transformación institucional sensible al género

proceso para integrar la igualdad de género en las normas, procedimientos y prácticas generales de una institución que lleve a su transformación, impactando así también en su cultura organizacional

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Bendras

Para lograrlo, deberán ajustarse los mecanismos internos de una institución en un proceso de desarrollo organizacional. Esto implica una dimensión interna de transversalidad de género (de organización y desarrollo personal) así como una dimensión externa (la provisión de servicio).