La conciliation travail-famille: un enjeu complexe pour le féminisme d’État

Si les politiques affectant l’articulation entre vie familiale et vie professionnelle constituent un enjeu clé du point de vue des droits des femmes, elles ont longtemps été définies en France à partir d’objectifs étrangers à ces derniers, notamment en fonction de préoccupations familialistes, natalistes, économiques ou de laïcisation. Le constat du rôle essentiel de ces politiques dans la définition de la citoyenneté sociale des femmes invite toutefois à examiner les orientations prises en la matière par des instances gouvernementales ayant pour mission spécifique la défense des droits et des intérêts des femmes – instances communément désignées sous l’appellation de « féminisme d’État ». Créées à partir du milieu des années 1960, ces structures gouvernementales ont revendiqué une place dans la définition de la politique de conciliation travail-famille, à partir d’une perspective centrée sur les droits des femmes. Pour autant, leur manière d’envisager cette question n’a pas été uniforme.