisch huishoudelijk en als vrouwenarbeid
Kaikki tehtävät, jotka liittyvät nykyisen ja tulevan työvoiman tukemiseen ja huoltamiseen, niiden, jotka suorittavat tällä hetkellä tai tulevaisuudessa tuotannollista työtä, muun muassa raskaus ja lastenhoito
a jelenlegi és a jövőbeni munkaerő – a jelenleg vagy később termelő munkát végzők – támogatásával és kiszolgálásával kapcsolatos valamennyi feladat, beleértve egyebek mellett a gyermekvállalást és a gyermeknevelést
il-kompiti kollha assoċjati mal-għoti ta’ appoġġ u servizzi lill-forza tax-xogħol attwali u futura - dawk li jwettqu jew li se jwettqu xogħol produttiv, li jinkludi, iżda mhuwiex limitat għal, maternità u indokrar
wszystkie zadania kojarzone ze wspieraniem i świadczeniem usług dla obecnej lub przyszłej siły roboczej – osób, które podejmują lub podejmą się pracy produkcyjnej, w tym między innymi rodzeniem i wychowywaniem dzieci
todas as tarefas associadas à prestação de apoio e manutenção da mão-de-obra atual e futura – para quem exerce ou irá exercer uma atividade produtiva, incluindo, nomeadamente, a procriação e educação das suas crianças.
toate sarcinile asociate cu susținerea și serviciile pentru forța de muncă actuală și viitoare – those who undertake or will undertake productive work including, but not limited to childbearing and nurture
všetky úlohy súvisiace s podporou a obsluhou súčasnej a budúcej pracovnej sily – tých, ktorí vykonávajú alebo budú vykonávať produktívnu prácu vrátane, okrem iného, vynosenia detí a ich výchovy
vse naloge, povezane s podporo in oskrbovanjem sedanje in prihodnje delovne sile – tistih, ki prevzemajo in bodo prevzemali produktivno delo, kar vključuje tudi, ni pa omejeno na rojevanje in vzgojo
samtliga uppgifter i samband med stöd och hjälp till den nuvarande och framtida arbetskraften, dvs. de som sysslar med eller kommer att syssla med produktivt arbete inbegripet, men inte begränsat till, barnafödande och omvårdnad
It has increasingly been referred to as ‘social reproduction’ to indicate that the term has a broader scope than simply the activities associated with biological reproduction. The fact that reproductive work is the essential basis of productive work is the principal argument for the economic importance of reproductive work. Most of it is undertaken primarily by women, and is unpaid and therefore unrecorded in national accounts.
Все по-често се свързва със социалното възпроизводство, термин, който обхваща по-широк кръг от дейности, а не само биологичното възпроизводство. Фактът, че репродуктивната работа е в основата на продуктивната работа е най-важният аргумент за икономическото значение на репродуктивната работа. По-голям дял от нея поемат предимно жените. Тя не е платена, поради което и не е включена в националните сметки.
Se le ha venido llamando cada vez más «reproducción social» para indicar que el término tiene un enfoque más amplio que simplemente las actividades asociadas a la reproducción biológica. El hecho de que la labor reproductiva sea la base esencial de la labor productiva es el principal argumento para la importancia económica de la labor reproductiva. La mayoría la realizan principalmente las mujeres y no es remunerada y, por lo tanto, no está recogida en la contabilidad nacional.
Reprodukční práce bývá stále častěji označována jako „sociální reprodukce“, což odpovídá skutečnosti, že tento termín má širší obsah, než pouze činnosti spojené s biologickou reprodukcí. Skutečnost, že reprodukční práce je nezbytným předpokladem produktivní práce, je hlavním argumentem ve prospěch uznání jejího hospodářského významu. Většinu reprodukční práce vykonávají především ženy, je neplacená, a tudíž není zahrnuta v národních účtech.
Det er i stigende grad blevet omtalt som "social reproduktion" for at indikere, at begrebet er bredere og ikke udelukkende refererer til de aktiviteter, der er forbundet med den biologiske forplantning. Det faktum, at reproduktivt arbejde er det primære grundlag for produktivt arbejde, er det centrale argument for det reproduktive arbejdes økonomiske betydning. Det meste af dette arbejde udføres primært af kvinder og er ubetalt og derfor ikke registreret i nationalregnskabet.
Reproduktive Arbeit wird in zunehmendem Maße als „soziale Reproduktion“ bezeichnet, um wiederzugeben, dass der Begriff einen breiteren Anwendungsbereich aufweist als lediglich mit der biologischen Fortpflanzung verbundene Tätigkeiten. Die Tatsache, dass reproduktive Arbeit die wesentliche Grundlage der produktiven Arbeit darstellt, ist das Hauptargument für die wirtschaftliche Bedeutung reproduktiver Arbeit. Die meiste reproduktive Arbeit wird in erster Linie von Frauen verrichtet, ist unbezahlt und wird daher in den volkswirtschaftlichen Gesamtrechnungen nicht verzeichnet.
Asjaolu, et reproduktiivne töö on produktiivse töö eeldus, muudab reproduktiivse töö majanduslikult tähtsaks. Enamiku sellest teevad peamiselt naised, selle eest ei maksta ning seega see ei kajastu rahvamajanduse arvepidamises.
Η συγκεκριμένη εργασία αναφέρεται ολοένα και περισσότερο ως «κοινωνική αναπαραγωγή», ώστε να καταδειχθεί ότι ο όρος αφορά ευρύτερο πεδίο, όχι μόνο τις δραστηριότητες που σχετίζονται με τη βιολογική αναπαραγωγή. Το πρωταρχικό επιχείρημα για την οικονομική σημασία της αναπαραγωγικής εργασίας είναι το γεγονός ότι η αναπαραγωγική εργασία αποτελεί την κύρια βάση της παραγωγικής εργασίας. Το μεγαλύτερο μέρος της εν λόγω εργασίας αναλαμβάνουν γυναίκες, δεν αμείβεται και, ως εκ τούτου, δεν καταγράφεται στους εθνικούς λογαριασμούς.
Níos minice ná riamh 'atáirgeadh sóisialta' a thugtar air chun a léiriú go bhfuil raon níos leithne ag an téarma ná na gníomhaíochtaí a bhaineann le hatáirgeadh bitheolaíoch. Tá an obair atáirgthe mar bhunús riachtanach d'obair tháirgiúil agus sin an fáth gurb í an phríomhargóint í maidir le tábhacht eacnamaíoch na hoibre atáirgthe. Is é mná a dhéanann an chuid is mó de, agus tá sé gan íoc agus dá bhrí sin ní thaifeadtar é sna cuntais náisiúnta.
Sve više se naziva „socijalna reprodukcija” da bi se ukazalo da taj pojam ima šire značenje od aktivnosti povezanih sa biološkom reprodukcijom. Činjenica da je reproduktivni rad suštinska osnova produktivnog rada glavni je argument za ekonomski značaj reproduktivnog rada. Većinu toga preduzimaju prvenstveno žene, a neplaćen je i stoga nije evidentiran u državnim računima.
Оваа работа сѐ почесто се нарекува „социјална репродукција“ за да се укаже дека поимот не ги опфаќа само активностите што се поврзуваат со биолошката репродукција. Главниот аргумент за тоа колкава е економската важност на репродуктивната работа е самиот факт дека репродуктивната работа претставува суштинска основа на продуктивната работа. Поголемиот дел претежно ја вршат жените и е неплатена, па затоа и не е евидентирана во националните сметки.
Gjithnjë e më shumë është referuar si ‘riprodhim shoqëror’ për të treguar se termi ka një fushë më të gjerë sesa thjesht aktivitetet që lidhen me riprodhimin biologjik. Fakti që puna riprodhuese është baza thelbësore e punës prodhuese është argumenti kryesor për rëndësinë ekonomike të punës riprodhuese. Puna riprodhueses është ndërmarrë kryesisht nga gratë dhe është e papaguar dhe për këtë arsye e paregjistruar në llogaritë kombëtare.
Sve više se nаzivа „socijаlnа reprodukcijаˮ dа bi se ukаzаlo dа tаj pojаm imа šire znаčenje od аktivnosti povezаnih sа biološkom reprodukcijom. Činjenicа dа je reproduktivni rаd suštinskа osnovа produktivnog rаdа glаvni je аrgument zа ekonomski znаčаj reproduktivnog rаdа. Većinu togа preduzimаju prvenstveno žene, а neplаćen je i stogа nije evidentirаn u nаcionаlnim rаčunimа.
Све више се назива „социјална репродукцијаˮ да би се указало да тај појам има шире значење од активности повезаних са биолошком репродукцијом. Чињеница да је репродуктивни рад суштинска основа продуктивног рада главни је аргумент за економски значај репродуктивног рада. Већину тога предузимају првенствено жене, а неплаћен је и стога није евидентиран у националним рачунима.
Koncept se sve češće naziva "društvena reprodukcija" kako bi se ukazalo na šire značenje pojma od samo aktivnosti povezanih s biološkom reprodukcijom. Činjenica da su reproduktivni zadatci bitna osnova produktivnog rada glavni je argument za gospodarsku važnost reproduktivnog rada. Većinu tih poslova provode prvenstveno žene, rad je neplaćen i stoga nije zabilježen u nacionalnom platnom prometu.
Sempre più spesso è definito "riproduzione sociale", a indicare che il suo ambito di applicazione è più ampio rispetto alle semplici attività associate alla riproduzione biologica. Il fatto che il lavoro riproduttivo sia la base essenziale del lavoro produttivo costituisce la principale argomentazione a sostegno dell'importanza economica del lavoro riproduttivo. Il lavoro riproduttivo è svolto in prima istanza dalle donne, non è retribuito e pertanto non è registrato nella contabilità nazionale.
To aizvien biežāk sauc par “sociālo reprodukciju”, lai norādītu, ka terminam ir plašāks tvērums, nevis tikai ar bioloģisko reprodukciju saistītas darbības. Fakts, ka reproduktīvais darbs ir produktīvā darba būtisks pamats, ir galvenais reproduktīva darba ekonomiskās nozīmes arguments. Lielāko daļu šī darba galvenokārt veic sievietes, tas netiek atalgots un tāpēc netiek reģistrēts nacionālajos kontos.
Vis dažniau vartojamas terminas „socialinė reprodukcija“, siekiant pažymėti, kad termino taikymo sritis yra platesnė nei tiesiog veikla, susijusi su biologine reprodukcija. Faktas, kad reprodukcinis darbas yra esminė produktyvaus darbo sąlyga, tampa pagrindiniu ekonominės reprodukcinio darbo svarbos argumentu. Didžiąją su reprodukcija susijusio darbo dalį atlieka pirmiausia moterys, jis yra neatlyginamas, todėl nėra įtraukiamas į nacionalines sąskaitas.
Er wordt in toenemende mate gesproken van ‘sociale reproductie’ om aan te geven dat de term meer omvat dan alleen de activiteiten die verband houden met biologische voortplanting. Het feit dat reproductief werk de onmisbare basis vormt voor productief werk, is het belangrijkste argument voor het economische belang van reproductief werk. Het meeste reproductieve werk wordt voornamelijk verricht door vrouwen, is onbetaald en wordt daarom niet geregistreerd in nationale rekeningen.
Siihen viitataan jatkuvasti enemmän sosiaalisena uusintamisena sen osoittamiseksi, että termillä on laajempi soveltamisala kuin vain biologiseen lisääntymiseen liittyvät toimet. Se, että uudistava työ on olennainen perusta tuotannolliselle työlle, on uudistavan työn taloudellisen merkityksen ensisijainen perustelu. Naiset tekevät siitä suurimman osan ja se on palkatonta, eikä sitä siksi näy kansallisessa kirjanpidossa.
Egyre gyakrabban „társadalmi reprodukció” néven illetik, jelezve, hogy a kifejezés tágabb értelmű az egyszerűen a biológiai reprodukcióhoz kapcsolódó tevékenységeknél. A reproduktív munka gazdasági jelentősége melletti fő érv az, hogy a reproduktív munka a produktív munka alapvető bázisa. Többségében elsősorban nők végzik, és nem fizetett, ezért a nemzeti számlákban nem tartják nyilván.
Din qed issir dejjem aktar referenza għaliha bħala "riproduzzjoni soċjali" biex tindika li t-terminu għandu ambitu usa' minn sempliċement l-attivitajiet assoċjati mar-riproduzzjoni bijoloġika. Il-fatt li x-xogħol riproduttiv huwa l-bażi essenzjali tax-xogħol produttiv huwa l-argument prinċipali għall-importanza ekonomika tax-xogħol riproduttiv. Ħafna minnu huwa imwettaq primarjament min-nisa, mhuwiex imħallas u għalhekk mhuwiex irreġistrat fir-rendikonti nazzjonali.
Coraz częściej nazywa się ją „reprodukcją społeczną” aby wskazać, że termin ten ma szerszy zakres znaczeniowy niż po prostu działania związane z reprodukcją biologiczną. Fakt, że praca reprodukcyjna jest najważniejszą podstawą pracy produkcyjnej jest kluczowym argumentem na rzecz znaczenia ekonomicznego pracy reprodukcyjnej. Głównie podejmują się jej kobiety, jest bezpłatna i dlatego nieodnotowana w rachunkach narodowych.
Tem sido cada vez mais referido como «reprodução social» para indicar que o termo tem um âmbito mais amplo do que apenas as atividades associadas à reprodução biológica. O facto de o trabalho reprodutivo ser a base essencial do trabalho produtivo é o principal argumento para a sua importância económica. Uma grande parte dessas tarefas é realizada principalmente por mulheres, não é remunerada e, por conseguinte, não é registada nas contas nacionais.
Este numită din ce în ce mai mult „reproducere socială” pentru a indica faptul că termenul are un sens mai larg decât asocierea simplistă cu activități asociate cu reproducerea biologică. Faptul că munca reproductivă este baza esențială a muncii productive este principalul argument al importanței economice a muncii reproductive. Cea mai mare parte a acestei munci este efectuată majoritar de femei, este neplătită și deci neînregistrată prezentă în bugetele/ conturile naționale.
Čoraz častejšie sa označuje ako „sociálna reprodukcia“ s cieľom naznačiť, že pojem má širší rozsah pôsobnosti ako len činnosti spojené s biologickou reprodukciou. Skutočnosť, že práca v oblasti reprodukcie je základom produktívnej práce, je hlavným argumentom pre ekonomickú hodnotu práce v oblasti reprodukcie. Väčšinu tejto práce vykonávajú predovšetkým ženy a je neplatená, a preto nie sú zaznamenané v národných účtoch.
Zanj se vse bolj uporablja izraz "družbena reprodukcija", ki kaže na to, da je njegov pomen širši, in ne označuje le dejavnosti, povezane z biološko reprodukcijo. Dejstvo, da je reproduktivno delo bistvena podlaga produktivnega dela, je glavna utemeljitev ekonomskega pomena reproduktivnega dela. Večino reproduktivnega dela opravijo ženske in ker je neplačano, ni zabeleženo na nacionalnih računih.
Det har i allt större utsträckning kallats ”social reproduktion” för att visa att termen har en större omfattning än endast de förehavanden som har att göra med biologisk reproduktion. Det faktum att reproduktivt arbete utgör det nödvändiga fundamentet till produktivt arbete är det främsta argumentet för det reproduktiva arbetets ekonomiska betydelse. Det mesta av det utförs främst av kvinnor och är obetalt och därmed inte registrerat i nationalräkenskaperna.
restraining order
мярка, задължаваща извършителя да се въздържа от извършване на домашно насилие
orden de alejamiento
vykázání
polititilhold
Kontakt- und Näherungsverbot
περιοριστικοί όροι
ordú sriantach
zabrana prilaska
налог за ограничување на пристап (неприближување)
urdhër ndalimi
zаbrаnа prilаskа
забрана приласка
zabrana pristupa
ordinanza restrittiva
pagaidu aizsardzība pret vardarbību (lēmums par nošķiršanu); arī: ierobežojošs rīkojums (AkadTerm)
apribojanti teismo nutartis
straat en/of contactverbod
lähestymiskielto
távoltartási végzés
ordni ta' trażżin
zakaz zbliżania się
ordem judicial de afastamento
ordin de restricție
obmedzujúci príkaz
ukrep prepovedi približevanja
kontaktförbud
revenge porn
отмъстително порно
Pornovenganza - Porno vengativo
porno pomsta
hævnporno
kättemaksupornograafia
εκδικητική πορνογραφία
Porn Díoltas
osvetnička pornografija
одмаздничко порно
hakmarrje pornografike
осветничка порнографија
Vendetta porno
keršto pornografija
wraakporno
kostoporno
Bosszú pornó
Pornografija vendikattiva
rozpowszechnianie treści pornograficznych umotywowane zemstą
Porno z pomsty
pornografija iz maščevanja
hämdporr
Non-consensual pornography (the most common form of which is known as ‘revenge porn’) involves the online distribution of sexually graphic photographs or videos without the consent of the individual in the images. The perpetrator is often an ex-partner who obtains images or videos in the course of a prior relationship, and aims to publicly shame and humiliate the victim, in retaliation for ending a relationship. However, perpetrators are not necessarily partners or ex-partners and the motive is not always revenge. Images can also be obtained by hacking into the victim’s computer, social media accounts or phone, and can aim to inflict real damage on the target’s ‘real-world’ life (for example, intending to cause a person to be fired from their job, or in some cases causing suicide).
Pornografie bez souhlasu (jejíž nejčastější forma je známá jako porno pomsta) zahrnuje online distribuci sexuálně explicitních fotografií nebo videí někoho jiného bez jeho/jejího souhlasu. Pachatelem je často bývalý partner, který získal tento materiál v průběhu předchozího vztahu a jehož cílem je veřejně zostudit a ponížit oběť jako odvetu za ukončený vztah. Pachatelé však nemusí být nutně partneři nebo bývalí partneři a motivem nemusí být vždy pomsta. Materiál může být taé získán nabouráním do počítače, účtlů na sociálních sítích nebo telefonu oběti a může mít za cíl zoůsobit skutečné škody v reálném životě oběti (např. způsobit propuštění osoby ze zaměstnání a nebo v některých případech i způsobit sebevraždu).
pornografi uden samtykke (den mest almindelige form er kendt som 'hævneporno') involverer online distribution af seksuelt grafiske fotografier eller videoer uden samtykke fra personen/personerne på billederne. Gerningsmanden er ofte en ex-partner, der får billeder eller videoer i løbet af et forudgående forhold og hvor bilederne eller filmeme deles med det formål at offentligt udskamme og ydmyge offeret, som hævn for at have afsluttet forholdet. Gerningsmændene er dog ikke nødvendigvis partnere eller ex-partnere, og motivet er ikke altid hævn. Billeder eller film kan også fås ved at hacke ind i offerets computer, konti på sociale medier eller telefon og kan sigte mod at påføre offeret reel skade (for eksempel med det formål at få en person fyret fra dets job, eller i nogle tilfælde forårsage selvmord)
Konsensuseta pornograafia (enimlevinud vormi nimetatakse "kättemaksupornograafiaks") hõlmab seksuaalselt kujukate piltide või videote levitamist veebis ilma asjaosaliste nõusolekuta. Kuriteo toimepanija on tihti endine partner, kes on varasema suhte käigus saanud oma valdusesse pildid või videod ning kelle eesmärk on ohvri avalik häbistamine ja alandamine suhte lõpetamise tõttu. Siiski ei pruugi toimepanijad olla alati partnerid või endised partnerid ning motiiv ei pruugi alati olla kättemaks. Piltideni võidakse olnud jõuda ka ohvri arvutisse, sotsiaalmeediakontodesse või telefoni sissemurdmise teel ning nende levitamise eesmärk võib olla kahju tekitamine ohvri elus (näiteks võib olla eesmärgiks inimese vallandamine töökohalt, või mõnel juhul ka enesetapuni viimine).
Πρόκειται για είδος μη συναινετικής πορνογραφίας που περιλαμβάνει επίσης περιλαμβάνει τη διαδικτυακή προβολή σεξουαλικών φωτογραφιών με γραφικά ή βίντεο χωρίς τη συγκατάθεση του ατόμου που εμφανίζεται στις εικόνες.
Is éard ata i gceist le pornagrafaíocht neamh-chomhthoiliúil (ar a dtugtar “porn díoltas”) na dáileadh grianghraif ar line de ghrafaicí nó físeáin gan toiliú an duine sna híomhánna.Is iar-chomhphairtí go minic é an ciontóir a fhaigheann íomhánna nó físeáin le linn caidrimh roimh ré, agus mar aidhm aige náire a chur ar an íospartach agus iad a uirísliú go poiblí, mar gheall ar chaidreamh a thabhairt chun críche. Mar sin féin, ní comhpháirtithe ná iar-pháirtithe iad na déantóirí i gcónaí, áfach, agus ní díoltas i gcónaí an chúis atá leis. Is féidir íomhánna a fháil freisin trí haiceáil ríomhairí, i gcuntais na meán sóisialta nó ar an bhfón, agus féadfaidh sé a bheith mar aidhm fíordhíobháil a dhéanamh ar shaol “fíor-shaoil” an duine (mar shampla, duine a dhífhostú as a phost, nó i gcásanna áirithe is cúis le féinmharú).
Неконсензуална порнографија (чија најчеста форма е позната како „одмаздничко порно“), која вклучува онлајн дистрибуција на сексуално експлицитни фотографии или видеа без согласност од лицето кое е на сликите. Сторителот честопати е поранешен партнер кој дошол до сликите или видеата во текот на претходната врска, и има за цел јавно да ја посрамоти или понижи жртвата, како одмазда за прекинувањето на врската. Сепак, сторителите не мора да се партнери или поранешни партнери, а мотивот не е секогаш одмазда. Сликите може да се добиени и преку упад во компјутерот на жртвата, налозите на социјалните медиуми или телефонот, со цел да се нанесе вистинска штета во животот на лицето што е цел на нападот во „вистинскиот свет“ (на пр., со намера да причини некое лице да биде отпуштено од работа, или во некои случаи, за да предизвика самоубиство).
pornografia jokonsensuale (forma më e zakonshme e së cilës njihet si 'hakmarrje pornografike') përfshin shpërndarjen në internet të fotografive ose videove grafike seksuale pa pëlqimin e individit që shfaqet në imazhe. Kryerësi është shpesh një ish-partner që përfiton imazhe ose video gjatë një marrëdhënie të mëparshme dhe synon të turpërojë dhe poshtërojë publikisht viktimën, në shenjë hakmarrje për përfundimin e një marrëdhënieje. Megjithatë, autorët e krimit nuk janë domosdoshmërisht partnerë ose ish-partnerë dhe motivi nuk është gjithmonë hakmarrja. Imazhet mund të merren gjithashtu duke sulmuar kompjuterin e viktimës, llogaritë e mediave sociale ose telefonin dhe mund të synojnë të shkaktojnë dëme të vërteta në jetën 'e botës reale' të shënjestrës (për shembull, duke synuar që të shkaktojë që një person të pushohet nga puna e tij, ose në disa raste duke shkaktuar vetëvrasje).
Pornografija bez pristanka (čiji je najčešći oblik poznat kao „osvetnička pornografija“) uključuje distribuciju seksualnih fotografija ili video zapisa bez pristanka pojedinke/ca na slikama. Počinilac je često bivši partner koji dobija slike ili video zapise tokom prethodne veze i ima za cilj da javno osramoti i ponizi žrtvu, kao odmazdu zbog prekida veze. Međutim, počinioci nisu nužno partneri ili bivši partneri i motiv nije uvek osveta.Slike se takođe mogu dobiti hakovanjem žrtvinog računara, naloga na društvenim mrežama ili telefona i mogu imati za cilj nanošenje stvarne štete u 'stvarnom svetu' (na primer, namera da uzrokuje otpuštanje osobe sa posla, ili u nekim slučajevima izazivanje samoubistva)
Порнографија без пристанка (чији је најчешц́и облик познат као „осветничка порнографија“) укључује дистрибуцију сексуалних фотографија или видео записа без пристанка појединке/ца на сликама. Починилац је често бивши партнер који добија слике или видео записе током претходне везе и има за циљ да јавно осрамоти и понизи жртву, као одмазду због прекида везе. Међутим, починиоци нису нужно партнери или бивши партнери и мотив није увек освета. Слике се такође могу добити хаковањем жртвиног рачунара, налога на друштвеним мрежама или телефона и могу имати за циљ наношење стварне штете у 'стварном свету' (на пример, намера да узрокује отпуштање особе са посла, или у неким случајевима изазивање самоубиства).
Nedobrovoljna pornografija (čiji najpoznatiji oblik je "osvetnička pornografija") obuhvaća distribuciju spolno eksplicitnih fotografija ili videozapisa putem interneta bez pristanka osobe koja se pojavljuje na njima. Počinitelj je često bivši partner koji dolazi do slika ili videozapisa tijekom prethodne veze sa žrtvom a namjera mu je javno osramotiti i poniziti žrtvu radi osvete za prekid veze. Međutim, počinitelji nisu nužno partneri ili bivši partneri i motiv im nije uvijek osveta. Slike se također mogu pribaviti neovlaštenim pristupom žrtvinom računalu ("hakiranjem"), računu na društvenim mrežama ili telefonu, a cilj može biti nanošenje stvarne štete životu ciljane osobe u "stvarnom svijetu" (na primjer, dobivanje otkaza na poslu ili u nekim slučajevima navođenje na samoubojstvo).
pornografia non consensuale (la forma più comune della quale è nota come "vendetta porno") comporta la distribuzione online di fotografie o video a sfondo sessuale senza il consenso dell'individuo nelle immagini. Il perpetratore è spesso un ex-partner che ottiene immagini o video nel corso di una precedente relazione e mira a umiliare pubblicamente la vittima, per rappresaglia per la fine di una relazione. Tuttavia, i perpetratori non sono necessariamente soci o ex-partner e il motivo non è sempre la vendetta. Le immagini possono anche essere ottenute hackerando il computer della vittima, gli account dei social media o il telefono e possono mirare a infliggere danni reali alla vita del "mondo reale" dell'obiettivo (ad esempio, con l'intenzione di far sì che una persona venga licenziata dal lavoro, o in alcuni casi causare il suicidio).
Een variant van sexting, waarbij wraak het motief is, veelal na het verbreken van een relatie. Seksueel getint beeldmateriaal wordt zonder toestemming van de afgebeelde persoon via so-ciale media met derden ge-deeld, soms in combinatie met gedetailleerde persoon-lijke informatie
Bosszú pornó: nem közös belegyezésen alapuló pornográfia, mely szexuálisan egyeértelmű fényképek és videók on-line terjesztését jelenti az illető beleegyezése nélkül. Az elkövető gyakran a korábbi partner, aki a képeket illetve filmeket a korábbi kapcsolat során szerezte és célja nyilvánosan megszégyeníteni és megalázni az áldozatot a kapcsolat befejezése miatt érzett bosszú miatt. Az elkövetők nem mindig a volt partner és a motiváció sem mindig bosszú. A képeket az áldozat számítógépének, társadalmi média fiókjainak, vagy telefonjának fletörésével szerzik, és célja valódi kár okozása, mint esetleg az állás elvesztése vagy néhány esetben az öngyilkosságba kergetés.
Pornografija mhux konsenswali (l-aktar forma komuni hi magħrufa bħala "pornografija vendikattiva") tinvolvi d-distribuzzjoni onlajn ta' ritratti jew vidjos sesswali espliċiti mingħajr il-kunsens tal-persuna li jidher fihom. L-awtur ħafna drabi jkun ex sieħeb li jkun ottjena ir-ritratti jew vidjos matul r-relazzjoni, u jkollu l-iskop li jħammeġ u jumilja pubblikament lil vittma, bi tpattija talli spiċċat ir-relazzjoni. Pero' l-atturi ma jkunx neċessarjament is-sieħeb jew ex-sieħeb u l-mottiv mhux dejjem ikun tpattija. Ir-ritratti jistgħu jittieħdu permezz ta' hacking tal-kompjuter midja soċjali jew tielefon tal-vittma, u jista' jimmira lejn dannu reali fuq il-ħajja tal-vittma (per eżempju, bl-intenzjoni li l-persuna tiġi mkeċċija mix-xogħol jew f'ċertu każijiet li tikkawża suwiċidju).
Nedobrovoľná pornografia, známa aj ako kybernetické vykorisťovanie alebo „porno z pomsty“, znamená online šírenie fotografií alebo videí zobrazujúcich sexuálny styk bez súhlasu osoby na obrázkoch. Páchateľ je často expartner, ktorý snímky alebo videá získa počas predchádzajúceho vzťahu a ktorý sa snaží obeť verejne potupiť a ponížiť ako odplatu za ukončenie vzťahu. Páchatelia však nemusia byť nevyhnutne partneri alebo expartneri a motívom nie je vždy pomsta. Snímky môžu byť získané aj preniknutím do počítača, účtov v sociálnych médiách alebo do telefónu obete a môžu byť zamerané na spôsobenie škody danej osobe v reálnom živote (napr. dosiahnutie jej vyhodenia z práce).
Pornografija brez privolitve (najpogostejša oblika je poznana pod imenom ‘pornografija iz maščevanja’) vključuje spletno razpečevanje spolno nazornih fotografij ali videov brez privolitve osebe na posnetkih. Storilec je pogosto nekdanji partner, ki posnetke ali videe pridobi v času prejšnjega razmerja, njegov namen pa je javno osramotiti in ponižati žrtev, da bi se maščeval, ker je prekinila razmerje. Vendar pa storilci niso nujno partnerji ali nekdanji partnerji in motiv ni vedno maščevanje. Posnetke lahko pridobi tudi tako, da vdre v žrtvin računalnik, račune družbenih omrežij ali telefon in ima za cilj povzročiti hudo škodo žrtvi v "resničnem" življenju (na primer, z namenom povzročiti, da oseba izgubi zaposlitev ali v nekaterih primerih povzročiti samomor).
Ο/η δράστης/στρια είναι συχνά πρώην σύντροφος που αποκτά εικόνες ή βίντεο κατά τη διάρκεια μιας προηγούμενης σχέσης και σκοπεύει να εκθέσει δημόσια και να ταπεινώσει το θύμα, σε αντίποινα για τον τερματισμό της σχέσης. Ωστόσο, οι δράστες/στριες δεν είναι αναγκαστικά σύντροφοι ή πρώην εταίροι και το κίνητρο δεν είναι πάντα η εκδίκηση. Βλ.σχ. «μη συναινετική πορνογραφία»
risk assessment
posouzení rizika
risikovurdering
Measúnú riosca
procjena rizika
процена на ризик
vlerësim i rrezikut
procena rizika
процена ризика
процјена ризика
Assessjar tar-riskji
Vyhodnocovanie rizík
the assessment of the safety risks a particular victim faces on a case-by-case basis, according to standardised procedure and within a multi-agency framework. Risk assessment includes an assessment of the lethality risk, the seriousness of the situation and the risk of repeated violence
posouzení bezpečnostních rizik, jimž konkrétní oběť čelí v konkrétním případě s využitím standardizované procedury a v rámci komplexního institucionálního rámce. Posouzení rizika zahrnuje posouzení rizika smrti, závažnosti situace a rizika opakovaného násilí.
vurderingen af ​​sikkerhedsrisici, som et bestemt offer udsættes for fra sag til sag, og som følger tandardiserede procedure og inden for rammen af forskellige institutioner. Risikovurdering inkluderer en vurdering af dødelighedsrisikoen, alvorligheden af ​​situationen og risikoen for gentagen vold
Is é an measúnú ar na rioscaí sábháilteachta a bhíonn os comhair íospartach áirithe ar bhonn cás ar chás, de réir nós imeachta caighdeánaithe agus laistigh de chreat ilghníomhaireachta.Cuimsíonn measúnú riosca measúnú ar an riosca marfach, tromchúis an cháis agus an baol foréigin arís agus arís eile.
процена на безбедносниот ризик со кој се соочува одредена жртва за секој случај посебно, според стандардизирана процедура и во мултиагенциски рамки. Процената на ризик подразбира процена на смртоносниот ризик, сериозноста на ситуацијата и ризикот од повторено насилство.
vlerësim i rreziqeve të sigurisë me të cilat përballet një viktimë e veçantë rast pas rasti, sipas procedurës së standardizuar dhe brenda një kornize shumë-agjencish. Vlerësimi i rrezikut përfshin një vlerësim të rrezikut të vdekshmërisë, seriozitetit të situatës dhe rrezikut të dhunës së përsëritur.
Procena bezbednosnih rizika sa kojima se određena žrtva suočava od slučaja do slučaja, u skladu sa standardizovanom procedurom i u okviru više agencija/institucija. Procena rizika uključuje procenu smrtnog rizika, ozbiljnosti situacije i rizika od ponovljenog nasilja.
Процена безбедносних ризика са којима се одређена жртва суочава од случаја до случаја, у складу са стандардизованом процедуром и у оквиру више агенција/институција. Процена ризика укључује процену смртног ризика, озбиљности ситуације и ризика од поновљеног насиља.
l-assessjar ta' riskji ta' sigurta' li vittma partikolari tiffaċċja, skont proċedura standard u f'qafas ta' għadd ta' aġenziji. Assessjar tar-riskji jinkludi assessjar tar-riskju letali,is-serjeta' tas-sitwazzjoni u r-riskju ta' vjolenza ripetuta.
Hodnotenie rizík, ktorým čelí konkrétna obeť. Proces by mal sa mal opierať o štandardizovanú procedúru (kontrolný zoznam) a realizovať v multi-inštitucionálnom rámci. Hodnotenie rizika zahŕňa zhodnotenie rizika usmrtenia v dôsledku páchaného násilia, závažnosť situácie a riziko opakovania sa násilia.
Council of Europe (CoE) (2011), ‘Council of Europe Convention on preventing and combating violence against women and domestic violence’ in Istanbul Convention, Article 51
risk management
řízení rizik
risikohåndtering
Bainistíocht riosca
upravljanje rizicima
управување со ризик
menaxhim i rrezikut
upravljanje rizikom
управљање ризиком
управљање ризицима
Mmaniġġjar tar-riskji
Riadenie rizík
the process by which all relevant authorities manage the safety risks identified in a risk assessment. These activities may be directed towards victims (e.g. safety planning), perpetrators (e.g. using police powers to pursue, detect and disrupt offending behaviour) or in combination.
Proces jímž relevantní autority řídí bezpečnostní rizika identifikovaná v posuzování rizik. Tyto aktivity mohou být vedeny směrem k oběti (např. bezpečnostní plán), k pachatelům/původcům (např. využití policejní síly ke sledování, odhalení a přerušení ohrožujícího chování) nebo obojí. Poznámka: Rozsah a typ aktivit musí být informován posouzením rizik, uskutečněn v rámci komplexního institucionálního rámce a musí být sledována jeho efektivity. Cílem těchto aktivit je snaha snížit nebezpečí dané pachatelem a ochránit oběť před dalším násilím a zneužitím.
den proces, hvorved alle relevante myndigheder administrerer de sikkerhedsrisici, der er identificeret i en risikovurdering. Disse aktiviteter kan være rettet mod ofre (f.eks. sikkerhedsplanlægning), gerningsmænd (f.eks. ved hjælp af politiets beføjelser til at forfølge, opdage og forstyrre krænkende adfærd) eller i kombination af de nævnte. Bemærk: Omfanget og typen af ​​aktiviteter, der gennemføres, skal ske i sammenhæng med risikovurderingen, og gennemføres inden for rammen af relevante institutioner og monitoreres i forhold til effektivitet. Formålet med disse aktiviteter er at forsøge at reducere den trussel, som gerningsmanden udgør, og beskytte offeret mod yderligere vold og overgreb
An próiseas trína ndéanann ha húdarais ábhartha uile na rioscaí sábhailteachta a aithníodh i measúnú riosca a bhainistiú. Is féidir na gníomhaíochtaí seo a dhíriú ar íospartaigh (m.sh. pleanáil sábhailteachta), an té a rinne an choir seo (m.sh.cumhachtaí póilíneachta a úsáid chun iompraíocht chiontach a shaothrú, a bhrath agus cur isteach uirthi) nó i dteannta a chéile. Note: Ba cheart go mbeadh an scóip agus an cineál gníomhaíochtaí ar tugadh fúthu bunaithe ar mheasúnú riosca, go gcuirfí i bhfeidhm iad laistigh de chreat ilghníomhaireachta, agus go ndéanfaí monatóireacht orthu maidir le héifeachtúlacht. Is í aidhm na ngníomhaíochtaí seo ná iarracht a dhéanamh an bhagairt a bhaineann leis an duine a rinne an choir a laghdú agus an t-íospartach a chosaint ar fhoréigean agus ar mhí-úsáid bhreise.
процесот преку кој сите релевантни власти се справуваат со ризиците што се идентификувани во проценката на ризикот. Овие активности може да се насочени кон жртвите (пр. планирање на безбедноста), кон сторителите (пр. користење полициски овластувања за да се детектира или прекине кривично-правното поведение) или комбинирано. Забелешка: Обемот и видот на преземени активности треба да биде во согласност со процената на ризикот, тие треба да се спроведат во мултиагенциски рамки, и треба да се следи нивната делотворност. Целта на овие активности е да се направи обид да се намали заканата што доаѓа од сторителот и да се заштити жртвата од натамошно насилство и злоставување.
proces me të cilin të gjitha autoritetet përkatëse menaxhojnë rreziqet e sigurisë të identifikuara në një vlerësim të rrezikut. Këto aktivitete mund të drejtohen ndaj viktimave (p.sh. planifikimi i sigurisë), autorëve të krimit (p.sh. duke përdorur kompetencat e policisë për të ndjekur, zbuluar dhe ndaluar sjelljen ofenduese) ose së bashku. Shënim: Shtrirja dhe lloji i aktiviteteve të ndërmarra duhet të informohen nga vlerësimi i rrezikut, të zbatohen brenda një kornize multi-institucionale dhe të monitorohen për efektivitetin e tyre. Qëllimi i këtyre aktiviteteve është të përpiqen të zvogëlojnë kërcënimin e paraqitur nga kryesi dhe të mbrojnë viktimën nga dhuna dhe abuzimi i mëtejshëm.
Proces kojim svi relevantni organi upravljaju bezbednosnim rizicima utvrđenim u proceni rizika. Ove aktivnosti mogu biti usmerene na žrtve (npr. planiranje bezbednosti), počinioce (npr. korišćenje policijskih ovlašćenja za praćenje, otkrivanje i ometanje prekršajnog ponašanja) ili u kombinaciji.
Процес којим сви релевантни органи управљају безбедносним ризицима утврђеним у процени ризика. Ове активности могу бити усмерене на жртве (нпр. планирање безбедности), починиоце (нпр. коришц́ење полицијских овлашц́ења за праћење, откривање и ометање прекршајног понашања) или у комбинацији.
il-proċess li bih l-awtoritajiet kollha rilevanti jimmaniġġjaw ir-riskji ta' sigurta' identifikati f'assessjar dwar riskji. Dawn l-attivitajiet jistgħu jkunu diretti lejn vittmi (per.eż. pjanar dwar sigurta'), atturi (per eż. bl-użu tal-poteri tal-pulizija sabiex tiġri wara, jinstab u jiġi mwaqqaf aġir offensiv) jew b'kombinazzjoni. Nota: L-iskop u t-tip ta' attivitajiet li jsiru għandhom jkunu bbażati fuq assessjar tar-riskji, jiġu implimentati f'qafas ta' għadd ta' aġenziji, u moniteraġġ għall-effiċjenza. L-għan ta' dawn l-attivitajiet hu li tipprova tnaqqas it-theddida imposta mill-attur u tipproteġi lil vittma minn aktar vjolenza u abbuż
Proces, ktorým všetky príslušné orgány riadia bezpečnostné riziká identifikované pri vyhodnocovaní rizika. Tieto činnosti môžu byť zamerané na obete (napr. plánovanie bezpečia), páchateľov (napr. použitie policajnej právomoci na stíhanie, odhaľovanie a narušovanie trestného činu) alebo v kombinácii. Poznámka: Rozsah a typ vykonávaných aktivít by mal vychádzať z vyhodnotenia rizík. Aktivity by mali byť založené na multiništitucionálnej spolupráci a ich účinnosť by mala byť monitorovaná. Cieľom aktivít je pokúsiť sa znížiť hrozbu, ktorú páchateľ predstavuje, a chrániť obeť pred ďalším násilím a zneužívaním.
Robinson, A. L., Myhill, A., Wire, J., Roberts, J., & Tilley, N. (2016). Risk-led policing of domestic abuse and the DASH risk model. What Works: Crime Reduction Research. Cardiff & London: Cardiff University, College of Policing and UCL Department of Security and Crime Science.
The scope and type of activities undertaken should be informed by risk assessment, be implemented within a multi-agency framework, and monitored for effectiveness. The aim of these activities is to try and reduce the threat posed by the perpetrator and protect the victim from further violence and abuse.
safe housing
безопасно подслоняване
vivienda segura
bezpečné bydlení
krisecenter
sichere Unterbringung
ασφαλής στέγαση
sigurna kuća
безбедно сместување
shtëpi e sigurt
сигурнa кућa
сигурна кућа
alloggio sicuro
droša mājvieta
saugus būstas
veilige opvangplek
turvallinen asuminen/ turva-asuminen
biztonságos lakhatás
kenn sikur
bezpieczne mieszkanie
casa abrigo
cazare sigură
bezpečné bývanie
varna nastanitev
tryggt boende
Emergency, transitional or permanent shelter/housing that is confidentially located to respond to critical situations, usually related to domestic violence. See also: women’s shelter
Извънреден, преходен или постоянен подслон/настаняване, чието местоположение е поверително, така че да е безопасен при критични ситуации, обикновено свързани с домашно насилие.
refugio o vivienda de emergencia, transitoria o permanente localizada en un lugar confidencial para dar respuesta a situaciones críticas, a menudo relacionadas con la violencia de género.
nouzové, přechodné nebo trvalé útočiště či bydlení na utajeném místě, které lze využít v krizových situacích, obvykle v souvislosti s domácím násilím
nødsituations-, overgangs- eller permanent bolig/husly, på hemmelig lokation for at imødekomme kritiske situationer, normalt relateret til vold i hjemmet
Not-, vorübergehende oder dauerhafte Unterbringung bzw. Unterkunft, deren Ort vertraulich ist, um kritischen Situationen zu begegnen, in der Regel im Zusammenhang mit häuslicher Gewalt
Erakorraline, ajutine või püsiv varjupaik, mis asub salajases paigas, et tagada abi kriisiolukordades, enamasti koduvägivalla olukorras
κατοικία/στέγαση έκτακτης ανάγκης, μεταβατική ή μόνιμη, σε εμπιστευτική τοποθεσία, για κρίσιμες καταστάσεις που συνήθως σχετίζονται με την ενδοοικογενειακή βία
tearmann/tithíocht thearmainn éigeandála idirthréimhseach nó buan atá suite go rúnda chun freagairt do chásanna criticiúla, a bhaineann le foréigean baile de ghnáth
Hitno, prelazno ili trajno skrovište/smještaj koji se nalazi na tajnoj lokaciji kao odgovor na kritične situacije, često povezane sa nasiljem u porodici.
итно, преодно или постојано засолнување/сместување на доверлива локација како одговор на критични ситуации, најчесто во случај на домашно насилство
shtëpi / strehim emergjent, kalimtar ose i përhershëm që ndodhet në mënyrë konfidenciale për t'iu përgjigjur situatave kritike, zakonisht të lidhura me dhunën në familje
Hitno, prelаzno ili trаjno skrovište/smeštаj koji se nаlаzi nа tаjnoj lokаciji kаko bi odgovorio nа kritičnu situаciju, često povezаnu sа porodičnim nаsiljem.Videti tаkođe: sklonište zа žene
Хитно, прелазно или трајно скровиште/смештај који се налази на тајној локацији како би одговорио на критичну ситуацију, често повезану са породичним насиљем. Видети такође: склониште за женe
Хитно, прелазно или трајно скровиште/смјештај који се налази на тајној локацији као одговор на критичне ситуације, често повезане са насиљем у породици.
hitan, privremeni ili trajni smještaj u instituciji/skloništu na povjerljivoj lokaciji kao odgovor na kritične situacije, obično povezane s obiteljskim nasiljem
rifugi/alloggi di emergenza, provvisori o permanenti, la cui ubicazione è segreta, utilizzati in situazioni critiche solitamente connesse con violenze domestiche
ārkārtas, pagaidu vai pastāvīgs patvērums/mājvieta, kuras atrašanās vieta ir konfidenciāla, tādējādi reaģējot uz kritiskām situācijām, kas parasti ir saistītas ar vardarbību ģimenē
ekstremaliems atvejams pritaikyta, pereinamojo laikotarpio arba nuolatinė įslaptinta prieglauda arba būstas, įrengtas, kad galima būtų reaguoti į kritines situacijas, paprastai susijusias su smurtu namuose
noodonderkomen of tijdelijke of permanente huisvesting op een geheime plaats met het oog op kritieke situaties, meestal verband houdend met huiselijk geweld Een schuiladres of onderduikadres is een adres waar iemand heimelijk verblijft omdat die bedreigd wordt of achtervolgd, of die anderszins in gevaar is of zichzelf in gevaar voelt.
Hätämajoitus, väliaikainen majoitus tai pysyvä majoitus, jolla pystytään vastaamaan luottamuksellisesti kriittisiin tilanteisiin, jotka tavallisesti liittyvät perheväkivaltaan,jonka sijainti jolla pystytään vastaamaan luottamuksellisesti kriittisiin tilanteisiin, jotka tavallisesti liittyvät perheväkivaltaan
jellemzően kapcsolati erőszak vonatkozásában felmerülő kritikus helyzetekre reagálva bizalmas helyen biztosított vészhelyzeti, átmeneti vagy állandó menedék/lakhatási lehetőség
kenn/abitazzjoni ta’ emerġenza, ta’ tranżizzjoni jew permanenti li għandu/ha lokalità kunfidenzjali sabiex jingħata rispons għal sitwazzjonijiet kritiċi, normalment relatati mal-vjolenza domestika
schronisko/mieszkanie do nagłych przypadków, tymczasowe lub stałe, poufnie zlokalizowane, przeznaczone do sytuacji krytycznych zazwyczaj związanych z przemocą domową
abrigo/habitação de emergência, de caráter transitório ou permanente, com uma localização confidencial para responder a situações críticas, normalmente relacionadas com casos de violência doméstica
adăpost/cazare de urgență, de tranziție sau permanentă a cărui adresă este confidențială pentru a face față situațiilor critice, legate de regulă de violență domestică
núdzový, prechodný alebo trvalý prístrešok/bývanie, ktoré je dôverne umiestnené tak, aby dokázalo reagovať na kritické situácie, zvyčajne súvisiace s domácim násilím
krizno, prehodno ali trajno zatočišče/nastanitev, ki se nahaja na tajni lokaciji v odziv na kritične razmere, navadno povezane s partnerskim nasiljem
nödboende, övergångsboende eller permanent boende vars belägenhet är konfidentiell och som används för kritiska situationer, oftast i samband med våld i hemmet
Η ασφαλής στέγαση έχει ιδιαίτερη σημασία για ορισμένες «ευάλωτες» ομάδες, όπως οι πρόσφυγες και μάλιστα οι γυναίκες και τα κορίτσια, αλλά και γυναίκες θύματα κακοποίησης και βίας. Παρέχεται τόσο σε άτομα όσο και σε οικογένειες και συνδέεται και με υπηρεσίες εξασφάλισης της υγείας τους κ.λπ.
safe motherhood
безопасно майчинство
maternidad sin riesgos
bezpečné mateřství
beskyttelse af moderskab
sichere Mutterschaft
turvaline emadus
ασφαλής μητρότητα
máithreachas sábháilte
sigurno majčinstvo
безбедно мајчинство
amësi e sigurt
bezbedno majčinstvo
безбедно мaјчинство
безбједно мајчинство
maternità sicura
drošs mātes stāvoklis
saugi motinystė
veilig moederschap
turvallinen äitiys
biztonságos anyaság
maternità bla periklu
bezpieczne macierzyństwo
maternidade segura
maternitate fără riscuri
bezpečné materstvo
varno materinstvo
tryggt moderskap
Concept and conditions for ensuring that women receive the appropriate services in connection with pregnancy, childbirth and the post-natal period, including family planning and emergency obstetric care.
Концепция и гарантиране на жените, че ще получават подходящи услуги във връзка с бременността, раждането и следродилния период, включително семейно планиране и спешна акушерска помощ.
concepto y condiciones que garantizan que las mujeres reciben los servicios apropiados en relación con el embarazo, el parto y el período posterior al parto, incluida la planificación familiar y los servicios de atención obstétrica de emergencia
pojetí a podmínky, jež mají ženám zajistit odpovídající služby v souvislosti s těhotenstvím, porodem a obdobím po porodu, včetně plánování rodičovství a urgentní porodnické péče
Omfanget og typen af ​​aktiviteter, der gennemføres, skal informeres ved risikovurdering, gennemføres inden for en multi-agenturramme og overvåges for effektivitet. Formålet med disse aktiviteter er at forsøge at reducere den trussel, som gerningsmanden udgør, og beskytte offeret mod yderligere vold og overgreb
Konzept und Bedingungen, die sicherstellen sollen, dass Frauen in Verbindung mit einer Schwangerschaft, Entbindung und der Zeit nach der Geburt angemessene Dienstleistungen erhalten, einschließlich Familienplanung und geburtshilflicher Notversorgung
Tingimused, millega tagatakse, et naised saavad sobivaid teenuseid raseduse ja sünnituse ajal ning sünnituse järel, sh pereplaneerimine ja erakorraline sünnitusabi
έννοια και προϋποθέσεις για να διασφαλίζεται ότι οι γυναίκες απολαμβάνουν τις κατάλληλες υπηρεσίες σε σχέση με την εγκυμοσύνη, τον τοκετό και τη μεταγεννητική περίοδο, συμπεριλαμβανομένου του οικογενειακού προγραμματισμού και της έκτακτης μαιευτικής φροντίδας
coincheap agus coinníollacha chun a chinntiú go bhfaigheann mná na seirbhísí cuí i dtaca le toircheas, saolú linbh agus an tréimhse iarbhreithe, lena n-áirítear pleanáil teaghlaigh agus cúram cnáimhseachais éigeandála
Koncept i uslovi za osiguravanje odgovarajuće usluge u vezi sa trudnoćom, porođajem i postnatalnim periodom, uključujući planiranje porodice i hitnu akušersku njegu.
концепт и услови со кои се обезбедува дека на жените им се достапни соодветни услуги во однос на бременоста, пораѓањето и постнаталниот период, вклучително и семејното планирање и итната гинеколошко/акушерска нега
koncepti dhe kushtet për të siguruar që gratë të marrin shërbimet e duhura në lidhje me shtatzaninë, lindjen e fëmijës dhe periudhën pas lindjes, duke përfshirë planifikimin familjar dhe kujdesin urgjent obstetrik
Koncept i uslovi zа obezbeđivаnje odgovаrаjuće usluge u vezi sа trudnoćom, porođаjem i postnаtаlnim periodom, uključujući plаnirаnje porodice i hitnu аkušersku negu.
Концепт и услови за обезбеђивање одговарајуће услуге у вези са трудноћом, порођајем и постнаталним периодом, укључујући планирање породице и хитну акушерску негу.
Концепт и услови за обезбјеђивање одговарајуће услуге у вези са трудноћом, порођајем и постнаталним периодом, укључујући планирање породице и хитну акушерску његу.
koncept koji obuhvaća uvjete kojima se osigurava ženama dostupnost odgovarajućih usluga povezanih s trudnoćom, porodom i razdobljem poslije poroda, uključujući planiranje obitelji i hitnu porođajnu skrb
concetto e condizioni volte a garantire che le donne ricevano servizi adeguati in relazione alla gravidanza, al parto e al periodo post-parto, comprese la pianificazione familiare e l'assistenza ostetrica di emergenza
koncepcija un nosacījumi, lai nodrošinātu, ka sievietes saņem atbilstošus pakalpojumus saistībā ar grūtniecību, dzemdībām un pēcdzemdību periodu, tostarp ģimenes plānošanu un neatliekamo aprūpi dzemdībās
sąvoka ir sąlygos, esant kurioms galima užtikrinti, kad moterys gautų tinkamas, su nėštumo, gimdymo ir pogimdyminiu laikotarpiu, įskaitant šeimos planavimą ir skubią akušerinę priežiūrą, susijusias paslaugas
concept en voorwaarden om te waarborgen dat vrouwen de juiste diensten ontvangen in samenhang met zwangerschap, bevalling en de periode na de bevalling, met inbegrip van gezinsplanning en verloskundige noodhulp
Käsite ja olot, joilla varmistetaan, että naiset saavat asianmukaisia palveluja raskauden, synnytyksen ja synnytyksen jälkeisenä aikana mukaan lukien perhesuunnittelu ja hätäsynnytys
annak biztosítására irányuló elképzelés és feltételek, hogy a nők megfelelő szolgáltatásokban részesüljenek a terhesség, a szülés és a szülést követő időszakban, beleértve a családtervezést és a sürgősségi szülészeti ellátást.
il-kunċett u l-kundizzjonijiet biex jiġi żgurat li n-nisa jirċievu s-servizzi xierqa b’rabta mat-tqala, il-ħlas u l-perjodu ta’ wara t-twelid, inkluż l-ippjanar tal-familja u l-kura ostetrika ta’ emerġenza
koncepcja i warunki gwarantujące zapewnienie kobietom odpowiednich usług związanych z ciążą, porodem i okresem poporodowym, w tym planowania rodziny i opieki położniczej w nagłych przypadkach
conceito e condições para assegurar que as mulheres recebem os serviços adequados associados à gravidez, ao nascimento e ao período pós-parto, incluindo planeamento familiar e cuidados obstétricos de emergência
concept și condiții prin care li se asigură femeilor servicii adecvate pe durata sarcinii, naşterii și în perioada postnatală, cu referire inclusiv la planificare familială și asistență obstetrică de urgență.
koncepcia a podmienky na zabezpečenie toho, aby ženy dostali príslušné služby v súvislosti s tehotenstvom, pôrodom a postnatálnym obdobím vrátane plánovania rodičovstva a akútnej pôrodníckej starostlivosti
koncept in pogoji, ki ženskam zagotavljajo, da so deležne ustreznih storitev v zvezi z nosečnostjo, porodom in poporodnim obdobjem, vključno z načrtovanjem družine in nujno porodniško nego
begrepp och villkor för att säkerställa att kvinnor erhåller lämplig omvårdnad i samband med graviditet, barnafödande och perioden efter förlossning, inbegripet familjeplanering och akut obstetrisk vård
(1) United Nations. Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination against Women, art. 12; (2) CEDAW Committee (1999). General Recommendation No 24 – Women and Health; (3) World Health Organization (WHO): http://whqlibdoc.who.int/hq/1994/WHO_FHE_MSM_94.11_Rev.1.pdf?ua=1
Συνδέεται με την υγεία του νεογνού και στοχεύει στην ενίσχυση των προσπαθειών υγείας για τη μητέρα και το νεογέννητο σε παγκόσμιο, περιφερειακό και εθνικό επίπεδο, στο πλαίσιο της δικαιοσύνης, της μείωσης της φτώχειας και των ανθρωπίνων δικαιωμάτων. Απαιτεί παρεμβάσεις για τη μείωση της θνησιμότητας και της νοσηρότητας της μητέρας, καθώς και την άρση των εμποδίων (οικονομικών, νομικών, κοινωνικών και πολιτιστικών) που αντιμετωπίζουν οι γυναίκες στην πρόσβαση σε υγειονομική περίθαλψη υψηλής ποιότητας, αλλά και ευρύτερες αλλαγές του πολιτικού περιβάλλοντος, για την υποστήριξη της υγείας και της χειραφέτησης των γυναικών
safety planning
bezpečnostní plán
sikkerhedsplanlægning
Pleanáil sábháilteachta
sigurnosno planiranje
планирање на безбедноста
planifikim i sigurisë
planovi zaštite
планови заштите
безбједносно планирање
Pjanar tas-sigurta'
Plánovanie bezpečia
process by which the victim may consult appropriate agencies to discuss increasing personal safety and the safety of any children.
Bezpečnostní plán je proces, v němž může oběť konzultovat relevantní agentury, aby diskutovala zvýšení osobní bezpečnosti a bezpečnosti dětí. Poznámka: Měl by být součástí partnerského přístupu mezi profesionály, oběťmi a dětmi a měl by zahrnovat posouzení míry rizika, vytvořebí krizového plánu a plánu pro budoucnost v krátkodobé i dlouhodobém horizontu. Policie by měla pomáhat vytvářet a podpořit bezpečnostní plány jako součást jejího procesu řízení rizik. Obecně by měla bezpečnostní plán vytvářet oběť s pomocí nezávislé poradkyně / poradce v otázkách domácího násilí nebo jiné nezávislá poradní služby tak, aby policisté a policistky byli schopni přispět do procesu uskutečněním bezpečnostních opatření jako součásti plánu řízení rizik nebo akčního plánu. Mělo by to být činěno po konzultaci s dalšími službami, např. hasiči, bydlení, služby péče o děti.
Sikkerhedsplanlægning er en proces, hvor offeret kan konsultere relevante institutioner for at diskutere øget personlig sikkerhed og børnenes sikkerhed. Bemærk: Det bør indgå i en partnerskabstilgang mellem fagfolk, ofre og børn og bør omfatte en vurdering af risikoniveauet, udvikling af en kriseplan og en plan for fremtiden, både på kort og på længere sigt. Politiet har en rolle i at hjælpe med at udvikle og støtte sikkerhedsplaner som en del af deres risikostyringsprocesser. Offeret kan med bistand fra en uafhængig rådgiver med specialiseret viden om vold i hjemmet eller anden uafhængig advokatservice udføre sikkerhedsplanlægningen ved at implementere sikkerhedsforanstaltninger som led i en risikostyringsplan eller handlingsplan. En sådan kan også udføres i samråd med andre aktører, f.eks. brandvæsen, boligrådgivningstjenester, børnenes institutioner.
Is próiseas é pleanáil sábháilteachta inar féidir leis an íospartach dul i gcomhairle le ghíomhaireachtaí cuí chun sabháilteacht phearsanta mhéadaithe agus sábháilteacht aon leanaí a phlé. Note: Ba cheart go mbeadh sé mar chuid de chur chuige comhphairtíochta idir gairmithe, íospartaigh agus leanaí agus ba choir go mbeadh measúnú ar leibhéal an riosca, plean géarcheime a fhorbairt agus plean don todhchaí, gearrthéarmach agus fadtéarmach san áireamh. Tá ról ag na póilíní chun cabhrú le pleananna sabhailteachta a fhorbairt agus tacú leo mar chuid dá bprósis bhainistíochta riosca. Go ginearálta, ba cheart don íospartach, le cúnamh ó chomhairleoir foréigin baile neamhspleách (IDVA) nó seirbhís abhcóideachta neamhspleách eile, an phleanáil sábháilteachta a dhéanamh, agus na hoifigigh in ann cur leis an bpróiseas trí bhearta sábháilteachta a chur i bhfeidhm mar chuid de phlean bainistíochta riosca nó plean gníomhaíochta. Ba cheart é a dhéanamh i gcomhairle le gníomhaireachtaí eile, m.sh. seirbhís dóiteáin, tithíocht, seirbhísí leanaí.
планирањето на безбедноста претставува процес преку кој жртвата може да се консултира со соодветните агенции за да разговара за зголемување на личната безбедност и безбедноста на децата. Забелешка: Треба да биде дел од партнерскиот пристап меѓу стручните лица, жртвите и децата, и треба да се опфати проценката на степенот на ризик, да се развие кризен план и план за иднината, како на краток, така и на долг рок. Улогата на полицијата е да помага безбедносните планови да се развијат и поддржат како дел од нивните процеси за управување со ризикот. Општо, жртвата, со помош на независна советничка/советник за родова еднаквост (НСРЕ) или друга независна служба за застапување, треба да го изведе планирањето на безбедноста, а полициските службеници можат да придонесат кон процесот преку спроведување мерки за заштита како дел од планот за управување со ризикот или акцискиот план. Тоа треба да се изведе во консултација со други агенции, пр. противпожарната служба, службите за домување, детските служби.
planifikim i sigurisë është një proces me të cilin viktima mund të konsultohet me agjencitë e duhura për të diskutuar rritjen e sigurisë personale dhe sigurisë së çdo fëmije. Shënim: Ai duhet të jetë pjesë e një qasje partneriteti midis profesionistëve, viktimave dhe fëmijëve dhe duhet të përfshijë një vlerësim të nivelit të rrezikut, zhvillimin e një plani krize dhe një plani për të ardhmen, si afatshkurtër dhe afatgjatë. Policia ka një rol në ndihmën për zhvillimin dhe mbështetjen e planeve të sigurisë si pjesë e proceseve të menaxhimit të rrezikut. Në përgjithësi, viktima, me ndihmën e një këshilltari të pavarur të dhunës në familje (IDVA) ose një shërbimi tjetër të pavarur të avokimit, duhet të kryejë planifikimin e sigurisë me zyrtarët policorë, të cilët të jenë në gjendje të kontribuojnë në proces duke zbatuar masat e sigurisë si pjesë e një plani të menaxhimit të rrezikut ose plani të veprimit. Duhet të kryhet në konsultim me agjenci të tjera, p.sh. shërbimi zjarrfikës, strehimi, shërbimet e fëmijëve.
Planovi zaštite predstavljaju proces u okviru koga se žrtva može konsultovati sa različitim agencijama i organizacijama u vezi povećanja sopstvene lične bezbednosti i bezbednosti svoje dece
L-ippjanar tas-sigurta' huwa proċess li bih vittma tista' tikkonsulta aġenziji apposta sabiex tiddiskuti t-tisħiħ tas-sigurta personali u ta' xi tfal. Nota: Trid tifforma parti minn approċċ ta' sħubija bejn professjonisti, vittmi u tfal u trid tinkludi assessjar tal-livell tar-riskju, żviluppar ta' pjan ta' kriżi u pjan għall-futur, kemm fil-qarib kif ukoll fit-tul. Il-pulizija għandhom rwol sabiex jgħinu fl-iżviluppar u s-sapport ta' pjanijiet ta' sigurta' bħala parti mill-proċess tal-immaniġġjar tar-riskji. In ġenerali, il-vittma, bl-assistenza ta' konsulent indipendenti dwar vjolenza domestika jew servizz ieħor ta' assistenza legali indipendenti,għandha tagħmel pjan ta' sigurta', ma' uffiċjali li jistgħu jikkontribwixxu għall-proċess billi jimplimentaw miżuri ta' sigurta' bħala parti minn pjan ta' mmaniġjar dwar riskji jew pjan ta' azzjoni. Dan għandu jsir b'konsultazzjoni ma' aġenziji oħra, eż. is-servizz tat-tifi tan-nar, tad-djar u servizzi tat-tfal.
Plánovanie bezpečia je proces, ktorý umožňuje obeti násilia konzultovať s príslušnými orgánmi o opatreniach na zvýšenie osobného bezpečia a bezpečia detí. Poznámka: Malo by byť súčasťou partnerského prístupu medzi profesionálmi poskytujúcimi pomoc, obeťami a deťmi a malo by zahŕňať vyhodnotenie úrovne rizika, vypracovanie krízového plánu a plánu pre krátko- aj dlhodobý časový horizont. Polícia sa na vypracúvaní a podpore plánov bezpečia zúčastňuje v rámci vlastných procesov riadenia rizík. Obeť by sa na tomto procese mala podieľať vo všeobecnosti s pomocou nezávislého poradcu alebo poradkyne pre domáce násilie alebo inej nezávislej služby, ktorá ju podporí v obhajobe jej práv. Plánovanie bezpečia by mala obeť vykonávať v spolupráci so zástupcami orgánov, ktorí môžu tento proces podporiť prostredníctvom vykonávania bezpečnostných opatrení ako súčasť plánu riadenia rizík. alebo akčného plánu. Súčasťou procesu by mali byť aj konzultácie s inými inštitúciami, napr. hasičským a záchranným zborom a poskytovateľmi služieb v oblasti bývania a starostlivosti o deti.
College of Policing, Authorised Professional Practice (APP)
It should form part of a partnership approach between professionals, victims and children and should include an assessment of the level of risk, developing a crisis plan and a plan for the future, both short and longer term. The police have a role in helping to develop and support safety plans as part of their risk management processes. In general, the victim, with assistance from an independent domestic violence adviser (IDVA) or other independent advocacy service, should carry out the safety planning, with officers being able to contribute to the process by implementing safety measures as part of a risk management plan or action plan. It should be carried out in consultation with other agencies, eg, fire service, housing, children’s services.
satellite account
сателитна сметка
cuenta satélite
satelitní účet
satellitregnskab
Satellitenkonto
satelliitarvepidamine
δορυφορικός λογαριασμός
cuntas satailíte
satelitski računi
сателитска сметка
llogari satelitore
сaтелитски рaчуни
сателитски рачуни
satelitski račun
conto complementare
satelītkonts
palydovinė sąskaita
satellietrekening
satelliittitilinpito
szatellitszámla
kont satellita
rachunek satelitarny
conta satélite
cont satelit
satelitný účet
satelliträkenskaper
Official account that is separate from, but consistent with, core national accounts.
Официална сметка, която е отделна от, но съвместима с основните национални сметки.
cuenta oficial distinta de la contabilidad nacional de base pero coherente con ella
oficiální účet, který je oddělený od hlavních národních účtů, ale je s nimi v souladu
et officielt regnskab, som føres adskilt fra, men i overensstemmelse med de nationale nøgleregnskaber
vom Kernsystem der volkswirtschaftlichen Gesamtrechnung getrenntes, aber mit ihr in Einklang stehendes Konto
Riiklikust põhiaruandest eraldiseisev, kuid sellega kooskõlas olev ametlik arvepidamine
επίσημος λογαριασμός ξεχωριστός από τους βασικούς εθνικούς λογαριασμούς, αλλά συνεπής με αυτούς
cuntas oifigiúil atá ar leithligh ó na cuntais lárnacha náisiúnta, ach comhsheasmhach leo
Zvanični račun koji je odvojen od osnovnih državnih računa, ali je u skladu sa njima.
официјална сметка што е посебна од главните национални сметки, но доследна на нив
llogari zyrtare që është e ndarë nga, por në përputhje me, llogaritë thelbësore kombëtare
Zvаnični rаčun koji je odvojen od osnovnih nаcionаlnih rаčunа, аli je u sklаdu sа njimа.
Званични рачун који је одвојен од основних националних рачуна, али је у складу са њима.
Званични рачун који је одвојен од основних државних рачуна, али је у складу са њима.
službeni račun koji je odvojen od nacionalnih računa, ali je s njima usklađen
un conto ufficiale separato ma coerente con i conti nazionali
oficiāls konts, kas ir atsevišķi no galvenajiem nacionālajiem kontiem, taču saskanīgs ar tiem
oficiali, nuo pagrindinių nacionalinių sąskaitų atskirta, bet jas atitinkanti sąskaita
officiële rekening die los staat van, maar samenhangt met, de nationale rekeningen
Virallinen tilinpito, joka on erillinen kansallisesta tilinpidosta mutta yhdenmukainen sen kanssa
az alapvető nemzeti számláktól elkülönülő, de azzal összhangban lévő hivatalos számla
kont uffiċjali li jkun separat minn, iżda konsistenti ma’, kontijiet nazzjonali prinċipali
oficjalny rachunek oddzielony od zasadniczych rachunków narodowych, ale będący z nimi zgodny
conta oficial distinta das contas nacionais de base, mas coerente em relação a estas
cont oficial care este separat, dar în acord cu conturile naționale
oficiálny účet, ktorý je síce oddelený od hlavných národných účtov, ale je s nimi v súlade
uradni račun, ki je ločen od glavnih nacionalnih računov, vendar skladen z njimi
officiella räkenskaper som är avskilda från, men i överensstämmelse med, grundläggande nationella räkenskaper
Οι δορυφορικοί λογαριασμοί συνδέονται με τους κεντρικούς (εθνικούς ή τοπικούς) λογαριασμούς, επιτρέποντας την εστίαση της προσοχής σε ένα συγκεκριμένο τομέα ή πτυχή της οικονομικής και κοινωνικής ζωής. Ενδεικτικοί είναι οι δορυφορικοί λογαριασμοί για το περιβάλλον, τον τουρισμό ή η μη αμειβόμενη οικιακή εργασία. Προορίζονται για ειδικούς σκοπούς και μπορεί επίσης να χρησιμοποιηθούν για τη διερεύνηση νέων μεθοδολογιών και την εκπόνηση νέων λογιστικών διαδικασιών οι οποίες, όταν είναι πλήρως ανεπτυγμένες και αποδεκτές, ενδέχεται να απορροφηθούν με την πάροδο του χρόνου από το κύριο σύστημα.
secondary victimisation
вторична виктимизация
victimización secundaria
druhotná viktimizace
sekundær viktimisering
sekundäre Viktimisierung
teisene ohvristamine
δευτερογενής θυματοποίηση
victimisation secondaire
íospairt thánaisteach
sekundarna viktimizacija
секундарна виктимизација
viktimizim dytësor
секундaрнa виктимизaцијa
vittimizzazione secondaria
sekundārā viktimizācija
antrinė viktimizacija
secundaire victimisatie
toissijainen uhriutuminen
másodlagos viktimizáció
vittimizzazzjoni sekondarja
wtórna wiktymizacja
vitimização secundária
victimizare secundară
druhotná viktimizácia
sekundär viktimisering
Secondary victimisation occurs when the victim suffers further harm not as a direct result of the criminal act but due to the manner in which institutions and other individuals deal with the victim. Secondary victimisation may be caused, for instance, by repeated exposure of the victim to the perpetrator, repeated interrogation about the same facts, the use of inappropriate language or insensitive comments made by all those who come into contact with victims
Повторно виктимизиране на жертвата на насилие и трафик на хора.
victimización de la víctima de cualquier acto de violencia y trata de personas
Druhotná viktimizace se odehrává pokud oběť trpí dalším poškozením ne jako přímým důsledkem trestného činu, ale kvůli způsobu jakým instituce a další individua zacházejí s obětí. Druhotná viktimizace může být způsobena , např. opakovaným vystavením oběti pachateli, opakovaným vyslýcháním o stejných faktech, užíváním nevhodného jazyka nebo necitlivé komentáře těch, kdo přijdou do styku s obětí.
Sekundær viktimisering sker, når offeret lider yderligere skade ikke som et direkte resultat af den kriminelle handling, men på grund af den måde, hvorpå institutioner og andre personer behandler offeret. Sekundær viktimisering kan være forårsaget af for eksempel gentagen eksponering af offeret for gerningsmanden, gentagen forhør om de samme kendsgerninger, brug af upassende sprog eller ufølsomme kommentarer fremsat af alle dem, der kommer i kontakt med offeret
Viktimisierung des Opfers einer Gewalttat oder von Menschenhandel
Mis tahes vägivalla- ja inimkaubandusteo ohvri ohvristamine
επαναθυματοποίηση θύματος οποιασδήποτε πράξης βίας συμπεριλαμβανομένου του βιασμού και της εμπορίας/σωματεμπορίας ανθρώπων
victimisation de la personne ayant subi un acte de violence quel qu'il soit ou ayant fait l'objet de traite d'être humains
Tarlaíonn íospairt thánaisteach nuair a fhulaingíonn an t-íospartach dochar breise ní mar thoradh díreach ar an ngníomh coiriúil ach mar gheall ar an gcaoi a ndéileálann institiúidí agus daoine eile leis an íospartach.Is féidir íospairt thánaisteach a dhéanamh, mar shampla, tríd an íospartach a nochtadh arís agus arís eile don duine, an t-imscrúdú arís agus arís eile faoi na fíricí céanna, úsaid na teanga míchuí nó tuairimí neamhíogair a dhéanann gach duine a thagann i dteagmháil le híospartaigh
Sekundarna viktimizacija podrazumijeva viktimizaciju žrtve bilo kojeg čina nasilja i trgovine ljudima.
секундарна виктимизација настанува кога жртвата трпи дополнителна штета, но не како директен резултат на кривичното дело туку поради начинот на кој постапуваат институциите и другите поединци со жртвата. До секундарна виктимизација може да дојде, на пример, преку повторено соочување на жртвата со сторителот, повторено испрашување за истите факти, употребата на несоодветен јазик или бесчувствителни коментари од страна на сите што стапуваат во контакт со жртвата
viktimizimi dytësor ndodh kur viktima pëson dëm të mëtejshëm jo si rezultat i drejtpërdrejtë i veprës penale, por për shkak të mënyrës në të cilën institucionet dhe individët e tjerë trajtojnë me viktimën. Viktimizimi dytësor mund të shkaktohet, për shembull, nga ekspozimi i përsëritur i viktimës ndaj autorit të veprës, marrja në pyetje e përsëritur për të njëjtat fakte, përdorimi i gjuhës së papërshtatshme ose komentet e pandjeshme nga të gjithë ata që vijnë në kontakt me viktimat.
Sekundаrnа viktimizаcijа podrаzumevа viktimizаciju žrtve bilo kаkvog činа nаsiljа i trgovine ljudimа.
Секундарна виктимизација подразумева виктимизацију жртве било каквог чина насиља и трговине људима.
Секундарна виктимизација подразумијева виктимизацију жртве било којег чина насиља и трговине људима. Да би се ограничио или избјегао ризик од секундарне виктимизације, жртви се мора пружити одређени број услуга савјетовања, подршке и помоћи, као и општа процедурална и услужна права, укључујући право на информације, поштовање достојанства жртава током испитивања (уздржавање од радњи које могу довести до секундарне виктимизације жртве током истраге), анонимност одређених жртава, суђења иза затворених врата у одређеним случајевима, заштита од починиоца током свједочења, службеници специјализовани за питања жртава итд.
viktimizacija žrtve bilo kojeg oblika nasilja i trgovine ljudima
vittimizzazione delle vittime di qualsiasi atto di violenza e della tratta di esseri umani
jebkāda vardarbības akta un cilvēku tirdzniecības upura viktimizācija
bet kokį smurto ir prekybos žmonėmis veiksmą patyrusio asmens viktimizavimas
victimisatie van het slachtoffer van een gewelddaad en mensenhandel
Väkivallan ja ihmiskaupan uhrin uhriutuminen
valamely erőszakos cselekmény vagy emberkereskedelem áldozatának viktimizációja
vittimizzazzjoni tal-vittma jew kwalunkwe att ta’ vjolenza jew traffikar tal-bnedmin
wiktymizacja ofiar wszelkich aktów przemocy i handlu ludźmi
vitimização da vítima de qualquer ato de violência e tráfico de seres humanos
victimizarea victimei unui act de violență și trafic de ființe umane
K druhotnej viktimizácii dochádza, keď obeť čelí ďalšej ujme, nie však v dôsledku priameho trestného činu, ale v dôsledku spôsobu, akým s ňou zaobchádzajú inštitúcie a iné osoby. Sekundárna viktimizácia môže byť spôsobená napríklad opakovaným vystavením obete páchateľovi, opakovaným výsluchom o tých istých skutočnostiach, použitím nevhodného jazyka alebo necitlivými pripomienkami všetkých, ktorí prichádzajú do styku s obeťami.
viktimizacija žrtve katerega koli nasilnega dejanja in trgovine z ljudmi
viktimisering av offret genom en våldshandling och människohandel
За да се ограничи или избегне рискът от вторична виктимизация на жертвите, трябва да им се предоставят редица специфични услуги за консултация, подкрепа и съдействие, както и общи процедурни права и права на услуги, включително права на информация, зачитане на достойнството на жертвите по време на разпит (въздържане от действия, които могат да доведат до допълнителни страдания на жертвата по време на разследването), анонимност за някои жертви, съдебен процес при затворени врата при определени дела, скрининг на извършителя по време на даване на показания, служители, специализирани по въпросите на жертвите и др.
Para limitar o evitar cualquier riesgo de victimización secundaria, se deberá proporcionar asesoramiento apoyo y servicios de ayuda específicos a la víctima, así como derechos procesales y servicios generales, incluidos derechos de la información, respeto a la dignidad de las víctimas durante el interrogatorio (evitar cualquier tipo de acción que pueda causar a la víctima la una victimización secundaria durante la investigación), el anonimato para ciertas víctimas, juicios detrás de puertas cerradas en ciertos casos, protección del autor durante el testimonio, agentes especializados en el ámbito de las víctimas, etc.
Aby se předešlo riziku sekundární viktimizace, je třeba oběti poskytnout řadu zvláštních služeb poradenství, podpory a pomoci, zajistit její obecná procesní práva a právo učinit podání u příslušných orgánů, dále právo na informace, respektování její důstojnosti během výslechu (požadavek zdržet se během vyšetřování jednání, jež by mohlo vést k sekundární viktimizaci oběti), anonymitu určitých obětí, soudní řízení v určitých věcech s vyloučením veřejnosti, oddělení oběti od pachatele během svědecké výpovědi, zajistit pracovníky specializované na problematiku obětí atd.
For at begrænse eller undgå risiko for sekundær viktimisering skal der iværksættes et antal specifikke rådgivnings-, støtte- og hjælpetjenester for et offer, ligesom der skal iværksættes overordnede procedurer og tilvejebringes serviceydelser i henhold til offerents rettigheder, herunder oplysningsrettigheder, respekt for offerets værdighed under afhøring (afståelse fra handlinger, der kan føre til sekundær viktimisering af offeret i forbindelse med undersøgelsen), anonymitet for visse ofre, rettergang for lukkede døre i visse tilfælde, afskærmning fra gerningsmanden i forbindelse med vidneforklaring, personale specialiseret i offerspørgsmål osv.
Um das Risiko sekundärer Viktimisierung zu begrenzen oder zu vermeiden, müssen einem Opfer eine Reihe spezifischer Beratungs-, Unterstützungs- und Assistenzdienste angeboten sowie allgemeine Verfahrens- und Dienstleistungsrechte sichergestellt werden, einschließlich Informationsrechte, Achtung der Würde des Opfers während der Befragung (Unterlassung von Handlungen, die zur sekundären Viktimisierung des Opfers führen können), Anonymität bei bestimmten Opfern, Gerichtsverhandlungen hinter verschlossenen Türen in bestimmten Fällen, Abschirmung vom Täter während der Zeugenaussage, auf Opferfragen spezialisierte Beamte usw.
Teisese ohvristamise riski piiramiseks või vältimiseks tuleb ohvrile pakkuda nõustamis-, tugi- ja abiteenuseid, selgitada menetlusõiguseid, austada ohvri väärikust küsitlemise ajal (hoiduda tegevustest, mis võivad uurimise ajal põhjustada teisest ohvristamist), võimaldada teatud ohvritele anonüümsust, tagada teatud juhtudel kinnised istungid, varjata ütluse ajal ründaja eest, ohvritele spetsialiseerunud ametnikud jne.
Αρνητικός, συχνά μειωτικός τρόπος αντιμετώπισης θυμάτων βίας από δικαστές, δικαστικές/ούς επιμελήτριες/τές και άλλους/ες υπαλλήλους δικαστηρίου, που μπορεί να προκαλέσει απογοήτευση ή/ και σύγχυση στο θύμα, γεγονός που συχνά οδηγεί σε απάθεια και φθίνουσα προθυμία συμμετοχής του σε περαιτέρω διαδικασίες απονομής δικαιοσύνης. Προκειμένου να περιοριστεί ή να αποφευχθεί οποιοσδήποτε κίνδυνος περαιτέρω θυματοποίησης, πρέπει να παρέχονται στα θύματα συγκεκριμένες υπηρεσίες συμβουλευτικής, υποστήριξης και βοήθειας, καθώς και δικαιώματα εν γένει όσον αφορά τις σχετικές διαδικασίες και υπηρεσίες, συμπεριλαμβανομένων των εξής: δικαιώματα ενημέρωσης, σεβασμός της αξιοπρέπειας των θυμάτων κατά την ανάκριση (αποκλείονται ενέργειες που ίσως οδηγήσουν σε περαιτέρω θυματοποίηση του θύματος κατά τη διάρκεια της έρευνας), ανωνυμία ορισμένων θυμάτων, δίκες κεκλεισμένων των θυρών σε ορισμένες περιπτώσεις, απόκρυψη του θύματος από τον δράστη κατά τη διάρκεια της μαρτυρίας, υπάλληλοι ειδικευμένες/οι σε θέματα θυμάτων κ.λπ.
Afin de limiter ou d'éviter tout risque de victimisation secondaire, une victime doit pouvoir bénéficier d'un certain nombre de services spécifiques en matière de conseil, de soutien et d'assistance, ainsi que de droits généraux en matière de procédure et de service, y compris des droits à l'information, du respect de sa dignité durant les interrogatoires (s'abstenir d'actes pouvant conduire à une victimisation secondaire de l'intéréssé au cours de l'enquête), du respect de l'anonymat pour certaines victimes, des procès à huis clos dans certains cas, utilisation d'écran de protection avec l'auteur lors de témoignages, le recours à des agents spécialisés dans ce type d'affaires, etc.
Chun aon riosca maidir le híospairt thánaisteach a theorannú nó a sheachaint, caithfear roinnt seirbhísí sainchomhairleoireachta, tacaíochta agus cúnaimh a sholáthar don íospartach, chomh maith le cearta ginearálta nós imeachta agus seirbhíse, lena n-áirítear cearta faisnéise, meas ar dhínit na n-íospartach le linn ceistiú (ag staonadh ó ghníomhartha a d'fhéadfadh a bheith faoi deara íospairt thánaisteach an íospartaigh le linn an imscrúdaithe), neamhainmníocht d'íospartaigh áirithe, trialacha ar chúla téarmaí i gcásanna áirithe, scagadh ón gcoireach le linn fianaise, oifigigh atá speisialaithe i saincheisteanna íospartach, etc.
Da bi se ograničio ili izbjegao rizik od sekundarne viktimizacije, žrtvi se mora pružiti određeni broj usluga savjetovanja, podrške i pomoći, kao i opća proceduralna i uslužna prava, uključujući pravo na informacije, poštovanje dostojanstva žrtava tokom ispitivanja (uzdržavanje od radnji koje mogu dovesti do sekundarne viktimizacije žrtve tokom istrage), anonimnost određenih žrtava, suđenja iza zatvorenih vrata u određenim slučajevima, zaštita od počinioca tokom svjedočenja, službenici specijalizovani za pitanja žrtava itd.
За да се ограничи или избегне ризикот од секундарна виктимизација, на жртвата мора да ѝ се пружат услуги за поддршка и помош, но и општи процедурални и услужни права, вклучително и правото на информации, почит за достоинството на жртвата за време на испрашувањето (воздржување од дејства што може да доведат до секундарна виктимизација на жртвата за време на истрагата), анонимност за одредени жртви, во одредени случаи судења зад затворени врати, засолнување од сторителот за време на сведочењето, полициски службеници што се специјализирани за проблематиките на жртвите и сл.
Për të kufizuar ose shmangur çdo rrezik të viktimizimit dytësor, një numër i shërbimeve të veçanta të këshillimit, mbështetjes dhe ndihmës duhet t'i ofrohen viktimës, si dhe të drejtat e përgjithshme procedurale dhe të shërbimit, duke përfshirë të drejtat e informacionit, respektimin e dinjitetit të viktimave gjatë marrjes në pyetje (abstenimi nga veprime që mund të çojnë në viktimizim dytësor të viktimës gjatë hetimit), anonimitet për viktima të caktuara, gjykime pas dyerve të mbyllura në raste të caktuara, shqyrtim nga kryesi gjatë dëshmisë, oficerë të specializuar në çështjet e viktimave, etj.
Dа bi se ogrаničio ili izbegаo rizik od sekundаrne viktimizаcije, žrtvi se morа pružiti određeni broj uslugа sаvetovаnjа, podrške i pomoći, kаo i opštа procedurаlnа i uslužnа prаvа, uključujući prаvа nа informаcije, poštovаnje dostojаnstvа žrtаvа tokom ispitivаnjа (uzdržаvаnje od rаdnje koje mogu dovesti do sekundаrne viktimizаcije žrtve tokom istrаge), аnonimnost određenih žrtаvа, suđenjа izа zаtvorenih vrаtа u određenim slučаjevimа, zаštitа od počiniocа tokom svedočenjа, službenici specijаlizovаni zа pitаnjа žrtаvа, itd.
Да би се ограничио или избегао ризик од секундарне виктимизације, жртви се мора пружити одређени број услуга саветовања, подршке и помоћи, као и општа процедурална и услужна права, укључујући права на информације, поштовање достојанства жртава током испитивања (уздржавање од радње које могу довести до секундарне виктимизације жртве током истраге), анонимност одређених жртава, суђења иза затворених врата у одређеним случајевима, заштита од починиоца током сведочења, службеници специјализовани за питања жртава, итд.
Kako bi se izbjegao svaki rizik od sekundarne viktimizacije, žrtvi je potrebno omogućiti posebno savjetovanje, potporu i pomoć, kao i opća postupovna prava i prava na pristup uslugama, uključujući pravo na informacije, uvažavanje žrtvina dostojanstva za vrijeme ispitivanja (suzdržavanje od postupaka koji mogu dovesti do sekundarne viktimizacije žrtve tijekom ispitivanja), anonimnost za određene žrtve, u nekim slučajevima sudske postupke zatvorene za javnost, odvajanje od počinitelja djela tijekom svjedočenja, službenike specijalizirane za probleme žrtava i slično.
Per limitare o evitare qualsiasi rischio di vittimizzazione secondaria devono essere forniti alle vittime vari servizi di consulenza, sostegno e assistenza specifici e devono essere garantiti i diritti procedurali e di servizio generali, compresi i diritti all'informazione, al rispetto della dignità delle vittime durante la loro audizione (astensione da azioni che possano causare una vittimizzazione secondaria delle vittime durante le indagini), all'anonimato nel caso di determinate vittime, a processi a porte chiuse in determinati casi, alla testimonianza protetta, all'assistenza di personale specializzato in tematiche relative alle vittime, ecc.
Lai ierobežotu vai novērstu jebkādu sekundārās viktimizācijas risku, upurim jānodrošina dažādi īpaši konsultēšanas, atbalsta un palīdzības pakalpojumi, kā arī vispārīgas procesuālās un pakalpojumu tiesības, tostarp informācijas tiesības, upura cieņas ievērošana nopratināšanas laikā (izvairoties no rīcības, kas izmeklēšanas laikā var radīt upura sekundāru viktimizāciju), noteiktu upuru anonimitāte, tiesas procesi aiz slēgtām durvīm noteiktos gadījumos, vajātāja ekranēšana liecību sniegšanā, ierēdņi, kas specializējušies upuru jautājumos utt.
Siekiant apriboti arba pašalinti bet kokį antrinės viktimizacijos pavojų, aukai privalo būti suteiktos specialios konsultavimo, paramos ir pagalbos paslaugos, taip pat bendrosios procedūrinės ir paslaugų teikimo teisės, įskaitant informavimo teises, pagarbą aukos orumui per apklausą (susilaikant nuo veiksmų, kurie gali sukelti aukos antrinę viktimizaciją tyrimo metu), anonimiškumą tam tikroms aukoms, tam tikrų apklausų vykdymą už uždarų durų, aukų atitvėrimą nepermatoma uždanga nuo kaltinamojo liudijimo metu, pareigūnus, kurie specializuojasi aukoms aktualiais klausimais ir t.t.
Om het risico van secundaire victimisatie te beperken of te voorkomen moeten aan slachtoffers een aantal specifieke diensten op het gebied van begeleiding, ondersteuning en bijstand worden geleverd, evenals algemene rechten inzake procedures en diensten, waaronder recht op informatie, respect voor de waardigheid van slachtoffers tijdens ondervragingen (geen handelingen verrichten die kunnen leiden tot secundaire victimisatie van het slachtoffer tijdens het onderzoek), anonimiteit voor sommige slachtoffers, in sommige gevallen processen achter gesloten deuren, afscherming van de dader tijdens het afleggen van een getuigenverklaring, functionarissen die gespecialiseerd zijn in slachtofferkwesties, enz.
Toissijaisen uhriutumisenriskin rajoittamiseksi tai välttämiseksi uhrille on annettava erityisneuvontaa, tukea ja avustuspalveluita sekä yleiset menettelyjä ja palveluja koskevat oikeudet, mukaan lukien tiedonsaantioikeudet, uhrien ihmisarvon kunnioittamista kuulustelun aikana koskevat oikeudet (pidättäytyminen toimista, jotka voivat johtaa tutkinnassa uhrin toissijaiseen uhriutumiseen), tiettyjen uhrien nimettömyys, oikeudenkäynnit suljetuin ovin tietyissä tapauksissa, kätkeminen tekijältä todistamisen aikana, uhrin kysymyksiin erikoistuneet virkailijat jne.
A másodlagos viktimizáció kockázatának mérséklése vagy megelőzése érdekében többféle egyedi tanácsadási, támogatási és segítségnyújtási szolgáltatást kell biztosítani az áldozat számára, az általános eljárási jogok és szolgáltatásokhoz való jogok mellett, ideértve a tájékoztatáshoz való jogot, az áldozatok méltóságának tiszteletben tartását a kikérdezés során (tartózkodás mindazon lépésektől, amelyek az áldozat nyomozás alatti másodlagos viktimizációjához vezethetnek), bizonyos áldozatok névtelenségének biztosítását, egyes esetekben a zárt ajtók mögötti tárgyalást, tanúmeghallgatás során az elkövetőtől elkülönítve zajlik , az áldozatokkal kapcsolatos kérdésekre szakosodott tisztviselők alkalmazását stb.
Biex ikun limitat jew evitat kwalunkwe riskju ta' vittimizzazzjoni sekondarja, għandhom jingħataw numru ta' servizzi speċifiċi ta' pariri, appoġġ u assistenza lil vittma, kif ukoll drittijiet ġenerali ta' proċedura u ta' servizz, inkluż drittijiet għal informazzjoni, rispett għad-dinjità tal-vittmi waqt interrogazzjoni (li ma jkunx hemm azzjonijiet li jistgħu jwasslu għall-vittimizzazzjoni sekondarja tal-vittma matul l-investigazzjoni), anonimità għal ċerti vittmi, smigħ ta' kawżi bil-bibien magħluqa f'ċerti każijiet, l-awtur tar-reat ikun moħbi mill-vittma matul ix-xhieda, uffiċjali speċjalizzati fi kwistjonijiet tal-vittmi, eċċ.
Aby ograniczyć lub uniknąć ryzyka wtórnej wiktymizacji, ofierze należy zapewnić specyficzne doradztwo, wsparcie i usługi wspomagające, a także ogólne prawa procesowe i prawa dotyczące usług, w tym prawa do informacji, poszanowanie godności ofiary w trakcie przesłuchania (powstrzymywanie się od działań mogących prowadzić do wtórnej wiktymizacji ofiary podczas dochodzenia), anonimowość niektórych ofiar, rozprawy za zamkniętymi drzwiami w pewnych sprawach, odgrodzenie od sprawcy w trakcie składania zeznań, funkcjonariuszy specjalizujących się w problemach ofiar itp.
Para limitar ou evitar qualquer risco de vitimização secundária, devem ser disponibilizados serviços específicos de aconselhamento, apoio e assistência às vítimas, bem como direitos gerais em matéria processual e de serviços, incluindo o direito à informação, o respeito pela dignidade das vítimas durante os interrogatórios (evitando ações que possam levar à vitimização secundária da vítima durante a investigação), o anonimato para determinadas vítimas, julgamentos à porta fechada em determinados casos, a separação do agressor durante a prestação de testemunhos, agentes especializados nos problemas das vítimas, etc.
Pentru a limita sau a evita orice risc de victimizare secundară, trebuie asigurate victimei o serie de servicii specifice de consiliere, sprijin și asistență, precum și drepturi generale în materie de proceduri și servicii, printre care: dreptul la informare, respect pentru demnitatea victimei în cursul interogatoriilor (abținerea de la acțiuni care pot duce la victimizare secundară în cursul cercetării), anonimitate pentru anumite victime, procese în spatele ușilor închise în anumite cazuri, separarea vizuală de făptuitor în timpul depozițiilor, specialiști pe probleme ale victimei etc.
S cieľom obmedziť alebo vyhnúť sa riziku druhotnej viktimizácie sa obeti musí poskytnúť určitý počet osobitných poradenských, podporných a asistenčných služieb, ako aj všeobecné procedurálne a servisné práva vrátane práva na informácie, rešpektovania dôstojnosti obetí počas vypočúvania (zdržanie sa úkonov, ktoré môžu počas vyšetrovania viesť k sekundárnej viktimizácii obete), zachovania anonymity v prípade niektorých obetí, súdneho pojednávania za zatvorenými dverami v určitých prípadoch, zabezpečenia kontroly nad páchateľom počas svedeckej výpovede, pracovníkov špecializovaných v oblasti problematiky obetí atď.
Da bi omejili tveganje sekundarne viktimizacije ali se ji izognili, je potrebno žrtvi zagotoviti vrsto storitev svetovanja, podpore in pomoči, pa tudi splošne procesne pravice in pravice do storitev, vključno s pravico do informacij, spoštovanja dostojanstva žrtve med zaslišanjem (vzdržati se dejanj, ki lahko vodijo do sekundarne viktimizacije žrtve med preiskavo), anonimnost določenih žrtev, v določenih primerih sodno obravnavo za zaprtimi vrati, med pričanjem uporabo zaslona pred storilcem, uradnike, specializirane za problematiko žrtev itn.
För att begränsa eller undvika risken för sekundär viktimisering ska en rad specifika rådgivnings-, stöd- och biståndstjänster tillhandahållas offret, samt allmänna förfarandemässiga och tjänstemässiga rättigheter, inbegripet informationsrättigheter, respekt för offrens värdighet vid förhör (avstående från åtgärder som kan leda till att offret utsätts för sekundär viktimisering under utredningen), anonymitet för vissa offer, rättegångar bakom stängda dörrar i vissa fall, avskärmning från förövaren under vittnesmål offentligt anställda som är specialiserade på frågor som rör offer etc.
sectoral approach to gender mainstreaming
секторен подход към интегрирането на равнопоставеността на половете
enfoque sectorial a la transversalidad de género
resortní přístup k gender mianstreamingu
sektorspecifik tilgang til kønsmainstreaming
sektoraler Gender-Mainstreaming-Ansatz
valdkondlik lähenemisviis soolõimele
τομεακή προσέγγιση στην ένταξη της διάστασης του φύλου
cur chuige earnála i leith príomhshruthú inscne
sektorski pristup uključivanju rodne perspektive
секторски пристап кон интегрирањето на родовата перспектива
qasje sektoriale e qendërsimit gjinor
sektorski pristup uključivаnju rodne perspektive
секторски приступ укључивању родне перспективе
sektorski pristup rodno osviještenoj politici
approccio settoriale all'integrazione di genere
strukturāla dzimumu līdztiesības integrētās pieejas īstenošana
sektorinis požiūris į lyčių aspekto integravimą
sectorspecifieke benadering van gender mainstreaming
alakohtainen lähestymistapa sukupuolinäkökulman valtavirtaistamiseen/ sukupuolinäkökulman valtavirtaistaminen eri politiikka-aloilla
nemek közötti egyenlőség érvényesítésének ágazati megközelítése
approċċ settorjali għall-integrazzjoni tas-sessi
sektorowe podejście do uwzględniania aspektu płci
abordagem setorial da integração da perspetiva de género
abordare sectorială a integrării perspectivei de gen
odvetvové prístupy v oblasti uplatňovania hľadiska rodovej rovnosti
sektorski pristop k integraciji načela enakosti spolov
sektoriell strategi för jämställdhetsintegrering
Approach whose objective is to ensure that a gender dimension is integrated into the work of all governmental bodies and into all policy areas via an effective commitment to gender mainstreaming by policymakers when devising sectoral plans and programmes, as well as the building/strengthening of the technical competencies of all those involved in the implementation of this strategy.
Подход, чиято цел е да се гарантира, че в работата на всички правителствени органи и във всички области на политиката е интегрирано измерението на половете чрез ефективна ангажираност към интегрирането на равнопоставеността на половете от страна на участващите в процеса на правене на политики, при изготвянето на секторни планове и програми, както и в изграждането/укрепването на техническите компетентности на всички участници в прилагането на тази стратегия.
enfoque cuyo objetivo es garantizar que la dimensión de género se integra en el trabajo de todos los organismos gubernamentales y en todos los ámbitos de la política a través de un compromiso eficaz con la integración de la perspectiva de género por parte de quienes son responsables de formular las políticas cuando diseñen planes y programas sectoriales, así como de construcción y refuerzo de las capacidades técnicas de todas las personas implicadas en la puesta en práctica de esta estrategia
přístup, jehož cílem je zajistit začleňování genderového hlediska do činnosti všech vládních orgánů a do všech oblastí politiky, a to účinným zapojením tvůrců politiky do genderového mainstreamingu při navrhování resortních plánů a programů, a dále budováním a posilováním odborných kompetencí všech, kteří se podílejí na uplatňování této strategie
tilgang, hvis formål er at sikre, at kønsaspektet integreres i alle regeringsorganers arbejde og på alle politikområder i kraft af politikernes faktiske forpligtelse til ligestillingsvurdering i forbindelse med udarbejdelsen af sektorplaner og -programmer og ved kapacitetsopbygning og styrkelse af de tekniske kompetencer hos alle, der er involveret i gennemførelsen af denne strategi
Ansatz, mit dem sichergestellt werden soll, dass von politischen Entscheidungsträgern bei der Aufstellung sektorspezifischer Pläne und Programme durch wirksames Engagement für Gender-Mainstreaming eine geschlechtsspezifische Dimension in die Arbeit aller Regierungsstellen und in alle Politikbereiche aufgenommen wird und bei allen an der Umsetzung dieser Strategie Beteiligten die fachliche Kompetenz hierfür aufgebaut und gestärkt wird
Lähenemisviis, mille eesmärk on tagada, et sooline mõõde lõimitaks kõikide valitsusasutuste töösse ja kõikidesse poliitikavaldkondadesse, ning mida viivad ellu poliitikakujundajad valdkondlike kavade ja programmide väljatöötamisel, aga ka kõigi selle strateegia osaliste tehniliste oskuste parandamine
προσέγγιση η οποία στοχεύει να διασφαλίσει την ένταξη της διάστασης του φύλου στο έργο όλων των κυβερνητικών φορέων και σε όλους τους τομείς πολιτικής.
cur chuige a bhfuil sé de chuspóir aige a chinntiú go bhfuil gné inscne comhtháite i n-obair gach comhlacht rialtais agus i ngach réimse beartais trí thiomantas éifeachtach maidir le príomhshruthú inscne ag lucht déanta beartais agus pleananna agus cláir earnála á gcur i dtoll a chéile, chomh maith le tógáil/neartú inniúlachtaí teicniúla na ndaoine sin uile a bhfuil baint acu le cur chun feidhme na straitéise seo
Opći cilj sektorskog pristupa je omogućavanje da se rodna dimenzija integriše u rad svih vladinih tijela i u sva područja politike. Ovaj cilj zahtijeva efikasnu posvećenost rodnoj ravnopravnosti od strane kreatora politika prilikom osmišljavanja sektorskih planova i programa, kao i izgradnju/jačanje tehničkih kompetencija svih koji su uključeni u provođenje ove strategije.
пристап чија цел е да се обезбеди интегрирање на родовата димензија во работата на сите владини тела и во сите области на политиките преку ефективна заложба за интегрирање на родовата перспектива од страна на креаторите на политиките при изработката на секторските планови и програми, како и градење/јакнење на техничките компетенции на сите што се вклучени во спроведувањето на оваа стратегија
qasje qëllimi i së cilës është të sigurojë që një dimension gjinor është i qendërzuar në punën e të gjitha organeve qeveritare dhe në të gjitha fushat e politikave përmes një angazhimi efektiv për qendërsimin gjinor nga politikëbërësit kur hartojnë planet dhe programet sektoriale, si dhe ndërtimin / forcimin të kompetencave teknike të të gjithë atyre që përfshihen në zbatimin e kësaj strategjie
Opšti cilj sektorskog pristupа je omogućаvаnje dа se rodnа dimenzijа integriše u rаd svih vlаdinih telа i u svа područjа politike. Ovаj cilj zаhtevа efikаsnu posvećenost rodnoj rаvnoprаvnosti od strаne kreаtorа politikа prilikom osmišljаvаnjа sektorskih plаnovа i progrаmа, kаo i izgrаdnju/jаčаnje tehničkih kompetencijа svih koji su uključeni u sprovođenje ove strаtegije.
Општи циљ секторског приступа је омогућавање да се родна димензија интегрише у рад свих владиних тела и у сва подручја политике. Овај циљ захтева ефикасну посвећеност родној равноправности од стране креатора политика приликом осмишљавања секторских планова и програма, као и изградњу/јачање техничких компетенција свих који су укључени у спровођење ове стратегије.
Општи циљ секторског приступа је омогућавање да се родна димензија интегрише у рад свих владиних тијела и у сва подручја политике. Овај циљ захтијева ефикасну посвећеност родној равноправности од стране креатора политика приликом осмишљавања секторских планова и програма, као и изградњу/јачање техничких компетенција свих који су укључени у спровођење ове стратегије.
pristup čiji je cilj osigurati integraciju rodne dimenzije u rad državne uprave te u sva područja politike putem učinkovite primjene rodno osviještene politike koju provode donositelji politike tijekom razvoja sektorskih planova i programa kao i razvoj/jačanje tehničkih kompetencija osoba uključenih u provedbu te strategije
metodo finalizzato a garantire l'integrazione della dimensione di genere nel lavoro di tutti gli organi governativi e in tutti gli ambiti politici tramite l'assunzione da parte dei responsabili politici di un efficace impegno a favore dell'integrazione di genere nella definizione di piani e programmi settoriali e nella creazione/nel rafforzamento delle competenze tecniche di tutti i soggetti che partecipano all'attuazione di questa strategia
pieeja, kuras mērķis ir nodrošināt, ka dzimumdimensija ir iekļauta visu valdības struktūru darbā un visās politikas jomās, ko panāk, politikas veidotājiem cieši apņemoties iekļaut dzimumu līdztiesības aspektu nozaru plānu un programmu izstrādē, kā arī veidojot/stiprinot visu šīs stratēģijas īstenošanā iesaistīto personu tehniskās kompetences
požiūris, kurio tikslas - užtikrinti, kad lyčių aspektas būtų įtrauktas į visų valdžios institucijų veiklą ir į visas politikos sritis, politikos formuotojams veiksmingai įsipareigojus integruoti lyčių aspektą rengiant sektorių planus ir programas, taip pat stiprinant technines visų tų, kurie dalyvauja įgyvendinant šią strategiją, kompetencijas
aanpak die als doel heeft te waarborgen dat een genderdimensie wordt geïntegreerd in het werk van alle overheidsinstanties en in alle beleidsterreinen via een doeltreffende inzet van gender mainstreaming bij beleidsmakers bij het ontwerp van sectorale plannen en programma's en bij het opbouwen en versterken van de technische competenties van allen die betrokken zijn bij de tenuitvoerlegging van deze strategie
lähestymistapa, jonka tavoitteena on varmistaa, että sukupuolinäkökulma sisällytetään kaikkien hallituselinten työhön ja kaikkiin politiikan aloihin siten, että päätöksentekijät sitoutuvat voimakkaasti sukupuolten tasa-arvon valtavirtaistamiseen laatiessaan alakohtaisia suunnitelmia ja ohjelmia sekä kaikkien niiden teknisten valmiuksien vahvistamiseen, jotka ovat mukana tämän strategian toteuttamisessa
arra irányuló megközelítés, hogy a nemi szempont beépüljön valamennyi kormányzati szerv és valamennyi szakpolitikai terület munkájába azáltal, hogy a politikai döntéshozók az ágazati tervek és programok kidolgozásakor hathatósan elkötelezik magukat a nemek közötti egyenlőség érvényesítése mellett, valamint hogy kiépítik/megerősítik a stratégia végrehajtásában közreműködő valamennyi szereplő technikai képességeit és készségeit.
approċċ li l-għan tiegħu huwa li jiżgura dimensjoni tal-ġeneru li tkun integrata fil-ħidma tal-korpi governattivi kollha u fl-oqsma ta' politika kollha permezz ta' impenn effettiv għall-integrazzjoni tal-perspettiva tal-ġeneri minn dawk li jfasslu l-politika meta jkunu qed ifasslu pjanijiet u programmi settorjali, kif ukoll il-bini/it-tisħiħ tal-kompetenzi tekniċi ta' dawk kollha involuti fl-implimentazzjoni ta' din l-istrateġija
podejście mające na celu zapewnienie integracji wymiaru płci w prace wszystkich organów rządowych i wszystkie obszary polityki za pomocą efektywnego zaangażowania w uwzględnianie aspektu płci przez decydentów w opracowywaniu planów i programów sektorowych, a także budowaniu/pogłębianiu kompetencji technicznych wszystkich osób zaangażowanych we wdrażanie tej strategii
abordagem cujo objetivo consiste em assegurar que uma dimensão de género é integrada no trabalho de todos os organismos governamentais e em todos os domínios de intervenção, através de um compromisso eficaz de pessoas em cargos de decisão política, no que respeita à dimensão de género, quando elaboram planos e programas setoriais, bem como o desenvolvimento/reforço das competências técnicas de todas as pessoas envolvidas na execução desta estratégia
abordare al cărui obiectiv este să asigure integrarea dimensiunii de gen în activitatea tuturor organismelor guvernamentale și în toate domeniile de politici prin angajamentul efectiv al factorilor politici în abordarea integrtoare a genului în elaborarea de planuri și politici sectoriale, precum și prin crearea/dezvoltarea competențelor tehnice ale tuturor celor implicați în implementarea acestei strategii
prístup, ktorého cieľom je zabezpečiť, aby sa rodový rozmer začlenil do práce všetkých vládnych orgánov a do všetkých oblastí politiky prostredníctvom účinného záväzku tvorcov politík uplatniť hľadisko rodovej rovnosti pri tvorbe plánov a programov v jednotlivých odvetviach, ako aj budovať/posilniť technické kompetencie všetkých zainteresovaných strán zapojených do uplatňovania tejto stratégie
pristop, katerega cilj je zagotoviti integracijo vidika spola v delo vseh vladnih organov in vsa področja javnih politik preko učinkovite zaveze oblikovalcev politik k integraciji načela enakosti spolov pri pripravi sektorskih načrtov in programov, pa tudi k razvoju/krepitvi tehničnih kompetenc vseh, ki sodelujejo pri izvajanju te strategije
metod vars syfte är att säkerställa att en jämställdhetsdimension integreras i arbetet vid samtliga statliga organ och i alla politiska områden genom att beslutsfattare effektivt engagerar sig för jämställdhetsintegrering när de utarbetar sektorbaserade planer och program samt uppbyggande/stärkande av de tekniska kompetenserna hos alla de som är inblandade i genomförandet av denna strategi
Η τομεακή προσέγγιση στην ένταξη της διάστασης του φύλου επιτυγχάνεται μέσω της αποτελεσματικής δέσμευσης για ένταξη της διάστασης του φύλου από τους φορείς χάραξης πολιτικής κατά την εκπόνηση τομεακών σχεδίων και προγραμμάτων, καθώς και την επιμόρφωση/ενδυνάμωση όσων εμπλέκονται στην εφαρμογή αυτής της στρατηγικής Βλ. σχ. «ένταξη της διάστασης του φύλου»
segregation of the labour market
сегрегация на пазара на труда
segregación del mercado de trabajo
segregace trhu práce
arbejdsmarkedssegregering
Arbeitsmarktsegregation
tööturu segregatsioon
διαχωρισμός της αγοράς εργασίας
deighilt mhargadh an tsaothair
segregacija na tržištu rada
сегрегација на пазарот на трудот
segregim i tregut të punës
segregacija tržišta rada
сегрегaцијa тржиштa рaдa
сегрегација на тржишту рада
segregazione del mercato del lavoro
darbo rinkos segregacija
segregatie van de arbeidsmarkt
munkaerőpiaci szegregáció
segregazzjoni fis-suq tax-xogħol
segregação do mercado de trabalho
segregarea pieței muncii
segregácia na trhu práce
segregacija na trgu dela
sex
пол
sexo
pohlaví
biologisches Geschlecht
bioloogiline sugu
φύλο (βιολογικό)
sexe
gnéas
spol
seks
pol
sesso
dzimums
biologinė lytis
sekse
biologinen sukupuoli
sess
pohlavie
(biološki) spol
kön
Biological and physiological characteristics that define humans as female or male.
Биологичните и физиологични особености, които отличават човешките същества като женски и мъжки индивиди.
características biológicas que definen a un ser humano como hombre o mujer
biologické a fyziologické znaky, které určují, zda je daný jedinec žena, nebo muž
En persons køn kan forstås som biologisk køn (biologiske og fysiologiske egenskaber, der definerer mennesker som kvinder eller mænd), som et oplevet køn og som et udtrykt køn. På engelsk findes to ord for køn: ”Sex” for biologisk køn og ”gender” for socialt køn. På dansk har vi kun et ord, ”køn”, der bruges i begge sammenhænge
biologische und physiologische Merkmale, die Menschen als weiblich oder männlich definieren
Bioloogilised ja füsioloogilised omadused, mille alusel saab kindlaks määrata, kas inimene on naine või mees
βιολογικά και φυσιολογικά χαρακτηριστικά που ορίζουν έναν άνθρωπο ως γυναίκα ή άνδρα
Caractéristiques physiques et biologiques qui définissent les êtres humains en tant que femme ou hommes.
saintréithe bitheolaíocha agus fiseolaíocha a shainíonn daoine mar bhaineann nó fireann
Spol se odnosi na biološke i fiziološke karakteristike koje osobu definišu kao osobu ženskog ili muškog spola.
биолошки и психолошки карактеристики врз основа на кои луѓето се дефинираат како жени или мажи
karakteristikat biologjike dhe fiziologjike seksuale që përcaktojnë njerëzit si femra ose meshkuj
Pol se odnosi nа biološke i fiziološke kаrаkteristike koje osobu definišu kаo osobu ženskog ili muškog polа.
Пол се односи на биолошке и физиолошке карактеристике које особу дефинишу као особу женског или мушког пола.
Пол се односи на биолошке и физиолошке карактеристике које особу дефинишу као особу женског или мушког пола. Ови скупови биолошких карактеристика се међусобно не искључују, јер постоје појединци који посједују и једно и друго, али се према овим карактеристикама претежно разликују људи као жене или мушкарци.
biološke i fiziološke značajke na temelju kojih se ljude definira kao žene ili muškarce
le caratteristiche biologiche e fisiologiche che distinguono gli esseri umani in maschi e femmine
bioloģiskas un psiholoģiskas raksturiezīmes, kas nosaka, vai cilvēks ir sieviete vai vīrietis
biologinės ir fiziologinės savybės, kurios apibrėžia žmones kaip moteris arba vyrus
de biologische kenmerken die mensen onderscheiden in vrouwen en mannen
Biologiset ja fysiologiset ominaisuudet, jotka määrittävät ihmiset naiseksi tai mieheksi
az embereket nőként vagy férfiként meghatározó biológiai és fiziológiai jellemzők
karatteristiċi bijoloġiċi u fiżjoloġiċi li jiddefinixxu l-bnedmin bħala nisa jew irġiel
cechy biologiczne i fizjologiczne definiujące ludzi jako kobiety lub mężczyzn
características biológicas e fisiológicas que definem os seres humanos como femininos ou masculinos
caracteristici biologice și fiziologice care definesc oamenii ca femei sau bărbați
biologické a fyziologické charakteristiky, ktoré definujú ľudí ako ženy alebo mužov
biološke in fiziološke lastnosti, ki opredeljujejo ljudi kot ženske ali moške
biologiska och fysiologiska egenskaper som definierar människor som kvinna eller man
World Health Organisation – WHO. Working Definitions
These sets of biological characteristics are not mutually exclusive, as there are individuals who possess both, but these characteristics tend to differentiate humans as females or males.
Тези биологични характеристики не винаги са взаимоизключващи се, тъй като има индивид, които притежават характеристики и на двата пола.
Los conjuntos de características biológicas no son mutuamente excluyentes, ya que existen individuos que poseen ambos, pero estas características tienden a diferenciar a los humanos como hombres y mujeres.
Jednotlivé soubory biologických znaků se navzájem nevylučují, někteří jedinci jsou vybaveni oběma, ale zpravidla jsou tyto znaky určující pro to, zda je daný jedinec žena, nebo muž.
Disse biologiske egenskaber udelukker ikke hinanden, da der er personer, der besidder begge, men de pågældende egenskaber har en tendens til, at mennesker opdeles i "kvinder" eller "mænd".
Diese biologischen Merkmale schließen einander nicht aus, da es Menschen gibt, die beide aufweisen. Sie unterscheiden bei Menschen jedoch tendenziell zwischen Frauen und Männer.
Need bioloogilised omadused pole üksteist välistavad, sest teatud isikutel on mõlema soo tunnuseid, kuid need tunnused siiski eristavad naisi ja mehi.
Αυτά τα σύνολα βιολογικών χαρακτηριστικών δεν αλληλοαναιρούνται πάντοτε, καθώς υπάρχουν άτομα που διαθέτουν και τα δύο, όμως τείνουν να διαφοροποιούν τον άνθρωπο ως γυναίκα ή άνδρα.
Ces ensembles de caractéristiques biologiques ne s'excluent pas mutuellement, étant donné que certains individus présentent les deux types de caractéristiques, mais elles tendent à différencier les êtres humains entre femmes et hommes.
Níl na tacair seo de shaintréithe bitheolaíocha comheisiach, mar go bhfuil daoine aonair ag a bhfuil an dá cheann acu, ach de ghnáth idirdhealaíonn na saintréithe seo mar baineannaigh nó fireannaigh.
Ovi skupovi bioloških karakteristika se međusobno ne isključuju, jer postoje pojedinci koji posjeduju i jedno i drugo, ali se prema ovim karakteristikama pretežno razlikuju ljudi kao žene ili muškarci.
Овие видови биолошки карактеристики не се исклучуваат меѓусебно, зашто постојат поединци што поседуваат карактеристики од обата вида, но врз основа на нив се распознаваат човечките битија како женски и машки.
Këto grupe karakteristikash biologjike nuk janë reciprokisht përjashtuese pasi ka individë që i posedojnë të dyja, por këto karakteristika kanë tendencën të diferencojnë njerëzit si femra ose meshkuj.
Ovi skupovi bioloških kаrаkteristikа se međusobno ne isključuju, jer postoje pojedinci koji poseduju i jedno i drugo, аli ove kаrаkteristike teže dа rаzlikuju ljude kаo žene ili muškаrce.
Ови скупови биолошких карактеристика се међусобно не искључују, јер постоје појединци који поседују и једно и друго, али ове карактеристике теже да разликују људе као жене или мушкарце.
Ti skupovi bioloških značajki nisu međusobno isključivi, jer postoje osobe koje imaju i jedne i druge, ali se na temelju njih osobe dijeli na žene ili muškarce.
Pur non escludendosi a vicenda, perché esistono persone che presentano caratteristiche di entrambi i sessi, queste caratteristiche biologiche tendono a differenziare gli esseri umani in maschi e femmine.
Šie bioloģisko raksturiezīmju komplekti viens otru savstarpēji neizslēdz, jo ir indivīdi ar abiem šo raksturiezīmju komplektiem, taču šīs raksturiezīmes parasti atšķir sievietes no vīriešiem.
Šie biologinių savybių rinkiniai nėra tarpusavyje nesuderinami, nes esama asmenų, kurie turi abu, tačiau pagal šias savybes linkstama žmones skirstyti į moteris arba vyrus.
Deze sets biologische kenmerken sluiten elkaar wederzijds niet uit, aangezien er personen zijn die over beide beschikken, maar zijn in het algemeen bepalend voor het onderscheid tussen vrouwen en mannen.
Nämä biologiset ominaisuudet eivät sulje toisiaan pois, koska joillakin henkilöillä on molemmat, mutta tavallisesti nämä ominaisuudet erottavat ihmiset naisiksi ja miehiksi.
Ezek a biológiai jellemzők nem zárják ki egymást kölcsönösen, mivel vannak, akik mindkettővel rendelkeznek, jellemzően azonban ezek nőként, illetve férfiként különböztetik meg az embereket
Dawn is-settijiet ta' karatteristiċi bijoloġiċi ma jeskludux lil xulxin, minħabba li hemm individwi li għandhom mit-tnejn, iżda dawn il-karatteristiċi għandhom it-tendenza li jiddifferenzjaw bejn il-bnedmin bħala nisa jew rġiel.
Zestawy cech biologicznych nie wykluczają się wzajemnie, jako że istnieją jednostki posiadające obydwa zestawy cech, które zazwyczaj różnicują ludzi na kobiety i mężczyzn.
Estes conjuntos de características biológicas não são mutuamente exclusivos, uma vez que há pessoas que possuem ambos, mas essas características tendem a diferenciar os seres humanos como femininos ou masculinos.
Aceste seturi de caracteristici biologice nu se exclud reciproc deoarece există indivizi care posedă ambele seturi, dar aceste caracteristici deosebesc în general oamenii ca fiind de sex feminin sau masculin.
Tieto súbory biologických charakteristík sa navzájom nevylučujú, pretože existujú jedinci, ktorí disponujú charakteristikami oboch skupín, ale tieto charakteristiky majú tendenciu rozlišovať ľudí ako ženy alebo mužov.
Ti nizi bioloških lastnosti niso vzajemno izključujoči, ker imajo nekateri posamezniki obe vrsti lastnosti, vendar se zaradi teh lastnosti ljudje navadno delijo na ženske in moške.
Dessa uppsättningar biologiska egenskaper är inte ömsesidigt uteslutande eftersom det finns individer som besitter båda, men dessa egenskaper tenderar särskilja människor som antingen kvinnor eller män.
sex bias in data collection
предубеждения по отношение на пола при събирането на данни
sesgo de género en la recogida de datos
upřednostňování jednoho pohlaví při sběru dat
kønsbias i dataindsamling
geschlechtsbezogene Verzerrung bei der Datenerhebung
sooline kallutatus andmete kogumisel
έμφυλη προκατάληψη στη συλλογή δεδομένων
laofacht gnéis i mbailiú sonraí
spolna pristrasnost u prikupljanju podataka
полова пристрасност во собирањето податоци
paragjykim i seksit në mbledhjen e të dhënave
polnа pristrаsnost u prikupljаnju podаtаkа
полна пристрасност у прикупљању података
spolno uvjetovana pristranost u prikupljanju podataka
pregiudizi sessuali nella raccolta di dati
nepilnīga datu vākšana pēc dzimuma
biologinės lyties požiūriu šališkas duomenų rinkimas
seksebias bij dataverzameling
sukupuolivinouma tietojen keruussa
adatgyűjtés során megnyilvánuló nemi torzítás
preġudizzju tal-ġeneru fil-ġbir tad-data
tendencyjność związana z płcią w gromadzeniu danych
preconceito sexual na recolha de dados
prejudecată de sex în culegerea de date
zaujatosť voči pohlaviu pri zbere údajov
pristranskost glede na spol pri zbiranju podatkov
könssnedvridning i datainsamling
Underreporting or misreporting of demographic, social or economic characteristics associated with one of the sexes.
Отчитане в недостатъчна степен или погрешно отчитане на демографски, социални или икономически характеристики, свързани с единия от половете.
desinformación o escasez de notificación de características demográficas, sociales o económicas asociadas con uno de los sexos
nedostatečné nebo nesprávné vykazování demografických, sociálních či hospodářských charakteristik spojených s určitým pohlavím
underrapportering eller fejlrapportering af demografiske, sociale eller økonomiske karakteristika, der er forbundet med det ene af kønnene
Unter- oder Fehlerfassung von demografischen, sozialen oder wirtschaftlichen Merkmalen in Verbindung mit einem der biologischen Geschlechter
ühe sooga seotud demograafiliste, sotsiaalsete või majanduslike tunnuste alateavitus või valeteavitus
ελλιπείς ή λανθασμένες αναφορές για δημογραφικά, κοινωνικά ή οικονομικά χαρακτηριστικά που σχετίζονται με ένα από τα φύλα
tearc-​thuairisciú nó míthuairisciú tréithe déimeagrafacha, sóisialta nó eacnamaíocha a bhaineann le ceann amháin de na gnéasanna
Spolna pristrasnost u prikupljanju podataka odnosi se na nedovoljno prijavljivanje ili pogrešno prijavljivanje demografskih, socijalnih ili ekonomskih karakteristika povezanih sa jednim od spolova.
недоволно пријавување или погрешно пријавување на демографските, социјалните или економските карактеристики што се поврзуваат со еден од половите
nënraportim ose raportimi i gabuar i karakteristikave demografike, shoqërore ose ekonomike të lidhura me njërën nga sekset
Polnа pristrаsnost u prikupljаnju podаtаkа odnosi se nа nedovoljno prijаvljivаnje ili pogrešno prijаvljivаnje demogrаfskih, socijаlnih ili ekonomskih kаrаkteristikа povezаnih sа jednim od polovа.
Полна пристрасност у прикупљању података односи се на недовољно пријављивање или погрешно пријављивање демографских, социјалних или економских карактеристика повезаних са једним од полова.
Полна пристрасност у прикупљању података односи се на недовољно пријављивање или погрешно пријављивање демографских, социјалних или економских карактеристика повезаних са једним од полова. Неки примјери сполне пристрасности у прикупљеним подацима су: недовољно извјештавање о економским активностима жена; недовољно бројање дјевојака, њихових рођења или смрти; или недовољно пријављивање насиља над женама.
nedovoljno ili netočno izvještavanje o demografskim, socijalnim ili gospodarskim podatcima o jednom od spolova
sottorappresentazione o errata rappresentazione di caratteristiche demografiche, sociali o economiche associate a uno dei sessi
nepilnīgi vai nepareizi ziņojumi par demogrāfiskām, sociālām vai ekonomiskām īpašībām saistībā ar vienu no dzimumiem
pateikiami nepakankami arba neteisingi duomenys apie demografines, socialines arba ekonomines savybes, siejamas su viena iš biologinių lyčių
onderrapportage of onjuiste rapportage van demografische, sociale of economische kenmerken met betrekking tot een van de seksen
Jompaankumpaan sukupuoleen liittyvien demografisten, sosiaalisten tai taloudellisten ominaisuuksien aliraportointi ja virheellinen raportointi
valamely nemhez kapcsolódó demográfiai, társadalmi vagy gazdasági jellemzőkről történő nem teljes körű vagy téves értelmezés.
sottorappurtar u rappurtar ħażin tal-karatteristiċi demografiċi, soċjali jew ekonomiċi assoċjati ma’ wieħed mis-sessi
niedostateczna lub błędna sprawozdawczość parametrów demograficznych, społecznych i gospodarczych kojarzonych z jedną z płci
subdeclaração ou comunicação incorreta de características demográficas, sociais ou económicas associadas a um dos sexos
subraportare sau raportarea falsă a caracteristicilor demografice, sociale sau economice asociate cu unul dintre sexe.
nedostatočné alebo chybné nahlasovanie demografických, sociálnych alebo ekonomických charakteristík týkajúcich sa jedného pohlavia
pomanjkljivo ali napačno poročanje o demografskih, družbenih ali ekonomskih značilnostih, povezanih z enim od spolov
underrapportering eller felaktig rapportering av demografiska, sociala eller ekonomiska företeelser som är associerade med ett av könen
United Nations Statistics Division – UNSD. Glossary on Gender Statistics – Global Gender Statistics Programme. Available at: http://unstats.un.org/unsd/genderstatmanual/Glossary.ashx
Some examples of sex bias in data collected are: underreporting of women’s economic activity; undercounting of girls, their births or their deaths; or underreporting of violence against women.
Някои примери за предубеждения по отношение на пола при събирането на данни са: отчитане в недостатъчна степен на икономическата активност на жените; погрешно отчитане на броя на момичета, брой раждания и смърт на момичета; или отчитане в недостатъчна степен на насилието срещу жените.
Algunos ejemplos de sesgo de género en la recogida de datos son: poca información sobre las actividades económicas de las mujeres; recuento a la baja de las niñas, sus nacimientos o muertes, o escasez de notificación de la violencia contra las mujeres.
Příkladem upřednostňování jednoho pohlaví při sběru dat je nedostatečné vykazování hospodářské činnosti žen, podhodnocování početního stavu dívek nebo údajů o jejich narození či úmrtí, jakož i nedostatečné vykazování násilí na ženách.
Nogle eksempler på kønsbias i indsamlede data er underrapportering af kvinders økonomiske aktivitet, for lave tal for fødsler af piger eller pigers dødsfald, eller underrapportering af vold mod kvinder
Beispiel für geschlechtsbezogene Verzerrung bei erhobenen Daten sind: Mindermeldung der wirtschaftlichen Tätigkeit von Frauen, Minderzählung von Mädchen, ihrer Geburts- oder Todesfälle, oder Mindermeldung von Gewalt gegen Frauen.
Mõned näited soolistest eelarvamustest andmete kogumisel: naiste majandustegevuse alateavitus, tüdrukute, nende sündide ja surmade arvu vähendamine või naistevastase vägivalla juhtumite alateavitus.
Ορισμένα παραδείγματα έμφυλης προκατάληψης στη συλλογή δεδομένων είναι τα εξής: ελλιπείς αναφορές σχετικά με την οικονομική δραστηριότητα των γυναικών, εσφαλμένη καταμέτρηση των κοριτσιών, των γεννήσεων και των θανάτων τους, ή ελλιπείς αναφορές σχετικά με τη βία κατά των γυναικών.
Seo a leanas roinnt samplaí de laofacht gnéis sna sonraí a bailíodh: tearcthuairisciú ar ghníomhaíocht eacnamaíoch na mban; tearc-áireamh ar chailíní, a mbreitheanna nó a mbásanna; nó tearcthuairisciú ar fhoréigean in aghaidh na mban.
Neki primjeri spolne pristrasnosti u prikupljenim podacima su: nedovoljno izvještavanje o ekonomskim aktivnostima žena; nedovoljno brojanje djevojaka, njihovih rođenja ili smrti; ili nedovoljno prijavljivanje nasilja nad ženama.
Меѓу примерите за полова пристрасност во собирањето на податоците се среќаваат и следниве: недоволно пријавување на економската активност на жените, недоволното броење на девојчињата, нивните раѓања или нивната смрт, или недоволното пријавување на насилството врз жените.
Disa shembuj të paragjykimit seksual në të dhënat e mbledhura janë: mosraportimi i plotë aktivitetit ekonomik të grave; mosllogaritja e plotë e vajzave, lindjet e tyre ose vdekjet e tyre; ose mosraportimi i plotë i dhunës ndaj grave.
Neki primeri seksuаlne pristrаsnosti u prikupljenim podаcimа su: nedovoljno izveštаvаnje o ekonomskim аktivnostimа ženа; nedovoljno brojаnje devojаkа, njihovih rođenjа ili smrti; ili nedovoljnog prijаvljivаnjа nаsiljа premа ženаmа.
Неки примери сексуалне пристрасности у прикупљеним подацима су: недовољно извештавање о економским активностима жена; недовољно бројање девојака, њихових рођења или смрти; или недовољног пријављивања насиља према женама.
Neki primjeri spolno uvjetovane pristranosti u prikupljanju podataka su nedovoljno izvještavanje o gospodarskoj aktivnosti žena, prijavljivanje manjeg broja djevojčica od stvarnog kao i broja njihovih rođenja i smrti, nedovoljno prijavljivanje broja slučajeva nasilja nad ženama.
A titolo di esempio dei pregiudizi sessuali nella raccolta di dati si può citare la sottorappresentazione dell'attività economica svolta dalle donne, del numero di ragazze e dei casi di nascita o morte di ragazze, nonché delle violenze contro le donne.
Daži ar dzimumu saistītas neobjektivitātes piemēri datu vākšanā ir nepilnīgi ziņojumi par sieviešu saimniecisko darbību, samazināts meiteņu skaita, viņu dzimstības vai mirstības rādītāju apmērs vai nepilnīgi ziņojumi par vardarbību pret sievietēm.
Kai kurie biologinės lyties požiūriu šališko duomenų rinkimo pavyzdžiai: nepakankami duomenys apie moterų ekonominę veiklą; nepateikiami tikrieji skaičiai, kiek yra mergaičių, kiek jų gimsta arba miršta; nepakankami duomenys apie smurtą prieš moteris.
Enkele voorbeelden van seksevertekening in verzamelde gegevens zijn: onderrapportage van de economische activiteit van vrouwen; niet volledig meetellen van meisjes of van meisjes die worden geboren of overlijden; onderrapportage van geweld tegen vrouwen.
Joitakin esimerkkejä sukupuolivinoumasta tietojen keruussa ovat naisten taloudellisen toiminnan aliraportointi, tyttöjen, heidän syntymiensä tai kuolemiensa määrän laskeminen liian pieneksi tai naisiin kohdistuvan väkivallan aliraportointi.
Az adatgyűjtés során megnyilvánuló nemi torzításra példa, hogy a nők gazdasági tevékenységeinek nem teljes körét, a lányok, születésük és halálozásuk számbavételét; illetve a nőkkel szembeni erőszak nem minden esetét jelentik.
Xi eżempji ta' preġudizzju sesswali fid-data miġbura huma: meta jkun hemm nuqqas ta' rapportar tal-attività ekonomika tan-nisa; meta jidher għadd inqas ta' tfajliet minn dak reali fejn jidħlu t-twelid u l-imwiet tagħhom; jew meta jkun hemm nuqqas ta' rapportar tal-vjolenza fuq in-nisa.
Do przykładów tendencyjności związanej z płcią w zgromadzonych danych należą: niewystarczająca sprawozdawczość dotycząca działalności gospodarczej kobiet; zaniżanie liczby dziewcząt, ich urodzeń i zgonów; oraz niewystarczająca sprawozdawczość dotycząca przemocy wobec kobiet.
Exemplos de preconceito sexual na recolha de dados: ocultação de atividades económicas de mulheres; contagem subestimada do número de raparigas, dos seus nascimentos ou falecimentos; ou ocultação de violência contra as mulheres.
exemple de subiectivitate de gen în culegerea de date sunt: subraportarea prezenţei femeilor în activități economice; sub raportarea numprului de fete, a nașterilor și deceselor de fete sau a violenței asupra femeilor.
Medzi niektoré príklady zaujatosti voči pohlaviu v zhromaždených údajoch patrí: nedostatočné nahlasovanie ekonomickej aktivity žien, číselne podhodnotené počty dievčat, ich narodení alebo úmrtí; alebo nedostatočné nahlasovanie prípadov násilia na ženách.
Nekateri primeri pristranskosti glede na spol pri zbiranju podatkov so: pomanjkljivo poročanje o ekonomski aktivnosti žensk; neregistrirana rojstva ali smrti deklic; ali pomanjkljivo poročanje o nasilju nad ženskami.
Några exempel på könssnedvridning i insamlade data är underrapportering av kvinnors ekonomiska verksamhet, underberäkning av flickor, deras födslar och död eller underrapportering av våld mot kvinnor.
sex discrimination
diskriminace na základě pohlaví
Diskriminierung aufgrund des Geschlechts
seksualna diskriminacija
полова дискриминација
diskriminim në bazë seksi
сексуaлнa дискриминaцијa
сексуална дискриминација
spolna diskriminacija
discriminazione sessuale
dzimuma diskriminācija
diskriminacija dėl biologinės lyties
seksediscriminatie
sukupuolisyrjintä
diskriminazzjoni sesswali
discriminação em razão do sexo
discriminare pe motive de sex
diskriminácia na základe pohlavia
diskriminacija na podlagi (biološkega) spola
sex stereotype
sex trade
сексуална търговия
comercio sexual
obchod se sexem
sexhandel
Sexhandel
seksikaubandus
σωματεμπορία
trádáil an ghnéis
trgovina seksualnim uslugama
сексуална трговија
tregti e seksit
трговина сексуалним услугама
commercio sessuale
seksuālo pakalpojumu tirdzniecība
sekso prekyba
sekshandel
seksikauppa
szexuális kereskedelem
kummerċ tas-sess
handel w celach seksualnych
comércio do sexo
comerț sexual
obchodovanie na sexuálne účely
trgovina z ljudmi za namene spolnega izkoriščanja
sex trafficking
трафик с цел сексуална експлоатация
tráfico sexual
obchodování se sexem
menneskehandel til prostitution
Menschenhandel zum Zwecke der sexuellen Ausbeutung
εμπορία για σεξουαλική εκμετάλλευση
gáinneáil ar ghnéas
trgovina seksom
трговија со секс
trafikim i seksit
трговина сексом
tratta a fini sessuali
cilvēku tirdzniecība seksuālai izmantošanai
prekyba žmonėmis seksualinio išnaudojimo tikslais
vrouwenhandel
ihmiskauppa seksuaalisessa hyväksikäyttötarkoituksessa
szexkereskedelem
traffikar tal-persuni għas-sess
handel usługami seksualnymi
trafic sexual
obchodovanie so sexom
trgovina z ljudmi za spolne storitve
människohandel för sexuella ändamål
sex- and gender-based discrimination
дискриминация въз основа на пола
discriminación por razón de sexo y género
diskriminace na základě pohlaví a genderu
Diskriminierung aufgrund des biologischen und sozialen Geschlechts
διάκριση με βάση το φύλο
idirdhealú bunaithe ar ghnéas agus ar inscne
diskriminacija zasnovana na rodu ili spolu
дискриминација што се заснова на полот и родот
diskriminim i bazuar në seks dhe gjini
diskriminacija zasnovana na rodu ili polu
дискриминaцијa зaсновaнa нa роду или полу
дискриминација заснована на роду или полу
spolno i rodno uvjetovana diskriminacija
discriminazione basata sul sesso e sul genere
diskriminacija dėl biologinės ir socialinės lyties
biologiseen ja sosiaaliseen sukupuoleen perustuva syrjintä
biológiai és társadalmi nemen alapuló megkülönböztetés
diskriminazzjoni fuq il-bażi ta' sess u ġeneru
dyskryminacja ze względu na płeć i płeć społeczno-kulturową
discriminação baseada no género e no sexo
discriminare pe criterii de sex și de gen
diskriminácia na základe pohlavia a rodu
diskriminacija na podlagi biološkega in družbenega spola
diskriminering på grund av kön och genus
Discrimination occurring due to interaction between sex (as the biological characteristics of women and men) and their socially constructed identities, attributes and roles and society’s social and cultural meaning for biological differences between women and men.
Дискриминация, проявявана поради непълното съответствие между пол (като биологична характеристика на жените и мъжете) и социално изградените им идентичности, характеристики и роли, и социалното и културното им значение в обществото за биологичните различия между жените и мъжете.
la discriminación debido a la interacción entre el sexo (como las características biológicas de mujeres y hombres) y sus identidades socialmente construidas, atributos y papeles y el significado social y cultural de la sociedad para diferencias biológicas entre mujeres y hombres
diskriminace, k níž dochází z důvodu vzájemného působení pohlaví (jakožto biologického znaku žen a mužů) a sociálně určených identit, vlastností a rolí a sociálního a kulturního významu biologických rozdílů mezi ženami a muži
diskrimination, der opstår på grund af samspillet mellem køn (de biologiske egenskaber ved kvinder og mænd) og kønnenes socialt konstruerede identiteter, egenskaber og roller såvel som samfundets sociale og kulturelle forståelse af de biologiske forskelle mellem kvinder og mænd
Diskriminierung infolge einer Wechselwirkung zwischen Geschlecht (als biologische Merkmale von Frauen und Männern) und deren sozial konstruierten Identitäten, Eigenschaften und Rollen, und der sozialen und kulturellen Bedeutung biologischer Unterschiede zwischen Frauen und Männern in der Gesellschaft
Soo bioloogiliste ja sotsiaalselt konstrueeritud tegurite ning naiste ja meeste bioloogiliste erinevuste sotsiaalse ja kultuurilise tähenduse vastastikuse toime tagajärjel toimuv diskrimineerimine
διακρίσεις που προκύπτουν από αλληλεπιδράσεις μεταξύ βιολογικού φύλου (τα βιολογικά χαρακτηριστικά των γυναικών και των ανδρών) και των κοινωνικά κατασκευασμένων ταυτοτήτων των ατόμων, ήτοι των χαρακτηριστικών, των ρόλων και του κοινωνικού και πολιτισμικού νοήματος που αποδίδει η κοινωνία στις βιολογικές διαφορές μεταξύ γυναικών και ανδρών
idirdhealú a tharlaíonn mar gheall ar idirghníomhaíocht idir gnéas (mar shaintréithe bitheolaíocha ban agus fear) agus a bhféiniúlachtaí, tréithe agus róil atá tógtha go sóisialta agus brí shóisialta agus chultúrtha na sochaí le haghaidh difríochtaí bitheolaíocha idir mná agus fir
Diskriminacija zasnovana na rodu ili spolu nastaje usljed interakcije između spola (kao bioloških karakteristika žena i muškaraca) i njihovih socijalno izgrađenih identiteta, atributa i uloga i društvenog i kulturnog određenja bioloških razlika između žena i muškaraca.
дискриминација што се јавува поради интеракцијата на половите (во смисла на биолошките карактеристики на жените и мажите) и нивните општествено конструирани идентитети, особини и улоги, и како се сфаќаат во општеството биолошките разлики меѓу жените и мажите од културен и општествен аспект.
diskriminim që ndodh për shkak të ndërveprimit midis seksit (si karakteristikat biologjike të grave dhe burrave) dhe identitetit, atributeve dhe roleve të tyre të ndërtuara shoqërisht dhe kuptimit shoqëror dhe kulturor të shoqërisë për dallimet biologjike midis grave dhe burrave
Diskriminаcijа zаsnovаnа nа rodu ili polu nаstаje usled interаkcije između polа (kаo bioloških kаrаkteristikа ženа i muškаrаcа) i njihovih socijаlno izgrаđenih identitetа, аtributа i ulogа i društvenog i kulturnog određenjа bioloških rаzlikа između ženа i muškаrаcа. Videti tаkođe: diskriminаcijа premа ženаmа
Дискриминација заснована на роду или полу настаје услед интеракције између пола (као биолошких карактеристика жена и мушкараца) и њихових социјално изграђених идентитета, атрибута и улога и друштвеног и културног одређења биолошких разлика између жена и мушкараца. Видети такође: дискриминација према женама
Дискриминација заснована на роду или полу настаје усљед интеракције између пола (као биолошких карактеристика жена и мушкараца) и њихових социјално изграђених идентитета, атрибута и улога и друштвеног и културног одређења биолошких разлика између жена и мушкараца. Такве интеракције резултирају хијерархијским и неједнаким односима и улогама између жена и мушкараца и међу њима, и неповољним социјалним положајем жена. На социјални положај жена и мушкараца утичу политички, економски, културни, социјални, вјерски, идеолошки и еколошки фактори и они могу с временом да се мијењају.
diskriminacija do koje dolazi zbog interakcije spolova (u smislu bioloških karakteristika žena i muškaraca) i njihovih društveno konstruiranih identiteta, značajki i uloga te zbog društvenog i kulturološkog poimanja bioloških razlika između žena i muškaraca u društvu
discriminazione dovuta all'interazione tra il sesso (inteso come le caratteristiche biologiche di donne e uomini) e l'identità, gli attributi e i ruoli costruiti socialmente di ciascun sesso, nonché il significato sociale e culturale attribuito dalla società alle differenze biologiche tra donne e uomini
diskriminācija, kas rodas, mijiedarbojoties dzimumiem (sieviešu un vīriešu bioloģiskajām īpašībām) un to sociāli izveidotām identitātēm, īpašībām un lomām un sabiedrības sociālo un kultūras nozīmi attiecībā uz bioloģiskajām atšķirībām starp sievietēm un vīriešiem
diskriminacija, atsirandanti dėl biologinių lyčių (kaip biologinių moterų ir vyrų savybių) ir jų socialiai sukonstruotų tapatybių, bruožų ir vaidmenų sąveikos ir visuomenės teikiamos socialinės ir kultūrinės reikšmės moterų ir vyrų biologiniams skirtumams
discriminatie als gevolg van interactie tussen sekse (als de biologische kenmerken van vrouwen en mannen) en de sociaal geconstrueerde identiteiten, attributen en rollen voor vrouwen en mannen, en de sociale en culturele betekenis die de maatschappij toekent aan biologische verschillen tussen vrouwen en mannen
Syrjintä, jota esiintyy sukupuolten (naisten ja miesten biologisena ominaisuutena) ja heidän sosiaalisesti rakentuneiden identiteettiensä, ominaisuuksiensa ja rooliensa ja yhteiskunnan naisten ja miesten biologisia eroja koskevan sosiaalisen ja kulttuurisen merkityksen välisen vuorovaikutuksen vuoksi
a nemek (mint a nők és a férfiak biológiai sajátosságai) és a vonatkozó, társadalmilag kialakított identitások, tulajdonságok és szerepek, valamint a nők és férfiak közötti biológiai különbségek társadalmon belüli társadalmi és kulturális jelentősége közötti kölcsönhatáson alapuló megkülönböztetés
diskriminazzjoni li sseħħ minħabba interazzjoni bejn is-sess (bħala l-karatteristiċi bijoloġiċi tan-nisa u tal-irġiel) u l-identitajiet, l-attributi u r-rwoli tagħhom li jitfasslu soċjalment u t-tifsira soċjali u kulturali tas-soċjetà għad-differenzi bijoloġiċi bejn in-nisa u l-irġiel
dyskryminacja mająca miejsce z powodu interakcji między płcią (biologicznymi cechami kobiet i mężczyzn) oraz konstruowanymi społecznie tożsamościami, atrybutami i rolami oraz społeczno-kulturowym znaczeniem różnic biologicznych między kobietami i mężczyznami w społeczeństwie
discriminação que ocorre devido à interação entre o sexo (entendido como as diferenças biológicas entre homens e mulheres) e as identidades, papéis e atributos socialmente construídos da mulher e do homem, e o significado social e cultural que a sociedade atribui a essas diferenças biológicas
discriminare care apare ca urmare a interacțiunii dintre sex (caracteristici biologice ale femeilor și bărbaților) și identitățile, atributele și rolurile sociale construite precum și înțelesul social și cultural al societății în legătură cu diferențele biologice dintre femei și bărbați
diskriminácia vyskytujúca sa v dôsledku vzájomného pôsobenia oboch pohlaví (ako biologické vlastnosti žien a mužov) a ich sociálne vykonštruované identity, atribúty a úlohy a sociálny a kultúrny význam, ktorý spoločnosť uznáva, pokiaľ ide o biologické rozdiely medzi ženami a mužmi
diskriminacija, do katere pride zaradi vzajemnega delovanja med biološkim spolom, kot biološkimi značilnostmi žensk in moških, in njihovimi družbeno privzetimi identitetami, lastnostmi in vlogami ter družbenim in kulturnim pomenom, ki ga biološkim razlikam med ženskami in moškimi pripisuje družba
diskriminering som sker på grund av interaktioner mellan könen (i bemärkelsen biologiskt kön hos kvinnor och män) och deras socialt konstruerade identiteter, attribut och roller och samhällets sociala och kulturella betydelse för biologiska skillnader mellan kvinnor och män
CEDAW Committee (2010). General Recommendation No 28 − The core obligations of States parties under Article 2 of the Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination against Women.
Such interactions result in hierarchical and unequal relations and roles between and among women and men, and a disadvantaged social positioning of women. The social positioning of women and men is affected by political, economic, cultural, social, religious, ideological and environmental factors, and can be changed over time.
Разликите между пол и социален пол, водят до йерархични и не равнопоставени отношения и роли между и сред жените и мъжете, както и понякога до по- неблагоприятна социална позиция на жените. Социалната позиция на жените и мъжете се влияе от политически, икономически, културни, социални, религиозни, идеологически и екологични фактори и може да се променя с времето.
Tales interacciones causan relaciones y roles jerárquicos y desiguales entre mujeres y hombres, y una posición de desventaja social de las mujeres. El posicionamiento social de mujeres y hombres se ve afectado por factores políticos, económicos, culturales, sociales, religiosos, ideológicos y ambientales, y puede modificarse con el tiempo.
Toto vzájemné působení vede k hierarchickému a nerovnému rozdělení vztahů a rolí mezi ženy a muže a k nevýhodnějšímu společenskému postavení žen. Společenské postavení žen je ovlivňováno politickými, hospodářskými, kulturními, sociálními, náboženskými a ideologickými faktory a faktory týkajícími se životního prostředí a může se v průběhu času měnit.
Et sådant samspil resulterer i hierarkiske og ulige relationer og roller mellem og blandt kvinder og mænd og stiller kvinder i en dårligere social position. Kvinders og mænds sociale position påvirkes af politiske, økonomiske, kulturelle, samfundsmæssige, religiøse, ideologiske og miljømæssige faktorer og kan ændre sig over tid.
Diese Wechselwirkungen haben hierarchische und ungleiche Beziehungen und Rollen zwischen und unter Frauen und Männern sowie eine benachteiligte soziale Positionierung von Frauen zur Folge. Auf die soziale Positionierung von Frauen und Männern wirken politische, wirtschaftliche, kulturelle, soziale, religiöse, ideologische und Umweltfaktoren ein und sie kann sich im Laufe der Zeit verändern.
Sellised vastastikune toime põhjustab hierarhilisi ja ebavõrdseid suhteid ning rolle naiste ja meeste vahel ja seas. Naiste ja meeste sotsiaalset positsiooni mõjutavad poliitilised, majanduslikud, kultuurilised, sotsiaalsed, religioossed, ideoloogilised ja keskkonnategurid ning neid saab ajas muuta.
Τέτοιες αλληλεπιδράσεις έχουν ως αποτέλεσμα ιεραρχικές και άνισες σχέσεις και ρόλους μεταξύ γυναικών και ανδρών αλλά και εντός του ίδιου βιολογικού φύλου, καθώς και μειονεκτική κοινωνική θέση για τις γυναίκες. Η κοινωνική θέση των γυναικών και των ανδρών επηρεάζεται από πολιτικούς, οικονομικούς, πολιτισμικούς, κοινωνικούς, θρησκευτικούς, ιδεολογικούς και περιβαλλοντικούς παράγοντες και μπορεί να αλλάξει με την πάροδο του χρόνου.
Mar gheall ar na hidirghníomhaíochtaí sin tarlaíonn caidreamh agus róil ordlathacha agus neamhionanna idir mná agus fir, agus seasamh sóisialta faoi mhíbhuntáiste na mban. Tá tionchar ag tosca polaitiúla, eacnamaíocha, cultúrtha, sóisialta, reiligiúin, idé-eolaíocha agus comhshaoil ar seasamh ban agus fear, agus is féidir iad a athrú le himeacht ama.
Takve interakcije rezultiraju hijerarhijskim i nejednakim odnosima i ulogama između žena i muškaraca i među njima, i nepovoljnim socijalnim položajem žena. Na socijalni položaj žena i muškaraca utječu politički, ekonomski, kulturni, socijalni, vjerski, ideološki i ekološki faktori i oni mogu s vremenom da se mijenjaju.
Ваквите интеракции резултираат со хиерархиски и нееднакви односи и улоги меѓу жените и мажите, и понеповолна општествена положба на жената во општеството. На општественото позиционирање на жените и мажите влијаат политички, економски, културни, општествени, верски, идеолошки и средински фактори што може да се менуваат со текот на времето.
Ndërveprime të tilla rezultojnë në marrëdhënie dhe role hierarkike dhe të pabarabarta midis dhe midis grave dhe burrave, dhe një pozicionim social të pafavorshëm të grave. Pozicionimi shoqëror i grave dhe burrave ndikohet nga faktorë politikë, ekonomikë, kulturorë, socialë, fetarë, ideologjikë dhe mjedisorë dhe mund të ndryshohet me kalimin e kohës.
Tаkve interаkcije rezultirаju hijerаrhijskim i nejednаkim odnosimа i ulogаmа između i među ženаmа i muškаrcimа, i nepovoljnim socijаlnim položаjem ženа. Nа socijаlni položаj ženа i muškаrаcа utiču politički, ekonomski, kulturni, socijаlni, verski, ideološki i ekološki fаktori i oni mogu vremenom dа se menjаju.
Такве интеракције резултирају хијерархијским и неједнаким односима и улогама између и међу женама и мушкарцима, и неповољним социјалним положајем жена. На социјални положај жена и мушкараца утичу политички, економски, културни, социјални, верски, идеолошки и еколошки фактори и они могу временом да се мењају.
Takve interakcije imaju za posljedicu hijerarhijske i neravnopravne odnose i uloge između žena i muškaraca, pri čemu su žene u nepovoljnijem položaju. Na društveno pozicioniranje žena i muškaraca utječu politički, gospodarski, kulturološki, društveni, vjerski te ideološki čimbenici i okolina, koji se s vremenom mogu promijeniti.
Queste interazioni si traducono in relazioni e ruoli gerarchici e ineguali tra donne e uomini, nonché tra donne e donne e tra uomini e uomini, e in una posizione sociale svantaggiata delle donne. La collocazione sociale delle donne e degli uomini dipende da fattori politici, economici, culturali, sociali, religiosi, ideologici e ambientali e può variare nel corso del tempo.
Šāda mijiedarbība var radīt hierarhiskas un nelīdztiesīgas attiecības un lomas starp sievietēm un vīriešiem un nelabvēlīgu sociālo stāvokli sievietēm. Sieviešu un vīriešu sociālo stāvokli ietekmē politiski, ekonomiski, kultūras, sociāli, reliģiski, ideoloģiski un vides faktori, un tas laika gaitā var mainīties.
Tokios sąveikos pasekmė - hierarchiniai, nelygūs moterų ir vyrų, moterų tarpusavio ir vyrų tarpusavio santykiai, vaidmenys ir blogesnė moterų socialinė padėtis. Socialinė moterų ir vyrų padėtis yra veikiama politinių, ekonominių, kultūrinių, socialinių, religinių, ideologinių ir aplinkos veiksnių ir gali būti pakeista per tam tikrą laiką.
Dergelijke interacties leiden tot hiërarchische en ongelijke relaties tussen en rollen voor vrouwen en mannen en een achtergestelde maatschappelijke positionering van vrouwen. De maatschappelijke positionering van vrouwen en mannen wordt beïnvloed door politieke, economische, culturele, sociale, religieuze, ideologische en omgevingsfactoren, en kan in de loop van de tijd worden veranderd.
Tällainen vuorovaikutus johtaa naisten ja miesten välisiin hierarkkisiin ja epätasa-arvoisiin suhteisiin ja rooleihin sekä naisten epäedulliseen sosiaaliseen asemaan. Naisten ja miesten sosiaaliseen asemaan vaikuttavat poliittiset, taloudelliset, kulttuuriset, sosiaaliset, uskonnolliset, ideologiset ja ympäristöön liittyvät tekijät, ja ne voivat muuttua ajan myötä.
Ezek a kölcsönhatások a nők és a férfiak közötti hierarchikus és egyenlőtlen viszonyokból és szerepekből, valamint a nők hátrányos társadalmi helyzetéből erednek. A nők és a férfiak társadalmi helyzetét politikai, gazdasági, kulturális, társadalmi, vallási, ideológiai és környezeti tényezők befolyásolják, és idővel változhat.
Tali interazzjonijiet jirriżultaw f'relazzjonijiet u rwoli ġerarkiċi u inugwali bejn u fost in-nisa u l-irġiel, kif ukoll f'pożizzjoni soċjali żvantaġġata għan-nisa. Il-pożizzjoni soċjali tan-nisa u l-irġiel hija affettwata minn fatturi politiċi, ekonomiċi, kulturali, soċjali, reliġjużi, ideoloġiċi u ambjentali, u tista' tkun mibdula maż-żmien.
Takie interakcje są wynikiem hierarchicznych, nierównych relacji i ról pomiędzy płciami oraz wśród kobiet i mężczyzn, a także niekorzystnej pozycji społecznej kobiet. Na pozycje społeczne kobiet i mężczyzn wpływają czynniki polityczne, gospodarcze, społeczne, religijne, ideologiczne i środowiskowe, a pozycje te mogą zmieniać się w czasie.
Essas interações resultam em relações e papéis hierárquicos e desiguais entre homens e mulheres e entre cada um dos géneros, bem como um posicionamento social desfavorável das mulheres. O posicionamento social das mulheres e dos homens é afetado por fatores políticos, económicos, culturais, sociais, religiosos, ideológicos e ambientais, e pode ser alterado ao longo do tempo.
Aceste interacțiuni duc la relații și roluri ierarhice și inegale între femei și bărbați și la o poziție socială dezavantajoasă a femeilor. Poziția socială a femeilor și a bărbaților este afectată de factori politici, economici, culturaili, sociali, religioși, ideologici și de mediu și se pot schimba în timp.
Takéto interakcie vedú k hierarchickým a nerovnakým vzťahom a úlohám medzi ženami a mužmi a k znevýhodnému postaveniu žien v rámci spoločnosti. Spoločenské postavenie žien a mužov je ovplyvnené politickými, ekonomickými, kultúrnymi, sociálnymi, náboženskými, ideologickými a environmentálnymi faktormi a časom sa môže zmeniť.
Posledica teh medsebojnih vplivov so hierarhični in neenaki odnosi in vloge med ženskami in moškimi in deprivilegiran družbeni položaj žensk. Na družbeni položaj žensk in moških vplivajo politični, gospodarski, kulturni, družbeni, verski, ideološki in okoljski dejavniki, ki pa se lahko s časom spremenijo.
Sådan interaktion leder till hierarkiska och ojämlika relationer och roller mellan och bland kvinnor och män och till en missgynnad social ställning för kvinnor. Kvinnor och mäns sociala ställning påverkas av politiska, ekonomiska, kulturella, sociala, religiösa, ideologiska och miljömässiga faktorer och kan förändras över tid.
sex-disaggregated data
разбити данни по пол
datos desagregados por sexo
data rozlišená podle pohlaví
kønsopdelte data
geschlechtsspezifisch disaggregierte Daten
soopõhiselt kogutavad andmed
δεδομένα κατά φύλο
données sexuées
sonraí imdhealaithe de réir gnéis
podaci razvrstani prema spolu
податоци разделени по пол
statistikat e ndara sipas seksit
podaci razvrstani prema polu
подaци рaзврстaни премa полу
подаци разврстани према полу
podatci prema spolu
dati disaggregati per sesso
pēc dzimuma dalīti dati
pagal biologinę lytį suskirstyti duomenys
naar sekse uitgesplitste gegevens
sukupuolen mukaan eritellyt tiedot
nemekre lebontott adatok
data maqsuma skont is-sess
dane segregowane według kryterium płci
dados desagregados por sexo
údaje rozčlenené podľa pohlavia
podatki po spolu
könsuppdelade uppgifter
sex-disaggregated statistics
категоризирана по пол статистика
estadísticas desagregadas por sexo
statistika podle pohlaví
kønsopdelt statistik
geschlechtsspezifisch disaggregierte Statistik
soopõhiselt avaldatavad andmed
στατιστικές κατά φύλο
staidreamh imdhealaithe de réir gnéis
statistički podaci razvrstani prema spolu
статистика разделена по пол
statistički podaci razvrstani prema polu
стaтистички подaци рaзврстaни премa полу
статистички подаци разврстани према полу
statistika prema spolu
dati statistici disaggregati per sesso
pēc dzimuma dalīti statistikas dati
pagal biologinę lytį suskirstyti statistiniai duomenys
naar sekse uitgesplitste statistieken
sukupuolen mukaan eriytetyt tilastot
nemekre lebontott statisztika
statistika maqsuma skont is-sess
statystyka uwzględniająca kryterium płci
estatísticas desagregadas por sexo
statistici defalcate pe sexe
štatistika rozčlenená podľa pohlavia
Data collected and tabulated separately for women and men allowing the measurement of differences between women and men in terms of various social and economic dimensions and are one of the requirements to obtaining gender statistics. See also: gender statistics; statistical gender bias
Данни, събирани и подреждани в таблици поотделно за жените и мъжете, което дава възможност за измерване на разликите между жените и мъжете от гледна точка на различни социални и икономически измерения, и е едно от изискванията за получаване на статистика за равенство между половете.
recogida de datos y tabulación separada por hombres y mujeres de forma que se midan las diferencias de ambos en términos de distintas dimensiones sociales y económicas y siendo uno de los requisitos para obtener las estadísticas de género
data shromážděná a zpracovaná do tabulek odděleně pro ženy a pro muže, což umožňuje měření rozdílů mezi ženami a muži z různých sociálních a hospodářských hledisek a je také jedním z nezbytných předpokladů pro získání genderové statistiky
data, der er indsamlet og opstillet særskilt for kvinder og mænd for at gøre det muligt at måle forskelle mellem kønnene ud fra forskellige sociale og økonomiske parametre, hvilket er en betingelse for, at der kan tilvejebringes kønsstatistikker
getrennt für Frauen und Männern erhobene und tabellarisch geordnete Daten, die eine Messung der Unterschiede zwischen Frauen und Männern nach verschiedenen sozialen und wirtschaftlichen Dimensionen erlauben und eine der Anforderungen für die Erstellung einer geschlechtergerechten Statistik sind
Statistiliste andmete kogumine ja esitamine eraldi meeste ja naiste kohta, mis võimaldab meeste ja naiste olukorda kirjeldavate andmete võrdlemist ja analüüsi
δεδομένα που συλλέγονται και καταχωρίζονται χωριστά για τις γυναίκες και τους άνδρες, επιτρέποντας τον υπολογισμό των διαφορών μεταξύ γυναικών και ανδρών όσον αφορά διάφορες κοινωνικές και οικονομικές διαστάσεις, και τα οποία αποτελούν έναν από τους τρόπους απόκτησης πληροφοριών σχετικά με τα φύλα.
sonraí a bhailítear agus a tháblaítear ar leithligh do mhná agus d'fhir lenar féidir dá mbarr difríochtaí idir mná agus fir a thomhas i dtéarmaí toisí sóisialta agus eacnamaíocha éagsúla agus a bheith ar cheann de na ceanglais chun staitisticí inscne a fháil
Statistički podaci razvrstani prema spolu su podaci koji se prikupljaju i tabelarno prikazuju odvojeno za žene i muškarce. Omogućavaju mjerenje razlika između žena i muškaraca u pogledu različitih socijalnih i ekonomskih dimenzija i jedan su od zahtjeva za dobijanje rodne statistike.
податоци што се собираат и што табуларно се прикажуваат посебно за жените и за мажите, со што се овозможува мерење на разликите меѓу жените и мажите во однос на разните социјални и економски димензии, и еден од предусловите за добивање родова статистика
të dhënat e mbledhura dhe të paraqitura tabelare veçmas për gratë dhe burrat që lejojnë matjen e ndryshimeve midis grave dhe burrave në aspektin e dimensioneve të ndryshme sociale dhe ekonomike dhe duke qenë një nga kërkesat për përftimin e statistikave gjinore
Stаtistički podаci rаzvrstаni premа polu su podаci koji se prikupljаju i tаbelаrno prikаzuju odvojeno zа žene i muškаrce. Omogućаvаju merenje rаzlikа između ženа i muškаrаcа u pogledu rаzličitih socijаlnih i ekonomskih dimenzijа i jedаn su od zаhtevа zа dobijаnje rodne stаtistike. Videti tаkođe: rodnа stаtistikа; rodnа pristrаsnost u аnаlizi stаtističkih podаtаkа
Статистички подаци разврстани према полу су подаци који се прикупљају и табеларно приказују одвојено за жене и мушкарце. Омогућавају мерење разлика између жена и мушкараца у погледу различитих социјалних и економских димензија и један су од захтева за добијање родне статистике. Видети такође: родна статистика; родна пристрасност у анализи статистичких података
Статистички подаци разврстани према полу су подаци који се прикупљају и табеларно приказују одвојено за жене и мушкарце. Омогућавају мјерење разлика између жена и мушкараца у погледу различитих социјалних и економских димензија и један су од захтјева за добијање родне статистике. Посједовање података разврстаних према полу не гарантује, на примјер, да су концепти, дефиниције и методи коришћени у прикупљању података осмишљени да одражавају родне улоге, односе и неједнакости у друштву; стога прикупљање података разврстаних по полу представља само једну од карактеристика родне статистике.
podatci prikupljeni i razvrstani odvojeno za žene i muškarce kako bi se omogućilo mjerenje razlika između žena i muškaraca u smislu različitih društvenih i gospodarskih dimenzija, kao jedan od uvjeta za dobivanje rodne statistike
dati raccolti e organizzati in tavole separatamente per donne e uomini, per consentire la misurazione delle differenze tra le donne e gli uomini sotto il profilo delle differenti dimensioni sociali ed economiche; uno dei requisiti per ottenere statistiche di genere
dati, kas savākti un apkopoti atsevišķi par sievietēm un vīriešiem, tādējādi ļaujot mērīt atšķirības starp sievietēm un vīriešiem attiecībā uz dažādām sociālām un ekonomiskām dimensijām, un kas ir viena no dzimumu statistikas ieguves prasībām
surenkami ir lentelėse pateikiami moterų ir vyrų duomenys, kurie leidžia išmatuoti moterų ir vyrų skirtumus įvairiais socialiniais ir ekonominiais aspektais ir yra vienas iš lyčių statistikos gavimo reikalavimų
gegevens die afzonderlijk voor vrouwen en mannen worden verzameld en gerangschikt, waardoor de verschillen tussen vrouwen en mannen in termen van uiteenlopende sociale en economische dimensies kunnen worden gemeten; dit is een van de vereisten voor het verkrijgen van genderstatistieken
Tiedot, jotka on kerätty ja jaoteltu erikseen naisten ja miesten osalta, minkä avulla voidaan mitata naisten ja miesten välisiä eroja eri sosiaalisten ja taloudellisten ulottuvuuksien kannalta ja mikä on myös yksi edellytyksistä sukupuolitilastojen saamiselle
a nőkre és a férfiakra vonatkozóan külön gyűjtött és táblázatba foglalt adatok, amelyek lehetővé teszik a nők és férfiak közötti különbségek mérését a különféle társadalmi és gazdasági dimenziók tekintetében, és amelyek a társadalmi nemekre lebontott statisztikák elkészítésének egyik követelményét képezik
data miġbura u mqassma f'tabella b'mod separat għan-nisa u għall-irġiel li tagħmilha possibbli li jitkejlu d-differenzi bejn in-nisa u l-irġiel f'termini ta' diversi dimensjonijiet soċjali u ekonomiċi u li hija waħda mir-rekwiżiti biex tinkiseb statistika dwar il-ġeneru
dane zbierane i stabelaryzowane oddzielnie dla kobiet i mężczyzn, pozwalające na pomiar różnic między kobietami i mężczyznami pod kątem różnych wymiarów społecznych i ekonomicznych, a także wymagane dla uzyskania statystyk dotyczących płci
dados recolhidos e colocados em tabelas separadamente para mulheres e homens, que permitem a medição de diferenças entre homens e mulheres em termos de várias dimensões sociais e económicas e são um dos requisitos para a obtenção de estatísticas de género
date culese și întabulate separat pentru femei și bărbați, care permit măsurarea diferențelor dintre femei și bărbați cu privire la diferite aspecte sociale și economice și care reprezintă o cerinţă legate de producere a statisticilor de gen.
údaje zozbierané a zoradené do tabuliek zvlášť pre ženy a zvlášť pre mužov, ktoré umožňujú meranie rozdielov medzi ženami a mužmi z hľadiska rôznych spoločenských a ekonomických dimenzií a sú jednou z požiadaviek na vypracovanie rodových štatistík
podatki, ki so zbrani in tabelirani ločeno za ženske in moške in omogočajo meritve razlik med ženskami in moškimi z vidika različnih družbenih in ekonomskih razsežnosti in ki so ena od zahtev pri pridobitvi statistike po spolu
data som samlats in och tabellerats separat för kvinnor och män och som gjort det möjligt att mäta skillnaden mellan kvinnor och män när det gäller olika sociala och ekonomiska dimensioner och är ett av kraven för att få fram jämställdhetsstatistik
United Nations Statistics Division – UNSD. Glossary on Gender Statistics – Global Gender Statistics Programme.
Having data broken down by sex does not guarantee, for example, that concepts, definitions and methods used in data production are conceived to reflect gender roles, relations and inequalities in society; therefore, collecting data disaggregated by sex represents only one of the characteristics of gender statistics.
Разбиването на данните по пол не гарантира например, че концепциите, определенията и методите, използвани в производството на данни, са създадени така, че да отразяват ролите, отношенията и неравенствата по пол в обществото; следователно събирането на данни, разбити по пол, представлява само една от характеристиките на статистиката за равенство между половете.
Tener los datos desagregados por sexo no garantiza, por ejemplo, que los conceptos, las definiciones y los métodos utilizados en la producción de datos se hayan concebido para reflejar los roles de género, las relaciones y las desigualdades en la sociedad; por lo tanto, la recogida de los datos desagregados por sexo representan únicamente una de las características de las estadísticas de género.
Pouhé rozlišení dat podle pohlaví například nezaručuje, že koncepce, definice a metody uplatněné při tvorbě dat byly vytvořeny tak, aby odrážely genderové role, vztahy a nerovnosti ve společnosti. Tedy sběr dat rozlišených podle pohlaví představuje pouze jednu charakteristik genderové statistiky.
Opdelingen af data efter køn garanterer f.eks. ikke, at begreber, definitioner og metoder, der anvendes i dataproduktion, nødvendigvis er udtænkt til at afspejle kønsroller, kønsrelationer og uligheder i samfundet. Derfor er kønsopdelte data kun ét af karakteristikaene ved kønsstatistik.
Die Aufschlüsselung von Daten nach Geschlecht garantiert beispielsweise nicht, dass bei der Datenproduktion verwendete Konzepte, Definitionen und Methoden so angelegt sind, dass sie Geschlechterrollen, -beziehungen und -ungleichheiten in der Gesellschaft widerspiegeln; die Erhebung von geschlechtsspezifisch disaggregierten Daten stellt daher nur eines der Merkmale einer geschlechtergerechten Statistik dar.
Soo alusel eristatud statistika ei taga seda, et andmetootmisel kasutatud mõisted, määratlused ja meetodid peegeldavad hästi soorolle, -suhteid ja ebavõrdsust ühiskonnas. Seetõttu on soo alusel eristatud statistika vaid üks soolise võrdõiguslikkuse statistika osadest.
Ωστόσο, οι έμφυλες στατιστικές δεν εγγυόνται, για παράδειγμα, ότι οι έννοιες, οι ορισμοί και οι μέθοδοι που χρησιμοποιούνται στην παραγωγή δεδομένων σχεδιάζονται για να αντικατοπτρίζουν τους ρόλους των φύλων, τις σχέσεις και τις ανισότητες στην κοινωνία και, συνεπώς, η συλλογή δεδομένων κατά φύλο είναι ένα μόνο από τα είδη των στατιστικών στοιχείων που συνδέονται με τα φύλα.
Ní ráthaíonn sonraí arna miondealú de réir gnéis, mar shampla, go bhfuil coincheapa, sainmhínithe agus modhanna a úsáidtear i dtáirgeadh sonraí beartaithe chun róil inscne, caidreamh agus neamhionannais sa tsochaí a léiriú; dá bhrí sin, ní léiríonn bailiú sonraí imdhealaithe de réir gnéis ach ceann amháin de na saintréithe a bhaineann le staitisticí inscne
Posjedovanje podataka razvrstanih prema spolu ne garantuje, naprimjer, da su koncepti, definicije i metode korištene u prikupljanju podataka osmišljene da odražavaju rodne uloge, odnose i nejednakosti u društvu; stoga prikupljanje podataka razvrstanih po spolu predstavlja samo jednu od karakteristika rodne statistike.
Имањето податоци разделени по пол не гарантира, на пример, дека концептите, дефинициите и методите што се користени во производството на податоци се осмислени на начин што ќе ги одрази родовите улоги, односи и нееднаквости во општеството; затоа, собирањето податоци разелени по пол е само една од карактеристиките на родовата статистика.
Pasja e të dhënave të ndara sipas seksit nuk garanton, për shembull, se konceptet, përkufizimet dhe metodat e përdorura në prodhimin e të dhënave janë konceptuar për të pasqyruar rolet gjinore, marrëdhëniet dhe pabarazitë në shoqërore. Prandaj, mbledhja e të dhënave të ndara sipas seksit përfaqëson vetëm një nga karakteristikat e statistikave gjinore.
Posedovаnje podаtаkа rаzvrstаnih premа polu ne gаrаntuje, nа primer, dа su koncepti, definicije i metode korišćeni u prikupljаnju podаtаkа osmišljeni dа odrаžаvаju rodne uloge, odnose i nejednаkosti u društvu; stogа prikupljаnje podаtаkа rаzvrstаnih po polu predstаvljа sаmo jednu od kаrаkteristikа rodne stаtistike.
Поседовање података разврстаних према полу не гарантује, на пример, да су концепти, дефиниције и методе коришћени у прикупљању података осмишљени да одражавају родне улоге, односе и неједнакости у друштву; стога прикупљање података разврстаних по полу представља само једну од карактеристика родне статистике.
Razvrstavanje podataka prema spolu ne jamči, primjerice, da se u prikupljanju podataka koristilo koncepte, definicije i metode koji bi odražavali rodne uloge, odnose i neravnopravnosti u društvu. Stoga prikupljanje podataka razvrstanih prema spolu predstavlja samo jednu karakteristiku rodne statistike.
La disponibilità di dati disaggregati per sesso non garantisce, ad esempio, che i concetti, le definizioni e i metodi utilizzati per la produzione dei dati siano concepiti in modo tale da rispecchiare i ruoli e le relazioni di genere e le disuguaglianze nella società; pertanto la raccolta di dati disaggregati per sesso costituisce soltanto una della caratteristiche delle statistiche di genere.
Sadalot datus pa dzimumiem, netiek garantēts, ka, piemēram, datu sagatavošanā izmantotās koncepcijas, definīcijas un metodes tiek aptvertas, lai atspoguļotu dzimumu lomas, attiecības un nevienlīdzību sabiedrībā, tāpēc pēc dzimuma dalīti dati pārstāv tikai vienu no dzimumu statistikas īpašībām.
Duomenų suskirstymas pagal biologinę lytį negarantuoja, kad, pavyzdžiui, sąvokos, apibrėžimai ir metodai, naudojami duomenims rinkti, padės atspindėti lyčių vaidmenis, santykius ir nelygybę visuomenėje, todėl duomenų rinkimas suskirstant pagal biologinę lytį yra tik vienas iš lyčių statistikos aspektų.
Het beschikken over naar sekse opgesplitste gegevens garandeert onder meer niet dat bij de productie van gegevens gebruikte concepten, definities en methoden zo zijn ontworpen dat hierin rolpatronen en relaties tussen vrouwen en mannen en ongelijkheden in de samenleving worden weerspiegeld. Daarom vormt het verzamelen van naar geslacht opgesplitste statistieken slechts een van de kenmerken van genderstatistieken.
Tietojen jaottelu sukupuolen mukaan ei esimerkiksi takaa, että tietojen tuottamisessa käytettävät käsitteet, määritelmät ja menetelmät on tarkoitettu ottamaan sukupuoliroolit, suhteet ja epätasa-arvo yhteiskunnassa huomioon, ja siksi sukupuolen mukaan eriteltyjen tietojen kerääminen on vain yksi sukupuolitilastojen ominaisuuksista.
A nemekre lebontott adatok rendelkezésre állása nem garantálja például azt, hogy az adatok készítésénél alkalmazott fogalmak, fogalommeghatározások és módszerek lehetővé teszik a nemek társadalmon belüli szerepeinek, viszonyainak és egyenlőtlenségének tükrözését; ezért a nemekre lebontott adatok gyűjtése a társadalmi nemekre lebontott statisztikának csupán az egyik jellemzője
Li d-data tkun maqsuma skont il-ġeneru ma tiggarantixxix, per eżempju, li l-kunċetti, id-definizzjonijiet u l-metodi użati fil-produzzjoni tad-data jkunu maħsuba biex jirriflettu rwoli tas-sessi, ir-relazzjonijiet u l-inugwaljanzi fis-soċjetà; għalhekk, il-ġbir tad-data diżaggregata skont is-sess jirrappreżenta biss waħda mill-karatteristiċi tal-istatistika dwar il-ġeneru.
Przedstawienie danych z podziałem na płeć nie gwarantuje np. że koncepcje, definicje i metody użyte do przygotowania danych zostały stworzone, aby odzwierciedlały role, relacje i nierówności płciowe w społeczeństwie; dlatego też zbieranie danych z podziałem na płeć jest tylko jednym z elementów statystyk dotyczących płci.
Dispor de dados discriminados por sexo não garante, por exemplo, que os conceitos, as definições e os métodos utilizados na produção de dados sejam concebidos de forma a refletir papéis, relações e desigualdades na sociedade em razão do género; por conseguinte, a recolha de dados desagregados por sexo representa apenas uma das características das estatísticas de género.
Defalcarea datelor pe sexe nu garantează de exemplu că conceptele, definițiile și metodele utilizate în producerea de date sunt concepute pentru a reflecta rolurile, relațiile și inegalitățile de gen din societate, ca atare culegerea de date defalcate pe sexe reprezintă doar una dintre caracteristicile statisticilor de gen.
Keďže údaje rozdelené podľa pohlavia nezaručujú napríklad, že pojmy, definície a metódy použité pri tvorbe údajov budú koncipované tak, aby odzrkadľovali rodové úlohy, vzťahy a nerovnosti v spoločnosti; zhromažďovanie údajov rozčlenených podľa pohlavia predstavuje iba jednu z charakteristík rodových štatistík.
Razčlenjenost podatkov po spolu še ne zagotavlja na primer, da so koncepti, definicije in metode, ki se uporabljajo za pripravo podatkov, zasnovane tako, da odražajo vloge, odnose in neenakosti spolov v družbi; zato je zbiranje podatkov po spolu zgolj ena od značilnosti statistike po spolu.
Att bryta ner data utifrån kön garanterar inte, till exempel, att begrepp, definitioner och metoder som används i framställningen av data tagits fram för att återspegla könsroller, relationer och ojämlikheter i samhället. Därför utgör insamling av data uppdelat på kön endast en av egenskaperna hos jämställdhetsstatistik.
sex-role stereotype
sexism
сексизъм
sexismo
sexismus
sexisme
Sexismus
seksism
σεξισμός
gnéasachas
seksizam
сексизам
seksizëm
сексизaм
sessismo
seksisms
seksizmas
seksisme
seksismi
szexizmus
sessiżmu
seksizm
sexizmus
seksizem
Actions or attitudes that discriminate against people based solely on their gender.
Действия или нагласи, които дискриминират хората, въз основа единствено на техния пол.
acciones o actitudes que discriminan contra personas únicamente por cuestión de su sexo y/o género
jednání nebo postoje, jež diskriminují jedince pouze na základě jejich pohlaví
handlinger eller holdninger, der udelukkende diskriminerer mennesker på grund af deres køn
Handlungen oder Einstellungen, die Menschen allein wegen ihres (sozialen) Geschlechts diskriminieren
Tegevused ja hoiakud, mis diskrimineerivad inimesi vaid nende soo alusel
1.πράξεις ή συμπεριφορές που κάνουν διακρίσεις εις βάρος ατόμων αποκλειστικά βάσει του φύλου τους 2.Πρακτική μέσω της οποίας υποβαθμίζονται τα άτομα με βάση το φύλο τους.
gníomhaíochtaí nó dearcthaí a dhéanann idirdhealú i gcoinne daoine bunaithe ar a n-inscne amháin
Postupci ili stavovi koji diskriminišu ljude samo na osnovu njihovog spola.
постапки или ставови со кои се дискриминираат луѓето исклучиво врз основа на нивниот пол/род
veprimet ose qëndrimet që diskriminojnë njerëzit bazuar vetëm në gjininë e tyre
Postupci ili stаvovi koji diskriminišu ljude sаmo nа osnovu njihovog polа.
Поступци или ставови који дискриминишу људе само на основу њиховог пола.
Поступци или ставови који дискриминишу људе само на основу њиховог пола. Сексизам је повезан са моћи тако што се према онима који имају моћ обично поступа са благонаклоношћу, док се они који немају моћ обично дискриминишу. Сексизам је такође повезан са стереотипима, јер се дискриминаторне радње или ставови често заснивају на лажним увјерењима или уопштавањима о роду и мишљењу да је род релевантан у ситуацијама када није.
djelovanje ili stavovi kojima se iskazuje diskriminacija osoba samo na temelju njihova spola ili roda
azioni o atteggiamenti che discriminano le persone semplicemente in ragione del loro sesso o genere
darbības vai attieksmes, kas diskriminē cilvēkus, pamatojoties tikai uz viņu dzimti
veiksmai arba nuostatos, diskriminuojančios žmones vien dėl jų lyties
handelingen of attitudes waarbij mensen uitsluitend op basis van hun geslacht worden gediscrimineerd
Toimet tai asenteet, jotka syrjivät ihmisiä vain näiden sukupuolen perusteella
az emberek között kizárólag nemük alapján különbséget tevő fellépések vagy attitűdök
azzjonijiet jew attitudnijiet li jiddiskriminaw kontra persuni abbażi tal-ġeneru tagħhom biss
działania i postawy dyskryminujące osoby wyłącznie ze względu na ich płeć
ações ou atitudes que discriminam pessoas unicamente com base no género
acțiuni și atitudini care discriminează oamenii numai pe baza genului
činnosti alebo postoje, ktoré diskriminujú ľudí len na základe ich rodu
ukrepi ali stališča, ki diskriminirajo ljudi zgolj na osnovi njihovega spola
åtgärder eller attityder som är diskriminerande mot personer endast på grundval av deras kön
Sexism is linked to power in that those with power are typically treated with favour and those without power are typically discriminated against. Sexism is also related to stereotypes since discriminatory actions or attitudes are frequently based on false beliefs or generalisations about gender, and on considering gender as relevant where it is not.
Сексизмът е свързан с властта по такъв начин, че притежаващите власт хора обикновено се третират по-благоприятно, а тези, които не притежават власт, обикновено са дискриминирани. Сексизмът е свързан и със стереотипите, тъй като дискриминационните действия или нагласи често са основани на фалшиви вярвания или обобщения относно пола, както и на схващането, че полът е от значение, когато всъщност не е.
El sexismo está relacionado con el poder de forma que quien tiene poder es tratado típicamente con privilegios mientras que quien no tiene poder es discriminado. El sexismo también está relacionado con los estereotipos ya que las acciones o actitudes discriminatorias se basan frecuentemente en falsas creencias o generalizaciones sobre el género y considerando al género como algo importante cuando no lo es.
Sexismus je propojen s mocí v tom smyslu, že s těmi, kteří jsou u moci, je zpravidla zacházeno příznivěji a ti, kteří nemají moc, bývají obvykle diskriminováni. Sexismus také souvisí se stereotypy, protože diskriminační jednání či postoje často vycházejí z nesprávného přesvědčení či zevšeobecňování týkajícího se určitého pohlaví a z toho, že je pohlaví jedince považováno za podstatné i tam, kde tomu tak není.
Sexisme er forbundet med magt, idet magthaverne typisk behandles fordelagtigt, mens dem, der ikke har magt, typisk diskrimineres. Sexisme er også forbundet med stereotyper, da diskriminerende handlinger eller holdninger ofte er baseret på forkerte opfattelser eller generaliseringer om køn og på antagelser om, at kønsaspektet er relevant i tilfælde, hvor det ikke er det.
Sexismus ist insofern mit Macht verknüpft, als diejenigen mit Macht typischerweise wohlwollend behandelt und diejenigen ohne Macht typischerweise diskriminiert werden. Sexismus hat auch mit Stereotypen zu tun, da diskriminierende Handlungen oder Einstellungen häufig auf falschen Meinungen oder Verallgemeinerungen des Geschlechts basieren, sowie auf der Betrachtung des Geschlechts als relevant da, wo es dies nicht ist,.
Seksism on seotud võimuga, sest neid, kelle käes on võim, koheldakse tavaliselt soodsalt, ja neid, kes on võimuta, diskrimineeritakse. Seksism on seotud ka stereotüüpidega, sest diskrimineerivad teod ja hoiakud põhinevad sageli valedel uskumustel ja üldistustel soo kohta ning sellel, et sugu peetakse oluliseks seal, kus see seda ei ole.
Ο σεξισμός συνδέεται με την εξουσία, υπό την έννοια ότι όσοι/ες διαθέτουν εξουσία αντιμετωπίζονται συνήθως ευνοϊκά, ενώ όσες/οι δεν διαθέτουν εξουσία συνήθως υφίστανται διακρίσεις. Ο σεξισμός σχετίζεται επίσης με τα στερεότυπα, καθώς οι πράξεις ή οι συμπεριφορές που εισάγουν διακρίσεις συχνά βασίζονται σε ψευδείς πεποιθήσεις ή γενικεύσεις σχετικά με το φύλο και στη συνεκτίμηση του φύλου ως σημαντικού παράγοντα όταν δεν είναι. Αποτελεί ακραία μορφή ρατσισμού.
Tá gnéasachas nasctha leis an gcumhacht sa mhéid is go gcaitear leis na daoine sin a bhfuil cumhacht acu go ginearálta le fabhar agus go ndéantar idirdhealú de ghnáth i gcoinne na ndaoine sin gan chumhacht. Baineann gnéasachas le steiréitíopaí ós rud é go bhfuil gníomhartha nó dearcthaí idirdhealaitheacha bunaithe go minic ar thuairimí bréagacha nó ar ghinearálú ginearálta maidir le inscne, agus ar an tuairim go bhfuil inscne ábhartha áit nach bhfuil.
Seksizam je povezan sa moći tako što se prema onima koji imaju moć obično postupa sa blagonaklonošću, dok se oni koji nemaju moć obično diskriminišu. Seksizam je također povezan sa stereotipima, jer se diskriminatorne radnje ili stavovi često zasnivaju na lažnim uvjerenjima ili uopćavanjima o rodu i mišljenju da je rod relevantan, a u datoj situaciji on to nije.
Сексизмот се поврзува со моќта, при што тие што имаат моќ обично се третираат со наклонетост, а оние што немаат моќ обично се дискриминираат. Сексизмот е исто така поврзан и со стереотипите, зашто дискриминаторските постапки или ставови често се засноваат на неточни верувања или генерализации за родот, или на сметањето на родот за релевантен онаму каде што не е.
Seksizmi është i lidhur me pushtetin në atë që ata me pushtet trajtohen në mënyrë tipike me favor dhe ata pa pushtet tipikisht diskriminohen. Seksizmi lidhet gjithashtu me stereotipet pasi që veprimet ose qëndrimet diskriminuese shpesh bazohen në besime të rreme ose përgjithësime në lidhje me gjininë, dhe në konsiderimin e gjinisë si të rëndësishme atje ku nuk është.
Seksizаm je povezаn sа moći tаko što se premа onimа koji imаju moć obično postupа sа blаgonаklonošću, dok se oni koji nemаju moć obično diskriminišu. Seksizаm je tаkođe povezаn sа stereotipimа, jer se diskriminаtorne rаdnje ili stаvovi često zаsnivаju nа lаžnim uverenjimа ili uopštаvаnjimа o rodu i mišljenju dа je rod relevаntаn u situаcijаmа kаdа nije.
Сексизам је повезан са моћи тако што се према онима који имају моћ обично поступа са благонаклоношћу, док се они који немају моћ обично дискриминишу. Сексизам је такође повезан са стереотипима, јер се дискриминаторне радње или ставови често заснивају на лажним уверењима или уопштавањима о роду и мишљењу да је род релевантан у ситуацијама када није.
Seksizam se povezuje s moći na način da favorizira osobe koji imaju moć, dok se nad osobama koje nemaju moć provodi diskriminacija. Seksizam je povezan i sa stereotipima jer se diskriminacija u obliku ponašanja ili stavova često temelji na pogrešnim uvjerenjima ili generalizacijama o rodu pri čemu se smatra da je rod bitan tamo gdje nije.
Il sessismo è collegato al potere nel senso che i soggetti detentori di potere godono abitualmente di trattamenti favorevoli, mentre i soggetti privi di potere sono abitualmente discriminati. Il sessismo è associato anche agli stereotipi, dato che le azioni o gli atteggiamenti discriminatori si fondano spesso su false credenze o generalizzazioni riguardanti il sesso o il genere.
Seksisms ir saistīts ar varu, jo pret tiem, kuriem ir vara, parasti izturas labvēlīgi un pret tiem, kuriem nav varas, parasti rodas diskriminācija. Seksisms ir saistīts arī ar stereotipiem, jo diskriminējošu darbību vai attieksmju pamatā bieži vien ir maldīgi uzskati vai vispārinājumi par dzimti un uzskati par dzimtes nozīmi gadījumos, kad tas nav būtiski.
Seksizmas yra susijęs su galia, todėl tie, kas turi galią paprastai vertinami palankiai, o tie, kas galios neturi, paprastai diskriminuojami. Seksizmas taip pat susijęs su stereotipais, nes diskriminaciniai veiksmai arba nuostatos dažnai remiasi klaidingais įsitikinimais arba apibendrinimais apie lytį ir manymu, kad lytis yra tiesiogiai susijusi, kai taip nėra.
Seksisme is gekoppeld aan macht, in die zin dat de mensen die macht hebben in het algemeen positief worden behandeld, terwijl de mensen zonder macht veelal worden gediscrimineerd. Seksisme houdt ook verband met stereotypen, omdat discriminerende handelingen of attitudes in veel gevallen zijn gebaseerd op valse overtuigingen of generaliseringen over geslacht, en op het als relevant beschouwen van geslacht wanneer dat niet relevant is.
Seksismi liittyy valtaan siten, että niitä, joilla on valtaa, kohdellaan tavallisesti suotuisasti, ja niitä, joilla ei ole valtaa, tavallisesti syrjitään. Seksismi liittyy myös stereotypioihin, koska syrjivät toimet tai asenteet perustuvat usein väärin uskomuksiin tai yleistyksiin sukupuolesta ja sukupuolen pitämiseen tärkeänä silloin, kun se ei ole.
A szexizmus abban a tekintetben kapcsolódik a hatalomhoz, hogy a hatalommal rendelkezőket jellemzően előnyben részesítik, míg a hatalommal nem bírókat jellemzően hátrányosan megkülönböztetik. Emellett a szexizmus a sztereotípiákkal is összefügg, mivel a megkülönböztető jellegű fellépések és attitűdök gyakran a nemekkel kapcsolatos téves meggyőződéseken vagy általánosításokon alapulnak, valamint abból adódnak, hogy relevánsnak tartják a nemet akkor, amikor az nem releváns.
Is-sessiżmu huwa marbut mal-poter fis-sens li dawk li għandhom poter huma tipikament trattati b'mod faveroli u dawk li m'għandhomx poter huma tipikament iddiskriminati kontra. Is-sessiżmu huwa relatat ukoll mal-isterjotipi billi l-azzjonijiet jew l-attitudnijiet diskriminatorji huma spiss ibbażati fuq twemmin falz jew ġeneralizzazzjonijiet dwar is-sess, waqt li l-ġeneru jitqies bħala rilevanti fejn ma għandux jitqies hekk.
Seksizm łączy się z władzą w taki sposób, że osoby sprawujące władzę zwykle są faworyzowane, zaś osoby nieposiadające władzy zwykle są dyskryminowane. Seksizm jest także związany ze stereotypami, ponieważ dyskryminujące działania i postawy są często oparte o fałszywe przekonania lub uogólnienia dotyczące płci lub przywiązywanie wagi do płci, kiedy płeć nie powinna mieć znaczenia.
O sexismo é associado a poder no sentido de que os que têm poder são normalmente tratados com favor e os que não o têm são normalmente discriminados. O sexismo é igualmente relacionado com estereótipos, uma vez que as ações ou atitudes discriminatórias têm frequentemente por base falsas crenças ou generalizações sobre o género e a consideração da relevância do género.
Sexismul este legat de putere în sensul că cei care dețin puterea sunt tratați favorabil, iar cei fără putere sunt în general discriminați. Sexismul este legat și de stereotipuri deoarece acțiunile sau atitudinile discriminatorii sunt bazate frecvent pe credințe greșite sau pe generalizări despre gen și pe considerarea genului ca fiind relevant atunci când nu este.
Sexizmus je s mocou prepojený tak, že tí, ktorí majú moc, sú zvýhodňovaní a tí, ktorí moc nemajú sú zvyčajne diskriminovaní. Sexizmus súvisí aj so stereotypmi, pretože diskriminačné prejavy alebo postoje sa často zakladajú na falošných presvedčeniach alebo zovšeobecneniach o rode a na posudzovaní rodového hľadiska ako relevantného tam, kde relevantným nie je.
Seksizem je povezan z močjo, kajti značilno je, da so tisti, ki imajo moč, obravnavani z naklonjenostjo in da so tisti brez moči diskriminirani. Seksizem je povezan tudi s stereotipi, saj diskriminatorna dejanja ali stališča pogosto temeljijo na napačnih prepričanjih ali posploševanjih o spolu in na pojmovanju spola kot pomembnega tam, kjer ni.
Sexism är kopplat till makt på så sätt att de som har makt vanligtvis behandlas på ett fördelaktigt sätt och de utan makt vanligtvis diskrimineras. Sexism är även kopplats till stereotyper eftersom diskriminerande handlingar eller attityder ofta grundar sig på felaktigt uppfattningar eller generaliseringar om kön och på att kön betraktas som relevant när det inte är det.
sexual abuse
сексуално насилие
abuso sexual
pohlavní zneužívání
seksuelt misbrug
sexueller Missbrauch
seksuaalne kuritarvitamine
σεξουαλική κακοποίηση
drochúsáid ghnéasach
seksualno zlostavljanje
сексуално злоставување
abuzim seksual
seksuаlno zlostаvljаnje
сексуално злостављање
abuso sessuale
seksuāla vardarbība
seksualinis išnaudojimas
seksueel misbruik
seksuaalinen hyväksikäyttö
szexuális abúzus
abbuż sesswali
niegodziwe traktowanie w celach seksualnych
abuz sexual
sexuálne zneužívanie
spolna zloraba
sexuellt övergrepp
sexual assault on women
сексуално нападение над жени
agresión sexual a mujeres
sexuální útok proti ženám
seksuelle overgreb på kvinder
sexueller Übergriff auf Frauen
naistevastane seksuaalrünnak
σεξουαλική επίθεση σε γυναίκες
ionsaí gnéasach ar mhná
seksualni napad na žene
полов напад врз жена
sulm seksual ndaj grave
сексуaлни нaпaд нa жене
сексуални напад на жене
seksualni napad na ženu
aggressione sessuale contro una donna
seksuāls uzbrukums sievietei
seksualinis moters užpuolimas
aanranding van vrouwen
naisiin kohdistuva seksuaalinen väkivalta
nők elleni szexuális támadás
aggressjoni sesswali fuq in-nisa
napaść o charakterze seksualnym wobec kobiet
agressão sexual contra mulheres
agresiune sexuală asupra femeilor
sexuálny útok proti ženám
spolni napad na ženske
sexuellt övergrepp mot kvinnor
Any sexual act committed against a non-consenting woman, even if she does not show signs of resistance, with the exception of rape.
Всеки сексуален акт, извършен спрямо жена, която не е дала съгласието си, дори и да не показва признаци на съпротива, с изключение на изнасилването.
acto de atentar contra la libertad sexual de una mujer sin su consentimiento incluso si no muestra signos de resistencia, con excepción de la violación
jakékoli jednání sexuální povahy vůči ženě bez jejího souhlasu, a to i v případě, že žena nedává najevo odpor, s výjimkou znásilnění
enhver seksuel handling, undtagen voldtægt, begået mod en kvinde uden hendes samtykke, også selv om hun ikke viser tegn på modstand
sexuelle Handlung, die gegen eine nicht einwilligende Frau gerichtet ist selbst wenn sie keine Anzeichen des Widerstands zeigt, mit Ausnahme von Vergewaltigung
Mis tahes sugulise iseloomuga tegu nõusolekut mitte andnud naise vastu, isegi kui ta ei osuta vastupanu, v.a vägistamine
κάθε σεξουαλική πράξη που διαπράττεται εναντίον γυναΙών χωρίς τη συναίνεσή τους, ακόμα και αν δεν υπάρχουν ενδείξεις αντίστασης, με εξαίρεση τον βιασμό
aon ghníomh gnéasach a dhéantar i gcoinne bean neamhthoiliúil, fiú mura léiríonn sí comharthaí frithsheasmhachta, seachas éigniú
Bilo koji seksualni čin počinjen protiv žene koja nije pristala, čak i ako ona ne pokazuje znake otpora, sa izuzetkom silovanja.
секој полов чин извршен врз жена без нејзина согласност, дури и кога не дава знаци на отпор, со исклучок на силување
çdo akt seksual i kryer ndaj një gruaje pa pëlqim, edhe nëse ajo nuk tregon shenja rezistence, me përjashtim të përdhunimit
Bilo koji seksuаlni čin počinjen protiv žene kojа nije pristаlа, čаk i аko onа ne pokаzuje znаke otporа, sа izuzetkom silovаnjа.
Било који сексуални чин почињен против жене која није пристала, чак и ако она не показује знаке отпора, са изузетком силовања.
svaki postupak seksualne prirode počinjen nad ženom koja na njega nije pristala, čak i ako ne pokazuje znakove otpora, s izuzetkom silovanja
qualsiasi atto di tipo sessuale commesso contro una donna non consenziente, anche qualora essa non opponga resistenza, con esclusione dello stupro
jebkāds seksuāls akts, kas veikts sievietei pret viņas gribu, pat ja viņa neizrāda pretošanos, izņemot izvarošanu
bet koks seksualinio pobūdžio veiksmas pritarimo neišreiškusios moters atžvilgiu, net jeigu ji nerodo pasipriešinimo ženklų, išskyrus išžaginimą
elke seksuele handeling jegens een vrouw zonder haar toestemming, zelfs als zij geen tekenen van verzet toont, met uitzondering van verkrachting
Mikä tahansa seksuaalinen teko naista kohtaan, joka ei ole antanut siihen suostumustaan, vaikka hänessä ei olisikaan merkkejä vastustamisesta, raiskausta lukuun ottamatta
egy nő beleegyezése nélkül vele szemben elkövetett bármely szexuális cselekmény, beleértve azt is, ha a nő nem mutat ellenállást, a nemi erőszak kivételével
kwalunkwe att sesswali li jsir fuq mara li ma tagħtix il-kunsens tagħha, anki jekk ma turix sinjali ta' reżistenza, bl-eċċezzjoni ta' stupru
każde działanie o charakterze seksualnym w stosunku do kobiety niewyrażającej przyzwolenia, nawet jeżeli nie wykazuje oznak oporu, z wyjątkiem zgwałcenia
qualquer ato de natureza sexual cometido contra uma mulher sem o seu consentimento, mesmo que esta não mostre sinais de resistência, com exceção da violação
orice act sexual comis asupra unei femei care nu consimte, chiar dacă nu arată semne de rezistență, cu excepția violului
akýkoľvek sexuálny akt spáchaný proti žene, ktorá na to neudelila svoj súhlas, a to aj v prípade, ak nevykazuje známky odporu, s výnimkou znásilnenia
vsako spolno dejanje, zagrešeno proti ženski, ki v to ne privoli, tudi če ne kaže znakov odpora, razen posilstva
sexuell handling som begås mot en kvinna utan hennes samtycke, även om hon inte uppvisar tecken på motstånd, med undantag från våldtäkt
European Commission (2010). Feasibility study to assess the possibilities, opportunities and needs to standardise national legislation on violence against women, violence against children and sexual orientation violence.
Σεξουαλική επίθεση είναι κάθε σεξουαλική ή σεξουαλικοποιημένη ενέργεια που κάνει τη γυναίκα να νιώσει άβολα, εκφοβισμένη ή τρομοκρατημένη, καθώς δεν την προκάλεσε ούτε την επέλεξε. Με τη σεξουαλική επίθεση ο δράστης προδίδει την εμπιστοσύνη του θύματος και το αποστερεί από το ανθρώπινο δικαίωμα στη σεξουαλική του αυτοδιάθεση. Η σεξουαλική επίθεση συνιστά κατάχρηση δικαιώματος και εξουσίας.
sexual division of labour
dělba práce podle pohlaví
geschlechtsspezifische Arbeitsteilung
roinnt an tsaothair ar bhonn gnéis
podjela rada prema spolu
полова распределба на трудот
ndarja seksuale e punës
rodna podela rada
роднa поделa рaдa
подјела рада према полу
raspodjela poslova prema spolu
divisione sessuale del lavoro
darba dalīšana pēc dzimuma; arī: darba dzimumdalīšana (abi termini - AkadTerm datu bāzē)
darbo pa(si)dalijimas pagal biologinę lytį
sukupuolisidonnainen työnjako
qsim tax-xogħol skont is-sess
divisão sexual do trabalho
diviziunea sexuală a muncii
deľba práce na základe pohlavia
könsuppdelning av arbetet
sexual exploitation
сексуална експлоатация
explotación sexual
sexuální vykořisťování
seksuel udnyttelse
sexuelle Ausbeutung
seksuaalne ärakasutamine
σεξουαλική εκμετάλλευση
teacht i dtír gnéasach
seksualno iskorištavanje
сексуална експлоатација
shfrytëzim seksual
seksuаlno iskorišćаvаnje
сексуално искоришћавање
sfruttamento sessuale
seksuāla izmantošana
seksuele uitbuiting
szexuális kizsákmányolás
sfruttament sesswali
wykorzystywanie seksualne
exploração sexual
exploatare sexuală
sexuálne vykorisťovanie
spolno izkoriščanje
sexuell exploatering
Any actual or attempted abuse of a position of vulnerability, differential power or trust, for sexual purposes, including, but not limited to, profiting monetarily, socially or politically from the sexual exploitation of another.
Всеки реален случай или опит за злоупотреба от сексуален характер с лице в уязвима позиция, или на различно ниво на власт и доверие, с цел включително, но и не само парична, социална или политическа изгода от сексуалната експлоатация на лицето.
todo abuso cometido o amenaza de abuso en una situación de vulnerabilidad, de relación de fuerza desigual o de confianza, con propósitos sexuales, a los efectos, aunque sin estar exclusivamente limitado a ellos, de aprovecharse material, social o políticamente de la explotación sexual de otra persona
jakékoli zneužití zranitelného postavení, nadřízenosti či důvěry k sexuálním účelům, nebo pokus o takové zneužití, zejména za účelem dosažení finančního zisku či sociálního nebo politického prospěchu ze sexuálního vykořisťování jiné osoby
ethvert reelt eller forsøgt misbrug af en sårbar position, et ulige magtforhold eller tillid til seksuelle formål, herunder, men ikke begrænset til at drage økonomisk, social eller politisk fordel af seksuel udnyttelse af et andet menneske
jeder tatsächliche oder versuchte Missbrauch einer Situation der Verletzlichkeit, unterschiedlicher Macht oder von Vertrauen für sexuelle Zwecke, einschließlich, aber nicht hierauf beschränkt, des finanziellen, sozialen oder politischen Profitierens von der sexuellen Ausbeutung anderer
Tegelik sugulise iseloomuga ärakasutamine või selle katse kellegi haavatavust, võimuerinevust või usaldust ära kasutades, sh teise seksuaalsest ärakasutamisest rahalist, sotsiaalset või poliitilist kasu saades
κάθε κατάχρηση, ή απόπειρα κατάχρησης, της ευπάθειας άλλου ατόμου, ή θέσης εξουσίας ή εμπιστοσύνης, για σεξουαλικούς σκοπούς, συμπεριλαμβανομένων μεταξύ άλλων της κερδοσκοπίας ή/και του κοινωνικού ή πολιτικού οφέλους που προκύπτει από τη σεξουαλική εκμετάλλευση ανθρώπων
aon iarracht iarbhír nó aon iarracht a dhéantar drochúsáid a bhaint as leochaileacht, as cumhacht nó as iontaoibh dhifreálach, chun críocha gnéis, lena n-áirítear na nithe seo a leanas gan bheith teoranta dóibh, gnóthú ó thaobh cúrsaí airgid, sóisialta nó polaitiúla as teacht i dtír gnéasach ar dhuine eile
Bilo koja ostvarena ili pokušana zloupotreba položaja ranjivosti, različitih moći ili povjerenja u seksualne svrhe, uključujući, ali ne ograničavajući se na monetarnu, socijalnu ili političku zaradu od seksualnog iskorištavanja drugog.
секоја злоупотреба на положба на ранливост и различна моќ или доверба, или обид за таква злоупотреба, во сексуални цели, вклучително и за парична, социјална или политичка корист што произлегува од сексуалната експлоатација на лицето
çdo abuzim i kryer ose në tentativë nga një pozicion ndjeshmërie/cenueshmërie, dallime pushteti ose besimi, për qëllime seksuale, duke përfshirë, por pa u kufizuar në: përfitimin monetar, shoqëror ose politik nga shfrytëzimi seksual i një personi tjetër. "Përkufizimi bazuar në (1) Sekretari i Kombeve të Bashkuara - Buletini e Përgjithshëm (2003). Masat e Veçanta për Mbrojtjen nga Shfrytëzimi Seksual dhe Abuzimi Seksual. 9 Tetor 2003; (2) UN Women (2013). Dhënia Fund e Dhunës ndaj Grave dhe Vajzave: Bazat e Programit; (3) Kombet e Bashkuara (1989). Konventa mbi të Drejtat e Fëmijëve (CRC); (4) Këshilli i Evropës (2007). Konventa për Mbrojtjen e Fëmijëve kundër Shfrytëzimit Seksual dhe Abuzimit Seksual dhe Raporti i saj Shpjegues.
Bilo kojа ostvаrenа ili pokušаnа zloupotrebа položаjа rаnjivosti, rаzličitih moći ili poverenjа u seksuаlne svrhe, uključujući, аli ne ogrаničаvаjući se nа monetаrnu, socijаlnu ili političku zаrаdu od seksuаlnog iskorišćаvаnjа drugog.Videti tаkođe: komercijаlnа seksuаlnа eksploаtаcijа
Било која остварена или покушана злоупотреба положаја рањивости, различитих моћи или поверења у сексуалне сврхе, укључујући, али не ограничавајући се на монетарну, социјалну или политичку зараду од сексуалног искоришћавања другог. Видети такође: комерцијална сексуална експлоатација
Било која остварена или покушана злоупотреба положаја рањивости, различитих моћи или повјерења у сексуалне сврхе, укључујући, али не ограничавајући се на монетарну, социјалну или политичку зараду од сексуалног искоришћавања другог. Термин се често користи посебно у вези са сексуалним искоришћавањем дјеце. Према Конвенцији о правима дјетета, сексуално искоришћавање обухвата употребу дјеце у комерцијалном сексуалном искоришћавању и у аудио или визуелним сликама сексуалног злостављања дјеце, дјечју проституцију, сексуално ропство, сексуално искоришћавање у путовањима и туризму, трговину (унутар и између земаља) и продаја дјеце у сексуалне сврхе и принудни брак.
svaka zlouporaba ili pokušaj zlouporabe, u seksualne svrhe, ranjivog položaja, razlike u moći ili povjerenja, uključujući, ali ne ograničavajući se na, izvlačenje financijske, društvene ili političke koristi iz seksualnog iskorištavanja druge osobe
qualsiasi abuso, reale o tentato, a fini sessuali di una condizione di vulnerabilità e di un differenziale di potere o fiducia, anche, ma non solo, ricavando un utile di tipo monetario, sociale o politico dallo sfruttamento sessuale di un'altra persona
neaizsargāta stāvokļa, atšķirīgas varas vai uzticības faktiska izmantošana vai izmantošanas mēģinājums seksuālos nolūkos, cita starpā ietverot finansiālu, sociālu vai politisku ieguvumu no citas personas seksuālas izmantošanas
bet koks mėginimas arba faktinis piktnaudžiavimas pažeidžiamumu, galios skirtumais ar pasitikėjimu siekiant seksualinių tikslų įskaitant, bet neapsiribojant pinigine, socialine ar politine nauda iš seksualinio kito asmens išnaudojimo
elk misbruik of elke poging tot misbruik van een positie van kwetsbaarheid, machtsverschil of vertrouwen, voor seksuele doeleinden, waaronder, zonder daartoe te zijn beperkt, om financieel, sociaal of politiek te profiteren van de seksuele uitbuiting van een andere persoon
Mikä tahansa tapahtunut haavoittuvuuden, vallan tai luottamuksen väärinkäyttö tai sen yritys seksuaalista tarkoitusta varten, muun muassa rahallinen, sosiaalinen tai poliittinen hyötyminen toisen seksuaalisesta hyväksikäytöstä
kiszolgáltatott helyzettel, megkülönböztetett hatalommal vagy bizalommal szexuális célból történő tényleges vagy megkísérelt visszaélés, beleértve többek között a másik szexuális kizsákmányolásából való pénzügyi, társadalmi vagy politikai haszonszerzést
kwalunkwe abbuż reali jew tentattiv ta’ abbuż minn pożizzjoni ta’ vulnerabbiltà, setgħa differenzjali jew fiduċja, għal skopijiet sesswali, inkluż, iżda mhux limitat għal, profittar monetarju, soċjali jew politiku mill-isfruttament sesswali ta' persuna oħra
każde faktyczne nadużycie lub próba nadużycia szczególnie trudnej sytuacji, zróżnicowania siły lub zaufania dla celów seksualnych, w tym między innymi czerpanie zysków pieniężnych, społecznych lub politycznych z wykorzystywania seksualnego innych osób
qualquer tentativa ou realização de abuso de uma posição de vulnerabilidade, diferença de poder ou de tutela, para fins sexuais, nomeadamente para beneficiar monetária, social ou politicamente da exploração sexual de outrem
orice abuz efectiv sau tentativă de a abuza în scop sexual de o poziție de vulnerabilitate, de o diferență de putere sau de încredere, abuz care include dar nu se limitează la profit bănesc, social sau politic prin exploatarea sexuală a altei persoane
akékoľvek skutočné zneužitie alebo pokus o zneužitie pozície zraniteľnosti, rozdielnej moci alebo dôvery, na sexuálne účely vrátane, okrem iného, peňažného, sociálneho alebo politického zisku zo sexuálneho zneužívania inej osoby
vsaka dejanska zloraba ali poskus zlorabe ranljivega položaja, razlike v moči ali zaupanja za spolne namene, ki med drugim vključuje tudi denarne, družbene ali politične koristi iz spolnega izkoriščanja drugih
faktiskt eller försök till missbruk av en utsatt position, skillnader i makt eller förtroende för sexuella syften, inbegripet men inte begränsat till monetär, social eller politisk förtjänst av sexuell exploatering av en annan person
United Nations Secretary-General’s Bulletin (2003). Special Measures for Protection from Sexual Exploitation and Sexual Abuse. 9 October 2003
The most reported form of trafficking in human beings is sexual exploitation. This includes exploitation of the prostitution of others or other forms of sexual exploitation, including street prostitution; window prostitution and brothels; strip clubs/bars; pornography industry; escort services, modelling agencies and massage parlours. It is a strongly gendered form of exploitation, with women and girls being the overwhelming majority. Source: European Commission (2018). Working together to address trafficking in human beings: key concepts in a nutshell.
Терминът често се използва специално във връзка със сексуалната експлоатация на деца. Според Конвенцията за правата на детето сексуалната експлоатация обхваща използването на деца за сексуална експлоатация с цел печалба и аудио или визуални изображения на сексуална експлоатация на деца, детска проституция, сексуално робство, сексуална експлоатация в сферата на пътуванията и туризма, трафика (в рамките на държавите и между тях) и продажбата на деца за сексуални цели и принудителен брак. Според Конвенцията на Съвета на Европа за защита на децата от сексуална експлоатация и сексуално насилие сексуалната експлоатация обхваща поведение, свързано с а) сексуална експлоатация; б) престъпления, свързани с детска проституция; в) престъпления, свързани с детска порнография; г) престъпления, свързани с участието на дете в порнографски изпълнения; д) умишленото принуждаване на дете да гледа сексуални действия със сексуална цел; и е) подтикването на деца за сексуални цели, известно като „сприятеляване с цел сексуална злоупотреба“.
El término se utiliza a menudo concretamente en relación con la explotación sexual de los niños y de las niñas. De conformidad con la Convención sobre los Derechos del Niño, la explotación sexual abarca el uso de menores en la explotación sexual comercial y en imágenes audiovisuales de abusos sexuales a niños y/o niñas, prostitución infantil. esclavitud sexual, turismo sexual, trata (en el mismo país y entre distintos países) y venta de menores con fines sexuales y matrimonios forzados. De conformidad con el Convenio del Consejo de Europa para la protección de los niños contra la explotación y el abuso sexual, la explotación sexual abarca los a) abusos sexuales, b) delitos relativos a la prostitución infantil, c) delitos relativos a la pornografía infantil, d) delitos relativos a la participación de niños o niñas en espectáculos pornográficos, e) hacer presenciar, con fines sexuales, a una niña o a un niño abusos sexuales o actividades sexuales, f) hacer proposiciones a menores con fines sexuales.
Nejčastěji oznamovaným typem obchodování s lidmi je sexuální vykořisťování. To zahrnuje vykořisťování ostatních k prostituci nebo jiné formě sexuálního vykořisťování včetně pouliční prostituce; prostituce v bordelech, strip klubech a barech; v pornografickém průmyslu+ eskortních službách, modelingových agenturách a masážních salonech. Je to silně genderovaná forma vykořisťování, kde ženy a dívky tvoří naprostou většinu.
Den mest rapporterede form for menneskehandel er seksuel udnyttelse. Dette inkluderer udnyttelse af andres prostitution eller andre former for seksuel udnyttelse, herunder udnyttelse i forbindelse med gadeprostitution; vinduesprostitution og bordeller; stripklubber/barer; pornoindustrien; escorttjenester, modelbureauer og massageklinikker. Det er en stærkt kønnet form for udnyttelse, hvor kvinder og piger udgør det overvældende flertal af de udnyttede personer.
Der Begriff wird oft im besonderen Zusammenhang mit der sexuellen Ausbeutung von Kindern verwendet. Nach dem Übereinkommen der Vereinten Nationen über die Rechte des Kindes umfasst sexuelle Ausbeutung die Benutzung von Kindern zur kommerziellen sexuellen Ausbeutung und für Ton- oder Bildaufnahmen von sexuellem Missbrauch von Kindern, Kinderprostitution, sexuelle Sklaverei, sexuelle Ausbeutung auf Reisen und im Tourismus, Handel (in und zwischen Ländern) und Verkauf von Kindern für sexuelle Zwecke und Zwangsheirat. Nach dem Übereinkommen des Europarats zum Schutz von Kindern vor sexueller Ausbeutung und sexuellem Missbrauch umfasst sexuelle Ausbeutung Handlungen in Verbindung mit (a) sexuellem Missbrauch, (b) Straftaten im Zusammenhang mit Kinderprostitution, (c) Straftaten im Zusammenhang mit Kinderpornographie, (d) Straftaten betreffend die Mitwirkung eines Kindes an pornographischen Darbietungen, (e) ein Kind vorsätzlich zu veranlassen, bei sexuellen Handlungen zugegen zu sein, und (f) Kontaktanbahnung zu Kindern zu sexuellen Zwecken, auch bekannt als „Grooming“.
Seda terminit kasutatakse sageli seoses laste seksuaalse ärakasutamisega. Lapse õiguste konventsioon järgi tähendab laste seksuaalne kuritarvitamine järgmist: laste kasutamine kaubanduslikul eesmärgil, laste seksuaalse ärakasutamise jäädvustamine helis või pildis, laste prostitutsioon, seksiorjus, seksuaalne ärakasutamine reisidel ja turismisektoris, kaubitsemine (riigi sees ja riikide vahel) ning laste müük seksuaalsel ja sundabielu eesmärgil. Laste kaitset seksuaalse ärakasutamise ja seksuaalse kuritarvitamise eest käsitlev Euroopa Nõukogu konventsioon määratleb seksuaalset ärakasutamist järgmiselt: a) seksuaalne väärkohtlemine; b) lasteprostitutsioon; c) lapsporno; d) lapse osalemine pornograafilises etteastes; e) seksuaalse rahulduse eesmärgil lapse sundimine seksuaalakti vaatama ja (f) lapse õhutamine seksuaalseteks aktideks, nn peibutamine.
Ο όρος χρησιμοποιείται συχνά ιδίως σε σχέση με τη σεξουαλική εκμετάλλευση παιδιών. Σύμφωνα με τη Σύμβαση για τα Δικαιώματα του Παιδιού, η σεξουαλική εκμετάλλευση περιλαμβάνει τη σεξουαλική εκμετάλλευση παιδιών για εμπορικούς σκοπούς, ηχητικό ή οπτικό υλικό σεξουαλικής κακοποίησης παιδιών, παιδική πορνεία, τη σεξουαλική δουλεία, τη σεξουαλική εκμετάλλευση στον ταξιδιωτικό και τον ταξιδιωτικό τομέα, την εμπορία (εντός συνόρων και μεταξύ χωρών) και την πώληση παιδιών για σεξουαλικούς σκοπούς και καταναγκαστικούς γάμους. Σύμφωνα με τη σύμβαση του Συμβουλίου της Ευρώπης για την προστασία των παιδιών από τη σεξουαλική εκμετάλλευση και τη σεξουαλική κακοποίηση, η σεξουαλική εκμετάλλευση περιλαμβάνει συμπεριφορές που σχετίζονται με: (α) τη σεξουαλική κακοποίηση, (β) αδικήματα σχετικά με την παιδική πορνεία, (γ) αδικήματα σχετικά με την παιδική πορνογραφία, (δ) αδικήματα σχετικά με τη συμμετοχή παιδιού σε πορνογραφικές παραστάσεις, (ε) τη σκόπιμη έκθεση παιδιού σε παρακολούθηση σεξουαλικών πράξεων, για σεξουαλικούς σκοπούς, και (ε) την προσέλκυση παιδιών για σεξουαλικούς σκοπούς, γνωστή ως «προσέγγιση» (grooming).
Is é an cineál gáinneála is mó a thuairiscítear i ndaoine ná dúshaothrú gnéasach. Áirítear leis seo saothrú obair ghnéis daoine eile nó cineálacha eile dúshaothrú gnéis, lena n-áirítear obair ghnéas sráide, obair ghnéas fuinneoige agus drúthlann, clubanna stiallacha/beáir, tionscal pornagrafaíochta, seirbhísí coimhdeachta, gníomhaireachtaí samhaltaithe agus parlús suathaireachta. Is dúshaothrú láidir é ó thaobh inscne de, agus is mná agus cailíní an tromlach mór.
Termin se često koristi posebno u vezi sa seksualnim iskorištavanjem djece. Prema Konvenciji o pravima djeteta, seksualno iskorištavanje obuhvata upotrebu djece u komercijalnom seksualnom iskorištavanju i u audio ili vizuelnim slikama seksualnog zlostavljanja djece, dječiju prostituciju, seksualno ropstvo, seksualno iskorištavanje u putovanjima i turizmu, trgovinu (unutar i između zemalja) i prodaju djece u seksualne svrhe i prisilni brak. Prema Konvenciji Vijeća Evrope o zaštiti djece od seksualnog iskorištavanja i seksualnog zlostavljanja, seksualno iskorištavanje obuhvata ponašanje povezano sa (a) seksualnim zlostavljanjem; (b) krivična djela koja se tiču dječije prostitucije; (c) krivična djela koja se tiču dječije pornografije; (d) krivična djela koja se tiču učešća djeteta u pornografskim predstavama; (e) namjerno navođenje djeteta da gleda seksualna djela; i (f) traženje djece u seksualne svrhe.
Сексуалната експлоатација е најчесто пријавуваната форма на трговија со луѓе. Тука се опфатени и експлоатацијата при проституцијата на други лица, и други форми на сексуална експлоатација, вклучително и уличната проституција; проституцијата по излози и бордели; клубови/барови за стриптиз; порнографската индустрија; услуги за придружба, агенции за модели и салони за масажа. Тоа е силно ороднета форма на родова експлоатација, при што жените и девојчињата се најширокото мнозинство.
Forma më e raportuar e trafikimit të qenieve njerëzore është shfrytëzimi seksual. Kjo përfshin shfrytëzimin e prostitucionit të të tjerëve ose forma të tjera të shfrytëzimit seksual, përfshirë prostitucionin në rrugë; prostitucioni i dritareve dhe shtëpitë publike; klube / bare zhveshjeje; industria e pornografisë; shërbime shoqërimi, agjenci modelimi dhe sallone masazhesh. Është një formë e fuqishme gjinore e shfrytëzimit, ku gratë dhe vajzat që janë shumica dërrmuese.
Termin se često koristi posebno u vezi sа seksuаlnim iskorišćаvаnjem dece. Premа Konvenciji o prаvimа detetа, seksuаlno iskorišćаvаnje obuhvаtа upotrebu dece u komercijаlnom seksuаlnom iskorišćаvаnju i u аudio ili vizuelnim slikаmа seksuаlnog zlostаvljаnjа dece, dečije prostitucije, seksuаlnog ropstvа, seksuаlnog iskorišćаvаnjа u putovаnjimа i turizmu, trgovine (unutаr i između zemаljа), i prodаjа dece u seksuаlne svrhe i prisilni brаk.Premа Konvenciji Sаvetа Evrope o zаštiti dece od seksuаlne eksploаtаcije i seksuаlnog zlostаvljаnjа, seksuаlnа eksploаtаcijа obuhvаtа ponаšаnje povezаno sа (а) seksuаlnim zlostаvljаnjem; (b) krivičnа delа kojа se tiču dečije prostitucije; (c) krivičnа delа kojа se tiču dečje pornogrаfije; (d) krivičnа delа kojа se tiču učešćа detetа u pornogrаfskim predstаvаmа; (e) nаmerno nаvođenje detetа, dа gledа seksuаlnа delа; i (f) trаženje dece u seksuаlne svrhe, poznаto kаo „grumingˮ
Термин се често користи посебно у вези са сексуалним искоришћавањем деце. Према Конвенцији о правима детета, сексуално искоришћавање обухвата употребу деце у комерцијалном сексуалном искоришћавању и у аудио или визуелним сликама сексуалног злостављања деце, дечије проституције, сексуалног ропства, сексуалног искоришћавања у путовањима и туризму, трговине (унутар и између земаља), и продаја деце у сексуалне сврхе и присилни брак. Према Конвенцији Савета Европе о заштити деце од сексуалне експлоатације и сексуалног злостављања, сексуална експлоатација обухвата понашање повезано са (а) сексуалним злостављањем; (б) кривична дела која се тичу дечије проституције; (ц) кривична дела која се тичу дечје порнографије; (д) кривична дела која се тичу учешћа детета у порнографским представама; (е) намерно навођење детета, да гледа сексуална дела; и (ф) тражење деце у сексуалне сврхе, познато као „grumingˮ
Према Конвенцији Савјета Европе о заштити дјеце од сексуалног искоришћавања и сексуалног злостављања, сексуално искоришћавање обухвата понашање повезано са (а) сексуалним злостављањем; (б) кривична дјела која се тичу дјечје проституције; (ц) кривична дјела која се тичу дјечје порнографије; (д) кривична дјела која се тичу учешћа дјетета у порнографским представама; (е) намјерно навођење дјетета да гледа сексуална дјела; и (ф) тражење дјеце у сексуалне сврхе.
Pojam se često koristi posebno u odnosu na seksualno iskorištavanje djece. Prema Konvenciji o pravima djeteta, seksualno iskorištavanje obuhvaća komercijalno seksualno iskorištavanje djece, audiosnimke ili vizualne snimke seksualnog zlostavljanja djeteta, dječju prostituciju, seksualno ropstvo, seksualno iskorištavanje na putovanjima i u turizmu, krijumčarenje (unutar zemlje i između zemalja) te prodaju djece u seksualne svrhe i prisilnih brakova. Prema Konvenciji Vijeća Europe o zaštiti djece od seksualnog iskorištavanja i seksualnog zlostavljanja, seksualno iskorištavanje djece obuhvaća postupke povezane s (a) seksualnim zlostavljanjem, (b) kaznenim djelima zbog dječje prostitucije, (c) kaznenim djelima zbog dječje pornografije, (d) kaznenim djelima zbog sudjelovanje djeteta u proizvodnji pornografskih sadržaja, (e) namjernim poticanjem djeteta na gledanje seksualnih radnji iz seksualnih razloga i (f) vrbovanje djece u seksualne svrhe.
Spesso il termine è usato specificamente in riferimento allo sfruttamento sessuale dei minori. Secondo la Convenzione sui diritti della bambina/o, lo sfruttamento sessuale comprende l'uso di bambine/i per motivi di sfruttamento sessuale a fini commerciali e in prodotti audiovisivi che presentano abusi sessuali commessi su bambine/i, a scopi di prostituzione minorile, schiavitù sessuale e sfruttamento sessuale nel settore dei viaggi e del turismo, nella tratta di persone (nei paesi e tra paesi), nonché per la vendita di bambine/i a fini sessuali e di matrimonio forzato. Secondo la Convenzione del Consiglio d'Europa per la protezione delle bambine e dei bambini contro lo sfruttamento e gli abusi sessuali, lo sfruttamento sessuale comprende i seguenti comportamenti: (a) abusi sessuali; (b) reati di prostituzione minorile; (c) reati di pornografia minorile; (d) reati di partecipazione di minori a prestazioni pornografiche; (e) imposizione a un minore di assistere ad atti sessuali a fini sessuali; (f) adescamento di minori a fini sessuali ("grooming").
Terminu bieži vien izmanto īpaši saistībā ar bērnu seksuālu izmantošanu. Saskaņā ar Konvenciju par bērna tiesībām seksuāla izmantošana ietver bērnu seksuālu izmantošanu komerciālā nolūkā un audiomateriālos vai vizuālos attēlos ar bērnu seksuālu izmantošanu, bērnu prostitūciju, seksuālu verdzību, seksuālu izmantošanu ceļojumos un tūrismā, cilvēku tirdzniecību (vienā valstī un starp vairākām valstīm) un bērnu tirdzniecību seksuālos un piespiedu laulības nolūkos. Saskaņā ar Eiropas Padomes Konvenciju par bērnu aizsardzību pret seksuālu izmantošanu un seksuālu vardarbību seksuāla izmantošana ietver darbību, kas saistīta ar a) seksuālu vardarbību, b) noziedzīgiem nodarījumiem saistībā ar bērnu prostitūciju, c) noziedzīgiem nodarījumiem saistībā ar bērnu pornogrāfiju, d) noziedzīgiem nodarījumiem saistībā ar bērnu iesaisti pornogrāfiskos priekšnesumos, e) tīšu bērna piespiešanu (seksuālos nolūkos) skatīties seksuāla rakstura aktus un e) uzmākšanos bērniem seksuāliem nolūkiem, sauktu par iedraudzināsanu.
Ši sąvoka dažnai naudojama kalbant apie seksualinį vaikų išnaudojimą. Remiantis Vaiko teisių konvencija, seksualinis išnaudojimas apima komercinį seksualinį vaikų išnaudojimą ir vaikų seksualinį išnaudojimą garso arba vaizdo įrašams, vaikų prostituciją, seksualinę vergovę, seksualinį išnaudojimą kelionėse ir turizme, prekybą žmonėmis (šalies viduje ir tarp šalių) ir vaikų pardavimą seksualiniais tikslais ir priverstines santuokas. Pagal Europos Tarybos konvenciją dėl vaikų apsaugos nuo seksualinio išnaudojimo ir seksualinės prievartos prieš juos, seksualinis išnaudojimas apima a) seksualinę prievartą; b) nusikaltimus, susijusius su vaikų prostitucija; c) nusikaltimus, susijusius su vaikų pornografija; d) nusikaltimus, susijusius su vaikų dalyvavimu pornografiniuose renginiuose; e) tyčinį, seksualinėms reikmėms, sąlygų sudarymą vaikui stebėti seksualinius veiksmus ir f) vaikų viliojimą seksualiniais tikslais.
De term wordt vaak specifiek gebruikt met betrekking tot de seksuele uitbuiting van kinderen. Volgens het Verdrag inzake de rechten van het kind omvat seksuele uitbuiting het gebruik van kinderen in commerciële seksuele uitbuiting en in geluidsopnamen of visuele beelden van het misbruik van kinderen, kinderprostitutie, seksuele slavernij, seksuele uitbuiting in de reis- en toerismesector, kinderhandel (binnen en tussen landen), en verkoop van kinderen voor seksuele doeleinden en gedwongen huwelijken. Volgens het Verdrag van de Raad van Europa inzake de bescherming van kinderen tegen seksuele uitbuiting en seksueel misbruik omvat seksuele uitbuiting gedrag met betrekking tot (a) seksueel misbruik; (b) strafbare feiten met betrekking tot kinderprostitutie; (c) strafbare feiten met betrekking tot kinderpornografie; (d) strafbare feiten met betrekking tot de deelname van een kind aan pornografische voorstellingen; (e) een kind opzettelijk getuige laten zijn van seksuele handeling, voor seksuele doeleinden; en (e) het benaderen van kinderen voor seksuele doeleinden, ook bekend als 'grooming'.
Termiä käytetään usein erityisesti suhteessa lapsiin. Lapsen oikeuksista tehdyn yleissopimuksen mukaan seksuaalinen hyväksikäyttö sisältää lasten hyväksikäytön kaupallisesti ja lapsen hyväksikäytön pornografisissa esityksissä tai aineistoissa, lapsiprostituution, seksiorjuuden, seksuaalisen hyväksikäytön matkailualalla, ihmiskaupan (maan sisällä ja maiden välillä) ja lasten myynnin seksuaalisia tarkoituksia ja pakkoavioliittoa varten. Lapsen suojelemisesta seksuaalista riistoa ja seksuaalista hyväksikäyttöä vastaan tehdyn Euroopan neuvoston yleissopimuksen mukaan lapsen seksuaalinen hyväksikäyttö tarkoittaa seuraavia: a) seksuaalinen kanssakäyminen sellaisen lapsen kanssa, joka asianmukaisten kansallisen lain säännösten mukaan ei ole saavuttanut seksuaalisen toiminnan laillista ikää (tämä ei koske alaikäisten välistä suostumukseen perustuvaa seksuaalista kanssakäymistä) ja b) seksuaalinen kanssakäyminen lapsen kanssa olosuhteissa, joissa käytetään pakottamista, väkivaltaa tai uhkaa; tai joissa käytetään hyväksi tunnustettua luottamukseen, määräysvaltaan tai vaikutusvaltaan perustuvaa asemaa lapseen nähden, mukaan lukien perheen sisällä; tai joissa käytetään hyväksi lapsen erityisen haavoittuvaa tilannetta, varsinkin henkistä tai fyysistä vammaisuutta tai riippuvuusasemaa.
A kifejezést gyakran kifejezetten a gyermekek szexuális kizsákmányolásának vonatkozásában használják. A gyermek jogairól szóló egyezmény értelmében a szexuális kizsákmányolás magában foglalja a gyermekek kereskedelmi célú szexuális kizsákmányoláshoz, valamint gyermekek szexuális zaklatásáról készített hang- vagy képfelvételekhez történő felhasználását, a gyermekprostitúciót, a szexuális rabszolgaságot, az utazás és idegenforgalom keretében történő szexuális kizsákmányolást, a (határokon belüli és országhatárokon átnyúló) gyermekkereskedelmet, valamint a gyermekek szexuális célokból történő eladását és a kényszerházasságot. Az Európa Tanács gyermekek szexuális kizsákmányolás és szexuális zaklatás elleni védelméről szóló egyezménye értelmében a szexuális kizsákmányolás az alábbiakhoz kapcsolódó magatartást foglalja magában: a) szexuális zaklatás; b) gyermekprostitúcióval kapcsolatos bűncselekmények; c) gyermekpornográfiával kapcsolatos bűncselekmények; d) a gyermekek pornográf előadásokban való részvételével kapcsolatos bűncselekmények; e) szexuális tevékenységek szexuális célzattal történő szándékos megnézetése a gyermekkel; valamint e) gyermekek szexuális célú megszólítása.
L-aktar forma rapportata tat-traffikar tal-bnedmin hi dik li tirrigwarda sfrittament sesswali. Din tinkludi sfruttament tal-prostituzzjoni ta' oħrajn jew forom oħra ta' sfruttament sesswali, inkluż prostituzzjoni tat-triq; prostituzzjoni tat-tieqa u briedel; strip clubs/bars; industrija tal-pornografija, servizzi ta' eskort; aġenziji tal-immudellar u massage parlours. Hu ċar li din hi esplojtazzjoni bbażata fuq il-ġeneru, b'nisa u bniet jiffurmaw il-maġġoranza assoluta.
Termin ten jest często używany szczególnie w odniesieniu do seksualnego wykorzystywania dzieci. Według Konwencji o prawach dziecka wykorzystywanie seksualne obejmuje wykorzystanie seksualne dziecka w celach komercyjnych oraz materiałach dźwiękowych lub wizualnych pokazujących niegodziwe traktowanie dziecka w celach seksualnych, prostytucję dziecięcą, niewolnictwo seksualne, wykorzystywanie seksualne w podróżach i turystyce, handel (krajowy i zagraniczny) oraz sprzedaż dzieci w celach seksualnych lub w celu przymusowego małżeństwa. Zgodnie z Konwencją Rady Europy o ochronie dzieci przed seksualnym wykorzystywaniem i niegodziwym traktowaniem w celach seksualnych, wykorzystywanie seksualne obejmuje zachowanie zawiązane z a) niegodziwym traktowaniem w celach seksualnych; b) przestępstwami powiązanymi z prostytucja dziecięcą; c) przestępstwami powiązanymi z pornografią dziecięcą; d) przestępstwami związanymi z udziałem dzieci w aktach pornograficznych; e) celowym przyczynianiem się do oglądania aktu seksualnego przez dziecko w celach seksualnych; oraz e) nagabywaniem dzieci do celów seksualnych, zwane „uwodzeniem” .
O termo é utilizado frequentemente em relação à exploração sexual de crianças. De acordo com a Convenção sobre os Direitos da Criança, a exploração sexual abrange a exploração sexual de crianças para fins comerciais e imagens sonoras ou visuais de abuso sexual de crianças, a prostituição infantil, a escravatura sexual, a exploração sexual em viagens e turismo, o tráfico (entre países e no interior de cada país), a venda de crianças para fins sexuais e o casamento forçado. De acordo com a Convenção do Conselho da Europa para a Proteção das Crianças contra a Exploração Sexual e o Abuso Sexual, a exploração sexual abrange as condutas relacionadas com a) abuso sexual; b) crimes relativos à prostituição infantil; c) crimes relativos à pornografia infantil; d) crimes relativos à participação de crianças em espetáculos pornográficos; e) imposição intencional a uma criança, com propósitos sexuais, de visualização de atos sexuais; e f) solicitação de crianças para fins sexuais, conhecida como «grooming».
Termenul se folosește în special în legătură cu exploatarea sexuală a copiilor. Potrivit Convenției cu privire la drepturile copilului, exploatarea sexuală cuprinde folosirea copiilor în exploatare sexuală comercială și în materiale audio şi vizuale care conțin abuz sexual asupra copiilor, prostituție, sclavie sexuală, exploatare sexuală în călătorii și turism, trafic (în și între țări) și vânzarea copiilor în scopuri sexuale și căsătorii forțate. Potrivit Convenției Consiliului Europei privind protecția copiilor împotriva exploatării și abuzurilor sexuale exploatarea sexuală cuprinde comportamente legate de (a) abuz sexual; (b) infracțiuni legate de prostituție infantilă; (c) infracțiuni legate de pornografie infantilă; (d) infracțiuni care privesc participarea unui copil la manifestări pornografice; (e) determinarea unui copil în mod intenționat de a vedea acte sexuale și (e) solicitarea de copii pentru scopuri sexuale numită „grooming”.
Najčastejšie zaznamenávanou formou obchodovania s ľuďmi je sexuálne vykorisťovanie. To zahŕňa zneužívanie iných osôb na prostítúciu alebo iné formy sexuálneho vykorisťovania, vrátane pouličnej prostitúcie; verejné domy; striprízove kluby; pornografický priemysel; eskortné služby, modelingové agentúry a masážne salóny. Ide o silne rodovo podmienenú formu vykorisťovania, ktrorej obeťami sú v prevažnej väčšine ženy a dievčatá.
Izraz se pogosto uporablja posebej v zvezi s spolnim izkoriščanjem otrok. Skladno s Konvencijo o pravicah otrok spolno izkoriščanje vključuje uporabo otrok v komercialnem spolnem izkoriščanju ter zvočnih in vizualnih posnetkih spolne zlorabe otrok, otroško prostitucijo, spolno suženjstvo, spolno izkoriščanje na potovanjih in v turizmu, trgovino (znotraj držav in med njimi) in prodajo otrok za spolne namene in prisilno poroko. Skladno s Konvencijo Sveta Evrope o zaščiti otrok pred spolnim izkoriščanjem in spolnim zlorabljanjem spolna zloraba zajema ravnanje, povezano s (a) spolno zlorabo; (b) kazniva dejanja v zvezi z otroško prostitucijo; (c) kazniva dejanja v zvezi z otroško pornografijo; (d) kazniva dejanja v zvezi z udeležbo otroka v pornografskih predstavah; (e) namerno povzročanje za spolne namene, da otrok gleda spolne odnose; in (e) pridobivanje otrok za spolne namene ("grooming").
Termen används ofta specifikt i samband med sexuell exploatering av barn. Enligt konventionen om barnets rättigheter innebär sexuell exploatering användningen av barn för kommersiell sexuell exploatering och i ljud och bilder av sexuella övergrepp mot barn, barnprostitution, sexslaveri, sexuell exploatering i samband med resor och turism, människohandel (inom och mellan länder) och försäljning av barn i sexuellt syfte och tvångsäktenskap. Enligt Europarådets konvention om skydd för barn mot sexuell exploatering och sexuella övergrepp innebär sexuell exploatering beteende med avseende på a) sexuellt övergrepp, b) brott som rör barnprostitution, c) brott som rör barnpornografi, d) brott som rör barns deltagande i pornografiska utföranden, e) att avsiktligt få ett barn att bevittna sexuella handlingar för sexuella ändamål och f) sökande av kontakt med barn i sexuellt syfte, så kallad gromning.
sexual harassment
сексуален тормоз
acoso sexual
sexchikane
sexuelle Belästigung
seksuaalne ahistamine
σεξουαλική παρενόχληση
harcèlement sexuel
seksualno uznemiravanje
сексуално вознемирување
ngacmim seksual
seksuаlno uznemirаvаnje
сексуално узнемиравање
seksuāla uzmākšanās
seksualinis priekabiavimas
seksuele intimidatie
seksuaalinen häirintä
szexuális zaklatás
fastidju sesswali
molestowanie seksualne
assédio sexual
hărțuire sexuală
sexuálne obťažovanie
spolno nadlegovanje
sexuella trakasserier
any form of unwanted verbal, non-verbal or physical conduct of a sexual nature occurs, with the purpose or effect of violating the dignity of a person, in particular when creating an intimidating, hostile, degrading, humiliating or offensive environment.
Форма на насилие, основано на пола, изразяващо се в действия, свързани с нежелано физическо, вербално или невербално поведение от сексуален характер, което има за цел или ефект накърняване на достойнството на жертвата и създаване на сплашваща, враждебна, унизителна и обидна среда.
cualquier comportamiento, verbal o físico, de naturaleza sexual que tenga el propósito o produzca el efecto de atentar contra la dignidad de una persona, en particular cuando se crea un entorno intimidatorio, degradante u ofensivo
jakákoli forma nevítaného verbálního, neverbálního nebo fyzického chování sexuální povahy, jejichž účelem či důsledkem je narušení důstojnosti oběti a zejména vytvoření zastrašujícího, nepřátelského, ponižujícího či urážlivého prostředí.
form for kønsbaseret vold, der omfatter handlinger af uønsket fysisk, verbal eller ikke-verbal adfærd med seksuelle undertoner med det formål eller den virkning at krænke offerets værdighed og skabe et truende, fjendtligt, nedværdigende, ydmygende eller ubehageligt miljø
Form geschlechtsbezogener Gewalt, die Handlungen von ungewolltem, sexuell bestimmtem verbalem, nonverbalem oder körperlichem Verhalten mit dem Zweck oder der Folge umfasst, die Würde einer Person zu verletzen und ein Umfeld der Einschüchterung, Feindseligkeit, Erniedrigung, Entwürdigung oder Beleidigung zu schaffem
Soopõhise vägivalla vorm, mis hõlmab sugulise iseloomuga soovimatut kehalist, sõnalist või mittesõnalist käitumist, mille eesmärk on rikkuda ohvri väärikust ja luua hirmutav, vaenulik, alandav või ründav keskkond
Οποιαδήποτε μορφή έμφυλης βίας που περιλαμβάνει πράξεις ανεπιθύμητης σωματικής, λεκτικής ή μη λεκτικής συμπεριφοράς σεξουαλικού χαρακτήρα, οι οποίες έχουν ως σκοπό ή ως αποτέλεσμα την παραβίαση της αξιοπρέπειας του θύματος και τη δημιουργία εκφοβιστικού, εχθρικού, εξευτελιστικού, ταπεινωτικού ή προσβλητικού περιβάλλοντος γύρω από αυτό.
La situation dans laquelle un comportement non désiré à connotation sexuelle, s'exprimant physiquement, verbalement ou non verbalement, survient avec pour objet ou pour effet de porter atteinte à la dignité d'une personne et, en particulier, de créer un environnement intimidant, hostile, dégradant, humiliant ou offensant.
foirm d'fhoréigean inscne a chuimsíonn gníomhartha d'iompraíocht fhisiceach, ó bhéal nó neamhbhriathartha de chineál gnéasach, a bhfuil sé de chuspóir nó d'éifeacht aici ná dínit an íospartaigh a shárú agus timpeallacht imeaglaithe, naimhdeach, mhaslach, uiríslithe nó ionsaitheach a chruthú
Seksualno uznemiravanje je oblik rodno zasnovanog nasilja koji obuhvata radnje neželjenog fizičkog, verbalnog ili neverbalnog ponašanja seksualne prirode, koje imaju za cilj ili efekat kršenje dostojanstva žrtve i stvaranje zastrašujuće, neprijateljske, degradirajuće, ponižavajuće ili uvredljive životne sredine.
секоја форма на несакано вербално, невербално или физичко однесување од сексуална природа, чија цел или резултат е да се наруши достоинството на одредено лице, особено преку создавање опкружување исполнето со застрашување, непријателство, деградирање, понижување или навреди.
çdo formë e sjelljes së padëshiruar verbale, joverbale ose fizike të një natyre seksuale, me qëllim ose efekt të cenimit të dinjitetit të një personi, veçanërisht kur krijon një mjedis frikësues, armiqësor, degradues, poshtërues ose ofendues
Seksuаlno uznemirаvаnje je oblik rodno zаsnovаnog nаsiljа koji obuhvаtа rаdnje neželjenog fizičkog, verbаlnog ili neverbаlnog ponаšаnjа seksuаlne prirode, koje imаju zа cilj ili efekаt kršenje dostojаnstvа žrtve i stvаrаnje zаstrаšujuće, neprijаteljske, degrаdirаjuće, ponižаvаjuće ili uvredljive životne sredine.Videti tаkođe: žrtvа, preživelа/li
Сексуално узнемиравање је облик родно заснованог насиља који обухвата радње нежељеног физичког, вербалног или невербалног понашања сексуалне природе, које имају за циљ или ефекат кршење достојанства жртве и стварање застрашујуће, непријатељске, деградирајуће, понижавајуће или увредљиве животне средине. Видети такође: жртва, преживела/ли
Сексуално узнемиравање је облик родно заснованог насиља који обухвата радње нежељеног физичког, вербалног или невербалног понашања сексуалне природе, које имају за циљ или ефекат кршење достојанства жртве и стварање застрашујуће, непријатељске, деградирајуће, понижавајуће или увредљиве животне средине.
oblik rodno uvjetovanog nasilja koje obuhvaća neželjeno fizičko, verbalno ili neverbalno ponašanje seksualne prirode, koje ima svrhu ili učinak nasilja nad dostojanstvom žrtve i stvaranja situacije zastrašivanja, neprijateljstva, degradacije, poniženja ili uvrede
forma di violenza di genere che comprende comportamenti fisici, verbali o non verbali non graditi di natura sessuale, che hanno lo scopo o l'effetto di violare la dignità della vittima e di creare un clima intimidatorio, ostile, degradante, umiliante o offensivo
dzimumbalstītas vardarbības veids, kas aptver negribētas fiziskas, verbālas vai neverbālas seksuāla rakstura darbības, kuru mērķis vai rezultāts ir upura cieņas aizskaršana un iebiedējošas, naidīgas, degradējošas, pazemojošas vai aizvainojošas vides radīšana
smurto dėl lyties forma, apimanti nepageidaujamą fizinį, žodinį arba nežodinį seksualinio pobūdžio elgesį, kurio tikslas yra (arba toks yra poveikis) pažeisti aukos orumą ir sukurti bauginančią, priešišką, menkinančią, žeminančią arba įžeidžiančią aplinką
vorm van gendergerelateerd geweld dat ongewenst fysiek, verbaal of non-verbaal gedrag van seksuele aard omvat, dat ten doel heeft afbreuk te doen aan de waardigheid van het slachtoffer eneen intimiderende, vijandige, vernederende of kwetsende omgeving te creëren, of dat effect heeft.
Seksuaalisella häirinnällä tarkoitetaan tässä laissa sanallista, sanatonta tai fyysistä, luonteeltaan seksuaalista ei-toivottua käytöstä, jolla tarkoituksellisesti tai tosiasiallisesti loukataan henkilön henkistä tai fyysistä koskemattomuutta erityisesti luomalla uhkaava, vihamielinen, halventava, nöyryyttävä tai ahdistava ilmapiiri.
a nemi alapú erőszak egyik formája, olyan nem kívánt, szexuális természetű szóbeli, nem szóbeli vagy fizikai cselekmény, amelynek célja vagy hatása az áldozat méltóságának megsértése, valamint megfélemlítő, ellenséges, megalázó, megszégyenítő vagy sértő környezet megteremtése
forma ta’ vjolenza bbażata fuq il-ġeneru li tinkorpora atti ta’ kondotta fiżika, verbali jew mhux verbali mhux mixtieqa ta’ natura sesswali, li jkollha l-għan jew l-effett li tmur kontra d-dinjità tal-vittma u toħloq ambjent ta’ intimidazzjoni, ostili, degradanti, umiljanti jew offensiv
forma przemocy ze względu na płeć obejmująca niepożądane zachowania fizyczne, werbalne i niewerbalne o charakterze seksualnym, których celem lub skutkiem jest pogwałcenie godności ofiary oraz stworzenie nieprzyjaznego, wrogiego, poniżającego, upokarzającego lub obraźliwego środowiska
forma de violência com base no género que abrange as atitudes físicas, verbais ou não verbais indesejadas de caráter sexual, que tenham como objetivo violar a dignidade da vítima e criar um ambiente intimidante, hostil, degradante, humilhante ou ofensivo
forme de violență pe criterii de gen care cuprind acte de conduită nedorită de natură fizică, verbală sau non-verbală de natură sexuală cu scopul sau efectul de a viola demnitatea victimei și de a creea un mediu ostil, degradant, umilitor sau jignitor
Akákoľlvek forma verbálneho, neverbálneho alebo fyzického správania sexuálnej povahy, ktorého úmyslom alebo následkom je alebo môže byť narušenie dôstojnosti osoby a ktoré vytvára zastrašujúce, ponižujúce, zneucťujúce, nepriateľské alebo urážlivé prostredie.
oblika nasilja na podlagi spola, ki zajema dejanja neželenega telesnega, verbalnega ali neverbalnega ravnanja spolne narave, ki so namenjena ali učinkujejo kot kršitev dostojanstva žrtve in ustvarjajo zastraševalno, sovražno, ponižujoče, sramotilno ali žaljivo okolje
form av könsrelaterat våld som innefattar handlingar av oönskat fysiskt, verbalt eller icke-verbalt beteende av sexuell natur med syftet eller följden att kränka offrets värdighet och skapa en skrämmande, fientlig, förnedrande, förödmjukande eller kränkande miljö
Acts of sexual harassment are, typically, carried out in the context of abuse of power, promise of reward or threat of reprisal.
Сексуалният тормоз обикновено се извършва в контекста на злоупотреба с власт, обещание или награда, или заплаха от порицание.
Los actos de acoso sexual se producen típicamente en el o de abuso de poder, promesa de recompensa o amenaza de represalias.
K sexuálnímu obtěžování zpravidla dochází v souvislosti se zneužitím moci, pod příslibem odměny nebo pod pohrůžkou odvety.
Sexchikane forekommer typisk i forbindelse med magtmisbrug, løfte om belønning eller trussel om repressalier.
Sexuelle Belästigung findet typischerweise vor dem Hintergrund von Machtmissbrauch, des Versprechens einer Belohnung oder der Androhung von Repressalien statt.
Seksuaalne ahistamine toimub tavaliselt võimu kuritarvitades, mingisugust tasu lubades või kättemaksuga ähvardades.
Οι πράξεις σεξουαλικής παρενόχλησης λαμβάνουν χώρα, συνήθως, στο πλαίσιο κατάχρησης εξουσίας, υπόσχεσης για ανταμοιβή ή απειλής για αντίποινα.
Les actes de harcèlement sexuel sont généralement commis dans le cadre d'un abus de pouvoir, d'une promesse de récompense ou d'une menace de représailles.
Déantar gnéaschiapadh, de ghnáth, i gcomhthéacs mí-úsáide cumhachta, gealltanais luach saothair nó bagairt díoltais.
Akti seksualnog uznemiravanja obično se izvode u kontekstu zloupotrebe položaja, obećanja nagrade ili prijetnje odmazdom.
Сексуалното вознемирување најчесто се врши во контекст на злоупотреба на моќ, ветување награда или закана со одмазда.
Aktet e ngacmimit seksual, zakonisht kryhen në kontekstin e abuzimit të pushtetit, premtimit të shpërblimit ose kërcënimit të hakmarrjes.
Akti seksuаlnog uznemirаvаnjа obično se izvode u kontekstu zloupotrebe položаjа, obećаnjа nаgrаde ili pretnje odmаzdom
Акти сексуалног узнемиравања обично се изводе у контексту злоупотребе положаја, обећања награде или претње одмаздом
Акти сексуалног узнемиравања обично се изводе у контексту злоупотребе положаја, обећања награде или пријетње одмаздом.
Djela seksualnog uznemiravanja obično se događaju u kontekstu zloupotrebe moći, obećanja, nagrade ili prijetnje osvetom.
Le molestie sessuali sono compiute abitualmente nel contesto di abusi di potere, promesse di ricompensa o minacce di rappresaglia.
Seksuālas uzmākšanās aktus parasti veic, ļaunprātīgi izmantojot varu, atlīdzināšanas solījumus vai atriebības draudus.
Seksualinis priekabiavimas paprastai vyksta kai piktnaudžiaujama valdžia, žadamas atpildas arba grasinama represijomis.
Daden van seksuele intimidatie worden gewoonlijk uitgevoerd in de context van machtsmisbruik, de belofte van een beloning of de dreiging met represailles.
Seksuaalinen häirintä toteutetaan tavallisesti vallan väärinkäytön, palkkion lupaamisen tai kostolla uhkailun yhteydessä.
A szexuális zaklatást jellemzően hatalommal való visszaélés, jutalom ígérete vagy megtorlással való fenyegetés összefüggésében követik el.
Atti ta' fastidju sesswali huma, tipikament, imwettqa fil-kuntest ta' abbuż ta' poter, wegħda ta' kumpens jew theddida ta' ritaljazzjoni.
Do aktów molestowania seksualnego dochodzi zwykle w kontekście nadużywania władzy, obietnicy nagrody lub groźby odwetu.
Os atos de assédio sexual são, em geral, realizados no contexto de abuso de poder, promessa de recompensa ou ameaça de represálias.
Actele de hărțuire sexuală sunt comise în general în contextul abuzului de putere, promisiunii de recompensă sau amenințare cu represalii.
Akty súvisiace so sexuálnym obťažovaním sa zvyčajne vykonávajú v súvislosti so zneužívaním moci, za prísľub odmeny alebo pod hrozbou odvetných opatrení.
Dejanja spolnega nadlegovanja se navadno izvajajo v kontekstu zlorabe moči, obljube nagrade ali grožnje s povračilnim ukrepom.
Handlingar som avser sexuella trakasserier utförs vanligtvis i samband med maktmissbruk, utlovande av belöning eller under hot om vedergällning.
sexual health
сексуално здраве
salud sexual
sexuální zdraví
seksuel sundhed
sexuelle Gesundheit
seksuaaltervis
σεξουαλική υγεία
sláinte ghnéis
seksualno zdravlje
сексуално здравје
shëndet seksual
seksuаlno zdrаvlje
сексуално здравље
spolno zdravlje
salute sessuale
seksuālā veselība
lytinė sveikata
seksuele gezondheid
seksuaaliterveys
szexuális egészség
saħħa sesswali
zdrowie seksualne
saúde sexual
sănătate sexuală
sexuálne zdravie
spolno zdravje
sexuell hälsa
State of physical, emotional, mental and social well-being related to sexuality; it is not merely the absence of disease, dysfunction or infirmity.
Състояние на физическо, емоционално, психическо и социално благополучие, свързано със сексуалността; не е просто липсата на заболяване, дисфункция или недъг.
estado de bienestar físico, mental y social en relación con la sexualidad; no se trata únicamente de la ausencia de enfermedad o disfunción.
stav fyzické, citové, duševní a sociální pohody ve spojitosti se sexualitou, tedy nejen pouhá nepřítomnost nemoci, dysfunkce nebo zdravotních potíží
en tilstand af fysisk, følelsesmæssig, mental og social velbefindende i forhold til seksualitet. Det er ikke kun fravær af sygdom, dysfunktion eller svagelighed
Zustand körperlichen, emotionalen, geistigen und sozialen Wohlbefindens in Bezug auf die Sexualität; dies ist nicht einfach die Abwesenheit von Funktionsstörungen, Krankheit oder Schwäche
Seksuaalsusega seotud füüsilise, emotsionaalse, vaimse ja sotsiaalse heaolu seisund; see pole üksnes haiguse või väärtalitluse puudumine
κατάσταση της σωματικής, συναισθηματικής, ψυχικής και κοινωνικής ευεξίας η οποία σχετίζεται με τη σεξουαλικότητα και όχι μόνο με την απουσία ασθένειας, δυσλειτουργίας ή αναπηρίας
folláine fhisiceach, mhothúchánach, mheabhrach agus shóisialta a bhaineann le gnéasacht; ní bhaineann sí amháin le galar, mífheidhm nó éiglíocht a bheith as láthair
Seksualno zdravlje je stanje fizičkog, emocionalnog, mentalnog i socijalnog blagostanja povezano sa seksualnošću; nije samo odsustvo bolesti, disfunkcije ili nemoći.
состојба на физичка, ментална и социјална благосостојба што се поврзува со сексуалноста; не се работи само за отсуство на болест, дисфункционалност или немоќ
gjendje e mirëqenies fizike, emocionale, mendore dhe shoqërore që lidhet me seksualitetin;nuk është thjesht mungesa e sëmundjes, mosfunksionimit ose dobësisë
Seksuаlno zdrаvlje je stаnje fizičkog, emocionаlnog, mentаlnog i socijаlnog blаgostаnjа povezаno sа seksuаlnošću; nije sаmo odsustvo bolesti, disfunkcije ili nemoći.
Сексуално здравље је стање физичког, емоционалног, менталног и социјалног благостања повезано са сексуалношћу; није само одсуство болести, дисфункције или немоћи.
Сексуално здравље је стање физичког, емоционалног, менталног и социјалног благостања повезано са сексуалношћу; није само одсуство болести, дисфункције или немоћи. Сексуално здравље захтијева позитиван и приступ с поштовањем сексуалности и угодна и сигурна сексуална искуства, без присиле, дискриминације и насиља. Да би се постигло и одржало сексуално здравље, сексуална права свих особа морају се поштовати, штитити и испуњавати.
stanje tjelesnog, emocionalnog, mentalnog i društvenog zdravlja u pogledu seksualnosti u širem smislu od nepostojanja bolesti, disfunkcije ili nemoći
stato di benessere fisico, emotivo, mentale e sociale relativo alla sessualità; non riguarda soltanto l'assenza di malattie, disfunzioni o infermità
ar seksualitāti saistīta fiziska, emocionāla, garīga un sociāla labklājība, kas nav tikai slimības, disfunkcijas vai nespēka neesība
fizinės, emocinės, protinės ir socialinės gerovės būsena, susijusi su seksualumu; tai ne tik ligos, sutrikimo ar negalios nebuvimas
toestand van lichamelijk, emotioneel, geestelijk en sociaal welzijn met betrekking tot seksualiteit; dit is meer dan de afwezigheid van ziekten, stoornissen en gebreken
Seksuaalisuuteen liittyvän fyysisen, emotionaalisen, henkisen ja sosiaalisen hyvinvoinnin tila, joka ei ole vain sairauden, häiriön tai vamman puuttumista
a testi, érzelmi, mentális és szociális jóllét állapota a szexualitás vonatkozásában; nem pusztán a betegség, a diszfunkció vagy a fogyatékosság hiánya
stat ta’ benesseri fiżiku, emozzjonali, mentali u soċjali relatat mas-sesswalità; mhuwiex biss in-nuqqas ta’ mard, disfunzjoni jew indeboliment
stan dobrego samopoczucia fizycznego, emocjonalnego, psychicznego i społecznego związanego z seksualnością; nie jest to jedynie brak chorób, dysfunkcji lub ułomności
estado de bem-estar físico, emocional, mental e social relacionado com a sexualidade; não é apenas a ausência de doença, disfunção ou enfermidade
stare de bine fizică, afectivă, psihică și socială asociată cu sexualitatea; nu este doar lipsa unei boli, disfuncții sau infirmități
stav fyzického, emocionálneho, duševného a sociálneho blahobytu súvisiaceho so sexualitou; to neznamená len neprítomnosť choroby, dysfunkcie alebo nespôsobilosti
stanje telesnega, čustvenega, mentalnega in socialnega dobrega počutja, povezanega s spolnostjo; pri tem ne gre zgolj za odsotnost bolezni, motnje ali oslabelosti
tillstånd av fysiskt, emotionellt, psykiskt och socialt välbefinnande när det gäller sexualitet, och inte bara frånvaro av sjukdom, funktionsnedsättning och svaghet
World Health Organization – WHO. Defining Sexual Health – Working Definition. Available at:
Sexual health requires a positive and respectful approach to sexuality and pleasurable and safe sexual experiences, free of coercion, discrimination and violence. For sexual health to be attained and maintained, the sexual rights of all persons must be respected, protected and fulfilled.
Сексуалното здраве изисква положителен и уважителен подход към сексуалността и приятните и безопасни сексуални изживявания, без принуждаване, дискриминация и насилие. За да има и да се поддържа сексуално здраве, сексуалните права на всички лица трябва да бъдат зачитани, защитавани и упражнявани.
Requiere un enfoque positivo y respetuoso de la sexualidad y de las relaciones sexuales, así como la posibilidad de tener experiencias sexuales placenteras y seguras, libres de toda coacción, discriminación y violencia. Para lograr y mantener la salud sexual se deben respetar, proteger y satisfacer los derechos sexuales de todas las personas.
Sexuální zdraví vyžaduje pozitivní přístup a respekt k sexualitě a sexuálním vztahům, stejně jako možnost získat zkušenosti s bezpečným sexem a sexuálním potěšením bez nátlaku, diskriminace a násilí. Aby bylo sexuálního zdraví dosaženo a bylo i zachováno, je nutno respektovat, naplňovat a chránit sexuální práva všech osob.
Seksuel sundhed kræver en positiv og respektfuld tilgang til seksualitet og seksuelle forhold såvel som muligheden for at have sikre seksuelle oplevelser uden tvang, diskrimination og vold. For at opnå og opretholde seksuel sundhed skal alle menneskers seksuelle rettigheder respekteres, beskyttes og opfyldes.
Sexuelle Gesundheit erfordert eine positive und respektvolle Herangehensweise an Sexualität und angenehme und sichere sexuelle Erfahrungen frei von Zwang, Diskriminierung oder Gewalt. Um sexuelle Gesundheit zu verwirklichen und zu erhalten, müssen die sexuellen Rechte aller Menschen geachtet, geschützt und erfüllt werden.
Seksuaaltervise jaoks on vaja positiivset ja austavat lähenemist seksuaalsusele ning nauditavaid ja turvalisi seksikogemusi, mis on vabad sunnist, diskrimineerimisest ja vägivallast. Seksuaaltervise saavutamiseks ja hoidmiseks peavad kõikide inimeste seksuaalõigused olema austatud, kaitstud ja täidetud.
Η σεξουαλική υγεία απαιτεί θετική και με σεβασμό προσέγγιση της σεξουαλικότητας και των ευχάριστων και ασφαλών σεξουαλικών εμπειριών, χωρίς εξαναγκασμό, διακρίσεις και βία. Για να επιτευχθεί και να διατηρηθεί η σεξουαλική υγεία, πρέπει να γίνονται σεβαστά, να προστατεύονται και να πληρούνται τα σεξουαλικά δικαιώματα όλων των ανθρώπων.
Éilíonn sláinte ghnéis cur chuige dearfach agus measúil maidir le gnéasacht agus taithí ghnéasach phléisiúrtha agus shábháilte, saor ó chomhéigean, idirdhealú agus foréigean. Chun sláinte ghnéis a bhaint amach agus a chothabháil, ní mór cearta gnéis gach duine a urramú, a chosaint agus a chomhlíonadh.
Seksualno zdravlje zahtijeva pozitivan i pristup s poštovanjem seksualnosti i ugodna i sigurna seksualna iskustva, bez prisile, diskriminacije i nasilja. Da bi se postiglo i održalo seksualno zdravlje, seksualna prava svih osoba moraju se poštovati, štititi i ispunjavati.
Shëndeti seksual kërkon një qasje pozitive dhe të respektueshme ndaj seksualitetit dhe përvojave të këndshme dhe të sigurta seksuale, pa detyrim, diskriminim dhe dhunë. Që shëndeti seksual të arrihet dhe mirëmbahet, të drejtat seksuale të të gjithë personave duhet të respektohen, mbrohen dhe përmbushen.
Seksuаlno zdrаvlje zаhtevа pozitivаn i s poštovаnjem pristup seksuаlnosti i ugodnа i sigurnа seksuаlnа iskustvа, bez prinude, diskriminаcije i nаsiljа. Dа bi se postiglo i održаlo seksuаlno zdrаvlje, seksuаlnа prаvа svih osobа morаju se poštovаti, štititi i ispunjаvаti.
Сексуално здравље захтева позитиван и с поштовањем приступ сексуалности и угодна и сигурна сексуална искуства, без принуде, дискриминације и насиља. Да би се постигло и одржало сексуално здравље, сексуална права свих особа морају се поштовати, штитити и испуњавати.
Spolno zdravlje obuhvaća uvažavanje i pozitivan pristup seksualnosti te seksualna iskustva koja predstavljaju užitak bez izlaganja opasnosti, bez prisile, diskriminacije i nasilja. Seksualna prava svake osobe moraju se poštovati, štititi i ispunjavati za postizanje i održavanje spolnog zdravlja.
La salute sessuale comprende un approccio positivo e rispettoso alla sessualità e a esperienze sessuali piacevoli e sicure, prive di coercizioni, discriminazioni e violenze. Per conseguire e mantenere la salute sessuale devono essere rispettati, tutelati e adempiuti i diritti sessuali di tutte le persone.
Lai nodrošinātu seksuālo veselību, nepieciešama pozitīva un cieņpilna pieeja seksualitātei, kā arī patīkama un droša seksuālā pieredze, kurā nav spaidu, diskriminācijas un vardarbības. Lai iegūtu un saglabātu seksuālo veselību, jāievēro, jāaizsargā un jāīsteno visu personu seksuālās tiesības.
Lytinė sveikata reikalauja teigiamo ir pagarbaus požiūrio į seksualumą ir malonių, saugių seksualinių patirčių be prievartos, diskriminacijos ir smurto. Norint pasiekti ir palaikyti seksualinę sveikatą, visų asmenų seksualinės teisės turi būti gerbiamos, saugomos ir patenkinamos.
Seksuele gezondheid vereist een positieve en respectvolle benadering van seksualiteit en prettige en veilige seksuele ervaringen, vrij van dwang, discriminatie en geweld. Om seksuele gezondheid te bereiken en in stand te houden moeten de seksuele rechten van alle mensen worden gerespecteerd, beschermd en nageleefd.
Seksuaaliterveys edellyttää myönteistä ja kunnioittavaa suhtautumista seksuaalisuuteen ja nautittavia ja turvallisia seksuaalisia kokemuksia, joihin ei liity pakkoa, syrjintää eikä väkivaltaa. Seksuaaliterveyden saavuttamiseksi ja ylläpitämiseksi kaikkien ihmisten seksuaalioikeuksia on kunnioitettava ja suojattava ja ne on täytettävä.
A szexuális egészség feltételezi a pozitív és tiszteletteljes közeledést a nemiséghez és a nemi kapcsolatokhoz, valamint az élvezetes és biztonságos szexuális élmények lehetőségét, amelyek mentesek a kényszertől, a diszkriminációtól és az erőszaktól. A szexuális egészség eléréséhez és megtartásához minden egyén szexuális jogait tisztelni, védeni és biztosítani kell.
Is-saħħa sesswali teħtieġ approċċ pożittiv u b'rispett lejn is-sesswalità u esperjenzi sesswali pjaċevoli u sikuri, ħielsa minn koerċizzjoni, diskriminazzjoni u vjolenza. Sabiex is-saħħa sesswali tinkiseb u tkun miżmuma, id-drittijiet sesswali tal-persuni kollha għandhom ikunu rispettati, protetti u sodisfatti.
Zdrowie seksualne wymaga pozytywnego i pełnego szacunku stosunku do seksualności oraz przyjemnych i bezpiecznych doświadczeń seksualnych, wolnych od przymusu, dyskryminacji czy przemocy. Aby zdrowie seksualne mogło zostać osiągnięte i utrzymane, prawa seksualne wszystkich ludzi muszą być szanowane, chronione i spełnione.
A saúde sexual exige uma abordagem positiva e respeitosa da sexualidade e experiências sexuais aprazíveis e seguras, isentas de coação, discriminação e violência. Para que a saúde sexual seja conseguida e mantida, é necessário respeitar, proteger e efetivar os direitos sexuais de todas as pessoas.
Sănătatea sexuală necesită o abordare pozitivă și respectuoasă a sexualității și experiențelor sexuale plăcute și sigure, fără constrângere, discriminare sau violență. Pentru obținerea și menținerea sănătății sexuale, trebuie respectate, protejate și îndeplinite drepturile sexuale ale tuturor.
Sexuálne zdravie si vyžaduje pozitívny a úctivý prístup k sexualite a príjemným a bezpečným sexuálnym skúsenostiam, bez nátlaku, diskriminácie a násilia. Aby bolo možné dosiahnuť sexuálne zdravie a udržiavať ho, musia sa rešpektovať, chrániť a plniť sexuálne práva všetkých osôb.
Spolno zdravje zahteva pozitiven in spoštljiv pristop k spolnosti ter prijetne in varne spolne izkušnje, brez prisile, diskriminacije ali nasilja. Za doseganje in ohranjanje spolnega zdravja morajo biti spoštovane, zaščitene in izpolnjene spolne pravice vseh oseb.
Sexuell hälsa fordrar en positiv och respektfull syn på sexualitet och njutningsfulla och säkra sexuella upplevelser, fritt från tvång, diskriminering och våld. För att sexuell hälsa ska kunna uppnås och upprätthållas måste alla människors sexuella rättigheter respekteras, skyddas och uppfyllas.
sexual identity
сексуална идентичност
identidad sexual
sexuální identita
seksuel identitet
sexuelle Identität
seksuaalne identiteet
σεξουαλική ταυτότητα
féiniúlacht ghnéis
seksualni identitet
сексуален идентитет
identitet seksual
сексуaлни идентитет
сексуални идентитет
spolni identitet
identità sessuale
seksuālā identitāte
seksualinė tapatybė
seksuele identiteit
seksuaalinen identiteetti
szexuális identitás
identità sesswali
tożsamość seksualna
identidade sexual
identitate sexuală
sexuálna identita
sexuell identitet
How one thinks of oneself in terms of attraction to the same sex or members of the other sex, based on one’s own experiences, thoughts and reactions, rather than defining oneself based on the gender or sex of one’s sexual partner(s).
Начинът, по който човек се възприема от гледна точка на влечението си към представители на своя или противоположния пол, въз основа на личния си опит, мисли и реакции.
Autopercepción que una persona tiene de sí misma, en términos de atracción hacia el mismo sexo o hacia otros, basada en sus propias experiencias, pensamientos y reacciones, en vez de definirse en relación al género o sexo de sus parejas sexuales.
náhled jedince na sebe sama z hlediska přitažlivosti k témuž pohlaví, nebo k příslušníkům či příslušnicím druhého pohlaví, vycházející z vlastních zkušeností, myšlení a reakcí jedince spíše než z jeho vlastní definice založené na genderu nebo pohlaví jeho/jejích sexuálních partnerů či partnerek.
referer til en persons tanker om sig selv med hensyn til at være tiltrukket af personer af ens eget køn eller det andet køn baseret på ens egne oplevelser, tanker og reaktioner, snarere end at definere sig selv ud fra sine seksuelle partneres køn
wie jemand hinsichtlich ihrer/seiner Anziehung auf das eigene oder das andere Geschlecht, auf Grund eigener Erfahrungen, Gedanken und Reaktionen, von sich denkt anstatt sich über das soziale oder biologische Geschlecht der Sexualpartner zu definieren
Kuidas inimene mõtleb iseendast, st kas ta tunneb külgetõmmet samast soost või teisest soost inimeste vastu oma kogemuste, mõtete ja reaktsioonide alusel, kuid ei määratle ennast pelgalt oma seksuaalpartneri soo järgi
ο τρόπος με τον οποίο το άτομο αντιλαμβάνεται τον εαυτό του όσον αφορά την έλξη προς το ίδιο φύλο ή προς τα άτομα του άλλου φύλου, με βάση τις εμπειρίες, τις σκέψεις και τις αντιδράσεις του, αντί να προσδιορίζει τον εαυτό του με βάση το φύλο της/του σεξουαλικής/σεξουαλικού συντρόφου του
an chaoi a mbreathnaíonn duine air/uirthi féin i dtéarmaí dúil sa ghnéas céanna nó le baill den ghnéas eile, bunaithe ar a n-eispéiris féin, a smaointe agus a bhfrithfhreagairtí féin, seachas iad féin a shainmhíniú bunaithe ar inscne nó ar ghnéas a gcomhpháirtithe gnéasacha
Seksualni identitet se odnosi na to kako određena osoba vidi samu sebe u smislu privlačnosti prema istom spolu ili članovima/članicama drugog spola, na osnovu vlastitih iskustava, misli i reakcija, umjesto da se definiše na osnovu roda ili spola svog seksualnog partnera/partnerke.
како некое лице размислува за себе во поглед на привлечноста кон припадници на истиот, или на другиот пол, врз основа на сопствените искуства, размислувања и реакции, а не дефинирајќи се преку родот или полот на своите сексуални партнери
si dikush mendon për veten e tij në aspektin e tërheqjes ndaj të njëjtit seks ose anëtarëve të seksit tjetër, bazuar në përvojat, mendimet dhe reagimet e veta, në vend se të përcaktojë veten bazuar në gjininë ose seksin e partnerëve seksualë
Seksuаlni identitet se odnosi nа to kаko određenа osobа vidi sаmu sebe u smislu privlаčnosti premа istom polu ili člаnovimа drugog polа, nа osnovu sopstvenih iskustаvа, misli i reаkcijа, umesto dа se definiše nа osnovu rodа ili polа svog seksuаlnog pаrtnerа).Videti tаkođe: seksuаlnа orijentаcijа
Сексуални идентитет се односи на то како одређена особа види саму себе у смислу привлачности према истом полу или члановима другог пола, на основу сопствених искустава, мисли и реакција, уместо да се дефинише на основу рода или пола свог сексуалног партнера). Видети такође: сексуална оријентација
Сексуални идентитет се односи на то како одређена особа види саму себе у смислу привлачности према истом полу или члановима/чланицама другог пола, на основу сопствених искустава, мисли и реакција, умјесто да се дефинише на основу рода или пола свог сексуалног партнера или партнерке.
način na koji osoba sebe doživljava u smislu privlačnosti prema pripadnicima vlastitog ili suprotnog spola na temelju vlastitog iskustva, misli i reakcija, a ne na temelju definiranja sebe prema rodu ili spolu svojih seksualnih partnera
il modo in cui una persona considera sé stessa sotto il profilo dell'attrazione verso persone del suo stesso sesso o dell'altro sesso sulla base delle proprie esperienze e dei propri ragionamenti,
personas domas par sevi attiecībā uz simpātijām pret sava vai cita dzimuma pārstāvjiem, pamatojoties uz savu pieredzi, domām un reakcijām, nevis definējot sevi, pamatojoties uz personas seksuālo partneru dzimti vai dzimumu
tai, ką asmuo mano apie savo potraukį tos pačios ar kitos biologinės lyties asmenims, remiantis savo patirtimi, mintimis ir reakcijomis, o ne vertindamas save pagal tai, kurios biologinės ar socialinės lyties yra jo lytinis(-iai) partneris(-iai)
hoe iemand over zichzelf denkt in termen van aantrekking tot leden van hetzelfde geslacht of van het andere geslacht, op basis van eigen ervaringen, gedachten en reacties, in plaats van zichzelf te definiëren op basis van het geslacht of de sekse van zijn/haar seksuele partners
Seksuaalinen identiteetti tarkoittaa ihmisen omaa kokemusta sukupuolestaan tai sukupuolettomuudestaan; Seksuaalinen identiteetti sisältää monia eri ulottuvuuksia, kuten tunnistetut seksuaaliset tarpeet, seksuaaliset arvot, seksuaalisen toiminnan mieltymykset ja ilmaisun tavat, seksuaalisen suuntautumisen ja kumppaniin liittyvät seksuaaliset mieltymykset. Toinen osa seksuaalista identiteettiä on sosiaalinen seksuaalinen identiteetti, jossa tärkeää on se, että ihminen kokee kuuluvansa ryhmään ja sen mukaiseen identiteettiin. Tämä on myös itsetunnon merkittävä osa. Seksuaalinen identiteetti vakiintuu vasta varhaisaikuisuudessa, mutta suurimmalla osalla on jonkinasteinen käsitys seksuaalisesta identiteetistään nuoruusikään mennessä.(Duodecim, Koulun terveyskirjasto, Sukupuolen moninaisuus ja seksuaalinen suuntautuneisuus, Tarja Santalahti5.9.2017, http://koulunterveyskirjasto.fi/aihe/seksi/seksuaalisuuden-monimuotoisuus)
az azonos nem vagy a másik nem tagjaihoz való vonzódás tekintetében a saját tapasztalatok, elgondolások és reakciók alapján az egyén által önmagáról kialakított kép, nem pedig az egyén szexuális partnereinek neme alapján történő önmeghatározás
dak li wieħed jaħseb dwaru nnifsu f'termini ta' attrazzjoni għall-istess sess jew membri tas-sess l-ieħor, abbażi tal-esperjenzi, il-ħsibijiet u r-reazzjonijiet tiegħu stess, minflok ma jiddefinixxi lilu nnifsu abbażi tal-ġeneru jew is-sess tas-sħab sesswali tiegħu
sposób myślenia o sobie pod względem pociągu do członków własnej lub innej płci, oparty o własne doświadczenia, myśli i reakcje zamiast definiowania siebie w oparciu o płeć partnerów seksualnych
o que cada pessoa pensa sobre si própria em termos de atração pelo mesmo sexo ou por membros do outro sexo, com base nas suas experiências, pensamentos e reações, em vez de se definir com base no género ou no sexo dos seus parceiros ou das suas parceiras sexuais
modul în care o persoană se consideră ea însăşi în ceea ce privește atracția pentru membrii de acelaşi sex sau de sex opus, pe baza propriilor experiențe, gânduri și reacții, și nu prin autodefinirea pe baza genului sau sexului partenerilor sexuali
spôsob, akým sa jednotlivec vníma pokiaľ ide o príťažlivosť k rovnakému alebo inému pohlaviu. Viac než na vymedzení sa na základe rodu alebo pohlavia svojich sexuálnych partnerov je toto vnímanie založené na vlastných skúsenostiach, myšlienkach a reakciách.
način razmišljanja o sebi, kar zadeva občutenje privlačnosti do oseb istega oziroma drugega spola, na temelju lastnih izkušenj, razmišljanj in odzivov, in ne opredeljevanje sebe na osnovi biološkega ali družbenega spola svojih spolnih partnerjev
hur en person ser sig själv när det gäller attraktion av samma kön eller medlemmar av det andra könet, baserat på ens egna upplevelser, tankar och reaktioner snarare än att definiera sig själv på grundval av ens sexuella partners kön
PS-Inter Press Service (2010). Gender and Development Glossary. A Tool for Journalists and Writers.
This can include refusing to label oneself with a sexual identification.
Това може да включва отказ от поставяне на етикет за сексуална идентичност.
Esto puede incluir el rechazo a identificarse con una etiqueta sexual.
Sexuální identitou může být i odmítnutí jednoznačné sexuální identifikace.
Dette kan omfatte ikke at ville tildele sig selv en seksuel identitet.
Dies kann die Weigerung beinhalten, sich selbst mit einer sexuellen Identifikation zu etikettieren.
Inimene ei pruugi ennast ka seksuaalse identiteediga sildistada.
Συστατικό στοιχείο της ταυτότητας ενός ατόμου που αντανακλά τη σεξουαλική εικόνα του εαυτού/ής .Εντάσσεται μαζί με άλλα ταυτοτικά στοιχεία (π.χ. ηθικά, θρησκευτικά, εθνοτικά, επαγγελματικά) στην ευρεία, συχνά ρευστή και μεταβαλλόμενη, πολυδιάστατη ατομική ταυτότητα. Η σεξουαλική ταυτότητα επίσης δεν είναι πάντοτε σταθερή. Μπορεί να αλλάξει σε κάποια στιγμή της ζωής ενός ανθρώπου, ευθυγραμμιζόμενη ή όχι με το φύλο, τη σεξουαλική συμπεριφορά ή τον πραγματικό σεξουαλικό προσανατολισμό του, ενώ είναι δυνατόν να περιλαμβάνει και άρνηση αυτοπροσδιορισμού με οποιαδήποτε σεξουαλική ταυτότητα.
D'fhéadfadh sé go n-áireofaí leis seo diúltú iad féin a lipéadú le féiniúlacht inscne.
Može uključivati i odbijanje da se neko obilježi seksualnom identifikacijom.
Тука е вклучена можноста и да не сака лицето да ја именува/означува својата сексуална идентификација.
Kjo mund të përfshijë refuzimin e etiketimit të vetes me një identifikim seksual.
Može uključivаti i odbijаnje dа se neko obeleži seksuаlnom identifikаcijom.
Може укључивати и одбијање да се неко обележи сексуалном идентификацијом.
Може укључивати и одбијање да се неко обиљежи сексуалном идентификацијом.
Spolni identitet obuhvaća mogućnost odbijanja osobe da odredi svoj spolni identitet.
Può comprendere il rifiuto di etichettarsi con un'identificazione sessuale.
Tas var ietvert arī nevēlēšanos definēt savu seksuālo identitāti.
Tai gali apimti atsisakymą žymėti save seksualine tapatybe.
Hiertoe kan ook behoren dat iemand weigert zichzelf een seksuele identificatie toe te kennen
Henkilö voi myös kieltäytyä määrittämästä seksuaalisuuttaan.
Ez magában foglalhatja azt is, hogy az egyén tartózkodik önmaga szexuális identifikációjától.
Dan jista' jinkludi li persuna tirrifjuta li tidentifika ma' ġeneru partikolari.
Może również obejmować odmowę określania siebie identyfikacją seksualną.
Pode incluir a recusa de rotular-se a si próprio com uma identificação sexual.
Poate însemna inclusiv refuzul de orice fel de autoidentificare sexuală
To môže zahŕňať aj odmietnutie identifikovať sa na základe pohlavia.
To lahko vključuje zavračanje, da bi se označili z določeno spolno identiteto.
Detta kan även inbegripa att inte vilja ge sig själv en sexuell identitet.
sexual orientation
сексуална ориентация
orientación sexual
sexuální orientace
seksuel orientering
sexuelle Orientierung
seksuaalne orientatsioon
σεξουαλικός προσανατολισμός
orientation sexuelle
gnéaschlaonadh
seksualna orijentacija
сексуална ориентација
orientim seksual
сексуaлнa оријентaцијa
сексуална оријентација
orientamento sessuale
seksuālā orientācija (AkadTerm datu bāzes ieteicams jēdziens); arī: dzimuumorientācija (jēdziens minēts AkadTerm datu bāzē)
seksualinė orientacija
seksuele geaardheid
seksuaalinen suuntautuminen
szexuális irányultság
orjentazzjoni sesswali
orientacja seksualna
orientação sexual
orientare sexuală
sexuálna orientácia
spolna usmerjenost
sexuell läggning
Each person’s capacity for profound emotional, affectional and sexual attraction to, and intimate and sexual relations with, individuals of a different gender, the same gender or more than one gender.
Капацитетът на всеки човек за дълбоко емоционално, романтично и сексуално влечение и интимни и сексуални отношения с представители на своя и противоположния пол, както и с предствавители на повече от един пол.
capacidad de cada persona de sentir una profunda atracción emocional, afectiva y sexual, así como de intimar y mantener relaciones sexuales con personas de sexo y género diferente, del mismo o de más de un género.
schopnost jedince cítit hlubokou citovou a sexuální náklonnost a přitažlivost k jedincům jiného pohlaví, téhož pohlaví nebo více než jednoho pohlaví
enhver persons evne til dyb følelsesmæssig, kærlig og seksuel tiltrækning af og intime og seksuelle forhold med personer af det andet køn, af det samme køn eller af mere end ét køn
Fähigkeit jedes Menschen, sich emotional und sexuell intensiv zu Personen desselben oder eines anderen Geschlechts oder mehr als einem Geschlechts hingezogen zu fühlen und vertraute und sexuelle Beziehungen mit ihnen zu führen
Inimese võime sügavaks emotsionaalseks, kiindumuslikuks ja seksuaalseks külgetõmbeks ning intiimseteks seksuaalsuheteks inimestega, kes on temaga erinevast soost, samast soost või rohkem kui ühest soost
η ικανότητα κάθε ατόμου για βαθιά συναισθηματική, στοργική και σεξουαλική έλξη για, και για προσωπικές και σεξουαλικές σχέσεις με, άτομα διαφορετικού ή του ίδιου φύλου, ή περισσότερων από ένα φύλων
L’orientation sexuelle désigne la capacité de chacune et chacun de ressentir une profonde attirance émotionnelle, affective et sexuelle envers des individus du sexe opposé, du même sexe ou de plus d’un sexe, et d’entretenir des relations intimes et sexuelles avec ces individus. Il y a essentiellement trois orientations sexuelles principales: envers le même sexe ou genre (homosexualité), entre le sexe ou genre opposé (hétérosexualité) ou envers les deux sexes ou genres (bisexualité).
cumas gach duine maidir mealladh mothúchánach, geanúil agus gnéasach domhain, agus caidreamh pearsanta agus gnéasach, a bheith acu i leith daoine aonair a bhfuil inscne éagsúil acu, an inscne chéanna nó níos mó ná inscne amháin acu
Pod seksualnom orijentacijom podrazumijeva se sposobnost svake osobe za duboku emocionalnu, afektivnu i seksualnu privlačnost i intimne i seksualne odnose sa osobama različitog spola, istog spola ili više njih.
способноста на секое лице да чувствува длабоки емоции, приврзаност и сексуална привлечност кон поединци со различен род, ист род или со повеќе од еден род, и да стапува во интимни и сексуални односи со нив
aftësi e secilit person për tërheqje të thellë emocionale, afeksionale dhe seksuale ndaj marrëdhënieve intime dhe seksuale me individë të një gjinie të ndryshme, të së njëjtës gjini ose më shumë se një gjinie
Pod seksuаlnom orijentаcijom podrаzumevа se sposobnost svаke osobe zа duboku emocionаlnu, аfektivnu i seksuаlnu privlаčnost i intimne i seksuаlne odnose sа osobаmа rаzličitog polа, istog polа ili više njih.
Под сексуалном оријентацијом подразумева се способност сваке особе за дубоку емоционалну, афективну и сексуалну привлачност и интимне и сексуалне односе са особама различитог пола, истог пола или више њих.
Под сексуалном оријентацијом подразумијева се способност сваке особе за дубоку емоционалну, афективну и сексуалну привлачност и интимне и сексуалне односе са особама различитог пола, истог пола или више њих.
sposobnost svake osobe da osjeti duboku emocionalnu, osjećajnu i seksualnu privlačnost i ostvari intimne i seksualne veze s osobama drugog roda, istog roda ili višerodnom osobom
capacità di ciascuna persona di provare una profonda attrazione emotiva, affettiva e sessuale verso persone appartenenti a un sesso diverso dal suo, al suo stesso sesso o a più di un sesso, nonché di sviluppare con esse relazioni intime e sessuali
katras personas spēja just dziļu, emocionālu, romantisku un seksuālu pievilcību, kā arī veidot intīmas un seksuālas attiecības ar citas dzimtes, tās pašas dzimtes vai vairāku dzimšu pārstāvjiem
kiekvieno asmens gebėjimas jausti stiprų emocinį ryšį, prieraišumą, lytinį potraukį ir užmegzti intymius bei seksualinius santykius su kitos arba tos pačios ar daugiau kaip vienos lyties asmenimis
het vermogen van mensen om zich sterk emotioneel, affectief en seksueel aangetrokken te voelen en intieme en seksuele relaties te hebben met personen van een ander geslacht, hetzelfde geslacht of meer dan één geslacht
Henkilön kyky tuntea syvällistä henkistä ja seksuaalista vetovoimaa ja kiintymystä eri sukupuolta, samaa sukupuolta tai eri sukupuolia olevia henkilöitä kohtaan ja ryhtyä intiimeihin ja seksuaalisiin suhteisiin näiden kanssa
az egyén azon képessége, hogy azonos nemű vagy más nemű vagy bármely nemű személyek iránt képes mély érzelmi és szexuális vonzalmat érezni, illetve velük intim és szexuális kapcsolatot kialakítani
il-kapaċità ta’ kull persuna għal attrazzjoni emozzjonali, affezzjonali u sesswali profonda għal, u relazzjonijiet intimi u sesswali ma', individwi ta’ ġeneru differenti, tal-istess ġeneru jew ta’ aktar minn ġeneru wieħed
zdolność każdej osoby do głębokiego pociągu emocjonalnego, uczuciowego i seksualnego do jednostek innej płci, tej samej płci lub więcej niż jednej płci oraz do relacji intymnych i seksualnych z nimi
capacidade de cada pessoa de ter uma profunda atração emocional, afetiva ou sexual por indivíduos de género diferente, do mesmo género ou de mais de um género, assim como ter relações íntimas e sexuais com essas pessoas
capacitatea fiecărei persoane de a simți o atracție profundă emotivă, afectivă și sexuală față de persoane de alt gen, de același gen sau de mai multe genuri și de a avea relații intime și sexuale cu acestea
schopnosť osoby pociťovať hlbokú emočnú, citovú a sexuálnu náklonnosť k jednotlivcom odlišného pohlavia, rovnakého pohlavia alebo viacerých pohlaví a mať s nimi intímne sexuálne vzťahy
sposobnost vsake osebe, da čuti globoko čustveno, afektivno in spolno privlačnost ter ima intimne in spolne odnose z osebami drugačnega spola, istega spola ali več kot enega spola
varje persons förmåga till djup emotionell, hängiven och sexuell attraktion av, och intima och sexuella relationer med, personer av ett annat kön, samma kön eller fler än ett kön
Yogyakarta Principles on the Application of International Human Rights Law in relation to Sexual Orientation and Gender Identity. This is an instrument of soft law, developed in 2006 at a meeting of the International Commission of Jurists, the International Service for Human Rights and human rights experts from around the world. Although not binding per se, these principles are increasingly referred to when interpreting international human rights law in relation to sexual orientation and gender identity issues.
Συχνά αναφέρεται και ως «γενετήσιος προσανατολισμός», όρος ωστόσο που συμπεριλαμβάνει την έννοια και της γέννησης και έτσι εισάγει έμμεσα διάκριση σε βάρος των μη ετερόφυλων σεξουαλικών σχέσεων.
Džogdžakarta principi primene međunarodnog prava o ljudskim pravima vezanim za seksualnu orijentaciju i rodni identitet. Ovo je instrument mekog zakona, razvijen 2006. godine na sastanku Međunarodne komisije pravnika, Međunarodne službe za ljudska prava i stručnjaka za ljudska prava iz celog sveta. Iako sami po sebi nisu obavezujući, na ova načela se sve više govori prilikom tumačenja međunarodnog prava o ljudskim pravima u vezi sa pitanjima seksualne orijentacije i rodnog identiteta.
sexual rights
сексуални права
derechos sexuales
sexuální práva
seksuelle rettigheder
sexuelle Rechte
seksuaalõigused
σεξουαλικά δικαιώματα
cearta gnéasacha
seksualna prava
të drejta seksuale
сексуaлнa прaвa
сексуална права
diritti sessuali
seksuālās tiesības
seksualinės teisės
seksuele rechten
seksuaalioikeudet
szexuális jogok
drittijiet sesswali
prawa seksualne
direitos sexuais
drepturi sexuale
sexuálne práva
spolne pravice
sexuella rättigheter
Human rights that are already recognised in national laws, international human rights documents and other consensus documents including the right of all persons, free of coercion, discrimination and violence, to the highest attainable standard of health in relation to sexuality, including access to sexual and reproductive healthcare services; the capacity to seek, receive and impart information in relation to sexuality; access to sexuality education; respect for bodily integrity; free choice of partner; the right to decide to be sexually active or not; the right to consensual sexual relations, the right to consensual marriage; the right to decide whether or not, and when, to have children; and the right to pursue a satisfying, safe and pleasurable sexual life. See also: reproductive rights
Права на човека, вече признати в националните закони, международните закони и международните документи относно правата на човека и други консенсусни документи, включително правото на всички лица, без да са предмет на принуждаване, дискриминация и насилие, на най-високия постижим стандарт за здраве във връзка със сексуалността, включително достъп до сексуални и репродуктивни здравни услуги; капацитета да търсят, получават и дават информация във връзка със сексуалността; достъп до образование относно сексуалността; зачитане на телесната неприкосновеност; свободен избор на партньор; правото на решение дали да бъдат активни, или не; правото на сексуални отношения, плод на съгласие, правото на брак по съгласие; правото да решават дали и кога да имат деца; и правото на водене на удовлетворителен, безопасен и приятен сексуален живот.
derechos humanos ya reconocidos en el derecho internacional, documentos internacionales de derechos humanos y otros documentos consensuados. Incluyen el derechos de todas las personas, libre de coerción, discriminación y violencia, a: el nivel más alto posible de salud en relación a la sexualidad, incluido el acceso a servicios asistenciales de salud sexual y reproductiva; buscar, recibir e impartir información sobre la sexualidad; educación sexual; respeto por la integridad física; elegir pareja; decidir tener una vida sexual activa o no; relaciones sexuales consentidas; matrimonio consentido; optar por tener hijas/os o no, y cuándo; y procurar una vida sexual segura y placentera
lidská práva, která jsou již uznávána vnitrostátními a mezinárodními právními předpisy a mezinárodními dokumenty o lidských právech, jakož i jinými konsenzuálními dokumenty, včetně práva všech jedinců dosahovat bez donucování, diskriminace či násilí nejvyšší dosažitelné úrovně zdraví ve spojitosti se sexualitou a včetně přístupu ke službám pro zajištění sexuálního a reprodukčního zdraví, dále možnost vyhledávat, obdržet a poskytovat informace týkající se sexuality, přístup ke vzdělávání v záležitostech sexuality, respektování tělesné nedotknutelnosti, svobodná volba partnera, právo rozhodovat o vlastní sexuální činnosti nebo nečinnosti, právo na sexuální vztahy na základě vzájemného souhlasu, právo na sňatek na základě vzájemného souhlasu, právo rozhodovat, zda a kdy mít děti, a právo vést uspokojivý, bezpečný a příjemný sexuální život
menneskerettigheder, der allerede er anerkendt i national lovgivning, internationale menneskerettighedsdokumenter og andre konsensusdokumenter, herunder alle personers ret, uden tvang, diskrimination og vold, til den højest opnåelige sundhedsstandard i forhold til seksualitet, herunder adgang til seksuelle og reproduktive sundhedsydelser, evnen til at søge, modtage og formidle information i forhold til seksualitet, adgang til seksualundervisning, respekt for kropslig integritet, frit valg af partner, retten til at beslutte at være seksuelt aktiv eller ej, retten til frivillige at indgå i seksuelle forhold, retten til frivilligt at indgå ægteskab, retten til at afgøre, hvorvidt og hvornår man vil have børn og retten til at have et tilfredsstillende, sikkert og behageligt sexliv
bereits im nationalen Recht, in internationalen Menschenrechts- und anderen Konsensdokumenten anerkannte Menschenrechte, einschließlich des Rechts aller Menschen auf den höchstmöglichen Gesundheitsstandard in Bezug auf Sexualität, einschließlich des Zugangs zu Diensten der sexuellen und reproduktiven Gesundheitsfürsorge, frei von Zwang, Diskriminierung und Gewalt, der Fähigkeit nach Informationen über Sexualität zu suchen, sie zu erhalten und weiterzugeben, der Achtung der körperlichen Integrität, der freien Wahl des Partners, des Rechts, darüber zu entscheiden, ob man sexuell aktiv ist oder nicht, des Rechts auf einvernehmliche sexuelle Beziehungen, des Rechts auf eine einvernehmliche Eheschließung, des Rechts, darüber zu entscheiden, ob man Kinder bekommt oder nicht und wann, und des Rechts, ein befriedigendes, sicheres und lustvolles Sexualleben zu führen
Riigisisestes seadustes, rahvusvahelistes inimõigusdokumentides ja muudes kokkuleppedokumentides juba nimetatud inimõigused, sh kõikide inimeste õigus sunni, diskrimineerimise ja vägivallata püüelda seksuaaltervise kõrgeimate standardite poole, mis tähendab juurdepääsu seksuaaltervisega seotud tervishoiuteenustele, oskust otsida, vastu võtta ja anda teavet seksuaalsuse kohta; juurdepääsu seksuaalkasvatusele; kehalise terviklikkuse austamine; partneri vaba valik; õigus otsustada, kas inimene soovib olla seksuaalselt aktiivne või mitte; õigus vastastikusel nõusolekul põhinevatele seksuaalsuhetele; õigus vastastikusel nõusolekul põhinevale abielule; õigus otsustada, kas ja millal lapsi saada; ning õigus elada rahuldust pakkuvat, turvalist ja nauditavat seksuaalelu
ανθρώπινα δικαιώματα τα οποία ήδη αναγνωρίζονται από τους εθνικούς νόμους, τα διεθνή έγγραφα για τα ανθρώπινα δικαιώματα και άλλα έγγραφα συναίνεσης, συμπεριλαμβανομένου του δικαιώματος όλων των ανθρώπων να απολαμβάνουν, απαλλαγμένοι από εξαναγκασμούς, διακρίσεις και βία, το υψηλότερο δυνατό επίπεδο υγείας σε σχέση με τη σεξουαλικότητα, συμπεριλαμβανομένης της πρόσβασης σε υπηρεσίες σεξουαλικής και αναπαραγωγικής υγειονομικής περίθαλψης· της δυνατότητας αναζήτησης, παραλαβής και διάδοσης πληροφοριών σχετικά με τη σεξουαλικότητα· της πρόσβασης στη σεξουαλική εκπαίδευση· του σεβασμού της σωματικής ακεραιότητας· της ελεύθερης επιλογής συντρόφου· του δικαιώματος του ανθρώπου να αποφασίζει αν θα είναι σεξουαλικά ενεργός ή όχι· του δικαιώματος σε συναινετικές σεξουαλικές σχέσεις· του δικαιώματος σε συναινετικό γάμο· του δικαιώματος του ανθρώπου να αποφασίζει, εάν και πότε, θα κάνει παιδιά· και του δικαιώματος του ανθρώπου να επιδιώκει να έχει ικανοποιητική, ασφαλή και ευχάριστη σεξουαλική ζωή
cearta an duine atá aitheanta cheana féin i ndlíthe náisiúnta, i ndoiciméid idirnáisiúnta um chearta an duine agus i ndoiciméid chomhaontaithe eile, lena n-áirítear ceart gach duine, saor ó chomhéigean, idirdhealú agus foréigean, ar an gcaighdeán is airde is féidir a bhaint amach maidir le gnéasacht, lena n-áirítear rochtain ar sheirbhísí cúraim gnéasacha agus sláinte atáirgthe; an cumas faisnéis a lorg, a fháil agus a chur ar fáil i ndáil le gnéasacht; rochtain ar oideachas gnéis; meas ar ionracas coirp; rogha shaor maidir le comhpháirtí; an ceart chun cinneadh a dhéanamh a bheith gníomhach go gnéasach nó a mhalairt; an ceart chun caidreamh gnéasach comhthoiliúil, an ceart chun pósadh comhthoiliúil; an ceart chun cinneadh a dhéanamh cibé acu a mbeidh leanaí acu nó a mhalairt, agus cathain; agus an ceart chun saol gnéasach sásúil, sábháilte agus pléisiúrtha a bheith acu
Seksualna prava obuhvataju ljudska prava koja su već priznata u državnim zakonima, međunarodnim dokumentima o ljudskim pravima i drugim dokumentima o konsenzusu. Ona uključuju pravo svih osoba, bez prisile, diskriminacije i nasilja, na najviši dostižni zdravstveni standard u odnosu na seksualnost, uključujući pristup uslugama seksualne i reproduktivne zdravstvene zaštite; sposobnost traženja, primanja i prenošenja informacija u vezi sa seksualnošću; pristup seksualnom obrazovanju; poštovanje tjelesnog integriteta; slobodan izbor partnera; pravo da odlučite da li ćete biti seksualno aktivni ili ne; pravo na sporazumne seksualne odnose, pravo na sporazumni brak; pravo odlučivanja da li ćete i kada imati djecu; i pravo na zadovoljavajući, siguran i ugodan seksualni život.
човекови права што се веќе признати во домашните закони, меѓународните документи за човекови права и со други општо прифатени документи, вклучително и правото на сите лица, без присила, дискриминација или насилство, да имаат највисоки можни здравствени стандарди во врска со сексуалноста, вклучително и пристап до сексуалните и репродуктивните здравствени услуги; можноста да бара, прима и споделува информации во однос на сексуалноста; пристапот до сексуално образование; почитувањето на телесниот интегритет, слободниот избор на партнер; правото на лицето да одлучи дали да се биде сексуално активно или не; правото на консензуални сексуални односи, правото на консензуален брак; правото да одлучи дали сака или не сака, и кога сака да има деца; и правото да води сексуален живот што е задоволувачки, безбеден и со уживање.
të drejta e njeriut që janë njohur tashmë në ligjet kombëtare, dokumentet ndërkombëtare të të drejtave të njeriut dhe dokumentet e tjera të konsensusit, duke përfshirë të drejtën e të gjithë personave, pa detyrim, diskriminim dhe dhunë, për standardin më të lartë të arritshëm të shëndetit në lidhje me seksualitetin, përfshirë qasjen në kujdesin dhe shërbimet e shëndetit seksual dhe riprodhues; aftësia për të kërkuar, marrë dhe dhënë informacion në lidhje me seksualitetin; qasja në edukimin seksual; respekt për integritetin trupor; zgjedhja e lirë e partnerit; e drejta për të vendosur të jesh seksualisht aktiv ose jo; e drejta për marrëdhënie seksuale konsensuale, e drejta për martesë konsensuale; e drejta për të vendosur në se dëshiron ose jo, dhe kur të ketë fëmijë; e drejta për të ndjekur një jetë seksuale të kënaqshme, të sigurt dhe të pëlqyeshme
Seksuаlnа prаvа obuhvаtаju ljudskа prаvа kojа su već priznаtа u nаcionаlnim zаkonimа, međunаrodnim dokumentimа o ljudskim prаvimа i drugim dokumentimа o konsenzusu. Videti tаkođe: reproduktivnа prаvа
Сексуална права обухватају људска права која су већ призната у националним законима, међународним документима о људским правима и другим документима о консензусу. Видети такође: репродуктивна права
Сексуална права обухватају људска права која су већ призната у државним законима, међународним документима о људским правима и другим документима о консензусу. Она укључују право свих особа, без присиле, дискриминације и насиља, на највиши достижни здравствени стандард у односу на сексуалност, укључујући приступ услугама сексуалне и репродуктивне здравствене заштите; способност тражења, примања и преношења информација у вези са сексуалношћу; приступ сексуалном образовању; поштовање тјелесног интегритета; слободан избор партнера; право да одлучите да ли ћете бити сексуално активни или не; право на споразумне сексуалне односе, право на споразумни брак; право одлучивања да ли ћете и када имати дјецу; и право на задовољавајући, сигуран и угодан сексуални живот.
ljudska prava priznata nacionalnim zakonodavstvom, međunarodnim dokumentima o ljudskim pravima i drugim usuglašenim dokumentima uključujući pravo svake osobe na seksualnost bez prinude, diskriminacije ili nasilja prema najvišim dostupnim zdravstvenim standardima u pogledu seksualnosti, uključujući pristup zdravstvenim uslugama u području seksualnosti i reprodukcije; mogućnost traženja, primanja i širenja informacija povezanih sa seksualnošću; pristup obrazovanju o seksualnosti; poštovanje tjelesnog integriteta; sloboda izbora partnera; pravo odlučivanja o vlastitoj seksualnoj aktivnosti; pravo na seksualne odnose s uzajamnim pristankom; pravo na brak s uzajamnim pristankom; pravo odlučivanja o tome želi li osoba imati djecu, kada i koliko; pravo na uživanje u zadovoljavajućim i sigurnim seksualnim aktivnostima
i diritti umani già riconosciuti in leggi nazionali, documenti internazionali sui diritti umani e altri documenti di consenso, compreso il diritto di tutte le persone di ottenere, senza coercizioni, discriminazioni e violenze, il livello massimo raggiungibile di salute in rapporto alla sessualità, inclusi l'accesso a servizi per la salute sessuale e riproduttiva, la capacità di cercare, ricevere e fornire informazioni relative alla sessualità, l'accesso all'educazione sessuale, il rispetto dell'integrità fisica, la libera scelta del partner, il diritto di decidere se essere sessualmente attivi, il diritto a relazioni sessuali consensuali, il diritto al matrimonio consensuale, il diritto di decidere se e quando avere figli e il diritto a una vita sessuale soddisfacente, sicura e piacevole
valstu tiesību aktos un starptautisko cilvēktiesību dokumentos, un citos vienošanās dokumentos jau atzītas cilvēktiesības, kurās ietvertas visu personu tiesības bez spaidiem, diskriminācijas un vardarbības gūt augstāko iespējamo ar seksualitāti saistītas veselības standartu, tostarp piekļuvi seksuālās un reproduktīvās veselības aprūpes pakalpojumiem; spēju meklēt, saņemt un sniegt ar seksualitāti saistītu informāciju; piekļuvi seksuālajai izglītībai; cieņu pret ķermeņa neaizskaramību; partneru brīvu izvēli; tiesības lemt par to, vai būt seksuāli aktīvam; tiesības uz labprātīgām seksuālām attiecībām; tiesības uz labprātīgām laulībām; tiesības izlemt, vai un kad radīt bērnus, un tiesības dzīvot apmierinošu, drošu un baudpilnu seksuālo dzīvi
žmogaus teisės, jau pripažintos nacionaliniuose teisės aktuose, tarptautiniuose žmogaus teisių dokumentuose ir kituose priimtuose dokumentuose, įskaitant visų asmenų su seksualumu susijusias teises, kuriomis jie galėtų naudotis be prievartos, diskriminacijos ir smurto, užtikrinant aukščiausio pasiekiamo standarto sveikatos paslaugas, apimančias galimybę gauti lytinės ir reprodukcinės sveikatos priežiūros paslaugas, galimybę ieškoti, gauti ir skleisti informaciją apie seksualumą, galimybę naudotis lytinio švietimo priemonėmis, pagarbą fiziniam neliečiamumui, galimybę rinktis partnerį, teisę nuspręsti būti lytiškai aktyviu ar ne, teisę turėti savanoriškų lytinių santykių, teisę sudaryti santuoką bendru sutarimu, teisę nuspręsti, turėti ar neturėti vaikų ir kada jų turėti, teisę gyventi pasitenkinimą ir malonumą teikiantį, saugų seksualinį gyvenimą
mensenrechten die al zijn erkend in nationaal recht, internationale mensenrechtendocumenten en andere consensusdocumenten, waaronder het recht van alle mensen om zonder dwang, discriminatie en geweld de hoogste norm van gezondheid te genieten met betrekking tot seksualiteit, waaronder toegang tot diensten voor seksuele en reproductieve gezondheidszorg; het vermogen om informatie over seksualiteit te zoeken, te ontvangen en te delen; toegang tot seksuele voorlichting; respect voor de lichamelijke integriteit; vrije partnerkeuze; het recht om te beslissen al of niet seksueel actief te zijn; het recht op seksuele relaties op basis van instemming; het recht op een huwelijk op basis van instemming; het recht om te beslissen om wel of geen kinderen te willen en wanneer; en het recht om een bevredigend, veilig en plezierig seksleven na te streven
Kansallisissa laeissa, kansainvälisissä ihmisoikeusasiakirjoissa ja muissa yhteisymmärrysasiakirjoissa jo tunnustetut ihmisoikeudet, mukaan lukien kaikkien henkilöiden oikeus pakosta, syrjinnästä ja väkivallasta vapaaseen mahdollisimman hyvään seksuaaliterveyteen, mukaan lukien oikeus seksuaali- ja lisääntymisterveyspalveluihin; mahdollisuus hakea, saada ja antaa tietoa seksuaalisuudesta, saada seksuaalikasvatusta oikeus ruumiilliseen koskemattomuuteen, kumppanin vapaaseen valintaan, oikeus päättää seksuaalisesta aktiivisuudestaan tai passiivisuudestaan, oikeus suostumukseen perustuviin seksuaalisiin suhteisiin, oikeus suostumukseen perustuvaan avioliittoon, oikeus päättää lasten hankinnasta ja hankinnan ajankohdasta ja oikeus harjoittaa tyydyttävää, turvallista ja nautittavaa sukupuolielämää
mindazon emberi jogok, amelyeket már a nemzeti jogszabályok, a nemzetközi emberi jogi dokumentumok és más, közösen elfogadott szabályok elismernek. Ezek tartalmazzák minden ember kényszertől, diszkriminációtól és erőszaktól mentes jogát a szexuális egészség lehető legmagasabb szintjéhez, beleértve a szexuális és reproduktív egészségügyi szolgáltatásokhoz való hozzáférést; a szexualitással kapcsolatos tárgyilagos információk kérésének, az azokhoz való hozzáférésnek és azok terjesztésének képességét; a szexuális nevelésben való részesülést; a testi sérthetetlenség tiszteletben tartását; a szabad partnerválasztást; a szexuális aktivitásról való döntést; a felek kölcsönös beleegyezésén alapuló szexuális kapcsolatokhoz való jogot; a felek kölcsönös beleegyezésén alapuló házassághoz való jogot; a gyermekvállalásról és annak idejéről történő döntéshozatalhoz való jogot; valamint a kielégítő, biztonságos és élvezetes nemi élethez való jogot
drittijiet tal-bniedem li huma diġà rikonoxxuti fil-liġijiet nazzjonali, fid-dokumenti internazzjonali dwar id-drittijiet tal-bniedem u dokumenti oħrajn ta' kunsens inkluż id-dritt tal-persuni kollha, ħielsa minn koerzjoni, diskriminazzjoni u vjolenza, sal-ogħla livell ta' saħħa possibbli b'rabta mas-sesswalità, inkluż l-aċċess għal servizzi tal-kura tas-saħħa sesswali jew riproduttiva; il-kapaċità li wieħed ifittex, jirċievi u jagħti informazzjoni rigward is-sesswalità; l-aċċess għall-edukazzjoni dwar is-sesswalità; ir-rispett għall-integrità tal-ġisem; l-għażla libera tas-sieħeb; id-dritt li wieħed jagħżel jekk ikunx attiv sesswalment jew le; id-dritt għal relazzjonijiet sesswali konsenswali, id-dritt għal żwieġ konsenswali; id-dritt li wieħed jiddeċiedi jekk u meta jkollux tfal; u d-dritt li wieħed jgħix ħajja sesswali sodisfaċenti, sigura u pjaċevoli
prawa człowieka, które są już uznawane przez ustawodawstwa krajowe, międzynarodowe dokumenty dotyczące praw człowieka i inne dokumenty określające wspólne stanowisko, w tym prawo wszystkich jednostek, wolnych od przymusu, dyskryminacji i przemocy do możliwie najwyższych standardów w zakresie zdrowia w odniesieniu do seksualności, w tym usług w zakresie zdrowia seksualnego i reprodukcyjnego; zdolność do poszukiwania, otrzymywania i przekazywania informacji związanych z seksualnością; dostępu do edukacji seksualnej; poszanowanie nietykalności cielesnej; wolność w wyborze partnera; prawo do decydowania o aktywności seksualnej lub jej braku; prawo do dobrowolnych relacji seksualnych; prawo do dobrowolnego małżeństwa; prawo do decydowania czy i kiedy posiadać dzieci; oraz prawo do dążenia do satysfakcjonującego, bezpiecznego i przyjemnego życia seksualnego
direitos humanos que já são reconhecidos nos direitos nacionais e internacionais, nos documentos internacionais relativos aos direitos humanos e noutros documentos consensuais, incluindo o direito de todas as pessoas, livres de coação, discriminação e violência, aos mais elevados padrões de saúde, no que respeita à sexualidade, nomeadamente o acesso a serviços de cuidados de saúde sexual e reprodutiva, a capacidade de procurar, receber e transmitir informações relacionadas com a sexualidade, o acesso à educação sexual, o respeito pela integridade física, a livre escolha de parceiro ou parceira, o direito de decidir ser sexualmente ativo ou não, o direito a relações sexuais consentidas, o direito ao casamento consentido, o direito de decidir ter ou não ter crianças e quando, e o direito de ter uma vida sexual agradável, segura e aprazível
drepturi ale omului deja recunoscute în legislaţiile şi documentele naționale, şi internaționale cu privire la drepturile omului precum și în alte documente de consens, și care includ dreptul tuturor oamenilor la sănătate sexuală, la cel mai ridicat standard posibil, fără constrângeri, discriminare și violență, și anume accesul la servicii de sănătate sexuală și reproductivă; posibilitatea de a căuta, a primi și a distribui informații cu privire la sexualitate; accesul la educație sexuală; respectarea integrității corporale; libera alegere a partenerului; dreptul de a hotărî dacă să fii sau nu activ sexual; dreptul la activități sexuale consensuale, dreptul la căsătorie consensuală; dreptul de a hotărî dacă și când să aibă copii și dreptul de a avea o viață sexuală satisfăcătoare, sigură și plăcută
ľudské práva, ktoré už sú uznané vo vnútroštátnych právnych predpisoch, medzinárodných dokumentoch o ľudských právach a iných konsenzuálnych dokumentoch vrátane práva všetkých osôb na najvyššie dosiahnuteľný zdravotný štandard vo vzťahu k sexualite vrátane prístupu k zdravotníckym službám v oblasti sexuálneho a reprodukčného zdravia, schopnosť vyhľadávať, prijímať a šíriť informácie týkajúce sa sexuality, prístup k vzdelávaniu v oblasti sexuality, rešpektovanie telesnej integrity, voľnú voľbu partnera, právo rozhodnúť sa byť alebo nebyť sexuálne aktívnym, právo na dobrovoľné sexuálne vzťahy, právo na manželstvo so súhlasom, právo rozhodnúť, či a kedy mať deti; a právo žiť uspokojivý, bezpečný a príjemný sexuálny život
človekove pravice, ki so priznane v nacionalnem pravu, mednarodnih dokumentih o človekovih pravicah in drugih dokumentih o soglasju, vključno s pravico vseh ljudi, da brez prisile, diskriminacije ali nasilja dostopajo do najvišjega dosegljivega standarda zdravja, kar zadeva spolnost, vključno z dostopom do storitev spolne in reproduktivne zdravstvene oskrbe; z možnostjo iskanja, prejemanja in posredovanja informacij v zvezi s spolnostjo; dostopom do izobraževanja o spolnosti; s spoštovanjem telesne celovitosti; svobodno izbiro partnerja_ke; pravico do odločitve o spolni aktivnosti oz. neaktivnosti; pravico do sporazumnih spolnih odnosov, pravico do sporazumne sklenitve zakonske zveze; pravico do odločanja o tem, ali bo oseba imela otroke ali ne ter kdaj; in pravico do zadovoljujočega, varnega in prijetnega spolnega življenja
mänskliga rättigheter som redan erkänns i nationell lagstiftning, dokument om internationella mänskliga rättigheter och andra samrådsdokument, inbegripet alla människors rätt till högsta möjliga hälsostandard när det gäller sexualitet, fritt från tvång, diskriminering och våld, inbegripet tillgång till tjänster avseende sexuell och reproduktiv hälso- och sjukvård, kapaciteten att söka, få och lämna information om sexualitet, tillgång till sexualundervisning, respekt för kroppslig integritet, att fritt få välja partner, rätten att bestämma om man ska vara sexuellt aktiv eller inte, rätten till sexuella förbindelser under samtycke, rätten till äktenskap under samtycke, rätten att bestämma om och när man ska ha barn och rätten att eftersträva ett tillfredsställande, säkert och njutningsfullt sexliv
Based on World Health Organization – WHO. Defining Sexual Health – Working Definition. Available at: http://www.who.int/reproductivehealth/topics/sexual_health/sh_definitions/en/
Σύμφωνα στο Χάρτη των Σεξουαλικών και Αναπαραγωγικών Δικαιωμάτων της Διεθνούς Ομοσπονδίας Οικογενειακού Προγραμματισμού (ΔΟΟΠ/IPPF, 1994) προσδιορίζονται τα ακόλουθα 12 Σεξουαλικά και Αναπαραγωγικά Δικαιώματα, που είναι: 1)Το Δικαίωμα στη Ζωή, που σημαίνει, μεταξύ άλλων, ότι καμιάς γυναίκας η ζωή δεν πρέπει να τεθεί σε κίνδυνο λόγω μιας εγκυμοσύνης. 2)Το Δικαίωμα στην Ελευθερία και Ασφάλεια του Ατόμου*, που αναγνωρίζει ότι καμία γυναίκα δεν πρέπει να υποστεί ακρωτηριασμό των γυναικείων αναπαραγωγικών οργάνων, αναγκαστική εγκυμοσύνη, στείρωση, ή έκτρωση. 3)Το Δικαίωμα στην Ισότητα και στην Απελευθέρωση από κάθε Μορφή Διάκρισης, που συμπεριλαμβάνει και τη διάκριση σε σχέση με τη σεξουαλική και αναπαραγωγική ζωή του ατόμου 4)Το Δικαίωμα στην Ιδιωτική Ζωή, που σημαίνει ότι όλες οι ιατρικές υπηρεσίες σεξουαλικής και αναπαραγωγικής υγείας οφείλουν να είναι εμπιστευτικές, και όλες οι γυναίκες έχουν δικαίωμα να αποφασίζουν αυτόνομα για τις αναπαραγωγικές τους επιλογές. 5)Το Δικαίωμα στην Ελευθερία Σκέψης, που συμπεριλαμβάνει την ελευθερία από την περιοριστική ερμηνεία θρησκευτικών κειμένων, πιστεύω, φιλοσοφιών και εθίμων, ως μέσων υποτίμησης την ελευθερία της σκέψης σε σχέση με τη σεξουαλική και αναπαραγωγική ιατρική φροντίδα και άλλα θέματα. 6) Το Δικαίωμα στην Πληροφόρηση και Εκπαίδευση, σε σχέση με τη σεξουαλική και αναπαραγωγική υγεία για όλα τα άτομα, συμπεριλαμβανομένης και της πρόσβασης σε ολοκληρωμένη πληροφόρηση για τα οφέλη, τους κινδύνους, και την αποτελεσματικότητα όλων των μεθόδων ρύθμισης της γονιμότητας, ώστε όλες οι αποφάσεις να παίρνονται με βάση την ολοκληρωμένη, ελεύθερη, και πληροφορημένη συγκατάθεση του ατόμου. 7)Το Δικαίωμα Επιλογής Γάμου ή Όχι και της Δημιουργίας Προγραμματισμένης Οικογένειας. 8)Το Δικαίωμα Απόφασης Εάν ή Πότε να Αποκτήσεις Παιδιά. 9)Το Δικαίωμα στη Φροντίδα και Προστασία της Υγείας, που συμπεριλαμβάνει το δικαίωμα στην καλύτερης δυνατής ποιότητας ιατρική φροντίδα των πελατών, και το δικαίωμα να είναι ελεύθεροι από παραδοσιακές συνήθειες που είναι επιζήμιες για την υγεία. 10)Το Δικαίωμα στα Οφέλη της Επιστημονικής Προόδου, που συμπεριλαμβάνει το δικαίωμα στους χρήστες των σεξουαλικών και αναπαραγωγικών υπηρεσιών υγείας να έχουν πρόσβαση σε καινούριες τεχνολογίες που αφορούν την αναπαραγωγική υγεία, οι οποίες να είναι ασφαλείς, αποτελεσματικές και αποδεκτές. 11)Το Δικαίωμα στην Ελευθερία Συνάθροισης και Πολιτικής Συμμετοχής, που συμπεριλαμβάνει το δικαίωμα όλων των ατόμων να ζητήσουν να επηρεάσουν τις κοινότητες και τις κυβερνήσεις να θέσουν ως προτεραιότητα τη σεξουαλική και αναπαραγωγική υγεία και δικαιώματα. 12)Το Δικαίωμα να είσαι Απαλλαγμένος/η από Βασανιστήρια και Κακομεταχείριση, που συμπεριλαμβάνει το δικαίωμα όλων των γυναικών, ανδρών και νέων να είναι προστατευμένες/οι από τη βία, τη σεξουαλική εκμετάλλευση, και την κακοποίηση.
Oni uključuju prаvo svih osobа, bez prinude, diskriminаcije i nаsiljа, nа nаjviši dostižni zdrаvstveni stаndаrd u odnosu nа seksuаlnost, uključujući pristup uslugаmа seksuаlne i reproduktivne zdrаvstvene zаštite; sposobnost trаženjа, primаnjа i prenošenjа informаcijа u vezi sа seksuаlnošću; pristup seksuаlnom obrаzovаnju; poštovаnje telesnog integritetа; slobodаn izbor pаrtnerа; prаvo dа odlučite dа li ćete biti seksuаlno аktivni ili ne; prаvo nа sporаzumne seksuаlne odnose, prаvo nа sporаzumni brаk; prаvo odlučivаnjа dа li će i kаdа imаti decu; i prаvo nа zаdovoljаvаjući, sigurаn i ugodаn seksuаlni život.
Они укључују право свих особа, без принуде, дискриминације и насиља, на највиши достижни здравствени стандард у односу на сексуалност, укључујући приступ услугама сексуалне и репродуктивне здравствене заштите; способност тражења, примања и преношења информација у вези са сексуалношћу; приступ сексуалном образовању; поштовање телесног интегритета; слободан избор партнера; право да одлучите да ли ћете бити сексуално активни или не; право на споразумне сексуалне односе, право на споразумни брак; право одлучивања да ли ће и када имати децу; и право на задовољавајући, сигуран и угодан сексуални живот.
sexual slavery
сексуално робство
esclavitud sexual
sexuální otroctví
sexslaveri
sexuelle Sklaverei
seksiorjus
σεξουαλική δουλεία
sclábhaíocht ghnéasach
seksualno ropstvo
сексуално ропство
skllavëria seksuale
сексуaлно ропство
schiavitù sessuale
seksuālā verdzība
seksualinė vergovė
seksuele slavernij
seksiorjuus
szexuális rabszolgaság
skjavitú sesswali
niewolnictwo seksualne
escravatura sexual
sclavie sexuală
sexuálne otroctvo
spolno suženjstvo
sexuellt slaveri
Form of sexual exploitation of individuals through the use or threat of force, often occurring in times of armed conflict or belligerent occupation.
Форма на сексуална експлоатация на лица, чрез употреба или заплаха за употреба на сила, често по време на въоръжен конфликт или военна окупация.
explotación sexual de personas mediante el uso o la amenaza del uso de la fuerza, que suele producirse en tiempos de conflicto armado u ocupación hostil
způsob pohlavního vykořisťování jedinců za použití pohrůžek nebo násilí, často se vyskytující v době ozbrojených konfliktů nebo při nepřátelské okupaci
form for seksuel udnyttelse af enkeltpersoner gennem brug af eller trussel om vold, som ofte forekommer i tider med væbnet konflikt eller krigsrelateret besættelse
Form der sexuellen Ausbeutung von Menschen durch Anwendung oder Androhung von Gewalt, oft in Zeiten bewaffneter Konflikte oder kriegsbedingter Besatzung
üks seksuaalse ärakasutamise vorme ähvarduste või jõu kasutamise abil; sageli leiab aset relvastatud konfliktide või sõjaväelise okupatsiooni ajal
μορφή σεξουαλικής εκμετάλλευσης ατόμων μέσω της χρήσης ή της απειλής βίας, η οποία υπάρχει συχνά σε περιόδους ένοπλων συγκρούσεων ή κατοχής κατά τη διάρκεια πολέμου
teacht i dtír gnéasach ar dhaoine aonair trí úsáid a bhaint as fórsa nó i a bhagairt, a tharlaíonn go minic i gcoimhlint armtha nó i bhforghabháil chogaíoch
Seksualno ropstvo je oblik seksualnog iskorištavanja pojedinaca upotrebom ili prijetnjom sile, često se dešava u vrijeme oružanog sukoba ili ratne okupacije.
форма на сексуална експлоатација преку примена на закана или сила, често во времиња на вооружен конфликт или воена окупација
formë e shfrytëzimit seksual të individëve përmes përdorimit ose kërcënimit të forcës, që shpesh ndodh në kohë konfliktesh të armatosura ose pushtimit luftarak
Seksuаlno ropstvo je oblik seksuаlnog iskorišćаvаnjа pojedinаcа upotrebom ili pretnjom sile, često se dešаvа u vreme oružаnog sukobа ili rаtne okupаcije.
Сексуално ропство је облик сексуалног искоришћавања појединаца употребом или претњом силе, често се дешава у време оружаног сукоба или ратне окупације.
Сексуално ропство је облик сексуалног искоришћавања појединаца употребом или пријетњом силе, често се дешава у вријеме оружаног сукоба или ратне окупације.
oblik seksualnog iskorištavanja osoba uz primjenu sile ili prijetnju silom, koje se često događa u vrijeme oružanih sukoba ili među zaraćenim stranama
forma di sfruttamento sessuale di persone praticata tramite l'uso della forza o minacce di uso della forza, spesso nel corso di conflitti armati o di occupazioni militari
indivīdu seksuālas izmantošanas veids, lietojot draudus vai spēku; bieži vien rodas bruņota konflikta vai vardarbīgas okupācijas laikā
seksualinio žmonių išnaudojimo pasitelkiant jėgą arba grasinant ją panaudoti forma, dažnai pasireiškianti ginkluoto konflikto ar karinės okupacijos metu
vorm van seksuele uitbuiting van personen door het gebruik van bedreigingen of geweld, vaak in tijden van gewapende conflicten of bezetting door een oorlogvoerende partij
Seksuaalisen hyväksikäytön muoto uhkaamalla väkivallalla, usein aseellisen konfliktin tai miehityksen yhteydessä
a személyek fenyegetés vagy erőszak alkalmazásával történő szexuális kizsákmányolásának egyik formája, amely gyakran fegyveres konfliktusok vagy háborús megszállás idején fordul elő
forma ta' sfruttament sesswali ta' persuni bl-użu jew bit-theddid tal-forza, li spiss iseħħ fi żminijiet ta' kunflitti armati jew ta' okkupazzjoni waqt gwerra
forma wykorzystywania seksualnego jednostek poprzez użycie lub groźbę użycia siły, często mająca miejsce w czasie konfliktów zbrojnych lub okupacji wojennej
forma de exploração sexual de pessoas através do uso ou ameaça de uso da força, que ocorre frequentemente em períodos de conflitos armados ou ocupação bélica
formă de exploatare sexuală a indivizilor prin folosirea amenințării sau a forței, care are loc deseori în perioade de conflicte armate sau de ocupație
formy sexuálneho vykorisťovania jednotlivcov použitím sily alebo pod hrozbou jej použitia, ktoré sa často vyskytujú v čase ozbrojených konfliktov alebo násilnej okupácie
oblika spolnega izkoriščanja oseb ob uporabi sile ali grožnji s silo, ki se pogosto pojavlja med oboroženimi spopadi ali vojaško zasedbo
form av sexuell exploatering av individer genom våld eller hot om våld, som ofta sker under väpnade konflikter eller ockupation av krigförande makt
United Nations Voluntary Trust Fund on Contemporary forms of Slavery (n.d.). The Human Faces of Modern Slavery
Η σεξουαλική σκλαβιά λαμβάνει ποικίλες μορφές, μεταξύ των οποίων είναι και η «τελετουργική σκλαβιά», που συνδέεται με ορισμένες θρησκευτικές πρακτικές, ωστόσο η πιο διαδεδομένη είναι η υποχρέωση κατά κανόνα γυναικών και κοριτσιών να μετέχουν σε σεξουαλικές δραστηριότητες χωρίς τη συναίνεσή τους και υπό συνθήκες τρόμου και εξαναγκασμού, όπως συμβαίνει λ.χ. στην καταναγκαστική πορνεία ή στα θύματα ενόπλων συρράξεων. Η Δήλωση και το Πρόγραμμα Δράσης της Βιέννης απαιτούν διεθνή προσπάθεια για την εξάλειψη της σεξουαλικής σκλαβιάς ως κατάχρησης των ανθρωπίνων δικαιωμάτων. Η συχνότητα της σεξουαλικής σκλαβιάς ανά χώρα έχει μελετηθεί και καταγραφεί από την UNESCO, με τη συνεργασία διαφόρων διεθνών οργανισμών.
sexual stereotype
sexual violence
violencia sexual
sexuální násilí
seksuel vold
sexuelle Gewalt
seksuaalvägivald
σεξουαλική βία
foréigean gnéasach
seksualno nasilje
сексуално насилство
dhunë seksuale
seksuаlno nаsilje
сексуално насиље
violenza sessuale
seksualinis smurtas
seksueel geweld
seksuaalinen väkivalta
szexuális erőszak
vjolenza sesswali
przemoc seksualna
violência sexual
violență sexuală
sexuálne násilie
sexuellt våld
any sexual act performed on the victim without consent Sexual violence can take the form of rape or sexual assault
Всеки сексуален акт или опит за извършване на акт от сексуален характер, без да е дадено свободно съгласие, независимо от отношенията между извършителя и жертвата, в каквато и да е обстановка, включително, но и не само, в дома и на работното място.
cualquier acto sexual no consentido o intento por obtener un acto sexual dirigidos contra una persona usando la coerción, por cualquier persona, sin considerar su relación con la víctima, en cualquier escenario, incluyendo pero no limitándose al hogar y el trabajo
Jakékoli jednání sexuální povahy nebo pokus o ně vůči jiné osobě bez jejího svobodného souhlasu. Sexuální násilí může mít podobu znásilnění nebo sexuálního útoku.
enhver form for seksuel handling eller forsøg på en handling af seksuel karakter uden personens afgivne samtykke, og uanset forholdet mellem gerningsmanden og ofret i enhver situation, herunder, men ikke begrænset til hjem og arbejde
nicht einvernehmliche sexuell bestimmte Handlungen oder Versuche, solche Handlungen zu erreichen, an einer anderen Person ohne deren frei erteilte Einwilligung ungeachtet der Beziehung zwischen Täter und Opfer an jedem Ort, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Heim und Arbeit
Seksuaalakt või selle katse ilma teise inimese vabalt antud nõusolekuta olenemata sellest, milline on ründaja ja ohvri suhe, ning mis tahes kohas, sh kodus ja tööl
κάθε μη συναινετική σεξουαλική πράξη ή απόπειρα για πράξη σεξουαλικής φύσης κατά προσώπου χωρίς την ελεύθερη συναίνεσή του/της, ανεξάρτητα από τη σχέση μεταξύ δράστη και θύματος, σε οποιονδήποτε χώρο, συμπεριλαμβανομένων, αλλά όχι μόνο, του σπιτιού και του χώρου εργασίας
Aon ghníomh gnéasach a dhéantar ar an íospartach gan toiliú. Is féidir le foréigean gnéasach a bheith i bhfoirm éignithe nó ionsaí gnéis
Bilo koji seksualni čin bez pristanka ili pokušaj dobijanja čina seksualne prirode koji se vrši nad drugom osobom bez njenog slobodno datog pristanka, bez obzira na odnos između počinioca i žrtve, u bilo kojem okruženju, uključujući, ali ne ograničavajući se na kućno i poslovno okruženje.
секој сексуален чин извршен врз жртвата без нејзина согласност. Сексуалното насилство може да се јави во форма на силување или полов напад.
çdo akt seksual i kryer ndaj viktimës pa pëlqim. Dhuna seksuale mund të marrë formën e përdhunimit ose sulmit seksual
Bilo koji seksuаlni čin bez pristаnkа ili pokušаj dobijаnjа činа seksuаlne prirode koji se vrši nаd drugom osobom bez njenog ili njegovog slobodno dаtog pristаnkа, bez obzirа nа odnos između počiniocа i žrtve, u bilo kom okruženju, uključujući, аli ne ogrаničаvаjući se nа kućno i poslovno okruženje. Videti tаkođe: silovаnje; silovаnje nа sаstаnku; silovаnje u brаku; seksuаlno uznemirаvаnje; nаsilje premа ženаmа, žrtvа; preživelа/li
Било који сексуални чин без пристанка или покушај добијања чина сексуалне природе који се врши над другом особом без њеног или његовог слободно датог пристанка, без обзира на однос између починиоца и жртве, у било ком окружењу, укључујући, али не ограничавајући се на кућно и пословно окружење. Видети такође: силовање; силовање на састанку; силовање у браку; сексуално узнемиравање; насиље према женама, жртва; преживела/ли
Било који сексуални чин без пристанка или покушај добијања чина сексуалне природе који се врши над другом особом без њеног слободно датог пристанка, без обзира на однос између починиоца и жртве, у било ком окружењу, укључујући, али не ограничавајући се на кућно и пословно окружење. Акти сексуалног насиља угрожавају право на сексуалну слободу, аутономију, контролу, интегритет и сигурност, као и право на уживање и здрав, сигуран и задовољавајући сексуални живот. У исто вријеме, та права су уско повезана са репродуктивним правима, као што су слобода и аутономија да се одлучи када ће се имати дјеца, колико дјеце ће се имати и коју контрацепцију користити. Примјери сексуалног насиља укључују, али нису ограничени на, силовање, силовање у вези и силовање у браку.
svaki postupak seksualne prirode ili pokušaj takvog postupka koji se provodi nad drugom osobom bez njenog pristanka, bez obzira na odnos u kojem su počinitelj i žrtva, u bilo kojem okruženju, uključujući, ali ne ograničavajući se na, dom i posao
qualsiasi atto sessuale non consensuale o tentativo di ottenere un atto di natura sessuale che è compiuto nei confronti di un'altra persona senza il suo libero consenso, indipendentemente dal rapporto esistente tra il colpevole e la vittima, in qualsiasi circostanza, anche ma non solo in ambito familiare e lavorativo
jebkāds seksuāls akts vai seksuāla rakstura akta mēģinājums, ko veic citai personai bez viņas vai viņa labprātīgas piekrišanas, neatkarīgi no attiecībām starp vainīgo un upuri, jebkurā vidē, cita starpā arī mājās un darbā
bet koks be sutikimo atliekamas seksualinio pobūdžio veiksmas arba mėginimas jį atlikti su kitu asmeniu be jos arba jo laisvai išreikšto sutikimo, nepriklausomai nuo kaltininko ir aukos santykių pobūdžio, bet kokioje aplinkoje, įskaitant, bet neapsiribojant namais ir darbu
elke seksuele handeling zonder toestemming of poging tot een handeling van seksuele aard jegens een andere persoon zonder zijn of haar in vrijheid gegeven toestemming, ongeacht de relatie tussen de dader en het slachtoffer en ongeacht de situatie, waaronder, zonder daartoe te zijn beperkt, thuis en op het werk
Kaikki seksuaalinen kanssakäyminen ilman toisen henkilön suostumusta tai yritys suorittaa seksuaalista kanssakäymistä toiselle henkilölle ilman tämän vapaasti antamaa suostumusta riippumatta syyllisen ja uhrin välisestä suhteesta, missä tahansa oloissa, muun muassa kotona tai töissä
nem beleegyezésen alapuló szexuális cselekedet vagy szexuális természetű cselekedet kieszközlésére irányuló kísérlet, amelyet a másik személy szabadon kinyilvánított beleegyezése nélkül hajtanak végre az adott személyen, függetlenül az elkövető és az áldozat közötti kapcsolattól, bármely környezetben, beleértve többek között az otthont és a munkahelyet
Kwalunkwe att sesswali magħmul fuq il-vittma mingħajr kunsens. Vjolenza sesswali tista' tkun stupru jew attakk sesswali.
każdy niekonsensualny akt seksualny lub próba aktu o charakterze seksualnym dokonana na drugiej osobie bez jej wolnego przyzwolenia, niezależnie od relacji między sprawcą a ofiarą, w dowolnych warunkach, między innymi w domu lub pracy
qualquer ato sexual não consentido ou tentativa de obtenção de um ato de caráter sexual que é realizado noutra pessoa sem o seu livre consentimento, independentemente da relação entre o agressor ou agressora e a vítima, em qualquer lugar, nomeadamente em casa e no trabalho
orice act sexual neconsensual sau încercare de act de natură sexuală practicat cu altă persoană fără consimțământul liber al acesteia, indiferent de relația dintre făptuitor și victimă, în orice condiții, inclusiv, dar fără a se limita la casă și locul de muncă
akýkoľvek nedobrovoľný sexuálny akt alebo pokus o dosiahnutie aktu sexuálneho charakteru, ktorý je vykonávaný na inej osobe bez jej vlastného súhlasu. Sexuálne násile môže mať formu znásilnenia alebo sexuálneho útoku.
vsako spolno dejanje brez privolitve ali poskus pridobitve dejanja spolne narave, ki se izvede na drugi osebi brez njene svobodno dane privolitve, ne glede na odnos med storilcem in žrtvijo v katerem koli okolju, med drugim tudi doma in na delu
sexuell handling utan samtycke eller försök till att erhålla en handling av sexuell natur som utförs på en annan person utan att denna person har gett sitt fria samtycke, oavsett vilket förhållande förövaren och offret har med varandra, i vilken miljö som helst, inbegripet men inte begränsat till hemmet och arbetet
European Institute for Gender Equality (2017). Glossary of definitions of rape, femicide and intimate partner violence
Acts of sexual violence attack the right to sexual freedom, autonomy, control, integrity and security, as well as the right to experience pleasure and to have a healthy, safe and satisfying sexual life. At the same time, these rights are intimately related to reproductive rights, such as the freedom and autonomy to decide when to have children, how many children to have, and which contraceptive to use. Examples of sexual violence include, but are not limited to, rape, date rape and marital rape.
Актовете на сексуално насилие накърняват правото на сексуална свобода, автономност, контрол, неприкосновеност и сигурност, както и правото на изпитване на удоволствие и на водене на здравословен, безопасен и удовлетворителен сексуален живот. Същевременно тези права са тясно свързани с репродуктивните права, като например свободата и автономността на вземане на решение кога човек да има деца, колко деца да има и какви контрацептиви да използва. Примерите за сексуално насилие включват, но не са ограничени до изнасилване, изнасилване при среща и изнасилване от съпруг.
Los actos de violencia sexual atacan el derecho a la libertad sexual, la autonomía, el control, la integridad y la seguridad, así como el derecho a experimentar el placer y a tener una vida sexual saludable, segura y satisfactoria. Al mismo tiempo, estos derechos están íntimamente relacionados con los derechos reproductivos, como la libertad y la autonomía para decidir cuándo tener descendencia, cuántos hijos o hijas tener y qué anticonceptivos usar. Los ejemplos de violencia sexual incluyen, entre otros, violación, violación en una cita y violación conyugal o marital.
Činy sexuálního násilí jsou útokem na sexuální svobodu, nezávislost, na právo na kontrolu nad vlastním sexuálním životem, na nedotknutelnost a bezpečnost, jakož i na právo na potěšení a na zdravý, bezpečný a uspokojivý sexuální život. Tato práva jsou zároveň úzce propojena s reprodukčními právy, jako je například právo na svobodné a samostatné rozhodování o době narození a počtu potomků či o použití antikoncepce. Příkladem sexuálního násilí je zejména, ale nejen, znásilnění, znásilnění na schůzce a znásilnění mezi manžely.
Seksuelle voldshandlinger angriber retten til seksuel frihed, autonomi, kontrol, integritet og sikkerhed samt retten til at opleve fornøjelse og at have et sundt, sikkert og tilfredsstillende sexliv. Samtidig er disse rettigheder tæt knyttet til reproduktive rettigheder, såsom frihed og selvstændighed til at bestemme, hvornår man vil have børn, hvor mange børn man vil have, og hvilke præventionsmidler der skal bruges. Eksempler på seksuel vold omfatter, men er ikke begrænset til, voldtægt, voldtægt ved første møde med potentiel partner og parvoldtægt.
Handlungen sexueller Gewalt sind ein Angriff auf das Recht auf sexuelle Freiheit, Autonomie, Kontrolle, Unversehrtheit und Sicherheit sowie das Recht auf die Erfahrung von Lust und auf ein gesundes, sicheres und befriedigendes Sexualleben. Zugleich stehen diese Rechte in enger Verbindung mit reproduktiven Rechten wie der Freiheit und Autonomie bei der Entscheidung, wann und wie viele Kinder man bekommt und welche Verhütungsmittel man benutzt. Nur einige Beispiele für sexuelle Gewalt sind Vergewaltigung, Rendezvous-Vergewaltigung (Date Rape) oder Vergewaltigung in der Ehe.
Seksuaalvägivallaaktid rikuvad õigust seksuaalsele vabadusele, autonoomiale, kontrollile, väärikusele ja turvalisusele, aga ka õigust naudingule ja tervele, turvalisele ning rahuldustpakkuvale seksuaalelule. Samas on need õigused tihedalt seotud reproduktiivõigustega, nagu vabadus otsustada, millal ja mitu last saada ning mis rasestusvastaseid vahendeid kasutada. Seksuaalvägivald on näiteks vägistamine, vägistamine kohtingul, abielusisene vägistamine.
Οι πράξεις σεξουαλικής βίας προσβάλλουν το δικαίωμα στη σεξουαλική ελευθερία, την αυτονομία, τον έλεγχο, την ακεραιότητα και την ασφάλεια, καθώς και το δικαίωμα του ανθρώπου να βιώνει ευχαρίστηση και να έχει υγιή, ασφαλή και ικανοποιητική σεξουαλική ζωή. Ταυτόχρονα, τα δικαιώματα αυτά συνδέονται στενά με τα δικαιώματα σχετικά με την αναπαραγωγική λειτουργία, όπως η ελευθερία και η αυτονομία του ανθρώπου να αποφασίζει πότε και πόσα παιδιά θα κάνει και ποιες μεθόδους αντισύλληψης θα χρησιμοποιεί. Στα παραδείγματα σεξουαλικής βίας περιλαμβάνονται, μεταξύ άλλων, ο βιασμός, ο βιασμός στη διάρκεια του ραντεβού και ο συζυγικός βιασμός
Déanann gníomhartha foréigin ghnéasaigh ionsaí ar an gceart chun saoirse, neamhspleáchas, rialú, sláine agus slándáil gnéasach, chomh maith leis an gceart chun taitneamh a bhaint as agus saol gnéasach sláintiúil, sábháilte agus sásúil a bheith acu. Ag an am céanna, tá na cearta seo bainteach go dlúth le cearta atáirgthe, amhail an tsaoirse agus an neamhspleáchas chun cinneadh a dhéanamh cathain a bhíonn leanaí acu, cé mhéad páiste a bhíonn acu, agus cén fhrithghiniúint le húsáid. I measc na samplaí d'fhoréigean gnéasach tá éigniú, éigniú coinne agus éigniú pósta ach gan a bheith teoranta dóibh
Akti seksualnog nasilja ugrožavaju pravo na seksualnu slobodu, autonomiju, kontrolu, integritet i sigurnost, kao i pravo na uživanje i zdrav, siguran i zadovoljavajući seksualni život. U isto vrijeme, ta prava su usko povezana sa reproduktivnim pravima, kao što su sloboda i autonomija da se odluči kada će se imati djeca, koliko djece će se imati i koju kontracepciju koristiti. Primjeri seksualnog nasilja uključuju, ali nisu na to ograničeni, silovanje, silovanje u vezi i silovanje u braku.
Со сексуалното насилство се напаѓа правото на сексуална слобода, автономија, контрола, интегритет и безбедност, како и правото да се искусува задоволство и правото на здрав, безбеден и задоволувачки сексуален живот. Истовремено, овие права интимно се поврзани со репродуктивните права, како слободата и автономијата на решавање дали да се имаат деца, колку деца да се имаат и какви контрацептиви да се користат. Примерите за сексуално насилство вклучуваат, меѓу другото, силување, силување на состанок и силување во брак.
Aktet e dhunës seksuale godasin të drejtën për liri seksuale, autonomi, kontroll, integritet dhe siguri, si dhe të drejtën për të përjetuar kënaqësi dhe për të pasur një jetë seksuale të shëndetshme, të sigurt dhe të kënaqshme. Në të njëjtën kohë, këto të drejta janë të lidhura ngushtë me të drejtat e riprodhimit, të tilla si liria dhe autonomia për të vendosur kur të kemi fëmijë, sa fëmijë të kemi dhe cilat kontraceptivë të përdorim. Shembuj të dhunës seksuale përfshijnë, por nuk kufizohen në, përdhunimin, përdhunimin në takim dhe përdhunimin martesor.
Akti seksuаlnog nаsiljа ugrožаvаju prаvo nа seksuаlnu slobodu, аutonomiju, kontrolu, integritet i sigurnost, kаo i prаvo nа uživаnje i zdrаv, sigurаn i zаdovoljаvаjući seksuаlni život. U isto vreme, tа prаvа su usko povezаnа sа reproduktivnim prаvimа, kаo što su slobodа i аutonomijа dа se odluči kаdа će se imаti decа, koliko dece će se imаti i koju kontrаcepciju koristiti.Primeri seksuаlnog nаsiljа uključuju, аli nisu ogrаničeni nа silovаnje, silovаnje u vezi i silovаnje u brаku.
Акти сексуалног насиља угрожавају право на сексуалну слободу, аутономију, контролу, интегритет и сигурност, као и право на уживање и здрав, сигуран и задовољавајући сексуални живот. У исто време, та права су уско повезана са репродуктивним правима, као што су слобода и аутономија да се одлучи када ће се имати деца, колико деце ће се имати и коју контрацепцију користити. Примери сексуалног насиља укључују, али нису ограничени на силовање, силовање у вези и силовање у браку.
Postupci seksualnog nasilja nasrtaj su na pravo na seksualnu slobodu, autonomiju, kontrolu, integritet i sigurnost te na pravo uživanja u zdravom, sigurnom i zadovoljavajućem seksualnom životu. Istovremeno su ta prava usko povezana s reproduktivnim pravima, kao što je sloboda i autonomija odlučivanja o tome kada imati djecu, koliko djece i koju kontracepciju izabrati. Primjeri seksualnog nasilja uključuju, ali se ne ograničavaju na, silovanje, silovanje na spoju i silovanje u braku.
Gli atti di violenza sessuale costituiscono un attacco contro il diritto alla libertà sessuale, l'autonomia, il controllo, l'integrità e la sicurezza, nonché contro il diritto al piacere e a una vita sessuale sana, sicura e soddisfacente. Questi diritti sono inoltre intimamente correlati ai diritti riproduttivi, come la libertà e l'autonomia di decidere quando avere figli, quanti averne e quali contraccettivi usare. Tra gli esempi di violenza sessuale figurano, in via non esclusiva, lo stupro, lo stupro al primo appuntamento e lo stupro da parte del coniuge.
Seksuālas vardarbības akti pārkāpj tiesības uz seksuālu brīvību, autonomiju, kontroli, neaizskaramību un drošību, kā arī tiesības gūt baudu un īstenot veselīgu, drošu un apmierinošu seksuālo dzīvi. Vienlaikus šīs tiesības ir cieši saistītas ar reproduktīvajām tiesībām, piemēram, brīvību un autonomiju lemt, kad radīt bērnus, cik daudz bērnu un kādu kontracepcijas līdzekli izmantot. Seksuālās vardarbības piemēri cita starpā ir izvarošana, pazīstamas personas izvarošana un izvarošana laulībā.
Seksualinio smurto veiksmai pažeidžia teisę į seksualinę laisvę, autonomiją, kontrolę, vientisumą ir saugumą, taip pat teisę patirti malonumą ir gyventi sveiką, saugų ir pasitenkinimą teikiantį seksualinį gyvenimą. Tuo pat metu minėtos teisės yra glaudžiai susijusios su reprodukcinėmis teisėmis, tokiomis kaip, laisve ir teise nepriklausomai priimti sprendimus, kada turėti vaikų, kiek jų turėti ir kokias kontracepcijos priemones naudoti. Seksualinio smurto pavyzdžiai apima, bet neapsiriboja, išžaginimu, išžaginimu per pasimatymą ir išžaginimu santuokoje.
Daden van seksueel geweld vormen een aanslag op het recht op seksuele vrijheid, autonomie, controle, integriteit en veiligheid, evenals op het recht om genot te ervaren en een gezond, veilig en bevredigend seksleven te hebben. Tegelijkertijd houden deze rechten nauw verband met reproductieve rechten, zoals de vrijheid om zelfstandig te beslissen over het tijdstip om kinderen te krijgen en het aantal kinderen, en over het te gebruiken anticonceptiemiddel. Voorbeelden van seksueel geweld zijn, zonder daartoe te zijn beperkt, verkrachting, daterape en verkrachting binnen het huwelijk.
Seksuaalinen väkivalta on hyökkäys, joka kohdistuu seksuaaliseen vapauteen, itsemääräämisoikeuteen, hallintaan, loukkaamattomuuteen ja turvallisuuteen sekä oikeuteen kokea nautintoa ja saada terveellinen, turvallinen ja tyydyttävä sukupuolielämä. Nämä oikeudet liittyvät myös läheisesti lisääntymisoikeuksiin, kuten vapauteen ja itsemääräämisoikeuteen päättää lasten hankinnan ajasta, lasten lukumäärästä ja käytettävästä ehkäisystä. Esimerkkejä seksuaalisesta väkivallasta ovat muun muassa raiskaus, treffiraiskaus ja avioliitossa tapahtuva raiskaus.
A szexuális erőszak esetei sértik a szexuális szabadsághoz, önrendelkezéshez, kontrollhoz, sértetlenséghez és biztonsághoz való jogot, valamint a szexuális örömhöz való jogot és az egészséges, biztonságos és kielégítő nemi élethez való jogot. Egyidejűleg ezek a jogok szorosan kapcsolódnak a reproduktív jogokhoz, köztük a gyermekek számát és a gyermekvállalás időpontját, valamint az alkalmazott fogamzásgátlás megválasztását érintő döntési szabadsághoz és önrendelkezéshez. A szexuális erőszakra példa egyebek mellett a szexuális kényszerítés, a randierőszak és a házasságon belüli nemi erőszak.
Atti ta' vjolenza sesswali jattakkaw id-dritt għal-libertà sesswali, l-awtonomija, il-kontroll, l-integrità u s-sigurtà, kif ukoll id-dritt li jkun esperjenzat pjaċir u li l-persuni jkollhom ħajja sesswali b'saħħitha, sigura u sodisfaċenti. Fl-istess ħin, dawn id-drittijiet huma relatati mill-qrib mad-drittijiet riproduttivi, bħall-libertà u l-awtonomija li jiddeċiedu meta jkollhom it-tfal, kemm se jkollhom tfal u liema kontraċettiv jużaw. Eżempji ta' vjolenza sesswali jinkludu, iżda mhumiex limitati għal, stupru, stupru waqt date u stupru waqt il-ħajja miżżewġa.
Akty przemocy seksualnej są atakiem na prawo do wolności seksualnej, autonomii, kontroli, nietykalności i bezpieczeństwa, a także prawa do doświadczania przyjemności i prowadzenia zdrowego, bezpiecznego i satysfakcjonującego życia seksualnego. Prawa te jednocześnie są ściśle powiązane z prawami reprodukcyjnymi, takimi jak wolność i autonomia w decydowaniu, kiedy mieć dzieci, ile ich mieć i jakie środki antykoncepcyjne stosować. Do przykładów przemocy seksualnej należą m.in. gwałt, gwałt na randce i gwałt małżeński.
Os atos de violência sexual atacam o direito à liberdade sexual, à autonomia, ao controlo, à integridade e à segurança, bem como o direito de sentir prazer e de ter uma vida sexual saudável, segura e satisfatória. Ao mesmo tempo, estes direitos estão intimamente associados aos direitos reprodutivos, tais como a liberdade e a autonomia de decidir o momento de ter filhos, o número de filhos desejado e o método contracetivo a utilizar. São exemplos de violência sexual, nomeadamente, a violação, a violação num encontro e a violação conjugal.
Actele de violență sexuală contravin drepturilor la libertate sexuală, autonomie, control, integritate și securitate, precum și dreptului la plăcere și la o viață sexuală sănătoasă, sigură și satisfăcătoare. Aceste drepturi sunt în acelaşi timp asociate intim cu drepturile reproductive,de exemplu libertatea și autonomia de a hotărî când şi câți copii să aibă o persoană și ce metode contraceptive să folosească. Printre exemplele de violență sexuală se pot menţiona violul, violul la întâlnire și violul conjugal
Akty sexuálneho násilia napádajú právo na sexuálnu slobodu, autonómiu, kontrolu, integritu a bezpečnosť, ako aj právo na potešenie a zdravý, bezpečný a uspokojujúci sexuálny život. Zároveň tieto práva úzko súvisia s reprodukčnými právami, ako je sloboda a autonómia pri rozhodovaní o tom, kedy a koľko detí mať a akú antikoncepciu používať. Medzi príklady sexuálneho násilia patria okrem iného znásilnenie, znásilnenie počas schôdzky a znásilnenie medzi manželmi
Spolno nasilna dejanja napadajo pravico do spolne svobode, neodvisnosti, nadzora, celovitosti in varnosti, pa tudi pravice do doživljanja užitka in do zdravega, varnega in zadovoljujočega spolnega življenja. Hkrati so te pravice tesno povezane z reproduktivnimi pravicami, kot so svoboda in neodvisnost pri odločanju, kdaj imeti otroke, koliko otrok imeti in katero kontracepcijo uporabljati. Primeri spolnega nasilja vključujejo med drugim posilstvo, posilstvo na zmenku in posilstvo v zakonu.
Sexuella våldshandlingar är en kränkning av rätten till sexuell frihet, självständighet, kontroll, integritet och säkerhet samt rätten att uppleva njutning och att ha ett hälsosamt, säkert och tillfredsställande sexliv. Dessa rättigheter har samtidigt en nära koppling till reproduktiva rättigheter, såsom friheten och rätten för en person att bestämma när denna ska ha barn, hur många barn samt vilket preventvmedel som ska användas. Exempel på sexuellt våld inbegriper men är inte begränsat till våldtäkt, dejtingvåldtäkt och våldtäkt inom äktenskapet.
sexual violence referral centre
център за жертвите на сексуално насилие
centro de atención integral para casos de violencia sexual
centrum pro pomoc obětem sexuálního násilí
center for voldtægtsofre
Überweisungszentrum für sexuelle Übergriffe
seksuaalvägivalla ohvrite tugikeskus
κέντρο παραπομπής θυμάτων σεξουαλικής βίας
ionad atreorúcháin maidir le foréigean gnéasach
centar za žrtve seksualnog nasilja
центар за упатување на жртви на сексуално насилство
qendër referuese e dhunës seksuale
centаr zа žrtve seksuаlnog nаsiljа
центар за жртве сексуалног насиља
centro anti-violenza di prima assistenza
seksuālās vardarbības upuru krīzes centrs
seksualinio smurto pagalbos centras
verwijscentrum seksueel geweld
seksuaalisen väkivallan uhrien tukikeskus
szexuális erőszak esetén támogatást nyújtó áldozatsegítő központ
ċentru ta' referenza għal vjolenza sesswali
ośrodek wsparcia dla ofiar przemocy seksualnej
centro de atendimento a vítimas de violência sexual
centru de asistență în caz de violență sexuală
intervenčné centrum pre obete sexuálneho násilia
napotitveni center za žrtve spolnega nasilja
mottagningscentrum för personer som har blivit utsatta för sexuellt våld
Centre that provides specialised services to victims of sexual violence, such as immediate medical care and trauma support combined with immediate forensic examinations to collect the evidence needed for prosecution, plus long-term psychological counselling and therapy, support to victims during court proceedings, and other practical help.
Център, който предоставя специализирани услуги на жертвите на сексуално насилие, като например незабавна медицинска помощ и подкрепа при нанесена травма, в комбинация с преки съдебномедицински прегледи с цел събиране на доказателствата, необходими за наказателно преследване на извършителя, както и дългосрочни психологически консултации и терапия, подкрепа за жертвите по време на съдебното производство, както и друга практическа помощ.
centros que ofrecen servicios especializados a las victimas de violencia sexual, como cuidados médicos inmediatos y apoyo inmediato combinados con exámenes forenses para recoger las pruebas necesarias para los enjuiciamientos, consejos psicológicos y terapias a largo plazo, apoyo a las víctimas durante los procedimientos judiciales y otras ayudas prácticas
centrum, které poskytuje obětem sexuálního násilí specializované služby, například okamžitou zdravotní péči a posttraumatickou pomoc, spolu s okamžitým forenzním vyšetřením, při němž se shromáždí důkazy nezbytné pro soudní stíhání, a dále dlouhodobé psychologické poradenství a terapii, podporu v průběhu soudního řízení a další praktickou pomoc
center, der yder specialiserede tjenester til ofre for seksuel vold, såsom akut lægehjælp og traumestøtte kombineret med øjeblikkelige retsmedicinske undersøgelser for at indsamle de nødvendige beviser for retsforfølgning samt langvarig psykologisk rådgivning og terapi, støtte til ofre under retssager og anden praktisk hjælp
Zentrum, das Opfern sexueller Gewalt spezialisierte Dienstleistungen bietet, wie sofortige medizinische Betreuung und Traumahilfe kombiniert mit unverzüglichen gerichtsmedizinischen Untersuchungen zur Sammlung von Beweisen für die Strafverfolgung sowie psychologische Langzeitberatung und -therapie, Unterstützung für Opfer in Gerichtsverfahren und sonstige praktische Hilfe
Keskus, mis pakub seksuaalvägivalla ohvritele spetsialiseeritud teenuseid: sh vahetu meditsiiniline abi, toetus traumaolukorras, kohtumeditsiinilised läbivaatused tõendite kogumiseks, pikaajaline psühholoogiline nõustamine ja teraapia, tugi kohtumenetluse ajal ning muu praktiline abi
κέντρο που παρέχει εξειδικευμένες υπηρεσίες σε θύματα σεξουαλικής βίας, όπως άμεση ιατρική περίθαλψη και υποστήριξη για περιπτώσεις ψυχικών τραυμάτων, σε συνδυασμό με άμεσες ιατροδικαστικές εξετάσεις για τη συλλογή των αποδεικτικών στοιχείων που απαιτούνται για τη δίωξη, καθώς και μακροχρόνια ψυχολογική συμβουλευτική και θεραπεία, υποστήριξη των θυμάτων κατά τη διάρκεια των δικαστικών διαδικασιών, και άλλη πρακτική βοήθεια
lárionad a sholáthraíonn seirbhísí speisialaithe d'íospartaigh an fhoréigin ghnéasaigh, amhail cúram míochaine agus tacaíocht tráma láithreach in éineacht le scrúduithe fóiréinseacha láithreacha chun an fhianaise a theastaíonn le haghaidh ionchúisimh a bhailiú, chomh maith le comhairleoireacht agus teiripe shíceolaíoch fhadtéarmach, tacaíocht d'íospartaigh le linn imeachtaí cúirte, agus cúnamh praiticiúil eile
Centar za žrtve seksualnog nasilja ili krizni centar za žrtve silovanja pružaju specijalizovane usluge žrtvama seksualnog nasilja, poput neposredne medicinske pomoći i podrške traumi u kombinaciji sa neposrednim forenzičkim pregledima radi prikupljanja dokaza potrebnih za krivično gonjenje, plus dugoročno psihološko savjetovanje i terapiju, podršku žrtvi tokom sudskog postupka i drugu praktičnu pomoć.
центар што нуди специјализирани услуги за жртвите на сексуално насилство, како итна медицинска грижа и поддршка при трауми, во комбинација со форензички испитувања за да се соберат потребните докази за обвинителството, плус долгорочно психолошко советување и терапија, поддршка за жртвите за време на судски постапки, и друга практична помош
qendër që ofron shërbime të specializuara për viktimat e dhunës seksuale, të tilla si kujdesi i menjëhershëm mjekësor dhe mbështetja e traumës e kombinuar me ekzaminime të menjëhershme mjeko-ligjore për të mbledhur provat e nevojshme për ndjekje penale, plus këshillim dhe terapi psikologjike afatgjatë, mbështetje për viktimat gjatë procedurave gjyqësore dhe ndihmesa të tjera praktike.
Centаr zа žrtve seksuаlnog nаsiljа ili krizni centаr zа žrtve silovаnjа pružаju specijаlizovаne usluge žrtvаmа seksuаlnog nаsiljа, poput neposredne medicinske pomoći i podrške trаumi u kombinаciji sа neposrednim forenzičkim pregledimа rаdi prikupljаnjа dokаzа potrebnih zа krivično gonjenje, plus dugoročno psihološko sаvetovаnje i terаpiju, podršku žrtvi tokom sudskog postupkа i drugu prаktičnа pomoć.
Центар за жртве сексуалног насиља или кризни центар за жртве силовања пружају специјализоване услуге жртвама сексуалног насиља, попут непосредне медицинске помоћи и подршке трауми у комбинацији са непосредним форензичким прегледима ради прикупљања доказа потребних за кривично гоњење, плус дугорочно психолошко саветовање и терапију, подршку жртви током судског поступка и другу практична помоћ.
Центар за жртве сексуалног насиља или кризни центар за жртве силовања пружају специјализоване услуге жртвама сексуалног насиља, попут непосредне медицинске помоћи и подршке трауми у комбинацији са непосредним форензичким прегледима ради прикупљања доказа потребних за кривично гоњење, плус дугорочно психолошко савјетовање и терапију, подршку жртви током судског поступка и другу практичну помоћ.
centar koji pruža specijaliziranu pomoć žrtvama seksualnog nasilja, kao što su hitna medicinska skrb i pomoć zbog traume u kombinaciji s forenzičkim pregledom, kako bi se prikupili dokazi potrebni za sudski postupak, uz dugotrajno psihološko savjetovanje i terapiju, potporu žrtvama tijekom sudskog procesa te drugu praktičnu pomoć
centro che fornisce alle vittime di violenze sessuali servizi specializzati, quali cure mediche immediate e supporto in caso di traumi, unitamente a interventi legali immediati per raccogliere le prove necessarie ai fini di un procedimento giudiziario, nonché servizi di consulenza e terapia psicologiche a lungo termine, supporto alle vittime durante i procedimenti giudiziari e altri aiuti di carattere pratico.
centrs, kas sniedz specializētus pakalpojumus seksuālās vardarbības upuriem, piemēram, neatliekamo medicīnisko aprūpi un atbalstu traumu gadījumos kopā ar tūlītēju tiesu ekspertīzi, lai vāktu apsūdzībai nepieciešamos pierādījumus, un ilgtermiņa psihologa konsultācijas un terapiju, atbalstu upuriem tiesvedībā un citu praktisku palīdzību
centras, kuris teikia specializuotas paslaugas seksualinio smurto aukoms, tokias kaip, skubią medicininės priežiūros ir paramos pagalbą traumų atveju kartu su skubia teismo ekspertize baudžiamajam persekiojimui būtiniems įrodymams surinkti, taip pat ilgalaikio psichologinio konsultavimo ir terapijos paslaugas, paramą aukoms teismo proceso metu ir kitą praktinę pagalbą
centrum dat gespecialiseerde diensten levert aan slachtoffers van seksueel geweld, zoals directe medisch zorg en traumahulp, in combinatie met onmiddellijke forensische onderzoeken om het bewijsmateriaal te verzamelen dat nodig is voor de vervolging, plus langdurige psychologische begeleiding en therapie, ondersteuning van slachtoffers tijdens processen en andere praktische hulp
Keskus, jossa tarjotaan erityispalveluja seksuaalisen väkivallan uhreille, kuten välitöntä lääketieteellistä hoitoa ja traumatukea sekä välittömiä oikeuslääketieteellisiä tutkimuksia, joissa kerätään syyttämiseen tarvittavat todisteet sekä pitkäaikaista psykologista neuvontaa ja terapiaa, tukea uhreille oikeudenkäyntien aikana ja muuta käytännön apua
olyan központ, amely speciális szolgáltatásokat nyújt a szexuális erőszak áldozatai számára, ideértve az azonnali orvosi ellátást és a traumakezelést, amelyhez azonnali igazságügyi orvosi vizsgálatok kapcsolódnak a büntetőeljáráshoz szükséges bizonyítékgyűjtés érdekében, továbbá a hosszú távú pszichológiai tanácsadást és terápiát, az áldozatok eljárás során történő támogatását és az egyéb gyakorlati segítségnyújtást
ċentru li jipprovdi servizzi speċjalizzati lill-vittmi ta' vjolenza sesswali, bħal kura medika immedjata u appoġġ wara trawma flimkien ma' eżamijiet forensiċi immedjati biex tinġabar l-evidenza meħtieġa għall-prosekuzzjoni, flimkien ma' pariri u terapija psikoloġika fit-tul, appoġġ lill-vittmi waqt il-proċeduri fil-qorti, u għajnuna prattika oħra
ośrodek świadczący specjalistyczne usługi ofiarom przemocy seksualnej, takie jak natychmiastowa pomoc medyczna i wsparcie pourazowe połączone z natychmiastowymi badaniami kryminalistycznymi służącymi do zebrania dowodów niezbędnych w dochodzeniu, a także długoterminowe doradztwo psychologiczne i terapia, wsparcie dla ofiar podczas postępowania sądowego i inna pomoc praktyczna
centro que presta serviços especializados a vítimas de violência sexual, tais como assistência médica imediata e apoio em caso de trauma, combinados com exames de avaliação forense para a recolha das provas necessárias para a ação judicial, bem como aconselhamento e tratamento psicológico a longo prazo, apoio às vítimas durante os processos judiciais e outra ajuda prática
centru care asigură servicii specializate victimelor violenței sexuale, ca de exemplu asistență medicală imediată și asistență posttraumatică combinată cu analize medico-legale pentru prelevarea de probe necesare la urmărirea penală, plus consiliere și terapie psihologică pe termen lung, asistență pentru victime pe perioada procedurii în instanță și alte tipuri de ajutor practic
centrum, ktoré poskytuje špecializované služby obetiam sexuálneho násilia, ako je kombinácia okamžitej lekárskej starostlivosti, posttraumatickej podpory a okamžité forenzné vyšetrenia na zhromažďovanie dôkazov potrebných na trestné stíhanie, ďalej dlhodobé psychologické poradenstvo a terapia, podpora obetiam počas súdnych konaní a iné formy praktickej pomoci
center, ki zagotavlja specializirane storitve za žrtve spolnega nasilja, kot je takojšnja zdravniška oskrba in pomoč po travmatični izkušnji v kombinaciji s takojšnjimi forenzičnimi preiskavami, da se zberejo dokazi, potrebni za pregon, ter dolgoročno psihološko svetovanje in terapija, podpora žrtvam med sodnimi postopki in druga praktična pomoč
centrum som tillhandahåller specialiserade tjänster för offer för sexuellt våld, såsom omedelbar hälso- och sjukvård och stöd vid trauma kombinerat med omedelbar kriminalteknisk undersökning för att samla in bevis som krävs för åtal samt långsiktig psykologisk rådgivning och terapi, stöd till offer under domstolsförhandlingar och annan praktisk hjälp
Standards provided by the Council of Europe Convention on Preventing and Combating Violence against Women and Domestic Violence provide that such centres are available in sufficient numbers and are easy accessible, and that their services are performed in an appropriate manner. At least one such centre should be available per every 200 000 inhabitants. Rape crisis centres may exist in many different forms and typically offer long-term help. Sexual violence referral centres, on the other hand, may specialise in immediate medical care, high-quality forensic practice and crisis intervention. They can be set up in a hospital setting to carry out medical checks and refer the victim to specialised women’s centres.
Според стандартите, предвидени от Конвенцията на Съвета на Европа относно предотвратяването и борбата с насилието срещу жените и домашното насилие, би трябвало да има достатъчно на брой такива центрове, които да са лесно достъпни и да предоставят услуги по подходящ начин. Поне един такъв център следва да бъде наличен на всеки 200 000 жители. Центрове за жертвите на сексуално насилие могат да съществуват под много различни форми и обикновено предлагат дългосрочна помощ. Центровете за жертвите на сексуално насилие от друга страна могат да са специализирани в спешна медицинска помощ, висококачествена съдебномедицинска практика и намеса в случай на кризи. Те могат да бъдат създадени към болници с цел извършване на медицинските прегледи и да препращат жертвите към специализирани центрове за жени.
Los estándares del Convenio del Consejo de Europa sobre prevención y lucha contra la violencia contra las mujeres y la violencia doméstica disponen que habrá un número suficiente de estos centros y serán fácilmente accesibles y que sus servicios ofrecerán la asistencia apropiada. Deberá haber un centro de estas características por cada 200 000 habitantes. Deberán existir centros de formatos distintos para tratar las violaciones que ofrezcan ayuda a largo plazo. Los centros de atención integral para casos de violencia sexual, por otra parte, podrían especializarse en el cuidado médico inmediato, en la práctica forense de alta calidad y en la intervención de crisis. Pueden establecerse en un hospital para realizar revisiones médicas y derivar a la víctima a centros especializados de mujeres.
Podle ustanovení Úmluvy Rady Evropy o prevenci a potírání násilí na ženách a domácího násilí musí být tato centra dostupná v dostatečném počtu, musí být snadno přístupná a musí své služby poskytovat vhodným způsobem. Na každých 200 000 obyvatel má být zřízeno nejméně jedno takové centrum. Krizová centra pro oběti znásilnění mohou mít různou podobu a zpravidla nabízejí dlouhodobou pomoc. Naproti tomu centra pro pomoc obětem sexuálního násilí se mohou specializovat na okamžitou zdravotní péči, vysoce kvalitní forenzní činnost či na krizovou intervenci. Mohou být zřizována při nemocnicích, které zajistí lékařskou prohlídku a odešlou oběť do specializovaného centra pro ženy.
Standarderne i Europarådets konvention om forebyggelse og bekæmpelse af vold mod kvinder og vold i hjemmet kræver, at der er etableret et tilstrækkeligt antal passende, lettilgængelige centre. Der bør mindst findes ét sådant center pr. 200.000 indbyggere. Et voldtægtskrisecenter kan eksistere i mange forskellige udformninger og tilbyder typisk langsigtet hjælp. Henvisningscentre for voldtægtsofre kan derimod specialisere sig i øjeblikkelig lægehjælp, retsmedicinsk praksis af høj kvalitet og kriseintervention. De kan oprettes på et hospital for at udføre lægeundersøgelser og henvise offeret til specialiserede kvindecentre.
Die im Übereinkommen des Europarats zur Verhütung und Bekämpfung von Gewalt gegen Frauen und häuslicher Gewalt festgelegten Standards sehen vor, dass diese Zentren in ausreichender Zahl zur Verfügung stehen und leicht zugänglich sind und dass ihre Dienstleistungen in geeigneter Weise erbracht werden. Pro 200 000 Einwohner sollte mindestens ein solches Zentrum zur Verfügung stehen. Krisenzentren für Vergewaltigungsopfer können in vielen verschiedenen Formen existieren und bieten im Regelfall langfristige Hilfe an. Überweisungszentren für sexuelle Übergriffe können dagegen auf unmittelbare medizinische Betreuung, hochwertige gerichtsmedizinische Praxis und Krisenintervention spezialisiert sein. Sie können in einem Krankenhaus angesiedelt sein, um medizinische Untersuchungen durchführen und das Opfer an spezialisierte Frauenzentren überweisen zu können.
Euroopa Nõukogu naistevastase vägivalla ja perevägivalla ennetamise ja tõkestamise konventsioon paneb paika selliste keskuste standardid. Neid peab olema piisavalt ja nad peavad olema kergesti ligipääsetavad ning nende teenused peavad olema kohased. Iga 200 000 inimese kohta peaks olema selline keskus. Vägistamisohvrite tugikeskustel võib olla palju eri vorme, enamasti pakutakse pikaajalist abi. Seksuaalvägivalla ohvrite tugikeskused võivad olla spetsialiseerunud kiirele arstiabile, kvaliteetsetele kohtumeditsiinitegevustele ja kriisisekkumisele. Nad võivad töötada haiglates, et oleks hea teha arstlikku läbivaatust, kust saab ohvri saata edasi vägistamisohvrite tugikeskusesse.
Σύμφωνα με τα πρότυπα που προβλέπονται στη σύμβαση του Συμβουλίου της Ευρώπης για την πρόληψη και την καταπολέμηση της βίας κατά γυναικών και της βίας μέσα στο σπίτι, αυτά τα κέντρα είναι επαρκή σε αριθμό, εύκολα προσβάσιμα, και παρέχουν τις σχετικές υπηρεσίες με κατάλληλο τρόπο. Τουλάχιστον ένα τέτοιο κέντρο θα πρέπει να είναι διαθέσιμο ανά 200.000 κατοίκους. Τα κέντρα αντιμετώπισης κρίσεων που σχετίζονται με βιασμό μπορεί να έχουν διάφορες μορφές και συνήθως προσφέρουν μακροπρόθεσμη βοήθεια. Από την άλλη, τα κέντρα αναφοράς σε περίπτωση σεξουαλικής βίας μπορούν να ειδικεύονται στην άμεση ιατρική περίθαλψη, την υψηλής ποιότητας εγκληματολογική ανάλυση και την επέμβαση σε περιπτώσεις κρίσεων. Μπορούν να εγκαθίστανται εντός νοσοκομείων ώστε να αναλαμβάνουν τη διεξαγωγή ιατρικών εξετάσεων και να παραπέμπουν τα θύματα σε εξειδικευμένα κέντρα γυναικών.
Foráiltear le caighdeáin arna gcur ar fáil ag Coinbhinsiún Chomhairle na hEorpa um Fhoréigean i gcoinne na mBan agus Foréigean Baile a Chosc agus a Chomhrac go bhfuil líon leordhóthanach de na hionaid sin ar fáil agus go bhfuil siad inrochtana go héasca, agus go ndéantar a gcuid seirbhísí ar bhealach cuí. Ba cheart go mbeadh ar a laghad ionad amháin den sórt sin ar fáil in aghaidh gach 200 000 áitritheoir. D'fhéadfadh ionaid tharrthála iaréignithe a bheith ann i go leor foirmeacha éagsúla agus de ghnáth cabhraíonn sé go fadtéarmach. Féadfaidh ionaid atreorúcháin maidir le foréigean gnéasach, ar an láimh eile, speisialú i gcúram míochaine láithreach, cleachtas fóiréinseach ardchaighdeáin agus idirghabháil ghéarchéime. Is féidir iad a chur ar bun i suíomh ospidéil chun seiceálacha leighis a dhéanamh agus an t-íospartach a atreorú chuig sainionaid do mhná.
Standardi predviđeni Konvencijom Vijeća Evrope o sprečavanju i borbi protiv nasilja nad ženama i nasilja u porodici predviđaju da su takvi centri dostupni lako i u dovoljnom broju i da pružaju usluge na odgovarajući način. Barem jedan takav centar trebao bi biti dostupan na svakih 200.000 stanovnika. Krizni centri za silovanje mogu postojati u mnogo različitih oblika i obično nude dugoročnu pomoć. S druge strane, centri za seksualno nasilje mogu se specijalizovati za neposrednu medicinsku pomoć, visokokvalitetnu forenzičku praksu i krizne intervencije. Mogu se postaviti u bolnici kako bi obavljali ljekarske preglede i upućivali žrtvu u specijalizovane ženske centre.
Стандардите што се наведени во Конвенцијата за спречување и борба против насилството врз жените и домашното насилство на Советот на Европа бараат таквите центри да се достапни во доволен број и да се лесно достапни, а нивните услуги да се пружаат на најсоодветен начин. Потребно е да достапен барем еден таков центар на секои 200 000 жители. Кризните центри за жртви на силување може да се јават во многу различни форми и најчесто нудат долгорочна помош. Од друга страна, пак, центрите за упатување жртви на сексуално насилство може да се специјализирани за итна медицинска грижа, висококвалитетни форензички практики и кризни интервенции. Може да се лоцирани и во рамките на самите болници за да се вршат медицински прегледи и да се упатуваат жртвите во специјализираните центри за жени.
Standardet e siguruara nga Konventa e Këshillit të Evropës për Parandalimin dhe Luftimin e Dhunës ndaj Grave dhe Dhunës në Familje parashikojnë që qendra të tilla të jenë të disponueshme në numër të mjaftueshëm dhe të jenë lehtësisht të arritshme, dhe që shërbimet e tyre të kryhen në një mënyrë të përshtatshme. Të paktën një qendër e tillë duhet të të jetë në dispozicion për çdo 200 000 banorë. Qendrat e krizave të trajtimit të përdhunimit mund të ekzistojnë në forma të ndryshme dhe zakonisht ofrojnë ndihmë afatgjatë. Nga ana tjetër, qendrat e referimit të dhunës seksuale, mund të specializohen në kujdesin e menjëhershëm mjekësor, praktikën mjeko-ligjore me cilësi të lartë dhe ndërhyrjen në situatën e krizës. Ata mund të vendosen në një mjedis spitalor për të kryer kontrolle mjekësore dhe për ta referuar viktimën në qendrat e specializuara të grave.
Stаndаrdi predviđeni Konvencijom Sаvetа Evrope o sprečаvаnju i borbi protiv nаsiljа premа ženаmа i nаsiljа u porodici predviđаju dа su tаkvi centri dostupni lаko i u dovoljnom broju i dа pružаju usluge nа odgovаrаjući nаčin. Bаrem jedаn tаkаv centаr trebаlo bi dа je dostupаn nа svаkih 200.000 stаnovnikа.Krizni centri zа silovаnje mogu postojаti u mnogo rаzličitih oblikа i obično nude dugoročnu pomoć. S druge strаne, centri zа seksuаlno nаsilje mogu se specijаlizovаti zа neposrednu medicinsku pomoć, visokokvаlitetnu forenzičku prаksu i krizne intervencije. Mogu se postаviti u bolnici kаko bi obаvljаli lekаrske preglede i upućivаli žrtvu u specijаlizovаne ženske centre.
Стандарди предвиђени Конвенцијом Савета Европе о спречавању и борби против насиља према женама и насиља у породици предвиђају да су такви центри доступни лако и у довољном броју и да пружају услуге на одговарајући начин. Барем један такав центар требало би да је доступан на сваких 200.000 становника. Кризни центри за силовање могу постојати у много различитих облика и обично нуде дугорочну помоћ. С друге стране, центри за сексуално насиље могу се специјализовати за непосредну медицинску помоћ, висококвалитетну форензичку праксу и кризне интервенције. Могу се поставити у болници како би обављали лекарске прегледе и упућивали жртву у специјализоване женске центре.
Стандарди предвиђени Конвенцијом Савјета Европе о спречавању и борби против насиља над женама и насиља у породици предвиђају да су такви центри доступни лако и у довољном броју и да пружају услуге на одговарајући начин. Барем један такав центар требао би бити доступан на сваких 200.000 становника. Кризни центри за силовање могу постојати у много различитих облика и обично нуде дугорочну помоћ. С друге стране, центри за сексуално насиље могу се специјализовати за непосредну медицинску помоћ, висококвалитетну форензичку праксу и кризне интервенције. Могу се поставити у болници како би обављали љекарске прегледе и упућивали жртву у специјализоване женске центре.
Prema standardima predviđenim Konvencijom Vijeća Europe o sprečavanju i borbi protiv nasilja nad ženama i nasilja u obitelji, takvi bi centri trebali postojati u dovoljnom broju, te bi trebali biti lako pristupačni i pružati usluge na prikladan način. Barem jedan takav centar treba biti dostupan na svakih 200 000 stanovnika. Krizni centri za žrtve silovanja mogu imati više različitih oblika te obično nude dugoročnu pomoć. S druge strane, centri za žrtve seksualnog nasilja mogu biti specijalizirani za hitnu medicinsku skrb, visokokvalitetnu forenzičku praksu i krizne intervencije. Mogu postojati u bolnicama kako bi se provelo medicinske preglede i uputilo žrtvu u specijalizirane centre za žene.
Le disposizioni della Convenzione del Consiglio d'Europa sulla prevenzione e la lotta contro la violenza contro le donne e la violenza domestica prevedono che questi centri siano presenti in quantità sufficiente, che siano facilmente accessibili e che i loro servizi siano erogati in modo adeguato. Dovrebbe esserci almeno uno di tali centri ogni 200.000 abitanti. I centri anti-violenza sono molto differenti tra loro e di solito offrono assistenza a lungo termine; i centri anti-violenza di prima assistenza, invece, sono specializzati in assistenza medica immediata, servizi forensi di alta qualità e interventi in situazioni di crisi. Talvolta hanno sede in contesti ospedalieri per consentire l'esecuzione di esami medici e rinviano poi le vittime a centri per le donne specializzati.
Eiropas Padomes Konvencijā par vardarbības pret sievietēm un vardarbības ģimenē novēršanu un apkarošanu sniegtajos standartos paredzēts, ka šādu centru ir pietiekami daudz un tie ir viegli pieejami, un tajos atbilstošā veidā tiek sniegti pakalpojumi. Uz 200 000 iedzīvotājiem jābūt vismaz vienam šādam centram. Izvarošanas upuru krīzes centri var pastāvēt dažādos veidos, un tie bieži vien piedāvā ilgtermiņa palīdzību. Savukārt seksuālās vardarbības upuru palīdzības centri var specializēties tūlītējā medicīniskajā aprūpē, augstas kvalitātes tiesu praksē un pasākumos krīzes situācijās. Tie var būt izveidoti slimnīcā, lai veiktu medicīniskas pārbaudes un nosūtītu upuri uz īpašiem sieviešu palīdzības centriem.
Europos Tarybos konvencijoje dėl smurto prieš moteris ir smurto artimoje aplinkoje prevencijos ir kovos su juo pateikti standartai nurodo, kad tokių centrų turi būti pakankamai, jie turi būti lengvai prieinami, o paslaugos juose teikiamos tinkamu būdu. Bent vienas toks centras turėtų būti prieinamas 200 000 gyventojų. Išžaginimą patyrusių asmenų krizių centrai gali egzistuoti įvairiomis formomis ir paprastai siūlo ilgalaikę pagalbą. Seksualinio smurto pagalbos centrai, kita vertus, gali specializuotis skubiosios medicininės priežiūros, kokybiškos teismo ekspertizės ir krizių intervencijos srityje. Jie gali būti įsteigti ligoninėse, kad būtų galima atlikti medicininius patikrinimus ir nukreipti auką į specializuotus moterų centrus.
In de normen die zijn vastgelegd in het Verdrag van de Raad van Europa inzake het voorkomen en bestrijden van geweld tegen vrouwen en huiselijk geweld, wordt bepaald dat dergelijke centra in voldoende aantallen beschikbaar moeten zijn en dat hun diensten op passende wijze moeten worden verleend. Er dient ten minste één dergelijk centrum te zijn per 200 000 inwoners. Verkrachtingscrisiscentra kunnen in veel verschillende vormen bestaan. Over het algemeen bieden zij langdurige hulp. Verwijscentra seksueel geweld daarentegen kunnen zich specialiseren in onmiddellijke medische zorg, hoogwaardige forensische praktijken en crisisinterventie. Ze kunnen zijn opgezet binnen ziekenhuizen om medische onderzoeken uit te voeren en het slachtoffer doorverwijzen naar gespecialiseerde vrouwencentra.
Naisiin kohdistuvan väkivallan ja perheväkivallan ehkäisemisestä tehdyssä Euroopan neuvoston yleissopimuksessa säädetään, että kyseisiä keskuksia on oltava riittävästi, niiden on oltava helposti saavutettavissa ja niiden palvelujen on oltava asianmukaisia. Vähintään yhden sellaisen keskuksen olisi oltava käytettävissä kutakin 200 000:ta asukasta kohti. Raiskauskriisikeskuksia voi olla monia eri muotoja, ja ne tarjoavat tavallisesti pitkäaikaista apua. Seksuaalisen väkivallan uhrien tukikeskukset voivat puolestaan erikoistua välittömään lääketieteelliseen hoitoon, laadukkaisiin oikeuslääketieteellisiin käytäntöihin ja kriisitoimenpiteisiin. Niitä voidaan perustaa sairaaloihin lääketieteellisten tarkastusten tekemiseksi ja uhrin ohjaamiseksi naisille tarkoitettuun erityiskeskukseen.
Az Európa Tanács nőkkel szembeni erőszak és a kapcsolati erőszak elleni küzdelemről és azok megelőzéséről szóló egyezményének előírásai szerint ezeknek a központoknak kellő számban kell rendelkezésre állniuk és könnyen hozzáférhetőeknek kell lenniük, szolgáltatásaikat pedig megfelelő módon kell nyújtani. 200 000 lakosonként legalább egy ilyen központnak elérhetőnek kell lennie. A szexuális erőszak áldozatai számára elérhető krízisközpontok számos különféle formában működhetnek, és jellemzően hosszú távú segítségnyújtást kínálnak. Az áldozatsegítő központok viszont adott esetben az azonnali egészségügyi ellátásra, a minőségi igazságügyi orvostani eljárásra és a válságkezelésre szakosodhatnak. Létesülhetnek kórházi környezetben az orvosi vizsgálatok elvégzése és az áldozatok szakosodott nőközpontokhoz történő elirányítása érdekében.
Standards ippreżentati mill-Konvenzjoni tal-Kunsill tal-Ewropa dwar il-Prevenzjoni u l-Ġlieda kontra l-Vjolenza kontra n-Nisa u l-Vjolenza Domestika jipprovdu li dawn iċ-ċentri huma disponibbli f'numru suffiċjenti u huma aċċessibbli b'mod faċli, u li s-servizzi tagħhom jitwettqu b'mod xieraq. Tal-inqas ċentru wieħed ta' dan it-tip għandu jkun disponibbli għal kull 200 000 abitant. Iċ-ċentri ta' kriżi għall-istupru jistgħu jeżistu f'ħafna forom differenti u tipikament joffru għajnuna fit-tul. Iċ-ċentri ta' riferiment għall-vjolenza sesswali, min-naħa l-oħra, jistgħu jispeċjalizzaw fil-kura medika immedjata, prattika forensika ta' kwalità għolja u intervent f'każ ta' kriżi. Dawn jistgħu jiġu stabbiliti fi sptar biex iwettqu verifiki mediċi u jirreferu lill-vittma lil ċentri tan-nisa speċjalizzati.
Standardy przewidziane w Konwencji Rady Europy o zapobieganiu przemocy wobec kobiet i przemocy domowej stanowią, że takie ośrodki powinny zostać utworzone w wystarczającej liczbie i być łatwo dostępne, a usługi świadczone w odpowiedni sposób. Przynajmniej jeden taki ośrodek powinien być dostępny na każde 200 000 mieszkańców. Ośrodki świadczące pomoc ofiarom gwałtów mogą istnieć w wielu różnych formach i zwykle oferują pomoc długoterminową. Ośrodki świadczące pomoc ofiarom przemocy seksualnej mogą natomiast specjalizować się w natychmiastowej opiece medycznej, wysokiej jakości badaniach kryminalistycznych oraz interwencji kryzysowej. Mogą być zakładane w warunkach szpitalnych, aby przeprowadzać badania medyczne i kierować ofiary do specjalistycznych ośrodków dla kobiet.
As normas fixadas pela Convenção do Conselho da Europa para a prevenção e o combate à violência contra as Mulheres e à violência doméstica estabelecem que esses centros devem ser de acesso fácil e em número suficiente e devem prestar os seus serviços de forma adequada. Deve existir, pelo menos, um centro para cada 200 000 habitantes. Os centros de crise para vítimas de violação podem assumir muitas formas diferentes e, normalmente, oferecem ajuda a longo prazo. Os centros de atendimento a vítimas de violência sexual, por outro lado, podem especializar-se em cuidados médicos intermédios, práticas forenses de elevada qualidade e intervenção em situações de crise. Podem ser criados em instalações hospitalares, para a realização de exames médicos e encaminhamento das vítimas para centros de atendimento a mulheres.
Standardele prevăzute în Convenția Consiliului Europei privind prevenirea si combaterea violenței împotriva femeilor si a violenței domestice menționează că aceste centre trebuie să fie suficiente, ușor accessible și să ofere servicii corespunzătoare. Trebuie să existe cel puțin un centru la 200 000 de locuitori. Centrele de primire de urgență în cazuri de viol pot fi de diferite forme și de regulă asigură asistență pe termen lung. Centrele de primire pentru violență sexuală pe de altă parte pot fi specializate în asistență medicală de urgență, practică medico-legală de calitate și intervenții de urgență. Se pot afla în spitale pentru a efectua controale medicale și a trimite victimele la centre specializate pentru femei.
V normách uvedených v Dohovore Rady Európy o predchádzaní násiliu na ženách a domácemu násiliu a o boji proti nemu sa ustanovuje, že takéto centrá musia byť ľahko dostupné v dostatočnom počte a že ich služby sa budú vykonávať vhodným spôsobom. Na každých 200 000 obyvateľov musí pripadať aspoň jedno takéto centrum. Krízové centrá pre obete znásilnenia existujú v mnohých rôznych formách a zvyčajne ponúkajú dlhodobú pomoc. Na druhej strane, intervenčné centrá pre obete sexuálneho znásilnenia sa môžu špecializovať na okamžitú lekársku starostlivosť, vysokokvalitnú forenznú prax a krízovú intervenciu. Môžu sa zriadiť v nemocničnom prostredí s cieľom zabezpečiť vykonávanie lekárskych vyšetrení a postúpenie obeti špecializovaným centrám pre ženy.
Standardi, ki jih zagotavlja Konvencija Sveta Evrope o preprečevanju nasilja nad ženskami in nasilja v družini ter o boju proti njima, določajo, da so taki centri na voljo v zadostnem številu in zlahka dostopni ter da se njihove storitve izvajajo na ustrezen način. Na voljo mora biti najmanj en tak center na vsakih 200 000 prebivalcev. Krizni centri za žrtve posilstva lahko obstajajo v številnih različnih oblikah in po navadi ponujajo dolgotrajno pomoč. Napotitveni centri za žrtve spolnega nasilja se po drugi strani lahko specializirajo za takojšnjo zdravstveno oskrbo, kakovostno forenzično prakso in krizno posredovanje. Lahko se vzpostavijo v bolnišničnem okolju, da izvajajo zdravniške preglede in napotijo žrtev v specializirane ženske centre.
Standarder som tillhandahålls av Europarådets konvention om förebyggande och bekämpning av våld mot kvinnor och av våld i hemmet föreskriver att ett visst antal sådana centrum ska finnas tillgängliga och att de ska vara lättåtkomliga samt att deras tjänster ska utföras på ett lämpligt sätt. Minst ett sådant centrum bör finnas tillgängligt per 200 000 invånare. Kriscentrum för våldtäktsoffer kan se mycket olika ut och erbjuder vanligtvis långsiktig hjälp. Mottagningscentrum för personer som har blivit utsatta för sexuellt våld kan å andra sidan vara specialiserade på omedelbar hälso- och sjukvård, högkvalitativ rättsmedicinsk praxis och krisinsatser. De kan inrättas i en sjukhusmiljö för att utföra medicinska undersökningar och hänvisa offret till specialiserade kvinnocentrum.
sexuality
сексуалност
sexualidad
sexualita
seksualitet
Sexualität
seksuaalsus
σεξουαλικότητα
gnéasacht
seksualnost
сексуaлност
sessualità
seksualitāte
seksualumas
seksualiteit
seksuaalisuus
szexualitás
sesswalità
seksualność
sexualidade
sexualitate
sexualitet
Central aspect of being human throughout life and encompasses sex, gender identities and roles, sexual orientation, eroticism, pleasure, intimacy and reproduction.
Централен аспект на човека през целия му живот, който обхваща пола, половите идентичности и роли, сексуалната ориентация, еротиката, удоволствието, интимността и възпроизводството.
aspecto central del ser humano, se encuentra presente a lo largo de su vida. Abarca al sexo, las identidades y los papeles de género; el erotismo, el placer, la intimidad, la reproducción y la orientación sexual
klíčová celoživotní součást lidského bytí, která zahrnuje pohlaví, genderové identity a role, sexuální orientaci, erotiku, potěšení, intimitu a reprodukci
centralt aspekt ved dét at være menneske gennem et helt liv. Det omfatter sex, kønsidentiteter og roller, seksuel orientering, erotik, glæde, intimitet og reproduktion
lebensbegleitender zentraler Aspekt des Menschseins, der biologisches Geschlecht, Identitäten und Rollen des sozialen Geschlechts, sexuelle Orientierung, Erotik, Lust, Intimität und Fortpflanzung umfasst
Inimeseks olemise keskne osa kogu elu jooksul, mis hõlmab sugu, sooidentiteete ja -rolle, seksuaalset orientatsiooni, erootikat, naudingut, intiimsust ja reproduktiivsust
κεντρική πτυχή της ύπαρξης του ανθρώπου σε όλη τη διάρκεια της ζωής του, η οποία περιλαμβάνει το φύλο, τις ταυτότητες και τους ρόλους των φύλων, τις σεξουαλικές προτιμήσεις, τον ερωτισμό, την ευχαρίστηση, την οικειότητα και την αναπαραγωγή
gné lárnach a bhaineann le bheith mar dhuine ar fud an tsaoil agus cuimsíonn sí gnéas, féiniúlachtaí agus róil inscne, gnéaschlaonadh, earótachas, pléisiúr, dlúthchaidreamh agus atáirgeadh
Seksualnost je centralni aspekt ljudskog bića tokom života i obuhvata seks, rodne identitete i uloge, seksualnu orijentaciju, erotičnost, zadovoljstvo, intimnost i reprodukciju.
централен аспект на човечкото битие во текот на животот што ги опфаќа полот, родовите идентитети и улоги, сексуалната ориентација, еротичноста, задоволството, интимноста и репродукцијата
aspekt qendror i të qenit njeri gjatë gjithë jetës dhe përfshin seksin, identitetet gjinore dhe rolet, orientimin seksual, erotizmin, kënaqësinë, intimitetin dhe riprodhimin
Seksuаlnost je centrаlni аspekt ljudskog bićа tokom životа i obuhvаtа seks, rodne identitete i uloge, seksuаlnu orijentаciju, erotičnost, zаdovoljstvo, intimnost i reprodukciju.
Сексуалност је централни аспект људског бића током живота и обухвата секс, родне идентитете и улоге, сексуалну оријентацију, еротичност, задовољство, интимност и репродукцију.
Сексуалност је централни аспект људског бића током живота и обухвата секс, родне идентитете и улоге, сексуалну оријентацију, еротичност, задовољство, интимност и репродукцију. Сексуалност се доживљава и изражава у мислима, фантазијама, жељама, вјеровањима, ставовима, вриједностима, понашањима, праксама, улогама и везама. Иако сексуалност може обухватити све ове димензије, не морају се све увијек искусити или изразити. На сексуалност утиче интеракција биолошких, психолошких, социјалних, економских, политичких, културних, етичких, правних, историјских, вјерских и духовних фактора.
središnji aspekt ljudskog bića tijekom života koji obuhvaća spolni i rodni identitet i uloge, seksualnu orijentaciju, erotičnost, zadovoljstvo, intimnost i reprodukciju
aspetto centrale dell'essere umano nel corso della vita; comprende il sesso, le identità e i ruoli di genere, l'orientamento sessuale, l'erotismo, il piacere, l'intimità e la riproduzione
cilvēka būtības galvenais aspekts visu dzīvi, kurš ietver dzimumu, dzimumidentitāti un dzimumu lomas, dzimumorientāciju, erotismu, baudu, intimitāti un reprodukciju
pamatinis, visą gyvenimą išliekantis būvimo žmogumi aspektas, kuris apima biologinės, socialinės lyties tapatybes ir vaidmenis, seksualinę orientaciją, erotiškumą, malonumą, intymumą ir reprodukciją
centraal aspect van het mens-zijn gedurende het hele leven, dat sekse, genderidentiteiten en -rollen, seksuele geaardheid, erotiek, genot, intimiteit en voortplanting omvat
Ihmisenä olemisen keskeinen puoli, joka sisältää biologisen ja sosiaalisen sukupuolen, sukupuoli-identiteetit ja -roolit, seksuaalisen suuntautumisen, eroottisuuden, mielihyvän, läheisyyden ja lisääntymisen
az emberi lét központi eleme egész életen át, és magában foglalja a nemet, a nemi identitást és szerepeket, a szexuális irányultságot, az erotikát, a gyönyört, az intimitást és a reprodukciót
aspett ċentrali biex wieħed iħossu bniedem matul il-ħajja u jinkorpora s-sess, l-identitajiet u r-rwoli tal-ġeneru, l-orjentazzjoni sesswali, l-erotiċiżmu, il-pjaċir, l-intimità u r-riproduzzjoni
centralny aspekt człowieczeństwa przez całe życie obejmujący płeć, tożsamości i role płciowe, orientację seksualną, erotyzm, przyjemność, intymność i rozmnażanie
aspeto central do ser humano ao longo da vida; abrange o sexo, os papéis e identidades de género, a orientação sexual, o erotismo, o prazer, a intimidade e a reprodução
aspect central al fiinţei umane pe tot parcursul vieţii care cuprinde sexul, identitățile și rolurile de gen, orientarea sexuală, erotismul, plăcerea, intimitatea și reproducerea
ústredný aspekt človeka počas jeho života a zahŕňa pohlavie, rodové identity a úlohy, sexuálnu orientáciu, erotizmus, potešenie, intimitu a reprodukciu
osrednji vidik človekove vseživljenjske izkušnje, ki vključuje biološki spol, družbeni spol, spolne identitete in vloge, spolno usmerjenost, erotiko, užitek, intimnost in razmnoževanje
central aspekt av att vara människa genom hela livet som innefattar sex, könsidentitet och könsroller, sexuell läggning, erotik, njutning, intimitet och reproduktion
World Health Organization – WHO. Defining Sexual Health – Working Definition.
Sexuality is experienced and expressed in thoughts, fantasies, desires, beliefs, attitudes, values, behaviours, practices, roles and relationships. While sexuality can include all of these dimensions, not all of them are always experienced or expressed. Sexuality is influenced by the interaction of biological, psychological, social, economic, political, cultural, ethical, legal, historical, religious and spiritual factors.
Сексуалността се изживява и изразява чрез мислите, фантазиите, желанията, вярванията, нагласите, ценностите, поведенията, практиките, ролите и взаимоотношенията. Докато сексуалността може да включва всички тези измерения, не всяко от тях винаги бива изживяно или изразено. Сексуалността се повлиява от взаимодействието на биологични, психологически, социални, икономически, политически, културни, етични, правни, исторически, религиозни и духовни фактори.
La sexualidad se experimenta y expresa a través de pensamientos, fantasías, deseos, creencias, actitudes, valores, comportamientos, prácticas y relaciones. Si bien la sexualidad puede abarcar todos estos aspectos, no es necesario que se experimenten ni se expresen todos. La sexualidad es el resultado de la interacción de factores biológicos, psicológicos, socioeconómicos, culturales, éticos y religiosos o espirituales.
Sexualita je prožívána a vyjadřována v myšlenkách, fantaziích, přáních, přesvědčeních, postojích, hodnotách, chování, zvyklostech, rolích a vztazích. Ačkoli sexualita může zahrnovat všechny zmíněné aspekty, nemusejí být všechny vždy prožívány či vyjádřeny. Sexualita je ovlivňována vzájemným působením biologických, psychologických, sociálních, hospodářských, kulturních, etických, právních, historických, náboženských a duchovních prvků.
Seksualitet opleves og udtrykkes i tanker, fantasier, ønsker, overbevisninger, holdninger, værdier, adfærd, praksis, roller og relationer. Mens seksualitet kan omfatte alle disse dimensioner, opleves eller udtrykkes alle disse ikke til enhvr tid. Seksualitet påvirkes af samspillet mellem biologiske, psykologiske, sociale, økonomiske, politiske, kulturelle, etiske, juridiske, historiske, religiøse og åndelige faktorer.
Sexualität wird in Gedanken, Fantasien, Wünschen, Vorstellungen, Einstellungen, Werten, Verhaltensweisen, Gepflogenheiten, Rollen und Beziehungen erlebt und ausgedrückt. Sexualität kann zwar alle diese Dimensionen enthalten, nicht alle von ihnen werden jedoch immer erlebt oder geäußert. Sexualität wird durch das Wechselspiel biologischer, psychischer, sozialer, wirtschaftlicher, politischer, kultureller, ethischer, rechtlicher, historischer, religiöser und spiritueller Faktoren beeinflusst.
Seksuaalsus väljendub mõtetes, fantaasiates, ihades, uskumustes, hoiakutes, väärtustes, käitumises, tegevustes, rollides ja suhetes. Kuigi seksuaalsus võib hõlmata kõiki neid dimensioone, ei koge või väljenda inimesed neid alati. Seksuaalsust mõjutab bioloogiliste, psühholoogiliste, sotsiaalsete, majanduslike, poliitiliste, kultuuriliste, eetiliste, juriidiliste, ajalooliste, religioossete ja spirituaalsete tegurite vastastikune mõju.
Η σεξουαλικότητα βιώνεται και εκφράζεται με σκέψεις, φαντασιώσεις, επιθυμίες, πεποιθήσεις, συμπεριφορές, αξίες, πρακτικές, ρόλους και σχέσεις. Αν και η σεξουαλικότητα μπορεί να περιλαμβάνει όλες αυτές τις διαστάσεις, δεν βιώνονται, ούτε εκφράζονται πάντα όλες. Η σεξουαλικότητα επηρεάζεται από την αλληλεπίδραση βιολογικών, ψυχολογικών, κοινωνικών, οικονομικών, πολιτικών, πολιτιστικών, ηθικών, νομικών, ιστορικών, θρησκευτικών και πνευματικών παραγόντων.
Faightear taithí ar ghnéasacht agus léirítear í i smaointe, fantaisí, mianta, tuairimí, dearcthaí, luachanna, iompraíochtaí, cleachtais, róil agus caidrimh. Cé go bhféadfadh na gnéithe seo go léir a bheith i ngnéasacht, ní fhaightear taithí orthu nó ní chuirtear in iúl iad ar fad i gcónaí. Tá tionchar ar an idirghníomhaíocht ag tosca bitheolaíocha, síceolaíocha, sóisialta, eacnamaíocha, polaitiúla, cultúrtha, eitice, dlí, staire, reiligiúnacha agus spioradálta.
Seksualnost se doživljava i izražava u mislima, fantazijama, željama, vjerovanjima, stavovima, vrijednostima, ponašanjima, praksama, ulogama i vezama. Iako seksualnost može obuhvatiti sve ove dimenzije, ne moraju se sve uvijek doživjeti ili izraziti. Na seksualnost utječe interakcija bioloških, psiholoških, socijalnih, ekonomskih, političkih, kulturnih, etičkih, pravnih, historijskih, vjerskih i duhovnih faktora.
Сексуалноста се доживува и изразува преку мислите, фантазиите, желбите, верувањата, ставовите, вредностите, однесувањата, практиките, улогите и врските. Сексуалноста може да ги опфати сите тие димензии, но и не мора секогаш сите овие димензии да се доживеат или изразат. На сексуалноста влијае интеракцијата на биолошките, психолошките, социјалните, економските, политичките, културните, етичките, правните, историските, верските и духовните фактори.
Seksuаlnost se doživljаvа i izrаžаvа u mislimа, fаntаzijаmа, željаmа, verovаnjimа, stаvovimа, vrednostimа, ponаšаnjimа, prаksаmа, ulogаmа i vezаmа. Iаko seksuаlnost može obuhvаtiti sve ove dimenzije, nisu sve one uvek iskusne ili izrаžene. Nа seksuаlnost utiče interаkcijа bioloških, psiholoških, socijаlnih, ekonomskih, političkih, kulturnih, etičkih, prаvnih, istorijskih, verskih i duhovnih fаktorа.
Сексуалност се доживљава и изражава у мислима, фантазијама, жељама, веровањима, ставовима, вредностима, понашањима, праксама, улогама и везама. Иако сексуалност може обухватити све ове димензије, нису све оне увек искусне или изражене. На сексуалност утиче интеракција биолошких, психолошких, социјалних, економских, политичких, културних, етичких, правних, историјских, верских и духовних фактора.
Seksualnost se doživljava i izražava u mislima, fantazijama, željama, uvjerenjima, stavovima, vrijednostima, ponašanju, navikama, ulogama i odnosima. Iako seksualnost može uključiti sve ove dimenzije, ne mora ih sve uvijek doživjeti niti izraziti. Na seksualnost utječe interakcija bioloških, psihičkih, društvenih, ekonomskih, političkih, kulturoloških, etičkih, pravnih, povijesnih, vjerskih i duhovnih čimbenika.
La sessualità è vissuta ed espressa in pensieri, fantasie, desideri, credenze, atteggiamenti, valori, comportamenti, prassi, ruoli e relazioni. La sessualità può comprendere tutte queste dimensioni, ma non tutte queste dimensioni sono sempre vissute o espresse. La sessualità è influenzata dall'interazione tra fattori biologici, psicologici, sociali, economici, politici, culturali, etici, giuridici, storici, religiosi e spirituali.
Seksualitāti piedzīvo un pauž domās, fantāzijās, vēlmēs, uzskatos, attieksmēs, vērtībās, uzvedībās, praksēs, lomās un attiecībās. Lai gan seksualitāte var ietvert visas šīs dimensijas, ne visas vienmēr tiek piedzīvotas vai paustas. Seksualitāti ietekmē bioloģisku, psiholoģisku, sociālu, ekonomisku, politisku, kultūras, ētisku, juridisku, vēsturisku, reliģisku un garīgu faktoru mijiedarbība.
Seksualumas patiriamas ir išreiškiamas mintimis, fantazijomis, aistromis, įsitikinimais, nuostatomis, vertybėmis, elgesiu, veiksmais, vaidmenimis ir santykiais. Seksualumas gali apimti visus šiuos dėmenis, tačiau ne visi jie visuomet patiriami ir išreiškiami. Seksualumą veikia biologinių, psichologinių, socialinių, ekonominių, politinių, kultūrinių, etinių, teisinių, istorinių, religinių ir dvasinių veiksnių sąveika.
Seksualiteit wordt ervaren en tot uitdrukking gebrachtin gedachten, fantasieën, verlangens, overtuigingen, attitudes, waarden, gedragingen, praktijken, rollen en relaties. Hoewel seksualiteit al deze dimensies kan omvatten, worden ze niet altijd allemaalervaren of geuit. Seksualiteit wordt beïnvloed door de interactie van biologische, psychologische, sociale, economische, politieke, culturele, ethische, juridische, historische, religieuze en spirituele factoren.
Seksuaalisuutta koetaan ja ilmaistaan ajatuksina, fantasioina, haluina, uskomuksina, asenteina, arvoina, käytöksenä, käytäntöinä, rooleina ja suhteina. Seksuaalisuus voi sisältää kaikki nämä ulottuvuudet, mutta kaikkia niitä ei aina koeta tai ilmaista. Seksuaalisuuteen vaikuttaa biologisten, psykologisten, sosiaalisten, taloudellisten, poliittisten, kulttuuristen, eettisten, oikeudellisten, historiallisten, uskonnollisten ja henkisten tekijöiden vuorovaikutus.
A szexualitás gondolatokban, fantáziákban, vágyakban, hiedelmekben, attitűdökben, értékekben, viselkedésekben, szerepekben és kapcsolatokban fejeződik ki, illetve ezeken keresztül érzékelhető. Bár a szexualitás mindezeket magában foglalhatja, nem mindegyik érzékelhető vagy fejeződik ki mindig. A szexualitást biológiai, pszichológiai, társadalmi, gazdasági, politikai, kulturális, etikai, jogi, történelmi, vallási és szellemi tényezők kölcsönhatása befolyásolja.
Is-sesswalità hija esperjenzata u espressa fi ħsibijiet, fantasiji, xewqat, twemmin, attitudnijiet, valuri, imġiba, prattiċi, rwoli u relazzjonijiet. Filwaqt li s-sesswalità tista' tinkludi dawn id-dimensjonijiet kollha, mhux kollha huma dejjem esperjenzati jew espressi. Is-sesswalità hija influwenzata mill-interazzjoni ta' fatturi bijoloġiċi, psikoloġiċi, soċjali, ekonomiċi, politiċi, kulturali, etiċi, legali, storiċi, reliġjużi u spiritwali.
Seksualność jest doświadczana i wyrażana przez myśli, fantazje, pragnienia, wierzenia, postawy, wartości, zachowania, praktyki, role i związki. Chociaż seksualność może obejmować wszystkie te wymiary, nie wszystkie są zawsze doświadczane lub wyrażane. Na seksualność wpływa wzajemne oddziaływanie czynników biologicznych, psychologicznych, społecznych, ekonomicznych, politycznych, kulturowych, etycznych, prawnych, historycznych, religijnych i duchowych.
A sexualidade é vivida e expressa em pensamentos, fantasias, desejos, crenças, atitudes, valores, comportamentos, práticas, papéis e relações. Embora a sexualidade possa incluir todas estas dimensões, nem todas são sempre vividas ou expressas. A sexualidade é influenciada pela interação de fatores biológicos, psicológicos, sociais, económicos, políticos, culturais, étnicos, legais, históricos, religiosos e espirituais.
Sexualitatea este trăită și exprimată prin gânduri, fantezii, dorințe, credințe, atitudini, valori, conduite, practici, roluri și relații. Deși sexualitatea poate cuprinde toate aceste dimensiuni, nu toate sunt trăite sau exprimate tot timpul. Sexualitatea este influențată de interacțiunea dintre factori biologici, psihologici, sociali, economici, politici, culturali, etici, juridici, istorici, religioși și spirituali.
Sexualita vychádza a vyjadruje sa v myšlienkach, fantáziách, túžbach, presvedčeniach, postojoch, hodnotách, správaní, praktikách, úlohách a vzťahoch. Kým sexualita môže zahŕňať všetky tieto rozmery, nie všetky sú založené na skúsenostiach a nie vždy sú vyjadrené. Sexualita je ovplyvnená vzájomným pôsobením biologických, psychologických, sociálnych, ekonomických, politických, kultúrnych, etických, právnych, historických, náboženských a duchovných faktorov.
Človek doživlja in izraža seksualnost v mislih, fantazijah, željah, prepričanjih, stališčih, vrednotah, vedenju, praksah, vlogah in odnosih. Spolnost sicer lahko vključuje vse omenjene razsežnosti, čeprav človek ne izkusi ali izrazi vseh. Na seksualnost vpliva vzajemno delovanje bioloških, psiholoških, družbenih, ekonomskih, političnih, kulturnih, etičnih, pravnih, zgodovinskih, verskih in duhovnih dejavnikov.
Sexualitet upplevs och uttrycks i tankar, fantasier, begär, uppfattningar, attityder, värderingar, beteenden, praxis, roller och relationer. Även om sexualitet kan inbegripa alla dessa dimensioner är det inte alltid som de upplevs eller uttrycks. Sexualitet påverkas av samverkan mellan biologiska, psykologiska, sociala, ekonomiska, politiska, kulturella, etiska, rättsliga, historiska, religiösa och andliga faktorer.
shelter
приют
refugio
azylový dům
Schutzunterkunft
κέντρο προστασίας γυναικών
foyer d'hébergement
засолниште
strehimore
skloništa
склоништa
casa-rifugio
prieglauda
opvang
menedékhely
kenn
abrigo
adăpost
útulok
zatočišče
single parent
един родител
monoparental
sólo rodič
enlig forsørger
Alleinerziehender
samohrani roditelj
самохран родител
sаmohrаni roditelj
самохрани родитељ
ġenitur wieħed
rodzic samotnie wychowujący dziecko
progenitor ou progenitora isolado/a
osamelý rodič
special measures
специални мерки
Medidas especiales Acciones positivas
zvláštní opatření
særlig foranstaltning
Sondermaßnahme
erimeede
ειδικά μέτρα
beart speisialta
posebne mjere
специјална (посебна) мерка
masat e veçanta
specijalne mere
специјaлне мере
специјалне мјере
misura speciale
atbalsta pasākums; arī: pozitīva rīcība (AkadTerm)
specialioji priemonė
speciale maatregel
erityistoimet
különleges intézkedés
miżura speċjali
środek specjalny
medida especial
măsură specială
špeciálne opatrenie
posebni ukrepi
särskilda åtgärder
specialised services for women
specializované služby pro ženy
Specialiserede tilbud til kvinder
Seirbhísi Speisialaithe do mhná
specijalizovane usluge za žene
специјализирани служби за жени
shërbime të specializuara për gratë
specijalističke usluge za žene
специјалистичке услуге за жене
специјализоване услуге за жене
Servizzi speċjalizzati għan-nisa
špecializované služby pre ženy
gender-specific services established to protect and empower women survivors of intimate partner violence and their children and are tailored to their specific immediate and longer-term needs. These services are provided by specialised staff with in-depth knowledge of gender-based violence. The types of support that such services provide include: helpline support and information, shelter/refuge and safe accommodation, short and long-term psychological counselling, legal advice, advocacy and outreach services, and services for children.
genderově specifické služby pro ochranu a zlepšení postavení žen přeživších intimní partnerské násilí a jejich děti a ušitá na míru jejich specifickým a okamžitým i dlouhodobým potřebám. Tyto služby jsou poskytovány specializovaným personálem s hlubokou znalostí genderově podmíněného násilí. Typy poskytovaných služeb zahrnují: krizová informační linka pomoci, azylový dům, krátkodobé a dlouhodobé psychologické poradenství, právní poradenství, advokační a informační služby a služby pro děti.
Kønspecifikt tilbud, der er etableret for at beskytte og styrke kvinder, og deres børn, der har oplevet intim partnervold, og hvor tilbuddet er skræddersyet til deres specifikke øjeblikkelige og længerevarende behov. Disse tilbud har specialiseret personale med indgående viden om kønsbaseret vold. Typer af støtte i sådanne tilbud inkluderer: hjælpelinjestøtte og information, husly/tilflugtssted og sikker indkvartering, kort og langvarig psykologisk rådgivning, juridisk rådgivning, advokatstøtte og opsøgende arbejde og støtte til børn.
Seirbhísí sainiúla inscne a bunaíodh chun mná a mhaireann ó Fhoréigean Comhpháirtí pearsanta agus a leanaí a chosaint agus a chumhachtú agus iad curtha in oiriúint da sainriachtanais láithreacha agus fadtéarmacha.Cuireann sainfhoireann ar a bhfuil eolas domhain ar fhoréigean inscne-bhunaithe na seirbhísí se ar fail. I measc na gcineálacha tacaíochta a sholáthraíonn na seirbhísí sin tá: tacaíocht agus faisnéis line chabhrach, foscadh/tearmann agus cóiríocht shábháilte, comhairleoireacht shíceolaíoch ghearrthéarmach agus fhadtéarmach, comhairle dlí, seirbhísí abhcóideachta agus for-rochtana, agus seirbhísí do leanaí.
родово специфични служби (сервиси) што се создадени за да се заштитат и зајакнат жените што преживеале насилство од интимен партнер, и нивните деца, и што се прилагодени на нивните конкретни моментални и долгорочни потреби. Овие услуги ги пружа специјализиран персонал со темелни познавања на родово базираното насилство. Видовите поддршка што се нудат во рамките на овие служби вклучуваат: СОС линија за поддршка и информации, засолниште и безбедно сместување, краткорочно и долгорочно психолошко советувалиште, правно советување, застапување и теренски/продолжени услуги, како и услуги за деца.
shërbimet specifike gjinore të krijuara për të mbrojtur dhe fuqizuar gratë e mbijetuara nga Dhuna e Partnerit Intim dhe fëmijët e tyre dhe janë përshtatur për nevojat e tyre specifike imediate dhe afatgjata. Këto shërbime ofrohen nga një personel i specializuar me njohuri të thelluara të dhunës me bazë gjinore. Llojet e mbështetjes që ofrojnë shërbime të tilla përfshijnë: mbështetje dhe informacion të linjës së ndihmës, strehim / strehim dhe strehim të sigurt, këshillim psikologjik afatshkurtër dhe afatgjatë, këshillim ligjor, shërbime avokimi dhe informimi dhe shërbime për fëmijë.
Usluge za zaštitu i osnaživanje žena (i njihove dece) koje su preživele nasilje u intimnim partnerskim odnosima i porodici, a koje su prilagođene njihovim neposrednim i dugoročnim potrebama. Ove usluge pruža specijalizovano osoblje sa detaljnim znanjem o rodno zasnovanom nasilju. Tipovi podrške koje takve usluge pružaju uključuju: podršku na SoS telefonu za pomoć i informacije, sklonište / utočište i siguran smeštaj, kratkoročno i dugoročno psihološko savetovanje, pravni savet, usluge zastupanja i pružanja pomoći i usluge za decu.
Услуге за заштиту и оснаживање жена (и њихове деце) које су преживеле насиље у интимним партнерским односима и породици, а које су прилагођене њиховим непосредним и дугорочним потребама. Ове услуге пружа специјализовано особље са детаљним знањем о родно заснованом насиљу. Типови подршке које такве услуге пружају укључују: подршку на СоС телефону за помоц́ и информације, склониште / уточиште и сигуран смештај, краткорочно и дугорочно психолошко саветовање, правни савет, услуге заступања и пружања помоц́и и услуге за децу.
Servizzi speċifiċi skont il-ġeneru stabiliti sabiex jipproteġu u jsaħħu n-nisa li jkunu ħarġu minn vjolenza mis-sieħeb intimu u t-tfal tagħhom u jkunu mfassla skont il-ħtiġiet speċifiċi immedjati u fit-tul. Dawn is-serivizzi huma provduti minn staff speċjaliżżat b'għarfien tajjeb tal-vjolenza abbażi tal-ġeneru. It-tipi ta' sapport li dawn is-servizzi jipprovdu jinkludu: sapport u informazzjoni ta' "helpline", xelter/refuġju u akkomodazzjoni sigura, counselling psikoloġiku "long-term", pariri legali, "advocacy" u servizzi ta' "outreach" u servizzi għat-tfal.
Špecializované služby pre ženy vytvorené s cieľom chrániť a podporovať ženy, ktoré zažili násilie a ich detí a vychádzajúce z okamžitých a dlhodobých potrieb týchto žien. Služby sú poskytované odborným personálom s dôslednou znalosťou problematiky násilia na ženách a môžu zahŕňať: krízovú linku a poskytovanie informácií, núdzové a bezpečné bývanie, krátko a dlhodobé psychologické poradenstvo, právnu pomoc, podporu pri obhajobe práv a služby pre deti.
European Institute for Gender Equality (EIGE) (2012), Review of the implementation of the Beijing Platform for Action in the EU Member States: Violence against women – victim support
specific action
специфично действие
specifická akce
specifik foranstaltning
spezifische Maßnahme
ειδική δράση
gníomhaíocht shonrach
ciljane mjere
специфично дејство
veprime specifike
ciljаne mere
циљане мере
циљане мјере
posebna aktivnost
azione specifica
īpašas rīcības
konkretus veiksmas
specifieke actie
erityistoimi
azzjoni speċifika
szczególne działanie
ação específica
acțiune specifică
špecifická činnosť
poseben ukrep
specifika åtgärder
Measures targeted at a particular group and intended to eliminate and prevent discrimination or to offset disadvantages arising from existing attitudes, behaviours and structures.
Мерки, които са насочени към определена група и имат за цел да премахнат и да предотвратят дискриминацията или да компенсират неблагоприятните обстоятелства, възникнали поради съществуващите нагласи, поведения и структури.
medidas dirigidas a un grupo determinado, con las que se pretende suprimir y prevenir una discriminación o compensar las desventajas resultantes de actitudes, comportamientos y estructuras existentes
opatření, která jsou zaměřena na určitou skupinu a jejichž cílem je odstranit diskriminaci a předcházet jí nebo kompenzovat znevýhodnění plynoucí ze současných postojů, chování a struktur
foranstaltninger, der træffes vedrørende en bestemt gruppe, med henblik på at stoppe eller forebygge diskriminering eller for at rette op på ugunstige omstændigheder, der er opstået som et resultat af eksisterende holdninger, adfærdsmønstre og strukturer
Maßnahme für eine bestimmte Gruppe, die auf die Beseitigung und Vermeidung von Diskriminierungen oder auf einen Ausgleich von aus vorhandenen Einstellungen, Verhaltensweisen und Strukturen erwachsenden Benachteiligungen abzielt
Teatud rühma jaoks loodud meetmed, mille eesmärk on kaotada diskrimineerimine ja seda ennetada või eemaldada puudused, mis tulenevad olemasolevatest hoiakutest, käitumisest ja struktuuridest
δράση που στοχεύει σε συγκεκριμένη ομάδα και αποσκοπούν στην εξάλειψη και αποτροπή των διακρίσεων ή στην αντιστάθμιση των μειονεκτημάτων που προκύπτουν από τις υπάρχουσες στάσεις, συμπεριφορές και δομές
bearta dírithe ar ghrúpa ar leith agus é mar aidhm acu idirdhealú a dhíchur nó a chosc nó míbhuntáistí a eascraíonn as dearcthaí, iompraíochtaí agus struchtúir atá ann cheana a chúiteamh
Mjere usmjerene na određenu grupu i namijenjene uklanjanju i sprečavanju diskriminacije ili nadoknađivanju nedostataka koji proizlaze iz postojećih stavova, ponašanja i struktura.
мерки насочени кон одредена група со цел да се елиминира и спречи дискриминацијата, или да се ублажат неповолностите што произлегуваат од постојните ставови, однесувања или структури
masat që synojnë një grup të veçantë dhe synojnë të eliminojnë dhe parandalojnë diskriminimin ose të kompensojnë disavantazhet që vijnë nga qëndrimet, sjelljet dhe strukturat ekzistuese
Mere usmerene nа određenu grupu i nаmenjene uklаnjаnju i sprečаvаnju diskriminаcije ili nаdoknаđivаnju nedostаtаkа koji proizilаze iz postojećih stаvovа, ponаšаnjа i strukturа. Videti tаkođe: pozitivne mere (аfirmаtivnа аkcijа)
Мере усмерене на одређену групу и намењене уклањању и спречавању дискриминације или надокнађивању недостатака који произилазе из постојећих ставова, понашања и структура. Видети такође: позитивне мере (афирмативна акција)
Мјере усмјерене на одређену групу и намијењене уклањању и спречавању дискриминације или надокнађивању недостатака који произлазе из постојећих ставова, понашања и структура.
skupina mjera usmjerenih na određenu skupinu čiji je cilj uklanjanje i suzbijanje diskriminacije ili ublažavanje nepovoljnih položaja koji proizlaze iz stavova, ponašanja i struktura
misure destinate a un gruppo particolare di persone e volte a eliminare e prevenire discriminazioni o ad annullare gli svantaggi derivanti da atteggiamenti, comportamenti e strutture esistenti
konkrētai grupai paredzēti pasākumi, kuru mērķis ir izskaust un novērst diskrimināciju vai mazināt neizdevīgu stāvokli, ko rada pastāvošā attieksme, uzvedība un struktūras
tam tikrai grupei skirtos priemonės, kuriomis siekiama panaikinti diskriminaciją ir užkirsti jai kelią arba kompensuoti trūkumus, atsirandančius dėl egzistuojančių požiūrių, elgesio ir struktūrų
maatregelen die gericht zijn op een specifieke groep en bedoeld zijn om discriminatie weg te nemen en te voorkomen of om nadelen die voortvloeien uit bestaande attitudes, gedragingen en structuren, te compenseren
Tiettyyn ryhmään suunnatut toimenpiteet, joiden tarkoituksena on poistaa ja ehkäistä syrjintää tai korvata haittoja, jotka johtuvat vallitsevista asenteista, käyttäytymisestä ja rakenteista
valamely konkrét csoportra irányuló intézkedések, amelyek célja a diszkrimináció megszüntetése vagy megelőzése vagy a fennálló attitűdökből, viselkedésmódokból és struktúrákból eredő hátrányok ellensúlyozása
miżuri mmirati lejn grupp partikolari u maħsuba biex jeliminaw u jipprevjenu d-diskriminazzjoni jew biex ipattu għal żvantaġġi kkawżati minn attitudnijiet, mġiba u strutturi eżistenti
środek adresowany do konkretnej grupy i mający na celu eliminację lub zapobieganie dyskryminacji lub zrównoważenie niekorzystnej sytuacji wynikającej z istniejących postaw, zachowań i struktur
medidas destinadas a um grupo específico, com as quais se pretende eliminar e prevenir a discriminação ou compensar as desvantagens decorrentes de atitudes, comportamentos e estruturas existentes
măsură specială destinată unui anumit grup cu scopul de a elimina și a împiedica discriminarea sau a compensa dezavantajele care decurg din atitudinile, comportamentele și structurile existente
opatrenia zamerané na konkrétnu skupinu, ktorých cieľom je odstrániť diskrimináciu a predchádzať diskriminácii alebo kompenzovať nevýhody vyplývajúce z existujúcich postojov, správania a štruktúr
ukrepi, usmerjeni na določeno skupino in namenjeni odpravi in preprečevanju diskriminacije ali izravnavi negativnih učinkov, ki izhajajo iz obstoječih stališč, vedenja in struktur
åtgärder som riktas mot en särskild grupp och vars avsikt är att undanröja och förhindra diskriminering eller att kompensera för ofördelaktigheter som beror på befintliga attityder, beteenden och strukturer
(1) European Commission (1998). 100 Words for Equality: A Glossary of Terms on Equality between Women and Men; (2) Gender Equality Commission of the Council of Europe (2015). Gender Equality Glossary; (3) Council Conclusions on the effectiveness of institutional mechanisms for the advancement of women and gender equality, 2013. Available at: http://www.coe.int/t/DGHL/STANDARDSETTING/EQUALITY/06resources/Glossaries/Council%20of%20Europe%20Gender%20Equality%20Glossary%20December%202015_en.pdf
Specific action aims at favouring access by members of certain categories of people, in this particular case, women, to rights which they are guaranteed, to the same extent as members of other categories, in this particular case, men. Together with gender mainstreaming, specific action is one of the two approaches to gender equality implemented by the European Union.
Специфичните действия имат за цел да улеснят достъпа на определени лица, в този конкретен случай - жените, до гарантираните им права, в същата степен, както и на други лица, в този конкретен случай - мъжете. Заедно с интегрирането на равнопоставеността на половете, специфичните действия са един от двата подхода за постигане на равенство между половете, прилагани в Европейския съюз.
Las medidas específicas tienen por objeto favorecer el acceso de miembros de ciertas categorías de personas, en este caso en concreto mujeres, a derechos que están garantizados, al mismo grado que los miembros de otras categorías, en este caso en concreto, hombres. Junto con la integración de la transversalidad de género, las medidas específicas constituyen uno de los dos enfoques hacia la igualdad de género implementada por la Unión Europea.
Účelem specifické akce je podporovat příslušníky určitých skupin, v tomto případě ženy, aby se jim dostalo stejného přístupu k zaručeným právům, jako mají příslušníci jiných skupin, v tomto případě muži. Specifická akce představuje spolu se začleňováním genderového hlediska jeden ze dvou přístupů k dosažení genderové rovnosti uplatňovaných Evropskou unií.
Specifikke foranstaltninger tager sigte på at give personer i bestemte kategorier, i dette tilfælde kvinder, adgang til rettigheder, som de er sikret, i samme omfang som personer i andre kategorier, i dette tilfælde mænd. Positive foranstaltninger udgør sammen med kønsmainstreaming en af de to tilgange til ligestilling mellem mænd og kvinder, som implementeres af Den Europæiske Union.
Ziel spezifischer Maßnahmen ist es, den Zugang von Mitgliedern bestimmter Kategorien von Personen, in diesem besonderen Fall von Frauen, zu Rechten, die ihnen garantiert sind, in demselben Maße wie Mitgliedern anderer Kategorien, in diesem besonderen Fall Männern, zu begünstigen. Spezifische Maßnahmen stellen zusammen mit Gender-Mainstreaming einen der zwei Ansätze für die Gleichstellung der Geschlechter dar, die von der Europäischen Union umgesetzt werden.
Erimeetmed püüavad muuta ligipääsu ühele inimrühmale (siin: naistele) neile tagatud õigustele samasuguseks, nagu see on teistel inimrühmadel (siin: meestel). Koos soolõimega on erimeetmed üks kahest soolise võrdõiguslikkuse lahendusest Euroopa Liidus.
Η ειδική δράση στοχεύει να ευνοήσει την πρόσβαση των μελών ορισμένων κατηγοριών ανθρώπων, στη συγκεκριμένη περίπτωση των γυναικών, σε εγγυημένα δικαιώματα, στον ίδιο βαθμό με τα μέλη άλλων κατηγοριών, στη συγκεκριμένη περίπτωση των ανδρών. Μαζί με την ένταξη της διάστασης του φύλου, η ειδική δράση είναι μία από τις δύο προσεγγίσεις που εφαρμόζει η Ευρωπαϊκή Ένωση για την ισότητα των φύλων.
Tá sé mar aidhm ag gníomhaíocht shonrach rochtain níos éasca a bheith ag baill de chatagóirí áirithe daoine, sa chás áirithe seo, mná, ar chearta dá bhfuil siad rathaithe, a mhéid is atá baill de chatagóirí eile, sa chás áirithe seo, fir. In éineacht le príomhshruthú inscne, tá gníomhaíocht shonrach ar cheann den dá chur chuige maidir le comhionannas inscne a chuireann an tAontas Eorpach chun feidhme.
Ciljane mjere imaju za cilj favorizovanje pristupa – davanje prednosti pripadnicama/ima određenih kategorija ljudi, u ovom konkretnom slučaju, ženama, i prava koja su im zagarantovana, u istoj mjeri kao i pripadnicama/ima drugih kategorija, u ovom slučaju, muškarcima. Zajedno sa uključivanjem rodnih pitanja, ciljana akcija je jedan od dva pristupa rodnoj ravnopravnosti koji se primjenjuje u Evropskoj uniji.
Специфичните дејства имаат за цел да овозможат повластен пристап на припадниците на одредени категории на луѓе, во овој случај жените, до одредени права што им се загарантирани, во иста мера како и на припадниците на други категории, во овој случај мажите. Заедно со интегрирањето на родовата перспектива, специфичното дејство е еден од двата пристапи кон родовата еднаквост што ги спроведува Европската Унија.
Veprimi specifik synon favorizimin e qasjes nga anëtarët e kategorive të caktuara të njerëzve, në këtë rast të veçantë: grave, në të drejtat që ato kanë të garantuara, në të njëjtën masë si anëtarët e kategorive të tjera, në këtë rast, burrat. Së bashku me qendërsimin gjinor, veprimi specifik është një nga dy qasjet për barazinë gjinore të zbatuar nga Bashkimi Europian.
Ciljаne mere imаju zа cilj fаvorizovаnje pristupа - dаvаnje prednosti pripаdnikа/cа određenih kаtegorijа ljudi, u ovom konkretnom slučаju, ženа, i prаvimа kojа su im zаgаrаntovаnа, u istoj meri kаo i pripаdnicimа drugih kаtegorijа, u ovom slučаju, muškаrcimа. Zаjedno sа uključivаnjem rodnih pitаnjа, ciljаnа аkcijа je jedаn od dvа pristupа rodnoj rаvnoprаvnosti kojа se primenjuje u Evropskoj uniji.
Циљане мере имају за циљ фаворизовање приступа - давање предности припадника/ца одређених категорија људи, у овом конкретном случају, жена, и правима која су им загарантована, у истој мери као и припадницима других категорија, у овом случају, мушкарцима. Заједно са укључивањем родних питања, циљана акција је један од два приступа родној равноправности која се примењује у Европској унији.
Циљане мјере имају за циљ фаворизовање приступа – давање предности припадницама/има одређених категорија људи, у овом конкретном случају, женама, и права која су им загарантована, у истој мјери као и припадницама/има других категорија, у овом случају, мушкарцима. Заједно са укључивањем родних питања, циљана акција је један од два приступа родној равноправности који се примјењује у Европској унији.
Cilj je posebnih aktivnosti davanje prednosti članovima određenih kategorija ljudi, u ovom slučaju ženama, na uživanje zajamčenih prava u istoj mjeri u kojoj je to omogućeno drugim skupinama, u ovom slučaju muškarcima. Zajedno s uvođenjem rodne perspektive, posebne aktivnosti jedan su od dva pristupa rodnoj ravnopravnosti koji se provode u Europskoj uniji.
L'azione specifica mira a favorire l'accesso da parte degli appartenenti a talune categorie di persone, in questo caso particolare le donne, ai diritti loro garantiti nella stessa misura degli appartenenti ad altre categorie di persone, in questo caso particolare gli uomini. Insieme all'integrazione di genere, l'azione specifica è uno dei due metodi per la parità di genere attuati dall'Unione europea.
Īpaša pasākuma mērķis ir veicināt noteiktu kategoriju cilvēku – šajā gadījumā sieviešu – piekļuvi viņiem garantētajām tiesībām tādā pašā apmērā, kā citu kategoriju cilvēkiem – šajā gadījumā vīriešiem. Kopā ar dzimumu līdztiesības aspekta integrēšanu īpašs pasākums ir viena no divām dzimumu līdztiesības pieejām, ko ieviesusi Eiropas Savienība.
Konkečiais veiksmais siekiama sudaryti palankesnes galimybes tam tikrų kategorijų asmenims, šiuo atveju moterims, naudotis joms garantuojamomis teisėmis tuo pačiu mastu kaip ir kitų kategorijų asmenims, šiuo atveju vyrams. Kartu su lyčių aspekto integravimu konkretūs veiksmai yra vienas iš dviejų būdų lyčių lygybei Europos Sąjungoje įgyvendinti.
Specifieke actie is erop gericht te bevorderen dat leden van bepaalde categorieën mensen, in dit geval vrouwen, in dezelfde mate als leden van andere categorieën, in dit geval mannen, toegang hebben tot rechten die hun zijn gegarandeerd. Samen met de integratie van de genderdimensie in beleid is specifieke actie een van de twee benaderingen van gendergelijkheid die door de Europese Unie worden toegepast.
Erityistoimet, joilla pyritään edistämään tiettyjen ihmisryhmien jäsenten, tässä tapauksessa naisten, mahdollisuuksia käyttää heille taattuja oikeuksia samalla tavoin kuin muiden ryhmien jäsenten, tässä tapauksessa miesten. Sukupuolten tasa-arvon valtavirtaistamisen ohella erityistoimet ovat toinen kahdesta Euroopan unionin toteuttamista sukupuolten tasa-arvoa koskevasta lähestymistavasta.
A különleges intézkedés célja annak elősegítése, hogy az emberek bizonyos kategóriái – jelen esetben a nők – a többi kategóriával – jelen esetben a férfiakkal – azonos mértékben hozzáférjenek az őket megillető jogokhoz. A nemek közötti egyenlőség érvényesítésével együtt a különleges intézkedés egyike az Európai Unió által a nemek közötti egyenlőség vonatkozásában alkalmazott két megközelítésnek.
Azzjoni speċifika għandha l-għan li tiffavorixxi l-aċċess minn membri ta' ċerti kategoriji ta' nies, f'dan il-każ partikolari, in-nisa, għal drittijiet li huma garantiti lilhom, bl-istess mod bħal membri ta' kategoriji oħra, f'dan il-każ partikolari, l-irġiel. Flimkien mal-integrazzjoni tal-prinċipju tal-ugwaljanza bejn is-sessi, azzjoni speċifika hija waħda miż-żewġ approċċi għall-ugwaljanza bejn is-sessi implimentata mill-Unjoni Ewropea.
Szczególne działanie ma na celu poprawę dostępu członków pewnych kategorii osób, w tym konkretnym przypadku kobiet, do praw, które są im gwarantowane, w takim samym zakresie jak członkom innych kategorii, w tym konkretnym przypadku mężczyznom. Wraz z uwzględnianiem aspektu płci, szczególne działanie jest jednym z dwóch podejść do równości płci realizowanych przez Unię Europejską.
As ações específicas visam favorecer o acesso de determinadas categorias de pessoas, neste caso particular, as mulheres, aos direitos que lhes são garantidos, da mesma forma que os membros de outras categorias, neste caso particular, os homens. Em conjunto com a integração da perspetiva de género, a ação específica é uma das duas abordagens à igualdade de género implementadas pela União Europeia.
Acțiunea specifică urmărește favorizarea accesului unor membrii ai anumitor categorii, în acest caz al femeilor, la drepturile care le sunt garantate în aceeași măsură cu membrii altor categorii, în cazul de față bărbații. Acțiunea specifică este împreună cu abordarea integratoare agenului, este una din cele două abordări ale egalității de gen implementate de Uniunea Europeană.
Špecifická činnosť sa zameriava na uprednostňovanie prístupu členov určitých kategórií osôb, v tomto konkrétnom prípade žien, k právam, ktoré sú im zaručené, v takej istej miere ako členom iných kategórií, v tomto konkrétnom prípade mužov. Špecifická činnosť je spolu s uplatňovaním hľadiska rodovej rovnosti jedným z dvoch prístupov k rodovej rovnosti, ktoré Európska únie zaviedla.
Poseben ukrep je namenjen podpiranju dostopa pripadnikov in pripadnic nekaterih kategorij ljudi, v tem konkretnem primeru žensk, do pravic, ki so jim zajamčene, v enakem obsegu kot pripadnikom drugih kategorij, v tem konkretnem primeru moškim. Skupaj z integracijo načela enakosti spolov je poseben ukrep eden od dveh pristopov k enakosti spolov, ki ju izvaja Evropska unija.
Specifika åtgärder syftar till att göra det lättare för vissa kategorier, i detta specifika fall kvinnor, att få tillgång till rättigheter som de är garanterade i samma grad som personer i andra kategorier, i detta specifika fall män. Tillsammans med jämställdhetsintegrering är specifika åtgärder ett av de två tillvägagångssätt för jämställdhet som används av Europeiska unionen.
specific measures
специална мярка
specifické opatření
gezielte Fördermaßnahme
ειδικό μέτρο
beart sonrach
konkretne mjere
специфична мерка
masa specifike
konkretne mere
конкретне мере
конкретне мјере
specifična mjera
misura specifica
īpaši pasākumi
specialiosios priemonės
specifieke maatregel
erityistoimenpide
miżura speċifika
szczególny środek
medida específica
konkrétne opatrenie
specifik åtgärd
stakeholder consultations
консултации със заинтересовани страни
consultas con las partes interesadas
konzultace se zúčastněnými stranami
høring af interessenter
Konsultation der Interessenträger
sidusrühmadega konsulteerimine
διαβούλευση με τα ενδιαφερόμενα μέρη
comhairliúchán le páirtithe leasmhara
konsultacije sa zainteresovanim stranama
консултација со засегнатите страни
konsultim me palët e interesit
консултaције сa зaинтересовaним стрaнaмa
консултације са заинтересованим странама
savjetovanje s dionicima
consultazione delle parti interessate
konsultācija ar iesaistītajām institūcijām
konsultacijos su suinteresuotosiomis šalimis
raadpleging van belanghebbenden
sidosryhmien kuuleminen
érdekelt felekkel folytatott konzultáció
konsultazzjoni mal-partijiet interessati
konsultacje z zainteresowanymi stronami
consulta das partes interessadas
consultarea părților interesate
konzultácia so zainteresovanými stranami
posveti z deležniki
samråd med berörda parter
Consultation that helps to make EU law and policymaking transparent, well targeted and coherent.
Консултации, които спомагат за подобряване на прозрачността на правото на ЕС и създаването на политики, тяхната целенасоченост и съгласуваност.
proceso de consulta que ayuda a que la legislación y la política de la UE sean transparentes, bien focalizadas y coherentes.
konzultace, které pomáhají zajišťovat transparentnost, náležité zaměření a ucelenost právních předpisů EU
høring, der bidrager til at gøre EU-lovgivningen og politikkerne gennemsigtige, målrettede og sammenhængende
Anhörung, die dazu beiträgt, EU-Recht und EU-Politikgestaltung transparent, zielgerecht und schlüssig zu gestalten
Konsultatsioon, mis aitab teha Euroopa Liidu seaduseid ja poliitikakujundamist läbipaistvaks, sihipäraseks ja ladusaks
διαβούλευση που συμβάλλει, ώστε η νομοθεσία και η χάραξη πολιτικής της ΕΕ να καταστεί διαφανής και συνεπής, και οι στόχοι της να τίθενται σε ορθή βάση
comhairliúchán a chuidíonn le dlí agus forbairt beartais an Aontais Eorpaigh a dhéanamh trédhearcach, spriocdhírithe agus comhleanúnach
Konsultacije sa zainteresovanim stranama pomažu da zakonodavstvo i kreiranje politika (EU) budu transparentni, dobro ciljani i koherentni.
консултација што помага законодавството и креирањето на политиките на ЕУ да бидат транспарентни, соодветно насочени и кохерентни
konsultim që ndihmon për ta bërë ligjin dhe politikëbërjen e BE-së transparente, të mirësynuar dhe koherente
Konsultаcije sа zаinteresovаnim strаnаmа pomаžu dа zаkonodаvstvo i kreirаnje politikа (EU) budu trаnspаrentni, dobro ciljаni i koherentni. Konsultаcije - zаjedno sа procenаmа i određivаnjem uticаjа i stručnosti - ključni su аlаt zа trаnspаrentno i informisаno kreirаnje politikа. Oni pomаžu dа se osigurа dа se odluke donose u sklаdu sа principimа proporcionаlnosti i supsidijаrnosti i dа se zаsnivаju nа dokаzimа i iskustvimа i stаvovimа onih nа koje politike utiču i koji su uključeni u njihovu primenu. Akteri uključuju rodne stručnjаke, ženske orgаnizаcije, druge orgаnizаcije civilnog društvа i socijаlne pаrtnere. Videti tаkođe: konsultаtivne i pаrticipаtivne tehnike i аlаti
Консултације са заинтересованим странама помажу да законодавство и креирање политика (ЕУ) буду транспарентни, добро циљани и кохерентни. Консултације - заједно са проценама и одређивањем утицаја и стручности - кључни су алат за транспарентно и информисано креирање политика. Они помажу да се осигура да се одлуке доносе у складу са принципима пропорционалности и супсидијарности и да се заснивају на доказима и искуствима и ставовима оних на које политике утичу и који су укључени у њихову примену. Актери укључују родне стручњаке, женске организације, друге организације цивилног друштва и социјалне партнере. Видети такође: консултативне и партиципативне технике и алати
Консултације са заинтересованим странама помажу да законодавство и креирање политика (ЕУ) буду транспарентни, добро циљани и кохерентни. Консултације – заједно са процјенама и одређивањем утицаја и стручности – кључни су алат за транспарентно и информисано креирање политика. Помажу да се осигура да се одлуке доносе у складу са принципима пропорционалности и супсидијарности и да се заснивају на доказима и искуствима и ставовима оних на које политике утичу и који су укључени у њихову примјену. Актери укључују родне експерткиње и експерте, женске организације, друге организације цивилног друштва и социјалне партнере.
savjetovanje koje pridonosi transparentnosti, koherentnosti i dobroj usmjerenosti zakonodavstva i kreiranju politike EU-a
consultazione che contribuisce a rendere la legislazione e la politica dell'Unione europea trasparenti, mirate e coerenti
apspriešanās, kas palīdz nodrošināt ES tiesību aktu un politikas veidošanas pārredzamību, mērķtiecīgu izstrādi un saskaņotību
konsultacijos, kurios padeda ES teisę ir politikos formavimą padaryti skaidrų, tikslingą ir nuoseklų
raadpleging die helpt het EU-recht en de beleidsvorming transparant, gericht en samenhangend te maken
Kuuleminen, joka auttaa tekemään EU:n lainsäädännöstä ja päätöksenteosta avointa, hyvin kohdennettua ja johdonmukaista
az uniós jog és politikai döntéshozatal átláthatóvá, célirányosság és koherenssé tételét elősegítő konzultáció
konsultazzjoni li tgħin biex il-liġi u t-tfassil ta' politiki tal-UE jkunu trasparenti, immirati tajjeb u koerenti
konsultacje pomagające w tworzeniu przejrzystego, dobrze ukierunkowanego i spójnego prawa unijnego oraz polityk unijnych
consulta que ajuda a tornar o direito e o processo de tomada de decisões da UE transparentes, bem orientadas e coerentes
consultare prin intermediul căreia legile şi politicile UE devin transparente, bine orientate și coerente
konzultácie, ktoré umožňujú transparentnú, lepšie zacielenú a koherentnú tvorbu práva a politiky EÚ
posveti, ki prispevajo k transparentnosti, ustrezni ciljni usmerjenosti in medsebojni povezanosti zakonodaje EU in oblikovanja javnih politik
samråd som hjälper till att göra EU:s lagstiftning och utformning av politik öppen, anpassad och sammanhängande
EIGE. Module on Gender-Sensitive Stakeholder Consultation
Consultations – together with impact assessments, evaluations and expertise – are a key tool for transparent and informed policymaking. They help ensure that decisions are taken in respect of principles of proportionality and subsidiarity, and that they are based on evidence and the experiences and views of those affected by the policies and involved in their implementation. Stakeholders include gender experts, women’s organisations, other civil society organisations, and social partners. Stakeholder consultations are part of the participatory approach to gender mainstreaming. Close liaison with all policy stakeholders is essential throughout the policy cycle to take on board the concerns, expectations and views of the various target groups. It is recommended that opportunities and structures for stakeholder involvement and consultations are anchored into policy processes.
Консултациите - заедно с оценките на въздействието, оценяването и експертните знания - са ключов инструмент за прозрачно и информирано създаване на политики. Те спомагат да се гарантира, че решенията се вземат при зачитане на принципите на пропорционалност и субсидиарност и че са основани на доказателства и на опита и мненията на засегнатите от политиките лица и тяхното прилагане. Заинтересованите страни включват експерти по въпросите на половете, женски организации, други организации на гражданското общество и социални партньори. Консултациите със заинтересовани страни са част от подхода на участие в интегрирането на принципа на равенство между половете. Тясната връзка с всички заинтересовани страни в сферата на формулиране на политики е съществена през целия цикъл на правенето на политики за отчитане на проблемите, очакванията и възгледите на различните целеви групи. Препоръчително е в процесите на правене на политики да бъдат заложени възможности и структури за участие и консултации със заинтересованите страни.
Las consultas, junto con las evaluaciones de impacto, los análisis y el peritaje, son una herramienta clave para la elaboración de políticas informadas y transparentes. Ayudan a garantizar que las decisiones se toman con respecto a los principios de proporcionalidad y subsidiariedad, y que se basan en la evidencia y las experiencias y puntos de vista de las personas afectadas por las políticas y que les involucran en su implementación. Entre las partes interesadas figuran personas expertas en cuestiones de género, organizaciones de mujeres, otras organizaciones de la sociedad civil e interlocutores sociales. Las consultas a las partes interesadas forman parte del enfoque participativo de la transversalidad de género. Es importante que exista una estrecha colaboración con todas las partes interesadas en la política a lo largo del ciclo de la política para incorporar las preocupaciones, expectativas y puntos de vista de los diversos grupos destinatarios. Se recomienda que las oportunidades y estructuras para la participación de las partes interesadas y las consultas estén ancladas en los procesos de las políticas.
Konzultace jsou spolu s posouzeními dopadu, hodnoceními a odbornými znalostmi klíčovým nástrojem transparentní a informované tvorby politik. Pomáhají zajistit, aby rozhodnutí byla založena na dodržení zásad proporcionality a subsidiarity a aby vycházela z důkazů a ze zkušeností těch, kterých se daná politika týká a kteří se budou podílet na jejím uplatňování. Zúčastněnými stranami jsou odborníci na genderové otázky, ženské organizace, další organizace občanské společnosti a sociální partneři. Konzultace se zúčastněnými stranami jsou součástí participativního přístupu k genderovému mainstreamingu. Během celého politického cyklu je nezbytná úzká spolupráce se všemi stranami podílejícími se na tvorbě politik, což umožní zohlednit obavy, očekávání a stanoviska různých cílových skupin. Doporučuje se, aby příležitosti a struktury pro zapojení zúčastněných stran a konzultace s nimi byly zakotveny v politických postupech.
Høringer - sammen med konsekvensanalyser, evalueringer og ekspertise - er et centralt redskab til gennemsigtig og informeret politisk beslutningstagning. De bidrager til at sikre, at beslutninger respekterer proportionalitetsprincippet og subsidiaritetsprincippet, og at de er baseret på beviser og erfaringer og synspunkter hos de, der berøres af politikkerne og er involveret i deres gennemførelse. Interessenter omfatter kønseksperter, kvindeorganisationer, andre civilsamfundsorganisationer og arbejdsmarkedets parter. Høring af interessenter er en del af den interessentorienterede tilgang til at integrere kønsaspektet. Et tæt samarbejde med alle politiske interessenter er afgørende i hele politikperioden for at tage hensyn til de forskellige målgruppers bekymringer, forventninger og synspunkter. Det anbefales, at muligheder og strukturer for involvering og høring af interessenter forankres i politiske processer.
Konsultationen sind zusammen mit Folgenabschätzungen, Evaluierungen und Expertengutachten ein Schlüsselinstrument für transparente und kundige Politikgestaltung. Mit ihrer Hilfe kann sichergestellt werden, dass Entscheidungen unter Achtung der Grundsätze der Verhältnismäßigkeit und Subsidiarität getroffen werden und auf Beweisen sowie den Erfahrungen und Ansichten der von der Politik Betroffenen und an ihrer Umsetzung Beteiligten beruhen. Zu den Interessenträgern zählen Gender-Experten, Frauenorganisationen, andere zivilgesellschaftliche Organisationen und Sozialpartner. Konsultationen der Interessenträger sind Teil des partizipativen Gender-Mainstreaming-Ansatzes. Die enge Einbindung aller Interessenträger einer Politik ist während des gesamten Politikzyklus entscheidend, um die Belange, Erwartungen und Ansichten der verschiedenen Zielgruppen aufzugreifen. Es wird empfohlen, Möglichkeiten und Strukturen für die Einbeziehung und Konsultation von Interessenträgern in den politischen Prozessen zu verankern.
Koos mõjuanalüüsi, hindamiste ja ekspertiisidega on konsultatsioonid väga oluline tööriist, mis aitab saavutada läbipaistvat ja teadvat poliitikakujundamist. Need aitavad tagada, et otsused tehakse proportsionaalsuse ja subsidiaarsuse põhimõtteid järgides ning et need põhinevad tõenditel ning nende kogemustel ja vaadetel, keda poliitikameede mõjutab ja kes selle rakendamises osalevad. Sidusrühmade hulgas on näiteks soolise võrdõiguslikkuse eksperdid, naisorganisatsioonid, muud vabaühendused ja sotsiaalpartnerid. Sidusrühmadega konsulteerimine on osa soolõime osalemisel põhinevast lähenemisest. Lähedane koostöö sidusrühmadega kogu poliitikameetme tsükli ajal on oluline, et oleks võimalik teada saada eri sihtrühmade muresid, ootuseid ja vaateid.
Οι διαβουλεύσεις (από κοινού με τις εκτιμήσεις, τις αξιολογήσεις και την εμπειρογνωμοσύνη σχετικά με τον αντίκτυπο) αποτελούν βασικό εργαλείο για τη διαφάνεια και την ενημερωμένη χάραξη πολιτικής. Συμβάλλουν στη διασφάλιση ότι οι αποφάσεις λαμβάνονται στη βάση των αρχών της αναλογικότητας και της επικουρικότητας, και ότι βασίζονται σε αποδεικτικά στοιχεία και στις εμπειρίες και τις απόψεις των ατόμων που επηρεάζονται από τις πολιτικές και εμπλέκονται στην εφαρμογή τους. Σε ότι αφορά στα φύλα στα ενδιαφερόμενα μέρη συμπεριλαμβάνονται εμπειρογνώμονες, γυναίκες και άνδρες, γυναικείες οργανώσεις, άλλες οργανώσεις της κοινωνίας των πολιτών και κοινωνικοί εταίροι. Οι διαβουλεύσεις με τα ενδιαφερόμενα μέρη αποτελούν μέρος της συμμετοχικής προσέγγισης για την ένταξη της διάστασης του φύλου. Η στενή επαφή με όλα τα ενδιαφερόμενα μέρη είναι ουσιαστικής σημασίας σε ολόκληρο τον κύκλο πολιτικής ώστε να ληφθούν υπόψη οι ανησυχίες, οι προσδοκίες και οι απόψεις των διαφόρων ομάδων στόχων. Συνιστάται οι ευκαιρίες και οι δομές για τη συμμετοχή των ενδιαφερόμενων μερών και τις διαβουλεύσεις να συνάδουν με τις διαδικασίες πολιτικής.
Comhairliúcháin - mar aon le measúnuithe tionchair, meastóireachtaí agus saineolas - is uirlis ríthábhachtach iad maidir le ceapadh beartas trédhearcach feasach. Cabhraíonn siad lena áirithiú go nglactar cinntí i ndáil le prionsabail na comhréireachta agus na coimhdeachta, agus go bhfuil siad bunaithe ar fhianaise agus ar eispéiris agus ar thuairimí na ndaoine sin a ndéanann na beartais difear dóibh agus a bhfuil baint acu lena gcur chun feidhme. Ar na páirtithe leasmhara tá saineolaithe inscne, eagraíochtaí ban, eagraíochtaí sochaí sibhialta eile, agus páirtithe sóisialta. Cuid den chur chuige rannpháirteach maidir le príomhshruthú inscne is ea comhairliúcháin le páirtithe leasmhara. Is cuid bunriachtanach den timthriall beartais é an dlúthchomhar le gach páirtí leasmhar chun ábhair imní, ionchais agus tuairimí na spriocghrúpaí éagsúla a chur san áireamh. Moltar gur de dhlúth agus d’inneach na bpróiseas beartas iad deiseanna agus struchtúir i gcomhair rannpháirtíocht na bpáirtithe leasmhara agus comhairliúchán.
Konsultacije – zajedno sa procjenama i određivanjem utjecaja i stručnosti – ključni su alat za transparentno i informisano kreiranje politika. Pomažu da se osigura da se odluke donose u skladu sa principima proporcionalnosti i supsidijarnosti i da se zasnivaju na dokazima i iskustvima i stavovima onih na koje politike utječu i koji su uključeni u njihovu primjenu. Akteri uključuju rodne stručnjakinje i stručnjake, ženske organizacije, druge organizacije civilnog društva i socijalne partnere. Konsultacije sa zainteresovanim stranama dio su participativnog pristupa uvođenju rodne ravnopravnosti. Bliska veza sa svim zainteresovanim stranama od suštinskog je značaja tokom čitavog ciklusa politike da bi se uzele u obzir brige, očekivanja i stavovi različitih ciljnih grupa. Preporučuje se da se mogućnosti i strukture za uključivanje zainteresovanih strana i konsultacije uključe u procese donošenja politika.
Консултациите, заедно со проценките на влијанието, евалуациите и експертизата, претставуваат клучна алатка за транспарентно и информирано креирање политики. Тие помагаат да се обезбеди одлуките да се носат во согласност со принципите на пропорционалност и супсидијарност, и да се засноваат на докази и на искуствата и гледиштата на оние на кои влијаат политиките и кои се вклучени во нивното спроведување. Меѓу засегнатите страни се среќаваат родови експерти, женски организации, други организации од граѓанскиот сектор и социјални партнери. Консултациите со засегнатите страни се дел од партиципативниот пристап кон интегрирањето на родовата перспектива. Низ циклусот на политики од суштинско значење е тесната поврзаност со сите засегнати страни во политиките за да се вклучат загриженостите, очекувањата и гледиштата на разните целни групи. Се препорачува во сите процеси на политиките да се вградат можности и структури за вклученост на засегнатите страни и консултација со нив.
Konsultimet - së bashku me vlerësimet e ndikimit, vlerësimet dhe ekspertizën - janë një mjet kryesor për politikëbërje transparente dhe të informuar. Ato ndihmojnë për të siguruar që vendimet të merren në lidhje me parimet e proporcionalitetit dhe subsidiaritetit, dhe se ato bazohen në prova dhe përvojat dhe pikëpamjet e atyre që preken nga politikat dhe përfshihen në zbatimin e tyre. Palët e interesuara përfshijnë ekspertë gjinorë, organizata të grave, organizata të tjera të shoqërisë civile dhe partnerë socialë. Konsultimet e palëve të interesuara janë pjesë e qasjes pjesëmarrëse të qendërsimit gjinor. Lidhja e ngushtë me të gjithë aktorët e politikës është thelbësore gjatë gjithë ciklit të politikave për të marrë parasysh shqetësimet, pritjet dhe pikëpamjet e grupeve të ndryshme të synuara. Rekomandohet që mundësitë dhe strukturat për përfshirjen e palëve të interesuara dhe konsultat të ankorohen në proceset e politikave.
Konsultаcije sа zаinteresovаnim strаnаmа deo su pаrticipаtivnog pristupа uvođenju rodne rаvnoprаvnosti. Bliskа vezа sа svim zаinteresovаnim strаnаmа od suštinskog je znаčаjа tokom čitаvog ciklusа politike dа bi se uzele u obzir brige, očekivаnjа i stаvovi rаzličitih ciljnih grupа. Preporučuje se dа se mogućnosti i strukture zа uključivаnje zаinteresovаnih strаnа i konsultаcije uključene u procese politike.
Консултације са заинтересованим странама део су партиципативног приступа увођењу родне равноправности. Блиска веза са свим заинтересованим странама од суштинског је значаја током читавог циклуса политике да би се узеле у обзир бриге, очекивања и ставови различитих циљних група. Препоручује се да се могућности и структуре за укључивање заинтересованих страна и консултације укључене у процесе политике.
Консултације са заинтересованим странама дио су партиципативног приступа увођењу родне равноправности. Блиска веза са свим заинтересованим странама од суштинског је значаја током читавог циклуса политике да би се узеле у обзир бриге, очекивања и ставови различитих циљних група. Препоручује се да се могућности и структуре за укључивање заинтересованих страна и консултације укључе у процесе доношења политика.
Zajedno s procjenama učinka, ocjenjivanjem i ekspertizom, savjetovanje je ključni je alat za transparentno i informirano kreiranje politike. Njime se pomaže osigurati odlučivanje na temelju načela proporcionalnosti i supsidijarnosti, odluke koje se temelje na dokazima, iskustvu te stavovima osoba na koje se politika odnosi i njihovu uključenost u provedbu takve politike. Dionici uključuju rodne stručnjake, ženske organizacije, druge organizacije civilnog društva i socijalne partnere. Savjetovanja s dionicima dio su participativnog pristupa rodno osviještenoj politici. Bliska povezanost sa svim dionicima određene politike nužna je u cijelom ciklusu politike da bi se uzelo u obzir potencijalne probleme, očekivanja i stavove različitih ciljnih skupina. Preporuča se uključivanje mogućnosti i struktura potrebnih za sudjelovanje dionika i savjetovanje s njima u postupke donošenja politika.
Le consultazioni sono - insieme alle valutazioni d'impatto, analisi e perizie - uno strumento essenziale per una politica trasparente e informata. Contribuiscono a garantire che le decisioni siano adottate in conformità dei principi di proporzionalità e sussidiarietà e siano basate su prove e sulle esperienze e i pareri delle persone interessate dalle politiche e coinvolte nella loro attuazione. Le parti interessate comprendono esperti in tema di genere, organizzazioni delle donne, altre organizzazioni della società civile e le parti sociali. Le consultazioni delle parti interessate rientrano nell'approccio partecipativo all'integrazione di genere. Uno stretto rapporto con tutte la parti interessate in ambito politico è di fondamentale importanza durante l'intero ciclo politico per poter tenere conto dei timori, delle aspettative e dei pareri dei vari gruppi obiettivo. Si raccomanda di ancorare nei processi politici le opportunità e le strutture per la partecipazione e la consultazione delle parti interessate.
Apspriešanās kopā ar ietekmes novērtējumiem, izvērtējumiem un ekspertīzi ir galvenais pārskatāmas un apzinātas politikas veidošanas rīks. Tā palīdz nodrošināt, ka lēmumi tiek pieņemti, ievērojot proporcionalitātes un subsidiaritātes principus, un ka to pamatā ir pierādījumi un pieredze, un to personu skatpunkts, kuras skar attiecīgās politikas un kuras ir iesaistītas to īstenošanā. Ieinteresētās personas ietver ekspertus dzimumu jautājumos, sieviešu organizācijas, citas pilsoniskās sabiedrības organizācijas un sociālos partnerus. Apspriešanās ar ieinteresētajām personām ir daļa no līdzdalības pieejas dzimumu līdztiesības aspekta iekļaušanā. Cieša sadarbība ar visām politikā esošām ieinteresētajām personām ir būtiska visā politikas ciklā, lai ņemtu vērā dažādu mērķgrupu bažas, gaidas un uzskatus. Ieinteresēto personu iesaistīšanas un apspriešanās iespējas un struktūras ieteicams iekļaut politikas procesos.
Konsultacijos – kartu su poveikio vertinimu, analize ir ekspertize – yra pagrindinė skaidrios ir viešos politikos formavimo priemonė. Jos padeda užtikrinti, kad sprendimai būtų priimami laikantis proporcingumo ir subsidiarumo principo ir pagrįsti įrodymais, patirtimis ir nuomonėmis tų, kurie yra šios politikos veikiami ir dalyvauja jos įgyvendinime. Suinteresuotosios šalys apima lyčių klausimų ekspertus, moterų organizacijas, kitas pilietinės visuomenės organizacijas bei socialinius partnerius. Konsultacijos su suinteresuotomis šalimis yra dalyvavimą skatinančio požiūrio į lyčių aspekto integravimą dalis. Siekiant atsižvelgti į įvairių tikslinių grupių interesus, lūkesčius ir požiūrį svarbu visą politikos ciklą glaudžiai bendradarbiauti su visomis suinteresuotomis šalimis. Rekomenduojama, kad galimybės ir struktūros, skirtos suinteresuotoms šalims dalyvauti ir konsultuoti, būtų įtvirtintos politikos procesuose.
Raadplegingen zijn - samen met effectbeoordelingen, evaluaties en expertise - een essentieel instrument voor transparante en geïnformeerde beleidsvorming. Ze helpen waarborgen dat bij het nemen van besluiten de beginselen van evenredigheid en subsidiariteit in acht worden genomen, en dat ze gebaseerd zijn op bewijzen en op de ervaringen en meningen van degenen die de gevolgen van het beleid ondervinden en van degenen die betrokken zijn bij de uitvoering ervan. Tot de stakeholders behoren genderexperts, vrouwenorganisaties, andere organisaties in het maatschappelijke middenveld en sociale partners. Raadplegingen van stakeholders zijn onderdeel van de participatieve benadering van de integratie van de genderdimensie in beleid. Nauwe contacten met alle stakeholders van beleid gedurende de gehele beleidscyclus is essentieel om rekening te houden met de zorgen, verwachtingen en meningen van de verschillende doelgroepen. Het is aan te bevelen om mogelijkheden en structuren om stakeholders te betrekken en te raadplegen in beleidsprocessen te verankeren.
Kuulemiset ovat yhdessä vaikutustenarviointien, arviointien ja asiantuntemuksen kanssa keskeinen väline avoimessa ja tietoon perustuvassa päätöksenteossa. Ne auttavat varmistamaan, että päätökset tehdään suhteellisuus- ja toissijaisuusperiaatetta noudattaen ja että ne perustuvat näyttöön ja niiden kokemuksiin ja näkemyksiin, joihin toimintalinjat vaikuttavat ja jotka osallistuvat niiden täytäntöönpanoon. Sidosryhmiä ovat muun muassa sukupuolten tasa-arvon asiantuntijat, naisjärjestöt, muut kansalaisjärjestöt ja työmarkkinaosapuolet. Sidosryhmien kuulemiset ovat osa sukupuolten tasa-arvon valtavirtaistamista koskevaa osallistavaa lähestymistapaa. Tiivis yhteys kaikkien politiikan sidosryhmien kanssa on olennaisen tärkeää koko toimintapoliittisen syklin ajan, jotta voidaan ottaa eri kohderyhmien huolenaiheet, odotukset ja näkemykset huomioon. On suositeltavaa pohjata sidosryhmien mahdollisuudet osallistumiseen ja kuulemiseen sekä näiden rakenteet toimintapoliittisiin prosesseihin.
A konzultációk – a hatásvizsgálatokkal, az értékelésekkel és a szakértelemmel együtt – az átlátható és megalapozott politikai döntéshozatal kulcsfontosságú eszközei. Segítik annak biztosítását, hogy a döntéshozatal az arányosság és a szubszidiaritás elvének tiszteletben tartásával történjen, és bizonyítékokon, valamint a politikák által érintettek és a végrehajtásban résztvevők tapasztalatain és véleményein alapuljon. Az érdekelt felek közé tartoznak a nemek közötti egyenlőséggel foglalkozó szakértők, a nőszervezetek, egyéb társadalmi szervezetek és a szociális partnerek. Az érdekelt felekkel folytatott konzultáció a nemek közötti egyenlőség érvényesítésének vonatkozásában alkalmazott, részvételen alapuló megközelítés részét képezi. A szakpolitikában érdekelt valamennyi féllel való szoros kapcsolattartás a szakpolitikai ciklus egész folyamán nélkülözhetetlen ahhoz, hogy figyelembe lehessen venni a különböző célcsoportok aggályait, elvárásait és véleményét. Javasolt, hogy az érdekelt felek bevonásának és a velük folytatott konzultációnak az alkalmai és struktúrái szakpolitikai folyamatokba ágyazódjanak be.
Il-konsultazzjonijiet – flimkien mal-valutazzjonijiet tal-impatt, l-evalwazzjonijiet u l-għarfien espert – huma għodda ewlenija għal tfassil ta' politika infurmata u trasparenti. Dawn jgħinu biex ikun żgurat li d-deċiżjonijiet jittieħdu b'rispett għall-prinċipji ta' proporzjonalità u sussidjarjetà, u li jkunu bbażati fuq evidenza u l-esperjenzi u l-opinjonijiet ta' dawk affettwati mill-politiki u involuti fl-implimentazzjoni tagħhom. Il-partijiet interessati jinkludu esperti dwar il-ġeneru, organizzazzjonijiet tan-nisa, organizzazzjonijiet oħra tas-soċjetà ċivili, u msieħba soċjali. Il-konsultazzjonijiet mal-partijiet interessati huma parti mill-approċċ parteċipattiv għall-integrazzjoni tal-perspettiva tal-ġeneri. Kollaborazzjoni mill-qrib mal-partijiet interessati kollha f'din il-politika hija essenzjali matul iċ-ċiklu tal-politika biex ikunu kkunsidrati t-tħassib, l-aspettattivi u l-fehmiet tad-diversi gruppi fil-mira. Huwa rrakkomandat li l-opportunitajiet u l-istrutturi għall-involviment tal-partijiet interessati u l-konsultazzjonijiet magħhom huma msejsa fil-proċessi tal-politika.
Konsultacje – wraz z ocenami skutków, ewaluacjami i ekspertyzami – są podstawowym narzędziem tworzenia przejrzystej i świadomej polityki. Pomagają zagwarantować, że decyzje są podejmowane w odniesieniu do zasady proporcjonalności i pomocniczości, a także w oparciu o dowody, doświadczenia i poglądy osób objętych polityką zaangażowanych w ich realizację. Do zainteresowanych stron zależą eksperci w dziedzinie płci, organizacje kobiece, inne organizacje działające na rzecz społeczeństwa obywatelskiego i partnerzy społeczni. Konsultacje z zainteresowanymi stronami stanowią element podejścia partycypacyjnego w uwzględnianiu aspektu płci. Ścisłe porozumienie ze wszystkimi stronami zainteresowanymi jest niezbędne w całym cyklu politycznym, aby uwzględnić obawy, oczekiwania i poglądy różnych grup docelowych. Zaleca się, aby szanse i struktury dla zaangażowania stron zainteresowanych i konsultacje były zakorzenione w procesach politycznych.
As consultas, juntamente com estudos de impacto, avaliações e perícias, são um instrumento-chave para um processo de tomada de decisões transparente e informado. Ajudam a assegurar que as decisões tomadas respeitam os princípios da proporcionalidade e da subsidiariedade e que são baseadas nas experiências práticas e nas opiniões das pessoas que são afetadas pelas políticas e estão envolvidas na sua execução. As partes interessadas incluem os especialistas em questões de género, as organizações de mulheres, outras organizações da sociedade civil e os parceiros sociais. A consulta das partes interessadas faz parte da abordagem participativa à integração da perspetiva de género. A estreita ligação entre todas as partes interessadas no domínio político ao longo do ciclo político é essencial para integrar as preocupações, as expectativas e os pontos de vista dos diversos grupos-alvo. Recomenda-se que as oportunidades e as estruturas necessárias para as consultas e o envolvimento das partes interessadas sejam reforçadas pelos processos políticos.
Consultările – împreună cu evaluarea impactului, evaluările și expertiza – reprezintă un instrumentul de bază pentru aplicarea de politici transparente și informate. Prin ele deciziile se pot lua respectând principiile proporționalității și subsidiarității, pe baza dovezilor, experiențelor și opiniilor celor afectați de politici și implicați în implementarea lor. Părțile interesate sunt experți pe probleme de gen, organizații de femei, alte organizații ale societății civile și parteneri sociali. Consultarea părților interesate face parte din abordarea participativă a integrării de gen. O legătură strânsă cu toate părțile interesate este esențială de-a lungul ciclului politicilor pentru a integra preocupările, așteptările și opiniile diferitelor grupuri. Se recomandă ca oportunitățile și structurile de implicare a părților interesate și consultările să fie ancorate în procese de politică.
Konzultácie – spolu s posúdeniami vplyvu, hodnoteniami a odbornými znalosťami – sú kľúčovým nástrojom transparentnej a informovanej tvorby politiky. Pomáhajú zabezpečiť, aby sa prijímali rozhodnutia týkajúce sa zásad proporcionality a subsidiarity a aby boli založené na dôkazoch a skúsenostiach a názoroch tých, ktorých sa politiky týkajú a ktoré sa podieľajú na ich vykonávaní. Medzi zainteresované strany patria odborníci z oblasti rodovej rovnosti, organizácie žien, iné organizácie občianskej spoločnosti a sociálni partneri. Konzultácie so zainteresovanými stranami sú súčasťou participatívneho prístupu k uplatňovaniu hľadiska rodovej rovnosti. Úzke styky so všetkými zainteresovanými stranami z oblasti politiky sú nevyhnutné počas celého tvorby politiky, aby sa zohľadnili obavy, očakávania a názory rôznych cieľových skupín. Odporúča sa, aby sa príležitosti a štruktúry pre zapojenie zainteresovaných strán a konzultácie zakotvili do politických procesov.
Posveti – skupaj z ocenami učinka, vrednotenji in strokovnimi presojami – so ključno orodje za transparentno in informirano oblikovanje politik. Pomagajo zagotoviti, da se odločitve sprejemajo ob upoštevanju načel sorazmernosti in subsidiarnosti in da temeljijo na dokazih in izkušnjah ter stališčih tistih, na katere politike vplivajo in ki so vključeni_e v njihovo izvajanje. Med deležnike štejemo strokovnjake_inje na področju enakosti spolov, ženske organizacije, druge organizacije civilne družbe in socialne partnerje. Posveti z deležniki so del participativnega pristopa k integraciji načela enakosti spolov. Tesno povezovanje z vsemi deležniki je bistveno v celotnem ciklu priprave in izvedbe določene politike, zato da bi se lahko upoštevala vprašanja, pričakovanja in pogledi različnih ciljnih skupin. Priporočljivo je, da se v javnopolitične procese vgradijo možnosti in strukture za vključevanje deležnikov in posvetovanje z njimi.
Samrådsförfaranden, tillsammans med konsekvensbedömningar, utvärderingar och sakkunskap, är ett nyckelverktyg för en transparant och väl underbyggd utformning av politik. De hjälper till att säkerställa att beslut fattas med hänsyn till principerna om proportionalitet och subsidiaritet och att de baseras på evidens samt erfarenheter och insikter från de som påverkas av politiken och som är inblandade i deras genomförande. Intressenter inbegriper genusexperter, kvinnoorganisationer, andra organisationer i det civila samhället och arbetsmarknadens partner. Samrådsförfaranden är en deltagarbaserad ansats inom jämställdhetsintegreringen. En nära samverkan med samtliga politiska intressenter är avgörande under den politiska processen för att ta hänsyn till olika målgruppers angelägenheter, förväntningar och synpunkter. Det rekommenderas att möjligheter och former för intressenters delaktighet och samråd säkerställs i politiska processer.
stalking
преследване
acecho
nebezpečné pronásledování
Stalking
jälitamine
παρενοχλητική παρακολούθηση
harcèlement
stalcaireacht
proganjanje
демнење
përndjekje
progаnjаnje
прогањање
uhođenje
atti persecutori
vajāšana
persekiojimas
stalken
vainoaminen
zaklatása
Segwiement bil-moħbi
uporczywe nękanie
perseguição obsessiva
urmărirea
prenasledovanie
zalezovanje
stalkning
Seeking the proximity of the victim with serious detriment to the person’s lifestyle and arousing, indirectly, directly or virtually, distress, fear or harm in the targeted person. This can be done in particular by trying to establish contact by any means, misusing the victim’s personal data for the purpose of ordering goods or services or causing third persons to make contact, threatening the victim or someone close to the victim.
Преследващият търси близостта на жертвата като сериозно накърнява начина й на живот и пряко или практически причинява страдания, пробужда страх или нанася вреда на лицето, което е обект на преследването му. Това може да се случи по-специално чрез опит за установяване на контакт на всяка цена, злоупотреба с личните данни на жертвата, с цел поръчка на стоки или услуги, или използване на трето лице за установяване на контакт, заплашване на жертвата или на нейно близко лице.
Implica la búsqueda de proximidad de la víctima con el perjuicio serio al modo de vivir de la persona y provocando, directa o indirectamente, angustia, miedo o daño en esa persona. Esto se puede conseguir concretamente intentando establecer contacto por cualquier medio, haciendo mal uso de los datos personales de la víctima con el objetivo de pedir bienes o servicios, o hacer que terceras personas entren en contacto con ella, amenazando a la víctima o a alguien cercano a la víctima.
vyhledávání blízkosti oběti s vážnou újmou na životním stylu osoby a vzbuzení nepřímého, přímého nebo virtuálního strachu, strachu v dané osobě. Toho je dosahováno zejména pokusem o navázání kontaktu jakýmkoli způsobem, zneužitím osobních údajů oběti za účelem objednání zboží nebo služeb nebo přiměním třetích osob, aby navázaly kontakt, vyhrožovaly oběti nebo někomu blízkému.
Det indebærer at søge ofrets nærhed, hvilket i alvorlig grad forringer dennes liv, og indirekte, direkte eller virtuelt fremkalder fortvivlelse eller frygt hos den forfulgte person og kan gøre den pågældende fortræd. Det kan især ske ved at forsøge at etablere kontakt på en hvilken som helst måde, misbruge offerets personoplysninger til at bestille varer eller tjenesteydelser, eller få en tredje person til at kontakte og true ofret eller en, der står offeret nær. .
Stalking oder Nachstellung bedeutet, so die Nähe des Opfers zu suchen, dass damit eine schwerwiegende Beeinträchtigung der Lebensweise der nachgestellten Person verbunden ist und ihr indirekt, direkt oder praktisch Qual, Angst oder Leid bereitet wird Dies kann insbesondere dadurch geschehen, dass versucht wird, um jeden Preis Kontakt herzustellen, indem die persönlichen Daten des Opfers missbraucht werden, um etwa Waren oder Dienstleistungen zu bestellen, Dritte zur Kontaktaufnahme veranlasst werden oder das Opfer oder Angehörige des Opfers bedroht werden.
Ohvriga läheduse otsimine, mis tõsiselt häirib ohvri elustiili ja tekitab stressi, hirmu või kannatusi. Seda saab teha eri kanalitega ohvriga kontakteerudes, kasutades ära ohvri isiklikke andmeid nt kauba või teenuse tellimisel või korraldades nii, et kolmandad isikud võtavad ühendust ohvri või mõne tema lähedasega ja ähvardavad teda.
Πρόκειται για την επιδίωξη εγγύτητας προς το θύμα με αποτέλεσμα σοβαρή βλάβη στον τρόπο ζωής της/του και την έμμεση, άμεση ή κατ’ ουσίαν πρόκληση αγωνίας ή βλάβης στο στοχευόμενο άτομο. Μπορεί να συμπεριλαμβάνει κυρίως την προσπάθεια επαφής με κάθε μέσο, την κατάχρηση των προσωπικών δεδομένων του θύματος στοχεύοντας στην παραγγελία αγαθών ή υπηρεσιών, ή τη δημιουργία επαφής με τρίτα πρόσωπα, καθώς και απειλές κατά του θύματος ή κοντινού της/του προσώπου.
Il se traduit par la recherche d'une proximité avec la victime gravement préjudiciable pour le mode de vie de la personne et générant, directement, indirectement ou virtuellement, détresse, peur ou nuisance chez la personne visée. Il peut notamment se produire en établissant un contact par tous les moyens, par un usage inapproprié des données à caractère personnel de la victime à des fins de commande de biens et services, ou en poussant des tiers à entrer en contact avec la victime, en la menaçant ou en menaçant un de ses proches.
Is éard atá i gceist ná bheith ag iarraidh a bheith cóngarach don íospartach dá dtarlódh dá bharr go ndéanfaí díobháil thromchúiseach do stíl mhaireachtála an duine agus go spreagfaí go hindíreach, go díreach nó go fíorúil, anacair, eagla nó dochar sa duine spriocdhírithe. Is féidir é seo a dhéanamh go háirithe trí iarracht a dhéanamh ar chaidreamh a bhunú trí mhodh ar bith, mí-úsáid sonraí pearsanta an íospartaigh chun earraí nó seirbhísí a ordú, nó a bheith faoi deara tríú daoine teagmháil a dhéanamh leis an íospartach nó le duine gar don íospartach, agus bagairt a dhéanamh orthu.
Podrazumijeva traženje blizine žrtve sa ozbiljnom štetom po životni stil osobe i izazivanje, posredno, direktno ili virtuelno, problema, straha ili povrede ciljane osobe. To se naročito može postići pokušajem uspostavljanja kontakta na bilo koji način, zloupotrebom ličnih podataka žrtve u svrhu naručivanja dobara ili usluga ili navođenjem trećih lica na kontakt, uz prijetnje žrtvi ili nekome bliskom žrtvi.
Тоа подразбира настојување да се биде во близина на жртвата причинувајќи сериозна штета врз начинот на живот на лицето, што индиректно, директно или виртуелно предизвикува вознемиреност, страв или повреда кај лицето што е цел на нападот. Тоа особено може да се направи преку обидот да се воспостави контакт на секој можен начин, злоупотребувајќи ги личните податоци на жртвата за да се нарачуваат добра или услуги, или терајќи трето лице да оствари контакт со жртвата за да ѝ се заканува на неа или на некој нејзин близок.
Kjo përfshin kërkimin e afërsisë së viktimës me dëm serioz për stilin e jetës së personit dhe zgjimin, jo të drejtëpërdrejtë ose të drejtpërdrejtë, ose virtualisht, të ankthit, frikës ose dëmtimit tek personi i synuar. Kjo mund të bëhet në veçanti duke u përpjekur përmes vendosjes së kontakteve me çdo mjet, duke keqpërdorur të dhënat personale të viktimës për qëllim të porositjes dhe dërgimit të mallrave ose shërbimeve, ose duke ndikuar që palë të treta të vendosin kontakte, duke kërcënuar viktimën ose dikë pranë viktimës.
To se nаročito može postići pokušаjem uspostаvljаnjа kontаktа nа bilo koji nаčin, zloupotrebom ličnih podаtаkа žrtve u svrhu nаručivаnjа dobаrа ili uslugа ili nаvođenjem trećih licа nа kontаkt, preteći žrtvi ili nekome bliskom žrtv.
То се нарочито може постићи покушајем успостављања контакта на било који начин, злоупотребом личних података жртве у сврху наручивања добара или услуга или навођењем трећих лица на контакт, претећи жртви или некоме блиском жртви
Подразумијева тражење близине жртве са озбиљном штетом по животни стил особе и изазивање, посредно, директно или виртуелно, проблема, страха или повреде циљане особе. То се нарочито може постићи покушајем успостављања контакта на било који начин, злоупотребом личних података жртве у сврху наручивања добара или услуга или навођењем трећих лица на контакт, уз пријетње жртви или некоме блиском жртви.
Koncept uključuje boravak u blizini žrtve koji žrtvi ozbiljno narušava kvalitetu života te izravno, neizravno ili virtualno izaziva uznemirenost, strah ili povredu ciljane osobe. To se osobito može provoditi pokušavanjem stupanja u kontakt na bilo koji način, zlorabeći žrtvine osobne podatke u svrhu naručivanja proizvoda ili usluga, odnosno vrbovanjem treće osobe da sa žrtvom uspostavi kontakt uz prijetnje žrtvi ili osobi bliskoj žrtvi.
Comprende anche la ricerca della prossimità con la vittima; tale comportamento determina un grave detrimento dello stile di vita della vittima causandole direttamente, indirettamente o virtualmente una condizione di disagio, paura o panico. Tale comportamento è messo in atto cercando di stabilire con ogni mezzo un contatto con la vittima, abusando dei suoi dati personali per ordinare beni o servizi, costringendola a mettersi in contatto ovvero minacciando la vittima o le persone a essa vicine.
Tas ietver centienus nokļūt upura tuvumā, nodarot būtisku kaitējumu personas dzīvesveidam un netieši, tieši vai virtuāli radot ciešanas, bailes vai kaitējumu attiecīgajai personai. To jo īpaši var veikt, cenšoties ar jebkādiem līdzekļiem izveidot kontaktu, ļaunprātīgi izmantojot upura personas datus, lai pasūtītu preces vai pakalpojumus, vai veicinot trešās personas sazināties ar upuri, draudēt upurim vai upurim tuvai personai.
Tai reiškia artumo su auka troškimą, dėl ko asmens gyvenimo būdui daroma didelė žala ir taikiniu tapusiam asmeniui netiesiogiai, tiesiogiai ar virtualiai sukeliamas stresas, baimė ar skriauda. Tai gali būti daroma bet kokiais būdais stengiantis užmegzti kontaktą, neleistinai, pasinaudojus aukos asmeniniais duomenimis, užsakant prekes arba paslaugas, priverčiant trečiuosius asmenis padėti užmegzti ryšį, grasinant aukai arba jai artimam asmeniui.
Dit houdt in dat de nabijheid van het slachtoffer wordt gezocht, met als gevolg ernstige aantasting van de levensstijl van de betrokkene, en het indirect, direct of virtueel veroorzaken van leed, angst of letsel bij de persoon op wie het stalken is gericht. Dit kan met name tot stand worden gebracht door te proberen op enigerlei wijze contact te leggen, de persoonsgegevens van het slachtoffer te misbruiken voor het bestellen van goederen of diensten, of een derde persoon in te schakelen om contact te leggen met het slachtoffer of iemand die dicht bij het slachtoffer staat, en deze te bedreigen.
Se sisältää uhrin läheisyyteen hakeutumisen, joka haittaa vakavasti henkilön elämäntyyliä ja aiheuttaa välillisesti, suoraan tai virtuaalisesti ahdistusta, pelkoa tai vahinkoa kyseisessä henkilössä. Tämä voidaan tehdä erityisesti yrittämällä ottaa yhteyttä millä tahansa keinolla, käyttämällä uhrien henkilötietoja väärin tavaroiden tai palvelujen tilaamiseksi tai saamalla kolmannet henkilöt ottamaan yhteyttä, uhkaamalla uhria tai uhrille läheistä henkilöä.
Magában foglalja az áldozat közelségének oly módon történő keresését, hogy az jelentős mértékben rontja az adott személy életminőségét, továbbá stressz, félelem vagy károsodás okozását a célszemély számára, akár közvetve, akár közvetlenül vagy virtuálisan. Ez történhet különösen a kapcsolatfelvétel minden eszközzel történő megkísérlésével, az áldozat személyes adataival áruk vagy szolgáltatások megrendelése céljából való visszaéléssel vagy egy harmadik személy kapcsolatfelvételre történő rábírásával és ezáltal az áldozat vagy egy áldozathoz közel álló személy fenyegetésével.
Dan jimplika li tfittex il-prossimita' tal-vittma b'detriment serju lill-istil ta' ħajja tal-persuna u li tqajjem, indirettament, direttament jew virtwalment, distress, biża' jew ħsara fil-persuna li tkun milquta. Dan jista' jsir partikolarment billi tipprova tistabilixxi kuntatt bi kwalunkwe mezz, tuża ħażin id-data personali tal-vittma sabiex tordna ħwejjeġ jew servizzi jew tikkawża persuni terzi sabiex jagħmlu kuntatt, jheddu lill-vittma jew lil xi ħadd viċin tal-vittma.
Wiąże się z dążeniem do przebywania w pobliżu ofiary z poważną szkodą dla jej stylu życia i powodujące pośrednio, bezpośrednio lub praktycznie niepokój, lęk lub szkodę nękanej osoby. Może to zwłaszcza przybierać formę próby nawiązania kontaktu za wszelką cenę, z nadużyciem danych osobowych ofiary w celu zamówienie towarów lub usług, bądź też przyczynianie się do nawiązania kontaktu przez osoby trzecie, z zastraszeniem ofiary lub kogoś jej bliskiego.
Implica a procura da proximidade da vítima com grave prejuízo para o estilo de vida da pessoa, provocando medo ou prejuízo para a pessoa em causa, de forma direta, indireta ou virtual. Pode ser efetuada, nomeadamente, através de tentativas de estabelecer contacto por qualquer meio, de utilização indevida de dados pessoais da vítima com o objetivo de encomendar bens ou serviços, ou fazer com que terceiros entrem em contacto, ameaçando a vítima ou alguém que lhe seja próximo.
Presupune acțiunea de a căuta apropierea de victimă în detrimentul puternic al modului de viață al persoanei și cauzând astfel persoanei vizate în mod indirect, direct, sau virtual, angoasă, frică sau daune. Are loc în special prin încercări de a lua legătura cu persoana prin orice mijloace, folosind în mod fraudulos datele personale ale victimei pentru a comanda produse sau servicii sau determinând terțe persoane să ia legătura, amenințând victima sau pe un apropiat al victimei.
To znamená, že vyhľadáva blízkosť obete s cieľom vážne poškodiť jej životný štýl a nepriamo, priamo a alebo virtuálnym spôsobom vyvolať u cieľovej osoby rozrušenie, strach alebo ublížiť jej. To sa dá dosiahnuť najmä snahou o nadviazanie kontaktu akýmikoľvek prostriedkami, pri ktorom dochádza k zneužitiu osobných údajov obete za účelom objednania tovarov alebo služieb alebo umožnením kontaktu s tretími osobami, ktoré ohrozujú obeť alebo osobu blízku obeti.
Vključuje iskanje bližine žrtve, ki resno škoduje njenemu življenjskemu slogu in posredno, neposredno ali virtualno povzroči vznemirjenost, strah ali škodo pri osebi, ki je tarča zalezovanja. To pa se lahko doseže zlasti s poskusi vzpostavljanja stika s kakršnim koli sredstvom, z zlorabo osebnih podatkov žrtve za naročanje blaga ali storitev ali s povzročitvijo stika tretjih oseb z žrtvijo, pri čemer grozijo žrtvi ali njenim bližnjim.
Det innebär att söka närhet till offret och medför allvarlig skada för personens livsstil och att ge upphov till på ett indirekt, direkt eller annat sätt, smärta, rädsla eller skada hos personen det riktas mot. Detta kan göras i synnerhet genom att försöka upprätta kontakt på något sätt, missbruka offrets personuppgifter i syfte att beställa varor eller tjänster eller att få en tredje person att ta kontakt, hota offret eller någon som står offret nära.
European Institute for Gender Equality (2014). Administrative data sources on gender-based violence against women in the EU: Current status and potential for the collection of comparable data.
stateless women
жена без гражданство
mujer apátrida
žena bez státní příslušnosti
statsløs kvinde
staatenlose Frau
kodakondsuseta naine
άπατρις γυναίκα
bean gan stát
žene apatridi
жена без државјанство
grua pa shtetësi
жене aпaтриди
жене апатриди
žena bez državljanstva
apolide
bezvalstniece
moteris be pilietybės
stateloze vrouw
valtioton nainen
hontalan nő
mara bla stat
kobieta bezpaństwowiec
mulher apátrida
femeie apatridă
žena bez štátnej príslušnosti
ženske brez državljanstva
statslösa kvinnor
Women who, under national laws, do not have a legal bond of nationality with any state.
Жена, която съгласно националните закони няма правна връзка на националност с никоя държава.
mujer que, bajo las leyes nacionales, no tiene ningún vínculo legal de nacionalidad con ningún estado
žena, kterou žádný stát podle svých právních předpisů nepovažuje za svou občanku
kvinde, der i henhold til national lovgivning ikke har et juridisk tilhørsforhold som statsborger i nogen stat
Frau, die nach nationalem Recht keine gesetzliche Staatsangehörigkeit mit einem Staat verbindet
Naine, kel pole riigisiseste seaduste alusel ühegi riigiga juriidilist sidet
γυναίκα η οποία, σύμφωνα με την εθνική νομοθεσία, δεν έχει νομικό δεσμό ιθαγένειας με κανένα κράτος
bean nach bhfuil nasc dlíthiúil náisiúntachta aici le haon stát faoi dhlíthe náisiúnta
Žena apatrid je žena koja prema državnim zakonima nema pravnu vezu državljanstva ni sa jednom državom.
жена која, во согласност со домашните закони, нема законска врска преку националност/државјанство со ниедна земја
grua e cila, sipas ligjeve kombëtare, nuk ka një lidhje ligjore të kombësisë me ndonjë shtet
Ženа аpаtrid je ženа kojа premа nаcionаlnim zаkonimа nemа prаvnu vezu držаvljаnstvа ni sа jednom držаvom.
Жена апатрид је жена која према националним законима нема правну везу држављанства ни са једном државом.
Жена апатрид је жена која према државним законима нема правну везу држављанства ни са једном државом. Члан 1. Конвенције из 1954. године о статусу особа без држављанства указује на то да особа која се аутоматски не сматра држављанином (или грађанином) према законима било које државе нема држављанство. Међутим, поред овог правног статуса (без de jure држављанства), многе жене су de facto без држављанства јер је њихово држављанство практично бескорисно или зато што не могу доказати или верификовати своје држављанство.
žena koja prema nacionalnom zakonodavstvu nema pravno definirano državljanstvo ni s jednom državom
donna che, ai sensi del diritto nazionale, non ha alcun vincolo giuridico di cittadinanza con alcuno Stato
sieviete, kurai saskaņā ar valsts tiesību aktiem nav juridiski saistošas valstspiederības nevienā valstī
moteris, kuri remiantis nacionaliniais įstatymais, neturi jokios teisinės, su bet kuria valstybe siejančios pilietybės
vrouw die op grond van nationaal recht geen wettelijke nationaliteitsband met enige staat heeft
Nainen, jolla ei ole kansallisen lainsäädännön nojalla kansalaisuuden oikeudellista sidettä mihinkään maahan
olyan nő, aki a nemzeti jogszabályok alapján egyetlen államhoz sem kapcsolódik az állampolgárság jogi kötelékével
mara li, taħt liġijiet nazzjonali, ma għandha l-ebda rabta legali ta' nazzjonalità ma' kwalunkwe stat
kobieta, która zgodnie z prawem krajowym nie ma więzów obywatelstwa z żadnym państwem
mulher que, nos termos dos direitos nacionais, não possui uma ligação jurídica de nacionalidade a nenhum Estado
femeie care, în virtutea legilor naționale, nu are o legătură juridică de naționalitate cu niciun stat
žena, ktorá podľa vnútroštátnych zákonov nemá žiadne právne väzby na štátnu príslušnosť k danému štátu
ženska, ki po nacionalnem pravu nima zakonite državljanske vezi z nobeno državo
kvinnor som, inom ramen för nationella lagar, inte har rättsligt medborgarskap i någon stat
(1) United Nations High Commissioner for Refugees – UNHCR (2006). Master Glossary of Terms Rev.1. [accessed 15 May 2015]; (2) UNHCR (2009). Displacement, Statelessness and Questions of Gender Equality under the Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination against Women.; (3) CEDAW Committee (2014). General Recommendation No 32 on the gender related dimensions of refugee status, asylum, nationality and statelessness of women.
Article 1 of the 1954 Convention relating to the Status of Stateless Persons indicates that a person not automatically considered a national (or citizen) under the laws of any state is stateless. However, in addition to this legal status (de jure statelessness), many women are de facto stateless because their citizenship is practically useless or because they cannot prove or verify their nationality. De facto statelessness is a particular issue for women, such as trafficked women who may have had their documents confiscated or stolen, or undocumented migrant women, including asylum-seekers, who may also be unable to prove their nationality and may be effectively stateless. Citizenship laws may also directly or indirectly discriminate against women and expose them to a greater extent than men to the risk of being rendered stateless. Statelessness may arise, for example, from denial of a woman’s ability to pass on nationality, from loss of nationality due to her marriage to an alien, from the change of nationality of a spouse during marriage, or from deprivation of nationality resulting from discriminatory practices. Birth registration is also closely linked to the enjoyment by women and their children of the right to a nationality. In practice, indirect discrimination, cultural practices and poverty often make it impossible for mothers, especially unmarried mothers, to register their children on an equal basis as fathers. Failure to register a child’s birth may impair or nullify the child’s effective enjoyment of a range of rights, including the right to nationality, to a name and identity, to equality before the law and to recognition of legal capacity as well as to problems in gaining access to diplomatic protection, and prolonged detention pending determination of proof of identity and nationality.
Член 1 от Конвенцията на ООН относно статута на лицата без гражданство от 1954 г. гласи, че лице, което не се счита автоматично за гражданин съгласно законите на която и да било държава, е лице без гражданство. В допълнение към този правен статут, обаче, освен липсата на гражданство по закон, в други случаи много жени се оказват практически без гражданство, защото гражданството им е на практика безполезно или защото не могат да докажат своята националност. Практическата липса на гражданство е особен проблем за жените, като например жертвите на трафик, чиито документи може да са били конфискувани или откраднати, или жените мигранти без документи, включително търсещите убежище, които може да нямат възможността да докажат своята националност и да са на практика без гражданство. Законите за гражданството могат също пряко или косвено да дискриминират жените и да ги излагат в по-голяма степен от мъжете на риск от изпадане в състояние на липса на гражданство. Липса на гражданство може да възникне например от лишаването на жената от възможността да запази досегашната си националност, от загубата на националност поради брака ѝ с чужденец, от промяната на гражданството на съпруга по време на брак или от лишаване от националност в резултат на дискриминационни практики. Регистрирането на раждане също е тясно свързано с упражняването от страна на жените и техните деца на право на националност. На практика косвената дискриминация, културните практики и бедността често лишават от възможност майките, особено неомъжените майки, да регистрират децата на равна основа като бащите. Ако раждането на дете не бъде регистрирано, това може да накърни или анулира ефективното упражняване от детето на редица права, включително правото на националност, на име и самоличност, на равенство пред закона и на признаване на правоспособност, както и да доведе до проблеми при получаването на достъп до дипломатическа защита и продължително задържане до определяне на верността на доказателството за самоличност и националност.
El artículo 1 de la Convención de 1954 sobre Estatuto de los Apátridas define apátrida como toda persona que no sea considerada como nacional suyo por ningún Estado, conforme a su legislación. No obstante, además de este estatus jurídico (apátrida de jure), muchas mujeres son apátridas de hecho porque su ciudadanía no vale o porque no pueden probar o verificar su nacionalidad. La apatridia de hecho es una cuestión particular para algunas mujeres, como las que han sido objeto de trata de personas cuyos documentos han sido confiscados o robados, o mujeres migrantes indocumentadas, incluidas demandantes de asilo, que pueden ser incapaces de probar su nacionalidad y pasar a ser apátridas. Las leyes de ciudadanía pueden también discriminar directa o indirectamente a las mujeres y exponerlas más que a los hombres al riesgo de ser apátridas. La apatridia puede originarse, por ejemplo, por la incapacidad de una mujer de conseguir la nacionalidad, por la pérdida de la nacionalidad al casarse con un extranjero, por el cambio de nacionalidad de un cónyuge en el matrimonio, o por la privación de nacionalidad por prácticas discriminatorias. Los registros de nacimiento también están vinculados estrechamente al disfrute de la mujer y sus hijos al derecho de la nacionalidad. En la práctica, la discriminación indirecta, las prácticas culturales y la pobreza, a veces, imposibilitan a las madres, especialmente a las que no están casadas, registrar a sus hijos en igualdad de condiciones que los padres. La imposibilidad de registrar el nacimiento de un niño o la anulación del reconocimiento efectivo de una serie de derechos del niño, incluidos el derecho a la nacionalidad, a un nombre y a la identidad, a la igualdad ante la ley y al reconocimiento de personalidad jurídica así como problemas en el acceso a la protección diplomática y la detención prolongada mientras se prueba su identidad y nacionalidad.
V článku 1 Úmluvy o právním postavení osob bez státní příslušnosti z roku 1954 se uvádí, že osobou bez státní příslušnosti je osoba, kterou žádný stát podle svých právních předpisů nepovažuje automaticky za svého státního příslušníka (neboli občana). Mnoho žen se však nachází v takovém postavení nejen podle zákona (nemají státní příslušnost podle právních předpisů), ale také fakticky, protože svou státní příslušnost nemohou uplatňovat nebo ji nemohou prokázat či ověřit. Faktická neexistence státní příslušnosti je problémem zejména pro ženy, například pro ty, které byly předmětem obchodování a jimž byly zabaveny nebo ukradeny doklady, dále pro migrantky bez dokladů, včetně žadatelek o azyl, které také nemusejí být schopny prokázat svou státní příslušnost a mohou být de facto bez státní příslušnosti. Zákony upravující státní občanství mohou ženy přímo či nepřímo diskriminovat a vystavovat je ve větší míře než muže nebezpečí ztráty státní příslušnosti. Ke ztrátě státní příslušnosti může dojít například proto, že ženě byla zamítnuta žádost o změnu občanství, dále z důvodu ztráty občanství na základě sňatku s cizím státním příslušníkem, z důvodu změny státní příslušnosti manžela během manželství, nebo proto, že ženě bylo státní občanství odňato v důsledku diskriminačních praktik. S právem žen a jejich dětí na státní občanství je úzce spojena registrace při narození. Nepřímá diskriminace, kulturní zvyklosti a chudoba často matkám, zejména neprovdaným, znemožňují, aby měly stejnou možnost registrovat narozené děti jako muži. Není-li dítě po narození registrováno, může to pro ně v důsledku znamenat omezení nebo odnětí možnosti účinně uplatňovat celou řadu práv, například právo na státní občanství, právo na jméno a identitu, rovnost před zákonem a uznání právní způsobilosti, a dále potíže při získávání přístupu k diplomatické ochraně a dlouhodobé zadržování při řízeních o prokázání totožnosti a státní příslušnosti.
Artikel 1 i konventionen om statsløse personers retsstilling af 1954, at en person, der ikke automatisk betragtes som statsborger (eller borger) i henhold til lovgivningen i en stat, er statsløs. Men i tillæg til denne juridiske status (de jure-statsløshed) er mange kvinder reelt statsløse, fordi deres statsborgerskab praktisk talt er ubrugeligt, eller fordi de ikke kan bevise eller bekræfte deres nationalitet. De facto-statsløshed er et særligt problem for kvinder - f.eks. ved menneskehandel - der har fået deres dokumenter konfiskeret eller stjålet, eller ikke-dokumenterede indvandrerkvinder, herunder asylansøgere, som heller ikke kan bevise deres nationalitet og som reelt kan være statsløse. Love om statsborgerskab kan også direkte eller indirekte diskriminere kvinder og i større grad end mænd udsætte dem for risikoen for at blive gjort statsløse. Statsløshed kan f.eks. opstå som følge af nægtelse af en kvindes evne til at viderebringe nationalitet, tab af nationalitet på grund af hendes ægteskab med en udlænding, en ægtefælles ændring af nationalitet under ægteskab eller nationalitetstab som følge af diskriminerende praksis. Fødselsregistrering er også tæt knyttet til kvinders og deres børns ret til at opnå en nationalitet. I praksis gør indirekte forskelsbehandling, kulturel praksis og fattigdom det ofte umuligt for mødre, især ugifte mødre, at registrere deres børn på lige fod med fædre. Manglende registrering af et barns fødsel kan bevirke, at barnet reelt ikke drager fordel af forskellige rettigheder, herunder retten til nationalitet, navn og identitet, ligestilling i henhold til loven, anerkendelse af retsevne samt medføre problemer med at få adgang til diplomatisk beskyttelse og med langvarig tilbageholdelse, mens de afventer en fastlæggelse af bevis for deres identitet og nationalitet.
In Artikel 1 des Übereinkommens über die Rechtsstellung der Staatenlosen von 1954 heißt es, dass eine Person, die kein Staat auf Grund seines Rechtes als Staatsangehörigen (Staatsbürger) ansieht, ein „Staatenloser“ ist. Zusätzlich zu dieser Rechtsstellung (De-jure-Staatenlosigkeit) sind außerdem viele Frauen de facto staatenlos, weil ihre Staatsangehörigkeit nahezu unbrauchbar ist oder sie sie nicht beweisen oder nachweisen können. De-facto-Staatenlosigkeit ist eine besonders relevante Frage für Frauen, etwa verschleppte Frauen, deren Dokumente beschlagnahmt oder gestohlen wurden, oder undokumentierte Migrantinnen, einschließlich Asylsuchende, die möglicherweise ebenfalls nicht imstande sind, ihre Staatsangehörigkeit nachzuweisen und im Endeffekt staatenlos sind. Auch das Staatsangehörigkeitsrecht kann Frauen direkt oder indirekt diskriminieren und sie in größerem Maße als Männer der Gefahr aussetzen, staatenlos zu werden. Staatenlosigkeit kann beispielsweise aus der Nichtanerkennung der Fähigkeit einer Frau Staatsangehörigkeit weiterzugeben, aus dem Verlust der Staatsangehörigkeit durch Ehe mit einem Ausländer, aus dem Wechsel der Staatsangehörigkeit eines Ehepartners während der Ehe oder aus dem Entzug der Staatsangehörigkeit durch diskriminierende Praktiken erwachsen. Die Geburtseintragung ist eng damit verbunden, dass Frauen und ihre Kinder in den Genuss des Rechtes auf eine Staatsangehörigkeit kommen. In der Praxis machen es indirekte Diskriminierung, kulturelle Praktiken und Armut Müttern, insbesondere unverheirateten Müttern, oft unmöglich, ihre Kinder gleichberechtigt wie Väter eintragen zu lassen. Die Nichteintragung der Geburt eines Kindes kann die tatsächliche Inanspruchnahme einer Reihe von Rechten durch das Kind beeinträchtigen oder zunichtemachen, einschließlich des Rechts auf eine Staatsangehörigkeit, auf einen Namen und eine Identität, auf Gleichheit vor dem Gesetz und Anerkennung der Rechtsfähigkeit, und zu Problemen beim Zugang zu diplomatischem Schutz sowie zu längerem Gewahrsam bis zur Feststellung des Identitäts- und Staatsangehörigkeitsnachweises führen.
1954. aasta pagulasseisundi konventsiooni artikkel 1 viitab, et kodakondsuseta on inimene, keda ei peeta automaatselt mõne riigi seaduste järgi selle riigi kodanikuks. Lisaks sellisele juriidilisele staatusele (de jure kodakondsusetus) on paljud naised de facto kodakondsuseta, sest nende kodakondsus on praktiliselt kasutu või nad ei saa seda tõestada. De facto kodakondsusetus on spetsiifiliselt naiste probleem, sest inimkaubanduse ohvriks langenud naistelt võivad dokumendid olla ära võetud või varastatud; dokumentideta migrantidel ja varjupaigataotlejatel võib samuti olla võimatu tõendada, kust riigist nad pärit on. Kodakondsusseadused võivad otseselt või kaudselt naisi diskrimineerida, mille tõttu on neil suurem oht saada kodakondsusetuks kui meestel. Sünnitunnistus on samuti tihedalt seotud naiste ja nende laste õigusega kodakondsusele. Praktikas muudavad kaudne diskrimineerimine, kultuuritavad ja vaesus emadel, eriti vallalistel emadel võimatuks registreerida laste sündi isadega võrdselt. Lapse sünni registreerimata jätmine võib jätta lapse ilma mitmetest õigustest, sh õigus kodakondsusele, nimele ja identiteedile, õigus olla seaduse ees võrdne. Samuti võivad olla probleemiks juurdepääs diplomaatilisele kaitsele ning pikem kinnipidamine identiteedi ja kodakonduse kindlakstegemise tõttu.
Το άρθρο 1 της σύμβασης του 1954 σχετικά με το καθεστώς των απατρίδων υποδεικνύει ότι ένα άτομο που δεν θεωρείται αυτομάτως υπήκοος (ή πολίτης) σύμφωνα με τη νομοθεσία οποιουδήποτε κράτους, είναι άπατρις. Ωστόσο, πέραν αυτού του νομικού καθεστώτος (εκ του νόμου άπατρις), πολλές γυναίκες είναι ντε φάκτο απάτριδες επειδή η ιθαγένειά τους είναι κατ’ ουσίαν άχρηστη ή επειδή δεν μπορούν να αποδείξουν ή να ελέγξουν την εθνικότητά τους. Το ντε φάκτο καθεστώς της απάτριδος είναι σημαίνον ζήτημα για γυναίκες ιδιαίτερα για ς εκείνες που πέφτουν θύματα εμπορίας και των οποίων τα έγγραφα κατασχέθηκαν ή εκλάπησαν, ή μετανάστριες χωρίς έγγραφα, συμπεριλαμβανομένων εκείνων που αιτούνται άσυλο, οι οποίες μπορεί επίσης να μην είναι σε θέση να αποδείξουν την εθνικότητά τους και είναι στην ουσία απάτριδες. Οι νόμοι περί ιθαγένειας μπορούν επίσης, άμεσα ή έμμεσα, να εισάγουν διακρίσεις εις βάρος των γυναικών και να τις εκθέτουν σε μεγαλύτερο βαθμό απ’ ό,τι τους άνδρες στον κίνδυνο να καταστούν απάτριδες. Το καθεστώς της απάτριδος μπορεί να προκύψει, λόγου χάρη, από την άρνηση σε μια γυναίκα της δυνατότητάς της να έχει εθνικότητα, λόγω της απώλειας εθνικότητας εξαιτίας του γάμου της με αλλοδαπό, λόγω της αλλαγής της εθνικότητας του συζύγου κατά τη διάρκεια του γάμου, ή λόγω στέρησης της εθνικότητας βάσει πρακτικών που εισάγουν διακρίσεις. Η καταχώριση των γεννήσεων συνδέεται επίσης στενά με τη δυνατότητα των γυναικών και των παιδιών τους να απολαμβάνουν το δικαίωμά τους στην εθνικότητα. Στην πράξη, οι έμμεσες διακρίσεις, οι πολιτισμικές πρακτικές και η φτώχεια συχνά καθιστούν αδύνατο για τις μητέρες, ιδιαίτερα τις άγαμες, να καταχωρίζουν τα παιδιά τους σε ισότιμη βάση με τους πατέρες. Η μη καταχώριση της γέννησης ενός παιδιού μπορεί να επηρεάσει ή να ακυρώσει την πραγματική δυνατότητα ενός παιδιού να απολαμβάνει ένα ευρύ φάσμα δικαιωμάτων, συμπεριλαμβανομένου του δικαιώματος στην εθνικότητα, σε όνομα και ταυτότητα, στην ισότητα ενώπιον του νόμου και στην αναγνώριση νομικής ικανότητας, να δημιουργήσει προβλήματα που σχετίζονται με την πρόσβαση σε διπλωματική προστασία, και να οδηγήσει σε παρατεταμένη κράτηση εν αναμονή του προσδιορισμού της ταυτότητας και της εθνικότητας.
Léirítear le hAirteagal 1 de Choinbhinsiún i dtaobh Stádas Daoine gan Stát 1954 gur gan stát atá an duine nach meastar go huathoibríoch é a bheith ina náisiúnach (nó saoránach) faoi dhlíthe aon stáit. Mar sin féin, i dteannta leis an stádas dlíthiúil seo (gan stát de jure), tá mná go leor ann atá gan stát de facto toisc go bhfuil a saoránacht gan úsáid nach mór nó toisc nach féidir leo a náisiúntacht a chruthú nó a fhíorú. Is saincheist faoi leith ag mná é a bheith gan stát de facto, mar shampla mná a ndearnadh gáinneáil orthu a bhféadfadh gur coigistíodh nó gur goideadh a gcuid doiciméad, nó mná is imircigh gan doiciméid, lena n-áirítear iarrthóirí tearmainn, mná nach mbeadh in ann a náisiúntacht a chruthú freisin b’fhéidir rud a d’fhágfadh gan stát iad nach mór. Is féidir le dlíthe saoránachta idirdhealú a dhéanamh go díreach nó go neamhdhíreach i gcoinne ban agus féadtar leis na dlíthe sin gur mó an baol do mhná ná d’fhir go n-áireofar gan stát iad. Féadfaidh a bheith gan stát, mar shampla, ach gan ligean do bhean éirí léi sa náisiúntacht, toisc an náisiúntacht a bheith caillte aici mar gheall ar a pósadh le heachtrannach, toisc athrú náisiúntachta céile le linn pósta, nó toisc díothú náisiúntachta mar gheall ar chleachtais idirdhealaitheacha. Tá dlúthbhaint ag an gclárú breithe freisin leis an tairbhiú a bhaineann mná agus a leanaí as an gceart ar náisiúntacht a bheith acu. Sa chleachtas, mar gheall ar an idirdhealú indíreach, ar chleachtais chultúrtha agus ar an mbochtaineacht tá sé dodhéantaag máithreacha, go háirithe ag máithreacha neamhphósta, a leanaí a chlárú ar bhonn comhionann le haithreacha. Mura gcláraítear breith an linbh féadfaidh sin cur isteach ar an an tairbhiú a bhainfidh leanbh as réimse ceart nó féadfaidh sé na cearta sin a chur ar neamhní, lena n-áirítear an ceart chun náisiúntachta, ainm agus céannacht, comhionannas roimh an dlí agus aitheantas ar chumas dlíthiúil mar aon le haitheantas ar fhadhbanna chun teacht ar chosaint taidhleoireachta agus coinneáil fhadtréimhseach go dtí go gcinnfear cruthúnas ar a chéannacht agus náisiúntacht.
Član 1. Konvencije iz 1954. godine o statusu osoba bez državljanstva ukazuje na to da osoba koja se automatski ne smatra državljaninom (ili građaninom) prema zakonima bilo koje države nema državljanstvo. Međutim, pored ovog pravnog statusa (bez de jure državljanstva), mnoge žene su de facto bez državljanstva jer je njihovo državljanstvo praktično beskorisno ili zato što ne mogu dokazati ili verifikovati svoje državljanstvo. De facto apatridnost je posebno pitanje za žene, poput žena kojima se trguje, kojima su možda oduzeti ili ukradeni dokumenti, ili migrantica bez dokumenata, uključujući tražiteljice azila, koje također možda neće moći da dokažu svoju nacionalnost i mogu biti apatridi. Zakoni o državljanstvu također mogu direktno ili indirektno diskriminisati žene i izložiti ih u većoj mjeri od muškaraca riziku da ostanu bez državljanstva. Apatridnost može nastati, naprimjer, uskraćivanjem sposobnosti žene da prenese državljanstvo, gubitkom državljanstva usljed udaje za stranca, promjenom državljanstva supružnika tokom braka ili uskraćivanjem državljanstva prouzrokovanim diskriminatornom praksom. Registracija rođenja također je usko povezana sa uživanjem žena i njihove djece prava na državljanstvo. U praksi, indirektna diskriminacija, kulturna praksa i siromaštvo često onemogućavaju majke, posebno neudate majke, da na isti način prijave svoju djecu kao očevi. Neregistrovanje rođenja djeteta može narušiti ili poništiti dječije uživanje niza prava, uključujući pravo na državljanstvo, ime i identitet, jednakost pred zakonom i priznavanje poslovne sposobnosti, kao i probleme u sticanju pristupa diplomatskoj zaštiti i produženi pritvor do utvrđivanja dokaza o identitetu i državljanstvu.
Членот 1 од Конвенцијата поврзана со статусот на лицата без државјанство од 1954 год. посочува дека лицето кое не се смета автоматски за жител (или државјанин) согласно законите на која било држава, се смета за лице брз државјанство. Меѓутоа, освен овој правен статус (без de jure државјанство), многу жени се и без de facto државјанство, бидејќи нивното државјанство им е бескорисно или бидејќи не можат да го докажат или потврдат. De facto бездржавјанството е особено проблем за жените, како жените жртви на трговија со луѓе, чии документи може да биле конфискувани или украдени, или мигрантките без документи, вклучувајќи ги и барателките на азил, кои може да не се во можност да го докажат своето државјанство и се практично без државјанство. Законите за државјанство исто така може и директно или индиректно да ги дискриминираат жените и во поголема мера отколку мажите да ги изложат на ризик да останат без државјанство. Бездржавјанството може да настане, на пример, поради недозволување жената да го пренесе своето државјанство, поради губење државјанство поради брак со странец, поради промена на државјанството на сопругот за време на брак, или поради одземање на државјанството како резултат на дискриминаторски практики. Уписот на раѓање исто така е тесно поврзан со уживањето на правото на државјанство на жената и нејзините деца. Во пракса, индиректната дискриминација, културолошките практики и сиромаштијата честопати прават да биде невозможно мајките, особено оние кои не се во брак, да ги пријават своите деца на еднаква основа како и татковците. Неможноста да се пријави раѓањето на детето може да му попречи или оневозможи на детето да ужива низа права, вклучително и правото на државјанство, име и идентитет, еднаквост пред законот и признавање на деловна способност, како и проблеми со добивање пристап до дипломатска заштита, пролонгиран притвор во исчекување на доказ за идентитет или државјанство.
Neni 1 i Konventës së vitit 1954 në lidhje me statusin e personave pa shtetësi tregon se një person që nuk konsiderohet automatikisht shtetas (ose shtetase) sipas ligjeve të ndonjë shteti është pa shtetësi. Sidoqoftë, përveç këtij statusi ligjor (pashtetësia de jure), shumë gra janë de facto pa shtetësi sepse shtetësia e tyre është praktikisht e padobishme ose sepse nuk mund të provojnë ose verifikojnë kombësinë e tyre. Pashtetësia de facto është një çështje e veçantë për gratë, si p.sh. për gratë e trafikuara të cilave mund t'u jenë konfiskuar apo vjedhur dokumentet e tyre, ose gra migrante pa dokumente, përfshirë azilkërkuesi/et, të cilët gjithashtu mund të mos jenë në gjendje të provojnë kombësinë e tyre dhe mund të jenë efektivisht pa shtetësi. Ligjet e shtetësisë gjithashtu mund të diskriminojnë drejtpërdrejt ose tërthorazi gratë dhe t'i ekspozojnë ato në një masë më të madhe sesa burrat ndaj rrezikut të mbetjes pa shtetësi. Pashtetësia mund të lindë, për shembull, nga mohimi i aftësisë së një gruaje për të kaluar shtetësinë, nga humbja e shtetësisë për shkak të martesës së saj me një të huaj, nga ndryshimi i kombësisë së një bashkëshorti gjatë martesës, ose nga privimi i shtetësisë që rezulton nga praktikat diskriminuese . Regjistrimi i lindjeve është gjithashtu i lidhur ngushtë me gëzimin e të drejtës për një shtetësi nga gratë dhe fëmijët e tyre. Në praktikë, diskriminimi jo i drejtërdrejtë, praktikat kulturore dhe varfëria, shpesh e bëjnë të pamundur për nënat, veçanërisht nënat e pamartuara, të regjistrojnë fëmijët e tyre në bazë të barabartë si baballarët. Mosregjistrimi i lindjes së një fëmije mund të gjymtojë ose të mohojë gëzimin efektiv të fëmijës nga një sërë të drejtash, duke përfshirë të drejtën e kombësisë, të një emri dhe identiteti, të barazisë para ligjit dhe të njohjes së aftësisë juridike si dhe të problemeve në fitimin e tij, qasjen në mbrojtje diplomatike dhe ndalimin e tejzgjatur në pritje të verifikimit dhe provimit të identitetit dhe kombësisë.
Člаn 1. Konvencije iz 1954. godine o stаtusu licа bez držаvljаnstvа ukаzuje nа to dа osobа kojа se аutomаtski ne smаtrа držаvljаninom (ili držаvljаninom) premа zаkonimа bilo koje držаve nemа držаvljаnstvo. Međutim, pored ovog prаvnog stаtusа (de jure аpаtridije), mnoge žene su de fаcto аpаtridije jer je njihovo držаvljаnstvo prаktično beskorisno ili zаto što ne mogu dokаzаti ili verifikovаti držаvljаnstvo.De facto аpаtridnost je posebno pitаnje zа žene, poput ženа kojimа se trguje, kojimа su moždа oduzeti ili ukrаdeni dokumenti, ili migrаntkinjа bez dokumenаtа, uključujući trаžioce аzilа, koje tаkođe moždа neće moći dа dokаžu svoju nаcionаlnost i mogu biti аpаtridi. Zаkoni o držаvljаnstvu tаkođe mogu direktno ili indirektno diskriminisаti žene i izložiti ih u većoj meri od muškаrаcа riziku dа ostаnu bez držаvljаnstvа. Apаtridnost može nаstаti, nа primer, uskrаćivаnjem sposobnosti žene dа prenese držаvljаnstvo, gubitkom držаvljаnstvа usled udаje zа strаncа, promenom držаvljаnstvа supružnikа tokom brаkа ili uskrаćivаnjem držаvljаnstvа prouzrokovаnim diskriminаtornom prаksom.Registrаcijа rođenjа tаkođe je usko povezаnа sа uživаnjem prаvа nа držаvljаnstvo od strаne ženа i njihove dece. U prаksi, indirektnа diskriminаcijа, kulturnа prаksа i siromаštvo često onemogućаvаju mаjke, posebno neudаte mаjke, dа nа isti nаčin prijаve svoju decu kаo očevi. Neregistrovаnje rođenjа detetа može nаrušiti ili poništiti dečije uživаnje nizа prаvа, uključujući prаvo nа držаvljаnstvo, ime i identitet, jednаkost pred zаkonom i priznаvаnje poslovne sposobnosti, kаo i probleme u sticаnju pristupа diplomаtskoj zаštiti i produženi pritvor do utvrđivаnjа dokаzа o identitetu i držаvljаnstvu.
Члан 1. Конвенције из 1954. године о статусу лица без држављанства указује на то да особа која се аутоматски не сматра држављанином (или држављанином) према законима било које државе нема држављанство. Међутим, поред овог правног статуса (de jure апатридије), многе жене су де фацто апатридије јер је њихово држављанство практично бескорисно или зато што не могу доказати или верификовати држављанство. De facto апатридност је посебно питање за жене, попут жена којима се тргује, којима су можда одузети или украдени документи, или мигранткиња без докумената, укључујући тражиоце азила, које такође можда неће моћи да докажу своју националност и могу бити апатриди. Закони о држављанству такође могу директно или индиректно дискриминисати жене и изложити их у већој мери од мушкараца ризику да остану без држављанства. Апатридност може настати, на пример, ускраћивањем способности жене да пренесе држављанство, губитком држављанства услед удаје за странца, променом држављанства супружника током брака или ускраћивањем држављанства проузрокованим дискриминаторном праксом. Регистрација рођења такође је уско повезана са уживањем права на држављанство од стране жена и њихове деце. У пракси, индиректна дискриминација, културна пракса и сиромаштво често онемогућавају мајке, посебно неудате мајке, да на исти начин пријаве своју децу као очеви. Нерегистровање рођења детета може нарушити или поништити дечије уживање низа права, укључујући право на држављанство, име и идентитет, једнакост пред законом и признавање пословне способности, као и проблеме у стицању приступа дипломатској заштити и продужени притвор до утврђивања доказа о идентитету и држављанству.
De facto апатридност је посебно питање за жене, попут жена којима се тргује, којима су можда одузети или украдени документи, или мигранткиња без докумената, укључујући тражитељке азила, које такође можда неће моћи да докажу своју националност и могу бити апатриди. Закони о држављанству такође могу директно или индиректно дискриминисати жене и изложити их у већој мјери од мушкараца ризику да остану без држављанства. Апатридност може настати, на примјер, ускраћивањем способности жене да пренесе држављанство, губитком држављанства усљед удаје за странца, промјеном држављанства супружника током брака или ускраћивањем држављанства проузрокованим дискриминаторном праксом. Регистрација рођења такође је уско повезана са уживањем жена и њихове дјеце права на држављанство. У пракси, индиректна дискриминација, културна пракса и сиромаштво често онемогућавају мајке, посебно неудате мајке, да на исти начин пријаве своју дјецу као очеви. Нерегистровање рођења дјетета може нарушити или поништити дјечје уживање низа права, укључујући право на држављанство, име и идентитет, једнакост пред законом и признавање пословне способности, као и проблеме у стицању приступа дипломатској заштити и продужени притвор до утврђивања доказа о идентитету и држављанству.
Prema članku 1. Konvencije iz 1954. o statusu osoba bez državljanstva, osoba koja se prema zakonima bilo koje države automatski ne smatra državljaninom (ili građaninom) nijedne države, naziva se osobom bez državljanstva. Međutim, osim tog pravnog statusa (bez de iure državljanstva) mnoge žene su i de facto bez državljanstva jer im je državljanstvo beskorisno, odnosno ne mogu ga dokazati niti potvrditi. Status osobe bez de facto državljanstva poseban je problem za žene poput onih koje su žrtve trgovine ljudima te su im možda dokumenti oduzeti ili ukradeni, ili su migrantkinje bez dokumenata, uključujući tražiteljice azila, koje možda ne mogu dokazati svoje državljanstvo i time su realno bez državljanstva. Zakoni o državljanstvu također mogu izravno ili neizravno diksriminirati takve žene te ih u odnosu na muškarce izložiti većem riziku da ostanu bez državljanstva. Status bez državljanstva može primjerice proizaći iz zakona koji ženama ne dozvoljavaju mogućnosti prenošenja državljanstva, zbog gubitka državljanstva na temelju braka sa strancem, zbog promjene supružnikova državljanstva za vrijeme braka ili zbog oduzimanja državljanstva zbog diskriminatornih praksi. Prijava rođenja također je usko povezana s pravom na državljanstvo žene i njezine djece. U praksi neizravna diskriminacija, kulturološke prakse i siromaštvo majkama, a posebno nevjenčanim majkama, onemogućuju prijavljivanje rođenja djece na istoj osnovi koja je omogućena očevima. Nemogućnost prijave rođenja djeteta može djetetu ograničiti ili onemogućiti stvaran pristup cijelom nizu prava kao što je pravo na državljanstvo, na ime i identitet, na ravnopravnost pred zakonom i na priznavanje pravne sposobnosti ili onemogućiti dobivanje diplomatske zaštite ili biti osnova za dulji pritvor zbog čekanja na potvrdu identiteta i državljanstva.
L'articolo 1 della Convenzione sullo status degli apolidi definisce come apolide una persona non automaticamente considerata cittadino ai sensi della legislazione di alcuno Stato. Ma, accanto a questo status giuridico (apolidia de jure), esiste anche l'apolidia de facto; è questo il caso di molte donne la cui cittadinanza è praticamente inutile o che non sono in grado di dimostrarla o verificarla. L'apolidia de facto riguarda in particolare le donne, ad esempio quelle vittime della tratta, i cui documenti sono stati, ad esempio, sequestrati o rubati, o le donne migranti prive di documenti, tra cui le richiedenti asilo, che talvolta non sono in grado di dimostrare la propria cittadinanza e quindi risultano essere di fatto apolidi. Le leggi sulla cittadinanza possono inoltre discriminare, direttamente o indirettamente, le donne esponendole al rischio di diventare apolidi in misura maggiore rispetto agli uomini. L'apolidia può derivare, ad esempio, dall'impossibilità per una donna di trasmettere la propria cittadinanza, dalla perdita della cittadinanza a seguito del matrimonio con un cittadino straniero, dal cambiamento di cittadinanza di un coniuge nel corso del matrimonio o dalla privazione della cittadinanza per effetto di pratiche discriminatorie. Anche la registrazione della nascita è strettamente collegata al godimento da parte della donna e dei suoi figli del diritto alla cittadinanza. In pratica, la discriminazione indiretta, prassi culturali e la povertà spesso impediscono alle madri, in particolare le madri nubili, di registrare i propri figli in modo paritario rispetto ai padri. La mancata registrazione della nascita di un bambino può compromettere o impedire l'effettivo godimento da parte sua di una serie di diritti, tra cui il diritto alla cittadinanza, al nome e all'identità, all'uguaglianza di fronte alla legge e al riconoscimento della capacità giuridica, oltre a comportare difficoltà di accesso alla protezione diplomatica e lunghe detenzioni in attesa dell'accertamento delle prove dell'identità e della cittadinanza.
Konvencijas par bezvalstnieka statusu 1. pantā norādīts, ka persona, kas saskaņā ar nevienas valsts tiesību aktiem nav automātiski uzskatāma par valstspiederīgo (jeb pilsoni), ir bezvalstnieks. Tomēr papildus šim juridiskajam statusam (de jure bezvalstniecībai) daudzas sievietes ir de facto bezvalstnieces, jo viņu pilsonība ir praktiski nelietderīga vai viņas nespēj sniegt pierādījumu par savu valstspiederību. De facto bezvalstniecība ir īpaša problēma sievietēm, piemēram, cilvēku tirdzniecībā iesaistītām sievietēm, kuru dokumenti var būt konfiscēti vai nozagti, vai sievietēm migrantēm bez dokumentiem, tostarp patvēruma meklētājām, kuras var arī nespēt pierādīt savu valstspiederību un var faktiski būt bezvalstnieces. Pilsonības tiesību akti arī var tiešā vai netiešā veidā diskriminēt sievietes un pakļaut viņas lielākam riskam tikt atzītām par bezvalstniecēm nekā vīriešus. Bezvalstniecība var rasties, piemēram, noliedzot sievietes spēju nodot valstspiederību; zaudējot valstspiederību, ja sieviete apprecas ar ārvalstnieku; mainot valstspiederību uz laulātā valstspiederību laulības laikā vai zaudējot valstspiederību diskriminējošu prakšu dēļ. Dzimšanas apliecībai arī ir cieša saistība ar sieviešu un viņu bērnu spēju īstenot tiesības uz valstspiederību. Praksē netiešas diskriminācijas, kultūras prakšu un nabadzības dēļ mātēm, jo īpaši neprecētām mātēm, nav iespējams reģistrēt savus bērnus tikpat vienlīdzīgi kā tēviem. Nespēja reģistrēt bērna dzimšanu var vājināt vai liegt bērna spēju efektīvi īstenot plašu tiesību klāstu, tostarp tiesības uz valstspiederību, uz vārdu un identitāti, uz līdztiesību likuma priekšā un juridiskās spējas atzīšanu, kā arī radīt problēmas, cenšoties iegūt diplomātisku aizsardzību, un paildzināt aizturēšanas periodu, kamēr tiek noteikts pierādījums par identitāti un valstspiederību.
1954 m. Konvencijos dėl asmenų be pilietybės statuso 1 straipsnyje nurodyta, kad asmuo, kurio jokia valstybė pagal savo galiojančius įstatymus automatiškai nelaiko piliečiu (arba kuri nors valstybė jam nėra suteikusi savo piliečio statuso), yra be pilietybės. Tačiau daugelis moterų ne tik de jure yra nepilietės, bet ir de facto yra be pilietybės, nes jų pilietybė yra praktiškai bevertė arba jos negali įrodyti, kad turi pilietybę, arba negalima patikrinti jų pilietybės. Buvimas de facto be pilietybės yra labai svarbus klausimas moterims, tokioms kaip, prekybos žmonėmis aukos, kurių dokumentai galėjo būti konfiskuoti arba pavogti, arba dokumentų neturinčios migrantės, įskaitant prieglobsčio prašytojas, kurioms taip pat gali būti neįmanoma įrodyti savo pilietybę, tad jos de facto yra be pilietybės. Pilietybės įstatymai taip pat gali tiesiogiai arba netiesiogiai diskriminuoti moteris, lemti didesnę jų nei vyrų riziką būti laikomis be pilietybės. Be pilietybės moterys gali likti, pavyzdžiui, kai moteriai neleidžiama perduoti pilietybės, praradus pilietybę dėl santuokos su užsieniečiu, sutuoktinio pilietybei keičiantis santuokos metu arba jei pilietybė moteriai atimama dėl diskriminacinės praktikos. Gimimo registravimas taip pat glaudžiai siejasi su moterų ir jų vaikų teise į pilietybę. Praktikoje netiesioginė diskriminacija, kultūrinės praktikos ir skurdas dažnai lemia tai, kad motinoms, ypač netekėjusioms, nėra įmanoma registruoti savo vaikų lygiomis teisėmis su tėvais. Nesekmė įregistruojant vaiko gimimą gali paveikti arba atimti iš vaiko galimybę naudotis daugeliu teisių, įskaitant teisę į pilietybę, pavardę ir tapatybę, lygybę prieš įstatymą bei teisinio veiksnumo pripažinimą, taip pat diplomatinės apsaugos įgijimą ir galimybę ilgiau būti nesulaikytam, kol bus išspręstas tapatybės ir pilietybės įrodymo klausimas.
Artikel 1 van het Verdrag betreffende de status van staatlozen uit 1954 stelt dat een persoon die niet automatisch wordt beschouwd als een ingezetene (of burger) volgens het recht van enige staat, stateloos is. Naast deze juridische status (de jure stateloosheid) zijn veel vrouwen echter de facto stateloos omdat hun burgerschap in de praktijk inhoudsloos is aangezien zij hun nationaliteit niet kunnen bewijzen of aantonen. De facto stateloosheid is in het bijzonder een kwestie die vrouwen treft, zoals vrouwen die slachtoffer zijn van vrouwenhandel en wier documenten mogelijk in beslag zijn genomen of gestolen, of migrantenvrouwen zonder papieren, waaronder asielzoekers, die mogelijk niet in staat zijn hun nationaliteit te bewijzen en daardoor in feite stateloos zijn. Ook kunnen wetten inzake staatsburgerschap vrouwen discrimineren en hen meer dan mannen blootstellen aan het risico stateloos te worden. Stateloosheid kan bijvoorbeeld ontstaan doordat vrouwen niet in staat worden gesteld hun nationaliteit door te geven, doordat zij hun nationaliteit verliezen als gevolg van een huwelijk met een buitenlander, doordat een echtgenoot tijdens het huwelijk van nationaliteit verandert, of doordat hun nationaliteit wordt afgenomen als gevolg van discriminerende praktijken. De registratie van geboorten is ook nauw verbonden met het genieten van het recht op een nationaliteit door vrouwen en hun kinderen. In de praktijk maken indirecte discriminatie, culturele praktijken en armoede het voor moeders en in het bijzonder ongehuwde moeders, vaak onmogelijk hun kinderen te registreren op gelijke basis als vaders. Wanneer de geboorte van een kind niet wordt geregistreerd, kan dat ertoe leiden dat het kind een reeks van rechten niet of slechts beperkt kan genieten, waaronder het recht op een nationaliteit, een naam en een identiteit, op gelijkheid voor de wet en op erkenning van handelingsbevoegdheid. Ook kan het kind hierdoor problemen krijgen met toegang tot diplomatieke bescherming en langdurig worden vastgehouden in afwachting van een bewijs van identiteit en nationaliteit.
Valtiottomien henkilöiden oikeusasemaa koskevan vuoden 1954 yleissopimuksen 1 artiklassa todetaan, että henkilö, jota ei mikään valtio lainsäädäntönsä perusteella pidä kansalaisenaan, on valtioton. Tämän oikeudellisen aseman (oikeudellinen valtiottomuus) lisäksi monet naiset ovat tosiasiallisesti valtiottomia, koska heidän kansalaisuutensa on käytännössä hyödytön tai koska he eivät voi todistaa tai todentaa kansalaisuuttaan. Tosiasiallinen valtiottomuus on erityisesti naisten, kuten ihmiskaupan uhreina olevien naisten, ongelma, sillä heidän asiakirjansa on voitu takavarikoida tai varastaa, tai rekisteröimättömien siirtolaisnaisten, muun muassa turvapaikanhakijoiden, jotka myös voivat olla kykenemättömiä todistamaan kansalaisuuttaan ja voivat olla tosiasiassa valtiottomia. Kansalaisuuslaeilla voidaan myös suoraan tai välillisesti syrjiä naisia ja altistaa heidät miehiä enemmän valtiottomaksi joutumisen riskille. Valtiottomuus voi aiheutua esimerkiksi naisen kansalaisuushakemuksen hylkäämisestä, kansalaisuuden menettämisestä ulkomaalaisen kanssa solmitun avioliiton vuoksi, kansalaisuuden muuttamisesta puolison kansalaisuuteen avioliiton solmimisen aikana ja kansalaisuuden epäämisestä syrjivien käytäntöjen vuoksi.
A hontalan személyek jogállásáról szóló 1954. évi egyezmény 1. cikke kimondja, hogy hontalannak minősül az, akit egy állam sem tart saját joga alapján automatikusan állampolgárának. E jogállás (de jure hontalanság) mellett azonban számos nő de facto hontalan, mivel állampolgársága gyakorlatilag haszontalan vagy mert nem tudja bizonyítani vagy ellenőrizni állampolgárságát. A de facto hontalanság különösen érinti a nőket, például az emberkereskedelem áldozatává vált nőket, akiktől adott esetben elvették vagy ellopták az okmányaikat, valamint az okmányokkal nem rendelkező migráns nőket, köztük menedékkérőket, akik esetében szintén előfordul, hogy nem tudják bizonyítani állampolgárságukat, és gyakorlatilag hontalanok. Az állampolgárságra vonatkozó jogszabályok emellett közvetlenül vagy közvetve hátrányos megkülönböztetést alkalmazhatnak a nőkkel szemben, és a férfiakhoz képest jobban kitehetik őket a hontalanná válás kockázatának. Hontalanság bekövetkezhet például akkor, ha megtagadják egy nőtől az állampolgárság továbbadására való képességet, ha egy nő egy idegennel kötött házassága miatt elveszíti állampolgárságát, ha a házasság alatt megváltozik egy házastárs állampolgársága, vagy ha megkülönböztető jellegű gyakorlatok miatt megfosztanak valakit az állampolgárságától. A születési anyakönyvezés szintén szorosan összekapcsolódik azzal, hogy a nők és gyermekeik élvezhessék az állampolgársághoz való jogot. A gyakorlatban a közvetett megkülönböztetés, kulturális szokások és a szegénység gyakran lehetetlenné teszik az anyák, különösen az egyedülálló anyák számára, hogy ugyanúgy anyakönyveztessék gyermeküket, mint az apák. A gyermek születési anyakönyvezésének elmulasztása akadályozhatja vagy ellehetetlenítheti, hogy egy gyermek ténylegesen élhessen egy sor joggal, köztük az állampolgársághoz, a névhez és a személyazonossághoz való joggal, a törvény előtti egyenlőséggel, valamint a jogképesség elismeréséhez való joggal, továbbá problémákhoz vezethet a diplomáciai védelemhez való hozzáférés tekintetében, és elhúzódó fogva tartást eredményezhet a személyazonosság és az állampolgárság meghatározásáig.
L-Artikolu 1 tal-Konvenzjoni tal-1954 dwar l-Istatus ta' Persuni mingħajr Stat jindika li persuna li ma titqiesx awtomatikament bħala ċittadin/a skont il-liġijiet ta' kwalunkwe stat hija bla stat. Madankollu, minbarra dan l-istatus legali (apolidija de jure), ħafna nisa huma de facto mingħajr stat minħabba li ċ-ċittadinanza tagħhom hija prattikament inutli jew għaliex ma jistgħux jippruvaw jew jivverifikaw in-nazzjonalità tagħhom. Apolidija de facto hija kwistjoni partikolari għan-nisa, bħal nisa traffikati li setgħu kellhom id-dokumenti tagħhom ikkonfiskati jew misruqa, jew nisa migranti mingħajr dokumenti, inklużi dawk li jkunu qed ifittxu asil, li jistgħu wkoll ma jkunux kapaċi jippruvaw in-nazzjonalità tagħhom u jistgħu jkunu effettivament mingħajr stat. Il-liġijiet dwar iċ-ċittadinanza jistgħu wkoll jiddiskriminaw b'mod dirett jew indirett kontra n-nisa u jesponuhom f'livell akbar mill-irġiel għar-riskju li jispiċċaw bla stat. L-apolidija tista' tirriżulta, pereżempju, minn ċaħda tal-kapaċità ta' mara li tittrażmetti n-nazzjonalità, minn telf ta' nazzjonalità minħabba ż-żwieġ tagħha lil barrani, mill-bidla tan-nazzjonalità ta' konjuġi waqt iż-żwieġ, jew minn ċaħda ta' nazzjonalità li tirriżulta minn prattiċi diskriminatorji. Ir-reġistrazzjoni tat-twelid hija wkoll marbuta mill-qrib mat-tgawdija min-nisa u t-tfal tagħhom tad-dritt għal ċittadinanza. Fil-prattika, id-diskriminazzjoni indiretta, il-prattiki kulturali u l-faqar ħafna drabi jagħmluha impossibbli għall-ommijiet, speċjalment ommijiet mhux miżżewġa, biex jirreġistraw lit-tfal tagħhom fuq bażi ugwali bħal missierhom. In-nuqqas ta' reġistrazzjoni tat-twelid tat-tfal jista' jtellef jew jannulla ċ-ċans ta' tfal li jgawdu b'mod effettiv minn firxa ta' drittijiet, inkluż id-dritt għal ċittadinanza, għal isem u identità, għal ugwaljanza quddiem il-liġi u għal rikonoxximent ta' kapaċità ġuridika kif ukoll għal problemi biex jiksbu aċċess għal protezzjoni diplomatika, u detenzjoni fit-tul sakemm tiġi stabbilita l-prova tal-identità u n-nazzjonalità.
Artykuł 1 Konwencji o statusie bezpaństwowców z 1954 r. wskazuje, że osoba nieuznawana za obywatela żadnego państwa w zakresie obowiązywania jego prawa jest bezpaństwowcem. Jednak oprócz tego statusu prawnego (bezpaństwowość de jure) wiele kobiet jest de facto bezpaństwowcami, ponieważ nie mogą udowodnić lub zweryfikować swojego obywatelstwa. Bezpaństwowość de facto jest szczególnym problemem dla kobiet, takich jak ofiary handlu ludźmi, których dokumenty mogły zostać skonfiskowane lub skradzione lub migrantki nieposiadające dokumentów, w tym azylantki, które także mogą być niezdolne do potwierdzenia swojego obywatelstwa i w wyniku tego być bezpaństwowcami. Przepisy prawa w zakresie obywatelstwa mogą także bezpośrednio lub pośrednio dyskryminować kobiety i narażać je w większym stopniu niż mężczyzn na ryzyko bezpaństwowości. Bezpaństwowość może na przykład wynikać z odmówienia kobiecie zdolności do przeniesienia obywatelstwa, z utraty obywatelstwa z powodu małżeństwa z cudzoziemcem, ze zmiany obywatelstwa małżonka podczas trwania małżeństwa lub pozbawienia obywatelstwa w wyniku praktyk dyskryminacyjnych. Rejestracja urodzin jest również blisko związana z korzystaniem prze kobiety i dzieci z prawa do obywatelstwa. W praktyce dyskryminacja pośrednia, praktyki kulturowe i ubóstwo często uniemożliwiają matkom, zwłaszcza tym niezamężnym, zarejestrowanie swoich dzieci na równi z ojcami. Brak rejestracji narodzin dziecka może utrudnić lub unieważnić skuteczne korzystanie z szeregu praw przez dziecko, w tym prawa do obywatelstwa, imienia i tożsamości, do równości wobec prawa oraz uznawania osobowości prawnej, a także prowadzić do problemów z uzyskaniem ochrony dyplomatycznej oraz przedłużone przetrzymywanie w oczekiwaniu na ustalenie dowodów tożsamości i obywatelstwa.
O artigo 1.o da Convenção relativa ao Estatuto dos Apátridas, de 1954, designa como apátrida toda a pessoa que não seja considerada por qualquer Estado, segundo a sua legislação, automaticamente como seu nacional (ou cidadão). Contudo, além deste estatuto jurídico (apatridia de jure), muitas mulheres são apátridas de facto porque a sua cidadania é praticamente inútil ou porque não podem provar ou confirmar a sua nacionalidade. A apatridia de facto é um problema particular para as mulheres, por exemplo, as mulheres traficadas, cujos documentos podem ter sido confiscados ou roubados, ou as mulheres migrantes sem documentos, incluindo as mulheres que procuram asilo, que também podem não conseguir provar a sua nacionalidade e serem efetivamente apátridas. A legislação em matéria de cidadania também pode, de forma direta ou indireta, discriminar as mulheres e expô-las a um risco acrescido de se tornarem apátridas em comparação com os homens. A apatridia pode resultar, por exemplo, da rejeição da capacidade de uma mulher para transferir a nacionalidade, da perda da nacionalidade por motivo de casamento com um cidadão estrangeiro, da mudança de nacionalidade de um cônjuge durante o casamento ou da privação da nacionalidade resultante de práticas discriminatórias. O registo de nascimento também está estreitamente associado ao usufruto do direito das mulheres e dos seus filhos a uma nacionalidade. Na prática, a discriminação indireta, as tradições culturais e a pobreza impossibilitam muitas mulheres, em especial, as mulheres não casadas, de registarem os seus filhos nas mesmas condições que os pais. A inexistência do registo de uma criança pode prejudicar ou anular o usufruto efetivo de um conjunto de direitos pela criança, nomeadamente o direito a nacionalidade, a um nome e identidade, a igualdade perante a lei e ao reconhecimento de capacidade jurídica, bem como confrontá-la com problemas no acesso a proteção diplomática e com detenção prolongada por motivo de determinação de prova de identidade e nacionalidade.
Articolul 1 din Convenția privind statutul apatrizilor 1954 menționează că o persoană care nu este considerată cetățean al nici unui stat, conform legii naționale a acestuia este apatridă. Pe lângă acest statut legal (apatridia de jure) însă, multe femei sunt apatride de facto deoarece au o cetățenie practic inutilă sau nu-și pot dovedi sau certifica cetățenia. Apatridia de facto este o problemă deosebită pentru femei, de exemplu pentru femei victime ale traficului, ale căror documente au fost eventual confiscate sau furate sau pentru femei migrante fără acte, inclusiv solicitante de azil care nu-și pot dovedi cetățenia și care pot fi efectiv apatride. Legile privind cetățenia pot de asemenea discrimina femeile în mod direct sau indirect și le pot expune la un risc mai mare de a deveni apatride decât barbații. Apatridia poate lua naștere de exemplu din interzicerea capacității unei femei de a-și transmite cetățenia, din pierderea cetățeniei ca urmare a căsătoriei cu un străin, din schimbarea cetățeniei unuia dintre soți în cursul căsniciei sau din retragerea cetățeniei din motive de practici discriminatorii.
Článok 1 Dohovoru z roku 1954 o postavení osôb bez štátnej príslušnosti uvádza, že osoba, ktorá sa podľa zákonov ktoréhokoľvek štátu automaticky nepovažuje za štátneho príslušníka (alebo občana), je bez štátnej príslušnosti. Okrem tohto právneho postavenia (stav bez štátnej príslušnosti de iure) sú mnohé ženy de facto bez štátnej príslušnosti, pretože ich občianstvo je prakticky zbytočné, alebo preto, že nemôžu dokázať alebo overiť svoju národnosť. Stav bez štátnej príslušnosti de facto je osobitným problémom žien, napr. žien, ktoré boli obeťami obchodovania s ľuďmi, ktorých doklady mohli byť zabavené alebo ukradnuté, alebo migrantiek, vrátane žiadateliek o azyl, ktoré nemusia byť schopné dokázať svoju štátnu príslušnosť a môžu byť skutočne bez štátnej príslušnosti. Zákony o občianstve môžu tiež priamo alebo nepriamo diskriminovať ženy a v porovnaní s mužmi ich vystaviť väčšiemu riziku, že sa dostanú do stavu bez štátnej príslušnosti. Stav bez štátnej príslušnosti môže nastať napríklad z popretia schopnosti ženy odovzdať svoju štátnu príslušnosť, a to zo straty štátnej príslušnosti v dôsledku jej sobáša s cudzincom, zo zmeny štátnej príslušnosti manžela počas manželstva alebo z pozbavenia štátnej príslušnosti v dôsledku diskriminačných postupov. Registrácia narodenia je takisto úzko spojená s právom na štátnu príslušnosť, ktoré môže ženy a ich deti využívať. Nepriama diskriminácia, kultúrne praktiky a chudoba v praxi často znemožňujú matkám, najmä slobodným matkám, registrovať svoje deti na rovnakom základe ako otcovia. Nezaregistrovanie narodenia dieťaťa môže poškodiť alebo znemožniť účinný výkon práva dieťaťa, vrátane práva na štátnu príslušnosť, meno a totožnosť, rovnosť pred zákonom a uznanie právnej spôsobilosti, ako aj problémy pri získavaní prístup k diplomatickej ochrane a predĺžené zadržanie až do stanovenia dôkazu totožnosti a štátnej príslušnosti.
Prvi člen Konvencije o statusu oseb brez državljanstva iz leta 1954 navaja, da je oseba, ki se ne šteje samodejno za državljana neke države po njenih zakonih, brez državljanstva. Vendar so poleg tega, da imajo tak pravni status (da so de jure brez državljanstva), številne ženske de facto brez državljanstva, ker je njihovo državljanstvo praktično neuporabno ali ker svojega državljanstva ne morejo dokazati ali preveriti in potrditi. Dejansko stanje brez državljanstva je posebno vprašanje za ženske, kot so ženske žrtve trgovine z ljudmi, ki so jim morda zasegli ali ukradli dokumente, ali migrantke brez dokumentov, vključno s prosilkami za azil, ki morda ne morejo dokazati svojega državljanstva in so zato morda dejansko brez njega. Zakoni o državljanstvu so lahko tudi neposredno ali posredno diskriminatorni do žensk in jih v večjem obsegu kot moške izpostavljajo tveganju, da ostanejo brez državljanstva. Stanje brez državljanstva lahko na primer izhaja iz tega, da se ženski ne priznava možnosti prenosa državljanstva, iz izgube državljanstva zaradi poroke s tujcem, iz spremembe državljanstva zakonca v času zakonske zveze ali iz odvzema državljanstva, ki izhaja iz diskriminatornih praks. Z uživanjem pravice žensk in njihovih otrok do državljanstva je tesno povezana tudi registracija rojstva. V praksi posredna diskriminacija, kulturne prakse in revščina pogosto onemogočajo materam, zlasti neporočenim, da bi registrirale svoje otroke pod enakimi pogoji kot očetje. Nezmožnost registrirati otrokovo rojstvo lahko ovira ali izniči otrokovo dejansko uživanje vrste pravic, vključno s pravico do državljanstva, imena in identitete, enakosti pred zakonom in priznavanjem pravne in poslovne sposobnosti, lahko pa tudi povzroča težave pri pridobivanju dostopa do diplomatske zaščite in podaljša pridržanje, dokler se ne določi dokaz o identiteti in državljanstvu.
I artikel 1 i konventionen om statslösa personers rättsliga ställning från 1954 fastställs att en person som inte automatiskt anses vara en medborgare enligt lagstiftningen i någon stat är statslös. Utöver denna rättsliga status (juridiskt statslös) är många kvinnor dock statslösa på grund av att deras medborgarskap praktiskt taget är oanvändbart eller på grund av att de inte kan bevisa eller bekräfta sin nationalitet. Statslöshet i praktiken utgör ett särskilt problem för kvinnor, däribland kvinnor som utsatts för människohandel och som fått sina handlingar konfiskerade eller stulna eller odokumenterade kvinnliga migranter, inbegripet asylsökande, som också kan vara oförmögna att bevisa sin nationalitet och i praktiken vara statslösa. Lagar om medborgarskap kan också direkt eller indirekt diskriminera kvinnor och utsätta dem för risken för statslöshet i större utsträckning än män. Statslöshet kan till exempel bero på att en kvinna nekas möjligheten att överföra medborgarskap, förlust av medborgarskap på grund av äktenskap med en utländsk person, en makes byte av medborgarskap under äktenskapet eller berövande av medborgarskap på grund av diskriminerande praxis. Registrering av födelse är också nära kopplat till kvinnor och deras barns åtnjutande av rätten till en nationalitet. I praktiken gör indirekt diskriminering, kulturell praxis och fattigdom att det ofta är omöjligt för mödrar, i synnerhet ogifta mödrar, att registrera sina barn på lika villkor som fäder. Underlåtenhet att registrera ett barns födelse kan hindra eller upphäva barnets effektiva åtnjutande av en rad rättigheter, inbegripet rätten till en nationalitet, till ett namn och en identitet, till likhet inför lagen och till erkännande av rättslig kapacitet samt och kan leda till problem att få tillgång till diplomatiskt skydd och långvarigt frihetsberövande under tiden personens identitet och nationalitet bestäms.
statistical gender bias
статистически предубеждения по пол
sesgo de género en las estadísticas
genderové předsudky ve statistice
statistisk kønsskævhed
geschlechtsspezifische Verzerrung
sooline statistiline hälve
έμφυλη μεροληψία στατιστικών δεδομένων
laofacht staitistiúil inscne
rodna pristrasnost u analizi statističkih podataka
статистичка родова пристрасност
paragjykim statistikor gjinor
роднa пристрaсност у aнaлизи стaтистичких подaтaкa
родна пристрасност у анализи статистичких података
pristranost u rodnoj statistici
distorsione di genere delle statistiche
nepilnīga statistika pēc dzimuma
statistinis šališkumas lyčių požiūriu
statistische gendervertekening
tilastollinen sukupuolivinouma
nemi alapú statisztikai torzulás
preġudizzju statistiku relatat mal-ġeneru
tendencyjność w statystyce związana z płcią
preconceito de género na metodologia estatística
distorsiune statistică de gen
štatistická odchýlka z dôvodu rodových predsudkov
spolna pristranskost v statistiki
systematisk statistisk avvikelse relaterad till kön
Effect that deprives a statistical result of representativeness by systematically distorting it, due to prejudiced actions or thoughts based on gender-based perceptions that women are not equal to men.
Eфектът е, че статистическият резултат е лишен от представителност, поради системното му изкривяване, което се дължи на предубеждения или мисли, основани на идеята, че жените не са равни на мъжете.
efecto que priva a un resultado estadístico de representatividad, distorsionándolo sistemáticamente, debido a acciones o pensamientos prejuiciosas o pensamientos basados en percepciones de género de que las mujeres no son iguales a los hombres.
vliv, který zbavuje statistické výsledky reprezentativnosti, protože je systematicky zkresluje z důvodu předpojatého jednání nebo myšlení založeného na názoru, že ženy nejsou rovny mužům
effekt, der gør, at et statistisk resultat ikke er repræsentativt, idet det systematisk fordrejes på grund af fordømmende handlinger eller tanker på basis af kønsbaserede opfattelser af, at kvinder ikke er ligestillede med mænd
Effekt, der einem statistischen Ergebnis seine Repräsentativität nimmt, indem er es durch vorgefasste Handlungen oder Überlegungen aufgrund von geschlechtsbezogenen Wahrnehmungen, dass Frauen Männern nicht gleich sind, systematisch verzerrt
Mõju, mis võtab statistilistelt tulemustelt representatiivsuse, sest tulemusi mõjutab eelarvamus, et naised pole meestega võrdsed
επίπτωση η οποία αφαιρεί τη διάσταση της αντιπροσωπευτικότητας από ένα στατιστικό αποτέλεσμα διαστρεβλώνοντάς το συνεχώς, εξαιτίας προκατειλημμένων ενεργειών ή ιδεών οι οποίες στηρίζονται σε αντιλήψεις με βάση το φύλο, σύμφωνα με τις οποίες οι γυναίκες δεν είναι ίσες με τους άνδρες
éifeacht a cheileann ionadaíocht ar thoradh staitistiúil trína shaobhadh go córasach, de bharr gníomhartha nó smaointe réamhchlaonta bunaithe ar thuairimí inscne nach bhfuil mná comhionann le fir
Efekat kojim se statističkom rezultatu umanjuje reprezentativnost sistematskim iskrivljivanjem zbog predrasuda ili postupaka zasnovanih na rodnoj percepciji da žene nisu jednake muškarcima.
ефект со кој се лишува статистичкиот резултат од репрезентативност преку негово систематско искривување поради дејства или размислувања што содржат предрасуди поради родово базираните перцепции дека жените не им се рамни на мажите
efekt që privon një rezultat statistikor të përfaqësimit duke e shtrembëruar atë në mënyrë sistematike, për shkak të veprimeve ose mendimeve paragjykuese bazuar në perceptimet e bazuara në gjini se gratë nuk janë të barabarta me burrat
Efekаt kojim se stаtističkom rezultаtu umаnjuje reprezentаtivnost sistemаtskim iskrivljivаnjem zbog predrаsudа ili postupаkа zаsnovаnih nа rodnoj percepciji dа žene nisu jednаke muškаrcimа.
Ефекат којим се статистичком резултату умањује репрезентативност систематским искривљивањем због предрасуда или поступака заснованих на родној перцепцији да жене нису једнаке мушкарцима.
Ефекат којим се статистичком резултату умањује репрезентативност систематским искривљивањем због предрасуда или поступака заснованих на родној перцепцији да жене нису једнаке мушкарцима. На примјер, одговори на питања о физичком или сексуалном насиљу над женама били би потпуно пристрасни ако су током разговора били присутни женин партнер или друга родбина.
učinak kojim statistički rezultati ne obuhvaćaju stvarnu zastupljenost, sustavnim iskrivljavanjem podataka zbog postupaka na temelju predrasuda ili stavova da žene nisu ravnopravne s muškarcima
perdita di rappresentatività dei dati statistici conseguente alle distorsioni sistematiche degli stessi dovute ad azioni o pensieri che sono il prodotto di pregiudizi e si basano su percezioni di genere che negano la parità tra donne e uomini
statistikas rezultātu reprezentativitātes mazināšana, tos sistemātiski kropļojot, ko rada aizspriedumana rīcība vai domas, kuru pamatā ir dzimumbalstīti uzskati, ka sievietes nav vienlīdzīgas ar vīriešiem
poveikis, dėl kurio statistinis rezultatas netenka reprezentatyvumo, nes yra sistemingai iškraipomas dėl išankstinėmis nuostatomis grindžiamų veiksmų ar su lytimi susijusio suvokimo, kad moterys nėra lygios vyrams
effect dat maakt dat een statistisch resultaat niet representatief is doordat het systematisch wordt vertekend als gevolg van bevooroordeeld handelen of denken op basis van op gender gebaseerde percepties dat vrouwen niet gelijk zijn aan mannen
Vaikutus, joka vie tilastolliselta tulokselta sen edustavuuden vääristämällä sitä systemaattisesti sellaisten ennakkoluuloisten toimien tai ajatusten vuoksi, jotka johtuvat sukupuoleen perustuvista käsityksistä, että naiset eivät ole miesten kanssa yhdenvertaisia BETTER: vääristymä tilastollisen tuloksen edustavuudessa seurauksena ennakkoluuloisista toimista tai ajatuksista jotka perustuvat sukupuolittuneisiin käsityksiin miesten ja naisten eriarvoisuudesta
olyan hatás, amely megfoszt egy statisztikai eredményt a reprezentativitásától azáltal, hogy – abból kiindulva, hogy a nők nem egyenlőek a férfiakkal – előítéletes cselekedetek vagy gondolatok miatt szisztematikusan torzítja azt
effett li jċaħħad riżultat statistiku ta' rappreżentanza billi jgħawwġu b'mod sistematiku, minħabba azzjonijiet jew ħsibijiet preġudikati bbażati fuq perċezzjonijiet ibbażati fuq is-sess li n-nisa mhumiex ugwali għall-irġiel
efekt pozbawienia danych statystycznych reprezentatywności przez ich systematyczne wypaczanie na skutek uprzedzeń (na poziomie myśli lub czynów) wynikających z postrzegania kobiet jako nierównych mężczyznom ze względu na płeć
efeito que priva um resultado estatístico de representatividade pela sua distorção sistemática, devido a ações ou pensamentos preconceituosos de que as mulheres não são iguais aos homens por razões de género
efect prin reprezentativitatea unui rezultat statistic are de suferit prin distorsionare sistematică, ca urmare unor acțiuni sau idei preconcepute întemeiate pe percepția bazată pe gen că femeile nu sunt egale cu bărbații
účinok, ktorý zbavuje štatistický výsledok reprezentatívnosti tým, že ho systematicky deformuje kvôli opatreniam a domnienkam vyplývajúcim z predsudkov na základe rodovo podmienených názorov, že ženy nie sú mužom rovné
učinek, ki zmanjša reprezentativnost statističnega rezultata s sistematičnim izkrivljanjem zaradi pristranskih dejanj ali mišljenja, ki temeljijo na spolno osnovanem prepričanju, da ženske niso enakovredne moškim
effekt som gör ett statistiskt resultat icke-representativt genom systematisk snedvridning på grund av handlingar eller tankar baserade på förutfattade meningar som grundar sig på könsbaserade uppfattningar att kvinnor inte är jämlika med män
The answers to questions on physical or sexual violence against women would be completely biased if the woman’s partner or other relatives were present during the interview.
(1) Based on Eurostat definition of statistical bias. Available at: http://ec.europa.eu/eurostat/ramon/nomenclatures/index.cfm?TargetUrl=DSP_GLOSSARY_NOM_DTL_VIEW&StrNom=CODED2&StrLanguageCode=EN&IntKey=16423535&RdoSearch=CONTAIN&TxtSearch=bias&CboTheme=&IsTer=&ter_valid=0&IntCurrentPage=1; (2) EIGE experts.
Например отговорите на въпросите относно потенциално физическо или сексуално насилие над жена, не биха били искрени, ако партньорът или други роднини на жената присъстват по време на интервюто с нея.
Por ejemplo, las respuestas a preguntas sobre violencia física o sexual contra las mujeres pueden tener un sesgo de género si la pareja de la mujer o sus familias están presentes en la entrevista.
Například odpovědi na otázky týkající se fyzického nebo sexuálního násilí na ženách by byly naprosto zkreslené, pokud by při rozhovoru byl přítomen manžel ženy nebo jiní příbuzní.
For eksempel ville svarene på spørgsmål om fysisk eller seksuel vold mod kvinder være helt forvrængede, hvis kvindens partner eller andre pårørende var til stede under interviewet.
Die Antworten auf Fragen zu körperlicher oder sexueller Gewalt gegen Frauen wären zum Beispiel völlig verzerrt, wenn der Partner der Frau oder andere Verwandte während der Befragung zugegen wären.
Näiteks oleksid naise vastused kehalise või seksuaalse vägivalla kohta kallutatud, kui ta vastaks neile küsimustele partneri või teiste sugulaste juuresolekul.
Για παράδειγμα, οι απαντήσεις σε ερωτήσεις σχετικές με σωματική ή σεξουαλική βία κατά των γυναικών θα επηρεάζονταν πλήρως αν ήταν παρόντες/ούσες ο/η σύντροφος της γυναίκας ή άλλοι συγγενείς κατά τη διάρκεια της συνέντευξης.
Mar shampla, bheadh ​​na freagraí ar cheisteanna maidir le foréigean fisiceach nó gnéasach in aghaidh na mban claonta go hiomlán dá mbeadh comhpháirtí na mná nó gaolta eile i láthair le linn an agallaimh.
Naprimjer, odgovori na pitanja o fizičkom ili seksualnom nasilju nad ženama bili bi potpuno pristrasni ako su tokom razgovora bili prisutni ženin partner ili druga rodbina.
На пример, одговорите на прашањата за физичко или сексуално насилство врз жените ќе бидат целосно пристрасни доколку на интервјуто присуствува партнерот на жената или други роднини.
Për shembull, përgjigjet e pyetjeve mbi dhunën fizike ose seksuale ndaj grave do të ishin plotësisht të njëanshme nëse partneri i gruas ose të afërmit e tjerë do të ishin të pranishëm gjatë intervistës.
Nа primer, odgovori nа pitаnjа o fizičkom ili seksuаlnom nаsilju premа ženаmа bili bi potpuno pristrаsni аko su tokom rаzgovorа bili prisutni ženin pаrtner ili drugа rodbinа.
На пример, одговори на питања о физичком или сексуалном насиљу према женама били би потпуно пристрасни ако су током разговора били присутни женин партнер или друга родбина.
Primjerice, odgovori na pitanja o fizičkom ili seksualnom nasilju nad ženama bili bi potpuno pristrani da razgovoru prisustvuje partner žene ili drugi rođaci.
Ad esempio, le risposte alle domande sulla violenza fisica o sessuale contro le donne sarebbero completamente falsate se all'intervista assistessero il partner o parenti della donna.
Piemēram, atbildes uz jautājumiem par fizisku vai seksuālu vardarbību pret sievietēm būtu pilnībā dzimumneobjektīvas, ja intervijā piedalītos arī sievietes partneris vai citi radinieki.
Pavyzdžiui, atsakymai į klausimus apie fizinį arba seksualinį smurtą prieš moteris bus visiškai iškreipti, jei apklausoje dalyvaus moters partneris arba kiti giminaičiai.
Zo zouden de antwoorden op vragen over fysiek of seksueel geweld tegen vrouwen volledig vertekend worden als de partner of andere familieleden aanwezig zouden zijn bij het interview.
Esimerkiksi vastaukset kysymyksiin fyysisestä tai seksuaalisesta väkivallasta naisia kohtaan olisivat täysin vinoutuneita, jos naisen kumppani tai muita sukulaisia olisi läsnä haastattelun aikana.
Például a nők ellen elkövetett fizikai vagy szexuális erőszakkal kapcsolatos kérdésekre adott válaszok teljes mértékben torzítottak lennének, ha a nő párja vagy más hozzátartozója jelen lenne az interjú alatt.
Pereżempju, it-tweġibiet għal mistoqsijiet dwar vjolenza fiżika jew sesswali kontra n-nisa jkunu kompletament preġudikati jekk is-sieħeb jew il-qraba tal-mara jkunu preżenti waqt l-interrogatorju.
Na przykład odpowiedzi na pytania dotyczące przemocy fizycznej lub seksualnej wobec kobiet byłyby całkowicie nieobiektywne, gdyby podczas wywiadu był obecny partner kobiety lub byliby obecni inni członkowie rodziny.
Por exemplo, as respostas a perguntas sobre a violência física ou sexual contra as mulheres seriam completamente distorcidas se o parceiro da mulher ou outros familiares estivessem presentes durante a entrevista.
De exemplu, la întrebările despre violență fizică sau sexuală împotriva femeilor, răspunsurile ar fi complet distorsionate dacă la interviu ar fi prezent partenerul femeii sau alte rude.
Napríklad odpovede na otázky týkajúce sa fyzického alebo sexuálneho násilia páchaného na ženách by boli úplne zaujaté, ak by bol počas rozhovoru prítomný ženin partner alebo iní príbuzní.
Na primer, odgovori na vprašanja o fizičnem ali spolnem nasilju nad ženskami bi bili povsem pristranski, če bi bili med pogovorom z žensko navzoči partner ali drugi sorodniki.
Till exempel skulle svaren på frågor om fysiskt eller sexuellt våld mot kvinnor vara fullständigt missvisande om kvinnans partner eller andra släktingar närvarade vid intervjun.
stealthing
sundání kondomu bez souhlasu
Stealthing
"Stealthing"
stelting, uklanjanje kondoma bez pristanka seksualne partnerice/partnera
недозволено отстранување на кондомот, стелтинг
përvjedhje
potajno uklanjanje kondoma
потајно уклањање кондома
стелтинг, уклањање кондома без пристанка сексуалног партнера/ице
non-consensual removal of condoms, colloquially referred to as ‘stealthing’, is the removal of a condom during sex by a sexual partner when consent has been given for sex with a condom only.
sundání kondomu bez souhlasu, jež je běžně označováno jako "stealthing", je sundání kondomu v průběhu sexu sexuálním partnerem, jestliže byl dán souhlas k pohlavnímu styku pouze s kondomem.
fjernelse af kondom under sex uden partneres vidende, også kaldet stealthing, hvor samtykke til det seksuelle samvær var givet under forudsætning af brugen af kondom.
Is é ata i gceist le coiscíní a bhaint go neamh-chomhthoiliúil, dá ngairtear “stealthing” go hiondúil, coiscín a bhaint le linn gnéis ag páirtí gnéasach nuair a thugtar toiliú do ghnéas le coiscín amháin
неконсензуално вадење на кондомот, што разговорно во овој контекст се нарекува стелтинг, и претставува отстранување на кондомот за време на секс од страна на сексуалниот партнер и покрај тоа што е дадена согласност за сексуален однос само со кондом.
heqja jokonsensuale e prezervativëve, referuar në bisedimin joformal si ‘përvjedhje’, është heqja e prezervativit gjatë seksit nga një partner seksual kur është dhënë pëlqimi vetëm për seks me prezervativ
Uklanjanje kondoma tokom seksa od strane seksualnog partnera bez pristanka partnerke/partnera, a kada je dat pristanak za seks sa kondomom
Уклањање кондома током секса од стране сексуалног партнера без пристанка партнерке/партнера, а када је дат пристанак за секс са кондомом
it-tneħħija mhux konsenswali tal-kondoms, komunament riferit bħala "stealthing", huwa t-tneħħija tal-kondom waqt sess mis-sieħeb sesswali meta l-kunsens ikun ingħata għal sess bil-kondom biss.
Vyzlečenie kondómu počas styku bez súhlasu partnerky, hovorovo označované ako “stealthing” (odvodené od slova stealth – tajnosť, skrytý pohyb).
Latimer et al. (2018). Non-consensual condom removal, reported by patients at a sexual health clinic in Melbourne, Australia
sticky floor
лепкав под
suelo pegajoso
lepkavá podlaha
klistret gulv
Sticky Floor
kleepuv põrand
κολλώδες δάπεδο
urlár greamaitheach
ljepljivi pod
леплив под
dysheme ngjitëse
lepljivi pod
лепљиви под
љепљиви под
pavimento appiccicoso
staignais pamats
lipnios grindys
plakkende vloer
pihkainen lattia
ragacsos padló
żamma tal-impjegati fil-kategoriji l-baxxi tal-iskala tax-xogħol
lepka podłoga
piso pegajoso
podea lipicioasă
znemožnenie postúpiť vyššie v zamestnaní a získať lepší príjem
lepljiva tla
klibbigt golv
Expression used as a metaphor to point to a discriminatory employment pattern that keeps workers, mainly women, in the lower ranks of the job scale, with low mobility and invisible barriers to career advancement. See also: glass ceiling
Израз, използван като метафора за дискриминационен модел на заетост, при който работниците, главно жени, се задържат на по-ниските нива в работната йерархия със слаба мобилност и невидими пречки пред кариерното им развитие.
expresión utilizada como metáfora para apuntar a un patrón de empleo discriminatorio que mantiene a las mujeres trabajadoras, principalmente, en los niveles más bajos de la pirámide laboral, con baja movilidad y barreras invisibles para su avance profesional.
výraz užívaný přeneseně ke zdůraznění diskriminačních vzorců v zaměstnání, kvůli nimž zůstávají zaměstnanci, převážně ženy, na nižších pracovních pozicích a které snižují jejich mobilitu a kladou neviditelné překážky jejich kariérnímu postupu
udtryk anvendt som metafor for at pege på et diskriminerende beskæftigelsesmønster, der holder arbejdstagere, hovedsagelig kvinder, på jobstigens nederste trin, med lav mobilitet og usynlige barrierer for karriereudvikling
auf ein diskriminatorisches Beschäftigungsmuster hinweisender bildlicher Ausdruck, nach dem Arbeitnehmer, meist Frauen, auf den unteren Sprossen der Karriereleiter mit geringer Mobilität und unsichtbaren Schranken für den beruflichen Aufstieg hängen bleiben
Metafoorne väljend, mis viitab diskrimineerivale mustrile töösuhetes mis hoiab peamiselt naistöötajaid madalamatel astmetel, kust saab vähe edasi liikuda ja kus on nähtamatud tõkked
έκφραση που χρησιμεύει ως μεταφορά, για να επισημάνει μοντέλο απασχόλησης το οποίο εισάγει διακρίσεις και περιορίζει εργαζόμενες/ους, ιδίως τις γυναίκες, στα χαμηλότερα εργασιακά κλιμάκια, όπου η κινητικότητα είναι χαμηλή και υπάρχουν αόρατοι φραγμοί στην εξέλιξη της σταδιοδρομίας
abairt a úsáidtear mar mheafar chun díriú ar phatrún idirdhealaitheach fostaíochta a choinníonn oibrithe, go príomha mná, i gcéimeanna níos ísle ar scála an phoist, le soghluaisteacht íseal agus bacainní dofheicthe maidir le dul chun cinn gairme
Izraz koji se koristi kao metafora i koji ukazuje na diskriminatorni obrazac zapošljavanja koji radnike, a uglavnom radnice, drži na nižim radnim mjestima, sa niskom pokretljivošću i nevidljivim preprekama za napredovanje u karijeri.
израз што се користи како метафора за да се укаже на дискриминаторски образец на вработување со кој се одржуваат работниците, најчесто жените, на пониските скалила на вработувањето, со слаба мобилност и невидливи пречки за напредување во кариерата
shprehje e përdorur si metaforë për të treguar një model diskriminues punësimi që i mban punëtorët, kryesisht gratë, në radhët e ulëta të shkallës së punës, me lëvizshmëri të ulët dhe pengesa të padukshme për përparimin në karrierë
Izrаz koji se koristi kаo metаforа i koji ukаzuje nа diskriminаtorski obrаzаc zаpošljаvаnjа koji rаdnike, uglаvnom žene, drži nа nižim rаdnim mestimа, sа niskom pokretljivošću i nevidljivim preprekаmа zа nаpredovаnje u kаrijeri.Videti tаkođe: stаkleni plаfon
Израз који се користи као метафора и који указује на дискриминаторски образац запошљавања који раднике, углавном жене, држи на нижим радним местима, са ниском покретљивошћу и невидљивим препрекама за напредовање у каријери. Видети такође: стаклени плафон
Израз који се користи као метафора и који указује на дискриминаторски образац запошљавања који раднике, а углавном раднице, држи на нижим радним мјестима, са ниском покретљивошћу и невидљивим препрекама за напредовање у каријери.
izraz kojim se metaforički ukazuje na diskriminatorni obrazac u poslovnom okruženju, gdje određeni zaposlenici, poglavito žene, rade na hijerarhijski nižim radnim mjestima uz slabu mobilnost i nevidljive prepreke za napredovanje u karijeri
metafora usata per indicare un modello occupazionale discriminatorio che trattiene lavoratrici e lavoratori, perlopiù le donne, nei gradini inferiori della scala lavorativa, con bassa mobilità e ostacoli invisibili all'avanzamento di carriera
izteiciens, ko izmanto kā metaforu, lai norādītu uz diskriminējošu nodarbinātības modeli, kurā darbinieki - galvenokārt sievietes - strādā zemākos amatos ar zemu mobilitāti un neredzamiem karjeras virzības šķēršļiem
posakis, naudojamas kaip metafora, kuria siekiama atkrepti dėmesį į diskriminacinę užimtumo struktūrą, užlaikančią darbuotojus, daugiausia moteris, žemesnio lygio ir mažo judumo pareigose su nematomomis kliūtimis siekti paaukštinimo
metafoor die wordt gebruikt voor een discriminerend arbeidspatroon waardoor werknemers, voornamelijk vrouwen, op de lagere niveaus van de functieschaal blijven, met weinig mobiliteit en onzichtbare hindernissen voor het maken van carrière
Ilmaisu, jotta käytetään kuvaamaan syrjivää työllistämismallia, joka pitää työntekijät, pääasiassa naiset, työhierarkian alemmilla portailla, joilla liikkuvuus on vähäistä ja uralla etenemiselle on näkymättömiä esteitä
metaforaként használt kifejezés azon megkülönböztető jellegű foglalkoztatási minta megjelölésére, amely a csekély mértékű mobilitással és az előmenetel láthatatlan akadályaival a munkahelyi beosztás alacsonyabb fokain tart egyes munkavállalókat, főként a nőket
espressjoni użata bħala metafora biex tindika mudell ta' impjieg diskriminatorju li jżomm lill-impjegati, l-aktar nisa, fil-livelli l-baxxi tal-iskala tal-impjieg, b'mobilità baxxa u ostakli inviżibbli għall-avvanz fil-karriera
wyrażenie używane jako metafora wskazująca na dyskryminujący model zatrudnienia zatrzymujący pracowników, głównie kobiety, na niższych szczeblach w skali zatrudnienia, z niską mobilnością i niewidzialnymi barierami rozwoju kariery
expressão utilizada como metáfora para indicar um padrão de emprego discriminatório que mantém trabalhadores e trabalhadoras, nomeadamente as mulheres, nos escalões inferiores da carreira profissional, com pouca mobilidade e barreiras invisíveis à progressão na carreira
expresie folosită ca metaforă pentru a indica un model de angajare pe piaţa muncii discriminator, prin care lucrătorii, în special femeile, sunt cantonaţi pe trepte inferioare ale ierarhiilor profesionale, având mobilitatea redusă și confruntându-se cu bariere invizibile în progresul profesional
výraz, ktorý sa používa ako metafora na poukázanie na diskriminačný model zamestnania, ktorý udržiava pracovníkov, a to najmä ženy, v nižších kategóriách pracovných miest, s možnosťou nízkej mobility a neviditeľnými prekážkami v kariérnom postupe
izraz, ki se uporablja kot metafora, ki izpostavlja diskriminatorni vzorec zaposlovanja, ki zadržuje delavce_ke, zlasti ženske na nižjih kariernih rangih ali delovnih mestih z majhno mobilnostjo in nevidnimi ovirami za poklicno napredovanje
uttryck som används som en metafor för att hänvisa till ett diskriminerande mönster som håller arbetstagare, främst kvinnor, på lägre nivåer i jobbskalan, med låg mobilitet och osynliga hinder för karriärutveckling
Definition developed by independent expert.
wörtl. "klebriger Boden"
Πρόκειται για επανασημασιοδότηση του όρου (όπως συνέβη και με τον «γυάλινο τοίχο» ή τη «γυάλινη οροφή»κ.ά) που χρησιμοποιείται για να περιγράψει συνήθως όψη της κοινωνικής κατάστασης των γυναικών, ιδιαίτερα στην αγορά εργασίας, καθώς δεν υπήρχε έτοιμη αντίστοιχη στη γλώσσα
Riippumattoman asiantuntijan laatima määritelmä
strategic gender interests (SGIs)
стратегически интереси на половете
intereses estratégicos de género
strategické genderové zájmy
strategiske kønsinteresser
strategische geschlechtsspezifische Interessen
strateegilised soolised huvid
στρατηγικά έμφυλα ενδιαφέροντα
leasanna straitéiseacha inscne
strateški rodni interesi
стратешки родови интереси
interesat strategjike gjinore (ISGj)
стрaтешки родни интереси
стратешки родни интереси
interessi strategici di genere
stratēģiskas dzimumu intereses
strateginiai lyčių interesai (SLI)
strategische genderbelangen
strategiset sukupuolisidonnaiset intressit
stratégiai jellegű nemi érdekek
interessi strateġiċi relatati mal-ġeneru
strategiczne interesy płci
interesses estratégicos de género
interese strategice de gen
strategické rodové záujmy
strateški interesi, povezani s spolom (SGIs)
strategiska genusintressen (SGI)
Interests identified by women as a result of their subordinate social status, and tend to challenge gender divisions of labour, power and control, and traditionally defined norms and roles.
Интереси, признати от жените като резултат от подчинения им социален статут, които са насочени към това да оспорват разделенията по пол на труда, властта и контрола, и традиционно определените норми и роли по пол. Те варират според конкретния контекст и може да включват въпроси като законни права, домашно насилие, равни възнаграждения за равностоен труд, както и контрол на жените над правата им.
intereses identificados por las mujeres a partir de su posición de subordinación social que tienden a plantear un reto a la división sexual del trabajo, el poder y el control, así como a los roles y normas definidas según parámetros tradicionales. Los IEG varían según los contextos particulares y pueden incluir temas tales como derechos legales, violencia de género, igualdad salarial y el control de las mujeres sobre sus cuerpos.
zájmy, které jsou identifikované ženami v důsledku jejich podřízeného sociálního postavení a které zpravidla vedou ke zpochybnění genderové dělby práce a rozdělení moci a kontroly mezi ženy a muže, jakož i norem a rolí určených tradicí, přičemž strategické genderové zájmy mohou být v různých souvislostech odlišné a mohou se dotýkat například zákonných práv, domácího násilí, rovného odměňování a práva žen na kontrolu nad vlastním tělem
interesser, som kvinder identificerer på grund af deres ociale status, og som har tendens til at udfordre den kønsmæssige opdeling på arbejdsmarkedet, den kønsmæssige opdeling af magt og kontrol og traditionelt definerede normer og roller. Strategiske kønsinteresser varierer alt efter sammenhængen og kan omfatte spørgsmål som juridiske rettigheder, vold i hjemmet, lige løn og kvinders kontrol over deres egen krop
von Frauen infolge ihrer untergeordneten sozialen Stellung ermittelte Interessen, mit denen tendenziell geschlechterspezifische Arbeits-, Macht- und Kontrollteilungen sowie traditionell definierte Normen und Rollen infrage gestellt werden. Strategische geschlechtsspezifische Interessen variieren je nach Kontext und können Bereiche wie gesetzliche Rechte, häusliche Gewalt, gleiche Löhne und die Kontrolle von Frauen über ihren Körper umfassen
Madalamast sotsiaalsest staatusest tulenevad naiste huvid, mis lõhuvad soolist töö-, võimu- ja kontrollijaotust ning traditsioonilisi norme ja rolle. Strateegilised soolised vajadused olenevad konkreetsest kontekstist ja võivad hõlmata eri aspekte, nt juriidilised õigused, koduvägivald, võrdne palk ja naiste kontroll oma keha üle
Ενδιαφέροντα των γυναικών τα οποία τείνουν να αμφισβητούν τον καταμερισμό της εργασίας, την εξουσία και τον έλεγχο, και τους παραδοσιακούς κανόνες και ρόλους με βάση το φύλο
leasanna a d'aithin mná mar thoradh ar a stádas sóisialta sóisearach a cheistíonn deighiltí ar bhonn inscne maidir le hobair, cumhacht agus rialú, agus noirm agus róil a sainíodh go traidisiúnta. Athraíonn SGIanna de réir comhthéacsanna ar leith agus féadfaidh sé saincheisteanna maidir le cearta dlíthiúla, foréigean baile, pá comhionann, agus rialú na mban ar a gcoirp a áireamh
Žene identifikuju strateške rodne interese kao rezultat svog podređenog socijalnog statusa i imaju tendenciju da osporavaju rodne podjele rada, moći i kontrole i tradicionalno definisane norme i uloge. Strateški rodni interesi se razlikuju u zavisnosti od određenog konteksta i mogu uključivati pitanja kao što su zakonska prava, nasilje u porodici, jednake plaće i kontrola žena nad svojim tijelima.
интереси што ги идентификувале жените како резултат на својот подреден општествен статус, со кои се оспоруваат родовата распределба на трудот, моќта и контролата, и традиционално дефинираните норми и правила. СРИ може да варираат во зависност од дадените контексти и може да опфатат прашања како законските права, домашното насилство, еднаквите плати и контролата на жените врз своите тела.
interesat e identifikuara nga gratë si rezultat i statusit të tyre shoqëror të nënshtruar që tentojnë të sfidojnë ndarjet gjinore të punës, pushtetit dhe kontrollit, normave dhe roleve të përcaktuara tradicionalisht. ISGj-të ndryshojnë sipas konteksteve të veçanta dhe mund të përfshijnë çështje të tilla si të drejtat ligjore, dhuna në familje, pagat e barabarta dhe kontrolli i grave mbi trupat e tyre.
Žene identifikuju strаteške rodne interese kаo rezultаt svog podređenog socijаlnog stаtusа i imаju tendenciju dа osporаvаju rodne podele rаdа, moći i kontrole i trаdicionаlno definisаne norme i uloge. Strаteški rodni interesi se rаzlikuju u zаvisnosti od određenog kontekstа i mogu uključivаti pitаnjа kаo što su zаkonskа prаvа, nаsilje u porodici, jednаke plаte i kontrolа ženа nаd svojim telimа.
Жене идентификују стратешке родне интересе као резултат свог подређеног социјалног статуса и имају тенденцију да оспоравају родне поделе рада, моћи и контроле и традиционално дефинисане норме и улоге. Стратешки родни интереси се разликују у зависности од одређеног контекста и могу укључивати питања као што су законска права, насиље у породици, једнаке плате и контрола жена над својим телима.
Жене идентификују стратешке родне интересе као резултат свог подређеног социјалног статуса и имају тенденцију да оспоравају родне подјеле рада, моћи и контроле и традиционално дефинисане норме и улоге. Стратешки родни интереси се разликују у зависности од одређеног контекста и могу укључивати питања као што су законска права, насиље у породици, једнаке плате и контрола жена над својим тијелима.
interesi koje žene prepoznaju kao posljedicu svog podložnog društvenog statusa kojima se pokušava utjecati na rodnu raspodjelu rada, moći i kontrole žena, te na tradicionalno definirane norme i uloge; strateški rodni interesi ovise o okolnostima i mogu uključivati pitanja kao što su zakonska prava, nasilje u kućanstvu, jednake plaće i mogućnost da žene same odlučuju o svom tijelu
interessi individuati dalle donne come risultato del loro status sociale subordinato, che tendono a mettere in dubbio le divisioni di genere del lavoro, del potere e del controllo nonché le norme e i ruoli definiti tradizionalmente. Gli interessi strategici di genere variano a seconda dei particolari contesti e possono comprendere questioni quali i diritti giuridici, la violenza domestica, la parità retributiva e il controllo delle donne sul proprio corpo
sieviešu identificētas intereses, kas izriet no viņu pakārtotā sociālā statusa un kas apstrīd dzimumbalstītu darba dalīšanu, varu un kontroli un tradicionāli noteiktas normas un lomas. Stratēģiskās dzimumu intereses atšķiras atbilstoši konkrētam kontekstam un var ietvert tādus jautājumus kā juridiskās tiesības, vardarbība mājsaimniecībā, vienlīdzīgs atalgojums un sieviešu kontrole pār savu ķermeni
moterų dėl subordinuoto socialinio statuso įvardijami interesai, kurie linkę mesti iššūkį darbo, galios ir kontrolės pa(si)dalijimui tarp lyčių, tradiciškai apibrėžtoms normoms ir vaidmenims.
door vrouwen vastgestelde belangen als gevolg van hun ondergeschikte sociale status, die in veel gevallen de arbeidsverdeling naar geslacht, macht en controle, en traditioneel bepaalde normen en rollen betwisten. Strategische genderbelangen variëren afhankelijk van de specifieke context en kunnen kwesties omvatten als wettelijke rechten, huiselijk geweld, gelijke beloning en de controle van vrouwen over hun eigen lichaam.
Naisten alisteisesta sosiaalisesta asemasta juontuvat intressit, jotka haastavat työn, vallan ja hallinnan jakautumisen sukupuolen mukaan sekä perinteisesti määritellyt sukupuoliroolit ja -normit. Strategiset sukupuolisidonnaiset intressit vaihtelevat kontekstin mukaan ja ne voivat sisältää lakisääteisten oikeuksien, perheväkivallan, yhdenvertaisten palkkojen ja naisten kehoa koskevan itsemääräämisoikeuden kaltaisia kysymyksiä.
a nők által az alárendelt társadalmi státuszuk következtében létrejött érdekek, amelyek a munkaerőpiac, a hatalom és az ellenőrzés nemek szerinti megosztottságának, valamint a hagyományosan meghatározott normáknak és szerepeknek a megkérdőjelezését célozzák; a stratégiai nemi érdekek az adott kontextustól függően változóak, és magukban foglalhatnak a jogszabályokban biztosított jogokkal, a kapcsolati erőszakkal, az egyenlő bérekkel, valamint a nők testük feletti önrendelkezésével kapcsolatos kérdéseket
interessi identifikati min-nisa minħabba l-istatus soċjali subordinat tagħhom li għandhom it-tendenza li jikkontestaw it-tqassim skont il-ġeneru tax-xogħol, tal-poter u tal-kontroll, u standards u rwoli definiti b'mod tradizzjonali. L-SGIs ivarjaw skont kuntesti partikolari u jistgħu jinkludu kwistjonijiet bħal drittijiet legali, vjolenza domestika, pagi ugwali u l-kontroll tan-nisa fuq ġisimhom
interesy zdefiniowane przez kobiety będące rezultatem ich podporządkowanego statusu społecznego; interesy te często podważają podziały pracy, władzy i kontroli ze względu na płeć oraz tradycyjnie określone normy i role. Strategiczne interesy płci różnią się w zależności od określonych kontekstów i mogą obejmować takie kwestie jak prawa, przemoc domową, równe wynagrodzenie czy kontrola kobiet nad swoim ciałem
interesses identificados pelas mulheres em resultado do seu estatuto social subordinado que tendem a pôr em causa as divisões de trabalho, o poder e o controlo com base no género e as normas e os papéis tradicionalmente estipulados. Os interesses estratégicos com base no género variam em função de contextos específicos e podem incluir questões como os direitos humanos, a violência doméstica, a igualdade salarial e o controlo das mulheres sobre o seu próprio corpo
interese identificate de femei ca urmare a statutului lor social subordonat care tind să submineze în general diviziunea de gen a muncii puterea, controlul și normele și rolurile tradiţionale. Interesele strategice de gen variază în funcție de context și pot cuprinde aspecte ca: drepturi juridice, violența domestică, salarii egale și controlul femeilor asupra corpului lor
záujmy identifikované ženami v dôsledku ich podriadeného spoločenského postavenia, ktoré majú tendenciu spochybňovať rodové rozdelenia práce, moci a kontroly a tradične definované normy a úlohy. SGI sa líšia v závislosti od konkrétneho kontextu a môžu zahŕňať také otázky, ako sú zákonné práva, domáce násilie, rovnaké mzdy a kontrola žien nad vlastným telom
interesi, ki jih prepoznavajo ženske zaradi svojega podrejenega družbenega položaja in ki nasprotujejo delitvi dela, moči in nadzora po spolu in tradicionalno opredeljenim normam in vlogam. Strateški interesi po spolu se razlikujejo glede na posebne kontekste in lahko vključujejo vprašanja, kot so zakonite pravice, partnersko in družinsko nasilje, enake plače in nadzor žensk nad svojim telesom
grundläggande behov identifierade av kvinnor som en följd av deras underordnade sociala status som tenderar att utmana fördelning av arbete, makt och kontroll efter kön samt traditionellt fastställda normer och roller. Strategiska genusintressen ser olika utifrån olika sammanhang och kan inbegripa sådana frågor som lagstadgade rättigheter, våld i hemmet, lika lön och kvinnors kontroll över sina kroppar
Asian Development Bank. Glossary ‘Gender’. Gender and Water Network (GWANET). Available at: http://www.gender.cawater-info.net/knowledge_base/glossary/s_e.htm
SGIs vary according to particular contexts and may include such issues as legal rights, domestic violence, equal wages, and women’s control over their bodies.
Τα ΣΣΦ ποικίλλουν ανάλογα με το πλαίσιο και μπορεί να αφορούν ζητήματα όπως τα νομικά δικαιώματα, η ενδοοικογενειακή βία, οι ίσοι μισθοί και το δικαίωμα των γυναικών να ελέγχουν οι ίδιες το σώμα τους.
SLI skiriasi priklausomai nuo konkrečių aplinkybių ir gali apimti moterų teisių, smurto artimoje aplinkoje, vienodo darbo užmokesčio ir moterų savo kūno kontrolės klausimus.
strategic gender needs of women (SGNs)
стратегически нужди на жените от гледна точка на половете
necesidades estratégicas de género de las mujeres
strategické genderové potřeby žen
kvinders strategiske kønsspecifikke behov
strategische geschlechtsspezifische Bedürfnisse von Frauen
naiste strateegilised soolised vajadused
Έμφυλες στρατηγικές ανάγκες των γυναικών
riachtanais straitéiseacha inscne na mban
rodno uslovljene strateške potrebe žena
стратешки родови потреби на жените
nevojat strategjike gjinore të grave (NSGjG)
rodno (uslovljene) strаteške potrebe ženа
родно (условљене) стратешке потребе жена
родно условљене стратешке потребе жена
strateške rodne potrebe žena
bisogni strategici di genere delle donne
sieviešu dzimumsociālās stratēģiskās vajadzības
strateginiai su lytimi susiję moterų poreikiai (SLP)
strategische genderbehoeften van vrouwen
naisten strategiset sukupuolisidonnaiset tarpeet
nők nemi alapú stratégiai szükségletei
ħtiġijiet strateġiċi relatati mal-ġeneru tan-nisa
strategiczne potrzeby kobiet związane z płcią
necessidades estratégicas das mulheres em função do género
nevoi strategice de gen ale femeilor
strategické rodové potreby žien
strateške potrebe žensk, povezane s spolom
kvinnors strategiska genussbehov (SGN)
What women or men require in order to improve their position or status in regard to each other by placing them in greater control of themselves instead of limiting them to the restrictions imposed by socially defined roles.
Това, от което жените се нуждаят, за да подобрят своите позиции или статут спрямо тези на мъжете, като придобиват по-голям контрол в свои ръце, а не се водят от ограниченията, налагани от социално определени роли.
lo que las mujeres o los hombres necesitan para mejorar su posición o estatus respecto al otro dándoles mayor control de cada quien consigo mismo en lugar de limitarles con las restricciones impuestas por papeles socialmente definidos.
to, co ženy či muži vyžadují pro zlepšení svého postavení či statusu nebo pro dosažení větší kontroly nad vlastním životem namísto pouhého přizpůsobování se omezením, jež jim ukládají společensky určené role
was Frauen oder Männer benötigen, um ihre Stellung oder ihren Status einander gegenüber zu verbessern, indem sie größere Kontrolle über sich selbst erlangen, anstatt sich auf die durch sozial festgelegte Rollen vorgegebenen Einschränkungen zu beschränken
Mida naised või mehed vajavad, et parandada oma positsiooni või staatust üksteisega võrreldes ja saada suurem kontroll enda üle selle asemel, et piirduda sotsiaalselt kindlaksmääratud rollidega
όσα απαιτούν οι γυναίκες για βελτιώσουν τη θέση τους ή το καθεστώς που διέπει τη μεταξύ τους σχέση, και τα οποία τους δίνουν μεγαλύτερο έλεγχο ως προς τις ίδιες/τους ίδιους αντί να τις/τους περιορίζουν με βάση κοινωνικά επιβεβλημένους ρόλους
an méid a theastaíonn ó na mná nó na fir chun a seasamh nó a stádas a fheabhsú maidir lena chéile trí rialú níos fearr a bheith acu orthu féin seachas iad a theorannú do na srianta a fhorchuirtear le róil atá sainithe go sóisialta
Rodno uslovljene strateške potrebe predstavljaju ono što je ženama ili muškarcima potrebno kako bi poboljšali svoj položaj ili status jedni u odnosu na druge. One daju ljudima veću kontrolu nad sobom, umjesto da ih svode na ograničenja koja nameću društveno definisane uloge.
она што им е потребно на жените и мажите за да ја подобрат својата положба или статус во меѓусебниот однос преку поголема контрола врз себеси место да се држат до ограничувањата што им ги наметнуваат општествено дефинираните улоги
çfarë gratë ose burrat kërkojnë për të përmirësuar pozicionin ose statusin e tyre në lidhje me njëri-tjetrin, duke i vendosur ata në një kontroll më të madh të vetvetes, në vend që t'i kufizojnë ato brenda hullive të vendosura nga rolet e përcaktuara nga shoqëria
Rodno uslovljene strаteške potrebe (engl. SGN) predstаvljаju ono što je žene ili muškаrcimа potrebno kаko bi poboljšаli svoj položаj ili stаtus u odnosu jedni nа druge. One dаju ljudimа veću kontrolu nаd sobom, umesto dа ih svode nа ogrаničenjа kojа nаmeću društveno definisаne uloge. Videti tаkođe: rodne uslovljene potrebe
Родно условљене стратешке потребе (енгл. SGN) представљају оно што је жене или мушкарцима потребно како би побољшали свој положај или статус у односу једни на друге. Оне дају људима већу контролу над собом, уместо да их своде на ограничења која намећу друштвено дефинисане улоге. Видети такође: родне условљене потребе
Родно условљене стратешке потребе представљају оно што је женама или мушкарцима потребно како би побољшали свој положај или статус у односу једни на друге. Оне дају људима већу контролу над собом, умјесто да их своде на ограничења која намећу друштвено дефинисане улоге. Оне су дугорочне (тј. имају за циљ побољшање положаја); те усмјерене на то да уклоне ограничења, односно да промијене ставове. Примјери бављења стратешким родним потребама жена укључују активности као што су давање права на земљиште, насљедство, кредитне и финансијске услуге; све веће учешће жена у доношењу одлука; стварање једнаких могућности за запошљавање (једнака плата за једнак рад); и побољшање система социјалне заштите.
sve što je ženama ili muškarcima potrebno kako bi u odnosu jednih prema drugima poboljšali svoj položaj ili status boljim međusobnim usklađivanjem, umjesto ograničenja koja im nameću društveno definirane uloge
ciò di cui le donne e gli uomini hanno bisogno per migliorare la propria posizione o il proprio status nelle loro relazioni e che permette loro di acquisire un maggiore controllo su sé stesse/i, liberandosi dalle restrizioni imposte dai ruoli definiti socialmente
sieviešu vai vīriešu vajadzības, lai uzlabotu savu stāvokli vai statusu vienam attiecībā pret otru, sniedzot viņām/viņiem lielāku kontroli pār sevi tā vietā, lai uzspiestu viņiem sociāli noteiktu lomu definētus ierobežojumus
tai, ko moterims reikia, kad pagerėtų jų padėtis arba statusas viena kitos atžvilgiu, suteikiant joms daugiau savęs kontrolės galimybių, užuot ribojus suvaržymais, kuriuos primeta socialiai apibrėžti vaidmenys
wat vrouwen of mannen nodig hebben om hun positie of status ten opzichte van elkaar te verbeteren door hen meer controle over henzelf te geven in plaats van hen te beperken tot maatschappelijk bepaalde rollen
Se, mitä naiset tai miehet tarvitsevat voidakseen parantaa asemaansa tai tilannettaan toisiinsa nähden, antamalla heille enemmän valtaa itsensä osalta ilman sosiaalisesti määritettyjen roolien asettamia rajoituksilla
amire a nőknek vagy a férfiaknak szükségük van annak érdekében, hogy javuljon a helyzetük vagy a státuszuk egymáshoz képest azáltal, hogy jobban rendelkezhetnek maguk felett ahelyett, hogy a társadalmilag meghatározott szerepek által rájuk kényszerített korlátok közé lennének szorítva
dak li n-nisa jew l-irġiel jeħtieġu sabiex itejbu l-pożizzjoni jew l-istatus tagħhom fir-rigward ta' xulxin billi jqiegħdhom f'kontroll akbar tagħhom infushom minflok jillimitahom għar-restrizzjonijiet imposti minn rwoli definiti soċjalment
wymagania kobiet i mężczyzn mające na celu polepszenie pozycji lub statusu względem siebie poprzez zwiększenie ich kontroli nad sobą, zamiast ograniczania ich do określonych, społecznie narzuconych ról.
aquilo que as mulheres ou os homens necessitam para melhorar a sua posição ou estatuto em relação ao género oposto, dando-lhes maior controlo de si, em vez de limitarestas pessoas às restrições impostas por papéis definidos socialmente
Nevoile femeilor de a-și îmbunătăți poziţia sau statusul unora în raport cu celilalţi prin situarea în poziții de mai mult control față de sine, în loc să se limiteze la restricțiile impuse de rolurile sociale tradiţionale
čo si ženy alebo muži vyžadujú, aby zlepšili svoje postavenie alebo postavenie vo vzťahu k sebe navzájom tým, že im dajú väčšiu kontrolu nad sebou a neobmedzili ich na obmedzenia uložené spoločensky vymedzenými úlohami
kar ženske ali moški potrebujejo, da bi izboljšali svoj položaj ali status glede drug drugega, kar bi jim omogočilo večji samonadzor in jih ne bi omejevalo z družbeno opredeljenimi vlogami
det som kvinnor och män behöver för att förbättra sin ställning eller status i realation till varandra genom att de erhåller större kontroll över sig själva istället för att vara begränsade genom socialt fastställda roller som åläggs dem
Based on International Organization for Migration – IOM (2006). Guidelines on Implementing the IOM Programme Policy on Migrants & Gender Issues. Available at: http://www.un.org/womenwatch/ianwge/repository/IOM_Guidelines_on_implementing_the_IOM_programme_policy_on_migrants_and_gender.pdf
They are long-term (i.e. they aim to improve positions); they also intend to remove restrictions, and are less visible as they seek to change attitudes. Examples of addressing SGNs include actions such as giving rights to land, inheritance, credit and financial services; increasing participation of women in decision-making; creating equal opportunities to employment (equal pay for equal work); and improving social systems. Resources on gender needs in EIGE's Resource & Documentation Centre
Те са дългосрочни (т.е. имат за цел подобряване на позициите). Те имат за цел също премахване на ограниченията и са по-малко видими, понеже целта е промяна на нагласите. Примери за отчитане на стратегически нужди са предоставяне на права над земя, наследство, кредитни и финансови услуги; увеличаване на участието на жените във вземането на решения; създаване на равни възможности за заетост (равно заплащане за равен труд); и подобряване на социалните системи.
Son a largo plazo (p. ej. tienen por objeto mejorar posiciones); también tienen la intención de eliminar restricciones, y son menos visibles ya que buscan cambiar actitudes. Algunos ejemplos incluyen acciones como el dar derechos de tierras, herencias, créditos y servicios financieros; participación creciente de mujeres en la toma de decisiones; igualdad de oportunidades en el empleo (igual salario para el mismo empleo); y mejora de los sistemas sociales.
Strategické genderové potřeby žen jsou dlouhodobé (tj. jejich cílem je zlepšit postavení žen), zaměřují se také na odstraňování omezení a jsou méně viditelné, protože usilují o změnu postojů. Jako příklad řešení strategických genderových potřeb lze uvést přiznání práva vlastnit půdu, dědit, využívat úvěrové a finanční služby, dále pak zvýšení účasti žen na rozhodování, vytváření rovných příležitostí v zaměstnání (stejná odměna za stejnou práci) a zlepšování sociálních systémů.
Sie sind langfristig (d. h., ihr Ziel ist die Verbesserung von Positionen), sie streben auch danach Beschränkungen zu beseitigen, und sie sind weniger sichtbar, da sie versuchen, Einstellungen zu verändern. Beispiele für strategische geschlechtsspezifische Bedürfnisse sind Maßnahmen wie die Gewährung des Rechts auf Grundbesitz, Erbe, Kredite und Finanzdienstleistungen, die höhere Beteiligung von Frauen beim Treffen von Entscheidungen, die Schaffung von Chancengleichheit in der Beschäftigung (gleicher Lohn für gleiche Arbeit) oder die Verbesserung der Sozialsysteme.
Need on pikaajalised (eesmärk on positsiooni parandada), nende eesmärk on eemaldada piiranguid ja need on hoiakute muutmisel vähem nähtavad. Strateegilised soolised vajadused on näiteks maaomandi ja pärimisõiguse andmine, juurdepääs krediidi- ja finantsteenustele, naiste suurem osalus otsustuskogudes, võrdsete võimaluste loomine tööturul (võrdne palk võrdväärse töö eest).
Είναι μακροπρόθεσμες (δηλαδή αποσκοπούν στη βελτίωση της θέσης), στοχεύουν στην κατάργηση των περιορισμών και είναι λιγότερο ορατές, καθώς επιδιώκουν να τροποποιήσουν συμπεριφορές. Στα παραδείγματα ικανοποίησης των ΣΑΦ περιλαμβάνονται δράσεις όπως η παραχώρηση δικαιωμάτων σε ακίνητη ιδιοκτησία, σε κληρονομιά, σε πιστωτικές και χρηματοπιστωτικές υπηρεσίες, η αύξηση της συμμετοχής των γυναικών στη διαδικασία λήψης αποφάσεων, η δημιουργία ίσων ευκαιριών στην απασχόληση (ίση αμοιβή για εργασία ίσης αξίας), και η βελτίωση των κοινωνικών συστημάτων.
Tá siad fadtéarmach (ie tá sé mar aidhm acu seasaimh a fheabhsú); tá sé i gceist acu srianta a bhaint freisin, agus níl siad chomh feiceálach agus iad ag iarraidh dearcthaí a athrú. I measc samplaí de dhul i ngleic le SGNanna tá gníomhaíochtaí amhail cearta a thabhairt ar thalamh, oidhreacht, seirbhísí creidmheasa agus airgeadais; rannpháirtíocht na mban a mhéadú i gcinnteoireacht; ag cruthú comhdheiseanna fostaíochta (pá comhionann le haghaidh obair chomhionann); agus feabhas a chur ar chórais shóisialta.
One su dugoročne (tj. imaju za cilj poboljšanje položaja); te usmjerene na to da uklone ograničenja, odnosno da promijene stavove. Primjeri bavljenja strateškim rodnim potrebama žena uključuju aktivnosti kao što su davanje prava na zemljište, nasljedstvo, kreditne i finansijske usluge; sve veće učešće žena u donošenju odluka; stvaranje jednakih mogućnosti za zapošljavanje (jednaka plaća za jednak rad); i poboljšanje sistema socijalne zaštite.
Тие се долгорочни (нивната цел е да се подобрат положбите); воедно, имаат за цел и да ги отстранат ограничувањата и се помалку видливи зашто тежнеат да ги сменат ставовите. Како примери за задоволување на СРП се среќаваат разни дејства, како давањето право на земјиште, наследство, кредити и финансиски услуги; зголеменото учество на жените во носењето одлуки; создавањето еднакви можности за вработување (еднаква плата за еднаква работа); и подобрувањето на социјалните системи.
Ato janë afatgjata (d.m.th. synojnë të përmirësojnë pozicionet); ato gjithashtu synojnë të heqin kufizimet dhe janë më pak të dukshme pasi kërkojnë të ndryshojnë qëndrimet. Shembuj të adresimit të NSGjG-ve përfshijnë veprime të tilla si dhënia e të drejtave të tokës, trashëgimisë, kredisë dhe shërbimeve financiare; pjesëmarrja në rritje e grave në vendimmarrje; krijimi i mundësive të barabarta për punësim (paga e barabartë për punë të barabartë); dhe përmirësimin e sistemeve sociale.
One su dugoročne (tj. imаju zа cilj poboljšаnje položаjа); one, tаkođe, nаmerаvаju dа uklone ogrаničenjа, odnosno dа promene stаvove. Primeri bаvljenjа strаteškim rodnim potrebаmа ženа uključuju аktivnosti kаo što su dаvаnje prаvа nа zemljište, nаsledstvo, kreditne i finаnsijske usluge; sve veće učešće ženа u donošenju odlukа; stvаrаnje jednаkih mogućnosti zа zаpošljаvаnje (jednаkа plаtа zа jednаk rаd); i poboljšаnje sistemа socijаlne zаštite.
Оне су дугорочне (тј. имају за циљ побољшање положаја); оне, такође, намеравају да уклоне ограничења, односно да промене ставове. Примери бављења стратешким родним потребама жена укључују активности као што су давање права на земљиште, наследство, кредитне и финансијске услуге; све веће учешће жена у доношењу одлука; стварање једнаких могућности за запошљавање (једнака плата за једнак рад); и побољшање система социјалне заштите.
Potrebe su dugoročne (cilj im je poboljšanje položaja), njima se također želi ukloniti restrikcije, a manje su vidljive jer traže promjenu stavova. Primjeri strateških rodnih potreba uključuju primjerice davanje prava na zemlju, nasljedstvo, kredit ili financijske usluge; veće sudjelovanje žena u odlučivanju; stvaranje jednakih mogućnosti za zapošljavanje (jednaka plaća za jednaki rad); poboljšanje društvenih sustava.
Sono a lungo termine (perché mirano a migliorare le condizioni); inoltre, hanno lo scopo di eliminare restrizioni e sono meno visibili in quanto cercano di modificare gli atteggiamenti. Alcuni esempi di risposte ai bisogni strategici di genere sono: la concessione di diritti fondiari ed ereditari e l'erogazione di servizi creditizi e finanziari, l'aumento della partecipazione delle donne ai processi decisionali, la creazione di pari opportunità per l'occupazione (parità di retribuzione a parità di lavoro) e il miglioramento dei sistemi sociali.
Tās ir ilgtermiņa (t. i., to mērķis ir uzlabot stāvokli); to mērķis ir arī likvidēt ierobežojumus, un tās ir nemanāmākas, jo tās cenšas mainīt attieksmes. Dzimumbalstītu stratēģisku vajadzību piemēri: sniegt tiesības uz zemi, mantojumu, kredītu un finanšu pakalpojumiem; palielināt sieviešu dalību lēmumu pieņemšanā; radīt vienlīdzīgas iespējas nodarbinātībā (vienlīdzīgu samaksu par vienlīdzīgu darbu) un uzlabot sociālās sistēmas.
Jie yra ilgalaikiai (t. y., jų tikslas gerinti padėtį); jie taip pat siekia šalinti apribojimus ir yra mažiau matomi, nes nori pakeisti nuostatas. Su SLP susiję pavyzdžiai: teisių į žemę ir paveldėjimą suteikimas, kreditų ir finansinės paslaugos; moterų dalyvavimo sprendimų priėmime didinimas; lygių galimybių darbe (vienodo užmokesčio už vienodą darbą) sudarymas ir socialinių sistemų tobulinimas.
Dit zijn langetermijnbehoeften (namelijk gericht op het verbeteren van posities); ze zijn ook bedoeld om beperkingen weg te nemen en zijn minder zichtbaar omdat ze erop gericht zijn attitudes te veranderen. Voorbeelden van het aanpakken van strategische genderbehoeften van vrouwen zijn het geven van land- en erfrechten aan vrouwen, vrouwen toegang geven tot krediet en financiële diensten, het vergroten van de participatie van vrouwen in besluitvorming, gelijke kansen op werk scheppen (gelijke beloning voor gelijk werk) en verbetering van sociale systemen.
Ne ovat pitkäaikaisia (eli niillä pyritään parantamaan asemia), niillä myös pyritään poistamaan rajoituksia, eivätkä ne ole niin näkyviä, koska niillä pyritään muuttamaan asenteita. Esimerkkejä sukupuoleen liittyvien strategisten tarpeiden käsittelystä ovat esimerkiksi oikeuksien antaminen maahan, perintöön, luotto ja rahoituspalveluihin, naisten suurempi osallistuminen päätöksentekoon, yhdenvertaisten työllisyysmahdollisuuksien luominen (sama palkka samanarvoisesta työstä) ja sosiaaliturvajärjestelmien parantaminen.
Ezek a szükségletek hosszú távúak (helyzet javítására irányulnak), korlátozások megszüntetését is célozzák, és kevésbé láthatóak, mivel attitűdök megváltoztatására törekednek. A nemi alapú stratégiai szükségletek kezelésére példa a földterülethez, az örökléshez, a hitelezési és pénzügyi szolgáltatásokhoz való jog biztosítása; a nők döntéshozatalban való részvételének fokozása; az esélyegyenlőség megteremtése a foglalkoztatás területén (egyenlő munkáért egyenlő bér); valamint a szociális rendszerek fejlesztése.
Dawn huma għal perjodu fit-tul (jiġifieri għandhom l-għan li jtejbu l-pożizzjonijiet); għandhom ukoll l-għan li jneħħu r-restrizzjonijiet, u huma anqas viżibbli peress li jfittxu li jibdlu l-attitudnijiet. Eżempji li jindirizzaw l-SGNs jinkludu azzjonijiet bħall-għoti tad-drittijiet għall-art, wirt, servizzi finanzjarji u ta' kreditu, żieda fil-parteċipazzjoni tan-nisa fit-teħid tad-deċiżjonijiet; ħolqien ta' opportunitajiet indaqs għall-impjieg (pagi ndaqs għall-istess xogħol) u titjib fis-sistemi soċjali.
Są to potrzeby długoterminowe (tj. mają na celu wzmacnianie pozycji); mają także eliminować ograniczenia i są mniej widoczne, gdyż mają na celu zmianę zachowań. Przykładami wyjścia naprzeciw strategicznym potrzebom związanym z płcią są takie działania jak przekazanie praw do gruntu, spadku, udzielenie kredytu czy usług finansowych; zwiększanie udziału kobiet w procesie podejmowania decyzji; tworzenie równych szans na zatrudnienie (równe wynagrodzenie za pracę o równej wartości); oraz ulepszanie systemów socjalnych.
São necessidades a longo prazo, ou seja, visam melhorar posições, bem como remover restrições, e são menos visíveis, na medida em que pretendem mudar atitudes. São exemplos de abordagem a necessidades estratégicas de género a concessão de direitos a terras, heranças, serviços financeiros e de crédito, o aumento da participação das mulheres nos processos de decisão, a criação de oportunidades iguais de emprego (igualdade de remuneração por trabalho de igual valor) e a melhoria dos sistemas sociais.
Sunt nevoi pe termen lung (adică au scopul de a îmbunătăți poziţia socială, economică, politică); au de asemena scopul de a elimina restricțiile și sunt mai puțin vizibile deoarece urmăresc schimbarea atitudinilor. Exemple de nevoi strategice de gen ale femeilor sunt măsuri ca: acordarea de drepturi asupra proprietății funciare, dreptul la moștenire, la servicii de credit și financiare; o mai mare participare la procesul de decizie; crearea de șanse egale pe piața muncii (plată egală pentru muncă egală) și îmbunătățirea sistemelor sociale.
Sú dlhodobé (t. j. ich cieľom je zlepšiť pozície), snažia sa odstrániť obmedzenia a sú menej viditeľné, pretože sa snažia zmeniť postoje. Príklady využitia SGN zahŕňajú také opatrenia, ako napríklad poskytovanie práv na pôdu, dedičstvo, úvery a finančné služby, zvyšovanie zastúpenia žien na rozhodovacom procese, vytváranie rovnakých príležitostí zamestnať sa (rovnaká odmena za rovnakú prácu) a zlepšenie sociálnych systémov.
To so dolgoročne potrebe (tj. njihov cilj je izboljšanje položajev); namenjene so tudi odstranjevanju omejitev in so manj vidne, ker zahtevajo spremembo stališč. Primeri naslavljanja strateških potreb žensk vključujejo ukrepe, kot so dodelitev pravice do zemlje, dedovanja, posojil in finančnih storitev; povečanje udeležbe žensk pri sprejemanju odločitev; ustvarjanje enakih možnosti za zaposlitev (enako plačilo za enako delo) in izboljšanje družbenih sistemov.
De är långsiktiga (dvs. de syftar till att förbättra sociala positioner). De syftar även till att avlägsna begränsningar och är mindre synliga i strävandet att förändra attityder. Exempel på hur man kan ta itu med strategiska jgenusintressen inbegriper åtgärder som att tillgodose rättigheter i förhållande till mark, arv, kredittjänster och finansiella tjänster; ökat deltagande av kvinnor i beslutsfattande; att skapa lika möjligheter till sysselsättning (lika lön för lika arbete) och att förbättra sociala system.
structural adjustment
структурно приспособяване/ структурна корекция
ajuste estructural
strukturální přizpůsobení
strukturtilpasning
Strukturanpassung
struktuuriline kohandamine
διαρθρωτική προσαρμογή
coigeartú struchtúrach
strukturno prilagođavanje
структурно прилагодување
rregullim strukturor
strukturno prilаgođаvаnje
структурно прилагођавање
strukturna prilagodba
adeguamento strutturale
strukturāla pielāgošana
struktūrinis koregavimas
structurele aanpassing
rakenteellinen sopeutus
strukturális kiigazítás
aġġustament strutturali
korekta strukturalna
ajustamento estrutural
ajustare structurală
štrukturálna úprava
strukturno prilagajanje
strukturanpassning
Process of market-oriented economic reform aimed at restoring a sustainable balance of payments, reducing inflation, and creating the conditions for sustainable growth in per capita income.
Процес на ориентирана към пазара икономическа реформа, насочена към възстановяване на устойчив баланс на плащанията, намаляване на инфлацията и създаване на условия за устойчив растеж на приходите на глава от населението.
proceso de reforma económica orientada al mercado con el objetivo es restablecer una balanza de pagos sostenible, reducir la inflación y crear las condiciones para un crecimiento sostenible del ingreso per cápita.
proces tržně zaměřené hospodářské reformy za účelem obnovení udržitelné platební bilance, snížení inflace a vytvoření podmínek pro udržitelný růst příjmu na obyvatele
markedsorienteret økonomisk reformproces med det formål at genoprette en bæredygtig betalingsbalance, reducere inflationen og skabe betingelser for en bæredygtig vækst i indkomst pr. indbygger
Prozess marktorientierter Wirtschaftsreformen mit dem Ziel, eine tragfähige Zahlungsbilanz wiederherzustellen, Inflation zu senken und Bedingungen für einen nachhaltigen Anstieg des Pro-Kopf-Einkommens zu schaffen
Turumajandusliku suunitlusega majandusreform tasakaalustatud maksebilansi taastamiseks, inflatsiooni vähendamiseks ja püsiva majanduskasvu tingimuste loomiseks
διαδικασία οικονομικής μεταρρύθμισης με γνώμονα την αγορά. Έχει ως στόχο την αποκατάσταση βιώσιμου ισοζυγίου πληρωμών, τη μείωση του πληθωρισμού και τη δημιουργία συνθηκών για βιώσιμη ανάπτυξη του κατά κεφαλήν εισοδήματος
próiseas athchóirithe eacnamaíoch atá dírithe ar an margadh dírithe ar chothromaíocht inbhuanaithe íocaíochtaí a athbhunú, boilsciú a laghdú, agus na coinníollacha a chruthú maidir le fás inbhuanaithe ar ioncam per capita
Proces tržišno orijentisane ekonomske reforme usmjerene na obnavljanje održivog platnog bilansa, smanjenje inflacije i stvaranje uslova za održivi rast dohotka po stanovniku.
процес на пазарно ориентирана економска реформа со цел да се воспостави одржлив баланс во плаќањата, да се намали инфлацијата и да се создадат услови за одржлив раст на приходот по глава на жител
proces i reformës ekonomike të orientuar drejt tregut që synon rivendosjen e një bilanci të qëndrueshëm të pagesave, uljen e inflacionit dhe krijimin e kushteve për rritje të qëndrueshme të të ardhurave për frymë
Proces tržišno orijentisаne ekonomske reforme usmerene nа obnаvljаnje održivog plаtnog bilаnsа, smаnjenje inflаcije i stvаrаnje uslovа zа održivi rаst dohotkа po stаnovniku.
Процес тржишно оријентисане економске реформе усмерене на обнављање одрживог платног биланса, смањење инфлације и стварање услова за одрживи раст дохотка по становнику.
Процес тржишно оријентисане економске реформе усмјерене на обнављање одрживог платног биланса, смањење инфлације и стварање услова за одрживи раст дохотка по становнику. Програми структурног прилагођавања обично се предузимају као одговор на кризу платног биланса у земљама у развоју. Процјена родног утицаја у креирању и примјени програма структурног прилагођавања омогућава идентификовање родних димензија које утичу на процес примјене или родних разлика у терету прилагођавања. Неколико развојних агенција у индустријализованим земљама користило је овај алат за преглед њихове помоћи програмима прилагођавања.
proces tržišno usmjerene gospodarske reforme čiji je cilj ponovna uspostava održive ravnoteže plaća, smanjenje inflacije i stvaranje uvjeta za održivi rast dohotka po glavi stanovnika
processo di riforme economiche orientate al mercato, finalizzato a ripristinare una bilancia dei pagamenti sostenibile, ridurre l'inflazione e creare le condizioni per una crescita sostenibile del reddito pro capite
uz tirgu orientētas ekonomiskās reformas process, kura mērķis ir atjaunot ilgtspējīgu maksājumu bilanci, samazināt inflāciju un radīt apstākļus ilgtspējīgai ienākumu līmeņa izaugsmei uz vienu iedzīvotāju
į rinką orientuotos ekonominės reformos, kuriomis siekiama atkurti tvarų mokėjimų balansą, mažinti infliaciją ir kurti tvaraus pajamų vienam gyventojui augimo sąlygas
proces van marktgerichte economische hervorming gericht op een duurzame betalingsbalans, verlaging van de inflatie en het scheppen van de voorwaarden voor duurzame groei van het inkomen per hoofd van de bevolking
Markkinasuuntautunut talousuudistusprosessi, jonka tarkoituksena on tasapainottaa maksutase, vähentää inflaatiota ja luoda edellytykset asukasta kohden lasketun kansantulon kestävälle kasvulle kohti
piacorientált gazdasági reformfolyamat, amelynek célja a fizetési mérleg fenntartható egyensúlyának helyreállítása, az infláció csökkentése, valamint a fenntartható növekedés feltételeinek megteremtése az egy főre jutó jövedelem tekintetében
proċess ta' riforma ekonomika orjentata lejn is-suq bil-għan li jerġa' jikseb bilanċ sostenibbli ta' pagamenti, inaqqas l-inflazzjoni u joħloq il-kundizzjonijiet għal tkabbir sostenibbli fid-dħul per capita
proces rynkowej reformy gospodarczej, mającej na celu przywrócenie trwałej równowagi płatniczej, redukcję inflacji oraz stworzenie warunków dla zrównoważonego wzrostu dochodu per capita
processo de reforma económica orientada para o mercado com o objetivo de restabelecer uma situação sustentável da balança de pagamentos, reduzir a inflação e criar condições para o crescimento sustentável do rendimento per capita
proces de reformă economică orientat către piață cu scopul de a reface o balanță de plăți sustenabilă, de a reduce inflația și a crea condițiile unei creșteri sustenabile a PIB-ului pe cap de locuitor
proces trhovo orientovanej hospodárskej reformy zameranej na obnovenie udržateľnej platobnej bilancie, zníženie inflácie a vytváranie podmienok pre udržateľný rast príjmu na osobu
proces tržno usmerjene gospodarske reforme, namenjene obnovi trajnostne plačilne bilance, zmanjšanju inflacije in ustvarjanju razmer za trajnostno rast dohodka na prebivalca
process för marknadsorienterad ekonomisk reform som syftar till att återställa en hållbar betalningsbalans, minska inflationen och att skapa villkor för hållbar tillväxt av inkomster per capita
Structural adjustment programmes (SAPs) have usually been undertaken in response to a balance of payments crisis in developing countries. Gender impact assessment in the design and implementation of SAPs enables the identification of gender dimensions that affect the implementation process, or gender differentials in the burden of adjustment. This tool has been used by several development agencies in industrialised countries to review their aid to adjustment programmes.
Програмите за структурно приспособяване обикновено се предприемат в отговор на криза в баланса на плащанията в развиващите се държави. Оценката на въздействието по пол при изготвяне и прилагането им дава възможност за определяне на измеренията на половете, които засягат процеса на прилагане, или различията между половете в тежестта на приспособяването. Този инструмент е използван от няколко агенции за развитие в индустриализираните държави с цел преразглеждане на техните програми за приспособяване.
Los programas de ajuste estructurales normalmente se han llevado a cabo en respuesta a una crisis de la balanza de pagos en los países en vías de desarrollo. La evaluación del impacto por razón de género en el diseño y la puesta en práctica del ajuste estructural permite la identificación de las dimensiones de género que afectan al proceso de implementación o a los diferenciales de género en el ajuste de la carga. Este instrumento lo han usado varias agencias de desarrollo en países industrializados para revisar su ayuda a los programas de ajuste.
Programy strukturálního přizpůsobení jsou zpravidla zaváděny v reakci na krizi platební bilance v rozvojových zemích. Je-li při vypracovávání a uplatňování programu strukturálního přizpůsobení využíváno hodnocení dopadu na genderovou rovnost, lze díky tomu určit genderový rozměr ovlivňující proces uplatňování programu nebo případné genderové rozdíly v zatížení plynoucím ze strukturálního přizpůsobení. Několik rozvojových agentur v průmyslových zemích již tento nástroj použilo k posouzení, zda a nakolik se rozhodnou programy přizpůsobení podpořit.
Strukturtilpasningsprogrammer er normalt blevet gennemført som en reaktion på betalingsbalancekrisen i udviklingslandene. Kønsspecifikke konsekvensanalyser af strukturtilpasningsprogrammernes design og implementering gør det muligt at identificere eventuelle kønsdimensioner, der påvirker implementeringsprocessen eller kønsbestemte lønforskelle i forbindelse med at bære byrden for tilpasningerne. Dette redskab er blevet brugt af flere udviklingsagenturer i industrilande til at gennemgå deres støtte til tilpasningsprogrammer.
Strukturanpassungsprogramme (SAP) wurden üblicherweise als Reaktion auf Zahlungsbilanzkrisen in Entwicklungsländern aufgelegt. Die Bewertung der geschlechtsspezifischen Auswirkungen bei der Gestaltung und Umsetzung von SAP ermöglicht die Ermittlung von Geschlechteraspekten, die den Umsetzungsprozess betreffen, oder von Geschlechterdifferenzen bei der Anpassungsbelastung. Dieses Instrument wurde von einer Reihe von Entwicklungsagenturen in Industrieländern eingesetzt, um ihre Hilfeleistung für Anpassungsprogramme zu überprüfen.
Struktuurilise kohandamise programme rakendatakse arengumaades maksebilansi kriisi lahendamiseks. Soolise mõju hindamine struktuurilise kohandamise programmide elluviimisel võimaldab tuvastada soolise mõõtme, mis mõjutab rakendamist. Seda tööriista on mitmed arenguagentuurid tööstusriikides kasutanud, et vaadata üle oma abi struktuurilise kohandamise programmidele.
Τα προγράμματα διαρθρωτικής προσαρμογής (ΠΔΠ) εκπονούνταν συνήθως ως απάντηση στην κρίση του ισοζυγίου πληρωμών στις αναπτυσσόμενες χώρες. Διαθέτει ισχυρή έμφυλη διάσταση, καθώς η εκτίμηση των επιπτώσεων ανάλογα με το φύλο στον σχεδιασμό και την εφαρμογή των ΠΔΠ καθιστά δυνατό τον προσδιορισμό των διαστάσεων του φύλου που επηρεάζουν τη διαδικασία εφαρμογής, ή του μισθολογικού χάσματος μεταξύ των φύλων στην κατανομή του βάρους της προσαρμογής. Το εργαλείο αυτό χρησιμοποιήθηκε από διάφορους αναπτυξιακούς οργανισμούς σε βιομηχανικές χώρες ώστε να επανεξεταστεί η συνδρομή τους στα προγράμματα προσαρμογής.
De ghnáth rinneadh na cláir um choigeartú struchtúrach (SAPanna) mar fhreagra ar ghéarchéim maidir le comhardú na n-íocaíochtaí i dtíortha i mbéal forbartha. Mar gheall ar mheasúnacht tionchair inscne i ndearadh agus cur i bhfeidhm SAPanna is féidir gnéithe inscne a théann i bhfeidhm ar an bpróiseas cur chun feidhme, nó ar dhifríochtaí inscne ar ualach an choigeartaithe a aithint. Úsáideann roinnt gníomhaireachtaí forbartha an uirlis seo i dtíortha tionsclaithe chun athbhreithniú a dhéanamh ar a gcabhair i leith cláir choigeartaithe.
Programi strukturnog prilagođavanja obično se preduzimaju kao odgovor na krizu platnog bilansa u zemljama u razvoju. Procjena rodnog utjecaja u kreiranju i primjeni programa strukturnog prilagođavanja omogućava identifikovanje rodnih dimenzija koje utječu na proces primjene ili rodnih razlika u teretu prilagođavanja. Nekoliko razvojnih agencija u industrijalizovanim zemljama koristilo je ovaj alat za pregled njihove pomoći programima prilagođavanja.
Програмите за структурно прилагодување (ПСП) обично се спроведуваат како одговор на кризата во балансот на плаќањата во земјите во развој. Проценката на влијанието на родот во изработката и спроведувањето на ПСП овозможува идентификација на родовите димензии што влијаат врз процесот на спроведување, или родовите разлики како дел од товарот на прилагодувањето. Оваа алатка ја користат повеќе развојни агенции во индустријализираните земји за да извршат преглед на помошта што ја даваат за програмите за прилагодување.
Programet e rregullimit strukturor (SAP) zakonisht janë ndërmarrë në përgjigje të krizës së bilancit të pagesave në vendet në zhvillim. Vlerësimi i ndikimit gjinor në hartimin dhe zbatimin e SAP-ve mundëson identifikimin e dimensioneve gjinore që ndikojnë në procesin e zbatimit, ose diferencave gjinore në barrën e rregullimit. Ky mjet është përdorur nga disa agjenci zhvillimi në vendet e industrializuara për të rishikuar ndihmën e tyre për programet e rregullimit.
Progrаmi strukturnog prilаgođаvаnjа (engl. SAP) obično se preduzimаju kаo odgovor nа krizu plаtnog bilаnsа u zemljаmа u rаzvoju. Procenа rodnog uticаjа u kreirаnju i primeni progrаmа strukturnog prilаgođаvаnjа omogućаvа identifikovаnje rodnih dimenzijа koje utiču nа proces primene ili rodnih rаzlikа u teretu prilаgođаvаnjа. Nekoliko rаzvojnih аgencijа u industrijаlizovаnim zemljаmа koristilo je ovаj аlаt zа pregled njihove pomoći progrаmimа prilаgođаvаnjа.
Програми структурног прилагођавања (енгл. САП) обично се предузимају као одговор на кризу платног биланса у земљама у развоју. Процена родног утицаја у креирању и примени програма структурног прилагођавања омогуц́ава идентификовање родних димензија које утичу на процес примене или родних разлика у терету прилагођавања. Неколико развојних агенција у индустријализованим земљама користило је овај алат за преглед њихове помоц́и програмима прилагођавања.
Programi strukturne prilagodbe obično se uvode kao odgovor na krizu ravnoteže plaća u zemljama u razvoju. Procjena utjecaja roda u izradi i provedbi takvih programa omogućava identifikaciju rodnih dimenzija koje utječu na proces provedbe ili rodnih razlika koje opterećuju prilagodbu. Ovim alatom služilo se nekoliko agencija za razvoj u industrijaliziranim zemljama kako bi ponovo analizirale svoju pomoć u programima prilagodbe.
I programmi di adeguamento strutturale sono attuati di norma a seguito di crisi della bilancia dei pagamenti nei paesi in via di sviluppo. La valutazione dell'impatto di genere nella fase di progettazione e attuazione di tali programmi consente di individuare le dimensioni di genere che influenzano il processo di attuazione, oppure i differenziali di genere per quanto riguarda gli oneri dell'adeguamento. Questo strumento è stato utilizzato da numerose agenzie che si occupano di sviluppo nei paesi industrializzati, allo scopo di rivedere gli aiuti ai programmi di adeguamento.
Strukturālas pielāgošanas programmas parasti īsteno, reaģējot uz maksājumu bilances krīzi jaunattīstības valstīs. Ietekmes uz dzimumu līdztiesību novērtējums strukturālu pielāgošanas programmu izstrādē un īstenošanā ļauj identificēt dzimumu dimensijas, kas skar īstenošanas procesu, vai dzimumu atšķirības pielāgošanas slogā. Šo rīku izmanto vairākas attīstības aģentūras rūpnieciski attīstītajās valstīs, lai pārskatītu savu palīdzību pielāgošanas programmām.
Struktūrinio koregavimo programos (SKP) paprastai buvo diegiamos reaguojant į mokėjimų balanso krizes besivystančiose šalyse. Poveikio lytims vertinimas projektuojant ir įgyvendinant SKP leidžia nustatyti įgyvendinimo procesui įtaką darančius lyčių aspektus arba koregavimui svarbius lyčių skirtumus. Ši priemonė buvo naudojama keliose plėtros agentūrose pramoninėse šalyse, siekiant peržiūrėti jų pagalbą koregavimo programoms.
Programma's voor structurele aanpassing worden gewoonlijk uitgevoerd naar aanleiding van een betalingsbalanscrisis in ontwikkelingslanden. Door middel van een emancipatie-effectrapportage tijdens het ontwerp en de uitvoering van deze programma's kunnen de genderdimensies die van invloed zijn op het uitvoeringproces of de genderverschillen in de last van de aanpassing worden vastgesteld. Dit instrument is door diverse ontwikkelingsorganisaties in geïndustrialiseerde landen gebruikt voor het toetsen van hun hulp aan aanpassingsprogramma's.
Rakennesopeutusohjelmia on tavallisesti toteutettu vastauksena kehitysmaiden maksutasekriisiin. Rakennesopeutusohjelmien suunnittelua ja täytäntöönpanoa koskevan sukupuolten tasa-arvon vaikutustenarvioinnin avulla voidaan määrittää täytäntöönpanoprosessiin vaikuttavat sukupuoliulottuvuudet tai sopeutustaakan sukupuoleen liittyvät erot. Useat kehitysyhteistyötoimistot ovat käyttäneet tätä työkalua teollisuusmaissa tarkistaakseen niiden avun sopeutusohjelmiin.
Strukturális kiigazító programokra rendszerint fejlődő országokban bekövetkezett fizetésimérleg-válságok nyomán kerül sor. A strukturális kiigazító programok kialakítására és végrehajtására vonatkozó, nemi szempontú hatásvizsgálat lehetővé teszi a végrehajtási folyamatot érintő nemi dimenziók azonosítását, valamint annak meghatározását, hogy milyen nemek szerinti különbségek merülnek fel a kiigazítás terheinek viselésekor. Ezt az eszközt számos fejlesztési ügynökség alkalmazta iparosodott országokban a kiigazító programokhoz nyújtott támogatásának felülvizsgálatakor.
Programmi ta' aġġustament strutturali (Structural adjustment programmes - SAPs) normalment twettqu bi tweġiba għal kriżi fil-bilanċ tal-pagamenti f'pajjiżi li qed jiżviluppaw. Stima tal-impatt fuq is-sessi fit-tfassil u l-implimentazzjoni tal-SAPs jippermetti l-identifikazzjoni tad-dimesjonijiet tas-sessi li jaffettwaw il-proċess tal-implimentazzjoni, jew differenzi fis-sessi fl-aġġustament tal-piż. Din l-għodda ntużat minn diversi aġenziji tal-iżvilupp f'pajjiżi industrijalizzati biex jirrevedu l-programmi ta' aġġustament tal-għajnuna tagħhom.
Programy korekty strukturalnej były zwykle podejmowane w odpowiedzi na kryzys równowagi płatniczej w krajach rozwijających się. Ocena wpływu w aspekcie płci w opracowywaniu i wdrażaniu programów umożliwia identyfikację wymiaru płci wpływającego na proces wdrażania lub różnic uwarunkowanych płcią w ciężarze dostosowań. Narzędzie to zostało wykorzystane w kilku agencjach rozwoju w krajach uprzemysłowionych w dokonywaniu przeglądów pomocy dla programów dostosowawczych.
De um modo geral, foram adotados programas de ajustamento estrutural em resposta a crises da balança de pagamentos surgidas em países em desenvolvimento. A avaliação do impacto em função do género na conceção e execução de programas de ajustamento estrutural permite a identificação de dimensões de género que afetam o processo de execução ou a identificação de disparidades de género, no que respeita ao ónus do ajustamento. Este instrumento tem sido utilizado por várias agências de desenvolvimento dos países industrializados para reverem a sua ajuda aos programas de ajustamento.
S-au folosit de regulă programele de ajustare structurală (PAS-uri) ca răspuns la crize ale balanței de plăți din țările în curs de dezvoltare. Evaluarea impactului de gen din etapele de proiectare și realizarea a PAS-urilor permite identificarea dimensiunilor de gen care afectează procesul de implementare, sau diferențiele de gen legate de povara ajustării. Acest instrument a fost folosit de mai multe agenții de dezvoltare din țările industrializate pentru a analiza ajutorul pentru programele de ajustare.
Programy štrukturálnych úprav (PŠÚ) sa doposiaľ prijímali v reakcii na krízu platobnej bilancie v rozvojových krajinách. Posúdenie vplyvu rodového hľadiska pri navrhovaní a vykonávaní PŠÚ umožňuje identifikáciu rodových rozmerov, ktoré ovplyvňujú proces vykonávania alebo rodové rozdiely v oblasti zaťaženia vyplývajúceho z tejto úpravy. Tento nástroj doteraz využilo niekoľko rozvojových agentúr v priemyselných krajinách s cieľom preskúmať ich pomoc na programy úprav.
Programi strukturnega prilagajanja se navadno sprejmejo v odziv na krizo plačilne bilance v državah v razvoju. Ocena učinka spola v načrtovanju in izvajanju programov strukturnega prilagajanja omogoča prepoznavanje razsežnosti spola, ki vpliva na izvedbeni proces, ali razlik med spoloma pri bremenu prilagajanja. To orodje uporablja več razvojnih agencij v industrializiranih državah za preverjanje svoje pomoči pri programih prilagajanja.
Strukturanpassningsprogram har oftast genomförts som svar på en kris i fråga om betalningsbalans i utvecklingsländer. Att ta med könsspecifik konsekvensbedömning i utarbetandet och genomförandet av strukturanpassningsprogram gör det möjligt att fastställa genusdimensioner som påverkar genomförandeprocessen eller könsskillnader i anpassningsbördan. Detta verktyg har använts av flera utvecklingsbyråer i industriländer för att granska deras stöd till anpassningsprogram.
structural inequality
структурно неравенство
desigualdad estructural
strukturální nerovnost
strukturel ulighed
strukturelle Ungleichheit
struktuurne ebavõrdsus
Δομική έμφυλη ανισότητα
éagothromaíocht struchtúrach
strukturna nejednakost
структурна нееднаквост
pabarazitë strukturore
структурнa неједнaкост
структурна неједнакост
strukturna neravnopravnost
disparità strutturale
strukturāla nelīdztiesība
struktūrinė nelygybė
structurele ongelijkheid
rakenteellinen epätasa-arvo
strukturális egyenlőtlenség
inugwaljanza strutturali
nierówność strukturalna
desigualdade estrutural
inegalitate structurală
štrukturálna nerovnosť
strukturna neenakost
strukturell ojämlikhet
Embedding of gender inequalities in social structures, based on institutionalised conceptions of gender differences.
Неравенства между половете в социалните структури, основани на институционализирани концепции за разликите между половете.
desigualdades sociales en estructuras sociales basadas en concepciones institucionalizadas de diferencias de género
genderová nerovnost v sociálních strukturách založená na institucionalizovaném pojetí genderových rozdílů
uligheder mellem kønnene i sociale strukturer baseret på institutionaliserede opfattelser af kønsforskelle
geschlechterspezifische Ungleichheiten in sozialen Strukturen aufgrund institutionalisierter Vorstellungen von geschlechterspezifischen Unterschieden
Sooliste erinevuste institutsionaliseeritud arusaamadel põhinev sotsiaalsete struktuuride sooline ebavõrdsus
οι ανισότητες μεταξύ των φύλων στις κοινωνικές δομές, βάσει των θεσμοθετημένων αντιλήψεων περί διαφορών μεταξύ των φύλων
éagothromaíocht inscne i struchtúir shóisialta, bunaithe ar choincheapa institiúidithe ar dhifríochtaí inscne
Strukturna nejednakost žena i muškaraca odnosi se na ugrađivanje rodnih nejednakosti u društvene strukture, zasnovane na institucionalizovanim koncepcijama rodnih razlika.
родови нееднаквости во општествените структури, засновани на институционализираните концепции за родовите разлики
pabarazitë gjinore në strukturat shoqërore, bazuar në konceptimet e institucionalizuara të dallimeve gjinore
Strukturnа nejednаkost ženа i muškаrаcа odnosi se nа ugrаđivаnje rodnih nejednаkosti u društvene strukture, zаsnovаne nа institucionаlizovаnim koncepcijаmа rodnih rаzlikа.
Структурна неједнакост жена и мушкараца односи се на уграђивање родних неједнакости у друштвене структуре, засноване на институционализованим концепцијама родних разлика.
Структурна неједнакост жена и мушкараца односи се на уграђивање родних неједнакости у друштвене структуре, засноване на институционализованим концепцијама родних разлика. Концепције мушкости и женствености, идеје које се тичу очекивања жена и мушкараца, интернализоване процјене женских и мушких поступака, прописана правила о правилном понашању жена и мушкараца, између осталог, обухватају организацију и постојање родне неједнакости у друштвеним структурама. Социјална и културна средина, као и институције које их структуришу, као и појединци који дјелују у оквиру и изван њих, баве се производњом и репродукцијом родних норми, ставова и стереотипа. Вјеровања која симболизују, оправдавају, позивају се, воде, подстичу или помажу у одржавању родне равноправности и сама су производ родне неједнакости.
rodna neravnopravnost u društvenim strukturama na temelju institucionaliziranih stavova o rodnim razlikama
disparità strutturali consolidate tra uomini e donne presenti in strutture sociali, basate su concezioni istituzionalizzate delle differenze di genere
dzimumu nelīdztiesība sociālās struktūrās, kuras pamatā ir institucionalizētas dzimumatsķirību koncepcijas
lyčių nelygybės socialinėse struktūrose įtvirtinimas remiantis institucionalizuotomis lyčių skirtumų sampratomis
ongelijkheid tussen vrouwen in sociale structuren op basis van geïnstitutionaliseerde concepties van verschillen tussen mannen en vrouwen
Sosiaalisissa rakenteissa ilmenevä sukupuolten epätasa-arvo, joka perustuu institutionaalistuneisiin käsityksiin sukupuolieroista
a társadalom szerkezetében előforduló, nemek közötti egyenlőtlenségek, amelyek a nemek közötti különbségek intézményesült koncepcióin alapulnak
inugwaljanzi bejn is-sessi fi strutturi soċjali, ibbażati fuq kunċetti istituzzjonalizzati ta' differenzi bejn is-sessi
nierówności płci w strukturach społecznych, oparte na zinstytucjonalizowanych koncepcjach różnic płciowych
desigualdades sociais em estruturas sociais, baseadas em conceitos institucionalizados de diferenças de género
inegalități de gen în structurile sociale, bazate pe concepte instituționalizate de diferențe de gen
rodové nerovnosti v sociálnych štruktúrach založené na inštitucionalizovaných koncepciách rodových rozdielov
umestitev neenakosti med spoloma v družbene strukture na temelju institucionaliziranih pojmovanj razlik med spoloma
integrerade ojämlikheter mellan könen inom sociala strukturer baserade på institutionaliserade föreställningar om skillnader mellan könen
United Nations (1979). Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination against Women and Concluding Observations.
Conceptions of masculinity and femininity, ideas concerning expectations of women and men, internalised judgements of women’s and men’s actions, prescribed rules about proper behaviour of women and men – all of these, and more, encompass the organisation and persistence of gender inequality in social structures. The social and cultural environments, as well as the institutions that structure them and the individuals that operate within and outside these institutions, are engaged in the production and reproduction of gender norms, attitudes and stereotypes. Beliefs that symbolise, legitimate, invoke, guide, induce or help sustain gender inequality are themselves a product of gender inequality.
Концепциите за мъжественост и женственост, идеите относно очакванията на жените и мъжете, възприетите оценки за действията на жените и мъжете, предписаните правила относно правилното поведение на жените и мъжете - всички те, и дори повече, обхващат организацията и постоянството на неравенствата между половете в социалните структури. Социалните и културните среди, както и институциите, които ги структурират, и лицата, които извършват дейност в рамките на тези институции и извън тях, създават и възпроизвеждат стандартите, нагласите и стереотипите относно половете. Вярванията, които символизират, узаконяват, привеждат в действие, насочват или спомагат за поддържане на равенство между половете, сами по себе си са продукт на неравенството между половете.
Concepciones de masculinidad y feminidad, ideas sobre las expectativas de las mujeres y de los hombres, juicios interiorizados sobre las acciones de mujeres y hombres, reglas prescritas sobre las conductas apropiadas de las mujeres y de los hombres, todo esto y más, abarca la organización y la persistencia de la desigualdad de género en las estructuras sociales. Los entornos sociales y culturales, así como las instituciones que los estructuran y los individuos que funcionan dentro de y fuera de estas instituciones, están involucrados en la producción y la reproducción de normas las normas, actitudes y estereotipos de género. Las creencias que simbolizan, legitiman, invocan, orientan, inducen o ayuda a sostener la igualdad de género son ellas mismas un producto de la desigualdad de género.
Pojetí mužskosti a ženskosti, představy spojené s očekáváními žen a mužů, zvnitřněné úsudky o způsobech jednání žen a mužů, určená pravidla vhodného chování žen a mužů — to vše a mnohé další zahrnuje přetrvávající genderová nerovnost v sociálních strukturách. Na vytváření a opakování genderových norem, postojů a stereotypů se podílí sociální a kulturní prostředí i instituce, které je utvářejí, jakož i jedinci, kteří působí v rámci těchto institucí či mimo ně. Přesvědčení, která vyjadřují, ospravedlňují, vyvolávají, způsobují či pomáhají udržovat genderovou nerovnost, jsou sama výsledkem této nerovnosti.
Begreberne maskulinitet og femininitet, forestillinger om forventninger til kvinder og mænd, internaliserede vurderinger af kvinders og mænds handlinger, foreskrevne regler om kvinders og mænds forventede adfærd - alle disse og flere bidrager til, at uligheden mellem kønnene indlejres og forankres i de sociale strukturer. De sociale og kulturelle miljøer samt de institutioner, der skaber strukturerne, og de personer, der agerer i og uden for disse institutioner, medvirker til at skabe og genskabe kønsnormer, holdninger og stereotyper. Overbevisninger, der symboliserer, legitimerer, fremkalder, styrer, medvirker til eller hjælper med at opretholde ligestilling mellem mænd og kvinder, er i sig selv et produkt af denne kønsulighed.
Konzepte von Männlichkeit und Weiblichkeit, Vorstellungen über die Erwartungen, die an Frauen und Männer gestellt werden, verinnerlichte Urteile über Handlungen von Frauen und Männern, vorgeschriebene Regeln über richtiges Verhalten von Frauen und Männern, dies alles und mehr umfasst die Organisation und Hartnäckigkeit von Geschlechterungleichheit in sozialen Strukturen. Die sozialen und kulturellen Umfelder sowie die Institutionen, die sie strukturieren, und die Individuen, die inner- und außerhalb dieser Institutionen tätig sind, sind an der Produktion und Reproduktion von Geschlechternormen, -einstellungen und -stereotypen beteiligt. Überzeugungen, die die Ungleichheit der Geschlechter symbolisieren, legitimieren, leiten, herbeiführen, sich auf sie berufen oder zu ihrem Erhalt beitragen, sind selbst ein Produkt der Ungleichheit der Geschlechter.
Arusaamad mehelikkusest ja naiselikkusest, ootused naistele ning meestele, internaliseeritud hinnangud naiste ja meeste tegevustele, naiste ja meeste käitumise ettekirjutatud reeglid hoiavad elus soolist ebavõrdsust sotsiaalsetes struktuurides. Sotsiaalsed ja kultuurilised keskkonnad ning neid koondavad institutsioonid ja üksikisikud, kes tegutsevad nendes institutsioonides ja neist väljas, on seotud soonormide, hoiakute ja stereotüüpide loomise ja taastootmisega. Uskumused, mis sümboliseerivad, suunavad, kutsuvad esile või aitavad säilitada soolist võrdõiguslikkust, on soolise ebavõrdsuse tagajärg.
Οι έννοιες της αρρενωπότητας και της θηλυκότητας, οι ιδέες για το τι προσδοκάται από τις γυναίκες και τους άνδρες, η εσωτερικευμένη κριτική για τις πράξεις των γυναικών και των ανδρών, οι καθορισμένοι κανόνες περί ορθής συμπεριφοράς γυναικών και ανδρών –όλα αυτά και ακόμα περισσότερα– περικλείουν την οργάνωση και τη διατήρηση της ανισότητας μεταξύ των φύλων στις κοινωνικές δομές. Τα κοινωνικά και πολιτισμικά περιβάλλοντα, καθώς και οι θεσμοί που τα οργανώνουν και τα άτομα που λειτουργούν εντός και εκτός των εν λόγω θεσμών, συμμετέχουν στην παραγωγή και την αναπαραγωγή των κανόνων, των στάσεων και των στερεοτύπων για τα φύλα. Οι πεποιθήσεις που συμβολίζουν, νομιμοποιούν, επικαλούνται, καθοδηγούν, ή προκαλούν ανισότητα μεταξύ των φύλων ή συμβάλλουν στη διατήρησή της είναι οι ίδιες αποτέλεσμα της ανισότητας μεταξύ των φύλων.
Maidir le coincheapa ar fhearúlacht agus ar bhanúlacht, smaointe maidir le hionchais ban agus fear, breithiúnais inmheánacha ar ghníomhaíochtaí ban agus fear, rialacha forordaithe maidir le hiompar ceart ban agus fear - cuimsíonn gach ceann acu seo agus níos mó, eagrúchán agus seasmhacht neamhionannais inscne i struchtúir shóisialta. Tá na timpeallachtaí sóisialta agus cultúrtha, chomh maith leis na hinstitiúidí a dhéanann struchtúir orthu agus na daoine aonair a oibríonn laistigh agus lasmuigh de na hinstitiúidí sin, i mbun noirm, dearcthaí agus steiréitíopaí inscne a tháirgeadh agus a atáirgeadh. I dtaca le tuairimí a shiombalaíonn, a dhlisteanaíonn, a agraíonn, a threoraíonn nó a chabhraíonn chun comhionannas inscne a chothabháil, is táirge de neamhionannas inscne iad féin.
Koncepcije muškosti i ženstvenosti, ideje koje se tiču očekivanja žena i muškaraca, internalizovane procjene ženskih i muških postupaka, propisana pravila o pravilnom ponašanju žena i muškaraca, između ostalog, obuhvataju organizaciju i postojanje rodne nejednakosti u društvenim strukturama. Socijalna i kulturna sredina, kao i institucije koje ih strukturišu, kao i pojedinci koji djeluju u okviru i izvan njih, bave se proizvodnjom i reprodukcijom rodnih normi, stavova i stereotipa. Vjerovanja koja simbolizuju, opravdavaju, pozivaju se, vode, podstiču ili pomažu u održavanju rodne ravnopravnosti i sama su proizvod rodne nejednakosti.
Концепциите за фемининитетот и маскулинитетот, идеите што се однесуваат на очекувањата од жените и мажите, интернализираните расудувања за постапките на жените и мажите, пропишаните правила за соодветно однесување на жените и мажите - сиве овие, но и многу други, се дел од организираноста и опстојувањето на родовата нееднаквост во општествените структури. Социјалните и културните средини, како и институциите во кои се структурирани и поединците што работат во и надвор од овие институции, се вклучени во продуцирањето и репродуцирањето на општествените норми, ставови и стереотипи. Верувањата што ја симболизираат, озаконуваат, повикуваат на, водат, предизвикуваат или помагаат да се одржи родовата еднаквост и самите се производ на родовата нееднаквост.
Konceptet e mashkulloritetit dhe feminitetit, idetë në lidhje me pritshmëritë ndaj grave dhe burrave, gjykimet e internalizuara veprimeve të grave dhe burrave, rregulla të përshkruara në lidhje me sjelljen e duhur të grave dhe burrave - të gjitha këto, dhe më shumë, përfshijnë organizimin dhe qëndrueshmërinë e pabarazisë gjinore në strukturat shoqërore. Mjediset shoqërore dhe kulturore, si dhe institucionet që i strukturojnë ata dhe individët që veprojnë brenda dhe jashtë këtyre institucioneve, janë të angazhuar në prodhimin dhe riprodhimin e normave, qëndrimeve dhe stereotipeve gjinore. Besimet që simbolizojnë, legjitimojnë, bëjnë thirrje, udhëzojnë, nxisin ose ndihmojnë në mbajtjen e barazisë gjinore janë vetë produkt i pabarazisë gjinore.
Koncepcije muškosti i ženstvenosti, ideje koje se tiču očekivаnjа ženа i muškаrаcа, internаlizovаne procene ženskih i muških postupаkа, propisаnа prаvilа o prаvilnom ponаšаnju ženа i muškаrаcа - sve to, i još više, obuhvаtаju orgаnizаciju i postojаnje rodne nejednаkosti u društvenim strukturаmа. Socijаlnа i kulturnа sredinа, kаo i institucije koje ih strukturišu, kаo i pojedinci koji deluju u okviru i izvаn njih, bаve se proizvodnjom i reprodukcijom rodnih normi, stаvovа i stereotipа. Verovаnjа kojа simbolizuju, oprаvdаvаju, pozivаju se, vode, podstiču ili pomаžu u održаvаnju rodne rаvnoprаvnosti i sаmа su proizvod rodne nejednаkosti.
Концепције мушкости и женствености, идеје које се тичу очекивања жена и мушкараца, интернализоване процене женских и мушких поступака, прописана правила о правилном понашању жена и мушкараца - све то, и још више, обухватају организацију и постојање родне неједнакости у друштвеним структурама. Социјална и културна средина, као и институције које их структуришу, као и појединци који делују у оквиру и изван њих, баве се производњом и репродукцијом родних норми, ставова и стереотипа. Веровања која симболизују, оправдавају, позивају се, воде, подстичу или помажу у одржавању родне равноправности и сама су производ родне неједнакости.
Koncepti maskuliniteta i feminiteta, predodžbe o očekivanjima žena i muškaraca, unutarnje prosudbe ženskih i muških aktivnosti, propisana pravila o prikladnom ponašanju žena i muškaraca, između ostalog, obuhvaćaju organizaciju i održavanje rodne neravnopravnosti u društvenim strukturama. Društvena i kulturološka okruženja kao i institucije koje ih stvaraju te osobe koje u njima i izvan njih rade, uključeni su u stvaranje i reproduciranje rodnih normi, stavova i stereotipa. Uvjerenja koja simboliziraju, ozakonjuju, izazivaju, usmjeravaju, potiču ili pomažu održati rodnu ravnopravnost i sami su proizvod rodne neravnopravnosti.
Concezioni della maschilità e della femminilità, idee sulle aspettative delle donne e degli uomini, giudizi internalizzati delle azioni delle donne e degli uomini, regole imposte per il corretto comportamento delle donne e degli uomini: da tutto ciò, e altro ancora, discendono l'organizzazione e il persistere della disparità di genere nelle strutture sociali. Gli ambienti sociali e culturali, nonché le istituzioni che le strutturano e le persone che operano all'interno e all'esterno di tali istituzioni sono impegnati nella produzione e riproduzione di norme, atteggiamenti e stereotipi di genere. Le convinzioni personali che simboleggiano, legittimano, invocano, guidano, inducono o contribuiscono a sostenere la parità di genere sono anch'esse un prodotto della disparità di genere.
Virišķības un sieviešķības koncepcijas, idejas par sieviešu un vīriešu gaidām, iekšēji vērtējumi par sieviešu un vīriešu rīcību, iepriekš radušies noteikumi par sieviešu un vīriešu atbilstošu uzvedību – visi šie un citi elementi veido dzimumu nelīdztiesības organizāciju un noturību sociālās struktūrās. Sociālā un kultūras vide, kā arī iestādes, kas tās strukturē, un indivīdi, kas darbojas šajās iestādēs un ārpus tām, ir saistīti dzimumu normu, attieksmju un stereotipu producēšanā un reproducēšanā, Uzskati, kas simbolizē, leģitimē, veicina, vada, izraisa vai palīdz stiprināt dzimumu nelīdztiesību, paši par sevi ir dzimumu nelīdztiesības produkts.
Vyriškumo ir moteriškumo sampratos, idėjos apie moterų ir vyrų lūkesčius, internalizuoti sprendimai apie moterų ir vyrų veiksmus, nustatytos taisyklės dėl tinkamo moterų ir vyrų elgesio – visa tai ir daug kitų dalykų lemia lyčių nelygybės socialinėse struktūrose atsiradimą ir įsitvirtinimą. Socialinės ir kultūrinės aplinkos, taip pat jas formuojančios institucijos bei asmenys, veikiantys tose institucijose ir už jų ribų, dalyvauja lyčių normų, nuostatų ir stereotipų kūrime ir atkūrime. Įsitikinimai, kurie simbolizuoja, įteisina, lemia, kontroliuoja, užtikrina arba padeda išlaikyti lyčių lygybę, patys yra lyčių nelygybės padarinys.
Concepties van mannelijkheid en vrouwelijkheid, ideeën over verwachtingen van vrouwen en mannen, geïnternaliseerde oordelen over het handelen van vrouwen en mannen, voorgeschreven regels over passend gedrag van vrouwen en mannen - al deze elementen en meer zorgen samen voor het creëren en in stand houden van ongelijkheid tussen mannen en vrouwen in sociale structuren.De sociale en culturele omgevingen en ook de instellingen die hier structuur aan geven en de personen die in deze instellingen en daarbuiten werkzaam zijn, produceren en reproduceren normen, attitudes en stereotypen op gendergebied. Overtuigingen die gendergelijkheid symboliseren, legitimeren, sturen of helpen in stand houden of die hier een beroep op doen of ertoe aanzetten, zijn zelf een product van ongelijkheid tussen mannen en vrouwen.
Käsitykset maskuliinisuudesta ja feminiinisyydestä, ajatukset naisia ja miehiä koskevista odotuksista, naisten ja miesten tekojen sisäistetty arvostelu, naisten ja miesten asianmukaista käytöstä koskevat säännöt, kaikki nämä ja monet muut aiheuttavat sukupuolten epätasa-arvon järjestymisen ja pysymisen sosiaalisissa rakenteissa. Sosiaaliset ja kulttuuriset olot sekä niitä rakentavat instituutiot ja instituutioissa ja niiden ulkopuolella toimivat henkilöt osallistuvat sukupuolinormien, asenteiden ja stereotypioiden tuottamiseen ja uusintamiseen. Uskomukset, jotka symboloivat, oikeuttavat, vetoavat, ohjaavat, aiheuttavat tai auttavat säilyttämään sukupuolten tasa-arvon ovat itse sukupuolten epätasa-arvon tuote.
A maszkulinitás és a feminitás fogalmai, a nők és a férfiak elvárásaival kapcsolatos elképzelések, a nők és a férfiak tevékenységeinek internalizálódott megítélése, a nők és a férfiak megfelelő viselkedésére vonatkozó előírt szabályok – mindezek és mások magukban foglalják a nemek közötti egyenlőtlenség társadalmi struktúrákon belüli szerveződését és tartóssá válását. A társadalmi és kulturális környezet, valamint az azokat strukturáló intézmények és az intézményeken belül és kívül működő egyének mind termelik és újratermelik a nemekkel kapcsolatos normákat, attitűdöket és sztereotípiákat. Azok a meggyőződések, amelyek szimbolizálják, legitimálják, felidézik, irányítják, gerjesztik vagy segítik fenntartani a nemek közötti egyenlőtlenséget, a nemek közötti egyenlőtlenség termékeinek tekinthetők.
Konċezzjonijet ta' maskulinità u femminilità, ideat dwar l-aspettattivi tan-nisa u l-irġiel, ġudizzji internalizzati tal-azzjonijiet tan-nisa u l-irġiel, regoli preskritti dwar l-imġiba xierqa tan-nisa ul-irġiel - dawn kollha, u aktar, jinkludu l-organizzazzjoni u l-persistenza tal-inugwaljanza tas-sessi fl-istrutturi soċjali. L-ambjenti soċjali u kulturali, kif ukoll l-istituzzjonijiet li jirristrutturawhom u l-individwi li joperaw ġewwa u barra minn dawn l-istituzzjonijiet, huma involuti fil-produzzjoni u r-riproduzzjoni ta' normi tas-sessi, attitudnijiet u sterjotipi. Twemmin li jissimbolizza, jilleġittima, jinvoka, jiggwida, jistimola jew jgħin issosten tal-ugwaljanza tas-sessi huwa fih innifsu prodott tal-ugwaljanza bejn is-sessi.
Koncepcje męskości i kobiecości, idee dotyczące oczekiwań kobiet i mężczyzn, zinternalizowane oceny działań kobiet i mężczyzn, zasady dotyczące właściwego zachowania dla kobiet i mężczyzn – wszystko to, i więcej, obejmuje organizację i trwałość nierówności płciowych w strukturach społecznych. Środowiska społeczne i kulturowe, a także tworzące je instytucje oraz jednostki działające w ramach instytucji i poza nimi, są zaangażowane w tworzenie i reprodukcje norm płciowych, postaw i stereotypów. Wierzenia, które symbolizują, legitymizują, przywołują, naprowadzają, wywołują nierówności płciowe lub pomagają je podtrzymywać są same w sobie produktami nierówności płci.
Fatores como os conceitos de masculinidade e feminilidade, as ideias sobre as expectativas dos homens e das mulheres, as apreciações pessoais das ações dos homens e das mulheres e as regras prescritas sobre o comportamento adequado dos homens e das mulheres, entre outros, contribuem para a organização e persistência da desigualdade de género nas estruturas sociais. Os ambientes sociais e culturais, bem como as instituições que as estruturam e as pessoas que exercem atividades dentro e fora dessas instituições, estão envolvidos na produção e reprodução de normas, atitudes e estereótipos de género. As convicções que simbolizam, legitimam, invocam, orientam, induzem ou ajudam a sustentar a igualdade de género são, elas próprias, um produto da desigualdade de género.
Concepțiile asupra masculinității și feminității, ideile legate de așteptările femeilor și bărbaților, prejudecățile internalizate ale acțiunilor femeilor și bărbaților, rolurile prescrise cu privire la comportamentul adecvat al femeilor și bărbaților – toate acestea și nu numai, U404cuprind organizarea și persistența inegalității de gen în structurile sociale. Mediul social și cultural, precum și instituțiile care le structurează și indivizii care operează în cadrul și în afara acestora sunt angajate în producerea și reproducerea normelor, atitudinilor și stereotipurilor de gen. Credințele care simbolizează, legitimează, invocă, ghidează, induc sau ajută la susținerea egalității de gen sunt ele însele un produs al inegalității de gen.
Koncepcie mužskosti a ženskosti, myšlienky týkajúce sa očakávaní žien a mužov, internalizované úsudky o konaní žien a mužov, predpísané pravidlá o správnom správaní žien a mužov – všetky tieto faktory a ešte ďalšie zahŕňajú organizáciu a pretrvávanie rodovej nerovnosti v spoločenských štruktúrach. Spoločenské a kultúrne prostredie, ako aj inštitúcie, ktoré vytvárajú ich štruktúru, a jednotlivci, ktorí pôsobia v rámci týchto inštitúcií a mimo nich, sa zaoberajú tvorbou a reprodukciou rodových noriem, postojov a stereotypov. Presvedčenia, ktoré symbolizujú, legitimizujú, vyvolávajú, vedú, podporujú alebo pomáhajú udržiavať rodovú rovnosť, sú samy osebe výsledkom rodovej nerovnosti.
Organizacija in vztrajanje neenakosti spolov v družbenih strukturah med drugim vključujeta pojmovanja o moškosti in ženskosti, predstave o pričakovanjih žensk in moških, ponotranjene sodbe o tem, kako bi morali ravnati ženske in moški, predpisana pravila o tem, kakšno je pravilno vedenje žensk in moških. V produkciji in reprodukciji spolnih norm, stališč in stereotipov so udeleženi družbeno in kulturno okolje, skupaj z institucijami v tem okolju in posamezniki, ki delujejo v teh institucijah in zunaj njih. Prepričanja, ki simbolizirajo, legitimizirajo, vzbujajo, usmerjajo, povzročajo ali pomagajo vzdrževati neenakost?? spolov, so sama produkt neenakosti spolov.
Uppfattningar om maskulinitet och femininitet, föreställningar om förväntningar på kvinnor och män, internaliserade bedömningar av kvinnors och mäns handlingar, föreskrivna regler om korrekt beteende hos kvinnor och män – allt detta och mer innebär organisationen och upprätthållandet av ojämställdhet i sociala strukturer. Sociala och kulturella miljöer samt de institutioner som formar dem och de individer som är verksamma inom och utanför dessa institutioner är inblandade i produktionen och reproduktionen av könade normer, attityder och stereotyper. Föreställningar som symboliserar, berättigar, åberopar, vägleder, framkallar eller hjälper till att upprätthålla jämställdhet är också en följd av ojämställdhet.
substantive gender equality
реално равенство
igualdad sustantiva
skutečná rovnost
reel ligestilling mellem kønnene
substanzielle Gleichheit
tegelik võrdõiguslikkus
Ουσιαστική ισότητα
comhionannas inscne substainteach
супстантивна (материјална) родова еднаквост
barazi gjinore përmbajtësore
суштинскa роднa рaвнопрaвност
stvarna ravnopravnost
parità sostanziale
faktiska līdztiesība
tikra lyčių lygybė
werkelijke gelijkheid
todellinen tasa-arvo
nemek közötti érdemi egyenlőség
ugwaljanza sustantiva
istotna równość płci
igualdade efetiva
egalitate substanţială
skutočná rodová rovnosť
substantiell jämställdhet
Combination of formal gender equality with equality of outcome, meaning that equality in law, equal opportunities and equal treatment of women and men are complemented by equality in impact, outcome or result. See also: formal gender equality; equality of outcome
kombination af formel ligestilling med lighed i resultater, hvilket betyder, at lige rettigheder, lige muligheder og ligebehandling af kvinder og mænd suppleres med lighed i virkninger eller resultater
Η εκ των πραγμάτων (de facto) ισότητα, μέσω της οποίας διευρύνεται και κατοχυρώνεται στην πράξη η τυπική νομική ισότητα και η προστατευτική και διορθωτική ή επανορθωτική διάσταση της ισότητας και η οποία εφαρμόζεται στο σύνολο των εννόμων σχέσεων των φυσικών προσώπων ανεξαρτήτως φύλου.
meascán de chomhionannas foirmiúil inscne le comhionannas toraidh, rud a chiallaíonn go bhfuil comhionannas i ndlí, comhionannas deiseanna agus cóir chomhionann do mhná agus d'fhir á gcomhlánú le comhionannas i dtionchar nó toradh
Koncept suštinske rodne ravnopravnosti kombinuje formalnu rodnu ravnopravnost sa jednakošću ishoda, što znači da se jednakost u zakonu, jednake mogućnosti i ravnopravan tretman žena i muškaraca dopunjuju jednakošću u utjecaju, ishodu ili rezultatu.
комбинација на формалната родова еднаквост со еднаквост на исходот, што значи дека еднаквоста пред законот, еднаквите можности и еднаквиот третман на жените и мажите се надополнуваат со еднаквоста во влијанието, исходот или резултатот
kombinimi i barazisë zyrtare gjinore me barazinë e të arriturave, që do të thotë se barazia në ligj, mundësitë e barabarta dhe trajtimi i barabartë i grave dhe burrave përplotësohen nga barazia në bazë të ndikimit, të arriturave ose rezultateve
Koncept suštinske rodne rаvnoprаvnosti kombinuje formаlnu rodnu rаvnoprаvnost sа jednаkošću ishodа, što znаči dа se jednаkost u zаkonu, jednаke mogućnosti i rаvnoprаvаn tretmаn ženа i muškаrаcа dopunjuju jednаkošću u uticаju, ishodu ili rezultаtu. Videti tаkođe: formаlnа rodnа rаvnoprаvnost; rаvnoprаvnost u ishodimа
Концепт суштинске родне равноправности комбинује формалну родну равноправност са једнакошћу исхода, што значи да се једнакост у закону, једнаке могућности и равноправан третман жена и мушкараца допуњују једнакошћу у утицају, исходу или резултату. Видети такође: формална родна равноправност; равноправност у исходима
Концепт суштинске родне равноправности комбинује формалну родну равноправност са једнакошћу исхода, што значи да се једнакост у закону, једнаке могућности и равноправан третман жена и мушкараца допуњују једнакошћу у утицају, исходу или резултату. Суштинска родна равноправност захтијева да се једнакост тумачи у складу са широким контекстом или реалношћу женских недостатака и утицајем ових околности у смислу уклањања недостатака у исходу или резултату. То је канал којим жене могу да остварују и у потпуности уживају сва људска права и слободе равноправно са мушкарцима.
kombinacija formalne rodne ravnopravnosti i ravnopravnosti ishoda gdje se ravnopravnost pred zakonom, jednake mogućnosti i jednaki odnos prema ženama i muškarcima dopunjavaju jednakim utjecajem, ishodom ili rezultatom
parità di genere sostanziale, di fatto. Opposto a parità di genere formale.
Apvieno formālo dzimumu līdztiesību ar rezultāta/iznākuma līdztiesību. Faktiska līdztiesība ir likumiskā, iespēju un apiešanas sieviešu un vīriešu līdztiesība, kuru raksturo/papildina ietekmes, rezultāta vai iznākuma līdztiesība. Faktiska dzimumu līdztiesība paredz, ka līdztiesība ir interpretēta saistībā ar sieviešu neizdevīgo stāvokļu un ietekmju uz šiem stāvokļiem plašu realitāšu kontekstu. Tas ir virziens, kuru sievietes var izmantot līdzvērtīgo cilvēktiesību un brīvību iegūšanai.
a nemek közötti formális egyenlőség és az eredmények egyenlőségének összhatása, ami azt jelenti, hogy a nők és a férfiak közötti jogi egyenlőséghez, esélyegyenlőséghez és egyenlő bánásmódhoz a hatás, illetve az eredmény tekintetében fennálló és érdemi egyenlőség társul
połączenie formalnej równości płci i równości wyników oznaczająca, że równość wobec prawa, równe szanse i równe traktowanie kobiet i mężczyzn są uzupełniane przez równość wpływu, wyniku lub rezultatu
kombinácia formálnej rodovej rovnosti s rovnosťou výstupov, čo znamená, že právna rovnosť, rovnaké príležitosti a rovnaké zaobchádzanie so ženami a mužmi sú doplnené o rovnosť z hľadiska vplyvu, výstupu alebo výsledku
CEDAW Committee. General Recommendations and the committee’s Concluding Observations. Available at: http://www.ohchr.org/Documents/ProfessionalInterest/cedaw.pdf
Substantive gender equality requires that equality is interpreted according to the broad context or realities of women’s disadvantages and the impact of these circumstances in terms of eliminating disadvantage in outcome or result. It is a channel by which women can exercise and fully enjoy all human rights and freedoms on an equal footing with men. The concept of substantive equality has special relevance in addressing disadvantage based on sex and gender. The scrutiny of gender-neutral formal laws, policies and programmes that treat women and men alike becomes necessary to evaluate whether they will accelerate the achievement of gender equality in practice and eliminate discrimination against women.
Reel ligestilling kræver, at ligestilling fortolkes ud fra den brede sammenhæng eller virkelighed med de uligheder, kvinder oplever, og disse omstændigheders indvirkning på at fjerne ulighederne i resultatet. Det er en kanal, hvor kvinder kan udøve og fuldt ud nyde alle menneskerettigheder og friheder på lige fod med mænd. Konceptet om indholdsmæssig lighed har særlig relevans ved håndtering af kønsbaserede uligheder. Gennemgangen af kønsneutrale formelle love, politikker og programmer, der behandler kvinder og mænd ens, bliver nødvendig for at vurdere, om de vil fremskynde opnåelsen af ligestilling i praksis og fjerne diskrimination af kvinder.
Μέσω της ουσιαστικής ισότητας των φύλων ειδικότερα διασφαλίζονται ίσες ευκαιρίες σε κάθε έκφανση του ιδιωτικού και δημόσιου βίου, αίρονται οι διακρίσεις και ανισότητες πολλαπλών μορφών και βελτιώνονται ουσιαστικά οι συνθήκες διαβίωσης των γυναικών παράλληλα και συμπληρωματικά με κάθε άλλη κείμενη διάταξη περί ισότητας των φύλων ή περί ίσης μεταχείρισης.
Éilíonn comhionannas inscne substainteach go ndéantar comhionannas a léirmhíniú de réir comhthéacs leathan nó réaltachtaí mhíbhuntáistí na mban agus thionchar na gcúinsí seo i dtéarmaí deireadh a chur le míbhuntáiste sa toradh. Is cainéal é trínar féidir le mná gach ceart agus saoirse an duine a fheidhmiú agus lántairbhe a bhaint astu ar bhonn comhionann le fir. Tá tábhacht speisialta ag coincheap an chomhionannais shubstaintigh maidir le dul i ngleic le míbhuntáiste bunaithe ar ghnéas agus inscne. Is gá scrúdú a dhéanamh ar dhlíthe, ar bheartais agus ar chláir fhoirmeálta inscne-neodracha a bhaineann le mná agus fir araon chun meastóireacht a dhéanamh an gcuirfidh siad dlús le gnóthachtáil an chomhionannais inscne i gcleachtas agus deireadh a chur le hidirdhealú i gcoinne ban
Suštinska rodna ravnopravnost zahtijeva da se jednakost tumači u skladu sa širokim kontekstom ili realnošću ženskih nedostataka i utjecajem ovih okolnosti u smislu uklanjanja nedostataka u ishodu ili rezultatu. To je kanal kojim žene mogu da ostvaruju i u potpunosti uživaju sva ljudska prava i slobode ravnopravno sa muškarcima. Koncept suštinske jednakosti ima posebnu važnost u suočavanju sa nepovoljnim položajem na osnovu roda i spola. Ispitivanje rodno neutralnih formalnih zakona, politika i programa koji tretiraju žene i muškarce je neophodno kako bi se procijenilo da li će oni ubrzati postizanje rodne ravnopravnosti u praksi i eliminisati diskriminaciju žena.
Супстантивната родова еднаквост бара еднаквоста да се толкува во поширок контекст на реалната понеповолна положба на жените и влијанието на овие околности во однос на отстранувањето на неповолноста во исходот или резултатот. Тоа е канал преку кој жените можат да ги користат и целосно да уживаат во човековите права и слободи на еднаков терен како мажите. Концептот на супстантивна еднаквост е особено релевантен за да се надминат неповолностите засновани на полот и родот. Потребно е да се изврши темелен преглед на родово неутралните формални закони, политики и програми со кои исто се третираат жените и мажите за да се процени дали со нив забрзано ќе се постигне родова еднаквост во практиката и ќе се елиминира дискриминацијата врз жените.
Barazia gjinore përmbajtësore kërkon që barazia të interpretohet në përputhje me kontekstin e gjerë ose realitetet e disavantazheve të grave dhe ndikimin e këtyre rrethanave në lidhje me eliminimin e disavantazheve në të arriturat dhe rezultatet. Është një qasje përmes së cilës gratë mund të ushtrojnë dhe të gëzojnë plotësisht të gjitha të drejtat e njeriut dhe liritë në baza të barabarta me burrat. Koncepti i barazisë përmbajtësore ka një rëndësi të veçantë në adresimin e disavantazheve bazuar në seks dhe gjini. Shqyrtimi i kujdesshëm i ligjeve, politikave dhe programeve zyrtare neutrale gjinore që trajtojnë gratë dhe burrat njëlloj bëhet i nevojshëm për të vlerësuar nëse ato do të përshpejtojnë arritjen e barazisë gjinore në praktikë dhe do të eleminojnë diskriminimin ndaj grave.
Suštinskа rodnа rаvnoprаvnost zаhtevа dа se jednаkost tumаči u sklаdu sа širokim kontekstom ili reаlnošću ženskih nedostаtаkа i uticаjem ovih okolnosti u smislu uklаnjаnjа nedostаtаkа u ishodu ili rezultаtu. To je kаnаl kojim žene mogu dа ostvаruju i u potpunosti uživаju svа ljudskа prаvа i slobode rаvnoprаvno sа muškаrcimа.Koncept suštinske jednаkosti imа posebnu vаžnost u suočаvаnju sа nepovoljnim položаjem nа osnovu rodа i polа. Ispitivаnje rodno neutrаlnih formаlnih zаkonа, politikа i progrаmа koji tretirаju žene i muškаrce je neophodno kаko bi se procenilo dа li će oni ubrzаti postizаnje rodne rаvnoprаvnosti u prаksi i eliminisаti diskriminаciju ženа.
Суштинска родна равноправност захтева да се једнакост тумачи у складу са широким контекстом или реалношћу женских недостатака и утицајем ових околности у смислу уклањања недостатака у исходу или резултату. То је канал којим жене могу да остварују и у потпуности уживају сва људска права и слободе равноправно са мушкарцима. Концепт суштинске једнакости има посебну важност у суочавању са неповољним положајем на основу рода и пола. Испитивање родно неутралних формалних закона, политика и програма који третирају жене и мушкарце је неопходно како би се проценило да ли ће они убрзати постизање родне равноправности у пракси и елиминисати дискриминацију жена.
Концепт суштинске једнакости има посебну важност у суочавању са неповољним положајем на основу рода и пола. Испитивање родно неутралних формалних закона, политика и програма који третирају жене и мушкарце је неопходно како би се процијенило да ли ће они убрзати постизање родне равноправности у пракси и елиминисати дискриминацију жена.
A nemek közötti érdemi egyenlőség megkívánja, hogy az egyenlőséget a nőket érintő hátrányok és e körülmények hatásainak tág összefüggésében, illetve valóságának megfelelően értelmezzék az eredmények tekintetében fennálló hátrány kiküszöbölése érdekében. Olyan utat jelent, amelyen keresztül a nők a férfiakkal egyenrangúan gyakorolhatják és élvezhetik maradéktalanul valamennyi emberi jogukat és szabadságukat. A nemek közötti érdemi egyenlőség fogalma különös jelentőséggel bír a biológiai és a társadalmi nemen alapuló hátrány kezelése tekintetében. A nemek szempontjából semleges, a nőket és a férfiakat egyformán kezelő formális jogszabályokat, szakpolitikákat és programokat meg kell vizsgálni annak értékelése érdekében, hogy felgyorsítják-e a nemek közötti egyenlőség gyakorlati megvalósítását, és megszüntetik-e a nőkkel szembeni megkülönböztetést.
Istotna równość płci wymaga, aby równość była interpretowana zgodnie z szerokim kontekstem lub realiami niekorzystnej sytuacji kobiet oraz wpływem tych okoliczności na eliminowanie niekorzystnej sytuacji w wynikach i rezultatach. Jest to kanał, za pomocą którego kobiety mogą korzystać i w pełni cieszyć się wszystkimi prawami człowieka i wolnościami na równi z mężczyznami. Koncepcja istotnej równości ma szczególne znaczenie w rozwiązywaniu problemu niekorzystnej sytuacji spowodowanej płcią fizyczną i społeczno-kulturową. Konieczna jest analiza neutralnych pod względem płci formalnych przepisów, polityk i programów dotyczących zarówno kobiet, jak i mężczyzn w celu oceny, czy przyspieszą one osiągnięcie równości płci w praktyce i wyeliminują dyskryminację wobec kobiet.
Skutočná rodová rovnosť vyžaduje, aby sa rovnosť interpretovala podľa širšieho kontextu alebo skutočnej situácie nevýhod žien a vplyvu týchto okolností, pokiaľ ide o odstránenie nevýhod vo výstupe alebo výsledku. Je to kanál, prostredníctvom ktorého môžu ženy vykonávať a plne využívať všetky ľudské práva a slobody na rovnakej úrovni ako muži. Koncepcia skutočnej rovnosti má osobitný význam pri riešení znevýhodnenia založeného na pohlaví a rodu. Preskúmanie rodovo neutrálnych formálnych zákonov, politík a programov, ktoré so ženami a s mužmi zaobchádzajú rovnako, je nevyhnutné na posúdenie toho, či v praxi urýchlia dosiahnutie rodovej rovnosti a odstránia diskrimináciu žien.
survivor of gender-based violence
sobreviviente
přeživší
overlevende
Überlebende
üleelanu
επιζήσασα/ας
marthanóir
preživjela/i
преживеаната
mbijetuar e dhunës në bazë gjinore (e)
preživela/li
преживелa/ли
преживјела/ли
preživjela žena
sopravvissuta
upure, izdzīvojusī
smurtą išgyvenęs asmuo
selviytyjä
túlélő
superstitu
osoba, która doświadczyła przemocy uwarunkowanej płcią
sobrevivente
supraviețuitoare
Osoba, ktorá prežila násile / preživšia
preživela (oseba)
överlevare
Woman who has been subjected to gender-based violence.
mujer que ha sido objeto de la violencia de género
žena, na níž bylo spácháno genderově podmíněné násilí
kvinde, der har været udsat for kønsbaseret vold
Frau, die geschlechtsbezogener Gewalt ausgesetzt war
Naine, kes on olnud soopõhise vägivalla ohver
άτομο το οποίο επέζησε από βίαιη επίθεση, που έθεσε σε κίνδυνο τη ζωή του
bean a d'fhulaing foréigean inscne
U vezi sa nasiljem nad ženama, termin preživjela koristi se za opisivanje žene koja je bila izložena rodno zasnovanom nasilju.
жена што претрпела родово базирано насилство
grua që i është nënshtruar dhunës me bazë gjinore
U vezi sа nаsiljem premа ženаmа, termin preživelа/li koristi se zа pripisivаnje uključenosti žene kojа je bilа izloženа rodno zаsnovаnom nаsilju. Videti tаkođe: žrtvа
У вези са насиљем према женама, термин преживела/ли користи се за приписивање укључености жене која је била изложена родно заснованом насиљу. Видети такође: жртва
У вези са насиљем над женама, термин преживјела користи се за описивање жене која је била изложена родно заснованом насиљу. Овај термин се често користи наизмјенично са конвенционалнијим термином жртва. Термин преживјела може, међутим, бити обмањујући када се користи за жену која је силована, јер то може имплицирати да су њени поступци могли промијенити ствари и тако доприносити окривљавању жртава.
žena koja je pretrpjela rodno uvjetovano nasilje
donna che ha subito violenza di genere
sieviete, kura bijusi pakļauta dzimumvardarbībai
moteris, kuri patyrė smurtą lyties pagrindu
vrouw die aan gendergerelateerd geweld is onderworpen
Nainen, jolle on tehty sukupuolittunutta väkivaltaa
olyan nő, akivel szemben nemi alapú erőszakot követtek el
mara li ġiet soġġetta għal vjolenza bbażata fuq is-sess
kobieta, która doznała przemocy ze względu na płeć
mulher que foi sujeita a violência baseada no género
femeie care a fost supusă la violență de gen
žena, ktorá bola predmetom rodovo podmieneného násilia
ženska, ki je bila podvržena nasilju na podlagi spola
kvinna som har utsatts för könsrelaterat våld
European Parliament, Policy Department C: Citizens’ Rights and Constitutional Affairs (2013). Overview of the Worldwide Best Practices for Rape Prevention and for Assisting Women Victims of Rape.
This term is often used interchangeably with the more conventional term victim. The term survivor may, however, be misleading when used about a woman who has been raped, since it might imply that her actions could have made a difference and thus be consistent with victim-blaming. Despite the current debates on terms ‘victim’ and ‘survivor’ − for the sake of clarity and consistency − in all definitions in the Gender Equality Glossary related to gender-based violence we use term ‘victim’ as the same term is used in European and international sources.
En relación con la violencia contra las mujeres, muchas veces se utiliza indistintamente el término más convencional «víctima». Sin embargo, el término sobreviviente puede dar lugar a confusión cuando se usa sobre una mujer que ha sido violada, ya que podría implicar que sus acciones podrían haber marcado una diferencia y llevar a una culpabilización de la víctima. A pesar de los debates actuales sobre los términos "víctima" y "sobreviviente", en aras de la claridad y la consistencia, en todas las definiciones del Glosario de Igualdad de Género relacionadas con la violencia de género utilizamos el término "víctima" de la misma forma que se utiliza en las fuentes europeas e internacionales.
Tento pojem souvisí s násilím na ženách. Termín je často zaměňován s termínem "oběť". Ale může být zavádějící použít termín přeživší o ženě, která byla znásilněna neboť to může implikovat, že její jednání mohlo čin odvrátit a je obviňováním oběti. Přes současné debaty o termínech "oběť" a "přeživší" - pro jasnost a konzistenci - je ve všech definicích Gender Equality Glossary, souvisejících s genderově podmíněným násilím, používáme termín "oběť", jelikož tento termín je používán v evropských a mezinárodních zdrojích.
I forbindelse med vold mod kvinder bruges termen ofte i flæng med den mere konventionelle term "offer". På trods af den løbende debat om termerne "offer" og "overlever" bruger vi - for klarhedens og konsekvensens skyld - begrebet "offer" i alle definitioner i ligestillingsglossaret vedrørende kønsbaseret vold, da det er denne term, der anvendes i EU-kilder og internationale kilder.
Im Zusammenhang mit Gewalt gegen Frauen. Der Begriff ist oft austauschbar mit dem herkömmlicheren Begriff „Opfer“. Der Begriff „Überlebende“ kann allerdings irreführend sein, wenn er in Verbindung mit einer Frau verwendet wird, die vergewaltigt wurde, da er implizieren könnte, dass es auf ihre Handlungen hätte ankommen können, was einer Schuldzuweisung an das Opfer gleichkäme. Trotz der aktuellen Diskussionen über die Begriffe „Opfer“ und „Überlebende“ wird aus Gründen der Klarheit und Übereinstimmung in allen Definitionen des Gleichstellungsglossars zu geschlechtsbezogener Gewalt der Begriff „Opfer“ verwendet, da dies auch in europäischen und internationalen Quellen der Fall ist.
Ο όρος έχει ισχυρή έμφυλη διάσταση, καθώς σχετίζεται με τη βία κατά των γυναικών. Συχνά εναλλάσσεται με τον πιο συμβατικό όρο «θύμα». Ωστόσο, ο όρος «επιζήσασα» ίσως είναι παραπλανητικός όταν χρησιμοποιείται για γυναίκα η οποία λ.χ. βιάστηκε, καθώς ενδέχεται να υπονοεί ότι θα μπορούσε να είχε πράξει διαφορετικά ώστε να μην υποστεί βιασμό, και, συνεπώς, μπορεί να εμπεριέχει μομφή κατά του θύματος. Παρά τις τρέχουσες συζητήσεις σχετικά με τους όρους «θύμα» και «επιζήσασα», και για λόγους σαφήνειας και συνέπειας, σε όλους τους ορισμούς οι οποίοι περιέχονται στο Γλωσσάρι για την Ισότητα των Φύλων και σχετίζονται με τη βία που συνδέεται με το φύλο, χρησιμοποιούμε τον όρο «θύμα», καθώς αυτός ο όρος χρησιμοποιείται στις ευρωπαϊκές και τις διεθνείς πηγές.
Baineann seo le foréigean in aghaidh na mban. Téarma a úsáidtear go minic go hidirmhalartach leis an téarma 'íospartach' níos traidisiúnta. Féadfaidh an téarma marthanóir, áfach, a bheith míthreorach nuair a úsáidtear sé faoi bhean a éigníodh, ós rud é go bhféadfadh sé a thabhairt le tuiscint go bhféadfadh a cuid gníomhaíochta difríocht a dhéanamh agus dá bhrí sin a bheith comhsheasmhach le locht a chur ar an íospartach. In ainneoin na ndíospóireachtaí atá ann faoi láthair maidir leis na téarmaí 'íospartach' agus 'marthanóir' - ar mhaithe le soiléireacht agus comhsheasmhacht - i ngach sainmhíniú sa Ghluais um Chomhionannas Inscne a bhaineann le foréigean inscne, bainimid úsáid as an téarma 'íospartach' mar go n-úsáidtear an téarma céanna san Eoraip agus i bhfoinsí idirnáisiúnta.
Ovaj termin se često koristi naizmjenično sa konvencionalnijim terminom žrtva. Termin preživjela može, međutim, biti obmanjujući kada se koristi za ženu koja je silovana, jer to može implicirati da su njeni postupci mogli promijeniti stvari i tako doprinositi okrivljavanju žrtava. Uprkos trenutnim raspravama o terminima „žrtva” i „preživjela/li” – radi jasnoće i dosljednosti – u svim definicijama u Rječniku o rodnoj ravnopravnosti vezanim za rodno zasnovano nasilje, koristimo termin „žrtva” jer se koristi u evropskim i međunarodnim izvorima.
Поврзано со насилството врз жените. Поимот често се користи наизменично со поконвенционалниот поим „жртва“. Сепак, со поимот „преживеаната“ може да создаде забуна ако се користи за жена што е силувана, зашто може да се подразбере дека нејзините постапки можеле нешто да сменат и на тој начин да доведат до обвинување на жртвата. И покрај актуелните дебати за поимите „жртва“ и „преживеана“, со цел да се постигне јасност и доследност, во сите дефиниции на Поимникот за родова еднаквост што се однесуваат на родово базираното наследство, го користиме поимот „жртва“, бидејќи истиот поим се користи и во европските и во меѓународните извори.
Në lidhje me dhunën ndaj grave. Termi i përdorur shpesh në shkëmbim me termin më konvencional viktimë. Termi i mbijetuar mund, megjithatë, të jetë çorientues kur përdoret për një grua që është përdhunuar, pasi kjo mund të nënkuptojë se veprimet e saj mund të kishin ndryshuar rrjedhën e ngjarjeve, në konceptin e fajësimit të viktimës. Përkundër debateve aktuale mbi termat "viktimë" dhe "i mbijetuar" - për hir të qartësisë dhe qëndrueshmërisë - në të gjitha përkufizimet në Fjalorin e Barazisë Gjinore në lidhje me dhunën me bazë gjinore ne përdorim termin "viktimë" pasi i njëjti term përdoret në burimet Europiane dhe ndërkombëtare.
Ovаj termin se često koristi nаizmenično sа konvencionаlnijim terminom žrtvа. Termin preživeli može, međutim, biti obmаnjujući kаdа se koristi zа ženu kojа je silovаnа, jer to može implicirаti dа su njeni postupci mogli promeniti stvаri i tаko doprinositi okrivljаvаnju žrtаvа.Nаpomenа: Uprkos trenutnim rаsprаvаmа o terminimа „žrtvаˮ i „preživelа/liˮ - rаdi jаsnoće i doslednosti - u svim definicijаmа u Rečniku o rodnoj rаvnoprаvnosti vezаnim zа rodno zаsnovаno nаsilje, koristimo termin „žrtvаˮ, jer se koristi isti termin u evropskim i međunаrodnim izvorimа.
Овај термин се често користи наизменично са конвенционалнијим термином жртва. Термин преживели може, међутим, бити обмањујући када се користи за жену која је силована, јер то може имплицирати да су њени поступци могли променити ствари и тако доприносити окривљавању жртава. Напомена: Упркос тренутним расправама о терминима „жртваˮ и „преживела/лиˮ - ради јасноће и доследности - у свим дефиницијама у Речнику о родној равноправности везаним за родно засновано насиље, користимо термин „жртваˮ, јер се користи исти термин у европским и међународним изворима.
Упркос тренутним расправама о терминима „жртва” и „преживјела/ли” – ради јасноће и досљедности – у свим дефиницијама у Рјечнику о родној равноправности везаним за родно засновано насиље, користимо термин „жртва” јер се користи у европским и међународним изворима.
Koncept se odnosi na nasilje nad ženama. Pojam se često naizmjence upotrebljava s učestalijim terminom "žrtva". Međutim, izraz "preživjela osoba" može stvoriti pogrešan dojam kada se odnosi na ženu koja je bila silovana, jer može implicirati da je svojim postupcima mogla utjecati na ishod, što bi se podudaralo s okrivljavanjem žrtve. Unatoč postojećim raspravama o izrazima "žrtva" i "preživjela osoba", zbog jasnoće i dosljednosti u svim se definicijama Pojmovnika rodne terminologije koje se odnose na rodno uvjetovano nasilje upotrebljava pojam "žrtva" u skladu s europskim i međunarodnim izvorima.
In relazione alla violenxa contro le donne, questo termine è riferito è spesso usato come sinonimo del termine più convenzionale di "vittima". Tuttavia, "sopravvissuta" può essere fuorviante se usato nel caso di una donna che è stata stuprata, perché potrebbe implicare che eventuali azioni da parte sua avrebbero potuto modificare il corso delle cose; pertanto l'uso del termine in queste circostanze potrebbe essere interpretato come un'attribuzione di colpa alla vittima. Nonostante le attuali discussioni sui due termini ("vittima" e "sopravvissuta"), a fini di chiarezza e coerenza in tutte le definizioni del Glossario sulla parità di genere è utilizzato il termine "vittima" in riferimento alla violenza di genere, essendo questo il termine in uso nelle fonti europee e internazionali.
Saistībā ar vardarbību pret sievietēm. Terminu bieži vien izmanto pārmaiņus ar ierasto terminu “upure”. Tomēr termins “izdzīvojusī” var būt maldinošs, lietojot to attiecībā uz sievieti, kas bijusi izvarota, jo tas var norādīt, ka viņa varēja ietekmēt notiekošo, un tādējādi tas būtu pielīdzināms upures vainošanai. Neskatoties uz pašreizējām apspriedēm par terminiem “upure” un “izdzīvojusī”, skaidrības un konsekvences nolūkos visās dzimumu līdztiesības glosārija definīcijās saistībā ar dzimumbalstītu vardarbību mēs izmantojam terminu “upure”, jo šis termins ir izmantots arī Eiropas un starptautiskajos avotos.
Dėl smurto prieš moteris. Terminas dažnai vartojamas pakaitomis su įprastesniu terminu „auka“. Tačiau kalbant apie išžagintą moterį terminas „išgyvenęs“ gali klaidinti, nes gali reikšti, kad jos veiksmai gal būt turėjo įtakos, ir taip palaikyti aukų kaltinimą. Nepaisant dabartinių diskusijų dėl terminų „auka“ ir „smurtą išgyvenęs asmuo“, aiškumo ir nuoseklumo sumetimais visose su smurtu dėl lyties susijusiose „Lyčių lygybės žodyno“ apibrėžtyse vartojame terminą „auka“, nes toks pat terminas vartojamas Europos ir tarptautiniuose šaltiniuose.
Liittyy naisiin kohdistuvaan väkivaltaan. Termiä käytetään usein vaihdellen tavanomaisemman uhri-termin kanssa. Termi "eloonjäänyt" voi kuitenkin olla harhaanjohtava, kun sitä käytetään naisesta, joka on raiskattu, sillä se voi antaa ymmärtää, että hänen toimintansa olisi voinut vaikuttaa asiaan, mikä olisi uhrin syyllistämistä. Huolimatta "uhria" ja "eloonjäänyttä" koskevista käynnissä olevista keskusteluista kaikissa sukupuolten tasa-arvosanaston sukupuolittuneeseen väkivaltaan liittyvissä määritelmissä käytetään selkeyden ja johdonmukaisuuden vuoksi termiä "uhri", koska samaa termiä käytetään EU:n ja kansainvälisissä lähteissä.
A nők ellen elkövetett erőszakhoz kapcsolódóan. A kifejezést gyakran a hagyományosabb „áldozat” szó szinonimájaként használják. A „túlélő” kifejezés azonban félrevezető lehet, ha egy megerőszakolt nő vonatkozásában használják, mivel azt sugallhatja, hogy tettei befolyásolhatták volna a helyzetet, és ezért áldozathibáztatásnak felelhet meg. Az „áldozat” és a „túlélő” kifejezés körüli jelenlegi viták ellenére az egyértelműség és a következetesség kedvéért a nemek közötti egyenlőség fogalomtárának valamennyi fogalommeghatározásában az „áldozat” szót használjuk, mivel ez a kifejezés használatos az európai és nemzetközi forrásokban is.
Fir-rigward tal-vjolenza kontra n-nisa. Terminu li jintuża spiss flok it-terminu aktar konvenzjonali 'vittma'. It-terminu superstitu jista' madankollu, ikun qarrieqi meta jintuża għal mara li tkun ġiet stuprata, peress li dan jista' jimplika li l-azzjonijiet tagħha setgħu għamlu differenza u għalhekk ikun konsistenti mal-għoti tat-tort lill-vittma. Minkejja d-diskussjoni kurrenti dwar it-terminu 'vittma' u 'superstitu' - għall-finijiet ta' ċarezza u konsistenza - fid-definizzjonijiet kollha fil-Glossarju tal-Ugwaljanza bejn is-Sessi relatati mal-vjolenza bbażata fuq is-sessi nużaw it-terminu 'vittma' peress li l-istess terminu jintuża f'sorsi Ewropej u internazzjonali.
W odniesieniu do przemocy wobec kobiet. Termin często używany zamiennie z bardziej konwencjonalnym terminem „ofiara”. Termin „osoba, która doświadczyła przemocy uwarunkowanej płcią” może jednak być mylący w odniesieniu do zgwałconej kobiety, ponieważ może sugerować, że jej czyny mogły wpłynąć na sytuację, przez co może być zgodne z obarczaniem winą ofiar.
Relativo à violência contra as mulheres. Termo utilizado frequentemente em substituição do termo mais convencional «vítima». No entanto, o termo «sobrevivente» pode induzir em erro quando utilizado para referir uma mulher que foi violada, uma vez que pode implicar que as suas ações poderiam ter feito a diferença e, assim, ser coerente com a culpabilização da vítima. Pesem embora os debates em curso sobre os termos «vítima» e «sobrevivente», por motivos de clareza e coerência, o termo «vítima» é utilizado em todas as definições do Glossário sobre Igualdade de Género relacionadas com a violência baseada no género na mesma aceção que nas fontes europeias e internacionais.
În legătură cu violența împotriva femeilor. Termenul se folosește ca sinonim al termenului mai convențional de „victimă”. Termenul de supraviețuitoare poate induce însă în eroare când se folosește în legătură cu o femeie care a fost violată deoarece poate sugera că acțiunile ei ar fi putut schimba ceva și deci să fie coerent cu acuzarea victimei. În ciuda dezbaterilor actuale cu privire la termenii „victimă” și „supraviețuitoare” − în scopul clarității și coerenței − în toate definițiile din Glosarul egalității de gen folosim termenul de „victimă” în legătură cu violența pe criterii de gen deoarece acest termen se folosește în sursele europene și internaționale.
Súvisí s násilím na ženách. Pojem, ktorý sa v niektorých jazykoch (v slovenčine skôr zriedkavo), používa zameniteľne s bežnejším pojmom „obeť“. Pojem „osoba, ktorá prežila násile“ by však mohol byť zavádzajúci, keď sa používa v prípade znásilnenej ženy, pretože by to mohlo znamenať, že jej konanie by mohlo byť rozdielne, a tak byť v súlade s obviňovaním obetí. Napriek súčasným diskusiám o pojmoch „obeť“ a „osoba, ktorá prežila násile“ používaných vo všetkých vymedzeniach pojmov v rámci Glosára rodovej rovnosti v súvislosti s rodovo podmieneným násilím používame v záujme jasnosti a konzistentnosti termín „obeť“, pretože rovnaký pojem sa používa v európskych a medzinárodných zdrojoch.
V zvezi z nasiljem nad ženskami. Izraz se pogosto uporablja zamenljivo s pogostejšim izrazom „žrtev“. Vendar je izraz preživela lahko zavajajoč, kadar se uporablja za žensko, ki je bila posiljena, ker lahko pomeni, da bi s svojimi dejanji lahko kaj spremenila, to pa pomeni obtoževanje žrtve. Kljub aktualnim razpravam o izrazih „žrtev“ in „preživela“ v vseh opredelitvah pojmov s področja enakosti spolov v zvezi z nasiljem na podlagi spola v tem glosarju zaradi jasnosti in doslednosti uporabljamo izraz „žrtev“, ker se isti izraz uporablja v evropskih in mednarodnih virih.
I samband med våld mot kvinnor. Term som ofta används omväxlande med den mer konventionella termen ”offer”. Termen överlevare kan dock vara vilseledande när den används om en kvinna som har våldtagits eftersom det kan antyda att hennes handlingar kunde ha gjort skillnad och därmed vara i linje med klandrande av offret. Trots de pågående diskussionerna om termerna ”offer” och ”överlevare” används termen ”offer” i samtliga definitioner i jämställdhetsordlistan som avser könsrelaterat våld eftersom denna term används i europeiska och internationella källor.
temporary special measures
временни специални мерки
medidas especiales de carácter temporal
dočasné zvláštní opatření
midlertidig særforanstaltning
zeitweilige Sondermaßnahme
ajutine erimeede
προσωρινό ειδικό μέτρο
beart speisialta sealadach
privremene posebne mjere
привремена посебна мерка
masë e përkohshme e veçantë
privremene specijalne mere
привремене специјaлне мере
привремене специјалне мјере
misura speciale temporanea
īslaicīgi atbalsta pasākumi
laikinosi specialiosios priemonės
tijdelijke bijzondere maatregel
väliaikaiset erityistoimenpiteet
átmeneti intézkedés
miżura speċjali temporanja
tymczasowy środek specjalny
medida temporária especial
măsură specială temporară
osobitné dočasné opatrenie
začasni posebni ukrep
tillfällig särskild åtgärd
Measures aimed at accelerating the improvement of the position of women with a view to achieving substantive equality with men, and to effect the structural, social and cultural changes necessary to correct past and current forms and effects of discrimination against women, as well as to provide them with compensation for inequalities and harm suffered.
Мерки, насочени към ускоряване на процеса на подобряване на позицията на жените с оглед постигането на реално равенство с мъжете и предизвикване на структурните, социалните и културните промени, необходими за коригиране на минали и настоящи форми и ефекти на дискриминацията срещу жените, както и на компенсирането им за претърпяното неравенство и вреди.
medidas destinadas a acelerar la mejora de la situación de las mujeres para lograr una igualdad sustantiva o de facto respecto a la situación de los hombres, y realizar los cambios estructurales, sociales y culturales necesarios para corregir las formas y efectos pasados y actuales de la discriminación contra las mujeres, así como compensarlas por las desigualdades.
opatření, jehož cílem je urychlit zlepšování postavení žen a dosáhnout jejich skutečné rovnosti s muži, jakož i uskutečnit strukturální, sociální a kulturní změny nezbytné k nápravě minulých i současných forem a dopadů diskriminace žen a poskytnout ženám náhradu za nerovnost a utrpěnou újmu
foranstaltning, der skal fremskynde forbedringen af kvinders stilling med henblik på at opnå reel lighed med mænd og at gennemføre de strukturelle, sociale og kulturelle ændringer, der er nødvendige for at korrigere tidligere og nuværende former for og virkninger af diskriminering af kvinder, samt yde dem kompensation for den ulighed og skade, de har lidt
Maßnahme mit dem Ziel die Verbesserung der Stellung von Frauen im Hinblick auf Erreichung der materiellen Gleichberechtigung mit Männern zu beschleunigen, und strukturelle, soziale und kulturelle Veränderungen zu bewirken, die notwendig sind, um die bisherigen und gegenwärtigen Formen und Auswirkungen der Diskriminierung von Frauen zu korrigieren, sowie sie für Ungleichheiten und erlittene Schäden zu kompensieren.
Meede, mille eesmärk on kiirendada naiste positsiooni paranemist, et saavutada tegelik sooline võrdõiguslikkus ning kävitada struktuursed, sotsiaalsed ja kultuurilised muutused, mis on vajalikud naiste diskrimineerimise mineviku ja tänapäeva mõjude ja vormide parandamiseks, aga ka selleks, et pakkuda hüvitist ebavõrdsuse ja kannatuste eest
Μέτρο, μη μόνιμου χαρακτήρα, το οποίο στοχεύει στην επιτάχυνση της βελτίωσης της θέσης των γυναικών, με επιδίωξη την επίτευξη πραγματικής ισότητας με τους άνδρες, και την καθιέρωση διαρθρωτικών, κοινωνικών και πολιτισμικών αλλαγών που απαιτούνται προκειμένου να διορθωθούν οι παρελθοντικές και υφιστάμενες μορφές διακρίσεων κατά των γυναικών, αλλά και οι επιπτώσεις τους, καθώς και να αποζημιωθούν οι γυναίκες για τις ανισότητες και τις βλάβες που υπέστησαν
beart atá dírithe ar dhlús a chur le fheabhsú sheasamh na mban d'fhonn comhionannas substainteach le fir a bhaint amach, agus chun na hathruithe struchtúracha, sóisialta agus cultúrtha a theastaíonn chun foirmeacha agus iarmhairtí an idirdhealaithe san an atá caite agus san am i láthair in aghaidh na mban a cheartú, chomh maith le cúiteamh a sholáthar dóibh as neamhionannais agus díobháil a fhulaingíodh
Privremene posebne mjere izraz je koji se koristi u Konvenciji o uklanjanju svih oblika diskriminacije nad ženama da bi se opisale mjere usmjerene na ubrzavanje poboljšanja položaja žena u cilju postizanja suštinske ravnopravnosti sa muškarcima i ostvarivanja strukturnih, socijalnih i kulturnih promjena neophodnih da bi se ispravili prošli i sadašnji oblici i efekti diskriminacije žena, kao i da bi im se osigurala naknada za pretrpljene nejednakosti i štetu.
мерка чија цел е да се забрза подобрувањето на положбата на жените во поглед на постигнувањето супстантивна еднаквост со мажите, и да се изврши влијание врз структурните, општествените и културните промени што се потребни за да се поправат поранешните и моменталните форми и влијанија на дискриминацијата врз жените, но и да им се понуди надомест за претрпените нееднаквости и нанесената штета.
masa që synon përshpejtimin e përmirësimit të pozitës së grave me synimin për të arritur barazinë përmbajtësore me burrat, dhe për të ndikuar në ndryshimet strukturore, sociale dhe kulturore të nevojshme për të korrigjuar format e kaluara dhe ato aktuale dhe efektet e diskriminimit ndaj grave, si dhe për të siguruar ato me kompensim për pabarazitë dhe dëmet e pësuara
Privremene specijаlne mere izrаz je koji se koristi u Konvenciji o eliminаciji svih oblikа diskriminаcije ženа dа bi se opisаle mere usmerene nа ubrzаvаnje poboljšаnjа položаjа ženа u cilju postizаnjа suštinske rаvnoprаvnosti sа muškаrcimа i ostvаrivаnjа strukturnih, socijаlnih i kulturnih promenа neophodnih dа bi se isprаvili prošli i sаdаšnji oblici i efekti diskriminаcije ženа, kаo i dа bi im se obezbedilа nаknаdа zа pretrpljene nejednаkosti i štetu. Videti tаkođe: pozitivne mere
Привремене специјалне мере израз је који се користи у Конвенцији о елиминацији свих облика дискриминације жена да би се описале мере усмерене на убрзавање побољшања положаја жена у циљу постизања суштинске равноправности са мушкарцима и остваривања структурних, социјалних и културних промена неопходних да би се исправили прошли и садашњи облици и ефекти дискриминације жена, као и да би им се обезбедила накнада за претрпљене неједнакости и штету. Видети такође: позитивне мере
Привремене специјалне мјере израз је који се користи у Конвенцији о уклањању свих облика дискриминације над женама да би се описале мјере усмјерене на убрзавање побољшања положаја жена у циљу постизања суштинске равноправности са мушкарцима и остваривања структурних, социјалних и културних промјена неопходних да би се исправили прошли и садашњи облици и ефекти дискриминације жена, као и да би им се обезбиједила накнада за претрпљене неједнакости и штету. Овај појам изричито наводи „привремену” природу таквих посебних мјера, док је значење израза „посебна” у томе што су мјере осмишљене да служе одређеном циљу, а не да жене изложене дискриминацији сматрају слабим, рањивим и особама којима су потребне додатне или „посебне” мјере како би учествовале или се доказивале у друштву.
mjere kojima je cilj ubrzati poboljšanje položaja žena kako bi dosegle stvarnu ravnopravnost s muškarcima te dovesti do strukturnih, socijalnih i kulturoloških promjena neophodnih za ispravljanje prošlih i sadašnjih oblika i posljedica diskriminacije žena, te im nadoknaditi pretrpljenu neravnopravnost i štetu
misura volta ad accelerare i progressi nella condizione della donna, allo scopo di realizzare una parità sostanziale con gli uomini e di produrre i cambiamenti strutturali, sociali e culturali necessari per correggere forme ed effetti attuali e passati della discriminazione contro le donne, nonché per dare alle donne una compensazione per le disparità e i danni subiti
pasākumi, kuru mērķis ir paātrināt sieviešu stāvokļa uzlabojumus, lai panāktu substantīvu līdztiesību ar vīriešiem, un ietekmēt strukturālas, sociālas un kulturālas izmaiņas, kas nepieciešamas, lai labotu agrāk un pašreiz pastāvošus sieviešu diskriminācijas veidus un sekas, kā arī sniegtu viņām kompensāciju par radīto nelīdztiesību un kaitējumu
priemonės, skirtos paspartinti moterų padėties gerėjimą, norint pasiekti tikrąją lygybę su vyrais ir įvykdyti struktūrinius, socialinius ir kultūrinius pokyčius, kurie būtini stengiantis pašalinti praeityje egzistavusias ir esamas moterų diskriminacijos formas ir padarinius ir atlyginti joms patirtas nelygybes ir žalą
maatregel die gericht is op versnelling van de positieverbetering van vrouwen teneinde werkelijke gelijkheid aan mannen te bereiken en de structurele, sociale en culturele veranderingen tot stand te brengen waarmee vormen van discriminatie van vrouwen en de effecten daarvan - zowel huidige als uit het verleden - worden gecorrigeerd, en om hen te compenseren voor de ongelijkheden en de geleden schade
Toimenpiteet, joiden tarkoituksena on vauhdittaa naisten aseman parantamista tosiasiallisen tasa-arvon saavuttamiseksi, ja vaikuttaa tarvittaviin rakenteellisiin, sosiaalisiin ja kulttuurisiin muutoksiin naisten kokeman syrjinnän korjaamiseksi sekä korvata kärsittyä epätasa-arvoa ja haittaa
a nők helyzetének gyorsabb javítására irányuló intézkedés, amelynek célja a férfiakkal való érdemi egyenlőség elérése, valamint a nőkkel szembeni megkülönböztetés múltbéli és jelenlegi formáinak és hatásainak orvoslásához szükséges strukturális, társadalmi és kulturális változások elérése és kompenzáció biztosítása a nők számára az elszenvedett egyenlőtlenségekért és károkért
miżura mmirata biex tħaffef it-titjib tal-pożizzjoni tan-nisa bl-għan li jiksbu ugwaljanza sostantiva mal-irġiel, u li twettaq il-bidliet strutturali, soċjali u kulturali meħtieġa biex tikkoreġi forom u effetti passati u kurrenti ta’ diskriminazzjoni kontra n-nisa, kif ukoll biex tipprovdilhom kumpens għall-inugwaljanzi u d-danni mġarrba
środek mający na celu przyspieszenie polepszenia pozycji kobiet w celu osiągnięcia rzeczywistej równości z mężczyznami, a także doprowadzenie do zmian strukturalnych, społecznych i kulturowych koniecznych dla poprawy wcześniejszych i obecnych form i skutków dyskryminacji wobec kobiet oraz zrekompensowanie im nierówności i doznanych krzywd
medida destinada a acelerar a melhoria da posição das mulheres com vista à consecução da igualdade efetiva com os homens e produzir as alterações estruturais, sociais e culturais necessárias para corrigir formas e efeitos anteriores e atuais da discriminação contra as mulheres, bem como para compensar as mulheres pelos danos e desigualdades que sofreram
măsură de accelerare a îmbunătățirii situației femeilor cu scopul de a obține egalitatea de fond/substanţială cu bărbații și de a efectua schimbările culturale necesare pentru a corecta formele și efectele discriminării femeilor, precum și a le asigura compensație pentru inegalitățile și prejudiciile suferite.
opatrenie zamerané na urýchlenie zlepšenia postavenia žien s cieľom dosiahnuť skutočnú rovnosť s mužmi a uskutočnenie štrukturálnych, sociálnych a kultúrnych zmien potrebných na nápravu minulých a súčasných foriem a účinkov diskriminácie žien, ako aj na zabezpečenia toho, aby boli za vzniknuté nerovnosti a ujmu odškodnené; pojem, ktorý sa používa v Dohovore Rady Európy o predchádzaní násiliu na ženách a domácemu násiliu a o boji proti nemu
ukrep, namenjen pospešitvi izboljšanja položaja žensk s ciljem doseči njihovo dejansko enakost z moškimi in izvesti strukturne, družbene in kulturne spremembe, ki so potrebne, da se popravijo pretekle in sedanje oblike in učinki diskriminacije žensk, in zagotoviti jim nadomestilo za neenakosti in škodo, ki so jo utrpele
åtgärd som syftar till att påskynda förbättringen av kvinnors ställning med avsikten att uppnå substantiell jämställdhet med män och att få till stånd de strukturella, sociala och kulturella förändringar som krävs för att åtgärda tidigare och nuvarande former och effekter av diskriminering av kvinnor samt att kompensera dem för ojämlikheter och skada som de utsatts för
CEDAW Committee (2004). General Recommendation No 25 on Article 4, paragraph 1 − Temporary Special Measures. Available at: http://www.ohchr.org/EN/HRBodies/CEDAW/Pages/Recommendations.aspx
Term used in the Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination against Women. This term explicitly states the ‘temporary’ nature of such special measures, while the meaning of the term ‘special’ is that the measures are designed to serve a specific goal and not to cast women subjected to discrimination as weak, vulnerable and in need of extra or ‘special’ measures in order to participate or compete in society. The use of special measures does not suggest a special favour but rather an entitlement. Special measures are essential to secure equal opportunities in participation and competition in various fields of social life, where social, health and economic burdens may be placed on women as a result of gender stereotypes or their role in maternity.
Терминът е използван в Конвенцията за премахване на всички форми на дискриминация срещу жените. С този термин изрично се посочва „временният“ характер на тези специални мерки, докато значението на термина „специални“ е, че мерките са предназначени за постигането на специфична цел, а не за представяне на подложените на дискриминация жени като слаби, уязвими и нуждаещи се от допълнителни „специални“ мерки, за да участват и да се конкурират в обществото. Използването на специални мерки не предполага специална полза, а по-скоро право. Специалните мерки са от съществено значение за гарантиране на равните възможности за участие и конкуриране в различни области на социалния живот, където е възможно жените да понасят социални, здравни и икономически тежести в резултат на стереотипите, свързани с половете, или тяхната роля в майчинството.
Término utilizado en la Convención sobre la eliminación de todas las formas de discriminación contra las mujeres. Este término determina explícitamente la naturaleza «temporal» de estas medias especiales, mientras que el significado del término «especiales» es que las medidas están diseñadas para servir de objetivo específico y no para proyectar a las mujeres sujetas a discriminación como débiles, vulnerables y que necesitan medidas extraordinarias o «especiales» para participar o competir en la sociedad. El uso de medidas especiales no sugiere un trato especial sino más bien un derecho. Las medidas especiales son esenciales para garantizar la igualdad de oportunidades en la participación y la competitividad en distintos ámbitos de la vida social, en la que la carga social, sanitaria y económica puede situarse en las mujeres como resultado de los estereotipos de género o su papel en la maternidad.
Termín „dočasné zvláštní opatření“ je použit v Úmluvě o odstranění všech forem diskriminace žen, která se výslovně zmiňuje o „dočasnosti“ takových zvláštních opatření, přičemž slovo „zvláštní“ znamená, že tato opatření mají sloužit určitému cíli a nemají ženy vystavené diskriminací škatulkovat jako slabé, zranitelné osoby, které potřebují další nebo „zvláštní“ opatření, aby se mohly plnohodnotně zapojit do společnosti a obstát v ní. Použití zvláštních opatření nepředstavuje zvláštní zvýhodnění, ale spíše vyjadřuje určitý nárok. Zvláštní opatření jsou nezbytná pro zajištění rovných příležitostí účasti a konkurence v různých oblastech společenského života, v nichž mohou být ženy vystaveny sociálnímu, zdravotnímu a ekonomickému zatížení, jež plyne z genderových stereotypů nebo z úlohy žen jako matek.
Termen anvendes i FN's Konvention om afskaffelse af alle former for diskrimination imod kvinder. Denne term fastslår udtrykkeligt den "midlertidige" karakter af sådanne særlige foranstaltninger, mens betydningen af udtrykket "særlige" er, at foranstaltningerne er udformet til at tjene et specifikt mål og ikke til at positionere kvinder, der udsættes for diskrimination, som svage, sårbare og med behov for ekstra eller "særlige" foranstaltninger for at deltage eller konkurrere i samfundet. Anvendelsen af særlige foranstaltninger antyder ikke en særlig favorisering, men snarere en ret. Særlige foranstaltninger er afgørende for at sikre lige muligheder for at deltage og konkurrere på forskellige områder af det sociale liv, hvor sociale, sundhedsmæssige og økonomiske byrder kan pålægges kvinder som følge af kønsstereotyper eller deres rolle i moderskabet.
Im Übereinkommen zur Beseitigung jeder Form von Diskriminierung der Frau verwendeter Begriff. Dieser Begriff gibt ausdrücklich die „Zeitweiligkeit“ der Sondermaßnahmen wieder, während mit „Sonder-“ gemeint ist, dass die Maßnahmen so angelegt sind, dass sie einem spezifischen Ziel dienen und Frauen, die Diskriminierung ausgesetzt sind, nicht als schwach, verletzlich und außerordentlicher oder „Sonder“maßnahmen bedürftig hinstellen, um an der Gesellschaft teilhaben oder innerhalb der Gesellschaft in Wettbewerb treten zu können. Der Einsatz von Sondermaßnahmen bedeutet nicht besondere Begünstigung, sondern einen Anspruch. Sondermaßnahmen sind entscheidend, um Chancengleichheit bei Teilhabe und Wettbewerb in verschiedenen Bereichen des sozialen Lebens sicherzustellen, wo auf Frauen soziale, gesundheitliche und wirtschaftliche Belastungen infolge von Geschlechterstereotypen oder ihrer Rolle als Mütter ruhen können.
Terminit kasutakse naiste diskrimineerimise kõigi vormide likvideerimise konventsioonis. Erimeetmete kasutamine ei tähenda eelistamist, vaid õigust. Ajutised erimeetmed on vajalikud, et tagada võrdsed võimalused osalemiseks ja konkureerimiseks eri valdkondades, kus naistele võidakse panna sotsiaalne, tervishoiu ning majanduslik koorem soostereotüüpide või emaduse tõttu.
Ο όρος χρησιμοποιείται στη Σύμβαση για την εξάλειψη όλων των μορφών διακρίσεων κατά των γυναικών. Δηλώνει ρητά τον «προσωρινό» χαρακτήρα αυτών των ειδικών μέτρων. Επισημαίνεται ότι το «ειδικά» αφορά εκείνα τα μέτρα που προορίζονται για την εξυπηρέτηση συγκεκριμένου στόχου και όχι για τον χαρακτηρισμό των γυναικών που υφίστανται διακρίσεις ως αδύναμων, ευάλωτων ατόμων που χρειάζονται επιπλέον ή «ειδικά» με αυτή την έννοια μέτρα για να συμμετάσχουν ή να είναι ανταγωνιστικές στην κοινωνία. Η χρήση ειδικών μέτρων δεν υποδηλώνει εύνοια, αλλά διασφάλιση δικαιώματος. Τα ειδικά μέτρα είναι απαραίτητα για τη διασφάλιση ίσων ευκαιριών συμμετοχής και ανταγωνισμού σε διάφορους τομείς της κοινωνικής ζωής, όπου οι γυναίκες μπορεί να επιφορτίζονται με τα κοινωνικά, υγειονομικά και οικονομικά βάρη ως αποτέλεσμα έμφυλων στερεοτύπων ή τον μητρικό ρόλο τους.
téarma a úsáidtear sa Choinbhinsiún maidir le Deireadh a chur le Gach Cineál Idirdhealaithe i gcoinne na mBan. Cuireann an téarma seo in iúl go sainráite nádúr 'sealadach' na mbeart speisialta sin, agus is í brí an téarma 'speisialta' ná go bhfuil na bearta deartha chun fónamh ar sprioc shonrach agus gan mná a bhfuil idirdhealú á fhulaingt acu a léiriú mar lag, leochaileach a dteastaíonn bearta breise nó 'speisialta' uathu chun páirt a ghlacadh sa tsochaí nó dul san iomaíocht inti. Ní fabhar speisialta ach teidlíocht a léiríonn úsáid bhearta speisialta. Tá bearta speisialta riachtanach chun comhdheiseanna a áirithiú maidir le rannpháirtíocht agus iomaíocht i réimsí éagsúla den saol sóisialta, áit a bhféadfaí ualaí sóisialta, sláinte agus eacnamaíocha a chur ar mhná de bharr steiréitíopaí inscne nó a róil i dtaca le máithreachas.
Ovaj pojam izričito navodi „privremenu” prirodu takvih posebnih mjera, dok je značenje izraza „posebna” u tome što su mjere osmišljene da služe određenom cilju, a ne da žene izložene diskriminaciji smatraju slabim, ranjivim i osobama kojima su potrebne dodatne ili „posebne” mjere kako bi učestvovale ili se dokazivale u društvu. Upotreba posebnih mjera ne sugeriše posebnu uslugu, već pravo na ostvarivanje prava. Posebne mjere su ključne da bi se osigurale jednake mogućnosti za učešće i dokazivanje u različitim oblastima društvenog života, gdje socijalni, zdravstveni i ekonomski tereti mogu biti nametnuti ženama kao rezultat rodnih stereotipa ili njihove materinske uloge.
Поим што се користи во Конвенцијата за елиминација на сите форми на насилство врз жените. Со овој поим експлицитно се истакнува „привремениот“ карактер на ваквите посебни мерки, а под „посебни“ се подразбира дека мерките се изготвени за да послужат за посебна цел, а да не се обележуваат жените што доживеале дискриминација како слаби и ранливи, на кои им требаат „посебни“ мерки за да учествуваат или да се натпреваруваат во општеството. Примената на посебните мерки не подразбира посебно фаворизирање, туку право, следување. Посебните мерки се неопходни за да се обезбедат еднакви можности за учество и натпреварување во разни полиња од општествениот живот во кој може на жените да им се наметне општествен, здравствен и економски товар како резултат на родовите стереотипи и нивната улога во мајчинството.
Term i përdorur në Konventën për Eliminimin e të Gjitha Formave të Diskriminimit ndaj Grave. Ky term shprehimisht shpreh natyrën e përkohshme "të masave të tilla të veçanta", ndërsa kuptimi i termit " të veçantë" është se masat janë krijuar për t'i shërbyer një qëllimi specifik dhe jo për të dalluar gratë që i nënshtrohen diskriminimit si të dobëta, të prekshme dhe që kanë nevojë për masa shtesë ose 'të veçanta' në mënyrë që të marrin pjesë ose të konkurrojnë në shoqëri. Përdorimi i masave të veçanta nuk sugjeron një favor të veçantë, por përkundrazi një të drejtë. Masat e veçanta janë thelbësore për të siguruar mundësi të barabarta në pjesëmarrje dhe konkurrencë në fusha të ndryshme të jetës shoqërore, ku barra shoqërore, shëndetësore dhe ekonomike mund të vendosen mbi gratë si rezultat i stereotipeve gjinore ose rolit të tyre riprodhues dhe amësisë.
Ovаj pojаm izričito nаvodi „privremenuˮ prirodu tаkvih posebnih merа, dok je znаčenje izrаzа „posebnаˮ u tome što su mere osmišljene dа služe određenom cilju, а ne dа žene izložene diskriminаciji smаtrаju slаbim, rаnjivim i osobаmа kojimа su potrebne dodаtne ili „posebneˮ mere kаko bi učestvovаle ili se nаdmetаle u društvu.Upotrebа posebnih merа ne sugeriše posebnu uslugu, već prаvo nа ostvаrivаnje prаvа. Posebne mere su ključne dа bi se obezbedile jednаke mogućnosti zа učešće i tаkmičenje u rаzličitim oblаstimа društvenog životа, gde socijаlni, zdrаvstveni i ekonomski tereti mogu biti nаmetnuti ženаmа kаo rezultаt rodnih stereotipа ili njihove uloge u mаterinstvu.
Овај појам изричито наводи „привременуˮ природу таквих посебних мера, док је значење израза „посебнаˮ у томе што су мере осмишљене да служе одређеном циљу, а не да жене изложене дискриминацији сматрају слабим, рањивим и особама којима су потребне додатне или „посебнеˮ мере како би учествовале или се надметале у друштву. Употреба посебних мера не сугерише посебну услугу, већ право на остваривање права. Посебне мере су кључне да би се обезбедиле једнаке могућности за учешће и такмичење у различитим областима друштвеног живота, где социјални, здравствени и економски терети могу бити наметнути женама као резултат родних стереотипа или њихове улоге у материнству.
Употреба посебних мјера не сугерише посебну услугу, већ право на остваривање права. Посебне мјере су кључне да би се обезбиједиле једнаке могућности за учешће и доказивање у различитим областима друштвеног живота, гдје социјални, здравствени и економски терети могу бити наметнути женама као резултат родних стереотипа или њихове материнске улоге.
Pojam upotrijebljen u Konvenciji o uklanjanju svih oblika diskriminacije žena (CEDAW) koji označava "privremenu" narav takvih posebnih mjera, pri čemu "poseban" znači da su mjere namijenjene za ostvarenje posebnog cilja, a ne da žene izložene diskriminaciji prikaže kao slabe i ranjive osobe kojima su potrebne dodatne ili "posebne" mjere kako bi aktivno sudjelovale u društvu. Primjena posebnih mjera ne podrazumijeva posebnu uslugu nego pravo. Posebne su mjere bitne kako bi ženama osigurale jednake mogućnosti za sudjelovanje i konkurentnost u različitim područjima društvenog života u kojima društveno, zdravstveno i ekonomsko opterećenje žena mogu biti posljedica rodnih stereotipa ili njihove uloge u majčinstvu.
Il termine è utilizzato nella Convenzione sull’eliminazione di tutte le forme di discriminazione nei confronti delle donne e stabilisce esplicitamente la natura "temporanea" di tali misure speciali, laddove "speciali" sta a significare il fatto che le misure sono finalizzate a un obiettivo specifico e non caratterizza le donne soggette a discriminazione come deboli, vulnerabili e bisognose di misure particolari o "speciali" per poter partecipare alla società o competere al suo interno. Il ricorso a misure speciali non costituisce un favore speciale bensì il riconoscimento di un diritto. Tali misure sono essenziali per garantire le pari opportunità nella partecipazione e nella competizione in vari ambiti della vita sociale, considerando che sulle donne possono gravare oneri sociali, economici e sanitari che derivano dagli stereotipi di genere o dal ruolo delle donne nella maternità.
Termins, ko izmanto Konvencijā par jebkādas sieviešu diskriminācijas izskaušanu. Šis termins skaidri norāda uz šādu īpašu pasākumu “pagaidu” raksturu, savukārt vārds “atbalsta” nozīmē, ka pasākumu nolūks ir kalpot īpašam mērķim neattēlot diskriminācijai pakļautas sievietes kā vājas, neaizsargātas un tādas, kurām nepieciešami “atbalsta” pasākumi, lai piedalītos vai konkurētu sabiedrībā. Izmantojot īpašus pasākumus, netiek veicināta īpaša labvēlīga nostāja, bet gan tiesības. Īpaši pasākumi ir būtiski, lai nodrošinātu vienlīdzīgas dalības un konkurences iespējas dažādās sociālās dzīves jomās, kur sievietes var saskarties ar sociālu, veselības un ekonomisko slogu, kas izriet no dzimtiskotiem stereotipiem vai viņu maternitātes lomas.
Terminas vartojamas Jungtinių Tautų Konvencijoje dėl visų formų diskriminacijos panaikinimo moterims. Šis terminas aiškiai konstatuoja tokių specialiųjų priemonių „laikinumą“, o nuoroda „specialioji“ reiškia, kad priemonės yra skirtos specialiam tikslui pasiekti, nesudarant įspūdžio, kad diskriminaciją patiriančios moterys yra silpnos, pažeidžiamos ir reikalauja papildomų ar „specialių“ priemonių tam, kad galėtų dalyvauti arba konkuruoti visuomenėje. Specialiųjų priemonių naudojimas reiškia ne ypatingą palankumą, o veikiau teisę. Specialiosios priemonės yra būtinos siekiant užtikrinti lygias galimybes dalyvauti ir konkuruoti įvairiose socialinio gyvenimo srityse, kur socialinė, sveikatos ir ekonominė našta gali būti užkrauta moterims dėl lyčių stereotipų arba jų motinystės vaidmens.
Term gebruikt in het Verdrag inzake de uitbanning van alle vormen van discriminatie van vrouwen. Deze term vermeldt specifiek de tijdelijke aard van een dergelijke bijzondere maatregel, terwijl het woord 'bijzonder' inhoudt dat de maatregelen gericht zijn op een specifiek doel en niet om vrouwen die worden gediscrimineerd neer te zettenals zwak, kwetsbaar en 'bijzondere' maatregelen behoevend om te kunnen participeren of concurreren in de samenleving. Het gebruik van bijzondere maatregelen betreft geen bijzondere gunst, maar veeleer een recht. Bijzondere maatregelen zijn essentieel om gelijke kansen op participatie en concurrentie te waarborgen op diverse gebieden van het sociale leven, waar sociale, gezondheids- en economische lasten op vrouwen kunnen worden gelegd als gevolg van genderstereotypen of hun moederschapsrol.
Termiä käytetään kaikkinaisen naisten syrjinnän poistamista koskevassa yleissopimuksessa. Tässä termissä ilmaistaan yksiselitteisesti kyseisten erityistoimenpiteiden "väliaikaisuus", vaikka "erityisen" merkitys on, että toimenpiteiden tavoitteena on saavuttaa tietty tavoite eikä kohdistaa naisiin syrjintää heikkoina ja haavoittuvina, jotka tarvitsevat ylimääräisiä tai "erityisiä" toimenpiteitä yhteiskuntaan osallistumista tai kilpailemista varten. Erityistoimenpiteiden käyttäminen ei tarkoita erityispalvelusta vaan pikemminkin etuutta. Erityistoimenpiteet ovat olennaisen tärkeitä yhdenvertaisten osallistumis- ja kilpailumahdollisuuksien varmistamiseksi eri sosiaalisen elämän aloilla, joilla naisille voidaan asettaa erilaisia sosiaalisia, terveydellisiä ja taloudellisia taakkoja sukupuolistereotypioiden tai heidän äitiroolinsa vuoksi.
A nőkkel szembeni megkülönböztetés minden formájának felszámolásáról szóló egyezményben használt kifejezés. A terminus kifejezetten utal az intézkedés „átmeneti” jellegére, az angol megfelelőjében szereplő „special” kitétel pedig arra utal, hogy az intézkedések egy konkrét célt szolgálnak, nem pedig a megkülönböztetést elszenvedő nők gyenge, kiszolgáltatott és a társadalomban való részvételhez vagy helytálláshoz külön intézkedésekre szoruló személyekként való megjelenítését. Az átmeneti intézkedések alkalmazása nem külön kedvezményt jelent, hanem jogosultságot. Az átmeneti intézkedések nélkülözhetetlenek az esélyegyenlőség biztosításához a társadalmi élet különböző területein való részvétel és helytállás tekintetében, ahol a nőknek a nemi sztereotípiák vagy az anyai szerep következtében adott esetben társadalmi, egészségügyi és gazdasági terheket kell viselniük.
Terminu użat fil-Konvenzjoni dwar l-Eliminazzjoni ta' Kull Forma ta' Diskriminazzjoni fil-Konfront tan-Nisa. Dan it-terminu jgħid b'mod espliċitu li n-natura 'temporanja' ta' miżuri speċjali bħal dawk, filwaqt li t-tifsira tat-terminu 'speċjali' hi li l-miżuri huma mfassla biex iservu għan speċifiku u mhux biex ipinġu n-nisa suġġetti għad-diskriminazzjoni bħala dgħajfa, vulnerabbli u fil-bżonn ta' miżuri addizzjonali jew 'speċjali' sabiex jipparteċipaw jew jikkompetu fis-soċjetà. L-użu ta' miżuri speċjali ma jindikax favur speċjali iżda aktar intitolament. Il-miżuri speċjali huma essenzjali biex jiksbu opportunitajiet indaqs fil-partiċipazzjoni u l-kompetizzjoni f'oqsam varji tal-ħajja soċjali, fejn il-piżijiet soċjali, tas-saħħa u ekonomiċi jistgħu jaqgħu fuq in-nisa b'riżultat tal-istejotipi tas-sessi jew l-irwol tagħhom fil-maternità.
Termin użyty w Konwencji w sprawie likwidacji wszelkich form dyskryminacji kobiet. Termin jednoznacznie stwierdza „tymczasowy” charakter takich środków specjalnych, przy czym „specjalny” oznacza, że środek został zaprojektowany tak, aby spełniał specyficzny cel i przedstawia kobiety doświadczające dyskryminacji jako słabe, narażone na atak i potrzebujące dodatkowego lub „specjalnego” środka, aby uczestniczyć lub konkurować w życiu społecznym. Użycie środków specjalnych nie sugeruje specjalnych względów, ale raczej uprawnienie. Środki specjalne są niezbędne w zabezpieczeniu równych szans na uczestnictwo i konkurowanie w różnych sferach życia społecznego, gdzie na kobietach mogą spoczywać ciężary społeczne, zdrowotne i gospodarcze wynikające ze stereotypów dotyczących płci lub ich roli w macierzyństwie.
Termo utilizado na Convenção para a Eliminação de todas as Formas de Discriminação contra as Mulheres. Indica explicitamente a natureza «temporária» dessas medidas especiais, enquanto o termo «especial» significa que as medidas se destinam à realização de um objetivo específico e não para classificar as mulheres objeto de discriminação como fracas, vulneráveis e com necessidade de medidas «especiais» para participarem ou competirem na sociedade. A utilização de medidas especiais não sugere um especial favor, mas sim um direito. As medidas especiais são essenciais para assegurar a igualdade de oportunidades na participação e competição em vários domínios da vida social, em que podem ser impostas às mulheres dificuldades nos domínios social, económico e da saúde em resultado de estereótipos de género ou do seu papel na maternidade.
termen folosit în Conventia Consiliului Europei privind prevenirea si combaterea violenței impotriva femeilor și a violentei domestice. Termenul exprimă în mod explicit natura „provizorie” a acestor măsuri speciale, iar înțelesul de „special” este că măsurile sunt menite să servească un scop anume și nu să definească femeile discriminate ca slabe, vulnerabile și cu nevoi de măsuri extra sau „speciale” pentru a participa sau a concura în societate. Folosirea de măsuri speciale nu sugerează o favoare specială, ci mai curând un drept. Măsurile speciale sunt esențiale pentru a asigura oportunități egale în participare și concurența din diferitele domenii ale vieții sociale, în care femeile duc eventual poveri sociale, de sănătate și economice ca urmare a stereotipurilor de gen sau rolurilor de maternitate.
Tento výraz výslovne uvádza, že ide o „dočasný“ charakter takýchto osobitných opatrení, zatiaľ čo význam pojmu „osobitný“ spočíva v tom, že opatrenia sú navrhnuté tak, aby slúžili konkrétnemu cieľu a aby nepovažovali ženy, ktoré sú vystavené diskriminácii, za slabé, zraniteľné a také, ktoré potrebujú mimoriadne alebo „osobitné“ opatrenia, ktorý by im umožnili zastúpenie v spoločnosti alebo v nej verejne súťažiť. Použitie osobitných opatrení nenaznačuje osobitnú výhodu, ale skôr nárok. Osobitné opatrenia sú nevyhnutné na zabezpečenie rovnakých príležitostí v oblasti zastúpenia a hospodárskej súťaže v rôznych oblastiach spoločenského života, v ktorých môže byť sociálne, zdravotné a ekonomické zaťaženie žien v dôsledku rodových stereotypov alebo ich úlohy v materstve.
izraz, uporabljen v Konvenciji o odpravi vseh oblik diskriminacije žensk. Ta izraz izrecno izpostavlja „začasno“ naravo takih posebnih ukrepov, izraz „poseben“ pa pomeni, da se ukrepi osredotočajo na specifičen cilj, in ne na to, da bi ženske, izpostavljene diskriminaciji, prikazali kot šibke, ranljive in potrebne dodatnih ali „posebnih“ ukrepov, zato da bi lahko bile udeležene ali konkurenčne v družbi. Uporaba posebnih ukrepov ne pomeni posebne usluge, temveč poudarja upravičenost. Posebni ukrepi so bistveni za zagotavljanje enakih možnosti pri udeležbi in konkurenčnosti na različnih področjih družbenega življenja, kjer lahko ženske zaradi spolnih stereotipov ali njihove vloge v materinstvu nosijo večje družbeno, zdravstveno in ekonomsko breme.
term som används i konventionen om avskaffande av all slags diskriminering av kvinnor. Med denna term anges uttryckligen den ”tillfälliga” naturen hos sådana särskilda åtgärder medan betydelsen hos termen ”särskild” är att åtgärderna utformats för att tjäna ett specifikt mål och inte att beteckna kvinnor som utsätts för diskriminering som svaga, sårbara och i behov av extra eller ”särskilda” åtgärder för att delta eller konkurrera i samhället. Användningen av särskilda åtgärder avser inte en särskild tjänst utan snarare ett berättigande. Särskilda åtgärder är avgörande för att säkerställa lika möjligheter till deltagande och konkurrens i olika områden av det sociala livet där sociala, hälsomässiga och ekonomiska bördor kan läggas på kvinnor som en följd av könsstereotyper eller deras roll i samband med moderskap.
the ‘Other gender’
друг пол
El “Otro género”
jiný gender
det andet køn
anderes Geschlecht
muu/kolmas sugu
Το «άλλο φύλο»
inscne eile
drugi rod
другиот род
gjinia tjetër
drugi/ treći rod
други/ трећи род
други род
l'"altro genere"
cits dzimums
"Kita lytis"
andere geslacht
muu sukupuoli
második nem
ġeneru ieħor
inna płeć
outro género
"celălalt sex"
iný rod
drugi spol
det "andra könet"
Women’s status in patriarchal societies, as explored in Simone de Beauvoir’s The Second Sex where women are defined and differentiated in relation to men, constituting norms; they are inessential (the Other), in opposition to the essential (a Man as the Subject, the Absolute, the One).
estado de las mujeres en las sociedades patriarcales, como exploraba Simone de Beauvoir en El segundo sexo, donde las mujeres eran definidas en relación a los hombres, constituyendo normas; son no esenciales (el Otro), en oposición a lo esencial (un Hombre como el Sujeto, el Absoluto, el Uno).
kvinders status i patriarkalske samfund, som behandlet i Simone de Beauvoirs "Det andet køn", hvor kvinder defineres og differentieres i forhold til mænd, hvorved der fastlægges normer. De er mindre betydningsfulde (den anden), i modsætning til den mest betydnigsfulde (en mand som subjektet, den absolutte, den eneste)
νέα και στατιστική κατηγορία πέρα από τη δυαδική αντίθεση γυναικών/ανδρών ή γυναικών/ανδρών
stádas na mban i sochaithe patrarcacha, mar a fiosraíodh é in The Second Sex le Simone de Beauvoir, áit a ndéantar mná a shainmhíniú agus a dhifreálú i ndáil le fir, agus inar bunaíodh noirm; tá siad neamhriachtanach (an Eile), i bhfreasúra an té atá riachtanach (Fear mar an Ábhar, an Duine Absalóideach, an Ceann)
Pojam „drugi rod” opisuje status žena u patrijarhalnim društvima, kao što je Simone de Bovoar istraživala u Drugom spolu. Žene su definisane i diferencirane u odnosu na muškarce, što predstavlja normu; one su nebitne (Druge), u suprotnosti sa bitnim (muškarac kao subjekt, apsolut, jedini).
статусот на жената во патријархалните општества, како што се истражува во „Вториот пол“ на Симон де Бовоар, каде жените се дефинираат и диференцираат во однос на мажите, со што се конституираат нормите; тие не се неопходни (Другиот), за разлика од неопходниот (Мажот како Субјектот, Апсолутноста, Единствениот).
statusi i grave në shoqëritë patriarkale, siç është hulumtuar në librin e Simone de Beauvoir "Seksi i Dytë", ku gratë përcaktohen dhe diferencohen në lidhje me burrat, dhe kjo përbën normat(kupto: socio-kulturore); ato janë të paqenësishme (Tjetra/Të Tjerat), në kontrast me të qenësishmin (një Njeri si Subjekt, Absolut, Një)
Videti takođe: treći/drugi rod
Видети тaкође: трећи/други род
Појам „други род” описује статус жена у патријархалним друштвима, као што је Симон де Бовоар истраживала у Другом полу. Жене су дефинисане и диференциране у односу на мушкарце, што представља норму; оне су небитне (Друге), у супротности са битним (мушкарац као субјект, апсолут, једини). С тим у вези не постоји (уравнотежена) узајамност.
status žene u patrijarhalnim društvima, koji je Simone de Beauvoir ispitivala u svojoj knjizi Drugi spol, gdje je žena definirana kao različita od muškarca koji predstavlja normu; one su nebitne (drugo), kao protuteža bitnom (muškarac kao subjekt, apsolutan i jedinstven)
status delle donne nelle società patriarcali, creatore di norme, come analizzato da Simone de Beauvoir ne "Il secondo sesso", dove le donne sono definite e distinte in riferimento agli uomini; le donne sono inessenziali (l'Altro), diversamente dagli uomini, che sono essenziali (l'Uomo in quanto Soggetto, l'Assoluto, l'Unico).
jauna administratīva un statistiska kategorija, kas ir plašāka par sievietes/vīrieša vai sievišķā/vīrišķā bināro pretnostatījumu.
de status van vrouwen in patriarchale samenlevingen, zoals verkend in Le deuxième sexe van Simone de Beauvoir, waarin vrouwen worden gedefinieerd en gedifferentieerd ten opzichte van mannen, die de norm zijn; zij zijn niet essentieel (het andere), in tegenstelling tot de essentiële (een man als het subject, hetabsolute)
a nők státusza patriarchális társadalmakban, amint azt Simone de Beauvoir „A második nem” című művében vizsgálta, amely szerint a nőket a férfiakhoz viszonyítva szokás meghatározni és jellemezni, normákat kialakítva; a lényegeshez (a Férfihoz mint a Szubjektumhoz és az Abszolútumhoz) képest a nő lényegtelen (a Másik)
l-istatus tan-nisa fis-soċjetajiet partrijarki, kif esplorat f’The Second Sex ta’ Simone de Beauvoir, fejn in-nisa huma definiti u differenzjati fir-rigward tal-irġiel, li jikkostitwixxi regoli; huma inessenzjali (l-Oħra), kontra l-essenzjali (Raġel bħala s-Suppett, l-Assolut, il-Wieħed)
estatuto das mulheres nas sociedades patriarcais, explorado na obra «O Segundo Sexo”, de Simone de Beauvoir, nas quais as mulheres são definidas e diferenciadas em relação aos homens, e essa definição e diferenciação constitui norma; as mulheres são não essenciais (o Outro), por oposição ao essencial (o homem como o Sujeito, o Absoluto, o Único)
statutul femeii în societățile patriarhale, aşa cum este explorat de Simone de Beauvoir în „Al doilea sex”, în care femeile sunt definite și diferențiate prin raportare la bărbați ca norme; sunt neesențiale (Celelalt), în opoziție cu esențialul (Bărbatul ca Subiect, Absolutul, Singurul)
postavenie žien v patriarchálnych spoločnostiach, ako to Simone de Beauvoirová odhaľuje vo svojom diele Druhé pohlavie, kde sú ženy definované a diferencované vo vzťahu k mužom, na základe čoho sa vytvárajú normy; sú nepodstatné (Druhé) proti podstatnému (On je Subjekt, on je Absolútno, Ona je to Druhé)
status žensk v patriarhalnih družbah, kakor ga je raziskovala Simone de Beauvoir v delu Drugi spol. Ta status jih opredeljuje kot drugačne v razmerju do moških, ki tvorijo normo, glede na katero so ženske nebistveno (Drugo) v nasprotju z bistvenim (Moškim kot Subjektom, Absolutnim, Istim)
kvinnors status i patriarkala samhällen, som utforskats i Simone de Beauvoirs Det andra könet, där kvinnor definieras och differentieras i förhållande till män; de är oväsentliga (det andra), i motsats till det väsentliga (en man som subjektet, det absoluta, den förste)
Pilcher, J., and Whelehan, I. (2004), Fifty Key Concepts in Gender Studies, London, Thousand Oaks.
In this relation, there is no (balanced) reciprocity.
En esta relación no hay una reciprocidad equilibrada.
I denne relation er der ingen balanceret gensidighed.
Η κουίρ θεωρία και τα πολιτικά κινήματα (που επικεντρώνονται στην εναλλακτική ή διεμφυλική/τρανσεξουαλική ταυτότητα, τις παραδοσιακές πρακτικές και γνώσεις για το «τρίτο» φύλο) δημιούργησαν από κοινού μια νέα κατηγορία. Η έννοια γεννήθηκε στη Νέα Ζηλανδία και τη Γερμανία (ως «απροσδιόριστο» φύλο), ενώ στην Ινδία, το Μπαγκλαντές και το Πακιστάν διαδόθηκε ως κατηγορία του «άλλου» ή του «τρίτου φύλου».
I dtaca leis seo, níl aon chómhalartacht chothrom ann.
S tim u vezi ne postoji (uravnotežena) uzajamnost.
Во овој однос, не постои урамнотежен реципроцитет.
Në këtë relacion, nuk ka reciprocitet të ekuilibruar.
U tom odnosu nema uravnoteženog reciprociteta.
In questa relazione non c'è una reciprocità equilibrata.
Er is in deze relatie geen evenwichtige wederkerigheid.
Ebben a viszonyban nincs kiegyensúlyozott kölcsönösség.
F'dan ir-rigward, m'hemmx reċiproċità bbilanċjata.
Nesta relação, não existe uma reciprocidade equilibrada.
În această relație nu există o reciprocitate echilibrată
V tomto vzťahu neexistuje žiadna vyvážená reciprocita.
V tem razmerju ni simetrične recipročnosti.
I det här förhållandet finns ingen balanserad reciprocitet.
the third gender
неопределен пол
tercer género
třetí pohlaví
det trejde køn
drittes Geschlecht
τρίτο φύλο
tríú hinscne (an)
treći rod
трет род
gjinia e tretë
treći/drugi rod
трећи/други род
трећи род
terzo genere
trešais dzimums
trečioji lytis
derde geslacht
kolmas sukupuoli
harmadik nem
tielet ġeneru
trzecia płeć
terceiro género
al treilea gen
tretí rod
raziskava o porabljenem času
det tredje könet
See also: the ‘Other gender’
Нова административна и статистическа категория отвъд двойната опозиция жена/мъж или женски/мъжки.
nueva categoría administrativa y estadística más allá de la oposición binaria de mujer/hombre o hembra/varón
nová správní a statistická kategorie, která přesahuje rámec dosavadního binárního dělení na muže a ženy, či na mužské a ženské pohlaví
Ny administrativ og statistisk kategori ud over den binære modsætning kvinde / mand
neue administrative und statistische Kategorie jenseits des binären Gegensatzes Frau/Mann bzw. weiblich/männlich
Uus administratiivne ja statistiline kategooria, mis väljub naine/mees binaarsusest
Όρος με βάση τον οποίο τα άτομα ταξινομούνται είτε από τον εαυτό τους είτε από την κοινωνία, ούτε ως άνδρες ούτε ως γυναίκες. Αποτελεί επίσης κοινωνική κατηγορία που υπάρχει στις κοινωνίες που αναγνωρίζουν τρία ή περισσότερα φύλα .
catagóir nua riaracháin agus staitistiúil thar an gcontrárthacht dhénártha bean/fear nó baineann/fireann
U okviru queer teorije i građanskih pokreta – usredsređenih na alternativni spol ili transrodni/transeksualni identitet, tradicionalne prakse i znanje o „trećem” rodu – pokrenuta je nova administrativna i statistička kategorija, izvan binarne opozicije žena/muškarac (ili ženski/muški spol).
нова административна и статистичка категорија со која се надминува бинарната опозиција жена/маж или женско/машко
kategori e re administrative dhe statistikore përtej kundërshtimit binar të gruas / burrit ose femrës / mashkullit
Kvir teorijа i grаđаnski pokreti - usredsređeni nа аlternаtivni pol ili trаnsrodni/trаnsseksuаlni identitet, trаdicionаlne prаkse i znаnje o „trećemˮ rodu - zаjedno su pokrenuli novu аdministrаtivnu i stаtističku kаtegoriju, izvаn binаrne opozicije žene/muškаrcа (ili ženski/muški pol). Videti tаkođe: „drugi rodˮ
Квир теорија и грађански покрети - усредсређени на алтернативни пол или трансродни/транссексуални идентитет, традиционалне праксе и знање о „трећемˮ роду - заједно су покренули нову административну и статистичку категорију, изван бинарне опозиције жене/мушкарца (или женски/мушки пол). Видети такође: „други родˮ
У оквиру квир теорије и грађанских покрета – усредсређених на алтернативни пол или трансродни/трансексуални идентитет, традиционалне праксе и знање о „трећем” роду – покренута је нова административна и статистичка категорија, изван бинарне опозиције жена/мушкарац (или женски/мушки пол). Уведена је на Новом Зеланду и у Њемачкој (као „неодређени/неспецификовани” пол), а у Индији, Бангладешу и Пакистану било као полна категорија „други”, било као „трећи род”.
nova administrativna i statistička kategorija izvan binarne kategorije "žena/muškarac" ili "žensko/muško"
nuova categoria amministrativa e statistica che supera la contrapposizione binaria uomo/donna o maschile/femminile
nieuwe administratieve en statistische categorie buiten de binaire tegenstelling man/vrouw
Uusi hallinnollinen ja tilastollinen luokka naisten ja miesten kahtiajaon ulkopuolella
a nő/férfi bináris oppozíción túlmutató új közigazgatási és statisztikai kategória
kategorija amministrattiva u statistika ġdida lil hinn mill-oppożizzjoni binarja ta’ mara/raġel jew femminil/maskil
nowa kategoria administracyjna i statystyczna wychodząca poza binarną opozycję kobieta/mężczyzna czy żeński/męski
nova categoria administrativa e estatística além da oposição binária mulher/homem ou feminino/masculino
categorie administrativă și statistică nouă, dincolo de opoziția binară femeie/bărbat sau femeiesc/bărbătesc
nová administratívna a štatistická kategória za binárnou opozíciou ženy/muža alebo ženy/muža
meritev uporabe časa žensk in moških, zlasti v zvezi s plačanim in neplačanim delom, tržnimi in netržnimi dejavnostmi, prostim časom in časom zase
ny administrativ och statistisk kategori som sträcker sig bortom det binära förhållandet kvinna/man
(1) Bochenek, M., and Knight, K. (2002), ‘Establishing a third gender category in Nepal: Process and prognosis’, Emory International Law Review, Vol. 26, No. 1; (2) 'third gender' entry on Wikipedia [accessed Spring 2016]: http://en.wikipedia.org/wiki/Third_gender
Queer theory and civil movements – focused on alternative gender or transgender/transsexual identity, traditional praxes and knowledge of the ‘third’ gender – together initiated a new administrative and statistical category, beyond the binary opposition of woman/man (or female/male). It has been introduced in New Zealand and Germany (as ‘indeterminate/unspecified’ gender), and in India, Bangladesh and Pakistan either as the gender category of ‘other’, or ‘third gender’.
Куиър теорията и гражданските движения, акцентиращи върху половата и трансджендър/транссексуалната идентичност, традиционните практики и знания за „третия пол“ са довели до създаването на нова категория. Тя е въведена в Нова Зеландия и Германия (като „неопределен/неуточнен“ пол) и в Индия, Бангладеш и Пакистан или като категорията за „друг“ пол или като „трети“ пол.
La teoría queer y los movimientos civiles, centrados en el género alternativo o transgénero/identidad transexual, prácticas tradicionales y conocimiento del «tercer» género, iniciaron juntos una nueva categoría. Se introdujo en Nueva Zelanda y Alemania (como género indeterminado/no específico) y en Indica, Bangladés y Pakistán, bien como la categoría de género «otro» o bien como «tercer género».
Queer teorie a občanská hnutí, jež se zaměřují na alternativní genderovou, transgender či transsexuální identitu, tradiční zvyklosti a znalosti týkající se „třetího“ pohlaví, daly společně podnět ke vzniku nové kategorie. Zatím byla zavedena na Novém Zélandu a v Německu (jako „nezjištěné“ či „nespecifikované“ pohlaví) a v Indii, Bangladéši a Pákistánu buď jako kategorie „jiné“, nebo „třetí“ pohlaví.
Queerteori og civile bevægelser - med fokus på alternative køn eller transkønnet/transseksuel identitet, traditionelle praksisser og kendskab til "det tredje køn" - lancerede i fællesskab en ny kategori. Den er blevet introduceret i New Zealand og Tyskland (som "ubestemt/uspecificeret" køn), og i Indien, Bangladesh og Pakistan enten som kønskategorien "det andet" eller "det tredje køn".
Die Queer-Theorie und die Bürgerrechtsbewegungen, mit Schwerpunkt auf alternative Geschlechter oder Transgender-/transsexueller Identität, traditionellen Praktiken und Wissen um das „dritte“ Geschlecht, leiteten gemeinsam eine neue Kategorie ein. Es wurde in Neuseeland und Deutschland (als „unbestimmt/ohne Angabe“) und in Indien, Bangladesch und Pakistan entweder als Geschlechtskategorie „anderes Geschlecht“ oder „drittes Geschlecht“ eingeführt.
Queer-teooria ja kodanikuliikumised, mis keskendusid alternatiivsetele sugudele või transsoolisele identiteedile ja teadmisele „kolmandast“ soost, lõid uue kategooria. Seda kasutatakse Uus-Meremaal ja Saksamaal („ebaselge sugu“) ja Indias, Bangladeshis ja Pakistanis („teine“ või „kolmas“ sugu).
Η προσωπική ταυτοποίηση ως ατόμου, ή η αναγνώριση από την κοινωνία ως άνδρα, γυναίκα ή άλλο, καθορίζεται συνήθως από την ταυτότητα φύλου στη συγκεκριμένη κουλτούρα στην οποία ζει . Όλοι οι πολιτισμοί δεν έχουν αυστηρά καθορισμένους ρόλους των φύλων. Σε αρκετούς πολιτισμούς το τρίτο φύλο αναφέρεται στην αμφισεξουαλικότητα, στην ομοφυλοφυλία ή στους ευνούχους, ή ακόμα σε μία ενδιάμεση κατάσταση μεταξύ άνδρα και γυναίκας (για παράδειγμα στην ικανότητα εναλλαγής μεταξύ κοινωνικών φύλων, όταν το πνεύμα ενός άνδρα ενυπάρχει στο σώμα μιας γυναίκας)
Tionscnaíodh catagóir nua le teoiric na haiteachta agus gluaiseachtaí sibhialta – atá dírithe ar fhéiniúlacht eile inscne nó ar fhéiniúlacht thrasinscneach/thrasghnéasach, ar ghníomhchleachtais thraidisiúnta agus ar eolas maidir leis an ‘tríú’ inscne. Tugadh isteach sa Nua-Shéalainn agus sa Ghearmáin é (mar inscne ‘neamhchinntithe/neamhshonraithe’), agus san India, sa Bhanglaidéis agus sa Phacastáin mar chatagóir inscne ‘eile’, nó ‘an tríú inscne’
Uvedena je na Novom Zelandu i u Njemačkoj (kao „neodređeni/nespecifikovani” spol), a u Indiji, Bangladešu i Pakistanu bilo kao spolna kategorija „drugi”, bilo kao „treći rod”.
Квир теоријата и граѓанските движења - кои се фокусираат на алтернативниот родов и трансродов/транссексуален идентитет, традиционалните пракси и знаења за „третиот род“ - заедно иницираа нова категорија. Таа е воведена во Нов Зеланд и во Германија (како неодреден/ненаведен род), и во Индија, Бангладеж и Пакистан каде што се среќава родовата категорија „друго“ или „трет род“.
Teoria Queer dhe lëvizjet civile - të përqendruara në gjininë alternative ose identitetin transgjinor / transseksual, praktikat tradicionale dhe njohuritë për gjininë 'e tretë' - së bashku filluan një kategori të re. Është prezantuar në Zelandën e Re dhe Gjermani (si gjini ‘e papërcaktuar / e paspecifikuar’), në Indi, Bangladesh dhe Pakistan si kategoria gjinore e ‘tjetrit’, ose 'gjinia e tretë ’.
Uveden je nа Novom Zelаndu i u Nemаčkoj (kаo „neodređeni/nespecifikovаniˮ pol), а u Indiji, Bаnglаdešu i Pаkistаnu bilo kаo polnа kаtegorijа „drugiˮ, bilo kаo „treći rodˮ.
Уведен је на Новом Зеланду и у Немачкој (као „неодређени/неспецификованиˮ пол), а у Индији, Бангладешу и Пакистану било као полна категорија „другиˮ, било као „трећи родˮ.
Queer teorija i građanski pokreti, usredotočeni na alternativu rodnog ili transrodnog/transseksualnog identiteta, tradicionalnih praksi i saznanja o "trećem" rodu, zajedno su osmislili novu kategoriju. Uvedena je na Novom Zelandu i u Njemačkoj (kao "neodrediv/neodređeni" rod), a u Indiji, Bangladeshu i Pakistanu kao kategorija "ostalo" ili "treći rod".
La teoria queer e i movimenti civili - facendo riferimento al genere alternativo o all'identità transgender/transessuale, a prassi tradizionali e alla conoscenza del "terzo" genere - hanno creato insieme questa nuova categoria, che è stata adottata in Nuova Zelanda e in Germania (come genere "indeterminato/non specificato"), nonché in India, Bangladesh e Pakistan come categoria di genere "altro" o "terzo genere".
Atšķirības teorija un pilsoniskās kustības, kas galveno uzmanību vērš uz alternatīvo dzimti vai transpersonu/transseksuāļu identitāti, tradicionālajām praksēm un zināšanām par trešo dzimumu, kopā ieviesa jaunu kategoriju. Tā ir ieviesta Jaunzēlandē un Vācijā (kā “nenoteikta” dzimte), Indijā, Bangladešā un Pakistānā vai nu kā dzimtes kategorija “citi”, vai kā “trešais dzimums”.
Queer teorija ir pilietiniai, į alternatyvią lytį arba translyčių ir (arba) transseksualių asmenų tapatybę, tradicines praktikas ir informaciją apie „trečiąją“ lytį susitelkę judėjimai, kartu sukūrė naują, už binarinės moters / vyro (ar moterų / vyrų) opozicijos esančią administracinę ir statistinę kategoriją. Ji buvo pripažinta Naujojoje Zelandijoje ir Vokietijoje (kaip „neapibrėžta“ ir (arba) „nenustatyta“ lytis), o Indijoje, Bangladeše ir Pakistane arba kaip lyties kategorija „kita“, arba kaip „trečioji lytis“.
De queertheorie en burgerbewegingen die zich richten op alternatieve gender- of transgender-/transseksuele identiteit, traditionele praktijken en kennis over het 'derde geslacht', hebben samen het initiatief genomen voor een nieuwe categorie. Deze is ingevoerd in Nieuw-Zeeland en Duitsland (als 'onbepaald/niet gespecificeerd) en in India, Bangladesh en Pakistan als de geslachtscategorie 'anders' of 'derde geslacht'.
Queer-teoria ja kansalaisliike, joissa keskityttiin vaihtoehtoiseen sukupuoleen tai transsukupuoliseen/transseksuaaliseen identiteettiin, perinteisiin käytäntöihin ja tietämykseen "kolmannesta" sukupuolesta, oli alkuna uuden luokan käytölle. Se on otettu käyttöön Uudessa-Seelannissa ja Saksassa (määrittämättömän erityissukupuolena) ja Intiassa, Bangladeshissa ja Pakistanissa joko "toisen" sukupuoliluokkana tai "kolmantena sukupuolena.
A queerelmélet és civil mozgalmak – az alternatív nemi, illetve transznemű/transzszexuális identitásra, valamint a „harmadik” nemmel kapcsolatos hagyományos gyakorlatokra és ismeretekre összpontosítva – együttesen egy új kategóriát kezdeményeztek. Eddig Új-Zélandon és Németországban (mint „meghatározatlan” nem), valamint Indiában, Bangladesben és Pakisztánban vezették be, „egyéb” nemi kategóriaként vagy „harmadik nem”-ként.
Teorija stramba u movimenti ċivili - iffukati fuq identità ta' ġeneru alternattiv jew transġeneru/transsesswali, prassi tradizzjonali u għarfien 'tat-tielet' ġeneru.- flimkien taw bidu għal kategorija ġdida. Din ġiet introdotta fi New Zealand u fil-Ġermanja (bħala ġeneru 'indeterminat/mhux speċifikat) u fl-Indja, fil-Bangladesh u l-Pakistan jew bħala kategorija ta' ġeneru 'ieħor', jew 'it-tielet ġeneru'.
Teoria queer i ruchy obywatelskie – skupiające się na alternatywnej tożsamości płciowej lub na tożsamości transpłciowej/transseksualnej tożsamości, tradycyjnych działaniach i wiedzy na temat „trzeciej płci” – zainicjowały wspólnie nową kategorię. Wprowadzono ją w Nowej Zelandii i w Niemczech (jako „płeć nieokreśloną”) oraz w Indiach, Bangladeszu i Pakistanie albo jako kategorię płci „inna” albo jako „trzecia płeć”.
A teoria queer e os movimentos cívicos, centrados na alternativa de género ou na identidade transgénero/transexual, na praxis tradicional e no conhecimento do «terceiro» género, iniciaram, em conjunto, uma nova categoria. Foi introduzida na Nova Zelândia e na Alemanha como género «indeterminado/não especificado» e na Índia, Bangladeche e Paquistão como a categoria de género «outro» ou «terceiro género».
Teoria queer împreună cu mișcările civile – focalizate pe identitatea de gen sau cea transgen/transsexuală alternativă, practici tradiționale și cunoașterea celui de-al „treilea” gen – sunt cele care au lansat o nouă categorie. A fost introdusă în Noua Zeelandă și în Germania (ca gen „nedeterminat/nespecific”) și în India, Bangladesh și Pakistan fie ca o categorie de gen distinctă ("altele”) sau ca „al treilea gen”.U408
Teória queer a občianske hnutia – zamerané na alternatívnu rodovú alebo transrodovú transsexuálnu identitu, tradičné praktiky a poznanie „tretieho“ pohlavia – spolu vytvorili novú kategóriu. Bola zavedená na Novom Zélande a v Nemecku (ako „neurčité/nešpecifikované“ pohlavie) a v Indii, Bangladéši a Pakistane buď ako rodová kategória „iného“ alebo „tretieho rodu“.
Queerteori och samhällsrörelser, som fokuserar på alternativt kön eller identiteten hos transpersoner/transsexuella, traditionella praktiker och kunskap om det tredje könet, tog tillsammans initiativ till en ny kategori. Det har införts i Nya Zeeland och Tyskland (som obestämt/ospecificerat kön) och i Indien, Bangladesh och Pakistan som antingen könskategori ”annat” eller ”tredje kön”.
time use survey
изследване на бюджета на времето/ изследване на използването на времето
encuesta sobre el empleo del tiempo
průzkum využití času
tidsanvendelsesundersøgelse
Zeitnutzungsstudie
ajakasutuse uuring
μελέτη της χρήσης του χρόνου
suirbhé ar úsáid ama
anketa o korištenju vremena
анкета за користење на времето
vëzhgim i përdorimit të kohës
anketа o korišćenju vremenа
анкета о коришћењу времена
ispitivanje utrošenog vremena
inchiesta sull'impiego del tempo
laika izlietojuma apsekojums
laiko sąnaudų tyrimas
tijdbestedingsonderzoek
ajankäyttötutkimus
időmérleg-felvétel
stħarriġ dwar l-użu tal-ħin
badanie budżetu czasu
inquérito ao uso do tempo
ancheta utilizării timpului
zisťovanie využívania času
tokenizem ali navidezna možnost
tidsanvändningsstudie
Measurement of the use of time by women and men, particularly in relation to paid and unpaid work, market and non-market activities, and leisure and personal time.
Измерване на времето, използвано от жените и мъжете, особено във връзка с платения и неплатения труд, пазарни и непазарни дейности, свободно време и лично време.
medición del uso que las personas hacen del tiempo, especialmente en relación con el trabajo remunerado y no remunerado, las actividades mercantiles y no mercantiles, el tiempo dedicado al ocio y a sí mismas.
hodnocení využití času ženami a muži, zejména ve vztahu k placené a neplacené práci, tržním a netržním činnostem a volnému a osobnímu času
måling af kvinders og mænds tidsforbrug, især i relation til lønnet og ulønnet arbejde, markeds- og ikke markedsbestemte aktiviteter, fritid og personlig tid
Messung der unterschiedlichen Nutzung von Zeit durch Frauen und Männer, insbesondere in Bezug auf bezahlte und unbezahlte Arbeit, auf marktmäßige und nicht marktmäßige Aktivitäten, Freizeit und persönliche Zeit
Naiste ja meeste ajakasutuse mõõtmine, eriti seoses tasustatud ja tasustamata tööga, ärilise ja mitte-ärilise tegevuse ning vaba ja isikliku ajaga
μέτρηση της χρήσης χρόνου από γυναίκες και άνδρες, ιδίως σε σχέση με την αμειβόμενη και μη αμειβόμενη εργασία, τις εμπορικές και μη εμπορικές δραστηριότητες, τον ελεύθερο χρόνο και τον προσωπικό χρόνο
tomhas úsáidte ama ban agus fear, go háirithe maidir le hobair íoctha agus neamhíoctha, gníomhaíochtaí margaidh agus neamh-mhargaidh, am fóillíochta agus am pearsanta
U vezi sa rodnom ravnopravnošću, anketa o korištenju vremena je kvantitativno mjerenje korištenja vremena od strane žena i muškaraca, posebno u odnosu na plaćeni i neplaćeni rad, tržišne i netržišne aktivnosti i slobodno vrijeme i lično vrijeme.
мерка за тоа како го користат времето жените и мажите, особено во поглед на платената и неплатената работа, пазарот и непазарните активности, слободното време и личното време
matja e përdorimit të kohës nga gratë dhe burrat, veçanërisht në lidhje me punën e paguar dhe të papaguar, aktivitetet e tregut dhe jo të tregut, kohën e lirë dhe kohën personale
U vezi sа rodnom rаvnoprаvnošću, аnketа o korišćenju vremenа je merenje upotrebe vremenа od strаne ženа i muškаrаcа, posebno u odnosu nа plаćeni i neplаćeni rаd, tržišne i netržišne аktivnosti i slobodno vreme i lično vreme.
У вези са родном равноправношћу, анкета о коришћењу времена је мерење употребе времена од стране жена и мушкараца, посебно у односу на плаћени и неплаћени рад, тржишне и нетржишне активности и слободно време и лично време.
У вези са родном равноправношћу, анкета о коришћењу времена је квантитативно мјерење коришћења времена од стране жена и мушкараца, посебно у односу на плаћени и неплаћени рад, тржишне и нетржишне активности и слободно вријеме и лично вријеме.
mjerenje utrošenog vremena žena i muškaraca, posebno u pogledu plaćenog i neplaćenog rada, tržišnih i netržišnih aktivnosti, rekreacije i slobodnog vremena
misurazione dell'uso del tempo da parte delle donne e degli uomini, particolarmente in relazione al lavoro retribuito e non retribuito, alle attività di mercato ed extramercato, al tempo libero e agli spazi individuali
sieviešu un vīriešu laika izlietojuma mērījums, jo īpaši saistībā ar atalgotu un neatalgotu darbu, tirgus un ārpustirgus darbībām, brīvo laiku un privātās dzīves laiku
įvertinimas, kiek laiko moterys ir vyrai skiria, ypatingai, mokamam ir nemokamam darbui, rinkos ir nerinkos veiklai, laisvalaikiui ir asmeninėms reikmėms
onderzoek naar de wijze van tijdsbesteding door vrouwen en mannen, met name met betrekking tot betaald en onbetaald werk, commerciële en niet-commerciële activiteiten, vrije tijd en tijd voor zichzelf.
Naisten ja miesten ajankäytön mittaaminen erityisesti suhteessa palkalliseen ja palkattomaan työhön, kaupallisiin ja ei-kaupallisiin toimiin sekä vapaa-aikaan
az idő nők és férfiak általi felhasználásának mérése, különösen a fizetett és a nem fizetett munka, a fizetett és nem fizetettt tevékenységek, a szabadidő és a személyes idő vonatkozásában
kejl tal-użu tal-ħin min-nisa u mill-irġiel, b’mod partikolari fir-rigward ta’ xogħol imħallas u mhux imħallas, attivitajiet tas-suq u mhux tas-suq, ħin ta’ rikreazzjoni u personali
pomiar wykorzystywania czasu przez kobiety i mężczyzn, szczególnie w relacji do pracy płatnej i bezpłatnej, działalności rynkowych i nierynkowych, czasu wolnego i prywatnego
medição da utilização que mulheres e homens fazem do tempo, em especial em relação ao trabalho remunerado e não remunerado, às atividades de mercado e outras, assim como o tempo que dedicam ao lazer e a si próprios
măsurarea utilizării timpului de către femei și bărbați, în special în raport cu munca plătită și neplătită, cu activitățile comerciale şi necomerciale, cu timpul liber şi personal
meranie využívania času ženami a mužmi, najmä vo vzťahu k platenej a neplatenej práci, trhovým a netrhovým činnostiam, voľný čas a čas na seba
politika ali praksa, ki je v glavnem simbolična in pri kateri gre za poskus izpolniti obveznosti glede postavljenih ciljev, kakršni so prostovoljne ali obvezne spolne kvote, z omejenim prizadevanjem ali zgolj simboličnimi gestami, zlasti kadar so naslovljene na manjšine ali ženske, na načine, ki dejansko ne spremenijo moške nadvlade in/ali organizacijskih ureditev
mätning av kvinnors och mäns tidsanvändning, i synnerhet i fråga om betalt och obetalt arbete, offentligt och privat arbete, fritid och egentid
Σημαντικές για την ορατότητα των γυναικών στο πλαίσιο της οικογένειας και της απασχόλησης είναι οι μελέτες «χρήσης του χρόνου», οι οποίες αποκαλύπτουν ότι η γυναικεία χρήση του χρόνου ποικίλλει σημαντικά, ανάλογα με το είδος και το μέγεθος της οικογένειας, το είδος αμειβόμενης εργασίας, την ηλικία, την εθνοτική ομάδα κλπ. Οι μελέτες του χρόνου επίσης αποδεικνύουν ότι η δραστηριοποίηση των γυναικών μπορεί να ποικίλλει σε μεγάλο βαθμό μέσα σε μια χώρα. Προσφέρουν σημαντική πληροφόρηση σχετικά με το πως λειτουργούν οι άνδρες και οι γυναίκες στην αγορά εργασίας και με το πώς επιτελούνται οι ρόλοι τους γεγονός ιδιαίτερα χρήσιμο για τον σχεδιασμό και την υλοποίηση των αναγκαίων μέτρων και πολιτικών κ.λπ. Ωστόσο, όσο χρήσιμες κι αν είναι οι συγκεκριμένες μελέτες δεν επιτρέπουν γενικεύσεις, μπορούν όμως, εντός του συγκεκριμένου κάθε φορά γεωγραφικού και πολιτιστικού πλαισίου τους, να παρέχουν πρακτική καθοδήγηση ιδιαίτερα στους φορείς χάραξης πολιτικής.
To prakso je tudi pogosto opaziti pri imenovanju kandidatov ali kandidatk za volitve.
tokenism
токенизъм
tokenismo
tokenismus
symbolpolitik
Alibipolitik
sümboolne meede
ενδεικτική (συμβολική) εκπροσώπηση
cur i gcéill
tokenizam
токенизам
simbolizëm
токенизaм
simbolična mjera
formālisms
vykdoma tik dėl akių
tokenisme
tokenismi
tokenizmus
tokeniżmu
symboliczne działanie
participação simbólica (tokenismo)
orodja za integracijo načela enakosti spolov
symboliskt handlande
Policy or practice that is mainly symbolic, and involves attempting to fulfil one’s obligations with regard to established targets, such as voluntary or mandated gender quotas, with limited efforts or gestures, especially towards minority groups and women, in ways that will not change men-dominated power and/or organisational arrangements.
Политика или практика, която е главно символична и включва опит за изпълнение на задълженията по отношение на поставените цели, като например доброволни или задължителни квоти относно половете, с ограничени усилия, особено спрямо малцинствените групи и жените, по начини, които няма да промени доминираната от мъжете власт и/или организационни условия.
política o práctica, principalmente simbólica, que implica el intento de realizar obligaciones de alguien con respeto a objetivos establecidos, tales como cuotas de género voluntarias u obligatorias, con esfuerzos o gestos limitados, sobre todo hacia grupos minoritarios y mujeres, de forma que no cambia el poder de dominio ni las disposiciones de organización de los hombres
politika nebo praxe, která je převážně symbolická a spočívá ve snaze splnit závazky a stanovené cíle, například dobrovolné nebo povinné genderové kvóty, s co nejmenším úsilím nebo jen jako gesto, a to zejména ve vztahu k menšinovým skupinám a ženám, tak aby nedošlo ke změně převládajícího mocenského postavení mužů a/nebo ke změně v organizačním uspořádání
politik eller praksis, der hovedsagelig er symbolsk, og som indebærer at forsøge at opfylde ens forpligtelser med hensyn til etablerede mål, såsom frivillige eller fastlagte kønskvoter, med begrænset indsats eller handlinger, især rettet mod minoritetsgrupper og kvinder på måder, der hverken ændrer den mandsdominerende magt og/eller organisatoriske arrangementer
Politik oder Praxis, die weitgehend symbolisch ist und zu der der Versuch gehört, die eigenen Verpflichtungen gegenüber gesetzten Zielen wie freiwilligen oder vorgeschriebenen Geschlechterquoten mit begrenztem Einsatz oder nur mit Gesten, insbesondere gegenüber Minderheitengruppen und Frauen, in einer Weise zu erfüllen, durch die männlich dominierte Macht und/oder organisationale Regelungen nicht verändert werden
Poliitikameede või tava, mis on peamiselt sümboolne, ja kui püütakse võetud kohustusi täita (näiteks kasutades eesmärkide saavutamiseks vabatahtlikke või kohustuslikke sookvoote) tehakse seda vähese pingutusega, eriti naiste- ja vähemusrühmades, ilma et meeste domineeritud võim ja/või organisatsioonikorraldus muutuks
πολιτική κυρίως συμβολική πρακτική, η οποία επιδιώκει την εκπλήρωση υποχρεώσεων όσον αφορά καθορισμένους στόχους, όπως προαιρετικές ή επιβεβλημένες έμφυλες και όχι μόνο ποσοστώσεις, με περιορισμένες ωστόσο ενέργειες, ιδίως όσον αφορά μειονοτικές ομάδες και κατηγορίες γυναίκών, με τρόπους οι οποίοι δεν μεταβάλλουν την ανδρική εξουσία ή/και τις οργανωτικές ρυθμίσεις που επιβάλλουν άνδρες ή οι κυρίαρχες εθνικές ομάδες
beartas nó cleachtas nach bhfuil taobh thiar de ach siombalachas den chuid is mó, agus baineann sé le duine a oibleagáidí a chomhlíonadh maidir le spriocanna bunaithe, mar shampla cuótaí inscne deonacha nó sainordaithe, le hiarrachtaí nó gothaí teoranta, go háirithe i leith grúpaí mionlaigh agus ban, ar bhealaí nach n-athrófar socruithe cumhachta agus/nó eagraíochtúla ina bhfuil na fir i gceannas
Politika ili praksa koja je uglavnom simbolična i uključuje pokušaj ispunjavanja obaveza u vezi sa utvrđenim ciljevima, kao što su dobrovoljne ili propisane rodne kvote, uz ograničene napore ili postupke, posebno prema manjinskim grupama i ženama, na načine koji neće promijeniti dominirajuću moć muškaraca i/ili organizacione dogovore.
политика или практика што е воглавно симболична и подразбира обид да се исполнат сопствените обврски во поглед на утврдените цели, како доброволните или задолжителните родови квоти, со ограничени напори или гестови, особено кон малцинските групи и жените, на начин на кој нема да се смени моќта во која доминира мажот, и/или организациските услови
politika ose praktika që është kryesisht simbolike dhe përfshin përpjekjen për të përmbushur detyrimet e dikujt në lidhje me synimet e vendosura, siç janë kuotat gjinore vullnetare ose të mandatuara, me përpjekje ose gjeste të kufizuara, veçanërisht ndaj grupeve të pakicave dhe grave, në mënyrë që nuk do të ndryshojnë pushtetin e dominuar nga burrat dhe / ose rregullimet organizative
Politikа ili prаksа kojа je uglаvnom simboličnа i uključuje pokušаj ispunjаvаnjа obаvezа u vezi sа utvrđenim ciljevimа, kаo što su dobrovoljne ili propisаne rodne kvote, uz ogrаničene nаpore ili postupke, posebno premа mаnjinskim grupаmа i ženаmа, nа nаčine koji neće promeniti dominirаjuću moć muškаrаcа i/ili orgаnizаcione dogovore.
Политика или пракса која је углавном симболична и укључује покушај испуњавања обавеза у вези са утврђеним циљевима, као што су добровољне или прописане родне квоте, уз ограничене напоре или поступке, посебно према мањинским групама и женама, на начине који неће променити доминирајућу моћ мушкараца и/или организационе договоре.
Политика или пракса која је углавном симболична и укључује покушај испуњавања обавеза у вези са утврђеним циљевима, као што су добровољне или прописане родне квоте, уз ограничене напоре или поступке, посебно према мањинским групама и женама, на начине који неће промијенити доминирајућу моћ мушкараца и/или организационе договоре. Пракса се, такође, често примјећује код номиновања кандидаткиња и кандидата за изборе.
politika ili praksa uglavnom simbolične prirode koja uključuje pokušaje ispunjavanja obveza prema utvrđenim ciljevima, kao što su dobrovoljne ili obavezne rodne kvote, uz ograničene napore ili geste, posebice prema manjinskim skupinama i ženama, na načine koji neće promijeniti moć koju predominantno drže muškarci niti takvu organizacijsku strukturu
politica o prassi che è prevalentemente simbolica e consiste nel tentativo di adempiere i propri obblighi in relazione agli obiettivi stabiliti, come le quote di genere volontarie o obbligatorie, con pochi sforzi o pochi atti, specialmente nei confronti dei gruppi minoritari e delle donne, in modalità tali che non modificano il potere dominato dagli uomini e/o le disposizioni organizzative
politika vai prakse, kura galvenokārt ir simboliska un ietver centienus izpildīt pienākumus attiecībā uz izvirzītajiem mērķiem, piemēram, brīvprātīgām vai obligātām dzimumu kvotām, ar ierobežotiem centieniem vai rīcību, jo īpaši attiecībā uz minoritāšu grupām un sievietēm, veidos, kas nemainīs vīriešu dominējošo varu un/vai organizatorisko kārtību
paprastai simbolinė politika ar praktika, apimanti ketinimus vykdyti į nustatytus tikslus atsižvelgenčius įsipareigojimus, kaip antai savanoriškos ar nustatytos lyčių kvotos, ir ribotas pastangas ar veiksmus juos įgyvendinti, ypač mažumų ir moterų atžvilgiu, kurios negali pakeisti vyrų dominuojamų valdymo ir (arba) organizacinių struktūrų
beleid dat voornamelijk symbolisch is en waarbij wordt getracht verplichtingen ten aanzien van gestelde doelen, zoals vrijwillige of opgelegde genderquota, na te komen met beperkte inspanningen of gebaren, met name ten aanzien van minderheidsgroepen en vrouwen, op manieren die niet leiden tot verandering van door mannen gedomineerde machts- en/of organisatorische regelingen
Toimintatapa tai käytäntö, joka on etupäässä symbolinen ja jossa näennäisesti yritetään täyttää asetettuja tavoitteita koskevat velvoitteet kuten vapaaehtoiset tai pakolliset sukupuolikiintiöt, rajallisin toimenpitein tai teoin, erityisesti vähemmistöön kuuluvien ryhmien ja naisten osalta siten, että se ei muuta miesten hallitsemaa valta-asemaa ja/tai organisatorisia järjestelyjä
többnyire jelképes politika vagy gyakorlat, amelynek keretében mérsékelt, látszólagos erőfeszítésekkel vagy gesztusokkal törekednek teljesíteni a kötelességeket meghatározott célok tekintetében, például önkéntes vagy kötelezően előírt nemi kvóták formájában, különösen kisebbségi csoportokkal és nőkkel szemben, oly módon, hogy az valójában nem változtatja meg a férfiak által uralt hatalmi és/vagy szervezeti rendszereket
politika jew prattika li hija prinċipalment simbolika, u tinvolvi t-tentattiv li jiġu sodisfatti l-obbligi ta’ dak li jkun lejn miri stabbiliti, bħal kwoti volontarji jew mandatorji bbażati fuq is-sessi, bi sforzi jew ġesti limitati, speċjalment lejn gruppi ta’ minoranza u nisa, f’modi li mhumiex se jibdlu l-arranġamenti ta’ poter u/jew ta’ organizzazzjoni ddominati mill-irġiel
polityka lub praktyka głównie symboliczna, obejmująca podjęcie przez osobę próby wypełnienia swoich obowiązków związanych z ustalonymi celami, takimi jak dobrowolny lub narzucony parytet płci, z ograniczonym wysiłkiem lub gestami, szczególnie względem grup mniejszościowych i kobiet, w sposób, który nie zmieni władzy zdominowanej przez mężczyzn lub struktury organizacyjnej
política ou prática que é essencialmente simbólica e envolve a tentativa de cumprir as obrigações de alguém, no que respeita a metas estabelecidas, por exemplo, quotas de género voluntárias ou obrigatórias, com esforços ou gestos limitados, em especial para com grupos minoritários e mulheres, de formas que não causarão qualquer alteração a nível do poder e/ou das modalidades de organização dominados pelos homens
politică sau practică în principal simbolică care presupune încercarea de a îndeplini anumite obligații legate de nişte obiective stabilite, de exemplu cote de gen voluntare sau obligatorii, cu eforturi sau gesturi minimale, de cele mai multe ori formale în special față de minorități și de femei, în așa fel încât structurile de putere și/sau organizaționale dominate de bărbați nu se schimbă.
politika alebo prax, ktorá je prevažne symbolická, a zahŕňa snahu plniť svoje povinnosti v súvislosti so stanovenými cieľmi, ako sú dobrovoľné alebo mandátované rodové kvóty, s obmedzenými úsilím alebo gestami, najmä voči menšinovým skupinám a ženám, spôsobom, ktorý nemení moc ovládanú mužmi ani organizačné usporiadanie
operacionalizirani instrumenti, ki se lahko uporabljajo posebej ali v kombinaciji, za oblikovanje programov v pomoč pri doseganju enakosti spolov, ki so lahko zelo različni glede ciljev, pristopov in razsežnosti
politik eller praktik som främst är symbolisk och inbegriper att till synes försöka uppfylla skyldigheter när det gäller uppsatta mål, såsom frivilliga eller obligatoriska könskvoter med begränsade ansträngningar eller tomma ord, i synnerhet gentemot minoritetsgrupper och kvinnor, på ett sätt som inte kommer att förändra mäns maktövertag och/eller organisatoriska förhållanden
Review of articles on the introduction of gender quotas to increase women’s participation in elected assemblies in the so-called Western Balkan countries.
The practice has also often been observed in the nomination of candidates for elections.
Практиката често е наблюдавана и в номинирането на кандидати за избори.
La práctica también se ha observado a menudo en la nominación de los candidatos a las elecciones.
Tato praxe byla často pozorována při jmenování volebních kandidátů.
Denne praksis er også ofte blevet set ved nominering af valgkandidater.
Diese Praxis ist auch oft bei der Nominierung von Kandidaten für Wahlen zu beobachten.
Seda on sageli märgata valimiste ajal kandidaatide esitamisel.
Η πρακτική αυτή παρατηρείται συχνά κατά τις ανακοινώσεις υποψηφίων πριν από τις εκλογές.
Is minic a fheictear an cleachtas in ainmniú iarrthóirí le haghaidh toghcháin.
Praksa se, također, često primjećuje kod nominovanja kandidatkinja i kandidata za izbore.
Оваа практика често се забележува во именувањето кандидати за избори.
Praktika gjithashtu është vërejtur shpesh në emërimin e kandidatëve për zgjedhje.
Prаksа se, tаkođe, često primećuje kod nominovаnjа kаndidаtа zа izbore.
Пракса се, такође, често примећује код номиновања кандидата за изборе.
Ova se praksa često provodi za vrijeme predizbornih kampanja.
Questa prassi è stata osservata spesso anche in riferimento alla nomina di candidati alle elezioni.
Šādu praksi bieži vien novēro arī vēlēšanu kandidātu nominēšanā.
Tokia praktika taip pat dažnai pastebima skiriant kandidatus į rinkimus.
Deze praktijk is ook vaak waargenomen bij de benoeming van kandidaten voor verkiezingen.
Käytäntö on myös havaittu vaaliehdokkaiden nimeämisessä
A gyakorlat gyakran megfigyelhető a választási jelöltállítások esetében is.
Il-prattika spiss kienet tiġi osservata fin-nomina tal-kandidati għall-elezzjonijiet.
Praktyka ta została również zaobserwowana w nominacjach kandydatów do wyborów.
Esta prática também é frequentemente observada na nomeação de candidatos a eleições.
Această practică a fost observată și la numirea candidaților la alegeri
Táto prax sa často pozorovala aj pri nominácii volebných kandidátov.
Nekatera orodja so praktična, že pripravljena orodja z navodili (kot so priročniki in nabor orodij), druga pa so bolj zapletene kombinacije različnih elementov, kot je statistika po spolu.
Denna typ av agerande har även ofta setts vid nomineringen av kandidater till val.
tools for gender mainstreaming
инструмент за интегриране на принципа на равенство между половете
herramienta para la integración de la perspectiva de género
nástroj pro genderový mainstreaming
værktøjer til ligestillingsvurdering
Werkzeug für das Gender Mainstreaming
soolõime tööriist
εργαλείο για την ένταξη της διάστασης του φύλου
uirlis phríomhshruthaithe inscne
instrumenti za uključivanje rodne perspektive
алатки за интегрирање на родовата перспектива
mjet për integrimin gjinor
instrumenti zа uključivаnje rodne perspektive
инструменти за укључивање родне перспективе
alat za rodno osviještenu politiku
strumenti per l'integrazione della prospettiva di genere
dzimumu līdztiesības integrētās pieejas īstenošanas instruments
lyčių aspekto integravimo įrankiai
instrument voor gender mainstreaming
sukupuolinäkökulman valtavirtaistamisen välineet
nemek közötti egyenlőség érvényesítésének eszköze
għodda għall-integrazzjoni tal-ġeneri
narzędzie mające na celu uwzględnianie aspektu płci
instrumento para a integração da perspetiva de género
instrument de integrare a perspectivei de gen
nástroj na uplatňovanie hľadiska rodovej rovnosti
tradicionalne škodljive prakse
verktyg för jämställdhetsintegrering
Operationalised instruments that can be used separately or combined together to shape largely different programmes, in terms of aims, approaches and dimensions.
Оперативен инструмент, който може да се използва отделно или да се комбинира с цел създаване на много различни програми от гледна точка на цели, подходи и измерения в подкрепа на постигането на равенство между половете.
instrumento operativo que puede utilizarse de forma separada o combinada conformando programas muy diferentes en objetivos, enfoques y dimensiones para ayudar a lograr la igualdad de género
provozní nástroj, který lze použít samostatně nebo spolu s dalšími nástroji k utváření celé řady různých programů ve prospěch cílů, přístupů a aspektů, jež napomáhají dosahování genderové rovnosti
operationelt værktøj, der kan bruges separat eller i kombination med andre værktøjer, til at udforme forskellige programmer hvad angår mål, tilgange og omfang, med det formål at integrere et kønsperspektiv i arbejdet på at sikre ligestilling mellem kønnene
operationalisiertes Instrument, das getrennt oder kombiniert eingesetzt werden kann, um Programme, die in Zielen, Ansätzen und Aspekten äußerst unterschiedlich sind, zu gestalten und damit zur Verwirklichung der Gleichstellung der Geschlechter beizutragen
Praktilised tööriistad, mida saab kasutada eraldi või kombineeritult, et kujundada erinevaid programme, eesmärke, lähenemisviise ja dimensioone, et saavutada soolist võrdõiguslikkust
λειτουργικό μέσο που μπορεί να χρησιμοποιηθεί μόνο του ή να συνδυαστεί με άλλα, για να διαμορφώσει σε μεγάλο βαθμό προγράμματα διαφορετικά από άποψη στόχων, προσεγγίσεων και διαστάσεων που αφορούν την επίτευξη της ισότητας των φύλων
uirlis oibríochtaithe a fhéadfar a úsáid ar leithligh nó a chomhcheangal le chéile chun cláir atá difriúil den chuid is mó a mhúnlú, i dtéarmaí aidhmeanna, cur chuige agus toisí chun cuidiú le comhionannas inscne a bhaint amach
Alate treba shvatiti kao operacionalizovane instrumente koji se mogu koristiti odvojeno ili kombinovati da bi se oblikovali uglavnom različiti programi, u smislu ciljeva, pristupa i dimenzija.
операционализиран инструмент што може да се користи посебно или во комбинација со други за да се обликуваат програми што многу се разликуваат во однос на своите цели, пристапи и димензии за да се помогне во постигнувањето родова еднаквост
instrument operacional që mund të përdoret veçmas ose i kombinuar, për të formuar programe kryesisht të ndryshme, përsa i përket qëllimeve, qasjeve dhe dimensioneve për të ndihmuar arritjen e barazisë gjinore
Alаte trebа shvаtiti kаo operаcionаlizovаne instrumente koji se mogu koristiti odvojeno ili kombinovаti dа bi se oblikovаli uglаvnom rаzličiti progrаmi, u smislu ciljevа, pristupа i dimenzijа.
Алате треба схватити као операционализоване инструменте који се могу користити одвојено или комбиновати да би се обликовали углавном различити програми, у смислу циљева, приступа и димензија.
Алате треба схватити као операционализоване инструменте који се могу користити одвојено или комбиновати да би се обликовали углавном различити програми, у смислу циљева, приступа и димензија. Неки су практични, алати спремни за употребу (као што су приручници и комплети алата), док су други сложеније комбинације различитих елемената (као што је родна статистика).
operativni instrument koji se koristi sam ili u kombinaciji s drugim instrumentima u pripremi različitih programa u pogledu ciljeva, pristupa i dimenzija za postizanje rodne ravnopravnosti
strumento operativo che può essere impiegato da solo o insieme ad altri per definire programmi molto diversi in termini di obiettivi, approcci e dimensioni, per contribuire a realizzare la parità di genere
darbībā esošs instruments, ko var izmantot atsevišķi vai kombinēti, lai pilnveidotu programmas, kurām ievērojami atšķiras mērķi, pieejas un dimensijas, lai palīdzētu panākt dzimumu līdztiesību
veikiantis instrumentas, kuris gali būti naudojamas atskirai arba kompleksiškai, siekiant formuoti tikslų, metodų ir aspektų požiūriu stipriai besiskiriančias programas lyčių lygybei pasiekti
gebruiksklaar instrument dat afzonderlijk of in combinatie met andere instrumenten kan worden gebruikt om programma's die sterk verschillen in doelen, aanpak en dimensies , zodanig te vormen dat ze bijdragen tot het bereiken van gelijkheid van vrouwen en mannen
Operationaaliset välineet, joita voidaan käyttää erikseen tai yhdessä muiden välineiden kanssa muokkaamaan erilaisten ohjelmien tavoitteita, lähestymistapoja ja ulottuvuuksia sukupuolten tasa-arvon edistämiseksi
működőképes szakpolitikai eszköz, amely különállóan vagy másokkal ötvözve használható a legkülönbözőbb programok céljainak, megközelítésmódjainak és dimenzióinak oly módon történő alakításához, hogy az elősegítse a nemek közötti egyenlőség elérését
strument operattiv li jista’ jintuża b’mod separat jew ikkombinat sabiex isawwar programmi fil-biċċa l-kbira differenti, f’termini ta’ għanijiet, approċċi u dimensjonijiet biex jgħin fil-kisba tal-ugwaljanza bejn is-sessi
instrument operacyjny, który może być wykorzystany sam lub w połączeniu z innym w celu kształtowania bardzo różniących się programów pod względem celów, podejść i aspektów, tak aby pomagały w osiągnięciu równouprawnienia płci
instrumento operacionalizado que pode ser utilizado separadamente ou combinado de modo a formar programas significativamente diferentes em termos de objetivos, abordagens e dimensões, com vista à consecução da igualdade de género
instrument operaționalizat care poate fi folosit separat sau în combinație pentru a da formă unor programe foarte diferite, în raport cu obiectivele, abordările și dimensiunile lor, în vederea realizării egalității de gen
operačný nástroj, ktorý možno použiť samostatne alebo spoločne s iným nástrojom na vytvorenie veľmi odlišných programov, pokiaľ ide o ciele, prístupy a rozmery, ktoré pomôžu dosiahnuť rodovú rovnosť
prakse, škodljive za ženske in dekleta, ki so zakoreninjene v diskriminaciji in povezane s „tradicijo“
praktiskt tillvägagångssätt som kan användas separat eller tillsammans med andra för att utforma program som sinsemellan kan skilja sig mycket åt, när det gäller mål, metoder och dimensioner för att främja jämställdhet
Some are practical, ready-to-use ‘how-to’ tools (such as handbooks and toolkits), while others are more elaborate combinations of different elements (such as gender statistics).
Някои са практически, готови за използване средства с насоки (като например наръчници и набори с инструменти), докато други представляват по-сложни комбинации на различни елементи, като например статистика за равенство между половете.
Algunas son herramientas prácticas, listas para utilizar (como guías y cajas de herramientas) mientras otras son combinaciones más elaboradas que consisten en diferentes elementos, como las estadísticas de género.
Některé nástroje jsou praktické návody „jak na to“ (například příručky a soubory nástrojů), zatímco jiné představují detailnější propojení různých prvků (například genderové statistiky).
Nogle er praktiske, brugervenlige sådan-gør-du-værktøjer (såsom håndbøger og redskaber), mens andre er mere udførlige kombinationer af forskellige elementer, såsom kønsstatistikker.
Manche sind praktische, gebrauchsfertige Gewusst-wie-Werkzeuge (wie Handbücher und Toolkits), andere stärker ausgearbeitete Kombinationen verschiedener Elemente, wie geschlechtergerechte Statistiken.
Mõni on praktiline ja kasutusvalmis (nagu käsiraamatud), teiste puhul on vaja eri elementide, nt soolise võrdõiguslikkuse statistika keerukamaid kombinatsioone.
Ορισμένα εργαλεία είναι πρακτικά, έτοιμα προς χρήση (όπως εγχειρίδια, Οδηγοί κ.ά.), ενώ άλλα είναι πιο περίπλοκοι συνδυασμοί διαφόρων στοιχείων, όπως λ.χ. τα στατιστικά στοιχεία που αφορούν τα φύλα.
Is uirlisí praiticiúla, 'conas' réidh le húsáid (mar shampla lámhleabhair agus foirne uirlisí) cuid acu, ach tá cinn eile ann a bhfuil meascáin níos ilchasta de ghnéithe éagsúla acu, mar shampla staitisticí inscne.
Neki su praktični, alati spremni za upotrebu (kao što su priručnici i kompleti alata), dok su drugi složenije kombinacije različitih elemenata (kao što je rodna statistika).
Некои алатки се практични и спремни за употреба „како да ...“ (како прирачници или упатства), а некои се подетални комбинации на различни елементи, како родовата статистика.
Disa janë mjete praktike, të gatshme për t'u përdorur "si të bëhet" (të tilla si manualet dhe mjetet), ndërsa të tjerët janë kombinime më të hollësishme të elementëve të ndryshëm, siç janë statistikat gjinore.
Neki su prаktični, spremni zа upotrebu аlаti „kаko dаˮ (kаo što su priručnici i kompleti аlаtа), dok su drugi složenije kombinаcije rаzličitih elemenаtа (kаo što je rodnа stаtistikа).
Неки су практични, спремни за употребу алати „како даˮ (као што су приручници и комплети алата), док су други сложеније комбинације различитих елемената (као што је родна статистика).
Neki su alati praktični i spremni za korištenje (poput priručnika i kompleta materijala), dok su drugi složenije kombinacije različitih elemenata poput rodne statistike.
Alcuni di questi strumenti sono pratici, pronti per l'uso e hanno indicazioni concrete (manuali e set completi), mentre altri sono combinazioni più elaborate di elementi differenti, come le statistiche di genere.
Daži ir praktiski, lietošanai gatavi rīki, kas skaidro darbības principus (piemēram, rokasgrāmatas un aprīkojums), savukārt citi rīki ir sīkāk izstrādātas dažādu elementu kombinācijas, piemēram, dzimumu statistika.
Vieni yra praktiški, naudojimui parengti įrankiai (kaip antai, vadovai arba priemonių rinkiniai), kiti, tuo tarpu, yra sudėtingesni įvairių elenemtų deriniai, kaip antai, lyčių statistika.
Sommige zijn praktische kant-en-klare instructies (bijvoorbeeld handboeken en toolkits), andere zijn complexere combinaties van verschillende elementen, zoals seksegerelateerde statistieken.
Jotkin ovat käytännöllisiä ja käyttövalmiita ohjetyökaluja (kuten käsikirjat ja työkalupakit) ja toiset yksityiskohtaisempia yhdistelmiä eri tekijöistä, kuten sukupuolitilastot.
Némelyik eszköz gyakorlati jellegű, használatra kész „kisokos” (például kézikönyvek és eszköztárak), mások különböző elemek, például genderstatisztikák kimunkáltabb kombinációi.
Xi wħud huma prattiċi, għodda lesti għall-użu (bħal manwali u kits tal-għodda), filwaqt li oħrajn huma kumbinazzjonijiet ta' elementi differenti aktar elaborati, bħal statistiċi tal-ġeneru.
Niektóre z nich są gotowymi narzędziami praktycznymi (takimi jak podręczniki czy zestawy narzędzi), inne natomiast to bardziej rozwinięte połączenia różnych elementów, takich jak statystyki dotyczące płci.
Alguns desses instrumentos são práticos e fáceis de utilizar (por exemplo, manuais e conjuntos de ferramentas), enquanto outros são combinações mais elaboradas de diferentes elementos, como estatísticas de género.
Unele sunt instrumente practice, gata de folosit (de exemplu manuale și seturi de instrumente), iar altele sunt combinații mai elaborate de diversemijloace, ca în cazul statisticilor de gen.
Niektoré sú praktické, pripravené na používanie nástroje „ako na to“ (napríklad príručky a súbory nástrojov), zatiaľ čo iné sú prepracovanejšie kombinácie rôznych prvkov, napríklad rodové štatistiky.
Izraz ni priporočljiv, ker implicira, da take prakse izvirajo skoraj izključno iz nezahodnih kulturnih tradicij in v njih vztrajajo. Lahko pušča tudi vtis, da se v zahodnih družbah ne izvajajo prakse, škodljive za dekleta in ženske, ali celo, da so organi mednarodnih pogodb o človekovih pravicah spregledali njihov obstoj v zahodnih družbah. Zato je zaželen izraz „škodljive prakse“.
Vissa är praktiska vägledande verktyg som är färdiga att användas (såsom handböcker och verktygslådor) medan andra är mer komplicerade kombinationer av olika element, såsom könsuppdelad statistik.
traditional harmful practices
вредни традиционни практики
prácticas perjudiciales tradicionales / prácticas nocivas tradicionales
traditionelle schädliche Praktik
kahjulik traditsiooniline tava
επιβλαβείς παραδοσιακές πρακτικές
tradicionalne štetne prakse
традиционалне штетне праксе
pratica dannosa tradizionale
tradicionāla kaitnieciskā prakse
žalingos tradicinės praktikos
traditionele schadelijke praktijk
haitalliset perinnetavat
káros hagyományos gyakorlat
szkodliwa praktyka tradycyjna
prática tradicional nefasta
practică tradițională nocivă
traditionella skadliga sedvänjor
trafficking in human beings
trata de seres humanos
obchodování s lidskými bytostmi
traite des êtres humains
трговија со луѓе
trafikim i qenieve njerëzore
tratta di esseri umani
prekyba žmonėmis
ihmiskauppa
tráfico de seres humanos
trafic de persoane
The recruitment, transportation, transfer, harbouring or reception of persons, including the exchange or transfer of control over those persons, by means of the threat or use of force or other forms of coercion, of abduction, of fraud, of deception, of the abuse of power or of a position of vulnerability or of the giving or receiving of payments or benefits to achieve the consent of a person having control over another person, for the purpose of exploitation.
najímání, přepravování, převádění, ukrývání nebo přijímání osob pod hrozbou nebo za použití síly či jiných forem nátlaku, pomocí únosu, podvodu, lsti či zneužití moci nebo zneužití zranitelnosti určité osoby nebo poskytnutím či přijmutím finančních prostředků nebo jiných výhod k získání souhlasu osoby, která má v moci jinou osobu, s úmyslem tuto osobu vykořisťovat
Hvervning, transport, husning eller modtagelse af personer, herunder udveksling eller overførsel af kontrol over disse personer, ved hjælp af trussel eller brug af magt eller andre former for tvang, bortførelse, svindel, bedrag eller misbrug af magt eller af en sårbar position eller af at give eller modtage betalinger eller fordele for at opnå samtykke fra en person, der har kontrol over en anden person, med henblik på udnyttelse.
Anlage II zur Palermo-Konvention definiert in Art. 3 Buchst. a „Menschenhandel“ als die Anwerbung, Beförderung, Verbringung, Beherbergung oder den Empfang von Personen durch die Androhung oder Anwendung von Gewalt oder anderen Formen der Nötigung, durch Entführung, Betrug, Täuschung, Missbrauch von Macht oder Ausnutzung besonderer Hilflosigkeit oder durch Gewährung oder Entgegennahme von Zahlungen oder Vorteilen zur Erlangung des Einverständnisses einer Person, die Gewalt über eine andere Person hat, zum Zweck der Ausbeutung. Ausbeutung umfasst mindestens die Ausnutzung der Prostitution anderer oder andere Formen sexueller Ausbeutung, Zwangsarbeit oder Zwangsdienstbarkeit, Sklaverei oder sklavereiähnliche Praktiken, Leibeigenschaft oder die Entnahme von Körperorganen.
Tõsine kuritegu ja jäme inimõiguste rikkumine, mis hõlmab värbamist, vedamist, üleandmist, majutamist või vastuvõtmist, inimröövi toimepaneku või muul viisil jõu kasutamise või sellega ähvardamise, petmise, võimu kuritarvitamise või isiku abitu seisundi ärakasutamise või teist isikut kontrolliva isiku nõusoleku saamiseks makse tegemise või vastuvõtmise või muu hüvise pakkumise või vastuvõtmise või muu kuritarvituse teel. Ekspluateerimisena käsitletakse ka teise isiku prostitueerimisele sundimist või muul viisil seksuaalset ärakasutamist, sunniviisilist tööd või teenistust, orjuses või sama laadi seisundis pidamist või elundi sunniviisilist eemaldamist
L’exploitation comprend, au minimum, l’exploitation de la prostitution d’autrui ou d’autres formes d’exploitation sexuelle, le travail ou les services forcés, y compris la mendicité, l’esclavage ou les pratiques analogues à l’esclavage, la servitude, l’exploitation d’activités criminelles, ou le prélèvement d’organes.
daoine a earcú, a iompar, a aistriú, a aistriú nó a ghlacadh, lena n-áirítear rialú nó malartú na ndaoine sin a mhalartú, trí fhórsa a bhagairt nó a úsáid nó trí fhoirmeacha eile comhéigean, fuadach, calaois, mheabhlaireachta, mí-úsáid cumhachta nó seasamh leochaileachta nó as íocaíochtaí nó sochair a thabhairt nó a fháil chun toiliú duine ag a bhfuil smacht ar dhuine eile a bhaint amach, chun críche saothraithe
Trgovina ljudima je ozbiljno krivično djelo i grubo kršenje ljudskih prava. Trgovina ljudima se definiše kao vrbovanje, prevoz, prenos, smještanje ili prijem osoba putem prijetnje ili upotrebe sile ili drugih oblika prisile, otmice, prevare, obmane, zloupotrebe moći ili položaja ranjivog, ili davanjem ili primanjem uplata ili povlastica, postizanjem dogovora sa osobom koja ima kontrolu nad drugom osobom u svrhu eksploatacije (u svakom slučaju uključuje prostituciju ili druge oblike seksualnog iskorištavanja, prisilnog rada ili usluga, ropstva ili prakse slične ropstvu, služinstvo ili uklanjanje organa).
регрутирање, превоз, пренос, чување или прием на лица, вклучително и размена и пренос на контрола врз тие лица, по пат на закана или употреба на сила или други форми на присила, грабнување, измама, лага, злоупотреба на моќ или на положба на ранливост, или давање или примање уплати или бенефиции за да се добие согласност од лицето што има контрола над друго лице заради експлоатација
rekrutimi, transporti, transferimi, strehimi ose pritja e personave, duke përfshirë shkëmbimin ose transferimin e kontrollit mbi ata persona, me anë të kërcënimit ose përdorimit të forcës ose formave të tjera të detyrimit, rrëmbimit, mashtrimit, hileve, të abuzimit të pushtetit ose pozitës së ndjeshme, ose i dhënies apo marrjes së pagesave, ose përfitimeve për të arritur pëlqimin e një personi që ka kontroll mbi një person tjetër, me qëllim shfrytëzimi.
Trgovinа ljudimа je ozbiljno krivično delo i grubo kršenje ljudskih prаvа.
Трговина људима је озбиљно кривично дело и грубо кршење људских права.
Трговина људима је озбиљно кривично дјело и грубо кршење људских права. Трговина људима се дефинише као врбовање, превоз, пренос, смјештање или пријем особа путем пријетње или употребе силе или других облика присиле, отмице, преваре, обмане, злоупотребе моћи или положаја рањивог, или давањем или примањем уплата или повластица, постизањем договора са особом која има контролу над другом особом у сврху експлоатације (у сваком случају укључује проституцију или друге облике сексуалног искоришћавања, принудног рада или услуга, ропства или праксе сличне ропству, служинство или уклањање органа).
teško kazneno djelo i grubo kršenje ljudskih prava koje uključuje vrbovanje, prijevoz, premještanje, skrivanje ili prihvat osoba, služeći se prijetnjom, primjenom sile ili drugim vrstama prinude, otmice, prijevare, obmane, zlouporabe moći ili ranjivog položaja, odnosno davanjem ili primanjem novca ili povlastica kako bi se dobio pristanak osobe koja ima kontrolu nad drugom osobom u svrhu izrabljivanja, koje u svakom slučaju uključuje prostituciju drugih ili druge oblike seksualnog iskorištavanja, prisilni rad ili prisilno pružanje usluga, ropstvo ili prakse slične ropstvu, sluganstvo ili odstranjivanje tjelesnih organa
crimine grave e grave violazione dei diritti umani che consiste nel reclutare, trasportare, trasferire, dare ospitalità o ricevere persone esercitando minacce o ricorrendo alla forza o ad altre forme di coercizione, rapimento, frode, inganno, abuso di potere o di una condizione di vulnerabilità, ovvero dando o ricevendo pagamenti o benefici per ottenere il consenso di una persona avendo il controllo su un'altra persona a fini di sfruttamento, inclusi quanto meno la prostituzione di altre persone o altre forme di sfruttamento sessuale, il lavoro o servizi forzati, la schiavitù o pratiche simili, la servitù o l'asportazione di organi
smags noziegums un rupjš cilvēktiesību pārkāpums, kas ietver personu vervēšanu, transportēšanu, nodošanu, patvēruma sniegšanu personām vai personu uzņemšanu, izmantojot draudus vai spēku, vai citu veidu spaidus, nolaupīšanu, viltu, maldus, ļaunprātīgu varas izmantošanu vai neaizsargāta stāvokļa izmantošanu, vai sniedzot vai saņemot maksājumus vai ieguvumus, lai saņemtu personas piekrišanu būt citas personas kontrolē, lai šo personu izmantotu, cita starpā vismaz prostitūcijai vai citu veidu seksuālai izmantošanai, piespiedu darbam vai pakalpojumiem, verdzībai vai tai līdzīgām praksēm, kalpībai vai orgānu izņemšanai
sunkus nusikaltimas ir šiurkštus žmogaus teisių pažeidimas, kuris apima asmenų verbavimą, vežimą, perdavimą, laikymą ar priėmimą, grasinant arba naudojant jėgą arba kitas prievartos, grobimo, apgaulės, klaidinimo, piktnaudžiavimo galia arba naudojimosi asmens pažeidžiamumu formas, arba užmokesčio davimą ar naudos gavimą siekiant kitą asmenį kontroliuojančio asmens sutikimo, kai šios veiklos tikslas - išnaudojimas (įskaitant, mažų mažiausiai, kitų įtraukimą į prostituciją ar kitas seksualinio išnaudojimo formas, priverstinį darbą ar paslaugas, vergiją ar praktikas, panašias į vergiją, tarnystę ar organų pašalinimą)
ernstige misdaad en grove schending van mensenrechten bestaande uit het werven, vervoeren, overbrengen van en het bieden van onderdak aan of het opnemen van personen, door dreiging met of gebruik van geweld of andere vormen van dwang, ontvoering, bedrog, misleiding, machtsmisbruik of misbruik van een kwetsbare positie of het verstrekken of in ontvangst nemen van betalingen of voordelen teneinde de instemming van een persoon te verkrijgen die zeggenschap heeft over een andere persoon, ten behoeve van uitbuiting. Uitbuiting omvat in ieder geval de uitbuiting van prostitutie van anderen of andere vormen van seksuele uitbuiting, gedwongen arbeid of diensten, slavernij of praktijken die vergelijkbaar zijn met slavernij, onderworpenheid of de verwijdering van organen
Kaupankäynti ihmisillä
emberekkel vagy személyekkel való kereskedelem
ir-reklutaġġ, trasportazzjoni, trasferiment, r-reklutaġġ, trasport, trasferiment, kenn, lqugħ sussegwenti ta’ persuni, inkluż l-iskambju jew trasferiment tal-kontroll fuq dawk il-persuni, permezz ta' theddid jew użu ta' forza jew forom oħra ta' ġegħil, permezz tat-theddid jew l-użu tal-forza jew forom oħra ta' ġegħil, ta' ħtif, ta' frodi, ta' qerq, tal-abbuż tal-poter jew ta' pożizzjoni ta' vulnerabbiltà jew tal-għoti jew tar-riċeviment ta' ħlasijiet jew benefiċċji biex jinkiseb il-kunsens ta' persuna li jkollha kontroll fuq persuna oħra, għall-fini ta' sfruttament.
poważna zbrodnia i ogromne pogwałcenia praw człowieka obejmujące werbowanie, transport, przekazywanie, przechowywanie lub przyjmowanie osób, z zastosowaniem groźby lub użyciem siły, bądź innych form przymusu, uprowadzenia, oszustwa, podstępu, nadużycia władzy lub wykorzystania słabości, wręczenia lub przyjęcia płatności lub korzyści dla uzyskania zgody osoby sprawującej kontrolę nad osobą w celu wykorzystania, w tym co najmniej prostytucja innych osób lub inne formy wykorzystywania seksualnego, praca przymusowa lub usługi przymusowe, niewolnictwo lub praktyki podobne do niewolnictwa, poddaństwo lub usuwanie organów
infracțiune și încălcare gravă a drepturilor omului, cu referire la activități de recrutare, transport, transfer, adăpostire sau primire de persoane, prin amenințări sau uz de forță sau prin alte mijloace de constrângere, răpire, fraudă, înșelăciune, abuz de putere sau poziție de vulnerabilitate sau prin oferirea sau primirea unor plăți sau beneficii în vederea obţinerii consimțământul unei persoane care deține controlul asupra altei persoane, în scopul exploatării, care cuprinde printre altele exploatarea prostituării altora sau alte forme de exploatare sexuală, munca sau serviciile forțate, sclavia sau practici asemănătoare sclaviei, constrângerea sau prelevarea de organe
Zlákanie, preprava, presun, ukrývanie alebo prevzatie osôb vrátane výmeny alebo odovzdania kontroly nad týmito osobami na účely vykorisťovania, a to prostredníctvom hrozby alebo použitia násilia alebo iných foriem donucovania, únosu, podvodu, klamstva, zneužitia moci alebo zraniteľného postavenia, alebo odovzdávania či prijímania platieb alebo výhod na dosiahnutie súhlasu osoby majúcej kontrolu nad inou osobou.
hudo kaznivo dejanje in groba kršitev človekovih pravic, ki vključuje rekrutiranje, prevoz, premestitev, skrivanje ali sprejem oseb z uporabo grožnje, sile ali druge oblike prisile, ugrabitve, goljufije, preslepitve, zlorabe moči ali ranljivega položaja, ali z dajanjem oz. sprejemanjem plačil ali nadomestil za pridobitev soglasja osebe, ki nadzoruje drugo osebo, z namenom izkoriščanja, vključno najmanj s prostitucijo drugih ali drugimi oblikami spolnega izkoriščanja, prisilnim delom ali storitvami, suženjstvom ali praksami, podobnimi suženjstvu, služabništvom ali odstranitvijo organov
Directive 2011/36/EU of the European Parliament and of the Council of 5 April 2011 on preventing and combating trafficking in human beings and protecting its victims, and replacing Council Framework Decision 2002/629/JHA
Exploitation shall include, as a minimum, the exploitation of the prostitution of others or other forms of sexual exploitation, forced labour or services, including begging, slavery or practices similar to slavery, servitude, or the exploitation of criminal activities, or the removal of organs. Trafficking for sexual exploitation is the most commonly reported form of human trafficking in the European Union. It is a form of gender-based violence that disproportionately affects women
Vykořisťováním se rozumí zejména zneužívání jiných osob k prostituci či jiné formy pohlavního vykořisťování, nucená práce nebo služby, otroctví nebo praktiky podobné otroctví, nevolnictví nebo nebo zneužívání trestných aktivit, nebo odnímání orgánů. Obchodování pro sexuální vykořisťování je nejčastěji oznamovanou formou obchodování s lidmi v Evropské unii. Je to forma genderově podmíněného násilí, která především postihuje ženy.
Udnyttelse skal som minimum omfatte udnyttelse af andres prostitution eller andre former for seksuel udnyttelse, tvangsarbejde eller tjenester, herunder tiggeri, slaveri eller praksis, der ligner slaveri, udnyttelse af kriminelle aktiviteter eller fjernelse af organer. Menneskehandel medhenblik på seksuel udnyttelse er den mest rapporterede form for menneskehandel i Den Europæiske Union. Det er en form for kønsbaseret vold, der påvirker kvinder uforholdsmæssigt
Inimkaubandus leiab aset paljudes piirkondades ning hõlmab enamasti eri osapooli, sh perekondi, kinnisvaramaaklereid, rahvusvahelisi kurjategijate võrgustikke ja immigratsiooniametnikke. See toimub nii riigisiseselt kui ka riikide vahel.
Áireofar sa dúshaothrú, ar a laghad, saothrú obair ghnéis daoine eile nó cineálacha eile dúshaothraithe gnéis, saothair nó seirbhísí éigeantacha, lena n-áirítear déirce, sclábhaíocht nó cleachtais cosúil le sclábhaíocht, sclábhaíocht, nó saothrú gníomhaíochtaí coiriúla, nó baint orgáin. Is é an gháinneáil ar dhúshaothrú gnéasach an cineál gáinneála ar dhaoine is coitianta a thuairiscítear san Aontas Eorpach. Is cineál foréigin inscne-bhunaithe é a théann i bhfeidhm go díréireach ar mhná
Trgovina ljudima odvija se u više okruženja i obično uključuje mnogo različitih aktera, uključujući porodice, lokalne trgovce, međunarodne kriminalne mreže i imigracione vlasti. Održava se između i unutar zemalja.
Експлоатацијата вклучува барем експлоатација на проституирањето на други лица, или други форми на сексуална експлоатација, присилен труд или услуги, вклучително и просење, ропство или практики слични на ропство, слугување или експлоатација за криминални активности или отстранување органи. Трговијата заради сексуална експлоатација е најчесто пријавуваната форма на трговија со луѓе во Европската Унија. Тоа е форма на родово базирано насилство што непропорционално ги засега жените.
Shfrytëzimi do të përfshijë, si minimum, shfrytëzimin e prostitucionit të të tjerëve ose forma të tjera të shfrytëzimit seksual, punë e detyruar ose shërbime, duke përfshirë lypjen, skllavërinë ose praktika të ngjashme me skllavërinë, skllavërinë ose shfrytëzimin e aktiviteteve kriminale, ose heqjen e organeve. Trafikimi për shfrytëzim seksual është forma më e zakonshme e raportuar e trafikimit njerëzor në Bashkimin Europian. Është një formë e dhunës së bazuar në gjini që prek në mënyrë disproporcionale gratë.
Trgovinа ljudimа se definiše kаo vrbovаnje, prevoz, prenos, smeštаnje ili prijem osobа putem pretnje ili upotrebe sile ili drugih oblikа prinude, otmice, prevаre, obmаne, zloupotrebe moći ili položаjа rаnjivog, ili dаvаnjem ili primаnjem uplаtа ili povlаsticа, postizаnjem dogovorа sа osobom kojа imа kontrolu nаd drugom osobom u svrhu eksploаtаcije (uključujući, nаjmаnje, prostituciju ili druge oblike seksuаlnog iskorišćаvаnjа, prisilnog rаdа ili uslugа, ropstvа ili prаkse slične ropstvu, ropstvu ili uklаnjаnju orgаnа).Trgovinа ljudimа odvijа se u više okruženjа i obično uključuje mnogo rаzličitih аkterа, uključujući porodice, lokаlne brokere, međunаrodne kriminаlne mreže i imigrаcione vlаsti. Održаvа se između i unutаr zemаljа.
Трговина људима се дефинише као врбовање, превоз, пренос, смештање или пријем особа путем претње или употребе силе или других облика принуде, отмице, преваре, обмане, злоупотребе моћи или положаја рањивог, или давањем или примањем уплата или повластица, постизањем договора са особом која има контролу над другом особом у сврху експлоатације (укључујући, најмање, проституцију или друге облике сексуалног искоришћавања, присилног рада или услуга, ропства или праксе сличне ропству, ропству или уклањању органа). Трговина људима одвија се у више окружења и обично укључује много различитих актера, укључујући породице, локалне брокере, међународне криминалне мреже и имиграционе власти. Одржава се између и унутар земаља.
Трговина људима одвија се у више окружења и обично укључује много различитих актера, укључујући породице, локалне трговце, међународне криминалне мреже и имиграционе власти. Одржава се између и унутар земаља.
Trgovina ljudima događa se u brojnim okruženjima i obično obuhvaća veliki broj različitih sudionika, uključujući obitelji, lokalne posrednike, međunarodne mreže kriminalaca i tijela zadužena za imigraciju te se događa i među državama i unutar pojedine zemlje.
La tratta di esseri umani è praticata in contesti diversi e coinvolge abitualmente soggetti differenti, tra cui famiglie, intermediari locali, reti criminali internazionali e autorità preposte all'immigrazione. Avviene all'interno di un paese ma anche tra un paese e un altro.
Skat. arī: cilvēku tirdzniecība
Prekyba žmonėmis vyksta sudėtinguose kontekstuose ir paprastai įtraukia daug įvairių veikėjų, įskaitant šeimas, vietos tarpininkus, tarptautinius nusikalstamus tinklus ir imigracijos institucijas. Ji vyksta tiek tarptautiniu mastu, tiek šalies viduje.
Mensenhandel vindt plaats in uiteenlopende situaties en er zijn gewoonlijk veel verschillende partijen bij betrokken, waaronder familieleden, lokale tussenpersonen, internationale criminele netwerken en immigratieautoriteiten. Mensenhandel komt voor tussen landen en binnen landen.
L-isfruttament jinkludi, bħala minimu, l-esplojtazzjoni tal-prostituzzjoni ta' oħrajn jew forom oħra ta' esplojtazzjoni sesswali, xogħol jew servizz sfurzat, inkluż dak ta' tallaba, skjavitu' jew prattiċi simili ta' skjavitu', servitudni, jew l-esplojtazzjoni ta' attivitajiet kriminali, jew it-tneħħija tal-organi. Traffikar għall-esplojtazzjoni sesswali hi l-forma li hi l-aktar raportata tat-traffikar tal-persuni fl-Unjoni Ewropea. Hi forma ta' vjolenza bbażata fuq il-ġeneru li taffetwa lin-nisa b'mod sproporzjonali.
Handel odbywa się w różnych warunkach i zwykle obejmuje wiele podmiotów, w tym rodziny, lokalnych pośredników, międzynarodowe sieci przestępcze i organy imigracyjne. Odbywa się zarówno między krajami, jak i w ich granicach.
Traficul are loc în multe locuri și implică de obicei mulți actori diferiți, și anume familiile, intermediari locali, rețele infracționale internaționale și autoritățile de imigrare. Are loc atât între țări, cât și în granițele unei țări.
Vykorisťovanie zahŕňa prinajmenšom zneužívanie iných osôb na prostitúciu alebo iné formy sexuálneho vykorisťovania, nútenú prácu alebo služby vrátane žobrania, otroctvo alebo praktiky podobné otroctvu, nevoľníctvo alebo zneužívanie na trestnú činnosť, alebo odoberanie orgánov. Obchodovanie s účelom sexuálneho vykorisťovania je najčastejšie uvádzanou formou obchodovania s ľuďmi v Európskej únii. Je to forma rodovo podmieneného násilia, ktorá v prevažnej väčšine postihuje ženy.
Trgovina se odvija v različnih okoljih in po navadi vključuje številne različne akterje, vključno z družinami, lokalnimi posredniki, mednarodnimi kriminalnimi mrežami in organi, pristojnimi za priseljevanje. Odvija se med državami in znotraj njih.
trafficking in women and girls
трафик на жени и момичета
trata de mujeres y niñas
obchodování se ženami a dívkami
handel med kvinder og piger
Frauen- und Mädchenhandel
naiste ja tüdrukutega kaubitsemine
εμπορία και σωματεμπορία γυναικών και κοριτσιών
gáinneáil ar mhná agus ar chailíní
trgovina ženama i djevojkama
трговија со жени и девојчиња
trafikim i grave dhe vajzave
trgovina ženama i devojkama
трговинa женaмa и девојкaмa
трговина женама и дјевојкама
trgovina ženama i djevojčicama
tratta di donne e bambine
sieviešu un meiteņu tirdzniecība
prekyba moterimis ir mergaitėmis
naisten ja tyttöjen ihmiskauppa, naisilla ja tytöillä käytävä ihmiskauppa
nő- és leánykereskedelem
traffikar tan-nisa u l-bniet
handel kobietami i dziewczętami
tráfico de mulheres e raparigas
trafic de femei și fete
obchodovanie so ženami a dievčatami
trgovina z ženskami in deklicami
handel med kvinnor och flickor
Form of trafficking that targets women and girls – in particular, but not limited to, those in the most disadvantaged positions. See also: victim; survivor
Форма на трафик, насочена към жените и момичетата, и по-специално тези в най-неблагоприятна позиция, но не само към тях.
modalidad de trata de personas cuyo objetivo son concretamente, pero no únicamente, mujeres y niñas, en una situación muy desfavorecida
forma obchodování, která je zaměřena na ženy a dívky, zejména na ty (nikoli však pouze), které se nacházejí v nejvíce znevýhodněném postavení
form for menneskehandel, der er rettet mod kvinder og piger - især, men ikke kun, de socialt dårligst stillede
Form des Menschenhandels, die Frauen und Mädchen als Zielobjekt hat, insbesondere, aber nicht beschränkt auf, jene, die sich in am stärksten benachteiligten Situationen befinden
Inimkaubanduse vorm, mille sihtmärgiks on naised ja tüdrukud, eriti need, kes on kõige ebasoodsamas olukorras
μορφή εμπορίας ανθρώπων η οποία στοχεύει σε γυναίκες και κορίτσια, ιδίως, αν και όχι αποκλειστικά, σε γυναίκες και κορίτσια που βρίσκονται στην πλέον μειονεκτική θέση Βλ.σχ. «εμπορία ανθρώπων»
foirm gáinneála a dhíríonn ar mhná agus ar chailíní - go háirithe, ach gan a bheith teoranta dóibh siúd sna poist is mó faoi mhíbhuntáiste
Trgovina ženama i djevojkama je oblik trgovine koji cilja žene i djevojke – posebno, ali ne ograničavajući se na one u najnepovoljnijem položaju.
форма на трговија чија цел се жените и девојчињата, и тоа особено, но не и исклучиво оние што се во најнеповолна положба
formë e trafikimit që synon gratë dhe vajzat - në veçanti, por pa u kufizuar në ato, në pozicionet më të pafavorshme
Trgovinа ženаmа i devojkаmа je oblik trgovine koji ciljа žene i devojke - posebno, аli ne ogrаničаvаjući se nа one u nаjnepovoljnijem položаju. Trgovinom ženаmа i devojkаmа obično se trguje u svrhu seksuаlne i ekonomske eksploаtаcije, posebno prostitucije i pornogrаfije, prisilnog rаdа, uključujući i rаd u komercijаlnoj poljoprivredi i obаvljаnje kućnih poslovа, ugovorene brаkove ili kаko bi bile „prodаneˮ kаo neveste, obučаvаne zа učešće u neprijаtnim situаcijаmа i u slične svrhe kаo što su seksuаlne usluge, nelegаlni prenos i prаtnjа u opаsnim situаcijаmа.Iskustvo ženа i devojkа vezаno zа trgovinu ljudimа rаzličito je od iskustvа muškаrаcа i dečаkа.Videti tаkođe: žrtvа; preživelа/li
Трговина женама и девојкама је облик трговине који циља жене и девојке - посебно, али не ограничавајући се на оне у најнеповољнијем положају. Трговином женама и девојкама обично се тргује у сврху сексуалне и економске експлоатације, посебно проституције и порнографије, присилног рада, укључујући и рад у комерцијалној пољопривреди и обављање кућних послова, уговорене бракове или како би биле „проданеˮ као невесте, обучаване за учешће у непријатним ситуацијама и у сличне сврхе као што су сексуалне услуге, нелегални пренос и пратња у опасним ситуацијама. Искуство жена и девојка везано за трговину људима различито је од искуства мушкараца и дечака. Видети такође: жртва; преживела/ли
Трговина женама и дјевојкама је облик трговине који циља жене и дјевојке – посебно, али не ограничавајући се на оне у најнеповољнијем положају. Женама и дјевојкама обично се тргује у сврху сексуалне и економске експлоатације, посебно проституције и порнографије, принудног рада, укључујући и рад у комерцијалној пољопривреди и обављање кућних послова, уговорене бракове или како би биле „продане” као невјесте, обучаване за учешће у непријатним ситуацијама и у сличне сврхе као што су сексуалне услуге, нелегални пренос и пратња у опасним ситуацијама.
oblik trgovine u kojem se trguje ženama i djevojčicama, u pravilu, ali ne isključivo, onima u najnepovoljnijem položaju
forma di tratta di esseri umani che riguarda le donne e le ragazze, in particolare ma non solo quelle in condizioni più svantaggiate
cilvēku tirdzniecības veids, kura mērķis ir sievietes un meitenes, jo īpaši cita starpā sievietes un meitenes, kas atrodas visneizdevīgākajos stāvokļos
nelegalios prekybos forma, nukreipta į moteris ir mergaites – ypač tas (bet ne tik jas), kurios yra labiausiai nepalankioje padėtyje
vorm van handel die gericht is op vrouwen en meisjes -met name, maar niet uitsluitend, op vrouwen en meisjes in de meest achtergestelde situaties
Ihmiskaupan muoto, jossa kohteena ovat naiset ja tytöt, erityisesti, mutta ei pelkästään, heikoimmassa asemassa olevat
az emberkereskedelemnek a nőkre és lányokra, különösen – de nem kizárólagosan – a leghátrányosabb helyzetű nőkre és lányokra irányuló formája
forma ta’ traffikar immirat kontra n-nisa u l-bniet – b’mod partikolari, iżda mhux biss, dawk fl-aktar pożizzjonijiet żvantaġġjati
forma handlu, która celuje w kobiety i dziewczęta – szczególnie, choć nie wyłącznie, te znajdujące się w najbardziej niekorzystnej sytuacji
forma de tráfico que visa mulheres e raparigas, nomeadamente as que se encontram nas posições de maior desvantagem
formă de trafic care vizează femeile și fetele -în special cele aflate în situațiile cele mai dezavantajoase, dar nu numai
forma obchodovania s ľuďmi, ktoré sa zameriava na ženy a dievčatá – okrem iného najmä na tie, ktoré majú najviac znevýhodnené postavenie
oblika trgovine, katere tarča so ženske in deklice – zlasti, vendar ne izključno tiste, ki so v najbolj neugodnem položaju
form av människohandel riktad mot kvinnor och flickor, i synnerhet men inte begränsat till de i mest missgynnad ställning
United Nations Special Rapporteur on Trafficking in Persons, Especially Women and Children (2013). 2013 Report: Integration of a human rights-based approach in measures to discourage the demand that fosters all forms of exploitation of persons, especially women and children, and which leads to human trafficking.
Women and girls are usually trafficked for the purpose of sexual and economic exploitation, particularly prostitution and pornography, forced labour, including for work in commercial agriculture and domestic work, arranged marriages or to be ‘sold’ as brides, recruitment for participation in hostilities and such related purposes as sexual services, portage and domestic functions in conflict situations. Women’s and girls’ experience of trafficking is different to that of men and boys. Women and girls tend to suffer a disproportionately heavy impact, whereas trafficked men find it difficult to access existing programmes for victim assistance. This requires the inclusion of gender equality principles in the formulation and implementation of legislation and programmes aiming at the prevention of trafficking in human beings.
Жените и момичетата обикновено стават обект на трафик за целите на сексуалната и икономическата експлоатация, и по-специално проституция и порнография, принудителен труд, включително за работа в земеделието и за домакинска работа, уредени бракове или за да бъдат „продавани“ като булки, участие във военни действия и свързани с тях, като например сексуални услуги, пренасяне на товари и домакински услуги в конфликтни ситуации. Опитът на жените и момичетата, свързан с трафика, е различен от този на мъжете и момчетата. Жените и момичетата понасят непропорционално по-тежки неблагоприятни последици, докато мъжете - обект на трафик, нямат достъп до съществуващите програми за подпомагане на жертвите. Това налага включването на принципите на равенството между половете във формулирането и прилагането на законодателство и програми, насочени към предотвратяването на трафика на хора.
Las mujeres y las niñas se utilizan normalmente en la trata por razones de explotación sexual y económica, en concreto, prostitución, pornografía, trabajos forzados, incluido el trabajo en la agricultura comercial y el trabajo doméstico, matrimonios de conveniencia o para ser «vendidas» como novias, contratación para la participación en hostilidades y para fines relacionados como servicios sexuales, tareas de porte y funciones domésticas en situaciones de conflicto. La experiencia de la trata de las mujeres y las niñas es diferente a la de los hombres y los niños. Las mujeres y las niñas tienden a sufrir un impacto desproporcionadamente fuerte mientras que en el caso los hombres encuentran difícil el acceso a los programas de asistencia a las víctimas. Esto requiere la inclusión de principios de igualdad entre los sexos en la formulación e implementación de la legislación y de los programas de prevención de la trata de personas.
Ženy a dívky jsou zpravidla předmětem obchodování za účelem pohlavního a hospodářského vykořisťování, především prostituce a pornografie, nucené práce, včetně práce v komerčním zemědělství a práce v domácnosti, za účelem sjednaných sňatků, případně jsou „prodávány“ jako nevěsty, najímány znepřátelenými stranami v konfliktech pro účely související s konfliktem nebo pro poskytování sexuálních služeb, přepravy či práce v domácnostech. Zkušenosti žen a dívek s obchodováním se liší od zkušeností mužů a chlapců. Ženy a dívky zpravidla trpí neporovnatelně těžšími důsledky obchodování, zatímco pro muže, kteří se stali předmětem obchodování, je obtížné zapojit se do stávajících programů na pomoc obětem. Proto je třeba do vytváření a uplatňování právních předpisů a programů zaměřených na prevenci obchodování s lidmi zahrnout zásady genderové rovnosti.
Kvinder og piger handles sædvanligvis med henblik på seksuel og økonomisk udnyttelse, især prostitution og pornografi, tvangsarbejde, herunder arbejde i kommercielt landbrug og i husholdning, arrangerede ægteskaber eller til at blive solgt som brude, rekruttering til levering af seksuelle ydelser, transport og hushjælp i konfliktsituationer. Kvinders og pigers oplevelse af menneskehandel er forskellig fra mænds og drenges. På kvinder og piger synes det at have en uforholdsmæssig voldsom indvirkning, mens handlede mænd finder det svært at tilgå de eksisterende hjælpeprogrammer for ofre for menneskehandel. Dette nødvendiggør inddragelse af ligestillingsprincipper i formuleringen og gennemførelsen af lovgivning og programmer til forebyggelse af menneskehandel.
Menschenhandel mit Frauen und Mädchen findet in der Regel zur sexuellen und wirtschaftlichen Ausbeutung statt, insbesondere Prostitution und Pornografie, Zwangsarbeit, einschließlich Arbeit in der kommerziellen Landwirtschaft und Hausarbeit, arrangierte Ehen oder „Verkauf“ als Bräute, Rekrutierung zur Teilnahme an Kampfhandlungen und damit verbundenen Zwecken wie sexuellen Dienstleistungen, Transport und häuslichen Aufgaben in Konfliktsituationen. Die Erfahrungen von Frauen und Mädchen beim Menschenhandel unterscheiden sich von denen der Männer und Jungen. Frauen und Mädchen leiden eher unter unverhältnismäßig schweren Auswirkungen, während für Männer der Zugang zu vorhandenen Opferhilfeprogrammen schwierig ist. Dies erfordert die Aufnahme der Grundsätze der Geschlechtergleichstellung in die Abfassung und Umsetzung von Gesetzgebung und Programmen zur Verhinderung von Menschenhandel.
Naiste ja tüdrukutega kaubitsetakse tavaliselt seksuaalse ja majandusliku ärakasutamise eesmärgil, eriti prostitutsiooni, pornograafia ja sunnitöö jaoks, sh töö põllumajanduses ja kodudes, korraldatud abielud või pruudiks „müümine“, relvakonfliktidesse saatmine seksuaalteenuste ja majapidamisülesannete jaoks. Naiste ja tüdrukute inimkaubanduse kogemused erinevad meeste ja poiste kogemustest. Naised ja tüdrukud kogevad erakordselt suuri kannatusi, kuid meestel on raske pääseda ohvriabi programmidesse. Siin on vaja soolise võrdõiguslikkuse põhimõtete lõimimist selliste seaduste ja programmide loomisse ja rakendamisse, mille eesmärk on ennetada inimkaubandust.
Οι γυναίκες και τα κορίτσια πέφτουν συνήθως θύματα εμπορίας η οποία στοχεύει στη σεξουαλική και οικονομική εκμετάλλευση, ιδίως την πορνεία και την πορνογραφία, την καταναγκαστική εργασία, συμπεριλαμβανομένης της εργασίας στην εμπορική γεωργία και της οικιακής εργασίας, τον προσυμφωνημένο γάμο ή την «πώλησή» τους ως νύφες, τη στρατολόγησή τους για συμμετοχή σε εχθροπραξίες και για σχετικούς με αυτές σκοπούς όπως σεξουαλικές υπηρεσίες, μεταφορές και οικιακές λειτουργίες σε καταστάσεις εχθροπραξιών. Η εμπειρία των γυναικών και των κοριτσιών σχετικά με την εμπορία ανθρώπων διαφέρει από εκείνη των ανδρών και των αγοριών. Οι γυναίκες και τα κορίτσια τείνουν να υφίστανται δυσανάλογα βαρύτερες επιπτώσεις από τους ι άνδρες που πέφτουν θύματα εμπορίας, καθώς δυσκολεύονται να έχουν πρόσβαση στα υπάρχοντα προγράμματα βοήθειας για τα θύματα της εμπορίας ανθρώπων. Έτσι, επιβάλλεται η ένταξη των αρχών της ισότητας των φύλων στη διαμόρφωση και την εφαρμογή νομοθεσίας και προγραμμάτων που αποσκοπούν στην πρόληψη της εμπορίας και της σωματεμπορίας ανθρώπων.
Is gnách go ndéantar gáinneáil ar mhná agus ar chailíní ar mhaithe le teacht i dtír gnéasach agus eacnamaíoch, go háirithe obair ghnéasach agus pornagrafaíocht, saothar éigeantais, lena n-áirítear obair i dtalmhaíocht thráchtála agus obair tí, cleamhnais nó iad a dhíol mar bhrídeoga, earcaíocht chun páirt a ghlacadh sa chogaíocht agus chun críocha gaolmhara mar sheirbhísí gnéis, iompair agus feidhmeanna intíre i gcásanna coimhlinte. Tá taithí na mban agus na gcailíní ar gháinneáil difriúil le taithí fear agus buachaillí. Is minic go mbíonn tionchar tromchúiseach neamhréireach le fulaingt ag mná agus cailíní, ach bíonn sé deacair ag fir gháinneála rochtain a fháil ar chláir atá ann cheana féin le haghaidh cúnamh íospartach. Éilíonn sé seo go gcuirfí san áireamh prionsabail maidir le comhionannas inscne i bhfoirmiú agus i bhfeidhmiú reachtaíochta agus na gclár a bhfuil sé mar aidhm acu gáinneáil ar dhaoine a chosc.
Ženama i djevojkama obično se trguje u svrhu seksualne i ekonomske eksploatacije, posebno prostitucije i pornografije, prisilnog rada, uključujući i rad u komercijalnoj poljoprivredi i obavljanje kućnih poslova, ugovorene brakove ili kako bi bile „prodane” kao mlade, obučavane za učešće u neprijatnim situacijama i u slične svrhe kao što su seksualne usluge, nelegalni prenos i pratnja u opasnim situacijama. Iskustvo žena i djevojka vezano za trgovinu ljudima različito je od iskustva muškaraca i dječaka. Žene i djevojke trpe nesrazmjerno teže posljedice, dok muškarci koji su žrtve trgovine ljudima uglavnom teško pristupaju postojećim programima za pomoć žrtvama. To zahtijeva uključivanje principa rodne ravnopravnosti u formulisanje i provođenje zakona i programa koji imaju za cilj sprečavanje trgovine ljudima.
Со жените и девојчињата обично се тргува заради сексуална и економска експлоатација, особено заради проституција и порнографија, присилен труд, вклучително и работа во комерцијалното земјоделство и работа во домаќинството, заради договорени бракови или „продажба“ како невести, регрутирање за учество во воени дејствија и слични цели, како сексуални услуги, превоз и вршење домашни функции во ситуации на конфликт. Искуствата на жените и девојчињата со трговијата се разликуваат од искуствата на мажите и момчињата. Жените и девојчињата страдаат од диспропорционално поголем товар, додека пак на мажите жртви на трговија тешко им е да најдат пристап до постоечки програми за помош на жртвите. Затоа потребно е вклучување на принципите на родовата еднаквост во формулирањето и спроведувањето на законодавството и програмите чија цел е спречување на трговијата со луѓе.
Gratë dhe vajzat trafikohen zakonisht për qëllime të shfrytëzimit seksual dhe ekonomik, veçanërisht prostitucioni dhe pornografia, puna e detyruar, përfshirë punën për bujqësi komerciale dhe punë shtëpiake, martesa të rregulluara ose për t'u shitur "si nuse", rekrutime për pjesëmarrje në veprime ushtarake dhe qëllime të tilla të lidhura si shërbimet seksuale, transportuese dhe funksionet shtëpiake në situata konflikti. Përvoja e grave dhe vajzave të trafikimit është e ndryshme nga ajo e burrave dhe djemve. Gratë dhe vajzat kanë tendencë të vuajnë në mënyrë disproporcionale, pasoja më të rënda; ndërkohë, burrat e trafikuar e kanë të vështirë të kenë qasje në programet ekzistuese për ndihmë ndaj viktimave. Kjo kërkon përfshirjen e parimeve të barazisë gjinore në formulimin dhe zbatimin e legjislacionit dhe programeve që synojnë parandalimin e trafikimit të qenieve njerëzore.
Žene i devojke trpe nesrаzmerno teže posledice, dok muškаrci koji su žrtve trgovine ljudimа uglаvnom teško pristupаju postojećim progrаmimа zа pomoć žrtvаmа. To zаhtevа uključivаnje principа rodne rаvnoprаvnosti u formulisаnje i sprovođenje zаkonа i progrаmа koji imаju zа cilj sprečаvаnje trgovine ljudimа.
Жене и девојке трпе несразмерно теже последице, док мушкарци који су жртве трговине људима углавном тешко приступају постојећим програмима за помоћ жртвама. То захтева укључивање принципа родне равноправности у формулисање и спровођење закона и програма који имају за циљ спречавање трговине људима.
Искуство жена и дјевојка везано за трговину људима различито је од искуства мушкараца и дјечака. Жене и дјевојке трпе несразмјерно теже посљедице, док мушкарци који су жртве трговине људима углавном тешко приступају постојећим програмима за помоћ жртвама. То захтијева укључивање принципа родне равноправности у формулисање и спровођење закона и програма који имају за циљ спречавање трговине људима.
Ženama i djevojčicama obično se trguje u svrhu seksualnog i ekonomskog iskorištavanja posebno u obliku prostitucije i pornografije, prisilnog rada, uključujući rad u komercijalnoj poljoprivredi i rad u kućanstvu, u dogovorenim brakovima ili tako što ih se prodaje kao nevjeste, kroz novačenje za sudjelovanje u neprijateljskom djelovanju i u slične svrhe poput seksualnih usluga, dostave i kućanskih poslova u okolnostima sukoba. Iskustva žena i djevojčica koje su žrtve trgovine ljudima razlikuju se od iskustava muškaraca i dječaka. Žene i djevojčice obično su izložene neproporcionalno većem učinku, dok muškarci i dječaci koji su žrtve trgovine ljudima imaju teži pristup postojećim programima za pomoć žrtvama. To zahtijeva uključivanje načela rodne ravnopravnosti u oblikovanje i provedbu programa kojima je cilj sprječavanje trgovine ljudima.
Le donne e le ragazze sono oggetto della tratta di esseri umani solitamente a fini di sfruttamento sessuale ed economico, in particolare per la prostituzione e la pornografia, il lavoro forzato, compreso il lavoro agricolo e domestico a scopi commerciali, matrimoni combinati o per essere "vendute" come spose, per il reclutamento a fini di partecipazione a conflitti e per scopi collegati, come servizi sessuali, il trasporto di merci e compiti domestici in situazioni di conflitto. Le donne e le ragazze sperimentano la tratta in modo diverso dagli uomini e dai ragazzi; se l'impatto subito dalle donne è sproporzionatamente forte, gli uomini oggetto della tratta hanno difficoltà ad accedere ai programmi esistenti di assistenza alle vittime. Pertanto è necessario includere i principi della parità di genere nella formulazione e nell'attuazione delle norme e dei programmi di prevenzione della tratta di esseri umani.
Sievietes un meitenes parasti tirgo, lai izmantotu seksuāli un ekonomiski, jo īpaši prostitūcijā un pornogrāfijā, piespiedu darbā, tostarp darbā komerciālajā lauksaimniecībā un mājsaimniecības darbā, norunātās laulībās vai lai “pārdotu” kā līgavas, nolīgtu dalībai karadarbībā, un tādiem saistītiem nolūkiem kā seksuāli pakalpojumi, pārvadāšanas un mājsaimnieciskas funkcijas konfliktu situācijās. Sieviešu un meiteņu pieredze tirdzniecībā atšķiras no vīriešu un zēnu pieredzes. Uz sievietēm un meitenēm tas atstāj nesamērīgi lielu ietekmi, savukārt tirdzniecībā iesaistītajiem vīriešiem ir grūti piekļūt pastāvošajām upuru aizsardzības programmām. Nepieciešams iekļaut dzimumu līdztiesības principus tādu tiesību aktu un programmu formulēšanā un īstenošanā, kuru mērķis ir novērst cilvēku tirdzniecību.
Moterys ir mergaitės paprastai parduodamos seksualinio ir ekonominio išnaudojimo tikslu, ypač siekiant įtraukti į prostituciją ir pornografiją, priverstiniam darbui, įskaitant darbą komercinėje žemdirbystėje ir darbą namuose, sutartines santuokas ar nuotakų „pardavimą", verbavimą dalyvauti karo veiksmuose ir susijusias reikmes, pavyzdžiui, seksualinių paslaugų, pervežimo ir tarnaičių funkcijas konfliktinėse situacijose. Moterų ir mergaičių patirtis prekybos žmonėmis atvejais skiriasi nuo vyrų ir berniukų. Moterys ir mergaitės patiria be galo didelį poveikį, o vyrams, tapusiems prekybos žmonėmis aukomis, sunku pasinaudoti esamomis pagalbos programomis. Todėl svarbu, kad lyčių lygybės principai būtų įtraukti formuluojant ir įgyvendinant įstatymus ir programas, skirtas prekybos žmonėmis prevencijai.
Handel in vrouwen en meisje vindt meestal plaats met het oog op seksuele en economische uitbuiting, met name prostitutie en pornografie, dwangarbeid, waaronder werk in de commerciële landbouw en huishoudelijk werk, gearrangeerde huwelijken of om te worden 'verkocht' als bruiden, werving voor deelname aan vijandelijkheden en hieraan verwante doelen, zoals seksuele diensten, transporteren en huishoudelijke taken in conflictsituaties. Vrouwen en meisjes ervaren de handel anders dan mannen en jongens. Vrouwen en meisje ondervinden veelal buitensporig zware gevolgen, terwijl mannen die slachtoffer zijn van mensenhandel moeilijk toegang krijgen tot bestaande programma's voor hulp aan slachtoffers. Daarom is het noodzakelijk dat beginselen van gelijkheid van vrouwen en mannen worden opgenomen in de ontwikkeling en uitvoering van wetten en programma's voor de preventie van mensenhandel.
Naisia ja tyttöjä kaupataan tavallisesti seksuaalista ja kaupallista hyväksikäyttöä varten, erityisesti prostituutioon ja pornografiaan, pakkotyöhön, muun muassa työhön kaupallisessa maataloudessa ja kotitaloustyössä, järjestettyihin avioliittoihin tai myytäviksi "morsiamina", rekrytoitaviksi sotatoimiin ja niihin liittyviin tarkoituksiin seksuaalisia palveluja varten, siirtoihin ja kotitaloustehtäviin konfliktitilanteissa. Naisten ja tyttöjen kokemukset ihmiskaupasta eroavat miesten ja poikien kokemuksista. Naiset ja tytöt kärsivät tavallisesti suhteettoman raskaasta vaikutuksesta, kun taas kaupan kohteena olevien miesten on vaikeaa päästä uhrien tukiohjelmiin. Tämä edellyttää sukupuolten tasa-arvon periaatteiden sisällyttämistä ihmiskaupan ehkäisemiseen tähtäävien lainsäädännön ja ohjelmien laatimiseen ja täytäntöönpanoon.
A nő- és leánykereskedelem rendszerint szexuális és gazdasági kizsákmányolás, különösen prostitúció és pornográfia, kényszermunka – többek között üzleti célú mezőgazdasági és háztartási munka –, elrendezett házasság, menyasszonyként történő „eladás”, harcokban való részvételre irányuló toborzás céljából, valamint olyan kapcsolódó célokból történik, mint a konfliktushelyzetekben nyújtott szexuális szolgáltatások, szállítás és háztartási feladatkörök. A nők és a lányok másként élik át az emberkereskedelmet, mint a férfiak és a fiúk. A nőkre és a lányokra jellemzően aránytalanul súlyos hatást gyakorol, míg az emberkereskedelem áldozatává vált férfiak számára a meglévő áldozatsegítő programokhoz való hozzáférés okoz nehézséget. Emiatt az emberkereskedelem megelőzésére irányuló jogszabályok és programok kidolgozásakor és végrehajtásakor szem előtt kell tartani a nemek közötti egyenlőség elveit.
In-nisa u l-bniet jiġu normalment ittraffikati għall-għanijiet ta' sfruttament sesswali u ekonomiku, partikolarment prostituzzjoni u pornografija, xogħol sfurzat, inkluż xogħol fl-agrikultura kummerċjali u domestiku, żwiġijiet irranġati jew biex 'jinbiegħu' bħala għarejjes, reklutaġġ għal parteċipazzjoni f'ostilitajiet u għanijiet relatati bħal servizzi sesswali, funzjonijiet ta' ġarr u domestiċi f'sitwazzjonijiet ta' kunflitt. L-esperjenza tat-traffikar tan-nisa u l-bniet hija differenti minn dik tal-irġiel u s-subien. In-nisa u l-bniet għandhom xeħta jsofru impatt qawwi b'mod sproporzjonat, filwaqt li l-irġiel ittraffikati jsibuha diffiċli biex jaċċessaw programmi eżistenti għall-assistenza tal-vittmi. Dan jeħtieġ l-inklużjoni tal-prinċipji tal-ugwaljanza tal-ġeneru fil-formulazzjoni u l-implimentazzjoni tal-leġislazzjoni u l-programmi li jimmiraw li jipprevjenu t-traffikar tal-bnedmin.
Kobiety i dziewczęta są zwykle sprzedawane w celu wykorzystywania seksualnego i ekonomicznego, zwłaszcza prostytucji i pornografii, pracy przymusowej, w tym pracy w komercyjnym rolnictwie oraz pracy domowej, małżeństw aranżowanych lub „sprzedaży” jako panny młode, naboru do udziału w konfliktach i podobnych celach jak usługi seksualne, transport oraz funkcje domowe w sytuacjach konfliktu. Doświadczenie handlu kobietami i dziewczętami różnią się od doświadczeń mężczyzn i chłopców. Jego wpływ na kobiety i dziewczęta jest nieproporcjonalnie większy, podczas gdy sprzedawani mężczyźni mają utrudniony dostęp do istniejących programów wspierania ofiar. Wymaga to włączenia zasady równości płci w formułowaniu i wdrażaniu prawodawstwa i programów zapobiegających handlowi ludźmi.
As mulheres e raparigas são normalmente objeto de tráfico para fins de exploração sexual e económica, em especial, prostituição e pornografia, trabalho forçado, incluindo o trabalho doméstico e na agricultura comercial, casamentos combinados ou «venda» de noivas, recrutamento para participação em conflitos, bem como fins conexos, tais como serviços de caráter sexual, tarefas domésticas e de transporte em situações de conflito. A experiência de tráfico das mulheres e raparigas é diferente da vivida por homens e rapazes. As mulheres e raparigas tendem a sofrer um impacto muito desproporcionado, enquanto os homens vítimas de tráfico têm dificuldade em aceder a programas de assistência às vítimas. Esta questão exige a inclusão dos princípios de igualdade de género na formulação e aplicação de legislação e de programas que visem prevenir o tráfico de seres humanos.
Femeile și copiii sunt de obicei victime ale traficului în scop de exploatare sexuală și economică, în special prostituție și pornografie, muncă forțată, inclusiv activităţi agricole cu caracter comercial şi activităţi casnice, căsătorii aranjate sau pentru a fi „vândute” ca mirese, recrutare pentru participare la ostilități șialte scopuri asemănătoare, precum servicii sexuale, închiriere şi sarcini domestice în situații de conflict. Experiența femeilor și fetelor în privința traficului este diferită de cea a bărbaților și băieților. Femeile și fetele tind să sufere un impact disproporționat mai mare decât al băieţilor şi bărbaţilor, care, pe de altă parte, dacă sunt victime, recurg cu mare reticienţă la programe de asistență dedicate lor. Este necesară includerea principiilor egalității de gen în formularea și aplicarea legislației și a programelor cu scop de prevenire a traficului de ființe umane.
Obchodovanie so ženami a dievčatami spravidla prebieha za účelom sexuálneho a ekonomického vykorisťovania, najmä prostitúcie a pornografie, nútenej práce vrátane práce v oblasti komerčného poľnohospodárstva a v domácnosti, vopred dohodnutých manželstiev alebo za účelom ich „predaja“ ako neviest, náboru za účelom účasti na nepriateľských akciách a na podobné účely, akými sú sexuálne služby, eskort a zastávanie domácich funkcií v konfliktných situáciách. Skúsenosti žien a dievčat v oblasti obchodovania s ľuďmi sa líšia od skúseností, ktoré s ním majú muži a chlapci. Ženy a dievčatá majú tendenciu byť vystavené neprimerane vysokému vplyvu, zatiaľ čo muži, ktorí sa stalo obeťou obchodovania s ľuďmi, majú ťažkosti s prístupom k existujúcim programom pomoci obetiam. To si vyžaduje, aby sa zásady rodovej rovnosti začlenili do prípravy a vykonávania právnych predpisov a programov zameraných na predchádzanie obchodovaniu s ľuďmi.
Z ženskami in deklicami se navadno trguje z namenom spolnega in ekonomskega izkoriščanja, zlasti za prostitucijo in pornografijo, prisilno delo, vključno z delom v komercialnem kmetijstvu in gospodinjskim delom, za dogovorjene poroke ali „prodajo“ kot neveste, pridobiva se jih za udeležbo v sovražnostih in z njimi povezanimi nameni, kot so spolne storitve, prenašanje tovora in gospodinjenje v konfliktnih razmerah. Izkušnje žensk in deklic s trgovino z ljudmi so drugačne od izkušenj moških in fantov. Medtem ko ženske in deklice nesorazmerno huje trpijo, pa moški, s katerimi se trguje, težje najdejo dostop do obstoječih programov za pomoč žrtvam. To zahteva vključitev načel enakosti spolov pri oblikovanju in izvajanju zakonodaje ter programov za preprečevanje trgovine z ljudmi.
Kvinnor och flickor utsätts oftast för människohandel i syften som rör sexuellt eller ekonomiskt utnyttjande, i synnerhet prostitution och pornografi, tvångsarbete, inbegripet för arbete inom kommersiellt jordbruk och hushållsarbete, arrangerade äktenskap eller för att ”säljas” som hustrur, rekrytering för deltagande i fientliga sammanhang och därtill relaterade syften som rör sexuella tjänster, transport och hushållsfunktioner i konfliktsituationer. Kvinnors och flickors upplevelse av människohandel skiljer sig från mäns och pojkars. Kvinnor och flickor tenderar att påverkas svårt och oproportionerligt mycket medan män som utsatts för människohandel upplever det som svårt att få tillgång till befintliga program för stöd till offer. Detta fodrar att jämställdhetsperspektiv integreras i utarbetandet och genomförandet av lagstiftning och program som syftar till att förhindra människohandel.
transgender
трансджендър
transgénero
transgender osoba
transperson
Transgender
transsooline inimene
διεμφυλικό άτομο
duine trasinscneach
transrodne osobe
трансродово лице
transgjinor
трaнсродне особе
трансродне особе
transrodna osoba
transpersona
translytis asmuo
transihminen
transznemű
transġeneru
osoba transpłciowa
persoană transgen
transrodová osoba
transspolna oseba
Person who has a gender identity different to the gender assigned at birth and who wishes to portray gender identity in a different way to the gender assigned at birth.
Лице, което има различна полова идентичност от тази по рождение, и което желае да я изразява по различен начин.
persona que tiene una identidad de género que es diferente del género asignado en el nacimiento o que desea expresar su identidad de género de manera diferente al género asignado en el nacimiento
osoba s genderovou identitou odlišnou od genderové identity, která jí byla přisouzena při narození, a osoba, která chce svou genderovou identitu vyjadřovat jinak, než jak jí bylo přisouzeno při narození
person med en anden kønsidentitet end den, vedkommende fik tildelt ved fødslen, og som ønsker at udtrykke denne kønsidentitet på en anden måde end med det køn, vedkommende fik tildelt ved fødslen
Person, deren Geschlechtsidentität nicht mit dem bei der Geburt zugewiesenen Geschlecht übereinstimmt und die Geschlechtsidentität anders als nach dem bei der Geburt zugewiesenen Geschlecht leben will
Inimene, kelle sooidentiteet erineb talle sündimisel määratud soost ja kes soovib oma sugu väljendada teisiti, kui määratud sugu võimaldab
άτομο με ταυτότητα φύλου διαφορετική από εκείνη που του αποδόθηκε κατά τη γέννησή του, και το οποίο επιθυμεί να εκδηλώνει την ταυτότητα φύλου του με τρόπο που δεν συνάδει με το φύλο που του αποδόθηκε κατά τη γέννησή του
duine a bhfuil féiniúlacht inscne acu atá difriúil leis an inscne a luaitear leo ag an mbreith agus ar mian leo féiniúlacht inscne a léiriú ar bhealach difriúil leis an inscne a luaitear leo ag an mbreith
Transrodne osobe uključuju one koji imaju rodni identitet koji se razlikuje od spola dodijeljenog pri rođenju i one koji žele da svoj rodni identitet prikažu na drugačiji način od spola dodijeljenog pri rođenju.
лице чиј родов идентитет се разликува од родот определен при раѓањето и што сака да го прикаже родовиот идентитет на различен начин од родот определен при раѓањето
personi që ka një identitet gjinor të ndryshëm nga gjinia e caktuar në lindje dhe që dëshiron të portretizojë identitetin gjinor në një mënyrë të ndryshme me gjininë e caktuar në lindje
Trаnsrodne osobe uključuju one koji imаju rodni identitet koji se rаzlikuje od polа pri rođenju i one koji žele dа svoj rodni identitet prikаžu nа drugаčiji nаčin od polа/rodа pri rođenju.
Трансродне особе укључују оне који имају родни идентитет који се разликује од пола при рођењу и оне који желе да свој родни идентитет прикажу на другачији начин од пола/рода при рођењу.
Трансродне особе укључују оне који имају родни идентитет који се разликује од пола додијељеног при рођењу и оне који желе да свој родни идентитет прикажу на другачији начин од пола додијељеног при рођењу. Обухвата оне људе који осјећају да морају, или више воле, или се одлуче да се представе другачије од очекивања родне улоге која им је додијељена при рођењу, било одјећом, модним додацима, козметиком или тјелесним промјенама. Укључује, између осталог, трансродне особе које су између мушкараца и жена, трансексуалне особе, трансвестите и крос дресере/ке (особе које воле да облаче одјећу супротног пола).
osoba kojoj se rodni identitet razlikuje od onoga pripisanog pri rođenju, koja svoj rodni identitet želi prikazati na drugačiji način od onog pripisanog pri rođenju
persona la cui identità di genere è diversa dal genere assegnatole alla nascita e che desidera esprimere la propria identità di genere in modo differente dal genere assegnatole alla nascita
persona, kuras dzimumidentitāte atšķiras no dzimšanas brīdī piešķirtās dzimtes un kura vēlas atspoguļot dzimumidentitāti veidā, kas atšķiras no dzimšanas brīdī piešķirtās dzimtes
asmuo, kurio lytinė tapatybė nesutampa su gimimo metu priskirta socialine lytimi, ir kuris nori išreikšti lytinę tapatybę kitaip nei būdinga gimimo metu priskirtai socialinei lyčiai
persoon met een andere genderidentiteit dan het bij geboorte toegekende geslacht en die zich met een andere genderidentiteit wil presenteren dan het bij geboorte toegekende geslacht
Henkilöt, joiden sukupuoli-identiteetti tai sukupuolen ilmaisu eroaa joskus tai aina odotuksista sensukupuolen suhteen, johon heidät syntymähetkellä on määritelty
a születéskor megállapított nemétől eltérő nemi identitással rendelkező, és a nemi identitását a születéskor megállapított nemtől eltérően megjeleníteni kívánó személy
persuna li għandha identità sesswali differenti mis-sess mogħti fit-twelid u li tixtieq li tesprimi l-identità sesswali b’mod differenti mis-sess mogħti lilha fit-twelid
osoba o tożsamości płciowej innej niż płeć przypisana jej przy urodzeniu i która pragnie przedstawiać tożsamość płciową w sposób inny niż płeć przypisana jej przy urodzeniu
pessoa que tem uma identidade de género diferente do género que lhe foi atribuído à nascença e que deseja manifestar a sua identidade de género de forma diversa do género que lhe foi atribuído à nascença
persoană cu o identitate de gen diferită de genul atribuit la naștere și care dorește să-și exprime identitatea de gen în alt mod
osoba, ktorá má rodovú identitu odlišnú od rodu určeného pri narodení a ktorá sa snaží vykresliť svoju rodovú identitu tak, aby bola odlišná od tej, ktorá jej priradená pri narodení
oseba, ki ima spolno identiteto drugačno od spola, pripisanega ob rojstvu, in ki želi svojo spolno identiteto izraziti drugače, kot je v navadi za spol, pripisan ob rojstvu
person med en annan könsidentitet än det kön som tilldelades vid födseln och som önskar ge uttryck för könsidentitet på ett annat sätt än det kön som tilldelades vid födseln
It includes those people who feel they have to, or prefer to, or choose to, present themselves differently to the expectations of the gender role assigned to them at birth, whether by clothing, accessories, cosmetics or body modification. It includes, among many others, transgender persons who are between male and female, transsexuals, transvestites and cross-dressers.
Включва лицата, които чувстват, че трябва или предпочитат, или избират да се представят по различен начин от очакванията за ролята на пола, определена им при раждане, независимо дали с облекло, аксесоари, козметика или корекция на тялото. Това включва, наред с много други, трансджендър лица, които са между мъжки и женски пол, транссексуални, трансвестити и крос-дресъри.
Incluye aquellas personas que sienten que tienen que, o prefieren, u optan por expresar una identidad de género diferente a la que le fue asignada al nacer, ya sea a través de la forma de vestir, ropa, accesorios, cosméticos o modificando su cuerpo. Incluye, entre otras, personas transgénero que se encuentran en tránsito, entre hombres y mujeres, transexuales, travestis y travestidos.
Do této skupiny patří osoby, jež cítí, že musí vystupovat v rozporu s očekáváním ohledně genderové role, jež jim byla přisouzena při narození, a to pomocí oděvu, doplňků, kosmetiky nebo úprav těla, nebo takovému vystupování dávají přednost nebo si je zvolily. Kromě mnoha jiných zahrnuje tato skupina osoby s transgenderovou orientací na rozhraní mezi mužským a ženským pohlavím, transsexuály, transvestity a cross-dressery.
Omfatter de personer, der føler, at de er nødt til, foretrækker eller vælger at fremstå på en anden måde den, der forventes ud fra den kønsidentitet, de fik tildelt ved fødslen, hvad enten det gælder påklædning, tilbehør, kosmetik eller kropsmodifikationer. Det omfatter blandt de andet transseksuelle personer, som føler sig imellem mand og kvinde, transseksuelle, transvestitter og cross-dressers.
Dies schließt Personen ein, die das Gefühl haben, sie müssten sich anders darstellen, als die Erwartungen der ihnen bei der Geburt zugewiesenen Geschlechterrolle vorgeben, sei es durch Kleidung, Accessoires, Kosmetik oder Veränderungen des Körpers, oder dies vorziehen oder sich dafür entscheiden. Dazu gehören, unter vielen anderen, Transgender-Personen, die zwischen Männern und Frauen, Transsexuellen, Transvestiten und Cross-Dressern stehen.
Hõlmab inimesi, kes tunnevad, et nad peavad, eelistavad või soovivad esitleda ennast erinevalt kui selle sooga, mis neile sünnil määrati, kas siis riietuse, aksessuaaride, kosmeetika või keha kohandamisega. Paljude teiste hulgas kuuluvad siia ka mees- ja naissoo vahel paiknevad transsoolised, transvestiidid jt.
Περιλαμβάνει τα άτομα που αισθάνονται ότι οφείλουν, ή προτιμούν, ή επιλέγουν να παρουσιάζονται με τρόπο διαφορετικό από αυτόν που επιβάλλουν οι κυρίαρχες προσδοκίες σχετικά με τον ρόλο του φύλου που τους αποδόθηκε κατά τη γέννησή τους. Η διαφορετικότητα μπορεί είτε να αφορά την ένδυση, τα αξεσουάρ και τα καλλυντικά, είτε την τροποποίηση του σώματός τους. Περιλαμβάνει, μεταξύ πολλών άλλων, τα διεμφυλικά άτομα, τα τρανσεξουαλικά άτομα, και τα παρενδυτικά άτομα.
Áirítear leis na daoine sin a bhraitheann go gcaithfidh siad, nó gur fearr leo, nó a roghnaíonn, iad féin a chur i láthair go héagsúil le hionchais an róil inscne a luaitear leo ag an mbreith, cibé acu trí éadaí, oiriúintí, cosmaidí nó modhnú coirp. Áiríonn sé, i measc go leor eile, daoine trasinscneacha atá idir fhireann agus bhaineann, daoine trasghnéasacha, agus trasfheisteoirí.
Obuhvata one ljude koji osjećaju da moraju, ili više vole, ili se odluče da se predstave drugačije od očekivanja rodne uloge koja im je dodijeljena pri rođenju, bilo odjećom, modnim dodacima, kozmetikom ili tjelesnim promjenama. Uključuje, između ostalog, transrodne osobe koje su između muškaraca i žena, transeksualne osobe, transvestite i kros dresere/ke (osobe koje vole da oblače odjeću suprotnog spola).
Тука се опфатени лицата што чувствуваат дека треба, или дека претпочитаат, или дека избираат да се претстават себеси поинаку од очекувањата во однос на родовата улога што им е определена со раѓањето, преку облека, додатоци, козметика или модификација на телото. Меѓу другите, тука се опфатени и трансродовите лица што се меѓу машко и женско, транссексуалните лица, трансвеститите и крос-дресерите (лицата што се облекуваат како да се од друг пол).
Përfshin ata njerëz që mendojnë se duhet, ose preferojnë, ose zgjedhin ta paraqesin veten ndryshe nga pritjet për rolin gjinor të caktuar atyre në lindje, qoftë nga veshja, aksesorët, produktet kozmetike ose modifikimi i trupit. Ai përfshin, mes shumë të tjerëve, persona transgjinorë që janë në mesin e meshkujve dhe femrave, transeksualë, transvestitë dhe ata që preferojnë të vishen si seksi i kundërt.
Obuhvаtа one ljude koji osećаju dа morаju, ili više vole, ili se odluče dа se predstаve drugаčije od očekivаnjа rodne uloge kojа im je dodeljenа pri rođenju, bilo odećom, modnim dodаcimа, kozmetikom ili telesnim promenаmа. Uključuje, između ostаlog, trаnsrodne osobe koje su između muškаrаcа i ženа, trаnsseksuаlce, trаnsvestite i kros dresere/ke (osobe koje vole dа oblаče odeću suprotnog polа).
Обухвата оне људе који осећају да морају, или више воле, или се одлуче да се представе другачије од очекивања родне улоге која им је додељена при рођењу, било одећом, модним додацима, козметиком или телесним променама. Укључује, између осталог, трансродне особе које су између мушкараца и жена, транссексуалце, трансвестите и крос дресере/ке (особе које воле да облаче одећу супротног пола).
Koncept obuhvaća osobe koje smatraju da moraju, žele ili odabiru sebe prikazati drugačije od očekivane rodne uloge koja im je pripisana rođenjem, bilo odijevanjem, modnim dodatcima, kozmetikom ili promjenom tijela. Između ostalog obuhvaća transrodne osobe koje su između žena i muškaraca, transseksualce, transvestite i osobe koje se oblače u drugi spol (cross-dressing).
Comprende le persone che sentono di dovere o preferiscono o scelgono di presentare sé stesse in modo diverso dalle aspettative legate al ruolo del genere loro assegnato alla nascita, ad esempio nell'abbigliamento, nell'uso di accessori e cosmetici o modificando il proprio corpo. Comprende, oltre a molte altre, le persone transgender che si trovano tra il genere maschile e quello femminile, i transessuali, i travestiti e i cross-dresser.
Ietver cilvēkus, kas uzskata, ka viņiem nepieciešams, vai vēlas vai izvēlas pasniegt sevi neatbilstoši dzimtes lomai, kas viņiem piešķirta dzimšanas brīdī, un kas šim nolūkam izmanto apģērbu, aksesuārus, kosmētiku vai ķermeņa pārveidi. Tas cita starpā ietver transpersonas, kas ir daļēji vīrieši un sievietes, transseksuāļus, transvestītus un personas, kas valkā citai dzimtei raksturīgu apģērbu.
Apima žmones, kurie jaučia, kad turi, ar norėtų, ar apsisprendė prisistatyti kitaip nei tikimasi, atsižvelgiant į gimus jiems priskirtą lyties vaidmenį, pasitelkdami arba drabužius, aksesuarus, kosmetiką, arba kūno keitimą. Tarp daugelio kitų, sąvoka apima, translyčius asmenis, kurie yra tarp vyriškos ir moteriškos biologinės lyties, transseksualius asmenis, transvestitus ir persirengėlius.
Omvat de mensen die het gevoel hebben dat zij zich anders moeten presenteren dan de verwachtingen die horen bij de genderrol die hun bij geboorte is toegekend, of dat liever willen of verkiezen. Dit kan door middel van kleding, cosmetica of aanpassing van het lichaam. Hiertoe behoren onder veel anderen transgenders die tussen man en vrouw in zitten, transseksuelen, travestieten en crossdressers.
Sisältää ihmiset, joista tuntuu, että heidän on esitettävä tai he haluavat esittää itsensä erilaisina kuin heiltä odotetaan heille syntymässä määrätyn roolin perusteella joko vaatteiden, asusteiden, meikkien tai kehon muutosten avulla. Se sisältää muun muassa transsukupuoliset henkilöt, jotka ovat miehen ja naisen välissä, transseksuaalit, transvestiitit ja ristiinpukeutujat.
Magában foglalja azokat a személyeket, akik a születéskor számukra kijelölt nemi szereppel kapcsolatos elvárásoktól eltérő módon való megjelenést érzik szükségesnek vagy kívánatosabbnak, vagy amellett döntenek, legyen szó ruházatról, kiegészítőkről, kozmetikumokról vagy a test megváltoztatásáról. Ide tartoznak többek között a férfi és nő közötti transznemű személyek, a transzszexuálisok, a transzvesztiták és a nem a nemük szerint társadalmilag elvárt ruhát viselők (crossdresserek).
Tinkludi dawk in-nies li jħossuhom obbligati, jew jippreferu jew jagħżlu li jippreżentaw likhom infushom b'mod differenti għall-aspettattivi tal-irwoll tal-ġeneru assenjat lilhom fit-twelid, kemm permezz ta' lbies, aċċessorji, kożmetiċi jew trasformazzjoni tal-ġisem. Din tinkludi, fost l-oħrajn, persuni transġeneru li huma bejn maskil u femminil, transesswali, transvestiti u cross-dressers.
Obejmuje osoby, które muszą, preferują lub chcą prezentować się inaczej w stosunku do oczekiwań co do ról płciowych przypisanych im przy urodzeniu, czy to przez ubiór, kosmetyki czy modyfikację ciała. Zalicza się do tego m.in. osoby transpłciowe funkcjonujące między płcią męską i żeńską, osoby transseksualne, transwestytów i crossdresserów.
Inclui as pessoas que sentem que devem, ou preferem, ou escolhem, apresentar-se de forma diferente ao que se espera do género que lhes é atribuído à nascença, seja através de peças de vestuário, acessórios, produtos cosméticos ou de modificação do corpo. Inclui, nomeadamente, pessoas transgénero que se situam entre os sexos masculino e feminino, transexuais, travestis e cross-dressers.
cuprinde persoane care simt că trebuie, preferă sau aleg să se prezinte altfel decât așteptările tradiţionale legate de rolul de gen atribuit la naștere, prin îmbrăcăminte, accesorii, modificări cosmetice sau corporale. Printre multe alte cuprinde și persoanele care sunt între bărbat și femeie, transsexuali, trasvestiți.
Zahŕňa aj tých ľudí, ktorí majú pocit, že musia alebo skôr chcú alebo sa rozhodnú, že sa budú prezentovať odlišne od očakávaní spojených s rodovou úlohou, ktorá im bola priradená pri narodení, a to bez ohľadu na to, či tak urobia oblečením, doplnkami, kozmetikou alebo modifikáciou tela. Zahŕňa, okrem iného, transrodové osoby, ktoré sú medzi mužom a ženou, transsexuálov, transvestitov a crossdresserov.
Ljudje, ki čutijo, da se morajo predstavljati ali da bi se raje predstavljali ali ki se odločijo, da se bodo predstavljali drugače od tistega, kar se pričakuje od spolne vloge, ki jim je bila pripisana ob rojstvu, in sicer bodisi z oblačenjem, dodatki, kozmetiko bodisi s spreminjanjem telesa. To med drugim vključuje transspolne osebe, ki so med moškim in žensko, transseksualne osebe, tranvestite_ke in cross-dresserje_ke.
Inbegriper personer som känner att de måste, föredrar eller väljer att visa sig annorlunda mot de förväntningar som finns på den könsroll som tilldelades dem vid födseln, antingen med hjälp av kläder, accessoarer, smink eller kroppsmodifiering. Det inbegriper bland annat transpersoner som är mittemellan man och kvinna, transsexuella personer, transvestiter och cross-dresserpersoner.
transphobia
трансфобия
transfobia
transfobie
transfobi
Transphobie
transfoobia
τρανσφοβία
trasfóibe
transfobija
трансфобија
трaнсфобијa
transzfóbia
transfóbia
Irrational fear of gender non-conformity or gender transgression, such as a fear of, or aversion to, masculine women, feminine men, cross-dressers, transgenderists, transsexuals, and others who do not fit into existing gender stereotypes about their birth gender.
Ирационален страх от сексуален неконформизъм или сексуално отклонение, като страх от или отвращение към мъжествени жени, женствени мъже, кросдресъри, трансджендъри, транссексуални и други лица, които не се вписват в съществуващите полови стереотипи за пола при тяхното раждане.
miedo, odio y aversión irracional a la disconformidad o transgresión de género, por ejemplo, el temor o aversión hacia las mujeres masculinas, los hombres femeninos, las personas travestis, transgénero, transexuales y otras personas cuya expresión no encajan en los estereotipos de género existentes sobre su género de nacimiento.
iracionální strach z nedodržování genderové příslušnosti nebo překračování genderové příslušnosti, například strach z maslkulinních žen, feminních mužů, cross-dresserů, transgenderově orientovaných osob, transsexuálů a ostatních, kteří nezapadají do stávajících genderových stereotypů souvisejících s jejich pohlavím stanoveným při narození, nebo odpor vůči takovým osobám
irrationel frygt for kønsafvigelse eller kønsoverskridelse, såsom frygt for eller modvilje mod maskuline kvinder, feminine mænd, cross-dressers, transkønnede, transseksuelle og andre, der ikke passer ind i de eksisterende kønsstereotyper med hensyn til deres køn ved fødslen
irrationale Angst vor Geschlechter-Nonkonformität oder Geschlechtertransgression wie etwa Angst vor oder Abneigung gegen maskuline Frauen, feminine Männer, Cross-Dresser, Transgender-Personen, Transsexuelle und andere Menschen, die nicht in bestehende Geschlechterstereotype über ihr Geburtsgeschlecht passen
Irratsionaalne hirm ja vastumeelsus teise inimese ees põhjusel, et ta väljendab oma soolist identiteeti teisiti, kui on tema sünnipärane sugu, nt mehelikud naised, naiselikud mehed, transvestiidid, transsoolised ja teised, kes ei mahu nende sünnipärase soo kohta kehtivatesse soostereotüüpidesse
παράλογος φόβος για τη μη συμμόρφωση με τις κυρίαρχες αντιλήψεις για το φύλο ή την υπέρβασή του, όπως φόβος ή αποστροφή για ανδροπρεπείς γυναίκες, θηλυπρεπείς άνδρες, παρενδυτικά άτομα, διεμφυλικά άτομα, τρανσεξουαλικά άτομα, και άλλα άτομα τα οποία δεν συμμορφώνονται με τα υφιστάμενα έμφυλα πρότυπα σε σχέση με το φύλο που τους αποδόθηκε κατά τη γέννησή τους
eagla neamhréasúnach roimh neamhchomhréireacht inscne nó sárú nósanna inscne, mar shampla eagla roimh, nó col le, mná fireannacha, fir bhaineannacha, trasfheisteoirí, daoine trasinscneacha, trasghnéasaigh, agus daoine eile nach luíonn le steiréitíopaí inscne atá ann faoi láthair maidir lena n-inscne breithe
Transfobija se može opisati kao iracionalan strah od neusaglašenosti spolova ili rodne transgresije, poput straha ili odbojnosti prema muškarastim ženama, ženskastim muškarcima, kros dreserima, transrodnim osobama, transeksualnim osobama i drugim koji se ne uklapaju u postojeći stereotip o spolu koji su dobili rođenjem.
ирационален страв од отстапување од родот или родова трансгресија, како стравот од, или аверзијата кон, маскулинизирани жени, фемининизирани мажи, крос-дресери, трансродови лица, транссексуалци и други лица што не се вклопуваат во постојните родови стереотипи за родот на кој му припаѓаат по раѓање
frika e paarsyeshme ndaj mospërshtatjes gjinore ose tejkalimeve gjinore, të tilla si frika, apo neveri ndaj grave mashkullore, burra femëror, preferenca për t'u veshur si seksi/gjinia tjetër, transgjinorë, transseksualë dhe të tjerët që nuk përshtaten në stereotipet ekzistuese gjinore sipas seksit/gjinisë së tyre në lindje
Trаnsfobijа se može opisаti kаo irаcionаlаn strаh od neusаglаšenosti polovа ili rodne trаnsgresije, poput strаhа od, ili odbojnosti premа, muškаrаstim ženаmа, ženskаstim muškаrcimа, kros dreserimа, trаnsrodnim osobа, trаnsseksuаlcimа i drugim koji se ne uklаpаju u postojeći stereotip o polu koji su dobili rođenjem.
Трансфобија се може описати као ирационалан страх од неусаглашености полова или родне трансгресије, попут страха од, или одбојности према, мушкарастим женама, женскастим мушкарцима, крос дресерима, трансродним особа, транссексуалцима и другим који се не уклапају у постојећи стереотип о полу који су добили рођењем.
Трансфобија се може описати као ирационалан страх од неусаглашености полова или родне трансгресије, попут страха или одбојности према мушкарастим женама, женскастим мушкарцима, крос дресерима, трансродним особама, трансексуалним особама и другим који се не уклапају у постојећи стереотип о полу који су добили рођењем.
iracionalan stah od rodnog odstupanja ili transgresije roda, kao što je strah ili odbojnost prema maskuliniziranim ženama, femininiziranim muškarcima, osobama koje se oblače kao da su pripadnici drugog spola (cross-dressers) i drugima koji se ne uklapaju u postojeće rodne stereotipe u pogledu roda kojem pripadaju po rođenju
paura irrazionale della non conformità di genere o della trasgressione di genere, come la paura o l'avversione verso le donne androgine, gli uomini femminili, i cross-dresser, i transgender, i transessuali e altre persone che non rientrano negli stereotipi di genere esistenti per quanto riguarda il genere loro assegnato alla nascita
neracionālas bailes no dzimuma neatbilstības vai dzimuma normu neievērošanas, piemēram, bailes no un nepatika pret vīrišķīgām sievietēm, sievišķīgiem vīriešiem, personām, kas valkā cita (ne sava) dzimuma raksturīgu apģērbu, transpersonām, transseksuāļiem un citām personām, kuras neatbilst pastāvošajiem stereotipiem par dzimumu
neracionali lyties neatitikimo ar pažeidimo baimė, kaip antai, baimė arba priešiškumas vyriškoms moterims, moteriškiems vyrams, persirengėliams, translyčiams, transseksualiems ir kitiems, gimimo metu priskirtai lyčiai taikomų lyčių stereotipų neatitinkantiems asmenims
irrationele angst voor gendernonconformiteit of gendertransgressie, zoals angst voor of afkeer van mannelijke vrouwen, vrouwelijke mannen, crossdressers, transgenderisten, transseksuelen en anderen die niet passen in bestaande genderstereotypen betreffende hun geboortegender
Perusteeton pelko sukupuolinormien vastaisuudesta tai sukupuolirajojen rikkomisesta, kuten maskuliinisten naisten, feminiinisten miesten, ristiinpukeutujien, transsukupuolisten, transseksuaalisten ja muiden sellaisten ihmisten pelko tai niitä kohtaan tunnettu vastenmielisyys, jotka eivät sovi olemassa oleviin sukupuolistereotypioihin syntymäsukupuolestaan
a nemi nonkonformitástól és a nemi normák áthágásától való irracionális félelem, ideértve a férfias nőktől, a nőies férfiaktól, a nem a nemük szerint társadalmilag elvárt ruhát viselőktől (crossdresserektől), a transznemű személyektől, a transzszexuálisoktól és más, a születéskori nemükkel kapcsolatos meglévő nemi sztereotípiáknak meg nem felelő személyektől való félelmet vagy idegenkedést
biża’ irrazzjonali minn nuqqas ta’ konformità mas-sessi jew mit-trasgressjoni tas-sessi, bħall-biża min-nisa maskili, irġiel femminili, travestiti, transġeneri, transesswali, u oħrajn li ma jidħlux fl-isterjotipi tal-ġeneri eżistenti rigward il-ġeneru tat-twelid tagħhom, jew l-averżjoni għalihom
irracjonalny lęk przed zachowaniem niezgodnym z płcią lub transgresją płciową, takie jak lęk lub niechęć do męskich kobiet, kobiecych mężczyzn, crossdresserów, osób transpłciowych i transseksualnych oraz innych, które nie pasują do istniejących stereotypów płciowych dotyczących ich płci biologicznej
medo irracional da não conformidade ou da transgressão de género, assumindo a forma de medo ou aversão em relação a mulheres masculinizadas, homens efeminados, cross-dressers, transgéneros, transexuais e outras pessoas que não encaixem nos estereótipos existentes associados ao seu género de nascença
frică irațională de neconformitatea de gen sau de transgresiunea de gen, ca de exemplu frica sau aversiunea față de femei masculine, bărbați efeminați, transvestiți, transgenderi, transsexuali și faţă de alții care nu corespund stereotipurilor de gen cu privire la identitatea de gen atribuită la naștere.
iracionálny strach z rodového nesúladu alebo rodovej transgresie, napr. strach alebo averzia k mužatkám, zženštilým mužom, crossdresserom, transgenderom, transsexuálom a iným osobám, ktoré nezapadajú do existujúcich rodových stereotypov týkajúcich sa ich anatomického pohlavia
nerazumen strah pred nesovpadanjem spolne identitete ali izraza s pripisanim spolom ali strah pred spolno transgresijo, denimo, strah pred možatimi ženskami, ženstvenimi moškimi, ljudmi, ki se preoblačijo v nasprotni spol (cross-dressers), transspolnimi ali transseksualnimi osebami in drugimi, ki se ne ujemajo z obstoječimi spolnimi stereotipi o svojem biološkem spolu, oz. odpor do teh oseb
irrationell rädsla för beteende som inte följer könsnormen eller är könsöverskridande, såsom rädsla för, eller motvilja mot, maskulina kvinnor, feminina män, cross-dresserpersoner, transpersoner, transsexuella och andra som inte passar in i befintliga könsstereotyper om det kön som tilldelades vid födseln
Negative kulturelle og/eller personlige overbevisninger, meninger, holdninger og adfærd baseret på fordomme, afsky, frygt og/eller had til transpersoner, eller som er imod variationer af kønsidentitet og kønsudtryk.
Η τρανσφοβία μπορεί να είναι συναισθηματική αηδία, φόβος, βία, θυμός ή δυσφορία που αισθάνεται ή εκφράζεται εναντίον ατόμων που δεν συμμορφώνονται με την κυρίαρχη έμφυλη κοινωνική προσδοκία. Αποτελεί τύπο προκατάληψης και διάκρισης παρόμοιας με εκείνη του ρατσισμού και του σεξισμού και δεν είναι λίγες/οι οι άνθρωποι που συχνά υποβάλλονται και στις τρεις μορφές διακρίσεων ταυτόχρονα. Η παρενόχληση και η βία που στρέφονται κατά των τρανσέξουαλ μπορεί να είναι σωματική, σεξουαλική ή λεκτική. Η τελευταία αποτελεί σημαντική διάσταση της «ρητορικής του μίσους». Πάντως, εκστρατείες κατά της τρανσφοβίας και όχι μόνο εξαπλώνονται σε όλο τον κόσμο με πιο χαρακτηριστική την εκστρατεία "Σταματήστε το Στίγμα" του ΟΗΕ.
transsexual
транссексуално лице
transexual
transsexuál
transseksuel
transsexuell
τρανσεξουαλικό άτομο
trasghnéasach
transeksualna osoba
transseksual
transseksualac
трaнссексуaлaц
трансексуална особа
transseksualna osoba
transessuale
transseksuālis
transseksualus asmuo
transseksueel
transsukupuolinen
transzszexuális
transesswali
osoba transseksualna
transseksualna oseba
Person who prefers another gender than their birth gender and feels the need to undergo physical alterations to the body to express this feeling, such as hormone treatment and/or surgery.
Лице, което предпочита пол, различен от този при раждането му, и изпитва потребност да се подложи на физически промени на тялото си, за да изрази това чувство, като приемане на хормони и/или хирургическа операция.
persona que que se identifica con otro género que difiere de su sexo de nacimiento y que por ello, puede sentir la necesidad de someterse a un tratamiento de reasignación de sexo, provocando alteraciones físicas en el cuerpo para expresar dicho sentimiento, como tratamiento hormonal y/o cirugía.
osoba, která dává přednost jinému pohlaví, než je pohlaví, s nímž se narodila, a aby tento pocit vyjádřila, cítí potřebu podstoupit fyzické změny svého těla, například hormonální anebo chirurgickou léčbu
person, der foretrækker et andet køn end det, denne fik ved fødslen. Nogle, men ikke alle, føler et behov for at gennemgå fysiske kropslige ændringer for at udtrykke denne følelse, såsom hormonbehandling og/eller kirurgi
Person, die ein anderes als ihr Geburtsgeschlecht bevorzugt und die Notwendigkeit verspürt, physische Änderungen an ihrem Körper vorzunehmen, um diesem Gefühl Ausdruck zu verleihen, etwa durch eine Hormonbehandlung und/oder Operation
Inimene, kelle sooidentiteet erineb talle sündimisel määratud soost ja kes võib soovida selle tunde väljendamiseks muuta oma füüsilist keha, kasutades selleks hormoonravi ja/või kirurgilisi operatsioone
άτομο το οποίο προτιμά φύλο διαφορετικό από αυτό με το οποίο γεννήθηκε και αισθάνεται την ανάγκη να υποβληθεί σε αλλαγές στο σώμα του ώστε να εκφράσει αυτό το συναίσθημα, όπως ορμονική θεραπεία ή/και χειρουργική επέμβαση
duine ar fearr leis/léi inscne eile a bheith acu acu ná a n-inscne breithe agus a bhraitheann sé gur gá athruithe fisiceacha a dhéanamh ar an gcorp chun an mothú seo a chur in iúl, mar shampla cóireáil hormóin agus/nó máinliacht
Ovaj pojam se odnosi na osobu koja preferira drugi spol od spola pripisanog pri rođenju i osjeća potrebu da se podvrgne fizičkim promjenama na tijelu kako bi izrazila taj osjećaj, poput hormonskog liječenja i/ili operacije.
лице што претпочита род што е различен од родот што му е определен при раѓањето и кое смета дека треба да подлежи на физички измени на телото за да го искаже ова чувство, како хормонска терапија и/или операција
personi i cili preferon një gjini tjetër sesa gjinia e tij të lindjes dhe ndjen nevojën për të pësuar ndryshime fizike në trup për të shprehur këtë ndjenjë, të tilla si trajtimi i hormoneve dhe / ose operacioni
Ovаj pojаm se odnosi nа osobu kojа preferirа drugi pol od svog rođenog polа i osećа potrebu dа se podvrgne fizičkim promenаmа nа telu kаko bi izrаzilа tаj osećаj, poput hormonskog lečenjа i/ili operаcije.
Овај појам се односи на особу која преферира други пол од свог рођеног пола и осећа потребу да се подвргне физичким променама на телу како би изразила тај осећај, попут хормонског лечења и/или операције.
Овај појам се односи на особу која преферира други пол од пола приписаног при рођењу и осјећа потребу да се подвргне физичким промјенама на тијелу како би изразила тај осјећај, попут хормонског лијечења и/или операције.
osoba kojoj je neki drugi rod prirodniji od onoga pripisanoga rođenjem te ima potrebu fizički promijeniti svoje tijelo kako bi izrazila taj osjećaj, podvrgavanjem, primjerice, hormonskom liječenju ili kirurškom zahvatu
persona che preferisce un genere diverso da quello assegnatole alla nascita e sente la necessità di sottoporsi a modifiche fisiche del proprio corpo per esprimere tale sensazione, come trattamenti ormonali e/o interventi chirurgici
persona, kura izvēlas dzimti, kas nav viņa vai viņas piedzimstot iegūtā dzimte, un kura vēlas veikt fiziskas ķermeņa izmaiņas, lai paustu savas sajūtas, piemēram, veicot hormonu terapiju un/vai operāciju
asmuo, kuris teikia pirmenybę kitai nei gimus nustatyta lytis, ir tam, kad išreikštų šį pojūtį, jaučia būtinybę atlikti fizinius kūno pakeitimus, kaip antai, hormonų terapiją ir (arba) chirurginę operaciją
persoon die de overtuiging heeft tot de andere sekse te behoren en de noodzaak voelt lichamelijke veranderingen te ondergaan om uiting te geven aan dit gevoel, zoals hormoonbehandelingen en/of chirurgische ingrepen
Henkilö, jonka sukupuoli ei vastaa hänelle syntymässä määriteltyä sukupuolta ja joka voi tuntea tarvetta tehdä fyysisiä muutoksia ruumiiseensa sukupuoltaan ilmaistakseen, esimerkiksi hormonihoitoja ja/tai leikkaus
olyan személy, aki a születési nemétől eltérő nemet tart magáénak, és szükségesnek érzi testének fizikai megváltoztatását ennek kifejezéséhez, ideértve a hormonkezelést és/vagy a műtétet
persuna li tippreferi ġeneru ieħor mill-ġeneru tat-twelid tagħhom u li tħoss il-ħtieġa li tagħmel tibdil fiżiku f’ġisimha sabiex tesprimi din is-sensazzjoni, bħal trattament ta’ ormoni u/jew kirurġija
osoba, która preferuje płeć inną niż jej płeć biologiczna i odczuwa potrzebę fizycznej ingerencji w swoje ciało, np. przez kurację hormonalną i/lub operację
pessoa que prefere outro género que não o seu género de nascença e sente necessidade de alterar fisicamente o seu corpo para exprimir esse sentimento, através de um tratamento hormonal e/ou de cirurgia
persoană care simte că aparţine altui sex şi gen decât cele atribuite la naștere și doreşte o schimbare fizică permanentă pentru a face tranziţia la identitatea de sex/gen adecvate pentru el apelând de cele mai multe ori la tratament hormonal și/sau chirurgical.
osoba, ktorá uprednostňuje iné pohlavie než vlastné anatomické pohlavie, a cíti potrebu podstúpiť fyzické zmeny, ako je hormonálna liečba a/alebo chirurgický zákrok, aby dokázala tento pocit vyjadriť
oseba, ki ji je bolj všeč drug spol kot tisti, ki ji je bil pripisan ob rojstvu, in ki čuti potrebo po fizičnih spremembah telesa, kot so hormonsko zdravljenje in/ali operacija, da bi izrazila svoje občutke
person som föredrar ett annat kön än det de tilldelades vid födseln och som upplever ett behov av att genomgå fysiska förändringar av kroppen i könsbekräftande syfte, såsom hormonbehandling och/eller kirurgi
Begrebet vedrører således kønsidentitet, og har ikke noget med seksuel orientering at gøre. Latinsk oprindelse, afledt af trans og sexus. Trans er en forstavelse til andre ord med betydningen: over til, modsat. Sexus refererer til køn og ikke til seksualitet.
Στα Ηνωμένη Έθνη, δεν επετράπη σε ομάδες για τα δικαιώματα των λεσβιών, των ομοφυλοφίλων, των αμφιφυλοφίλων και των τρανσεξουαλικών ατόμων από την Ισπανία, τις Κάτω Χώρες και τη Βραζιλία να λάβουν το καθεστώς παρατηρήτριας/τή που επιτρέπει σε ΜΚΟ να συμμετέχουν στις εργασίες των Ηνωμένων Εθνών.
transsexuality
транссексуалност
transexualidad
transsexualita
transseksualitet
Transsexualität
transsoolisus
τρανσεξουαλικότητα
trasghnéasachas
transeksualnost
transeksualitet
transseksualnost
трaнссексуaлност
трансексуалност
transessualità
transseksualitāte
transseksualumas
transseksualiteit
transsukupuolisuus
transzszexualitás
transesswalità
transseksualizm
transexualidade
transsexualitate
transsexualism
triple burden
triple role
triple task
тройна задача
triple tarea
trojí úloha
tredobbelt arbejde
Dreifachaufgabe
kolmikroll
τριπλό καθήκον
tasc triarach
trostruki zadatak
тројна задача
detyrë e trefishtë
троструки зaдaтaк
троструки задатак
trostruki posao
triplo compito
trīskāršs pienākums
trigubas uždavinys
driedubbele taak
kolminkertainen tehtävä
hármas feladatkör
kompitu tripplu
potrójne zadanie
tripla tarefa
triplu rol
trojnásobná úloha
trojna naloga
tre uppgifter
unpaid work
неплатен труд
trabajo no remunerado
neplacená práce
ubetalt arbejde
unbezahlte Arbeit
tasustamata töö
μη αμειβόμενη εργασία
obair gan íocaíocht
neplaćeni posao
неплатена работа
punë e papaguar
neplaćen posao
неплaћен посaо
неплаћени посао
neplaćeni rad
lavoro non retribuito
neapmaksātais darbs; arī: darbs bez atlīdzības
nemokamas darbas
onbetaalde arbeid
palkaton työ
nem fizetett munka
xogħol mhux imħallas
praca bezpłatna
trabalho não pago
muncă neplătită
neplatená práca
neplačano delo
obetalt arbete
Work that produces goods and services but which carries no direct remuneration or other form of payment like housework and care work.
Работа, която включва създаването на стоки или предоставянето на услуги, но за която не се получава пряко възнаграждение или друга форма на заплащане, като например домакинска работа или работа, свързана с полагане на грижи.
trabajo que produce bienes y servicios necesarios para el bienestar pero que no conlleva remuneración directa u otra forma de contraprestacióno, por ejemplo el trabajo doméstico yen gran medida, el trabajo de cuidados.
práce, jejímž výstupem jsou výrobky a služby, která však nepřináší přímou mzdu ani jinou finanční odměnu, například domácí práce a pečovatelská činnost
arbejde, der frembringer varer og tjenesteydelser, men som ikke giver noget direkte vederlag eller anden form for betaling, såsom hus- og omsorgsarbejde
Arbeit, die Waren und Dienstleistungen produziert, für die aber kein direkter Lohn oder eine andere Form der Vergütung gezahlt wird, wie Haus-und Pflegearbeit
Töö, millega luuakse tooteid ja osutatakse teenuseid, kuid millega ei kaasne tasustamist, nt kodutööd ning ülalpeetavate eest hoolitsemine
εργασία η οποία παράγει αγαθά και υπηρεσίες, αλλά δεν συνεπάγεται άμεση αμοιβή ή άλλη μορφή πληρωμής (λ.χ. οι οικιακές εργασίες και η παροχή φροντίδας)
obair a tháirgeann earraí agus seirbhísí ach nach bhfuil aon luach saothair dhíreach ná foirm eile íocaíochta ag dul di amhail obair tí agus obair chúraim
Posao koji proizvodi robu i usluge, ali koji ne donosi direktnu naknadu ili drugi oblik plaćanja. U svojoj uskoj definiciji, odnosi se na kućne poslove i poslove njege.
работата со која се произведуваат добра или услуги, но за која не се добива никаков директен паричен надоместок или друга форма на исплата, како работата и грижата во домот
punë që prodhon mallra dhe shërbime por që nuk mbart asnjë shpërblim të drejtpërdrejtë ose formë tjetër pagese si punët e shtëpisë dhe puna e kujdesit
Posаo koji proizvodi robu i usluge, аli koji ne donosi direktnu nаknаdu ili drugi oblik plаćаnjа. U svojoj uskoj definiciji, odnosi se nа kućne poslove i poslove nege.
Посао који производи робу и услуге, али који не доноси директну накнаду или други облик плаћања. У својој уској дефиницији, односи се на куц́не послове и послове неге.
Посао који производи робу и услуге, али који не доноси директну накнаду или други облик плаћања. У својој уској дефиницији, односи се на кућне послове и послове његе. Неплаћени рад је неравномјерно распоређен међу женама и мушкарцима, а жене имају већу стопу учешћа у овом неплаћеном послу.
rad na temelju kojeg nastaju proizvodi i usluge, za koji se ne isplaćuje plaća niti drugi oblik financijske naknade, koji prvenstveno uključuje kućanske poslove i poslove skrbi
lavoro che produce beni e servizi ma che non comporta una retribuzione diretta né altre forme di pagamento, come il lavoro domestico e il lavoro di cura
darbs, kurā ražo preces un pakalpojumus, taču par kuru nav tieša atalgojuma vai cita veida maksājuma, piemēram, mājas darbs un aprūpes darbs
darbas, kuriuo gaminamos prekės ir teikiamos paslaugos, bet kuris neatneša tiesioginio atlygio ar kitokios formos užmokesčio, kaip kad namų ruošos ir priežiūros darbas
werk waarmee goederen en diensten worden geproduceerd, maar waarvoor geen directe beloning of andere vorm van betaling wordt verstrekt, zoals huishoudelijk werk en zorgwerkzaamheden
Tavaroita tai palveluja tuottava työ, josta ei saa välitöntä korvausta tai muuta maksua, kuten kotityö ja hoivatyö
áruk és szolgáltatások előállítására irányuló munka, amely nem jár közvetlen javadalmazással vagy másfajta fizetséggel, ideértve a házimunkát és a gondozói munkát
xogħol li jipproduċi oġġetti u servizzi iżda li ma jinkludix remunerazzjoni diretta jew forom oħrajn ta’ pagament bħal xogħol fid-dar u xogħol ta’ indukrar
praca wytwarzająca towary i usługi, ale nie przynosząca bezpośredniego wynagrodzenia lub innej formy płatności, jak praca domowa lub praca opiekuńcza
trabalho que produz bens e serviços, mas que não tem remuneração direta ou qualquer outra forma de pagamento, como as tarefas domésticas e a prestação de cuidados
muncă care generează produse și servicii dar care nu este remunerată direct sau prin altă formă de plată, ca de exemplu munca casnică și de îngrijire
práca, ktorá produkuje tovary a služby, ale ktorá neznamená priamu odmenu alebo inú formu platieb, ako je práca v domácnostiach a starostlivosť
delo, ki ustvarja blago in storitve, vendar ne prinaša nobenega neposrednega plačila ali druge oblike plačila; tako delo je npr. gospodinjsko delo ali skrbstveno delo
arbete som leder till produktion av varor och tjänster men som inte innebär direkt ersättning eller annan form av betalning, som hushållsarbete och omsorgsarbete
(1) Alexander, P., and Baden, S. (2000). Glossary on Macroeconomics from a Gender Perspective. Bridge Institute of Development Studies. Available at: http://www.iiav.nl/epublications/2000/glossary_on_macroeconomics.pdf; (2) European Commission (1998). 100 Words for Equality: A Glossary of Terms on Equality between Women and Men; (3) EIGE and independent experts.
Unpaid work is unevenly distributed among women and men, with women having a higher participation rate in this unremunerated work.
Неплатеният труд е неравномерно разпределен между жените и мъжете, като жените имат по-голямо участие в него.
El trabajo no remunerado no está distribuido equilibradamente entre hombres y mujeres, ya que la tasa de participación en este segmento está entre las mujeres.
Neplacená práce je mezi ženy a muže rozdělena nerovnoměrně, přičemž ženy se na práci bez nároku na mzdu podílejí větší měrou.
Ubetalt arbejde er ujævnt fordelt mellem kvinder og mænd, hvor kvinder står for en højere andel af dette arbejde.
Unbezahlte Arbeit ist zwischen Frauen und Männern ungleich verteilt, wobei Frauen eine höhere Beteiligungsrate bei unentgeltlicher Arbeit aufweisen.
/…/ märgib, et tasustamata töö on majandusliku tõhususe oluline osa ning et traditsioonilise lähenemise kohaselt ei võeta sotsiaalhüvitiste maksmisel arvesse tasustamata tööd, nagu laste ja eakate eest hoolitsemine;
Η μη αμειβόμενη εργασία κατανέμεται άνισα μεταξύ γυναικών και ανδρών, και το ποσοστό συμμετοχής των γυναικών σε αυτή είναι εξαιρετικά υψηλό.
Tá obair gan íocaíocht dáilte go míchothrom i measc ban agus fear, agus tá ráta rannpháirtíochta níos airde ag mná san obair gan íocaíocht seo.
Neplaćeni rad je neravnomjerno raspoređen među ženama i muškarcima, a žene imaju veću stopu učešća u ovom neplaćenom poslu.
Неплатената работа е нееднакво распределена меѓу жените и мажите, при што стапката на учество на жените во овој вид неплатена работа е повисока.
Puna e papaguar është e shpërndarë në mënyrë të pabarabartë mes grave dhe burrave; gratë kanë një përqindje më të lartë të pjesëmarrjes në këtë punë të papaguar.
Neplаćeni rаd je nerаvnomerno rаspoređen među ženаmа i muškаrcimа, а žene imаju veću stopu učešćа u ovom neplаćenom poslu.
Неплаћени рад је неравномерно распоређен међу женама и мушкарцима, а жене имају већу стопу учешћа у овом неплаћеном послу.
Neplaćeni rad neravnomjerno je raspodijeljen između žena i muškaraca, s tim da besplatne poslove te vrste u većem postotku obavljaju žene.
Il lavoro non retribuito è distribuito in modo disuguale tra le donne e gli uomini, nel senso che il tasso di partecipazione delle donne al lavoro non retribuito è maggiore.
Neatalgots darbs ir nevienlīdzīgi izplatīts sieviešu un vīriešu vidū, proti, sieviešu dalība šādā neatalgotā darbā ir augstāka.
Neapmokamas darbas moterims ir vyrams paskirstytas netolygiai, moterims tenka didesnė šio neatlygintino darbo dalis.
Onbetaalde arbeid is ongelijk verdeeld over vrouwen en mannen: vrouwen hebben een hogere participatiegraad in dit niet beloonde werk.
Palkaton työ jakautuu epätasaisesti naisten ja miesten kesken siten, että naisten osuus on suurempi tässä vastikkeettomassa työssä.
A nem fizetett munka egyenlőtlenül oszlik meg a nők és a férfiak között: a nők magasabb arányban vesznek részt nem fizetett munkában.
Xogħol mhux imħallas huwa distribwit b'mod ekwu bejn l-irġiel u n-nisa, bin-nisa jkollhom rata ta' parteċipazzjoni ikbar f'dan ix-xogħol mhux remunerat.
Praca bezpłatna jest nierówno rozłożona między kobiety i mężczyzn, przy czym wskaźnik uczestnictwa w pełnieniu nieodpłatnej jest wyższy w przypadku kobiet.
O trabalho não pago está distribuído de forma desigual entre homens e mulheres, com estas a terem uma taxa de participação mais elevada
Munca neplătită este repartizată inegal între bărbați și femei, femeile având o cotă mai mare de participare la munca neremunerată.
Neplatená práca je nerovnomerne rozdelená medzi ženy a mužov, pričom ženy majú na tejto neplatenej práci vyššiu mieru účasti.
Neplačano delo je neenakomerno razporejeno med ženskami in moškimi, tako da imajo ženske višjo stopnjo udeležbe v tem nenagrajenem delu.
Obetalt arbete är ojämnt utspritt bland kvinnor och män och kvinnor utgör en högre andel inom sådant obetalt arbete.
unremunerated work
невъзнаграден труд
empleo no remunerado
práce bez mzdy
ulønnet arbejde
unentgeltliche Arbeit
бесплатна работа
punë pa shpërblim
неплaћени рaд
неплаћени рад
besplatan rad
lavoro non remunerato
bezatlīdzības darbs
neatlygintinas darbas
onbeloond werk
vastikkeeton työ
xogħol li jsir bla ħlas
praca niezarobkowa
trabalho não remunerado
muncă neremunerată
oavlönat arbete
unsafe abortion
опасен аборт
aborto inseguro
neodborně provedený potrat
usikker abort
unsichere Abtreibung
ohtlik abort
μη ασφαλής άμβλωση
ginmhilleadh neamhshábháilte
nesiguran abortus
небезбеден абортус
dështim i pasigurt
nebezbedan abortus
небезбедaн aбортус
небезбједан абортус
nesiguran pobačaj
aborto praticato in condizioni pericolose
nedrošs aborts
nesaugus abortas
onveilige abortus
vaarallisissa oloissa tehty raskaudenkeskeytys
nem biztonságos abortusz
abort mhux sigur
niebezpieczna aborcja
práticas abortivas perigosas
avort nesigur
neodborne vykonané prerušenie tehotenstva
nevaren splav
osäker abort
Procedures for terminating a pregnancy performed either by persons lacking the necessary skills or in an environment lacking the basic medical and standard sanitary conditions, or both.
Процедури по прекратяване на бременността, извършвани или от лица, които не притежават необходимите умения, или в среда, в която няма основните медицински и стандартни санитарни условия, или и двете.
procedimiento para finalizar un embarazo no deseado realizado por personas que carecen de la capacidad necesaria o que se lleva a cabo en un entorno donde se carece de un estándar médico mínimo, o ambos
zákrok za účelem ukončení těhotenství provedený buď osobou bez potřebných dovedností, nebo v prostředí, ve kterém nejsou splněny základní lékařské a standardní hygienické podmínky, nebo obojí
procedurer til afbrydelse af en graviditet, der enten udføres af personer uden de nødvendige færdigheder eller i omgivelser, hvor der ikke forefindes grundlæggende medicinske eller almindelige hygiejniske forhold, eller begge dele
Verfahren zur Beendigung einer Schwangerschaft, die von Personen, die nicht über die erforderlichen Qualifikationen verfügen, und/oder in einer Umgebung, die nicht die grundlegenden medizinischen und hygienischen Standardbedingungen erfüllt, vorgenommen werden
Raseduse katkestamise protseduuri viivad läbi inimesed, kellel puuduvad vajalikud oskused, ja/või see toimub keskkonnas, kus puuduvad sobivad tingimused meditsiiniliseks protseduuriks
διαδικασίες διακοπής της κύησης οι οποίες εκτελούνται είτε από άτομα που δεν έχουν τις απαραίτητες δεξιότητες ή σε περιβάλλον όπου δεν διασφαλίζονται οι βασικές και απαιτούμενες ιατρικές και υγειονομικές συνθήκες, ή και τα δύο
gnáthaimh maidir le toircheas a fhoirceannadh a dhéanann daoine nach bhfuil na scileanna riachtanacha acu nó atá i dtimpeallacht nach bhfuil na coinníollacha leighis agus sláintíochta bunúsacha caighdeánacha acu, nó an dá rud
Postupci za prekid trudnoće koje obavljaju osobe koje nemaju potrebne vještine ili u okruženju bez osnovnih medicinskih i standardnih sanitarnih uslova, ili oboje.
процедури за прекин на бременоста што се вршат од страна на лица што ги немаат потребните вештини, или што се вршат во средина во која не се исполнети основните медицински и стандардни санитарни услови, или обете
procedurat për ndërprerjen e një shtatëzanie të kryer ose nga persona që nuk kanë aftësitë e nevojshme ose në një mjedis që nuk ka kushtet themelore mjekësore dhe standarde sanitare, ose të dyja sëbashku
Postupci zа prekid trudnoće koje obаvljаju osobe koje nemаju potrebne veštine ili u okruženju bez osnovnih medicinskih i stаndаrdnih sаnitаrnih uslovа, ili oboje. Iаko se čini dа je definicijа povezаnа sа procesom, kаrаkteristike nebezbednog pobаčаjа dotiču se nepriklаdnih okolnosti pre, tokom ili nаkon prekidа trudnoće.
Поступци за прекид трудноће које обављају особе које немају потребне вештине или у окружењу без основних медицинских и стандардних санитарних услова, или обоје. Иако се чини да је дефиниција повезана са процесом, карактеристике небезбедног побачаја дотичу се неприкладних околности пре, током или након прекида трудноће.
Поступци за прекид трудноће које обављају особе које немају потребне вјештине или у окружењу без основних медицинских и стандардних санитарних услова, или обоје. Иако се чини да је дефиниција повезана са процесом, карактеристике небезбједног побачаја дотичу се неприкладних околности прије, током или након прекида трудноће.
postupci okončanja trudnoće koje provodi osoba koja nema potrebne vještine ili u okruženju u kojem ne postoje osnovni medicinski i standardni sanitarni uvjeti ili oboje
procedure per l'interruzione di gravidanza praticate da persone prive delle necessarie competenze o in un ambiente privo delle condizioni sanitarie mediche e normative di base, o entrambi
grūtniecības pārtraukšanas procedūras, kuras veic personas, kam trūkst nepieciešamo zināšanu, un/vai vidē, kur trūkst pamata medicīniskie un standarta sanitārie apstākļi
procedūros nėštumui nutraukti, kurias atlieka asmenys, neturintys būtinų įgūdžių arba kurios atliekamos aplinkoje, neatitinkančioje pagrindinių medicininių ir standartinių sanitarinių sąlygų, arba ir viena, ir kita
procedures voor de beëindiging van een zwangerschap die ofwel worden uitgevoerd door personen die hiervoor niet de vereiste vaardigheden bezitten, ofwel in een omgeving die niet voldoet aan de fundamentele medische en standaard hygiënische voorwaarden, of beide
Raskauden keskeyttämiseksi tehtävät toimenpiteet, jotka suorittaa henkilö, jolla ei ole tarvittavaa osaamista, ja/tai ne suoritetaan ympäristössä, jossa ei ole lääketieteellisiä ja hygieenisiä perusedellytyksiä
a szükséges készségekkel nem rendelkező személyek által és/vagy az alapvető orvosi és szükséges higiéniai feltételeket nem biztosító környezetben elvégzett terhességmegszakítási eljárás
proċeduri biex ittemm tqala li jitwettqu jew minn persuni li m’għandhomx il-ħiliet neċessarji jew f’ambjent nieqes mill-kundizzjonijiet sanitarji mediċi u standard, jew it-tnejn li huma
procedura przerwania ciąży przeprowadzana przez osoby nieposiadające niezbędnych umiejętności lub w otoczeniu niespełniającym podstawowych warunków medycznych i sanitarnych
procedimentos de interrupção da gravidez executados por pessoas sem as competências necessárias ou em ambiente sem as condições médicas e as normas sanitárias básicas, ou ambos
proceduri de întrerupere a unei sarcini efectuate de persoane fără competențele necesare sau în situaţii în care lipsesc condițiile şi/sau standardele medicale de bază.
postupy na ukončenie tehotenstva vykonávané buď osobami, ktoré nemajú potrebné zručnosti, alebo v prostredí bez základných zdravotných a štandardných hygienických podmienok alebo obidvoch
postopki za prekinitev nosečnosti, ki jih bodisi izvede neusposobljena oseba bodisi potekajo v okolju, v katerem ni osnovnih medicinskih in standardiziranih sanitarnih razmer, bodisi oboje
förfaranden för att avbryta en graviditet som utförs antingen av personer som saknar nödvändiga kunskaper eller i en miljö som saknar grundläggande medicinska och standardmässiga sanitära förutsättningar, eller båda
World Health Organization – WHO (2008). Unsafe Abortion: Global and Regional Estimates of the Incidence of Unsafe Abortion and Associated Mortality. Available at: http://whqlibdoc.who.int/publications/2011/9789241501118_eng.pdf?ua=1
While the definition seems to be linked to the process, characteristics of an unsafe abortion touch on inappropriate circumstances before, during or after an abortion. In countries where abortion is illegal, legally highly restricted and/or unavailable, women have little choice but to resort to unsafe abortion, which exposes them to an increased risk of mortality or morbidity.
Макар че определението изглежда свързано с процеса, характеристиките на небезопасен абор са свързани с обстоятелствата преди, по време или след аборта. В държавите, където абортът е незаконен, законово ограничен в значителна степен и/или няма достъп до такъв, жените нямат друг избор, освен да прибегнат до небезопасен аборт, който ги излага на повишен риск от смъртност или заболеваемост.
Aunque la definición parece estar vinculada al proceso, las características de un aborto inseguro afectan a circunstancias inapropiadas antes, durante o después de un aborto. En los países donde la práctica del aborto es ilegal, legalmente restringido o no está disponible, las mujeres no tienen otra opción que recurrir al aborto inseguro, lo que las expone a un mayor riesgo de mortalidad o morbilidad.
Přestože definice se zdánlivě týká pouze provedení potratu, znaky neodborně provedeného potratu se projevují v nevhodných podmínkách před potratem, během něj či po něm. V zemích, kde je potrat nelegální, možnost jeho provedení je přísně omezena právními předpisy a/nebo je nedostupný, nemají ženy často jinou možnost, než se uchýlit k neodborně provedenému potratu, čímž jsou vystaveny zvýšenému nebezpečí úmrtí či onemocnění.
Selvom definitionen synes at vedrøre processen, henviser de særlige karakteristika ved en usikker abort også til de uhensigtsmæssige omstændigheder før, under og efter en abort. I lande, hvor abort er ulovlig, juridisk stærkt begrænset og/eller utilgængelig, er der stort set ikke nogen anden udvej for kvinder end en usikker abort, hvilket udsætter dem for øget risiko for dødelighed eller sygelighed.
Während die Definition offenbar auf den Prozess abzielt, geht es bei den Merkmalen einer unsicheren Abtreibung um ungünstige Umstände vor, während und nach einem Schwangerschaftsabbruch. In Ländern, in denen ein Schwangerschaftsabbruch illegal, gesetzlich stark eingeschränkt und/oder nicht verfügbar ist, haben Frauen kaum eine andere Wahl, als eine unsichere Abtreibung vornehmen zu lassen, was sie einem erhöhten Sterblichkeits- oder Erkrankungsrisiko aussetzt.
Ohtliku abordi korral on oluline ka see, mis toimub enne aborti, abordi ajal ja pärast seda. Riikides, kus abort on ebaseaduslik või lubatud väga piiratud juhtudel ja/või kättesaamatu, pole naistel muud võimalust kui nõustuda ohtliku abordiga, mis toob kaasa haiguse- ja surmariski.
Ενώ ο ορισμός φαίνεται να συνδέεται με τη διαδικασία, τα χαρακτηριστικά μιας μη ασφαλούς άμβλωσης σχετίζονται με ακατάλληλες συνθήκες πριν, κατά τη διάρκεια ή μετά από μια άμβλωση. Σε χώρες όπου η άμβλωση είναι παράνομη, εξαιρετικά περιορισμένη ή/και απαγορευμένη βάσει νόμου, μοναδική επιλογή των γυναικών είναι να στραφούν σε μη ασφαλείς εκτρώσεις γεγονός που τις εκθέτει σε αυξημένο κίνδυνο θνησιμότητας ή νοσηρότητας.
Cé gur cosúil go bhfuil an sainmhíniú nasctha leis an bpróiseas, baineann saintréithe a bhaineann le ginmhilleadh neamhshábháilte le himthosca míchuí roimh, le linn agus tar éis an ghinmhillte. I dtíortha ina bhfuil ginmhilleadh neamhdhleathach, ina bhfuil an-srian air agus/nó nach bhfuil ar fáil go dlíthiúil, is beag rogha a bhíonn ag mná ach dul i muinín an ghinmhillte neamhshábháilte, rud a fhágann go bhfuil riosca méadaithe mortlaíochta nó galrachta orthu.
Iako se čini da je definicija povezana sa procesom, karakteristike nesigurnog pobačaja dotiču se neprikladnih okolnosti prije, tokom ili nakon prekida trudnoće. U zemljama u kojima je abortus ilegalan, zakonski visoko ograničen i/ili nedostupan, žene nemaju drugog izbora nego da pribjegnu nesigurnom abortusu, čime se izlažu povećanom riziku od smrtnosti ili morbiditeta.
Иако дефиницијата се чини дека е поврзана со процесот, карактеристиките на небезбедниот абортус се однесуваат на несоодветните услови пред, за време на, и по абортусот. Во земјите во кои абортусот е нелегален, или е легално многу ограничен и/или недостапен, на жените не им останува многу друго освен да прибегнат кон небезбеден абортус, со што се изложуваат на зголемен ризик од смртност или морбидитет.
Ndërsa përkufizimi duket të jetë i lidhur me procesin, karakteristikat e një dështim të pasigurt prekin rrethana të papërshtatshme para, gjatë ose pas një dështimi. Në vendet ku dështimi është i paligjshëm, ligjërisht i kufizuar shumë dhe / ose i padisponueshëm, gratë nuk kanë zgjedhje tjetër përveç se të përdorin dështim të pasigurt, gjë që i ekspozon ato ndaj një rreziku në rritje të vdekshmërisë ose sëmundshmërisë.
U zemljаmа u kojimа je аbortus ilegаlаn, zаkonski visoko ogrаničen i/ili nedostupаn, žene nemаju drugog izborа nego dа pribegnu nebezbednom аbortusu, koji ih izlаže povećаnom riziku od smrtnosti ili morbiditetа.
У земљама у којима је абортус илегалан, законски високо ограничен и/или недоступан, жене немају другог избора него да прибегну небезбедном абортусу, који их излаже повећаном ризику од смртности или морбидитета.
У земљама у којима је абортус илегалан, законски високо ограничен и/или недоступан, жене немају другог избора него да прибјегну небезбједном абортусу, чиме се излажу повећаном ризику од смртности или морбидитета.
Iako se čini da je definicija povezana sa samim postupkom, značajke nesigurnog pobačaja odnose se na neprikladne okolnosti prije, tijekom ili poslije pobačaja. U zemljama u kojima je pobačaj ilegalan, zakonski izrazito ograničen ili nedostupan, žene nemaju drugog izbora nego pribjeći nesigurnom pobačaju, čime se izlažu većem riziku od smrtnosti ili morbiditeta.
Se questa definizione sembra essere collegata al procedimento, le caratteristiche di un aborto praticato in condizioni pericolose riguardano le circostanze che si verificano prima, durante o dopo l'aborto. Nei paesi in cui l'aborto è illegale, fortemente limitato dalla legge e/o non disponibile, le donne hanno come unica possibilità quella di sottoporsi a un aborto praticato in condizioni pericolose, che le espone a un maggiore rischio di mortalità o morbilità.
Lai gan definīcija ir saistīta ar procesu, nedroša aborta raksturiezīmes ir saistītas ar neatbilstošiem apstākļiem pirms aborta, tā laikā vai pēc tā. Valstīs, kurās aborts ir nelegāls, stingri ierobežots ar likumu un/vai nepieejams, sievietēm nav citu iespēju kā veikt nedrošu abortu, kas viņas pakļauj paaugstinātam mirstības vai slimību biežuma riskam.
Nors atrodo, kad apibrėžtis yra susijusi su pačiu procesu, nesaugaus aborto ypatybės turi sąsajų su netinkamomis aplinkybėmis prieš abortą, jo metu ir pasibaigus. Šalyse, kur abortai yra neteisėti, teisiškai labai apriboti ir (arba) neįmanomi, moterys neturi kito pasirinkimo kaip tik griebtis nesaugių abortų, dėl kurių padidėja jų mirtingumo arba sergamumo rizika.
Hoewel de definitie betrekking heeft op het proces, hebben de kenmerken van een onveilige abortus betrekking op ontoereikende omstandigheden voor, tijdens of na een abortus. In landen waar abortus illegaal, slecht zeer beperkt wettelijk is toegestaan en/of niet beschikbaar is, hebben vrouwen weinig alternatieven dan zich te onderwerpen aan onveilige abortus. Hierdoor worden zij blootgesteld aan een hoger risico van overleiden of complicaties.
Vaikka määritelmä näyttää liittyvän prosessiin, vaarallisissa oloissa tehdyn abortin piirteisiin voivat myös kuulua epäasianmukaiset olosuhteet ennen aborttia, sen aikana ja sen jälkeen. Maissa, joissa abortti on laiton, oikeudellisesti erittäin rajattu ja/tai ei saatavissa, naisilla ei ole juuri muuta vaihtoehtoa kuin turvautua vaarallisissa oloissa tehtävään aborttiin, joka lisää heidän riskiään kuolla tai sairastua.
Bár a fogalommeghatározás látszólag az eljáráshoz kapcsolódik, a nem biztonságos abortusz jellemzői az abortusz előtti, alatti és utáni nem megfelelő körülményeket is érintik. Azokban az országokban, ahol az abortusz törvényellenes, jogilag nagymértékben korlátozott és/vagy nem érhető el, a nőknek nem sok más lehetőségük marad, mint hogy nem biztonságos abortuszhoz folyamodjanak, ami az elhalálozás és a megbetegedések fokozott kockázatának teszi ki őket.
Għalkemm id-definizzjoni tidher li hi marbuta mal-proċess, il-karatteristiċi ta' abort perikoluż imissu ma' ċirkustanzi mhux xierqa qabel, matul jew wara l-abort. F'pajjiżi fejn l-abort huwa illegali, legalment restrittiv ħafna u/jew mhux disponibbli, in-nisa m'għandhomx għażla ħlief li jagħmlu abort perikoluż, li jesponihom għal riskji akbar ta' mortalita' u morbidita'.
Chociaż definicja wydaje się łączyć z samym procesem, cechy niebezpiecznej aborcji dotyczą niewłaściwych okoliczności przed aborcją, w jej trakcie lub po niej. W krajach, w których aborcja jest nielegalna, bardzo ograniczona przez prawo i/lub niedostępna, kobiety nie mają innego wyboru niż uciec się do niebezpiecznej aborcji, przez co wystawiają się na zwiększone ryzyko śmierci lub chorób.
Embora a definição pareça estar associada ao processo, as características de uma prática abortiva perigosa estão associadas a circunstâncias inadequadas antes, durante e após um aborto. Nos países onde a interrupção da gravidez é ilegal, muito restrita do ponto de vista legal ou não está disponível, as mulheres não têm outra opção senão recorrer a práticas abortivas perigosas que as expõem a um risco acrescido de mortalidade ou morbilidade.
Deși definiția pare să fie legată de procesul de desfăşurare a unui avort, caracteristicile avortului nesigur privesc condițiile neadecvate dinaintea, din timpul și de după avort. În țările unde avortul este ilegal, legal dar foarte restricționat și /sau indisponibil, femeile au puține posibilități în afara recurgerii la un avort nesigur, ceea ce le expune la un risc mai mare de mortalitate sau morbiditate.
Hoci sa zdá, že definícia súvisí so samotným procesom, charakteristiky neodborne vykonaného prerušenia tehotenstva sa týkajú neprimeraných okolností pred, počas alebo po umelom prerušení tehotenstva. V krajinách, kde je umelé prerušenie tehotenstva nezákonné, právne veľmi obmedzené a/alebo nedostupné, ženy nemajú inú možnosť ako podstúpiť neodborne vykonané umelé prerušenie tehotenstva, čo ich vystavuje zvýšenému riziku úmrtia alebo morbidity.
Čeprav se zdi, da je opredelitev pojma povezana s postopkom, se značilnosti nevarnega splava nanašajo na neprimerne okoliščine pred splavom, med njim in po njem. V državah, v katerih je splav nezakonit, dostop do njega pa zakonsko zelo omejen in/ali ni na voljo, imajo ženske le malo drugih možnosti, kot da se zatečejo k nevarnemu splavu, ki jih izpostavlja povečanemu tveganju smrtnosti ali obolevnosti.
Även om definitionen tycks vara kopplad till proceduren kännetecknas en osäker abort av olämpliga omständigheter både före, under eller efter en abort. I länder där abort är olagligt, mycket begränsad tillgång i lagstiftningen och/eller inte tillgängligt har kvinnor få andra möjligheter än att genomgå en osäker abort, vilket utsätter dem för förhöjd risk för dödlighet eller sjuklighet.
vertical segregation
вертикална сегрегация
segregación vertical
vertikální segregace
vertikal opdeling
vertikale Segregation
vertikaalne segregatsioon
κάθετος διαχωρισμός
idirdheighilt ingearach
vertikalna segregacija
вертикална сегрегација
ndarje vertikale
vertikаlnа segregаcijа
segregazione verticale
vertikālā segregācija
vertikalioji segregacija
verticale segregatie
vertikaalinen segregaatio
vertikális szegregáció
segregazzjoni vertikali
segregacja pionowa
segregação vertical
segregare verticală
vertikálna segregácia
vertikal segregering
Concentration of women and men in different grades, levels of responsibility or positions. See also: horizontal segregation
Концентрацията на жени и мъже на различни позиции или нива на отговорност.
concentración de mujeres y de hombres en grados y niveles específicos de responsabilidad o de puestos
soustředění žen a mužů v různých platových třídách a na různých úrovních odpovědnosti či pozicích
koncentration af kvinder og mænd i forskellige lønklasser, ansvarsniveauer eller stillinger
Konzentration von Frauen und Männern in unterschiedlichen Rängen, Hierarchieebenen oder Positionen
Naiste ja meeste koondumine vastutuse ja positsioonide erinevatele tasemetele
συγκέντρωση γυναικών και ανδρών σε διαφορετικές βαθμίδες, επίπεδα ευθύνης ή θέσεις συνήθως στην αγορά εργασίας
comchruinniú na mban agus na bhfear i ngráid éagsúla, leibhéil freagrachta nó poist
U vezi sa rodnom ravnopravnošću, vertikalna segregacija odnosi se na zastupljenost žena i muškaraca u različitim platnim razredima, nivoima odgovornosti i pozicijama.
концентрација на жени и мажи на различни степени, нивоа на одговорност или положби
përqendrim i grave dhe burrave në klasa, nivele të përgjegjësisë ose pozicioneve të ndryshme.
U vezi sа rodnom rаvnoprаvnošću, vertikаlnа segregаcijа odnosi se nа zаstupljenost ženа i muškаrаcа u rаzličitim plаtnim rаzredimа, nivoimа odgovornosti i pozicijаmа. Videti tаkođe: horizontаlnа segregаcijа
У вези са родном равноправношћу, вертикална сегрегација односи се на заступљеност жена и мушкараца у различитим платним разредима, нивоима одговорности и позицијама. Видети такође: хоризонтална сегрегација
У вези са родном равноправношћу, вертикална сегрегација односи се на заступљеност жена и мушкараца у различитим платним разредима, нивоима одговорности и позицијама. Указује на недовољну (или прекомјерну) заступљеност жена и мушкараца у занимањима или секторима на врху на основу рангирања по „пожељним” обиљежјима (доходак, престиж, стабилност посла, итд.), независно од сектора дјелатности.
koncentracija žena i muškaraca u različitim platnim razredima, na različitim razinama odgovornosti ili na različitim položajima
concentrazione delle donne e degli uomini in gradi, livelli di responsabilità o posizioni differenti
sieviešu un vīriešu koncentrācija dažādās atbildības vai amatu pakāpēs un līmeņos
moterų ir vyrų koncentracija skirtingose kategorijose, atsakomybės lygmenyse ar pozicijose
de concentratie vrouwen en mannen in verschillende rangen, verantwoordelijkheidsniveaus en functies
Naisten ja miesten sijoittuminen työelämässä eri tasoille, asemiin ja tehtäviin
a nők és a férfiak eltérő fokozatokban, felelősségi szinteken vagy beosztásokban való koncentrálódása
il-konċentrazzjoni ta’ nisa u rġiel fi gradi differenti, livelli ta’ responsabbiltà jew karigi
koncentracja kobiet i mężczyzn na różnych stopniach, poziomach odpowiedzialności lub na różnych stanowiskach
concentração de homens e mulheres em graus, níveis de responsabilidade ou cargos específicos
concentrația de femei și bărbați în diferite grade, niveluri de responsabilitate sau funcții
koncentrácia žien a mužov na rôznych stupňoch, úrovniach zodpovednosti alebo pozíciách
koncentracija žensk in moških na različnih ravneh, stopnjah odgovornosti ali položajih
koncentration av kvinnor och män i olika hierakiska grader, på olika ansvarsnivåer eller positioner
(1) European Commission (1998). 100 Words for Equality: A Glossary of Terms on Equality between Women and Men; (2) Bettio, F., and Verashchagina, A. (2009). Gender Segregation in the Labour Market. Root Causes, Implications and Policy Responses in the EU.
It indicates the under- (or over-) representation of women and men workers in occupations or sectors at the top of an ordering based on ‘desirable’ attributes (income, prestige, job stability, etc.), independent of the sector of activity.
Тя е показател за недостатъчното (или прекомерното) представителство на жените или на мъжете работници в йерархията, в различни професии или сектори, въз основа на „желателни“ характеристики (доходи, престиж, стабилност на работата и др.), независимо от сектора на дейността.
Indica la infrarepresentación (o sobrerrepresentación) de las mujeres trabajadoras o los hombres trabajadores en ocupaciones o sectores en el punto más alto de una jerarquía basada en atributos «deseables» (ingresos, prestigio, estabilidad laboral, etc.), independientemente del sector de actividad.
Vertikální segregace ukazuje na nedostatečné (nebo nadměrné) zastoupení pracujících žen a mužů na nejvyšších místech v povoláních nebo odvětvích v rámci uspořádání založeného na „žádoucnosti“ jevů, jako je příjem, prestiž atd., bez ohledu na obor činnosti.
Den angiver under- (eller over-)repræsentationen af kvindelige og mandlige medarbejdere i job eller sektorer, som står øverst på en liste baseret på "ønskelige" parametre (indkomst, prestige, jobstabilitet osv.), uafhængigt af aktivitetssektoren.
Vertikale Segregation gibt die Unter- oder Überrepräsentation von weiblichen und männlichen Arbeitnehmern in Berufen oder Branchen an der Spitze einer Ordnung auf der Basis „wünschenswerter“ Attribute (Einkommen, Prestige, Arbeitsplatzstabilität usw.) unabhängig vom Wirtschaftszweig wieder.
See viitab naiste või meeste üle- või alaesindatusele teatud positsioonidel, lähtudes „ihaldusväärsetest“ omadustest (sissetulek, prestiiž, tööstabiilsus jne), olenemata tegevusvaldkonnast.
Δείχνει την υπο- ή υπερεκπροσώπηση γυναικών και ανδρών εργαζομένων σε επαγγέλματα ή κλάδους στην κορυφή μιας κατάταξης η οποία βασίζεται σε «επιθυμητά» χαρακτηριστικά (εισόδημα, κύρος, σταθερότητα θέσης εργασίας κ.λπ.), ανεξαρτήτως του τομέα δραστηριότητας.
Taispeánann sé tearc- (nó ró-) ionadaíocht oibrithe mná agus fir i ngairmeacha nó earnálacha ag barr ordúcháin bunaithe ar thréithe 'inmhianaithe' (ioncam, gradam, cobhsaíocht poist, etc.), neamhspleách ar earnáil na gníomhaíochta.
Ukazuje na nedovoljnu (ili prekomjernu) zastupljenost žena i muškaraca u zanimanjima ili sektorima na vrhu na osnovu rangiranja po „poželjnim” obilježjima (dohodak, prestiž, stabilnost posla, itd.), nezavisno od sektora djelatnosti.
Со ова се укажува на подзастапеноста (или презастапеноста) на работничките и работниците во занимањата или во секторите на врвот на редоследот што се заснова на „посакуваните“ својства (приход, престиж, стабилност на работното место итн.) независно од секторот на дејноста.
Tregon nënpërfaqësimin (ose mbi) të grave dhe burrave punëtorë në profesione ose sektorë në krye të një klasifikimi bazuar në atributet 'e dëshirueshme' (të ardhurat, prestigji, stabiliteti i punës, etj.), pavarësisht nga sektori i veprimtarisë.
Ukаzuje nа nedovoljnu (ili prekomernu) zаstupljenost ženа i muškаrаcа u zаnimаnjimа ili sektorimа nа vrhu nа osnovu rаngirаnjа po „poželjnimˮ obeležjimа (dohodаk, prestiž, stаbilnost poslа, itd), nezаvisno od sektorа delаtnosti.
Указује на недовољну (или прекомерну) заступљеност жена и мушкараца у занимањима или секторима на врху на основу рангирања по „пожељнимˮ обележјима (доходак, престиж, стабилност посла, итд), независно од сектора делатности.
Ova segregacija upućuje na podzastupljenost ili prezastupljenost žena, odnosno muškaraca u zanimanjima ili sektorima na temelju "poželjnih" značajki (zarada, prestiž, stabilnost posla i sl.), neovisno o sektoru djelatnosti
Indica la sottorappresentanza o la sovrarappresentanza delle lavoratrici e dei lavoratori in occupazioni o settori al vertice di un ordine basato su attributi "desiderabili" (reddito, prestigio, stabilità lavorativa, ecc.), indipendentemente dal settore di attività.
Tā norāda sieviešu un vīriešu darbinieku nepietiekamu (vai pārmērīgu) pārstāvību profesijās vai nozarēs ierindojuma augšgalā, balstoties uz “vēlamām” iezīmēm (ienākumi, prestižs, darba stabilitāte utt.), neatkarīgi no darbības nozares.
Tai rodo nepakankamą (arba per didelį) moterų ir vyrų darbuotojų atstovavimą aukščiausio rango lygmeniu pagal profesijas arba sektorius, atsižvelgiant į „pageidautinus“požymius (pajamas, prestižą, darbo stabilumą ir t. t.), nepriklausomai nuo veiklos sektoriaus.
Aanduiding van de onder- (of over)vertegenwoordiging van vrouwen en mannen in beroepen of sectoren aan de top van een ordening die is gebaseerd op 'wenselijke' kenmerken (inkomen, prestige, baanzekerheid, enz.), ongeacht de bedrijfstak.
Se tarkoittaa nais- ja miespuolisten työntekijöiden ali- (tai yli)edustusta suosituimmissa ammateissa tai aloilla (korkeimmat tulot, arvostus, työn pysyvyys jne.) toimialasta riippumatta.
Azt mutatja, hogy a női és férfi munkavállalók az ágazattól vagy tevékenységtől függetlenül alul-, illetve felülreprezentáltak az egyes foglalkozásokban vagy ágazatokban egy, a „kívánatos” tulajdonságokon (jövedelem, presztízs, a munkahely stabilitása stb.) alapuló rangsorolás első helyein.
Tindika nuqqas ta' rappreżentazzjoni jew rappreżentazzjoni żejda ta' ħaddiema nisa u rġiel f'xogħolijiet jew setturi fil-quċċata tal-ordni ibbażata fuq attributi "mixtieqa" (dħul, prestiġju, stabbilita' tax-xogħol etc), indipendement mis-settur tal-attivita'.
Wskazuje na niedostateczną lub nadmierną reprezentację kobiet lub mężczyzn w zawodach lub sektorach znajdujących się na szczycie listy zawodów lub sektorów uporządkowanych według kryterium „pożądanych” parametrów (m.in. dochody, prestiż, stabilność zatrudnienia), niezależną od sektora działalności.
Indica a sub-representação (ou a sobre-representação) de trabalhadores do sexo masculino e feminino em profissões ou setores de topo ordenados por atributos «apetecíveis» (rendimentos, prestígio, estabilidade de emprego, etc.), independentemente do setor de atividade.
Indică sub - (sau supra-) reprezentarea femeilor și bărbaților în ocupații sau sectoare de activitate la vârf ierarhiei acestora, ierarhii construite pe baza unor atribute „dezirabile” (venit, prestigiu, stabilitatea locului de muncă etc.), indiferent de sectorul de activitate.
Znamená to nedostatočné (alebo nadmerné) zastúpenie žien a mužov pracujúcich na pracovných pozíciách alebo v odvetviach, ktoré sú na popredných miestach rebríčka, založenom na „žiadúcich“ atribútoch (príjem, prestíž, pracovná stabilita atď.), a to nezávisle od odvetvia činnosti.
Označuje premajhno (oz. preveliko) zastopanost žensk in moških v poklicih ali gospodarskih sektorjih v najvišjem kariernem rangu na podlagi „zaželenih“ lastnosti (dohodek, ugled, stabilnost delovnega mesta itd.), neodvisno od sektorja dejavnosti.
Det anger kvinnliga och manliga arbetstagares under- eller överrepresentation inom yrken eller sektorer längst upp i en ordning på grundval av önskade attribut (inkomst, prestige, jobbkvalitet osv.), oberoende av verksamhetssektor.
victim
жертва
víctima
oběť
offer
Opfer
ohver
θύμα
victime
íospartach
žrtva
жртва
viktimë
žrtvа
vittima
upure, upuris
auka
slachtoffer
uhri
áldozat
vittmi
ofiara
vítima
victimă
obeť
žrtev
a natural person who has suffered harm, including physical, mental or emotional harm or economic loss which was directly caused by a criminal offence, as well as the family members of a person whose death was directly caused by a criminal offence and who have suffered harm as a result of that person's death.
Лице, претърпяло вреда (включително физическа, психическа или емоционална вреда или икономическа загуба), в пряк резултат на престъпление, независимо дали извършителят е идентифициран, задържан, преследван или осъден и независимо от семейната връзка помежду им.
se entenderá por «víctimas» las personas que, individual o colectivamente, hayan sufrido daños, inclusive lesiones físicas o mentales, sufrimiento emocional, pérdida financiera o menoscabo sustancial de sus derechos fundamentales, como consecuencia de acciones u omisiones que violen la legislación penal, independientemente de que se identifique, aprehenda, enjuicie o condene al autor del delito e independientemente de la relación familiar entre el autor del delito y la víctima.
fyzická osoba, která utrpěla újmu, jež může zahrnovat fyzickou, duševní, psychickou či ekonomickou ztrátu v přímém důsledku trestného činu, stejně jako rodinní příslušníci a příslušnice osoby, jejíž smrt byla přímo způsobena tresným činem a kteří urtpěli újmi jako důsledek smrti dané osoby.
person, der har lidt skade (herunder fysisk, psykisk eller følelsesmæssig skade eller økonomisk tab) direkte forårsaget af en strafbar handling - uanset om en lovovertræder identificeres, anholdes, retsforfølges eller dømmes, og uanset familierelationen mellem dem
natürliche Person, die eine körperliche, geistige oder seelische Schädigung oder einen wirtschaftlichen Verlust, die bzw. der direkte Folge einer Straftat war, erlitten hat, unabhängig davon, ob der Täter ermittelt, gefasst, verfolgt oder verurteilt wird und ob ein Verwandtschaftsverhältnis zwischen dem Täter und der betroffenen Person besteht
Füüsiline isik, kes on kannatanud kahju (sh kehalist, vaimset või emotsionaalset kahju või majanduslikku kahju), mida põhjustas kriminaalkuritegu olenemata sellest, kas ründaja tuvastatakse, talle esitatakse süüdistus ja ta mõistetakse süüdi, ning tema suhtest ohvriga
φυσικό πρόσωπο το οποίο υπέστη βλάβη (συμπεριλαμβανομένης της σωματικής, πνευματικής ή συναισθηματικής βλάβης ή της οικονομικής απώλειας) που προκαλείται άμεσα από ποινικό αδίκημα, ανεξαρτήτως αν ο δράστης/τρια εντοπιστεί, συλληφθεί, διωχθεί ή καταδικαστεί, και ανεξάρτητα από το αν έχει οικογενειακή σχέση με το πρόσωπο που υφίσταται τη βλάβη
personne physique ayant subi un préjudice (notamment une atteinte à son intégrité physique ou mentale, une souffrance morale, une perte matérielle) découlant directement d'une infraction pénale, que l’auteur soit ou non identifié, arrêté, poursuivi ou déclaré coupable, et quels que soient ses liens de parenté avec la victime
Duine nádúrtha a d’fhulaing díobhail, lena n-áirítear díobhail choirp, mheabhrach nó mhothúchánach nó caillteanas eacnamaíoch a tharla go díreach mar gheall ar chion coiriúil, chomh maith le bail teaghlaigh duine a raibh a bhás mar thoradh díreach ar chion coiriúil agus a d’fhulaing díobháil mar thoradh ar bhás an duine sin
Oštećena/i – žrtva je fizičko lice koje je pretrpjelo povredu (uključujući fizičku, mentalnu ili emocionalnu povredu ili ekonomski gubitak) direktno prouzrokovanu krivičnim djelom – bez obzira da li je počinilac identifikovan, lišen slobode, krivično gonjen ili osuđen i bez obzira na porodični odnos između njih.
физичко лице што има претрпено штета, вклучително и физичка, ментална или емоционална штета или економски губиток, директно причинети со извршување на кривично дело, но и членовите на семејството на лицето чија смрт е директно причинета со извршување на кривично дело и што претрпеле штета како резултат на смртта на тоа лице
një person fizik i cili ka pësuar dëm, përfshirë dëmin fizik, mendor ose emocional ose humbjen ekonomike që është shkaktuar drejtpërdrejt nga një vepër penale, si dhe anëtarët e familjes së një personi vdekja e të cilit është shkaktuar drejtpërdrejt nga një vepër penale dhe që kanë pësuar dëm si rezultat i vdekjes së atij personi
Oštećenа/i - žrtvа je fizičko lice koje je pretrpelo povredu (uključujući fizičku, mentаlnu ili emocionаlnu povredu ili ekonomski gubitаk) direktno prouzrokovаnu krivičnim delom - bez obzirа dа li je počinilаc identifikovаn, lišen slobode, krivično gonjen ili osuđen i bez obzirа nа porodični odnos između njih. Videti tаkođe: preživelа/li
Оштећена/и - жртва је физичко лице које је претрпело повреду (укључујући физичку, менталну или емоционалну повреду или економски губитак) директно проузроковану кривичним делом - без обзира да ли је починилац идентификован, лишен слободе, кривично гоњен или осуђен и без обзира на породични однос између њих. Видети такође: преживела/ли
Оштећена/и – жртва је физичко лице које је претрпјело повреду (укључујући физичку, менталну или емоционалну повреду или економски губитак) директно проузроковану кривичним дјелом – без обзира да ли је починилац идентификован, лишен слободе, кривично гоњен или осуђен и без обзира на породични однос између њих. Ова дефиниција такође обухвата чланове породице умрле жртве који су претрпјели штету због смрти особе која је директно проузрокована кривичним дјелом.
osoba koja je pretrpjela štetu, uključujući tjelesnu, mentalnu ili emocionalnu štetu ili ekonomski gubitak koji je izravno uzrokovan kaznenim djelom, bez obzira na to je li počinitelj identificiran, uhićen, je li protiv njega bio pokrenut kazneni progon ili je osuđen te bez obzira na srodstvo između žrtve i počinitelja
persona che ha subito danni (tra cui danni fisici, mentali o emotivi o perdite economiche) causati direttamente da un reato, indipendentemente dal fatto che il colpevole sia stato identificato, catturato, perseguito o condannato e a prescindere dai rapporti familiari esistenti tra la vittima e il colpevole
fiziska persona, kurai radīts kaitējums (tostarp fizisks, garīgs vai emocionāls kaitējums vai ekonomiski zaudējumi), ko tieši izraisījis noziedzīgs nodarījums neatkarīgi no tā, vai noziedzīga nodarījuma veicējs ir identificēts, aizturēts, pret viņu ierosināta lieta vai viņš ir notiesāts, un neatkarīgi no radnieciskajām attiecībām starp viņiem
fizinis asmuo, kuris tiesiogiai dėl nusikalstamos veikos patyrė žalą (įskaitant fizinę, psichinę ar emocinę žalą arba ekonominius nuostolius) – nepriklausomai nuo to, ar pažeidėjas yra nustatytas, sulaikytas, patrauktas baudžiamojon atsakomybėn arba nuteistas, ir nepaisant giminystės ryšių tarp jų
natuurlijke persoon die schade (waaronder lichamelijke, geestelijke of emotionele schade of economisch verlies) heeft geleden als direct gevolg van een strafbaar feit – ongeacht de vraag of een dader is geïdentificeerd, aangehouden, vervolgd of veroordeeld, en ongeacht de eventuele familieband tussen de dader en het slachtoffer
Luonnollinen henkilö, jolle on aiheutunut rikoksesta välitön vahinko, kuten fyysinen, henkinen tai emotionaalinen haitta taikka taloudellinen menetys riippumatta siitä, onko syyllinen tunnistettu, vangittu, syytetty tai tuomittu ja riippumatta siitä, onko heidän välillään perhesuhde
olyan természetes személy, aki közvetlenül bűncselekmény következtében sérelmet szenvedett (ideértve a fizikai, szellemi vagy érzelmi sérülést, vagy gazdasági hátrányt) – függetlenül attól, hogy az elkövetőt azonosították-e, elfogták-e, vádat emeltek-e ellene vagy elítélték-e, valamint függetlenül a kettőjük közötti családi kapcsolattól
persuna fiżika li sofriet ħsara (inkluż ħsara fiżika, mentali jew emozzjonali jew telf ekonomiku) kkawżat b’mod dirett minn reat kriminali, kif ukoll il-membri tal-familja tal-persuna li l-mewt tagħha ġiet ikkawżata minn reat kriminali u li soffrew ħsara b'riżultat tal-mewt ta' dik il-persuna
osoba fizyczna, która doświadczyła krzywdy (w tym krzywdy fizycznej, psychicznej lub emocjonalnej lub straty gospodarczej) spowodowanej bezpośrednio przez przestępstwo – niezależnie od tego, czy sprawca jest zidentyfikowany, zatrzymany, ścigany czy skazany i niezależnie od istnienia więzów rodzinnych między nimi
pessoa singular que tenha sofrido um dano, nomeadamente um dano físico, moral ou emocional ou um prejuízo material diretamente causados por um crime, independentemente da pessoa que cometeu o crime ser identificada, detida, julgada ou condenada, e independentemente da relação familiar entre ambos
persoană care a suferit un prejudiciu (fizic, psihic sau afectiv sau pierderi economice) cauzat direct de o infracțiune – indiferent dacă faptuitorul este identificat, prins, urmărit în justiție sau condamnat și indiferent de legătura de rudenie
fyzická osoba, ktorá utrpela ujmu (vrátane fyzickej, duševnej alebo emocionálnej ujmy alebo ekonomickej straty) priamo spôsobenej trestným činom – bez ohľadu na to, či bol páchateľ identifikovaný, zadržaný, stíhaný alebo odsúdený a bez ohľadu na rodinný vzťah medzi nimi
fizična oseba, ki je utrpela škodo (vključno s fizično, duševno ali čustveno škodo ali ekonomsko izgubo), neposredno povzročeno v kaznivem dejanju – ne glede na to, ali je storilec prepoznan, prijet, sodno preganjan ali obsojen, in ne glede na družinsko razmerje med njima
fysisk person som har utsatts för skada (inbegripet fysisk, psykisk eller emotionell skada eller ekonomisk förlust) som orsakats direkt av en brottslig handling, oavsett om förövaren identifierats, gripits, åtalats eller dömts, och oavsett familjeförhållandet dem emellan
Directive 2012/29/EU of the European Parliament and of the Council of 25 October 2012 establishing minimum standards on the rights, support and protection of victims of crime, and replacing Council Framework Decision 2001/220/JHA
In relation to violence against women, the term ‘victim’ is often used interchangeably with the term ‘survivor’. However, the term victim has been subject to criticism as it denies agency to women subjected to gender-based violence, in particular victims of rape. It has thus been suggested that the term survivor should be used. The debates in relation to this terminology are ongoing. Despite the current debates on terms ‘victim’ and ‘survivor’ − for the sake of clarity and consistency − in all definitions in the Gender Equality Glossary related to gender-based violence we use term ‘victim’ as the same term is used in European and international sources.
Това определение обхваща също и членове на семейството на починала жертва, които са претърпели вреда поради смъртта на лицето, причинена пряко от престъплението.
Esta definición también abarca a quienes integran la familia de una víctima fallecida que hayan sufrido daños debido a la muerte de la persona causada directamente por un delito. En relación con la violencia contra las mujeres, muchas veces se utiliza indistintamente el término más convencional «víctima». Sin embargo, el término sobreviviente puede dar lugar a confusión cuando se usa sobre una mujer que ha sido violada, ya que podría implicar que sus acciones podrían haber marcado una diferencia y llevar a una culpabilización de la víctima. A pesar de los debates actuales sobre los términos "víctima" y "sobreviviente", en aras de la claridad y la consistencia, en todas las definiciones del Glosario de Igualdad de Género relacionadas con la violencia de género utilizamos el término "víctima" de la misma forma que se utiliza en las fuentes europeas e internacionales.
Tato definice zahrnuje i rodinné příslušníky zemřelé oběti, jež utrpěla újmu v podobě usmrcení přímo zapříčiněného trestným činem.
Denne definition dækker også familiemedlemmer til et afdødt offer, der har lidt skade på grund af personens død, som er en direkte følge af en lovovertrædelse. I forbindelse med vold mod kvinder benyttes termen "offer" ofte i flæng med termen "overlever". Begrebet "offer" er imidlertid blevet kritiseret, da det ikke tager højde for kvinder, der udsættes for kønsbaseret vold, især ofre for voldtægt. Det er således blevet foreslået, at termen "overlevende" skal anvendes. Debatten omkring denne terminologi pågår stadig. På trods af den aktuelle debat om termerne "offer" og "overlevende", bruger vi - for klarhedens og konsekvensens skyld - begrebet "offer" i alle definitioner i ligestillingsvokabulariet vedrørende kønsbaseret vold, da dette udtryk ofte anvendes i europæiske og internationale kilder.
Diese Definition deckt auch Familienmitglieder eines verstorbenen Opfers ab, die durch dessen direkt durch eine Straftat verursachten Tod eine Schädigung erlitten haben. Im Zusammenhang mit Gewalt gegen Frauen wird der Begriff „Opfer“ oft austauschbar mit dem Begriff „Überlebende“ verwendet. Der Begriff „Opfer“ wird jedoch kritisiert, da er Frauen, die geschlechtsbezogener Gewalt ausgesetzt sind, insbesondere Vergewaltigungsopfern, Handlungsmacht abspricht. Es wurde daher angeregt, dass der Begriff „Überlebende“ verwendet werden sollte. Die Diskussionen über diese Terminologie halten an. Trotz der aktuellen Diskussionen über die Begriffe „Opfer“ und „Überlebende“ wird aus Gründen der Klarheit und Übereinstimmung in allen Definitionen des Gleichstellungsglossars zu geschlechtsbezogener Gewalt der Begriff „Opfer“ verwendet, da dies auch in europäischen und internationalen Quellen der Fall ist.
Määratlus hõlmab ka surnud ohvri pereliikmeid, kes on kannatanud kahju, sest inimese surma põhjustas otseselt kriminaalkuritegu.
Ο ορισμός αυτός καλύπτει επίσης τα μέλη της οικογένειας νεκρού θύματος, τα οποία υπέστησαν βλάβη εξαιτίας του θανάτου του προσώπου ο οποίος προκλήθηκε άμεσα από ποινικό αδίκημα. Στην περίπτωση της βίας κατά γυναικών, ο όρος «θύμα» εναλλάσσεται συχνά με τον όρο «επιζήσασα». Ωστόσο, ο όρος «θύμα» έχει υποστεί κριτική, καθώς αρνείται την παροχή υπηρεσιών σε γυναίκες που υφίστανται βία που συνδέεται με το φύλο, ιδίως στα θύματα βιασμού, γεγονός ωστόσο που δεν ισχύει για την ελληνική πραγματικότητα και στην ελληνική γλώσσα. Ως εκ τούτου, έχει προταθεί η χρήση του όρου «επιζήσασα». Οι συζητήσεις σχετικά με την ορολογία αυτή βρίσκονται σε εξέλιξη. Παρά τις σύγχρονες συζητήσεις σχετικά με τους όρους «θύμα» και «επιζήσασα», και για λόγους σαφήνειας και συνέπειας, σε όλους τους ορισμούς οι οποίοι περιέχονται στο Γλωσσάρι για την Ισότητα των Φύλων και σχετίζονται με τη βία που συνδέεται με το φύλο, χρησιμοποιούμε τον όρο «θύμα», καθώς αυτός κυρίως συναντάται στις ευρωπαϊκές και τις διεθνείς πηγές.
Cette définition recouvre également les membres de la famille d'une victime décédée ayant subi des préjudices du fait du décès de la personne, directement lié à l'infraction pénale. S'agissant de la violence à l'encontre des femmes, le terme «victime» est souvent utilisé de manière interchangeable avec le terme «survivante». Toutefois, le terme victime a fait l'objet de critiques dans la mesure où il réduit à un rôle passif les femmes victimes de violence fondée sur le genre, notamment les victimes de viol. C'est pourquoi il a été proposé d'utiliser le terme «survivante». Les discussions concernant ces choix terminologiques se poursuivent. Malgré les débats actuellement en cours sur les termes «victime» et «survivante», par souci de clarté et de cohérence, nous employons le terme «victime» dans toutes les définitions du glossaire sur l'égalité de genre liées à la violence fondée sur le genre étant donné que c'est également le terme employé à plusieurs reprises dans les sources européennes et internationales.
Clúdaíonn an sainmhíniú seo freisin baill teaghlaigh d'íospartach éagtha a d'fhulaing díobháil mar gheall ar bhás an duine a tharla go díreach mar gheall ar chion coiriúil. Maidir le foréigean in aghaidh na mban, is minic a úsáidtear an téarma 'íospartach' go hidirmhalartach leis an téarma 'marthanóir'. Mar sin féin, tá cáineadh déanta ar an téarma íospartach mar go ndiúltaíonn sé gníomhaireacht do mhná a d'fhulaing foréigean inscne, go háirithe íospartaigh an éignithe. Dá bhrí sin, moladh gur chóir an téarma marthanóir a úsáid. Tá na díospóireachtaí maidir leis an téarmaíocht seo ar siúl fós. In ainneoin na ndíospóireachtaí atá ann faoi láthair maidir leis na téarmaí 'íospartach' agus 'marthanóir' - ar mhaithe le soiléireacht agus comhsheasmhacht - i ngach sainmhíniú sa Ghluais um Chomhionannas Inscne a bhaineann le foréigean inscne, bainimid úsáid as an téarma 'íospartach' mar go n-úsáidtear an téarma céanna arís agus arís eile i bhfoinsí Eorpacha agus idirnáisiúnta eile.
Ova definicija također obuhvata članove porodice umrle žrtve koji su pretrpjeli štetu zbog smrti osobe koja je direktno prouzrokovana krivičnim djelom. U odnosu na nasilje nad ženama, termin „žrtva” se često koristi naizmjenično sa terminom „preživjela/li”. Međutim, izraz žrtva bio je predmet kritike jer negira učešće žena koje su podvrgnute rodno zasnovanom nasilju, posebno žrtava silovanja. Stoga je predloženo da se koristi izraz preživjela/li. Rasprave u vezi sa ovom terminologijom su u toku. Uprkos trenutnim raspravama o terminima „žrtva” i „preživjela/li” – radi jasnoće i dosljednosti – u svim definicijama u Rječniku o rodnoj ravnopravnosti vezanim za rodno zasnovano nasilje, termin „žrtva” koristimo pošto se koristi u evropskim i međunarodnim izvorima.
Оваа дефиниција исто ги опфаќа и членовите на семејството на починатата жртва што претрпеле штета поради смртта на лицето што е директно причинета со извршување на кривично дело. Во однос на насилството врз жените, поимот „жртва“ често се користи наизменично со поимот „преживеаната“. Сепак, поимот „жртва“ претрпе критики зашто на жените што биле изложени на родово базирано насилство им се одзема моќта на делување, особено на жртвите на силување. Затоа се сугерира да се користи терминот „преживеаната“. Сѐ уште се водат дебати поврзани со терминологијата. И покрај актуелните дебати за поимите „жртва“ и „преживеана“, со цел да се постигне јасност и доследност, во сите дефиниции на Поимникот за родова еднаквост што се однесуваат на родово базираното наследство го користиме поимот „жртва“, бидејќи истиот поим се користи и во европските и во меѓународните извори.
Në lidhje me dhunën ndaj grave, termi ‘viktimë’ shpesh përdoret në vend të fjalës me termin ‘i/e mbijetuar’. Sidoqoftë, termi viktimë ka qenë subjekt i kritikave pasi mohon zgjedhjen e grave që i nënshtrohen dhunës me bazë gjinore, veçanërisht viktimat e përdhunimit. Kështu është sugjeruar që termi i mbijetuar duhet të përdoret. Debatet në lidhje me këtë terminologji janë duke vazhduar. Përkundër debateve aktuale mbi termat "viktimë" dhe "i mbijetuar" - për hir të qartësisë dhe qëndrueshmërisë - në të gjitha përkufizimet në Fjalorin e Barazisë Gjinore në lidhje me dhunën me bazë gjinore ne përdorim termin "viktimë" pasi i njëjti term përdoret në burimet ndërkombëtare dhe Europiane.
Ovа definicijа tаkođe obuhvаtа člаnove porodice umrle žrtve koji su pretrpeli štetu zbog smrti osobe kojа je direktno prouzrokovаnа krivičnim delom.U odnosu nа nаsilje premа ženаmа, termin „žrtvаˮ se često koristi nаizmenično sа terminom „preživelа/liˮ. Međutim, izrаz žrtvа bio je predmet kritike jer negirа učešće ženа koje su podvrgnute rodno zаsnovаnom nаsilju, posebno žrtvаmа silovаnjа. Stogа je predloženo dа se koristi izrаz preživelа/li. Rаsprаve u vezi sа ovom terminologijom su u toku.Nаpomenа: Uprkos trenutnim rаsprаvаmа o terminimа „žrtvаˮ i „preživelа/liˮ- rаdi jаsnoće i doslednosti - u svim definicijаmа u Rečniku o rodnoj rаvnoprаvnosti vezаnim zа rodno zаsnovаno nаsilje, termin „žrtvаˮ koristimo pošto se isti termin koristi se u evropskim i međunаrodnim izvorimа.
Ова дефиниција такође обухвата чланове породице умрле жртве који су претрпели штету због смрти особе која је директно проузрокована кривичним делом. У односу на насиље према женама, термин „жртваˮ се често користи наизменично са термином „преживела/лиˮ. Међутим, израз жртва био је предмет критике јер негира учешће жена које су подвргнуте родно заснованом насиљу, посебно жртвама силовања. Стога је предложено да се користи израз преживела/ли. Расправе у вези са овом терминологијом су у току. Напомена: Упркос тренутним расправама о терминима „жртваˮ и „преживела/лиˮ- ради јасноц́е и доследности - у свим дефиницијама у Речнику о родној равноправности везаним за родно засновано насиље, термин „жртваˮ користимо пошто се исти термин користи се у европским и међународним изворима.
У односу на насиље над женама, термин „жртва” се често користи наизмјенично са термином „преживјела/ли”. Међутим, израз жртва био је предмет критике јер негира учешће жена које су подвргнуте родно заснованом насиљу, посебно жртава силовања. Стога је предложено да се користи израз преживјела/ли. Расправе у вези са овом терминологијом су у току. Упркос тренутним расправама о терминима „жртва” и „преживјела/ли” – ради јасноће и досљедности – у свим дефиницијама у Рјечнику о родној равноправности везаним за родно засновано насиље, термин „жртва” користимо пошто се користи у европским и међународним изворима.
Definicija obuhvaća i članove obitelji preminule žrtve koji su pretrpjeli štetu kao posljedicu smrti te osobe, izravno prouzročene kaznenim djelom. U kontekstu nasilja nad ženama, izraz "žrtva" često se koristi naizmjence s izrazom "preživjela osoba". Međutim, izraz "žrtva" predmet je kritike jer ženama izloženim rodnom nasilju pripisuje pasivnu ulogu, osobito žrtvama silovanja. Stoga je predloženo da se upotrebljava izraz "preživjela osoba", a rasprava o tim pojmovima i dalje traje. Bez obzira na rasprave o izrazima "žrtva" i "preživjela osoba", zbog jasnoće i dosljednosti u svim definicijama Pojmovnika rodne terminologije koje se odnose na rodno uvjetovano nasilje upotrebljavamo izraz "žrtva" u skladu s europskim i međunarodnim izvorima.
Questa definizione comprende anche i familiari di una persona la cui morte sia stata causata direttamente da un reato, i quali hanno subito un danno a seguito del reato. In riferimento alla violenza contro le donne, il termine "vittima" è spesso usato come sinonimo di "sopravvissuta". Tuttavia il termine "vittima" è stato oggetto di critiche perché non riconosce il potere di agire alle donne che subiscono violenze di genere, in particolare alle vittime di stupri, e pertanto è stato proposto di utilizzare il termine "sopravvissuta". Le discussioni su tale questione terminologica sono tuttora in corso. Nonostante queste discussioni sui termini "vittima" e "sopravvissuta", a fini di chiarezza e coerenza in tutte le definizioni del Glossario sulla parità di genere relative alla violenza di genere è utilizzato il termine "vittima" perché esso ricorre ripetutamente nelle fonti europee e internazionali.
Šī definīcija aptver arī mirušā upura ģimenes locekļus, kuriem ir radīts kaitējums, jo personas nāvi tiešā veidā radīja noziedzīgs nodarījums. Saistībā ar vardarbību pret sievietēm terminu “upure” bieži vien izmanto pārmaiņus ar terminu “izdzīvojusī”. Tomēr termins “izdzīvojusī” ir kritizēts, jo tas neattiecas uz sievietēm, kas pakļautas dzimumbalstītai vardarbībai, jo īpaši vardarbības upurēm. Tāpēc ieteicams izmantot terminu “upure”. Joprojām notiek apspriedes saistībā ar šiem terminiem. Neskatoties uz pašreizējām apspriedēm par terminiem “upure” un “izdzīvojusī”, skaidrības un konsekvences nolūkos visās dzimumu līdztiesības glosārija definīcijās saistībā ar dzimumbalstītu vardarbību mēs izmantojam terminu “upure”, jo šis termins ir izmantots arī Eiropas un starptautiskajos avotos.
Ši apibrėžtis taip pat apima mirusios aukos šeimos narius, kurie patyrė žalą dėl asmens mirties, kurios tiesioginė priežastis buvo nusikalstama veika. Kalbant apie smurtą prieš moteris, terminas „auka“ dažnai vartojamas pakaitomis su terminu „smurtą išgyvenęs asmuo“. Tačiau terminas „auka“ yra kritikuojamas, nes moterims, patyrusioms smurtą dėl lyties, ypač išžaginimo aukoms, jis nepalieka sprendimo laisvės. Todėl buvo pasiūlyta naudoti terminą „smurtą išgyvenęs asmuo“. Dėl šių terminų tebevyksta diskusijos. Nepaisant paplitusių diskusijų dėl terminų „auka“ ir „smurtą išgyvenęs asmuo“ - siekdami aiškumo ir nuoseklumo - visose „Lyčių lygybės žodyno“ apibrėžtyse, susijusiose su smurtu dėl lyties, mes vartojame terminą „auka“, nes tas pats terminas vartojamas Europos ir tarptautiniuose šaltiniuose.
Onder deze definitie vallen ook familieleden van een overleden slachtoffer die schade hebben geleden door de dood van de betrokkene als direct gevolg van een strafbaar feit.
Tämä määritelmä kattaa myös menehtyneen uhrin perheenjäsenet, joille on koitunut haittaa henkilön kuolemasta, joka on välitön seuraus rikoksesta. Naisiin kohdistuvan väkivallan osalta termiä "uhri" käytetään usein merkitsemään samaa kuin "eloonjäänyt". Termiä "uhri" on kuitenkin arvosteltu, koska siinä ei oteta huomioon sukupuoleen perustuvan väkivallan kohteena olevien naisten, erityisesti raiskauksen uhrien, toimintaa. Siksi on ehdotettu, että olisi käytettävä termiä "eloonjäänyt". Tästä terminologiasta käydään edelleen keskustelua. Termeistä "uhri" ja "eloonjäänyt" käytävästä keskustelusta huolimatta kaikissa sukupuolten tasa-arvosanaston sukupuoleen perustuvaan väkivaltaan liittyvissä määritelmissä käytetään selkeyden ja johdonmukaisuuden vuoksi termiä "uhri", koska samaa termiä käytetään toistuvasti EU:n kansainvälisissä lähteissä.
A fogalommeghatározás a közvetlenül bűncselekmény következtében életét vesztett személy családtagjaira is kiterjed, akik e személy elhalálozása folytán sérelmet szenvedtek. A nők elleni erőszak vonatkozásában az „áldozat” kifejezést gyakran a „túlélő” szinonimájaként használják. Az „áldozat” kifejezéssel kapcsolatban azonban kritikák fogalmazódtak meg, mivel tagadja, hogy a nemi alapú erőszakot elszenvedett nők, különösen a szexuális kényszerítés áldozatai tettek volna bármit is. Ennek értelmében a „túlélő” kifejezés használata lenne javasolt. A terminológiai viták jelenleg is folynak. Az „áldozat” és a „túlélő” kifejezés körüli jelenlegi viták ellenére az egyértelműség és a következetesség kedvéért a nemek közötti egyenlőség fogalomtárának valamennyi fogalommeghatározásában az „áldozat” szót használjuk, mivel ez a kifejezés használatos az európai és nemzetközi forrásokban is.
Din id-definizzjoni tkopri wkoll membri tal-familja tal-vittma mejta li soffrew ħsara minħabba l-mewt tal-persuna kkważata b'reat kriminali. B'relazzjoni mal-vjolenza kontra n-nisa, it-terminu "vittma" huwa użat ħafna drabi minflok it-terminu "superstitu". Pero', it-terminu vitttma ġie kkritikat għaliex ma' jagħtix lok lil nisa li jkunu ġew suġġettati għal vjolenza abbażi tal-ġeneru, b'mod partikolari vittmi ta' stupru. Sar għalhekk suġġeriment li għandu jintuża t-terminu superstiti. Id-dibattiti dwar dan għadhom qed isiru. Nonostanti d-dibattiti li qed isiru dwar it-termini "vittma" jew "superstiti" - għaċ-ċarezza u konsistenza - fid-definizzjonijiet kollha fil-Glossarju dwar l-Ugwaljanza bejn is-Sessi dwar vjolenza abbażi ta' sess, nużaw it-terminu "vittma" peress li l-istess terminu jintuża repetutament f'sorsi Ewropej u Internazzjonali.
Definicja obejmuje także członków rodziny zmarłej ofiary, które doznały krzywdy z powodu jej śmierci bezpośrednio spowodowanej przez przestępstwo. W odniesieniu do przemocy wobec kobiet terminu „ofiara” często używa się wymiennie z terminem „osoba, która doświadczyła przemocy uwarunkowanej płcią”. Termin „ofiara” stał się jednak przedmiotem krytyki, ponieważ odbiera sprawczość kobietom, które doświadczyły przemocy uwarunkowanej płcią, szczególnie gwałtu. Zasugerowano zatem, aby używać terminu „osoba, która doświadczyła przemocy uwarunkowanej płcią”. Debata związana z tą terminologią nadal jest w toku. Pomimo obecnych debat nad terminami „ofiara” i „osoba, która doświadczyła przemocy uwarunkowanej płcią” – dla jasności i spójności – we wszystkich definicjach w Glosariuszu równości płci związanymi z przemocą ze względu na płeć używamy terminu „ofiara”. ponieważ jest on stale używany w źródłach europejskich i międzynarodowych.
Esta definição abrange igualmente os familiares de uma pessoa cuja morte tenha sido diretamente causada por um crime e que tenham sofrido um dano em consequência da morte dessa pessoa. No que respeita à violência contra as mulheres, o termo «vítima» é utilizado frequentemente em substituição do termo «sobrevivente». Contudo, o termo vítima tem sido alvo de críticas, uma vez que nega qualquer sentimento de autonomia das mulheres sujeitas a violência baseada no género, em particular, as vítimas de violação. Por conseguinte, tem sido sugerida a utilização do termo sobrevivente. Os debates sobre esta terminologia ainda decorrem. Pesem embora os debates em curso sobre os termos «vítima» e «sobrevivente», por motivos de clareza e coerência, o termo «vítima» é utilizado em todas as definições do Glossário sobre Igualdade de Género relacionadas com a violência baseada no género na mesma aceção que nas fontes europeias e internacionais.
Definiția cuprinde și membrii familiei unei victime decedate care au suferit prejudicii ca urmare a decesului persoanei cauzate direct de o infracțiune. În legătură cu violența împotriva femeilor, se folosește deseori termenul de „victimă” ca sinonim al termenului „supraviețuitoare/supravițuitor”. Termenul de „victimă” a fost însă criticat deoarece neagă capacitatea de a acționa a femeilor supuse unei violențe pe bază de gen, în special a victimelor violului. S-a propus deci folosirea termenului de supraviețuitor. Dezbaterile în legătură cu această terminologie sunt în curs. În ciuda dezbaterilor actuale cu privire la termenii de „victimă ” și „supraviețuitor − în scopuri de claritate și consecvență − în toate definițiile Glosarului egalității de gen cu privire la violența de gen folosim termenul „victimă” deoarece aceste termen se folosește repetat în sursele europene și internaționale.
Táto definícia sa vzťahuje aj na rodinných príslušníkov zosnulej obete, ktorí utrpeli ujmu v dôsledku smrti osoby priamo spôsobenej trestným činom. Pokiaľ ide o násilie páchané na ženách, výraz „obeť“ sa často používa zameniteľne s pojmom „obeť násilia“. Pojem „obeť“ však bol vystavený kritike, pretože popiera pôsobnosť ženám, ktoré sú vystavené rodovo podmienenému násiliu, najmä obetiam znásilnenia. Preto bolo navrhnuté, aby sa používal pojem „obeť násilia“. Diskusie v súvislosti s touto terminológiou stále prebiehajú. Napriek súčasným diskusiám o pojmoch „obeť“ a „obeť násilia“ používaných vo všetkých vymedzeniach pojmov v rámci Glosára rodovej rovnosti v súvislosti s rodovo podmieneným násilím používame v záujme jasnosti a konzistentnosti termín „obeť“, pretože rovnaký pojem sa opakovane používa v európskych a medzinárodných zdrojoch.
Ta opredelitev pojma zajema tudi družinske člane pokojne žrtve, ki so utrpeli škodo zaradi žrtvine smrti, ki jo je neposredno povzročilo kaznivo dejanje. V zvezi z nasiljem nad ženskami se izraz „žrtev“ pogosto uporablja zamenljivo z izrazom „preživela“. Vendar je bil izraz „žrtev“ deležen kritik, ker ženske opisuje kot nezmožne delovanja, kadar gre za nasilje na podlagi spola, zlasti ko gre za posilstvo. Zato je bilo predlagano, da se uporablja izraz „preživela“. Razprave v zvezi s to terminologijo še potekajo. Kljub aktualnim razpravam o izrazih „žrtev“ in „preživela“ v vseh opredelitvah pojmov s področja enakosti spolov v zvezi z nasiljem na podlagi spola v tem glosarju zaradi jasnosti in doslednosti uporabljamo izraz „žrtev“, ker se isti izraz uporablja v evropskih in mednarodnih virih.
Denna definition avser även ett avlidet offers familjemedlemmar som utsatts för skada på grund av personens död som direkt orsakats av en straffbelagd gärning. I samband med våld mot kvinnor har termen ”offer” ofta används omväxlande med termen ”överlevare”. Termen offer har kritiserats då den osynliggör agens för kvinnor som utsatts för könsrelaterat våld, i synnerhet våldtäkt. Det har då föreslagits att termen överlevare ska användas. Det pågår diskussioner med avseende på denna terminologi. Trots de pågående diskussionerna om termerna ”offer” och ”överlevare” används termen ”offer” i samtliga definitioner i jämställdhetsordlistan som avser könsrelaterat våld eftersom denna term används i europeiska och internationella källor.
victimisation
виктимизиране/ виктимизация
victimización
viktimizace
viktimisering
Viktimisierung
ohvristamine
θυματοποίηση
íospairt
viktimizacija
виктимизација
viktimizim
viktimizаcijа
vittimizzazione
viktimizācija
slachtofferschap
uhriutuminen
viktimizáció
vittimizzazzjoni
wiktymizacja
vitimização
victimizare
viktimizácia
a person’s experience of suffering a rights violation by a criminal offence; offences against the person are understood as violating individuals’ rights protected by criminal law.
Всяко неблагоприятно третиране, включително освобождаване от работа в случаите на неравно третиране на работното място като реакция на внесено оплакване.
cualquier trato adverso, incluidos los despidos en casos de trato desigual en el trabajo en respuesta a una reclamación
zkušenost s trtpením porušení práv tresným činem; činem proti dané osobě jsou chápány jako porušení práv individua, jež jsou chráněna trestním právem.
enhver skadelig behandling, herunder afskedigelse i tilfælde af ulige behandling på arbejdspladsen som reaktion på en klage. Viktimisering omhander både udsathed for vold og anden offergørelse, såsom personforfølgelse.
jede Benachteiligung, einschließlich Kündigung in Fällen von ungleicher Behandlung am Arbeitsplatz, als Reaktion auf eine Beschwerde
Mis tahes kahjulik kohtlemine töökohal pärast kaebuse esitamist, sh vallandamine võrdse kohtlemise juhtumite korral
κάθε δυσμενής μεταχείριση, συμπεριλαμβανομένης της απόλυσης σε περιπτώσεις άνισης μεταχείρισης στην εργασία, ως απάντηση σε περίπτωση καταγγελίας γεγονότος από το άτομο που υφίσταται τη θυματοποίηση
tout traitement défavorable, y compris le licenciement en cas d'inégalité de traitement sur le lieu de travail, en réaction à une plainte
Tuigtear go bhfuil sárú ar chearta daoine a chosnaítear leis an dlí coiriúil mar thoradh ar thaithí duine ar shárú ceart ag cion coiriúil
U kontekstu jednakosti, viktimizacija opisuje svako neprijateljsko postupanje (uključujući otpuštanje u slučajevima nejednakog tretmana na poslu) koje nastaje kao reakcija na žalbu.
личното доживување на повреда на човеково право преку извршување на кривично дело; делата против личноста се сфаќаат како повреда на правата на поединците што се штитат со кривичното право
përvoja e një personi për të vuajtur një shkelje të të drejtave nga një vepër penale; veprat kundër personit kuptohen si shkelje e të drejtave të individëve të mbrojtura nga ligji penal.
U kontekstu jednаkosti, viktimizаcijа opisuje svаko neprijаteljsko postupаnje (uključujući otpuštаnje u slučаjevimа nejednаkog tretmаnа nа poslu) koje nаstаje kаo reаkciju nа žаlbu. Videti tаkođe: sekundаrnа viktimizаcijа
У контексту једнакости, виктимизација описује свако непријатељско поступање (укључујући отпуштање у случајевима неједнаког третмана на послу) које настаје као реакцију на жалбу. Видети такође: секундарна виктимизација
svako štetno postupanje, uključujući otpuštanje s posla u slučajevima neravnopravnog postupanja na poslu kao odgovor na pritužbu
qualsiasi trattamento sfavorevole, compreso il licenziamento nei casi di trattamento disuguale sul lavoro, come reazione a un reclamo
jebkura nelabvēlīga attieksme, tostarp atlaišana no darba, reaģējot uz iesniegtu sūdzību par nevienlīdzīgu attieksmi darbā
bet koks priešiškas elgesys, įskaitant atleidimą iš darbo, pateikus skundą, nevienodo požiūrio darbe atvejais
elkslachtoffer van een strafbaar feit of delict.
Kaikki haitallinen kohtelu, myös erottaminen syrjivää ja eriarvoista kohtelua työssä koskevan valituksen vuoksi
egy panasz nyomán alkalmazott kedvezőtlen bánásmód, beleértve a munkahelyi egyenlőtlen bánásmód esetén történő elbocsátást
l-esperjenza ta' persuna li ssofri vjolazzjoni tad-drittijiet permezz ta' reat kriminali; reati kontra l-persuna huma meqjusa bħala li jiksru d-drittijiet tal-persuni protetti bil-liġi kriminali.
każde niekorzystne traktowanie, w tym zwolnienie w przypadkach nierównego traktowania w pracy, będące reakcją na skargę
qualquer forma de tratamento desfavorável, nomeadamente despedimento em casos de tratamento desigual no trabalho, em reação a uma queixa
orice tratament advers, inclusiv concedierea în cazuri de tratament inegal la locul de muncă, ca reacție la o plângere
skúsenosť osoby s porušovaním jej práv prostredníctvom trestného činu (proces, ktorým sa jednotlivec stáva obeťou trestného činu); trestné činy proti osobe sa považujú za porušovanie práv jednotlivcov, ktoré sú chránené trestným právom
vsako slabo ravnanje kot v odziv na pritožbo, vključno z odpustitvijo v primerih neenake obravnave na delu
ogynnsam behandling, inbegripet avskedande i fall av ojämlik behandling på arbetsplatsen, som svar på ett påtalande eller anmälning av diskriminering
European Union Agency for Fundamental Rights (2019). Women as victims of partner violence; Justice for victims of violent crime, Part IV
This tends to be carried out by the alleged perpetrator of an act of discrimination (including forms of violence).
Това се извършва от предполагаемия извършител на акт на дискриминация (акт на насилие).
Tiende a realizarla el supuesto agresor de un acto de discriminación (incluidas formas de violencia).
Takového jednání se zpravidla dopouštějí údajní pachatelé diskriminačního jednání (včetně násilného jednání).
Denne behandling udføres ofte af den person, som formodes at stå bag den diskriminerende handling (herunder former for vold).
Ausführender ist tendenziell der mutmaßliche Urheber einer Diskriminierungshandlung (einschließlich Formen von Gewalt).
Seda teeb tavaliselt väidetav diskrimineerija.
Τείνει να εφαρμόζεται από τον/την φερόμενο/η ως δράστη/τρια μιας πράξης που εισάγει διάκριση (συμπεριλαμβανομένων μορφών βίας).
Elle émane généralement de l'auteur présumé d'un acte de discrimination (y compris les formes de violence).
An duine a mhaítear a rinne an t-idirdhealú (lena n-áirítear foirmeacha foréigin) is mó a dhéanann é seo
Ovo obično vrši navodni počinilac diskriminatornog djela (uključujući oblike nasilja).
Обично ја врши наводниот сторител на чин на дискриминација (вклучувајќи ги и разните форми на насилство).
Kjo tenton të kryhet nga autori i dyshuar i një akti diskriminimi (përfshirë format e dhunës).
Ovo obično vrši nаvodni počinilаc diskriminаtorog delа (uključujući oblike nаsiljа).
Ово обично врши наводни починилац дискриминаторог дела (укључујући облике насиља).
Obično je provode osobe za koje se pretpostavlja da su počinitelji čina diskriminacije (uključujući razne oblike nasilja).
Tendenzialmente la vittimizzazione è attuata dal presunto autore di un atto di discriminazione (tra cui forme di violenza).
Tai linkęs daryti diskriminacijos (įskaitant smurto formas) veiksmu įtariamas kaltininkas.
In het algemeen wordt deze behandeling uitgevoerd door degene die zich schuldig zou maken aan discriminatie (waaronder begrepen vormen van geweld).
Tavallisesti tämän tekee syrjintään (myös väkivallan muotoihin) väitetysti syyllistynyt tekijä.
Jellemzően a diszkriminatív intézkedés (beleértve az erőszak különböző formáit) vélt elkövetője hajtja végre.
Dan normalment isir mill-allegat attur tal-att diskriminatorju (inkluż forom ta' vjolenza).
Dopuszcza się jej zwykle domniemany sprawca aktu dyskryminacji (w tym form przemocy).
Estes atos tendem a ser realizados pelos alegados autores de atos de discriminação (incluindo formas de violência).
Este în general o atitudine a presupusului făptuitor al unui act de discriminare (inclusiv cu forme de violență).
Zvyčajne ju vykonáva údajný páchateľ činu diskriminácie (vrátane foriem násilia).
Največkrat jo izvaja domnevni storilec diskriminatornega dejanja (vključno z oblikami nasilja).
Detta tenderar att utföras av den som påstås ha utfört en diskriminerande handling (inbegripet former av våld).
violence against women
насилие над жени
violencia contra las mujeres
násilí na ženách
vold mod kvinder
Gewalt gegen Frauen
naistevastane vägivald
βία κατά γυναικών
violence à l'encontre des femmes
foréigean in aghaidh na mban
nasilje nad ženama
насилство врз жените
dhuna ndaj grave
nаsilje premа ženаmа
насиље према женама
насиље над женама
violenza contro le donne
vardarbība pret sievietēm un meitenēm
smurtas prieš moteris
geweld tegen vrouwen
nők elleni erőszak
vjolenza kontra n-nisa
przemoc wobec kobiet
violência contra as mulheres
violență împotriva femeilor
násilie páchané na ženách
nasilje nad ženskami
våld mot kvinnor
Violation of human rights and a form of discrimination against women including all acts of gender-based violence that result in, or are likely to result in, physical, sexual, psychological or economic harm or suffering to women, including threats of such acts, coercion, or arbitrary deprivation of liberty, whether occurring in public or in private life.
Нарушаване на правата на човека и форма на дискриминация срещу жените, включително всички актове на насилие, основано на пола, които водят или е вероятно до водят до физическа, сексуална или психологическа вреда или страдание на жени, включително заплахи за подобни актове, принуда или призволно лишаване от свобода, независимо дали това се случва в обществения или личния живот.
violación de los derechos humanos y una forma de discriminación contra las mujeres, incluidos todos los actos de violencia basados en el género que provocan o pueden implicar daños o sufrimientos físicos, sexuales, psicológicos o económicos para las mujeres, incluidas las amenazas de tales actos, coacción, o la privación arbitraria de libertad, en la vida pública o privada.
porušování lidských práv a forma diskriminace žen zahrnující veškeré činy genderově podmíněného násilí, jež vyústí nebo mohou vyústit v tělesnou, sexuální, duševní či ekonomickou újmu nebo strádání žen, včetně hrozeb takovýmito činy, donucování anebo svévolného zbavení svobody, ať k nim dochází na veřejnosti, nebo v soukromí
krænkelse af menneskerettigheder og en form for diskrimination mod kvinder, herunder alle former for kønsbaseret vold, der resulterer i eller sandsynligvis vil resultere i fysisk, seksuel, psykisk eller økonomisk skade eller lidelser for kvinder, herunder trusler om sådanne handlinger, tvang, eller vilkårlig frihedsberøvelse, uanset om det foregår offentligt eller i privatlivet
Menschenrechtsverletzung und Form der Diskriminierung der Frau, einschließlich aller Handlungen geschlechtsspezifischer Gewalt, die zu körperlichen, sexuellen, psychischen oder wirtschaftlichen Schäden oder Leiden bei Frauen führen oder führen können, einschließlich der Androhung solcher Handlungen, der Nötigung oder der willkürlichen Freiheitsentziehung, sei es im öffentlichen oder privaten Leben
Naiste inimõiguste rikkumine ja naiste diskrimineerimise vorm, sh kõik soopõhised vägivallaaktid, mille tagajärg on või võib olla kehaline, seksuaalne, psühholoogiline või majanduslik kahju või kannatused, sh selliste tegevustega ähvardamine, sund, vabaduse võtmine olenemata sellest, kas see leiab aset avalikus või erasfääris
παραβίαση των ανθρωπίνων δικαιωμάτων και μορφή διάκρισης κατά γυναικών. Συμπεριλαμβάνει όλες τις πράξεις βίας που συνδέονται με το φύλο και οι οποίες προκαλούν ή ενδέχεται να προκαλέσουν σε γυναίκες σωματική, σεξουαλική, ψυχολογική, οικονομική βλάβη ή οδύνη,αλλά και απειλές για τέτοιες πράξεις, τον εξαναγκασμό ή την αυθαίρετη στέρηση της ελευθερίας, είτε αυτές οι βίαιες πράξεις ασκούνται στο πλαίσιο της δημόσιας είτε της ιδιωτικής ζωής
violation des droits de l’homme et une forme de discrimination à l’encontre des femmes, y compris tous les actes de violence fondés sur le genre qui entraînent, ou sont susceptibles d’entraîner pour les femmes, des dommages ou souffrances de nature physique, sexuelle, psychologique ou économique, y compris la menace de se livrer à de tels actes, la contrainte ou la privation arbitraire de liberté, que ce soit dans la vie publique ou privée
sárú ar chearta an duine agus cineál idirdhealaithe in aghaidh na mban, lena n-áirítear gníomhartha uile an fhoréigin inscne dá n-eascraíonn, nó ar dócha go n-eascróidh astu, díobháil nó fulaingt fhisiceach, ghnéasach, shíceolaíoch nó eacnamaíoch do mhná, lena n-áirítear bagairtí ar ghníomhartha den sórt sin, comhéigean, nó díth aondeonach saoirse, cibé acu sa saol poiblí nó sa saol príobháideach a tharlaíonn sé.
Nasilje nad ženama predstavlja kršenje ljudskih prava i vid diskriminacije žena. Nasilje nad ženama podrazumijeva svaki čin rodno zasnovanog nasilja koji za rezultat ima ili će vjerovatno imati fizičku, seksualnu, psihološku ili ekonomsku povredu ili patnju žena, uključujući prijetnje takvim djelima, prisilu, odnosno neosnovano lišavanje slobode, bilo da se dešava u javnom ili u privatnom životu.
повреда на човековите права и форма на дискриминација врз жените, вклучувајќи ги и сите чинови на родово базирано насилство што доведуваат до, или што може да доведат до физичка, сексуална, психолошка или економска штета или страдање на жените, вклучително и закани за такви дела, присила или произволно лишување од слобода, независно дали во јавниот или во приватниот живот.
shkelje e të drejtave të njeriut dhe një formë e diskriminimit ndaj grave duke përfshirë të gjitha aktet e dhunës me bazë gjinore që rezultojnë ose ka të ngjarë të rezultojnë në dëm fizik, seksual, psikologjik ose ekonomik ose vuajtje të grave, përfshirë kërcënimet e veprimeve të tilla, detyrimin , ose privim arbitrar i lirisë, pavarësisht në se kjo ndodh në jetën publike ose në jetën private
Nаsilje premа ženаmа predstаvljа kršenje ljudskih prаvа i vid diskriminаcije ženа. Nаsilje premа ženаmа podrаzumevа svаki čin rodno zаsnovаnog nаsiljа koje zа rezultаt imа ili će verovаtno imаti, fizičku, seksuаlnu, psihološku ili ekonomsku povredu ili pаtnju ženаmа, uključujući pretnje tаkvim delimа, prisilu, odnosno neosnovаno lišаvаnje slobode, bilo dа se dešаvа u jаvnom ili u privаtnom životu.Videti tаkođe: rodno zаsnovаno nаsilje premа ženаmа; žrtvа; preživelа/li
Насиље према женама представља кршење људских права и вид дискриминације жена. Насиље према женама подразумева сваки чин родно заснованог насиља које за резултат има или ће вероватно имати, физичку, сексуалну, психолошку или економску повреду или патњу женама, укључујући претње таквим делима, присилу, односно неосновано лишавање слободе, било да се дешава у јавном или у приватном животу. Видети такође: родно засновано насиље према женама; жртва; преживела/ли
Насиље над женама представља кршење људских права и вид дискриминације жена. Насиље над женама подразумијева сваки чин родно заснованог насиља који за резултат има или ће вјероватно имати физичку, сексуалну, психолошку или економску повреду или патњу жена, укључујући пријетње таквим дјелима, присилу, односно неосновано лишавање слободе, било да се дешава у јавном или у приватном животу..
kršenje ljudskih prava i oblik diskriminacije žena koji uključuje sve vrste rodno uvjetovanog nasilja čija je stvarna ili moguća posljedica fizička, spolna, psihička ili ekonomska povreda ili patnja žena, uključujući prijetnje takvim djelima, prinudu ili arbitrarno lišavanje slobode, bez obzira događa li se to u javnom ili privatnom životu
violazione dei diritti umani e forma di discriminazione contro le donne che comprende tutti gli atti di violenza di genere che causano o sono tali da causare danni fisici, sessuali, psicologici o economici ovvero sofferenze alle donne, compresi le minacce di tali azioni, atti di coercizione o la privazione arbitraria delle libertà, nella vita pubblica come in quella privata
cilvēktiesību pārkāpums un sieviešu diskriminācijas veids, tostarp visi dzimumvardarbības akti, kas rada vai var radīt fizisku, seksuālu, psiholoģisku vai ekonomisku kaitējumu vai ciešanas sievietēm, tostarp draudi par šādiem aktiem, spaidi vai patvaļīga brīvības atņemšana publiskajā vai privātajā dzīvē
žmogaus teisių pažeidimas ir moterų diskriminacijos forma, įskaitant visus smurto dėl lyties veiksmus, kurie daro arba gali padaryti moterims fizinę, seksualinę, psichologinę arba ekonominę žalą ar sukelti kančias, įskaitant grasinimus tokiais veiksmais, prievartą ar savavališką laisvės atėmimą, tiek viešajame, tiek asmeniniame gyvenime
schending van mensenrechten en vorm van discriminatie tegen vrouwen, waaronder alle daden van gendergerelateerd geweld die leiden, of waarschijnlijk zullen leiden, tot lichamelijke, seksuele, psychische of economische schade of leed voor vrouwen, met inbegrip van bedreigingen met dergelijke daden, dwang of arbitraire vrijheidsberoving, en ongeacht of dit plaatsvindt in het openbare leven of in de privésfeer.
Naisiin kohdistuva ihmisoikeuksien loukkaaminen ja syrjintä, joka käsittää kaikki sellaiset sukupuoleen perustuvat väkivallanteot, jotka aiheuttavat tai voivat aiheuttaa naisille ruumiillista, seksuaalista, henkistä tai taloudellista haittaa tai kärsimystä, mukaan lukien tällaisilla teoilla uhkaaminen, pakottaminen tai mielivaltainen vapaudenriisto joko julkisesti tai yksityiselämässä;
az emberi jogok megsértése és a nőkkel szembeni megkülönböztetés egyik formája; a nemi alapú erőszak mindazon cselekményei, amelyek testi, szexuális, lelki vagy gazdasági sérelmet vagy szenvedést okoznak vagy okozhatnak a nőknek, ideértve az ilyen cselekményekkel való fenyegetést, a kényszert vagy a szabadságtól való önkényes megfosztást, akár a közéletben, akár a magánéletben fordul is az elő
ksur tad-drittijiet tal-bniedem u forma ta’ diskriminazzjoni kontra n-nisa inkluż kull att ta’ vjolenza minħabba l-ġeneru li jirriżulta, jew x’aktarx li se jirriżulta, fi ħsara fiżika, sesswali, psikoloġika jew ekonomika lin-nisa jew tbatija, inkluż theddid ta’ atti bħal dawn, ġegħil, jew ċaħda arbitrarja tal-libertà, sew jekk fil-pubbliku u sew jekk fil-ħajja privata.
naruszenie praw człowieka i forma dyskryminacji wobec kobiet obejmująca wszelkie czyny przemocy związanej z płcią, które skutkują, lub mogą skutkować, fizyczną, seksualną, psychologiczną krzywdą lub cierpieniem lub ekonomiczną szkodą kobiet; w tym groźby dopuszczenia się takich czynów, przymus lub arbitralne pozbawienie wolności, występujące zarówno w życiu publicznym, jak i prywatnym
violação dos direitos humanos e forma de discriminação contra as mulheres, todos os atos de violência baseada no género que resultem, ou possam resultar, em danos ou sofrimentos físicos, sexuais ou psicológicos ou económicos para as mulheres, incluindo a ameaça de tais atos, a coação ou a privação arbitrária da liberdade, tanto na vida pública como na vida privada
violare a drepturilor omului și formă de discriminare a femeilor care cuprinde toate actele de violență pe criterii de gen care duc sau riscă să producă femeilor daune sau suferințe fizice, sexuale, psihice sau economice, inclusiv amenințări cu aceste acte, constrângeri sau privarea arbitrară de libertate, în public sau în viața privată.
porušenie ľudských práv a formy diskriminácie žien vrátane rodovo podmieneného násilia, ktoré spôsobujú alebo môžu mať za následok fyzickú, sexuálnu, psychologickú alebo hospodársku ujmu alebo utrpenie žien, vrátane hrozieb takýchto činov, nátlaku alebo svojvoľného zbavenia slobody, bez ohľadu na to, či sa vyskytujú vo verejnom alebo súkromnom živote.
kršitev človekovih pravic in oblika diskriminacije žensk, ki vključuje vsa nasilna dejanja nad ženskami zaradi spola, ki povzročijo ali bi lahko povzročila fizične, spolne ali psihične poškodbe ali ekonomsko škodo ali trpljenje žensk, vključno z grožnjami s takimi dejanji, prisilo ali samovoljnim odvzemom prostosti, ne glede na to, ali do njih pride v javnem ali zasebnem življenju
kränkningar av mänskliga rättigheter och form av diskriminering mot kvinnor, inbegripet samtliga handlingar som innefattar könsrelaterat våld som leder till, eller sannolikt kan leda till, fysisk, sexuell, psykisk eller ekonomisk skada eller sådant lidande för kvinnor, inbegripet hot om sådana handlingar, tvång eller godtyckligt frihetsberövande, i det offentliga livet eller i privatlivet
(1) Council of Europe (2011). Council of Europe Convention on Preventing and Combating Violence against Women and Domestic Violence and its Explanatory Memorandum. Council of Europe Treaty Series No 10; (2) United Nations (1993). UN Declaration on the Elimination of Violence against Women. General Assembly Resolution 48/104.
Forms and manifestations of violence against women are shaped by social and cultural norms as well as by the dynamics of each social, economic and political system. Factors such as women’s racial or ethnic origin, caste, class, migrant or refugee status, age, religion, sexual orientation, marital status, disability or HIV status will influence what forms of violence they suffer and how they experience it. Generally speaking, the definitions and descriptions of violence against women emphasise that this type of violence is based on gender; therefore, the concepts ‘violence against women’ and ‘gender-based violence’ are often used as synonymous. In some terms, the expression ‘against women’ is used to engender the victims. Other concepts, such as ‘men’s violence against women’, engender both the perpetrators and the victims in order to avoid gender neutrality.
Формите и проявите на насилие срещу жените са формирани от социалните и културните норми, както и от динамиката на всяка социална, икономическа и политическа система. Факторите като расов или етнически произход на жените, каста, класа, статут на мигрант или бежанец, възраст, религия, сексуална ориентация, семейно положение, увреждане или ХИВ статус обуславят формите на насилие, насочено към тях, и начина, по който те ги изпитват. Най-общо казано определенията и описанията на насилието над жени подчертават, че този вид насилие се основава на пола; следователно концепциите за „насилие над жени“ и „основано на пола насилие“ често се използват като синоними. В някои термини се използва изразът „срещу жени“ за определяне на жертвите по пол. При други концепции, като например „насилие на мъже над жени“ се определя полът и на извършителите, и на жертвите, за да се избегне неутралност по отношение на половете.
Las formas y manifestaciones de violencia contra las mujeres son determinadas por normas culturales y sociales y por la dinámica de cada sistema social, económico y político. Factores como el origen racial o étnico de las mujeres, la casta o clase a la que pertenezcan, si tienen estatuto de refugiadas o son migrantes, su edad, su religión, su orientación sexual o estado civil, si tienen discapacidades o si son portadoras del SIDA, son factores que influirán en la forma de violencia y la experiencia que sufran. En términos generales, las definiciones y descripciones de violencia contra las mujeres subrayan que este tipo de violencia se basa en el género, por lo tanto, los conceptos «violencia contra la mujer» y «violencia de género» son, a menudo, sinónimos. En algunos términos, la expresión «contra la mujer» se utiliza para generizar a las víctimas. Otros conceptos, como «violencia de los hombres contra las mujeres», generizan tanto al autor como a la víctima para evitar la neutralidad de género.
Způsoby a projevy násilí na ženách jsou utvářeny sociálními a kulturními normami a dynamikou každého sociálního, hospodářského a politického uspořádání. Formy násilí, jemuž jsou ženy vystaveny, a způsob vnímání tohoto násilí ženami, jsou určovány například rasovým nebo etnickým původem ženy, její kastovní či třídní příslušností, postavením migrantky nebo uprchlice, věkem, náboženským přesvědčením, sexuální orientací, rodinným stavem, zdravotním postižením nebo onemocněním virem HIV. Obecně lze říci, že všechny definice a popisy násilí na ženách zdůrazňují, že se jedná o genderově podmíněné násilí. Proto jsou pojmy „násilí na ženách“ a „genderově podmíněné násilí“ často užívány ve stejném významu. V některých případech je doplněn výraz „na ženách“ za účelem upřesnění pohlaví obětí. Jindy jsou užívány pojmy jako „násilí mužů na ženách“, jež určují pohlaví pachatelů i obětí a vyhýbají se genderové neutralitě.
Typer og manifestationer af vold mod kvinder er formet af sociale og kulturelle normer såvel som af dynamikken i ethvert socialt, økonomisk og politisk system. Faktorer som kvinders race eller etniske oprindelse, kaste, klasse, migrant eller flygtningestatus, alder, religion, seksuel orientering, civilstand, handicap eller hiv-status vil påvirke de former for vold, de lider under, og hvordan de oplever det. Generelt understreger definitionerne og beskrivelserne af vold mod kvinder, at denne form for vold er kønsrelateret. Derfor bruges termerne "vold mod kvinder" og "kønsbaseret vold" ofte som synonymer. I nogle termer bruges udtrykket "mod kvinder" til at skabe ofrene. Andre termer, såsom "mænds vold mod kvinder", inddrager både gerningsmændene og ofrene for at undgå kønsneutralitet.
Formen und Manifestationen von Gewalt gegen Frauen erhalten durch soziale und kulturelle Normen und durch die Dynamik eines sozialen, wirtschaftlichen und politischen Systems ihre Gestalt. Faktoren wie die rassische oder ethnische Herkunft, Kaste, Klasse, der Migranten- oder Flüchtlingsstatus, das Alter, die Religion, sexuelle Orientierung, der Familienstand, eine Behinderung oder der HIV-Zustand von Frauen beeinflussen, welche Formen von Gewalt sie erleiden und wie sie diese erleben. Ganz allgemein gesagt wird in den Definitionen und Beschreibungen von Gewalt gegen Frauen hervorgehoben, dass diese Art von Gewalt auf dem Geschlecht beruht; die Begriffe „Gewalt gegen Frauen“ und „geschlechtsbezogene Gewalt“ werden daher oft synonym gebraucht. Bei einigen Begriffen wird der Ausdruck „gegen Frauen“ verwendet, um die Opfer zu vergeschlechtlichen. Andere Begriffe wie „“Gewalt von Männern gegen Frauen“ vergeschlechtlichen sowohl Täter als auch Opfer, um Geschlechtsneutralität zu vermeiden.
Naistevastase vägivalla vorme mõjutavad sotsiaalkultuurilised normid, aga ka sotsiaalse, majandusliku ja poliitilise süsteemi dünaamika. Sellised tegurid nagu naiste nahavärv, rahvus, klass, sisserännanu- või pagulasseisund, vanus, usutunnistus, seksuaalne orientatsioon, perekonnaseis, puue või HIV-staatus mõjutavad, mis vägivallavormi all naised kannatavad ja kuidas nad seda kogevad. Üldiselt rõhutatakse naistevastast vägivalda selle soolise määratlemise ja kirjeldamisega. Vahel kasutatakse sõnu „naistevastane“ või „naiste vastu“ ohvritele konkreetse soo andmiseks. Termin „meeste vägivald naiste vastu“ annab soo nii ründajale kui ka ohvrile ja väldib sellega sooneutraalsust.
Οι μορφές και οι εκδηλώσεις βίας κατά γυναικών διαμορφώνονται από κοινωνικούς και πολιτισμικούς κανόνες και από τη δυναμική κάθε κοινωνικού, οικονομικού και πολιτικού συστήματος. Παράγοντες, όπως η φυλετική ή εθνοτική καταγωγή της γυναίκας, η κάστα, η τάξη, το καθεστώς της μετανάστριας ή της πρόσφυγα, η ηλικία, η θρησκεία, ο σεξουαλικός προσανατολισμός, η οικογενειακή κατάσταση, η αναπηρία ή το αν είναι φορέας του ιού HIV θα επηρεάσουν τις μορφές βίας που θα υποστεί και τον τρόπο που θα τη βιώσει. Σε γενικές γραμμές, οι ορισμοί και οι περιγραφές της βίας κατά γυναικών υπογραμμίζουν ότι αυτό το είδος βίας συνδέεται με το φύλο. Ως εκ τούτου, οι έννοιες της «βίας κατά γυναικών» και της «έμφυλης βίας» χρησιμοποιούνται συχνά ως συνώνυμες. Σε ορισμένες περιπτώσεις, η έκφραση «κατά (των) γυναικών» χρησιμοποιείται για τον προσδιορισμό του φύλου των θυμάτων. Άλλες έννοιες, όπως «βία ανδρών κατά γυναικών», προσδιορίζουν τόσο το φύλο του δράστη όσο και του θύματος προκειμένου να αποφευχθεί η ουδετερότητα ως προς το φύλο.
Les formes et manifestations de violence à l'encontre des femmes sont le fruit de normes sociales et culturelles ainsi que de la dynamique de chaque système social, économique et politique. Des facteurs tels que l'origine ethnique ou raciale, la caste, la classe, le statut de réfugié ou de migrant, l'âge, la religion, l'orientation sexuelle, l'état civil, le handicap ou l'éventuelle contamination par le VIH auront une influence sur les formes de violence subies et la façon dont elles sont vécues. De manière générale, les définitions et descriptions de la violence à l'encontre des femmes mettent en exergue le fait que ce type de violence est fondé sur le genre; dès lors, les concepts de «violence à l'encontre des femmes» et de «violence fondée sur le genre» sont souvent utilisés en tant que synonymes. Dans certains termes, l'expression «à l'encontre des femmes» est utilisée pour gendériser (marquer par le genre) les victimes. D'autres concepts, tels que la «violence des hommes à l'encontre des femmes», gendérisent tant les auteurs que les victimes, de manière à éviter la neutralité du point de vue du genre.
Tá foirmeacha agus léiriú an fhoréigin in aghaidh na mban ag brath ar noirm shóisialta agus chultúrtha chomh maith le dinimic gach córais shóisialta, eacnamaíoch agus pholaitiúil. Beidh tionchar ag tosca amhail bunús ciníoch, ceast, aicme, stádas imirceach nó dídeanaí, aois, reiligiún, gnéaschlaonadh, stádas pósta, míchumas nó stádas VEID mná ar na cineálacha foréigin a fhulaingíonn siad agus an taithí a bhíonn acu air. Go ginearálta, aibhsíonn na sainmhínithe agus an cur síos ar fhoréigean in aghaidh na mban go bhfuil an cineál foréigin seo bunaithe ar inscne; dá bhrí sin, is minic a úsáidtear na coincheapa 'foréigean in aghaidh na mban' agus 'foréigean inscne' amhail is gur chomhchiallaigh iad. I dtéarmaí áirithe, úsáidtear an abairt 'in aghaidh na mban' chun na híospartaigh a inscniú. Inscníonn coincheapa eile, mar 'foréigean fear in aghaidh na mban', na coirigh agus na híospartaigh araon chun neodracht inscne a sheachaint
Oblici i manifestacije nasilja nad ženama oblikuju se socijalnim i kulturnim normama, kao i dinamikom svakog socijalnog, ekonomskog i političkog sistema. Faktori poput rasnog ili etničkog porijekla žena, kaste, klase, migrantskog ili izbjegličkog statusa, starosti, religije, seksualne orijentacije, bračnog statusa, invaliditeta ili HIV statusa utjecat će na to koje oblike nasilja žene trpe i kako ih doživljavaju. Općenito govoreći, definicije i opisi nasilja nad ženama ističu da se ova vrsta nasilja zasniva na rodu; stoga se pojmovi „nasilje nad ženama” i „rodno zasnovano nasilje” često koriste kao sinonimi. U određenom smislu, izraz „usmjereno protiv žena” se dodaje da bi se dala rodna dimenzija nasilju koje se vrši. Drugi koncepti, poput „nasilje muškaraca nad ženama” / “muško nasilje nad ženama” odnose se na počinioce i žrtve kako bi se izbjegla rodna neutralnost.
Формите и манифестациите на насилството врз жените се обликуваат со социјалните и културните норми, но и со динамиката на секој општествен, економски или политички систем. Факторите како расното или етничкото потекло, кастата, класата, статусот на мигрантка или бегалка, возраста, верата, сексуалната ориентација, брачната состојба, попреченоста или ХИВ статусот на жената влијаат на тоа од кои форми на насилство ќе страдаат и како ќе го доживеат. Општо, дефинициите и описите на насилството врз жените нагласуваат дека овој тип на насилство се заснова на родот; затоа, концептите „насилство врз жените“ и „родово базирано насилство“ често се користат како синоними. Во некои поими се користи изразот „насилство врз жените“ за да се ороднат жртвите. Кај други концепти, како „насилство на мажите врз жените“ се ороднуваат и сторителите и жртвите за да се избегне родовата неутралност.
Format dhe manifestimet e dhunës ndaj grave formohen nga normat shoqërore dhe kulturore si dhe nga dinamika e secilit sistem shoqëror, ekonomik dhe politik. Faktorë të tillë si origjina racore ose etnike e grave, kasta, klasa, statusi i migrantit ose refugjatit, mosha, feja, orientimi seksual, statusi martesor, aftësia e kufizuar ose statusi i HIV do të ndikojnë në format e dhunës që vuajnë dhe si e përjetojnë atë. Duke folur në përgjithësi, përkufizimet dhe përshkrimet e dhunës ndaj grave theksojnë se kjo lloj dhune bazohet në gjini; prandaj, konceptet ‘dhuna ndaj grave’ dhe violence dhuna me bazë gjinore ’përdoren shpesh si sinonime. Në disa terma, shprehja ‘kundër grave’ përdoret për të përcaktuar gjininë e viktimave. Koncepte të tjera, të tilla si "dhuna e burrave ndaj grave", përcaktojnë gjininë si autorëve ashtu edhe viktimat në mënyrë që të shmangin neutralitetin gjinor. Dhuna seksuale është përdorur gjatë konfliktit të armatosur për shumë arsye të ndryshme, duke përfshirë si një formë të torturës, për të shkaktuar lëndime, për të nxjerrë informacione, për të degraduar dhe frikësuar, dhe për të shkatërruar komunitetet. Përdhunimi i grave është përdorur për të poshtëruar kundërshtarët, për të përzënë komunitetet dhe grupet nga vendbanimet e tyre dhe për të përhapur me dashje HIV. Gratë janë detyruar të kryejnë punë si skllave seksuale dhe shtëpiake. Gratë gjithashtu janë rrëmbyer dhe më pas janë detyruar të shërbejnë si ‘gra’ për të shpërblyer luftëtarët.
Oblici i mаnifestаcije nаsiljа premа ženаmа oblikuju se socijаlnim i kulturnim normаmа, kаo i dinаmikom svаkog socijаlnog, ekonomskog i političkog sistemа. Fаktori poput rаsnog ili etničkog poreklа ženа, stаležа, klаse, migrаntskog ili izbegličkog stаtusа, stаrosti, religije, seksuаlne orijentаcije, brаčnog stаtusа, invаlidnosti ili HIV stаtusа uticаće nа to koje oblike nаsiljа žene trpe i kаko ih doživljаvаju.Uopšteno govoreći, definicije i opisi nаsiljа premа ženаmа ističu dа se ovа vrstа nаsiljа zаsnivа nа rodu; stogа se pojmovi „nаsilje premа/nаd ženаmаˮ i „rodno zаsnovаno nаsiljeˮ često koriste kаo sinonimi. U nekim terminimа, izrаz „protiv ženаˮ odnosi se nа žrtve. Drugi koncepti, poput „nаsilje muškаrаcа premа/nаd ženаmаˮ / “muško nаsilje premа/nаd ženаmа” odnose se nа počinioce i žrtve kаko bi se izbeglа rodnа neutrаlnost.
Облици и манифестације насиља према женама обликују се социјалним и културним нормама, као и динамиком сваког социјалног, економског и политичког система. Фактори попут расног или етничког порекла жена, сталежа, класе, мигрантског или избегличког статуса, старости, религије, сексуалне оријентације, брачног статуса, инвалидности или ХИВ статуса утицаће на то које облике насиља жене трпе и како их доживљавају. Уопштено говорећи, дефиниције и описи насиља према женама истичу да се ова врста насиља заснива на роду; стога се појмови „насиље према/над женамаˮ и „родно засновано насиљеˮ често користе као синоними. У неким терминима, израз „против женаˮ односи се на жртве. Други концепти, попут „насиље мушкараца према/над женамаˮ / “мушко насиље према/над женама” односе се на починиоце и жртве како би се избегла родна неутралност.
Облици и манифестације насиља над женама обликују се социјалним и културним нормама, као и динамиком сваког социјалног, економског и политичког система. Фактори попут расног или етничког поријекла жена, касте, класе, мигрантског или избјегличког статуса, старости, религије, сексуалне оријентације, брачног статуса, инвалидитета или ХИВ статуса утицаће на то које облике насиља жене трпе и како их доживљавају. Уопштено говорећи, дефиниције и описи насиља над женама истичу да се ова врста насиља заснива на роду; стога се појмови „насиље над женама” и „родно засновано насиље” често користе као синоними. У одређеном смислу, израз „усмјерено против жена” се додаје да би се дала родна димензија насиљу које се врши. Други концепти, попут „насиље мушкараца над женама” / “мушко насиље над женама” односе се на починиоце и жртве како би се избјегла родна неутралност.
Oblici i manifestacije nasilja nad ženama oblikovani su društvenim i kulturološkim normama kao i dinamikom svakog društvenog, ekonomskog i političkog sustava. Čimbenici kao što su rasna pripadnost ili etničko porijeklo žene, kasta, društveni sloj, status migrantkinje ili izbjeglice, dob, vjera, seksualna orijentacija, bračni status, invaliditet ili HIV status, utječu na oblik nasilja i način na koji ga žrtva proživljava. U pravilu definicije i opisi nasilja nad ženama ističu da se ta vrsta nasilja temelji na rodu, stoga se pojmovi "nasilje nad ženama" i "rodno uvjetovano nasilje" često upotrebljavaju kao sinonimi. U određenom smislu "protiv žena" dodaje se kako bi se žrtvama dala rodna dimenzija. Drugi pojmovi, kao što su "nasilje muškaraca nad ženama" pridaju rod i počinitelju i žrtvi kako bi se izbjegla rodna neutralnost.
Le forme e le manifestazioni di violenza contro le donne sono influenzate dalle norme sociali e culturali e dalle dinamiche di ciascun sistema sociale, economico e politico. Dalla presenza di fattori quali l'origine razziale o etnica della donna, la casta, la classe sociale, lo status di migrante o rifugiata, l'età, la religione, l'orientamento sessuale, lo stato civile, la disabilità o la presenza dell'HIV dipenderà il tipo di violenza praticata contro le donne e il modo in cui esse la subiranno. In termini generali, le definizioni e descrizioni della violenza contro le donne evidenziano il fatto che questo tipo di violenza è basata sul genere; pertanto, i concetti di "violenza contro le donne" e "violenza di genere" sono spesso usati come sinonimi. Talvolta l'espressione "contro le donne" è utilizzata per sottolineare il genere delle vittime, mentre altre espressioni, come "violenza maschile contro le donne" connotano il genere sia degli autori sia delle vittime, per evitare una neutralità di genere.
Vardarbības pret sievietēm formas un izpausmes veido sociālās un kultūras normas, kā arī katras sociālās, ekonomikas un politikas sistēmas dinamika. Tādi faktori kā sieviešu rase vai etniskā piederība, kasta, klase, migrantes vai bēgles statuss, vecums, reliģija, dzimumorientācija, ģimenes stāvoklis, invaliditāte vai HIV statuss ietekmēs to, no kādām vardarbības formām viņas cieš un kā viņas to piedzīvo. Vispārīgi runājot, vardarbības pret sievietēm definīcijās un aprakstos tiek uzsvērts, ka šāda veida vardarbības pamatā ir dzimte, tāpēc koncepcijas “vardarbība pret sievietēm” un “dzimumbalstīta vardarbība” bieži vien izmanto kā sinonīmus. Dažos terminos izteicienu “pret sievietēm” izmanto, lai norādītu upuru dzimumu. Citās koncepcijās, piemēram, “vīriešu vardarbība pret sievietēm” ir izšķirts gan vainīgā, gan upura dzimums, lai novērstu dzimumneitralitāti.
Smurto prieš moteris formas ir apraiškas lemia socialinės ir kultūrinės normos, taip pat kiekvienos socialinės, ekonominės ir politinės sistemos dinamika. Veiksniai, tokie kaip moterų rasinė arba etninė kilmė, kasta, klasė, migrantės ar pabėgėlės statusas, amžius, religija, seksualinė orientacija, santuokinė padėtis, negalia arba ŽIV nešiotojos statusas turės įtakos, kokias smurto formas jos patirs ir kaip tai išgyvens. Kalbant apskritai, smurto prieš moteris apibrėžtyse ir aprašymuose pabrėžiama, kad ši smurto rūšis grindžiama lytimi, todėl sąvokos „smurtas prieš moteris“ ir „smurtas dėl lyties“ dažnai vartojamos sinonimiškai. Kai kuriuose terminuose išsireiškimas „prieš moteris“ vartojamas siekiant nurodyti aukos lytį. Kitose sąvokose, kaip antai, „vyrų smurtas prieš moteris“, siekiant išvengti lyčių neutralumo pabrėžiama ir kaltininkų, ir aukų lytis.
Vormen en uitingen van geweld tegen vrouwen worden gevormd door maatschappelijke en culturele normen, en door de dynamiek van elk maatschappelijke, economische en politieke systeem. Factoren als de raciale of etnische afkomst, kaste, klasse, migranten- of vluchtelingenstatus, leeftijd, religie, seksuele geaardheid, burgerlijke staat en handicap of hiv-status van vrouwen zijn van invloed op de vormen van geweld waardoor zij worden getroffen en op de manier waarop zij dit ervaren. Algemeen gesproken wordt in de definities en beschrijvingen van geweld tegen vrouwen benadrukt dat dit type geweld gendergerelateerd is. Daarom worden de termen 'geweld tegen vrouwen’ en ‘gendergerelateerd geweld' vaak als synoniemen gebruikt. In sommige termen wordt de toevoeging 'tegen vrouwen" gebruikt om het geslacht van de slachtoffers aan te duiden. In andere termen, zoals ‘geweld van mannen tegen vrouwen', wordt zowel het geslacht van de daders als dat van de slachtoffers benoemd om genderneutraliteit te voorkomen.
Naisiin kohdistuvan väkivallan muotoja ja ilmentymiä muokkaavat sosiaaliset ja kulttuuriset normit sekä kunkin sosiaalisen, taloudellisen ja poliittisen järjestelmän dynamiikka. Sellaiset tekijät kuin naisten rodullinen tai etninen alkuperä, kasti, luokka, siirtolais- tai pakolaisasema, ikä, uskonto, seksuaalinen suuntautuminen, siviilisääty, vammaisuus tai HIV vaikuttavat siihen, mistä väkivallan muodosta he kärsivät ja miten he kokevat sen. Yleisesti sanottuna naisiin kohdistuvan väkivallan määritelmissä ja kuvauksissa korostetaan, että tällainen väkivalta perustuu sosiaaliseen sukupuoleen; tällöin käsitteitä "naisiin kohdistuva väkivalta" ja "sukupuolittunut väkivalta" käytetään usein synonyymeina. Joissakin termeissä ilmaisua "naisiin kohdistuva" käytetään saamaan aikaan mielikuva uhrista. Muissa käsitteissä, kuten "miesten väkivallassa naisia kohtaan" saadaan aikaan mielikuva sekä hyökkääjistä että uhreista sukupuolineutraaliuden välttämiseksi.
A nők elleni erőszak formáit és megnyilvánulásait társadalmi és kulturális normák, valamint az egyes társadalmi, gazdasági és politikai rendszerek dinamikái alakítják. Azt, hogy milyen formájú erőszakot szenvednek el a nők és hogyan tapasztalják azt meg, befolyásolják olyan tényezők, mint a nők faji vagy etnikai származása, kasztja, társadalmi osztálya, migráns vagy menekült jogállása, életkora, vallása, szexuális irányultsága, családi állapota, fogyatékossága vagy HIV-fertőzöttsége. Általánosságban a nők elleni erőszak fogalommeghatározásai és leírásai hangsúlyozzák, hogy az erőszak e fajtája a nemen alapul; ezért a „nők elleni erőszak” és a „nemi alapú erőszak” gyakran egymás szinonimáiként használatosak. Egyes kifejezésekben a „nők elleni” kitétel használatos az áldozatok nemének megjelölésére. Más kifejezések, például a „férfiak által nőkkel szemben elkövetett erőszak” a nemi szempontú semlegesség elkerülése érdekében az elkövető és az áldozat nemét is megjelölik.
Forom u manifestazzjonijiet ta' vjolenzja kontra n-nisa huma msawra minn normi soċjali u kulturali kif ukoll mid-dinamiċi ta' kull sistema ekonomika u politika. Fatturi bħar-razza jew oriġini etnika, kasti, klassi, status ta' migranta jew refuġjata, eta', reliġjon, orjentazzjoni sesswali, stat ċivili, stat ta' diżabilita' jew HIV jinfluwenzaw il-forom ta' vjolenzja li jgħaddu minnhom u kif jesperjenzawha. Ġeneralment, id-definizjonijiet u deskrizzjonijiet tal-vjolenza kontra n-nisa jenfażizzaw li din it-tip ta' vjolenza hi bbażata fuq il-ġeneru; għalhekk, il-kunċetti "vjolenza kontra n-nisa" u "vjolenza abbażi tal-ġeneru" huma ħafna drabi wżati b'mod sinonimu. F'uħud mit-termini, l-espressjoni "kontra n-nisa" hi wżata sabiex tagħti generu lill-vittmi. Kunċetti oħra bħal 'vjolenza tal-irġiel kontra n-nisa’, jaħtu ġeneru liż-żewġ atturi u l-vittmi sabiex jevitaw n-newtralita' fejn jidħol il-ġeneru.
Formy i przejawy przemocy wobec kobiet są kształtowane przez normy społeczne i kulturowe, a także dynamikę każdego systemu społecznego, gospodarczego i politycznego. Czynniki takie jak pochodzenie rasowe i etniczne kobiet, kasta, klasa, status migrantki lub uchodźczyni, wiek, religia, orientacja seksualna, stan cywilny, niepełnosprawność lub nosicielstwo wirusa HIV mają wpływ na to, jakich form przemocy doświadczą kobiety i jak będą ich doświadczać. Ogólnie mówiąc, definicje i opisy przemocy wobec kobiet podkreślają, że ten rodzaj przemocy jest zależny od płci, a tym samym „przemoc wobec kobiet” i „przemoc ze względu na płeć” często są używane jako synonimy. W niektórych przypadkach wyrażenia „wobec kobiet” używa się dla podkreślenia płci ofiary. Inne koncepcje, takie jak „przemoc mężczyzn wobec kobiet”. podkreślają zarówno płeć sprawcy, jak i ofiary w celu uniknięcia neutralności płciowej.
As formas e as manifestações de violência contra as mulheres são determinadas por normas sociais e culturais, bem como pela dinâmica de cada sistema social, económico e político. Fatores como a origem racial ou étnica, casta, classe, estatuto de migrante ou refugiado, idade, orientação sexual, situação matrimonial, deficiência ou situação de portador do VIH das mulheres influenciam as formas de violência a que estão sujeitas e o modo como estas são exercidas. De um modo geral, as definições e descrições de violência contra as mulheres sublinham que este tipo de violência é baseado no género; por conseguinte, os conceitos de «violência contra as mulheres» e de «violência baseada no género» são frequentemente utilizados como sinónimos. Em alguns termos, a expressão «contra as mulheres» é utilizada para atribuir um género às vítimas. Outros conceitos, como o de «violência dos homens contra as mulheres», atribui género quer ao agressor quer à vítima, a fim de evitar a neutralidade de género.
Formele și manifestările de violență împotriva femeilor sunt influențate de normele sociale și culturale precum și de dinamica fiecărui sistem social, economic și politic. Factori ca originea rasială sau etnică, castă, clasă, statutul de migrant sau de refugiat, vârsta, religia, orientarea sexuală, starea civilă, handicapul sau starea HIV influențează formele de violență de care suferă și modul în care le resimt. În general, definițiile și descrierile violenței asupra femeilor evidențiază faptul că acest tip de violență se bazează pe gen; de aceea, conceptele de „violență împotriva femeilor” și „violență bazată pe gen” se folosesc deseori ca sinonime. În unumite contexte expresia „împotriva femeilor” se folosește tocmai pentru a genera atenţie pe victime. Alte concepte ca, de exemplu „violența bărbaților împotriva femeilor" trimit atât la făptuitor cât şi la victimă pentru a evita neutralitatea de gen.
Formy a prejavy násilia voči ženám sú formované spoločenskými a kultúrnymi normami, ako aj dynamikou každého sociálneho, ekonomického a politického systému. Faktory, ako rasový alebo etnický pôvod žien, kasta, trieda, status migrantky alebo utečenky, vek, náboženstvo, sexuálna orientácia, rodinný stav, zdravotné postihnutie alebo stav HIV, majú vplyv na to, akými formami násilia budú trpieť a akým spôsobom ich budú podstupovať. Vo všeobecnosti sa dá povedať, že definície a opisy násilia voči ženám zdôrazňujú, že tento druh násilia je založený na rodovej príslušnosti; preto sa pojem „násilie páchané na ženách“ a „rodovo podmienené násilie“ často používajú ako synonymum. V niektorých pojmoch sa výraz „páchané na ženách“ používa na určenie pohlavia obetí. Iné pojmy, ako napríklad „násilie páchané mužmi na ženách“, určujú pohlavie páchateľov i obetí, aby sa zabránilo rodovej neutralite.
Oblike in izraze nasilja nad ženskami izoblikujejo družbene in kulturne norme ter dinamika posameznega družbeno-ekonomskega in političnega sistema. Na to, katerim oblikam nasilja so izpostavljene in kako jih doživljajo, vplivajo dejavniki, kot so rasno ali etnično poreklo žensk, kasta, razred, status migrantke ali begunke, starost, veroizpoved, spolna usmeritev, zakonski stan, oviranost ali status okuženosti z virusom HIV. Na splošno je poudarek opredelitev in opisov nasilja nad ženskami v tem, da ta vrsta nasilja temelji na spolu, zato se pojma „nasilje nad ženskami“ in „nasilje na podlagi spola“ pogosto uporabljata kot sopomenki. V nekaterih izrazih se dikcija „nad ženskami“ uporablja zaradi opredelitve spola žrtev. Drugi pojmi, kot je „nasilje moških nad ženskami“, določajo spol obema, storilcu in žrtvi, da bi se izognili nevtralnemu spolu.
Former av och uttryck för våld mot kvinnor formas av sociala och kulturella normer samt av dynamiken hos varje socialt, ekonomiskt och politiskt system. Faktorer såsom kvinnors ras eller etniska ursprung, kast, klass, migrant- eller flyktingstatus, ålder, religion, sexuella läggning, civilstånd, funktionsnedsättning eller hivstatus kommer att påverka vilka former av våld de utsätts för och hur de upplever det. I allmänhet betonar definitionerna och beskrivningarna av våld mot kvinnor att denna typ av våld är könsbaserat. Därför används begreppen ”våld mot kvinnor” och ”könsrelaterat våld” ofta som synonymer. I vissa termer används uttrycket ”mot kvinnor” för att könskoda offren. Andra begrepp såsom ”mäns våld mot kvinnor” könskodar både förövarna och offren för att undvika könsneutralitet.
violence against women and girls in armed conflict
насилие над жени в ситуации на конфликт
violencia contra la mujer en situaciones de conflicto
násilí na ženách v ozbrojených konfliktech
vold mod kvinder i væbnede konfliktsituationer
Gewalt gegen Frauen in Konfliktsituationen
naistevastane vägivald relvakonfliktides
βία κατά γυναικών σε καταστάσεις συγκρούσεων
foréigean in aghaidh na mban i gcásanna coinbhleachta
nasilje nad ženama u oružanom sukobu
насилство врз жените и девојчињата во вооружени конфликти
dhunë ndaj grave dhe vajzave në konflikt të armatosur
nаsilje premа ženаmа u konfliktnim situаcijаmа
насиље према женама у конфликтним ситуацијама
насиље над женама у конфликтним ситуацијама
nasilje nad ženama u situaciji sukoba
violenza contro le donne nelle situazioni di conflitto
vardarbība pret sievietēm un meitenēm konfliktsituācijās
smurtas prieš moteris konfliktinėse situacijose
geweld tegen vrouwen in conflictsituaties
naisiin kohdistuva väkivalta konfliktitilanteissa
nőkkel szemben fegyveres konfliktusok során alkalmazott erőszak
vjolenza kontra n-nisa u tfal f'' kunflitt armat
przemoc wobec kobiet w sytuacjach konfliktowych
violência contra as mulheres em situações de conflito
violență împotriva femeilor în situații de conflict
násilie páchané na ženách počas konfliktov
nasilje nad ženskami v konfliktnih razmerah
våld mot kvinnor i konfliktsituationer
Violence experienced by women and girls during armed conflict, ranging from physical, sexual to psychological violence perpetrated by both state and non-state actors including murder, unlawful killings, torture and other cruel, inhuman or degrading treatment or punishment, abductions, maiming and mutilation, forced recruitment of women combatants, rape, sexual slavery, sexual exploitation, involuntary disappearance, arbitrary detention, forced marriage, forced prostitution, forced abortion, forced pregnancy and forced sterilisation.
Насилие над жени и момичета по време на въоръжен конфликт, вариращо от физическо, сексуално до психологическо насилие, извършвано както от държавни, така и от недържавни участници, включително убийство, незаконни убийства, мъчения и други жестоки, нехуманни или унизителни видове третиране или наказание, отвличания, осакатяване, принудително набиране на жени бойци, изнасилване, сексуално робство, сексуална експлоатация, безследно изчезване, произволно задържане, принудителен брак, принудителна проституция, принудителен аборт, принудителна бременност и принудителна стерилизация.
violencia experimentada por mujeres y niñas durante conflictos armados, por ejemplo, violencia física, sexual y psicológica, perpetrada por el Estado o tolerada por el Estado, asesinato, matanzas ilegales, tortura y otros tratos crueles, inhumanos o degradantes o castigos, raptos, mutilaciones, reclutamiento forzado de mujeres combatientes, violación, esclavitud sexual, explotación sexual, desaparición involuntaria, detención arbitraria, matrimonio forzoso, prostitución forzada, aborto forzado, embarazo forzado y esterilización forzada
násilí, kterému jsou ženy a dívky vystavovány během ozbrojených konfliktů a které sahá od fyzického násilí, sexuálního násilí až po psychické násilí jak ze strany státu, tak ze strany jiných subjektů a může zahrnovat i vraždy, nezákonná zabití, mučení a jiné kruté, nelidské či ponižující zacházení nebo tresty, únosy, těžké ublížení na zdraví a mrzačení, nucený nábor bojovnic, znásilnění, sexuální otroctví, pohlavní vykořisťování, nedobrovolné zmizení, svévolné zadržování, nucené sňatky, nucenou prostituci, nucené potraty, nucené těhotenství a nucenou sterilizaci
vold oplevet af kvinder og piger under væbnet konflikt, lige fra fysisk og seksuel til psykologisk vold begået af både statslige og ikke-statslige aktører, herunder mord, drab, tortur og anden grusom, umenneskelig eller nedværdigende behandling eller afstraffelse, bortførelser og lemlæstelse, tvungen rekruttering af kvindelige soldater, voldtægt, sexslaveri, seksuel udnyttelse, ufrivillig forsvinden, vilkårlig tilbageholdelse, tvangsægteskab, tvungen prostitution, tvungen abort, tvungen graviditet og tvungen sterilisering
Gewalt, die Frauen und Mädchen in bewaffneten Konflikten erfahren und die von körperlicher und sexueller bis zu psychischer Gewalt reichen und von staatlichen oder nicht staatlichen Akteuren ausgehen kann, einschließlich Mord, rechtswidriger Tötungen, Folter und anderer grausamer, unmenschlicher oder erniedrigender Behandlung oder Bestrafung, Entführung, Verstümmelung und Verkrüppelung, Zwangsrekrutierung von Kombattantinnen, Vergewaltigung, sexueller Sklaverei, sexueller Ausbeutung, Verschwindenlassen, willkürlicher Verhaftung, Zwangsverheiratung, Zwangsprostitution, Zwangsabtreibung, erzwungener Schwangerschaft und Zwangssterilisierung
Vägivald, mida relvakonfliktides kogevad naised ja tüdrukud ning mis võib olla nii kehalist, seksuaalset kui ka psühholoogilist laadi, sh mõrv, ebaseaduslik tapmine, piinamine ja muu julm, ebainimlik või alandav kohtlemine või karistamine, röövimine, sandistamine, jõuga naissõduriks värbamine, vägistamine, seksiorjus, seksuaalne ärakasutamine, vabaduse võtmine, sundabielu, prostitutsioonile sundimine, sunniviisiline abort, sundrasedus ja sunniviisiline steriliseerimine, ning mida panevad toime nii riiklikud kui ka riigisektorivälised osalejad
βία που υφίστανται γυναίκες και κορίτσια κατά τη διάρκεια ένοπλων συγκρούσεων, η οποία κυμαίνεται από σωματική, σεξουαλική και ψυχολογική βία που ασκείται από κρατικούς και μη κρατικούς φορείς, συμπεριλαμβανομένων των δολοφονιών, των βασανιστηρίων και άλλης σκληρής, απάνθρωπης ή ταπεινωτικής μεταχείρισης ή τιμωρίας, των απαγωγών, των ακρωτηριασμών, της εξαναγκαστικής στρατολόγησης γυναικών μαχητριών, των βιασμών, της σεξουαλικής δουλείας, της σεξουαλικής εκμετάλλευσης, των ακούσιων εξαφανίσεων, της αυθαίρετης κράτησης, των καταναγκαστικών γάμων, της καταναγκαστικής πορνείας, των καταναγκαστικών αμβλώσεων, της καταναγκαστικής εγκυμοσύνης και των καταναγκαστικών στειρώσεων
foréigean a imrítear ar mhná agus ar chailíní le linn coimhlinte armtha, lena n-áirítear foréigean fisiceach, gnéasach agus síceolaíoch a dhéanann gníomhaithe stáit agus neamhstáit araon, lena n-áirítear dúnmharú, maruithe neamhdhleathacha, céasadh agus cóireáil nó pionós éadrócaireach, mídhaonna nó díghrádaithe eile, fuadach, cithréim a fhágáil orthu ciorrú, earcú éigeantais ar chomhraiceoirí mná, éigniú, sclábhaíocht ghnéasach, teacht i dtír gnéasach, á gcur ar iarraidh go neamhdheonach, coinneáil aondeonach, pósadh éigeantais, striapachas éigeantais, ginmhilleadh éigeantais, toircheas éigeantais agus steiriliú éigeantais
Nasilje koje su iskusile žene i djevojke tokom oružanog sukoba, u rasponu od fizičkog, seksualnog do psihološkog nasilja koje su počinili i državni i nedržavni akteri. Ovi oblici nasilja uključuju ubistva, mučenje i druga okrutna, neljudska ili ponižavajuća postupanja ili kažnjavanja, otmice, osakaćivanje i sakaćenje, prisilno vrbovanje borkinja, silovanje, seksualno ropstvo, seksualno iskorištavanje, nestanak i prisilno zatvaranje žena, prisilni brak, prisilnu prostituciju, prisilni pobačaj, prisilnu trudnoću i prisilnu sterilizaciju.
насилството што го доживуваат жените и девојчињата за време на вооружен конфликт, во облик на физичко, сексуално или психолошко насилство извршено од државни и недржавни чинители, вклучително и убиство, незаконско убивање, измачување и друго сурово, нечовечно или деградирачко постапување или казнување, грабнување, обезличување и осакатување, присилно регрутирање на жени борци, силување, сексуално ропство, сексуална експлоатација, недоброволно исчезнување, произволно задржување, присилен брак, присилна проституција, присилен абортус, присилна бременост и присилна стерилизација
dhunë e përjetuar nga gratë dhe vajzat gjatë konfliktit të armatosur, duke filluar nga dhuna fizike, seksuale te ajo psikologjike e kryer nga aktorë shtetërorë dhe jo-shtetërorë duke përfshirë vrasje, vrasje të paligjshme, tortura dhe trajtime ose ndëshkime të tjera mizore, çnjerëzore ose degraduese, rrëmbime, sakatimin dhe gjymtimin, rekrutimin e detyruar të grave luftëtare, përdhunimin, skllavërimin seksual, shfrytëzimin seksual, zhdukjen e pavullnetshme, ndalimin arbitrar, martesa të detyruara, prostitucionin e detyruar, abortin e detyruar, shtatzaninë e detyruar dhe sterilizimin e detyruar.
Nаsilje koje su iskusile žene i devojke tokom oružаnog sukobа, u rаsponu od fizičkog, seksuаlnog do psihološkog nаsiljа koje su počinili i držаvni i nedržаvni аkteri. Ovi oblici nаsiljа uključuju ubistvа, mučenje i drugа okrutnа, neljudskа ili ponižаvаjućа postupаnjа ili kаžnjаvаnjа, otmice, osаkаćivаnje i sаkаćenje, prisilno vrbovаnje ženа borаcа, silovаnje, seksuаlno ropstvo, seksuаlno iskorišćаvаnje, nestаnаk i prisilno zаtvаrаnje ženа, prisilni brаk, prisilnu prostituciju, prisilni pobаčаj, prinudnu trudnoću i prisilnu sterilizаciju.
Насиље које су искусиле жене и девојке током оружаног сукоба, у распону од физичког, сексуалног до психолошког насиља које су починили и државни и недржавни актери. Ови облици насиља укључују убиства, мучење и друга окрутна, нељудска или понижавајуц́а поступања или кажњавања, отмице, осакаћивање и сакаћење, присилно врбовање жена бораца, силовање, сексуално ропство, сексуално искоришћавање, нестанак и присилно затварање жена, присилни брак, присилну проституцију, присилни побачај, принудну трудноћу и присилну стерилизацију.
Насиље које су искусиле жене и дјевојке током оружаног сукоба, у распону од физичког, сексуалног до психолошког насиља које су починили и државни и недржавни актери. Ови облици насиља укључују убиства, мучење и друга окрутна, нељудска или понижавајућа поступања или кажњавања, отмице, осакаћивање и сакаћење, принудно врбовање боркиња, силовање, сексуално ропство, сексуално искоришћавање, нестанак и принудно затварање жена, принудни брак, принудну проституцију, принудни побачај, принудну трудноћу и принудну стерилизацију.
nasilje koje proživljavaju žene i djevojčice u oružanim sukobima, koje može uključivati fizičko, seksualno i psihičko nasilje koje počine državljani iste ili druge države, te se odnosi na ubojstva, nezakonita ubijanja, mučenja i drugo okrutno, neljudsko ili ponižavajuće postupanje
violenza vissuta da donne e ragazze durante conflitti armati; comprende le violenze fisiche, sessuali e psicologiche perpetrate da soggetti statali e non statali, tra cui omicidi, uccisioni illegali, torture e altri trattamenti o punizioni inumani o degradanti, rapimenti, menomazioni e mutilazioni, reclutamento forzato di donne combattenti, stupri, schiavitù sessuale, sfruttamento sessuale, scomparse involontarie, detenzioni arbitrarie, matrimoni forzati, prostituzione forzata, aborti forzati, gravidanze forzate e sterilizzazioni forzate
vardarbība, ar ko saskaras sievietes un meitenes bruņota konflikta laikā un kas var būt fiziska, seksuāla vai psiholoģiska vardarbība, kuru īsteno gan valsts, gan nevalstiski dalībnieki, un kas ietver slepkavību, nelikumīgu nogalināšanu, spīdzināšanu un citu nežēlīgu, necilvēcīgu vai pazemojošu rīcību vai sodīšanu, nolaupīšanu, sakropļošanu, kaujinieču sieviešu piespiedu vervēšanu, izvarošanu, seksuālu verdzību, seksuālu izmantošanu, piespiedu pazušanu, patvaļīgu aizturēšanu, piespiedu laulību, piespiedu prostitūciju, piespiedu abortu, piespiedu grūtniecību un piespiedu sterilizāciju
moterų ir mergaičių patiriamas smurtas ginkluoto konflikto metu, pradedant fiziniu, seksualiniu, baigiant psichologiniu smurtu, kurį vykdo ir valstybės, ir nevalstybiniai subjektai, įskaitant žmogžudystes, neteisėtą žudymą, kankinimus ir kitokį žiaurų, nežmonišką arba žeminantį elgesį arba bausmes, pagrobimus, žalojimą ir luošinimą, moterų kovotojų priverstinį įdarbinimą, išžaginimą, seksualinę vergovę, seksualinį išnaudojimą, priverstinį dingimą, savavališką kalinimą, priverstinę santuoką, priverstinę prostituciją, priverstinį abortą, priverstinį nėštumą ir priverstinę sterilizaciją
geweld dat vrouwen en meisjes ondervinden tijdens een gewapend conflict; dit loopt uiteen van fysiek en seksueel tot psychisch geweld, gepleegd door zowel overheids- als niet-overheidsactoren, met inbegrip van moord, onwettige executies, marteling en andere wrede, onmenselijke of vernederende behandelingen of straffen, ontvoeringen, verminking en mutilatie, gedwongenrekrutering van vrouwelijke strijders, verkrachting, seksuele slavernij, seksuele uitbuiting, onvrijwillige verdwijning, arbitraire detentie, gedwongen huwelijk, gedwongen prostitutie, gedwongen zwangerschap en gedwongen sterilisatie
Naisten ja tyttöjen aseellisissa konflikteissa kokema väkivalta, jota on muun muassa fyysinen, seksuaalinen ja psykologinen väkivalta ja johon syyllistyvät sekä valtiolliset että muut kuin valtiolliset toimijat, mukaan lukien murhat, tapot, kidutus ja muu julma, epäinhimillinen tai halventava kohtelu tai rangaistus, sieppaukset, vahingoittaminen ja silpominen, naistaistelijoiden pakkorekrytoinnit, raiskaus, seksiorjuus, seksuaalinen hyväksikäyttö, tahdonvastainen katoaminen, mielivaltainen säilöönotto, pakkoavioliitto, pakkoprostituutio, pakkoabortti, pakkoraskaus ja pakkosterilointi
nők és lányok által fegyveres konfliktusok során átélt erőszak, amely az állami és nem állami szereplők által elkövetett fizikai és szexuális erőszaktól a lelki erőszakig terjed, beleértve a gyilkosságot, a jogtalan kivégzéseket, a kínzást és egyéb kegyetlen, embertelen vagy megalázó bánásmódot vagy büntetést, az emberrablást, a megnyomorítást és a csonkítást, a női harcosok erőszakos besorozását, a szexuális kényszerítést, a szexuális rabszolgaságot, a szexuális kizsákmányolást, az erőszakos elrablást, az önkényes fogva tartást, a kényszerházasságot, a kényszerprostitúciót, a kényszerabortuszt, a kényszerterhességet és a kényszersterilizációt
vjolenza li jesperjenzaw in-nisa u l-bniet waqt konflitt armat, li tvarja minn vjolenza fiżika sa sesswali sa psikoloġika kemm mill-istat kif ukoll minn atturi mhux statali inkluż omiċidju, qtil illegali, tortura u trattament jew piena oħrajn krudili, inumani jew degradanti, ħtif ta’ persuna, immankar u mutilazzjoni, reklutaġġ sfurzat ta’ suldati nisa, stupru, skjavitù sesswali, sfruttament sesswali, għajbien involontarju, detenzjoni arbitrarja, żwieġ sfurzat, prostituzzjoni sfurzata, abort sfurzat, tqala kostretta u sterilizzazzjoni sfurzata
przemoc doświadczana przez kobiety i dziewczęta w czasie konfliktów zbrojnych, obejmująca przemoc fizyczną, seksualną i psychologiczną dokonywaną przez zarówno przez podmioty państwowe, jak i niepaństwowe, w tym morderstwa, bezprawne zabójstwa, tortury i inne okrutne, nieludzkie lub poniżające traktowanie lub kary, porwania, okaleczanie, przymusowe wcielanie walczących kobiet, gwałt, niewolnictwo seksualne, wykorzystywanie seksualne, niedobrowolne zaginięcie, arbitralne uwięzienie, przymusowe małżeństwo, przymusowa prostytucja, przymusowa aborcja, przymusowa ciąża i przymusowa sterylizacja
violência exercida sobre mulheres e raparigas durante conflitos armados, desde violência física e/ou sexual até violência psicológica perpetrada por intervenientes estatais e não estatais, incluindo homicídio, execução ilegal, tortura e outro tratamento ou punição cruel, inumano ou degradante, raptos, mutilação, recrutamento forçado de mulheres combatentes, violação, escravatura sexual, exploração sexual, desaparecimento involuntário, gravidez forçada e esterilização forçada
violență la care sunt supuse femeile și fetele în perioade de conflicte armate, care cuprinde violență fizică, sexuală și psihică comisă de făptuitori de stat și nu numai, și anume omoruri, execuții extrajudiciare, tortură și alte tratamente sau pedepse cu cruzime, inumane sau degradante, răpiri, mutilări, recrutare forțată de femei combatante, violuri, sclavie sexuală, exploatare sexuală, dispariții involuntare, detenții arbitrare, căsătorii forțate, prostituție forțată, avorturi forțate, sarcini forțate și sterilizare forțată
násilie, ktoré zažívajú ženy a dievčatá počas ozbrojeného konfliktu, od fyzického, sexuálneho až po psychické násilie páchaného štátnymi aj neštátnymi subjektmi vrátane vrážd, nezákonného zabíjania, mučenia a iného krutého, neľudského alebo ponižujúceho zaobchádzania alebo trestania, únosov, zmrzačenia, núteného náboru žien, znásilnenia, sexuálneho otroctva, sexuálneho zneužívania, nedobrovoľného zmiznutia, svojvoľného zadržania, manželstva vynúteného násilím, nútenej prostitúcie, nútených potratov, núteného tehotenstva a násilnej sterilizácie
nasilje, ki ga doživljajo ženske in dekleta med oboroženimi spopadi in ki vključuje fizično, spolno in psihološko nasilje ter ga zakrivijo državni in nedržavni akterji, vključno z umorom, nezakonitimi poboji, mučenjem in drugim krutim, nečloveškim ali poniževalnim ravnanjem ali kaznovanjem, ugrabitvami, izmaličenjem in pohabljanjem, prisilnim novačenjem za boj, posilstvom, spolnim suženjstvom, spolnim izkoriščanjem, neprostovoljnim izginotjem, samovoljnim pridržanjem, prisilno poroko, prisilno prostitucijo, prisilnim splavom, prisilno nosečnostjo in prisilno sterilizacijo
våld som kvinnor och flickor utsätts för under väpnade konflikter, från fysiskt, sexuellt till psykologiskt våld som begås av både staten och icke-statliga aktörer, inbegripet mord, orättmätigt dödande, tortyr och annan grym, omänsklig eller förnedrande behandling eller bestraffning, bortföranden, lemlästande och stympning, tvångsrekrytering av kvinnliga stridande, våldtäkt, sexuellt slaveri, sexuell exploatering, ofrivilligt försvinnande, godtyckligt gripande, tvångsäktenskap, tvångsprostitution, påtvingad abort, påtvingad graviditet och tvångssterilisering
Sexual violence has been used during armed conflict for many different reasons, including as a form of torture, to inflict injury, to extract information, to degrade and intimidate, and to destroy communities. Rape of women has been used to humiliate opponents, to drive communities and groups off land and to wilfully spread HIV. Women have been forced to perform sexual and domestic slave labour. Women have also been abducted and then forced to serve as ‘wives’ to reward fighters.
Сексуално насилие е използвано по време на въоръжен конфликт по много различни причини, включително като форма на мъчение, за нанасяне на телесна повреда, за получаване на информация, за унижаване и сплашване и за разрушаване на общности. Изнасилването на жени е използвано за унижаване на опоненти, за изгонване на общности и групи от територията им и за умишлено разпространение на ХИВ. Жени са принуждавани да извършват сексуален и домашен робски труд. Жени също са били отвличани, а след това принуждавани да служат като „съпруги“ за награда на бойците.
La violencia sexual se ha usado en los conflictos armados por diferentes motivos, incluso como una forma de tortura, para infligir daño, para extraer información, degradar e intimidar y destruir comunidades. A través de la violación de las mujeres se ha pretendido la humillación de los oponentes, el destierro de comunidades y la infección deliberada con el SIDA. Se ha forzado a las mujeres a esclavitud sexual y a esclavitud en trabajos domésticos. Las mujeres también han sido raptadas y forzadas para servir como «mujeres» en calidad de recompensa a los combatientes.
Sexuální násilí je v ozbrojených konfliktech využíváno z mnoha různých důvodů, zejména jako způsob mučení, s úmyslem způsobit zranění, vynutit informace, ponížit a zastrašit či zničit dané společenství. Znásilňování žen je používáno k ponížení protivníků, vyhnání společenství a skupin z půdy a k záměrnému šíření viru HIV. Ženy jsou nuceny poskytovat otrocké sexuální služby a vykonávat otrocké práce v domácnosti. Ženy jsou také unášeny a následně nuceny sloužit jako „manželky“ přidělované za odměnu bojovníkům.
Seksuel vold har været brugt under væbnet konflikt af mange forskellige årsager, herunder som en form for tortur, til at påføre skade, udtrække information, nedbryde og skræmme, og til at ødelægge samfund. Voldtægt af kvinder er blevet brugt til at ydmyge modstandere, at fordrive lokalsamfund fra deres jord og forsætligt sprede HIV. Kvinder er blevet tvunget til at udføre seksuelt og husligt slavearbejde. Kvinder er også blevet bortført og derefter tvunget til at tjene som "koner" for at belønne krigere.
Sexuelle Gewalt wird in bewaffneten Konflikten aus vielen verschiedenen Gründen eingesetzt, u. a. als Form der Folter, um Verletzungen zuzufügen, um Informationen zu gewinnen, um zu erniedrigen und einzuschüchtern oder um Gemeinschaften zu zerstören. Die Vergewaltigung von Frauen wird eingesetzt, um den Gegner zu demütigen, um Gemeinschaften und Gruppen von ihrem Land zu vertreiben oder um vorsätzlich HIV zu verbreiten. Frauen werden zu sexueller und häuslicher Sklavenarbeit gezwungen. Frauen werden auch entführt und dann gezwungen, Kämpfern zu deren Belohnung als „Ehefrau“ zu dienen.
Seksuaalvägivalda on relvakonfliktides kasutatud paljudel erinevatel põhjustel, sh piinamisviisina, vigastuste tekitamiseks, teabe saamiseks, alandamiseks ja hirmutamiseks ning kogukondade hävitamiseks. Naiste vägistamist on kasutatud vastaste häbistamiseks, et ajada kogukonnad ja rühmitused kindlalt territooriumilt ära, ning meelega HIVi levitamiseks. Naised on sunnitud olema seksi- ja kodutööde orjad. Naisi on ka röövitud, mille järel on neid sunnitud teenima „abikaasadena“ võitlejate premeerimiseks.
Η σεξουαλική βία ειδικότερα έχει χρησιμοποιηθεί κατά τη διάρκεια ένοπλων συρράξεων, μεταξύ άλλων, ως μορφή βασανιστηρίου, για να την πρόκληση τραυματισμού, την απόσπαση πληροφοριών, για εξευτελισμό, εκφοβισμό και καταστροφή κοινοτήτων. Ο βιασμός γυναικών έχει χρησιμοποιηθεί για ταπείνωση του αντιπάλου, εκδίωξη κοινοτήτων και ομάδων από την περιοχή τους, και εκούσια εξάπλωση του ιού HIV. Γυναίκες έχουν εξαναγκαστεί σε δουλική εργασία που περιλαμβάνει σεξουαλικές πράξεις και οικιακές εργασίες, και πολλές έχουν απαχθεί και εξαναγκαστεί να αναλάβουν τον ρόλο της «συζύγου» ως ανταμοιβή μαχητών.
Úsáidtear foréigean gnéasach le linn coimhlinte armtha ar chúiseanna éagsúla, lena n-áirítear mar chéasadh, chun díobháil a dhéanamh, faisnéis a bhaint amach, díghrádú agus imeaglú, agus pobail a mhilleadh. Úsáidtear éigniú na mban chun lucht freasúra a náiriú, chun pobail agus grúpaí a thiomáint as talamh agus chun VEID a scaipeadh go toiliúil. Bhí iallach ar mhná saothar sclábhaíochta gnéasach agus intíre a dhéanamh. Fuadaíodh na mná freisin agus cuireadh iallach orthu ansin feidhmiú mar 'mhná céile' mar luach saothair do throdaithe.
Seksualno nasilje se koristi tokom oružanog sukoba iz mnogo različitih razloga, za mučenje, za nanošenje povreda, izvlačenje informacija, degradiranje i zastrašivanje i uništavanje zajednica. Silovanje žena koristi se za ponižavanje protivnika, istjerivanje zajednica i grupa sa zemlje i namjerno širenje HIV-a. Žene se primoravaju na seksualni i kućni rad. Žene se također otimaju, a zatim primoravaju da služe kao „supruge” za nagrađivanje boraca.
Сексуалното насилство се применува во време на вооружени конфликти од повеќе причини, вклучително и како форма на измачување, за нанесување повреда, за извлекување информации, за понижување и застрашување и за уништување на заедници. Силувањето жени се користи за понижување на противниците, за протерување на заедниците и групите од земјиштето и за своеволно ширење ХИВ. Жените се присилуваат да вршат сексуална и домашна робовска работа. Воедно, жените и се грабнуваат, а потоа се присилуваат да им служат како „сопруги“ на наградените борци.
Dhuna seksuale është përdorur gjatë konfliktit të armatosur për shumë arsye të ndryshme, duke përfshirë si një formë të torturës, për të shkaktuar lëndime, për të nxjerrë informacione, për të degraduar dhe frikësuar, dhe për të shkatërruar komunitetet. Përdhunimi i grave është përdorur për të poshtëruar kundërshtarët, për të përzënë komunitetet dhe grupet nga vendbanimet e tyre dhe për të përhapur me dashje HIV. Gratë janë detyruar të kryejnë punë si skllave seksuale dhe shtëpiake. Gratë gjithashtu janë rrëmbyer dhe më pas janë detyruar të shërbejnë si ‘gra’ për të shpërblyer luftëtarët.
Seksuаlno nаsilje se koristi tokom oružаnog sukobа iz mnogo rаzličitih rаzlogа, zа mučenje, zа nаnošenje povredа, izvlаčenje informаcijа, degrаdirаnje i zаstrаšivаnje i uništаvаnje zаjednicа. Silovаnje ženа koristi se zа ponižаvаnje protivnikа, isterivаnje zаjednicа i grupа sа zemlje i nаmerno širenje HIV-а. Žene se primorаvаju nа seksuаlni i kućni rаd. Žene se tаkođe otimаju, а zаtim primorаvаju dа služe kаo „suprugeˮ zа nаgrаđivаnje borаcа.
Сексуално насиље се користи током оружаног сукоба из много различитих разлога, за мучење, за наношење повреда, извлачење информација, деградирање и застрашивање и уништавање заједница. Силовање жена користи се за понижавање противника, истеривање заједница и група са земље и намерно ширење ХИВ-а. Жене се приморавају на сексуални и кућни рад. Жене се такође отимају, а затим приморавају да служе као „супругеˮ за награђивање бораца.
Сексуално насиље се користи током оружаног сукоба из много различитих разлога, за мучење, за наношење повреда, извлачење информација, деградирање и застрашивање и уништавање заједница. Силовање жена користи се за понижавање противника, истјеривање заједница и група са земље и намјерно ширење HIV-а. Жене се приморавају на сексуални и кућни рад. Жене се такође отимају, а затим приморавају да служе као „супруге” за награђивање бораца.
Seksualno nasilje događa se u oružanim sukobima iz mnogo različitih razloga, uključujući kao oblik mučenja, s ciljem ozlijeđivanja, izvlačenja informacija, ponižavanja i zastrašivanja, te za uništavanje zajednice. Silovanje se koristi kao način ponižavanja protivnika, za protjerivanje zajednica i skupina s određenog teritorija te za namjerno širenje HIV-a. Žene se prisiljava na seksualno ropstvo i ropstvo u kućanskim poslovima, a također ih se otima za prisilnu ulogu "supruge" kao nagradu za borce.
La violenza sessuale è stata utilizzata nei conflitti armati per molte ragioni diverse, anche come forma di tortura, per infliggere ferite, estorcere informazioni, degradare e intimidire o distruggere comunità. Lo stupro delle donne è stato utilizzato per umiliare gli avversari, cacciare comunità e gruppi dal loro paese e diffondere volontariamente l'HIV. Le donne sono state costrette a compiere lavori sessuali e domestici in condizioni di schiavitù e sono state anche rapite e poi costrette a fungere da "mogli" a titolo di ricompensa per i combattenti.
Seksuāla vardarbība tiek izmantota bruņotu konfliktu laikā dažādu iemeslu dēļ, tostarp kā spīdzināšanas forma, lai ievainotu, iegūtu informāciju, pazemotu un iebiedētu un iznīcinātu kopienas. Sieviešu izvarošana ir izmantota, lai pazemotu pretiniekus, aizdzītu kopienas un grupas no zemes un plaši izplatītu HIV. Sievietes ir bijušas spiestas veikt seksuālu un mājsaimniecības verga darbu. Sievietes ir arī tikušas nolaupītas un tad piespiestas kalpot kā “sievas”, lai atalgotu cīnītājus.
Ginkluotų konfliktų metu seksualinis smurtas buvo naudotas dėl įvairių priežasčių: kaip kankinimo forma, siekiant padaryti žalą, išgauti informaciją, pažeminti, įbauginti ir sunaikinti bendruomenes. Moterų žaginimas buvo naudojamas siekiant pažeminti priešininkus, nusavinti bendruomenių ir grupių žemes ir sąmoningai skleisti ŽIV. Moterys buvo verčiamos užsiimti seksu ir dirbti buities darbus vergovinėmis sąlygomis. Moterys taip pat buvo grobiamos ir po to verčiamos tarnauti kaip „žmonos“, apdovanojant kovotojus.
Seksueel geweld wordt om veel verschillende redenen gebruikt tijdens gewapende conflicten, onder meer als vorm van marteling, om letsel toe te brengen, om informatie te verkrijgen, om te vernederen en te intimideren, en om gemeenschappen te vernietigen. Verkrachting van vrouwen wordt gebruikt om tegenstanders te vernederen, om gemeenschappen en groepen van land te verdrijven en om opzettelijk hiv te verspreiden. Vrouwen worden gedwongen seksuele en huishoudelijke slavenarbeid te verrichten. Vrouwen worden ook ontvoerd en dan gedwongen als 'echtgenote' te dienen om strijders te belonen.
Seksuaalista väkivaltaa on käytetty aseellisissa konflikteissa monista eri syistä, muun muassa kiduttamaan, aiheuttamaan vamma, hankkimaan tietoja, halventamaan ja pelottelemaan ja tuhoamaan yhteisöjä. Naisten raiskausta on käytetty nöyryyttämään vastustajia, ajamaan yhteisöjä ja ryhmiä pois maaltaan ja levittämään tahallisesti HI-virusta. Naisia on pakotettu seksi- ja kotiorjiksi. Naisia on myös siepattu ja pakotettu sitten toimimaan taistelijoiden "palkkiovaimoina".
A szexuális erőszakot számos különböző okból alkalmazzák fegyveres konfliktusok során, többek között a kínzás egyik formájaként, sebesülés okozása céljából, információ megszerzésére, megalázás és megfélemlítés céljából, valamint közösségek lerombolása érdekében. A nők megerőszakolását alkalmazzák az ellenség megalázására, közösségek és csoportok elűzésére, valamint a HIV szándékos terjesztésére. A nőket szexuális és házi rabszolgamunkára is kényszerítik. Emellett a harcolók megjutalmazása céljából is rabolnak el nőket, majd kényszerítenek arra, hogy „feleségként” szolgáljanak.
Il-vjolenza sesswali ġiet użata f'kunflitti armati għar-raġunijet differenti, inkuż bħala forma ta' tortura, sabiex iweġġgħu, sabiex tittieħed informazzjoni, sabiex tiddegrada u tintimida, u sabiex tkisser kumunitajiet. L-istupru tan-nisa ġie użat sabiex l-opponenti jiġu umiljati, sabiex komunitajiet u gruppi jiġu mkeċċija mill-art u sabiex l-HIV tiġi mxerrda b'mod voluntarju. In-nisa ġew furzati jagħmlu xogħol ta' skjavitu' sesswali u domestiku. Nisa ġew maħtufa u mbagħad imġiegħla jservu bħala n-"nisa" bħala premju lill-ġellieda.
Przemoc seksualna stosowana jest w czasie konfliktów zbrojnych z wielu różnych powodów, w tym jako forma tortur, w celu spowodowania obrażeń, wydobycia informacji, poniżenia i zastraszenia i niszczenia społeczności. Gwałcenie kobiet stosuje się dla upokorzenia przeciwników, wyprowadzenia społeczności lub grup z terytorium oraz umyślnego rozprzestrzeniania wirusa HIV. Kobiety są zmuszane do wykonywania niewolniczych prac domowych i usług seksualnych. Kobiety są także porywane i zmuszane do służenia jako „żony”. aby nagrodzić wojowników.
A violência sexual tem sido utilizada durante conflitos armados por muitas razões diferentes, incluindo como forma de tortura, para infligir danos, extrair informações, degradar e intimidar, e destruir comunidades. A violação de mulheres tem sido utilizada para humilhar oponentes, levar comunidades e grupos a abandonarem as suas terras e para disseminar o vírus VIH intencionalmente. As mulheres são forçadas a realizar trabalho escravo sexual e doméstico. Também são raptadas e forçadas a servir como «esposas» para recompensar combatentes.
Violența sexuală se folosește în perioade de conflicate armate din Multe motive, și anume ca formă de tortură, pentru a răni, a sustrage informații, a degrada, intimida și distruge comunități. Violarea femeilor se folosește pentru a umili opozanțIi, a alunga comunități și grupuri din teritoriu sau pentru a răspândi intenționat virusul HIV. Femeile sunt forțate să facă muncă de sclavie sexuală și domestică. Sunt de asemenea răpite și apoi forțate să servească drept „soții” pentru a răsplăti combatanții.
Sexuálne násilie sa používalo počas ozbrojeného konfliktu z rôznych dôvodov, vrátane formy mučenia, spôsobovania zranenia, získavania informácií, degradácie a zastrašovania a zničenia komunít. Znásilnenie žien sa používa na poníženie odporcov, na vyhnanie komunít a skupín z územia a úmyselné šírenie vírusu HIV. Ženy boli nútené vykonávať sexuálne a domáce nútené práce. Ženy boli takisto unesené a potom nútené slúžiť ako „manželky“, ktoré boli odmenou pre bojovníkov.
Spolno nasilje v oboroženih spopadih se uporablja iz številnih različnih razlogov in se šteje kot oblika mučenja, za povzročitev poškodb, za pridobivanje informacij, za poniževanje in zastraševanje ter uničevanje skupnosti. Posiljevanje žensk se uporablja za osramotitev nasprotnikov, pregon skupnosti in skupin z ozemlja in namerno širjenje okužbe z virusom HIV. Ženske so prisiljene opravljati spolno in gospodinjsko suženjsko delo. Ženske so tudi ugrabljene in nato prisiljene služiti kot „žene“, da nagradijo borce.
Sexuellt våld har använts under väpnade konflikter av många olika anledningar, inbegripet som en form av tortyr, för att åsamka skada, för att inhämta information, för att förnedra och skrämma och för att förstöra samhällen. Våldtäkt av kvinnor har använts för att förödmjuka fiender, driva bort samhällen och grupper från landområden och avsiktligt sprida hiv. Kvinnor har tvingats utföra sexuellt slavarbete och hushållsslavarbete. Kvinnor har även förts bort och sedan tvingats att tjäna som ”fruar” för att belöna stridande.
violence at work
насилие на работното място
violencia en el trabajo
násilí na pracovišti
vold på arbejdspladsen
Gewalt am Arbeitsplatz
töövägivald
βία στην εργασία
foréigean ag an obair
nasilje na poslu
насилство на работното место
dhunë në punë
nаsilje nа poslu
насиље на послу
nasilje na radnom mjestu
violenza sul lavoro
vardarbība darba vietā
smurtas darbe
geweld op het werk
työpaikkaväkivalta
munkahelyi erőszak
vjolenza fuq ix-xogħol
przemoc w miejscu pracy
violência no trabalho
violența în muncă violenţă la locul de muncă sau violenţă ocupaţională
násilie na pracovisku
nasilje na delovnem mestu
våld i arbetet
Discrimination at work may be compounded by physical or psychological violence, which may be gender-based.
Дискриминация на работното място, която може включва физическо или психологическо насилие, което може да бъде основано на пола.
discriminación en el trabajo que puede verse agravada por la violencia física o psicológica que incluso puede tener un sesgo de género
diskriminace v práci, která může spočívat ve fyzickém nebo psychickém násilí a může být genderově podmíněná
diskrimination på arbejdspladsen, der kan forværres af fysisk eller psykologisk vold, som kan være kønsbaseret
Diskriminierung am Arbeitsplatz, die durch physische oder psychische Gewalt, die geschlechtsspezifisch sein kann, verstärkt werden kann
Töökohal diskrimineerimine, millega võib kaasneda kehaline või psühholoogiline vägivald, mis võib olla soopõhine
διακρίσεις στην εργασία, οι οποίες ενδέχεται να επιδεινωθούν με χρήση σωματικής ή ψυχολογικής βίας η οποία συχνά συνδέεται με το φύλο
idirdhealú ag an obair a d'fhéadfadh a bheith níos measa mar gheall ar fhoréigean fisiceach nó síceolaíoch, a d'fhéadfadh a bheith bunaithe ar inscne
Diskriminacija na poslu može se sastojati od fizičkog ili psihološkog nasilja, koje može biti zasnovano na spolu.
дискриминација на работното место што може да се состои од физичко или психолошко насилство кое може да биде родово базирано
diskriminimi në punë që mund të kombinohet nga dhuna fizike ose psikologjike, e cila mund të jetë e bazuar në gjini
Diskriminаcijа nа poslu može se sаstojаti od fizičkog ili psihološkog nаsiljа, koje može biti zаsnovаno nа polu.
Дискриминација на послу може се састојати од физичког или психолошког насиља, које може бити засновано на полу.
Дискриминација на послу може се састојати од физичког или психолошког насиља, које може бити засновано на полу. Најјаснија илустрација овога је сексуално узнемиравање, али узнемиравање праћено насиљем или пријетњом насиљем не мора имати сексуалну намјеру. Истраживања указују да постоји уска веза између насиља на раду и сталног посла, пола, младих и одређених високо ризичних професионалних сектора.
diskriminacija na radnom mjestu koja može biti potencirana fizičkim ili psihičkim rodno uvjetovanim nasiljem
discriminazione sul lavoro cui possono essere associate violenze fisiche o psicologiche, che possono essere di genere
diskriminācija darba vietā, kura var ietvert fizisku vai psiholoģisku vardarbību, kas var būt dzimumbalstīta vardarbība
diskriminacija darbe, kurią gali sustiprinti fizinis arba psichologinis smurtas, taip pat ir dėl lyties
discriminatie op het werk die kan worden vermengd met fysiek of psychisch geweld, dat gendergerelateerd kan zijn
Työssä tapahtuva syrjintä, joka voi koostua fyysisestä tai henkisestä väkivallasta, joka voi olla sukupuolittunutta
hátrányos munkahelyi megkülönböztetés, amely állhat fizikai vagy lelki erőszakból, amely lehet nemi alapú
diskriminazzjoni fuq il-post tax-xogħol li tista’ tkun aggravata minn vjolenza fiżika jew psikoloġika, li tista’ tkun minħabba l-ġeneru
dyskryminacja w miejscu pracy, której towarzyszyć może przemoc fizyczna lub psychologiczna, mogąca wiązać się z płcią
discriminação no trabalho que pode ser uma combinação de violência física ou psicológica, que pode ser baseada no género
discriminare la locul de muncă care poate fi însoțită de violență fizică sau psihologică, care poate fi pe criterii de gen
diskriminácia na pracovisku, ktorá môže byť spájaná s fyzickým alebo psychickým násilím, ktoré môže byť rodovo podmienené
diskriminacija na delovnem mestu, ki lahko vključuje fizično ali psihološko nasilje in lahko temelji na spolu
diskriminering i arbetet som kan vara förenat med fysiskt eller psykologiskt våld som kan vara könsrelaterat
The clearest illustration of this is sexual harassment, but harassment accompanied by violence or the threat of violence need not be sexual in intent. Researches indicate that there is a close connection between violence at work and precarious work, gender, youth, and certain high-risk occupational sectors.
Най-ясният пример за това е сексуалният тормоз, но не е необходимо тормозът, придружен от насилие или заплахата за насилие, да бъде със сексуален умисъл. Изследователите сочат, че има тясна връзка между насилието на работното място и несигурните условия на работа, пола, младежта и определени високорискови професионални сектори.
El mayor ejemplo es el acoso sexual; sin embargo, el hostigamiento acompañado de violencia o de la amenaza de violencia no tiene por qué responder a motivos de género. Estudios indican que existe una íntima relación entre la violencia en el trabajo y la precariedad laboral, el género, la juventud y ciertos sectores ocupacionales de alto riesgo.
Nejjasnějším příkladem násilí na pracovišti je sexuální obtěžování. Obtěžování doprovázené násilím nebo pohrůžkou násilí však nemusí být nutně zamýšleno jako sexuální. Z výzkumů vyplývá, že existuje úzká souvislost mezi násilím na pracovišti a prekérní prací, genderem, nízkým věkem a některými vysoce rizikovými odvětvími.
Det tydeligste eksempel herpå er sexchikane, men chikane ledsaget af vold eller trussel om vold behøver ikke at have seksuelle hensigter. Undersøgelser viser, at der er en tæt sammenhæng mellem vold på arbejdspladsen og usikkert ansættelsesforhold, køn, ungdom og visse højrisiko-erhvervssektorer.
Das anschaulichste Beispiel ist sexuelle Belästigung. Bei Belästigung, die mit Gewalt oder Gewaltandrohung einhergeht muss aber die Absicht nicht unbedingt sexueller Natur sein. Forschungsarbeiten weisen darauf hin, dass eine enge Verbindung zwischen Gewalt am Arbeitsplatz und prekärer Arbeit, Geschlecht, Jugend und bestimmten Hochrisikoberufszweigen besteht.
Kõige parem näide on seksuaalne ahistamine, millega koos käib vägivald või sellega ähvardamine, mis ei pruugi olla seksuaalse alatooniga. Uuringud on näidanud seost töövägivalla ja juhutööde, soo, nooruse ja teatud kõrge riskiga valdkondade vahel.
Η πλέον σαφής έκφανσή της είναι η σεξουαλική παρενόχληση, αλλά η παρενόχληση που συνοδεύεται από βία ή απειλή βίας δεν είναι απαραιτήτως σεξουαλικής φύσης. Οι έρευνες καταδεικνύουν στενή σχέση μεταξύ βίας στην εργασία και επισφαλούς απασχόλησης, φύλου, νεότητας, και ορισμένων επαγγελματικών τομέων υψηλού κινδύνου.
Is é an léiriú is soiléire air seo ná gnéaschiapadh, ach ní gá go mbeadh gnéaschiapadh i gceist leis an gciapadh a bhíonn ag gabháil le foréigean nó le bagairt an fhoréigin. Léiríonn taighde go bhfuil dlúthbhaint idir an foréigean ag an obair agus obair fhorbhásach, inscne, óige, agus earnálacha gairme ard-riosca áirithe.
Najjasnija ilustracija ovoga je seksualno uznemiravanje, ali uznemiravanje praćeno nasiljem ili prijetnjom nasiljem ne mora imati seksualnu namjeru. Istraživanja ukazuju da postoji uska veza između nasilja na radu i stalnog posla, spola, mladih i određenih visoko rizičnih profesionalnih sektora.
Најјасна илустрација за оваа појава е сексуалното вознемирување, но вознемирувањето придружено со насилство или закана за насилство не мора да биде со сексуална намера. Истражувањата покажуваат дека постои тесна врска меѓу насилството на работното место и прекарната работа, родот, младината и одредени високо ризични сектори на занимања.
Ilustrimi më i qartë i kësaj është ngacmimi seksual, por ngacmimi i shoqëruar nga dhuna ose kërcënimi i dhunës nuk ka pse të jetë seksual me dashje. Studimet tregojnë se ekziston një lidhje e ngushtë midis dhunës në punë dhe punës së pasigurtë, gjinisë, rinisë dhe sektorëve të caktuar të punës me rrezik të lartë.
Nаjjаsnijа ilustrаcijа ovogа je seksuаlno uznemirаvаnje, аli uznemirаvаnje prаćeno nаsiljem ili pretnjom nаsiljem ne morа imаti seksuаlnu nаmeru. Istrаživаnjа ukаzuju dа postoji uskа vezа između nаsiljа nа rаdu i stаlnog poslа, polа, mlаdih i određenih visoko rizičnih profesionаlnih sektorа.
Најјаснија илустрација овога је сексуално узнемиравање, али узнемиравање праћено насиљем или претњом насиљем не мора имати сексуалну намеру. Истраживања указују да постоји уска веза између насиља на раду и сталног посла, пола, младих и одређених високо ризичних професионалних сектора.
Najbolje ilustracija toga je seksualno uznemiravanje, iako uznemiravanje popraćeno nasiljem ili prijetnjom nasilja ne mora biti seksualno u svojoj osnovi. Istraživanja ukazuju na blisku povezanost nasilja na radnom mjestu s nepropisnim zapošljavanjem, rodom, mlađom dobi i određenim visokorizičnim područjima.
La dimostrazione più chiara della violenza sul lavoro sono le molestie sessuali, mentre le molestie accompagnate da violenza o dalla minaccia di violenza possono non avere un intento sessuale. Ricerche hanno rivelato che esiste uno stretto legame tra la violenza sul lavoro e il lavoro precario, il genere, la giovane età e taluni settori occupazionali ad alto rischio.
Nepārprotamākais piemērs ir seksuāla uzmākšanās, taču, ja uzmākšanos papildina vardarbība vai vardarbības draudi, tai jābūt ar seksuālu nolūku. Pētījumos norādīts, ka pastāv cieša saistība starp vardarbību darba vietā un nestabilu darbu, dzimti, vecumu un noteiktām augsta riska profesionālajām nozarēm.
Aiškiausia to iliustracija yra seksualinis priekabiavimas, bet priekabiavimas, lydimas smurto arba smurto grėsmės, nebūtinai turi būti seksualinio pobūdžio. Tyrimai rodo, kad egzistuoja glaudus ryšys tarp smurto darbe ir ribotų garantijų darbo, lyties, jauno amžiaus ir tam tikrų didelės rizikos profesinių sektorių.
Het duidelijkste voorbeeld hiervan is seksuele intimidatie. Intimidatie die vergezeld gaat van geweld of dreigen met geweld hoeft echter geen seksuele bedoeling te hebben. Uit onderzoek blijkt dat er een nauwe samenhang is tussen geweld op het werk en onzeker werk, geslacht, jeugd en bepaalde beroepsgroepen met een hoog risico.
Tämän selkein ilmenemismuoto on seksuaalinen häirintä, mutta häirinnän, johon liittyy väkivalta tai väkivallalla uhkailu, ei tarvitse olla luonteeltaan seksuaalista. Tutkimukset osoittavat, että työpaikkaväkivallan ja epävarman työn, sukupuolen, nuorison ja tiettyjen suuririskisten ammattialojen välillä on tiivis yhteys.
Legvilágosabb példája a szexuális zaklatás, az erőszakkal vagy erőszakkal való fenyegetéssel párosuló zaklatásnak azonban nem feltétlenül kell szexuális célúnak lennie. A kutatások szerint szoros kapcsolat áll fenn a munkahelyi erőszak és a bizonytalan munka, a nem, az ifjúság és bizonyos magas kockázatú foglalkozási ágak között.
L-aktar forma ċara ta' dan hu l-fastidju sesswali, imma l-fastidju flimkien mal-vjolenza jew theddida ta' vjolenza m'hemmx għalfejn ikunu b'intenzjoni sesswali. Ir-riċerkaturi jgħidu li hemm konnessjoni netta bejn il-vjolenza fuq il-post tax-xogħol u x-xogħol prekarju, il-ġeneru, ż-żagħżagħ u xi setturi tax-xogħol ta' riskju għoli.
Najbardziej wyraźnym przykładem tego zjawiska jest molestowanie seksualne, jednak molestowanie, któremu towarzyszy przemoc lub groźba przemocy, nie musi mieć z zamierzenia charakteru seksualnego. Badacze wskazują, że istnieje bliskie powiązanie między przemocą w miejscu pracy i niepewną pracą, płcią, młodym wiekiem oraz pewnymi sektorami branżowymi wysokiego ryzyka.
A mais clara ilustração deste tipo de violência é o assédio sexual, mas o assédio acompanhado de violência ou da ameaça de violência não necessita de ter uma conotação sexual. Estudos indicam que existe uma ligação próxima entre a violência no trabalho e trabalho precário, género, juventude e certos setores profissionais de elevado risco
Cea mai clară exemplificare este hărțuirea sexuală, dar e vorba de hărțuire însoțită de violență sau de amenințarea cu violența nu trebuie să fie cu intenție sexuală. Cercetătorii consideră că există o legătură strânsă între violența la locul de muncă și munca precară, gen, tinereţe și sectoare ocupaţionale cu risc mare.
Najjasnejším príkladom je sexuálne obťažovanie, ale zámer obťažovania sprevádzaného násilím alebo hrozbou násilia nemusí byť sexuálny. Výskumy naznačujú, že existuje úzke prepojenie medzi násilím na pracovisku a neistou prácou, pohlavím, mládežou a určitými vysokorizikovými pracovnými sektormi.
Najboljša ponazoritev tega nasilja je spolno nadlegovanje, ki ga spremlja nasilje ali grožnja nasilja, pri katerem pa ne gre nujno za namen spolnosti. Raziskave kažejo na tesno povezavo med nasiljem na delovnem mestu in prekarnim delom, spolom, mladostjo in določenimi zelo tveganimi poklicnimi sektorji.
Den tydligaste illustrationen av detta är sexuella trakasserier men trakasserier som åtföljs av våld eller hot om våld behöver inte ha en sexuell avsikt. Forskning visar på att det finns ett nära samband mellan våld i arbetet och osäker anställning, genus, ungdom och vissa yrkessektorer med hög risk.
vulnerable groups
уязвима група
grupo vulnerable
zranitelná skupina
gefährdete Gruppe
haavatav rühm
ευάλωτη ομάδα
grúpa leochaileach
ranjive društvene grupe
ранлива група
grup i ndjeshëm
rаnjive društvene grupe
рањиве друштвене групе
ranjiva skupina
gruppo vulnerabile
neaizsargāta grupa
pažeidžiamos grupės
kwetsbare groep
riskiryhmä
veszélyeztetett csoport
grupp vulnerabbli
grupa szczególnie wrażliwa
grupo vulnerável
grupuri vulnerabil
zraniteľná skupina
ranljive skupine
sårbara grupper
Women, children and persons belonging, or perceived to belong, to groups that are in a disadvantaged position or marginalised. See also: disadvantaged groups
Жените, децата и лицата, които принадлежат или се възприемат за принадлежащи към група, която е в по-неблагоприятно положение или е маргинализирана.
mujeres, niños o niñas y personas que pertenecen, o se percibe que pertenecen, a un grupo que está en una posición desfavorecida o marginada
ženy, děti a osoby náležející (nebo, o nichž se má za to, že náležejí) do skupiny, která se nachází ve znevýhodněném nebo marginalizovaném postavení
Frauen, Kinder und Personen, die zu einer Gruppe gehören oder als zu ihr gehörend wahrgenommen werden, die sich in einer benachteiligten Situation befindet oder marginalisiert ist
Naised, lapsed ja isikud, kes kuuluvad mõnda tõrjutud rühma või keda arvatakse sinna kuuluvat
Άτομα τα οποία ανήκουν ή θεωρείται ότι ανήκουν σε ομάδα η οποία βρίσκεται σε μειονεκτική ή περιθωριοποιημένη κοινωνική θέση Βλ.σχ. «μειονεκτούσα ομάδα»
mná, leanaí agus daoine a bhaineann le grúpa, nó a mheastar a bheith bainteach le grúpa, atá faoi mhíbhuntáiste nó atá imeallaithe
Žene, djeca i osobe koje pripadaju ili se smatra da pripadaju grupama koje su u nepovoljnijem položaju ili marginalizovane, često se nazivaju ranjivim grupama.
жени, деца и лица што припаѓаат, или за кои се смета дека припаѓаат на група што е во неповолна положба, или што е маргинализирана
gratë, fëmijët dhe personat që i përkasin ose perceptohet se i përkasin një grupi që është në një pozitë të pafavorshme ose të margjinalizuar
Žene, decа i osobe koje pripаdаju ili se smаtrа dа pripаdаju grupаmа koje su u nepovoljnom položаju ili mаrginаlizovаne, često se nаzivаju rаnjivim grupаmа.Videti tаkođe: grupe u nepovoljnijem položаju
Жене, деца и особе које припадају или се сматра да припадају групама које су у неповољном положају или маргинализоване, често се називају рањивим групама. Видети такође: групе у неповољнијем положају
Жене, дјеца и особе које припадају или се сматра да припадају групама које су у неповољнијем положају или маргинализоване, често се називају рањивим групама. Термин „рањиве групе” често се користи наизмјенично са термином „групе у неповољнијем положају”. Стереотипна предрасуда да је „рањивост” својствена карактеристика жена прикрива чињеницу да стереотипне родне улоге и ставови и њихов дискриминаторни утицај на жене, подржани недостатком активности/пропустима држава да се њима ефикасно баве, доводе жене у неповољан положај, што може резултирати повећаним ризиком да постану рањиве на дискриминацију, укључујући насиље. Стога се израз „рањиве групе” не препоручује, а умјесто њега треба користити „групе у неповољнијем положају”.
žene, djeca i osobe koje pripadaju skupini koja je u nepovoljnom položaju ili je marginalizirana
donne, bambini e persone appartenenti o che sono percepite come appartenenti a un gruppo in condizione svantaggiata o emarginato
sievietes, bērni un personas, kuras pieder vai kas šķietami pieder grupai, kas atrodas nelabvēlīgā situācijā vai ir marginalizēta
moterys, vaikai ir asmenys, priklausantys arba laikomi priklausančiais grupei, kuri yra nepalankioje padėtyje arba marginalizuota
Personen die tot een groep behoren die zich in een kansarme positie bevindt of die gemarginaliseerd is, of waarvan wordt gedacht dat ze daartoe behoren
Naiset, lapset ja henkilöt, jotka kuuluvat tai joiden katsotaan kuuluvan ryhmään, joka on haavoittuvassa asemassa tai syrjäytynyt
nők, gyermekek, valamint hátrányos helyzetű vagy marginalizált csoporthoz tartozó vagy tartozónak tekintett személyek
nisa, tfal u persuni li jappartjenu, jew li huma meqjusa li jappartjenu, għal grupp li huwa f’pożizzjoni żvantaġġjata jew li huwa emarġinat
kobiety, dzieci i osoby należące lub uznawane za należące do grupy będącej w niekorzystnej sytuacji lub marginalizowanej
mulheres, crianças e pessoas pertencentes, ou consideradas como pertencentes, a um grupo que se encontra numa posição desfavorecida ou marginalizada
femei, copii și persoane care fac parte sau sunt percepuți ca făcând parte dintr-un grup care este într-o poziție dezavantajată sau marginalizată
ženy, deti a osoby patriace alebo ktoré sa považujú za patriace do skupiny, ktorá je v znevýhodnenej alebo marginalizovanej pozícii
ženske, otroci in osebe, ki pripadajo skupini, ki je v neugodnem položaju ali odrinjena na rob družbe, oz., ki se jih prišteva v tako skupino
kvinnor, barn och personer som tillhör, eller uppfattas tillhöra, en grupp som befinner sig i en missgynnad position eller är marginaliserad
Based on CEDAW Committee dialogues with the States parties’ delegations presenting their reports on the implementation of the Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination against Women and on new scholarship on wrongful gender stereotyping and its discriminatory impact on women.
The term ‘vulnerable groups’ is often used interchangeably with the term ‘disadvantaged groups’. The stereotyped preconception that ‘vulnerability’ is an inherent characteristic of women masks the fact that stereotypical gender roles and attitudes and their discriminatory impact on women, sustained by the lack/omission of acts on the part of states to effectively address them, impose disadvantages on women, which may result in increased risks of becoming vulnerable to discrimination, including violence. Therefore, the term ‘vulnerable groups’ is not recommended, and ‘disadvantaged groups’ should be used instead.
Терминът често се използва взаимозаменяемо с термина „група в неравностойно положение“. Стереотипното предубеждение, че „уязвимостта“ е присъща характеристика на жените прикрива факта, че стереотипните роли на половете и нагласите, и тяхното дискриминационно въздействие върху жените, подкрепено с липсата/пропускането на действия от страна на държавите за тяхното ефективно преодоляване, създават пречки за жените, които могат да доведат до завишен риск от уязвимост към дискриминация, включително и насилие. Следователно терминът „уязвима група“ не се препоръчва, а вместо него следва да се използва „група в неравностойно положение“.
Se utiliza a menudo indistintamente con el término «grupo desfavorecido». La preconcepción estereotipada de que «la vulnerabilidad» es una característica inherente a las mujeres oculta el hecho de que los roles y las actitudes esterotipadas de género y su impacto discriminatorio sobre las mujeres, apoyadas por la falta u omisión de acciones por parte de los Estados para abordarlos con eficacia, impone desventajas a las mujeres que puede producir un aumento del riesgo de ser más vulnerables a la discriminación, incluyendo la violencia. Por lo tanto, no se recomienda el uso del término «grupo vulnerable» y debería utilizarse «grupo desfavorecido».
Tento termín je často zaměňován s termínem „znevýhodněná skupina“. Stereotypní předpoklad, že neoddělitelnou vlastností žen je „zranitelnost“, však zastírá skutečnost, že ženy jsou znevýhodňovány v důsledku stereotypních genderových rolí a postojů a jejich diskriminačního dopadu na ženy, který je udržován nečinností ze strany států, jež tuto problematiku účinně neřeší, přičemž v konečném důsledku mohou být ženy vystaveny zvýšenému riziku zranitelnosti vůči diskriminaci, včetně násilí. Proto se užívání termínu „zranitelná skupina“ nedoporučuje a namísto něj je vhodnější užívat termín „znevýhodněná skupina“.
Der Begriff wird oft austauschbar mit dem Begriff „benachteiligte Gruppe“ verwendet. Das stereotype Vorurteil, dass „gefährdet, weil verletzlich“ eine vorgegebene Charakteristik von Frauen ist, verdeckt die Tatsache, dass stereotypische Geschlechterrollen und -einstellungen und ihre diskriminierenden Auswirkungen auf Frauen, die durch fehlendes/unterlassenes Handeln seitens der Staaten, wirksam dagegen vorzugehen, aufrechterhalten werden, Frauen Benachteiligungen aufzwingen, die zu einem erhöhten Risiko führen können, durch Diskriminierung, einschließlich Gewalt, gefährdet zu sein. Daher wird der Begriff „gefährdete Gruppe“ nicht empfohlen und es sollte stattdessen „benachteiligte Gruppe“ verwendet werden.
Kasutatakse sünonüümina terminile „ebasoodsas olukorras olev rühm“. Terminit „haavatav rühm“ ei soovitata, tuleks eelistada terminit „ebasoodsas olukorras olev rühm“, sest sõna „haavatav“ jätab mulje, nagu poleks ebavõrdsuse põhjus mitte ajalooline, mida riik peaks kaotama, vaid on naistes endis midagi sellist, mis on nad seadnud ebavõrdsesse olukorda.
Συχνά ο όρος εναλλάσσεται με τον όρο «μειονεκτούσα ομάδα» και έχει έμφυλη διάσταση. Η στερεότυπη προκατειλημμένη αντίληψη ότι η «ευαισθησία» είναι εγγενές χαρακτηριστικό των γυναικών αποκρύπτει το γεγονός ότι οι στερεότυποι ρόλοι και συμπεριφορές που αποδίδονται στα φύλα, και ο αντίκτυπός τους στις γυναίκες, ο οποίος εισάγει διακρίσεις και υποστηρίζεται από την έλλειψη/παράλειψη ενεργειών από πλευράς πολιτείας για την αποτελεσματική αντιμετώπισή τους, επιβάλλουν τη μειονεκτική κοινωνική κατάσταση γυναικών, η οποία ενδέχεται να οδηγήσει σε έμφυλες διακρίσεις, συμπεριλαμβανομένης της βίας. Ως εκ τούτου, δεν συνιστάται ο όρος «ευάλωτη ομάδα» και πρέπει να αντικαθίσταται από τον όρο «μειονεκτούσα ομάδα».
Téarma a úsáidtear go minic go hidirmhalartach leis an téarma 'grúpa faoi mhíbhuntáiste'. Ceileann an réamhthuairim steiréitíopaithe gur bun-saintréith de chuid na mban í 'leochaileacht' go mbíonn mná thíos leis mar gheall ar róil agus dearcthaí inscne steiréitíopacha agus ar a n-iarmhairt idirdhealaitheacha ar mhná, a chothaítear mar gheall ar easpa gníomhartha/faillí i ngníomhartha i gcás stát chun aghaidh a thabhairt orthu go héifeachtach, agus go bhféadfadh sé tarlú dá bharr go mbeadh tuilleadh riosca ann go mbeadh siad leochaileach i leith an idirdhealaithe, lena n-áirítear foréigean. Dá bhrí sin, ní mholtar an téarma 'grúpa leochaileach', agus ba cheart 'grúpa faoi mhíbhuntáiste' a úsáid ina ionad.
Termin „ranjive grupe” često se koristi naizmjenično sa terminom „grupe u nepovoljnijem položaju”. Stereotipna predrasuda da je „ranjivost” svojstvena karakteristika žena prikriva činjenicu da stereotipne rodne uloge i stavovi i njihov diskriminatorni utjecaj na žene, podržani nedostatkom aktivnosti/propustima država da se njima efikasno bave, dovode žene u nepovoljan položaj, što može rezultirati povećanim rizikom da postanu ranjive na diskriminaciju, uključujući nasilje. Stoga se izraz „ranjive grupe” ne preporučuje, a umjesto njega treba koristiti „grupe u nepovoljnijem položaju”.
Термин што често се користи наизменично со терминот „група во неповолна положба“. Стереотипното предуверување дека „ранливоста“ е вродена одлика на жените го затскрива фактот дека стереотипните родови улоги и ставови и нивното дискриминаторско влијание врз жените, поддржано од недоволното постапување или непостапувањето од страна на државите ефективно да одговорат, наметнува неповолности за жените, што може да доведе до зголемен ризик од ранливост од дискриминација, вклучително и насилство. Затоа не се препорачува терминот „ранлива група“, туку треба да се користи терминот „група во неповолна положба“.
Term shpesh i përdorur në vend të njëjtë me termin 'grup në disavantazh'. Paramendimi stereotip se "cenueshmëria" apo "ndjeshmëria" është një karakteristikë e qenësishme e grave, maskon faktin se rolet dhe qëndrimet stereotipike gjinore dhe ndikimi i tyre diskriminues mbi gratë, të mundësuara nga mungesa / mosveprimi i akteve nga ana e shteteve për t'i adresuar ato në mënyrë efektive, imponojnë disavantazhe mbi gratë, të cilat mund të rezultojnë në rritjen e rreziqeve për t'u bërë të prekshëm nga diskriminimi, përfshirë këtu edhe dhunën. Prandaj, termi 'grup i ndjeshëm' apo i 'cënueshëm' nuk rekomandohet dhe në vend të tij duhet të përdoret termi 'grup në disavantazh’.
Termin „rаnjive grupeˮ često se koristi nаizmenično sа terminom „grupe u nepovoljnom položаjuˮ. Stereotipnа predrаsudа dа je „rаnjivostˮ svojstvenа kаrаkteristikа ženа prikrivа činjenicu dа stereotipne rodne uloge i stаvovi i njihov diskriminаtorni uticаj nа žene, podržаni nedostаtkom аktivnosti/propustimа držаvа dа se njimа efikаsno bаve, dovode žene u nepovoljаn položаj, što može rezultirаti povećаnim rizikom dа postаnu rаnjive nа diskriminаciju, uključujući nаsilje. Stogа se izrаz „rаnjive grupeˮ ne preporučuje, а umesto njegа trebа koristiti „grupe u nepovoljnom položаjuˮ.
Термин „рањиве групеˮ често се користи наизменично са термином „групе у неповољном положајуˮ. Стереотипна предрасуда да је „рањивостˮ својствена карактеристика жена прикрива чињеницу да стереотипне родне улоге и ставови и њихов дискриминаторни утицај на жене, подржани недостатком активности/пропустима држава да се њима ефикасно баве, доводе жене у неповољан положај, што може резултирати повећаним ризиком да постану рањиве на дискриминацију, укључујући насиље. Стога се израз „рањиве групеˮ не препоручује, а уместо њега треба користити „групе у неповољном положајуˮ.
Pojam se često upotrebljava naizmjenično s izrazom "skupina u nepovoljnom položaju". Stereotipno poimanje da je ranjivost svojstvena ženama maskira činjenicu da stereotipne rodne uloge i stavovi te njihov diskriminatorni utjecaj na žene, koji država podupire svojim nedjelovanjem ili nedovoljnim djelovanjem kako bi ih se učinkovito riješilo, dovodi žene u nepovoljan položaj što može povećati rizik od diskriminacije, uključujući nasilje. Stoga se pojam "ranjiva skupina" ne preporučuje, već se umjesto njega treba upotrebljavati pojam "skupina u nepovoljnom položaju".
Il termine è spesso usato come sinonimo di "gruppo svantaggiato". Il preconcetto stereotipato secondo cui la "vulnerabilità" è una caratteristica insita nelle donne maschera il fatto che i ruoli e gli atteggiamenti di genere stereotipati e il loro impatto discriminatorio sulle donne, unitamente alla mancanza/omissione di efficaci atti di contrasto da parte dello Stato, impone alle donne una condizione svantaggiata che può tradursi in maggiori rischi di vulnerabilità alla discriminazione e anche alla violenza. Pertanto si raccomanda di utilizzare il termine "gruppo svantaggiato" e di non usare il termine "gruppo vulnerabile".
Terminu bieži vien izmanto pārmaiņus ar terminu “neizdevīgā stāvoklī esoša grupa”. Stereotipisks priekšstats, ka “neaizsargātība” ir sievietēm raksturīga īpašība, slēpj faktu, ka stereotipiskās dzimšu lomas un attieksmes, kā arī to diskriminējošā ietekme uz sievietēm, ko veicina valstu rīcības trūkums šī jautājuma risināšanā, rada neizdevīgu situāciju sievietēm, un tas var paaugstināt risku kļūt neaizsargātām pret diskrimināciju, tostarp vardarbību. Tāpēc termins “neaizsargāta grupa” nav ieteicams, un tā vietā būtu jāizmanto termins “neizdevīgā stāvoklī esoša grupa”.
Terminas dažnai vartojamas pakaitomis su terminu „nepalankioje padėtyje esanti grupė“. Išankstinė stereotipinė nuostata, kad „pažeidžiamumas“ yra neatskiriama moterų savybė, daro nematomu faktą, kad stereotipiniai lyčių vaidmenys ir požiūriai bei diskriminacinis jų poveikis, kurį palaiko veiksmingų valstybės veiksmų trūkumas ir (arba) aplaidumas, moterims primeta nepalankią padėtį, kuri gali didinti riziką tapti labiau pažeidžiamomis dėl diskriminacijos, įskaitant smurtą. Todėl terminas „pažeidžiama grupė“ yra nerekomenduojamas, vietoje jo turėtų būti vartojama „nepalankioje padėtyje esanti grupė“.
Term die vaak afwisselend wordt gebruikt met de term ‘kansarme groep’. Het stereotiepe vooroordeel dat ‘kwetsbaarheid’ een kenmerk is dat inherent is aan vrouwen, maskeert het feit dat stereotiepe genderrollen en houdingen en het discriminerende effect daarvan op vrouwen, wat nog eens wordt gevoed door de nalatigheid van de overheden om deze effectief aan te pakken, nadelen met zich meebrengen voor vrouwen, wat kan leiden tot een verhoogd risico vatbaar te worden voor discriminatie, met inbegrip van geweld. De term ‘kwetsbare groep’ wordt dan ook niet aanbevolen. In plaats daarvan zou ‘kansarme groep’ moeten worden gebruikt.
Termiä käytetään usein merkitsemään samaa kuin huono-osainen ryhmä". Stereotyyppinen näkemys, jonka mukaan "riskialttius" on naisille ominainen piirre, peittää alleen sen tosiasian, että stereotyyppiset sukupuoliroolit ja asenteet ja niiden syrjivä vaikutus naisiin, mitä pidetään yllä sellaisten valtion toimenpiteiden puuttumisella tai laiminlyönnillä, joilla niihin voitaisiin puuttua tehokkaasti, luo naisille haittoja, jotka voivat lisätä riskiä, että he altistuvat syrjinnälle, myös väkivallalle. Siksi termiä "riskiryhmä" ei suositella, ja sen sijaan pitäisi käyttää termiä "huono-osainen ryhmä".
A kifejezést gyakran a „hátrányos helyzetű csoport” szinonimájaként használják. Az a sztereotip vélekedés, amely szerint a „veszélyeztetettség” a nők eredendő jellemzője, elfedi azt, hogy a sztereotip nemi szerepek és attitűdök, valamint azok nőkre gyakorolt diszkriminatív hatása – amelyek fennállását segíti, hogy az államok nem lépnek fel a hathatós kezelésük érdekében – hátrányokat jelentenek különösen a nők számára, amelyek megnövelhetik annak kockázatát, hogy ki legyenek téve a megkülönböztetésnek és azon belül az erőszaknak. Ezért a „veszélyeztetett csoport” kifejezés nem javasolt, helyette a „hátrányos helyzetű csoport” kifejezés használandó.
Terminu li sikwit jintuża minflok it-terminu "grupp żvantaġġjat". Il-prekonċett sterjotipat li l-"vulnerabilita'" hi karatteristika inerenti tan-nisa jgħatti l-fatt li l-irwoli u attitudnijiet sterjotipiċi tal-ġeneru u l-impatt diskriminatorju fuq in-nisa, sostnut bin-nuqqas ta' azzjoni mill-istati sabiex jindirizzawhom b'mod effettiv, jagħtu żvantaġġi lin-nisa, li jistgħu jirriżultaw f'aktar riskji li jkunu vulnerabbli għad-diskriminazzjoni, inkluż vjolenza. Għalhekk, it-terminu "grupp vulnerabbli" m'għandhux jintuża, iżda minflok jintuża "grupp żvantaġġjat".
Termin stosowany jest wymiennie z terminem „grupa defaworyzowana”. Stereotypowe przekonanie, że „szczególnie trudna sytuacja” jest nieodłączną właściwością kobiet przesłania fakt, że stereotypowe role płciowe i postawy oraz ich dyskryminujący wpływ na kobiety, podtrzymywany przez brak/pomijanie działań ze strony państwa dla skutecznego rozwiązania tego problemu, stawia kobiety w niekorzystnej sytuacji, co może zwiększać ryzyko podatności na dyskryminację, w tym przemoc. Dlatego termin „grupa szczególnie wrażliwa” nie jest zalecany i zamiast tego należy stosować termin „grupa defaworyzowana”.
Termo utilizado frequentemente em substituição do termo «grupo desfavorecido». O preconceito estereotipado de que a «vulnerabilidade» é uma característica inerente das mulheres oculta o facto de que as atitudes e os papéis estereotipados e o seu impacto discriminatório nas mulheres, apoiados pela ausência/omissão de medidas públicas para os abordar de uma forma eficaz, impõem desvantagens às mulheres, as quais podem resultar em riscos acrescidos de se tornarem vulneráveis à discriminação, incluindo a violência. Por conseguinte, o termo «grupo vulnerável» não é recomendado, devendo ser utilizado o termo «grupo desfavorecido» em substituição.
Termen utilizat des ca sinonim al termenului „grup dezavantajat”. Ideea preconcepută stereotipizată potrivit căreia „vulnerabilitatea” este o caracteristică inerentă a femeilor maschează faptul că aceste roluri și atitudini stereotipizate de gen împreună cu impactul lor discriminator asupra femeilor, susținut şi de lipsa unor abordari eficace din partea statelor, produc dezavantaje femeilor. Ele pot fi astfel expuse la riscuri mai mari de a fi vulnerabile la discriminare, inclusiv la violență. De aceea, termenul „vulnerabil” nu este recomandat, iar în locul lui se preferă termenul „grup dezavantajat”.
Termín sa často používa zameniteľne s pojmom „znevýhodnená skupina“. Stereotypné predsudky, že „zraniteľnosť“ je charakteristikou, ktorá je vlastná ženám, maskujú skutočnosť, že stereotypné rodové úlohy a postoje a ich diskriminačný vplyv na ženy, ktoré trpia nedostatočným konaním alebo nekonaním zo strany štátov na ich účinné riešenie, uvaľujú na ženy nevýhody, čo môže viesť k zvýšenému riziku, že sa stanú zraniteľnými voči diskriminácii vrátane násilia. Preto sa termín „zraniteľná skupina“ neodporúča a namiesto toho by sa mal používať pojem „znevýhodnená skupina“.
Izraz se pogosto uporablja zamenljivo z izrazom „prikrajšana skupina“. Stereotipni predsodek, da je „ranljivost“ neločljiva značilnost žensk, zakriva dejstvo, da stereotipne spolne vloge in stališča ter njihov diskriminatorni učinek na ženske, ki se ga ohranja zaradi odsotnosti/opuščanja dejanj, s katerimi bi jih država učinkovito obravnavala, postavlja ženske v neugodne položaje, kar ženske bolj izpostavlja tveganju, da postanejo ranljive za diskriminacijo, vključno z nasiljem. Zato izraz „ranljiva skupina“ ni priporočljiv in je bolje, da se namesto tega uporablja „prikrajšana skupina“.
Term som ofta används omväxlande med termen ”missgynnad grupp”. Den stereotypa förutfattade meningen att sårbarhet är en inneboende egenskap hos kvinnor döljer det faktum att stereotypa könsroller och attityder samt dessas diskriminerande inverkan på kvinnor, som upprätthålls av staters brist på handlingar/underlåtenhet att vidta åtgärder för att på ett effektivt sätt ta itu med dem, innebär nackdelar för kvinnor som kan leda till förhöjd risk att bli sårbar för diskriminering, inbegripet våld. Därför rekommenderas inte termen ”sårbar grupp” utan ”missgynnad grupp” bör användas istället.
woman
жена
hembra
žena
kvinde
Frau
naine
γυναίκα
bean
grua
ženа
donna
sieviete
moteris
vrouw
nainen
mara
kobieta
mulher
femeie
ženska
Female human being; a person assigned a female sex at birth, or a person who defines herself as a woman.
Човек от женски пол, лице, на което е определен женски пол при раждане, или лице, което се определя като жена.
ser humano, persona asignada al sexo femenino al nacer o persona que se define a sí misma como mujer.
osoba ženského pohlaví, osoba, jíž bylo ženské pohlaví určeno při narození, nebo osoba, která sama sebe považuje za ženu
person af hunkøn, person tildelt kvindekøn ved fødslen eller person, der definerer sig som kvinde
weiblicher Mensch, Person, der bei der Geburt das weibliche Geschlecht zugewiesen wurde oder die sich selbst als Frau definiert
Naissoost inimene, kellele on sündimisel omistatud naise sugu, või inimene, kes määratleb ennast naisena
ανθρώπινο ον στο οποίο προσδίδεται γυναικείο βιολογικό φύλο κατά τη γέννησή του, ή άτομο το οποίο αυτοπροσδιορίζεται ως γυναίκα
duine baineann, duine ar tugadh gnéas baineann di ag an mbreith nó duine a shainíonn í féin mar bhean
Žensko ljudsko biće; osoba kojoj je dodijeljen ženski spol pri rođenju, ili osoba koja sebe definiše kao ženu.
женско човечко битие, лице на кое му е определен женскиот пол при раѓањето или лице што се дефинира себеси како жена
qenie njerëzore femër, caktimi i seksit femër në lindje një personi, ose një person që e përcakton veten si një grua
Žensko ljudsko biće; osobа kojoj je rođenjа sа kаrаkteristikаmа ženskog polа ili osobа kojа sebe definiše kаo ženu.
Женско људско биће; особа којој је рођења са карактеристикама женског пола или особа која себе дефинише као жену.
Женско људско биће; особа којој је додијељен женски пол при рођењу, или особа која себе дефинише као жену.
žensko ljudsko biće, osoba koja je ženskog spola po rođenju ili osoba koja sebe tako definira
essere umano di sesso femminile, persona cui è stato assegnato il sesso femminile alla nascita o persona che si autodefinisce donna
persona, kura piedzimusi ar sievietes dzimumu, vai persona, kas sevi definē kā sievieti
moteriškosios lyties žmogus, asmuo, kuriam gimus priskirta moteriškoji biologinė lytis arba asmuo, kuris apibrėžia save kaip moterį
vrouwelijk persoon aan wie bij de geboorte de vrouwelijke sekse is toegewezen of een persoon die zichzelf als vrouw definieert
Naispuolinen ihminen, henkilö, jolle on syntymässä osoitettu naissukupuoli, tai henkilö, joka määrittelee itsensä naiseksi
nőnemű ember, olyan személy, akinek születésekor női nemet tulajdonítottak, vagy olyan személy, aki nőként határozza meg magát
bniedma mara, persuna assenjata sess femminili fit-twelid jew persuna li tiddefinixxi ruħha bħala mara
człowiek, któremu po narodzinach przypisano płeć żeńską lub osoba, która definiuje siebie samą jako kobietę
ser humano do sexo feminino ao qual foi atribuído o sexo feminino à nascença ou uma pessoa que se define a si própria como uma mulher
ființă omenească de sex feminin/femeiesc, persoană căreia i s-a atribuit sex femeiesc/ feminin la naștere sau persoană care se autodefinește ca femeie
ženská ľudská bytosť, ktorej bolo pri narodení priradené ženské pohlavie, alebo osoba, ktorá samu seba definuje ako ženu
ženska oseba, ki ji je ob rojstvu pripisan ženski spol, ali oseba, ki se opredeljuje kot ženska
kvinnlig människa, person som tilldelats det kvinnliga könet vid födseln eller en person som definierar sig själv som kvinna
Στο σύνολο σχεδόν των κοινωνιών η γυναίκα βρίσκεται σε υποδεέστερη, στον ένα ή τον άλλο βαθμό, κοινωνική κατάσταση από τον άνδρα
woman worker
жена работник
mujer trabajadora
zaměstnankyně
kvindelig arbejdstager
Arbeitnehmerin
naissoost töötaja
εργαζόμενη γυναίκα
oibrí mná
radnica
работничка
grua punëtore
rаdnicа
радница
lavoratrice
darbiniece
darbuotoja
werkneemster
naispuolinen työntekijä
női munkavállaló
ħaddiema
pracownica
trabalhadora
lucrătoare
pracovníčka
delavka
kvinnlig arbetstagare
Person who, for a certain period of time, performs services for, and under the direction of, another person, in return for which she receives remuneration.
Лице, което за определен период изпълнява услуги за и под ръководството на друго лице, срещу което получава възнаграждение.
persona que realiza, durante un cierto tiempo, en favor de otra y bajo la dirección de ésta, determinadas prestaciones a cambio de las cuales percibe una retribución
osoba, která po určitou dobu vykonává služby pro jinou osobu nebo je vykonává pod vedením jiné osoby a dostává za to odměnu
person af huskøn, der i en vis periode udfører tjenesteydelser for og under ledelse af en anden person mod vederlag
weibliche Person, die für einen bestimmten Zeitraum Dienstleistungen für eine andere Person unter deren Leitung ausführt, wofür sie im Gegenzug Entgelt erhält
Naine, kes teatud aja jooksul osutab teenust teisele inimesele tema juhtimisel, mille eest ta saab töötasu
Γυναίκα η οποία για ορισμένο χρονικό διάστημα παρέχει υπηρεσίες σε άλλο πρόσωπο, και υπό την καθοδήγηση αυτού, και λαμβάνει αμοιβή έναντι των υπηρεσιών που προσφέρει
duine a sheolann seirbhísí, ar feadh tréimhse áirithe ama, do dhuine eile, agus faoi threoir duine eile, a bhfaigheann sí luach saothair ar a son
Radnica je osoba koja tokom određenog vremena obavlja usluge za drugu osobu, ili pod njenom direktivom i zauzvrat dobija plaću.
лице кое во одреден временски период врши услуги за друго лице, под насоки на другото лице, за што добива паричен надоместок
person i cili, për një periudhë të caktuar kohe, kryen shërbime për dhe nën drejtimin e një personi tjetër, në këmbim të së cilës ajo merr shpërblim.
Rаdnicа je osobа kojа tokom određenog vremenа obаvljа usluge zа drugu osobu, ili pod njenom direktivom i zаuzvrаt dobijа plаtu.
Радница је особа која током одређеног времена обавља услуге за другу особу, или под њеном директивом и заузврат добија плату.
Радница је особа која током одређеног времена обавља услуге за другу особу, или под њеном директивом и заузврат добија плату. Концепт раднице не укључује независне пружатељице услуга које нису подређене особи која прима услуге.
osoba koja u određenom vremenskom razdoblju obavlja usluge za drugu osobu pod nadzorom ove potonje, za što prima naknadu
persona che, per un certo periodo di tempo, svolge servizi per un'altra persona sotto la sua direzione, per i quali riceve in cambio una remunerazione
persona, kas noteiktu laikposmu veic pakalpojumus citai personai un citas personas vadībā, par to saņemot atalgojumu
asmuo, kuri(s) tam tikrą laiką teikia paslaugas kitam ir vadovaujama(s) kito asmens, mainais už tai gaudama(s) atlyginimą
persoon die voor een bepaalde periode diensten uitvoert voor, en onder leiding van, een andere persoon of in een bedrijf,in ruil waarvoor zij een betaling ontvangt
Henkilö, joka tietyn ajan suorittaa palveluja toiselle henkilölle ja toisen henkilön valvonnassa ja saa siitä vastikkeeksi korvauksen
olyan személy, aki egy bizonyos ideig egy másik személy javára és annak irányítása alatt szolgáltatásokat végez, amelyekért díjazásban részesül
persuna li, għal ċertu perjodu ta’ żmien, tipprovdi servizzi għal, u taħt id-direzzjoni ta’, persuna oħra, li titħallas għalihom
osoba, która przez określony czas świadczy usługi dla innej osoby i pod jej kierunkiem, w zamian za co otrzymuje wynagrodzenie
pessoa que, durante um determinado período de tempo, executa serviços para, e sob a orientação de, outra pessoa, em troca dos quais recebe uma remuneração
persoană care pentru o anumită perioadă prestează servicii pentru și sub îndrumarea unei alte persoane în schimbul cărei primește o remunerare
osoba, ktorá počas určitého obdobia poskytuje služby inej osobe a pod jej vedením, za ktoré dostáva odmenu
ženska, ki v zameno za plačilo določeno časovno obdobje opravlja storitve za drugo osebo pod njenim vodstvom
person som, under en viss tidsperiod, utför tjänster för, eller under ledning av, en annan person för vilka hon erhåller ersättning
European Commission (2014). EU Gender Equality Law: Update 2013. European Network of Legal Experts in the Field of Gender Equality.
The concept of a worker does not include independent providers of services who are not in a subordinate relationship with the person who receives the services.
Концепцията за жена работник не включва независимите доставчици на услуги, които не са в подчинена позиция спрямо лицето, което получава услугите.
El concepto no incluye a los proveedores de servicios independientes que no se encuentran en una relación subordinada con la persona que recibe los servicios.
Toto pojetí nezahrnuje nezávislé poskytovatelky služeb, které nejsou v podřízeném vztahu vůči osobě, jíž jsou její služby určeny.
Begrebet "arbejdstager" omfatter ikke uafhængige tjenesteudbydere, som ikke er underordnet den person, der modtager ydelserne.
Der Begriff des Arbeitnehmers schließt selbstständige Dienstleister nicht ein, die nicht in einem untergeordneten Verhältnis zu der Person stehen, die die Dienstleistungen erhält.
Töötaja mõiste ei hõlma iseseisvaid teenusepakkujaid, kes ei allu teenusetellijale.
Η έννοια της εργαζόμενης γυναίκας (όπως και του άνδρα άλλωστε) δεν περιλαμβάνει τις ανεξάρτητες παρόχους υπηρεσιών οι οποίες δεν έχουν υπαλληλική σχέση με το πρόσωπο που λαμβάνει τις υπηρεσίες.
Ní chuimsíonn coincheap an oibrí soláthraithe neamhspleácha seirbhísí nach bhfuil i bhfochaidreamh leis an duine a fhaigheann na seirbhísí.
Koncept radnice ne uključuje nezavisne pružateljice usluga koje nisu podređene osobi koja prima usluge.
Концептот „работничка“ не подразбира независни даватели на услуги што не се во подреден однос со лицето што ги прима тие услуги.
Koncepti i punëtores nuk përfshin furnizues të pavarur të shërbimeve të cilët nuk janë në një marrëdhënie varësie ndaj personit i cili merr shërbimin.
Koncept rаdnice ne uključuje nezаvisne pružаoce uslugа koji nisu u podređenom odnosu sа osobom kojа primа usluge.
Концепт раднице не укључује независне пружаоце услуга који нису у подређеном односу са особом која прима услуге.
Pojam radnika/radnice ne uključuje samostalne pružatelje usluga koji nisu u podređenom odnosu prema osobi kojoj se pružaju usluge.
Not applicable
Darbinieka koncepcija neietver neatkarīgus pakalpojumu sniedzējus, kas nav pakārtotās attiecībās ar personu, kura saņem pakalpojumus.
Darbuotojo sąvoka neapima nepriklausomų paslaugų teikėjų, kurie neturi pavaldumo santykių su paslaugas gaunančiu asmeniu.
Het begrip werknemer omvat geen zelfstandige dienstverleners die zich niet in een ondergeschikte relatie bevinden met de persoon die de diensten ontvangt.
Työntekijän käsite ei sisällä itsenäisiä palveluntarjoajia, jotka eivät ole alisteisessa suhteessa henkilöön, joka ottaa palvelut vastaan.
A munkavállaló fogalma nem terjed ki az önálló szolgáltatókra, akik nem állnak alárendeltségi viszonyban azzal a személlyel, aki a szolgáltatásokban részesül.
Il-kunċett ta' ħaddiem ma jinkludix fornituri indipendenti ta' servizzi li mhumiex f'relazzjoni subordinata mal-persuna li tirċievi s-servizzi.
Pojęcie pracownicy nie obejmuje niezależnych usługodawców, którzy nie znajdują się w stosunku podwładności z odbiorcą usługi.
O conceito de «trabalhador» não inclui os prestadores de serviços independentes, os quais não têm uma relação subordinada com a pessoa que recebe os serviços.
Conceptul de lucrător nu include și furnizorii independenți de servicii care nu sunt într-o relație de subordonare cu persoana care primește serviciile.
Koncept pracovníka nezahŕňa nezávislých poskytovateľov služieb, ktorí nie sú v podriadenom vzťahu s osobou, ktorá tieto služby prijíma.
Pojem delavca oz. delavke ne vključuje neodvisnih ponudnikov storitev, ki niso v podrejenem razmerju z osebo, ki prejema storitve.
Begreppet arbetstagare inbegriper inte självständiga tjänsteleverantörer som inte befinner sig i en underordnad ställning i förhållande till en person som erhåller tjänsten.
woman’s body
женско тяло
cuerpo de la mujer
ženské tělo
kvindekrop
weiblicher Körper
γυναικείο σώμα
žensko tijelo
женско тело
trupi i grave
žensko telo
женско тијело
corpo della donna
sievietes ķermenis
moters kūnas
vrouwenlichaam
naisen ruumis
női test
ġisem ta' mara
ciało kobiety
corpo da mulher
ženské telo
kvinnokropp
Key concept in women’s studies and feminist theory, with a focus on topics of control over women’s bodies, corporeal diversities, and critiques of gender dichotomy and essentialism.
Ключова концепция в изследванията за жените и феминистката теория с акцент върху темите за контрола над тялото на жените, телесните различия и критиките към половата дихотомия и есенциализма.
concepto clave en los estudios de las mujeres y la teoría feminista, con un enfoque en los temas de control sobre los cuerpos de las mujeres, las diversidades corporales y las críticas de la dicotomía y el esencialismo de género.
klíčový pojem ženských studií a feministické teorie, přičemž důraz je kladen na témata kontroly nad ženským tělem a tělesné rozmanitosti a na kritiku dělení podle pohlaví a připisování zásadního významu příslušnosti k určitému pohlaví
nøglekoncept i kvindestudier og feministisk teori med fokus på emner som kontrol over kvindens krop, kroppens mangfoldighed og kritik af kønsdikotomi og essentialisme
Schlüsselkonzept der Frauenforschung und feministischen Theorie mit Schwerpunkt auf Themen der Kontrolle über den weiblichen Körper, der körperlichen Vielfalt und Kritik an Geschlechterdichotomie und Essentialismus.
Keskne uurimisobjekt naisuuringutes ja feministlikus teoorias, kus keskendutakse sellistele teemadele nagu kontroll naisekeha üle, kehade mitmekesisus ning soolise dihhotoomia ja essentsialismi kriitika
Βλ.σχ. “ body, woman’s”
coincheap lárnach i léann na mban agus i dteoiric an fheimineachais, le fócas ar ábhair a bhaineann le rialú ar choirp na mban, éagsúlachtaí coirp, agus léirmheasanna ar dhéscaradh agus ar riachtanachas inscne.
Ovo je ključni koncept u okviru ženskih studija i feminističke teorije, sa fokusom na teme kontrole nad ženskim tijelima, tjelesnih različitosti i kritike rodne dihotomije i esencijalizma.
клучен концепт во женските студии и феминистичката теорија, со фокус на темите поврзани со контролата врз женските тела, телесните различности и критиките за родовата дихотомија и есенцијализам.
koncepti kryesor në studimet e grave dhe teoritë feministe, me një fokus në temat e kontrollit mbi trupat e grave, larmitë trupore dhe kritikat e dikotomisë gjinore dhe esencializmit
Ovo je ključni koncept u okviru ženskih studijаmа i feminističke teorije, sа fokusom nа teme kontrole nаd ženskim telimа, telesnih rаzličitosti i kritike rodne dihotomije i esencijаlizmа.
Ово је кључни концепт у оквиру женских студијама и феминистичке теорије, са фокусом на теме контроле над женским телима, телесних различитости и критике родне дихотомије и есенцијализма.
Ово је кључни концепт у оквиру женских студија и феминистичке теорије, са фокусом на теме контроле над женским тијелима, тјелесних различитости и критике родне дихотомије и есенцијализма. Дискурси о роду утичу на тијела на различите начине, наиме, путем информисања о изгледу или способностима дјевојчица и дјечака, жена и мушкараца, или кроз уопштавање образаца о анатомији, физиологији и другим тјелесним карактеристикама пола. Због свеприсутности (нових) медијских и научнопопуларних дискурса о улогама жена и мушкараца и њиховом очекиваном односу према тјелесности, ови дискурси имају значајну прескриптивну моћ.
ključni koncept u ženskim studijima i feminističkoj teoriji usmjeren na kontrolu nad vlastitim tijelom, tjelesnim različitostima i kritikama rodne dihotomije i esencijalizma
concetto fondamentale degli studi sulle donne e della teoria femminista, focalizzato sulle tematiche relative al controllo sul corpo della donna, alle diversità fisiche e alle critiche della dicotomia e dell'essenzialismo di genere
jēdziens, kura galvenie temati ir kontrole pār sievietes ķermeni, ķermeņu atšķirības un dzimumu dihotomijas un esenciālisma kritikas. Jēdzienu raksturo divas dimensijas: bioloģiskā (anatomiskā) un sociālā.Sieviešu ķermenis nav tikai funkcionālā anatomiskā sistēma, bet arī sociālo lomu un kultūras attiecību objekts dažādajos vēsturiskajos kontekstos un ideoloģiskajās sistēmās. Pastāv dažādas pieejas sievietes ķermeņa, sievietes anatomijas, sievietes reproduktivās funkcijas un maternitātes izpratnē.
pagrindinė sąvoka, naudojama moterų studijose ir feministinėje teorijoje, kuri daugiausia dėmesio skiria moterų kūno kontrolės temoms, kūniškajai įvairovei ir lyčių dichotomijos bei esencializmo kritikai
belangrijk concept in vrouwenstudies en feministische theorie, met een focus op onderwerpen als controle over vrouwenlichamen, lichamelijke verschillen, en bekritisering van de gendertweedeling en essentialisme.
Naistutkimuksen ja feministisen teorian keskeinen käsite, jossa keskitytään naisen ruumiin hallintaa ja ruumiillisia eroja koskeviin aiheisiin sekä sukupuolten kahtiajaon ja essentialismin kritiikkiin
a nőkutatás és a feminista elmélet kulcsfogalma, amelynek középpontjában a nők teste feletti rendelkezés, a testi sokféleség, valamint a nemek dichotómiájának és az esszencializmusnak a bírálata áll
kunċett ewlieni fl-istudji dwar in-nisa u fit-teorija feminista, b’fokus fuq suġġetti ta’ kontroll fuq il-ġisem tal-mara, diversitajiet korporali, u kritiki tad-dikotomija tal-ġeneri u l-essenzjaliżmu.
kluczowy koncept w studiach kobiecych i teorii feministycznej, z naciskiem na zagadnienia kontroli nad ciałami kobiet, różnorodności cielesnej oraz krytyki dychotomii płci i esencjalizmu
conceito-chave em estudos sobre as mulheres e na teorista feminista, com ênfase em tópicos como o controlo dos corpos das mulheres, diversidades corporais e críticas à dicotomia de género e ao essencialismo.
concept de bază în Studiile despre Femei și în teoria feministă, care pune accent pe tematici precum controlul asupra corpului femeilor, diversitatea corporală și critici ale dihotomiei și esențialismului de gen
kľúčový koncept v oblasti ženských štúdií a feministickej teórie, najmä v súvislosti s témami kontroly ženských tiel, telesnej rôznorodosti a kritiky rodovej dichotómie a esencializmu.
ključni koncept v ženskih študijah in feministični teoriji, ki se osredotoča na teme nadzora nad ženskim telesom, telesno raznolikostjo in kritike spolne dihotomije in esencializma
centralt begrepp inom kvinnoforskning och feministisk teori med ett fokus på ämnen som rör kontrollen över kvinnors kroppar, kroppsliga skillnader och kritik avseende genusdikotomi och essentialism
Discourses about gender affect bodies in different ways, namely through informing the appearances or competencies of girls and boys, women and men, or through generalising narratives about anatomy, physiology and other bodily characteristics of the genders. Due to the ubiquity of (new) media and popular science discourses on women’s and men’s roles in their assumed direct relation with corporeality, these discourses hold significant prescriptive power.
Дискурсите относно пола засягат телата по различни начини, а именно чрез определяне на външния вид или компетентностите на момичетата и момчетата, жените и мъжете, или чрез генерализиращи наративи относно анатомията, физиологията и другите характеристики на тялото. Поради вездесъщността на (новите) дискурси - медиите и популярната наука относно ролите на жените и мъжете и предполагаемата им пряка връзка с материалността, тези дискурси притежават значителна описателна сила.
Los discursos sobre el género afectan a los cuerpos de formas diferentes, a saber informando sobre las apariencias o las capacidades de las niñas y los niños, mujeres y hombres, o a través de textos generales sobre la anatomía, la fisiología y otras características corporales de los géneros. Debido a la ubicuidad (de nuevos) medios de comunicación y discursos de ciencia populares sobre los roles de mujeres y de hombres en su supuesta relación directa con la corporeidad, estos discursos sostienen un significativo poder normativo.
Vyjádření týkající se pohlaví se k otázkám těla vztahují různým způsobem, především tím, že se týkají vzhledu či schopností dívek a chlapců, žen a mužů, nebo tím, že obsahují zevšeobecňující tvrzení o anatomických, fyziologických a jiných tělesných vlastnostech některého pohlaví. Vzhledem ke všudypřítomnosti (nových) médií a populárně vědeckých pojednání o úlohách žen a mužů a o domnělé přímé souvislosti těchto úloh s tělesnými vlastnostmi mají taková vyjádření značný určující dopad.
Kønsdiskurser påvirker kroppe på forskellige måder, især ved at præge pigers og drenges samt kvinders og mænds fremtoning eller kompetencer, eller ved at generalisere anatomi, fysiologi og andre af kønnenes kropsegenskaber. På grund af de allestedsnærværende (nye) medier og den populærvidenskabelige diskurs om kvinders og mænds roller i deres formodede direkte forhold til kroppen, har disse diskurser en betydelig præskriptiv kraft.
Diskurse über (soziales) Geschlecht betreffen Körper auf unterschiedliche Art und Weise, nämlich durch Prägung des Aussehens oder der Fähigkeiten von Mädchen und Jungen, Frauen und Männern oder durch Generalisierung von Narrativen über Anatomie, Physiologie und andere körperliche Merkmale der Geschlechter. Aufgrund der Allgegenwärtigkeit (neuer) Medien- und populärwissenschaftlicher Diskurse über die Rollen von Frauen und Männern in ihrer angenommenen direkten Beziehung zu Körperlichkeit kommt diesen Diskursen eine signifikante präskriptive Macht zu.
Sugu analüüsivad diskursused mõjutavad kehasid eri moel - andes sisendi tüdrukute ja poiste, naiste ja meeste välimuse või oskuste kohta või kirjeldades anatoomiat, füsioloogiat ja teisi sugude kehalisi tunnuseid üldistavalt. Et meedia ja populaarteaduslikud materjalid on laialt ja pidevalt kättesaadavad, on neil diskursustel tugevalt normeeriv mõju.
Déanann dioscúrsaí faoi inscne difear do choirp ar bhealaí éagsúla, is é sin trí eolas a dhéanamh do chuma nó d'inniúlachtaí cailíní agus buachaillí, ban agus fear, nó trí insintí faoi anatamaíocht, fiseolaíocht agus saintréithe coirp eile na n-inscní a ghinearálú. Mar gheall ar uileláithreacht na meán (nua) agus na ndíospóireachtaí eolaíochta a bhfuil tóir orthu ar róil na mban agus na bhfear gcaidreamh díreach sílte le corparthacht, tá cumhacht shainordaitheach shuntasach ag na dioscúrsaí seo.
Diskursi o rodu utječu na tijela na različite načine, naime, putem informisanja o izgledu ili sposobnostima djevojčica i dječaka, žena i muškaraca, ili kroz uopćavanje obrazaca o anatomiji, fiziologiji i drugim tjelesnim karakteristikama spola. Zbog sveprisutnosti (novih) medijskih i naučnopopularnih diskursa o ulogama žena i muškaraca i njihovom očekivanom odnosu prema tjelesnosti, ovi diskursi imaju značajnu preskriptivnu moć.
Дискурсите за родот влијаат врз телата на разни начини, имено преку информирање за изгледот и способностите на девојчињата и момчињата, жените и мажите, или преку обопштување на наративите за анатомијата, физиологијата и други телесни карактеристики на родовите. Поради сеприсутните (нови) медиуми и популарните научни дискурси за улогите на жените и мажите во нивниот претпоставен директен однос со телесноста, овие дискурси имаат значителна прескриптивна моќ.
Diskurset për gjininë ndikojnë në trupa në mënyra të ndryshme, përkatësisht përmes informimit të paraqitjeve ose kompetencave të vajzave dhe djemve, grave dhe burrave, ose përmes përgjithësimit të narrativave rreth anatomisë, fiziologjisë dhe karakteristikave të tjera trupore të gjinive. Për shkak të kudondodhjes së diskurseve në media e reja dhe në shkencën popullore mbi rolet e grave dhe burrave dhe lidhjen e tyre, të supozuar, të drejtpërdrejtë me trupësinë, këto ligjërime mbajnë fuqi të konsiderueshme përshkruese.
Diskursi o rodu utiču nа telа nа rаzličite nаčine, nаime putem informisаnjа o izgledu ili sposobnostimа devojčicа i dečаkа, ženа i muškаrаcа, ili kroz uopštаvаnje obrаzаcа o аnаtomiji, fiziologiji i drugim telesnim kаrаkteristikаmа polа. Zbog sveprisutnosti (novih) medijskih i nаučno-populаrnih diskursа o ulogаmа ženа i muškаrаcа i njihovom očekivаnom odnosu premа telesnosti, ovi diskursi imаju znаčаjnu preskriptivnu moć.
Дискурси о роду утичу на тела на различите начине, наиме путем информисања о изгледу или способностима девојчица и дечака, жена и мушкараца, или кроз уопштавање образаца о анатомији, физиологији и другим телесним карактеристикама пола. Због свеприсутности (нових) медијских и научно-популарних дискурса о улогама жена и мушкараца и њиховом очекиваном односу према телесности, ови дискурси имају значајну прескриптивну моћ.
Rasprave o rodu na različite se načine odnose prema tijelu, prvenstveno opisujući izgled ili sposobnosti djevojčica i dječaka, žena i muškaraca ili općenitim opisima anatomije, fiziologije i ostalih tjelesnih značajki rodova. Zahvaljujući sveprisutnim (novim) medijima i raspravama u popularnoj znanosti o ženskim i muškim ulogama u njihovoj pretpostavljenoj izravnoj vezi s tjelesnošću, te rasprave imaju značajnu preskriptivnu moć.
I ragionamenti sul genere riguardano i corpi in modi diversi, ad esempio perché influenzano le apparenze o le competenze delle ragazze e dei ragazzi, delle donne e degli uomini oppure generalizzano i ragionamenti sull'anatomia, la fisiologia e altre caratteristiche corporali dei generi. A causa dell'ubiquità dei (nuovi) media e dei ragionamenti delle scienze popolari sui ruoli delle donne e degli uomini nella loro supposta relazione diretta con la corporalità, questi ragionamenti hanno un forte potere prescrittivo.
Diskursi par dzimumu skar ķermeņus dažādos veidos, proti, ziņojot par meiteņu un zēnu, sieviešu un vīriešu izskatu un kompetencēm vai vispārinot stāstus par dzimumu anatomiju, fizioloģiju un citām ķermeņa īpašībām. Šiem diskursiem ir būtiska preskriptīva vara, pateicoties (jauniem) plašsaziņas līdzekļiem un populārzinātniskiem diskursiem par sieviešu un vīriešu lomām to pieņemtajā tiešajā saistībā ar ķermeņa īpašībām.
Diskursai apie lytį kūnus veikia įvairiais būdais, o būtent, informuodami apie mergaičių ir berniukų, moterų ir vyrų išvaizdą ar kompetencijas, arba apibendrindami pasakojimus apie lyčių anatomiją, fiziologiją ir kitas kūno savybes. Dėl plačiai paplitusių (naujosios) žiniasklaidos ir mokslo populiarinimo diskursų apie tariamą tiesioginį moterų ir vyrų vaidmenų ryšį su kūniškumu, šie diskursai turi svarbią nurodančią galią.
Discoursen over gender beïnvloeden lichamen op verschillende manieren, namelijk doordat ze de verschijningen of competenties van meisjes en jongens, vrouwen en mannen beschrijven, of doordat ze teksten over anatomie, fysiologie en andere lichaamskenmerken van de genders in omloop brengen. Dankzij de alomtegenwoordigheid van (nieuwe) media en populair-wetenschappelijke discoursen over vrouwen- en mannenrollen in hun veronderstelde directe relatie met lichamelijkheid, hebben deze discoursen een aanzienlijke normatieve macht.
Sukupuolta koskevissa keskusteluissa käsitellään ruumista eri tavoin, muun muassa hankkimalla tietoa tyttöjen ja poikien, naisten ja miesten ulkonäöstä ja valmiuksista tai yleistämällä anatomiaa, fysiologiaa ja muita sukupuolten ruumiinominaisuuksia koskevia narratiiveja. Koska (uudet) tiedotusvälineet ovat läsnä jatkuvasti ja populaaritieteessä keskustellaan naisten ja miesten rooleista niiden oletetussa suorassa suhteessa ruumiillisuuteen, näillä keskusteluissa on huomattavasti valtaa normien laatimisessa.
A nemekkel kapcsolatos diskurzus több szempontból is érinti a testet, nevezetesen a lányok és a fiúk, a nők és a férfiak megjelenésével vagy képességeivel kapcsolatos meglátások, illetve az anatómiával, a fiziológiával és a nemek más testi jellemzőivel kapcsolatos általánosító narratívák révén. Azáltal, hogy az (új) médiában és a tudományos ismeretterjesztés területén mindenütt jelen vannak a nők és a férfiak szerepeivel kapcsolatos megnyilvánulások, azok testiséghez való közvetlen kapcsolódását feltételezve, ezek a diskurzusok jelentős előíró erővel bírnak.
Id-diskorsi dwar il-ġeneru jaffetwaw il-ġisem b'modi differenti, billi jinfurmaw dwar l-apparenza jew kompetenzi tal-bniet u subien, nisa u irġiel, jew jiġġeneralizzaw in-narrattivi dwar l-anatomija, karatteristiċi tal-ġisem tal-ġeneri. Minħabba l-ubikwita' ta' midja (ġdida) u diskorsi ta' xjenza popolari dwar l-irwoli tan-nisa u l-irġiel fir-relazzjoni diretta li jassumu mal-istat tal-ġisem, dawn id-diskorsi jkollhom poter preskrittiv sinnifikattiv.
Dyskursy na temat płci wpływają na ciała w różny sposób, mianowicie przez opisywanie wyglądów lub kompetencji dziewcząt i chłopców, kobiet i mężczyzn lub przez uogólnianie narracji dotyczących anatomii, fizjologii i innych cech cielesnych płci. Z uwagi na wszechobecność (nowych) mediów i dyskursów popularno-naukowych dotyczących ról kobiet i mężczyzn w ich domniemanych bezpośrednich relacjach z cielesnością, dyskursy te posiadają znaczącą moc normatywną.
Os discursos sobre o género afetam os corpos de diferentes formas, nomeadamente ao referirem os aspetos ou as competências de raparigas e rapazes, mulheres e homens, ou ao generalizarem narrativas sobre as características anatómicas, fisiológicas e outras dos géneros. Devido à presença constante de discursos dos (novos) meios de comunicação social e das ciências populares sobre os papéis dos homens e das mulheres na sua assumida relação direta com a corporalidade, esses discursos possuem um importante poder normativo.
Discursurile despre gen sunt importante pentru corpuri în diferite moduri: (i) prin intepretările genizate legate de aspectul fizic sau competenţele fetelor şi băieţilor, femeilor şi bărbaţilor, sau (ii) prin narațiunile generalizatoare despre anatomia, fiziologia și alte caracteristici corporale ale genurilor. Ca urmare a omniprezenței mediilor (noi) și a discursurilor din știința populară despre rolurile femeilor și bărbaților în relația lor directă asumată cu corporalitatea, aceste discursuri au o putere prescriptivă considerabilă.
Diskurz o rode ovplyvňuje telá rôznymi spôsobmi, najmä tým ako formuje uvažovanie o vzhľade alebo kompetenciách dievčat a chlapcov, žien a mužov alebo prostredníctvom zovšeobecňujúceho naratívu o anatómii, fyziológii a ďalších telesných charakteristikách rodu. Vzhľadom na všadeprítomnosť (nových) médií a populárnych vedeckých diskurzov o úlohách žien a mužov v ich predpokladanom priamom vzťahu s telesnosťou majú tieto diskurzy významnú normatívnu silu.
Diskurzi o spolu vplivajo na telo na različne načine, in sicer z učinkovanjem na videz ali sposobnosti deklet in fantov, žensk in moških ali s posplošujočimi narativi o anatomiji, psihologiji in drugih telesnih značilnostih spolov. Zaradi vsenavzočnosti (novih) medijev in poljudnoznanstvenih diskurzov o vlogah žensk in moških ter o domnevno neposrednem razmerju teh vlog s telesnostjo imajo ti diskurzi precejšnjo preskriptivno moč.
Diskurser om genus påverkar kroppar på olika sätt genom att ange hur flickor och pojkar och kvinnor och män ska se ut och vilka kompetenser de ska ha, eller genom att generalisera i beskrivningarna av anatomi, fysiologi och andra kroppsliga egenskaper hos könen. På grund av den allmänna utbredningen av (nya) medier och populärvetenskapliga diskurser om kvinnors och mäns roller och den direkta relationen till kroppslighet, har dessa diskurser en betydande normativ makt.
women in development (WID)
жени и развитие
mujer en desarrollo
ženy v rozvoji
kvinders rolle i udviklingsprocesser
Frauen im Entwicklungsprozess
naised ja areng
γυναίκες και ανάπτυξη
mná san Fhorbairt
žene u razvoju
жени во развој
gratë në zhvillim
žene u rаzvoju
жене у развоју
žene u okviru razvoja
donne e sviluppo
sievietes attīstības politikā
moterys vystymosi srityje
vrouwen in ontwikkeling
naiset kehityksessä
nők a fejlesztésben
nisa fl-iżvilupp
zaangażowanie kobiet w rozwój
contributo das mulheres para o desenvolvimento
femei în dezvoltare
ženske v razvoju
kvinnor i utvecklingspolitik och praktik
Approach that calls for greater attention to women in development policy and practice, and emphasises the need to integrate them into the development process. See also: gender and development (GAD)
Подход, който налага засилено внимание към жените в политиката и практиката в сферата на развитието, и подчертава нуждата от интегрирането им в процеса на развитие.
enfoque que reclama una mayor atención a las mujeres en las políticas y prácticas de desarrollo, y enfatiza la necesidad de integrarlas en el proceso de desarrollo.
přístup, který požaduje, aby rozvojová politika a praxe věnovaly větší pozornost ženám a poukazuje na potřebu zapojit ženy do procesu rozvoje
tilgang, der kræver større opmærksomhed på kvinder i udviklingspolitikker og -praksis, og understreger behovet for at inddrage dem i udviklingsprocessen
Ansatz, bei dem verstärkte Aufmerksamkeit für Frauen in der Entwicklungspolitik und -praxis gefordert und die Notwendigkeit betont wird, Frauen in den Entwicklungsprozess mit einzubeziehen
Lähenemisviis, millega kutsutakse üles pöörama rohkem tähelepanu naistele arengupoliitikas ja -praktikas ning mis rõhutab vajadust lõimida naised arenguprotsessi
προσέγγιση που απαιτεί εστίαση στις γυναίκες κατά τη διαδικασία σχεδιασμού και υλοποίησης αναπτυξιακής πολιτικής και συναφών μέτρων και υπογραμμίζει την ανάγκη πολλαπλής ενσωμάτωσής τους στη συγκεκριμένη διαδικασία
cur chuige a éilíonn go dtabharfaí níos mó airde do mhná i bpolasaí agus cleachtas forbartha, agus a chuireann béim ar an ngá chun iad a chomhtháthú sa phróiseas forbartha
Žene u razvoju je pristup koji poziva da se obrati veća pažnja na žene u politikama i praksama koje se bave razvojem i naglašava potrebu da se one integrišu u razvojne procese.
пристап што бара да се посвети поголемо внимание на жените во развојните политики и практики, и што ја истакнува потребата од нивно интегрирање во развојните процеси
qasje që kërkon vëmendje më të madhe ndaj grave në politikat dhe praktikat e zhvillimit dhe thekson nevojën për t'i integruar ato në procesin e zhvillimit
Žene u rаzvoju (ŽUR) pristup je koji pozivа dа se obrаti većа pаžnjа nа žene u politikаmа i prаksаmа koje se bаve rаzvojem i nаglаšаvа potrebu dа se one integrišu u rаzvojne procese. Videti tаkođe: rod i rаzvoj
Жене у развоју (ЖУР) приступ је који позива да се обрати већа пажња на жене у политикама и праксама које се баве развојем и наглашава потребу да се оне интегришу у развојне процесе. Видети такође: род и развој
Жене у развоју је приступ који позива да се обрати већа пажња на жене у политикама и праксама које се баве развојем и наглашава потребу да се оне интегришу у развојне процесе.
pristup koji traži da se više pažnje posvećuje ženama u razvojnim politikama i praksama te naglašava potrebu njihove integracije u razvojne procese
metodo che sollecita maggiore attenzione verso politiche e pratiche per il progresso delle donne e sottolinea la necessità di integrarle nel processo di sviluppo
pieeja, kurā prasīta lielāka uzmanība sievietēm attīstības politikā un praksē un uzsvērta nepieciešamība iekļaut viņas attīstības procesā
požiūris, reikalaujantis daugiau dėmesio skirti moterims vystymosi politikoje ir praktikoje ir pabrėžiantis, kad jas reikia įtraukti į vystymosi procesą
aanpak die vraagt om meer aandacht voor vrouwen in ontwikkelingsbeleid en -praktijk, en die de noodzaak benadrukt vrouwen te integreren in het ontwikkelingsproces
Toimintamalli, jossa kehotetaan kiinnittämään enemmän huomiota naisiin kehitysyhteistyöpolitiikassa ja sen käytännöissä, ja korostetaan, että heidän on otettava mukaan kehitysyhteistyöprosesseihin
olyan megközelítés, amely szorgalmazza a nők fokozott figyelembevételét a fejlesztéspolitikában és annak gyakorlatában, és hangsúlyozza a nők fejlesztési folyamatba való részvételének szükségességét
approċċ li jsejjaħ għal aktar attenzjoni għan-nisa fil-politika dwar l-iżvilupp u fil-prattika, u li jenfasizza l-bżonn li jiġu integrati fil-proċess tal-iżvilupp
podejście, które postuluje o poświęcenie więcej uwagi zaangażowaniu kobiet w polityce i praktykach rozwojowych oraz podkreśla potrzebę ich udziału w procesie rozwoju
abordagem que apela a uma maior atenção para a participação das mulheres no domínio das políticas e práticas de desenvolvimento e sublinha a necessidade de as integrar no processo de desenvolvimento
abordare care preconizează acordarea unei atenții mai mari femeilor în politica și practicile de dezvoltare și subliniază nevoia de a le integra în procesul de dezvoltare
prístup, ktorý žiada, aby sa ženám v rozvojovej politike a praxi venovala väčšia pozornosť, a zdôrazňuje potrebu začleniť ich do procesu rozvoja
pristop, ki v razvojni politiki in praksi posveča večjo pozornost ženskam ter poudarja potrebo po njihovi vključitvi v razvojni proces
ansats som efterfrågar större uppmärksamhet åt kvinnor inom utvecklingspolitik och praktik och som betonar behovet av att integrera dem i utvecklingsprocessen
Reeves, H., and Baden, S. (2000). Gender and Development: Concepts and Definitions. Brighton: Institute of Development Studies.
Η WID, όπως συνήθως αποκαλείται η συγκεκριμένη προσέγγιση, υποστηρίζει την ένταξη των γυναικών στις παγκόσμιες οικονομίες,μέσω της βελτίωσης της κοινωνικής τους θέσης, στο πλαίσιο μιας ολιστικής ανάπτυξης. Ως συνέχειά της η προσέγγιση " Φύλο και ανάπτυξη" (GAD) έδωσε μεγαλύτερη έμφαση στις σχέσεις μεταξύ των φύλων αντί της αποκλειστικής εστίασης στις γυναίκες. Έτσι ή αλλιώς η WID έχει δεχτεί σοβαρή κριτική τόσο για τις απόψεις της όσο και για την ανεπάρκειά της, ιδιαίτερα όσον αφορά την αναγνώριση των κοινωνικών διαδικασιών που επηρεάζουν τη ζωή των γυναικών και τους αναπαραγωγικούς τους ρόλους και δεν λαμβάνει υπόψη τις βαθύτερες αιτίες των ανισοτήτων μεταξύ των φύλων
women’s centre
център за жени
centro de mujeres
centrum pro ženy
kvindecenter
Frauenzentrum
naistekeskus
κέντρο γυναικών
ionad na mban
ženski centar
центар за жени
qendrat e grave
ženski centаr
женски центар
centar za žene
centro per le donne
resursu centrs sievietēm
moterų centras
vrouwencentrum
naisten keskus, naisten tukikeskus
nőközpont
ċentru tan-nisa
centrum praw kobiet
centro de atendimento a mulheres
centru pentru femei
centrum pre ženy
center za ženske
kvinnocentrum
Specialised service that provides non-residential support of any kind (including information, advice, counselling, practical support, court accompaniment, legal information, proactive support, and outreach) to women victims of any form of violence, and for their children.
Специализиран център, предоставящ услуга без подслон на жени, жертви на всякаква форма на насилие, и на техните деца, под всякаква форма, включително информация, съвети, консултиране, практическа подкрепа, придружаване в съда, правна информация, проактивна подкрепа и свързване с тях
servicio especializado que proporciona apoyo no residencial de cualquier tipo, incluida información, asesoramiento, asesoramiento, consejo, apoyo práctico, acompañamiento judicial, información jurídica, apoyo proactivo y divulgación a mujeres víctimas de cualquier forma de violencia y a sus hijos e hijas.
specializovaná služba, která poskytuje všechny druhy podpory kromě ubytování, tj. zejména informace, rady, poradenství, praktickou pomoc, doprovod k soudu, právní informace, proaktivní podporu a související služby ženám, jež se staly obětí jakékoli formy násilí, a jejich dětem
specialiseret center, der tilbyder ambulant støtte af enhver art, såsom information, rådgivning, praktisk støtte, ledsagelse i retten, juridisk information, proaktiv støtte og hjælp til kvindelige ofre for vold af enhver art, og til deres børn
spezialisierter Dienst, der weiblichen Opfern von Gewalt und deren Kindern ambulante Unterstützung leistet, einschließlich Information, Beratung, praktische Hilfe, Begleitung vor Gericht, rechtliche Informationen, proaktive Unterstützung und Outreach
Teenus, millega pakutakse mis tahes naistevastase vägivalla ohvrile ja tema lastele igasugust toetust, v.a eluase, nt teave, nõu, nõustamine, praktiline abi, kohtus saatmine, juriidiline abi ning ennetav tugi
εξειδικευμένη υπηρεσία που παρέχει υποστήριξη οποιασδήποτε μορφής, συμπεριλαμβανομένης της ενημέρωσης, συμβουλευτικής, της έμπρακτης υποστήριξης, της δικαστικής συνοδείας, της νομικής πληροφόρησης, της προληπτικής υποστήριξης και ενημέρωσης, σε γυναίκες-θύματα οποιασδήποτε μορφής βίας και στα παιδιά τους
seirbhís speisialaithe a sholáthraíonn tacaíocht neamhchónaitheach de chineál ar bith, lena n-áirítear faisnéis, comhairle, comhairleoireacht, tacaíocht phraiticiúil, tionlacan cúirte, faisnéis dhlíthiúil, tacaíocht réamhghníomhach agus for-rochtain, d'íospartaigh mná d'aon fhoréigean, agus dá leanaí
Ženski centar je specijalizovana služba koja pruža bilo kakvu podršku koja nije stambenog tipa (uključujući informacije, savjet, savjetovanje, praktičnu podršku, sudsku pratnju, pravne informacije, proaktivnu podršku i usluge na terenu) ženama žrtvama bilo kojeg vida nasilja, kao i njihovoj djeci.
специјализирана служба (сервис) што нуди нерезиденцијална поддршка од секој вид, вклучително и информации, совети, советување, практична поддршка, придружба на суд, правни информации, проактивна поддршка и пристапување до жените жртви на која било форма на насилство, и нивните деца
shërbim i specializuar që ofron mbështetje jorezidenciale të çdo lloji, përfshirë informacionin, këshillat, këshillimin, mbështetjen praktike, shoqërimin e gjykatës, informacionin ligjor, mbështetjen proaktive dhe komunikimin, për gratë viktima të çdo forme të dhunës dhe për fëmijët e tyre
Ženski centаr je specijаlizovаnа službа kojа pružа bilo kаkvu podršku kojа nije stаmbenog tipа (uključujući informаcije, sаvet, sаvetovаnje, prаktičnu podršku, sudsku prаtnju, prаvne informаcije, proаktivnu podršku i usluge nа terenu) ženаmа žrtvаmа bilo kojeg vidа nаsiljа, kаo i njihovoj deci. Videti tаkođe: sklonište zа žene; žrtvа; preživelа/li
Женски центар је специјализована служба која пружа било какву подршку која није стамбеног типа (укључујући информације, савет, саветовање, практичну подршку, судску пратњу, правне информације, проактивну подршку и услуге на терену) женама жртвама било којег вида насиља, као и њиховој деци. Видети такође: склониште за жене; жртва; преживела/ли
Женски центар је специјализована служба која пружа било какву подршку која није стамбеног типа (укључујући информације, савјет, савјетовање, практичну подршку, судску пратњу, правне информације, проактивну подршку и услуге на терену) женама жртвама било којег вида насиља, као и њиховој дјеци.
specijalizirana usluga kojom se pruža nerezidentna podrška bilo koje vrste, uključujući informacije, savjete, stručno savjetovanje, praktičnu pomoć, pratnju na sud, pravne informacije, proaktivnu podršku i proširuje dostupnost usluga za žene žrtve bilo kojeg oblika nasilja i njihovu djecu
servizio specializzato che fornisce sostegno non residenziale di ogni tipo, compresi informazioni, consigli, consulenza, sostegno pratico, assistenza in procedimenti giudiziari, informazioni legali, sostegno proattivo e avvio di contatti a favore delle donne vittime di qualsiasi forma di violenza e delle loro figlie e figli.
specializēts pakalpojums, kas sniedz jebkāda veida atbalstu bez izmitināšanas iespējām, tostarp informāciju, padomus, konsultācijas, praktisku atbalstu, pavadību tiesā, juridisku informāciju, proaktīvu atbalstu un palīdzību sievietēm, kas cietušas no jebkāda veida vardarbības, un viņu bērniem
specializuota paslauga, kuri suteikia bet kurios rūšies paramą ne pagal gyvenamąją vietą, įskaitant informaciją, patarimus, konsultacijas, praktinę paramą, dalyvavimą teismuose, teisinę informaciją, aktyvią paramą ir patarimus nuo smurto nukentėjusioms moterims ir jų vaikams
gespecialiseerde dienst die ondersteuning biedt in niet-woonomgevingen, zoals informatie, advies, begeleiding, praktische ondersteuning, begeleiding in de rechtbank, juridische informatie, proactieve ondersteuning, en een vangnet voor vrouwelijke slachtoffers van enige vorm van geweld, en voor hun kinderen
Erikoispalvelu, jossa tarjotaan kaikenlaista avopalvelutukea, muun muassa tiedotusta, ohjausta, neuvontaa, käytännön tukea, tukea oikeudenkäynneissä, oikeudellista neuvontaa, ennakoivaa tukea ja etsivää tukea kaikenlaisen väkivallan naispuolisille uhreille ja heidän lapsilleen
szakosított szolgáltatás, amely nem bentlakásos támogatást nyújt a bármely típusú erőszak áldozatává vált nők és gyermekeik számára, beleértve a tájékoztatást, a tanácsadást, a gyakorlati támogatást, a bírósági kíséretet, a jogi tájékoztatást, a proaktív segítségnyújtást, valamint az aktív megkeresést.
servizz speċjalizzat li jipprovdi appoġġ mhux residenzjali ta’ kwalunkwe tip, inkluż informazzjoni, pariri, konsulenza, appoġġ prattiku, akkumpanjament għall-qorti, informazzjoni legali, appoġġ proattiv, u sensibilizzazzjoni, lil vittmi nisa ta’ kwalunkwe tip ta’ vjolenza, u lit-tfal tagħhom
wyspecjalizowane jednostki oferujące wszelkie formy wsparcia (z wyjątkiem pomocy lokalowej) w tym informacje, porady, doradztwo, wsparcie praktyczne, towarzyszenie w sądzie, informację prawną, czynne wsparcie oraz działania informacyjne dla kobiet będącym ofiarami każdego rodzaju przemocy i ich dzieci
serviço especializado que presta apoio não residencial de qualquer tipo, incluindo informações, aconselhamento, consultoria, apoio prático, acompanhamento em tribunal, informação jurídica, apoio proativo e programas de sensibilização, às mulheres vítimas de qualquer forma de violência e às suas crianças
serviciu specializat care asigură sprijin nerezidențial de toate felurile, și anume informații, consultanță, consiliere, asistență practică, asistență judiciară, informații juridice, sprijin proactiv și intervenții de proximitate pentru femeile victime ale oricărei forme de violență și pentru copiii lor.
špecializovaná služba poskytujúca ambulantnú pomoc akéhokoľvek druhu ženám, ktoré sa stali obeťami akejkoľvek formy násilia, a ich deťom, vrátane informácií, poradenstva, praktickej podpory, súdneho sprievodu, právnych informácií, proaktívnej podpory a pomoci
specializirana storitev, ki zagotavlja nerezidenčno pomoč katere koli vrste, vključno z informiranjem, nasveti, svetovanjem, praktično podporo, spremstvom na sodišču, pravnimi nasveti, proaktivno podporo in pomočjo na terenu za ženske, žrtve katere koli oblike nasilja, in njihove otroke
specialiserad tjänst som tillhandahåller olika slags stöd utanför hemmet, inbegripet information, råd, personlig rådgivning, praktiskt stöd, ledsagning till domstol, rättslig information, proaktivt stöd och upplysning för kvinnliga offer för någon form av våld samt för deras barn
WAVE/Austrian Women’s Shelter Network (2014). The WAVE Report 2014: Specialized Women’s Support Services and New Tools for Combating Gender-based Violence in Europe. Available at: http://www.wave-network.org/content/wave-report-2014
Women’s centres are crucial services, for various reasons: women’s shelters do not exist in all regions and women’s centres provide advocacy and counselling. Some women may not need accommodation at a women’s shelter, but they do need support and advocacy for access to justice, for example.
Центровете за жени са ключови услуги, поради редица причини: не във всички региони има приюти за жени, а центровете за жени предоставят застъпничество и консултиране. Някои жени могат да не се нуждаят от настаняване в приют за жени, но се нуждаят от подкрепа и застъпничество за достъп до правосъдие например.
Los centros de mujeres son servicios esenciales por diversos motivos: los refugios de las mujeres no existen en todas las regiones y los centros de mujeres proporcionan protección y asesoramiento. Algunas mujeres no necesitan alojamiento en un refugio de mujeres, pero necesitan apoyo y protección para acceder a la justicia, por ejemplo.
Centra pro ženy jsou službou zásadního významu, protože ne ve všech oblastech existují azylové domy pro ženy a také protože centra pro ženy zajišťují právní zastoupení a poradenství. Některé ženy nepotřebují ubytování v azylovém domě, ale například podporu a právní zastoupení, jež jim zajistí přistup ke spravedlnosti.
Kvindecentre er vigtige af mange grunde: Der findes ikke kvindekrisecentre i alle regioner, og her yder kvindecentre støtte og rådgivning. Nogle kvinder har måske ikke brug for at få ophold på et kvindekrisecenter, men de har f.eks. brug for støtte og rådgivning med hensyn til adgang til domstolene.
Frauenzentren sind aus mehreren Gründen Dienste von entscheidender Bedeutung: Nicht in allen Regionen gibt es Frauenhäuser und Frauenzentren bieten Fürsprache und Beratung an. Manche Frauen benötigen u. U. keine Unterbringung in einem Frauenhaus, wohl aber Unterstützung und Fürsprache, etwa für den Zugang zur Justiz.
Naistekeskused on hädavajalikud asutused mitmel põhjusel: naistekeskused ei eksisteeri kõikjal ja need pakuvad nõustamist ja huvikaitset. Mõni naine ei vaja öömaja, küll aga nõu näiteks õigusmõistmise teemal.
Τα κέντρα γυναικών είναι υπηρεσίες ζωτικής σημασίας για διάφορους λόγους, μεταξύ των οποίων το γεγονός ότι δεν υπάρχουν κέντρα προστασίας γυναικών σε όλες τις περιοχές και ότι τα κέντρα γυναικών παρέχουν υποστήριξη και συμβουλευτική. Ορισμένες γυναίκες ίσως να μην χρειάζονται στέγαση σε κέντρο προστασίας γυναικών, αλλά, για παράδειγμα, να έχουν ανάγκη από υποστήριξη για προσφυγή στη δικαιοσύνη.
Is seirbhísí ríthábhachtacha iad ionaid na mban, ar chúiseanna éagsúla: níl tearmainn do mhná ann i ngach réigiún agus soláthraíonn ionaid na mban abhcóideacht agus comhairleoireacht. Is féidir nach mbeidh cóiríocht de dhíth ar roinnt ban ag tearmann do mhná, ach teastaíonn tacaíocht agus abhcóideacht uathu chun rochtain a fháil ar an gceartas, mar shampla.
Usluge koje pružaju ženski centri su ključne iz različitih razloga: skloništa za žene ne postoje u svim regionima, a ženski centri pružaju zastupanje i savjetovanje. Nekim ženama možda nije potreban smještaj u skloništu za žene, ali im je, naprimjer, potrebna podrška i zalaganje za pristup pravdi.
Центите за жени се клучни служби од повеќе причини: не постојат засолништа за жени во сите региони, а центрите за жени нудат застапување и советување. На некои жени можеби не им треба сместување во засолниште за жени, но им треба поддршка и застапување заради, на пример, остварување пристап до права.
Qendrat e grave janë shërbime thelbësore, për arsye të ndryshme: strehimoret e grave nuk ekzistojnë në të gjitha rajonet dhe qendrat e grave ofrojnë avokim dhe këshillim. Disa gra mund të mos kenë nevojë për strehim në një strehë për gratë, por ato kanë nevojë për mbështetje dhe avokim për qasje në drejtësi, për shembull.
Ženski centri imаju ključne usluge iz rаzličitih rаzlogа: skloništа zа žene ne postoje u svim regionimа, а ženski centri pružаju zаstupаnje i sаvetovаnje. Nekim ženаmа moždа nije potrebаn smeštаj u ženskom prihvаtilištu, аli im je, nа primer, potrebnа podrškа i zаlаgаnje zа pristup prаvdi.
Женски центри имају кључне услуге из различитих разлога: склоништа за жене не постоје у свим регионима, а женски центри пружају заступање и саветовање. Неким женама можда није потребан смештај у женском прихватилишту, али им је, на пример, потребна подршка и залагање за приступ правди.
Услуге које пружају женски центри су кључне из различитих разлога: склоништа за жене не постоје у свим регионима, а женски центри пружају заступање и савјетовање. Неким женама можда није потребан смјештај у склоништу за жене, али им је, на примјер, потребна подршка и залагање за приступ правди.
Usluge koje pružaju centri za žene ključne su iz različitih razloga: skloništa za žene ne postoje u svim područjima, a centri za žene pružaju usluge zastupanja njihovih interesa i stručnog savjetovanja. Nekim ženama možda nije potreban smještaj u skloništu za žene, ali im je potrebna podrška i zastupanje njihovih interesa, primjerice, za pristup pravosuđu.
I centri per le donne sono servizi di fondamentale importanza per vari motivi: poiché non in tutte le regioni esistono le case rifugio per le donne, spetta ai centri per le donne il compito di fornire assistenza e consulenza. Inoltre, molte donne, pur non avendo necessità di essere ospitate in una casa rifugio, hanno tuttavia bisogno di sostegno e assistenza, ad esempio per adire le vie legali.
Sieviešu palīdzības centri ir būtisks pakalpojumus dažādu iemeslu dēļ: sieviešu patversmes nepastāv visos reģionos un sieviešu palīdzības centri sniedz aizstāvību un konsultācijas. Dažām sievietēm nav nepieciešama apmešanās vieta sieviešu patversmē, taču viņām nepieciešams atbalsts un aizstāvība, piemēram, tiesu pieejamībai.
Moterų centrai yra svarbios paslaugos dėl įvairių priežasčių: moterų prieglaudos egzistuoja ne visuose regionuose, todėl moterų centrai teikia atstovavimo ir konsultavimo paslaugas. Kai kurioms moterims gali nereikėti apgyvendinimo moterų prieglaudoje, tačiau joms reikia palaikymo ir atstovavimo, pavyzdžiui, kreipiantis į teismą.
Vrouwencentra zijn om verschillende redenen zeer belangrijke diensten: opvangcentra voor vrouwen bestaan niet in alle regio's en vrouwencentra bieden belangenbehartiging en begeleiding. Sommige vrouwen hebben wellicht geen behoefte aan opvang in een opvangcentrum, maar hebben bijvoorbeeld wel ondersteuning en begeleiding nodig voor toegang tot de rechter.
Naisten keskukset ovat olennaisen tärkeitä palveluja eri syistä: naisten turvakoteja ei ole kaikilla alueilla, ja naisten keskukset antavat ohjausta ja neuvontaa. Jotkut naiset eivät ehkä tarvitse majoitusta naisten turvakodissa, mutta he tarvitsevat tukea ja neuvontaa esimerkiksi oikeuteen pääsyssä.
A nőközpontok több okból is kulcsfontosságú szolgáltatások: női menhelyek nincsenek minden régióban, emellett a nőközpontok pártfogást és tanácsadást is biztosítanak. Vannak nők, akiknek nem feltétlenül van szükségük egy női menedékhelyen történő elhelyezésre, de például az igazságszolgáltatáshoz való hozzáféréshez szükségük van támogatásra és pártfogásra.
Iċ-ċentri għan-nisa huma servizzi kruċjali, għal diversi raġunijiet: ix-xelters għan-nisa ma jeżistux fir-reġjuni kollha u ċ-ċentri għan-nisa jipprovdu avukatura u konsulenza. Xi nisa jista' ma jkollhomx bżonn akkomodazzjoni f’xelter għan-nisa, iżda pereżempju jkollhom bżonn appoġġ u avukatura għall-aċċess għall-ġustizzja,.
Centra praw kobiet oferują usługi, które są z różnych powodów kluczowe – nie we wszystkich regionach istnieją schroniska dla kobiet, a centra praw kobiet zapewniają rzecznictwo i doradztwo. Niektóre kobiety mogą nie potrzebować noclegu w schronisku dla kobiet, jednak potrzebują na przykład wsparcia i rzecznictwa, żeby mieć dostęp do wymiaru sprawiedliwości.
Os centros para mulheres são serviços essenciais, por vários motivos: não existem abrigos para mulheres em todas as regiões e os centros de atendimento a mulheres oferecem apoio jurídico e aconselhamento. Algumas mulheres podem não necessitar de alojamento num abrigo para mulheres, mas necessitar de apoio para aceder à justiça, por exemplo.
Centrele pentru femei sunt servicii importante din multe motive: nu în toate regiunile există adăposturi pentru femei, iar centrele pentru femei asigură promovare și consiliere. Unele femei nu au nevoie de găzduire la un adăpost pentru femei dar au nevoie de sprijin și de promovare, de exemplu pentru a avea acces la justiție.
Centrá pre ženy zabezpečujú kľúčové služby z rôznych dôvodov: útulky pre ženy nie sú dostupné vo všetkých regiónoch, kým centrá pre ženy zabezpečujú zastupovanie a poradenstvo. Niektoré ženy sa v útulku pre ženy nepotrebujú ubytovať, ale potrebujú napríklad pomoc a zastupovanie s cieľom získať prístup k spravodlivosti.
Centri za ženske so stortive ključnega pomena iz več razlogov, in sicer, ker povsod ni zatočišč za ženske in ker centri za ženske zagotavljajo zagovorništvo in svetovanje. Nekatere ženske morda ne potrebujejo nastanitve v zatočišču za ženske, vendar potrebujejo podporo in zagovorništvo, na primer za dostop do sodnega varstva.
Kvinnocentrum är avgörande tjänster av olika anledningar: Kvinnojourer finns inte i alla regioner och kvinnocentrum tillhandahåller stöd och rådgivning. Vissa kvinnor behöver inte logi vid en kvinnojour men de behöver till exempel stöd och hjälp till tillgång till rättvisa
women’s entrepreneurship
предприемаческа дейност на жените
emprendimiento femenino
podnikání žen
kvindeligt iværksætteri
Unternehmertum von Frauen
naisettevõtlus
γυναικεία επιχειρηματικότητα
entrepreneuriat des femmes
fiontraíocht na mban
žensko poduzetništvo
женско претприемништво
sipërmarrja e grave
žensko preduzetništvo
женско предузетништво
imprenditorialità femminile
sieviešu uzņēmējdarbība
moterų verslumas
ondernemerschap van vrouwen
naisyrittäjyys
női vállalkozás
intraprenditorija tan-nisa
przedsiębiorczość kobiet
empreendedorismo das mulheres
antreprenoriat feminin
podnikanie žien
žensko podjetništvo
kvinnors entreprenörskap
Career option for women of all ages, involving taking up and performing the specific activity of running an enterprise.
Кариерна възможност за жени от всички възрасти, която включва поемането и извършването на специфична дейност, свързана с управлението на предприятие.
opción profesional para las mujeres de todas las edades, que implican ocupar y desempeñar la actividad específica de dirigir una empresa
profesní možnost pro ženy jakéhokoli věku spočívající v zahájení a vykonávání samostatné podnikatelské činnosti
karrieremulighed for kvinder i alle aldre, der består i at etablere og drive egen virksomhed
Karriereoption für Frauen aller Altersstufen in Gestalt der Übernahme und Ausführung der besonderen Tätigkeit der Führung eines Unternehmens
Igas vanuses naise karjäärivõimalus, kui ta hakkab teatud valdkonnas tegutsevat ettevõtet juhtima
επιλογή καριέρας για γυναίκες όλων των ηλικιών, με ανάληψη και υλοποίηση της συγκεκριμένης δραστηριότητας λειτουργίας μιας επιχείρησης
Une femme exerçant, dans les conditions prévues par le droit national, une activité lucrative pour son propre compte. C'est une possibilité de carrière pour les femmes de tous âges, supposant d'entreprendre et de mener à bien les activités propres à la gestion d'une entreprise
rogha gairme do mhná de gach aois, a chiallaíonn an ghníomhaíocht shonrach a bhaineann le fiontar a thosú agus a dhéanamh
Žensko poduzetništvo odnosi se na mogućnost razvoja karijere za žene svih uzrasta, u šta spada preuzimanje i obavljanje specifične aktivnosti rukovođenja preduzećem.
кариерна можност за жени на сите возрасти, што вклучува отпочнување со работа и вршење на специфичните активности на водењето на претпријатие
mundësi për karrierë për gratë e të gjitha moshave, duke përfshirë marrjen dhe kryerjen e aktivitetit specifik të drejtimit të një ndërmarrjeje
Žensko preduzetništvo odnosi se nа mogućnost kаrijere zа žene svih uzrаstа, u štа spаdаju preuzimаnje i obаvljаnje specifične аktivnosti rukovođenjа preduzećem.
Женско предузетништво односи се на могућност каријере за жене свих узраста, у шта спадају преузимање и обављање специфичне активности руковођења предузећем.
Женско предузетништво односи се на могућност развоја каријере за жене свих узраста, у шта спадају преузимање и обављање специфичне активности руковођења предузећем.
mogućnosti napredovanja u poslovnoj karijeri za žene svih dobi, uključujući pokretanje poslovanja i specifične aktivnosti upravljanja poduzećem
opzione di carriera per donne di tutte le età, che consiste nell'avviare e svolgere l'attività specifica di gestione di un'impresa
karjeras iespēja visu vecumu sievietēm, kas ietver uzņēmuma vadības uzsākšanu un īstenošanu
su savo įmonės įsteigimu ir jos valdymu susijusi karjeros galimybė visų amžiaus grupių moterims
carrièremogelijkheid voor vrouwen van alle leeftijden, die inhoudt dat zij een bedrijf runnen
Kaikenikäisten naisten uravaihtoehto, johon kuuluu tietyn toiminnan aloittaminen ja suorittaminen omassa yrityksessä
bármilyen korú nők előtt nyitva álló karrierlehetőség, amely egy vállalkozás elindítását és a vállalkozásvezetés konkrét tevékenységét jelenti
għażla ta’ karriera għal nisa ta’ kull età, li tinvolvi l-bidu u t-twettiq ta’ attività speċifika tat-tmexxija ta’ intrapriża
droga kariery dla kobiet w każdym wieku, obejmująca podjęcie i prowadzenie działalności gospodarczej
opção de carreira para mulheres de todas as idades, que envolve assumir e exercer a atividade específica de administrar uma empresa
opțiune de carieră pentru femei de toate vârstele, care implică demararea şi dezvoltarea unei afaceri pe cont propriu
kariérna možnosť pre ženy všetkých vekových kategórií, ktorá zahŕňa založenie a vykonávanie špecifickej činnosti súvisiacej s riadením podniku
poklicna možnost za ženske vseh starosti, pri kateri gre za ustanovitev in opravljanje specifične dejavnosti vodenja podjetja
karriärmöjlighet för kvinnor i alla åldrar som innefattar att starta och driva ett företag
Even though there are more women than men in Europe, women entrepreneurs represent only a third of the self-employed in the EU. There are some additional factors (such as reconciling business and family) that make entrepreneurship a less attractive option for women than for men. When establishing and running a business, women also face challenges such as access to finance, access to information, training, and access to networks for business purposes.
Макар че в Европа има повече жени, отколкото мъже, жените предприемачи представляват едва една трета от самостоятелно наетите лица в ЕС. Има и някои допълнителни фактори (като например съвместяване на бизнеса и семейството), които правят предприемачеството по-малко привлекателна възможност за жените, отколкото за мъжете. При създаване и управляване на бизнес жените срещат също предизвикателства, като например достъп до финансиране, до информация, обучение и до мрежи за бизнес цели.
Incluso aunque haya más mujeres que hombres en Europa, los mujeres empresarias representan sólo un tercio de los autónomos en la Unión Europea. Hay algunos factores adicionales (como la conciliación del negocio y la familia) que hace el espíritu emprendedor sea una opción menos atractiva para las mujeres que para los hombres. Al montar y gestionar un negocio, las mujeres también afrontan desafíos como el acceso a la financiación, a la información, a la educación y a las redes útiles para los objetivos de negocio.
Přestože v Evropě žije více žen než mužů, podnikající ženy tvoří v EU pouze třetinu osob samostatně výdělečně činných. Podnikání je pro ženy méně přitažlivou volbou než pro muže kvůli některým dalším faktorům (například kvůli sladění podnikání s rodinou). Při zakládání a vedení vlastní živnosti nebo podniku ženy rovněž čelí potížím, jako je přístup k finančním prostředkům, informacím, odborné přípravě a k sítím pro účely podnikání.
Selv om der er flere kvinder end mænd i Europa, udgør kvindelige iværksættere kun en tredjedel af de selvstændige i EU. Der er visse yderligere faktorer (som muligheden for at forene arbejds- og familieliv), der gør iværksætteri mindre attraktivt for kvinder end for mænd. I forbindelse med etablering og drift af egen virksomhed står kvinder også over for udfordringer i relation til f.eks. adgang til finansiering, information, uddannelse og forretningsnetværk.
Obwohl es in Europa mehr Frauen als Männer gibt, sind Unternehmerinnen nur mit einem Drittel der Selbstständigen in der EU vertreten. Es gibt eine Reihe zusätzlicher Faktoren (etwa die Vereinbarkeit von Beruf und Familie), die Frauen Unternehmertum als weniger attraktive Option erscheinen lässt als Männern. Bei der Gründung und Führung eines eigenen Unternehmens stehen Frauen auch vor Herausforderungen wie dem Zugang zu Finanzierung, dem Zugang zu Informationen, Schulung und dem Zugang zu Netzwerken für Geschäftszwecke.
Kuigi Euroopas on rohkem naisi kui mehi, moodustavad naisettevõtjad vaid ühe kolmandiku kõikidest endale tööd pakkuvast inimesest. Mõned lisategurid (nagu töö ja pereelu ühitamine) muudavad ettevõtluse naiste jaoks vähem atraktiivseks kui meeste jaoks. Kui naised juhivad ettevõtet, siis võib neil tekkida probleeme juurdepääsuga finantseeringutele, teabele, koolitustele ja juurdepääsuga võrgustikesse.
Παρόλο που στην Ευρώπη οι γυναίκες είναι περισσότερες από τους άνδρες, οι γυναίκες επιχειρηματίες αντιπροσωπεύουν μόνο το ένα τρίτο των αυτοαπασχολούμενων στην ΕΕ. Υπάρχουν ορισμένοι πρόσθετοι παράγοντες (όπως ο συνδυασμός επαγγελματικής και οικογενειακής ζωής) που καθιστούν την επιχειρηματικότητα λιγότερο ελκυστική επιλογή για τις γυναίκες, σε αντίθεση με τους άνδρες. Κατά την ίδρυση και τη λειτουργία μιας επιχείρησης, οι γυναίκες αντιμετωπίζουν επίσης προκλήσεις, όπως η πρόσβαση σε χρηματοδότηση, η πρόσβαση σε πληροφορίες, η κατάρτιση και η πρόσβαση σε δίκτυα για επιχειρηματικούς σκοπούς .
Bien que les femmes soient plus nombreuses que les hommes en Europe, les femmes entrepreneurs ne représentent qu'un tiers des travailleurs indépendants en Europe. D'autres facteurs (tels que la conciliation entre affaires et vie familiale) rendent l'entrepreneuriat moins attractif pour les femmes que pour les hommes. Lorsqu'elles créent et sont à la tête d'une entreprise, les femmes sont également confrontées à des difficultés telles que l'accès aux financements, l'accès aux informations, la formation et l'accès aux réseaux professionnels.
Cé go bhfuil níos mó ban ann ná fir san Eoraip, níl fiontraithe mná ach mar an tríú cuid de na daoine féinfhostaithe san AE. Tá roinnt tosca breise ann (amhail cúrsaí gnó agus teaghlaigh a réiteach) a fhágann nach bhfuil fiontraíocht chomh tarraingteach mar rogha do mhná ná d'fhir. Nuair a bhíonn gnó á bhunú agus á reáchtáil, tá dúshláin ag mná freisin ar nós rochtain ar airgead, rochtain ar fhaisnéis, oiliúint agus rochtain ar líonraí chun críocha gnó.
Iako u Evropi ima više žena nego muškaraca, poduzetnice predstavljaju samo trećinu samozaposlenih u EU. Postoje neki dodatni faktori (poput postizanja balansa posla i porodice) koji poduzetništvo čine manje privlačnom opcijom za žene nego za muškarce. Prilikom osnivanja i vođenja preduzeća, žene se također suočavaju sa izazovima kao što su pristup finansijama, pristup informacijama, obuka i pristup mrežama u poslovne svrhe.
Иако има повеќе жени од мажи во Европа, жените претприемачки претставуваат само една третина од самовработените лица во ЕУ. Постојат некои дополнителни фактори (како усогласувањето на работата и семејството) поради кои претприемништвото е помалку привлечна опција за жените отколку за мажите. Кога се отпочнува и води бизнис, жените се соочуваат и со предизвици како пристапот до финансии, пристапот до информации, обуки и пристапот до мрежи за деловни потреби.
Edhe pse ka më shumë gra sesa burra në Europë, gratë sipërmarrëse përfaqësojnë vetëm një të tretën e të vetëpunësuarve në BE. Ekzistojnë disa faktorë shtesë (siç është balancimi i biznesit dhe familjes) që e bëjnë ndërmarrjen një mundësi më pak tërheqëse për gratë sesa për burrat. Kur krijojnë dhe drejtojnë një biznes, gratë gjithashtu përballen me sfida të tilla si qasja në financa, qasja në informacion, trajnimi dhe qasja në rrjete për qëllime biznesi.
Iаko u Evropi imа više ženа nego muškаrаcа, žene preduzetnice predstаvljаju sаmo trećinu sаmozаposlenih u EU. Postoje neki dodаtni fаktori (poput postizаnjа bаlаnsа poslа i porodice) koji preduzetništvo čine mаnje privlаčnom opcijom zа žene nego zа muškаrce. Prilikom osnivаnjа i vođenjа preduzećа, žene se tаkođe suočаvаju sа izаzovimа kаo što su pristup finаnsijаmа, pristup informаcijаmа, obukа i pristup mrežаmа u poslovne svrhe.
Иако у Европи има више жена него мушкараца, жене предузетнице представљају само трећину самозапослених у ЕУ. Постоје неки додатни фактори (попут постизања баланса посла и породице) који предузетништво чине мање привлачном опцијом за жене него за мушкарце. Приликом оснивања и вођења предузећа, жене се такође суочавају са изазовима као што су приступ финансијама, приступ информацијама, обука и приступ мрежама у пословне сврхе.
Iako u Europi ima više žena nego muškaraca, žene poduzetnice predstavljaju samo trećinu samozaposlenih osoba u EU-u. Postoje neki dodatni čimbenici (kao što su usklađivanje poslovnog i obiteljskog života) zbog kojih je poduzetništvo manje atraktivna opcija za žene nego za muškarce. Također, kada osnivaju i vode neki posao, žene se suočavaju i s izazovima kao što su pristup financijskim sredstvima, pristup informacijama, usavršavanje i pristup poslovnim mrežema.
Benché in Europa vi siano più donne che uomini, le imprenditrici rappresentano soltanto un terzo dei lavoratori autonomi dell'UE. Alcuni fattori aggiuntivi (come la conciliazione tra lavoro e famiglia) fanno dell'attività di imprenditore un'opzione meno interessante per le donne che per gli uomini. Inoltre, nella costituzione e gestione di un'impresa le donne incontrano maggiori sfide per quanto riguarda, ad esempio, l'accesso a finanziamenti, a informazioni, alla formazione e alle reti a fini imprenditoriali.
Lai gan Eiropā sieviešu ir vairāk nekā vīriešu, tikai viena trešdaļa no ES pašnodarbinātajām personām ir uzņēmējas sievietes. To ietekmē daži papildu faktori (piemēram uzņēmējdarbības un ģimenes dzīves saskaņošana), kas uzņēmējdarbību padara mazāk pievilcīgu sievietēm. Izveidojot un vadot uzņēmumu, sievietes arī saskaras ar tādiem sarežģījumiem kā piekļuve finansēm, piekļuve informācijai, apmācība un piekļuve tīkliem uzņēmējdarbības nolūkos.
Hoewel er meer vrouwen dan mannen in Europa zijn, maken vrouwelijke ondernemers slechts een derde van alle zelfstandig ondernemers in de EU uit. Er is een aantalfactoren (zoals het combineren van bedrijf en gezinsleven) die het ondernemerschap voor vrouwen minder aantrekkelijk maakt dan voor mannen. Wanneer zij een bedrijf oprichten en runnen, gaan vrouwen ook uitdagingen aan als toegang tot financiën, toegang tot informatie, opleiding, en toegang tot zakelijke netwerken.
Vaikka Euroopassa on enemmän naisia kuin miehiä, naisyrittäjien osuus on vain kolmannes EU:n itsenäisistä ammatinharjoittajista. Yrittäjyys on naisille vähemmän houkuttelevaa kuin miehille muutamasta lisäsyystä (kuten liike-elämän ja perheen yhteensovittaminen). Yritystä perustettaessa ja johdettaessa naisilla on myös sellaisia haasteita kuin rahoituksen saatavuus, tiedonsaanti, koulutus ja liike-elämän verkostoihin pääseminen.
Bár Európában több a nő, mint a férfi, a női vállalkozók az Unión belüli önálló vállalkozóknak csupán egyharmadát teszik ki. Van néhány további tényező (köztük a vállalkozás és a család összeegyeztetése), amelyek miatt a vállalkozás kevésbé vonzó lehetőség a nők számára, mint a férfiaknak. A vállalkozás elindításakor és vezetésekor a nőknek emellett olyan kihívásokkal is szembe kell nézniük, mint a finanszírozáshoz jutás, az információkhoz jutás, a képzés, valamint az üzleti hálózatokhoz való hozzáférés.
Minkejja li fl-Ewropa hemm aktar nisa milli rġiel, l-intraprendituri nisa jirrappreżentaw terz biss tal-persuni li jaħdmu għal rashom fl-UE. Hemm xi fatturi addizzjonali (bħar-rikonċiljazzjoni tan-negozju u l-familja) li jagħmlu l-intraprenditorija għażla inqas attraenti għan-nisa milli għall-irġiel. Meta jwaqqfu u jmexxu negozju, in-nisa jiffaċċjaw ukoll sfidi bħall-aċċess għall-finanzi, l-aċċess għall-informazzjoni, għat-taħriġ u l-aċċess għal netwerks għal skopijiet ta’ negozju.
Chociaż w Europie jest więcej kobiet niż mężczyzn, przedsiębiorczość kobiet stanowi tylko jedną trzecią samozatrudnienia w UE. Istnieją czynniki dodatkowe (takie jak godzenie działalności gospodarczej z rodziną) sprawiające, że przedsiębiorczość jest mniej atrakcyjna dla kobiet niż dla mężczyzn. Podczas zakładania i prowadzenia działalności kobiety mierzą się z wyzwaniami, takimi jak dostęp do finansowania, dostęp do informacji, szkolenia i dostęp do sieci w celach biznesowych.
Embora existam mais mulheres do que homens na Europa, as mulheres empresárias representam apenas um terço dos profissionais independentes na UE. Existem alguns fatores adicionais (como a conciliação da vida profissional e familiar) que tornam o empreendedorismo uma opção menos atrativa para as mulheres do que para os homens. Quando criam e administram uma empresa, as mulheres também enfrentam desafios como o acesso a financiamento, o acesso a informação e formação e o acesso a redes para fins de negócios.
Deși în Europa sunt mai multe femei decât bărbați, femeile antreprenor reprezintă doar o treime din lucrătorii independenți din UE. Câțiva factori suplimentari fac ca pentru femei antreprenoriatulsă fie o opțiune mai puțin atrăgătoare decât pentru bărbați (de exemplu echilibrul dintre profesie și viața privată). La crearea și conducerea unei afaceri, femeile întâmpină și dificultăți ca, de exemplu: accesul la finanțare, la informații, la formare și la rețele în scopuri de afaceri.
Hoci v Európe žije viac žien ako mužov, ženy-podnikateľky predstavujú iba tretinu samostatne zárobkovo činných osôb v EÚ. Existujú niektoré ďalšie faktory (napríklad zosúladenie podnikania a rodiny), ktoré robia z podnikania menej príťažlivú voľbu pre ženy ako pre mužov. Pri zakladaní a riadení podniku čelia ženy aj problémom, ako je prístup k financiám, informáciám, odborná príprava a prístup k sieťam na obchodné účely.
Čeprav je v Evropi več žensk kot moških, predstavljajo podjetnice zgolj eno tretjino samozaposlenih v EU. Zaradi nekaterih dodatnih dejavnikov (kot je usklajevanje dela in družine) je podjetništvo manj privlačna možnost za ženske kot za moške. Ko ženske ustanavljajo in vodijo podjetje, se spoprijemajo tudi z izzivi, kot so dostop do finančnih sredstev, dostop do informacij, usposabljanje in dostop do poslovnih mrež.
Trots att det finns fler kvinnor än män i Europa utgör kvinnliga företagare endast en tredjedel av andelen egenföretagare i EU. I förhållande till män så finns några särskilda faktorer (såsom förenandet av företag och familj) som gör företagande till ett mindre attraktivt alternativ för kvinnor. När de etablerar och driver ett företag upplever kvinnor även sådana utmaningar som tillgång till finansiering, tillgång till information, utbildning och tillgång till nätverk för affärssyften.
women’s human rights
derechos humanos de la mujer
lidská práva žen
kvinders menneskerettigheder
Frauenrechte
naiste inimõigused
ανθρώπινα δικαιώματα των γυναικών
cearta an duine do mhná
ženska ljudska prava
човекови права на жените
të drejtat e njeriut të grave
ženskа prаvа ženа
женска права жена
женска људска права
ljudska prava žena
diritti umani delle donne
moterų žmogaus teisės
vrouwenrechten
naisten ihmisoikeudet
nők emberi jogai
drittijiet tal-bniedem tan-nisa
prawa człowieka przysługujące kobietom
direitos humanos das mulheres
drepturile omului pentru femei
ľudské práva žien
človekove pravice žensk
kvinnors mänskliga rättigheter
women’s human rights defenders (WHRDs)
защитници на човешките права на жените
defensora de los derechos humanos de las mujeres
obhájkyně lidských práv žen
kvindelige menneskerettighedsforkæmpere
Frauenrechtsverteidigerin
naiste inimõiguste kaitsjad
Υπερασπίστριες/ες των ανθρωπίνων δικαιωμάτων των γυναικών
cosantóirí chearta an duine do mhná
braniteljice i branitelji ženskih ljudskih prava
бранителки на човековите права на жените
mbrojtësit e të drejtave të njeriut për gratë (MDNjG)
brаnitelji i brаniteljke ženskih ljudskih prаvа
бранитељи и бранитељке женских људских права
бранитељке и бранитељи женских људских права
branitelji/ce ljudskih prava žena
Attivista per i diritti umani delle donne
sieviešu cilvēktiesību aizstāves, arī: sieviešu cilvēktiesību aizstāvji (LR LM ekspertu priekšlikums)
moterų žmogaus teisių gynėjai (MŽTG)
vrouwelijke mensenrechtenactivisten
naisten ihmisoikeuksien puolustajat
női emberi jogi jogvédők
difensuri tad-drittijiet umani tan-nisa
obrończynie praw człowieka przysługujących kobietom
pessoas que defendem os direitos humanos das mulheres
apărători ai drepturilor femeilor
obhajcovia ľudských práv žien
zagovorniki človekovih pravic žensk (WHRD)
kvinnorättsförsvarare
Women of all ages who engage in the promotion and protection of all human rights and fundamental freedoms, and all people who engage in the defence of the rights of women and gender equality, either individually or in association with others.
Жени от всички възрасти, които участват в популяризирането и защитата на всички права на човека и сновни свобои, както и всички хора, които участват в защитата на правата на жените и равенството между половете или индивдуално, или в сдружение с други. Защитниците се ползват от закрилата на Декларацията на ООН за правото и отговорността на лицата, групите и органите на обществото за насърчаване и защита на всеобщо признатите права на човека и основните свободи, позната още като Декларация относно защитниците на правата на човека от 1999 г.
mujer de todas las edades comprometida en el fomento y protección de todos los derechos humanos y libertades fundamentales, y todas las personas que están comprometidas en la defensa de los derechos de las mujeres y en la igualdad entre los sexos, ya sea individualmente o en asociación con otras personas Declaración sobre el derecho y el deber de los individuos, los grupos y las instituciones de promover y proteger los derechos humanos y las libertades fundamentales universalmente reconocidos o Declaración sobre los defensores de los derechos humanos
ženy jakéhokoli věku, které se zapojují do prosazování a ochrany všech lidských práv a základních svobod, a všechny osoby, které se zapojují do obrany práv žen a do snah o dosažení genderové rovnosti, a to buď samostatně, nebo společně s jinými; obhájkyně lidských práv žen jednají pod ochranou Deklarace o právu a povinnosti jednotlivců, skupin a společenských orgánů prosazovat a chránit všeobecně uznávaná lidská práva a základní svobody, známé také pod názvem Deklarace o obhájcích lidských práv z roku 1999
kvinder i alle aldre, der arbejder for at fremme og beskytte alle menneskerettigheder og grundlæggende frihedsrettigheder samt alle mennesker, der arbejder på at forsvare kvinders rettigheder og ligestilling, enten individuelt eller i samarbejde med andre. Kvindelige menneskerettighedsforkæmpere (WHRD'er) handler under beskyttelse af erklæringen om ret og ansvar for enkeltpersoner, grupper og organer i samfundet for at fremme og beskytte universelt anerkendte menneskerettigheder og grundlæggende frihedsrettigheder, også kendt som erklæringen om menneskerettighedsforkæmpere af 1999
Frauen aller Altersstufen, die sich für die Förderung und den Schutz aller Menschenrechte und Grundfreiheiten einsetzen, und alle Menschen, die sich für die Verteidigung der Rechte von Frauen und die Gleichstellung der Geschlechter einsetzen, entweder individuell oder im Verbund mit anderen Frauenrechtsverteidigerinnen. WHRD handeln unter dem Schutz der Erklärung zum Recht und zu der Verpflichtung von Einzelpersonen, Gruppen und Organen der Gesellschaft, die allgemein anerkannten Menschenrechte und Grundfreiheiten zu fördern und zu schützen, auch bekannt als Erklärung zu den Menschenrechtsverteidigern von 1999
kõigis vanuses naised, kes tegelevad naiste inimõiguste ja põhivabaduste kaitsmisega ja edendamisega kas individuaalselt või mõnes organisatsioonis, ja kõik inimesed, kes tegelevad naiste õiguste kaitsega ja panustavad soolisse võrdõiguslikkusesse kas individuaalselt või koos teistega. naiste inimõiguste kaitsjad tegutsevad deklaratsiooni üksikisikute, rühmituste ja ühiskonnagruppide õiguse ja vastutuse kohta edendada ja kaitsta universaalseid inimõigusi ja põhivabadusi kaitse all, mis on ka tuntud kui inimõiguste kaitsjaid käsitlev deklaratsioon (1999)
Γυναίκες και άνδρες όλων των ηλικιών που ασχολούνται με την προαγωγή και την προστασία των ανθρωπίνων δικαιωμάτων και των θεμελιωδών ελευθεριών, και όσες/οι ασχολούνται με την προάσπιση των δικαιωμάτων των γυναικών και της ισότητας των φύλων, είτε μεμονωμένα είτε από κοινού με άλλες/ους. Οι ΥΔΓΑΔ ενεργούν υπό την προστασία της Διακήρυξης για το Δικαίωμα και την Ευθύνη των Ατόμων και των Κοινωνικών Ομάδων και Φορέων για την Προώθηση και την Προάσπιση των Διεθνώς Αναγνωρισμένων Δικαιωμάτων του Ανθρώπου και των Θεμελιωδών Ελευθεριών, γνωστή και ως Διακήρυξη για τις/τους Υπερασπίστριες/Υπερασπιστές των Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων, του 1999
mná de gach aois a ghlacann páirt i gcur chun cinn agus i gcosaint gach ceart an duine agus saoirse bhunúsach, agus gach duine a bhíonn gníomhach chun cearta na mban agus comhionannas inscne a chosaint, ina n-aonar nó i gcomhar le daoine eile. Gníomhaíonn WHRDanna faoi choimirce an Dearbhaithe maidir le Ceart agus Freagracht Daoine Aonair, Grúpaí agus Orgáin na Sochaí chun Cearta an Duine agus Saoirsí Bunúsacha Aitheanta go hUilechoiteann, ar a dtugtar an Dearbhú um Chosantóirí Chearta an Duine 1999
Braniteljice i branitelji ženskih ljudskih prava su žene svih uzrasta koje se angažuju u promociji i zaštiti svih ljudskih prava i osnovnih sloboda i općenito svi ljudi koji se angažuju u odbrani prava žena i rodne ravnopravnosti, bilo pojedinačno ili zajedno sa drugima.
жени на секоја возраст што се ангажираат за промоција и заштита на сите човекови права и темелни слободи, и сите што се ангажираат за одбрана на правата на жените и за родова еднаквост, поединечно или здружено со други. БЧПЖ делуваат под закрила на Декларацијата за правата и обврските на поединците, групите и органите на општеството за промовирање и заштита на универзално признатите човекови права и основни слободи, исто позната и како Декларацијата за бранителите на човековите права од 1999 год.
gratë e të gjitha moshave që merren me promovimin dhe mbrojtjen e të gjitha të drejtave të njeriut dhe lirive themelore, dhe të gjithë njerëzit që merren me mbrojtjen e të drejtave të grave dhe barazinë gjinore, qoftë individualisht ose në bashkëpunim me të tjerët. MDNjG-të veprojnë nën mbrojtjen e Deklaratës për të Drejtën dhe Përgjegjësinë e Individëve, Grupeve dhe Organeve të Shoqërisë për të Promovuar dhe Mbrojtur të Drejtat e Njeriut dhe Liritë Themelore të Njohura Universalisht, e njohur ndryshe si Deklarata për Mbrojtësit e të Drejtave të Njeriut të vitit 1999.
Brаnitelji i brаniteljke ženskih ljudskih prаvа su žene svih uzrаstа koje se аngаžuju u promociji i zаštiti svih ljudskih prаvа i osnovnih slobodа i svi ljudi koji se аngаžuju u odbrаni prаvа ženа i rodne rаvnoprаvnosti, bilo pojedinаčno ili zаjedno sа drugimа.
Бранитељи и бранитељке женских људских права су жене свих узраста које се ангажују у промоцији и заштити свих људских права и основних слобода и сви људи који се ангажују у одбрани права жена и родне равноправности, било појединачно или заједно са другима.
Бранитељке и бранитељи женских људских права су жене свих узраста које се ангажују у промоцији и заштити свих људских права и основних слобода и сви људи који се ангажују у одбрани права жена и родне равноправности, било појединачно или заједно са другима. Бранитељке и бранитељи женских људских права раде под заштитом декларације о праву и одговорности појединаца, група и органа друштва да унапређују и штите универзално призната људска права и основне слободе, иначе познатој као Декларација о бранитељима људских права из 1999. године
žene svih dobi koje su uključene u promicanje i zaštitu svih ljudskih i temeljnih sloboda i sve osobe uključene u obranu ženskih prava i rodne ravnopravnosti, bilo osobno ili u suradnji s drugima; branitelji/ce ljudskih prava žena djeluju pod zaštitom Deklaracije o pravima i odgovornostima pojedinaca, skupina i društvenih tijela za promicanje i zaštitu općepriznatih ljudskih prava i temeljnih sloboda, također poznate pod nazivom Deklaracija o braniteljima ljudskih prava iz 1999.
Attivista, di tutte le età impegnate nella promozione e tutela di tutti i diritti umani e libertà fondamentali, e tutte le persone impegnate nella difesa dei diritti delle donne e della parità di genere sia a livello individuale sia in associazione con altre persone. Le/i difensore/i dei diritti umani delle donne agiscono sotto la protezione della Dichiarazione sul diritto e sulla responsabilità degli individui, dei gruppi e degli organi della società di promuovere e proteggere diritti umani universalmente riconosciuti e libertà fondamentali, anche nota come Dichiarazione sui difensori dei diritti umani, del 1999
visu vecumu sievietes, kas iesaistās visu cilvēktiesību un pamatbrīvību veicināšanā un aizsardzībā, un visi cilvēki, kas iesaistās sieviešu tiesību un dzimumu līdztiesības aizstāvēšanā vai nu individuāli, vai kopā ar citiem. Sieviešu cilvēktiesību aizstāvju rīcību aizsargā Deklarācija par atsevišķu personu, grupu un sabiedrības iestāžu tiesībām un atbildību veicināt un aizsargāt vispārēji atzītas cilvēktiesības un pamatbrīvības, saukta par 1999. gada Deklarāciju par cilvēktiesību aizstāvjiem
įvairaus amžiaus moterys, kurios užsiima visų žmogaus teisių ir pagrindinių laisvių skatinimu ir apsauga, ir visi žmonės, kurie užsiima moterų teisių ir lyčų lygybės gynimu individualiai arba kartu su kitais.
vrouwen die zich inzetten voor de bevordering en bescherming van alle mensenrechten en fundamentele vrijheden, en alle mensen die zich inzetten voor de verdediging van de rechten van vrouwen en de gelijkheid van vrouwen en mannen, ofwel individueel of samen met anderen. Vrouwelijke mensenrechtenactivisten handelen onder bescherming van de Verklaring over het recht en de verantwoordelijkheid van personen, groepen en maatschappelijke organisaties om de universele rechten van de mens en de fundamentele vrijheden te bevorderen en te beschermen(ook bekend onder de naam „Verklaring van de verdedigers vande rechten van de mens van 1999")
Kaikenikäiset naiset, jotka osallistuvat kaikkien ihmisoikeuksien ja perusvapauksien edistämiseen ja puolustamiseen, ja kaikki ihmiset, jotka osallistuvat naisten oikeuksien ja sukupuolten tasa-arvon puolustamiseen joko yksittäin tai yhdessä muiden kanssa. Naisten ihmisoikeuksien puolustajat toimivat yksilöiden, ryhmien ja yhteiskuntaelinten oikeudesta ja velvollisuudesta edistää ja suojella yleismaailmallisesti tunnustettuja ihmisoikeuksia ja perusvapauksia annetun julistuksen eli ihmisoikeuksien puolustajista annetun julistuksen suojeluksessa.
azok a bármilyen korosztályhoz tartozó nők, akik szerepet vállalnak valamennyi emberi jog és alapvető szabadság előmozdításában és védelmében, valamint mindazok, aki akár egyénileg, akár másokkal egyesülve szerepet vállalnak a nők jogainak és a nemek közötti egyenlőségnek a védelmében. A női emberi jogi jogvédők az egyének, a csoportok és a társadalmi szervek egyetemesen elismert emberi jogok és alapvető szabadságok elősegítését és védelmét érintő jogáról és felelősségéről szóló nyilatkozat (más néven a emberi jogi jogvédők védelméről szóló 1999. évi nyilatkozat) védelme alatt állnak.
nisa ta’ kull età li huma involuti fil-promozzjoni u l-protezzjoni tad-drittijiet tal-bniedem u l-libertajiet fundamentali kollha, u l-persuni kollha li huma involuti fid-difiża tad-drittijiet tan-nisa u l-ugwaljanza bejn il-ġeneri, jew individwalment jew flimkien ma’ oħrajn. In-nisa impenjati fid-difiża tad-drittijiet tal-bniedem (WHRDs) jaġixxu taħt il-protezzjoni tad-Dikjarazzjoni dwar id-Dritt u r-Responsabbiltà ta’ Individwi, Gruppi u Organi tas-Soċjetà li Jippromwovu u Jħarsu d-Drittijiet tal-Bniedem u l-Libertajiet Fundamentali Rikonoxxuti Universalment, magħrufa wkoll bħala d-Dikjarazzjoni dwar Persuni Impenjati fid-Difiża tad-Drittijiet tal-Bniedem tal-1999
kobiety w każdym wieku, które angażują się w promowanie i obronę wszystkich praw człowieka i podstawowych wolności oraz wszyscy ludzie angażujący się w obronę praw kobiet i równości płci, zarówno indywidualnie, jak i wspólnie z innymi. Obrończynie praw człowieka przysługujących kobietom działają pod opieką Deklaracji ONZ w sprawie praw i odpowiedzialności jednostek, grup i organów społeczeństwa w zakresie promocji i ochrony powszechnie uznanych praw człowieka i podstawowych wolności, znanej także jako Deklaracja w sprawie obrońców praw człowieka z 1999 roku
mulheres de todas as idades que se empenham na promoção e na proteção de todos os direitos humanos e liberdades fundamentais e todas as pessoas que se empenham na defesa dos direitos das mulheres e da igualdade de género, quer individualmente quer em associação com outras pessoas. Os defensores dos direitos humanos das mulheres atuam sob a proteção da Declaração sobre o Direito e a Responsabilidade dos Indivíduos, Grupos ou Órgãos da Sociedade de Promover e Proteger os Direitos Humanos e Liberdades Fundamentais Universalmente Reconhecidos, também conhecida como Declaração sobre os Defensores dos Direitos Humanos, de 1999
femei de toate vârstele care sunt angajate în promovarea și protejarea drepturilor și libertăților fundamentale ale omului și toți oamenii angajați în apărarea drepturilor femeilor și egalitatea de gen, în mod individual sau în asociere cu alții. Apărătorii drepturilor omului specifice pentru femei acționează sub egida Declarației privind dreptul și responsabilitatea indivizilor, grupurilor și organismelor societății de a promova și proteja drepturile și libertățile fundamentale ale omului universal recunoscute cunoscute ca „Declarația apărătorilor drepturilor omului”, 1999
ženy všetkých vekových kategórií, ktoré sa podieľajú na presadzovaní a ochrane všetkých ľudských práv a základných slobôd, a všetky osoby, ktoré sa buď jednotlivo, alebo v spojení s inými aktívne zasadzujú za ochranu práv žien a rodovú rovnosť. WHRD pôsobia pod ochranou Deklarácie o práve a povinnosti jednotlivcov, skupín a orgánov spoločnosti podporovať a chrániť všeobecne uznávané ľudské práva a základné slobody, ktorá je inak známa ako Deklarácia o obhajcoch ľudských práv z roku 1999
ženske vseh starosti, ki se ukvarjajo s spodbujanjem in varovanjem vseh človekovih pravic in temeljnih svoboščin, in vsi ljudje, ki se ukvarjajo z zagovarjanjem pravic žensk in enakosti spolov, bodisi posamično ali v povezavi z drugimi. Zagovorniki človekovih pravic žensk delujejo pod varstvom Deklaracije o pravici in odgovornosti posameznikov, skupin in družbenih organizacij za spodbujanje in varstvo splošno priznanih človekovih pravic in temeljnih svoboščin, sicer znano kot Deklaracija o zagovornikih človekovih pravic iz leta 1999
kvinnor i alla åldrar som engagerar sig i främjandet och skyddet av samtliga mänskliga rättigheter och grundläggande friheter samt alla personer som engagerar sig i försvarandet av kvinnors rättigheter och jämställdhet, antingen enskilt eller tillsammans med andra inom ramen för en organisation. Kvinnorättsförsvarares verksamhet skyddas av deklarationen om enskildas, gruppers och samhällsorgans rättighet och skyldighet att främja och skydda allmänt erkända mänskliga rättigheter och grundläggande friheter, även känd som 1999 års deklaration om människorättsförsvarare
Swiss Center of Expertise in Human Rights – SCHR. Women’s Human Rights’ App. Based on 2013 UN General Assembly Resolution A/RES/68/181 Protecting Women’s Human Rights Defenders; UN Special Rapporteur on the Situation of Human Rights Defenders. 2010 Annual Report to the General Assembly; and other sources. Available at: http://www.womenshumanrigjhts.ch/overview.html
WHRDs act under the protection of the Declaration on the Right and Responsibility of Individuals, Groups and Organs of Society to Promote and Protect Universally Recognized Human Rights and Fundamental Freedoms, otherwise known as the Declaration on Human Rights Defenders of 1999. WHRDs face the same types of risks as all defenders who work to uphold the rights of people, communities and the environment, but also, as women, they are exposed to gender-specific risks and are targets of gender-based violence. This may be due to the fact that WHRDs are perceived as opposed to accepted sociocultural norms, traditions and stereotypes about femininity and the role and status of women in society. Their work is often seen as challenging traditional notions of the family.
Защитниците на правата на човека на жените срещат същите видове рискове, както всички защитници, работещи за зачитането на правата на хората, общностите и околната среда, но и също като жените са изложени на специфични рискове и са обект на насилие, основано на пола. Това може да се дължи на факта, че те се възприемат като противопоставящи се на приетите социо-културни норми, традиции и стереотипи относно женствеността и ролята и статуса на жените в обществото. Работата им често се счита за оспорваща традиционните идеи за семейството.
Las defensoras se enfrentan a los mismos tipos de riesgos que quienes como defensores defienden los derechos de las personas, las comunidades y el medio ambiente, pero también, como mujeres, están expuestas a riesgos específicos de género y son víctimas de la violencia de género. Esto puede deberse al hecho de que las defensoras de derechos humanos son percibidas como opuestas a las normas socioculturales aceptadas, las tradiciones y los estereotipos sobre la feminidad y el papel y el estatus de la mujer en la sociedad. Su trabajo a menudo se ve como un desafío a las nociones tradicionales de la familia.
Obhájkyně lidských práv žen čelí stejným druhům rizik, jako všichni obhájci, kteří svou činností prosazují lidská práva a práva společenství a životního prostředí, ale jako ženy jsou zároveň vystaveny zvláštním nebezpečím daným jejich pohlavím a jsou cílem genderově podmíněného násilí. Příčinou může být to, že se zdánlivě protiví přijatým společenským a kulturním normám, tradicím a stereotypům ohledně ženskosti a úlohy a postavení žen ve společnosti. Jejich práce je často vnímána jako zpochybnění tradičních představ o rodině.
Frauenrechtsverteidigerinnen sind mit denselben Arten von Risiken konfrontiert wie alle, die sich für die Rechte von Menschen, Gemeinschaften und der Umwelt einsetzen. Als Frauen sind sie aber auch geschlechtsspezifischen Risiken ausgesetzt und Zielscheibe geschlechtsbezogener Gewalt. Dies kann daran liegen, dass Frauenrechtsverteidigerinnen als im Gegensatz zu akzeptierten soziokulturellen Normen, Traditionen und Stereotypen über Weiblichkeit und die Rolle und Stellung von Frauen in der Gesellschaft stehend wahrgenommen werden. Ihre Arbeit wird oft als Herausforderung traditioneller Vorstellungen von Familie betrachtet.
Naiste inimõiguste kaitsjad kogevad samu riske nagu kõik teised, kes astuvad välja inimeste, kogukondade ja keskkonna õiguste eest, kuid lisaks on neil täiendav risk seetõttu, et nad on naised. Sageli nähakse neid soonormide lõhkujatena ja traditsioonilise perekonna lõhkujatena.
Οι ΥΑΔΓ ενεργούν υπό την προστασία της Διακήρυξης για το Δικαίωμα και την Ευθύνη των Ατόμων και των Κοινωνικών Ομάδων και Φορέων για την Προώθηση και την Προάσπιση των Διεθνώς Αναγνωρισμένων Δικαιωμάτων του Ανθρώπου και των Θεμελιωδών Ελευθεριών, γνωστή και ως Διακήρυξη για τις/τους Υπερασπίστριες/Υπερασπιστές των Ανθρώπινων Δικαιωμάτων, του 1999. Οι ΥΑΔΓ αντιμετωπίζουν τους ίδιους κινδύνους με όλες/ους όσες/οι εργάζονται για την προάσπιση των δικαιωμάτων των ανθρώπων, των κοινοτήτων και του περιβάλλοντος, αλλά, ως γυναίκες, εκτίθενται σε κινδύνους που σχετίζονται με το φύλο και αποτελούν στόχους βίας που συνδέεται με το φύλο. Αυτό μπορεί να οφείλεται στο γεγονός ότι οι ΥΑΔΓ θεωρείται ότι αντιτίθενται στους αποδεκτούς κοινωνικοπολιτισμικούς κανόνες, τις παραδόσεις και τα στερεότυπα σχετικά με τη θηλυκότητα και τον ρόλο και τη θέση των γυναικών στην κοινωνία. Συχνά θεωρείται ότι το έργο τους αμφισβητεί τις παραδοσιακές έννοιες της οικογένειας.
Bíonn na cineálacha céanna riosca ag WHRDanna a bhíonn ag gach cosantóir a oibríonn chun cearta daoine, pobail agus an chomhshaoil ​​a choimeád, ach freisin, mar mhná, tá siad faoi rioscaí inscne-shonracha agus tá siad ina spriocanna d'fhoréigean inscne. D'fhéadfadh sé seo a bheith amhlaidh toisc go mbítear den tuairim go bhfuil WHRDanna in aghaidh norm, traidisiún agus steiréitíopaí soch-chultúrtha a nglactar leo i dtaca le feimineachas agus ról agus stádas na mban sa tsochaí. Is minic a bhreathnaítear ar a gcuid oibre mar dhúshlán i gcoinne choincheapa traidisiúnta an teaghlaigh.
Braniteljice i branitelji ženskih ljudskih prava rade pod zaštitom deklaracije o pravu i odgovornosti pojedinaca, grupa i organa društva da unapređuju i štite univerzalno priznata ljudska prava i osnovne slobode, inače poznatoj kao Deklaracija o braniteljima ljudskih prava iz 1999. godine. Braniteljice i branitelji ženskih ljudskih prava se suočavaju sa istim vrstama rizika kao i svi oni koji rade na tome da podržavaju prava ljudi, zajednica i životne sredine, ali su također žene izložene rodno specifičnim rizicima koje su na meti rodno zasnovanog nasilja. To je možda zbog činjenice da se braniteljice ženskih ljudskih prava percipiraju kao suprotnost prihvaćenim sociokulturnim normama, tradicijama i stereotipima o ženstvenosti i ulozi i statusu žena u društvu. Njihov rad se često doživljava kao izazov tradicionalnim predstavama o porodici.
Бранителките на човековите права на жените се соочуваат со истите видови ризици како и сите останати бранители што работат на одржување на правата на луѓето, заедниците и средината, но исто и како жени, изложени се на родово специфични ризици и се цели на напад на родово базираното насилство. Тоа може да се должи на фактот дека за овие бранителки се смета дека се противат на прифатените социокултурни норми, традиции и стереотипи за фемининитетот и улогата и статусот на жените во општеството. За нивната работа често се смета дека ги оспорува традиционалните поимања за семејството.
MDNjG-të përballen me të njëjtat lloje rreziqesh si të gjithë mbrojtësit që punojnë për të mbrojtur të drejtat e njerëzve, komuniteteve dhe mjedisit, por gjithashtu, si gra, ato janë të ekspozuara ndaj rreziqeve specifike gjinore dhe janë shënjestra të dhunës me bazë gjinore. Kjo mund të jetë për shkak të faktit se MDNjG janë perceptuar si të kundërta me normat e pranuara socio-kulturore, traditat dhe stereotipet rreth feminitetit dhe rolit dhe statusit të grave në shoqëri. Puna e tyre shpesh shihet si sfidë ndaj nocioneve tradicionale për familjen.
Brаnitelji i brаniteljke ženskih ljudskih prаvа rаde pod zаštitom deklаrаcije o prаvu i odgovornosti pojedinаcа, grupа i orgаnа društvа dа unаpređuju i štite univerzаlno priznаtа ljudskа prаvа i osnovne slobode, inаče poznаtoj kаo Deklаrаcijа o brаniteljimа ljudskih prаvа iz 1999. godine. Brаnitelji i brаniteljke ženskih ljudskih prаvа se suočаvаju sа istim vrstаmа rizikа kаo i svi brаnioci koji rаde nа tome dа podržаvаju prаvа ljudi, zаjednicа i životne sredine, аli tаkođe su žene izložene rodno specifičnim rizicimа koje su nа meti rodno zаsnovаnog nаsiljа. To je moždа zbog činjenice dа se brаnitelji i brаniteljke ženskih ljudskih prаvа percipirаju kаo suprotnost prihvаćenim sociokulturnim normаmа, trаdicijаmа i stereotipimа o ženstvenosti i ulozi i stаtusu ženа u društvu. NJihov rаd se često doživljаvа kаo izаzov trаdicionаlnih predstаvаmа o porodici.
Бранитељи и бранитељке женских људских права раде под заштитом декларације о праву и одговорности појединаца, група и органа друштва да унапређују и штите универзално призната људска права и основне слободе, иначе познатој као Декларација о бранитељима људских права из 1999. године. Бранитељи и бранитељке женских људских права се суочавају са истим врстама ризика као и сви браниоци који раде на томе да подржавају права људи, заједница и животне средине, али такође су жене изложене родно специфичним ризицима које су на мети родно заснованог насиља. То је можда због чињенице да се бранитељи и бранитељке женских људских права перципирају као супротност прихваћеним социокултурним нормама, традицијама и стереотипима о женствености и улози и статусу жена у друштву. Њихов рад се често доживљава као изазов традиционалних представама о породици.
Бранитељке и бранитељи женских људских права се суочавају са истим врстама ризика као и сви они који раде на томе да подржавају права људи, заједница и животне средине, али су такође жене изложене родно специфичним ризицима које су на мети родно заснованог насиља. То је можда због чињенице да се бранитељке женских људских права перципирају као супротност прихваћеним социокултурним нормама, традицијама и стереотипима о женствености и улози и статусу жена у друштву. Њихов рад се често доживљава као изазов традиционалним представама о породици
Branitelji/ce ljudskih prava žena suočavaju se s jednakim rizikom kao i svi branitelji koji zagovaraju prava ljudi, zajednica i okoliša, ali su kao i žene izloženi određenim rodnim rizicima te su meta rodno uvjetovanog nasilja, što može biti posljedica činjenice da se branitelj/ic/e ljudskih prava žena doživljava kao protivnike prihvaćenih društvenih i kulturoloških normi, tradicija i stereotipa o ženstvenosti, ulozi i statusu žena u društvu. Na njihov rad često se gleda kao na suprotstavljanje tradicionalnom poimanju obitelji.
Le difensore dei diritti umani delle donne sono esposte agli stessi tipi di pericoli di tutti i difensori che si adoperano per far rispettare i diritti delle persone, delle comunità e dell'ambiente, ma, in quanto donne, sono esposte anche a pericoli specifici di genere e sono oggetto di violenze di genere, in parte perché sono viste in opposizione alle norme socioculturali, alle tradizioni e agli stereotipi riconosciuti per quanto riguarda la femminilità nonché il ruolo e lo status della donna nella società. Il loro lavoro è spesso considerato una sfida alle concezioni tradizionali della famiglia.
Cilvēktiesību aizstāves sievietes saskaras ar tādiem pašiem riskiem kā visi aizstāvji, kas darbojas, lai cīnītos par cilvēku, kopienu un vides tiesībām, taču kā sievietes viņas ir pakļautas dzimumspecifiskiem riskiem un ir dzimumvardarbības mērķi. Tam par iemeslu var būt uzskats, ka cilvēktiesību aizstāves sievietes darbojas pretēji pieņemtajām sociālajām un kultūras normām, tradīcijām un stereotipiem par feminitāti un sievietes lomu un statusu sabiedrībā. Viņu darbu bieži vien uzskata par ģimenes tradicionālo vērtību apstrīdēšanu.
Moterų žmogaus teisių gynėjai vykdo veiklą, vadovaudamiesi JT deklaracija dėl asmenų, grupių ir visuomenės institucijų teisės ir pareigos remti ir ginti visuotinai pripažintas žmogaus teises ir pagrindines laisves, dar žinoma kaip Žmogaus teisių gynėjų deklaracija (1999 m.) Moterų žmogaus teisių gynėjos susiduria su tokia pačia rizika kaip ir visi gynėjai, kurie dirba, kad apgintų žmonių, bendruomenių teises ir aplinką, bet, kaip moterys, jos patiria specifines, su lytimi susijusias rizikas ir gali tapti smurto lyties pagrindu aukomis. Taip gali nutikti todėl, kad moterų žmogaus teisių gynėjos laikomos besipriešinančiomis priimtoms sociokultūrinėms normoms, tradicijoms ir stereotipams apie moteriškumą, moterų vaidmenį ir statusą visuomenėje. Jų darbas dažnai vertinamas kaip iššūkis tradicinei šeimos sampratai.
Vrouwelijke mensenrechtenactivisten stellen zich bloot aan dezelfde typen risico's als alle verdedigers die zich inzetten voor de rechten van mensen, gemeenschappen en het milieu, maar worden ook, als vrouwen, blootgesteld aan genderspecifieke risico's en zijn doelwit van gendergerelateerd geweld. Dit kan het gevolg zijn van het feit dat vrouwelijke mensenrechtenactivisten worden gezien als tegenstanders van geaccepteerde sociaal-culturele normen, tradities en stereotypen over vrouwelijkheid en de rol en status van vrouwen in de maatschappij. Hun werk wordt vaak beschouwd als het ter discussie stellen van traditionele opvattingen over het gezin.
Naisten ihmisoikeuksien puolustajilla on samantyyppisiä riskejä kuin kaikilla ihmisten oikeuksien puolesta työskentelevillä ihmisillä, yhteisöillä ja ympäristöillä, mutta he altistuvat lisäksi naisina sukupuolikohtaisille riskeille ja ovat sukupuolittuneen väkivallan kohteita. Tämä voi johtua siitä, että naisten ihmisoikeuksien puolustajien katsotaan olevan vastakkaisia hyväksytyille sosiokulttuurisille normeille, perinteille ja stereotypioille feminiinisyydestä ja naisten roolista yhteiskunnassa. Heidän työnsä katsotaan usein kyseenalaistavan perheen käsitteen.
a női emberi jogi jogvédők ugyanolyan típusú kockázatokkal néznek szembe, mint minden jogvédő, aki emberek, közösségek és a környezet jogainak tiszteletben tartása érdekében munkálkodik, nőként azonban a nemükhöz kapcsolódó kockázatoknak is ki vannak téve, és nemi alapú erőszak célpontjai. Ez adódhat abból, hogy úgy tekintik, a női emberi jogi jogvédők szembenállnak a feminitás, valamint a nők társadalmi szerepe és státusza tekintetében elfogadott társadalmi-kulturális normákkal, hagyományokkal és sztereotípiákkal. Munkájukra gyakran úgy tekintenek, hogy az megkérdőjelezi a hagyományos családfelfogást.
Id-WHRDs jiffaċċjaw l-istess tipi ta’ riskji bħad-difensuri kollha li jaħdmu favur il-ħarsien tad-drittijiet tal-persuni, tal-komunitajiet u tal-ambjent, iżda minbarra dan, bħala nisa huma esposti għal riskji marbuta mas-sess tagħhom u huma l-mira ta’ vjolenza sessista. Dan jista’ jkun dovut għall-fatt li d-WHRDs huma pperċepiti bħala li huma kontra n-normi, it-tradizzjonijiet u l-isterjotipi soċjokulturali aċċettati dwar il-femminilità u r-rwol u l-istatus tan-nisa fis-soċjetà. Il-ħidma tagħhom spiss titqies bħala waħda li tisfida l-kunċetti tradizzjonali tal-familja.
Obrońcy praw człowieka przysługujących kobietom mierzą się z takimi samymi rodzajami ryzyka jak wszyscy obrońcy pracujący dla ochrony praw osób, społeczności i środowiska, ale także jak kobiety są narażone na ryzyko zależne od płci i są celem przemocy ze względu na płeć. Może to być spowodowane tym, że są postrzegane jako przeciwniczki akceptowanych norm społeczno-kulturowych, tradycji i stereotypów dotyczących kobiecości oraz roli i statusu kobiet w społeczeństwie. Ich praca często jest postrzegana jako podważająca tradycyjne pojęcia dotyczące rodziny.
As defensoras dos direitos humanos das mulheres enfrentam os mesmos tipos de riscos que todos os defensores que trabalham para defender os direitos dos povos, das comunidades e do ambiente, mas, enquanto mulheres, estão igualmente expostas a riscos específicos com base no género e são alvo de violência baseada no género. Tal pode dever-se ao facto de as defensoras dos direitos humanos das mulheres serem consideradas como contrárias aos estereótipos, às tradições e às normas socioculturais aceites sobre a feminilidade e o papel e o estatuto das mulheres na sociedade. O seu trabalho é frequentemente considerado como um desafio às noções tradicionais da família.
apărătorii drepturilor omului pentru femei se confruntă cu aceleași tipuri de riscuri ca apărătorii drepturilor omului, comunităților și mediului. În plus femeile sunt expuse la riscuri specifice genului și sunt ținta violenței de gen. Acest lucru s-ar putea datora faptului că apărătorii drepturilor femeilor sunt percepuţi ca fiind în opoziție cu normele, tradițiile și stereotipurile socioculturale acceptate despre feminitate și rolul și statutul femeilor în societate. Se consideră că munca lor constituie o provocare pentru noțiunile tradiționale ale familiei.
WHRD čelia rovnakým rizikám ako všetci obhajcovia, ktorí pracujú na ochrane práv ľudí, komunít a životného prostredia, ale aj ako ženy sú vystavené rodov špecifickým rizikám a sú cieľom rodovo podmieneného násilia. Môže to byť spôsobené tým, že WHRD sú vnímané ako protiklad k prijatým spoločensko-kultúrnym normám, tradíciám a stereotypom o ženskosti a úlohám a postaveniu žien v spoločnosti. Ich práca je často považovaná za prácu, ktorá spochybňuje tradičné predstavy o rodine.
Zagovornice človekovih pravic žensk se srečujejo z enakimi vrstami tveganj kot vsi zagovorniki, ki branijo pravice ljudi, skupnosti in okolja, vendar so kot ženske izpostavljene tudi spolno specifičnim tveganjem in so tarča nasilja na podlagi spola. Vzrok je lahko v dejstvu, da se zagovornice človekovih pravic žensk vidi kot tiste, ki nasprotujejo sprejetim družbenokulturnim normam, tradicijam in stereotipom o ženskosti ter vlogi in statusu žensk v družbi. Njihovo delo je pogosto videno kot kritično prevpraševanje tradicionalnih pojmov družine.
Kvinnorättsförsvarare utsätts för samma typ av risker som försvarare som arbetar med att upprätthålla rättigheter som rör människor, samhällen och miljön men som kvinnor upplever de även könsspecifika risker och är måltavlor för könsrelaterat våld. Detta kan bero på att kvinnorättsförsvarare uppfattas som en motståndare till accepterade sociokulturella normer, traditioner och stereotyper om femininitet och kvinnors roll och status i samhället. Deras arbete anses ofta utmana traditionella uppfattningar av familjen.
women’s multiple burden
двойно натоварване на жените
múltiple carga de la mujer
vícenásobné zatížení žen
kvinders flerdobbelte byrde
Mehrfachbelastung von Frauen
naiste mitmekordne koorem
Πολλαπλή επιβάρυνση των γυναικών
ilualach na mban
višestruki teret žena
повеќекратниот товар на жените
barra e shumëfishtë e grave
вишеструки терет женa
вишеструки терет жена
višestruko opterećenje žene
onere multiplo delle donne
sieviešu multiplais slogs
keleriopa moterų našta
meervoudige belasting van vrouwen
naisten moninkertainen taakka
nők többszörös terhe
piż multiplu tan-nisa
kumulacja zajęć kobiety
múltiplo fardo das mulheres
rolul multiplu al femeilor povara multiplă a femeilor
viacnásobná zaťaž žien
večkratna obremenitev žensk
kvinnors mångfaldiga börda
women’s shelter
приют за жени
refugio para mujeres
azylový dům pro ženy
kvindekrisecenter
Frauenhaus
naiste varjupaik
foyer pour femmes
tearmann do mhná
sklonište za žene
женско засолниште
strehimoret e grave
sklonište zа žene (sigurnа ženskа kućа)
склониште за жене (сигурна женска кућа)
склониште за жене
casa rifugio per le donne
sieviešu patversme
moterų prieglauda
opvangcentrum voor vrouwen
naisten turvakoti
női menedékhely
kenn għan-nisa
schronisko dla kobiet
abrigo para mulheres
adăpost pentru femei
útulok pre ženy
zatočišče za ženske
kvinnojour
specialised service providing safe accommodation and support for women who are victims of violence, and for their children
Специализирана услуга, предоставяща безопасно настанвяване и подкрепа на жени, жертви на на насилие, и на техните деца.
servicio especializado para las mujeres que les proporciona alojamiento seguro y apoyo a las mujeres víctimas de violencia, y a sus hijos e hijas.
zvláštní služba pro ženy, v rámci které je zajištěno bezpečné ubytování a podpora ženám, jež se staly obětí násilí, a jejich dětem
specialiseret tilbud til kvinder, der tilbyder sikker indkvartering og støtte til kvinder, der er ofre for vold, og deres børn
spezialisierte Einrichtung für Frauen, die eine sichere Unterkunft und Unterstützung für Frauen, die Opfer von Gewalt sind, und ihre Kinder bietet
Vägivalda kogenud naistele ja nende lastele pakutav teenus koos öömajaga
εξειδικευμένη υπηρεσία για γυναίκες, η οποία παρέχει ασφαλή στέγαση και υποστήριξη σ’ όσες είναι θύματα βίας, και στα παιδιά τους
mise en place de refuges appropriés, facilement accessibles et en nombre suffisant, afin d’offrir des logements sûrs pour les victimes, en particulier les femmes et leurs enfants, et pour les aider de manière proactive. service spécialisé destiné aux femmes, leur assurant un logement sûr et un soutien pour celles qui sont victimes de violences, ainsi que pour leurs enfants
seirbhís speisialaithe do mhná, lena gcuirtear ar fáil cóiríocht agus tacaíocht shábháilte d’íospartaigh mná an fhoréigin agus dá leanaí
Sklonište za žene specijalizovana je služba koja pruža siguran smještaj i podršku ženama koje su žrtve nasilja i njihovoj djeci.
специјализирана служба (сервис) што нуди безбедно сместување и поддршка за жените кои се жртви на насилство, и за нивните деца
shërbim i specializuar që siguron strehim dhe mbështetje të sigurtë për gratë që janë viktima të dhunës dhe për fëmijët e tyre
Sklonište zа žene specijаlizovаnа je službа kojа pružа bezbedаn smeštаj i podršku ženаmа koje su žrtve nаsiljа i njihovoj deci. Videti tаkođe: žrtvа; preživelа/li
Склониште за жене специјализована је служба која пружа безбедан смештај и подршку женама које су жртве насиља и њиховој деци. Видети такође: жртва; преживела/ли
Склониште за жене специјализована је служба која пружа безбједан смјештај и подршку женама које су жртве насиља и њиховој дјеци. Женска склоништа или уточишта су, заједно са државним СОС телефонима, једне од најважнијих специјализованих служби и услуга за подршку женама жртвама насиља и њиховој дјеци. Не пружају само сигуран и хитан смјештај гдје жене и њихова дјеца могу потражити уточиште од насиља, већ и дугорочну подршку како би жртвама омогућили да оснажене започну нов живот у коме нема насиља.
specijalizirana usluga za žene kojom se ženama žrtvama nasilja i njihovoj djeci pruža siguran smještaj i podrška
servizio specializzato per le donne che fornisce un alloggio sicuro e sostegno alle donne vittime di violenze e alle loro figlie e figli
sievietēm paredzēts īpašs pakalpojums, kas sniedz drošu apmešanās vietu un atbalstu sievietēm, kuras cietušas no vardarbības, un viņu bērniem
specializuota paslauga moterims, teikianti saugų būstą ir paramą smurto aukomis tapusioms moterims ir jų vaikams
gespecialiseerde dienst voor vrouwen, die veilig onderdak en ondersteuning biedt aan vrouwen die het slachtoffer zijn van geweld, en aan hun kinderen
Naisten erikoispalvelu, joka tarjoaa turvallista majoitusta ja tukea naisille, jotka ovat väkivallan uhreja, ja heidän lapsilleen
nőknek nyújtott szakosított szolgáltatás, amely biztonságos elhelyezést és támogatást biztosít az erőszak áldozataivá vált nők és gyermekeik számára
servizz speċjalizzat għan-nisa, li jipprovdi akkomodazzjoni sigura u appoġġ għal nisa li huma vittmi tal-vjolenza, u għat-tfal tagħhom
specjalistyczna usługa dla kobiet, zapewniająca bezpieczne zakwaterowanie i wsparcie dla kobiet będących ofiarami przemocy oraz ich dzieci
serviço especializado para mulheres que oferece alojamento seguro e apoio a mulheres que são vítimas de violência, e às suas crianças
serviciu specializat pentru femei care asigură găzduire sigură și asistență pentru femeile victime ale violenței și pentru copiii lor
špecializované služby pre ženy, poskytovanie bezpečného ubytovania a podpory pre ženy, ktoré sú obeťami násilia, ako aj ich deťom
specializirana storitev za ženske, ki zagotavlja varno nastanitev in podporo za ženske, ki so žrtve nasilja, in njihove otroke
specialiserad tjänst för kvinnor, där säker logi och stöd tillhandahålls kvinnor som utsatts för våld samt för deras barn
Women’s shelters or refuges are, along with national women’s helplines, some of the most vital specialised support services for women victims of violence and for their children. They not only provide safe and emergency accommodation where women and their children can seek refuge from violence, but also long-term support to enable victims to rebuild violence-free and empowered lives. The number of shelter places in women’s shelters is mostly defined as the number of shelter beds, although in some countries, where shelter spaces include a specific number or percentage of beds for women and children, only the beds allocated to women are counted. The Explanatory Report of the Council of Europe Convention on Preventing and Combating Violence against Women and Domestic Violence (Istanbul Convention) contains recommendations that states should provide a minimum of one woman’s shelter space per every 10 000 inhabitants (for the accommodation of a woman and her children).
Приютите или убежищата за жени, наред с националните горещи телефонни линии за жени, са едни от най-важните специализирани услуги за подкрепа за жените, жертва на насилие, и за техните деца. Те не само предоставят безопасно и спешно настаняване, където жените и техните деца могат да намерят убежище от насилие, но и дългосрочна подкрепа в помощ на жертвите да изградят наново самостоятелен живот без насилие. Броят на местата в приютите за жени се определя главно от броя легла в приютите, макар че в някои държави, където пространството на приюта включва определен брой или процент легла за жените и децата, се отчитат само леглата, разпределени за жените. Обяснителният доклад на Конвенцията на Съвета на Европа за предотвратяване и борба с насилието срещу жените и домашното насилие (Истанбулската конвенция) съдържа препоръки, според които държавите следва да предоставят най-малко място за една жена в приют на всеки 10 000 жители (за настаняване на жена и нейните деца).
Los refugios para mujeres, o refugios son, junto con las líneas telefónicas nacionales de asistencia para las mujeres, algunos de los servicios de apoyo especializados más vitales para las mujeres víctimas de violencia y sus hijos e hijas. No solo proporcionan alojamiento seguro y de emergencia donde las mujeres y sus hijas e hijos pueden buscar refugio de la violencia, sino que también les proporciona apoyo a largo plazo para que reconstruyan una vida con sentido y libre de violencia. El número de plazas en estos refugios lo define, en su mayoría, el número de plazas pero solo en algunos países, donde el espacio incluye un número específico o porcentaje de camas para mujeres, niños y niñas, están contadas las camas asignadas. El Convenio del Consejo de Europa Convenio del Consejo de Europa sobre prevención y lucha contra la violencia contra las mujeres y la violencia doméstica (Convenio de Estambul) establece recomendaciones de que los Estados deben prever un mínimo de un espacio en un refugio de mujeres por cada 10 000 habitantes (para acomodar a una mujer y a sus hijas e hijos).
Azylové domy nebo útočiště pro ženy patří společně s celostátními linkami pomoci pro ženy k nejdůležitějším zvláštním službám podpory pro ženy, které se staly obětí násilí, a pro jejich děti. Poskytují nejen bezpečné nouzové ubytování, kam se ženy mohou se svými dětmi uchýlit před násilím, ale také dlouhodobou podporu, která obětem umožňuje znovu si vybudovat samostatný život bez násilí. Počet míst v azylových domech pro ženy je většinou dán počtem azylových lůžek, ale v některých zemích, kde je v celkovém počtu míst zahrnut určitý podíl lůžek pro ženy s dětmi, se počítají pouze lůžka určená pro ženy. Důvodová zpráva k Úmluvě Rady Evropy o prevenci a potírání násilí na ženách a domácího násilí (Istanbulská úmluva) obsahuje doporučení, aby státy poskytovaly alespoň jedno místo v azylovém domě pro ženy na každých 10 000 obyvatel (pro ubytování ženy společně s jejími dětmi).
Kvindekrisecentre eller krisecentre er sammen med det nationale støttesystem nogle af de mest grundlæggende og specialiserede tilbud til kvindelige voldsofre og deres børn. De sørger ikke kun for sikker indkvartering, hvor kvinder med deres børn kan søge tilflugt fra vold, men også langsigtet støtte, der gør det muligt for ofrene at genopbygge et voldsfrit og selvstændigt liv. Antallet af pladser på kvindekrisecentrene defineres for det meste som antal sengepladser, selv om det i nogle lande, hvor sovesale er udstyret med et fast antal eller en fast procentdel af senge til kvinder og børn, kun er senge, som tildeles kvinder, der tæller. Den forklarende rapport til Europarådets konvention om forebyggelse og bekæmpelse af vold mod kvinder og vold i hjemmet (Istanbulkonventionen) indeholder anbefalinger om, at staterne skal stille mindst én plads til rådighed for hver 10 000 indbyggere (til indkvartering af en kvinde og hendes barn/børn).
Frauenhäuser gehören neben nationalen Frauenhelplines zu den unverzichtbarsten spezialisierten Diensten zur Unterstützung weiblicher Gewaltopfer und ihrer Kinder. Sie bieten nicht nur eine sichere Notunterkunft, in der Frauen und ihre Kinder Schutz vor Gewalt suchen können, sondern auch langfristige Unterstützung, damit die Opfer ein gewaltfreies und eigenständiges Leben wiederaufbauen können. Die Anzahl der Plätze in einem Frauenhaus ist meist als Anzahl der Betten definiert. In einigen Ländern, in denen die Schutzbereiche eine bestimmte Anzahl oder Prozentsatz von Betten für Frauen und Kinder aufweisen, werden jedoch nur die Betten gezählt, die Frauen zugewiesen wurden. Der erläuternde Bericht zum Übereinkommen des Europarats zur Verhütung und Bekämpfung von Gewalt gegen Frauen und häuslicher Gewalt (Istanbul-Übereinkommen) enthält Empfehlungen, dass die Staaten mindestens ein Frauenhaus pro 10 000 Einwohner (zur Unterbringung einer Frau und ihrer Kinder) vorsehen sollten.
Naiste varjupaigad on koos tugitelefonidega ühed kõige olulised teenuseosutajad vägivalda kogenud naistele ja nende lastele. Lisaks öömajale ja turvalisele paigale pakuvad varjupaigad ka nõustamist ja muudki abi. Varjupaigakohtade arv võrdub enamasti voodite arvuga, kuid mõnes riigis loetakse vaid naistele määratud voodeid ja jäetakse laste voodid kõrvale. Euroopa Nõukogu naistevastase vägivalla ja perevägivalla ennetamise ja tõkestamise konventsiooni soovituse järgi peaks iga 10 000 elaniku kohta olema vähemalt üks varjupaigakoht naisele ja tema lastele.
Τα κέντρα προστασίας γυναικών ή τα κέντρα υποδοχής κακοποιημένων γυναικών αποτελούν, από κοινού με τις εθνικές γραμμές βοήθειας για γυναίκες, μερικές από τις πιο ζωτικές εξειδικευμένες υπηρεσίες υποστήριξης για γυναίκες-θύματα βίας και για τα παιδιά τους. Δεν παρέχουν μόνο ασφαλή και επείγουσας ανάγκης καταλύματα, όπου οι γυναίκες και τα παιδιά τους μπορούν να αναζητήσουν καταφύγιο από τη βία, αλλά και μακροπρόθεσμη στήριξη, ώστε τα θύματα να ενδυναμωθούν και να μπορέσουν να ξαναφτιάξουν τη ζωή τους μακριά από τη βία. Ως αριθμός καταλυμάτων στα κέντρα προστασίας γυναικών ορίζεται ο αριθμός των κλινών, αν και σε ορισμένες χώρες, όπου οι χώροι στέγασης περιλαμβάνουν συγκεκριμένο αριθμό ή ποσοστό κλινών για γυναίκες και παιδιά, υπολογίζονται μόνο τα κρεβάτια για τις γυναίκες. Η Επεξηγηματική Έκθεση της σύμβασης του Συμβουλίου της Ευρώπης για την πρόληψη και την καταπολέμηση της βίας κατά γυναικών και της ενδοοικογενειακής βίας (Σύμβαση της Κωνσταντινούπολης) διατυπώνει συστάσεις ότι τα κράτη πρέπει να εξασφαλίζουν χώρο καταφυγίου τουλάχιστον για μία γυναίκα ανά 10.000 κατοίκους.
À l'instar des permanences téléphoniques nationales, les foyers ou refuges pour femmes comptent parmi les services d'aide spécialisés les plus importants pour les femmes victimes de violences et leurs enfants. Ils proposent non seulement un hébergement d'urgence sécurisé où les femmes et leur enfants peuvent se mettre à l'abri d'une situation de violence, mais ils offrent également un soutien à long terme afin de permettre aux victimes de reconstruire une existence sans violence et en toute autonomie. Le nombre de places en foyers pour femmes se compte essentiellement en nombre de lits, bien que dans certains pays, où les places comprennent également un nombre spécifique ou un pourcentage de lits pour femmes et enfants, seuls les lits alloués aux femmes sont comptabilisés. Le rapport explicatif de la Convention du Conseil de l’Europe sur la prévention et la lutte contre la violence à l’égard des femmes et la violence domestique (Convention d'Istanbul) contient des recommandations selon lesquelles les États devraient fournir au moins une place en foyer pour femmes / 10 000 habitants (afin de permettre l'hébergement d'une femme et de ses enfants).
Tá dídean nó tearmainn na mban, chomh maith le beolínte náisiúnta na mban, ar na seirbhísí tacaíochta speisialaithe is tábhachtaí d’íospartaigh mná an fhoréigin agus dá leanaí. Ní hamháin go gcuireann siad ar fáil cóiríocht shábháilte agus cóiríocht éigeandála inar féidir le mná agus lena leanaí tearmann a fháil ón bhforéigean, ach cuireann siad ar fáil freisin tacaíocht fhadtéarmach chun go bhféadfaidh íospartaigh saol cumhachtaithe atá saor ó fhoréigean a thógáil arís. Den chuid is mó sainmhínítear an líon áiteanna dídine atá i ndídean na mban mar líon na leapacha dídine, cé nach ndéantar i roinnt tíortha, mar a bhfuil líon nó céatadán sonrach leapacha ann le haghaidh ban agus leanaí i spásanna dídine, ní dhéantar ach na leapacha a leithdháiltear do mhná a chomhaireamh. Tá moltaí i dTuarascáil Mhínitheach ó Choinbhinsiún Chomhairle na hEorpa ar Fhoréigean in aghaidh Ban agus Foréigean Baile a Chosc agus a Chomhrac (Coinbhinsiún Iostanbúl) lena luaitear gur cheart do stáit dídean ban a chur ar fáil de réir gach 10 000 áitritheoir (le cóiríocht a thabhairt don bhean agus dá leanaí).
Ženska skloništa ili utočišta su, zajedno sa državnim SOS telefonima, jedne od najvažnijih specijalizovanih službi i usluga za podršku ženama žrtvama nasilja i njihovoj djeci. Ne pružaju samo siguran i hitan smještaj gdje žene i njihova djeca mogu potražiti utočište od nasilja, već i dugoročnu podršku kako bi žrtvama omogućili da osnažene započnu novi život u kojem nema nasilja. Broj mjesta u sigurnim ženskim kućama uglavnom se definiše kao broj kreveta, iako se u nekim zemljama računa ukupan broj kreveta za žene i djecu, a u nekim samo prostor za žene. Na osnovu Polaznog izvještaja Istanbulske konvencije, preporučen broj je jedna sigurna kuća na 10.000 stanovnika.
Женските засолништа или прибежишта се, заедно со СОС линиите за помош, едни од суштинските специјализирани служби за жени жртви на насилство и за нивните деца. Не само што нудат безбедно и итно сместување каде што жените и нивните деца може да се засолнат од насилството, туку и долгорочна поддршка за да им се овозможи на жртвите да зајакнат и повторно да ги изградат своите животи без насилство. Бројот на места во засолништата за жени претежно е дефиниран како број на легла во засолништето, иако во некои земји, во кои засолништата опфаќаат одреден процент кревети за жените и за нивните деца, се бројат само креветите наменети за жените. Извештајот со објаснувањата на Конвенцијата за спречување и борба против насилството врз жените и домашното насилство на Советот на Европа (Инстанбулската конвенција) содржи препораки дека државите треба да обезбедат барем еден простор за засолниште на секои 10 000 жители (за сместување на жените и нивните деца).
Strehimoret ose strehëzat e grave, së bashku me linjat kombëtare të ndihmës për gratë, janë disa nga shërbimet më vitale të specializuara të mbështetjes për gratë viktima të dhunës dhe për fëmijët e tyre. Ata jo vetëm që ofrojnë strehim të sigurt dhe emergjent, ku gratë dhe fëmijët e tyre mund të kërkojnë strehim nga dhuna, por edhe mbështetje afatgjatë për t'u mundësuar viktimave të rindërtojnë jetë pa dhunë dhe të fuqizohen. Numri i vendeve të strehimit në strehëzat e grave përcaktohet kryesisht si numri i shtretërve të strehimit, megjithëse në disa vende, ku hapësirat e strehëzës përfshijnë një numër specifik ose përqindje të shtretërve për gra dhe fëmijë, llogariten vetëm shtretërit e ndarë për gratë. Raporti Shpjegues i Konventës së Këshillit të Evropës për Parandalimin dhe Luftimin e Dhunës ndaj Grave dhe Dhunës në Familje (Konventa e Stambollit) përmban rekomandime që shtetet duhet të sigurojnë një hapësirë strehimi të një gruaje për çdo 10 000 banorë (për akomodimin e një gruaje dhe fëmijët e saj).
Ženskа skloništа ili utočištа su, zаjedno sа nаcionаlnim SOS telefonimа, jedne od nаjvаžnijih specijаlizovаnih službi i uslugа zа podršku ženаmа žrtvаmа nаsiljа i njihovoj deci. Ne pružаju sаmo sigurаn i hitаn smeštаj gde žene i njihovа decа mogu potrаžiti utočište od nаsiljа, već i dugoročnu podršku kаko bi žrtvаmа omogućili dа osnаžene zаpočnu nov život u kome nemа nаsiljа.Broj mestа u sigurnim ženskim kućаmа uglаvnom se definiše kаo broj krevetа, iаko se u nekim zemljаmа rаčunа ukupаn broj krevetа zа žene i decu, а u nekim sаmo prostor zа žene. Nа osnovu Polаznog izveštаjа Istаnbulske konvencije, preporučen broj je jednа sigurnа kućа nа 10.000 stаnovnikа.
Женска склоништа или уточишта су, заједно са националним СОС телефонима, једне од најважнијих специјализованих служби и услуга за подршку женама жртвама насиља и њиховој деци. Не пружају само сигуран и хитан смештај где жене и њихова деца могу потражити уточиште од насиља, већ и дугорочну подршку како би жртвама омогућили да оснажене започну нов живот у коме нема насиља. Број места у сигурним женским кућама углавном се дефинише као број кревета, иако се у неким земљама рачуна укупан број кревета за жене и децу, а у неким само простор за жене. На основу Полазног извештаја Истанбулске конвенције, препоручен број је једна сигурна кућа на 10.000 становника.
Број мјеста у сигурним женским кућама углавном се дефинише као број кревета, иако се у неким земљама рачуна укупан број кревета за жене и дјецу, а у неким само простор за жене. На основу Полазног извјештаја Истанбулске конвенције, препоручен број је једна сигурна кућа на 10.000 становника.
Skloništa ili utočišta su, zajedno s nacionalnim telefonskim linijama za pomoć ženama, neke su od najnužnijih specijaliziranih usluga podrške za žene žrtve nasilja i njihovu djecu. Ne samo da pružaju siguran i hitan smještaj u kojem žene i njihova djeca mogu naći utočište od nasilja, nego i dugoročnu podršku kako bi se žrtvama omogućilo da se osnaže i ponovno izgrade život bez nasilja. Broj mjesta u skloništima za žene najčešće je određen brojem kreveta u skloništu, iako se u nekim zemljama, u kojima mjesta u skloništima uključuju i određen broj ili postotak kreveta za žene i djecu, računaju samo kapaciteti za žene. Izvješće s objašnjenjima Konvencije Vijeća Europe o sprečavanju i borbi protiv nasilja nad ženama i nasilja u obitelji (Istanbulska konvencija) sadrži preporuku državama da osiguraju najmanje jedno mjesto u skloništima za žene na svakih 10 000 stanovnika (za smještaj žena i njihove djece).
Insieme alle linee nazionali di assistenza telefonica per le donne, le case rifugio per le donne sono tra i principali servizi di sostegno specializzati per le donne vittime di violenze e per le loro figlie e i loro figli. Offrono non soltanto accoglienza sicura e di emergenza, permettendo alle donne e alle loro figlie e figli di trovare riparo dalla violenza, ma anche sostegno a lungo termine per consentire alle vittime di costruirsi una vita emancipata e libera dalla violenza. Il numero di posti nelle case rifugio per le donne è definito perlopiù in termini di posti letto, ma in alcuni paesi, dove i posti nei rifugi comprendono un numero o una percentuale prestabilita di letti per donne e bambine/bambini, vengono conteggiati soltanto i letti assegnati alle donne. La relazione esplicativa della Convenzione del Consiglio d’Europa sulla prevenzione e la lotta contro la violenza nei confronti delle donne e la violenza domestica (Convenzione di Istanbul) contiene numerose raccomandazioni in base alle quali gli Stati dovrebbero mettere a disposizione come minimo un posto in una casa rifugio per le donne ogni 10.000 abitanti (per accogliere una donna e le sue figlie/i).
Sieviešu patversmes jeb patvērumi kopā ar valsts palīdzības tālruņiem sievietēm ir daži no būtiskākajiem specializētajiem atbalsta pakalpojumiem sievietēm, kas ir vardarbības upures, un viņu bērniem. Tās sniedz ne tikai drošu un ārkārtas dzīvesvietu, kur sievietes un viņu bērni var meklēt patvērumu no vardarbības, bet arī ilgtermiņa atbalstu, lai veicinātu upuru spēju atjaunot iespējotas dzīves bez vardarbības. Patversmju vietu skaitu sieviešu patversmēs galvenokārt nosaka kā patversmes gultasvietu skaitu, lai gan dažās valstīs, kur patvēruma vietas ietver noteiktu skaitu vai procentuālo daļu gultasvietu sievietēm un bērniem, skaita tikai sievietēm paredzētās gultasvietas. Eiropas Padomes Konvencijas par vardarbības pret sievietēm un vardarbības ģimenē novēršanu un apkarošanu (Stambulas konvencijas) paskaidrojuma ziņojumā ietverti ieteikumi, ka valstīm būtu jānodrošina vismaz viena sieviešu patversmes vieta uz katriem 10 000 iedzīvotājiem (lai izmitinātu sievietes un viņu bērnus).
Moterų prieglaudos arba prieglobsčiai kartu su nacionalinėmis moterų pagalbos linijomis yra vienos svarbiausių specializuotų paramos paslaugų nuo smurto nukentėjusioms moterims ir jų vaikams. Jos suteikia ne tik saugų ir skubų būstą, kuriame moterys ir jų vaikai gali ieškoti prieglobsčio nuo smurto, bet ir ilgalaikę paramą, įgalinančią aukas atkurti gyvenimą be smurto. Prieglaudos vietų skaičius moterų prieglaudose paprastai apibrėžiamas kaip prieglaudos lovų skaičius, nors kai kuriose šalyse, kur prieglaudos vietos apima tam tikrą skaičių arba procentą lovų moterims ir vaikams, skaičiuojamos yra tik moterims skirtos lovos. Europos Tarybos konvencijos dėl smurto prieš moteris ir smurto artimoke aplinkoje prevencijos ir kovos su juo (Stambulo konvencijos) Aiškinamoji ataskaita pateikia rekomendacijas valstybėms įsteigti bent po vieną vietą moterų prieglaudoje 10 000 gyventojų (moters ir jos vaikų apgyvendinimui).
Opvangcentra voor vrouwen of blijf-van-mijn-lijfhuizen behoren, samen met nationale hulplijnen voor vrouwen, tot de belangrijkste gespecialiseerde ondersteunende diensten voor vrouwelijke slachtoffers van geweld en hun kinderen. Ze bieden niet alleen veilige noodopvang waar vrouwen en hun kinderen kunnen ontsnappen aan geweld, maar ook ondersteuning op de lange termijn om slachtoffers in staat te stellen een leven zonder geweld op te bouwen. Het aantal plaatsen in opvangcentra voor vrouwen wordt meestal aangeduid in aantal bedden, maar in sommige landen, waar de opvangruimtes een bepaald aantal bedden voor vrouwen en kinderen bevatten, tellen alleen de bedden die aan vrouwen worden toegewezen. Het memorandum bij het Verdrag van de Raad van Europa inzake het voorkomen en bestrijden van geweld tegen vrouwen en huiselijk geweld (Verdrag van Istanbul) bevat de aanbeveling dat landen minimaal één opvangruimte voor vrouwen per 10.000 inwoners zouden moeten hebben (voor onderdak van een vrouw en haar kinderen).
Naisten turvakodit ovat kansallisten naisten auttavien puhelinten lisäksi väkivallan kohteeksi joutuneiden naisten ja heidän lapsiensa tärkeimpiä erityistukipalveluita. Ne tarjoavat turvallista hätämajoitusta, josta naiset ja heidän lapsensa voivat hakea turvaa väkivallalta, ja sen lisäksi ne tarjoavat myös pitkäaikaista tukea, jotta uhri voi rakentaa uudelleen väkivallattoman elämän, jossa hänellä on kehitysmahdollisuuksia. Naisten turvakotien turvapaikkojen määrä määritetään yleensä vuoteiden lukumääränä, vaikka joissakin maissa, joissa turvatiloihin kuuluu tietty määrä tai osuus naisten ja lasten vuoteita, vain naisille osoitetut vuoteet lasketaan. Naisiin kohdistuvan väkivallan ja perheväkivallan ehkäisemisestä ja torjumisesta tehdyn Euroopan neuvoston yleissopimuksen (Istanbulin sopimus) perusteluraportissa on suosituksia siitä, että valtioiden pitäisi tarjota vähintään yksi naisten turvakoti 10 000:ta asukasta kohti (naisten ja heidän lastensa majoittamista varten).
A női menedékhelyek vagy menhelyek a nők számára fenntartott nemzeti segélyvonalakkal együtt a legfontosabb különleges támogató szolgáltatások közé tartoznak az erőszak női áldozatai és gyermekeik számára. Nemcsak szükséghelyzeti szálláshelyet biztosítanak, ahol a nők és gyermekek menedéket találhatnak az erőszakkal szemben, de hosszú távú támogatást is kínálnak, lehetővé téve az áldozatok számára, hogy újra felépítsenek egy erőszaktól mentes és önrendelkezésen alapuló életet. A női menedékhelyek férőhelyeinek számát rendszerint a menedékhelyen rendelkezésre álló ágyak számaként határozzák meg, noha egyes országokban, ahol a menedékhelyeken bizonyos számú ágy vagy az ágyak bizonyos hányada nők és gyermekek számára áll rendelkezésre, csak a nők számára biztosított ágyakat veszik számításba. Az Európa Tanács nőkkel szembeni erőszak és a kapcsolati erőszak elleni küzdelemről és azok megelőzéséről szóló Egyezményéhez (isztambuli egyezmény) fűzött magyarázó jelentés ajánlásokat fogalmaz meg arra vonatkozóan, hogy az államoknak 10 000 lakosonként legalább egy férőhelyet kell biztosítaniuk női menedékhelyen (nők és gyermekeik elhelyezéséhez).
Ix-xelters jew ir-refuġji tan-nisa huma, flimkien ma’ linji telefoniċi għall-għajnuna nazzjonali għan-nisa, uħud mis-servizzi ta’ appoġġ speċjalizzati l-aktar vitali għal nisa vittmi ta’ vjolenza u għat-tfal tagħhom. Dawn ma jipprovdux biss akkomodazzjoni sigura u ta’ emerġenza fejn in-nisa u t-tfal tagħhom jistgħu jsibu kenn mill-vjolenza, iżda anke appoġġ fit-tul biex il-vittmi jkunu jistgħu jibnu mill-ġdid ħajjiet emanċipati u ħielsa mill-vjolenza. L-għadd ta’ postijiet ta’ kenn fix-xelters tan-nisa huwa l-aktar definit bħala n-numru ta’ sodod fix-xelters, għalkemm f’xi pajjiżi fejn l-ispazji fix-xelters jinkludu għadd speċifiku jew perċentwal ta’ sodod għan-nisa u għat-tfal, jingħaddu biss is-sodod allokati għan-nisa. Ir-Rapport Spjegattiv tal- Konvenzjoni tal-Kunsill tal-Ewropa dwar il-Prevenzjoni u l-Ġlieda Kontra l-Vjolenza fuq in-Nisa u l-Vjolenza Domestika (Konvenzjoni ta’ Istanbul) fih rakkomandazzjonijiet li jgħidu li l-istati għandhom jipprovdu minimu ta’ post wieħed f’xelter għan-nisa għal kull 10 000 abitant (għall-akkomodazzjoni ta’ mara u tat-tfal tagħha).
Schroniska lub przytułki dla kobiet, obok ogólnokrajowych telefonów zaufania dla kobiet, należą do najważniejszych specjalistycznych usług wsparcia dla kobiet będących ofiarami przemocy i ich dzieci. Nie tylko zapewniają bezpieczne zakwaterowanie w nagłych przypadkach, w których kobiety i ich dzieci mogą znaleźć schronienie od przemocy, ale także długookresowe wsparcie umożliwiające ofiarom odzyskanie kontroli nad własnym życiem i stworzenie dla siebie środowiska, w którym nie doświadczyłyby przemocy. Liczba miejsc w schroniskach dla kobiet jest przede wszystkim definiowana jako liczba łóżek, chociaż w niektórych krajach, gdzie miejsca w schroniskach obejmują specyficzną liczbę lub odsetek łóżek dla kobiet i dzieci, liczone są tylko łóżka przydzielane kobietom. W sprawozdaniu objaśniającym Konwencji o zapobieganiu i zwalczaniu przemocy wobec kobiet i przemocy domowej (konwencja stambulska) zaleca się, aby państwa zapewniały co najmniej jedno miejsce w schronisku dla kobiet na każde 10 000 mieszkańców (na zakwaterowanie kobiety i jej dzieci).
Os abrigos ou refúgios para mulheres são, juntamente com as linhas nacionais de apoio às mulheres, alguns dos serviços de apoio especializados mais importantes para as mulheres vítimas de violência, e para os seus filhos. Não só oferecem um alojamento seguro e de emergência no qual as mulheres e os seus filhos podem procurar refúgio, como também oferecem apoio a longo prazo para permitir que as vítimas reconstruam as suas vidas de forma emancipada e sem violência. O número de vagas nos abrigos para mulheres é normalmente definido como o número de camas existentes no abrigo, embora em alguns países (nos quais os espaços de abrigo incluem uma percentagem ou um número específico de camas para mulheres e crianças) apenas são contabilizadas as camas destinadas a mulheres. O Relatório Explicativo da Convenção do Conselho da Europa para a prevenção e o combate à violência contra as Mulheres e à violência doméstica (Convenção de Istambul) contém recomendações aos Estados para que disponham, no mínimo, de um espaço de abrigo para mulheres por cada 10 000 habitantes (para o alojamento de uma mulher e dos seus filhos).
Adăposturile sau refugiile pentru femei sunt, împreună cu liniile naționale de asistență pentru femei printre serviciile specializate de asistenţă cele mai importante pentru femei şi copii victime ale violenței. Ele oferă nu numai găzduire sigură și de urgență pentru femeile și copiii lor pentru a se refugia de violență, dar și asistență pe termen lung pentru ca victimele să-și poată reconstrui vieți scutite de violență și cu posibilitatea de a acționa autonom. Numărul de locuri în adăposturile pentru femei este definit în principal prin numărul de paturi, deși în unele țări, unde spațiile de adăpost includ un anumit număr sau procent de paturi pentru femei și copii, se numără numai paturile pentru femei. Raportul explicativ al Convenției Consiliului Europei privind prevenirea și combaterea violenței împotriva femeilor și a violenței domestice (Convenția de la Istanbul) conține recomandări conform cărora statele trebuie să prevadă un spațiu minim de primire pentru un adăpost pentru femei la 10 000 de locuitori (pentru primirea femeilor și a copiilor lor).
Útulky alebo azylové domy pre ženy sú spolu s národnými linkami pomoci pre ženy jednou z najdôležitejších špecializovaných podporných služieb pre ženy − obete násilia a pre ich deti. Poskytujú nielen bezpečné a núdzové ubytovanie, kde ženy a ich deti môžu hľadať útočisko pred násilím, ale aj dlhodobú podporu, ktorá umožní obetiam znovu vybudovať plnohodnotný život bez násilia. Počet miest v útulkoch pre ženy je väčšinou definovaný ako počet lôžok v útulku, aj keď v niektorých krajinách, v ktorých sa v rámci priestorov útulku uvádzajú konkrétne počty alebo percento lôžok pre ženy a deti, sa počítajú len lôžka pridelené ženám. Dôvodová správa k Dohovoru Rady Európy o predchádzaní násiliu na ženách a domácemu násiliu a o boji proti nemu (Istanbulský dohovor) obsahuje odporúčania, aby štáty zabezpečili najmenej jeden ženský útulok na každých 10 000 obyvateľov (na ubytovanie žien a ich detí).
Zatočišča in zavetišča za ženske so skupaj z nacionalnimi telefonskimi številkami za pomoč ženskam ena najpomembnejših specializiranih storitev za pomoč ženskam, ki so žrtve nasilja, in njihovim otrokom. Ne zagotavljajo le varne nastanitve v sili, kamor se lahko ženske in njihovi otroci zatečejo pred nasiljem, temveč tudi dolgotrajno pomoč žrtvam, da si ponovno zgradijo življenje brez nasilja in okrepijo lastne moči. Število mest v zatočiščih za ženske je večinoma opredeljeno v številu postelj v zavetišču, čeprav se v nekaterih državah, kjer zatočišča vključujejo določeno število ali odstotek postelj za ženske in otroke, štejejo samo postelje, dodeljene ženskam. Obrazložitveno poročilo h Konvenciji Sveta Evrope o preprečevanju nasilja nad ženskami in nasilja v družini ter o boju proti njima (Istanbulska konvencija) vsebuje priporočila, da bi morale države zagotoviti najmanj eno mesto v zatočišču za ženske na vsakih 10.000 prebivalcev (za nastanitev ženske in njenih otrok).
Kvinnojourer eller skyddade boenden för kvinnor är tillsammans med nationella hjälptelefoner för kvinnor några av de viktigaste specialiserade stödtjänsterna för kvinnliga offer för våld och för deras barn. De tillhandahåller inte bara säker logi vid nödsituationer där kvinnor och deras barn kan söka skydd undan våld utan även långsiktigt stöd för att göra det möjligt för offer att åter bygga upp liv som de själva kan bestämma över och som är fria från våld. Antalet jourplatser vid kvinnojourer definieras oftast som antalet joursängar men i vissa länder där jourplatserna inbegriper ett visst antal eller en viss procent sängar för kvinnor och barn räknas endast de sängar som avsatts för kvinnor. Den förklarande rapporten till Europarådets konvention om förebyggande och bekämpning av våld mot kvinnor och av våld i hemmet (Istanbulkonventionen) innehåller rekommendationer om att stater bör tillhandahålla minst en kvinnojour per 10 000 invånare (för inhysning av en kvinna och hennes barn).
women’s studies
изследвания за жените
estudio sobre las mujeres
ženská studia
kvindeforskning
Frauenforschung
naisuuringud
γυναικείες σπουδές
léann na mban
ženske studije
женски студии
studimet mbi gratë
женске студије
ženski studiji
studi sulle donne
sieviešu studijas
moterų studijos
vrouwenstudies
naistutkimus
nőtudomány
studji tan-nisa
studia kobiece
estudos sobre as mulheres
studii despre femei
štúdie o ženách
ženske študije
kvinnoforskning
Academic, usually interdisciplinary, approach to the analysis of women’s situation and gender relations, as well as to the gender dimension of all other disciplines. See also: feminist studies; gender studies
Академичен, обикновено интердисциплинарен подход към анализа на положението на жените и социалните отношения между половете както и социалното измерение на пола във всички други дисциплини.
enfoque académico, generalmente interdisciplinario, del análisis de la situación de las mujeres y las relaciones de género, así como de los relativo a las diferencias que afectan a hombres y mujeres en todos los demás ámbitos.
akademický, zpravidla interdisciplinární přístup k analýze postavení žen a genderových vztahů, jakož i genderový rozměr všech ostatních oborů
akademisk, almindeligvis tværfaglig, tilgang til analyser af kvinders situation, kønsrelationerne samt kønsdimensionen inden for alle andre discipliner
wissenschaftlicher, üblicherweise interdisziplinärer Fachbereich, der die Situation der Frauen und die Geschlechterverhältnisse wie auch die geschlechtsspezifische Dimension sämtlicher anderer Disziplinen erforscht
Akadeemiline, tavaliselt interdistsiplinaarne lähenemine naiste olukorrale ja soosuhetele, aga ka kõikide teiste teadusharude soolisele mõõtmele
Ακαδημαϊκός διεπιστημονικός κλάδος που εισάγει την οπτική των γυναικών στην έρευνα και στο σύνολο των επιστημών, οι οποίες έως πρόσφατα, με την ανδροκεντρική δομή και λογική τους, σύμφωνα με την φεμινιστική κριτική, όταν δεν μπορούσαν να αγνοήσουν τις γυναίκες, συχνά, είτε στρέβλωναν τη δράση τους, είτε τη γελοιοποιούσαν.
cur chuige acadúil, idirdhisciplíneach de ghnáth, maidir leis an anailís ar staid na mban agus ar chaidreamh inscne, chomh maith le gné inscne na ndisciplíní eile go léir
Akademski, obično interdisciplinarni pristup analizi ženske situacije i rodnih odnosa, te rodne dimenzije svih ostalih disciplina.
академски, најчесто интердисциплинарен пристап кон анализата на состојбите на жените и родовите односи, како и на родовата димензија на сите други дисциплини
qasje akademike, zakonisht ndërdisiplinore, për analizën e situatës së grave dhe marrëdhëniet gjinore, si dhe për dimensionin gjinor të të gjitha disiplinave të tjera
Akаdemski, obično interdisciplinаrni pristup аnаlizi ženske situаcije i rodnih odnosа, kаo i rodnoj dimenziji svih ostаlih disciplinа. Uspostаvljаnje ženskih studijа potvrdilo je ideju dа su žene vredne proučаvаnjа sаme po sebi i dovelo je do rаzvojа feminističke epistemologije. Videti tаkođe: feminističke studije; rodne studije
Академски, обично интердисциплинарни приступ анализи женске ситуације и родних односа, као и родној димензији свих осталих дисциплина. Успостављање женских студија потврдило је идеју да су жене вредне проучавања саме по себи и довело је до развоја феминистичке епистемологије. Видети такође: феминистичке студије; родне студије
Академски, обично интердисциплинарни приступ анализи женске ситуације и родних односа, те родне димензије свих осталих дисциплина. Успостављање женских студија потврдило је идеју да су жене вриједне проучавања саме по себи и довело је до развоја феминистичке епистемиологије. У основи, организовање женских студија је политички чин, који повезује женски и феминистички покрет, и на тај начин умножава могућности за друштвене промјене.
akademski, obično interdisciplinarni pristup analizi položaja žena i rodnih odnosa, kao i rodnoj dimenziji svih drugih disciplina
approccio, generalmente interdisciplinare, all'analisi della condizione delle donne e dei rapporti tra i generi nonché della dimensione di genere in tutte le discipline
akadēmiska, parasti starpdisciplīnu pieeja sieviešu situācijas un dzimumu attiecību analīzei, kā arī visu citu disciplīnu dzimumdimensijai
akademinė, paprastai, tarpdisciplininė prieiga tiriant moterų padėtį ir lyčių santykius, taip pat lyčių aspektą visose kitose disciplinose
een academische, gewoonlijk interdisciplinaire benadering van de analyse van de situatie van vrouwen en de verhoudingen tussen vrouwen en mannen, alsook van de genderdimensie van alle andere vakgebieden
akateeminen, yleensä monitieteinen lähestymistapa naisten tilanteen ja sukupuolten suhteiden analysointiin sekä muiden tieteenalojen sukupuoliulottuvuuden analysointiin
a nők helyzetének és a nemek viszonyának elemzésével, valamint az összes többi tudományág nemi dimenziójával kapcsolatos tudományos – rendszerint interdiszciplináris – megközelítés
approċċ akkademiku, normalment interdixxiplinarju, għall-analiżi tas-sitwazzjoni tan-nisa u r-relazzjonijiet bejn il-ġeneri, kif ukoll għad-dimensjoni tal-ġeneru tad-dixxiplini l-oħrajn kollha
akademickie, zazwyczaj interdyscyplinarne, podejście do analizy sytuacji kobiet i relacji pomiędzy płciami, a także wymiar płci wszystkich innych dyscyplin
abordare academică de regulă interdisciplinară a analizei situației femeilor și a relațiilor de gen precum și a dimensiunii de gen a celorlalte discipline
akademický, zvyčajne interdisciplinárny prístup k analýze situácie žien a rodových vzťahov, ako aj k rodovej dimenzii všetkých ostatných disciplín
akademski, navadno interdisciplinaren pristop k analizi položaja žensk in razmerij med spoloma, pa tudi k razsežnosti spola v vseh drugih disciplinah
akademiskt, ofta tvärvetenskapligt, ansats för att analysera kvinnors situation och relationer mellan könen samt genusdimensionen inom alla andra discipliner
(1) European Commission (1998). 100 Words for Equality: A Glossary of Terms on Equality between Women and Men; (2) Pilcher, J., and Whelehan, I. (2004). Fifty Key Concepts in Gender Studies, London, Thousand Oaks.
The establishment of women’s studies confirmed the idea that women are worthy of study in their own right, and led to the development of a feminist epistemology. In itself, the constitution of women’s studies is a political act, connecting women’s and feminist movements, and thus multiplying the options for social change.
Със създаването на изследванията за жените се потвърди идеята, че е необходимо да има изследвания за жените по силата на тяхното собствено право и това доведе до разработването на феминстка епистемология. Само по себе си създаването на изследвания за жените е политически акт, който свързва движенията на жените и феминистките движения и по този начин увеличава възможностите за социална промяна.
La puesta en marcha de los estudios sobre las mujeres confirmó la idea de que las mujeres merecían la atención por derecho propio, lo que llevó al desarrollo de una epistemología feminista. En sí misma, la creación de los estudios sobre las mujeres es un acto político que conecta con los movimientos de mujeres y feministas, multiplicando así las opciones de que se produzca un cambio social.
Zavedení ženských studií potvrdilo myšlenku, že ženy si samy o sobě zaslouží být předmětem studia, a vedlo k rozvoji feministické epistemologie. Ustavení ženských studií je samo o sobě politickým činem, propojuje ženská a feministická hnutí, čímž rozšiřuje možnosti změn ve společnosti.
Oprettelsen af kvindestudier bekræftede ideen om, at kvinder er relevante at studere i sin egen ret, og det førte til udviklingen af en feministisk epistemologi. I sig selv er oprettelsen af kvindestudier en politisk handling, der forbinder kvinde- og feministbevægelser og dermed mangedobler mulighederne for social forandring.
Die Schaffung der Frauenforschung bestätigte den Grundgedanken, dass Frauen um ihrer selbst willen untersuchenswert sind, und führte zur Entwicklung einer feministischen Erkenntnistheorie. Die Konstituierung der Frauenforschung ist in sich selbst ein politischer Akt, der Frauen- und feministische Bewegung verknüpft und damit die Optionen für sozialen Wandel multipliziert.
Naisuuringute teke kinnitas seda, et naisi on vaja uurida, ja viis edasi feministliku epistemoloogia arenemiseni. Naisuuringud on iseseisev poliitiline akt, mis ühendab nais- ja feministlikud liikumised ning seega loob võimalused suuremaks muutuseks.
Στη δεκαετία του 1970 και ταυτόχρονα με την ανάπτυξη των φεμινιστικών κινημάτων εμφανίζονται στα πανεπιστήμια οι Γυναικείες Σπουδές που είχαν ως αποτέλεσμα την εισαγωγή στην επιστήμη και την έρευνα της «γυναικείας οπτικής», που ως τότε ήταν άγνωστη. Μέσω αυτών αναζητήθηκε μια νέα γνώση για τις γυναίκες και τις διαφορετικές βιωματικές τους εμπειρίες. Για πρώτη φορά δε, περιγράφονται επιστημονικά και γίνονται ορατές, τόσο η πολυμορφία όσο και η εναλλαγή στις ζωές των γυναικών Το πέρασμα από τις Γυναικείες στις Σπουδές του Φύλου (Gender Studies) υπονόμευσε όλες τις παραδεδεγμένες ανθρωπολογικές θεωρίες για τις αιτίες που γέννησαν τις έμφυλες κοινωνικές ανισότητες, καθώς και τους ορισμούς κεντρικών εννοιών όπως είναι η ανισότητα μεταξύ των φύλων.
Dhearbhaigh bunú léann na mban an smaoineamh gur fiú staidéar a dhéanamh ar mhná astu féin, agus dá bharr d'eascair eipistéimeolaíocht fheimineach. Ann féin, is gníomh polaitiúil é léann na mban a bhunú, ag nascadh gluaiseachtaí ban agus feimineacha, agus dá bhrí sin ag cur leis na roghanna maidir le hathrú sóisialta.
Uspostavljanje ženskih studija potvrdilo je ideju da su žene vrijedne proučavanja same po sebi i dovelo je do razvoja feminističke epistemiologije. U osnovi, organizovanje ženskih studija je politički čin, koji povezuje ženski i feministički pokret, i na taj način umnožava mogućnosti za društvene promjene.
Основањето на женските студии ја потврди идејата дека жените сами по себе се вредни да се проучуваат и доведе до развој на феминистичка епистемологија. Само по себе, конституирањето на женските студии претставува политички чин кој ги обединува женските и феминистичките движења, со што ги мултиплицира и можностите за општествени промени.
Krijimi i studimeve mbi gratë konfirmoi idenë se gratë janë të denja për t'u studiuar më vete, dhe çoi në zhvillimin e një epistemologjie feministe. Në vetvete, krijimi i studimeve mbi gratë është një akt politik, që lidh lëvizjet e grave dhe feministëve, dhe kështu shumëfishon mundësitë për ndryshime shoqërore.
U osnovi, orgаnizovаnje ženskih studijа je politički čin, koji povezuje ženski i feministički pokret, i nа tаj nаčin umnožаvа mogućnosti zа društvene promene.
У основи, организовање женских студија је политички чин, који повезује женски и феминистички покрет, и на тај начин умножава могућности за друштвене промене.
Osnivanje ženskih studija potvrda je ideje da su žene same po sebi vrijedne izučavanja i dovelo do razvoja feminističke epistemologije. Pokretanje ženskih studija u osnovi je politička gesta koja povezuje ženske i feminističke pokrete te time povećava mogućnosti za društvenu promjenu.
L'istituzione degli studi sulle donne ha confermato l'idea che le donne siano meritevoli di studio in quanto soggetti autonomi e ha portato all'elaborazione di un'epistemologia femminile. Di per sé, l'istituzione degli studi sulle donne costituisce un atto politico che collega il movimento delle donne con quello femminista, moltiplicando così le opzioni per il cambiamento della società.
Izveidojot sieviešu studijas, tika apstiprināta ideja, ka sievietes ir vērtīgs studiju objekts, un veicināja feminisma epistemoloģijas attīstību. Sieviešu studiju izveide pati par sevi ir politisks akts, kas saista sieviešu un feminisma kustības un tādējādi vairo iespējas ieviest sociālas izmaiņas.
Moterų studijų įkūrimas patvirtino idėją, kad moterys vertos savo pačių studijų, ir paskatino feministinės epistemologijos plėtrą. Moterų studijų įkūrimas savaime yra politinis veiksmas, jungiantis moterų ir feministinius judėjimus ir tokiu būdu suteikiantis daugiau galimybių socialiniams pokyčiams.
De oprichting van vrouwenstudies bevestigde de gedachte dat vrouwen het waard zijn bestudeerd te worden, en leidde tot de ontwikkeling van een feministische epistemologie. De oprichting van vrouwenstudies is in zichzelf een politieke daad, die feministische en vrouwenbewegingen met elkaar verbindt, en zo de kansen op maatschappelijke verandering verveelvoudigt.
Naistutkimuksen perustaminen vahvisti ajatusta siitä, että naiset ovat itsessään tutkimuksen arvoisia, ja johti feministisen epistemologian kehittymiseen. Naistutkimuksen perustaminen on itsessään poliittinen toimenpide, joka yhdistää naisliikkeen ja feministisen liikkeen ja moninkertaistaa siten sosiaalisen muutoksen mahdollisuudet.
A nőtudomány megjelenése megerősítette, hogy a nők önmagukban véve kutatásra érdemesek, és a feminista ismeretelmélet kialakulásához vezetett. Önmagában véve a nőtudomány létrehozása politikai tett, amely összekapcsolja a feminista és a nőmozgalmakat és a tudományt, és ezáltal megsokszorozza a társadalmi változás lehetőségeit.
It-twaqqif ta’ studji dwar in-nisa kkonferma l-idea li n-nisa jistħoqqilhom jiġu studjati bħala individwi awtonomi, u wassal għall-iżvilupp ta’ epistemoloġija femminista. Fih innifisu t-twaqqif ta' studji dwar in-nisa huwa att politiku, li jgħaqqad il-moviment tan-nisa ma' dak femminist, u b’hekk jiġu mmultiplikati l-opportunitajiet għal tibdil soċjali.
Ustanowienie studiów kobiecych potwierdziło pogląd, że kobiety są warte odrębnych badań im poświęconych i doprowadziło do rozwoju epistemologii feministycznej. Założenie studiów kobiecych jest samo w sobie czynem politycznym, łączącym ruchy kobiet i ruchy feministyczne, tym samym mnożąc możliwości na zmianę społeczną.
A criação de estudos sobre as mulheres confirmou a ideia de que as mulheres são merecedoras de estudo próprio e deu origem ao desenvolvimento de uma epistemologia feminista. Em si, a constituição de estudos sobre as mulheres é um ato político que liga movimentos de mulheres e movimentos feministas e, desse modo, multiplica as opções de mudanças sociais.
Înființarea de Studii despre Femei a confirmat ideea conform căreia problemele femeilor merită să fie studiate de sine stătător, și a dus la dezvoltarea unei epistemologii feministe. Constituirea acestui domeniu de studiu şi cercetare este un act politic, care conectează mișcările de femei cu mișcările feministe, opțiunile pentru schimbarea socială devenind astfel mai numeroase.
Vypracovanie štúdií o ženách potvrdilo myšlienku, že je vhodné, aby ženy skúmali svoje práva, a viedlo k rozvoju feministickej epistemológie. Samotná koncepcia štúdií o ženách je politickým činom, ktorý spája ženské a feministické hnutia, a tým zviacnásobuje možnosti sociálnej zmeny.
Vzpostavitev ženskih študij je potrdila prepričanje, da so ženske vredne tega, da same proučujejo lasten položaj v družbi, in je pripeljala do razvoja feministične epistemologije. Konstituiranje ženskih študij je kot tako politično dejanje, ki povezuje ženska in feministična gibanja in tako povečuje možnosti za družbene spremembe.
Inrättandet av kvinnoforskning bekräftade idén om att kvinnor i sig är värda att studera och ledde till utformningen av en feministisk kunskapsteori. Inrättandet av kvinnoforskning är en politisk handling i sig som förbinder kvinnorörelser och feministiska rörelser och därmed ökar möjligheterna till social förändring.
women’s triple burden
тройно натоварване на жените
triple carga de la mujer
trojí zatížení žen
kvinders tredobbelte byrde
Dreifachbelastung von Frauen
naiste kolmekordne koorem
τριπλό βάρος των γυναικών
ualach triarach na mban
trostruki teret žena
тројниот товар на жените
barra e trefishtë e grave
троструки терет женa
троструки терет жена
trostruko opterećenje žene
triplo onere delle donne
sieviešu trīskāršais slogs
triguba moterų našta
driedubbele belasting van vrouwen
naisten kolminkertainen taakka
nők hármas terhe
il-piż tripplu tan-nisa
potrójne obciążenie kobiety
triplo fardo das mulheres
rolul multiplu al femeii
trojnásobná záťaž žien
trojna obremenjenost žensk
kvinnors trefaldiga bördor
women’s triple role
тройна роля на жените
triple rol de la mujer
trojí role žen
kvinders tredobbelte rolle
Dreifachrolle von Frauen
reproduktiivse, produktiivse ja kogukonnatöö tegija roll
τριπλός ρόλος των γυναικών
ról triarach na mban
trostruka uloga žena
тројната улога на жените
roli i trefishtë i grave
trostrukа ulogа ženа/trostruke rodne uloge
трострука улога жена/троструке родне улоге
трострука улога жена
trostruka uloga žene
triplo ruolo delle donne
sieviešu trīskāršā loma
trigubas moters vaidmuo
driedubbele rol van vrouwen
naisten kolminkertainen rooli
hármas női szerepkör
ir-rwol tripplu tan-nisa
potrójna rola kobiety
triplo papel das mulheres
triplul rol al femeii
trojnásobná rola žien
trojna vloga žensk
kvinnors trefaldiga roll
Reproductive, productive and community managing role.
Репродуктивна, продуктивна и ръководна роля в общността.
reproductivo, productivo y sociocomunitario.
reprodukční role, produktivní role a řídící role v rámci komunity
refererer til den reproduktive, produktive og samfundsforvaltende rolle
reproduktive, produktive und gemeinschaftsverwaltende Rolle
Reproduktiivne, produktiivne ja kogukonnajuhi roll
Βλ.σχ. «τριπλός ρόλος»
ról atáirgthe, táirgthe agus bainistithe pobail
Trostruka uloga žena odnosi se na njenu ulogu u reprodukciji, proizvodnji i upravljanju zajednicom.
репродуктивна улога, продуктивна улога и улога за раководење на заедницата
roli riprodhues, produktiv dhe menaxhues i komunitetit
Trostrukа ulogа ženа odnosi se nа njenu ulogu u reprodukciji, proizvodnji i uprаvljаnju zаjednicom.
Трострука улога жена односи се на њену улогу у репродукцији, производњи и управљању заједницом.
Трострука улога жена односи се на њену улогу у репродукцији, производњи и управљању заједницом. Начин на који се вреднују ови облици утиче на начин на који жене и мушкарци постављају приоритете у планирању програма или пројеката. Узимање или неузимање у обзир ових облика може повећати или ограничити шансе жена да искористе могућности за развој.
trostruka uloga žene sastoji se od reproduktivne uloge, produktivne uloge i uloge vođenja zajednice
ruolo riproduttivo, produttivo e di gestione della comunità
sieviešu reproduktīvā, produktīvā un kopienas vadības loma
reprodukcinis, gamybinis ir tvarkymosi bendruomenėje vaidmuo
reproductieve, productieve en gemeenschapsrol
Uusintava, tuottava ja yhteisöä hallinnoiva rooli
reproduktív, produktív és közösségszervező szerep
rwol riproduttiv, produttiv u ta’ mmaniġġjar tal-komunità
rola reprodukcyjna, produkcyjna i zarządzania społecznością
papel reprodutivo, produtivo e de gestão comunitária
rolul reproductiv, productiv și de administrare a comunității
reprodukčná, produktívna a riadiaca úloha v rámci komunity
reproduktivna, produktivna vloga in skrb za skupnost
reproduktiv, produktiv och samhällsförvaltande roll
EU Gender Advisory Services (FWC of the EC with Particip GmbH) (2009 and 2010). Gender Terms Glossary.
The way these forms are valued affects the way women and men set priorities in planning programmes or projects. The taking or not taking into consideration of these forms can enhance or limit women’s chances of taking advantage of development opportunities. In most societies, low-income women undertake all three roles, while men primarily undertake productive and community politics activities, which usually generate payment, status or power. The reproductive role of women includes the care and maintenance of the actual and future workforce of the family (childbearing responsibilities and domestic tasks). The productive role of women relates to work performed by women and men for pay in cash or kind (market production, informal production, home production, subsistence production). The community managing role of women includes work mostly related to care and unpaid work, and provision of collective resources as water, healthcare, etc.
Стойността, определена на тези роли, влияе върху начина, по който жените и мъжете определят приоритети в планирането на програми или проекти. Отчитането или неотчитането на тези роли може да увеличи или ограничи шансовете на жените да се възползват от възможностите за развитие. В повечето общества жените с ниски доходи изпълняват трите роли, докато мъжете по принцип извършват продуктивни и общностни политически дейности, които обикновено генерират доходи, статут или власт. Репродуктивната роля на жените включва грижата и издръжката на реалната и бъдещата работна сила на семейството (задължения, свързани с раждане на деца, и домашни задължения). Продуктивната роля на жените е свързана с работата, която жените и мъжете извършват срещу заплащане в пари или в натура (пазарна продукция, неформално производство, домашно производство, осигуряване на прехрана). Ръководната роля на жените в общността включва работа, най-вече свързана с полагане на грижи и неплатен труд, и предоставяне на колективни ресурси като вода, здравеопазване и др.
La manera en que estas formas son valoradas afecta a cómo las mujeres y los hombres establecen prioridades en la planificación de programas o proyectos. El tener en cuenta o no estas formas puede mejorar o limitar las posibilidades de las mujeres para aprovechar las oportunidades de desarrollo. En la mayoría de las sociedades, las mujeres de bajos ingresos asumen los tres roles, mientras que los hombres se dedican principalmente a actividades políticas productivas y comunitarias, que por lo general generan pagos, estatus o poder. Rol reproductivo: Las responsabilidades de la crianza, la educación, la atención y cuidado a las personas del entorno familiar y mantenimiento del hogar. Rol productivo: Las actividades que producen ingresos personales y para el hogar. Los ingresos pueden ser en efectivo o en especie. Incluye tanto la producción para el mercado, con un valor de cambio, como la producción de subsistencia o domésticcon un valor de uso más un valor de cambio potencial. Rol de servicio a la comunidad: todas las actividades que se realizan para facilitar el desarrollo de la comunidad, trabajos de cuidados no remunerados, la provisión de recursos colectivos como agua, atención sanitaria, etc.
Způsob, jakým jsou tyto role oceňovány, ovlivňuje způsob, jakým ženy a muži stanovují priority při plánování programů či projektů. Zohlednění či nezohlednění těchto rolí může ženy podpořit, nebo naopak omezit, v možnostech využít příležitosti k rozvoji. Ve většině společností ženy s nízkými příjmy zastávají všechny tři role, zatímco muži se zapojují především do produktivní role a do komunitní politiky, což s sebou zpravidla nese finanční odměnu, postavení či moc. Součástí reprodukční role žen je péče o stávající a budoucí pracovní síly v rodině (rození dětí a práce v domácnosti). Produktivní role žen se týká práce vykonávané ženami i muži za úplatu v hotovosti nebo v naturáliích (tržní výroba, neformální výroba, domácí výroba, produkce pro vlastní spotřebu). Role žen na komunální úrovni zahrnuje především práci v oblasti péče, neplacenou práci a zajišťování společných zdrojů, jako je voda, zdravotní péče atd.
Den værdi, som disse roller tillægges, påvirker den måde, som kvinder og mænd fastsætter prioriteter på ved planlægning af programmer eller projekter. Det, at der tages højde for eller ikke tages højde for disse roller, kan øge eller mindske kvinders chancer for udviklingsmuligheder. I de fleste samfund udfylder kvinder med lav indkomst alle tre roller, mens mænd primært udfører produktive og samfundspolitiske aktiviteter, som normalt resulterer i løn, status eller magt. Kvinders reproduktive rolle omfatter omsorg for og opretholdelse af familiens nuværende og fremtidige arbejdsstyrke (dvs. føde børn og varetage opgaver i hjemmet). Kvinders produktive rolle refererer til arbejde udført af kvinder og mænd mod betaling i penge eller naturalier (markedsproduktion, uformel produktion, hjemmeproduktion, selvforsyningsproduktion). Kvindernes samfundsforvaltende rolle omfatter arbejde, der hovedsageligt er relateret til omsorgsarbejde og ulønnet arbejde samt levering af fælles ressourcer som vand, sundhedspleje mv.
Die Art und Weise, wie diese Rollen wertgeschätzt werden, berührt die Art und Weise, wie Frauen und Männer bei der Planung von Programmen oder Projekten Prioritäten setzen. Die Berücksichtigung oder Nichtberücksichtigung dieser Rollen kann die Chancen von Frauen auf Nutzung von Entwicklungsmöglichkeiten erhöhen oder beschränken. In den meisten Gesellschaften nehmen gering verdienende Frauen alle drei Rollen wahr, während Männer in erster Linie produktive und gemeinschaftspolitische Tätigkeiten ausüben, die in der Regel Verdienst, Status oder Macht erzeugen. Zur reproduktiven Rolle von Frauen gehören die Betreuung und Erhaltung der gegenwärtigen und zukünftigen Arbeitskräfte der Familie (Pflichten im Rahmen der Gebärfähigkeit und häusliche Aufgaben). Die produktive Rolle von Frauen bezieht sich auf Arbeit, die von Frauen und Männern gegen Entgelt in bar oder Sachleistungen (Marktproduktion, informelle Produktion, Heimproduktion, Subsistenzproduktion) ausgeführt wird. Die gemeinschaftsverwaltende Rolle von Frauen umfasst Arbeit meist in Verbindung mit Betreuung und unbezahlter Arbeit sowie der Versorgung mit kollektiven Ressourcen wie Wasser, Gesundheitswesen usw.
See, kuidas neid vorme väärtustatakse, mõjutab ka seda, kuidas naised ja mehed programme või projekte kavandavad. Nende vormidega arvestamine või arvestamata jätmine võib suurendada või vähendada naiste arenguvõimalusi. Enamikes ühiskondades võtavad madala sissetulekuga naised enda kanda kõik kolm rolli, mehed aga tegelevad peamiselt produktiivse töö ja kogukonnapoliitika tegevustega, mis enamasti toovad tasu, staatust või võimu. Naiste reproduktiivne roll tähendab perekonna tänase ja tulevase tööjõu eest hoolitsemist (lastekasvatus ja kodutööd). Naiste produktiivne roll on seotud tööga, mida naised ja mehed teevad tasu eest (toodang turule, toodang koju). Naiste kogukonnajuhi roll tähendab enamasti tasustamata kellegi eest hoolitsemisega seotud tööd või ühiselt vajaminevate ressursside hankimist (vesi, tervishoid jm).
Bíonn tionchar ag an tábhacht a chuirtear ar na bealaí sin ar an gcaoi a socraíonn mná agus fir tosaíochtaí chun cláir nó tionscadail a phleanáil. Féadtar gur fearr nó gur measa seansanna na mban maidir le deiseanna forbartha a thapú de réir mar a chuirtear na bealaí sin san áireamh nó mura gcuirtear san áireamh iad. I mbunús na sochaithe, glacann mná ar ioncam íseal na trí ról chucu féin, agus glacann fir gníomhaíochtaí táirgiúla agus gníomhaíochtaí polaitíochta pobail chucu féin den chuid is mó, ar róil iad a bhfuil íocaíocht, stádas nó cumhacht ag gabháil leo de ghnáth. Áirítear le ról atáirgthe na mban cúram agus cothabháil an lucht saothair iarbhír agus lucht saothair an teaghlaigh san am atá le teacht (freagrachtaí toirchis agus cúraimí baile). Baineann ról táirgiúil na mban le hobair a dhéanann mná agus fir le haghaidh airgead tirim nó i bpá gcomhchinéil (táirgeadh margaidh, táirgeadh neamhfhoirmiúil, táirgeadh tí, táirgeadh cothabhála). Áirítear le ról na mban maidir le bainistíocht pobail an obair a bhaineann go príomha le cúram agus le hobair gan pá, agus le soláthar comhacmhainní mar uisce, cúram sláinte, etc.
Način na koji se vrednuju ovi oblici utječe na način na koji žene i muškarci postavljaju prioritete u planiranju programa ili projekata. Uzimanje ili neuzimanje u obzir ovih oblika može povećati ili ograničiti šanse žena da iskoriste mogućnosti za razvoj. U većini društava žene sa niskim primanjima preuzimaju sve tri uloge, dok muškarci prije svega preduzimaju produktivne i političke aktivnosti u zajednici, koje obično donose veću plaću, status ili moć. Reproduktivna uloga žena uključuje brigu i održavanje trenutne i buduće radne snage porodice (trudnoća i kućni poslovi). Uloga žena u proizvodnji odnosi se na posao koji žene i muškarci obavljaju za gotovinu ili u naturi (tržišna proizvodnja, neformalna proizvodnja, domaća proizvodnja, proizvodnja radi izdržavanja). Uloga žena u upravljanju zajednicom uključuje rad koji se uglavnom odnosi na njegu i neplaćeni rad, kao i na osiguravanje kolektivnih resursa kao što su voda, zdravstvena zaštita itd.
Начинот на кој се вреднуваат овие форми влијае на начинот на кој жените и мажите ги утврдуваат приоритетите во планирањето на програмите или проектите. Земањето или неземањето предвид на овие форми може да ги зголеми или ограничи шансите на жените да ги искористат можностите за развој. Во повеќето општества, жените со ниски приходи ги вршат сите три улоги, додека пак мажите примарно ги вршат продуктивните активности и активностите за политиката во заедницата, што обично носат материјална добивка, статус или моќ. Репродуктивната улога на жените подразбира грижа и одржување на моменталната и идната работна сила во семејството (одговорности околу раѓањето деца и домашните задачи). Продуктивната улога на жените се поврзува со работата што ја вршат жените и мажите за надоместок во готово или во натура (пазарно производство, неформално производство, домашно производство, производство за сопствена егзистенција). Улогата на жените во водењето на заедницата подразбира работа што најмногу се поврзува со грижата и неплатената работа, и снабдувањето со колективните ресурси, како вода, здравствена грижа и сл.
Mënyra se si vlerësohen këto forma ndikon në mënyrën se si gratë dhe burrat vendosin përparësitë në planifikimin e programeve ose projekteve. Marrja ose mosmarrja parasysh e këtyre formave mund të rrisë ose kufizojë shanset e grave për të përfituar nga mundësitë e zhvillimit. Në shumicën e shoqërive, gratë me të ardhura të ulëta marrin të tre rolet, ndërsa burrat kryesisht kryejnë veprimtari produktive dhe të politikave të komunitetit, të cilat zakonisht gjenerojnë pagesa, status ose pushtet. Roli riprodhues i grave përfshin kujdesin dhe mirëmbajtjen e fuqisë punëtore aktuale dhe të ardhshme të familjes (përgjegjësitë e lindjes së fëmijëve dhe detyrat shtëpiake). Roli prodhues i grave lidhet me punën e kryer nga gratë dhe burrat për pagesë në para ose në natyrë (prodhimi i tregut, prodhimi joformal, prodhimi në shtëpi, prodhimi i ekzistencës). Roli menaxhues i grave në komunitet përfshin punën që lidhet kryesisht me kujdesin dhe punën e papaguar, dhe sigurimin e burimeve kolektive si uji, kujdesi shëndetësor, etj.
Nаčin nа koji se vrednuju ovi oblici utiče nа nаčin nа koji žene i muškаrci postаvljаju prioritete u plаnirаnju progrаmа ili projekаtа. Uzimаnje ili ne uzimаnje u obzir ovih oblikа može povećаti ili ogrаničiti šаnse ženа dа iskoriste mogućnosti zа rаzvoj.U većini društаvа žene sа niskim primаnjimа preuzimаju sve tri uloge, dok muškаrci pre svegа preduzimаju produktivne i političke аktivnosti u zаjednici, koje obično donose veću plаtu, stаtus ili moć.Reproduktivnа ulogа ženа uključuje brigu i održаvаnje trenutne i buduće rаdne snаge porodice (trudnoćа i kućni poslovi). Ulogа ženа u proizvodnji odnosi se nа posаo koji žene i muškаrci obаvljаju zа gotovinu ili u nаturi (tržišnа proizvodnjа, neformаlnа proizvodnjа, domаćа proizvodnjа, proizvodnjа rаdi izdržаvаnjа). Ulogа ženа u uprаvljаnju zаjednicom uključuje rаd koji se uglаvnom odnosi nа negu i neplаćeni rаd, kаo i nа obezbeđivаnje kolektivnih resursа kаo što su vodа, zdrаvstvenа zаštitа, itd.
Начин на који се вреднују ови облици утиче на начин на који жене и мушкарци постављају приоритете у планирању програма или пројеката. Узимање или не узимање у обзир ових облика може повец́ати или ограничити шансе жена да искористе могућности за развој. У већини друштава жене са ниским примањима преузимају све три улоге, док мушкарци пре свега предузимају продуктивне и политичке активности у заједници, које обично доносе већу плату, статус или моћ. Репродуктивна улога жена укључује бригу и одржавање тренутне и будуће радне снаге породице (трудноћа и кућни послови). Улога жена у производњи односи се на посао који жене и мушкарци обављају за готовину или у натури (тржишна производња, неформална производња, домаћа производња, производња ради издржавања). Улога жена у управљању заједницом укључује рад који се углавном односи на негу и неплаћени рад, као и на обезбеђивање колективних ресурса као што су вода, здравствена заштита, итд.
У већини друштава жене са ниским примањима преузимају све три улоге, док мушкарци прије свега предузимају продуктивне и политичке активности у заједници, које обично доносе већу плату, статус или моћ. Репродуктивна улога жена укључује бригу и одржавање тренутне и будуће радне снаге породице (трудноћа и кућни послови). Улога жена у производњи односи се на посао који жене и мушкарци обављају за готовину или у натури (тржишна производња, неформална производња, домаћа производња, производња ради издржавања). Улога жена у управљању заједницом укључује рад који се углавном односи на његу и неплаћени рад, као и на обезбјеђивање колективних ресурса као што су вода, здравствена заштита итд.
Način na koji se te uloge vrednuju utječe na način na koji žene i muškarci određuju prioritete u planiranju programa ili projekata. Uzimanje ili neuzimanje tog načina u obzir može povećati ili ograničiti mogućnosti razvoja koje žene imaju na raspolaganju. U većini društava žene koje malo zarađuju preuzimaju sve tri uloge, dok muškarci prvenstveno preuzmu produktivne aktivnosti i aktivnosti u politici zajednice, što obično donosi novac, status ili moć. Reproduktivna uloga žene uključuje skrb i uzdržavanje sadašnje i buduće radne snage u obitelji (rađanje i kućanski poslovi). Produktivna uloga žena odnosi se na rad koji obavljaju i žene i muškarci za naknadu u novcu ili stvarima (tržišna proizvodnja, neformalna proizvodnja, kućna proizvodnja ili proizvodnja za vlastite potrebe). Uloga žene u zajednici uključuje rad uglavnom povezan s poslovima skrbi i neplaćenim radom te osiguranjem zajedničkih resursa kao što su voda, zdravstvena skrb i slično.
Il modo in cui questi ruoli sono valutati influenza il modo in cui le donne e gli uomini stabiliscono le rispettive priorità in sede di pianificazione di programmi o progetti. Prendere o non prendere in considerazione questi ruoli può aumentare o limitare le possibilità delle donne di profittare di opportunità di sviluppo. Nella maggior parte delle società le donne a basso reddito svolgono tutti i tre ruoli, mentre gli uomini svolgono prevalentemente attività produttive e di politica per la comunità, che di solito comportano una retribuzione, uno status o potere. Il ruolo riproduttivo delle donne comprende la cura e il mantenimento della forza lavoro attuale e futura della famiglia (responsabilità legate alla maternità e compiti domestici). Il ruolo produttivo delle donne riguarda il lavoro svolto dalle donne e dagli uomini a fronte di una retribuzione in denaro o in natura (produzione per il mercato, produzione informale, produzione a domicilio, produzione di sussistenza). Il ruolo di gestione della comunità svolto dalle donne comprende attività collegate perlopiù alla cura e a lavori non pagati, nonché alla fornitura di risorse collettive come acqua, assistenza sanitaria, ecc.
Veidi, kā šīs formas tiek vērtētas, ietekmē veidus, kā sievietes un vīrieši izvirza prioritātes plānošanas programmās vai projektos. Ņemot vai neņemot vērā šīs formas, var veicināt vai ierobežot sieviešu iespējas izmantot attīstības priekšrocības. Lielākajā daļā sabiedrību, sievietes ar zemiem ienākumiem uzņemas visas trīs lomas, savukārt vīrieši galvenokārt uzņemas produktīvas un kopienas politikas darbības, kas parasti nodrošina atalgojumu, statusu vai varu. Sieviešu reproduktīvā loma ietver faktiskā un turpmākā ģimenes darbaspēka aprūpi un saglabāšanu (dzemdību pienākumi un mājsaimniecības pienākumi). Sieviešu produktīvā loma ir saistīta ar sieviešu un vīriešu veiktu darbu par atalgojumu skaidrā naudā vai natūrā (tirgus ražošana, neformāla ražošana, vietēja ražošana, pašnodrošinājuma saimniecību ražošana). Sieviešu loma kopienas pārvaldē ietver darbu, kas galvenokārt saistīts ar aprūpi, un neatalgotu darbu, kā arī tādu kolektīvu resursu kā ūdens, veselības aprūpe utt. nodrošināšanu.
Šių formų vertinimas daro poveikį moterų ir vyrų prioritetams planuojant programas arba projektus. Priklausomai nuo to, atsižvelgiama į šias formas ar ne, moterų proga pasinaudoti vystymosi galimybėmis gali padidėti arba sumažėti. Daugelyje visuomenių mažas pajamas gaunančios moterys atlieka visus tris vaidmenis, o vyrai - pirmiausia gamybinę ir bendruomenės politikos veiklą, kuri paprastai teikia užmokestį, statusą arba galią. Reprodukcinis moterų vaidmuo apima esamos ir būsimos šeimos darbo jėgos priežiūrą ir aptarnavimą (vaikų auginimo pareigas ir buities užduotis). Gamybos srityje moterų vaidmuo yra susijęs su moterų ir vyrų už atlygį pinigais arba natūra atliekamu darbu (rinkos gamyba, neformali gamyba, namų gamyba, gamyba pragyvenimo reikmėms). Moterų atliekamas tvarkymosi bendruomenėje vaidmuo apima darbą, dažniausiai susijusį su priežiūra ir neapmokamu darbu bei kolektyvinių išteklių (vandens, sveikatos priežiūros ir t. t.) teikimu.
De manier waarop deze rollen worden gewaardeerd, is van invloed op de manier waarop vrouwen en mannen prioriteiten stellen in planningsprogramma's of projecten. Het al dan niet rekening houden met deze rollen kan de kansen van vrouwen op het profiteren van ontwikkelingskansen vergroten of beperken. In de meeste samenlevingen nemen vrouwen met een laag inkomen alle drie de rollen op zich, terwijl mannen hoofdzakelijk productieve activiteiten en activiteiten in de gemeenschapspolitiek op zich nemen, die gewoonlijk inkomen, status of macht genereren. De reproductieve rol van vrouwen omvat ook de zorg en instandhouding van de huidige en toekomstige arbeidskrachten van het gezin (het baren van kinderen en huishoudelijke taken). De productieve rol van vrouwen heeft betrekking op werkzaamheden die vrouwen en mannen uitvoeren tegen contante betaling of betaling in natura (marktproductie, informele productie, thuiswerk, zelfvoorzienende productie). De gemeenschapsrol van vrouwen omvat meestal zorg- en onbetaalde arbeid, en de verschaffing van collectieve middelen als water, gezondheidszorg, enz.
Tapa, jolla näitä muotoja arvotetaan, vaikuttaa tapaan, jolla naiset ja miehet asettavat ensisijaisia tavoitteita suunnitteluohjelmissa ja hankkeissa. Näiden muotojen huomion ottaminen tai jättäminen ottamatta huomioon voi edistää tai rajoittaa naisten mahdollisuuksia hyötyä kehitysmahdollisuuksista. Useimmissa yhteiskunnissa matalan tulotason naiset huolehtivat kaikista kolmesta roolista, kun taas miehillä on ensisijaisesti tuottava rooli ja rooli yhteisön poliittisessa toiminnassa, mistä tavallisesti saa maksun, aseman tai valtaa. Naisten uusintava rooli sisältää perheen nykyisen ja tulevan työvoiman hoivan ja huoltamisen (lastenhoito ja kotitaloustyöt). Naisten uusintava rooli liittyy naisten ja miesten suorittamaan työhön, josta maksetaan joko luontoissuorituksena tai rahana (markkinatuotanto, epävirallinen tuotanto, kotitaloustuotanto, toimeentuloon tarvittava tuotanto). Naisten yhteisön hallinnoiva rooli sisältää työn, joka liittyy etupäässä hoivaan ja palkattomaan työhön ja yhteisten resurssien, kuten veden ja terveydenhuollon tarjoamiseen.
E formák értékelési módja hatással van arra, ahogyan a nők és a férfiak a programok vagy projektek tervezésekor a prioritásokat meghatározzák. E formák figyelembevétele vagy figyelembe nem vétele javíthatja vagy korlátozhatja a nők esélyeit a fejlődési lehetőségek kihasználása tekintetében. A legtöbb társadalomban az alacsony jövedelmű nők mindhárom szerepet ellátják, míg a férfiak elsődlegesen produktív és közösségi politikai tevékenységeket végeznek, amelyek rendszerint jövedelmet, státuszt vagy hatalmat eredményeznek. A nők reproduktív szerepe magában foglalja a családon belüli jelenlegi és jövőbeni munkaerő gondozását és fenntartását (gyermeknevelési feladatok és házimunkák). A nők produktív szerepe a nők és férfiak által pénzbeli vagy természetbeni fizetésért végzett munkára vonatkozik (piaci termelés, informális termelés, otthonteremtés, megélhetés előteremtése). A nők közösségi igazgatási szerepe elsősorban a gondozással és a nem fizetett munkával kapcsolatos munkavégzést foglalja magában, valamint olyan kollektív erőforrások biztosítását, mint például a víz és az egészségügyi ellátás.
Il-mod kif dawn il-forom jiġu vvalutati jaffettwa l-mod kif in-nisa u l-irġiel jistabbilixxu prijoritajiet fl-ippjanar ta’ programmi jew ta’ proġetti. It-teħid jew in-nuqqas ta’ teħid inkunsiderazzjoni ta’ dawn il-forom jista’ jtejjeb jew jillimita l-possibilitajiet għan-nisa biex jieħdu vantaġġ mill-opportunitajiet ta’ żvilupp. Fil-biċċa l-kbira tas-soċjetajiet, in-nisa bi dħul baxx iwettqu t-tliet rwoli kollha, filwaqt li l-irġiel iwettqu primarjament attivitajiet produttivi u ta’ politika fil-komunità, li normalment jiġġeneraw ħlas, status jew poter. Ir-rwol riproduttiv tan-nisa jinkludi l-kura u l-manteniment tal-forza tax-xogħol attwali u futura tal-familja (responsabbiltajiet relatati mal-maternità u kompiti domestiċi). Ir-rwol produttiv tan-nisa jittratta x-xogħol imwettaq min-nisa u mill-irġiel bi ħlas monetarju jew in natura (produzzjoni għas-suq, produzzjoni informali, produzzjoni domestika, produzzjoni ta’ sussistenza). Ir-rwol ta’ tmexxija fil-komunità li jsir min-nisa jinkludi xogħol l-aktar relatat mal-kura u max-xogħol mingħajr ħlas, u l-provvista ta’ riżorsi kollettivi bħall-ilma, il-kura tas-saħħa, eċċ.
To, jak cenione są te formy wpływa na to, jak kobiety i mężczyźni ustalają swoje priorytety w planowaniu programów i projektów. Branie lub niebranie pod uwagę tych form może zwiększyć lub ograniczyć szanse kobiet na skorzystanie z możliwości rozwoju. W większości społeczeństw kobiety uzyskujące niskie dochody pełnią wszystkie trzy role, podczas gdy mężczyźni pełnią głównie rolę produkcyjną i działają w polityce lokalnej społeczności, dzięki czemu otrzymują zarobki i władzę. Do roli reprodukcyjnej kobiet zalicza się opieka i utrzymywanie faktycznej i przyszłej siły roboczej w rodzinie (obowiązki związane z rodzeniem dzieci i pracami domowymi). Rola produkcyjna kobiety wiąże się z pracą wykonywaną przez kobiety i mężczyzn, za którą otrzymują świadczenia pieniężne lub rzeczowe (produkcja rynkowa, nieformalna, domowa i na własne potrzeby). Rola kobiet w zarządzaniu społecznością obejmuje głównie pracę związaną z opieką i pracą niezarobkową oraz dostarczanie wspólnych zasobów, takich jak woda, opieka zdrowotna itp.
A forma como estes papéis são valorizados afeta a forma como as mulheres e os homens definem prioridades no planeamento de programas ou projetos. A tomada ou não em consideração destes papéis pode melhorar ou limitar as possibilidades das mulheres de beneficiarem de oportunidades de desenvolvimento. Em muitas sociedades, as mulheres com baixos rendimentos executam todas as três tarefas, enquanto os homens exercem sobretudo atividades produtivas e de política comunitária, que normalmente geram rendimentos, estatuto ou poder. O papel reprodutivo das mulheres inclui o cuidado e a manutenção da força de trabalho efetiva e futura da família (responsabilidades de educação dos filhos e tarefas domésticas). O papel produtivo das mulheres está relacionado com o trabalho realizado por mulheres e homens, remunerado em dinheiro ou em espécie (produção de mercado, produção informal, produção doméstica, produção de subsistência). O papel de gestão comunitária das mulheres inclui sobretudo o trabalho não remunerado e relacionado com a prestação de cuidados e o fornecimento de recursos coletivos como a água, os cuidados de saúde, etc.
Modul în care aceste forme sunt apreciate afectează modul în care femeile și bărbații stabilesc prioritățile programelor sau proiectelor. Luarea în considerare a acestor forme poate îmbunătăți sau limita șansele femeilor de a profita de posibilitățile de dezvoltare. În majoritatea societăților, femeile cu venituri mici îndeplinesc toate aceste trei roluri, în timp ce bărbații au activități productive și comunitare care în general generează plată, statut sau putere. Rolul reproductiv al femeii include și îngrijirea și întreținerea actualei și viitoarea forță de muncă a familiei (responsabilitățile legate de naștere și munca casnică). Rolul productiv al femeii este asociat cu munca efectuată de femei pentru plata în bani sau în natură (producția de piață, producția informală, producția domestică, producția de subzistență). Rolul de lider de comunitate al femeii cuprinde munca legată în principal de îngrijire și muncă neplătită și asigurarea resurselor colective ca de exemplu, apă, îngrijiri medicale etc.
Spôsob hodnotenia týchto foriem ovplyvňuje spôsob, akým si ženy a muži stanovujú priority pri plánovaní programov alebo projektov. Zohľadnenie alebo nezohľadnenie týchto foriem môže zvýšiť alebo obmedziť šancu žien využívať možnosti rozvoja. Vo väčšine spoločností sa ženy s nízkym príjmom podieľajú na všetkých troch úlohách, zatiaľ čo muži vykonávajú predovšetkým produktívne a komunitné politické aktivity, ktoré zvyčajne prinášajú mzdu, postavenie alebo moc. Reprodukčná úloha žien zahŕňa starostlivosť o súčasnú a budúcu pracovnú silu rodiny (plodnosť a práca v domácnosti) a jej udržanie. Produktívna úloha žien súvisí s prácou vykonanou ženami a mužmi za peňažnú alebo inú formu odmeny (trhová výroba, neformálna výroba, domáca výroba, výroba potravín). Riadiaca úloha žien v rámci komunity zahŕňa prácu, ktorá sa väčšinou týka starostlivosti a neplatenej práce, a zabezpečenie kolektívnych zdrojov ako voda, zdravotná starostlivosť atď.
Način, kako se te oblike vrednotijo, vpliva na način, kako ženske in moški postavljajo prednostne naloge pri načrtovanju programov ali projektov. Upoštevanje oz. neupoštevanje teh oblik lahko poveča ali omeji možnosti žensk, da izkoristijo razvojne možnosti. V večini družb ženske z nizkim dohodkom prevzemajo vse tri vloge, medtem ko moški prevzemajo zlasti produktivne dejavnosti in dejavnosti v politiki skupnosti, ki navadno ustvarjajo plačilo, status ali moč. Reproduktivna vloga žensk vključuje nego in oskrbo ter vzdrževanje sedanje in prihodnje delovne sile v družini (odgovornost rojevanja otrok ter gospodinjska opravila). Produktivna vloga žensk se nanaša na delo, ki ga opravljajo ženske in moški za plačilo v denarju ali v naravi (tržna proizvodnja, neformalna proizvodnja, proizvodnja na domu, samooskrbna proizvodnja). Vloga žensk v skrbi za skupnost vključuje delo, ki se nanaša zlasti na skrbstveno in neplačano delo ter zagotavljanje skupnih virov, kot sta voda, zdravstvena nega in oskrba itn.
Det sätt på vilket dessa former värderas påverkar hur kvinnor och män gör prioriteringar vid planeringen av program eller projekt. Genom att beakta eller inte beakta dessa funktioner kan man förbättra eller begränsa kvinnors möjligheter att ta del av utvecklingsmöjligheter. I de flesta samhällen tar kvinnor med låg inkomst på sig alla dessa tre roller medan män främst åtar sig produktiva och samhällspolitiska verksamheter som oftast genererar mer betalning, status eller makt. Kvinnors reproduktiva roll inbegriper vård och underhåll av den faktiska och framtida arbetskraften i familjen (ansvar för barnafödande och hushållsarbete). Kvinnors produktiva roll avser arbete som utförs av både kvinnor och män mot betalning i kontanter eller naturaförmåner (marknadsproduktion, informell produktion, inhemsk produktion, underhållsproduktion). Kvinnors samhällsförvaltande roll inbegriper arbete som oftast avser omsorg och betalt arbete samt tillhandahållande av kollektiva resurser som vatten, hälso- och sjukvård osv.
women’s triple task
work–family balance
баланс между работата и семейството
equilibrio entre la vida laboral y la vida familiar
rovnováha mezi pracovním a rodinným životem
balance mellem arbejdsliv og familieliv
Vereinbarkeit von Familie und Beruf
töö ja pereelu ühitamine
εναρμόνιση επαγγελματικής και οικογενειακής ζωής
cothromaíocht oibre-teaghlaigh
ravnoteža između posla i porodice
баланс меѓу работата и семејството
balancë punë-familje
рaвнотежa између послa и породице
равнотежа између посла и породице
ravnoteža između poslovnog i obiteljskog života
equilibrio tra lavoro e famiglia
darba un ģimenes dzīves līdzsvars
darbo ir šeimos pusiausvyra
evenwicht tussen werk en gezin
työn ja perhe-elämän tasapaino, työn ja perheen tasapaino
munka és családi élet egyensúlya
bilanċ bejn ix-xogħol u l-familja
godzenie życia rodzinnego i zawodowego
equilíbrio da vida profissional e familiar
echilibrul dintre viața profesională și cea de familie
rovnováha medzi pracovným a rodinným životom
balans mellan arbete och familj
Dual responsibility for maintaining the home and family and carrying out paid work. See also: reconciliation of work, family and private life
Двойна отговорност за поддържане на дома и семейството, и извършване на платен труд.
doble responsabilidad de desempeñar las tareas del hogar y el cuidado de la familia mientras se realiza un trabajo remunerado
dvojí odpovědnost za péči o domácnost a rodinu a za vykonávání placené práce
at opnå balance mellem ikke blot arbejde og opgaver i hjemmet samt omsorg for afhængige slægtninge, men også andre ansvar eller vigtige livsprioriteter
die Möglichkeit, die Verantwortung für Haushalt und Familie mit der Ausübung einer bezahlten Tätigkeit zu arrangieren
Kahekordne vastutus, kui tuleb hoolitseda kodu ja pere eest ning teha tasustatud tööd
διπλή ευθύνη για τη φροντίδα του σπιτιού και της οικογένειας και τη διεκπεραίωση της αμειβόμενης εργασίας
dualgas déach as an teach agus an teaghlach a choinneáil agus obair íoctha a dhéanamh
Postizanje ravnoteže između posla i porodičnog života zauzima centralno mjesto u okviru principa i ciljeva promovisanja ravnopravnih mogućnosti. Pojam ravnoteže između posla i porodice odnosi se na dvostruku odgovornost za održavanje doma i porodice i obavljanje plaćenog posla, što je uglavnom prepušteno ženama zbog materinstva i rodne podjele rada.
двојна одговорност за одржување на домот и семејството и вршење платена работа
përgjegjësi e dyfishtë për mirëmbajtjen e shtëpisë dhe familjes dhe kryerjen e punës me pagesë. Konflikti midis këtyre përgjegjësive familjare dhe kërkesave të punës kontribuon ndjeshëm në disavantazhin e grave në tregun e punës dhe progresin e ngadaltë drejt mundësive të barabarta dhe trajtimit të barabartë të grave dhe burrave në punësim.
Postizаnje rаvnoteže između poslа i porodičnog životа zаuzimа centrаlno mesto u okviru principа i ciljevа promovisаnjа rаvnoprаvnih mogućnosti. Pojаm poslovno – porodičnа rаvnotežа odnosi se nа dvostruku odgovornost zа održаvаnje domа i porodice i obаvljаnje plаćenog poslа. Mаterinstvo i rodnа podelа rаdа ovu odgovornost ostаvljа uglаvnom ženаmа. Videti tаkođe: usаglаšаvаnje poslovnog, privаtnog i porodičnog životа
Постизање равнотеже између посла и породичног живота заузима централно место у оквиру принципа и циљева промовисања равноправних могућности. Појам пословно – породична равнотежа односи се на двоструку одговорност за одржавање дома и породице и обављање плаћеног посла. Материнство и родна подела рада ову одговорност оставља углавном женама. Видети такође: усаглашавање пословног, приватног и породичног живота
Постизање равнотеже између посла и породичног живота заузима централно мјесто у оквиру принципа и циљева промовисања равноправних могућности. Појам равнотеже између посла и породице односи се на двоструку одговорност за одржавање дома и породице и обављање плаћеног посла, што је углавном препуштено женама због материнства и родне подјеле рада. Ова ситуација је важна одредница родних неједнакости међу половима и неједнакости међу женама. Сукоб између ових породичних обавеза и захтјева посла значајно доприноси неповољнијем положају жена на тржишту рада и спором напредовању ка једнаким могућностима и једнаком третману жена и мушкараца при запошљавању.
dvostruka odgovornost za održavanje kuće i obitelji te plaćenog rada
doppia responsabilità di occuparsi della casa e della famiglia e di svolgere un lavoro retribuito
divkāršs pienākums, kas ietver mājas un ģimenes aprūpi un atalgota darba veikšanu
dviguba atsakomybė už namų ir šeimos priežiūrą ir mokamo darbo vykdymą
evenwichtige verantwoordelijkheid voor het onderhouden van het huis en het gezin en het uitvoeren van betaald werk
Kaksiosainen vastuu kodin ja perheen huoltamisesta ja palkkatyön tekemisestä
az otthon és a család fenntartásának fizetetlen és a fizetett munka végzésének kettős felelőssége
responsabbiltà doppja li tieħu ħsieb id-dar u l-familja u tagħmel xogħol bi ħlas
podwójna odpowiedzialność za zajmowanie się domem i rodziną oraz wykonywanie płatnej pracy
responsabilidade dupla de manutenção do lar e da família e de realização de trabalho remunerado
dubla responsabilitate de menținere a echilibrului între casă și familie și munca plătită
dvojaká zodpovednosť za udržanie domácnosti a rodiny a vykonávanie platenej práce
dvojna odgovornost za vzdrževanje doma in družine ter opravljanje plačanega dela
dubbelt ansvar för att upprätthålla hemmet och familjen samt att utföra betalt arbete
Based on International Labour Organization – ILO (2007). ABC of Women Workers’ Rights and Gender Equality. Available at: http://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---dgreports/---gender/documents/publication/wcms_087314.pdf
Achieving balance between work and family life is central to the principle and objectives of promoting equal opportunity. Motherhood and the gender division of labour places this responsibility primarily on women. This situation is an important determinant of gender-based inequalities between the sexes and of inequalities among women. Conflict between these family responsibilities and the demands of work contributes significantly to women’s disadvantage in the labour market and the slow progress towards equal opportunity and equal treatment of women and men in employment.
Постигането на баланс между професионалния и семейния живот е от централно значение за принципа и целите на насърчаване на равните възможности. Майчинството и разпределянето на труда по пол поставя тази отговорност главно върху жените. Това положение е важен фактор в неравенствата, основани на пола, между половете, и в неравенствата между жените. Конфликтът между тези семейни отговорности и изискванията в работата значително допринасят за неравнопоставеното положение на жените на пазара на труда и слабия напредък към равни възможности и равно третиране на жените и мъжете в заетостта.
Alcanzar el equilibrio entre la vida laboral y vida familiar es esencial para el principio y los objetivos de promoción de la igualdad de oportunidades. La maternidad y la división sexual del trabajo sitúa esta responsabilidad principalmente en las mujeres. Esta situación incide de forma muy importante en la desigualdad entre los sexos y en la desigualdad entre las mujeres. El conflicto entre las responsabilidades familiares y las exigencias del trabajo sitúan a la mujer en una desventaja considerable en el mercado laboral y ralentizan el progreso hacia la igualdad de oportunidades y la igualdad de trato de mujeres y hombres en el empleo.
Dosažení rovnováhy mezi pracovním a rodinným životem je hlavním předpokladem prosazování zásady a plnění cílů rovnosti příležitostí. Vzhledem k mateřství a genderové dělbě práce leží tato odpovědnost především na ženách. Tato situace významným způsobem určuje genderovou nerovnost mezi ženami a muži i nerovnosti mezi ženami. Střet mezi odpovědností za rodinu a pracovními požadavky významně přispívá ke znevýhodnění žen na trhu práce a k pomalému pokroku směrem k rovnosti příležitostí a rovnému zacházení se ženami a muži v zaměstnání.
Arbejdsordninger bør være tilstrækkeligt fleksible til, at arbejdstagere af begge køn kan gennemføre livslang læring og aktiviteter i forbindelse med deres videre faglige og personlige udvikling, ikke nødvendigvis direkte relateret til arbejdstagerens arbejde. Spørgsmål relateret til forbedring af karrieremuligheder, livslang læring og andre personlige og faglige udviklingsaktiviteter anses for sekundære i forhold til målet om at fremme en mere ligelig deling mellem kvinder og mænd af ansvaret i familien og husstanden såvel som på arbejdspladsen.
Berufs- und Familienleben zu vereinbaren, ist ein zentraler Baustein des Grundsatzes und der Ziele der Gleichstellungsförderung. Mutterschaft und geschlechterspezifische Arbeitsteilung übertragen diese Verantwortung in erster Linie Frauen. Diese Situation ist eine wichtige Determinante geschlechtsbezogener Ungleichheiten zwischen den Geschlechtern und von Ungleichheiten unter Frauen. Der Konflikt zwischen dieser familiären Verantwortung und den Anforderungen der Arbeit trägt erheblich zur Benachteiligung von Frauen auf dem Arbeitsmarkt und dem langsamen Fortschritt auf dem Weg zu Chancengleichheit und Gleichbehandlung von Frauen und Männern im Beschäftigungsbereich bei.
Töö ja pereelu vahel tasakaalu saavutamine on võrdsetest võimalustest rääkides väga oluline. Emadus ja sooline tööjaotus paneb selle vastutuse peamiselt naistele. Siit saab alguse oluline ebavõrdsus, mis jõuab ka teistele elualadele. Perekondlike kohustuste ja tööülesannete konflikt seab naised tööturul ebasoodsamasse olukorda ning aeglustab naiste ja meeste võrdsete võimaluste ja võrdse kohtlemise saavutamist tööturul.
Η επίτευξη ισορροπίας μεταξύ επαγγελματικής και οικογενειακής ζωής αποτελεί θεμελιώδη αρχή και στο πλαίσιο των στόχων της προώθησης ίσων ευκαιριών. Η μητρότητα και ο έμφυλος καταμερισμός της εργασίας εναποθέτουν την ευθύνη της εναρμόνισης κυρίως στις γυναίκες, γεγονός καθοριστικής σημασίας για την αναπαραγωγή και διατήρηση των έμφυλων ανισοτήτων και διακρίσεων. Η σύγκρουση μεταξύ των οικογενειακών ευθυνών και των εργασιακών απαιτήσεων εντείνει σε μεγάλο βαθμό τη μειονεκτική θέση των γυναικών στην αγορά εργασίας και επιβραδύνει την πρόοδο προς την ισότητα ευκαιριών και την ίση μεταχείριση γυναικών και ανδρών στην απασχόληση.
Tá an chothromaíocht idir an obair agus an saol teaghlaigh a bhaint amach lárnach don phrionsabal agus do na cuspóirí a bhaineann le comhdheiseanna a chur chun cinn. Leagann máithreachas agus deighilt an tsaothair ar bhonn inscne an fhreagracht seo go príomha ar mhná. Tá an staid seo ina chinntitheach tábhachtach maidir le neamhionannais inscne idir na gnéasanna agus na neamhionannais i measc na mban. Cuireann coimhlint idir na freagrachtaí teaghlaigh seo agus éilimh na hoibre go suntasach le míbhuntáiste na mban sa mhargadh saothair agus ar an dul chun cinn mall maidir le comhionannas deiseanna agus cóir chomhionann do mhná agus d'fhir i bhfostaíocht a bhaint amach.
Ova situacija je važna odrednica rodnih nejednakosti među spolovima i nejednakosti među ženama. Sukob između ovih porodičnih obaveza i zahtjeva posla značajno doprinosi nepovoljnom položaju žena na tržištu rada i sporom napredovanju ka jednakim mogućnostima i jednakom tretmanu žena i muškaraca pri zapošljavanju.
Постигнувањето баланс меѓу работата и семејниот живот зазема централно место во принципот и целите за промовирање еднакви можности. Мајчинството и родовата распределба на трудот ова задолжение пред сѐ го ставаат на товар на жените. Оваа состојба е важна детерминанта за родово базираните нееднаквости меѓу половите и нееднаквостите меѓу жените. Конфликтот меѓу овие семејни задолженија и работните побарувања значително придонесуваат кон понеповолната положба на жените на пазарот на трудот и спориот напредок кон еднаквите можности и еднаквиот третман на жените и мажите во вработувањето.
Arritja e balancës mes punës dhe jetës familjare është thelbësore për parimin dhe objektivat e promovimit të mundësive të barabarta. Amësia dhe ndarja gjinore e punës e vendos këtë përgjegjësi kryesisht mbi gratë. Kjo situatë është një përcaktuese e rëndësishme e pabarazive të bazuara në gjini, midis gjinive dhe e pabarazive midis grave.
Ovа situаcijа je vаžnа odrednicа rodnih nejednаkosti među polovimа i nejednаkosti među ženаmа. Sukob između ovih porodičnih obаvezа i zаhtevа poslа znаčаjno doprinosi nepovoljnom položаju ženа nа tržištu rаdа i sporom nаpredovаnju kа jednаkim mogućnostimа i jednаkom tretmаnu ženа i muškаrаcа pri zаpošljаvаnju.
Ова ситуација је важна одредница родних неједнакости међу половима и неједнакости међу женама. Сукоб између ових породичних обавеза и захтева посла значајно доприноси неповољном положају жена на тржишту рада и спором напредовању ка једнаким могуц́ностима и једнаком третману жена и мушкараца при запошљавању.
Postizanje ravnoteže između poslovnog i obiteljskog života u središtu je načela i ciljeva za promicanje ravnopravnih mogućnosti. Majčinstvo i rodna raspodjela poslova stavljaju tu odgovornost na teret prvenstveno ženama. Takva je situacija važna odrednica rodno uvjetovane neravnopravnosti između spolova i neravnopravnosti među ženama. Sukob između obiteljskih odgovornosti i poslovnih zahtjeva značajno pridonosi nepovoljnom položaju žena na tržištu rada i sporom napredovanju prema jednakim mogućnostima i ravnopravnom odnosu prema ženama i muškarcima na radnom mjestu.
Trovare l'equilibrio tra il lavoro e la vita familiare è un elemento fondamentale del principio e degli obiettivi della promozione delle pari opportunità. A causa della maternità e della divisione di genere del lavoro, tale responsabilità ricade prevalentemente sulle donne. Questa situazione è un importante fattore determinante delle disuguaglianze basate sul genere esistenti tra i sessi e delle disuguaglianze tra le donne. I conflitti tra queste responsabilità familiari e le domande di lavoro sono tra le cause della condizione svantaggiata delle donne sul mercato del lavoro e del lento progresso verso le pari opportunità e la parità di trattamento tra donne e uomini in ambito occupazionale.
Darba un ģimenes dzīves līdzsvara panākšana ir būtiska vienlīdzīgu iespēju veicināšanas principam un mērķiem. Maternitātes un dzimumbalstītas darba dalīšanas dēļ šis pienākums galvenokārt gulstas uz sievietēm. Šī situācija ir būtiska, nosakot dzimumbalstītu nevienlīdzību starp dzimumiem un nevienlīdzību sieviešu vidū. Konflikts starp ģimenes pienākumiem un prasībām darbā ievērojami veicina sievietēm neizdevīgu situāciju darba tirgū un palēnina procesu, kurā cenšas panākt sieviešu un vīriešu vienlīdzīgas iespējas un vienlīdzīgu attieksmi nodarbinātībā.
Darbo ir šeimos gyvenimo pusiausvyros užtikrinimas yra pagrindinis lygių galimybių skatinimo principas ir tikslas. Motinystė ir darbo padalijimas tarp lyčių šią atsakomybę užkrauna pirmiausia moterims. Ši aplinkybė yra svarbus nelygybės lyties pagrindu tarp biologinių lyčių ir tarp moterų veiksnys. Pareigų šeimai ir darbe keliamų reikalavimų prieštaravimai reikšmingai prisideda prie mažesnių moterų galimybių darbo rinkoje ir lėtos pažangos siekiant lygių galimybių ir vienodo požiūrio į moteris ir vyrus darbovietėse.
Het bereiken van een evenwicht tussen werk en privéleven staat centraal in het principe en de doelstellingen van het bevorderen van gelijke kansen. Vanwege het moederschap en de arbeidsverdeling naar geslacht ligt deze verantwoordelijkheid voornamelijk bij vrouwen. Deze situatie is een belangrijke bepalende factor voor gendergerelateerde ongelijkheden tussen de seksen en voor ongelijkheden tussen vrouwen. De onverenigbaarheid van deze verantwoordelijkheden voor het gezin en de eisen die het werk aan hen stelt, draagt in hoge mate bij aan de achterstand van vrouwen op de arbeidsmarkt en de trage vooruitgang richting gelijke kansen en gelijke behandeling van vrouwen en mannen op het werk.
Työn ja perhe-elämän välisen tasapainon saavuttaminen on tärkeää yhdenvertaisten mahdollisuuksien edistämisen periaatteiden ja tavoitteiden kannalta. Äitiyden ja työmarkkinoiden sukupuoleen perustuvan eriytymisen vuoksi päävastuu on naisilla. Tämä tilanne on tärkeä määrittävä tekijä sukupuolten välisessä epätasa-arvossa ja naisten keskinäisessä epätasa-arvossa. Ristiriita perhevelvoitteiden ja työn vaatimusten välillä lisää huomattavasti naisten haittoja työmarkkinoilla ja hidastaa edistymistä kohti naisten ja miesten yhdenvertaista kohtelua työelämässä.
A munka és a családi élet közötti egyensúly megteremtése központi jelentőségű az esélyegyenlőség előmozdításának elve és célkitűzései szempontjából. Az anyaság és a nemek közötti munkamegosztás miatt ennek felelősségét elsősorban a nők viselik. Mindez fontos meghatározója a nemek közötti, nemi alapú egyenlőtlenségeknek és a nők körében tapasztalható egyenlőtlenségeknek. A családi kötelezettségek és a munka követelményei közötti konfliktus jelentősen hozzájárul ahhoz, hogy a nők hátrányos helyzetben vannak a munkaerőpiacon, és lassú az előrehaladás a nők és férfiak közötti munkahelyi esélyegyenlőség és egyenlő bánásmód irányában.
Il-kisba ta’ bilanċ bejn ix-xogħol u l-ħajja tal-familja hija ċentrali għall-prinċipju u għall-objettivi tal-promozzjoni ta’ opportunitajiet indaqs. Il-maternità u t-tqassim tax-xogħol skont is-sess ipoġġi din ir-responsabbiltà primarjament fuq in-nisa. Din is-sitwazzjoni hija fattur determinanti importanti tal-inugwaljanzi bejn is-sessi li teżisti bejn is-sessi u tal-inugwaljanzi fost in-nisa. Il-konflitt bejn dawn ir-responsabbiltajiet tal-familja u d-domandi tax-xogħol jikkontribwixxi b’mod sinifikanti għall-iżvantaġġ tan-nisa fis-suq tax-xogħol u tal-progress bil-mod lejn opportunitajiet indaqs u trattament indaqs tan-nisa u l-irġiel fil-qasam tal-impjiegi
Osiągnięcie równowagi między życiem zawodowym i rodzinnym jest kluczowe dla zasady i celów promowania równości szans. Macierzyństwo oraz podział pracy ze względu na płeć sprawiają, że obowiązek ten spada przede wszystkim na kobiety. Sytuacja ta jest istotnym wyznacznikiem nierówności ze względu na płeć między płciami oraz nierówności wśród kobiet. Konflikt między tymi obowiązkami rodzinnymi oraz wymaganiami stawianymi przez pracę znacząco przyczynia się do niekorzystnej sytuacji kobiet na rynku pracy oraz wolnego postępu w osiąganiu równych szans i równego traktowania kobiet i mężczyzn w zatrudnieniu.
Atingir o equilíbrio entre a vida profissional e familiar é fundamental para o princípio e os objetivos de promoção da igualdade de oportunidades. A maternidade e a divisão do trabalho por género atribuem esta responsabilidade principalmente às mulheres. Esta situação é um fator determinante de desigualdades de género entre os sexos e de desigualdades entre as mulheres. O conflito entre estas responsabilidades familiares e as exigências do trabalho contribuem significativamente para que as mulheres ocupem uma posição de desvantagem no mercado de trabalho e para o lento progresso em direção à igualdade de oportunidades e de tratamento de mulheres e homens no emprego.
Echilibrarea vieții profesionale cu viața de familie este un aspect central al principiului și obiectivelor promovării egalității de șanse. Maternitatea și diviziunea de gen a muncii fac ca responsabilitatea obţinerii acestui echilibru să revină în principal femeilor. Această situație este un factor determinant al inegalităților pe bază de gen dintre sexe și a inegalităților dintre femei. Conflictul dintre responsabilitățile familiale și cerințele muncii contribuie substanțial la dezavantajarea femeilor pe piața muncii și la un progres mai lent către egalitatea de tratament și de șanse pentru femei și bărbați la locurile de muncă.
Dosiahnutie rovnováhy medzi pracovným a rodinným životom je základom princípu a cieľov podpory rovnakých príležitostí. Materstvo a rodová deľba práce túto zodpovednosť kladie predovšetkým na ženy. Táto situácia je dôležitým určujúcim prvkom rodových nerovností medzi pohlaviami a nerovnosťou medzi ženami. Konflikt medzi týmito rodinnými povinnosťami a požiadavkami na prácu významne prispieva k znevýhodneniu žien na trhu práce a k pomalému pokroku smerom k rovnakým príležitostiam a rovnakému zaobchádzaniu so ženami a mužmi v zamestnaní.
Doseganje ravnovesja med poklicnim in družinskim življenjem je osrednjeg pomena za načelo in cilje spodbujanja enakih možnosti. Materinstvo in spolna delitev dela nalagata to odgovornost predvsem ženskam. To stanje je pomembna determinanta neenakosti med moškimi in ženskami zaradi spola ter neenakosti med ženskami. Navzkrižje med družinskimi odgovornostmi in zahtevami dela znatno prispeva k neugodnemu položaju žensk na trgu dela in počasnemu napredovanju v smerih enakih možnosti in enake obravnave žensk in moških pri zaposlovanju.
Uppnående av balans mellan arbete och familjeliv är centralt för principen och målen med att främja lika möjligheter. Moderskap och könsdelningen av arbetsplatser innebär att detta ansvar främst läggs på kvinnor. Denna situation är en viktig avgörande faktor för könsbaserad ojämlikhet mellan könen och ojämlikhet bland kvinnor. Konflikter mellan familjeansvar och arbetskrav bidrar väsentligt till kvinnors missgynnade ställning på arbetsmarknaden och den långsamma processen mot lika möjligheter och likabehandling av kvinnor och män i arbete.
work–life balance
баланс между професионалния и личния живот
equilibrio entre la vida laboral y la vida privada
rovnováha mezi pracovním a soukromým životem
balance mellem arbejdsliv og privatliv
Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben
töö ja pereelu tasakaal
Εναρμόνιση επαγγελματικής, οικογενειακής και προσωπικής ζωής
cothromaíocht oibre-saoil
ravnoteža između privatnog i poslovnog života
баланс меѓу работата и приватниот живот
balancë punë-jetë
рaвнотежa између привaтног и пословног животa
равнотежа између приватног и пословног живота
ravnoteža između poslovnog i privatnog života
equilibrio tra vita professionale e vita privata
darba un privātās dzīves līdzsvars
darbo ir asmeninio gyvenimo pusiausvyra
evenwicht tussen werk en privéleven
työn ja yksityiselämän tasapaino, työ- ja ykistyiselämän tasapaino
munka és magánélet egyensúlya
bilanċ bejn ix-xogħol u l-ħajja
równowaga między pracą a życiem prywatnym
equilíbrio entre a vida profissional e a vida privada
echilibrul dintre viața profesională și viața personală
rovnováha medzi pracovným a súkromným životom
usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja
balans mellan arbetsliv och privatliv
Achieving balance between not only domestic tasks and caring for dependent relatives, but also extracurricular responsibilities or other important life priorities.
Постигане на баланс не само между домакинските задачи и полагането на грижи за зависими роднини, но и между извънучебния план и други приоритети в живота.
lograr un equilibrio no solo entre las tareas domésticas y el cuidado de las personas dependientes en el entorno familiar, sino también con las responsabilidades «extracurriculares» u otras prioridades importantes de la vida.
dosažení rovnováhy nejen mezi činnostmi v domácnosti a péčí o závislé rodinné příslušníky, ale také s mimopracovními činnostmi nebo jinými významnými životními prioritami
Erreichung eines Gleichgewichts zwischen Arbeit und nicht nur häuslichen Aufgaben, wie der Betreuung abhängiger Angehöriger, sondern auch anderen wichtigen Prioritäten im Leben
Tasakaalu saavutamine kodutöödes ja ülalpeetavate eest hoolitsemises, aga ka muudes olulistes elusündmustes
επίτευξη εξισορρόπησης ς όχι μόνο μεταξύ της εργασίας και των των οικιακών καθηκόντων, αλλά και μεταξύ των ανωτέρω και των προσωπικών αναγκών, προσδοκιών και προτεραιοτήτων της ζωής των γυναικών και των ανδρών, τις οποίες, ειδικότερα οι γυναίκες, θέτουν συχνά στο περιθώριο
cothromaíocht a bhaint amach ní hamháin idir tascanna baile agus cúram a thabhairt do ghaolta cleithiúnacha, ach freisin freagrachtaí seach-churaclaim nó tosaíochtaí saoil tábhachtacha eile
Pojam ravnoteža između privatnog i poslovnog života odnosi se na postizanje ravnoteže ne samo između kućnih poslova i brige o izdržavanim članovima porodice, već i na odgovornosti izvan toga, odnosno na druge važne životne prioritete.
постигнување баланс не само меѓу домашните задачи и грижата за зависните членови на семејството, туку и задолженијата што не се дел од секојдневната рутина или други важни животни приоритети
arritja e balancës jo vetëm mes detyrimeve familjare dhe kujdesit për të afërmit në varësi, por edhe përgjegjësive jashtëprogramore ose përparësive të tjera të rëndësishme të jetës
Pojаm rаvnotežа između privаtnog i poslovnog životа odnosi se nа postizаnje rаvnoteže ne sаmo između kućnih poslovа i brige o izdržаvаnim člаnovimа porodice, već i nа odgovornosti izvаn togа, odnosno nа druge vаžne životne prioritete. Videti tаkođe: usаglаšаvаnje poslovnog, privаtnog i porodičnog životа
Појам равнотежа између приватног и пословног живота односи се на постизање равнотеже не само између кућних послова и бриге о издржаваним члановима породице, већ и на одговорности изван тога, односно на друге важне животне приоритете. Видети такође: усаглашавање пословног, приватног и породичног живота
Појам равнотежа између приватног и пословног живота односи се на постизање равнотеже не само између кућних послова и бриге о издржаваним члановима породице, већ и на одговорности изван тога, односно на друге важне животне приоритете. Уговори о раду треба да буду довољно флексибилни да омогуће запосленим особама оба пола да учествују у активностима цјеложивотног учења и активностима повезаним са њиховим даљим професионалним и личним развојем, а не само у активностима које су у директној вези са послом радника/раднице.
uspostavljanje ravnoteže između ne samo zadataka povezanih s kućom i skrbi za ovisne članove obitelji, nego i zadataka izvan normalne rutine ili drugih životnih prioriteta
trovare l'equilibrio tra i compiti domestici e non soltanto la cura dei familiari non autosufficienti, ma anche le responsabilità extra-curricolari o altre importanti priorità della vita
līdzsvars ne tikai starp mājas pienākumiem un rūpēm par apgādājamiem radiniekiem, bet arī par pienākumiem ārpus darba vai citām būtiskām dzīves prioritātēm
pusiausvyros ne tik tarp buities užduočių ir rūpinimosi priklausomais giminaičiais, bet ir papildomų įsipareigojimų bei kitų svarbių gyvenimo prioritetų pasiekimas
het bereiken van een evenwicht tussenhuishoudelijke taken en de zorg voor afhankelijke familieleden, en de verantwoordelijkheden buiten het werk en andere belangrijke zaken in het leven
Tasapainon saavuttaminen kotitaloustehtävien ja huollettavana olevien sukulaisten hoivan lisäksi myös niiden ulkopuolisten velvoitteiden tai muiden tärkeiden elämän painopisteiden välillä
egyensúly megteremtése nemcsak a házimunka és az eltartott hozzátartozók fizetetlen gondozása között, hanem az egyéb kötelezettségek vagy más magánéleti prioritások között is
kisba ta’ bilanċ bejn mhux biss impenji domestiċi u l-ħarsien ta’ qraba dipendenti, iżda wkoll responsabbiltajiet ekstrakurrikulari jew prijoritajiet tal-ħajja oħrajn importanti
osiąganie równowagi między nie tylko pracami domowymi i troską o niesamodzielnych krewnych, ale także dodatkowymi obowiązkami i innymi priorytetami życiowymi
equilíbrio entre não apenas as tarefas domésticas e os cuidados a familiares dependentes, mas que se refere também às responsabilidades extracurriculares ou outras prioridades de vida
echilibrarea nu numai a sarcinilor domestice și de îngrijire a rudelor dependente, dar și a responsabilităților extraprofesionale sau altor priorități importante ale vieții
dosiahnutie rovnováhy nielen medzi prácou v domácnosti a starostlivosťou o závislých príbuzných, ale aj o mimoškolské povinnosti alebo iné dôležité životné priority
doseganje ravnovesja ne le med delom, gospodinjskimi opravili in skrbjo za odvisne sorodnike, temveč tudi interesnimi dejavnostmi oz. drugimi pomembnimi prioritetami v življenju
uppnå balans inte bara mellan hushållsuppgifter och omsorg för anhöriga i beroendeställning utan även fritidsansvar och andra viktiga livsprioriteringar
Based on International Labour Organization – ILO (2007). ABC of Women Workers’ Rights and Gender Equality.
Work arrangements should be sufficiently flexible to enable workers of both sexes to undertake lifelong learning activities and activities related to their further professional and personal development, not necessarily directly related to the worker’s job. Issues related to the improvement of career opportunities, lifelong learning and other personal and professional development activities are considered to be secondary to the objective of promoting the more equal sharing between women and men of responsibilities in the family and household, as well as in the workplace.
Условията на работа следва да бъдат достатъчно гъвкави, за да могат работниците и от двата пола да се включват в дейности по учене през целия живот и дейности, свързани с бъдещото им професионално и лично развитие, не задължително пряко свързано с работата на работника. Въпросите, свързани с подобряването на кариерните възможности, ученето през целия живот и други дейности за лично и професионално развитие се считат за вторични спрямо целта за насърчаване на по-равно споделяне между жените и мъжете на отговорностите в семейството и домакинството, както и на работното място.
Las disposiciones referentes al trabajo deberían ser lo suficientemente flexibles como para permitir a las personas empleadas de uno y de otro sexo emprender actividades de aprendizaje permanente y encaminadas a un mayor desarrollo profesional y personal, no necesariamente conexas con el puesto de trabajo de la persona. Las cuestiones relacionadas con el mejoramientode las oportunidades profesionales, el aprendizaje permanente y otras actividades personales y profesionales se consideran secundarias con respecto al objetivode promover una distribución más equitativa de las responsabilidades femeninas y las masculinas en la familia y en el hogar, así como en el lugar de trabajo.
Uspořádání pracovní doby by mělo být dostatečně pružné, aby pracujícím obou pohlaví umožnilo zapojit se do činností celoživotního vzdělávání a do činností souvisejících s jejich dalším profesním a osobním rozvojem, a to i takových, které nemusejí nutně přímo souviset se zaměstnáním dotčené osoby. Záležitosti spojené se zlepšováním možností profesního růstu, celoživotním učením a dalšími činnostmi osobního a profesního rozvoje jsou považovány za druhořadé ve vztahu k cíli, jenž spočívá v prosazování rovnějšího rozdělení povinností v rodině, domácnosti a na pracovišti mezi ženy a muže.
Arbeitsregelungen sollten ausreichend flexibel sein, um Arbeitnehmern beider Geschlechter zu erlauben, Angebote lebenslanges Lernens und zu ihrer weiteren beruflichen und persönlichen Entwicklung in Anspruch zu nehmen, die nicht unbedingt in direktem Zusammenhang mit dem Arbeitsplatz des oder der Betroffenen stehen müssen. Fragen in Verbindung mit der Verbesserung von Karrierechancen, lebenslangem Lernen und anderen persönlichen und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten gelten als zweitrangig gegenüber dem Ziel, eine gleichberechtigtere gemeinsame Wahrnehmung der Pflichten in Familie und Haushalt sowie am Arbeitsplatz durch Frauen und Männer zu fördern.
Nii naiste kui ka meeste töökorraldus peaks olema piisavalt paindlik, et nad saaksid tegelda elukestva õppega ja arendada ennast oma ametialal. Karjäärivõimaluste, elukestva õppe ja teiste isiklike ja professionaalsete tegevuste parandamist peetakse aga vähemoluliseks kui naiste ja meeste kodutööde ja perekondlike kohustuste võrdsema jagamise edendamist.
Οι εργασιακές ρυθμίσεις θα πρέπει να είναι επαρκώς ευέλικτες, ώστε να επιτρέπουν στις/στους εργαζόμενες/ους να συμμετέχουν λ.χ. σε δραστηριότητες δια βίου μάθησης και δραστηριότητες οι οποίες σχετίζονται με την περαιτέρω επαγγελματική και προσωπική τους ανάπτυξη και δεν συνδέονται απαραίτητα άμεσα με την εργασία τους ή τα ενδοοικογενειακά τους καθήκοντα. Ωστόσο, κατά κανόνα, τα ζητήματα που σχετίζονται με τη βελτίωση των ευκαιριών σταδιοδρομίας, τη δια βίου μάθηση και άλλες δραστηριότητες προσωπικής και επαγγελματικής ανάπτυξης θεωρούνται δευτερεύοντα σε συνάρτηση με τον στόχο της προώθησης πιο ισότιμης κατανομής ευθυνών μεταξύ γυναικών και ανδρών στην οικογένεια και στο νοικοκυριό καθώς και στον χώρο εργασίας.
Ba cheart go mbeadh na socruithe oibre solúbtha go leor chun go bhféadfadh oibrithe ón dá ghnéas gníomhaíochtaí foghlama ar feadh an tsaoil agus gníomhaíochtaí a bhaineann lena bhforbairt ghairmiúil agus phearsanta bhreise a dhéanamh, gan aon ghá go mbeadh siad bainteach go díreach le hobair an oibrí. Meastar go bhfuil na saincheisteanna a bhaineann le deiseanna gairme a fheabhsú, foghlaim ar feadh an tsaoil agus gníomhaíochtaí forbartha pearsanta agus gairmiúla eile tánaisteach i dtaca leis an sprioc chun comhroinnt níos comhionainne idir mná agus fir a chur chun cinn maidir le freagrachtaí sa teaghlach agus sa teach, agus san ionad oibre chomh maith.
Ugovori o radu trebaju biti dovoljno fleksibilni da omoguće zaposlenim osobama oba spola da učestvuju u aktivnostima cjeloživotnog učenja i aktivnostima povezanim sa njihovim daljim profesionalnim i ličnim razvojem, a ne samo u aktivnostima koje su u direktnoj vezi sa poslom radnika/radnice. Pitanja koja se odnose na poboljšanje mogućnosti za razvoj karijere, cjeloživotno učenje i druge aktivnosti ličnog i profesionalnog razvoja smatraju se sekundarnim u odnosu na unapređenje ravnopravnije podjele odgovornosti žena i muškaraca u porodici i domaćinstvu, kao i na radnom mjestu.
Работните договори треба да се доволно флексибилни за да им се овозможи на работниците од обата пола да се вклучат во активности за доживотно учење и активности поврзани со нивниот натамошен професионален и личен развој, што не мора директно да се поврзани со работата на работникот. Проблематиките што се поврзани со подобрувањето на кариерните можности, доживотното учење и други активности за професионален и личен развој се сметаат за второстепени во целта за промовирање порамномерно споделување меѓу жените и мажите на задолженијата во семејството и домаќинството, како и на работното место.
Marrëveshjet e punës duhet të jenë mjaft fleksibile për t'u dhënë mundësi punëtorëve të të dy gjinive të ndërmarrin aktivitete të të mësuarit gjatë gjithë jetës dhe aktivitete që lidhen me zhvillimin e tyre të mëtejshëm profesional dhe personal, jo domosdoshmërisht të lidhura drejtpërdrejt me punën e punëtorit. Çështjet në lidhje me përmirësimin e mundësive të karrierës, të mësuarit gjatë gjithë jetës dhe aktivitete të tjera personale dhe të zhvillimit profesional konsiderohen të jenë dytësore ndaj objektivit të promovimit të ndarjes më të barabartë midis grave dhe burrave të përgjegjësive në familje dhe mjedisin familjar, si dhe në vendin e punës.
Ugovori o rаdu trebа dа budu dovoljno fleksibilni dа omoguće zаposlenim osobаmа, obа polа dа učestvuju u аktivnostimа celoživotnog učenjа i аktivnostimа povezаnim sа njihovim dаljim profesionаlnim i ličnim rаzvojem, а ne sаmo u аktivnostimа koje su direktnoj vezi sа poslom rаdnikа.Pitаnjа kojа se odnose nа poboljšаnje mogućnosti zа kаrijeru, celoživotno učenje i druge аktivnosti ličnog i profesionаlnog rаzvojа smаtrаju se sekundаrnim u odnosu nа unаpređenje rаvnoprаvnije podele odgovornosti ženа i muškаrаcа u porodici i domаćinstvu, kаo i nа rаdnom mestu.
Уговори о раду треба да буду довољно флексибилни да омогуће запосленим особама, оба пола да учествују у активностима целоживотног учења и активностима повезаним са њиховим даљим професионалним и личним развојем, а не само у активностима које су директној вези са послом радника. Питања која се односе на побољшање могућности за каријеру, целоживотно учење и друге активности личног и професионалног развоја сматрају се секундарним у односу на унапређење равноправније поделе одговорности жена и мушкараца у породици и домаћинству, као и на радном месту.
Питања која се односе на побољшање могућности за развој каријере, цјеложивотно учење и друге активности личног и професионалног развоја сматрају се секундарним у односу на унапређење равноправније подјеле одговорности жена и мушкараца у породици и домаћинству, као и на радном мјесту.
Organizacija rada trebala bi biti dovoljno fleksibilna da radnicima oba spola omogući aktivnosti cjeloživotnog učenja i aktivnosti povezane s njihovim daljnjim profesionalnim i osobnim razvojem koji nije nužno izravno povezan s njihovim poslom. Smatra se da su pitanja povezana s mogućnostima napredovanja u karijeri, cjeloživotnim učenjem i drugim aktivnostima osobnog i profesionalnog razvoja sekundarna u usporedbi s promicanjem ravnopravnijeg sudjelovanja žena i muškaraca u odgovornostima u obitelji i kućanstvu, kao i na radnom mjestu.
Gli accordi di lavoro dovrebbero essere abbastanza flessibili da consentire ai lavoratori di entrambi i sessi di svolgere attività di apprendimento permanente e attività relative al loro sviluppo professionale e personale, anche se non direttamente collegate alla loro attività professionale. Le questioni inerenti al miglioramento delle opportunità di carriera, all'apprendimento permanente e ad altre attività di sviluppo personale e professionale sono considerate secondarie rispetto all'obiettivo di promuovere una condivisione più equa tra uomini e donne delle responsabilità riguardanti la famiglia e la cura della casa, oltre che nel luogo di lavoro.
Darba nosacījumiem būtu jābūt pietiekami elastīgiem, lai abu dzimumu darbinieki varētu iesaistīties mūžizglītībā un darbībās, kas saistītas ar viņu turpmāku profesionālo un personisko attīstību, kas ne vienmēr ir tieši saistīta ar darbinieka amatu. Jautājumi, kas saistīti ar karjeras iespēju uzlabošanu, mūžizglītību un citām personiskās un profesionālās attīstības darbībām, tiek uzskatīti par sekundāriem attiecībā pret mērķi, kas paredz veicināt pienākumu vienlīdzīgāku sadalījumu starp sievietēm un vīriešiem ģimenē un mājsaimniecībā, kā arī darbavietā.
Darbo tvarka turėtų būti pakankamai lanksti, kad leistų abiejų biologinių lyčių darbuotojams mokytis visą gyvenimą ir dalyvauti veikloje, skatinančioje jų tolesnį profesinį ir asmeninį, nebūtinai tiesiogiai su darbuotojo funkcijomis susijusį, tobulėjimą. Klausimai, liečiantys karjeros galimybes, mokymąsi visą gyvenimą ir kitą asmeninio ir profesinio tobulėjimo veiklą, laikomi antraeiliais, palyginti su tikslu skatinti tolygesnį moterų ir vyrų pareigų šeimoje, taip pat darbo vietoje pasidalijimą.
Arbeidsregelingen zouden voldoende flexibel moeten zijn om werknemers van beide seksen in staat te stellen activiteiten op het gebied van levenslang leren en activiteiten die verband houden met hun professionele en persoonlijke ontwikkeling te ondernemen, die niet noodzakelijk rechtstreeks gerelateerd zijn aan de functie van de werknemer. Zaken die samenhangen met de verbetering van carrièrekansen, activiteiten op het gebied van levenslang leren en op het gebied van persoonlijke en professionele ontwikkeling worden ondergeschikt geacht aan de doelstelling van het bevorderen van een meer gelijke verdeling tussen vrouwen en mannen van verantwoordelijkheden in het gezin en het huishouden, evenals op het werk.
Työjärjestelyjen pitäisi olla riittävän joustavia, jotta molempaa sukupuolta oleva työntekijät voisivat suorittaa elinikäistä oppimista ja ammatilliseen lisäkehitykseen ja henkilökohtaiseen kehitykseen liittyviä toimia, jotka eivät välttämättä liity suoraan työntekijän työhön. Uramahdollisuuksien parantamista, elinikäistä oppimista ja muita henkilökohtaista ja ammatillista kehitystä koskevia toimia koskevat kysymykset katsotaan toissijaisiksi siihen tavoitteeseen verrattuna, että edistetään velvoitteiden tasa-arvoisempaa jakautumista naisten ja miesten välillä perheessä ja kotitalouksissa sekä työpaikalla.
A munkabeosztásnak kellően rugalmasnak kell lennie ahhoz, hogy mindkét nem számára lehetővé váljon az egész életen át tartó tanulásban, valamint a további szakmai és személyes fejlődésükhöz kapcsolódó – a munkavállaló munkájához közvetlenül nem feltétlenül kapcsolódó – tevékenységekben való részvétel. A karrierlehetőségek javításával, az egész életen át tartó tanulással és más személyes és szakmai fejlődésre irányuló tevékenységekkel kapcsolatos kérdéseket másodlagosnak tekintik a családi és a háztartási, valamint a munkahelyi kötelezettségek nők és férfiak közötti egyenlőbb megosztásának előmozdítására irányuló célkitűzéshez képest.
L-arranġamenti tax-xogħol għandhom ikunu flessibbli biżżejjed biex jippermettu li ħaddiema taż-żewġ sessi jwettqu attivitajiet ta’ tagħlim tul il-ħajja u attivitajiet relatati mal-iżvilupp professjonali u personali tagħhom, mhux neċessarjament direttament relatat mal-attività professjonali tagħhom. Kwistjonijiet relatati mat-titjib ta’ opportunitajiet marbuta mal-karriera, it-tagħlim tul il-ħajja u attivitajiet oħra ta’ żvilupp personali u professjonali huma meqjusa bħala sekondarji għall-objettiv li jiġi promoss tqassim aktar ugwali bejn in-nisa u l-irġiel ta’ responsabbiltajiet marbuta mal-familja u tad-dar, kif ukoll fuq il-post tax-xogħol.
Formy zatrudnienia powinny być wystarczająco elastyczne, aby umożliwić pracownikom obu płci podejmowanie aktywności związanych z uczeniem się przez całe życie oraz związanych z dalszym rozwojem zawodowym i osobistym, niekoniecznie związanym z wykonywaną pracą. Zagadnienia związane z poprawą szans zawodowych, uczeniem się przez całe życie oraz innymi aktywnościami związanymi z rozwojem zawodowym i osobistym są uważane za drugorzędne dla celów promowania równiejszego podziału obowiązków rodzinnych i domowych, a także obowiązków w miejscu pracy między kobiety i mężczyzn.
Os regimes de trabalho devem ser suficientemente flexíveis para permitir que os trabalhadores de ambos os sexos participem em atividades de educação permanente e atividades relacionadas com o seu desenvolvimento profissional e pessoal, que não estejam necessária e diretamente relacionadas com o seu emprego. As questões relacionadas com a melhoria das oportunidades de carreira, aprendizagem ao longo da vida e outras atividades de desenvolvimento pessoal e profissional são consideradas como secundárias para o objetivo de promover uma partilha mais igual entre homens e mulheres das responsabilidades na família e na casa, bem como no local de trabalho.
Formulele de muncă ar trebui să fie suficient de flexibile pentru a permite lucrătorilor de ambele sexe să aibă activități de învățare de-a lungul întregii vieți și activități legate de dezvoltarea lor profesională și personală, nu neapărat legate de munca în sine. Problemele legate de îmbunătățirea oportunităților de carieră, de învățare de-a lungul vieții și alte activități de dezvoltare personală și profesională sunt considerate secundare față de obiectivul de promovare a unei distribuţii mai echitabile între femei și bărbați a responsabilităților în familie, acasă , cât și de la locul de muncă
Pracovné úväzky by mali byť dostatočne flexibilné, aby pracovníci oboch pohlaví mohli vykonávať celoživotné vzdelávacie činnosti a činnosti súvisiace s ich ďalším profesionálnym a osobným rozvojom, ktoré sa však nemusia týkať priamo s prácou daného pracovníka. Otázky týkajúce sa zlepšovania kariérnych príležitostí, celoživotného vzdelávania a iných činností osobného a profesijného rozvoja sa považujú za sekundárne vzhľadom na cieľ, ktorým je podpora rovnomernejšieho rozdelenia zodpovednosti žien a mužov v rodine a domácnosti, ako aj na pracovisku.
Delovne ureditve morajo biti dovolj prožne, da omogočajo tako delavcem kot delavkam, da se posvečajo vseživljenjskemu učenju in dejavnostim, ki so povezane z njihovim nadaljnjim strokovnim in osebnim razvojem, ki niso nujno neposredno povezane z delom, ki ga opravljajo. Vprašanja, povezana z izboljšanjem poklicnih priložnosti, vseživljenjskim učenjem in drugimi dejavnostmi v zvezi z osebnim in poklicnim razvojem, veljajo za drugotna glede na cilj doseči enakopravnejšo delitev družinskih in gospodinjskih obveznosti med ženskami in moškimi v družini in gospodinjstvu pa tudi na delovnem mestu.
Arbetsformer bör vara tillräckligt flexibla för att det ska vara möjligt för arbetstagare av båda könen att engagera sig i verksamhet för livslångt lärande och verksamheter som rör deras framtida professionella och personliga utveckling som inte nödvändigtvis har en direkt koppling till arbetstagarens jobb. Frågor som rör förbättringen av karriärmöjligheter, livslångt lärande och annan verksamhet för personlig och professionell utveckling betraktas som sekundära i förhållande till målet att främja en mer jämlik delning av ansvarsområden inom familjen och hushållet, samt på arbetsplatsen, mellan kvinnor och män.
wrongful gender stereotyping
Has obsolete term(s)
Has non-preferred term(s) (UF)
Has acronym(s)
Has synonym(s)
Is obsolete term for
Has preferred term(s) (USE)
Is acronym for